وظائف Ma'aden Aluminium Company (MAC)
٦٥
وظائف شاغرة
<p>لماذا هذه المسؤولية مهمة يوجه أخصائي أول في تحويل مخلفات التعدين إلى قيمة تجارية تحويل مسارات المخلفات التعدينية إلى مصادر استراتيجية للقيمة التجارية. تتيح هذه المهمة لشركة معادن فتح فرص إيرادات جديدة، تحسين استرداد الموارد، تقليل الالتزامات البيئية، وتطوير أهداف الاقتصاد الدائري من خلال تحويل الصخور المتبقية وعمليات الترسب إلى منتجات وحلول قابلة للتسويق. عبر تحديد وتقييم وتطوير تقنيات تحويل النفايات إلى قيمة وتوسيع نطاقها، تعزز هذه المهمة كفاءة الموارد، وتدعم الالتزامات البيئية وتوسّع القيمة الاقتصادية الطويلة الأجل الناتجة عن أصول التعدين التابعة لمعادن. تلعب الوظيفة دوراً حيوياً في تسريع الابتكار الذي يسهم في النمو التجاري والرفق البيئي على حد سواء. تعمل كفاصل بين تطوير التكنولوجيا والتسويق والتشغيل، من أجل ضمان تقدم الفرص الواعدة من المفهوم إلى التطبيق مع تقديم فوائد مالية وبيئية واستراتيجية قابلة للقياس عبر المؤسسة. ما ستقدمه - استراتيجية وقيمة المخلفات إلى القيمة وتطوير المحفظة بناء محفظة طويلة الأجل للمخلفات إلى القيمة تتماشى مع النمو والاستدامة وأهداف الاقتصاد الدائري. حدد الأولويات التي تعظم استرداد القيمة من الصخور المتبقية، ومخلفات التعدين الأخرى. بناء خط أنابيب مستدام من فرص الابتكار والتسويق يدعم نمو الأعمال على المدى الطويل. استرداد الموارد وابتكار المنتجات توسيع قيمة الإبداع من خلال استرداد المعادن الحرجة والمعادن الصناعية والمجتتات والمنتجات القابلة للتسويق الأخرى. تطوير منتجات قابلة للتسويق مُشتقة من مسارات مخلفات التعدين تخلق فرص إيرادات جديدة. تسريع التحقق والتسويق لتقنيات استرداد الموارد المبتكرة. تقييم التكنولوجيا وقيادة الابتكار تقييم التقنيات الناشئة بناءً على جاهزيتها الفنية، قابلية التوسع، الجدوى الاقتصادية، الأثر البيئي، والتوافق الاستراتيجي. تقديم قيادة تقنية خبراء للدراسات الجدوى وعمليات العناية الواجبة وتقييمات الابتكار. تعزيز قدرة معادن على الابتكار من خلال المقارنات العالمية وتبني أفضل الممارسات الصناعية. تطوير المشروع والتنفيذ التجاري دفع الفرص من خلال الاختبارات المعملية، وبرامج التجريب، والمشاريع التجريبية، والتنفيذ التجاري. وضع حالات عمل قوية وتوصيات استثمارية تدعم اتخاذ القرار المستنير. رصد نتائج المشروع لضمان تحقيق القيمة والفعالية التشغيلية وقابلية التوسع. الشراكات الاستراتيجية وتطوير النظام البيئي بناء علاقات استراتيجية مع مؤسسات البحث والجامعات ومقدمي التكنولوجيا والشركات الناشئة والمنظمات الصناعية. إقامة برامج تعاونية تسرّع الابتكار والتحقق من التكنولوجيا والتسويق. الاستفادة من نظم الابتكار العالمية لتعزيز ميزة معادن التنافسية والوصول إلى التقنيات الناشئة. خلق قيمة تجارية وتطوير السوق تقييم فرص السوق ونماذج الأعمال للمنتجات والتقنيات المستمدة من المخلفات. تحديد فرص الترخيص والشراكة والمشاركة والمشروعات المشتركة والتسويق التي تعظم العوائد الاقتصادية. تمكين التسويق الناجح من خلال مواءمة الجوانب التقنية والقانونية والشراء والاستدامة والجهات التشغيلية. كيف يبدو النجاح - إنشاء مصادر إيراد جديدة من خلال تسويق ناجح للمنتجات والتقنيات المستمدة من المخلفات. زيادة معدلات استرداد الموارد عبر عمليات التعدين من خلال مبادرات استغلال المخلفات المبتكرة. تتقدم مشاريع المخلفات إلى القيمة بنجاح من التقييم إلى التنفيذ التجاري. تسرع الشراكات الاستراتيجية الوصول إلى التقنية ونتائج الابتكار وتحقيق النجاح في التسويق. تقليل الالتزامات البيئية من خلال إدارة مخلفات مستدامة وحلول الاقتصاد الدائري. الاستثمارات الابتكارية تولد فوائد مالية وتشغيلية واستدامة قابلة للقياس.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><b>المؤهلات الدنيا</b><br>درجة البكالوريوس في هندسة التعدين، التعدين المعدني، معالجة المعادن، الهندسة الكيميائية، علوم المواد، أو تخصص ذي صلة.<br><br><b>الخبرة</b><br>أكثر من 7 سنوات من الخبرة في التعدين، معالجة المعادن، تطوير التكنولوجيا، الابتكار، تطوير الأعمال، أو بيئات الشراكات الاستراتيجية.<br>خبرة في مخلفات التعدين، مخلفات الصخور، تحويل الصخور إلى قيمة، استرداد الموارد، أو مبادرات الاقتصاد الدائري.<br>خبرة مثبتة في قيادة تطوير التكنولوجيا، برامج التجريب، دراسات الجدوى، أو مشاريع التسويق.<br>خبرة مُثبتة في إدارة علاقات أصحاب المصلحة التنفيذيين والحكوميين والصناعة والبحث.<br><br><b>المهارات التي تهم</b><br><b>الخبرة الوظيفية</b><br>تحويل مخلفات التعدين<br>تقنيات استرداد الموارد<br>حلول الاقتصاد الدائري<br>استكشاف وتقييم التكنولوجيا<br>تسويق وتجارة التكنولوجيا<br>تقييم الجدوى والعناية الواجبة<br><b>الأعمال والتنفيذ</b><br>تطوير حالات الأعمال<br>استراتيجية وتسويق الأسواق<br>إدارة البرامج والمحفظة<br>تقييم استثمارات الابتكار<br>تطوير الشراكات الاستراتيجية<br>تحقق القيمة ورصد الأداء<br><b>الأشخاص والتعاون</b><br>إدارة أصحاب المصلحة التنفيذيين<br>تطوير الشراكات العالمية<br>التفاوض والتأثير<br>التعاون عبر الوظائف<br>إدارة العلاقات<br>التواصل والشبكات
<p>يطوّر ويحافظ على خطط قصيرة ومتوسطة وطويلة المدى لحياة المنجم بالتنسيق مع جيولوجيا، وعمليات التعدين، والمعالجة، والخدمات الفنية لتحقيق أهداف الإنتاج والأعمال.</p><p><strong>ما ستقدمه</strong></p><p><strong>تخطيط وتصميم المناجم</strong></p><ul><li>يطوّر ويحافظ على خطوط مناجم قصيرة ومتوسطة وطويلة المدى مع الوظائف الفنية والتشغيلية ذات الصلة.</li><li>ينتج ويستعرض تصاميم المناجم وجداول الإنتاج وتسلسلات الاستخراج وخطط التطوير لتحسين استغلال الموارد والسلامة والكفاءة والفعالية من حيث التكلفة.</li><li>يتعاون مع الجيولوجيا لدمج نماذج الموارد وتحديثات الاحتياطي ومعلومات تحكم الجودة في الخطط والتوقعات الإنتاجية.</li></ul><p><strong>الأداء والتحسين</strong></p><ul><li>يراقب أداء التعدين الفعلي مقابل الخطط المعتمدة، يحلل الانحرافات، يحدد القيود والمخاطر، ويوصي بالإجراءات التصحيحية.</li><li>يجري دراسات تحسين المناجم ويقيّم أساليب التعدين ومتطلبات المعدات والاستراتيجيات التشغيلية لتعظيم استعادة الموارد وتقليل تكاليف التشغيل.</li><li>يحفز فرص التحسين المستمر ضمن عمليات التخطيط للمناجم والأنظمة والتقنيات.</li></ul><p><strong>التخطيط التجاري والحوكمة الفنية</strong></p><ul><li>يعد خطط التشغيل السنوية وتوقعات الإنتاج ومتطلبات القوى العاملة والميزانيات وقرارات الإنفاق الرأسمالي للتخطيط والتطوير للمناجم.</li><li>يحافظ على دقة ونزاهة وتوافر بيانات تخطيط المنجم وبيانات المسح والتقارير الفنية.</li><li>يقود الدراسات الفنية وتقييمات الجدوى وخطط توسيع المنجم وتقارير استغلال الموارد.</li><li>يقوم بمراجعة واعتماد مخرجات التخطيط والتقارير الفنية والتصاميم والجداول الزمنية وفق معايير الشركة والمتطلبات التنظيمية وأفضل الممارسات في الصناعة.</li></ul><p><strong>الأشخاص والصحة والسلامة والبيئة</strong></p><ul><li>يشرف على موظفي تخطيط المناجم، يوفر الإرشاد الفني والتوجيه ويُشغل موارد القسم بفعالية.</li><li>ينفذ متطلبات الصحة والسلامة والبيئة في أنشطة التخطيط ويشارك في تقييمات المخاطر وتحقيقات الحوادث.</li></ul><p><strong>كيفية القياس النجاح</strong></p><ul><li>تتوافق خطط قصيرة ومتوسطة وطويلة الأجل مع أهداف الإنتاج والأعمال المعتمدة.</li><li>تصاميم المناجم وجداولها وتوقعاتها وتقاريرها الفنية دقيقة ومتاحة ومتوافقة مع متطلبات الشركة والتنظيمية.</li><li>يتم التعرف على الانحرافات والقيود والمخاطر في التخطيط ومعالجتها من خلال توصيات تصحيحية في الوقت المناسب.</li><li>تُحسن أنشطة تخطيط المناجم من استعادة الموارد وفعالية التشغيل والتكلفة مع الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في هندسة التعدين.</li><li>ثمانية إلى عشرة سنوات من الخبرة في التعدين، بما في ذلك خبرة كبيرة في تخطيط وجدولة المناجم.</li><li>معرفة جيدة باللغة الإنجليزية</li><li>التوجه نحو الإنجاز</li><li>العمل بروح الفريق</li><li>الأخلاقيات والقيم</li></ul>
<p>لماذا هذه الوظيفة مهمة يعمل أخصائي الابتكار الأول Translation على سد الفجوة بين الاكتشاف العلمي والتنفيذ الصناعي عن طريق تحويل التقنيات ذات الإمكانات العالية إلى حلول أعمال قابلة للتوسع وجاهزة للاستثمار. تضمن هذه المنصب أن تكون فرص الابتكار مثبتة تقنياً، قابلة اقتصادياً، ومتكيفة تشغيلياً قبل الالتزام برأس مال كبير في التنفيذ الصناعي. يسرع الدور من خلق القيمة من خلال تقليل عدم اليقين التقني، والتحقق من الأداء، وإعداد مسارات توسع موثوقة تدعم قرارات الاستثمار بثقة. ومن خلال التقييم التكنولوجي-الاقتصادي الصارم وحوكمة النضج، يعزز الدور قدرة التعدين Ma’aden على تسويق التقنيات الناشئة مع تقليل مخاطر التوصيل والتشغيل والاستثمار. العمل عبر الابتكار، PD&E، العمليات، وبيئات التكنولوجيا الخارجية، يمكّن من نشر أول من نوعه (FOAK) بنجاح ويضمن تحويل الاستثمارات في الابتكار إلى قدرات صناعية عملية تدعم التنافسية طويلة الأجل والنمو والتميز التشغيلي.</p><p>ما ستقدمه</p><p>الترجمة التكنولوجية وتوسيع النطاق</p><ul><li>إرساء مسارات قابلة للتوسع تحول المفاهيم العلمية إلى حلول قابلة للتنفيذ الصناعي.</li><li>بناء قواعد تصميم متينة، ومعايير تشغيل، ومعايير أداء، وأطر توسيع النطاق التي تمكّن التقدم بثقة عبر مراحل النضج.</li><li>تسريع نضوج التقنية مع تقليل التكلفة والوقت ومخاطر التطوير غير الضرورية.</li></ul><p>القيمة الاقتصادية-التقنية</p><ul><li>تطوير وصيانة نماذج تقنية-اقتصادية متكاملة تقيس القيمة والمخاطر وجاذبية الاستثمار.</li><li>تعزيز قرارات الاستثمار من خلال توفير تقييمات واضحة للجدوى الاقتصادية، وافتراضات الأداء، وعوامل القيمة الحاسمة.</li><li>تمكين الأولويات المستندة إلى الأدلة من خلال التحسين المستمر لحالات العمل وتوقعات realizing القيمة.</li></ul><p>حوكمة النضج وتقليل المخاطر</p><ul><li>إرساء أطر تقييم نضج منظمة توجه التقدم من التحقق الأولي إلى النشر الصناعي.</li><li>تقليل عدم اليقين التقني والتجاري من خلال التجربة المنضبطة والاختبار ومراجعات الاستعداد.</li><li>تقديم توصيات موضوعية حول التقدم، إعادة التصميم، الشراكة، التسريع، أو إنهاء فرص الابتكار.</li></ul><p>الدمج الصناعي والاستعداد للنشر</p><ul><li>تحديد متطلبات تكامل التكنولوجيا عبر العمليات والبيئة التشغيلية والبنية التحتية والصيانة والسيطرة.</li><li>التأكد من أن التقنيات مستعدة اعتماداً صناعياً من خلال معلومات تصميم جاهزة للهندسة وحزم التسليم القوية.</li><li>حماية نية التقنية المعتمدة طوال الهندسة والتشغيل وعمليات النشر FOAK.</li></ul><p>القيادة الفنية الاستراتيجية</p><ul><li>تقديم قيادة تقنية خبيرة تعزز جودة القرار عبر برامج الابتكار والاستثمارات التقنية.</li><li>التشكيك في الافتراضات، والتحقق من الادعاءات التقنية، وتطبيق تقييمات علمية وهندسية صارمة على الفرص المعقدة.</li><li>دمج اتخاذ القرار القائم على الواقع، والانضباط التقني، والتعلم المستمر عبر محفظة الابتكار.</li></ul><p>تطوير النظام البيئي ونقل المعرفة</p><ul><li>بناء شراكات عالية القيمة مع مزودي التكنولوجيا ومؤسسات البحث والشركات المصنّعة والمُنظّمات المتخصصة.</li><li>تسريع تطوير التكنولوجيا من خلال الاستفادة من الخبرة الخارجية وع ecosystems الابتكارية.</li><li>التقاط ونقل معرفة التوسيع والمتغيرات والدروس المستفادة وأفضل الممارسات عبر مبادرات الابتكار.</li></ul><p>ما يبدو عليه النجاح</p><ul><li>تقدم مفاهيم الابتكار عبر مراحل النضج بناءً على أدلة واضحة وأداء موثّق وقيمة مُقدَّرة.</li><li>تظهر فرص التكنولوجيا انخفاضاً في عدم اليقين التقني واستعداداً أقوى للاستثمار.</li><li>يُنشأ مسارات التوسع وقواعد التصميم الصناعي بثقة وقابلية تتبّع.</li><li>تنشر عمليات FOAK بنجاح من الابتكار إلى بيئات التنفيذ الصناعي.</li><li>تُدعّم قرارات الاستثمار في التكنولوجيا بتحليل تقني-اقتصادي و تقييمات مخاطر موثوقة.</li><li>تقدّم مشاريع الابتكار قيمة أعمال قابلة للقياس مع تقليل مخاطر التنفيذ والتشغيل.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة الكيميائية، والهندسة المعدنية، وهندسة التعدين، والمعالجة المعدنية، والهندسة الميكانيكية، أو تخصص علوم تطبيقي قريب. يفضل بشدة درجة تقنية متقدمة.</p><p>الخبرة</p><p>أكثر من 10 سنوات من الخبرة في تطوير التكنولوجيا، والابتكار الصناعي، وهندسة العمليات، وتنامي البحث والتطوير، أو بيئات تطوير المشاريع. خبرة في قيادة مبادرات التجريب، والعرض الأول الصناعي. خبرة موثقة في ترجمة مفاهيم المختبر أو التجارب إلى تطبيقات صناعية النطاق وبيئات تشغيل. خبرة في التعدين، والمعالجة المعدنية، وتكنولوجيات الاستخراج، والمعالجات الصناعية، أو قطاعات أخرى ذات أصول كثيفة.</p><p>المهارات المهمة</p><p>الخبرة الوظيفية</p><ul><li>الترجمة التكنولوجية والتسويق التجاري</li><li>منهجيات التوسع الصناعي</li><li>هندسة العمليات وتصميم العمليات</li><li>التحليل التكنولوجي-الاقتصادي</li><li>جاهزية التقنية وإدارتها للنضوج</li><li>النشر من النوع الأول FOAK</li><li>الأعمال والتسليم</li><li>تقييم الاستثمار وتطوير دراسة جدوى العمل</li><li>إدارة المخاطر وعدم اليقين</li><li>تقدير القيمة المحققة</li></ul><p>دعم القرار الاستراتيجي</p><ul><li>تفكير نظامي</li><li>حوكمة نضج المحفظة</li></ul><p>الناس والتعاون</p><ul><li>القيادة التقنية</li><li>التأثير عبر الأقسام</li><li>إشراك أصحاب المصلحة</li><li>إدارة الشراكات الخارجية</li></ul><p>التفكير النقدي وحل المشكلات</p><ul><li>نقل المعرفة وبناء القدرات</li></ul>
<p>لماذا هذه الدور مهم دور Lead Specialist Innovation Portfolio يمكّن Maaden من تعظيم قيمة استثمارات الابتكار من خلال تأسيس محفظة ابتكار منظمة وشفافة ومتماشية استراتيجيًا. يضمن الدور أن يتم أولوية مبادرات الابتكار وحوكمتها وإدارتها كشريحة محفظة متوازنة تدعم النمو التجاري على المدى الطويل والتفوق التشغيلي وأهداف التحول. من خلال تطبيق ممارسات إدارة المحفظة الملتزمة، يحسن الدور قرارات الاستثمار، ويسرّع تنفيذ مبادرات عالية القيمة، ويعزز قدرة المنظمة على ترجمة فرص الابتكار إلى نتائج أعمال قابلة للقياس. وهذا يشمل دفع تحقيق القيمة عبر الأبعاد المالية والتشغيلية والاستدامة والاستراتيجية. كما يوفر الدور القيادة برؤى مبنية على البيانات، وشفافية المحفظة، ودعم اتخاذ القرار، مما يمكّن تخصيص الموارد بفعالية وتطوير خط أنابيب مستدام من فرص الابتكار التي تدعم قابلية Maaden التنافسية في المستقبل.</p><p>ما ستقدمه</p><ul><li><strong>استراتيجية المحفظة والحوكمة</strong> وضع وتحسين مستمر لإطارات حوكمة المحفظة الابتكارية، ونماذج الأولوية، ومعايير الاستثمار. مواءمة استثمارات الابتكار مع استراتيجية الأعمال، أولويات التحول، وتكوين قيمة طويلة الأجل. تعزيز صنع القرار التنفيذي من خلال منتديات حوكمة فعالة وآليات مراجعة المحفظة.</li><li><strong>الاستثمار في الابتكار وتحديد الأولويات</strong> تحسين قرارات استثمار الابتكار من خلال تقييم الفرص بناءً على الملاءمة الاستراتيجية، وإمكانات القيمة، والمخاطر، وقابلية التوسع، والجدوى. تطوير حالات أعمال وتوصيات تدعم قرارات التمويل وتخصيص المحفظة بشكل مستدام. الحفاظ على محفظة ابتكار متوازنة عبر آفاق قصيرة ومتوسطة وطويلة الأجل.</li><li><strong>أداء المحفظة وتحقيق القيمة</strong> تعريف وتنفيذ أطر أداء المحفظة وقياسات تحقيق القيمة. تحسين نتائج المحفظة من خلال رصد الأداء باستمرار، والفوائد، والمساهمة الاستراتيجية. قيادة تحسين المحفظة باستخدام رؤى الأداء والدروس المستفادة والتأثير التجاري القابل للقياس.</li><li><strong>إدارة خط أنابيب الابتكار</strong> بناء والحفاظ على خط أنابيب مستدام من فرص الابتكار ومبادرات التكنولوجيا الناشئة. تعزيز مرونة المحفظة من خلال إدارة متوازنة للمبادرات عبر مستويات نضج وخطط مخاطرة مختلفة. تسريع تقدم المفاهيم عالية الإمكانات من خلال التحقق والتجريب ومراجعة المحفظة.</li><li><strong>التAlign مع أصحاب المصلحة وتمكين التنفيذ</strong> تعزيز التعاون عبر الابتكار، وتشغيل التكنولوجيا، والبيانات والذكاء الاصطناعي، ووظائف الأعمال لتسريع تنفيذ الابتكار. حل تبعيات المحفظة وقيود الموارد ومخاطر التنفيذ التي تؤثر على أداء المحفظة. تعزيز التوافق بين الرعاة وأصحاب المبادرات وفرق التنفيذ لتحسين فاعلية التنفيذ.</li><li><strong>الرؤى الإستراتيجية والتقارير التنفيذية</strong> تقديم تقارير محفظة على مستوى الإدارة العليا توفر رؤية حول الأداء والمخاطر والفرص وفعالية الاستثمار. توليد رؤى قابلة للتنفيذ تدعم التخطيط الاستراتيجي والميزنة وتطوير خارطة طريق الابتكار. التأثير في قرارات القيادة من خلال توصيات محفظة تستند إلى الأدلة وتحليل الأداء.</li></ul><p>ما الذي سيظهر عند النجاح</p><ul><li>تظهر استثمارات الابتكار تواؤما واضحًا مع أولويات الأعمال الاستراتيجية.</li><li>إطارات حوكمة المحفظة تمكن اتخاذ قرارات شفافة وفعالة.</li><li>تقدم مبادرات الابتكار قيمة مالية وتشغيلية واستدامة واستراتيجية قابلة للقياس.</li><li>يُحافظ على خط أنابيب متوازن من فرص الابتكار عبر مستويات نضج متعددة.</li><li>يتلقى القادة رؤى محفظة في الوقت المناسب ودقيقة وقابلة للتنفيذ.</li><li>يتم تحسين الموارد في المحفظة لتعظيم نتائج الابتكار وتأثير الأعمال.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p><strong>المؤهلات الدنيا</strong> شهادة البكالوريوس في الهندسة أو إدارة الأعمال أو التكنولوجيا أو إدارة الابتكار أو تخصص ذي صلة.</p><p><strong>الخبرة</strong> 10 – 12 عامًا من الخبرة التدريجية في إدارة الابتكار، تنفيذ الاستراتيجية، إدارة محفظة التكنولوجيا، PMO، أو بيئات التحول. خبرة في إدارة مبادرات متعددة الوظائف المعقدة وبيئات أصحاب المصلحة. خبرة في دعم قرارات الاستثمار الاستراتيجي وحوكمة المحفظة ومبادرات تحقيق القيمة. (مشتقة من نطاق الدور وتتطلب التحقق.) يفضل الخبرة في قطاعات التعدين والصناعات الثقيلة والتصنيع والطاقة أو قطاعات تعتمد التكنولوجيا بشكل مكثف.</p><p><strong>المهارات التي تهم</strong></p><ul><li><strong>الخبرة الوظيفية</strong> إدارة محفظة الابتكار، حوكمة المحفظة وأطر المرحلة-الباب، الأولوية الاستراتيجية، تخطيط الاستثمار وتطوير حالات الأعمال، إدارة تحقيق القيمة، إدارة خط أنابيب الابتكار، الأعمال والتسليم، التخطيط الاستراتيجي، إدارة أداء المحفظة، التقارير التنفيذية والعرض، الميزانية وتحليل الاستثمار، تقييم المخاطر وتحسين المحفظة، اتخاذ القرار المستند إلى البيانات</li><li><strong>الناس والتعاون</strong> إدارة أصحاب المصلحة، التعاون العابر للوظائف، التأثير والاتصال، التيسير والت alignment، التفكير التحليلي، فطنة الأعمال</li></ul>
<p><strong>لماذا هذه الدور مهم:</strong> يحافظ على سلامة تقارير Maaden المالية من خلال تأسيس وإدارة إطار قوي للرقابة الداخلية على التقارير المالية (ICFR). يعزز الحوكمة، يقلل من مخاطر المالية والامتثال، ويزيد الثقة في صنع قرارات الإدارة من خلال إشراف فعال على الرقابة. يدفع إلى تميز الرقابة، المساءلة، والتحسين المستمر عبر المؤسسة لدعم الأداء التجاري المستدام والامتثال التنظيمي.</p><p><strong>ما ستقدمه</strong></p><p><strong>الحوكمة والامتثال</strong></p><ul><li>قيادة إطار ICFR المؤسسي وتعزيز حوكمة الرقابة المالية.</li><li>وضع معايير رقابة متسقة عبر الشركات والوحدات التجارية.</li><li>تزويد الإدارة برؤية حول مخاطر الرقابة، والقصور، وتقدم التصحيح.</li><li>الامتثال المستمر بمتطلبات التقارير المالية والحوكمة والتنظيمية.</li></ul><p><strong>إدارة المخاطر والضمان</strong></p><ul><li>قيادة التخطيط السنوي لـ ICFR، وتقييمات المخاطر، والاختبار، وأنشطة التقارير.</li><li>التحقق من تصميم الرقابة وفعاليتها التشغيلية عبر العمليات المالية الرئيسية.</li><li>تحديد قصور الرقابة وتسريع جهود التصحيح.</li><li>تقليل مخاطر التقارير المالية من خلال المراقبة الاستباقية للرقابة والضمان.</li></ul><p><strong>التميّز التشغيلي</strong></p><ul><li>تحسين العمليات المالية من خلال دمج رقابات فعالة ومستدامة.</li><li>الحفاظ على جرد دقيق للمخاطر والرقابات ووثائق العمليات.</li><li>تقييم تغييرات الأعمال والأنظمة لضمان تغطية رقابية فعالة.</li><li>دفع التحسين المستمر لبيئة الرقابة وممارسات الحوكمة.</li></ul><p><strong>إدارة الأطراف المعنية</strong></p><ul><li>العمل كمستشار موثوق في ICFR والحوكمة ومسائل الرقابة الداخلية.</li><li>الشراكة مع قادة الأعمال لتعزيز المساءلة عن الرقابات والامتثال.</li><li>قيادة التواصل مع التدقيق الداخلي، والجهات المدققة الخارجية، وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li></ul><p><strong>القيادة والأشخاص والقدرات</strong></p><ul><li>بناء وعي تنظيمي وتملك الرقابات الداخلية.</li><li>تطوير قدرات الفريق من خلال التدريب، التوجيه، وتبادل المعرفة.</li><li>قيادة فريق عالي الأداء وتعزيز جاهزية الخلافة.</li><li>تعزيز ثقافة المساءلة والنزاهة والتحسين المستمر.</li></ul><p><strong>كيف سيبدو النجاح</strong></p><ul><li>إطار ICFR فعال ومستدام يعمل عبر المنظمة.</li><li>تحسن فاعلية الرقابة وتقليل القصور المتكرر.</li><li>إتمام تقييمات ICFR واختبارها وخطط التصحيح في الوقت المناسب.</li><li>نتائج إيجابية من التدقيق الداخلي والتدقيق الخارجي مع تقليل الملاحظات.</li><li>زيادة الثقة في دقة التقارير المالية وممارسات الحوكمة.</li><li>تعزيز قدرة المؤسسة وملكية الرقابات الداخلية.</li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة، المالية، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة.</li><li>شهادة مهنية مثل SOCPA، CPA، CIA، ACCA، ACA، CMA، أو ما يعادلها.</li><li>8+ سنوات من الخبرة في الرقابات الداخلية، التدقيق الداخلي، التدقيق الخارجي، إدارة المخاطر، أو وظائف الحوكمة ذات الصلة.</li><li>خبرة في شركة مدرجة في البورصة، مؤسسة متعددة الجنسيات، أو بيئة Big Four.</li><li>خبرة قوية في ICFR، COSO، SOX، اختبار الرقابة، وإدارة التصحيح.</li><li>خبرة في قيادة مبادرات跨 الوظائف والتواصل مع أصحاب المصلحة الكبار.</li></ul><p><strong>المهارات التي تهم:</strong></p><ul><li>الخبرة الوظيفية</li><li>الأعمال والتسليم</li><li>الناس والتعاون</li></ul>
<p>الغرض من الوظيفة: ضمان تشغيل آمن وموثوق ومُحسن لدورات طاحونة القضبان، مع التركيز على تحقيق حجم الطحن المطلوب، معدّل الإنتاج، وكفاءة الأداء. يقود أخصائي طاحونة القضبان أنشطة الرصد، استكشاف الأخطاء، التحكم في العمليات، والتحسين المستمر ضمن منطقة الطحن لدعم أداء مصنع التحسين الشامل. المسؤوليات الأساسية: تشغيل وتحكم طاحونة القضبان <strong>مراقبة والتحكم في معلمات طاحونة القضبان (حمل الطاحونة، استنزاف الطاقة، معدل التغذية، إضافة الماء، حجم التصريف).</strong> الحفاظ على ظروف تشغيل مستقرة لتحقيق حجم الطحن المستهدف وكثافة الملاط. ضمان الاستخدام الأمثل لوسائط الطحن (المسامير) والمساعدة في تخطيط شحن الوسائط. تحسين العملية <strong>تحليل الاتجاهات من DCS، بيانات المؤرّخ، والقياسات في الموقع لتحسين معدّل الإنتاج وكفاءة الطحن.</strong> التوصية بتعديلات على المعلمات التشغيلية بناءً على خصائص الخام وظروف المنشأة. تحديد الاختناقات واقتراح إجراءات التحسين لتعزيز قابلية الطحن وأداء الدائرة. فحص المعدات وموثوقيتها <strong>دعم</strong> إجراء فحوصات ميدانية روتينية على الطواحين وأنظمة التشحيم والمضخات والدوارات ومُصنفات. الإبلاغ عن الحالات غير الطبيعية، الاهتزازات، التسريبات، وأنماط التآكل. دعم فرق الصيانة في تخطيط الإيقاف المؤقت واستكشاف أخطاء المعدات. مراقبة الأداء والتقارير <strong>إعداد تقارير تشغيلية يومية وأسبوعية وشهرية.</strong> تتبّع مؤشرات الأداء الرئيسية مثل استهلاك الطاقة، حجم الطحن، الحمولة الدائرة، واستهلاك القضبان. تقييم تفاوتات أداء المعدات وتوصية الإجراءات التصحيحية. السلامة والبيئة والامتثال <strong>التأكد من امتثال جميع أنشطة العمل للوائح الصحة والسلامة والبيئة ومتطلبات PTW.</strong> المشاركة في تقييمات المخاطر، وHAZOP، والتحقيق في الحوادث. تحديث وثائق SOPs، WI، وJSA المتعلقة بتشغيل طاحونة القضبان. الدعم الفني والإرشاد الخبروي <strong>تقديم الدعم الفني لفرق التشغيل فيما يخص مبادئ الطحن، وتغير صلابة الخام، وتعديلات الدائرة.</strong> التنسيق مع فرق التعدين، والهندسة العملية، وأنظمة التحكم لتحسين العمليات. التعاون ضمن الفريق والتدريب <strong>توجيه المشغلين وأخصائيين مبتدئين في تشغيل المطاحن، وتقنيات الرصد، واستكشاف الأخطاء.</strong> تعزيز ثقافة العمل الجماعي، والتواصل، والانضباط التشغيلي. الابتكار والتحسين المستمر <strong>إجراء تجارب صغيرة النطاق (تحسين شحن القضبان، توزيع الماء، تعديلات المُصنف).</strong> دعم الموافقات والتنفيذ في إدارة التغيير MOC. اقتراح مبادرات لتوفير الطاقة، كفاءة الموارد، وتقليل استهلاك الوسائط. مشاركة الأطراف المعنية <strong>التعاون الوثيق مع فرق الصيانة والعمليات والإنتاج من أجل عمليات منسقة وفعالة.</strong> نقل القيود التشغيلية وفرص التحسين إلى الإدارة.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>المؤهلات الأساسية: بكالوريوس في معالجة المعادن، علم المعادن، الهندسة الكيميائية، أو تخصص ذي صلة. الخبرة المطلوبة: 5 سنوات خبرة في دوائر الطحن (طاحونة قضبان/طاحونة كروية) ضمن منشأة تحسين أو معالجة معادن. كفاءات عالي الأداء في مادن: التميز التشغيلي، التفكير التحليلي، التمكن التقني، السلامة والامتثال، التحسين المستمر، إدارة التغيير، التعاون والقيادة. المهارات: مهارات تقنية، أساسيات الطحن والتكسّير، إدارة طاحونة القضبان ووسائط الطحن، التحكم في العمليات (DCS/SCADA)، أنظمة الدائرة والتمييز، التشحيم وأنظمة دعم الطحن، استكشاف الأخطاء وتحليل السبب الجذري، التحليل والتقارير، متابعة مؤشرات الأداء، تقارير فنية وتوثيق، السلامة والامتثال، الوعي بـ HSE، معرفة نظام PTW، استعداد التدقيق، القيادة والتواصل، توجيه الفريق، تواصل واضح مع مشغلي ومهندسي الميدان، التعاون بين الوظائف، التحسين المستمر، عقلية Lean/Six Sigma، المشاركة في MOC، الابتكار ونهج التحسين، والنهج في التحسين والتطوير.</strong></p>
<p>المهام الأساسية ضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة. المشاركة في دورات السلامة وتعزيز بيئة عمل آمنة. إجراء المسح الجيولوجي والهياكل وأخذ العينات من المنجم. المساعدة في جمع وتحليل البيانات الجيولوجية. إدارة العينة والمرشِد في الموقع، جمع البيانات، وكتابة التقارير في نهاية الورشة. إجراء علامات الخامات. الإشراف على ROMPAD للتأكد من تنفيذ خطة النزف. مساعدة كبير جيولوجي المنجم في توقع تحكم الدرجة، وبيانات المستودع وتقرير تشغيل المنجم اليومي. مساعدة جيولوجي المنجم في تخطيط حفر تحكم الدرجة RC. إدارة الموقع اليومي لـ RCGC والتأكد من جودة العينة موجودة. إجراء تسجيل RCGC، المتابعة مع المختبر لإرسال العينة والتحقق من قاعدة البيانات. توفير الخبرة الجيولوجية لضمان ممارسات تعدين مثلى. استخدام برامج جيولوجية لتحليل وتفسير البيانات. الحفاظ على سجلات دقيقة للنتائج الجيولوجية وإعداد التقارير. التعاون مع مهندسي التعدين والمهنيين الآخرين في الموقع. التصنيف: سري معلوماتي. جمع تقرير جيولوجيا أسبوعي وتجميعه في تقرير واحد وبيانات عمليات شهرية. تفسير البيانات/المعلومات المجمعة، وتسجيل وعيّن العينات ومكاشير الحفر باستخدام تقنيات جيولوجية معتمدة. دعم مطابقة النموذج-المَناجم-المطحنة واستخدام النتائج بهدف تحسين نماذج الموارد. متابعة وتقييم وتقرير أداء التقارير المباشرة. متابعة وتقييم وتطبيق أفضل الممارسات التقنية والتشغيلية في مجال علوم الأرض. تنظيم عمليات الدعم الجيولوجي لجميع المناجم.</p><p><strong>الملف المطلوب المرغوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الجيولوجيا</li><li>2-3 سنوات خبرة في عمليات التعدين المفتوح/التحت أرضي.</li><li>برامج جيولوجية ثلاثية الأبعاد بما فيها ليبفروغ، سورباك، دورات رئيسية في تحكم الدرجة، MS Office</li><li>كفاءات عالية الأداء من معادن: التحليلية، التفكير الاستراتيجي وحل المشكلات. النزاهة والملكية، الاتصالات العمل الجماعي، التعاون والتحسين المستمر</li><li>المهارات: كتابة تقارير تقنية، حل المشكلات، تحليل البيانات، الاتصال. معرفة بلوائح سلامة المناجم وأفضل ممارسات الصناعة. مهارات الحاسوب في: Geovia Surpac، Leapfrog وMS Office. معرفة قواعد البيانات العلائقية، التكنولوجيا والمعايير الصناعية وأفضل الممارسات فيما يخص الجمع، التخزين، جيولوجيا الإنتاج.</li></ul>
<p>سيدير المدير، مشاريع PBM الأنشطة الخاصة باستكشاف في Western Region، مع ضمان التوافق مع الأهداف الاستراتيجية، والميزانية، والجداول الزمنية. يشرف المدير على التخطيط، والتنفيذ، ورصد الأداء للمبادرات الاستكشافية، مع التنسيق مع الفرق الفنية وتجارية لضمان نجاح المشروع.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>إدارة محفظة مشاريع الاستكشاف في المنطقة الغربية، من التخطيط حتى التنفيذ.</li><li>تطوير وصيانة جداول زمنية للمشروعات، وميزانيات، وخطط الموارد.</li><li>مراقبة أداء المشروع وتنفيذ إجراءات تصحيحية عند الحاجة.</li><li>التأكد من الامتثال لحوكمة داخلية، ومعايير السلامة والبيئة.</li><li>التعاون مع فرق علوم الأرض، التمويل، المشتريات، والعمليات.</li><li>تحضير وتقديم تحديثات وتقارير المشروع للقيادة العليا.</li><li>دعم إدارة المخاطر وعمليات الرقابة المتغيرة.</li><li>توجيه منسقي المشاريع والمساهمة في تطوير القدرات داخل PBM.</li></ul><p><strong>ملف المرشح المنشود</strong></p><p>المؤهلات الدنيا: شهادة بكالوريوس في علوم الأرض، الهندسة، إدارة المشاريع، أو مجال ذو صلة. يفضل شهادة PMP أو ما يعادلها. الخبرة الدنيا: 10+ سنوات من الخبرة في إدارة المشاريع أو عمليات الاستكشاف، مع ما لا يقل عن 5 سنوات في إدارة مشاريع إقليمية أو ميدانية. كفاءات Maaden للأداء العالي التفكير الاستراتيجي، التوجه نحو النتائج، إدارة المخاطر، التعاون والتأثير، التحسين المستمر. المهارات: مهارات تخطيط وتنفيذ المشاريع القوية، الكفاءة في أدوات إدارة المشاريع (مثل Primavera، MS Project)، خبرة في الميزانية والسيطرة على التكاليف، مهارات قيادة وتواصل ممتازة، القدرة على إدارة عدد من أصحاب المصلحة والأولويات.
<p>سيقوم أخصائي الترخيص والاستكشاف وإدارة الحوض التملكي بإدارة وتطوير والمساهمة في إجراءات تقديم ومنح ترخيص الاستكشاف. الإشراف على أنظمة قاعدة بيانات الحوض لضمان تحقيق جميع الالتزامات في الترخيص/الإيجار وجميع المتطلبات التشريعية.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>تطوير والإشراف على عمليات الترخيص الشاملة Maaden أي تحديد والحصول على التراخيص أو التصاريح أو الحقوق للقيام بأنشطة الاستكشاف لضمان الامتثال للوائح.</li><li>الإشراف على الإدارة التنظيمية وتوفير الإشراف على جميع تراخيص الاستطلاع والاستكشاف لضمان الامتثال لقوانين الاستكشاف والتعدين في المملكة العربية السعودية.</li><li>إدارة وتطوير حفظ السجلات للامتثال التنظيمي مع شروط الترخيص وأحكامه.</li><li>تسهيل تطوير الاستكشاف وتطوير الموارد (ERD) من خلال تعزيز الإدارة والإدارة لحقوق المعدن، والمساهمة في المعرفة الجيولوجية في ERD وبقية الشركة</li><li>إدارة التطوير والتعاون مع قسم الشؤون المؤسسية والفرق المعنية بـ ERD لتعزيز علاقات الشركاء لضمان ترجمة احتياجات أصحاب المصلحة إلى أهداف تنظيمية بشكل استباقي</li><li>إعداد الردود الحكومية على الاستفسارات المتعلقة بالتعدين لإدارة العلاقات الحكومية</li><li>إعداد وتقديم تقارير منتظمة وتقارير عند الطلب إلى المدير لتقديم توصيات حول فرص جديدة، وتحديد القضايا والتحديات الحيوية، وتقديم الرؤية الاستراتيجية لضمان اتخاذ قرارات فعالة.</li><li>مراجعة والتعاون مع عمليات ERD في تطوير استراتيجية ERD لضمان تحقيقها والإشراف على ترجمة استراتيجية Ma Aden إلى سيناريوهات قابلة للتنفيذ لعمليات ERD</li><li>إدارة واختيار وتحديث وتوجيه محفظة ERD الإجمالية من التراخيص، والتعاون مع أقسام ERD الأخرى في تقدير الموارد المعدنية، وتحديد الأولويات، وإدارة أصحاب المصلحة لتحقيق عائد الاستثمار الأمثل</li><li>قيادة تنفيذ أنظمة جديدة مناسبة / أساليب لتعزيز عمليات ERD الترخيص وإدارة الحوض التملكي والعمليات.</li></ul><p><strong>ملف المرشح المرغوب فيه</strong></p><h2>المؤهلات والخبرة والكفاءات الحد الأدنى</h2><ul><li><strong>أدنى المؤهلات:</strong> درجة البكالوريوس في علوم الأرض، الجغرافيا المكانية و/أو ما يعادلها</li><li><strong>الخبرة الأدنى:</strong> أكثر من 10 سنوات من الخبرة في إدارة التراخيص أو إدارة الحوض، ويفضل في صناعة التعدين والمعادن</li><li>أكثر من 5 سنوات خبرة إدارية في أدوار مماثلة</li><li>الإلمام بقطاع التعدين والمعادن والاستكشاف في المملكة العربية السعودية</li><li><strong>كفاءات الأداء العالي لشركة مادن</strong> القيادة، التحفيز لتحقيق النتائج، التواصل، تطوير الآخرين، العمل الجماعي والتعاون، التفكير التحليلي</li><li><strong>المهارات</strong> مهارات إدارة المشاريع قوية لإدارة عدة طلبات ترخيص استكشاف في وقت واحد، شهادة إدارة المشاريع الاحترافية (PMP)، مهارات اتصال صلبة لضمان فهم الاستراتيجية عبر المنظمة وتوفير إدارة داخلية-خارجية (E2E) في إدارة الأفراد، القدرة على التفاعل بنجاح مع أصحاب المصلحة داخليًا وخارجيًا على جميع المستويات، بما في ذلك وحدات الحكومة، معرفة ممتازة بالتشريعات ذات الصلة بالتعدين والمعادن والاستكشاف في المملكة العربية السعودية مع تركيز قوي على نظام تقديم الترخيص، قدرات قيادية وتطوير الأفراد، مهارات صلبة في تأسيس وتتبع الميزانية لتجنب التخفيض والإنفاق الزائد</li></ul>
<p>الغرض من الوظيفة سيقود أخصائي أول في الترخيص الاستكشافي وإدارة الأملاك الجوانب الاستراتيجية والتشغيلية لترخيص الاستكشاف وإدارة الأملاك، مع ضمان الامتثال الكامل لإطارات التنظيم والتوافق مع أهداف الاستكشاف المؤسسي. سيعمل الأخصائي الأول كمرشد رئيسي في مسائل الترخيص، ويدفع تحسينات العمليات، ويعزز علاقات قوية مع السلطات التنظيمية وأصحاب المصلحة الداخليين. المسؤوليات الرئيسية إشراف عملية تقديم طلبات رخص الاستكشاف وإعادة التجديد والتبليغ بالامتثال من البداية للنهاية. ضمان الالتزام بالقوانين الوطنية والإقليمية للتعدين، واللوائح البيئية، ومعايير الحوكمة الداخلية. الحفاظ وتحديث قواعد بيانات الأملاك، وتتبع الالتزامات وتواريخ الانتهاء ومتطلبات الإبلاغ. التعاون مع فرق الاستكشاف، والشؤون القانونية، والبيئة لتوحيد أنشطة الترخيص مع الخطط التشغيلية. العمل كنقطة الاتصال الرئيسية مع الجهات الحكومية والهيئات التنظيمية. قيادة التدقيقات الداخلية ودعم الفحوص الخارجية المتعلقة بالامتثال للأملاك. تطوير وتنفيذ تحسينات العمليات والحلول الرقمية لسير عمل الترخيص. توجيه الموظفين المبتدئين والمساهمة في تبادل المعرفة عبر وظيفة الترخيص.</p><p><strong>المؤهل المثالي</strong></p><p>المؤهلات الدنيا: درجة البكالوريوس في علم الج geology؟ التعدين؟ علم البيئة؟ القانون، أو مجال ذي صلة. الخبرة الدنيا: 7+ سنوات من الخبرة في ترخيص الاستكشاف أو إدارة الأملاك، مع خبرة سنتين على الأقل في دور كبير أو استشاري ضمن قطاع التعدين أو الطاقة. كفاءاتMaaden عالية الأداء التفكير الاستراتيجي الفطنة التنظيمية التعاون والتأثير نتائج منجزة الابتكار والتحسين المستمر المهارات المعرفة العميقة بإطارات ترخيص الاستكشاف ونظم إدارة الأملاك. مهارات تحليلية وتوثيق قوية. فعالية في التواصل ومهارات التعامل مع أصحاب المصلحة. الكفاءة في أدوات GIS، قواعد بيانات الترخيص، ومنصات سير العمل الرقمية. القدرة على تفسير الوثائق القانونية والتنظيمية وتحويلها إلى عمليات قابلة للتنفيذ.</p>
<p>لدعم التنفيذ والمتابعة والتحسين المستمر لبرامج الإدارة البيئية عبر العمليات. يضمن الدور الالتزام بالمتطلبات التنظيمية المعمول بها ومعايير معادن من خلال إجراء فحوص بيئية ومراقبة الهواء والماء والنفايات والانبعاثات والضوابط المرتبطة، دعم تقارير الحوادث، الحفاظ على السجلات البيئية، وإعداد تقارير الأداء التي تساهم في تقليل المخاطر البيئية وتحسين أداء الموقع.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ol><li>الامتثال البيئي والمراقبة:إجراء فحوص بيئية روتينية ومراقبة للهواء والماء والنفايات والانبعاثات وغيرها من المعايير البيئية المعينة. التحقق من الامتثال للمتطلبات التنظيمية المعمول بها، والتصاريح، والمعايير الداخلية وإجراءات البيئة في الموقع. الحفاظ على سجلات المراقبة ودعم الإبلاغ البيئي والوثائق في الوقت المناسب.</li><li>التحكم في مخاطر البيئة ودعم الحوادث:تحديد المخاطر البيئية وعدم الامتثال وفرص التحسين أثناء فحوص الحقل والمراجعات التشغيلية. دعم الإبلاغ عن الحوادث البيئية والتحقيق والتحليل الجذري واتخاذ الإجراءات التصحيحية. مساعدة فرق التشغيل والصيانة في تنفيذ ضوابط عملية لمنع التكرار.</li><li>التدقيقات والفحص والاستعداد للامتثال:المشاركة في التدقيقات الداخلية، والفحوص التنظيمية، ومراجعات نظام الإدارة. تتبع النتائج، والدلائل، وإغلاق الإجراءات التصحيحية وفقًا لمتطلبات توثيق معادن. دعم الجاهزية للعمليات التدقيقية الخارجية والتعاملات التنظيمية.</li><li>نظام الإدارة البيئية والتحسين المستمر:دعم تنفيذ وصيانة متطلبات نظام الإدارة البيئية ISO 14001 أو ما يعادله. المساهمة في منع التلوث، والحفظ الموارد، وتقليل النفايات ومبادرات الاستدامة. التوصية بتحسينات لعمليات البيئة، وممارسات العمل، وأدوات التقارير.</li><li>التدريب والتوعية والتنسيق مع الجهات المعنية:دعم تقديم جلسات صندوق الأدوات، وحملات التوعية، والتوجيه البيئي للموظفين والمتعاقدين. التنسيق مع التشغيل، والصيانة، والمتعاقدين وفرق EHSS لتعزيز المسؤولية البيئية. تقديم مدخلات تقنية للمشروعات، ومراجعات إدارة التغيير والتقييمات البيئية.</li><li>إدارة البيانات والتقارير:جمع، والتحقق من صحة، وتحليل بيانات الأداء البيئي والاتجاهات. إعداد تقارير بيئية روتينية ولوحات بيانات وعروض تقديمية لمراجعة الإدارة. ضمان دقة المعلومات البيئية واكتمالها وتوافرها لاتخاذ القرارات.</li></ol><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p><b>المؤهلات الأساسية:</b></p><p>التعليم: درجة البكالوريوس في العلوم البيئية، الهندسة البيئية، الهندسة الكيميائية أو تخصص ذي صلة.</p><p>الخبرة: 3-5 سنوات من الخبرة في الامتثال البيئي، المراقبة البيئية أو الصحة والسلامة والبيئة في بيئات التعدين والصناعة والتصنيع أو التشغيل عالية المخاطر.</p><p>الشهادات: وعي ISO 14001 أو شهادة مدقق داخلي، NEBOSH بيئي، OSHA أو ما يعادلها مفضل.</p><p>المعرفة: الإلمام بأنظمة البيئة، ومتطلبات التصريح، وإدارة النفايات، والسيطرة على الانبعاثات، وأخذ العينات، والتفتيشات ونُظم الإدارة البيئية.</p><p><b>الكفاءات العالية لدى معادن:</b></p><p>الامتثال البيئي ونزعة حماية السلامة والامتثال، الوعي بالمخاطر والسيطرة، التفكير التحليلي وحل المشكلات، التعاون والمشاركة مع أصحاب المصلحة، التواصل والتقارير، الجودة، المساءلة، التحسين المستمر والاهتمام بالتفاصيل</p><p><b>المهارات:</b></p><p>مهارات فحص ميداني قوية، والملاحظة والتوثيق. القدرة على استخدام أدوات المراقبة البيئية والحفاظ على سجلات دقيقة. مهارات كتابة التقارير وتحليل البيانات والعرض، بما في ذلك Excel ومداخل لوحات البيانات. القدرة على العمل بفعالية مع فرق متعددة الوظائف والمتعاقدين وقيادة الموقع. دقة عالية في التفاصيل، مهارات ترتيب الأولويات والالتزام بحماية البيئة.</p>
<p>المسؤوليات الأساسية الالتزام بأنظمة الصحة والسلامة. المشاركة في تدريبات السلامة وتعزيز بيئة عمل آمنة. إجراء تخطيط جيولوجي وخربطة العينات لمنجم السطح المفتوح تحت الأرض. المساعدة في جمع وتحليل البيانات الجيولوجية. إدارة العاين والمرشد في الموقع، جمع البيانات، وكتابة التقارير في نهاية الوردية. إجراء علامات للخام. الإشراف على ROMPAD لضمان تنفيذ خطة النزف. مساعدة المشرف الجيولوجي في توقعات التحكم بالجودة، BMM أو OrePro وتقرير العمليات اليومية للمناجم. مساعدة جيولوجي المنجم في تخطيط حفر تحكم الجودة RC. إدارة موقع RCGC اليومي والتأكد من جودة العينة. إجراء تسجيل RCGC، المتابعة مع المختبر لإرسال العينات والتحقق من قاعدة البيانات. تقديم خبرة جيولوجية لضمان أفضل ممارسات التعدين. استخدام برامج جيولوجية لتحليل وتفسير البيانات. الحفاظ على سجلات دقيقة للاكتشافات الجيولوجية وإعداد التقارير. التعاون مع مهندسي التعدين وغيرهم من المحترفين في الموقع. التصنيف: سري محظور جمع تقرير الجيولوجيا الأسبوعي وتجميعها في تقرير واحد وبيانات التشغيل الشهرية. التخطيط الخارجي وتفسير الهياكل الجيولوجية. رسم خرائط تطور منجم السطح المفتوح وتحت الأرض وفق المعايير المعتمدة. تفسير البيانات/المعلومات التي تم جمعها، والسجلات وعينات لبئر الحفر باستخدام تقنيات جيولوجية مقبولة. دعم التوازن بين النموذج والمنجم والمصنع واستخدام النتائج لدفع التحسينات في نماذج الموارد. رصد وتقييم والإبلاغ عن أداء التقارير المباشرة. رصد وتقييم وتطبيق أفضل الممارسات الفنية والتشغيلية في مجال علوم الأرض. متابعة مدفوعات المقاولين، بما في ذلك إعداد وتتبع أوامر الشراء وأوامر التوريد بالتنسيق مع الأقسام المعنية. مراجعة ومراقبة ميزانية القسم، إجراء فحوصات الميزانية الشهرية، وإعداد تقارير الاستحقاق (الاستحقاقات الشهرية).</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>المؤهلات الدنيا: بكالوريوس في علم الأرض أو علم الأرض والتخصصات الأساسية، والدورات في إجراءات التحكم بالجودة) الإلمام بالحاسوب: تطبيقات MS وبرامج التعدين ذات الصلة (SURPAC). الحد الأدنى من الخبرة: 6-8 سنوات في جيولوجيا المناجم و برامج جيولوجية ثلاثية الأبعاد مثل Leapfrog، Surpac، دورات رئيسية في التحكم بالجودة، مجموعة MS Office. كفاءات Maaden عالية الأداء: التحليلية، التفكير الاستراتيجي وحل المشكلات. النزاهة والملكية، الاتصال، العمل الجماعي، التعاون والتحسين المستمر. المهارات: كتابة تقارير تقنية، حل المشكلات، تحليل البيانات، التواصل. معرفة أنظمة سلامة المناجم وأفضل الممارسات الصناعية. مهارات الكمبيوتر الممتازة في: Datamine Surpac، Leapfrog وMS Office. معرفة عملية قوية بقاواعد البيانات العلائقية والتقنيات والمعايير الصناعية وأفضل الممارسات فيما يخص جمع وتخزين وإنتاج جيولوجيا المناجم.</p>
<p>مهندس الحفر والانفجار III في هندسة الحفر والانفجار مسؤول عن الإشراف على التخطيط والتصميم وتنفيذ عمليات الحفر والانفجار في مشاريع التعدين. يتضمن هذا الدور تحسين تصاميم الانفجار، وضمان السلامة والكفاءة، وزيادة استرداد الخام مع تقليل التأثير البيئي.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><ul><li>تطوير وتحسين خطط الحفر والانفجار، التصاميم، والاستراتيجيات لتحقيق أهداف الإنتاج، وتقليل تخفيف الخام، والسيطرة على التفتت وفقًا للمتطلبات الجيولوجية والتشغيلية.</li><li>إجراء التقييمات الجيولوجية والجيوتقنية لتحديد قابلية الانفجار، وخصائص كتلة الصخور، ومعايير أداء الانفجار، ودمج النتائج في مواصفات تصميم الانفجار.</li><li>التعاون مع الجيولوجيين ومخططي المناجم وفرق الإنتاج لدمج أنشطة الحفر والانفجار في جداول المناجم، وتنسيق عمليات الحفر والانفجار، وتحسين تسلسلات استخراج الخام.</li><li>تقييم واختيار معدات الحفر والمتفجرات وأنظمة البدء وملحقات التفجير بناءً على متطلبات المشروع، والجدوى الاقتصادية، واعتبارات السلامة.</li><li>تقديم الإرشاد الفني والدعم لفرق الحفر والانفجار، بما في ذلك تصميم نمط ثقوب التفجير، تباعد ثقوب الحفر، نسب العبء إلى المسافة، وإجراءات تحميل المتفجرات، لضمان الامتثال لمواصفات التصميم ومعايير السلامة.</li><li>إجراء تحليل أداء الانفجار، ومراقبة الاهتزاز، وتقييمات ما بعد الانفجار لتقييم نتائج الانفجار، وتقييم تفتيت الصخور، وتحديد فرص التحسين.</li><li>إدارة وتخفيف المخاطر المرتبطة بعمليات الحفر والانفجار، بما في ذلك الحجارة الطائرة، واهتزاز الأرض، والاهتزاز الهوائي، والتأثيرات البيئية، وتنفيذ إجراءات السيطرة لتقليل المخاطر.</li><li>التواصل مع السلطات التنظيمية والوكالات البيئية والمجتمعات المحلية لضمان الامتثال للتراخيص واللوائح والمعايير البيئية التي تحكم أنشطة التفجير.</li><li>تنفيذ مبادرات التحسين المستمر لتعزيز ممارسات الحفر والانفجار، وتحسين أداء الانفجار، وتقليل التكاليف، مثل اعتماد تقنيات جديدة أو معدات أو تقنيات تفجير.</li><li>توفير التدريب الفني والإرشاد والتوجيه للمهندسين المبتدئين وفرق التفجير حول أفضل الممارسات وإجراءات السلامة والمهارات الفنية المتعلقة بعمليات الحفر والانفجار.</li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><strong>المؤهلات والخبرة والكفاءات المطلوبة</strong></p><ul><li><strong>المؤهلات الدنيا:</strong> شهادة بكالوريوس في هندسة التعدين أو الهندسة المدنية أو مجال ذي صلة؛ يفضل درجة الماجستير أو تدريب متخصص في هندسة الحفر والانفجار.</li><li><strong>الخبرة الدنيا:</strong> 4-10 سنوات من الخبرة في هندسة الحفر والانفجار، مع سجل حافل في تخطيط وتنفيذ عمليات الحفر والانفجار في بيئات التعدين السطحي أو تحت الأرض.</li><li><strong>المهارات:</strong> خبرة تقنية قوية في مبادئ تصميم الانفجار، ميكانيكا الصخور، هندسة المتفجرات، وتقنيات التفجير، مع إتقان برامج نمذجة الانفجار (مثل BlastXpert، Surpac، Vulcan). فهم دقيق لمعدات الحفر والمتفجرات وأنظمة البدء وملحقات التفجير، بالإضافة إلى لوائح السلامة والمعايير الصناعية وأفضل الممارسات التي تحكم عمليات الحفر والانفجار. مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة، مع القدرة على تفسير البيانات الجيولوجية، وتحليل بيانات أداء الانفجار، وتحسين تصاميم الانفجار لتحقيق النتائج المرجوة.</li></ul>
<p>يضمن توفر الموارد التشغيلية أي الموارد البشرية والإمدادات والمعدات. يشمل التخطيط وتنسيق استخدام العمالة والمعدات بما يتوافق مع الكفاءة والمتطلبات القانونية والسلامة والظروف البيئية. المسؤوليات الأساسية: اختبار صلاحية الموارد القابلة للتعدين. يشمل إجراء مسوحات مبدئية للودائع المعدنية مع الجيولوجيين لتحديد جدوى استخراج الخام. يحدد أنسب طرق استخراج الخام مع مراعاة عوامل مثل عمق التربة السطحية والارتفاع والخصائص الفيزيائية للودائع والطبقات المحيطة. يتحقق من عملية الاسترداد. يستشير الجيولوجيين والاختصاصيين في المعادن والمهندسين الآخرين في تصميم واختيار وتوفير الآلات والمرافق والأنظمة للمناجم وبنى تحتية مثل طرق الوصول وإمدادات الماء والطاقة، وحماية أو استعادة البيئة. يقدر الجدوى الرأسمالية والتشغيلية. يعد تقديرات التشغيل والمشروعات ويضبط الإنفاق عندما تدخل المناجم الإنتاج. يشارك في التفاوض لشراء أو الاستثمار في مناجم جديدة أو قائمة. يحلل الحساسية البيئية مثل العملية المستخدمة والنفايات والمواد الكيميائية والبيئة/الثقافة والحساسية الجيوسياسية. يضمن توفر الموارد التشغيلية أي الموارد البشرية والإمدادات والمعدات. يشمل التخطيط وتنسيق استخدام العمالة والمعدات بما يتوافق مع الكفاءة والمتطلبات القانونية والسلامة والظروف البيئية. يحلل ويجمع تقارير الإنتاج الإحصائية الشهرية والسنوية لعرض الإدارة وملاحظاتها ومعلوماتها. يساهم في ضمان الالتزام ببرامج وسياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة للشركة (HSE). يراقب ويدقق الأنشطة، موفراً التوجيه والتدابير لتخفيف ممارسات العمل غير الآمنة أو الضارة. يحقق ويقدم التوصيات أو الردود على الحوادث في منطقة العمل المعينة. يضمن أن المقاولين العاملين تحت إشرافه مطلعون تماماً على لوائح HSE الخاصة بالشركة.</p><p><strong>الملف المطلوب للمرشح</strong></p><p><strong>المؤهلات والخبرة والكفاءات المطلوبة</strong></p><ul><li>المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس في هندسة التعدين</li><li>الخبرة المطلوبة: 4 سنوات خبرة في هندسة التعدين، بما في ذلك خبرة تشغيل المناجم في أساليب التعدين المختلفة</li><li>المهارات: مستوى جيد في اللغة الإنجليزية. التركيز على الإنجاز، والعمل الجماعي، والأخلاقيات والقيم</li></ul>
<p>يجري عمليات التفتيش والتدقيق والتقييم للمخاطر والظروف غير الآمنة في مواقع المناجم. يراقب امتثال الموظفين لقواعد وأنظمة السلامة في المنجم ويقدّم تقارير مكتوبة عن الانتهاكات وفقاً لذلك، ويحقق في جميع الحوادث الإجرائية وغير الإجرائية ويحدد العوامل المسببة ويقدم التوصيات المعتمدة لرؤساء الأقسام المعنية. يتأكد من وعي المقاولين وموظفيهم بأنظمة/إجراءات الشركة للسلامة واللوائح البيئية ويتابع لضمان الامتثال الكامل. يسجّل ويدرس إحصاءات الحوادث ويقترح إجراءات أساسية لتعزيز أداء السلامة وتقليل حدوث الحوادث. يبدأ توزيع مواد الاتصالات الأمنية والرسائل كجزء من الترويج العام للسلامة لتعزيز الوعي بالسلامة لدى جميع الموظفين. يمثل قسم السلامة في اللجان واجتماعات السلامة ويشارك في عمليات فرق الطوارئ كما هو مطلوب. ينسق مع التدقيق الداخلي (المالية) حول جميع الحوادث، خصوصاً تلك التي تتعلق بتلف المعدات والممتلكات والتي تخضع لمطالبات التأمين. يحضر تقارير السلامة الأسبوعية والشهرية ويقدمها إلى الأفراد الرئيسيين المعنيين. يراقب مواقع المناجم فيما يتعلق بأي أمور تتعلق بالسلامة، الموجودة أو الجديدة، وكذلك أي مهام جديدة تتعلق بهذه القضايا ويوصي بالإجراءات التصحيحية اللازمة إلى الموظفين المسؤولين عندما تقع أي حوادث أو انتهاكات. بالتعاون مع المشرفين العامين ومشرفي الأقسام،评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评评。
<p>قيادة أنشطة الاستحواذ وإدارة العقود المعقدة عبر وحدة فوسفات الأعمال، مع ضمان التميز التجاري وحوكمة العقود واستمرار العمليات والسيطرة على المخاطر والامتثال لسياسات المشتريات في معادن. دعم أهداف العمل من خلال تطوير استراتيجيات الشراء، وإدارة عقود الخدمات عالية القيمة، وقيادة التقييمات والتفاوضات التجارية، وتوفير الخبرة التعاقدية والتجارية لأصحاب المصلحة لتعظيم القيمة وتقليل المخاطر</p><p>المهام الأساسية</p><ul><li>قيادة عمليات الاستحواذ من البداية إلى النهاية لعقود الخدمات المعقدة والعالية القيمة، بما في ذلك RFQ وRFP وBAFO وتوصيات المنح.</li><li>قيادة التفاوضات التجارية وتحدي نطاقات العمل وتكاليف التقدير وهياكل التسعير والتبريرات التجارية لتقديم قيمة مقابل المال.</li><li>إدارة تعديلات العقد وتجديداته وامتداداته وأوامر التغيير مع الحفاظ على الحوكمة والامتثال وجاهزية التدقيق.</li><li>تقديم الدعم الاستشاري التعاقدي والتجاري لأصحاب المصلحة والإدارة.</li><li>تحديد المخاطر التجارية والتعاقدية والعمليات ووضع خطط التخفيف لحماية استمرارية الأعمال.</li><li>مراقبة أداء الموردين واستخدام العقود وفعالية تقديم الخدمة، ودفع تحسين تغطية العقد.</li><li>توجيه وتدريب أعضاء الفريق لتعزيز القدرات التقنية والتجارية والحوكومية ضمن خدمات العقد.</li><li>إعداد تقارير على مستوى تنفيذي ومذكرات الموافقات وملخصات التفاوض وتوصيات الإدارة.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>المؤهلات الدنيا:</p><ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة سلسلة الإمداد، إدارة الأعمال، الهندسة، القانون، إدارة العقود، التجارة أو تخصص ذو صلة</li></ul><p>الخبرة الدنيا:</p><ul><li>خبرة لا تقل عن 8–10 سنوات ذات صلة، مع تعرض قوي لخدمات العقود، والتوريد الإستراتيجي، وعقود الخدمات والمفاوضات التجارية في بيئات صناعية ومعادن وبتركيبات بترولية وغاز أو بيئات مماثلة</li></ul><p>كفاءات ماادن عالية الأداء:</p><ul><li>القيادة؛ التفكير الاستراتيجي؛ الفطنة التجارية؛ التفاوض؛ إدارة أصحاب المصلحة؛ حوكمة العقود؛ إدارة التغيير؛ الاتصالات؛ المساءلة؛ معرفة أوراكل فيوجن/SAP.</li></ul>
<p>قيادة أنشطة تسويق الأسمدة عبر المناطق والمنتجات من خلال تعزيز إدارة المنتج، تحليل السوق، تحليل التسعير، وهوامش الربح والتحليل الربحي، هيكلة العقود، الميزانية، والتوافق عبر الوظائف. يساهم الدور في نمو الإيرادات، تحسين الهامش، وتوطيد الموضع السوقي من خلال تقديم دعم تجاري قائم على الرؤية لأرشفة محفظة الأسمدة. العمل كمحترف متقدم في أسواق الأسمدة، داعمًا لاستراتيجية commercials, التخطيط طويل الأجل، واتخاذ القرار التنفيذي من خلال ذكاء السوق، تحليل السيناريو، والتنسيق الوثيق مع المبيعات، الخدمات اللوجستية، والتخطيط.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><p>استراتيجية السوق والمنتج</p><ul><li>قيادة إدارة المنتج وتحليل السوق لأسواق الأسمدة العالمية، بما في ذلك DAP وMAP والفوسفات، أو المحفظة المعينة، من خلال تقييم توازن العرض والطلب، اتجاهات التسعير، معايير المنافسين، وديناميكيات العملاء.</li><li>تطوير استراتيجيات تسويق إقليمية وعلى مستوى المنتج متوافقة مع الأهداف التجارية للشركة وأولويات وضع السوق.</li><li>قيادة تطوير وتنفيذ خطط ترويجية تقوي رؤية المنتج ومركزه في السوق.</li></ul><p>التسعير والربحية والميزانية</p><ul><li>قيادة استراتيجية التسعير، تحليل السوق، تحليل التكاليف، تحليل الهامش والربحية، هيكلة العقود، وإعداد الميزانية لدعم خلق قيمة تجارية.</li><li>تحسين تخصيص المنتج الإقليمي والربحية من خلال مواءمة فرص السوق مع الأولويات التجارية والتشغيلية.</li><li>إدارة أنشطة ميزانية القسم والعمل كجهاز مراقبة الميزانية لدعم الانضباط المالي والحوكمة.</li></ul><p>التقارير التنفيذية والبصيرة التجارية</p><ul><li>إعداد تقارير سوق على المستوى التنفيذي وتحليلات سيناريو للإدارة العليا، وللمواد الخاصة بالمجلس التنفيذي واللجنة التنفيذية لدعم اتخاذ القرار المستنير.</li><li>مراقبة المخاطر التجارية وتقلب تكاليف الخامات لدعم التخطيط التجاري في الوقت المناسب وبناء الوعي بالمخاطر.</li></ul><p>التنسيق عبر الوظائف والمشاركة مع العملاء</p><ul><li>التنسيق مع المبيعات والخدمات اللوجستية والتخطيط لمواءمة خطط الإنتاج والتوزيع الإقليمي واستراتيجية المخزون.</li><li>دعم المشاركة في العطاءات، واتفاقيات الامتلاك طويلة الأجل، والتعامل الاستراتيجي مع العملاء من خلال المدخلات السوقية والتجارية.</li></ul><p>تحسين العمليات وتطوير القدرة</p><ul><li>المساهمة في تحسينات العمليات التجارية، وتطوير الأنظمة، ومشاركة المعرفة لتعزيز فاعلية التسويق.</li><li>توجيه أعضاء الفريق المبتدئين وخدمة كمرجع فني ضمن وظيفة تسويق الأسمدة.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><h2>المؤهلات والخبرة والكفاءات الدنيا</h2><p><strong>المؤهلات الدنيا</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الصناعية، الأعمال، الاقتصاد، أو مجال ذي صلة.</li><li>درجة الماجستير، ويفضّل MBA أو الاقتصاد.</li></ul><p><strong>أدنى خبرة</strong></p><ul><li>8+ سنوات من الخبرة في تسويق الأسمدة أو السلع أو المواد بالجملة.</li><li>تعرض قوي للأسواق الدولية، والترويج، وتحليل التسعير.</li><li>خبرة قوية في إدارة المنتج، التحليلات، وتقارير الإدارة.</li></ul><p><strong>الكفاءات التقنية والوظيفية</strong></p><ul><li>فهم متقدم لأسواق الأسمدة وتدفقات التجارة العالمية.</li><li>مهارات تحليلية واقتصادية دقيقة.</li><li>فطنة تجارية ومالية مع فهم واضح لعوامل القيمة وهوامش الربح.</li><li>مهارات تواصل وعرض تقديمية ممتازة مع القدرة على إنتاج مواد جاهزة للتنفيذيين.</li><li>إدارة أصحاب المصلحة عبر فرق متعددة الوظائف ودولية.</li><li>انتباه عالي للتفاصيل والحوكمة والانضباط والامتثال.</li><li>تفكير استراتيجي مع قدرة تنفيذ عملية فعالة.</li></ul>
<p>إدارة وتسيير خدمات التأمين الطبي للموظفين، وعمليات إصابات العمل، وأنشطة تنسيق الرعاية الصحية مع ضمان الالتزام بمتطلبات التنظيم وسياسات الشركة. يدعم الدور احتياجات الموظفين الطبية من خلال إدارة التأمين الفعالة، وإدارة المطالبات، وتنسيق مقدمي الرعاية الصحية، والامتثال للصحة المهنية.</p><p>المهام الأساسية</p><ul><li>إدارة برامج التأمين الطبي للموظفين بما يتوافق مع لوائح مجلس التأمين الصحي (CHI).</li><li>تنسيق موافقات التأمين، واستفسارات التغطية، والتصعيد، ومتابعة حدود التغطية الطبية.</li><li>مراجعة وتوثيق ومعالجة مطالبات النفقات الطبية للموظفين وفق سياسات الشركة.</li><li>إدارة تسجيل GOSI والتقارير والمتابعة لجميع حالات إصابات العمل.</li><li>تنسيق الفحوصات الطبية قبل التوظيف للموظفين الجدد.</li><li>الحفاظ على سجلات التأمين الطبي والرعاية الصحية للموظفين بدقة.</li><li>دعم الموظفين باستفسارات التأمين الطبي ومتطلبات خدمات الرعاية الصحية.</li><li>ضمان جودة وفعالية مقدمي الرعاية الصحية، بما في ذلك العيادات الخاصة بالشركة والمرافق الطبية الخارجية.</li><li>إجراء زيارات مواقع للمستشفيات والمرافق الطبية لمراقبة جودة الخدمة والامتثال للمعايير الصحية المعتمدة.</li><li>تنسيق ترتيبات السفر الطبي للموظفين الذين يحتاجون إلى علاج متخصص داخل المملكة وخارجها.</li></ul><p><strong>المتطلبات المرجوة للمرشح</strong></p><ul><li><strong>أدنى مؤهل</strong> شهادة البكالوريوس في إدارة الرعاية الصحية، أو إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو مجال ذو صلة.</li><li><strong>الخبرة الأدنى</strong> خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة التأمين الطبي، خدمات الرعاية الصحية، دعم الرعاية الطبية للموظفين، أو مجال صحي ذو صلة.</li><li><strong>المهارات</strong> معرفة أنظمة مجلس التأمين الصحي (CHI) إدارة منصة GOSI خبرة في خدمة المرضى ودعم الموظفين المعرفة بالمصطلحات الطبية تنسيق التأمين الطبي وإدارة مقدمي الخدمات خبرة في صناعة المستشفيات والرعاية الصحية Microsoft Office (Excel، Word، PowerPoint، Outlook) مهارات اتصال وإدارة أصحاب مصلحة قوية التفكير التحليلي وحل المشكلات إدارة الوقت والتخطيط والتنظيم إجادة اللغة الإنجليزية</li><li><strong>الكفاءات</strong> العمل الجماعي النزاهة ملكية الرعاية التواصل المساءلة تركيز على العميل التفكير التحليلي حل المشكلات التخطيط والتنظيم التميز في الخدمة</li></ul>
<p><strong>الغرض الوظيفي</strong> تحقيق نتائج ذات تأثير عالي ضمن الاستدامة ونمو الموارد من خلال تنفيذ أنشطة تقنية وبحثية متخصصة تتعلق بمعرفة المعادن والموارد. يدعم الدور استراتيجية التكنولوجيا والابتكار لدى معادن من خلال تحليل البيانات، البحث، ورؤى التشغيل، مساهمًا في فهم الموارد وتحسين العمليات ومبادرات الابتكار</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><p>1. أنشطة أبحاث المعادن والموارد إجراء بحث وتحليل على موارد المعادن والبيانات الجيولوجية/الجيوفيزيائية وخصائص المعالجة. دعم تطوير وتحسين أطر وبيانات معرفة الموارد. المساعدة في تقييم خصائص المعادن، سلوك المواد، وإمكانات الموارد.</p><p>2. التحليل الفني وتوليد الرؤى تحليل البيانات التشغيلية والبحثية لتحديد فرص تحسين الأداء. دعم توليد رؤى فنية وتوصيات للاستكشاف والمعالجة وأنشطة التطوير. المساهمة في اتخاذ القرار القائم على البيانات عبر مبادرات نمو الموارد.</p><p>3. الدعم البحثي والتطوير والابتكار دعم مبادرات البحث والتطوير، بما في ذلك الاختبار التجريبي، والتجارب، وبرامج البحث. المساعدة في تطوير واختبار منهجيات وأدوات وطرق جديدة لتقييم الموارد. المساهمة في مبادرات الابتكار ضمن الاستدامة ونمو الموارد.</p><p>4. تحسين العمليات والتحسين المستمر تحديد الفرص لتحسين استخدام الموارد، الاسترداد، ومقاييس الكفاءة. دعم مبادرات التحسين المستمر عبر الاستكشاف والمعالجة وتطوير الموارد. المساعدة في تطوير أفضل الممارسات وإطارات التحسين.</p><p>5. إدارة البيانات والتوثيق صيانة وإدارة مجموعات البيانات المتعلقة بالموارد، التوثيق، والسجلات الفنية. ضمان الدقة، الاتساق، وقابلية التتبع للبيانات المستخدمة في البحث والتحليل. دعم تطوير مخازن المعرفة والمعايير وممارسات التوثيق.</p><p>6. الحوكمة والمخاطر والامتثال ضمان الامتثال لمعايير السلامة والبيئة والتشغيل في جميع الأنشطة البحثية والتقنية. دعم الالتزام بإطارات الحوكمة والمتطلبات التنظيمية. تحديد المخاطر المتعلقة بالبيانات والمنهجيات البحثية والأنشطة الفنية.</p><p>7. التعاون عبر الوظائف التعاون مع فرق الجيولوجيا والجيوفيزياء والتعدين والمعالجة وR&D لضمان تسليم نتائج البحث بشكل متكامل. إشراك أصحاب المصلحة لفهم المتطلبات وتوجيه أولويات البحث. المساهمة في تبادل المعرفة عبر الفرق والوظائف.</p><p>8. إدارة المعرفة وبناء القدرات دعم تطوير إجراءات التشغيل القياسية، وأفضل الممارسات، والتوجيهات الفنية. المساهمة في نقل المعرفة وتطوير القدرات في جميع أنحاء المؤسسة. تعزيز ثقافة الابتكار والبحث والتحسين المستمر.</p><p><strong>المرشح المطلوب وصفه</strong></p><p><strong>المؤهلات الدنيا</strong>: درجة البكالوريوس في علوم الأرض، الهندسة التعدينية، علم المعادن، علم البيانات، أو تخصص ذو صلة. يفضل الحصول على درجة متقدمة (ماجستير).</p><p><strong>الخبرة الدنيا</strong>: 3-5 سنوات من الخبرة في تحليل الموارد المعدنية، البحث، أو بيئات التعدين/المعالجة. يفضل الخبرة في تحليل البيانات، دعم البحث، والبيئات التقنية.</p><p><strong>كفاءات معادن العالية لدى معادن</strong>: تفكير تحليلي، حل المشكلات، الانتباه للتفاصيل، التعاون مع أصحاب المصلحة، الاتصال، التنفيذ، التميز في الأداء</p><p><strong>المهارات</strong>: فهم قوي للمعادن والموارد، البيانات الجيولوجية/الجيوفيزيائية، و/أو أساسيات المعالجة القدرة على إجراء تحليل البيانات وتفسير مجموعات البيانات الفنية معرفة بمنهجيات البحث والتقنيات التحليلية الإلمام بنمذجة الموارد وأدوات إدارة البيانات (ميزة إضافية) مهارات توثيق وتقارير واتصال قوية القدرة على العمل في بيئات تقنية متعددة التخصصات الكفاءة الأساسية في أدوات تحليل البيانات (Excel أو ما يماثله)</p>
<p>يقود التنفيذ الفعّال والمراقبة والتحسين المستمر لمتطلبات QHSE عبر عمليات إدارة المرافق. يقوّي تقديم الخدمة بشكل آمن ومتوافق وموثوق عبر الخدمات اللينة، الخدمات الصلبة، المقاولين، السكن، المكاتب، الورش، المرافق، واجهات النقل، وأنشطة مقدّمي الخدمة. يحسن أداء QHSE من خلال عمليات التفتيش، والتدقيق، وتحديد المخاطر، وتقييمات المخاطر، وتحقيقات الحوادث، والتوعية، والتقارير، وإغلاق الإجراءات التصحيحية بما يتماشى مع سياسات الشركة واللوائح والمتطلبات التعاقدية وتوقعات النظام الإداري المتكامل.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><p><strong>تقديم QHSE لإدارة المرافق</strong></p><ul><li>تنفيذ متطلبات QHSE عبر أنشطة إدارة المرافق ومناطق العمل التي يسيطر عليها المقاول.</li><li>مراقبة التنظيف، والتموين، ومكافحة الآفات، والعناية بالمناظر الطبيعية، وإدارة النفايات، ودعم الصيانة، والإسكان، والأنشطة المكتبية.</li><li>إجراء تفتيشات الموقع، والملاحظات السلوكية، وفحوص النظافة، وجولات المرافق للكشف عن فجوات QHSE.</li><li>تحديد الأفعال الخطرة، والظروف غير الآمنة، والعيوب الجودة، والمشاكل البيئية، وعدم الامتثال الإجرائي.</li><li>تعزيز السلامة التشغيلية من خلال تقييمات المخاطر، وتحليلات السلامة الوظيفية، ومراجعة طريقة العمل.</li><li>مراجعة ضوابط تصريح العمل لتأكيد المخاطر والضوابط قبل بدء العمل.</li></ul><p><strong>الامتثال من قبل المقاولين ومزودي الخدمة</strong></p><ul><li>مراقبة امتثال المقاولين لالتزامات QHSE، واستخدام معدات الحماية الشخصية، وحالة المعدات، وانضباط القوى العاملة.</li><li>متابعة النظافة، وفرز النفايات، والتعامل مع المواد الكيميائية، وسلامة الغذاء، ومعايير الإقامة.</li><li>توعية سياسات الشركة، وإجراءات QHSE، والمتطلبات التعاقدية، والالتزامات التنظيمية.</li><li>مراجعة ممارسات العمل والتوصية بتحديثات عملية للإجراءات، والقوائم، وتدابير التحكم.</li></ul><p><strong>إدارة الحوادث والإجراءات التصحيحية</strong></p><ul><li>المشاركة في تحقيقات الحوادث، والحوادث القريبة، وتلف الممتلكات، وفشل الخدمة، وشكاوى العملاء.</li><li>تحديد الأسباب الجذرية وتوصية إجراءات تصحيحية ووقائية حتى الإغلاق.</li><li>دعم التدقيقات الداخلية والخارجية عبر الجودة والسلامة والبيئة وأداء المقاول.</li><li>متابعة نتائج التدقيق، والتواصل حول الإجراءات، وتحفيز الإغلاق الفعّال.</li></ul><p><strong>التقارير والاداء QHSE وتحسين الأداء</strong></p><ul><li>الحفاظ على سجلات QHSE، وتقارير التفتيش، ونتائج التدقيق، ومتتبعي الإجراءات، وحضور التدريب.</li><li>إعداد إحصاءات الحوادث ولوحات الأداء وتقارير QHSE لإدارة المرافق.</li><li>تحليل بيانات QHSE وأداء الخدمة لتحديد الاتجاهات وفرص التحسين.</li><li>توصية التحسينات التي تعزز الامتثال وجودة الخدمة والسلامة التشغيلية.</li></ul><p><strong>الوعي والاستعداد للطوارئ والثقافة</strong></p><ul><li>تقديم تعريفات QHSE، واجتماعات صندوق الأدوات، وجلسات التوعية للموظفين والمقاولين.</li><li>تعزيز ممارسات العمل الآمن، وإجراءات الطوارئ، وحماية البيئة، وتوقعات الجودة.</li><li>تنسيق أنشطة الاستعداد للطوارئ عبر مناطق إدارة المرافق.</li><li>إبقاء جاهزية الإجلاء، واستجابة الانسكاب، والإسعافات الأولية، والتواصل في حالات الطوارئ.</li><li>المشاركة في الاستجابة للطوارئ، ودعم الأزمات، واستمرارية الأعمال حسب الحاجة.</li><li>تعزيز ملكية QHSE بشكل استباقي مع المشرفين ومقدمي الخدمات والأفراد في الخطوط الأمامية.</li><li>تشجيع الإبلاغ عن المخاطر، وتعلم الدروس، والتحسين المستمر، وتقديم خدمة عالية الجودة.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p><strong>المؤهلات الدنيا:</strong></p><ul><li>درجة جامعية في السلامة، أو علوم البيئة، أو الهندسة، أو إدارة الجودة، أو إدارة المرافق، أو تخصص ذي صلة.</li><li>شهادات مهنية في QHSE، ISO 9001، ISO 14001، ISO 45001، NEBOSH، IOSH، OSHA، أو ما يعادلها مفضلة.</li></ul><p><strong>الخبرة الدنيا:</strong></p><ul><li>3-5 سنوات خبرة في QHSE أو السلامة أو الجودة أو البيئية، ويفضل في إدارة المرافق، الخدمات الصناعية، الإقامة، المرافق، التشغيل في مواقع بعيدة، التعدين، النفط والغاز، المواد الكيميائية أو بيئات تشغيلية مشابهة.</li></ul><p><strong>الكفاءات عالية الأداء لدى المعادّن المعتمدة من Ma'aden:</strong></p><ul><li>الملكية والمسؤولية؛</li><li>التنفيذ الواضح والنتائج؛</li><li>التحسين المستمر؛</li><li>تنسيق أصحاب المصلحة؛</li><li>التواصل والتأثير على مستوى الموقع؛</li><li>العمل المستقل في البيئات البعيدة أو التشغيلية؛</li><li>التوجه نحو التفاصيل</li></ul><p><strong>المهارات:</strong></p><ul><li>أنظمة إدارة QHSE؛</li><li>تقييم المخاطر؛</li><li>تحقيق الحوادث؛</li><li>تفتيشات ومراجعات الموقع؛</li><li>متابعة الإجراءات التصحيحية؛</li><li>عمليات إدارة المرافق؛</li><li>واجهات الخدمات اللينة والخدمات الصلبة؛</li><li>إدارة المقاولين؛</li><li>معايير النظافة والإقامة؛</li><li>إدارة النظافة والنفايات؛</li><li>الاستعداد للطوارئ؛</li><li>كتابة التقارير ومراقبة الوثائق؛</li><li>تحليل البيانات ولوحات المعلومات؛</li><li>برامج Microsoft Office؛</li><li>التواصل باللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً؛</li><li>مهارات التواصل بالعربية كميزة إضافية</li></ul>