وظائف مدير قسم المعجنات - جدة السعودية

Role Description This full-time on-site Property Manager role at Bright House Real Estate is based in Jeddah. The Property Manager is responsible for overseeing daily property operations, including tenant relations, lease administration, rent collection, and coordination of maintenance and repairs. The role includes monitoring property cleanliness and safety, supervising service providers, and ensuring that all units meet company standards. The Property Manager tracks expenses, prepares regular reports on occupancy and revenue, and supports budgeting and cost control. The position also involves handling inquiries, conducting property viewings, supporting leasing activities, and ensuring compliance with local regulations and company policies. Qualifications Proven experience in property management or real estate operations, preferably in residential or mixed-use properties. Strong organizational and time-management skills to handle multiple properties, tasks, and stakeholder requests. Solid communication and negotiation abilities for interacting with tenants, owners, vendors, and internal teams. Basic financial and administrative skills, including rent tracking, expense monitoring, and report preparation. Knowledge of local property regulations, leasing practices, and health and safety standards in Jeddah. Ability to work on-site, respond promptly to operational issues, and support after-hours emergencies when needed. Comfort with using property management software and standard office tools (email, spreadsheets, document management). High level of professionalism, integrity, and customer service orientation. Relevant diploma or degree in business, real estate, or a related field is preferred. Proficiency in Arabic, with working knowledge of English considered an advantage.

Company Description This company listing is hosted on a page owned and operated by Viral Audience, with all rights reserved as of 2026. Viral Audience manages the page, but job postings that appear here may be created and tagged by external organizations using Linked In’s job posting tools. Because the page name is “Confidential,” various employers may associate their listings with it even when there is no direct affiliation. Applicants are encouraged to review each job carefully and confirm employer details before applying. This environment provides access to diverse opportunities while reminding candidates to proceed with informed caution. Role Description The سكرتيره مدير شركة – سعوديه role is a full-time, on-site position based in Riyadh. The role involves managing the manager’s daily schedule, coordinating meetings, and organizing travel and appointments. The individual will prepare and format correspondence, reports, and presentations, and ensure that documents are accurately filed and easily accessible. Day-to-day tasks include handling phone calls and emails, welcoming visitors, and maintaining clear communication between the manager and internal or external stakeholders. The role also requires maintaining confidentiality, supporting office operations, and proactively anticipating administrative needs.

تعلن الوكالة عن رغبتها في استقطاب مدير إدارة التسويق لقيادة المنظومة التسويقية والإشراف على تطوير الاستراتيجيات، وإدارة فرق العمل، ورفع جودة المخرجات، بما يحقق أهداف العملاء ويعزز نمو الوكالة.يتطلب هذا الدور شخصية قيادية تمتلك رؤية استراتيجية، وقدرة على إدارة فرق متعددة التخصصات، وتحويل الأهداف التجارية إلى خطط تسويقية قابلة للتنفيذ، مع ضمان أعلى معايير الجودة والكفاءة.<br>نطاق المسؤولية<br>سيكون مدير إدارة التسويق مسؤولاً عن:<br>القيادة والإدارةقيادة وإدارة فريق التسويق بكافة تخصصاته.بناء وتطوير الكفاءات المهنية داخل الفريق.وضع مؤشرات الأداء ومتابعة تحقيقها.الإشراف على توزيع الموارد وإدارة الأولويات.تعزيز ثقافة الأداء، والمسؤولية، والتحسين المستمر.<br>الاستراتيجية والتخطيطإعداد وتطوير الاستراتيجيات التسويقية للعملاء والوكالة.تحويل الأهداف التجارية إلى خطط تنفيذية واضحة وقابلة للقياس.دراسة الأسواق وتحليل المنافسين وتحديد فرص النمو.تطوير المبادرات التي تسهم في تعزيز القيمة المقدمة للعملاء.<br>إدارة المشاريع والحملاتالإشراف على جميع المشاريع والحملات التسويقية.ضمان جودة التنفيذ والالتزام بالخطط الزمنية.مراجعة واعتماد المخرجات قبل تسليمها.قياس الأداء وتحليل النتائج واقتراح فرص التحسين.<br>تطوير الأعمالالمساهمة في تطوير الخدمات الحالية واستحداث خدمات جديدة.دعم الإدارة التنفيذية في تحقيق أهداف النمو والتوسع.بناء علاقات مهنية مع العملاء والمشاركة في الاجتماعات والعروض الاستراتيجية.المساهمة في تحسين تجربة العميل ورفع مستوى رضاه.<br>الحوكمة والجودةتطوير الإجراءات والمنهجيات التشغيلية لإدارة التسويق.توحيد معايير العمل ورفع كفاءة العمليات.ضمان الالتزام بالهوية المؤسسية ومعايير الجودة في جميع المخرجات.<br>الكفاءات المهنيةالقيادة الإدارية.التفكير الاستراتيجي.إدارة المشاريع.إدارة العملاء.إدارة فرق العمل.بناء العلامات التجارية.التسويق الرقمي.إدارة الحملات الإعلانية.تحليل البيانات ومؤشرات الأداء.إدارة الميزانيات.اتخاذ القرار.مهارات التواصل والعرض والتفاوض.<br><br>مؤشرات الأداء الرئيسيةسيتم تقييم أداء مدير إدارة التسويق بناءً على:جودة الاستراتيجيات المقدمة.كفاءة تنفيذ المشاريع والحملات.تحقيق أهداف العملاء ومؤشرات الأداء.مستوى رضا العملاء واستمرارية التعاون معهم.تطوير أداء فريق العمل.الالتزام بالجداول الزمنية.المساهمة في نمو الوكالة وتطوير خدماتها.تحسين كفاءة العمليات ورفع جودة المخرجات.<br><br>من نبحث عنهنسعى إلى استقطاب قائد يمتلك القدرة على الجمع بين الرؤية الاستراتيجية والانضباط التنفيذي، ويؤمن بأن نجاح التسويق يقاس بالأثر الذي يحققه، وبالقيمة التي يضيفها للعملاء، وبقدرته على بناء فريق قادر على تحقيق نتائج مستدامة.إذا كنت تمتلك هذه المقومات، وترغب في قيادة بيئة عمل احترافية تركز على الجودة والابتكار والنمو، فإننا نتطلع إلى استقبال طلبك.<br><br>العمل بدوام كامل في مقر الشركة مدينة الرياض، حي العليا، بالقرب من برج المملكة <br><br>قبل ارسال اي طلب وظيفي يرجى الاخذ بيعن الأعتبار المطلوبات التالية <br>سيرة ذاتيةالشهادات الخبرة العمليةنتائج او اداراة سابقة ناجحة خطة واضحة للمستقبل مع الشركة <br>ارسال طلب التوظيف إلى البريد التالي <br>hello@larck.agency

نحن نبحث عن مدير مبيعات محترف للانضمام إلى فريقنا في قطاع التطوير العقاري!هل لديك خبرة قوية في قيادة فرق المبيعات وتحقيق الأهداف في السوق العقاري؟ نرحب بانضمامك إلينا.<br> <br>???? المتطلباتخبرة كافية (لا تقل عن 5 سنوات) في مجال التطوير العقاريخبرة سابقة في إدارة وقيادة فرق مبيعات وتحقيق مؤشرات الأداء (KPIs)مهارات تفاوض واتصال قوية، وقدرة على بناء علاقات مع العملاء والمستثمرينإلمام جيد بالسوق العقاري المحلي وآلية إتمام الصفقاتإجادة استخدام أنظمة CRM وإعداد التقارير الدوريةيشترط أن يكون المتقدم سعودي الجنسية???? المهام الرئيسيةوضع وتنفيذ خطط واستراتيجيات المبيعات لتحقيق الأهداف المحددةقيادة فريق المبيعات ومتابعة أدائهم وتطويرهممتابعة العملاء المحتملين وإدارة دورة المبيعات حتى الإغلاقإعداد تقارير أداء دورية لإدارة الشركة

الغرض من الوظيفة <br>قيادة المسار التجاري للشركة، بما يشمل استراتيجية التسويق، إدارة المتعاقدين الشهرية،قيادة المبيعات، CRM، جودة العملاء، وخدمة ما بعد البيع<br>المؤهلات و الخبرات خبرة في التسويق والمبيعات العقارية فهم CRM إدارة فرق وموردين خارجيين قراءة مؤشرات الأداء التجاري<br><br>المهام والمسؤولياتإعداد خطة التسويق والمبيعات الشهرية حسب المخزون العقاريإدارة فريق التسويق الخارجي غير المتفرغ بعقود شهرية من ميزانية التسويق الإشراف على مدير المبيعات وفريق المبيعات اعتماد حملات التسويق وربطها بمؤشرات CPL (تكلفة العميل المحتمل) Qualified Leads متابعة CRM وتوزيع العملاء المحتملين على فريق المبيعات إعداد تقرير تجاري أسبوعي وشهري يشمل Leads، الزيارات، الإغلاقات، وأسباب الخسارة<br>الصلاحياتالتوصية بميزانية الحملات اعتماد خطة محتوى شهرية ضمن الم .بانيةتوزيع العملاء التوصية بالخصومات والعمولات

نبذة عن الوظيفةنبحث عن مدير مبيعات يركز على تحقيق النتائج لقيادة عمليات المبيعات وتسريع نمو الإيرادات في السوق السعودي. هذا دور قيادي محوري مسؤول عن رسم وتنفيذ الاستراتيجية التجارية، وبناء فرق عالية الأداء، وتكوين علاقات راسخة مع العملاء الرئيسيين وشركاء التوزيع. المرشح الناجح يمتلك معرفة عميقة بالسوق، وحساً تجارياً قوياً، وقدرة مثبتة على تحقيق نمو مستدام في بيئة السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG) التنافسية.المهام الرئيسيةتصميم وتنفيذ استراتيجية وميزانية المبيعات السنوية بما يتوافق مع أهداف الشركة العامةقيادة فريق المبيعات وتوجيهه وتطويره، مع وضع مؤشرات أداء واضحة وترسيخ ثقافة المساءلة والأداء العاليتحديد فرص الأعمال الجديدة والتفاوض عليها وإبرامها عبر قنوات التجزئة والجملة وقطاع HORECA (الفنادق والمطاعم والمقاهي)إدارة وتنمية العلاقات مع العملاء الرئيسيين والموزعين والشركاء التجاريين في جميع أنحاء المملكةمتابعة أداء المبيعات وسلامة خط الصفقات (pipeline) والحصة السوقية، وتقديم توقعات دقيقة ورؤى قابلة للتنفيذ للإدارة العلياتحليل اتجاهات السوق وديناميكيات التسعير ونشاط المنافسين لدعم اتخاذ القرارات التجاريةالتعاون مع إدارات التسويق وسلاسل الإمداد والمالية لضمان تنفيذ سلس لخطط دخول السوقضمان الالتزام الكامل بسياسات الشركة والاتفاقيات التجارية والأنظمة المعمول بهالمؤهلات والمتطلباتدرجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو تخصص ذي صلةخبرة لا تقل عن خمس (5) سنوات مثبتة في نفس المنصب (مدير مبيعات) — شرط أساسيالأولوية للمرشحين ذوي الخبرة المثبتة في قطاع توزيع البن داخل السوق السعوديسجل حافل في تحقيق مستهدفات المبيعات وتجاوزها باستمرارقدرات قيادية قوية مع خبرة سابقة في إدارة فرق المبيعات وتوسيعهامهارات ممتازة في التفاوض والتواصل وإدارة العلاقات مع أصحاب المصلحةإلمام قوي بتحليلات المبيعات وأدوات التوقعات وأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM)إتقان اللغتين العربية والإنجليزيةرخصة قيادة سعودية سارية والاستعداد للتنقل داخل المملكة حسب الحاجةماذا نقدمحزمة رواتب تنافسية مع حوافز مرتبطة بالأداءتأمين طبي ومزايا وفق نظام العمل السعوديبيئة عمل ديناميكية مع فرص حقيقية للتطور الوظيفي<br>---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

<p><strong>مدير عمليات التشغيل (Director of Operations)</strong></p><p>&nbsp; &nbsp; المسؤولية الكاملة عن الإشراف والتنسيق والرقابة على الأنشطة والعمليات اليومية لكافة المنشآت والفنادق التابعة لمحفظة الشركة. يهدف الدور إلى توحيد معايير الجودة، تعظيم الأرباح التشغيلية، ورفع معدلات رضا النزلاء، مع قيادة مدراء الفنادق وتوجيههم بما يتماشى مع الرؤية الاستراتيجية للشركة.&nbsp;[1,&nbsp;2,&nbsp;3]</p>

<h3 >About the Opportunity</h3> <p >Al Sir Al Adil Commercial Company is seeking a dedicated and experienced <strong >E-commerce Store Operations Manager</strong> to join our team in Jeddah, Makkah, Saudi Arabia. This full-time role is crucial for ensuring the efficient and effective management of our online store operations, contributing directly to our digital presence and customer satisfaction.</p> <h3 >Role Overview</h3> <p >The E-commerce Store Operations Manager will be responsible for the comprehensive oversight and strategic management of the company's online retail platform. This position involves ensuring operational excellence, optimizing performance, and collaborating with various internal teams to achieve business objectives and deliver a superior online shopping experience for our customers.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Efficiently manage and oversee the daily operations of the e-commerce store.</li> <li >Monitor customer orders, manage inventory levels, and continuously enhance the customer experience.</li> <li >Prepare detailed reports and conduct thorough analysis of key performance indicators (KPIs).</li> <li >Coordinate effectively with marketing, sales, and customer service teams to ensure seamless operations.</li> <li >Implement strategies to improve user experience and optimize conversion rates across the platform.</li> </ul> <h3 >Qualifications and Experience</h3> <ul > <li >A minimum of <strong >5 to 10 years</strong> of proven experience in managing and operating e-commerce stores.</li> <li >Demonstrated knowledge of various e-commerce platforms and analytical tools.</li> <li >Strong capabilities in operations management and data analysis.</li> <li >Excellent problem-solving and decision-making abilities.</li> </ul> <h3 >Work Location</h3> <p >This full-time position is based in <strong >Jeddah, Makkah</strong>, Saudi Arabia, offering a dynamic work environment within our commercial operations.</p> <h3 >Application Process</h3> <p >We invite qualified candidates who meet the specified requirements to apply for this role. Join Al Sir Al Adil Commercial Company and contribute to our growing e-commerce success.</p>

تعلن فاين فير عن توفر فرصة وظيفية بمسمى مدير تشغيل متجر إلكتروني في مدينة جدة.المهام والمسؤوليات:إدارة وتشغيل المتجر الإلكتروني بكفاءة.متابعة الطلبات والمخزون وتجربة العملاء.إعداد التقارير وتحليل مؤشرات الأداء.التنسيق مع فرق التسويق والمبيعات وخدمة العملاء.العمل على تحسين تجربة المستخدم ورفع معدلات التحويل.<br>المتطلبات:خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة وتشغيل المتاجر الإلكترونية.معرفة بمنصات التجارة الإلكترونية وأدوات التحليل.مهارات عالية في إدارة العمليات وتحليل البيانات.القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات.<br>الموقع: جدة

‏⁦مدير التشغيل – Operations Manager<br>نبذة عن الوظيفة:إدارة العمليات التشغيلية للأنظمة والتطبيقات ومتابعة استقرار الخدمات والبيئات الإنتاجية، والتنسيق بين فرق التشغيل والدعم لضمان استمرارية الخدمة.<br>الوصف الوظيفي:- إدارة ومتابعة التشغيل اليومي للأنظمة والتطبيقات.- متابعة استقرار البيئات الإنتاجية ومعالجة التحديات التشغيلية.- تنسيق أعمال فرق التشغيل والدعم الفني والتقني.- متابعة الحوادث والمشكلات التشغيلية والإجراءات اللازمة لمعالجتها.- متابعة مستوى الخدمات التشغيلية ورفع التقارير ذات العلاقة.- الإلمام بالممارسات الأساسية لإدارة وتشغيل الخدمات التقنية ومتابعة مستويات الخدمة (SLA).<br>المؤهلات:- بكالوريوس في تقنية المعلومات أو نظم المعلومات.- خبرة لا تقل عن 6 سنوات في تشغيل الأنظمة والتطبيقات التقنية.- خبرة في إدارة البيئات الإنتاجية والدعم التشغيلي.- يشترط سعودي الجنسية.⁩<br>⁦⁩

مدير تأجير سيارات بالرياضسعودي فقط سعودي فقطتعلن شركة في اي بي لتأجير السيارات (VIP CAR RENTAL) عن رغبتها في استقطاب كفاءة مميزة للانضمام إلى فريقها القيادي في منصب مدير تأجير. يتولى المسؤولية الكاملة عن إدارة وتنسيق عمليات التأجير بكافة الفروع والإشراف المباشر على فريق العمل.<br>المسؤوليات الرئيسية:1. الإدارة والإشراف على الموظفين: المسؤولية الإدارية الكاملة عن موظفي إدارة التأجير.تنظيم مواعيد الحضور، تبديل الشفتات، وإدارة الإجازات السنوية والمرضية.المتابعة المباشرة والدقيقة لأداء الموظفين لضمان كفاءة العمل.<br>2. الرقابة والعمليات التشغيلية: متابعة الشفتات اليومية للفروع والتأكد من سير العمل وفق المعايير.المطابقة اليومية للسيارات (الفعلي مقابل النظام) ومطابقة أرصدة خزن الفروع والتوقيع عليها.الإشراف على عمليات التسليم والاستلام بين الشفتات من خلال تقارير كتابية موثقة.إدارة نظام الحجوزات وضمان التجهيز المسبق لها.<br>3. إدارة العقود والجودة: المراجعة الدقيقة للعقود المفتوحة والمغلقة بكافة الفروع والتأكد من سلامة الإجراءات واعداد التقارير اليومية بها ورفعها للإدارة.التحقق من أهلية العملاء وإنجاز تعديلات العقود المطلوبة.التأكد من التوثيق الفوتوغرافي للسيارات (خروج وعودة) لحماية حقوق الشركة والعميل.إدارة التلفيات والتعويضات وتحديث قوائم الأسعار وإضافة السيارات الجديدة للأسطول.<br>متطلبات الوظيفة:خبره لا تقل عن 3 سنوات بالمجالقدرة عالية على القيادة والتوجيه ورفع التقارير الدورية للإدارة واجادة تامه لبرنامج ديناميك تاجير و اداره المراسلات عن طريق الايميلات .الدقة المتناهية في التعامل مع العقود المالية والمخزون.مهارات تواصل ممتازة لتمثيل الشركة في الفعاليات الخارجية.التعليم: حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، أو أي تخصص ذي صلة.اللغات: إجادة التحدث والكتابة باللغتين العربية والإنجليزية بطلاقة .

Company Description Union of Competencies Training Center is a professional training provider based in Riyadh, Saudi Arabia, focused on accredited programs, professional certifications, and career development solutions for individuals and organizations. The center delivers training in project management, business administration, human resources, occupational health and safety, engineering, information technology, finance, quality, and supply chain, among other professional disciplines. Its programs emphasize practical knowledge and real workplace skills to support sustainable professional growth. Training solutions are tailored for students, job seekers, employees, and organizations, aligning with the evolving needs of today’s labor market.<br>Role Description The Training Manager (مدير تدريب) is a full-time, on-site role based in Riyadh, Saudi Arabia, responsible for overseeing the planning, implementation, and continuous improvement of training programs. Day-to-day tasks include designing training plans, coordinating schedules, managing trainers and training resources, and ensuring that courses meet accreditation and quality standards. The role involves monitoring training performance, analyzing feedback, and updating content to align with market needs and client requirements. The Training Manager collaborates with internal teams and external partners, supports marketing and business development efforts for training programs, and prepares regular reports on training outcomes and center performance.<br>Qualifications<br> Strong skills in training program design, curriculum development, and instructional planning, with the ability to align offerings to labor market needs. Experience in training operations management, including scheduling, resource allocation, and coordination with trainers and participants. Ability to monitor and evaluate training effectiveness, analyze feedback and performance data, and implement improvements. Competence in stakeholder communication and relationship management with clients, accrediting bodies, and internal teams. Knowledge of professional training sectors such as project management, business administration, HR, safety, engineering, IT, finance, quality, or supply chain is highly beneficial. Previous experience in a training center, academy, or corporate learning environment, preferably in a supervisory or managerial role. Bachelor’s degree in education, business administration, human resources, or a related field; relevant professional certifications in training or learning and development are an advantage. Strong organizational skills, attention to detail, and the ability to manage multiple programs simultaneously. Proficiency in Arabic and good command of English, with effective written and verbal communication skills. Commitment to ethical, inclusive, and learner-centered practices, and the ability to work collaboratively in a diverse environment.

Job Title: Call Center Manager<br><br>Overview<br><br>We are seeking an experienced Call Center Manager to lead, restructure, and optimize our call center operations. The ideal candidate will have a proven track record of driving sales growth within both B2B and B2C environments, delivering exceptional customer experiences, and guiding cross-functional projects from inception to successful delivery.<br><br>Key Responsibilities<br><br> Lead the strategic restructuring of the call center department to improve efficiency, agent performance, and service quality. Develop and execute sales-enhancement initiatives that increase revenue per contact, improve conversion rates, and expand upsell/cross-sell opportunities across channels. Design and implement customer communication strategies that maximize satisfaction, retention, and loyalty, while maintaining a high net promoter score (NPS). Manage end-to-end contact center operations, including staffing, training, coaching, quality assurance, scheduling, and performance analytics. Collaborate with sales, marketing, and product teams to align on messaging, campaigns, and customer journey improvements. Lead B2B and B2C engagement programs, ensuring tailored approaches for enterprise clients and individual customers alike. Oversee project portfolios related to contact center initiatives, including technology deployments (IVR, CRM, contact routing), process improvements, and performance metrics. Develop and monitor KPIs such as average handle time, first contact resolution, customer satisfaction, service level agreements, and adherence to compliance standards. Foster a customer-centric culture through coaching, recognition, and continuous development of frontline staff. Prepare and present reports to senior leadership on performance, roadmap, risks, and ROI of initiatives.<br><br>Required Experience & Skills<br><br> Proven experience as a Call Center Manager or similar leadership role with a track record of restructuring operations and delivering measurable improvements. Demonstrated ability to enhance sales within a call center setting, including B2B and B2C contexts. Strong communication skills with customers, colleagues, and executives; adept at conflict resolution and issue escalation. Experience managing cross-functional projects and collaborating with Sales, Marketing, and Product teams. Proficiency with contact center technology and data analytics tools (CRM, WFM/Forecasting, IVR, CSAT/NPS tools). Analytical mindset with the ability to translate data into actionable strategies. Leadership qualities: coaching, mentoring, performance management, and change management.<br><br>Education<br><br>Bachelor’s degree in business, Communications, Operations Management, or a related field; an advanced degree or relevant certifications are a plus.<br><br>What We Offer<br><br>Competitive compensation, performance-based incentives, comprehensive benefits, opportunities for professional growth, and a dynamic, customer-focused work environment.

Hiring | Pharmacy Group Procurement Manager Location: Riyadh, Saudi Arabia A leading pharmacy group is seeking an experienced Procurement Manager to lead pharmaceutical purchasing, supplier management, and inventory optimization across its pharmacy network and medical complex pharmacies. Job Summary This role focuses on driving profitability, optimizing procurement strategies, and enhancing supplier performance within a dynamic healthcare environment. The ideal candidate will play a key role in improving margins, reducing costs, and ensuring product availability. Key Responsibilities Develop and execute procurement strategies to support growth and profitability Manage supplier relationships, negotiations, and commercial agreements Negotiate pricing, rebates, contracts, and payment terms Optimize inventory, reduce expiries, and improve stock turnover Lead category management strategies to enhance sales and margins Analyze supplier and product performance for data-driven decisions Collaborate with cross-functional teams (medical, finance, operations, marketing) Ensure compliance with SFDA regulations and internal policies Prepare procurement reports, KPIs, and lead team development Qualifications & Experience Bachelor’s degree in Pharmacy (mandatory)7+ years of experience in pharmaceutical procurement Proven experience in pharmacy chains or healthcare organizations Strong supplier network within Saudi Arabia Strong negotiation and cost optimization track record Advanced skills in inventory management and demand forecasting Proficiency in Excel, ERP systems, and procurement platforms Preferred Qualifications MBA (Finance / Supply Chain / Operations) Experience in medical complexes or specialty clinics Strong background in category management and commercial performance Key KPIsCost savings and margin growth Inventory turnover improvement Reduction in expiries and waste Product availability rate Supplier performance and compliance

شركتنا الرائدة في مجال التشطيب والتأثيث تبحث عن مدير تشغيل بخبرة تنفيذية لقيادة عملياتنا اليومية ودفع خطط النمو والتوسع.<br>أبرز المسؤوليات:قيادة العمليات اليومية وضمان سير العمل بسلاسة عبر جميع الأقسام.تحويل الاستراتيجية إلى خطط تنفيذية بمؤشرات أداء (KPIs) واضحة.تحسين الكفاءة وضبط التكاليف التشغيلية مع الحفاظ على جودة المنتج.الإشراف على الفرق والمديرين المباشرين وبناء بيئة عمل محفزة.متابعة جودة الخدمات لضمان رضا العملاء، ورفع تقارير دورية للإدارة العليا.إدارة المخاطر والأزمات التشغيلية بفعالية.<br>المؤهلات المطلوبة:خبرة 10 سنوات في إدارة العمليات لشركات متخصصة في مجال التشطيب والأثاث.مهارات قيادية مثبتة وقدرة على إدارة فرق متعددة التخصصات.فهم قوي للتخطيط الاستراتيجي والبيانات المالية.قدرة على اتخاذ قرارات سريعة وحل المشكلات تحت الضغط.مؤهل جامعي في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة (الشهادات المهنية ميزة إضافية).

مدير تنفيذي – قطاع الدواجن (CEO)الجهة: مجموعة سالم السبيعي القابضةالموقع: المملكة العربية السعوديةنوع العمل: دوام كاملتعلن مجموعة سالم السبيعي القابضة عن توفر فرصة وظيفية لمدير تنفيذي يتمتع بخبرة قيادية مثبتة في قطاع الدواجن والإنتاج الداجني، لقيادة العمليات التشغيلية والتجارية والتطوير الاستراتيجي، وتحسين كفاءة الأداء وتعزيز الربحية والحصة السوقية.نبحث عن قيادي يمتلك رؤية استراتيجية، وقدرة على إدارة العمليات المتكاملة وتطوير فرق العمل واتخاذ القرارات الفعّالة.المهام والمسؤوليات:قيادة وإدارة خطوط الإنتاج الداجني، بما يشمل الأمهات والتسمين والفقاسات والمسالخ والمصانع، ورفع كفاءة العمليات التشغيلية.ضمان تطبيق معايير الأمان الحيوي والجودة، والالتزام باشتراطات الهيئة العامة للغذاء والدواء والجهات المعنية.تحسين معامل التحويل الغذائي (FCR)، وخفض معدلات النفوق، وإدارة الميزانيات والتكاليف التشغيلية بما يعزز الربحية.الإشراف على سلاسل الإمداد وعمليات التبريد والتجميد والتوزيع.تنمية الحصة السوقية وتعزيز العلاقات التجارية مع كبار الموزعين ومنافذ التجزئة.قيادة الفرق الفنية والإدارية وتطوير أدائها، ووضع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) ومتابعتها لجميع الأقسام.المؤهلات والمتطلبات:خبرة لا تقل عن 10–15 عامًا في قطاع الدواجن، منها 5 سنوات على الأقل في منصب قيادي بمستوى مدير عام أو مدير تنفيذي.مؤهل جامعي في العلوم الزراعية أو الطب البيطري أو إدارة الأعمال، مع خبرة متخصصة في القطاع.معرفة شاملة بسوق الدواجن في المملكة العربية السعودية واشتراطات الجهات التنظيمية.مهارات قيادية عالية، وقدرة على اتخاذ القرارات السريعة وحل المشكلات الميدانية.الاستعداد للمباشرة الفورية بعد اجتياز المعاينة وتقييم الأداء وتوقيع العقد.طريقة التقديم:على من تنطبق عليهم المتطلبات إرسال السيرة الذاتية عبر التقديم المباشر على الوظيفة في لينكدإن، أو عبر البريد الإلكتروني:info@salemgp.comمع كتابة CEO - Poultry في عنوان الرسالة.

<h3 >About Alwedad Charity and the Role</h3> <p >Alwedad Charity, an organization dedicated to orphan care, is seeking a <strong >Partnerships and Services Manager</strong> to join its team. This full-time position is based in Jeddah, Makkah, Saudi Arabia, and is crucial for developing and managing strategic relationships that support the organization's mission. The manager will oversee the planning, execution, and evaluation of external relations and partnerships.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Develop and implement a comprehensive relations and partnerships plan in alignment with Alwedad Charity's strategic objectives.</li> <li >Establish and maintain effective relationships with governmental, private, and non-profit entities.</li> <li >Identify new partnership opportunities, supervise negotiation processes, and prepare formal agreements.</li> <li >Represent Alwedad Charity in relevant meetings and events.</li> <li >Monitor the implementation of partnerships, measure their outcomes, and prepare detailed reports.</li> <li >Supervise the relations and partnerships team, fostering their professional development and performance.</li> <li >Manage and regularly update the partners database.</li> <li >Enhance the institutional image and build relationships that contribute to achieving the organization's goals.</li> </ul> <h3 >Required Qualifications</h3> <ul > <li >Bachelor's degree in Public Relations, Marketing, or an equivalent field.</li> <li >A minimum of <strong >5 years of experience</strong> in institutional relations, partnerships, or business development.</li> </ul> <h3 >Essential Skills and Expertise</h3> <ul > <li >Proven experience in building partnerships and managing negotiations.</li> <li >Strong understanding and practical experience in institutional relations.</li> </ul> <h3 >Preferred Attributes</h3> <ul > <li >Supervisory or leadership experience is preferred.</li> </ul> <h3 >Work Environment and Application</h3> <p >This is a <strong >full-time</strong> role based in <strong >Jeddah, Makkah, Saudi Arabia</strong>. The position involves working within a dedicated team focused on expanding the reach and impact of Alwedad Charity through strategic collaborations. Candidates who meet the outlined requirements are encouraged to apply.</p>

يتولى مدير إدارة العلاقات الحكومية الإشراف على أعمال العلاقات الحكومية المرتبطة بأعمال شركة سليمان الراجحي العقارية ومشاريعها، ومتابعة المتطلبات والتراخيص والتصاريح والتنسيق مع الجهات الحكومية.<br>المهام والمسؤولياتالإشراف على متابعة أعمال العلاقات الحكومية لشركة سليمان الراجحي العقارية مع الجهات الحكومية والمكاتب الهندسية.متابعة معاملات الأراضي وحصر المشكلات المتعلقة بها، وإعداد التوصيات والحلول المناسبة.الإشراف على الزيارات الميدانية وإعداد التقارير اللازمة.متابعة وتجديد وتحديث التراخيص التجارية والشهادات الحكومية لجميع الكيانات القانونية لشركة سليمان الراجحي العقارية.الإشراف على استخراج التصاريح والتراخيص والموافقات الحكومية اللازمة للمشاريع.التنسيق مع الإدارات المختلفة لتلبية المتطلبات الحكومية وضمان سير المشاريع والأنشطة.متابعة التحديثات في الأنظمة واللوائح والإجراءات الحكومية وإبلاغ الإدارات المعنية بها.تقديم الدعم والمشورة للإدارات فيما يتعلق بالمتطلبات والإجراءات الحكومية.إدارة ومتابعة أعمال فريق العلاقات الحكومية والتأكد من إنجاز المعاملات في الوقت المحدد.<br>المتطلباتدرجة البكالوريوس في تخصص مناسب.خبرة عملية في العلاقات الحكومية تتجاوز 15 سنة ، ويفضل في القطاع العقاري.معرفة جيدة بالأنظمة والتراخيص والتصاريح الحكومية.مهارات قوية في المتابعة والتنسيق وإدارة الفريق.<br>المزايا الوظيفيةبيئة عمل داعمة.فرص مستمرة للتدريب والتطوير المهني.رواتب ومزايا مجزية وتنافسية.ساعات عمل مرنة.

المهام والمسؤوليات:قيادة وإدارة فريق المبيعات وتحقيق الأهداف البيعية الشهرية والسنوية.وضع وتنفيذ استراتيجيات وخطط المبيعات لزيادة حجم المبيعات والإيرادات.متابعة أداء فريق المبيعات وتحليل النتائج والعمل على تحسين الـKPIs.تدريب وتطوير أعضاء الفريق وتحسين مهارات البيع والتفاوض والإقناع.متابعة الـLeads والعملاء والتأكد من سرعة وكفاءة المتابعة حتى إتمام عملية البيع.بناء علاقات قوية مع العملاء والمستثمرين والحفاظ على رضاهم.متابعة السوق العقاري في السعودية وتحليل المنافسين والفرص الجديدة.إعداد تقارير دورية عن أداء المبيعات ورفعها للإدارة.التنسيق مع فرق الـMarketing وCustomer Service لضمان تحقيق أهداف المبيعات.متابعة الـSales Pipeline والتأكد من تحقيق الـConversion Rate والـSales Targets المطلوبة.المتطلبات:خبرة 3–5 سنوات على الأقل في مجال المبيعات العقارية.خبرة سابقة في منصب Sales Manager أو Team Leader.خبرة قوية في إدارة وتطوير فرق المبيعات.معرفة جيدة بالسوق العقاري السعودي والمشروعات العقارية.مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض والإقناع.القدرة على تحقيق الـTargets والعمل تحت ضغط.مهارات قوية في القيادة والتحليل وحل المشكلات.خبرة في استخدام أنظمة الـCRM وMicrosoft Office.يفضل الخبرة السابقة في Real Estate Developers أو Real Estate Brokerage داخل السعودية.

Role Description This is a full-time, on-site مدير اتحاد ملاك role based in Jeddah for Bright House Real Estate. The role is responsible for managing owners’ association operations, including coordinating meetings, preparing agendas and minutes, and ensuring decisions are implemented in compliance with relevant regulations and building policies. The manager oversees financial matters such as budgeting, fee collection, and monitoring service contracts, working closely with accounting and legal teams as needed. Day-to-day tasks include supervising facility maintenance, handling resident inquiries and complaints, and liaising with service providers to ensure high-quality property management. The role also involves maintaining accurate records, preparing regular reports for the association, and promoting clear communication and collaboration among all owners and stakeholders.<br>Qualifications<br> Strong association or property management skills, including coordination of meetings, oversight of building operations, and relationship management with owners and vendors. Solid administrative and organizational abilities, with experience in documentation, record-keeping, reporting, and follow-up on action items. Basic financial and contract management knowledge, including budgeting, fee tracking, and understanding of service agreements. Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to manage conflict, address complaints professionally, and build trust with diverse stakeholders. Ability to work on-site in Jeddah on a full-time basis and respond promptly to operational issues and residents’ needs. Strong problem-solving skills, attention to detail, and a proactive approach to improving processes and service quality. Familiarity with local real estate and owners’ association regulations in Saudi Arabia is highly beneficial. Relevant diploma or bachelor’s degree in business, real estate management, or a related field preferred; prior experience in property or community association management is an advantage.