وظائف أخصائى تخطيط و تطوير في السعودية
٤٤٧٦ وظائف شاغرة
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>كن التغيير. انضم إلى أكثر المطورين رؤية في العالم.</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>شركة Coastal Contracting</strong>، وهي فرع فخور لـ Red Sea Global، تميزت بالتزامها الثابت بالحرفية والجودة والخدمة الاستثنائية. نحن ندير مشاريع صعبة وإبداعية ونقدم مجموعة واسعة من الخدمات من خلال نهج دقيق ومبتكر لإدارة المشاريع.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">منذ تأسيسنا، ونحن ملتزمون بتحويل الأفكار إلى واقع مع الحفاظ على التزاماتنا تجاه الناس والكوكب.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">كشركة ذات غاية، نساهم بنشاط في رؤية السعودية 2030 ونقود الحركة العالمية نحو السياحة المتجددة – لضمان مستقبل مستدام ومزدهر للأجيال القادمة.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>انضموا إلينا وكونوا جزءاً من التغيير الإيجابي للسعودية وللعالم.</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">وصف الوظيفة</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">سيقود <strong>أخصائي - اللحام</strong> أفراد الورشة، يخصص العمل، يراقب الجودة ويتأكد من إتمام المهام بأمان وكفاءة وفي الجدول الزمني المحدد. يشمل الدور إدارة فريق اللحام، الحفاظ على توفر المواد، ودعم كل من الوظائف التشغيلية والإدارية.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">هذا دور عملي ويستلزم خلفية قوية في اللحام والتصنيع، إلى جانب معرفة عملية بالطلاء، الإصلاحات الميكانيكية والصيانة العامة للمرافق.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المسؤوليات الوظيفية</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<ul>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مراقبة والإشراف على أنشطة ورشة اللحام والتصنيع اليومية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">قيادة وإدارة أفراد اللحام بما في ذلك تخصيص المهام ومتابعة الأداء.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان أن جميع أعمال اللحام تتم وفق الرسومات والمواصفات ومعايير الجودة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مراقبة وصيانة مخزون المواد الاستهلاكية للحام والمواد الفولاذية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تنسيق طلب المواد لمنع النقص.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">فحص أعمال اللحام للجودة والتوافق.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تحديد التلف الهيكلي وتوصية طرق الإصلاح المناسبة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تدريب فريق اللحام على تقنيات وآلات اللحام بما في ذلك آلات CNC.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم التوثيق والتقارير والتنسيق بين الورشة والمكتب.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان الالتزام بمعايير الصحة والسلامة والبيئة والجودة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التعاون مع فرق الهندسة لتحسين عمليات التصنيع واللحام.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معرفة عملية بالدهان الصناعي والتحضير السطحي.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التغطية لصالح مشرفي فرق أخرى عند الحاجة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">واجبات أخرى حسب ما يراه الإدارة.</span></li>
</ul>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>السياسات والإجراءات</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يُطلب من جميع الموظفين الالتزام بسياسات وإجراءات ومعايير الشركة، مع ضمان الامتثال لنظام الإدارة المتكامل (IMS). يجب على الموظفين اتباع البروتوكولات المعتمدة باستمرار للحفاظ على بيئة عمل محكومة وموثوقة وأخلاقية، متماشية مع التزام الشركة بالتميز التشغيلي.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>الصحة والسلامة والبيئة والجودة (HSEQ)</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يُفضِّل الموظفون الصحة والسلامة والحماية البيئية والجودة في جميع جوانب عملهم. الامتثال لسياسات HSEQ واللوائح والممارسات الفضلى إلزامي للحفاظ على رفاهية الموظفين وأصحاب المصلحة والمجتمع، مع الالتزام بأعلى معايير الخدمة وعمليات المشروع.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>التحسين المستمر</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">من المتوقع أن يشارك الموظفون بنشاط في مبادرات التحسين المستمر للشركة، من خلال تقديم الأفكار، وتحديد فرص التحسين، ودعم الجهود لتبسيط العمليات. الالتزام بالابتكار والكفاءة ضروري لدفع التقدم وتقديم القيمة عبر جميع المشاريع والعمليات.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">العلاقات العملية</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">داخلي: مجموعة C3 حسب الاقتضاء، RSG</span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خارجي: الموردون/المقاولون الفرعيون حسب الاقتضاء</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">متطلبات الوظيفة</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المؤهلات والخبرة</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<ul>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دبلوم عالي في تكنولوجيا الهندسة الميكانيكية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">شهادة تقني في اللحام / الصفائح الحديدية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">+5 سنوات خبرة مثبتة كـ<strong>لحام/مصنع</strong>، ويفضل في البناء، الآلات الثقيلة، تأجير المعدات، النقل أو الورش الصناعية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة سابقة في الإشراف أو قيادة أفراد الورشة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مهارات لحام وتصنيع عملية قوية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">القدرة على إجراء إصلاحات هيكلية وتعديلات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إجادة في حزمة Microsoft Office.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة في ERP.</span></li>
</ul>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المهارات</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<ul>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إشراف اللحام والقيادة</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الخبرة في التصنيع والفولاذ الإنشائي</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">عمليات اللحام MIG وTIG وARC</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إدارة عمليات الورشة</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تتبع المخزون والمواد</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تشغيل وتدريب آلات CNC</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">فحص الجودة والسيطرة عليها</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تفسير الرسومات الفنية</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التوافق مع الصحة والسلامة والجودة</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">حل المشكلات واستكشافها</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">القدرة على العمل من الرسومات والقياسات والمواصفات</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مهارات تواصل وقيادة جيدة</span></li>
</ul>
</span>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>كن التغيير. انضم إلى أكثر المطورين رؤى في العالم.</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>شركة Coastal Contracting Company</strong>، وهي شركة تابعة فخورة لـ Red Sea Global، تبرز بتفانيها الثابت في الحرفية والجودة والخدمة الاستثنائية. موثوقة بمشروعات تتطلب تحديات وإبداعاً، نوفر مجموعة واسعة من الخدمات من خلال نهج دقيق ومبتكر لإدارة المشاريع.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">منذ تأسيسنا ونحن ملتزمون بتحويل الأفكار إلى واقع مع الحفاظ على التزامنا تجاه الأشخاص والكوكب.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">كشركة ذات هدف، نُساهم بنشاط في رؤية المملكة العربية السعودية 2030 ونقود الحركة العالمية نحو السياحة التجديدية – لضمان مستقبل مستدام ومزدهر للأجيال القادمة.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>انضم إلينا وكن جزءاً من التغيير الإيجابي للمملكة العربية السعودية والعالم.</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>الوصف الوظيفي</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">لتنسيق والتحكم بالأنشطة اليومية للسائقين ومشغلي المعدات، مع ضمان التسليم والتجميع والتشغيل الآمن والفعال للمعدات عبر مشاريع الشركة ومواقع العملاء وبما يتوافق مع الأنظمة.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المسؤولية عن تنسيق النقل، وإدارة المشغل، والتحقق من الكفاءة، والتأكد من اكتمال وتوثيق جميع الوثائق التشغيلية بشكل صحيح وفي الوقت المحدد.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مسؤوليات الوظيفة</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<ul>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تنسيق ومراقبة الأنشطة اليومية للسائقين ومشغلي الآلات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تخصيص الأفراد والمعدات وفقاً للاحتياجات التشغيلية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان امتثال السائقين والمشغلين لإجراءات الشركة وقواعد الموقع ومتطلبات السلامة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على تواصل فعال مع موظفي الميدان وفِرق المشروع.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معالجة القضايا التشغيلية وتصعيد المخاوف عند الحاجة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">جدولة والمتابعة في تو deliveries والتجميع للمعدات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مراقبة حركة النقل لضمان التسليم والتجميع في الوقت المناسب.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التنسيق مع الورش والمشروعات والعملاء فيما يتعلق بتوافر المعدات وحالتها.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان أن أنشطة النقل تُنفّذ بأمان وبفاعلية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">جمع، مراجعة ومعالجة جداول ساعات السائقين والمشغلين بدقة وفي الوقت المحدد.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التأكد من توقيع وتقديم إشعارات التسليم والتجميع والوثائق الداعمة بصورة صحيحة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على سجلات تشغيل دقيقة وأنظمة حفظ ملفات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المساعدة في إعداد تقارير تشغيلية وتتبع حركة المعدات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التحقق من التراخيص والشهادات والكفاءات للسائقين والمشغلين قبل التعيين.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على سجلات كفاءات المشغل وتواريخ انتهاء صلاحيتها.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان الامتثال لسياسات الشركة ولوائح النقل ومعايير الصحة والسلامة والبيئة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم التدقيقات وعمليات الامتثال عند الحاجة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تعزيز ممارسات العمل الآمن في جميع الأوقات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان التزام السائقين والمشغلين بإجراءات النقل الآمن وتعامل المعدات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الإبلاغ الفوري عن الحوادث والوقوعات القريبة ومشكلات عدم الامتثال.</span></li>
</ul>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>السياسات والإجراءات</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يتعين على جميع الموظفين الالتزام بسياسات وإجراءات ومعايير الشركة، مع ضمان الامتثال لنظام الإدارة المدمج (IMS). يجب على الموظفين اتباع البروتوكولات المعتمدة باستمرار للحفاظ على بيئة عمل محكومة وموثوقة وأخلاقية، بما يتماشى مع التزام الشركة بالتميّز التشغيلي.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>السلامة والصحة والبيئة والجودة (HSEQ)</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يُفضل أن يعزز الموظفون الصحة والسلامة وحماية البيئة والجودة في جميع جوانب عملهم. الالتزام بسياسات ولوائح وممارسات HSEQ أمر واجب للحفاظ على سلامة الموظفين وأصحاب المصلحة والمجتمع، مع الحفاظ على أعلى معايير الخدمة وتقديم المشاريع.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>التحسين المستمر</strong></span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يتوقع من الموظفين المشاركة بنشاط في مبادرات التحسين المستمر للشركة، والمساهمة بأفكار، وتحديد فرص التحسين، ودعم الجهود لت streamlined العمليات. الالتزام بالابتكار والكفاءة ضروري لدفع التقدم وتقديم القيمة عبر جميع المشاريع والعمليات.</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">العلاقات العملية</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">داخلياً: مجموعة C3 حسب الاقتضاء</span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خارجيًا: الموردون / المقاولون من الباطن حسب الاقتضاء، المشغل / المستخدم النهائي حسب الاقتضاء، المراجِعون</span></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المؤهلات والخبرة</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<ul>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">شهادة مهنية في سلاسل الإمداد أو اللوجستيات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معرفة بأنظمة النقل في المملكة العربية السعودية ومتطلبات امتثال الأسطول.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">لا تقل عن <strong>سنتين في دور إشرافي أو قيادة فريق</strong>.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة في إدارة عمليات اللوجستيات اليومية في بيئات البناء والمعدات الثقيلة والصناعية أو التصنيع.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">فهم لعمليات النقل والرفع.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معرفة بمتطلبات HSE المرتبطة بتشغيل المعدات والنقل.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إتقان Microsoft Office وأنظمة تتبع التشغيل.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة سابقة في استئجار الآلات، لوجستيات البناء، تنسيق النقل أو تشغيل الأسطول.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة في تنسيق السائقين ومشغلي الآلات.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الإلمام بعمليات معالجة جداول العمل ووثائق النقل.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معرفة بمتطلبات كفاءة المشغل ورخصه.</span></li>
</ul>
<p style="text-align:justify"> </p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المهارات</span></strong></p>
<p style="text-align:justify"> </p>
<ul>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مهارات إدارية وتنظيمية قوية.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مهارات اتصال وحل مشاكل جيدة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التخطيط وتخصيص القوى العاملة.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">توثيق النقل والامتثال.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إتاحة الموقع وتخطيط التعبئة والتحريك.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إدارة الوقت.</span></li>
<li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التزام قوي بالصحة والسلامة والامتثال (HSE).</span></li>
</ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>غرض الوظيفة</p><p>يتولى أخصائي المشتريات مسؤولية توريد وشراء المواد والمعدات والخدمات اللازمة لتطوير العقارات ومشروعات البناء. تضمن الدور تسعيراً تنافسياً، والتسليم في الوقت المحدد، والالتزام بالجودة، والالتزام بالميزانيات المعتمدة وسياسات المشتريات.</p><p><br></p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>تنفيذ أنشطة المشتريات لتطوير العقارات، البناء، وعمليات الملكية.</li><li>مراجعة أوامر الشراء، المواصفات الفنية، جداول الكميات، ومتطلبات المشروع.</li><li>تحديد وتقييم والتأهيل المسبق للموردين والمقاولين والاستشاريين ومقدمي الخدمات.</li><li>إعداد وإصدار طلبات عروض الأسعار (RFQs)، وطلبات تقديم العروض (RFPs)، ووثائق المناقصة.</li><li>تحليل العروض الفنية والتجارية وإعداد تقارير مقارنة العطاءات.</li><li>التفاوض على الأسعار، وشروط الدفع، وجداول التسليم، والضمانات، والشروط التعاقدية.</li><li>إعداد أوامر الشراء، اتفاقيات الخدمات، ووثائق المشتريات.</li><li>التنسيق مع إدارة المشروع والهندسة والمالية والجهة القانونية وفرق الموقع.</li><li>ضمان تسليم المواد والخدمات وفق جداول المشروع والمواصفات المعتمدة.</li><li>مراقبة أداء الموردين والمقاولين فيما يتعلق بالجودة والتكلفة والتسليم والامتثال.</li><li>الحفاظ على قاعدة بيانات الموردين المحدثة وسجلات المشتريات والعقود وقوائم الأسعار.</li><li>متابعة ميزانيات المشتريات وتحديد فرص توفير التكاليف بدون الإضرار بالجودة.</li><li>دعم إدارة العقود والتغييرات والمطالبات والتجديدات ونزاعات الموردين.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الشركة ومصفوفات السلطة المعتمدة والأنظمة المعمول بها.</li><li>إعداد تقارير مشتريات دورية تغطي أوامر الشراء، والمدخرات، والتسليمات المعلقة، وأداء الموردين.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p>المؤهلات والخبرة</p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة سلسلة الإمداد، إدارة الأعمال، الهندسة، أو مجال ذو صلة.</li><li>3–5 سنوات كحد أدنى من خبرة المشتريات، ويفضل في تطوير العقارات أو البناء أو إدارة الممتلكات.</li><li>خبرة في شراء مواد البناء، عناصر التشطيب، معدات MEP، الخدمات المهنية، وخدمات إدارة المرافق.</li><li>فهم جيد لعمليات المزادات، إدارة البائعين، التقييم التجاري، وشروط العقد.</li><li>الإلمام بجداول الكميات، المواصفات الفنية، ومتطلبات مشاريع البناء.</li><li>إتقان أنظمة ERP، وأكسل Microsoft، وأدوات تقارير المشتريات.</li><li>شهادة مهنية مثل CIPS أو CPSM أو CSCP ميزة إضافية.</li><li>مهارات تفاوض وتحليل واتصال وتنظيم قوية.</li></ul></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><strong> معلومات عنا:</strong></span></p><br>
<p>تسعى Soum إلى إحداث ثورة في التجارة الإلكترونية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وما بعدها من خلال بناء أكثر أسواق إعادة البيع ملاءمة وجديرة بالثقة في المنطقة. نحن نعيد تشكيل طريقة عمل أسواق C2C، لجعل شراء وبيع المنتجات المستعملة سلسًا وموثوقًا. منذ إطلاقنا في يوليو 2021، أصبحت Soum واحدة من أسرع الشركات الناشئة نمواً في المنطقة، محققة توسعًا سريعًا في فريقنا وعروض منتجاتنا. وبالاعتراف بتأثيرنا ونمونا، نفخر بأننا تم تسميتنا كأحد أفضل 10 شركات ناشئة على LinkedIn في المملكة العربية السعودية لعام 2024.</p><br>
<p><span><strong>نظرة عامة على الوظيفة</strong></span></p><br>
Manage and coordinate the day-to-day logistics of vehicles across the Cars journey, ensuring cars are moved between locations smoothly and on time.<br><br><p><b>المتطلبات:</b></p><br><ul>
<li>خبرة سابقة في اللوجستيات أو عمليات الأسطول أو دور تشغيلي مماثل</li>
<li>مهارات تنسيق وتنظيم جيدة</li>
<li>القدرة على إدارة حركات وطلبات مركبات متعددة في آن واحد</li>
<li>مهارات تواصل ومتابعة قوية</li>
<li>معرفة جيدة بالرياض وعمليات النقل/اللوجستيات</li>
<li>خبرة في السيارات أو الأسطول تعتبر ميزة</li>
</ul><br><p><b>المسؤوليات:</b></p><br><ul>
<li>تنسيق نقل وتحركات المركبات بين مواقع مختلفة</li>
<li>ترتيب الالتقاط والتسليم بناءً على الاحتياجات التشغيلية</li>
<li>تتبع تحركات المركبات وضمان الإنجاز في الوقت المناسب</li>
<li>التنسيق مع السائقين والمفتشين والمعرض وفرق العمليات</li>
<li>متابعة أي تأخيرات أو مشاكل وحلها بسرعة</li>
<li>الحفاظ على سجلات وتحديثات دقيقة لجميع حركبات المركبات</li>
<li>دعم رحلة Cars بشكل عام بأي متطلبات متعلقة باللوجستيات</li>
</ul><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة العلمية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<br>
<p>يدعم أخصائي اللوجستيات التدفق الفعّال للمواد والمنتجات عبر عمليات الاستقبال والتخزين والصادر. يركّز الدور على ضمان التوصيلات في الوقت المحدد، سجلات المخزون الدقيقة، مراقبة التكاليف، الامتثال التنظيمي، ومستويات خدمة وجودة عالية. سيعمل أخصائي اللوجستيات بشراكة وثيقة مع المستودعات والموردين وفرق الجودة وأصحاب المصلحة الداخليين الآخرين لحل المشكلات التشغيلية وتحقيق التحسين المستمر.</p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p>سيوفر أخصائي اللوجستيات تنسيق الشحنات الواردة لضمان استلام المواد في الوقت المناسب وخطط ورصد الشحنات الصادرة لتلبية متطلبات تسليم العملاء. سيعمل الدور بشكل وثيق مع فرق المستودعات للحفاظ على سجلات المخزون الدقيقة، وتتبع نفقات اللوجستيات، والتأكد من اكتمال الوثائق وتنظيمها بشكل صحيح من أجل التدقيق والتقارير. سيقوم الاختصاصي بمراقبة أداء الموردين، وتصعيد قضايا الخدمة عند الضرورة، وتحديد عوائق تشغيلية، واقتراح وتنفيذ تحسينات العمليات ومبادرات توفير التكاليف دون المساس بجودة الخدمة أو أداء التسليم. كما سيعمل الدور مع فرق الجودة لإجراء تدقيقات وتفتيشات للمستودع، وإعداد تقارير الامتثال، والحفاظ على معايير جودة المنتج، وضمان الالتزام بالجمارك واللوائح والمتطلبات الداخلية وال HSQE.</p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p>نبحث عن محترف منظم، تحليلي، ويهتم بالتفاصيل يمكنه إدارة أنشطة لوجستية متعددة مع الحفاظ على الدقة والالتزام بالمواعيد النهائية. يجب أن يبرز المرشح المثالي قدرات قوية في تحليل البيانات والتقارير، تحليل السبب الجذري، حل المشكلات واتخاذ القرار، التحسين المستمر، التخطيط والتنظيم، الاتصالات والتنسيق عبر الوظائف المختلفة، الانتباه للتفاصيل، إدارة الوقت والتخطيط الأولوي، التفاوض وإدارة الموردين، إضافة إلى القيادة والعمل بروح الفريق. يجب أن يكون المرشح ناجحاً مبادراً ومسؤولاً وقادراً على تحديد المخاطر وفرص التحسين مع موازنة التكاليف والجودة والخدمة ومتطلبات الامتثال والتسليم.</p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p>الوظائف مع وجود رعاية مدمجة - اكتشف مزاياك <u>هنا</u>.</p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p>بدأت فارو رحلتها في بلدة صغيرة هي **ألبا في بييمونتي، إيطاليا، في 1946.** اليوم، هي إحدى أكبر شركات الأغذية المعبأة بالحلويات في العالم، وتملك العديد من <strong>العلامات التجارية الأيقونية</strong> المعروضة في دول حول العالم. تعرف على المزيد عن فيريرو على <u>ferrero.com</u>.</p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<p>تلتزم فيريرو ببناء ثقافة متنوعة وشاملة يشعر فيها جميع الموظفين بالترحيب والتقدير ولهم نفس الفرص. نؤمن بأن جميع موظفينا موهوبون بنفس القدر بطريقتهم الخاصة. من خلال رعاية فضول وقدرات موظفينا الطبيعية، نوفر لهم، جيلاً بعد جيل، الوسائل للنجاح شخصياً ومهنياً، مما يمكّنهم من صياغة مسيرتهم في فيريرو. التنوع في مواهبنا هو ما يجعل بيئة عملنا متعددة الثقافات ومبتكرة ومجزية للغاية.<br>اعثر على مزيد من المعلومات <u>هنا</u>.</p><br><br>
<br>
<br>
<br><br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<div dir="rtl"><p>المهام والمسؤوليات:</p><ul><li>إعداد وتنفيذ الخطط والحملات التسويقية.</li><li>إدارة ومتابعة حسابات التواصل الاجتماعي.</li><li>إعداد المحتوى التسويقي والتنسيق مع المصممين وصناع المحتوى.</li><li>متابعة أداء الحملات وتحليل النتائج ورفع التقارير.</li><li>المساهمة في تطوير الأفكار والمبادرات التسويقية.</li><li>متابعة السوق والمنافسين ورصد الفرص التسويقية.</li><li>التنسيق مع الإدارات ذات العلاقة لضمان تنفيذ الحملات بالشكل المطلوب.</li></ul><p><br></p></div> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><div dir="rtl"><p>مؤهل جامعي في <b>التسويق، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة</b>.</p><p>خبرة سابقة في مجال التسويق يُفضل.</p><p>معرفة جيدة بمنصات التواصل الاجتماعي والتسويق الرقمي.</p><p>مهارات جيدة في التواصل والتنظيم.</p><p>القدرة على إعداد المحتوى والتعامل مع الحملات التسويقية.</p><p>إجادة استخدام Microsoft Office.</p><p>الإبداع والقدرة على العمل ضمن فريق.</p></div></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>وصف الوظيفة</b>نظرة عامة<p>سيكون أخصائي GIS مسؤولاً عن تطوير وإدارة وتحليل وصيانة بيانات نظام المعلومات الجغرافية (GIS) وخرائط وقواعد بيانات مكانية وحلول المسح الرقمي للمشروعات الجسور. ستدعم الدور فرق الهندسة والتصميم والبناء والمسح وإدارة المشاريع من خلال توفير معلومات جيومكانية دقيقة وتحليل مكاني لتسهيل التخطيط والبناء والمراقبة وأنشطة إدارة الأصول.</p><br>دورك<p><b>إدارة وتطوير بيانات GIS</b></p><br><ul><li>تطوير وإدارة وصيانة قواعد بيانات GIS وgeodatabases ومجموعات البيانات المكانية للمشروعات الجسرية والبنى التحتية.</li><li>وضع معايير GIS وتدفقات العمل وإجراءات مراقبة الجودة لضمان تكامل البيانات واتساقها.</li><li>جمع والتحقق من صحة وتنظيم وصيانة البيانات الجغرافية المكانية من فرق المسح والهندسة والمرافق والبيئة والبناء.</li><li>ضمان تكامل دقيق لبيانات GIS من مختلف أصحاب المصلحة في المشروع.</li></ul><p><b>خرائط البنية التحتية والجسور</b></p><br><ul><li>دعم تخطيط الجسور والبنية التحتية من خلال إنتاج خرائط تفصيلية نوعية وتحليلات جيومكانية.</li><li>تطوير منتجات رسم مسار الطريق وتصور ممرات البنية التحتية.</li><li>الحفاظ على سجلات جغرافية للمراحل الإنشائية والأعمال المكتملة.</li><li>التحليل المكاني والتقارير</li><li>تحليل العلاقات المكانية بين الجسور وشبكات الطرق والمرافق والتطورات المحيطة.</li><li>إنشاء تقارير GIS ولوحات معلومات وخرائط ويب وتصورات لأصحاب المشروع.</li><li>إعداد عروض بيانية وخرائط لاجتماعات التقدم ومراجعات العملاء.</li></ul><p><b>الدمج مع المسح والهندسة</b></p><br><ul><li>دعم فرق الهندسة والتصميم من خلال تحليل البيانات المكانية وتطوير النماذج.</li><li>دمج مجموعات بيانات GIS مع بيئات CAD وBIM لدعم تسليم المشروع.</li><li>التحقق من صحة البيانات الهندسية والبنائية من الناحية المكانية.</li></ul><p><b>إدارة بيانات البناء والأصول</b></p><br><ul><li>تتبع وإدارة معلومات GIS طول دورة حياة البناء.</li><li>تطوير جرد الأصول وقواعد البيانات المكانية لأجزاء الجسر وأنظمة البنية التحتية.</li><li>دعم متطلبات النقل الرقمي وبرامج إدارة الأصول.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة للأصول البنيوية المكتملة لعمليات التشغيل والصيانة المستقبلية.</li></ul><p><b>تطبيقات GIS والحلول الرقمية</b></p><br><ul><li>تطوير أدوات GIS وتطبيقات ولوحات معلومات لتحسين تقارير المشروع واتخاذ القرار.</li><li>دعم مبادرات التحول الرقمي وحلول البنية التحتية الذكية.</li><li>المساهمة في إدارة المشاريع المدعومة بـ GIS وأنظمة رصد البناء.</li><li>المساعدة في تنفيذ التوأم الرقمي وتكامل BIM-GIS ومبادرات تصور البيانات المكانية حيثما أمكن.</li></ul><p><b>ضمان الجودة والامتثال</b></p><br><ul><li>التأكد من أن جميع مخرجات GIS تتوافق مع معايير المشروع ومتطلبات العميل وأفضل الممارسات في الصناعة.</li><li>إجراء فحوص جودة على مجموعات البيانات المكانية ومخرجات الخرائط.</li><li>الحفاظ على أمان البيانات وإدارة الإصدارات وإجراءات إدارة الوثائق.</li><li>المشاركة في تدقيق المشاريع ومراجعات البيانات.</li></ul>عن المؤهلات<p><b>المؤهّلات</b></p><br><ul><li>درجة البكالوريوس في GIS أو Geomatics أو Geography أو Surveying أو Geospatial Engineering أو Civil Engineering أو مجال ذي صلة.</li><li>درجة الماجستير في GIS أو Geomatics أو Spatial Sciences ميزة إضافية.</li><li>شهادات GIS مهنية مثل Esri Technical Certification مفضلة.</li></ul><p><b>متطلبات الخبرة</b></p><br><ul><li>خبرة GIS لا تقل عن 12 سنة في دعم مشاريع بنى تحتية كبرى.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مشاريع النقل والجسور والطرق والبنية التحتية الحضرية.</li><li>خبرة في العمل ضمن بيئات هندسية وبنائية متعددة التخصصات.</li><li>يفضل وجود خبرة سابقة في مشاريع GCC أو KSA.</li><li>يفضل خبرة دعم منظمات العملاء أو الاستشاريين الهندسيين أو المقاولين الرئيسيين.</li></ul><p><b>المهارات الرئيسية</b></p><br><ul><li>قدرات قوية في التحليل المكاني وحل المشكلات.</li><li>انتباه ممتاز للتفاصيل ودقة البيانات.</li><li>القدرة على تحويل المعلومات الجغرافية المعقدة إلى مخرجات بصرية ذات مغزى.</li><li>مهارات تواصل فاعلة وتفاعل مع أصحاب المصلحة.</li><li>قدرات تنظيمية وتنسيق مشروع قوية.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة مشروع ديناميكية.</li></ul><p><b>الكفاءات السلوكية</b></p><br><ul><li>ذهن تحليلـي ومهتم بالتفاصيل.</li><li>نهج استباقي لتحديد فجوات البيانات وفرص التحسين.</li><li>لاعِب فريق تعاوني قادر على العمل عبر الهندسة والمسح وBIM والبناء.</li><li>التزام قوي بالجودة والابتكار والت melhoria المستمر.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل أثناء إدارة المخرجات الحيوية للمشروع.</li></ul><span>المكافآت والفوائد</span><p><span>استكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على الازدهار – في كل مرحلة من حياتك ومسارك المهني.</span></p><br><p><span>يشمل هذا:</span></p><br><ul><li><span>راتب معفي من الضرائب.</span></li><li><span>تغطية تأمين على الحياة.</span></li><li><span>تأمين صحي.</span></li><li><span>رصيد إجازة سنوية.</span></li><li><span>نظام مكافأة العطاء.</span></li><li><span>مساهمة الرحلات السنوية.</span></li><li><span>بدلات النقل والسكن.</span></li><li><span>برنامج رفاهية الموظف: وصول على مدار 24/7 إلى متخصصين في التمويل والقضايا القانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة والتغذية.</span></li></ul><p><span>اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبرتك والحصول على تقدير لتأثيرك.</span></p><br><span>حول AtkinsRéalis</span><p><span>نحن AtkinsRéalis، مؤسسة خدمات هندسية عالمية ونووية. نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنى العالم التحتية ونظم الطاقة. مع شركائنا الصناعيين وعملائنا وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا المختلفة هندسيًّا لتحقيق مستقبل أفضل لكوكبنا ولشعبه.</span></p><br><p><span>اكتشف المزيد.</span></p><br><b>نوع العامل</b>موظف<b>نوع الوظيفة</b>منتظم<p><span><i>عند </i></span> <i><span>AtkinsRéalis</span></i><span><i>، نسعى لتوظيف أشخاص من خلفيات وخصائص ووجهات نظر متنوعة. نعتقد بقوة أن المواهب العالمية لا تفضل على أساس النوع أو الأصل العِرقي أو الوطني أو الهوية الجنسية والتوجه، أو العمر، أو الدين، أو الإعاقة، لكنها تغني نفسها من خلال هذه الاختلافات. </i></span></p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
المرشح المفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا حاجة للخبرة</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>الغرض من الوظيفة / الهدف:</strong></p><br><p>ضمان الإدارة الفعالة للعقود عبر جميع مراحل مشاريع الصيانة بالتعاقدات المخصصة للمولدات/السفن، بما في ذلك ما قبل التعاقد والتنفيذ والإغلاق من خلال إدارة الالتزامات العقدية والمتغيرات والمطالبات والمخاطر؛ وضمان الامتثال لنطاق المشروع والجدول الزمني؛ ودعم التحسين التجاري للمشروع؛ والعمل كحلقة وصل مركزية بين فرق المشروع والعملاء والمقاولين الفرعيين وأصحاب المصلحة الداخليين الرئيسيين لضمان حماية المصالح القانونية والمالية لـ IMI.</p><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br><p>• التأكد من أن جميع أنشطة إدارة العقود تتم وفق سياسات وأنظمة وإجراءات IMI.</p><br><p>• إعداد وصياغة ومراجعة وثائق العقد بما في ذلك خطوط العقد والرسائل التجارية وضمان وضوح التواصل بشأن الالتزامات العقدية مع فريق المشروع.</p><br><p> • إدارة فواتير المشروع من خلال إعداد حزم الفواتير النهائية (المسودة والنهائية) مع المستندات الداعمة المناسبة وتنسيق الموافقات مع مدير التحكم في المشروع ومديري المشروع.</p><br><p> • الحفاظ على مجلدات منضبطة تحتوي على جميع السجلات ذات الصلة—فواتير المستشارين، المصاريف، والفوترة الشهرية وفق بروتوكولات الوظيفة.</p><br><p> • صياغة ومراجعة جميع المراسلات المتعلقة بالامتثال العقدي والحقوق والمخاطر، بما في ذلك الإشعارات، محاضر الاجتماعات، وخطابات رسمية.</p><br><p>• ضمان فهم واضح وتتبع لجميع متطلبات الجدول العقدي، مثل مواعيد الإنجاز والخطوات التقدمية ومضمونات الإكمال.</p><br><p>• تطوير والحفاظ على سجل بمشكلات مفصل لتتبع وإبلاغ حالة جميع المسائل التجارية أو العقدية التي تؤثر على المشروع.</p><br><p>• ضمان فهم عميق لشروط التعويض لدعم حماية الإيرادات وتحقيق أقصى ربح من التغييرات والمطالبات والمتغيرات.</p><br><p>• متابعة نتائج اجتماعات المشروع لضمان اتساق التزامات IMI مع الالتزامات العقدية وعدم إغلاق أي إجراءات معينة في الوقت المناسب.</p><br><p> • تتبع وإدارة جميع إشعارات الضمان والتنسيق مع خبراء الموضوع (SMEs) لحل مطالبات الضمان بكفاءة.</p><br><p>• العمل عن كثب مع فرق المشروع لتحديد والتصرف في التغييرات في النطاق أو الجدول أو استراتيجية التنفيذ التي قد تثير الإشعارات العقدية أو الاستحقاق.</p><br><p>• دعم جهود إدارة المخاطر من خلال تقييم وتوثيق المخاطر التجارية والعقدية، والمشاركة في مراجعات المخاطر قبل المنح، وتقديم توصيات للتخفيف منها.</p><br><p> • النصح والمساعدة في إعداد أوامر التغيير والمطالبات، مع ضمان اكتمال المستندات الداعمة والاستراتيجيات بدقة وفي الوقت المناسب.</p><br><p>• رصد أداء تكلفة وجدول المشروع لتحديد الاتجاهات والتأخيرات والتجاوزات والفرص التجارية، مع رفع المخاوف إلى مدير التحكم في المشروع - GM والمدير التنفيذي (VP).</p><br><p> • التعاون في تطوير التقديرات والتركيبات السعرية للتأكد من توافقها مع نطاق المشروع وظروف العقد والاستراتيجية المالية.</p><br><p>• ضمان فهم كامل لجميع الاتفاقيات الحاكمة مثل العقود الرئيسية واتفاقيات المشروع المشترك والعقود الفرعية وأوامر الشراء الكبرى والتزاماتها.</p><br><p>• المساهمة في إدخال أفضل الممارسات في إدارة العقود ضمن خطط التنفيذ ومقترحات المشروع</p><br>
<p>المؤهلات والخبرة:</p><br><p>التعليم</p><br><p>• درجة البكالوريوس مؤهلة (أو ما يعادلها).</p><br><p>• الخلفية الهندسية مفضلة (ولكن ليست ضرورية).</p><br><p>الخبرة</p><br><p> • أكثر من 9-12 سنة خبرة في الصناعة ذات الصلة تؤدي دور أخصائي العقد.</p><br><p>• خبرة في التجميع/الإنشاء للمشروعات البحرية أو البرية (التجهيز/بناء السفن/الصيانة الميكانيكية/مصانع النفط والغاز).</p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
طبِيع المتقدم المفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>المؤهل</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>الوصف</span>
<br>
<br><br>
<span></span><p><b>الغرض من الدور:</b></p><br>
<p>الترويج لمنتجات Aspen لمهنيي الرعاية الصحية في الإقليم المعين بما في ذلك بناء العلاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتقديم رسائل العلامات التجارية الرئيسية وتحقيق أهداف المبيعات.</p><br>
<p><b>المسؤوليات:</b></p><br>
<ul>
<li>تمثيل Aspen من خلال تحقيق مكالمات وجهاً لوجه يومية موجهة للأطباء والصيادلة.</li>
<li>إجراء AVAs وأنشطة ترويجية بانتظام.</li>
<li>تحقيق أهداف المبيعات المحددة في الإقليم المعين.</li>
<li>بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة الرئيسيين في الإقليم المعين.</li>
<li>الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء محدثة.</li>
<li>تقديم تقارير المكالمات اليومية والمتابعات البيعية الأسبوعية في الوقت المناسب.</li>
<li>مواكبة أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج ذي الصلة، وعرض هذه البيانات ومناقشتها مع المهنيين الصحيين.</li>
<li>تقديم تعليقات سوقية دقيقة ومفيدة عن: المنافسة، ومفاهيم المنتجات الجديدة، ومتطلبات العملاء بالإضافة إلى فرص التسويق</li>
<li>التخطيط وتنفيذ الأحداث التعليمية الطبية.</li>
<li>إجراء تحليل سوق مستمر.</li>
</ul>
<br>
<br><br>
<span>المتطلبات</span>
<br>
<br><br>
<span></span><p><b>المؤهلات التعليمية والخبرة:</b></p><br>
<ul>
<li>بكالوريوس في الصيدلة</li>
<li>3 سنوات في مبيعات المستحضرات الصيدلانية</li>
</ul>
<p><b>المهارات التقنية:</b></p><br>
<ul>
<li>مهارات البيع/العرض الاحترافي</li>
</ul>
<p><b>السمات الأساسية:</b></p><br>
<ul>
<li>معرفة السوق</li>
<li>المرونة وتحمل الغموض</li>
<li>المهارات التقنية/المهنية</li>
<li>الملاءمة للمستهلك</li>
<li>القدرة على التحمل والتعامل مع الضغوط</li>
<li>معرفة الصناعة</li>
<li>حل المشكلات</li>
<li>الاستماع النشط</li>
<li>الفضول/سرعة التعلم</li>
<li>الطلب على المعلومات</li>
<li>مهارات الاتصال غير الرسمية</li>
</ul>
<p><b>كفاءات Aspen:</b></p><br>
<p><b>الأعمال</b></p><br>
<ul>
<li>تعزيز التزام المستهلك والعميل</li>
<li>اتخاذ قرارات جيدة</li>
</ul>
<p><b>الأشخاص</b></p><br>
<ul>
<li>التواصل الفعال</li>
<li>التعامل مع الغموض/تبني التغيير</li>
</ul>
<p><b>الذات</b></p><br>
<ul>
<li>النمو والتطوير المستمر</li>
<li>الإسهام بخبرة خاصة</li>
</ul>
<br>
<br><br>
<span>مستوى العمل</span>
<br>
<br><br>
<span>المهارة</span>
<br>
<br><br>
<span>نوع الوظيفة</span>
<br>
<br><br>
<span>دائم</span>
<br>
<br><br>
<span>الراتب</span>
<br>
<br><br>
<span>مرتبط بالسوق</span>
<br>
<br><br>
<span>الوظيفة في EE</span>
<br>
<br><br>
<span>لا</span>
<br>
<br><br>
<span>الموقع</span>
<br>
<br><br>
<span>الرياض</span>
<br>
<br><br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>وصف الوظيفة</p><br><br><br><p><b>وصف الوظيفة:</b></p><br><br><p>تشمل مسؤوليات مدير المحاسبة وضع النظام المالي من خلال تطوير وتنفيذ أنظمة لجمع المعلومات وتحليلها والتحقق منها والإبلاغ عنها. كما نبحث عن شخص يعمل عن كثب مع فريق الإدارة المالية لدينا.</p><br><br><br><p><b>الواجبات والمسؤوليات:</b></p><br><br><ul><li><span>ضمان تسجيلات فورية ودقيقة وأداء أنشطة الإغلاق الشهري لتقارير القوائم المالية وفق US GAAP إلى الإدارة الإقليمية في أوروبا وفريق الدمج في الولايات المتحدة</span></li><li><span>إجراء و/أو مراجعة تحليل حسابات محددة ومطابقاتها بشكل دوري لضمان الامتثال للسياسات الداخلية ومعايير Sarbanes-Oxley (SOX) ونظام الرقابة الداخلية.</span></li><li><span>دعم المدققين الخارجيين خلال التدقيق السنوي وفق النظام، بما في ذلك إعداد البيانات المالية والمستندات المساندة ومساعدة خلال عملية التدقيق.</span></li><li><span>إجراء تحليل على المصروفات التشغيلية حسب مركز التكلفة والقسم لدعم المحللين الماليين</span></li><li><span>الشخص الأساسي للاتصال مع العديد من أصحاب المصلحة الداخليين مثل مراكز الخدمات المشتركة، التدقيق الداخلي، فريق الدمج للمجموعة، الرواتب، الضرائب والخزينة</span></li><li><span>مساعدة مراقب الحسابات في قيادة فريق المحاسبة</span></li><li>مهمات ومشاريع حسب الحاجة</li></ul><br><p><b>إدارة رأس المال العامل:</b></p><br><br><br><ul><li><span>ضمان توافر رأس المال العامل اللازم،</span></li><li><span>مراقبة المتابعات والتحصيل من العملاء والمطالبات المستحقة</span></li></ul><br><p><b>وظائف النفقات:</b></p><br><br><br><ul><li><span>مراجعة معاملات السحب بما في ذلك الامتثال لالضوابط المالية ومتطلبات قانون الفساد الأجنبي (FCPA)،</span></li><li><span>إدارة معالجة تدقيق تعويضات موظفي المصاريف ونشاط بطاقة Citi Corporat Card،</span></li><li><span>إدارة ميزانية المصروفات الشهرية مقابل الفعلي، بما في ذلك على سبيل المثال رعاية الأنشطة والموافقات الامتثالية المالية لها،</span></li><li><span>عملية الاستحقاق الشهري،</span></li><li><span>العمل مع مركز الخدمات المشتركة لمعالجة المدفوعات والمتابعة وحل التعارضات في الوقت المناسب،</span></li><li><span>التعرف على مشكلات السحب وحلها في الوقت المناسب</span></li></ul><br><p><b>متابعة الامتثال / الرقابة:</b></p><br><br><br><ul><li><span>العمل مع فريق لجنة الامتثال في رصد الانحرافات في أنشطة التسويق باستخدام الأدوات الداخلية،</span></li><li><span>مراجعة “بنود الاهتمام” من حيث كفاية الدعائم والتصحيح.</span></li></ul><br><p><b>مهام أخرى:</b></p><br><br><br><ul><li><span>مساعدة فريق التخطيط المالي في تحليل التعداد والصناديق التكاليفية</span></li><li><span>تحقيق الأهداف المالية للمحاسبة من خلال التنبؤ بالمتطلبات؛ إعداد ميزانية سنوية؛ جدولة الإنفاق؛ تحليل الفروقات؛ مبادرة إجراءات تصحيحية.</span></li><li>تأكيد الوضع المالي من خلال رصد الإيرادات والمصروفات؛ تنسيق الجمع والتوحيد وتقييم البيانات المالية؛ إعداد تقارير خاصة.</li><li>الحفاظ على ضوابط المحاسبة من خلال وضع مخطط حسابات؛ تعريف السياسات والإجراءات المحاسبية.</li><li>إرشاد الأقسام الأخرى من خلال بحث وتفسير السياسة المحاسبية؛ تطبيق الملاحظات والتوصيات على القضايا التشغيلية.</li><li>الحفاظ على الأمان المالي من خلال وضع ضوابط داخلية.</li><li>تجنب التحديات القانونية بفهم التشريعات الحالية والمقترحة؛ فرض اللوائح المحاسبية؛ التوصية بإجراءات جديدة.</li><li>حماية قيمة المنظمة من خلال الحفاظ على سرية المعلومات.</li><li>إنجاز مهمة المحاسبة والمنظمة بإكمال النتائج ذات الصلة حسب الحاجة.</li></ul><br><p><b>المهارات والكفاءات</b></p><br><br><br><ul><li><span>محاسب معتمد مهنيًا/ACCA/CMA/ماجستير في التجارة من معهد دولي أو السعي نحو ذلك، ويفضل ماجستير إدارة الأعمال في المالية مع خبرة ذات صلة</span></li><li><span>خبرة عملية ذات صلة (>5 سنوات) في قسم المحاسبة/المالية</span></li><li><span>يفضل خبرة في الصناعات الدوائية ولكن ليست شرطاً ضرورياً.</span></li><li><span>خبرة في إدارة المشاريع مع قدرات قوية في إدارة مهام متعددة في وقت واحد وتحديد الأولويات واحترام المواعيد النهائية أمر ضروري لهذه الوظيفة</span></li><li><span>فهم ممتاز وتجربة في مؤسسة هياكل ماتريكس</span></li><li><span>إتقان الإنجليزية شفوياً وكتابة، ومعرفة العربية ميزة إضافية</span></li><li><span>خبرة في الأربع الكبرى مطلوبة بشكل كبير</span></li><li><span>امتلاك نهج “يمكن القيام به”، ولدى الشخص شعور عالي بالملكية والإلحاح.</span></li><li><span>معرفة بأنظمة ERP، ويفضل الخبرة بـ SAP (FI)، مع الكفاءة في MS Office، وبشكل أساسي Excel (Pivot, Macros)</span></li><li><span>ليس خائفاً من التفاصيل.</span></li><li><span>امتلاك مهارات قيادية وقادر على إدارة فريق خلال أوقات صعبة،</span></li><li><span>مهارات تحليل واتصال ممتازة.</span></li></ul><br><p><b>المهارات المطلوبة: </b></p><br><br>المحاسبة، تطبيقات المحاسبة، سياسات المحاسبة، التمويل، صناعة الأدوية، إدارة المشاريع، تقييم مخاطر المشروع، تخطيط موارد المؤسسات (ERP) من SAP، أنظمة SAP<br><p><b>المهارات المفضلة: </b></p><br><br><br><p>الموظوفون الحاليون تقدموا هنا</p><br><br><br><p>العماَلون المتعاقدون الحاليون تقدموا هنا</p><br><br><br><p><b>يرجى قراءة ممثلي وكالات التوظيف بعناية </b><br>Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA، المعروف أيضًا باسم Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA، لا يقبل المساعدة غير المطلوبة من شركات البحث عن وظائف. جميع السير الذاتية المقدمة من شركات البحث إلى أي موظف في شركتنا بدون اتفاق بحث مكتوب صالح سيكون ملكًا حصريًا لشركتنا. لن يتم دفع أية رسوم في حال تم توظيف مرشح بواسطة شركتنا نتيجة توصية وكالة حيث لا يوجد اتفاق قائم مسبق. حيثما توجد اتفاقيات وكالة قائمة، تكون التعريفات محددة للمركز. من فضلكم، لا يوجد مكالمات هاتفية أو رسائل بريد إلكتروني.</p><br><br><br><p><b>حالة الموظف: </b></p><br><br>عادي<br><p><b>الانتقال:</b></p><br><br><br><p><b>رعاية التأشيرة:</b></p><br><br><br><p><b><span>متطلبات السفر:</span></b></p><br><br><br><p><b>ترتيبات العمل المرنة:</b></p><br><br>غير مطبق<br><p><b>الورد:</b></p><br><br><br><p><b>رخصة القيادة السارية:</b></p><br><br><br><p><b>المواد الخطرة:</b></p><br><br><br><p><b>تاريخ انتهاء نشر الوظيفة:</b></p><br><br>19/08/2026<p><b><span>*يظل نشر الوظيفة ساريًا حتى الساعة 11:59:59 مساءً في اليوم الذي يسبق تاريخ انتهاء نشر الوظيفة المدرج. يرجى التأكد من التقديم على منشور وظيفي لا يتجاوز اليوم السابق لتاريخ انتهاء النشر.</span></b></p><br><br><br></div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا خبرة مطلوبة</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><i><span>معتمد كصاحب عمل رائد؛ تُكرِّس KONE جهوده لعالم عمل أفضل وتظهر ذلك من خلال ممارسات بشرية ممتازة. نحن ملتزمون بتعزيز ثقافة عمل رائعة وإلهام أعلى معايير الجودة والكفاءة مع وضع موظفينا في المقام الأول وخلق بيئة عمل تعزز التعاون والتنوع والنمو والرفاهية. </span></i></p><br><p><b><i><span>حان وقت القيام بخطوة. انضم إلى تدفُّقنا. </span></i></b></p><br><p><span>نبحث عن شخص نشيط ومتحمّس <b>أخصائي مالي</b> سيدعم العمليات المالية، ويضمن الامتثال لسياسات المحاسبة، ويساهم في التقارير المالية الدقيقة.</span></p><br><p><b><i><span>ماذا ستفعل؟</span></i></b></p><br><ul><li><span>إدارة أنشطة الحسابات المدفوعة من البداية للنهاية، بما في ذلك التحقق من فواتير الموردين ومعالجتها والمتابعة مع فرق الخدمة المشتركة.</span></li><li><span>مراقبة حسابات الموردين، حل اختلافات الفواتير، ودعم المدفوعات في الوقت المناسب للموردين. </span></li><li><span>إجراء تسويات ميزان المراجعة الشهرية والتحقيق في عناصر التسوية المستحقة.</span></li><li><span>دعم إغلاق نهاية الشهر/الربع/السنة لضمان تقارير مالية دقيقة وفي الوقت المناسب.</span></li><li><span>إعداد وتسجيل اقتطاعات، مقدّمات الدفع، قيود متكررة، وغيرها من قيود اليومية.</span></li><li><span>الحفاظ على سجلات الأصول الثابتة، بما في ذلك إنشاء الأصول ونقلها وتخلي عنها ومراجعة الاستهلاك.</span></li><li><span>تنسيق المعاملات بين الشركات، ملاحظات الخصم، والتأكيدات والتسويات.</span></li><li><span>مراجعة معاملات ضريبة القيمة المضافة والضريبة المحجوبة ودعم متطلبات الإبلاغ الضريبي والامتثال التنظيمي.</span></li><li><span>مراقبة أرصدة GR/IR والتعاون مع الفرق التشغيلية لحل البنود المفتوحة.</span></li><li><span>إجراء تسويات بنكية وضمان دقة سجلات المحاسبة المصرفية والخزينة.</span></li><li><span>دعم توقعات التدفق النقدي، ومراقبة السيولة، وتقرير التدفق النقدي الشهري.</span></li><li><span>إجراء معاملات الخزينة، طلبات الدفع، والوثائق المصرفية بما يتماشى مع سياسات الشركة.</span></li><li><span>مراقبة المدفوعات المستحقة، المعاملات المرجعة، وحسابات التسوية لضمان الحل في الوقت المناسب.</span></li><li><span>دعم ضمانات البنوك، خطابات الاعتماد، وغيرها من أنشطة إدارة الخزينة عند الحاجة.</span></li><li><span>المساعدة في التدقيقات الداخلية والخارجية من خلال إعداد الجداول والتسويات والمستندات الداعمة.</span></li><li><span>ضمان الامتثال لسياسات الشركة والمعايير المحاسبية وتنظيم الضرائب ومتطلبات الضبط الداخلي.</span></li><li><span>التعاون مع قادة الأعمال ومديري المشاريع والشراء والموارد البشرية والفرق التشغيلية لتقديم التوجيه المالي وحل Matters المالية.</span></li><li><span>تحديد فرص تحسين العمليات المالية والضوابط وجودة التقارير والكفاءة التشغيلية.</span></li></ul><p><b><i><span>هل أنت الشخص؟</span></i></b></p><br><ul><li><span>درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة</span></li><li><span>3-5 سنوات من الخبرة في المحاسبة أو الرقابة المالية أو الخزينة أو عمليات المالية.</span></li><li><span>معرفة قوية بالمحاسبة المالية وإدارة دفتر الأستاذ والتسويات والتقارير المالية.</span></li><li><span>فهم لضرائب القيمة المضافة والضريبة المحجوبة ومتطلبات الامتثال التنظيمي.</span></li><li><span>الخبرة في إدارة النقدية الصغيرة والعمليات البنكية وعمليات الخزينة تعتبر ميزة.</span></li><li><span>الخبرة بأنظمة ERP، ويفضّل SAP.</span></li><li><span>مهارات متقدمة في Microsoft Excel وتحليل البيانات.</span></li><li><span>قدرات تحليلية قوية وحل المشكلات وإدارة أصحاب المصلحة.</span></li><li><span>القدرة على العمل بشكل مستقل، إدارة أولويات متنافسة، والالتزام بالمواعيد النهائية الضيقة.</span></li><li><span>شهادة مهنية مثل SOCPA أو CMA أو ACCA أو CPA أو ACA أو ما يعادلها مفضلة بقوة.</span></li><li><span>سيُنظر بإيجابية أيضًا إلى المرشحين الذين يسعون بنشاط للحصول على تأهيل محاسبي مهني.</span></li><li><span>التزام مثبت بالتحسين المستمر وتحسين العمليات والتطوير المهني.</span></li></ul><p><b><i><span>ماذا نقدم؟</span></i></b></p><br><ul><li><span>فريق ديناميكي رائع يعزز بيئة التعاون.</span></li><li><span>عناصر مكافأة إجمالية تشارك وتلهم موظفينا وتساعدنا في جعل KONE مكان عمل رائع.</span></li><li><span>برامج تعلم وتطوير شاملة تغطي مجموعة واسعة من المهارات المهنية.</span></li><li><span>وظيفة جذابة مع وصف الوظيفة وأهداف واضحة.</span></li><li><span>تغذية راجعة منتظمة من خلال مناقشات الأداء.</span></li><li><span>فرص للتطور الفردي.</span></li><li><span>برامج التوجيه والتدريب.</span></li></ul><p><i>في KONE، نركز على إنشاء ثقافة عمل مبتكرة وتعاونية حيث نقدر مساهمة كل فرد. مشاركة الموظفين هي محور تركيز رئيسي بالنسبة لنا ونشجع المشاركة وتبادل المعلومات والأفكار. الاستدامة جزء لا يتجزأ من ثقافتنا وممارستنا اليومية. نتبع ممارسات أعمال أخلاقية ونسعى لتطوير ثقافة العمل معًا حيث يثق ويتبادل الزملاء الاحترام، وتُعَزَّز الأداء الجيد. وبكوننا مكان عمل رائع، نحن فخورون بتقديم مجموعة من التجارب والفرص التي ستساعدك على تحقيق أهدافك المهنية والشخصية وتمكنك من حياة صحية ومتوازنة.</i></p><br><p>اقرأ المزيد على <span><i><u>https://kone.com/global/en/careers.html</u></i></span></p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة العلمية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
بكالوريوس / دبلوم عالٍ </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>المسؤوليات الرئيسية:</b></p><ul><li>إعداد وتنفيذ خطط واستراتيجيات التسويق المتوافقة مع أهداف الشركة.</li><li>إدارة حسابات الشركة على منصات وسائل التواصل الاجتماعي: إنستجرام، X، LinkedIn، TikTok، فيسبوك، وغيرها.</li><li>إنشاء، جدولة ونشر المحتوى ذي الصلة بالتنسيق مع الأقسام المعنية.</li><li>كتابة محتوى تسويقي وإعلاني يتوافق مع هوية الشركة.</li><li>تصميم وتنفيذ حملات إعلانات رقمية ومراقبة أدائها.</li><li>متابعة تفاعل العملاء والرد على الاستفسارات أو رفعها إلى الإدارة المختصة عند الضرورة.</li><li>تحليل أداء الحملات التسويقية وإعداد تقارير دورية لتحسين النتائج.</li><li>البقاء مطلعاً على أحدث اتجاهات التسويق الرقمي ووسائل التواصل الاجتماعي وتطبيق أفضل الممارسات التسويقية.</li><li>الحفاظ على حضور مستمر على منصات وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>التأكد من الالتزام بالهوية البصرية للشركة في جميع مواد التسويق والإعلان.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p><b>المهارات المطلوبة:</b></p><ul><li>معرفة قوية بمبادئ وتقنيات التسويق الرقمي.</li><li>القدرة على استخدام منصات وسائل التواصل الاجتماعي وإدارتها بفعالية.</li><li>القدرة على إنشاء محتوى تسويقي جذاب.</li><li>فهم أساسيات SEO وSEM.</li><li>القدرة على تحليل البيانات باستخدام أدوات مثل Google Analytics وتقارير وسائل التواصل الاجتماعي.</li></ul><p><b>المؤهلات:</b></p><p>درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو الاتصالات أو أي مجال ذي صلة.</p><p>يفضل وجود من 1 إلى 3 سنوات خبرة في التسويق وإدارة وسائل التواصل الاجتماعي.</p><p>إجادة اللغة العربية والإنجليزية، شفهيًا وكتابةً.</p><ul><li>مهارات تواصل وكتابة ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.</li><li>مهارات تنظيمية وادارة الوقت قوية تحت الضغط.</li><li>الإبداع والقدرة على توليد أفكار تسويقية جديدة.</li><li>إتقان استخدام Microsoft Office، ومعرفة ببرامج التصميم مثل Canva أو Adobe Creative Suite يعتبر ميزة إضافية.</li></ul><p><br></p></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ol><li>تحليل احتياجات الشركة من المواد والخدمات للمشتريات.</li><li>بحث عن الموردين المحتملين والتفاوض معهم.</li><li>تقييم الموردين واختيار الأكثر ملاءمة لهم.</li><li>إعداد وإصدار طلبات الشراء.</li><li>التنسيق مع قسم المخزون.</li><li>مراقبة عمليات التوصيل وتقييم الأداء.</li><li>إعداد التقارير والتحليلات.</li><li>ضمان الامتثال لمعايير الشراء القانونية والتنظيمية.</li><li>التعامل مع زيادات السعر غير المتوقعة.</li><li>إدارة التأخيرات في توريد المواد.</li><li>المساهمة في تحسين الجودة.</li></ol><p><br></p><p><br></p><p>موقع العمل: المدينة الصناعية الثانية في الرياض - طريق الخروج</p><p>ساعات العمل: من 7 صباحاً حتى 3 عصراً</p><p>أيام العمل: 5 أيام في الأسبوع</p></div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p>إتقان اللغة الإنجليزية بشكل ممتاز</p><p>مهارات حاسوبية عالية</p><p><br></p></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>الملخص العام مدينة قدّية هي مدينة وجهة جديدة مثيرة تقع على عتبات الرياض، المملكة العربية السعودية.<br> سيشمل مخطط المدينة 25 منطقة رئيسية مميزة عبر الرياضة والترفيه والفنون والثقافة ومناطق الاستخدام المختلط، والمجتمعات السكنية والطبيعة.<br> ستصبح مدينة قدّية في نهاية المطاف موطنًا لأكثر من 600,000 ساكن وستستضيف ملايين الزوار وعشّاق التجارب سنويًا.<br> وحدة أداء البيع والتأجير (PLU) ضمن قدّية مسؤولة عن تطوير معايير وممارسات بيع وتأجير عالية المستوى وخبرة ضمن المؤسسة.<br> في قلب هذه الوحدة sits Qiddiya Real Estate LearnLab (QREL)، وهي أكاديمية تعلم رقمية-أولاً، مدعومة بالألعاب، مصممة لقيادة تطوير قدرات تجارية قابلة للقياس عبر وظيفة البيع والتأجير.<br> يبلغ دور كبير المختص – إدارة التدريب إلى المدير الأول، الأنظمة الرقمية.<br> هذا الدور هو العمود الفقري التشغيلي لمنصة التعلم، ويهدف إلى ضمان تكوين المتعلم بشكل صحيح، ونشر المحتوى بشكل دقيق والمحافظة عليه، وتنسيق جداول التدريب، وظهور بيانات التعلم بشكل ذو معنى وفي الوقت المناسب من خلال لوحات البيانات والتقارير.<br> حول الدور/نطاق المشروع هذا دور منظم للغاية، ومفصل التفاصيل، وإدارة المنصة يتطلب معرفة عملية قوية بإدارة LMS/LXP، وتأليف المحتوى الرقمي، وإدارة البيانات واللوحات، وتنسيق المتعلمين.<br> سيعمل كبير المختص – إدارة التدريب عن كثب مع الفرق الأخرى في QREL لضمان سير المنصة بسلاسة، وتلقي المتعلمين تجربة سلسة، وتوافر البيانات التشغيلية للمشاركين الكبار لاتخاذ قرارات مستنيرة.<br> المسؤوليات الرئيسية إدارة LMS/LXP وإدارة حساب المتعلم • العمل كمسؤول LMS/LXP اليومي للأكاديمية عبر الإنترنت لـ QREL، وإدارة جميع التكوينات الموجيهة للمتعلمين عبر جمهور المتعلمين الداخلي والخارجي.<br> • إنشاء، إدارة، والحفاظ على حسابات المتعلمين في LMS/LXP لـ Qiddiya، بما في ذلك توفير المستخدم، وتحديد الأدوار، وتخصيص المجموعات، وإدارة الوصول عبر جميع برامج التعلم النشطة.<br> • معالجة طلبات الالتحاق بالمتعلم الجديد، مع التأكد من إدخال البيانات بدقة، وتسمية الأدوار بشكل صحيح، وتفعيل الحساب في الوقت المناسب حتى يتمكن المتعلمون من الوصول إلى برامجهم المخصصة دون تأخير.<br> • إدارة تسجيلات المتعلمين، وإلغاء التسجيل، والتحويلات بين البرامج والمجموعات في LMS/LXP لـ Qiddiya، مع الحفاظ على سجل متعلم دقيق ومحدث في جميع الأوقات.<br> • تكوين والحفاظ على مجموعات ذكية ومسارات تعلم وقواعد تسجيل تلقائي ضمن LMS/LXP لضمان توجيه المتعلمين تلقائياً إلى المحتوى الصحيح بناءً على دورهم، وحدة الأعمال، والمجموعة.<br> • إدارة شهادات الإكمال وجوائز الشارات ضمن LMS/LXP لـ Qiddiya، مع التأكد من أن جميع آليات التحفيز بما في ذلك تخصيص النقاط، ومشغلات الشارات، وتسجيلات لوحة المتصدرين تعمل بشكل صحيح ومطابقة لنتائج الاختبار.<br> • استكشاف مشاكل وصول المتعلمين، وأخطاء تحميل SCORM، وفشل تتبع الإكمال، ومشكلات التنقل عبر المنصة، والرفع إلى المدير الأول، الأنظمة الرقمية حيث يلزم الحل على مستوى المنصة.<br> • الحفاظ على قاعدة بيانات المتعلمين QREL كسجل حي ودقيق، وتدقيق بشكل منتظم للكشوف المزدوجة للمستخدمين، والمستخدمين غير النشطين، أو الأدوار غير المعينة بشكل صحيح.<br> جدولة التدريب وإدارة البرنامج • تنسيق وإدارة تقويم تدريب QREL، وجدولة جلسات التعلم الحية، وورش العمل بقيادة المدرب، وفعاليات التوجيه، وفترات التقييم عبر جميع المجموعات وجمهور BU.<br> • إرسال دعوات التقويم، والاتصالات قبل الجلسة، وتعليمات الانضمام، ومواد التحضير للمتعلمين والمدربين قبل جلسات التدريب المجدولة.<br> • تتبع الحضور والمشاركة لجميع فعاليات التدريب الحية والمجدولة، مع حفظ سجلات الجلسات بدقة والإشارة إلى التغيب إلى القِبلة المناسبة أو قائد BU المعني.<br> • تنسيق اللوجستيات لجلسات التدريب الحضورية بما في ذلك حجز الغرف، وتحضير المواد، وفحص المعدات، ودعم المدرب عند الحاجة.<br> • الحفاظ على جدول تدريب مستقبلي يشارك مع فريق DS وفريق تجربة المتعلم وفريق البرامج وأصحاب المصلحة BU المعنيين بشكل منتظم.<br> • إدارة قوائم انتظار التدريب، سعة المجموعات، وتضارب الجداول، مع رفع أولويات القرار إلى المدير الأول، الأنظمة الرقمية عند الحاجة.<br> • دعم الإدارة ما بعد التدريب بما في ذلك توزيع التقييم، ونشر استبيان الملاحظات، وتحديث سجلات الإكمال في LMS/LXP لـ Qiddiya بعد جلسات المباشرة.<br> تأليف المحتوى والنشر في LMS/LXP • تأليف وبناء ونشر محتوى تعليمي داخل LMS/LXP لـ Qiddiya باستخدام أدوات التأليف المدمجة في المنصة، بما في ذلك منشئ الدورات، وبطاقات الوحدة، وبطاقات السيناريو، وبطاقات الأسئلة، وبطاقات الاستطلاع، وتوجيهات الانعكاس.<br> • دعم إنتاج أصول تعلم رقمية بجزئها البسيط في LMS/LXP بما في ذلك فحوص المعرفة، والتقييمات المسبقة، واختبارات التقييم، وبطاقات مراجعة التكرار الموزعة والمتوافقة مع هندسة محتوى QREL.<br> • تطبيق والحفاظ على تصنيف بيانات QREL الوصفي عبر جميع المحتويات المنشورة في LMS/LXP، مع التأكد من أن يحمل كل وحدة العلامة الصحيحة للمجال والمهارة واللغة والجمهور ونوع المحتوى.<br> • إدارة السيطرة على إصدارات المحتوى في LMS/LXP، وأرشفة الوحدات القديمة أو الملغاة بشكل صحيح لحماية سجلات الإكمال وتاريخ المتعلم مع الحفاظ على فهرس المحتوى النشط نظيفًا ودقيقًا.<br> • إجراء تدقيقات محتوى دورية ضمن كتالوج LMS/LXP لتحديد وحل أخطاء التصنيف أو روابط SCORM المعطلة أو معايير الإكمال غير الصحيحة أو مشكلات الترتيب.<br> • التنسيق مع فريق البرامج وشركة Accenture بشأن استلام ملفات SCORM بشكل timely، ومراجعة كل رفع مقابل معايير قبول المحتوى قبل النشر إلى البيئة الحية.<br> إدارة ولوحات القيادة والتقارير • بناء، و manutenção، وتحديث لوحات تعلم QREL ضمن LMS/LXP Insights وPower BI، لضمان توفر تقارير الوقت الحقيقي والدورية لفريق DS، وفريق تجربة المتعلم، وقادة تدريب BU، وأصحاب المصلحة الكبار.<br> • إنتاج تقارير تشغيلية دورية تغطي معدلات إكمال المتعلم، ومشاركة الوحدة، ودرجات التقييم، flags المتعلمين المعرضين للخطر، وحجوم نشاط المنصة، وتوزيعها على أصحاب المصلحة المعنيين وفق عمل تقريبي.<br> • مراقبة Insights لـ LMS/LXP لـ Qiddiya بشكل يومي وأسبوعي، وتحديد فجوات الإكمال، وانخفاض المشاركة، أو الشذوذات البياناتية ورفعها إلى المدير الأول، الأنظمة الرقمية مع ملخص واضح وإجراء مقترح.<br> • الحفاظ على حزمة تقارير QREL ذات الأربع عروض — مدير التعلم، قائد تدريب BU، كبار أصحاب المصلحة، وفريق الأداء — لضمان دقة اللوحات ومواكبتها وتوافقها مع إطار KPI المتفق عليه.<br> • تتبع والإبلاغ عن مقاييس صحة المنصة بما في ذلك تكرار تسجيل الدخول، ومدة الجلسة، وعدد المتعلمين النشطين، وعلامات المحتوى المعرض للخطر، ونسب فتح الإشعارات، وتقديم ملخصات أسبوعية إلى المدير الأول، الأنظمة الرقمية.<br> • التأكد من أن جميع بيانات المتعلم ومخرجات التقارير تتم معالجتها وفق معايير حوكمة بيانات QREL ومتطلبات خصوصية بيانات قدّية.</span>
</div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة العلمية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p>-</p><br>الغرض من الوظيفة <br><p>التعامل مع عمليات التوريد، التفاوض على العقود، وإدارة العلاقات مع الموردين لضمان شراء السلع والخدمات بتكلفة فعالة وفي الوقت المناسب. استكشاف وتطوير الأسواق المحلية والأجنبية لتلبية متطلبات المنظمة.</p><br>
<br><br>مجالات المسؤولية الرئيسية <br><p>تفويضات طلب الشراء:</p><br>
<ul>
<li>مراجعة طلبات الشراء وتفويضها لأعضاء فريق المشتريات.</li>
<li>متابعة وإشراف أعضاء فريق المشتريات في إنجاز مهامهم في الوقت المناسب وتقديم الدعم الذي قد يحتاجونه.</li>
</ul>
<p>إنشاء أوامر الشراء والمتابعة:</p><br>
<ul>
<li>البحث في السوق عن احتياجات مشاريع جديدة واستراتيجية وتحديد المصادر الأكثر موثوقية. </li>
<li>تنظيم وحضور مناقشات تقنية وتجارية مع الموردين. </li>
<li>التحقق من الوثائق وإنشاء بائع في النظام. </li>
<li>مراجعة التاريخ، وتحديد وتوصية أفضل المصادر لإرسال RFQs / عطاءات، للحصول على عرض سعر.</li>
<li>مراجعة العروض والتاريخ، وتحليل والتفاوض مع الموردين لإتمام المقارنات والتوصيات التجارية، وعمليات الموافقات مع السلطات واللجان.</li>
<li>إعداد مقارنة تجارية لبنود استراتيجية مع مراعاة الجوانب الفنية والتجارية مثل المواصفات والجودة ووقت التسليم والملاحظات الفنية والتفاصيل التاريخية والأسعار.</li>
<li>تحويل طلبات الشراء إلى أوامر شراء، مع مراعاة التوصيات الفنية والتجارية والمتابعة للموافقات. </li>
<li>المتابعة مع الموردين لتلبية ما صدر من أوامر الشراء وفق متطلبات المنظمة.</li>
<li>التحقق من استلام/إكمال أوامر الشراء. يجب حل القضايا مثل الجودة والكمية وأخطاء الشحن من خلال القناة الصحيحة.</li>
<li>معالجة وتنسيق المدفوعات مثل السلف والاعتمادات المستندية.</li>
<li>إنشاء وفحص والتحقق من خطاب النوايا والاتفاقيات العقدية مع الموردين.</li>
<li>إجراء تقييم للموردين على فتره محددة سلفاً وفقاً لـ KPI.</li>
</ul>
<p>التقارير:</p><br>
<ul>
<li>إعداد وأرشفة التقارير. نشر التقارير/المستندات التي يجب تعميمها.</li>
</ul>
<p>الامتثال:</p><br>
<ul>
<li>ضمان تطبيق أنظمة الإدارة؛ الالتزام بسياسات الجودة والسلامة والبيئة.</li>
</ul>
<br><br>مسؤولية الدور <br><p>إتقان الموارد البشرية:</p><br>
<ul>
<li>تدريب المرؤوسين وتشكيل فريق لإنجاز العمل بفعالية.</li>
<li>توفير القيادة والتوجيه والتدريب للمرؤوسين في جميع جوانب عملهم.</li>
<li>تفويض المهام للمرؤوسين في كل مهمة معنية.</li>
<li>ضمان توزيع عادل للمهام للحفاظ على المعنوية وتحفيز المرؤوسين.</li>
</ul>
<p>التسليم:</p><br>
<ul>
<li>أداء الأنشطة المخططة لتحقيق الأهداف التشغيلية والتنموية وفق جداول التسليم.</li>
<li>استخدام الموارد بفعالية لتحقيق الأهداف بتكلفة ووقت فعالين.</li>
<li>تقديم تقرير دوري مفصل عن الانحراف والتنفيذ للمهام المخططة.</li>
</ul>
<p>حل المشكلات:</p><br>
<ul>
<li>حل أي مشكلات ذات صلة والارتفاع بأي قضايا تشغيلية معقدة.</li>
</ul>
<p>الجودة:</p><br>
<ul>
<li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير أنظمة تحكم جودة وعمليات فعالة بما في ذلك المواصفات للمنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.</li>
</ul>
<p>تحسينات عمليات الأعمال:</p><br>
<ul>
<li>تنسيق أنظمة مكتوبة محددة ومبسطة وسياسات وإجراءات مع بحث فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li>
</ul>
<br><br>المؤهل الأكاديمي <br>درجة البكالوريوس<br><br><br>خبرة العمل <br>من 2 إلى 4 سنوات<br><br><br>الكفاءات التقنية/الوظيفية <br>معايرة المشتريات<br>إجراءات الشراء<br>تقارير الشراء<br><br><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
1+ سنة</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم أعلى</div>
</div>
<h2 class= "h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class= "t-break" data-jb-field= "description">
<span></span><p><span><strong>كن التغيير. انضم إلى أكثر المطورين روحية في العالم</strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span>Red Sea Global (RSG) تُظهر أن هناك طريقة أفضل لإيجاد أثر إيجابي في الأماكن التي نعيش فيها ونعمل ونسافر إليها.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>نحن ذو غاية ونلتزم بالناس والكوكب. برامجنا التحولية هي قوة دافعة لتحقيق Vision 2030، وكذلك قيادة العالم نحو السياحة التجديدية.</span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong>انضم إلى RSG وكن جزءاً من التغيير الإيجابي للمملكة العربية السعودية والعالم.</strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong>الغرض الوظيفي:</strong></span></p><br><br>
<ul>
<li><span>دعم إدارة وتحسين مستمر لنظام Salesforce التابع لـ Red Sea Global لقطاع التطوير السكني، بما في ذلك Sales Cloud وService Cloud وMarketing Cloud وData Cloud.</span></li>
<li><span>الأخصّائي الأقدم مسؤول عن الحفاظ على إعدادات CRM، دعم التشغيل الآلي، ضمان سلامة البيانات، إنتاج التقارير ولوحات المعلومات، والشراكة مع أصحاب المصلحة في الأعمال لتعزيز أداء CRM وتبني المستخدمين. كما يعمل كمصدر خبرة ويبلغ مدير CRM بدعم استراتيجية CRM التي وضعها قادة عمليات المبيعات.</span></li>
</ul>
<br>
<p><span><strong>المسؤوليات الوظيفية</strong></span></p><br><br>
<ol>
<li><span>دعم تنفيذ خارطة طريق CRM السكنية والمساهمة في التحسينات المستمرة لـ Salesforce.</span></li>
<li><span>تهيئة وصيانة Salesforce (Sales Cloud وService Cloud وMarketing Cloud وData Cloud)، بما في ذلك سير العمل وقواعد التحقق ولوحات القيادة والتقارير وأذونات المستخدمين.</span></li>
<li><span>الحفاظ على عمليات حوكمة CRM وتغيير الطلبات وتوثيق الإصدارات وسجلات إعداد النظام.</span></li>
<li><span>تطوير لوحات وتقارير تشغيلية لرصد أداء المبيعات ونشاط خط الأنابيب وحجم الحالات ووقت الحل وأداء الحملات واعتماد CRM.</span></li>
<li><span>تقديم تدريب للمستخدم النهائي وإرشادات المستخدم ودعم CRM اليومي.</span></li>
<li><span>تهيئة ودعم إدارة حالات Service Cloud، بما في ذلك قوائم الانتظار، وقواعد التعيين والتصعيد، وتوجيه Omni-Channel، والحقوق/SLAs، ومقالات المعرفة لفرق خدمة المقيمين والمالكين.</span></li>
<li><span>دعم تنفيذ حملات Marketing Cloud، بما في ذلك المسارات والقوالب البريد الإلكتروني وصفحات الهبوط، وتقسيم الجمهور، وإدارة الموافقة/الالتزامات، والتقاط العملاء والطلبات حتى التسليم إلى Sales Cloud.</span></li>
<li><span>مراقبة جودة البيانات وتنفيذ أنشطة تنظيف البيانات والتحقق وإزالة الازدواجية بانتظام.</span></li>
<li><span>دعم تكاملات CRM والتنسيق مع تكنولوجيا المعلومات والبائعين الخارجيين بشأن تحسينات النظام.</span></li>
<li><span>جمع متطلبات الأعمال من فرق المبيعات والتسويق وتوصية تحسينات عملية CRM.</span></li>
<li><span>مراقبة تبني CRM وإعداد تقارير منتظمة حول استخدام النظام والامتثال ودقة البيانات.</span></li>
<li><span>مواكبة أفضل ممارسات Salesforce وتوصية التحسينات لزيادة كفاءة النظام.</span></li>
<li><span>دعم تقييم ونشر قدرات Salesforce AI، بما في ذلك وكلاء Agentforce وميزات Einstein وقوالب التعليمات، لأتمتة مهام المبيعات والخدمة الروتينية وتحسين أوقات الاستجابة.</span></li>
</ol>
<br>
<p><span><strong>متطلبات الوظيفة: </strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong>الخبرة</strong></span></p><br><br>
<ul>
<li><span><strong>3+ سنوات من إدارة Salesforce اليدوية والدعم CRM عبر Sales Cloud وService Cloud وMarketing Cloud</strong>.</span></li>
<li><span>خبرة في دعم تطبيقات Salesforce المؤسسية.</span></li>
<li><span>شهادة Salesforce Administrator مطلوبة؛ ويفضل Advanced Administrator وSales Cloud Consultant وService Cloud Consultant وMarketing Cloud Email Specialist أو Agentforce Specialist.</span></li>
<li><span>خبرة مثبتة في تقديم عمليات من العميل المحتمل إلى الخدمة النهائية، والعمل مع أصحاب المبيعات والتسويق وخدمة العملاء.</span></li>
<li><span>يفضّل وجود خبرة في العقارات، الضيافة، أو بيئات العملاء الفاخرة.</span></li>
</ul>
<br>
<br>
<p><span><strong>الكفاءات التقنية:</strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span>إدارة Salesforce - متقدم</span></p><br><br>
<p><span>دعم استراتيجية CRM - متقدم</span></p><br><br>
<p><span>التشغيل الآلي وتصميم سير العمل - متقدم</span></p><br><br>
<p><span>حوكمة البيانات - متقدم</span></p><br><br>
<p><span>التقارير والتحليلات - متقدم</span></p><br><br>
<p><span>إدارة أصحاب المصلحة - متقدم</span></p><br><br>
<p><span>دعم التكامل - متوسط–متقدم</span></p><br><br>
<p><span>تدريب المستخدم وتبني النظام - متقدم</span></p><br><br>
<p><span>Agentforce - مستحب</span></p><br><br>
</div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">لا خبرة مطلوبة</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ</div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><span><span>·<span><span> <b><span><span>الغرض من الوظيفة:</span></span></b></span></span></span></span><br></p><br><span><span><span><span> <span><span><span>المتخصص في المنتجات مسؤول عن الترويج والدعم لمنتجات الشركة الجراحية من خلال توفير الخبرة السريرية والفنية للمهنيين الصحيين. يركز الدور على تحقيق أهداف المبيعات، وتطوير علاقات عمل قوية مع العملاء، وإجراء عروض المنتجات والتدريب، وضمان مستويات عالية من رضا العملاء مع الامتثال لسياسات الشركة وأنظمة الصناعة</span></span></span></span></span></span></span><br><br><ul><li><span><span><span><span><span><span><span><span><span><br><b><span><span>المهام الأساسية / المسؤوليات:</span></span></b></span></span><br> </span></span></span></span><span><span><span>الترويج وبيع منتجات الشركة الجراحية للمستشفيات والعيادات والمهنيين الصحيين.</span></span></span><br></span></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>تحقيق أهداف المبيعات المحددة والمساهمة في أهداف العمل العامة.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الجراحين والأطباء والممرضين وغيرهم من أصحاب المصلحة في الرعاية الصحية.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>إجراء عروض المنتجات والعروض الحية والتدريب في الخدمة للعملاء.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>تقديم الدعم السريري والفني أثناء تقييم المنتجات وإجراءات جراحية عند الحاجة.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>تحديد فرص عمل جديدة وتطوير استراتيجيات لزيادة حصة السوق.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>مراقبة اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين واحتياجات العملاء وتقديم التقارير للإدارة.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>إعداد توقعات المبيعات وتقارير زيارات العملاء والوثائق الأخرى المطلوبة في الوقت المناسب.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>التنسيق مع الأقسام الداخلية لضمان معالجة الطلبات بكفاءة، وتوفر المنتج، ورضا العملاء.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>حضور المؤتمرات الطبية وورش العمل والمعارض للترويج للمنتجات وتوسيع الشبكات المهنية.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>ضمان الامتثال لسياسات الشركة والمعايير الأخلاقية والتنظيمات الصحية المعمول بها.</span></span></span><br></span></li><li><span><span><span>·</span></span><span><span><span>أداء أي واجبات أخرى يكلف بها مدير قسم الجراحة.</span></span></span><br></span></li></ul><br><span>المتطلبات<span><span><span><span><b>المؤهلات والخبرة<br></b><br></span></span></span></span></span><ul><li><span>درجة البكالوريوس أو أي مؤهل أعلى في الهندسة الطبية الحيوية، التمريض، المختبر الطبي، الصيدلة، علوم الحياة أو أي مجال صحي ذو صلة.<br></span></li><li><span>1–3 سنوات من الخبرة في مبيعات الأجهزة الطبية أو منتجات جراحية.<br></span></li><li><span>خبرة عملية في منتجات جراحة العظام والجراحة العامة وجراحة المناظير (الحد الأدنى) مطلوبة.<br></span></li><li><span>يفضل وجود خبرة في دعم غرفة العمليات والإجراءات الجراحية.<br></span></li><li><span>معرفة قوية بمنتجات جراحية والأجهزة الطبية وديناميكيات سوق الرعاية الصحية.<br></span></li><li><span>يجب أن يكون قادرًا على القيادة ومستعدًا للسفر بشكل متكرر. رخصة قيادة سعودية مفضلة لكنها ليست إلزامية.<br></span></li><li><span>إتقان اللغة الإنجليزية والعربية (المتحدثة والمكتوبة).<br></span></li><li><span>عقلية تطوير أعمال قوية مع القدرة على تحديد فرص جديدة وتوسيع علاقات العملاء.<br></span></li></ul><b>المهارات : </b><br><br><b>المهارات الفنية<br></b><br><ul><li><span>المعرفة بالمنتج والعلوم السريرية.<br></span></li><li><span>مبيعات الأجهزة الطبية والتفاوض.<br></span></li><li><span>مهارات عرض المنتجات والعرض التجريبي.<br></span></li><li><span>الدعم السريري أثناء الإجراءات الجراحية.<br></span></li><li><span>أنظمة إدارة علاقات العملاء وتقارير المبيعات.<br></span></li><li><span>تطوير الأعمال وتوسيع السوق.<br></span></li><li><span>تحليل السوق وكسب العملاء.<br></span></li><li><span>مايكروسوفت أوفيس (إكسل، باوربوينت، وورد).<br></span><br></li></ul><b>المهارات الناعمة<br></b><br><ul><li><span>اتصال وتقديم عروض ممتازة<br></span></li><li><span>إدارة العلاقات وخدمة العملاء كنهجة عمل.</span><br></li><li><span>مهارات التفاوض والتأثير.<br></span></li><li><span>حل المشكلات والتفكير التحليلي.<br></span></li><li><span>إدارة الوقت والتخطيط.<br></span></li><li><span>العمل ضمن فريق والتعاون.<br></span></li><li><span>القدرة على التكيف والعمل تحت الضغط.<br></span></li><li><span>الأخلاقيات المهنية والنزاهة.<br></span></li><li><span>التحفيز الذاتي بشغف قوي بتطوير الأعمال وتحقيق نمو المبيعات.<br></span><br></li></ul><br><span>الفوائد</span><ul><li><span>راتب تنافسي وبنية عمولة.</span><br></li><li><span>فرص للنمو المهني، والشهادة التقنية، والتطوير المستمر.</span><br></li><li><span>حزمة مزايا شاملة تتوافق مع سياسات الشركة.</span><br></li><li><span><span><span><span><span><span>العمل في بيئة ديناميكية </span></span></span></span></span></span><br></li></ul><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا خبرة مطلوبة
</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلومة عليا
</div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>الأدوار والمسؤوليات</p><p><br></p><p>يدعم أخصائي المشتريات عمليات الشراء اليومية من خلال توريد السلع والخدمات والتنسيق مع الموردين وأصحاب المصلحة الداخليين. يضمن الشراء في الوقت المناسب وبأسعار فعالة بما يتماشى مع سياسات الشركة.</p><p><br></p><p><b>المسؤوليات:</b></p><ul><li>دعم عملية الشراء للمواد والمعدات والخدمات</li><li>إعداد ومعالجة طلبات الشراء وأوامر الشراء</li><li>تزويد الموردين بعروض الأسعار والمساعدة في المقارنات السعرية والفنية</li><li>التنسيق مع الأقسام الداخلية لفهم احتياجات الشراء</li><li>الحفاظ على سجلات المشتريات والوثائق وقواعد البيانات بدقة</li><li>المتابعة مع الموردين حول حالة الطلب وجداول التسليم والفواتير</li><li>المساعدة في تقييم الموردين وعمليات تسجيل البائعين</li></ul><p><br></p></div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p>المؤهلات والمتطلبات</p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو سلسلة الإمداد أو المشتريات أو مجال ذي صلة</li><li>خبرة 4+ سنوات في المشتريات أو الشراء</li><li>مهارات تنظيمية وإدارية قوية</li><li>إتقان قوي للغة الإنجليزية</li></ul><p><br></p></div>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>كن التغيير. انضم إلى أكثر المطورين روحية رؤية في العالم.</strong></span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يكشف البحر الأحمر العالمي (RSG) أن هناك طريقة أفضل لتشكيل الأماكن التي نعيش فيها ونعمل ونسافر بشكل إيجابي.</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">نحن موجهون نحو الغاية وم dedicated للناس والكوكب. برامجنا التحويلية هي قوة دافعة لتحقيق رؤية 2030، وكذلك قيادة العالم نحو السياحة المتجددة.</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>انضم إلى RSG وكن جزءاً من التغيير الإيجابي للسعودية والعالم.</strong></span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>هدف الوظيفة:</strong></span></p>
<ul>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم إدارة وتحسين وتطوير مستمر لنظام Salesforce في Red Sea Global (Sales Cloud، Service Cloud، Marketing Cloud، وData Cloud) لقسم التطوير السكني.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">أخصائي أول مسؤول عن الحفاظ على إعدادات CRM، دعم التشغيل الآلي، ضمان سلامة البيانات، إنتاج التقارير واللوحات الرقمية، والعمل مع أصحاب المصلحة من الأعمال لتعزيز أداء CRM وتبني المستخدمين. يعمل كخبير موضوعي، ويرفع تقاريره إلى مدير CRM لدعم استراتيجية CRM التي وضعها قياديون عمليات المبيعات.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>المهام الوظيفية</strong></span></p>
<ol>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم تنفيذ خريطة طريق CRM السكنية والمساهمة في التحسينات المستمرة لـ Salesforce.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تهيئة وصيانة Salesforce (Sales Cloud، Service Cloud، Marketing Cloud، Data Cloud)، بما في ذلك سير العمل، قواعد التحقق، لوحات المعلومات، التقارير، وأذونات المستخدمين.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على عمليات حوكمة CRM، طلبات التغيير، مستندات الإصدار، وسجلات تكوين النظام.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تطوير لوحات تقارير تشغيلية ورؤى لمراقبة أداء المبيعات، نشاط خط الأنابيب، أحجام الحالات ووقت الحل، أداء الحملات، وتبني CRM.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تقديم تدريب المستخدم النهائي، أدلة المستخدم، والدعم اليومي لـ CRM.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تهيئة ودعم إدارة حالات Service Cloud، بما في ذلك طوابير التوزيع، قواعد التعيين والتصعيد، توجيه Omni-Channel، الحقوق/SLAs، ومقالات المعرفة لفرق الخدمة للسكان والمالكين.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم تنفيذ حملات Marketing Cloud، بما في ذلك المسارات، قوالب البريد الإلكتروني وصفحات الهبوط، تقسيم الجمهور، إدارة الموافقات/الخيارات، والتقاط البيانات من العملاء المحتملين وحتى نقلها إلى Sales Cloud.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مراقبة جودة البيانات وتنفيذ أنشطة التنظيف والتحقق والتكرار بانتظام.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم تكامل CRM والتنسيق مع تكنولوجيا المعلومات والبائعين الخارجيين في تحسينات النظام.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">جمع متطلبات الأعمال من فرق المبيعات والتسويق وتقديم توصيات لتحسين عمليات CRM.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مراقبة تبني CRM وإعداد تقارير منتظمة عن استخدام النظام والامتثال ودقة البيانات.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">البقاء على اطّلاع بأفضل ممارسات Salesforce وتقديم التحسينات لزيادة كفاءة النظام.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم تقييم ونشر قدرات Salesforce AI، بما في ذلك وكلاء Agentforce، وميزات Einstein، ونماذج الاستعانة، لأتمتة مهام المبيعات والخدمة الروتينية وتحسين أوقات الاستجابة.</span></li>
</ol>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>متطلبات الوظيفة:</strong></span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong> </strong></span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>الخبرة</strong></span></p>
<ul type="disc">
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>3+ سنوات من العمل الفعلي في إدارة Salesforce وتقديم دعم CRM عبر Sales Cloud وService Cloud وMarketing Cloud</strong>.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة في دعم تنفيذات Salesforce المؤسسية.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">شهادة Salesforce Administrator مطلوبة؛ مفضل وجود Advanced Administrator، Sales Cloud Consultant، Service Cloud Consultant، Marketing Cloud Email Specialist، أو Agentforce Specialist.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة مثبتة في تقديم عمليات من lead إلى العميل والخدمة، بالعمل جنباً إلى جنب مع فرق المبيعات والتسويق وخدمة العملاء.</span></li>
<li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يفضل وجود خبرة في العقارات أو الضيافة أو بيئات العملاء الفاخرة.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong> </strong></span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>الكفاءات التقنية:</strong></span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إدارة Salesforce - متقدم</span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم استراتيجية CRM - متقدم</span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التشغيل الآلي وتصميم سير العمل - متقدم</span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">حوكمة البيانات - متقدم</span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التقارير والتحليلات - متقدم</span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إدارة أصحاب المصلحة - متقدم</span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم التكامل - متوسط–متقدم</span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تدريب المستخدم وتبني النظام - متقدم</span></p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">Agentforce - مرغوب</span></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>وصف الوظيفة:</b></p><p>يُطلب أخصائي قانوني عالي المهارة للقيام بدور حيوي في بناء الإطار القانوني لشركتنا، مما يساهم مباشرة في حماية استثماراتنا وتحقيق أهدافنا الاستراتيجية. سيتم توفير بيئة عمل داعمة لتشجيع الحلول القانونية المبتكرة، مما يسمح بتطوير مهاراتك وتوسيع معرفتك في الأنظمة والتنظيمات الحديثة. تشمل المسؤوليات إدارة وتمثيل مصالح الشركة القانونية أمام السلطات القضائية والتنظيمية، والعمل على حل النزاعات مع ضمان الوثائق القانونية الصحيحة لجميع حقوق الشركة تجاه الأطراف الثالثة.</p><p><br></p><p><b>يجب أن يكون المتقدمون مرخصين لممارسة المهنة.</b></p></div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p><b>المهارات:</b></p><p>صياغة قانونية: قدرة على كتابة العقود والاتفاقيات واللوائح الداخلية بشكل قانوني صحيح خالٍ من الأخطاء. البحث والتحليل القانوني: مهارة في التنقل بين الأنظمة والسوابق القضائية لاستخلاص الحلول المناسبة للمواقف المعقدة. إدارة الامتثال: القدرة على رصد العمليات الداخلية والتأكد من الالتزام بالقوانين. التفاوض: مهارة في التفاوض على شروط العقد مع الأطراف الخارجية لتحقيق أفضل النتائج القانونية والتجارية للشركة. التقاضي وإدارة النزاعات: الإلمام بالإجراءات القانونية وطرق التسوية الودية أو التحكيم.</p></div>