Joomla Jobs in Saudi in Saudi 2026

1 to 6 years Naukri Gulf

Registered Nurse

On-site - Saudi - Jeddah 11 September 2026

Healthcare & Medical

Job Purpose: Responsible for delivering high-quality nursing care that transforms lives through excellent evidence-based practices to patients in a clinical setting. The role includes assessing patient health problems and needs, developing and implementing nursing care plans, and maintaining medical records. The Registered Nurse works closely with physicians, other nurses, and healthcare professionals to ensure optimal patient care and outcomes.Key Responsibilities and Duties:1. Clinical Duties:<ul><li>Conducts initial and ongoing assessments of patient's health, including physical examinations, taking vital signs, and monitoring symptoms.</li><li>Develops, implements, and updates individualized care plans based on patient assessments and in collaboration with other healthcare professionals.</li><li>Administers medications and treatments as physicians prescribe and monitor for side effects or adverse reactions.</li><li>Provides care for wounds, including cleaning, dressing, and monitoring for signs of infection.</li><li>Assists physicians and other healthcare professionals during medical procedures and diagnostic tests.</li><li>Educates patients and their families about health conditions, treatments, and preventive measures.</li><li>Observe and record patients' conditions, including changes in symptoms or behaviors, and report any significant changes to the medical team.</li><li>Respond to medical emergencies and provide immediate care as needed.</li><li>Conducts purposeful rounding for patients to ensure their needs are met, prevent complications, and improve overall care quality.</li><li>Adhere to strict infection control standards, including hand hygiene, personal protective equipment (PPE) use, and proper handling of hazardous materials.</li><li>Participate in infection control surveillance and reporting to help prevent facility-acquired infection.</li><li>Maintain the cleanliness of the patient items and equipment as per Fakeeh Care policies.</li><li>Follow established protocols for different emergencies (e.g., codes, and RRT), ensuring patient safety and effective response.</li><li>Innovate in patient care and implement evidence-based practices to enhance patient outcomes.</li></ul>2. Administrative Duties:<ul><li>Maintains accurate and detailed patient care records, including observations, interventions, and responses.</li><li>Communicates effectively with patients, families, and the healthcare team to ensure coordinated and comprehensive care.</li><li>Collaborates with other healthcare professionals to ensure that patient care is continuous and integrated.</li></ul>3. Supportive Duties:<ul><li>Provides emotional support to patients and their families, addressing concerns and offering reassurance during stressful times.</li><li>Advocates for patients' needs and preferences, ensuring that their rights are respected, and their voices are heard.</li><li>Participates in ongoing education and training to stay current with medical practices and advancements.</li><li>Respect diverse cultural backgrounds and incorporate patient values and beliefs into care planning.</li></ul>4. Oversees the work of junior staff and nursing students and provides guidance and support as needed5. Collaborates with a multidisciplinary team, including physicians, therapists, and social workers, to provide comprehensive care6. Identifies and addresses issues or challenges in patient care and contributes to solutions and improvements in practice7. Other duties as assigned by the nursing manager within the scope of the jobAll Fakeeh Care employees are responsible for continuous improvement, including:<ul><li>Performing all duties and tasks in a manner that supports Fakeeh s Person-Centered care values.</li><li>Actively contributing to continuous improvement initiatives, within the scope of the role.</li><li>Adherence to safety protocols and proactively seeking to address any job-related safety concerns.</li><li>Maintaining strict confidentiality of all sensitive information accessed or encountered during work.</li><li>Complying with cybersecurity policies and standards to protect Fakeeh s systems and participating in awareness training and initiatives to prevent cyber threats.</li><li>Adhering to and upholding Fakeeh Care s code of conduct, policies and ethical standards.</li><li>Completion of mandatory education as per the requirement, at least one month prior to expiration.</li></ul>Skills and Abilities:<ul><li>Excellent interpersonal skills and service-oriented</li><li>Manages work pressure and teamwork skills</li><li>Computer skills (Word, Excel, PowerPoint, Typing and more)</li><li>Clerical skills (Preparing agenda and taking minutes of meetings, scanning documents, and more</li></ul>Experience :<ul><li>Minimum of one year of clinical experience</li><li>RN resident: Staff with less than one year of experience will go through the RN residency program (Fakeeh Graduate)</li></ul>Education :<ul><li>Bachelor s degree in Nursing or equivalent</li></ul>Language :<ul><li>Excellent command of the English language and Arabic is a plus.</li></ul>Licenses / Certifications:<ul><li>License from the country of origin, License for practice as per the regional health regulatory authority e.g. (SCFHS / DHA), BLS, ACLS and other LSTC courses as applicable.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum of one year of clinical experience</li><li>RN resident: Staff with less than one year of experience will go through the RN residency program (Fakeeh Graduate)</li><li>Bachelor s degree in Nursing or equivalent</li><li>Excellent command of the English language and Arabic is a plus.</li><li>License from the country of origin, License for practice as per the regional health regulatory authority e.g. (SCFHS / DHA), BLS, ACLS and other LSTC courses as applicable.</li><li>Excellent interpersonal skills and service-oriented</li><li>Manages work pressure and teamwork skills</li><li>Computer skills (Word, Excel, PowerPoint, Typing and more)</li><li>Clerical skills (Preparing agenda and taking minutes of meetings, scanning documents, and more</li></ul>

8 to 13 years Naukri Gulf

Group Leader

On-site - Saudi - Saudi Arabia 2 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Responsibilities<ul><li>Inventory Optimization to ensure stock levels are maintained to meet the RSAF operational requirements.</li><li>Item Management ensuring that the item core data elements are created and maintained with topical information.</li><li>Initial Provisioning compilation which includes the creation, editing and maintenance of Definitization documents, consumption and usage data, meeting records and the configuration control of the contract IP lists.</li><li>Repair management to maintain the levels of serviceability required to meet the RSAF operational requirements.</li><li>Priority management and daily aircraft status reporting for NMCS and PMCS including interface with the Integrated Logistics Operation Cell (ILOC).</li><li>Obsolescence Management reporting throughout the Supply Chain and in conjunction with relevant organisations.</li><li>Demand Forecasting and Planning of Spares and Equipment.</li><li>To ensure the use of Lateral Support is effective and controlled to maximize the use of surplus and excess RSAF inventory.</li><li>Provide support to KPI and Milestone reporting.</li><li>Daily management and supervision of Supply Chain personnel within the Planning activity and deputising for the Supply Chain Contract Team Leader when required.</li></ul>Job Requirements:<ul><li>Should be educated to Degree or Higher National certificate or Military equivalent.</li><li>Must hold relevant qualifications in Logistics or Supply Chain operations certified by a professional training body civilian or military Skill Level 7.</li><li>Must have a minimum of 3 years experience in a supervisory position.</li><li>Must have a minimum of 2 years experience of managing critical spares shortages within an aircraft operational environment.</li><li>Must have a minimum of 8 years practical experience in Initial Provisioning, Inventory Management, Procurement and Storage & Distribution.</li><li>Must have excellent demonstrable practical experience of Microsoft Excel</li><li>Must have a demonstrable understanding or experience of ISO9.</li><li>Must have a clear and demonstrable understanding of Supply Chain models.</li><li>Must have a clear and demonstrable understanding of Maintenance Philosophy and Policy Principles.</li><li>Must have demonstrable practical experience in the use of Microsoft Office applications such as Word, Power Point, Outlook and Project.</li><li>Must have excellent communication skills, both written and verbal English language.</li><li>Knowledge and experience of RSAF Logistics and Supply procedures.</li><li>Knowledge and understanding of Servogistics, SIMLOX and OPUS demand forecasting, optimization and modelling software.</li><li>Knowledge and experience in the use of Microsoft Office Access.</li><li>Knowledge and experience of EASA and FAA regulations.</li><li>A track record of Supply/Logistics supervisory experience within a demanding environment, preferably within a Military operation.</li><li>The ability to act upon his own initiative and manage concurrent tasking within the scope of his job.</li><li>A track record of meeting strict deadlines without compromising standards and quality.</li><li>Experience in critical parts management, demand management, repairs management and Supply Chain operations.</li><li>Experience in the use of Microsoft Office programmes and the ability to produce high quality reporting.</li><li>A track record of being able to implement continuous improvements.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile(Saudi National Only)Should be educated to Degree or Higher National certificate or Military equivalent.Must hold relevant qualifications in Logistics or Supply Chain operations certified by a professional training body civilian or military Skill Level 7.Must have a minimum of 3 years experience in a supervisory position.Must have a minimum of 2 years experience of managing critical spares shortages within an aircraft operational environment.Must have a minimum of 8 years practical experience in Initial Provisioning, Inventory Management, Procurement and Storage & Distribution.Must have excellent demonstrable practical experience of Microsoft ExcelMust have a demonstrable understanding or experience of ISO9.Must have a clear and demonstrable understanding of Supply Chain models.Must have a clear and demonstrable understanding of Maintenance Philosophy and Policy Principles.Must have demonstrable practical experience in the use of Microsoft Office applications such as Word, Power Point, Outlook and Project.Must have excellent communication skills, both written and verbal English language.Knowledge and experience of RSAF Logistics and Supply procedures.Knowledge and understanding of Servogistics, SIMLOX and OPUS demand forecasting, optimization and modelling software.Knowledge and experience in the use of Microsoft Office Access.Knowledge and experience of EASA and FAA regulations.A track record of Supply/Logistics supervisory experience within a demanding environment, preferably within a Military operation.The ability to act upon his own initiative and manage concurrent tasking within the scope of his job.A track record of meeting strict deadlines without compromising standards and quality.Experience in critical parts management, demand management, repairs management and Supply Chain operations.Experience in the use of Microsoft Office programmes and the ability to produce high quality reporting.A track record of being able to implement continuous improvements.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class=\"paragraph\">المسؤوليات<ul><li>تحسين المخزون لضمان الحفاظ على مستويات المخزون لتلبية متطلبات RSAF التشغيلية.</li><li>إدارة العناصر مع التأكد من إنشاء عناصر بيانات النواة الخاصة بالعناصر والحفاظ عليها بمعلومات موضوعية.</li><li>تجميع التوريد الأولي الذي يشمل إنشاء وتحرير وصيانة وثائق التحديد، بيانات الاستهلاك والاستخدام، اجتماعات التوثيق والتحكم في تكوين قوائم IP للعقدة.</li><li>إدارة الإصلاح للحفاظ على مستويات الصلاحية المطلوبة لتلبية متطلبات RSAF التشغيلية.</li><li>إدارة الأولويات والتقارير اليومية لحالة الطائرات لـ NMCS و PMCS بما في ذلك الواجهة مع خلية العمليات اللوجستية المتكاملة (ILOC).</li><li>التقارير الخاصة بإدارة التقادم عبر سلسلة التوريد وبالتنسيق مع المنظمات المعنية.</li><li>التنبؤ بالطلب والتخطيط قطع الغيار والمعدات.</li><li>التأكد من أن استخدام الدعم الجانبي فعال ومسيطر عليه لتعظيم استخدام مخزون RSAF الفائض والزايد.</li><li>تقديم الدعم لتقارير KPI والإنجازات.</li><li>الإدارة اليومية والإشراف على موظفي سلسلة التوريد ضمن نشاط التخطيط والتعويض عن قائد فريق عقد سلسلة التوريد عند الحاجة.</li></ul>متطلبات الوظيفة:<ul><li>يجب أن تكون مُتعلمًا بدرجة جامعية أو شهادة وطنية عليا أو ما يعادلها عسكريًا.</li><li>يجب أن تكون لديك مؤهلات ذات صلة في اللوجستيات أو عمليات سلسلة التوريد معتمدة من جهة تدريب مهنية مدنية أو عسكرية بمستوى مهارة 7.</li><li>يجب أن تمتلك خبرة لا تقل عن 3 سنوات في وظيفة إشراف.</li><li>يجب أن تمتلك خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة نقص القطع الحاسمة ضمن بيئة تشغيل الطائرات.</li><li>يجب أن تمتلك خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات في التوريد الأولي، إدارة المخزون، الشراء والتخزين والتوزيع.</li><li>يجب أن تمتلك خبرة عملية ممتازة في Microsoft Excel</li><li>يجب أن تتمتع بفهم أو خبرة قابلة للإثبات لـ ISO9.</li><li>يجب أن يكون لديك فهم واضح ومثبت لنماذج سلسلة التوريد.</li><li>يجب أن يكون لديك فهم واضح ومثبت لسياسة ومبادئ الصيانة.</li><li>يجب أن تمتلك خبرة عملية مثبتة في استخدام تطبيقات Microsoft Office مثل Word و PowerPoint و Outlook و Project.</li><li>يجب أن تتمتع بمهارات تواصل ممتازة، مكتوبة وتحدثًا باللغة الإنجليزية.</li><li>معرفة وخبرة بإجراءات لوجستيات RSAF وإمدادها.</li><li>معرفة وفهم لبرمجيات Servogistics و SIMLOX و OPUS للتنبؤ بالطلب، والتحسين والنمذجة.</li><li>معرفة وخبرة في استخدام Microsoft Office Access.</li><li>معرفة وخبرة بأنظمة EASA و FAA التنظيمية.</li><li>سجل من الخبرة الإشرافية في الإمداد/اللوجستيات ضمن بيئة متطلبة، ويفضل ضمن عملية عسكرية.</li><li>القدرة على التصرف بمبادرته الخاصة وإدارة مهام متزامنة ضمن نطاق وظيفته.</li><li>سجل يثبت الالتزام بالمواعيد النهائية الصارمة دون الإخلال بالمعايير والجودة.</li><li>خبرة في إدارة القطع الحرجة، إدارة الطلب، إدارة الإصلاحات وعمليات سلسلة التوريد.</li><li>خبرة في استخدام برامج Microsoft Office والقدرة على إنتاج تقارير عالية الجودة.</li><li>سجل في القدرة على تنفيذ التحسينات المستمرة.</li></ul></div></section><section>المرشح المرغوب فيه(السعوديين فقط)يجب أن يكون حاصلاً على درجة جامعية أو شهادة وطنية عليا أو ما يعادلها عسكرياً.يجب أن يكون لديه مؤهلات ذات صلة في اللوجستيات أو عمليات سلسلة التوريد معتمدة من جهة تدريب مهنية مدنية أو عسكرية بمستوى مهارة 7.يجب أن يمتلك خبرة لا تقل عن 3 سنوات في وظيفة إشراف.يجب أن يمتلك خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة نقص قطع الغيار الحرجة ضمن بيئة تشغيل للطائرة.يجب أن يمتلك خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات في التوريد الأولي، إدارة المخزون، الشراء والتخزين والتوزيع.يجب أن يمتلك خبرة عملية ممتازة في Microsoft Excelيجب أن يمتلك فهمًا أو خبرة قابلة للإثبات لـ ISO9.يجب أن يمتلك فهمًا واضحًا ومثبتًا لنماذج سلسلة التوريد.يجب أن يمتلك فهمًا واضحًا ومثبتًا لمبادئ وسياسة الصيانة.يجب أن يمتلك خبرة عملية في استخدام تطبيقات Microsoft Office مثل Word و Power Point و Outlook و Project.يجب أن تتمتع بمهارات تواصل ممتازة، مكتوبة وشفوية باللغة الإنجليزية.معرفة وخبرة بإجراءات لوجستيات RSAF وإمدادها.معرفة وفهم لبرمجيات Servogistics و SIMLOX و OPUS للتنبؤ بالطلب، والتحسين والنمذجة.معرفة وخبرة في استخدام Microsoft Office Access.معرفة وخبرة في تنظيمات EASA و FAA.سجل من الخبرة الإشرافية في الإمداد/اللوجستيات ضمن بيئة مت demandingة، ويفضل ضمن عملية عسكرية.القدرة على التصرف بمبادرته الخاصة وإدارة مهام متزامنة ضمن نطاق وظيفته.سجل يثبت الالتزام بالمواعيد النهائية الصارمة دون الإخلال بالمعايير والجودة.خبرة في إدارة القطع الحرجة، إدارة الطلب، إدارة الإصلاحات وعمليات سلسلة التوريد.خبرة في استخدام برامج Microsoft Office والقدرة على إنتاج تقارير عالية الجودة.سجل يثبت القدرة على تنفيذ التحسينات المستمرة.</section>

Full Time LinkedIn

Cybersecurity Specialist / Expert

On-site - Saudi - Jeddah 29 July 2026

Information Technology

Cybersecurity Specialist / Expert Job Description About the Role We are looking for a seasoned Cybersecurity Specialist to lead the protection of our systems, data, and infrastructure, and to drive our compliance with the cybersecurity regulations of the Kingdom of Saudi Arabia. In this hands-on expert role you will own the full cybersecurity lifecycle — implementing and testing the National Cybersecurity Authority (NCA) controls across the organization, uncovering and closing security vulnerabilities before they can be exploited, conducting security testing of critical systems, and operating the cybersecurity platforms that defend our environment around the clock. You will be the organization’s reference point for cybersecurity: advising leadership on risk, guiding IT and application teams on secure design and remediation, representing the organization before regulators and auditors, and building a security-first culture across the business. Key Responsibilities• Lead the implementation of the NCA regulatory frameworks — the Essential Cybersecurity Controls (ECC) and related control sets (CSCC for critical systems, CCC for cloud, DCC for data, TCC for telework, OTCC for operational technology) — across all organizational domains.• Assess compliance with NCA controls: perform gap analyses, define remediation roadmaps, implement corrective actions, and test/validate control effectiveness on an ongoing basis.• Prepare and maintain the evidence required for NCA self-assessments, regulator reporting, and internal and external cybersecurity audits, and act as the technical counterpart during those engagements.• Run the vulnerability management program end to end: scheduled scanning, risk-based prioritization, coordinating and verifying remediation with system owners, and closing findings within defined SLAs.• Conduct security testing of systems and applications — penetration tests, configuration reviews, and secure-baseline (hardening) assessments — before go-live and periodically in production.• Operate and tune cybersecurity systems and platforms: SIEM, EDR/XDR, next-generation firewalls, IPS/IDS, WAF, email and web security, NAC, and data loss prevention.• Monitor, detect, and respond to cybersecurity incidents: triage alerts, contain and eradicate threats, perform root-cause analysis and forensics, and produce post-incident reports with lessons learned.• Define and maintain cybersecurity policies, standards, and procedures aligned with NCA requirements and international best practices (ISO/IEC 27001, NIST CSF, CIS).• Perform cybersecurity risk assessments for projects, systems, and third parties, and embed security requirements into procurement, development, and change management.• Review and govern identity and access management: privileged access (PAM), MFA enforcement, periodic access recertification, and least-privilege design.• Deliver cybersecurity awareness activities and phishing simulations, and raise the security maturity of technical teams through guidance and training.• Track the threat landscape (threat intelligence, CVE advisories, NCA alerts) and proactively drive protective measures before threats materialize. Required Qualifications• 7+ years of hands-on cybersecurity experience, including a senior/expert role in an enterprise or government environment.• Deep, demonstrable knowledge of the Saudi National Cybersecurity Authority (NCA) frameworks — ECC as a minimum, with CSCC/CCC/DCC exposure — including a proven track record of materially contributing to their implementation and testing in a real organization.• Strong practical expertise in identifying, analyzing, and closing security vulnerabilities across operating systems, networks, databases, and applications.• Proven experience conducting security testing of systems: penetration testing, vulnerability assessment, and secure configuration review.• Strong hands-on experience operating cybersecurity systems: SIEM, EDR/XDR, firewalls, IPS/IDS, WAF, email security, and vulnerability management platforms.• Solid incident response capability: detection, containment, eradication, recovery, and reporting.• Working knowledge of ISO/IEC 27001 and international standards (NIST, CIS) and how they map to NCA controls.• Ability to produce high-quality technical reports and compliance documentation in Arabic and English.• Bachelor’s degree in Cybersecurity, Computer Science, Information Technology, or a related field (or equivalent proven experience). Preferred / Nice-to-Have Qualifications• Professional certifications: CISSP, CISM, CEH, OSCP, GIAC (GSEC/GPEN/GCIH), Comp TIA Security+, or SABSA; ISO/IEC 27001 Lead Implementer/Auditor is a strong plus.• Direct experience preparing organizations for NCA compliance reviews or working with sector regulators (e.g., SAMA CSF, CST) in the Kingdom.• Experience securing cloud environments (Azure, AWS, OCI) and hybrid architectures, including cloud-native security services.• Scripting and automation for security tasks (Power Shell, Python, Bash) and familiarity with security orchestration (SOAR).• Knowledge of secure software development practices (Dev Sec Ops, OWASP SAMM) and application security testing tools (SAST/DAST).• Experience with data protection technologies: encryption, PKI/certificate management, and database security.• Exposure to operational technology (OT/ICS) security and to business continuity / disaster recovery planning. Technical Skills Summary Area Skill Expected Level Regulatory Compliance NCA Essential Cybersecurity Controls (ECC) implementation Expert Regulatory Compliance NCA CSCC / CCC / DCC / TCC / OTCC control frameworks Expert Regulatory Compliance Compliance assessment, gap analysis, and audit support Expert Vulnerability Management Vulnerability scanning, prioritization, and remediation Expert Vulnerability Management Hardening and secure configuration baselines (CIS) Advanced Security Testing Penetration testing and security assessment of systems Expert Security Testing Web/application security testing (OWASP) Advanced Security Operations SIEM operation and use-case tuning (Splunk / QRadar / Sentinel) Advanced Security Operations EDR / XDR platforms and endpoint protection Expert Security Operations Incident response, digital forensics, and threat hunting Advanced Network Security NGFW, IPS/IDS, WAF, NAC, email and web security gateways Expert Identity & Access IAM / PAM, MFA, and least-privilege access governance Advanced Governance & Risk Cybersecurity policies, risk assessment, and awareness Advanced Governance & Risk ISO/IEC 27001 and international best practices Advanced Soft Skills• Strong analytical and investigative mindset, with the discipline to trace an alert or a finding to its root cause.• Clear written and verbal communication in Arabic and English; able to brief executives, regulators, and auditors as confidently as technical teams.• High integrity, confidentiality, and sound judgment when handling sensitive information and incidents.• Ownership mindset — drives findings from discovery through verified closure, and works to prevent recurrence.• Calm and structured under pressure, especially during live security incidents.• Collaborative influence: builds security into projects by working with, not against, IT and business teams.• Continuous learner who keeps pace with the evolving threat landscape and regulatory requirements.

Bayt

Revenue Solution Architect

On-site - Saudi 24 July 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the Role:Grade Level (for internal use): 12Solutions Architect, AI & Delivery Enablement (Energy) About the Role The Solutions Architect sits within the Energy organization as a technical delivery expert bridging customers, internal teams, and product development. Unlike a commercial pre-salesrole, this position carries no sales quota. Instead, it focuses on machine delivery, AI solutions support, integration design, and technology enablement—both customer-facing and internal. You will translate energy business workflows into implementable AI and data solutions, help customers explore our datasets to answer key market questions, and serve as an internal engine for AI education and enablement across commodities. You will work closely with Business Line SMEs, Commercial, Technology, and Product teams without owning any one of their mandates—youconnectthem. Primary Focus <ul><li>Educate customers on Energy business workflow possibilities, shifting conversations from data feeds and features toward outcomes and repeatable workflows. </li></ul> <ul><li>Map customerobjectivesto approved product capabilities, datasets, and integration patterns, producing clear solution designs and technical validations that reduce delivery risk. </li></ul> <ul><li>Learn and understand our data endpoints and use cases,identifyingwhen to highlight existing workflows and when to develop new workflows and prompts. </li></ul> <ul><li>Support prototypes and POCs byvalidatingfeasibility and documenting results, limitations, and reusable patterns. </li></ul> Customer Enablement (No Quota) <ul><li>Partner with customers in technical discovery,requirementsclarification, and solution shapinggroundedin energy market use cases. </li></ul> <ul><li>Help customers connect key market themes to ourdatasets,demonstratinghow to explore questions through our data and AI tooling. </li></ul> <ul><li>Resolve technical questions and adoption blockers with evidence-based responses grounded in platform capability and prior implementations. </li></ul> Internal Enablement & AI Education <ul><li>Run point on internal AI training—steering cross-commodity AI education so teams acrossthe Energy organizationbuild practical capability. </li></ul> <ul><li>Contribute to playbooks, documentation, prompt libraries, and training materials that scale AI and workflow knowledgedivision-wide. </li></ul> <ul><li>Standardize technical discovery and architecture documentation through consistent use of approved formats. </li></ul> Cross-Functional Collaboration <ul><li>Collaborate with Business Line SMEs, Commercial, Technology, and Product to ensure proposed solutions are deployable, supportable, and aligned to current standards. </li></ul> <ul><li>Support product development with structured feedback from customer and delivery learnings (pattern gaps, recurring requirements, common integration issues)—informing the roadmap without owning product management. </li></ul> <ul><li>Coordinate inputs across a matrixed environment to meet fast-paced timelines. </li></ul> Technical Delivery & AI Engineering <ul><li>Leverage the Databricks ecosystem to federate data across heterogeneous sources—via Lakehouse Federation, Unity Catalog governance, and external connections—andstand upGenie MCP proof-of-concepts that expose curated semantic layers to natural-language querying. </li></ul> <ul><li>Design and build advanced agentic AI "skills"—modular, composable workflow components that encapsulate domain logic into reusable, parameterized capabilities. </li></ul> <ul><li>Implement and enable MCP (Model Context Protocol) server integrations within new AI solutions, extending tool-calling surface area and orchestrating secure access to data endpoints, APIs, and downstream systems. </li></ul> <ul><li>Diagnose and resolve issues across the delivery stack—API latency and error handling, cloud infrastructure, authentication, and pipeline reliability—instrumenting for observability tomaintainstability andperformanceSLAs. </li></ul> <ul><li>Architect token-management and context-optimization strategies (context-window budgeting, prompt caching, retrieval scoping, chunking) to keep AI solutions performant, scalable, and cost-efficient in production. </li></ul> Required Experience &Expertise <ul><li>5+ years in solution architecture, technical enablement, technology delivery, ora relatedtechnical GTM function. </li></ul> <ul><li>Understanding ofenergy markets, with a keen interest in learning key themes and how to explore them through data. </li></ul> <ul><li>Familiarity with cloud and AI solutions, including:  </li></ul> <ul><li>Cloud/data platforms: Snowflake, Databricks, GCP </li></ul> <ul><li>AI tools: Claude, Copilot, Gemini </li></ul> <ul><li>Working fluency in AI and automation concepts, including agentic frameworks and orchestration tools, with the ability to translate capabilities into deployable client solutions. </li></ul> <ul><li>Ability to produce and review core technical artifacts: architecture diagrams, integration flows, NFRs (performance, availability, security), and implementation notes. </li></ul> <ul><li>Ability to communicate with mixed technical and commercial audiences and deliver concise written outputs. </li></ul> <ul><li>Superior collaborative and communication skills. </li></ul> <ul><li>Bachelor's degree in Business, Computer Science, Engineering, ora relatedfield. </li></ul> About S&P Global Energy At S&P Global Energy, our comprehensive view of global energy and commodities markets enables our customers to make superior decisions and create long-term, sustainable value. Our four core capabilities are: Platts for news and pricing; CERA for research and advisory; Horizons for energy expansion and sustainability solutions; and Events for industry collaboration. S&P Global Energy is a division of S&P Global (NYSE: SPGI). S&P Global enables businesses, governments, and individuals with trusted data, expertise, and technology to make decisions with conviction. We are Advancing Essential Intelligence through world-leading benchmarks, data, and insights that customers need in order to plan confidently, act decisively, and thrive economically in a rapidly changing global landscape. Learn more atwww.spglobal.com/energy. What’s In It For You? Our Mission: Advancing Essential Intelligence. Our People: We're more than 35,000 strong worldwide—so we're able to understand nuances while having a broad perspective. Our team is driven by curiosity and a shared belief that Essential Intelligence can help build a more prosperous future for us all.From finding new ways to measure sustainability to analyzing energy transition across the supply chain to building workflow solutions that make it easy to tap into insight and apply it. We are changing the way people see things and empowering them to make an impact on the world we live in. We’re committed to a more equitable future and to helping our customers find new, sustainable ways of doing business. Join us and help create the critical insights that truly make a difference. Our Values: Integrity, Discovery, Partnership Throughout our history, the world's leading organizations have relied on us for the Essential Intelligence they need to make confident decisions about the road ahead. We start with a foundation of integrity in all we do, bring a spirit of discovery to our work, and collaborate in close partnership with each other and our customers to achieve shared goals. Benefits: We take care of you, so you can take care of business. We care about our people. That’s why we provide everything you—and your career—need to thrive at S&P Global. Our benefits include:  <ul><li>Health & Wellness: Health care coverage designed for the mind and body. </li><li>Flexible Downtime: Generous time off helps keep you energized for your time on. </li><li>Continuous Learning: Access a wealth of resources to grow your career and learn valuable new skills. </li><li>Invest in Your Future: Secure your financial future through competitive pay, retirement planning, a continuing education program with a company-matched student loan contribution, and financial wellness programs. </li><li>Family Friendly Perks: It’s not just about you. S&P Global has perks for your partners and little ones, too, with some best-in class benefits for families. </li><li>Beyond the Basics: From retail discounts to referral incentive awards—small perks can make a big difference. </li></ul>For more information on benefits by country visit: https://spgbenefits.com/benefit-summaries Global Hiring and Opportunity at S&P Global: At S&P Global, we are committed to fostering a connected and engaged workplace where all individuals have access to opportunities based on their skills, experience, and contributions. Our hiring practices emphasize fairness, transparency, and merit, ensuring that we attract and retain top talent. By valuing different perspectives and promoting a culture of respect and collaboration, we drive innovation and power global markets. Recruitment Fraud Alert: If you receive an email from a spglobalind.com domain or any other regionally based domains, it is a scam and should be reported to reportfraud@spglobal.com. S&P Global never requires any candidate to pay money for job applications, interviews, offer letters, “pre-employment training” or for equipment/delivery of equipment. Stay informed and protect yourself from recruitment fraud by reviewing our guidelines, fraudulent domains, and how to report suspicious activity here. ----------------------------------------------------------- Equal Opportunity Employer S&P Global is an equal opportunity employer and all qualified candidates will receive consideration for employment without regard to race/ethnicity, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, marital status, military veteran status, unemployment status, or any other status protected by law.  Only electronic job submissions will be considered for employment.   If you need an accommodation during the application process due to a disability, please send an email to: EEO.Compliance@spglobal.com and your request will be forwarded to the appropriate person.     US Candidates Only: Know Your Rights: Workplace discrimination is illegal ----------------------------------------------------------- 20 - Professional (EEO-2 Job Categories-United States of America), IFTECH202.2 - Middle Professional Tier II (EEO Job Group), SWP Priority – Ratings - (Strategic Workforce Planning) </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class=\"h5\">Job description</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> About the Role:Grade Level (for internal use): 12Solutions Architect, AI & Delivery Enablement (Energy) About the Role The Solutions Architect sits within the Energy organization as a technical delivery expert bridging customers, internal teams, and product development. Unlike a commercial pre-salesrole, this position carries no sales quota. Instead, it focuses on machine delivery, AI solutions support, integration design, and technology enablement—both customer-facing and internal. You will translate energy business workflows into implementable AI and data solutions, help customers explore our datasets to answer key market questions, and serve as an internal engine for AI education and enablement across commodities. You will work closely with Business Line SMEs, Commercial, Technology, and Product teams without owning any one of their mandates—youconnectthem. Primary Focus <ul><li>Educate customers on Energy business workflow possibilities, shifting conversations from data feeds and features toward outcomes and repeatable workflows. </li></ul> <ul><li>Map customerobjectivesto approved product capabilities, datasets, and integration patterns, producing clear solution designs and technical validations that reduce delivery risk. </li></ul> <ul><li>Learn and understand our data endpoints and use cases,identifyingwhen to highlight existing workflows and when to develop new workflows and prompts. </li></ul> <ul><li>Support prototypes and POCs byvalidatingfeasibility and documenting results, limitations, and reusable patterns. </li></ul> Customer Enablement (No Quota) <ul><li>Partner with customers in technical discovery,requirementsclarification, and solution shapinggroundedin energy market use cases. </li></ul> <ul><li>Help customers connect key market themes to ourdatasets,demonstratinghow to explore questions through our data and AI tooling. </li></ul> <ul><li>Resolve technical questions and adoption blockers with evidence-based responses grounded in platform capability and prior implementations. </li></ul> Internal Enablement & AI Education <ul><li>Run point on internal AI training—steering cross-commodity AI education so teams acrossthe Energy organizationbuild practical capability. </li></ul> <ul><li>Contribute to playbooks, documentation, prompt libraries, and training materials that scale AI and workflow knowledgedivision-wide. </li></ul> <ul><li>Standardize technical discovery and architecture documentation through consistent use of approved formats. </li></ul> Cross-Functional Collaboration <ul><li>Collaborate with Business Line SMEs, Commercial, Technology, and Product to ensure proposed solutions are deployable, supportable, and aligned to current standards. </li></ul> <ul><li>Support product development with structured feedback from customer and delivery learnings (pattern gaps, recurring requirements, common integration issues)—informing the roadmap without owning product management. </li></ul> <ul><li>Coordinate inputs across a matrixed environment to meet fast-paced timelines. </li></ul> Technical Delivery & AI Engineering <ul><li>Leverage the Databricks ecosystem to federate data across heterogeneous sources—via Lakehouse Federation, Unity Catalog governance, and external connections—andstand upGenie MCP proof-of-concepts that expose curated semantic layers to natural-language querying. </li></ul> <ul><li>Design and build advanced agentic AI "skills"—modular, composable workflow components that encapsulate domain logic into reusable, parameterized capabilities. </li></ul> <ul><li>Implement and enable MCP (Model Context Protocol) server integrations within new AI solutions, extending tool-calling surface area and orchestrating secure access to data endpoints, APIs, and downstream systems. </li></ul> <ul><li>Diagnose and resolve issues across the delivery stack—API latency and error handling, cloud infrastructure, authentication, and pipeline reliability—instrumenting for observability tomaintainstability andperformanceSLAs. </li></ul> <ul><li>Architect token-management and context-optimization strategies (context-window budgeting, prompt caching, retrieval scoping, chunking) to keep AI solutions performant, scalable, and cost-efficient in production. </li></ul> Required Experience &Expertise <ul><li>5+ years in solution architecture, technical enablement, technology delivery, ora relatedtechnical GTM function. </li></ul> <ul><li>Understanding ofenergy markets, with a keen interest in learning key themes and how to explore them through data. </li></ul> <ul><li>Familiarity with cloud and AI solutions, including:  </li></ul> <ul><li>Cloud/data platforms: Snowflake, Databricks, GCP </li></ul> <ul><li>AI tools: Claude, Copilot, Gemini </li></ul> <ul><li>Working fluency in AI and automation concepts, including agentic frameworks and orchestration tools, with the ability to translate capabilities into deployable client solutions. </li></ul> <ul><li>Ability to produce and review core technical artifacts: architecture diagrams, integration flows, NFRs (performance, availability, security), and implementation notes. </li></ul> <ul><li>Ability to communicate with mixed technical and commercial audiences and deliver concise written outputs. </li></ul> <ul><li>Superior collaborative and communication skills. </li></ul> <ul><li>Bachelor's degree in Business, Computer Science, Engineering, ora relatedfield. </li></ul> About S&P Global Energy At S&P Global Energy, our comprehensive view of global energy and commodities markets enables our customers to make superior decisions and create long-term, sustainable value. Our four core capabilities are: Platts for news and pricing; CERA for research and advisory; Horizons for energy expansion and sustainability solutions; and Events for industry collaboration. S&P Global Energy is a division of S&P Global (NYSE: SPGI). S&P Global enables businesses, governments, and individuals with trusted data, expertise, and technology to make decisions with conviction. We are Advancing Essential Intelligence through world-leading benchmarks, data, and insights that customers need in order to plan confidently, act decisively, and thrive economically in a rapidly changing global landscape. Learn more atwww.spglobal.com/energy. What’s In It For You? Our Mission: Advancing Essential Intelligence. Our People: We're more than 35,000 strong worldwide—so we're able to understand nuances while having a broad perspective. Our team is driven by curiosity and a shared belief that Essential Intelligence can help build a more prosperous future for us all.From finding new ways to measure sustainability to analyzing energy transition across the supply chain to building workflow solutions that make it easy to tap into insight and apply it. We are changing the way people see things and empowering them to make an impact on the world we live in. We’re committed to a more equitable future and to helping our customers find new, sustainable ways of doing business. Join us and help create the critical insights that truly make a difference. Our Values: Integrity, Discovery, Partnership Throughout our history, the world's leading organizations have relied on us for the Essential Intelligence they need to make confident decisions about the road ahead. We start with a foundation of integrity in all we do, bring a spirit of discovery to our work, and collaborate in close partnership with each other and our customers to achieve shared goals. Benefits: We take care of you, so you can take care of business. We care about our people. That’s why we provide everything you—and your career—need to thrive at S&P Global. Our benefits include:  <ul><li>Health & Wellness: Health care coverage designed for the mind and body. </li><li>Flexible Downtime: Generous time off helps keep you energized for your time on. </li><li>Continuous Learning: Access a wealth of resources to grow your career and learn valuable new skills. </li><li>Invest in Your Future: Secure your financial future through competitive pay, retirement planning, a continuing education program with a company-matched student loan contribution, and financial wellness programs. </li><li>Family Friendly Perks: It’s not just about you. S&P Global has perks for your partners and little ones, too, with some best-in class benefits for families. </li><li>Beyond the Basics: From retail discounts to referral incentive awards—small perks can make a big difference. </li></ul>For more information on benefits by country visit: https://spgbenefits.com/benefit-summaries Global Hiring and Opportunity at S&P Global: At S&P Global, we are committed to fostering a connected and engaged workplace where all individuals have access to opportunities based on their skills, experience, and contributions. Our hiring practices emphasize fairness, transparency, and merit, ensuring that we attract and retain top talent. By valuing different perspectives and promoting a culture of respect and collaboration, we drive innovation and power global markets. Recruitment Fraud Alert: If you receive an email from a spglobalind.com domain or any other regionally based domains, it is a scam and should be reported to reportfraud@spglobal.com. S&P Global never requires any candidate to pay money for job applications, interviews, offer letters, “pre-employment training” or for equipment/delivery of equipment. Stay informed and protect yourself from recruitment fraud by reviewing our guidelines, fraudulent domains, and how to report suspicious activity here. ----------------------------------------------------------- Equal Opportunity Employer S&P Global is an equal opportunity employer and all qualified candidates will receive consideration for employment without regard to race/ethnicity, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, marital status, military veteran status, unemployment status, or any other status protected by law.  Only electronic job submissions will be considered for employment.   If you need an accommodation during the application process due to a disability, please send an email to: EEO.Compliance@spglobal.com and your request will be forwarded to the appropriate person.     US Candidates Only: Know Your Rights: Workplace discrimination is illegal ----------------------------------------------------------- 20 - Professional (EEO-2 Job Categories-United States of America), IFTECH202.2 - Middle Professional Tier II (EEO Job Group), SWP Priority – Ratings - (Strategic Workforce Planning) </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">تفضيل المرشح</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> بكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Full Time Bayt

Project Engineer Civil

On-site - Saudi 27 August 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are hiring for the following position: <ul><li>Project Engineer - Yanbu location</li><li>Saudi Nationals are preferred</li></ul> Job Requirements: <ul><li>Bachelor of Science Degree in Engineering/Mechanical (as per required discipline) or any similar degree approved by User Representative. </li><li>Passing the National Licensure Examination would be beneficial, </li><li>Must be well verse with related International Engineering and Construction Codes and Standards, </li><li>Fully conversant in computer operations with emphasis on the current version of Microsoft Office (Word and Excel) and Project Management Software (Microsoft Project and/or Primavera), </li><li>Experience from the date of qualification in building construction and maintenance</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">AutoCAD softwareMicrosoft Project and/or PrimaveraBuilding renovation skills and experiencePreparing Bill of Quantity (BOQ)Cost Estimation skills</div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نوظّف للمنصب التالي: <ul><li>مهندس مشروع - موقع ينبع</li><li>يفضّل المواطنين السعوديين</li></ul> متطلبات الوظيفة: <ul><li>درجة بكالوريوس في العلوم في الهندسة/الميكانيكا (وفق التخصص المطلوب) أو أي شهادة مشابهة معتمدة من ممثل المستخدم.</li><li>اجتياز اختبار الترخيص الوطني سيكون مفيداً،</li><li>يجب الإلمام الجيد بمعايير ومبادئ الهندسة الدولية والأنظمة الإنشائية ذات الصلة،</li><li>الإلمام التام بعمليات الحاسوب مع التركيز على أحدث إصدار من مايكروسوفت أوفيس (Word وExcel) وبرنامج إدارة المشاريع (Microsoft Project و/أو Primavera)،</li><li>الخبرة منذ تاريخ التأهيل في إنشاء المباني وصيانتها</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">برنامج AutoCADMicrosoft Project و/أو Primaveraمهارات وخبرة في تجديد المبانيإعداد قائمة الكميات (BOQ)مهارات تقدير التكلفة</div>

Bayt

Contract Manager-EPP-KSA

On-site - Saudi 28 August 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About Veolia Veolia aims to be  the benchmark company for ecological transformation. Our mission to “Resource the world” demonstrates the unwavering commitment of our 220,000 employees to creating a positive impact for our planet. By joining Veolia Water Technologies, not only will you become a Resourcer, but you will also take part in providing complete solutions for water treatment. By innovating in key areas such as sustainable development, resource and product recovery, we want to offer water related solutions suited for every application.   At Veolia Water Technologies, Saudi Arabia, we are committed to empowering our employees, to make their own decisions and to make a real difference. Become a player in ecological transformation by joining us! Job Description Main tasks and responsibilities include but are not limited to the following: Strategic Contract Leadership <ul><li>Own the overall contractual and commercial strategy for the project, advising the Head of Special Projects /  Project Director on positioning, risk exposure, and entitlement across all major issues.</li><li>Lead the interpretation of complex contractual provisions and set the strategic direction for how the project team responds to Client position.</li><li>Anticipate contractual and commercial risk at a project-wide level and shape mitigation strategy before issues escalate.</li><li>Represent VWT's contractual position directly to the Client's senior leadership as may be required.</li></ul>Client & Consortium Interface <ul><li>Act as the primary contractual point of contact with the Client (including Client Project Director-level counterparts) and consortium partners as applicable.</li><li>Lead high-stakes negotiations on major variations, claims, and disputed positions, balancing firm entitlement protection with the preservation of a constructive Client relationship.</li><li>Align consortium partners on joint contractual strategy, ensuring a unified position is presented to the Client on shared risk items.</li><li>Represent the project in EPC-Client coordination meetings, framing contractual issues within the broader commercial and relationship context.</li></ul>Contract Administration <ul><li>Oversee all contractual correspondence, notices, and formal communications with the Client, sub vendors and or Subcontractors in accordance with contract requirements (e.g., FIDIC, bespoke EP/ EPC Contracts).</li><li>Ensure contractual notice periods, deadlines, and approval timelines are tracked and enforced (e.g., delay notices, claims provisions etc…).</li><li>Maintain oversight of the contract register, ensuring key obligations, milestones, and compliance status are current and defensible.</li></ul>Variations & Change Management <ul><li>Direct the preparation, evaluation, and negotiation of Variation Orders / Change Orders, ensuring proper substantiation of cost and time impact.</li><li>Coordinate with Engineering, Procurement, and Construction leadership to build robust technical and commercial justifications for change requests.</li><li>Own the Variation/Change Order log at a strategic level, prioritizing high-value items and driving them through to close-out.</li></ul>Claims & Dispute Management <ul><li>Lead the development of Extension of Time (EOT) claims and associated cost claims, ensuring alignment with contractual entitlement and supporting evidence (program, correspondence, site records).</li><li>Own claim strategy and timing, including positioning relative to SPV and Client, in coordination with the Project Director and/or the Project Manager.</li><li>Lead dispute resolution processes, including negotiation, mediation, or formal dispute board proceedings, and represent the VWT's position in escalated disputes.</li></ul>Risk & Compliance <ul><li>Identify contractual risks at both project and consortium level, advising Project Leadership on mitigation strategies before exposure crystallizes.</li><li>Ensure compliance with contract terms, local regulatory requirements, and VWT governance policies across the project.</li><li>Oversee insurance, bonding, and guarantee administration as required by contract.</li></ul>Subcontract / Subvendor Management <ul><li>Oversee the drafting, negotiation, and administration of subcontracts, ensuring back-to-back alignment with main contract terms.</li><li>Provide senior oversight on significant subcontractor claims, variations, and performance issues.</li></ul>Team Leadership <ul><li>Lead and mentor Project Managers and Engineers, building team capability in claims preparation, negotiation, and contract administration.</li><li>Review and approve key contractual deliverables prepared by the wider Operations team before external issue.</li></ul>Reporting <ul><li>Provide senior leadership and Client-facing reporting on contractual status, claims strategy, variation status, and risk exposure, including input to executive briefings.</li></ul>Key Relationships <ul><li>Internal: Head of Special Projects, Project Director, Engineering Director, Sales / Tenders Director, Engineering Manager, Procurement Manager, Project Managers, Operations Team.</li><li>External: Client Project Director and senior leadership, Consortium Partners (JV/EPC partners) as applicable, Regulatory Bodies, Subvendors / Subcontractors, External Legal Counsel.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's degree in Engineering, Law, or a related field. A postgraduate qualification in Construction Law or Contract Management is preferred.</li><li>Executive-level communication and presence -  able to represent the VWT's contractual position credibly and persuasively to senior Client and consortium stakeholders as applicable.</li><li>Advanced negotiation skills, with sound judgment on when to hold a firm position and when to prioritize the relationship for long-term project health.</li><li>Strong strategic and analytical thinking - able to see contractual issues in the context of overall project and commercial objectives, not in isolation.</li><li>Political and organizational awareness, with the ability to navigate multi-party consortium dynamics and sensitive Client relationships.</li><li>Ability to lead and develop a contracts team while remaining hands-on for the project's highest-value and highest-risk items.</li><li>Comfortable operating with a high degree of autonomy in a fast-paced, multi-stakeholder environment.</li><li>Proficiency in contract management tools / software and MS Office (Word, Excel, PowerPoint).</li></ul>Experience: <ul><li>Minimum 10–15 years of experience in contracts management on large-scale EPC/industrial projects, including at least 4–5 years in a senior, Client-facing contractual leadership role, ideally within water treatment, oil & gas, or infrastructure sectors.</li><li>Proven track record leading contractual negotiations directly with Client senior leadership, and/or consortium partners on major EPC projects.</li><li>Deep working knowledge of international contract forms (FIDIC Yellow/Silver Book) and demonstrated experience shaping contractual strategy, not just administering it.</li><li>Demonstrated experience leading the preparation and defense of significant EOT and cost claims, including experience in formal dispute resolution or dispute board proceedings.</li><li>Prior experience managing or mentoring a contracts team is highly desirable.</li><li>Extensive experience working within Middle East regulatory and labor environments is highly desirable (e.g., Saudi Arabia, GCC).</li></ul> Additional Information <ul><li>Additional information QHSE Commitments:  </li><li>Comply with applicable ethics and legislation referred to in Veolia Code of Conduct policy, particularly in the fight against corruption and influence peddling.</li><li>Ensure the applicable QHSE Policies and standards/requirements/procedures are being applied and maintained</li><li>Liaise with the internal or external interested parties during the QHSE audits/inspections</li><li>Ensure that all the work activities at site/plant/project are controlled with the help of QHSE procedures, risk assessment (or LMRA) & the valid work permit</li><li>Ensure the implementation of customer satisfaction requirements</li><li>Ensure to report Incidents (near misses, unsafe conditions, unsafe actions &, etc.)</li><li>Keep the documented information as evidence ensuring the compliance to QHSE Management System.</li><li>Veolia Code of Conduct </li><li>Comply with applicable ethics and legislation referred to in Veolia Code of Conduct policy, particularly in the fight against corruption and influence peddling.</li></ul>As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 5+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description Company حول فيوليا فيوليا تهدف إلى أن تكون الشركة المرجعية لـ التحول البيئي. تُظهر مهمتنا إلى “موارد العالم” الالتزام الثابت من قبل 220,000 موظف لدينا لإحداث تأثير إيجابي كوكبنا. بانضمامك إلى Veolia Water Technologies, لن تصبح مجرد مورد، بل ستشارك أيضًا في توفير حلول كاملة لمعالجة المياه. من خلال الابتكار في مجالات رئيسية مثل التنمية المستدامة، واسترداد الموارد والمنتجات، نرغب في تقديم حلول متعلقة بالمياه مناسبة لأي تطبيق. في Veolia Water Technologies, Saudi Arabia، نلتزم بتمكين موظفينا، لاتخاذ قراراتهم بأنفسهم وإحداث فرق حقيقي. أصبح لاعبًا في التحول البيئي بالانضمام إلينا! وصف الوظيفة المهام والمسؤوليات الرئيسية تشمل ولكن لا تقتصر على ما يلي: قيادة العقد الاستراتيجي <ul><li>امتلاك الاستراتيجية العقودية والارتباطات الشاملة للمشروع، وتقديم المشورة لرئيس المشاريع الخاصة / مدير المشروع حول التموضع، والتعرض للمخاطر، والحقوق في جميع القضايا الرئيسية.</li><li>قيادة تفسير بنود العقد المعقدة وتحديد الاتجاه الاستراتيجي لكيفية استجابة فريق المشروع لموقف العميل.</li><li>التنبؤ بالمخاطر العقدية والمالية على مستوى المشروع وبناء استراتيجية التخفيف قبل تصاعد المشاكل.</li><li>تمثيل موقف VWT العقدي مباشرة أمام قيادة العميل العليا عند الحاجة.</li></ul>واجهة العميل والاتحاد <ul><li>التصرف كنقطة اتصال عقدية أساسية مع العميل (بما في ذلك نظراء على مستوى مدير المشروع للعميل) وشركاء الائتلاف كما ينطبق.</li><li>قيادة المفاوضات عالية المخاطر بشأن التغييرات الكبيرة والمطالب والمواقف الخلافية، مع موازنة حماية الحقوق القوية والحفاظ على علاقة بنّاءة مع العميل.</li><li>مواءمة شركاء الاتحاد على استراتيجية عقدية مشتركة، مع عرض موقف موحد أمام العميل بشأن عناصر المخاطر المشتركة.</li><li>تمثيل المشروع في اجتماعات تنسيق EPC-Client، إطار القضايا العقدية ضمن السياق التجاري والعلاقة الأوسع.</li></ul>إدارة العقد <ul><li>الإشراف على جميع المراسلات والع Notices والاتصالات الرسمية مع العميل والبائعين الفرعيين و/أو المقاولين من الباطن وفق متطلبات العقد (مثلاً FIDIC، عقود EP/EPC مخصصة).</li><li>التأكد من تتبع فترات الإشعار التعاقدية والمواعيد النهائية وجداول الموافقات وتطبيقها (مثلاً إشعارات التأخير، أحكام المطالب الخ). </li><li>الحفاظ على إشراف على سجل العقد، لضمان تحديث الالتزامات الرئيسية، والمعالم، وحالة الامتثال.</li></ul>التغييرات وإدارة التغيير <ul><li>إدارة إعداد وتقييم والتفاوض على أوامر التغيير/تغيير الطلبات، مع ضمان صحة إثبات التأثير بالتكلفة والوقت.</li><li>التنسيق مع القيادة الهندسية والمشتريات والبناء لبناء تبريرات فنية وتجارية قوية لطلبات التغيير.</li><li>امتلاك سجل التغييرات/أمر التغيير على مستوى استراتيجي، مع إعطاء الأولوية للعناصر ذات القيمة العالية والمتابعة حتى الإغلاق.</li></ul>المطالبات وإدارة النزاعات <ul><li>قيادة تطوير مطالبات التمديد للوقت (EOT) والمطالبات التكاليفية المرتبطة، مع ضمان التوافق مع الحقوق العقدية والأدلة الداعمة (البرنامج، المراسلات، سجلات الموقع).</li><li>امتلاك استراتيجية المطالبة وتوقيتها، بما يتماشى مع SPV والعميل، بالتنسيق مع مدير المشروع و/أو مدير المشروع.</li><li>قيادة عمليات حل النزاعات، بما في ذلك التفاوض، والوساطة، أو إجراءات المجلس الرسمي للنزاعات، وتمثيل موقف VWT في النزاعات المتصاعدة.</li></ul>المخاطر والامتثال <ul><li>تحديد المخاطر العقدية على مستوى المشروع والاتحاد، وتقديم المشورة لقيادة المشروع حول استراتيجيات التخفيف قبل أن تتبلور المعاينات.</li><li>التأكد من الامتثال لشروط العقد والمتطلبات التنظيمية المحلية وسياسات حوكمة VWT عبر المشروع.</li><li>الإشراف على التأمين، والربط، وإدارة الضمان وفق ما يتطلبه العقد.</li></ul>إدارة المقاولات الفرعية/الموردين الفرعيين <ul><li>الإشراف على صياغة ومفاوضة وإدارة عقود الباطن لضمان الت aligning الخلفي مع شروط العقد الرئيسي.</li><li>توفير إشراف رفيع المستوى بشأن المطالبات الفرعية المهمة والتغييرات ومشاكل الأداء.</li></ul>قيادة الفريق <ul><li>قيادة وتوجيه مديرين المشاريع والمهندسين، وبناء قدرة الفريق في إعداد المطالبات والتفاوض وإدارة العقد.</li><li>مراجعة واعتماد التسليمات العقدية الرئيسية التي يعدها فريق العمليات الأوسع قبل الإصدار الخارجي.</li></ul>التقارير <ul><li>توفير تقارير للقيادة العليا والواجهة مع العميل حول حالة العقد، استراتيجية المطالبات، حالة التغييرات، والتعرض للمخاطر، بما في ذلك مدخلات للإحاطات التنفيذية.</li></ul>العلاقات الرئيسية <ul><li>داخلي: رئيس المشاريع الخاصة، مدير المشروع، مدير الهندسة، مدير المبيعات/المناقصات، مدير الهندسة، مدير المشتريات، مدراء المشاريع، فريق التشغيل.</li><li>خارجي: مدير المشروع لدى العميل والقيادة العليا، شركاء الاتحاد (شركاء JV/EPC) حسب التطبيق، الهيئات التنظيمية، البائعون الفرعيون / المقاولون من الباطن، المستشار القانوني الخارجي.</li></ul> المؤهلات <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو القانون أو مجال ذي صلة. يُفضل مؤهل دراسي عالي في قانون البناء أو إدارة العقود.</li><li>اتصال ووجود على مستوى التنفيذي - قادر على تمثيل موقف العقد الخاص بـ VWT بشكل موثوق ومقنع لأصحاب المصلحة العليا من العميل وشركاء الاتحاد حسب التطبيق.</li><li>مهارات تفاوض متقدمة مع حكم سليم في متى يكون الموقف حازمًا ومتى يجب تعزيز العلاقة لصحة المشروع الطويلة الأجل.</li><li>تفكير استراتيجي وتحليلي قوي - قادر على رؤية القضايا العقدية في سياق الأهداف العامة للمشروع والجانب التجاري، وليس بشكل معزول.</li><li>الوعي السياسي والتنظيمي، مع القدرة على التنقل في ديناميكيات الاتحاد متعددة الأطراف والعلاقات الحساسة مع العميل.</li><li>القدرة على قيادة وتطوير فريق العقود مع البقاء عمليًا في أعلى قيمة وأعلى مخاطر للمشروع.</li><li>الراحة في العمل بقدر عالي من الاستقلالية في بيئة سريعة الإيقاع ومتعددة الأطراف.</li><li>الكفاءة في أدوات إدارة العقد/البرامج وMS Office (Word, Excel, PowerPoint).</li></ul>الخبرة: <ul><li>خبرة 10–15 عامًا على الأقل في إدارة العقود في مشاريع EPC/صناعية كبرى، بما في ذلك 4–5 سنوات على الأقل في دور قيادي عقدي أمام العميل، ويفضل ضمن قطاعات معالجة المياه، النفط والغاز، أو البنية التحتية.</li><li>سجل حافل في قيادة المفاوضات العقدية مباشرة مع القيادة العليا للعميل، و/أو شركاء الاتحاد في مشاريع EPC كبرى.</li><li>معرفة عميقة بنماذج العقود الدولية (FIDIC Yellow/Silver Book) وخبرة مثبتة في صياغة الاستراتيجية العقدية، وليس فقط إدارتها.</li><li>خبرة مثبتة في إعداد والدفاع عن مطالبات EOT وتكاليف مهمة، بما في ذلك الخبرة في حل النزاعات الرسمي أو إجراءات مجلس النزاعات.</li><li>يفضل الخبرة السابقة في إدارة أو توجيه فريق العقود.</li><li>خبرة واسعة في العمل ضمن بيئات تنظيمية وعمّال في الشرق الأوسط تعتبر مرغوبة للغاية (مثلاً، المملكة العربية السعودية، مجلس التعاون).</li></ul> معلومات إضافية <ul><li>معلومات إضافية التزامات QHSE:  </li><li>التقيد بالأخلاقيات والقوانين ذات الصلة المشار إليها في سياسة مدونة سلوك فيوليا، خاصة في مكافحة الفساد وتلاعب النفوذ.</li><li>التأكد من تطبيق معايير سياسات QHSE والمتطلبات/الإجراءات ذات الصلة وتحديثها</li><li>التنسيق مع الأطراف المعنية داخلياً أو خارجيًا خلال عمليات تدقيق/تفتيش QHSE</li><li>التأكد من أن جميع أنشطة العمل في الموقع/المصنع/المشروع محكومة بمساعدة إجراءات QHSE، وتقييم المخاطر (أو LMRA) ورخصة العمل السارية</li><li>ضمان تنفيذ متطلبات رضا العملاء</li><li>التقرير عن الحوادث (الإصابات القريبة، الظروف غير الآمنة، الأعمال غير الآمنة، إلخ)</li><li>الحفاظ على المعلومات الموثقة كدليل لضمان الامتثال لنظام إدارة QHSE.</li><li>قانون سلوك فيوليا </li><li>التقيد بالأخلاقيات والقوانين ذات الصلة المشار إليها في سياسة قانون سلوك فيوليا، خاصة في مكافحة الفساد وتلاعب النفوذ.</li></ul>كشركة شاملة، تلتزم فيوليا بالتنوع وتُعطي اعتباراً متساوياً لجميع الطلبات، دون تمييز. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 5+ سنوات </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> البكالوريوس/دبلوم عالٍ </div> </div>

Full Time 5 to 10 years Naukri Gulf

Data Privacy Expert

On-site - Saudi - Riyadh Wednesday

Information Technology

Develop and operationalize Data Privacy Policies, Processes/Procedures, Standards, Principles, Guidelines, and Templates to comply with KSA PDPL and NDMO regulations (including but not limited to Personal Data Breach procedures, DPIA, PIA, RoPA, etc.) Advise the Bank and employees on data processing requirements under the KSA PDPL and ensure compliance. Provide guidance on data protection impact assessments (DPIA) for data collection and processing. Ensure all bank records and systems containing personal data align with PDPL. Develop a comprehensive risk register that encompasses all identified risks along with corresponding treatment plans, closure dates, and responsible stakeholders. Define Personal Data Protection Standards to be followed by the Information Security Team. Conduct due diligence on vendors and monitor their adherence to privacy obligations. Regularly review and update personal data privacy and protection practices. Review and advise on controls implemented by the business to ensure compliance with data protection requirements and internal policies. Collaborate with SAMA, Saudi Data and Artificial Intelligence Authority (SDAIA), and other relevant authorities on data protection matters. Act as the point of contact for data subjects (e.g., customers) and regulatory authorities. Collaborate with procurement and legal teams to evaluate privacy risks associated with third-party vendors and service providers. Review and negotiate privacy terms in vendor contracts to ensure compliance with data protection requirements. Provide regular reports to senior management and relevant stakeholders on privacy program effectiveness, compliance status, and emerging privacy risks. Collaborate with legal to address privacy-related legal requirements, inquiries, and regulatory investigations. Serve as a liaison between Business and Functional areas and technology to ensure data-related business requirements for protecting personal and sensitive data are clearly defined, communicated, and well understood. Manage and advise the relevant stakeholders on data transfers across borders, including approvals and monitoring. Establish processes to manage personal data transfers and data sharing agreements with external parties while maintaining privacy compliance. Support the bank in prioritizing processing activities. Conduct data flow mapping exercises to identify the journey of personal data from collection to destruction, covering data collection points, systems used for processing, storage, etc. Conduct the RoPA exercise and maintain its repository for all personal data processing activities. Conduct PIAs for all processing activities identified in the RoPAs to determine which require DPIAs. Perform DPIAs based on the results of the PIAs. Offer consultation in the event of a data breach or incident, report to senior management promptly, and take necessary actions. Provide clear and transparent privacy notices to data subjects across all channels. Respond to Data Subject Rights Requests (DSRs) and establish policies and procedures for handling DSRs. Define performance metrics and ensure compliance with data protection and privacy policies, standards, roles, and responsibilities.SKILLS Excellent IT skills: Full Microsoft Office suite. In-depth knowledge of PDPL and other relevant data protection laws and regulations. Sufficient knowledge of information technology and data management systems required. Well-developed and professional interpersonal skills; ability to interact effectively with people at all organizational levels of the firm. Experience of working in a large organization. Detail-oriented approach needed to recommend and implement strategic improvements on a range of data privacy and data protection issuesDesired Candidate ProfileBachelor s degree in engineering, Information Technology, Cybersecurity, or a related field. Fluent in spoken and written Arabic and English. A minimum of 5+ years of experience in a dedicated data privacy or data protection role. Fair Experience in Data Management, CDMP is additional. Demonstrable expertise in the Saudi Personal Data Protection Law (PDPL) and its Implementing Regulations. Proven experience working with data governance, privacy, and cybersecurity frameworks specific to the Saudi financial sector (e.g., SAMA s Cyber Security Framework, IT Governance Framework). Strong understanding of privacy principles such as data minimization, purpose limitation, and accountability. Excellent communication, interpersonal, and leadership skills, with the ability to influence stakeholders at all levels. High level of integrity and professional ethics, with the ability to handle confidential information with discretion.

تطوير وتفعيل سياسات، وإجراءات/عمليات، ومعايير، ومبادئ، وإرشادات، ونماذج خصوصية البيانات للالتزام بنظام حماية البيانات الشخصية في المملكة العربية السعودية (PDPL) ولوائح مكتب إدارة البيانات الوطنية (NDMO) (بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر إجراءات انتهاك البيانات الشخصية، وتقييم أثر حماية البيانات DPIA، وتقييم الأثر على الخصوصية PIA، وسجل أنشطة المعالجة RoPA، وغيرها). تقديم المشورة للبنك والموظفين بشأن متطلبات معالجة البيانات بموجب نظام حماية البيانات الشخصية السعودي وضمان الالتزام بها. تقديم الإرشادات حول تقييمات أثر حماية البيانات (DPIA) لجمع البيانات ومعالجتها. ضمان توافق جميع سجلات وأنظمة البنك التي تحتوي على بيانات شخصية مع نظام حماية البيانات الشخصية. تطوير سجل مخاطر شامل يتضمن جميع المخاطر المحددة إلى جانب خطط المعالجة المقابلة، وتواريخ الإغلاق، والأطراف المعنية المسؤولة. تحديد معايير حماية البيانات الشخصية الواجب اتباعها من قبل فريق أمن المعلومات. إجراء الفحص النافي للجهالة على الموردين ومراقبة التزامهم بالتزامات الخصوصية. المراجعة والتحديث المنتظم لممارسات خصوصية البيانات الشخصية وحمايتها. مراجعة الضوابط المطبقة من قبل قطاعات الأعمال وتقديم المشورة بشأنها لضمان الالتزام بمتطلبات حماية البيانات والسياسات الداخلية. التعاون مع البنك المركزي السعودي (SAMA)، والهيئة السعودية للبيانات والذكاء الاصطناعي (SDAIA)، والجهات المعنية الأخرى في مسائل حماية البيانات. العمل كنقطة اتصال لأصحاب البيانات (مثل العملاء) والجهات التنظيمية. التعاون مع فريقي المشتريات والشؤون القانونية لتقييم مخاطر الخصوصية المرتبطة بالموردين الخارجيين ومزودي الخدمات. مراجعة شروط الخصوصية والتفاوض عليها في عقود الموردين لضمان الالتزام بمتطلبات حماية البيانات. تقديم تقارير دورية للإدارة العليا والأطراف المعنية ذات الصلة حول فعالية برنامج الخصوصية، وحالة الالتزام، ومخاطر الخصوصية الناشئة. التعاون مع الإدارة القانونية لمعالجة المتطلبات القانونية والاستفسارات والتحقيقات التنظيمية المتعلقة بالخصوصية. العمل كحلقة وصل بين قطاعات الأعمال والمجالات التشغيلية وتقنية المعلومات لضمان تحديد متطلبات الأعمال المتعلقة بحماية البيانات الشخصية والحساسة وتوصيلها وفهمها جيدًا. إدارة ونصح الأطراف المعنية بشأن نقل البيانات عبر الحدود، بما في ذلك الموافقات والمراقبة. إنشاء عمليات لإدارة نقل البيانات الشخصية واتفاقيات مشاركة البيانات مع الأطراف الخارجية مع الحفاظ على الالتزام بالخصوصية. دعم البنك في تحديد أولويات أنشطة المعالجة. إجراء تمارين رسم خرائط تدفق البيانات لتحديد رحلة البيانات الشخصية من الجمع إلى الإتلاف، متضمنة نقاط جمع البيانات، والأنظمة المستخدمة للمعالجة، والتخزين، إلخ. إجراء تمرين سجل أنشطة المعالجة (RoPA) والحفاظ على المستودع الخاص به لجميع أنشطة معالجة البيانات الشخصية. إجراء تقييمات الأثر على الخصوصية (PIA) لجميع أنشطة المعالجة المحددة في سجلات RoPA لتحديد الأنشطة التي تتطلب تقييم أثر حماية البيانات (DPIA). تنفيذ تقييمات DPIA بناءً على نتائج تقييمات PIA. تقديم الاستشارات في حال حدوث خرق للبيانات أو حادث أمني، وإبلاغ الإدارة العليا فورًا، واتخاذ الإجراءات اللازمة. تقديم إشعارات خصوصية واضحة وشفافة لأصحاب البيانات عبر جميع القنوات. الاستجابة لطلبات حقوق أصحاب البيانات (DSRs) ووضع السياسات والإجراءات للتعامل معها. تحديد مقاييس الأداء وضمان الالتزام بسياسات حماية البيانات والخصوصية ومعاييرها وأدوارها ومسؤولياتها.المهارات مهارات ممتازة في تقنية المعلومات: حزمة Microsoft Office بالكامل. معرفة متعمقة بنظام حماية البيانات الشخصية (PDPL) والقوانين واللوائح الأخرى ذات الصلة بحماية البيانات. معرفة كافية بتقنية المعلومات وأنظمة إدارة البيانات المطلوبة. مهارات شخصية وتواصل مهنية ومتقدمة؛ القدرة على التفاعل بفعالية مع الأفراد في جميع المستويات التنظيمية بالشركة. خبرة العمل في مؤسسة كبيرة. يتطلب الأمر نهجًا يهتم بالتفاصيل للتوصية بتطبيقات وتحسينات إستراتيجية وتنفيذها على مجموعة من قضايا خصوصية البيانات وحمايتهاالملف الشخصي للمرشح المطلوبدرجة البكالوريوس في الهندسة، أو تقنية المعلومات، أو الأمن السيبراني، أو مجال ذي صلة. إتقان اللغتين العربية والإنجليزية تحدثًا وكتابةً. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور متخصص في خصوصية البيانات أو حماية البيانات. خبرة جيدة في إدارة البيانات، وتعتبر شهادة CDMP ميزة إضافية. خبرة مثبتة في نظام حماية البيانات الشخصية السعودي (PDPL) ولائحته التنفيذية. خبرة مثبتة في العمل مع أطر حوكمة البيانات والخصوصية والأمن السيبراني الخاصة بالقطاع المالي السعودي (مثل إطار الأمن السيبراني الصادر عن SAMA، وإطار حوكمة تقنية المعلومات). فهم قوي لمبادئ الخصوصية مثل الحد من جمع البيانات، وتحديد الغرض، والمساءلة. مهارات ممتازة في التواصل والعلاقات العامة والقيادة، مع القدرة على التأثير في الأطراف المعنية على جميع المستويات. مستوى عالٍ من النزاهة وأخلاقيات العمل المهنية، مع القدرة على التعامل مع المعلومات السرية بحذر وحكمة.

Bayt

Manager - Enterprise Applications and Integration

On-site - Saudi 6 August 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the Role The Manager of Enterprise Applications and Integration is a strategic and operational leader responsible for the vision, delivery, and optimization of the university’s core institutional platforms. Operating within a complex higher education ecosystem, this role oversees the technical teams managing critical systems like SAP Enterprise Resource Planning (ERP), the Student Information System (SIS), Learning Management System (LMS), and Customer Relationship Management (CRM), as well as overseeing software development and integration. The Manager works in partnership with business leaders to ensure these applications are secure, modern, seamlessly integrated, and directly supportive of KAUST’s research excellence, student success, faculty teaching, and administrative efficiency. It provides people leadership for specialist teams, including the Integration Engineering Lead, while remaining technically credible and accountable for modern architecture, Agile/DevOps delivery and continuous improvement. Responsibilities <ul> <li>Shape the enterprise application roadmap in partnership with the relevant business owners, transitioning legacy, on-premise university systems to modern, agile SaaS platforms that enable business strategy and objectives.</li> <li>Direct complex vendor partnerships, managing negotiations, service level agreements (SLAs), and system integrators for major institutional platforms (e.g., Ellucian, SAP, Microsoft, Blackboard).</li> <li>Champion data democratisation, ensuring enterprise systems break down data silos between academic, financial, and student affairs departments.</li> <li>Act as the strategic partner of business owners including the Registrar, Chief Financial Officer, Chief People Officer, Vice-Presidents and their key Directors, working with them to translate their business strategy and objectives into the enterprise application roadmap.</li> <li>Modernize delivery frameworks, safely shifting the team from traditional waterfall deployment cycles to product-led, agile, and DevOps methodologies appropriate to complex enterprise applications.</li> <li>Enforce robust application lifecycle management, including automated testing, strict release management, and planned maintenance windows that align with the academic calendar.</li> <li>Partner with key internal stakeholders such as the Chief Information Security Officer (CISO) and Enterprise Architecture to secure highly sensitive institutional data, maintaining strict compliance with regulations like PDPL, NCA directives, institutional data governance policies, enterprise architecture principles, standards and patterns as appropriate.</li> <li>Directly lead, mentor, and inspire a diverse team of application specialists, analysts, developers, and database administrators.</li> <li>Orchestrate team upskilling initiatives, intentionally pivoting staff competencies away from legacy systems and toward modern cloud-based administration, SAP integrations, and Microsoft cloud architectures.</li> <li>Establish clear work allocation approaches, team goals, and transparent accountability frameworks, ensuring the team operates with a transparent, high-velocity, service-oriented mindset.</li> <li>Partner with other IT teams to foster a transparent, psychological safe, and collaborative culture, breaking down existing technical sub-silos, fostering a growth mindset and a high performing team.</li> </ul> Qualifications <ul> <li>Essential: Bachelor's degree in computer science, information systems, software engineering, data/technology management or an equivalent combination of qualifications and relevant experience.</li> <li>Preferable: Professional certification or equivalent experience in enterprise architecture, cloud platforms, Agile/DevOps, IT service management, SAP or integration technologies.</li> </ul> Required Skills <ul> <li>Demonstrated capability in building, scaling, and managing technical application teams, ideally during periods of technological migration or structural change.</li> <li>Demonstrated capability in managing financial resources, significant budgets and high value contracts.</li> <li>Strong communication skills with a proven ability to communicate complex business, technical and risk issues clearly to executives, business stakeholders and technical teams, and build trusted partnerships across KAUST.</li> <li>Strong vendor management and engagement skills, with a track record of managing complex vendor relationships, vendor roadmaps, contracts and SLA’s, holding vendors and service providers accountable for outcomes.</li> </ul> Preferred Skills <ul> <li>Practical knowledge of Ellucian Banner (SaaS or on-premise), with a preference for candidates who have led or participated in a full-lifecycle Banner implementation.</li> <li>Deep understanding of SAP environments (ECC or S/4HANA) and how finance/HR modules intersect with academic administrative data.</li> <li>Foundational understanding of Blackboard Learn configurations, building blocks, and LTI integrations.</li> <li>Strong familiarity with Microsoft Azure, M365, and Power Platform for identity management (SSO), productivity, and lightweight automation.</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن الدور يعتبر مدير تطبيقات المؤسسة والتكامل قائداً استراتيجياً وتشغيلياً مسؤولاً عن الرؤية والتنفيذ والتحسين المستمر لمنصات المؤسسة الأساسية في الجامعة. يعمل في بيئة تعليم عالٍ معقدة، ويتولى الإشراف على الفرق التقنية التي تدير أنظمة حاسمة مثل تخطيط موارد المؤسسة (ERP) من SAP، ونظام معلومات الطلاب (SIS)، ونظام إدارة التعلم (LMS)، وإدارة علاقات العملاء (CRM)، بالإضافة إلى الإشراف على تطوير وت intégration البرمجيات. يعمل المدير بالشراكة مع قادة الأعمال لضمان أن تكون هذه التطبيقات آمنة وحديثة ومتوافقة بشكل سلس، وتدعم مباشرةً التميز البحثي في KAUST ونجاح الطلاب وتدريس أعضاء هيئة التدريس وكفاءة الإدارة. يوفر القيادة البشرية لفرق المتخصصين، بما في ذلك قائد هندسة التكامل، مع البقاء مؤكداً تقنياً ومسؤولاً عن بنية حديثة وتقديم Agile/DevOps والتحسين المستمر. المسؤوليات <ul> <li>صياغة خارطة طريق تطبيقات المؤسسة بالشراكة مع أصحاب الأعمال المعنيين، وتحويل الأنظمة الجامعية التقليدية القائمة إلى منصات SaaS حديثة ومرنة تدعم الاستراتيجية والأهداف التنظيمية.</li> <li>إدارة شراكات مع مزودين معقدين، بما في ذلك المفاوضات واتفاقيات مستوى الخدمة (SLA) ومبرمجي النظامات لرفع منصات مؤسساتية رئيسية (مثل Ellucian وSAP وMicrosoft وBlackboard).</li> <li>ترويج ديمقراطية البيانات، وضمان أن تفكك الأنظمة المؤسسية حواجز البيانات بين أقسام الأكاديمية والمالية وشؤون الطلاب.</li> <li>العمل كشريك استراتيجي لأصحاب الأعمال بما فيهم المسجل والمدير المالي ورئيس قسم الموارد البشرية ونواب الرؤساء ومديروهم الرئيسيون، مع العمل معهم لترجمة استراتيجياتهم وأهدافهم إلى خارطة تطبيقات المؤسسة.</li> <li>تحديث أطر التوصيل، ونقل الفريق من دورات التطوير التقليدية إلى أساليب قائمة على المنتج، رشيقة وDevOps مناسبة لتطبيقات المؤسسة المعقدة.</li> <li>فرض إدارة دورة حياة التطبيق بشكل صارم، بما في ذلك الاختبار الآلي، وإدارة الإصدار الصارمة، وفترات صيانة مخطط لها تتماشى مع التقويم الأكاديمي.</li> <li>الشراكة مع أصحاب المصلحة الداخليين الرئيسيين مثل مدير أمن المعلومات (CISO) وعمارة المؤسسة لضمان حماية البيانات المؤسسية الحساسة، والامتثال الصارم للوائح مثل PDPL وتوجيهات NCA وسياسات حوكمة البيانات المؤسسية ومبادئ ونماذج عمارة المؤسسة كما يلزم.</li> <li>قيادة مباشرة وتوجيه وإلهام فريق متنوع من متخصصي التطبيقات والمحللين والمطورين ومديري قواعد البيانات.</li> <li>تنظيم مبادرات رفع مهارات الفريق، مع تحويل كفاءات الموظفين بعيداً عن الأنظمة القديمة نحو الإدارة السحابية الحديثة وتكامل SAP وهياكل Microsoft السحابية.</li> <li>وضع أساليب تخصيص العمل وأهداف الفريق وهياكل المساءلة الشفافة، لضمان عمل الفريق بعقلية شفافة سريعة الخدمة.</li> <li>الشراكة مع فرق تكنولوجيا المعلومات الأخرى لتعزيز ثقافة شفافة وآمنة نفسياً وتعاونية، وكسر السدود التقنية الفرعية القائمة، وتعزيز عقلية النمو وفريق عالي الأداء.</li> </ul> المؤهلات <ul> <li>أساسي: درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، نظم المعلومات، هندسة البرمجيات، إدارة البيانات/التكنولوجيا أو ما يعادلها من المؤهلات والخبرة ذات الصلة.</li> <li>مفضل: شهادة مهنية أو خبرة مكافئة في هندسة المؤسسة، منصات السحابة، Agile/DevOps، إدارة خدمات تكنولوجيا المعلومات، SAP أو تقنيات التكامل.</li> </ul> المهارات المطلوبة <ul> <li>قدرة مثبتة على بناء وتطوير وإدارة فرق تطبيقات تقنية، ويفضّل خلال فترات الترحيل التكنولوجي أو تغير هيكلي.</li> <li>قدرة مثبتة على إدارة الموارد المالية وميزانيات كبيرة وعقود ذات قيمة عالية.</li> <li>مهارات تواصل قوية مع القدرة المثبتة على توضيح قضايا الأعمال والتقنية والمخاطر لمديرين تنفيذيين وأصحاب مصلحة تقنيين وبناء شراكات موثوقة عبر KAUST.</li> <li>مهارات إدارة وتفاعل مع البائعين قوية، مع سجل في إدارة علاقات البائعين المعقدة وخططهم ومساراتهم وعقودهم واتفاقيات مستوى الخدمة، مع مساءلة البائعين ومقدمي الخدمات عن النتائج.</li> </ul> المهارات المفضلة <ul> <li>معرفة عملية بـ Ellucian Banner (SaaS أو على-premise)، مع تفضيل المرشحين الذين قادوا أو شاركوا في تنفيذ Banner على كامل دورة حياتها.</li> <li>فهم عميق لبيئات SAP (ECC أو S/4HANA) وكيف تتقاطع وحدات المالية/الموارد البشرية مع البيانات الأكاديمية الإدارية.</li> <li>فهم أساسي لتكوينات Blackboard Learn وبناء الكتل وتكاملات LTI.</li> <li>إلمام قوي بـ Microsoft Azure وM365 وPower Platform لإدارة الهوية (SSO)، والإنتاجية، وأتمتة بسيطة.</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يشترط خبرة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

1 to 5 years Naukri Gulf

Data Entry Virtual Assistant Administrator (Remote)

On-site - Saudi - Saudi Arabia 26 August 2026

Human Resources

Key ResponsibilitiesData Entry & Records Management<ul><li>Accurately enter, update, and maintain information in company databases, spreadsheets, CRM systems, and other digital platforms.</li><li>Transfer information from emails, forms, PDFs, invoices, documents, and other sources into designated systems.</li><li>Review entered information for accuracy, completeness, and consistency.</li><li>Identify and correct duplicate, incomplete, outdated, or inaccurate records.</li><li>Maintain organized electronic files and folders.</li><li>Create and update Excel and Google Sheets spreadsheets.</li><li>Perform routine data-cleaning and quality-control checks.</li><li>Prepare basic reports and summaries using company data.</li><li>Maintain customer, supplier, employee, product, inventory, or operational records as required.</li><li>Follow established procedures for storing, protecting, and managing confidential information.</li></ul>Virtual Assistant Duties<ul><li>Provide day-to-day virtual administrative support to managers and team members.</li><li>Manage and organize email inboxes when authorized.</li><li>Draft routine emails, correspondence, and internal communications.</li><li>Schedule appointments, meetings, and conference calls.</li><li>Maintain calendars and provide reminders for important appointments and deadlines.</li><li>Assist with meeting preparation and organize relevant documents.</li><li>Take and organize meeting notes when required.</li><li>Conduct basic online research and compile findings into organized documents or spreadsheets.</li><li>Assist with travel research, reservations, and itinerary preparation when required.</li><li>Follow up on routine administrative requests and outstanding tasks.</li><li>Coordinate information between team members, customers, vendors, and other contacts when appropriate.</li></ul>Administrative Support<ul><li>Prepare, format, edit, and organize documents, reports, presentations, and spreadsheets.</li><li>Maintain digital filing systems so documents can be located quickly.</li><li>Process forms, applications, invoices, orders, or other administrative documents.</li><li>Assist with customer and client record management.</li><li>Track deadlines, appointments, assignments, and ongoing administrative activities.</li><li>Assist with basic invoice and expense tracking where required.</li><li>Support onboarding documentation and other internal administrative processes.</li><li>Perform additional administrative duties assigned by management.</li></ul>Required Qualifications<ul><li>High school diploma or equivalent; additional administrative or business education is an advantage.</li><li>Previous experience in data entry, virtual assistance, administration, office support, customer service, or a related role is preferred.</li><li>Strong computer and internet skills.</li><li>Proficiency with Microsoft Office, particularly Excel, Word, and Outlook .</li><li>Experience with Google Workspace , including Gmail, Google Docs, Google Sheets, Google Drive, and Google Calendar.</li><li>Fast and accurate typing skills.</li><li>Excellent attention to detail.</li><li>Strong organizational and time-management skills.</li><li>Good written and verbal communication abilities.</li><li>Ability to work independently in a remote environment.</li><li>Ability to follow written instructions and established procedures.</li><li>Ability to prioritize multiple assignments and meet deadlines.</li><li>Professional approach to confidential and sensitive information.</li></ul>Preferred Skills<ul><li>Experience with any of the following would be beneficial: CRM and database-management systems.</li><li>Microsoft Excel formulas, filtering, sorting, and data validation.</li><li>Google Sheets.</li><li>Calendar and appointment management.</li><li>Email and inbox management.</li><li>Online research.</li><li>Document formatting and preparation.</li><li>Customer service or client communication.</li><li>Invoice and expense tracking.</li><li>Project or task-management platforms.</li><li>Cloud-based file storage and document-management systems.</li><li>Zoom, Microsoft Teams, Slack, or similar remote collaboration platforms.</li><li>Training may be provided for company-specific systems and procedures.</li></ul>Ideal CandidateThe ideal candidate is organized, accurate, trustworthy, proactive, and comfortable working independently . You should be able to receive an assignment, understand the requirements, ask appropriate questions when information is unclear, and complete the work accurately within the required timeframe. Because this is a remote position, successful candidates should also demonstrate excellent communication skills, reliability, responsiveness, and the ability to manage their working day without continuous supervision.Key Competencies<ul><li>Attention to Detail: You carefully review information and notice errors or inconsistencies.</li><li>Organization: You can manage multiple documents, emails, appointments, and assignments while keeping information properly organized.</li><li>Reliability: You complete assigned responsibilities consistently and meet agreed deadlines.</li><li>Communication: You communicate clearly, professionally, and respectfully in written and verbal interactions.</li><li>Confidentiality: You understand the importance of protecting company, customer, employee, and financial information.</li><li>Initiative: You can identify routine administrative needs and take appropriate action without requiring constant supervision.</li><li>Adaptability: You are comfortable learning new software, processes, and administrative procedures.</li><li>Problem Solving: You can investigate minor issues, identify missing information, and determine when a matter should be escalated.</li></ul>Typical Daily Tasks Desired Candidate Profile<ul><li>High school diploma or equivalent; additional administrative or business education is an advantage.</li><li>Previous experience in data entry, virtual assistance, administration, office support, customer service, or a related role is preferred.</li><li>Strong computer and internet skills.</li><li>Proficiency with Microsoft Office, particularly Excel, Word, and Outlook .</li><li>Experience with Google Workspace , including Gmail, Google Docs, Google Sheets, Google Drive, and Google Calendar.</li><li>Fast and accurate typing skills.</li><li>Excellent attention to detail.</li><li>Strong organizational and time-management skills.</li><li>Good written and verbal communication abilities.</li><li>Ability to work independently in a remote environment.</li><li>Ability to follow written instructions and established procedures.</li><li>Ability to prioritize multiple assignments and meet deadlines.</li><li>Professional approach to confidential and sensitive information.</li></ul>Preferred Skills<ul><li>Experience with any of the following would be beneficial: CRM and database-management systems.</li><li>Microsoft Excel formulas, filtering, sorting, and data validation.</li><li>Google Sheets.</li><li>Calendar and appointment management.</li><li>Email and inbox management.</li><li>Online research.</li><li>Document formatting and preparation.</li><li>Customer service or client communication.</li><li>Invoice and expense tracking.</li><li>Project or task-management platforms.</li><li>Cloud-based file storage and document-management systems.</li><li>Zoom, Microsoft Teams, Slack, or similar remote collaboration platforms.</li><li>Training may be provided for company-specific systems and procedures.</li></ul>The ideal candidate is organized, accurate, trustworthy, proactive, and comfortable working independently . You should be able to receive an assignment, understand the requirements, ask appropriate questions when information is unclear, and complete the work accurately within the required timeframe. Because this is a remote position, successful candidates should also demonstrate excellent communication skills, reliability, responsiveness, and the ability to manage their working day without continuous supervision.Key Competencies<ul><li>Attention to Detail: You carefully review information and notice errors or inconsistencies.</li><li>Organization: You can manage multiple documents, emails, appointments, and assignments while keeping information properly organized.</li><li>Reliability: You complete assigned responsibilities consistently and meet agreed deadlines.</li><li>Communication: You communicate clearly, professionally, and respectfully in written and verbal interactions.</li><li>Confidentiality: You understand the importance of protecting company, customer, employee, and financial information.</li><li>Initiative: You can identify routine administrative needs and take appropriate action without requiring constant supervision.</li><li>Adaptability: You are comfortable learning new software, processes, and administrative procedures.</li><li>Problem Solving: You can investigate minor issues, identify missing information, and determine when a matter should be escalated.</li></ul>Remote Work Requirements<ul><li>A reliable computer suitable for daily administrative work.</li><li>Stable and dependable internet access.</li><li>A professional and distraction-controlled workspace.</li><li>Ability to participate in video or telephone meetings when required.</li><li>Reliable access to email and company communication platforms during scheduled working hours.</li><li>Ability to maintain the confidentiality and security of company information while working remotely.</li></ul>

المسؤوليات الرئيسيةإدخال البيانات وإدارة السجلات<ul><li>إدخال المعلومات بدقة وتحديثها والحفاظ عليها في قواعد بيانات الشركة وجداول البيانات وأنظمة إدارة العلاقات مع العملاء ومنصات رقمية أخرى.</li><li>نقل المعلومات من الرسائل الإلكترونية والنماذج وملفات PDF والفواتير والمستندات وغيرها إلى الأنظمة المخصصة.</li><li>مراجعة المعلومات المدخلة من حيث الدقة والكمال والاتساق.</li><li>تحديد وتصحيح السجلات المكررة أو غير المكتملة أو القديمة أو غير الدقيقة.</li><li>الحفاظ على ملفات إلكترونية منظمة ومجلدات مرتبة.</li><li>إنشاء وتحديث جداول Excel وGoogle Sheets.</li><li>إجراء عمليات تنظيف البيانات وفحوصات الجودة الروتينية.</li><li>إعداد تقارير بسيطة وملخصات باستخدام بيانات الشركة.</li><li>الحفاظ على سجلات العملاء والموردين والموظفين والمنتجات والمخزون أو التشغيل حسب الحاجة.</li><li>اتباع الإجراءات المعمول بها لتخزين وحماية وإدارة المعلومات السرية.</li></ul>مهام المساعدة الافتراضية<ul><li>توفير الدعم الإداري الافتراضي اليومي للمديرين وأعضاء الفريق.</li><li>إدارة وتنظيم صناديق بريد البريد الإلكتروني عند السماح بذلك.</li><li> صياغة رسائل بريد روتينية ومراسلات وتواصل داخلي.</li><li>جدولة المواعيد والاجتماعات والمكالمات الجماعية.</li><li>الحفاظ على التقويمات وتقديم تذكيرات للمواعيد الهامة والمهل الزمنية.</li><li>المساعدة في إعداد الاجتماعات وتنظيم المستندات ذات الصلة.</li><li>تدوين وتنظيم ملاحظات الاجتماع عند الحاجة.</li><li>إجراء بحوث إلكترونية أساسية وتجميع النتائج في مستندات أو جداول منظمة.</li><li>المساعدة في أبحاث السفر والحجوزات وتنسيق خط سير الرحلة عند الحاجة.</li><li>المتابعة على الطلبات الإدارية الروتينية والمهام المعلقة.</li><li>تنسيق المعلومات بين أعضاء الفريق والعملاء والبائعين وجهات الاتصال الأخرى عند الاقتضاء.</li></ul>الدعم الإداري<ul><li>إعداد وتنسيق وتحرير وتنظيم المستندات والتقارير والعروض التقديمية وجداول البيانات.</li><li>الحفاظ على أنظمة حفظ رقمية بحيث يمكن العثور على المستندات بسرعة.</li><li>معالجة النماذج والتطبيقات والفواتير والأوامر أو المستندات الإدارية الأخرى.</li><li>المساعدة في إدارة سجلات العملاء والزبائن.</li><li>تتبّع المواعيد النهائية والاجتماعات والمهام والأنشطة الإدارية الجارية.</li><li>المساعدة في تتبع الفواتير والمصروفات عند الحاجة.</li><li>دعم وثائق وبرامج الانضمام وعلاقات داخلية أخرى.</li><li>أداء واجبات إدارية إضافية تقع ضمن صلاحيات الإدارة.</li></ul>المؤهلات المطلوبة<ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ ويفضّل وجود تعليم إداري أو تجاري إضافي.</li><li>خبرة سابقة في إدخال البيانات أو المساعدة الافتراضية أو الإدارة أو دعم المكتب أو خدمة العملاء أو دور ذو صلة مطلوبة.</li><li>مهارات حاسوبية وإنترنت قوية.</li><li>إتقان Microsoft Office، خاصة Excel وWord وOutlook.</li><li>الخبرة مع Google Workspace، بما في ذلك Gmail وDocs وSheets وDrive وCalendar.</li><li>مهارات الطباعة بسرعة وبشكل دقيق.</li><li>اهتمام ممتاز بالتفاصيل.</li><li>مهارات تنظيم وإدارة الوقت القوية.</li><li>قدرات جيدة في التواصل الشفوي والكتابي.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد.</li><li>القدرة على اتباع التعليمات المكتوبة والإجراءات المعمول بها.</li><li>القدرة على ترتيب أولويات مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>نهج مهني تجاه المعلومات السرية والحساسة.</li></ul>المهارات المفضلة<ul><li>الخبرة في أي من الأنظمة التالية ستكون مفيدة: أنظمة إدارة علاقات العملاء وقواعد البيانات.</li><li>معادلات Excel من Microsoft وتصفية وفرز والتحقق من صحة البيانات.</li><li>Google Sheets.</li><li>إدارة التقويم والمواعيد.</li><li>إدارة البريد الإلكتروني وصناديش الرسائل.</li><li>أبحاث الإنترنت.</li><li>تنسيق المستندات وإعدادها.</li><li>خدمة العملاء أو تواصل مع العملاء.</li><li>تتبع الفواتير والمصاريف.</li><li>منصات إدارة المشاريع أو المهام.</li><li>أنظمة التخزين السحابية وإدارة المستندات.</li><li>Zoom أو Microsoft Teams أو Slack أو منصات تعاون بعيدة مماثلة.</li><li>قد يتم توفير تدريب لأنظمة وإجراءات خاصة بالشركة.</li></ul>المرشح المثاليالمرشح المثالي منظم ودقيق وجدير بالثقة ومبادر ويشعر بالراحة وهو يعمل بشكل مستقل. يجب أن تكون قادرًا على استلام مهمة وفهم متطلباتها، وطرح الأسئلة المناسبة عند عدم وضوح المعلومات، وإكمال العمل بدقة ضمن الإطار الزمني المطلوب. نظرًا لأن هذا منصب بعيد، يجب أن يظهر الناجون في المقابل مهارات اتصال ممتازة وموثوقية واستجابة وقدرة على إدارة يوم عملهم دون إشراف مستمر.الكفاءات الأساسية<ul><li>الاهتمام بالتفاصيل: تقوم بمراجعة المعلومات بعناية وتلاحظ الأخطاء أو التناقضات.</li><li>التنظيم: يمكنك إدارة وثائق متعددة ورسائل بريد ومواعيد ومهام مع الحفاظ على المعلومات منظمة.</li><li>الموثوقية: تكمل المهام المعينة باستمرار وتلتزم بالمواعيد المتفق عليها.</li><li>الاتصال: تتواصل بوضوح وبشكل مهني وباحترام في التفاعلات المكتوبة والشفوية.</li><li>الخصوصية: تفهم أهمية حماية معلومات الشركة والعملاء والموظفين والمالية.</li><li>المبادرة: يمكنك تحديد الاحتياجات الإدارية الروتينية واتخاذ الإجراءات المناسبة دون إشراف مستمر.</li><li>القدرة على التكيّف: أنت مرتاح لتعلّم برامج جديدة وعمليات وإجراءات إدارية.</li><li>حل المشكلات: يمكنك فهم قضايا بسيطة، وتحديد المعلومات المفقودة، وتحديد متى يجب تصعيد المسألة.</li></ul>المهام اليومية النموذجية الملف المرشح المطلوب<ul><li>شهادة الثانوية أو ما يعادلها؛ ويفضل وجود تعليم إداري أو تجاري إضافي.</li><li>خبرة سابقة في إدخال البيانات أو المساعدة الافتراضية أو الإدارة أو دعم المكتب أو خدمة العملاء أو دور ذو صلة مطلوبة.</li><li>مهارات حاسوبية وإنترنت قوية.</li><li>إتقان Microsoft Office، خاصة Excel وWord وOutlook.</li><li>الخبرة مع Google Workspace، بما في ذلك Gmail وDocs وSheets وDrive وCalendar.</li><li>مهارات الطباعة بسرعة وبشكل دقيق.</li><li>اهتمام ممتاز بالتفاصيل.</li><li>مهارات تنظيم وإدارة الوقت القوية.</li><li>مهارات كتابة وتواصل شفهي جيدة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد.</li><li>القدرة على اتباع التعليمات المكتوبة والإجراءات المعمول بها.</li><li>القدرة على ترتيب أولويات مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>نهج مهني تجاه المعلومات السرية والحساسة.</li></ul>المهارات المفضلة<ul><li>الخبرة في أي من الأنظمة التالية ستكون مفيدة: أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء وقواعد البيانات.</li><li>معادلات Excel من Microsoft وتصفية وفرز والتحقق من صحة البيانات.</li><li>Google Sheets.</li><li>إدارة التقويم والمواعيد.</li><li>إدارة البريد الإلكتروني وصناديش الرسائل.</li><li>أبحاث الإنترنت.</li><li>تنسيق المستندات وإعدادها.</li><li>خدمة العملاء أو التواصل مع العملاء.</li><li>تتبع الفواتير والمصاريف.</li><li>منصات إدارة المشاريع أو المهام.</li><li>أنظمة التخزين السحابية وإدارة المستندات.</li><li>Zoom أو Microsoft Teams أو Slack أو منصات تعاون عن بُعد مماثلة.</li><li>قد يتم توفير تدريب على أنظمة وإجراءات خاصة بالشركة.</li></ul>المرشح المثالي منظم ودقيق وجدير بالثقة ومبادر ومريح في العمل بشكل مستقل. يجب أن تكون قادرًا على استلام مهمة وفهم المتطلبات وطرح الأسئلة المناسبة عند عدم وضوح المعلومات وإكمال العمل بدقة ضمن الإطار الزمني المطلوب. نظرًا لكونه منصب عن بُعد، يجب أن يظهر المرشحون الناجحون مهارات اتصال ممتازة وموثوقية واستجابة والقدرة على إدارة يوم العمل دون إشراف مستمر.الكفاءات الأساسية<ul><li>الاهتمام بالتفاصيل: تقوم بمراجعة المعلومات بعناية وتلاحظ الأخطاء أو التناقضات.</li><li>التنظيم: يمكنك إدارة عدة مستندات ومراسلات ومواعيد ومهام مع الحفاظ على المعلومات منظمة.</li><li>الموثوقية: تكمل الواجبات المسندة باستمرار وتلتزم بالمواعيد المحددة.</li><li>الاتصال: تتواصل بوضوح وبشكل مهني وباحترام في التفاعلات المكتوبة والشفوية.</li><li>الخصوصية: تفهم أهمية حماية معلومات الشركة والعملاء والموظفين والمالية.</li><li>المبادرة: يمكنك تحديد الاحتياجات الإدارية الروتينية واتخاذ الإجراءات المناسبة دون إشراف مستمر.</li><li>التكيّف: أنت مرتاح لتعلم برامج وعمليات وإجراءات إدارية جديدة.</li><li>حل المشكلات: يمكنك التحقيق في قضايا بسيطة وتحديد المعلومات المفقودة وتحديد متى يجب التصعيد.</li></ul>متطلبات العمل عن بُعد<ul><li>جهاز كمبيوتر موثوق مناسب للعمل الإداري اليومي.</li><li>اتصال إنترنت مستقر ويمكن الاعتماد عليه.</li><li>مساحة عمل مهنية وتخلو من المشتتات.</li><li>القدرة على المشاركة في اجتماعات عبر الفيديو أو الهاتف عندما يلزم.</li><li>الوصول الموثوق للبريد الإلكتروني ومنصات اتصال الشركة خلال ساعات العمل المحددة.</li><li>القدرة على الحفاظ على سرية وأمن معلومات الشركة أثناء العمل عن بُعد.</li></ul>

Full Time LinkedIn

ICS Cybersecurity Engineer

On-site - Saudi - Tabuk 7 September 2026

Engineering

At Air Products, we reimagine what’s possible. By tapping into the motivation of our people and our collective experience, we create the ideas and innovations that drive us forward. When we come together – where every voice is heard and everyone knows they belong and matter – we create solutions that launch people into space, support lifesaving care in hospitals, and enable the construction of groundbreaking, world scale production facilities. Reimagine What’s Possible  NEOM Green Hydrogen Project is part of the most complex capital project and a flagship project at scale for Air Products. Air Products is executing a EPC Contract with the customer – NEOM Green Hydrogen Company (NGHC). Air Products have the responsibility to design, build and delivery Process Controls / Process Automation System and IT/Digital Technology infrastructure scope. This scope shall comply with the local laws and regulations on cybersecurity, which is a crucial part in the project’s safety, security and overall compliance. The Cybersecurity Engineer – Renewable Power Sector is a senior technical competent individual contributor within the Project Cybersecurity Taskforce, responsible for assuring cybersecurity compliance, resilience, and safe operation of power generation and power transmission systems supporting large scale renewable energy assets (Solar PV, Wind Turbines, BESS, HV/MV substations, and grid interfaces). The Engineer is also responsible for coordinating with Engineering, Pre-Commissioning, Commissioning and Client operations team related to Cyber Security field verifications. The Cyber Security engineer acts as the technical interface between Air Products project execution, commissioning teams and the vendors, during the field verification of cyber assets. Experience in supporting large scale construction, pre commissioning, commissioning, startup and handover phases, ensuring cybersecurity controls are implemented without impacting schedule critical activities This position based out of Duba, Tabuk Region, Saudi Arabia working on rotation of 8 Weeks ON / 2 Weeks OFF. The position will be a site-based role with below duties: Perform field verification and validation of cybersecurity design and implementation for renewable power generation and transmission assets, ensuring compliance with Saudi and international standards. Assure cybersecurity controls for Solar PV plants, Wind Turbine systems, BESS, HV/MV substations, and grid interconnections, including PPC and EMS interfaces. Develop, maintain, and verify OT cybersecurity asset registers, network diagrams, zone‑conduit models, and risk registers for power systems. Lead and support cyber risk assessments for power packages and OEM skid systems; track and close mitigation actions with vendors and contractors. Support pre‑commissioning and commissioning by validating firewall rules, secure remote access, endpoint hardening, role‑based access control, logging, and monitoring prior to system energization. Oversee and participate in FAT, SAT, CSAT, and performance testing for substation automation systems, turbine control systems, and plant SCADA. Coordinate closely with subcontractors and OEMs to control third‑party access, remote connectivity, and cybersecurity compliance during construction and startup. Act as the technical cybersecurity interface between project execution, commissioning teams, OEMs, grid operators, and client representatives. Support change management to ensure cybersecurity impacts of design, procurement, installation, and commissioning changes are reviewed and approved. Contribute to OT cybersecurity handover to operations, including procedures, access governance, incident response alignment, backup, recovery, and secure remote support models Minimum Requirements Bachelor’s degree in engineering (electronics & communication, (or) instrumentation / process automation background is preferred) or equivalent. Minimum 10 to 15 years’ experience in Operational Technology (OT), or related field with at least 3 years focused on designing (or) building (or) validating the design/implementation of the cybersecurity for industrial control systems and networks. Project implementation experience of Saudi cyber standards HCIS, NCA, or ISA 62443 Industry standards, specifications, regulations, best practices. Strong knowledge and understanding of controls systems (SAS, SCADA/DCS/PLCs, etc.,) including Wind Turbine systems, relevant protocols (Modbus, PROFINET, DNP3, IEC61850, etc.), key technologies including Firewalls, IDS, Anti-Virus, Vulnerabilities assessments, etc. in the ICS/OT networks OT/ICS cybersecurity relevant accreditations such as ISA/IEC62443, SANS or other internationally recognized certifications are preferred. Advanced skills in Microsoft Office tools such as Teams, Share Point, Word, Excel, Power point and Visio etc.,Excellent communication skills and the ability to communicate appropriately at all levels of the organization; this includes written and verbal communications Founded in 1940, Air Products is a world-leading industrial gases company and has a proud history of innovation, operational excellence, with an unwavering commitment to safety and environmental stewardship. Working together, we are taking our passion and diverse backgrounds forward to reimagine what’s possible and generate a cleaner future for our customers, our communities, and the world.

في Air Products، نحن نعيد تصور ما هو ممكن. من خلال الاستفادة من دوافع موظفينا وخبراتنا الجماعية، نبتكر الأفكار والحلول التي تدفعنا إلى الأمام. عندما نجتمع معًا - حيث يُسمع صوت الجميع ويشعر الجميع بأنهم ينتمون ويشكلون أهمية - فإننا نبتكر حلولاً تطلق الناس إلى الفضاء، وتدعم الرعاية المنقذة للحياة في المستشفيات، وتمكّن من بناء مرافق إنتاج رائدة على مستوى العالم. أعد تصور ما هو ممكن يعد مشروع نيوم للهيدروجين الأخضر جزءاً من أكثر المشاريع الرأسمالية تعقيداً، وهو مشروع رائد على نطاق واسع لشركة Air Products. تقوم Air Products بتنفيذ عقد الهندسة والمشتريات والبناء (EPC) مع العميل - شركة نيوم للهيدروجين الأخضر (NGHC). تتحمل Air Products مسؤولية تصميم وبناء وتسليم نطاق أنظمة التحكم في العمليات / أنظمة أتمتة العمليات والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات/التكنولوجيا الرقمية. يجب أن يتوافق هذا النطاق مع القوانين واللوائح المحلية المتعلقة بالأمن السيبراني، وهو جزء حاسم في سلامة وأمن وامتثال المشروع بشكل عام. يُعد مهندس الأمن السيبراني - قطاع الطاقة المتجددة مساهماً تقنياً مؤهلاً وذا خبرة ضمن فريق عمل الأمن السيبراني للمشروع، وهو مسؤول عن ضمان الامتثال للأمن السيبراني، والمرونة، والتشغيل الآمن لأنظمة توليد ونقل الطاقة التي تدعم أصول الطاقة المتجددة واسعة النطاق (الطاقة الشمسية الكهروضوئية، توربينات الرياح، أنظمة تخزين الطاقة بالبطاريات BESS، المحطات الفرعية ذات الجهد العالي/المتوسط، وواجهات الشبكة). كما أن المهندس مسؤول عن التنسيق مع فرق الهندسة، وما قبل التشغيل، والتشغيل، وفرق عمليات العميل فيما يتعلق بالتحقق الميداني من الأمن السيبراني. يعمل مهندس الأمن السيبراني كواجهة تقنية بين تنفيذ مشروع Air Products، وفرق التشغيل، والبائعين، أثناء التحقق الميداني من الأصول السيبرانية. يتطلب الدور خبرة في دعم مراحل البناء واسعة النطاق، وما قبل التشغيل، والتشغيل، وبدء التشغيل، ومراحل التسليم، مع ضمان تنفيذ ضوابط الأمن السيبراني دون التأثير على الأنشطة الحرجة للجدول الزمني. يقع مقر هذه الوظيفة في ضباء، منطقة تبوك، المملكة العربية السعودية، بنظام عمل دوري (8 أسابيع عمل / أسبوعين إجازة). سيكون الدور في الموقع مع المهام التالية: إجراء التحقق الميداني والتحقق من صحة تصميم وتنفيذ الأمن السيبراني لأصول توليد ونقل الطاقة المتجددة، لضمان الامتثال للمعايير السعودية والدولية. ضمان ضوابط الأمن السيبراني لمحطات الطاقة الشمسية الكهروضوئية، وأنظمة توربينات الرياح، وأنظمة تخزين الطاقة بالبطاريات (BESS)، والمحطات الفرعية ذات الجهد العالي/المتوسط، ووصلات الشبكة، بما في ذلك واجهات نظام التحكم في الطاقة (PPC) ونظام إدارة الطاقة (EMS). تطوير وصيانة والتحقق من سجلات أصول الأمن السيبراني لـ OT، ومخططات الشبكة، ونماذج المناطق والقنوات، وسجلات المخاطر لأنظمة الطاقة. قيادة ودعم تقييمات المخاطر السيبرانية لحزم الطاقة وأنظمة OEM؛ وتتبع وإغلاق إجراءات التخفيف مع البائعين والمقاولين. دعم مرحلتي ما قبل التشغيل والتشغيل من خلال التحقق من قواعد جدار الحماية، والوصول الآمن عن بُعد، وتقوية النقاط النهائية، والتحكم في الوصول القائم على الأدوار، والتسجيل، والمراقبة قبل تشغيل النظام. الإشراف والمشاركة في اختبارات قبول المصنع (FAT)، واختبارات قبول الموقع (SAT)، واختبارات قبول الأمن السيبراني (CSAT)، واختبارات الأداء لأنظمة أتمتة المحطات الفرعية، وأنظمة التحكم في التوربينات، وأنظمة SCADA للمصنع. التنسيق الوثيق مع المقاولين من الباطن ومصنعي المعدات الأصلية (OEMs) للتحكم في وصول الطرف الثالث، والاتصال عن بُعد، وامتثال الأمن السيبراني أثناء البناء وبدء التشغيل. العمل كواجهة تقنية للأمن السيبراني بين تنفيذ المشروع، وفرق التشغيل، وOEMs، ومشغلي الشبكات، وممثلي العملاء. دعم إدارة التغيير لضمان مراجعة واعتماد آثار الأمن السيبراني الناتجة عن تغييرات التصميم والمشتريات والتركيب والتشغيل. المساهمة في تسليم أمن سيبراني لأنظمة OT إلى العمليات، بما في ذلك الإجراءات، وحوكمة الوصول، ومواءمة الاستجابة للحوادث، والنسخ الاحتياطي، والاسترداد، ونماذج الدعم الآمن عن بُعد. الحد الأدنى من المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة (يفضل خلفية في الإلكترونيات والاتصالات، أو الأجهزة / أتمتة العمليات) أو ما يعادلها. خبرة لا تقل عن 10 إلى 15 عاماً في تكنولوجيا التشغيل (OT)، أو مجال ذي صلة مع التركيز لمدة 3 سنوات على الأقل على تصميم (أو) بناء (أو) التحقق من تصميم/تنفيذ الأمن السيبراني لأنظمة التحكم الصناعية والشبكات. خبرة في تنفيذ مشاريع المعايير السيبرانية السعودية (HCIS، NCA) أو معايير الصناعة (ISA 62443)، والمواصفات، واللوائح، وأفضل الممارسات. معرفة وفهم قويان لأنظمة التحكم (SAS، SCADA/DCS/PLCs، وما إلى ذلك)، بما في ذلك أنظمة توربينات الرياح، والبروتوكولات ذات الصلة (Modbus, PROFINET, DNP3, IEC61850، وما إلى ذلك)، والتقنيات الرئيسية بما في ذلك جدران الحماية، وأنظمة كشف التسلل (IDS)، ومكافحة الفيروسات، وتقييمات الثغرات، وما إلى ذلك في شبكات ICS/OT. يُفضل الحصول على اعتمادات الأمن السيبراني لـ OT/ICS مثل ISA/IEC62443، أو SANS، أو غيرها من الشهادات المعترف بها دولياً. مهارات متقدمة في أدوات Microsoft Office مثل Teams وSharePoint وWord وExcel وPowerPoint وVisio وما إلى ذلك. مهارات تواصل ممتازة والقدرة على التواصل بشكل مناسب على جميع مستويات المنظمة؛ ويشمل ذلك الاتصالات الكتابية والشفوية. تأسست شركة Air Products في عام 1940، وهي شركة رائدة عالمياً في مجال الغازات الصناعية وتتمتع بتاريخ حافل من الابتكار والتميز التشغيلي، مع التزام ثابت بالسلامة والحفاظ على البيئة. ومن خلال العمل معاً، فإننا نأخذ شغفنا وخلفياتنا المتنوعة إلى الأمام لإعادة تصور ما هو ممكن وتوليد مستقبل أنظف لعملائنا ومجتمعاتنا والعالم.

Full Time LinkedIn

ICS Cybersecurity Engineer

On-site - Saudi - Tabuk 6 September 2026

Engineering

في شركة Air Products، نحن نعيد تصور ما هو ممكن. من خلال الاستفادة من دوافع موظفينا وخبراتنا الجماعية، نبدع الأفكار والابتكارات التي تدفعنا إلى الأمام. عندما نجتمع معًا - حيث يُسمع صوت الجميع ويشعر كل فرد بأنه ينتمي ويحظى بالتقدير - فإننا نبتكر حلولاً تطلق الناس إلى الفضاء، وتدعم الرعاية المنقذة للحياة في المستشفيات، وتمكّن من بناء مرافق إنتاج رائدة على نطاق عالمي. أعد تصور ما هو ممكن يعد مشروع نيوم للهيدروجين الأخضر جزءاً من أكثر المشاريع الرأسمالية تعقيداً ومشروعاً رئيسياً على نطاق واسع لشركة Air Products. تقوم شركة Air Products بتنفيذ عقد الهندسة والمشتريات والبناء (EPC) مع العميل - شركة نيوم للهيدروجين الأخضر (NGHC). تتحمل Air Products مسؤولية تصميم وبناء وتسليم نطاق عمل أنظمة التحكم في العمليات / نظام أتمتة العمليات والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات/التكنولوجيا الرقمية. يجب أن يتوافق هذا النطاق مع القوانين واللوائح المحلية المتعلقة بالأمن السيبراني، وهو جزء حاسم في سلامة المشروع وأمنه وامتثاله العام. يعتبر مهندس الأمن السيبراني - قطاع الطاقة المتجددة مساهماً فنياً خبيراً ضمن فريق عمل الأمن السيبراني للمشروع، ومسؤولاً عن ضمان الامتثال للأمن السيبراني، والمرونة، والتشغيل الآمن لأنظمة توليد الطاقة ونقلها التي تدعم أصول الطاقة المتجددة واسعة النطاق (الطاقة الشمسية الكهروضوئية، توربينات الرياح، أنظمة تخزين الطاقة بالبطاريات BESS، محطات التحويل ذات الجهد العالي/المتوسط، وواجهات الشبكة). المهندس مسؤول أيضاً عن التنسيق مع فرق الهندسة، وما قبل التشغيل، والتشغيل، وفرق عمليات العميل فيما يتعلق بعمليات التحقق الميداني للأمن السيبراني. يعمل مهندس الأمن السيبراني كواجهة فنية بين تنفيذ مشروع Air Products وفرق التشغيل والبائعين، أثناء التحقق الميداني من أصول الأمن السيبراني. خبرة في دعم مراحل البناء واسعة النطاق، وما قبل التشغيل، والتشغيل، وبدء التشغيل، ومراحل التسليم، وضمان تنفيذ ضوابط الأمن السيبراني دون التأثير على الأنشطة الحرجة للجدول الزمني. يقع مقر هذه الوظيفة في ضباء، منطقة تبوك، المملكة العربية السعودية، بنظام مناوبة 8 أسابيع عمل / أسبوعين إجازة. سيكون هذا الدور ميدانياً مع الواجبات التالية: إجراء التحقق الميداني والتحقق من صحة تصميم وتنفيذ الأمن السيبراني لأصول توليد ونقل الطاقة المتجددة، لضمان الامتثال للمعايير السعودية والدولية. ضمان ضوابط الأمن السيبراني لمحطات الطاقة الشمسية الكهروضوئية، وأنظمة توربينات الرياح، وBESS، ومحطات التحويل ذات الجهد العالي/المتوسط، وربط الشبكات، بما في ذلك واجهات التحكم في طاقة المحطة (PPC) ونظام إدارة الطاقة (EMS). تطوير وصيانة والتحقق من سجلات أصول الأمن السيبراني لتقنية التشغيل (OT)، ومخططات الشبكة، ونماذج المناطق والقنوات، وسجلات المخاطر لأنظمة الطاقة. قيادة ودعم تقييمات المخاطر السيبرانية لحزم الطاقة وأنظمة التوريد من المصنع الأصلي (OEM)؛ وتتبع وإغلاق إجراءات التخفيف مع البائعين والمقاولين. دعم ما قبل التشغيل والتشغيل من خلال التحقق من قواعد جدار الحماية، والوصول الآمن عن بُعد، وتقوية نقاط النهاية، والتحكم في الوصول القائم على الأدوار، والتسجيل، والمراقبة قبل تزويد النظام بالطاقة. الإشراف على والمشاركة في اختبارات قبول المصنع (FAT)، واختبارات قبول الموقع (SAT)، واختبارات قبول الأمن السيبراني (CSAT)، واختبارات الأداء لأنظمة أتمتة المحطات الفرعية، وأنظمة التحكم في التوربينات، ونظام التحكم الإشرافي وتحصيل البيانات (SCADA) الخاص بالمحطة. التنسيق الوثيق مع المقاولين من الباطن ومصنعي المعدات الأصلية للتحكم في وصول الطرف الثالث، والاتصال عن بُعد، والامتثال للأمن السيبراني أثناء البناء وبدء التشغيل. العمل كواجهة تقنية للأمن السيبراني بين تنفيذ المشروع، وفرق التشغيل، ومصنعي المعدات الأصلية، ومشغلي الشبكات، وممثلي العميل. دعم إدارة التغيير لضمان مراجعة واعتماد تأثيرات الأمن السيبراني الناتجة عن تغييرات التصميم والمشتريات والتركيب والتشغيل. المساهمة في تسليم أمن تقنية التشغيل (OT) السيبراني للعمليات، بما في ذلك الإجراءات، وحوكمة الوصول، ومواءمة الاستجابة للحوادث، والنسخ الاحتياطي، والاسترداد، ونماذج الدعم الآمن عن بُعد. الحد الأدنى من المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة (يفضل تخصص إلكترونيات واتصالات، أو أتمتة عمليات / أجهزة دقيقة) أو ما يعادلها. خبرة لا تقل عن 10 إلى 15 عاماً في تقنية التشغيل (OT)، أو مجال ذي صلة مع التركيز لمدة لا تقل عن 3 سنوات على تصميم (أو) بناء (أو) التحقق من تصميم/تنفيذ الأمن السيبراني لأنظمة التحكم الصناعية والشبكات. خبرة في تنفيذ مشاريع وفق معايير الأمن السيبراني السعودية (HCIS أو NCA) أو معايير ISA 62443، والمواصفات، واللوائح، وأفضل الممارسات. معرفة قوية وفهم لأنظمة التحكم (SAS، SCADA/DCS/PLCs، إلخ)، بما في ذلك أنظمة توربينات الرياح، والبروتوكولات ذات الصلة (Modbus، PROFINET، DNP3، IEC61850، إلخ)، والتقنيات الرئيسية بما في ذلك جدران الحماية، وأنظمة كشف التسلل (IDS)، ومكافحة الفيروسات، وتقييمات الثغرات، إلخ في شبكات ICS/OT. يفضل الحصول على اعتمادات الأمن السيبراني لتقنية التشغيل/أنظمة التحكم الصناعية (OT/ICS) مثل ISA/IEC62443، أو SANS أو غيرها من الشهادات المعترف بها دولياً. مهارات متقدمة في أدوات Microsoft Office مثل Teams، وSharePoint، وWord، وExcel، وPowerPoint، وVisio، إلخ. مهارات تواصل ممتازة والقدرة على التواصل بشكل مناسب على جميع مستويات المنظمة؛ ويشمل ذلك الاتصالات الكتابية واللفظية. تأسست شركة Air Products في عام 1940، وهي شركة رائدة عالمياً في مجال الغازات الصناعية ولها تاريخ حافل بالابتكار والتميز التشغيلي، مع التزام ثابت بالسلامة والحفاظ على البيئة. نعمل معاً لنقل شغفنا وخلفياتنا المتنوعة إلى الأمام لإعادة تصور ما هو ممكن وتوليد مستقبل أنظف لعملائنا، ومجتمعاتنا، وللعالم.

5 to 10 years Naukri Gulf

Corporate Administrator - Finance & Operations

On-site - Saudi - Riyadh 24 August 2026

Human Resources

Job Title: Corporate Administrator Finance & Operations Location: Riyadh, Saudi ArabiaPosition Summary L3Harris Technologies in Saudi Arabia is seeking a highly motivated and detail-oriented Corporate Administrator Finance & Operations to support the day-to-day operations of its Saudi Arabia corporate office. This position is a multifunctional role responsible for finance administration, accounting coordination, procurement, supply chain support, office administration, and executive support. The successful candidate will also serve as the primary liaison between the Saudi Arabia office and the L3Harris Global Business Services (GBS) organization, ensuring the efficient coordination of accounting, payroll, procurement, financial reporting, and administrative activities. The role requires a proactive professional with strong accounting and business administration skills, capable of working independently while collaborating effectively with functional teams. The successful candidate will ensure compliance with Saudi regulations, L3Harris corporate policies, U.S. Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) requirements, and corporate governance standards.Key Responsibilities:Finance & Accounting<ul><li>Serve as the primary liaison between the Saudi Arabia office and the L3Harris Global Business Services (GBS) organization.</li><li>Coordinate Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR), payroll, employee expense reporting, and month-end accounting activities with GBS.</li><li>Coordinate payroll inputs, employee changes, leave records, and statutory deductions with GBS.</li><li>Assist with monthly, quarterly, and annual financial reporting requirements.</li><li>Reconcile bank accounts, corporate credit cards, and financial records.</li><li>Monitor receivables and coordinate collection activities.</li><li>Support supplier payment processing and vendor account reconciliations.</li><li>Prepare financial schedules and support documentation for audits and statutory reporting.</li><li>Assist in cash flow monitoring and working capital reporting.</li><li>Coordinate with Corporate Finance, Treasury, Tax, and GBS to resolve accounting issues and ensure timely reporting.</li><li>Maintain accounting records in accordance with Saudi accounting standards and VAT requirements.</li></ul>Procurement & Supply Chain<ul><li>Coordinate procurement activities in accordance with L3Harris procurement policies.</li><li>Prepare purchase requisitions and purchase orders.</li><li>Obtain supplier quotations and perform commercial evaluations.</li><li>Coordinate with approved suppliers to ensure timely delivery of goods and services.</li><li>Track purchase orders from issuance through delivery.</li><li>Coordinate import, export, customs clearance, and logistics activities.</li><li>Maintain supplier records and procurement documentation.</li><li>Support inventory management and company asset tracking.</li><li>Ensure procurement activities comply with corporate ethics and FCPA requirements.</li></ul>Corporate Administration<ul><li>Manage the daily operation of the Riyadh corporate office.</li><li>Coordinate office facilities, maintenance, and service providers.</li><li>Maintain corporate records and document management systems.</li><li>Coordinate travel arrangements, visas, accommodations, and visitor logistics.</li><li>Manage office supplies and equipment.</li><li>Organize meetings, conferences, and customer visits.</li><li>Prepare correspondence, reports, presentations, and meeting minutes.</li><li>Support onboarding and offboarding of employees.</li><li>Coordinate administrative support for visiting corporate executives.</li></ul>Executive Support<ul><li>Provide administrative support to the Country Executive.</li><li>Manage executive calendars and meeting schedules.</li><li>Prepare executive presentations and reports.</li><li>Coordinate customer meetings and corporate events.</li><li>Support business development activities as required.</li><li>Maintain professional communication with customers, suppliers, government stakeholders, and corporate leadership.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in accounting, Finance, Business Administration, Supply Chain Management, or a related discipline.</li><li>Minimum of 5 years' relevant experience in finance, accounting, administration, or business operations.</li><li>Experience working for a multinational company, preferably a U.S. organization.</li><li>Experience supporting Global Business Services (GBS) or Shared Services organizations.</li><li>Demonstrated experience in Accounts Payable, Accounts Receivable, payroll coordination, and financial administration.</li><li>Experience in procurement and supply chain administration.</li><li>Experience working with ERP systems</li><li>Advanced Microsoft Office skills, particularly Excel, Word, and PowerPoint.</li><li>Excellent written and verbal communication skills in English.</li><li>Arabic language proficiency is highly desirable.</li></ul>Knowledge & SkillsThe successful candidate should demonstrate knowledge of:<ul><li>Saudi accounting standards and financial reporting requirements.</li><li>Saudi VAT regulations and tax compliance.</li><li>Accounts Payable and Accounts Receivable processes.</li><li>Payroll coordination and employee expense administration.</li><li>Procurement and supply chain management principles.</li><li>Contract administration and commercial documentation.</li><li>Internal controls and corporate governance.</li><li>U.S. Foreign Corrupt Practices Act (FCPA).</li><li>Business ethics and compliance.</li><li>Records management and document control.</li></ul>

المسمى الوظيفي: المسؤول الإداري المؤسسي المالية والعملياتالموقع: الرياض، المملكة العربية السعوديةالملخص الوظيفي يهدف فريق تكنولوجيا لوحات L3Harris في المملكة العربية السعودية إلى تعيين مسؤول إداري مؤسسي مالي وعمليات متحمس للغاية وتفصيلي الدعم للعمليات اليومية لمكتب الشركة في المملكة. هذه الوظيفة دور متعدد الوظائف مسؤول عن إدارة المالية والتنسيق المحاسبي والشراء ودعم سلسلة التوريد والإدارة المكتبية والدعم التنفيذي. سيكون المرشح الناجح أيضًا جهة الاتصال الأساسية بين مكتب المملكة العربية السعودية ومنظمة خدمات الأعمال العالمية GBS الخاصة بـ L3Harris، لضمان التنسيق الفعال للمحاسبة والرواتب والمشتريات والتقارير المالية والأنشطة الإدارية. يتطلّب الدور محترفًا مبادرًا يمتلك مهارات محاسبة وإدارة أعمال قوية، وقادرًا على العمل بشكل مستقل مع التعاون الفعال مع الفرق الوظيفية. سيضمن المرشح الناجح الامتثال للوائح السعودية وسياسات L3Harris المؤسسية ومتطلبات قانون ممارسات الرشوة الأجنبية الأمريكية (FCPA) ومعايير الحوكمة المؤسسية.المسؤوليات الرئيسية:التمويل والمحاسبة<ul><li>تكون liaison رئيسية بين مكتب المملكة العربية السعودية ومنظمة خدمات الأعمال العالمية GBS.</li><li>تنسيق مدفوعات الحسابات الدائنة (AP)، والحسابات المدينة (AR)، والرواتب، وتقرير نفقات الموظفين، والأنشطة المحاسبية الشهرية مع GBS.</li><li>تنسيق مدخلات الرواتب وتغييرات الموظفين وسجلات الإجازات والخصومات النظامية مع GBS.</li><li>المساعدة في متطلبات التقارير المالية الشهرية والربع سنوية والسنوية.</li><li>التوفيق بين الحسابات المصرفية وبطاقات الائتمان المؤسسية والسجلات المالية.</li><li>مراقبة المدينين وتنسيق أنشطة التحصيل.</li><li>دعم معالجة مدفوعات الموردين والتسويات في حسابات البائعين.</li><li>إعداد الجداول المالية والوثائق الداعمة للتدقيق والتقارير النظامية.</li><li>المساعدة في رصد التدفقات النقدية وتقرير رأس المال العامل.</li><li>التنسيق مع الخدمات المالية المؤسسية، والخزينة، والضرائب، وGBS لحل قضايا المحاسبة وضمان التقارير في الوقت المناسب.</li><li>الحفاظ على السجلات المحاسبية وفقًا لمعايير المحاسبة السعودية ومتطلبات القيمة المضافة (VAT).</li></ul>الشراء وسلسلة الإمداد<ul><li>تنسيق أنشطة الشراء وفقًا لسياسات الشراء لدى L3Harris.</li><li>إعداد طلبات الشراء ومذكرات الشراء.</li><li>الحصول على عروض من الموردين وإجراء التقييمات التجارية.</li><li>التنسيق مع الموردين المعتمدين لضمان التسليم في الوقت المناسب للبضائع والخدمات.</li><li>تتبع أوامر الشراء من الإصدار حتى التسليم.</li><li>تنسيق الاستيراد والتصدير وإجراءات التخليص الجمركي واللوجستيات.</li><li>الحفاظ على سجلات الموردين ووثائق الشراء.</li><li>دعم إدارة المخزون وتتبع أصول الشركة.</li><li>التأكد من امتثال أنشطة الشراء لأخلاقيات الشركة ومتطلبات FCPA.</li></ul>الإدارة المؤسسية<ul><li>إدارة التشغيل اليومي للمكتب الرئيسي في الرياض.</li><li>تنسيق مرافق المكتب والصيانة ومزودي الخدمة.</li><li>الحفاظ على سجلات الشركات وأنظمة إدارة الوثائق.</li><li>تنسيق ترتيبات السفر والتأشيرات والإقامة ولوجستيات الزوار.</li><li>إدارة اللوازم والمعدات المكتبية.</li><li>تنظيم الاجتماعات والمؤتمرات وزيارات العملاء.</li><li>إعداد المراسلات والتقارير والعروض التقديمية وتوثيق محاضر الاجتماعات.</li><li>دعم إدراج الموظفين وتسجيل الخروج عند الإنهاء.</li><li>تنسيق الدعم الإداري لزيارة التنفيذيين الشركة.</li></ul>الدعم التنفيذي<ul><li>تقديم الدعم الإداري للمسؤول التنفيذي للدولة.</li><li>إدارة تقاويم التنفيذيين وجدول الاجتماعات.</li><li>إعداد عروض وتقارير التنفيذيين.</li><li>تنسيق اجتماعات العملاء والفعاليات المؤسسية.</li><li>دعم أنشطة تطوير الأعمال حسب الحاجة.</li><li>الحفاظ على التواصل المهني مع العملاء والموردين و الجهات الحكومية وقيادة الشركة.</li></ul>الملف المرشح المطلوب<ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال أو إدارة سلسلة الإمداد أو تخصص ذو صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في المالية والمحاسبة والإدارة أو عمليات الأعمال.</li><li>خبرة العمل في شركة متعددة الجنسيات، ويفضل منظمة أمريكية.</li><li>خبرة في دعم خدمات الأعمال العالمية (GBS) أو منظمات الخدمات المشتركة.</li><li>خبرة موثقة في المدفوعات الدائنة والمدينة وتنسيق الرواتب والإدارة المالية.</li><li>خبرة في الشراء وإدارة سلسلة الإمداد.</li><li>خبرة في العمل مع أنظمة تخطيط الموارد المؤسسية (ERP)</li><li>مهارات متقدمة في Microsoft Office، وخصوصاً Excel وWord وPowerPoint.</li><li>مهارات اتصال مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية.</li><li>إتقان اللغة العربية مرغوب بشدة.</li></ul>المعرفة والمهاراتيجب على المرشح الناجح إظهار المعرفة بـ:<ul><li>معايير المحاسبة السعودية ومتطلبات التقارير المالية.</li><li>لوائح ضريبة القيمة المضافة السعودية والامتثال الضريبي.</li><li>عمليات الحسابات الدائنة والمدينة.</li><li>تنسيق الرواتب وإدارة نفقات الموظفين.</li><li>مبادئ الشراء وإدارة سلسلة الإمداد.</li><li>إدارة العقود والوثائق التجارية.</li><li>الضوابط الداخلية والحوكمة المؤسسية.</li><li>قانون ممارسات الرشوة الأجنبية الأمريكية (FCPA).</li><li>أخلاقيات الأعمال والامتثال.</li><li>إدارة السجلات والتحكم في الوثائق.</li></ul>

3 to 11 years Naukri Gulf

Finance Officer

On-site - Saudi - Riyadh 31 August 2026

Accounting, Finance & Banking

JLL empowers you to shape a brighter way. Our people at JLL are shaping the future of real estate for a better world by combining world class services, advisory and technology for our clients. We are committed to hiring the best, most talented people and empowering them to thrive, grow meaningful careers and to find a place where they belong. Whether you ve got deep experience in commercial real estate, skilled trades or technology, or you re looking to apply your relevant experience to a new industry, join our team as we help shape a brighter way forward. About the Role: We are seeking a detail-oriented Finance Officer to support comprehensive financial operations for a premium residential resort in North Riyadh. This role is essential to maintaining accurate financial records, processing transactions efficiently, and supporting the Finance Manager in delivering transparent, compliant financial reporting. Key Requirements: <ul> <li>Minimum 3 years of experience in real estate accounting, property finance, or facilities management financial operations</li> <li>Experience in KSA or GCC property management preferred</li> <li>Degree in Finance, Accounting, or Business Administration required</li> <li>Working knowledge of accounts payable, accounts receivable, and reconciliation processes</li> <li>Proficiency in property management systems (Yardi, Yarn, or similar platforms)</li> <li>Understanding of Saudi Arabian tax and compliance requirements (VAT, e-invoicing)</li> <li>Fluent in English (written and spoken); Arabic proficiency preferred</li> <li>Strong attention to detail and accuracy</li> </ul> Key Responsibilities: Accounts Payable: <ul> <li>Process vendor invoices, verify supporting documentation, and ensure compliance with approved budgets</li> <li>Prepare payment instructions and coordinate with banking partners for timely processing</li> <li>Maintain vendor master files, payment schedules, and contract documentation</li> <li>Track outstanding payables and resolve invoice discrepancies</li> </ul> Accounts Receivable: <ul> <li>Support invoicing, receipting, and payment reconciliation processes</li> <li>Process tenant payments, issue receipts, and maintain accurate payment records</li> <li>Assist with deposit management and refund processing</li> <li>Support collection team with receivables documentation and reporting</li> </ul> Financial Record-Keeping & Reconciliation: <ul> <li>Maintain accurate general ledger accounts and perform regular transaction reconciliations</li> <li>Prepare daily cash position reports and monitor bank account activity</li> <li>Reconcile utility invoices, meter readings, and tenant rebilling calculations</li> <li>Ensure all financial records are complete, organized, and audit-ready</li> </ul> Reporting Support: <ul> <li>Assist in preparation of monthly management accounts and budget variance reports</li> <li>Support cash flow forecasting and financial planning activities</li> <li>Maintain organized electronic and physical filing systems for financial documentation</li> <li>Provide data and documentation for internal and external audit processes</li> </ul> Compliance & Documentation: <ul> <li>Ensure all transactions comply with Saudi Arabian tax regulations (VAT, e-invoicing, WHT)</li> <li>Support statutory filing requirements and compliance reporting</li> <li>Maintain accurate documentation for audit trails and regulatory review</li> <li>Implement and follow financial policies and internal control procedures</li> </ul> Coordination: <ul> <li>Interface with facilities management contractors on invoice verification and payment coordination</li> <li>Collaborate with property, leasing, and operations teams on financial matters</li> <li>Respond to internal queries regarding payments, invoices, and account status</li> <li>Perform additional financial tasks as assigned by Finance Manager</li> </ul> Skills & Competencies: <ul> <li>Proficiency in Microsoft Excel (formulas, pivot tables), Word, and PowerPoint</li> </ul> <ul> <li>Strong numerical and analytical skills</li> </ul> <ul> <li>Excellent organizational abilities and time management</li> </ul> <ul> <li>High level of accuracy and attention to detail</li> </ul> <ul> <li>Good communication skills (written and verbal)</li> </ul> <ul> <li>Ability to work collaboratively in a team environment</li> </ul> <ul> <li>Professional work ethic and integrity</li> </ul> <ul> <li>Adaptability and willingness to learn</li> </ul> What We Offer: <ul> <li>Opportunity to develop your career with a global real estate services leader</li> </ul> <ul> <li>Hands-on experience in institutional-grade property financial management</li> </ul> <ul> <li>Professional training and development opportunities</li> </ul> <ul> <li>Collaborative and supportive team environment</li> </ul> <ul> <li>Competitive compensation and benefits</li> </ul> Location: Riyadh, Kingdom of Saudi Arabia Employment Type: Full-time, On-site Location: On-site Riyadh, SAU If this job description resonates with you, we encourage you to apply even if you don t meet all of the requirements. We re interested in getting to know you and what you bring to the table! At JLL, we harness the power of artificial intelligence (AI) to efficiently accelerate meaningful connections between candidates and opportunities. Using AI capabilities, we analyze your application for relevant skills, experiences, and qualifications to generate valuable insights about how your unique profile aligns with the specific requirements of the role you're pursuing.

Full Time LinkedIn

Technical Account Manager

On-site - Saudi - Jeddah 10 September 2026

Information Technology

Key Responsibilities Act as the primary technical point of contact for the client throughout the project lifecycle. Build and maintain strong relationships with key technical and business stakeholders. Provide technical cybersecurity guidance and align security solutions with the client’s business and security requirements. Leverage a strong IT Security background to understand, assess, and address client security requirements. Collaborate closely with internal cybersecurity and technical teams to ensure successful project execution and customer satisfaction. Support compliance initiatives and ensure alignment with NCA ECC-2:2024 requirements. Provide technical consultation and solution guidance to support client security requirements. Qualifications & Experience Bachelor’s degree in Cybersecurity, Information Technology, Computer Science, Engineering, or a related field.4+ years of experience in cybersecurity, with a strong IT Security background. Hands-on experience in IT Security with strong technical capabilities. Experience in customer-facing, Technical Account Management, cybersecurity consulting, or similar technical roles. Strong knowledge of and hands-on experience implementing NCA ECC-2:2024 controls and requirements. Strong understanding of IT Security concepts, technologies, and cybersecurity solutions. Professional certifications such as CISSP, PCNSE, or Splunk Architect are highly preferred. Excellent technical communication and stakeholder management skills. Fluent in both Arabic and English. Must be based in Riyadh or Dammam, Saudi Arabia.

المسؤوليات الرئيسية: العمل كنقطة اتصال تقنية أساسية للعميل طوال دورة حياة المشروع. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة التقنيين والتجاريين الرئيسيين. تقديم توجيهات تقنية في مجال الأمن السيبراني ومواءمة الحلول الأمنية مع متطلبات العمل والأمن الخاصة بالعميل. الاستفادة من خلفية قوية في أمن تكنولوجيا المعلومات لفهم وتقييم ومعالجة متطلبات الأمن الخاصة بالعميل. التعاون الوثيق مع فرق الأمن السيبراني والفرق التقنية الداخلية لضمان نجاح تنفيذ المشروع ورضا العملاء. دعم مبادرات الامتثال وضمان التوافق مع متطلبات المعيار الوطني للأمن السيبراني NCA ECC-2:2024. تقديم استشارات تقنية وتوجيهات حول الحلول لدعم متطلبات أمن العميل. المؤهلات والخبرة: درجة البكالوريوس في الأمن السيبراني، أو تكنولوجيا المعلومات، أو علوم الحاسب، أو الهندسة، أو مجال ذي صلة. خبرة تزيد عن 4 سنوات في الأمن السيبراني، مع خلفية قوية في أمن تكنولوجيا المعلومات. خبرة عملية في أمن تكنولوجيا المعلومات مع قدرات تقنية قوية. خبرة في أدوار التعامل مع العملاء، أو إدارة الحسابات التقنية، أو استشارات الأمن السيبراني، أو أدوار تقنية مماثلة. معرفة قوية وخبرة عملية في تنفيذ ضوابط ومتطلبات المعيار الوطني للأمن السيبراني NCA ECC-2:2024. فهم قوي لمفاهيم أمن تكنولوجيا المعلومات والتقنيات وحلول الأمن السيبراني. يفضل بشدة الحصول على شهادات مهنية مثل CISSP، أو PCNSE، أو مهندس معتمد من Splunk. مهارات ممتازة في التواصل التقني وإدارة أصحاب المصلحة. إجادة اللغتين العربية والإنجليزية بطلاقة. يجب أن يكون المقر في الرياض أو الدمام، المملكة العربية السعودية.

Full Time LinkedIn

Social Media Content Creator

Remote - Saudi - Jeddah 7 July 2026

Information Technology

Fans Pass is Saudi Arabia’s leading secondary ticketing marketplace for sports and entertainment across the MENA region. Live events move fast — and our content should move even faster. We’re looking for a Social Media Content Creator to help make Fans Pass one of the most active and recognisable live-events brands on social media. This is a hands-on, fast-moving role for someone who lives on social media, understands what makes people stop scrolling, and can turn football, concerts, entertainment, and trending moments into a constant stream of engaging short-form content. We’re not looking for a traditional videographer or someone focused on highly produced brand films. We’re looking for someone who can spot an idea, find the hook, create the content, edit it quickly, and get it ready to publish — fast. One day, you might create a Reel around a major football rivalry. The next, you might turn a trending sound into a Fans Pass concept, create a video around a concert announcement, edit fan footage from a stadium, explain an upcoming event, or produce multiple short videos from one piece of content. The goal is simple: make Fans Pass show up constantly with content people actually want to watch, share, and act on. What You’ll DoCreate a high volume of short-form video content for Instagram Reels, Tik Tok, Snapchat, X, and You Tube Shorts. Turn football matches, concerts, festivals, attractions, and live experiences into timely, engaging social content. Own the content process from idea and hook through to editing and publish-ready output. Create different formats including trend-led videos, voiceovers, explainers, match previews, event guides, memes, POV content, list-style videos, reactions, screen-based content, and promotional Reels. Track social media trends, sounds, memes, conversations, and viral formats — and quickly adapt relevant ones for Fans Pass. Create reactive content around major football moments, player news, rivalries, fixtures, concert announcements, and trending events. Work with existing footage from events, influencers, UGC creators, partners, customers, and the Fans Pass content library to produce multiple pieces of content. Repurpose one idea or asset into multiple videos, hooks, cuts, and platform-specific versions. Write short scripts, hooks, captions, and on-screen text in a style that feels natural to Saudi and Gulf audiences. Edit fast-paced vertical videos with strong pacing, subtitles, sound, overlays, and platform-native storytelling. Create organic social content as well as UGC-style and ad-ready video variations when needed. Work closely with the Social Media Content Strategist to turn the content calendar into consistent daily video output. Collaborate with the Graphic Designer, Performance Marketing Specialist, and influencer team when content requires additional assets or campaign support. Review performance and continuously improve hooks, formats, pacing, topics, and creative approaches based on what audiences respond to. What We’re Looking For A strong portfolio of Reels, Tik Toks, Shorts, or social-first video content. Strong short-form editing skills using Cap Cut, Premiere Pro, or similar tools. A natural understanding of what makes people stop scrolling and continue watching. Ability to create content quickly and consistently at high volume. Strong understanding of Instagram, Tik Tok, Snapchat, and short-form content culture. Good instincts for hooks, pacing, storytelling, sound, captions, and audience retention. Strong awareness of Saudi and Gulf internet culture, trends, humour, and audience behaviour. Strong Arabic communication skills and good English. Ability to work independently in a remote environment while staying highly responsive and collaborative. Comfortable working with existing footage, UGC, online trends, social assets, and raw content from different sources. Able to take a rough idea and independently turn it into finished, publish-ready content. Open to feedback and comfortable iterating quickly. Genuinely interested in at least some of the worlds Fans Pass operates in: football, sport, music, concerts, entertainment, and live experiences. Bonus points for strong football knowledge, comfort appearing on camera, experience creating paid social video ads, motion graphics skills, familiarity with AI creative tools, and experience in the Saudi/Gulf sports or entertainment scene.

Bayt

DataPower Developer

On-site - Saudi 5 August 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Valleysoft is an Egypt-based IT services provider delivering enterprise technology solutions, application development, process management, and infrastructure support for clients globally. Working across the Information Technology and Services space, the company helps organizations build, connect, and support the systems that keep critical operations running. This role is well suited to a developer who enjoys enterprise integration work and wants to contribute to middleware solutions that support complex business and technical needs. As an IBM DataPower Developer, you will play an important part in building and supporting secure, reliable services while working with cross-functional teams across delivery and operations. Responsibilities Configure and maintain MPGW, Web Service Proxy, and XML Firewall services. Develop and support XSLT-based transformation logic for integration workflows. Troubleshoot, debug, and performance tune IBM DataPower services. Collaborate with integration, application, QA, infrastructure, and DevOps teams throughout the development lifecycle. Private Health Insurance Training & Development Required Qualifications Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Computer Engineering, Information Systems, or a related field, or equivalent practical experience in enterprise integration and middleware technologies with strong IBM DataPower expertise. 4 to 6 years of relevant experience in IBM DataPower development, including troubleshooting, debugging, and performance tuning IBM DataPower services. Hands-on experience with XSLT development and transformation logic, along with proficiency in XML, XSD, WSDL, SOAP, and REST-based web services. Experience configuring and managing IBM DataPower services including Multi-Protocol Gateway (MPGW), Web Service Proxy, and XML Firewall. Strong understanding of SOA and middleware integration concepts, with knowledge of security protocols and policies including OAuth, SSL/TLS, and AAA. Experience working in Agile or Scrum delivery environments and collaborating with integration, application, QA, infrastructure, and DevOps teams throughout the development lifecycle. Proficient in English for technical discussions, documentation, and collaboration with cross-functional and international delivery teams. Eligible to work in Riyadh, Saudi Arabia. Preferred Qualifications Exposure to IBM API Connect or other API management platforms. Experience in the telecom domain. Proficiency in Arabic & English for day-to-day communication with local stakeholders and team members in Saudi Arabia. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Valleysoft هي مزود خدمات تكنولوجيا المعلومات يقع مقرها في مصر ويقدّم حلول تكنولوجيا المعلومات للمؤسسات، وتطوير التطبيقات، وإدارة العمليات، ودعم البنية التحتية للعملاء حول العالم. يعمل في فضاء تكنولوجيا المعلومات والخدمات، وتساعد الشركة المؤسسات على بناء وربط ودعم الأنظمة التي تحافظ على سير العمليات الحيوية. هذا الدور مناسب جداً للمطور الذي يستمتع بالعمل على تكامل المؤسسات ويرغب في المساهمة في حلول الطبقة الوسيطة التي تدعم الاحتياجات التجارية والفنية المعقدة. بوصفك مطور IBM DataPower، ستلعب دوراً هاماً في بناء ودعم خدمات آمنة وموثوقة أثناء العمل مع فرق متعددة الوظائف عبر إجراءات التسليم والتشغيل. المسؤوليات تكوين وصيانة خدمات MPGW، Web Service Proxy، وXML Firewall. تطوير ودعم منطق التحويل بناءً على XSLT لإجراءات التكامل. استكشاف الأخطاء، التصحيح، وتحسين الأداء لخدمات IBM DataPower. التعاون مع فرق التكامل، التطبيق، الجودة، البنية التحتية، وDevOps طوال دورة التطوير. التأمين الصحي الخاص والتدريب والتطوير المؤهلات المطلوبة: درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، تكنولوجيا المعلومات، هندسة الحاسوب، أنظمة المعلومات، أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة في تكامل المؤسسات وتكنولوجيات الطبقة المتوسطة مع خبرة قوية في IBM DataPower. من 4 إلى 6 سنوات من الخبرة ذات الصلة في تطوير IBM DataPower، بما في ذلك استكشاف الأخطاء، التصحيح، وتحسين الأداء لخدمات DataPower. خبرة عملية في تطوير XSLT ومنطق التحويل، إلى جانب الكفاءة في XML، XSD، WSDL، SOAP، وخدمات الويب المعتمدة على REST. خبرة في تكوين وإدارة خدمات IBM DataPower بما في ذلك Multi-Protocol Gateway (MPGW)، Web Service Proxy، وXML Firewall. فهم قوي لمفاهيم SOA وتكامل الطبقة الوسيطة، مع معرفة ببروتوكولات وسياسات الأمان بما في ذلك OAuth، SSL/TLS، وAAA. الخبرة في العمل في بيئة Agile أو Scrum والتعاون مع فرق التكامل، التطبيق، الجودة، البنية التحتية، وDevOps طوال دورة التطوير. إجادة الإنجليزية للمناقشات التقنية، التوثيق، والتعاون مع فرق التسليم متعددة التخصصات والدولية. الأهلية للعمل في الرياض، المملكة العربية السعودية. تفضيلات: الاطّلاع على IBM API Connect أو منصات إدارة API أخرى. الخبرة في قطاع الاتصالات. الكفاءة في العربية والإنجليزية للاتصال اليومي مع أصحاب المصلحة المحليين وأعضاء الفريق في المملكة العربية السعودية. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا حاجة لخبرة سابقة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Bayt

Marketing Manager KSA - Luxury

On-site - Saudi 15 August 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> To plan and ensure execution of marketing campaigns, promotions and events for Bloomingdale’s KSA in full alignment with the policies and procedures of the Al Tayer Group (ATG) and the Brand guidelines. At Al Tayer Insignia, your career is more than a job — it’s a journey into the heart of luxury retail. For over 40 years, we’ve partnered with the world’s most iconic brands, creating award-winning retail experiences across our boutiques, department stores, and leading online platforms. With stores and outlets across the GCC and a truly seamless omnichannel presence, we bring style, innovation, and heritage together. Here, you’ll join a diverse, customer obsessed, passionate team that celebrates creativity, values individuality, and empowers you to grow. Join us on our journey, reimagining fashion and redefining the meaning of luxury in the region. Responsibilities: Strategic Roles and Responsibilities Contribute to the development and drive the execution of the omni marketing strategy for Bloomingdale’s KSA, ensuring alignment with ATG and Principals’ direction. Provide market, CRM, and competitive insights to inform decision-making and strengthen brand performance. Lead integrated campaign planning and performance tracking to ensure effective and measurable execution. Functional Roles and Responsibilities  <ul><li>Maintain a thorough understanding of relevant Principal requirements and guidelines, ensuring the adherence to the guidelines across all managed marketing activities  </li><li>Identify opportunities to enhance and build stronger brand equity for all brands represented and make suitable recommendations to the Division Marketing manager  </li><li>Map competitors‘ activities vis a vis communication, pricing, packaging and planning in relation to allocated Al Tayer brand strategy  </li><li>Develop and execute BTL, POS and marketing collateral in line with marketing objectives and ensure quality production of the same  </li><li>Work with CRM team to build relevant initiatives and analytics to support the brand strategy and business  </li><li>Maintain coordination will all ATG stakeholders to ensure full awareness of forthcoming collections / styles and communication opportunities  </li><li>Provide reports to BU / Principals on brand performance, marketing initiatives, customer mix, post event reports after each sponsorship/display activity, etc. as required  </li><li>Ensure accurate maintenance of the archiving system for all executed elements in the marketing calendar  </li><li>Maintain effective working relations and contacts with key external parties, such as vendors, mall management, etc  </li><li>Participate in the development of the Marketing Strategy for the Business Portfolio (BP), ensuring that it is in line with ATG‘s and the Principals overall strategic direction  </li><li>Work with the cross functional teams to align on brand strategy and direction in the relevant region and market  </li><li>Responsible for bringing cohesion to marketing process and campaign reporting across cross functional teams in marketing ,ensuring implementation as per agreement with Brand Partners  </li><li>Create, update and maintain the marketing calendar for all promotional initiatives  </li><li>Plan and implement the marketing, promotional plans and campaigns for the BP in close coordination with the BU and ensure compliance to the agreed budget </li></ul>People Management Roles and Responsibilities <ul><li>Guide and motivate indirect reports to enhance performance, deliver quality work, and support their development for higher-level roles. </li></ul> Qualifications: Years of Experience  <ul><li>6+ marketing experience, with at least 2 years in a managerial role working with/for brand conscious organizations in a relevant retail industry </li></ul>Knowledge and Skills  <ul><li>Strong understanding of luxury beauty and fashion landscape </li><li>Proven marketing omnichannel expertise to deliver integrated campaigns and consistent brand impact across store and online channels </li><li>Should be able to communicate effectively and have excellent negotiation skills  </li><li>Should be able to extensively collaborate with stakeholders </li><li>Should be Computer literate in Microsoft Office including Word, PowerPoint & Excel </li></ul>Languages <ul><li>Arabic essential </li><li>Must have a good command of English. </li></ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 5+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> لتخطيط وتنفيذ حملات التسويق والترويج والفعاليات لبولمينغدليز كا السعودية بما يتماشى تماماً مع سياسات وإجراءات مجموعة الطاير (ATG) وتوجيهات العلامة التجارية. في ألتاير إسنيا، مسيرتك المهنية أكثر من مجرد وظيفة — إنها رحلة إلى قلب تجارة التجزئة الفاخرة. على مدى أكثر من 40 عاماً، نحن نتعاون مع أكثر العلامات التجارية شهرة في العالم، لنخلق تجارب بيع بالتجزئة حائزة على جوائز عبر معارضنا ومتاجرنا الكبرى ومنصاتنا الإلكترونية الرائدة. مع فروع ومتاجر في جميع أنحاء الخليج وحضور متعدد القنوات سلس حقاً، نجمع الأسلوب والابتكار والتراث معاً. هنا ستنضم إلى فريق متنوع يركز على العميل، شغوف، يحتفل بالإبداع، يقدر الفردية، ويمكّنك من النمو. انضم إلينا في رحلتنا لإعادة تخيل الموضة وإعادة تعريف معنى الفخامة في المنطقة. المسؤوليات: الأدوار الاستراتيجية والمسؤوليات المساهمة في تطوير ودفع تنفيذ استراتيجية التسويق الشامل لبولمينغدليز كا السعودية، مع ضمان التوافق مع اتجاه ATG والمبادئ. تقديم رؤى السوق وإدارة علاقات العملاء وبيانات المنافسين لإعلام اتخاذ القرار وتقوية أداء العلامة. قيادة تخطيط الحملات المتكاملة وتتبع الأداء لضمان تنفيذ فعال وقابل للقياس. الأدوار الوظيفية والمسؤوليات  <ul><li>الحفاظ على فهم شامل لمتطلبات وإرشادات الجهة المبدأية ذات الصلة، مع ضمان الالتزام بالإرشادات عبر جميع أنشطة التسويق المدارة  </li><li>تحديد الفرص لتعزيز وبناء قيمة علامة تجارية أقوى لجميع العلامات التجارية الممثلة وتقديم توصيات مناسبة لمدير التسويق بالقسم  </li><li>رصد أنشطة المنافسين من حيث الاتصالات والتسعير والتغليف والتخطيط فيما يتعلق باستراتيجية العلامة المخصصة من ألتاير  </li><li>تطوير وتنفيذ الأنشطة الميدانية الخلفية والترويجية والمواد التسويقية بما يتماشى مع أهداف التسويق وضمان إنتاج عالي الجودة لها  </li><li>العمل مع فريق CRM لبناء مبادرات وتحليلات ذات صلة لدعم استراتيجية العلامة التجارية والأعمال  </li><li>الحفاظ على التنسيق مع جميع أصحاب المصالح في ATG لضمان الوعي الكامل بالمجموعات/الأساليب القادمة وفرص التواصل  </li><li>تقديم تقارير إلى وحدة الأعمال/المبادئ عن أداء العلامة التجارية والمبادرات التسويقية وتشكيلة العملاء وتقارير ما بعد الحدث بعد كل رعاية/عرض وغيرها حسب الحاجة  </li><li>ضمان صيانة دقيقة لنظام الأرشفة لجميع العناصر المنفذة في تقويم التسويق  </li><li>الحفاظ على علاقات عمل فعالة واتصالات مع الأطراف الخارجية الرئيسية، مثل البائعين وإدارة المركز التجاري، إلخ  </li><li>المشاركة في تطوير استراتيجية التسويق للمجموعة التجارية (BP)، بما يتوافق مع الاتجاه الاستراتيجي العام لـ ATG والمبادئ  </li><li>العمل مع الفرق عبر الوظائف لتوحيد الرؤية حول استراتيجية العلامة والتوجيه في المنطقة والسوق المعنية  </li><li>مسؤول عن إحكام عمليات التسويق وتقرير الحملات عبر فرق التسويق متعددة الوظائف، مع ضمان التنفيذ وفق الاتفاق مع شركاء العلامة  </li><li>إنشاء وتحديث والحفاظ على تقويم التسويق لجميع المبادرات الترويجية  </li><li>التخطيط والتنفيذ لاستراتيجيات وخطط التسويق والترويج والحملات لـ BP بالتنسيق الوثيق مع BU وضمان الامتثال للميزانية المتفق عليها </li></ul>أدوار ومسؤوليات إدارة الأشخاص <ul><li>توجيه وتحفيز التقارير غير المباشرة لتعزيز الأداء وتقديم عمل عالي الجودة ودعم تطويرهم لأدوار أعلى </li></ul> المؤهلات: سنوات الخبرة  <ul><li>6+ سنوات خبرة في التسويق، مع سنتين على الأقل في دور إداري يعمل مع/لمنظمات تركز على العلامة في قطاع بيع التجزئة ذي صلة </li></ul>المعرفة والمهارات  <ul><li>فهم قوي لقطاع الجمال والموضة الفاخرة </li><li>خبرة تسويق عبر قنوات متعددة مثبتة لتقديم حملات متكاملة وتأثير علامة موحد عبر القنوات المادية والافتراضية </li><li>يجب أن يكون قادرًا على التواصل بفاعلية ويمتلك مهارات تفاوض ممتازة </li><li>يجب أن يكون قادرًا على التعاون بشكل موسع مع أصحاب المصالح </li><li>يجب أن يكون متمكنًا من الحاسوب في Microsoft Office بما في ذلك Word وPowerPoint وExcel </li></ul>اللغات <ul><li>العربية أساسية </li><li>يجب أن يمتلك إتقانًا جيدًا للإنجليزية. </li></ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 5+ سنوات </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة العلمية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Full Time 10 to 15 years Naukri Gulf

PM Contracts and Change Control (Telecom)

On-site - Saudi - Saudi Arabia Tuesday

Logistics, Supply Chain & Procurement

Position Objective Lead and manage contract governance, compliance, administration, and change management activities for contracts between client (Telecom) and Specialized and other subsidiaries supporting the Program. Ensure contractual obligations, scope, changes, risks, and commercial requirements are effectively controlled and aligned with program objectives. Report to the Project Control Head on contract management, governance, compliance, and change control activities. Job Description & Responsibilities: Establish and maintain effective contract governance and administration processes throughout the contract lifecycle. Coordinate with Legal, Contracts, Finance, Procurement, Engineering, Project, and other stakeholders on contract drafting, review, execution, and implementation. Represent the PMO in contract discussions, negotiations, amendments, renewals, and updates. Review contracts to ensure clear scope, responsibilities, deliverables, SLAs/KPIs, milestones, commercial terms, and governance requirements. Maintain a comprehensive contract register covering obligations, milestones, deliverables, approvals, risks, changes, and outstanding actions. Monitor contractual performance and compliance, identifying deviations, risks, disputes, and potential contractual exposure. Establish and manage a robust contract change control process covering scope, cost, schedule, responsibilities, and contractual obligations. Review and assess change requests, variations, amendments, and new scope requirements. Coordinate with project and technical teams to assess the impact of changes on scope, cost, schedule, resources, risks, and contractual obligations. Lead the preparation and review of contract amendments, change orders, and annexes required for changes in scope or responsibilities. Maintain contract change logs and ensure all changes receive appropriate approvals and are formally incorporated into contractual documentation. Monitor contractual compliance and proactively identify and escalate legal, commercial, operational, and compliance risks. Coordinate with Legal/Contracts and project stakeholders to resolve contractual claims, disputes, ambiguities, and non-compliance matters. Maintain a centralized repository of contracts, amendments, annexes, change requests, compliance records, and supporting documentation. Develop management reports covering contract status, compliance, changes, risks, claims, issues, and outstanding actions. Ensure contract governance, documentation, reporting, and records meet program, audit, and management requirements.Desired Candidate ProfileQualifications & Experience: Bachelor's degree in Law, Business Administration, Finance, Engineering, Commercial Management, or a related discipline. 10+ years of relevant experience in contract management, preferably within telecom, network deployment, ICT, infrastructure, or large-scale technology programs. Proven experience in contract administration, governance, compliance, change management, variations, amendments, and contract negotiations. Experience managing contracts associated with large and complex telecom/network infrastructure projects is highly desirable. Strong understanding of contract structures, contractual obligations, commercial terms, SLAs/KPIs, change control, and risk management. Experience working with Legal, Finance, Procurement, Engineering, PMO, vendors, and senior stakeholders. Experience in Saudi Arabia and knowledge of contractual practices applicable to telecom infrastructure projects in KSA is preferred. Strong analytical, negotiation, problem-solving, and stakeholder-management skills. Excellent leadership and interpersonal skills with the ability to operate effectively across multiple organizational levels. Excellent reporting and presentation skills with strong proficiency in Microsoft PowerPoint, Excel, and Word. Excellent written and verbal communication skills. Fluent English is mandatory; Arabic is an advantage.

هدف الوظيفة: قيادة وإدارة حوكمة العقود والامتثال والإدارة وأنشطة إدارة التغيير للعقود المبرمة بين العميل (الاتصالات) والشركة المتخصصة والشركات التابعة الأخرى التي تدعم البرنامج. ضمان التحكم الفعال في الالتزامات التعاقدية والنطاق والتغييرات والمخاطر والمتطلبات التجارية وتوافقها مع أهداف البرنامج. رفع التقارير إلى رئيس ضبط المشاريع بشأن إدارة العقود والحوكمة والامتثال وأنشطة ضبط التغيير. الوصف الوظيفي والمسؤوليات: إنشاء والحفاظ على عمليات حوكمة وإدارة عقود فعالة طوال دورة حياة العقد. التنسيق مع الشؤون القانونية والعقود والمالية والمشتريات والهندسة والمشروع وأصحاب المصلحة الآخرين بشأن صياغة العقود ومراجعتها وتنفيذها وتطبيقها. تمثيل مكتب إدارة المشاريع في مناقشات العقود والمفاوضات والتعديلات والتجديدات والتحديثات. مراجعة العقود لضمان وضوح النطاق والمسؤوليات والمخرجات واتفاقيات مستوى الخدمة/مؤشرات الأداء الرئيسية والمعالم الرئيسية والشروط التجارية ومتطلبات الحوكمة. الاحتفاظ بالسجل الشامل للعقود الذي يغطي الالتزامات والمعالم والمخرجات والموافقات والمخاطر والتغييرات والإجراءات المعلقة. مراقبة الأداء التعاقدي والامتثال، وتحديد الانحرافات والمخاطر والنزاعات والتعرض التعاقدي المحتمل. إنشاء وإدارة عملية قوية لضبط تغيير العقود تغطي النطاق والتكلفة والجدول الزمني والمسؤوليات والالتزامات التعاقدية. مراجعة وتقييم طلبات التغيير والاختلافات والتعديلات ومتطلبات النطاق الجديد. التنسيق مع فرق المشروع والفرق الفنية لتقييم تأثير التغييرات على النطاق والتكلفة والجدول الزمني والموارد والمخاطر والالتزامات التعاقدية. قيادة إعداد ومراجعة تعديلات العقود وأوامر التغيير والملاحق المطلوبة للتغييرات في النطاق أو المسؤوليات. الاحتفاظ بسجلات تغيير العقود وضمان حصول جميع التغييرات على الموافقات المناسبة ودمجها رسمياً في الوثائق التعاقدية. مراقبة الامتثال التعاقدي وتحديد واستباق وتصعيد المخاطر القانونية والتجارية والتشغيلية ومخاطر الامتثال. التنسيق مع الشؤون القانونية/العقود وأصحاب المصلحة في المشروع لحل المطالبات التعاقدية والنزاعات والغموض ومسائل عدم الامتثال. الاحتفاظ بمستودع مركزي للعقود والتعديلات والملاحق وطلبات التغيير وسجلات الامتثال والوثائق الداعمة. إعداد تقارير الإدارة التي تغطي حالة العقد والامتثال والتغييرات والمخاطر والمطالبات والمشكلات والإجراءات المعلقة. ضمان أن حوكمة العقود والتوثيق والتقارير والسجلات تلبي متطلبات البرنامج والمراجعة والإدارة.الملف الشخصي للمرشح المطلوبالمؤهلات والخبرة: حاصل على درجة البكالوريوس في القانون أو إدارة الأعمال أو المالية أو الهندسة أو الإدارة التجارية أو تخصص ذات صلة. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة العقود، ويفضل أن تكون في مجال الاتصالات أو نشر الشبكات أو تكنولوجيا المعلومات والاتصالات أو البنية التحتية أو برامج التكنولوجيا واسعة النطاق. خبرة مثبتة في إدارة العقود والحوكمة والامتثال وإدارة التغيير والتغييرات والتعديلات ومفاوضات العقود. خبرة في إدارة العقود المرتبطة بمشاريع البنية التحتية الكبيرة والمعقدة للاتصالات/الشبكات مرغوبة للغاية. فهم قوي لهياكل العقود والالتزامات التعاقدية والشروط التجارية واتفاقيات مستوى الخدمة/مؤشرات الأداء الرئيسية وضبط التغيير وإدارة المخاطر. خبرة في العمل مع الشؤون القانونية والمالية والمشتريات والهندسة ومكتب إدارة المشاريع والموردين وكبار أصحاب المصلحة. يفضل وجود خبرة في المملكة العربية السعودية ومعرفة بالممارسات التعاقدية المطبقة على مشاريع البنية التحتية للاتصالات في المملكة. مهارات تحليلية وتفاوضية وحل المشكلات وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة. مهارات قيادية وتواصل ممتازة بين الأشخاص مع القدرة على العمل بفعالية عبر مستويات تنظيمية متعددة. مهارات ممتازة في إعداد التقارير والعروض التقديمية مع إتقان قوي لبرامج Microsoft PowerPoint وExcel وWord. مهارات تواصل كتابية وشفهية ممتازة. إتقان اللغة الإنجليزية إجباري؛ وتعتبر اللغة العربية ميزة إضافية.

8 to 15 years Naukri Gulf

Bid Manager

On-site - Saudi - Saudi Arabia 14 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We are seeking an experienced and technically proficient Bid Manager Integrated Solutions to join our team. This is a strategic role responsible for leading end-to-end bid and proposal management, driving digital innovation in bid delivery, and providing cross-functional coordination across business development, technical, and commercial teams. The successful candidate will bring expertise in bid strategy, digital delivery technologies, data analytics, and AI-enabled solutions, with a proven track record in infrastructure, engineering, or consulting environments. Preference / first right of refusal will be given to internal / existing SJ resources.Key Responsibilities<ul><li>Bid & Proposal Management Lead and manage the full lifecycle of bid submissions, from opportunity identification through to proposal development, review, and final submission. Develop bid strategies, win themes, and value propositions tailored to client requirements and evaluation criteria. Coordinate and facilitate bid kick-off meetings, strategy sessions, storyboarding workshops, and compliance reviews. Manage bid schedules, compliance matrices, and submission trackers to ensure timely and compliant deliverables. Conduct post-bid debriefs and lessons-learned exercises to continuously improve win rates and bid quality.</li><li>Digital Delivery & Technology Drive the adoption and integration of digital tools and platforms into bid and business development workflows, including digital dashboarding tools. Leverage AI and automation tools to improve bid production efficiency, content generation, data analysis, and quality assurance processes. Stay current with emerging technologies including AI/ML applications, digital twins, autonomous systems, and smart infrastructure solutions to identify competitive advantages.</li><li>Business Development & Strategy Support regional and sector-specific business development strategies, including market research, competitor analysis, and client intelligence gathering. Track and report on business development initiatives, pipeline metrics, and key milestones Prepare executive reports, presentations, and dashboards to inform leadership decision-making. Liaise with internal and external stakeholders including joint venture partners, subconsultants, and</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Engineering, Business Administration, Project Management</li><li>Minimum 8 10 years of progressive experience in bid management, proposal development, business development, or project coordination within engineering, infrastructure, construction, or consulting sectors.</li><li>Demonstrated experience leading complex, multi-disciplinary bids and proposals for large-scale infrastructure, transport, urban development, or mega-project programmes.</li><li>Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Project) and advanced document production.</li><li>Experience with BIM tools and digital engineering environments</li><li>Familiarity with 3D visualisation and rendering tools</li><li>Proficiency in data analytics, reporting, and dashboarding tools</li><li>Understanding of AI and automation applications in bid production, content management, and business operations.</li><li>Strong organisational, time management, and multi-tasking abilities with the capacity to manage concurrent bid deadlines.</li><li>Excellent written and verbal communication skills, with the ability to produce clear, persuasive, and client-ready documents.</li><li>Strong stakeholder management and interpersonal skills, with experience coordinating across multi-disciplinary and multi-cultural teams.</li><li>Strategic thinking and commercial acumen, with the ability to translate client requirements into compelling value propositions.</li><li>Problem-solving mindset with a proactive, self-driven approach to identifying and addressing challenges.</li><li>Attention to detail with a commitment to quality and compliance in all deliverables.</li></ul></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نحن نبحث عن مدير عطاءات متمرس ومؤهل تقنية للانضمام إلى فريقنا. هذا دور استراتيجي مسؤول عن قيادة إدارة العروض والعطاءات من البداية إلى النهاية، وتقديم الابتكار الرقمي في تقديم العروض، وتوفير تنسيق متعدد الوظائف عبر فرق تطوير الأعمال والفنية والتجارية. سيجلب المرشح الناجح خبرة في استراتيجية العطاءات، وتكنولوجيات التوصيل الرقمي، وتحليلات البيانات، والحلول المعتمدة على الذكاء الاصطناعي، مع سجل حافل في بيئات البنى التحتية والهندسة أو الاستشارات. ستكون الأولوية/حق الرفض الأول مخصصة للموارد الداخلية الحالية من SJ. المسؤوليات الأساسية<ul><li>إدارة العطاءات والاقتراحات قيادة وإدارة دورة الحياة الكاملة لتقديم العطاءات، من تحديد الفرصة وحتى تطوير الاقتراح والمراجعة والتقديم النهائي. تطوير استراتيجيات العطاءات، ومواضيع الفوز، وقيم مقترحة مصممة لتلبية متطلبات العميل ومعايير التقييم. التنسيق وتسهيل اجتماعات انطلاق العطاءات، جلسات الاستراتيجية، ورش عمل تخطيط القصة ومراجعات الامتثال. إدارة جداول العطاءات، ومصفوفات الامتثال، والمتتبعات لضمان تقديمات دقيقة ومتوافقة. إجراء جلسات ما بعد العطاء والتعلم من الدروس المستفادة لتحسين معدلات الفوز وجودة العطاء باستمرار.</li><li>التوصيل الرقمي والتكنولوجيا تعزيز وتبني الأدوات والمنصات الرقمية في سير عمل العطاءات وتطوير الأعمال، بما في ذلك أدوات لوحات المعلومات الرقمية. الاستفادة من أدوات الذكاء الاصطناعي والأتمتة لتحسين كفاءة إنتاج العروض، وتوليد المحتوى، وتحليل البيانات، وعمليات ضمان الجودة. مواكبة التقنيات الناشئة بما في ذلك تطبيقات الذكاء الاصطادي، والتوأم الرقمي، والأنظمة المستقلة، وحلول البنى التحتية الذكية لتحديد المزايا التنافسية.</li><li>تطوير الأعمال والاستراتيجية دعم استراتيجيات تطوير الأعمال الإقليمية وقطاعية، بما في ذلك أبحاث السوق، وتحليل المنافسين، وجمع معلومات العملاء. تتبّع وتقديم تقارير عن مبادرات تطوير الأعمال، ومؤشرات خط الإمداد، والمعالم الرئيسية. تجهيز تقارير تنفيذية، عروض تقديمية ولوحات معلومات لإبلاغ قيادة القرار. التواصل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين بما في ذلك شركاء المشاريع المشتركة والمتعاونين الفرعيين، و</li></ul></div></section><section>الملف المطلوب للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة، إدارة الأعمال، إدارة المشاريع</li><li>خبرة لا تقل عن 8-10 سنوات في إدارة العطاءات، وتطوير العروض، وتطوير الأعمال، أو تنسيق المشاريع ضمن قطاعات الهندسة، والبناء، والاستشارات.</li><li>خبرة مثبتة في قيادة عطاءات وعروض مركبة ومعقدة لمشروعات بنى تحتية، ونقل، وتطوير حضري، أو برامج مشاريع كبيرة.</li><li>إتقان مجموعة Microsoft Office (Word، Excel، PowerPoint، Project) وإنتاج مستندات متقدم.</li><li>الخبرة مع أدوات BIM وبيئات الهندسة الرقمية</li><li>الإلمام بأدوات التصور الثلاثي الأبعاد والتصيير</li><li>الإتقان في تحليلات البيانات، والتقارير، ولوحات المعلومات</li><li>فهم تطبيقات الذكاء الاصطناعي والأتمتة في إنتاج العطاءات، وإدارة المحتوى، وعمليات الأعمال.</li><li>قدرات تنظيمية وإدارة الوقت وتعدد المهام قوية مع القدرة على إدارة مواعيد عطاءات متزامنة.</li><li>مهارات كتابة وتواصل شفوي ممتازة، مع القدرة على إنتاج وثائق واضحة ومقنعة وجاهزة للعميل.</li><li>مهارات إدارة أصحاب المصلحة والتواصل بين فرق متعددة التخصصات وثقافات متعددة.</li><li>تفكير استراتيجي وفطنة تجارية، مع القدرة على ترجمة متطلبات العميل إلى عروض قيمة مقنعة.</li><li>عقلية حل المشكلات ونظرة استباقية في تحديد ومعالجة التحديات.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل مع الالتزام بالجودة والامتثال في جميع التسليمات.</li></ul></section>

Full Time LinkedIn

Accounts Manager

On-site - Saudi - Jeddah 15 July 2026

Information Technology

Location: Riyadh Type: Full-time Function: Sales Reports to: VP of Sales, KSA About Think AI Think AI is building a hardware-aware AI orchestration platform that brings datacenter-grade AI compute capabilities into sovereign environments with unparalleled efficiency and ease. We also develop a deep-tech orchestration system that abstracts complex training, fine-tuning, and inference workflows into a single adaptive layer, tightly integrated with GPU hardware to maximize efficiency, performance, and control. Founded in Riyadh, we are scaling quickly and looking to build a world-class team that will own a category-defining product from the inside out. Our Values Three principles run through everything we do. We pursue mastery in our craft and hold ourselves to a high standard in every detail. We honor the trust placed in us by our team, our customers, and the mission we carry. And we work with honesty and integrity, in how we build and in how we treat one another. This is a fast-moving environment. We ship quickly, make decisions with speed, and adapt as we learn. We are a hands-on company, and we expect everyone, from new joiners to senior leaders, to stay close to the work. We hire people who move fast, take ownership, and go straight at a problem wherever it sits. Role Overview The Technology Alliance Account Manager will own Think AI's relationships with AI labs, AI-native companies, ML research organizations, and the broader developer ecosystem, building on advanced compute capabilities. You’ll be both an account manager and a developer relations lead. You will be selling Think AI compute to the people building the future of AI: frontier AI labs, ML research teams, AI-native startups, and independent developers who need efficient, performant, and cost-effective AI infrastructure. You’ll also grow our developer community by keeping existing developers close, attracting new ones, and building Think AI's presence among the people who actually build with our platform. The remit will be regional and global from day one. You will report directly to the VP of Sales, KSA. Responsibilities Own a portfolio of AI labs, AI-native companies, ML research organizations, and developer ecosystem accounts across KSA, MENA, and globally. Drive new logo acquisition and expand existing accounts. Lead the full account cycle: identification, technical scoping with the Senior Solutions Architect, commercial close, and ongoing relationship management. Build and run Think AI's developer relations program. Plan and execute events, hackathons, meetups, and online community engagements that bring AI builders into the Think AI ecosystem. Collaborate seamlessly with Sales, Pre-Sales, and engineering teams to ensure partner offerings are precisely tuned to client needs. Keep our existing developer community fed: regular product updates, technical content, sample code, and direct lines of feedback into the product team. Grow the community of developers and engineering enthusiasts around the Think AI platform. Establish Think AI as a credible name in AI infrastructure conversations globally. Be the voice of developers inside Think AI and the voice of Think AI inside the AI developer community. Hit quarterly and annual targets across both account revenue and developer ecosystem growth metrics. Requirements 6+ years in account management, developer-facing sales, technical sales, or developer relations roles in the AI, GPU, cloud, or developer tools space. Global experience at a leading AI, cloud, or developer tools company managing relationships with AI labs, ML teams, or AI-native developers. Profound understanding of the KSA artificial intelligence sector, covering sovereign strategic mandates, the local startup ecosystem, and evolving technological trends. Deep technical credibility to seamlessly navigate both engineering deep-dives and commercial strategy sessions with partners and clients. Demonstrable experience running developer relations programs, technical community events, or hackathons at scale. Strong written and verbal communication skills. You can write developer-facing content (tutorials, blog posts, technical docs) when needed. Fluent in Arabic and English. Nice to have Existing relationships inside major AI labs, ML research organizations, or developer ecosystems. Hands-on technical background: former engineer, ML practitioner, or technical writer. Experience selling Saa S or enterprise software alongside hardware. We will offer ILM as a standalone software product as we scale, and a seller comfortable positioning both has an edge. Prior experience inside a startup scaling from early to growth stage. What We Offer Opportunity to join one of the first deep tech companies in MENA, building in-house foundational AI technology from the ground up. Meaningful ownership and impact at an early-stage company. Competitive early-stage compensation. Close collaboration with world-class staff. Work on problems that combine hardware, systems, and AI at scale.

Joomla Jobs in Saudi

Registered Nurse

Group Leader

Cybersecurity Specialist / Expert

Revenue Solution Architect

Project Engineer Civil

Contract Manager-EPP-KSA

Data Privacy Expert

Manager - Enterprise Applications and Integration

Data Entry Virtual Assistant Administrator (Remote)

ICS Cybersecurity Engineer

ICS Cybersecurity Engineer

Corporate Administrator - Finance & Operations

Finance Officer

Technical Account Manager

Social Media Content Creator

DataPower Developer

Marketing Manager KSA - Luxury

PM Contracts and Change Control (Telecom)

Bid Manager

Accounts Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

Joomla Jobs in Saudi

Receive email alerts for Joomla Jobs in Saudi jobs