وظائف التسويق - جدة السعودية

???? هل أنت طالب أو طالبة في تخصص الإعلام، الإنتاج المرئي، صناعة المحتوى، أو التصوير؟انضم إلى بُعد للحلول التسويقية والرقمية واكتسب خبرة عملية من خلال المشاركة في تنفيذ مشاريع حقيقية مع عملاء في مختلف المجالات.يشمل التدريب: تصوير المحتوى وصناعة الريلز.تغطية الفعاليات والأنشطة.المونتاج وإنتاج المحتوى. التعرف على بيئة العمل في مجال التسويق الرقمي.المتطلبات:✔️ الشغف بالتصوير وصناعة المحتوى.✔️ الالتزام والانضباط.✔️ يُفضل وجود أعمال سابقة (إن وجدت)، لكنها ليست شرطًا.???? الموقع: الرياض.طريقة التقديم:أرسل نبذة مختصرة عنك، مع نماذج من أعمالك (إن وجدت) عبر:???? الرسائل الخاصة.???? info@boadagency.com???? واتساب: 0500194871

يعتبر أخصائي التسويق أحد الأعمدة الأساسية في أي شركة أو مؤسسة تسعى لتعزيز وجودها في السوق وزيادة مبيعاتها. يقوم هذا المحترف بتحليل السوق، وفهم احتياجات العملاء، وتطوير استراتيجيات تسويقية فعّالة لتحقيق أهداف العمل. يتمتع أخصائي التسويق بمهارات إبداعية وتحليلية، ويستخدم أدوات وتقنيات حديثة لتنفيذ الحملات التسويقية وقياس أدائها.المهام والمسؤوليات الرئيسية:تحليل السوق: دراسة اتجاهات السوق، وتحليل المنافسة، وفهم سلوك العملاء لتحديد الفرص التسويقية.تطوير الاستراتيجيات: وضع خطط تسويقية شاملة تشمل التسويق الرقمي، والإعلانات، ووسائل التواصل الاجتماعي.إدارة الحملات: تنفيذ الحملات التسويقية، ومتابعة أدائها، وإجراء التعديلات اللازمة لتحقيق الأهداف.إدارة المحتوى: إنشاء محتوى جذاب وفعّال للعملاء، بما في ذلك النصوص، والصور، والفيديوهات.تحليل البيانات: استخدام أدوات التحليل لقياس نجاح الحملات، وتقديم تقارير دورية عن النتائج.التعاون مع الفرق: العمل مع فرق المبيعات، والتطوير، والإبداع لضمان تناسق الجهود التسويقية مع أهداف الشركة.إدارة الميزانيات: تخطيط وإنفاق الميزانيات التسويقية بشكل فعّال لتحقيق أفضل النتائج.تحسين تجربة العملاء: تطوير استراتيجيات لتحسين تجربة العملاء وزيادة ولائهم للعلامة التجارية.المهارات المطلوبة:مهارات تحليلية: القدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة بناءً على النتائج.إبداع: الادرة على ابتكار أفكار تسويقية جديدة وجذابة.تواصل: مهارات تواصل قوية للتعامل مع الفرق الداخلية والعملاء.فهم أدوات التسويق الرقمي: الإلمام بأدوات مثل Google Analytics، وبرامج إدارة وسائل التواصل الاجتماعي.إدارة الوقت: القدرة على إدارة عدة مشاريع في وقت واحد مع الالتزام بالمواعيد النهائية.المؤهلات العلمية والخبرة:شهادة جامعية: في التسويق، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.خبرة عملية: تتراوح بين 1-3 سنوات في مجال التسويق، حسب مستوى الوظيفة.شهادات احترافية: مثل شهادة Google Ads أو شهادة في التسويق الرقمي

الوصف الوظيفي – مدير التسويق (قطاع التطوير العقاري)المسؤولياتإعداد وتنفيذ الاستراتيجية التسويقية لمشاريع التطوير العقاري بما يتوافق مع أهداف الشركة وخطط المبيعات.إدارة وتنفيذ الحملات التسويقية الرقمية والتقليدية لزيادة الوعي بالمشاريع وتوليد العملاء المحتملين (Leads).الإشراف على الهوية التسويقية للمشاريع والتأكد من توحيد الرسائل التسويقية عبر جميع القنوات.التعاون مع إدارة المبيعات لضمان تحويل العملاء المحتملين إلى مبيعات وتحسين رحلة العميل.إدارة الحملات الإعلانية المدفوعة على مختلف المنصات وتحسين نتائجها بشكل مستمر.متابعة وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وإعداد تقارير دورية توضح أداء الحملات والعائد على الاستثمار (ROI).التنسيق مع فرق التصميم، وصناعة المحتوى، والإنتاج لضمان تنفيذ الحملات بجودة عالية وفي الوقت المحدد.دراسة السوق والمنافسين وتحليل اتجاهات القطاع العقاري واقتراح فرص تسويقية جديدة.الإشراف على إعداد المحتوى التسويقي للمشاريع العقارية، بما يشمل الإعلانات، ووسائل التواصل الاجتماعي، والمطبوعات، والموقع الإلكتروني.إدارة الميزانية التسويقية وضمان تحقيق أفضل عائد من الإنفاق الإعلاني.المؤهلاتدرجة البكالوريوس في التسويق، أو إدارة الأعمال، أو أي تخصص ذي صلة.خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة التسويق، مع أفضلية لمن لديه خبرة في قطاع التطوير العقاري.خبرة عملية في إدارة الحملات الإعلانية الرقمية وتحليل نتائجها.معرفة جيدة بأدوات التسويق الرقمي ومنصات التواصل الاجتماعي وإدارة المحتوى.القدرة على إعداد الخطط التسويقية وتنفيذها وقياس نتائجها.مهارات قيادية وقدرة على إدارة الفرق والتنسيق بين الإدارات المختلفة.مهارات قوية في التواصل، وإدارة الوقت، وحل المشكلات.إجادة إعداد التقارير وتحليل البيانات باستخدام مؤشرات الأداء.

ملخص الوظيفةنبحث عن مسؤول تسويق محترف للانضمام إلى فريق منصة تعليمية، يكون مسؤولًا عن تنفيذ الخطط التسويقية، وإدارة الحملات الإعلانية، وزيادة الوعي بالعلامة التجارية واستقطاب العملاء وتحقيق النمو.<br>المسؤولياتإدارة وتنفيذ الحملات التسويقية.إدارة حسابات التواصل الاجتماعي.إنشاء المحتوى بالتعاون مع فريق التصميم.تحليل نتائج الحملات وتحسين الأداء.استقطاب العملاء وزيادة المبيعات.<br>المؤهلاتخبرة لا تقل عن سنتين في التسويق الرقمي.خبرة في Google Ads وMeta Ads.مهارات قوية في صناعة المحتوى والتسويق.شخصية مبدعة وتفكر بالنتائج.إجادة العربية، والإنجليزية ميزة إضافية.

يعلن معهد معارف صافية العالي للتدريب التابع لشركة المنظومة السعودية لتطوير التعليم والتدريب "إحدى شركات وادي جدة"، عن توفر شاغر وظيفي بمسمّى أخصائي التسويق :المهام دراسة السوق وتحليل الفئات المستهدفة إعداد وتنفيذ الحملات والخطط التسويقية إدارة المحتوى التسويقي للبرامج التدريبية استقطاب العملاء وبناء الشراكات الاستراتيجية تطوير فرص الأعمال مع الجهات الحكومية والخاصة وغير الربحية دعم التسجيل والمبيعات وتحسين رحلة العميل:الخبرات خبرة لا تقل عن (5) سنوات في تسويق البرامج التدريبية للجهات الحكومية والخاصة والأفراد القدرة على إعداد المحتوى التسويقي للبرامج التدريبية بما يعكس أهدافها وقيمتها ومدتها والفئات المستهدفة خبرة في إدارة الحملات التسويقية الرقمية وتحليل وقياس وتحسين أدائها خبرة في التسويق الرقمي واستخدام منصات التواصل الاجتماعي ومتابعة رحلة العميل حتى التسجيل

<p><strong>عن شوب-لِس:</strong> سوق عكسي (reverse marketplace) مدعوم بالذكاء الاصطناعي. يكتب المشتري طلبه بلغته الطبيعية، فيتنافس وكلاء ذكاء اصطناعي يمثّلون البائعين على تقديم أفضل عرض. إنه عكسٌ كامل للنموذج التقليدي: فبدلاً من أن يُعلن البائع ويدفع، يسعى البائع إلى الطلب. الانطلاقة في جدة ضمن قطاع السيارات وقطع الغيار المستعملة. والمرحلة الحالية هي إصدار محدود (friends &amp; family) يضم أكثر من 50 مشترياً، وأكثر من 10 بائعين حقيقيين، وأكثر من 50 بائعاً افتراضياً.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>الدور: قائد النمو والتسويق (Growth Lead)</strong></p><p>شريك مؤسس يتولى ملف النمو والانتشار في السوق (go-to-market) بالكامل داخل السوق السعودي، ويبني الزخم (traction) من الميدان وفق نموذج bootstrap قبل إغلاق جولة التمويل الأولى (seed).</p><p><strong>المسؤوليات</strong></p><ul><li>وضع استراتيجية النمو وتنفيذها على جانبي السوق: الطلب (المشترون) والعرض (البائعون).</li><li>اكتساب البائعين الحقيقيين في قطاع السيارات وقطع الغيار، وقيادة تطوير الأعمال (BD) ميدانياً في جدة.</li><li>قيادة التسويق: العلامة التجارية، والأداء (performance)، والمحتوى، وبناء المجتمع.</li><li>تحويل الزخم المبكر إلى دورات نمو قابلة للقياس (CAC، الاحتفاظ بالعملاء، وفعالية القنوات).</li><li>تمثيل الشركة أمام الشركاء والمستثمرين وبرامج التسريع (LEAP، Sanabil 500، STV).</li></ul><p><strong>المرشّح المثالي</strong></p><ul><li>خبرة في النمو والتسويق أو تطوير الأعمال، ويُفضَّل من له خلفية في الأسواق الرقمية (marketplaces) أو قطاع السيارات.</li><li>إتقان العربية لغةً أمّاً، والإنجليزية للعمل.</li><li>عملي ومنفّذ، يبني من الصفر، ومرتاح في بيئة المراحل المبكرة وغير المكتملة المعالم.</li><li>شبكة علاقات فعلية في السوق السعودي.</li></ul><p><strong>ما نقدّم</strong></p><ul><li>تعويض نقدي محدود أو مؤجَّل حتى أول إغلاق للجولة (الهدف: تمويل أولي بحدود 1.2 مليون دولار).</li><li>ملكية كاملة لوظيفة النمو، ومقعد على طاولة القرارات الجوهرية.</li><li>فرصة بناء أول فئة من نوعها (سوق قائم على الطلب) في السوق السعودي.</li></ul>

الادارة / إدارة التسويق والاتصال المؤسسيالمسمى الوظيفيمدير التسويق الرقمي | Digital Marketing Managerالهدف العام : يتولى شاغل الوظيفة قيادة منظومة التسويق الرقمي لشركة «أساس»، ووضع الاستراتيجية والخطط التي تعزز حضور الشركة وسمعتها وتدعم أولوياتها المؤسسية والتجارية. ويشمل نطاق الدور إدارة القنوات والمنصات الرقمية، والإشراف على المحتوى والحملات المدفوعة، وتطوير الموقع الإلكتروني وتجربة الجمهور الرقمية، وتحليل البيانات وقياس الأداء، بما يضمن الوصول الفاعل إلى الفئات المستهدفة وتحقيق أثر قابل للقياس ومتسق مع هوية الشركة وحوكمة التواصل المعتمدة. المهام والمسؤوليات الرئيسية : 1-• إعداد استراتيجية التسويق الرقمي والخطط السنوية والربع سنوية، وربطها بأولويات الشركة وخطوط أعمالها ومشاريعها ومستهدفات الاتصال المؤسسي. • قيادة تقويم المحتوى الرقمي والإشراف على دورة إنتاجه من التخطيط والملخص الإبداعي حتى الاعتماد والنشر والأرشفة، بما يضمن الجودة والاتساق والاستمرارية. • إدارة القنوات الرقمية المعتمدة للشركة، وتحديد أدوار كل قناة ومعايير النشر والجمهور المستهدف، ومراجعة جاهزية النصوص والمواد قبل الإطلاق.2- • تخطيط وإدارة الحملات الرقمية المدفوعة، بما يشمل تحديد الأهداف والجمهور والميزانية والقنوات ومؤشرات النجاح، ومتابعة التنفيذ وتحسين النتائج بالتنسيق مع الوكالات. • الإشراف على الموقع الإلكتروني وتطوير محتواه وتجربة المستخدم وأدائه، والتنسيق مع فرق التقنية والموردين لضمان حداثة الصفحات وسلامة النماذج والروابط وتحسين الظهور في محركات البحث. • قيادة خطط التغطية الرقمية للفعاليات والزيارات والتوقيعات والمشاريع، وتوزيع الأدوار وضمان سرعة النشر ودقة الرسائل وجودة المواد المرئية.3-• تطوير منظومة القياس والتحليل وإعداد لوحات مؤشرات وتقارير دورية توضح الوصول والتفاعل ونمو الجمهور وأداء المحتوى والحملات والموقع، ورفع التوصيات المبنية على البيانات. • متابعة الرصد الرقمي والسمعة والمحادثات المرتبطة بالشركة وقطاعاتها، وتحديد المخاطر والفرص ورفع التنبيهات والتوصيات في الوقت المناسب. • إدارة الوكالات والموردين وميزانية التسويق الرقمي، والإشراف على أعضاء الفريق وتطوير قدراتهم، وضمان الالتزام بحوكمة التواصل والخصوصية والحقوق الفكرية ومتطلبات الاعتماد.المهارات والكفاءات السلوكية : • القيادة الاستراتيجية والقدرة على تحويل الأهداف المؤسسية والتجارية إلى خطط رقمية متكاملة وقابلة للقياس.• إدارة الفرق والوكالات وأصحاب المصلحة، مع قدرة عالية على اتخاذ القرار وإدارة الميزانيات والأولويات والمخاطر.• التحليل والابتكار والدقة وسرعة الاستجابة، مع وعي متقدم بالسمعة وتجربة المستخدم واتجاهات القنوات الرقمية. المؤهلات المطلوبة : المؤهل العلمي:درجة البكالوريوس في التسويق، أو التسويق الرقمي، أو الاتصال، أو الإعلام الرقمي، أو إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة.عدد سنوات الخبرة:خبرة لا تقل عن 8 سنوات في التسويق الرقمي وإدارة المحتوى والمنصات والحملات، منها خبرة إشرافية؛ ويفضل في بيئة مؤسسية أو حكومية أو في قطاعات الصناعة والبنية التحتية والخدمات.اللغات :إجادة اللغة العربية واللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة، مع قدرة متقدمة على تحرير ومراجعة المحتوى المؤسسي والرقمي.الشهادات المهنية :يفضل الحصول على شهادات مهنية في التسويق الرقمي أو التحليل، مثل CIM أو Google أو Meta أو ما يعادلها، إضافة إلى شهادات إدارة المشاريع.مؤشرات الأداء الرئيسية : 1-تحقيق نمو سنوي لا يقل عن 15% في الوصول والجمهور المؤهل و10% في معدل التفاعل عبر القنوات الرقمية مقارنة بخط الأساس، مع تحقيق ما لا يقل عن 85% من المستهدفات المعتمدة لكل قناة بنهاية العام.2-تحقيق ما لا يقل عن 80% من أهداف الحملات الرقمية المعتمدة، مع تحسين معدل التحويل بنسبة 10% مقارنة بخط الأساس، والالتزام بالميزانيات المحددة ضمن هامش انحراف لا يتجاوز ±5%.3-تنفيذ ما لا يقل عن 90% من خطط المحتوى والمشروعات الرقمية ضمن الجداول الزمنية المعتمدة، مع المحافظة على جاهزية الموقع بنسبة لا تقل عن 99%، وتحقيق رضا أصحاب المصلحة الداخليين بنسبة لا تقل عن 85% وفق قياسين سنويين.

تعلن شركة عيادات البا الابتسامة الطبيه عن توفر فرص وظيفية بمسمى:- موظفة كول سنتر – تسويق هاتفي<br>مكان العمل:- جدة - حي الربوة أو حي الزهراء. المهام الوظيفية:-- استقبال وإجراء المكالمات مع العملاء.- ⁠التسويق وبيع الخدمات عبر الهاتف.- ⁠شرح العروض والخدمات بطريقة احترافية.- ⁠ إقناع العملاء وتحقيق أهداف المبيعات.- ⁠تسجيل البيانات ومتابعة العملاء.<br>الشروط:- - مهارات تواصل وإقناع عالية عبر تحدثاً وكتابه.- ⁠سعودية الجنسيه .- ⁠خبره لا تقل عن 3 سنوات .- ⁠إجادة اللغه الإنجليزية تحدثاً وكتابة.- ⁠اللباقة وحسن التعامل مع العملاء.- ⁠إجادة استخدام برامج الأوفيس.- ⁠وجود خبرة في المبيعات أو التسويق الهاتفي.- ⁠المرونه في شفتات الدوام.- ⁠تحمل ضغوط العمل والتطوير المستمر.<br>ملاحظات:- - يرجى الكتابه في عنوان الرسالة المسمى الوظيفي (كول سنتر – تسويق هاتفي).- ⁠التقديم فقط لم يتوفر فيهم الشروط.

Marketing Strategy & Growth Director We are looking for a Marketing Strategy & Growth Director with a strong strategic and commercial mindset to lead our marketing function and transform it into measurable business growth in sales and market share. We operate global brands, an established distribution network, service centers, and an in-house content production team. We are seeking a marketing leader who can define what to market, to whom, and how to compete in order to drive sustainable growth. Key Responsibilities:Develop and execute the company's marketing and growth strategy. Design and lead campaigns to increase market share and acquire new customers. Translate business objectives into clear, actionable marketing plans. Direct the content and advertising teams toward measurable business goals. Analyze markets, customer behavior, and competitors, while measuring marketing ROI. Collaborate closely with sales and distribution teams to align marketing efforts with commercial outcomes. Requirements:Minimum of 7 years of experience in strategic marketing or brand growth. Proven track record of delivering measurable business growth. Experience in FMCG, consumer products, retail, distribution, or the automotive industry is a strong advantage. Strong analytical and commercial thinking with the ability to lead execution effectively. Please note: This is not a social media management or content creation role.???? Location: Saudi Arabia We welcome candidates who have successfully led growth strategies and marketing campaigns with proven commercial results.

مدير حملات إعلانية (Performance Marketing Manager)???? الموقع: جدة، المملكة العربية السعوديةهل تمتلك الخبرة في إدارة الحملات الإعلانية وتحقيق نتائج قابلة للقياس؟ نبحث عن مدير حملات إعلانية محترف لقيادة وتنفيذ الاستراتيجيات الإعلانية الرقمية، والمساهمة في تعزيز نمو مشاريعنا العقارية من خلال حملات تسويقية عالية الأداء تحقق أفضل عائد على الاستثمار.المهام الوظيفية:إدارة وتطوير الحملات الإعلانية عبر Google Ads، Meta Ads، Snapchat Ads، Tik Tok Ads وغيرها من المنصات الرقمية.تخطيط وتنفيذ الحملات التسويقية بما يحقق أعلى عائد على الاستثمار (ROI).إدارة حملات توليد العملاء المحتملين (Lead Generation) وتحسين جودة المخرجات.متابعة وتحليل أداء الحملات وإعداد التقارير الدورية مع تقديم التوصيات اللازمة.تحسين أداء الحملات بشكل مستمر وخفض تكلفة الحصول على العميل (CPA) وزيادة معدلات التحويل (Conversion Rate).إدارة الميزانيات الإعلانية بكفاءة وضمان تحقيق أفضل النتائج.استخدام أدوات التحليل والقياس مثل Google Analytics 4 (GA4) وMeta Pixel وGoogle Tag Manager لتقييم الأداء واتخاذ القرارات المبنية على البيانات.التعاون مع فرق التسويق، المحتوى، التصميم، والمبيعات لضمان تكامل الحملات وتحقيق الأهداف التسويقية والبيعية.متابعة أحدث الاتجاهات والتحديثات في منصات الإعلان الرقمي وتطبيق أفضل الممارسات.المؤهلات والمتطلبات:خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الحملات الإعلانية الرقمية.خبرة مثبتة لا تقل عن سنة واحدة في إدارة الحملات الإعلانية للقطاع العقاري السعودي.سجل مثبت في توليد العملاء المحتملين (Lead Generation) وتحقيق نتائج قابلة للقياس.إتقان منصات Meta Ads، Google Ads، Tik Tok Ads، Snapchat Ads.خبرة متقدمة في استخدام Google Analytics 4 (GA4) وMeta Pixel وGoogle Tag Manager وأدوات التحليل والقياس.القدرة على إدارة ميزانيات إعلانية كبيرة وتحقيق أفضل عائد على الاستثمار.مهارات قوية في تحليل البيانات واتخاذ القرارات المبنية على مؤشرات الأداء (KPIs).القدرة على العمل ضمن فريق، وتحمل ضغط العمل، والالتزام بالمواعيد.يشترط إرفاق Portfolio أو نماذج أعمال ونتائج حملات سابقة عند التقديم.المزايا:بيئة عمل احترافية ومحفزة للابتكار.فرصة لقيادة حملات تسويقية لمشاريع عقارية متميزة.فرص للتطوير المهني والنمو الوظيفي.راتب ومزايا تنافسية تُحدد حسب الخبرة والكفاءة.

الإدارة: التسويق والمبيعات وخدمة العملاء<br><br>الرئيس المباشر: المدير التنفيذي<br><br>الهدف من الوظيفة<br><br>تأسيس وإدارة وتشغيل إدارة التسويق والمبيعات وخدمة العملاء، والعمل على بناء العلامة التجارية، وزيادة المبيعات، وتحسين تجربة العملاء، من خلال تنفيذ وإدارة جميع الأنشطة التسويقية والبيعية وخدمة العملاء، مع تأسيس الأنظمة والإجراءات اللازمة لنمو الإدارة.<br><br>المهام والمسؤوليات<br><br>الإدارة والتخطيط<br><br>إعداد الخطة الاستراتيجية والتشغيلية للإدارة.<br><br>وضع الأهداف ومؤشرات الأداء ومتابعة تحقيقها.<br><br>إعداد التقارير الدورية ورفعها للمدير التنفيذي.<br><br>بناء السياسات والإجراءات الخاصة بالإدارة.<br><br>التسويق<br><br>إعداد وتنفيذ الحملات التسويقية.<br><br>إدارة الهوية والعلامة التجارية.<br><br>إدارة حسابات التواصل الاجتماعي.<br><br>كتابة وصناعة المحتوى والإشراف على إنتاجه.<br><br>التخطيط للتصوير والإعلانات والمواسم.<br><br>إدارة الحملات الإعلانية وتحليل نتائجها.<br><br>دراسة السوق والمنافسين.<br><br>المبيعات<br><br>إعداد وتنفيذ خطة المبيعات.<br><br>تطوير قنوات البيع.<br><br>إعداد العروض والبرامج الموسمية.<br><br>بناء شراكات مع الشركات والجهات المختلفة.<br><br>متابعة وتحليل أداء المبيعات.<br><br>خدمة العملاء<br><br>تطوير تجربة العميل.<br><br>متابعة الشكاوى والملاحظات حتى إغلاقها.<br><br>رفع مستوى رضا العملاء.<br><br>تحسين تقييمات المنصات الرقمية.<br><br>تطوير برامج الولاء والاحتفاظ بالعملاء.<br><br>الصلاحيات<br><br>اعتماد وتنفيذ الخطط التشغيلية للإدارة.<br><br>إدارة ميزانية الإدارة وفق الصلاحيات المعتمدة.<br><br>التوصية بالتعيينات المستقبلية عند التوسع.<br><br>التنسيق المباشر مع جميع الإدارات لتحقيق الأهداف.<br><br>المؤهلات<br><br>بكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.<br><br>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في قطاع المطاعم أو الأغذية أو العلامات التجارية.<br><br>خبرة في التسويق الرقمي، المبيعات، وخدمة العملاء.<br><br>المهارات<br><br>القيادة والتخطيط.<br><br>التسويق الرقمي.<br><br>صناعة وكتابة المحتوى.<br><br>إدارة الحملات الإعلانية.<br><br>تحليل البيانات وإعداد التقارير.<br><br>التفاوض وبناء الشراكات.<br><br>إدارة الوقت والعمل تحت الضغط.<br><br>استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي في التسويق وصناعة المحتوى.<br><br>مؤشرات الأداء (KPIs)<br><br>تحقيق مستهدفات المبيعات.<br><br>نمو الإيرادات وعدد العملاء.<br><br>نمو العلامة التجارية.<br><br>زيادة التفاعل على المنصات الرقمية.<br><br>تحسين رضا العملاء.<br><br>رفع معدل عودة العملاء.<br><br>تحقيق العائد المستهدف من الحملات الإعلانية.<br><br>الالتزام بالخطة التشغيلية والميزانية.<br><br>جودة ودورية التقارير ونتائج المبادرات.<br><br>طبيعة العمل<br><br>في المرحلة الأولى، يتولى شاغل الوظيفة تنفيذ وإدارة جميع مهام التسويق والمبيعات وخدمة العملاء بشكل مباشر، إلى جانب بناء الأنظمة والإجراءات. ومع توسع الشركة، يتولى قيادة فريق عمل متخصص وتوزيع المهام والإشراف على الأداء.

المهام الوظيفية:<br>* تصوير المحتوى اليومي داخل المجمع.* تصوير الأطباء والخدمات وإعداد المحتوى للنشر.* إدارة حسابات التواصل الاجتماعي بشكل يومي.* الرد على الرسائل والاستفسارات وتحويلها إلى حجوزات.* التنسيق مع فريق العمل لتنفيذ الحملات التسويقية.<br>المتطلبات:<br>* سعودي/ـة الجنسية.* مهارة في التصوير وصناعة المحتوى.* إجادة استخدام منصات التواصل الاجتماعي.* مهارات تواصل وتنظيم ممتازة.* يفضل وجود خبرة سابقة في المجال

المسمى الوظيفي: أخصائي تسويق رقمي عام / مسوق نمو الموقع: [حضورياً - جدة، المملكة العربية السعودية] نوع الوظيفة: دوام كامل نبذة عن الدور: نحن نبحث عن أخصائي تسويق رقمي عام / مسوق نمو متعدد المواهب، سريع التعلم، وموجه نحو التنفيذ للانضمام إلى فريقنا. في هذا الدور، ستعمل على سد الفجوة بين الاستحواذ المدفوع القائم على الأداء وصناعة المحتوى السريع. ستكون مسؤولاً عن اختبار مفاهيم الإعلانات، تصوير مقاطع فيديو قصيرة، كتابة نصوص إعلانية مقنعة، وتنفيذ حملات إعلانية مدفوعة عبر قنوات رقمية متعددة. المسؤوليات الرئيسية: التسويق عبر وسائل الإعلام المدفوعة والأداء: إطلاق وإدارة وتحسين الحملات الإعلانية المدفوعة عبر منصات Meta Ads و Tik Tok Ads و Google Ads. مراقبة الإنفاق اليومي، وتحليل مقاييس أداء الحملات (تكلفة الاستحواذ، العائد على الإنفاق الإعلاني، نسبة النقر إلى الظهور)، وتعديل استراتيجيات الاستهداف. إعداد تقارير أداء عملية لدفع عجلة النمو المستمر. صناعة محتوى الفيديو القصير والاتجاهات: طرح الأفكار، وكتابة السيناريو، وتصوير مقاطع فيديو قصيرة ذات معدل تحويل عالٍ (بأسلوب UGC) باستخدام الهاتف الذكي. تحرير مقاطع فيديو سريعة الوتيرة ومصممة خصيصاً لمنصات Tik Tok و Instagram Reels و YouTube Shorts باستخدام أدوات مثل CapCut. تحديد والاستفادة من اتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي، والأصوات الرائجة، وتنسيقات المحتوى ذات الصلة بجمهورنا المستهدف. كتابة النصوص الإعلانية (Copywriting): كتابة نصوص إعلانية واضحة ومقنعة (تتضمن الجملة الجذابة، القيمة المقترحة، ودعوة لاتخاذ إجراء) مصممة لتحقيق التحويل. صياغة سيناريوهات لإعلانات الفيديو وكتابة تعليقات جذابة للمنشورات اليومية. التوجيه البصري وإنشاء الأصول الأساسية: الحفاظ على اتساق العلامة التجارية بصرياً عبر القنوات المختلفة باستخدام أدوات مثل Canva ومولدات الصور بالذكاء الاصطناعي. تصميم إعلانات بسيطة، وإطارات للقصص (Story)، وصور مصغرة بسرعة دون الاعتماد على مصمم جرافيك متخصص. المتطلبات والمؤهلات: الخبرة: من 0 إلى سنتين في التسويق الرقمي، أو الإعلانات القائمة على الأداء، أو صناعة المحتوى العملي (نرحب بتقديم الخريجين الجدد الذين يمتلكون ملف أعمال قوي في التنفيذ). إجادة الأدوات: مديرو الإعلانات: Meta Ads Manager و Tik Tok Ads Manager و Google Ads. التحرير والتصميم: CapCut (أو أدوات مشابهة)، Canva، وأدوات الذكاء الاصطناعي التوليدي (مثل ChatGPT و Midjourney). المهارات والعقلية: فهم قوي لخوارزميات المنصات، وتنسيقات UGC، واتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي. حس جمالي سليم، عين إبداعية في التكوين، واهتمام قوي بالتفاصيل. طاقة عالية، قدرة على التكيف، وعقلية تعتمد على التجربة والتعلم مع التركيز على سرعة التنفيذ.

نبحث عن Growth Marketer ???? جدة — حضوري | ⏰ دوام كامل<br>المهام:بناء حملات علي كل المنصات وتوسيعها بربحية، وإدارة الميزانيات بكفاءةتحليل الأداء يومياً واستخراج القرارات من الأرقام، مو مجرد تسجيلهاكتشاف فرص النمو عبر الفانل كامل — من الإعلان للصفحة للتحويلتطوير خطط اختبار الكرياتيف مع الفريق الإبداعي، وتحديد اللي يشتغل واللي ما يشتغلتحويل الكرياتيف الناجح إلى أنظمة قابلة للتكرار والتوسّعتحديد مكان الاختناق بدقة: كرياتيف / عرض / منتج / صفحة هبوط / جمهور / تتبّعتحسين العروض وصفحات الهبوط والرسائل التسويقية لرفع نسبة التحويلمتابعة مؤشرات الأداء (ROAS، CAC، معدل التحويل) واتخاذ قرارات التوسّع أو التوقف بناءً عليهافهم دوافع شراء العميل وترجمتها إلى تسويق أذكىالعمل مع الفريق لأخذ البراندات من مرحلة الربح إلى مرحلة القيادة في السوق<br><br>We're Looking for a Growth Marketer???? Jeddah — On-site | ⏰ Full-time<br>Responsibilities:Build and scale profitable campaigns on all platforms, managing budgets efficiently Analyze performance daily and turn numbers into decisions — not just reports Spot growth opportunities across the full funnel — from ad to page to conversion Develop creative testing roadmaps with the creative team, identifying what works and what doesn't Turn winning creatives into repeatable, scalable systems Pinpoint the exact bottleneck: creative / offer / product / landing page / audience / tracking Improve offers, landing pages, and messaging to lift conversion rates Track key metrics (ROAS, CAC, conversion rate) and decide when to scale or cut Understand what drives customers to buy — and translate it into sharper marketing Work with the team to take brands from profitable to category leaders

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a B2B GTM and Growth Marketer | AI-First based in Saudi Arabia.<br><br>We are seeking a strategic and execution-focused B2B GTM and Growth Marketer to build and scale an AI-first go-to-market engine targeting SMB customers. In this role, you will work closely with executive leadership to shape market strategy, generate qualified pipeline, and develop repeatable growth systems that accelerate business expansion. You'll combine outbound strategy, partnerships, personal branding, and AI-powered automation to reach high-value decision-makers and create scalable customer acquisition channels. This is a hands-on opportunity to influence product positioning, messaging, and growth initiatives while building innovative GTM processes from the ground up. If you thrive in fast-paced environments and enjoy turning ambitious ideas into measurable business outcomes, this role offers exceptional ownership and impact.<br><br>Accountabilities<br><br>As a B2B GTM and Growth Marketer, you will lead the design and execution of end-to-end go-to-market strategies focused on acquiring and engaging SMB customers. You will leverage AI-driven workflows, strategic partnerships, and outbound initiatives to build scalable growth systems and support executive visibility.<br><br>Develop and execute comprehensive B2B and SMB go-to-market strategies from market positioning through customer acquisition. Identify target customer segments, define ideal customer profiles (ICP), and refine messaging to strengthen market positioning. Build qualified sales pipeline through outbound campaigns, strategic partnerships, networking communities, workshops, and industry events. Support executive thought leadership by managing personal branding initiatives, speaking opportunities, and strategic content. Create scalable AI-powered and agentic workflows that automate outreach, lead generation, and marketing operations. Design, document, and optimize GTM playbooks that can be adopted and scaled across the organization. Collaborate closely with leadership to prioritize growth initiatives, analyze performance, and continuously improve conversion strategies. Monitor key pipeline and growth metrics to ensure consistent business development performance.<br><br>Requirements<br><br>The ideal candidate is a highly entrepreneurial B2B growth professional with strong commercial instincts, experience building scalable GTM strategies, and a passion for leveraging AI to improve marketing and sales performance.<br><br>Proven experience leading B2B go-to-market and growth marketing initiatives targeting SMB customers. Experience supporting complex B2B sales cycles involving contracts of approximately €24,000 or higher. Strong understanding of the complete buyer journey, demand generation, and pipeline development. Demonstrated success creating outbound strategies, partnership programs, and executive positioning initiatives. AI-first mindset with experience using AI tools, automation, or agentic workflows to improve productivity and scale execution. Strong strategic thinking combined with hands-on execution and operational discipline. Excellent copywriting and communication skills, including experience supporting executive or founder branding. Ability to work independently, prioritize effectively, and thrive in a fully remote, fast-paced environment. Strong collaboration skills with a results-driven and growth-oriented mindset.<br><br>Benefits<br><br>Fully remote work with the flexibility to collaborate from anywhere. Opportunity to help build and scale an established, high-growth business entering a new market segment. Profit-sharing and equity participation opportunities. Equipment provided to support your remote work environment. Paid vacation and time off benefits. High level of ownership with direct collaboration alongside executive leadership. Opportunity to work with a globally distributed team focused on innovation, AI, and continuous growth.<br><br>How Jobgether Works<br><br>We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team.<br><br>We appreciate your interest and wish you the best!<br><br> Why Apply Through Jobgether?<br><br>Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time.<br><br>We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

???? الرياضملخص الوظيفة:تبحث شركة الفارابي عن مسوق متخصص في مجال المعامل الطبية للانضمام إلى فريقها. يركز هذا الدور على تنمية العلاقات مع العملاء، وزيادة التعاقدات، وتحقيق النمو في خدمات المعامل الطبية. يُقاس النجاح في هذا الدور بمدى القدرة على تحقيق الأهداف البيعية وبناء شبكة قوية من العملاء في السوق الطبي.المسؤوليات:الترويج لخدمات المعامل الطبية وبناء علاقات مهنية مع العملاءاستقطاب عملاء جدد وتوسيع قاعدة العملاء الحاليةتحقيق التارجت البيعي وفق الخطط المحددةمتابعة العملاء الحاليين وضمان رضاهم واستمرارية التعاقدإعداد تقارير دورية عن الأداء والزياراتالمؤهلات:خبرة من 3 إلى 5 سنوات في تسويق المعامل الطبيةخبرة سابقة في شركات تسويق طبي (شرط أساسي)مهارات تواصل وتفاوض ممتازةالقدرة على تحقيق الأهداف البيعيةامتلاك سيارة (شرط أساسي)المميزات:راتب ثابتعمولات على التعاقدات

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Content Marketer based in Saudi Arabia.<br><br>This role sits at the intersection of content, storytelling, and demand generation within a fast-scaling fintech environment.<br><br>You will be responsible for creating and distributing high-impact content that simplifies complex payments topics and turns them into engaging narratives.<br><br>The position involves working closely with marketing and demand generation teams to ensure content drives awareness, engagement, and measurable commercial impact.<br><br>You will own content execution across multiple formats, including long-form articles, campaigns, newsletters, and social media assets.<br><br>A key part of the role is using data and experimentation to continuously improve content performance and audience growth.<br><br>You will also contribute to shaping go-to-market content strategies that support product launches and broader marketing initiatives.<br><br>This is a highly autonomous role in a remote-first team where ownership, creativity, and speed of execution are essential.<br><br>Accountabilities<br><br>Co-own and manage the content calendar, ensuring timely delivery of high-quality content aligned with marketing priorities and business goals. Research, write, and publish content across multiple formats including blogs, guides, case studies, newsletters, social media, and campaign assets. Translate complex fintech and payments concepts into clear, engaging, and audience-relevant storytelling. Develop and execute go-to-market content plans in collaboration with Demand Generation to support launches and campaigns. Distribute and repurpose content across channels such as Linked In, email, and other digital platforms to maximize reach and impact. Analyze content performance using data and audience insights to refine strategy, improve engagement, and optimize results. Experiment with new formats, messaging, and distribution approaches to continuously improve content effectiveness. Leverage AI tools and automation to enhance content creation speed, quality, and scalability.<br><br>Requirements<br><br>5+ years of experience in content marketing within fast-paced B2B or B2C technology environments. Strong editorial skills with the ability to simplify and humanize complex technical or financial topics. Proven ability to take content from idea to publication with high ownership and minimal supervision. Solid understanding of how content drives audience growth, demand generation, and business outcomes. Experience working with performance data, experimentation, and audience insights to improve content strategy. Comfortable working in agile, high-performance teams with shifting priorities and broad responsibilities. Strong curiosity and hands-on experience with AI tools for content creation and marketing automation. Excellent written communication skills and ability to adapt tone across formats and channels. Nice to have: experience in fintech, payments, or technical B2B industries. Nice to have: experience with video or audio content editing. Strong collaboration mindset and openness to feedback and iteration.<br><br>Benefits<br><br>Fully remote, global-first working environment Competitive share options Minimum 25 days of annual leave with uncapped holiday policy Co-working space access in major cities worldwide Workations and annual company retreats Home office setup budget Generous learning and development budget Private medical insurance High-impact role in a fast-growing fintech scale-up Strong culture of ownership, autonomy, and professional growth<br><br>How Jobgether Works<br><br>We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team.<br><br>We appreciate your interest and wish you the best!<br><br> Why Apply Through Jobgether?<br><br>Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time.<br><br>We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

<p>هذه وظائف بدوام كامل لمسؤولي المبيعات في جدة، المملكة العربية السعودية. ستشمل المسؤوليات تحديد العملاء المحتملين وبناء العلاقات معهم والحفاظ عليها، إجراء بحوث السوق، إعداد وتقديم عروض تقنية وتحقيق أهداف المبيعات. تشمل المسؤوليات الإضافية التعاون مع الفرق الداخلية لضمان رضا العميل والبقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة لتحديد فرص جديدة.</p><p>· الطلاقة في اللغة الإنجليزية والعربية · مؤهل تقني أو تسويقي ذي صلة · مهارات موثوقة في المبيعات وإدارة الحسابات وإدارة علاقات العملاء · خبرة في بحوث السوق وتوليد العملاء المحتملين وتطوير الأعمال · قدرات تواصل وتفاوض وعرض قوية · القدرة على تحقيق أهداف المبيعات والعمل تحت إشراف أقل · الكفاءة في أدوات إدارة علاقات العملاء وبرامج البيع الأخرى · خبرة لا تقل عن 5 سنوات في صناعة البلاستيك · رخصة قيادة سارية في المملكة العربية السعودية . يفضل الإقامة في منطقة العمل . متاح فوراً</p>

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a B2C Performance Marketer | AI-first based in Saudi Arabia.<br><br>This is an exciting opportunity for a growth-focused marketer who thrives on building and scaling high-performing customer acquisition strategies in a fast-paced, AI-driven environment. You will take ownership of end-to-end paid performance initiatives, combining creativity, analytics, and automation to drive measurable business growth. Working closely with senior leadership and cross-functional teams, you'll experiment with modern acquisition channels, optimize conversion funnels, and leverage AI-powered workflows to maximize efficiency. This role offers significant autonomy, direct business impact, and the chance to shape the future of an established digital business as it evolves into an AI-first organization. If you're passionate about performance marketing, continuous experimentation, and delivering measurable results, this position offers an outstanding platform for growth.<br><br>Accountabilities<br><br>Own the full B2C paid acquisition strategy, including campaign planning, execution, optimization, and performance analysis. Build, launch, and scale webinar, VSL, and education-focused marketing funnels using AI-enhanced processes and automation. Create and optimize high-converting ad creatives, messaging, landing pages, and customer acquisition campaigns across paid channels, with a strong focus on Meta platforms. Develop AI-powered workflows that accelerate creative production, campaign management, and marketing experimentation. Monitor key performance metrics including CAC, ROAS, conversion rates, and customer lifetime value, continuously improving campaign profitability. Collaborate closely with sales, CRM, creative, and product teams to align acquisition efforts with broader business objectives. Conduct ongoing testing and experimentation to identify new growth opportunities and improve marketing performance.<br><br>Requirements<br><br>Proven experience managing and scaling B2C paid acquisition campaigns with measurable business results. Strong expertise in direct-response marketing, webinar funnels, VSL campaigns, info-product marketing, or similar customer acquisition models. Hands-on experience with Meta Ads and other digital advertising platforms. Strong understanding of AI-powered marketing tools, automation workflows, and agent-based productivity solutions. Demonstrated ability to independently execute campaigns from strategy through implementation and optimization. Excellent analytical skills with experience interpreting marketing data to drive performance improvements. Strong communication, creativity, and problem-solving skills with a proactive, ownership-oriented mindset. Experience collaborating in cross-functional, remote, and fast-paced environments.<br><br>Benefits<br><br>Competitive compensation package. Profit-sharing opportunities and equity participation. Fully remote work environment with global collaboration. Company-provided equipment. Paid vacation and time off. Opportunity to build and scale high-impact AI-first marketing initiatives. High level of ownership with direct exposure to executive leadership. Collaborative, innovative, and growth-oriented work culture.<br><br>How Jobgether Works<br><br>We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team.<br><br>We appreciate your interest and wish you the best!<br><br> Why Apply Through Jobgether?<br><br>Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time.<br><br>We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

تطلق ترامفيكس للاستثمار القابضة عن فرصة تعاون احترافية مع مسوقي الأداء ضمن حملة تسويق رقمية لأحد مشاريعها في مجال التنظيم المالي الشخصي.<br>المسمى: .مسوّق أداء رقمي مستقل<br>نوع العلاقة:.عقد خدمات مستقل لمدة 3 أشهر، قائم على الأداء والنتائج المعتمدة<br>موقع العمل:عن بُعد داخل المملكة العربية السعودية.<br>نبذة عن الفرصة: هذه الفرصة موجهة للمسوقين القادرين على تحقيق نتائج فعلية، والوصول إلى عملاء حقيقيين، وبناء اهتمام ملموس حول الخدمة عبر القنوات الرقمية المناسبة. توفر الشركة إطار عمل واضح، ورسائل تسويقية معتمدة، ونظام مكافآت قائم على الأداء، إلى جانب فرص تطوير مهني حقيقية للمتميزين، تشمل شهادات إنجاز وأولوية في فرص التعاون المستقبلية داخل مشاريع الشركة.<br>المهام الرئيسية:<br> تسويق منصة رقمية في مجال التنظيم المالي الشخصي. البحث عن العملاء المحتملين المهتمين بتنظيم مصروفاتهم والتزاماتهم المالية. شرح فكرة المنصة للعملاء المحتملين بطريقة واضحة ومهنية. نشر الرسائل التسويقية المعتمدة عبر القنوات الرقمية المناسبة. متابعة العملاء المهتمين وتحويلهم إلى رابط الاشتراك أو القناة الرسمية. توثيق النتائج والإثباتات وفق آلية الشركة. رفع تقارير أداء دورية عن العملاء المهتمين والملاحظات والاعتراضات المتكررة. اقتراح قنوات أو أفكار تسويقية لتحسين نتائج الحملة. سيتم توضيح تفاصيل المنصة وآلية التسويق واحتساب النتائج خلال المقابلة أو بعد الفرز الأولي.<br><br>المؤهلات المطلوبة: <br>خبرة أو قدرة عملية في التسويق الرقمي أو المبيعات الرقمية. مهارات جيدة في التواصل والإقناع والتعامل مع العملاء. معرفة جيدة باستخدام منصات التواصل الاجتماعي لأغراض التسويق. القدرة على إعداد محتوى أو رسائل تسويقية واضحة ومؤثرة. الالتزام بالشفافية والدقة في توثيق النتائج. يفضل وجود وثيقة عمل حر أو نماذج أعمال سابقة. ألا يقل عمر المتقدم عن 18 عامًا.<br>المزايا:<br> مكافآت مادية حسب النتائج المعتمدة. مكافآت عينية للمتميزين. شهادة إنجاز من الشركة. أولوية لفرص تعاون مستقبلية. إمكانية الترشيح لفرصة وظيفية لاحقًا عند توفر الاحتياج. تجربة عملية في حملة تسويق رقمية حقيقية. عمل مرن عن بُعد قائم على النتائج.<br> آلية التعاون:<br> يتم التعاون مع المرشحين المقبولين بموجب عقد خدمات مستقل لمدة 3 أشهر قابل للتمديد، مع توضيح آلية العمل والمكافآت قبل بدء الحملة. وتُمنح المكافآت بناءً على النتائج الفعلية المثبتة وفق آلية الشركة المعتمدة.<br> طريقة التقديم:<br>يرجى تعبئة نموذج التقديم الرسمي عبر الرابط التالي: https://forms.gle/4TPz18W15Zv17n LSA <br>للاستفسارات فقط: careers@tramvix.com سيتم مراجعة الطلبات والتواصل مع المرشحين المناسبين للانتقال إلى مرحلة التقييم والمقابلة.