Insurance Coordinator Jobs in Saudi 2026

Full Time Bayt

Government Relation Officer

On-site - Saudi - Riyadh 7 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>Government Relation Officer <br>Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. Distribute and route mail. Order and track Human Resources office supplies and forms. Answer phone calls and record messages. Create new employee personnel file. Assist walk-in candidates with application procedures. Maintain space designated for completing applications and ensure it is clean, well maintained, and accessible to individuals with disabilities. Respond to questions, requests, and concerns from employees and management regarding company and Human Resources programs, policies and guidelines. Inform Human Resources management of issues related to employee relations within the division or property. Maintain confidentiality and security of employee and property records, files, and information. Ensure accurate maintenance of all employee records and files (e.g., interview documents, I-9's).<br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Welcome and acknowledge all guests according to company standards. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS<br>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.<br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br>License or Certification: None<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>At Courtyard, we’re passionate about better serving the needs of travelers everywhere. It’s what inspired us to create the first hotel designed specifically for business travelers, and it’s why the Courtyard experience today empowers our guests, no matter the purpose of their trip. We’re looking for achievers who are passionate about providing a guest experience that goes above and beyond, enjoy being part of a small yet ambitious team, and love learning how to always improve – all while having fun. <br>In joining Courtyard, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Full Time Bayt

Career Opportunities: Sales Administrative Officer (89829)

On-site - Saudi - Riyadh 7 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>Sales Administrative Officer | Riyadh, Saudi Arabia</strong></p><br><br> <br> <br> <p><strong>About Almarai: </strong>Founded in 1977, Almarai Company is the world’s largest vertically integrated dairy company and the largest food and beverage manufacturing and distribution company in MENA. Headquartered in Riyadh, Almarai Company is ranked as the number one FMCG Brand in the MENA region and the market leader in all its categories across GCC, Egypt, and Jordan. Over five decades of sustainable growth, Almarai has consistently provided nutritious and healthy products to consumers of all ages, driven by its core principle: <strong>“Quality you can trust.”</strong></p><br><br> <br> <br> <p>Almarai has expanded its product range to include, in addition to dairy products, juices and beverages, baked goods, poultry, infant formula, dates, fish and seafood, and bottled water, under more than 20 brands such as Almarai, L’usine, 7DAYS, ALYOUM, Nuralac, Farm’s Select, Ice Leaf, Almira, Seama, Oska, IVAL, Almara Pro, Premier Chef, Bakemart, and others. Almarai currently employs over 43,000 Quality Makers, across the GCC, Egypt & Jordan. In 2025, Almarai reported net income of SAR 2.4 billion on sales of SAR 22 billion.</p><br><br> <br> <br> <p><strong>About the Role: </strong>To deliver Company’s growth objective by optimizing the sales & and distribution of all Almarai product range in his designated sales administrative area by strictly adhering to Company standards of sales ethics.</p><br><br> <br> <ol> <li>Conduct the effective sales session exception-based endorsement.</li> <li>Perform all route sales related office administration functions.</li> <li>Monitor and report the route and customer sales efficiency data under his territory.</li> <li>Conduct effective & regular meetings to review performance and feedback.</li> <li>To make sure sales route and customer orders from field sales are placed to sales logistics on daily basis.</li> </ol> <br> <br> <p><strong>Requirements to be shortlisted:</strong></p><br><br> <ul> <li>Diploma degree in commerce/Finance.</li> <li>Very good in English language (Verbal and written).</li> <li>Good computer and MS office skills.</li> <li>Excellent communication, interpersonal, and persuasion skills.</li> <li>Planning, facilitation, and change management skills.</li> <li>Ability to work effectively under pressure and meet deadlines.</li> </ul> <br> <p>Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training and development etc.</p><br><br> <br> <p>This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package.</p><br><br> <br> <br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Full Time Bayt

Customer Service Officer

On-site - Saudi - Riyadh 3 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>We are seeking a proactive and organised Customer Service Officer to support logistics and delivery operations within the Supply Chain team.<br> The role is responsible for coordinating daily deliveries between customers, drivers, dispatchers, and logistics personnel, ensuring efficient truck utilisation, timely deliveries, and excellent customer communication.<br> The successful candidate will monitor vehicle movements, confirm customer readiness before dispatch, manage delivery exceptions, and support continuous improvement of logistics performance.<br> Key ResponsibilitiesTruck Movement & GPS Monitoring Monitor daily truck movements through GPS tracking systems.<br> Track departures, arrivals, unloading activities, and truck returns.<br> Identify delayed, stationary, or route-deviating vehicles.<br> Follow up with drivers regarding delays and operational issues.<br> Escalate significant delays, breakdowns, or route issues to relevant stakeholders.<br> Trip Turnaround Time Control Monitor delivery trips against agreed turnaround times.<br> Maintain records of delays and recurring issues.<br> Analyse delay trends and recommend corrective actions to improve fleet utilisation.<br> Customer Delivery Confirmation Contact customers prior to dispatch to confirm delivery readiness.<br> Verify storage and silo capacity before releasing deliveries.<br> Confirm delivery schedules and manage postponement requests.<br> Communicate customer requirements and restrictions to logistics teams.<br> Prevent unnecessary dispatches to customers unable to receive deliveries.<br> Customer & Driver Coordination Serve as the primary coordination point between customers, drivers, dispatchers, and logistics teams.<br> Keep customers informed of delivery schedules and significant delays.<br> Communicate customer instructions and delivery requirements to drivers.<br> Assist in resolving delivery-related customer concerns.<br> Daily Logistics Coordination Support execution of daily dispatch and delivery plans.<br> Coordinate truck availability with delivery schedules.<br> Follow up on delayed, postponed, and rescheduled deliveries.<br> Support optimisation of truck allocation and utilisation.<br> Coordinate with Operations, Sales, Maintenance, and third-party logistics providers regarding delivery issues.<br> Ensure delivery documentation and trip records are maintained accurately.<br> Exception Management Proactively identify issues affecting delivery performance, including vehicle breakdowns, unloading delays, storage limitations, and driver availability.<br> Take immediate action to minimise disruption.<br> Escalate unresolved issues to the Logistics Supervisor or Manager.<br> Maintain logs of exceptions, delays, and corrective actions.<br> Reporting & Performance Monitoring Prepare daily and weekly logistics reports covering: Planned versus completed deliveries Truck turnaround times Delayed deliveries Customer-related waiting and unloading delays Postponed or cancelled deliveries Truck utilisation Operational exceptions Identify recurring issues and provide data-driven recommendations for improvement.<br> Education Diploma or Bachelor's degree in Logistics, Supply Chain Management, Business Administration, or a related field (preferred).<br> Experience Proven experience in customer service, logistics operations, logistics coordination, or a similar role.<br> Skills & Competencies Strong coordination skills.<br> Good organisational and problem-solving abilities.<br> Knowledge of logistics operations, transportation processes, and inventory management principles.<br> Good customer service and stakeholder management skills.<br> Ability to communicate effectively with customers, drivers, vendors, and internal teams.<br> High attention to detail and accuracy in record-keeping.<br> Ability to manage priorities in a fast-paced operational environment.<br> Understanding of health and safety practices within logistics and warehouse operations.<br> Proficiency in tracking, reporting, and monitoring operational performance.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Full Time Bayt

Procurement Officer - Saudi National

On-site - Saudi - Riyadh 3 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>We are looking for a skilled and commercially driven Procurement Officer to join the production team of a fast-growing company operating across multiple markets.<br> You will play a key role in ensuring the production facility has a reliable supply of ingredients, packaging, and consumables while maintaining cost efficiency and high supplier standards.<br> In this role, you will manage the end-to-end procurement process within an agreed budget, from sourcing and onboarding suppliers to negotiating commercial terms and monitoring supplier performance.<br> You will work closely with the kitchen, inventory, receiving, and quality teams to ensure the right materials are available at the right time without compromising quality or food-safety standards.<br> Responsibilities Identify, evaluate, and onboard suppliers for ingredients, packaging, and production consumables.<br> Source products and suppliers within agreed quality, pricing, and budget requirements.<br> Negotiate pricing, payment terms, delivery schedules, and service levels with suppliers.<br> Build and maintain strong relationships with key suppliers.<br> Monitor supplier performance across quality, delivery, pricing, and service levels.<br> Manage and resolve supplier issues and escalations related to quality, delays, or availability.<br> Track procurement spend against the facility’s annual budget and flag variances early.<br> Identify cost-saving and efficiency opportunities without compromising product quality or food-safety standards.<br> Coordinate closely with Inventory and Receiving teams to understand stock levels and incoming delivery requirements.<br> Communicate changes to ingredients, packaging, or suppliers to the relevant kitchen and production teams.<br> Maintain a reliable dual-supplier or backup supplier base for critical ingredients and packaging.<br> Develop procurement plans that reduce supply-chain risks and prevent production disruptions.<br> Lead supplier contract negotiations, renewals, and pricing reviews as the facility and order volumes grow.<br> Work closely with the Quality team on supplier audits, quality agreements, and supplier compliance.<br> Ensure suppliers meet the required food-safety, quality, and operational standards.<br> Maintain accurate procurement records, supplier information, contracts, and pricing documentation.<br> Prepare and report on procurement spend, savings, supplier performance, and budget utilization to management.<br> Saudi national.<br> 5-6 years of experience in procurement, purchasing, sourcing, or supplier management.<br> Experience in food production, bakery, FMCG, hospitality, or a similar environment is preferred.<br> Strong experience in sourcing and negotiating with suppliers.<br> Proven ability to manage supplier relationships and resolve performance issues.<br> Strong commercial and negotiation skills with a focus on cost optimization.<br> Comfortable managing procurement budgets, tracking spend, and reporting on variances and savings.<br> Understanding of ingredients, packaging, and consumables used in food production is preferred.<br> Strong understanding of supplier quality, food-safety, and compliance requirements.<br> Experience developing backup or alternative supplier options for critical products.<br> Strong organizational skills and attention to detail.<br> Ability to manage multiple suppliers, orders, negotiations, and priorities simultaneously.<br> Strong communication and stakeholder-management skills.<br> Proactive and commercially minded, with the ability to identify opportunities and solve supply challenges independently.<br> Comfortable working in a fast-paced, growing production environment.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> <b>Nationality</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> Saudi Arabia </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Full Time Bayt

AML Officer

On-site - Saudi - Riyadh 21 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> As an AML Officer, you will support the implementation and day-to-day operation of Tabby’s Anti-Money Laundering and Counter-Terrorist Financing (AML/CTF) framework. You will conduct transaction monitoring, KYC and sanctions screening activities, investigate potentially suspicious activity, and support compliance with SAMA requirements and internal financial crime policies.<br> <br> Key Responsibilities<br><ul><li>Conduct transaction monitoring and review alerts to identify potentially suspicious or unusual activity.<br></li><li>Perform KYC and customer due diligence reviews in line with AML/CTF policies and regulatory requirements.<br></li><li>Conduct sanctions and watchlist screening and escalate potential matches for further investigation.<br></li><li>Investigate suspicious transactions and customer activity, documenting findings and recommendations appropriately.<br></li><li>Support the preparation and submission of suspicious transaction/activity reports in accordance with applicable requirements.<br></li><li>Monitor customer accounts and transactions for indicators of money laundering, terrorist financing, fraud, and other financial crime risks.<br></li><li>Maintain accurate and complete investigation records, case documentation, and supporting evidence.<br></li><li>Escalate high-risk or complex cases to the AML Manager or relevant stakeholders in a timely manner.<br></li><li>Support the implementation and continuous improvement of AML/CTF controls, processes, and procedures.<br></li><li>Assist with AML risk assessments, periodic reviews, reporting, and regulatory requests.<br></li><li>Collaborate with Compliance, Risk, Operations, Product, and Technology teams to address AML-related issues and strengthen controls.<br></li><li>Stay informed of emerging AML/CTF typologies, regulatory developments, and financial crime risks relevant to fintech and digital wallets.<br></li><li>Support internal audits, SAMA inspections, and other regulatory reviews by providing required documentation and information.<br></li></ul> <br> Skills, Knowledge and Expertise<br><ul><li>Bachelor’s degree in Law, Finance, Business, Accounting, or a related discipline.</li><li>2–4 years of experience in AML/CTF, financial crime compliance, transaction monitoring, KYC, or a related field, preferably within fintech, banking, or financial services.</li><li>Good understanding of SAMA AML/CTF requirements, FATF standards, and financial crime compliance principles.</li><li>Experience conducting transaction monitoring, KYC reviews, sanctions screening, and suspicious activity investigations.</li><li>Familiarity with AML systems, transaction monitoring platforms, and case management tools.</li><li>Professional certification such as CAMS, ICA, or equivalent is a plus.</li></ul> <br> Benefits<br><ul><li>We have an inclusive company culture, embracing diversity, integrity and transparency. We strive for work-life balance and cherish the moments you spend with your loved ones, off-work. In the same spirit as for our product, we are caring and nurturing for our employees.</li><li>Our people are granted 100% trust and freedom to apply their own vision and come up with their ideas from day 1 at Tabby. You are the one who takes responsibility for your area of work. We encourage everyone to think and make decisions like Tabby was their own business, well because it is. Our employee stock options programme is available for everyone. </li><li>You will have an opportunity to learn and grow in one of the fastest growing fintech companies in the region</li><li>We offer you relocation support as well as we guide you through all the process.</li><li>We’ll set you up with the devices required for your work.</li></ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> بصفتك مسؤول مكافحة غسيل الأموال، ستدعم تنفيذ وتشغيل إطار عمل تعقب مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب (AML/CTF) في Tabby على أساس يومي. ستقوم بإجراء رصد المعاملات، وعمليات معرفة عميلك (KYC) وفحص العقوبات، والتحقيق في الأنشطة المحتملة المشبوهة، ودعم الامتثال لمتطلبات هيئة التنظيم المالي السعودي (SAMA) وسياسات الجرائم المالية الداخلية. <br> <br> المسؤوليات الرئيسية<br><ul><li>إجراء رصد المعاملات ومراجعة التنبيهات لتحديد الأنشطة المحتملة المشبوهة أو غير العادية.<br></li><li>إجراء مراجعات KYC واجراءات معرفة العميل بما يتوافق مع سياسات AML/CTF والمتطلبات التنظيمية.<br></li><li>إجراء فحص العقوبات والقوائم المراقبة وتصعيد التطابق المحتمل للمزيد من التحقيق.<br></li><li>التحقيق في المعاملات ونشاط العملاء المشبوه، وتوثيق النتائج والتوصيات بشكل مناسب.<br></li><li>دعم إعداد وتقديم تقارير المعاملات/النشاط المشتبه به وفقاً للمتطلبات المعمول بها.<br></li><li>مراقبة حسابات العملاء والمعاملات من أجل مؤشرات غسل الأموال، وتمويل الإرهاب، والاحتيال، وغيرها من مخاطر الجرائم المالية.<br></li><li>الحفاظ على سجلات التحقيق دقيقة وكاملة، وتوثيق القضية والدليل المساند.<br></li><li>تصعيد الحالات عالية المخاطر أو المعقدة إلى مدير AML أو أصحاب المصلحة المعنيين في الوقت المناسب.<br></li><li>دعم تطبيق وتحسين مستمر لضوابط AML/CTF والعمليات والإجراءات.</li><br><li>المساعدة في تقييمات مخاطر AML، والمراجعات الدورية، والتقارير، والطلبات التنظيمية.<br></li><li>التعاون مع فرق الامتثال والمخاطر والعمليات والمنتج والتقنية لمعالجة قضايا تتعلق بـ AML وتقوية الضوابط.<br></li><li>البقاء مطلعاً على أنماط AML/CTF الناشئة والتطورات التنظيمية ومخاطر الجرائم المالية ذات الصلة بالشركات الناشئة في مجال التقنية المالية والمحافظ الرقمية.<br></li><li>دعم التدقيقات الداخلية، وفحوص SAMA، ومراجعات تنظيمية أخرى من خلال توفير المستندات والمعلومات المطلوبة.<br></li></ul> <br> المهارات والمعرفة والخبرة<br><ul><li>درجة البكالوريوس في القانون أو المالية أو الأعمال أو المحاسبة أو تخصص ذي صلة.</li><li>من 2 إلى 4 سنوات من الخبرة في AML/CTF، امتثال الجرائم المالية، رصد المعاملات، KYC، أو مجال ذي صلة، ويفضل في fintech أو البنوك أو الخدمات المالية.</li><li>فهم جيد لمتطلبات AML/CTF لدى SAMA، ومعايير FATF، ومبادئ امتثال الجرائم المالية.</li><li>خبرة في رصد المعاملات، ومراجعات KYC، وفحص العقوبات، والتحقيق في الأنشطة المشبوهة.</li><li>الإلمام بأنظمة AML ومنصات رصد المعاملات وأدوات إدارة القضايا.</li><li>شهادة مهنية مثل CAMS أو ICA أو ما يعادلها تعتبر ميزة.</li></ul> <br> الفوائد<br><ul><li>لدينا ثقافة شركة شاملة تعزز التنوع والنزاهة والشفافية. نسعى لتحقيق التوازن بين العمل والحياة ونقدر اللحظات مع أحبائنا خارج العمل. بنفس روح منتجنا، نهتم ونتولى رعاية موظفينا.</li><li>يُمنح موظفونا ثقة كاملة وحرية لتطبيق رؤيتهم الخاصة وطرح أفكارهم من اليوم الأول في Tabby. أنت من تتحمل المسؤولية عن مجالك. نحن نشجع الجميع على التفكير واتخاذ قرارات كما لو كان Tabby عملهم الخاص، لأنها كذلك. برنامج خيارات أسهم الموظفين متاح للجميع. </li><li>ستتاح لك فرصة التعلم والنمو في واحدة من أسرع شركات التقنية المالية نمواً في المنطقة</li><li>نقدم لك دعم الانتقال وكذلك نرشدك خلال جميع الإجراءات.</li><li>سنجهزك بالأجهزة المطلوبة لعملك.</li></ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>المؤهل</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ</div> </div>

Full Time 3 to 5 years Naukri Gulf

Safety Officer

On-site - Saudi - Riyadh 11 August 2026

Research & Development

<p>Batterjee Medical College is seeking a qualified and proactive Safety Officer to ensure a safe working and learning environment across the College. The successful candidate will be responsible for occupational health and safety compliance, fire prevention and protection systems, workplace inspections, risk assessments, emergency preparedness, incident investigation, and safety awareness. The role requires a hands-on safety professional capable of identifying hazards, implementing corrective actions, and promoting a strong safety culture across the organization. Key Responsibilities Ensure compliance with occupational health and safety policies, procedures, and applicable regulatory requirements. Conduct regular safety inspections across classrooms, laboratories, offices, technical areas, and other facilities. Conduct risk assessments, identify workplace hazards, maintain risk registers, and follow up on corrective actions. Monitor and manage fire protection systems, including fire extinguishers, alarm and detection systems, emergency lighting, hoses, hydrants, and suppression systems. Coordinate periodic inspection, testing, maintenance, and certification of fire safety systems. Identify and control fire and workplace hazards, including electrical risks, flammable materials, and blocked emergency routes. Lead and coordinate emergency response, evacuation procedures, fire drills, and emergency preparedness activities. Investigate accidents, incidents, and near misses, identify root causes, and recommend corrective and preventive actions. Monitor high-risk activities, including hot work, electrical work, and maintenance activities, and ensure appropriate safety precautions and permits are in place. Conduct safety awareness and training sessions for employees and students. Monitor contractor compliance with occupational health, safety, and fire protection requirements. Maintain accurate records of inspections, incidents, corrective actions, equipment checks, training, and emergency drills. Support internal and external safety audits and ensure documentation remains audit-ready. Coordinate with Maintenance, Security, Administration, contractors, and relevant regulatory authorities on safety matters. Continuously identify opportunities to improve safety systems, procedures, and organizational safety culture.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Diploma degree in Occupational Health & Safety, Safety Engineering, Industrial Safety , or a related field.</li><li>Valid professional classification under the Saudi Occupational Safety and Health Cadres ( ) u2013 Mandatory.</li><li>Certification in Fire Safety and/or Occupational Safety . NEBOSH, IOSH, OSHA, or other relevant professional safety certifications are preferred.</li><li>Minimum 3u20135 years of relevant experience in Occupational Health & Safety.</li><li>Practical experience in fire safety, risk assessment, emergency response, incident investigation, and workplace safety inspections .</li><li>Experience within higher education, healthcare, or large institutional facilities is preferred.</li><li>Strong knowledge of occupational health and safety principles and practices.</li><li>Strong knowledge of fire protection systems, fire prevention, and hazard control.</li><li>Risk assessment and hazard identification skills.</li><li>Emergency response and incident management capabilities.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills.</li><li>Ability to conduct safety training, drills, and awareness programs.</li><li>Strong documentation and audit-readiness skills.</li><li>Ability to make sound decisions during emergency situations.</li><li>Strong communication, coordination, and leadership skills.</li><li>High level of responsibility, vigilance, and attention to detail.</li><li>Good communication skills in Arabic and English .</li><li>Mandatory Requirement Applicants must hold a valid professional classification in Occupational Safety and Health (OSH Cadres / ). Applications without the required classification will not be considered.</li></ul>

<p>كلية باترجي الطبية تسعى لتعيين موظف سلامةQualified ومبادِر لضمان بيئة عمل وتعلم آمنة في جميع أقسام الكلية. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن الامتثال لسلامة و الصحة المهنية، أنظمة الوقاية والحماية من الحريق، فحص مواقع العمل، تقييم المخاطر، الاستعداد للطوارئ، التحقيق في الحوادث، والتوعية بالسلامة. يتطلب الدور محترف سلامة عملي قادر على تحديد المخاطر، تنفيذ الإجراءات التصحيحية، وتعزيز ثقافة السلامة القوية عبر المنظمة. المسؤوليات الرئيسية التأكد من الامتثال لسياسات وإجراءات الصحة المهنية والسلامة والمتطلبات التنظيمية المعمول بها. إجراء فحوصات سلامة منتظمة عبر الفصول الدراسية، المختبرات، المكاتب، المناطق الفنية، وغيرها من المرافق. إجراء تقييمات للمخاطر، وتحديد مخاطر مكان العمل، والحفاظ على سجلات المخاطر، والمتابعة على الإجراءات التصحيحية. رصد وإدارة أنظمة الحماية من الحريق، بما في ذلك طفايات الحريق، ونُظم الإنذار والكشف، والإضاءة للطوارئ، والخراطيم، والصمامات، وأنظمة الإطفاء. تنسيق الفحص الدوري، والاختبار، والصيانة، وشهادة أنظمة السلامة من الحرائق. تحديد ومراقبة مخاطر الحريق ومخاطر مكان العمل، بما في ذلك المخاطر الكهربائية، والمواد القابلة للاشتعال، وممرات الطوارئ المحجوبة. قيادة وتنسيق الاستجابة للطوارئ، وإجراءات الإخلاء، وتدريبات الحريق، وأنشطة الاستعداد للطوارئ. التحقيق في الحوادث والحوادث القريبة، وتحديد الأسباب الجذرية، وتقديم التوصيات التصحيحية والالوقائية. مراقبة الأنشطة عالية الخطورة، بما في ذلك الأعمال الساخنة، والعمل الكهربائي، وأنشطة الصيانة، والتأكد من وجود احتياطات السلامة والتصاريح الملائمة. إجراء جلسات التوعية والسلامة والتدريب للموظفين والطلاب. مراقبة امتثال المقاولين لمتطلبات الصحة والسلامة المهنية والحماية من الحريق. الحفاظ على سجلات دقيقة للفحوصات والحوادث والإجراءات التصحيحية وفحوصات المعدات والتدريبات وتدريبات الطوارئ. دعم التدقيقات الداخلية والخارجية للسلامة وضمان جاهزية الوثائق للتدقيق. التنسيق مع قسم الصيانة والأمن والإدارة والمقاولين والجهات التنظيمية ذات الصلة بشؤون السلامة. تحديد فرص مستمرة لتحسين أنظمة السلامة والإجراءات وثقافة السلامة التنظيمية.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li>درجة دبلوم في الصحة والسلامة المهنية، هندسة السلامة، السلامة الصناعية، أو مجال ذي صلة.</li><li>تصنيف مهني ساري وفقاً لـ Saudi Occupational Safety and Health Cadres ( ) - إجباري.</li><li>شهادة في السلامة من الحرائق و/أو السلامة المهنية. يفضل NEBOSH، IOSH، OSHA، أو شهادات سلامة مهنية ذات صلة أخرى.</li><li>خبرة عملية من 3 إلى 5 سنوات على الأقل في الصحة والسلامة المهنية.</li><li>خبرة عملية في السلامة من الحرائق وتقييم المخاطر والاستجابة للطوارئ والتحقيق في الحوادث وفحص السلامة في مكان العمل.</li><li>يفضّل الخبرة في التعليم العالي أو الرعاية الصحية أو المرافق المؤسسية الكبيرة.</li><li>معرفة قوية بمبادئ وممارسات الصحة والسلامة المهنية.</li><li>معرفة قوية بأنظمة الحماية من الحرائق والوقاية من الحريق والتحكم في المخاطر.</li><li>مهارات تقييم المخاطر وتحديد المخاطر.</li><li>قدرات الاستجابة للطوارئ وإدارة الحوادث.</li><li>مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات.</li><li>القدرة على إجراء التدريب على السلامة والتدريبات وبرامج التوعية.</li><li>مهارات قوية في التوثيق وجاهزية التدقيق.</li><li>القدرة على اتخاذ قرارات سليمة أثناء حالات الطوارئ.</li><li>مهارات تواصل وتنسيق وقيادة قوية.</li><li>مسؤولية عالية، يقظة، واهتمام بالتفاصيل.</li><li>مهارات تواصل جيدة بالعربية والإنجليزية.</li><li>متطلب إلزامي يجب أن يحمل المتقدم تصنيفاً مهنياً سليماً في مجالات السلامة والصحة المهنية (OSHCadres / ). لن تُنظر الطلبات بدون التصنيف المطلوب.</li></ul>

Full Time LinkedIn

Administrative Assistant

On-site - Saudi - Jeddah 15 September 2026

Telecom & Technology

Company Description<br> <br>Work with Us. Change the World.<br> <br>At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations.<br> <br>There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world.<br> <br>We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us.<br> <br>Job Description<br> <br>We're looking for an experienced and detail-oriented Administrative Assistant to join our dynamic team in Makkah, Saudi Arabia. In this role, you'll lead administrative operations and serve as a trusted resource to managers and project teams. You'll have the opportunity to make a meaningful impact by driving operational excellence, managing complex projects, and supporting our team's success through exceptional organizational, communication, and leadership skills. If you're someone who thrives in a collaborative environment, takes ownership of processes, and demonstrates initiative in maintaining efficiency and accuracy, we'd love to hear from you.<br> <br>Administrative & Office Support<br> Provide comprehensive administrative support and mentorship to one or more managers within the office or business unit Lead the preparation, proofreading, and formatting of correspondence, forms, spreadsheets, and documents with meticulous attention to detail Manage complex calendar coordination, meeting scheduling, and travel logistics for multiple stakeholders Direct office supply inventory management and vendor relationships to optimize efficiency and cost-effectiveness Establish and organize project file systems on shared servers and systems, ensuring accessibility and compliance Lead project meetings, prepare comprehensive minutes, format documentation, and coordinate distribution to relevant stakeholders and clients Develop and format project reports and documentation, ensuring alignment with organizational standards <br>Project & Financial Support<br> Lead project setup initiatives and support financial task development with increased autonomy Independently manage estimate at completion (EAC) updates and change order documentation Conduct thorough project invoice reviews and ensure accurate task coding across multiple projects Take ownership of monthly progress reports and contractor estimates preparation Ensure all project components align with established procedures and standards, identifying opportunities for process improvement Support financial reconciliation and budget tracking activities <br>Procurement & Compliance<br> Lead procurement activities for project-related materials and manage vendor relationships strategically Drive the development and implementation of project documentation and compliance requirements Maintain and update vendor and client information in relevant systems with accuracy and timeliness Conduct qualification reviews for regularly utilized vendors and subcontractors, making recommendations Coordinate with legal and compliance teams on contract-related matters and risk mitigation Manage risk assessment documentation and approval processes independently <br>Proposals & Marketing Support<br> Lead proposal development activities and manage approval workflows to ensure timely delivery Provide strategic marketing assistance for proposals, including document preparation, graphics coordination, and quality assurance Develop and maintain comprehensive proposal schedules and timelines across multiple submissions Lead tender document preparation and coordination efforts Manage documentation uploads, downloads, and vendor registration in procurement systems with attention to compliance Prepare and coordinate required documentation for review and signature, ensuring accuracy and completeness <br>General Responsibilities<br> Utilize Microsoft Office Suite and other business software to accomplish work efficiently and train others as needed Apply professional standards, practices, and procedures in all tasks and mentor team members on best practices Manage multiple complex priorities simultaneously while maintaining accuracy and quality standards Communicate transparently with team members and stakeholders, providing proactive updates and recommendations Demonstrate flexibility and adaptability in a dynamic work environment while driving continuous improvement Contribute to a collaborative and supportive team culture through leadership and initiative Identify process inefficiencies and recommend solutions to enhance operational effectiveness <br>Qualifications<br> <br>Minimum Requirements:<br> High School Diploma plus 3 years of relevant administrative experience, OR Relevant administrative or office management diploma plus 2 years of professional experience <br>Required Skills & Competencies:<br> Proficiency with Microsoft Office Suite (Word, Excel, Power Point, Outlook) Excellent written and verbal communication skills Strong organizational and time management abilities Exceptional attention to detail and accuracy Ability to multitask and prioritize effectively Professional document preparation and formatting skills Meeting coordination and minute-taking experience Customer service orientation and interpersonal skills Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information Problem-solving mindset with a collaborative approach Demonstrated experience supporting project management or consulting environments Familiarity with project financial processes and terminology Experience with procurement systems and vendor management platforms <br>Preferred Qualifications:<br> Knowledge of tender documentation and proposal development processes Advanced proficiency in report writing and data analysis Experience with travel coordination and expense management Familiarity with office management software and systems Background in a corporate, engineering, or professional services environment Certification in administrative management or related field <br>Desired Attributes:<br> Proactive and goal-oriented approach to work Ability to work independently and as part of a team Adaptability to changing priorities and business needs Strong analytical and organizational thinking Commitment to continuous improvement and professional development Resilience and positive attitude in a fast-paced environment <br>Additional Information<br> <br>At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment.<br> <br>About AECOM<br> <br>AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.<br> <br>AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.<br> <br>What makes AECOM a great place to work<br> <br>You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.<br> <br>As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.<br> <br>Req ID: J10147036<br> <br>Business Line: Transportation<br> <br>Business Group: DCS<br> <br>Strategic Business Unit: ME and Africa<br> <br>Career Area: Administration<br> <br>Work Location Model: On-Site

وصف الشركة<br> <br>اعمل معنا. غيّر العالم.<br> <br>في AECOM، نحن نصنع عالماً أفضل. سواء كان ذلك من خلال تحسين تنقلاتك، أو ضمان استمرار إمدادات الطاقة، أو توفير الوصول إلى مياه نظيفة، أو تغيير آفاق المدن، فإن عملنا يساعد الناس والمجتمعات على الازدهار. نحن شركة استشارات البنية التحتية الموثوقة عالمياً، ونعمل بالشراكة مع عملائنا لحل أكثر تحديات العالم تعقيداً وبناء إرث للأجيال القادمة.<br> <br>لم يكن هناك وقت أفضل من الآن للانضمام إلى AECOM. مع تسارع الاستثمار في البنية التحتية حول العالم، هناك طلب كبير على خدماتنا. نحن ندعوك لتقديم أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة لتصبح جزءاً من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 مخطط ومصمم ومهندس وعالم ومبتكر رقمي ومدير برامج وإنشاءات وغيرهم من المحترفين الذين ينفذون مشاريع تحقق تأثيراً إيجابياً وملموساً حول العالم.<br> <br>نحن فريق عالمي واحد مدفوع بهدفنا المشترك المتمثل في تقديم عالم أفضل. انضم إلينا.<br> <br>وصف الوظيفة<br> <br>نحن نبحث عن مساعد إداري ذي خبرة واهتمام بالتفاصيل للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في مكة المكرمة بالمملكة العربية السعودية. في هذا الدور، ستقود العمليات الإدارية وتكون مصدراً موثوقاً للمديرين وفرق المشاريع. ستتاح لك الفرصة لإحداث تأثير ملموس من خلال دفع التميز التشغيلي، وإدارة المشاريع المعقدة، ودعم نجاح فريقنا من خلال مهارات تنظيمية وتواصلية وقيادية استثنائية. إذا كنت شخصاً يزدهر في بيئة تعاونية، ويتولى مسؤولية العمليات، ويظهر المبادرة في الحفاظ على الكفاءة والدقة، فنحن نتطلع لسماع أخبارك.<br> <br>الدعم الإداري والمكتبي<br> توفير دعم إداري شامل وتوجيه لمدير واحد أو أكثر داخل المكتب أو وحدة العمل. قيادة إعداد وتدقيق وتنسيق المراسلات والنماذج وجداول البيانات والوثائق بدقة متناهية. إدارة تنسيق التقويم المعقد، وجدولة الاجتماعات، ولوجستيات السفر للعديد من أصحاب المصلحة. توجيه إدارة مخزون المستلزمات المكتبية وعلاقات الموردين لتحسين الكفاءة والفعالية من حيث التكلفة. إنشاء وتنظيم أنظمة ملفات المشاريع على الخوادم والأنظمة المشتركة، وضمان إمكانية الوصول والامتثال. قيادة اجتماعات المشاريع، وإعداد محاضر شاملة، وتنسيق الوثائق، وتنسيق التوزيع على أصحاب المصلحة والعملاء المعنيين. تطوير وتنسيق تقارير المشاريع والوثائق، وضمان توافقها مع المعايير التنظيمية.<br>دعم المشاريع والشؤون المالية<br> قيادة مبادرات إعداد المشاريع ودعم تطوير المهام المالية باستقلالية متزايدة. إدارة تحديثات التقدير عند الإكمال (EAC) ووثائق أوامر التغيير بشكل مستقل. إجراء مراجعات شاملة لفواتير المشاريع وضمان دقة ترميز المهام عبر مشاريع متعددة. تولي مسؤولية تقارير التقدم الشهرية وإعداد تقديرات المقاولين. ضمان توافق جميع مكونات المشروع مع الإجراءات والمعايير المعمول بها، وتحديد فرص تحسين العمليات. دعم أنشطة التسوية المالية وتتبع الميزانية.<br>المشتريات والامتثال<br> قيادة أنشطة المشتريات للمواد المتعلقة بالمشروع وإدارة علاقات الموردين بشكل استراتيجي. دفع تطوير وتنفيذ متطلبات وثائق المشروع والامتثال. الحفاظ على معلومات الموردين والعملاء وتحديثها في الأنظمة ذات الصلة بدقة وفي الوقت المناسب. إجراء مراجعات التأهيل للموردين والمقاولين من الباطن المستخدمين بانتظام، وتقديم التوصيات. التنسيق مع الفرق القانونية وفرق الامتثال بشأن المسائل المتعلقة بالعقود وتخفيف المخاطر. إدارة وثائق تقييم المخاطر وعمليات الاعتماد بشكل مستقل.<br>دعم العروض والتسويق<br> قيادة أنشطة تطوير العروض وإدارة تدفقات عمل الاعتماد لضمان التسليم في الوقت المناسب. تقديم مساعدة تسويقية استراتيجية للعروض، بما في ذلك إعداد الوثائق، وتنسيق الرسوم البيانية، وضمان الجودة. تطوير والحفاظ على جداول زمنية شاملة للعروض عبر عمليات التقديم المتعددة. قيادة جهود إعداد وتنسيق وثائق المناقصات. إدارة عمليات تحميل وتنزيل الوثائق وتسجيل الموردين في أنظمة المشتريات مع الانتباه للامتثال. إعداد وتنسيق الوثائق المطلوبة للمراجعة والتوقيع، مع ضمان الدقة والاكتمال.<br>المسؤوليات العامة<br> استخدام مجموعة Microsoft Office وبرامج الأعمال الأخرى لإنجاز العمل بكفاءة وتدريب الآخرين حسب الحاجة. تطبيق المعايير والممارسات والإجراءات المهنية في جميع المهام وتوجيه أعضاء الفريق بشأن أفضل الممارسات. إدارة أولويات معقدة متعددة في وقت واحد مع الحفاظ على معايير الدقة والجودة. التواصل بشفافية مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة، وتقديم تحديثات وتوصيات استباقية. إظهار المرونة والقدرة على التكيف في بيئة عمل ديناميكية مع دفع التحسين المستمر. المساهمة في ثقافة فريق تعاونية وداعمة من خلال القيادة والمبادرة. تحديد أوجه القصور في العمليات والتوصية بحلول لتعزيز الفعالية التشغيلية.<br>المؤهلات<br> <br>الحد الأدنى من المتطلبات:<br> شهادة الثانوية العامة بالإضافة إلى 3 سنوات من الخبرة الإدارية ذات الصلة، أو دبلوم إداري أو إدارة مكاتب ذو صلة بالإضافة إلى سنتين من الخبرة المهنية.<br>المهارات والكفاءات المطلوبة:<br> إتقان مجموعة Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook). مهارات تواصل كتابية ولفظية ممتازة. قدرات تنظيمية قوية وإدارة للوقت. اهتمام استثنائي بالتفاصيل والدقة. القدرة على القيام بمهام متعددة وتحديد الأولويات بفعالية. مهارات احترافية في إعداد وتنسيق الوثائق. خبرة في تنسيق الاجتماعات وتدوين المحاضر. توجه نحو خدمة العملاء ومهارات التعامل مع الآخرين. القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع المعلومات الحساسة. عقلية حل المشكلات مع نهج تعاوني. خبرة مثبتة في دعم بيئات إدارة المشاريع أو الاستشارات. الإلمام بالعمليات المالية للمشاريع والمصطلحات. خبرة في أنظمة المشتريات ومنصات إدارة الموردين.<br>المؤهلات المفضلة:<br> المعرفة بوثائق المناقصات وعمليات تطوير العروض. إتقان متقدم في كتابة التقارير وتحليل البيانات. خبرة في تنسيق السفر وإدارة النفقات. الإلمام ببرامج وأنظمة إدارة المكاتب. خلفية في بيئة الشركات أو الهندسة أو الخدمات المهنية. شهادة في الإدارة الإدارية أو مجال ذي صلة.<br>السمات المرغوبة:<br> نهج استباقي وموجه نحو الأهداف في العمل. القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق. القدرة على التكيف مع الأولويات المتغيرة واحتياجات العمل. تفكير تحليلي وتنظيمي قوي. الالتزام بالتحسين المستمر والتطوير المهني. المرونة والموقف الإيجابي في بيئة سريعة الخطى.<br>معلومات إضافية<br> <br>في AECOM، نحن ملتزمون بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وجديرة بالثقة ونأخذ أي نشاط توظيف احتيالي على محمل الجد. لدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور يوم توجيه شخصي في اليوم الأول في أحد مواقع مكاتب AECOM كشرط للتوظيف.<br> <br>نبذة عن AECOM<br> <br>تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة لتلبية الاحتياجات المتنوعة لموظفينا. اعتماداً على حالة توظيفك، قد تشمل مزايا AECOM التأمين الطبي، والأسنان، والرؤية، والتأمين على الحياة، وتأمين الحوادث الشخصية (AD&D)، ومزايا العجز، والإجازات مدفوعة الأجر، وإجازات الغياب، والمزايا الطوعية، والامتيازات، وخيارات العمل المرنة، وموارد الرفاهية، وبرنامج مساعدة الموظفين، وتأمين السفر للعمل، وجوائز تقدير الخدمة، وخطة ادخار التقاعد، وخطة شراء أسهم الموظفين.<br> <br>AECOM هي الرائد العالمي في مجال البنية التحتية، وتلتزم بتقديم عالم أفضل. بصفتنا شركة خدمات مهنية موثوقة مدعومة بقدرات تقنية عميقة، فإننا نحل تحديات عملائنا المعقدة في مجالات المياه والبيئة والطاقة والنقل والمباني. تعمل فرقنا بالشراكة مع عملاء القطاعين العام والخاص لإنشاء حلول مبتكرة ومستدامة ومرنة طوال دورة حياة المشروع - من الاستشارات والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرامج والإنشاءات. AECOM هي شركة ضمن قائمة Fortune 500 حققت إيرادات بقيمة 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف على المزيد عبر aecom.com.<br> <br>ما الذي يجعل AECOM مكاناً رائعاً للعمل<br> <br>ستكون جزءاً من فريق عالمي يدعم نموك وطموحاتك المهنية. اعمل على مشاريع رائدة - سواء في مجتمعك المحلي أو على نطاق عالمي - التي تغير صناعتنا وتشكل المستقبل. بفضل التكنولوجيا المتطورة وشبكة من الخبراء، ستمتلك الموارد اللازمة لإحداث تأثير حقيقي. تم تصميم برامج التدريب والتطوير الحائزة على جوائز لدينا لتوسيع خبرتك التقنية ومهاراتك القيادية، مما يساعدك على بناء المسيرة المهنية التي طالما تصورتها. هنا، ستجد مكان عمل مرحباً مبنياً على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث تتمتع بحرية النمو في عالم من الفرص.<br> <br>بصفتنا صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص، فإننا نؤمن بإمكانياتك ونحن هنا لمساعدتك على تحقيقها. سيتم الاحتفاظ بجميع معلوماتك سرية وفقاً لإرشادات تكافؤ فرص العمل (EEO).<br> <br>معرف الطلب: J10147036<br> <br>خط العمل: النقل<br> <br>مجموعة الأعمال: DCS<br> <br>وحدة الأعمال الاستراتيجية: الشرق الأوسط وأفريقيا<br> <br>مجال المسار المهني: الإدارة<br> <br>نموذج موقع العمل: في الموقع

Full Time LinkedIn

BIM Manager

On-site - Saudi - Jeddah 8 September 2026

Telecom & Technology

Company Description<br> <br>Work with Us. Change the World.<br> <br>At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations.<br> <br>There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world.<br> <br>We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us.<br> <br>Job Description<br> <br>We're looking for an experienced and detail-oriented BIM Manager to join our team in Riyadh, Saudi Arabia. In this pivotal role, you will lead the implementation and enforcement of Building Information Modeling (BIM) standards, execution plans, and coordination workflows across our project portfolio. As a collaborative leader with a visionary approach to digital delivery, you will oversee multidisciplinary BIM teams, ensure compliance with industry standards and client requirements, and drive innovation in our modeling and coordination processes. This is a hands-on, client-facing position offering significant opportunity for professional growth and impact within a dynamic, fast-paced environment.<br> Develop, implement, and tailor project-level BIM standards and BIM Execution Plans (BEP) aligned with industry standards (NBIM, NCIS, AIA, BIMForum, ISO 19650) and client Exchange Information Requirements Establish and administer the project Common Data Environment (CDE), including folder structures, permissions, metadata, workflows, and integration with project management systems Lead BIM kickoff meetings with internal teams, consultants, and clients across all project phases, ensuring clear communication and alignment on deliverables Oversee day-to-day BIM production performed by internal staff and external teams, ensuring work aligns with project standards, scope, and agreed Level of Development/Information Conduct regular quality assurance reviews, including visual model inspections, clash detection analysis, and coordination efforts; provide clear documentation of deficiencies and drive timely corrective actions Establish and run multidisciplinary model coordination, including scheduled clash detection, issue triage, model health scoring, and remediation tracking using industry-leading tools Step in to produce, correct, or complete model content directly when needed to keep project deliverables on schedule and maintain quality standards Perform hands-on Revit production across disciplines as required: modeling, sheet setup, parameter population, and corrections Setup and verify project models, ensuring correct shared coordinates, base points, survey points, and model-coordination standards Oversee model lifecycle integration for 3D/4D/5D deliverables and manage incoming contractor and consultant model submittals Build and execute an automation roadmap using Dynamo and Revit API scripts to reduce repetitive tasks and improve efficiency Provide technical production support on 3D and 2D deliverables, smart-object content creation, and template development Report monthly on BIM key performance indicators (KPIs), compliance metrics, and deliverable status to project leadership Mentor and train team members on project standards, client-specific workflows, and BIM best practices Capture lessons learned and identify process improvements to refine workflows and enhance team capabilities Ensure compliance with contractual requirements and information-delivery milestones, flagging risks in digital deliverables to senior leadership Maintain detailed accountability records, including issue logs, audit results, and deliverable status, providing clear visibility into team performance <br>Qualifications<br> <br>Minimum Qualifications:<br> Bachelor's degree with 6 years of relevant BIM/digital delivery experience, OR Associate's degree with 10 years of relevant experience, OR high school diploma with 10 years of relevant experience Minimum 7 years of direct experience leading or coordinating multidisciplinary BIM work Strong hands-on proficiency in Revit with the ability to produce and correct model content across multiple disciplines Demonstrated experience developing and implementing BIM Execution Plans and quality assurance/quality control (QA/QC) frameworks Solid knowledge of industry standards including NBIM, NCIS, AIA, BIMForum, and ISO 19650 Experience with model coordination, clash detection, and multidisciplinary team oversight Excellent organizational skills, attention to detail, and ability to manage multiple priorities effectively Strong communication and interpersonal skills with proven ability to work collaboratively across teams and with clients Proficiency in Common Data Environment (CDE) administration and project management workflows <br>Preferred Qualifications:<br> 12 or more years of experience in BIM environments with demonstrated expertise in establishing and enforcing standards Experience on data center, mission-critical infrastructure, or large-scale construction projects Proven track record of coordinating and overseeing work produced by distributed or offshore teams Advanced proficiency with Navisworks, Civil 3D, Forma, and Project Wise Experience with automation tools including Dynamo and Revit API scripting, with demonstrated ability to deliver quantifiable process improvements Knowledge of 3D/4D/5D modeling and asset information management (AIM) for digital handover Experience with Share Point and enterprise project management systems Demonstrated capability in training, mentoring, and developing team members Familiarity with Saudi Arabia construction standards, regulations, and local industry practices Interest or experience integrating Artificial Intelligence (AI) into BIM and digital-delivery workflows Strong stakeholder management and client-facing presentation skills Proven leadership ability with experience managing and motivating diverse, multicultural teams Certification in BIM coordination or related professional credentials (desirable) <br>Additional Information<br> <br>At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment.<br> <br>About AECOM<br> <br>AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.<br> <br>AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.<br> <br>What makes AECOM a great place to work<br> <br>You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.<br> <br>As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.<br> <br>Req ID: J10136450<br> <br>Business Line: B&P - Buildings & Places<br> <br>Business Group: DCS<br> <br>Strategic Business Unit: ME and Africa<br> <br>Career Area: Digital & Engineering Technology<br> <br>Work Location Model: On-Site

وصف الشركة<br> <br>اعمل معنا. غيّر العالم.<br> <br>في شركة AECOM، نحن نعمل على تقديم عالم أفضل. سواء كان ذلك من خلال تحسين تنقلاتك، أو ضمان استمرار إمدادات الطاقة، أو توفير الوصول إلى مياه نظيفة، أو تغيير ملامح المدن، فإن عملنا يساعد الناس والمجتمعات على الازدهار. نحن شركة استشارات البنية التحتية الموثوقة في العالم، حيث نتشارك مع العملاء لحل أكثر تحديات العالم تعقيداً وبناء إرث للأجيال القادمة.<br> <br>لم يكن هناك وقت أفضل من الآن للانضمام إلى AECOM. مع تسارع الاستثمار في البنية التحتية في جميع أنحاء العالم، هناك طلب كبير على خدماتنا. ندعوك لجلب أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة لتصبح جزءاً من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 مخطط ومصمم ومهندس وعالم ومبتكر رقمي ومدير برامج وإنشاءات وغيرهم من المهنيين الذين ينفذون مشاريع تُحدث تأثيراً إيجابياً وملموساً حول العالم.<br> <br>نحن فريق عالمي واحد مدفوع بهدفنا المشترك لتقديم عالم أفضل. انضم إلينا.<br> <br>وصف الوظيفة<br> <br>نحن نبحث عن مدير نمذجة معلومات البناء (BIM) ذو خبرة وتركيز على التفاصيل للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. في هذا الدور المحوري، ستقود تنفيذ وتطبيق معايير نمذجة معلومات البناء (BIM)، وخطط التنفيذ، وسير عمل التنسيق عبر محفظة مشاريعنا. كقائد متعاون يتمتع بنظرة مستقبلية للتسليم الرقمي، ستشرف على فرق BIM متعددة التخصصات، وتضمن الامتثال لمعايير الصناعة ومتطلبات العملاء، وتدفع عجلة الابتكار في عمليات النمذجة والتنسيق لدينا. هذا منصب عملي ومباشر مع العملاء يوفر فرصاً كبيرة للنمو المهني وإحداث تأثير داخل بيئة ديناميكية وسريعة الخطى.<br> تطوير وتنفيذ وتكييف معايير BIM على مستوى المشروع وخطط تنفيذ BIM (BEP) المتوافقة مع معايير الصناعة (NBIM، NCIS، AIA، BIMForum، ISO 19650) ومتطلبات تبادل المعلومات الخاصة بالعملاء إنشاء وإدارة بيئة البيانات المشتركة للمشروع (CDE)، بما في ذلك هياكل المجلدات والأذونات والبيانات الوصفية وسير العمل والتكامل مع أنظمة إدارة المشاريع قيادة اجتماعات انطلاق BIM مع الفرق الداخلية والاستشاريين والعملاء عبر جميع مراحل المشروع، وضمان التواصل الواضح والمواءمة بشأن المخرجات الإشراف على إنتاج BIM اليومي الذي يقوم به الموظفون الداخليون والفرق الخارجية، والتأكد من توافق العمل مع معايير المشروع ونطاقه ومستوى التطوير/المعلومات المتفق عليه إجراء مراجعات دورية لضمان الجودة، بما في ذلك عمليات الفحص البصري للنماذج، وتحليل كشف التعارضات، وجهود التنسيق؛ وتقديم توثيق واضح للنواقص ودفع الإجراءات التصحيحية في الوقت المناسب إنشاء وإدارة تنسيق النماذج متعددة التخصصات، بما في ذلك كشف التعارضات المجدول، وتصنيف المشكلات، وتسجيل صحة النموذج، وتتبع المعالجة باستخدام أدوات رائدة في الصناعة التدخل لإنتاج أو تصحيح أو إكمال محتوى النموذج مباشرة عند الحاجة للحفاظ على تسليم مشاريع في الموعد المحدد والحفاظ على معايير الجودة أداء إنتاج Revit عملي عبر التخصصات حسب الحاجة: النمذجة، وإعداد اللوحات، وتعبئة المعلمات، والتصحيحات إعداد والتحقق من نماذج المشروع، وضمان الإحداثيات المشتركة الصحيحة، ونقاط الأساس، ونقاط المسح، ومعايير تنسيق النموذج الإشراف على تكامل دورة حياة النموذج لمخرجات الأبعاد الثلاثية والرباعية والخماسية وإدارة عمليات تقديم نماذج المقاولين والاستشاريين الواردة بناء وتنفيذ خارطة طريق للأتمتة باستخدام Dynamo ونصوص برمجية لـ Revit API لتقليل المهام المتكررة وتحسين الكفاءة توفير دعم فني للإنتاج بشأن المخرجات ثنائية وثلاثية الأبعاد، وإنشاء محتوى الكائنات الذكية، وتطوير القوالب تقديم تقارير شهرية حول مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لـ BIM، ومقاييس الامتثال، وحالة المخرجات لقيادة المشروع توجيه وتدريب أعضاء الفريق على معايير المشروع وسير العمل الخاص بالعميل وأفضل ممارسات BIM التقاط الدروس المستفادة وتحديد تحسينات العمليات لتنقيح سير العمل وتعزيز قدرات الفريق ضمان الامتثال للمتطلبات التعاقدية ومعالم تسليم المعلومات، والإبلاغ عن المخاطر في المخرجات الرقمية للقيادة العليا الاحتفاظ بسجلات دقيقة للمساءلة، بما في ذلك سجلات المشكلات، ونتائج التدقيق، وحالة المخرجات، مما يوفر رؤية واضحة لأداء الفريق<br>المؤهلات<br> <br>الحد الأدنى من المؤهلات:<br> درجة البكالوريوس مع 6 سنوات من الخبرة ذات الصلة في BIM/التسليم الرقمي، أو درجة دبلوم (Associate's) مع 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة، أو شهادة الثانوية العامة مع 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة ما لا يقل عن 7 سنوات من الخبرة المباشرة في قيادة أو تنسيق عمل BIM متعدد التخصصات كفاءة عملية قوية في Revit مع القدرة على إنتاج وتصحيح محتوى النموذج عبر تخصصات متعددة خبرة مثبتة في تطوير وتنفيذ خطط تنفيذ BIM وأطر ضمان الجودة/مراقبة الجودة (QA/QC) معرفة قوية بمعايير الصناعة بما في ذلك NBIM وNCIS وAIA وBIMForum وISO 19650 خبرة في تنسيق النماذج، وكشف التعارضات، والإشراف على الفرق متعددة التخصصات مهارات تنظيمية ممتازة، واهتمام بالتفاصيل، وقدرة على إدارة أولويات متعددة بفعالية مهارات تواصل وشخصية قوية مع قدرة مثبتة على العمل بشكل تعاوني عبر الفرق ومع العملاء إجادة إدارة بيئة البيانات المشتركة (CDE) وسير عمل إدارة المشاريع<br>المؤهلات المفضلة:<br> 12 عاماً أو أكثر من الخبرة في بيئات BIM مع خبرة مثبتة في وضع المعايير وفرضها خبرة في مشاريع مراكز البيانات، أو البنية التحتية ذات الأهمية القصوى، أو مشاريع البناء واسعة النطاق سجل حافل في تنسيق والإشراف على العمل المنتج من قبل فرق موزعة أو خارجية إجادة متقدمة لـ Navisworks وCivil 3D وForma وProject Wise خبرة في أدوات الأتمتة بما في ذلك Dynamo والبرمجة النصية لـ Revit API، مع قدرة مثبتة على تقديم تحسينات قابلة للقياس في العمليات معرفة بالنمذجة ثلاثية/رباعية/خماسية الأبعاد وإدارة معلومات الأصول (AIM) للتسليم الرقمي خبرة في Share Point وأنظمة إدارة مشاريع المؤسسات قدرة مثبتة على تدريب وتوجيه وتطوير أعضاء الفريق الإلمام بمعايير البناء في المملكة العربية السعودية واللوائح والممارسات الصناعية المحلية اهتمام أو خبرة في دمج الذكاء الاصطناعي (AI) في سير عمل BIM والتسليم الرقمي مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة وتقديم العروض للعملاء قدرة قيادية مثبتة مع خبرة في إدارة وتحفيز فرق متنوعة ومتعددة الثقافات شهادة في تنسيق BIM أو مؤهلات مهنية ذات صلة (مرغوب فيه)<br>معلومات إضافية<br> <br>في AECOM، نحن ملتزمون بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وجديرة بالثقة ونأخذ أي نشاط توظيف احتيالي على محمل الجد. لدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور عملية تأهيل شخصية في اليوم الأول في أحد مكاتب AECOM كشرط للتوظيف.<br> <br>عن AECOM<br> <br>تفتخر AECOM بتقديم مزايا شاملة لتلبية الاحتياجات المتنوعة لموظفينا. اعتماداً على حالة توظيفك، قد تشمل مزايا AECOM التأمين الطبي وطب الأسنان والرؤية والتأمين على الحياة، ومزايا العجز، والإجازات مدفوعة الأجر، وإجازات الغياب، والمزايا الطوعية، والامتيازات، وخيارات العمل المرنة، وموارد الرفاهية، وبرنامج مساعدة الموظفين، وتأمين سفر الأعمال، وجوائز تقدير الخدمة، وخطة ادخار التقاعد، وخطة شراء أسهم الموظفين.<br> <br>AECOM هي الشركة الرائدة عالمياً في مجال البنية التحتية، وتلتزم بتقديم عالم أفضل. بصفتنا شركة خدمات مهنية موثوقة مدعومة بقدرات فنية عميقة، فإننا نحل تحديات عملائنا المعقدة في مجالات المياه والبيئة والطاقة والنقل والمباني. تتشارك فرقنا مع عملاء من القطاعين العام والخاص لإنشاء حلول مبتكرة ومستدامة ومرنة طوال دورة حياة المشروع - من الاستشارة والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرامج والإنشاءات. AECOM هي شركة ضمن قائمة Fortune 500 حققت إيرادات بقيمة 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف على المزيد على aecom.com.<br> <br>ما الذي يجعل AECOM مكاناً رائعاً للعمل<br> <br>ستكون جزءاً من فريق عالمي يدعم نموك وطموحاتك المهنية. اعمل على مشاريع رائدة - سواء في مجتمعك المحلي أو على نطاق عالمي - تعمل على تغيير صناعتنا وتشكيل المستقبل. بفضل التكنولوجيا المتطورة وشبكة من الخبراء، سيكون لديك الموارد اللازمة لإحداث تأثير حقيقي. صُممت برامج التدريب والتطوير الحائزة على جوائز لتوسيع خبراتك الفنية ومهاراتك القيادية، مما يساعدك على بناء المسيرة المهنية التي طالما تصورتها. هنا، ستجد مكان عمل ترحيبياً قائماً على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث تتمتع بحرية النمو في عالم من الفرص.<br> <br>بصفتنا صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص، نحن نؤمن بإمكانياتك ونحن هنا لمساعدتك على تحقيقها. سيتم الاحتفاظ بجميع معلوماتك سرية وفقاً لإرشادات تكافؤ فرص العمل (EEO).<br> <br>معرف الطلب: J10136450<br> <br>خط العمل: B&P - المباني والأماكن<br> <br>مجموعة الأعمال: DCS<br> <br>وحدة الأعمال الاستراتيجية: الشرق الأوسط وأفريقيا<br> <br>مجال العمل: التكنولوجيا الرقمية والهندسية<br> <br>نموذج موقع العمل: في الموقع

Full Time Bayt

Process Performance Engineer II

On-site - Saudi - Riyadh 31 July 2026

Legal

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span>Airbus is committed to providing reasonable accommodations as an Equal Opportunity Employer to applicants with disabilities. If you require assistance or an accommodation to complete your application, please contact us at USCareers@airbus.com</span></p><br><br><br><ul><li>Notice: Know Your Rights: Workplace Discrimination is Illegal</li><li>Notice: Pay Transparency Nondiscrimination (English)</li><li>Aviso: Transparencia en el Pago No Discriminación (Spanish)</li></ul><br><br><p><span><b><b>Job Description:</b></b></span></p><br><br><p><b>Position Summary:</b> As Process Performance Engineer, you will provide technical assistance (methods, products, etc.) to the Production teams, with the aim of optimizing the industrial process, whilst observing safety, cost, quality and lead-time criteria.</p><br><br><p>You will be a driving force for the implementation of appropriate solutions (methods, processes and organization) to meet company requirements.</p><br><br><br><p><b>Meet the team:</b></p><br><br><p>The team at the Airbus U.S. Manufacturing facilities assemble the finest aircraft in the world, along two (soon to be three) production lines for the A220 and A320 Family aircraft. On the shop floor you’ll be surrounded by individuals who are passionate about aviation and skilled in areas like electrical, structure and quality. Join our team and help build the next generation of aircraft.</p><br><br><br><p><b>Your working environment:</b></p><br><br><p>Nearby on ‘Airbus Way’ you will find the Airbus U.S. Manufacturing Facility for commercial aircraft. Opened at the Mobile Aeroplex at Brookley in 2015, the facility produces A320 Family aircraft and added a second product line for the A220 in 2019. The facility, which strengthens the U.S. aerospace industry, is part of Airbus’ strategy to enhance its global competitiveness by meeting the growing needs of its customers in the United States and beyond.</p><br><br><br><p><b><u>How we care for you</u></b><b>:</b></p><br><br><ul><li><p>Financial Rewards: Competitive base salary, incentive compensation which may include profit sharing schemes, retirement savings plan and the ability to participate in an Employee Stock Ownership Plan (“ESOP”)</p><br><br></li><li><p>Work/Life Balance: Paid time off including personal time, holidays and a generous paid parental leave program.</p><br><br></li><li><p>Health & Welfare: Comprehensive insurance coverage including medical (traditional and high-deductible health plans), prescription, dental, vision, life, disability, Employee Assistance Plan (“EAP”) and other supplemental benefit coverages. </p><br><br></li><li><p>Individual Development: Upskilling and development opportunities through our global Leadership University, including unlimited access to 10,000+ e-learning courses focusing on ways to develop your employability, certifications, career path as well as the opportunity to participate in accelerated development programmes and both national and international mobility</p><br><br></li></ul><br><p><b>Your challenges:</b></p><br><br><ul><li>Series Production Process Time Optimizer</li><li>Producing PERT/GANTT diagrams</li><li>Program Evaluation Review Techniques diagrams are developed to identify task dependencies.</li><li>Producing line balancing for each MSN.</li><li>Defining the critical path</li><li>Analyzing industrial capacities</li><li>Calculating the workforce and resources</li><li>Build scenarios to simulate different station/line configurations</li><li>Development Process Time Optimizer</li><li>Contributing to the definition of the industrial architecture</li><li>Studying and optimizing workflows</li><li>Assist in determining the length a work process should take in an ideal state by conducting and drafting time observations.</li><li>Continuous improvement activities</li><li>Identifying deviations</li><li>Process optimization</li><li>Station optimization </li><li>Performing several VA/NVA analysis (Value Add / Non-Value Add)</li><li>Detecting and analyzing misalignments in work orders</li><li>Updating work packages within and across stations</li><li>Processing improvement proposals</li><li>Align (AOS) Airbus Operating System focus areas to the established plan.</li><li>Lead training/onboarding efforts for new team members</li><li>Serves as subject matter expert in the build process for multiple Business Units</li><li>Serves as the primary focal to special projects for the ME PPE team</li><li>Perform other duties as assigned by HO PPE</li></ul><br><p><b>Your boarding pass:</b></p><br><br><ul><li>Degree in Industrial Engineering, Mechanical Engineering, or Aerospace Engineering or an equivalent combination of education and experience. </li><li>Bachelor’s degree plus 5 years of Airbus experience or relevant industry experience.</li><li>Excellent MS Office/Google Suite application, as well as experience in analyzing data.</li><li>High degree of flexibility and initiative</li><li>Knowledge of the principles, practices, methods, and tools used in process performance engineering.</li><li>Knowledge of basic project management concepts.</li><li>Knowledge of Airbus Planning Tools (AVL2, EPIQA).</li><li>Understanding of the overall workflow across the Final Assembly Line</li><li>Capable of hosting and facilitating workshops/kaizens</li><li>Have the ability to work in an international team.</li><li>Must possess excellent communication and presentation skills, both verbal and written.</li><li>Must be able to present clear and concise briefings and reports to customers and executives</li><li>Expert in Airbus Visual Line 2</li><li>Knowledge in EPIQA</li><li>Airbus’ SAP Transactions</li><li>Authorized to Work in the US</li></ul><br><p><b>Physical Requirements:</b></p><br><br><p><b>100% Onsite</b></p><br><br><p><b>Vision:</b> able to see and read computer screens and other electronic equipment with screens, able to read documents, reports and engineering drawings on a daily basis.</p><br><br><p><b>Hearing:</b> able to participate in conversations in person and via teleconference or phone and to hear sounds on the production floor including safety warnings or alarms as needed to perform duties. </p><br><br><p><b>Speaking:</b> able to speak in conversations and meetings, deliver information and participate in communications as needed to perform duties. </p><br><br><p><b>Equipment Operation (personal computer, telephone, copies, fax machine, and related office equipment and using electronic identification card to enter building floors and internal doors):</b> able to operate most office and personal electronic equipment as needed to perform duties.</p><br><br><p><b>Carrying:</b> able to carry documents, tools, drawings, electronic equipment up to 30lbs/14kgs as needed to perform duties</p><br><br><p><b>Lifting: </b> able to lift documents, tools, drawings, electronic equipment up to 30lbs/14kgs as needed to perform duties</p><br><br><p><b>Pushing / Pulling: </b> able to push and pull small office furniture and some equipment and tools as needed to perform duties</p><br><br><p><b>Sitting:</b> able to sit for long periods of time in meetings, working on computer as needed to perform duties, roughly 70-90%</p><br><br><p><b>Squatting / Kneeling: </b> able to squat or kneel to retrieve or replace items stored on low shelving.</p><br><br><p><b>Standing:</b> able to stand for discussions in offices or on production floor as needed to perform duties,</p><br><br><p><b>Travel:</b> able to travel independently and at short notice - 5%</p><br><br><p><b>Walking (include routine walking such as to a shared printer to retrieve documents):</b> able to walk through office and production areas including uneven surfaces, as needed to perform duties - 10%</p><br><br><p><b>Personal Protective Equipment required:</b> Required PPE includes, but is not limited to, Safety Shoes, Safety Glasses, Hearing Protection, Respirators/Masks, and/or Protective Gloves as required by site and/or customer site</p><br><br><p><b>Administrative position only PPE required: </b>Steel-toed shoes are required for all shop floor visits, appropriate hearing/eye protection may also be required when visiting the shop floor.</p><br><br><br><br><p>This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.</p><br><br><br><p><span><b><b><b><b>Company:</b></b></b></b></span></p><br><br>Airbus Americas, Inc.<br><p><b>Employment Type:</b></p><br><br>US - Direct Hire<br><p><b>Experience Level:</b></p><br><br>Professional<br><p><b>Remote Type:</b></p><br><br>On-site<br><p><b>Job Family:</b></p><br><br>Manufacturing Engineering <JF-MA-ME><p>------</p><br><br><p>------</p><br><br>Airbus provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, genetics, pregnancy, marital status, veteran status or other legally protected status. In addition to federal law requirements, Airbus complies with applicable state and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, demotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation, benefits and training. Airbus expressly prohibits any form of workplace harassment based on race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, genetics, pregnancy, marital status, veteran status or other legally protected status. As a matter of policy, Airbus does not sponsor visas for US positions unless specified. Only applicants with current work authorization will be considered. Airbus does not offer tenured or guaranteed employment. Employment with Airbus is at will, meaning either the company or the employee can terminate the employment relationship at any time, with or without cause, with or without notice. Airbus reserves the right to revise or change job duties and responsibilities as the need arises. This position description does not constitute a written or implied contract of employment.<br><p>By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.<br>Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.</p><br><br><p><span>Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to </span><span>emsom@airbus.com.</span></p><br><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span>تلتزم شركة إيرباص بتوفير تنازلات معقولة كصاحب عمل يساوي الفرص لطلبة العمل ذوي الإعاقة. إذا كنت تحتاج مساعدة أو تسهيلاً لإكمال طلبك، يرجى التواصل معنا على USCareers@airbus.com</span></p><br><br><br><ul><li>إشعار: اعرف حقوقك: التمييز في مكان العمل غير قانوني</li><li>إشعار: الشفافية في الأجور لا تمييز (بالإنجليزية)</li><li>الإشعار: الشفافية في الأجر بلا تمييز (بالإسبانية)</li></ul><br><br><p><span><b><b>وصف الوظيفة:</b></b></span></p><br><br><p><b>ملخص المنصب:</b> كمهندس أداء العملية، ستقدم المساعدة التقنية (الطرق، المنتجات، إلخ) لفرق الإنتاج، بهدف تحسين العملية الصناعية مع مراعاة معايير السلامة والتكلفة والجودة والوقت القياسي.</p><br><br><p>ستكون قوة دافعة لتطبيق الحلول الملائمة (الطرق، العمليات والتنظيم) لتلبية متطلبات الشركة.</p><br><br><br><p><b>التعرّف على الفريق:</b></p><br><br><p>يقوم فريق مرافق التصنيع الأمريكية لإيرباص بتجميع أرقى الطائرات في العالم، على طول خطي إنتاج (قريباً ثلاثة) لطائرات A220 وA320 Family. في أرضية المصنع ستجد أشخاصاً مولعين بالطيران وماهرين في مجالات مثل الكهرباء والهياكل والجودة. انضم إلى فريقنا وساعد في بناء الجيل القادم من الطائرات.</p><br><br><br><p><b>بيئة عملك:</b></p><br><br><p>بالقرب من «Airbus Way» ستجد منشأة Airbus U.S. Manufacturing للطائرات التجارية. افتتحت في Mobile Aeroplex at Brookley في 2015، وتنتج طائرات عائلة A320 وأضافت خط إنتاج ثانٍ لـ A220 في 2019. المنشأة، التي تقوي صناعة الفضاء الأمريكية، هي جزء من استراتيجية إيرباص لتعزيز تنافسيتها العالمية من خلال تلبية الاحتياجات المتزايدة لعملائها في الولايات المتحدة وما بعدها.</p><br><br><br><p><b><u>كيف نهتم بك</u></b><b>:</b></p><br><br><ul><li><p>المكافآت المالية: راتب أساسي تنافسي، تعويض حافزي قد يشمل مشاركة في الأرباح، خطة توفير تقاعدية وإتاحة المشاركة في خطة ملكية الأسهم للموظفين (ESOP)</p><br><br></li><li><p>التوازن بين العمل والحياة: إجازة مدفوعة بما في ذلك الإجازة الشخصية، العطل والإجازة المدفوعة الأبوية السخية.</p><br><br></li><li><p>الصحة والرفاهية: تغطية تأمينية شاملة بما في ذلك التأمين الطبي (خطط صحية تقليدية وعالية الخصم)، الوصفات الطبية، الأسنان، الرؤية، الحياة، الإعاقة، خطة المساعدة للموظفين (EAP) وغيرها من تغطيات الفوائد التكميلية. </p><br><br></li><li><p>التطوير الفردي: فرص تطوير وتحسين مهارات من خلال جامعتنا العالمية للقيادة، بما في ذلك وصول غير محدود إلى أكثر من 10,000 دورة تعليم إلكتروني تركز على تعزيز قابليتك للتوظيف، الشهادات، مسار الحياة المهنية مع فرص المشاركة في برامج تطوير متسارعة وتنقل وطني ودولي</p><br><br></li></ul><br><p><b>تحدياتك:</b></p><br><br><ul><li>محسّن زمن عملية الإنتاج المتسلسلة</li><li>إنتاج مخططات PERT/GANTT</li><li>تطوير مخططات Techniques لتقييم البرنامج لتحديد تبعيات المهام.</li><li>إنتاج توازن الخطوط لكل MSN.</li><li>تعريف المسار الحرج</li><li>تحليل القدرات الصناعية</li><li>حساب قوة العمل والموارد</li><li>بناء سيناريوهات لمحاكاة تشكيلة المحطات/الخطوط المختلفة</li><li>محسّن زمن التطوير في العملية</li><li>المساهمة في تعريف الهندسة الصناعية</li><li>دراسة وتحسين سير العمل</li><li>المساعدة في تحديد طول عملية العمل في حالة مثالية من خلال إجراء ومراقبة الوقت</li><li>أنشطة التحسين المستمر</li><li>تحديد الانحرافات</li><li>تحسين العملية</li><li>تحسين المحطة </li><li>إجراء عدة تحليلات VA/NVA (إضافة قيمة / عدم إضافة قيمة)</li><li>كشف وتحليل عدم المحاذاة في أوامر العمل</li><li>تحديث حزم العمل داخل وخارج المحطات</li><li>اقتراحات تحسين المعالجة</li><li>توجيه (AOS) مجالات تركيز نظام التشغيل في Airbus إلى الخطة المعتمدة.</li><li>قيادة جهود التدريب/الالتحاق لأعضاء الفريق الجدد</li><li>يعمل كخبير موضوعي في عملية البناء لعدة وحدات أعمال</li><li>يعمل كنقطة اتصال رئيسية لمشروعات خاصة لفريق PPE ME</li><li>أداء واجبات أخرى كما يكلفه بها HO PPE</li></ul><br><p><b>بطاقتك الصعودية:</b></p><br><br><ul><li>درجة في الهندسة الصناعية، الهندسة الميكانيكية، أو الهندسة الفضائية أو مزيج مكافئ من التعليم والخبرة.</li><li>درجة البكالوريوس مع 5 سنوات من خبرة Airbus أو خبرة صناعية ذات صلة.</li><li>إتقان تطبيق MS Office/Google Suite، إضافة إلى خبرة في تحليل البيانات.</li><li>درجة عالية من المرونة والمبادرة</li><li>معرفة بمبادئ وممارسات وأساليب وأدوات الهندسة أداء العملية.</li><li>معرفة بمفاهيم إدارة المشاريع الأساسية.</li><li>معرفة بأدوات تخطيط Airbus (AVL2, EPIQA).</li><li>فهم سير العمل العام عبر خط التجميع النهائي</li><li>قادر على تنظيم وتسهيل ورش العمل/الكايزن</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق دولي.</li><li>الامتلاك لمهارات تواصل وتقديم عرض شفهي وكتابي ممتازة.</li><li>يجب أن تكون قادرًا على تقديم إحاطات وتقريرات واضحة وموجزة للعملاء والتنفيذيين</li><li>خبير في Airbus Visual Line 2</li><li>المعرفة بـ EPIQA</li><li>معاملات SAP الخاصة بإيرباص</li><li>مخول للعمل في الولايات المتحدة</li></ul><br><p><b>المتطلبات البدنية:</b></p><br><br><p><b>100% حضور موقعي</b></p><br><br><p><b>الرؤية:</b> القدرة على رؤية وقراءة شاشات الكمبيوتر والمعدات الإلكترونية الأخرى بشاشات، والقدرة على قراءة المستندات والتقارير والرسومات الهندسية يومياً.</p><br><br><p><b>السمع:</b> القدرة على المشاركة في المحادثات حضورياً وعبر المؤتمرات الهاتفية أو الهاتف والاستماع إلى الأصوات في خط الإنتاج بما في ذلك التحذيرات أو الإنذارات حسب الحاجة لأداء الواجبات.</p><br><br><p><b>التحدث:</b> القدرة على التحدث في المحادثات والاجتماعات وتقديم المعلومات والمشاركة في الاتصالات حسب الحاجة لأداء الواجبات.</p><br><br><p><b>تشغيل الأجهزة (الحاسب الآلي الشخصي، الهاتف، النسخ، جهاز الفاكس، وغيرها من أجهزة المكتب واستخدام بطاقة الهوية الإلكترونية لدخول مباني الطوابق والأبواب الداخلية):</b> القدرة على تشغيل معظم أجهزة المكتب والإلكترونية كما يلزم لأداء الواجبات.</p><br><br><p><b>الحمل:</b> القدرة على حمل المستندات والأدوات والرسومات والمعدات حتى 30 رطلاً/14 كجم حسب الحاجة لأداء الواجبات</p><br><br><p><b>الرفع:</b> قادر على رفع المستندات والأدوات والرسومات والمعدات حتى 30 رطلاً/14 كجم حسب الحاجة لأداء الواجبات</p><br><br><p><b>الدفع / السحب:</b> قادر على دفع وسحب قطع أثاث مكتبي صغيرة وبعض المعدات والأدوات حسب الحاجة لأداء الواجبات</p><br><br><p><b>الجلوس:</b> قادر على الجلوس لفترات طويلة في الاجتماعات والعمل على الكمبيوتر حسب الحاجة لأداء الواجبات، حوالي 70-90%</p><br><br><p><b>الانحناء/ الركوع:</b> قادر على الانحناء أو الركوع لاسترجاع أو استبدال العناصر المخزنة على رفوف منخفضة.</p><br><br><p><b>الوقوف:</b> قادر على الوقوف للمناقشات في المكاتب أو على أرضية الإنتاج حسب الحاجة لأداء الواجبات،</p><br><br><p><b>السفر:</b> قادر على السفر بشكل مستقل وبإشعار قصير - 5%</p><br><br><p><b>المشي (يشمل المشي الروتيني مثل الذهاب إلى طابعة مشتركة لاسترجاع المستندات):</b> قادر على المشي عبر ممرات المكتب ومناطق الإنتاج بما في ذلك الأسطح غير المستوية، حسب الحاجة لأداء الواجبات - 10%</p><br><br><p><b>المعدات الواقية الشخصية المطلوبة:</b> PPE المطلوبة تشمل، على سبيل المثال لا الحصر، أحذية أمان، نظارات أمان، حماية سمع، أجهزة التنفس/الاقنعة، أو قفازات واقية حسب متطلبات الموقع و/أو موقع العميل</p><br><br><p><b>PPE المطلوب للوظائف الإدارية فقط:</b> أحذية ذات رأس حديدي مطلوبة لجميع زيارات أرضية الورشة، قد تكون حماية السمع/العيون المناسبة مطلوبة أيضاً عند زيارة أرضية الورشة.</p><br><br><br><br><p>هذا العمل يتطلب وعيًا بأي مخاطر امتثال محتملة والتزامًا بالتصرف بنزاهة كقاعدة لنجاح الشركة وسمعتها ونموها المستدام.</p><br><br><br><p><span><b><b><b><b>الشركة:</b></b></b></b></span></p><br><br>Airbus Americas, Inc.<br><p><b>نوع التوظيف:</b></p><br><br>الولايات المتحدة - توظيف مباشر<br><p><b>مستوى الخبرة:</b></p><br><br>مهنى<br><p><b>نوع العمل عن بُعد:</b></p><br><br>موقع العمل الفعلي<br><p><b>مجموعة الوظائف:</b></p><br><br>الهندسة التصنيعية <JF-MA-ME><p>------</p><br><br>------</p><br><br>تستمر إيرباص بتوفير فرص عمل متكافئة (EEO) لجميع الموظفين والمتقدمين دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسانية أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو العوامل الوراثية أو الحمل أو الوضع الزوجي أو حالة المحاربين القدامى أو غيرها من الوضعيات المحمية قانوناً. بالإضافة إلى متطلبات القانون الفيدرالي، تلتزم إيرباص بالامتثال للقوانين الحكومية والمحلية المعمول بها التي تحكم عدم التمييز في التوظيف في كل مكان توجد فيه الشركة منشآت. تشمل هذه السياسة جميع شروط وأحكام التوظيف، بما في ذلك التوظيف والوظائف والتوظيف والترقية والفصل والتسريح والاستدعاء والنقل وإجازات العمل والتعويضات والفوائد والتدريب. تحظر إيرباص صراحة أي شكل من أشكال المضايقة في مكان العمل بناءً على العرق واللون والدين والجنس والتوجه الجنسي والهوية الجنسانية والأصل القومي والعمر والإعاقة والعوامل الوراثية والحمل والحالة الزوجية أو المحاربين القدامى أو غيرها من الحالات المحمية قانوناً. كسياسة، لا ترعى إيرباص تأشيرات للوظائف في الولايات المتحدة ما لم يُذكر خلاف ذلك. لن يتم النظر في الطلبات من فقط من لديهم تفويض عمل حالي. لا تقدم إيرباص عملًا بعقد دائم. التوظيف مع إيرباص يعتمد على الرغبة في العمل من جانب الطرفين، مع إمكانية إنهاء العلاقة في أي وقت، سواءً لسبب مقبول أم بلا سبب وبأي إشعار. تحتفظ إيرباص بحق تعديل أو تغيير واجبات ومسؤوليات الوظيفة حسب الحاجة. لا تشكل هذه الوصف الوظيفي عقدًا مكتوبًا أو ضمنيًا للعمل.<br><p>من خلال إرسال سيرتك الذاتية أو طلبك، فإنك توافق على استخدام وتخزين إيرباص للمعلومات عنك لأغراض رصد طلبك أو توظيفك في المستقبل. سيُستخدم هذا فقط من قبل إيرباص.<br>تلتزم إيرباص بتحقيق التنوع الوظيفي وخلق بيئة عمل شاملة. نرحب بجميع الطلبات بغض النظر عن الخلفية الاجتماعية والثقافية والعمر والجنس والإعاقة والتوجه الجنسي أو المعتقد الديني.</p><br><br><p><span>إيرباص ملتزمة، وستظل ملتزمة دائماً، بتكافؤ الفرص للجميع. وبالتالي، لن نطلب أي نوع من التبادل النقدي في إطار عملية التوظيف. يجب الإبلاغ عن أي تقليد لإيرباص بهدف ذلك إلى </span><span>emsom@airbus.com.</span></p><br><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Full Time LinkedIn

Compliance & AML Specialist

On-site - Saudi - Jeddah 9 September 2026

Accounting, Finance & Banking

About Marid Tech Marid Tech is a Saudi fintech company building an AI-powered open banking platform designed to help consumers gain deeper and more intelligent visibility into their financial lives, including spending behaviour, financial health, available benefits, and personalized financial insights. By combining open banking data, advanced analytics, and artificial intelligence, Marid Tech aims to provide consumers with smarter and more personalized financial experiences. Marid Tech operates within Saudi Arabia’s rapidly evolving open banking ecosystem and is developing its platform in alignment with the Saudi Central Bank (SAMA) Open Banking Framework and the Kingdom’s broader financial sector transformation under Vision 2030.<br>Position Overview Compliance & AML Specialist Marid Tech is seeking a Compliance & AML Specialist to join its Governance & Compliance function in Riyadh. The role will support the company’s regulatory compliance, Anti-Money Laundering and Counter-Terrorist Financing (AML/CTF) activities, governance requirements, and ongoing regulatory readiness in accordance with applicable SAMA requirements.<br>Key Responsibilities Support compliance with applicable SAMA regulations, frameworks, rules, and regulatory instructions. Maintain and update compliance policies, procedures, registers, controls, and regulatory documentation. Support the company’s AML/CTF, KYC, Customer Due Diligence (CDD), and financial crime compliance activities. Assist in conducting compliance monitoring, assessments, and regulatory gap analysis. Identify, document, escalate, and follow up on compliance breaches, regulatory risks, and remediation actions. Support regulatory submissions, licensing activities, inspections, information requests, and communications with SAMA. Monitor regulatory developments and assess their impact on the company. Support governance activities, management and committee reporting, and maintenance of relevant governance documentation. Coordinate with business, technology, cybersecurity, risk, and other functions to ensure regulatory requirements are properly implemented. Support internal compliance and AML awareness and training activities.<br>Qualifications & Experience Bachelor’s degree in Law, Finance, Business Administration, Accounting, Risk, Compliance, or a related field. Minimum of 3 years of relevant professional experience in Compliance, AML, Regulatory Affairs, or a related function. Good knowledge of SAMA regulatory requirements and the Saudi financial services regulatory environment. Practical knowledge of AML/CTF, KYC, CDD, sanctions, and financial crime compliance. Strong Arabic and English communication skills. Strong analytical, documentation, reporting, and attention-to-detail skills.<br>Desirable Experience & Certifications Experience within a fintech, banking, financial institution, open banking, or SAMA-supervised environment. Previous experience dealing directly with SAMA, including regulatory submissions, licensing, inspections, or regulatory requests. Certified Compliance Officer (CCO) certification from the Financial Academy is highly preferred. CAMS, ICA, or other relevant Compliance or AML certifications will be considered an advantage. Previous regulatory approval or registration in a Compliance-related role within the Saudi financial sector will be considered an advantage.<br>Engagement Model Employment Type: Full-Time Working Model: On-Site Location: Riyadh, Saudi Arabia Nationality Requirement: Saudi National<br>Why Join Marid Tech This role offers the opportunity to work within a growing Saudi fintech operating in the open banking ecosystem and to gain hands-on exposure to SAMA regulatory requirements, compliance, AML, governance, and fintech regulation as Marid Tech progresses toward commercial scale.

نبذة عن ماريد تك (Marid Tech) ماريد تك هي شركة تكنولوجيا مالية سعودية تعمل على بناء منصة مصرفية مفتوحة مدعومة بالذكاء الاصطناعي، تهدف إلى مساعدة المستهلكين في الحصول على رؤية أعمق وأكثر ذكاءً لحياتهم المالية، بما في ذلك سلوك الإنفاق، والصحة المالية، والمزايا المتاحة، والرؤى المالية الشخصية. من خلال الجمع بين بيانات المصرفية المفتوحة والتحليلات المتقدمة والذكاء الاصطناعي، تهدف ماريد تك إلى تزويد المستهلكين بتجارب مالية أكثر ذكاءً وشخصية. تعمل ماريد تك ضمن بيئة المصرفية المفتوحة سريعة التطور في المملكة العربية السعودية، وتطور منصتها بما يتماشى مع إطار عمل المصرفية المفتوحة للبنك المركزي السعودي (ساما) والتحول الأوسع للقطاع المالي في المملكة ضمن رؤية 2030.<br>نظرة عامة على الوظيفة: أخصائي امتثال ومكافحة غسل الأموال، تبحث ماريد تك عن أخصائي امتثال ومكافحة غسل الأموال للانضمام إلى وظيفة الحوكمة والامتثال في الرياض. سيدعم هذا الدور أنشطة الامتثال التنظيمي للشركة، ومكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب (AML/CTF)، ومتطلبات الحوكمة، والجاهزية التنظيمية المستمرة وفقاً لمتطلبات البنك المركزي السعودي (ساما) المعمول بها.<br>المسؤوليات الرئيسية: دعم الامتثال للوائح وإطارات العمل والقواعد والتعليمات التنظيمية الصادرة عن البنك المركزي السعودي (ساما). الحفاظ على سياسات الامتثال والإجراءات والسجلات والضوابط والوثائق التنظيمية وتحديثها. دعم أنشطة الشركة في مجال مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب، ومعرفة العميل (KYC)، والعناية الواجبة تجاه العميل (CDD)، والامتثال للجرائم المالية. المساعدة في إجراء مراقبة الامتثال والتقييمات وتحليل الفجوات التنظيمية. تحديد وتوثيق وتصعيد ومتابعة خروقات الامتثال والمخاطر التنظيمية وإجراءات المعالجة. دعم التقديمات التنظيمية، وأنشطة الترخيص، والتفتيش، وطلبات المعلومات، والتواصل مع البنك المركزي السعودي (ساما). مراقبة التطورات التنظيمية وتقييم تأثيرها على الشركة. دعم أنشطة الحوكمة، وإعداد تقارير الإدارة واللجان، والحفاظ على وثائق الحوكمة ذات الصلة. التنسيق مع قطاعات الأعمال والتكنولوجيا والأمن السيبراني والمخاطر والوظائف الأخرى لضمان تنفيذ المتطلبات التنظيمية بشكل صحيح. دعم أنشطة التوعية والتدريب الداخلي حول الامتثال ومكافحة غسل الأموال.<br>المؤهلات والخبرة: درجة البكالوريوس في القانون أو المالية أو إدارة الأعمال أو المحاسبة أو المخاطر أو الامتثال أو مجال ذي صلة. خبرة مهنية ذات صلة لا تقل عن 3 سنوات في الامتثال أو مكافحة غسل الأموال أو الشؤون التنظيمية أو وظيفة ذات صلة. معرفة جيدة بالمتطلبات التنظيمية للبنك المركزي السعودي (ساما) والبيئة التنظيمية للخدمات المالية السعودية. معرفة عملية بمكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب، ومعرفة العميل (KYC)، والعناية الواجبة تجاه العميل (CDD)، والعقوبات، والامتثال للجرائم المالية. مهارات تواصل قوية باللغتين العربية والإنجليزية. مهارات قوية في التحليل والتوثيق وإعداد التقارير والاهتمام بالتفاصيل.<br>الخبرات والشهادات المرغوبة: خبرة داخل شركة تكنولوجيا مالية، أو بنك، أو مؤسسة مالية، أو بيئة مصرفية مفتوحة، أو بيئة خاضعة لرقابة البنك المركزي السعودي (ساما). خبرة سابقة في التعامل مباشرة مع البنك المركزي السعودي (ساما)، بما في ذلك التقديمات التنظيمية أو التراخيص أو التفتيش أو الطلبات التنظيمية. تُفضل شهادة مسؤول امتثال معتمد (CCO) من الأكاديمية المالية بشكل كبير. تعتبر شهادة أخصائي معتمد في مكافحة غسل الأموال (CAMS) أو (ICA) أو غيرها من شهادات الامتثال أو مكافحة غسل الأموال ذات الصلة ميزة إضافية. يعتبر الحصول على موافقة تنظيمية سابقة أو تسجيل في دور متعلق بالامتثال داخل القطاع المالي السعودي ميزة إضافية.<br>نموذج العمل: نوع التوظيف: دوام كامل. نموذج العمل: حضوري. الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية. شرط الجنسية: مواطن سعودي.<br>لماذا تنضم إلى ماريد تك؟ يوفر هذا الدور فرصة للعمل ضمن شركة تكنولوجيا مالية سعودية متنامية تعمل في بيئة المصرفية المفتوحة، واكتساب خبرة عملية في المتطلبات التنظيمية للبنك المركزي السعودي (ساما)، والامتثال، ومكافحة غسل الأموال، والحوكمة، وتنظيم التكنولوجيا المالية مع تقدم ماريد تك نحو النطاق التجاري.

Full Time Bayt

Senior Employee Relations Officer

On-site - Saudi 5 October 2026

Human Resources

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><u><b>Job Summary</b></u> <br></span><p>The Senior Employee Relations Officer is responsible to lead and oversee the employee relations function within an organization, ensuring the effective management of employee relations issues and the promotion of a positive work environment. They are responsible for providing strategic direction and guidance on complex employee relations matters, such as grievance resolution, disciplinary actions, and labor disputes. Additionally, Senior Employee Relations Officers play a key role in developing and implementing employee relations policies, procedures, and programs to foster a culture of fairness, respect, and compliance with employment laws and regulations. They also collaborate with senior management and HR leadership to address systemic issues and develop initiatives to improve employee engagement and morale. </p><br> <br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u> <br><p>Assist in developing, reviewing and updating the employee relations policies and procedures and ensures their implementation.</p><br> <p>Administer the HR Services in a precise and timely manner; and ensures a high quality standard is applied to all transactions.</p><br> <p>Monitor and control employees’ data to ensure timely processing and compliance with related policies.</p><br> <p>Assist in investigating and conducting disciplinary cases, prepare case briefs, and follow up with regards to the agreed/decided actions.</p><br> <p>Coordinate with the recruitment and business partnership section to plan and arrange induction for new recruits, as well as advise new staff on Company’s employee relations policies and procedures.</p><br> <p>Coordinate the planning of the employees’ leaves with the different divisions/departments.</p><br> <p>Manage the resolution of employee HR inquiries and grievances while ensuring adequate support is provided to employees.</p><br> <p>Process and communicate employees’ action letters (i.e. promotions, salary adjustments, disciplinary actions etc.).</p><br> <p>Communicate and circulate new and updated policies, procedures and regulation to Company employees.</p><br> <p>Create, maintain, and update employees’ files while ensuring their confidentiality.</p><br> <p>Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies</p><br> <br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u> <br><br><b>Additional Responsibilities 3</b> <br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u> <br><p>Proficient knowledge of labor laws, regulations, and best practices in employee relations is essential for navigating complex employment issues and ensuring compliance.</p><br> <p>Strong communication and interpersonal skills are necessary for effectively mediating conflicts, conducting investigations, and providing guidance to employees and managers.</p><br> <p>Analytical skills are valuable for assessing employee feedback, identifying trends, and making data-driven recommendations for improving employee relations.</p><br> <p>Empathy and emotional intelligence are important qualities for understanding the needs and concerns of employees and building trust and rapport.</p><br> <p>Experience in conflict resolution, negotiation, and mediation enhances the ability to address and resolve employee grievances and disputes in a fair and equitable manner.</p><br> <p>ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.</p><br><br><br><u><b>Job Experience</b></u> <br><p>Minimum 5 year(s) working experience, 3 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus</p><br><br><br><u><b>Competencies</b></u> <br>Agility<br>AI Fluency<br>Resilience<br>Quality_321977507<br>Leadership_321977503<br>Employee Experence and Design Thinking L2<br>Data Driven L2<br>SAP ERP Human Resources L2<br>People Advocacy L2<br>Digital Integration L2<br><br><br><u><b>Education</b></u> <br>Bachelor's Degree in Arts or any related field<br><br><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u> <br></span><p>مسؤول أول علاقات الموظفين هو المسؤول عن قيادة والإشراف على وظيفة علاقات الموظفين داخل المنظمة، مع ضمان الإدارة الفعالة لقضايا علاقات الموظفين وتعزيز بيئة عمل إيجابية. وهو مسؤول عن تقديم التوجيه والإرشاد الاستراتيجي بشأن قضايا علاقات الموظفين المعقدة، مثل تسوية المظالم، والإجراءات التأديبية، والنزاعات العمالية. بالإضافة إلى ذلك، يلعب مسؤول أول علاقات الموظفين دورًا رئيسيًا في تطوير وتطبيق سياسات وإجراءات وبرامج علاقات الموظفين لتعزيز ثقافة العدالة والاحترام والامتثال لقوانين وأنظمة العمل. كما يتعاون مع الإدارة العليا وقيادة الموارد البشرية لمعالجة القضايا الهيكلية وتطوير المبادرات لتحسين مشاركة الموظفين ورفع معنوياتهم.</p><br> <br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u> <br><p>المساعدة في تطوير ومراجعة وتحديث سياسات وإجراءات علاقات الموظفين وضمان تطبيقها.</p><br> <p>إدارة خدمات الموارد البشرية بأسلوب دقيق وفي الوقت المحدد؛ وضمان تطبيق معايير جودة عالية على جميع المعاملات.</p><br> <p>مراقبة بيانات الموظفين والتحكم فيها لضمان معالجتها في الوقت المناسب والالتزام بالسياسات ذات الصلة.</p><br> <p>المساعدة في التحقيق وإجراء القضايا التأديبية، وإعداد ملخصات القضايا، والمتابعة فيما يتعلق بالإجراءات المتفق عليها/المقررة.</p><br> <p>التنسيق مع قسم التوظيف والشراكة الأعمال للتخطيط وترتيب التوجيه التعريفي للموظفين الجدد، بالإضافة إلى إرشاد الموظفين الجدد بشأن سياسات وإجراءات علاقات الموظفين بالشركة.</p><br> <p>تنسيق تخطيط إجازات الموظفين مع مختلف القطاعات/الإدارات.</p><br> <p>إدارة حل استفسارات وشكاوى الموظفين الخاصة بالموارد البشرية مع ضمان تقديم الدعم الكافي للموظفين.</p><br> <p>معالجة وإبلاغ خطابات إجراءات الموظفين (مثل الترقيات، تعديلات الرواتب، الإجراءات التأديبية، إلخ).</p><br> <p>توصيل ونشر السياسات والإجراءات واللوائح الجديدة والمحدثة لموظفي الشركة.</p><br> <p>إنشاء وصيانة وتحديث ملفات الموظفين مع ضمان سريتها.</p><br> <p>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل (IMS)</p><br> <br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u> <br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b> <br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u> <br><p>تُعد المعرفة المتقنة بقوانين العمل واللوائح وأفضل الممارسات في علاقات الموظفين أمرًا أساسيًا للتعامل مع قضايا العمل المعقدة وضمان الامتثال.</p><br> <p>مهارات التواصل والعلاقات العامة القوية ضرورية للوساطة الفعالة في النزاعات، وإجراء التحقيقات، تقديم التوجيه للموظفين والمدراء.</p><br> <p>المهارات التحليلية ذات قيمة لتقييم آراء الموظفين، وتحديد الاتجاهات، تقديم توصيات مستندة إلى البيانات لتحسين علاقات الموظفين.</p><br> <p>التعاطف والذكاء العاطفي من الصفات المهمة لفهم احتياجات ومخاوف الموظفين وبناء الثقة والتآلف.</p><br> <p>تساعد الخبرة في حل النزاعات والتفاوض والوساطة في تعزيز القدرة على معالجة وحل شكاوى ومظالم الموظفين بطريقة عادلة ومنصفة.</p><br> <p>تُعد المعرفة بنظم تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية لنظام SAP متطلبًا أساسيًا للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>الخبرة العملية</b></u> <br><p>حد أدنى 5 سنوات خبرة عمل، 3 سنوات خبرة عمل ذات صلة، وسنتان في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u> <br>المرونة (Agility)<br>إتقان الذكاء الاصطناعي (AI Fluency)<br>القدرة على التكيف (Resilience)<br>Quality_321977507<br>Leadership_321977503<br>تجربة الموظفين والتفكير التصميمي L2<br>موجّه بالبيانات L2<br>نظام SAP ERP الموارد البشرية L2<br>دعم حقوق الموظفين L2<br>التكامل الرقمي L2<br><br><br><u><b>التعليم</b></u> <br>درجة البكالوريوس في الآداب أو أي مجال ذي صلة<br><br><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا تشترط خبرة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>المؤهل العلمي</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Full Time 5 to 10 years sabbar

Data Steward ECT

On-site - Saudi - Jubail 1 October 2026

Information Technology

<h3>About the Role</h3><p>IOTA GROUP is seeking a <strong>Data Steward ECT</strong> to join their client, a global multi-energy company with large-scale refining and petrochemical facilities. This contract position is based in Al Jubayl, Saudi Arabia, and requires 5-10 years of experience. The role involves contributing to complex international projects within a high-performance industrial environment, specifically supporting the AMIRAL project, a flagship petrochemical expansion.</p><h3>Project Context: The AMIRAL Project</h3><p>The AMIRAL project is a new petrochemicals expansion in Saudi Arabia, integrated with the existing SATORP refinery (a joint venture between Saudi Aramco and TotalEnergies). This megaproject involves a mixed-feed steam cracker producing MT/y of chemicals, related petrochemical and HDPE units, and supporting infrastructure, with an overall CAPEX exceeding $* billion. The project is managed by an integrated project management team (PMT) comprising secondees from TotalEnergies, Saudi Aramco, and external employees, based in the Jubail industrial area. Data Stewards are part of the Engineering Core Team (ECT) within the PMT general entity and report to the Amiral Digital Officer.</p><h3>Key Responsibilities</h3><ul><li>Implement the approved AMIRAL data governance model within the assigned scope.</li><li>Maintain data ownership, stewardship, technical custody, validation, and approval responsibilities.</li><li>Document critical data objects, definitions, business rules, sources, uses, and quality expectations.</li><li>Define and operate checks for data completeness, validity, uniqueness, consistency, integrity, timeliness, and traceability.</li><li>Coordinate recurring data submissions with EPCC Contractor Data Managers and engineering teams.</li><li>Verify submissions adhere to approved templates, formats, tagging conventions, and required attributes.</li><li>Load or coordinate accepted data into the Digital Twin environment.</li><li>Maintain package data in the AMIRAL Digital Twin and related engineering-data environment.</li><li>Apply the approved Asset Reference Data Library, master data model, classes, and tag rules.</li><li>Maintain weekly and monthly reporting on submissions, data quality, backlog, progress, and risks.</li><li>Train and support users on templates, quality expectations, and Digital Twin processes.</li><li>Prepare governed, protected, and maintainable data for commissioning, operations, and final handover.</li></ul><h3>Accountabilities</h3><ol><li>Provide a consistent and traceable data set enabling AMIRAL Digital Twin use cases and downstream databases.</li><li>Protect project data and preserve usability and maintainability through execution and handover.</li><li>Ensure findings are evidenced, communicated, assigned, and followed to verified closure.</li><li>Escalate material data-quality, schedule, security, or ownership risks promptly.</li><li>Maintain an audit trail of submissions, checks, decisions, changes, and approvals.</li><li>Comply with HSE, information security, confidentiality, and records-management requirements.</li></ol><h3>Qualifications and Experience</h3><ul><li>A minimum of 5-10 years of relevant experience is required for this role.</li><li>Experience in data governance, data quality, and data management within large-scale industrial projects.</li><li>Familiarity with digital twin environments and master/reference data management.</li><li>Ability to coordinate with various stakeholders, including contractors and engineering teams.</li><li>Strong understanding of data validation, reporting, and issue resolution processes.</li></ul><h3>Work Environment</h3><p>The Data Steward will work as part of the Engineering Core Team (ECT) within the integrated project management team (PMT), based in the Jubail industrial area, Saudi Arabia. The role involves supporting the AMIRAL project, a highly complex petrochemicals program with multi EPCC packages, interfacing with various downstream investors and third-party stakeholders. The client is recognized for its strong HSE culture and commitment to operational excellence.</p>

<h3>عن الوظيفة</h3><p>تبحث مجموعة IOTA عن <strong>مسؤول إدارة البيانات ECT</strong> للانضمام إلى عميلها، وهو شركة عالمية متعددة الطاقة تمتلك مرافق ضخمة للتكرير والبتروكيماويات. هذا المنصب بعقد عمل يقع مقره في الجبيل، المملكة العربية السعودية، ويتطلب خبرة من 5 إلى 10 سنوات. يتضمن الدور المساهمة في مشاريع دولية معقدة ضمن بيئة صناعية عالية الأداء، وتحديداً دعم مشروع "أميرال" (AMIRAL)، وهو مشروع توسعة بتروكيماوي رائد.</p><h3>سياق المشروع: مشروع أميرال (AMIRAL)</h3><p>مشروع أميرال (AMIRAL) هو مشروع توسعة جديد للبتروكيماويات في المملكة العربية السعودية، وهو مدمج مع مصفاة ساتورب (SATORP) الحالية (مشروع مشترك بين أرامكو السعودية وتوتال إنرجيز). يتضمن هذا المشروع العملاق تكسيراً بخارياً مختلط التغذية ينتج طناً مترياً/سنوياً من المواد الكيميائية، ووحدات بتروكيماوية ووحدات بولي إيثيلين عالي الكثافة (HDPE) ذات صلة، وبنية تحتية داعمة، بنفقات رأسمالية إجمالية تتجاوز $* مليار دولار. يتم إدارة المشروع من قبل فريق إدارة مشروع مدمج (PMT) يضم معارين من توتال إنرجيز وأرامكو السعودية وموظفين خارجيين، ومقره في المنطقة الصناعية بالجبيل. يُعتبر مسؤولو إدارة البيانات جزءاً من الفريق الهندسي الأساسي (ECT) ضمن كيان فريق إدارة المشروع (PMT) ويرفعون تقاريرهم إلى المسؤول الرقمي لمشروع أميرال.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تطبيق نموذج حوكمة بيانات مشروع أميرال (AMIRAL) المعتمد ضمن النطاق المحدد.</li><li>الحفاظ على ملكية البيانات والإشراف عليها والحضانة الفنية والتحقق من صحتها ومسؤوليات الاعتماد.</li><li>توثيق عناصر البيانات الحيوية والتعريفات وقواعد العمل والمصادر والاستخدامات وتوقعات الجودة.</li><li>تحديد وتشغيل عمليات التحقق من اكتمال البيانات وصحتها وتفردها واتساقها وسلامتها وتوقيتها وإمكانية تتبعها.</li><li>تنسيق عمليات تقديم البيانات الدورية مع مديري بيانات مقاولي الهندسة والتوريد والإنشاء والتكليف (EPCC) والفرق الهندسية.</li><li>التحقق من التزام البيانات المقدمة بالقوالب والتنسيقات واتفاقيات التسمية والسمات المطلوبة المعتمدة.</li><li>تحميل البيانات المقبولة أو تنسيق تحميلها في بيئة التوأم الرقمي (Digital Twin).</li><li>صيانة بيانات الحزم في بيئة التوأم الرقمي لمشروع أميرال وبيئة البيانات الهندسية ذات الصلة.</li><li>تطبيق مكتبة المراجع المعتمدة لبيانات الأصول، ونموذج البيانات الأساسية، والفئات، وقواعد التوسيم.</li><li>إعداد وصيانة التقارير الأسبوعية والشهرية حول تقديم البيانات، جودة البيانات، الأعمال المتراكمة، التقدم، والمخاطر.</li><li>تدريب ودعم المستخدمين على القوالب وتوقعات الجودة وعمليات التوأم الرقمي.</li><li>إعداد بيانات خاضعة للحوكمة ومحمية وقابلة للصيانة لعمليات التكليف والتشغيل والتسليم النهائي.</li></ul><h3>المسؤوليات والواجبات</h3><ol><li>توفير مجموعة بيانات متسقة وقابلة للتتبع تمكّن حالات استخدام التوأم الرقمي لمشروع أميرال وقواعد البيانات اللاحقة.</li><li>حماية بيانات المشروع والحفاظ على قابليتها للاستخدام والصيانة خلال مراحل التنفيذ والتسليم.</li><li>التحقق من إثبات النتائج وإبلاغها وتكليف الموظفين بها ومتابعتها حتى إغلاقها بشكل مؤكد.</li><li>تصعيد المخاطر الجوهرية المتعلقة بجودة البيانات أو الجدول الزمني أو الأمان أو الملكية على الفور.</li><li>الاحتفاظ بسجل تدقيق شامل لعمليات تقديم البيانات والتحقق منها والقرارات والتغييرات والموافقات.</li><li>الالتزام بمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، وأمن المعلومات، والسرية، وإدارة السجلات.</li></ol><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>يتطلب هذا الدور خبرة ذات صلة لا تقل عن 5 إلى 10 سنوات.</li><li>خبرة في حوكمة البيانات، جودة البيانات، وإدارة البيانات ضمن المشاريع الصناعية الكبرى.</li><li>الإلمام ببيئات التوأم الرقمي وإدارة البيانات الأساسية والمرجعية.</li><li>القدرة على التنسيق مع مختلف أصحاب المصلحة، بما في ذلك المقاولون والفرق الهندسية.</li><li>فهم قوي لعمليات التحقق من صحة البيانات، وإعداد التقارير، وحل المشكلات.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>سيعمل مسؤول إدارة البيانات كجزء من الفريق الهندسي الأساسي (ECT) ضمن فريق إدارة المشروع المدمج (PMT)، ومقره في المنطقة الصناعية بالجبيل، المملكة العربية السعودية. يتضمن الدور دعم مشروع أميرال (AMIRAL)، وهو برنامج بتروكيماويات شديد التعقيد يحتوي على حزم هندسة وتوريد وإنشاء وتكليف (EPCC) متعددة، مع والتنسيق مع مختلف المستثمرين اللاحقين وأصحاب المصلحة من الأطراف الخارجية. يتميز العميل بثقافة قوية في مجال الصحة والسلامة والبيئة والالتزام بالتميز التشغيلي.</p>

Full Time LinkedIn

Careers & Alumni Relations Officer

On-site - Saudi - Riyadh 25 September 2026

Education & Training

<p><strong>Location: Riyadh, Saudi Arabia | Remote working</strong></p><p><strong>Salary: 15,000 SAR per month</strong></p><p><br></p><p>We are recruiting a Careers & Alumni Relations Officer to join a well-established international organisation within the higher education sector.</p><p>This is a varied, hands-on role supporting careers, alumni engagement, employer relationships, events and wider community initiatives. The position will be based in Riyadh and predominantly remote, so we are looking for someone who is highly self-motivated, organised and comfortable taking ownership of their workload without needing day-to-day supervision.</p><p>You will work with a broad range of stakeholders including students, alumni, employers, industry contacts and internal teams, helping to coordinate programmes and activities that strengthen engagement and support career development.</p><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities</strong></p><p><br></p><ul><li>Coordinate careers activities including coaching clinics, workshops, webinars, networking sessions and employer events.</li><li>Support students with career development initiatives including CVs, LinkedIn, interview preparation and employability activities.</li><li>Coordinate alumni engagement programmes, mentoring initiatives, networking events and guest speaker sessions.</li><li>Build and maintain strong relationships with alumni, employers and industry partners.</li><li>Coordinate employer visits, presentations, industry panels and other engagement activities.</li><li>Promote employment, mentoring, project and career development opportunities to students and alumni.</li><li>Support volunteering, community engagement and social responsibility initiatives.</li><li>Coordinate events from planning through to delivery, including registrations, invitations, speakers, suppliers and follow-up.</li><li>Maintain accurate student, alumni, employer and stakeholder records and ensure engagement activity is properly captured.</li><li>Support surveys, reporting, data collection and preparation of engagement and participation reports.</li><li>Prepare communications including newsletters, event information, success stories, testimonials and stakeholder updates.</li><li>Represent the organisation at relevant events, exhibitions and networking activities when required.</li><li>Support additional projects and initiatives as required.</li></ul><p><br></p><p><strong>About You</strong></p><p><br></p><p>You will ideally have a background in <strong>higher education, student services, careers, alumni relations, employer engagement, events, marketing or stakeholder engagement</strong>.</p><p>More importantly, we are looking for someone who can genuinely work independently. As this is a remote position, you will need to be proactive, disciplined and comfortable identifying what needs to be done and getting on with it.</p><p><br></p><p>You should have:</p><p><br></p><ul><li>A Bachelor's degree or equivalent professional qualification.</li><li>Strong communication and relationship-building skills.</li><li>Excellent organisation and the ability to manage several activities at once.</li><li>A high level of attention to detail and accuracy.</li><li>Experience coordinating events, projects or stakeholder engagement activities.</li><li>Confidence working with databases, CRM systems and reporting.</li><li>Good Microsoft Office skills.</li><li>The ability to work independently while remaining connected to a wider regional team.</li><li>A professional, approachable and service-focused style.</li><li>The flexibility to occasionally attend events outside normal working hours and travel when required.</li></ul><p><br></p><p>Previous experience within higher education, careers services, alumni engagement or employer relations would be particularly useful.</p><p><br></p><p><strong>The Person We're Looking For</strong></p><p><br></p><p>This role will suit someone who enjoys having variety and autonomy. You won't have a team sitting around you every day, so you need to be someone who creates their own momentum, follows things through and doesn't wait to be chased.</p><p>At the same time, this is a relationship-driven role. You'll need to enjoy meeting people, building networks and representing the organisation professionally with students, alumni, employers and other external stakeholders.</p><p>If you're organised, proactive and enjoy making things happen, we'd love to hear from you.</p><p><br></p>

<p><strong>الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية | العمل عن بُعد</strong></p><p><strong>الراتب: 15,000 ريال سعودي شهريًا</strong></p><p><br></p><p>نحن نبحث عن مسؤول للتطوير الوظيفي وعلاقات الخريجين للانضمام إلى مؤسسة دولية مرموقة في قطاع التعليم العالي.</p><p>هذا دور متنوع وعملي يدعم التطوير الوظيفي، وتفاعل الخريجين، والعلاقات مع أصحاب العمل، والفعاليات، والمبادرات المجتمعية الأوسع. سيكون مقر الوظيفة في الرياض وستكون عن بُعد بشكل رئيسي، لذا نحن نبحث عن شخص يتمتع بالحافز الذاتي العالي، والتنظيم، والقدرة على تحمل مسؤولية عبء عمله دون الحاجة إلى إشراف يومي.</p><p>ستعمل مع مجموعة واسعة من أصحاب المصلحة بمن فيهم الطلاب، والخريجون، وأصحاب العمل، وجهات التواصل في القطاع، والفرق الداخلية، مما يساعد في تنسيق البرامج والأنشطة التي تعزز التفاعل وتدعم التطوير الوظيفي.</p><p><br></p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><p><br></p><ul><li>تنسيق الأنشطة المهنية بما في ذلك جلسات الإرشاد الوظيفي، وورش العمل، والندوات عبر الإنترنت، وجلسات التواصل، وفعاليات أصحاب العمل.</li><li>دعم الطلاب في مبادرات التطوير الوظيفي بما في ذلك كتابة السير الذاتية، وتحسين حسابات لينكد إن، والتحضير للمقابلات، وأنشطة تعزيز الجاهزية للعمل.</li><li>تنسيق برامج تفاعل الخريجين، ومبادرات التوجيه، وفعاليات التواصل، وجلسات المتحدثين الضيوف.</li><li>بناء علاقات قوية والحفاظ عليها مع الخريجين وأصحاب العمل والشركاء في هذا القطاع.</li><li>تنسيق زيارات أصحاب العمل، والعروض التقديمية، وحلقات النقاش المهنية، وغيرها من أنشطة التفاعل.</li><li>الترويج لفرص التوظيف والتوجيه والمشاريع والتطوير الوظيفي للطلاب والخريجين.</li><li>دعم مبادرات التطوع والمشاركة المجتمعية والمسؤولية الاجتماعية.</li><li>تنسيق الفعاليات بدءًا من التخطيط وحتى التنفيذ، بما في ذلك التسجيل، والدعوات، والمتحدثين، والموردين، والمتابعة.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة للطلاب والخريجين وأصحاب العمل وأصحاب المصلحة، وضمان توثيق أنشطة التفاعل بشكل صحيح.</li><li>دعم الاستبيانات، وإعداد التقارير، وجمع البيانات، وإعداد تقارير التفاعل والمشاركة.</li><li>إعداد الاتصالات بما في ذلك النشرات الإخبارية، ومعلومات الفعاليات، وقصص النجاح، والشهادات، وتحديثات أصحاب المصلحة.</li><li>تمثيل المؤسسة في الفعاليات والمعارض وأنشطة التواصل ذات الصلة عند الحاجة.</li><li>دعم المشاريع والمبادرات الإضافية حسب الحاجة.</li></ul><p><br></p><p><strong>نبذة عنك</strong></p><p><br></p><p>من الأفضل أن تكون لديك خلفية في <strong>التعليم العالي، أو الخدمات الطلابية، أو التطوير الوظيفي، أو علاقات الخريجين، أو التواصل مع أصحاب العمل، أو الفعاليات، أو التسويق، أو إشراك أصحاب المصلحة</strong>.</p><p>والأهم من ذلك، نحن نبحث عن شخص يمكنه العمل باستقلالية تامة. ونظرًا لأن هذه وظيفة عن بُعد، ستلاحظ أنك بحاجة إلى أن تكون مبادرًا، ومُنضبطًا، ومرتاحًا في تحديد ما يجب القيام به والمضي قدماً في إنجازه.</p><p><br></p><p>ينبغي أن تتوفر لديك المؤهلات التالية:</p><p><br></p><ul><li>درجة البكالوريوس أو مؤهل مهني معادل.</li><li>مهارات قوية في التواصل وبناء العلاقات.</li><li>تنظيم ممتاز والقدرة على إدارة عدة أنشطة في وقت واحد.</li><li>مستوى عالٍ من الاهتمام بالتفاصيل والدقة.</li><li>خبرة في تنسيق الفعاليات أو المشاريع أو أنشطة إشراك أصحاب المصلحة.</li><li>الثقة في العمل مع قواعد البيانات، وأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM)، وإعداد التقارير.</li><li>مهارات جيدة في استخدام برامج Microsoft Office.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل مع البقاء على تواصل مع فريق إقليمي أوسع.</li><li>أسلوب مهني وودود ويركز على تقديم الخدمة.</li><li>المرونة لحضور الفعاليات أحيانًا خارج ساعات العمل العادية والسفر عند الحاجة.</li></ul><p><br></p><p>ستكون الخبرة السابقة في مجال التعليم العالي، أو الخدمات الوظيفية، أو مشاركة الخريجين، أو العلاقات مع أصحاب العمل مفيدة بشكل خاص.</p><p><br></p><p><strong>الشخص الذي نبحث عنه</strong></p><p><br></p><p>سيناسب هذا الدور شخصًا يستمتع بالتنوع والاستقلالية. لن يكون لديك فريق يجلس حولك كل يوم، لذا يجب أن تكون شخصًا يخلق اندفاعه الخاص، ويتابع الأمور حتى النهاية، ولا ينتظر من يلاحقه لإنجاز المهام.</p><p>في الوقت نفسه، هذا دور قائم على العلاقات. ستكون بحاجة إلى الاستمتاع بلقاء الناس، وبناء شبكات التواصل، وتمثيل المؤسسة بمهنية أمام الطلاب، والخريجين، وأصحاب العمل، وغيرهم من أصحاب المصلحة الخارجيين.</p><p>إذا كنت منظمًا ومبادرًا وتستمتع بتحقيق النتائج وتحويل الأفكار إلى واقع، فنحن نرحب بتواصلك معنا.</p><p><br></p>

Full Time Gulf Talnet

Careers And Alumni Officer

On-site - Saudi - Riyadh 24 September 2026

Education & Training

<p>We are recruiting a Careers & Alumni Relations Officer to join a well-established international organisation within the higher education sector. This is a varied, hands-on role supporting careers, alumni engagement, employer relationships, events and wider community initiatives. The position will be based in Riyadh and predominantly remote, so we are looking for someone who is highly self-motivated, organised and comfortable taking ownership of their workload without needing day-to-day supervision. You will work with a broad range of stakeholders including students, alumni, employers, industry contacts and internal teams, helping to coordinate programmes and activities that strengthen engagement and support career development. Key Responsibilities • Coordinate careers activities including coaching clinics, workshops, webinars, networking sessions and employer events. • Support students with career development initiatives including CVs, LinkedIn, interview preparation and employability activities. • Coordinate alumni engagement programmes, mentoring initiatives, networking events and guest speaker sessions. • Build and maintain strong relationships with alumni, employers and industry partners. • Coordinate employer visits, presentations, industry panels and other engagement activities. • Promote employment, mentoring, project and career development opportunities to students and alumni. • Support volunteering, community engagement and social responsibility initiatives. • Coordinate events from planning through to delivery, including registrations, invitations, speakers, suppliers and follow-up. • Maintain accurate student, alumni, employer and stakeholder records and ensure engagement activity is properly captured. • Support surveys, reporting, data collection and preparation of engagement and participation reports. • Prepare communications including newsletters, event information, success stories, testimonials and stakeholder updates. • Represent the organisation at relevant events, exhibitions and networking activities when required. • Support additional projects and initiatives as required.</p><p>About You You will ideally have a background in higher education, student services, careers, alumni relations, employer engagement, events, marketing or stakeholder engagement. More importantly, we are looking for someone who can genuinely work independently. As this is a remote position, you will need to be proactive, disciplined and comfortable identifying what needs to be done and getting on with it. You should have: • A Bachelor's degree or equivalent professional qualification. • Strong communication and relationship-building skills. • Excellent organisation and the ability to manage several activities at once. • A high level of attention to detail and accuracy. • Experience coordinating events, projects or stakeholder engagement activities. • Confidence working with databases, CRM systems and reporting. • Good Microsoft Office skills. • The ability to work independently while remaining connected to a wider regional team. • A professional, approachable and service-focused style. • The flexibility to occasionally attend events outside normal working hours and travel when required. • Previous experience within higher education, careers services, alumni engagement or employer relations would be particularly useful. The Person We're Looking For This role will suit someone who enjoys having variety and autonomy. You won't have a team sitting around you every day, so you need to be someone who creates their own momentum, follows things through and doesn't wait to be chased. At the same time, this is a relationship-driven role. You'll need to enjoy meeting people, building networks and representing the organisation professionally with students, alumni, employers and other external stakeholders. If you're organised, proactive and enjoy making things happen, we'd love to hear from you.</p>

Full Time Bayt

Mfg Admin Assistant

On-site - Saudi 17 September 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>Overview We Are PepsiCo PepsiCo products are enjoyed by consumers more than one billion times a day in more than 200 countries and territories around the world. PepsiCo generated more than $79 billion in net revenue in 2021, driven by a complementary beverage and convenient foods portfolio that includes LAY’S ®️, DORITOS ®️, CHEETOS ®️, GATORADE ®️, PEPSI ®️, QUAKER ®️ and more. PepsiCo's product portfolio includes a wide range of enjoyable foods and beverages, including many iconic brands that generate more than $1 billion each in estimated annual retail sales. Guiding PepsiCo is our vision to Be the Global Leader in Beverages and Convenient Foods by Winning with PepsiCo Positive (pep+). pep+ is our strategic end-to-end transformation that puts sustainability and human capital at the center of how we will create value and growth by operating within planetary boundaries and inspiring positive change for planet and people. Our employees drive our culture. No two days are the same; we are dynamic and full of passionate teams that embrace new ideas through our collaborative spirit. At PepsiCo, we know that our company can only succeed when our associates and the society we serve flourishes. We are committed to fostering a diverse workforce by creating a collaborative, equitable and inclusive space where everyone, regardless of what we look like, where we come from or who we love, has a voice. At PepsiCo we create a Space to be y( )u. Learn more about our culture and life at PepsiCo: https://stories.pepsicojobs.com/ Join PepsiCo, dare to transform. Responsibilities JOB PURPOSE Responsible for handling & transferring of all incoming / outgoing calls on telephone exchange to concerned personal & ensure smooth & trouble free operations of Telephone Exchange & Fax for proper communication. POSITION IN ORGANISATION Direct Manager : Plant Manager / Director Peers : IR & Admin Officer PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES  To attend all incoming / outgoing calls, give information to callers, take messages, or transfer calls to appropriate individuals.  Greet visitors and callers, handle their inquiries, and direct them to the appropriate persons according to their needs  To maintain Telephone exchange register, Fax register properly indicating official and personal outgoing calls & faxes.  To distribute incoming fax messages to the concerned staff members.  To check & verify the telephone bills, and to prepare deduction report of personal calls.  To maintain directory of important telephone nos. properly.  To implement, sustain and participate in the continual improvement of the OH&S Management System (MS) at area of responsibility in accordance to the legislations, PepsiCo GEHSMS and relevant EHS standards, ensuring proper controls for all hazards and risks associated with all activities/areas are in place and OH&S targets are achieved. KEY PERFORMANCE INDICATORS  Flexibility and endurance in a challenging environment  Smooth operations of telephone exchange / PABX  Computer Knowledge  Multi-Skilling and tasks Qualifications EXPERIENCE/COMPETENCIES REQUIRED  Graduate with basic office administration knowledge  2-4 years in similar capacity  Basic computer skills  Capable to operate office equipments, ie. Fax, Copiers and phone s</p> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p>نظرة عامة: نحن بيبسيكو. يستمتع المستهلكون بمنتجات بيبسيكو أكثر من مليار مرة يومياً في أكثر من 200 دولة وإقليم حول العالم. حققت بيبسيكو أكثر من 79 مليار دولار من صافي الإيرادات في عام 2021، بفضل محفظة أطعمة خفيفة ومشروبات متكاملة تضم LAY’S ®️ وDORITOS ®️ وCHEETOS ®️ وGATORADE ®️ وPEPSI ®️ وQUAKER ®️ وغيرها. تتضمن محفظة منتجات بيبسيكو مجموعة واسعة من الأطعمة والمشروبات الممتعة، بما في ذلك العديد من العلامات التجارية الشهيرة التي تحقق كل منها أكثر من مليار دولار من المبيعات السنوية التقديرية للتجزئة. توجه بيبسيكو رؤيتنا لنكون الرائد العالمي في مجال المشروبات والأغذية الخفيفة من خلال الفوز بمبادرة بيبسيكو الإيجابية (pep+). وتعد pep+ تحولاً استراتيجياً شاملاً يضع الاستدامة ورأس المال البشري في صميم كيفية إيجاد القيمة والنمو من خلال العمل ضمن الحدود الكوكبية وإلهام التغيير الإيجابي لكوكب الأرض وللناس. موظفونا هم من يقودون ثقافتنا. لا يوجد يوم يشبه الآخر؛ فنحن ديناميكيون ومفعمون بفرق عمل شغوفة تتبنى الأفكار الجديدة من خلال روح التعاون لدينا. في بيبسيكو، نعلم أن شركتنا لا يمكن أن تنجح إلا عندما يزدهر موظفونا والمجتمع الذي نخدمه. نحن ملتزمون بتعزيز قوة عاملة متنوعة من خلال إنشاء مساحة تعاونية ومكافئة وشاملة حيث يكون لكل فرد، بغض النظر عن مظهرنا أو أصلنا أو من نحب، صوت. في بيبسيكو نبتكر مساحة لتكون أنت. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا والحياة في بيبسيكو: https://stories.pepsicojobs.com/ انضم إلى بيبسيكو، وتجرأ على التحول. المسؤوليات: الغرض الوظيفي: المسؤولية عن التعامل مع جميع المكالمات الواردة / الصادرة وتحويلها عبر مقسم الهاتف إلى الموظفين المعنيين وضمان سير العمليات بسلاسة ودون مشاكل لمقسم الهاتف والفاكس للتواصل السليم. الموقع في الهيكل التنظيمي: المدير المباشر: مدير المصنع / المدير. الزملاء: مسؤول العلاقات الصناعية والإدارة. المسؤوليات الرئيسية:  الرد على جميع المكالمات الواردة / الصادرة، وتقديم المعلومات للمتصلين، وأخذ الرسائل، أو تحويل المكالمات إلى الأشخاص المناسبين.  الترحيب بالزوار والمتصلين، والتعامل مع استفساراتهم، وتوجيههم إلى الأشخاص المناسبين وفقاً لاحتياجاتهم.  الاحتفاظ بسجل مقسم الهاتف وسجل الفاكس بشكل صحيح مع توضيح المكالمات والفاكسات الخارجية الرسمية والشخصية.  توزيع رسائل الفاكس الواردة على الموظفين المعنيين.  فحص وتدقيق فواتير الهاتف، وإعداد تقرير خصم المكالمات الشخصية.  الاحتفاظ بدليل أرقام الهواتف الهامة بشكل صحيح.  تطبيق نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية (OH&S) والاستمرار فيه والمشاركة في التحسين المستمر له في مجال المسؤولية وفقاً للتشريعات، ومعايير PepsiCo GEHSMS ومعايير البيئة والصحة والسلامة ذات الصلة، مع ضمان تطبيق الضوابط المناسبة لجميع المخاطر المرتبطة بجميع الأنشطة/المناطق وتحقيق أهداف الصحة والسلامة المهنية. مؤشرات الأداء الرئيسية:  المرونة والتحمل في بيئة مليئة بالتحديات  السلاسة في تشغيل مقسم الهاتف / PABX  معرفة بالحاسوب  تعدد المهارات والمهام. المؤهلات: الخبرة/الكفاءات المطلوبة:  خريج لديه معرفة أساسية بإدارة المكتب  خبرة من 2 إلى 4 سنوات في مجال مماثل  مهارات أساسية في الحاسوب  القدرة على تشغيل أجهزة المكتب، مثل: الفاكس، وأجهزة النسخ، والهواتف.</p></div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2><div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"><b>سنوات الخبرة</b></div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">لا تتطلب خبرة</div></div><div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"><b>المؤهل العلمي</b></div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ</div></div>

Full Time 5 to 10 years sabbar

Head of Anti Money Laundering (AML) Saudi National

On-site - Saudi - Riyadh 6 September 2026

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">About MRSOOL Inc and Tamara</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">MRSOOL Inc is seeking a Head of Anti-Money Laundering (AML) - Saudi National to join Tamara, a leading fintech platform based in Riyadh. Tamara operates as Saudi Arabia's first fintech unicorn, serving millions of users across the GCC region and partnering with major global and regional brands. The company is backed by Sanabil Investments, a wholly owned company by the Public Investment Fund (PIF), SNB Capital, and *********, among others.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Role Overview</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">The Head of AML will lead and manage the overall operations and responsibilities of the AML/CTF Department. This full-time role involves developing, implementing, and maintaining the company’s Anti-Money Laundering, Counter-Terrorist Financing, and Proliferation Financing (AML/CTF/PF) framework in Saudi Arabia. The position reports administratively to the Chief Executive Officer (CEO) and functionally to the Audit Committee, ensuring compliance with Saudi Anti-Money Laundering Law, SAMA requirements, SAFIU reporting obligations, and applicable Targeted Financial Sanctions.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Key Responsibilities</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Develop, implement, monitor, and enhance the company’s AML/CTF/PF framework and controls.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Lead and oversee the AML/CTF Unit’s activities, addressing identified control or process deficiencies.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Maintain and periodically review AML/CTF/PF policies, procedures, standards, and operating controls.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Oversee the identification and assessment of financial crime risks across customers, products, services, transactions, and geographic exposure.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Build and maintain relationships with internal stakeholders, providing guidance on AML/CTF/PF risks and regulatory requirements.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Oversee sanctions, Targeted Financial Sanctions, and politically exposed person screening controls, including alert investigation and regulatory reporting.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Provide regular reports to the CEO and Audit Committee on AML/CTF/PF risk exposure, control effectiveness, and remediation actions.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Oversee transaction monitoring mechanisms, ensuring effective rule tuning and scenario management.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ensure appropriate investigation of unusual activities and timely submission of suspicious transaction reports to the Saudi Financial Intelligence Unit.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Act as the primary contact for AML/CTF/PF matters, coordinating responses to requests from SAMA, SAFIU, and other authorities.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Manage and develop the AML/CTF team, establishing clear responsibilities and ensuring adequate resources and capabilities.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">At least 6+ years of relevant experience in AML/CTF, financial crime compliance, or regulatory compliance, including a leadership or management role under SAMA supervision.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Strong knowledge of the Saudi AML/CTF regulatory framework, SAMA requirements, SAFIU reporting obligations, Targeted Financial Sanctions, and international standards.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Extensive experience in transaction monitoring, alert and case management, suspicious activity investigations, sanctions screening, and AML system capabilities.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Strong understanding of money laundering, terrorist financing, and proliferation financing risks, typologies, red flags, and control practices.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Relevant professional certification, such as CAMS, an ICA qualification, or an equivalent financial crime compliance certification.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Previous approval or pre-approval by SAMA is desirable.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Required Skills</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Strong leadership, analytical, decision-making, communication, and stakeholder management skills.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to handle sensitive and confidential matters with sound judgment, independence, and integrity.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Work Environment</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">This full-time position is based in Riyadh, Saudi Arabia. The Head of AML will work closely with business and control functions to identify and assess financial crime risks and ensure effective controls are consistently implemented across the company.</p>

Full Time Bayt

Career Opportunities: Senior Planning Officer (Sales) (88438)

On-site - Saudi - Riyadh 1 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>Senior Planning Officer | Riyadh, Saudi Arabia</strong></p><br><br> <br> <p><strong>About Almarai: </strong>Founded in 1977, Almarai Company is the world’s largest vertically integrated dairy company and the largest food and beverage manufacturing and distribution company in MENA. Headquartered in Riyadh, Almarai Company is ranked as the number one FMCG Brand in the MENA region and the market leader in all its categories across GCC, Egypt, and Jordan. over five decades of sustainable growth, Almarai has consistently provided nutritious and healthy products to consumers of all ages, driven by its core principle: <strong>“Quality you can trust.”</strong></p><br><br> <br> <p>Almarai has expanded its product range to include, in addition to dairy products, juices and beverages, baked goods, poultry, infant formula, dates, fish and seafood, and bottled water, under more than 20 brands such as Almarai, L’usine, 7DAYS, ALYOUM, Nuralac, Farm’s Select, Ice Leaf, Almira, Seama, Oska, IVAL, Almara Pro, Premier Chef, Bakemart, and others. Almarai currently employs over 43,000 Quality Makers, across the GCC, Egypt & Jordan. In 2025, Almarai reported net income of SAR 2.4 billion on sales of SAR 22 billion.</p><br><br> <br> <p><strong>About the Role: </strong>To ensure inventory levels in all sales depots to reflect inventory policy for every active SKUs by monitoring stock levels, analyzing sales trends, identifying aging of stocks, suggest replenishment of stock quantities, submit suggested stocks to CPP, offload CPP approved replenishment stocks to SAP, monitor CPP confirmed orders with sales depots, and generate service level reports.</p><br><br> <br> <ol> <li>Monitor stock fluctuations to identify areas for repleshiment or order adjustments.</li> <li>Analyze sales trends to ensure good stock repleshment plan.</li> <li>Identify aging of stocks to reduce expiry of stocks in depots.</li> <li>Submit consolidated planned order of stock repleshiment to CPP for confirmation.</li> <li>Generate weekly reefer turnaround delay report. </li> </ol> <br> <p><strong>Requirements:</strong></p><br><br> <ul> <li>Must be holding bachelor’s degree.</li> <li>2 years’ experience in logistics, supply planning.</li> <li>Experience in managing high number of SKUs.</li> <li>Excellent verbal and written communication English skills.</li> <li>Computer literate in SAP, ERP.</li> <li>Must have competencies such as: Knowledge of business, sales trends, High analytical skills. Ability to interpret information and team player.</li> </ul> <br> <p>Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, training, and development etc.</p><br><br> <br> <p>This is a great opportunity to join a successful and expanding global business, offering an excellent remuneration and benefits package.</p><br><br> <br> <br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Full Time 15 - 20 Years of Experience Bayt

CFO

On-site - Saudi - Riyadh 30 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>We are seeking a visionary Chief Financial Officer (CFO) to lead our financial strategy and operations at our market research firm in Riyadh. This pivotal role is designed for a strategic leader who will not only manage our financial health but also contribute to the overall business vision and direction. As a CFO, you will be at the helm of financial decision-making, ensuring that our company remains financially robust while expanding our footprint in the market research sector.</p><p>Joining our dynamic team means becoming part of a culture that values innovation, collaboration, and professional growth. We believe in empowering our employees through continuous learning and development opportunities. As the CFO, you will have the chance to shape our financial policies and practices, mentor a talented finance team, and drive initiatives that enhance our operational efficiency and profitability. Your leadership will be instrumental in fostering an environment where everyone can thrive and contribute to our collective success.</p><p>This role offers substantial career progression as you will work closely with the executive team and stakeholders to influence strategic decisions that affect the entire organization. You will be responsible for not only overseeing financial reporting and compliance but also for identifying new revenue streams and optimizing existing ones. Your insights will guide our investments in technology and resources, ensuring that we stay ahead of industry trends and maintain our competitive edge.</p><p><b>Responsibilities:</b></p><ol><li>Develop and implement financial strategies that align with the company's overall business goals, utilizing advanced financial modeling and forecasting techniques to predict future financial performance.</li><li>Oversee all financial operations, including budgeting, forecasting, and reporting, ensuring that financial practices adhere to regulatory standards and best practices in the market research industry.</li><li>Lead the finance team in conducting in-depth financial analysis and reporting, providing actionable insights that support executive decision-making and drive business growth.</li><li>Manage relationships with external stakeholders, including investors, auditors, and regulatory bodies, ensuring transparency and effective communication regarding the company's financial standing.</li><li>Identify opportunities for cost optimization and revenue enhancement, utilizing data analytics tools to inform strategic initiatives that improve profitability.</li><li>Ensure compliance with all financial regulations and standards, implementing robust internal controls to mitigate financial risks and protect company assets.</li><li>Collaborate with cross-functional teams to develop and implement financial systems and processes that improve efficiency and accuracy in financial reporting.</li><li>Provide mentorship and professional development opportunities for finance staff, fostering a culture of continuous improvement and knowledge sharing within the team.</li><li>Monitor industry trends and economic factors that may impact the business, adjusting financial strategies accordingly to navigate challenges and seize opportunities.</li></ol> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Strategic Financial Planning: Ability to develop long-term financial strategies that align with business objectives.</li><li>Financial Analysis: Expertise in analyzing financial data to provide insights that drive decision-making.</li><li>Regulatory Compliance: Knowledge of financial regulations and standards relevant to the market research industry.</li><li>Risk Management: Skills in identifying and mitigating financial risks to protect company assets.</li><li>Leadership: Proven experience in leading and developing finance teams to achieve organizational goals.</li><li>Data Analytics: Proficiency in utilizing data analytics tools for informed financial decision-making.</li><li>Stakeholder Engagement: Strong communication skills to manage relationships with investors and regulatory bodies.</li></ul></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>نحن نبحث عن مدير مالي تنفيذي بصري قيادي لقيادة استراتيجيتنا وعملياتنا المالية في شركتنا لأبحاث السوق في الرياض. هذا الدور المحوري مصمم لقائد استراتيجي لن يدير صحتنا المالية فحسب، بل سيسهم أيضًا في الرؤية والاتجاه العامين للأعمال. بصفته CFO، ستتولى قيادة اتخاذ القرارات المالية، مع ضمان بقاء شركتنا قوية ماليًا أثناء توسيع حضورنا في قطاع أبحاث السوق.</p><p>انضمامك إلى فريقنا الديناميكي يعني أن تكون جزءًا من ثقافة تقدر الابتكار والتعاون والنمو المهني. نحن نؤمن بتمكين موظفينا من خلال فرص التعلم والتطوير المستمر. كـCFO، ستكون لديك الفرصة لتشكيل سياساتنا وممارساتنا المالية، وتوجيه فريق مالي موهوب، ودفع مبادرات تعزز كفاءة عملياتنا وربحيتها. سيكون قيادتك حاسمة في خلق بيئة يمكن للجميع فيها الازدهار والمساهمة في نجاحنا الجماعي.</p><p>يقدم هذا الدور فرص تقدم مهني كبيرة حيث ستعمل عن كثب مع فريق الإدارة العليا وأصحاب المصلحة للتأثير في قرارات استراتيجية تؤثر على المنظمة بأكملها. ستكون مسؤولاً ليس فقط عن الإشراف على التقارير المالية والامتثال، بل أيضًا عن تحديد مصادر دخل جديدة وتحسين الحالية منها. ستوجه رؤاك استثماراتنا في التكنولوجيا والموارد، مما يضمن بقائنا في مقدمة اتجاهات الصناعة والحفاظ على تنافسيتنا.</p><p><b>المسؤوليات:</b></p><ol><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات مالية تتوافق مع أهداف الشركة العامة، مع استخدام نماذج مالية متقدمة وتقنيات التنبؤ لتوقع الأداء المالي المستقبلي.</li><li>الإشراف على جميع العمليات المالية، بما في ذلك الميزانية والتنبؤ وإعداد التقارير، لضمان امتثال الممارسات المالية للمعايير التنظيمية وأفضل الممارسات في صناعة أبحاث السوق.</li><li>قيادة فريق المالية في إجراء تحليلات مالية عميقة وتقارير، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ تدعم اتخاذ القرار التنفيذي وتدفع نمو الأعمال.</li><li>إدارة العلاقات مع الأطراف الخارجية، بما في ذلك المستثمرين والمدققين والجهات التنظيمية، لضمان الشفافية والتواصل الفعال بشأن الوضع المالي للشركة.</li><li>تحديد فرص تحسين التكلفة وزيادة الإيرادات، باستخدام أدوات تحليل البيانات لإبلاغ المبادرات الاستراتيجية التي تحسن الربحية.</li><li>التأكد من الامتثال لجميع الأنظمة والمعايير المالية، وتنفيذ ضوابط داخلية قوية للتخفيف من المخاطر المالية وحماية أصول الشركة.</li><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف لتطوير وتنفيذ أنظمة وعمليات مالية تحسن الكفاءة والدقة في التقارير المالية.</li><li>توفير التوجيه وفرص التطوير المهني لطواقم المالية، وتعزيز ثقافة التحسين المستمر وتبادل المعرفة داخل الفريق.</li><li>مراقبة اتجاهات الصناعة والعوامل الاقتصادية التي قد تؤثر على العمل، وتعديل الاستراتيجيات المالية وفقًا لذلك للتنقل في التحديات واغتنام الفرص.</li></ol> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>التخطيط المالي الاستراتيجي: القدرة على تطوير استراتيجيات مالية طويلة الأجل تتوافق مع أهداف الأعمال.</li><li>التحليل المالي: خبرة في تحليل البيانات المالية لتقديم رؤى تدفع قرارات العمل.</li><li>الامتثال التنظيمي: معرفة باللوائح والمعايير المالية ذات الصلة بصناعة أبحاث السوق.</li><li>إدارة المخاطر: مهارات في تحديد وتخفيف المخاطر المالية لحماية أصول الشركة.</li><li>القيادة: خبرة مثبتة في قيادة وتطوير فرق التمويل لتحقيق أهداف المؤسسة.</li><li>تحليلات البيانات: الكفاءة في استخدام أدوات تحليل البيانات لاتخاذ قرارات مالية مستنيرة.</li><li>مشاركة أصحاب المصلحة: قدرات تواصل قوية لإدارة العلاقات مع المستثمرين والجهات التنظيمية.</li></ul></div>

Full Time Bayt

Career Opportunities: Senior Planning Officer (Sales) (88438)

On-site - Saudi - Riyadh 29 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>كبير موظفي التخطيط | الرياض، المملكة العربية السعودية</strong></p><br><br> <br> <p><strong>عن المراعي: </strong>تأسست في 1977، شركة المراعي هي أكبر شركة ألبان متكاملة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. مقرها في الرياض، تُصنَّف المراعي كأول علامة تجارية في مجال السلع الاستهلاكية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وقائد السوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي، ومصر، والأردن. على مدار أكثر من خمسة عقود من النمو المستدام، حرصت المراعي دائماً على توفير منتجات غذائية صحية ومغذية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدعومة بمبدأها الأساسي: <strong>“الجودة التي يمكنك الوثوق بها.”</strong></p><br><br> <br> <p>وسّعت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، إلى جانب منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، والمخبوزات، والدواجن، وحليب الأطفال، والتمر، والأسماك والمأكولات البحرية، والمياه المعبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUM، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almara Pro، Premier Chef، Bakemart، وغيرها. وتوظّف المراعي حاليًا أكثر من 43,000 صانع جودة عبر دول الخليج العربي ومصر والأردن. وفي عام 2025، بلغت صافي الدخل 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</p><br><br> <br> <p><strong>عن الدور: </strong>لضمان أن تكون مستويات المخزون في جميع مستودعات المبيعات وفق سياسة المخزون لكل SKU نشط من خلال مراقبة مستويات المخزون وتحليل اتجاهات المبيعات وتحديد تقادم المخزونات واقتراح إعادة تنظيم مخزون، وتقديم المخزونات المقترحة إلى CPP، وتفريغ مخزونات الإعادة المُصرَّح بها من CPP إلى SAP، ومراقبة الطلبات المؤكدة من CPP مع مستودعات المبيعات، وإعداد تقارير مستوى الخدمة.</p><br><br> <br> <ol> <li>مراقبة تقلبات المخزون لتحديد مناطق لإعادة التبليغ أو تعديل الطلب.</li> <li>تحليل اتجاهات المبيعات لضمان خطة إعادة تعبئة مخزونية جيدة.</li> <li>تحديد تقادم المخزونات لتقليل انتهاء صلاحية المخزونات في المستودعات.</li> <li>تقديم أمر مخزون مخطط موحد لإعادة التنظيم إلى CPP للموافقة.</li> <li>إنشاء تقرير أسبوعي عن تأخير إعادة التعبئة للمبرد.</li> </ol> <br> <p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><br> <ul> <li>يجب أن يحمل شهادة البكالوريوس.</li> <li>خبرة من 2 سنوات في اللوجستيات وتخطيط الإمدادات.</li> <li>خبرة في إدارة عدد كبير من SKU.</li> <li>مهارات تواصل شفوية وكتابية باللغة الإنجليزية ممتازة.</li> <li>التمكن من الحاسوب مع SAP وERP.</li> <li>يجب أن يمتلك كفاءات مثل: معرفة أعمال، اتجاهات المبيعات، مهارات تحليلية عالية، القدرة على تفسير المعلومات والعمل ضمن فريق.</li> </ul> <br> <p>تقدِّم المراعي حزمة تعويضية تنافسية، وإجازة سخية، وتغطية صحية، ومكافأة استثنائية، وتدريب، وتطوير، الخ.</p><br><br> <br> <p>هذه فرصة مميزة للانضمام إلى عمل تجاري عالمي ناجح ومتوسع، مع تقديم حزمة رواتب ومزايا ممتازة.</p><br><br> <br> <br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة العلمية</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلومة عليا </div> </div>

Full Time Bayt

Career Opportunities: Senior Planning Officer (Sales) (88438)

On-site - Saudi - Riyadh 26 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>موظف تخطيط أول | الرياض، المملكة العربية السعودية</strong></p><br><br> <br> <p><strong>عن المراعي:</strong> تأسست في 1977، شركة المراعي هي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للأغذية والمشروبات في منطقة مينا. مقرها في الرياض، تحتل المراعي المرتبة كأول علامة تجارية للسلع الاستهلاكية في منطقة مينا ورائدة السوق في جميع فئات منتجاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي، مصر والأردن. على مدار أكثر من خمسة عقود من النمو المستدام، قدمت المراعي باستمرار منتجات غذائية مغذية وصحية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدفوعة بمبدئها الأساسي: <strong>“الجودة التي يمكنك الوثوق بها.”</strong></p><br><br> <br> <p>وسّعت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، بالإضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، المخبوزات، الدواجن، حليب الأطفال، التمر، الأسماك والمأكولات البحرية، والمياه المعبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUM، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almara Pro، Premier Chef، Bakemart وغيرها. وتوظف المراعي حالياً أكثر من 43,000 صانع جودة عبر دول الخليج ومصر والأردن. وفي 2025، أعلنت المراعي عن صافي دخل قدره 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</p><br><br> <br> <p><strong>عن الدور:</strong> لضمان تطابق مستويات المخزون في جميع مخازن البيع بسياسات المخزون لكل SKU نشط من خلال مراقبة مستويات المخزون، تحليل اتجاهات المبيعات، تحديد تقادم مخزون، اقتراح إعادة تزويد كميات المخزون، تقديم المخزونات المقترحة إلى CPP، تفريغ مخزون إعادة التخطيط المعتمد من CPP إلى SAP، مراقبة الطلبات المؤكدة من CPP مع مخازن المبيعات، وتوليد تقارير مستوى الخدمة.</p><br><br> <br> <ol> <li>مراقبة تقلبات المخزون لتحديد المناطق التي تحتاج لإعادة تعبئة أو تعديل الطلب.</li> <li>تحليل اتجاهات المبيعات لضمان خطة إعادة تعبئة مخزون جيدة.</li> <li>تحديد تقادم المخزونات لتقليل انتهاء صلاحية المخزون في المخازن.</li> <li>تقديم أمر المخزون المخطط الموحد لإعادة التعبئة إلى CPP للموافقة.</li> <li>توليد تقرير أسبوعي عن تأخير استرجاع الشحن.</li> </ol> <br> <p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><br> <ul> <li>يجب أن يكون حاصلاً على درجة البكالوريوس.</li> <li>خبرة سنتين في الخدمات اللوجستية، تخطيط الإمدادات.</li> <li>خبرة في إدارة عدد كبير من رموز المواد (SKUs).</li> <li>مهارات تواصل شفهية وخطية ممتازة باللغة الإنجليزية.</li> <li>إلمام بالحاسوب بنظام SAP، ERP.</li> <li>يجب أن يمتلك كفاءات مثل: معرفة الأعمال، اتجاهات المبيعات، مهارات تحليلية عالية. القدرة على تفسير المعلومات والعمل كعضو فريق.</li> </ul> <br> <p>المراعي تقدم حزمة تنافسية، إجازة سخية، تغطية صحية، مكافأة تقديرية، تدريب وتطوير وغيرها.</p><br><br> <br> <p>هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل عالمي ناجح ومتوسع، مع حزمة مكافآت ومزايا مميزة.</p><br><br> <br> <br></div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا توجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>المؤهل</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> بكالوريوس / دبلومة عليا </div> </div>

Insurance Coordinator Jobs in Saudi

Government Relation Officer

Career Opportunities: Sales Administrative Officer (89829)

Customer Service Officer

Procurement Officer - Saudi National

AML Officer

Safety Officer

Administrative Assistant

BIM Manager

Process Performance Engineer II

Compliance & AML Specialist

Senior Employee Relations Officer

Data Steward ECT

Careers & Alumni Relations Officer

Careers And Alumni Officer

Mfg Admin Assistant

Head of Anti Money Laundering (AML) Saudi National

Career Opportunities: Senior Planning Officer (Sales) (88438)

CFO

Career Opportunities: Senior Planning Officer (Sales) (88438)

Career Opportunities: Senior Planning Officer (Sales) (88438)

Site Owners

Employers

Job Seekers

Insurance Coordinator Jobs in Saudi

Receive email alerts for Insurance Coordinator Jobs in Saudi jobs