وظائف لخريجي كلية التجارة انجليزى - جدة السعودية

Overview<br><br>We are seeking a skilled Refrigeration Technician holding a diploma to join our team in Al Kharj. The ideal candidate will install, maintain, diagnose, and repair commercial and residential refrigeration systems, ensuring optimal performance and compliance with safety and quality standards.<br><br>Location<br><br>Al Kharj, Saudi Arabia<br><br>Key Responsibilities<br><br> Install, start up, test, troubleshoot, repair, and maintain commercial and residential refrigeration systems, including air handling units, condensers, evaporators, control panels, and related components. Diagnose issues using electrical, mechanical, and control system knowledge; perform repairs or replacements as needed. Perform routine preventive maintenance to maximize system efficiency and reliability; document findings and actions taken. Read and interpret electrical schematics, piping and instrumentation diagrams (P&ID), and technical manuals. Conduct system performance tests (temperature, pressure, airflow) and ensure compliance with applicable standards and regulations. Liaise with clients to explain issues, proposed solutions, and maintenance plans; provide clear, timely reports and recommendations. Maintain a safe and clean work environment; adhere to company safety policies and local regulations.<br><br>Qualifications<br><br> Diploma in Refrigeration, HVAC, or a related field from an accredited institution. Practical experience in installation, maintenance, and repair of refrigeration systems. Strong knowledge of refrigerants, electrical systems, controls, and safety practices. Ability to read and interpret technical drawings, manuals, and schematics. Proficient problem-solving and diagnostic skills; good manual dexterity and physical stamina. Good communication skills in English; proficiency in Arabic is an advantage. Valid driving license and willingness to travel if required.<br><br>Skills And Competencies<br><br> Troubleshooting and repair of mechanical and electrical components. Attention to detail and strong diagnostic abilities. Customer service-oriented with professional communication. Planning, time management, and organizational skills. Commitment to safety and continuous learning.<br><br>Work Conditions<br><br> Full-time position with occasional on-call duties for emergencies. Field and shop environment; varying temperatures and physical demands; use of PPE as required.<br><br>Salary And Benefits<br><br> Competitive salary commensurate with experience. Health insurance, paid leaves, and ongoing training opportunities.<br><br>نظرة عامة<br><br>نبحث عن فني تبريد ماهر حاصل على دبلوم للانضمام إلى فريقنا في الخرج. سيقوم المرشح المثالي بتركيب وصيانة وتشخيص وإصلاح أنظمة التبريد التجارية والسكنية، مع ضمان الأداء الأمثل والامتثال لمعايير السلامة والجودة.<br><br>الموقع<br><br>الخرج، المملكة العربية السعودية<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br> تركيب وتشغيل واختبار واستكشاف الأعطال وإصلاح وصيانة أنظمة التبريد التجارية والسكنية، بما في ذلك وحدات معالجة الهواء والمكثفات والمبخرات ولوحات التحكم والمكونات ذات الصلة. تشخيص الأعطال باستخدام المعرفة بالأنظمة الكهربائية والميكانيكية وأنظمة التحكم؛ وإجراء الإصلاحات أو الاستبدالات حسب الحاجة. إجراء الصيانة الوقائية الدورية لزيادة كفاءة النظام وموثوقيته إلى أقصى حد؛ وتوثيق النتائج والإجراءات المتخذة. قراءة وتفسير المخططات الكهربائية ومخططات الأنابيب والأجهزة (P&ID) والكتيبات الفنية. إجراء اختبارات أداء النظام (درجة الحرارة، الضغط، تدفق الهواء) وضمان الامتثال للمعايير واللوائح المعمول بها. التواصل مع العملاء لشرح المشكلات والحلول المقترحة وخطط الصيانة؛ وتقديم تقارير وتوصيات واضحة وفي الوقت المناسب. الحفاظ على بيئة عمل آمنة ونظيفة؛ والالتزام بسياسات السلامة الخاصة بالشركة واللوائح المحلية.<br><br>المؤهلات<br><br> دبلوم في التبريد أو التكييف والتهوية أو مجال ذي صلة من مؤسسة معتمدة. خبرة عملية في تركيب وصيانة وإصلاح أنظمة التبريد. معرفة واسعة بالمواد المبردة والأنظمة الكهربائية وأجهزة التحكم وممارسات السلامة. القدرة على قراءة وتفسير الرسومات الفنية والكتيبات والمخططات. مهارات ممتازة في حل المشكلات والتشخيص؛ مهارة يدوية جيدة ولياقة بدنية عالية. مهارات تواصل جيدة باللغة الإنجليزية؛ إتقان اللغة العربية ميزة إضافية. رخصة قيادة سارية المفعول واستعداد للسفر عند الحاجة.<br><br>المهارات والكفاءات<br><br> تشخيص وإصلاح الأعطال في المكونات الميكانيكية والكهربائية. دقة في العمل وقدرات تشخيصية عالية. مهارات خدمة عملاء ممتازة وتواصل احترافي. مهارات تخطيط وإدارة وقت وتنظيم. التزام بالسلامة والتعلم المستمر.<br><br>ظروف العمل<br><br> وظيفة بدوام كامل مع مناوبات طوارئ عند الحاجة. بيئة عمل ميدانية وورشة عمل؛ درجات حرارة متفاوتة ومتطلبات بدنية مختلفة؛ استخدام معدات الوقاية الشخصية حسب الحاجة.<br><br>الراتب والمزايا<br><br> راتب تنافسي يتناسب مع الخبرة. تأمين صحي، إجازات مدفوعة الأجر، وفرص تدريب مستمرة.

Overview<br><br>We are seeking a skilled Refrigeration Technician holding a diploma to join our team in Al Kharj. The ideal candidate will install, maintain, diagnose, and repair commercial and residential refrigeration systems, ensuring optimal performance and compliance with safety and quality standards.<br><br>Location<br><br>Al Kharj, Saudi Arabia<br><br>Key Responsibilities<br><br> Install, start up, test, troubleshoot, repair, and maintain commercial and residential refrigeration systems, including air handling units, condensers, evaporators, control panels, and related components. Diagnose issues using electrical, mechanical, and control system knowledge; perform repairs or replacements as needed. Perform routine preventive maintenance to maximize system efficiency and reliability; document findings and actions taken. Read and interpret electrical schematics, piping and instrumentation diagrams (P&ID), and technical manuals. Conduct system performance tests (temperature, pressure, airflow) and ensure compliance with applicable standards and regulations. Liaise with clients to explain issues, proposed solutions, and maintenance plans; provide clear, timely reports and recommendations. Maintain a safe and clean work environment; adhere to company safety policies and local regulations.<br><br>Qualifications<br><br> Diploma in Refrigeration, HVAC, or a related field from an accredited institution. Practical experience in installation, maintenance, and repair of refrigeration systems. Strong knowledge of refrigerants, electrical systems, controls, and safety practices. Ability to read and interpret technical drawings, manuals, and schematics. Proficient problem-solving and diagnostic skills; good manual dexterity and physical stamina. Good communication skills in English; proficiency in Arabic is an advantage. Valid driving license and willingness to travel if required.<br><br>Skills And Competencies<br><br> Troubleshooting and repair of mechanical and electrical components. Attention to detail and strong diagnostic abilities. Customer service-oriented with professional communication. Planning, time management, and organizational skills. Commitment to safety and continuous learning.<br><br>Work Conditions<br><br> Full-time position with occasional on-call duties for emergencies. Field and shop environment; varying temperatures and physical demands; use of PPE as required.<br><br>Salary And Benefits<br><br> Competitive salary commensurate with experience. Health insurance, paid leaves, and ongoing training opportunities.<br><br>نظرة عامة<br><br>نبحث عن فني تبريد ماهر حاصل على دبلوم للانضمام إلى فريقنا في الخرج. سيقوم المرشح المثالي بتركيب وصيانة وتشخيص وإصلاح أنظمة التبريد التجارية والسكنية، مع ضمان الأداء الأمثل والامتثال لمعايير السلامة والجودة.<br><br>الموقع<br><br>الخرج، المملكة العربية السعودية<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br> تركيب وتشغيل واختبار واستكشاف الأعطال وإصلاح وصيانة أنظمة التبريد التجارية والسكنية، بما في ذلك وحدات معالجة الهواء والمكثفات والمبخرات ولوحات التحكم والمكونات ذات الصلة. تشخيص الأعطال باستخدام المعرفة بالأنظمة الكهربائية والميكانيكية وأنظمة التحكم؛ وإجراء الإصلاحات أو الاستبدالات حسب الحاجة. إجراء الصيانة الوقائية الدورية لزيادة كفاءة النظام وموثوقيته إلى أقصى حد؛ وتوثيق النتائج والإجراءات المتخذة. قراءة وتفسير المخططات الكهربائية ومخططات الأنابيب والأجهزة (P&ID) والكتيبات الفنية. إجراء اختبارات أداء النظام (درجة الحرارة، الضغط، تدفق الهواء) وضمان الامتثال للمعايير واللوائح المعمول بها. التواصل مع العملاء لشرح المشكلات والحلول المقترحة وخطط الصيانة؛ وتقديم تقارير وتوصيات واضحة وفي الوقت المناسب. الحفاظ على بيئة عمل آمنة ونظيفة؛ والالتزام بسياسات السلامة الخاصة بالشركة واللوائح المحلية.<br><br>المؤهلات<br><br> دبلوم في التبريد أو التكييف والتهوية أو مجال ذي صلة من مؤسسة معتمدة. خبرة عملية في تركيب وصيانة وإصلاح أنظمة التبريد. معرفة واسعة بالمواد المبردة والأنظمة الكهربائية وأجهزة التحكم وممارسات السلامة. القدرة على قراءة وتفسير الرسومات الفنية والكتيبات والمخططات. مهارات ممتازة في حل المشكلات والتشخيص؛ مهارة يدوية جيدة ولياقة بدنية عالية. مهارات تواصل جيدة باللغة الإنجليزية؛ إتقان اللغة العربية ميزة إضافية. رخصة قيادة سارية المفعول واستعداد للسفر عند الحاجة.<br><br>المهارات والكفاءات<br><br> تشخيص وإصلاح الأعطال في المكونات الميكانيكية والكهربائية. دقة في العمل وقدرات تشخيصية عالية. مهارات خدمة عملاء ممتازة وتواصل احترافي. مهارات تخطيط وإدارة وقت وتنظيم. التزام بالسلامة والتعلم المستمر.<br><br>ظروف العمل<br><br> وظيفة بدوام كامل مع مناوبات طوارئ عند الحاجة. بيئة عمل ميدانية وورشة عمل؛ درجات حرارة متفاوتة ومتطلبات بدنية مختلفة؛ استخدام معدات الوقاية الشخصية حسب الحاجة.<br><br>الراتب والمزايا<br><br> راتب تنافسي يتناسب مع الخبرة. تأمين صحي، إجازات مدفوعة الأجر، وفرص تدريب مستمرة.

مدير الموارد البشرية | HR Director عن الشركة نحن مجموعة استثمارية سعودية في مرحلة تأسيس وتوسع، نعمل على بناء مجموعة من الشركات المتخصصة في قطاعات متنوعة، برؤية طويلة المدى ترتكز على الابتكار، والتميز التشغيلي، وبناء أعمال مستدامة ذات أثر حقيقي. لا يقتصر طموحنا على بناء شركات ناجحة فحسب، بل نسعى إلى بناء بيئة عمل تستقطب أفضل الكفاءات، وتطور القيادات، وتصنع ثقافة مؤسسية قائمة على الاحترافية، والمسؤولية، والإنجاز. مع استمرار خطط النمو والتوسع، نبحث عن قائد استثنائي في الموارد البشرية ليكون شريكًا استراتيجيًا في بناء رأس المال البشري للمجموعة. ⸻ المسمى الوظيفي <br>مدير الموارد البشرية ⸻ نبذة عن الدور نبحث عن قائد في الموارد البشرية يؤمن بأن نجاح الشركات يبدأ باختيار الأشخاص المناسبين وبناء بيئة عمل استثنائية. هذه ليست وظيفة تقليدية، بل فرصة لقيادة وتأسيس منظومة موارد بشرية حديثة تدعم نمو المجموعة وتواكب طموحاتها المستقبلية. ⸻ المسؤوليات الرئيسية بناء وتطوير إدارة الموارد البشرية من مرحلة التأسيس. إعداد الاستراتيجية العامة للموارد البشرية وربطها بأهداف الشركة. استقطاب القيادات والكفاءات التنفيذية. تصميم الهياكل التنظيمية والوصف الوظيفي والمسارات الوظيفية. بناء سياسات وإجراءات الموارد البشرية. تطوير أنظمة تقييم الأداء والمكافآت والحوافز. تعزيز الثقافة المؤسسية وتجربة الموظف. الإشراف على الامتثال لأنظمة العمل والمنصات الحكومية. إعداد التقارير والمؤشرات الخاصة بالموارد البشرية للإدارة التنفيذية. ⸻ المؤهلات المطلوبة درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو ما يعادلها. خبرة لا تقل عن 8 سنوات في الموارد البشرية، منها خبرة قيادية. خبرة مثبتة في تأسيس أو تطوير إدارات الموارد البشرية. معرفة قوية بأنظمة العمل السعودية. مهارات قيادية واتخاذ قرار عالية. إجادة اللغتين العربية والإنجليزية. شهادات SHRM أو CIPD تعد ميزة إضافية. ⸻ من نبحث عنه نبحث عن قائد يصنع الفرق، يرى في كل موظف استثمارًا، وفي كل تعيين قرارًا استراتيجيًا، ويؤمن بأن بناء الثقافة المؤسسية لا يقل أهمية عن تحقيق النتائج. إذا كنت تمتلك الشغف لبناء فرق عمل استثنائية والمساهمة في صناعة منظمة رائدة، يسعدنا التعرف عليك. <br>مدير الموارد البشرية | HR Director About the Company We are a Saudi investment group in a growth and expansion phase, building a portfolio of specialized companies across multiple industries with a long-term vision focused on innovation, operational excellence, and sustainable growth. Our ambition extends beyond building successful businesses—we are creating an organization that attracts exceptional talent, develops future leaders, and fosters a culture built on professionalism, accountability, and excellence. As we continue to expand, we are looking for an exceptional Human Resources leader to become a strategic partner in building our organization’s most valuable asset—its people. ⸻ Position HR Director ⸻ Position Overview We are looking for an HR leader who believes that great companies are built by great people. This is not a traditional HR role—it’s an opportunity to build a modern Human Resources function that supports business growth and long-term organizational success. ⸻ Key Responsibilities Build and lead the Human Resources function from the ground up. Develop HR strategies aligned with business objectives. Lead executive recruitment and talent acquisition. Design organizational structures, job descriptions, and career paths. Develop HR policies, procedures, and governance frameworks. Build performance management, rewards, and talent development systems. Foster a high-performance organizational culture and employee experience. Ensure compliance with Saudi Labor Law and government platforms. Report HR metrics and strategic insights to executive management. ⸻ Qualifications Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field. Minimum of 8 years of HR experience, including leadership positions. Proven experience in building or transforming HR functions. Strong knowledge of Saudi Labor Law. Excellent leadership and decision-making skills. Fluency in Arabic and English. SHRM or CIPD certification is a plus. ⸻ Who We’re Looking For We are looking for a leader who creates impact—someone who sees every employee as an investment, every hire as a strategic decision, and organizational culture as a key driver of long-term success. If you are passionate about building exceptional teams and contributing to a high-growth organization, we would be delighted to hear from you.

‏⁦<br>⁩Key Responsibilities1. Operations Management Oversee the day-to-day operations of all Food & Beverage outlets. Ensure consistent service standards and a high level of guest satisfaction. Maintain professional appearance, hygiene, and service standards across the department. Coordinate effectively with the Kitchen, Front Office, Housekeeping, Engineering, Sales, and Finance departments. Monitor outlet operations and ensure smooth service during peak periods. Develop and implement operating procedures in line with hotel standards.2. Team Leadership & Staff Management Recruit, train, coach, and develop F&B team members. Prepare staff schedules and ensure appropriate staffing levels according to business requirements. Conduct regular briefings and performance evaluations. Motivate the team and maintain a positive and professional working environment. Identify training needs and implement appropriate training programs. Ensure compliance with hotel policies, procedures, and employee regulations.3. Financial & Cost Control Prepare and manage the Food & Beverage department budget. Monitor food, beverage, labor, and operating costs. Analyze sales, profitability, and departmental performance. Implement effective cost-control measures without compromising quality or guest satisfaction. Monitor inventory levels and minimize waste, spoilage, and unnecessary expenses. Work closely with the Finance Department on forecasting, budgeting, and financial reporting.4. Revenue Management Develop strategies to maximize F&B revenue and profitability. Monitor sales performance and identify opportunities for increasing revenue. Support the development of promotions, special events, packages, and seasonal offers. Analyze outlet performance and recommend improvements based on business trends and guest preferences.5. Guest Experience Ensure excellent service and a memorable dining experience for hotel guests. Handle guest complaints and service recovery professionally and efficiently. Monitor guest feedback and implement corrective actions where necessary. Maintain strong relationships with VIP guests and corporate clients.6. Food Safety & Hygiene Ensure full compliance with food safety, hygiene, and sanitation standards. Monitor HACCP procedures and ensure proper implementation where applicable. Conduct regular inspections of F&B outlets, storage areas, and service facilities. Ensure proper food handling, storage, temperature control, and cleanliness procedures. Coordinate with relevant departments to address health, safety, and hygiene issues.7. Purchasing & Inventory Coordinate with Purchasing and Stores to ensure adequate availability of food, beverages, and operating supplies. Monitor purchasing quality and supplier performance. Conduct and supervise regular stock counts. Ensure proper receiving, storage, and issuing procedures. Maintain accurate inventory records and investigate discrepancies.8. Events & Banqueting Oversee the planning and execution of conferences, meetings, weddings, banquets, and special events. Coordinate with Sales and Events teams to ensure successful event operations. Ensure proper staffing, setup, service, and breakdown for all events. Monitor event profitability and guest satisfaction.9. Quality & Standards Ensure all F&B outlets operate according to the hotel's brand and service standards. Conduct regular quality inspections and operational audits. Review menus, service procedures, and guest feedback regularly. Implement continuous improvement initiatives to enhance operational performance. Qualifications & Experience Bachelor’s degree or diploma in Hotel Management, Hospitality Management, Food & Beverage Management, or a related field. Minimum 5 years of experience in Food & Beverage operations, preferably within 4- or 5-star hotels. Minimum 2 years in a supervisory or managerial position. Strong knowledge of restaurant, banquet, bar, and hotel F&B operations. Good understanding of budgeting, cost control, inventory management, and revenue generation. Knowledge of food safety and HACCP standards. Strong leadership, communication, and interpersonal skills. Excellent problem-solving and decision-making abilities. Proficiency in English; additional languages are an advantage. Good computer skills and experience with hotel POS/PMS systems. Key Competencies Leadership & Team Management Customer Service Excellence Financial & Cost Management Revenue Optimization Communication Skills Problem Solving Decision Making Planning & Organization Attention to Detail Negotiation Skills Operational Excellence Food Safety & Hygiene Awareness Key Performance Indicators (KPIs) Food & Beverage Revenue Growth F&B Gross Profit and Cost Percentage Guest Satisfaction Scores Food & Beverage Labor Cost Food and Beverage Waste Levels Inventory Accuracy Employee Productivity and Retention Compliance with Hygiene and Safety Standards Quality Audit Results Banquet and Event Profitability Working Conditions Full-time position with flexible working hours. Willingness to work evenings, weekends, public holidays, and during special events as required. Ability to work in a fast-paced hotel environment and manage operational demands effectively.<br>⁦⁩⁩

مهندس منتجات الاتصالات الضوئيةنبذة عن الشركةSolution Mall هي منصة B2B عالمية متخصصة في المنتجات المهنية والحلول التقنية المتكاملة. ندعم العملاء في تحديد المتطلبات، واختيار المنتجات، وطلبات عروض الأسعار (RFQ)، وإعداد عروض الأسعار، والتنسيق مع الموردين، والتنسيق الفني، ودعم تنفيذ المشاريع.في قطاع الاتصالات الضوئية، توفر Solution Mall منتجات وحلولًا لشبكات الاتصالات، ومراكز البيانات، وشبكات المؤسسات، والوصول إلى النطاق العريض، والاتصالات الصناعية، وغيرها من تطبيقات الاتصالات المعتمدة على الألياف الضوئية.نبذة عن الوظيفةنبحث عن مهندس منتجات الاتصالات الضوئية لتقديم الدعم الفني لمنتجات الألياف الضوئية ومشاريع العملاء ذات الصلة.يركز هذا الدور على فهم المتطلبات الفنية للعملاء، ودعم اختيار المنتجات، ومراجعة المواصفات الفنية، والمساعدة في طلبات عروض الأسعار وعروض الأسعار، وتنسيق التواصل الفني بين العملاء والموردين وفرق المبيعات وفرق المشاريع.هذه فرصة تعاون مرنة وقائمة على المشاريع، ومناسبة للمتخصصين الذين لديهم خبرة في الاتصالات الضوئية، أو منتجات الألياف الضوئية، أو شبكات الاتصالات، أو المجالات التقنية ذات الصلة.المسؤولياتفهم متطلبات العملاء المتعلقة بمنتجات الاتصالات عبر الألياف الضوئية وتطبيقات الشبكاتدعم اختيار المنتجات وتحديد التكوين الفني المناسب لمشاريع العملاءمراجعة المواصفات الفنية، وأوراق البيانات، ومتطلبات طلبات عروض الأسعارالمساعدة في اختيار كابلات الألياف الضوئية، والوحدات البصرية، وأسلاك التوصيل الضوئية، والـ Pigtails، والموصلات، والمحولات، وODF، وصناديق توزيع الألياف، والمقسمات الضوئية، ومنتجات WDM والملحقات ذات الصلةالتوصية بالمنتجات المناسبة وفقًا لمسافة الإرسال، وعرض النطاق الترددي، والطول الموجي، ونوع الواجهة، ونوع الألياف، ونوع الموصل، وبنية الشبكةتقديم الدعم الفني أثناء طلبات عروض الأسعار، والمناقصات، وعروض الأسعار، ومناقشات المشاريعمقارنة مواصفات المنتجات والمساعدة في تحديد البدائل المناسبة فنيًاتنسيق التواصل الفني بين العملاء وفرق Solution Mall والموردين والمصنعينالمساعدة في حل مشكلات توافق المنتجات وتطبيقاتهادعم فرق المبيعات في الأسئلة الفنية والعروض المقدمة للعملاءتقديم ملاحظات فنية حول المنتجات الجديدة ومتطلبات السوق واتجاهات التطبيقاتالمؤهلاتخبرة أو معرفة في الاتصالات الضوئية، أو منتجات الألياف الضوئية، أو معدات الاتصالات، أو الشبكات، أو المجالات التقنية ذات الصلةفهم جيد لمنتجات الاتصالات عبر الألياف الضوئية والبنية الأساسية للشبكاتالقدرة على قراءة وفهم أوراق البيانات والمواصفات الفنية للمنتجاتالقدرة على تحليل المتطلبات الفنية للعملاء واقتراح المنتجات المناسبةفهم المعايير الأساسية للاتصالات الضوئية مثل نوع الألياف، والطول الموجي، ومسافة الإرسال، ونوع الموصل، ونوع الواجهة، وعرض النطاق التردديمهارات جيدة في التواصل والتنسيق الفنيالقدرة على العمل والتنسيق مع العملاء والموردين وفرق المبيعات وفرق المشاريعإجادة جيدة للغة الإنجليزيةالمهارات المفضلةخبرة في كابلات الألياف الضوئية، والوحدات البصرية، والمكونات الضوئية السلبية، ومنتجات توزيع الأليافمعرفة بمنتجات مثل SFP وSFP+ وSFP28 وQSFP+ وQSFP28 وQSFP-DD أو المنتجات المشابهةمعرفة بتطبيقات الألياف أحادية النمط ومتعددة الأنماطمعرفة بموصلات الألياف الشائعة مثل LC وSC وMPO/MTPفهم تطبيقات FTTx وPON وربط مراكز البيانات وشبكات المؤسسات ونقل الاتصالات والاتصالات الصناعيةخبرة في دعم طلبات عروض الأسعار، والمناقصات، وإعداد عروض الأسعار، وقوائم المواد (BOM)، أو اختيار المنتجات الفنيةخبرة في العمل مع مشغلي الاتصالات، أو شركات تكامل الأنظمة، أو الموزعين، أو المقاولين، أو مراكز البيانات، أو عملاء المؤسساتنموذج التعاون والتعويضيتم التعاون بشكل مرن بناءً على المساهمة الفنية، والمشاركة في المشاريع، واحتياجات العمل.قد يشارك المهندس في دعم استفسارات العملاء، واختيار المنتجات، وطلبات عروض الأسعار، والتوضيحات الفنية، أو متطلبات مشاريع محددة وفقًا لخبرته ومدى توفره.سيتم الاتفاق على نطاق العمل، والجدول الزمني، ونموذج التعاون، والتعويض قبل بدء كل مهمة أو مشروع.بيان تكافؤ الفرصتلتزم Solution Mall بالتنوع والشمول وتوفير فرص تعاون متكافئة.كيفية التقديميمكن التقديم عبر Linked In أو إرسال السيرة الذاتية إلى:tony@solutionmall.comعنوان البريد الإلكتروني:Application – Optical Communication Product Engineer<br>Optical Communication Product Engineer About the Company Solution Mall is a global B2B platform for professional products and integrated technical solutions. We support customers through requirement discovery, product selection, RFQs, quotations, supplier coordination, technical coordination, and project implementation support. In the optical communication sector, Solution Mall supports products and solutions for telecom networks, data centers, enterprise networks, broadband access, industrial communication, and other fiber-optic communication applications. About the Role We are looking for an Optical Communication Product Engineer to provide technical support for fiber-optic communication products and related customer projects. The role focuses on understanding customer technical requirements, supporting product selection, reviewing product specifications, assisting with RFQs and quotations, and coordinating technical communication between customers, suppliers, sales teams, and project teams. This is a flexible and project-oriented cooperation opportunity suitable for professionals with experience in optical communication, fiber-optic products, telecom networks, or related technical fields. Responsibilities Understand customer requirements for fiber-optic communication products and network applications Support product selection and technical configuration for customer projects Review technical specifications, datasheets, and customer RFQ requirements Assist with selection of fiber optic cables, optical transceivers, patch cords, pigtails, connectors, adapters, ODFs, distribution boxes, splitters, WDM products, and related accessories Recommend suitable products based on transmission distance, bandwidth, wavelength, interface, fiber type, connector type, and network architecture Support technical clarification during RFQs, quotations, tenders, and project discussions Compare product specifications and help identify technically suitable alternatives Coordinate technical communication between customers, Solution Mall teams, suppliers, and manufacturers Support troubleshooting of product compatibility and application issues Assist sales teams with technical questions and customer presentations Provide technical feedback on new products, market requirements, and application trends Qualifications Experience or knowledge in optical communication, fiber-optic products, telecom equipment, networking, or related technical fields Good understanding of fiber-optic communication products and basic network architecture Ability to read and understand technical datasheets and product specifications Ability to analyze customer technical requirements and recommend suitable products Understanding of key optical communication parameters such as fiber type, wavelength, transmission distance, connector type, interface, and bandwidth Good technical communication and coordination skills Ability to work with customers, suppliers, sales teams, and project teams Good English communication skills Preferred Skills Experience with fiber optic cables, optical transceivers, passive optical components, and fiber distribution products Familiarity with SFP, SFP+, SFP28, QSFP+, QSFP28, QSFP-DD or related optical transceiver products Knowledge of single-mode and multimode fiber applications Familiarity with LC, SC, MPO/MTP and other common fiber connector systems Understanding of FTTx, PON, data center interconnection, enterprise networks, telecom transmission, or industrial communication Experience supporting RFQs, tenders, quotations, BOM preparation, or technical product selection Experience working with telecom operators, system integrators, distributors, contractors, data centers, or enterprise customers Cooperation and Compensation Flexible cooperation based on technical contribution, project participation, and business requirements. The engineer may support customer inquiries, product selection, RFQs, technical clarification, or specific project requirements depending on availability and expertise. The scope of work, schedule, cooperation model, and compensation will be confirmed before each assignment or project begins. Equal Opportunity Statement Solution Mall is committed to diversity, inclusion, and equal cooperation opportunities. How to Apply Apply through Linked In or send your resume to:tony@solutionmall.comEmail subject: Application – Optical Communication Product Engineer

يتولى مسؤول المبيعات المساهمة في تنمية إيرادات الشركة وبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء في القطاعين الحكومي والخاص، من خلال استقطاب عملاء جدد وتطوير الحسابات الحالية، وبيع حلول الشركة المتكاملة في مجالات: البنية التحتية للشبكات بشقيها النشط والخامل (Active & Passive)، والأمن الفعلي، وأنظمة إدارة المباني (BMS)، ومراكز البيانات، والحلول البرمجية والتراخيص (منصات إدارة الأنظمة، والبرمجيات المؤسسية، وتطبيقات الأعمال)، وحلول الأمن السيبراني، بالتعاون الوثيق مع فريق ما قبل البيع والفرق الفنية لتحقيق مستهدفات المبيعات وتعزيز رضا العملاء.المهام والمسؤولياتتطوير الأعمال واستقطاب العملاء• البحث عن فرص بيع جديدة واستقطاب عملاء محتملين في القطاعات المستهدفة (الحكومي، العقاري، الصحي، التعليمي، الصناعي وغيرها).• المساهمة في توسيع قاعدة عملاء الشركة وحصتها السوقية في مجالات البنية التحتية للشبكات (Active & Passive) والأمن الفعلي وأنظمة إدارة المباني ومراكز البيانات والحلول البرمجية والأمن السيبراني.• متابعة المناقصات والمنافسات الحكومية والخاصة (عبر منصة اعتماد وغيرها) وتحديد الفرص المناسبة لخدمات الشركة.• تمثيل الشركة في المعارض والفعاليات والمؤتمرات المتخصصة لتوسيع شبكة العلاقات وجذب عملاء جدد.متابعة العملاء وإدارة العلاقات• متابعة محفظة من العملاء الحاليين وتنميتها من خلال البيع الإضافي والبيع المتقاطع (Upselling & Cross-selling)، بما يشمل ترقية الأنظمة القائمة وإضافة الحلول البرمجية والسيبرانية المكمّلة لها.• بناء علاقات مهنية قوية مع أصحاب القرار لدى العملاء وفهم احتياجاتهم وخططهم المستقبلية.• متابعة رضا العملاء بعد ترسية المشاريع وتسليمها، والمساهمة في استمرارية التعامل وتجديد العقود واتفاقيات الصيانة وتراخيص البرمجيات والاشتراكات السنوية.• التعامل مع ملاحظات العملاء بالتنسيق مع الفرق المعنية وحلها بسرعة واحترافية.إدارة دورة البيع وإغلاق الصفقات• متابعة دورة البيع كاملة من التأهيل الأولي للفرصة حتى إغلاق الصفقة وتوقيع العقد.• التنسيق مع فريق ما قبل البيع (Presales) لإعداد العروض الفنية والتجارية والتسعير بما يلبي احتياجات العميل، شاملةً مكونات الأجهزة والبرمجيات والتراخيص.• تقديم عروض الشركة وحلولها للعملاء والتفاوض على الأسعار والشروط التجارية ضمن الصلاحيات المعتمدة.• متابعة العروض المقدمة مع العملاء والرد على استفساراتهم حتى الترسية.التخطيط وإعداد التقارير• العمل على تحقيق مستهدفات المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنوية المعتمدة.• تحديث بيانات الفرص البيعية وخط سير الصفقات (Sales Pipeline) بشكل مستمر على نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).• إعداد تقارير دورية عن أداء المبيعات وحالة الفرص والتوقعات البيعية (Sales Forecast).• متابعة تحصيل المستحقات المالية من العملاء بالتنسيق مع الإدارة المالية.• رصد تحركات المنافسين وأسعار السوق ورفع التوصيات للإدارة.المؤهلات والخبرة• بكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو الهندسة أو تقنية المعلومات أو تخصص ذي صلة.• خبرة عملية لا تقل عن ثلاث سنوات في مبيعات الحلول التقنية (B2B) ضمن قطاع تقنية المعلومات والاتصالات (ICT).• تُعد الخبرة السابقة في بيع حلول البنية التحتية للشبكات (Active & Passive) أو الأمن الفعلي أو أنظمة إدارة المباني أو مراكز البيانات أو الحلول البرمجية والتراخيص أو الأمن السيبراني ميزة إضافية.• تُعد الخبرة في التعامل مع المناقصات الحكومية ومنصة اعتماد ميزة إضافية.المهارات والكفاءات• فهم جيد للحلول التقنية التي تقدمها الشركة (البنية التحتية للشبكات بمكوناتها النشطة والخاملة، المراقبة الأمنية، التحكم في الدخول، أنظمة إدارة المباني، مراكز البيانات، المنصات البرمجية مثل أنظمة إدارة الفيديو VMS وأنظمة إدارة الشبكات وإدارة مراكز البيانات DCIM، والبرمجيات المؤسسية والتراخيص، وحلول الأمن السيبراني) والقدرة على شرح قيمتها للعميل.• إلمام بنماذج بيع البرمجيات وتسعيرها (التراخيص الدائمة، الاشتراكات Saa S، عقود الدعم والتجديد السنوي) والقدرة على إبراز قيمتها ضمن الحل المتكامل.• مهارات بيع وتفاوض وإقناع ممتازة، مع قدرة على إغلاق الصفقات وتحقيق المستهدفات.• مهارات تواصل وعرض وتقديم احترافية أمام أصحاب القرار.• إتقان استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) وبرامج Microsoft Office وبخاصة Excel وPower Point.• القدرة على التواصل المهني وإعداد المراسلات باللغتين العربية والإنجليزية.• روح المبادرة والقدرة على العمل ضمن جداول زمنية متسارعة وتحقيق النتائج.• امتلاك رخصة قيادة سارية والاستعداد للتنقل لزيارة العملاء داخل المملكة.المؤهلات المفضلة• دورات أو شهادات مهنية في المبيعات (مثل Professional Selling Skills أو ما يعادلها).• شهادات بيعية معتمدة من موردين رئيسيين في مجالات عمل الشركة (مثل Cisco وHikvision وHoneywell وSchneider Electric)، أو من موردي البرمجيات والأمن السيبراني (مثل Microsoft وVMware وMilestone وFortinet).• الإلمام بأساسيات إعداد العروض التجارية وقراءة BOQ يُعد ميزة إضافية.ماذا نقدم• راتب أساسي تنافسي مع عمولات مبيعات مجزية مرتبطة بالأداء.• تأمين طبي وبدلات حسب سياسة الشركة.• برامج تدريب وشهادات معتمدة من الموردين العالميين.<br>About the Role The Sales Executive contributes to the company's revenue growth and builds long-term customer relationships across the public and private sectors — acquiring new customers, developing existing accounts, and selling the company's end-to-end solutions in network infrastructure (active & passive), physical security, building management systems (BMS), data centers, software solutions and licensing (systems platforms, enterprise software, and business applications), and cybersecurity solutions, working closely with the presales and technical teams to achieve sales targets and enhance customer satisfaction. Key Duties & Responsibilities Business Development & Customer Acquisition• Identify and pursue new sales opportunities and prospects across target sectors (government, real estate, healthcare, education, industrial, and others).• Contribute to expanding the company's customer base and market share in network infrastructure (active & passive), physical security, BMS, data center, software, and cybersecurity solutions.• Track public and private tenders (including the Etimad platform) and identify opportunities that fit the company's offerings.• Represent the company at exhibitions, events, and industry conferences to expand the network and attract new customers. Customer Follow-up & Relationship Management• Follow up on and grow a portfolio of existing customers through upselling and cross-selling, including upgrades to existing systems and complementary software and cybersecurity solutions.• Build strong professional relationships with customer decision-makers and understand their needs and future plans.• Follow up on customer satisfaction after project award and delivery, supporting repeat business, contract renewals, maintenance agreements, and software license and subscription renewals.• Handle customer feedback in coordination with the relevant teams, resolving issues promptly and professionally. Sales Cycle Management & Deal Closing• Follow the full sales cycle from initial opportunity qualification through to deal closing and contract signature.• Coordinate with the Presales team to prepare technical and commercial proposals and pricing that meet customer requirements, covering hardware, software, and licensing components.• Present the company's solutions to customers and negotiate prices and commercial terms within approved authority levels.• Follow up on submitted proposals, respond to customer inquiries, and drive opportunities through to award. Planning & Reporting• Work toward achieving approved monthly, quarterly, and annual sales targets.• Keep sales opportunities and pipeline continuously updated in the CRM system.• Prepare periodic reports on sales performance, opportunity status, and sales forecasts.• Follow up on customer collections in coordination with the Finance department.• Monitor competitor activity and market pricing and raise recommendations to management. Qualifications & Experience• Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Engineering, Information Technology, or a related field.• A minimum of 3 years of experience in B2B technology solution sales within the Information & Communications Technology (ICT) sector.• Prior experience selling network infrastructure (active & passive), physical security, BMS, data center, software and licensing, or cybersecurity solutions is an advantage.• Experience with government tenders and the Etimad platform is an advantage. Skills & Competencies• Good understanding of the company's technical solutions (active & passive networking, video surveillance, access control, BMS, data centers, software platforms such as video management systems (VMS), network management systems, and DCIM, enterprise software and licensing, and cybersecurity solutions) and the ability to articulate their value to customers.• Familiarity with software sales and pricing models (perpetual licenses, Saa S subscriptions, and annual support and renewal contracts) and the ability to position software value within an integrated solution.• Excellent selling, negotiation, and persuasion skills, with the ability to close deals and achieve targets.• Professional communication and presentation skills with senior decision-makers.• Proficiency in CRM systems and Microsoft Office, particularly Excel and Power Point.• Ability to communicate and prepare business correspondence professionally in both Arabic and English.• Self-driven, able to deliver results on fast-paced schedules.• Valid driving license and willingness to travel for customer visits within the Kingdom. Preferred Qualifications• Professional sales training or certifications (e.g., Professional Selling Skills or equivalent).• Vendor sales certifications from key vendors in the company's fields of business (e.g., Cisco, Hikvision, Honeywell, Schneider Electric), or from software and cybersecurity vendors (e.g., Microsoft, VMware, Milestone, Fortinet).• Familiarity with commercial proposal preparation and reading BOQs is an added advantage. What We Offer• Competitive base salary with rewarding, performance-based sales commissions.• Medical insurance and allowances as per company policy.• Training programs and vendor certifications from global technology partners.

<h3 >حول الدور</h3> <p >تبحث Net2Source (N2S) عن مدير قناة التجارة الإلكترونية ذو خبرة للانضمام إلى فريقها. هذا المنصب بدوام كامل ويقع في منطقة <strong >مكة المكرمة</strong>، ويغطي العمليات في <strong >جدة ومكة</strong>. الدور يتطلب محترفاً لديه خلفية قوية في استراتيجية وتنفيذ التجارة الرقمية.</p> <h3 >الغرض من الدور</h3> <p >سيكون مدير قناة التجارة الإلكترونية مسؤولاً عن الدفع بالنمو الاستراتيجي والكفاءة التشغيلية لقنوات الشركة في التجارة الإلكترونية. يتضمن ذلك تحديد فرص سوق جديدة، تحسين العمليات القائمة، وضمان أداء قوي عبر جميع منصات المبيعات الرقمية داخل المملكة العربية السعودية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تصميم وتنفيذ رحلة التحول في التجارة الإلكترونية ومسار نمو فائق.</li> <li >تحديد وتطوير قنوات جديدة ومبتكرة لإنتاج أعمال مربحة.</li> <li >قيادة اختيار العملاء الرئيسيين تليها إعادة هندسة العمليات لبناء كفاءات في النظام.</li> <li >إرساء آليات مراجعة قوية وتحليل البيانات من أنظمة معلومات الإدارة المختلفة (MIS) لتسهيل الاستخلاص والاتخاذ الإجرائي.</li> <li >التعاون مع شركاء عبر وظائف مختلفة في جميع جوانب أعمال التجارة الإلكترونية، بما في ذلك محفظة المنتج، واستراتيجية المحتوى، والحملات الترويجية، والاستثمارات التجارية، والتكامل الشامل للمسار.</li> <li >تعزيز الإنتاجية من خلال تحسين التنفيذ وقياس مدى وصول بائعي التجزئة الرقميين غير المستغلين.</li> <li >تطوير استراتيجيات العروض والتشكيلة للتجارة الإلكترونية من خلال فهم الاتجاهات التنافسية والتجارية.</li> <li >تطوير وت conceptualize تركيزها على وحدات التخزين التخطيط SKU.</li> <li >التأكد من التوافق مع أقسام التسويق، وسلسلة الإمداد، والمالية، والمبيعات.</li> <li >قيادة مؤشرات أداء التجارة الإلكترونية الرئيسية بما في ذلك الزوار الفريدين (UV)، معدل التحويل (CVR)، متوسط قيمة الطلب (AOV)، وولاء العملاء من خلال إجراءات مركّزة.</li> <li >مراجعة أنظمة ومهام المبيعات ضمن قنوات توزيع التجار عبر الإنترنت، وتوحيد المعايير وتحسينها.</li> <li >قيادة استراتيجية وتوسع القنوات متعددة القنوات داخل المملكة العربية السعودية.</li> </ul> <h3 >الأثر الاستراتيجي</h3> <p >يتطلب هذا المنصب ذهناً استراتيجياً للإشراف على توسيع مبادرات التجارة الرقمية. سيلعب المدير دوراً حاسماً في تعزيز حضور الشركة في السوق وأداء المبيعات عبر قنواتها للتجارة الإلكترونية في المملكة العربية السعودية.</p> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3> <p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذا المنصب <strong >من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> في إدارة قنوات التجارة الإلكترونية أو دور مبيعات رقمية استراتيجية مشابه. وجود سجل حافل في قيادة نمو التجارة الإلكترونية وتطبيق استراتيجيات رقمية فعالة ضروري للنجاح في هذا الدور.</p> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >هذا المنصب <strong >دوام كامل</strong> مقره في <strong >منطقة مكة المكرمة</strong>، مع تركيز تشغيلي رئيسي على <strong >جدة ومكة</strong>. يتضمن الدور العمل بتعاون مع مختلف الأقسام الداخلية وشركاء خارجيين لتحقيق أهداف التجارة الإلكترونية.</p>

<p><strong>عن براق:</strong></p><p>براق هو منصة سعودية لأتمتة واتساب تساعد الشركات على تحويل واتساب إلى قناة مبيعات وخدمة من خلال وكيل ذكاء اصطناعي، وصندوق الوارد متعدد القنوات، وتكاملات مع منصات التجارة الإلكترونية المحلية (سلا، زيد). نحن نخدم الشركات الصغيرة والمتوسطة في السعودية في قطاعات التجارة الإلكترونية، العيادات، العقارات، المطاعم، والخدمات.</p><p><strong>الدور:</strong></p><p>نبحث عن ممثل مبيعات طموح لتوسيع قاعدة عملائنا في جميع أنحاء السعودية. ستتولى مسؤولية الدورة الكاملة للمبيعات بدءًا من البحث عن العملاء المحتملين وتأهيلهم وحتى إغلاق الصفقات واستقبال عملاء جدد مع التركيز على الشركات الصغيرة والمتوسطة التي يمكنها الاستفادة من أتمتة واتساب.</p><p><strong>المسؤوليات:</strong></p><ul><li>البحث عن عملاء جدد وتأهيلهم في القطاعات المستهدفة (التجارة الإلكترونية، العيادات، العقارات، الخدمات)</li><li>إجراء عروض المنتج التي توضح كيف تدفع براق المبيعات والمشاركة لكل عميل</li><li>إدارة دورة المبيعات الكاملة في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) من أول اتصال إلى إغلاق الصفقة</li><li>فهم احتياجات كل عميل محتمل وربطها بالميزات والخطط المناسبة في براق</li><li>تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات الشهرية</li><li>التعاون الوثيق مع فريق الاستقبال لضمان تسليم سلس للعملاء الجدد</li><li>جمع ملاحظات السوق ومشاركة الأفكار مع فريق المنتج والتسويق</li></ul><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li>خبرة من 3 إلى 5 سنوات في المبيعات B2B، ويفضل في مجال SaaS أو التكنولوجيا</li><li>مهارات تواصل ومفاوضات قوية باللغة العربية (اللهجة السعودية) واللغة الإنجليزية</li><li>القدرة على إجراء العروض وتوضيح المنتجات التقنية ببساطة</li><li>الدافع الذاتي، الهدف، والتنظيم</li><li>معرفة بأدوات CRM</li><li>معرفة بسوق الشركات الصغيرة والمتوسطة في السعودية ميزة إضافية</li><li>فهم واتساب للأعمال، التجارة الإلكترونية، أو التسويق الرقمي هو ميزة إضافية</li></ul><p><strong>ماذا نقدم:</strong></p><ul><li>راتب أساسي تنافسي + عمولة</li><li>بداية سعودية سريعة النمو مع جاذبية حقيقية في السوق</li><li>تأثير مباشر ومساحة للنمو مع الشركة</li></ul>

وصف الدور :<br>نبحث عن مصمم جرافيك مبدع وذو خبرة للانضمام إلى فريق التجارة الإلكترونية لدينا بنظام العمل عن بُعد وبدوام جزئي.<br>يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة مثبتة في تصميم التجارة الإلكترونية وفهماً قوياً للسوق السعودي، وتفضيلات العملاء، والتوجهات البصرية الحديثة.<br>المسؤوليات الرئيسية :<br>* إنشاء تصاميم عالية الجودة لمتاجر التجارة الإلكترونية والحملات الرقمية.* تصميم محتوى وسائل التواصل الاجتماعي لمنصات مثل إنستغرام، سناب شات، تيك توك، والقنوات الرقمية الأخرى.* إنشاء لافتات المواقع والمتاجر الإلكترونية، المرئيات الترويجية، تصاميم حملات المنتجات، وأصول صفحات الهبوط.* تطوير مفاهيم إبداعية للعروض، الحملات الموسمية، إطلاق المنتجات، والترويج.<br>* تصميم الأصول البصرية للحملات الإعلانية الرقمية.<br>* الحفاظ على هوية علامة تجارية متسقة عبر جميع القنوات الرقمية.<br>* العمل عن كثب مع فرق التسويق والمحتوى لتحويل الأفكار إلى تصاميم بصرية فعالة.<br>* تكييف التصاميم وفقاً لأداء الحملات واحتياجات العمل وتوجهات السوق.<br>المتطلبات :<br>* خبرة مثبتة في تصميم الجرافيك الخاص بالتجارة الإلكترونية.<br>* خبرة سابقة في العمل مع المتاجر الإلكترونية وعلامات التجارة الإلكترونية.<br>* خبرة سابقة في السوق السعودي أمر ضروري.<br>* معرض أعمال قوي يوضح تصاميم التجارة الإلكترونية، وسائل التواصل الاجتماعي، لافتات المواقع، والحملات الرقمية.<br>* فهم جيد لتفضيلات المستهلك السعودي والتوجهات الرقمية.<br>* معرفة قوية ببرامج Adobe Photoshop و Illustrator وأدوات التصميم ذات الصلة.<br>* القدرة على إنشاء تصاميم إبداعية ومركزة على معدلات التحويل.<br>* اهتمام قوي بالتفاصيل والاتساق البصري.<br>* القدرة على إدارة مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.<br>* مهارات تواصل وتعاون جيدة.<br>تفاصيل الوظيفة :<br>* نوع التوظيف: دوام جزئي<br>* نوع العمل: عن بُعد<br>* السوق: المملكة العربية السعودية<br>يجب تقديم معرض الأعمال عند التقديم.

المسمى الوظيفي: أخصائي مبيعات B2B – منصة Atmet Chat (برمجيات كخدمة للتجارة الإلكترونية)<br>نوع التوظيف: دوام جزئي / عن بعد. المجال: تطوير البرمجيات، التجارة الإلكترونية، الأتمتة. الراتب الأساسي: 1,500 – 2,000 ريال سعودي/شهر + عمولة بنسبة 100% من اشتراكات الشهر الأول.<br>عن Atmet Chat: منصة Atmet Chat هي منصة متطورة لأتمتة واتساب والتجارة الإلكترونية، مصممة لمساعدة تجار التجزئة عبر الإنترنت على زيادة المبيعات، وأتمتة محادثات العملاء، وتبسيط سير عمل التجار بسلاسة.<br>لماذا تنضم إلينا؟ (ميزتك) على عكس وظائف الاتصال البارد التقليدية التي تقضي فيها أسابيع في البحث عن جهات اتصال، نوفر لك قاعدة بيانات جاهزة للاستخدام ومُتحقق منها تضم 30,000 إلى 40,000 تاجر تجارة إلكترونية نشط. سيكون تركيزك الأساسي هو التواصل، وإظهار قوة Atmet Chat، وإتمام الصفقات بسرعة!<br>المسؤوليات الرئيسية: تنفيذ عمليات التواصل المباشر للمبيعات (مكالمات، رسائل، اجتماعات) باستخدام قاعدة بياناتنا الجاهزة التي تضم 30 ألفاً إلى 40 ألف تاجر. تقديم عروض توضيحية مباشرة لمنتج Atmet Chat لأصحاب المتاجر الإلكترونية وصناع القرار. فهم تحديات التجار وتقديم ميزات Atmet Chat بفعالية. إغلاق خطط اشتراك جديدة وتوجيه التجار خلال عملية الإعداد الأولية. تلبية وتجاوز أهداف الإعداد الشهرية باستمرار.<br>المتطلبات والمؤهلات: سجل حافل في مبيعات B2B، أو التنقيب عن العملاء، أو مبيعات البرمجيات (SaaS). مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض والإغلاق. طلاقة في اللغتين العربية والإنجليزية (إتقان التحدث باللغة العربية ضروري للتواصل مع التجار). تحفيز ذاتي عالٍ، عقلية موجهة نحو تحقيق الأهداف، والقدرة على العمل بشكل مستقل. الإلمام بأدوات واتساب للأعمال، أو منصات التجارة الإلكترونية، أو نماذج SaaS يُعد ميزة إضافية قوية.<br>التعويضات وإمكانية الربح غير المحدودة: نقدم هيكل مكافآت عالٍ مصمم لتعويض أصحاب الأداء المتميز بشكل كبير: راتب أساسي ثابت: 1,500 – 2,000 ريال سعودي/شهر (بناءً على الخبرة). هيكل عمولات قوي: عمولة بنسبة 100% من اشتراك الشهر الأول لكل تاجر تقوم بضمه.<br>مثال على إمكانية الربح الواقعية: ضم 20 تاجراً إلى خطة Ultra الخاصة بنا (249 ريال سعودي/شهر) = ~5,000 ريال سعودي كعمولة.<br>إجمالي الدخل الشهري المقدر (الأساسي + العمولة): ~6,500 – 7,000+ ريال سعودي/شهر.<br>لا سقف للعمولات: كلما زاد عدد التجار الذين تضمهم، زادت أرباحك!

عميلنا هو شركة تجارة تجزئة ناجحة ومتنامية تتمتع بحضور رقمي متوسع عبر قنوات التجارة الإلكترونية الخاصة بها والأسواق التابعة لجهات خارجية. مع استمرار المؤسسة في الاستثمار في عروضها عبر الإنترنت، فإنها تبحث عن مسؤول تداول رقمي ذي خبرة للمساعدة في دفع الأداء التجاري، وتعزيز مبيعات التجزئة عبر الإنترنت، وتحسين رحلة العميل الرقمية.<br>يقع هذا المنصب في الرياض، المملكة العربية السعودية.<br>الفرصة: بصفته تقريراً لمدير التداول الرقمي، سيدعم مسؤول التداول الرقمي الإدارة التجارية اليومية للقنوات الرقمية للشركة. هذا دور يركز تجارياً ويجمع بين التداول الرقمي، ومبيعات التجزئة عبر الإنترنت، وتنفيذ الحملات، وإدارة المنتجات، وتحليل الأداء. ستعمل بشكل وثيق مع فرق عبر التسويق، والشراء، والمبيعات، ومبيعات التجزئة المرئية، وعمليات التجارة الإلكترونية، وتكنولوجيا المعلومات، والمنتجات لضمان أن كل قناة رقمية مجهزة تجارياً، ومقدمة بدقة، ومحسنة للنمو.<br>المسؤوليات الرئيسية: دعم تنفيذ استراتيجيات التداول الرقمي، والحملات الترويجية، ومبادرات مبيعات التجزئة عبر قنوات التجارة الإلكترونية الخاصة والأسواق الخارجية ذات الصلة. مراقبة أداء التداول اليومي والأسبوعي، وتحديد الفرص لتحسين الإيرادات، ومعدلات التحويل، وأداء المنتج. التأكد من أن المنتجات جاهزة تجارياً مع دقة التسعير، والتوافر، والمعلومات الترويجية، والصور والمحتوى. إدارة مبيعات التجزئة عبر الإنترنت عبر منصات الموقع الإلكتروني والتطبيقات، بما في ذلك تصنيف المنتجات، والتنقل، والعرض المرئي. تنسيق تحديثات الصفحة الرئيسية، وتحديثات المنتجات، ومراجعات النصوص، ومراقبة جودة المحتوى عبر منصات ومناطق متعددة. المساعدة في تحسين رحلة العميل من خلال تعزيزات مبيعات التجزئة، والاختبارات، والمبادرات التي تدعم البيع المتقاطع والبيع الإضافي. تنسيق الحملات الرقمية عبر الموقع الإلكتروني، والتطبيق، والبريد الإلكتروني، ووسائل التواصل الاجتماعي، ونقاط اتصال العملاء الأخرى ذات الصلة. إعداد وتحليل تقارير المبيعات، والتداول، والمنتجات، والمخزون لدعم اتخاذ القرارات التجارية. الحفاظ على لوحات معلومات التداول ومتتبعات الأداء التي تغطي المبيعات، والتحويل، وصحة المخزون، ومؤشرات التجارة الإلكترونية الرئيسية. دعم توقعات المبيعات وتخطيط الطلب من خلال تحليل أداء المنتج، واتجاهات المبيعات، وحركة المخزون. تحديد الاتجاهات الناشئة، ومخاطر التداول، وفرص النمو، والتوصية بالإجراءات المناسبة. تنسيق إطلاق المنتجات من خلال التأكد من جاهزية جميع متطلبات التسعير، والمحتوى، والمخزون، والمعلومات التجارية قبل الإطلاق. إجراء مراجعات الأداء بعد الإطلاق وتحديد فرص لمزيد من التحسين. العمل مع الفرق الفنية والتشغيلية لحل مشكلات التداول ودعم التحسينات على المحتوى، ووظائف المنصة، وتجربة المستخدم.<br>نبذة عنك: ستكون محترف تجارة إلكترونية على دراية تجارية، وتشعر بالراحة في العمل مع البيانات مع الحفاظ على عين ثاقبة لعرض المنتج وتجربة العميل. المرشح الناجح سيمتلك بشكل مثالي: درجة البكالوريوس أو مؤهل معادل. ما لا يقل عن أربع سنوات من الخبرة في التجارة الإلكترونية، أو التداول الرقمي، أو مبيعات التجزئة. خبرة في دعم التداول عبر الإنترنت عبر المواقع الإلكترونية، أو التطبيقات، أو الأسواق الخارجية. فهم جيد لمؤشرات أداء التجارة الإلكترونية، بما في ذلك الإيرادات، والتحويل، ومتوسط قيمة الطلب، وتوافر المخزون، وأداء المنتج. قدرات قوية في برنامج Microsoft Excel وإعداد التقارير. مهارات تحليلية، ورقمية، وحل مشكلات ممتازة. خبرة في إدارة بيانات المنتج، والمحتوى الرقمي، والعروض الترويجية، أو مبيعات التجزئة عبر الإنترنت. مهارات تخطيط وتنظيم قوية، مع القدرة على إدارة الأولويات المتنافسة والمواعيد النهائية الضيقة. اهتمام كبير بالتفاصيل والتزام قوي بالدقة. نهج استباقي ومسؤول، مع الثقة لتحديد الفرص والمتابعة في تنفيذ الإجراءات. طلاقة مهنية في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً.<br>يمثل هذا فرصة ممتازة لمحترف تداول رقمي طموح للانضمام إلى منظمة تجزئة متنامية والمساهمة بشكل مباشر في التطوير المستمر لعمليات التجارة الإلكترونية الخاصة بها.

هذا منصب للعمل عن بعد. نحن نبحث عن: أخصائي تسويق الأداء / مشتري إعلانات بخبرة عملية في تشغيل وتحسين حملات الإعلانات المدفوعة على: Tik Tok Ads Instagram / Meta Ads Snap chat Ads يفترض أن يمتلك المرشح المثالي فهماً جيداً لمنصات التجارة الإلكترونية مثل: Amazon Noon Salla المهام الأساسية: تخطيط وإطلاق وإدارة وتحسين الحملات المدفوعة على Tik Tok وInstagram. متابعة أداء الحملات وتحسين ROAS والتحويلات والمبيعات. إجراء أبحاث عن المنتجات والسوق. تحديد وتوصية المنتجات ذات الطلب العالي والمبيعات العالية لإضافتها إلى المتجر الإلكتروني. تحليل المنافسين واتجاهات السوق وطلب العملاء. إنشاء وإدارة حملات التسويق عبر البريد الإلكتروني. دعم نمو التجارة الإلكترونية بشكل عام وتحسين تجربة العميل. المتطلبات: خبرة مثبتة في شراء الإعلانات أو تسويق الأداء. فهم قوي للتجارة الإلكترونية وسلوك العملاء عبر الإنترنت. مهارات تحليل وتقارير جيدة. خبرة عملية مع Tik Tok Ads وMeta Ads. خبرة في التسويق عبر البريد الإلكتروني. معرفة بمنصات Amazon وNoon وSalla مرغوبة للغاية. الراتب: 10,000 جنيه مصري شهرياً للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية مع أمثلة من الحملات السابقة أو دراسات الحالة، أو النتائج المحققة. المتطلبات (العربية): مطلوب Performance Marketing Specialist / Media Buyer نبحث عن متخصص لديه خبرة عملية في إدارة الحملات الإعلانية على: Tik Tok Ads Instagram / Meta Ads Snapchat Ads ويفضل أن تكون لديه خبرة أو معرفة قوية في التجارة الإلكترونية ومنصات مثل: Amazon Noon Salla المهام المطلوبة: إنشاء وإدارة وتحسين الحملات الإعلانية على Tik Tok وInstagram. متابعة الأداء وتحليل النتائج وتحسين الـ ROAS والمبيعات. البحث عن المنتجات وتحليل السوق والمنافسين. ترشيح منتجات ذات طلب ومبيعات مرتفعة يمكن إضافتها إلى المتجر. فهم أساسيات Product Research وE-commerce Trends. إعداد وإدارة Email Marketing Campaigns. المساعدة في زيادة مبيعات المتجر وتحسين رحلة العميل. المتطلبات: خبرة فعلية في Media Buying وPerformance Marketing. فهم جيد للتجارة الإلكترونية وسلوك العملاء أونلاين. القدرة على تحليل الأرقام واتخاذ القرارات بناءً على البيانات. خبرة في Tik Tok Ads وMeta Ads. معرفة جيدة بـ Email Marketing. معرفة بمنصات Amazon وNoon وSalla تعتبر ميزة قوية. الراتب: 10,000 جنيه مصري شهرياً. للتقديم، يرجى إرسال الـ CV مع نماذج من الحملات السابقة أو النتائج التي تم تحقيقها. Skills: We’re Hiring: E-commerce & Performance Marketing Specialist – Remote نحن نبحث عن أخصائي تسويق إلكتروني وتحسين أداء لديه خبرة ميدانية في إدارة متاجر إلكترونية على منصات مثل: Amazon Noon Salla المهام الأساسية: المرشح المثالي يجب أن يمتلك خبرة قوية في إنشاء، إدارة، وتحسين حملات الإعلانات المدفوعة عبر: Tik Tok Ads Snapchat Ads Google Ads Instagram / Meta Ads المتطلبات: خبرة مثبتة في إدارة متاجر التجارة الإلكترونية. القدرة على بحث السوق السعودية، وتحديد المنتجات الأكثر مبيعاً والذات احتمال مرتفع، وتوصية المنتجات المناسبة لإضافتها للمتجر. سجل حافل في توليد المبيعات من خلال الإعلانات المدفوعة. القدرة على تحليل وتحسين ROAS ومعدلات التحويل وأداء الحملات. فهم جيد لرحلة العميل وتحسين مبيعات التجارة الإلكترونية. القدرة على العمل بشكل مستقل وتحقيق أهداف أداء واضحة. نوع العمل: عن بعد التعويض: راتب ثابت + عمولة أداء/مبيعات. يرجى التقديم مع أمثلة من النتائج السابقة، المبيعات المحققة أو ROAS المحقق، والمنصات التي عملت عليها.

عن الدور<br><br>تبحث مادار عن مسؤول مبيعات من شركة إلى مستهلك (B2C) محنك وذو نتائج مميزة لقيادة نمو أعمال توصيل الطلبيات الأخيرة الموجهة للمستهلكين في مادار عبر المملكة العربية السعودية.<br><br>يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة تتراوح بين 5 إلى 7 سنوات أو أكثر في مجال مبيعات B2C، ويفضل أن تكون هذه الخبرة في توصيل الطلبيات الأخيرة، أو خدمات البريد السريع، أو التجارة الإلكترونية، أو التجارة السريعة، أو التوصيل عند الطلب، أو الخدمات الاستهلاكية المدعومة بالتكنولوجيا.<br><br>يجب أن يمتلك المرشح فهماً قوياً لسوق B2C السعودي، وخبرة مثبتة في اكتساب وتوسيع قاعدة كبيرة من العملاء المستهلكين، وشبكة علاقات قائمة في القطاعات ذات الصلة، وسجل حافل في اكتساب العملاء، وتوليد الطلب، واستراتيجية المبيعات، ونمو الإيرادات.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>استراتيجية مبيعات B2C<br><br> تطوير وتنفيذ استراتيجية مبيعات B2C لخدمات توصيل الطلبيات الأخيرة في مادار تحديد قطاعات العملاء المستهدفين بناءً على احتياجات العملاء، والديموغرافيا، والمواقع، وسلوك الشراء، ومتطلبات التوصيل.<br><br> تحديد قطاعات B2C ذات الإمكانات العالية وتطوير استراتيجيات لزيادة اكتساب العملاء والإيرادات.<br><br> تطوير وتنفيذ خطط لتوسيع قاعدة عملاء B2C في المدن والقطاعات الرئيسية في السعودية.<br><br> وضع أهداف مبيعات وتطوير خطط عمل لتحقيق أهداف الإيرادات واكتساب العملاء.<br><br>اكتساب العملاء<br><br> قيادة اكتساب عملاء B2C الجدد من خلال المبيعات المباشرة، والشراكات، والإحالات، والقنوات الرقمية، وغيرها من قنوات الاكتساب ذات الصلة.<br><br> بناء وإدارة قاعدة قوية من العملاء المحتملين تطوير استراتيجيات لزيادة تحويل العملاء المحتملين إلى عملاء نشيطين.<br><br> تحديد فرص لزيادة تكرار الشراء، والاحتفاظ بالعملاء، وقيمة عمر العميل تطوير مبادرات لإعادة تنشيط العملاء غير النشطين وتقليل معدل تسرب العملاء<br><br>تطوير أعمال التجارة الإلكترونية والتوصيل في الطلبيات الأخيرة<br><br> بناء علاقات مع تجار التجارة الإلكترونية، والبائعين عبر الإنترنت، والتجزئة، وشركات التجارة الاجتماعية، والشركات الصغيرة والمتوسطة، وغيرها من الشركات التي تحتاج إلى حلول توصيل الطلبيات الأخيرة.<br><br> تحديد قطاعات العملاء المحتملين التي تولد طلباً متكرراً للتوصيل تطوير شراكات وفرص تجارية يمكن أن تولد أحجام توصيل B2C ثابتة.<br><br> فهم متطلبات توصيل العملاء وتقديم حلول مادار المناسبة.<br><br> رصد اتجاهات السوق في التجارة الإلكترونية وتوصيل الطلبيات الأخيرة لتحديد فرص أعمال جديدة.<br><br>توليد الطلب<br><br> تطوير مبادرات لتوليد طلب توصيل وحجم عملاء ثابت.<br><br> تحديد قنوات جديدة لاكتساب العملاء وتحسين القنوات الحالية العمل بشكل وثيق مع فريق التسويق والفرق الأخرى لتطوير حملات ومبادرات تدفع لاكتساب العملاء واستخدامهم.<br><br> رصد أداء الاكتساب، ومعدلات التحويل، ونشاط العملاء، والإسهام في الإيرادات.<br><br> اختبار وتحسين استراتيجيات اكتساب العملاء باستمرار<br><br>الشبكة مع العملاء والشركاء<br><br> الاستفادة من شبكة علاقات قائمة في قطاعات التجارة الإلكترونية، والتجزئة، والتوصيل، وأنظمة التوصيل الأخيرة في السعودية.<br><br> بناء والحفاظ على علاقات مع العملاء المحتملين الرئيسيين، والتجار، والتجزئة، والشركاء الاستراتيجيين.<br><br> تحديد الحسابات والفرص عالية القيمة التي يمكن أن تولد أحجام توصيل متكررة.<br><br> قيادة المناقشات التجارية والتفاوض وإبرام اتفاقيات الشراكة<br><br>إدارة السوق والأداء<br><br> رصد اتجاهات سوق B2C، وأنشطة المنافسين، وسلوك العملاء، والتسعير تتبع المؤشرات الرئيسية بما في ذلك: اكتساب عملاء جدد عملاء نشيطون معدل تحويل العملاء حجم التوصيل الإيرادات احتفاظ العملاء تكلفة اكتساب العميل قيمة عمر العميل معدل التسرب تقديم تقارير أداء دورية وتنبؤات وتوصيات للإدارة العليا.<br><br>قيادة الفريق<br><br> قيادة وتطوير فريق مبيعات B2C وضع أهداف فردية وفريقية ومراقبة الأداء تدريب أعضاء الفريق علىpecting، واكتساب العملاء، والتفاوض، والإغلاق.<br><br> إنشاء ثقافة driven بالنتائج تركز على نمو العملاء والإيرادات<br><br>المتطلبات<br><br> درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو المبيعات، أو مجال ذي صلة *5 إلى 7 سنوات من الخبرة في المبيعات أو تطوير الأعمال في سوق توصيل الطلبيات الأخيرة في السعودية.<br><br> سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات واكتساب عملاء جدد فهم قوي للسوق السعودي وسلوك العملاء B2C شبكة علاقات مع عملاء محتملين تعد ميزة كبيرة الخبرة في *شركات التجارة الإلكترونية، أو الخدمات اللوجستية، أو التوصيل، أو التكنولوجيا* تعد ميزة قوية مهارات اتصال قوية، وتفاوُض، وعرض تقديمي مهارات قوية في إدارة علاقات العملاء دوافع ذاتية، ونتائج oriented، ودفع تجاري معرفة جيدة بأنظمة إدارة علاقات العملاء وإدارة مسار المبيعات إتقان تام للغة العربية والإنجليزية

نحن نبحث حالياً عن مدير تسويق تجاري لأحد عملائنا المرموقين في قطاع السلع الاستهلاكية (FMCG) في المملكة العربية السعودية.<br>سيعمل مدير التسويق التجاري كحلقة وصل بين قسمي التسويق والمبيعات، حيث سيعمل على تعزيز رؤية المنتج، وتوسيع نطاق التوزيع، ورفع أداء المبيعات عبر قنوات التجارة الحديثة، والتجارة التقليدية، والتجارة الإلكترونية.<br>المسؤوليات الرئيسية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات القنوات عبر التجارة الحديثة والتقليدية والتجارة الإلكترونية. تحديد تشكيلة المنتجات، وهيكلية التسعير، وآليات العروض الترويجية لكل قناة. مواءمة الخطط التجارية مع أهداف العلامة التجارية والأهداف التجارية العامة. تعزيز وضع المنتجات على الأرفف، والواجهات، ومنصات العرض (Gondolas)، وتنفيذ مواد نقاط البيع (POSM). تطوير وضمان تنفيذ مخططات ترتيب المنتجات (Planograms) الخاصة بكل قناة. مراقبة وضوح العلامة التجارية وجودة التنفيذ في المنافذ البيعية. تخطيط وتنفيذ العروض الترويجية الموجهة لتجار التجزئة، والخصومات، والعروض المجمعة، والحوافز. إدارة الإنفاق التجاري وتقييم العائد على الاستثمار من العروض الترويجية. التنسيق مع فرق المبيعات لضمان التنفيذ الفعال. تحليل سلوك المتسوقين، وأداء المبيعات، واتجاهات السوق. تحويل الرؤى إلى تحسينات في العروض الترويجية، واستراتيجيات الأرفف، والتسعير. قيادة تنفيذ استراتيجيات دخول السوق لإطلاق المنتجات الجديدة. تحديد قنوات الإطلاق، ومعايير الظهور، ومتطلبات التوزيع. ضمان الجاهزية لدى فرق المبيعات والتوزيع. بناء علاقات قوية مع كبار تجار التجزئة والموزعين. التفاوض على الأنشطة التجارية ودعم خطط العمل المشتركة مع رؤساء القنوات. تتبع نمو المبيعات، وحجم المبيعات، والتوزيع، وحصة الأرفف، وفعالية العروض الترويجية. تقديم رؤى وتوصيات قابلة للتنفيذ للإدارة.<br>المرشح المثالي: خبرة مثبتة في التسويق التجاري، أو تسويق القنوات، أو في قطاع السلع الاستهلاكية (FMCG). فهم قوي للتجارة الحديثة، والتجارة التقليدية، والتجارة الإلكترونية. مهارات تحليلية وتجارية وتفاوضية قوية. خبرة في إدارة العروض الترويجية، والإنفاق التجاري، والتنفيذ في متاجر التجزئة. مهارات ممتازة في التواصل وإدارة أصحاب المصلحة. درجة البكالوريوس. إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.

<h3 >عن فلوروز</h3> <p >فلوروز هي شركة تجارة إلكترونية تعمل في المملكة العربية السعودية. نحن ملتزمون بتقديم مجموعة منتجات قوية وتنافسية لعملائنا عبر منصاتنا الرقمية.</p> <h3 >دور أخصائي الفئة</h3> <p >تبحث فلوروز عن <strong >أخصائي فئة</strong> لإدارة وتطوير فئات المنتجات المعينة عبر منصاتها للتجارة الإلكترونية. هذا المنصب بدوام كامل ومقره في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يركز الدور على أداء الفئة والتشكيلة السعرية والترويج والتوافر وطلب العملاء لدفع المبيعات وتحسين الربحية.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3> <ul > <li >إدارة فئات المنتجات المعينة ومراقبة الأداء التجاري العام لها.</li> <li >تطوير وتحسين التشكيلة بناءً على طلب العملاء والمواسم والاتجاهات وأهداف العمل.</li> <li >مراقبة التوافر والتنسيق مع قسم المشتريات والعمليات للحفاظ على مستويات المخزون المناسبة.</li> <li >مراجعة الأسعار ودعم استراتيجيات التسعير لضمان التنافسية وهوامش صحية.</li> <li >بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العلامات التجارية والشركاء الاستراتيجيين، وتفاوض العقود والاتفاقيات التجارية لضمان شروط مناسبة للشركة.</li> <li >تخطيط وتنسيق العروض الترويجية للفئة والحملات الموسمية والحزم والصفقات الخاصة مع فريق التسويق.</li> <li >تحديد المنتجات الأكثر مبيعاً والنتاج البطيء الأداء وغير الأداء وتوصية الإجراءات المناسبة.</li> <li >إجراء تحليل المنافسين والسوق الذي يغطي المنتجات والأسعار والترويج والاتجاهات والفرص الجديدة.</li> <li >دعم الشراء وتقديم منتجات وفئات جديدة بناءً على فرص السوق.</li> <li >التأكد من أن المنتجات مصنفة بشكل صحيح ومpresentة عبر التطبيق والموقع، بما في ذلك العناوين والوصف والصور والسمات والأسعار.</li> <li >التنسيق مع فرق التسويق والمشتريات والعمليات والمحتوى والتكنولوجيا لتنفيذ مبادرات الفئة.</li> <li >إعداد تقارير أداء الفئة بشكل منتظم وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ للإدارة.</li> <li >دعم التوقعات وتخطيط الفئة لأحداث رئيسية وقمم موسمية.</li> <li >الحفاظ على فهم قوي لسلوك العملاء وأنماط الشراء ضمن الفئات المعينة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3> <ul > <li >درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو التجارة الإلكترونية أو مجال ذي صلة.</li> <li >2–4 سنوات من الخبرة في إدارة الفئات.</li> <li >خبرة في التجارة الإلكترونية.</li> </ul> <h3 >المهارات المطلوبة</h3> <ul > <li >مهارات تحليلية قوية والقدرة على تفسير بيانات المبيعات والأداء.</li> <li >فهم جيد للتسعير والهامش والترويج والتشكيلة وإدارة المخزون.</li> <li >مهارات Excel والتقارير القوية.</li> <li >مهارات تواصل وتنسيق عابرة للوظائف قوية.</li> </ul> <h3 >نوع العمل والموقع</h3> <p >هذا المنصب <strong >دوام كامل</strong> ومقره في <strong >جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية</strong>.</p>

<h3><strong>عن Ninja</strong></h3><p>Ninja هي شركة تجارة سريعة التركيز على تقديم خدمات فعالة وسريعة. نبحث عن محترف م dedicated للانضمام إلى فريقنا التشغيلي في جدة، منطقة مكة المكرمة.</p><h3><strong>دور مدير المستودع</strong></h3><p>سيكون <strong>مدير المستودع</strong> مسؤولاً عن الإشراف على جميع عمليات المستودع لشركة Ninja في جدة. هذا المنصب بدوام كامل حاسم لضمان استلام البضائع وتخزينها وشحنها بكفاءة ودقة. يتضمن الدور إدارة العاملين، وتنفيذ ممارسات إدارة المخزون الفعالة، وتحسين عمليات المستودع لتعزيز الكفاءة التشغيلية الشاملة.</p><h3><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></h3><ul><li>إدارة ومراقبة جميع عمليات مركز التوزيع اليومي (DC).</li><li>تحليل والمتابعة لأداء الاستلام والتخزين والتجميع والإرجاع الداخلي (IR).</li><li>ضمان تحقيق مؤشرات الأداء التشغيلية وخدمة العملاء (KPIs).</li><li>السيطرة على دقة المخزون والعمل بنشاط تقليل الانكماش والخسائر.</li><li>دفع مبادرات التحسين المستمر لتعزيز الكفاءة التشغيلية.</li><li>إدارة ميزانية DC والسيطرة على التكاليف التشغيلية، بما في ذلك القوى العاملة والمواد.</li><li>التنسيق بفعالية مع أقسام النقل والمخازن والتجاري والمالية والموارد البشرية.</li><li>إعداد وتقديم تقارير تشغيلية أسبوعية إلى المدير، تغطي الأداء والمخزون ومقاييس أخرى ذات صلة.</li><li>تخطيط سعة DC والتأكد من التجهيز لمواسم الذروة.</li><li>حل المشكلات التشغيلية على الفور وتنفيذ إجراءات تصحيحية فعالة.</li><li>التأكد من الامتثال الصارم لمعايير سلامة الغذاء وجودة التخزين.</li></ul><h3><strong>المؤهلات والمهارات المطلوبة</strong></h3><p>ينبغي أن يحمل المرشحون لهذا المنصب:</p><ul><li>خبرة لا تقل عن <strong>6 سنوات</strong> في إدارة المستودعات أو مجال ذو صلة.</li><li>قدرات قيادية قوية لإدارة وتحفيز فريق.</li><li>مهارات تنظيمية استثنائية والقدرة على إدارة عمليات معقدة.</li><li>انتباه دقيق للتفاصيل لضمان الدقة والجودة عبر جميع العمليات.</li></ul><h3><strong>بيئة العمل والLocation</strong></h3><p>هذا منصب <strong>دوام كامل</strong> مقره في <strong>جدة، منطقة مكة المكرمة</strong>، ضمن بيئة تجارة سريعة الحركة.</p><h3><strong>معلومات التقديم</strong></h3><p>ندعو المرشحين المؤهلين للتقدم للوظيفة. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>

<strong>المسؤوليات الرئيسية</strong><br><ul><li><strong>التوريد وإدارة الموردين:</strong> تحديد وتقييم وضم موردي الفواكه والخضروات من الخارج بما يتماشى مع معايير الجودة والمتطلبات التجارية الخاصة بـ Keeta. قيادة مفاوضات العقود التي تغطي الأسعار والتزامات الكمية وشروط الدفع ومواصفات الجودة. بناء والحفاظ على شراكات استراتيجية طويلة الأمد مع المزارعين والمصدرين وشركات التجارة عبر المناشئ الرئيسية (مثل جنوب شرق آسيا، أمريكا اللاتينية، أوقيانوسيا، أفريقيا). إجراء عمليات تدقيق دورية للموردين ومراجعات الأداء.</li><li><strong>عمليات الاستيراد والامتثال:</strong> إدارة عمليات الاستيراد من البداية إلى النهاية بما في ذلك الحجز والتوثيق والتخليص الجمركي والامتثال للصحة النباتية وتنسيق التسليم النهائي. ضمان الامتثال الكامل للوائح سوق الوجهة (مثل هيئة الغذاء والدواء، شهادات الصحة للاتحاد الأوروبي، متطلبات التفتيش الزراعي المحلي، إلخ). العمل عن كثب مع وكلاء الشحن ومخلصي الجمارك ومقدمي خدمات لوجستيات سلسلة التبريد لتحسين وقت النقل وسلامة المنتج. التعامل الاستباقي مع إدارة الاستثناءات (التأخيرات، الرفض، المطالبات).</li><li><strong>تخطيط التوريد وتحسين المخزون:</strong> تطوير خطط توريد موسمية بناءً على توقعات الطلب وتقويمات العروض الترويجية وقيود مدة الصلاحية. موازنة معدل دوران المخزون مقابل مخاطر نفاد المخزون للوحدات القابلة للتلف. التعاون مع فرق الترويج وفئات المنتجات لمواءمة خطط التوريد مع أهداف المبيعات.</li><li><strong>التحكم في التكاليف وإدارة الهامش:</strong> دفع كفاءة التكلفة من خلال تنويع المنشأ وتجميع الحاويات والقدرة التفاوضية. مراقبة تعرض العملات الأجنبية وتقلبات أسعار الشحن وتغييرات التعريفات الجمركية؛ التوصية باستراتيجيات التخفيف. تحليل إجمالي الهامش لكل وحدة/منشأ وتحديد فرص التحسين.</li><li><strong>التعاون بين الوظائف:</strong> الشراكة مع فرق العمليات في الأسواق المحلية لضمان تلبية التشكيلة لتفضيلات المستهلكين. التنسيق مع فرق ضمان الجودة/سلامة الغذاء لفرض معايير سلامة الغذاء وإمكانية التتبع. تقديم رؤى استخباراتية عن السوق والأسعار لدعم استراتيجية الفئة.</li></ul><strong>المتطلبات</strong><ul><li><strong>الخبرة والخلفية:</strong> درجة البكالوريوس أو أعلى في الزراعة، البستنة، التجارة الدولية، إدارة سلسلة التوريد، أو المجالات ذات الصلة. أكثر من 8 سنوات من الخبرة العملية في استيراد المنتجات الطازجة، ويفضل أن تكون مع بائع تجزئة أو مستورد/موزع أو منصة تجارة إلكترونية. سجل حافل في إدارة سلاسل التوريد متعددة المناشئ للفواكه و/أو الخضروات. خبرة في العمل في بيئة سريعة الخطى وعالية الحجم (يفضل التجزئة/التجارة الإلكترونية).</li><li><strong>الكفاءات الفنية:</strong> معرفة عميقة بفئات المنتجات الطازجة: الموسمية، الأصناف، معايير التصنيف، مناولة ما بعد الحصاد، ومتطلبات سلسلة التبريد. فهم قوي لممارسات التجارة الدولية: شروط التجارة الدولية (Incoterms)، خطابات الاعتماد، شهادات الصحة النباتية، شهادات المنشأ. الإلمام بإجراءات التخليص الجمركي ولوائح الاستيراد الزراعي في الأسواق المستهدفة. الكفاءة في تحليل البيانات وإعداد التقارير؛ الإلمام بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ونظام إدارة المستودعات (WMS).</li></ul>

تبحث شركة أرلا للأغذية عن مساعد مدير قنوات نمو ديناميكي وموجه نحو التحليل لدعم تطوير فئاتنا عبر قنوات النمو ذات الأهمية الاستراتيجية، بما في ذلك التجارة الإلكترونية، ومتاجر الخصم، والمتاجر الصغيرة.<br>بصفتك مساعداً لمدير نمو العملاء، ستساعد في ترجمة طموحات العلامة التجارية والمتسوقين والفئات والعملاء إلى خطط نمو قابلة للتنفيذ عبر العملاء والقنوات الرئيسية. ومن خلال العمل الوثيق مع فرق المبيعات وتطوير الفئات والتسويق وسلسلة التوريد، ستدعم تقديم مبادرات نمو القنوات وتوصيات العملاء ومشاريع تطوير الفئات التي تفتح فرص نمو مستدامة.<br>المسؤوليات:· دعم تطوير وتنفيذ خطط قنوات النمو عبر قنوات التجارة الإلكترونية ومتاجر الخصم والمتاجر الصغيرة.<br>· تحليل بيانات الفئات والمتسوقين والعملاء والسوق لتحديد فرص النمو وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ.<br>· تطوير قصص نمو الفئات وعروض تقديمية للعملاء ومراجعات الأداء لدعم مشاركة العملاء وتخطيط الأعمال.<br>· مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للقنوات وتتبع الأداء مقابل أهداف النمو.<br>· دعم مراجعات الفئات وعمليات تخطيط أعمال العملاء ومبادرات النمو التجاري.<br>· التعاون مع فرق المبيعات وتطوير الفئات وإدارة الإيرادات الصافية وسلسلة التوريد لضمان التنفيذ الفعال لأولويات النمو.<br>· المساهمة في تميز الرف الرقمي ومعايير تنفيذ القنوات، بما في ذلك التشكيلة والمحتوى والتوافر والرؤية.<br>· دعم التخطيط الترويجي، والأنشطة الموسمية، وإطلاق الابتكارات عبر قنوات النمو.<br>· بناء والحفاظ على علاقات فعالة مع أصحاب المصلحة الداخليين وفرق العملاء لدفع نمو الفئات والقنوات.<br><br><br>مقاييس النجاح الرئيسية:تسليم مبادرات نمو الفئات والقنوات عبر التجارة الإلكترونية ومتاجر الخصم والمتاجر الصغيرة. جودة وتأثير توصيات العملاء وقصص نمو الفئات. الاستخدام الفعال للرؤى والتحليلات لتحديد فرص النمو. تعاون قوي مع أصحاب المصلحة الداخليين وفرق العملاء. تقديم مراجعات أداء القنوات وخطط العمل وتوصيات النمو بشكل متسق. التنفيذ الناجح لأولويات قنوات النمو وخطط التفعيل.<br>المتطلبات والمؤهلات:درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو الاقتصاد أو مجال ذي صلة. خبرة تتراوح بين 2-4 سنوات في تطوير الفئات، أو التسويق التجاري، أو المبيعات، أو تطوير العملاء، أو التجارة الإلكترونية، أو أدوار تجارية مماثلة في قطاع السلع الاستهلاكية. يُفضل وجود خبرة في العمل مع عملاء التجزئة، ورؤى الفئات، وتسويق المتسوقين، أو تطوير القنوات. فهم جيد لمشهد التجزئة في المملكة العربية السعودية، لا سيما في قنوات التجارة الإلكترونية ومتاجر الخصم والمتاجر الصغيرة. مهارات تحليلية قوية مع خبرة في استخدام بيانات السوق ورؤى المتسوقين وبيانات أداء المبيعات. القدرة على تحويل البيانات إلى توصيات تجارية عملية. مهارات قوية في التواصل والعرض وإدارة أصحاب المصلحة. عقلية استباقية مع قدرات تنظيمية قوية وقدرات إدارة المشاريع. القدرة على العمل في بيئة سريعة الخطى والتكيف مع ديناميكيات القنوات المتطورة. إتقان برامج Microsoft Excel وPower Point؛ وتعتبر المعرفة بأدوات بيانات الفئات والسوق ميزة إضافية.

<p>سالا هي منصة تجارة إلكترونية رائدة في المملكة العربية السعودية، تمكّن التجار من البدء والتشغيل وتطوير أعمالهم بكل سهولة. نظامنا البيئي يجمع كل ما يحتاجه التجّار للنجاح عبر الإنترنت من المتاجر والدفع إلى الشحن وإدارة الطلبات والتسويق وأكثر. في هذا الدور، ستساعد في تشكيل تجربة التاجر على سالا من خلال إنشاء محتوى واضح ومفيد وبديهي. ستتعاون مع فرق المنتج لتبسيط التجارب المعقدة وتطوير محتوى يمكّن التجّار من التنقل عبر سالا بوضوح و بثقة. ستتيح لك هذه الفرصة العملية تعزيز مهاراتك في كتابة تجربة المستخدم في بيئة منتج حقيقية، وتتعلم كيف تُتخذ قرارات المحتوى على نطاق واسع، وترى عملك يصبح جزءاً من تجارب يستخدمها آلاف التجّار. يجب أن تكون المتقدمين مؤهلين لبرنامج تمهير ولا يجوز أن تكون مسجلاً لدى التأمينات الاجتماعية خلال الأشهر الستة الماضية.</p><p><strong>المهارات/الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في العربية، الإنجليزية، العلوم اللغوية، الترجمة، الاتصال، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة كتابة عملية من خلال تدريبات، تدريب تعاوني، عمل حر، مشاريع جامعية، أو ما شابه.</li><li>مهارات كتابة وتحرير قوية باللغتين العربية والإنجليزية.</li><li>القدرة على تبسيط الأفكار المعقدة إلى محتوى واضح، موجز، سهل الاستخدام.</li><li>انتباه قوي للنحو، النبرة، الاتساق، والتفاصيل.</li><li>الإلمام بـ Figma أو أدوات تصميم تعاوني مماثلة.</li><li>مهارات تواصل قوية وانفتاح على الملاحظات.</li><li>وجود محفظة أعمال أو عينات كتابة ذات صلة مرغوب فيه.</li></ul>

<h3>عن الدور</h3> <p>تبحث Ninja، وهي شركة للتجارة السريعة، عن <strong>أخصائي فئة</strong> لإدارة فئة منتجاتها الحلوة. هذا المنصب بدوام كامل ويقع مقرّه في جدة، منطقة مكة المكرمة، ويتضمن قيادة تطوير وتنفيذ استراتيجيات الفئة لدفع النمو وتحسين رضا العملاء.</p> <h3>غرض الدور</h3> <p>سيكون أخصائي الفئة مسؤولاً عن الإشراف الاستراتيجي على محفظة منتجات الحلوى. وهذا يشمل إجراء تحليل سوقي دقيق، ومتابعة اتجاهات الصناعة، والتعاون مع الفرق الداخلية لضمان عروض المنتجات جاذبة وتحقيق أداء قوي ضمن قطاع التجارة السريعة.</p> <h3>المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li>تحليل اتجاهات السوق وتفضيلات المستهلكين الخاصة بفئة الحلوى لإبلاغ اختيار المنتجات واستراتيجيات التسعير.</li> <li>تطوير وإدارة العلاقات مع الموردين لضمان منتجات حلوى عالية الجودة مع تحسين التكلفة والتوفر.</li> <li>التعاون مع فرق الترويج والتسويق لتعزيز رؤية المنتج وخلق حملات ترويجية فعّالة.</li> <li>مراقبة مقاييس أداء الفئة واستخدام البيانات لاتخاذ قرارات مستنيرة تدفع المبيعات والربحية.</li> <li>إجراء مراجعات منتظمة لأداء الفئة وتعديل الاستراتيجيات حسب الضرورة لتلبية طلبات السوق والأهداف التجارية.</li> <li>المشاركة في التخطيط وتنفيذ إطلاقات منتجات موسمية وترويجية.</li> <li>البقاء مطلعاً على اتجاهات الصناعة ونشاطات المنافسين لضمان حفاظ Ninja على ميزة تنافسية في فئة المنتجات الحلوة.</li> </ul> <h3>الخبرة المطلوبة</h3> <p>ينبغي أن يملك المرشحون <strong>خبرة ذات صلة من 2-5 سنوات</strong> في إدارة الفئات، ويفضّل within قطاع التجزئة أو التجارة السريعة، مع تركيز على منتجات الغذاء أو الحلويات.</p> <h3>نوع العمل والمكان</h3> <p>هذا منصب <strong>دوام كامل</strong> ويقع في <strong>جدة، منطقة مكة المكرمة</strong>. الراتب لهذه الوظيفة غير معلن.</p> <h3>معلومات التقديم</h3> <p>يُدعى المرشحون المهتمون لتقديم طلباتهم للنظر فيها.</p>