branch manager Jobs in Saudi

???? فرصة عمل في الرياض شركة " فايف سيزون " للنظارات تعلن عن توفر شواغر المسمى الوظيفي: مدير فرع<br>المهام الرئيسية :إدارة وتوجيه فريق العمل لضمان تحقيق الأهداف البيعية الاشراف على جودة الخدمة ورضا العملاء <br>المؤهلات : الجنسية : سعوديالخبرة : تزيد عن ثلاث سنوات في مجال البيع بالتجزئة

???? فرصة عمل في الرياض شركة " فايف سيزون " للنظارات تعلن عن توفر شواغر المسمى الوظيفي: مدير فرع<br>المهام الرئيسية :إدارة وتوجيه فريق العمل لضمان تحقيق الأهداف البيعية الاشراف على جودة الخدمة ورضا العملاء <br>المؤهلات : الجنسية : سعوديالخبرة : تزيد عن ثلاث سنوات في مجال البيع بالتجزئة

<p><strong>General Supervisor</strong></p><p>&nbsp;</p><p>A General Supervisor for the Abaya Brand is the business operations leader who connects design, production, and sales. He/she manages the brand's showrooms, directs the sales teams, monitors quality, and ensures an exceptional customer experience, in addition to achieving the brand's financial and marketing objectives.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Key duties and responsibilities</strong></p><ul><li><strong>Operational management:</strong> Direct supervision of daily workflow in showrooms and points of sale, ensuring adherence to standards.</li><li><strong>Sales development:</strong> Setting sales plans, analyzing branch performance, and distributing targets to the sales team.</li><li><strong>Team management:</strong> Recruiting capabilities, training staff in presentation and selling skills, and motivating the team to achieve targets.</li><li><strong>Quality and stock control:</strong> Coordinating with fashion designers to ensure fabric and embroidery quality, and managing inventory levels to avoid shortages of high-demand items.</li><li><strong>Customer service:</strong> Handling customer inquiries and complaints professionally to ensure brand loyalty.</li><br></li><li><strong>Required skills and qualifications</strong></li><li><strong>Experience:</strong> 3 to 5 years of experience in supervision and retail management in the luxury women's fashion sector.</li><li><strong>Leadership skills:</strong> Ability to inspire teams, allocate tasks, and solve problems flexibly.</li><li><strong>Marketing awareness:</strong> Understanding fashion trends and knowing how to highlight the abaya brand identity.</li><li><strong>Data analysis:</strong> Proficiency in using programs like Excel and CRM systems to track sales and evaluate performance.</li></ul>

<p>Required: Mechanical/ Civil Supervisor</p><p>Note: The employee must be certified/approved for certain positions</p>

<p>Salam Veterinary Group announces its need for a Saudi-national Breeding Technician Supervisor with more than 10 years of experience in the field of exotic animals to work on one of our projects. Please send CVs to the email below, with the email subject line: Supervisor, Breeding Technician.</p><p>&nbsp;</p>

We are looking for an Operations Team Supervisor to join a team specialized in IT systems operations and support.

شاغر وظيفي – مشرف موارد بشرية وإدارةHR & Administration Supervisor???? الموقع: الرياض – المملكة العربية السعودية???????? الجنسية: سعودي/سعودية فقطتعلن شركة الجسور الجوية للخدمات اللوجستية عن توفر شاغر وظيفي بمسمى مشرف موارد بشرية وإدارة، ونبحث عن مرشح يتمتع بخبرة عملية قوية وقدرة على إدارة ومتابعة أعمال الموارد البشرية والشؤون الإدارية بكفاءة.المهام والمتطلبات:الإشراف على أعمال الموارد البشرية والشؤون الإدارية اليومية.معرفة قوية وعملية بـ نظام العمل السعودي واللوائح ذات العلاقة.إعداد ومراجعة مسيرات الرواتب، البدلات، العمل الإضافي، الخصومات والمستحقات.متابعة الحضور والانصراف، التأخير، الغياب والإجازات.إدارة عمليات التوظيف، فرز السير الذاتية، المقابلات، عروض العمل والتعيين.إدارة ملفات الموظفين والعقود والتأمين الطبي والمستندات النظامية.خبرة عملية في منصات قوى، التأمينات الاجتماعية، مدد، هدف والمنصات الحكومية ذات العلاقة.التعامل مع الإنذارات والمخالفات والإجراءات التأديبية وفق نظام العمل وسياسات الشركة.إعداد وتطوير الوصف الوظيفي وتحديد مسؤوليات الموظفين.تطبيق ومتابعة مؤشرات الأداء KPI والتقييم الوظيفي Performance Appraisal.إعداد ومتابعة خطط تحسين الأداء والتطوير والتدريب.إعداد التقارير اليومية والأسبوعية والشهرية للإدارة.إجادة Microsoft Excel وإعداد التقارير وتحليل البيانات ولوحات المتابعة.يفضل إجادة أنظمة HRMS / ERP.مهارات قوية في التنظيم والمتابعة وحل المشكلات والمحافظة على سرية المعلومات.اللغة العربية: بطلاقة.اللغة الإنجليزية: مستوى جيد في الفهم والتواصل والمراسلات.يفضل مؤهل جامعي في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.الشهادات المهنية في الموارد البشرية تعتبر ميزة إضافية.يفضل من لديه خبرة في الخدمات اللوجستية، المستودعات، النقل أو قطاع الطيران.طريقة التقديم:يرجى إرسال السيرة الذاتية مع كتابة HR & Administration Supervisor في عنوان الرسالة إلى:???? manager.abcargo@gmail.comشركة الجسور الجوية للخدمات اللوجستيةAir Bridges Co. for Logistics Services

شاغر وظيفي – مشرف موارد بشرية وإدارةHR & Administration Supervisor???? الموقع: الرياض – المملكة العربية السعودية???????? الجنسية: سعودي/سعودية فقطتعلن شركة الجسور الجوية للخدمات اللوجستية عن توفر شاغر وظيفي بمسمى مشرف موارد بشرية وإدارة، ونبحث عن مرشح يتمتع بخبرة عملية قوية وقدرة على إدارة ومتابعة أعمال الموارد البشرية والشؤون الإدارية بكفاءة.المهام والمتطلبات:الإشراف على أعمال الموارد البشرية والشؤون الإدارية اليومية.معرفة قوية وعملية بـ نظام العمل السعودي واللوائح ذات العلاقة.إعداد ومراجعة مسيرات الرواتب، البدلات، العمل الإضافي، الخصومات والمستحقات.متابعة الحضور والانصراف، التأخير، الغياب والإجازات.إدارة عمليات التوظيف، فرز السير الذاتية، المقابلات، عروض العمل والتعيين.إدارة ملفات الموظفين والعقود والتأمين الطبي والمستندات النظامية.خبرة عملية في منصات قوى، التأمينات الاجتماعية، مدد، هدف والمنصات الحكومية ذات العلاقة.التعامل مع الإنذارات والمخالفات والإجراءات التأديبية وفق نظام العمل وسياسات الشركة.إعداد وتطوير الوصف الوظيفي وتحديد مسؤوليات الموظفين.تطبيق ومتابعة مؤشرات الأداء KPI والتقييم الوظيفي Performance Appraisal.إعداد ومتابعة خطط تحسين الأداء والتطوير والتدريب.إعداد التقارير اليومية والأسبوعية والشهرية للإدارة.إجادة Microsoft Excel وإعداد التقارير وتحليل البيانات ولوحات المتابعة.يفضل إجادة أنظمة HRMS / ERP.مهارات قوية في التنظيم والمتابعة وحل المشكلات والمحافظة على سرية المعلومات.اللغة العربية: بطلاقة.اللغة الإنجليزية: مستوى جيد في الفهم والتواصل والمراسلات.يفضل مؤهل جامعي في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.الشهادات المهنية في الموارد البشرية تعتبر ميزة إضافية.يفضل من لديه خبرة في الخدمات اللوجستية، المستودعات، النقل أو قطاع الطيران.طريقة التقديم:يرجى إرسال السيرة الذاتية مع كتابة HR & Administration Supervisor في عنوان الرسالة إلى:???? manager.abcargo@gmail.comشركة الجسور الجوية للخدمات اللوجستيةAir Bridges Co. for Logistics Services

Sales Supervisor – Masters Way Sport Center<br>Location: Buraydah | Full-time – On-site<br>About the Club<br>Masters Way Sport Center is a comprehensive sports facility aiming to provide a high-quality sports experience through a professional and motivating environment, offering diverse services and training programs that meet client needs.<br>We believe in continuous improvement, teamwork, enhancing the customer experience, and focusing on staff development by building clear career paths.<br>Job Description<br>We are looking for a Sales Supervisor with a leadership spirit, strong ability to meet targets, and efficiency in managing the sales team.<br>The Sales Supervisor will oversee daily sales operations, monitor team performance, develop their skills, and ensure sales targets are met while maintaining an excellent level of customer service.<br>Tasks and Responsibilities<br>* Managing and monitoring the sales team and achieving daily and monthly targets.<br>* Tracking performance indicators and submitting periodic reports to management.<br>* Training and motivating the sales team to improve performance and sales closing rates.<br>* Organizing schedules and tasks for the sales team.<br>* Following up with leads and sales opportunities to ensure quality engagement.<br>* Handling client inquiries, resolving issues, and supporting important deals.<br>* Participating in the execution of sales offers and campaigns.<br>* Analyzing sales data to identify opportunities for improvement and growth.<br>* Coordinating with management regarding pricing, offers, and sales plans.<br>* Ensuring adherence to club policies, standards, and customer experience quality.<br>Required Qualifications<br>* Previous experience in sales management or supervision and team leadership.<br>* Proven ability to achieve sales targets.<br>* Strong communication, negotiation, persuasion, and closing skills.<br>* Ability to manage, motivate, and follow up with a sales team.<br>* Good knowledge of tracking performance indicators, reporting, and sales analysis.<br>* Strong organizational, time management, and follow-up skills.<br>* Proficiency in Arabic; English language proficiency is an added advantage.<br>* Experience in the sports sector, gyms, or fitness centers is an advantage.<br>* High school diploma as a minimum; a degree in Business Administration, Marketing, or a related field is preferred.<br>* Willingness to work on-site in Buraydah and availability to work evenings and weekends when necessary.

‏⁦إعلان وظيفيشركة مختصة في تصنيع مضخات إطفاء الحريق وتوريد وتركيب أنظمة الإنذار والسلام تبحث عن مسؤول معرض لمنتجاتها بفرع خميس مشيط .المهام الرئيسية:-الإشراف وتنظيم سير العمل اليومي.-متابعة المبيعات وتحقيق الأهداف الشهرية.-استقبال العملاء والرد على استفساراتهم وجمع بيانتهم وتقديم العروض المناسبة.-التأكد من جاهزية المعرض وترتيب المنتجات والعروض.-التنسيق مع أقسام المبيعات والمشتريات والخدمات الفنية.-متابعة الطلبات والفواتير وإعداد التقارير عبر نظام CRM.المتطلبات:-مؤهل علمي ملائم-خبرة لا تقل عن سنتين في مجال البيع او خدمة العملاء او إدارة المعرض.-إجادة استخدام الحاسب الآلي وCRM.-إجادة اللغة العربية ومعرفة جيدة بالإنجليزية.<br>A company specialized in manufacturing fire pumps and the supply and installation of fire alarm and safety systems is looking for a Showroom Supervisor for its products at the Khamis Mushait branch. Key Responsibilities:* Supervise and organize the daily workflow.* Follow up on sales and achieve monthly targets.* Receive customers, respond to inquiries, collect data, and provide suitable offers.* Ensure showroom readiness and organize products and displays.* Coordinate with Sales, Procurement, and Technical Services departments.* Follow up on orders and invoices and prepare reports via the CRM system. Requirements:* Relevant academic qualification.* At least 2 years of experience in sales, customer service, or showroom management.* Proficiency in using computers and CRM systems.* Fluency in Arabic and a good command of English.

‏⁦إعلان وظيفيشركة مختصة في تصنيع مضخات إطفاء الحريق وتوريد وتركيب أنظمة الإنذار والسلام تبحث عن مسؤول معرض لمنتجاتها بفرع خميس مشيط .المهام الرئيسية:-الإشراف وتنظيم سير العمل اليومي.-متابعة المبيعات وتحقيق الأهداف الشهرية.-استقبال العملاء والرد على استفساراتهم وجمع بيانتهم وتقديم العروض المناسبة.-التأكد من جاهزية المعرض وترتيب المنتجات والعروض.-التنسيق مع أقسام المبيعات والمشتريات والخدمات الفنية.-متابعة الطلبات والفواتير وإعداد التقارير عبر نظام CRM.المتطلبات:-مؤهل علمي ملائم-خبرة لا تقل عن سنتين في مجال البيع او خدمة العملاء او إدارة المعرض.-إجادة استخدام الحاسب الآلي وCRM.-إجادة اللغة العربية ومعرفة جيدة بالإنجليزية.<br>A company specialized in manufacturing fire pumps and the supply and installation of fire alarm and safety systems is looking for a Showroom Supervisor for its products at the Khamis Mushait branch. Key Responsibilities:* Supervise and organize the daily workflow.* Follow up on sales and achieve monthly targets.* Receive customers, respond to inquiries, collect data, and provide suitable offers.* Ensure showroom readiness and organize products and displays.* Coordinate with Sales, Procurement, and Technical Services departments.* Follow up on orders and invoices and prepare reports via the CRM system. Requirements:* Relevant academic qualification.* At least 2 years of experience in sales, customer service, or showroom management.* Proficiency in using computers and CRM systems.* Fluency in Arabic and a good command of English.

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة ارامكو روان للحفر عن وظيفة&nbsp;مشرف عمليات الموارد البشرية (Supervisor, HR Operation)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>المهام والمسؤوليات:</strong></span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان تحقيق متطلبات التوطين (السعودة) في الحفارات أو المواقع المكلف بالإشراف عليها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ تقييمات الأداء السنوية للموظفين في المواقع الموكلة إليه.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة الفعالة في اجتماعات الإدارات المختلفة، وتقديم الدعم والإرشاد فيما يتعلق ببرامج إدارة المواهب، بما في ذلك تخطيط التعاقب الوظيفي، وتخطيط القوى العاملة، وإدارة الأداء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على إدارة العمالة الاحتياطية (Labor Pool) وفقًا للإجراءات والسياسات المعتمدة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم أخصائيي الموارد البشرية في ترتيب عمليات تبديل أطقم العمل (Crew Change) عند الحاجة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان الالتزام بسياسات الموارد البشرية والأنظمة واللوائح الحكومية ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المبادرة بإجراءات الجزاءات التأديبية ومراجعتها، باستثناء قرارات إنهاء الخدمة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنسيق إجراءات المخالصة النهائية للموظفين المستقيلين أو المنتهية خدماتهم بالتعاون مع قسم علاقات الموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم الدورات التدريبية المتعلقة بالموارد البشرية، مثل إجراءات الجزاءات التأديبية التدريجية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجراء التحقيقات الإدارية المتعلقة بالمخالفات الوظيفية وتوثيق جميع الإجراءات التأديبية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة إجراءات إنهاء الخدمة، والتأكد من إجراء مقابلات الخروج عند الحاجة، واستكمال إجراءات إخلاء الطرف بالتنسيق مع قسم علاقات الموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان العدالة والاتساق في جميع الإجراءات والقرارات المتعلقة بالموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم المشورة للإدارة وإدارة الامتثال بشأن أي قضايا محتملة تتعلق بالتمييز الوظيفي، واقتراح الحلول التي تضمن الالتزام بسياسات الشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التواصل المستمر مع مديري الحفارات أو المواقع فيما يتعلق بترقيات الموظفين، ومراجعات الرواتب، وأي شؤون وظيفية أخرى.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات والخبرات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو إدارة الموارد البشرية، أو أي تخصص ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة مهنية لا تقل عن <strong>9 سنوات</strong> في مجال الموارد البشرية، مع معرفة متقدمة بمبادئ وممارسات وإجراءات الموارد البشرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل الحصول على شهادات مهنية معتمدة في مجال الموارد البشرية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قيادية واتصالية متميزة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة متقدمة لاستخدام برامج Microsoft Office، وخاصة Excel وWord وPowerPoint.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة قوية بالأنظمة واللوائح الحكومية المتعلقة بالموارد البشرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قوية في إعداد وتقديم العروض التقديمية.</span></p></li></ul>

<p>We are looking for a professional and capable Operations Supervisor to manage and operate a restaurant in Riyadh with 14 years of experience, oversee all operational processes, improve performance efficiency, and ensure an exceptional guest experience.</p><p>​<strong>Main tasks and responsibilities:</strong></p><ul><li>​Efficient daily restaurant operations management and ensuring adherence to the highest standards of quality and service.</li><li>​Develop and implement operational and strategic plans to achieve financial targets and increase sales.</li><li>​Management of supply chains</li><li>​Direct, train, and develop teams (supervisors, staff, service crew) to build a motivated work environment.</li><li>​Ensure full compliance with health requirements and food safety standards and municipal regulations in the Kingdom.</li><li>​Monitor customer experience and address any feedback promptly to ensure the highest levels of satisfaction.</li></ul><p>​<strong>Requirements and skills:</strong></p><ul><li>​Experience of at least 3 to 5 years in operations management (previous experience in the Saudi market is preferred).</li><li>​Advanced leadership and managerial skills with a high ability to solve problems and manage crises.</li><li>​Previous experience in setup and opening phases (Pre-opening) is a major plus.</li><li>​Proficiency in both Arabic and English, spoken</li></ul>

<p>An furniture showroom announces vacancies for work at the Dammam branch: Showroom Manager</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Requirements</strong>:</p><p>• Previous experience in the furniture field</p><p>• Experience in sales and customer handling.</p><p>• Good communication and persuasion skills.</p><p>• Commitment, discipline, and good conduct.</p><p>&nbsp;</p><p>Work location: Dammam branch</p>

تعلن شركة [في اي بي لتأجير السيارات ] الرائدة في مجال تأجير السيارات في مدينة [الرياض] عن رغبتها في استقطاب كفاءة إدارية وميدانية مميزة للانضمام إلى فريق العمل بشغل منصب:مشرف تشغيل (Operations Supervisor) – خبرة في قطاع تأجير السيارات الهدف الوظيفي:الإشراف الميداني والإداري الكامل على حركة أسطول السيارات، وضمان جاهزية المركبات للتسليم والاستلام، ومتابعة أداء موظفي الفحص والتشغيل لتقديم أعلى مستويات الجودة للعملاء والحد من الخسائر التشغيلية.المهام والمسؤوليات الرئيسية:الإدارة الرقمية (برنامج الديناميك): إدارة وتسجيل كافة حركات أسطول السيارات بالكامل عبر برنامج ديناميك (Dynamics) الخاص بتأجير السيارات، بما في ذلك تحديث حالات المركبات (جاهزة، مستأجرة، صيانة، حوادث).الرقابة على الجاهزية والاستلام: التدقيق الصارم على "دفتر جاهزية السيارات" وقوائم الفحص (Checklist)، والتأكد من التزام الفنيين بمطابقة لوحات السيارات وفحصها فور عودتها من العميل.إدارة وتوجيه الموظفين: توزيع ونقل القوى العاملة وموظفي التشغيل في وبين الفروع، وتوجيههم الحازم بالالتزام بسياسات الشركة .التنسيق مع الصيانة والمبيعات: التنسيق المباشر مع إدارة الصيانة لجدولة الإصلاحات الدورية والطارئة، وإفادة إدارة المبيعات والتأجير بالفروع الجاهزة لتلبية الطلب.إعداد التقارير: رفع تقارير دورية للإدارة العليا عن حالة الأسطول، ونسب التشغيل، وحالات الإهمال أو التلفيات الناتجة عن التشغيل.الشروط والمتطلبات:الخبرة العملية: خبرة لا تقل عن (3 إلى 5) سنوات كـ (مشرف تشغيل) حكماً في قطاع تأجير السيارات.المهارات التقنية: إتقان تام واحترافي للعمل على برنامج الديناميك (Dynamics) لتأجير السيارات (شرط أساسي).المعرفة والمهارات:مهارات قيادية عالية وقدرة على توجيه وضبط سلوك موظفي الحركة والتشغيل ميدانياً.شخصية حازمة، دقيقة الملاحظة، وتتمتع بمهارات حل المشكلات التشغيلية السريعة.أخرى: رخصة قيادة سارية المفعول.

<h2><span lang="en" dir="ltr">Aramco Ruwan Drilling Company announces a Maintenance Supervisor position</span></h2><h3><span lang="en" dir="ltr">Responsibilities and duties:</span></h3><ul><li><span lang="en" dir="ltr">Perform emergency tasks according to the Task Distribution Plan (Station Bill) and Emergency Procedures Manual.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Active participation in the <strong>SOAR (Stop Observe Act Report)</strong> program and encourage employees to participate.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Compliance with the policies and procedures of the Risk Management System (RMS) and Health, Safety and Environment (HSE), and contribute to its development and comply with regulatory requirements.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Supervise the maintenance system on the drilling rig and ensure its effectiveness and manage all related operations.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Collaborate with the technical team in risk assessment and evaluation.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ensure safe and economical operation of mechanical and electrical equipment according to company policies, regulations, and procedures.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Monitor periodic inspections of equipment and machinery according to the requirements of marine classification societies.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ensure the implementation of maintenance shifts efficiently.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Monitor classification societies and certifying bodies, as well as Flag State inspection results and external audits when needed.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Perform tasks to the highest quality standards, focusing on getting them right the first time and contributing to continuous improvement.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Comply with the company's code of conduct.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ensure all temporary equipment used by contractors meets specs, is approved, and installed according to company and classification society requirements.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Supervise approval of external equipment tests, with the option to delegate this task to a qualified person.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Plan and carry out preventive and periodic maintenance for equipment according to the Planned Maintenance System and classification societies.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Coordinate with the Marine Facility Manager (OIM) or drilling operations supervisor regarding operational issues or maintenance work affecting other departments.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ensure all technical modifications are approved at the authorized levels.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ensure all hoses are defined, installed, inspected, and serviced according to manufacturer instructions, and ensure the efficiency of those responsible for them.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Issue or distribute work orders weekly or monthly, or delegate this task to department heads.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ensure all maintenance work performed is recorded in the maintenance system by the responsible technician.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ensure full compliance with company policies and procedures.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Participate in mentoring programs when needed.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Demonstrate leadership by taking responsibility and accountability.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Participate in professional competency development programs.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Collaborate with management to ensure all training requirements are met according to the approved training matrix.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ensure all maintenance team members possess the skills and expertise required to carry out assigned tasks under the company maintenance program.</span></li></ul><h3><span lang="en" dir="ltr">Qualifications & Experience:</span></h3><ul><li><span lang="en" dir="ltr">At least <strong>5 years</strong> of supervisory experience in maintenance on a marine facility, or at least <strong>5 years</strong> as a field service technician in companies such as <strong>NOV</strong> or <strong>Cameron</strong> or <strong>Seatrax</strong> or <strong>Letourneau</strong> or <strong>Caterpillar</strong>.</span></li><li><span lang="en" dir="rtl">Certified by a professional institute in:</span><ul><li><span lang="en" dir="ltr">Heavy machinery.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Diesel mechanics.</span></li><li><span lang="ltr">Hydraulics.</span></li><li><span lang="ltr">Electrical.</span></li><li><span lang="ltr">Electronics.</span></li></ul></li><li><span lang="en" dir="ltr">Preference for military training in one of the above disciplines or an engineering license.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Complete on-the-job training (OJT) for the Maintenance Supervisor role.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Universal HVAC License is valid.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Experience in using computerized maintenance management systems (CMMS).</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Ability to read and interpret electrical and mechanical drawings.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Complete all mandatory job courses, including:</span><ul><li><span lang="en" dir="ltr">Rig Orientation.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">SA-HUET.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">H2S-SA.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">OGUK Medical.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">PHO.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">SPAW.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">SFA / CPR / AED.</span></li></ul></li></ul><h3><span lang="en" dir="ltr">Required skills:</span></h3><ul><li><span lang="en" dir="ltr">Proficient in Microsoft Office programs, especially Excel, PowerPoint and Word.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Advanced knowledge of operation and maintenance of power generation and distribution and control systems, such as:</span><ul><li><span lang="en" dir="ltr">Electrical generators.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Variable frequency drives (VFD).</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">SCR systems.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Programmable logic controllers (PLC).</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Switchgear electrical distribution panels.</span></li></ul></li><li><span lang="en" dir="ltr">Advanced experience in operating and maintaining drilling equipment, such as:</span><ul><li><span lang="en" dir="ltr">Cranes.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Top Drives.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Draw Works.</span></li><li><span lang="en" dir="ltr">Mud Pumps.</span></li></ul></li></ul>

<div dir="rtl"><h3 >About the Role</h3> <p >Misk Elite Industries announces its نیاز for a Production Supervisor to join its team in Riyadh. This full-time role aims to directly supervise and coordinate industrial activities within the facilities to ensure efficient and effective operations. We are seeking a candidate with experience ranging from <strong >zero to one year</strong> in a related field.</p> <h3 >Responsibilities Summary</h3> <p >The Production Supervisor is responsible for coordinating and scheduling production operations, assigning tasks to the workforce, and monitoring performance and quality. The role also includes supervising equipment maintenance and preparing regular reports for management, contributing to achieving production goals and maintaining defined quality standards.</p> <h3 >Main Tasks</h3> <ul > <li >Schedule production dates based on available workloads, staff availability, and delivery deadlines.</li> <li >Distribute tasks to workers considering timelines, employee needs, and skills, as well as overall coordination of the production activity chain and ensuring the availability of necessary equipment and machines.</li> <li >Monitor overall production performance, investigate any issues related to productivity or quality, provide guidance to employees on standard work methods, and recommend changes to procedures.</li> <li >Schedule maintenance times for factory machinery and equipment, assisting in implementation to minimize downtime.</li> <li >Record employee, production, and quality data, and prepare periodic performance reports for senior management.</li> </ul> <h3 >Qualifications and Experience</h3> <ul > <li >Practical experience ranging from <strong >zero to one year</strong> in production supervision or in a similar manufacturing environment.</li> </ul> <h3 >Work Environment</h3> <p >The work location is in Riyadh, Saudi Arabia, and it is a full-time role requiring presence at industrial facilities for direct supervision of operations and ensuring smooth workflow.</p> <h3 >How to Apply</h3> <p >We invite interested candidates who meet the above requirements to submit their applications. Eligible candidates will be contacted to discuss the next steps.</p></div>

Join the Jadeer 4 Logistics team. Jadeer 4 Logistics, one of the leading companies in the field of logistics and delivery solutions in the Kingdom of Saudi Arabia, is opening recruitment for the position of:

<div dir="rtl"><h3 >Overview of the role</h3> <p ><strong >Karan Gulf Group of Services</strong> is seeking a <strong >Safety and Occupational Health Supervisor</strong> to join its team in Jubail, Eastern Province. The holder of this role is responsible for monitoring and implementing laws, regulations, and instructions related to safety and occupational health in facilities. The role aims to ensure a safe work environment that complies with approved standards, and is available full-time.</p> <h3 >Key responsibilities</h3> <ul > <li >Monitor the implementation of health and safety laws, regulations, and instructions at work sites.</li> <li >Conduct periodic and emergency inspections at work sites to assess compliance with safety standards.</li> <li >Record inspection results in designated logs and compare them with approved standards.</li> <li >Prepare health and occupational safety instructions and procedures, including safe work instructions and evacuation procedures.</li> <li >Educate workers on approved instructions and procedures to enhance safety awareness.</li> </ul> <h3 >Operational and technical tasks</h3> <ul > <li >Prepare and use equipment and devices for measuring environmental factors such as temperature, humidity, noise, and vibration.</li> <li >Document environmental factor measurement results in approved records.</li> <li >Follow up on addressing hazards arising from environmental factors in coordination with competent authorities.</li> </ul> <h3 >Investigation and reporting</h3> <ul > <li >Prepare and equip materials for accident and occupational injury investigations.</li> <li >Conduct investigations into accidents and injuries and document results accurately.</li> <li >Prepare and submit routine and occupational health and safety reports.</li> <li >Document and store all reports and records related to the job.</li> </ul> <h3 >Required qualifications and experience</h3> <ul > <li >Practical experience ranging from <strong >0 to 1 year</strong> in the field of occupational health and safety.</li> <li >Good knowledge of laws and regulations related to safety and health at work.</li> <li >Ability to use environmental factor measurement devices.</li> <li >Excellent skills in reporting and documentation.</li> </ul> <h3 >Additional details</h3> <p >This is a full-time position based in Jubail, Eastern Province. Salary will be determined based on qualifications and experience during the interview process. Interested candidates who meet the stated requirements are encouraged to apply.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >About Alwedad Charity and the Role</h3> <p >Alwedad Charity (جمعية الوداد الخيرية لرعاية الأيتام), dedicated to orphan care, is seeking a highly organized and proactive <strong >Outreach Offices Supervisor</strong> to manage its operations in Jiddah and Makkah, Saudi Arabia. This full-time role is essential for ensuring the smooth functioning and effectiveness of the charity's public-facing offices.</p> <h3 >Role Overview</h3> <p >The primary objective of this role is to oversee the daily activities and strategic implementation within the outreach offices. The Supervisor will be responsible for guiding staff, optimizing operational processes, and ensuring that all initiatives align with Alwedad Charity's mission to provide care for orphans. This position requires a hands-on approach to both planning and execution.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Participate in the preparation and implementation of executive plans for outreach offices.</li> <li >Supervise and monitor employees and workflow within the outreach offices.</li> <li >Provide support for the execution of events held at the outreach offices.</li> <li >Oversee daily tasks and manage received pledges or assets within the outreach offices.</li> <li >Ensure the quality of supporting tools and resources that facilitate employee work in the outreach offices.</li> <li >Prepare comprehensive reports and continuously monitor performance metrics.</li> </ul> <h3 >Required Qualifications</h3> <ul > <li >Bachelor's degree in Management, Marketing, Public Relations, or an equivalent field.</li> </ul> <h3 >Experience and Skills</h3> <ul > <li >3-5 years of proven experience in field supervision and office management.</li> <li >Demonstrated strong communication skills and a collaborative team-oriented approach.</li> <li >Prior experience in the non-profit sector is preferred.</li> </ul> <h3 >Work Location</h3> <p >This full-time position is based across our outreach offices in Jiddah and Makkah, Saudi Arabia. We invite qualified individuals who are committed to making a difference in the non-profit sector to submit their application.</p></div>