وظائف مدخل بيانات - جازان السعودية
٥٥ وظائف شاغرة
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الشركة والدور</h3>
<p >تعلن <strong >شركة الفناري للمقاولات شركة شخص واحد</strong>، وهي شركة رائدة في مجال المقاولات ومقرها في <strong >جازان</strong>، عن حاجتها لتوظيف <strong >مدخل بيانات</strong> للانضمام إلى فريقها. يمثل هذا الدور فرصة للمرشحين الطموحين للانضمام إلى بيئة عمل ديناميكية والمساهمة في دقة وكفاءة العمليات التشغيلية للشركة.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3>
<p >يتولى مدخل البيانات مسؤولية رئيسية في ضمان سلامة ودقة المعلومات التي يتم التعامل معها يومياً. يهدف هذا الدور إلى مراجعة وتدقيق استمارات البيانات بدقة عالية، ومن ثم إدخالها وتخزينها في أنظمة الحاسب الآلي بكفاءة، مما يدعم سير العمليات الإدارية والتشغيلية للشركة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >مراجعة الاستمارات المتعلقة بالبيانات وترميزها والتأكد من اكتمالها.</li>
<li >إدخال البيانات والمعلومات في أنظمة الحاسب الآلي وفقاً للبرامج والنظم الإحصائية المعتمدة.</li>
<li >مراجعة رموز التصنيف للبيانات والمعلومات المدخلة، وتصويب الأخطاء فيها لضمان الدقة.</li>
<li >تخزين المعلومات المدخلة بشكل آمن ومنظم.</li>
<li >عمل النسخ الاحتياطية اللازمة للبيانات والمعلومات المخزنة بانتظام.</li>
<li >التقيد التام بالتعليمات والسياسات المتعلقة بسرية البيانات والمعلومات وحمايتها.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح من <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال إدخال البيانات أو ما يعادله، مما يجعله دوراً مثالياً للخريجين الجدد أو ذوي الخبرة المحدودة.</li>
<li >القدرة على استخدام الحاسب الآلي وبرامج إدخال البيانات الأساسية.</li>
<li >الدقة العالية والاهتمام بالتفاصيل لضمان جودة البيانات.</li>
<li >الالتزام بمعايير سرية البيانات والتعامل مع المعلومات بحس من المسؤولية.</li>
<li >مهارات تنظيمية جيدة والقدرة على إدارة الوقت.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في <strong >جازان</strong>. سيعمل شاغل الوظيفة ضمن فريق داعم، في بيئة تركز على الدقة والكفاءة في معالجة البيانات.</p> <h3 >التقديم للوظيفة</h3>
<p >ندعو المرشحين المؤهلين والمهتمين بهذه الفرصة إلى تقديم طلباتهم. سيتم التواصل مع المرشحين الذين تتوافق مؤهلاتهم مع متطلبات الدور.</p></div>
<h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">نبحث عن <strong>مدقق أبحاث تسويقية</strong> للانضمام إلى فريق العمل، يكون مسؤولًا عن مراجعة وتدقيق بيانات ونتائج أبحاث السوق، والتأكد من دقتها وجودتها ومدى توافقها مع معايير العمل، بما يساعد على توفير معلومات موثوقة تدعم القرارات التسويقية والتجارية.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة وتدقيق بيانات أبحاث السوق والتأكد من دقتها واكتمالها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التحقق من جودة المعلومات والبيانات الواردة من مصادر مختلفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة نتائج الاستبيانات وأبحاث العملاء والتأكد من اتساقها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اكتشاف الأخطاء أو التناقضات في البيانات والعمل على تصحيحها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحليل البيانات واستخراج الملاحظات والنتائج المهمة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من الالتزام بمنهجيات ومعايير أبحاث السوق المعتمدة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد تقارير توضح نتائج المراجعة وأبرز الملاحظات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التعاون مع فرق التسويق وأبحاث السوق والبيانات لتحسين جودة المخرجات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تحديثات البيانات والمعلومات المتعلقة بالسوق والمنافسين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحفاظ على سرية بيانات العملاء ونتائج الأبحاث.</span></p></li></ul>
<p>المسؤوليات الرئيسية:</p><p><br></p><p>إدارة المخزون: استلام الشحنات الواردة من الأدوية والمستلزمات الطبية ومحاليل الوريد، وفحصها، وتصنيفها، وتخزينها بشكل صحيح.</p><p><br></p><p>مراقبة المخزون: تتبع تواريخ الصلاحية بانتظام وتطبيق مبادئ تدوير المخزون الفعالة (مثل FEFO).</p><p><br></p><p>تنسيق الإمدادات: التنسيق مع التمريض والفرق السريرية لتلبية طلباتهم اليومية من المنتجات ومنع أي نفاد للمخزون.</p><p><br></p><p>معايير الامتثال: ضمان التزام المستودع الطبي التام بلوائح الهيئة العامة للغذاء والدواء (SFDA) ووزارة الصحة فيما يتعلق بدرجة الحرارة والرطوبة وضوابط السلامة.</p><p><br></p><p>جرد المخزون: إجراء عمليات جرد فعلي دورية للمخزون وتسوية أي فروقات مع النظام الإلكتروني.</p><p><br></p><p>إدخال البيانات والتوثيق: الاحتفاظ بسجلات رقمية دقيقة ومحدثة لجميع المواد الطبية الصادرة والواردة.</p><p><br></p><p>المؤهلات والمتطلبات:</p><p><br></p><p>درجة البكالوريوس في الصيدلة (B.Pharm).</p><p><br></p><p>ترخيص سارٍ من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية (SCFHS).</p><p><br></p><p>خبرة مثبتة في إدارة المستودعات الطبية، أو عمليات المستودعات، أو إدارة مخزون صيدليات المستشفيات.</p><p><br></p><p>إتقان استخدام برامج إدارة المخزون وبرنامج MS Excel.</p><p><br></p><p>مستوى عالٍ من المهارات التنظيمية، والاهتمام بالتفاصيل، والنزاهة.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نظرة عامة على الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">SME Careers، وهي شركة تابعة لـ SuperAnnotate، تسعى إلى تعيين <strong style="font-weight:700;">خبير اللغة العربية</strong> للمساهمة في تحسين نماذج الذكاء الاصطناعي. هذا المنصب التعاقدي ذو العمل عن بُعد تمامًا وبأجر ساعي مقره في جازان، المملكة العربية السعودية، ويركز على تقييم وتوليد محتوى تدريب ثنائي اللغة عالي الجودة بالعربية والإنجليزية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">مراجعة الردود التي أنشأها الذكاء الاصطناعي بالعربية والإنجليزية، وتقييم جودة الاستدلال وخطوات حل المشكلة بشكل تفصيلي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقديم تغذية راجعة خبيرة لتوجيه النماذج لإنتاج إجابات دقيقة ومنطقية ومفسرة بوضوح.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقييم حلول الذكاء الاصطناعي من حيث الدقة والوضوح والالتزام بالأوامر، مع تحديد الأخطاء في المنهجية أو الفهم المفاهيمي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التحقق من صحة المعلومات لضمان الدقة الواقعية للمخرجات AI.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">إنشاء المحتوى والتحسين</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">إنشاء محتوى تدريبي ثنائي اللغة عالي الجودة، بما في ذلك أوصاف وتفاصيل استفسارات وإجابات عبر مواضيع متنوعة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">كتابة شروح وحلول نموذج عالية الجودة تُظهر الأساليب الصحيحة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقييم ومقارنة عدة استجابات AI بناءً على الصحة والدقة وجودة الاستدلال لتحسين أداء الذكاء الاصطناعي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اختبار نماذج AI لتمييز أي احتمالية للانحياز أو الخلل، والتحقق من موثوقيتها عبر حالات الاستخدام وضمان سلامة النموذج.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الخبرة المطلوبة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">من المتوقع أن يكون لدى المرشحون لهذه الوظيفة <strong style="font-weight:700;">5-10 سنوات من الخبرة المهنية</strong>، مع مهارة لغوية قوية في كل من العربية والإنجليزية، إضافة إلى خبرة في تقييم المحتوى وتوليده.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل التوظيف</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذا المنصب هو <strong style="font-weight:700;">وظيفة متعاقدة</strong>، يوفر العمل عن بُعد الكامل بساعات مرنة ونظام أجر ساعي. SME Careers، وهي شركة تابعة لـ SuperAnnotate، هي شركة خدمات بيانات الذكاء الاصطناعي التي توفر بيانات تدريب حيوية لشركات الذكاء الاصطناعي الكبرى ومختبرات النماذج الأساسية عالميًا. سيؤدي عملك مباشرة إلى تحسين نماذج AI المتقدمة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">فرص مستقبلية</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">من المهم ملاحظة أنه لا يوجد <strong style="font-weight:700;">مشروع فوري</strong> متاح لهذه الوظيفة المحددة. ومع ذلك، سيُعتبر الأفراد المؤهلون من بين أول الخبراء الذين يتم الاتصال بهم عندما تنشأ فرص مناسبة، وستتاح لهم فرصة الوصول إلى مشاريع مستقبلية ضمن شبكة خبرائنا الواسعة.</p>
<h3 >عن JIGPC والدور الوظيفي</h3>
<p >تسعى شركة جازان للغاز وتوليد الطاقة المتكاملة (JIGPC) إلى تعيين <strong >مهندس الاعتمادية</strong> للانضمام إلى عملياتها في جازان، المملكة العربية السعودية. هذا العقد جزء أساسي لضمان الأداء الأمثل والسلامة للمعدات والأنظمة الحيوية ضمن مرافق التلدين وتوليد الطاقة في الشركة.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >المهندس المسؤول عن الاعتمادية مسؤول عن تعزيز الاعتمادية والكفاءة والسلامة للمعدات والأنظمة الحرجة للإنتاج والتلدين. يتضمن هذا الدور تعاونًا وثيقًا مع فرق التشغيل والصيانة للحد من فترات التوقف غير المخطط لها، التحقيق في فشل المعدات، وتنفيذ برامج صيانة توقعية فعالة. سيقود المرشح الناجح مبادرات التحسين المستمر لتحسين أداء المصنع.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >متابعة وتحسين الاعتمادية والأداء لمعدات المصنع الحرجة.</li>
<li >تطوير وتنفيذ استراتيجيات الصيانة الاستباقية والتوقعية لزيادة توفر المعدات.</li>
<li >إجراء تحليل السبب الجذري (RCA) والتحقيقات في الأعطال لتحديد المشاكل المتكررة وتنفيذ حلول مستدامة.</li>
<li >تحليل بيانات التشغيل والصيانة لتحديد الاتجاهات والمخاطر وفرص التحسين.</li>
<li >دعم صيانة الاعتمادية المتمركزة (RCM)، وFMEA، وغيرها من منهجيات تحسين الاعتمادية.</li>
<li >التعاون مع فرق التشغيل والصيانة والهندسة لتحسين أداء المصنع.</li>
<li >التأكد من الامتثال لمعايير السلامة والمتطلبات البيئية وأفضل ممارسات الصناعة.</li>
<li >إعداد تقارير الاعتمادية والتوصيات ومقاييس الأداء لدعم اتخاذ القرار.</li>
<li >قيادة مبادرات التحسين المستمر من خلال الابتكار وتحليل البيانات وتكنولوجيا الصيانة التوقعية.</li>
</ul> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة <strong >5 إلى 10 سنوات من الخبرة</strong> في دور هندسة الاعتمادية. يُفضَّل الخبرة في بيئات صناعية ثقيلة، وخاصة ضمن التلدين، توليد الطاقة، أو صناعات عملياتية مشابهة. يعد وجود خلفية قوية في موثوقية المعدات، وتطوير استراتيجيات الصيانة، وتحليل الأعطال أمرًا أساسيًا.</p> <h3 >نوع العمل والموقع</h3>
<p >هذه وظيفة <strong >عقد</strong> مقرها في جازان، المملكة العربية السعودية. تعمل الوظيفة في بيئة صناعية ديناميكية تركز على الحفاظ على معايير تشغيلية عالية وبروتوكولات السلامة.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >سيتم توفير تفاصيل إضافية بخصوص عملية التقديم للمرشحين المؤهلين. سيُناقش الراتب لهذه الوظيفة خلال عملية المقابلة.</p>
تتولى تجربة العميل مسؤولية تقديم رحلة عميل عالية الجودة عبر نقاط اتصال متعددة. يركز هذا الدور على فهم احتياجات العملاء، وحل الاستفسارات، وتحسين الرضا، ودعم الفرق الداخلية لضمان تجربة عميل متسقة وإيجابية. المرشح المثالي هو شخص يركز على العميل، استباقي، وقادر على التكيف مع قنوات خدمة العملاء المختلفة والاحتياجات التشغيلية.<br>المسؤوليات الرئيسية• التعامل مع استفسارات العملاء، وطلباتهم، وملاحظاتهم عبر قنوات اتصال متنوعة (الهاتف، البريد الإلكتروني، الدردشة، وسائل التواصل الاجتماعي، الحضور الشخصي، إلخ).• ضمان حل قضايا وشكاوى العملاء في الوقت المناسب وبشكل احترافي.• الاحتفاظ بسجلات دقيقة لتفاعلات العملاء والمتابعة عند الحاجة.• التعاون مع الفرق الداخلية لتحسين العمليات ونتائج تجربة العملاء.• تحديد مشكلات العملاء المتكررة وتقديم اقتراحات لتحسين الخدمة.• دعم مبادرات الاحتفاظ بالعملاء ورضاهم.• ضمان الامتثال لسياسات الشركة، ومعايير الخدمة، وإرشادات الجودة.• المساهمة في إعداد التقارير وتتبع رضا العملاء وأداء الخدمة.<br>المؤهلات والمتطلبات• أي خلفية تعليمية أو خبرة ذات صلة في خدمة العملاء، أو تجربة العميل، أو الأدوار ذات الصلة.• مهارات تواصل قوية ومهارات تعامل مع الآخرين.• عقلية حل المشكلات مع الاهتمام بالتفاصيل.• القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة مهام متعددة.• إتقان برامج MS Office وأدوات خدمة العملاء/أنظمة CRM (يفضل).• العربية - الإنجليزية.<br>المهارات والكفاءات• عقلية التركيز على العميل أولاً• التواصل المهني• إدارة الوقت والتنظيم• التكيف والعمل الجماعي• حل النزاعات• إعداد التقارير الأساسية والتعامل مع البيانات• التسويق واكتساب العملاء
<h3 >مقدمة للدور</h3>
<p >تسعى شركة أرامكو السعودية لتوظيف <strong >مهندس سلامة لعمليات الحفر والتشغيل والصيانة</strong> للانضمام إلى قسم الوقاية من الخسائر. هذا المنصب بدوام كامل يوفر فرصة للمحترفين المتمرسين في الصحة والسلامة للمساهمة في عمليات النفط والغاز ال höchste في المملكة العربية السعودية.</p> <h3 >حول المنصب</h3>
<p >بوصفه مهندس سلامة الحفر والتشغيل (HSE) في أرامكو السعودية، سيعمل المرشح الناجح كضابط سلامة أمامي. يشمل الدور عمليات النفط والغاز الأولية، بما في ذلك هندسة النفط، الاستكشاف، الحفر وعمليات التشغيل، الموارد غير التقليدية، وعمليات الزلازل. يغطي ذلك المنشآت الساحلية والبرية الواقعة في مدن مختلفة عبر المملكة، مثل بقاع، الرياض، رأس تنورة، الظهران، جدة، ينبع، وجازان.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >تنفيذ وإدارة نظام السلامة في أرامكو السعودية (SMS) عبر عمليات الحفر والتشغيل والصيانة.</li>
<li >فحص منصات الحفر البرية والبحرية ومعدات التشغيل ومرافق الدعم.</li>
<li >تطبيق المعرفة المتعمقة بمعدات وإجراءات التحكم في البئر.</li>
<li >تحديد وتقييم وتخفيف مخاطر السلامة الحرجة، بما في ذلك العمل من ارتفاع، قفل/إغلاق، تصريح العمل، H2S، الدخول إلى الأماكن المحصورة، والحفر.
</li>
<li >إجراء تقييمات مخاطر بيئية والصحية وسلامة المحاذير والـ JSA والمراجعات الامتثابية وتحقيق الحوادث ومسوح التأمين.</li>
<li >تطوير ومراجعة معايير وإجراءات السلامة المؤسسية للعمليات الأولية.</li>
<li >مراجعة تصاميم مرافق حقول النفط والغاز الامتثال لمعايير HSE الخاصة بالشركة والصناعة.</li>
<li >تطوير ودعم خطط الاستجابة للطوارئ (ERPs) وحضور تدريبات الطوارئ كمراقب.</li>
<li >الاستجابة للحالات والطوارئ أثناء وخلال ساعات العمل وخارجها.</li>
<li >التحقيق في جميع الحوادث، تحديد الأسباب الجذرية، وتنفيذ إجراءات تصحيحية لمنع التكرار.</li>
<li >تقديم تدريبات الوقاية من الخسارة للموظفين والمتعاقدين والأطراف الخارجية.</li>
<li >توجيه موظفي HSE والوقاية من الخسائر من مستوى الفرقة الأقل.</li>
</ul> <h3 >متطلبات المرشح</h3>
<ul >
<li ><strong >التعليم:</strong> درجة البكالوريوس في أي تخصص هندسي.</li>
<li ><strong >الخبرة:</strong> الحد الأدنى 7 سنوات خبرة في النفط والغاز العلوي، تحديداً كضابط HSE، سلامة الحفر، الوقاية من الخسائر، أو دور مكافئ. يجب أن تشمل هذه الخبرة عمليات الحفر والتشغيل والصيانة وعمليات التخطيط الحياتي وإدارة حقول النفط والغاز وإدارة مشاريع مرافق أعلى، وتطوير الحقول، وSIMOPS، وفحص السلامة على السفينة/البر.</li>
<li ><strong >المعرفة الفنية:</strong> الكفاءة المثبتة في إجراءات التحكم في البئر، فحصات أمان المنصات، التدقيقات الإدارية، تطوير برامج السلامة، وتخطيط الاستجابة للطوارئ. مطلوب حضور مدرسة تحكم أساسية في البئر.</li>
</ul> <h3 >الكفاءات الأساسية</h3>
<ul >
<li >مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية شفهياً وكتابةً.</li>
<li >القدرة على إنتاج تقارير واضحة وموجزة وتقديم النتائج بشكل فعال للإدارة.</li>
</ul> <h3 >معلومات التوظيف</h3>
<p >هذا منصب بدوام كامل يتطلب خبرة ذات صلة لا تقل عن 7 سنوات. الراتب لهذا الدور يتراوح من 10,000 ريال إلى 22,000 ريال سعودي شهرياً.</p>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >يبحث <strong >مجمع الدرب الطبي الاهلي فرع شركة مجمع البركة الطبي</strong> عن <strong >فني مختبر طبي</strong> للانضمام إلى فريقه في <strong >جازان</strong>. هذا الدور بدوام كامل ويتطلب خبرة تتراوح من 0 إلى 1 سنة. سيساهم شاغل الوظيفة في تقديم خدمات مخبرية دقيقة وفعالة، مما يدعم التشخيص والعلاج للمرضى من خلال إجراء الفحوصات المخبرية المختلفة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<p >يتولى فني المختبر الطبي مجموعة من المهام الحيوية التي تضمن سير العمل المخبري بكفاءة ودقة، وتشمل:</p>
<ul >
<li >تفقد وتشغيل وصيانة معدات حفظ وفحص العينات، وضبطها وفقاً لنوع الفحص المطلوب ومراقبة أدائها.</li>
<li >دراسة طلبات الأطباء لتحديد الفحوصات المطلوبة، وسحب عينات الدم، واستلام عينات البول والبراز، مع تدوين بيانات المرضى عليها وحفظها بالطرق الصحيحة.</li>
<li >تحضير العينات للفحص والزراعة، واختيار مواد الفحص بالكميات والمواصفات اللازمة، وإجراء الفحوصات والتحاليل الكيميائية والفيزيائية والمجهرية المختلفة على العينات.</li>
<li >استخراج وتوثيق نتائج الفحوصات، ثم إتلاف العينات بعد الانتهاء من التحاليل وتوثيق إجراءات الإتلاف المتبعة.</li>
<li >إعداد وتقديم تقارير العمل الدورية وتوثيقها وحفظها بشكل منظم.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3>
<p >لشغل هذا الدور، يجب أن يمتلك المرشح المؤهلات والخبرات التالية:</p>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح من <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال المختبرات الطبية.</li>
<li >القدرة على العمل بدوام كامل.</li>
<li >فهم جيد لأسس حفظ العينات وإجراءات السلامة المخبرية.</li>
</ul> <h3 >المهارات والكفاءات</h3>
<p >يتطلب هذا الدور مجموعة من المهارات الأساسية لضمان الأداء الفعال والدقيق في بيئة المختبر:</p>
<ul >
<li >الدقة والاهتمام بالتفاصيل عند التعامل مع العينات وإجراء الفحوصات.</li>
<li >القدرة على تشغيل وصيانة الأجهزة والمعدات المخبرية المختلفة.</li>
<li >مهارات تنظيمية ممتازة لإدارة العينات والوثائق والسجلات.</li>
<li >الالتزام الصارم بالبروتوكولات والإجراءات المخبرية المعتمدة ومعايير الجودة.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >يعمل فني المختبر الطبي ضمن بيئة مختبرية متكاملة في <strong >مجمع الدرب الطبي الاهلي فرع شركة مجمع البركة الطبي</strong> بمدينة <strong >جازان</strong>. يتطلب الدور التفاعل مع فريق العمل الطبي والإداري لضمان تقديم أفضل الخدمات التشخيصية للمرضى.</p> <h3 >التقديم</h3>
<p >ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذه الفرصة للانضمام إلى فريقنا في جازان.</p></div>
<h3 >حول دور صانع المخزون</h3>
<p >تبحث شركة أَرْلا فودز عن <strong >صانع مخزون</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >جازان</strong>. هذا المنصب بدوام كامل مثالي للمرشحين الذين لديهم <strong >0-1 سنوات من الخبرة</strong> والذين على استعداد للمساهمة في الإدارة الفعالة لسلسلة المستودعات والالتزام بمعايير الشركة.</p> <h3 >المسؤوليات التشغيلية</h3>
<ul >
<li >التعاون كعضو فريق أساسي، والمساهمة في المهام التشغيلية بمرونة وتكيف مع التعيينات اليومية.</li>
<li >إعداد وتنفيذ الخطة التشغيلية اليومية بدقة ضمن المعلمات المتفق عليها.</li>
<li >الإشراف على المخزون، معالجة البضائع، والحفاظ على سجلات المستودع الدقيقة.</li>
<li >ضمان رقابة مخزون فعالة، والتخزين السليم، والتوزيع في الوقت المحدد وفقاً لإجراءات الشركة.</li>
<li >التنسيق مع المخططين، والمبيعات، والعمليات التجارية لضمان تسليم الطلبات في الوقت المناسب.</li>
<li >إعداد وتقديم جميع وثائق التسليم اللازمة، مثل خطط المسارات، وملاحظات التسليم، والفواتير، والتعليمات، إلى السائقين قبل مغادرتهم.</li>
<li >استلام الوثائق ومعالجة أي شكاوى أو استفسارات تتعلق بالمبيعات.</li>
</ul> <h3 >التوافق والجودة والسلامة</h3>
<ul >
<li >ضمان اتباع جميع عمليات المستودع وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، بما في ذلك الاستلام والصادر وإدارة المخزون بشكل صحيح.</li>
<li >الالتزام بمعايير وسياسات أَرْلا فودز والقوانين المحلية المعمول بها.</li>
<li >تعزيز وضمان بيئة عمل صحية وشاملة وآمنة.</li>
<li >ضمان جودة وسلامة الغذاء ضمن منطقة مسؤوليته وتعزيز ثقافة جودة وسلامة الغذاء قوية.</li>
<li >إبلاغ المدير عن أي قضايا عند حدوثها في الوقت المناسب.</li>
</ul> <h3 >إدارة المعدات والتطوير المهني</h3>
<ul >
<li >مسؤول عن صيانة المستودع والآلات ومعدات مناولة المواد والشاحنات.</li>
<li >تبني دورة الاستدامة في أَرْلا وممارساتها ضمن منطقة المسؤولية.</li>
<li >اعتماد عقلية التحول الرقمي والعمل بالبيانات لدفع اتخاذ القرار.</li>
<li >المشاركة بنشاط في أنشطة التعلم والتطوير لتعزيز نمو كفاءة الفرد والفريق.</li>
<li >اعتماد القيادة الجيدة والقيم الجيدة المتوافقة مع ثقافة أَرْلا.</li>
</ul> <h3 >ملف المرشح</h3>
<p >يجب أن تتوافر لدى المرشح المثالي المؤهلات والسمات التالية:</p>
<ul >
<li >تعليم مهني في اللوجستيات أو المستودعات أو مجال مكافئ.</li>
<li >فهم أساسي للآليات والمعدات والأسطول المستخدم في المستودع.</li>
<li >القدرة على التنسيق مع الوظائف ذات الصلة لضمان الصيانة في الوقت المناسب لمعدات مناولة المواد.</li>
<li >قدرة مبينة على فهم احتياجات العملاء وبناء علاقات قوية وتعاونية داخلياً وخارجياً.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong> مقره في <strong >جازان</strong>، مع فرصة للعمل ضمن فريق ديناميكي في أَرْلا فودز. يؤكد الدور الالتزام ببيئة عمل آمنة وشاملة وتتركز على الجودة.</p>
<h3 >حول الدور</h3>
<p >تسعى شركةجازان للغاز المُدمج والتوليد الطاقة (JIGPC) إلى تعيين <strong >أخصائي Accounts Payable</strong> ملتزم للانضمام إلى فريق المالية في جازان. هذا الدور التعاقدي حاسم لإدارة مجموعة كاملة من أنشطة المسحبة/الذي يتحمل المسؤولية على نطاق حسابات الدفع، لضمان الدقة المالية والامتثال داخل المنظمة.</p>
<p >سيكون المسؤول عن معالجة الفواتير وإجراء التسويات ودعم دورات الدفع وحل المشكلات المرتبطة بالموردين. نبحث عن محترف دقيق لديه مهارات تحليلية قوية وخبرة في بيئات المعاملات ذات الحجم العالي.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >معالجة فواتير الموردين بدقة وفي الوقت المناسب.</li>
<li >التحقق من الفواتير مقابل الوثائق الداعمة وسياسات الشركة.</li>
<li >إجراء تسويات حساب الموردين وحل الخلافات.</li>
<li >إعداد تقارير التقادم ودعم أنشطة تخطيط الدفع.</li>
<li >معالجة طلبات تعويض الموظفين وفق إجراءات الشركة.</li>
<li >التحقيق وحل القضايا المتعلقة بالفواتير والدفع والموردين.</li>
<li >الحفاظ على تواصل منتظم مع الموردين وأصحاب المصلحة الداخليين بخصوص العناصر المعلقة وحالة الدفع.</li>
<li >مراقبة أرصدة حسابات الدفع وضمان المتابعة السريعة للمعاملات المفتوحة.</li>
<li >دعم أنشطة الإغلاق في نهاية الشهر والسنوية المتعلقة بحسابات الدفع.</li>
<li >التأكد من الامتثال للوائح الضرائب ومتطلبات ضريبة القيمة المضافة والضوابط المالية.</li>
<li >دعم أنشطة التدقيق الداخلي والخارجي من خلال إعداد الوثائق اللازمة.</li>
<li >إعداد التقارير وتحليل البيانات المالية لدعم اتخاذ القرار الإداري.</li>
<li >تحديد فرص تحسين العمليات وتقديم حلول عملية لتعزيز الكفاءة والضوابط.</li>
<li >تصعيد القضايا المعقدة بالشكل المناسب ودفع الأمور نحو حل عملي وفي الوقت المناسب.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات المطلوبة</h3>
<ul >
<li ><strong >التعليم:</strong> درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.</li>
<li ><strong >الخبرة:</strong> الحد الأدنى 5 سنوات من الخبرة ذات صلة في المحاسبة المدفوعة (AP).</li>
<li >خبرة العمل في منظمات متوسطة إلى كبيرة مع بيئات معاملات عالية الحجم.</li>
<li >شهادات المحاسبة المهنية (SOCPA، CMA، ACCA، CPA، أو ما يعادلها) تعتبر ميزة.</li>
</ul> <h3 >المهارات والمعرفة الأساسية</h3>
<ul >
<li >فهم قوي لعمليات الدفع والحسابات والضوابط المالية.</li>
<li >معرفة جيدة بمبادئ المحاسبة ومتطلبات التقارير المالية.</li>
<li >خبرة مثبتة في معالجة الفواتير وإجراءات الدفع وإدارة حسابات الموردين والتسويات.</li>
<li >إلمام بسياسات ضريبة القيمة المضافة ومتطلبات التدقيق ومعايير الامتثال.</li>
<li >معرفة عملية بأنظمة ERP، مع <strong >خبرة SAP مفضَّلة بشدة</strong>.</li>
<li >إتقان متقدم في Microsoft Excel وتطبيقات Microsoft Office الأخرى.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل والتوقعات</h3>
<p >هذا الدور يعمل في بيئة سريعة وتيرة، ويتطلب الالتزام بالدقة والالتزام والتميز في خدمة العملاء. سيكون المرشح الناجح مزيجاً من المعرفة الفنية القوية ومهارات إدارة أصحاب المصلحة الفعالة لضمان سير العمليات المالية بسلاسة والمساهمة في الكفاءة العامة للفريق.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >تدعو JIGPC المرشحين المؤهلين الذين لديهم 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة للتقدم لهذا المنصب التعاقدي في جازان. نحن نبحث عن محترفين ملتزمين بالحفاظ على معايير عالية من النزاهة المالية والتميز التشغيلي.</p>
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن شركة غسان احمد السليمان لتجارة المفروشات والدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة غسان احمد السليمان لتجارة المفروشات عن <strong style="font-weight:700;">أخصائي مبيعات</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة جازان. يمثل هذا الدور فرصة للانضمام إلى فريق عمل متخصص بدوام كامل، حيث يساهم شاغل الوظيفة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات وتقييم أدائها لضمان تحقيق الأهداف المحددة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف أخصائي المبيعات إلى وضع سياسات بيعية فعالة ومتابعة تطبيقها بدقة، بالإضافة إلى تقييم النتائج المحققة. يشمل الدور أيضاً إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالمبيعات، وعرضها، وحفظها بطريقة منظمة لضمان توفر المعلومات اللازمة لاتخاذ القرارات.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">دراسة ومتابعة تطورات السوق لتحديد وتطوير الأهداف التسويقية وأساليب البيع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقدير حجم المبيعات المتوقع وتحويل الأهداف العامة إلى خطط بيعية تفصيلية قابلة للتنفيذ.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اقتراح سياسات البيع ومتابعة تنفيذها، بالإضافة إلى وضع وتقييم البرامج الترويجية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التواصل الفعال مع الزبائن لتحديد مشكلاتهم واحتياجاتهم، ومتابعة المنافسين وبرامجهم البيعية لتجنب المخاطر المحتملة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقييم نتائج أداء مندوبي البيع ومدى تحقيقهم للأهداف البيعية، واقتراح الخطط والإجراءات التصحيحية عند الحاجة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالمبيعات، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة بناءً على التحليلات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">عرض وتوضيح وحفظ الوثائق والتقارير في قاعدة البيانات المخصصة لها، وذلك وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة في الشركة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين 0 إلى 1 سنة في مجال المبيعات أو مجال ذي صلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تحليل بيانات السوق ووضع الخطط البيعية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل ممتازة للتعامل مع العملاء ومتابعة المنافسين.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على إعداد التقارير وتقديم التوصيات بشكل احترافي.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">مكان العمل ونوعه</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تتوفر هذه الوظيفة بدوام كامل في مدينة <strong style="font-weight:700;">جازان</strong>، المملكة العربية السعودية. يلتزم شاغل الوظيفة بالحضور المنتظم في مقر الشركة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تقديم الطلبات</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم. سيتم التواصل مع المرشحين المؤهلين لمناقشة الخطوات التالية في عملية التوظيف.</p></div>
Key Functional Accountabilities • Ensure work is performed based on approved policies, processes, procedures and instructions. • Identify opportunities for continuous improvement of the systems, practices, cost optimization, and productivity & efficiency improvement. • Ensures compliance with all applicable laws, rules, regulations, and standards within WTCO and related functions such as but not limited to (HC, HSSE, Risk and Cybersecurity, etc..). • Escalate problems to ensure case/issue is closed efficiently and in a timely manner. • Organize tasks and implement policies, processes, procedures, forms, and tools. • Collect data concerning regional recruitment needs and assist in developing requirements reports accordingly for decision-making purposes. • Support in internal and external hiring activities and coordinate with external recruitment agencies/ platforms when needed. • Collect data and support the development of job offers for selected candidates ensuring all relevant information and position requirements are presented clearly. • Participate in conducting induction sessions for new joiners to introduce WTCO culture, values, management, location, policies, and procedures, etc. • Collect all documents related to new joiners and support the preparation of formalities including the necessary prerequisites such as registering employees to the HC system, acquiring security clearance, allocating office space, requesting IT related tools, providing work-related equipment, etc. • Participate in the performance evaluation of employees by initiating reviews and appraisals, collecting and consolidating performance results, performing basic analysis, and presenting results ensuring accuracy and timeliness• Support the implementation of compensation and benefits scheme and procedures to ensure fairness and equity in rewarding employees • Participate in the assessment of training needs and accordingly draft the regions’ training plans and budget in line with set policies and regulations • Support payroll activities, benefits transactions processing and continuous update of transactions into the system in an accurate and timely manner • Integrate records and data related to regional employees in the HCIS. • Administer employee relations and coordinate employee services including contract renewal, leaves tracking, health insurance, grievance, etc.<br>Knowledge and Experience• 0 to 2 years of relevant experience. <br>Education and Certifications • Bachelor’s degree in human resources or relevant fields.
The Opportunity - Contingent Employment As a Reliability Engineer, you will be responsible for enhancing the reliability, efficiency, and safety of critical equipment and systems supporting gasification and power production. You will work closely with Operations and Maintenance teams to reduce unplanned downtime, investigate equipment failures, implement predictive maintenance programs, and drive continuous improvement initiatives.<br>Key Responsibilities✅ Monitor and improve the reliability and performance of critical plant equipment.✅ Develop and implement predictive and preventive maintenance strategies to maximize equipment availability.✅ Conduct Root Cause Analysis (RCA) and failure investigations to identify recurring issues and implement sustainable solutions.✅ Analyze operational and maintenance data to identify trends, risks, and improvement opportunities.✅ Support reliability-centered maintenance (RCM), FMEA, and other reliability improvement methodologies.✅ Collaborate with Operations, Maintenance, and Engineering teams to optimize plant performance.✅ Ensure compliance with safety standards, environmental requirements, and industry best practices.✅ Prepare reliability reports, recommendations, and performance metrics to support decision-making.✅ Drive continuous improvement initiatives through innovation, data analysis, and predictive maintenance technologies.<br>What We Are Looking For<br>Education Bachelor's Degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering, or a related engineering discipline. Professional certifications such as Certified Reliability Engineer (CRE) or Certified Maintenance & Reliability Professional (CMRP) are highly desirable.<br>Experience6 years of experience in Reliability Engineering, Asset Management, or Maintenance Engineering within energy, power generation, oil & gas, petrochemical, or heavy industrial environments. Experience with predictive maintenance technologies such as vibration analysis, thermography, and condition monitoring is advantageous.<br>Technical Expertise Reliability Engineering principles and methodologies. Reliability Centered Maintenance (RCM). Failure Mode and Effects Analysis (FMEA). Total Productive Maintenance (TPM). Root Cause Analysis (RCA). Predictive and preventive maintenance programs. CMMS and maintenance management systems. Data analysis and performance monitoring tools. Knowledge of gasification and power generation equipment and processes.<br>Apply Now If you are passionate about asset reliability, continuous improvement, and operational excellence, we would like to hear from you.<br>#Reliability Engineer #Maintenance Engineering #Power Generation #Gasification #CMRP #CRE #Engineering Jobs #Industrial Engineering #Saudi Arabia Jobs #Jazan #JIGPC
<h3>نبذة عن الوظيفة</h3><p>تبحث شركة SME Careers، وهي شركة تابعة لـ SuperAnnotate، عن <strong>خبير في اللغة العربية</strong> للانضمام إلى فريقها. هذه الوظيفة هي دور تعاقدي بأجر بالساعة وعن بُعد بالكامل مع ساعات عمل مرنة، ويمكن العمل من أي مكان، بما في ذلك جازان. يتضمن المنصب مراجعة وإنشاء محتوى عالي الجودة ثنائي اللغة لتعزيز أداء نماذج الذكاء الاصطناعي.</p><h3>نظرة عامة على الوظيفة</h3><p>سيساهم خبير اللغة العربية في تحسين نماذج الذكاء الاصطناعي الرائدة من خلال تقييم الردود باللغتين العربية والإنجليزية التي ينشئها الذكاء الاصطناعي وإنشاء محتوى تدريبي. يركز هذا الدور على تقييم جودة التفكير، وحل المشكلات خطوة بخطوة، تقديم ملاحظات الخبراء لضمان مخرجات ذكاء اصطناعي دقيقة ومنطقية وموضحة بوضوح. وعلى الرغم من عدم وجود مشروع حالي، سيتم الاتصال بالمترشحين المؤهلين للفرص ذات الصلة عند ظهورها والحصول على إمكانية الوصول إلى المشاريع المستقبلية ضمن شبكة الخبراء.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>مراجعة الردود باللغتين العربية والإنجليزية التي ينشئها الذكاء الاصطناعي للتأكد من الدقة والوضوح والالتزام بالتوجيهات.</li><li>تحديد الأخطاء في المنهجية أو الفهم المفاهيمي ضمن حلول الذكاء الاصطناعي.</li><li>التحقق من صحة المعلومات التي تقدمها نماذج الذكاء الاصطناعي.</li><li>كتابة تفسيرات وحلول نموذجية عالية الجودة تظهر الطرق الصحيحة.</li><li>تقييم ومقارنة ردود متعددة للذكاء الاصطناعي بناءً على الصحة وجودة التفكير.</li><li>تطوير محتوى تدريب الذكاء الاصطناعي من خلال إنشاء توجيهات وردود تفصيلية عبر مواضيع مختلفة لتوجيه تعلم الذكاء الاصطناعي.</li><li>تحسين أداء الذكاء الاصطناعي من خلال تقييم الردود وترتيبها لتعزيز الدقة والطلاقة والصلة بالسياق.</li><li>ضمان سلامة النموذج من خلال اختبار نماذج الذكاء الاصطناعي لاكتشاف الأخطاء المحتملة أو التحيزات والتحقق من الموثوقية عبر حالات الاستخدام.</li></ul><h3>المؤهلات والمتطلبات</h3><ul><li>خبرة ذات صلة تتراوح بين 2 و5 سنوات.</li><li>يتطلب الحد الأدنى من إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى C1 لتطوير محتوى تدريب الذكاء الاصطناعي، وتحسين أداء الذكاء الاصطناعي، وضمان سلامة النموذج.</li><li>القدرة على تقديم ملاحظات متخصصة لمساعدة نماذج الذكاء الاصطناعي على إنتاج إجابات دقيقة ومنطقية وموضحة بوضوح.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>هذه وظيفة متعاقد عن بُعد بالكامل مع ساعات عمل مرنة من أي مكان. الوظيفة مدفوعة الأجر بالساعة وتدعم شركة خدمات بيانات الذكاء الاصطناعي سريعة النمو التي توفر بيانات التدريب لشركات الذكاء الاصطناعي الرائدة ومختبرات النماذج التأسيسية.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>سيتم النظر في المترشحين المؤهلين للمشاريع المستقبلية عند توفر الفرص ذات الصلة من خلال شبكة الخبراء التابعة لـ SME Careers.</p>
About the Role We are seeking a highly skilled Senior Cybersecurity Specialist – GRC to strengthen our cybersecurity governance, risk, and compliance capabilities across IT, IS, and OT environments. This role will play a key part in developing frameworks, managing risks, ensuring regulatory compliance, and enhancing organizational cybersecurity maturity.<br>Key Responsibilities Support the development and enhancement of cybersecurity strategies, policies, and standards Conduct cybersecurity risk assessments and audits, ensuring timely closure of findings Manage and assess third-party cybersecurity risks Maintain and update the cybersecurity risk register Lead cybersecurity awareness programs, including phishing simulations Monitor and analyze threat intelligence to strengthen security posture Support data security and privacy controls in line with regulatory frameworks Participate in incident response activities and reporting Mentor junior team members and prepare performance/KPI dashboards<br>Requirements Education:Bachelor’s degree in Cybersecurity, Information Security, Computer Science, or related field Experience:Minimum 5+ years in Cybersecurity GRC / IT GRC / Information Security Proven experience in policy development, risk assessment, and compliance audits<br>Preferred Certifications GRC / Governance: CISA, CRISC, CISMCybersecurity: CISSP, Security+, SSCPTechnical: CEH, GIACFrameworks: ISO 27001 Lead Implementer/Auditor, NIST, ITIL<br>Key Skills Strong knowledge of KSA regulations (NCA, HCIS) Proficiency in risk identification and control frameworks Awareness of latest IT & OT cybersecurity trends Strong analytical, communication, and stakeholder management skills<br><br>Note: Successful candidate will be hired through a registered contractor (Contingent Vacancy)
Key Responsibilities:Operational Efficiency: Collaborates as an essential team member, contributing to operational tasks with flexibility and adaptability to daily assignments. Informs the manager of any issues as they arise in a timely manner. Warehouse Procedures: Ensures that all warehouse processes and SOPs, such as inbound and outbound processes, warehouse operations, and inventory management, are followed correctly. Execute Daily Operational Plan: Prepares and executes the daily operational plan accurately within agreed parameters. Inventory Management: Oversees inventory, handles goods, and maintains accurate warehouse records. Ensures effective stock control, proper storage, and timely distribution according to company procedures. Customer Relationship: Understands customer needs and builds strong, collaborative relationships internally and externally. Proactive Communication: Coordinates with planners, Sales, and Commercial Operations to ensure timely order delivery. Delivery Documentation: Ensures that all necessary documents, such as route plans, delivery notes, invoices, RTV documents, Bayan, Ajeer documents, and instructions, are accurately prepared and provided to the driver prior to departure. Responsible for receiving documentation and addressing any complaints or inquiries related to sales. Embrace Arla’s Culture & Values: Ensures that the department complies with Arla Foods’ standards and policies, as well as applicable local laws. Commitment to a Safe & Inclusive Work Environment: Ensures a healthy, inclusive, and safe working environment and promotes a strong safety mindset. Quality & Food Safety Mindset: Ensures quality and food safety within their own area of responsibility and promotes a strong quality and food safety mindset. Vehicle, Equipment & Warehouse Maintenance: Responsible for the maintenance of the warehouse, machinery, material-handling equipment, and trucks. Sustainability: Embraces Arla’s sustainability journey and practices within their own area of responsibility. Digital Transformation: Embraces a digital transformation mindset and works with data to drive decision-making. Team Development: Responsible for competency development within the team, including enabling and coaching team members based on Our Leadership and Our Character. Leadership: Embraces Good Leadership and Good Values aligned with Arla’s culture. Participate in Learning & Development: Participates in learning and development activities. Educational Background / Experience Skilled education within Logistics, Warehousing, or equivalent.2+ years of experience in handling goods, preferably food products. Basic understanding of machinery, equipment, and fleet used in the warehouse, with the ability to coordinate with relevant functions to ensure timely maintenance of material-handling equipment. General Competencies English and IT skills at an intermediate level. MS Office applications at an intermediate level (Excel, Power Point, Word, Teams, and Outlook). Power BI at a basic level. Basic knowledge of AI. SAP applications at an intermediate level (EWM, ERP/ECC, BW Reporting, etc.).
<p><strong><u>الهدف الوظيفي :</u></strong></p><p>مدير المتجر مسؤول عن الإشراف على عمليات المتجر لضمان تقديم خدمة عملاء استثنائية، وتحقيق أقصى قدر من المبيعات والربحية بما يتماشى مع أهداف الشركة. ويتولى إدارة المخزون والصيانة وضمان مطابقة المظهر الخارجي للمتجر لمعايير العلامة التجارية.</p><p><br></p><p><strong><u>المسؤوليات : </u></strong></p><p>- اكتشاف احتياجات العملاء واتجاهات السوق وأنشطة المنافسين التي تؤثر على المنطقة أو السوق والتنبؤ بها وتقديم تقارير منتظمة عنها.</p><p>- الترحيب بالعملاء وتقديم المساعدة والتعامل السريع مع احتياجاتهم وشكاواهم بما يتماشى مع معايير الجودة وخدمة العملاء، مما يعزز ولاء العملاء ويطور محفظة العملاء.</p><p>- التأكد من أن تراخيص وشهادات المتجر محدثة، وأن المستندات الرسمية للموظفين سارية ومتوافقة مع اللوائح المحلية.</p><p>- ضمان عملية استلام سلسة وفعالة للبضائع والشحنات، مع مراقبة جميع أنشطة المخزون، بما في ذلك الجرد الدوري، وحركات المخزون، والتحويلات بين المتاجر، والتحويلات من/إلى المستودع، والمنتجات التالفة، والمرتجعات، والنقص.</p><p>- تحليل أداء المبيعات الساعية واليومية والأسبوعية، ومتابعة المنتجات الأكثر مبيعاً، وتحديد المقاسات والمنتجات المفقودة، وإدارة تدوير التشكيلات بالتنسيق مع الجهات المعنية لتحديد احتياجات إعادة التزويد.</p><p>- تقديم طلبات دقيقة، وتحقيق أهداف أداء المخزون، وتعظيم المبيعات والتصريف.</p><p>- إعداد جداول عمل الموظفين بناءً على الساعات المعتمدة في الميزانية، وحركة الزوار، وأهداف المبيعات اليومية، والفعاليات، والاحتياجات التشغيلية (بما في ذلك الشحنات، وجرد المخزون، والمبيعات، وغيرها). ضمان التواصل الفعال لخطط المبيعات وتحديد الأهداف اليومية والساعية لفريق المتجر/القسم.</p><p>- تسجيل وتحديث جميع المعلومات التجارية والتشغيلية، بالإضافة إلى الطلبات المختلفة، على المنصات المحددة (مثل مكتب الدعم، والفعاليات، وتطبيقات منع الخسائر) بشكل دقيق وفي الوقت المناسب.</p><p>- إدارة الميزانية السنوية المخصصة من خلال مراقبة النفقات ضمن الحدود المحددة، وتحسين التكاليف وتخفيضها حيثما أمكن، ورفع تقارير الفروقات عن الميزانية.</p><p>- الإشراف على صورة المتجر وضمان الالتزام بمعايير العلامة التجارية. التحقق والمتابعة لنظافة وعرض وصيانة المتجر، بما في ذلك الواجهات، وصناديق الدفع، وغرف المخزون.</p><p>- إعداد تقارير شاملة عن مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، واتجاهات المبيعات، ومستويات المخزون، وإنتاجية الفريق لتسهيل اتخاذ قرارات مدروسة.</p><p>- خاص بـ Multimedia & Lifestyle: مراقبة وتحليل بيانات المبيعات لتحديد الاتجاهات والفرص لتوسيع أو تعديل عروض القسم. تحسين مستويات المخزون وتنوع المنتجات لتلبية طلبات العملاء بكفاءة.</p><p>- خاص بـ Multimedia & Lifestyle: البقاء على اطلاع بأحدث الاتجاهات والتطورات في التكنولوجيا، وأساليب الحياة، والموسيقى، والأدب لتقديم توصيات قائمة على معرفة للعملاء وتعزيز مبادرات المبيعات.</p><p>- توظيف الفريق وتدريبه وتحفيزه وتقييمه لضمان امتلاك القسم القاعدة المهنية اللازمة، وتوفر التحفيز والتمكين الأنسب للموظفين لتعظيم إمكانياتهم ومساهمتهم في الشركة. إجراء اجتماعات يومية على الطريقة اليابانية لإبقاء الموظفين على اطلاع ومشاركة.</p><p><br></p><p><strong><u>المؤهلات :</u></strong></p><ul><li>إتقان اللغة العربية.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية يعد ميزة إضافية.</li><li>إتقان استخدام برامج MS Office.</li><li>درجة البكالوريوس في مجال ذات صلة.</li><li>خبرة من أربع إلى ست سنوات في مجال تجارة التجزئة، أو في دور مشابه.</li></ul><p><br></p><p><em>مجموعة أزاديا هي صاحب عمل يكافئ الفرص – سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين على الاعتبار للتوظيف دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو الإعاقة أو العمر أو أي خصائص أخرى تحميها القوانين المحلية ذات الصلة.</em></p>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تبحث شركة التميمي للخدمات والصيانه العالميه عن ناسخ للانضمام إلى فريقها في جازان. يمثل هذا الدور فرصة للمرشحين ذوي الخبرة التي تتراوح بين 0-1 سنة للعمل بدوام كامل، حيث يركز على إعداد وتحرير وطباعة المراسلات والنماذج للموظفين باستخدام التقنيات المكتبية الحديثة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تسجيل الأوامر الشفهية وكتابة المحاضر وتدوين الملاحظات الشفهية.</li>
<li >صياغة النصوص والمراسلات بما يتناسب مع الغرض منها، ومراجعة دقتها مع الأطراف المعنية قبل الطباعة.</li>
<li >نسخ وطباعة المراسلات والنصوص من المسودات، أو النسخ المصححة، أو التسجيلات الصوتية باستخدام أجهزة الكمبيوتر أو معالجات النصوص أو الآلات الكاتبة.</li>
<li >إجراء التدقيق الإملائي والنحوي، وتدقيق علامات الترقيم والصياغة لضمان جودة الأعمال المنجزة.</li>
<li >تسليم الوثائق المطبوعة أو المنسوخة إلى الموظفين والمسؤولين بعد إنجازها.</li>
<li >التقيد الصارم بالتعليمات والإرشادات المتعلقة بسرية البيانات والمعلومات.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال النسخ أو الأعمال المكتبية ذات الصلة.</li>
<li >القدرة على استخدام معالجات النصوص وأجهزة الكمبيوتر أو الآلات الكاتبة بكفاءة.</li>
</ul> <h3 >المهارات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >دقة عالية في النسخ والطباعة.</li>
<li >مهارات ممتازة في التدقيق اللغوي والإملائي والنحوي.</li>
<li >القدرة على التعامل مع المعلومات السرية بمسؤولية واحترافية.</li>
<li >مهارات تنظيمية جيدة لضمان تسليم الوثائق في الوقت المحدد.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >يعمل شاغل هذا الدور ضمن بيئة مكتبية في مدينة جازان، ويتطلب التزامًا بالدوام الكامل. يتفاعل الناسخ بشكل مباشر مع الموظفين والمسؤولين لتقديم الدعم في إعداد الوثائق والمراسلات.</p> <h3 >التقديم</h3>
<p >ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذا الدور.</p></div>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تعلن شركة قواعد الاسكان للمقاولات العامة عن حاجتها لتوظيف <strong >حارس أمن</strong> بدوام كامل في <strong >جازان</strong>. يهدف هذا الدور إلى حماية الممتلكات ضد السرقة والتخريب، ومراقبة منافذ الدخول، والحفاظ على النظام داخل أماكن العمل. يتطلب الدور خبرة عملية تتراوح بين <strong >0-1 سنة</strong>.</p> <h3 >المهام والواجبات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >القيام بدوريات ومراقبة أماكن العمل لحراسة الممتلكات ضد السرقة والتخريب.</li>
<li >مراقبة منافذ الدخول إلى أماكن العمل والحفاظ على النظام.</li>
<li >مراقبة عمليات الدخول إلى المنشأة ومغادرتها، وإعطاء التصاريح اللازمة.</li>
<li >التحقق من هوية المورِّدين والزوار وتسجيلها، وإصدار تصاريح الدخول لهم.</li>
<li >القيام بدوريات منتظمة في أماكن العمل، وتفقد البوابات والأبواب والنوافذ لضمان سلامتها.</li>
<li >المرور بين الزوار والموظفين لحفظ النظام وحماية الممتلكات، ونشر اللوائح المعمول بها في المنشأة.</li>
<li >الاستجابة الفورية للإنذارات، والتحقيق في الحوادث، والاتصال بإدارات مكافحة الحرائق أو الإسعاف أو الشرطة عند الضرورة، وإبلاغ الإدارة بالوقائع.</li>
</ul> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >الالتزام التام بسياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة المعمول بها في الشركة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0-1 سنة</strong> في مجال الأمن أو ما يعادله.</li>
</ul> <h3 >تفاصيل الوظيفة</h3>
<ul >
<li >مقر العمل: <strong >جازان</strong>.</li>
<li >نوع الوظيفة: <strong >دوام كامل</strong>.</li>
</ul> <h3 >التقديم للدور</h3>
<p >ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذا الدور ضمن فريق عمل شركة قواعد الاسكان للمقاولات العامة.</p></div>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تبحث شركة زهران للصيانه والتشغيل عن <strong >حارس أمن</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة جازان. يهدف هذا الدور بدوام كامل إلى حماية الممتلكات وضمان سلامة بيئة العمل من خلال المراقبة الدورية للمنشأة والحفاظ على النظام. يتطلب الدور خبرة عملية تتراوح بين 0-1 سنة في مجال الأمن.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >مراقبة عمليات الدخول والخروج من المنشأة، وإصدار التصاريح اللازمة، والتحقق من هويات الزوار والموردين وتسجيل بياناتهم.</li>
<li >القيام بدوريات منتظمة في أماكن العمل لتفقد البوابات والأبواب والنوافذ وضمان إغلاقها بشكل آمن.</li>
<li >الحفاظ على النظام وحماية الممتلكات من خلال المرور بين الزوار والموظفين، وتطبيق اللوائح الداخلية للمنشأة.</li>
<li >الاستجابة الفورية للإنذارات والحوادث، والتحقيق فيها، والتواصل مع الجهات المختصة مثل إدارات مكافحة الحرائق أو الإسعاف أو الشرطة، وإبلاغ الإدارة العليا.</li>
<li >الالتزام التام بسياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة المعمول بها في الشركة.</li>
</ul> <h3 >المتطلبات والمؤهلات</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال الأمن أو ما يعادله.</li>
<li >القدرة على المراقبة الدقيقة والانتباه للتفاصيل.</li>
<li >الالتزام بالتعليمات والقدرة على التصرف بمسؤولية في حالات الطوارئ.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >يعمل حارس الأمن ضمن بيئة عمل منظمة في منشآت شركة زهران للصيانه والتشغيل بمدينة جازان. الوظيفة بدوام كامل وتتطلب الحضور المنتظم واليقظة المستمرة لضمان الأمن والسلامة في جميع الأوقات.</p> <h3 >عن شركة زهران للصيانه والتشغيل</h3>
<p >تُعد شركة زهران للصيانه والتشغيل إحدى الشركات الرائدة في مجال الصيانة والتشغيل، وتلتزم بتوفير بيئة عمل آمنة وموثوقة لجميع موظفيها وزوارها. تسعى الشركة دائمًا للحفاظ على أعلى معايير الجودة والسلامة في جميع عملياتها.</p> <h3 >التقديم للوظيفة</h3>
<p >ندعو المهتمين والذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم للانضمام إلى فريق عملنا في جازان.</p></div>