وظائف موظف حجز تذاكر طيران - جدة السعودية
٥٥٩ وظائف شاغرة
نظرة عامة على الدور: يتولى محاسب طيران طائرات رجال الأعمال مسؤولية إدارة والإشراف على جميع الأنشطة المالية المتعلقة بتشغيل طائرات رجال الأعمال (الطائرات الخاصة) المملوكة أو المستأجرة. يتطلب هذا الدور خبرة متخصصة في محاسبة الطيران، والمالية التشغيلية، وأنشطة التأجير، والتحكم في تكاليف الصيانة، ونفقات الطاقم، وإدارة الأصول عالية القيمة. يضمن هذا المنصب الامتثال للوائح المالية الخاصة بالطيران ويدعم كفاءة التكلفة لعمليات الطائرات الخاصة.<br><br>المسؤوليات العامة1. إدارة التكاليف التشغيلية: تتبع ومراجعة والتحكم في النفقات التشغيلية الشهرية المتعلقة بالطائرات المملوكة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: رواتب الطاقم، نفقاتهم وبدلاتهم، الوقود، الصيانة، التأمين، التموين، الخدمات الأرضية، وتكاليف تذاكر السفر والفنادق. معالجة فواتير الموردين ومقدمي الخدمات وضمان سدادها في الوقت المناسب. 2. التحقق من الفواتير وتسويتها: التحقق من الفواتير ومطابقتها مع عمليات الطيران والمتطلبات والإيصالات الداعمة. ضمان دقة السجلات والتخصيص المناسب للنفقات. 3. استرداد تكاليف الرحلات وإصدار الفواتير الداخلية: إعداد وإصدار فواتير استرداد تكاليف الرحلات الداخلية عند اكتمال الرحلة. تقديم الفواتير للموافقة الداخلية، ومراقبة القيود، والمتابعة مع الحسابات. 4. تسوية العهد النقدية: إجراء تسوية شهرية أو عرضية وتعديل لكل من: العهد النقدية للطائرات، والعهد النقدية للسائقين. 5. إعداد الميزانيات والتوقعات: تطوير ومراقبة ميزانيات التشغيل لكل من: عمليات الطائرات، برامج الصيانة، التحديثات والتعديلات. إعداد التوقعات المالية بناءً على الاستخدام والطلب التشغيلي. 6. محاسبة الاستحواذ على الطائرات والملكية: الاحتفاظ بالسجلات المالية لشراء الطائرات وتأجيرها وملكيها. إدارة المحاسبة الخاصة بـ: الإهلاك، شروط التأجير، مدفوعات التمويل والفوائد. 7. التحضير للتدقيق: دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية المتعلقة بعمليات الطائرات وملكيها. ضمان دقة وامتثال واكتمال السجلات المالية. 8. التحكم في التكاليف وتحسينها: تحديد فرص تقليل وتحسين تكاليف التشغيل والملكية مع الحفاظ على معايير السلامة والامتثال. 9. التقارير المالية: إعداد تقارير مالية دورية توفر رؤية حول: كفاءة تكاليف التشغيل، استخدام الطائرات، اتجاهات النفقات. 10. البيانات المالية: إعداد البيانات المالية السنوية، بما في ذلك: قائمة الدخل، الميزانية العمومية، قائمة التدفقات النقدية، تقارير الميزانية والتوقعات.<br><br>المؤهلات التعليمية: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة. تُعتبر الشهادات المهنية في محاسبة الطيران أو مالية الطيران ميزة قوية.<br><br>الخبرة: 3–7 سنوات من الخبرة في المحاسبة، ويفضل أن تكون في: طيران رجال الأعمال، عمليات الطائرات الخاصة، عمليات شركات الطيران التجارية. خبرة مثبتة في إدارة الجوانب المالية لـ: عمليات الطائرات، أنشطة التأجير، الاستحواذ على الطائرات وتأجيرها، تكاليف الصيانة والإصلاح الشامل. إلمام قوي ببيئات عمليات وصيانة الطيران. معرفة بسلطات الطيران المدني، ومصطلحات الطيران، واللوائح، والتقنيات، والاختصارات. فهم شامل لممارسات محاسبة الطيران، بما في ذلك: إدارة وحسابات الوقود، سجلات الطائرات، تكاليف الصيانة (MRO)، عمليات الطيران والأرضية، رسوم المطارات والملاحة، تصاريح وتراخيص التحليق، النفقات المتعلقة بالطاقم. معرفة قوية ببرامج MSP، بما في ذلك: برامج المحركات، برامج وحدة الطاقة المساعدة (APU)، وبرامج صيانة الطائرات الأخرى. خبرة قوية في مراجعة العقود المالية والتجارية للطيران، بما في ذلك: اتفاقيات التأجير، اتفاقيات إدارة الطائرات، اتفاقيات شراء الطائرات، عقود الصيانة والخدمات، وعقود الطاقم.<br><br>المهارات الأساسية1. الخبرة المالية: إتقان قوي للمبادئ المحاسبية المتعلقة بنفقات التشغيل وتكاليف ملكية طائرات رجال الأعمال. 2. الاهتمام بالتفاصيل: القدرة على إدارة الأصول عالية القيمة وضمان الدقة والامتثال التنظيمي. 3. المهارات التحليلية: قدرات قوية في إعداد الميزانيات والتوقعات والتحليل المالي لعمليات الطيران المعقدة. 4. المعرفة التنظيمية والضريبية: فهم متعمق للوائح الضريبية المتعلقة بالطيران، بما في ذلك: الإهلاك، ضرائب الاستخدام وضريبة القيمة المضافة، التخطيط الضريبي والاستقطاعات. 5. إجادة البرمجيات: خبرة في الأنظمة المالية وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، بما في ذلك: Oracle، بوابات التمويل، Microsoft Office (Excel, Word, Power Point). 6. مهارات التواصل: القدرة على توصيل البيانات والرؤى المالية بوضوح لكل من: مالكي الطائرات، كبار المسؤولين التنفيذيين، فرق العمليات والصيانة. 7. حل المشكلات: القدرة على معالجة التحديات المالية المتعلقة بـ: التكاليف التشغيلية غير المتوقعة، التغييرات التنظيمية أو التعاقدية.<br><br>متطلبات أخرى: فهم قوي لـ: عمليات طائرات رجال الأعمال، نماذج التأجير، إدارة الطائرات والملكية الجزئية. معرفة بالهياكل الضريبية للطيران والتعقيدات المالية لعمليات الطائرات عالية القيمة. مهارات تنظيمية ممتازة والقدرة على الأداء في بيئة سريعة الخطى وعالية الضغط.
نظرة عامة على دور محاسب طيران طائرات الأعمال: يتولى محاسب طيران طائرات الأعمال مسؤولية إدارة والإشراف على كافة الأنشطة المالية المتعلقة بتشغيل طائرات الأعمال (الطائرات الخاصة) المملوكة أو المستأجرة. يتطلب هذا الدور خبرة متخصصة في محاسبة الطيران، والمالية التشغيلية، وأنشطة التأجير، والتحكم في تكاليف الصيانة، ونفقات الطاقم، وإدارة الأصول ذات القيمة العالية. يضمن هذا المنصب الامتثال للوائح المالية الخاصة بقطاع الطيران ويدعم كفاءة التكلفة لعمليات الطائرات الخاصة. المسؤوليات العامة: 1. إدارة التكاليف التشغيلية: • تتبع ومراجعة والتحكم في النفقات التشغيلية الشهرية المتعلقة بالطائرات المملوكة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: • رواتب الطاقم ونفقاتهم وبدلاتهم • الوقود • الصيانة • التأمين • التموين • الخدمات الأرضية • تكاليف ونفقات التذاكر والفنادق. • معالجة فواتير الموردين ومقدمي الخدمات وضمان الدفع في الوقت المناسب. 2. التحقق من الفواتير وتسويتها: • التحقق من الفواتير ومطابقتها مع عمليات الطيران والمتطلبات والإيصالات الداعمة. • ضمان دقة السجلات والتخصيص السليم للنفقات. 3. استرداد تكاليف الطيران والفواتير الداخلية: • إعداد وإصدار فواتير استرداد تكاليف الرحلات الداخلية عند اكتمال الرحلة. • تقديم الفواتير للموافقة الداخلية، ومراقبة الترحيلات، والمتابعة مع الحسابات. 4. تسوية النقد المتاح: • إجراء تسوية وتعديل شهري أو حسب الحاجة لكل من: • النقد المتاح للطائرات • النقد المتاح للسائقين. 5. الميزانية والتنبؤ: • تطوير ومراقبة الميزانيات التشغيلية لـ: • عمليات الطائرات • برامج الصيانة • التحديثات والتعديلات • إعداد التوقعات المالية بناءً على الاستخدام والطلب التشغيلي. 6. محاسبة حيازة وملكية الطائرات: • الاحتفاظ بالسجلات المالية لشراء الطائرات، وتأجيرها، وملكيتها. • إدارة محاسبة: • الاستهلاك • شروط التأجير • دفعات التمويل والفوائد. 7. التحضير للتدقيق: • دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية المتعلقة بعمليات الطائرات وملكيتها. • ضمان دقة وامتثال واكتمال السجلات المالية. 8. مراقبة التكاليف وتحسينها: • تحديد فرص تقليل وتحسين تكاليف التشغيل والملكية مع الحفاظ على معايير السلامة والامتثال. 9. التقارير المالية: • إعداد تقارير مالية دورية تقدم رؤى حول: • كفاءة التكاليف التشغيلية • استخدام الطائرات • اتجاهات الإنفاق. 10. القوائم المالية: • إعداد القوائم المالية السنوية، بما في ذلك: • بيان الدخل • الميزانية العمومية • بيان التدفقات النقدية • تقارير الميزانية والتوقعات. التعليم: • درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة. • تُعد الشهادات المهنية في محاسبة الطيران أو مالية الطيران ميزة قوية. الخبرة: • 3-7 سنوات من الخبرة في المحاسبة، ويفضل أن تكون في: • طيران الأعمال • عمليات الطائرات الخاصة • عمليات شركات الطيران التجارية. • خبرة مثبتة في إدارة الجوانب المالية لـ: • عمليات الطائرات • أنشطة التأجير • حيازة وتأجير الطائرات • تكاليف الصيانة والإصلاح. • معرفة قوية ببيئات عمليات الطيران والصيانة. • معرفة بسلطات الطيران المدني، ومصطلحات الطيران، واللوائح، والتقنيات، والاختصارات. • فهم شامل لممارسات محاسبة الطيران، بما في ذلك: • إدارة وحسابات الوقود • سجلات الطائرات • تكاليف الصيانة ومركز الإصلاح والعمرة (MRO) • عمليات الطيران والأرضية • رسوم المطارات والملاحة • تصاريح التحليق والأذونات • النفقات المتعلقة بالطاقم. • معرفة قوية ببرامج الصيانة (MSP)، بما في ذلك: • برامج المحركات • برامج وحدة الطاقة المساعدة (APU) • برامج صيانة الطائرات الأخرى. • خبرة قوية في مراجعة العقود المالية والتجارية للطيران، بما في ذلك: • اتفاقيات التأجير • اتفاقيات إدارة الطائرات • اتفاقيات شراء الطائرات • عقود الصيانة والخدمة • عقود الطاقم. المهارات الرئيسية: 1. الخبرة المالية: • تحكم قوي في مبادئ المحاسبة المتعلقة بنفقات التشغيل وتكاليف ملكية طائرات الأعمال. 2. الانتباه للتفاصيل: • القدرة على إدارة الأصول ذات القيمة العالية وضمان الدقة والامتثال التنظيمي. 3. المهارات التحليلية: • قدرات قوية في الميزانية والتنبؤ والتحليل المالي لعمليات الطيران المعقدة. 4. المعرفة التنظيمية والضريبية: • فهم متعمق للوائح الضريبية المتعلقة بالطيران، بما في ذلك: • الاستهلاك • ضرائب القيمة المضافة والاستخدام • التخطيط الضريبي والخصومات. 5. إجادة البرمجيات: • خبرة في الأنظمة المالية ونظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، بما في ذلك: • Oracle • البوابات المالية • Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint). 6. مهارات التواصل: • القدرة على توصيل البيانات والرؤى المالية بوضوح إلى: • مالكي الطائرات • كبار التنفيذيين • فرق العمليات والصيانة. 7. حل المشكلات: • القدرة على معالجة التحديات المالية المتعلقة بـ: • التكاليف التشغيلية غير المتوقعة • التغييرات التنظيمية أو التعاقدية. متطلبات أخرى: • فهم قوي لـ: • عمليات طائرات الأعمال • نماذج التأجير • إدارة الطائرات والملكية الجزئية. • معرفة بالهياكل الضريبية للطيران والتعقيدات المالية لعمليات الطائرات عالية القيمة. • مهارات تنظيمية ممتازة والقدرة على الأداء في بيئة سريعة الخطى وعالية الضغط.
الحد الأدنى من المتطلبات:خبرة لا تقل عن 4 سنوات في صيانة الطائرات ذات الصلة. رخصة أو تصنيف ساري المفعول من EASA أو FAA أو GACA. خبرة عملية في صيانة إلكترونيات الطيران / الأنظمة الكهربائية للطائرات. خبرة في واحد أو أكثر من أنواع الطائرات التالية: إيرباص A320 / A330 / A350 أو بوينغ B737 / B777 / B787. خبرة قوية في الصيانة الخطية و/أو صيانة القاعدة. خبرة في استكشاف أخطاء الطائرات وإصلاحها. معرفة جيدة بالأنظمة الكهربائية وإلكترونيات الطيران.
نظرة عامة على الدور الوظيفي: نحن نوظف مهندسي إلكترونيات طيران B2 مرخصين - المستوى 2 لعمليات صيانة الخط في المملكة العربية السعودية. سيركز الدور على استكشاف أخطاء إلكترونيات الطيران وإصلاحها، ومعالجة العيوب، وتجهيز الطائرات، وإصدار شهادات الصيانة ضمن نطاق التفويض.<br>المتطلبات الأساسية: رخصة B2 سارية المفعول من EASA أو FAA أو GACA، خبرة لا تقل عن 4 سنوات في صيانة الطائرات بشكل عام، خبرة قوية وحديثة في صيانة الخط، خبرة عملية في استكشاف أخطاء إلكترونيات الطيران B2 وإصلاحها، خبرة في طراز واحد على الأقل من الطرازات التالية: A320 أو A330 أو A350 أو B737 أو B777 أو B787، شهادة نوع طائرة ذات صلة بالمستوى 2، معرفة قوية بأدلة صيانة الطائرات والوثائق الفنية.<br>المسؤوليات الرئيسية: تنفيذ صيانة الخط والمنحدر والترانزيت، استكشاف وإصلاح أعطال إلكترونيات الطيران والأنظمة الكهربائية، إجراء عزل الأعطال والاختبارات الوظيفية/التشغيلية، العمل على أنظمة الاتصالات والملاحة، دعم تجهيز الطائرات والجاهزية التشغيلية، استخدام AMM وTSM وWDM وIPC وغيرها من الأدلة الفنية ذات الصلة، إكمال وثائق وسجلات الصيانة، اعتماد وإطلاق الطائرات ضمن نطاق التفويض. لماذا تنضم إلينا؟ فرصة طيران دولية في المملكة العربية السعودية، التعامل مع عمليات MRO وصيانة الخط الرائدة، تعويضات تنافسية بناءً على الخبرة والرخصة، فرصة لتطوير مسيرتك المهنية في بيئة طيران عالمية.<br>التقديم: يرجى التقديم فقط إذا كنت تستوفي المتطلبات المذكورة وتحمل رخصة B2 سارية من EASA أو FAA أو GACA مع شهادة نوع الطائرة المطلوبة.
مشغل إلكترونيات الطيران – صيانة الطائرات<br>المسؤوليات الرئيسية: تنفيذ أنشطة صيانة إلكترونيات الطيران المجدولة وتعديلاتها وغير المجدولة. إجراء عمليات إزالة المكونات وتركيبها، وعمليات التفتيش، والاختبار، والتعديلات، وإصلاح الأسلاك البسيطة. إكمال سجلات الصيانة والوثائق الفنية والنماذج المطلوبة بدقة. ضمان تنفيذ جميع أنشطة الصيانة وفقاً للإجراءات المعتمدة ومعايير الجودة. تحديد متطلبات التدريب والتطوير المتعلقة بمهام الصيانة الموكلة. دعم أنشطة صيانة الطائرات حسب الحاجة. المتطلبات: إتمام فترة تدريب مهني معتمدة في هندسة الطائرات/صيانة إلكترونيات الطيران أو ما يعادلها. مؤهل NVQ/C&G المستوى 3 في صيانة الطائرات أو مؤهل معادل. خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في صيانة الطائرات في بيئة طيران تشغيلية، أو الإكمال الناجح لبرنامج تدريب مهني معترف به. مهارات تواصل وشخصية جيدة. القدرة على تفسير المنشورات الفنية. ميزات إضافية: خبرة في أنظمة معلومات صيانة الطائرات والوثائق الفنية. معرفة بأسلاك الطائرات، وناقل البيانات، وتقنيات إصلاح الألياف البصرية. إجادة استخدام حزمة Microsoft Office، بما في ذلك Word وExcel وPower Point. خبرة سابقة في أنظمة صيانة الطائرات الحديثة والمنشورات الفنية الرقمية.
تاريخ بدء نشر الوظيفة: 16/09/2026 تاريخ انتهاء نشر الوظيفة: 24/09/2026 نبذة عن الشركة: تأسست عام 1988 كجزء من استراتيجية المملكة العربية السعودية لتطوير الاكتفاء الذاتي في صيانة وعمرة وتعديل الطائرات المدنية والعسكرية من خلال نقل التكنولوجيا وتطوير الكوادر الوطنية السعودية. الرؤية: قيادة مستقبل الطيران والفضاء والدفاع - وضع معايير عالمية مع دعم طموحات رؤية 2030. المهمة: تقديم منتجات وخدمات طيران عالية الجودة تضمن رضا العملاء الاستثنائي والربحية طويلة المدى. الأدوار والمسؤوليات: العمل تحت إدارة المنظمة وتقديم التقارير إلى مشرف الموقع. تنفيذ عمليات التركيب والإصلاح والصيانة والعمرة لأنظمة ومكونات إلكترونيات الطيران والإلكترونيات والكهرباء والأجهزة وأنظمة الاتصالات في الطائرات. تنفيذ إجراءات المحاذاة والمعايرة لضمان أقصى كفاءة تشغيلية. استكشاف وإصلاح أعطال صيانة إلكترونيات الطيران وتحليل خصائص تشغيل المعدات لتحديد مصدر الأعطال. استخدام رسومات التخطيط ومخططات الأسلاك والرسومات التوضيحية والوثائق الفنية لتحديد إجراءات الإصلاح المناسبة وإجراء الفحوصات التشغيلية والاختبارات واستكشاف أعطال أنظمة إلكترونيات الطيران والاتصالات. تفسير وتطبيق سياسات الصيانة والتركيب والإجراءات والمنشورات الفنية والتوجيهات المعمول بها والمتعلقة بأنظمة إلكترونيات الطيران والاتصالات في الطائرات. صيانة ومعايرة معدات اختبار أنظمة إلكترونيات الطيران والأجهزة، وإجراء اختبارات مفصلة للمعدات التي تم إصلاحها باستخدام معدات ومرافق اختبار مقاعد العمل المناسبة. تحديد متطلبات معدات الصيانة اللازمة والأدوات وقطع الغيار والموارد الأخرى. الإشراف على موظفي صيانة إلكترونيات الطيران والاتصالات والتخطيط لتنسيق وجدولة مهام العمل. ضمان دراية موظفي الصيانة بتوجيهات وإجراءات ومعايير إدارة الصيانة المعمول بها والامتثال لها. الحفاظ على أوامر إلكترونيات الطيران الفنية (TOs) وسجلات الصيانة ووثائق التدريب والنماذج ذات الصلة والتحكم فيها. تقييم أداء متخصصي إلكترونيات الطيران لضمان الامتثال للسياسات المعمول بها وتوجيهات الصيانة الوقائية والأوامر الفنية والمعايير المحددة. إنشاء والحفاظ على متطلبات معدات صيانة إلكترونيات الطيران والأدوات وقطع الغيار والموارد ذات الصلة. إجراء التدريب على رأس العمل كجزء من برنامج تدريب المدربين. توفير تدريب عملي للموظفين من خلال أنشطة صيانة الطائرات المجدولة وغير المجدولة لدعم تأهيلهم في أنظمة إلكترونيات الطيران وإجراءات الصيانة الخاصة بالطائرات. يجب أن تكون نسبة المدرب إلى المتدربين بحد أقصى 1:3. المؤهلات والمهارات والخبرة: حد أدنى دبلوم في أنظمة إلكترونيات الطيران، أو برنامج تدريب معتمد في صيانة إلكترونيات الطيران لا يقل عن عامين، أو مؤهل معادل. خبرة مثبتة لا تقل عن 5 سنوات في صيانة إلكترونيات طيران الطائرات ضمن مجال الطيران العسكري أو المدني، بما في ذلك خبرة لا تقل عن 3 سنوات كفني إلكترونيات طيران على منصة مروحية ذات صلة. يجب أن يكون قد أكمل بنجاح دورة معتمدة في نوع إلكترونيات الطيران أو دورة متخصصة في صيانة إلكترونيات الطيران من منظمة طيران معترف بها. يفضل وجود سجل تدريب على رأس العمل (OJT) أو سجلات تدريب موثقة تثبت الخبرة على منصة المروحية ذات الصلة. يجب الحصول على شهادة دورة تدريب مدربين معترف بها. إتقان اللغة الإنجليزية في الاستماع والتحدث والقراءة والكتابة بما يعادل درجة 5.5 كحد أدنى في اختبار IELTS لغير الناطقين بها. بدلاً من ذلك، يمكن تقييم إتقان اللغة الإنجليزية أثناء المقابلة. معرفة عملية بتطبيقات Microsoft Office وأدوات أتمتة المكاتب الأخرى ذات الصلة. يجب أن تكون جميع المؤهلات والخبرات والتدريب والشهادات والمعلومات المذكورة في السيرة الذاتية مدعومة بوثائق رسمية صالحة. يجب اجتياز المقابلة والتقييم الفني المطلوب بنجاح. يجب الحصول بنجاح على التصريح الأمني المطلوب من السلطات الحكومية ذات الصلة في المملكة العربية السعودية.
تاريخ بدء نشر الوظيفة: 16/09/2026 تاريخ انتهاء نشر الوظيفة: 24/09/2026 نبذة عن الشركة: تأسست عام 1988 كجزء من استراتيجية المملكة العربية السعودية لتطوير الاكتفاء الذاتي في صيانة وعمرة وتعديل الطائرات المدنية والعسكرية من خلال نقل التكنولوجيا وتطوير الكوادر السعودية. الرؤية: ريادة مستقبل الطيران والفضاء والدفاع - وضع المعايير العالمية مع تعزيز طموح رؤية 2030. المهمة: تقديم منتجات وخدمات طيران عالية الجودة تضمن رضا العملاء الاستثنائي والربحية طويلة الأجل. الغرض من الوظيفة: يتولى طيار التدريب المعياري مسؤولية الحفاظ على مستويات عالية من تدريب أطقم الطيران، والتوحيد القياسي، والجاهزية التشغيلية، وسلامة الطيران. يتضمن الدور إجراء التدريب الأرضي والجوي، ودعم رحلات التقييم والرحلات التشغيلية، وتطوير برامج ومواد التدريب، وضمان الامتثال للوائح الطيران والإجراءات والمتطلبات التشغيلية المعمول بها. المسؤوليات الرئيسية: العمل تحت إدارة المنظمة وتقديم التقارير إلى مشرف الموقع. تحديد احتياجات تدريب أطقم الطيران والحفاظ على مستويات عالية من معايير التدريب والكفاءة لطياري المروحيات. إجراء التدريب الأرضي والجوي وفقًا للمنشورات والمناهج وبرامج التدريب المعتمدة، بما في ذلك الدورات الأساسية والمتقدمة مثل التحويل، والنظارات الليلية (NVG)، ورحلات الفحص الوظيفي (FCF)، وعمليات الرافعة، والتدريب التكتيكي. إجراء رحلات الفحص الوظيفي (FCF) ورحلات التقييم والرحلات التشغيلية الأخرى المطلوبة. تطوير وصيانة خطط التدريب وفقًا للمتطلبات التشغيلية والتدريبية. مراجعة وتحديث اللوائح والإجراءات ومتطلبات التدريب المعمول بها بما يتماشى مع معايير الطيران والاحتياجات التشغيلية. تقديم المشورة للقيادة التشغيلية بشأن متطلبات تدريب أطقم الطيران والمؤهلات والتوحيد القياسي والجاهزية التشغيلية. تطوير وصيانة مواد التدريب والمنشورات والمناهج والامتحانات والوثائق التعليمية ذات الصلة لعمليات المروحيات. إجراء مراجعات وتحديثات دورية لمنشورات ومواد التدريب حسب الحاجة. الحفاظ على سجلات وملفات التدريب الخاصة بأطقم الطيران المعينة لعمليات المروحيات وتحديثها ومتابعتها. المؤهلات والمهارات والخبرة: مؤهل كطيار مدرب معياري من خلال منظمة طيران معتمدة. حاصل على مؤهلات FAA أو EASA أو ATP أو CFII أو SOI (مدرب مشغل محاكاة) أو ما يعادلها من مؤهلات الطيران. ما لا يقل عن 5000 ساعة طيران إجمالية على الطائرات ذات الأجنحة الدوارة، بما في ذلك: 2000 ساعة كطيار مدرب (IP). 1000 ساعة خبرة في استخدام النظارات الليلية (NVG). 300 ساعة على منصة المروحية ذات الصلة. يفضل وجود خبرة في الطيران العسكري. ما لا يقل عن 100 ساعة طيران خلال الـ 12 شهرًا الماضية. خبرة مثبتة في: التدريب والتوحيد القياسي. عمليات الرافعة. التدريب على النظارات الليلية (NVG). رحلات الفحص الوظيفي (FCF). عمليات المروحيات التكتيكية. إتقان تطبيقات Microsoft Office، بما في ذلك Word وPowerPoint وExcel.
عن الدور:<br>فني طيران – ضواغط الهواء، مولدات النيتروجين والأكسجين<br>الموقع: الرياض<br>الخبرة: 5–12 سنوات<br>نبحث عن فني طيران متمرس لديه خبرة عملية في ضواغط الهواء، أنظمة توليد النيتروجين والأكسجين ضمن بيئة طيران أو فضاء جوي أو صيانة وإصلاح الطائرات (MRO) أو بيئات تقنية مماثلة. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن فحص وصيانة واستكشاف الأخطاء وإصلاحها واختبار وصيانة الضواغط وأنظمة توليد الغاز، مع ضمان الامتثال لمعايير السلامة والجودة والتنظيمات الجوية المعمول بها.<br>المسؤوليات الرئيسية:<br>أداء الفحص والصيانة الوقائية واستكشاف الأخطاء وإصلاحها لضواغط الهواء وأنظمة الهواء المضغوط.<br>تشغيل وصيانة واستكشاف أخطاء مولدات النيتروجين/أنظمة توليد النيتروجين.<br>تشغيل وصيانة واستكشاف أخطاء مولدات الأكسجين/أنظمة توليد الأكسجين.<br>إجراء الاختبارات والصيانة وفحوصات الأداء للمعدات والمكونات المرتبطة بها.<br>تحديد أعطال المعدات وإجراء الصيانة التصحيحية وفقًا للإجراءات الفنية المعتمدة.<br>صيانة وخدمة أنظمة الضغط العالي المرتبطة بها، والصمامات والمنظمات والأنابيب والاتصالات حيثما ينطبق.<br>ضمان المناولة الآمنة وصيانة أنظمة الأكسجين والنيتروجين وفقًا لإجراءات السلامة المعمول بها.<br>الحفاظ على سجلات الصيانة الدقيقة وتقارير الفحص ووثائق المعدات.<br>الالتزام بدليل الشركة المصنعة (OEM) والنشرات الفنية وإجراءات الصيانة والمعايير الجودة المعمول بها.<br>ضمان تنفيذ جميع الأعمال وفقًا لمتطلبات السلامة الجوية وMRO وEASA/FAA/GCAA والمتطلبات المهنية، حسب الاقتضاء.<br>التنسيق مع المهندسين وفريق الورشة وفرق الصيانة الأخرى لأنشطة استكشاف الأخطاء وإصلاحها.<br>الالتزام بجميع إجراءات السلامة المتعلقة بالمواد الخطرة وأنظمة الضغط وورشة العمل.<br><br>الخبرة المطلوبة:<br>5 سنوات فأكثر من الخبرة الفنية ذات الصلة، ويفضل أن تكون في مجال الطيران أو الفضاء الجوي أو صيانة وإصلاح الطائرات (MRO) أو ورش مكونات الطائرات أو بيئات منظمة مماثلة.<br>خبرة عملية مثبتة في:<br>ضواغط الهواء<br>مولدات النيتروجين / أنظمة توليد النيتروجين<br>مولدات الأكسجين / أنظمة توليد الأكسجين<br>الخبرة في فحص وصيانة واستكشاف الأخطاء وإصلاحها والصيانة الوقائية للمعدات الفنية.<br>الخبرة في العمل مع أنظمة الغاز عالية الضغط، الأسطوانات، المنظمات والمعدات المرتبطة بها ستكون ميزة كبيرة.<br>الخبرة في بيئة ورشة MRO/مكونات الطائرات ستكون ميزة إضافية.<br>معرفة إجراءات صيانة الطيران والدلائل الفنية ومعايير السلامة.<br>القدرة على تفسير الدلائل الفنية والرسومات ووثائق المعدات.<br><br>المؤهلات المفضلة:<br>دبلوم / ITI / شهادة فنية في الميكانيكا أو هندسة الفضاء أو صيانة الطيران أو الهندسة الصناعية أو تخصصات ذات صلة.<br>شهادات صيانة الطيران أو MRO ستكون ميزة إضافية.<br>الخبرة في بيئات MRO المنظمة وفقًا لـ EASA Part-145 أو FAA Part-145 أو GCAA أو ما يعادلها.<br>الخبرة في الاختبارات الهيدروستاتيكية أو اختبارات الضغط أو إعادة التأهيل للاسطوانات عالية الضغط هي ميزة إضافية.<br><br>✉️ مهتم؟ قدم طلبك الآن / أرسل سيرتك الذاتية إلى drishti.sah@careernet.in.
غايتنا وثقافتنا في مجموعة فنادق روزوود، نؤمن بخلق تجارب استثنائية مبنية على الرعاية الصادقة، والعلاقات الهادفة، والالتزام بالتميز. نحن نحترم الفردية، ونعزز ثقافة الشمول والتعاون، ونمكّن شركاءنا من تقديم خدمة شخصية تفوق التوقعات.<br>الفريق كجزء من فريق حجوزات المجمع، ستدعم عمليات الحجز عبر "روزوود البحر الأحمر" و"روزوود أمالا"، وتعمل بشكل وثيق مع مدير الحجوزات ووكلاء الحجوزات لتقديم تجارب سلسة للضيوف عبر كلتا الوجهتين فائقتي الفخامة. معاً، ستضمنون أن كل تفاعل مع الضيوف يعكس فلسفة الخدمة الخاصة بـ روزوود مع دعم الأداء التجاري والتميز التشغيلي.<br>دورك بصفتك مشرف حجوزات المجمع، ستشرف على الأداء اليومي لفريق الحجوزات في كلا العقارين، مما يضمن معايير خدمة استثنائية، ودقة تشغيلية، وتحويل فعال لاستفسارات الحجوزات إلى حجوزات مؤكدة. ستلعب دوراً مهماً في دعم تطوير الفريق، والحفاظ على إجراءات الحجز، وضمان إدارة جميع معلومات الضيوف والحجوزات بدقة وكفاءة. من خلال قيادتك واهتمامك بالتفاصيل، ستساعد في تقديم تجربة فاخرة متسقة مع تعظيم فرص الإيرادات عبر المجمع.<br>كيف ستحدث فرقاً ادعم مدير الحجوزات في العمليات اليومية لقسم حجوزات المجمع عبر "روزوود البحر الأحمر" و"روزوود أمالا". أشرف على فريق الحجوزات لضمان التعامل مع جميع استفسارات الهاتف والبريد الإلكتروني والطلبات عبر الإنترنت بسرعة واحترافية وتحويلها إلى حجوزات كلما أمكن ذلك. تأكد من معالجة الحجوزات، والودائع، والإلغاءات، والخصومات، وحالات عدم الحضور، والتحقق من المدفوعات بدقة ووفقاً لسياسات الفندق. راقب معايير جودة الحجز، مع الاحتفاظ بسجلات دقيقة عبر نظام Opera PMS ومنصات الحجز الأخرى. قم بتدريب وتوجيه ودعم أعضاء الفريق مع الاحتفاظ بسجلات التدريب وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) ووثائق القسم. أبقِ الفريق على اطلاع بباقات الغرف والأسعار والعروض الترويجية وتحديثات العقارات في كلا المنتجعين.<br>هل هذا أنت؟ أنت مواطن سعودي. لديك خبرة في عمليات الحجوزات، ويفضل أن تكون في بيئة ضيافة فاخرة. لديك قدرات قيادية قوية وتستمتع بتطوير وتوجيه وتحفيز أعضاء الفريق. أنت بارع للغاية في نظام Opera PMS وأنظمة حجز الفنادق. لديك فهم قوي لمعايير دليل فوربس للسفر ومتطلبات LQA. تتواصل بثقة باللغة الإنجليزية، كتابةً وتحدثاً، مع مهارات تنظيمية وإدارية ممتازة.<br>مزايا العمل لدينا نقدم فرصة لبناء مسيرتك المهنية ضمن واحدة من العلامات التجارية الرائدة في مجال الضيافة الفاخرة في العالم، والعمل جنباً إلى جنب مع محترفين شغوفين في بيئة تقدر النمو والتعلم والخدمة الاستثنائية.<br>التزامنا تجاهك في روزوود، نحن ملتزمون بخلق مكان عمل يشعر فيه كل شريك بالتقدير والاحترام والتمكين للنجاح. نحن نحتفي بالتنوع، ونشجع التطوير الشخصي والمهني، ونسعى جاهدين لتوفير بيئة شاملة حيث يمكن للجميع الازدهار.
<h3 >حول برنامج التميّز والدور</h3>
<p >تبحث إيبِس عن <strong >موظف حجز التميّز</strong> للانضمام إلى فريقها في جدة ومكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يُقدم هذا المنصب بدوام كامل كجزء من برنامج تطوير التوطين التميّز، الذي يمكّن المواهب السعودية من اكتساب المهارات والمعرفة الأساسية للمهن المختلفة في مجال الضيافة. يستخدم البرنامج مزيجاً من التعلم داخل الصف والتدريب أثناء العمل ضمن إطار زمني محدد. هذه الفرصة مخصصة حصرياً للمواطنين السعوديين.</p> <h3 >الهدف الأساسي للمنصب</h3>
<p >الهدف الأساسي لموظف الحجز هو تعظيم إيراد الفندق وضمان رضا الضيوف. يتم ذلك من خلال استقبال الحجوزات ومعالجتها وتسجيلها بكفاءة نيابةً عن مشرف المساحة. من المتوقع أن يعمل شاغل المنصب وفقاً للإرشادات المعتمدة للفندق والخطة التشغيلية والإرشادات المؤسسية ومفاهيم الخدمة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >استقبال الضيوف عبر الهاتف بطريقة ودودة ومهذبة.</li>
<li >تسجيل معلومات الحجز بدقة، مع تحديد وتسجيل رموز الأعمال للمجموعات والرُكاب العابرين.</li>
<li >إبلاغ الأقسام الأخرى بوصول كبار الشخصيات وتسجيل الطلبات الخاصة قبل الحجز أو ترتيبات الإقامة لكبار الشخصيات.</li>
<li >تحديد الحجوزات القابلة لسماسرة/عمولات وتأمين المعلومات المطلوبة ومعالجة تفاصيل الوديعة.</li>
<li >تحديد وتسجيل تعليمات الفوترة الخاصة، والموافقة على الائتمان بعد التشاور مع مشرف المساحة.</li>
<li >حفظ جميع الحجوزات بشكل منهجي لتسهيل الإحالة والمساعدة في الحفاظ على دقة مراقبة مخزون الغرف.</li>
<li >المساعدة في إعداد التوقعات لأربعة أيام وقائمة كبار الشخصيات، وإبقاء مشرف المساحة مطلعاً على الحجوزات الجماعية الجديدة.</li>
<li >استخدام استراتيجيات العائد وزيادة المبيعات لتحقيق الإشغال الأقصى والمتوسط السعري.</li>
<li >التعامل مع جميع الطلبات الخاصة بشكل مناسب واستخدام ملفات تاريخ الضيف لخدمة مخصصة.</li>
<li >الترويج لمطاعم الفندق وخدماته ومرافقه للضيوف لتعظيم رضا العملاء وإيراد الفندق.</li>
<li >التعامل مع المراسلات الواردة والفاكسات ورسائل الحجز المعينة في الوقت المناسب وبشكل دقيق.</li>
</ul> <h3 >المعايير التشغيلية والامتثال</h3>
<ul >
<li >اتباع جميع القوانين المعمول بها والمعايير المؤسسية والإرشادات.</li>
<li >الحفاظ على خصوصية الضيف بسرية عالية.</li>
<li >الإبلاغ الفوري عن جميع المخاطر المحتملة والحقيقية بشكل مناسب وفوري.</li>
<li >فهم كامل واتباع إجراءات الفندق الخاصة بالنار والطوارئ والقنابل لضمان الأمن والسلامة للضيوف والموظفين.</li>
<li >العمل بطريقة آمنة لا تؤذي النفس أو الآخرين، وفقاً للوائح الفندق والقوانين القائمة.</li>
<li >الحفاظ على أعلى معايير النظافة الشخصية واللباس والزي والمظهر ولغة الجسد والسلوك.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة <strong >0-1 سنوات خبرة</strong>. هذا المنصب مناسب للأشخاص الراغبين في تطوير مسيرتهم المهنية ضمن قطاع الضيافة من خلال برنامج توطين منظم.</p> <h3 >التطوير المهني والسلوك</h3>
<ul >
<li >حضور جميع الاجتماعات والتدريبات التي يحددها مشرف المساحة.</li>
<li >مساعدة الزملاء في أداء وظائف مماثلة أو ذات صلة بعد موافقة مشرف المساحة.</li>
<li >ضمان رضا الضيف من خلال تلبية طلباتهم واستفساراتهم بلطف وكفاءة.</li>
<li >قبول جدول عمل مرن ضروري للخدمة المستمرة لضيوف الفندق.</li>
<li >الحفاظ على منطقة العمل والمواد نظيفة ومرتبة وفي حالة جيدة، وإبلاغ مشرف المساحة عن المواد والمعدات المعيبة.</li>
<li >السعي المستمر لتحسين معرفة وظيفة العمل الخاصة به، بما في ذلك مرافق الفندق والمواقع القريبة من معالم الاهتمام ومعايير تشغيل الفندق وإجراءات القسم وطُرُق الدفع المقبولة وسياسة ائتمان الفندق.</li>
</ul>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يطْلِق Atain بحثًا عن محترف <strong style="font-weight:700;">محلل أعمال لشحنات خطوط الطيران</strong> للانضمام إلى فريقنا في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يركز هذا الدور بدوام كامل على مجال الشحن، ويشمل بشكل خاص تحليل متطلبات الأعمال وتحسين العمليات في قطاع الشحن الجوي. سيملك المرشح المثالي 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">جمع وتحليل وتوثيق متطلبات الأعمال الشاملة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير مختلف القطع التفصيلية للوثائق، بما في ذلك وثائق متطلبات الأعمال (BRDs)، ووثائق المتطلبات الوظيفية (FRDs)، وقصص المستخدمين، وحالات الاستخدام، وتدفقات العمليات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التعاون الفعّال مع مستخدمي الأعمال والمطورين وفِرَق ضمان الجودة (QA) وفرق المنتج.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة علاقات أصحاب المصلحة لضمان نجاح نتائج المشروع وتوافقها مع أهداف الأعمال.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة كمحلل أعمال، مع خلفية قوية من 5-10 سنوات في قطاع الشحن الجوي والتعامل مع الشحنات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة المثبتة على العمل مع تكاملات APIs وواجهات النظام.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">فهم راسخ لعمليات الشحن، بما في ذلك دورة الشحنة والتعامل في المستودعات واللوجستيات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة في العمل بشكل فعال في بيئات Agile/Scrum.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اتصال ممتاز وقدرات إدارة أصحاب المصلحة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات والمعرفة المفضلة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">الإلمام بأنظمة إدارة الشحن أو عمليات الشحن الجوي للخطوط الجوية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإتقان في أدوات تحليل الأعمال مثل JIRA وConfluence وVisio.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نوع العمل والموقع</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذا منصب بدوام كامل مقره جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. الدور يتطلب التواجد الميدانِي للتعاون مع فرق وأصحاب مصلحة مختلفين داخل الشركة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">معلومات التقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعُ المرشحين المؤهلين وفقًا للمتطلبات المذكورة للتقدم لهذا الدور.</p>
<p>يدعم أخصائي الأمن الجوي تنفيذ وتقييم وتحسين إجراءات الأمن في الطيران بما يتوافق مع برنامج أمن مشغّل الطائرة (AOSP)، واللوائح الوطنية المعمول بها، والمعايير الدولية لأمن الطيران. يقوم الدور بدعم تصاريح الأمن في المطار، والتدقيقات، والتحقيقات، وتقييمات المخاطر، ومراجعات الحوادث، والوثائق الأمنية، وأنشطة إدارة الأزمات، والتنسيق مع الأقسام الداخلية، وسلطات المطار، والجهات القانونية، ومقدمي خدمات الأمن.</p><p><b>المسؤوليات الرئيسية:</b></p><ul><li>تنفيذ سياسات وإجراءات وضوابط الأمن في الطيران وفقًا لبرنامج أمان مشغّل الطائرة.</li><li>تنسيق إصدار وتجديد تصاريح الأمن للمطار لموظفين.</li><li>التواصل مع أقسام الأمن في المطار والجهات المعنية بخصوص الوصول الأمني والمتطلبات التشغيلية.</li><li>إجراء تدقيقات وفحوص أمنية داخلية وخارجية في قطاع الأمن الجوي.</li><li>إعداد تقارير التدقيق الأولية والنهائية، بما في ذلك النتائج والإجراءات التصحيحية والتوصيات.</li><li>مراقبة تنفيذ وإغلاق إجراءات التصحيح والوقاية.</li><li>مراجعة الحوادث الأمنية المقدمة من خلال نظام الإبلاغ عن السلامة والأمن.</li><li>إجراء أو دعم التحقيقات في الأمن الجوي وإعداد تقارير التحقيق.</li><li>المشاركة في تقييمات مخاطر الأمن الجوي والتوصية بالإجراءات التخفيفية الملائمة.</li><li>دعم تطوير ومراجعة وتحديث أدلة وإجراءات ووثائق القسم الأمني.</li><li>تنفيذ ومراقبة سياسات وإجراءات الأمن في مقر الشركة ومواقع أخرى.</li><li>المشاركة في تخطيط إدارة الأزمات والتمارين والأنشطة الاستجابية.</li><li>تنسيق الاجتماعات المتعلقة بالأمن مع الأقسام الداخلية والجهات الخارجية ومقدمي الخدمات.</li><li>توفير الدعم الإداري والعملي لوظيفة الأمن الجوي.</li><li>الحفاظ على سجلات وتقارير أمنية دقيقة وسرية وجاهزة للتدقيق.</li><li>دعم الامتثال للمتطلبات الصادرة عن هيئة الطيران المدني السعودي (GACA)، و سلطات المطار، ووكالات إنفاذ القانون، وغيرها من الهيئات التنظيمية ذات الصلة.</li></ul><p><strong>المؤهل المثالي</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأمن، إدارة الطيران، العدالة الجنائية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن سنتين في أمن الطيران، أمن المطارات، أمن شركات الطيران، الامتثال التنظيمي، أو وظيفة أمنية ذات صلة.</li><li>معرفة جيدة باللوائح والمعايير الوطنية والدولية لأمن الطيران.</li><li>خبرة في إجراء تدقيقات وأعمال تفتيش وتحقيقات وتقييمات مخاطر أمنية.</li><li>مهارات قوية في كتابة التقارير والتحليل والوثائق.</li><li>مهارات اتصال وتنسيق وإدارة أصحاب مصلحة قوية.</li><li>القدرة على التعامل مع معلومات أمنية سرية وحساسة.</li><li>إلمام جيد بتطبيقات Microsoft Office.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية والعربية.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>تدريب أو شهادة في الأمن الجوي معترف بها من GACA، ICAO، أو سلطة مكافئة.</li><li>خبرة في العمل لشركة طيران، أو مشغل مطار، أو شركة خدمات طيران، أو جهة تنظيمية.</li><li>معرفة ببرنامج أمن مشغّل الطائرة ومتطلبات ضبط الجودة لأمن الطيران.</li><li>خبرة في أنظمة الإبلاغ عن حوادث الأمن وبرامج إدارة الأزمات.</li><li>خبرة في التنسيق مع الجهات الحكومية، أقسام أمن المطار، أو أجهزة إنفاذ القانون.</li></ul><p>المعرفة والمهارات والكفاءات</p><ul><li>أمن الطيران</li><li>برنامج أمان مشغّل الطائرة</li><li>تدقيقات وأجهزة تفتيش الأمن</li><li>تحقيقات الأمن</li><li>تقييم مخاطر الأمن</li><li>الامتثال التنظيمي</li><li>إدارة الإجراءات التصحيحية</li><li>الإبلاغ عن الحوادث الأمنية</li><li>إدارة الأزمات</li><li>أدلة وإجراءات الأمن</li><li>تصاريح أمن المطار</li><li>كتابة التقارير</li><li>تنسيق أصحاب المصلحة</li><li>السرية والنزاهة</li><li>التخطيط والتنظيم</li></ul>
عن الدور:<br>فني طائرات - ورشة صيانة وإصلاح / معدات السلامة الموقع: الرياض الخبرة: 5–12 سنوات<br>نبحث عن فني/مفتش ورشة متخصص في معدات السلامة للطائرات، لديه خبرة عملية في مجال صيانة وإصلاح الطائرات (MRO)، أو ورشة مكونات الطائرات، أو ورشة معدات السلامة، أو ورشة الأكسجين أو خزانات الضغط العالي. سيركز الدور على فحص واختبار وصيانة وإصلاح وترميم وصيانة معدات الطوارئ والسلامة للطائرات، مع التركيز بشكل خاص على أشرعة/طوفات الإخلاء، وخزانات الأكسجين وأنظمة الضغط العالي.<br>المسؤوليات الرئيسية:إجراء الفحص والصيانة والإصلاح والاختبار والترميم لمعدات السلامة والطوارئ للطائرات. تنفيذ أنشطة الصيانة والإصلاح على أشرطة إخلاء الطائرات وأنظمة الأشرطة/الطوفات. أداء إجراءات الطي والتعبئة والنشر المتعلقة بأشرطة/طوفات إخلاء الطائرات وفقًا لإجراءات الصيانة المعتمدة. فحص وصيانة خزانات/قوارير الأكسجين للطائرات والمكونات المرتبطة بها. إجراء الفحص واختبار الضغط، والصيانة، والشحن/إعادة التعبئة وإعادة التأهيل لخزانات الضغط العالي. العمل مع أنظمة الأكسجين، وقوارير الأكسجين، والمنظمات، والصمامات والمعدات المرتبطة بها. تنفيذ فحص وصيانة طفايات الحريق الخاصة بالطائرات والمعدات الأمنية ذات الصلة، عند الضرورة. تحديد العيوب وإجراء الإصلاحات/التصحيحات وفقًا للمستندات الفنية المعتمدة. إجراء الاختبارات الوظيفية والعملياتية بعد الإصلاح أو الترميم. إعداد تقارير دقيقة عن نتائج الفحص وسجلات الإصلاح والصيانة. الالتزام بدليل الشركة المصنعة (OEM)، وكتيبات الصيانة التركيبية (CMM)، وكتيبات صيانة الطائرات (AMM)، والنشرات الفنية وعمليات الصيانة المعتمدة. ضمان التزام جميع أنشطة الصيانة بمتطلبات جودة صيانة وإصلاح الطائرات (MRO) ولوائح الطيران المعمول بها. اتباع إجراءات السلامة الصارمة أثناء التعامل مع الأكسجين وخزانات الضغط العالي والمواد الخطرة الأخرى. التنسيق مع فرق الجودة/الفحص لإصدار الشهادات وإصدار العمل المنجز.<br>المتطلبات والمؤهلات:خبرة عملية تتراوح بين 5 إلى 12 عامًا في مجال صيانة وإصلاح الطائرات (MRO)، أو ورشة طائرات/مكونات، أو ورشة معدات السلامة، أو ورشة الأكسجين أو خزانات الضغط العالي. خبرة في أشرطة/طوفات إخلاء الطائرات، وطوفات النجاة، ومعدات النجاة، وخزانات/قوارير الأكسجين، والمنظمات، والصمامات، أو خزانات الضغط العالي أو معدات السلامة للطائرات. خبرة عملية في الفحص والصيانة والإصلاح والترميم، واختبار الضغط/الهيدروستاتيكي، وإعادة التأهيل، والشحن/إعادة التعبئة والاختبار الوظيفي للمعدات ذات الصلة. فهم جيد لإجراءات MRO للطيران، وسلامة الورشة والتعامل مع المواد الخطرة. الإلمام بكتيبات CMMs، وAMMs، ودليل الشركة المصنعة (OEM)، والنشرات الفنية وإجراءات الصيانة المعتمدة. يفضل معرفة متطلبات EASA وFAA و/أو GCAA Part-145. دبلوم/ITI/شهادة تقنية في صيانة الطيران، أو الميكانيكا، أو الفضاء، أو مجال ذي صلة. ستكون الشهادة أو الاعتماد ذات الصلة في معدات السلامة للطائرات أو أنظمة الأكسجين أو صيانة المكونات ميزة إضافية.<br>
This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Director of MRO Sales - Aviation based in Saudi Arabia.<br><br>This is a senior commercial leadership opportunity focused on building and scaling an aviation aftermarket and MRO business from the ground up.<br><br>You will own the global sales strategy across rotables, expendables, engines, and landing gear.<br><br>The role combines strategic leadership with hands-on business development, relationship management, and complex deal execution.<br><br>You will build trusted relationships with airlines, MROs, lessors, and other key aviation industry stakeholders.<br><br>Working closely with sourcing, logistics, and compliance teams, you will help create an efficient and scalable commercial operation.<br><br>The position offers significant autonomy and the opportunity to directly influence revenue growth and the direction of the aviation business.<br><br>It is ideal for an established aviation aftermarket sales leader with a strong industry network and a proven record of closing high-value opportunities.<br><br>Accountabilities<br><br>Develop and execute the global commercial and sales strategy for the aviation MRO division. Drive revenue growth across rotables, expendables, engines, and landing gear. Build, maintain, and expand strategic relationships with airlines, MRO organizations, aircraft lessors, and other industry partners. Identify new markets, customers, partnerships, and business opportunities across the global aviation aftermarket. Build, recruit, train, and lead a high-performing sales organization as the division scales. Own the sales pipeline, forecasting, performance management, and revenue targets. Lead complex negotiations and high-value sales cycles from opportunity identification through contract closure. Collaborate with sourcing, logistics, compliance, and other internal teams to ensure successful execution of customer commitments. Monitor aviation aftermarket trends, pricing movements, supply and demand dynamics, and competitive developments to inform commercial strategy. Develop a scalable sales organization and operating model capable of supporting long-term growth.<br><br>Requirements<br><br>8–15+ years of proven experience in aviation aftermarket, MRO, aircraft parts, or related aviation sales. Established network and strong commercial relationships across airlines, MROs, aircraft leasing companies, or other aviation industry stakeholders. Deep expertise in at least one major MRO segment, such as rotables, engines, landing gear, or expendables. Demonstrated track record of generating significant revenue and successfully closing high-value, complex commercial agreements. Previous experience building, managing, or developing high-performing sales teams. Strong commercial judgment, negotiation capabilities, and business development skills. Ability to develop and execute sales strategies while remaining hands-on with key customers and opportunities. Strong understanding of global aviation aftermarket dynamics, including pricing, supply and demand, and customer requirements. Comfortable operating in a fast-paced, performance-driven environment with significant autonomy and accountability. Fluent English and excellent communication skills, with the ability to engage confidently with stakeholders across international markets.<br><br>Benefits<br><br>Competitive base salary combined with performance-based commission or bonus opportunities. Opportunity to build and lead a new aviation MRO sales division from the ground up. Access to a global network of customers, suppliers, and aviation industry relationships. High level of autonomy and ownership over commercial strategy and execution. Significant opportunity to influence revenue growth and business direction. Potential for long-term progression into broader senior leadership responsibilities. Opportunity to make a direct commercial impact in a growing aviation aftermarket business.<br><br>How Jobgether Works<br><br>We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team.<br><br>We appreciate your interest and wish you the best!<br><br> Why Apply Through Jobgether?<br><br>Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time.<br><br>We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
تاريخ بدء نشر الوظيفة: 16/09/2026 تاريخ انتهاء نشر الوظيفة: 24/09/2026 نبذة عن الشركة: تأسست في عام 1988 كجزء من استراتيجية المملكة العربية السعودية لتطوير الاكتفاء الذاتي في صيانة وعمرة وتعديل الطائرات المدنية والعسكرية من خلال نقل التكنولوجيا وتطوير الكفاءات الوطنية السعودية. الرؤية: ريادة مستقبل الطيران والفضاء والدفاع، مع وضع معايير عالمية تخدم طموحات رؤية 2030. المهمة: تقديم منتجات وخدمات طيران عالية الجودة تضمن رضا العملاء الاستثنائي والربحية طويلة المدى. الأدوار والمسؤوليات: العمل تحت إدارة المنظمة ورفع التقارير إلى مشرف الموقع. تنفيذ أنشطة إصلاح وصيانة وخدمة هياكل ومحركات الطائرات وما يرتبط بها من معدات دعم. تحديد متطلبات صيانة الهياكل والمحركات، بما في ذلك فحص الأجزاء، وقياسات التحمل، وتسربات الوقود، والتآكل، وتآكل الإطارات، وتلف جسم الطائرة، والشقوق، وأداء أنظمة الطائرة. استخدام مخططات الأسلاك، والمخططات الهندسية، والمنشورات الفنية، والأوامر الفنية المعمول بها لتشخيص وحل مشكلات الصيانة المتعلقة برؤوس الدوار، ومعدات الهبوط، والمحركات، وأجهزة القياس، وشفرات الدوار، وناقلات الحركة، وأنظمة التحكم في الطيران، والأنظمة الهيدروليكية، والأنظمة الكهربائية، وأنظمة التدفئة والوقود والتشحيم والتبريد والحث والعادم. المساعدة في أنشطة وزن وتوازن الطائرة وفقاً للإجراءات والتوجيهات المعتمدة. وضع الطائرات في المواقع المناسبة من خلال عمليات الرفع والسحب لتسهيل أنشطة صيانة الهيكل والمحرك. ضمان أخذ عينات زيت محرك الطائرة ووقودها في الوقت المناسب وفقاً لبرنامج تحليل الزيت الطيفي (SOAP) المعمول به. استكشاف أعطال صيانة الهيكل والمحرك وإصلاحها وتحليل خصائص تشغيل المعدات لتحديد مصادر الأعطال. استخدام رسومات التخطيط والمخططات والوثائق الفنية لتحديد إجراءات الإصلاح المناسبة وإجراء الفحوصات التشغيلية والاختبارات واستكشاف أخطاء أنظمة الطائرة وإصلاحها. تفسير وتطبيق سياسات وإجراءات صيانة وتركيب الهياكل والمحركات والمنشورات الفنية والتوجيهات المعمول بها. صيانة ومعايرة معدات اختبار أنظمة الهيكل والمحرك وإجراء اختبارات تفصيلية للمعدات التي تم إصلاحها باستخدام معدات ومرافق الاختبار المناسبة. تحديد متطلبات معدات صيانة الهياكل والمحركات، والأدوات، وقطع الغيار، وغيرها من الموارد اللازمة. الإشراف على موظفي صيانة الهياكل والمحركات وتخطيط وتنسيق وجدولة مهام العمل. التأكد من إلمام موظفي الصيانة بتوجيهات وإجراءات ومعايير إدارة الصيانة المعمول بها والامتثال لها. الاحتفاظ بأوامر الهياكل والمحركات الفنية، وسجلات الصيانة، ووثائق التدريب، والنماذج المعمول بها والتحكم فيها. تقييم أداء أخصائيي الصيانة لضمان الامتثال للسياسات المعمول بها، وتوجيهات الصيانة الوقائية، والأوامر الفنية، والمعايير المحددة. إجراء التدريب على رأس العمل كجزء من برنامج تدريب المدربين. توفير التدريب العملي للموظفين من خلال أنشطة صيانة الطائرات المجدولة وغير المجدولة لدعم تأهيلهم على أنظمة الطائرات وإجراءات الصيانة. يجب ألا تتجاوز نسبة المدرب إلى المتدربين 1:3. المؤهلات والمهارات والخبرة: الحصول على دبلوم في صيانة هياكل ومحركات الطائرات كحد أدنى، أو برنامج تدريب على صيانة الطائرات معترف به لمدة لا تقل عن سنتين، أو مؤهل معادل. خبرة مثبتة لا تقل عن 5 سنوات في صيانة هياكل ومحركات الطائرات داخل قطاع الطيران العسكري أو المدني، بما في ذلك خبرة لا تقل عن 3 سنوات كفني هياكل ومحركات (A&P) على منصة مروحية ذات صلة. يجب أن يكون حاصلاً على رخصة ميكانيكي طائرات (A&P) معترف بها، مثل FAA A&P أو EASA B1 أو CAA A&P أو ما يعادلها، خاصة للمرشحين الذين لديهم خبرة في صيانة الطائرات تتراوح بين 3 و5 سنوات. يجب أن يكون قد أكمل بنجاح دورة معتمدة للتدريب على نوع الطائرة أو دورة صيانة طائرات متخصصة من منظمة طيران معترف بها. يفضل وجود سجل تدريب على رأس العمل (OJT) أو سجلات تدريب موثقة تثبت الخبرة على منصة المروحية ذات الصلة. يجب أن يكون حاصلاً على شهادة دورة تدريب مدربين معترف بها. إجادة اللغة الإنجليزية (استماعاً وتحدثاً وقراءة وكتابة) بما يعادل درجة 5.5 كحد أدنى في اختبار IELTS لغير الناطقين باللغة الإنجليزية، أو يمكن تقييم إجادة اللغة الإنجليزية أثناء المقابلة. معرفة عملية بتطبيقات Microsoft Office وأدوات أتمتة المكاتب الأخرى ذات الصلة.
Mane Contract Services is currently recruiting for experienced B1 Licensed Aircraft Engineers with a valid EASA Part-66 Licence and Airbus A330 (CF6) type rating for an ongoing contract based in Jeddah, Saudi Arabia. This is an excellent opportunity to join a well-established maintenance operation on a long-term contract with a competitive package and full logistical support. Contract Details:Start: ASAPOngoing contract€480 per day Rotation: 30 Days On / 15 Days Off8–12 hours per day Apartment provided All flights provided Local transport provided Visa organised by the end client Role Responsibilities:Perform scheduled and unscheduled maintenance on Airbus A330 (CF6) aircraft. Certify maintenance activities in accordance with EASA Part-145 requirements. Diagnose and rectify aircraft defects while maintaining the highest safety standards. Complete all maintenance documentation accurately and in a timely manner. Ensure compliance with company procedures and aviation regulations. Work effectively as part of a professional maintenance team. Requirements:Valid EASA Part-66 B1 Licence. Airbus A330 (CF6) type rating. Recent certifying experience on the A330 (CF6). Strong troubleshooting and defect rectification experience. Good command of the English language. Eligible to obtain the required work visa for Saudi Arabia.
<h3 >About the Opportunity</h3>
<p >IHG Hotels & Resorts يسعى إلى <strong >Assistant Reservations Manager</strong> للانضمام إلى فريقنا في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>. هذا المنصب بدوام كامل مركزي لإدارة عمليات حجز الفندق، وتحسين إيرادات الغرف، وضمان خدمة ضيف استثنائية من خلال قيادة فريق فعالة ومراقبة تشغيلية.</p> <h3 >Role Overview</h3>
<p >يلعب مدير الحجوزات المساعد دوراً حاسماً في قيادة فريق الحجز، تتبع دخل الغرف، وتقديم تدريب شامل للموظفين. هذا المنصب مسؤول عن متابعة التقارير اليومية، والإشراف على مواقع الحجز من الطرف الثالث، ومساعدة الضيوف مباشرة لضمان تجربة حجز سلسة.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3>
<ul >
<li >إشراف وكلاء الحجوزات، عقد إحاطات يومية، ومراقبة المكالمات الهاتفية لضمان تحقيق معايير الخدمة عالية الجودة باستمرار.</li>
<li >إنتاج تقارير إشغال الغرف، تتبع أهداف الحجز، والمساهمة بنشاط في تعظيم الإيرادات اليومية.</li>
<li >التعامل مع طلبات الضيوف المعقدة وحل الشكاوى بشكل فعال وباحترافية.</li>
<li >ضمان التنسيق الفعّال والتعاون مع مكتب الاستقبال وفرق المبيعات لتحقيق أقصى قدر من الكفاءة في العمليات.</li>
<li >مراقبة تقارير الحجوزات اليومية والإشراف على النشاط على منصات الحجز من الطرف الثالث.</li>
<li >مساعدة الضيوف مباشرة في احتياجاتهم واستفساراتهم عن الحجز.</li>
<li >توفير التدريب والتطوير لموظفي الحجوزات لتعزيز مهاراتهم وأدائهم.</li>
</ul> <h3 >Required Experience</h3>
<p >يجب على المرشحين لهذا الدور أن يمتلكوا <strong >5 إلى 10 سنوات من الخبرة</strong> في إدارة الحجوزات ضمن قطاع الضيافة، ويفضّل في دور قيادي.</p> <h3 >Work Type and Location</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong> مقره في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>، ويقدم بيئة عمل ديناميكية ضمن صناعة الضيافة.</p> <h3 >Application Information</h3>
<p >نُشجّع المرشحون المهتمون الذين يستوفون المتطلبات المحددة على التقديم للانضمام إلى فريق IHG Hotels & Resorts.</p>
<h3 >ملخص المنصب</h3>
<p >تبحث فنادق وقرى لوكس IHG عن <strong >مشرف الحجوزات فندق إنتركونتيننتال</strong> للانضمام إلى فريقنا في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل مركزي لإدارة العمليات اليومية لقسم الحجز، قيادة فريق الحجوزات، وتحسين إيرادات الغرف لمدة منشأة إنتركونتيننتال.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >مشرف الحجوزات مسؤول عن الإشراف على جميع جوانب عملية الحجز، مع ضمان الكفاءة ومعايير الخدمة العالية. تشمل المسؤوليات الرئيسية الإشراف على الحجوزات اليومية، توفير التدريب للموظفين، والحفاظ على الدقة في إدارة المخزون لدعم أهداف إيرادات الفندق.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >قيادة وتوجيه وجدولة وكلاء الحجوزات لضمان تقديم معايير خدمة عالية بثبات.</li>
<li >إدارة والإشراف على جميع طلبات الغرف الواردة، وحجوزات المجموعات، والتغييرات، والإلغاءات المستلمة عبر الهاتف، البريد الإلكتروني، ومنصات عبر الإنترنت المختلفة.</li>
<li >مراقبة توافر الغرف والأسعار ورموز السوق لتعظيم الإشغال والإيراد الإجمالي بشكل فعال.</li>
<li >التعامل مع حجوزات كبار الشخصيات، وطلبات الضيوف المعقدة، وحل مخاوف الضيوف المتصاعدة بشكل احترافي.</li>
</ul> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذا المنصب <strong >5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> في إدارة الحجوزات، ويفضل ضمن قطاع الضيافة.</p> <h3 >بيئة العمل والشركة</h3>
<p >هذا منصب بدوام كامل مقره جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية، ضمن علامة إنتركونتيننتال تحت مجموعة فنادق IHG. يعمل الدور في بيئة ضيافة ديناميكية تركز على تقديم تجارب ضيف استثنائية وتحسين أداء الفندق.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المؤهلين للتقدم لهذه الفرصة للمساهمة في علامة ضيافة عالمية رائدة.</p>
<h3 >حول فندق رافلز جدة</h3>
<p >يوفر فندق رافلز جدة رفاهية من الطراز العالمي وخدمة خبيرة، ويقع بجوار برج سكني. يحافظ الفندق على المعايير العالية واللمسات الخاصة والأناقة المميزة التي تتمتع بها علامة رافلز، مما يكمل الإقامة في جدة. كموظف، من المتوقع أن يجسد الأفراد وينقلوا عقلية العلامة التجارية والشركة من خلال ثقافة الخدمة الأكثر دفئاً <strong >الخدمة الأقصى دفئاً</strong>.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور: موظف حجوزات</h3>
<p >تبحث رافلز هوتلز آند ريزورتس عن محترف يركز على العميل وذو خبرة في المجال <strong >موظف حجوزات</strong> للانضمام إلى فريقنا في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل مناسب للمرشحين من 0-1 سنة خبرة. يلعب موظف الحجوزات دوراً حيوياً في ضمان رضا الضيوف من خلال إدارة الحجوزات بكفاءة، وتقديم معلومات شاملة عن خدمات الفندق، وزيادة العائد من خلال تقنيات البيع الفعالة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >التعامل مع الحجوزات الواردة عبر الهاتف والبريد الإلكتروني وأنظمة الحجز عبر الإنترنت، مع ضمان الدقة والالتزام بالمواعيد.</li>
<li >تقديم معلومات تفصيلية عن الإقامة في الفندق والأسعار والحزم والعروض الخاصة للضيوف المحتملين.</li>
<li >استخدام تقنيات البيع الإضافي لتعظيم إيرادات الغرف والترويج لخدمات الفندق.</li>
<li >إدخال البيانات والحجوزات في نظام إدارة الممتلكات (PMS) بدقة عالية.</li>
<li >متابعة طلبات واستفسارات الضيوف خلال 24 ساعة من الاستلام.</li>
<li >المساعدة في حجوزات الجماعات وإدارة الحصص وفقاً لتوجيهات الإدارة.</li>
<li >التعاون مع الأقسام الأخرى لضمان تجربة سلسة للضيوف من الحجز حتى المغادرة.</li>
<li >مراقبة وتحديث توافر الفندق لتحسين معدلات الإشغال.</li>
<li >إعداد تقارير يومية عن الحجوزات والإلغاءات والتعديلات.</li>
<li >الحفاظ على معرفة المعالم المحلية والفعاليات لمساعدة الضيوف في الاستفسارات.</li>
<li >الالتزام بسياسات وإجراءات الفندق، مع ضمان الامتثال لمعايير الصناعة.</li>
<li >المشاركة في جلسات تدريب منتظمة للبقاء على اطلاع بالعروض والتقنيات الجديدة للحجز.</li>
</ul> <h3 >ملف المرشح</h3>
<p >سيكون المرشح المثالي حاصلاً على الصفات والخبرة التالية:</p>
<ul >
<li >0-1 سنة خبرة في مجال ذي صلة.</li>
<li >جدول مرن، بما في ذلك التوفر للعمل ليلاً وفي عطلات نهاية الأسبوع والعطل حسب الحاجة.</li>
<li >القدرة على أداء مهام متعددة والعمل بكفاءة في بيئة سريعة الوتيرة.</li>
<li >القدرة على الحفاظ على الهدوء والاحترافية تحت الضغط.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >هذا منصب بدوام كامل مقره فندق رافلز جدة في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية. تعمل الدور ضمن بيئة ضيافة ديناميكية تتطلب التكيف مع احتياجات الضيوف ومتطلبات التشغيل المتغيرة.</p> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المهتمين التقدم لهذه الفرصة للانضمام إلى فريق رافلز هوتلز آند ريزورتس.</p>
<p>ملخص المنصب: الإشراف على دقة كتل الغرف، الحجوزات، وعلامات السوق الجماعية. نقل قيم الشركة و/أو ثقافتها إلى الموظفين الجدد. مراجعة وتنفيذ إجراءات الحجوزات الجديدة. معالجة جميع طلبات الحجوزات والتغييرات والإلغاءات المستلمة عبر الهاتف أو الفاكس أو البريد. تحديد احتياجات حجز الضيوف وتحديد نوع الغرفة المناسب. التحقق من توافر نوع الغرفة والسعر. شرح الضمان، السعر الخاص، وسياسات الإلغاء للمُتصلين. تلبية وتوثيق الطلبات الخاصة. الإجابة على الأسئلة حول مرافق الفندق/الخدمات وإقامات الغرف. اتباع تقنيات البيع لزيادة الإيرادات. إدخال والوصول إلى البيانات في نظام الحجوزات. الاستجابة لأي تحديات تعيق تلبية طلبات الإقامة. إعداد حسابات فواتير مناسبة وفقاً لسياسات المحاسبة. علاج المشكلات الضيافية، حلها، وتوثيقها أو التصعيد/الإحالة إلى الشخص المناسب. مساعدة الإدارة في التدريب والجدولة والتوجيه والتحفيز والتوجيه الوظيفي للموظفين؛ العمل كنموذج يحتذى به ونقطة الاتصال الأولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان أن المظهر والمظهر الشخصي موحد ونظيفان ومهنيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة وحماية أصول الشركة. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب مناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. قراءة والتحقق المرئي من المعلومات في مجموعة متنوعة من التنسيقات. نقل، رفع، حمل، دفع، سحب، ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 10 أرطال دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلب من المشرفين.</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو معادلة GED. خبرة عمل ذات صلة: لا تقل عن سنتين من الخبرة العملية ذات الصلة. خبرة إشرافية: لا تقل عن سنة واحدة من الخبرة الإشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء</p>