وظائف مندوب علاقات عامه

‏⁦الوصف الوظيفي (Job Description)نبحث عن مدير إشراف داخلي محترف وقيادي للانضمام إلى فندقنا (فئة 4 نجوم) في أبها. سيتولى المرشح المسؤولية الكاملة عن قيادة فريق النظافة والترتيب، وضمان تطبيق أعلى معايير النظافة والتعقيم في الغرف والمرافق العامة، لتقديم تجربة إقامة استثنائية تعكس كرم الضيافة وأجواء أبها السياحية. We are seeking a professional and leading Executive Housekeeper to join our 4-star hotel in Abha. The ideal candidate will manage the housekeeping team, ensuring the highest standards of cleanliness and hygiene across all rooms and public areas to deliver an exceptional guest experience.⁦<br>المهام والمسؤوليات (Responsibilities & Duties) إدارة العمليات اليومية: جدول ومتابعة أعمال النظافة والترتيب للغرف، الممرات، والمرافق العامة للفندق.رقابة الجودة: فحص الغرف بانتظام للتأكد من جاهزيتها التامة ومطابقتها لمعايير الفنادق الـ 4 نجوم.إدارة المخزون: مراقبة البياضات (Linens)، أدوات النظافة، والمستلزمات، والتنسيق مع المشتريات لطلب النواقص.قيادة الفريق وتدريبه: توظيف وتدريب موظفي الهاوس كيبينج والمغسلة، وتقييم أدائهم دورياً لرفع الكفاءة.الالتزام بالصحة والسلامة: تطبيق معايير السلامة المهنية واستخدام المواد الكيميائية الصديقة للبيئة والمعتمدة صحياً.التنسيق مع الصيانة: الإبلاغ الفوري عن أي أعطال أو تلفيات في الغرف ومتابعة إصلاحها مع قسم الصيانة. Daily Operations: Schedule and supervise cleanliness in all guest rooms, corridors, and public areas. Quality Control: Inspect rooms regularly to ensure compliance with 4-star hotel luxury and cleanliness standards. Inventory Control: Monitor linen counts, cleaning chemical stocks, and guest amenities, coordinating with procurement. Team Leadership: Recruit, train, and evaluate housekeeping and laundry staff to maintain high efficiency. Health & Safety: Enforce strict hygiene and safety protocols regarding chemical usage and sanitation. Maintenance Coordination: Report room defects or damages immediately to the maintenance department for swift repair.<br><br>الشروط والمؤهلات (Requirements & Qualifications)الخبرة: خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمدير أو مشرف أول هاوس كيبينج في فندق 4 أو 5 نجوم.التعليم: شهادة دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الفنادق، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة.اللغات: إيجاد مهارات التواصل باللغتين العربية والإنجليزية لتوجيه العمالة والتعامل مع النزلاء.المهارات التقنية: معرفة جيدة بأنظمة إدارة الفنادق (PMS) لمتابعة حالة الغرف (نظيفة/شاغرة/تحت الصيانة).القدرة البدنية: القدرة على الحركة الدائمة وتحمل ضغوط العمل خلال المواسم السياحية المزدحمة في أبها. Experience: 5 years of experience as a Housekeeping Manager or Senior Supervisor in a 4/5-star hotel. Education: Diploma or Bachelor’s degree in Hospitality Management, Business, or a related field. Languages: Good communication skills in both Arabic and English to lead a diverse team. Technical Skills: Familiarity with Hotel Property Management Systems (PMS) to track room status. Stamina: Ability to work on foot for long periods and handle peak tourist seasons in Abha<br>طريقة التقديم (How to Apply)<br>يرجى إرسال السيرة الذاتية المحدثة مع كتابة "مدير هاوس كيبينج - أبها" في عنوان الرسالة إلى: hr@maqam.com.sa<br>Please send your updated CV, mentioning "Housekeeping Manager - Abha" in the subject line, tohr@maqam.com.sa

<h2 class= "h5">وصف الوظيفة</h2> <div class= "t-break" data-jb-field= "description"> <span>تبحث شركة كديا الاستثمارية عن مدير مساعد - الحسابات الدائنة ذو خبرة ودافع للانضمام إلى قسم المالية لدينا.<br> هذه الدور حاسمة في الحفاظ على كفاءة عمليات الحسابات الدائنة لدعم الصحة المالية للشركة.<br> ستقود عمليات الحسابات الدائنة، مع التأكد من أن جميع الفواتير والمدفوعات تتم معالجتها بدقة وفي الوقت المحدد مع تعزيز علاقات قوية مع البائعين وأصحاب المصلحة الداخليين.<br> كمدير مساعد، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على أنشطة الحسابات الدائنة، وعمليات التدقيق، وضمان الامتثال لسياسات الشركة والمتطلبات التنظيمية.<br> سيرتك القيادة ستساهم في التحسين المستمر لعملياتنا المالية.<br> المسؤوليات إشراف على فريق الحسابات الدائنة لضمان المعالجة الدقيقة وفي الوقت المحدد للفواتير والمدفوعات.<br> مراجعة واعتماد فواتير البائعين، مع ضمان الامتثال لسياسات الشركة واللوائح المعمول بها.<br> إدارة الاتصالات مع البائعين والإدارات الداخلية لحل فروق الفواتير ومشكلات الدفع.<br> الحفاظ على معلومات وسجلات البائعين دقيقة في نظام المحاسبة.<br> إجراء تدقيقات منتظمة لعمليات الحسابات الدائنة لضمان اتباع الرقابة الداخلية.<br> المساعدة في أنشطة الإغلاق الشهرية والسنوية المتعلقة بالحسابات الدائنة.<br> إعداد تقارير وتحليل بيانات الحسابات الدائنة لتحديد الاتجاهات والفرص لتحسين العمليات.<br> مواكبة أفضل الممارسات والمتطلبات التنظيمية ذات الصلة بإدارة الحسابات الدائنة.<br> درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.<br> الحد الأدنى 4 سنوات خبرة في الحسابات الدائنة أو المالية أو أدوار ذات صلة.<br> معرفة قوية بعمليات الحسابات الدائنة، والرقابة الداخلية، والتنظيمات المالية.<br> الكفاءة في برامج المحاسبة وMicrosoft Office، خاصة Excel.<br> دقة عالية في التفاصيل ومهارات تحليلية قوية.<br> قدرة مثبتة على إدارة وقيادة فريق.<br> مهارات اتصال وتعامل بين الأشخاص فعالة.<br> القدرة على تحديد الأولويات وإدارة مهام متعددة في بيئة سريعة الوتيرة.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class= "h5"> مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>شركة قِدّية للاستثمار تبحث عن مدير مساعد - الحسابات الدائنة ذو خبرة ودافع للانضمام إلى قسم المالية. هذا الدور حاسم في الحفاظ على عمليات الحسابات الدائنة بشكل فعال لدعم الصحة المالية للشركة. ستقود عمليات الحسابات الدائنة، مع التأكد من معالجة جميع الفواتير والمدفوعات بدقة وفي الوقت المناسب أثناء بناء علاقات قوية مع الموردين وأصحاب المصلحة الداخليين. بصفتك المدير المساعد، ستكون مسؤولًا عن الإشراف على أنشطة الحسابات الدائنة، وعمليات التدقيق، وضمان الامتثال للسياسات المؤسسية والمتطلبات التنظيمية. قيادتك ستسهم في التحسين المستمر لعملياتنا المالية.</p><p>المسؤوليات</p><ul><li>الإشراف على فريق الحسابات الدائنة لضمان المعالجة الدقيقة وفي الوقت المناسب للفواتير والمدفوعات.</li><li>مراجعة واعتماد فواتير الموردين، والتأكد من الامتثال لسياسات الشركة والأنظمة السارية.</li><li>إدارة الاتصالات مع الموردين والإدارات الداخلية لحل تباينات الفاتورة ومشكلات الدفع.</li><li>الحفاظ على معلومات الموردين وسجلاتهم بدقة في نظام المحاسبة.</li><li>إجراء تدقيقات منتظمة لمدفوعات الحسابات الدائنة لضمان اتباع الضوابط الداخلية.</li><li>المساعدة في أنشطة الإغلاق الشهرية والسنوية المتعلقة بالحسابات الدائنة.</li><li>إعداد التقارير وتحليل بيانات الحسابات الدائنة لتحديد الاتجاهات وفرص تحسين العمليات.</li><li>الاطلاع على أفضل الممارسات والمتطلبات التنظيمية ذات الصلة بإدارة الحسابات الدائنة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 4 سنوات في الحسابات الدائنة، المالية، أو أدوار ذات صلة. معرفة قوية بعمليات الحسابات الدائنة، والضوابط الداخلية، والأنظمة المالية. الكفاءة في برامج المحاسبة وآل Office، خاصة Excel. دقة عالية في التفاصيل ومهارات تحليلية قوية. قدرة مثبتة على إدارة وقيادة فريق. مهارات اتصال وتواصل فعالة. القدرة على تحديد الأولويات وإدارة مهام متعددة في بيئة سريعة النمو.</p><p></p></section>

<p><h4>About Four Seasons:</h4> <p>Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture.</p> <p>At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us.</p> <h4>About the location:</h4> <p>AMAALA is situated along Saudi Arabia’s northwest coast and is home to some of the most diverse natural environments. Marking a new chapter for comprehensive wellness tourism, Four Seasons Resort and Residences AMAALA at Triple Bay will feature 220 keys comprising rooms and suites, as well as villas with their own private pools, and 26 branded residential villas, all thoughtfully designed to offer breathtaking bay and sea views.</p> <p>The resort will include a luxury spa nestled within its garden of tranquility and inspiration featuring a sculptured waterfall. The Organic Spa Garden will be a focal point and treatment experience set to stimulate the senses, offering extensive therapeutic remedies including halotherapy, cryotherapy, and advanced skin therapies.</p> <p>For fitness enthusiasts, the property will offer a bespoke collaboration with fitness trainer Harley Pasternak to seamlessly merge high-performance training with the limitless potential of Triple Bay’s 300 hectares (741 acres) of untouched hills, wadis, and beaches. The pristine terrain includes trails perfect for canyoning and exploring the rugged cliffs and valleys. Guests and residents can also take part in an array of guided hikes, mountain biking, and equestrian bridle trails, or work on their game at the spectacular 27-hole oceanfront golf course.</p> <h4>The role of the Personal Assistant Manager</h4> <p>As a Personal Assistant Manager, you will provide high-level administrative and organizational support to senior leadership, ensuring smooth daily operations and effective time management. You will play a key role in coordinating communications, managing schedules, and maintaining confidentiality while supporting business priorities with professionalism and efficiency.</p> <h4>What you will do</h4> <ul> <li>Manage and coordinate calendars, appointments, and meetings for senior leadership.</li> <li>Handle correspondence, emails, and communication on behalf of the executive.</li> <li>Prepare reports, presentations, and meeting materials as required.</li> <li>Coordinate travel arrangements, itineraries, and logistics.</li> <li>Maintain accurate records, documentation, and filing systems.</li> <li>Liaise with internal departments and external stakeholders professionally.</li> <li>Ensure all tasks are handled with a high level of confidentiality and discretion.</li> <li>Support special projects and administrative tasks as assigned.</li> </ul> <h4>What you bring</h4> <ul> <li>Previous experience as a Personal Assistant, Executive Assistant, or in a similar role.</li> <li>Strong organizational and time-management skills.</li> <li>Excellent communication and interpersonal abilities.</li> <li>High level of professionalism, confidentiality, and attention to detail.</li> <li>Ability to multitask and manage priorities in a fast-paced environment.</li> <li>Proficiency in Microsoft Office and administrative tools.</li> <li>Proactive mindset with strong problem-solving skills.</li> <li>Fluency in English is required.</li> </ul> <h4>What we offer</h4> <ul> <li>Competitive salary in a tax-free environment.</li> <li>Housing and transportation.</li> <li>30 days of vacation plus public holidays.</li> <li>Travel allowances.</li> <li>Paid home leave tickets.</li> <li>Complimentary meals and uniform cleaning.</li> <li>Medical and life insurance.</li> <li>Employee Assistance Program and worldwide complimentary room nights.</li> <li>Opportunities for growth and development.</li> </ul> <h4>Schedule & hours</h4> <p>Full-time role.</p></p><p></p>

Key Responsibilities Develop creative and persuasive copy for residential project campaigns, advertisements, brochures, flyers, and sales materials. Write engaging website content, landing pages, project descriptions, and property listings. Produce scripts for promotional videos, motion graphics, and other multimedia content. Draft press releases, newsletters, customer communications, and corporate announcements. Collaborate with the Marketing, Sales, Customer Experience, and Design teams to develop integrated marketing campaigns. Conduct research on market trends, customer behavior, and competitor messaging to produce relevant and impactful content. Support project launches by creating compelling storytelling and campaign messaging. Assist in developing employer branding and internal communication content when required. Maintain consistency across all communication channels while adapting messaging for different target audiences. Manage multiple content projects simultaneously while meeting deadlines.<br>Qualifications Bachelor's degree in Marketing, Communications, Journalism, English, Public Relations, or a related field. Experience3–5 years of experience as a Copywriter, Content Writer, or similar role. Experience within the real estate, property development, construction, hospitality, or lifestyle sectors is preferred.

<p>قيادة وإدارة جميع أقسام قسم الغرف لتحقيق التميز التشغيلي. ضمان رضا استثنائي للنزلاء من خلال الحفاظ على معايير خدمة عالية ومعالجة مخاوف النزلاء بسرعة. وضع وتنفيذ سياسات القسم وإجراءاته ومعاييره الخدمية. رصد الإشغال، ومخزون الغرف، وفرص الإيرادات بالتعاون مع فرق الإيرادات والمبيعات. إعداد وإدارة ميزانيات القسم، والتوقعات، والأداء المالي. تحليل التقارير التشغيلية وتعليقات النزلاء ومؤشرات الأداء الرئيسية لدفع التحسين المستمر. توظيف وتدريب وتوجيه وتقييم مديري القسم وأعضاء الفريق. ضمان الامتثال للمعايير الصحية والسلامة والأمن والعلامة التجارية. التنسيق مع الهندسة، والمطعوم والشراب، والمبيعات والتسويق، وغيرها من الأقسام لتقديم تجارب نزلاء سلسة. إجراء عمليات تفتيش منتظمة لغرف النزيل، والمناطق العامة، والمرافق الخلفية. إدارة تكاليف العمالة، والجداول، والإنتاجية، ونفقات القسم. قيادة مبادرات ضمان الجودة ودعم تدقيقات وفحوصات الفندق. التعامل مع وصول كبار الشخصيات، والمتطلبات الخاصة، واسترداد الخدمة للمشكلات التي يواجهها النزلاء.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p><strong>المؤهلات</strong><br>سنوات من الخبرة المتقدمة في عمليات الفنادق، بما في ذلك القيادة في قسم الاستقبال والتدبير المنزلي. يفضل الخبرة السابقة كمدير قسم الغرف، أو مديرة التدبير المنزلي التنفيذية، أو مدير الاستقبال، أو مساعد مدير الغرف. معرفة قوية بعمليات الفندق، ومبادئ إدارة الإيرادات، ومعايير خدمة النزلاء. خبرة في أنظمة إدارة الممتلكات (PMS) مثل Opera أو منصات مماثلة. مهارات قيادية وتواصل وحل مشاكل ممتازة.</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u> <br></span><p>يشرف المشرف العام على العمل الكلي ويتابع التفاعل مع مشرف الموقع العام، ورؤساء الفرق، وأعضاء مجموعة العمال لضمان سير المهام بسلاسة في مواقع العمل طوال فترة العمل. تتحمل هذه الدور مسؤولية إشراف على عدة فرق من الموارد الماهرة لضمان أقصى إنتاجية بتكلفة منخفضة وبأعلى جودة أثناء التنفيذ بطريقة آمنة.</p><br> <br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 1</b></u> <br><p>الإشراف على الأنشطة وضمان الالتزام بخطط المشروع والمواصفات والجداول الزمنية.</p><br> <p>إدارة الفرق، تعيين المهام، وتقديم التوجيه والدعم للعمال.</p><br> <p>مراقبة التقدم والإنتاجية في الموقع، وتحديد ومعالجة أية مشاكل أو تأخيرات.</p><br> <p>فرض أنظمة السلامة وتعزيز ثقافة السلامة بين أعضاء الفرق لمنع الحوادث والإصابات.</p><br> <p>التنسيق مع المقاولين من الباطن والموردين وأصحاب المصلحة الآخرين لضمان التسليم في الوقت Materials والتكاليف.</p><br> <p>إجراء فحوصات منتظمة لموقع العمل لضمان تلبية معايير الجودة وبأن العمل يتم بأعلى مستوى من الاحتراف.</p><br> <p>حل النزاعات أو الخلافات بين أعضاء الفريق ومعالجة أية مشكلات أداء بسرعة وفعالية.</p><br> <p>الحفاظ على سجلات دقيقة لتقدم العمل والمواد المستخدمة وأي حوادث تحدث في الموقع.</p><br> <p>المشاركة في اجتماعات التخطيط وتقديم مدخلات حول الجداول الزمنية وتخصيص الموارد وميزانيات المشروع.</p><br> <p>العمل كحلقة وصل بين إدارة المشروع والفرق، ونقلUpdates المشروع والتغييرات والتوقعات بشكل واضح وفعال.</p><br> <p>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام IMS</p><br> <br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 2</b></u> <br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b> <br><br><u><b>معرفة ومهارات الوظيفة</b></u> <br><p>فهم أساليب ومواد وتقنيات البناء للإشراف الفعال على أنشطة البناء وضمان الامتثال. القدرة على قيادة وتحفيز فرق البناء، تفويض المهام، وتقديم توجيه واضح لتحقيق أهداف المشروع.</p><br> <p>معرفة أنظمة السلامة وإجراءاتها لخلق بيئة عمل آمنة ومنع الحوادث أو الإصابات في موقع البناء.</p><br> <p>مهارات تواصل فعالة لنقل التعليمات، تقديم التغذية الراجعة، وحل النزاعات بين أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة في المشروع.</p><br> <p>القدرة على تحديد القضايا أو التحديات في موقع البناء وتطوير حلول عملية للحفاظ على المشروع في المسار وضمن الميزانية.</p><br> <p>معرفة ERP ويفضل مهارات SAP هي مطلب للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>خبرة الوظيفة</b></u> <br><p>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات، 3 سنوات خبرة عملية ذات صلة، 2 سنة GCC تعتبر ميزة</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u> <br>المرونة<br>إتقان الذكاء الاصطناعي<br>الصلابة<br>الجودة<br>القيادة<br>إدارة المشروع L2<br>إدارة التكاليف L2<br>التصميم والبناء L2<br>QA/QC L2<br>HSE L2<br><br><br><u><b>التعليم</b></u> <br>ثانوية عامة مع أي شهادات تقنية ذات صلة<br><br><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 2+ سنوات </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة العلمية</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> بكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

<p>مجموعة كبيرة في المملكة العربية السعودية (المنطقة الشرقية) تطلب مدير موارد بشرية سعودي ذو خبرة مع حوالي 13-15 سنة من الخبرة الكلية. يجب أن يمتلك المرشح خبرة في الرواتب، والتأمينات الاجتماعية GOSI والامتثال للعلاقات الحكومية.</p><p>يجب أن تكون لدى المرشح خبرة في العمل في بيئة متعددة المواقع والمكاتب ضمن بيئة خدمات مشتركة.</p>

<p>مجموعة رئيسية في المملكة العربية السعودية (المنطقة الشرقية) تتطلب مدير موارد بشرية سعودي ذو خبرة من حوالي 13-15 سنة إجمالاً. يجب أن يكون لدى المرشح خبرة في الرواتب، والتأمينات الاجتماعية GOSI والامتثال للعلاقات الحكومية.</p><p>يجب أن تكون لدى المرشح خبرة في العمل في بيئة متعددة المواقع والمكاتب ضمن بيئة الخدمات المشتركة.</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><br></p><p> فكرة الفرصة:</p><p><br></p><p>نحن نبحث عن ذكر سعودي شاب أو أنثى embodies روح المبادرة والطموح، حريصة على بناء مشروعها الخاص استنادًا إلى تجارب عمل جديدة. هذه ليست مجرد وظيفة؛ إنها شراكة استراتيجية مع "Wiaa"، حيث نوفر لك أدوات تفاعل مع العملاء الأساسية وإمكانيات تفاوض سريعة مع الشركات الكبرى.</p><p><br></p><p>---</p><p><br></p><p> المسؤوليات:</p><p><br></p><p>· قيادة عمليات المبيعات والتفاوض مع شركات الأغذية والمطاعم والفنادق.</p><p>· بناء شبكة علاقات قوية مع أصحاب القرار في قطاع اللوجستيات والاتصالات.</p><p>· استهداف والتعاقد على شراكات مع شركات كبرى لاستخدام منصات اللوجستيات وخدمات التوزيع.</p><p><br></p><p>---</p><p><br></p><p> ماذا نقدم لك؟</p><p><br></p><p>· نظام شراكة مع تعويض مالي (عمولات + أرباح تنافسية).</p><p>· قاعدة عملاء محتملة وإتاحة تنفيذ الخدمات اللوجستية بسرعة وكفاءة من خلال عملية عقد مبسطة.</p><p>· بيئة عمل تمنحك حرية إبداعية وفرصة لإثبات ذاتك دون قيود هياكل الرواتب التقليدية.</p><p><br></p><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p><br></p><p> المتطلبات الأساسية:</p><p><br></p><p>· خبرة واسعة في التسويق والعلاقات العامة (يفضل في قطاع الأغذية أو خدمات اللوجستيات).</p><p>· شخصية قيادية ودبلوماسية مع سجل حافل يعكس احترافية الشركة.</p><p>· امتلاك مركبة خاصة والقدرة على التنقل داخل الرياض.</p><p>· طموحة، مجتهدة، وتسعى لامتلاك مشروعها الخاص في المستقبل.</p></div>

<b>Join Rotana Hotels as a Reservations Agent!</b><br>We are currently seeking passionate and dynamic guest-focused Revenue professionals who pride themselves on delivering extraordinary levels of customer service and providing creative solutions to our guests.<br><br><b>Key Responsibilities:</b><ul><li>Process and confirm guest room reservations made by clients via phone, letter, or fax.</li><li>Input all reservations into the computer, recording all pertinent information while attending to inquiries, complaints, and requests.</li><li>Stay updated with all hotel promotions and follow procedures to manage reservations, rates, and confirmations.</li><li>Maintain an established filing system for all correspondence and report preparation.</li><li>Promote public relations and maximize business opportunities.</li><li>Ensure accurate room status at all times.</li><li>Adhere to Rotana standards when answering incoming calls and managing emails.</li><li>Organize visa requests for hotel guests and up-sell whenever possible.</li></ul><br><b>Qualifications:</b><br>You should possess a diploma or degree in the hospitality field, along with previous hotel reservations experience. Proficiency in computer skills and excellent English communication capabilities are a must. Additional language skills are an asset.<br><br><b>Ideal Candidate:</b><br>The ideal candidate will be exceptionally customer-focused, proactive, courteous, dynamic, and approachable. You should work effectively with professionalism, establish strong relationships with both internal and external customers, and operate independently within a structured setting, demonstrating:<ul><li>Understanding the job</li><li>Teamwork</li><li>Responsibility</li><li>Recognizing differences</li><li>Adaptability</li><li>Customer focus</li></ul>

<b>Join Our Team as a Reservations Agent at Centro Waha!</b><br><br>We are currently seeking passionate and dynamic guest-focused Revenue professionals who take pride in delivering extraordinary levels of customer service. As a Reservations Agent, you will be at the forefront of ensuring smooth and efficient service delivery. Your key responsibilities will include:<br><ul><li>Processing and confirming guest room reservations made via phone, letter, or fax.</li><li>Inputting all reservations into our system and addressing inquiries, complaints, and requests regarding reservations.</li><li>Staying updated on all hotel promotions and processing reservations according to established procedures.</li><li>Maintaining product knowledge and applying rate management effectively.</li><li>Promoting good public relations to maximize business.</li><li>Ensuring all incoming calls are answered according to Rotana standards.</li><li>Organizing visa requests for hotel guests and identifying upselling opportunities.</li></ul><br><b>What We Are Looking For:</b><br>You should possess a diploma or degree in hospitality, along with previous experience in hotel reservations. Proficiency in computer skills and excellent communication abilities in English are essential, with additional language skills being a plus.<br><br><b>Key Competencies:</b><br>The ideal candidate will have a customer-focused mindset, proactive personality, and a courteous, dynamic, and approachable character. You should be able to work independently in a structured environment while demonstrating:<br><ul><li>Understanding the job</li><li>Teamwork</li><li>Taking Responsibility</li><li>Recognizing Differences</li><li>Adaptability</li><li>Customer Focus</li></ul>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن شقق الأجنحة الزرقاء للشقق المخدومة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">شقق الأجنحة الزرقاء للشقق المخدومة هي منشأة فندقية تسعى لتقديم أفضل خدمات الإقامة لضيوفها. تقع الشركة في مدينة الدمام بالمنطقة الشرقية، وتلتزم بتقديم تجربة ضيافة مميزة من خلال فريق عمل محترف ومكرس لخدمة العملاء.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نظرة عامة على وظيفة موظف الاستقبال</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شقق الأجنحة الزرقاء للشقق المخدومة عن موظف استقبال فندق للانضمام إلى فريقها في الدمام. يتولى شاغل هذه الوظيفة مسؤولية الإشراف على جميع خدمات الضيوف في مكتب الاستقبال وتنسيقها وتقديمها، بما في ذلك عمليات الحجز وتسجيل الدخول والخروج لضمان تجربة إقامة سلسة ومريحة للنزلاء.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة قائمة الحجوزات وتحديثها باستمرار، وتوفير السجلات الورقية الضرورية والاحتفاظ بها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">العمل على رفع مستوى خدمة العملاء ورضاهم، ومتابعة وحل أي منازعات أو شكاوى قد تنشأ.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان تنفيذ جميع سياسات وإجراءات الفندق بفعالية ودقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء علاقات تجارية قوية والحفاظ عليها مع الأطراف الخارجية ذات الصلة، مثل وكالات السفر وشركات الحجوزات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مراجعة أسعار الفندق بشكل دوري وتنظيم الفواتير للضيوف تبعاً لذلك.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح من 0 إلى 1 سنة في مجال الاستقبال الفندقي أو خدمة العملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التعامل مع الضيوف بمهنية واحترافية عالية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات تنظيمية وإدارية ممتازة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات السريعة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل الوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل في مدينة الدمام، المنطقة الشرقية. الراتب سيتم تحديده بناءً على المؤهلات والخبرة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقديم للوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">إذا كنت تمتلك المؤهلات والخبرة المطلوبة وتتطلع للانضمام إلى فريق عمل ملتزم بتقديم أفضل خدمات الضيافة، ندعوك للتقديم لهذه الفرصة.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نظرة عامة على الوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شقق نيفا المخدومة عن <strong style="font-weight:700;">موظف استقبال فندق</strong> للانضمام إلى فريقها في حائل. هذا الدور بدوام كامل ويتطلب خبرة تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال خدمات الضيافة أو الاستقبال. يهدف هذا المنصب إلى ضمان تقديم خدمة عملاء ممتازة وتجربة إقامة مريحة لجميع الضيوف.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يتولى شاغل الوظيفة مسؤولية الإشراف على جميع خدمات الضيوف في مكتب الاستقبال وتنسيقها وتقديمها بكفاءة. يشمل ذلك إدارة عمليات الحجز وتسجيل الدخول والخروج، مما يضمن سير العمليات بسلاسة وفعالية وفقًا لمعايير الفندق.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على قائمة الحجوزات وتوفير السجلات الورقية الضرورية بدقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">العمل على رفع مستوى خدمة العملاء ورضاهم، ومتابعة وحل المنازعات والشكاوى بمهنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان تنفيذ سياسات وإجراءات الفندق بشكل فعال ومتسق.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تكوين علاقات تجارية قوية والحفاظ عليها مع الأطراف الخارجية، مثل وكالات السفر والحجوزات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مراجعة أسعار الفندق وتنظيم الفواتير تبعاً لذلك بدقة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">سنتين وخمس سنوات</strong> في مجال الاستقبال الفندقي أو خدمة العملاء ضمن قطاع الضيافة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على إدارة الحجوزات وعمليات تسجيل الدخول والخروج بكفاءة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات ممتازة في التواصل وحل المشكلات للتعامل مع استفسارات وشكاوى الضيوف.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل وتقع في مدينة حائل. سيعمل موظف الاستقبال ضمن فريق شقق نيفا المخدومة لتقديم أفضل تجربة للضيوف.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقديم للوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم. لم يتم الكشف عن تفاصيل الراتب في الوقت الحالي.</p></div>

الموقع: جدة، المملكة العربية السعودية المستوى: مدير / قيادات عليا<br>نظرة عامة على الدور قيادة عمليات الوجهة الحية واسعة النطاق / وجهة العطلات الحية من البداية للنهاية، مع ضمان تجربة زائر استثنائية وكفاءة تشغيلية والسلامة وأداء الأصول وتقديم الخدمة. المسؤوليات الرئيسية قيادة العمليات اليومية في مرافق الوجهة وجاذبياتها والضيافة والمناطق العامة والبنية التحتية الداعمة. قيادة إدارة المرافق (FM)، والهندسة الفنية، والصيانة، وتقديم الخدمات التشغيلية. وضع ومراقبة المعايير التشغيلية ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، وSLA، والميزانيات، ومبادرات تحسين الأداء. التأكد من أن جميع المرافق والأنظمة والمرافق والخدمات تعمل بأمان وموثوقية وكفاءة. قيادة الاستعداد التشغيلي، والتعبئة، والتخطيط الموسمي، والتحسين المستمر. إدارة وتنسيق الفرق الداخلية والمتعاقدين والمشغلين ومقدمي الخدمات. ضمان الامتثال لـ HSE والمعايير التنظيمية والجودة والتشغيلية. قيادة تجربة زوار وعميل سلسة وعالية الجودة عبر الوجهة. تقديم القيادة العليا، والتقارير التشغيلية، وإدارة المخاطر، وتوصيات استراتيجية للإدارة التنفيذية. المتطلبات: أكثر من 15 عامًا من الخبرة المتصلة في العمليات والمرافق والهندسة أو الإدارة الفنية. خبرة قيادية عليا مثبتة ضمن وجهة حية أو وجهة عطلات أو منتجع أو مدينة ألعاب أو وجهة ترفيه أو ضيافة. خلفية قوية في FM والهندسة مع قيادة تشغيلية عملية. خبرة في إدارة بيئات معقدة متعددة الأصول وفرق تشغيل كبيرة. فهم قوي للصيانة والمرافق والمرافق العامة والبنية التحتية وHSE والمقاولين وتقديم الخدمات. يفضل وجود خبرة في الاستعداد التشغيلي والتعبئة أو الافتتاح/العمليات الحية. يفضل شهادة هندسة أو تقنية. قدرات تجارية قوية وإدارة أصحاب المصالح وحل المشكلات والقيادة. يفضل وجود خبرة في السعودية أو منطقة الخليج العربي.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>TrendAI™، الرائد العالمي في أمان الذكاء الاصطناعي ووحدة أعمال المؤسسات في Trend Micro، تمكّن المنظمات من رؤية كاملة للذكاء الاصطناعي وأمان موحد يلهم الثقة، drives الابتكار، ويقضي على المخاطر.</p><br><br><p>في TrendAI™، نسعى دائمًا لاستقطاب المواهب exceptional؛ أشخاص يرغبون في التعاون مع الأفضل ودفع الحدود معًا. هنا، عملك يتجاوز بناء مهنة. ستساعد في حماية ما يهم وتلعب دورًا حيويًا في تشكيل مستقبل أكثر أمانًا وموثوقية قائم على الذكاء الاصطناعي.</p><br><br><p>الذكاء الاصطناعي بلا خوف.</p><br><p><b>نظرة عامة على المنصب</b></p><br><p>يملك المستشار الأمني الاستراتيجي نتائج الأعمال والأمن، وتحقيق القيمة، واستعداد التجديد والتوسع لمحفظة من العملاء الاستراتيجيين. يعمل كخبير الأمان الموثوق لدى العميل، يصمم ويراقب تطور وضع الأمان بينما ينسق التسليم بعد البيع عبر فرق SE ووظائف ما بعد البيع المختلفة. يمزج الدور بين خبرة مجال الأمن والانضباط المرتبط بنجاح العميل – يترجم الاعتمادات المشتراة إلى نتائج أمان قابلة للقياس من خلال خطة نجاح حساب الأمان (ASP)، منحنى استهلاك متوافق مع الهندسة المعمارية، وتوقيت تفاعل تنفيذي.</p><br><b>المسؤوليات الأساسية</b>تصميم خطة نجاح حساب الأمان (ASP) ومنحنى الاستهلاك<ul><li>بناء خطة نجاح الحساب مع الرعاة التنفيذيين من العميل، متوافقة مع أهداف العمل وسياق التهديدات وأعباء العمل ذات الأولوية وخطة استهلاك الاعتمادات الشهرية</li><li>تصميم هندسة أمان مستهدفة تتوافق مع بيئة العميل، شهية المخاطر، والالتزامات الامتثالية؛ تتبع الاستهلاك مقابل الخطة وتفعيل إجراءات تصحيحية عند تجاوز التفاوت للحدود</li><li>إجراء تحليلات فجوات الأمان، وبصمة التكنولوجيا، ومراجعات الهندسة المعمارية؛ تصميم الهندسات المرجعية وخطط النشر لأعباء العمل (XDR، الهوية، البريد الإلكتروني، أمان السحابة، إدارة التعرض)</li><li>ضمان سرعة تحقيق القيمة وتقديم أول فوز أمني ملموس</li><li>تحديد فرص التوسع بما في ذلك إعادة تعبئة الاعتمادات، وحدات إضافية، والتزامات متعددة السنوات بناءً على القيمة المحققة وتطور نضج الأمان</li></ul>تشغيل الإيقاع التنفيذي ومراجعات الهندسة المعمارية ومراجعات القيمة<ul><li>قيادة مراجعات القيمة الشهرية، ومراجعات QBRs وEBRs وربط القياسات بالوضع الأمني القابل للقياس وتأثير العمل والهندسة المعمارية</li><li>إجراء تقييمات نضج الأمان والهندسة المعمارية باستخدام أطر العمل الصناعية (MITRE ATT&CK، NIST CSF، CIS Controls، Zero Trust Architecture) لتقييم الوضع وتحديد رفع المستقبل</li><li>تصميم وتسهيل ورش أمان: مطاردة التهديدات، تحديات CTF، تمارين لطاولة، وتعمقات بنية</li><li>إعداد narratives تنموية توضح قيمة realizations، وملخصات PR/FAQ ونقاط عرض على مستوى C-tiers تربط نتائج المنصة بانخفاض مخاطر العمل وعائد الاستثمار</li></ul>إدارة المخاطر والتجديد والدعوة<ul><li>الحفاظ على صحة التجديد (أخضر/عنبر/أحمر) مع إجراءات وأOwners وجداول زمنية مستندة إلى معالم الهندسة المعمارية؛ بناء خطط الحصول على التحسن بشكل استباقي بما في ذلك مسارات الإصلاح المعماري</li><li>استغلال ذكاء المخاطر القائم على القياس الالتقاطي ونماذج التصحيح الصحي التنبؤية</li><li>تحويل العملاء الناجحين إلى مراجع ودراسات حالة وأوراق بيضاء تقنية تبرز تحول الهندسة المعمارية ونتائج الأمان</li></ul>سلطة أمان ما بعد البيع وتنسيق واحد<ul><li>الخدمات كالصوت الموثوق عبر جميع تعاقدات ما بعد البيع، مؤكدًا وجود “خطة واحدة، مدخل واحد” عبر نجاح العملاء والدعم والخدمات المهنية والشركاء</li><li>تزويد المنتج والهندسة والقيادة برؤى معتمدة على الهندسة المعمارية حول تحديات التبني والفجوات في التكامل ومدخل إلى خارطة طريق المنتج</li></ul>المقاييس الأساسية<ul><li>الاحتفاظ بإيرادات الإجمالية</li><li>الاحتفاظ بإيرادات صافية</li><li>نسبة ارتباط المنصة والوحدات</li><li>تحقيق قيمة الأمان ودرجة نضج SOC للعملاء</li><li>عدد/حجم العملاء المحتملين لتجربة نجاح العملاء (CSQLs)</li></ul>المهارات المطلوبة مهارات تقنية<ul><li>فهم قوي لمبادئ وأطر هندسة أمان المؤسسات (NIST، MITRE ATT&CK، Zero Trust) عبر بيئات هجينة وسحاب متعددة ومحلية</li><li>معرفة عملية عميقة في أحد مجالات أمان المؤسسات: عمليات SOC، SIEM/XDR، إدارة التعرض والمخاطر، أمان الهوية، أمان السحابة (CSPM، CWPP، CNAPP)، أمان البريد الإلكتروني</li><li>القدرة على تصميم هنديات معمارية مرجعية، ومخططات تكامل، ونماذج نشر ترسم قدرات المنصة وفق متطلبات العميل</li><li>فهم قوي لنموذج الأعمال B2B SaaS والمنصة في الأمن السيبراني، السحابة، أو البنية التحتية</li><li>القدرة على تحويل بيانات القياس والاستخدام إلى رؤى بنائية واضحة وتوصيات قابلة للتنفيذ</li><li>إثبات القدرة على بناء خطط النجاح ومنحنيات الاستهلاك وخطط اعتماد مع عدسة ترتكز على الهندسة المعمارية</li><li>ميول قوية باتجاه نهج AI-first</li></ul>المهارات الناعمة<ul><li>حضور تنفيذي يتفاعل مع CISOs وآمنين معماريين وتقنيين وراعيين أعمال كخبير أمان موثوق</li><li>نهج استشاري، قائم على الهندسة المعمارية وتوجيه النتائج – “لماذا” قبل “ماذا”، “تصميم” قبل “تنفيذ”</li><li>مواصل حديث منظم يبسط الهندسات المعمارية الأمنية المعقدة إلى خطط عمل واضحة</li><li>تعاون عابر للوظائف قوية؛ هدوء ومرونة أثناء التصعيدات والحوادث الأمنية</li></ul>الخبرة والخلفية<ul><li>عادة 10+ سنوات في استشارات الأمن، أمان السحابة، هندسة الأمن، الاستجابة للحوادث، أو قيادة الأمان</li><li>سجل حافل بإدارة حسابات المؤسسات مع تأثير قابل للقياس على الاحتفاظ والتوسع ونتائج أمان العملاء</li><li>خبرة في تصميم أو تقديم المشورة حول هندسات أمان المؤسسات بما في ذلك بيئات هجينة/سحاب متعددة، أطر الهوية، واستراتيجيات الكشف والاستجابة</li><li>خبرة في تشغيل QBRs/EBRs وربط قرارات الهندسة المعمارية بتقليل المخاطر والقيمة التجارية</li><li>يفضل بشدة الخبرة في الأتمتة واستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي</li><li>الخبرة في العمل مع شركاء، MSSPs، أو MSPs تعتبر ميزة</li><li>التراخيص مثل CISSP، CISM، CCSP، CRISC، أو ما يعادلها من الخبرة المثبتة في هندسة الأمن المؤسسي أو الأدوار الاستشارية مفضلة بشدة</li></ul><p>تسعىTrendAI إلى إنشاء بيئة من المساواة والشمول، والتي تعكس وجهات نظر متنوعة. نرحب بالتنوع ونقدره ونروجه ونحتفي به - التجارب والسمات التي تجعلنا ما نحن عليه، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر العرق، الإثنية، الجنسية، الجنس، تعريف الجنس، التوجه الجنسي، مستوى القدرة، العمر، الدين، وضع المحاربين القدامى، الوضع الاجتماعي-الاقتصادي، والفلسفة السياسية.</p><br><p>#LI-NA1<br>#LI-Hybrid</p><br><p><span>نحتضن التغيير، ونمكن الناس، ونشجع الابتكار. انضم إلى Trend Micro ونمُ وتطور معنا.</span></p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2><div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"><b>سنوات الخبرة</b></div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">لا حاجة لخبرة</div></div><div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"><b>الدرجة العلمية</b></div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div></div>

Communications Consultant Engagement Type: Project-Based Contract. Compensation: Hourly Rate.<br>Role Overview:We are seeking an experienced Communications Consultant to support a short-term project by providing strategic communications expertise. The ideal candidate will have a strong background in developing and implementing communication strategies, engaging stakeholders, and delivering high-quality communication plans and materials. This is a project-based, hourly engagement for a duration of less than one year.<br>Key Responsibilities:Develop and refine strategic communication plans aligned with project objectives. Provide expert advice on internal and external communication strategies. Identify key stakeholders and recommend effective engagement approaches. Develop key messaging frameworks and communication materials. Support change communication and organizational communication initiatives as needed. Review and enhance communication content to ensure clarity, consistency, and alignment with project goals. Advise project leadership on communication risks, opportunities, and best practices. Collaborate with cross-functional teams to ensure effective communication execution. Monitor communication effectiveness and recommend improvements throughout the project lifecycle.<br>Qualifications:5–20 years of professional experience in communications, public relations, corporate communications, or related fields. Demonstrated expertise in developing and implementing communication strategies. Strong stakeholder engagement and relationship management skills. Excellent written and verbal communication skills in English (Arabic is an advantage, if applicable). Experience working on consulting or project-based assignments is preferred. Ability to work independently and manage multiple priorities within project timelines. Preferred Skills:Strategic thinking and problem-solving. Strong presentation and facilitation skills. Experience supporting transformation, change management, or public sector initiatives is an advantage. High attention to detail and ability to deliver quality work under tight deadline

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نظرة عامة نحن نبحث عن مدير استشارات وتخطيط النقل ذو خبرة وديناميكية لقيادة وتنفيذ تخطيط النقل واستراتيجية التنقل ومشروعات الاستشارات. يتضمن الدور إدارة فرق متعددة التخصصات، ومراقبة نمذجة النقل والتحليل، وتقديم رؤى استراتيجية للعملاء عبر القطاعات العامة والخاصة. سيكون المرشح المثالي قادرًا على تقديم خبرة تقنية قوية، ومهارات قيادة، وخبرة استشارية في تخطيط النقل.</p><p>دورك</p><ul><li>قيادة مشاريع الاستشارات والتخطيط للنقل من البداية إلى التنفيذ</li><li>تطوير ومراجعة استراتيجيات النقل، وخطط التنقل، وأطر السياسات</li><li>الإشراف على أنشطة نمذجة النقل، بما في ذلك تطوير الشبكات، وتوقع الطلب، وتحليل السيناريوهات</li><li>توجيه التحليل المكاني القائم على GIS وحلول تخطيط النقل المعتمدة على البيانات</li><li>إدارة جمع البيانات، والتحقق منها، وتحليلها لدراسات الحركة والتنقل</li><li>تقديم الخبرة الفنية في التنقل الحضري، والهندسة المرورية، وأنظمة النقل متعددة الوسائط</li><li>إعداد ومراجعة التقارير الفنية، المقترحات، وعروض العملاء</li><li>التواصل مع العملاء، وأصحاب المصلحة، والجهات الحكومية لدعم أهداف المشروع</li><li>إرشاد وإدارة الموظفين junior والمتدربين والاستشارين</li><li>دعم تطوير الأعمال من خلال كتابة الاقتراحات، وإدارة المناقصات، واكتساب العملاء</li><li>ضمان تسليم المشروع ضمن الجداول الزمنية، والميزانية، ومعايير الجودة</li></ul><p>المكافآت والفوائد</p><p>استكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على الازدهار في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية. وهذا يشمل:</p><ul><li>راتب معفى من الضرائب.</li><li>تغطية تأمين على الحياة.</li><li>تأمين طبي.</li><li>رصيد الإجازة السنوية.</li><li>نظام عطايا الشركة.</li><li>برنامج مكافأة تقديرية اختيارية.</li><li>مساهمة في تذكرة السفر السنوية.</li><li>بدلات النقل والسكن.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمترشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة المدنية، تخطيط النقل، التخطيط الحضري، أو مجال ذات صلة</li><li>5-8+ سنوات من الخبرة ذات الصلة في تخطيط النقل أو الاستشارات</li><li>خبرة قوية في مبادئ تخطيط النقل والهندسة المرورية وأنظمة التنقل</li><li>خبرة في أدوات نمذجة النقل (VISUM، Vissim، Aimsun، أو ما يعادلها)</li><li>إتقان أدوات GIS (ArcGIS/QGIS)</li><li>مهارات تحليلية قوية، وحل المشكلات، والتفكير النقدي</li><li>خبرة مفضلة في مشاريع تنقل حضري كبيرة أو بنية تحتية</li><li>معرفة بمفاهيم النقل المستدام والمدن الذكية</li><li>الإلمام بلغات البرمجة (Python، R، Matlab) لتحليل البيانات</li><li>خبرة في العمل مع عملاء القطاع العام أو مشاريع دولية</li><li></li></ul></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>About Lucid At Lucid, we are creating exceptional mobility experiences through innovation to drive the world forward. Built on Lucid s proprietary technology and software-defined vehicle architecture, our award-winning vehicles bring our Compromise Nothing approach to the global automotive market. That means refusing to choose between performance and sustainability, design and engineering, ambition and integrity. In Lucid Air and Lucid Gravity, we have designed and built vehicles that have redefined their segments, combining exceptional range, performance, design, and expansive space in a single experience. We achieve this through deep vertical integration, with design, engineering, and production happening in-house across our global offices and manufacturing facilities. Our teams come from industries around the world, united by a shared commitment to excellence. By refusing to settle, you can help redefine what s possible and shape the future of mobility. Position Overview: The Maintenance Planner is responsible for developing, coordinating, and optimizing maintenance schedules for equipment and machinery to ensure maximum reliability and minimal downtime. This role requires strong organizational skills, technical understanding, and the ability to collaborate effectively with cross-functional teams to ensure maintenance activities are executed safely, efficiently, and on time. The Maintenance Planner creates and manages preventive maintenance plans, oversees work orders, coordinates with technicians and external vendors, and maintains accurate documentation of all maintenance activities. A key focus of the role is identifying opportunities to improve maintenance processes, enhance equipment reliability, and support operational productivity. Core responsibilities include analyzing equipment history, determining maintenance requirements, estimating labor and material needs, and ensuring compliance with safety and regulatory standards. The Maintenance Planner works closely with maintenance supervisors, engineers, and operations teams to align maintenance activities with production schedules and business objectives. Success in this role requires proficiency with CMMS systems, strong communication skills, and the ability to prioritize tasks in a fast-paced environment. A high-performing Maintenance Planner contributes directly to improved equipment uptime, reduced operational costs, and long-term asset performance. Key Responsibilities: Develop and maintain preventive maintenance (PM) schedules. Plan and coordinate corrective, predictive, and emergency maintenance. Coordinate maintenance activities with operations and engineering teams Create and manage work orders using CMMS software Create detailed job plans including required tools, materials, labor, and time estimates. Ensure availability of spare parts and tools for scheduled tasks. Coordinate with production/operations to schedule maintenance with minimal disruption. Review and prioritize incoming work requests. Monitor equipment performance and maintenance history. Ensure compliance with safety and regulatory standards. Communicate with vendors and contractors for outsourced maintenance work and Maintenance spare parts. Track and report on maintenance KPIs and performance metrics. Identify opportunities for process improvements and cost savings. Support root cause analysis and corrective action planning. Ensure accurate documentation and history for all maintenance work. Develop and maintain spare parts storage, inventory and control. Raising PR for spare parts requirements. Analyze work order feedback and maintenance performance data to improve future plans, update equipment history, and refine maintenance techniques. Promote a safe work culture, including LOTO and permit-to-work systems. Participate in ISO audit and develop maintenance procedures. Implement and sustain 5S methodologies to improve housekeeping, efficiency, and equipment accessibility. Administrate the Computerized Maintenance Management System (CMMS) by adding new assets and sub-assets (plant, location, Creating assets code,) importing maintenance tasks, and import spare parts for each assets. Maintain accurate data, asset history, and documentation within the Computerized Maintenance Management System (CMMS) Skills: Strong knowledge of maintenance procedures and equipment. Expertise with CMMS (e.g., SAP PM, Maximo, Fiix) and maintenance planning tools. Strong Planning Skills. Strong analytical and problem-solving skills. Strong Inventory management. Multitasking skills. Flexibility and adaptability. Familiarity with CMMS (Computerized Maintenance Management Systems). Ability to read technical drawings and equipment manuals Familiarity with quality tools (FMEA, 5 Whys, Fishbone Diagram). Proficiency in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint); Knowledge of CAD, SolidWorks is a plus. Strong communication and interpersonal skills. Attention to detail and strong organizational skills. Strong Time Management Skills. Understanding of safety and compliance regulations. Ability to work under pressure. Minimum Qualifications: Technical Diploma or associate degree in: Mechanical Engineering Technology, Electrical Engineering Technology, Industrial Maintenance, Mechatronics, Industrial Engineering with +7 Years in maintenance field, +3 Years as maintenance planner. Bachelor s degree in engineering or Equivalent is preferred with +5 Years in maintenance field, +3 Years as maintenance planner. Experience Automotive industry is a pluse Proven experience as a Maintenance Planner or similar role. Passion for electric vehicles and sustainable transportation. Ability to work flexible hours in a production environment. Valid driver s license in Saudi Arabia. CMRP is A plus. Compensation &amp; Benefits: Lucid offers a comprehensive and competitive benefits package including medical, dental, and vision insurance; life and disability coverage; paid time off; paid holidays; and a 401(k) retirement plan. Eligible employees may also participate in Lucid s equity program and/or a discretionary annual cash incentive program. Incentive and equity awards, if applicable, are determined based on individual performance, role scope, market considerations, and overall company results, in accordance with the terms of the applicable plans.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Strong knowledge of maintenance procedures and equipment.</li><li>Expertise with CMMS (e.g., SAP PM, Maximo, Fiix) and maintenance planning tools.</li><li>Strong Planning Skills.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills.</li><li>Strong Inventory management.</li><li>Multitasking skills.</li><li>Flexibility and adaptability.</li><li>Familiarity with CMMS (Computerized Maintenance Management Systems).</li><li>Ability to read technical drawings and equipment manuals</li><li>Familiarity with quality tools (FMEA, 5 Whys, Fishbone Diagram).</li><li>Proficiency in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint); Knowledge of CAD, SolidWorks is a plus.</li><li>Strong communication and interpersonal skills.</li><li>Attention to detail and strong organizational skills.</li><li>Strong Time Management Skills.</li><li>Understanding of safety and compliance regulations.</li><li>Ability to work under pressure.</li><li>Technical Diploma or associate degree in: Mechanical Engineering Technology, Electrical Engineering Technology, Industrial Maintenance, Mechatronics, Industrial Engineering with +7 Years in maintenance field, +3 Years as maintenance planner.</li><li>Bachelor s degree in engineering or Equivalent is preferred with +5 Years in maintenance field, +3 Years as maintenance planner.</li><li>Experience Automotive industry is a pluse</li><li>Proven experience as a Maintenance Planner or similar role.</li><li>Passion for electric vehicles and sustainable transportation.</li><li>Ability to work flexible hours in a production environment.</li><li>Valid driver s license in Saudi Arabia.</li><li>CMRP is A plus.</li></ul><p></p></section>

<p>يوم في حياة Medtronic، دور المستشار الفني يتعلق بتغيير حياة المرضى. ابدأ مسيرة وظيفية مدى الحياة من الاستكشاف والابتكار حيث تساعد أفكارك على دعم الوصول إلى الرعاية الصحية وتحقيق العدالة للجميع. ستقود بغاية، وتكسر الحواجز أمام الابتكار، وتشكِّل كيف يتصل العالم بالعلاجات التي تهم. مسيرتك المهنية بلا حدود لأنك ستتولى التنفيذ التكتيكي. تعلّم طريقة Medtronic في وضع المنتج، ورؤى العملاء. ضع الأساس في فضاء عالي التنظيم وذو مهمة. ستتعامل مع خط الجراحة المتقدمة في المنطقة الجنوبية (السفر المحلي أساسي وقد يصل إلى 50% من أيام العمل)، المستشار الفني يقضي معظم ساعات عمله داخل غرف العمليات في المستشفيات المعينة، ترويج وتقديم الدعم الفني لمهنيي الرعاية الصحية (HCP) مثل: الجراحين، والممرضين، إلخ لضمان الاستخدام الآمن والفعال لتقنيات Medtronic. قد تشمل المسؤوليات ما يلي وغيرها من الواجبات: يوفر الخبرة الفنية لممثلي المبيعات، ووظائف المبيعات الأخرى والعملاء في العلاجات المتخصصة للولادة والجراحة العامة (GYN، Hernia & General surgery tools & instruments). يوفر الخبرة الفنية من خلال حضور حالات غرف العمليات، عروض المبيعات، عروض المنتجات، تركيب وصيانة منتجات الشركة. يوفر لموظفي المبيعات البيانات الفنية اللازمة لعرض المنتجات وقيادة تنفيذ استراتيجية الخط. قد يقدم عروضًا فنية أو علمية في اجتماعات المبيعات ومواقع العملاء. يجرى تعليمًا في الموقع، واستشارات، ويدعم تأسيس وصيانة العلاقات مع مقدمي الرعاية الصحية والمنظمات. يعمل كحلقة وصل بين موظفي المبيعات والفنيين.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة الطبية الحيوية، التكنولوجيا الطبية، التمريض، العلوم الإكلينيكية، أو مجال رعاية صحية ذي صلة، 5 سنوات من الخبرة مع سجل حافل في الأجهزة الطبية، الدعم الإكلينيكي، خدمات الرعاية الصحية، أو صناعة ذات صلة، ويفضل تخصص مبيعات جراحة (تخصصات GYN أو GS). حتى يتمكن من/منها بالتأكيد من تنفيذ وإدارة المشاريع المعينة والعمل مع أصحاب مصلحة آخرين لتحقيق النتائج المرجوة. مهارات تواصل وعرض قوية مع قدرة على بناء علاقات فعالة مع مقدمي الرعاية الصحية. القدرة على تعلم وتطبيق المعرفة الفنية والإكلينيّة في بيئة إكلينيكية سريعة الوتيرة. الرغبة في السفر بشكل تكراري ضمن المنطقة المعينة. الطلاقة في اللغتين الإنجليزية والعربية</p>