وظائف مساعد مدير في السعودية
١٣٦٦٧ وظائف شاغرة
<p>نظرة عامة عن الشركة والوظيفة</p><p>نحن شركة رائدة في قطاع [حدد القطاع إن أمكن] مع حضور قوي في السوق السعودي ونمو مستدام. نسعى لتعيين مساعد مدير متمكن ومتحمس ليعمل ضمن فريق إداري فعال في مكة المكرمة. يهدف الدور إلى دعم سير العمل اليومي، تعزيز الأداء التنفيذي، وتسهيل التواصل بين الأقسام المختلفة لضمان تنفيذ الخطط التشغيلية بكفاءة عالية.</p><p>المسؤوليات والواجبات الرئيسية</p><ul><li>تقديم الدعم الإداري لمدير الإدارة أو الفريق التنفيذي بما يشمل تنظيم الجداول، التنسيق مع الفرق الأخرى، وتحضير المستندات والتقارير الأساسية.</li><li>إدارة المراسلات اليومية والرد على الاستفسارات داخلياً وخارجياً بطريقة مهنية وسريعة.</li><li>تنسيق وجدولة الاجتماعات، إعداد محاضر الاجتماع والمتابعة على تنفيذ الإجراءات المتخذة.</li><li>المساعدة في إعداد الميزانيات الأولية والتكاليف والتقارير الشهرية وفق نموذج الشركة.</li><li>تنظيم ملفات ومستندات الشركة وضمان حفظها وأرشفتها بشكل دقيق وآمن.</li><li>دعم مشاريع الإدارة وتنظيم الموارد اللازمة لإنجاز المهام ضمن الجداول الزمنية المحددة.</li><li>التنسيق مع أقسام الموارد البشرية والتدقيق لضمان عملية التوظيف والتقييم والإعداد للتدريب.</li></ul><p>المؤهلات والمتطلبات</p><ul><li>المؤهل التعليمي: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>سنوات الخبرة: 1–2 سنوات في وظيفة مشابهة أو دعم إداري.</li><li>الإقامة: المملكة العربية السعودية، منطقة مكة المكرمة.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق وتحت ضغط المواعيد النهائية مع الحفاظ على جودة العمل.</li></ul><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li>مهارات تنظيمية عالية وقدرة على إدارة الوقت والتخطيط الفعّال.</li><li>اتصال مكتوب وشفهي ممتاز بالعربية؛ إلمام بأساسيات اللغة الإنجليزية يعد ميزة إضافية.</li><li>إتقان استخدام برامج المكتب من حزمة Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) والأنظمة الإدارية الأساسية.</li><li>مهارة في إعداد التقارير وتنسيق المستندات والتقديم بمظهر مهني.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتحت إشراف بسيط مع تحمل المسؤولية وتحسين الإجراءات.</li></ul><p>الفوائد والمزايا</p><ul><li>رواتب ومزايا تنافسية تتناسب مع الخبرة والمؤهلات.</li><li>فرص تدريب وتطوير مهني داخل الشركة وخارجها.</li><li>بيئة عمل احترافية وتعاونية مع فرص للنمو الوظيفي في مكة المكرمة.</li><li>إجازات مدفوعة وفق السياسة المعتمدة من الشركة.</li></ul><p>إذا كنت تتمتع بروح المبادرة والالتزام بالتفاصيل وتبحث عن فرصة لبناء مسار وظيفي في بيئة تشغيلية ديناميكية، نود معرفة المزيد عنك.</p>
فرصة تدريب منتهي بالتوظيف | نبني قائد المستقبلهل أنت خريج قانون طموح وتبحث عن بداية مختلفة لمسيرتك المهنية؟نبحث عن شخص نؤمن أن لديه الطموح والقدرة على التطور، ونريد أن نستثمر فيه ونساعده على بناء مسار مهني واضح داخل المنظمة.هذه ليست فرصة تدريب تقليدية، وليست مجرد وظيفة مساعد قانوني.ستعمل مباشرة مع مدير وحدة المخاطر والائتمان والتحصيل، وتتعامل مع ملفات حقيقية، وتكتسب خبرة في:<br>القانون والأعمالاسترداد الحقوق والمطالبات التجارية.العقود والمراسلات القانونية.التفاوض وحل النزاعات.التعامل مع المستشارين والمحامين.<br>المهارات التجارية والقياديةالائتمان وإدارة المخاطر والتحصيل.التواصل والتفاوض.التفكير التحليلي وحل المشكلات.تحمل المسؤولية والتعامل مع أصحاب المصلحة.<br>مسار مهني واضحنريد أن نبدأ معك من مرحلة تمهير، ثم نبني معك خطوة بخطوة:متدرب - مساعد قانوني - أخصائي - دور استراتيجي - مسار قياديوسنقدم لك التوجيه والتطوير والدورات المناسبة، مع حوافز إضافية مرتبطة بالأداء والإنجاز، بالإضافة إلى مكافأة تمهير وفق سياسة الشركة.من نبحث عنه؟خريج قانون أو شريعة حديث التخرج، طموح، مبادر، لديه شخصية قيادية، ومهارات تواصل عالية، والأهم أن يكون لديه رغبة حقيقية في التعلم وبناء مستقبله.<br>ابدأ أول خطوة في مسيرة قيادية مميزة.#تمهير #تدريب_منتهي_بالتوظيف #وظائف_قانونية #حديثي_التخرج #السعودية #التطوير_المهني #القيادة #Legal #Career Development
نبذة عن الشركةتُعد شركة أكسيل العالمية للتعليم في المملكة العربية السعودية من الجهات المتخصصة في تقديم خدمات تعليمية وسلوكية وعلاجية ومهنية متكاملة، تهدف إلى دعم وتمكين الأفراد من ذوي الاحتياجات الخاصة والإعاقات النمائية. ونلتزم بتوفير برامج نوعية تسهم في تنمية مهاراتهم، وتعزيز استقلاليتهم، وتمكينهم من عيش حياة كريمة ومنتجة، بما يحقق أفضل جودة ممكنة لحياتهم.<br>منذ افتتاح مركزنا في شهر سبتمبر عام 2019، بالشراكة بين شركة أكسيل العالمية للتعليم و أرامكو السعودية، حرصنا على أن نكون من الجهات الرائدة في تقديم الخدمات التعليمية والعلاجية المتخصصة للأطفال ذوي الإعاقات النمائية في المملكة العربية السعودية. ونلتزم بتوفير خدمات عالية الجودة في بيئة داعمة تسهم في تنمية قدرات الأطفال، وتعزيز ثقتهم بأنفسهم، وتمكينهم من الوصول إلى أقصى إمكاناتهم وتحقيق حياة أكثر استقلالية وكرامة.ملخص الوظيفةيقوم مساعد معلم التربية الخاصة بدعم المعلم في تقديم البرامج التعليمية للطلاب بشكل فردي أو ضمن مجموعات صغيرة، من خلال تنفيذ الأنشطة التي تعزز النمو التعليمي والاجتماعي والجسدي للطلاب، بما يتوافق مع أهداف الخطة التربوية الفردية (IEP) لكل طالب.كما يساهم في توفير بيئة تعليمية آمنة وداعمة، ويقدم مستوى عالياً من الرعاية للأطفال ذوي الاحتياجات الخاصة، مع الإلمام بالمبادئ الأساسية للتربية الخاصة والخدمات المساندة.<br>المهام والمسؤوليات الرئيسيةالمساعدة في إعداد وتجهيز المواد التعليمية الخاصة بالأنشطة الفردية والجماعية داخل الفصل.دعم المعلم في تنفيذ البرامج التعليمية للطلاب، وذلك تحت إشراف معلم التربية الخاصة أو قائد التربية الخاصة أو مساعد مدير الخدمات التعليمية أو مدير المدرسة.تنفيذ البرامج العلاجية المخصصة للطلاب وفقاً لتوجيهات الأخصائيين والمعلم.تطبيق استراتيجيات وخطط تعديل السلوك تحت إشراف المعلم وإدارة السلوك.مساعدة الطلاب في العناية الشخصية والنظافة الشخصية عند الحاجة، بما يحفظ كرامتهم ويضمن سلامتهم.<br>المؤهلات المطلوبةدرجة البكالوريوس أو أعلى في التربية الخاصة أو علم الاجتماع أو أي تخصص ذي صلة.خبرة عملية لا تقل عن سنة واحدة في مجال التربية الخاصة أو أي مجال ذي صلة.القدرة على العمل ضمن فريق متعدد التخصصات.مهارات تواصل ممتازة والعمل مع الأطفال وذوي الاحتياجات الخاصة.الالتزام بأخلاقيات المهنة والمحافظة على سرية المعلومات.يُفضل إجادة اللغة الإنجليزية واستخدام تطبيقات Microsoft Office.
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان مدارس مسك عن وظيفة مساعد طالب (Student Assistant)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يقدم مساعد الطالب الدعم للمعلمين والطلاب داخل الفصول الدراسية وخارجها، ويساهم في توفير بيئة تعليمية آمنة وشاملة ومحفزة من خلال الدعم الأكاديمي والتنظيمي والإرشادي، مع تعزيز استقلالية الطلاب ورفاهيتهم ومشاركتهم الفعالة في الحياة المدرسية.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مساندة المعلمين في الإشراف على الأنشطة التعليمية والاجتماعية للطلاب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم الدعم الفردي وللمجموعات الصغيرة من الطلاب تحت إشراف المعلم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم الطلاب في مختلف المواد الدراسية والأنشطة الرياضية والتربوية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مساعدة الطلاب على الوصول إلى المناهج التعليمية مع تعزيز الاستقلالية لديهم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم الطلاب ذوي الاحتياجات التعليمية أو السلوكية أو الاجتماعية الإضافية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على الطلاب أثناء الدروس والاستراحات والأنشطة والرحلات المدرسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في خلق بيئة تعليمية إيجابية وآمنة وشاملة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد وتنظيم الفصول الدراسية ومواد التعلم والمهام الإدارية المطلوبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بناء علاقات إيجابية مع الطلاب تدعم نموهم الأكاديمي والشخصي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التعاون مع المعلمين وفرق الدعم التعليمي لتلبية احتياجات الطلاب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">حضور الاجتماعات والدورات التدريبية وبرامج التطوير المهني.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بمعايير الاحترافية والانضباط والحضور والتواصل الفعال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تطبيق سياسات الحماية والصحة والسلامة والرفاهية المدرسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من قبل المدير المباشر.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن مدارس مسك</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">تُعد مدارس مسك من أبرز المؤسسات التعليمية غير الربحية في المملكة العربية السعودية، وقد تأسست عام 2016 برؤية من صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز، وتهدف إلى تقديم نموذج تعليمي عالمي يجمع بين القيم الوطنية وأفضل الممارسات التعليمية الحديثة.</span></p>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة بارسونز عن وظيفة مساعد مدير التكامل</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي:</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">تبحث شركة <strong>Parsons</strong> عن <strong>مساعد مدير التكامل</strong> للانضمام إلى فريقها. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن دعم تنفيذ التكامل الشامل بين الأنظمة عبر العديد من المجالات التقنية، بما في ذلك:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة إدارة الشبكات (NMS)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة إدارة البنية التحتية لمراكز البيانات (DCIM)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة إدارة المباني (BMS/SCADA)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة المعلومات الجغرافية (GIS)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة تخطيط موارد المؤسسات والأنظمة المالية (ERP/Finance)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة إدارة خدمات تقنية المعلومات (ITSM)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة إدارة الهوية والتحكم في الوصول (IAM)</span></p></li></ul><p ><span lang="ar" dir="rtl">ستعمل ضمن بيئة متكاملة تجمع بين العميل ومستشار إدارة المشاريع (PMC)، مع المساهمة في إدارة الواجهات، والتنسيق الفني، والاختبارات، والاستعداد التشغيلي، وأنشطة الحوكمة لمشروع ضخم.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم مدير المرافق ومدير التكامل في تنفيذ أنشطة التكامل الشامل بين الأنظمة المؤسسية والتشغيلية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد وإدارة سجلات الواجهات (Interface Registers) ووثائق التحكم بالواجهات (ICDs)، وتشمل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">نماذج البيانات والحقول.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اتجاه وتكرار نقل البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">طرق النقل (REST، SOAP، MQ، SFTP).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ملاك الأنظمة ومسؤوليات RACI.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة الإصدارات وسجل التعديلات.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع الموردين والاستشاريين والمقاولين والفرق الداخلية لدعم تطوير الواجهات وإجراء التعديلات اللازمة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنظيم اجتماعات التكامل الدورية ومتابعة الإجراءات والاعتماديات وحل المشكلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">جمع وتحليل المتطلبات الفنية والتشغيلية وتحويلها إلى مواصفات تقنية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد خرائط العمليات باستخدام مخططات التدفق وتسلسل العمليات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">توثيق المتطلبات غير الوظيفية مثل الأداء، والتوافر، والأمان، وقابلية التوسع، والمراقبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم حوكمة واجهات برمجة التطبيقات (API Governance)، بما يشمل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تسمية وإدارة إصدارات APIs.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مواصفات OpenAPI.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">آليات المصادقة (OAuth2 / OIDC).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">سياسات معدل الطلبات، وإعادة المحاولة، والتدقيق.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم عمليات مطابقة البيانات وجودتها، بما في ذلك قواعد ETL، ومواءمة البيانات المرجعية، والتحقق من صحة البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في اختبارات التكامل المختلفة:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">SIT</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">UAT</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">FAT</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">SAT</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">IST</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد حالات الاختبار وبيانات الاختبار وتقارير الأعطال وأدلة الاختبارات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنسيق بيئات العمل والإصدارات وخطط النشر وإدارة التغييرات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في تخطيط الإصدارات، وجدولة عمليات النشر، وخطط التراجع، وإدارة التغييرات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة مؤشرات أداء التكامل ولوحات المراقبة والتنبيهات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع فرق التشغيل وNOC للتحقيق في الحوادث وتحليل الأسباب الجذرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم خطط الانتقال وترحيل البيانات، والتشغيل التجريبي، وفترة الدعم بعد الإطلاق (Hyper-care).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في متطلبات الأمن السيبراني والامتثال، بما يشمل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تصنيف البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الامتثال لنظام حماية البيانات الشخصية (PDPL).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التشفير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة صلاحيات الوصول.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقييمات أمن الأطراف الخارجية.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد وصيانة وثائق التكامل، مثل أدلة التشغيل، ومخططات التسلسل، ووثائق التسليم التشغيلي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة سجلات المخاطر والاعتماديات والقرارات الخاصة بالتكامل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان حفظ جميع الوثائق والموافقات ونتائج الاختبارات وفق متطلبات إدارة الوثائق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم نقل المعرفة وتنفيذ ورش العمل الخاصة بالاستعداد التشغيلي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيام بأي مهام أخرى ذات صلة حسب الحاجة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات والاتصالات، أو هندسة الحاسب، أو هندسة الأنظمة، أو الاتصالات، أو الهندسة الكهربائية، أو أي تخصص ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مجالات تقنية المعلومات، أو تكامل الأنظمة، أو المدن الذكية، أو مراكز البيانات، أو الأنظمة منخفضة التيار (ELV)، أو المنصات الرقمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة قوية في إدارة واجهات الأنظمة والتنسيق الفني بين الفرق متعددة التخصصات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في إعداد وإدارة:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">سجلات الواجهات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وثائق التحكم بالواجهات (ICDs).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">نماذج البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متطلبات واجهات البرمجة (APIs).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مصفوفات RACI.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وثائق إدارة التغيير.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة جيدة بتقنيات التكامل مثل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">REST وSOAP APIs.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">MQ Messaging.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">SFTP.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">OpenAPI.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">OAuth/OIDC.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ETL ومطابقة البيانات.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في دعم اختبارات التكامل وإدارة العيوب والتوثيق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في خطط الترحيل، والتشغيل، والتراجع، وإدارة الإصدارات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فهم قوي للاستعداد التشغيلي ولوحات المراقبة وإدارة الحوادث.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في التعامل مع الأنظمة التالية:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">NMS</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">DCIM</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">BMS / SCADA</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">GIS</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ERP / Finance</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ITSM</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">IAM</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات ممتازة في إعداد الوثائق والتقارير والتواصل مع أصحاب المصلحة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قدرة على العمل ضمن بيئة مشاريع مباشرة مع العملاء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تحليلية وتنظيمية وحل مشكلات قوية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المفضلة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">شهادات احترافية في:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ITIL</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">API Integration</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">Cybersecurity</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">Networking</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">Cloud Technologies</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">Project Management</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في مشاريع المدن الذكية أو البنية التحتية الرقمية أو مراكز البيانات أو المشاريع العملاقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة بأطر عمل هندسة المؤسسات وحوكمة التكامل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بممارسات إدارة الوثائق وفق معيار ISO 19650 أو ما يعادله.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة بمعايير الأمن السيبراني مثل ISO 27001 ومتطلبات حماية البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في التنسيق مع عدة موردين واستشاريين وشركاء تقنيين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة بمنصات التوأم الرقمي (Digital Twin) وتقنيات إنترنت الأشياء (IoT).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في دعم مراكز تشغيل الشبكات (NOC) ومراكز العمليات الأمنية (SOC).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قوية في القيادة والتنسيق وإدارة أصحاب المصلحة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على تحديد مخاطر التكامل واقتراح الحلول المناسبة ودعم اتخاذ القرار.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بالتحسين المستمر والتميز التشغيلي وإنجاح مشاريع التحول التقني.</span></p></li></ul>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان البنك السعودي الفرنسي عن وظيفة مدير مساعد لإدارة محافظ البطاقات (Associate Director Cards Portfolio Management)</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">المسؤولية عن دعم إدارة وتحسين محفظة البطاقات المصرفية (الائتمانية، وبطاقات الخصم، والبطاقات مسبقة الدفع)، والعمل على تعزيز أداء المحفظة، وتطوير القيمة المقدمة للعملاء، وضمان توافقها مع الأهداف التجارية والمالية وأهداف النمو الخاصة بالبنك.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات الرئيسية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم إدارة وتنفيذ استراتيجية محفظة البطاقات بشكل متكامل بما يتوافق مع الأهداف التجارية والمالية وأهداف النمو واستقطاب العملاء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراقبة وتحليل مؤشرات أداء المحفظة مثل التفعيل، والاستخدام، والإنفاق، ومعدلات فقدان العملاء، والتعثر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في تصميم وتطوير العروض والمزايا الخاصة بمنتجات البطاقات، بما يشمل المزايا والأسعار وبرامج الولاء بما يتناسب مع شرائح العملاء المختلفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة وتنفيذ الحملات الخاصة بدورة حياة العميل، مثل حملات التفعيل، وزيادة الاستخدام، والبيع المتقاطع، والاحتفاظ بالعملاء، وإعادة تنشيط العملاء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التعاون مع الإدارات الداخلية مثل المخاطر، والتسويق، والمالية، والقنوات الرقمية لتحسين أداء المحفظة وزيادة الربحية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تطوير وتحسين منتجات البطاقات وإطلاق المزايا والخصائص الجديدة بناءً على احتياجات العملاء واتجاهات السوق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع الشركاء الخارجيين مثل Visa وMastercard لتنفيذ الحملات والعروض والمبادرات المشتركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجراء دراسات مقارنة للسوق وتحليل المنافسين لتحديد فرص النمو والتميّز في محفظة البطاقات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان التزام جميع أنشطة المحفظة بالأنظمة والتعليمات الصادرة عن البنك المركزي السعودي (ساما) والسياسات الداخلية للبنك.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد التقارير الدورية ولوحات المتابعة والتحليلات الخاصة بأداء المحفظة ورفعها للإدارة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات والخبرات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية أو التسويق أو أي تخصص ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة من 5 إلى 6 سنوات في القطاع المصرفي، ويفضل في إدارة محافظ البطاقات أو إدارة المنتجات أو تحليلات الخدمات المصرفية للأفراد.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل وجود خبرة في إدارة الحملات التسويقية وتقسيم شرائح العملاء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة جيدة بمنتجات البطاقات المصرفية (الائتمانية، الخصم، مسبقة الدفع) وإدارة دورة حياتها.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والمعرفة المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فهم قوي لأعمال البطاقات المصرفية وإدارة المحافظ والمنتجات البنكية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة بمؤشرات الأداء الرئيسية لمحافظ البطاقات والعوامل المؤثرة عليها مثل التفعيل والإنفاق والاستخدام والتعثر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تحليلية قوية وقدرة على تفسير البيانات وتحويلها إلى توصيات عملية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إلمام بأساسيات التسعير ومصادر الإيرادات وإدارة الأرباح والخسائر (P&L).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات إدارة أصحاب المصلحة والتنسيق بين الإدارات المختلفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة باللوائح والتعليمات الصادرة عن البنك المركزي السعودي (ساما) المتعلقة بالبطاقات والخدمات المصرفية للأفراد.</span></p></li></ul>
<p>إعلان وظيفي – مدير تشغيل لشركة عقارية</p><p> </p><p>تعلن شركة عقارية مقرها جنوب مدينة الرياض – حي العزيزية عن رغبتها في استقطاب الكفاءات لشغل وظيفة مدير تشغيل.</p><p> </p><p><strong>المهام</strong></p><p> </p><p>- إدارة وتشغيل المحفظة العقارية (العقود، الإشغال، التأجير، والتسويق).</p><p>- الإشراف على فرق العمل (المحاسبة، التحصيل، الصيانة، والتعقيب).</p><p>- إعداد التقارير (الإيرادات، المصروفات، الميزانية، ومؤشرات الأداء).</p><p>- تطوير إجراءات العمل (رفع الإنتاجية، تحسين الخدمات، وتقليل التكاليف).</p><p>- استقطاب الكفاءات (المشاركة في التوظيف، المقابلات، وتقييم المرشحين).</p><p> </p><p><strong>المؤهلات</strong></p><p> </p><p>- خبرة 5 سنوات في إدارة الأملاك أو التشغيل العقاري (سبق له قيادة وإدارة فرق العمل).</p><p>- إلمام تام بالأنظمة واللوائح العقارية (منصة إيجار، الهيئة العامة للعقار).</p><p>- مهارات قيادية وإدارية (اتخاذ القرار، حل المشكلات، وإدارة الوقت).</p><p>- يشترط الحصول على رخصة فال سارية (وساطة وتسويق، إدارة أملاك).</p><p>- إجادة استخدام Microsoft Office (Excel، Word، وPowerPoint).</p><p> </p><p><strong>المزايا</strong></p><p> </p><p>- راتب مجزٍ.</p><p>- توفير سكن.</p><p>- وحوافز مرتبطة بالأداء.</p>
<p>مطلوب </p><p>منسق شوكلت </p><p>مساعد مشرف </p><p>في جميع انحاء المملكة</p>
إعلان وظيفي: مساعد إداريالجهة: مؤسسة وادي فاطمة لتجارة الأغذيةتعلن مؤسسة وادي فاطمة لتجارة الأغذية عن رغبتها في استقطاب كفاءة إدارية لشغل وظيفة (مساعد إداري)، لتنفيذ ومتابعة الأعمال الإدارية والتعاملات الحكومية بفاعلية ودقة.المهام والمسؤوليات الرئيسية: متابعة وإنجاز كافة المعاملات عبر المنصات الحكومية المعتمدة (مدن، فسح، المنصة الصناعية، وغيرها). متابعة إجراءات الفسح والتراخيص الصناعية والتجارية وإصدار التصاريح اللازمة. تنظيم وجدولة مواعيد وأعمال الإدارة وتنسيق المهام اليومية. إعداد التقارير الإدارية وتوثيق وأرشفة المستندات والملفات الرسمية.الشروط والمؤهلات المطلوبة: خبرة عملية مثبتة في التعامل مع المنصات الحكومية (مدن، فسح، المنصة الصناعية). مهارات عالية في التنظيم والجدولة وإدارة الوقت. إتقان استخدام برامج الحاسب الآلي وتطبيقات مايكروسوفت أوفيس. مهارات تواصل جيدة ومتابعة دقيقة للتفاصيل.
يعلن مركزنا عن توفر شاغر وظيفي لـ أبنائنا من ذوي الهمم بمسمى ( مساعد إداري ) .الشروط: سعودي الجنسية ( شرط الزامي ).مؤهل جيد. خبرة من 0 إلى سنة في نفس المجال. جاهزية المباشرة فوراً. المرونه بساعات العمل.
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان مستشفى الملك خالد التخصصي للعيون عن وظيفة مساعد معلم </span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">ملخص الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتولى مساعد المعلم الإشراف على سلامة الأطفال وتلبية احتياجاتهم اليومية، والمساهمة في توفير بيئة تعليمية آمنة وجاذبة، مع دعم الأنشطة التعليمية وتنظيم الفصول الدراسية بما يضمن تقديم رعاية وتعليم عالي الجودة.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">شهادة الثانوية العامة مع خبرة لا تقل عن سنة في مجال ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أو دبلوم لمدة سنتين في تعليم ما قبل المدرسة أو ما يعادله من معهد معتمد.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على الأطفال وضمان سلامتهم داخل المركز.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مساندة معلم الفصل في متابعة الأطفال والعناية بهم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد الأنشطة التعليمية والأدوات والمشاريع الفنية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تجهيز وتنظيم الفصول الدراسية والزوايا التعليمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التواصل الإيجابي مع الأطفال وتشجيعهم باستخدام أساليب التحفيز المناسبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإجابة عن استفسارات أولياء الأمور وتحويل الحالات التي تتطلب ذلك إلى المشرف.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تقدم الأطفال وإعداد الملاحظات اللازمة لدعم العملية التعليمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في الفعاليات والأنشطة التي ينظمها مركز رعاية الأطفال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بالعمل وفق الجداول المعتمدة وتنفيذ المهام الموكلة باحترافية وسرية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على التعامل باحترافية مع الأطفال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تواصل جيدة واستخدام أساليب التحفيز الإيجابي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحمل المسؤولية والقدرة على العمل مع مختلف الفئات العمرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام والانضباط والعمل بروح الفريق.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن المستشفى</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يُعد <strong>مستشفى الملك خالد التخصصي للعيون</strong> من أبرز المراكز الطبية المتخصصة في طب وجراحة العيون، وقد أُنشئ بأمر ملكي عام 1979م وافتُتح رسمياً عام 1983م بمدينة الرياض، ويصنف اليوم ضمن أفضل المستشفيات المتخصصة في طب العيون على مستوى العالم، ويقدم خدمات علاجية وبحثية وتعليمية وفق أعلى المعايير.</span></p>
مطلوب : مساعد إداري للعمل ضمن القسم التنفيذي، وذلك ضمن بيئة عمل احترافية وفرص تطوير وظيفي مميزة.<br>المهام والمسؤوليات:تنفيذ ومتابعة معاملات تأسيس الشركات داخل المملكة العربية السعودية.تقديم خدمات الإقامة المميزة بمختلف فئاتها.مراجعة وتجهيز وتدقيق المستندات الخاصة بالعملاء.العمل على المنصات الحكومية ذات العلاقة مثل:وزارة الاستثمار.المركز السعودي للأعمال الاقتصادية.منصة الإقامة المميزة.وغيرها من المنصات الحكومية ذات الصلة.متابعة الطلبات حتى إتمامها بشكل كامل.التنسيق مع الجهات ذات العلاقة لضمان سرعة إنجاز المعاملات.<br>المؤهلات المطلوبة:خبرة سابقة في التعامل مع المنصات الحكومية السعودية.معرفة جيدة بإجراءات تأسيس الشركات والخدمات الاستثمارية.دقة عالية في مراجعة المستندات.مهارات تنظيم ومتابعة قوية.القدرة على العمل تحت الضغط.يفضل وجود خبرة في خدمات الشركات والاستشارات الإدارية.
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان المعهد القومي للنقل عن وظيفة مدرس مساعد</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">يقوم شاغل وظيفة <strong>مدرس مساعد</strong> بمساندة أعضاء هيئة التدريس في أعمال التدريس والتدريب والمعامل والأنشطة الأكاديمية والبحثية وفقاً للنظام الأكاديمي المطبق بالمعهد.</span></p><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>التخصصات المطلوبة:</strong></span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">هندسة الموانئ والملاحة الداخلية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">النقل البحري واللوجستيات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">النظم والتكنولوجيا والنقل الذكي</span></p></li></ul><p ><span lang="ar" dir="rtl">ويُطبق في هذا الشأن أحكام القانون رقم 49 لسنة 1972 بشأن تنظيم الجامعات ولائحته التنفيذية وتعديلاته، وقانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016.</span></p><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الشروط العامة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون المتقدم مصري الجنسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون محمود السيرة وحسن السلوك.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون متفرغاً للعمل بالمعهد في حالة التعيين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل أن يكون محل إقامة المتقدم بإحدى محافظات: (القاهرة – الجيزة – القليوبية) وفقاً لبطاقة الرقم القومي.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام والمسؤوليات</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مساندة أعضاء هيئة التدريس في أعمال التدريس والتدريب والمعامل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيام بالتمارين والدروس العملية والأعمال العلمية المكلف بها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تلقي التدريب على أساليب التدريس وفقاً للنظام الأكاديمي المعمول به.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في الأنشطة العلمية والمؤتمرات والندوات العلمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإسهام في دعم التطوير الأكاديمي والبحثي بالمعهد.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الموازنة بين الواجبات الأكاديمية واستكمال الدراسات العليا.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الخبرات والجدارات المطلوبة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وجود خبرة تدريسية سابقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة إحدى اللغات الأجنبية (الإنجليزية أو الفرنسية).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام تطبيقات الحاسب الآلي المرتبطة بالتخصص.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل ضمن فريق أكاديمي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام باللوائح والنظم الجامعية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بأساسيات البحث العلمي والمهارات البحثية والتدريسية.</span></p></li></ul>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان الشركة السعودية لهندسة الطيران عن وظيفة مساعد فني صيانة المرافق</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتولى شاغل الوظيفة تنفيذ أعمال الصيانة والتفتيش والإصلاح الأساسية لمعدات المنشأة وأنظمة البنية التحتية تحت الإشراف، مع الالتزام بإجراءات السلامة والمعايير الفنية وسياسات الشركة، بما يضمن الكفاءة التشغيلية والامتثال والتحسين المستمر.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في تفكيك معدات المنشأة ومكوناتها الميكانيكية وإجراء الفحوصات البصرية الأساسية للكشف عن التآكل أو التلف أو التسريبات والعيوب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الوصول إلى المعدات باستخدام السلالم أو السقالات أو معدات الرفع وفق إجراءات السلامة المعتمدة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم إزالة وتركيب المعدات والمكونات باستخدام الأدوات المناسبة وتحت إشراف مباشر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تطبيق وسائل الحماية والأغطية الواقية أثناء أعمال الصيانة لحماية المعدات والمنشآت المحيطة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في استكشاف الأعطال الأساسية والإبلاغ عن المشكلات للفنيين المختصين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم أعمال وضع العلامات وقياس الأجزاء المعيبة أو البديلة وفق الرسومات الهندسية وتعليمات الصيانة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في إعادة تجميع المعدات وإجراء الفحوصات الوظيفية قبل إعادة تشغيلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشغيل أجهزة القياس والاختبار الأساسية تحت الإشراف للتحقق من الأداء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أعمال التنظيف والصيانة الدورية للمكونات الميكانيكية والفلاتر والأنظمة ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بإجراءات الصيانة ولوائح السلامة والمعايير البيئية وسياسات الشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المحافظة على توثيق المهام والأنشطة المنجزة بدقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها المشرف المباشر.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الشركة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">تُعد <strong>الشركة السعودية لهندسة الطيران</strong> إحدى الشركات الرائدة في مجال صيانة وإصلاح وعَمرة الطائرات في المملكة العربية السعودية، وتقدم خدماتها لشركات الطيران المحلية والدولية، مع التزامها بأعلى معايير الجودة والسلامة في قطاع الطيران.</span></p>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان شركة أوقاف للاستثمار عن وظيفة مساعد إدارة تنفيذي</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم الدعم الإداري والتنظيمي لرئيس قسم الاستثمار لتعزيز كفاءة العمليات اليومية، وتحسين التنسيق والمتابعة بين الأقسام، وضمان جاهزية التقارير والاجتماعات والمواد الداعمة، وتيسير اتخاذ القرارات في الوقت المناسب.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة جدول أعمال رئيس قسم الاستثمار واجتماعاته.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنسيق دعوات الاجتماعات الداخلية والخارجية وترتيباتها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تعارضات المواعيد وأولويات العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد جداول الزيارات وترتيبات الاجتماعات الرسمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ التوجيهات والقرارات الصادرة عن رئيس قسم الاستثمار.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع مختلف الأقسام للحصول على التحديثات والمعلومات المطلوبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">حفظ سجلات تتبع المشاريع واللجان والمبادرات الرئيسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد تقارير دورية عن حالة المهام المنجزة والمتأخرة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد العروض التقديمية والمواد التنفيذية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">جمع وتجميع البيانات المطلوبة للتقارير الدورية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صياغة الملخصات التنفيذية ومحاضر الاجتماعات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة تنسيق وجودة المستندات قبل تقديمها للموافقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة رسائل البريد الإلكتروني والمراسلات الواردة والصادرة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صيانة أنظمة الأرشفة الإلكترونية وحفظ المستندات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة الرسائل الرسمية والتعاميم والطلبات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان سرية المعلومات والمستندات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد جداول أعمال الاجتماعات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تدوين محاضر الاجتماعات ومتابعة بنود العمل والقرارات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع الحضور وإعداد مواد الاجتماع المطلوبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ التوصيات والقرارات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنسيق ترتيبات السفر والحجوزات والزيارات عند الحاجة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة طلبات الشراء واحتياجات الخدمات الإدارية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في تنظيم الفعاليات وورش العمل والأنشطة المؤسسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم المبادرات والمشاريع الخاصة بالإدارة التنفيذية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الشروط</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على درجة الدبلوم أو البكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة المكاتب أو الإدارة العامة أو تخصص ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">توفر خبرة من 3 إلى 6 سنوات في مجال الدعم التنفيذي أو إدارة المكاتب أو الإدارة التنفيذية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الشركة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">شركة أوقاف هي الذراع الاستثماري للهيئة العامة للأوقاف، وترتبط مباشرة بمحافظ الهيئة. تعمل الشركة على تطوير آليات الاستثمار للأوقاف المدارة من قبل الهيئة، وتنويع المحفظة الاستثمارية، وتطوير استراتيجية للاستثمار بهدف تحقيق عوائد استثمارية مستدامة، إلى جانب إدارة الاستثمارات والأموال والأصول بفعالية وكفاءة، وتحقيق النمو والاستدامة المالية وتنويع مصادر الدخل.</span></p>
نبحث عن مساعد تنفيذي يتمتع بمهارات عالية في التنظيم والمتابعة والتواصل، لتقديم الدعم الإداري والتنفيذي للرئيس التنفيذي، والمساهمة في تنظيم الأعمال اليومية ومتابعة التكليفات والتنسيق مع الإدارات والعملاء والجهات ذات العلاقة، مع الالتزام التام بالاحترافية وسرية المعلومات.<br>المهام والمسؤوليات:• تنظيم وإدارة جدول أعمال الرئيس التنفيذي ومواعيده واجتماعاته.• تنسيق الاجتماعات وإعداد جداول الأعمال ومحاضر الاجتماعات.• متابعة القرارات والتكليفات مع الإدارات والموظفين والتأكد من إنجازها في الوقت المحدد.• إدارة البريد الإلكتروني والمراسلات وتصنيفها وترتيبها حسب الأولوية.• إعداد وصياغة الخطابات الرسمية والتقارير والمذكرات الإدارية.• إعداد وتنسيق العروض التقديمية والملفات التنفيذية.• استقبال وتنظيم الاتصالات والتنسيق مع العملاء والجهات الخارجية.• تنظيم وحفظ الملفات والوثائق بطريقة احترافية وسهلة الرجوع إليها.• ترتيب الاجتماعات والزيارات ومواعيد السفر عند الحاجة.• تقديم الدعم الإداري والتشغيلي اليومي للرئيس التنفيذي.• المحافظة التامة على سرية المعلومات والبيانات والمراسلات.<br>المؤهلات والمتطلبات:• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة المكتبية أو تخصص ذي صلة.• خبرة سابقة في المساعدة التنفيذية أو السكرتارية أو الأعمال الإدارية.• إجادة استخدام برامج Microsoft Office، خصوصًا Word وExcel وPower Point وOutlook.• مهارة ممتازة في التنظيم وإدارة الوقت وترتيب الأولويات.• القدرة على المتابعة والعمل على أكثر من مهمة في الوقت نفسه.• إجادة صياغة الخطابات والمراسلات الرسمية باللغة العربية والإنجليزية.• مهارات عالية في التواصل واللباقة وحسن التعامل.• الدقة والموثوقية والالتزام والمحافظة على سرية المعلومات.• الاستعداد للعمل حضوريًا بدوام كامل في مدينة الرياض.• استيفاء المتطلبات النظامية اللازمة للعمل في المملكة العربية السعودية.• إجادة اللغة الإنجليزية.<br>المزايا الإضافية:• خبرة سابقة في العمل مع الإدارة التنفيذية أو كبار المسؤولين.• خبرة في القطاع العقاري أو شركات الخدمات المهنية.• الإلمام بأدوات الذكاء الاصطناعي والتقنيات الحديثة المستخدمة في تنظيم الأعمال.طريقة التقديم:يرجى التقديم من خلال Linked In وإرفاق سيرة ذاتية حديثة وواضحة. سيتم التواصل مع المرشحين الذين تتوافق مؤهلاتهم وخبراتهم مع متطلبات الوظيفة لاستكمال إجراءات المقابلة.
<p><strong>نظرة عامة عن الشركة والوظيفة</strong></p><p>نحن مؤسسة رائدة في قطاع التوظيف والاستقدام بالسعودية، نقدم خدمات احترافية وحلول تكاملية لعملائنا من الجهات الحكومية والقطاع الخاص. </p><p>نسعى لتوظيف مدير تشغيل استقدام ذو خبرة عالية لإدارة عمليات الاستقدام بشكل شامل، وضمان تقديم خدمات موثوقة وفعالة تواكب أعلى معايير الجودة والامتثال التنظيمي.</p><p> </p><p><strong>المسؤوليات والواجبات الرئيسية</strong></p><ul><li>إدارة وتنظيم جميع عمليات الاستقدام بما في ذلك التخطيط الاستراتيجي، وإدارة الموارد البشرية والوقت والميزانيات المرتبطة بعمليات الاستقدام.</li><li>إعداد وتحديث سياسات وإجراءات الاستقدام لضمان الالتزام باللوائح المحلية والدولية والمتطلبات التنظيمية.</li><li>تنسيق مع مكاتب التوظيف وشركاء التوطين لضمان توفير خدمات موثوقة وفعالة من حيث التكلفة والوقت.</li><li>متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) مثل زمن التشغيل، معدل الالتقاط، ومعدلات النجاح في الاعتماد والتأشيرات.</li><li>إدارة وتطوير فرق العمل المرتبطة بعمليات الاستقدام وإعداد خطط التدريب والتطوير المهني.</li><li>ضمان جودة البيانات والتوثيق، والإبلاغ الدوري للإدارة العليا وتقديم التوصيات التحسينية.</li><li>التواصل الفعّال مع العملاء الداخليين والخارجيين لضمان تلبية احتياجاتهم بمستوى عالٍ من الخدمة.</li><li>إدارة المخاطر والامتثال، وتنسيق إجراءات السلامة والصحة المهنية ضمن فرق العمل.</li></ul><p> </p><p><strong>المؤهلات والمتطلبات</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو تخصصات ذات صلة. يفضل الحصول على شهادات مهنية في الاستقدام أو إدارة الموارد البشرية.</li><li>خبرة من 4 إلى 10 سنوات في مجال الاستقدام أو إدارة التشغيل المرتبط به، مع سجل حافل في القيادة والتنظيم.</li><li>إلمام جيد بإجراءات الاستقدام والتواقيت الزمنية واللوائح التنظيمية في المملكة العربية السعودية.</li><li>إتقان اللغة العربية كتابةً وتحدثاً، إلى جانب مهارات تواصل فعالة بالإنجليزية عند الحاجة.</li><li>مهارات تحليل بيانات قوية والقدرة على اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتقديم تقارير دقيقة.</li></ul><p> </p><p><strong>المهارات المطلوبة</strong></p><ul><li>قيادة فريق وتوجيهه وتطويره، وتفويض المهام بشكل فعال.</li><li>تنظيم وتخطيط استراتيجي وإدارة الوقت والموارد بشكل محكم.</li><li>تفكير نقدي وحل مشكلات مع القدرة على إدارة الأولويات.</li><li>مهارات تفاوض وإدارة علاقات مع الشركاء ومقدمي الخدمات ومكاتب التوظيف.</li><li>إلمام بأنظمة ATS وأنظمة إدارة الموارد البشرية وتطبيقات Microsoft Office ونتائج التحليل.</li></ul><p> </p><p><strong>الفوائد والمزايا</strong></p><ul><li>رواتب تنافسية وخطة مكافآت تعتمد على الأداء.</li><li>تأمين صحي شاملوفرصة للنمو المهني والتدريب المستمر.</li><li>بيئة عمل ديناميكية وفرص للت Developer والتأثير الإيجابي في عمليات الاستقدام.</li><li>إجازات سنوية مدفوعة وفق السياسات المحلية.</li></ul>
<p>نبحث عن مساعد شيف تنفيذي ذو خبرة لدعم الشيف التنفيذي في قيادة وإدارة جميع عمليات المطبخ داخل فندق من فئة 4 أو 5 نجوم. سيكون المرشح مسؤولاً عن ضمان أعلى معايير جودة الطعام، والإشراف على العمليات اليومية للمطبخ، وقيادة فريق العمل، والالتزام بمعايير سلامة الغذاء والجودة.</p><p> </p><p>المؤهلات المطلوبة</p><p>دبلوم أو بكالوريوس في فنون الطهي، إدارة الضيافة، أو أي تخصص ذي صلة.</p><p>شهادة معتمدة في سلامة الغذاء (HACCP) أو ما يعادلها.</p><p>خبرة لا تقل عن 5–8 سنوات في المطابخ الفندقية.</p><p>خبرة لا تقل عن 2–3 سنوات في أحد المناصب التالية داخل فندق من فئة 4 أو 5 نجوم:</p><p>مساعد شيف تنفيذي (Executive Sous Chef)</p><p>شيف أول (Senior Sous Chef)</p><p>شيف المطبخ (Chef de Cuisine)</p><p>شيف تنفيذي للقسم (Sous Chef)</p><p>مهارات قيادية عالية وقدرة على إدارة وتطوير فرق العمل.</p><p>خبرة في إعداد القوائم (Menus)، وإدارة تكاليف الطعام، والمخزون، والعمليات التشغيلية للمطبخ.</p><p>معرفة ممتازة بمعايير سلامة الغذاء وتطبيقات HACCP.</p><p>مهارات تواصل وتنظيم قوية.</p><p>القدرة على العمل تحت الضغط وفي بيئة عمل سريعة.</p><p>المهام والمسؤوليات</p><p>مساندة الشيف التنفيذي في إدارة وتشغيل جميع أقسام المطبخ.</p><p>الإشراف على فريق المطبخ وتوزيع المهام وضمان سير العمل بكفاءة.</p><p>ضمان جودة الأطعمة وتناسقها والالتزام بمعايير التقديم.</p><p>متابعة وضبط تكاليف الطعام، وإدارة المخزون، وتقليل الهدر.</p><p>التأكد من الالتزام بجميع معايير الصحة والسلامة الغذائية (HACCP).</p><p>تدريب وتطوير أعضاء فريق المطبخ ورفع كفاءتهم.</p><p>الإشراف على عمليات البوفيه، والولائم (Banquets)، وخدمة القائمة (À la Carte).</p><p>المساهمة في تطوير قوائم الطعام وتوحيد الوصفات وإجراءات العمل.</p><p>ضمان سير العمليات اليومية للمطبخ بكفاءة وتحقيق أعلى مستويات رضا الضيوف.</p>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة ارامكو روان للحفر عن وظيفة مساعد مشغل الرافعة (Assistant Crane Operator)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>المهام والمسؤوليات:</strong></span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إظهار الالتزام بثقافة السلامة في شركة ARO من خلال السلوك الشخصي وتشجيع الآخرين على الالتزام بها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ مهام الطوارئ وفقًا لجدول الطوارئ (Station Bill) وخطة الاستجابة للطوارئ (ERP).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة الفعالة في برنامج <strong>SOAR</strong> للإبلاغ عن الملاحظات المتعلقة بالسلامة وتشجيع جميع العاملين على المشاركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بسياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) ونظام إدارة المخاطر (RMS)، والمساهمة في تطويرها المستمر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في مراجعة واعتماد المستندات المتعلقة بالسلامة أو أي مستندات أخرى تخص نطاق مسؤولياته.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة الفعالة في حملات السلامة التي تنظمها الشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحمل مسؤولية الالتزام بإجراءات الصحة والسلامة والبيئة داخل نطاق عمله، وضمان تطبيقها والتوعية بها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من فحص معدات الرفع قبل الاستخدام، وصلاحيتها للعمل، ووضوح رمز اللون (Color Code) وحدود الحمولة الآمنة (SWL)، والالتزام بإجراءات عزل المعدات غير الصالحة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ الفحوصات اليومية والأسبوعية والشهرية للرافعات وإجراء أعمال الصيانة وفقًا لخطة الصيانة الدورية وتعليمات الشركة المصنعة، مع الإبلاغ الفوري عن أي أعطال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإبلاغ مباشرة لمهندس البارجة عن أي أضرار أو حوادث تحدث للرافعة أو الهيكل أثناء عمليات الرفع.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من تنفيذ جميع عمليات الرفع والتحميل والتفريغ وربط الأحمال والقوارب التموينية بأمان.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ جميع الأعمال وفقًا لمعايير الجودة المطلوبة والتركيز على إنجاز العمل بشكل صحيح من المرة الأولى.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بمدونة السلوك الخاصة بالشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في تدريبات السيطرة على الآبار (Well Control Drills) عند الحاجة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من وجود خطط رفع معتمدة وتقييمات للمخاطر وإجراءات عمل قبل بدء أي عملية رفع، وأن جميع العمليات تتم ضمن الحدود التشغيلية المسموح بها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">العمل جنبًا إلى جنب مع أفراد طاقم السطح (Deck Crew).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في تخطيط أعمال طاقم السطح قبل بدء التنفيذ وإشراك المعنيين في عملية التخطيط.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في تنفيذ عمليات الرفع الميكانيكية بكفاءة وأمان.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشغيل الرافعات وفقًا لإجراءات الشركة وخطط العمل وتعليمات الشركة المصنعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من استخدام الرافعات وجميع معدات الرفع وفقًا لمواصفات الشركة المصنعة ودليل عمليات الرفع.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة وتنظيم مخزن معدات الربط والرفع (Rigging Loft) عند الحاجة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في صيانة وخدمة الرافعات ومكوناتها ومعدات الرفع وفقًا لخطط الصيانة والجداول المحددة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة الفعالة في أنشطة إدارة المخاطر وإيقاف العمل عند وجود مخاطر (Stop Work).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بإجراءات إدارة التغيير وعدم المطابقة (Management of Change & Non-Conformance).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في اجتماعات السلامة وتقديم الملاحظات والمقترحات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد تقارير تسليم المناوبة وإبلاغ البديل بجميع العمليات الحالية والسابقة والمخطط لها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في أعمال التدقيق ومتابعة تنفيذ الملاحظات حتى إغلاقها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة مستندات الشركة مع أعضاء الفريق عند الحاجة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في مراجعة وتحديث الوثائق والإجراءات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في برامج التوجيه والإرشاد الوظيفي (Mentoring Program).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في تقييم أداء الموظفين بشكل رسمي وغير رسمي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إظهار روح القيادة وتحمل المسؤولية والمساءلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في برنامج تطوير الكفاءات (Competence Program).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في الإشراف على فرق العمل وفق الصلاحيات الممنوحة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع طواقم سفن الإمداد أثناء عمليات التحميل والتفريغ.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعزيز ثقافة السلامة داخل موقع العمل وتشجيع العاملين على الالتزام بها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في اجتماعات وبرامج السلامة الخاصة بالحفارة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحت إشراف مشغل الرافعة، فحص معدات السلامة الخاصة بالحفارة وتدريب العاملين على استخدامها بما يتوافق مع لوائح الشركة والمعايير الدولية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بإجراءات التحكم في العمل (Control of Work).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من أن جميع عمليات الرفع تتم ضمن حدود الحمولة المسموح بها وأن الأحمال مربوطة بطريقة صحيحة وآمنة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في تدريب الموظفين الجدد (Roustabouts) على إجراءات السلامة، مثل سلامة الطائرات العمودية، ومناطق الضوضاء العالية، واستخدام معدات السلامة، وقوارب النجاة، وإجراءات الإنذار العام.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ المهام التي يكلفه بها مشغل الرافعة أثناء عمليات نقل وتحريك الحفارة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان تنفيذ جميع الأعمال وفق نظام تصاريح العمل (Permit to Work).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في عمليات التفتيش الداخلية والخارجية والرقابية عند الحاجة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في خلق بيئة عمل تشجع على التواصل المفتوح بشأن قضايا السلامة ومعالجتها بالشكل المناسب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في تحديث سجلات الرافعة والمحافظة عليها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في تدريب عمال السطح على الطرق الصحيحة لربط الأحمال ورفعها يدويًا مع التركيز على السلامة الشخصية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بالحفاظ على صلاحية جميع الشهادات المهنية المطلوبة وتقديم طلبات التدريب والتجديد في الوقت المناسب.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات والخبرات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>للسعوديين:</strong> رخصة قيادة سارية، ورخصة أرامكو للمعدات الثقيلة الخاصة بتشغيل الرافعات البحرية المثبتة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>لغير السعوديين:</strong> الحصول على تدريب وشهادة معتمدة من جهة خارجية موثوقة لتشغيل الرافعات البحرية المثبتة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة لا تقل عن سنة واحدة كمشغل رافعة معتمد أو مساعد مشغل رافعة في شركة حفر بحرية، أو إكمال برنامج التدريب أثناء العمل (ARO OJT) الخاص بالوظيفة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات ممتازة في التواصل والعمل الجماعي والتنظيم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة القراءة والكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل إجادة اللغة العربية بالإضافة إلى الإنجليزية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة البدنية على الانتقال إلى منصات الحفر البحرية بواسطة القوارب أو الطائرات العمودية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل في بيئة بحرية مغلقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات عالية في حل النزاعات والتعامل الدبلوماسي مع المواقف المختلفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام الكامل بمعايير السلامة والإبلاغ عن أي مخالفات أو مخاطر محتملة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بالحضور والانضباط الوظيفي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاستعداد للسفر والتنقل حسب متطلبات العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على تنفيذ إجراءات الطوارئ مثل الإخلاء ومكافحة الحرائق والاستجابة للحوادث.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحمل المسؤولية عن السلامة الشخصية وسلامة زملاء العمل.</span></p></li></ul>