وظائف مصمم مطابخ - المدينة المنورة السعودية
٢٦٩ وظائف شاغرة
<p>We are looking for a creative graphic designer to join our team and contribute to the development of the company's visual identity. You will create attractive and innovative designs for various digital and print platforms. If you are passionate about design and have the ability to translate ideas into impactful artworks, we invite you to apply.</p><p><strong>Key Tasks:</strong></p><p>* Designing logos and visual identities.</p><p>* Creating visual content for social media and marketing campaigns.</p><p>* Designing print materials such as brochures and posters.</p><p>* Collaborating with marketing and production teams to ensure design consistency.</p>
We’re Hiring | Creative Designer & Social Media Specialist<br>نبحث عن مصمم/مصممة مبدع/ة للانضمام إلى فريقنا بدوام كامل في المدينة المنورة، للمساهمة في بناء وتطوير الحضور البصري والرقمي لعدد من العلامات التجارية.<br>نبحث عن شخص لديه ذائقة بصرية عالية، حس إبداعي، وقدرة على فهم شخصية كل Brand وتحويلها إلى تجربة بصرية ومحتوى متكامل.<br>المهام تشمل:* تصميم المحتوى الإبداعي لمنصات التواصل الاجتماعي* تصميم وإعداد Brand Portfolios & Company Profiles* تطوير وتطبيق الهوية البصرية للعلامات التجارية* كتابة وصناعة المحتوى الإبداعي* إدارة حسابات التواصل الاجتماعي وتنظيم خطة المحتوى* ابتكار أفكار الحملات والمحتوى والتوجهات الإبداعية* المساهمة في التخطيط والإشراف على جلسات التصوير* تصميم العروض والمواد التسويقية الخاصة بالبراندات* متابعة أداء المحتوى وتطويره بشكل مستمر* إجادة اللغة الإنجليزية: تحدث / كتابة<br>نبحث عن شخص Creative، دقيق في التفاصيل، ويملك عينًا قوية للتصميم والـBranding، وقادر على إدارة أكثر من علامة تجارية عبر منصات التواصل الإجتماعي مع الحفاظ على شخصية وهوية مستقلة لكل منها.<br>يفضل وجود خبرة في Hospitality, F&B, Real Estate, Lifestyle & Luxury Brands.<br>الموقع: المدينة المنورةنوع العمل: Full-Time<br>للتقديم، يرجى إرسال:CV + Portfolio + نماذج من البراندات أو حسابات التواصل الاجتماعي التي سبق العمل عليها.
نظرة عامة<br><br>نحن نبحث حالياً عن مخطط أول لخدمات استشارات إدارة البرامج لدينا في موقع العمل في العلا لدعم مرحلة تطوير استشارات إدارة المشاريع (RIBA 0-4). هذه فرصة رائعة لتكون جزءاً من فريق متنامٍ يعمل على مشاريع بارزة داخل المملكة العربية السعودية.<br><br>دورك<br><br>القدرة على تطوير جداول زمنية أساسية أولية مع القليل من معلومات المشروع. يتطلب هذا خبرة سابقة في مشاريع الإنشاءات بما في ذلك تطوير الجداول الزمنية قبل وبعد التعاقد. المساعدة في إعداد وإدارة البرامج العامة والاستراتيجية، بما في ذلك جداول التصميم، والمشتريات، والإنشاءات، جنباً إلى جنب مع جداول المعلومات الداعمة المطلوبة. تضمين جميع مراحل المشروع من البدء إلى الاكتمال في الجدول الأساسي وتحديد نقاط التفتيش للمراحل وفقاً لذلك. تنسيق وإدارة إعداد وتطوير جداول التخطيط الرئيسي، والهندسة، والمشتريات، والإنشاءات، جنباً إلى جنب مع جداول المعلومات المرتبطة المطلوبة. وضع إجراءات إعداد تقارير المشروع والاتفاق عليها، وإعداد وعرض التقدم المحرز في المشروع شهرياً. تطوير نماذج لوحات معلومات المشروع والبرنامج لاستخدامها في جميع أنحاء البرنامج من قبل المصممين والمقاولين. مراجعة الجداول الزمنية والوثائق ذات الصلة من المصممين والمقاولين بما في ذلك التقارير الشهرية وتحليل المحتوى لضمان الامتثال لأهداف المشروع. مراجعة اتجاهات الجداول الزمنية لتحديد مجالات المشاكل والتوصية بإجراءات تصحيحية للإدارة. مراقبة التقدم الفعلي مقابل التقدم المخطط له. مراقبة تقدم التصميم الهندسي، وشراء المواد والمعدات، وحالة الإنشاء والتكليف. إعداد أدوات مراقبة التقدم باستخدام القيمة المكتسبة لإدارة ومراقبة الجداول الزمنية المذكورة أعلاه. مراقبة التقدم داخل وخارج الموقع. تحديد الانحرافات (اتجاهات التقدم) في كل من تقدم الإنشاء والمشتريات واقتراح مسارات ممكنة للإجراءات التصحيحية. العمل عن كثب مع مدير ضوابط المشروع وفريق المشروع لضمان أن 'البرنامج' قابل للتنفيذ، ويتوافق مع الخطة الرئيسية للمشروع والوثائق التعاقدية. التفاعل يومياً مع المصممين، ومستشاري إدارة المشاريع، والمقاول الرئيسي، والمقاولين من الباطن، والإدارة الداخلية. إجراء دراسات حول الجدولة، والقوى العاملة، والتدفق النقدي، وتدفق المواد حسب الحاجة. حضور الاجتماعات خارج الموقع كما يطلبه العميل. مراجعة الجداول الزمنية لرصد أي تأخير في التواريخ الرئيسية. المساعدة في الدفاع عن/الموافقة على أي مطالبة بتمديد الوقت أو تغيير جوهري في الجدول الزمني. وضع والحفاظ على إجراءات إدارية متسقة وكافية في مجال عملهم. سيتم اتباع هذه الإجراءات في جميع أنحاء المشروع من قبل المخططين المعنيين الذين يعملون تحت إدارة مديري الإنشاءات. المشاركة مع فريق إدارة البرنامج، حسب توجيهات مدير ضوابط المشروع، لتحقيق مخرجات المشروع. إشراك متطلبات أصحاب المصلحة الرئيسيين والموافقات في الجدول الأساسي. إصدار تحديثات أسبوعية للجدول الزمني رفيع المستوى. تحديد والإبلاغ عن المشكلات التي تعيق التقدم. تحديد والإبلاغ عن تدابير لتحسين أداء الجدول الزمني. وضع إجراءات الجدولة، وإعداد التقارير، والأدوات، والنماذج، والتعليمات، وما إلى ذلك لتوحيد العمل في جميع أنحاء البرنامج. مراقبة توقيت عمليات التقديم مقابل متطلبات الجدول الزمني. تطوير ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للبرنامج.<br><br>عنك<br><br>ستحتاج إلى أكثر من 8 سنوات من الخبرة الإجمالية ولديك سجل حافل في العمل في قطاع الإنشاءات/الهندسة، ويفضل أن يكون لديك خبرة لا تقل عن 3 سنوات في العمل في مشاريع مماثلة في المنطقة. من الناحية المثالية، يجب أن تكون حاصلاً على شهادة جامعية ذات صلة بالهندسة أو الإنشاءات أو إدارة المشاريع وأن تكون عضواً/معتمداً من هيئة مهنية ذات صلة بالإنشاءات. التحدث والكتابة باللغة العربية ميزة إضافية. التواصل: مهارات اتصال وشخصية ممتازة للتفاعل مع مختلف أصحاب المصلحة، سواء التقنيين أو غير التقنيين، وعرض تحديثات ومقترحات المشروع بفعالية. إدارة الوقت: مهارات استثنائية في إدارة الوقت لتحديد أولويات المهام، والوفاء بالمواعيد النهائية، وإدارة الأولويات المتنافسة في بيئة عمل سريعة الخطى. القدرة على التكيف: القدرة على التكيف مع متطلبات المشروع المتغيرة والتحديات غير المتوقعة، لضمان إكمال المشروع بنجاح. التركيز على السلامة: التزام عميق بالحفاظ على معايير سلامة المشروع وإعطاء الأولوية للسلامة في جميع جوانب المشروع. القيم: قيمنا هي جوهر هوية شركتنا. إنها تمثل كيف نتصرف ونتحدث ونتعامل معاً، وكيف نتفاعل مع عملائنا وأصحاب المصلحة. يُطلب من المرشحين المختارين الالتزام بقيم أتكنز ريالس المتمثلة في السلامة، والنزاهة، والتعاون، والابتكار، والتميز.<br><br>المكافآت والمزايا<br><br>استكشف المكافآت والمزايا التي تساعدك على الازدهار – في كل مرحلة من مراحل حياتك ومسيرتك المهنية.<br><br>وهذا يشمل<br><br>راتب معفى من الضرائب. تغطية تأمين على الحياة. تأمين طبي. رصيد إجازة سنوية. نظام مكافأة نهاية الخدمة للشركة. برنامج مكافآت تقديرية. مساهمة سنوية في الرحلات الجوية. بدلات النقل والسكن. برنامج رفاهية الموظفين: وصول على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع إلى متخصصين في الشؤون المالية، والقانونية، والرعاية الأسرية، والصحة الشخصية، واللياقة البدنية، والتغذية.<br><br>اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك، وتوسيع خبراتك، والحصول على التقدير مقابل الأثر الذي تحدثه.<br><br>عن أتكنز ريالس<br><br>نحن أتكنز ريالس، مؤسسة عالمية المستوى في مجال الخدمات الهندسية والنووية. نحن نربط الناس، والبيانات، والتكنولوجيا لتحويل البنية التحتية وأنظمة الطاقة في العالم. معاً، ومع شركائنا في الصناعة وعملائنا، وفريقنا العالمي من الاستشاريين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر مختلف أسواقنا النهائية لهندسة مستقبل أفضل لكوكبنا وشعوبه.<br><br>اعرف المزيد.
شيف دي كوزين – قسم المطبخ الساخن<br>المستوى الوظيفي: مستوى إشرافي متقدم<br>سنوات الخبرة: 5–7 سنوات على الأقل، منها 2–3 سنوات في منصب إشرافي أو قيادي<br>القطاع: الفنادق / المطاعم / الضيافة<br>نوع الدوام: دوام كامل<br><br>الهدف من الوظيفة<br>يتولى شيف دي كوزين – قسم المطبخ الساخن مسؤولية الإشراف الكامل على تشغيل وإدارة قسم المطبخ الساخن، وضمان جودة وسلامة الأطعمة، وتنظيم فريق العمل، والالتزام بالوصفات والمعايير المعتمدة، مع متابعة الإنتاج والتكاليف والهدر وضمان تقديم الخدمة بأعلى مستوى من الجودة والكفاءة.<br><br>المسؤوليات والمهام<br>1. الإشراف والتشغيل<br>الإشراف الكامل على العمليات اليومية في قسم المطبخ الساخن. التأكد من جاهزية جميع محطات العمل قبل بداية الخدمة. تنظيم وتوزيع مهام العمل على طهاة القسم الساخن. متابعة سير العمل أثناء الإفطار والغداء والعشاء والبوفيهات. التأكد من سرعة تنفيذ الطلبات دون التأثير على جودة الطعام. الإشراف على إعداد الأطباق الساخنة والصلصات والشوربات وفقًا للقائمة المعتمدة. التأكد من الالتزام بالوصفات القياسية Standard Recipes. تنظيم سير العمل بين مختلف محطات المطبخ لضمان انسيابية الخدمة.<br><br>2. جودة الطعام<br>تذوق وفحص الأطعمة قبل وأثناء الخدمة. التأكد من جودة المكونات والطعم والقوام والمظهر. المحافظة على توحيد جودة وحجم الأطباق. التأكد من تقديم الأطعمة بدرجة الحرارة المناسبة. متابعة إعادة تعبئة أصناف البوفيه الساخن. عدم السماح بخروج أي طبق لا يتوافق مع معايير الجودة المعتمدة. معالجة أي ملاحظات تتعلق بجودة الطعام بشكل فوري.<br><br>3. إدارة الفريق<br>الإشراف على جميع موظفي قسم المطبخ الساخن. توزيع الطهاة على محطات العمل المختلفة، بما يشمل: قسم الصلصات، قسم الشوربات، قسم اللحوم، قسم الدجاج، قسم الأسماك، قسم الباستا والأطباق الساخنة. تدريب الموظفين على طرق الطهي والوصفات المعتمدة. متابعة أداء العاملين وتطوير مهاراتهم. توجيه الفريق أثناء فترات الضغط والخدمة. التأكد من الالتزام بالزي الموحد والنظافة الشخصية. تنظيم فترات الاستراحة بما لا يؤثر على سير العمل.<br><br>4. سلامة الغذاء والنظافة<br>تطبيق جميع إجراءات ومعايير سلامة الغذاء داخل المطبخ الساخن. التأكد من الالتزام بدرجات الحرارة الآمنة للطهي وحفظ الطعام الساخن. متابعة نظافة محطات العمل والمعدات. التأكد من غسل وتعقيم الأدوات والمعدات بعد الاستخدام. منع التلوث المتبادل بين اللحوم والدواجن والأسماك والمواد الجاهزة للأكل. متابعة تواريخ الصلاحية وتطبيق نظام FIFO / FEFO. التأكد من التخزين الصحيح للمواد الغذائية. متابعة سجلات درجات الحرارة الخاصة بالأغذية والمعدات. الإبلاغ الفوري عن أي مخالفة أو خطر يتعلق بسلامة الغذاء.<br><br>5. المخزون والتكاليف<br>متابعة المواد الخام الخاصة بقسم المطبخ الساخن. إعداد طلبات الاحتياجات اليومية للقسم. التنسيق مع المستودعات بشأن استلام المواد. فحص المواد المستلمة والتأكد من جودتها وصلاحيتها. متابعة كميات الإنتاج لتجنب زيادة الطعام والهدر. ترشيد استخدام المواد الخام. المساهمة في ضبط ومتابعة تكلفة الطعام (Food Cost). متابعة مستويات المخزون وتجنب النقص أو الزيادة غير الضرورية. المشاركة في الجرد الدوري للقسم.<br><br>6. إدارة البوفيهات والفعاليات<br>الإشراف على تجهيز بوفيهات الطعام الساخن. تحديد كميات الإنتاج بناءً على عدد الضيوف المتوقع. التأكد من جودة وترتيب عرض الأطعمة في البوفيه. متابعة درجات حرارة الأطعمة أثناء العرض. الإشراف على إعادة تعبئة أصناف البوفيه عند الحاجة. تجهيز متطلبات الولائم والمناسبات الخاصة. التنسيق مع قسم الولائم والمطعم لضمان نجاح الخدمة. ضمان جاهزية الإنتاج في الوقت المحدد للفعاليات والمناسبات.<br><br>7. المعدات والصيانة<br>التأكد من الاستخدام الصحيح والآمن لمعدات المطبخ الساخن. متابعة سلامة الأفران والمواقد والشوايات والقلايات. الإبلاغ الفوري عن أي أعطال أو مشاكل في المعدات. عدم تشغيل أي معدات غير آمنة. التأكد من إيقاف وتنظيف المعدات بعد انتهاء الخدمة. متابعة الاستخدام الآمن للغاز والكهرباء. التنسيق مع قسم الصيانة عند الحاجة.<br><br>8. التقارير والتنسيق<br>رفع احتياجات القسم وملاحظاته إلى الشيف التنفيذي. إعداد التقارير اليومية المتعلقة بالإنتاج والهدر. الإبلاغ عن أي نقص في المواد أو الموظفين. المشاركة في اجتماعات قسم المطبخ. التنسيق المستمر مع الشيف التنفيذي والسو شيف وباقي الأقسام. متابعة أي ملاحظات أو تعليمات تشغيلية وتنفيذها داخل القسم.<br><br>المؤهلات والخبرة<br>خبرة عملية 5–7 سنوات على الأقل في مجال الطهي والمطابخ الفندقية أو المطاعم. خبرة لا تقل عن 2–3 سنوات في منصب إشرافي أو قيادي داخل المطبخ. خبرة سابقة في تشغيل وإدارة المطبخ الساخن. يفضل أن تكون الخبرة في فنادق 4 أو 5 نجوم أو مطاعم ذات حجم تشغيل مرتفع. خبرة في إدارة خدمات الإفطار والغداء والعشاء والبوفيهات والفعاليات. خبرة جيدة في إدارة فرق العمل وتوزيع المهام على محطات المطبخ. معرفة جيدة بمعايير سلامة الغذاء والنظافة. معرفة بأنظمة FIFO / FEFO ومتابعة درجات الحرارة والتخزين. فهم جيد لمراقبة تكلفة الطعام وتقليل الهدر. القدرة على العمل تحت الضغط وفي بيئة تشغيل سريعة. مهارات قوية في القيادة والتنظيم والتواصل. القدرة على تدريب وتطوير أعضاء الفريق. الالتزام بمعايير الجودة والنظافة والسلامة المهنية.<br><br>المؤهل العلمي<br>دبلوم أو شهادة في فنون الطهي، إدارة المطابخ، أو تخصص ذي صلة. الشهادات المهنية في سلامة الغذاء أو الطهي تعتبر ميزة إضافية.
<p>ال hisالمسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>مراجعة وتقييم البرامج الزمنية الأساسية والمحدثة للمقاول للتأكد من امتثالها لمتطلبات المشروع.</li><li>التحقق من تكامل أنشطة التصميم، والموافقات، والتوريد، والإنشاء، والاختبار، والتشغيل، والتسليم.</li><li>مراقبة التقدم الفعلي بشكل مستقل مقارنة بالتقدم المخطط المعتمد.</li><li>إجراء تحليلات المسار الحرج، والوقت الفائض (Float)، وتباين الجدول الزمني، الاتجاهات.</li><li>التحقق من صحة التقدم المعلن من المقاول مقارنة بظروف الموقع الفعلية والإنجازات الموثقة.</li><li>تحديد التأخيرات، ومخاطر البرنامج، والاتجاهات، والتأثيرات المحتملة على المراحل الرئيسية.</li><li>مراجعة برامج التعافي (الاستدراك) الخاصة بالمقاول وإجراءات التخفيف.</li><li>مراجعة ومراقبة الجداول الزمنية الاستشرافية للمقاول.</li><li>مراقبة أنشطة التصميم والتوريد التي قد تؤثر على تقدم الأعمال الإنشائية.</li><li>مراقبة التداخلات والاعتماديات والقيود بين حزم المشروع وأصحاب المصلحة.</li><li>تطوير لوحات تحكم التخطيط الخاصة بـ PMC، ومنحنيات التقدم، وتقارير الجدول الزمني، والتحديثات الإدارية.</li><li>دعم تقييم ومراجعة طلبات تمديد الوقت (EOT).</li><li>تنسيق معلومات البرنامج الزمني مع أقسام الإنشاءات، والأعمال التجارية، والعقود، والهندسة، ووظائف المشروع الأخرى.</li><li>التنبؤ بتواريخ إنجاز المشروع والمراحل الرئيسية بناءً على الأداء الحالي والاتجاهات.</li><li>مراقبة مراحل الاختبار، والتشغيل، والتسليم، وإغلاق المشروع.</li><li>تقديم تقييمات وتوصيات وإنذارات مبكرة مستقلة للبرنامج الزمني إلى العميل.</li><li>دعم اجتماعات تخطيط المشروع وتوصيل القضايا والتوصيات الرئيسية الخاصة بالجدول الزمني إلى أصحاب المصلحة.</li></ul><p><strong>مؤهلات المرشح المطلوبة</strong></p><p>الحد الأدنى من المتطلبات:</p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو في تخصص ذات صلة.</li><li>خبرة مهنية إجمالية لا تقل عن 15 إلى 22 سنة.</li><li>خبرة من 10 إلى 12 سنة في أدوار التخطيط/الجدولة الزمنية المماثلة.</li><li>خبرة من 8 إلى 12 سنة في دول مجلس التعاون الخليجي / المملكة العربية السعودية.</li><li>يُفضل وجود خبرة قوية في بيئات إدارة المشاريع (PMC) أو الاستشارات الهندسية مع تقديم إشراف مستقل على البرامج الزمنية.</li><li>خبرة مثبتة في مشاريع البنية التحتية بنظام التصميم والبناء (D&B)، أو التطوير الحضري الرئيسي، أو مشاريع التطوير متعدد الاستخدامات.</li><li>معرفة متقدمة ببرنامج Primavera P6 ومبادئ جدولة المشاريع.</li><li>فهم قوي لإدارة الخط المرجعي، وتحليل المسار الحرج، وتحليل الوقت الفائض، وقياس التقدم، وتحليل التأخير، والتنبؤ بالجدول الزمني.</li><li>خبرة في مراجعة برامج المقاول، وجداول التعافي، والبرامج الاستشرافية، وطلبات تمديد الوقت (EOT).</li><li>فهم قوي لأنشطة التصميم، والتوريد، والإنشاء، والاختبار، والتشغيل، والتسليم وتداخلات جداولها الزمنية.</li><li>مهارات ممتازة في التحليل، وإعداد التقارير، والتواصل، والتنسيق، وإدارة أصحاب المصلحة.</li><li>يُفضل بشدة وجود خبرة في مشاريع المملكة العربية السعودية / دول مجلس التعاون الخليجي.</li></ul>
<h3 >ملخص الشركة: Class Provia</h3>
<p >تتخصص Class Provia في تقديم تجارب أحداث استراتيجية ومبتكرة تهدف إلى ترك أثر دائم على الجمهور والصناعات. مع أكثر من <strong >25 عامًا من الخبرة</strong>، تنتج الشركة مؤتمرات ومعارض وأحداث واسعة النطاق على مستوى عالمي تدعم ابتكار العملاء ونموهم. تُعرف Class Provia بقدرتها على مزج الرؤية الإبداعية مع التنفيذ الدقيق، مما يخلق تجارب لا تُنسى وذات تأثير عالي ضمن قطاع الفعاليات.</p> <h3 >عن الدور: مصمم جرافيك</h3>
<p >تبحث Class Provia عن <strong >مصمم جرافيك</strong> لعقد عمل حر في موقع العمل. يقع هذا الدور في <strong >ينبع، المدينة المنورة</strong>، ويركز على إنشاء الأصول المرئية الأساسية لحملات فعاليات مختلفة. سيكون المصمم الجرافيكي لاعباً رئيسياً في تطوير الهوية البصرية ومواد التواصل للمؤتمرات والمعارض والفعاليات واسعة النطاق.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >إنشاء أصول بصرية للمؤتمرات والمعارض وحملات الفعاليات واسعة النطاق، بما في ذلك العلامة التجارية للفعالية واللافتات والرسوم الرقمية ومواد العروض.</li>
<li >التعاون مع فرق الفعالية والتسويق لفهم موجز التصميم ومتطلبات المشروع بدقة.</li>
<li >تطوير وتقديم مفاهيم وتصاميم تتسق مع الأهداف الاستراتيجية.</li>
<li >تحسين التصاميم بناءً على الملاحظات المستلمة وضمان الالتزام الصارم بإرشادات العلامة التجارية.</li>
<li >إعداد الملفات للطباعة والملفات الرقمية، مع ضمان تلبية المواصفات الفنية لمخرجات مختلفة.</li>
<li >الحفاظ على اتساق بصري عبر جميع نقاط التماس للفعالية وقنوات التواصل.</li>
<li >تقديم تصاميم عالية الجودة ضمن جداول المشروع المحددة لدعم تجارب فعالية ذات أثر.</li>
</ul> <h3 >الخبرة والمهارات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >حد أدنى من <strong >0-1 سنوات من الخبرة</strong> في تصميم الجرافيك.</li>
<li >القدرة المثبتة على إنشاء أصول بصرية متنوعة لمختلف احتياجات الفعالية والتسويق.</li>
<li >القدرة على التعاون بفاعلية مع فرق متعددة الوظائف وترجمة الموجز إلى مفاهيم بصرية.</li>
<li >الكفاءة في تطوير مفاهيم التصميم والتخطيطات وتحضير الملفات للتطبيقين الطباعة والرقمية.</li>
<li >الالتزام بالحفاظ على الاتساق البصري والالتزام بإرشادات العلامة التجارية المعتمدة.</li>
</ul> <h3 >ترتيب العمل والموقع</h3>
<p >هذا خيار <strong >عقد عمل حر</strong> يتطلب <strong >حضورًا موقعيًا</strong>. الدور مقره في <strong >ينبع</strong>، ضمن منطقة المدينة المنورة.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >يُدعى المرشحون المهتمون بهذا الدور كمصمم جرافيك للتقديم. سيتم مناقشة الراتب لهذا المنصب مباشرةً مع المتقدمين المؤهلين خلال عملية المقابلة.</p>
شركة مكتب دار الاستشارات للمهندسين الاستشاريين (HCO) هي شركة استشارات هندسية متعددة التخصصات مقرها في المملكة العربية السعودية. تقدم HCO خدمات هندسية وتخطيطية واستشارية متكاملة، حيث توفر "حلاً شاملاً" للعملاء في جميع مراحل تطوير المشروع. تشارك الشركة في مشاريع سكنية وتجارية وصناعية وفندقية ومشاريع التجزئة والرعاية الصحية في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية.<br><br>نحن نبحث عن مخطط ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا في العلا، المملكة العربية السعودية. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة قوية في تخطيط وجدولة المشاريع، مع القدرة على العمل بشكل مستقل والتنسيق بفعالية مع مديري المشاريع والاستشاريين والمقاولين والفرق متعددة التخصصات.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>إعداد وتطوير وصيانة جداول زمنية مفصلة للمشاريع. مراقبة تقدم المشروع وتحديث الجداول بناءً على الأداء الفعلي. جمع وتحليل بيانات التقدم من الفرق الهندسية والمقاولين. إعداد تقارير التقدم الأسبوعية والشهرية ولوحات المعلومات وتحديثات التخطيط. التنسيق مع الفرق متعددة التخصصات لجمع مدخلات التخطيط وضمان التوافق مع معالم المشروع. حضور اجتماعات المشروع وإعداد المحاضر وبنود العمل وتقارير المتابعة. إجراء تحليل المسار الحرج وتحديد التأخيرات المحتملة ومخاطر الجدول الزمني. إجراء تحليل التأخير ودعم إعداد خطط الاسترداد والتخفيف. مراقبة معالم المشروع وضمان الإنجاز في الوقت المناسب للأنشطة المخطط لها. تقديم تحديثات منتظمة للجدول الزمني وتسليط الضوء على المجالات التي تتطلب اهتمام الإدارة.<br><br>المؤهلات والمتطلبات<br><br>درجة البكالوريوس في الهندسة أو إدارة الإنشاءات أو تخصص ذي صلة. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تخطيط المشاريع أو الجدولة أو ضوابط المشاريع. خبرة قوية في التخطيط والجدولة لمشاريع الإنشاءات أو الاستشارات. معرفة متقدمة ببرنامج Primavera P6 و/أو MS Project. فهم قوي لدورة حياة المشروع وتسلسل الإنشاءات وضوابط المشاريع. خبرة في تحليل المسار الحرج، وتحليل التأخير، وتخطيط الاسترداد. مهارات ممتازة في التواصل والتنسيق والتنظيم وإعداد التقارير. القدرة على العمل بفعالية مع الفرق متعددة التخصصات والاستشاريين والمقاولين وأصحاب المصلحة في المشروع. مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية.
نبذة عن نستله للمياه والمشروبات الفاخرة<br><br>تُعد شركة نستله للمياه والمشروبات الفاخرة وحدة أعمال مستقلة تُدار عالمياً ضمن مجموعة نستله.<br><br>تخدم الشركة المستهلكين في أكثر من 100 سوق من خلال محفظة تضم أكثر من 35 علامة تجارية، بما في ذلك إس بيليغرينو، وبيرييه، وأكوا بانا، ومشروبات سان بيليغرينو الإيطالية الفوارة، وميزون بيرييه، وباكستون، وإيسينشيا، وليفيسيما، ولا في، ونستله بيور لايف. وانطلاقاً من تراثها وخبرتها في مجال المياه، تركز شركة نستله للمياه والمشروبات الفاخرة على النمو في قطاع المشروبات الفاخرة والمشروبات الأفضل صحة، مما يخلق قيمة للمستهلكين والعملاء وأصحاب المصلحة.<br><br>تعتبر الإدارة الرشيدة للمياه جوهر أعمالنا. تُعد شركة نستله للمياه والمشروبات الفاخرة شركة المشروبات الوحيدة التي حصلت جميع مواقع تعبئتها على شهادة تحالف الإدارة الرشيدة للمياه (AWS). بالإضافة إلى ذلك، نفذت الشركة حوالي 70 مشروعاً لتجديد المياه على مستوى العالم، كجزء من طموحها لحماية واستعادة مياه أكثر مما تستخدمه، والعمل مع أصحاب المصلحة المحليين والخبراء لتحديد تحديات المياه المشتركة ودعم الحلول التي تبني المرونة وتفيد المجتمعات والطبيعة.<br><br>المسمى الوظيفي: مخطط الطلب والتوريد<br><br>القسم: سلاسل الإمداد<br><br>الشركة: مصنع المنهل للمياه (نستله للمياه في المملكة العربية السعودية)<br><br>الموقع: مصنع المنهل للمياه<br><br>الغرض الرئيسي من الوظيفة:<br><br>يتمثل الغرض الرئيسي من وظيفة مخطط الطلب والتوريد في ضمان توفر المنتجات المناسبة بالكميات المناسبة، وفي الوقت المناسب، وبالتكلفة المناسبة لتلبية طلب العملاء وتعظيم الربحية من خلال ضمان حصول جميع الفروع/المستودعات في المملكة العربية السعودية على الكمية المناسبة بالجودة المطلوبة على أساس يومي، وذلك من خلال مراجعة المخزون المتاح، وأيام التغطية (days of supply)، وتقرير المبيعات الفعلية بالتنسيق مع قسم اللوجستيات. يقوم مخطط الطلب والتوريد بإنشاء خطة الإنتاج/خطة التوزيع مع المتابعة الدقيقة لضمان تغطية المخزون لأيام التغطية المستهدفة، إلى جانب تخطيط المواد لتلبية أحجام الإنتاج المطلوبة بناءً على التوقعات بالتعاون مع قسم المشتريات والتواصل مع الموردين.<br><br>المسؤوليات الرئيسية:<br><br>تخطيط الطلب: جمع وتحليل توقعات المنطقة، وتوقعات المبيعات، والمساحة المتاحة في المستودعات، والطاقة الإنتاجية. إجراء تحليل مفصل للتوقعات لكل وحدة حفظ مخزون (SKU) لتحسين تخطيط الطلب. تحديث مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) الخاصة بـ DSP، والمراقبة، وتحليل الأسباب الجذرية، واتخاذ الإجراءات التصحيحية والوقائية، وتحليل البيانات والمراجعة. التأكد من أن جميع وثائق عمليات وأنظمة التخطيط محدثة ومتوافقة مع معايير الشركة. تحليل اتجاهات المبيعات وتحديد المحركات الرئيسية لمبيعات المنتجات والمجموعات الرئيسية، وضمان تخطيط الإنتاج المناسب جنباً إلى جنب مع تخطيط المواد، مع الحفاظ على تغطية المخزون لكل من البضائع تامة الصنع والمواد الخام والتعبئة والتغليف عند مستوى مخزون مثالي دون التعرض لخطر البضائع التالفة أو نفاد المخزون. إعداد التوقعات الإحصائية لاستخدامها في عملية توقع المبيعات وتحسين دقة تخطيط الطلب. تخطيط الإنتاج بناءً على المخزون المتاح، والقدرة الإنتاجية، والطلب، واتجاه المبيعات الفعلي. تخطيط المواد بناءً على مخزون المواد المتاح، والطلب، واتجاه المبيعات الفعلي، وسعة المستودعات ضمن تاريخ انتهاء صلاحية المواد مع مستوى مخزون وتكلفة مثاليين. تخطيط التوريد/التوزيع لضمان موازنة المخزون وعدم وجود بضائع تالفة. القيام بدور رئيسي بين الجانب التجاري والجانب الفني فيما يتعلق بتنسيق الأحجام.<br><br>الخبرات الرئيسية:<br><br>درجة البكالوريوس في الهندسة/الأعمال/التسويق أو ما يعادلها. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في قطاع السلع الاستهلاكية (FMCG). إجادة اللغة الإنجليزية. معرفة جيدة بسلاسل الإمداد. معرفة قوية بنظام SAP في مجالات DSP/APO. معرفة وخبرة في تخطيط الطلب والتوريد.
نبذة عن شركة نستله للمياه والمشروبات المميزة<br><br>تُعد شركة نستله للمياه والمشروبات المميزة شركة مستقلة تُدار عالمياً ضمن مجموعة نستله.<br><br>تخدم الشركة المستهلكين في أكثر من 100 سوق بمحفظة تضم أكثر من 35 علامة تجارية، بما في ذلك إس. بيليجرينو، وبيرير، وأكوا بانا، ومشروبات سان بيليجرينو الإيطالية الفوارة، وميزون بيرير، وباكستون، وإيسينشيا، وليفيسيما، ولا في، ونستله بيور لايف. بالبناء على تراثها وخبرتها في مجال المياه، تركز شركة نستله للمياه والمشروبات المميزة على النمو في قطاع المشروبات الفاخرة والمشروبات الأفضل للصحة، مما يخلق قيمة للمستهلكين والعملاء وأصحاب المصلحة.<br><br>تعد إدارة المياه أمراً جوهرياً لأعمال الشركة. فشركة نستله للمياه والمشروبات المميزة هي شركة المشروبات الوحيدة التي حصلت جميع مواقع التعبئة التابعة لها على شهادة تحالف إدارة المياه (AWS). بالإضافة إلى ذلك، نفذت الشركة حوالي 70 مشروعاً لتجديد المياه عالمياً، كجزء من طموحها لحماية واستعادة مياه أكثر مما تستخدمه، حيث تعمل مع أصحاب المصلحة والخبراء المحليين لتحديد تحديات المياه المشتركة ودعم الحلول التي تبني المرونة وتعود بالنفع على المجتمعات والطبيعة.<br><br>المسمى الوظيفي: مخطط الطلب والعرض<br><br>القسم: سلاسل الإمداد<br><br>الشركة: مصنع المنهل للمياه (نستله للمياه في المملكة العربية السعودية)<br><br>الموقع: مصنع المنهل للمياه<br><br>الغرض الرئيسي من الوظيفة:<br><br>يتمثل الغرض الرئيسي من وظيفة مخطط الطلب والعرض في ضمان توافر المنتجات الصحيحة بالكميات المناسبة، في الوقت المناسب، وبالتكلفة المناسبة لتلبية طلب العملاء وتعظيم الربحية من خلال ضمان توفر الكمية المناسبة بالجودة المطلوبة يومياً في جميع الفروع/المستودعات في المملكة العربية السعودية، وذلك من خلال مراجعة المخزون المتاح، وأيام التغطية، وتقارير المبيعات الفعلية بالتنسيق مع قسم الخدمات اللوجستية. يقوم مخطط الطلب والعرض بإنشاء خطة الإنتاج/خطة التوزيع مع المتابعة الدقيقة للتأكد من أن المخزون يغطي أيام التغطية المستهدفة، إلى جانب تخطيط المواد لتلبية أحجام الإنتاج المطلوبة بناءً على التوقعات بالتعاون مع قسم المشتريات والتواصل مع الموردين.<br><br>المسؤوليات الرئيسية:<br><br>تخطيط الطلب: جمع وتحليل توقعات المنطقة، وتوقعات المبيعات، والمساحة المتاحة في المستودع، والقدرة الإنتاجية. إجراء تحليل مفصل للتوقعات لكل وحدة حفظ مخزون (SKU) لتحسين تخطيط الطلب. تحديث مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) الخاصة بمخطط الطلب والعرض (DSP)، ومراقبتها، وإجراء تحليل الأسباب الجذرية، واتخاذ الإجراءات التصحيحية والوقائية، وتحليل البيانات والمراجعة. التأكد من أن جميع وثائق عمليات وأنظمة التخطيط محدثة وتتوافق مع معايير الشركة. تحليل اتجاهات المبيعات وتحديد العوامل الرئيسية لمبيعات المنتجات والمجموعات الرئيسية، وضمان تخطيط الإنتاج المناسب إلى جانب تخطيط المواد مع الحفاظ على تغطية مخزون المنتجات النهائية والمواد الخام والتغليف عند مستوى المخزون الأمثل دون مخاطر تلف البضائع أو نفاد المخزون. إعداد توقعات إحصائية لاستخدامها في عملية التنبؤ بالمبيعات وتحسين دقة تخطيط الطلب. تخطيط الإنتاج بناءً على المخزون المتاح، والقدرة الإنتاجية، والطلب، واتجاهات المبيعات الفعلية. تخطيط المواد بناءً على مخزون المواد المتاح، والطلب، واتجاهات المبيعات الفعلية، وسعة المستودعات ضمن تاريخ انتهاء صلاحية المواد مع مستوى مخزون وتكلفة مثاليين. تخطيط العرض/التوزيع لضمان توازن المخزون وعدم وجود بضائع تالفة. لعب دور رئيسي بين الجانب التجاري والجانب الفني فيما يتعلق بتقديرات الأحجام.<br><br>الخبرات الرئيسية:<br><br>درجة البكالوريوس في الهندسة/إدارة الأعمال/التسويق أو ما يعادلها. خبرة 3 سنوات في مجال السلع الاستهلاكية (FMCG). إجادة جيدة جداً للغة الإنجليزية. معرفة بسلاسل الإمداد. معرفة قوية بنظام SAP في التخطيط والتحسين (DSP/APO). معرفة وخبرة في تخطيط الطلب والعرض.
Design Manager Job Summary NAGA Architects is seeking an experienced Design Manager to join our Al-Madinah Al-Munawwarah office. The successful candidate will be responsible for leading the design and delivery of multiple projects, managing multidisciplinary teams, and ensuring design excellence throughout all project stages. The role requires strong leadership, commercial awareness, and the ability to oversee multiple project packages while maintaining high-quality standards and client satisfaction.<br>Key Responsibilities Design Management Lead and manage the design delivery of multiple projects and design packages from concept through construction documentation. Ensure all design deliverables meet project objectives, quality standards, client expectations, and programme requirements. Coordinate multidisciplinary design teams to deliver integrated and technically sound solutions. Review and approve design submissions to ensure compliance with project briefs, local authority requirements, and company standards. Identify design risks and implement appropriate mitigation strategies. Project Management & Delivery Take full ownership of assigned projects and ensure successful delivery within agreed timelines and budgets. Monitor project progress and proactively resolve technical and coordination issues. Lead internal and external design coordination meetings. Maintain strong communication with clients, consultants, contractors, and internal stakeholders throughout the project lifecycle. Commercial & Contractual Management Demonstrate a solid understanding of commercial and contractual aspects of consultancy projects. Support project planning, resource allocation, change management, and variation assessments. Ensure design deliverables align with contractual obligations and project objectives. Leadership Act as the main point of contact with the client and ensure client satisfaction. Lead, mentor, and develop multidisciplinary design teams. Allocate resources effectively across multiple projects. Foster collaboration, accountability, and technical excellence within the team. Support the continuous improvement of design management processes and best practices.<br>Qualifications & Requirements Bachelor's Degree in Architecture (Mandatory).12–15 years of experience within an architectural or multidisciplinary design consultancy. Proven experience managing multiple projects or design packages simultaneously. Strong architectural design background; previous hands-on design experience is considered an advantage. Solid understanding of commercial and contractual aspects of consultancy projects. Demonstrated leadership experience managing multidisciplinary teams and coordinating stakeholders. Excellent communication, leadership, coordination, and problem-solving skills. Fluent in Arabic and English (spoken and written). Previous experience working on projects within Saudi Arabia or the GCC is highly preferred.<br>Software Mandatory Auto CADRevit Microsoft Office Suite BIM 360Primavera P6 or Microsoft Project Preferred Navisworks Autodesk Construction Cloud (ACC)
We're Hiring: TW Design Inspector Join our growing construction team and play a key role in ensuring the safety, compliance, and quality of temporary works across major projects.<br>Requirements:Bachelor's Degree in Civil Engineering or a related engineering discipline1–2 years of experience (Fresh Graduates are encouraged to apply) Understanding of temporary works design principles and construction methods Knowledge of structural calculations, engineering drawings, and method statements Proficiency in Auto CAD and engineering software Familiarity with construction quality assurance and inspection procedures Strong organizational skills and attention to detail Good written and verbal communication skills in English<br>Key Responsibilities:Review temporary works designs to ensure compliance with project specifications and applicable standards Inspect temporary works on site and verify construction against approved designs Assist with preparation and submission of temporary works design documentation Record and follow up on non-compliances and corrective actions Conduct site inspections and maintain accurate inspection records Prepare inspection reports and support project teams in maintaining compliance and safety standards<br>???? Interested candidates can send their CVs to Linked In or Email.
<p><b>ملخص الوظيفة </b></p><p><br></p><p>يوجه الفريق ويحفزه مع المشاركة شخصياً في تقديم خدمة عالية الجودة بناءً على المتطلبات والمعايير. يراقب ويضبط المسؤوليات المالية والإدارية بما في ذلك حماية الأصول. يقدم اتصالات واضحة وموجزة لجميع المشاركين في نجاح الفعالية. يحدد فرص التدريب ويخطط لاستراتيجية لتحقيق الأهداف.</p><h3>أنشطة العمل الأساسية</h3><p>إدارة عمليات الحفلات: يتوقع احتياجات القسم من المستلزمات (مثل الأواني الخزفية، والزجاجية، والفضية، وعروض البوفيه، والأدوات والمستلزمات). يطبق معرفته بكافة القوانين المتعلقة بالفعاليات. يفهم أثر عمليات الحفلات على النجاح الإجمالي للفعالية ويدير الأنشطة لزيادة رضا العملاء إلى أقصى حد. يلتزم بجميع المعايير والسياسات والإجراءات ويدعمها. يحافظ على مستويات النظافة والصحة العامة المعتمدة. يدير المخزون الخاص بالقسم ويحافظ على المعدات. يضع جداول عمل موظفي خدمة الحفلات وفقاً للتوقعات ومعايير الخدمة، مع تحقيق أقصى قدر من الأرباح. يساعد الفريق في تطوير علاقات مستدامة مع المجموعات للحفاظ على الأعمال وزيادة النمو.</p><h3>المشاركة في قيادة فرق الحفلات</h3><p>يحدد الأهداف ويفوض المهام لتحسين أداء القسم. يعقد اجتماعات شهرية للقسم مع فريق الحفلات. يعمل كصلة وصل مع موظفي المطبخ. يقود ورديات العمل ويشارك بفاعلية في تقديم الخدمات أثناء الفعاليات.</p><h3>ضمان وتقديم خدمة عملاء استثنائية</h3><p>يقدم قدوة إيجابية في العلاقات مع الضيوف. يتفاعل مع الضيوف للحصول على آرائهم وملاحظاتهم حول جودة المنتجات ومستويات الخدمة. يستجيب لمشاكل وشكاوى الضيوف ويتعامل معها. يمكّن الموظفين من تقديم خدمة عملاء ممتازة. يضمن فهم الموظفين للتوقعات والضوابط. يسعى جاهداً لتحسين أداء الخدمة. يؤكد على رضا الضيوف خلال جميع اجتماعات القسم ويركز على التحسين المستمر. يراجع بطاقات التعليقات ونتائج رضا الضيوف مع الموظفين.</p><h3>إجراء أنشطة الموارد البشرية</h3><p>ينقل وينفذ إجراءات الطوارئ الخاصة بالقسم والمنشأة ويضمن تدريب الموظفين على إجراءات السلامة. يلاحظ سلوكيات الخدمة لدى الموظفين ويقدم الملاحظات والتوجيهات للأفراد. يراقب التقدم ويقود المناقشات مع الموظفين في كل فترة. يشارك في تطوير وتنفيذ خطط العمل التصحيحية. يراجع نتائج استطلاع رأي منظمي الاجتماعات الفصلي ويشارك في تطوير وتنفيذ الإجراءات التصحيحية لمعالجة تحديات الخدمة؛ ويركز على التحسين المستمر لرضا الضيوف. يحضر ويشارك في جميع الاجتماعات ذات الصلة.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>التعليم والخبرة: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ خبرة سنتين في إدارة الفعاليات، أو الأغذية والمشروبات، أو المجال المهني ذات الصلة.</p>
<p>إعداد جميع الأطعمة اللازمة لكافة عمليات خدمة الأطعمة حسب ما هو مطلوب ومحدد من قبل رئيس الطهاة أو مساعد رئيس الطهاة. طلب المواد الغذائية الخاصة بقسمه/قسمها في المطبخ. الحفاظ على مراقبة الجودة والكمية في جميع الجوانب، بدءًا من التحكم في حجم الحصص وحتى طزاجة المنتج المقدم. التأكد من أن تنظيف المطبخ يتم وفقًا للمعيار المتفق عليه. فهم اللوائح الخاصة بنظافة وصحة الأغذية والالتزام بها. اتباع سياسات وإجراءات الصحة والسلامة في كل جانب والحصول على تدريب COSHH. التأكد من أن جميع المعدات نظيفة وفي حالة عمل جيدة. ضمان الالتزام بجميع القواعد الداخلية في جميع الأقسام في جميع الأوقات. الإلمام بإجراءات السلامة من الحرائق والتصرف وفقًا لها في جميع الأوقات. حضور جميع التدريبات الإلزامية التي تتطلبها الشركة.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p>خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في فن الشوكولاتة وتصميم الكيك الحديث، مع ما لا يقل عن 2-3 سنوات في دور قيادي كصانع شوكولاتة، أو شيف حلويات، أو مساعد رئيس طهاة. إتقان مجموعة متنوعة من تقنيات الشوكولاتة، وأساليب تزيين الكيك، وطرق ابتكار الحلويات. مهارات قيادية وإدارية قوية للفريق، مع القدرة على إلهام وتوجيه فريق طهي متنوع. مهارات ممتازة في التنظيم والتواصل وحل المشكلات. شغف حقيقي بالشوكولاتة وتصميم الكيك، والالتزام بالجودة، والتفاني في تقديم تجارب طهي استثنائية.</p>
<p>إعداد جميع الأطعمة اللازمة لكافة عمليات تقديم الطعام وفقاً لما يطلبه ويوجه به رئيس الطهاة أو مساعد رئيس الطهاة.<br>طلب المواد الغذائية الخاصة بالقسم المسؤول عنه في المطبخ.<br>الحفاظ على مراقبة الجودة والكمية في جميع الجوانب، بدءاً من التحكم في أحجام الحصص وحتى طزاجة المنتجات المقدمة.<br>ضمان أن تنظيف المطبخ يتم وفقاً للمعيار المتفق عليه.<br>فهم لوائح صحة وسلامة الغذاء والالتزام بها.<br>اتباع سياسات وإجراءات الصحة والسلامة في كافة الجوانب والحصول على تدريب COSHH.<br>ضمان أن جميع المعدات نظيفة وفي حالة عمل جيدة.<br>الالتزام بجميع القواعد الداخلية للمنشأة في كافة الأقسام وفي جميع الأوقات.<br>الدراية بإجراءات السلامة من الحرائق والعمل وفقاً لها في جميع الأوقات.<br>حضور جميع التدريبات الإلزامية التي تتطلبها الشركة.</p><p><strong>الملف الشخصي المستهدف للمرشح</strong></p><p>خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في فن الشوكولاتة وتصميم الكعك الحديث، مع سنتين إلى 3 سنوات على الأقل في دور قيادي كصانع شوكولاتة (Chocolatier)، أو شيف حلويات، أو مساعد شيف.<br>إتقان مجموعة متنوعة من تقنيات الشوكولاتة، وأساليب تزيين الكعك، وطرق إعداد الحلويات.<br>مهارات قيادية وإدارية قوية للفرق، مع القدرة على إلهام وتوجيه فريق طهي متنوع.<br>قدرات ممتازة في التنظيم والتواصل وحل المشكلات.<br>شغف حقيقي بالشوكولاتة وتصميم الكعك، والالتزام بالجودة، والتفاني في تقديم تجارب طهي استثنائية.</p>
Job Purpose:<br>The Chef de Partie (CDP) is responsible for managing a specific kitchen station (such as sauces, pastries, or grill). The role ensures the quality, consistency, and presentation of dishes produced within the assigned station while supervising and guiding junior kitchen staff. The CDP adheres to food safety standards and supports the Sous Chef in implementing kitchen SOPs and operational excellence.<br>Functional Accountabilities:Station Management & Culinary Excellence Oversee the preparation, cooking, and presentation of dishes in the assigned kitchen station to ensure consistency and high quality. Manage the station workflow by prioritizing tasks and coordinating with other sections to maintain efficient kitchen operations. Prepare all food items according to approved recipes, organizational standards, and specifications. Supervision & Training Supervise and train junior kitchen staff, providing guidance and feedback to develop their skills and maintain high kitchen standards. Conduct training for new hires and support ongoing staff development initiatives in line with Train the Trainer certification. Monitor performance and provide coaching to ensure adherence to quality standards and operational procedures. Compliance & Safety Management Ensure compliance with HACCP PIC Mandates, Food Handlers Certification, and food safety regulations to maintain a safe and hygienic kitchen environment. Ensure compliance with Fire and Life Safety (FLS) protocols by maintaining awareness of emergency procedures and participating in safety drills. Support the Sous Chef in monitoring compliance with BOH SOPs, FM Mandates, and food safety standards. Manage the storage and use of ingredients to prevent wastage and ensure compliance with Material Control System protocols. Inventory & Recipe Management Monitor stock levels of ingredients and supplies within the assigned station, ensuring timely requisition and proper storage. Assist in implementing and maintaining recipe controls and ingredient specifications for all dishes prepared within the station. Report inventory discrepancies or quality issues to the Sous Chef and ensure corrective actions are taken. Guest Experience Contribute to a positive guest experience by ensuring the timely and consistent delivery of high-quality dishes. Assist in addressing guest feedback related to food preparation, presentation, or quality in collaboration with the Sous Chef. Maintain a guest-centric approach to kitchen operations, ensuring food preparation meets guest expectations and dietary requirements. Service Level Standards Adhere to SLS. Communications & Working Relationships:Key Internal Interactions Sous Chef Culinary Team Service Team Key External Interactions Guests (when applicable) Suppliers and Vendors (for goods receiving)<br>Knowledge & Experience:Knowledge Minimum Qualifications High school diploma or equivalent. Culinary diploma or related certification preferred. Professional Certifications Food Handlers Certification. HACCP PIC Mandates Certification. Train the Trainer Certification. First Aid Certification preferred. Experience Minimum of 3–5 years of experience in a kitchen environment, with at least 1 year as a Chef de Partie or in a similar position. Intermediate computer skills and familiarity with recipe management software. Ability to multitask effectively in high-pressure environments. Ability to communicate effectively in English with basic knowledge of Arabic. Physical Requirements Ability to stand for extended periods. Ability to bend, reach, and push/pull up to 10 kg. Full mobility with no visual or auditory impediments.
<p>في إس إل إس البحر الأحمر، يعتمد الطعام المتميز على الإبداع والدقة وفريق مطبخ يعمل بروح الفريق الواحد. بصفتك نائب رئيس الطهاة (Sous Chef)، ستلعب دورًا رئيسيًا في قيادة العمليات الطهوية اليومية، ودعم رئيس الطهاة (Chef de Cuisine) في تقديم مأكولات متميزة وعالية الجودة تعكس شخصية ومعايير إس إل إس. وبصفتك قائدًا طهويًا ميدانيًا، ستوجه الفريق خلال التحضير والخدمة، وتحافظ على الاتساق والجودة، وتساعد في خلق تجارب طعام لا تُنسى مع الحفاظ على كفاءة المطبخ وتنظيمه وجاهزيته لكل خدمة. المسؤوليات الرئيسية: دعم رئيس الطهاة في الإدارة والتشغيل اليومي للمطبخ. المساعدة في تنفيذ قوائم طعام إبداعية تتوافق مع مفهوم المنفذ، والمواسم، ومعايير الطهي الخاصة بـ SLS. ضمان معايير متسقة لتحضير الطعام، والمذاق، والتقديم، وتحديد الحصص عبر جميع أقسام المطبخ. قيادة والإشراف على فريق الطهي أثناء التحضير والخدمة لضمان سير العمل بسلاسة والتنفيذ في الوقت المحدد. الإشراف على التجهيز المسبق (mise en place) وجاهزية المطبخ اليومية عبر الأقسام المحددة. تدريب وتوجيه ودعم الطهاة المبتدئين مع تعزيز ثقافة مطبخ إيجابية ومحفزة للأداء. دعم جدولة أوقات عمل الفريق، وتقديم الملاحظات على الأداء، والتطوير. مراقبة تكاليف الطعام، ومستويات المخزون، والتحكم في الحصص، والنفايات لدعم الأهداف التشغيلية والميزانية. الإشراف على إجراءات الطلب، والمخزون، والتخزين، وضع الملصقات، وتدوير المخزون. التحقق من صيانة معدات المطبخ بشكل صحيح والإبلاغ عن متطلبات الصيانة عند الحاجة. الالتزام الصارم بمعايير HACCP، وسلامة الغذاء، والنظافة، والنظم الصحية المحلية. إجراء فحوصات منتظمة لمحطات المطبخ، ومناطق التخزين، والنظافة العامة. التنسيق عن كثب مع فرق الخدمة الأمامية لضمان خدمة سلسة وتجربة متسقة للضيوف. إدارة المتطلبات الغذائية، والحساسية، وطلبات كبار الشخصيات، والترتيبات الخاصة بدقة وعناية. تولي مسؤولية عمليات المطبخ في حالة غياب رئيس الطهاة عند الحاجة.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>يُفضل الحصول على درجة علمية أو دبلوم في فنون الطهي أو مجال ذي صلة. خبرة مهنية لا تقل عن 7 سنوات في مجال الطهي، بما في ذلك 3 سنوات على الأقل في دور إشرافي أو قيادي، ويفضل أن يكون ذلك داخل فندق فاخر أو منتجع أو مطعم راقٍ. خبرة سابقة كـ جونيور سوس شيف (Junior Sous Chef)، أو شيف دي بارتي (Chef de Partie)، أو دور قيادي مماثل في الطهي. معرفة قوية بتقنيات الطهي الحديثة، والمكونات، وعمليات المطبخ، ومعايير الطهي. قدرة مثبتة على قيادة وتوجيه وتطوير فريق الطهي في بيئة سريعة الوتيرة. معرفة جيدة بالتحكم في تكاليف الطعام، وإدارة المخزون، والتحكم في الحصص، وإدارة النفايات. فهم قوي لنظام HACCP، وسلامة الغذاء، ومعايير النظافة. مهارات تنظيمية وإدارة وقت وحل مشكلات قوية. مهارات تواصل وعلاقات شخصية جيدة مع أسلوب قيادي ميداني. شغف بالإبداع الطهوي، والجودة، تقديم تجارب لا تُنسى للضيوف. مرونة وقدرة على الأداء بفعالية في بيئة ضيافة فاخرة وسريعة الوتيرة.</p>
<p>الوصف الوظيفي: شيف شرقي للمطبخ الساخن (شيف مأكولات حجازية) - نوفوتيل ذاخر مكة. نحن نبحث عن شيف شرقي للمطبخ الساخن (شيف مأكولات حجازية) ذي خبرة ومهارة للانضمام إلى فريق الطهي لدينا. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن إعداد وتقديم أطباق ساخنة حجازية وشرقية تقليدية عالية الجودة مع الحفاظ على معايير ممتازة في المذاق والجودة والتقديم وسلامة الأغذية والنظافة. المسؤوليات الرئيسية: إعداد وطهي مجموعة متنوعة من الأطباق الساخنة الحجازية والسعودية والشرقية التقليدية وفقاً للوصفات المعتمدة ومعايير الفندق. ضمان المذاق الأصيل والجودة الثابتة والحصص المناسبة والتقديم الجذاب لجميع الأطباق. إعداد المكونات وتنظيم محطة العمل للإنتاج اليومي. الحفاظ على أساليب الطهي المناسبة ودرجات الحرارة والتوابل ومعايير التقديم. ضمان جودة ونضارة جميع المكونات المستخدمة في إعداد الطعام. اتباع خطط الإنتاج اليومية والوصفات والتحكم في الحصص وإجراءات المطبخ. دعم البوفيه والحفلات والفعاليات والمناسبات الخاصة بالمأكولات الحجازية والشرقية التقليدية. الحفاظ على محطة عمل نظيفة ومنظمة وصحية في جميع الأوقات. اتباع نظام HACCP ومعايير سلامة الأغذية والصحة والنظافة. مراقبة جودة الطعام أثناء الإعداد والخدمة والإبلاغ عن أي مشكلات للشيف المسؤول. التقليل من هدر الطعام من خلال الإعداد والتخزين والتحكم في الحصص بشكل صحيح. التنسيق مع أقسام المطبخ الأخرى لضمان إنتاج الطعام بسلاسة وفي الوقت المحدد. دعم رئيس الطهاة ومساعد رئيس الطهاة في عمليات المطبخ اليومية. المساعدة في تطوير وتحسين الأطباق الحجازية والشرقية التقليدية عند الطلب. التأكد من استخدام معدات المطبخ بأمان وصيانتها بشكل صحيح. دعم وتوجيه صغار أعضاء فريق المطبخ عند الطلب. المشاركة في الإيجازات اليومية والحفاظ على تواصل فعال مع فريق الطهي. أداء أي مهام أخرى يتم تكليفه بها من قبل الشيف أو الإدارة.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>المؤهلات & المتطلبات: خبرة مثبتة كشيف شرقي، شيف مأكولات حجازية، شيف مطبخ ساخن، أو في منصب مماثل. معرفة قوية بالمأكولات الحجازية والسعودية والشرقية. معرفة ممتازة بالأطباق الحجازية التقليدية وتقنيات الطهي والبهارات والصلصات والمكونات. يُفضل من لديه خبرة في إعداد الأطباق لبوفيهات الفنادق والحفلات والعمليات ذات الحجم الكبير. فهم جيد لسلامة الأغذية ونظام HACCP ومعايير النظافة والتعقيم. اهتمام قوي بالتفاصيل والالتزام بجودة الطعام وتقديمه. القدرة على الحفاظ على اتساق المذاق والجودة أثناء الإنتاج الضخم. القدرة على العمل بكفاءة في بيئة مطبخ الفندق سريعة الوتيرة. مهارات جيدة في العمل الجماعي والتواصل. القدرة على العمل تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية التشغيلية. يُفضل الحصول على مؤهل في فنون الطهي أو تدريب مهني في الطهي. تُعتبر الخبرة السابقة في عمليات فنادق مكة ميزة إضافية. المرونة في العمل بنظام الورديات وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية ومواسم الذروة.</p>
<p>دعم رئيس الطهاة (Chef de Cuisine) في الإدارة والتسغيل اليومي للمطبخ. المساعدة في تنفيذ قوائم طعام إبداعية تتوافق مع مفهوم المنفذ، والمواسم، ومعايير SLS للطهي. ضمان تطبيق معايير متسقة لإعداد الطعام، والمذاق، والتقديم، وتحديد الأحجام عبر جميع أقسام المطبخ. قيادة فريق الطهي والإشراف عليه أثناء التحضير والخدمة لضمان سير العمل بسلاسة والتنفيذ في الوقت المحدد. الإشراف على عمليات التحضير (mise en place) وجاهزية المطبخ اليومية عبر الأقسام المحددة. تدريب وتوجيه ودعم الطهاة المبتدئين مع تعزيز ثقافة مطبخ إيجابية وقائمة على الأداء. دعم جدول أعمال الفريق، وتقديم الملاحظات حول الأداء، والتطوير. مراقبة تكاليف الطعام، ومستويات المخزون، والتحكم في الحصص، والنفايات لدعم الأهداف التشغيلية والميزانية. الإشراف على إجراءات الطلب، والمخزون، والتخزين، ووضع الملصقات، وتدوير المخزون. التأكد من صيانة معدات المطبخ بشكل صحيح والإبلاغ عن متطلبات الصيانة عند الحاجة. الحفاظ على الالتزام الصارم بنظام HACCP، والسلامة الغذائية، والنظافة، والنظم الصحية المحلية. إجراء فحوصات منتظمة لمحطات المطبخ، ومناطق التخزين، والنظافة العامة. التنسيق وثيقًا مع فرق الخدمة الأمامية لضمان خدمة سلسة وتجربة متسقة للضيوف. إدارة المتطلبات الغذائية، والحساسية، وطلبات كبار الشخصيات، والترتيبات الخاصة بدقة وعناية. تحمل مسؤولية عمليات المطبخ في حالة غياب رئيس الطهاة عند الحاجة.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>يفضل الحصول على درجة علمية أو دبلوم في فنون الطهي أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال الطهي المهني، بما في ذلك 3 سنوات على الأقل في دور إشرافي أو قيادي، ويفضل أن يكون ذلك داخل فندق فاخر أو منتجع أو مطعم راقٍ. خبرة سابقة كـ طاهٍ ثاني جونيور (Junior Sous Chef) أو رئيس قسم (Chef de Partie) أو دور قيادي مماثل في الطهي. معرفة قوية بتقنيات الطهي الحديثة، والمكونات، وعمليات المطبخ، ومعايير الطهي. قدرة مثبتة على قيادة فريق الطهي وتدريبه وتطويره في بيئة سريعة الوتيرة. معرفة جيدة بالتحكم في تكاليف الطعام، وإدارة المخزون، والتحكم في الحصص، وإدارة النفايات. فهم قوي لنظام HACCP، ومعايير سلامة الأغذية والنظافة. مهارات تنظيمية وإدارة وقت وحل مشكلات قوية. مهارات تواصل وتفاعل جيدة مع أسلوب قيادة عملي. شغف بالإبداع في الطهي، والجودة، وتقديم تجارب لا تُنسى للضيوف. مرونة وقدرة على الأداء بفعالية في بيئة ضيافة فاخرة وسريعة الوتيرة.</p>
<p><b>الوصف الوظيفي</b> شيف جارد مانج - فندق نوفوتيل زاخر مكة. نحن نبحث عن شيف جارد مانج (طاهي المطبخ البارد) ذو خبرة وشغف للانضمام إلى فريق الطهي لدينا، وليكون مسؤولاً عن تحضير وتقديم وجودة أصناف المطبخ البارد مع الحفاظ على معايير عالية لجودة الطعام والنظافة والاتساق.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>تحضير وتقديم الأطباق الباردة عالية الجودة، والسلطات، والمقبلات، والساندويتشات، والكانابيه، والصلصات، وغير ذلك من أصناف المطبخ البارد.</li><li>الضمان بأن جميع الأطعمة تُعد وفقاً للوصفات المعتمدة ومعايير التقديم وضوابط الحصص.</li><li>الحفاظ على ثبات الجودة والمذاق والطازجية وطريقة تقديم جميع الأطباق.</li><li>المساعدة في إعداد البوفيه، والفعاليات، والحفلات، والمناسبات الخاصة حسب الطلب.</li><li>ضمان التخزين السليم للأطعمة، ووضع الملصقات، وتدوير المخزون، والتحكم في درجات الحرارة وفقاً لمعايير سلامة الغذاء.</li><li>الحفاظ على محطة عمل نظيفة ومُنظمة وصحية في جميع الأوقات.</li><li>اتباع معايير نظام تحليلي المخاطر (HACCP)، وسلامة الغذاء، والصحة، والنظافة العامة، وإجراءات التشغيل القياسية بالفندق.</li><li>مراقبة جودة وطازجية المكونات وإبلاغ الشيف المسؤول عن أي مشكلات.</li><li>الحد من هدر الطعام من خلال التحضير والتخزين والتحكم المناسب في الحصص.</li><li>التنسيق الفعال مع أقسام المطبخ الأخرى لضمان خدمة سلسة وفي الوقت المحدد.</li><li>دعم كبير الطهاة ومساعد الشيف في عمليات المطبخ اليومية.</li><li>المساعدة في إعداد قائمة الطعام، وتطوير أطباق جديدة، وتحسين طرق التقديم عند الطلب.</li><li>الضمان بتنظيف وصيانة جميع المعدات ومناطق المطبخ بشكل صحيح.</li><li>المشاركة في الإيجازات اليومية، والتدريبات، واجتماعات المطبخ.</li><li>دعم الفريق خلال فترات الإشغال العالي، والحفلات، والفعاليات الخاصة.</li><li>أداء أي مهام أخرى يتم التكليف بها من قبل الشيف أو الإدارة.</li></ul><p>المؤهلات والمتطلبات</p><ul><li>خبرة سابقة كـ شيف جارد مانج أو في وظيفة مماثلة بالمطبخ البارد.</li><li>معرفة قوية بتحضير الأطعمة الباردة، والسلطات، والمقبلات، والصلصات، وطرق تقديم الطعام.</li><li>فهم جيد لمعايير سلامة الغذاء، ونظام HACCP، والنظافة، والتعقيم.</li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل وطريقة التقديم.</li><li>القدرة على العمل بكفاءة في بيئة مطبخ فندقي مزدحمة.</li><li>مهارات جيدة في العمل الجماعي والتواصل.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد المحدد للتشغيل.</li><li>تعد الخبرة في عمليات الفنادق، وخاصة في مكة المكرمة، ميزة إضافية.</li><li>يفضل الحصول على مؤهل في فنون الطهي أو تدريب مهني ذات صلة.</li><li>المرونة في العمل بنظام الورديات، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية، وخلال مواسم الذروة.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li>خبرة سابقة كـ شيف جارد مانج أو في وظيفة مماثلة بالمطبخ البارد.</li><li>معرفة قوية بتحضير الأطعمة الباردة، والسلطات، والمقبلات، والصلصات، وطرق تقديم الطعام.</li><li>فهم جيد لمعايير سلامة الغذاء، ونظام HACCP، والنظافة، والتعقيم.</li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل وطريقة التقديم.</li><li>القدرة على العمل بكفاءة في بيئة مطبخ فندقي مزدحمة.</li><li>مهارات جيدة في العمل الجماعي والتواصل.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد المحددة للتشغيل.</li><li>تعد الخبرة في عمليات الفنادق، وخاصة في مكة المكرمة، ميزة إضافية.</li><li>يفضل الحصول على مؤهل في فنون الطهي أو تدريب مهني ذات صلة.</li><li>المرونة في العمل بنظام الورديات، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية، وخلال مواسم الذروة.</li></ul>
<p><strong>Key Responsibilities</strong></p><ul><li>Prepare and cook Turkish dishes according to recipes and hotel standards.</li><li>Assist the CDP in daily kitchen operations and food preparation.</li><li>Ensure consistency in taste, presentation, and portion control.</li><li>Maintain cleanliness and organization of the assigned kitchen section.</li><li>Monitor food stock levels and assist with inventory control.</li><li>Ensure proper storage and handling of all food items in accordance with hygiene standards.</li><li>Support in minimizing food wastage and maintaining cost control.</li><li>Follow all health, safety, and HACCP procedures.</li><li>Coordinate effectively with other kitchen and service team members.</li><li>Assist in training junior kitchen staff when required.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Previous experience in Turkish cuisine within hotels or restaurants is essential. Good knowledge of authentic Turkish cooking techniques, ingredients, and presentation styles. Fluent English communication skills are required; Turkish language skills will be highly preferred. Culinary certification or relevant hospitality qualification is an advantage. Ability to work efficiently in a fast-paced kitchen environment. Strong teamwork and time management skills. Flexibility to work shifts, weekends, and public holidays. Candidates familiar with traditional Turkish hospitality and dining standards will be highly preferred.</p>