وظائف مطورين Git في السعودية
٣٧٠٠٤ وظائف شاغرة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">About the Role</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">Qiddiya | القدية is seeking a <strong style="font-weight:700;">Senior Manager Delivery Management</strong> to join their team in Riyadh, Saudi Arabia. This full-time role is responsible for the successful delivery of technology and digital products, projects, and services from initiation through to production. The Senior Manager acts as a central point of contact, coordinating across various internal and external stakeholders to ensure effective project execution.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Role Purpose and Scope</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">The Senior Manager - IT Delivery Management bridges the gap between business stakeholders, product teams, technology teams, vendors, architecture, cybersecurity, operations, and executive management. This position involves owning the end-to-end delivery process, with a focus on managing scope, budget, quality, timelines, risks, dependencies, and stakeholder expectations. The primary accountability is to ensure features are delivered successfully and provide tangible business value.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Key Responsibilities</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">Gather requirements from business and product teams.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Coordinate solution design with architects.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Ensure alignment with cybersecurity and compliance teams.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Manage vendor contracts and statements of work.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Develop and maintain the delivery roadmap.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Track and report on development progress.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Identify and remove blockers affecting delivery teams.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Oversee testing and release activities.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Ensure successful production deployment.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Monitor and address post-production issues.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Report delivery status to executive management.</li>
</ul>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">Bachelor's degree in Information Technology, Computer Science, Engineering, or a related field.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">A minimum of 7 years of experience in IT project delivery, program management, or technology implementation.</li>
</ul>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Work Environment</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">This is a full-time position based in Riyadh, Riyadh, Saudi Arabia, requiring an individual with 5-10 years of relevant experience in a dynamic IT delivery environment.</p></div>
<p><strong>الغرض من الدور الوظيفي</strong></p><p>تبحث شركة «إجاد تك» (Ejad Tech) عن خبير موضوعي (SME) ذو خبرة في مجال التحول الرقمي لدعم الفرص الاستراتيجية ومشاريع العملاء عبر المؤسسات الحكومية والخاصة في المملكة العربية السعودية. يجمع هذا الدور بين استشارات التحول الرقمي، وتمكين تطوير الأعمال، وتطوير الحلول، وتقديم دعم انتقائي للتنفيذ. سيقوم الخبير بتقديم المشورة للعملاء، وتقييم نضج التحول، وصياغة حلول عملية، وضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية السعودية، والأطر الرقمية الوطنية، وقدرات «إجاد تك» الاستشارية والتقنية. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمعرفة قوية بالنظام البيئي الرقمي السعودي، بما في ذلك هيئة الحكومة الرقمية (DGA)، والهيئة السعودية للبيانات والذكاء الاصطناعي (SDAIA)، ومكتب إدارة البيانات الوطنية (NDMO)، ومنصة نورة (NORA)، والمؤشرات الوطنية ذات الصلة، ومتطلبات الحوكمة، ونماذج النضج، وأفضل الممارسات الدولية.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><p><strong>1. استشارات التحول الرقمي</strong></p><ul><li>تقديم المشورة للعملاء بشأن استراتيجية التحول الرقمي، ونماذج التشغيل، والنضج الرقمي، والحوكمة، والتحول المدعوم بالتكنولوجيا.</li><li>إجراء تقييمات النضج، وتحليل الوضع الراهن والفجوات، والمقارنة المعيارية، وتحديد الحالة المستهدفة.</li><li>تطوير استراتيجيات التحول، وخرائط الطريق، والمبادرات، ونماذج الحوكمة، وخطط تحسين الأداء.</li><li>ترجمة الأهداف الاستراتيجية إلى مبادرات رقمية عملية وذات أولوية وقابلة للقياس.</li></ul><p><strong>2. الأطر الوطنية وتحسين الأداء</strong></p><ul><li>تقديم المشورة للعملاء بشأن الأطر الرقمية السعودية والمتطلبات التنظيمية والمؤشرات الوطنية، بما في ذلك متطلبات هيئة الحكومة الرقمية (DGA)، وسدايا (SDAIA)، ومكتب إدارة البيانات الوطنية (NDMO)، ومنصة نورة (NORA)، ونضج التجربة الرقمية، وجاهزية التقنيات الناشئة، وهندسة المؤسسات، ومتطلبات حوكمة البيانات والتكنولوجيا ذات الصلة.</li><li>تقييم الأداء مقابل المؤشرات المطبقة، وتحديد الفجوات والأسباب الجذرية، وتطوير مبادرات لتحسين النضج والامتثال والجاهزية.</li><li>ترجمة المتطلبات التنظيمية إلى مشاريع قابلة للتنفيذ، وتدابير حوكمة، وخطط تنفيذ.</li></ul><p><strong>3. تطوير الفرص والحلول</strong></p><ul><li>المشاركة في جلسات استكشاف احتياجات العملاء لفهم متطلبات العمل، والتحديات، وأولويات التحول.</li><li>تقييم الفرص من منظور استراتيجي واستشاري وتقني وتنفيذي.</li><li>تحديد النطاق الأولي، والمنهجية، ومسارات العمل، والمخرجات، والافتراضات، واعتبارات التنفيذ.</li><li>تصميم حلول متكاملة تغطي الاستشارات، والاستراتيجية الرقمية، والتقييمات، والحوكمة، ومنصات التكنولوجيا، والمنتجات، والخدمات المُدارة، وبرامج التحول.</li><li>دعم العروض الفنية والاستشارية، والاستجابة لطلبات تقديم العروض (RFP)، والعروض التقديمية، وبيانات العمل.</li><li>ضمان أن الحلول المقترحة عملية، وذات جدوى تجارية، وتقنية، ومتوافقة مع قدرات «إجاد تك».</li></ul><p><strong>4. تطوير الأعمال وإشراك العملاء</strong></p><ul><li>دعم فرق تطوير الأعمال في اجتماعات العملاء الاستراتيجية، وورش العمل، وصياغة الفرص.</li><li>تحديد فرص التحول بناءً على أولويات العملاء، ونقاط الألم، والمتطلبات التنظيمية، وفجوات النضج.</li><li>تعريف قدرات «إجاد تك» عبر مجالات التحول الرقمي، وهندسة المؤسسات، والبيانات والذكاء الاصطناعي، والتجربة الرقمية، والابتكار، والحوكمة، والسحابة، والأمن السيبراني، والبرمجيات، والتقنيات الناشئة.</li><li>قيادة أو دعم ورش العمل التنفيذية، والتقييمات، ونقاشات الاستراتيجية، وتقديم التوصيات بوضوح لأصحاب المصلحة من الإدارة العليا.</li></ul><p><strong>5. دعم التنفيذ والإنجاز</strong></p><ul><li>المشاركة الانتقائية في مشاريع الاستشارات والتحول لضمان الاستمرارية بين الحلول المقترحة والتنفيذ الفعلي.</li><li>تقديم دعم الخبراء خلال مراحل التقييم والتخطيط والتصميم والحوكمة وتحسين الأداء.</li><li>مراجعة المخرجات الرئيسية ودعم فرق المشروع في حل تحديات التحول المعقدة، ومشاكل النضج، ومتطلبات التوافق التنظيمي.</li><li>توثيق رؤى التنفيذ واحتياجات السوق لتحسين العروض والفرص المستقبلية.</li></ul><p><strong>المؤهلات والخبرة</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات، نظم المعلومات، علوم الحاسب، الهندسة، إدارة الأعمال، الإدارة العامة، أو مجال ذي صلة؛ ويفضل درجة الماجستير.</li><li>خبرة 8–12 سنة فأكثر في مجال التحول الرقمي، أو الاستشارات الإدارية/التقنية، أو تحول المؤسسات، أو المجالات ذات الصلة.</li><li>خبرة مثبتة في تقديم مبادرات التحول الرقمي للجهات الحكومية السعودية و/أو المؤسسات الكبرى في القطاع الخاص.</li><li>معرفة قوية بأطر الحوكمة الرقمية والتنظيمية السعودية، بما في ذلك متطلبات هيئة الحكومة الرقمية (DGA)، وسدايا (SDAIA)، ومكتب إدارة البيانات الوطنية (NDMO)، وهندسة المؤسسات، وحوكمة البيانات، والتمكين الرقمي.</li><li>خبرة عملية في الاستراتيجيات الرقمية، وتقييمات النضج، وتحليل الفجوات، وخرائط الطريق، ونماذج التشغيل، وأطر الحوكمة، وتحسين الأداء.</li><li>خبرة في مجالات مثل هندسة المؤسسات، وحوكمة البيانات، والحكومة الرقمية، وتجربة العميل/المستفيد، والابتكار، والذكاء الاصطناعي، والسحابة، وحوكمة تقنية المعلومات، والتقنيات الناشئة.</li><li>يفضل بشدة الحصول على خبرة سابقة في شركة استشارات تقنية، أو تحول رقمي، أو خدمات تقنية.</li><li>مهارات قوية في التواصل التنفيذي، والاستشارات، والتحليل، وإدارة أصحاب المصلحة.</li></ul><p><strong>الشهادات المهنية المفضلة</strong></p><p>تعد الشهادات المهنية ذات الصلة مثل TOGAF، COBIT، ITIL، PMP، Prosci، SAFe، أو شهادات هندسة المؤسسات، والتحول الرقمي، وحوكمة البيانات، والسحابة، والأمن، أو الابتكار أمراً مرغوباً فيه بشدة.</p>
<strong>مدير المشروع – الخدمات المصرفية (LOS/LMS)</strong><p><strong>الخبرة المطلوبة:</strong> 5+ سنوات</p><p><strong>المجال:</strong> الخدمات المصرفية والمالية</p><p><strong>الموقع:</strong> الرياض، المملكة العربية السعودية<br></p><strong>ملخص العمل</strong><p>نحن نبحث عن مدير مشروع ذو خبرة خلفية قوية في تقنية المعلومات المصرفية، ومنصات الإقراض، وتنفيذ مشاريع المؤسسات. سيكون المرشح المثالي لديه خبرة عملية في إدارة أنظمة منح الاعتماد (LOS)، وأنظمة إدارة القروض (LMS)، ومشاريع التحول الرقمي عبر قطاع الخدمات المصرفية والمالية. تتطلب الدور قيادة فرق متعددة التخصصات، إدارة أصحاب المصلحة، تنسيق البائعين، وضمان نجاح تسليم مبادرات تكنولوجيا المصارف من بدء المشروع حتى الإطلاق وما بعد الإنتاج.</p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong><ol><li>قيادة توصيل مشاريع تكنولوجيا المصارف من البداية للنهاية التي تتضمن أنظمة منح الاعتماد (LOS)، وأنظمة إدارة القروض (LMS)، والمنصات الأساسية للإقراض.</li><li>تحديد نطاق المشروع، والأهداف، والجداول الزمنية، وخطط الموارد، والميزانيات، والمخرجات.</li><li>تطوير والحفاظ على خطوط زمنيـة للمشروعات، وجولات، وسجلات RAID، وتقارير الحوكمة.</li><li>إدارة تنفيذ المشروع طوال دورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC)، مع ضمان التسليم ضمن النطاق والميزانية والجدول الزمني.</li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة من الأعمال، فرق التكنولوجيا، البائعين، والشركاء من الأطراف الثالثة لضمان نجاح المشروع.</li><li>قيادة حوكمة المشروع، وتقديم تقارير الحالة، والتواصل التنفيذي، واجتماعات لجنة التوجيه.</li><li>تحديد وتقييم وتخفيف مخاطر المشروع، القضايا، والتبعيات.</li><li>الإشراف على التحليل التجاري، وتصميم الحلول، والتطوير، والاختبار، والنشر، وأنشطة ضبط ما بعد الإنتاج.</li><li>ضمان التنسيق الناجح لـ:</li><li>اختبار التكامل النظامي (SIT)</li><li>اختبار قبول المستخدم (UAT)</li><li>اختبار القبول</li><li>النشر الإنتاجي وأنشطة الإطلاق</li><li>قيادة مشاريع الهجرة التي تتضمن منصات الإقراض وضمان الحد الأدنى من تعطل الأعمال.</li><li>إدارة حوكمة ضمان الجودة، وتخطيط الإصدارات، وإدارة العيوب، وعمليات التحكم بالتغيير.</li><li>ضمان الامتثال لمعايير المصارف، ومتطلبات الأمان، والإرشادات التنظيمية.</li><li>تنسيق أنشطة الاستعداد للإطلاق، بما في ذلك تخطيط قطع الإنتاج، واستراتيجية rollback، ودعم الرعاية الفائقة.</li><li>مراقبة تقدم المشروع من خلال مؤشرات الأداء الرئيسية وإعداد تقارير حالة منتظمة للإدارة العليا.</li><li>تعزيز التعاون بين فرق الأعمال والتطوير وضمان الجودة والبنية التحتية والتشغيل لتحقيق نجاح تسليم المشروع.<br></li></ol><strong>المهارات والخبرة المطلوبة</strong><ol><li>8+ سنوات من الخبرة في إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات ضمن مجال البنوك أو الخدمات المالية.</li><li>خبرة مثبتة في تقديم أنظمة منح الاعتماد (LOS)، أو أنظمة إدارة القروض (LMS)، أو مشاريع الخدمات المصرفية الأساسية.</li><li>خبرة قوية في إدارة دورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC) الكاملة.</li><li>خبرة مثبتة في تخطيط وتنفيذ ومراقبة وإغلاق المشاريع.</li><li>مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة، وإدارة البائعين، والقيادة عبر التخصصات.</li><li>خبرة في إدارة تطبيقات المصارف، والهجرـة، ومشروعات التحول الرقمي.</li><li>خبرة عملية في التنسيق:</li><li>اختبار قبول المستخدم (UAT)</li><li>اختبار التكامل النظامي (SIT)</li><li>اختبار القبول</li><li>التخطيط للإطلاق والنشر الإنتاجي</li><li>خبرة في حوكمة ضمان الجودة، وإدارة الإصدار، وإدارة التغيير.</li><li>معرفة قوية بحوكمة المشروع، وإدارة المخاطر، وتخطيط الميزانية والموارد.</li><li>اتصالات ممتازة، وقيادة، وتحليل، ومهارات اتخاذ القرار.<br></li></ol><strong>المتطلبات التقنية الإلزامية</strong><ol><li>Newgen Loan Origination System (LOS)</li><li>FinnOne Neo</li><li>FICO Business Rules Engine (BRE)</li><li>Core Lending Platforms</li><li>Loan Origination Systems (LOS)</li><li>Loan Management Systems (LMS)</li></ol><p><br></p>
Job Summary We are looking for a motivated and experienced Pre-Sales Specialist to join our team. The ideal candidate will have hands-on experience in Saa S products, a strong understanding of the software sales lifecycle, and preferably experience in the Fin Tech or banking technology sector. The Pre-Sales Specialist will work closely with Sales, Product, and technical teams to understand customer requirements, design suitable solutions, prepare technical and commercial proposals, deliver product demonstrations, and support customers throughout the sales cycle. Key Responsibilities Support the sales team throughout the entire Saa S sales lifecycle, from lead qualification to deal closure. Conduct customer discovery sessions to understand business challenges and technical requirements. Deliver engaging product demonstrations and solution presentations. Design solution architectures and recommend the most suitable product configurations. Prepare technical proposals, RFP/RFI/RFQ responses, and solution documentation. Work closely with Product, Development, and Implementation teams to ensure solution feasibility. Coordinate proof of concepts (POCs) and customer evaluations. Respond to customer technical, security, and compliance questionnaires. Support pricing discussions by providing solution sizing and implementation estimates. Stay up to date with market trends, competitor offerings, and emerging technologies in the Saa S and Fin Tech industries. Assist in creating sales collateral, presentations, and technical documentation. Support partner enablement and technical training when required.<br>Required Qualifications Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, Computer Engineering, Business Information Systems, or a related field.3–5 years of experience in a Pre-Sales, or Solutions Engineer role. Proven experience working with Saa S products and subscription-based business models. Experience in Fin Tech, banking, payments, treasury, ERP, or financial software industry is highly preferred. Strong understanding of the end-to-end Saa S sales cycle. Experience responding to RFPs, RFIs, and security questionnaires. Ability to translate business requirements into technical solutions. Excellent presentation and communication skills. Strong analytical and problem-solving abilities. Ability to work with cross-functional teams in a fast-paced environment. Fluent in English; Arabic is an advantage. Preferred Experience Experience with Cash Management, Treasury, Banking APIs, Open Banking, Payment Platforms, ERP integrations, or Corporate Banking solutions. Familiarity with REST APIs, web services, and system integrations. Experience working with enterprise customers and complex B2B sales. Knowledge of cloud platforms and modern Saa S architecture.
Job Title: Programmer & Network Engineer<br>Work Location: Riyadh<br>Division/Department: Operations Department<br>Reports to: Project Manager.<br>Job Summary: <br>Configuration and management of all client networks as well as setting up, configuring and programming of client’s automation and AV system components.<br>Essential Duties & Responsibilities:Manage information technology and computer systems. Plan, organize, direct, control and evaluate the operations of information systems and electronics. Operate and administer computer and telecommunications software, networks and information systems. Deploy and test networks, automation and AV systems according to standard. Troubleshoot hardware, software and network operating systems. Be familiar with all hardware and software/operating systems. Troubleshoot all system issues. Maintain log and/or list of required repairs and maintenance. Connect and set up hardware. Load all required software. Ensure technology is accessible and equipped with current hardware and software. Handle communications with technology suppliers regarding support/maintenance. Generate a complete and detailed IP Table for each project. Responsible for Lutron systems programming and operating system updates. Responsible for KNX systems programming and operating system updates. Responsible for Crestron systems programming and operating system updates. Responsible for Networks configuration and operating system updates.<br>Education Requirements:Computer Science/Engineering degree or equivalent CCNA certification or equivalent.<br>Work Experience Requirements:Describe years of experience, job knowledge, skills, and abilities required to perform job3 to 5 years Read/speak/write in English language. Crestron programming (Preferred). Lutron Programming (Preferred). Ubiquiti Networks (Preferred). Ability to research certain subjects on the internet. Strong command of Microsoft Office programs Ability to prepare and send timely reports. Ability to write/read/send emails. Ability to adapt to new computer software.
<p><br></p><p>Role Overview</p><p>The Technical Consultant will serve as a strategic advisor and technical expert supporting the client s initiatives within the NPHIES ecosystem. This role demands a deep understanding of healthcare interoperability standards, particularly FHIR (Fast Healthcare Interoperability Resources), and the broader Saudi healthcare landscape, including payer-provider systems, financial health services, and digital transformation goals. The consultant will work closely with cross-functional teams technical, business, and delivery to ensure successful implementation, integration, and optimization of healthcare solutions aligned with NPHIES standards and regulatory frameworks. The role requires a unique blend of strong business acumen and solid technical expertise.</p><p>The successful candidate will be involved in a variety of activities, including validating the business requirements of new releases, reviewing technical architecture and data structures, and overseeing the alignment of technical and business operations within the system. knowledge in Revenue Cycle & Payors is required.</p><p>Key Responsibilities</p><p>Domain Expertise & Advisory:</p><ul><li>Provide expert guidance on FHIR standards, HL7 protocols, and healthcare interoperability.</li><li>Advise on best practices for integrating NPHIES requirements into existing healthcare systems.</li><li>Stay current with regulatory updates and digital health trends in Saudi Arabia.</li></ul><p>Client Engagement & Needs Assessment:</p><ul><li>Collaborate with client stakeholders to understand strategic goals, operational challenges, and technical requirements.</li><li>Conduct gap analysis and recommend tailored solutions for interoperability, data exchange, and financial workflows.</li></ul><p>Solution Architecture & Integration:</p><ul><li>Design and review system architectures that support FHIR-based data exchange and NPHIES compliance.</li><li>Recommend integration strategies for HIS, HIE, payer systems, and provider platforms.</li></ul><p>Process Optimization:</p><ul><li>Identify opportunities to streamline healthcare operations, reduce costs, and improve data accuracy and accessibility.</li><li>Support automation and digitalization of financial health services with a focus on Revenue Cycle & Payors.</li></ul><p>Technology Enablement:</p><ul><li>Recommend tools, platforms, and technologies that support scalable and secure healthcare data management.</li><li>Support adoption of cloud-based solutions, APIs, and microservices architectures.</li></ul><p>Cross-Team Collaboration:</p><ul><li>Work closely with Business Analysts, Developers, QA, and Delivery teams to ensure functional alignment and successful rollout.</li><li>Participate in solution reviews, testing, and validation of new functionalities and release software updates.</li></ul><p>Subject Matter Expertise:</p><ul><li>Act as a trusted SME for NPHIES-related initiatives, providing insights and training to internal and client teams.</li><li>Support documentation, workshops, and knowledge transfer sessions.</li></ul><p>Required Skills & Qualifications</p><p>Education: BSc. Degree in Software Engineering, MIS, or Computer Science.</p><p>Total & Industry Experience: 8 10 years experienced, with solid technical background in SQL, HL7, and healthcare. Minimum 5 years experience in Health Tech industry.</p><p>Healthcare IT: Proven experience in healthcare IT systems (HIE, HIS, payer-provider platforms).</p><p>Interoperability Standards: Strong understanding of FHIR, HL7, and healthcare interoperability frameworks.</p><p>Technical Stack & Architecture: Strong background in software development (.NET, Java, backend/frontend technologies) and SQL. Experience with solution architecture, system integration, and enterprise platforms.</p><p>Domain knowledge: Requires knowledge in Revenue Cycle & Payors. Familiarity with NPHIES platform, standards, and operational models is a significant advantage.</p><p>Project & Business Analysis: Solid experience in business analysis, requirements gathering, documentation, project management, and delivery oversight capabilities.</p><p>Client Skills & Languages: Excellent client-facing and stakeholder communication skills. Fluency in English; Arabic is mandatory.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Education: BSc. Degree in Software Engineering, MIS, or Computer Science.</li><li>Total & Industry Experience: 8 10 years experienced, with solid technical background in SQL, HL7, and healthcare. Minimum 5 years experience in Health Tech industry.</li><li>Healthcare IT: Proven experience in healthcare IT systems (HIE, HIS, payer-provider platforms).</li><li>Interoperability Standards: Strong understanding of FHIR, HL7, and healthcare interoperability frameworks.</li><li>Technical Stack & Architecture: Strong background in software development (.NET, Java, backend/frontend technologies) and SQL. Experience with solution architecture, system integration, and enterprise platforms.</li><li>Domain knowledge: Requires knowledge in Revenue Cycle & Payors. Familiarity with NPHIES platform, standards, and operational models is a significant advantage.</li><li>Project & Business Analysis: Solid experience in business analysis, requirements gathering, documentation, project management, and delivery oversight capabilities.</li><li>Client Skills & Languages: Excellent client-facing and stakeholder communication skills. Fluency in English; Arabic is mandatory.</li></ul>
<p>نظرة عامة على الدور: يتولى عميد تقنية المعلومات مسؤولية التوجيه العام والجودة والنمو للبرامج الأكاديمية، والإشراف على أداء أعضاء هيئة التدريس، والمخرجات البحثية، والاعتماد الأكاديمي، ونجاح الطلاب. ويضمن العميد تطوير البرامج واستمراريتها وفقًا لأعلى معايير الجودة، وبما يتوافق مع الأهداف الاستراتيجية للجامعة والمتطلبات المتطورة لقطاع التكنولوجيا. المسؤوليات الرئيسية: قيادة وإدارة البرامج الأكاديمية، وضمان اتساق الجودة الأكاديمية والفاعلية التشغيلية. تطوير وتنفيذ الاستراتيجيات والخطط الأكاديمية التي تدعم النمو طويل الأجل للكلية وتتوافق مع الاستراتيجية المؤسسية للجامعة. الإشراف على استقطاب أعضاء هيئة التدريس، وإدارة الأداء، والتطوير المهني لبناء فريق أكاديمي عالي الأداء والحفاظ عليه. ضمان الالتزام بمتطلبات الاعتماد الأكاديمي ومعايير ضمان الجودة عبر جميع البرامج الأكاديمية. تعزيز البحث العلمي والابتكار والتعاون مع قطاع التكنولوجيا لتعزيز الأثر الأكاديمي والتطبيقي للكلية. تحسين تجربة الطلاب والجودة الأكاديمية وجاهزية الخريجين للتوظيف في جميع البرامج التي تقدمها الكلية. إدارة ميزانية الكلية والموارد الأكاديمية، وضمان التوزيع الفعال والمسؤول. تمثيل الكلية في المشاركات الأكاديمية والمهنية الداخلية والخارجية، والعمل كسفير للمؤسسة.</p><p><strong>مواصفات المرشح المطلوب</strong></p><p>المتطلبات: المؤهل العلمي: الحصول على درجة الدكتوراه في تقنية المعلومات، أو علوم الحاسب، أو مجال مرتبط ارتباطًا وثيقًا من مؤسسة معتمدة. سجل أكاديمي (منشورات، وأبحاث، ومساهمات علمية) كافٍ لشغل رتبة أستاذ مشارك أو أستاذ. الخبرة العملية: ما لا يقل عن 10 سنوات من الخبرة الأكاديمية المتدرجة في التعليم العالي، بما في ذلك خبرة كبيرة في تخصص متعلق بتقنية المعلومات أو الحوسبة. ما لا يقل عن 5 سنوات في دور قيادي أكاديمي رفيع، مثل عميد، أو وكيل كلية، أو رئيس قسم، أو مدير برنامج. خبرة مثبتة في قيادة تصميم المناهج الدراسية، وتطوير البرامج، ومبادرات الجودة الأكاديمية. سجل حافل ومثبت في إدارة أداء أعضاء هيئة التدريس، والاستقطاب، والتطوير المهني. خبرة في التعامل مع عمليات الاعتماد المؤسسي والبرامجي (مثل الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي NCAAA، أو ABET، أو الجهات الدولية المكافئة). خبرة في إدارة الميزانيات الأكاديمية وتخطيط الموارد على مستوى القسم أو الكلية. المعارف والمهارات والكفاءات: فهم قوي لواقع التعليم العالي في المملكة العربية السعودية والتوافق مع أولويات رؤية السعودية 2030 للتكنولوجيا والتعليم. معرفة عملية بالاتجاهات الحالية والناشئة في تقنية المعلومات، وعلوم الحاسب، والمجالات التكنولوجية ذات الصلة، ومدى ارتباطها بالمناهج الدراسية واحتياجات سوق العمل. قدرات ممتازة في التخطيط الاستراتيجي، والتنظيم، واتخاذ القرارات. مهارات قيادية قوية، مع القدرة على تحفيز أعضاء هيئة التدريس والموظفين وإدارة التغيير بفاعلية. مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة، مع القدرة على تمثيل الكلية بموثوقية أمام أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، بما في ذلك الشركاء الصناعيون وهيئات الاعتماد. إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب؛ ويفضل إتقان اللغة العربية. الالتزام بتعزيز نجاح الطلاب، وثقافة البحث العلمي، والشراكة مع القطاع الصناعي داخل الكلية.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن شركة دليفري هيرو SE</h3><p style="margin:0 0 12px; **********<strong>;">تعمل هنقرستيشن، وهي جزء من <strong style="font-weight:700;">مجموعة دليفري هيرو</strong>، كمنصة توصيل محلية في حوالي 65 دولة حول العالم. يقع المقر الرئيسي لشركة دليفري هيرو في برلين، ألمانيا، وتُتداول أسهمها في بورصة فرانكفورت منذ عام 2017، وهي مدرجة في مؤشر أسهم MDAX. تركز الشركة على تقديم تجارب فعالة ومتاحة لعملائها.</p><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نظرة عامة على الدور الوظيفي</h3><p style="margin:0 0 12px; </strong>**********;">يتولى <strong style="font-weight:700;">مسؤول دعم تطبيقات تقنية المعلومات I</strong> مسؤولية تنفيذ وتكوين وصيانة ودعم تطبيقات وأنظمة تقنية المعلومات في هنقرستيشن. يتضمن هذا المنصب بدوام كامل، ومقره الرياض، تقديم الدعم الفني للمستخدمين النهائيين، وضمان التشغيل الموثوق لتطبيقات تقنية المعلومات، ودعم المعالجة السريعة للحوادث وطلبات الخدمة. يعمل هذا الدور كنقطة اتصال رئيسية للدعم المتعلق بالتطبيقات، مما يساهم في سلاسة عمليات تقنية المعلومات والحد من انقطاع الأعمال. يجب أن يمتلك المرشحون خبرة تتراوح بين 0 إلى سنة واحدة.</p><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3><ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"><li style="margin:0 0 6px;">العمل كنقطة اتصال أولى لإدارة تطبيقات تقنية المعلومات والدعم والطلبات التشغيلية.</li><li style="margin:0 0 6px;">دعم تثبيت وتكوين وصيانة ومراقبة والتشغيل الموثوق لتطبيقات تقنية المعلومات وأنظمة الكمبيوتر.</li><li style="margin:0 0 6px;">إدارة أنشطة دعم التطبيقات اليومية، والاستجابة للطلبات التشغيلية، واستكشاف المشكلات الفنية وإصلاحها، تقديم المساعدة لمجموعات المستخدمين.</li><li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع المكالمات والرسائل الإلكترونية والرسائل الواردة وطلبات مكتب الدعم وفقًا لاتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) وعمليات تقنية المعلومات المعتمدة.</li><li style="margin:0 0 6px;">التحقيق في الحوادث واستكشاف أخطائها وإصلاحها وحلها، مع الهدف إلى الحل عند نقطة الاتصال الأولى (FPOC).</li><li style="margin:0 0 6px;">مراقبة وتتبع وتحديث وتصعيد التذاكر النشطة عندما لا يمكن حل المشكلات ضمن مستوى الدعم أو الإطار الزمني المطلوب.</li><li style="margin:0 0 6px;">تقديم الدعم لتطبيقات أجهزة المكتب، ومحطات العمل، وأنظمة تقنية المعلومات الداخلية.</li><li style="margin:0 0 6px;">تحديد المشكلات المتكررة، والتحقيق في أسبابها الجذرية، والمساهمة في منع وقوع الحوادث في المستقبل.</li><li style="margin:0 0 6px;">البحث وتحديد الحلول المناسبة للمشكلات المتعلقة بالتطبيقات والبرامج.</li><li style="margin:0 0 6px;">التواصل بفعالية مع المستخدمين النهائيين لفهم المشكلات الفنية، والتوجيه خلال استكشاف الأخطاء وإصلاحها، والمساعدة في إعداد تطبيقات تقنية المعلومات وحل المشكلات.</li><li style="margin:0 0 6px;">تصعيد المشكلات غير المحلولة إلى الفرق الداخلية المختصة (*، تطوير البرمجيات، البنية التحتية).</li><li style="margin:0 0 6px;">تحديد الأولويات وإدارة العديد من الحوادث والطلبات المفتوحة، مع الحفاظ على التواصل مع المستخدمين المتأثرين.</li><li style="margin:0 0 6px;">تثبيت وتكوين ومراقبة وصيانة تطبيقات تقنية المعلومات وأنظمة الكمبيوتر.</li><li style="margin:0 0 6px;">دعم نشر وتنفيذ الأنظمة الجديدة والتطبيقات الداخلية، بما في ذلك التحديثات ونشر برنامج مكافحة الفيروسات.</li><li style="margin:0 0 6px;">تسجيل وحفظ جميع طلبات وحوادث وأنشطة دعم تقنية المعلومات بدقة داخل نظام التذاكر المخصص.</li><li style="margin:0 0 6px;">إنشاء وصيانة وثائق التطبيقات، وسير عمل العمليات، والملاحظات الفنية، وأدلة المستخدم/الدعم، مع ضمان التحديث باستمرار مع التغييرات في النظام.</li><li style="margin:0 0 6px;">المساهمة بالتوثيق الفني والمواصفات للتخطيط أو التنفيذ أو التحسين أو الترقية لتطبيقات وأنظمة تقنية المعلومات.</li><li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع أعضاء فريق تقنية المعلومات الآخرين لضمان توثيق المعرفة الفنية وإتاحتها لتقديم الخدمة بشكل فعال.</li></ul><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الحوكمة والتحسين المستمر</h3><ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"><li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بجميع سياسات وإجراءات وعمليات وتعليمات العمل ومعايير الخدمة ذات الصلة بالشركة وتقنية المعلومات.</li><li style="margin:0 0 6px;">المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر في عمليات وممارسات دعم تقنية المعلومات لتعزيز جودة الخدمة والكفاءة وتجربة المستخدم والفاعلية التشغيلية.</li><li style="margin:0 0 6px;">دعم بيئة عمل عالية الأداء وإظهار قيم هنقرستيشن باستمرار.</li></ul><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">العلاقات الداخلية والخارجية</h3><p style="margin:0 0 12px; ************;">يتطلب هذا الدور تعاونًا وثيقًا مع مختلف الأطراف المعنية الداخلية في هنقرستيشن، بما في ذلك الموظفين وعمليات تقنية المعلومات وفرق التكنولوجيا وفرق البرمجيات والتطبيقات والأقسام الأخرى ذات الصلة. قد يستلزم المنصب أيضًا التواصل مع الشركاء الخارجيين والموردين ومزودي الخدمات لتسهيل حل المشكلات المتعلقة بتطبيقات وأنظمة تقنية المعلومات.</p>
REQUIRED SKILLS & EXPERIENCECore Programme Management12+ years of experience in HR technology or ERP programme delivery, with at least 8 years focused on SAP Success Factors. Demonstrated experience managing vendor-led, multi-module Success Factors implementations from initiation through go-live and hypercare. Proven track record of managing global, multi-geography rollouts (5+ countries) with complex localization requirements. Strong command of programme management methodologies (PMP, PRINCE2, SAFe Agile) and the ability to blend waterfall and agile delivery approaches pragmatically. Experience managing programme budgets exceeding $5M and teams of 30+ (internal + vendor resources). Success Factors Functional Depth Hands-on functional expertise in Employee Central, Employee Central Payroll, Recruiting, Onboarding 2.0, Learning, and Succession & Development. Ability to review and challenge configuration workbooks, functional specifications, and solution design documents at a detailed level. Strong understanding of Success Factors data model, MDF (Metadata Framework), business rules engine, and workflow configuration. Familiarity with SAP BTP extensions relevant to Success Factors and the clean core extensibility model. Stakeholder & Communication Skills Exceptional ability to communicate technical and functional concepts to non-technical audiences including CHROs, CFOs, and regional HR directors. Skilled facilitator of executive workshops, design sessions, and governance forums across cultures and time zones. Strong written communication skills: able to produce high-quality programme status reports, decision papers, and executive briefings independently. Demonstrated ability to manage conflict, negotiate trade-offs, and build consensus across competing stakeholder agendas. Architecture & Technical Acumen Solid understanding of Success Factors integration patterns, including SAP Integration Suite (CPI), OData APIs, SFAPI, and middleware platforms. Ability to assess and contribute to integration architecture decisions and challenge vendor technical proposals. Understanding of cloud security fundamentals, SSO (SAML/OAuth), and HR data privacy principles (GDPR, PDPA, LGPD etc.) in the context of Success Factors. Familiarity with SAP S/4HANA-Success Factors integration scenarios (Employee Transfer, Cost Centre sync, Payroll Posting) is highly desirable.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS & CERTIFICATIONSSAP Certified Application Associate or Professional in one or more Success Factors modules (EC, ECP, Recruiting, Onboarding, LMS, Succession). PMP (Project Management Professional) or PRINCE2 Practitioner certification. SAFe Agile certification (SA, SPC) is a plus. Experience working in a Big 4 consulting firm, SAP partner, or large enterprise HR transformation programme. Exposure to Success Factors implementations in manufacturing, financial services, retail, energy, or public sector environments. Working knowledge of SAP S/4HANA HR and its intersection with Success Factors in a hybrid deployment. Familiarity with OCM methodologies such as Prosci ADKAR.<br>Delta is emerging as one of the fastest growing IT Staffing and professional services company specializing in SAP, Guidewire, Cloud, AI, ML, SRE, data and applications development. Headquartered in Texas, we are a global company with offices in USA, Canada, India, Europe, Middle East, Australia. We help clients transform through business and technology consulting, digital solutions, applications development, maintenance and support services. Visit www.deltassi.com to learn more.<br> Delta is an equal opportunity employer and considers all applicants without regarding to race, color, religion, citizenship, national origin, ancestry, age, sex, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic protected by law. We are committed to creating a diverse and inclusive environment for all employees.
يتم الإعلان عن هذه الوظيفة نيابة عن شركة شريكة، والتي تدير جميع الطلبات والخطوات التالية. تبحث شريكتنا عن قائد فريق دعم فني (SaaS | SQL) مقيم في المملكة العربية السعودية.<br><br>بصفتك قائد فريق الدعم الفني، ستقود فريقًا مكونًا من ستة متخصصين في الدعم الفني مسؤولين عن منصة SaaS حرجة للأعمال تعمل على مدار الساعة. ستجمع بين قيادة الفريق والمعرفة الفنية العميقة في استكشاف الأخطاء وإصلاحها، لتكون نقطة التحويل الرئيسية قبل الهندسة. يمنحك الدور مسؤولية كاملة عن أداء الفريق وجودة الدعم والتغطية ومؤشرات الأداء الرئيسية التشغيلية. ستعمل بشكل وثيق مع قسم الهندسة للقضاء على المشكلات المتكررة وإنشاء أدوات تسمح لمتخصصي الدعم بحل المزيد من المشكلات بشكل مستقل. من خلال العمل على Azure وSQL Server وC# وAngular وأدوات الدعم الذكية الحديثة، ستصبح سلطة تقنية رئيسية للمنصة وللعملاء. ستبلغين الإدارة العليا مباشرة، مما يمنحك تأثيرًا كبيرًا على كيفية تطور أداء وظيفة الدعم.<br><br>المسؤوليات<br><br>إدارة وتطوير فريق مكون من ستة متخصصين في الدعم الفني ذوي مستويات متفاوتة من المعرفة والخبرة بالمنتج. قيادة وظيفة الدعم عبر مناطق زمنية متعددة، بما في ذلك المشاركة في الاجتماعات اليومية الإلزامية للفريق في الساعة 8:00 صباحًا و11:00 صباحًا بتوقيت المحيط الهادئ. تدريب أعضاء الفريق، تحديد الفجوات المهارية، وتطوير القدرات التي تقلل من عمليات التحويل غير الضرورية إلى قسم الهندسة. مراجعة قائمة تذاكر الدعم يوميًا، توجيه الأولويات، وتحمل مسؤولية قرارات التحويل. كنقطة التحويل التقنية الرئيسية قبل قسم الهندسة وتحديد شدة الأولوية المناسبة للتذاكر. قيادة حوادث P1 الرئيسية وانقطاعات النظام، وتنسيق جهود الاستجابة، والتواصل مع العملاء المتأثرين، وإنتاج تقارير أسباب الجذور بعد الحل. حل المشكلات المتزايدة بشكل دائم من خلال أدوات الدعم الخاضعة للسيطرة أو إصلاحات الكود أو الإجراءات الموثقة كلما أمكن ذلك. تحديد المشكلات المتكررة في الدعم والشراكة مع قسم الهندسة لمعالجة أسبابها الجذرية. تطوير معرفة عميقة بمنصة SaaS وبيئة العملاء لتحقيق أقصى قدر من الحل من الدرجة الأولى. الشراكة مع مدير الهندسة لتحديد أولويات ودعم مبادرات أدوات الدعم والأتمتة الجديدة. تحمل مسؤولية مؤشرات أداء الدعم بما في ذلك التذاكر المفتوحة، عمر التذكرة، شيخوخة الكومة، وقت الاستجابة الأول، الوقت لحل المشكلة، معدل إعادة الفتح، معدل التحويل المتكرر، ورضا العملاء (CSAT). إجراء ضمان الجودة ومراجعة الحالات، وتقييم فعالية الحل وجودة توثيق التذاكر. رصد التذاكر المتوقفة وضمان التزام المتخصصين بالمتابعة المناسبة والملكية. قيادة دعم الذكاء الاصطناعي بمساعدة أدوات مثل Claude وCodex لتحسين استكشاف الأخطاء وإصلاحها والإنتاجية وتمكين الفريق. تحمل مسؤولية إجراءات الدعم والتوثيق في Confluence واستخدام الفترات الهادئة لتعزيز قاعدة معرفة الفريق. المساهمة في إدارة الاستدعاءات خارج ساعات العمل عند حدوث حوادث رئيسية حقيقية.<br><br>المتطلبات<br><br>10+ سنوات من الخبرة في الدعم الفني التقني في بيئة SaaS أو برمجيات. 5+ سنوات من الخبرة في قيادة أو إدارة فرق الدعم الفني. معرفة عملية قوية بنظام Atlassian، وخاصة Jira وJira Service Management وConfluence. خبرة عملية متقدمة مع Microsoft SQL Server ومهارات استكشاف أخطاء SQL بثقة. معرفة عملية بـ C#، مع القدرة على قراءة الكود الخلفي والاستدلال حول الأسباب الجذرية المحتملة. خبرة مثبتة في تدريب متخصصي الدعم وإدارة الأداء وإجراء مراجعات ضمان الجودة وجودة الحالات. فهم قوي لمؤشرات أداء الدعم وشروط مستوى الخدمة (SLAs)، بما في ذلك وقت الاستجابة الأول، الوقت لحل المشكلة، شيخوخة الكومة، معدل إعادة الفتح، معدل التحويل المتكرر، ورضا العملاء (CSAT). حكم سليم عند تقييم شدة التذاكر وإدارة الحوادث وتحديد متى يلزم تحويل القضية إلى قسم الهندسة. مهارات تحليلية قوية واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، مع القدرة على تطوير معرفة عميقة بسرعة لمنصة SaaS معقدة وقاعدة عملائها. الراحة في استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتسريع استكشاف الأخطاء وإصلاحها والتوثيق وتمكين الدعم. إجادة قوية للغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا. أسلوب قيادة ذاتي التوجيه مع القدرة على تحديد الأولويات والتوقعات والاتجاهات بوضوح للفريق. القدرة على العمل بفعالية عبر المناطق الزمنية والتعاون الوثيق مع قسم الهندسة والإدارة العليا. الإلمام بـ GitHub أو أنظمة التحكم بالمصدر الأخرى هو plus. التعرض لـ Angular مفيد. مهارات اللغة الفرنسية و/أو الإسبانية هي plus. الإلمام بتقنيات SSO مثل SAML أو OAuth مفيد.<br><br>المزايا<br><br>وظيفة عمل عن بعد بالكامل. مسؤولية قيادية لفريق دعم فني مكون من ستة أعضاء. ملكية كبيرة لوظيفة دعم SaaS التي تعمل على مدار الساعة وأداءها التشغيلي. فرصة للعمل كسلطة فنية العليا للفريق ونقطة التحويل الرئيسية قبل قسم الهندسة. التعاون المباشر مع قسم الهندسة لتحسين الأدوات والأتمتة وعمليات الدعم. التعرض لمكدس تكنولوجيا Microsoft بما في ذلك Azure وSQL Server وC# وAngular. فرصة للعمل مع أدوات دعم الذكاء الاصطناعي الحديثة مثل Claude وCodex. رؤية وتعاون مباشر مع الإدارة العليا للشركة. فرصة للمساهمة في تشكيل عمليات الدعم وإدارة المعرفة ومعايير الجودة وتطوير الفريق. دور ذو تأثير عالٍ يركز على تحسين موثوقية المنصة وتجربة العملاء وكفاءة الدعم.<br><br>كيف يعمل Jobgether<br><br>نستخدم عملية مطابقة مدعومة بالذكاء الاصطناعي لضمان مراجعة طلبك بسرعة وموضوعية وإنصافًا وفقًا للمتطلبات الأساسية للوظيفة. يحدد نظامنا أفضل المرشحين ملاءمة، ويتم مشاركة هذه القائمة المختصرة مباشرة مع شركة التوظيف. يتم إدارة القرار النهائي والخطوات التالية (المقابلات والتقييمات) من قبل فريقها الداخلي.<br><br>نقدر اهتمامك ونتمنى لك التوفيق!<br><br>لماذا تتقدم من خلال Jobgether؟<br><br>إشعار خصوصية البيانات: من خلال تقديم طلبك، فإنك تعترف بأن Jobgether ستقوم بمعالجة بياناتك الشخصية لتقييم ترشيحك ومشاركة المعلومات ذات الصلة مع صاحب العمل المعني. يتم هذا المعالجة بناءً على المصلحة المشروعة والإجراءات السابقة للعقد وفقًا لقوانين حماية البيانات المعمول بها (بما في ذلك GDPR). يمكنك ممارسة حقوقك (الوصول، التصحيح، الحذف، الاعتراض) في أي وقت.<br><br>قد نستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي (AI) لدعم أجزاء من عملية التوظيف، مثل مراجعة الطلبات وتحليل السير الذاتية أو تقييم الاستجابات وتحديد التناقضات المحتملة أو إشارات التحقق في مواد الطلب بناءً على المعلومات المتاحة. تساعد هذه الأدوات فريقنا في التوظيف ولكنها لا تحل محل الحكم البشري. القرارات النهائية في التوظيف تتخذ في النهاية من قبل البشر. إذا كنت ترغب في الحصول على مزيد من المعلومات حول كيفية معالجة بياناتك، يرجى الاتصال بنا.
Job Summary<br><br>Results-driven Senior Account Manager with extensive experience managing strategic relationships within the Saudi banking sector. Proven track record of driving business growth by delivering digital transformation solutions, enterprise digital platforms, and managed services. Skilled in identifying customer needs, developing account strategies, leading complex sales cycles, and managing executive-level relationships with key stakeholders. Possesses strong knowledge of the Saudi financial services market, banking regulations, and digital initiatives aligned with Vision 2030. Experienced in collaborating with pre-sales, delivery, and technical teams to develop tailored solutions that enhance customer experience, operational efficiency, and business value.<br><br>Key Responsibilities<br><br> Develop and execute strategic account plans for major banking clients in Saudi Arabia. Identify new business opportunities in Digital Platforms, Enterprise Applications, Managed Services, AI, Automation, and Cloud solutions. Build and maintain C-level relationships with business and technology executives. Lead the complete sales lifecycle from opportunity identification to contract negotiation and closure. Coordinate with solution architects and delivery teams to prepare winning proposals and presentations. Drive revenue growth while ensuring high customer satisfaction and long-term account retention. Monitor market trends, competitors, and regulatory developments within the Saudi banking industry. Collaborate with internal teams to ensure successful project delivery and ongoing managed service excellence. <br><br>Preferred Experience<br><br> 10+ years in enterprise IT sales or account management. Strong experience selling Digital Platforms, Managed Services, and Digital Transformation solutions. Established network within Saudi banks and financial institutions. Experience with procurement frameworks and large enterprise tenders. Strong understanding of banking technologies such as Digital Banking, CRM, BPM, ECM, Data & Analytics, AI, Integration Platforms, and Cloud. Excellent negotiation, presentation, and stakeholder management skills. Bachelor's degree in Computer Science, Information Systems, Business, or a related field (MBA<br><br>preferred).
<p><strong>عن نون</strong></p><p><br></p><p>نون هي المنصة الرائدة للتجارة الاستهلاكية في المنطقة. في 12 ديسمبر 2017، أطلقت نون منصتها الاستهلاكية في المملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة، وتوسعت إلى مصر في فبراير 2019. تشتمل منظومة خدمات نون الآن على أسواق لتوصيل الطعام، والتجارة السريعة، والتكنولوجيا المالية، والموضة. نون عمل ما زال قيد التطور؛ لقد مضت ست سنوات على انطلاقنا، ولكننا أنجزنا 5% فقط.</p><p>مهمة نون: طرق كل جرس باب، كل يوم.</p><p><br></p><p><strong>ما الذي ستفعله:</strong></p><p><br></p><p>يضم فريق نون بعضًا من أسرع وأذكى وأكثر الأشخاص كفاءة وجدية في العمل الذين التقينا بهم. بوجود فريق شاب وطموح وموهوب، نواصل المضي قدماً في دفع المهام الرئيسية إلى الأمام.</p><p><br></p><p>بصفتك فني دعم تكنولوجيا المعلومات، ستعمل عن كثب مع قطاع الأعمال وزملائك الفنيين وفرق الهندسة لتنفيذ وصيانة ودعم البنية التحتية الحيوية لتكنولوجيا المعلومات، مع تقديم الدعم الفني اليومي لتلبية احتياجات العمل الحالية والمستقبلية.</p><p><br></p><p><strong>المهام والمسؤوليات:</strong></p><ul><li>تقديم خدمة دعم المستوى الأول/الثاني لضمان تشغيل جميع معدات والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات بأفضل أداء ممكن، وتحقيق جميع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) واتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) الخاصة بالقسم في موقعك.</li><li>المشاركة في المشاريع على مستوى الموقع والتي تدعم متطلبات العمل وتكنولوجيا المعلومات المتغيرة.</li><li>تثبيت وصيانة ودعم معدات تكنولوجيا المعلومات بما في ذلك (على سبيل المثال لا الحصر) أجهزة الكمبيوتر المحمولة ومعدات الاتصالات والطابعات والماسحات الضوئية والأجهزة الطرفية (Thin Clients) ومحطات العمل. ستتطلب بعض الأعمال تمديد الكابلات أيضاً (بعد التدريب).</li><li>إدارة إعداد صور الأنظمة (Imaging) لمحطات العمل وأجهزة الكمبيوتر المحمولة بما في ذلك التحديثات.</li><li>تقديم الدعم الفني/الملاحظات لمشاريع ومبادرات الموقع والفريق.</li><li>القيام بالطلبات والمهام الخاصة عند الحاجة.</li><li>إدارة الأصول والمخزون بما في ذلك الفحوصات/المراجعات وفقاً للمعايير والعمليات العالمية بما في ذلك عملية إرجاع البضائع المعتمدة (RMA) مع الموردين.</li></ul><p><br></p><p><strong>المتطلبات الأساسية:</strong></p><ul><li>خبرة في دعم أنظمة مايكروسوفت ويندوز (MS Windows System Support).</li><li>خبرة في دعم أنظمة لينكس/يونكس (Linux/Unix System Support).</li><li>خبرة أو ممارسة تقنية (تكنولوجيا المعلومات) سابقة لمدة سنتين وتُعتبر ميزة كبيرة، ويفضل أن تكون في بيئة تشغيلية.</li><li>مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية (كتابية وشفهية). القدرة على توصيل المعلومات التقنية للجمهور غير التقني.</li><li>حس قوي بخدمة العملاء وسجل إثبات لمهارات ممتازة في التعامل مع العملاء.</li><li>مهارات إثبات حل المشكلات بأسلوب منهجي ومهارات تحليلية ممتازة.</li><li>القدرة على إبقاء الآخرين على اطلاع بالمعلومات التي تساهم في أداء الفريق أو القسم أو الشركة (عضو روح الفريق).</li><li>فهم ممتاز لأجهزة الكمبيوتر (العتاد والبرامج) ورغبة مثبتة في تعلم تكنولوجيا جديدة والتدرب واكتساب مهارات جديدة.</li></ul><p><br></p><p><strong>من الذي سيتفوق؟</strong></p><ul><li>نحن نبحث عن أشخاص ذوي معايير عالية يدركون أهمية العمل الجاد.</li><li>يجب أن تكون واسع الحيلة بلا استسلام وتعمل بحافز قوي واندفاع دائم نحو الإنجاز.</li><li>نحتاج إلى أفراد يتمتعون بالشجاعة ليكونوا مبتكرين وأصيلين للغاية.</li><li>نون ليست للجميع؛ فالاستعداد للتكيف، والتغيير، والتعلم أمر أساسي.</li></ul><p><br></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company Description<br><p><strong>اعمل معنا. غيّر العالم.</strong></p><br><p>في AECOM، نحن نقدم عالَمًا أفضل. سواء بتحسين تنقّلك اليومي، أو إبقاء الأنوار مضاءة، أو توفير مياه نظيفة، أو تحويل أفق المدن، يساهم عملنا في ازدهار الناس والمجتمعات. نحن شركة استشارية عالمية موثوقة في البنية التحتية، نتعاون مع العملاء لحل أكثر التحديات تعقيدًا وبناء إرث للأجيال القادمة.</p><br><p>لم يكن هناك وقت أفضل لتكون مع AECOM. مع تزايد الاستثمار في البنية التحتية حول العالم، خدماتنا مطلوبة بشدة. ندعوك لطرح أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة وأن تكون جزءًا من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 مخطط ومصمم ومهندس وعالم وغيرهم من المحترفين الذين ينفذون مشاريع تترك أثرًا إيجابيًا ملموسًا في جميع أنحاء العالم.</p><br><p>نحن فريق عالمي واحد driven by هدف مشترك لتقديم عالم أفضل. انضم إلينا.</p><br><br>Job Description<br><p>نحن نبحث عن متخصص - PMIS ذو خبرة واستراتيجي للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. مع أكثر من 10 سنوات من الخبرة في مراقبة المشروع، ستلعب دورًا حاسمًا في إنشاء وصيانة وتحسين أنظمة وإجراءات التحكم في المشروع لدينا. ستعمل كخبير موضوعي لضمان بقاء مشاريعنا ضمن الجدول الزمني والميزانية مع الحفاظ على أعلى معايير الدقة والامتثال. ستعمل بالتعاون مع فرق المشروع وأصحاب المصلحة والإدارة لتقديم تحليل أداء مشروع شامل ولوحات معلومات ورؤى قابلة للتنفيذ تدفع نجاح المشروع التنظيمي والامتياز التشغيلي.</p><br><ul><li>تطوير وتنفيذ والحفاظ على أنظمة تحكم بالمشروع على مستوى المؤسسة، والعمليات، والإجراءات الموحدة المتوافقة مع المعايير التنظيمية وأفضل ممارسات الصناعة</li><li>تصميم وإدارة قوالب المشاريع الشاملة وأطر التحكم التي تضمن الاتساق وقابلية التوسع والامتثال عبر جميع المشاريع</li><li>إنشاء وإدارة لوحات متابعة متقدمة وأنظمة تقارير توفر وضوحًا في مقاييس أداء المشروع، بما في ذلك انحراف الجدول والتكلفة ومؤشرات earned value management (EVM)</li><li>مراقبة وتحليل بيانات أداء المشروع، وتحويل المقاييس المعقدة إلى تصورات بصرية ورؤً استراتيجية لصنع قرار أصحاب المصلحة</li><li>إعداد تقارير حالة المشروع والتوقعات ولوحات الأداء للمشرفين والمديرين وكبار أصحاب المصلحة</li><li>إدارة ميزانيات المشاريع وتتبع النفقات وتحديد فرص توفير التكاليف مع الحفاظ على ضوابط مالية قوية وتوافق مع التدقيق</li><li>إجراء تحليل جدولة متقدم وتحديد أنشطة المسار الحرج وتوصية باستراتيجيات التخفيف للمخاطر والتأخيرات</li><li>إجراء تقييم مخاطر وتحليل شامل لدعم إدارة مشاريع استباقية واتخاذ قرارات استراتيجية مطلعة</li><li>التعاون مع مديري المشاريع وفرق المالية والعمليات لضمان جمع البيانات بدقة والتحقق منها ونزاهة التقارير عبر جميع أنظمة التحكم</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الشركة والمتطلبات التعاقدية والمعايير التنظيمية أثناء تنفيذ المشروع</li><li>استخدام برامج إدارة المشاريع المتقدمة وأدوات ذكاء الأعمال لأتمتة التقارير وتحسين دقة البيانات وزيادة الكفاءة التشغيلية</li><li>قيادة مبادرات تحسين العمليات وتنفيذ حلول مبتكرة لتعزيز فاعلية أنظمة التحكم بالمشروعات والقدرات التنظيمية</li><li>توجيه وتطوير موظفي مراقبة المشاريع من المستوى Junior، وتعزيز مشاركة المعرفة وبناء القدرات وثقافة التحسين المستمر داخل المؤسسة</li><li>إنشاء وإدارة بروتوكولات حوكمة البيانات، معايير أمان النظام، والتحكم في الوصول لضمان سلامة PMIS وخصوصيته والامتثال التنظيمي</li><li>تطوير وتقديم برامج تدريب شاملة واستراتيجيات إدارة التغيير لتسهيل اعتماد أنظمة وإجراءات وأدوات تحكم مشروع جديدة عبر المؤسسة</li><li>الإشراف على إجراءات إدارة الأساس والتغييرات والتكوين للحفاظ على دقة وثائق المشروع ونزاهة البيانات التاريخية</li></ul><br>Qualifications<br><p>**المؤهلات المطلوبة:**</p><br><ul><li>شهادة بكالوريوس في تقنية المعلومات، علوم الحاسب، الهندسة، إدارة المشاريع، أو مجال تقني ذي صلة</li><li>خبرة مهنية لا تقل عن 10 سنوات في نظم معلومات إدارة المشاريع (PMIS)، مراقبة المشروع، أو مجال ذو صلة</li><li>خبرة مثبتة في تنفيذ وتكوين وإدارة وتحسين أنظمة PMIS</li><li>إتقان متقدم لبرمجيات إدارة المشاريع المؤسسية (Microsoft Project أو Primavera P6 أو حلول PMIS مكافئة)</li><li>خبرة مثبتة في تصميم وصيانة لوحات متابعة المشاريع وأنظمة التقارير وأطر تصور البيانات</li><li>معرفة تقنية قوية بإدارة قواعد البيانات، وهندسة البيانات، ومبادئ تكامل النظام</li><li>فهم شامل لعمليات وإجراءات إدارة المشاريع وأفضل الممارسات في الصناعة</li><li>معرفة راسخة بمبادئ earned value management (EVM) وحسابات EVM القائمة على PMIS</li><li>مهارات Excel متقدمة مع القدرة على إنشاء نماذج معقدة وتقارير آلية وحلول تكامل البيانات</li><li>قدرات تحليلية وحل مشكلات قوية مع دقة تفصيلية</li><li>مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة مع القدرة على تقديم مفاهيم تقنية لمختلف مستويات أصحاب المصلحة</li><li>قدرة مثبتة على العمل بشكل مستقل والتعاون بفعالية مع فرق متعددة الوظائف</li><li>خبرة في وضع بروتوكولات حوكمة البيانات ومعايير أمان النظام وإدارة عمليات الأساس والتغيير</li></ul><p>**المؤهلات المفضلة:**</p><br><ul><li>شهادة محترف إدارة المشاريع (PMP) أو ما يعادلها</li><li>إتقان متقدم لأدوات ذكاء الأعمال وتصور البيانات (Tableau، Power BI، أو ما يماثل)</li><li>خبرة في تكامل أنظمة تخطيط الموارد المؤسسي (ERP) (SAP، Oracle، أو ما يماثل)</li><li>خبرة في تخصيص PMIS وتطوير API وأتمتة سير العمل النظامي</li><li>خبرة في العمل على مشاريع واسعة النطاق في منطقة الشرق الأوسط</li></ul><br>معلومات إضافية<br><p><em>في AECOM، نلتزم بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وموثوقة ونأخذ أي نشاط توظيف احتيالي على محمل الجد. <strong>لدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور جلسة تعريف يوم 1 شخصيًا في موقع مكتب AECOM كشرط للالتحاق بالعمل.</strong></em></p><br><p><strong>عن AECOM</strong> </p><br><p>تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة لتلبية احتياجات موظفينا المتنوعة. حسب وضعك الوظيفي، قد تشمل مزايا AECOM التأمين الطبي والأسنان والرؤية والتأمين على الحياة وإعادة التأمين في حالات العجز وإجازات مدفوعة الأجر وإجازات مرضية ومزايا اختيارية ومزايا مرنة وموارد العناية بالصحة وبرنامج مساعدة الموظفين وتأمين سفر الأعمال وفرص تكريم وخطة ادخار التقاعد وخطة شراء أسهم الموظفين.</p><br><p>AECOM هي القائدة العالمية في البنية التحتية، ملتزمة بتقديم عالم أفضل. كشركة خدمات مهنية موثوقة مدعومة بقدرات تقنية عميقة، نحل تحديات عملائنا المعقدة في مجالات المياه والبيئة والطاقة والنقل والمباني. تت collabor فرقنا مع عملاء القطاعين العام والخاص لابتكار حلول مستدامة ومرنة عبر دورة عمر المشروع—from advisory، التخطيط، التصميم والهندسة إلى إدارة البرنامج والتنفيذ. AECOM هي شركة فورتشن 500 كسبت إيرادات قدرها 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف على المزيد على aecom.com. </p><br><p><strong>لماذا AECOM مكان رائع للعمل</strong> </p><br><p>ستكون جزءًا من فريق عالمي يدعم نموك وطموحاتك المهنية. اعمل في مشاريع رائدة - محليًا وعلى مستوى العالم - التي تُحدث تحولًا في صناعتنا وتشكل المستقبل. مع تكنولوجيا متقدمة وشبكة من الخبراء، ستملك الموارد لإحداث فرق حقيقي. برامج التدريب والتطوير الحاصلة على جوائز مصممة لتوسيع خبرتك الفنية ومهارات القيادة، ومساعدتك في بناء المسار المهني الذي لطالما تخيلته. هنا ستجد مكان عمل مرحبًا قائمًا على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث لديك الحرية للنمو في عالم من الفرص. </p><br><p>كجهة توظيف تكافؤ الفرص، نؤمن بقدرتك وسنساعدك على تحقيقها. جميع معلوماتك ستظل سرية وفقًا لإرشادات EEO. </p><br><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
المرشح المفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / شهادة دبلوم عليا </div>
</div>
Job Title – Oracle EBS HRMS Techno Functional Consultant Company – TCS (MEA) Location – Riyadh, Saudi Arabia Job type – Full time<br>About Us:<br>Tata Consultancy Services (TCS) is an IT services, consulting and business solutions organization that has been partnering with many of the world’s largest businesses in their transformation journeys for over 50 years. TCS offers a consulting-led, cognitive powered, integrated portfolio of business, technology and engineering services and solutions. This is delivered through its unique Location Independent Agile™ delivery model, recognized as a benchmark of excellence in software development.<br>A part of the Tata group, India's largest multinational business group, TCS has over 616,171 of the world’s best-trained consultants with 157 nationalities in 53 countries. For more information, visit www.tcs.com and follow TCS news at @TCS_News.<br> Job Description:<br>As a Production Support Techno-functional Finance consultant, you will be responsible for –Handling regular issue in HRMS & Payroll – Core HR, Payroll, Self Service, OLM etc. Monitoring the daily scheduled programs and supporting the tickets received from the end user. Able to Fix & assist the end user with the Production support issues (Related to Report, Interface, Workflow, AME)24 x 7 support for the over applications. Able to do the bug fix/ production fix on a Fast Track process and coordinating with other stakeholders. Provide Workaround to the stakeholder Also have knowledge on the Oracle support to check the standard errors and follow up with Oracle.<br>Knowledge required:Functional Modules:Core HR (must) Payroll (must) OLM(Good to have) Self Service (must) Technical Details:Oracle SQL, PLSQL (must) Report Builder (must) Form Builder (good to have) Workflow Builder (must) AME (Approval Management Engine) (must) AOL (Application Object Library) (must)<br>Application Deadline: 20-June-2026<br> Privacy Note:https://www.tcs.com/connect-with-tcs/privacy-policy
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>من الممتع العمل في شركة يؤمن موظفوها حقًا بما يفعلونه!</b></p><br><p>وصف الوظيفة: </p><br>مدير تطوير الأعمال - ديلفرصتك في Ingram Micro<p>إن Ingram Micro هي شركة رائدة في مجال التكنولوجيا للنظام البيئي العالمي لتكنولوجيا المعلومات.</p><br><p>من خلال قدرتنا على الوصول إلى ما يقرب من 90% من سكان العالم، نلعب دورًا حيويًا في قناة مبيعات تكنولوجيا المعلومات العالمية، حيث نجلب المنتجات والخدمات من مصنعي التكنولوجيا ومزودي السحابة إلى خبراء تكنولوجيا المعلومات بين الشركات.</p><br><p>يتميز وضعنا في السوق، وتنوع حلولنا وخدماتنا، ومنصتنا الرقمية Ingram Micro Xvantage™ عن غيرنا.</p><br><p>هنا، نشجع فريقنا على التحرك بجدية، مع إظهار الشجاعة، والإبداع، والغرض في العمل الذي يحقق تأثيرًا ملموسًا للعملاء، والمجتمعات، ومستقبل التكنولوجيا.</p><br>الفرصة<p>باعتبارك <b>مدير تطوير الأعمال - ديل</b>، ستلعب دورًا رئيسيًا في تسريع نمو الأعمال، وتعزيز مشاركة الشركاء، وتوسيع وجود ديل في السوق السعودية. من خلال العمل الوثيق مع فرق المبيعات والتسويق والبائعين وقنوات البيع، ستدفع نمو الإيرادات، وتحدد فرصًا جديدة، وتنفيذ مبادرات استراتيجية تحقق القيمة للعملاء والشركاء. يتطلب النجاح في هذا الدور فهمًا قويًا للأعمال، وقدرات إدارة أصحاب المصلحة، وعقلية driven بالنتائج، بالإضافة إلى القدرة على قيادة المشاريع والتأثير في القرارات عبر نظام بيئي تكنولوجي ديناميكي.</p><br>التأثير الذي ستحدثه<ul><li><p>تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال لتوسيع محفظة ديل، وزيادة حصة السوق، وتحقيق أهداف الإيرادات.</p><br></li><li><p>بناء وتعزيز العلاقات مع شركاء القنوات، والموزعين، ومتكاملو الأنظمة، وأصحاب المصلحة الرئيسيين في السوق السعودية.</p><br></li><li><p>تحديد وتأهيل وتطوير فرص أعمال جديدة مع توسيع العلاقات القائمة مع الشركاء.</p><br></li><li><p>التعاون مع فرق المبيعات، ما قبل المبيعات، والتسويق، والبائعين لدفع مبادرات الدخول إلى السوق، وبرامج التمكين، ونمو الأنابيب (pipeline).</p><br></li><li><p>قيادة مراجعات الأعمال، وتحليل اتجاهات السوق، وتتبع مقاييس الأداء، وتقديم توصيات تعمل على تحسين النتائج التجارية ونجاح الشركاء.</p><br></li><li><p>إدارة مشاركة البائعين والتأثير في أصحاب المصلحة لمواءمة الأولويات التجارية، وخطط الاستثمار، ومبادرات النمو.</p><br></li><li><p>دعم المشاريع الاستراتيجية والإرشاد لأعضاء الفريق الأقل خبرة، والمساهمة في التميز التشغيلي والتحسين المستمر.</p><br></li></ul>الخبرة التي ستجلبها<p>قد تكون مناسبًا لهذا الدور إذا كان لديك:</p><br><ul><li><p>خبرة مثبتة في تطوير الأعمال، ومبيعات القنوات، وإدارة الحسابات، أو إدارة البائعين ضمن صناعة تكنولوجيا المعلومات.</p><br></li><li><p>فهم قوي لحلول تكنولوجيا المؤسسات، ونظم القنوات البيئية، واستراتيجيات الدخول إلى السوق بقيادة الشركاء.</p><br></li><li><p>سجل حافل في دفع نمو الإيرادات، وبناء علاقات استراتيجية، وتحقيق نتائج أعمال قابلة للقياس.</p><br></li><li><p>خبرة في إدارة علاقات أصحاب المصلحة المعقدة والتأثير في القرارات عبر فرق متعددة الوظائف.</p><br></li><li><p>قدرات تحليلية قوية، وفطنة تجارية، وقدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة ديناميكية.</p><br></li></ul>النمو الذي ستختبره<p>في Ingram Micro، ستتاح لك الفرصة للعمل مع بائع تكنولوجي معترف به عالميًا، والتعاون مع فرق موهوبة عبر المنطقة. ستحصل على تعرض للتقنيات المبتكرة، والمبادرات التجارية الاستراتيجية، وفرص القيادة التي تدعم نموك الوظيفي طويل الأمد والتطوير المهني.</p><br><p>الانضمام إلى Ingram Micro يعني أن تصبح جزءًا من قائد عالمي في حلول التكنولوجيا. نقدم بيئة عمل ديناميكية، وفرصًا للنمو المهني، وفرصة لإحداث تأثير كبير على مستقبل توزيع التكنولوجيا.</p><br><p>خطواتك التالية في رحلة حياتك المهنية مع دور مصمم لمساعدتك على النمو والنجاح. التزامنا بالتنوع يساعدنا على بناء فرق أقوى، وأفكار أفضل، وبيئة عمل يمكن للجميع الازدهار فيها.</p><br><p><b>لنقم بصياغة الغد.</b><br><b>طموحك يمكّن تكنولوجيا الغد، اليوم.</b></p><br><br> </div>
<h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
المرشح المفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ سنوات </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>المؤهل العلمي</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم أعلى </div>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
General Information
<br>
<br>
Req # <br>
WD00103788 <br>
<br>
Career area: <br>
Supply Chain <br>
<br>
Country/Region: <br>
Saudi Arabia <br>
<br>
City: <br>
Riyadh <br>
<br>
Date: <br>
Friday, September 11, 2026 <br>
<br>
Working time: <br>
Full-time <br>
<br>
<strong>Additional Locations</strong>: * Saudi Arabia<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
Why Work at Lenovo
<br>
<br>
We are Lenovo. We do what we say. We own what we do. We WOW our customers. <br>Lenovo is a US$83 billion revenue global technology powerhouse, ranked #153 in the Fortune Global 500, and serving millions of customers every day in 180 markets. Focused on a bold vision to deliver Smarter Technology for All, Lenovo has built on its success as the world’s largest PC company with a full-stack portfolio of AI-enabled, AI-ready, and AI-optimized devices (PCs, workstations, smartphones, tablets), infrastructure (server, storage, edge, high performance computing and software defined infrastructure), software, solutions, and services. Lenovo’s continued investment in world-changing innovation is building a more equitable, trustworthy, and smarter future for everyone, everywhere. Lenovo is listed on the Hong Kong stock exchange under Lenovo Group Limited (HKSE: 992) (ADR: LNVGY). <br><br> This transformation together with Lenovo’s world-changing innovation is building a more inclusive, trustworthy, and smarter future for everyone, everywhere. To find out more visit www.lenovo.com, and read about the latest news via our StoryHub.<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
Description and Requirements
<br>
<br>
<p><span>We are seeking a motivated and detail-oriented individual to join our team as Control Tower Analyst. This role involves managing the flow of operations in our Logistics Control Tower, ensuring smooth communication and coordination within the team. The ideal candidate will be proactive, well-organized, and capable of multitasking effectively in a fast-paced environment.</span></p><br><p>Position is based in KSA supporting logistics operations with monitoring and providing full visibility for all Lenovo shipments over all MOT's with nominated 3PL Carrier plus arranging receiving and arranging expedite solutions for Lenovo shiments at the request of Supply Chain Team. Supporting communication between 3PL and Lenovo internal workstreams</p><br><p><span><strong>Control Tower Person Duties:</strong></span></p><br><ul><li>Support team members monitoring and tracking of the shipment over all MOT’s</li><li><span>Cover control tower team to track and monitor the movement of goods, shipments, or other critical activities in real time.</span></li><li><span>Ensure smooth communication between internal departments, external partners, and stakeholders.</span></li><li><span>Generate and maintain reports on operational performance, making sure they are up-to-date and accurate.</span></li><li><span>Provide logistical support to resolve issues and bottlenecks that may arise.</span></li><li><span>Support continuous improvement by identifying potential issues and recommending solutions.</span><br> </li></ul><p><strong>Job Requirement:</strong></p><br><ul><li>Proficient English knowledge both in written and verbal communication</li><li>High attention to details</li><li>Ability to prioritize based on importance/ urgency</li><li>Some SAP functional experience is preferred, not mandatory</li><li>Knowledge with Microsoft Office</li></ul><p><strong>What We Can Offer You:</strong></p><br><ul><li>An international team with a high focus on gender diversity.</li><li>Employee Assistance Program for psychological, legal, and financial consultancy.</li><li>A company committed to sustainability through CO2 Offset, Asset Recovery Services, and Lenovo Certified Refurbished portfolio.</li><li>Access to training for personal development via our internal e-learning platform.</li><li>Mentorship program to support your career growth.</li></ul><br>
<br>
<br>
<em><span>We are an Equal Opportunity Employer and do not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, religion, sexual orientation, gender identity, national origin, status as a veteran, and basis of disability or any federal, state, or local protected class.</span></em><br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<strong>Additional Locations</strong>: * Saudi Arabia<br>
<br>
<br>
* Saudi Arabia <br>
<br>
<br><strong>AI PROCESSING NOTICE</strong><br>We use AI-based tools to support some of our processes (e.g. online interviews recordings and transcripts) in order to achieve better efficiency, accuracy and for our documentation purposes. AI can make mistakes, but we always make sure that the outputs are manually reviewed by a human. You can always opt-out or contact us in case of any question.<br><br>
<br>
<br>
<br>
<br>
</div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
Preferred candidate </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>Years of experience</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
No experience required </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>Degree</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
Bachelor's degree / higher diploma </div>
</div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص العمل نحن نبحث عن مهندس منصة عالي المهارة للانضمام إلى فريق البنية التحتية لدينا وقيادة تصميم وأتمتة بنية تحتية موثوقة وقابلة للتوسع وآمنة. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة قوية في Kubernetes، ArgoCD، Terraform، Ansible، CI/CD، وخبرة عبر منصات السحابة العامة مثل Oracle Cloud Infrastructure (OCI)، Google Cloud Platform (GCP)، وAmazon Web Services (AWS).</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>تصميم وتنفيذ وإدارة منصات قائمة على Kubernetes عبر بيئات السحابة العامة (OCI، GCP، AWS).</li><li>قيادة اعتماد GitOps باستخدام ArgoCD من أجل نشرات آلية ومتسقة.</li><li>بناء وصيانة البنية التحتية باستخدام Terraform وضمان الامتثال لأفضل ممارسات IaC.</li><li>أتمتة تكوين ومهام التشغيل باستخدام Ansible.</li><li>تطوير وإدارة خطوط أنابيب CI/CD قوية لدعم تسليم البرامج بسرعة وآمن وموثوق.</li><li>التعاون مع فرق التطوير والأمن والبنية التحتية لضمان توافق حلول المنصة مع أهداف العمل.</li><li>المراقبة، استكشاف الأخطاء، وتحسين البنية التحتية وعمليات النشر عبر منصات السحابة.</li><li>فرض معايير أمان السحابة وسياسات الحوكمة داخل Kubernetes وخدمات السحابة ذات الصلة.</li><li>الحفاظ على توثيق شامل لتصميم البنية التحتية والعمليات والإجراءات.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب فيه</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو الهندسة أو مجال ذي صلة (أو خبرة معادلة).</li><li>6+ سنوات في هندسة المنصات، DevOps، أو مواقع موثوقية الخدمة (SRE).</li><li>خبرة عملية قوية مع Kubernetes (النشر، الشبكات، الأمان، Helm).</li><li>إلمام بـ ArgoCD أو أدوات GitOps مماثلة (مثل FluxCD).</li><li>خبرة في Terraform لتوفير البنية التحتية على منصات السحابة.</li><li>خبرة صلبة مع Ansible للأتمتة وإدارة التكوين.</li><li>خبرة مع أدوات CI/CD (GitLab CI، Jenkins، GitHub Actions، إلخ).</li><li>سجل موثق للعمل مع منصات السحابة العامة، خصوصاً: OCI للحوسبة والشبكات وتحميل التوازن والتخزين الكتلي/الكيان، IAM. Google Cloud Platform (GCP) GKE، Cloud Build، IAM، VPC. Amazon Web Services (AWS) EKS، EC2، S3، IAM، VPC.</li><li>إتقان Git ولغات البرمجة (Bash، Python).</li><li>معرفة بممارسات الأمان في بيئات السحابة و Kubernetes.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>خبرة في تطبيق بنى سحابية متعددة أو هجينة.</li><li>الاطلاع على تقنيات شبكة الخدمة (Istio، Linkerd).</li><li>خبرة في أدوات المراقبة، السجل والتنبيه (Prometheus، Grafana، ELK、Loki، إلخ).</li><li>الشهادات: CKA، CKAD، Terraform Associate، شهادات AWS/GCP/OCI.</li></ul><p></p></section>
<p>يقود مدير التطوير الأول لحلول الأعمال التقنية التصميم والتكوين والتنفيذ للحلول التكنولوجية المخصصة، والتطبيقات المتخصصة، وأتمتة العمليات من البداية للنهاية عبر دورة حياة تطوير الممتلكات كاملة. يعمل هذا الدور كمبتكر تقني رئيسي عند تقاطع البرمجيات المؤسسية والتطوير المخصص وعمليات العقارات، مِمَّا يخلق حلول مصممة خصيصاً لمتطلبات مشاريع ميغا فريدة عبر الجدوى، والتخطيط العام، والتصميم، واللوجستيات، والجودة والسلامة والبيئة والصحة والسلامة والبيئة والإنفاذ، وإدارة الإنشاء، وتطوير الأصول، وعمليات العقارات. ستنسق تقديم البرمجيات المخصصة، وت automate سير العمل المعقد عبر الوظائف، وتضمن الاتساق بين الأنظمة، وتوفر تتبّعاً شفافاً عبر مجالات تطوير الممتلكات المتعددة.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>حلول مخصصة ومفصلة: قيادة التصميم، والنمذجة الأولية، والتسليم الشامل لتطبيقات برمجية مخصصة، وأدوات ويب متخصصة، ووحدات مجال محددة تهدف إلى معالجة متطلبات تشغيل فريدة غير مغطاة ببرمجيات جاهزة.</li><li>تغطية دورة حياة الممتلكات: بناء ونشر أدوات رقمية مُفصَّلة تدعم الجدوى والتخطيط العام والتصميم واللوجستيات والجودة والسلامة والبيئة والصحة والسلامة والبيئة وإدارة الإنشاء وتطوير الأصول وعمليات العقارات.</li><li>تكامل المجالات: ضمان تكامل التطبيقات المصممة خصيصاً بسلاسة مع منصات المؤسسات الأساسية (مثل تخطيط الموارد المؤسسي، ونمذجة معلومات البناء، ونظم المعلومات الجغرافية، وإدارة التكلفة، ومراقبة المشروع) من أجل تبادل البيانات موحد.</li><li>التعاون بين الأقسام: العمل عن كثب مع خبراء المجال في التخطيط العام والهندسة والبناء والمالية لترجمة الاحتياجات التشغيلية المعقدة إلى مواصفات تقنية للحلول المخصصة.</li><li>الأتمتة من البداية للنهاية: تحديد اختناقات يدوية عبر التخطيط والهندسة وتدفقات العمل المالية، أتمتة خطوط أنابيب الهندسة لتبسيط الموافقات، وعمليات إدخال البيانات، وتزامن الوضع.</li><li>أتمتة عبر المجالات: ربط عمليات معزولة بين فرق التجارة والهندسة والمالية للقضاء على الإدخال المزدوج وتقليل أخطاء الإنسان وتسريع جداول التسليم.</li><li>سلامة البيانات والاتساق: إنشاء فحوصات جودة البيانات تلقائياً، ونُسَخ تحقق، وبروتوكولات تكامل لضمان مصدر واحد ثابت للحقيقة عبر جميع المنصات.</li><li>تسليم أنشطة تنفيذ البائعين من خلال رصد الأداء مقابل مستويات الخدمة المتفق عليها وتوقعات التسليم.</li><li>تنفيذ التعامل مع البائعين لمعالجة الحوادث والعيوب ومتطلبات التحسين التي تؤثر على المحافظ.</li><li>الحفاظ على الاتساق مع أصحاب المصلحة لضمان أداء التطبيق باستمرار.</li><li>تنفيذ أنشطة التطبيق وفق أطر الحوكمة المعتمدة والضوابط ومعايير التوثيق.</li><li>تقديم الأدلة والمدخلات للمراجعات والتدقيق والأنشطة التأكيدية المرتبطة بالتطبيقات المُسلَّمة.</li><li>تقديم التحسينات لتعزيز فاعلية التطبيق وتجربة المستخدم.</li><li>يحدد أهداف الأداء في بداية السنة مناقشةً مع مدير التقارير ويتأكد من متابعة الأهداف وتحقيقها خلال السنة.</li><li>يتولى ملكية جدول تعلمه/تعلمها من خلال تحديد احتياجات التطوير بالتشاور مع مدير التقارير والعمل نحو سد الفجوات بطرق مختلفة تتجاوز مجرد التدريب.</li><li>يفهم الكفاءات ذات الصلة بدوره ويعمل على عرضها وتطويرها بفعالية.</li><li>يبقى على اطلاع على التطورات المهنية/الصناعية ذات الصلة، والتقنيات الجديدة، والقضايا الحالية من خلال التعليم المستمر والشبكات المهنية.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، هندسة البرمجيات، أنظمة المعلومات، أو تخصص ذو صلة.</li><li>7+ سنوات من الخبرة في هندسة البرمجيات، تصميم الحلول الرقمية، وتنفيذ الأنظمة، مع 5+ سنوات في دور قيادي</li></ul>
تسعى شركة ألترون الشرق الأوسط (Altron Middle East) لتعيين مدير مبيعات ذي خبرة لقيادة وتوسيع عمليات المبيعات لدينا عبر أسواق دولة الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية. يعد هذا دوراً قيادياً محورياً للمحترفين الطموحين الذين يتمتعون بمعرفة عميقة بالسوق وسجل حافل من النجاح في بناء وإدارة فرق مبيعات عالية الأداء.<br>سيتولى المرشح الناجح مهمة دفع نمو الإيرادات عبر محفظتنا المتنامية من تطبيقات المؤسسات، وحلول البيانات، وقدرات الذكاء الاصطناعي، والخدمات السحابية.<br>ستقوم بتحديد التموضع الاستراتيجي في السوق، وقيادة تطوير فرق المبيعات وما قبل المبيعات في كلتا المنطقتين، وترسيخ مكانة ألترون كمزود رائد لحلول المؤسسات في المنطقة.<br>بصفتك مقيماً في المملكة العربية السعودية، ستكون مسؤولاً عن جميع موظفي المبيعات وما قبل المبيعات الذين يرفعون تقاريرهم عبر أراضي الإمارات والسعودية.<br>يعتبر هذا الدور فعالاً في تحقيق أهداف النمو الاستراتيجي لألترون في جميع أنحاء المنطقة من خلال حلول المؤسسات المتنوعة، لا سيما في القطاعات الحكومية وشبه الحكومية والخاصة. ستكون في طليعة توسعنا الإقليمي، حيث ستعمل عبر قطاعات تقنية متعددة بما في ذلك إدارة القوى العاملة، وتطبيقات المؤسسات، والبيانات والتحليلات، والذكاء الاصطناعي، ومنصات الخدمات السحابية.<br>المسؤوليات الرئيسية: قيادة وتوجيه جميع فرق المبيعات وما قبل المبيعات عبر مناطق الإمارات والسعودية، مع وضع توقعات أداء واضحة وخلق ثقافة قائمة على الإنجاز العالي. تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات شاملة تتماشى مع أهداف ألترون الإقليمية والعالمية، مع تركيز خاص على توسع سوق المملكة العربية السعودية ومحفظة حلول المؤسسات المتنوعة لدينا. إنشاء وإدارة أهداف المبيعات، ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والمقاييس عبر جميع قطاعات الأعمال (إدارة القوى العاملة، وتطبيقات المؤسسات، والبيانات والتحليلات، والذكاء الاصطناعي، والخدمات السحابية) لضمان تحقيق أهداف الإيرادات أو تجاوزها باستمرار. بناء والحفاظ على شراكات استراتيجية مع الحسابات الرئيسية والعملاء المحتملين عبر القطاعات الحكومية وشبه الحكومية والخاصة. الإشراف على جميع جوانب خط المبيعات بما في ذلك التأهيل، وتطوير العروض، والتفاوض على العقود، والإغلاق عبر محفظتنا التقنية الكاملة. دفع ذكاء السوق والتحليل التنافسي لتحديد فرص النمو وإثراء التموضع الاستراتيجي في أسواق تطبيقات المؤسسات وحلول البيانات والخدمات السحابية. التعاون الوثيق مع الشركاء التقنيين وفرق المنتجات الداخلية والموارد لضمان ملاءمة الحلول، والميزة التنافسية، وفرص البيع المتبادل. إدارة توظيف وتدريب وتطوير فريق المبيعات لبناء القدرات عبر محفظة أعمالنا المتنوعة ودعم التقدم الوظيفي. ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية الإقليمية وسياسات الشركة في جميع أنشطة المبيعات. تقديم تقارير منتظمة ورؤى استراتيجية للإدارة العليا حول ظروف السوق، وصحة خط المبيعات، وأداء المحفظة، وتحقيق الأهداف الإقليمية.<br>الخبرات والمؤهلات المطلوبة: المتطلبات الأساسية: متحدث أصلي باللغة العربية مع إجادة تامة للغة الإنجليزية في سياق الأعمال. خبرة لا تقل عن 10+ سنوات من الخبرة المباشرة في سوق المملكة العربية السعودية مع معرفة مثبتة بممارسات الأعمال المحلية والبيئة التنظيمية. سجل حافل في قيادة وبناء فرق المبيعات (بحد أدنى 5 سنوات في منصب قيادي). نجاح مثبت في تحقيق أهداف إيرادات كبيرة وتجاوز أهداف المبيعات. خبرة في بيع حلول برمجيات المؤسسات، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: إدارة القوى العاملة، أنظمة HCM، وتطبيقات المؤسسات، ومنصات البيانات والتحليلات، أو الخدمات السحابية. فهم قوي لعمليات المشتريات الحكومية وشبه الحكومية في منطقة الخليج. خبرة في التفاوض على عقود B2B المعقدة وإدارة دورات المبيعات الطويلة. شبكة راسخة من الاتصالات والعلاقات داخل مجتمعات الأعمال في المملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة.<br>المؤهلات المفضلة: خبرة مع UKG (مجموعة Ultimate Kronos) أو منصات برمجيات المؤسسات الرائدة الأخرى. خلفية في قطاع تكنولوجيا المعلومات أو التكنولوجيا أو تنفيذ مشاريع التحول الرقمي. خبرة في العمل مع تكاملي الأنظمة الإقليميين، أو شركات الاستشارات، أو مزودي الحلول التقنية. معرفة بأسواق البيانات والتحليلات، أو الذكاء الاصطناعي، أو الخدمات السحابية. ماجستير في إدارة الأعمال أو مؤهل تجاري متقدم.<br>الكفاءات الأساسية: القيادة الاستراتيجية للمبيعات: القدرة على صياغة وتنفيذ استراتيجيات السوق التي تدفع النمو المستدام عبر قطاعات تقنية متعددة. قيادة الفريق: قدرة مثبتة على جذب وتطوير والاحتفاظ بمحترفي المبيعات ذوي الأداء العالي. إدارة العلاقات: مهارات شخصية قوية مع القدرة على بناء الثقة والمصداقية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين. التوجه نحو النتائج: نهج منضبط للمقاييس والمساءلة وإدارة الأداء. الفطنة التجارية: فهم حلول التكنولوجيا المتنوعة وعروض قيمتها التجارية في إعدادات المؤسسات. الوعي التنظيمي والامتثال: معرفة لوائح المشتريات ومتطلبات الامتثال في أسواق مجلس التعاون الخليجي. التواصل: تواصل لفظي وكتابي ممتاز مع القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة رفيعي المستوى.<br>الموقع وترتيبات العمل: الموقع الرئيسي: الرياض، المملكة العربية السعودية. السفر: يتطلب سفر بنسبة 20-30% تقريباً بين الإمارات والسعودية لإدارة الحسابات، ومشاركة الفريق، والمبادرات الاستراتيجية. يتبع لـ: المدير الإداري، شركة ألترون الشرق الأوسط للتقنيات المحدودة / شركة ألترون العربية المحدودة. نبذة عن محفظة حلول المؤسسات في ألترون: تقدم ألترون الشرق الأوسط محفظة شاملة من حلول المؤسسات للمنظمات في جميع أنحاء المنطقة: إدارة القوى العاملة: حلول عالمية رائدة لتخطيط القوى العاملة، والجدولة، وتتبع الوقت، وتحليلات العمل. تطبيقات المؤسسات: حلول برمجية شاملة للأعمال تشمل إدارة القوى العاملة، وتطبيقات العقود والمشتريات، والأنظمة التشغيلية. البيانات والتحليلات: منصات متقدمة لإدارة البيانات، وذكاء الأعمال، والتحليلات التي تمكن من اتخاذ القرارات القائمة على البيانات. الذكاء الاصطناعي: حلول مدعومة بالذكاء الاصطناعي للأتمتة، والتحليلات التنبؤية، وتحسين العمليات الذكية. الخدمات السحابية: بنية تحتية سحابية آمنة وقابلة للتطوير وخدمات مدارة مصممة للمتطلبات الإقليمية ومعايير الامتثال.<br>ما نقدمه: حزمة تعويضات تنافسية تتناسب مع الخبرة وظروف السوق. هيكل حوافز قائم على الأداء يتماشى مع أهداف الإيرادات والنمو. فرصة قيادية لتشكيل وتنمية المنطقة. فرصة للشراكة مع مزودي التكنولوجيا العالميين الرائدين. فرص التطوير المهني والتدريب. بيئة عمل تعاونية ضمن شركة إقليمية راسخة.<br>الالتزام: في ألترون الشرق الأوسط، نحن نعمل من أجل غدٍ أكثر بساطة وأماناً وذكاءً. <br>نحن ملتزمون بتعزيز بيئة شاملة حيث يمكن للمواهب المتنوعة الازدهار، ونعتقد أن هذا الدور القيادي فعال لنجاحنا الإقليمي ومهمتنا لتقديم حلول مؤسسية مبتكرة وشاملة تغير طريقة عمل المنظمات، واتخاذ القرارات، وتحسين أصولها الأكثر قيمة.<br>إخلاء المسؤولية: عزيزي المتقدم، نقدر اهتمامك بالانضمام إلى مؤسستنا. من الضروري لنا أن تفهم كيف نتعامل مع معلوماتك. نحن ملتزمون بضمان أمن وسرية المعلومات التي تقدمها. سيتم جمع تفاصيلك الشخصية لغرض عملية التقديم فقط وسيتم استخدامها لهذا الغرض حصراً. بتقديمك للطلب، فإنك تقر وتوافق على جمع واستخدام وحماية معلوماتك الشخصية وفقاً لسياسة الخصوصية الخاصة بنا. إذا كانت لديك أي استفسارات أو مخاوف، فإن قسم الموارد البشرية لدينا متاح لتقديم التوضيح. نتطلع إلى مراجعة طلبك.<br>https://www.altron.com/privacy-policy تلتزم ألترون بالتنوع والمساواة في التوظيف داخل مكان العمل. في هذا الصدد، سيتم مراعاة القوانين والمبادئ ذات الصلة المرتبطة بالمساواة في التوظيف عند تعيين المرشحين المحتملين. إذا كانت خبرتك ومؤهلاتك تتوافق مع المتطلبات، سنتواصل معك لمناقشة الخطوات التالية. إذا لم تتلق رداً في غضون أسبوعين، يرجى اعتبار طلبك غير ناجح.<br>في غضون ذلك، نشجعك على استكشاف موقع شركتنا الإلكتروني.
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يعمل مهندس الأمن السيبراني المعماري عبر قسم الأمن السيبراني بالكامل. يتحمل هذا المنصب مسؤولية تحديد وإدارة هندسة الأمن السيبراني على مستوى المؤسسات ضمن الشركة وماكينات الأعمال في المملكة العربية السعودية والهند ومالاوي وزيمبابوي موزمبيق جنوب إفريقيا وموريشيوس.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><ul><li>تصميم وتقييم وتنفيذ هندسة الأمن السيبراني للمؤسسات لدعم موقف الأمن السيبراني بشكل فعال وخطط التحول الرقمي في Maaden.</li><li>تقديم إرشادات تكنولوجية كـ SME وخُطط طريق ومبادئ ومعايير وأفضل الممارسات لتسليم وصيانة خريطة طريق استراتيجية لهندسة الأمن السيبراني.</li><li>بناء هندسة الأمن المؤسسي والمشاركة في مراجعات التصميم لمشاريع Maaden الكبرى وخطط التوسع.</li><li>ضمان تعريف المعايير الفنية المناسبة والضوابط الأمنية لبنية تكنولوجيا المعلومات المؤسسية والتطبيقات بالإضافة إلى أصول عبر المجموعات.</li><li>إجراء تقييم واختيار حلول أمنية جديدة.</li><li>دعم تنفيذ حلول رقمية وتكنولوجية جديدة.</li><li>تقرير عن مسائل هندسة الأمن السيبراني الرئيسية للارتفاع واتخاذ القرار.</li><li>إدارة تقييمات مخاطر الأمن السيبراني وتحليل الأثر بما يتماشى مع أطر ومبادئ Maaden ERM.</li><li>إدارة والحفاظ على إطار عمل وهندسة الأمن السيبراني والسياسات والمعايير في Maaden.</li><li>العمل كعضو بمجلس الهندسة في مجالس التكنولوجيا المعنية لدى Maaden.</li><li>خبير رئيسي في مراكز كفاءات هندسة الأمن السيبراني والتي ستكون سلطة الممارسات الفضلى على المنهجيات والإجراءات.</li><li>الإرشاد والتوجيه للفريق تقنياً وإدارياً.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الأمن السيبراني أو تكنولوجيا المعلومات أو علوم الكمبيوتر أو نظم معلومات الإدارة أو الهندسة الحاسوبية أو أي مجال ذي صلة. يفضل درجة متقدمة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5-8 سنوات ذات صلة في الأمن السيبراني، تكنولوجيا المعلومات.</li><li>المهارات: إدارة مخاطر الأمن السيبراني ISO 27005 - إدارة المخاطر ISA/IEC 62443 هندسة الأمن المؤسسي (SABSA) هندسة IT/الحلول ضوابط الأمن المعماري إدارة المشاريع أمان السحابة</li></ul><p></p></section>