وظائف مساعد مدير - مكة السعودية
٨٤٧ وظائف شاغرة
<h3 >نبذة عن أجودا</h3><p >تعد أجودا، وهي جزء من بوكينج هولدينجز [NASDAQ: BKNG]، منصة إلكترونية لحجز السفر تربط المسافرين بشبكة عالمية من أماكن الإقامة والرحلات الجوية والأنشطة. وتعمل الشركة بفريق متنوع يضم أكثر من 7,000 موظف من 90 دولة، مما يعزز ثقافة التجربة والمسؤولية. تتمثل غاية أجودا في ربط العالم من خلال السفر، مما يسهل على الأفراد استكشاف الوجهات والتجارب.</p><h3 >الدور الوظيفي: مدير حسابات استراتيجي</h3><p >تبحث أجودا عن <strong >مدير حسابات استراتيجي</strong> للعمل في مدينة جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يتضمن هذا الدور الوظيفي بدوام كامل التعامل المباشر مع العملاء، حيث سيكون شاغل الوظيفة نقطة الاتصال الرئيسية لشركاء الإقامة الرئيسيين في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. يركز المنصب على تنمية علاقات الشركاء الحاليين، وتحديد فرص توريد جديدة، وضمان بقاء أجودا كمنصة مفضلة في السوق. يجب أن يتمتع المرشحون بخبرة ذات صلة تتراوح من 2 إلى 5 سنوات.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >بناء والحفاظ على علاقات قوية مع شركاء الإقامة الرئيسيين في المملكة العربية السعودية، والعمل كنقطة اتصال ومستشار رئيسي لهم.</li><li >عقد اجتماعات منتظمة شخصية وافتراضية مع الشركاء لمراجعة الأداء، ومشاركة الأفكار، والاتفاق على إجراءات النمو المتبادل.</li><li >تحليل بيانات الشركاء والسوق لتحديد الاتجاهات وفجوات التوريد واقتراح حلول مخصصة.</li><li >التعاون مع الشركاء لتعزيز ظهورهم وتنافسيتهم على منصة أجودا، بما في ذلك استراتيجية التسعير وجودة المحتوى والمشاركة في العروض الترويجية.</li><li >إلحاق شركاء إقامة جدد في المنطقة، وضمان بداية سلسة وأداء قوي ومبكر.</li><li >تدريب الشركاء على أدوات ومنتجات وبرامج أجودا لتعظيم استخدامهم المستقل للمنصة.</li><li >التعاون مع الفرق الداخلية (التسويق، المنتج، التسعير) لتصميم وتنفيذ حملات تعود بالنفع على الشركاء وأجودا.</li><li >مراقبة أداء المحفظة مقابل مؤشرات الأداء الرئيسية وأهداف النمو، وتحديد المخاطر وتعديل الخطط حسب الحاجة.</li><li >إعداد وتقديم تقارير أداء منتظمة لمدير المنطقة وأصحاب المصلحة من كبار المسؤولين.</li><li >البقاء على اطلاع بقطاع الضيافة السعودي، وأنشطة المنافسين، واتجاهات السفر للحفاظ على الأهمية الاستراتيجية لأجودا.</li></ul><h3 >المؤهلات والمتطلبات</h3><ul ><li >خبرة من 2 إلى 5 سنوات في مجال ذي صلة.</li><li >القدرة على بناء العلاقات والعمل مع البيانات لتحقيق نتائج الأعمال.</li><li >فهم احتياجات العمل واستراتيجيات تحسين الأداء.</li><li >مهارات تحليلية قوية لتفسير بيانات الشركاء والسوق.</li><li >خبرة في الأدوار التي تتطلب التعامل المباشر مع العملاء.</li></ul><h3 >المؤهلات المفضلة</h3><ul ><li >درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو درجة الماجستير.</li><li >خلفية في قطاع السفر أو الضيافة.</li></ul><h3 >بيئة العمل</h3><p >سيعمل مدير الحسابات الاستراتيجي ضمن فريق إدارة الحسابات الاستراتيجية (SAM) في أجودا، وهو فريق متخصص في إدارة حسابات شركاء الإقامة على مستوى العالم. هذا الدور مقرّه مدينة جدة ويتضمن تفاعلاً منتظماً مع الشركاء في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية، مما يساهم في تعزيز حضور أجودا في أكثر من 50 موقعاً حول العالم.</p>
<h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >تدعم مجموعة التوظيف الإداري (MRG) جهة بارزة في المملكة العربية السعودية بتعيين <strong >مدير الموارد البشرية</strong>؛ وهو منصب بدوام كامل يقع في جدة، مكّة، المملكة العربية السعودية، ويركز على قيادة وتطوير وظيفة الموارد البشرية لتتوافق مع الأهداف التجارية الأوسع.</p> <h3 >عن المنصب</h3>
<p >التقارير مباشرة إلى نائب الرئيس – الخدمات المشتركة، سيقدم مدير الموارد البشرية القيادة الاستراتيجية والتشغيلية عبر دورة حياة الموظف ككل. هذا الدور مركزي لضمان أن تدعم استراتيجية الموارد البشرية بشكل فعال وتتكامل مع أهداف الأعمال وأولوياتها العامة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >قيادة الاستراتيجية العامة للموارد البشرية وترجمة أهداف الأعمال إلى خطط تُعنى بالأفراد بشكل فعال.</li>
<li >الإشراف على تخطيط القوى العاملة والقدرات والتوظيف وعمليات الاستيعاب والبحث عن المواهب.</li>
<li >قيادة إدارة الأداء، علاقات الموظفين، التعويضات، وأنشطة التطوير التنظيمي.</li>
<li >تطوير برامج جاذبية المواهب والاحتفاظ بها بشكل فعّال.</li>
<li >وضع ومتابعة مؤشرات الأداء الرئيسية للموارد البشرية لقياس الأداء وتحسين فاعلية الموارد البشرية.</li>
<li >قيادة تنفيذ وتحسين أنظمة وتقنيات الموارد البشرية.</li>
<li >قيادة مبادرات التغيير التنظيمي ودعم الفرق خلال فترات التحول.</li>
<li >ضمان امتثال سياسات وممارسات الموارد البشرية للوائح الحكومية المعنية وحماية حقوق الموظفين.</li>
<li >الشراكة مع القيادة العليا لضمان توافق أولويات الموارد البشرية مع استراتيجية المؤسسة.</li>
<li >بناء علاقات فعّالة مع الجهات الحكومية المعنية، وكالات التوظيف، وأصحاب المصلحة الخارجيين الآخرين.</li>
</ul> <h3 >متطلبات المرشح</h3>
<p >ينبغي أن يمتلك المرشحون لهذا المنصب خبرة لا تقل عن <strong >10 سنوات من الخبرة</strong> في قيادة الموارد البشرية. وعلى الرغم من أن الشهادات المهنية مثل CIPD، SHRM-SCP، أو SHRM-CP ليست مطلوبة، إلا أنها ستُعتبر ميزة.</p> <h3 >الموقع ونوع التوظيف</h3>
<p >هذا منصب بدوام كامل ويقع في جدة، مكّة، المملكة العربية السعودية، وهو يتيح فرصة للمساهمة في مؤسسة رائدة بالمنطقة.</p> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >يُشجَّع المرشحون المهتمون على التقدم لهذا المنصب كمدير الموارد البشرية. ستُقدم تفاصيل إضافية حول عملية التقديم عند التواصل الأول.</p>
<h3 >عن الدور</h3>
<p >تبحث مؤسسة سلع استهلاكية سريعة الحركة كبيرة عن مدير FP&A ذو خبرة لقيادة التخطيط المالي وإدارة الأداء عبر عملياتها التجارية. هذا المنصب بدوام <strong >كامل</strong> في <strong >جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية</strong>، وهو حاسم لدعم الأداء التجاري الاستراتيجي والنمو.</p> <h3 >هدف الدور</h3>
<p >سيكون مدير FP&A محورياً في دفع جدول التخطيط والتحليل المالي، وتوفير رؤى مالية أساسية لتوجيه اتخاذ القرار الاستراتيجي. يضمن هذا الدور توافقاً قوياً بين الأهداف المالية للمؤسسة وأدائها التجاري الشامل، والمساهمة مباشرة في أهدافها الاستراتيجية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >قيادة جدول التخطيط والتحليل المالي (FP&A) عبر المؤسسة.</li>
<li >توفير رؤى مالية حاسمة لدعم عمليات اتخاذ القرار الاستراتيجي.</li>
<li >ضمان التوافق القوي بين الأهداف المالية المحددة والأداء الفعلي للأعمال.</li>
<li >التعاون عن كثب مع القيادة العليا والفرق متعددة الوظائف لتحديد أهداف مالية شاملة.</li>
<li >مراجعة وتحليل الأداء العام للأعمال مقابل الأهداف المحددة.</li>
<li >دعم قرارات الاستثمار الرئيسية من خلال تحليل مالي دقيق.</li>
<li >المساهمة بشكل كبير في تعزيز عمليات التخطيط المالي والتوقع والمراجعة التجارية في المؤسسة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<ul >
<li >حد أدنى من <strong >10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> في التخطيط والتحليل المالي، ويفضل ضمن مؤسسة كبيرة النطاق.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل والموقع</h3>
<p >هذا دور <strong >دوام كامل</strong> يتطلب التواجد في <strong >جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية</strong>. يشمل المنصب العمل داخل مؤسسة كبيرة مرنة في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة، والتفاعل مع مختلف الأقسام وأصحاب المصالح كبار.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >يُدعى المرشحون الذين يستوفون المؤهلات والخبرة المحددة لتقديم الطلب. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب لهذا المنصب مباشرة مع المتقدمين المدرجين على القائمة المختصرة.</p>
<h3 >حول SGS - الخدمات الأرضية السعودية</h3>
<p >الخدمات الأرضية السعودية (SGS) هي مزود رائد لخدمات المناولة الأرضية. تلتزم الشركة بالحفاظ على أطر حوكمة قوية والتميز التشغيلي عبر وظائفها. يقع هذا الدور في <strong >جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية</strong>، وهو جزء أساسي من الإشراف الاستراتيجي للمؤسسة.</p> <h3 >الدور: مدير شؤون المجلس واللجان</h3>
<p >تسعى SGS - الخدمات الأرضية السعودية إلى تعيين <strong >مدير شؤون المجلس واللجان</strong> لقيادة وإدارة دورة حوكمة المجلس الكاملة. يضمن هذا المنصب بدوام كامل التنسيق السلس، والالتزام الصارم بالامتثال التنظيمي، وتقديم دعم تنفيذي عالي المستوى للرئيس وأعضاء مجلس الإدارة.</p> <h3 >المسوؤليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تعزيز والحفاظ على أطر الحوكمة الخاصة بالشركة.</li>
<li >إدارة التخطيط والتنفيذ والمتابعة لاجتماعات المجلس والجمعيات العامة.</li>
<li >إشراف على تنفيذ خطط العمل الناتجة عن قرارات المجلس واللجان.</li>
<li >ضمان أن تتماشى جميع أنشطة الحوكمة مع المتطلبات التنظيمية الحالية والاستراتيجية المؤسسية.</li>
<li >تقديم دعم تنفيذي شامل للرئيس ومجلس الإدارة.</li>
<li >تنسيق جميع جوانب دورة حوكمة المجلس بشكل فعال وكفؤ.</li>
</ul> <h3 >ملف المرشّح</h3>
<p >سيكون المرشح المثالي <strong >محترفاً ذا خبرة عالية</strong> في شؤون المجلس واللجان. يتطلب هذا الدور سجل حافل في إدارة دورات حوكمة معقدة، وضمان الامتثال التنظيمي، وتقديم دعم تنفيذي عالي المستوى. يجب أن يمتلك المرشح فهمًا عميقًا لمبادئ وممارسات الحوكمة المؤسسية.</p> <h3 >موقع العمل ونوعه</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong>. سيعمل المرشح الناجح في عمليات الشركة في <strong >جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية</strong>.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >تدعو SGS - الخدمات الأرضية السعودية المحترفين المؤهلين وذوي الخبرة للتقدم لهذا الدور المهم داخل المؤسسة.</p>
<h3 >حول الفرصة</h3>
<p >تقوم PE Global بتوظيف مدير ضيافة لأحد أسرع مجموعات الرعاية الصحية الخاصة نمواً في المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل مقره في مكة وجدة، مع التركيز على تقديم معايير عالية عبر مرافق صحية متعددة. يستثمر العميل بشكل كبير في تجربة المرضى والاتساق التشغيلي عبر شبكة مستشفيات ومرافق صحية تتوسع.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >سيشرف مدير الضيافة على العمليات عبر مرافق صحية مختلفة في منطقتي مكة المكرمة وجدة. يتضمن هذا الدور القيادي متعدد المواقع توجيه الفرق وشركاء الخدمة لضمان بيئة مميزة وآمنة ومتسقة للمرضى والزوار والموظفين. يوفر المنصب فرصة للتأثير على معايير الضيافة عبر شبكة متنامية والمساهمة في فتح وتعبئة مرافق جديدة بنطاق المنطقة الغربية بنجاح.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >قيادة عمليات الضيافة متعددة المواقع عبر المستشفيات في مكة وجدة، وضمان معايير عالية ثابتة للخدمة والنظافة وتجربة المريض.</li>
<li >إدارة وتطوير فرق الضيافة والنظافة والدعم، إلى جانب المقاولين والمقدمي الخدمات الخارجيين.</li>
<li >إرساء والحفاظ على معايير الضيافة وQHSE وتجربة المريض، مع الامتثال للوائح الرعاية الصحية ومتطلبات الاعتماد.</li>
<li >دفع التحسين المستمر باستخدام مؤشرات الأداء (KPIs) والتدقيقات وتغذية راجعة من المرضى لتعزيز جودة الخدمة والرضا.</li>
<li >دعم فتح وتعبئة مستشفيات جديدة، والتأكد من التنفيذ الفعّال لخدمات الضيافة والمعايير من اليوم الأول.</li>
<li >التعاون مع قيادة المستشفى والفرق السريرية، وتوفير الإشراف التشغيلي وتقارير الأداء والدعم بالميزانية وتحسين التكاليف.</li>
</ul> <h3 >ملف المرشح والمتطلبات</h3>
<p >يُفضل أن يمتلك المرشحون خبرة من 5-10 سنوات مثبتة في إدارة الضيافة، مع مؤهلات محددة بما في ذلك:</p> <ul >
<li >يفضل وجود خبرة في الرعاية الصحية أو المستشفيات أو المراكز الطبية.</li>
<li >خبرة مثبتة في إدارة عمليات متعددة المواقع وأنشطة الضيافة الإقليمية.</li>
<li >يفضل بشدة خبرة سابقة في المملكة العربية السعودية أو مجلس التعاون الخليجي.</li>
<li >خبرة في إدارة فرق متعددة الثقافات ومقاولين خارجيين.</li>
<li >الاستعداد والقدرة على السفر بين مرافق الرعاية الصحية في مكة وجدة عند الحاجة.</li>
<li >القدرة على الإشراف وإدارة سكن الموظفين من الإناث.</li>
<li >مرشحون من أي جنسية مرحب بهم للتقديم.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل والموقع</h3>
<p >هذا الدور بدوام كامل مقره داخل شبكة رعاية صحية تتوسع بسرعة عبر مكة وجدة، المملكة العربية السعودية. يتطلب المنصب سفرًا منتظمًا بين مرافق متعددة في هاتين المدينتين لضمان الإشراف التشغيلي وتقديم الخدمة باستمرار.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المهتمين للتقدم لهذا المنصب الوظيفي مدير الضيافة بدوام كامل.</p>
<h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >شركة DePuy Synthes، جزء من Johnson & Johnson MedTech، تسعى إلى <strong >مدير أول، HCC الشرق الأوسط</strong>. هذا المنصب بدوام كامل ومقره في الرياض، المملكة العربية السعودية، أو دبي، الإمارات العربية المتحدة. يعمل الدور كـ مسؤول الامتثال الصحي الرئيسي لأسواق الشرق الأوسط، مُقدمًا قيادة استراتيجية وتشغيلية للأعمال في قسم العظام.</p> <h3 >غرض الدور ونطاقه</h3>
<p >يكون مدير أول، HCC الشرق الأوسط، مسؤولاً عن القيادة الشاملة للامتثال الصحي من البداية حتى النهاية. ويتضمن ذلك تعاونًا وثيقًا مع قادة البلد والكتلة، والجهات القانونية والجهات التجارية والوظيفية، وفرق الامتثال الإقليمية والعالمية. يضمن الدور سلوكًا تجاريًا أخلاقيًا، وإدارة مخاطر فعالة، والالتزام بالقوانين واللوائح الصحية المعمول بها وسياسات الشركة. وهو أمر حاسم لحماية سمعة المنظمة مع تمكين النمو التجاري المتوافق والمستدام عبر منطقة الشرق الأوسط الواسعة والمُنظَّمة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >العمل كمسؤول الامتثال الصحي الرئيسي لأسواق الشرق الأوسط.</li>
<li >قيادة تطوير وتنفيذ استراتيجيات الامتثال الصحي المتوافقة مع الأولويات العالمية والإقليمية.</li>
<li >تحديد وتقييم وإدارة مخاطر الامتثال المتعلقة بالنشاطات التجارية والترويجية والتعليم المهني وغيرها من الأنشطة التجارية وال التشغيلية.</li>
<li >تقديم إرشادات استباقية وعملية لقيادات الأعمال حول متطلبات الامتثال الصحي واتخاذ القرارات الأخلاقية.</li>
<li >الشراكة مع أصحاب المصلحة عبر الوظائف لإدماج ضوابط الامتثال الفعالة في عمليات الأعمال ونماذج الترويج للسوق.</li>
<li >الإشراف على برامج الامتثال الأساسية، بما في ذلك التدريب والمراقبة وتقييمات المخاطر وأنشطة إدارة القضايا عبر المنطقة.</li>
<li >الشراكة مع الشؤون القانونية وغيرها من الوظائف لدعم التحقيقات والتدقيقات والتعامل مع الجهات التنظيمية أو سلطات الصحة.</li>
<li >مراقبة التطورات التنظيمية واتجاهات الصناعة عبر الشرق الأوسط لاستباق والتعامل مع مخاطر الامتثال الناشئة.</li>
<li >إعداد وتقديم تقييمات مخاطر الامتثال والرؤى والتوصيات إلى الدول والإقليم وقادة senior.</li>
<li >تعزيز ثقافة قوية من النزاهة والمساءلة والتشجيع على الإبلاغ عبر الأسواق المدعومة.</li>
</ul> <h3 >الخبرة والمؤهلات المطلوبة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون <strong >5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> في الامتثال الصحي أو مجال ذي صلة. رغم أن ذلك ليس مطلوباً، فإن شهادات الامتثال القانونية أو الأخلاقية مفضلة.</p> <h3 >بيئة العمل والسفر</h3>
<p >هذا منصب بدوام كامل ويتطلب السفر. توقعات السفر حتى 20–30٪، أساساً داخل الشرق الأوسط، مع بعض السفر الإقليمي.</p> <h3 >الالتزام بالسلوك الأخلاقي</h3>
<p >يلعب مدير أول، HCC الشرق الأوسط، دوراً حيوياً في الحفاظ على أعلى معايير السلوك الأخلاقي والامتثال، مساهماً في ثقافة النزاهة والمساءلة داخل DePuy Synthes وJohnson & Johnson MedTech.</p>
<h3 >عن Sediver والدور</h3>
<p >تسعى Sediver إلى <strong >مدير مشروع</strong> لقيادة إنشاء منشأة تصنيع جديدة في المملكة العربية السعودية. يناسب هذا الدور بدوام كامل، ويقع في منطقة مكة المكرمة ويغطي جدة ومكة المكرمة، وهو مركزي لتطوير هذا المشروع الاستراتيجي من البداية إلى النهاية. سيضمن مدير المشروع الإنجاز الناجح وفي الوقت المحدد للمنشأة، بما يتماشى مع معايير Sediver العالمية.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >سيشرف مدير المشروع على جميع جوانب تخطيط المشروع وتنفيذه والسيطرة على الميزانية وإدارة أصحاب المصلحة والامتثال التنظيمي. يعمل هذا المنصب كنقطة تنسيق رئيسية، مما يسهل التواصل والت alignment بين الفرق الداخلية والسلطات المحلية والمقاولين والموردين والمستشارين. يتضمن الدور ضمان أن تظل أنشطة البناء وشراء المعدات وجاهزية التشغيل متوافقة مع الخطة، مع تزويد الإدارة العليا بتحديثات دورية عن التقدم المحرز.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >قيادة الإدارة العامة للمشروع لإنشاء منشأة Sediver الصناعية الجديدة في المملكة العربية السعودية، مع ضمان التوافق مع أهداف المشروع والجداول الزمنية ومتطلبات الميزانية.</li>
<li >إدارة العلاقات مع السلطات المحلية وأصحاب المصلحة الرئيسيين لضمان الحصول على التصاريح والتراخيص والموافقات في الوقت المحدد، ومسؤولية الحكومة والإيجازات المتاحة.</li>
<li >الإشراف على التخطيط والتنفيذ والرقابة على الميزانية ومتابعة جميع أنشطة الهندسة المدنية والبناء المتعلقة بالمنشأة.</li>
<li >تحديد وتقييم وتأهيل الموردين المحليين للمواد الخام الاستراتيجية بالتعاون الوثيق مع فرق الشراء والجودة في Sediver.</li>
<li >تنسيق وتسهيل التواصل بين أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، بما في ذلك المقاولون والمستشارون والمستشارون القانونيون والضريبيون المحليون.</li>
<li >التعاون مع خبراء Sediver التقنيين لتحديد ومراجعة وتوحيد المواصفات الفنية لأعمال البناء وشراء المعدات وبنية المصنع التحتية.</li>
<li >متابعة تقدم المشروع، وتحديد المخاطر والتخفيف منها، وإعداد تقارير منتظمة للإدارة العليا تسلط الضوء على حالة المشروع والمعالم الرئيسية وأداء الميزانية والقضايا الحرجة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون المؤهلات والخبرة التالية:</p>
<ul >
<li >5-10 سنوات من الخبرة المثبتة في إدارة مشاريع البناء في المملكة العربية السعودية (KSA).</li>
<li >يفضل أن تكون لديه خبرة في منشآت تصنيع أو صناعية.</li>
<li >معرفة قوية بمتطلبات التنظيم المحلية والقدرة على التنقل بفعالية ضمن الإجراءات الإدارية والتصاريح والموافقات والتعامل مع السلطات الحكومية.</li>
</ul> <h3 >نوع العمل والمكان</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong> مقره في <strong >منطقة مكة المكرمة</strong> مع أنشطته الأساسية في <strong >جدة</strong> و <strong >مكة المكرمة</strong>، المملكة العربية السعودية.</p> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >يُدعى المرشحون المهتمون لتقديم طلباتهم لهذا الدور.</p>
<h3 >عن الدور</h3>
<p >تسعى ابتكارات اتصالات إلى تعيين <strong >كبير مدير حسابات المبيعات</strong> متخصص في حلول البنية التحتية للمؤسسات ومراكز البيانات. هذا المنصب بدوام كامل مقره في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية. الدور محوري في دفع نمو الأعمال من خلال تطوير الحسابات الاستراتيجية وقيادة دورة المبيعات لمشروعات البنية التحتية لتقنية المعلومات وأنظمة التكامل الكبرى.</p> <h3 >هدف الدور ونطاقه</h3>
<p >الغرض الأساسي من هذا الدور هو توسيع حضور سوق ابتكارات اتصالات داخل قطاعات المؤسسات والقطاع العام. سيكون كبير مدير حسابات المبيعات مسؤولاً عن بناء خط أنابيب مبيعات قوي وتأمين مشاريع كبيرة النطاق. يتضمن ذلك امتلاك دورة المبيعات كاملةً، من تحديد الفرصة الأولية حتى منح العقد وتسليم سلس لفِرق التنفيذ.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تطوير وإدارة خط أنابيب مبيعات صحي خاص بحلول البنية التحتية للمؤسسات.</li>
<li >تحديد وتأمين فرص أعمال جديدة في كل من قطاعات المؤسسات والحكومة.</li>
<li >إدارة حسابات العملاء الاستراتيجية وتنمية علاقات تنفيذية طويلة الأمد مع الجهات المعنية الرئيسية مثل ومديري المعلومات (CIOs)، ومديري التكنولوجيا (CTOs)، ومديري أمن المعلومات (CISOs)، وفرق الشراء.</li>
<li >قيادة دورة المبيعات الكاملة، بما في ذلك التأهيل، وتطوير العروض الشاملة، والتفاوض، وإغلاق العقد، وتسليم المشروع.</li>
<li >العمل عن كثب مع فرق ما قبل البيع، ومهندسي الحلول، والبائعين، والقانونيين، والمالية، والتسليم، وفِرق المشروع لضمان تقديم الحل المتكامل بسلاسة.</li>
<li >وضع ابتكارات اتصالات كشريك تكنولوجي موثوق، مع emphasizing الحلول المتكاملة على مجرد إعادة بيع المنتجات.</li>
<li >الحفاظ على الدقة في أنظمة إدارة علاقات العملاء، إدارة التنبؤات البيعية، ضمان الحوكمة التجارية، وإعطاء الأولوية لرضا العملاء.</li>
</ul> <h3 >محفظة الحلول</h3>
<p >سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن بيع حلول متكاملة تغطي مجموعة واسعة من البنية التحتية وخدمات تكنولوجيا المعلومات، بما في ذلك:</p>
<ul >
<li >شبكات المؤسسات</li>
<li >الأمن السيبراني</li>
<li >بنية مراكز البيانات</li>
<li >الحوسبة والتخزين والتخويل الافتراضي</li>
<li >تكامل الأنظمة</li>
<li >الخدمات المهنية والمدارة</li>
</ul> <h3 >الأثر الاستراتيجي والتعاون</h3>
<p >هذا الدور يؤثر مباشرة على نمو ابتكارات اتصالات الاستراتيجي من خلال امتلاك حسابات عمل رئيسية وقيادة مساعٍ تكنولوجية هامة. سيؤثر كبير مدير حسابات المبيعات في قرارات التجارة ويساهم بشكل كبير في توسيع الشركة في بنية المؤسسات، الأمن السيبراني، الشبكات، وتكامل الأنظمة. التعاون الفعال مع فرق داخلية وخارجية متنوعة أمر ضروري لتحقيق هذه الأهداف.</p> <h3 >متطلبات المرشحين</h3>
<p >ينبغي أن يمتلك المرشحون <strong >من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة</strong> في إدارة حسابات المبيعات، خاصة داخل حلول بنية المؤسسات ومراكز البيانات. مطلوب سجل حافل في تطوير الحسابات الاستراتيجية، وبناء خطوط مبيعات، وإغلاق مشاريع IT كبيرة لهذا المنصب بدوام كامل.</p>
<h3 >حول Shangri-La جدة</h3>
<p >Shangri-La جدة فندق فخم يقع على واجهة جدة البحرية الجديدة على البحر الأحمر. يضم 203 غرفة وجناح أنيق، و17 شقة فندقية فاخرة، و4 مطاعم وبارات، بما في ذلك Shang Palace. يقع الفندق في موقع ملائم بالقرب من معالم جدة الشهيرة، ومول البحر الأحمر، ويرتبط بـ 116 من مساكن Burj Assila المملوكة بشكل خاص.</p> <h3 >الدور: مدير المنتجع الصحي</h3>
<p >يعد مدير المنتجع الصحي منصب قيادة بدوام كامل مسؤول عن الأداء الاستراتيجي والتشغيلي والمالي لقسم المنتجع الصحي في Shangri-La جدة. يتركز هذا الدور على تطوير وتقديم تجربة رفاهية فاخرة استثنائية تتوافق مع معايير علامة Shangri-La، مع ضمان رضا عالي للضيوف، ونتائج تجارية قوية، وثقافة التميز.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >إدارة عمليات المنتجع الصحي اليومية مع التركيز على الجودة والكفاءة ومعايير السلامة.</li>
<li >تحقيق إيرادات المنتجع الصحي وربحيته وأهداف الميزانية.</li>
<li >تطوير استراتيجيات لزيادة إيرادات العلاج، العضويات، برامج العافية، ومبيعات التجزئة.</li>
<li >تحديد فرص عمل جديدة واتجاهات السوق لتعزيز موقع المنتجع الصحي في السوق.</li>
<li >ضمان خدمة فاخرة مخصصة لكل ضيف طوال رحلته في المنتجع الصحي.</li>
<li >الحفاظ على درجات عالية ثابتة من رضا الضيوف ومعايير الخدمة.</li>
<li >تنفيذ التحسينات بناءً على ملاحظات الضيوف وتوقعات السوق.</li>
<li >الالتزام بمعايير Shangri-La واللوائح المحلية ونُظُم النظافة والعافية.</li>
<li >تحسين الموارد والمنشآت والمخزون وإجراءات التشغيل.</li>
<li >توظيف وتدريب وتوجيه والاحتفاظ بموارد بشرية منتجّة في مجال المنتجع الصحي.</li>
<li >إيجاد ثقافة تميز في الخدمة، والمسائلة، والتعلم المستمر ضمن الفريق.</li>
<li >تطوير قدرات القيادة داخل فريق المنتجع الصحي.</li>
<li >تمثيل المنتجع الصحي بشكل مهني داخل مجتمع الضيافة الفاخرة والعافية.</li>
</ul> <h3 >الملف التعريفي والمتطلبات للمرشح</h3>
<p >من المتوقع أن يكون لدى المرشحين لمنصب مدير المنتجع الصحي حد أدنى من <strong >10 سنوات من الخبرة</strong> في دور قيادي ذات صلة ضمن قطاع الضيافة الفاخرة والعافية. يتطلب الدور قدرة مثبتة على إدارة عمليات منتجع صحي معقدة، وتحريك الأداء التجاري، والحفاظ على معايير خدمة الضيوف وسلامة العلامة التجارية العالية.</p> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >هذه الوظيفة مقيمة في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية، وتوفر فرصة للمساهمة في فندق فاخر بارز ضمن مجموعة شانغري-لا. بيئة العمل ديناميكية، تركّز على تقديم تجارب عافية عالية المستوى في بيئة ضيافة فاخرة.</p> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >ندعولك من المرشحين المهتمين التقدّم لهذه الوظيفة بدوام كامل. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3 >عن الدور الوظيفي</h3><p >تبحث شركة الناغي عن <strong>مدير حسابات رئيسي – التجارة الحديثة</strong> ذي خبرة للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة. يركز هذا الدور الوظيفي بدوام كامل على إدارة حسابات التجزئة الرئيسية، وتحقيق نمو مستدام في المبيعات، وتعزيز شراكات العملاء في قطاع التجارة الحديثة.</p><h3 >نظرة عامة على الدور</h3><p >سيكون مدير الحسابات الرئيسي مسؤولاً عن إدارة الأعمال ضمن الحسابات المخصصة، وبناء علاقات موثوقة مع العملاء، وتحديد فرص النمو، وحل المشكلات بشكل استباقي. يتطلب الدور ترجمة الخطط التجارية إلى نتائج ملموسة والتنسيق مع مختلف الإدارات الداخلية لضمان تنفيذ العمل بسلاسة.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إدارة وتطوير الحسابات الرئيسية المخصصة في قطاع التجارة الحديثة.</li><li>بناء علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء وصناع القرار الرئيسيين.</li><li>تطوير وتنفيذ خطط الحسابات لتحقيق أهداف المبيعات والتوزيع والربحية.</li><li>قيادة المفاوضات السنوية، واتفاقيات تطوير الأعمال (BDAs)، والخطط الترويجية، والأنشطة التجارية.</li><li>مراقبة المبيعات الواردة والصادرة، ومستويات المخزون، وحالات نفاد المخزون (OOS)، وأداء العملاء، واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة.</li><li>تطوير تقاويم ترويجية وخطط عمل مشتركة مع العملاء.</li><li>تحديد فرص النمو عبر التشكيلة والتوزيع والرؤية والتنفيذ الترويجي.</li><li>التنسيق الوثيق مع سلاسل الإمداد، والمالية، والتسويق، والتسويق التجاري، والعمليات لضمان التنفيذ السلس.</li><li>إدارة توقعات العملاء، والطلبات، والتحصيلات، والمطالبات، والاتفاقيات التجارية.</li><li>إجراء مراجعات دورية للأعمال وتقديم تحديثات واضحة حول الأداء وخطط العمل.</li></ul><h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة من 5 إلى 10 سنوات في إدارة الحسابات، ويفضل أن تكون في قطاع التجارة الحديثة.</li><li>قدرة مثبتة على بناء علاقات موثوقة مع العملاء.</li><li>قدرة مثبتة على تحديد الفرص وحل المشكلات بشكل استباقي.</li><li>خبرة في ترجمة الخطط التجارية إلى نتائج ملموسة.</li></ul><h3 >بيئة العمل</h3><p >هذه وظيفة بدوام كامل مقرها جدة، مكة المكرمة، ضمن فريق ديناميكي يركز على دفع نمو المبيعات وتعزيز شراكات العملاء في قطاع التجارة الحديثة.</p>
<h3 >عن الوظيفة</h3><p >تبحث الشركة السعودية لخدمات الملاحة الجوية عن <strong >مدير لهندسة البيانات وتطبيقات منصة المؤسسة</strong> للانضمام إلى فريقهم في مكة المكرمة، مع تغطية مدينتي جدة ومكة المكرمة تحديداً. هذه وظيفة بدوام كامل لمهني يتمتع بخبرة تتراوح بين 5 إلى 10 سنوات، وهو مسؤول عن الرؤية الاستراتيجية وتقديم خدمات إدارة تقنية المعلومات والعمليات (ITOT).</p><h3 >نظرة عامة على الدور</h3><p >سيتولى مدير هندسة البيانات وتطبيقات منصة المؤسسة تحديد وتنفيذ الرؤية وخارطة الطريق لجميع الخدمات الحالية والجديدة التي تقدمها إدارة تقنية المعلومات والعمليات. يركز هذا الدور على ضمان مواءمة الحلول والمتطلبات مع الاحتياجات الاستراتيجية للمؤسسة عبر عمليات الأعمال، والتطبيقات، والمعلومات/البيانات، والبنية التحتية، والخدمات.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >تحديد وتقديم الرؤية وخارطة الطريق لجميع الخدمات الحالية والجديدة داخل إدارة تقنية المعلومات والعمليات.</li><li >إدارة رحلة كل عميل، بما في ذلك تحديد وتحقيق رؤية المؤسسة المشتركة التي تركز على رحلة العميل.</li><li >تحديد الحلول وتحليل المتطلبات قبل الاستحواذ عليها أو إنشائها.</li><li >ضمان مواءمة الحلول مع المتطلبات الاستراتيجية للمؤسسة التي تغطي عمليات الأعمال، والتطبيقات، والمعلومات/البيانات، والبنية التحتية، والخدمات.</li><li >العمل ضمن مؤشرات الأداء الرئيسية المحددة، والميزانيات المتفق عليها، والسياسات والإجراءات المعتمدة.</li></ul><h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul ><li >خبرة مهنية ذات صلة لا تقل عن <strong >5 إلى 10 سنوات</strong>.</li><li >قدرة مثبتة على تحديد وتنفيذ خرائط الطريق الاستراتيجية لخدمات تقنية المعلومات.</li><li >خبرة في إدارة رحلات العملاء ومواءمة الحلول مع استراتيجيات المؤسسة.</li></ul><h3 >بيئة العمل</h3><p >هذه وظيفة بدوام كامل مقرها منطقة مكة المكرمة، مع مسؤوليات تشمل مدينتي جدة ومكة المكرمة. يعمل هذا الدور ضمن هيكل الشركة السعودية لخدمات الملاحة الجوية.</p><h3 >عملية التقديم</h3><p >يُشجع المرشحون المهتمون الذين يستوفون المؤهلات على التقديم. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3>حول الدور الوظيفي</h3><p>تسعى شركة رواج، وهي منظمة رائدة في مجال التكنولوجيا المالية في المملكة العربية السعودية، إلى توظيف <strong>مدير للتخطيط الاستراتيجي وإدارة المشاريع – التحول الرقمي</strong>. هذا الدور الوظيفي بدوام كامل ومقره في مكة المكرمة، وهو دور محوري في قيادة التخطيط الاستراتيجي، وإدارة البرامج والمشاريع واسعة النطاق، والحوكمة، وتحسين الأداء عبر جميع العمليات. يتطلب هذا المنصب خبرة تزيد عن 10 سنوات.</p><h3>الغرض من الدور وسياقه</h3><p>يلعب مدير التخطيط الاستراتيجي وإدارة المشاريع دوراً استراتيجياً في دعم نمو الأعمال، وتحسين الأداء المالي والتشغيلي، والحفاظ على الاستقرار. يضمن هذا الدور التنسيق والتنفيذ الناجح للمبادرات، مع تركيز قوي على إجراءات ومتطلبات موسم الحج وحوكمة الشركات.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تطوير وتنفيذ خطط استراتيجية شاملة تتماشى مع أهداف العمل.</li><li>قيادة مبادرات إدارة المشاريع والبرامج والمحافظ الكبرى (PMO)، وضمان الالتزام الصارم بأطر الحوكمة ومعايير إدارة المخاطر.</li><li>إعداد وإدارة الميزانيات مع مراقبة الأداء المالي والتشغيلي عن كثب.</li><li>تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، وقياس الأداء، وتحليل النتائج، وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ من خلال التقارير التنفيذية والتحليلية.</li><li>تنسيق وتنظيم الخطط المعقدة والأنشطة التشغيلية والمبادرات وفقاً لمتطلبات موسم الحج والجداول الزمنية والنماذج المتخصصة.</li><li>تعزيز التعاون بين الأقسام والاستفادة من أدوات إدارة المشاريع، وتحليل البيانات، ولوحات معلومات إدارة الأداء.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال التخطيط الاستراتيجي وإدارة المشاريع.</li><li>خبرة مثبتة في قيادة البرامج والمشاريع واسعة النطاق.</li><li>قدرة مثبتة على تطوير وتنفيذ خطط استراتيجية شاملة.</li><li>خبرة في مراقبة وتحسين الأداء المالي والتشغيلي.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>هذه وظيفة بدوام كامل مقرها مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية، ضمن منظمة ديناميكية في قطاع التكنولوجيا المالية. يتضمن الدور العمل في بيئة تتطلب إشرافاً استراتيجياً وتنفيذاً دقيقاً، لا سيما فيما يتعلق بعمليات موسم الحج.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>يتم تشجيع المرشحين الذين يستوفون المؤهلات المحددة على التقدم لهذا الدور القيادي في شركة رواج.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تسعى مجموعة Plaza Premium إلى توظيف <strong>مصمم مدير تخطيط المطبخ</strong> مكرس للانضمام إلى فريقه في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل حاسم لضمان توافق تصميم وتجهيزات خدمات الطعام عبر جميع الأماكن مع احتياجات العمل والمعايير.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الغرض من الدور والمساهمة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">سيلعب مدير تخطيط المطبخ دوراً محورياً في دعم فرق عمليات الطهو والمأكولات والمشروبات. يتضمن ذلك التخطيط الدقيق وتحديد مواصفات معدات المطبخ وخدمات الطعام لتلبية المتطلبات التشغيلية والحفاظ على معايير عالية عبر مشاريع مختلفة ضمن محفظة المجموعة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">تخطيط بيئات المطبخ وتحديد المعدات بناءً على موجزات قسم الطهو والمأكولات والمشروبات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد حزم المناقصات، إجراء تحليل المناقصات، وتوصية بجوائز المناقصات لمعدات المطبخ عبر جميع الصالات ومشاريع المأكولات والمشروبات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تصميم المظهر العام ووظائف مساحات المطبخ.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الالتقاء مع الموردين والبائعين لمعدات المطبخ ومعدات MEP والتجهيزات التشغيلية والمستلزمات (OS&E).</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع المقاولين للإشراف على عمليات التركيب وتحقيق أهداف المشروع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان مراعاة تجهيزات الميكانيك والكهرباء والسباكة (MEP) للحفاظ على معايير السلامة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اختيار والإشراف على المقاولين المستقلين، والتحقق من توافق عملهم مع متطلبات المشروع والأعمال.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">أداء واجبات إضافية عشوائية ذات صلة بالدور حسب ما تفرضه احتياجات الأعمال.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الخبرة والسمات المطلوبة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يجب أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة <strong>5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> في تخطيط وتصميم المطابخ. سيكون المرشح المثالي قادرًا على التميز في بيئة عمل متنوعة وسريعة وتعاونية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الموقع ونوع العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة <strong>دوام كامل</strong> مقيمة في <strong>جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>، وتخدم مشاريع عبر المنطقة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">معلومات التقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تدعو Plaza Premium Group المحترفين المؤهلين للتقدم لهذه الوظيفة. نُقيِّم التواصل الواضح والالتزام بالتميز في التصميم وتنفيذ المشروع.</p>
<h3 >عن Reval Operations Maintenance</h3>
<p >تعد Reval Operations Maintenance شركة رائدة في قطاع التشغيل والصيانة، وتبحث عن <strong >مدير مشروع تشغيل وصيانة</strong>. هذا المنصب بدوام كامل ويقع في منطقة مكة المكرمة، مع تغطية مشاريع في جدة ومكة المكرمة.</p> <h3 >الدور الوظيفي</h3>
<p >سيشرف مدير مشروع التشغيل والصيانة على مشاريع التشغيل والصيانة، للتأكد من تنفيذها بما يتماشى مع الالتزامات العقدية والمواصفات المعتمدة. كما يشمل الدور تركيزاً كبيراً على تطوير الأعمال وتأمين مشاريع وعقود جديدة، ويتطلب قائد فريق قوي ذو خبرة مثبتة في هذه المجالات.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >إدارة والإشراف على مشاريع التشغيل والصيانة، والتأكد من التنفيذ وفق العقود والمواصفات المعتمدة.</li>
<li >قيادة فرق المشروع ومتابعة الأداء التشغيلي.</li>
<li >تحديد واتباع فرص جديدة في التشغيل والصيانة وإدارة المرافق.</li>
<li >بناء وتطوير العلاقات مع العملاء والمؤسسات والشركات المستهدفة.</li>
<li >متابعة العطاءات وطلبات العروض وفرص الأعمال.</li>
<li >إعداد ومراجعة العروض الفنية والتجارية بالتنسيق مع الأقسام ذات الصلة.</li>
<li >تحليل تكاليف المشروع والتأكد من تحقيق هوامش الربح المستهدفة.</li>
<li >التفاوض مع العملاء ومتابعة الفرص حتى التعيين والتوقيع على العقد.</li>
<li >متابعة ميزانيات المشروع وتكاليفه والجداول الزمنية ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).</li>
<li >إدارة علاقات العملاء ومعالجة التغذية الراجعة والشكاوى.</li>
<li >المتابعة في تجديد العقود وفرص التوسع مع العملاء الحاليين.</li>
<li >إعداد تقارير منتظمة عن المشاريع وفرص الأعمال للإدارة العليا.</li>
<li >التأكد من الامتثال لمعايير الجودة والصحة والسلامة والمتطلبات التنظيمية ذات الصلة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<ul >
<li >0-1 سنة خبرة في مجال ذي صلة.</li>
<li >خبرة مثبتة في إدارة مشاريع التشغيل والصيانة، وتطوير الأعمال، وتأمين مشاريع وعقود جديدة.</li>
<li >إثبات قدرات قيادية قوية.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل والمكان</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong>. يتطلب الحضور في منطقة مكة المكرمة، مع امتداد مسؤوليات المشروع إلى <strong >جدة</strong> و <strong >مكة المكرمة</strong>.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المؤهلين الذين يستوفون المتطلبات المحددة للتقدم لهذا المنصب.</p>
<h3 >عن الفرصة</h3>
<p >صفحة مجاهد تسعى لتوظيف مدير مالي ذو خبرة للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل حاسم لتعزيز الأداء المالي والتخطيط الاستراتيجي ونمو الأعمال ضمن بيئة شركة تصنيع.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >سيلعب مدير المالية دوراً قيادياً رئيسياً، مع الإشراف على جميع العمليات المالية والمساهمة في اتخاذ القرار الاستراتيجي. يشترط في هذا المنصب محترف لديه من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة، جاهز لإدارة وتطوير وظيفة المالية بفعالية داخل المنظمة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >قيادة عمليات التخطيط المالي والميزنة والتنبؤ.</li>
<li >إعداد وتحليل البيانات المالية والتقارير الإدارية لتقديم رؤى قابلة للتنفيذ.</li>
<li >إدارة التدفقات النقدية وعمليات الخزنة وتحسين رأس المال العامل.</li>
<li >ضمان الامتثال الصارم للمعايير المحاسبية والأنظمة الضريبية والضوابط الداخلية.</li>
<li >الإشراف على عمليات الإغلاق المالي لشهر النهاية والسنوية.</li>
<li >التعاون مع قادة الأعمال لدعم اتخاذ القرار الاستراتيجي والكفاءة التشغيلية.</li>
<li >قيادة وتوجيه وتطوير فريق المالية.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3>
<ul >
<li >درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.</li>
<li >حد أدنى من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة المتقدمة في المالية، ويفضل في بيئة تصنيع.</li>
<li >يُفضَّل بشدة وجود مؤهل مهني مثل CPA أو CMA أو ACCA أو CA.</li>
</ul> <h3 >المهارات والمعرفة الأساسية</h3>
<ul >
<li >معرفة قوية بمعايير التقارير المالية الدولية (IFRS).</li>
<li >الكفاءة في الميزنة والتحليل المالي واستخدام أنظمة التخطيط ERP.</li>
<li >قدرات قيادية ممتازة مع سجل حافل في تطوير الفريق.</li>
<li >مهارات تحليلية وحل المشكلات عالية المستوى.</li>
<li >مهارات تواصل فعالة كتابياً وشفوياً للتفاعل مع مختلف أصحاب المصلحة.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية، وتوفر فرصة للمساهمة في وظيفة مالية رئيسية داخل شركة التصنيع. يتضمن الدور العمل بتعاون مع قادة الأعمال لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.</p>
<h3 >عن الدور</h3><p >تبحث شركة Alpin عن <strong>مدير مشروع تصميم</strong> لدعم مشروع مخطط رئيسي للتطوير في منطقة جدة-مكة المكرمة. يتطلب هذا المنصب بدوام كامل خبرة تزيد عن 10 سنوات، ويتضمن العمل ضمن بيئة تصميم دولية متعددة التخصصات. سيمثل المرشح الناجح شركة Setec في الموقع، حيث سيتولى تنسيق الأنشطة الفنية وإدارة واجهات أصحاب المصلحة.</p><h3 >سياق الدور</h3><p >سيضمن مدير مشروع التصميم تعاوناً سلساً بين شركاء المشروع المحليين وفرق الهندسة في Setec. يُعد هذا الدور جزءاً لا يتجزأ من مبادرة تطوير حضري واسعة النطاق، حيث سيعمل مع كبار الاستشاريين الدوليين وأصحاب المصلحة من القطاع العام عبر الرياض وجدة ومكة المكرمة.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li>تنسيق والإشراف على نطاق تصميم Setec عبر تخصصات هندسية متعددة.</li><li>العمل كواجهة أساسية بين Setec وأصحاب المصلحة في المشروع.</li><li>المشاركة في الاجتماعات الفنية مع العملاء والاستشاريين والسلطات ذات الصلة.</li><li>جمع وتوحيد وإبلاغ متطلبات المشروع والقرارات والمعلومات الفنية لفرق الهندسة في Setec.</li><li>مراقبة تقدم المشروع وضمان التسليم في الوقت المناسب لمخرجات التصميم والتقارير والطلبات والتسليمات الفنية.</li><li>تسهيل التواصل بين فرق المشروع متعددة التخصصات ودعم تكامل التصميم.</li><li>إعداد العروض التقديمية والتحديثات الفنية للعملاء وأصحاب المصلحة.</li><li>دعم أنشطة إدارة أصحاب المصلحة المتعلقة بخدمات Setec.</li><li>المساهمة في مبادرات تطوير الأعمال من خلال الحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين في القطاعين العام والخاص في منطقتي جدة ومكة المكرمة.</li></ul><h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul ><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة المدنية، أو هندسة النقل، أو الهندسة الإنشائية، أو تخصص ذي صلة.</li><li>خبرة مهنية تتراوح من 10 إلى 15 عاماً في الاستشارات الهندسية، أو البنية التحتية، أو النقل، أو مترو الأنفاق، أو التنقل، أو مشاريع التطوير الحضري.</li><li>خبرة مثبتة في تنسيق التصميم متعدد التخصصات وإدارة المشاريع.</li><li>قدرة مثبتة على إدارة بيئات أصحاب المصلحة المعقدة وتنسيق فرق التصميم الدولية.</li><li>يُفضل بشدة امتلاك خبرة في مشاريع التخطيط الرئيسي واسعة النطاق، أو البنية التحتية، أو المترو، أو التنقل، أو التطوير الحضري.</li></ul><h3 >بيئة العمل</h3><p >يعتمد هذا الدور على العمل في منطقة جدة-مكة المكرمة، مع مسؤوليات تمتد إلى الرياض. يتضمن المنصب العمل ضمن بيئة تصميم دولية متعددة التخصصات، والتعاون مع مختلف الاستشاريين وأصحاب المصلحة من القطاع العام.</p><h3 >عملية التقديم</h3><p >ندعو المرشحين المؤهلين للتقدم لهذا المنصب كمدير مشروع تصميم بدوام كامل. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3 >حول الفرصة</h3>
<p >تسعى مجموعة First Point لتعيين <strong >مدير الحسابات الرئيسية</strong> لدعم عميلنا، وهو شركة دولية لصناعة السيارات تتوسع سريعاً. هذا المنصب بدوام كامل مقره في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>، ويتطلب 5-10 سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة. الدور مركزي لإرساء ونمو حضور العميل في السوق المحلية.</p> <h3 >حول عميلنا</h3>
<p >عميلنا شركة دولية لصناعة السيارات سريعة النمو تشارك في مركبات الركاب، والمركبات ذات الطاقة الجديدة (NEVs)، وأنشطة التنقل ذات الصلة. مدفوعة بقدرات بحث وتطوير قوية، وخبرة تصنيع متقدمة، وبصمة أعمال عالمية، تم إطلاق منتجاتها بنجاح عبر عدة أسواق دولية. تقوم الشركة حالياً بتوسيع عملياتها بشكل كبير في الشرق الأوسط وأفريقيا وجنوب شرق آسيا وأمريكا اللاتينية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >دعم مدير البلد في تأسيس وتسجيل المكتب التمثيلي المحلي أو الفرع، والمساعدة في الأنشطة التشغيلية ذات الصلة.</li>
<li >جمع وتحليل معلومات سوق السيارات المحلية، بما في ذلك السياسات الحكومية، التحديثات التنظيمية، الحملات التسويقية، الأنشطة الترويجية، منتجات المنافسين، التسعير، واستراتيجيات الدخول إلى السوق.</li>
<li >إجراء أبحاث وتحليلات مقارنة حول عمليات خدمات ما بعد البيع وقطع الغيار داخل السوق.</li>
<li >دعم تطوير القنوات وإدارة شبكة الوكلاء من أجل تعزيز نمو الأعمال في السوق المحلية.</li>
<li >التنسيق مع الفرق الإقليمية وفرق المقر الرئيسي في أبحاث السوق، والتخطيط التجاري، وتنفيذ المشاريع.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >5-10 سنوات من الخبرة المهنية في مجال ذي صلة.</li>
<li >فهم جيد لسوق السيارات السعودي وتكوين عملائه والبيئة التنافسية.</li>
<li >رخصة قيادة سارية مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات.</li>
<li >التحفيز الذاتي، والنتائج الموجهة، والقدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة متعددة الثقافات.</li>
</ul> <h3 >الخلفية المفضلة</h3>
<ul >
<li >خبرة في العمل مع الشركات المصنعة للمعدات الأصلية للمركبات (OEMs)، والموزعين، والمعارض، أو شركات التجارة الدولية.</li>
<li >خبرة مثبتة في معلومات السوق، وعمليات الوكلاء، أو تحليل أعمال ما بعد البيع.</li>
<li >إلمام بمركبات الطاقة الجديدة (NEV/EV) والسوق السعودية الأوسع للسيارات.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل والتقديم</h3>
<p >يلتقي هذا الدور كمدير حسابات رئيسي بدوام كامل بفرصة للإسهام في حضور دولي متنامٍ لصناعة السيارات في جدة، مكة. سيتم مناقشة الراتب لهذا المنصب أثناء عملية المقابلة.</p>
<div dir="rtl"><h3 >عن رتّال والدور</h3>
<p >رتّال (رتال) تبحث عن <strong >مدير مشروع – مشاريع رئيس التنفيذي الخاصة</strong> للانضمام إلى فريقها بنظام دوام كامل في جدة أو مكة. يلعب هذا الدور المحوري دوراً قيادياً وتنفيذ مبادرات استراتيجية وسرية مباشرة تحت إشراف رئيس التنفيذي، مساهماً في تحقيق الأهداف الشاملة للشركة.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >سيكون مدير المشروع مسؤولاً عن إدارة المشاريع ذات الأولوية العالية من البداية حتى النهاية، مع الجمع بين قيادة قوية، وحلول مشكلات استثنائية، والقدرة على العمل بفعالية مع إشراف محدود. يتطلب المنصب فرداً منظماً للغاية، مراعياً للسرية، ومبادِراً قادرًا على التنقل في بيئات مشاريع معقدة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >قيادة وتنفيذ مشاريع رئيس التنفيذي الخاصة والاستراتيجية من البداية حتى النهاية.</li>
<li >التنسيق بفعالية عبر فرق داخلية مختلفة، وشركاء خارجيين، وأصحاب مصالح رئيسيين.</li>
<li >تطوير خطط مشروع شاملة، وضع جداول زمنية واقعية، وإدارة الميزانيات لضمان التسليم في الوقت المحدد.</li>
<li >متابعة تقدم المشروع، وتحديد المخاطر المحتملة بشكل استباقي، وتنفيذ استراتيجيات التخفيف الفعالة.</li>
<li >إعداد تقارير وصفوف وعروض تقديمية وإحاطات تفصيلية للرئيس التنفيذي.</li>
<li >التعامل مع معلومات حساسة وسرية بأعلى مستويات الحذر والنزاهة.</li>
<li >ضمان اتساق جميع المشاريع مع رؤية الرئيس التنفيذي والأهداف التنظيمية الأوسع.</li>
<li >دفع الكفاءة التشغيلية وتعزيز التحسين المستمر ضمن تنفيذ المشاريع.</li>
</ul> <h3 >المهارات والصفات المطلوبة</h3>
<p >يجب أن يظهر المرشحون لهذه الوظيفة مهارات تنظيمية استثنائية، ونهجاً استباقياً لإدارة المشاريع، والحياد في التعامل مع المسائل الحساسة. تعتبر قدرات القيادة القوية أساسية، إلى جانب مهارات حل المشكلات المثبتة لمواجهة التحديات بفعالية. إن القدرة على إدارة مبادرات عالية الأولوية بشكل مستقل والحفاظ على السرية أمر حاسم.</p> <h3 >بيئة العمل والتوقعات</h3>
<p >يعمل هذا المنصب بدوام كامل في بيئة ديناميكية، ويتطلب تعاوناً وثيقاً مع الرئيس التنفيذي وكيانات داخلية وخارجية متعددة. يفرض الدور التزاماً لضمان توافق نتائج المشاريع باستمرار مع الأهداف الاستراتيجية وتوجيهات الرئيس التنفيذي. من المتوقع قدر كبير من الاحترافية والقدرة على التكيف لإدارة متطلبات مشاريع متنوعة في جدة ومكة.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المهتمين إلى تقديم طلباتهم لهذا المنصب كمدير مشروع بنظام دوام كامل. نتطلع إلى مراجعة مؤهلاتكم.</p></div>
<h3 >عن جميرا وجميرا جبل عمر مكة</h3>
<p >جميرا هي شركة رائدة عالميًا في الضيافة الفاخرة وعضو في دبي القابضة، وتدير محفظة من 29 فندقًا في 11 دولة في الشرق الأوسط وأوروبا وآسيا. تشتهر العلامة عالميًا بمنتجعاتها الشاطئية المميزة وفنادقها الحضرية الشهيرة وإقاماتها الحصرية، المرتبطة بخدمة دافئة وتقديم تجارب ضيافة فريدة. يقع فندق جميرا جبل عمر مكة في مكة المكرمة، السعودية، على بُعد دقائق من المسجد الحرام. يقدم هذا الفندق مزيجًا من الراحة والاتصال والضيافة العربية، موزعًا عبر أربعة أبراج مع أماكن طعام متنوعة ومنافذ بيع وتجمُع رياضي وصالة تنفيذية ومساحات اجتماعات. يمكن للنزلاء الاستمتاع بإطلالات على المسجد الحرام وعروض طهي تغطي مطابخ البحر الأبيض المتوسط، الفارسية، الشرق أوسطية، وجنوب شرق آسيا.</p> <h3 >الدور: مدير المناوبات – مكتب الاستقبال (السعودي الوطني)</h3>
<p >تُتاح فرصة لـ <strong >مدير مناولة – مكتب الاستقبال</strong> للانضمام إلى فريق جميرا جبل عمر. هذه الوظيفة بدوام كامل ومخصصة تحديدًا للمواطنيين السعوديين وتتضمن الإشراف على عمليات الفندق، لا سيما في قسم مكتب الاستقبال، لضمان التوافق مع معايير الخدمة المعتمدة من جميرا وأهداف الفندق الاستراتيجية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >الإشراف على عمليات الفندق، خاصة قسم مكتب الاستقبال، لضمان التوافق مع معايير خدمة جميرا واستراتيجية الفندق.</li>
<li >إجراء جولات الغرف لتقييم التوفر والامتثال للمعايير التشغيلية.</li>
<li >تنسيق الأنشطة ضمن المناطق المحددة لتحسين التعاون بين الأقسام وتقديم الخدمة.</li>
<li >حضور الإيجازات اليومية واجتماعات الاتصال لنشر المعلومات وضمان تموضع الفريق.</li>
<li >إدارة حالات الحجز، بما في ذلك التعامل مع السيناريوهات الناتجة عن تجاوز الحجز عند الحاجة.</li>
<li >الحفاظ على نظافة ومظهر قاعة الانتظار ومداخل الفندق، بالتنسيق مع فرق التدبير المنزلي والكونسيرج.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<ul >
<li >3–5 سنوات من الخبرة في عمليات مكتب الاستقبال.</li>
<li >على الأقل 1–2 سنوات من هذه الخبرة يجب أن تكون في دور إشرافي أو مدير مناوبة ضمن بيئة فندقية فاخرة من فئة 5 نجوم.</li>
<li >معرفة ممتازة بعمليات مكتب الاستقبال ومعايير خدمة النزلاء وأنظمة إدارة الفنادق.</li>
</ul> <h3 >المهارات والصفات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >قيادة قوية، علاقات النزلاء، حل النزاعات، واتخاذ القرار.</li>
<li >إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب؛ تعتبر المهارات اللغوية الإضافية ميزة.</li>
<li >مهارات اتصال وتفاعل اجتماعي ممتازة، مع القدرة على قيادة فرق متعددة الثقافات وتقديم تجارب نزلاء استثنائية.</li>
</ul> <h3 >التعويضات والفوائد</h3>
<p >تقدم جميرا راتباً جذاباً، يُدفع بالريال السعودي (SAR). بالإضافة إلى ذلك، تشمل المزايا بدلات غذاء وشراب سخية، انخفاض أسعار الإقامة عبر فنادق جميرا عالمياً، حزم إجازة ورعاية صحية شاملة، وتذاكر سفر إلى الوطن.</p>
<h3>عن الدور</h3>
<p>تسعى جامعة الملك عبدالله للعلوم والتقنية (KAUST) إلى تعيين مدير هندسة بدوام كامل مقيم في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية. هذا الدور مركزي لتقديم خدمات هندسية شاملة، بما في ذلك الدعم الفني وإجراء الدراسات وتطوير حلول هندسية فعالة. سيشرف مدير الهندسة على الأنشطة المتعلقة ببرامج الهندسة والتطوير الخدمي، مع تطبيق إدارة مشاريع هندسية قوية للمشروعات الرأسمالية الكبرى وتحديثات المرافق.</p> <h3>المسؤوليات الهندسية الأساسية</h3>
<ul>
<li>إدارة عملية الهندسة من تطوير النطاق المفاهيمي حتى تقديرات التكلفة الدقيقة وحسابات التوفير في الطاقة موثقة.</li>
<li>إجراء مراجعات التصميم وتقديم ملاحظات تقنية عبر جميع التخصصات المعنية للمشروعات القادمة والحالية.</li>
<li>تقديم الدعم الفني لفرق تطوير الأعمال والتقدير والهندسة الميدانية.</li>
<li>تطوير عمليات التخطيط وتحديد الأولويات لضمان التوافق الأمثل للموارد متعددة التخصصات لتسليم المشروع.</li>
<li>التبليغ بانتظام عن أنشطة الهندسة لفريق الإدارة العليا، مع ضمان تقارير دقيقة وفي الوقت المناسب لمؤشرات الأداء الرئيسية.</li>
</ul> <h3>إدارة المشروع والإشراف</h3>
<ul>
<li>إدارة تطوير وتنفيذ خطط القياس والتحقق للمشروعات المعنية، والتعاون مع أصحاب المصلحة في KAUST لمتابعة الالتزامات.</li>
<li>تنسيق وإدارة استشاريي التصميم من الطرف الثالث لجميع الأعمال الهندسية والتصميم المرتبطة بالموردين.</li>
<li>تحديد وتوفير حلول محسّنة لتحقيق أقل تكلفة ممكنة لـ KAUST.</li>
<li>معالجة وتتبع والحفاظ على سجلات دقيقة للوثائق المتعلقة بالمشروع بالتنسيق مع الفرق الداخلية والخارجية.</li>
<li>التنسيق مع مستشاري التصميم وأنشطة المشروع وأصحاب المصلحة في KAUST لتحديد التسليمات لأعمال الهندسة.</li>
</ul> <h3>المعايير وتحسين العمليات</h3>
<ul>
<li>وضع معايير الجودة والموثوقية من خلال دراسة مراجع الصناعة ومتطلبات العملاء واحتياجات البحث/التصميم والتطوير.</li>
<li>تحديد المقاييس اللازمة لتقييم الأداء مقابل المعايير المعتمدة.</li>
<li>تطوير وتحسين معايير الهندسة في KAUST لتقديم مشاريع آمنة وذات قيمة ومستدامة.</li>
<li>تطبيق مهارات حل المشكلات لحل القضايا التقنية وبدء تقنيات الحلول.</li>
<li>المشاركة في التحسين المستمر لإجراءات PDE&C والالتزام بإجراءات KAUST المعتمدة.</li>
</ul> <h3>قيادة الفريق ومشاركة أصحاب المصالح</h3>
<ul>
<li>إدارة وتوجيه وتنسيق أنشطة فريق الهندسة لضمان تقدم المشاريع في الجدول الزمني.</li>
<li>إزالة الحواجز التقنية والعقبات لتسهيل أنشطة التحسين المستمر داخل الفريق.</li>
<li>إجراء مراجعات أداء دورية، إدارة الحضور والعطل والقضايا التأديبية كما يلزم.</li>
<li>تطوير وإدارة تقديرات التكاليف للمشروعات المطلوبة.</li>
<li>بناء علاقات ثقة مع أصحاب المصلحة والأقران من خلال الشفافية والمسؤولية ونهج يركز على العميل.</li>
</ul> <h3>الخبرة المطلوبة ونوع العمل</h3>
<p>من المتوقع أن يكون لدى المرشحين لهذا المنصب مدير الهندسة بدوام كامل خبرة ذات صلة تتراوح بين <strong>2-5 سنوات</strong>. يتضمن الدور العمل في بيئة ديناميكية في KAUST، والمساهمة في بنية تحتية حرجة ومشروعات تطوير في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية.</p>