وظائف مدير الخدمات اللوجستية - مكة السعودية
١٠٨٧ وظائف شاغرة
<h3 >عن الدور: قائد مبيعات HORECA، المنطقة الغربية</h3>
<p >تبحث شركة MiraCo / Le Secret du Pain عن <strong >قائد مبيعات HORECA</strong> لتأسيس وقيادة العمليات التجارية في المنطقة الغربية من المملكة العربية السعودية، وتحديداً تغطية جدة ومكة المكرمة. هذا الدور بدوام كامل مسؤول عن تمثيل منتجاتنا المخبوزة المجمدة والطازجة الفاخرة للمجال الفندقي والقطاع الغذائي والمطاعم.</p> <h3 >سياق الدور وتأثيره</h3>
<p >يمثل هذا المنصب أول وجود تجاري مخصص لشركة MiraCo / Le Secret du Pain في المنطقة الغربية. سيعمل قائد مبيعات HORECA مع خط تقارير مباشر إلى القيادة، مما يسهل اتخاذ قرارات فعّالة بشأن التسعير والتذوق والشروط بدون عمليات لجان مطوّلة. سيكون الشخص الممثل الأساسي للعلامة التجارية في المنطقة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >إدارة وتحقيق أهداف الإيرادات الفردية للمنطقة الغربية.</li>
<li >تحديد وفتح حسابات HORECA جديدة، بما في ذلك مجموعات الفنادق، والمقاولين في خدمات الإعاشة، وسلاسل المطاعم، والمقاهي ذات الحجم العالي.</li>
<li >إجراء عروض المنتجات وجلسات التذوق من قبل الطهاة، وتوجيه عملية البيع من الإتصال الأول حتى تأمين الطلب الأول.</li>
<li >الحفاظ على انضباط خط التدفق، وتوقعات المبيعات الدقيقة ضمن نظام CRM Odoo.</li>
<li >توفير الدعم لعمليات الجمع والتحصيل.</li>
<li >التعاون مباشرة مع فريق العمليات لضمان معدلات تعبئة مثلى، وسلامة سلسلة التبريد، وأداء التسليم.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون <strong >5 إلى 10 سنوات من الخبرة المهنية</strong> في المبيعات، ويفضَّل ضمن قطاع HORECA أو صناعة خدمات الطعام ذات الصلة. يجب وجود سجل مثبت في تحقيق أهداف المبيعات وتطوير حسابات أعمال جديدة.</p> <h3 >التقدم المهني وبناء الفريق</h3>
<p >هذا الدور يوفر مساراً واضحاً للتقدم المهني. عند تحقيق أهداف الإقليم المحددة، سيتم تفويض قائد مبيعات HORECA بتعيين أول ممثل مبيعات، ثم بناء وقيادة فريق مبيعات المنطقة الغربية. وسيتم توثيق هذا البند في رسالة العرض بشكل رسمي.</p> <h3 >التعويض ونوع العمل</h3>
<p >هذا وظيفة بدوام كامل مع راتب أساسي منافس يتعزز بهيكل عمولة. يقع العمل في المنطقة الغربية، ويشمل جدة ومكة المكرمة.</p>
<h3 >عن شركة Unity القابضة</h3>
<p >تسعى شركة Unity Holding Company لتوظيف <strong >مشرف فرع</strong> مكرس وذو خبرة للانضمام إلى فريق المطعم لدينا. هذا المنصب بدوام كامل ويقع في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>، ويتطلب محترف لديه خبرة ذات صلة من 5-10 سنوات في عمليات المطاعم أو الخدمات الغذائية والمشروبات.</p> <h3 >دور مشرف الفرع</h3>
<p > سيشرف مشرف الفرع على عمليات الفرع اليومية للمطعم، مع ضمان سير العمل بسلاسة ومعايير خدمة عالية ورضا الضيوف بشكل عام. هذا الدور مركزي للحفاظ على التميز التشغيلي ودعم أداء الفريق داخل بيئة المطعم.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >الإشراف على عمليات قسم الخدمات الأمامية والخلفية يومياً لضمان سير العمل بكفاءة.</li>
<li >مراقبة الالتزام بفتح المحل وفتح منتصف اليوم والإغلاق وبالقوائم التشغيلية الأخرى.</li>
<li >ضمان الامتثال لمعايير جودة الطعام والنظافة والخدمة وإجراءات التشغيل الموحدة للشركة (SOPs).</li>
<li >إدارة جداول الموظفين وتقييماتهم وبرامج التدريب والأنشطة اليومية للفريق.</li>
<li >التعامل مع شكاوى العملاء بشكل فعال وضمان رضا الضيوف بشكل مميز.</li>
<li >مراقبة مستويات المخزون، إدارة طلبات التخزين، تتبّع الهدر، والتنسيق معالمورّدين.</li>
<li >الإشراف على إجراءات التعامل النقدي والتسوية اليومية للمبيعات، وإعداد تقارير فرع شاملة.</li>
<li >ضمان الامتثال الكامل للبلدية وأنظمة الصحة والسلامة والسياسات الداخلية للشركة.</li>
<li >مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) للفرع، أرقام المبيعات، التكاليف التشغيلية، وتعليقات العملاء.</li>
<li >دعم مبادرات البيع الإضافي والأنشطة الترويجية لتعزيز أداء الفرع.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<ul >
<li >خبرة سابقة 5-10 سنوات في عمليات المطاعم أو الغذاء والشراب (F&B).</li>
<li >إظهار مهارات قيادية قوية وإدارة فريق واضحة.</li>
<li >اتصالات ممتازة وقدرات على حل المشكلات.</li>
</ul> <h3 >المعرفة الأساسية والسمات</h3>
<ul >
<li >معرفة جيدة بعمليات المطعم والسلامة الغذائية ومعايير النظافة.</li>
<li >القدرة على العمل بفاعلية تحت الضغط في بيئة سريعة الإيقاع.</li>
<li >مهارات تنظيمية وتقريرية قوية.</li>
</ul> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المؤهلين للتقدم لهذا المنصب بدوام كامل كمشرف فرع لدى Unity Holding Company. نتطلع إلى مراجعة طلبك.</p>
<h3 >حول سلة ودور كبير محللي بيانات المنتج</h3>
<p >تسعى سلة إلى تعيين <strong >كبير محللي بيانات المنتج</strong> للانضمام إلى فريقه في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل مركزي لتوجيه كيفية تطوير سلة وتحسين منتجاتها من خلال الرؤى المستندة إلى البيانات. سيتعاون المحلل بشكل وثيق مع مديري المنتجات والمهندسين والمصممين وفريق البيانات لتحويل سلوك العملاء وأداء المنتج إلى قرارات قابلة للتنفيذ.</p> <h3 >الغرض من الدور والسياق الاستراتيجي</h3>
<p >سيتولى كبير محللي بيانات المنتج ملكية Analytics من البداية للنهاية لمنطقة منتج محددة. يشمل ذلك تحديد مقاييس النجاح، تطوير خطط القياس، تحليل التجارب، رصد إطلاقات المنتجات، والتوصية بالخطوات التالية. أن منتجات سلة معقدة وتعمل على نطاق واسع، وغالباً ما تطرح تحديات دون حلول محددة سلفاً. يتطلب الدور القدرة على فهم مجالات جديدة بسرعة، وتركيب معلومات من مدخلات غير مكتملة، وتحديد المستوى المناسب من التحليل لاتخاذ القرارات في الوقت المناسب. النجاح في هذا المنصب يعتمد على اتخاذ قرارات مستنيرة بمعلومات غير كاملة مع الحفاظ على صرامة تحليلية والتحرك بمرونة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >الشراكة مع فرق المنتجات لتحويل الأسئلة والفرضيات إلى مؤشرات أداء رئيسية واضحة (KPIs) ومعايير نجاح.</li>
<li >إدارة التحليلات عبر مسارات المنتج الحرجة، بما في ذلك المسالك، اعتماد الميزات، المشاركة، التحويل، الاحتفاظ، والتقسيم.</li>
<li >إجراء تحليلات معمقة لتشخيص تغيرات الأداء، وتحديد الأسباب الجذرية، واقتراح فرص تحسين المنتج.</li>
<li >تصميم وتحليل اختبارات A/B وتقييم الأثر، بما في ذلك اختيار المقاييس، والضوابط، والتحقق من الصحة، وتوصيات القرار.</li>
<li >تطوير والتحقق من خطط التتبع للميزات الجديدة.</li>
<li >قياس إطلاقات المنتج وإنشاء لوحات البيانات وأدوات الخدمة الذاتية لمراقبة صحة المنتج بشكل مستمر.</li>
<li >التواصل بوضوح مع النتائج والتأثير التجاري والتنازلات، مع المساهمة في أفضل الممارسات الفريق وتوجيه المحللينJunior.</li>
</ul> <h3 >الخبرة والمؤهلات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >حد أدنى من <strong >4 سنوات خبرة</strong> في تحليلات المنتج أو تحليلات البيانات أو دور مماثل ضمن بيئة تقنية أو منتج رقمي.</li>
<li >فهم قوي لمقاييس المنتج، بما في ذلك القنوات، المجموعات، التحويل، الاحتفاظ، واعتماد الميزات.</li>
<li >خبرة عملية مع تجارب المنتج وفهم قوي لاختبار الفرضيات، فواصل الثقة، القوة الإحصائية، ومخاطر اختبار A/B الشائعة.</li>
<li >خبرة مع بيانات المنتج المبنية على الأحداث، خطط التتبع، التحقق من التنفيذ، وفحوصات جودة البيانات.</li>
</ul> <h3 >المهارات التقنية والكفاءات الأساسية</h3>
<ul >
<li >إتقان SQL المتقدم وخبرة العمل مع مجموعات بيانات كبيرة ومعقدة.</li>
<li >الكفاءة في أداة ذكاء أعمال BI مثل Looker، Metabase، أو Tableau، مع معرفة عملية بلغة Python أو R.</li>
<li >حكم واضح في المنتج وإمكانية إدارة العمل التحليلي بشكل مستقل في المواقف الغامضة.</li>
<li >مهارات تواصل قوية وإدارة أصحاب المصلحة، مع قدرة مثبتة على التأثير في قرارات المنتج من خلال رؤى البيانات.</li>
</ul> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >يُشجع المرشحون الذين يلبون المؤهلات المحددة على التقدم بطلبهم.</p>
<h3 >عن أمق للتصميم والفرصة</h3>
<p >تسعى أمق للتصميم إلى تعيين <strong >مصمم داخلي أول</strong> للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة. هذا الدور بدوام كامل لمتخصص تصميم لديه خبرة واسعة في التصميم الداخلي التجاري ومشروعات التجهيز والتشطيب.سيقود المرشح الناجح المشاريع من التطور المفاهيمي الأول حتى وثائق البناء والتنفيذ النهائي.</p> <h3 >ملخص الدور</h3>
<p >سيكون مصمم داخلي أول مسؤولاً عن تقديم تصميم عالي الجودة مع ضمان تلبية المشاريع لتوقعات العميل والميزانيات والجداول الزمنية. تتطلب هذه الوظيفة مزيجاً من الرؤية الإبداعية والخبرة الفنية، مع التركيز على قيادة مشاريع تجارية معقدة. يجب أن يمتلك المرشحون 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في المجال.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >قيادة عملية التصميم الداخلي الكاملة من التصميم المفاهيمي حتى إتمام المشروع.</li>
<li >تطوير مفاهيم تصميم مبتكرة ووظيفية متوافقة مع متطلبات العميل وهوية العلامة التجارية وأهداف المشروع.</li>
<li >إعداد تخطيط مساحات مفصل، التصاميم المكانية، لوحات المزاج، عروض التصميم، ولوحات المواد.</li>
<li >إنتاج وثائق فنية وتنفيذية شاملة، بما في ذلك رسومات تفصيلية، المواصفات، وتفاصيل النجارة.</li>
<li >تطوير وتنسيق حزم الأثاث والتجهيزات والمواد والتشطيبات ومواصفات الأثاث.</li>
<li >مراجعة رسومات الورش وتقديمات المواد لضمان الامتثال لنية التصميم.</li>
<li >التنسيق عن كثب مع المعماريين ومستشاري الكهرباء والميكانيا والإنشاءات والمهندسين الإنشائيين والمقاولين ومديري المشاريع طوال جميع مراحل المشروع.</li>
<li >إجراء زيارات ميدانية لمراقبة تطبيق التصميم وحل القضايا الفنية أثناء البناء.</li>
<li >المشاركة في اجتماعات العملاء وورش العمل التصميمية والعروض، وتقديم توصيات تصميم مهنية.</li>
<li >ضمان امتثال جميع التصاميم للوائح البناء المعمول بها والمعايير الصناعية وأفضل ممارسات التجهيز.</li>
<li >إدارة مشاريع متعددة في آن واحد مع الحفاظ على جودة مخرجات التصميم ضمن الميزانيات والجداول الزمنية المحددة.</li>
<li >إرشاد المصممين المبتدئين والمساهمة في الحفاظ على معايير تصميم عالية عبر الفريق.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3>
<ul >
<li >5-10 سنوات من الخبرة في التصميم الداخلي، مع تركيز قوي على المشاريع التجارية.</li>
<li >محفظة قوية تُظهر تطوير المفاهيم والتفاصيل الفنية وتنفيذ المشروع المكتمل.</li>
<li >معرفة متقدمة بتخطيط المساحات، وتطوير التصميم، والتفاصيل، ووثائق البناء.</li>
<li >فهم قوي للمواد الداخلية والتشطيبات وأنظمة الأثاث وتفاصيل النجارة ومواصفات FF&E.</li>
<li >معرفة ممتازة بممارسات البناء المحلية وعمليات تنفيذ التجهيز.</li>
<li >فهم قوي للوائح البناء، ومعايير الوصول، وتنسيق البناء.</li>
</ul> <h3 >المهارات والسمات الأساسية</h3>
<ul >
<li >مهارات اتصال وعرض وحل مشاكل وإدارة أطراف المصالح بشكل ممتاز.</li>
<li >القدرة على العمل تحت الضغط، إدارة عدة مواعيد نهائية، والتفوق في بيئة تعاونية ذات سرعة عمل عالية.</li>
<li >إتقان التصميمات الداخلية التجارية، وتصميم مكان العمل المؤسسي، ومشروعات التجزئة والضيافة.</li>
<li >الخبرة في تنسيق التجهيزات والتصميم، والتفاصيل الفنية، وتطوير FF&E.</li>
<li >القدرة على اختيار المواد والتشطيبات، وتنسيق الموقع، وإدارة العملاء، وتقديم المشاريع، وقيادة التصميم.</li>
</ul> <h3 >مكان العمل</h3>
<p >هذا المنصب بدوام كامل مقره جدة، مكة، مع مسؤوليات تمتد إلى مشاريع داخل منطقة مكة.</p>
<h3 >عن اسـرار المتحدة</h3>
<p >تأسست في 2009 ومقرها في جدة، تعتبر اسـرار المتحدة شركة رائدة في مجال الضيافة وخدمات التموين في المملكة العربية السعودية. تتخصص الشركة في تقديم خدمات التموين الفاخر، والضيافة الراقية، وحلول تقديم الطعام على نطاق واسع. من خلال محفظة العلامات التجارية الفاخرة، تخدم اسـرار المتحدة قاعدة عملاء متنوعة تشمل الشركات، والجهات الحكومية، والضيافة، والرعاية الصحية، والقطاعات الخاصة، مقدمة تجارب طبخ للمناسبات الحميمة، والفعاليات الكبرى، والتشغيل التمويني طويل الأجل.</p> <h3 >الفرصة: منسق تطوير الأعمال</h3>
<p >تبحث اسـرار المتحدة عن <strong >منسق تطوير الأعمال</strong> للانضمام إلى فريقها في جدة. هذا الدور بدوام كامل وموقعه في الميدان مركزي في تحديد وتطوير وتأمين فرص عمل جديدة عبر قطاعات الخدمات الغذائية والضيافة والشركات والجهات الحكومية والرعاية الصحية والفعاليات. سيستفيد المرشح الناجح من شبكة معروفة لبناء شراكات استراتيجية وتحويل الفرص إلى علاقات عمل طويلة الأجل مع العملاء.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >تحديد وملاحقة فرص عمل جديدة عبر القطاعات المؤسسية والحكومية والرعاية الصحية والصناعية والضيافة والفعاليات.</li>
<li >استخدام شبكة مهنية لتأمين اجتماعات مع صناع القرار الرئيسيين وتوليد فرص عمل مؤهلة.</li>
<li >بناء والحفاظ وإدارة خط مبيعات من خلال التواصل والمرجعيات والتوقعات وتطوير العلاقات.</li>
<li >عقد اجتماعات مع العملاء لفهم المتطلبات وتقديم حلول تموين وضيافة مخصصة.</li>
<li >تحضير وتقديم مقترحات تجارية بالتعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين.</li>
<li >التفاوض على العقود وإغلاق فرص عمل مربحة بنجاح.</li>
<li >العمل عن كثب مع فرق العمليات والمالية والتسويق لضمان صلاحية المقترحات من الناحية التجارية وقابليتها للتنفيذ عملياتياً.</li>
<li >تمثيل اسـرار المتحدة في المعارض والفعاليات الشبكية والمنتديات الصناعية.</li>
<li >الحفاظ على سجلات CRM دقيقة وتوقعات المبيعات وتقارير خط الأنابيب بشكل دوري.</li>
<li >تطوير علاقات عمل طويلة الأجل تولد أعمالاً متكررة وشراكات استراتيجية.</li>
</ul> <h3 >ملف المرشح والمتطلبات</h3>
<p >سيكون المرشح المثالي لديه 2-5 سنوات من الخبرة ذات الصلة ويظهر الخصائص التالية:</p>
<ul >
<li >قدرة مثبتة على بناء العلاقات وخلق فرص عمل جديدة.</li>
<li >ثقة في التعامل مع كبار صناع القرار وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li>
<li >قائد تجاري مع سجل حافل في تطوير وإغلاق الأعمال.</li>
<li >ذاتي الدافع وقادر على العمل بشكل مستقل.</li>
<li >يركز على بناء علاقات عمل طويلة الأجل بدلاً من المعاملات العابرة.</li>
<li >شبكة مهنية راسخة في المملكة العربية السعودية.</li>
<li >خبرة موثقة في توليد فرص عمل جديدة ضمن قطاعات التموين والضيافة والشركات والرعاية الصحية والحكومية أو الفعاليات.</li>
</ul> <h3 >التعاون والتأثير الاستراتيجي</h3>
<p >يتطلب هذا الدور تعاوناً وثيقاً مع فرق العمليات والمالية والتسويق لتطوير مقترحات تجارية تنافسية وضمان انتقال سلس من المبيعات إلى تنفيذ المشروع. كما سيقوم منسق تطوير الأعمال بتمثيل اسـرار المتحدة في فعاليات الشبكات والمعارض والتجمعات الصناعية، مساهماً في زيادة وضوح العلامة التجارية والحفاظ على خط مبيعات قوي لتحقيق أهداف الإيرادات.</p> <h3 >بيئة العمل والموقع</h3>
<p >هذا دور بدوام كامل وموجود في <strong >جدة، مكة المكرمة</strong>. يعمل الدور في بيئة ديناميكية تركّز على تقديم تجارب طهو استثنائية وتوسيع الحضور السوقي عبر المملكة العربية السعودية.</p>
<h3 >حول الدور في AECOM</h3> <p >تسعى AECOM إلى تعيين <strong >مهندس كميات أول / مُقدِّر تكلفة</strong> للانضمام إلى فريقها في مكّة، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل يركّز على إدارة ومراقبة تكاليف المشاريع للتصميم والبناء ضمن تطوير البنية التحتية الحضرية والمرافق.</p> <h3 >أهداف الدور وتأثيره</h3> <p >سيكون مهندس الكميات الأول / مُقدِّر تكلفة مسؤولاً عن تطوير تقديرات التكلفة الشاملة، وتقديم الإرشاد المالي الاستراتيجي، واستغلال خبرة الإدارة التجارية لدعم تنفيذ المشروع بنجاح. يطبق هذا الدور خبرة تحليلية ومعرفة تقنية لتحسين تخصيص الموارد، وتحديد فرص توفير التكاليف، وضمان بقاء المشاريع ضمن مقاييس الميزانية مع الحفاظ على معايير الجودة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تطوير تقديرات تكاليف دقيقة وميزانيات لمشاريع التصميم والبناء باستخدام الممارسات المعيارية في الصناعة، مناهج الحساب، وبرمجيات إدارة التكاليف.</li> <li >تطبيق معرفة شاملة بمعايير تقدير التكلفة، الإجراءات، والمواصفات ذات الصلة بمشاريع البنية التحتية الحضرية والمرافق.</li> <li >تحليل تكاليف المشروع، وتحديد التباينات، وتنفيذ إجراءات تصحيحية للحفاظ على الامتثال للميزانية والأداء المالي.</li> <li >إجراء تحليلات التكلفة-الفائدة ودراسات الجدوى لدعم اتخاذ القرار في المشروع والتخطيط الاستراتيجي للبنية التحتية وتطوير المرافق.</li> <li >مراقبة وتتبع نفقات المشروع عبر مراحل التصميم والبناء، إعداد تقارير تفصيلية عن التكاليف، وإبلاغ الأداء المالي لأصحاب المصلحة.</li> <li >التعاون مع مديري المشاريع، والمهندسين، وفرق الشراء لتوقع التكاليف، وإدارة الموارد المالية بفعالية، ودعم أهداف الإدارة التجارية.</li> <li >مراجعة والتحقق من عروض البائعين والعقود والفواتير لضمان الدقة، وتحسين التكاليف، والامتثال لمواصفات المشروع.</li> <li >تطوير والحفاظ على نماذج التكاليف وقواعد البيانات والمعلومات التاريخية حول مشاريع البنية التحتية الحضرية والمرافق لدعم التقدير والتخطيط المستقبلي.</li> <li >تقديم خبرة الهندسة التكلفة وتوصيات إلى الإدارة العليا حول ربحية المشروع، وتخفيف المخاطر المالية، والجدوى التجارية.</li> <li >إرشاد مهندسي التكلفة المبتدئين ودعم تطوير عمليات إدارة التكلفة، وأفضل الممارسات، ومناهج الحساب.</li> <li >ضمان الامتثال لسياسات المنظمة والمعايير الصناعية واللوائح الإقليمية وإجراءات تقدير التكلفة في جميع أنشطة إدارة التكاليف.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3> <ul > <li >خبرة موثقة في <strong >أكثر من 10 سنوات</strong> في تصميم وبناء مشاريع للبنية التحتية الحضرية وتطوير المرافق.</li> <li >معرفة شاملة بممارسات تقدير التكاليف، مناهج الحساب، المعايير والإجراءات والمواصفات الصناعية.</li> <li >إتقان قوي في تقدير التكلفة، ووضع الميزانيات، والتوقعات المالية.</li> <li >معرفة متقدمة ببرامج وأدوات إدارة التكاليف (*، Primavera، SAP، أو منصات مكافئة).</li> <li >خبرة مثبتة في الرقابة على التكاليف، تحليل الانحرافات، والتقارير المالية.</li> <li >مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة مع دقة عالية في التفاصيل.</li> <li >إتقان تحليل البيانات، ونمذجة جداول البيانات، وتطبيقات البرامج المالية.</li> <li >فهم راسخ لمبادئ الهندسة وإدارة دورة حياة المشروع.</li> <li >مهارات اتصال وعرض قوية مع القدرة على إشراك أصحاب مصلحة متنوعين.</li> <li >خبرة قيادية مثبتة والقدرة على توجيه وتطوير أعضاء الفريق.</li> <li >خبرة في إدارة مشاريع كبيرة الحجم ذات هياكل تكاليف معقدة.</li> <li >إلمام بممارسات الأعمال والتنظيمات في المملكة العربية السعودية أو منطقة الخليج العربي (<em >مفضل</em>).</li> <li >شهادة هندسة تكلفة مهنية أو مؤهل مكافئ (<em >مفضل</em>).</li> </ul> <h3 >بيئة العمل والنمو المهني</h3> <p >هذه الوظيفة تتيح الفرصة للمساهمة في مشاريع بنية تحتية حضرية ومرافق كبيرة ضمن بيئة مهنية وتعاونية. كما سيؤدي مهندس الكميات الأول / مُقدِّر تكلفة دوراً رئيسياً في إرشاد أعضاء الفريق المبتدئين وتعزيز أفضل ممارسات إدارة التكاليف داخل المؤسسة.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3> <p >يُشجّع المرشحون الذين يستوفون المؤهلات والخبرة الموضحة على التقدّم لهذه الوظيفة بدوام كامل.</p>
<p>ضمان أعلى مستوى من رضا النزلاء من خلال التعرّف الشخصي والاهتمام الودود السريع من الوصول حتى المغادرة؛ والتأكد من أن جميع الأعضاء يحصلون باستمرار على جميع المزايا، ونزلاء التكرار والنزلاء المهمين الآخرين يحصلون على تقدير وخدمة خاصين؛ استقبال واستقبال نزلاء VIP شخصيًا؛ التواصل الوثيق مع خدمات الاستقبال والدُبّابير لفعاليات الفندق، العروض في المطاعم، متطلبات السيارات الفاخرة وترتيبات VIP خاصة أو التحضيرات؛ إعداد ملخصات قبل وصول النزيل وتسجيل الدخول في النظام إذا لزم الأمر؛ الحفاظ على اتصال وثيق مع خدمة الاستقبال في المطار للوصولات الجديدة والمغادرات؛ تحديث والحفاظ على سجل الزوار المتكررين؛ الترويج لبيع الفنادق الأخرى والمرافق داخل الفندق؛ إرسال بطاقات ترحيب ومقتنيات معدة إلى الغرفة قبل وصول النزيل؛ تلبية الطلبات الخاصة من النزلاء؛ معالجة شكاوى النزلاء وتحويلها عند الاقتضاء، والمتابعة على إجراءات التصحيح؛ مراجعة قوائم الوصول لجميع الوافدين وVIP للتحقق من تخصيص الغرف والمرافق والطلبات الخاصة؛ إعداد الطلبات الخاصة بالمرافق في الوقت المناسب؛ أداء الواجبات ذات الصلة والمشروعات الخاصة المعينة</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس في السياحة، اللغات، إدارة الضيافة، أو في مجال ذي صلة، من 0-3 سنوات خبرة مهنية في علاقات النزلاء، الضيافة، أو أدوار خدمة العملاء؛ الكفاءة في نظام إدارة الممتلكات أوبرا أو برنامج إدارة فندقي مشابه؛ مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة مع قدرات تواصل شخصية قوية؛ شغف مثبت بتقديم خدمة استثنائية للنزلاء؛ مهارات تنظيم وإدارة وقت قوية مع القدرة على تعدد المهام بشكل فعال؛ عرض مهني ومعايير ملبس لا تشوبها شائبة؛ القدرة على العمل بنظام الورديات المرنة، بما في ذلك المساء والويكند؛ عقلية حل المشكلات مع نهج يركز على العميل</p>
<h3 >عن الدور الوظيفي</h3><p >تبحث شركة نابكو الوطنية (Napco National) عن <strong >مسؤول محاسبة</strong> للانضمام إلى فريقها في مكة المكرمة. هذا المنصب بدوام كامل مثالي للأفراد الذين لديهم خبرة من 0 إلى سنة واحدة في المحاسبة، مما يوفر فرصة للمساهمة في العمليات المالية للشركة.</p><h3 >نظرة عامة على الدور</h3><p >سيكون مسؤول المحاسبة مسؤولاً عن مجموعة من المهام المالية اليومية، بما في ذلك إدارة المعاملات المصرفية، وإعداد المدفوعات، والحفاظ على سجلات مالية دقيقة. يتطلب هذا الدور اهتماماً بالتفاصيل ونهجاً استباقياً لضمان سلاسة العمليات المالية داخل الشركة ومع الشركات التابعة لها.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >إعداد التحويلات المصرفية المحلية وعبر نظام سويفت (SWIFT) للموظفين.</li><li >تحديث التحصيلات والتحويلات المصرفية اليومية في ورقة إكسل الخاصة بالوضع البنكي.</li><li >إعداد الشيكات للموردين ومدفوعات نهاية الخدمة للموظفين.</li><li >تسجيل جميع المعاملات المصرفية بدقة في نظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP).</li><li >إعداد أرصدة الشركات التابعة.</li><li >تسجيل مصاريف مبيعات DU الشهرية في نظام AX ومعالجة المدفوعات المتعلقة بها.</li><li >إعداد وإرسال إشعارات المدين والدائن للشركات التابعة فيما يتعلق بالمعاملات المصرفية.</li><li >متابعة الإيصالات الرسمية مع الموردين من خلال نظام LPC.</li><li >توفير المستندات اللازمة لإعداد ضريبة الاستقطاع.</li><li >إجراء التسويات البنكية.</li><li >إصدار إشعارات بالتحويلات المصرفية التي تمت.</li><li >متابعة رسوم الاستشارات والمشاريع الشهرية مع الشركات التابعة.</li><li >إدارة مدفوعات خدمات الميناء (IPS) والتحويلات المصرفية ذات الصلة.</li></ul><h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul ><li >خبرة لا تقل عن 0-1 سنة في دور محاسبي.</li><li >إتقان إعداد التحويلات البنكية وإدارة المعاملات المصرفية.</li><li >يفضل وجود خبرة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، وتحديداً نظام AX.</li><li >مهارات تنظيمية قوية واهتمام بالتفاصيل.</li></ul><h3 >بيئة العمل</h3><p >هذه وظيفة <strong >بدوام كامل</strong> مقرها في <strong >مكة المكرمة</strong>. سيعمل المرشح الناجح ضمن فريق محاسبة محترف، مما يساهم في الدقة والكفاءة المالية لشركة نابكو الوطنية.</p><h3 >عملية التقديم</h3><p >يتم تشجيع المرشحين الذين يستوفون المؤهلات على التقديم. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3 >معلومات حول دور موظف دعم المبيعات SA</h3>
<p >تسعى سايبري إلى توظيف <strong >موظف دعم المبيعات SA</strong> للانضمام إلى فريقنا في المملكة العربية السعودية. هذا المنصب <strong >بنظام دوام كامل</strong> مخصص للأشخاص ذوي <strong >0-1 سنوات من الخبرة</strong>، مع فرصة لتقديم الدعم الإداري والتنسيقي الأساسي لعمليات المبيعات لدينا. يقع العمل في جدة أو الرياض.</p> <h3 >المساهمات الرئيسية</h3>
<p >سيلعب موظف دعم المبيعات SA دوراً حاسماً في ضمان السلاسة الإدارية لفريق المبيعات. يشمل ذلك إدارة مهام إدارية متنوعة، وتنسيق الاجتماعات والفعاليات، وتقديم دعم مباشر لتسهيل عمليات الأعمال بكفاءة والحفاظ على التدفق التنظيمي داخل القسم.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >إدارة الفواتير والعقود، مع ضمان الدقة والمعالجة في الوقت المناسب.</li>
<li >إعداد وثائق متنوعة بما في ذلك المراسلات والمذكرات والتقارير.</li>
<li >إدارة الأجندة وتنسيق اجتماعات الفريق الأسبوعية.</li>
<li >المساعدة في تنسيق وتنظيم فعاليات الشركة.</li>
<li >فرز المكالمات الهاتفية والزوار، وحل الاستفسارات الروتينية وغير الروتينية باحتراف.</li>
<li >جدولة والحفاظ على التقويم للمواعيد والاجتماعات وبرامج السفر، وتنسيق جميع الترتيبات ذات الصلة.</li>
<li >إنشاء والحفاظ على أنظمة ملفات وأرشفة فعالة.</li>
<li >تقديم دعم فوري لمجالات أعمال أخرى، بما في ذلك تنسيق المشاريع.</li>
<li >التعامل مع جميع المهام الإدارية العامة مثل تصوير المستندات، والتنضيد، والملفات، والأرشفة، وترتيب خدمات البريد، وإدارة أوامر المستلزمات المكتبية.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والمكان</h3>
<ul >
<li >يجب أن يمتلك المرشحون <strong >0-1 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong>.</li>
<li >يتطلب الدور أن يكون المرشحون مقيمين في <strong >الرياض أو جدة</strong>، المملكة العربية السعودية.</li>
</ul> <h3 >نوع العمل</h3>
<p >هذا المنصب <strong >دوام كامل</strong>، يوفر فرصة مستقرة للإسهام في عمليات سايبري في المملكة العربية السعودية.</p> <h3 >انضم إلى فريقنا</h3>
<p >إذا كنت تستوفي المتطلبات ومستعداً لتولي هذا الدور الإداري، ندعوك لتقديم الطلب.</p>
<h3 >حول Arabot</h3>
<p >جارِ الإعتماد على Arabot منذ عام 2016، وهو يعمل كمنصة الأتمتة الدلالية الرائدة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، حيث يدمج الذكاء الاصطناعي مع تلبية الخدمات لتحقيق أهداف الأعمال. تتعامل الشركة يومياً مع تحديات تجارية وتقنية معقدة ضمن مجالها.</p> <h3 >دور مهندس ضمان جودة الذكاء الاصطناعي</h3>
<p >تبحث Arabot عن <strong >مهندس ضمان جودة الذكاء الاصطناعي</strong> للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل مكرس لضمان جودة وموثوقية وأداء التطبيقات القائمة على الذكاء الاصطناعي. يتطلب المنصب خبرة في اختبار التطبيقات المعتمدة على نماذات اللغة الكبيرة (LLM)، سير عمل الذكاء الاصطناعي، جودة التوجيه، وتنفيذ اختبارات آلية للأنظمة الذكية.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >تطوير وتنفيذ استراتيجيات اختبار شاملة خصيصاً لتطبيقات الذكاء الاصطناعي والذكاء الاصطناعي الوكِيل.</li>
<li >التحقق من سير عمل الذكاء الاصطناعي والتوجيهات واستجابات LLM لضمان دقتها واتساقها وموثوقيتها.</li>
<li >تصميم وتنفيذ اختبارات آلية ويدوية مصممة لحلول قائمة على الذكاء الاصطناعي.</li>
<li >أداء أنواع مختلفة من اختبارات البرمجيات، بما في ذلك الوظيفية والتكامل والتراجع والأداء.</li>
<li >تحديد وتوثيق وتتبع العيوب بشكل منهجي طوال دورة حياة تطوير البرمجيات.</li>
<li >التعاون عن كثب مع مهندسي الذكاء الاصطناعي وأصحاب المصلحة المعنيين لفهم متطلبات الأعمال والسلوك المتوقع للذكاء الاصطناعي.</li>
<li >إنشاء ومراقبة مقاييس جودة الذكاء الاصطناعي، والمساهمة بنشاط في مبادرات التحسين المستمر.</li>
<li >توفير الدعم الأساسي لعمليات التحقق من الإصدارات والمراقبة المستمرة للإنتاج.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3>
<ul >
<li >2-5 سنوات خبرة كمهندس ضمان جودة، مع تركيز على حلول الذكاء الاصطناعي.</li>
<li >معرفة مثبتة باختبار API ومناهج اختبار البرمجيات المختلفة.</li>
<li >خبرة في العمل بفعالية ضمن بيئات التطوير الرشيقة (Agile).</li>
</ul> <h3 >المهارات الأساسية</h3>
<ul >
<li >قدرات تحليلية قوية ومهارات استكشاف الأخطاء الفعالة.</li>
<li >الإلمام بممارسات التوثيق.</li>
<li >مهارات اتصال وتعاون جيدة.</li>
</ul> <h3 >مكان العمل</h3>
<p >هذا منصب بدوام كامل مقره جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية.</p>
<h3 >حول الدور</h3>
<p >تسعى مجموعة التوركي القابضة إلى توظيف <strong >مقدِّر</strong> م dedicated للانضمام إلى فريقنا في جدة ومكة، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة بدوام كامل مركزية في عملياتنا، وتركز على تقييم وتكاليف إصلاح المركبات بدقة. يلعب المُقدِّر دوراً حاسماً في ضمان الشفافية والكفاءة طوال عملية الإصلاح لعملائنا وشركائنا.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >التواصل الفعال مع العملاء بخصوص حالة الإصلاح والإجابة على استفساراتهم عن مركبتهم أو عملية الإصلاح.</li>
<li >إجراء فحص دقيق للمركبات لمعرفة حالتها وتقييم جدوى الإصلاح بتكلفة معقولة.</li>
<li >إعداد تقديرات مفصلة للإصلاحات، مع دمج مدخلات العملاء، والطلبات الخاصة، والمتطلبات المحددة.</li>
<li >التنسيق مع شركات التأمين فيما يخص عملية الإصلاح والتكاليف المقدّرة، بما في ذلك المعالجة الفعالة للمطالبات.</li>
<li >إدارة تقدير الاستعمال الخاطئ، والمتابعة الجادة مع العملاء، وتأمين الموافقات اللازمة للإصلاحات.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذا الدور خلفية قوية في تقدير إصلاح المركبات. مطلوب الحد الأدنى من <strong >5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> لإدارة المسؤوليات المرتبطة بهذا المنصب بفعالية.</p> <h3 >المهارات والسمات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة للتفاعل مع العملاء ومقدمي خدمات التأمين.</li>
<li >قدرات تحليلية وفحصية قوية لتقييم أضرار المركبات ومتطلبات الإصلاح بدقة.</li>
<li >إتقان إعداد تقديرات تكلفة تفصيلية ودقيقة.</li>
<li >القدرة على إدارة معالجة المطالبات وتأمين الموافقات اللازمة.</li>
<li >ارتفاع مستوى الانتباه للتفاصيل والمهارات التنظيمية.</li>
</ul> <h3 >موقع العمل ونوعه</h3>
<p >هذه وظيفة <strong >دوام كامل</strong> مقرها في مدينتي <strong >جدة ومكة</strong>، ضمن منطقة مكة المكرمة في المملكة العربية السعودية. تتطلب الدور وجوداً مستمراً لإدارة العمليات اليومية والتعامل مع العملاء بشكل فعال.</p> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المحددة إلى التقدم. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب أثناء عملية المقابلة.</p>
<div dir="rtl"><h3 >نظرة عامة عن الشركة</h3>
<p >الأندلس التعليمية Alandalus Education l هي مؤسسة تكرس نفسها لتطوير التعليم. نحن ملتزمون بتنمية بيئة تعلم مبتكرة من خلال الدمج الفعال للتكنولوجيا عبر عملياتنا.</p> <h3 >ملخص الدور</h3>
<p >الأندلس التعليمية Alandalus Education l تسعى إلى تعيين <strong >متخصص في تكنولوجيا التعليم</strong> للمساهمة في تطوير وتنفيذ أنظمة التعليم الرقمي والتقنيات التعليمية عبر المؤسسة وفروعها. يتضمن هذا الدور تقديم الدعم الأساسي للمعلمين والمستخدمين، بهدف تحسين استخدام المنصات والأدوات الرقمية في العملية التعليمية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >إدارة ومراقبة منصات التعلم الإلكتروني وأنظمة إدارة التعلم (LMS) وغيرها من التقنيات التعليمية.</li>
<li >تقديم الدعم للمعلمين والكوادر في الاستخدام الفعال لمنصات وأدوات التعليم الرقمي.</li>
<li >عقد جلسات تدريب للمستخدمين وتطوير أدلة شاملة ومواد تعليمية.</li>
<li >تقييم أدوات ومنصات تعليمية جديدة، وتقديم توصيات مستنيرة للاعتماد.</li>
<li >دعم تطوير المحتوى والأنشطة التعليمية الرقمية.</li>
<li >الإشراف على التكامل السلس لأنظمة ومنصات التعليم مع الأنظمة القائمة الأخرى.</li>
<li >تحليل البيانات المتعلقة باستخدام منصة التعلم وإعداد تقارير ولوحات معلومات تفصيلية.</li>
<li >المساهمة في مشاريع التحول الرقمي والتطبيق الاستراتيجي للذكاء الاصطناعي في التعليم.</li>
<li >التنسيق مع مقدمي الخدمات وبائعي المنصات التعليمية، ومراقبة تنفيذ المشاريع وتحديثاتها.</li>
<li >مراقبة وضمان جودة وفعالية استخدام تكنولوجيا التعليم عبر جميع الفروع.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<ul >
<li >0-1 سنوات من الخبرة في تكنولوجيا التعليم أو مجال ذي صلة.</li>
</ul> <h3 >تفاصيل العمل</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong>. سيكون العمل في فروعنا الواقعة في <strong >جدة</strong> و <strong >مكة</strong>.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >يقدم هذا الدور فرصة للمساهمة في تقدم التعليم الرقمي ضمن الأندلس التعليمية. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p></div>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الفرصة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث فندق جميـرة جبل عمر مكة عن <strong style="font-weight:700;">فني HVAC – الهندسة</strong> للانضمام إلى فريقه في مكة. هذا مسمى وظيفي بدوام كامل يركز على صيانة أنظمة التحكم في المناخ بالفندق وضمان الكفاءة التشغيلية. تشمل المهام إجراء أعمال الصيانة الأساسية والالتزام بمعايير السلامة في بيئة فندقية فاخرة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن جميرا</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">جميرا هي رائدة عالمية في الضيافة الفاخرة وعضو في دبي القابضة. تدير الشركة محفظة تضم 29 عقاراً عبر 11 دولة، معروفة بمنتجعاتها الشاطئية المميزة وفنادقها الحضرية المرموقة وإقاماتها الحصرية. تشتهر جميرا عالمياً بتقديمها خدمات دافئة وكريمة بثبات عالي.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن جميرا جبل عمر مكة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تقع على بُعد دقائق من المسجد الحرام، وتقدم جميرا جبل عمر مكة مزيجاً من الراحة والاتصال والضيافة العربية في قلب المدينة المقدسة. يضم الفندق مرافق متعددة بما فيها مطاعم ومتاجر وصالة ألعاب رياضية وصالة تنفيذية ومساحات اجتماعات مخصصة، لخدمة الضيوف والزوار.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">إجراء الصيانة الوقائية والإصلاحية وفق جداول المعتمدة وإرشادات المصنع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان أن غرف المرافق والمعدات وأماكن العمل محفوظة ونظيفة وتعمل بشكل صحيح.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الامتثال التام لمتطلبات JEMS ولكافة معايير السلامة والصحة والحرائق والبيئة (FLHS).</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الصيانة والخدمة لوحدات التدفئة والتبريد ووحدات معالجة الهواء (AHU) ووحدات معالجة الهواء النقي (FAHU) ووحدات المروحة الكلوية (FCU) لضمان تحكم مناخي مثالي في غرف الضيوف والمناطق العامة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">فحص وصيانة وتشخيص مراوح التهوية والشفط لضمان دوران الهواء وجودة الهواء الداخلي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراقبة وتحليل وتعديل معلمات النظام لتحسين الأداء والموثوقية وكفاءة الطاقة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">حاصل على دبلوم تقني أو ITI في HVAC، التبريد، أو الهندسة الميكانيكية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">امتلاك كفاءات برمجية متوسطة في برامج Microsoft Office.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الخبرة والكفاءات</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة لا تقل عن سنتين في قسم تقني مطلوب.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إظهار مهارات قوية في حل المشكلات المتعلقة بأنظمة HVAC والميكانيكا.</li>
</ul>
<h3 >عن جميرا</h3>
<p >جميرا، الرائدة العالمية في الضيافة الفاخرة وعضو في دبي القابضة، تدير محفظة من 29 فندقاً في 11 دولة في الشرق الأوسط، أوروبا وآسيا. تشتهر العلامة بمنتجعاتها وفنادقها الحضرية وشققها السكنية، وتقدم خدمات وتجارب للنزلاء من جميع أنحاء العالم.</p> <h3 >عن جميرا جبل عمر</h3>
<p >يقع على بعد دقائق من المسجد الحرام، يوفر جميرا جبل عمر مكة الراحة والاتصال والضيافة العربية في مكة. يمتد الفندق عبر أربعة أبراج ويتميز بمجموعة من أماكن تناول الطعام وتجارة التجزئة وصالة رياضية وصالة تنفيذية ومساحات للاجتماعات. يمكن للنزلاء الاستمتاع بإطلالات على المسجد الحرام وتشكيلة من الأطباق التي تشمل البحر الأبيض المتوسط والشرق الأوسط وشرق وجنوب آسيا.</p> <h3 >دور كوميس كيشين</h3>
<p >تسعى جميرا جبل عمر لتعيين وظيفة دوام كامل <strong >كومي مِس كيشين (كوميس 2)</strong> للانضمام إلى فريقها الطهوي في مكة، المملكة العربية السعودية. هذا الدور مناسب للأشخاص ذوي خبرة 0-1 سنة في بيئة مطبخ محترفة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >جمع المكونات وقياسها وخلطها وتحضير مكونات الوجبات والصلصات والتتبيل.</li>
<li >غسل وتقشير وتقطيع الخضروات والفواكه واللحوم حسب الحاجة.</li>
<li >تطبيق المعرفة في التقطيع والتتبيل وتتبيل مختلف أنواع اللحوم.</li>
<li >تحضير أطباق مثل السلطات والصلصات، مع التركيز على العرض.</li>
<li >الالتزام بالوصفات المحددة وإرشادات التقديم وفقاً للمواصفات الدقيقة.</li>
<li >ضمان تخزين صحيح لبالات الطعام في الثلاجات والمجمدات.</li>
<li >توثيق جرد مستلزمات المطبخ والإبلاغ عن المستويات المنخفضة من المخزون للمشرفين.</li>
</ul> <h3 >ملف المرشح والمتطلبات</h3>
<p >المرشح المثالي لهذا المنصب سيكون لديه 0-1 سنة من الخبرة في بيئة مطبخ محترفة. من المتوقع فهم كافي لعمليات المطبخ وتقنيات إعداد الطعام.</p> <h3 >التعويضات والفوائد</h3>
<p >توفر جميرا راتباً مغرياً يُدفع بالريال السعودي (SAR). بالإضافة إلى ذلك، تشمل الفوائد مخصصات F&B، وتخفيضات في الأسعار الفندقية عبر ممتلكات جميرا حول العالم، حزم إجازات ورعاية صحية شاملة، رحلات عودة، ومزايا أخرى للموظفين.</p>
<h3 >عن مؤسسة Ultra Point</h3>
<p >تُعنى مؤسسة Ultra Point باستقطاب المحترفين المؤهلين وربطهم بالمنظمات التي تسعى لأفضل المواهب. تقدم الشركة خدمات توظيف خبراء واستشارات مخصصة وحلول استراتيجية للقوى العاملة لدعم الأعمال التي تشهد نموًا. تعمل Ultra Point عن كثب مع العملاء لفهم احتياجاتهم التنظيمية وتقديم استراتيجيات موارد بشرية مخصصة، مما يساعد كل من أصحاب العمل والمحترفين على تحقيق نجاح مستدام في الأسواق التنافسية.</p> <h3 >دور معلم الفيزياء</h3>
<p >تبحث مؤسسة Ultra Point عن <strong >معلم فيزياء</strong> لوظيفة بدوام كامل في موقع داخل مدرسة دولية تقع في جدة، ضمن منطقة مكة. تتضمن هذه اللجنة التخطيط وتقديم دروس فيزياء شيقة وفق المنهاج الدراسي للطلاب في الصفوف الإعدادية/الثانوية. سيضمن المعلم عرض المفاهيم بوضوح وبطرق تدعم أنماط التعلم المتنوعة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >إعداد خطط دروس شاملة وأنشطة مختبر وتقييمات متوافقة مع المنهج.</li>
<li >تصحيح أعمال الطلاب وتقديم ملاحظات بناءة لدعم تطورهم الأكاديمي.</li>
<li >الحفاظ على سجلات دقيقة لتقدم الطلاب وأدائهم.</li>
<li >إنشاء بيئة صفية آمنة وشاملة ومحفزة.</li>
<li >دمج التكنولوجيا والتجارب العملية بشكل فعال في أساليب التدريس.</li>
<li >التعاون مع الزملاء في مشاريع متعددة التخصصات ومبادرات مدرسية أوسع.</li>
<li >التواصل بانتظام وبفعالية مع أولياء الأمور بشأن تقدم الطالب wellbeing</li>
<li >المشاركة بنشاط في فرص التطوير المهني لتعزيز مهارات التدريس والمعرفة.</li>
<li >المساهمة في أنشطة أكاديمية لامنهجية، مثل نوادي العلوم أو المسابقات.</li>
</ul> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3>
<p >ينبغي أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة فيزياء ما بين <strong >5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> في تدريس الفيزياء، ويفضل ضمن بيئة مدرسة دولية.</p> <h3 >ترتيب العمل</h3>
<p >هذه وظيفة <strong >دوام كامل، حضور موقعي</strong> مقرها جدة. تتطلب الدور حضورًا مكرسًا في المدرسة الدولية للقيام بالتدريس ومسؤوليات أخرى.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >تدعُ مؤسسة Ultra Point المرشحين المؤهلين للتقدم لهذه الفرصة. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3 >حول الدور: أخصائي GRC</h3>
<p >تبحث شركة ألالندلس للتعليم عن <strong >أخصائي GRC</strong> للانضمام إلى قسم الاستراتيجية. هذا الدور بدوام كامل يتطلب 5-10 سنوات من الخبرة العملية في تطوير وتنفيذ أطر الحوكمة المؤسسية وإدارة المخاطر والامتثال. سيعزز الاختصاص الرقابة المؤسسية، ويدعم اتخاذ القرار، ويسهم في الاستدامة التشغيلية عبر الشركة وفروعها في مكة وجدة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<p >سيقود أخصائي GRC إطار الحوكمة والمخاطر والامتثال عبر الشركة وفروعها. ويتضمن ذلك تطوير الأطر والسياسات، إدارة سجلات المخاطر والامتثال، إعداد تقارير تنفيذية، ودعم أعمال لجان مجلس الإدارة. وفيما يلي المسؤوليات المحددة بالتفصيل:</p>
<ul >
<li ><strong >إدارة المخاطر:</strong> تطوير وتحديث سجل مخاطر الشركة على مستوى الشركة والفروع. إجراء وتحديث تقييمات المخاطر بالتنسيق مع الأقسام والفروع، ومتابعة خطط معالجة الثغرات وفعالية الضوابط. إعداد تقارير مراقبة المخاطر ولوحات البيانات، تحليل بيانات المخاطر لدعم اتخاذ القرار، وتعزيز ثقافة إدارة المخاطر في جميع أنحاء المنظمة.</li>
<li ><strong >الامتثال:</strong> تطوير وتحديث سجل الامتثال التنظيمي، مراقبة الامتثال للقوانين واللوائح ذات الصلة، والتأكد من الالتزام بها. متابعة الملاحظات من السلطات التنظيمية والتدقيق حتى الإغلاق بالتنسيق مع الأقسام والفروع. إعداد تقارير دورية للإدارة العليا واللجان، والمساهمة في رفع الوعي بالامتثال والرقابة المؤسسية.</li>
<li ><strong >الحوكمة:</strong> تطوير وتحديث أطر الحوكمة والسياسات والدلائل التنظيمية، ومتابعة الامتثال لشروط التفويض المعتمدة (DoA). دعم عمل اللجان والإدارة التنفيذية ومجلس الإدارة، وإعداد التقارير والعروض التنفيذية لهم. متابعة تنفيذ القرارات والإجراءات التصحيحية الناتجة عن أعمال التدقيق، والمساهمة في تعزيز النضوج التنظيمي واعتماد أفضل الممارسات.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<p >ينبغي أن يمتلك المرشحون المؤهلات والخبرة التالية:</p>
<ul >
<li >5-10 سنوات من الخبرة في الحوكمة والمخاطر والامتثال.</li>
<li >يفضل وجود خبرة سابقة في قطاع التعليم أو في المنظمات ذات الفروع المتعددة.</li>
<li >معرفة جيدة بالمتطلبات القانونية والتنظيمية؛ ويفضل الإلمام بمتطلبات الحوكمة لشركات المساهمة.</li>
<li >يفضل وجود شهادة مهنية في الحوكمة أو إدارة المخاطر أو الامتثال (مثل CRMA، CIA، ISO 31000، GRCP، أو ما يعادلها).</li>
<li >خبرة في التعامل مع لجان التدقيق، أو مجالس الإدارة، أو السلطات التنظيمية.</li>
</ul> <h3 >نوع العمل والموقع</h3>
<p >هذه وظيفة بدوام كامل مقيمة في جدة أو مكة بالملكة العربية السعودية.</p> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المؤهلين لتقديم طلباتهم لهذه الوظيفة لدى التعليم ألالندلس.</p>
<h3 >عن الدور الوظيفي</h3><p >تبحث ماريوت الدولية عن طباخ للانضمام إلى فريق عملها في مكة المكرمة. تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل إعداد وطهي الطعام وفقاً للوصفات ومعايير الجودة المعتمدة، مع ضمان مستوى عالٍ من تحضير وتقديم الطعام. تتطلب هذه الوظيفة خبرة تتراوح بين 0-1 سنوات.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >تجهيز المكونات للطهي، بما في ذلك تقسيم الحصص وتقطيع وتخزين المواد الغذائية.</li><li >غسل وتقشير الفواكه والخضروات الطازجة، ووزن وقياس وخلط المكونات بدقة.</li><li >طهي الطعام وفقاً للوصفات ومعايير الجودة ومعايير التقديم وقوائم مراجعة تحضير الطعام.</li><li >إعداد الأطعمة الباردة وتشغيل معدات المطبخ المختلفة مثل الأفران، والمواقد، والشوايات، وأجهزة الميكروويف، والمقالي.</li><li >اختبار الأطعمة لضمان نضجها بشكل كافٍ ومراقبة جودة الطعام طوال عملية التحضير.</li><li >تجهيز وتنظيف محطة العمل، وتقديم الطعام بحصص مناسبة باستخدام الأواني المناسبة.</li><li >غسل وتطهير مناطق المطبخ والطاولات والأدوات والسكاكين والمعدات.</li><li >فحص والتأكد من صحة درجات حرارة الأجهزة والأطعمة.</li></ul><h3 >الامتثال للسلامة والتشغيل</h3><ul ><li >الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن.</li><li >إبلاغ الإدارة عن احتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة.</li><li >إكمال جميع التدريبات والشهادات المطلوبة في مجال السلامة.</li><li >ضمان أن يكون الزي والمظهر الشخصي نظيفاً ومهنياً.</li><li >الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة وحماية أصول الشركة.</li><li >التواصل مع الزملاء باستخدام لغة واضحة ومهنية.</li></ul><h3 >التعاون الجماعي والمعايير</h3><ul ><li >تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع أعضاء الفريق.</li><li >دعم الفريق في تحقيق الأهداف المشتركة والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين.</li><li >ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة في جميع المهام.</li></ul><h3 >المتطلبات البدنية</h3><ul ><li >القدرة على الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة أو طوال نوبة العمل.</li><li >القدرة على الوصول إلى الأعلى والأسفل، بما في ذلك الانحناء، والالتواء، والسحب، والتقوس.</li><li >القدرة على تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع أشياء تزن حتى 25 رطلاً دون مساعدة.</li><li >أداء مهام وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.</li></ul><h3 >عن الفريق</h3><p >في لو ميريديان، جزء من ماريوت الدولية، يستلهم الفريق أفكاره من عصر السفر الفاخر، محتفلاً بالثقافات من خلال روح أوروبية متميزة. ينصب التركيز على تقديم خدمات وتجارب أصيلة وأنيقة لا تُنسى تشجع الضيوف على الاستمتاع بوجهتهم. يبحث الفريق عن أفراد فضوليين ومبدعين يقدرون التواصل مع الضيوف ذوي التفكير المماثل ويكرسون جهودهم لخلق تجارب لا تُنسى.</p>
<h3 >عن المجموعة الأولى للضيافة</h3>
<p >تعتبر المجموعة الأولى للضيافة شركة إدارة ضيافة متكاملة الخدمات تتخذ من دبي مقرًا لها، وتتخصص في عمليات الفنادق، إدارة الأصول، واستراتيجية الأطعمة والمشروبات. تقدم الشركة حلولاً مخصصة لتعزيز الكفاءة، وتحسين الإيرادات، وزيادة قيمة الأصول للمستثمرين ومالكي الفنادق. وباعتبارها مزود إدارة فندقية مستقل موثوق، تتعاون المجموعة الأولى مع علامات تجارية عالمية كما تطور وتدير محفظة ديناميكية من الفنادق الفاخرة والشقق السكنية والمطاعم الحائزة على جوائز. يقع هذا الدور في <strong >جدة</strong> أو <strong >مكة</strong>، المملكة العربية السعودية، ضمن مجتمع فخم مثل شاطئ Silver Sands، المعروف بجوه الساحلي الهادئ والوصول السهل إلى المدينة.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور: شيف دي باتري</h3>
<p >تبحث المجموعة الأولى للضيافة عن <strong >شيف دي باتري</strong> لوظيفة بدوام كامل في جدة أو مكة. في هذا الدور، ستدعم الشيفات وكبار الطهاة في الإشراف على أنشطة إعداد الطعام للطاقم المطبخي المساعد. تركيز رئيسي لهذا المنصب هو ضمان الالتزام بمقاييس الوصفات والحصص، مع تركيز خاص على إعداد وتقديم السوشي. كما يتحمل شيف دي باتري مسؤولية الحفاظ على تخزين الطعام بشكل صحيح، الطبخ، إعادة التسخين، إذابة الثلج، ووضع الملصقات، بما يتوافق مع سياسات الشركة والعلامة التجارية والمعايير الصحية والسلامة المعنية.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية لشيف دي باتري</h3>
<ul >
<li >قيادة وتوجيه طاقم المطبخ المساعد، والتأكد من المعايير العالية واتساق إعداد الطعام.</li>
<li >مساعدة الشيفات الكبار في تذوق القوائم وتنظيم الفعاليات عند الحاجة.</li>
<li >الإشراف على إعداد الطعام والطبخ والتقديم للحفاظ على جودة الحصص ومعايير التقديم.</li>
<li >إعداد وتدوير وتقديم أطباق السوشي بدقة وإبداع، مع ضمان الأصالة والجودة.</li>
<li >مراقبة freshness slicing وتعامل مع الأسماك النيئة ومكونات السوشي الأخرى للامتثال لمعايير السلامة الغذائية.</li>
<li >تدريب ومراقبة الطهاة المبتدئين، وتعزيز التواصل الفعّال والكفاءة ضمن الفريق.</li>
<li >الحفاظ على نظافة المطبخ ونظافته والالتزام الشامل بمعايير السلامة الغذائية في جميع الأوقات.</li>
<li >إدارة المخزون، الإبلاغ عن النواقص، والتحقق من جودة المكونات الواردة.</li>
<li >مراقبة معدات المطبخ، الإبلاغ عن مشكلات الصيانة على الفور، وضمان الاستخدام الصحيح للموارد.</li>
<li >التقيد بسياسات الشركة، تعزيز العمل بروح الفريق، والحفاظ على الاحترافية في جميع التفاعلات.</li>
<li >المساعدة في مهام مطبخ إضافية حسب الحاجة.</li>
</ul> <h3 >الملف الشخصي والمتطلبات للمرشح</h3>
<p >يجب أن يظهر المرشحون لهذه الوظيفة كفاءة طهي قوية وقدرات قيادية. يتطلب الدور خبرة لا تقل عن <strong >5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong>.</p>
<ul >
<li >تعتبر الخبرة كشيف دي باتري في فندق ميزة.</li>
<li >خبرة مثبتة في إعداد السوشي، بما في ذلك لف، تقطيع، وتقنيات العرض.</li>
<li >فهم قوي لمختلف تقنيات الطهي وأساليب التقديم.</li>
<li >القدرة على قيادة فريق وإدارة عمليات المطبخ اليومية بشكل فعال.</li>
<li >معرفة خبيرة بسلامة الغذاء وممارسات النظافة.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل والمعايير</h3>
<p >من المتوقع أن يحافظ شيف دي باتري على بيئة مطبخ نظيفة ومُعتنى بها ومنظمة باستمرار. هذا المنصب يشمل تدريب الطهاة المبتدئين ويتطلب القدوة والقيادة بمثال، مع ضرورة امتلاك قدرات تعدد مهام قوية أثناء أداء الواجبات الروتينية. الالتزام بجميع معايير الشركة والعلامة التجارية، إلى جانب متطلبات الصحة والسلامة المحلية، أمر إجباري.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >يشجع المرشحون المهتمون الذين يستوفون المتطلبات المحددة على التقدم لهذه الوظيفة بدوام كامل في جدة أو مكة.</p>
<p><h4>الضيافة الاستثنائية تبدأ منك</h4>
<p>تخيل نفسك تُضيء يوم شخص ما. عندما تنضم إلى فريق فنادقنا، هذا هو ما ستفعله في كل مرة تأتي فيها إلى العمل! كمضيفة في أحد مطاعمنا، أنتِ لا ترحبين بالضيوف وترافقينهم فحسب في أحد مرافقنا العشاءية – بل تنشرين نور ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة مميزة لكل ضيف.</p>
<h4>إليك ما ستقومين به خلال يوم عاديTypical:</h4>
<ul>
<li><strong>تقديم انطباع أول لا يُنسى:</strong> استقبلي الضيوف بحرارة وحددي احتياجاتهم بسرعة وفعالية</li>
<li><strong>الحفاظ على تدفق سلس:</strong> تجلسين الضيوف، تديرين مخطط الجلوس، وتراقبين نشاط تناول الطعام لضمان تجربة سلسة</li>
<li><strong>تقديم خدمة مميزة:</strong> تردين بسرعة وبمعرفة على استفسارات الضيوف وطلباتهم الخاصة</li>
<li><strong>دعم العمليات العامة:</strong> تنفيذ مهام الافتتاح/الإغلاق والمساعدة في التحضير للخدمة مثل تعبئة وتنسيق أدوات الفضية</li>
</ul>
<h4>ما المطلوب لجعل الإقامة رائعة</h4>
<p>في هيلتون، قيمنا الأساسية تعرف ما يتطلبه النجاح هنا وتوجه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو فريق: شغف بنشر نور ودفء الضيافة. العمل بنزاهة والقيام دائمًا بالشيء الصحيح. إلهام الآخرين من خلال القيادة. الاعتقاد بأن العمل الجماعي يقود إلى أفضل النتائج. شعور بالملكية والمساءلة. والتركيز على الحاضر، مع إحلال العجلة والانضباط في كل لحظة، مع العلم أنها يمكن أن تترك أثرًا دائمًا.</p>
<h4>كيف سنساعدك على الازدهار</h4>
<p>في هيلتون، لا تنتهي الضيافة التي نُعرف بها عند ضيوفنا. نحن نفخر باستثمار رفاهية أعضاء فريقنا، ودعمك في جميع لحظات الحياة. عند انضمامك إلى هيلتون، تمتد رعايتنا الاستثنائية إليك مع امتيازات ومزايا لا مثيل لها، بما في ذلك:</p>
<ul>
<li>امتيازات سفر لا تصدق – استمتع بسفر مخفض بشدة مع أسعار غرف في فنادقنا العالمية من خلال برنامج السفر</li>
<li>إجازة أبوة/أمومة مدفوعة الأجر – لأن الأسرة مهمة. نقدم إجازة مدفوعة للأعضاء المؤهلين، بما في ذلك الشركاء والآباء بالتبني</li>
<li>خدمات الكونسيرج أثناء الأزمات – في أوقات الفقدان، يقدم كونسيرج الأزمات نقطة اتصال واحدة ومتعاطفة للدعم المادي والعاطفي</li>
<li>موارد الصحة العقلية – رفاهيتك تأتي أولاً. من خلال مركز الرعاية لدينا، نوفر موارد لمساعدة أعضاء فريقنا في رعاية أنفسهم وأحبائهم. في العديد من البلدان، يحصل الأعضاء المؤهلون على استشارات مجانية ودعم من خلال برنامج مساعدة الموظف (EAP).</li>
</ul>
<p><em>قد تختلف توافر المزايا حسب موقع عضو الفريق وبحسب الشروط والأحكام الخاصة بالعمل وتخضع لشروط وأحكام كل برنامج أو خطة محددة.</em></p>
<h4>انضم إلى ثقافة مكان عمل حائزة على جوائز</h4>
<p>في هيلتون، لا نقدم تجارب استثنائية لضيوفنا فحسب — نحن نبني مكان عمل استثنائي لأعضاء الفريق الذين يجعلون ذلك ممكنًا. كزعيم عالمي في مجال الضيافة، استقبلنا أكثر من 3 مليارات ضيف حول العالم، وكل ذلك مع البقاء مخلصين لرؤيتنا التأسيسية: أن نملأ الأرض بضوء ودفء الضيافة.</p>
<p>ثقافتنا الحائزة على جوائز أكسبتنا تقديرًا متكررًا على قائمة أفضل أماكن العمل في العالم من Great Place to Work و Fortune. مع مجموعة علامتنا التجارية العالمية والالتزام على مستوى الشركة بتقديم أفضل إقامة لكل ضيف، نحن نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.</p>
<p>سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف شيئًا جديدًا، تدعمك هيلتون في رحلتك معك في كل خطوة. تعال للعمل، واستمر في المسار المهني— وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا بقليل.</p>
<p>هل أنت فضولي حول الحياة في هيلتون؟ استكشف مدونتنا المهنية لمعرفة لماذا نحن أكثر من مجرد مكان رائع للإقامة—we’re a great place to work.</p></p><p></p>
<p><h4>الضيافة الاستثنائية تبدأ بك</h4>
<p> تخيّل يومك يضيئ يوم شخص ما. عندما تنضم إلى فريق فنادقنا، فهذا بالضبط ما ستفعله في كل مرة تأتي فيها إلى العمل! كَمشرف للمكتب الأمامي، أنت لا تشرف فقط على عمليات المكتب الأمامي اليومية – بل تنشر الضوء ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة لكل نزيل مميزة.</p>
<h4>هذا ما ستقوم به خلال يوم عمل نموذجي:</h4>
<ul>
<li><strong>الإشراف على فريق المكتب الأمامي:</strong> قيادة أعضاء الفريق في تنفيذ جميع إجراءات المكتب الأمامي، وضمان فاعلية إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة وتقديم خدمة النزلاء.</li>
<li><strong>قيادة عمليات الفريق اليومية:</strong> إنشاء جداول الفريق، تعيين المهام، قيادة اجتماعات ما قبل الوردية، وتقديم التدريب والتوجيه والتغذية الراجعة الفورية.</li>
<li><strong>قيادة حل مشكلات النزلاء:</strong> الرد مباشرة على استفسارات النزلاء ومخاوفهم مع دعم أعضاء الفريق في التعامل مع القضايا المعقدة أو المعاد تصعيدها.</li>
<li><strong>إدارة تدفق الردهة:</strong> مراقبة حركة النزلاء في الردهة وتعديل تغطية الفريق في الوقت الفعلي للحفاظ على كفاءة الخدمة.</li>
<li><strong>إدارة المشروعات الخاصة:</strong> قيادة مبادرات القسم أو المهام المعتمدة مؤقتاً.</li>
</ul>
<h4>ما يلزم لجعل الإقامة مميزة</h4>
<p>هذه الشاغر مفتوح حصراً للمواطنين السعوديين.</p>
<p>في هيلتون، تعرّف قيمنا الأساسية ما يلزم للنجاح هنا وتوجّه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو فريق:</p>
<ul>
<li>شغف بنشر الضوء ودفء الضيافة.</li>
<li>التصرف بالنزاهة وفعل الشيء الصحيح دائماً.</li>
<li>إلهام الآخرين من خلال القيادة.</li>
<li>إيمان بأن العمل الجماعي يقود إلى أفضل النتائج.</li>
<li>إحساس بالملكية والمساءلة.</li>
<li>تركيز على الحاضر، مع إحلال العجلة والانضباط في كل لحظة، مع العلم أنها قد تترك أثرًا دائمًا.</li>
</ul>
<h4>كيف سنساعدك على الازدهار</h4>
<p>في هيلتون، الضيافة التي نتميز بها لا تنتهي عند ضيوفنا. نحن نستثمر بفخر في رفاهية أعضاء فريقنا، داعمينك عبر كل لحظة من الحياة. عندما تنضم إلى هيلتون، رعايتنا الاستثنائية تمتد إليك مع امتيازات ومزايا لا مثيل لها، بما في ذلك*:</p>
<ul>
<li>امتيازات سفر رائعة – استمتع بـ 110 ليالٍ من السفر المخفض بشدة، مع أسعار الغرف تصل إلى 40 دولارًا أميركيًا لليلة الواحدة في فنادقنا العالمية من خلال برنامج Go Hilton للسفر.</li>
<li>إجازة أبوية مدفوعة – لأن الأسرة مهمة. نقدم إجازة مدفوعة لأعضاء الفريق المؤهلين، بما في ذلك الشركاء وأولياء الأمور بالتبني.</li>
<li>خدمات كونسيرج الأزمات – في أوقات الخسارة، يقدم كونسيرج الأزمات قناة اتصال واحدة ومتعاطفة للدعم المادي والعاطفي.</li>
<li>موارد الصحة العقلية – رفاهيتك تأتي في المقام الأول. من خلال مركز Care for All، نوفر موارد لمساعدة أعضاء فريقنا في العناية بأنفسهم وبأحبائهم. في العديد من البلدان، يحصل أعضاء الفريق المؤهلون على استشارات ودعم مجاني من خلال برنامج مساعدة الموظفين (EAP).</li>
</ul>
<p><em>*قد تختلف توافر المزايا حسب موقع عضو الفريق وكذلك شروط وأحكام التوظيف وتخضع لشروط وأحكام كل برنامج أو خطة محددة.</em></p>
<h4>انضم إلى ثقافة مكان عمل حاصلة على جوائز</h4>
<p>في هيلتون، لا نقتصر على تقديم تجارب استثنائية لضيوفنا — بل نبني مكان عمل استثنائي لأعضاء الفريق الذين يجعلون ذلك ممكنًا. كقائد عالمي في مجال الضيافة، استقبلنا أكثر من 3 مليارات نزيل حول العالم، مع البقاء مخلصين لرؤيتنا التأسيسية: ملء الأرض بضوء ودفء الضيافة.</p>
<p>ثقافتنا الحاصلة على جوائز جعلتنا نُكرم باستمرار في قائمة أفضل أماكن العمل في العالم من قبل Great Place to Work و Fortune. ومع باقة علامتنا التجارية العالمية والتزام على مستوى الشركة بتقديم أفضل إقامة لكل نزيل، نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.</p>
<p>سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف شيئاً جديداً، تدعمك هيلتون في رحلتك في كل خطوة. تعال للحصول على الوظيفة، وابقَ للترقي في الحياة المهنية— وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا قليلاً.</p></p><p></p>