وظائف مساعد مدير - المدينة المنورة السعودية

<p><strong>نحن نعلن التوظيف! -&nbsp;موظف استقبال أمامي</strong></p><p><strong>فندق إمارة الرسوخ</strong><br>&nbsp;<strong>بني حريثة، المدينة المنورة، المملكة العربية السعودية</strong></p><p>فندق إمارة الرسوخ يبحث عن <strong>موظف استقبال أمامي محترف ولودود ومركز على الضيوف</strong> للانضمام إلى فريقنا.</p><p><strong>متطلبات المرشح</strong></p><p><strong>الجنسية:</strong> السعودية<br><strong>اللغات:</strong> العربية والإنجليزية — مطلوبة الطلاقة في التحدث<br>يفضل وجود خبرة سابقة في الاستقبال الأمامي أو الفنادق<br>مهارات خدمة عملاء واتصال ممتازة<br>سلوك مهني والقدرة على العمل ضمن فريق<br>القدرة على العمل في بيئة فندق سريعة الإيقاع</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><ul><li>الترحيب بالضيوف ومساعدتهم باحتراف.</li><li>التعامل مع إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة.</li><li>إدارة استفسارات الضيوف وطلباتِهم ومخاوفهم.</li><li>المساعدة في الحجوزات وتوزيع الغرف.</li><li>الحفاظ على سجلات الضيوف بدقة.</li><li>التنسيق الفعال مع أقسام الفندق الأخرى.</li><li>ضمان تجربة ضيف ممتازة طوال الإقامة.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>الموقع:</strong> بني حريثة، المدينة المنورة، المملكة العربية السعودية<br><strong>المسمى الوظيفي:</strong> موظف استقبال أمامي</p><p>انضم إلى فريقنا وشارك في تقديم تجارب ضيافة استثنائية في المدينة المنورة!</p><p>&nbsp;</p>

Our guests’ memorable experiences have to start somewhere. So why not with you? We’re looking for a new Assistant Front Office Manager to take ownership of delivering exceptional first impressions – managing everything from registration and reservations to porter and concierge services.<br>A little taste of your day-to-day Every day is different, but you’ll mostly be:● Managing and coaching your front office team to deliver memorable guest experiences and the warmest welcomes● Engaging with guests to build personal relationships and remedy any complaints● Conducting regular front office inspections to ensure we’re making the right first impression ● Helping to prepare budgets and finding new ways to drive revenue from walk-ins and up-selling at the front desk● Training team members on procedures and taking the lead during an emergency or crisis● Reporting into the Director of Rooms you’ll manage a team of front desk employees across several specialisms.<br>What we need from you● Bachelor’s degree / higher education qualification / equivalent in Hotel Management/ Business Administration● 3 years of Front Office/Guest Service experience including management experience● Excellent verbal and written communication skills English/Arabic● Excellent attention to detail● Exceptional administrative and time management skills● Willingness to work as part of a team and learn new things● Must be Saudi talent● Must Have Madinah/ Makkah Hotels experience ● At least 2 years of proven experience as Assistant Front Office Manager in Madinah or Makkah. Candidates must possess excellent operational knowledge of the hospitality sector and a strong understanding of local business trends and market dynamics.● Must have hands-on experience with the Oracle OPERA PMS Front Office system.<br>What you can expect from us We give our people everything they need to succeed. From a competitive salary that rewards all your hard work to a wide range of benefits designed to help you live your best work life – including a full uniform, impressive room discounts and some of the best training in the business. Our mission is to welcome everyone and create inclusive teams where we celebrate differences and encourage colleagues to bring their whole selves to work. We promote a culture of trust, support, and acceptance. Always welcoming different backgrounds, experiences, and perspectives. IHG gives every member of the team the room they need to belong, grow and make a difference in a collaborative environment. We know that to work well, we need to feel well – both inside and outside of work – and through our my Wellbeing framework, we are committed to supporting wellbeing in your health, lifestyle, and workplace. So, join us and you’ll become part of our ever-growing global family.

Associate Consultant in Al-Madinah (full-time, on-site)<br>About Setup.sa Setup.sa is a Saudi Consulting firm specializing in soft landing and market entry solutions for international companies. We pride ourselves in being a knowledge house, driven by technology. Setup.sa was able to leave a mark and build its name in the competitive Saudi market in an exceptionally short time. As we scale, we still strive to offer operational excellence while changing the way soft landing is done in KSA and raising the bar for the standards of service provision in our sector, pushing the expectations of the clients and the market higher. Being a consulting house, we exist to ensure that the process and journey for foreign companies’ incorporation and operations is done in the easiest and most cost-efficient way possible. We keep our promises to exceed our clients’ expectations by always going the extra mile, even if the client doesn’t get to know about it. The people working with us expect a lot from themselves and are interested in building solutions that change the way the industry works. They have strong ambitions to achieve exceptional success personally and professionally. Our team is performance-driven and serious. And we would like to invite you to work with us and become a part of a growing company that has a credible brand name and enjoy an exceptional learning journey.<br>Job title Associate Consultant<br>Job type Full-time, On-site<br>Job location Al-Madinah, Saudi Arabia<br>About this role The Associate Consultant serves as a key advisor and relationship manager for clients, supporting consulting engagements, account management, and program delivery. In this role, you will build strong client relationships, understand business needs, provide recommendations, and coordinate with internal teams to ensure successful outcomes. Working with leading private-sector organizations and government entities, you will gain hands-on experience in consulting, stakeholder management, and client servicing. The role offers a fast-paced learning environment, providing exposure and professional growth that can significantly accelerate your career development.<br><br>Key responsibilities Understand client objectives, identify business challenges, and provide recommendations and solutions to support desired outcomes. Manage the day-to-day delivery of client engagements, programs, and accounts, ensuring timely execution and high-quality results. Establish and manage strategic partnerships with both local and international entities to drive growth. Responsible for onboarding and orienting clients, explaining all the details about the benefits and requirements, and offering recommendations based on the understanding of the market. Follow up on the execution of the required activities from the operations side, tracks deadlines, and provides support to the operations team whenever needed. Promote Setup.sa’s services among clients to achieve sales, while ensuring a thorough understanding of our services, and a seamless execution through providing any necessary information. Identify opportunities to strengthen client partnerships, improve service delivery, and support the growth of existing accounts. Manage client relationships by maintaining continuous communication to understand their needs, gather information and provide updates. Analyze and interpret data, and develop quantitative and qualitative analysis reports. Support the development of various types of reports. Perform various procedural tasks and services at the government agencies locations. Build presentations, and arrange client meetings. Build and maintain databases of all the information of the clients, and create comprehensive documentation.<br>Required qualifications0-3 years of experience. B. Sc. in Business Administration, Engineering, Computer Science, or related field. Ability to manage strategic partnerships and local/international stakeholders. Passion, diligence, and commitment to work for a fast-growing startup. Fair knowledge of Project Management, Account Management, and Client Relationship Management. Being very good in both written and spoken English is a requirement. Excellent oral and written communication skills. Fully engaged at work, dynamic, highly organized, self-starter, and adaptable. Excellent analytical and reporting skills.Excellent English Language.

Description Company<br>ALEF Clinic - Madinah <br>عيادات ألف كلينيك لطب الأسنان - المدينة المنورة - سلطانة <br><br><br>Role Description<br>مساعد/ة طبيب أسنان | تمريض عام <br>Denta Assistant | General Nursing <br><br><br>This is a full-time on-site role for a Dental Assistant at ALEF Clinic located in Medina. The Dental Assistant will be responsible for assisting dentists in providing oral care, sterilizing equipment, and supporting dental procedures.<br><br><br>Qualifications<br>Dental Care and Dentistry skills Oral Care and Sterilization skills Dental Assisting skills Experience in a dental setting is preferred Knowledge of dental procedures and terminology Ability to work well in a team environment Certification as a Dental Assistant is a plus

<h3 >عن بوبا العربية</h3> <p >بوبا العربية مقدِّم رعاية صحية رائد يلتزم بتقديم خدمة عملاء عالية الجودة. نعمل عبر مناطق مختلفة، مع التركيز على الحفاظ على علاقات قوية مع حساباتنا الرئيسية وضمان التميز التشغيلي في رعاية العملاء.</p> <h3 >الدور: شريك أول للحسابات الرئيسية رعاية العملاء</h3> <p >تبحث بوبا العربية عن <strong >شريك أول للحسابات الرئيسية رعاية العملاء</strong> للانضمام إلى فريقنا في ينبع أو المدينة المنورة، المملكة العربية السعودية. هذا منصب بدوام كامل مسؤول عن إدارة علاقات الحسابات الرئيسية والإشراف على أنشطة رعاية العملاء لضمان أعلى مستوى من تقديم الخدمة والالتزام بالمعايير المعتمدة.</p> <h3 >إدارة الحسابات الرئيسية وبناء العلاقات</h3> <ul > <li >إدارة جميع وفود الحسابات الرئيسية ضمن المنطقة المعينة.</li> <li >الإشراف والحفاظ على العلاقات مع أمينات المجموعة ومديري العلاقات (RMs) عبر جميع المجموعات.</li> <li >بناء علاقات قوية مع وحدات التشغيل الداخلية، بما في ذلك العضوية، والمكتب الخلفي، وخدمة العملاء، وفِرَق مطالبات التعويضات، لضمان تحقيق مستويات الخدمة المتفق عليها.</li> <li >ضمان رضا مديري العلاقات بالمجموعة في جميع المناطق.</li> </ul> <h3 >الإشراف التشغيلي وتفوق الخدمة</h3> <ul > <li >التحكم في أنشطة فريق رعاية العملاء للحفاظ على العلاقات مع العملاء وتعزيزها وتحقيق أهداف المؤسسة.</li> <li >المراقبة والاستباقية وإدارة وتنفيذ خطط الخدمة وأداء الفريق لدعم الحسابات الرئيسية، مع تحقيق جميع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) التشغيلية.</li> <li >إدارة عمليات الوحدة اليومية لضمان كفاءة عالية والالتزام الكامل بالسياسات والإجراءات والعمليات.</li> <li >التنبؤ بعبء العمل بدقة لضمان توفر الموارد والأدوات اللازمة لتقديم خدمة عملاء ذات جودة.</li> <li >مراقبة العمليات اليومية واتخاذ القرارات اللازمة للحفاظ على التحسين في العمليات وفقاً لمؤشرات الأداء.</li> <li >تحليل شكاوى العملاء والقضايا والاتجاهات والسلوك عبر جميع المجموعات لتحديد القضايا المحتملة والحلول.</li> <li >معالجة القضايا المتصاعدة من العملاء بالإجابة على الاستفسارات وحل الشكاوى بشكل فعال.</li> <li >تنفيذ السياسات والإجراءات والمشروعات وجميع الاتصالات اللازمة، بما في ذلك KAizens والتحسين المستمر.</li> </ul> <h3 >قيادة الفريق والتطوير</h3> <ul > <li >تحديد أولويات وتفويض مهام العمل لضمان تشغيل الوحدة بشكل فعال.</li> <li >تسهيل وضع الأهداف ومراجعة الأداء الفردي باستمرار.</li> <li >تقديم ملاحظات منتظمة وتوجيه وتطوير للموظفين المباشرين.</li> <li >تحفيز وتمكين وتزويد الموظفين المباشرين بالأدوات والدعم اللازمين لتحقيق أهداف التطوير التنظيمي.</li> </ul> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3> <ul > <li >يجب أن يمتلك المرشحون <strong >0-1 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong>.</li> </ul>

<h3 >عن الدور: مساعد إداري إدخال البيانات</h3> <p >تبحث Recruit Lytix HR عن <strong >مساعدة إدارية عن بُعد في إدخال البيانات</strong> للانضمام إلى فريقنا. هذا المنصب بدوام كامل مقره في المدينة المنورة، المملكة العربية السعودية، ويركز على تقديم الدعم التشغيلي الأساسي من خلال إدارة السجلات بدقة والتنسيق الإداري.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3> <p >سيكون مساعد إداري إدخال البيانات مسؤولاً عن الحفاظ على سجلات دقيقة، إعداد المستندات، وتحديث المعلومات ضمن أنظمة مختلفة. هذا الدور حاسم لضمان نزاهة البيانات ودعم سير العمل الإداري في بيئة افتراضية. سيساهم المرشح الناجح في الكفاءة التشغيلية العامة من خلال ضمان إدارة المعلومات بشكل صحيح وفي الوقت المناسب والالتزام بالعمليات المعتمدة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تقديم الدعم الإداري عبر وظائف الأعمال المختلفة.</li> <li >الحفاظ على سجلات دقيقة وقواعد بيانات رقمية.</li> <li >إجراء مهام إدخال البيانات والتحقق من المعلومات.</li> <li >إعداد المستندات والتقارير والجداول.</li> <li >إدارة الملفات الإلكترونية ونظم التوثيق.</li> <li >المساعدة في الجدولة والتنسيق الإداري.</li> <li >تتبع وتحديث معلومات المشروع.</li> <li >الاستجابة لطلبات الإدارة الداخلية.</li> <li >الحفاظ على السرية والالتزام بمعايير أمان البيانات.</li> <li >دعم مبادرات تحسين العمليات.</li> </ul> <h3 >الملف الشخصي للمرشح</h3> <p >نبحث عن شخص عالي التنظيم وموثوقية، ولديه مهارات قوية في إدخال البيانات. سيكون المرشح المثالي مريحًا في إدارة المهام بفعالية في بيئة عمل افتراضية وملتزمًا بضمان الدقة في جميع الواجبات الإدارية.</p> <h3 >المؤهلات وبيئة العمل</h3> <p >يتطلب الدور <strong >0-1 سنة خبرة</strong> في إدارة أو إدخال بيانات. وهو <strong >منصب بدوام كامل عن بُعد</strong>، مع مرونة في الوقت مع ضرورة الالتزام بالتفاعل المستمر وبروتوكولات العمل الافتراضي.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3> <p >نُدعو المرشحون المهتمون للتقديم. نتطلع إلى مراجعة مؤهلاتك لهذا الدور.</p>

<h3 >حول الدور</h3> <p >تسعى ماريوت الدولية إلى تعيين <strong >مساعدة صيانة</strong> مخلصة للانضمام إلى فريقنا في <strong >المدينة المنورة</strong>. تعتبر هذه الوظيفة بدوام كامل مناسبة للأشخاص الذين لديهم <strong >0-1 سنوات من الخبرة</strong> وهم ملتزمون بأداء مهام الصيانة والإصلاح الأساسية. يركز الدور على ضمان معايير السلامة والجودة العالية مع تقديم خدمة مهنية لضيوفنا.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >معالجة مشكلات السباكة الصغيرة، بما في ذلك تفريغ مجاري الصرف، وفك انسداد المراحيض، وإصلاح الصمامات والتسريبات</li> <li >إجراء عمليات إصلاح متنوعة بسيطة مثل شد مقاعد المراحيض المرتخية، وتغيير المصابيح، وسد الثقوب في الجدران</li> <li >إجراء صيانة وقائية على الأدوات والمعدات، بما في ذلك التنظيف الدوري والتشحيم</li> <li >الالتزام الصارم بجميع السياسات والإجراءات الخاصة بالشركة والسلامة والأمن</li> <li >إبلاغ المشرفين فوراً عن أي مشاكل صيانة، أو مخاطر سلامة، أو حوادث، أو إصابات</li> <li >إكمال جميع تدريبات السلامة والشهادات المطلوبة</li> <li >ضمان مظهر شخصي وزي موحد نظيفان واحترافيان باستمرار</li> <li >الحفاظ على سرية المعلومات الملكية وحماية أصول الشركة</li> <li >الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفقاً معايير الشركة</li> <li >الت anticipate وتلبية احتياجات الخدمة للضيوف، وتقديم المساعدة للأشخاص ذوي الإعاقة حسب الحاجة</li> <li >التواصل مع الزملاء والضيوف بلغة واضحة ومهنية</li> <li >تعزيز والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع جميع أعضاء الفريق</li> <li >الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين</li> <li >التأكد من الالتزام المستمر بتوقعات ومعايير الجودة المحددة</li> <li >أداء أي واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلب المشرفون</li> </ul> <h3 >المتطلبات البدنية</h3> <ul > <li >القدرة على الوصول إلى أعلى وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والإنحناء</li> <li >القدرة على فحص الأدوات والمعدات أو الآلات بصرياً للتحقق من الوظيفة والصيانة</li> <li >القدرة على الحركة والرفع والنقل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة</li> <li >الرغبة في المساعدة في النقل والرفع وال carried<br/> والنقل ووضع أوزان تتجاوز 100 رطل (*، وحدات تكييف، تلفزيونات، خزانة الملابس)</li> <li >القدرة على الصعود والنزول في السلالم وخدمات المنحدرات و/أو السلالم بأمان</li> <li >المهارة في الإمساك واللف والتلاعب بالأشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3> <p >ينبغي أن يمتلك المرشحون لوظيفة مساعد الصيانة <strong >0-1 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong>. فهم أساسي للمهام الأساسية في الصيانة والإصلاح مفيد.</p> <h3 >نوع العمل</h3> <p >هذه فرصة عمل بدوام <strong >كامل</strong> ضمن ماريوت الدولية.</p> <h3 >انضم إلى فريقنا</h3> <p >ندعو المرشحين المؤهلين للتقدم لهذا الدور والمساهمة في التميز التشغيلي لشركة ماريوت الدولية في المدينة المنورة.</p>

<h3 >عن الدور</h3> <p >تبحث Recruit Lytix HR عن <strong >مساعدة إدخال البيانات والإدارية</strong> لتقديم دعم عن بُعد أساسي لعمليات العمل. يوجد هذا المنصب بدوام كامل، ومقره في المدينة المنورة، وهو مثالي للأشخاص الحاصلين على 0-1 سنوات من الخبرة والمنظمين والمحرّكين بالتفاصيل. يركّز الدور على إدارة المعلومات بدقة، والتعامل مع الوثائق، والتنسيق الإداري لدعم تشغيل الأعمال بكفاءة من خلال عمل إداري عالي الجودة.</p> <p >سيقوم المرشح الناجح بإدارة السجلات ومعالجة البيانات والحفاظ على الوثائق، كما سيساعد في أنشطة الإدارة اليومية. ستعمل بشكل مستقل مع التعاون مع الفرق الداخلية لضمان بقاء المعلومات دقيقة ومنظمة وسهلة الوصول، مساهماً في تحسين الإنتاجية وتبسيط سير العمل.</p> <h3 >المهام الأساسية</h3> <ul > <li >إدخال البيانات بدقة والحفاظ على سجلات محدثة.</li> <li >مراجعة المعلومات والتحقق من دقتها وكمالها.</li> <li >تنظيم وإدارة الملفات والوثائق الإلكترونية.</li> <li >المساعدة في إعداد التقارير الإدارية وإدارة الجداول.</li> <li >تحديث قواعد البيانات وأنظمة التتبع بشكل منتظم.</li> <li >دعم أنشطة إعداد ومعالجة الوثائق.</li> <li >الرد على الطلبات الداخلية للحصول على المعلومات والتحديثات.</li> <li >الحفاظ على سرية معلومات الشركة والعملاء.</li> <li >مراقبة المهام الإدارية وضمان إكمالها في الوقت المناسب.</li> <li >المساعدة في نشاطات دعم المكتب العامة عند الحاجة.</li> </ul> <h3 >ملف المرشح</h3> <p >نبحث عن مرشح يمتلك اهتماماً قوياً بالتفاصيل والتزاماً بالدقة في جميع المهام. الشخص المثالي سيكون لديه مهارات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة، مما يمكنه من التعامل بفعالية مع مسؤوليات إدارية متعددة. كما أن قدرات حل المشكلات القوية أمر ضروري لهذا الدور.</p> <h3 >المهارات والأدوات الأساسية</h3> <ul > <li >مهارات كتابة وتواصل شفوي جيدة.</li> <li >راحة في العمل باستخدام أدوات وبرامج رقمية متعددة.</li> <li >القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد.</li> </ul> <h3 >ترتيب العمل</h3> <p >هذا <strong >منصب بدوام كامل عن بُعد</strong>، يتطلب القدرة على العمل بشكل مستقل مع الحفاظ على التعاون الفعّال مع الفرق الداخلية. يجب أن يتأكد المرشحون من وجود اتصال إنترنت موثوق والوصول المستمر إلى جهاز كمبيوتر لأداء الواجبات بكفاءة من إعدادهم عن بُعد.</p> <h3 >عملية التقديم</h3> <p >نُشجّع المرشحون المهتمون الذين يستوفون المتطلبات أعلاه على التقديم.</p>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث <strong >شركة أحمد للعطور</strong> عن <strong >مساعد إداري</strong> للانضمام إلى فريقها في المدينة المنورة. يهدف هذا الدور إلى تقديم الدعم الإداري الشامل للرئيس المباشر، وضمان سير العمليات اليومية بكفاءة وفعالية. يشمل الدور متابعة تنفيذ القرارات الإدارية، وتنظيم المراسلات والمواعيد، وإنجاز الأعمال المكتبية المختلفة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >متابعة تنفيذ القرارات والتعليمات الإدارية الصادرة عن الرئيس المباشر.</li> <li >تنسيق وتنظيم اجتماعات الرئيس المباشر واجتماعات الوحدة التنظيمية.</li> <li >المشاركة في الاجتماعات لتدوين وتوثيق المحاضر، وطباعة وتوزيعها على الأطراف المعنية.</li> <li >إنجاز الأعمال الإدارية اليومية المتعلقة بسير العمل.</li> </ul> <h3 >إدارة المراسلات والوثائق</h3> <ul > <li >صياغة وتدقيق الخطابات الإدارية والبريد الإلكتروني والتقارير.</li> <li >تنظيم أعمال البريد اليومية، بما في ذلك فتح وفرز البريد الورقي وتوزيعه على المعنيين.</li> <li >فتح البريد الإلكتروني والرد عليه بحسب توجيهات الرئيس المباشر.</li> <li >أرشفة وحفظ المستندات والبيانات، وترتيب ملفات الموظفين والشركات ورقياً ورقمياً بأسلوب يسهل الرجوع إليها.</li> </ul> <h3 >الدعم المكتبي وإدخال البيانات</h3> <ul > <li >توفير اللوازم المكتبية اللازمة وإعداد قاعات الاجتماعات.</li> <li >ترتيب الترتيبات اللوجستية المطلوبة للفعاليات والاجتماعات.</li> <li >إنجاز أعمال الطباعة والرد على الاستفسارات والمكالمات الهاتفية.</li> <li >تسجيل الطلبات والمعلومات بدقة عبر الأنظمة الداخلية للشركة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال إداري ذي صلة.</li> <li >القدرة على تنظيم المهام وتحديد الأولويات بفعالية.</li> <li >مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة.</li> <li >إتقان استخدام برامج الحاسوب الأساسية، بما في ذلك حزمة مايكروسوفت أوفيس.</li> </ul> <h3 >معلومات إضافية</h3> <p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في <strong >المدينة المنورة</strong>. تلتزم شركة أحمد للعطور بتوفير بيئة عمل منظمة وداعمة تساهم في تطوير الموظفين.</p></div>

Company Description Lifting Force is a growing organization focused on delivering reliable, high-quality solutions to its clients while maintaining strong operational standards. The company values efficiency, safety, and continuous improvement in all aspects of its work. Team members are encouraged to contribute ideas, collaborate across departments, and support a culture of accountability. Lifting Force offers opportunities for professional development and career growth for individuals who take initiative and demonstrate strong leadership. The organization is committed to maintaining an inclusive and respectful work environment.<br>Role Description The Operations Manager is a full-time role responsible for overseeing day-to-day operational activities to ensure efficient, safe, and high-quality service delivery. This is a hybrid role based in Medina, with a mix of on-site work and some work-from-home flexibility. Daily responsibilities include coordinating workflows, managing scheduling and resource allocation, monitoring performance metrics, and implementing process improvements. The Operations Manager will collaborate with cross-functional teams, support staff supervision, and help resolve operational issues in a timely manner. The role also involves maintaining compliance with company policies, preparing reports for leadership, and contributing to strategic planning for operational growth.<br>Qualifications<br> Strong operations management skills, including workflow coordination, resource planning, and process optimization. Experience in team leadership, performance management, and fostering a culture of accountability and safety. Proficiency in data analysis, reporting, and using productivity or ERP tools to track and improve operations. Effective communication and collaboration skills for working with cross-functional teams and stakeholders. Ability to prioritize tasks, manage multiple projects, and adapt to changing business needs in a hybrid work environment. Relevant experience in operations, logistics, or service delivery management; supervisory experience preferred. Bachelor’s degree in Business, Operations Management, or a related field, or equivalent practical experience. Commitment to inclusive, non-discriminatory practices and maintaining a respectful, safe workplace.

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث شركة لفيف المميزة الفندقية عن <strong >مدير عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في المدينة المنورة. يتولى شاغل هذه الوظيفة بدوام كامل مسؤولية الإشراف المباشر على كافة أنشطة وعمليات الموارد البشرية لضمان سير العمل بكفاءة وفعالية عالية.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3> <p >يهدف هذا الدور إلى المشاركة الفعالة في صياغة الأهداف الرئيسية والخطط والبرامج المتعلقة بعمليات الموارد البشرية. كما يشمل الإشراف المباشر على إدارة وتخطيط وتنظيم هذه العمليات، ومتابعة فرق العمل لضمان توفير كافة الموارد التقنية والبشرية اللازمة لسير العمليات اليومية بأقصى درجات الكفاءة والفعالية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >المشاركة في تطوير الأهداف الرئيسية لإدارة عمليات الموارد البشرية، وضمان وجود الأطر والمقاييس الدقيقة لقياس مستوى تحقيق هذه الخطط والأهداف.</li> <li >تطوير الخطط والبرامج والمشروعات التفصيلية لعمليات وإجراءات الموارد البشرية، وإدارة رسم العمليات وتخطيطها وتحسينها المستمر، ومتابعة تنفيذها لتحقيق أفضل المخرجات ومستويات الخدمة والكفاءة.</li> <li >متابعة التعديلات والتغييرات في سياسات الموارد البشرية والتنسيق مع الإدارات المعنية لضمان انعكاس هذه التعديلات على عمليات الموارد البشرية مثل الإجازات، النقل، التدريب، والترقية.</li> <li >تحديد احتياجات إدارة عمليات الموارد البشرية من الموارد المالية والبشرية والمستلزمات الإدارية الضرورية لتنفيذ وإدارة الأعمال والأنشطة.</li> <li >الإشراف على إعداد وتحضير الملخصات والتقارير العامة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وعرضها على الإدارة العليا، وإحاطتها بالتحديات والمستجدات، وتقديم الاستشارات حول القضايا والمبادرات المستقبلية المهمة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <p >يتطلب هذا الدور خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال عمليات الموارد البشرية أو ما يعادلها. يجب أن يمتلك المرشح القدرة على إدارة فرق العمل وتخطيط الموارد بفعالية.</p> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >يقع مقر العمل لهذه الوظيفة في <strong >المدينة المنورة</strong>، وهي وظيفة <strong >بدوام كامل</strong> ضمن بيئة عمل ديناميكية في القطاع الفندقي.</p> <h3 >التقديم للوظيفة</h3> <p >ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم لهذه الفرصة. سيتم التواصل مع المرشحين المؤهلين لمناقشة الخطوات التالية.</p></div>

Position Summary The Finance Manager is responsible for overseeing all financial activities of the hotel, ensuring the integrity of financial reporting, compliance with local regulations, effective cash flow management, budgeting, forecasting, internal controls, and providing strategic financial leadership to support the hotel's operational and business objectives. Key Responsibilities Manage all hotel accounting and finance functions. Lead the hotel's financial management activities, ensuring effective financial planning, analysis, and control. Prepare monthly, quarterly, and annual financial statements. Lead budgeting and forecasting processes. Monitor cash flow, profitability, and operational expenses. Coordinate internal and external audits. Ensure VAT, tax, and regulatory compliance. Develop and maintain internal financial controls and policies. Lead, mentor, and develop the finance team. Qualifications Saudi National. Bachelor's Degree in Accounting, Finance, or a related field. CPA, ACCA, CMA, SOCPA, or equivalent professional certification is preferred. Minimum 5 years of experience in hotel finance and financial management within the hospitality industry. Strong knowledge of hotel accounting systems, financial reporting, budgeting, and Microsoft Excel. Strong analytical, leadership, and communication skills. KPIsBudget achievement Forecast accuracy GOP performance Audit compliance Cash flow management

Design Manager Job Summary NAGA Architects is seeking an experienced Design Manager to join our Al-Madinah Al-Munawwarah office. The successful candidate will be responsible for leading the design and delivery of multiple projects, managing multidisciplinary teams, and ensuring design excellence throughout all project stages. The role requires strong leadership, commercial awareness, and the ability to oversee multiple project packages while maintaining high-quality standards and client satisfaction.<br>Key Responsibilities Design Management Lead and manage the design delivery of multiple projects and design packages from concept through construction documentation. Ensure all design deliverables meet project objectives, quality standards, client expectations, and programme requirements. Coordinate multidisciplinary design teams to deliver integrated and technically sound solutions. Review and approve design submissions to ensure compliance with project briefs, local authority requirements, and company standards. Identify design risks and implement appropriate mitigation strategies. Project Management & Delivery Take full ownership of assigned projects and ensure successful delivery within agreed timelines and budgets. Monitor project progress and proactively resolve technical and coordination issues. Lead internal and external design coordination meetings. Maintain strong communication with clients, consultants, contractors, and internal stakeholders throughout the project lifecycle. Commercial & Contractual Management Demonstrate a solid understanding of commercial and contractual aspects of consultancy projects. Support project planning, resource allocation, change management, and variation assessments. Ensure design deliverables align with contractual obligations and project objectives. Leadership Act as the main point of contact with the client and ensure client satisfaction. Lead, mentor, and develop multidisciplinary design teams. Allocate resources effectively across multiple projects. Foster collaboration, accountability, and technical excellence within the team. Support the continuous improvement of design management processes and best practices.<br>Qualifications & Requirements Bachelor's Degree in Architecture (Mandatory).12–15 years of experience within an architectural or multidisciplinary design consultancy. Proven experience managing multiple projects or design packages simultaneously. Strong architectural design background; previous hands-on design experience is considered an advantage. Solid understanding of commercial and contractual aspects of consultancy projects. Demonstrated leadership experience managing multidisciplinary teams and coordinating stakeholders. Excellent communication, leadership, coordination, and problem-solving skills. Fluent in Arabic and English (spoken and written). Previous experience working on projects within Saudi Arabia or the GCC is highly preferred.<br>Software Mandatory Auto CADRevit Microsoft Office Suite BIM 360Primavera P6 or Microsoft Project Preferred Navisworks Autodesk Construction Cloud (ACC)

Required to join a leading facilities management providing IFM, asset management, energy solutions to a range of clients in Saudi Arabia, The Senior FM Manager is responsible for overseeing and managing the operational performance of service providers relating to road works (construction, operation and maintenance), street lighting, ensuring compliance with contractual obligations, and driving continuous improvement in service delivery.<br>Responsibilities include Operational oversight and performance management Risk Management Audits and Inspections Quality & Compliance Reporting & Analysis Stakeholder Management CAFM Systems<br>Applicants should meet the following criteria Bachelor’s degree in a related field or extensive industry experience with demonstrated technical capabilities Technical background on road works (construction, operation and maintenance), street lighting and well verse in policy and Saudi highway codes.15 years + experience A proven track record in managing the operational performance of service providers on large scale Facilities Management contracts Extensive Audit / Risk Management / Compliance experience Excellent communication / report writing skills Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, Power Point, Project, Outlook). Knowledge of CAFM/EAM systems and asset management principles The ideal candidate with based in Saudi Arabia and able to work on a single status basis. Accommodation & Transport will be provided.

JASARA PMC is a joint venture between Jacobs, Aramco, and PIF, operating in the civil engineering sector and supporting complex, high-impact projects. The company brings together deep industry expertise and a collaborative approach to help deliver major infrastructure and development programs with strong standards of planning, execution, and oversight.<br><br>As a Project Manager, you will play a central role in guiding project execution and helping teams deliver against critical objectives. This role is suited to someone who can bring structure, leadership, and sound judgment to complex project environments while working effectively across a broad range of stakeholders.<br><br>Responsibilities<br><br>Lead project planning, scheduling, and delivery across multiple stakeholder groups Coordinate consultants, contractors, and internal teams to meet project milestones Monitor project scope, budget, risks, and quality throughout execution<br><br>Requirements<br><br>Required Qualifications<br><br>Bachelor of Science in construction management, engineering, architecture, or an equivalent field15+ years of project management experience in civil engineering or construction projects Experience managing infrastructure PMC projects Experience coordinating with consultants and contractors and reporting to client-side leadership PMP certification Saudi Council of Engineers registration<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Experience with project controls and planning tools such as Primavera P6 and Microsoft Project Familiarity with Auto CAD and construction ERP or reporting systems PE license

Job Overview: The Quality & Infection Control Manager is responsible for planning, implementing, and overseeing quality improvement and infection prevention programs across Baraya Extended Care facilities. This role ensures compliance with MOH, CBAHI, and international healthcare quality standards, promotes a culture of patient safety, and leads infection prevention initiatives. The manager works closely with clinical and administrative leaders to continuously improve care outcomes and maintain accreditation readiness. <br>JOB SCOPE:- Lead quality management and infection control programs across inpatient and outpatient services. - Ensure compliance with regulatory, accreditation, and patient safety standards. - Monitor, analyze, and report quality indicators and infection control data. - Conduct audits, risk assessments, and corrective action plans. - Lead staff education and awareness programs related to quality and infection prevention. - Support organizational readiness for inspections, surveys, and accreditation visits. <br>JOB REQUIREMENTS: Educations and Certificates: - Bachelor’s degree in nursing, Medicine, Public Health, or Healthcare Quality. - Master’s degree in quality management, Patient Safety, or Public Health is preferred. - Certification in Quality Management and/or Infection Control (e.g., CPHQ, CIC) preferred. - Valid professional license (if clinically qualified). Experience: - Minimum 5–7 years of experience in healthcare quality and infection control. - Proven experience in managing quality programs and infection prevention initiatives. - Experience with CBAHI accreditation and MOH regulations is mandatory. - Leadership or managerial experience is required. <br>SKILLS AND PORFESSIONAL KNOWLEDGE:- In-depth knowledge of quality improvement methodologies and patient safety principles. - Strong understanding of infection prevention and control practices. - Expertise in CBAHI, MOH, and international healthcare accreditation standards. - Ability to analyze quality data, trends, and risk indicators. - Strong leadership, communication, and changing management skills. - Ability to develop policies, procedures, and performance indicators. - Excellent reporting, presentation, and training skills. <br>LANGUAGE: Proficiency in written, read and spoken Arabic and English languages <br>ROLES AND RESPONSIBILITIES (But not limited to):<br>GENERAL ROLES AND RESPONSIBILITES:- Uphold Baraya’s Vision, Mission, and BARAYA values in all activities. - Promote a culture of quality, safety, and accountability. - Maintain confidentiality and ethical standards. - Collaborate with leadership and clinical teams to drive improvement initiatives. <br>ESSENTIAL FUNCTIONS/RESPONSIBILITIES:- Develop, implement, and monitor quality improvement programs. - Establish and track KPIs, patient safety indicators, and outcome measures. - Conduct regular audits, tracer methodologies, and gap analyses. - Manage incident reporting, root cause analysis, and corrective actions. - Lead infection control programs and surveillance activities. - Monitor healthcare-associated infections (HAIs) and implement prevention strategies. - Develop and update infection control policies and procedures. - Coordinate outbreak investigations and corrective actions. - Ensure continuous readiness for CBAHI, MOH, and external audits. - Lead accreditation preparation, documentation, and follow-up actions. - Liaise with regulatory bodies and surveyors during inspections. - Conduct staff training on quality improvement, patient safety, and infection control. - Promote compliance with hand hygiene, isolation protocols, and safety standards. - Support departmental leaders in implementing best practices. - Lead quality and infection control committees. - Prepare reports for senior management and governing bodies. - Advise leadership on quality risks, trends, and improvement priorities.

We are seeking an experienced Project Manager to lead the delivery of a large-scale luxury hotel/ resort development in Medina. This is a senior level role suited for professionals with proven experience managing prestigious hospitality or giga-project developments such as NEOM, the Red Sea, AlUla, or equivalent luxury hotel or resort projects. The successful candidate will oversee all construction phases, ensuring delivery on time, within budget, and to the highest international quality standards, while safeguarding project objectives across cost, schedule, quality, safety, and risk management. The selected candidate will be required to be in Medina and work on-site full-time. Key Responsibilities· Oversee overall construction execution, schedule, and budget control· Coordinate consultants, contractors, suppliers, and authorities· Manage contractor performance and ensure compliance with specifications, contract requirements, and project objectives· Monitor project progress and implement delay mitigation strategies· Ensure compliance with Saudi Building Code and relevant regulations· Review architectural, structural, and MEP drawings· Manage QA/QC processes across all construction packages· Report progress to senior management and project stakeholders Requirements· Bachelor’s degree in Architecture or Civil Engineering· Demonstrated experience in the delivery of luxury hospitality, mixed-use, giga-project, or large-scale developments (e.g., NEOM, Red Sea, AlUla, or equivalent projects).· Fluent in English and Arabic (Turkish will be considered as an asset.)· Strong leadership and decision-making skills· Strong knowledge of construction methods, cost control, and Saudi regulations· Ability to read and coordinate architectural, structural, and MEP drawings· PMP or professional certification is an advantage You can send your CV’s to murat@aydemircg.com until 15 August 2026.

About the Role :<br>Pearls Consulting is hiring for a Local Content Senior Manager for one of its KSA clients in the West region (PIF-owned company).<br>This role will be responsible for:<br>Deployment of the Local Content Strategy: Oversee the execution and ensure the alignment of the Local Content strategy with the company’s objectives, contributing to the achievement of annual Local Content targets and strategic goals. Relationship Management: Manage internal and external ecosystem stakeholders, including PIF, LCGPA, Rawabet, Al Madinah Regional Municipality, and the Al Madinah Region Development Authority and maintain strategic relationships to ensure transparency and alignment with Local Content performance. Operational Involvement: Ensure the effective embedment of Local Content mechanisms in procurement, monitor vendors’ adherence to Local Content obligations during contract execution and oversee Local Content reporting to both governmental authorities (PIF, LCGPA..) and internal stakeholders Compliance and Control: Ensure the Local Content Operating Model, including policies and procedures, is implemented and adhered to across all functions, while continuously monitoring regulations and coordinating with internal departments for alignment. Analysis and Monitoring: Analyze Local Content scores and KPIs, providing actionable insights and recommendations to drive continuous improvement in performance and compliance.<br>The ideal candidate will have:<br>Master's degree in Business Administration, Strategy, Supply Chain Management, Information Management, Finance, or a related field (Preferred) Bachelor's degree in Business Administration, Strategy, Supply Chain Management, Information Management, Finance, or a related field10+ years of experience in relevant roles A hands-on approach and ability to work both independently and as part of a team Strong analytical and problem-solving skills Change Management and Stakeholder Management experience Strong knowledge of Local Content regulations, policies and best practices<br>Compensation: The final employment contract will be directly with the PIF company offering competitive compensation for this role Nationality: Saudi Languages: Both English and Arabic are mandatory Start date: as soon as possible Contact: hr@pearls.consulting

We are a well-established Spanish construction company with both national and international presence, providing value, expertise, and a strong track record across the infrastructure sector. We are currently looking for a Track Maintenance Depot Manager with a university degree, preferably in Civil Engineering (MSc or equivalent), Civil Works Engineering or a related discipline, with proven experience in railway track construction and/or maintenance projects and full availability to relocate to Saudi Arabia. Main Responsibilities Develop the annual, monthly and weekly operational maintenance plans in accordance with the Maintenance Plans. Continuously monitor the condition and performance of the track and railway infrastructure, ensuring maintenance teams are available to respond to operational incidents. Review and update the maintenance management database daily, tracking completed and pending activities and planning both scheduled and corrective maintenance tasks. Issue instructions for the preparation of maintenance work orders and review completed reports. Supervise railway track and infrastructure maintenance activities. Maintain and manage maintenance records using the project's maintenance management software. Prepare technical reports related to maintenance plan compliance, work progress and incident investigations. Requirements Degree in Civil Engineering, Industrial Engineering, Civil Works Engineering or an equivalent qualification with relevant experience. Strong leadership and team management skills. Solid knowledge of ADIF railway track and infrastructure technical standards. Minimum of 5 years' experience in railway construction and/or maintenance contracts, preferably on High-Speed Rail (HSR) projects. Proficiency in Auto CAD, Microsoft Office, and maintenance management software such as IBM Maximo, CMMS or similar. Willingness to relocate and reside in Saudi Arabia. Occupational Health & Safety training. English level B2 or higher (spoken and written). Valid driving licence (Category B). What We Offer Attractive expatriation package. Opportunity to work on one of the world's most important High-Speed Rail projects. Dynamic and growing international work environment. Professional development opportunities and continuous training.

JASARA PMC is actively seeking a highly skilled Project Control Manager to lead our project management initiatives within our diverse portfolio of projects. In this role, you will utilize your expertise to oversee all aspects of project controls, ensuring meticulous planning, monitoring, and control processes are applied to deliver our projects on time and within budget. Your efforts will directly contribute to the successful realization of our objectives while aligning with the goals of Saudi Vision 2030.<br><br>Your responsibilities will encompass developing project control frameworks, analyzing performance metrics, mitigating risks, and implementing strategies that optimize project performance. As a vital member of our team, you will work collaboratively with project stakeholders to enhance project delivery and communicate progress effectively.<br><br>Responsibilities<br><br>Lead the development and implementation of project controls strategies and methodologies Establish project baselines and ensure adherence to project scope, schedule, and budget Continuously monitor project performance, preparing detailed reports to communicate updates and concerns to stakeholders Assess project risks and implement proactive measures to mitigate identified threats Work closely with project teams to streamline processes and foster a culture of continuous improvement Provide training and mentorship to junior project control staff, ensuring best practices are followed Prepare and present findings and recommendations to senior management<br><br>Requirements<br><br>Bachelor's degree in Project Management, Engineering, or a related field Minimum of 15 years of experience in project controls or project management in the engineering and construction industry Proficient in project scheduling tools such as Primavera P6, Microsoft Project, or similar software Strong analytical and problem-solving skills Excellent communication skills, both written and verbal, to effectively engage with diverse stakeholders Solid understanding of project management principles, methodologies, and best practices Demonstrated leadership abilities and experience managing project teams