وظائف لحملة الماجستير
٢٨٢٤ وظائف شاغرة
شركة القديّة للاستثمار هي شركة تطوير وقابضة سعودية تقود استثمارات ومشاريع ضخمة في مجالات الترفيه والرياضة والثقافة. وتقع مدينة القديّة في قلب هذه الرؤية، وهي وجهة بارزة يتم تطويرها للمساعدة في صياغة مستقبل الترفيه ونمط الحياة والنمو الاقتصادي في المملكة.<br><br>تتيح هذه الوظيفة الفرصة للمساعدة في تعزيز انضباط التخطيط ووضوح الرؤية بشأن الأداء داخل مؤسسة معقدة ذات تأثير عالٍ. بصفتك مديرًا / مديرًا أول - التخطيط التشغيلي والأداء، ستساعد في ترجمة الأولويات الاستراتيجية إلى خطط تشغيلية منسقة، مما يمكن القادة في مختلف أقسام الشركة من التوافق حول أهداف مشتركة، ومتابعة التقدم، ودعم التنفيذ القوي.<br><br><strong>المسؤوليات<br><br></strong><ul><li>قيادة دورات التخطيط المؤسسي السنوية والدورية، مع ضمان التوافق بين الأهداف الاستراتيجية وخطط الأعمال والأولويات التشغيلية</li><li>تطوير وتطبيق أطر عمل قوية لإدارة الأداء ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وعمليات إعداد التقارير عبر وحدات أعمال متعددة</li><li>إرساء حوكمة ومنهجيات تخطيط تدعم التنفيذ الفعال والمساءلة</li><li>الشراكة مع كبار القادة الوظيفيين لتنسيق أولويات الأعمال، وحل الاعتماديات المتبادلة، وتعزيز التعاون بين القطاعات المختلفة</li><li>تصميم وصيانة لوحات قياس الأداء وأدوات إعداد التقارير على مستوى الإدارة التنفيذية لتقديم رؤية واضحة حول أداء المؤسسة</li><li>متابعة التقدم المحرز مقابل الأهداف والنتائج الرئيسية (OKRs) المتفق عليها، وبطاقات الأداء المتوازن، والمبادرات الاستراتيجية</li><li>تزويد القيادة التنفيذية برؤى وتحليلات وتوصيات قابلة للتنفيذ لدعم اتخاذ قرارات مدروسة</li><li>قيادة التحسين المستمر في عمليات التخطيط وإعداد التقارير وإدارة الأداء</li><li>تنسيق المراجعات الشاملة للمؤسسة ومناقشات الأداء واجتماعات الحوكمة مع أصحاب المصلحة من القيادة</li><li>ضمان اتساق وجودة بيانات ومؤشرات الأداء والتقارير عبر المؤسسة<br><br></li></ul><strong>المتطلبات<br><br></strong><ul><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في إدارة الأعمال أو المالية أو الهندسة أو في مجال ذي صلة</li><li>خبرة لا تقل عن 15 عامًا في قيادة التخطيط التشغيلي، أو إدارة الأداء، أو وظائف التنفيذ الاستراتيجي</li><li>خبرة في قيادة دورات التخطيط المؤسسي وإرساء أطر الأداء عبر وحدات أعمال متعددة</li><li>خبرة قوية في توحيد الأولويات عبر وحدات الأعمال وكبار القادة الوظيفيين</li><li>خبرة عملية في استخدام أدوات التخطيط المؤسسي، ولوحات قياس الأداء ومؤشرات الأداء الرئيسية، وإعداد التقارير التنفيذية باستخدام Excel وPowerPoint</li><li>خبرة في العمل ضمن بيئة استشارية واسعة النطاق، مثل McKinsey أو BCG أو Accenture</li><li>الدراية بالأهداف والنتائج الرئيسية (OKRs)، وبطاقات الأداء المتوازن، ودورات التخطيط الاستراتيجي، أو أطر الحوكمة بنمط مكاتب إدارة المشاريع (PMO)</li></ul>
<h3>عن الوظيفة</h3><p>تبحث أرامكو السعودية عن <strong>مدرب إداري ومهني</strong> للانضمام إلى قسم تطوير القيادة (LDD) ضمن إدارة الإدارة والتطوير المهني (M&PDD). يركز هذا الدور الوظيفي بدوام كامل على تزويد الموظفين بتجارب تعليمية تشجع على التطبيق الفوري للمهارات والقدرات القيادية بما يتوافق مع احتياجات العمل.</p><h3>الغرض من الوظيفة وسياقها</h3><p>المسؤولية الرئيسية لهذا المنصب هي العمل كميسر لرؤساء الأقسام، ورؤساء الوحدات، والمشرفين، والموظفين المهنيين. سيختص المدرب في التدريب على القيادة والإدارة والإشراف، مع التركيز على تقديم دورات تدريبية إدارية عالية المستوى وتجارب تعليمية أخرى، سواء شخصياً أو افتراضياً.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تقديم محتوى منظم لإلهام المشاركين.</li><li>تقديم دورات ومحتوى تعليمي في القيادة والإدارة والإشراف، سواء شخصياً أو افتراضياً.</li><li>الحفاظ على معرفة محدثة بالمهارات الشخصية للقيادة والإدارة والإشراف.</li><li>التعاون مع أخصائيي التعلم لتطوير مواد دراسية جديدة.</li><li>مراجعة المناهج الدراسية والتوصية بأحدث الوسائل والتقنيات التدريبية، بما في ذلك الأنظمة الرقمية والتفاعلية.</li><li>المساعدة في الأنشطة القسمية الأخرى المتعلقة بالتدريب.</li><li>إجراء التدريب الصفي ودعم أنشطة التدريب الميداني.</li><li>ممارسة خصائص العمل الجماعي الفعال باستمرار.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>درجة البكالوريوس من برنامج معترف به ومعتمد أمر إلزامي. تُفضل درجة الماجستير.</li><li>خبرة تتراوح بين 6 إلى 10 سنوات في تقديم البرامج التدريبية التي تركز على القيادة والإدارة والتطوير المهني.</li><li>خبرة في إعداد بيئات التعلم الصفية وإجراء التدريب لعدد يتراوح بين 5 إلى 100 مشارك.</li><li>خبرة مثبتة كميسر ورش عمل يقدم المعارف والمهارات القيادية والإدارية والإشرافية.</li><li>خبرة في تيسير ورش العمل الحضورية والافتراضية.</li><li>خبرة في استخدام تقنيات التعلم الناشئة لتعزيز بيئة التعلم.</li><li>خبرة تتراوح بين 3 إلى 5 سنوات في الإشراف على الفرق أو قيادة المشاريع الكبيرة.</li></ul><h3>المهارات المطلوبة</h3><ul><li>القدرة على إعداد بيئة القاعة التدريبية، وتقديم الدورات، وتقييم فعاليتها.</li><li>قدرة قوية على تطوير العلاقات والحفاظ عليها على مختلف المستويات التنظيمية.</li><li>قدرة عالية على إدارة بيئة القاعة التدريبية بفعالية أثناء الجلسات التدريبية.</li></ul><h3>إجراءات التقديم</h3><p>يُنصح المرشحون الذين يستوفون المؤهلات المذكورة أعلاه بالتقدم للوظيفة.</p>
<p><strong>مدير - المشتريات والعقود</strong></p><p><strong>مطور عقاري، الرياض، المملكة العربية السعودية</strong></p><p>نحن نتشارك مع مطور عقاري رائد في الرياض لتعيين <strong>مدير المشتريات والعقود</strong> لقيادة والإشراف على قطاع المشتريات والعقود بالكامل عبر محفظة من المشاريع التطويرية ضخمة الإطار، بما في ذلك <strong>الأبراج السكنية شاهقة الارتفاع، والأصول الفندقية، والوجهات متعددة الاستخدامات، والمجتمعات السكنية الفاخرة، والمشاريع التطويرية المخططة بشكل كامل</strong>.</p><p>هذا دور قيادي استراتيجي مسؤول عن قيادة استراتيجية المشتريات، وحوكمة العقود، وإدارة المخاطر التجارية، وأداء الموردين، وتحسين التكاليف مع ضمان تسليم المشاريع بنجاح عبر العديد من المشاريع التطويرية.</p><p><br></p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><ul><li>قيادة وإدارة قطاع المشتريات والعقود، بما في ذلك المشتريات، والمناقصات، وإدارة العقود، والحوكمة التجارية.</li><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات المشتريات والتعاقد بما يتماشى مع أهداف العمل ومتطلبات تسليم المشاريع.</li><li>الإشراف على دورة حياة المشتريات الكاملة، بما في ذلك التأهيل المسبق للموردين، وطلبات تقديم العروض (RFPs)، وتقييم المناقصات، والمفاوضات، وترسية العقود.</li><li>قيادة المفاوضات التجارية لعقود الإنشاءات والاستشارات والضيافة والبنية التحتية الرئيسية.</li><li>إدارة جميع أنشطة إدارة العقود، وضمان الالتزام، والحد من المخاطر، وإدارة التغيير الفعالة.</li><li>وضع سياسات وإجراءات وأطر حوكمة المشتريات بما يتماشى مع أفضل الممارسات الدولية.</li><li>قيادة مبادرات الهندسة القيمية، وكفاءة التكلفة، وتحسين عمليات المشتريات عبر المشاريع.</li><li>بناء وصيانة علاقات استراتيجية مع المقاولين والاستشاريين والموردين وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li>التعاون وثيق الصلة مع فرق التطوير والتصميم والمشاريع والمالية والقانونية والإدارة التنفيذية.</li><li>قيادة وتوجيه وتطوير فريق مشتريات وعقود عال الأداء.</li></ul><p><br></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في حصر الكميات، أو الإدارة التجارية، أو الهندسة، أو إدارة الإنشاءات، أو سلاسل الإمداد، أو أي تخصص ذي صلة.</li><li>يفضل بشدة الحصول على درجة الماجستير أو الشهادات المهنية مثل <strong>MRICS أو MCIPS أو PMP أو ما يعادلها</strong>.</li><li><strong>خبرة لا تقل عن 15 عامًا</strong> في المشتريات، أو العقود، أو الإدارة التجارية، أو حصر الكميات.</li><li>خبرة مثبتة في قيادة <strong>مهام المشتريات والعقود</strong> معًا داخل مطور عقاري رئيسي، أو مطور رئيسي، أو هيئة تطوير.</li><li>خبرة قوية في تسليم <strong>الأبراج السكنية شاهقة الارتفاع، والمشاريع الفندقية الفاخرة، والمشاريع متعددة الاستخدامات، والمجتمعات السكنية المخططة بشكل كامل وعلى نطاق واسع.</strong></li><li>معرفة واسعة بمشتريات الإنشاءات، وإدارة العقود، والإدارة التجارية.</li><li>فهم قوي لـ <strong>عقود الفيديك (FIDIC)</strong>، وأفضل ممارسات المشتريات، وحوكمة العقود.</li><li>نجاح مثبت في إدارة ميزانيات المشتريات الضخمة والمفاوضات التجارية المعقدة.</li><li>قدرات استثنائية في القيادة، وإدارة أصحاب المصلحة، وتطوير الفرق.</li></ul><p><br></p>
تُعلن شركة القدية للاستثمار عن تطلعها لاستقطاب مدير أول - إدارة الوسطاء يتمتع بالديناميكية والخبرة لقيادة علاقاتنا مع الوسطاء وتحسين استراتيجيات المشاركة. وفي هذا الدور المحوري، ستكون مسؤولاً عن توطيد العلاقات الرئيسية مع شركات الوساطة، وضمان التوافق مع الأهداف الاستراتيجية للقدية، وتعزيز مكانتنا السوقية في القطاع العقاري. وستكون خبرتك حاسمة في تعزيز التواصل الفعال، وتبسيط العمليات، ورفع مستوى أداء الوسطاء.<br><br><strong>المهام والمسؤوليات الرئيسية<br><br></strong><ul><li>قيادة وإدارة فريق إدارة الوسطاء لضمان التنسيق اليومي الفعال مع شركات الوساطة التي تدعم أهداف المبيعات السكنية للقدية</li><li>العمل كصلة وصل رئيسية بين شركة القدية وشركات الوساطة، لضمان التواصل الواضح والتنسيق للأنشطة</li><li>تحليل اتجاهات السوق وبيانات أداء الوسطاء لتوجيه عملية اتخاذ القرارات الاستراتيجية وتحسين أساليب المشاركة</li><li>مراقبة وتقييم جودة الخدمات المقدمة من الوسطاء، وتطبيق استراتيجيات لتعزيز الأداء والتسليم</li><li>التعاون مع الفرق الداخلية لضمان اتساق الرسائل والمواد التسويقية مع الوسطاء ودعم جهودهم في بيع منتجات القدية</li><li>تقديم التوجيه والتدريب للوسطاء لتعزيز معرفتهم بمشاريع القدية وعقاراتها وأهدافها الاستراتيجية</li><li>تخطيط وإدارة فعاليات الوسطاء والجولات التعريفية وورش العمل، وتوزيع المسؤوليات وضمان التنفيذ السلس عبر القطاعات</li><li>ضمان الالتزام بجميع اتفاقيات الوسطاء وإدارة التنسيق مع الفريق القانوني، مع توجيه الموظفين الداخليين بشأن إجراءات ومعايير العقود<br><br></li></ul><strong>المتطلبات<br><br></strong><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو العقارات، أو مجال ذات صلة؛ وتُعد درجة الماجستير ميزة إضافية</li><li>خبرة لا تقل عن 7 سنوات في إدارة الوسطاء، أو المبيعات، أو مجال ذات صلة، مع التركيز على القطاع العقاري</li><li>سجل حافل ومثبت في إدارة العلاقات بنجاح ضمن مجتمعات الوساطة العقارية</li><li>مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات والاتجاهات لتوجيه القرارات الاستراتيجية</li><li>مهارات ممتازة في التواصل والعلاقات العامة، مع القدرة على التفاعل الفعال مع مختلف أصحاب المصلحة</li><li>خبرة في تصميم البرامج التدريبية وورش العمل للشركاء الخارجيين</li><li>إتقان استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) والأدوات الأخرى التي تسهل مشاركة الوسطاء ومتابعة أدائهم</li><li>القدرة على قيادة وتحفيز الفرق مع تعزيز التعاون والشراكة</li><li>إتقان اللغتين العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثاً) أمر مرغوب فيه للغاية</li></ul>
<ul><li>قيادة وتحفيز فريق مبيعات يركز على حلول ضواغط الهواء، وزيادة نمو الإيرادات والحصة السوقية.</li><li>تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية مصممة خصيصًا لسوق ضواغط الهواء، وتحديد الفرص الرئيسية وشرائح العملاء.</li><li>تدريب وتوجيه ممثلي المبيعات بشأن المعرفة بالمنتجات، وتكنيكات البيع الاستشاري، واستراتيجيات إغلاق الصفقات الخاصة بأنظمة الهواء الصناعية.</li><li>مراقبة أداء الفريق مقابل أهداف المبيعات، وتقديم الملاحظات الدورية وتنفيذ خطط تحسين الأداء.</li><li>إدارة حسابات العملاء الرئيسية وتعزيز علاقات قوية مع كبار العملاء الصناعيين الذين يحتاجون إلى حلول الهواء المضغوط.</li><li>تحليل اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين في صناعة ضواغط الهواء لتوجيه استراتيجيات المبيعات.</li><li>التعاون مع قسم التسويق لتطوير حملات مستهدفة ومواد ترويجية لمنتجات ضواغط الهواء.</li><li>الإشراف على مسار المبيعات، وضمان التنبؤ الدقيق والتقدم الفعال للصفقات الخاصة ببيع المعدات المعقدة.</li><li>ضمان الالتزام بسياسات الشركة وممارسات البيع الأخلاقية في جميع أنشطة الفريق.</li><li>توظيف وتدريب والاحتفاظ بأفضل كفاءات المبيعات لقسم ضواغط الهواء.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الهندسة، أو مجال ذات صلة؛ وتعتبر درجة الماجستير ميزة إضافية.</li><li>خبرة مبيعات متدرجة لا تقل عن 5-7 سنوات، مع وجود 2-3 سنوات على الأقل في دور قيادي ضمن قطاع المعدات الصناعية.</li><li>سجل حافل ومثبت في البيع الناجح للحلول المعقدة، ويفضل أن يكون ذلك في مجالات ضواغط الهواء، الآلات الصناعية، أو المجالات التقنية ذات الصلة.</li><li>خبرة مثبتة في البيع الاستشاري، وفهم الاحتياجات التشغيلية للعملاء واقتراح أنظمة ضواغط الهواء الأمثل.</li><li>فهم قوي للتطبيقات الصناعية للهواء المضغوط، بما في ذلك قطاعات التصنيع، المعالجة، والطاقة.</li><li>مهارات ممتازة في القيادة، التواصل، والعلاقات مع الآخرين، مع القدرة على إلهام وإدارة فريق مبيعات متنوع.</li><li>إتقان استخدام برامج إدارة علاقات العملاء (مثل Salesforce) وأدوات تحليلات المبيعات لمتابعة الأداء والتنبؤ.</li><li>القدرة على السفر حسب المتطلبات لقاء العملاء، وحضور الفعاليات الصناعية، ودعم فريق المبيعات في الميدان.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية؛ وإتقان لغات أخرى ذات صلة بالسوق المستهدف يعد ميزة إضافية.</li><li>المرونة، والنهج الاستباقي في حل المشكلات، والشغف بتحقيق نجاح المبيعات في سوق تقني تنافسي.</li></ul>
<p>الفريق: المالية | نوع العمل: دوام كامل | الدرجة الوظيفية: مدير (6) | المرؤوسون المباشرون: 1 | المرؤوسون غير المباشرين: 0 | موقع الوظيفة: الرياض، المملكة العربية السعودية | الهدف الوظيفي: بصفتك مديراً للمحاسبة، فإن دورك هو الإشراف على قسم المحاسبة وضمان إعداد التقارير المالية بدقة وفي الوقت المحدد. هذه الوظيفة مسؤولة عن إدارة العمليات المحاسبية، والتحليل المالي، والالتزام باللوائح المالية. الواجبات والمسؤوليات: الإشراف على العمليات المحاسبية اليومية، بما في ذلك حسابات الدائنين، والمستحقات المدينة، ودفتر الأستاذ العام، وكشوف المرتبات. إدارة موظفي المحاسبة، بما في ذلك التوظيف والتدريب وتقييم الأداء. إعداد وتحليل القوائم المالية، بما في ذلك الميزانية العمومية، وقوائم الدخل، وقوائم التدفقات النقدية. تطوير وتطبيق السياسات والإجراءات المحاسبية. ضمان الالتزام بالمعايير واللوائح المحاسبية المعيارية (IFRS). تنسيق وإدارة عمليات التدقيق الخارجي. إعداد وتحليل التقارير المالية للإدارة وأصحاب المصلحة. تطوير وتطبيق تدابير توفير التكاليف وتحسين العمليات. إدارة الأنظمة والبرامج المحاسبية. تقديم التحليل المالي والدعم لاتخاذ القرارات. المعرفة والمهارات والقدرات: فهم قوي للمبادئ والممارسات المحاسبية. خبرة في إعداد التقارير المالية والتحليل. مهارات ممتازة في التحليل وحل المشكلات. الدقة والاهتمام بالتفاصيل. إتقان استخدام البرامج والأنظمة المحاسبية. مهارات تواصل وعلاقات شخصية قوية. القدرة على إدارة مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية. خبرة سابقة في العمل داخل المملكة العربية السعودية وفهم التفاصيل المحلية. إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية كتابةً وتحدثاً. المزايا: دعم الانتقال | بدل نقل | تعويضات تنافسية | بدل سكن | تأمين طبي VIP | فرصة للعمل في مشروع جديد ومثير مع مجموعة من المحترفين الشغوفين. ستحصل على الحرية للتميز وإحداث تأثير حقيقي. إخلاء مسؤولية التنوع: مهمتنا هي بناء مؤسسة متنوعة حيث يشعر أعضاؤنا بالانتماء بغض النظر عن خلفياتهم أو هوياتهم. نحن نؤمن بصدق أنه بفضل خلق بيئة تعاونية تُحترم فيها وجهات النظر المختلفة، يمكننا تحقيق المزيد. معاً، نريد إعادة صياغة حدود ما يمكن تحقيقه في مجال الرياضات الإلكترونية.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>التعليم والخبرة: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو ما يعادلها. تفضل درجة الماجستير. خبرة أكثر من 10 سنوات في المحاسبة. سنتان في دور إداري.</p>
<ul><li><p>إجراء المراجعات الفنية لتصاميم الطرق السريعة والطرق والتقاطعات، وضمان الامتثال لكود الطرق السعودي (SHC)، ومعايير وزارة النقل (MOT)، وأفضل الممارسات الدولية.</p></li><li><p>التنسيق وتقييم العروض الهندسية متعددة التخصصات، بما في ذلك حزم هندسة النقل، وتصريف مياه الأمطار، والهياكل الإنشائية، والمرور.</p></li><li><p>مراجعة تقارير التصميم والرسومات والحسابات والدراسات الفنية، وتقديم ملاحظات وتوصيات بناءة.</p></li><li><p>التواصل مع استشاريي التصميم والمقاولين وأصحاب المصلحة لضمان التعاون الفعال والتوافق مع أهداف المشروع.</p></li><li><p>دعم مراجعات قابلية التنفيذ وتقييم التصاميم من حيث جدوى البناء، وتحديد التحديات المحتملة واقتراح الحلول.</p></li><li><p>مراجعة أنظمة تصريف مياه الأمطار، والدراسات الهيدروليكية، وحلول إدارة مياه الأمطار، لضمان إدارة مياه مستدامة وفعالة.</p></li><li><p>تقييم المنشآت الطرقية، مثل الجسور، والجدران الاستنادية، والأنفاق السفلية، لضمان السلامة والسلامة الإنشائية.</p></li><li><p>المشاركة في ورش العمل الفنية، ومراجعات التصميم، وتقييمات المخاطر، والمساهمة في استراتيجية المشروع العامة.</p></li><li><p>المساعدة في عمليات استخراج التصاريح، والتنسيق مع الجهات المختصة، والتواصل مع أصحاب المصلحة، لضمان سير المشروع بسلاسة.</p></li><li><p>مراقبة أداء الاستشاريين والحفاظ على معايير عالية لمخرجات التصميم، مع الالتزام بالجداول الزمنية للمشروع وتوقعات الجودة.</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>الحصول على درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أمر إلزامي، مع تفضيل الحصول على درجة الماجستير في هندسة النقل.</p></li><li><p>خبرة ذات صلة لا تقل عن 10 سنوات في هندسة النقل والطرق السريعة، مع سجل حافل في مشاريع البنية التحتية الكبرى.</p></li><li><p>الكفاءة في تصميم الطرق السريعة، وهندسة المرور، والتصريف والهيدرولوجيا، والهندسة الإنشائية، والهندسة الجيوتقنية، وهندسة سلامة الطرق أمر أساسي.</p></li><li><p>خبرة في مراجعة التصاميم الهندسية متعددة التخصصات، مع فهم قوي لتنسيق المرافق والواجهات.</p></li><li><p>إتقان البرامج الهندسية مثل Civil 3D وOpenRoads وAutoCAD وMicroStation وHEC-RAS وHEC-HMS أمر مطلوب.</p></li><li><p>الإلمام ببيئات شركات إدارة المشاريع (PMC) أو العملاء أو الاستشارات التصميمية، مع إظهار القدرة على العمل بفعالية ضمن فرق متنوعة.</p></li><li><p>مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين، مع القدرة على التعاون وبناء العلاقات مع أصحاب المصلحة.</p></li><li><p>قدرات قوية على التحليل وحل المشكلات، مع نهج استباقي لتحديد التحديات الفنية وحلها.</p></li><li><p>الالتزام بالتعلم المستمر ومواكبة التطورات وأفضل الممارسات في المجال.</p></li><li><p>رخصة قيادة سعودية سارية المفعول والقدرة على السفر داخل المنطقة حسب متطلبات المشروع.</p></li></ul>
<ul><li><p>تحديد وتنفيذ استراتيجية رعاية العمال ورفاهيتهم على مستوى المؤسسة، بما يتوافق مع الأهداف الاستراتيجية للعميل والتزامات الحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات (ESG).</p></li><li><p>إنشاء هياكل الحوكمة ومسارات التصعيد لدمج اعتبارات الرعاية في تخطيط المشاريع وتنفيذها.</p></li><li><p>تقديم المشورة على المستوى التنفيذي بشأن أداء الرعاية، ومخاطر حقوق الإنسان، ومسائل الامتثال التنظيمي.</p></li><li><p>العمل كمسؤول عن معايير رعاية العمال لدى العميل، وضمان تطوير السياسات وإجراء المقارنات المرجعية لها وتوافقها مع الأطر الدولية.</p></li><li><p>إلزام إدراج التزامات الرعاية في عقود المشاريع، بما في ذلك عقود الهندسة والتوريد والبناء (EPC)، وعقود إدارة الهندسة والتوريد والبناء (EPCM)، واتفاقيات توريد العمالة.</p></li><li><p>قيادة إطار التأكيد على مستوى المؤسسة، والإشراف على التأهيل المسبق للمقاولين، وتدقيق المخاطر، وإدارة الامتثال.</p></li><li><p>توفير الإشراف والتوصيات بشأن مسائل عدم الامتثال، وضمان اتخاذ الإجراءات التصحيحية الفعالة في الوقت المناسب.</p></li><li><p>الحفاظ على قاعدة أدلة قابلة للتدقيق لدعم التقارير التنفيذية ومراجعات الجهات المقرضة والتفتيش الحكومي.</p></li><li><p>توجيه برنامج الامتثال لحقوق العمال، وضمان تلبية الممارسات الموجهة للعمال للمعايير العالية والالتزامات القانونية للعميل.</p></li><li><p>قيادة جهود المعالجة النظامية وإدارة آلية تظلم وسماع صوت العمال على مستوى المؤسسة، مع ضمان سهولة الوصول إليها وسريتها.</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو القانون، أو العلاقات الصناعية، أو مجال ذي صلة، مع تفضيل الحصول على درجة الماجستير أو ما يعادلها.</p></li><li><p>خبرة متدرجة لا تقل عن 22 عامًا في مجال رعاية العمال، أو حقوق الإنسان، أو العلاقات العمالية، أو المجالات ذات الصلة.</p></li><li><p>خبرة قيادية تتراوح بين 8 إلى 10 سنوات على مستوى مدير أو ما يعادلها، ويُفضل أن تكون في بيئات معقدة متعددة المقاولين.</p></li><li><p>نجاح مثبت في قيادة برامج الرعاية أو التأكيد أو الامتثال على مستوى المؤسسة في المشاريع الكبرى.</p></li><li><p>معرفة خبيرة بنظام العمل السعودي، ومتطلبات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (MHRSD)، والأطر الدولية مثل معيار الأداء 2 لمؤسسة التمويل الدولية (IFC) واتفاقيات منظمة العمل الدولية (ILO).</p></li><li><p>فهم متقدم لأطر مخاطر العبودية الحديثة والعمل القسري، وخبرة في ممارسات التوظيف الأخلاقي.</p></li><li><p>مهارات قيادية وإدارية قوية، مع سجل حافل في بناء وقيادة فرق عمل عالية الأداء ومتعددة التخصصات.</p></li><li><p>قدرات ممتازة في التواصل وإدارة أصحاب المصلحة، مع القدرة المثبتة على تمثيل المؤسسات خارجيًا.</p></li><li><p>عقلية تحليلية، وإتقان تفسير البيانات، وتحديد الاتجاهات، واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات.</p></li><li><p>إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية أمر مرغوب فيه للغاية.</p></li></ul>
الفريق: المالية<br><br>طبيعة العمل: دوام كامل<br><br>درجة الوظيفة: مدير (6)<br><br>المرؤوسون المباشرون: 1<br><br>المرؤوسون غير المباشرين: 0<br><br>التبعية الإدارية: مدير الإدارة المالية<br><br>موقع الوظيفة: الرياض، المملكة العربية السعودية<br><br><strong>الهدف الوظيفي:</strong> بصفتك مديراً للمحاسبة، تتمثل مهمتك في الإشراف على قسم المحاسبة وضمان إعداد التقارير المالية بدقة وفي الوقت المحدد. وتتولى هذه الوظيفة مسؤولية إدارة العمليات المحاسبية، والتحليل المالي، والالتزام باللوائح والأنظمة المالية.<br><br><strong>المهام والمسؤوليات<br><br></strong><ul><li>الإشراف على العمليات المحاسبية اليومية، بما في ذلك الحسابات الدائنة، والحسابات المدينة، والدفتر العام، والرواتب.</li><li>إدارة موظفي المحاسبة، بما في ذلك التوظيف والتدريب وتقييم الأداء.</li><li>إعداد وتحليل القوائم المالية، بما في ذلك الميزانيات العمومية، وقوائم الدخل، وقوائم التدفقات النقدية.</li><li>تطوير وتنفيذ السياسات والإجراءات المحاسبية.</li><li>ضمان الالتزام بالمعايير واللوائح المحاسبية الدولية (IFRS).</li><li>تنسيق وإدارة عمليات التدقيق الخارجي.</li><li>إعداد وتحليل التقارير المالية للإدارة وأصحاب المصلحة.</li><li>تطوير وتنفيذ تدابير خفض التكاليف وتحسين العمليات.</li><li>إدارة الأنظمة والبرامج المحاسبية.</li><li>تقديم التحليل المالي والدعم لاتخاذ القرارات.<br><br><br></li></ul><strong>المؤهلات العلمية والخبرة<br><br></strong><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو ما يعادلها. ويفضل الحصول على درجة الماجستير.</li><li>خبرة تزيد عن 10 سنوات في مجال المحاسبة، منها سنتان في دور إداري.<br><br><br></li></ul><strong>المعارف والمهارات والقدرات<br><br></strong><ul><li>فهم قوي للمبادئ والممارسات المحاسبية.</li><li>خبرة في إعداد التقارير المالية والتحليل المالي.</li><li>مهارات ممتازة في التحليل وحل المشكلات.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل والدقة.</li><li>إجادة استخدام البرامج والأنظمة المحاسبية.</li><li>مهارات قوية في التواصل والعلاقات مع الآخرين.</li><li>القدرة على إدارة عدة مهام والالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>خبرة سابقة في العمل بالمملكة العربية السعودية وفهم التفاصيل المحلية الدقيقة.</li><li>إجادة اللغتين الإنجليزية والعربية كتابة وتحدثاً بطلاقة.<br><br><br></li></ul><strong>المزايا<br><br></strong><ul><li>دعم الانتقال وإعادة الاستقرار</li><li>بدل نقل</li><li>حزمة تعويضات تنافسية</li><li>بدل سكن</li><li>تأمين طبي فئة كبار الشخصيات (VIP)</li><li>فرصة العمل في مشروع جديد ومثير مع مجموعة من المحترفين الشغوفين. ستحصل على الحرية للتفوق وإحداث تأثير حقيقي<br><br><br></li></ul><strong>إخلاء مسؤولية التنوع<br><br></strong>تتمثل مهمتنا في بناء مؤسسة متنوّعة يمتلك فيها أعضاؤنا شعوراً بالانتماء، بغض النظر عن خلفياتهم أو هوياتهم. ونحن نؤمن بصدق بأنه بفضل خلق بيئة تعاونية تُحترم فيها وجهات النظر المختلفة، يمكننا تحقيق المزيد. ومعاً، نريد إعادة صياغة حدود ما يمكن تحقيقه في مجال الرياضات الإلكترونية.
<strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong>الهدف من الوظيفة:<br><br>تحليل شرائح الجمهور الخاصة ببرنامج الولاء ومؤشرات أداء الحملات، مما يتيح اتخاذ قرارات تستند إلى البيانات لتحسين استهداف الحملات، وتعزيز تفاعل الأعضاء، وتحقيق أقصى عائد على الاستثمار لمبادرات الولاء عبر جميع القنوات.<br><br>المسؤوليات الوظيفية<br><br><ul><li>تحليل بيانات جمهور برنامج الولاء لتحديد الشرائح السلوكية، وأنماط الشراء، واتجاهات التفاعل التي تساهم في توجيه استراتيجيات الحملات المستهدفة والمخصصة. </li><li>إعداد وصيانة لوحات قياس وتقارير أداء الحملات لمراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية مثل معدلات الاستبدال، ومعدلات الاكتساب، وأعداد الأعضاء النشطين، والعائد على استثمار الحملات، مما يتيح اتخاذ الإجراءات التصحيحية في الوقت المناسب. </li><li>تصميم وتنفيذ أطر اختبار A/B لتقييم رسائل الحملات، وأنواع العروض، ومعايير الاستهداف، وتقديم النتائج مع توصيات واضحة لتحسين التنفيذ في المستقبل. </li><li>التعاون مع فريقي إدارة علاقات العملاء (CRM) والتسويق لتحديد معايير التقسيم وإعداد ملخصات للجمهور مستندة إلى البيانات لربط أهداف الحملة بملفات تعريف الأعضاء. </li><li>إجراء تحليلات ما بعد الحملة لتقييم النتائج مقابل الأهداف المحدد مسبقًا، وتوثيق الدروس المستفادة، واقتراح تدابير التحسين المستمر لتعزيز فعالية الحملات. </li><li>مراقبة مقاييس دورة حياة العضو بما في ذلك الاستقطاب، والتفعيل، والتفاعل، والاحتفاظ، ومعدل الاستغناء لتحديد المخاطر والفرص بشكل استباقي لنمو البرنامج</li><li>دعم تطوير والتحقق من صحة النماذج التنبؤية التي تتوقع نتائج الحملات، وقيمة الأعضاء، والاتجاهات السلوكية لتوجيه التخطيط الاستراتيجي. </li><li>ضمان دقة البيانات وسلامتها من خلال التعاون مع فريقي هندسة البيانات وتكنولوجيا المعلومات للتحقق من مصادر بيانات الولاء وخطوط إنتاج التقارير وتوفيقها وصيانتها. <br><br></li></ul><strong>وصف المهارات<br><br></strong><strong>المؤهل العلمي <br><br></strong>درجة البكالوريوس في التسويق، أو تحليل الأعمال، أو الإحصاء، أو علوم الحاسوب، أو أي مجال ذات صلة. تُعد درجة الماجستير ميزة إضافية.<br><br>شهادة Google Analytics، أو شهادة معتمدة مماثلة في التحليلات الرقمية/تحليل البيانات (يُفضل). تُعد شهادات منصات إدارة علاقات العملاء (CRM) أو أتمتة التسويق ميزة إضافية.<br><br><strong>الخبرة<br><br></strong>خبرة لا تقل عن 3 إلى 5 سنوات في تحليلات الحملات، أو تحليلات إدارة علاقات العملاء (CRM)، أو تحليلات التسويق الرقمي، ويُفضل أن تكون في قطاع التجزئة، أو السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG)، أو برامج الولاء.<br><br><strong>الكفاءات الأساسية:<br><br></strong>اتخاذ القرارات المعتمدة على البيانات | التفكير التحليلي والناقد | إدارة الحملات | الاهتمام بالتفاصيل | التواصل وسرد القصص باستخدام البيانات | إتقان SQL وExcel وPower BI أو Tableau | التعاون بين الوظائف المختلفة | التوجّه نحو تحقيق النتائج
<p>المسؤوليات الرئيسية:</p><p>قيادة التخطيط الطبي وبرمجة المساحات لمنشآت الرعاية الصحية، بما في ذلك المستشفيات والعيادات والمراكز الطبية المتخصصة.</p><p>تطوير المخططات الوظيفية للأقسام السريرية مثل غرف العمليات (OR)، ووحدات العناية المركزة (ICU)، وأقسام الأشعة، وأقسام الطوارئ، والعيادات الخارجية، وأقسام التنويم، والمختبرات، والمناطق الإدارية.</p><p>التعاون مع الأطباء السريريين، ومديري المستشفيات، والمهندسين المعماريين، والمهندسين، والاستشاريين لتحويل مسارات العمل السريري إلى تصاميم فعالة تركز على المريض.</p><p>إعداد برامج المساحات، ومخططات التجاور، وصحائف بيانات الغرف، وثائق التخطيط القطاعي.</p><p>ضمان الالتزام بمعايير تصميم الرعاية الصحية المعمول بها، وقوانين البناء، ومتطلبات الجهات التنظيمية، بما في ذلك NFPA، وADA، وJCIA، واللوائح الصحية المحلية.</p><p>تنسيق تخطيط المعدات الطبية مع الفرق المعمارية، والهندسية، وفرق الأعمال الميكانيكية والكهربائية والسباكة (MEP).</p><p>مراجعة المخططات المعمارية والهندسية لضمان توافقها مع متطلبات تخطيط الرعاية الصحية.</p><p>المشاركة في جميع مراحل المشروع من التصميم المفهومي حتى التصميم الأولي، والتصميم التفصيلي، وثائق الإنشاءات، والتنسيق الميداني، والتشغيل.</p><p>دعم مراجعات التصميم، وورش العمل الفنية، والعروض التقديمية للعملاء.</p><p>التنسيق مع الفرق متعددة التخصصات لتحسين وظائف منشأة الرعاية الصحية، وسلامة المرضى، والكفاءة التشغيلية، والمرونة المستقبلية.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>الحد الأدنى من المتطلبات:</p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية، أو التصميم الداخلي، أو تصميم منشآت الرعاية الصحية، أو أي مجال ذي صلة.</p><p>يُفضل الحصول على درجة الماجستير في الهندسة المعمارية، أو تخطيط الرعاية الصحية، أو إدارة الرعاية الصحية، أو أي تخصص ذي صلة.</p><p>تعتبر الشهادة الاحترافية أو التدريب المتخصص في تخطيط منشآت الرعاية الصحية أو إرشادات تصميم الرعاية الصحية ميزة إضافية.</p><p>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تخطيط الرعاية الصحية، أو عمارة المستشفيات، أو تصميم المنشآت الطبية.</p><p>خبرة مثبتة في برمجة وتخطيط المساحات للمستشفيات، والمراكز الطبية، ومنشآت الرعاية الصحية.</p><p>معرفة قوية بمعايير تصميم الرعاية الصحية، بما في ذلك NFPA 99، وADA، وJCIA، واللوائح الصحية المحلية المعمول بها.</p><p>إتقان استخدام برامج Revit وAutoCAD وتطبيقات Microsoft Office؛ وتعتبر الخبرة في Smartsheet ميزة إضافية.</p><p>الدراية ببرامج تخطيط المعدات الطبية وأدوات تخطيط المساحات القائمة على البيانات.</p><p>القدرة على تفسير مسارات العمل السريري وتطوير مخططات فعالة ومتوافقة مع القوانين واللوائح لمنشآت الرعاية الصحية.</p><p>فهم جيد لتنسيق الأعمال الميكانيكية والكهربائية والسباكة (MEP) في منشآت الرعاية الصحية، بما في ذلك متطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE).</p><p>مهارات ممتازة في التواصل، وإدارة أصحاب المصلحة، والعرض التقديمي، والتنسيق بين التخصصات المتعددة.</p>
<p>نحن نبحث عن مهندس ميكانيكا موقع ذو خبرة عالية لا تقل عن 8 سنوات في المشاريع. وسيلعب المرشح الناجح دوراً حاسماً في الإشراف على أنشطة الهندسة الميكانيكية في الموقع، وضمان الالتزام بمواصفات المشروع، والمساهمة في التنفيذ الناجح للمشاريع المتنوعة.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>توفير الإشراف الميداني والتوجيه الفني لأنشطة الهندسة الميكانيكية.</li><li>التعاون مع المقاولين لضمان التركيب والتشغيل الصحيحين للأنظمة الميكانيكية.</li><li>تطبيق وفرض عمليات مراقبة جودة صارمة لضمان سلامة التركيبات الميكانيكية.</li><li>إجراء عمليات تفتيش دورية للتحقق من الامتثال للمخططات المعتمدة ومعايير الصناعة.</li><li>المساعدة في حل المشكلات الفنية المتعلقة بالهندسة الميكانيكية أثناء الإنشاء.</li><li>إجراء زيارات ميدانية لمراقبة وتقييم أنشطة الإنشاءات الميكانيكية.</li><li>التحقق من أن التصاميم الميكانيكية تتوافق مع المخططات المعتمدة، واللوائح المحلية، ومعايير الصناعة.</li><li>التعاون مع فرق التصميم لمعالجة أي التباسات أو تغييرات.</li><li>مراقبة وتطبيق معايير السلامة المتعلقة بأنشطة الإنشاءات الميكانيكية.</li><li>تحديد مخاطر السلامة في الموقع ومعالجتها.</li><li>العمل كنقطة اتصال للعملاء فيما يتعلق بأمور الهندسة الميكانيكية في الموقع.</li><li>تقديم إجابات سريعة وفعالة على استفسارات ومخاوف العملاء.</li><li>تقديم الدعم الفني لفرق المشروع والمقاولين بشأن قضايا الهندسة الميكانيكية.</li><li>التعاون مع التخصصات الهندسية المختلفة لضمان تسليم المشروع بشكل منسق.</li><li>إنشاء وحفظ سجلات دقيقة لأنشطة الهندسة الميكانيكية في الموقع.</li><li>ضمان التوثيق الصحيح لحالة المشروع النهائية والتغييرات التي تطرأ عليه.</li><li>مواكبة أفضل الممارسات الصناعية والتقنيات الناشئة في مجال الهندسة الميكانيكية.</li><li>التوصية بالتحسينات لتعزيز كفاءة وجودة أعمال الإنشاء الميكانيكية.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة الميكانيكية أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 8 سنوات كمهندس ميكانيكا موقع.</li><li>معرفة قوية بمبادئ وقوانين ومعايير الهندسة الميكانيكية.</li><li>مهارات ممتازة في الإشراف الميداني والتواصل.</li><li>إتقان استخدام برامج وأدوات التصميم الميكانيكي.</li><li>إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية (كتابة وتحدثاً).</li><li>رخصة ممارسة مهنة الهندسة (PE) أو شهادات ذات صلة.</li><li>خبرة في إدارة أنشطة الهندسة الميكانيكية لمشاريع إدارة المشاريع (PMC) في منطقة الشرق الأوسط.</li></ul>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">About the Role</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">Alpin is seeking a <strong style="font-weight:700;">Design Project Manager</strong> to support a significant Development Master Plan project in the Jeddah-Makkah region. This full-time position requires over 10 years of experience and involves working within an international multidisciplinary design environment. The successful candidate will represent Setec on-site, coordinating technical activities and managing stakeholder interfaces.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Role Context</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">The Design Project Manager will ensure seamless collaboration between local project partners and Setec's engineering teams. This role is integral to a large-scale urban development initiative, working with leading international consultants and public stakeholders across Riyadh, Jeddah, and Makkah.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Key Responsibilities</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">Coordinate and oversee Setec's design scope across multiple engineering disciplines.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Act as the primary interface between Setec and project stakeholders.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Participate in technical meetings with clients, consultants, and relevant authorities.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Gather, consolidate, and communicate project requirements, decisions, and technical information to Setec's engineering teams.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Monitor project progress and ensure timely delivery of design outputs, reports, submissions, and technical deliverables.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Facilitate communication among multidisciplinary project teams and support design integration.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Prepare presentations and technical updates for clients and stakeholders.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Support stakeholder management activities related to Setec's services.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Contribute to business development initiatives by maintaining strong relationships with key public and private sector stakeholders in the Jeddah and Makkah regions.</li>
</ul>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">Bachelor's or Master's degree in Civil Engineering, Transportation Engineering, Structural Engineering, or a related discipline.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">10 to 15 years of professional experience in engineering consultancy, infrastructure, transportation, metro, mobility, or urban development projects.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Proven experience in multidisciplinary design coordination and project management.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Demonstrated ability to manage complex stakeholder environments and coordinate international design teams.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">Experience on large-scale master planning, infrastructure, metro, mobility, or urban development projects is highly desirable.</li>
</ul>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Work Environment</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">This role is based in the Jeddah-Makkah region, with responsibilities extending to Riyadh. The position involves working within an international multidisciplinary design environment, collaborating with various consultants and public stakeholders.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Application Process</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">We invite qualified candidates to apply for this full-time Design Project Manager position. Salary details will be discussed during the interview process.</p>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>We are seeking an experienced Associate Program Development & Evaluation Analyst (Instructional Design) to design, develop, and evaluate engaging learning and development programs.<br> The ideal candidate will have strong expertise in instructional design, adult learning theory, program evaluation, and e-learning authoring tools such as Articulate 360 and Adobe Captivate.<br> Key Responsibilities: Design, develop, and evaluate effective learning and development programs.<br> Create engaging and interactive digital learning content using industry-standard authoring tools.<br> Apply adult learning theories and instructional design principles to develop effective learning solutions.<br> Utilize instructional design models such as ADDIE and SAM throughout the learning development process.<br> Conduct program evaluations to assess the effectiveness and impact of training initiatives.<br> Collaborate with subject matter experts and stakeholders to identify learning needs and develop appropriate solutions.<br> Manage instructional design and program development projects independently while ensuring timely delivery.<br> Support the continuous improvement of learning programs and instructional materials.<br> Handle multiple projects and priorities effectively in a fast-paced environment.<br> Bachelor's degree in Education, Communication, Learning Design & Technology, or a related field from a recognized and approved university.<br> Minimum 3–5 years of experience in instructional design, program development, and evaluation within a large corporate environment.<br> Strong knowledge and practical experience in adult learning theory.<br> Experience with instructional design models and methodologies, including ADDIE and SAM.<br> Proficiency in industry-standard e-learning authoring tools such as Articulate 360 and Adobe Captivate.<br> Experience designing and developing interactive learning and training content.<br> Knowledge of program evaluation methodologies and learning effectiveness assessment.<br> Strong project management skills with the ability to manage projects independently.<br> Excellent communication, collaboration, and interpersonal skills.<br> Ability to work effectively under pressure and manage multiple priorities and deadlines.<br> Preferred Qualifications: Master's degree in a relevant field is preferred.<br> Professional certifications such as CPTD, CIPD Level 5, TESOL, or Instructional Design certifications are preferred.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
Preferred candidate </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>Years of experience</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
No experience required </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>Degree</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
Bachelor's degree / higher diploma </div>
</div>
<p>This role with Qiddiya is going to be lead the early planning and development of hotel and hospitality assets, ensuring that masterplanning, asset positioning, operator strategy, design requirements and commercial assumptions are aligned before transition into development execution. The role is focused on real estate development and asset creation, not hospitality consulting or hotel operations. Several hospitality assets are progressing into early-stage development. Dedicated hotel development expertise is required to align stakeholders, define each asset, establish viable project assumptions and position assets for successful delivery and long-term operational performance. This post is going to be closed on 28th Sep 2026.</p><p><strong>Key Responsibilities</strong></p><ul><li>Lead hotel and hospitality assets from concept, feasibility and positioning through project definition and development readiness.</li><li>Translate the destination vision and masterplan into clear hospitality asset strategies, development briefs, scope and delivery requirements.</li><li>Define hotel type, classification, brand positioning, target market, room mix, amenities and guest experience in line with market demand.</li><li>Lead market assessments, feasibility studies, business cases, development budgets and financial assumptions with investment and finance teams.</li><li>Drive hotel operator and brand selection, including RFPs, proposal evaluation, commercial assessment and support for management agreement negotiations.</li><li>Coordinate architects, designers, project managers, technical specialists and operators to embed operational requirements into the design.</li><li>Manage development risks, key decisions, approvals, schedules and stakeholder alignment before handover to execution teams.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Bachelor's degree in Real Estate, Architecture, Engineering, Construction Management, Hospitality or a related field. A relevant master's degree is preferred. 8 to 12+ years of experience in hotel real estate development, mixed-use development, destination development or hospitality investment. Proven experience progressing hotel assets through feasibility, concept, planning, operator selection and design development stages. Experience working for a real estate developer, hotel developer, mixed-use developer or hospitality investment and development platform. Strong understanding of hotel development economics, operator agreements, brand standards, design coordination and development governance.</p>
We are seeking an Associate Program Development & Evaluation Analyst (Instructional Design) to join Saudi Aramco - SMP in Dhahran.<br><br>This opportunity is ideal for Saudi professionals with 3-5 years of experience in instructional design, program development, and learning evaluation within a corporate environment.<br><br>Requirements<br><br>Bachelor's degree in Education, Communication, Learning Design & Technology, or a related field3-5 years of relevant experience in instructional design, program development, and evaluation Strong knowledge of adult learning theory and instructional design models such as ADDIE and SAMExperience in program evaluation methodologies Hands-on proficiency with authoring tools such as Articulate 360 or Adobe Captivate Ability to design and develop interactive learning content Experience in project management and handling projects independently Strong communication, collaboration, and organizational skills CPTD, CIPD Level 5, TESOL, Instructional Design certifications, or a Master's degree are preferred
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">\n<p><span>نحن نبحث عن مهندس موقع معماري ذو خبرة عالية يصل إلى 15 عامًا على الأقل من الخبرة في مشاريع استشارات إدارة المشاريع (PMC). سيلعب المرشح الناجح دورًا حاسمًا في الإشراف على الأنشطة المعمارية في الموقع، وضمان الامتثال للتصميم والمساهمة في التنفيذ الناجح لمشروعات متنوعة.</span></p><br> <p><strong><span>المسؤوليات:</span></strong></p><br>
<ul>
<li><span>توفير الإشراف الموقعي والتوجيه الفني للأنشطة المعمارية.</span></li>
<li><span>التعاون مع المقاولين لضمان التنفيذ السليم للتصاميم المعمارية.</span></li>
<li><span>التأكد من امتثال التصاميم المعمارية للخطط المعتمدة، والرموز المحلية، والمعايير الصناعية.</span></li>
<li><span>التعاون مع فرق التصميم لمعالجة أي فروقات وتغييرات.</span></li>
<li><span>تنفيذ وتطبيق إجراءات صارمة للتحكم في الجودة لضمان سلامة التركيبات المعمارية.</span></li>
<li><span>إجراء فحوصات منتظمة للتحقق من التزام المخططات المعتمدة.</span></li>
<li><span>المساعدة في حل القضايا الفنية المتعلقة بالتصميم المعماري أثناء البناء.</span></li>
<li><span>إجراء زيارات ميدانية لمراقبة وتقييم أنشطة البناء المعماري.</span></li>
<li><span>العمل كنقطة اتصال للعملاء فيما يخص الأمور المعمارية في الموقع.</span></li>
<li><span>تقديم ردود سريعة على استفسارات العملاء ومخاوفهم.</span></li>
<li><span>التعاون مع فرق المشروع متعددة التخصصات لضمان توفير المشروع بشكل منسق.</span></li>
<li><span>معالجة قضايا التنسيق التصميمي والتعارضات بين تخصصات الهندسة المختلفة.</span></li>
<li><span>إنشاء والحفاظ على سجلات دقيقة للأنشطة المعمارية في الموقع.</span></li>
<li><span>ضمان التوثيق السليم لظروف كما-بُني والتغييرات.</span></li>
<li><span>البقاء مطلعًا على أفضل الممارسات الصناعية والاتجاهات الناشئة في الهندسة المعمارية.</span></li>
<li><span>التوصية بتحسينات لتعزيز الكفاءة وجودة عمليات البناء المعماري.</span></li>
</ul>
<p><strong><span>المتطلبات الدنيا:</span></strong></p><br>
<ul>
<li><span>درجة بكالوريوس أو ماجستير في الهندسة المعمارية أو مجال ذي صلة.</span></li>
<li><span>خبرة لا تقل عن 15 عامًا كمهندس موقع معماري في مشاريع PMC.</span></li>
<li><span>معرفة قوية بمبادئ التصميم المعماري، والرموز، والمعايير.</span></li>
<li><span>مهارات إشراف موقعي وتواصل ممتازة.</span></li>
<li><span>إتقان برامج وأدوات التصميم المعماري.</span></li>
<li><span>إتقان ثنائي اللغة بالإنجليزية والعربية (كتابة وتحدثًا).</span></li>
<li><span>رخصة مهندس معماري محترف أو شهادات ذات صلة.</span></li>
<li><span>خبرة في إدارة الأنشطة المعمارية لمشروعات PMC ضمن منطقة الشرق الأوسط.</span></li>
</ul>\t</div><h2 data-automation-id=\"subHeaderPreferredCandidate\" class=\"h5\">المرشح المفضل</h2>
<div class=\"row is-m v-align-top t-small bg-mute\">
<div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Years_of_experience\">\n<b>سنوات الخبرة</b>\n</div>
<div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Years_of_experience\">لا يشترط خبرة</div>
</div>
<div class=\"row is-m v-align-top t-small \">
<div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Degree\">\n<b>الدرجة</b>\n</div>
<div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Degree\">بكالوريوس / دبلوم عالي</div>
</div>
Company Description Clin Lia is a leading Saudi Clinical Research Organization (CRO) focused on supporting and managing clinical research across various therapeutic areas. With a commitment to advancing clinical research in Saudi Arabia in alignment with the 2030 vision, Clin Lia plays a key role in putting the Kingdom on the map for clinical trials and innovations. Role Description This is a full-time on-site role for a Clinical Research Associate in the Eastern Region at CLINLIA located in Riyadh. The Clinical Research Associate will be responsible for managing protocols, monitoring clinical trials, conducting research, overseeing clinical operations, and ensuring compliance with regulatory requirements. Qualifications Proficiency in clinical research operations Strong research skills Knowledge of clinical operations Experience in the healthcare or research industry Bachelor's or Master's degree in a relevant field such as Life Sciences, Nursing, or Pharmacy
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يسعى Talent Sea إلى تعيين <strong style="font-weight:700;">مدير ائتمان</strong> لينضم إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتضمن هذا المنصب بدوام كامل قيادة وإشراف تقييم الائتمان وتقييم المخاطر واتخاذ قرارات الإقراض. الهدف الأساسي هو ضمان ممارسات ائتمانية سليمة، وتقليل المخاطر المالية، والالتزام بمتطلبات التنظيمية وأطر إدارة المخاطر الداخلية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">تقييم وضمان ملاءة العملاء الائتمانية وتحليل المخاطر المرتبطة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير وتحسين نماذج التصنيف والتقييم الائتماني للتنبؤ بالمخاطر المستقبلية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراجعة طلبات القروض واتخاذ قرارات الموافقة أو الرفض بناءً على المصداقية والدخل والمخاطر المتوقعة والخسائر المتوقعة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد أسعار الفائدة والتفاوض على شروط القرض بما يتماشى مع سياسات الشركة وإرشادات إدارة المخاطر.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على مراجعة وتدقيق تقارير الائتمان التي تستلزم موافقات الإدارة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على إعداد ملفات الائتمان وبيانات العملاء، والتأكد من الامتثال لحدود الائتمان المعتمدة ومنع أي انتهاكات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد تقارير تقييم الأداء للمرؤوسين المباشرين وتحديد احتياجاتهم التدريبية والتطويرية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">أداء أي مهام إضافية يعينها المدير المباشر.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">سياسة الائتمان وإدارة المخاطر</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">التأكد من التطبيق الصحيح لسياسات وإجراءات الائتمان المعتمدة وإجراء المراجعات الدورية لتحسين الفاعلية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التأكد من أن جميع عمليات وإجراءات الإقراض تتوافق مع القوانين واللوائح ذات الصلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير ومراجعة وتحديث سياسات الائتمان بما يتماشى مع متطلبات العمل وممارسات إدارة المخاطر.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">رصد حالات الاحتيال المشتبه بها المتعلقة بالشركة واتخاذ الإجراءات اللازمة لحماية العملاء ومصالح الشركة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد أنماط الاحتيال المحتملة من خلال رصد مؤشرات المخاطر المالية والاتجاهات التشغيلية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تعزيز الوعي بمخاطر الاحتيال وضمان الإبلاغ الصحيح عن أي حالات احتيال داخلية أو خارجية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس في المالية أو مجال ذي صلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">درجة الماجستير في إدارة الأعمال مفضلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة لا تقل عن 7 سنوات في إدارة الائتمان.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور مدير ائتمان على وجه الخصوص.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة ضمن صناعة الخدمات المالية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">مكان العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذا المنصب بدوام كامل مقره الرياض، المملكة العربية السعودية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">معلومات التقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المرشحين المؤهلين للتقدم لهذا الدور. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p><span>نحن نبحث عن مهندس معماري موقِع ذو خبرة عالية مع ما لا يقل عن 15 عامًا من الخبرة في مشاريع استشارات إدارة المشاريع (PMC). سيلعب المرشح الناجح دورًا حاسمًا في الإشراف على الأنشطة المعمارية في الموقع، وضمان الامتثال للتصميم، والمساهمة في التنفيذ الناجح لمشروعات متنوعة.</span></p><br> <p><strong><span>المسؤوليات:</span></strong></p><br>
<ul>
<li><span>توفير الإشراف الميداني والتوجيه الفني للأنشطة المعمارية.</span></li>
<li><span>التعاون مع المقاولين لضمان التنفيذ الصحيح للتصاميم المعمارية.</span></li>
<li><span>التأكد من امتثال التصاميم المعمارية للمخططات المعتمدة، القوانين المحلية، والمعايير الصناعية.</span></li>
<li><span>التعاون مع فرق التصميم لمعالجة أي تباينات وتغييرات.</span></li>
<li><span>تنفيذ وتطبيق عمليات رقابة جودة صارمة لضمان سلامة التركيبات المعمارية.</span></li>
<li><span>إجراء فحوصات منتظمة للتحقق من الامتثال للمخططات المعتمدة.</span></li>
<li><span>المساعدة في حل المشكلات الفنية المتعلقة بالتصميم المعماري أثناء البناء.</span></li>
<li><span>إجراء زيارات للموقع لمراقبة وتقييم الأنشطة الإنشائية المعمارية.</span></li>
<li><span>التصرف كنقطة اتصال للعملاء فيما يتعلق بالشؤون المعمارية في الموقع.</span></li>
<li><span>تقديم ردود سريعة على استفسارات العملاء ومخاوفهم.</span></li>
<li><span>التعاون مع فرق المشروع متعددة التخصصات لضمان تسليم المشروع بشكل منسق.</span></li>
<li><span>معالجة قضايا تنسيق التصميم والصراعات بين تخصصات الهندسة المختلفة.</span></li>
<li><span>Establish وتوثيق سجلات دقيقة للأنشطة المعمارية في الموقع.</span></li>
<li><span>ضمان التوثيق الصحيح لظروف كما-بُنيت والتغييرات.</span></li>
<li><span>مواكبة أفضل الممارسات الصناعية والاتجاهات الناشئة في الهندسة المعمارية.</span></li>
<li><span>التوصية بتحسينات لتعزيز كفاءة وجودة عمليات البناء المعماري.</span></li>
</ul>
<p><strong><span>المتطلبات الدنيا:</span></strong></p><br>
<ul>
<li><span>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة المعمارية أو مجال ذي صلة.</span></li>
<li><span>خبرة لا تقل عن 15 عامًا كمُهندس معماري ميداني في مشاريع PMC.</span></li>
<li><span>معرفة قوية بمبادئ التصميم المعماري، القوانين والمعايير.</span></li>
<li><span>مهارات إشراف ميداني واتصال ممتازة.</span></li>
<li><span>إتقان برامج وأدوات التصميم المعماري.</span></li>
<li><span>إتقان ثنائي اللغة بالإنجليزية والعربية (كتابة وتحدثًا).</span></li>
<li><span>ترخيص مهندس معماري محترف أو شهادات ذات صلة.</span></li>
<li><span>خبرة في إدارة الأنشطة المعمارية لمشاريع PMC في منطقة الشرق الأوسط.</span></li>
</ul>\t</div><h2 data-automation-id=\"subHeaderPreferredCandidate\" class=\"h5\">
مرشح مفضل</h2>
<div class=\"row is-m v-align-top t-small bg-mute\">
<div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Years_of_experience\">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Years_of_experience\">بدون خبرة مطلوبة</div>
</div>
<div class=\"row is-m v-align-top t-small \">
<div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Degree\">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Degree\">درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ</div>
</div>