وظائف مدير العمليات - الرياض السعودية
٣١٣٧ وظائف شاغرة
<p><br></p><p><b>المسؤوليات الوظيفية :</b></p><p>عام</p><ul><li>التبليغ مباشرة إلى مدير المركز، المساعدة في التشغيل السلس لأصل المركز.</li><li>مساعدة المدير الأول في تطوير مراكز أخرى في أصول أخرى.</li><li>الحفاظ على مظهر مهني للمركز.</li><li>ضمان أن جميع المبيعات تتم بطريقة مهنية.</li><li>العمل عن بُعد والزيارة إلى المكتب حسب الحاجة.</li><li>إدارة المخزون قبل الافتتاح.</li><li>إعداد مخزون التجزئة للسنوات القادمة.</li><li>إدارة ميزانية الشراء.</li><li>ضمان وجود مخزون كافٍ.</li></ul><p>تأسيس المركز: قبل الافتتاح</p><ul><li>العمل بجانب مدير المركز لتطوير وتسليم المركز والمكونات الضرورية.</li><li>العمل بجانب ودعم جميع RSSE خلال مرحلة التوصيل لضمان تحقيق الأهداف، وبدء المراحل التشغيلية عند الحاجة، وتسليم المشاريع كما صُممت.</li><li>التعرف على منتجات التجزئة الموجودة في المخزون.</li><li>التعرف على الأنشطة في المنطقة.</li><li>التعرف على الدورات المعروضة، وهذا يشمل فهم المواد والمتطلبات والوثائق والمعايير (أي المتطلبات الأساسية، العمر) الضرورية للدورات المحددة.</li></ul><p>تأسيس المركز: بعد الافتتاح</p><ul><li>جميع الأنشطة التي تُجرى من المركز تتم بطريقة مهنية.</li><li>مساعدة موظفي التشغيل لضمان إدارة جميع الأنشطة اليومية بشكل آمن ومهني.</li><li>ضمان حفظ سجلات حديثة ودقيقة تتعلق بأنشطة التجزئة.</li><li>تخطيط وتوجيه العمليات اليومية لجهة بيع بالتجزئة وفقًا لسياسة الشركة.</li><li> تطوير استراتيجيات لتحسين خدمة العملاء، دفع مبيعات المتجر، وزيادة الربحية لتحقيق الأهداف المالية.</li><li>ضمان تلبية احتياجات العملاء، حل الشكاوى، وتقديم خدمة سريعة وفعالة.</li><li>الاهتمام اليومي بممارسات الأعمال الأخلاقية والسلامة والنظافة ومظهر الشركة ومعايير الزي، وممارسات بيئية معتمدة في الموقع، مع رفع القضايا الهامة إلى مدير المركز.</li><li>ضمان عرض وترويج منتجات التجزئة بشكل فعال لزيادة المبيعات والربحية.</li><li>إرساء والحفاظ على علاقات عمل فعالة مع المدراء وزملاء العمل والجمهور.</li><li>الحفاظ على سجلات مخزون دقيقة وإعداد أوامر من الموردين.</li><li>مساعدة الموظفين/الطلاب في تسجيل الدورات و/أو استئجار المعدات.</li><li>إجراء الحجوزات والإجابة على الأسئلة حول الدورات/الأنشطة والوجهات</li></ul><p>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات والمعايير والتقارير</p><ul><li>اعتماد واتباع جميع السياسات الوظيفية ذات الصلة والعمليات والإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات لضمان عمل المركز بطريقة مضبوطة ومتسقة.</li></ul><p>السلامة والجودة والبيئة</p><ul><li>تطبيق سياسات وإجراءات ومراقبة إدارة السلامة والجودة والبيئة لضمان سلامة الموظفين والجمهور والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة وتبني موقف بيئي مسؤول.</li></ul><p>التحسين المستمر</p><ul><li>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر لأنظمة المركز وعملياته وممارساته مع مراعاة أفضل الممارسات الدولية، وتحسين عمليات الأعمال، وتقليل التكاليف وتحسين الإنتاجية.</li></ul><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li><li>1-2 سنوات من الخبرة في الضيافة، خدمات النزلاء، الاستقبال، أو بيئة تزاولت بها تعاملًا مباشرًا مع العملاء.</li><li>يفضل وجود خبرة سابقة في المبيعات أو سجل مبيعات مثبت.</li><li>فهم عمليات الاستقبال ومكتب الاستقبال، بما في ذلك ممارسات وإجراءات الصناعة.</li><li>مستوى ممتاز من اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً</li><li>متمكن من التواصل والتحدث أمام الجمهور</li><li>لديه قدرة وتطلع لخدمة عملاء مميزة بعقلية يمكن العمل</li><li>نهج مرن ومنفتح الذهن تجاه البيئة والمهام</li><li>القدرة على تحفيز الذات وتنفيذ السداد وفق المواعيد المتفق عليها</li><li>الالتزام بمواعيد دقيقة</li><li>خبرة في وسائل التواصل الاجتماعي</li><li>بائع متمكن</li><li>يحب التفاصيل</li><li>تركيز على تجربة الضيوف، وشخصية اجتماعية</li><li>القدرة على العمل مع ثقافات وجنسيات مختلفة</li><li>القدرة على التعامل مع عملاء ذوي المستوى العالي، وخدمة عملاء متفوقة</li><li>إدارة طلبات وشكاوى الضيوف بفعالية</li><li>أن يكون قدوة مثالية لبقية أعضاء الفريق</li><li>القدرة على العمل في بيئة منتجع غوص واتباع معايير العناية المهنية</li><li>القدرة على العمل سواء كجزء من فريق أو بشكل مستقل، ويمارس حكم وتقدير سليم</li><li>إظهار أقصى درجات السرية في جميع الأوقات</li><li>متمكن من Microsoft Office</li><li>لديه اهتمام وقدرة على بناء فهم قوي لعلوم البحار والبحوث والحفظ والتعليم</li><li>القدرة على تقديم تجربة ضيف سحرية</li><li>القدرة على المساعدة في إدارة وتخطيط مركز الغوص</li><li>لغة مطلقة بخلاف الإنجليزية (يفضل العربية)</li><li>اهتمام/خلفية في الحفاظ على البحار</li></ul>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><br><p> <b> <span> <span>About the role</span> </span></b> <span> <br> </span> </p>
<div>
<b> <span>Balich Wonder Studio</span> </b> <span> is a global creative and events company delivering extraordinary live experiences. As our </span> <b> <span>KSA</span> </b> <span> operation grows, so does the volume of data we generate, across bids, projects, systems, and teams.</span> <br>
</div>
<div>
<span> <br> </span>
</div> <p> <span>The </span> <b> <span>Data & Operations Analyst</span> </b> <span> sits at the intersection of operations, business development, and marketing. You will structure information, build dashboards, extract intelligence from procurement platforms, and ensure the right people have the right data at the right time.<br> </span> </p> <p> <span>You will operate across two reporting lines: the Process & Digital System Manager on data infrastructure and bid operations, and the Growth Supervisor on marketing analytics and social media performance. This is a hybrid role designed for someone who thinks in systems, uses AI as a daily multiplier, and is energised by variety.<br> </span> </p>
<div>
<span> <br> </span>
</div>
<div>
<b> <span>Key Responsibilities</span> </b> <span> <br> </span>
</div>
<div>
<span> <br> </span>
</div> <p> <b> <span> <span>Data, Bid Intelligence & Reporting</span> </span> </b> <span> <br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Extract, structure, and track data from procurement portals (Oracle, SAP Ariba, Etimad, and similar platforms).<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Support the bid process by breaking down RFPs, pulling key data points on scope, deliverables, timelines, and eligibility criteria.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Act as the internal data focal point for all active bids, tracking statuses, deadlines, and outcomes in a master dashboard.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Build and maintain Power BI dashboards that give leadership a clear, real-time view of the pipeline, win rates, and bid performance.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Ensure data accuracy and consistency across all internal records, client registrations, and submissions.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Maintain client documentation across all registered platforms, ensuring legal documents, certificates, and company profiles are always current.<br> </span> </p> <p> <span> <br> </span> </p>
<div>
<b> <span> <span>Operations, Systems & Automation</span> </span> </b> <span> <br> </span>
</div> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Support day-to-day operational tasks for the Process & Digital System Manager, ensuring Airtable and connected systems are fed accurately and on time.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Manage and update internal databases in Airtable, keeping records structured, clean, and current.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Identify opportunities to reduce manual lift by applying AI tools to repetitive tasks, in collaboration with the Process & Digital System Manager.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Help document workflows, build data templates, and identify process improvements as the team scales.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Handle new client and portal registrations end to end when requested by leadership.<br> </span> </p> <p> <span> <br> </span> </p>
<div>
<b> <span> <span>Marketing Analytics & Social Media Operations</span> </span> </b> <span> <br> </span>
</div> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Own the operational running of the company's social media platforms, primarily Instagram, using tools such as Emplifi or Sprout Social.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Build performance dashboards and monthly reports tracking content reach, engagement, audience growth, and campaign ROI.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Coordinate the content calendar with the Growth team and ensure consistent execution across channels.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Act as community manager, monitoring engagement, responding to inbound messages, and surfacing relevant conversations to the Growth team.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <span>Support the Growth Supervisor on ad hoc analytics, market intelligence, and reporting needs.<br> </span> </p>
<div>
<br>
</div> <br> Requirements <p> <span> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Experience:</span> </b> <span> 3 to 5 years in data analysis, operations, marketing analytics, or a coordination role with a strong data component. Events, media, or related industries are a plus.<br> </span> </span></p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Power BI or Equivalent:</span> </b> <span> Mandatory. Strong command of Power BI for dashboard building, data modelling, and basic DAX.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>AI Fluency:</span> </b> <span> Mandatory. Fully integrated into the AI world from an end user perspective. You use ChatGPT, Claude, Gemini, or similar tools daily as a multiplier across research, writing, analysis, and problem-solving. Confident with prompt design, comparing outputs across models, and knowing which tool to reach for in which situation. Actively curious about new AI tools as they emerge.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Procurement Portals:</span> </b> <span> Hands-on experience with Oracle, SAP Ariba, Etimad, or similar platforms for data extraction, registration, and reporting.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Tools:</span> </b> <span> Advanced Excel and Airtable. Comfort with at least one social media management platform such as Emplifi or Sprout Social.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Analytical Thinking:</span> </b> <span> Able to read a dense document, an RFP, a brief, a market report, and extract what actually matters.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Languages:</span> </b> <span> Fluent in English and Arabic, both written and spoken.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Cross-Functional Range:</span> </b> <span> Comfortable switching between bid operations in the morning and social media analytics in the afternoon without losing sharpness.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Mindset:</span> </b> <span> Organized, energetic, tech-savvy, naturally wired to think in systems, structures, and patterns. Excited by tools, not intimidated by them.<br> </span> </p> <p> <span> <span> </span> </span> <b> <span>Education:</span> </b> <span> Degree in Data Science, Analytics, IT, Marketing, Business, or a related field.</span></p></div></section>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول MDLBEAST</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">MDLBEAST هي شركة تعمل في الرياض، وتبحث عن مساعد مدير مالي مكرس للانضمام إلى فريقها. هذا منصب بدوام كامل يركز على ضمان سير العمل المالي السلس في مختلف مواقع الشركة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نظرة عامة على الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">سيكون مساعد مدير الأموال مسؤولاً عن مجموعة شاملة من الواجبات المالية المتوافقة مع عمليات المواقع. يتضمن هذا الدور قيادة ضمان الإيرادات، إدارة المخزون وتكاليف البضاعة المباعة (COGS)، بناء هياكل التكاليف، ودعم عمليات الإغلاق المالي الشاملة. تتطلب الوظيفة محترفاً لديه خلفية قوية في تمويل الضيافة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">قيادة والسيطرة على ضمان الإيرادات اليومي والأسبوعي، بما في ذلك تسوية نقاط البيع، مطابقة الت settlements النقد/البطاقات، متابعة الإلغاء/الخصم، والتحكم في المبيعات مقابل البنك.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على الحوكمة للمخزون وCOGS، إدارة حركات المخزون، إجراء جرد المخزون، تطبيق ضوابط الهدر، والتحقيق في الفوارق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">بناء وصيانة هياكل التكاليف للمنتجعات، تقديم دعم تكلفة القوائم/الوصفات، وتتبع هوامش المساهمة حسب المنتج والفئة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة أسعار التحويل والعبء بين الشركات، وضمان التوثيق الدقيق، الامتثال السياسي، والمطابقة في الوقت المناسب لدعم الدمج group.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">دعم فريق المالية في أنشطة الإغلاق الشهرية وسنوية، بما في ذلك إعداد المذكرات وتدقيقها، الاعترافات، المطابقات، وجداول التقارير.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">توجيه مبادرات تحسين التكاليف، مثل تتبع فروق أسعار الموردين، تقليل الهدر، ضبط الحصص، وتقليل التسرب العملياتي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد حزم الأداء لقيادة المواقع، تحليل مزيج المبيعات، الهوامش، العمالة/النفقات العامة، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تعزيز رأس المال العامل عبر تسويات الموردين، جدولة المدفوعات، وضوابط الشراء.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان الامتثال للسياسات الداخلية ومتطلبات التدقيق، والحفاظ على معايير التوثيق وتنسيق عمليات التدقيق.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس في المحاسبة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">من 7–10 سنوات من الخبرة في الشؤون المالية أو المحاسبة، مع تعرض كبير لقطاع الضيافة أو المواقع (*، مطاعم، صالات، فنادق، أو F&B مميز).</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية مع ضوابط نقاط البيع، التسوية اليومية للمبيعات، وعمليات ضمان الإيرادات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">فهم قوي لإدارة المخزون، تكلفة البضاعة المباعة (COGS)، تكلفة القوائم/الوصفات، ومحركات الهامش داخل صناعة الضيافة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات الأساسية والمعرفة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">الكفاءة في أنظمة ERP وأنظمة الضيافة/نقاط البيع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات Excel المتقدمة مطلوبة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">فهم قوي للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS)، والضوابط الداخلية، وعمليات التدقيق.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الشهادات المفضلة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">يفضل وجود شهادة مهنية مثل CPA أو ACCA أو CMA أو SOCPA.</li>
</ul>
<p>قيادة ومتابعة جميع عمليات الطهي في مطعم Fairmont راملا الإيطالي الشهير، مع ضمان جودة الطعام واستثنائه في التقديم ورضا الضيوف. تطوير قوائم إيطالية أصلية، وأطباق موسمية، وتجارب طبخ مبتكرة مع الحفاظ على معايير فاخرة Fairmont. تخطيط وتنظيم وإشراف على عمليات المطبخ اليومية، لضمان الكفاءة والتناسق وسير الخدمة بسلاسة خلال وجبات الإفطار والغداء والعشاء. التعاون الوثيق مع مدير المطعم وفريق قسم الاستقبال لتقديم تجارب ضيافة سلسة. الحفاظ على أعلى معايير السلامة الغذائية والنظافة والتعقيم والامتثال لـ HACCP. متابعة تكاليف الطعام، وتكاليف العمالة، والمخزون، والمشتريات، وإدارة النفايات لتحقيق الأهداف المالية دون المساومة على الجودة. قيادة وتوجيه وتدريب وتحفيز فرقة الطهاة، تعزيز ثقافة العمل الجماعي والإبداع والتطوير المستمر. التأكد من اتباع جميع الوصفات وطرق التحضير ومعايير التقديم باستمرار. العمل مع الشيف التنفيذي لتطوير العروض الموسمية، والفعاليات الخاصة، وتجارب VIP، ومفاهيم تناول الطعام الاحتفالية. بناء علاقات قوية مع الموردين للحصول على مكونات عالية الجودة مع الحفاظ على كفاءة التكلفة. تعزيز الابتكار والتميّز مع الحفاظ على أصالة المطبخ الإيطالي.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>خبرة مثبتة في المطبخ الإيطالي الأصيل، بما في ذلك المعكرونة المصنوعة يدويًا، الريزوتو، البيتزا الخشبية المشوية، اللحوم الممتازة، المأكولات البحرية، والحلويات الإيطالية الكلاسيكية. خبرة سابقة في علامة فندقية فاخرة. مهارات قيادية وتوجيه وتطوير قوية للفرق. فهم ممتاز لمراقبة تكاليف الطعام وإدارة المخزون والمشتريات والميزانية. معرفة شاملة بـ HACCP والسلامة الغذائية والمعايير الصحية. الطلاقة في الإنجليزية؛ العربية ميزة. إتقان Microsoft Office وأنظمة إدارة المطابخ."
<p><h4>الوصف الوظيفي</h4>
<p>في هذا الدور، ستقود وتشرف على جميع جوانب تخطيط المشروع وتنفيذه من ما قبل البناء وحتى الانتهاء، مع تركيز قوي على إدارة العقود والمشتريات وإعداد المناقصات والتقدير والتحكم في التكاليف. ستعمل عن كثب مع العملاء والمستشارين والمقاولين لإدارة مخاطر المشروع، وتسهيل اجتماعات التنسيق المنتظمة، وضمان اتخاذ قرارات فعالة عبر جميع مراحل المشروع.</p>
<p>يشمل المنصب أيضًا إعداد وتطبيق خطط إدارة المخاطر، والتعامل مع التكاليف والمطالبات وطلبات التغيير، وحل النزاعات لضمان نتائج المشروع. ستتحمل المسؤولية عن ضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد، وفي الميزانية، وبالمعايير الجودة المطلوبة، مع الالتزام بسياسات الشركة ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة.</p>
<p>لديه خلفية قوية في إدارة ما قبل البناء بما في ذلك إدارة العقود والمشتريات والمناقصات والتقدير والتكاليف. يجب أن تكون لديه معرفة عملية جيدة بإدارة الجدول الزمني، وتسلسل الأنشطة من قبل التصميم إلى تطوير التصميم إلى البناء والإغلاق.</p>
<p>إدارة والإشراف على جميع جوانب التخطيط والتطوير والتنفيذ لمجموعة من المشاريع. تسهيل الاجتماعات مع العملاء والمستشارين والمقاولين لتحديد وتقييم وتقييم قضايا المخاطر الناتجة عن مراحل مختلفة في دورة حياة المشروع.</p>
<p>إعداد وتطبيق خطة إدارة مخاطر لمشروعات البناء توضح العمليات لتخفيف المخاطر. يجب أن تتضمن هذه الخطط إجراءات تحديد المخاطر، وإجراءات تقييم المخاطر، وإجراءات التخفيف من المخاطر.</p>
<p>غالبًا ما تسهل الاجتماعات مع العملاء والمستشارين وفِرق الإدارة الأخرى.</p>
<p>التنبؤ بالمسؤولية المالية المحتملة للقسم بناءً على البيانات المقدمة من المناجم والجهات المعنية والقسم نفسه.</p>
<p>التعامل مع التكاليف والمطالبات المرتبطة بالتكلفة والوقت، وإدارة أوامر التغيير، وحل النزاعات.</p>
<p>ضمان تحقيق نتائج المشروع في الوقت المحدد، وبالميزانية، وبالمعايير المطلوبة، وبالنطاق المتفق عليه وفق منهجية إدارة المشروع المعتمدة في الوكالة.</p>
<p>اطّلع على سياسات الجودة والبيئة والسلامة والصحة المهنية والدفاتر والإجراءات ذات الصلة المعمول بها داخل الشركة، وتأكد من الالتزام المستمر بهذه المتطلبات أثناء العمل.</p>
<p>أدّ مهام أخرى كما يعينها مدير الخط أو المشرف.</p>
<h4>المؤهلات والخبرة</h4>
<ul>
<li>بكالوريوس في الهندسة أو الإدارة من جامعة معتمدة.</li>
<li>خبرة لا تقل عن 15 عامًا في الهندسة و/أو إدارة المشاريع بما في ذلك العمل كمدير مخاطر في مشاريع كبيرة الحجم.</li>
<li>خبرة ومهارات مثبتة في تحديد المشاكل وتقييم البدائل وتحديد الحلول.</li>
<li>الموثوقية والمبادرة لتحقيق النجاح دون إشراف فوري.</li>
<li>خبرة مثبتة وفهم لممارسة وإجراءات إدارة المخاطر التجارية، ويفضل ضمن سياق الكتلة المعنية.</li>
<li>خبرة مثبتة في قياس المخاطر (التكاليف، الجدول الزمني، الجودة، السلامة).</li>
<li>خبرة مثبتة في الحفاظ على قواعد بيانات إدارة المخاطر (مثلاً ARM).</li>
<li>خبرة مثبتة في إجراءات إدارة المخاطر المؤسسية.</li>
<li>خبرة في العمل دوليًا (يفضل الخبرة في السعودية).</li>
</ul></p><p></p>
<ul><li>قيادة وإشراف فريق من حِرفيي الأعمال المدنية، مع ضمان الالتزام بجداول المشروع ومعايير الجودة.</li><li>تفسير المخططات والرسومات والمواصفات لتوجيه أنشطة البناء ومتطلبات المواد.</li><li>إدارة العمليات الميدانية، بما في ذلك الحفر والصب الخرساني وإعداد القوالب والتركيب الهيكلي، بدقة.</li><li>ضمان الالتزام الصارم بجميع لوائح السلامة، وتطبيق وتنفيذ بروتوكولات السلامة لمنع الحوادث.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>امتلاك شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ ويفيد التدريب المهني أو درجة الزمالة في إدارة البناء.</li><li>حيازة شهادات مهنية ذات صلة (مثلاً في النجارة، الخرسانة، تشغيل المعدات الثقيلة) لإظهار مهارات تخصصية.</li><li>حد أدنى 7 سنوات من الخبرة التطويرية في البناء المدني، مع ثلاث سنوات على الأقل في دور إشرافي أو قيادي.</li><li>سجل حافل يثبت إكمال مشاريع أعمال مدنية متنوعة بنجاح، من البنية التحتية إلى أسس المباني.</li></ul>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تسعى شركة SEVEN (المشروعات السعودية للترفيه) إلى تعيين <strong style="font-weight:700;">أخصائي عمليات أول</strong> لإدارة عمليات قاعة الطعام اليومية في الرياض، منطقة الرياض. يركز هذا الدور بدوام كامل على ضمان تقديم خدمة سلسة، وتنسيق فعال بين الفرق، والحفاظ على مستويات عالية من رضا الضيوف. سيكون الأخصائي لاعباً رئيسياً في الحفاظ على الأداء التشغيلي والتأكد من الامتثال لمعايير الصحة والسلامة داخل المكان.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على عمليات قاعة الطعام اليومية، وضمان سلاسة الخدمة والتنسيق الفعال بين الفرق والطوابق المختلفة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ والحفاظ على المعايير التشغيلية والإجراءات وإرشادات الخدمة بشكل متسق عبر المكان.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراقبة الأداء التشغيلي لضمان تقديم خدمة فعالة وتحقيق رضا عالي من الضيوف.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التنسيق مع مساعدي المدراء والمشرفين لضمان جاهزية التشغيل طوال فترات الخدمة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان أن يلتزم المكان باستمرار بمعايير النظافة والسلامة والتنظيم العالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">دعم مدير العمليات في رصد الكفاءة التشغيلية والسيطرة على التكاليف، مع ضمان الاستخدام الفعال لمستويات القوة العاملة والموارد.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">قيادة الفريق والتنسيق التشغيلي</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">إشراف وتقديم القيادة والتوجيه للمساعدين المدراء والمشرفين التشغيليين، وضمان عمل الفرق بفعالية وتلبية معايير الخدمة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">دعم التوظيف، والإعداد، وتدريب موظفي التشغيل حسب الحاجة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراقبة أداء الموظفين وتقديم ملاحظات بناءة للمساعدين المدراء والمشرفين.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">عقد اجتماعات تشغيلية منتظمة لضمان التناغم والاتصال الفعال بين جميع الفرق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التعاون عن كثب مع مدير الاستقبال لضمان تنسيق سلس بين الاستقبال وعمليات الطابق، مع دعم الاستقبال عند الحاجة للحفاظ على استمرارية خدمة الضيوف.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تنسيق الأنشطة التشغيلية عبر الأقسام المختلفة للحفاظ على تدفق الخدمة الفعال ومعالجة التحديات التشغيلية بسرعة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تجربة الضيف وجودة الخدمة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">مراقبة تجربة الضيف الإجمالية داخل المكان وضمان الحفاظ على معايير الخدمة باستمرار.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">دعم الفرق التشغيلية في حل شكاوى الضيوف أو مشاكل الخدمة بشكل مهني.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد وتنفيذ الفرص لتحسين الكفاءة التشغيلية وتعزيز رضا الضيوف.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان حفاظ جميع الفرق على نهج مهني وخدمي في تعاملاتهم.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الصحة والسلامة والامتثال</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان الامتثال الصارم لجميع الأنظمة الصحية والسلامة والنظافة والتشغيل في جميع أرجاء المكان.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">دعم تنفيذ سياسات السلامة والتأكد من التزام الفرق التشغيلية بإجراءات السلامة باستمرار.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراقبة بيئة المكان لضمان وجود مرفق آمن ومُعتنى به للضيوف والموظفين.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">حد أدنى من <strong style="font-weight:700;">6–8 سنوات من الخبرة</strong> في الضيافة أو عمليات الغذاء والمشروبات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ولدى أقل <strong style="font-weight:700;">3 سنوات من الخبرة</strong> في دور إشرافي أو إداري.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">يفضل الخبرة في المطاعم ذات الحجوم العالية، أو أماكن الضيافة، أو قاعات الطعام.</li>
</ul>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p> <strong>هدف الدور</strong> </p> <p>قيادة نطاق المشروع، مراقبة التقدم، جودة النطاق، الموارد والتعبئة وإدارة متطلبات اللوجستيات وفق احتياجات المشروع.</p> <p> <strong>المهام والمسؤوليات التفصيلية</strong> </p> <ul> <li>واجهة مباشرة مع العميل للنطاق ومدير مشروع واسيلة، الجدول الزمني، مراقبة التقدم، رفع الجودة وفق معايير الطرف النهائي، التحقق من النطاق والتسليم والفوترة، طلب التغيير، وغيرها.</li> <li>إعداد تقارير يومية وأسبوعية لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين وفق متطلبات المشروع.</li> <li>التحكم في المشروع من حيث التمدد في النطاق، النطاق غير التعاقدي، الوقاية من الانتهاكات.</li> <li>متابعة وثيقة وتسهيل لتحقيق موعد الجدول الزمني والتحكم في التكاليف ضمن ميزانية المشروع المتفق عليها.</li> <li>إدارة تفاعل الأطراف المعنية وضمان رضاهم.</li> <li>إدارة ومراقبة الشراء والمخزون المتعلقين بالمشروع.</li> <li>المتابعة وإدارة جميع عناصر المشروع والمتطلبات والموارد اللازمة للتسليم.</li> <li>المتابعة مع فريق اللوجستيات المعني لشحن المواد للمشروع والتخليص والتسليم إلى المخزون.</li> <li>إدارة مناولة مواد المشروع والإفراج، الإرجاع وإدارة المخزون إضافة إلى إدارة RMA التعاقدية مع دعم الفني للمورد المعني.</li> <li>إعداد والمتابعة لخطة تنفيذ المشروع مع الفرق والعميل والإدارة.</li> <li>إدارة وحل المشكلات بشكل يومي وضمان تسهيل العوائق لتسليم المشروع بسلاسة ضمن الموعد والـ KPI للجودة.</li> <li>التنسيق مع قادة فرق العملاء ومديريهم لتحسين عناصر تسليم المشروع وإغلاق البنود العالقة.</li> <li>التنسيق مع مديري المشاريع والعمليات الميدانية لتنفيذ المشروع/إزالة العراقيل.</li> <li>إدارة فريق الميدان والخطة اليومية لهم، ودعم الـ 24/7 أثناء أنشطة MDT أيضاً، إرسال التقارير اليومية والأسبوعية والشهرية للمدير المباشر</li> <li>يجب أن يتمتع بدعم فني ومعرفة جيدة لمختلف بائعي الاتصالات لتقديم المساعدة والدعم الفني المطلوب لفرق الميدان.</li> <li>المتابعة مع العميل لوثائق القبول والإعداد والعمليات والتحقق من نطاق التسليم وتوفير المستندات المطلوبة للفوترة.</li> <li>إدارة جميع القضايا المتعلقة بالفريق بما في ذلك الأدوات والمواد ومتطلبات التعبئة والتعبئة عن العمالة والساعات الإضافية والمهام اليومية والمتابعة.</li> <li>متابعة جودة المشروع والتقدم واتخاذ القياسات اللازمة من خلال زيارات الميدان للتحقق من التقدم والتوافق مع الفريق.</li> <li>التعاون مع الموارد البشرية لإزالة أي عائق وتسهيل القضايا التي قد تؤثر على تقدم الفريق وتعبئته أو أي قضايا لوجستية أخرى.</li> </ul></div></section>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث Ezditek عن <strong style="font-weight:700;">مدير مركز عمليات الشبكة (NOC) لعمليات مركز البيانات</strong> لقيادة وإدارة وظائف NOC عبر عدة مراكز بيانات عالية السعة تقع في مدنCapital within السعودية. هذه الوظيفة بدوام كامل مقيمة في الرياض وتعد محوراً لضمان استقرار وكفاءة بنية مركز البيانات التحتية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نظرة عامة على الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">سيقوم مدير NOC بالتخطيط والتنظيم وإدارة الموظفين وعمليات NOC الشاملة. يتضمن هذا الدور الإشراف على فريق من مهندسي و technicians NOC داخليين ومتعهدين لضمان مراقبة البنية التحتية على مدار 24/7 والاستجابة للحوادث والتميز التشغيلي. يكون المدير مسؤولاً عن الحفاظ على الامتثال لاتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) مع المستأجرين عاليي السعة، وضمان التوفر العالي، ودفع التحسين المستمر في عمليات NOC وبُنيتها التحتية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد وتطبيق وتفعيل سياسات وممارسات إدارة التكوين وإدارة التغيير لبيئات مراكز البيانات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الميزانية وتقديم التوصيات الشرائية، دعم إدارة السعة والتخطيط.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير وتنفيذ استراتيجيات تشغيل NOC متوافقة مع نمو المنظمة ومتطلبات المستأجرين.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تعيين وتطوير والاحتفاظ بمهندسين وفنيين NOC سريع الاستجابة ومركز حول العملاء، لضمان تشغيل NOC بشكل فعال.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة الأدوات والأنظمة والإجراءات لضمان إدارة فعالة للمشكلات ورضا العملاء.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف وتوجيه عمليات NOC اليومية عبر عدة مراكز بيانات، مع ضمان مستويات staffing مناسبة على مدار 24/7.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">قيادة وتوجيه وتطوير مهندسي وفنيي NOC، تعزيز ثقافة المساءلة والتعاون.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">توفير دعم التصعيد من المستوى 2 والمستوى 3 والعمل كنقطة اتصال رئيسية لاستفسارات القيادة العليا.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان التنسيق السلس بين عمليات NOC وفرق تشغيل المواقع في جميع المرافق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة وتحسين أنظمة رصد الأحداث للكشف الاستباقي عن القضايا والاستجابة لها، بما في ذلك إعداد الإنذارات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير والحفاظ على بروتوكولات تفصيلية للرد على تنبيهات أدوات الرصد والاتصالات والبريد الإلكتروني.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على حل الحوادث لتقليل فترة التعطّل وتأثيرها على العملاء، والتركيز على تلبية SLAs للمستأجرين.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إنشاء وتطبيق إجراءات قوية لإدارة الحوادث والمشكلات، ودفع حل القضايا التقنية المعقدة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إجراء مراجعات مفصّلة بعد الحوادث وتنفيذ إجراءات وقائية بناءً على النتائج.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقديم تقارير منتظمة وعارضة sobre مؤشرات الأداء الرئيسية واتجاهات الحوادث والالتزام بـ SLA.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراقبة وتحليل اتجاهات السعة، والعمل مع فرق الهندسة للترقيات أو التوسعات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير واختبار والحفاظ على خطط استعادة الكوارث واستمرارية الأعمال الخاصة بعمليات NOC.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على جرد دقيق ومحدث لبنية NOC التحتية والأدوات والأصول.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان الامتثال لجميع المعايير التشغيلية والتنظيمية والبيئية، بما في ذلك SLAs إدارة الطاقة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">بناء علاقات قوية مع المستأجرين عاليي السعة لفهم متطلباتهم في وظيفة NOC.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">بدء والإشراف على طلبات توسيع وتحسين بنية NOC التحتية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة الكهربائية، هندسة الاتصالات، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذات صلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">من 8 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة، مع 3 سنوات على الأقل في دور إداري.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة في إدارة وظائف NOC في بيئة مركز بيانات عالي السعة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إتقان قوي لإطارات ITIL وأنظمة/أدوات NOC، بما في ذلك منصات الرصد وأنظمة التذاكر.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة مُثبتة في إدارة الحوادث والمشكلات والسعة والتغيير.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات والشهادات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات قيادية وتواصل واتخاذ قرار قوية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة بفعالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">شهادات متقدمة مثل ITIL وCDFOM وCDFOS وAOS وPMP تعد ميزة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل مقرها الرياض، المملكة العربية السعودية، تتطلب الإشراف على العمليات عبر عدة مرافق لمراكز البيانات.</p>
<p><strong>عن الدور</strong> نحن نبحث عن مدير مكتب منظم للغاية ومبادر ومتحفظ للغاية لدعم مجلس الإدارة من خلال إدارة عمليات المكتب التنفيذي وضمان التنسيق السلس للأنشطة الإدارية والاستراتيجية. يجب أن يمتلك المرشح المثالي مهارات تنظيمية استثنائية، وقدرات تواصل قوية، وخبرة في دعم كبار التنفيذيين في بيئة شركات سريعة الوتيرة. يتطلب هذا الدور محترفاً يستطيع إدارة المعلومات السرية بسلامة مع ضمان تشغيل المكتب التنفيذي بكفاءة.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><ul><li>إدارة عمليات المكتب التنفيذي اليومية التي تدعم مجلس الإدارة.</li><li>تنسيق وإدارة جداول أعمال ونؤات واجتماعات المجلس وترتيبات السفر.</li><li>إعداد أجندات الاجتماعات والعروض والتقارير ومحاضر الاجتماعات وأفعال المتابعة.</li><li>التعامل مع المراسلات والوثائق الحساسة بأعلى مستوى من الحذر.</li><li>تنسيق التواصل بين مجلس الإدارة وأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.</li><li>متابعة وتتبّع عناصر العمل الأساسية والتأكد من إكمالها في الوقت المحدد.</li><li>تنظيم الاجتماعات التنفيذية واجتماعات المجلس والفعاليات المؤسسية.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة وأنظمة filing والوثائق التنفيذية.</li><li>التنسيق مع الأقسام المختلفة لضمان سلاسة التواصل وتنفيذ التوجيهات التنفيذية.</li><li>دعم المبادرات الاستراتيجية والمشاريع الخاصة التي تكلفها القيادة العليا.</li><li>ضمان تشغيل المكتب التنفيذي بكفاءة مع الحفاظ على المعايير المهنية.</li></ul><p><strong>المؤهلات والخبرة</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة أو مجال ذي صلة.</li><li>5-8 سنوات خبرة كمدير مكتب، مساعد تنفيذي، أو مدير مكتب تنفيذي يدعم كبار التنفيذيين أو قيادة المجلس.</li><li>خبرة قوية في إدارة جداول التنفيذ والاجتماعات والسفر والوثائق السرية.</li><li>مهارات اتصال مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية (العربية ميزة).</li><li>إتقان متقدم في مجموعة Microsoft Office (Word، Excel، PowerPoint، Outlook) وMicrosoft Teams.</li><li>مهارات تنظيمية قوية، وتعدد المهام، وإدارة الوقت.</li><li>مستوى عالٍ من الاحترافية والنزاهة والسرية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة.</li><li>يفضل وجود خبرة في مؤسسة corporate أو مجموعة منظمة.</li></ul><p><strong>الكفاءات الأساسية</strong></p><ul><li>إدارة المكتب التنفيذي</li><li>تنسيق على مستوى المجلس</li><li>إدارة الجداول والاجتماعات</li><li>المراسلات التنفيذية</li><li>التنسيق السفر والفعاليات</li><li>إدارة الوثائق والسجلات</li><li>السرية والتحفظ</li><li>التواصل وإدارة أصحاب المصلحة</li><li>إدارة الوقت</li><li>حل المشكلات</li><li>مهارات التنظيم</li><li>حزمة Microsoft Office</li></ul><p><strong>ما نقدمه</strong></p><ul><li>راتب مغرٍ وباقة مزايا.</li><li>فرصة للعمل عن كثب مع القيادة التنفيذية في بيئة شركات ديناميكية.</li><li>فرص نمو مهني وتطوير وظيفي.</li><li>بيئة عمل تعاونية وعالية الأداء.</li></ul><p><strong>الخلفية المثالية للمرشح</strong> نحن نبحث عن محترفين لديهم خبرة في دعم أعضاء المجلس، أو كبار التنفيذيين في المناصب القيادية، ضمن منظمات شركات كبيرة، أو شركات قابضة، أو شركات متعددة الجنسيات. المرشحون ذوو القدرات التنظيمية الاستثنائية، وخبرة إدارة المكتب التنفيذي، وسجل حافل في التعامل مع المسائل السرية بمهنية سيكونون مفضلين بشدة.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة أو مجال ذو صلة.</li><li>5-8 سنوات خبرة كمدير مكتب، مساعد تنفيذي، أو مدير مكتب تنفيذي يدعم كبار التنفيذيين أو قيادة المجلس.</li><li>خبرة قوية في إدارة جداول التنفيذ والاجتماعات والسفر والوثائق السرية.</li><li>مهارات تواصل مكتوبة وشفوية باللغة الإنجليزية ممتازة (العربية ميزة).</li><li>إتقان متقدم لـ Microsoft Office Suite (Word، Excel، PowerPoint، Outlook) وMicrosoft Teams.</li><li>مهارات تنظيمية قوية وتعدد المهام وإدارة الوقت.</li><li>مستوى عالٍ من الاحترافية والنزاهة والسرية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة.</li><li>يفضل وجود خبرة في مؤسسة شركة أو مجموعة.</li><li>نبحث عن محترفين لديهم خبرة في دعم أعضاء المجلس، أو كبار التنفيذيين، أو فرق القيادة العليا ضمن منظمات كبيرة، وشركات قابضة، أو أعمال متعددة الجنسيات. سيكون المرشحون الذين لديهم قدرات تنظيمية استثنائية، وخبرة في إدارة المكتب التنفيذي، وسجل حافل في التعامل مع المسائل السرية بمهنية مفضلين بشدة.</li></ul>
<p>باعتبارك رئيس المعالجين، فأنت مسؤول عن التشغيل اليومي السلس والفعال للساونا والسبا، وتقديم مستوى عالٍ من علاجات وخدمات السبا لجميع الضيوف، حيث ستشمل دورك مسؤوليات رئيسية مثل:</p><p>الحفاظ على السلامة في غرفة التدليك وخصوصية الأعضاء والضيوف</p><p>تقديم خدمة مهذبة ومهنية في جميع الأوقات</p><p>إجراء جلسات التدليك وفقاً لجدول التدليك</p><p>العمل بتنسيق وثيق مع مدير الخط لضمان التشغيل السلس</p><p>التأكد من أن الأعضاء والضيوف يستخدمون الساونا وغرفة التدليك بالزي المقترح الصحيح</p><p>إجراء فحص يومي لجميع المعدات في غرفة التدليك وتسجيل الإصلاحات اللازمة كما يقتضي السياسات والإجراءات</p><p>التأكد من وجود مدرب واحد على الأقل في الخدمة بغرفة التدليك في جميع الأوقات</p><p>الاحتفاظ باتصال وثيق مع الضيوف / الأعضاء وتبادل ملاحظاتهم</p><p>إجراء تقييمات العلاج / إعادة التقييم للأعضاء والضيوف بشكل منتظم فيما يتعلق بالمعايير المطلوبة.</p><p><strong>المهارات المرغوبة للمرشح</strong></p><p>سيكون المرشح المثالي محترفاً عملياً بخلفية سبا جيدة وشغف حقيقي لخدمة الآخرين وجعلهم يشعرون بالرضا من خلال رعاية عملاء استثنائية. ستكون شخصاً إيجابياً ولطيفاً وسهل التقرب إليك مع القدرة على القيادة والتحفيز والتأقلم في جميع المواقف، ويجب أن تمتلك القدرات التالية:</p><ul><li>يجب أن تكون معالج سبا معتمد بخبرات دولية في نفس الدور في فندق أو بيئة سبا.</li><li>يجب أن تكون قادراً على أداء جميع أنواع علاجات التدليك.</li><li>مهارات اتصال مكتوبة وشفوية جيدة باللغة الإنجليزية.</li><li>قوة التواصل بين الأشخاص</li><li>فهم عمليات الفندق</li><li>العمل بروح الفريق</li><li>التخطيط للأعمال</li><li>إشراف الأشخاص</li><li>فهم الفروق</li><li>إشراف العمليات</li><li>التواصل الفعّال</li><li>القدرة على التكيّف</li><li>تركيز على العميل</li><li>القيادة نحو النتائج</li></ul>
<b>الوصف الوظيفي </b><div> <p> <br>كاستشاري رئيس أنت المسؤول عن التشغيل اليومي السلس والفعال لالساونا والسبا، مع تقديم مستوى عالٍ من علاجات وخدمات السبا لجميع الضيوف، حيث ستشمل دورك المسؤوليات الأساسية مثل:<br> </p> <ul> <li>الحفاظ على السلامة في غرفة التدليك وخصوصية الأعضاء والضيوف</li> <li>تقديم خدمة مهذبة ومهنية في جميع الأوقات</li> <li>إجراء جلسات التدليك وفقًا لجدول التدليك</li> <li>العمل بتنسيق وثيق مع مدير الخط لضمان التشغيل السلس.</li> <li>التأكد من أن الأعضاء والضيوف يستخدمون الساونا وغرفة التدليك بالزي المقترح الصحيح</li> <li>إجراء فحص يومي لجميع المعدات في غرفة التدليك وتسجيل الإصلاحات اللازمة حسب السياسة والإجراء</li> <li>التأكد من وجود مدرب واحد في الخدمة في غرفة التدليك في جميع الأوقات</li> <li>الحفاظ على اتصال وثيق مع الضيوف / الأعضاء ونقل ملاحظاتهم</li> <li>إجراء تقييم العلاج / إعادة تقييم للأعضاء والضيوف بانتظام فيما يتعلق بالمعايير المطلوبة.<br> </li> </ul> <p> </p></div><p><strong>المؤهلات المرغوبة للمرشح</strong></p>المؤهلات <div> <p> <br> <br>يكون المرشح المثالي محترفًا عمليًا يمتلك خلفية سبا جيدة وشغف حقيقي لخدمة الآخرين وجعلهم يشعرون بالرضا من خلال رعاية العملاء المتميزة. ستكن شخصًا إيجابيًا ولطيفًا ومتاحًا مع القدرة على القيادة والتحفيز والتكيف في جميع الحالات ويجب أن تمتلك الكفاءات التالية:<br> </p> <ul> <li>يجب أن تكون معتمدًا كمعالج سبا بخبرة دولية في نفس الدور في فندق أو بيئة سبا.</li> <li>يجب أن تكون قادرًا على أداء جميع أنواع علاجات التدليك.</li> <li>مهارات تواصل مكتوبة وشفهية ممتازة بالإنجليزية.</li> <li>التواصل بين الأشخاص قوي وأساسي</li> <li>فهم عمليات الفندق</li> <li>العمل الجماعي</li> <li>التخطيط للأعمال</li> <li>الإشراف على الأشخاص</li> <li>فهم الفوارق</li> <li>الإشراف على العمليات</li> <li>التواصل الفعال</li> <li>القدرة على التكيف</li> <li>تركيز على العميل</li> <li>القيادة لتحقيق النتائج</li></ul></div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>شركة قِدّية للاستثمار تبحث عن مدير مساعد - الحسابات الدائنة ذو خبرة ودافع للانضمام إلى قسم المالية. هذا الدور حاسم في الحفاظ على عمليات الحسابات الدائنة بشكل فعال لدعم الصحة المالية للشركة. ستقود عمليات الحسابات الدائنة، مع التأكد من معالجة جميع الفواتير والمدفوعات بدقة وفي الوقت المناسب أثناء بناء علاقات قوية مع الموردين وأصحاب المصلحة الداخليين. بصفتك المدير المساعد، ستكون مسؤولًا عن الإشراف على أنشطة الحسابات الدائنة، وعمليات التدقيق، وضمان الامتثال للسياسات المؤسسية والمتطلبات التنظيمية. قيادتك ستسهم في التحسين المستمر لعملياتنا المالية.</p><p>المسؤوليات</p><ul><li>الإشراف على فريق الحسابات الدائنة لضمان المعالجة الدقيقة وفي الوقت المناسب للفواتير والمدفوعات.</li><li>مراجعة واعتماد فواتير الموردين، والتأكد من الامتثال لسياسات الشركة والأنظمة السارية.</li><li>إدارة الاتصالات مع الموردين والإدارات الداخلية لحل تباينات الفاتورة ومشكلات الدفع.</li><li>الحفاظ على معلومات الموردين وسجلاتهم بدقة في نظام المحاسبة.</li><li>إجراء تدقيقات منتظمة لمدفوعات الحسابات الدائنة لضمان اتباع الضوابط الداخلية.</li><li>المساعدة في أنشطة الإغلاق الشهرية والسنوية المتعلقة بالحسابات الدائنة.</li><li>إعداد التقارير وتحليل بيانات الحسابات الدائنة لتحديد الاتجاهات وفرص تحسين العمليات.</li><li>الاطلاع على أفضل الممارسات والمتطلبات التنظيمية ذات الصلة بإدارة الحسابات الدائنة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 4 سنوات في الحسابات الدائنة، المالية، أو أدوار ذات صلة. معرفة قوية بعمليات الحسابات الدائنة، والضوابط الداخلية، والأنظمة المالية. الكفاءة في برامج المحاسبة وآل Office، خاصة Excel. دقة عالية في التفاصيل ومهارات تحليلية قوية. قدرة مثبتة على إدارة وقيادة فريق. مهارات اتصال وتواصل فعالة. القدرة على تحديد الأولويات وإدارة مهام متعددة في بيئة سريعة النمو.</p><p></p></section>
<p>القسم: الهندسة والصيانة يبلّغ إلى: مدير الهندسة / مدير الصيانة الموقع: الرياض نوع الوظيفة: دوام كامل الغاية من الدور: يتحمل مدير مساعد للهندسة الكهربائية مسؤولية قيادة تصميم وتركيب وتشغيل وصيانة أنظمة الكهرباء والتحكم الآلي عبر مرافق إنتاج الغذاء والشراب. سيركز هذا الدور على الأتمتة الصناعية، وتكامل SCADA، والصيانة الوقائية، والتحول الرقمي المستمر للعمليات لضمان موثوقية المعدات وكفاءة التشغيل. المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li><strong>1. أنظمة الأتمتة والتحكم</strong> قيادة والإشراف على أنظمة الأتمتة الصناعية، بما في ذلك تكامل SCADA، وبرمجة PLC (سيمنز، Allen Bradley)، ونطاق MES، وتطبيقات IoT. ضمان تشغيل بنية SCADA بكفاءة، بما في ذلك الخوادم (التطبيق، النطاق، المؤرخ، SAP MII)، والعملاء، وشبكات PLC. تنفيذ وترقية أنظمة التحكم للمبخرات وآلات التعبئة وخطوط التغليف والروبوتات.</li><li><strong>2. قيادة صيانة الكهرباء</strong> الإشراف وإدارة أنشطة الكهرباء اليومية عبر خطوط إنتاج الألبان والمشروبات. تنسيق الصيانة الوقائية والتصحيحية لأنظمة الكهرباء والقياس. قيادة وتوجيه فريق صيانة متعدد التخصصات (الميكانيكي، الكهربائي، والتحكم) ومتابعة وتحسين مؤشرات الأداء الرئيسية للصيانة بما في ذلك تحليل التوقف، RCA، ومؤشرات الاعتمادية.</li><li><strong>3. المشاريع والتشغيل</strong> قيادة التنفيذ من البداية إلى النهاية للجوانب الكهربائية والتحكم الآلي في المشاريع الصناعية الجديدة. الإشراف على تركيب وتشغيل المعدات بما في ذلك صوامع الحليب، والمبخرات، وآلات التعبئة، وأنظمة معالجة مياه الصرف. ضمان امتثال المشاريع للمعايير الهندسية الداخلية والمتطلبات التنظيمية.</li><li><strong>4. المعايرة والامتثال</strong> الإشراف على معايرة وشهادات أجهزة المجال وفق خطط الصيانة الوقائية. التعامل مع عمليات التدقيق في المعايرة داخلياً وخارجياً والحفاظ على الوثائق المحدثة. المشاركة في تدقيقات الأمن السيبراني (مثلاً NCA) وضمان سلامة النظام.</li><li><strong>5. التحسين المستمر وإجراءات التشغيل القياسية</strong> قيادة مبادرات التحسين المستمر في أتمتة الإنتاج وكفاءة العمليات. تطوير وتوثيق إجراءات التشغيل القياسية والدروس المستفادة لدعم تطوير الموظفين والتميز التشغيلي. التنسيق مع الشراء لإدارة مخزون قطع الغيار والتواصل مع الموردين.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الإلكترونية أو الكهربائية.</li><li>6+ سنوات من الخبرة في الأتمتة الصناعية وصيانة الكهرباء ضمن قطاع الغذاء والشراب أو التصنيع.</li><li>خبرة عملية قوية مع أنظمة SCADA (مثل Wonderware)، وبرمجة PLC، وشبكات التحكم.</li><li>فهم راسخ لإعدادات إدارة المشاريع، والتشغيل، وأدوات التميز التشغيلي.</li><li>يفضل وجود شهادات في OSHA، وإدارة المشاريع، وبرمجة PLC، والأمن السيبراني، وHMI.</li><li>القدرة على تحليل السبب الجذري، وتتبع أوقات التوقف، وتقرير مؤشرات الأداء.</li><li>مهارات قيادة رائعة، تواصل، وإدارة مزودين.</li><li><strong>الإنجازات الأساسية (السمات المفضلة للملف):</strong> ترقية SCADA وتنفيذ النسخ الاحتياطي. تكامل الآلات الصناعية مع SAP MII. تشغيل ناجح للروبوتات، والمبخرات، وخطوط التغليف. سجل مثبت في رقمنة خطوط الإنتاج باستخدام تقنيات IoT.</li></ul>
<p>إعادة تعريف السفر البري والبحري والجوي ورفع الوجهات. شركة خدمات النقل الساحلية، شركة تابعة لـ Red Sea Global، تقدم خدمات النقل في وجهتنا على البحر الأحمر وتعد جزءاً من مجموعة شركات Red Sea Global. نتخصص في تقديم خدمات النقل إلى وجهتنا على البحر الأحمر. كونه شركة فرعية، تستفيد Coastal Transportation Services Co. من الأهداف الإستراتيجية المشتركة والمبادرات التعاونية ضمن مجموعة شركات Red Sea Global، مما يعزز قدرتنا على خدمة عملائنا بفعالية. هل أنت مستعد لإعادة تشكيل مستقبل النقل؟ في Coastal Transportation Services Co., يقودنا الابتكار والإبداع والشغف لإعادة تعريف النقل. فريقي يشكل المستقبل من خلال مشاريع رائدة، من المركبات المستقلة إلى حلول النقل المستدام. نحن نسعى لأفراد بعيدين النظرة متحمسين للتعاون في بيئة ديناميكية سريعة الوتيرة حيث تتجسد الأفكار إلى واقع. انضموا إلينا في ثورة النقل وخلق عالم أكثر ذكاءً واستدامة، فكرة جديدة في كل مرة. انضم إلى فريقنا الرؤيوي وساعد في تشكيل مستقبل النقل! الهدف الوظيفي: دور إشرافي يعمل كعضو في نظام مناوبات 24/7 لتوفير القيادة للفريق بالإضافة إلى دعم المساعدة في ربط السفينة ودعم عمليات المرسى. مطلوب تواصل جيد، عرض شخصي ومهارات إعداد تقارير، وكذلك القدرة على العمل في النوبات الليلية. لتوفير تواصل واضح وتقديم مهارات تقارير واضحة في تنفيذ الوظيفة، مع القدرة على حل المشكلات واتخاذ المبادرة. قيادـة المساعدة بجانب الرصيف لحركات الضيوف وتعيين ربط الزوار، والقدرة على العمل دون إشراف مباشر. قيادة الاستجابة فيما يتعلق بسلامة المرسى وأصول السفن في جميع حالات الطوارئ. المسؤوليات الوظيفية: دعم قبل الافتتاح لتدريب العاملين المبتدئين في عمل ربع السفن. تركيز قوي على الصيانة واكتشاف العطل، لدعم إنشاء قائمة عيوب للمرسى قبل التسليم/القبول. دعم إنشاء الجدولة ووظائف التقارير الأساسية. دعم تطوير إجراءات التشغيل القياسية الخاصة بالموقع من خلال توفير الملاحظات والتعديلات، والعمل مع الإدارة لتدريب التحسينات للفريق. أي واجبات أخرى قد تُكلف من وقت لآخر كما يوجه المشرف أو المدير. إبلاغ المدير بأي مسألة تشكل قلقاً للمرسى. اعتماد منهج مرن في أوقيتات العمل حسب ما هو مطلوب بشكل معقول لأداء الواجبات بشكل صحيح. ضمان أن السفن في المرسى مُمَوَّرة وآمنة من التلف في جميع الأوقات، والتواصل مع القباطنة والطاقم حسب الحاجة. تشغيل المرافق والخدمات للضيوف والطاقم كما قد يُطلب بشكل معقول. قيادة فحص الروتين، والتنظيف، والإصلاح، والصيانة للقنوات والجيتس ومراكب العمل والمرسى ومرفقه. قيادة تنظيف وغسل السفن وفق الجدول/المتطلبات التشغيلية، مع الالتزام بإجراءات التشغيل القياسية ومراقبة استخدام موارد الشركة. تنظيف وتنظيم المرسى والرصيف من النفايات البحرية وتفريغ حاويات القمامة. إدارة الجرد والتخزين الآمن واستخدام مواد التنظيف الصحيحة للحالة الصحيحة، واتباع تعليمات الاستخدام. مهارات صيانة أساسية قوية لدعم صيانة المرسى وبادرة بالحلول للإصلاحات. تقييم نظافة المرسى واقتراح تنظيف وتلميع التركيبات والمرافق حسب الحاجة. التأكد من أن جميع المناطق العامة نظيفة ومرتبة وملائمة دائماً. قيادة سيارات النادي للركاب والحقائب ومهام القمامة. التقرير اليومي/الأسبوعي وحوادث باستخدام دفاتر اليومية ونماذج إدارية بالإضافة إلى مهارات حاسوبية كافية لاستخدام تقارير إدارة المرسى. المشاركة الفعالة في جميع برامج التدريب وتعلم مهارات إضافية، ودعم برامج تدريب خدمة العملاء. الإشراف وتنفيذ العمليات في أرصفة وقود المرسى ومعالجة مدفوعات الوقود. قيادة فريق رصيف السفينة الداعمة لحركات السفن، والتعامل مع الأسلاك، والإنقاذ بمبادرة شخصية. قيادة قارب العمل في المرسى (بترخيص ومهارات مثبتة) لدعم الربط والإجراءات الطارئة وأي سحب حسب الحاجة. المساعدة في الفعاليات الخاصة والمعارض والترويج. دعم جميع سياسات الصحة والسلامة والبيئة وكذلك جميع سياسات الشركة. التأكد من التزام الجميع بها، وإبلاغ الإدارة عن أي انحرافات. القدرة على تطبيق معرفة عمليات RSG عبر مراسٍ أخرى إذا لزم الأمر. التأكد من اتباع جميع قواعد ولوائح المرسى، وتثقيف طاقم اليخوت حسب الحاجة، ودعم الحل الناشط للمخالفات الأساسية، وتوثيق هذه التفاصيل في تقارير إلى المدير. في أوقات سوء الطقس سيتم الجدولة لنوبات إضافية، أو بدلاً من ذلك، البقاء على اتصال في حالة الطوارئ. إظهار بلا تردد في إنقاذ الحياة أو الممتلكات في حالة الطوارئ، وفق سياسات ERP والبرتوكولات الخاصة بالشركة.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p>مستوى ثانوي جيد.</p><p>خبرة في الشرق الأوسط ويفضل في السعودية.</p><p>القدرة على العمل جسدياً في الهواء الطلق، وتحمل حتى 23 كغ.</p><p>القدرة على السباحة/ التحرك بأمان عبر الماء لمسافة 50 م.</p><p>تدريب إسعاف أولي.</p><p>معرفة أساسية بإطفاء الحريق، مع تفضيل التدريب السابق.</p><p>خبرة سابقة في بيئة المرسى أو اليخوت أو الرياضات المائية مع معرفة بمعدات المرسى.</p><p>مهارات تواصل جيدة بما في ذلك الخط اليدوي الواضح.</p><p>القدرة على التواصل عبر UHF و/أو VHF بمفردات اليخوت.</p><p>توجه إيجابي ونهج مركّز على العميل.</p><p>منظم جيداً.</p>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>نظرة عامة عن المنصب</b> نحن نبحث عن مساعد إداري منظم للغاية وموثوق ومهتم بالتفاصيل للانضمام إلى فريق عملياتنا عن بُعد المتنامي. في هذا الدور، ستقدم دعمًا إداريًا أساسيًا عبر عملياتنا الإقليمية في الإمارات العربية المتحدة، وقطر، والمملكة العربية السعودية، مساعدًا في ضمان سير عملياتنا اليومية بكفاءة ودقة. هذه فرصة ممتازة لشخص يبدأ مسيرته المهنية في الإدارة أو العمليات. لا يتطلب الأمر خبرة مهنية سابقة؛ نحن نوفر تدريبًا شاملاً، واندماجًا منظماً، ودعمًا مستمرًا لمساعدتك على النجاح. المرشح المثالي يحب العمل في بيئات منظمة ومدفوعة بالعمليات، يولِي التفاصيل اهتمامًا دقيقًا، ويرغب في إنتاج عمل دقيق وعالي الجودة. ستلعب دورًا مهمًا في الحفاظ على السجلات، وتتبع سير العمل، وتنظيم الوثائق، ودعم التميز التشغيلي عبر فرق متعددة. المسؤوليات الرئيسية الدعم الإداري وإدارة البيانات: الحفاظ على جداول البيانات وقواعد البيانات والسجلات التشغيلية وتحديثها باستخدام Google Sheets وMicrosoft Excel. ضمان أن تكون المعلومات دقيقة وكاملة وبصيغة موحدة. تنظيم وتوحيد السجلات، بما في ذلك الأسماء وتفاصيل الاتصال والمعلومات الإقليمية والملاحظات. تحديد البيانات المكررة، الناقصة، أو غير الدقيقة وتصحيحها. الحفاظ على أنظمة ملفات رقمية منظمة باستخدام تسمية معيارية. متابعة التحديثات والتنقيحات والتغييرات الإدارية. تنظيم سير العمل والمهام: مراجعة وتنظيم الطلبات الإدارية الواردة. توجيه المهام إلى أعضاء الفريق المناسبين. متابعة تقدم المهام من التعيين حتى الإنجاز. المتابعة للمهام المتأخرة أو غير المكتملة. الحفاظ على وثائق سير العمل وتحديثات الحالة بدقة. طلب التوضيح كلما احتجت معلومات إضافية. التقارير والمتابعة التشغيلية: تحديث متتبعات التشغيل اليومية وسجلات التقدم. تسجيل الأعمال المكتملة، والمهام الجارية، وبنود المتابعة. إعداد موجزات تقدم مختصرة للفرق الداخلية. تحديد القضايا الإدارية المتكررة أو اختناقات سير العمل. تصعيد مخاوف العملية عند الحاجة. دعم التقارير ببيانات دقيقة ومنظمة. الجدولة والتنسيق: المساعدة في تحديث التقويم وتتبع التوفر. إرسال تذكيرات بالمواعيد النهائية والاجتماعات والإجراءات المطلوبة. تتبُّع مراحل الإعداد وتمام القوائم اللازمة. المساعدة في ضمان اتباع العمليات والجداول الزمنية الداخلية بشكل متسق. ضمان الجودة والوثائق: مراجعة العمل الإداري من حيث الدقة قبل التقديم. الحفاظ على وثائق منظمة وبنى ملفات موحدة. التأكد من بقاء السجلات محدثة ومتاحة وسهلة الوصول. دعم تحديثات الإجراءات والوثائق الداخلية. الحفاظ على معايير عالية من الدقة والتنظيم والامتثال. توقعات الأداء: سيُظهر المرشحون الناجحون باستمرار: إنتاج عمل دقيق مع اهتمام قوي بالتفاصيل. إتمام المهام المعينة بشكل موثوق وبالجدول المحدد. التواصل بوضوح وبشكل مهني. المتابعة بنشاط عند وجود معلومات مفقودة أو ناقصة. الحفاظ على سجلات ووثائق منظمة. اتباع الإجراءات وعمليات سير العمل المعتمدة. إظهار المسؤولية مع العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد. المؤهلات المطلوبة: معرفة أساسية بـ Google Sheets أو Microsoft Excel. مهارات قوية في الكتابة والتواصل. قدرات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة. مستوى عالٍ من الانتباه للتفاصيل. القدرة على اتباع التعليمات بعناية وباستمرار. القدرة على أداء مهام إدارية منظمة. القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد. اتصال كمبيوتر وإنترنت موثوق. لا تحتاج خبرة مهنية سابقة. سيقدم تدريب كامل. تفاصيل العمل: الموقع: كامل العمل عن بُعد المناطق المدعومة: الإمارات العربية المتحدة، قطر، والمملكة العربية السعودية الجدول: مرن، مع توقع توافر ثابت نوع التوظيف: دوام كامل أو دوام جزئي (استنادًا إلى المتطلبات التشغيلية) التعويض: تنافسي ويعتمد على الخبرة ومستوى الت Engagement المثالي للمرشح: هذه الوظيفة مثالية لشخص: يبدأ مسيرته المهنية في الإدارة أو العمليات أو دعم الأعمال. يزدهر في بيئات عمل منظمة ومنظمة. يستمتع بإدارة المعلومات والوثائق والعمليات الإدارية. يقدر الدقة والاتساق والموثوقية. مهتم ببناء مسار مهني بعيد المدى عن بُعد مع فرص للنمو. النمو والتطوير المهني: كجزء من فريقنا، ستكتسب خبرة عملية في: إدارة العمليات عن بُعد، التنسيق الإداري، إدارة سير العمل والمهام، تنظيم البيانات والتقارير، التوثيق الداخلي وتحسين العمليات. إمكانية التطور المهني تشمل: مساعد إداري أول، منسق عمليات، أخصائي ضمان الجودة، محلل سير العمل، رئيس فريق، مشرف عمليات. لماذا ننضم إلينا؟ بيئة عمل عن بُعد 100%. فرصة للمبتدئين مع تدريب شامل. ثقافة فريق داعمة وتعاونية. عمليات محددة وواضحة وتوقعات محددة. تعرض لعمليات إقليمية عبر سوق الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. فرص للنمو المهني والتقدم على المدى الطويل. قدم اليوم: إذا كنت منظمًا وموثوقًا ومهتمًا بالتفاصيل، وتتطلع لبدء أو تنمية مسيرتك المهنية في دور إداري عن بُعد، نود سماعك. انضم إلى فريقنا واكتسب خبرة قيمة أثناء المساهمة في عملية إقليمية سريعة النمو.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p><b>المؤهلات المطلوبة</b> معرفة أساسية بـ Google Sheets أو Microsoft Excel. مهارات كتابة وتواصل قوية. قدرات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة. مستوى عالٍ من الانتباه إلى التفاصيل. القدرة على اتباع التعليمات بعناية وباستمرار. الراحة في أداء المهام الإدارية المهيكلة. القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة خارجية. اتصال حاسوب وإنترنت موثوق. لا توجد خبرة مهنية سابقة مطلوبة. سيُوفر تدريب كامل.</p><p>المرشح المثالي هذه الوظيفة مناسبة لشخص:</p><ul><li>يبدأ مسيرته المهنية في الإدارة أو العمليات أو دعم الأعمال.</li><li>ينجح في بيئات عمل منظمة ومنتظمة.</li><li>يستمتع بإدارة المعلومات، والتوثيق، والعمليات الإدارية.</li><li>يقدر الدقة والاتساق والموثوقية.</li><li>مهتم ببناء مسار مهني بعيد المدى عن بُعد مع فرص للنمو.</li></ul><p></p></section>
<p><strong style="font-size: 11px;">الهدف الوظيفي</strong></p><p>المختص بالاستقبال وتجارة التجزئة هو منصب قائم على الموقع. سيكون المختص بالاستقبال والتجزئة الانطباع الأول الذي سيحصل عليه العديد من الضيوف عن المركز في الأصل. هذا الانطباع الأول حاسم في تقديم تجربة زائرة عالية الجودة. سيحتاج المختص بالاستقبال والتجزئة أن يكون شخصاً اجتماعيًا لديه فهم للأنشطة المقدمة. سيكون على المختص بالاستقبال والتجزئة مهمة إدارة المركز، وكذلك متجر المركز. التنظيم أمر ضروري لتقديم الأداء المطلوب في هذا الدور.</p><p><strong>مسؤوليات الوظيفة</strong></p><p><strong>عام</strong></p><ul><li>التبليغ مباشرة إلى مدير المركز، والمساعدة في تشغيل المركز بسلاسة.</li><li>مساعدة المدير الأول في تطوير مراكز أخرى في أصول أخرى.</li><li>الحفاظ على مظهر مهني للمركز.</li><li>ضمان أن تتم جميع المبيعات بأسلوب مهني.</li><li>العمل عن بعد وزيارة المكتب حسب الحاجة.</li><li>إدارة المخزون قبل الافتتاح.</li><li>إعداد مخزون التجزئة للسنوات القادمة.</li><li>إدارة ميزانية الشراء.</li><li>التأكد من وجود مخزون كاف.</li></ul><p><strong>تأسيس المركز: قبل الافتتاح</strong></p><ul><li>العمل جنباً إلى جنب مع مدير المركز لتطوير المركز والمكونات اللازمة وتقديمها.</li><li>العمل جنباً إلى جنب ودعم جميع RSSE أثناء مرحلة التوريد لضمان تحقيق الأهداف، وبدء مراحل التشغيل عند الحاجة وتقديم المشاريع كما صممت.</li><li>التعرف على منتجات التجزئة الموجودة في المخزون.</li><li>التعارف على الأنشطة في المنطقة.</li><li>التعرف على الدورات المعروضة، وهذا يشمل فهم المواد المطلوبة والأوراق والمعايير (مثلاً المتطلبات الأساسية، العمر) اللازمة لدورات محددة.</li></ul><p><strong>تأسيس المركز: بعد الافتتاح</strong></p><ul><li>جميع الأنشطة التي تُجرى من المركز تُنفَّذ بشكل مهني.</li><li>مساعدة موظفي التشغيل لضمان إجراء جميع الأنشطة اليومية بشكل آمن ومهني.</li><li>التأكد من حفظ السجلات المحدثة والدقيقة المتعلقة بأنشطة التجزئة.</li><li>التخطيط وتوجيه عمليات يوم-اليوم لمتجر التجزئة وفق سياسة الشركة.</li><li>تطوير استراتيجيات لتحسين خدمة العملاء، وزيادة مبيعات المتجر، وتحقيق الربحية للوصول إلى الأهداف المالية.</li><li>التأكد من تلبية احتياجات العملاء، وحل الشكاوى، وتوفير خدمة سريعة وفعالة.</li><li>الاهتمام اليومي بممارسات الأعمال الأخلاقية والسلامة والنظافة ومظهر الشركة ومعايير الزي وممارسات بيئية معتمدة في الموقع، مع رفع القضايا الهامة إلى مدير المركز.</li><li>التأكد من أن منتجات التجزئة وعروضها مُعرضة بشكل فعّال لزيادة المبيعات والربحية.</li><li>إقامة والحفاظ على علاقات عمل فعّالة مع المدراء وزملاء العمل والجمهور.</li><li>الحفاظ على سجلات مخزون دقيقة وتحضير الطلبات من الموردين.</li><li>مساعدة الموظفين/الطلاب في تسجيل الدورات و/أو تأجير المعدات.</li><li>القيام بالحجوزات والرد على أسئلة حول الدورات/الوجهات والأنشطة.</li><li>موظف الاستقبال في المركز غالباً ما يكون الحلقة الوصل بين الطلاب وفريق الموظفين.</li></ul><p><strong>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات والمعايير والتقارير</strong></p><ul><li>اعتماد واتباع جميع السياسات والعمليات والإجراءات القياسية والتعليمات ذات الصلة لضمان تشغيل المركز بطريقة مضبوطة ومتسقة.</li></ul><p><strong>السلامة والجودة والبيئة</strong></p><ul><li>تطبيق سياسات وإجراءات ومراقبات السلامة والجودة والبيئة لضمان سلامة الموظفين والناس، والامتثال التشريعي، وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة وموقف بيئي مسؤول.</li></ul><p><strong>التحسين المستمر</strong></p><ul><li>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر لأنظمة وممارسات المركز مع مراعاة أفضل الممارسات الدولية، وتحسين عمليات العمل، وتقليل التكاليف وتحسين الإنتاجية.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p><strong>المؤهلات والخبرة</strong></p><ul><li>خبرة في الضيافة</li><li>سجل مبيعات مثبت</li><li>معرفة بمفاهيم وممارسات وإجراءات صناعة الاستقبال</li></ul><p><strong>المهارات الأساسية</strong></p><ul><li>مستوى ممتاز في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً</li><li>ممتاز في التواصل والتحدث أمام الجمهور</li><li>يمتلك قدرة ورغبة في تقديم خدمة عملاء مميزة بروح can-do</li><li>نهج مرن ومنفتح تجاه البيئة والمهام</li><li>القدرة على تحفيز النفس والالتزام بالمواعيد المحددة</li><li>إدارة الوقت بشكل جيد</li><li>خبرة في وسائل التواصل الاجتماعي</li><li>بائع ممتاز</li><li>دقة عالية في التفاصيل</li><li>يتركز تجربة الضيف بشكل اجتماعي</li><li>قابل للعمل مع ثقافات وجنسيات مختلفة</li><li>القدرة على التعامل مع عملاء عاليي المستوى، مستوى خدمة عملاء عالي</li><li>إدارة طلبات وشكاوى الضيوف بشكل فعال</li><li>يكون نموذجاً يحتذى به لباقي الموظفين</li><li>قادر على العمل في بيئة منتجع غوص والالتزام بمعايير المظهر المهني</li><li>قادر على العمل كفريق وفي الوقت نفسه بشكل مستقل، ويتصف بالحكم والتقدير السليم</li><li>إظهار أعلى درجات السرية في جميع الأوقات</li><li>إتقان حزمة Microsoft Office</li><li>لديه اهتمام وفهم قوي بالعلوم البحرية والبحث والحفظ والتعليم</li><li>القدرة على تقديم تجربة ضيف سحرية</li><li>قادر على المساعدة في إدارة مركز الغوص والتخطيط</li></ul><p><strong>المهارات المرغوبة</strong></p><ul><li>اللغة المنطوقة غير الإنجليزية (يفضل العربية)</li><li>اهتمام/خلفية في حفظ المحيطات</li></ul>
<p>يقود مدير الهندسة عمليات الهندسة والصيانة عبر المرافق والعقود المعينة، لضمان الأداء الآمن والموثوق والفعال لأنظمة المباني والامتثال وإدارة الأصول وتطوير الفريق. المسؤوليات الرئيسية: ضمان التشغيل الآمن والامتثال والكفاءة لأنظمة الميكانيك والكهرباء وتكييف الهواء والسباكة والسلامة من الحرائق والحياة، وخدمات المبنى. تطوير وإدارة برامج الصيانة الوقائية المخطط لها بما يتماشى مع معايير SFG20 والمتطلبات التعاقدية للعميل. رصد أداء الهندسة مقابل اتفاقيات مستوى الخدمة ومؤشرات الأداء الرئيسية، مع اتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة. قيادة وتوجيه وتطوير مشرفي الهندسة والمهندسين والطاقم الفني. الحفاظ على سلامة سجل أصول CMMS والتأكد من وجود سجلات الصيانة والامتثال الكاملة. تطوير ومراقبة ميزانيات الهندسة وخطط الموارد والنفقات التشغيلية.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهربائية، هندسة خدمات المباني، أو تخصص ذي صلة؛ ويفضل درجة الماجستير. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة المرافق أو عمليات الهندسة أو خدمات المباني، بما في ذلك ما لا يقل عن 8 سنوات في دور قيادي رفيع المستوى. مطلوب تسجيل في الهيئة السعودية للمهندسين (SCE); شهادات PMP وNEBOSH/IOSH أو إدارة المرافق/الأصول مفضلة. خبرة واسعة في تقديم خدمات الهندسة ضمن سوق الخليج ومبادئه التنظيمية. مهارات قيادية قوية، وإدارة أصحاب المصلحة، والاتصال الفني. ملاحظة: ستُطلب منك إرفاق ما يلي: السيرة الذاتية/Resume
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تعلن شركة الخزامى للاستثمار عن فرصة وظيفية في مدينة الرياض لشغل منصب <strong style="font-weight:700;">أخصائي رقابة عمليات</strong>. يضطلع شاغل هذا الدور بمسؤولية مراقبة العمليات المختلفة لضمان كفاءتها وفعاليتها، بالإضافة إلى تقديم التوصيات اللازمة والإجراءات التصحيحية لتحسين الأداء.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف هذا الدور إلى ضمان استقرار العمل وجودة المخرجات من خلال المراقبة الدقيقة للعمليات، وتحليل البيانات، وتحديد مجالات التحسين. كما يشمل الدور إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة برقابة العمليات وحفظها، لضمان الامتثال للسياسات والإجراءات المعتمدة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">إجراء جولات رقابية منتظمة على أنشطة العمليات المتنوعة للتأكد من كفاءة سير الأعمال والقدرة على الوفاء بالالتزامات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراجعة البيانات والمعلومات المتعلقة بالعمليات لضمان توافقها مع السياسات والإجراءات التنظيمية المعتمدة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">وضع التوصيات والإجراءات التصحيحية اللازمة لضمان استقرار العمل وتحسين جودة المخرجات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان الامتثال المستمر للقوانين واللوائح المالية المعمول بها، وتحليل التغيرات التنظيمية لتحديد آثارها المستقبلية المحتملة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تبادل المعلومات ومناقشة اللوائح المتعلقة بتنفيذ نظام العمل مع الجهات المعنية لضمان الفهم المشترك والتطبيق الفعال.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحليل معلومات وبيانات السجلات المتعلقة بأعمال الجهة المختلفة، واعتبارها مرجعاً أساسياً عند الحاجة إلى حل أي إشكاليات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير أساليب وإجراءات العمل بشكل مستمر من خلال الاستفادة من التقنيات الحديثة والممارسات الأفضل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة برقابة العمليات، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وتوضيحها، ثم حفظها في قاعدة البيانات المخصصة وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح من <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> في مجال رقابة العمليات أو مجال ذي صلة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة الرياض، المملكة العربية السعودية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">للتقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذا الشاغر.</p></div>
<p>How you'll help us Keep Climbing (overview & key responsibilities):
At Delta, we’re committed to delivering safe, reliable operations and a premium customer experience around the world. As Station Manager in Riyadh, you will lead a complex airport operation and play a critical role in ensuring the station delivers strong performance across safety, security, compliance, service, and team leadership.
Reporting to the regional Field Director, you will oversee the overall operation in Riyadh, build strong partnerships with airport authorities and business partners, and lead a team culture grounded in accountability, development, and continuous improvement. This is a high-impact leadership role for someone who brings strong operational judgment, a collaborative leadership style, and the ability to lead effectively in a dynamic international environment.
Key Responsibilities:
Lead the overall station operation in Riyadh, with accountability for safety, security, compliance, customer experience, and operational performance.
Drive a safe, secure, and reliable operation while maintaining high standards for service delivery.
Review station processes, identify opportunities for improvement, and implement changes that strengthen execution and customer experience.
Develop station operating plans and identify capital needs where required
Ensure compliance with all applicable regulatory requirements, company standards, and local labor laws.
Build and maintain strong working relationships with local authorities and key stakeholders supporting international operations.
Lead and develop the station team through coaching, clear expectations, performance management, and ongoing development.
Foster a strong safety culture that supports employee wellbeing and operational excellence.
Partner closely with contractors, airport stakeholders, and business partners to ensure aligned execution and consistent service delivery.
Represent Delta in Airline Operators Committee (AOC) meetings and advocate for the airline’s operational priorities.
Lead change effectively across the station and help teams adapt to evolving business needs.
Strengthen communication practices across the operation and among partner groups.
Work closely with regional teams and headquarters support functions to align station priorities with broader company objectives.
Review and approve invoices related to the operation.
Please submit your application via our career site: https://delta.avature.net/careers/JobDetailPage?jobId=32693&tags=gulftalent</p><p>What you need to succeed (minimum qualifications):
Valid authorization to live and work in Saudi Arabia at the time of application; Delta does not provide sponsorship for this role.
Strong operational leadership experience with the ability to make sound decisions in a fast-paced environment.
Strong organizational skills and the ability to manage multiple priorities effectively.
Demonstrated commitment to safety, security, and regulatory compliance.
Ability to lead teams, build accountability, and maintain high performance standards.
Strong stakeholder management and relationship-building skills.
Flexibility, resilience, and personal stamina to perform effectively in a changing operational environment.
Willingness to work evenings, extended hours, and travel as needed.
Ability to obtain and maintain an airport ID.
Consistently prioritizes safety and security of self, others, and personal data.
Embraces diverse people, thinking, and styles.
Possesses a high school diploma, GED, or high school equivalency.
What will give you a competitive edge (preferred qualifications)
Four-year college degree in business management or a related field, or equivalent experience.
Minimum of five years of experience in operational leadership roles.
Working knowledge of airport operations, preferably within an airline environment.
What will give you a competitive edge (preferred qualifications):
Four-year college degree in business management or a related field, or equivalent experience.
Minimum of five years of experience in operational leadership roles.
Working knowledge of airport operations, preferably within an airline environment.</p>