وظائف مخطط استراتيجي في السعودية
١٦٢٤٦ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>ملخص الدور: سيؤدي مهندس التخطيط دوراً حاسماً في تطوير ومتابعة وتحديث جداول المشروع لضمان تسليم المشروع بشكل فعال وفي الوقت المحدد.<br> يتطلب هذا الدور مهارات تحليلية قوية، والانتباه للتفاصيل، والقدرة على التنسيق مع الفرق متعددة التخصصات لإدارة التقدم، وتحديد المخاطر، ودعم اتخاذ القرار عبر مراحل المشروع.<br> المسؤوليات الرئيسية: تطوير والحفاظ على جداول مشروع تفصيلية باستخدام أدوات التخطيط المعتمدة في الصناعة (على سبيل المثال Primavera P6، MS Project).<br> رصد تقدم المشروع وأدائه مقابل الجداول المخطط لها.<br> تحديد التأخيرات والمخاطر المحتملة واقتراح استراتيجيات التخفيف.<br> التنسيق مع فرق المشروع والمقاولين وأصحاب المصلحة لجمع بيانات التقدم الدقيقة.<br> إعداد تقارير منتظمة تتضمن تحديثات التقدم، تحليل الجدول الزمني، والتوقعات.<br> إجراء تحليل المسار الحرج وتقديم التوصيات优化 لتحسين الجداول الزمنية.<br> دعم إدارة المشروع في تخطيط الموارد وتوزيعها.<br> ضمان الامتثال لمتطلبات المشروع والمعايير والالتزامات العقدية.<br> المساعدة في تقييم التغيّرات والمطالبات وامتدادات الوقت (EOT).<br> المتطلبات: درجة البكالوريوس في الهندسة (الهندسة المدنية، الميكانيكية، أو مجال ذي صلة).<br> خبرة لا تقل عن 15 عامًا في تخطيط وجدولة المشاريع، ويفضّل ضمن مشاريع البناء أو البنية التحتية.<br> خبرة قوية في برامج الجدولة مثل Primavera P6 أو ما يعادلها.<br> فهم راسخ لعناصر مراقبة المشروع وإدارة المخاطر وتدفقات العمل في البناء.<br> مهارات تحليلية وتواصل وتبليغ ممتازة.<br> الخبرة في العمل على مشاريع كبيرة النطاق في الشرق الأوسط تعتبر ميزة.<br> القدرة على العمل بتعاون في بيئة سريعة وت dinámية.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
المرشح المفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا توجد خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>موظف تخطيط أول| الرياض، المملكة العربية السعودية</strong></p><br><br>
<br>
<p><strong>عن المراعي: </strong>تم تأسيسها في 1977، وتعتبر شركة المراعي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم، وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للمواد الغذائية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. يقع مقرها في الرياض، وتُصنف المراعي كأول علامة تجارية لمنتجات الاستهلاك السريع في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وقائدة السوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي، ومصر، والأردن. على مدار أكثر من خمس عقود من النمو المستدام، حافظت المراعي على تقديم منتجات مغذية وصحية للاستهلاك بمختلف الأعمار، مدفوعة بمبدأها الأساسي: <strong>“جودة يمكنك الوثوق بها.”</strong></p><br><br>
<br>
<p>وسّعت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، إضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، المخبوزات، الدواجن، حليب الأطفال، التمور، الأسماك والمأكولات البحرية، والمياه المعبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUM، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almara Pro، Premier Chef، Bakemart، وغيرها. وتوظف المراعي حاليًا أكثر من 43,000 صانع جودة عبر دول الخليج ومصر والأردن. وفي 2025، سجلت المراعي صافي دخل قدره 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</p><br><br>
<br>
<p><strong>عن الدور: </strong>لضمان اتساق مستويات المخزون في جميع مستودعات المبيعات مع سياسة المخزون لكل SKU نشط من خلال مراقبة مستويات المخزون، تحليل اتجاهات المبيعات، تحديد تصلب المخزونات، اقتراح تجديد كميات المخزون، تقديم مخزونات مقترحة إلى CPP، تفريغ مخزونات التجديد المعتمدة من CPP إلى SAP، مراقبة الطلبات المؤكدة من CPP مع مستودعات المبيعات، وتوليد تقارير مستوى الخدمة.</p><br><br>
<br>
<ol>
<li>مراقبة تقلبات المخزون لتحديد مناطق لإعادة تعبئة أو تعديل الطلب.</li>
<li>تحليل اتجاهات المبيعات لضمان خطة تجديد مخزون جيدة.</li>
<li>تحديد تصلب المخزونات لتقليل انتهاء صلاحية المخزونات في المستودعات.</li>
<li>تقديم طلب مخزون مجمع مخطط لإعادة التعبئة إلى CPP للموافقة.</li>
<li>توليد تقرير أسبوعي عن تأخر إعادة التبريد."</li>
</ol>
<br>
<p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><br>
<ul>
<li>يجب أن يكون حاملًا لشهادة البكالوريوس.</li>
<li>خبرة 2 سنوات في اللوجستيات، تخطيط الإمدادات.</li>
<li>خبرة في إدارة عدد كبير من SKU.</li>
<li>إتقان اللغة الإنجليزية شفهياً وكتابة.</li>
<li>إلمام بالحاسوب وSAP، ERP.</li>
<li>يجب أن يمتلك كفاءات مثل: معرفة الأعمال، اتجاهات المبيعات، مهارات تحليلية عالية، القدرة على تفسير المعلومات والعمل ضمن فريق.</li>
</ul>
<br>
<p>المراعي تقدم حزمة تنافسية، وإجازة سخية، وتغطية طبية، ومكافأة اختيارية، وتدريب، وتطوير، إلخ.</p><br><br>
<br>
<p>هذه فرصة رائعة للانضمام إلى شركة عالمية ناجحة ومتنامية، مع حزمة تعويضات ومزايا ممتازة.</p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>مسؤول التخطيط الأول| الرياض، المملكة العربية السعودية</strong></p><br><br>
<br>
<p><strong>عن المراعي:</strong> تأسست في 1977، شركة المراعي هي الأكبر عالميًا من حيث التكامل الرأسي في منتجات الألبان وأكبر شركة لتصنيع وتوزيع الأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. مقرها الرئيسي في الرياض، وتُصنف المراعي كعلامة FMCG رقم واحد في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وقائد السوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي، مصر، والأردن. على مدى أكثر من أربعة عقود من النمو المستدام، استمرت المراعي في توفير منتجات مغذية وصحية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدفوعة بمبدأها الأساسي: <strong>“الجودة التي يمكن الوثوق بها.”</strong></p><br><br>
<br>
<p>وسعَت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، إضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، المخبوزات، الدواجن، حليب الأطفال، التمر، الأسماك والمأكولات البحرية، والماء المعبأ، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUM، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almara Pro، Premier Chef، Bakemart، وغيرها. توظف المراعي حاليًا أكثر من 43,000 صانع جودة عبر الخليج ومصر والأردن. في 2025، بلغت صافي الدخل للمراعي 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</p><br><br>
<br>
<p><strong>عن الدور:</strong> لضمان أن مستويات المخزون في جميع مستودعات المبيعات تعكس سياسة المخزون لكل SKU نشط من خلال رصد مستويات المخزون، تحليل اتجاهات المبيعات، تحديد تقادم المخزون، اقتراح جرد كميات المخزون، تقديم المخزونات المقترحة إلى CPP، تفريغ مخزونات التجديد المعتمدة من CPP إلى SAP، متابعة الطلبات المؤكدة من CPP مع مستودعات المبيعات، وتوليد تقارير مستوى الخدمة.</p><br><br>
<br>
<ol>
<li>مراقبة تقلبات المخزون لتحديد مناطق لإعادة تعبئة المخزون أو ضبط الطلب.</li>
<li>تحليل اتجاهات المبيعات لضمان خطة تعبئة مخزون جيدة.</li>
<li>تحديد تقادم المخزونات للحد من انتهاء صلاحيتها في المستودعات.</li>
<li>تقديم أمر مخزون مخطط موحد إلى CPP للتأكيد.</li>
<li>توليد تقرير أسبوعي عن تأخر دوران الثلاجات.</li>
</ol>
<br>
<p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><br>
<ul>
<li>يجب أن يكون حاصلاً على درجة البكالوريوس.</li>
<li>خبرة سنتين في اللوجستيات، تخطيط الإمداد.</li>
<li>خبرة في إدارة عدد كبير من SKU.</li>
<li>مهارات تواصل شفهيًا وكتابيًا باللغة الإنجليزية ممتازة.</li>
<li>القدرة على استخدام SAP وERP.</li>
<li>يجب أن يمتلك كفاءات مثل: معرفة الأعمال، اتجاهات المبيعات، مهارات تحليلية عالية، القدرة على تفسير المعلومات والعمل كعضو فريق.</li>
</ul>
<br>
<p>المراعي توفر حزمة منافسة، عطلة سخية، تغطية طبية، مكافأة تحفيزية، تدريب وتطوير، الخ.</p><br><br>
<br>
<p>هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل تجاري عالمي ناجح ومتوسع، مع حزمة تعويضات ومزايا ممتازة.</p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
Preferred candidate </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة العلمية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>موظف تخطيط أول | الرياض، المملكة العربية السعودية</strong></p><br><br>
<br>
<p><strong>عن شركة المراعي: </strong>تأسست في 1977، شركة المراعي هي أكبر شركة ألبان مُتكاملة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للمواد الغذائية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. مقرها في الرياض، وتُصنف المراعي كأول علامة تجارية للسلع الاستهلاكية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، والزعيم السوقي في جميع فئاتها عبر مجلس التعاون الخليجي، مصر، والأردن. على مدى العقود الخمسة الماضية من النمو المستدام، حافظت المراعي على توفير منتجات مغذية وصحية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدفوعة بمبدأها الأساسي: <strong>“الجودة التي يمكنك الوثوق بها.”</strong></p><br><br>
<br>
<p>قد وسّعت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، بالإضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، المخبوزات، الدواجن، حليب الأطفال، التمور، الأسماك والمأكولات البحرية، والمياه المعبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUM، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almara Pro، Premier Chef، Bakemart، وغيرها. توظف المراعي حاليًا أكثر من 43,000 صانع جودة، عبر الخليج ومصر والأردن. في 2025، أشارت المراعي إلى صافي ربح قدره 2.4 مليار ريال على مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</p><br><br>
<br>
<p><strong>عن الدور: </strong>لضمان تطابق مستويات المخزون في جميع مستودعات المبيعات مع سياسة المخزون لكل SKU نشط من خلال مراقبة مستويات المخزون، تحليل اتجاهات المبيعات، تحديد تقادم المخزونات، اقتراح تجديد كميات المخزون، تقديم المخزونات المقترحة إلى CPP، تفريغ المخزونات المقترحة المعتمدة من CPP إلى SAP، مراقبة الطلبات المؤكدة من CPP مع مستودعات المبيعات، وتوليد تقارير مستوى الخدمة.</p><br><br>
<br>
<ol>
<li>مراقبة تقلبات المخزون لتحديد المناطق التي تحتاج إلى إعادة تعبئة أو تعديلات في الطلب.</li>
<li>تحليل اتجاهات المبيعات لضمان خطة توباء للمخزون جيدة.</li>
<li>تحديد تقادم المخزونات لتقليل انتهاء صلاحية المخزون في المستودعات.</li>
<li>تقديم طلب مخزون مخطط موحد لإعادة التعبئة إلى CPP للموافقة.</li>
<li>توليد تقرير أسبوعي عن تأخير دوران الثلاجات.</li>
</ol>
<br>
<p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><br>
<ul>
<li>يجب أن يحمل شهادة بكالوريوس.</li>
<li>سنتان من الخبرة في اللوجستيات، تخطيط الإمدادات.</li>
<li>خبرة في إدارة عدد كبير من SKUs.</li>
<li>مهارات تواصل لفظي وكتابي ممتازة باللغة الإنجليزية.</li>
<li>إلمام بالحاسوب SAP، ERP.</li>
<li>يجب أن يمتلك كفاءات مثل: معرفة بالأعمال، اتجاهات المبيعات، مهارات تحليلية عالية، القدرة على تفسير المعلومات والعمل كفريق.</li>
</ul>
<br>
<p>تقدم المراعي حزمة منافسة، ومرونة إجازات، وتغطية طبية، ومكافأة تحفيزية، وتدريب وتطوير، إلخ.</p><br><br>
<br>
<p>هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل تجاري عالمي ناجح ومتوسع، مع حزمة تعويضات ومزايا ممتازة.</p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا خبرة مطلوبة</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>المؤهل</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
شهادة جامعية / دبلوم عالي</div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>موظف التخطيط الأول | الرياض، المملكة العربية السعودية</strong></p><br><br>
<br>
<p><strong>عن المراعي:</strong> تأسست في 1977، وتعتبر شركة المراعي أكبر شركة ألبان متكاملة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. يقع مقرها الرئيسي في الرياض، وتُصنف كأول علامة تجارية في السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG) في منطقة MENA ورائد السوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون، مصر، والأردن. على مدى أكثر من خمسة عقود من النمو المستدام، حافظت المراعي على تقديم منتجات مغذية وصحية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدفوعة بمبدئها الأساسي: <strong>“الجودة التي يمكنك الوثوق بها.”</strong></p><br><br>
<br>
<p>أضافت المراعي إلى مجموعة منتجاتها، بجانب منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، المنتجات المخبوزة، الدواجن، حليب الرضع، التمر، الأسماك والمأكولات البحرية، ومياه معبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUm، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almara Pro، Premier Chef، Bakemart، وغيرها. وتوظف المراعي حاليًا أكثر من 43,000 صانع جودة عبر دول الخليج ومصر والأردن. وفي 2025، حققت المراعي صافي دخل قدره 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</p><br><br>
<br>
<p><strong>عن الدور الوظيفي:</strong> لضمان تطابق مستويات المخزون في جميع مستودعات المبيعات مع سياسة المخزون لكل SKU نشط عن طريق رصد مستويات المخزون، تحليل اتجاهات المبيعات، تحديد تقادم المخزون، اقتراح إعادة تزويد كميات المخزون، تقديم مقترحات المخزون إلى CPP، تفريغ المخزونات المعاد تزويدها المعتمدة من CPP إلى SAP، رصد الطلبات المؤكدة من CPP مع مستودعات المبيعات، وتوليد تقارير مستوى الخدمة.</p><br><br>
<br>
<ol>
<li>رصد تقلبات المخزون لتحديد المناطق التي تحتاج إلى إعادة تعبئة أو تعديل الطلب.</li>
<li>تحليل اتجاهات المبيعات لضمان خطة إعادة تعبئة مخزون جيدة.</li>
<li>تحديد تقادم المخازن لتقليل انتهاء صلاحية المخزون في المستودعات.</li>
<li>تقديم أمر مخزون مخطط موحد لإعادة التعبئة إلى CPP للموافقة.</li>
<li>توليد تقرير أسبوعي عن تأخر الشحن التبريدي.</li>
</ol>
<br>
<p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><br>
<ul>
<li>يجب أن يكون حاصلاً على درجة البكالوريوس.</li>
<li>خبرة سنتين في اللوجستيات وتخطيط الإمداد.</li>
<li>خبرة في إدارة عدد كبير من SKU.</li>
<li>مهارات تواصل شفهية وكتابية باللغة الإنجليزية ممتازة.</li>
<li>إلمام بالحاسب الآلي في SAP، ERP.</li>
<li>يجب أن يمتلك كفاءات مثل: معرفة الأعمال، اتجاهات البيع، مهارات تحليلية عالية، القدرة على تفسير المعلومات والعمل كعضو فريق.</li>
</ul>
<br>
<p>المراعي تقدّم حزمة منافسة، إجازة سخية، تغطية طبية، مكافأة اختيارية، تدريب، وتطوير وغيرها.</p><br><br>
<br>
<p>هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل تجاري عالمي ناجح ومتوسع، مع حزمة رواتب ومزايا ممتازة.</p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الشهادة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
بكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt"><strong>إعادة تعريف السفر البري والجوي والبحري… رفع مستوى الوجهات.</strong></span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt"><strong>شركة الخدمات النقلية الساحلية،</strong> شركة تابعة לRed Sea Global، توفر خدمات النقل في وجهتنا على البحر الأحمر وهي جزء من مجموعة Red Sea Global من الشركات. نحن متخصصون في تقديم خدمات النقل لوجهتنا على البحر الأحمر. ككيان فرعي، تستفيد Coastal Transportation Services Co. من تحقيق أهداف استراتيجية مشتركة ومبادرات تعاونية ضمن مجموعة Red Sea Global من الشركات، مما يعزز قدرتنا على خدمة عملائنا بشكل فعال.</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">هل أنت مستعد لإعادة تشكيل مستقبل النقل؟ في Coastal Transportation Services Co.، نحن مدفوعون بالابتكار والإبداع وشغف بإعادة تعريف النقل. فريقنا يشكل المستقبل من خلال مشاريع متقدمة، من المركبات المستقلة إلى حلول النقل المستدامة.</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">نحن نبحث عن أفراد طموحين يتطلعون للتعاون في بيئة ديناميكية سريعة الإيقاع حيث تتحول الأفكار إلى واقع. انضم إلينا في ثورة النقل وخلق عالم أكثر ذكاءً واستدامة—ابتكار واحد في كل مرة.</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt"><strong>انضم إلى فريقنا الرؤيوي وساهم في تشكيل مستقبل النقل!</strong></span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>الموقع الوظيفي:</strong> سيكون في مكاتب Red Sea في موقع البحر الأحمر</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>الغرض الوظيفي</strong></span></p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">نحن نبحث عن مدير مشروع أول متمرس وذو قدرة عالية للخدمات في فريق التنقل لدينا. بصفته مدير مشروع أول، ستقود وتنسّق مشاريع أعمال مركبة ومعقدة ومتعددة الوحدات عبر أقسام وشركاء متعددين، وتدعم الأعمال في تعريف، اقتناء وإعداد الأنظمة اللازمة لدعم عملياتها، إلى جانب التقارير المطلوبة التي ستتدفق من البيانات. ستتطلب هذه الوظيفة إدارة أصحاب المصلحة بتميز لمساعدة كل من الأعمال والأقسام المعنية: التقنية، وال Procurement والمالية. هذه فرصة رائعة لتشكيل أنظمة وعمليات قابلة للتوسع في منظمة تتطور بسرعة.</span></p>
<p> </p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">تتطلب هذه المهمة قائدًا مبادرًا يمتلك عقلية التفكير النظامي وقدرة مثبتة على ربط التخصصات التقنية والتجارية لتنفيذ المبادرات الاستراتيجية بنجاح.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">هذه الوظيفة مفتاحية لإنشاء منصة تشغيل قوية تمكن الأعمال من تعزيز الربحية والكفاءة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">هذه وظيفة عليا لمفكر تحليلي لديه فهم مالي حاد، ومهارات اتصال ممتازة، وخبرة مثبتة في إدارة أنشطة عبر وظائف مختلفة.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>المسؤوليات الوظيفية</strong></span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>إدارة المشاريع والقيادة</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">قيادة التخطيط الشامل والتنفيذ والمتابعة والإغلاق لمشروعات متعددة الوحدات عبر أقسام وأصحاب مصلحة متعددين.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">إدارة الجداول الزمنية والميزانيات والموارد والنطاق مع ضمان التوافق مع أهداف العمل الاستراتيجية.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">قيادة فرق متعددة التخصصات لضمان تعاون متماسك بين الأعمال والتقنية وعمليات الشراء والمالية.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">قيادة تنسيق تطوير متطلبات الأعمال والعمليات مع الأعمال لدفع متطلبات الأعمال، والتي بدورها تقود اختيار وتنفيذ وإعداد أنظمة الأعمال وتحديد أداة تشغيل قوية وملائمة للغرض.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>إدارة متطلبات الأعمال</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">جمع وتوثيق وتحديد أولويات احتياجات الأعمال من أصحاب المصلحة عبر النُظم.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">ترجمة متطلبات الأعمال إلى خطط قابلة للتنفيذ وتنسيق التنفيذ عبر الوظائف المتعددة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">تحديد وفهم تحديات الأعمال؛ اقتراح وابتكار حلول.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">إعداد وجمع تقارير دقيقة للإدارة العليا تتعلق بجوانب أداء الأعمال.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>التنسيق التكنولوجي</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">العمل عن كثب مع قادة فنيين ومهندسي حلول لضمان تصميم الأنظمة الملائمة والتطوير والتكامل والاختبار.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">التأكد من أن المخرجات الفنية تتوافق مع احتياجات الأعمال ومعايير الأمن/الامتثال.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>الإشراف على المشتريات</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">الإشراف على دورة الشراء المرتبطة بالمشروع (مثلاً تقييم البائع، عمليات طلب العروض/الاستفسار، التفاوض على العقود).</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">التعاون مع فرق المشتريات لضمان الحصول على السلع/الخدمات ضمن الميزانية وفي الوقت المناسب.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>التوافق البيانات والمحاسبة</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">التعاون مع فرق المحاسبة والمالية لضمان تدفقات البيانات المناسبة ومتابعة التكاليف والتقارير المالية.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان توافق أنشطة المشروع مع ضوابط داخلية ومتطلبات تنظيمية ومعايير تدقيق مالي.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">قيادة دقة البيانات والتسوية والنزاهة عبر الأنظمة والوحدات.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>إدارة المخاطر والقضايا</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">التعرف المبكر على المخاطر والقضايا، وتطوير استراتيجيات التخفيف وخطط الطوارئ.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على التوثيق والتواصل بشأن المخاطر والقرارات والحلول عبر أصحاب المصلحة.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>التواصل مع أصحاب المصلحة</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على تواصل واضح ومتسق مع رعاة المشروع وقادة الفريق وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">تقديم تقارير منتظمة عن حالة المشروع ومؤشرات الأداء والنتائج المالية والمواءمة الاستراتيجية.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">إجراء مهام ومسؤوليات إضافية كما يطلب من حين لآخر.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات والمعايير والتقارير والامتثال</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">اتباع جميع السياسات الوظيفية والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات لضمان أن العمل الذي سيتم تقديمه من العمليات والأنظمة يتم بطريقة محكومة ومتسقة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">الالتزام بسياسات وإجراءات داخلية للمالية والضوابط لحماية أصول المنظمة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">إجراء مراجعات واختبارات دورية لتقييم فعالية الإبلاغ وأي ضوابط مالية مطلوبة لضمان دقة مخرجات النظام والتقارير.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>التحسين المستمر</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر لأنظمة وقسم العمليات من حيث أفضل الممارسات الدولية، وتحسين عمليات الأعمال، وخفض التكاليف وزيادة الإنتاجية.</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>قيادة الفريق والتطوير</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">إرشاد الزملاء وتقديم القدوة في التحسين المستمر للمهارات والأداء.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">تعزيز ثقافة التعاون والكفاءة داخل قسم التنقل وعبر وظائف الأعمال الأخرى<strong>.</strong></span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>المشاركة مع أصحاب المصلحة:</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">التعاون مع أقسام أخرى (مثل المشتريات والموارد البشرية والعمليات) لضمان التوافق المالي مع أهداف المؤسسة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">تقديم نتائج مالية ومؤشرات الأداء للمشاركين، داخليًا وخارجيًا، بشكل واضح وموجز</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>متطلبات الوظيفة</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">درجة البكالوريوس في الأعمال، نظم المعلومات، المحاسبة، الهندسة أو مجال ذو صلة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">حد أدنى 10+ سنوات من خبرة إدارة مشاريع في بيئات أعمال معقدة ومتعددة الوظائف.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">فهم قوي للأنظمة المؤسسية (ERP، CRM، أنظمة المشتريات، إلخ).</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">التجربة المثبتة في تحليل الأعمال، التنسيق التكنولوجي، عمليات الشراء، وتوافق مالي/بيانات.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">يفضل شهادة PMP، PRINCE2، أو ما يعادلها في إدارة المشاريع.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">ممتاز في التواصل وبناء علاقات وإدارة أصحاب المصلحة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">إتقان أدوات إدارة المشاريع (مثلاً MS Project، Jira، Asana) وأدوات التقارير المالية (مثلاً Excel، SAP، Power BI).</span></li>
</ul>
<p> </p>
<p><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>المهارات</strong></span></p>
<ul style="list-style-type:disc">
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">إرادة قوية للتعلم والتأسيس في بيئة جديدة ولتشكيل مستقبل العمليات من خلال تبني عقلية التحسين المستمر</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">مُتواصل ممتاز قادر على التفاعل مع مستويات إدارة مختلفة</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة في إدارة مشاريع التحول الأعمالية المعيارية أو الممرحلة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">يُرتاح للعمل في بيئات سريعة وتغير المتطلبات.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">يجيد تبسيط التعقيد وتحقيق الوضوح عبر الحدود الوظيفية.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">فطنة مالية قوية مع القدرة على الشراكة مع فرق المحاسبة في تكلفة المشروع والميزانية والتقارير.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">مهارات Excel متقدمة</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">انتباه فائق للتفاصيل والقدرة على إدارة أولويات متعددة بالتوازي مع الحفاظ على رؤية الصورة الكبيرة.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">قدرة على التحليل، التفسير والتدقيق للمعلومات المالية.</span></li>
<li style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:verdana, geneva, sans-serif">يجب أن يمتلك القدرة التنظيمية وشخصية مبادرة وإيجابية.</span></li>
</ul>
<h3 >عن أجودا</h3><p >تعد أجودا، وهي جزء من مجموعة بوكينج هولدينجز [NASDAQ: BKNG]، منصة إلكترونية لحجز السفر تربط المسافرين بشبكة عالمية من أماكن الإقامة والرحلات الجوية والأنشطة. تعمل الشركة بفريق متنوع يضم أكثر من 7000 موظف من 90 دولة، مما يعزز ثقافة التجريب والمسؤولية. تهدف أجودا إلى تقريب العالم من خلال السفر، مما يسهل على الأفراد استكشاف الوجهات والتجارب.</p><h3 >الدور الوظيفي: مدير حسابات استراتيجية</h3><p >تبحث أجودا عن <strong >مدير حسابات استراتيجية</strong> للعمل في مدينة جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يتضمن هذا الدور بدوام كامل والتعامل المباشر مع العملاء العمل كنقطة اتصال أساسية لشركاء الإقامة الرئيسيين في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. يركز المنصب على تنمية علاقات الشركاء الحاليين، وتحديد فرص توريد جديدة، وضمان بقاء أجودا منصة مفضلة في السوق. يجب أن يتمتع المرشحون بخبرة ذات صلة تتراوح من 2 إلى 5 سنوات.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >بناء والحفاظ على علاقات قوية مع شركاء الإقامة الرئيسيين في المملكة العربية السعودية، والعمل كنقطة اتصال ومستشار أساسي لهم.</li><li >إجراء اجتماعات منتظمة شخصية وافتراضية مع الشركاء لمراجعة الأداء، ومشاركة الرؤى، والاتفاق على إجراءات للنمو المتبادل.</li><li >تحليل بيانات الشركاء والسوق لتحديد الاتجاهات، وفجوات التوريد، واقتراح حلول مخصصة.</li><li >التعاون مع الشركاء لتعزيز ظهورهم وتنافسيتهم على منصة أجودا، بما في ذلك استراتيجية التسعير، وجودة المحتوى، والمشاركة في العروض الترويجية.</li><li >إلحاق شركاء إقامة جدد في المنطقة، وضمان بداية سلسة وأداء أولي قوي.</li><li >تدريب الشركاء على أدوات ومنتجات وبرامج أجودا لتعظيم استخدامهم المستقل للمنصة.</li><li >التعاون مع الفرق الداخلية (التسويق، المنتج، التسعير) لتصميم وتنفيذ حملات تفيد الشركاء وأجودا.</li><li >مراقبة أداء المحفظة مقابل مؤشرات الأداء الرئيسية وأهداف النمو، وتحديد المخاطر وتعديل الخطط حسب الحاجة.</li><li >إعداد وتقديم تقارير أداء منتظمة لمدير المنطقة وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li >البقاء على اطلاع بسوق الضيافة السعودي، وأنشطة المنافسين، واتجاهات السفر للحفاظ على الأهمية الاستراتيجية لأجودا.</li></ul><h3 >المؤهلات والمتطلبات</h3><ul ><li >خبرة من 2 إلى 5 سنوات في مجال ذي صلة.</li><li >القدرة على بناء العلاقات والعمل مع البيانات لتحقيق نتائج الأعمال.</li><li >فهم احتياجات العمل واستراتيجيات تحسين الأداء.</li><li >مهارات تحليلية قوية لتفسير بيانات الشركاء والسوق.</li><li >خبرة في الأدوار التي تتطلب التعامل المباشر مع العملاء.</li></ul><h3 >المؤهلات المفضلة</h3><ul ><li >درجة الماجستير أو ماجستير إدارة الأعمال.</li><li >خلفية في صناعة السفر أو الضيافة.</li></ul><h3 >بيئة العمل</h3><p >سيعمل مدير الحسابات الاستراتيجية ضمن فريق إدارة الحسابات الاستراتيجية (SAM) في أجودا، والذي يتخصص في إدارة الحسابات لشركاء الإقامة عالمياً. يقع مقر هذا الدور في جدة ويتضمن تفاعلاً منتظماً مع الشركاء في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية، مما يساهم في وجود أجودا في أكثر من 50 موقعاً حول العالم.</p>
عن الدور الوظيفي: نبحث عن مهندس تخطيط وضبط مشاريع (PMO) يتمتع بمهارات تحليلية عالية واستباقية للانضمام إلى قسم إدارة المشاريع المتنامي لدينا. في هذا الدور، ستلعب دوراً حيوياً في الإشراف على محفظة متنوعة من المشاريع العقارية التجارية والسكنية. المرشح المثالي يمتلك خلفية هجينة فريدة: خبرة عملية في تنفيذ المواقع مع مقاول رئيسي، مقترنة بالحوكمة الاستراتيجية، وتتبع المحفظة، والتقارير التنفيذية المطلوبة من قبل المطور العقاري. ستكون عنصراً أساسياً في وضع ضوابط قوية للمشاريع، وتخفيف المخاطر، وضمان تسليم مشاريعنا في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية.<br>المسؤوليات الرئيسية<br>1. تخطيط المشاريع والمحفظة: تطوير ومراقبة وصيانة الجداول الزمنية الرئيسية الشاملة لمشاريع عقارية متعددة متزامنة من مرحلة البدء وحتى التسليم. مراجعة ووضع خط أساس وتحليل دقيق للجداول الزمنية التفصيلية (المستوى 3 والمستوى 4) المقدمة من المقاولين الرئيسيين والاستشاريين. دمج بيانات المشاريع المتعددة في تقارير محفظة واضحة على مستوى مكتب إدارة المشاريع (PMO) تسلط الضوء على صحة الجدول الزمني العام، وتخصيص الموارد، وتوقعات التدفق النقدي. 2. ضبط المشاريع ومراقبة الأداء (EVM): تنفيذ منهجيات إدارة القيمة المكتسبة (EVM) لتتبع أداء المشروع. إنشاء وصيانة منحنيات S-Curves دقيقة، وتتبع مؤشر أداء الجدول الزمني (SPI) ومؤشر أداء التكلفة (CPI). تحديد علامات التحذير المبكرة لتأخر الجدول الزمني أو تجاوز التكاليف واقتراح خطط تعافي قابلة للتنفيذ. 3. تحليل التأخير وإدارة المطالبات: إجراء تحليل المسار الحرج وتقييم مطالبات تمديد الوقت (EOT) المقدمة من المقاولين. استخدام تحليل أثر الوقت (TIA) وتقنيات تحليل التأخير الأخرى لتقييم صحة المطالبات والتغييرات. الاحتفاظ بسجلات شاملة لأحداث الموقع والتأخيرات والاضطرابات لحماية المصالح التجارية للمطور. 4. تحليل البيانات والتقارير التنفيذية: تصميم وبناء وصيانة لوحات تحكم تنفيذية تفاعلية باستخدام Microsoft Power BI، مع دمج البيانات مباشرة من برنامج Primavera P6 ونماذج Excel المتقدمة. أتمتة تقارير التقدم الدورية المصممة للإدارة العليا وأصحاب المصلحة التنفيذيين. التأكد من أن جميع نماذج البيانات والمرئيات تعكس بدقة تقدم الموقع والمعالم المالية في الوقت الفعلي.<br>المؤهلات والمتطلبات<br>التعليم: درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، أو إدارة الإنشاءات، أو تخصص هندسي ذي صلة.<br>الخبرة: خبرة مثبتة لا تقل عن 8 - 12 عاماً في ضبط المشاريع والتخطيط. يُفضل بشدة وجود تاريخ وظيفي متوازن يعمل لدى كل من المقاولين الرئيسيين (تنفيذ الموقع) والمطورين العقاريين/شركات إدارة المشاريع (الحوكمة).<br>إتقان البرمجيات: إتقان على مستوى الخبراء لبرنامج Primavera P6 (بناء جداول زمنية محملة بالتكاليف/الموارد). مهارات متقدمة في Microsoft Power BI (نمذجة البيانات، DAX، إنشاء لوحات التحكم). مهارات متقدمة في Microsoft Excel (النمذجة المالية، الصيغ المعقدة).<br>المعرفة الفنية: فهم عميق لمنهجية EVM، وTIA، وتسلسل الإنشاء، ودورات حياة التطوير العقاري.<br>اللغة: إتقان مهني للغتين الإنجليزية والعربية.
<h3 >حول كِيه بي آر للحلول التقنية المستدامة</h3>
<p >توفر كِيه بي آر للحلول التقنية المستدامة (STS) حلولاً شاملة ذات قيمة مضافة عبر دورة حياة الأصل بأكملها. وتشمل هذه العروض تقنيات عمليات مرخصة على مستوى عالمي، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة فنية عميقة، وحلول انتقال الطاقة، وقدرات تصميم عالية المستوى، وحلول ذكية مصممة لتحسين الأداء للأصول المخطط لها والتشغيلية.</p> <h3 >الدور: رئيس التخطيط والجدولة</h3>
<p >تبحث KBR عن <strong >رئيس التخطيط والجدولة</strong> لتوفير الرقابة والتنسيق لجميع أنشطة التخطيط والجدولة. يركز هذا الدور بشكل خاص على الصيانة الروتينية عبر جميع المناطق التشغيلية، مما يشمل الصيانة الوقائية والصيانة التصحيحية والتنبؤية التي ينفذها المقاولون.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >قيادة قسم تخطيط صيانة المقاول من خلال تزويده بالمعلومات التقنية والحلول الأساسية.</li>
<li >إعداد خطط صيانة شاملة طويلة الأجل.</li>
<li >ضمان الاستخدام الفعال لأنظمة الصيانة الفعالة، مثل CMMS.</li>
<li >مراقبة وجمع البيانات ذات الصلة من النظام للمراجعة والتحليل الإداري.</li>
<li >اقتراح وتنفيذ حلول لتحسين الموارد.</li>
<li >تقديم مدخلات حاسمة لإعداد ميزانية الصيانة عبر جميع المصانع.</li>
<li >مراجعة الإنفاق الفعلي مقابل الميزانية للصيانة وتوصية الإجراءات اللازمة لتقليل الانحرافات.</li>
<li >إعداد تقارير شهرية تسلط الضوء على خطط العمل والأنشطة الرئيسية التي تم إنجازها، وحضور اجتماعات قسم الصيانة المنتظمة.</li>
<li >مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية لقسم التخطيط الصيانة مقابل الأهداف المحددة.</li>
<li >مراجعة وتقديم استراتيجيات تخطيط القوى العاملة.</li>
<li >المتابعة مع التشغيل والخدمات وقسم صيانة الشركة فيما يتعلق بقضايا التخطيط.</li>
</ul> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة <strong >أكثر من 10 سنوات من الخبرة</strong> في التخطيط والجدولة، وبشكل خاص ضمن سياق الصيانة.</p> <h3 >بيئة العمل والموقع</h3>
<p >هذه <strong >وظيفة بدوام كامل</strong> مقرها في <strong >الجبيل</strong>، الواقعة في المنطقة الشرقية.</p> <h3 >تفاصيل التقديم</h3>
<p >سيتم توفير مزيد من المعلومات حول عملية التقديم عند الاقتضاء.</p>
Strategic Account Manager – Marketing & E-commerce Location: Jeddah, Saudi Arabiaالهدف من الدورنبحث في وصل عن Strategic Account Manager يكون المسؤول الأول عن مجموعة من عملاء الشركة في جدة، ويقود العلاقة معهم من مرحلة فهم أعمالهم وأهدافهم، مرورًا ببناء الاستراتيجية والخطة التسويقية، وحتى قيادة تنفيذها مع فريق وصل ومتابعة نتائجها.هذا الدور ليس دور Account Management تقليدي قائم على المتابعة والتنسيق فقط.نبحث عن شخص يفهم أعمال العميل، ويستطيع التفكير معه، وتحويل أهدافه التجارية إلى استراتيجية وخطة تسويقية واضحة، والمشاركة بصورة قوية في صناعة الأفكار والمحتوى، ثم قيادة فريق التنفيذ لضمان تحويل الخطة إلى نتائج فعلية.ببساطة:هو مالك حساب العميل داخل وصل، من الاستراتيجية وحتى التنفيذ والنتائج.<br><br>المسؤوليات الرئيسية1. إدارة العلاقة مع العميلأن يكون نقطة الاتصال الرئيسية بين العميل ووصل.بناء علاقة قوية ومستمرة مع أصحاب القرار لدى العميل.فهم نشاط العميل، منتجاته، جمهوره، تحدياته وأهدافه التجارية.عقد الاجتماعات الدورية مع العميل ومناقشة الأداء والأولويات والفرص.إدارة توقعات العميل والمحافظة على مستوى عالٍ من الثقة والوضوح.تمثيل وصل بشكل احترافي أمام العميل وفي الاجتماعات والزيارات الميدانية.2. بناء استراتيجية وخطة العميلتحليل وضع العميل الحالي وفهم أهدافه التجارية والتسويقية.تحديد الأولويات والفرص والتحديات التسويقية لكل حساب.بناء الاستراتيجية التسويقية والخطة التنفيذية لكل عميل.تحديد الحملات والمبادرات والقنوات التسويقية المناسبة.تحويل أهداف العميل التجارية إلى Marketing Objectives وKPIs واضحة.إعداد الخطط الشهرية والربع سنوية ومراجعتها بناءً على النتائج.تقديم الأفكار والمقترحات الاستباقية للعميل بدل الاكتفاء بتنفيذ طلباته.3. قيادة المحتوى والأفكاريلعب Strategic Account Manager دورًا أساسيًا في صناعة المحتوى وليس مجرد اعتماده.ويشمل ذلك:بناء Content Direction لكل عميل.تطوير الأفكار والزوايا والرسائل التسويقية.اقتراح الحملات والمناسبات والعروض التسويقية.المشاركة في بناء Content Plans.إعداد Briefs واضحة لفريق المحتوى والتصميم والإنتاج.مراجعة المحتوى والـCopy والتصاميم ومخرجات الحملات قبل تقديمها للعميل.المشاركة في جلسات التصوير والإنتاج عند الحاجة.التأكد من أن المحتوى يعكس فعليًا هوية العميل وأهدافه التجارية والسوق الذي يعمل فيه.ليس مطلوبًا منه أن يقوم بكل أعمال الكتابة أو التصميم بنفسه، ولكن مطلوب منه أن يمتلك الحس التسويقي والمحتوى بدرجة تمكنه من قيادة المخرج النهائي وتقييم جودته.4. قيادة التنفيذ مع فريق وصلتحويل استراتيجية العميل إلى Tasks وBriefs وأولويات واضحة لفريق التنفيذ.التنسيق المستمر مع فرق المحتوى، التصميم، Performance Marketing، Social Media، SEO، Development وغيرها حسب احتياج الحساب.متابعة تنفيذ الخطة مع فريق وصل في مصر.التأكد من وضوح المطلوب لكل عضو في الفريق.مراجعة المخرجات والتأكد من جودتها قبل وصولها للعميل.متابعة المواعيد والتأكد من التزام الفريق بخطة العمل.التدخل وحل المشكلات والعوائق التي تؤثر على تنفيذ خطة العميل.الحفاظ على اتصال قوي بين ما تم الاتفاق عليه مع العميل وبين ما ينفذه الفريق فعليًا.5. متابعة الأداء وتحقيق المستهدفاتمتابعة مؤشرات الأداء الخاصة بكل حساب.قراءة التقارير والبيانات وربطها بالخطة التسويقية.تحديد ما يعمل وما لا يعمل واقتراح التعديلات اللازمة.عقد مراجعات أداء دورية مع الفريق والعميل.عدم الاكتفاء بإتمام المهام، وإنما متابعة أثرها على أهداف العميل.النجاح في هذا الدور لا يقاس بعدد المنشورات أو الحملات التي تم تنفيذها فقط، وإنما بمدى تقدم العميل نحو أهدافه التجارية والتسويقية.6. تطوير الحساب ونمو العلاقةاكتشاف فرص جديدة يمكن أن تساعد العميل على النمو.اقتراح خدمات أو مبادرات إضافية عندما تكون لها قيمة حقيقية للعميل.زيادة عمق العلاقة بين العميل ووصل.المساهمة في رفع معدل الاحتفاظ بالعملاء.المساهمة في نمو إيرادات الحسابات بصورة طبيعية ناتجة عن زيادة القيمة المقدمة للعميل.<br><br>ما نبحث عنهنبحث عن شخص يجمع بين:Strategic Thinking + Client Management + Content + Execution Leadershipوليس متخصصًا في جانب واحد فقط.الخبرة المطلوبةخبرة عملية لا تقل عن 4–5 سنوات في التسويق الرقمي.خبرة سابقة قوية داخل Marketing Agency أو E-commerce environment.خبرة في إدارة حسابات وعملاء بشكل مباشر.خبرة في إعداد Marketing Strategies وMarketing Plans.فهم قوي للمحتوى وSocial Media والحملات الرقمية.قدرة على تقييم ومراجعة المحتوى والـCopy والCreative.فهم جيد لـPerformance Marketing والـFunnels والـCustomer Journey حتى وإن لم يكن هو من يدير الحملات بنفسه.خبرة في العمل مع فرق تسويقية متعددة التخصصات.خبرة جيدة في السوق السعودي وسلوك المستهلك السعودي.يفضل وجود خبرة سابقة مع علامات تجارية أو متاجر إلكترونية داخل السعودية.<br><br>المهارات الشخصيةالشخص المناسب لهذا الدور يجب أن يكون:قويًا جدًا في التواصل وبناء العلاقات.لديه حضور جيد أمام العملاء وأصحاب الأعمال.فضوليًا ويحب فهم Business العميل وليس فقط طلباته التسويقية.صاحب أفكار ومبادرات ولا ينتظر التعليمات.قادرًا على تحويل الأفكار إلى خطط قابلة للتنفيذ.قويًا في المحتوى والحس التسويقي.منظمًا وقادرًا على إدارة عدة حسابات في نفس الوقت.قادرًا على قيادة الفريق والتأثير فيه حتى بدون سلطة إدارية مباشرة.دقيقًا في المتابعة ولا يسمح بسقوط المهام بين العميل والفريق.عمليًا ويعمل بيده عند الحاجة.مسؤولًا عن النتيجة وليس فقط عن أداء المهمة.<br><br>كيف يبدو النجاح في هذا الدور؟خلال الأشهر الأولى نتوقع من الشخص أن:يفهم حساباته وأعمال عملائه بعمق.يصبح المرجع الأساسي للعميل داخل وصل.يبني لكل عميل استراتيجية وخطة واضحة ومفهومة.يرفع جودة الأفكار والمحتوى المقدم للعملاء.يحسن جودة الـBriefs التي تصل إلى فريق التنفيذ.يقلل الفجوة وسوء الفهم بين العميل وفريق العمل.يرفع مستوى الالتزام بتنفيذ الخطط.يبدأ في تقديم أفكار استباقية وفرص نمو للعملاء.يساهم في زيادة رضا العملاء واستمراريتهم ونمو حساباتهم مع وصل.
About TBHAt TBH, we dream of transforming communities and improving lives, by providing innovative solutions to our clients most complex problems.<br>As leaders in our field and trusted advisors, we have provided specialist project management services to the public and private sectors on over 8,000 landmark projects across Asia-Pacific and the Middle East. Our portfolio spans both domestic and international projects, including significant opportunities in Saudi Arabia and United Arab Emirates, where we are heavily invested.<br>TBH has been growing rapidly in The Middle East and internationally, but continues to be a connected, collaborative and supportive team. We have set our strategy looking ahead to 2030, to ensure we continue to meet the needs of clients and set ourselves up as a business for the future.<br>About the Opportunity As our Senior Consultant, specialising in Planning & Scheduling, you’ll be based full-time in Riyadh, working collaboratively with both client and TBH teams. This role offers the opportunity to further establish your reputation by applying your specialised expertise across contract management to support the delivery of a major complex project. Due to the nature of the project and client environment, prior Middle East project experience is essential.<br>In this senior technical role, you’ll bring your deep scheduling expertise to lead the development, integration, and ongoing management of project schedules—from first principles based on construction drawings through to project completion. You’ll apply strong industry knowledge to validate third-party schedules, mitigate project delays through active stakeholder engagement, and prepare quality planning documentation that drives project certainty. This is a hands-on role suited to someone who thrives in a collaborative environment and brings a strong commitment to quality, mentorship and project success. <br>You’ll work closely with both TBH colleagues and client-side teams to lead the development of detailed construction schedules, from interpreting design documentation through to progress tracking and reporting. With a strong emphasis on technical execution, you’ll take ownership of schedule integration, resequencing activities, and validation of third-party inputs—ensuring all plans remain aligned with project objectives. <br>We are looking for professionals who enjoy working with diverse stakeholders, bring a self-driven mindset, and demonstrate strong leadership in proactively solving problems and addressing project requirements.<br>As our Senior Consultant you’ll be responsible for;<br>Leading the implementation of project schedules and plans, with client objectives and project milestones Developing strong working relationships with clients and stakeholders by communicating clearly, professionally, and consistently to enhance collaboration and project outcomes Providing mentorship and on-the-job guidance to junior team members, contributing to a collaborative and high-performing project team environment Reviewing, interpreting and analysing data from multiple sources, and tailoring reporting outputs to inform project leadership and stakeholder decision-making Managing the end-to-end preparation of client-facing deliverables—including detailed analysis, technical reports and presentation material—ensuring readiness to respond to client queries Preparing, maintaining, and analysing complex schedules using planning tools such as Primavera P6, supported by clear reporting outputs tailored to stakeholder needs Applying industry best practice planning and scheduling methodologies to identify and address project risks, constraints and opportunities Identifying and implementing project controls best practices to overcome planning challenges and improve delivery outcomes Supporting knowledge sharing and capability uplift through technical workshops with senior team members and contribution to client training sessions where required Seeking and championing continuous improvement and process innovation across planning and scheduling activities to enhance project efficiency and effectiveness Ensuring all outputs meet the highest standards of accuracy, quality and consistency, and incorporating feedback and quality checks as part of standard delivery practice<br><br>What You'll Bring As our successful candidate you'll demonstrate and bring the following skills and expertise:<br>As our successful candidate you'll bring:5+ years’ relevant experience in planning and scheduling role(s). Relevant qualifications in Engineering, Construction Management, Project Management, Architecture or equivalent Demonstrated understanding of planning, scheduling and programming principles In depth knowledge of construction standards and methodologies High level of skill using planning and scheduling software including Primavera P6, Microsoft Project Experience managing client needs and expectations, demonstrating strong communication skills Demonstrated ability to work autonomously and provide leadership in team management and support to junior employees A developed understanding of project management methods and applications; as well as project controls principles Previous experience in a consultancy setting is highly regarded<br>Why work at TBHAt TBH, we are ACHIEVEMENT and outcome focused, operating with aligned strategic intent and delivering on our promises to ensure optimum results for our clients. Additionally, our ONE TEAM culture drives us to operate with one way of working that fosters care and collaboration.<br>Through our strong values, TBH is committed to fostering an inclusive environment where everyone can feel comfortable to be their full selves at work. We value people from different backgrounds and all walks-of-life as we believe our collective experience inspires blue-sky thinking and creative solutions.<br>What TBH can offer you Along with a competitive salary plus bonus, and limitless opportunity to progress your career and passions with us, TBH also offers employees:Flexible working - we understand employees may need to adjust their working arrangements for personal reasons or to “work from anywhere” for a fixed or indefinite period. Inclusive culture - at TBH, we’re committed to fostering an environment where all individuals feel valued, respected, and empowered to thrive. Career development - employees are supported with their career development through on-the-job training and mentorship, in-house training programs and financial support for approved industry institutions and associations. Health & wellbeing - all employees have access to our Employee Assistance Program, TELUS Health, an independent, confidential service to help you to improve your health and wellbeing, resolve challenges and reach your goals. Annual flu vaccinations are also offered by TBH. Social events - a range of social events and company-sponsored sporting events take place throughout the year to help employees build connections with others across the organisation. Reward and recognition - TBH employees are recognised for their contributions through our Award programs, remuneration packages and promotion opportunities.
About TBHAt TBH, we dream of transforming communities and improving lives, by providing innovative solutions to our clients most complex problems.<br>As leaders in our field and trusted advisors, we have provided specialist project management services to the public and private sectors on over 8,000 landmark projects across Asia-Pacific and the Middle East. Our portfolio spans both domestic and international projects, including significant opportunities in Saudi Arabia and United Arab Emirates, where we are heavily invested.<br>TBH has been growing rapidly in The Middle East and internationally, but continues to be a connected, collaborative and supportive team. We have set our strategy looking ahead to 2030, to ensure we continue to meet the needs of clients and set ourselves up as a business for the future.<br>About the Opportunity As our Senior Consultant, specialising in Planning & Scheduling, you’ll be based full-time in Riyadh, working collaboratively with both client and TBH teams. This role offers the opportunity to further establish your reputation by applying your specialised expertise across contract management to support the delivery of a major complex project. Due to the nature of the project and client environment, prior Middle East project experience is essential.<br>In this senior technical role, you’ll bring your deep scheduling expertise to lead the development, integration, and ongoing management of project schedules—from first principles based on construction drawings through to project completion. You’ll apply strong industry knowledge to validate third-party schedules, mitigate project delays through active stakeholder engagement, and prepare quality planning documentation that drives project certainty. This is a hands-on role suited to someone who thrives in a collaborative environment and brings a strong commitment to quality, mentorship and project success. <br>You’ll work closely with both TBH colleagues and client-side teams to lead the development of detailed construction schedules, from interpreting design documentation through to progress tracking and reporting. With a strong emphasis on technical execution, you’ll take ownership of schedule integration, resequencing activities, and validation of third-party inputs—ensuring all plans remain aligned with project objectives. <br>We are looking for professionals who enjoy working with diverse stakeholders, bring a self-driven mindset, and demonstrate strong leadership in proactively solving problems and addressing project requirements.<br>As our Senior Consultant you’ll be responsible for;<br>Leading the implementation of project schedules and plans, with client objectives and project milestones Developing strong working relationships with clients and stakeholders by communicating clearly, professionally, and consistently to enhance collaboration and project outcomes Providing mentorship and on-the-job guidance to junior team members, contributing to a collaborative and high-performing project team environment Reviewing, interpreting and analysing data from multiple sources, and tailoring reporting outputs to inform project leadership and stakeholder decision-making Managing the end-to-end preparation of client-facing deliverables—including detailed analysis, technical reports and presentation material—ensuring readiness to respond to client queries Preparing, maintaining, and analysing complex schedules using planning tools such as Primavera P6, supported by clear reporting outputs tailored to stakeholder needs Applying industry best practice planning and scheduling methodologies to identify and address project risks, constraints and opportunities Identifying and implementing project controls best practices to overcome planning challenges and improve delivery outcomes Supporting knowledge sharing and capability uplift through technical workshops with senior team members and contribution to client training sessions where required Seeking and championing continuous improvement and process innovation across planning and scheduling activities to enhance project efficiency and effectiveness Ensuring all outputs meet the highest standards of accuracy, quality and consistency, and incorporating feedback and quality checks as part of standard delivery practice<br><br>What You'll Bring As our successful candidate you'll demonstrate and bring the following skills and expertise:<br>As our successful candidate you'll bring:5+ years’ relevant experience in planning and scheduling role(s). Relevant qualifications in Engineering, Construction Management, Project Management, Architecture or equivalent Demonstrated understanding of planning, scheduling and programming principles In depth knowledge of construction standards and methodologies High level of skill using planning and scheduling software including Primavera P6, Microsoft Project Experience managing client needs and expectations, demonstrating strong communication skills Demonstrated ability to work autonomously and provide leadership in team management and support to junior employees A developed understanding of project management methods and applications; as well as project controls principles Previous experience in a consultancy setting is highly regarded<br>Why work at TBHAt TBH, we are ACHIEVEMENT and outcome focused, operating with aligned strategic intent and delivering on our promises to ensure optimum results for our clients. Additionally, our ONE TEAM culture drives us to operate with one way of working that fosters care and collaboration.<br>Through our strong values, TBH is committed to fostering an inclusive environment where everyone can feel comfortable to be their full selves at work. We value people from different backgrounds and all walks-of-life as we believe our collective experience inspires blue-sky thinking and creative solutions.<br>What TBH can offer you Along with a competitive salary plus bonus, and limitless opportunity to progress your career and passions with us, TBH also offers employees:Flexible working - we understand employees may need to adjust their working arrangements for personal reasons or to “work from anywhere” for a fixed or indefinite period. Inclusive culture - at TBH, we’re committed to fostering an environment where all individuals feel valued, respected, and empowered to thrive. Career development - employees are supported with their career development through on-the-job training and mentorship, in-house training programs and financial support for approved industry institutions and associations. Health & wellbeing - all employees have access to our Employee Assistance Program, TELUS Health, an independent, confidential service to help you to improve your health and wellbeing, resolve challenges and reach your goals. Annual flu vaccinations are also offered by TBH. Social events - a range of social events and company-sponsored sporting events take place throughout the year to help employees build connections with others across the organisation. Reward and recognition - TBH employees are recognised for their contributions through our Award programs, remuneration packages and promotion opportunities.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span>تجمع Mace بين خبرة البناء والاستشارات لفتح الإمكانات في كل فرد أو مشروع وإعادة تعريف حدود الطموح. تشكل قيمنا الطريقة التي نستشير بها ونحدد الأشخاص الذين نريد انضمامهم إلينا في رحلتنا.</span></p><br><p><span><strong>المشروع:</strong></span></p><br><p><span>هذه الفرصة للمشاركة في تطوير مختلط الاستخدام في الرياض. يتكون البرنامج من أكثر من 200 مشروع بما في ذلك الأصول الثقافية والتراثية، والمأكل والمشروبات، والتجزئة والتجزئة، والمباني التجارية والمرافق التعليمية.</span></p><br><p><span>تقوم Mace حالياً بتقديم إدارة البرنامج وتبحث عن أشخاص ذوي كفاءة عالية وخبرة.</span></p><br><p><span><strong>ستكون مسؤولاً عن:</strong></span></p><br><ul><li><span>قيادة تطبيق أساليب التخطيط والجدولة والأدوات والتقنيات.</span></li><li><span>تطبيق معرفة قوية بالضوابط projekts والتحكم في القيمة المكتسبة.</span></li><li><span>التواصل الفعال مع العملاء وفرق المشروع وأصحاب المصلحة.</span></li><li><span>التأثير في المتطلبات المعقدة، وتقديم تحليل واضح وتدابير تصحيحية.</span></li><li><span>إدارة وتطوير الفرق التي تقدم خدمات التخطيط وإدارة الجدول الزمني.</span></li><li><span>إرشاد العملاء لتبني المقترحات والتوصيات بثقة.</span></li><li><span>تنفيذ المهام اللازمة لتحقيق أهداف المشروع والواجبات.</span></li><li><span>دفع التميز في التخطيط وضوابط المشروع، بما يتماشى مع معايير Mace.</span></li><li><span>يعمل بشكل تعاوني نحو الهدف المشترك للانتقال إلى صافي انبعاثات كربونية صفرية، ويتحمل مسؤولية تحديد وإدارة الانبعاثات والانبعاثات الكربونية المرتبطة خلال تقديم العمل.</span></li></ul><p><span><strong>ستحتاج إلى وجود:</strong></span></p><br><ul><li><span>درجة ذات صلة وعضوية مقيم أو شهادة احترافية معترف بها مفضل.</span></li><li><span>عضوية مهنية (أو العمل نحوها) مع APM، RICS، CIOB، ICE، AACE، IRM، IEMA، أو ما يعادلها.</span></li><li><span>خبرة مثبتة في تنفيذ مشاريع سكنية و/أو بنية تحتية ضمن بيئة PMO.</span><br><span>قدرة قوية في إدارة برامج وجداول معقدة، وترجمة البيانات إلى رؤى واضحة لمجموعة من أصحاب المصلحة.</span></li><li><span>مهارات تواصل وإدارة أصحاب المصلحة استثنائية، مع القدرة على التفاعل بفعالية مع العملاء وفِرق المشروع والقادة التنفيذيين.</span></li><li><span>اهتمام عال بالتفاصيل، مدعوم بمؤهلات مرتبطة بالبناء أو خبرة عملية مكافئة.</span></li><li><span>معايير تأشيرة ضرورية للمملكة العربية السعودية وخبرة عمل ذات صلة في مشاريع/برامج ذات قيمة عالية لشركة استشارات إدارة مشاريع، وهي مطلوبة للهجرة وموافقة العميل.</span></li></ul><p><span><strong>قيمنا</strong></span></p><br><p><span><strong>السلامة أولاً - العودة إلى المنزل بأمان وبصحة جيدة:</strong> نحن ندعم بيئة عمل آمنة ومتنوعة وشاملة، مع فهم أهمية الرفاهية في كل فريق.</span></p><br><p><span><strong>تركيز على العميل - الوفاء بوعدنا:</strong> نتحمل جودة النتائج والتسليمات ونبني علاقات طويلة الأجل مع عملائنا.</span></p><br><p><span><strong>الأمانة - افعل الشيء الصحيح دائماً:</strong> نؤثر في نتائج إيجابية في صناعتنا مع الالتزام دائماً بالالتزامات الامتثالية.</span></p><br><p><span><strong>ابدأ فرصة - لتمكين أفرادنا من التميز:</strong> ندعم ثقافة التحسين المستمر عبر جميع الأنشطة، ونلهم أَفرادنا وفرقنا للتطور.</span></p><br><p><br><span>Mace هي جهة توظيف شاملة وترحب باهتمام من مجموعة متنوعة من المرشحين. حتى لو شعرت أنك لا تستوفي جميع المعايير، يرجى التقديم فقد تكون الأفضل لهذه الوظيفة أو لوظيفة أخرى داخل منظمتنا.</span></p><br><p><br><span>كما أننا منفتحون أيضاً للنقاش حول خيارات العمل بدوام جزئي أو مرن أو هجين إذا كانت مناسبة في الدور.</span></p><br><p><span>#LI-Onsite</span><br> </p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">لا خبرة مطلوبة</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"><b>الدرجة</b></div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div></div>
<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p><strong>كبير موظفي التخطيط | الرياض، المملكة العربية السعودية</strong></p><br><br>
<br>
<p><strong>عن المراعي: </strong>تأسست في عام 1977، تعتبر شركة المراعي أكبر شركة ألبان رأسية الدمج في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. تتخذ الرياض مقرًا رئيسيًا، وتتصدر المراعي العلامة التجارية الأولى في منتجات السلع الاستهلاكية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، وتُعد قائد السوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن. على مدار أكثر من خمسة عقود من النمو المستدام، ظلت المراعي تقدم منتجات مغذية وصحية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدفوعة بمبدئها الأساسي: <strong>\"جودة يمكنك الوثوق بها.\"</strong></p><br><br>
<br>
<p>لقد وسعت المراعي نطاق منتجاتها لتشمل، بالإضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، المخبوزات، الدواجن، حليب الأطفال، التمر، الأسماك والمأكولات البحرية، ومياه الشرب المعبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUM، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almara Pro، Premier Chef، Bakemart، وغيرها. توظف المراعي حاليًا أكثر من 43,000 صانع جودة عبر مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن. في 2025، أبلغت المراعي عن صافي دخل قدره 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</p><br><br>
<br>
<p><strong>عن الدور: </strong>لضمان أن تكون مستويات المخزون في جميع مستودعات المبيعات متوافقة مع سياسة المخزون لكل SKU نشط من خلال رصد مستويات المخزون، تحليل اتجاهات المبيعات، تحديد تقادم المخزون، اقتراح تجديد كميات المخزون، تقديم مخططات المخزون المقترحة إلى CPP، تفريغ مخزونات التجديد المعتمدة من CPP إلى SAP، رصد الطلبات المؤكدة من CPP مع مستودعات المبيعات، وتوليد تقارير مستوى الخدمة.</p><br><br>
<br>
<ol>
<li>رصد تقلبات المخزون لتحديد المناطق التي تحتاج إلى التجديد أو تعديل الطلب.</li>
<li>تحليل اتجاهات المبيعات لضمان وجود خطة جيدة لتجديد المخزون.</li>
<li>تحديد تقادم المخزونات لتقليل انتهاء صلاحية المخزون في المستودعات.</li>
<li>تقديم أمر مخطط موحد لاستبدال المخزون إلى CPP للتأكيد.</li>
<li>توليد تقرير أسبوعي عن تأخر حركة الثلاجات.</li>
</ol>
<br>
<p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><br>
<ul>
<li>يجب أن يكون حاصلاً على درجة البكالوريوس.</li>
<li>خبرة لا تقل عن سنتين في اللوجستيات، تخطيط الإمداد.</li>
<li>خبرة في إدارة عدد كبير من ورقائق الوحدات SKU.</li>
<li>مهارات تواصل شفوية ومكتوبة ممتازة باللغة الإنجليزية.</li>
<li>الإلمام بالكمبيوتر في SAP، ERP.</li>
<li>يجب أن يمتلك كفاءات مثل: معرفة بإدارة الأعمال، اتجاهات المبيعات، مهارات تحليلية عالية. القدرة على تفسير المعلومات والعمل ضمن فريق.</li>
</ul>
<br>
<p>المراعي تقدم حزمة تنافسية، إجازات سخية، تغطية طبية، مكافأة قابلة للخصم، تدريب، وتطوير وغيرها.</p><br><br>
<br>
<p>هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل تجاري عالمي ناجح ومتوسع، مع عرض حزمة رواتب ومزايا ممتازة.</p><br><br>
<br>
<br></div><h2 data-automation-id=\"subHeaderPreferredCandidate\" class=\"h5\">المرشح المفضل</h2>
<div class=\"row is-m v-align-top t-small bg-mute\">
<div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Years_of_experience\"><b>سنوات الخبرة</b></div>
<div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Years_of_experience\">لا توجد خبرة مطلوبة</div>
</div>
<div class=\"row is-m v-align-top t-small \">
<div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Degree\"><b>المؤهل</b></div>
<div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Degree\">درجة البكالوريوس / دبلوم أعلى</div>
</div>
<h3 >عن WSP والفرصة</h3>
<p >تبحث WSP عن <strong >مهندس تخطيط-نقل المياه</strong> للانضمام إلى فريقنا في الجبيل. هذا الدور بدوام كامل حاسم لدعم مشاريع بنية المياه ونقلها على نطاق واسع، ويتطلب محترفاً لديه 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >سيكون مهندس التخطيط مسؤولاً عن التخطيط الشامل، والجدولة، والمراقبة، وإعداد التقارير طوال دورة حياة المشروع. يضمن هذا المنصب تطبيق ضوابط مشروع فعالة، وإدارة جدولة قوية، وتتبع تقدم دقيق لتطويرات البنية التحتية الحيوية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تطوير وصيانة وتحديث جداول المشروع التفصيلية باستخدام Primavera P6.</li>
<li >إعداد برامج الأساس، وجداول التعافي، وخطط المدى القادم.</li>
<li >مراقبة تقدم المشروع وتحديد التأخيرات المحتملة، والمخاطر، وتدابير التخفيف.</li>
<li >التنسيق مع مديري المشاريع، والهندسة، والمشتريات، وفرق البناء لضمان تنظيم الجدول الزمني.</li>
<li >تحليل أداء المشروع وإعداد تقارير التقدم الأسبوعية والشهرية.</li>
<li >تتبع أنشطة المسار الحرج وتقديم تقييمات تأثير الجدول الزمني.</li>
<li >دعم تحليل المطالبات وتقييمات تمديد الوقت (EOT) وعمليات إدارة التغيير.</li>
<li >مراجعة جداول المقاولين والتحقق من التقدم مقابل المعالم المخطط لها.</li>
<li >ضمان الامتثال لإجراءات ضوابط المشروع ومتطلبات تقارير العميل.</li>
</ul> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3>
<p >يُشترط أن يمتلك المتقدمون 5-10 سنوات من الخبرة في تخطيط المشروع وجدولته، خاصة في مشاريع البنية التحتية واسعة النطاق. إن الإلمام باستخدام Primavera P6 لتطوير الجدول وإدارته أمر ضروري.</p> <h3 >الخلفية المشروع المفضلة</h3>
<p >سيُعطى الأفضلية للأشخاص الذين لديهم خبرة موثقة في شبكات نقل مياه كبيرة، بما في ذلك الخزانات، ومحطات الضخ، والبنية التحتية المرتبطة. كما أن الخبرة في مشاريع EPC (الهندسة، والمشتريات، والبناء)، أو التصميم-البناء، أو المشاريع بقيادة الاستشاري تُValued أيضًا.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >تدعو WSP المهنيين المؤهلين للتقدم لهذه الوظيفة والمساهمة في تطوير بنى تحتية مائية كبيرة في الجبيل.</p>
At Capgemini Engineering, the world leader in engineering services, we bring together a global team of engineers, scientists, and architects to help the world's most innovative companies unleash their potential. From autonomous cars to life-saving robots, our digital and software technology experts think outside the box as they provide unique R&D and engineering services across all industries. Join us for a career full of opportunities. Where you can make a difference. Where no two days are the same.<br>Your Role<br>We are looking for a highly experienced RAN Planning & Design Architect to design, plan, and optimize radio access networks delivering consistent coverage, capacity, and performance for enterprise and private network operations. You will be working across outdoor and indoor RAN solutions, defining architecture strategies, driving performance excellence, and ensuring every network element is designed and integrated to the highest standards. If you are a seasoned RAN expert with deep expertise in LTE/5G radio planning, RF optimization, and indoor/outdoor network design, and you are passionate about pushing the boundaries of radio network performance, we want to hear from you.<br>In this role you will play a key role in:<br>Owning and leading the end-to-end RAN architecture and radio frequency (RF) planning for both outdoor and indoor environments, defining network topology, frequency strategies, and capacity design frameworks that deliver consistent, high-quality coverage and performance across enterprise and private network deployments Defining comprehensive outdoor and indoor site requirements, including coverage design, integration specifications, and interface requirements with core and transport domains, ensuring seamless end-to-end connectivity and full alignment with network architecture objectives Designing and implementing capacity planning strategies for LTE and 5G RAN environments, including traffic modelling, spectrum utilisation, and scalability planning, ensuring the network is dimensioned to meet current and future demand with carrier-grade reliability Overseeing RAN performance KPIs, optimization strategies, and acceptance testing processes, driving continuous improvement across key radio performance metrics and ensuring every site meets defined performance thresholds before operational handover Leading RF propagation analysis and optimization activities using industry-leading planning tools, validating coverage predictions against real-world measurements, and implementing targeted optimization strategies to resolve coverage gaps, interference issues, and capacity bottlenecks Collaborating closely with core, transport, and OSS teams to ensure full end-to-end integration of RAN solutions, managing technical interdependencies and driving alignment across all network domains throughout the design and deployment lifecycle Supporting RAN deployment and operational readiness activities, providing hands-on technical leadership during site build, integration, and commissioning phases to ensure every deployment meets design intent and is ready for live network operation Acting as the principal technical advisor for RAN planning and design within the program, engaging with customers and key stakeholders at a senior level, presenting architectural recommendations with clarity and confidence, and contributing to the continuous evolution of the RAN design practice<br>Your Profile<br>We are looking for a technically deep and delivery-focused RAN expert who brings extensive radio network experience, strong analytical capabilities, and the leadership presence to drive architecture decisions in complex, high-stakes environments.<br>12+ years of experience in RAN planning, design, and optimization, with a strong and demonstrable background in LTE and 5G radio access network architecture across large-scale enterprise, private network, or public mobile network deployment programs Deep technical expertise in RF planning, propagation modelling, and optimization for both outdoor macro and indoor distributed antenna system (DAS) or small cell environments, with proficiency in industry-standard RF planning tools such as Atoll, Asset, or equivalent Comprehensive knowledge of LTE/5G RAN architecture, including thorough understanding of radio protocols, SON features, beamforming, massive MIMO, carrier aggregation, and the end-to-end RAN stack in both standalone and non-standalone 5G configurations Strong experience in RAN KPI management, performance assurance, and tuning, with the ability to define KPI frameworks, analyse drive test data, identify root causes of performance degradation, and implement effective optimization strategies across multi-vendor environments Proven ability to define integration requirements between RAN, core, and transport domains, with a solid understanding of network interfaces, signalling flows, and the technical dependencies that underpin end-to-end mobile network performance Demonstrated experience in acceptance testing and operational readiness processes, with the ability to define test plans, validate network performance against design specifications, and ensure smooth handover to operations teams following deployment Strong stakeholder management and customer engagement skills, with experience presenting technical solutions and performance analyses at senior level, and the ability to translate complex radio engineering concepts into clear, business-aligned recommendations Experience working on enterprise, mission-critical, or private LTE/5G networks in the KSA or wider Middle East region is highly advantageous, with familiarity of the regional deployment landscape, local operator requirements, and the strategic connectivity priorities aligned to Vision 2030<br>What You'll Love About Working Here<br>Career acceleration programs — From associate to leaders and beyond, get support in your career at every stage with award-winning programs such as our leadership development program, Connected Manager, to accelerate your growth and develop your expertise. Worldwide Leader of Engineering Services — Capgemini Engineering combines its broad industry knowledge and cutting-edge technologies in digital and software to support the convergence of the physical and digital worlds. We help our clients unleashing their R&D potential to develop smart products and services of tomorrow. Dedicated innovation labs — We help the world's largest innovators engineer the products and services of tomorrow by leveraging our experts and labs, dedicated to topics as 5G, 6G, AI, Autonomous Vehicles and Quantum. Engineering Horizons — A global conference crafted exclusively for Capgemini Engineering colleagues, where excellence takes center stage. Immerse yourself in opportunities to showcase your talents and connect with the brightest minds in engineering across the planet.<br>About Capgemini<br>Capgemini is a global business and technology transformation partner, helping organizations to accelerate their dual transition to a digital and sustainable world, while creating tangible impact for enterprises and society. It is a responsible and diverse group of 340,000 team members in more than 50 countries. With its strong over 55-year heritage, Capgemini is trusted by its clients to unlock the value of technology to address the entire breadth of their business needs. It delivers end-to-end services and solutions leveraging strengths from strategy and design to engineering, all fuelled by its market leading capabilities in AI, generative AI, cloud and data, combined with its deep industry expertise and partner ecosystem. Get the future you want | www.capgemini.com
<p><b>الفرصة</b></p><p><br></p><p> </p><p><br></p><p>تدعوا EY المواطنين من دول الخليج والسيدات المؤهلات للانضمام إلى فريقنا في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا عبر مواقع مختلفة في دول الخليج. هذه فرصة رائعة لأولئك الذين يتطلعون لإحداث تأثير حقيقي، والعمل مباشرة مع عملائنا، وتقديم رؤى قيمة.</p><p><br></p><p>هدفنا هو دعم أولويات التعيين الوطنية التي تفرضها حكومات المنطقة وتقوية التنوع بين الجنسين داخل EY. وهذا يعكس القيم الشاملة التي نتمسك بها كمنظمة ويظهر التزامنا بخلق مكان عمل مرحب ومتعدد الثقافات.</p><p><br></p><p>مسؤولياتك الأساسية</p><p><br></p><p>في هذا الدور، ستعمل مباشرة مع مجموعة متنوعة من العملاء عبر صناعات مختلفة لتقييم أثر معايير المحاسبة الجديدة، الصفقات المقترحة، أو تغييرات تنظيمية أخرى. وبشكل خاص، ستقوم بـ:</p><p>بناء شبكات قوية والحفاظ عليها داخلياً وخارجياً</p><p>التقرير مباشرة إلى المدراء، والمدراء الأول، والمديرين، والشركاء خلال مراحل التخطيط والتنفيذ ومرحلة الإغلاق من مهام FAAS.</p><p>تقديم خدمات استشارية محاسبية لضمان الامتثال لمعايير IFRS وIPSAS.</p><p>مساعدة العملاء في إعداد ومراجعة البيانات المالية والتأكد من مطابقتها لمتطلبات IFRS وIPSAS.</p><p>تقديم التوجيه بشأن اعتماد معايير محاسبة جديدة وتأثيرها على التقارير المالية.</p><p>التعاون مع العملاء لتبسيط عملياتهم المحاسبية وتحسين الكفاءة العامة في التقارير المالية.</p><p>التشاور مع الموارد المناسبة في المسائل المحاسبية المعقدة، لضمان أن تكون منتجات عمل FAAS مفيدة وواضحة ودقيقة ومقدمة بشكل جيد.</p><p>البقاء مطلعاً على الاتجاهات الصناعية والتغيرات التنظيمية وأفضل الممارسات في المحاسبة والافصاح المالي.</p><p>التأكد من أن العمل عالي الجودة، مقدّم في الوقت المناسب، ومتوافق مع سياساتEY.</p><p>العمل مع مواقع EY أخرى، وخطوط خدمات، وأخصائيين لتقديم عرض خدمة متكامل.</p><p>تحديد والتواصل بالاتجاهات والتطورات والقيَم الدافعة للأداء ذات الصلة بالعميل.</p><p>تنفيذ فعال لإطار تقديم خدمة FAAS، بما في ذلك دعم المعاملات الكبرى برؤى استراتيجية وخبرة استشارية مالية.</p><p>المهارات والسمات التي تؤدي إلى النجاح</p><p><br></p><p>الأشخاص الذين يتمتعون بالنشاط المسبق والمسؤولية والتحفيز نحو النتائج سيزدهرون في هذا البيئة. التعامل مع أولويات متنازع عليها، وفهم كيفية إدارة الموارد والتواصل الفعال هي مهارات رئيسية. سيكون لذلك تأثير كبير على من حولك ويساعد في تعزيز أخلاقيات العمل الإيجابية.</p><p><b><br></b></p><p><b>للتأهيل للوظيفة، يجب أن تكون لديك</b></p><p><br></p><p>درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، الاقتصاد، أو مجال ذي صلة.</p><p>4–6 سنوات من الخبرة ذات الصلة في المالية، ويفضل في التكاليف، والميزانية، والتخطيط المالي، والتقارير الإدارية.</p><p>فهم قوي للتحليل المالي، وإدارة الأداء، ونمذجة مالية.</p><p>يفضّل الخبرة في العمل مع أنظمة التخطيط والتقارير المالية (أدوات FP&A / أنظمة ERP).</p><p>إتقان متقدم لبرنامج Microsoft Excel وأدوات إعداد التقارير المالية.</p><p>مهارات تحليلية قوية، وحل المشكلات، والاتصال.</p><p>القدرة على العمل في بيئة سريعة الإيقاع وإدارة أولويات متعددة.</p><p>سيُعتبر الخبرة السابقة مع إحدى الشركات الأربع الكبرى ميزة</p><p>القدرة والارتياح في بحث استفسارات العملاء والقضايا الناشئة، بما في ذلك الأنظمة والأنشطة الصناعية والتقنيات الجديدة</p><p>المرونة والقدرة على السفر عند الإبلاغ القصير، حسب الحاجة</p><p>حماس لتطوير الجوانب التقنية والجوانب الأخرى لأعضاء الفريق المكلفين</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p><br></p>
<h3><strong>عن LogexApp والدور الوظيفي</strong></h3><p>تبحث LogexApp عن <strong>أخصائي الشراكات الاستراتيجية</strong> للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل مركزي في استراتيجية النمو لدينا، مع التركيز على توسيع شبكة شركائنا من المطاعم وتجار التجزئة ضمن قطاعات توصيل الطعام والتجارة السريعة وتكنولوجيا الخدمات اللوجستية. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة 0-1 سنوات ودافع قوي لاكتساب تجار جدد.</p><h3><strong>الغرض من الدور</strong></h3><p>يقوم أخصائي الشراكات الاستراتيجية بمسؤولية تحديد واستحواذ وتقديم شركاء المطاعم وتجار التجزئة الجدد عبر المملكة العربية السعودية. يتطلب هذا المنصب شخصاً تجارياً يمكنه بناء وإدارة خط أنابيب قوي، والتفاوض على الشروط، وإغلاق الصفقة بنجاح للمساهمة مباشرة في توسيع سوق LogexApp.</p><h3><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></h3><ul><li>تحديد واستحواذ شركاء جدد في المطاعم وتجار التجزئة في جميع أنحاء السعودية.</li><li>بناء وإدارة خط أنابيب قوي من التجار المحتملين.</li><li>استهداف صانعي القرار وإقامة علاقات أعمال جديدة.</li><li>عقد اجتماعات وعروض تقديمية وم negotiations تجارية مع شركاء محتملين.</li><li>التفاوض على شروط الشراكة وإغلاق الصفقات بنجاح.</li><li>امتلاك دورة الشراكة الكاملة، من توليد القادة إلى توقيع العقد والت onboarding.</li><li>تطوير والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع التجار الرئيسيين.</li><li>تحديد التجار ذوي الإمكانات العالية وإعطاء الأولوية لفرص الاكتساب.</li><li>تحقيق أهداف الاكتساب والتفعيل الشهري والربع سنوي للتجار.</li><li>مراقبة أنشطة المنافسين وتحديد فرص سوقية جديدة.</li><li>التعاون closely مع فرق العمليات والت onboarding لضمان تفعيل الشركاء بنجاح.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لجهات الاتصال، والمفاوضات، والعقود، وحالة الشريك.</li></ul><h3><strong>المؤهلات والخبرة المطلوبة</strong></h3><ul><li>خبرة لمدة سنتين في مجال ذي صلة.</li><li>خبرة سابقة في منصات توصيل الطعام أو التجارة السريعة، مثل HungerStation، Jahez، Keeta، Talabat، Noon Food، أو ما شابه.</li><li>شبكة قوية قائمة داخل قطاعات المطاعم والمقاهي وتجار التجزئة في المملكة العربية السعودية.</li><li>سجل مثبت في إغلاق صفقات تجارية.</li></ul><h3><strong>المهارات والسمات الأساسية</strong></h3><ul><li>مهارات تفاوض ومواجهة الاعتراضات قوية.</li><li>اتصالات وبناء علاقات ممتازة.</li><li>فهم قوي لسوق المطاعم وتجار التجزئة في السعودية.</li><li>هدف عالي وتوجه تجاري قوي.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة عدة فرص شراكة في وقت واحد.</li></ul><h3><strong>ملف المرشح</strong></h3><p>تبحث LogexApp عن مرشح يمكنه توليد العملاء المحتملين بفعالية، والتفاعل مع أصحاب القرار، والتفاوض على الشروط، وتحويل الفرص إلى شراكات موقعة. سيكون المرشحون الذين لديهم علاقات قائمة عبر المطاعم، والمقاهي، وسلاسل التجزئة، والتجار في السعودية ميزة كبيرة لهذا الدور.</p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>مهندس تخطيط المشاريع (المهندس المعماري) مسؤول عن تخطيط، قيادة، والإشراف على مرحلة التخطيط والتصميم للمشروعات الأكاديمية والبحثية والإدارية ومرافق الدعم والبنية التحتية ومجتمع KAUST من البداية حتى مرحلة التصميم. <br> المهندس المعماري-المخطط لمشروعات تخطيط المرافق هو الممثل DXR/FM لدى مجموعة واسعة من أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، وغالباً ما يدير التصميم والميزانية والجدول والنطاق لعدة مشاريع حرجة في آن واحد.<br> المسؤوليات خَدِ العَلَة كحلقة الاتصال الرئيسية بين إدارة المرافق والمؤسسات التعليمية والبحثية والمجتمعية.<br> جَمع، تعريف، وتوثيق متطلبات المشروع ونطاقه وأهدافه من البدء حتى مرحلة التصميم.<br> تطوير استراتيجيات المشروع والمعالم والجداول ووثائق التخطيط.<br> إعداد تقارير و عروض على مستوى الإدارة العليا للإدارة العليا.<br> قيادة دراسات الجدوى ودراسات البرمجة وتطوير التصميم المبكر، إما مباشرة أو من خلال المستشارين.<br> إدارة وتنسيق المستشارين الخارجيين والمهندسين المعماريين وشركات الهندسة.<br> تطوير ومراقبة ميزانيات المشاريع بالتنسيق مع مستشاري التكلفة والفرق الداخلية.<br> ضمان توافق المشاريع مع معايير الجودة ومتطلبات الاستدامة والإرشادات المؤسسية.<br> قيادة عمليات الشراء لاختيار المستشارين المصممين والمقاولين، بالتنسيق مع فرق المشتريات والالتزام القانوني.<br> إعداد ومراجعة وثائق العطاءات والعقود والتقديمات الفنية.<br> تقييم مقترحات التصميم وتوصية حلول الهندسة القيمية وتحسين التكلفة.<br> مراقبة وإدارة مخاطر المشروع والمطالبات والتvariations وأوامر التغيير.<br> درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية أو التخطيط أو الهندسة أو مجال ذي صلة.<br> خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الهندسة المعمارية أو التخطيط أو إدارة المشاريع.<br> خبرة في إدارة مشاريع رأس مال كبيرة أو بنية تحتية.<br> معرفة قوية بتخطيط المشاريع وتطوير التصميم وعمليات البناء.<br> الكفاءة في أدوات إدارة المشاريع والتخطيط (مثلاً MS Project, Primavera, أدوات BIM).<br> مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية.<br> مهارات كتابة وتواصل شفهي وتقديم عروض ممتازة.<br> القدرة على إدارة عدة مشاريع معقدة في آن واحد.<br> مهارات قوية في إدارة وتنسيق أصحاب المصلحة.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
المرشح المفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span>تمزج مايس بين خبرة البناء والاستشارات لإطلاق الإمكانات في كل شخص أو مشروع وإعادة تعريف حدود الطموح. قيمنا تشكّل طريقة استشارتنا وتحديد الأشخاص الذين نرغب في انضمامهم إلينا في رحلتنا.</span></p><br><p><span><strong>المشروع:</strong></span></p><br><p><span>يتيح هذا المشروع الفرصة للانضمام إلى فريق مايس الموهوب في تنفيذ مشروع ترفيهي ضخم وضيافة فاخرة، بالتعاون مع معماريين مشهورين ومستشارين عالميين. يشمل المشروع بنى تحتية واسعة وأصول مبنية، تُنفّذ بسرعة عبر نهج إدارة بناء عملي، وهو مثالي لأولئك ذوي الخبرة في إدارة حزم الأعمال الرئيسية والفرعية.</span></p><br><p><span>يقود تخطيط اللوجستيات عبر مشاريع معقدة، لضمان التخطيط الفعّال، الجدولة، ورصد الأداء. يدعم تسليم المشروع من خلال التنسيق والاستواء الاستباقيين، مما يساعد في تحقيق أهداف البرنامج، وتقليل المخاطر، والحفاظ على نتائج في الوقت المناسب وبكلفة معقولة عبر محفظة من المشاريع.</span></p><br><p><span><strong>ستكون مسؤولاً عن:</strong></span></p><br><p><span>• الإشراف على مراجعات برنامج اللوجستيات، والتحقق من الترتيب، والقدرة على التنفيذ، والقيود، وجاهزية التسليم ضمن نطاق العمل المعين.</span><br><span>• متابعة التقدم والأداء والتنبؤ، وتقديم تحليل تقويلي وتقارير تدعم اتخاذ القرار المستنير.</span><br><span>• دعم أنشطة التخطيط التعاقدي، بما في ذلك تحليل التأخير وتقييم التغييرات والامتثال للبرنامج.</span><br><span>• التعاون مع أصحاب المصلحة لدمج الجدول الزمني والتكاليف والمخاطر وبيانات اللوجستيات، مما يمكّن من تسليم المشروع بأمان وكفاءة.</span><br><span>• التخطيط اللوجستي القائم على ضعف الأحوال الجوية وإدارة الاحتياطي.</span><br><span>• إدارة التداخلات بين حزم الأعمال المتعددة.</span><br><span>• قيادة التعاون بين فرق اللوجستيات والبناء.</span><br><span>• إدارة المقاولين ومزوّدي اللوجستيات المستقلين.</span><br><span>• إدارة تخطيط اللوجستيات والسيطرة على الجدول، لضمان وجود برامج متكاملة وقابلة للتسليم وتتوافق مع أهداف المشروع ومتطلبات الموقع.</span><br><span>• تطبيق عمليات تخطيط وضمان وتقارير قوية لدعم التنبؤ واتخاذ القرار الفعّال.</span><br><span>• تنسيق موارد المقاول، أنشطة اللوجستيات، وواجهات تشغيلية لتمكين تسليم المشروع بأمان وكفاءة.</span><br><span>• التأثير على أصحاب المصلحة، دعم متطلبات المشروع، والمساهمة في طموحات مايس نحو صافي انبعاثات كربونية صفري.</span></p><br><p><span><strong>ستحتاج إلى أن تكون لديـك:</strong></span></p><br><p><span>• مؤهل تعليمي ذي صلة وعضوية مهنية (APM، RICS، CIOB، ICE، AACE، IRM، IEMA، أو ما يعادلها).</span><br><span>• خبرة واسعة في التخطيط ورقابة المشروع ضمن برامج رئيسية، بما في ذلك مسؤوليات قيادية.</span><br><span>• المعرفة المتقدمة بـ Primavera P6، وضمان البرنامج، ومراجعة جداول المقاولين.</span><br><span>• معرفة قوية بتسليم البناء، وعقود FIDIC ومتطلبات التأشيرة/العميل في المملكة العربية السعودية</span><br><span>• المعايير اللازمة للتأشيرة للمملكة العربية السعودية وخبرة عمل ذات صلة في مشاريع/برامج عالية القيمة لشركة استشارات إدارة المشاريع، وهي مطلوبة لإجراءات الهجرة وموافقة العميل.</span></p><br><p><span><strong>قيمنا</strong></span></p><br><p><span><strong>السلامة أولاً - العودة إلى المنزل بسلام وبصحة:</strong> نحن ندعم بيئة عمل آمنة ومتنوعة وشاملة، مع فهم أهمية الصحة والرفاهية في كل فريق.</span></p><br><p><span><strong>التركيز على العميل - الالتزام بوعودنا:</strong> نحن نتحمل جودة المخرجات والنتائج الاستراتيجية ونبني علاقات طويلة الأجل مع عملائنا.</span></p><br><p><span><strong>النزاهة - افعل الشيء الصحيح دائماً:</strong> نؤثر في نتائج إيجابية داخل صناعتنا مع الالتزام دائماً بمتطلبات الامتثال لدينا.</span></p><br><p><span><strong>إتاحة الفرصة - لتمكين فريقنا من التميز:</strong> نعتنق ثقافة التحسين المستمر عبر جميع الأنشطة، ملهمين فريقنا وأفرادنا للنمو والتطور.</span></p><br><p><br><span>مايس هي صاحب عمل شامل وترحب باهتمام مجموعة متنوعة من المرشحين. حتى إذا شعرت أنك لا تستوفي كل المعايير، يرجى التقديم، فقد تكون أنت المرشح الأفضل لهذا الدور أو لدور آخر داخل منظمتنا.</span></p><br><p><br><span>نحن أيضاً منفتحون للنظر في خيارات العمل بدوام جزئي، ومرن، وهجين إذا كانت مناسبة للدور.</span></p><br><p><span>#LI-On-site</span><br> </p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ سنوات </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة العلمية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
بكالوريوس/دبلوم عالي </div>
</div>