Tourism manager Jobs in Saudi 2026

Full Time Red sea global jobs

Divemaster

On-site - Saudi 28 July 2026

<div> <div> <div> <div>Division: Sports and Entertainment</div> </div> </div> </div> <div> <div> <div> <div>Department: GALAXEA</div> </div> </div> </div> <div> <div> <div> <div>Company: Sports and Entertainment Company</div> </div> </div> </div> <div> <div> <div> <div> <div> <h1>From Land to Sea – Active Experiences in Nature’s Purest Form</h1> Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) is a dedicated subsidiary of Red Sea Global (RSG), responsible for designing and delivering outstanding land and marine experiences at The Red Sea destination. RSSE manages and operates a diverse portfolio of sports, adventure, and leisure offerings, including water sports through Galaxea, adventure activities via Akun, and leisure experiences delivered by WAMA. RSSE plays a key strategic role in the partnership between Red Sea Global and the Saudi Olympic s Paralympic Committee, united by a shared ambition to promote inclusive, accessible, and world-class sports and recreational experiences. Guided by a purpose-driven approach and a strong commitment to people and the planet, RSSE delivers innovative programs aligned with Saudi Vision 2030, supporting the Kingdom’s ambition to become a global leader in regenerative tourism. </div> </div> </div> </div> </div> <h2> </h2> <h2>Job Purpose</h2> The Dive Center Divemaster is a site-based operational role within the GALAXEA department, responsible for supporting the daily operations of dive centers across The Red Sea and AMAALA destinations. The role leads guided dives, assists in the delivery of PADI courses, and supports the Dive Center Manager in ensuring the safe, efficient, and professional operation of all diving and underwater tourism activities. The Dive Center Divemaster plays a key role in delivering exceptional guest experiences by maintaining high operational standards, preparing dive facilities and equipment, supporting dive-related retail activities, and ensuring all operations are conducted in accordance with PADI standards, company procedures, and safety, quality, environmental, and service excellence requirements. <hr> <h1>Key Responsibilities</h1> <ul> <li>Support the Dive Center Manager in the daily operation of the assigned dive center.</li> <li>Lead guided dives safely and professionally in accordance with PADI standards and GALAXEA operating procedures.</li> <li>Assist with the delivery of PADI courses, ensuring high-quality instruction and guest support.</li> <li>Prepare dive boats, equipment, guest areas, and teaching environments to ensure operational readiness.</li> <li>Conduct professional guest briefings and debriefings before and after diving activities.</li> <li>Ensure all diving activities are delivered safely, consistently, and in line with company service standards.</li> <li>Inspect, prepare, clean, and maintain diving equipment, cylinders, and related assets to ensure operational readiness.</li> <li>Assist with cylinder filling, equipment management, dive center housekeeping, and facility presentation.</li> <li>Support retail operations by promoting dive products, courses, and underwater experiences to guests.</li> <li>Build positive relationships with guests, colleagues, hotel operators, and other stakeholders to deliver an exceptional customer experience.</li> <li>Collaborate with Sustainability, SEZ, and relevant departments to ensure compliance with environmental and marine conservation requirements.</li> <li>Maintain accurate dive logs, guest records, certification documentation, equipment records, and operational reports.</li> <li>Comply with all GALAXEA, RSG, destination-specific policies, procedures, and Standard Operating Procedures.</li> <li>Apply safety, quality, and environmental management practices to protect guests, employees, marine environments, and company assets.</li> <li>Identify opportunities to improve operational efficiency, guest satisfaction, safety, and service delivery.</li> <li>Perform additional duties as assigned by the Dive Center Manager.</li> </ul> <hr> <h1>Job Requirements</h1> <h2>Skills & Experience</h2> <ul> <li>Current and renewed PADI Divemaster certification.</li> <li>Minimum of 250 logged dives across a variety of diving environments.</li> <li>Good knowledge of PADI standards, courses, documentation, and operational procedures.</li> <li>Experience working in a commercial dive centre or resort environment.</li> <li>Strong understanding of dive safety, emergency procedures, and operational risk management.</li> <li>Practical experience in dive equipment preparation, inspection, and basic maintenance.</li> <li>Experience supporting guided dives and PADI training programmes.</li> <li>Knowledge of marine conservation and responsible diving practices.</li> <li>Valid Fit to Dive Medical Certificate.</li> <li>Hospitality or guest service experience is preferred.</li> </ul> <h2>Personal Attributes</h2> <ul> <li>Excellent written and spoken English; Arabic or an additional language is an advantage.</li> <li>Positive, professional, and guest-focused attitude.</li> <li>Strong interpersonal and communication skills.</li> <li>Passion for delivering safe and memorable diving experiences.</li> <li>Good organisational and time management skills.</li> <li>High attention to detail and commitment to safety.</li> <li>Adaptable and able to work effectively in a multicultural team.</li> <li>Self-motivated with the ability to work independently and take initiative.</li> <li>Professional appearance and conduct at all times.</li> <li>Proficient in Microsoft Office and basic administrative tasks.</li> <li>Ability to deliver engaging guest briefings and provide outstanding customer service.</li> <li>Commitment to environmental stewardship and the protection of the marine environment.</li> </ul>

Bayt

Technician

On-site - Saudi 29 July 2026

Technical & Labor

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Division: Sports and Entertainment Department: GALAXEA Company: Sports and Entertainment Company Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) is a dedicated subsidiary of Red Sea Global (RSG), responsible for designing and delivering outstanding land and marine experiences at The Red Sea destination. RSSE manages and operates a diverse portfolio of sports, adventure, and leisure offerings, including water sports through Galaxea, adventure activities via Akun, and leisure experiences delivered by WAMA. RSSE plays a key strategic role in the partnership between Red Sea Global and the Saudi Olympic s Paralympic Committee, united by a shared ambition to promote inclusive, accessible, and world-class sports and recreational experiences. Guided by a purpose-driven approach and a strong commitment to people and the planet, RSSE delivers innovative programs aligned with Saudi Vision 2030, supporting the Kingdom’s ambition to become a global leader in regenerative tourism.   Job Purpose The Dive Technician is responsible for ensuring the safe, reliable, and efficient maintenance, servicing, and operational readiness of all diving equipment and technical assets across GALAXEA dive centres within The Red Sea and AMAALA destinations. Reporting to the Dive Center Manager, the role supports daily dive operations by maintaining life-support equipment, compressors, cylinders, boats, and associated facilities in accordance with manufacturer recommendations, PADI standards, and company procedures. The Dive Technician plays a critical role in ensuring equipment reliability, operational safety, and asset longevity while supporting dive operations, inventory management, and continuous improvement initiatives to deliver exceptional guest experiences. Key Responsibilities <ul> <li>Perform routine inspection, maintenance, servicing, and repairs of diving equipment, including regulators, BCDs, cylinders, masks, fins, wetsuits, and other life-support equipment.</li> <li>Maintain compressors, air filtration systems, cylinder filling stations, and associated equipment in accordance with manufacturer specifications and industry standards.</li> <li>Conduct cylinder inspections, testing coordination, filling operations, and documentation while ensuring compliance with applicable regulations.</li> <li>Prepare, inspect, and issue diving equipment for daily operations, ensuring all equipment is clean, functional, and safe for guest use.</li> <li>Diagnose equipment faults and perform preventative and corrective maintenance to minimise operational downtime.</li> <li>Maintain accurate maintenance records, equipment service logs, inspection reports, and asset registers.</li> <li>Monitor inventory levels of spare parts, tools, consumables, and replacement equipment, coordinating procurement requirements when necessary.</li> <li>Support dive operations by preparing equipment, loading vessels, and assisting with operational logistics as required.</li> <li>Ensure workshops, compressor rooms, storage facilities, and technical work areas remain clean, organised, and compliant with health and safety requirements.</li> <li>Assist with commissioning new equipment and supporting the mobilisation of new dive centres and operational assets.</li> <li>Coordinate with equipment manufacturers, authorised service centres, and suppliers regarding servicing, warranty claims, and technical support.</li> <li>Ensure compliance with GALAXEA, RSG, PADI, manufacturer, and destination-specific policies, procedures, and Standard Operating Procedures.</li> <li>Apply safety, quality, and environmental management practices to protect guests, employees, company assets, and the marine environment.</li> <li>Participate in emergency response preparedness and ensure emergency equipment remains operational and serviceable.</li> <li>Identify opportunities to improve equipment reliability, maintenance efficiency, operational performance, and cost effectiveness.</li> <li>Perform additional duties as assigned by the Dive Center Manager.</li> </ul> Job Requirements Skills & Experience <ul> <li>Qualification or certification in dive equipment servicing, mechanical engineering, marine engineering, or a related technical discipline.</li> <li>Manufacturer certifications (e.g., Aqualung, Scubapro, Apeks, Mares, or equivalent) are highly desirable.</li> <li>Minimum 3–5 years' experience maintaining diving equipment within a commercial dive centre, resort, or marine operations environment.</li> <li>Strong knowledge of regulators, BCDs, compressors, cylinders, gas filling systems, and life-support equipment.</li> <li>Experience with compressor maintenance and air quality monitoring is highly desirable.</li> <li>Familiarity with equipment servicing schedules, preventive maintenance programmes, and asset management systems.</li> <li>Knowledge of diving safety standards and equipment inspection requirements.</li> <li>Valid Fit to Dive Medical Certificate is desirable.</li> <li>PADI Divemaster certification or equivalent is advantageous.</li> <li>Good understanding of workshop safety, manual handling, and risk management practices.</li> <li>Proficiency in Microsoft Office and maintenance record management systems.</li> </ul> Personal Attributes <ul> <li>Strong technical aptitude with excellent troubleshooting and problem-solving skills.</li> <li>Meticulous attention to detail and commitment to equipment safety and reliability.</li> <li>Strong organisational and time management skills.</li> <li>Ability to prioritise multiple maintenance tasks in a fast-paced operational environment.</li> <li>Self-motivated and capable of working independently with minimal supervision.</li> <li>Excellent communication and teamwork skills.</li> <li>Flexible and adaptable to changing operational requirements.</li> <li>Professional, dependable, and safety-focused.</li> <li>Physically fit and able to lift, move, and maintain diving equipment safely.</li> <li>Good written and spoken English; Arabic or an additional language is an advantage.</li> <li>Demonstrates integrity, accountability, and a commitment to operational excellence, environmental stewardship, and continuous improvement.</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 1+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> القسم: الرياضة والترفيه الإدارة: GALAXEA الشركة: شركة الرياضة والترفيه Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) هي فرع تابع مخصص لـRed Sea Global (RSG)، مسؤول عن تصميم وتقديم تجارب برية وبحرية مميزة في وجهةThe Red Sea destination. تدير RSSE وتتولى تشغيل مجموعة متنوعة من العروض الرياضية والمغامرات والترفيه، بما في ذلك الرياضات المائية من خلال Galaxea، وأنشطة المغامرة عبر Akun، وتجارب الترفيه التي تقدمها WAMA. تلعب RSSE دوراً استراتيجياً رئيسياً في الشراكة بين Red Sea Global وال Saudi Olympic s Paralympic Committee، موحدةً بطموح مشترك لتعزيز خبرات رياضية وترفيهية شاملة، متاحة وعالمية المستوى. بدعم من نهج هادف والتزام قوي تجاه الناس والكوكب، تقدّم RSSE برامج مبتكرة متوافقة مع رؤية المملكة العربية السعودية 2030، داعمةً لهدف المملكة بأن تصبح رائدة عالمياً في السياحة التجديدية.   الغرض من الوظيفة يُعنى فني الغوص بضمان الصيانة الآمنة والموثوقة والكفؤة لكافة معدات الغوص والأصول الفنية عبر مراكز الغوص التابعة لـGALAXEA ضمن وجهات البحر الأحمر و AMAALA. يعمل التقرير إلى مدير مركز الغوص، ويدعم عمليات الغوص اليومية من خلال الحفاظ على معدات دعم الحياة، والضاغطات، والاسطوانات، والقوارب، والمرافق المرتبطة وفقاً لتوصيات الشركات المصنّعة ومعايير PADI وإجراءات الشركة. يلعب فني الغوص دوراً حيوياً في ضمان موثوقية المعدات والسلامة التشغيلية وطول عمر الأصول مع دعم عمليات الغوص، وإدارة المخزون، ومبادرات التحسين المستمر لتقديم تجارب استثنائية للضيوف. المسؤوليات الأساسية <ul> <li>إجراء فحص دوري، صيانة، خدمات، وإصلاح معدات الغوص، بما في ذلك المنظمات، وBCDs، والأسطوانات، والاقنعة، والزعانف، وبناطيل الغوص، وغيرها من معدات دعم الحياة.</li> <li>الصيانة للضاغطات، أنظمة ترشيح الهواء، محطات ملء الاسطوانات، والمعدات المرتبطة وفقاً لمواصفات المصنع والمعايير الصناعية.</li> <li>إجراء فحوصات الاسطوانات، تنسيق الاختبار، عمليات الملء، والتوثيق مع ضمان الامتثال للوائح المعمول بها.</li> <li>تحضير، فحص، وإصدار معدات الغوص للعمليات اليومية، وضمان أن جميع المعدات نظيفة، funzionة، وآمنة لاستخدام الضيوف.</li> <li>تشخيص أعطال المعدات وأداء صيانة وقائية وتصحيحية لتقليل وقت التعطل.</li> <li>الحفاظ على سجلات الصيانة بدقة، وسجلات خدمات المعدات، وتقارير التفتيش، وسجلات الأصول.</li> <li>مراقبة مستويات مخزون قطع الغيار، والأدوات، والمواد الاستهلاكية، ومعدات الاستبدال، وتنسيق متطلبات الشراء عند الضرورة.</li> <li>دعم عمليات الغوص من خلال تجهيز المعدات، تحميل السفن، والمساعدة في اللوجستيات التشغيلية حسب الحاجة.</li> <li>ضمان بقاء الورش، غرف الضاغط، مرافق التخزين، ومناطق العمل الفنية نظيفة ومنظمة ومتوافقة مع متطلبات الصحة والسلامة.</li> <li>المساعدة في تشغيل معدات جديدة ودعم تعبئة مواقع مراكز الغوص الجديدة والأصول التشغيلية.</li> <li>التنسيق مع مصنعين للمعدات، ومراكز خدمة معتمدة، والموردين بخصوص الصيانة، مطالبات الضمان، والدعم الفني.</li> <li>الامتثال لسياسات GALAXEA وRSG وPADI والتوجيهات الخاصة بالوجهة وإجراءات التشغيل القياسية.</li> <li>تطبيق ممارسات السلامة والجودة وإدارة البيئة لحماية الضيوف والموظفين وأصول الشركة والبيئة البحرية.</li> <li>المشاركة في الاستعداد للطوارئ والتأكد من بقاء معدات الطوارئ قابلة للتشغيل في الخدمة.</li> <li>تحديد فرص لتحسين موثوقية المعدات، وكفاءة الصيانة، والأداء التشغيلي، والفعالية من حيث التكلفة.</li> <li>أداء واجبات إضافية كما يراها مدير مركز الغوص.</li> </ul> متطلبات الوظيفة المهارات والخبرة <ul> <li>إجازة أو شهادة في صيانة معدات الغوص، الهندسة الميكانيكية، الهندسة البحرية، أو تخصص تقني ذي صلة.</li> <li>شهادات المصنعين (مثل Aqualung، Scubapro، Apeks، Mares، أو ما يعادلها) مطلوبة بشدة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 3–5 سنوات في صيانة معدات الغوص داخل مركز غوص تجاري، منتجع، أو بيئة عمليات بحرية.</li> <li>معرفة قوية بأنظمة المنظمات، وBCDs، والضاغطات، والأسطوانات، وأنظمة تعبئة الغازات، ومعدات دعم الحياة.</li> <li>يفضل وجود خبرة في صيانة الضاغطات ومراقبة جودة الهواء.</li> <li>الأساليب المعتمدة في جداول صيانة المعدات وبرامج الصيانة الوقائية وأنظمة إدارة الأصول.</li> <li>معرفة بمعايير سلامة الغوص ومتطلبات فحص المعدات.</li> <li>شهادة طبية صالحة للغوص مطلوبة إن وجدت.</li> <li>شهادة PADI Divemaster أو ما يعادلها ميزة إضافية.</li> <li>فهم جيد لسلامة الورش، المناولة اليدوية، وممارسات إدارة المخاطر.</li> <li>القدرة على استخدام Microsoft Office وأنظمة إدارة سجلات الصيانة.</li> </ul> السمات الشخصية <ul> <li>تمتع بقدرات تقنية قوية مع مهارات استكشاف المشكلات وحلها بشكل ممتاز.</li> <li>دقة عالية والالتزام بسلامة وموثوقية المعدات.</li> <li>مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية.</li> <li>القدرة على أولوية مهام الصيانة المتعددة في بيئة تشغيل سريعة الحركة.</li> <li>دافع ذاتي وقادر على العمل بشكل مستقل بأقل إشراف.</li> <li>اتصالات ممتازة ومهارات عمل جماعي.</li> <li>مرونة وتكيف مع متطلبات تشغيل متغيرة.</li> <li>المهنية والاعتماد على السلامة.</li> <li>لياقة بدنية عالية وقادر على رفع ونقل والمحافظة على معدات الغوص بأمان.</li> <li>لغة إنجليزية مكتوبة وتحدث جيدة؛ العربية أو لغة إضافية ميزة.</li> <li>يظهر النزاهة والمسؤولية والالتزام بالتميز التشغيلي والبيئي والتحسين المستمر.</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 1+ سنوات </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Full Time LinkedIn

Dive Operations Supervisor

On-site - Saudi - Tabuk 30 July 2026

Administration

Devision: Sports and Entertainment Department: GALAXEACompnay: Sports and Entertainment Compnay From Land to Sea – Active Experiences in Nature’s Purest Form Red Sea Sports & Entertainment (RSSE) is a dedicated subsidiary of Red Sea Global (RSG), responsible for designing and delivering outstanding land and marine experiences at The Red Sea destination. RSSE manages and operates a diverse portfolio of sports, adventure, and leisure offerings, including water sports through Galaxea, adventure activities via Akun, and leisure experiences delivered by WAMA. RSSE plays a key strategic role in the partnership between Red Sea Global and the Saudi Olympic & Paralympic Committee, united by a shared ambition to promote inclusive, accessible, and world-class sports and recreational experiences. Guided by a purpose-driven approach and a strong commitment to people and the planet, RSSE delivers innovative programs aligned with Saudi Vision 2030, supporting the Kingdom’s ambition to become a global leader in regenerative tourism. Job Purpose The Dive Operations Supervisor is a site-based role responsible for overseeing the day-to-day operational execution of all dive center activities within the assigned asset. This role ensures the safe, efficient, and high-quality delivery of diving and marine-based experiences by coordinating dive logistics, managing schedules, and supporting operational teams. The Dive Operations Supervisor works closely with the Dive Center Manager and instructional team to maintain the highest standards of safety, service delivery, and operational readiness. The position plays a key role in bridging operational planning and on-ground execution, ensuring a seamless guest experience within a luxury marine tourism environment. Key Responsibilities1. General Responsibilities Support the Dive Center Manager in the daily operational management of the dive center. Coordinate and oversee all dive operations, ensuring smooth execution of schedules and activities. Supervise operational staff, including instructors, dive masters, boat crew, and support teams. Ensure all operations are aligned with company policies, procedures, and service standards. Maintain a professional and organized operational environment across all dive center facilities. 2. Pre-Opening Support Assist in the planning, setup, and operational readiness of dive center infrastructure and systems. Support cross-functional teams during the delivery phase to ensure operational requirements are met. Contribute to the development of operational procedures, schedules, and workflows. 3. Operational Responsibilities (Post-Opening) Plan and manage daily dive schedules, including staff allocation, boat coordination, and equipment readiness. Ensure all dive activities are conducted safely, professionally, and in compliance with training agency standards. Oversee guest flow from check-in through to completion of activities, ensuring a seamless experience. Coordinate diver logistics, including briefings, site allocation, and timing of departures and returns. Monitor weather and sea conditions to ensure safe and efficient operations. Ensure accurate documentation of daily operations, including dive logs, manifests, and activity reports. Support guest engagement, resolving operational issues and ensuring high levels of satisfaction. Liaise with boat captains, technicians, and instructors to ensure alignment and readiness. 4. Health, Safety, Environment & Quality Ensure safety remains the top priority across all dive operations. Enforce compliance with safety protocols, emergency procedures, and risk assessments. Conduct regular safety checks and operational audits. Promote environmental responsibility and sustainable diving practices. Ensure all activities comply with local regulations and company standards. 5. Policies, Procedures & Reporting Adhere to all company policies, SOPs, and operational guidelines. Maintain accurate operational records, reports, and documentation. Provide regular updates to management on operational performance, risks, and guest feedback. 6. Continuous Improvement Identify opportunities to improve operational efficiency, guest experience, and safety standards. Support the implementation of best practices and process improvements. Contribute to team development through guidance and performance feedback. Job Requirements Qualifications & Experience Certified Divemaster or Scuba Instructor (e.g., PADI, SSI, or equivalent). Proven experience in dive center operations, including logistics coordination and team supervision. Strong understanding of dive operations, scheduling, and marine logistics. Experience working in a commercial dive or tourism environment. Knowledge of diving health and safety standards. Experience in hospitality or luxury tourism environments is an advantage. Core Competencies Excellent communication skills in English; Arabic is an advantage. Strong organizational and coordination skills. High level of responsibility and commitment to safety. Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. Strong leadership and teamwork abilities. Customer-focused mindset with the ability to handle high-end clientele. Problem-solving skills with the ability to make decisions under pressure. Professional presentation aligned with luxury hospitality standards. Proficiency in Microsoft Office and operational systems. Desirable Skills Additional language proficiency (preferably Arabic). Experience with dive booking systems and operational software. Knowledge of marine conservation and sustainability practices. Experience in multi-site or large-scale operations. Job Context Operates within a luxury dive center and marine tourism environment. Requires flexibility to work extended hours, weekends, and peak seasons. Combines operational coordination with guest-facing responsibilities. Plays a critical role in ensuring safe, efficient, and high-quality dive operations.

4 to 6 years Naukri Gulf

Assistant Manager - DevCo Standards and Enablement

On-site - Saudi - Riyadh 14 September 2026

Human Resources

Division: Technical Project Management Office Position Title: Assistant Manager Standards & Enablement (Governance & Assurance) Department: DevCo Operations Office Company: RSG Job Location: Riyadh [Full-Time] Join The Red Sea Development Company (DevCo) A Subsidiary of Red Sea Global Pioneering Regenerative Tourism in the Heart of Saudi Arabia The Red Sea Development Company (DevCo), a proud subsidiary of Red Sea Global, is at the forefront of transforming Saudi Arabia's Red Sea coast into a world-class, sustainable tourism destination. Established in 2017, DevCo is dedicated to developing luxury resorts, residential communities, and infrastructure projects that harmonize with the natural environment and cultural heritage of the region. What We Offer: <ul> <li>A commitment to professional growth through continuous training programs.</li> <li>Opportunities to work on groundbreaking projects that set new standards in sustainable development.</li> <li>A collaborative environment that values innovation, excellence, and cultural sensitivity.</li> </ul> Join us in shaping the future of tourism and sustainable development in Saudi Arabia. Apply Now to be part of a team that is redefining luxury tourism through innovation and sustainability. Job Purpose: Act as custodian of the governance framework, decision structures and forums of DevCo Operations, and as the single coordination point for assurance, audit and compliance activity so decisions are taken by the right authority, recorded, traceable and followed through. Job Responsibilities: <ul> <li>Maintain the DevCo Operations governance framework, governance operating model and governance architecture.</li> <li>Coordinate development and review of Delegation of Authority, policies, procedures, charters and Terms of Reference.</li> <li>Ensure effective secretariat service for approved governance forums.</li> <li>Maintain decision and action registers with accountable owners and due dates.</li> <li>Coordinate with Internal Audit, External Audit and Group risk, quality, compliance and assurance functions.</li> <li>Coordinate inputs to stage-gate assurance and governance reviews.</li> <li>Develop governance-administration indicators and governance-maturity reporting.</li> <li>Provide structured operational feedback on Delegation of Authority workability.</li> </ul> Job Requirements: <ul> <li>Bachelor's degree in business administration, Law, Finance, Engineering or a related field.</li> <li>7 10 years' total experience, including at least 4 years in corporate governance, committee secretariat, assurance, internal audit, risk and compliance, or PMO governance.</li> <li>Fluent written and spoken English; Arabic advantageous.</li> <li>High standard of formal minute and paper writing.</li> <li>Demonstrated discretion in handling confidential and commercially sensitive material.</li> </ul> Competency | Proficiency Level <ul> <li>Governance Frameworks and Governance Operating Models -Expert </li> <li>Committee Secretariat and Executive-Level Reporting-Expert </li> <li>Delegation of Authority and Decision Rights Design-Advanced </li> <li>Assurance, Risk and Compliance Coordination-Advanced </li> <li>Governance Registers, Records and Document Control-Advanced </li> </ul>

القطاع: مكتب إدارة المشاريع الفنية المسمى الوظيفي: مساعد مدير - المعايير والتمكين (الحوكمة والضمان) الإدارة: مكتب عمليات DevCo الشركة: البحر الأحمر الدولية (RSG) موقع العمل: الرياض [دوام كامل] انضم إلى شركة تطوير البحر الأحمر (DevCo) - إحدى الشركات التابعة للبحر الأحمر الدولية ريادة السياحة المتجددة في قلب المملكة العربية السعودية تقف شركة تطوير البحر الأحمر (DevCo)، وهي شركة تابعة لـ البحر الأحمر الدولية، في طليعة الجهود المكرسة لتحويل ساحل البحر الأحمر في المملكة العربية السعودية إلى وجهة سياحية مستدامة وعالمية المستوى. تأسست شركة DevCo في عام 2017، وهي مكرسة لتطوير منتجعات فاخرة ومجتمعات سكنية ومشاريع بنية تحتية تتناغم مع البيئة الطبيعية والتراث الثقافي للمنطقة. ما نقدمه: <ul><li>التزام بالنمو المهني من خلال برامج التدريب المستمر.</li><li>فرص للعمل في مشاريع رائدة تضع معايير جديدة في التنمية المستدامة.</li><li>بيئة عمل تعاونية تقدر الابتكار والتميز والوعي الثقافي.</li></ul> انضم إلينا في صياغة مستقبل السياحة والتنمية المستدامة في المملكة العربية السعودية. قدّم الآن لتكون جزءًا من فريق يعيد تعريف السياحة الفاخرة من خلال الابتكار والاستدامة. الهدف الوظيفي: العمل كقيم على إطار الحوكمة وهياكل ومنتديات اتخاذ القرار في عمليات DevCo، وكنقطة التنسيق الوحيدة لأنشطة الضمان والمراجعة والامتثال، لضمان اتخاذ القرارات من قبل السلطة المناسبة وتسجيلها وتتبعها ومتابعة تنفيذها. المهام والمسؤوليات الوظيفية: <ul><li>الحفاظ على إطار حوكمة عمليات DevCo، والنموذج التشغيلي للحوكمة، وهيكلية الحوكمة.</li><li>تنسيق تطوير ومراجعة تفويض الصلاحيات والسياسات والإجراءات والمواثيق وشروط المرجعية.</li><li>ضمان تقديم خدمات أمانة سر فعالة لمنتديات الحوكمة المعتمدة.</li><li>الاحتفاظ بسجلات القرارات والإجراءات مع تحديد المسؤولين عنها وتواريخ استحقاقها.</li><li>التنسيق مع المراجعة الداخلية والمراجعة الخارجية ووظائف إدارة المخاطر والجودة والامتثال والضمان على مستوى المجموعة.</li><li>تنسيق المدخلات الخاصة بمراجعات الضمان والحوكمة لمراحل المشروع (Stage-gate).</li><li>تطوير مؤشرات إدارة الحوكمة وتقارير نضج الحوكمة.</li><li>تقديم مرئيات تشغيلية منظمة حول مدى جدوى وقابلية تطبيق جدول تفويض الصلاحيات.</li></ul> المتطلبات الوظيفية: <ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، القانون، المالية، الهندسة، أو أي مجال ذي صلة.</li><li>خبرة إجمالية من 7 إلى 10 سنوات، بما في ذلك 4 سنوات على الأقل في حوكمة الشركات، أو أمانة سر اللجان، أو الضمان، أو المراجعة الداخلية، أو إدارة المخاطر والامتثال، أو حوكمة مكتب إدارة المشاريع (PMO).</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابةً؛ وتعتبر اللغة العربية ميزة إضافية.</li><li>مستوى عالٍ في كتابة محاضر الاجتماعات والوثائق الرسمية.</li><li>إظهار السرية والدقة العالية في التعامل مع المواد السرية والحساسة تجاريًا.</li></ul> الكفاءة | مستوى الإتقان <ul><li>أطر الحوكمة والنماذج التشغيلية للحوكمة - خبير </li><li>أمانة سر اللجان والتقارير على المستوى التنفيذي - خبير </li><li>تفويض الصلاحيات وتصميم حقوق اتخاذ القرار - متقدم </li><li>تنسيق الضمان والمخاطر والامتثال - متقدم </li><li>سجلات الحوكمة والوثائق والتحكم بالمستندات - متقدم </li></ul>

Bayt

Supervisor

On-site - Saudi 30 July 2026

Aviation & Maritime

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> From Land to Sea – Active Experiences in Nature’s Purest FormRed Sea Sports s Entertainment (RSSE) is a dedicated subsidiary of Red Sea Global (RSG), responsible for designing and delivering outstanding land and marine experiences at The Red Sea destination. RSSE manages and operates a diverse portfolio of sports, adventure, and leisureofferings, including water sports through Galaxea, adventure activities via Akun, and leisure experiences delivered by WAMA.RSSE plays a key strategic role in the partnership between Red Sea Global and the Saudi Olympic s Paralympic Committee, united by a shared ambition to promote inclusive, accessible, and world-class sports and recreational experiences.Guided by a purpose-driven approach and a strong commitment to people and the planet, RSSE delivers innovative programs aligned with Saudi Vision 2030, supporting the Kingdom’s ambition to become a global leader in regenerative tourism. Job Purpose The Dive Operations Supervisor is a site-based role responsible for overseeing the day-to-day operational execution of all dive center activities within the assigned asset. This role ensures the safe, efficient, and high-quality delivery of diving and marine-based experiences by coordinating dive logistics, managing schedules, and supporting operational teams. The Dive Operations Supervisor works closely with the Dive Center Manager and instructional team to maintain the highest standards of safety, service delivery, and operational readiness. The position plays a key role in bridging operational planning and on-ground execution, ensuring a seamless guest experience within a luxury marine tourism environment. Key Responsibilities 1. General Responsibilities <ul> <li>Support the Dive Center Manager in the daily operational management of the dive center.</li> <li>Coordinate and oversee all dive operations, ensuring smooth execution of schedules and activities.</li> <li>Supervise operational staff, including instructors, dive masters, boat crew, and support teams.</li> <li>Ensure all operations are aligned with company policies, procedures, and service standards.</li> <li>Maintain a professional and organized operational environment across all dive center facilities.</li> </ul> 2. Pre-Opening Support <ul> <li>Assist in the planning, setup, and operational readiness of dive center infrastructure and systems.</li> <li>Support cross-functional teams during the delivery phase to ensure operational requirements are met.</li> <li>Contribute to the development of operational procedures, schedules, and workflows.</li> </ul> 3. Operational Responsibilities (Post-Opening) <ul> <li>Plan and manage daily dive schedules, including staff allocation, boat coordination, and equipment readiness.</li> <li>Ensure all dive activities are conducted safely, professionally, and in compliance with training agency standards.</li> <li>Oversee guest flow from check-in through to completion of activities, ensuring a seamless experience.</li> <li>Coordinate diver logistics, including briefings, site allocation, and timing of departures and returns.</li> <li>Monitor weather and sea conditions to ensure safe and efficient operations.</li> <li>Ensure accurate documentation of daily operations, including dive logs, manifests, and activity reports.</li> <li>Support guest engagement, resolving operational issues and ensuring high levels of satisfaction.</li> <li>Liaise with boat captains, technicians, and instructors to ensure alignment and readiness.</li> </ul> 4. Health, Safety, Environment & Quality <ul> <li>Ensure safety remains the top priority across all dive operations.</li> <li>Enforce compliance with safety protocols, emergency procedures, and risk assessments.</li> <li>Conduct regular safety checks and operational audits.</li> <li>Promote environmental responsibility and sustainable diving practices.</li> <li>Ensure all activities comply with local regulations and company standards.</li> </ul> 5. Policies, Procedures & Reporting <ul> <li>Adhere to all company policies, SOPs, and operational guidelines.</li> <li>Maintain accurate operational records, reports, and documentation.</li> <li>Provide regular updates to management on operational performance, risks, and guest feedback.</li> </ul> 6. Continuous Improvement <ul> <li>Identify opportunities to improve operational efficiency, guest experience, and safety standards.</li> <li>Support the implementation of best practices and process improvements.</li> <li>Contribute to team development through guidance and performance feedback.</li> </ul> Job Requirements Qualifications & Experience <ul> <li>Certified Divemaster or Scuba Instructor (e.g., PADI, SSI, or equivalent).</li> <li>Proven experience in dive center operations, including logistics coordination and team supervision.</li> <li>Strong understanding of dive operations, scheduling, and marine logistics.</li> <li>Experience working in a commercial dive or tourism environment.</li> <li>Knowledge of diving health and safety standards.</li> <li>Experience in hospitality or luxury tourism environments is an advantage.</li> </ul> Core Competencies <ul> <li>Excellent communication skills in English; Arabic is an advantage.</li> <li>Strong organizational and coordination skills.</li> <li>High level of responsibility and commitment to safety.</li> <li>Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.</li> <li>Strong leadership and teamwork abilities.</li> <li>Customer-focused mindset with the ability to handle high-end clientele.</li> <li>Problem-solving skills with the ability to make decisions under pressure.</li> <li>Professional presentation aligned with luxury hospitality standards.</li> <li>Proficiency in Microsoft Office and operational systems.</li> </ul> Desirable Skills <ul> <li>Additional language proficiency (preferably Arabic).</li> <li>Experience with dive booking systems and operational software.</li> <li>Knowledge of marine conservation and sustainability practices.</li> <li>Experience in multi-site or large-scale operations.</li> </ul> Job Context <ul> <li>Operates within a luxury dive center and marine tourism environment.</li> <li>Requires flexibility to work extended hours, weekends, and peak seasons.</li> <li>Combines operational coordination with guest-facing responsibilities.</li> <li>Plays a critical role in ensuring safe, efficient, and high-quality dive operations.</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> من البرّ إلى البحر – تجارب نشطة في أنقى أشكال الطبيعةشركة Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) هي شركة تابعة مملوكة بالكامل لـRed Sea Global (RSG)، المسؤولة عن تصميم وتقديم تجارب برّية وبحرية متميزة في وجهة البحر الأحمر. تدير RSSE وتعمل ضمن محفظة متنوعة من عروض الرياضات والمغامرات والترفيه، بما في ذلك الرياضات المائية عبر Galaxea، وأنشطة المغامرة عبر Akun، وتجارب الترفيه التي تقدمها WAMA. تلعب RSSE دوراً استراتيجياً رئيسياً في الشراكة بين Red Sea Global واللجنة الأولمبية السعودية والكوما البارالمبية، موحَّدين بطموح مشترك لتعزيز تجارب رياضية وترفيهية شاملة وقادرة على الوصول للجميع وبعالمية المستوى. وباعتماد نهج هادف والتزام قوي تجاه الناس والكوكب، توفر RSSE برامج مبتكرة تتماشى مع رؤية السعودية 2030، داعمة لطموح المملكة بأن تصبح رائدة عالمياً في السياحة التجديدية. الغرض من الوظيفة مشرف عمليات الغوص هو دور يتمركز في الموقع مسؤول عن الإشراف على التنفيذ اليومي لكافة أنشطة مركز الغوص ضمن الأصول المخصصة. هذا الدور يضمن تقديم تجارب غوص ومغامرات بحرية آمنة وفعالة وعالية الجودة من خلال تنسيق لوجستيات الغوص، إدارة الجداول الزمنية، ودعم الفرق التشغيلية. يعمل مشرف عمليات الغوص بشكل وثيق مع مدير مركز الغوص والفريق التدريبي للحفاظ على أعلى المعايير في السلامة وخدمة العملاء والاستعداد التشغيلي. يؤدي المنصب دوراً رئيسياً في ربط التخطيط التشغيلي بالتنفيذ الميداني، لضمان تجربة سلسة للضيوف ضمن بيئة سياحة بحرية فاخرة. المسؤوليات الرئيسية 1. المسؤوليات العامة <ul> <li>دعم مدير مركز الغوص في الإدارة اليومية للمركز الغوص.</li> <li>تنسيق والإشراف على جميع عمليات الغوص، مع ضمان التنفيذ السلس للجداول والأنشطة.</li> <li>الإشراف على الموظفين العاملين، بما في ذلك المدربين، وأساتذة الغوص، وطاقم القارب، وفرق الدعم.</li> <li>التأكد من أن جميع العمليات متوافقة مع سياسات الشركة وإجراءاتها ومعايير الخدمة.</li> <li>الحفاظ على بيئة تشغيل مهنية ومنظمة عبر جميع مرافق مركز الغوص.</li> </ul> 2. الدعم قبل الافتتاح <ul> <li>المساعدة في التخطيط والإعداد وجاهزية تشغيل بنية ومراكز الغوص وأنظمتها.</li> <li>دعم الفرق عبر الوظائف أثناء مرحلة التسليم لضمان تلبية المتطلبات التشغيلية.</li> <li>المساهمة في تطوير إجراءات التشغيل والجداول والعمليات.</li> </ul> 3. المسؤوليات التشغيلية (بعد الافتتاح) <ul> <li>تخطيط وإدارة جداول الغوص اليومية، بما في ذلك تخصيص الموظفين، وتنسيق القوارب، وجاهزية المعدات.</li> <li>ضمان إجراء جميع أنشطة الغوص بأمان وبمهنية وبالتوافق مع معايير وكالات التدريب.</li> <li>الإشراف على تدفق الضيوف من الوصول حتى الانتهاء من الأنشطة، مع ضمان تجربة سلسة.</li> <li>تنسيق لوجستيات الغواصين، بما في ذلك الإيجازات، وتخصيص المواقع، وتوقيت الرحلات والعودة.</li> <li>مراقبة الأحوال الجوية و Conditions البحر لضمان عمليات آمنة وفعالة.</li> <li>ضمان توثيق دقيق للعمليات اليومية، بما في ذلك سجلات الغوص والقوائم وتقارير الأنشطة.</li> <li>دعم مشاركة الضيوف، حل قضايا التشغيل والتأكد من مستويات الرضاء العالية.</li> <li>التنسيق مع قادة القوارب والفنيين والمدربين لضمان التAlignment والجاهزية.</li> </ul> 4. الصحة والسلامة والبيئة والجودة <ul> <li>التأكد من أن السلامة تبقى الأولوية القصوى عبر جميع عمليات الغوص.</li> <li>فرض الامتثال لبروتوكولات السلامة، إجراءات الطوارئ، وتقييمات المخاطر.</li> <li>إجراء فحوصات سلامة ومراجعات تشغيلية منتظمة.</li> <li>تعزيز المسؤولية البيئية وممارسات الغوص المستدامة.</li> <li>التأكد من امتثال جميع الأنشطة للوائح المحلية ومعايير الشركة.</li> </ul> 5. السياسات والإجراءات والتقارير <ul> <li>الالتزام بجميع سياسات الشركة وSOPs والإرشادات التشغيلية.</li> <li>الحفاظ على سجلات تشغيل دقيقة والتقارير والوثائق.</li> <li>تقديم تحديثات دورية للإدارة عن الأداء التشغيلي والمخاطر وتغذية راجعة من الضيوف.</li> </ul> 6. التحسين المستمر <ul> <li>تحديد الفرص لتحسين كفاءة العمليات وتجربة الضيوف ومعايير السلامة.</li> <li>دعم تنفيذ أفضل الممارسات وتحسين العمليات.</li> <li>المساهمة في تطوير الفريق من خلال الإرشاد وتقديم تقييم الأداء.</li> </ul> متطلبات الوظيفة المؤهلات والخبرة <ul> <li>شهادة ماستر غواصين أو مدرب غوص معتمد (مثلاً PADI، SSI، أو ما يعادلها).</li> <li>خبرة مثبتة في تشغيل مركز الغوص، بما في ذلك تنسيق اللوجستيات والإشراف على الفريق.</li> <li>فهم قوي لعمليات الغوص، الجدولة، واللوجستيات البحرية.</li> <li>خبرة في العمل في بيئة غوص تجارية أو سياحية.</li> <li>معرفة بمعايير صحة وسلامة الغوص.</li> <li>الخبرة في مجال الضيافة أو السياحة الفاخرة ميزة.</li> </ul> الكفاءات الأساسية <ul> <li>مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية؛ العربية ميزة.</li> <li>مهارات تنظيم وتنسيق قوية.</li> <li>مستوى عالٍ من المسؤولية والالتزام بالسلامة.</li> <li>القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة.</li> <li>قيادة قوية وروح الفريق.</li> <li>التوجه نحو العملاء مع القدرة على التعامل مع عملاء من فئة عالية.</li> <li>مهارات حل المشكلات مع القدرة على اتخاذ القرارات تحت الضغط.</li> <li>عرض مهني يتماشى مع معايير الضيافة الفاخرة.</li> <li>الكفاءة في Microsoft Office والأنظمة التشغيلية.</li> </ul> المهارات المرغوبة <ul> <li>إتقان لغات إضافية (ويفضل العربية).</li> <li>الخبرة بأنظمة حجز الغوص والبرامج التشغيلية.</li> <li>معرفة بممارسات حفظ المحيط والاستدامة.</li> <li>الخبرة في عمليات متعددة المواقع أو كبيرة الحجم.</li> </ul> سياق العمل <ul> <li>يُدار ضمن مركز غوص فاخر وبيئة سياحة بحرية.</li> <li>يتطلب المرونة للعمل لساعات طويلة، عطلات نهاية الأسبوع، وفترات الذروة.</li> <li>يجمع بين التنسيق التشغيلي والمسؤوليات التي تواجه الضيوف.</li> <li>يلعب دوراً حاسماً في ضمان عمليات غوص آمنة وفعالة وعالية الجودة.</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

1 to 5 years Naukri Gulf

Assistant Boat Captain

On-site - Saudi - Riyadh 5 August 2026

Aviation & Maritime

Job PurposeThe Assistant Boat Captain is a site-based role that supports the safe, efficient, and professional operation of dive center vessels. Working closely with the Boat Captain, this role ensures smooth daily marine operations while maintaining the highest standards of safety, guest experience, and vessel readiness. The Assistant Boat Captain plays a key role in supporting navigation, vessel preparation, and dive logistics, while also contributing to the upkeep, cleanliness, and maintenance of all marine assets. This position combines operational support, safety awareness, and guest interaction within a luxury marine tourism environment.Key Responsibilities1. General Responsibilities<ul><li>Support the Boat Captain in the safe navigation and operation of all dive center vessels.</li><li>Assist with daily vessel preparation, ensuring readiness, safety compliance, and presentation standards.</li><li>Maintain cleanliness and organization of vessels (interior and exterior) to a high standard.</li><li>Assist with mooring, anchoring, docking, and vessel handling as directed by the Boat Captain.</li><li>Support dive center operations, including cylinder handling, equipment loading/unloading, and general organization.</li><li>Contribute to a positive and professional onboard environment for guests and crew.</li></ul>2. Pre-Opening Support<ul><li>Assist in the setup and readiness of marine assets prior to operations.</li><li>Support cross-functional teams during the delivery phase to ensure operational requirements are met.</li><li>Develop familiarity with local navigation routes, dive sites, and marine conditions.</li></ul>3. Operational Responsibilities (Post-Opening)<ul><li>Assist in the safe embarkation and disembarkation of guests.</li><li>Support diver drop-offs and pick-ups in accordance with established dive protocols.</li><li>Monitor safety conditions onboard and escalate any risks or concerns to the Boat Captain.</li><li>Assist in maintaining vessel logs, checklists, and daily operational records.</li><li>Conduct routine checks on safety equipment and report any deficiencies.</li><li>Support basic troubleshooting of vessels and outboard engines where applicable.</li><li>Ensure all equipment and onboard areas are properly secured and maintained.</li><li>Assist in delivering a smooth and enjoyable guest experience throughout the journey.</li></ul>4. Health, Safety, Environment & Quality<ul><li>Adhere to all marine safety standards, emergency procedures, and operational protocols.</li><li>Support the implementation of safety drills and emergency preparedness measures.</li><li>Ensure compliance with environmental regulations and promote responsible marine practices.</li><li>Maintain a clean, safe, and organized working environment onboard.</li></ul>5. Policies, Procedures & Reporting<ul><li>Follow all company policies, SOPs, and maritime guidelines.</li><li>Assist in maintaining accurate records, including maintenance logs and operational checklists.</li><li>Report incidents, hazards, or maintenance issues promptly to the Boat Captain and management.</li></ul>6. Continuous Improvement<ul><li>Support initiatives aimed at improving operational efficiency, safety, and guest experience.</li><li>Actively contribute to team development and operational best practices.</li></ul>Desired Candidate ProfileRelevant marine or boating experience, preferably within a dive or tourism environment.Basic knowledge of vessel operations, navigation, and safety procedures.Experience supporting boat operations or working as a deckhand is preferred.Familiarity with diving operations and handling divers is an advantage.Basic mechanical knowledge of boats and outboard engines is desirable.Core CompetenciesBasic proficiency in spoken English; Arabic is an advantage.Strong commitment to safety and operational discipline.Positive attitude with a strong customer service mindset.Ability to work in a physically demanding, outdoor marine environment.Strong teamwork and communication skills.High level of attention to detail and reliability.Ability to remain calm and responsive in high-pressure situations.Professional demeanor aligned with luxury hospitality standards.Willingness to learn and develop within marine operations.Desirable SkillsAdditional language proficiency (preferably Arabic).Entry-level maritime certification or training.Interest or background in marine conservation and sustainability.

الغرض من الوظيفةإن مساعد قائد القارب هو دور يعتمد على الموقع ويدعم التشغيل الآمن والكفء والمهني لسفن مركز الغوص. بالتعاون الوثيق مع قائد القارب، يضمن هذا الدور سلاسة العمليات البحرية اليومية مع الحفاظ على أعلى معايير السلامة وتجربة الضيوف واستعداد السفينة. يلعب مساعد قائد القارب دوراً رئيسياً في دعم الملاحة، تجهيز السفينة، ولوجستيات الغوص، وفي الوقت نفسه يساهم في صيانة ونظافة وصيانة جميع الأصول البحرية. يجمع هذا المنصب بين الدعم التشغيلي، ووعي السلامة، وتفاعل الضيوف ضمن بيئة سياحة بحرية فاخرة.المسؤوليات الرئيسية1. المسؤوليات العامة<ul><li>دعم قائد القارب في الملاحة الآمنة وتشغيل جميع سفن مركز الغوص.</li><li>المساعدة في إعداد السفينة اليومية، وضمان الجاهزية والامتثال للسلامة مع الحفاظ على معايير العرض.</li><li>الحفاظ على نظافة وتنظيم السفن (الداخلية والخارجية) بمستوى عالٍ.</li><li>المساعدة في الإرساء والربط والرباط والتعامل مع السفينة كما يوجهها قائد القارب.</li><li>دعم عمليات مركز الغوص، بما في ذلك التعامل مع الأسطوانات، تحميل/تفريغ المعدات، وتنظيم عام.</li><li>المساهمة في بيئة على متن الطائرة إيجابية ومهنية للضيوف والطاقم.</li></ul>2. الدعم قبل الافتتاح<ul><li>المساعدة في إعداد واستعداد الأصول البحرية قبل العمليات.</li><li>دعم الفرق متعددة الوظائف خلال مرحلة التسليم لضمان تلبية المتطلبات التشغيلية.</li><li>تطوير الإلمام بمسارات الملاحة المحلية ومواقع الغوص وظروف البحر.</li></ul>3. المسؤوليات التشغيلية (بعد الافتتاح)<ul><li>المساعدة في صعود ونزول الضيوف بأمان.</li><li>دعم إيصال الغواصين ونزولهم وفق بروتوكولات الغوص المعتمدة.</li><li>مراقبة شروط السلامة على متن السفينة والتبليغ عن أي مخاطر أو مخاوف إلى قائد القارب.</li><li>المساعدة في حفظ سجلات السفينة والقوائم والوثائق التشغيلية اليومية.</li><li>إجراء فحوصات دورية لمعدات السلامة والإبلاغ عن أي عيوب.</li><li>دعم إجراءات الإصلاح البسيطة للسفن ومحركات القارب حيثما كان ذلك قابلاً للتطبيق.</li><li>التأكد من أن جميع المعدات والمناطق على متن السفينة آمنة ومؤمنة وتدار بشكل صحيح.</li><li>المساعدة في تقديم تجربة ضيف سلسة وممتعة طوال الرحلة.</li></ul>4. الصحة والسلامة والبيئة والجودة<ul><li>الالتزام بجميع معايير السلامة البحرية، وإجراءات الطوارئ، وبروتوكولات التشغيل.</li><li>دعم تنفيذ تدريبات السلامة وخطط الاستعداد للطوارئ.</li><li>التأكد من الامتثال للوائح البيئية وتعزيز ممارسات بحرية مسؤولة.</li><li>الحفاظ على بيئة عمل نظيفة وآمنة ومنظمة على متن السفينة.</li></ul>5. السياسات والإجراءات والتقارير<ul><li>اتباع جميع سياسات الشركة وإجراءات التشغيل الموحدة والإرشادات البحرية.</li><li>المساعدة في الحفاظ على سجلات دقيقة، بما في ذلك سجلات الصيانة وقوائم التشغيل.</li><li>الإبلاغ عن الحوادث أو المخاطر أو مشكلات الصيانة فوراً إلى قائد القارب والإدارة.</li></ul>6. التحسين المستمر<ul><li>دعم المبادرات الرامية إلى تحسين الكفاءة التشغيلية والسلامة وتجربة الضيوف.</li><li>المساهمة النشطة في تطوير الفريق وأفضل الممارسات التشغيلية.</li></ul>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحخبرة بحرية أو في القوارب ذات صلة، ويفضَّل ضمن بيئة الغوص أو السياحة.معرفة أساسية بعمليات السفن والملاحة وإجراءات السلامة.يفضَّل وجود خبرة في دعم عمليات القوارب أو العمل كفعلة سطح.الاطلاع على عمليات الغوص والتعامل مع الغواصين ميزة.معرفة ميكانيكية أساسية بالسفن ومحركات القاطرات مطلوبة.الكفاءات الأساسيةإتقان أساسي للغة الإنجليزية المحكية؛ العربية ميزة.التزام قوي بالسلامة والانضباط التشغيلي.موقف إيجابي مع توجه قوي لخدمة العملاء.القدرة على العمل في بيئة بحرية خارجية مجهدة بدنية.مهارات العمل ضمن فريق والتواصل قوية.مستوى عالٍ من الانتباه للتفاصيل والاعتمادية.القدرة على البقاء هادئاً والاستجابة في مواقف عالية الضغط.سلوك مهني يتماشى مع معايير الضيافة الفاخرة.الرغبة في التعلم والتطور ضمن عمليات البحر.المهارات المرغوبةإتقان لغة إضافية (يفضل العربية).شهادة ملاحية أو تدريب ابتدائي.اهتمام أو خلفية في الحفاظ على المحيط والاستدامة.

Bayt

Specialist

On-site - Saudi 4 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Be the change. Join the world’s most visionary developer. Red Sea Global (RSG) is showing that there is a better way to positively shape the places we live, work and travel. We are purpose-driven and committed to people and planet. Our transformative programs are a driving force to achieving Vision 2030, as well as leading the world towards regenerative tourism. Join RSG and be part of the positive change for Saudi Arabia and the world. Job Purpose <ul> <li>Handover Specialist manages the final transfer of completed properties from RSG to buyer, ensuring quality, handling documentation, coordinating teams (legal, finance, maintenance), conducting inspections, resolving snags, and ensuring a smooth, professional client experience, involving communication, problem-solving, and attention to detail.</li> <li>Focus will be on building lasting relationships, fostering trust, and upholding high standards of service and efficiency. Serve as the main point of contact for clients at Handover ensuring their concerns are addressed promptly, professionally, and to their satisfaction.</li> </ul> KEY ACCOUNTABILITIES: Client Relationship Management <ul> <li>Develops and maintains constructive and cooperative relationships with customers</li> <li>Interacts professionally and courteously with clients by telephone, email, letter, and face to face</li> <li>Investigates and resolves client complaints and queries</li> </ul> Process Management: <ul> <li>Coordinate and manage the end-to-end property handover process from pre-handover checks to final sign-off.</li> </ul> Client Liaison: <ul> <li>Act as the main point of contact, keeping clients informed, addressing queries, managing complaints, and providing a professional experience.</li> </ul> Quality Assurance: <ul> <li>Conduct pre-handover inspections (snagging), ensure units meet quality standards, and follow up on defects.</li> </ul> Documentation: <ul> <li>Manage and process handover documents, collect signed approvals, and ensure all legal and technical paperwork is complete and filed.</li> </ul> Internal Coordination: Liaise with sales operations, sales, legal, and finance teams to ensure all departments are aligned for timely completion. Reporting: <ul> <li>Produce reports on handover progress and business reviews</li> <li>Ensures accurate records of all client related information, contracts, agreements, and correspondence in the company CRM system</li> <li>Complies with and maintains knowledge of applicable rules, regulations, standards, and best practices</li> <li>Liaises with local Government Authorities and legal representatives</li> <li>Performs and/or directs day to day administrative tasks</li> <li>Creation, distribution and signing off documents related to Handover Services</li> </ul> Strategic Development <ul> <li>Prepares reports and statistics for Handover Manager</li> </ul> Leadership <ul> <li>Provides clients with guidance in complaint and escalation procedures</li> </ul> Document Management <ul> <li>Management and upload of all relevant records and information into CRM system in line with the Company’s document control policies and procedures. This includes all client correspondence.</li> <li>Ensures safe and organized documentation keeping</li> </ul> Inspections/Handover <ul> <li>Liaise with Handover Manager and Sales Operations to ensure property seamless handover to customers in a timely manner.</li> <li>Ensures any snags, issues are addressed by the relevant departments until resolution.</li> </ul> Reporting Inspections/Handover <ul> <li>Reports summarizing units handed over to clients per project</li> <li>Report summarizing snags per unit per project</li> <li>Report summarizing snag completion status</li> <li>Any other reports required by management</li> <li>Liaise with Handover Manager and Sales Operations team to ensure property seamless handover to customers in a timely manner.</li> <li>Ensures any snags, issues are addressed by the relevant departments until resolution.</li> </ul> QUALIFICATIONS, EXPERIENCE, & SKILLS: <ul> <li>Bachelor’s degree or equivalent from a recognized college/university</li> <li>Professional qualification in Civil, Electrical. Mechanical, Customer Care or similar</li> <li>Knowledge and understanding of Development, Real Estate and Handover process</li> <li>Must have at least 3 years’ experience, of which at least 2 years in management or controlling role with background in Customer Care/ Operations and administration in Real Estate/Development Company.</li> <li>Experience of delivering Customer Care to Clients in residential projects (pre and post-handover)</li> <li>Demonstrable ability in dispute resolution</li> <li>Effective communicator and decision maker</li> <li>Proficient in Microsoft Word, Excel and Power Point</li> <li>Advanced Excel skills for dashboards, trackers, data analysis, and reporting.</li> <li>PowerPoint skills to prepare professional presentations and management briefs.</li> <li>Aconex proficiency for document control, uploads, workflows, transmittals, and tracking.</li> <li>Strong ability to manage CRM systems, documentation, and organized digital filing</li> </ul> PERSONAL ATTRIBUTES: <ul> <li>Driven to consistently deliver exceptional customer service</li> <li>Outstanding interpersonal, negotiation and conflict resolution skills</li> <li>Natural ability to cultivate and build long lasting relationships</li> <li>Proven planning and organizational abilities</li> <li>High standard of personal presentation</li> <li>Arabic & English speaker</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> كن التغيير. انضم إلى أكثر المطورين رؤاية في العالم. Red Sea Global (RSG) تُظهر أن هناك طريقة أفضل لتشكيل الأماكن التي نعيش ونعمل ونسافر بإيجابية. نحن موجهون بالغرض وملتزمون بالناس والكوكب. برامجنا التحولية هي قوة دافعة لتحقيق رؤية 2030، بالإضافة إلى قيادة العالم نحو السياحة التجديدية. انضم إلى RSG وكن جزءاً من التغيير الإيجابي للمملكة العربية السعودية والعالم. الغرض الوظيفي <ul> <li>يدير أخصائي التسليم النهائي نقل الملكيات المكتملة من RSG إلى المشتري، مع ضمان الجودة، وإدارة الوثائق، وتنسيق الفرق (قانونية، مالية، صيانة)، وإجراء الفحوصات، وحل العلل، وضمان تجربة عميل سلسة ومهنية، بما في ذلك التواصل وحل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.</li> <li>سيتركز العمل على بناء علاقات دائمة، وتعزيز الثقة، والحفاظ على معايير عالية من الخدمة والكفاءة. العمل كنقطة الاتصال الرئيسية للعملاء عند التسليم لضمان معالجة مخاوفهم بسرعة وبشكل مهني وبما يرضيهم.</li> </ul> المسؤوليات الأساسية: إدارة علاقة العملاء <ul> <li>يُطور ويحافظ على علاقات بناءة وتعاونية مع العملاء</li> <li>يتفاعل بشكل مهني وودود مع العملاء عبر الهاتف، البريد الإلكتروني، الرسائل، والوجه للوجه</li> <li>يحقق في شكاوى العملاء واستفساراتهم ويحلها</li> </ul> إدارة العملية: <ul> <li>تنسيق وإدارة عملية التسليم النهائي للملكيات من فحوص ما قبل التسليم إلى التوقيع النهائي.</li> </ul> التواصل مع العميل: <ul> <li>يعمل كنقطة اتصال رئيسية، يبقي العملاء على اطلاع، ويجيب على الاستفسارات، ويدير الشكاوى، ويقدم تجربة مهنية.</li> </ul> الجودة: <ul> <li>يجري فحوصات ما قبل التسليم (التعثر)، يتأكد من أن الوحدات تلبي معايير الجودة، ويتابع العيوب.</li> </ul> الوثائق: <ul> <li>إدارة ومعالجة وثائق التسليم، جمع الموافقات الموقعة، والتأكد من اكتمال جميع الأوراق القانونية والفنية وأرشفتها.</li> </ul> التنسيق الداخلي: التنسيق مع عمليات وأقسام المبيعات، القانونية والمالية لضمان توافق جميع الأقسام لإتمام العمل في الوقت المحدد. التقارير: <ul> <li>إعداد تقارير عن تقدم التسليم والمراجعات التجارية</li> <li>ضمان وجود سجلات دقيقة لجميع معلومات العملاء، والعهود، والاتفاقيات، والمراسلات في نظام CRM الخاص بالشركة</li> <li>الامتثال والالتزام بمعرفة القواعد، واللوائح، والمعايير، وأفضل الممارسات</li> <li>التنسيق مع الجهات الحكومية المحلية والممثلين القانونيين</li> <li>أداء و/أو توجيه مهام إدارية يومية</li> <li>إنشاء وتوزيع وتوقيع المستندات المتعلقة بخدمات التسليم</li> </ul> التطوير الاستراتيجي: <ul> <li>إعداد التقارير والإحصاءات لمدير التسليم</li> </ul> القيادة: <ul> <li>تزويد العملاء بالإرشاد في إجراءات الشكاوى والتصعيد</li> </ul> إدارة الوثائق: <ul> <li>إدارة وتحميل جميع السجلات والمعلومات ذات الصلة إلى نظام CRM بما يتماشى مع سياسات وإجراءات التحكم في المستندات بالشركة. ويشمل ذلك جميع المراسلات مع العملاء.</li> <li>ضمان حفظ المستندات بشكل آمن ومنظم</li> </ul> التفتيش/التسليم: <ul> <li>التنسيق مع مدير التسليم وعمليات المبيعات لضمان تسليم الملكية بسلاسة وبشكل في الوقت المناسب.</li> <li>يضمن معالجة أي عيوب أو مسائل من قبل الأقسام المختصة حتى الحل النهائي.</li> </ul> التقارير التفتيش/التسليم: <ul> <li>تقارير تلخص الوحدات المسلّمة للعملاء حسب المشروع</li> <li>تقرير يلخص العيوب لكل وحدة ولكل مشروع</li> <li>تقرير يلخص حالة إتمام العيوب</li> <li>أية تقارير أخرى يطلبها الإدارة</li> <li>التنسيق مع مدير التسليم وفريق عمليات المبيعات لضمان تسليم الملكية بسلاسة وبشكل في الوقت المناسب.</li> <li>يضمن معالجة أي عيوب أو مسائل من قبل الأقسام المختصة حتى الحل النهائي.</li> </ul> المؤهلات والخبرة والمهارات: <ul> <li>درجة البكالوريوس أو ما يعادلها من كلية/جامعة معترف بها</li> <li>مؤهل مهني في المدني أو الكهربائي أو الميكانيكي، أو رعاية العملاء أو مشابه</li> <li>معرفة وفهم التطوير، العقارات وعملية التسليم</li> <li>يجب أن تكون لديه خبرة لا تقل عن 3 سنوات، منها سنتان على الأقل في دور إداري أو تحكيمي مع خلفية في رعاية العملاء/العمليات والإدارة في شركة تطوير/عقارات.</li> <li>خبرة في تقديم رعاية العملاء للعملاء في مشاريع سكنية (قبل وبعد التسليم)</li> <li>قدرة مثبتة في حل النزاعات</li> <li>متمكن من التواصل واتخاذ القرار</li> <li>متمكن من Microsoft Word وExcel وPower Point</li> <li>مهارات Excel متقدمة لواجهات المستخدم، والمتتبعات، وتحليل البيانات، والتقارير.</li> <li>مهارات PowerPoint لإعداد عروض تقديمية وموجزات الإدارة.</li> <li>إتقان Aconex للسيطرة على المستندات، والتحميلات، وتدفقات العمل، ونقل المستندات والمتابعة.</li> <li>قوة في إدارة أنظمة CRM، والتوثيق، وترتيب الوثائق الرقمية</li> </ul> السمات الشخصية: <ul> <li>الدافع لتقديم خدمة عملاء استثنائية باستمرار</li> <li>مهارات تواصل شخصية ومهارات تفاوض وحل نزاعات مميزة</li> <li>قدرة طبيعية على بناء علاقات طويلة الأمد</li> <li>قدرات تخطيط وتنظيم مثبتة</li> <li>معايير عالية في العرض الشخصي</li> <li>يتحدث العربية والإنجليزية</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Full Time Bayt

Cluster Marketing Executive - Saudi National

On-site - Saudi Sunday

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Cluster Marketing Executive B2B, Trade Marketing & Tourism Partners Marriott Luxury Group – The Red Sea & AMAALA Position Summary The Cluster Marketing Executive – B2B, Trade Marketing & Tourism Partners supports the execution and coordination of B2B and trade marketing activities across Marriott Luxury Group’s portfolio of luxury resorts within The Red Sea and AMAALA. Reporting to the Cluster Senior Manager – B2B, Trade Marketing & Tourism Partners, the role provides day-to-day support across trade marketing campaigns, partner activations, sales enablement, Trade PR, events, FAM trips, content development and reporting. The role works closely with Cluster Sales and Marketing teams, property teams, Marriott regional teams, destination partners and appointed agencies to ensure B2B initiatives are delivered efficiently, marketing materials remain current and trade partners have access to compelling and brand-aligned information about the resorts and destination. Key Responsibilities B2B & Trade Marketing Coordination • Support the execution of the annual B2B and Trade Marketing plan across the cluster. • Maintain the B2B marketing calendar, including trade campaigns, sales missions, trade shows, partner activations, FAM trips, launches and key destination milestones. • Coordinate timelines, deliverables and approvals for B2B marketing initiatives. • Liaise with individual property Marketing teams to gather updates, offers, experiences, imagery and relevant information for trade communications. • Support the adaptation of marketing initiatives for different resorts, source markets and trade audiences. B2B Content & Sales Collateral • Coordinate the development and ongoing updating of B2B marketing and sales materials. • Maintain resort presentations, fact sheets, destination information, experience guides, itineraries, newsletters and trade toolkits. • Support the development of presentations and customized materials for key accounts, partners and sales opportunities. • Coordinate with creative agencies and property Marketing teams on the development and adaptation of B2B assets. • Maintain an organized library of current, brand-approved resort imagery, videos, presentations and marketing materials for use by Sales and trade partners. • Ensure outdated information and assets are regularly identified and replaced. Sales Enablement • Provide day-to-day marketing support to Cluster Sales teams for sales missions, roadshows, workshops, trade shows and key account activities. • Coordinate presentations, invitations, collateral, digital assets and supporting materials required for trade activities. • Assist in preparing customized presentations and materials for priority accounts and strategic commercial opportunities. • Support pre-event and post-event communications to maximize engagement with trade partners. • Coordinate requests between Sales, Marketing, agencies and individual properties. Trade Partnerships & Campaign Support • Support the Senior Manager in the execution of joint marketing activities with tour operators, travel advisors, consortia, DMCs, airlines and other strategic travel partners. • Coordinate campaign assets, timelines, approvals and deliverables with partners. • Collect partner campaign results and supporting data for reporting. • Maintain an updated tracker of trade partnerships, campaigns, deliverables and key deadlines. • Conduct basic research into prospective partners, platforms and trade marketing opportunities as required. Trade PR & Communications • Support coordination with appointed PR agencies on Trade PR activity across priority markets. • Provide agencies with property updates, imagery, commercial information and relevant marketing materials. • Maintain calendars and trackers for Trade PR opportunities, releases, interviews, events and industry initiatives. • Support the coordination of trade media visits and industry-related FAM trips. • Assist with reviewing factual property information contained within trade communications and briefing materials. • Track Trade PR coverage and maintain reporting records in coordination with the PR agency. Trade Engagement & Education • Support the development and coordination of travel advisor webinars, training sessions and resort education initiatives. • Assist in preparing presentations and supporting materials for advisor and partner training. • Maintain trade partner databases and distribution lists in coordination with Sales. • Support communications to trade partners regarding resort openings, new experiences, seasonal programming, offers and destination developments. • Assist with the development and distribution of B2B newsletters and partner communications. FAM Trips & Trade Events • Support the planning and coordination of trade FAM trips, advisor visits and partner experiences. • Coordinate itineraries, resort information, collateral, guest profiles and internal communications with participating properties. • Support preparation for luxury travel trade shows, roadshows, workshops and sales missions. • Coordinate event collateral, presentations, gifting and other marketing requirements. • Maintain trackers of participants, deliverables and follow-up actions. • Support post-event communications and reporting. Agency & Project Coordination • Coordinate day-to-day deliverables with appointed PR, creative, content and marketing agencies where relevant. • Maintain project trackers, timelines and status updates. • Follow up on outstanding deliverables and approvals across internal and external stakeholders. • Ensure final approved materials are properly filed and accessible to relevant teams. • Support purchase orders, quotations, invoices and other administrative requirements associated with B2B marketing activities. Reporting & Budget Administration • Support the Senior Manager in maintaining the B2B and Trade Marketing budget tracker. • Track committed and actual marketing expenditure, quotations, purchase orders and invoices. • Maintain monthly activity and performance trackers. • Collect campaign results, trade engagement data, PR coverage, partner activity and event results. • Assist in preparing regular B2B and Trade Marketing reports and presentations. • Support the tracking of agreed KPIs and campaign performance. Key Stakeholders The role will work closely with: • Cluster Director of Marketing • Cluster Senior Manager – B2B, Trade Marketing & Tourism Partners • Property Marketing teams • Cluster Sales teams • Cluster Directors of Sales & Marketing • Marriott Luxury Group and Regional Marketing teams • Marriott Communications and PR teams • Destination Marketing, Communications and Trade teams • Appointed PR, creative and marketing agencies • Luxury travel advisors, consortia and tour operators • DMCs and wholesalers • Airlines and strategic travel partners Key Performance Indicators Success in the role will be measured through: • Timely delivery of B2B and trade marketing activities. • Accuracy and quality of B2B collateral and sales enablement materials. • Effective coordination of trade campaigns and partner deliverables. • Timely support for Sales missions, trade shows and key account activities. • Successful coordination of FAM trips, webinars and advisor engagement activities. • Accuracy and maintenance of partner, project, budget and campaign trackers. • Quality and timeliness of Trade PR coordination and reporting. • Timely processing and tracking of marketing quotations, POs and invoices. • Effectiveness of collaboration with Sales, property Marketing teams, agencies and partners. • Overall contribution to the successful execution of the cluster B2B and Trade Marketing plan. Combining timeless glamour with a vanguard spirit, St. Regis Hotels & Resorts is committed to delivering exquisite experiences at more than 50 luxury hotels and resorts in the best addresses around the world. Beginning with the debut of The St. Regis hotel in New York by John Jacob Astor IV at the dawn of the twentieth century, the brand has remained committed to an uncompromising level of bespoke and anticipatory service for all of its guests, delivered flawlessly by a team of gracious hosts that combine classic sophistication and modern sensibility, as well as our signature Butler Service. We invite you to explore careers at St. Regis. In joining St. Regis, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> Nationality </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> Saudi Arabia </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مسؤول تسويق الكتلة - B2B، تسويق تجاري وشركاء سياحة مجموعة ماريوت للفنادق الفاخرة – البحر الأحمر وأمالا ملخص الوظيفة يدعم مسؤول تسويق الكتلة - B2B، تسويق تجاري وشركاء سياحة تنفيذ وتنسيق أنشطة التسويق التجاري (B2B) والتسويق التجاري عبر شركاء السياحة في مجموعة ماريوت للفنادق الفاخرة ضمن مجموعة منتجعاتها الفاخرة في البحر الأحمر وأمالا. يقدم هذا الدور الدعم اليومي لأنشطة الحملات التجارية، وتنشيط الشركاء، وتمكين المبيعات، والعلاقات العامة التجارية، والأحداث، ورحلات التعارف (FAM)، وتطوير المحتوى والإبلاغ، وذلك تحت إشراف مدير أول الكتلة - B2B، تسويق تجاري وشركاء سياحة. يعمل هذا الدور بشكل وثيق مع فرق المبيعات والتسويق في الكتلة، وفرق العقارات، والفرق الإقليمية لماريوت، وشركاء الوجهة، والوكالات المعينة لضمان تنفيذ المبادرات التجارية (B2B) بكفاءة، والحفاظ على المواد التسويقية محدثة، وتوفير وصول الشركاء التجاريين إلى معلومات جذابة ومتوافقة مع العلامة التجارية حول المنتجعات والوجهة. المسؤوليات الرئيسية تنسيق B2B والتسويق التجاري • دعم تنفيذ الخطة السنوية للتسويق التجاري (B2B) والتسويق التجاري عبر الكتلة. • الحفاظ على التقويم التسويقي التجاري (B2B)، بما في ذلك الحملات التجارية، والمهام التجارية، والمعارض التجارية، وتنشيط الشركاء، ورحلات التعارف (FAM)، والإطلاق، والأحداث الرئيسية للوجهة. • تنسيق الجداول الزمنية، والمهام، والموافقات للمبادرات التسويقية التجارية (B2B). • التنسيق مع فرق تسويق العقارات الفردية للحصول على التحديثات والعروض والخبرات والصور والمعلومات ذات الصلة للتواصل التجاري. • دعم تكييف المبادرات التسويقية لتناسب المنتجعات المختلفة، والأسواق المصدرية، وجماهير الشركاء التجاريين. المحتوى التجاري والمواد الداعمة للمبيعات • تنسيق تطوير المواد التسويقية والتجارية (B2B) وتحديثها باستمرار. • الحفاظ على عروض المنتجعات، والنشرات التعريفية، ومعلومات الوجهة، ودلائل الخبرات، والجداول الزمنية، والنشرات الإخبارية، ومجموعات أدوات الشركاء التجاريين. • دعم تطوير العروض والمواد المخصصة للحسابات الرئيسية والشركاء وفرص المبيعات. • التنسيق مع الوكالات الإبداعية وفرق تسويق العقارات حول تطوير وتكييف الأصول التجارية (B2B). • الحفاظ على مكتبة منظمة للصور والفيديوهات والعروض والمواد التسويقية الحالية والموافقة عليها من العلامة التجارية لاستخدامها من قبل فرق المبيعات والشركاء التجاريين. • ضمان تحديد واستبدال المعلومات والأصول القديمة بانتظام. تمكين المبيعات • تقديم الدعم التسويقي اليومي لفرق مبيعات الكتلة للمهام التجارية، والجولات الترويجية، والندوات، والمعارض التجارية وأنشطة الحسابات الرئيسية. • تنسيق العروض والدعوات والمواد الداعمة والأصول الرقمية والمتطلبات الأخرى اللازمة للنشاطات التجارية. • المساعدة في إعداد العروض والمواد المخصصة للحسابات ذات الأولوية والفرص التجارية الاستراتيجية. • دعم الاتصالات قبل وبعد الحدث لتعظيم مشاركة الشركاء التجاريين. • تنسيق الطلبات بين المبيعات والتسويق والوكالات والعقارات الفردية. دعم الشركاء التجاريين والحملات • دعم مدير القسم الأول في تنفيذ الأنشطة التسويقية المشتركة مع مشغلي الرحلات السياحية، ومستشاري السفر، والمجموعات، وشركات إدارة الوجهات، والخطوط الجوية وشركاء السفر الاستراتيجيين الآخرين. • تنسيق أصول الحملات والجداول الزمنية والموافقات والمهام مع الشركاء. • جمع نتائج حملات الشركاء والبيانات الداعمة للإبلاغ. • الحفاظ على تحديث سجل للشركاء التجاريين والحملات والمهام والمواعيد النهائية الرئيسية. • إجراء أبحاث أساسية حول الشركاء المحتملين والمنصات وفرص التسويق التجاري حسب الحاجة. العلاقات العامة التجارية والاتصالات • دعم التنسيق مع وكالات العلاقات العامة المعينة بشأن الأنشطة التجارية (Trade PR) في الأسواق ذات الأولوية. • تزويد الوكالات بالتحديثات العقارية والصور والمعلومات التجارية والمواد التسويقية ذات الصلة. • الحفاظ على التقاويم والسجلات الخاصة بفرص العلاقات العامة التجارية، والإصدارات، والمقابلات، والأحداث والمبادرات الصناعية. • دعم تنسيق زيارات وسائل الإعلام التجارية ورحلات التعارف (FAM) المتعلقة بالصناعة. • المساعدة في مراجعة المعلومات العقارية الواردة في مواد الاتصالات التجارية ومواد الإحاطة. • تتبع تغطية العلاقات العامة التجارية والحفاظ على سجلات الإبلاغ بالتنسيق مع وكالة العلاقات العامة. التوعية التجارية والتعليم • دعم تطوير وتنسيق الندوات عبر الإنترنت للمستشارين السياحيين، وجلسات التدريب ومبادرات تعليم المنتجعات. • المساعدة في إعداد العروض والمواد الداعمة لتدريب المستشارين والشركاء. • الحفاظ على قواعد بيانات الشركاء التجاريين وقوائم التوزيع بالتنسيق مع المبيعات. • دعم الاتصالات بالشركاء التجاريين فيما يتعلق بافتتاح المنتجعات، والخبرات الجديدة، والبرمجة الموسمية، والعروض وتطورات الوجهة. • المساعدة في تطوير ونشر النشرات الإخبارية التجارية (B2B) واتصالات الشركاء. رحلات التعارف (FAM) والأحداث التجارية • دعم تخطيط وتنسيق رحلات التعارف (FAM) التجارية، وزيارات المستشارين، وخبرات الشركاء. • تنسيق الجداول الزمنية والمعلومات العقارية والمواد التعريفية وملفات الضيوف والاتصالات الداخلية مع العقارات المشاركة. • دعم إعداد معارض السفر الفاخرة التجارية، والجولات الترويجية، والندوات وأنشطة المبيعات. • تنسيق المواد التعريفية للعرض، والعروض، والهدايا التذكارية والمتطلبات التسويقية الأخرى. • الحفاظ على سجلات المشاركين والمهام والمتابعات بعد الحدث. • دعم الاتصالات والتقارير بعد الحدث. تنسيق الوكالات والمشاريع • تنسيق المهام اليومية مع الوكالات المعينة للعلاقات العامة والإبداعية والمحتوى والتسويق عند الضرورة. • الحفاظ على سجلات المشاريع والجداول الزمنية وتحديثات الحالة. • متابعة المهام والموافقات المعلقة عبر أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. • ضمان حفظ المواد النهائية المعتمدة بشكل صحيح وسهولة الوصول إليها من قبل الفرق ذات الصلة. • دعم أوامر الشراء والمقاولات والفواتير والمتطلبات الإدارية الأخرى المرتبطة بأنشطة التسويق التجاري (B2B). الإبلاغ وإدارة الميزانية • دعم مدير القسم الأول في الحفاظ على سجل ميزانية التسويق التجاري (B2B) والتسويق التجاري. • تتبع النفقات التسويقية المتعهد بها والحقيقية، والمقاولات، وأوامر الشراء والفواتير. • الحفاظ على سجلات النشاط والأداء الشهرية. • جمع نتائج الحملات، وبيانات مشاركة الشركاء التجاريين، وتغطية العلاقات العامة التجارية، وأنشطة الشركاء ونتائج الأحداث. • المساعدة في إعداد التقارير والعروض الدورية للتسويق التجاري (B2B) والتسويق التجاري. • دعم تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية المتفق عليها وأداء الحملات. أصحاب المصلحة الرئيسيون سيعمل هذا الدور بشكل وثيق مع: • مدير تسويق الكتلة • مدير أول الكتلة - B2B، تسويق تجاري وشركاء سياحة • فرق تسويق العقارات • فرق مبيعات الكتلة • مديرو مبيعات وتسويق الكتلة • فرق تسويق مجموعة ماريوت الفاخرة الإقليمية • فرق الاتصالات والعلاقات العامة لماريوت • فرق تسويق الاتصالات والتسويق التجاري للوجهة • وكالات العلاقات العامة والإبداعية والتسويقية المعينة • مستشاري السفر الفاخرين والمجموعات ومشغلي الرحلات السياحية • شركات إدارة الوجهات والموزعين • الخطوط الجوية والشركاء الاستراتيجيين في السفر مؤشرات الأداء الرئيسية سيتم قياس نجاح هذا الدور من خلال: • التسليم في الوقت المحدد لأنشطة التسويق التجاري (B2B) والتسويق التجاري. • دقة وجودة المواد التجارية (B2B) والمواد الداعمة للمبيعات. • التنسيق الفعال للحملات التجارية وتسليمات الشركاء. • الدعم في الوقت المناسب للمهام التجارية والمعارض التجارية وأنشطة الحسابات الرئيسية. • التنسيق الناجح لرحلات التعارف (FAM) والندوات عبر الإنترنت وأنشطة توعية المستشارين. • دقة وصيانة سجلات الشركاء والمشاريع والميزانيات والحملات. • جودة وسرعة تنسيق العلاقات العامة التجارية والإبلاغ عنها. • معالجة ومتابعة أوامر الشراء والمقاولات والفواتير في الوقت المناسب. • فعالية التعاون مع المبيعات وفرق تسويق العقارات والوكالات والشركاء. • المساهمة العامة في التنفيذ الناجح لخطة التسويق التجاري (B2B) والتسويق التجاري للكتلة. تجمع فنادق ومنتجعات سانت ريجيس بين الفخامة الخالدة والروح الطليعية، ملتزمة بتقديم تجارب راقية في أكثر من 50 فندق ومنتجع فاخر في أفضل المواقع حول العالم. بدءًا من افتتاح فندق ذا سانت ريجيس في نيويورك على يد جون جاكوب أستور الرابع في مطلع القرن العشرين، ظلت العلامة التجارية ملتزمة بتقديم مستوى لا مثيل له من الخدمة الشخصية المتوقعة لجميع ضيوفها، والتي يقدمها بفخامة فريق من المضيفين المهذبين الذين يجمعون بين الأناقة الكلاسيكية والحساسية الحديثة، بالإضافة إلى خدمتنا الشهيرة كخدمة الخادم الشخصي. ندعوك لاستكشاف فرص العمل في سانت ريجيس. من خلال الانضمام إلى سانت ريجيس، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية التابعة لماريوت إنترناشونال. كن في المكان الذي يمكنك فيه القيام بأفضل عمل، ابدأ غايتك، وانتم إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة منك. </div> <h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> الجنسية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> السعودية </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> المؤهل العلمي </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Full Time LinkedIn

Supply Chain Risk Specialist

On-site - Saudi - Jeddah 1 September 2026

Information Technology

The organization is a flagship Giga project under Saudi Arabia's Vision 2030 initiative, aiming to create a world-class entertainment, cultural and lifestyle destination. As a multibillion-dollar project, it will encompass vast infrastructure development, hospitality, and retail and service sectors, which requires effective and large-scale management of supplier relationships and supply chain risks. The Specialist - Supply Chain Risk is responsible for supporting the organization's SRM & SCR team in executing supply chain risk management activities. This includes identifying, assessing, documenting, monitoring, and reporting key supply chain risks across procurement categories, while supporting mitigation actions and coordination with internal stakeholders. Requirements Key Responsibilities: Supply Chain Risk Management: Support identification of potential supply chain risks and assess likelihood and impact using established risk assessment frameworks (e.g., operational, financial, ESG, compliance, geopolitical, cybersecurity, capacity, and concentration risks) Maintain and update supplier risk profiles, including risk scoring inputs, dependency analysis, and critical supplier identification under the guidance of the SRM & SCR leadership team Support implementation and tracking of mitigation actions, contingency plans, and follow-up activities to manage identified risks and contribute to business continuity Monitor external risk indicators such as regulatory changes, natural disasters, market developments, and supplier-related events that may disrupt the supply chain Contribute data, insights, and updates for enterprise-level risk views, dashboards, and governance reporting in alignment with ERM requirements Internal Stakeholder Engagement: Collect and consolidate information from business teams on supply chain needs, supplier risk indicators, and dependency requirements to support organization-wide risk visibility Support stakeholder awareness and working sessions on supplier / supply chain risk reporting, escalation channels, and continuity actions in case of supply chain disruptions Collaboration, Knowledge Sharing & Team Support Support team members through knowledge sharing, coordination, and timely follow-up on assigned SRM & SCR activities Contribute to a collaborative and high-performance culture within the SRM & SCR Team by maintaining discipline in documentation, reporting, and stakeholder coordination Governance, Reporting & Continuous Improvement Support development, maintenance, and periodic updates of supply chain risk policies, methodologies, playbooks, templates, and working documents Prepare accurate reports, dashboards, trackers, and management updates on supply chain risk trends, action status, and mitigation progress Contribute to continuous improvement of tools, data quality, process discipline, and reporting standards related to SRM and supply chain risk Support audits, internal reviews, and compliance requirements related to supplier risk, documentation, governance, and evidence collection Qualifications: 3 to 5 years of experience in Supplier Relationship Management, Supply Chain, Procurement, Risk, or related roles, ideally within large-scale projects such as construction, real estate, infrastructure, tourism, entertainment, or urban development Bachelor's degree in supply chain, Accounting, Law, Finance, Business, Engineering, or related fields. Master's degree, MBA, or other advanced qualification is preferred for Senior Specialist level Preferred: Certified Professional in Supply Management (CPSM), Certified Supply Chain Professional (CSCP), Certified Purchasing Manager (CPM), or relevant risk / procurement certification Knowledge of KSA regulatory requirements and familiarity with Vision 2030 goals is desirable Strong analytical, problem-solving, coordination, and documentation skills with the ability to identify, summarize, and escalate risks effectively Demonstrated ability to work in cross-functional environments and align stakeholder inputs with organizational processes and objectives Fluency in English is required, with proficiency in Arabic highly desirable Understanding of the local cultural and business landscape in Saudi Arabia through work experience in the region preferred

تعد هذه المنظمة مشروعاً رائداً ضمن مبادرات رؤية المملكة العربية السعودية 2030، وتهدف إلى إنشاء وجهة عالمية المستوى للترفيه والثقافة ونمط الحياة. وباعتباره مشروعاً بمليارات الدولارات، فإنه سيشمل تطوير بنية تحتية ضخمة وقطاعات الضيافة والتجزئة والخدمات، مما يتطلب إدارة فعالة وواسعة النطاق لعلاقات الموردين ومخاطر سلاسل الإمداد. يتولى أخصائي مخاطر سلاسل الإمداد مسؤولية دعم فريق إدارة علاقات الموردين ومخاطر سلاسل الإمداد (SRM & SCR) في تنفيذ أنشطة إدارة مخاطر سلاسل الإمداد. ويشمل ذلك تحديد وتقييم وتوثيق ومراقبة وإعداد التقارير عن مخاطر سلاسل الإمداد الرئيسية عبر فئات المشتريات، مع دعم إجراءات التخفيف والتنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين. المتطلبات المسؤوليات الرئيسية: إدارة مخاطر سلاسل الإمداد: دعم تحديد مخاطر سلاسل الإمداد المحتملة وتقييم احتمالية حدوثها وتأثيرها باستخدام أطر تقييم المخاطر المعتمدة (مثل المخاطر التشغيلية، والمالية، والمخاطر البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG)، والامتثال، والمخاطر الجيوسياسية، والأمن السيبراني، ومخاطر القدرة والتركيز) الحفاظ على ملفات تعريف مخاطر الموردين وتحديثها، بما في ذلك مدخلات تسجيل المخاطر وتحليل التبعية وتحديد الموردين الحاسمين تحت إشراف فريق قيادة SRM & SCR دعم تنفيذ وتتبع إجراءات التخفيف وخطط الطوارئ وأنشطة المتابعة لإدارة المخاطر المحددة والمساهمة في استمرارية الأعمال مراقبة مؤشرات المخاطر الخارجية مثل التغييرات التنظيمية والكوارث الطبيعية وتطورات السوق والأحداث المتعلقة بالموردين التي قد تعطل سلسلة الإمداد المساهمة بالبيانات والرؤى والتحديثات لعروض المخاطر على مستوى المؤسسة ولوحات المعلومات وتقارير الحوكمة بما يتماشى مع متطلبات إدارة المخاطر المؤسسية (ERM) مشاركة أصحاب المصلحة الداخليين: جمع وتوحيد المعلومات من فرق الأعمال حول احتياجات سلسلة الإمداد ومؤشرات مخاطر الموردين ومتطلبات التبعية لدعم رؤية المخاطر على مستوى المنظمة دعم جلسات التوعية والعمل مع أصحاب المصلحة حول تقارير مخاطر الموردين/سلاسل الإمداد وقنوات التصعيد وإجراءات الاستمرارية في حالة حدوث اضطرابات في سلاسل الإمداد التعاون وتبادل المعرفة ودعم الفريق: دعم أعضاء الفريق من خلال تبادل المعرفة والتنسيق والمتابعة في الوقت المناسب لأنشطة SRM & SCR الموكلة المساهمة في ثقافة تعاونية وعالية الأداء داخل فريق SRM & SCR من خلال الحفاظ على الانضباط في التوثيق وإعداد التقارير وتنسيق أصحاب المصلحة الحوكمة وإعداد التقارير والتحسين المستمر: دعم تطوير وصيانة وتحديث سياسات ومنهجيات وكتيبات ونماذج ووثائق عمل مخاطر سلاسل الإمداد بشكل دوري إعداد تقارير دقيقة ولوحات معلومات وأدوات تتبع وتحديثات إدارية حول اتجاهات مخاطر سلاسل الإمداد وحالة الإجراءات وتقدم التخفيف المساهمة في التحسين المستمر للأدوات وجودة البيانات وانضباط العملية ومعايير إعداد التقارير المتعلقة بـ SRM ومخاطر سلاسل الإمداد دعم عمليات التدقيق والمراجعات الداخلية ومتطلبات الامتثال المتعلقة بمخاطر الموردين والتوثيق والحوكمة وجمع الأدلة المؤهلات: خبرة من 3 إلى 5 سنوات في إدارة علاقات الموردين أو سلاسل الإمداد أو المشتريات أو المخاطر أو الأدوار ذات الصلة، ويفضل أن يكون ذلك ضمن مشاريع واسعة النطاق مثل البناء أو العقارات أو البنية التحتية أو السياحة أو الترفيه أو التطوير الحضري درجة البكالوريوس في سلاسل الإمداد أو المحاسبة أو القانون أو المالية أو الأعمال أو الهندسة أو المجالات ذات الصلة. يفضل الحصول على درجة الماجستير أو ماجستير إدارة الأعمال أو مؤهلات عليا أخرى للمستوى الأقدم (Senior Specialist) المفضل: شهادة محترف معتمد في إدارة التوريدات (CPSM)، أو محترف سلاسل إمداد معتمد (CSCP)، أو مدير مشتريات معتمد (CPM)، أو شهادة ذات صلة في المخاطر/المشتريات معرفة المتطلبات التنظيمية في المملكة العربية السعودية والإلمام بأهداف رؤية 2030 أمر مرغوب فيه مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات والتنسيق والتوثيق مع القدرة على تحديد المخاطر وتلخيصها وتصعيدها بفعالية القدرة المثبتة على العمل في بيئات متعددة الوظائف ومواءمة مدخلات أصحاب المصلحة مع عمليات المنظمة وأهدافها إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب، ويفضل جداً إتقان اللغة العربية يُفضل فهم المشهد الثقافي والتجاري المحلي في المملكة العربية السعودية من خلال خبرة العمل في المنطقة

Bayt

Specialist - Supply Chain Risk

On-site - Saudi 13 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The organization is a flagship Giga project under Saudi Arabia’s Vision 2030 initiative, aiming to create a world-class entertainment, cultural and lifestyle destination. As a multibillion-dollar project, it will encompass vast infrastructure development, hospitality, and retail and service sectors, which requires effective and large-scale management of supplier relationships and supply chain risks. The Specialist – Supply Chain Risk is responsible for supporting the organization’s SRM & SCR team in executing supply chain risk management activities. This includes identifying, assessing, documenting, monitoring, and reporting key supply chain risks across procurement categories, while supporting mitigation actions and coordination with internal stakeholders. Key Responsibilities : 1. Supply Chain Risk Management: · Support identification of potential supply chain risks and assess likelihood and impact using established risk assessment frameworks (e. g., operational, financial, ESG, compliance, geopolitical, cybersecurity, capacity, and concentration risks). · Maintain and update supplier risk profiles, including risk scoring inputs, dependency analysis, and critical supplier identification under the guidance of the SRM & SCR leadership team. · Support implementation and tracking of mitigation actions, contingency plans, and follow-up activities to manage identified risks and contribute to business continuity. · Monitor external risk indicators such as regulatory changes, natural disasters, market developments, and supplier-related events that may disrupt the supply chain. · Contribute data, insights, and updates for enterprise-level risk views, dashboards, and governance reporting in alignment with ERM requirements. 2. Internal Stakeholder Engagement: · Collect and consolidate information from business teams on supply chain needs, supplier risk indicators, and dependency requirements to support organization-wide risk visibility. · Support stakeholder awareness and working sessions on supplier / supply chain risk reporting, escalation channels, and continuity actions in case of supply chain disruptions. 3. Collaboration, Knowledge Sharing & Team Support · Support team members through knowledge sharing, coordination, and timely follow-up on assigned SRM & SCR activities. · Contribute to a collaborative and high-performance culture within the SRM & SCR Team by maintaining discipline in documentation, reporting, and stakeholder coordination. 4. Governance, Reporting & Continuous Improvement Support development, maintenance, and periodic updates of supply chain risk policies, methodologies, playbooks, templates, and working documents. Prepare accurate reports, dashboards, trackers, and management updates on supply chain risk trends, action status, and mitigation progress. Contribute to continuous improvement of tools, data quality, process discipline, and reporting standards related to SRM and supply chain risk. Support audits, internal reviews, and compliance requirements related to supplier risk, documentation, governance, and evidence collection. Qualifications: · 3 to 5 years of experience in Supplier Relationship Management, Supply Chain, Procurement, Risk, or related roles, ideally within large-scale projects such as construction, real estate, infrastructure, tourism, entertainment, or urban development. · Bachelor’s degree in supply chain, Accounting, Law, Finance, Business, Engineering, or related fields. Master’s degree, MBA, or other advanced qualification is preferred for Senior Specialist level. · Preferred: Certified Professional in Supply Management (CPSM), Certified Supply Chain Professional (CSCP), Certified Purchasing Manager (CPM), or relevant risk / procurement certification. · Knowledge of KSA regulatory requirements and familiarity with Vision 2030 goals is desirable. · Strong analytical, problem-solving, coordination, and documentation skills with the ability to identify, summarize, and escalate risks effectively. · Demonstrated ability to work in cross-functional environments and align stakeholder inputs with organizational processes and objectives. · Fluency in English is required, with proficiency in Arabic highly desirable. · Understanding of the local cultural and business landscape in Saudi Arabia through work experience in the region preferred. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المؤسسة هي مشروع جيغا رائد ضمن مبادرة رؤية المملكة 2030، وتهدف إلى إنشاء وجهة ترفيهية وثقافية ومجتمعية عالمية المستوى. كمشروع بقيمة مليارات الدولارات، سيشمل تطوير بنية تحتية واسعة وقطاعات الضيافة والتجزئة والخدمات، مما يستلزم إدارة فعّالة وعلى نطاق واسع لعلاقات الموردين ومخاطر سلسلة الإمداد. المسؤول عن المختص – مخاطر سلسلة الإمداد هو الدعم لفريق SRM & SCR في تنفيذ أنشطة إدارة مخاطر سلسلة الإمداد. ويشمل ذلك تحديد وتقييم وتوثيق ومراقبة والإبلاغ عن مخاطر سلسلة الإمداد الرئيسية عبر فئات الشراء، مع دعم إجراءات التخفيف والتنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين. المهام الأساسية: 1. إدارة مخاطر سلسلة الإمداد: · دعم تحديد مخاطر محتملة لسلسلة الإمداد وتقييم الاحتمالية والتأثير باستخدام أطر تقييم المخاطر المعتمدة (مثلاً، التشغيلية والمالية والحوكمة البيئية والاجتماعية والحوكمة والامتثال والمخاطر الجيوسياسية وأمن المعلومات والقدرة والتركيز). · الحفاظ على ملفات مخاطر الموردين وتحديثها، بما في ذلك مدخلات تصنيف المخاطر وتحليل الاعتماد وتحديد الموردين الحاسمين تحت إشراف فريق القيادة SRM & SCR. · دعم تنفيذ وتتبع إجراءات التخفيف وخطط الطوارئ والأنشطة التالية لإدارة المخاطر المحددة والمساهمة في استمرارية الأعمال. · مراقبة مؤشرات المخاطر الخارجية مثل التغييرات التنظيمية والكوارث الطبيعية وتطورات السوق والأحداث المرتبطة بالموردين التي قد تعطل سلسلة الإمداد. · المساهمة بالبيانات والرؤى والتحديثات لوجهات المخاطر على مستوى المؤسسة ولوحات المعلومات والتقارير الحوكمية بما يتوافق مع متطلبات ERM. 2. المشاركة مع أصحاب المصلحة الداخليين: · جمع وتوحيد المعلومات من فرق الأعمال حول احتياجات سلسلة الإمداد ومؤشرات مخاطر الموردين ومتطلبات الاعتماد لدعم وضوح مخاطر المنظمة على مستوى مؤسسي. · دعم وعى أصحاب المصلحة وجلسات العمل بشأن تقارير مخاطر الموردين/سلسلة الإمداد، وقنوات التصعيد، وإجراءات الاستمرارية في حالات اضطرابات السلسلة. 3. التعاون وتبادل المعرفة ودعم الفريق · دعم أعضاء الفريق من خلال تبادل المعرفة والتنسيق والمتابعة في أنشطة SRM & SCR المعينة في الوقت المناسب. · المساهمة في ثقافة تعاونية وآداء عالي داخل فريق SRM & SCR من خلال الحفاظ على الانضباط في التوثيق والتقارير وتنسيق أصحاب المصلحة. 4. الحوكمة والتقارير ودعم التحسين المستمر: دعم تطوير وصيانة وتحديث سياسات مخاطر سلسلة الإمداد والمنهجيات وكتب اللعب والقوالب والوثائق العملة. إعداد تقارير دقيقة ولوحات معلومات ومتابعة الإدارة حول اتجاهات مخاطر سلسلة الإمداد، وحالة الإجراءات، وتقدم التخفيف. المساهمة في التحسين المستمر للأدوات وجودة البيانات والانضباط في العمليات ومعايير إعداد التقارير المتعلقة بـ SRM ومخاطر سلسلة الإمداد. دعم التدقيق والمراجعات الداخلية ومتطلبات الامتثال المرتبطة بمخاطر الموردين والتوثيق والحوكمة وجمع الأدلة. المؤهلات: · 3 إلى 5 سنوات من الخبرة في إدارة علاقات الموردين، سلسلة الإمداد، الشراء، المخاطر، أو أدوار ذات صلة، ويفضَّل ضمن مشاريع واسعة النطاق مثل البناء، العقارات، البنية التحتية، السياحة، الترفيه، أو التنمية الحضرية. · درجة البكالوريوس في سلسلة الإمداد، المحاسبة، القانون، المالية، الأعمال، الهندسة، أو مجالات ذات صلة. يفضَّل درجة الماجستير، MBA، أو مؤهل متقدم آخر للمستوى العالي من المختص. · مفضل: شهادة محترف في إدارة التوريد (CPSM)، محترف سلسلة التوريد المعتمد (CSCP)، مدير شراء معتمد (CPM)، أو شهادة مخاطر / شراء ذات صلة. · معرفة بالمتطلبات التنظيمية للمملكة العربية السعودية وإلمام بأهداف رؤية 2030 مرغوب فيه. · مهارات تحليلية قوية، وحل المشكلات، والتنسيق، والتوثيق مع القدرة على تحديد المخاطر وتلخيصها وتصعيدها بفعالية. · قدرة مثبتة على العمل في بيئات متعددة الوظائف وتنسيق مدخلات أصحاب المصلحة مع عمليات وأهداف المؤسسة. · الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة، مع إجادة العربية مرغوبة بشدة. · يُفضل فهم الثقافة والسياق التجارية المحلية في السعودية من خلال خبرة العمل في المنطقة. </div><h2 data-automation-id=

Bayt

Assistant Manager - DevCo Standards and Enablement

On-site - Saudi 14 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Division: Technical Project Management Office Position Title: Assistant Manager – Standards & Enablement (Governance & Assurance) Department: DevCo Operations Office Company: RSG Job Location: Riyadh [Full-Time] Join The Red Sea Development Company (DevCo) – A Subsidiary of Red Sea Global Pioneering Regenerative Tourism in the Heart of Saudi Arabia The Red Sea Development Company (DevCo), a proud subsidiary of Red Sea Global, is at the forefront of transforming Saudi Arabia's Red Sea coast into a world-class, sustainable tourism destination. Established in 2017, DevCo is dedicated to developing luxury resorts, residential communities, and infrastructure projects that harmonize with the natural environment and cultural heritage of the region. What We Offer: <ul> <li>A commitment to professional growth through continuous training programs.</li> <li>Opportunities to work on groundbreaking projects that set new standards in sustainable development.</li> <li>A collaborative environment that values innovation, excellence, and cultural sensitivity.</li> </ul> Join us in shaping the future of tourism and sustainable development in Saudi Arabia. Apply Now to be part of a team that is redefining luxury tourism through innovation and sustainability. Job Purpose: Act as custodian of the governance framework, decision structures and forums of DevCo Operations, and as the single coordination point for assurance, audit and compliance activity so decisions are taken by the right authority, recorded, traceable and followed through. Job Responsibilities: <ul> <li>Maintain the DevCo Operations governance framework, governance operating model and governance architecture.</li> <li>Coordinate development and review of Delegation of Authority, policies, procedures, charters and Terms of Reference.</li> <li>Ensure effective secretariat service for approved governance forums.</li> <li>Maintain decision and action registers with accountable owners and due dates.</li> <li>Coordinate with Internal Audit, External Audit and Group risk, quality, compliance and assurance functions.</li> <li>Coordinate inputs to stage-gate assurance and governance reviews.</li> <li>Develop governance-administration indicators and governance-maturity reporting.</li> <li>Provide structured operational feedback on Delegation of Authority workability.</li> </ul> Job Requirements: <ul> <li>Bachelor's degree in business administration, Law, Finance, Engineering or a related field.</li> <li>7–10 years' total experience, including at least 4 years in corporate governance, committee secretariat, assurance, internal audit, risk and compliance, or PMO governance.</li> <li>Fluent written and spoken English; Arabic advantageous.</li> <li>High standard of formal minute and paper writing.</li> <li>Demonstrated discretion in handling confidential and commercially sensitive material.</li> </ul> Competency | Proficiency Level <ul> <li>Governance Frameworks and Governance Operating Models -Expert</li> <li>Committee Secretariat and Executive-Level Reporting-Expert</li> <li>Delegation of Authority and Decision Rights Design-Advanced</li> <li>Assurance, Risk and Compliance Coordination-Advanced</li> <li>Governance Registers, Records and Document Control-Advanced</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">القطاع: مكتب إدارة المشاريع الفنية المسمى الوظيفي: مساعد مدير – المعايير والتمكين (الحوكمة والضمان) القسم: مكتب عمليات DevCo الشركة: البحر الأحمر الدولية (RSG) موقع العمل: الرياض [دوام كامل] انضم إلى شركة تطوير البحر الأحمر (DevCo) – إحدى الشركات التابعة لشركة البحر الأحمر الدولية ريادة السياحة المتجددة في قلب المملكة العربية السعودية تقف شركة تطوير البحر الأحمر (DevCo)، وهي شركة تابعة لـ البحر الأحمر الدولية، في طليعة الجهود المبذولة لتحويل ساحل البحر الأحمر في المملكة العربية السعودية إلى وجهة سياحية مستدامة وعالمية المستوى. تأسست شركة DevCo في عام 2017، وهي مكرسة لتطوير منتجعات فاخرة، ومجتمعات سكنية، ومشاريع بنية تحتية تتناغم مع البيئة الطبيعية والتراث الثقافي للمنطقة. ما نقدمه: <ul><li>التزام بالنمو المهني من خلال برامج التدريب المستمرة.</li><li>فرص للعمل في مشاريع رائدة تضع معايير جديدة في التنمية المستدامة.</li><li>بيئة عمل تعاونية تقدر الابتكار والتميز والحساسية الثقافية.</li></ul> انضم إلينا في صياغة مستقبل السياحة والتنمية المستدامة في المملكة العربية السعودية. قدّم الآن لتكون جزءًا من فريق يعيد تعريف السياحة الفاخرة من خلال الابتكار والاستدامة. الهدف الوظيفي: القيام بدور الحارس لإطار الحوكمة وهياكل ومنتديات صنع القرار في عمليات DevCo، والعمل كنقطة التنسيق الموحدة لأنشطة الضمان والمراجعة والامتثال بحيث يتم اتخاذ القرارات من قبل السلطة المختصة وتوثيقها وتتبعها ومتابعتها. المسؤوليات الوظيفية: <ul><li>الحفاظ على إطار حوكمة عمليات DevCo والنموذج التشغيلي للحوكمة وهيكلية الحوكمة.</li><li>تنسيق تطوير ومراجعة مصفوفة تفويض الصلاحيات، والسياسات، والإجراءات، والمواثيق، وشروط المرجعية.</li><li>ضمان تقديم خدمات أمانة سر فعالة لمنتديات الحوكمة المعتمدة.</li><li>الحفاظ على سجلات القرارات والإجراءات مع تحديد المسؤولين وتواريخ الاستحقاق.</li><li>التنسيق مع المراجعة الداخلية، والمراجعة الخارجية، ووظائف إدارة المخاطر والجودة والامتثال والضمان بالمجموعة.</li><li>تنسيق مدخلات مراجعات الضمان والحوكمة الخاصة بمراحل المشروع.</li><li>تطوير مؤشرات الإدارة والحوكمة وتقارير نضج الحوكمة.</li><li>تقديم مرئيات تشغيلية منظمة حول مدى فاعلية تفويض الصلاحيات.</li></ul> متطلبات الوظيفة: <ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو القانون، أو المالية، أو الهندسة، أو أي مجال ذي صلة.</li><li>خبرة إجمالية من 7 إلى 10 سنوات، بما في ذلك 4 سنوات على الأقل في حوكمة الشركات، أو أمانة سر اللجان، أو الضمان، أو المراجعة الداخلية، أو المخاطر والامتثال، أو حوكمة مكتب إدارة المشاريع (PMO).</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة؛ وتعتبر اللغة العربية ميزة إضافية.</li><li>مستوى عالٍ في كتابة محاضر الاجتماعات والأوراق الرسمية.</li><li>إظهار السرية والحذر في التعامل مع المواد السرية والحساسة تجاريًا.</li></ul> الكفاءة | مستوى الإتقان <ul><li>أطر الحوكمة والنماذج التشغيلية للحوكمة - خبير</li><li>أمانة سر اللجان والتقارير على المستوى التنفيذي - خبير</li><li>تفويض الصلاحيات وتصميم حقوق اتخاذ القرار - متقدم</li><li>تنسيق الضمان والمخاطر والامتثال - متقدم</li><li>سجلات الحوكمة والوثائق والتحكم بالمستندات - متقدم</li></ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2><div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">عدد سنوات الخبرة</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا تتطلب خبرة </div></div><div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">المؤهل العلمي</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> البكالوريوس / الدبلوم العالي </div></div>

Full Time Red sea global jobs

Admin - Booking

On-site - Saudi 9 August 2026

Administration

From Land to Sea – Active Experiences in Nature’s Purest Form Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) is a dedicated subsidiary of Red Sea Global (RSG), responsible for designing and delivering outstanding land and marine experiences at The Red Sea destination. RSSE manages and operates a diverse portfolio of sports, adventure, and leisureofferings, including water sports through Galaxea, adventure activities via Akun, and leisure experiences delivered by WAMA.RSSE plays a key strategic role in the partnership between Red Sea Global and the Saudi Olympic s Paralympic Committee, united by a shared ambition to promote inclusive, accessible, and world-class sports and recreational experiences.Guided by a purpose-driven approach and a strong commitment to people and the planet, RSSE delivers innovative programs aligned with Saudi Vision 2030, supporting the Kingdom’s ambition to become a global leader in regenerative tourism. Job Purpose <ul> <li >The Operations Executive – Experience Bookings is a position working throughout The Red Sea territory, whose primary goal is to assist with the guest booking on all adventure activities within the destination for visiting guests to The Red Sea. </li> <li >You must be detail-oriented to ensure all our staff have correct information to deliver associated activities to our luxury guests. </li> <li >To be successful as an Operations Executive you must be able to work with minimal supervision and have excellent customer service skills. </li> <li >The candidate will be responsible for handling all aspects of the booking process for our customer, including managing enquiries, providing accurate information on products and services, and ensuring a seamless booking experience from start to finish.</li> </ul> Job Responsibilities <ul> <li >Develop an understanding of adventure tourism within the Red Sea Destination.</li> <li >Assisting and advising customers who may be choosing from a variety of activity options.</li> <li >Maintain an online booking system including updating schedules, availability, contact information, time slots, etc. </li> <li >Confirm bookings with guests and communicate any necessary changes or updates. </li> <li >Ensure that the availability schedule is clear and organized and that time slots do not overlap or conflict with each other.</li> <li >Provide superior customer service by promptly responding to client's inquiries and helping to resolve any issues that arise. </li> <li >Submit reports to management about bookings, cancelations and other booking and reservation matters. </li> <li >Ensure that all guests' information and requirements are accurately communicated to the operations team.</li> <li >Pre trip consultation with clients to discuss future travel plans and ensure guests receive the best experience that suits their desires from Akun and provide recommendations on other experiences from RSSE.</li> <li >Follow up with clients to receive feedback and make sure they had a positive experience.</li> <li >Coordinate with other departments to ensure a smooth and continuous booking process for clients. </li> <li >Identify areas for improvement in the booking process.</li> <li >Providing support to customers who may need to amend or cancel a reservation.</li> <li >Engage in active promotion and advocation of all adventure activities delivered within the wider context of the project, including those not under their direct area of responsibility i.e., GALAXEA & WAMA. </li> <li >Participating in regular review sessions with senior staff to provide updates on all aspects of the adventure experiences.</li> <li >Gain an understanding of and educate guests on all activities across the RSSE Portfolio.</li> </ul> Policies, Systems, Processes, Procedures, Standards and Reports <ul> <li >Follow all relevant functional policies, processes, standard operating procedures, and instructions to ensure that work is carried out in a controlled and consistent manner. </li> <li >Assist in the preparation of accurate and timely functional MIS statements and reports to meet corporate and functional requirements, policies, and standards.</li> </ul> Safety, Quality & Environment <ul> <li >Apply safety, quality and environmental management policies, procedures, and controls to ensure employee safety, legislative compliance, delivery of high-quality products/service and a responsible environmental attitude.</li> </ul> Continuous Improvement <ul> <li >Contribute to the identification of opportunities for continuous improvement of department’s systems, processes and practices considering ‘international best practice,’ improvement of business processes, cost reduction and productivity improvement.</li> </ul> Job Requirements Experience and capabilities <ul> <li >A minimum of 1 years' work experience within the tourism industry, experience in Saudi Arabia is advantageous.</li> <li >High school diploma.</li> <li >Certified travel associate (CTA) or certified travel counselor (CTC), preferred.</li> <li >Experience working in sales or public relations, preferably in the hospitality or travel industries.</li> <li >Customer-service experience.</li> <li >Excellent written and verbal communication skills.</li> <li >Multi-tasking and time-management skills, with the ability to prioritize tasks.</li> <li >Proficient in Microsoft office suite.</li> <li >Data entry experience.</li> <li >Flexible working hours.</li> <li >A good understanding of CRM and Juniper booking systems</li> <li >Proficiency with online booking systems, Microsoft office, and other relevant software.</li> </ul> Skills <ul> <li >Can follow guidance from Senior Staff on personal and professional development.</li> <li >An unyielding commitment to excellence. </li> <li >Be self-motivated for personal growth</li> <li >The candidate must have basic written and spoken English, with the ability to communicate in a second language is a distinct bonus.</li> <li >The ideal candidate will be a positive and proactive individual with an outgoing, charismatic, and approachable character and with a high aptitude for customer care and good leadership skills. </li> </ul> In addition, the candidate should: <ul> <li >Be a team player </li> <li >Be able to follow instructions </li> <li >Understanding diverse cultures</li> <li >Be an effective communicator </li> <li >Be adaptable </li> <li >Be always customer focussed </li> <li >Ability to work in a fast-paced environment</li> </ul>

من البرّ إلى البحر – تجارب نشطة في أصفى أشكال الطبيعة Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) هي شركة تابعة متخصصة من Red Sea Global (RSG) مسؤولة عن تصميم وتقديم تجارب برّية وبحرية مميزة في وجهة The Red Sea. تدير RSSE وتُشغّل محفظة متنوعة من عروض الرياضات والمغامرة والترفيه، بما في ذلك الرياضات المائية من خلال Galaxea، وأنشطة المغامرة عبر Akun، وتجارب الترفيه التي تقدمها WAMA. تلعب RSSE دوراً استراتيجياً رئيسياً في الشراكة بين Red Sea Global و اللجنة الأولمبية السعودية واللجنة paralympics، موحَّدين بطموح مشترك لتعزيز الرياضات والتجارب الترفيهية الشاملة، والوصول إلى العالمية. بقيادة نهج قائم على الغاية والتزام قوي تجاه الناس والكوكب، تقدم RSSE برامج مبتكرة متوافقة مع رؤية السعودية 2030، داعمة لطموح المملكة لتصبح رائدة عالمياً في السياحة التجديدية. الغرض الوظيفي <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تنفيذي العمليات – حجوزات التجارب هو منصب يعمل في مختلف أنحاء منطقة البحر الأحمر، هدفه الأساسي المساعدة في حجز الضيوف على جميع أنشطة المغامرات داخل الوجهة للزوار إلى البحر الأحمر.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">يجب أن تكون دقيقاً لضمان حصول جميع موظفينا على المعلومات الصحيحة لتنفيذ الأنشطة المرتبطة بضيوفنا الفاخرين.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">للنجاح كمسؤول عمليات يجب أن تكون قادرًا على العمل بأقل إشراف ويمتلك مهارات خدمة عملاء ممتازة.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">سيكون المقبول مسؤولاً عن إدارة جميع جوانب عملية الحجز لعملائنا، بما في ذلك إدارة الاستفسارات، وتقديم معلومات دقيقة عن المنتجات والخدمات، وضمان تجربة حجز سلسة من البداية حتى النهاية.</li> </ul> مسؤوليات العمل <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تطوير فهم للسياحة المغامراتية ضمن وجهة البحر الأحمر.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">المساعدة وتوجيه العملاء الذين قد يختارون من بين خيارات نشاط متعددة.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الحفاظ على نظام حجز عبر الإنترنت بما في ذلك تحديث الجداول الزمنية والتوافر ومعلومات الاتصال والفترات الزمنية، إلخ.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تأكيد الحجوزات مع الضيوف والتواصل بشأن أي تغييرات أو تحديثات ضرورية.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التأكد من أن جدول التوافر واضح ومنظم وأن الفترات الزمنية لا تتداخل.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تقديم خدمة عملاء عالية المستوى من خلال الرد السريع على استفسارات العملاء والمساعدة في حل أي مشكلات قد تنشأ.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تقديم تقارير للإدارة عن الحجوزات والإلغاءات ومسائل الحجز الأخرى.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التأكد من أن معلومات ومتطلبات جميع الضيوف يتم نقلها بدقة إلى فريق العمليات.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">استشارات مسبقة قبل الرحلة مع العملاء لمناقشة خطط السفر المستقبلية وضمان حصول الضيوف على أفضل تجربة تناسب رغباتهم من Akun وتقديم توصيات حول تجارب أخرى من RSSE.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">متابعة العملاء للحصول على تعليقات والتأكد من أنهم حصلوا على تجربة إيجابية.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التنسيق مع أقسام أخرى لضمان سريان عملية حجز سلسة ومستمرة للعملاء.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تحديد مجالات للتحسين في عملية الحجز.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تقديم الدعم للعملاء الذين قد يحتاجون إلى تعديل أو إلغاء الحجز.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">المشاركة في الترويج النشط والدفاع عن جميع أنشطة المغامرات التي تُقدَّم في إطار المشروع الأوسع، بما في ذلك تلك التي ليست ضمن مجال مسؤوليتهم المباشر أي GALAXEA و WAMA.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">المشاركة في جلسات مراجعة منتظمة مع كبار الموظفين لتقديم تحديثات حول جميع جوانب تجارب المغامرة.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">فهم وتوعية الضيوف بجميع الأنشطة عبر محفظة RSSE.</li> </ul> السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات والمعايير والتقارير <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">اتباع جميع السياسات الوظيفية والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات ذات الصلة لضمان أن العمل يتم بطريقة مضبوطة ومتسقة.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">المساعدة في إعداد تقارير MIS الوظيفية دقيقة وفي الوقت المناسب لتلبية المتطلبات المؤسسية والوظيفية والسياسات والمعايير.</li> </ul> السلامة والجودة والبيئة <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تطبيق سياسات وأنظمة السلامة والجودة والبيئة والضوابط لضمان سلامة الموظفين والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة وتبني موقف بيئي مسؤول.</li> </ul> التحسين المستمر <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر لأنظمة وقنوات القسم وإجراء التحسينات وفق أفضل الممارسات الدولية وتحسين عمليات العمل وتقليل التكاليف وزيادة الإنتاجية.</li> </ul> متطلبات الوظيفة الخبرة والقدرات <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">حد أدنى عام واحد من الخبرة في صناعة السياحة، والخبرة في المملكة العربية السعودية ميزة إضافية.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">شهادة الثانوية العامة.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">شريك سفر معتمد (CTA) أو مستشار سفر معتمد (CTC)، مفضل.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">خبرة في العمل في المبيعات أو العلاقات العامة، ويفضل في صناعات الضيافة أو السفر.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">خبرة خدمة عملاء.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مهارات كتابة وتواصل شفهي ممتازة.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مهارات تعدد المهام وإدارة الوقت، مع القدرة على ترتيب الأولويات.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إتقان حزمة Microsoft Office.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">خبرة إدخال بيانات.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ساعات عمل مرنة.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">فهم جيد بأنظمة CRM ونظام الحجز Juniper</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الكفاءة في أنظمة الحجز عبر الإنترنت، ومجموعة Microsoft Office، وبرامج أخرى ذات صلة.</li> </ul> المهارات <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">يمكنه اتباع توجيهات كبار الموظفين في التطور الشخصي والمهني.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التزام لا يتزعزع بالتميز.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التحفيز الذاتي للنمو الشخصي</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">يجب أن يجيد المتقدّم الإنجليزية كتابةً وتحدثاً بشكل أساسي، وتعد القدرة على التواصل بلغة ثانية ميزة مميزة.</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">المتقدِّم المثالي سيكون شخصاً إيجابياً ونشطاً يتميز بطابع اجتماعي وكاريزما وقابلية للوصول، ولديه قدرة عالية في رعاية العملاء ومهارات قيادية جيدة.</li> </ul> بالإضافة إلى ذلك، يجب أن": <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">أن يكون لاعب فريق</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">أن يكون قادراً على اتباع التعليمات</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">فهم ثقافات متنوعة</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">أن يكون متواصلاً فعالاً</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">أن يكون قابلاً للتكيف</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">أن يكون دائماً موجه نحو العملاء</li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على العمل في بيئة سريعة الإيقاع</li> </ul>

Bayt

Chef de Partie

On-site - Saudi 17 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: Soon to be one of the region’s foremost luxury beachside destinations, The Red Sea will comprise of the idyllic natural islands and lagoons across 200 kms of coastline along the western coast of the Kingdom of Saudi Arabia, between the cities of Umluj and Al Wajh. The new Four Seasons Resort will be located on Shura Island, the hub of the development and home to a yacht marina, leisure and lifestyle facilities, retail offerings, 18-hole golf course and more. The Red Sea destination is being built with sustainable practices and tourism at its core, with the masterplan being informed by an impressive marine spatial planning simulation to model the environmental impact of development and operations to minimize over-tourism while providing guests with an exceptional travel and lifestyle experience. The destination will also rely on renewable energy and will only develop a small portion of the islands with expansive dedicated conservation zones. The new Four Seasons Resort will offer approximately 149 rooms and suites, all with uninterrupted views over white sand beaches and crystal-clear waters. The property will also feature six restaurant and lounge outlets, meeting and events spaces, a marine discovery centre, Kids for All Seasons space and much more. Whether looking for rest and relaxation or sport and water activities, there will be something for everyone, including a full-service spa with a hammam, tennis courts, three outdoor pools with cabanas, and two separate beaches for families and adults perfect for soaking in the sun or diving down to explore the coral reefs. Role Overview: The Chef de Partie is responsible for managing a specific section of the kitchen, ensuring the highest standards of food quality, presentation, and consistency in line with Four Seasons brand expectations. This role supports the Sous Chef and Executive Chef in delivering exceptional culinary experiences in a luxury hospitality environment. Vivi is our beachfront restaurant in Saudi Arabia, a Mediterranean sanctuary blending flavours from seaside and countryside, with the freshest seafood and shellfish and a curated selection of dry-aged meats. Key Responsibilities: <ul><li>Oversee daily operations of an assigned kitchen section </li><li>Prepare, cook, and present dishes according to established recipes and standards </li><li>Ensure consistency, quality, and timely delivery during service </li><li>Supervise and train junior kitchen staff, including Prep Cooks and Commis Chefs </li><li>Maintain cleanliness, organization, and hygiene in compliance with HACCP standards </li><li>Monitor stock levels, minimize waste, and support inventory control and ordering </li><li>Assist in menu preparation, recipe development, and seasonal updates </li><li>Ensure adherence to Four Seasons service culture and culinary excellence </li></ul> Requirements: <ul><li>3–5 years of professional kitchen experience, preferably in luxury hotels or fine dining restaurants </li><li>Strong knowledge of various cooking techniques and kitchen operations </li><li>Leadership skills with the ability to train and motivate team members </li><li>Excellent attention to detail and commitment to quality </li><li>Ability to work efficiently under pressure in a fast-paced environment </li><li>Good communication and teamwork skills </li><li>Culinary certification or diploma preferred </li><li>Knowledge of food safety, hygiene, and HACCP standards </li><li> Candidates must be eligible to work in Saudi Arabia. </li></ul> What We Offer • Competitive salary in a tax-free environment. • Staff accommodation and transportation provided. • 30 days of paid annual vacation, plus public holidays. • Paid round-trip home leave ticket. • Complimentary meals and uniform care. • Comprehensive medical and life insurance. • Employee Assistance Program and complimentary stays at Four Seasons properties worldwide. • A professional, supportive kitchen environment where you can develop your skills and grow your career. Schedule & Hours Full-time position with rotating shifts, including weekends and public holidays. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 2+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن فُرِسُنز Four Seasons: تُدار Four Seasons بفضل فريقنا من الأشخاص. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، يدفعون أنفسهم إلى ارتفاعات جديدة، ويعاملون بعضهم البعض كما نود أن يُعاملوا نحن بطريقتنا. يخلق أعضاء فريقنا حول العالم تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلب صادق. نعرف أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، وترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من نلتقي بهم بالطريقة التي نرغب أن نُعامل بها أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا أو تقيم معنا أو تعيش معنا أو تكتشف معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا أن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا. عن الموقع: قريباً ليكون أحد أبرز الوجهات الفاخرة على الشاطئ في المنطقة، ستتكوّن وجهة البحر الأحمر من الجزر الطبيعية الخلابة وال lagoons على طول 200 كيلومتر من الساحل الغربي للمملكة العربية السعودية، بين مدينتي أملج والوجه. سيكون منتجع فُرِسُنز الجديد على جزيرة الشُرى، محور التطوير ومقر لمرسى لليخوت ومرافق ترفيهية ونشاطات تجزئة وملاعب جولف من 18 حفرة وأكثر. يتم بناء وجهة البحر الأحمر بممارسات مستدامة وثقافة سياحة كُلية، مع أن الخطة الرئيسية مستمدة من نموذج محاكاة تخطيط بحري مدهش لمحاكاة الأثر البيئي للتطوير والعمليات لتقليل السياحة الزائدة مع توفير تجربة سفر ونمط حياة استثنائية للضيوف. ستعتمد الوجهة أيضًا على الطاقة المتجددة ولن تطور سوى جزء صغير من الجزر مع مناطق حفظ مخصصة واسعة. سيقدم منتجع Four Seasons الجديد حوالي 149 غرفة وجناح، جميعها بإطلالات مباشرة على الشواطئ ذات الرمال البيضاء ومياه شفافة. كما سيضم الفندق ستة مطاعم وبارات، ومساحات اجتماعات وفعاليات، ومركز استكشاف بحري، ومساحة Kids for All Seasons، وأكثر من ذلك بكثير. سواء كنت تبحث عن الراحة والاسترخاء أو الرياضة والأنشطة المائية، سيكون هناك شيء للجميع، بما في ذلك منتجع صحي كامل الخدمات مع Hammam وملاعب التنس وثلاث مسابح خارجية مع الكبائن وشاطئين منفصلين للعائلات والبالغين مثاليين للاستمتاع بالشمس أو الغوص لاستكشاف الشعاب المرجانية. نظرة عامة على الدور: مسؤول عن إدارة قسم محدد في المطبخ، مع ضمان أعلى معايير جودة الطعام والتقديم والتناسق وفق توقعات علامة Four Seasons. يدعم هذا الدور الشيف التنفيذي والشيف الثاني في تقديم تجارب طهي استثنائية في بيئة ضيافة فاخرة. فيڤي هو مطعمنا على الواجهة البحرية في المملكة العربية السعودية، ملاذ متوسطي يمزج النكهات من الساحل والريف، مع أجود أنواع المأكولات البحرية والسلطعون ومجموعة منتقاة من اللحوم المعتقة جافاً. المسؤوليات الأساسية: <ul><li>الإشراف على عمليات يومية لقسم مطبخ معين </li><li>تحضير وطهي وتقديم الأطباق وفق الوصفات والمعايير المعتمدة </li><li>ضمان الاتساق والجودة والتوصيل في الوقت خلال الخدمة </li><li>الإشراف وتدريب طاقم المطبخ المساعدين، بمن فيهم طهاة تحضير وCommis </li><li>الحفاظ على النظافة والتنظيم والسلامة وفق معايير HACCP </li><li>مراقبة مستويات المخزون، تقليل الهدر، ودعم التحكم في المخزون والطلب </li><li>المساعدة في إعداد القائمة وتطوير الوصفات والتحديثات الموسمية </li><li>التأكد من الالتزام بثقافة خدمة Four Seasons والتميّز الطهوي </li></ul> المتطلبات: <ul><li>3–5 سنوات خبرة مهنية في المطبخ، ويفضل في فنادق فاخرة أو مطاعم راقية </li><li>معرفة قوية بتقنيات الطبخ المختلفة وعمليات المطبخ </li><li>مهارات قيادية مع القدرة على تدريب وتحفيز أعضاء الفريق </li><li>اهتمام استثنائي بالتفاصيل والالتزام بالجودة </li><li>القدرة على العمل بفاعلية تحت الضغط في بيئة سريعة </li><li>مهارات تواصل والعمل ضمن فريق جيدة </li><li>يفضل شهادة طهي أو دبلوم </li><li>معرفة بسلامة الغذاء والنظافة ومعايير HACCP </li><li> يجب أن يكون المتقدمون مؤهلين للعمل في المملكة العربية السعودية. </li></ul> ما نقدمه • راتب تنافسي في بيئة معفاة من الضرائب. • توفير سكن ومواصلات للعاملين. • 30 يومًا من الإجازة السنوية المدفوعة، إضافة إلى العطلات الرسمية. • تذكرة إجازة ذهاب وعودة مدفوعة. • وجبات مجانية ورعاية الزي الرسمي. • تأمين طبي وحياة شامل. • برنامج مساعدة الموظف وإقامات مجانية في فنادق Four Seasons حول العالم. • بيئة مطبخ محترفة وداعمة يمكنك من خلالها تطوير مهاراتك وبناء مسيرتك المهنية. الجدول والساعات موقف دوام كامل مع شیوف متداولة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشّح المفضّل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 2+ سنوات </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> المؤهل </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> شهادة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

2 to 6 years Naukri Gulf

Manager - Maintenance and Operations Support

On-site - Saudi - Riyadh 4 September 2026

Administration

ADRENA is a subsidiary of Red Sea Global (RSG), designed as a dynamic sports and entertainment district at The Red Sea destination. ADRENA brings together high-energy attractions, immersive experiences, and world-class events to create a vibrant hub for guests seeking excitement, engagement, and unforgettable moments. Focused on delivering adrenaline-driven and lifestyle entertainment, ADRENA integrates adventure sports, live performances, and interactive experiences that complement the destination s luxury and regenerative tourism vision. As part of Red Sea Global s broader ambition under Vision 2030, ADRENA plays a key role in enhancing guest experiences, increasing destination appeal, and creating a new benchmark for entertainment-led tourism in the region. We are a purpose-driven organization, committed to creating exceptional experiences while safeguarding our people, communities, and environment. Our initiatives support Vision 2030 and contribute to Red Sea Global s ambition of leading the world in regenerative tourism. ADRENA Where Adrenaline Comes to Life. Job Description: Ensure all the destination facilities and infrastructure operate at peak performance by leading the planning, execution, and continuous improvement of both preventive and reactive maintenance programs. This role is responsible for overseeing technical operations across MEP systems, attractions, utilities, and pool water treatment system (freshwater & seawater), while ensuring safety & regulatory compliance, and equipment reliability. The Manager plays a critical role in minimizing downtime, enhancing asset longevity, and supporting smooth integration between engineering, operations, and third-party vendors. Job Responsibilities <ul> <li>Develop and execute preventive maintenance schedules across all facility systems.</li> <li>Manage MEP systems, ride equipment, and pool water treatment system (freshwater & seawater)</li> <li>Oversee asset inspections and service records via CMMS.</li> <li>Supervise internal technicians and outsourced maintenance contractors.</li> <li>Coordinate with operations and engineering to schedule maintenance with minimal disruption.</li> <li>Ensure compliance with safety codes, OEM standards, and regulations.</li> <li>Coordinate with Project Delivery team in highlighting and closing all defect findings during DLP period.</li> <li>Respond to urgent breakdowns and implement corrective actions / RCA.</li> <li>Maintain inventory tracker and closely manage critical spare parts and maintenance tools.</li> <li>Conduct vendor performance reviews and track SLAs.</li> <li>Report maintenance KPIs to leadership and recommend lifecycle improvements.</li> <li>Lead technical audits, inspections, and condition assessments for infrastructure and attractions.</li> <li>Collaborate on CAPEX planning and recommend upgrades or asset replacements based on performance and lifespan.</li> <li>Ensure proper calibration, testing, and maintenance of safety and control systems.</li> </ul> Managerial Responsibilities <ul> <li>Contribute to the development and implementation of Engineering Department strategies aligned with Adrena's operational objectives.</li> <li>Develop the Section or Unit s objectives, KPIs, and annual operational plans, ensuring implementation meets performance targets.</li> <li>Contribute to the Section or Unit s budget preparation and monitor financial performance.</li> <li>Implement and ensure adherence to Section or Unit policies and procedures; oversee performance and KPI communication.</li> <li>Foster a culture of safety, accountability, continuous improvement, and technical excellence.</li> <li>Ensure effective staffing, development, and deployment of Section or Unit employees in coordination with higher management.</li> </ul> Job Requirements: Academic Qualifications <ul> <li>Bachelor's degree in mechanical/electrical engineering.</li> <li> Years of Experience: 8 years (with 2+ year in managerial role).at least 3 years in a managerial capacity within leisure & entertainment sector.</li> </ul> Technical Competencies <ul> <li>Rides & Facility Management: Advanced</li> <li>Water Treatment & Aquatic System Maintenance: Advanced</li> <li>Preventive & Reactive Maintenance : Advanced</li> <li>MEP Systems Maintenance : Advanced</li> <li>Asset Management & equipment reliability : Advanced</li> <li>Contractor & Vendor Management : Advanced</li> <li>Breakdown Response & Troubleshooting : Advanced</li> <li>Budgeting & Cost Control : Advanced</li> <li>CMMS Management : Intermediate</li> <li>Inventory & Spare Part Planning : Intermediate</li> <li>Other Requirements</li> </ul> -Facility Management proficiency required having in depth knowledge of facility management -Water treatment equipment & rides maintenance is a strong advantage. Profile description: Ensure all the destination facilities and infrastructure operate at peak performance by leading the planning, execution, and continuous improvement of both preventive and reactive maintenance programs. This role is responsible for overseeing technical operations across MEP systems, attractions, utilities, and water treatment facilities, while ensuring safety, regulatory compliance, and equipment reliability. The Manager plays a critical role in minimizing downtime, enhancing asset longevity, and supporting smooth integration between engineering, operations, and third-party vendors.

Full Time 2 to 5 years sabbar

Supervisor Water Sport

On-site - Saudi - Saudi Arabia 8 September 2026

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">About the Role</h3> Red Sea Global (RSG) is seeking a Supervisor - Water Sport to oversee daily operations, safety, and quality of water sports activities. This full-time, site-based operational leadership role involves coordinating instructors, managing guest activities, and ensuring equipment readiness within a luxury marine tourism environment. The role requires 2-5 years of experience and acts as a key link between the Water Sports Manager and frontline instructors. <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Company Overview</h3> Red Sea Sports & Entertainment (RSSE), a subsidiary of Red Sea Global (RSG), is responsible for designing and delivering land and marine experiences at The Red Sea destination. RSSE manages a diverse portfolio of sports, adventure, and leisure offerings, including water sports through Galaxea. The company plays a strategic role in the partnership between Red Sea Global and the Saudi Olympic & Paralympic Committee, promoting inclusive and accessible sports and recreational experiences aligned with Saudi Vision 2030. <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Key Responsibilities</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Support the Water Sports Manager in daily management and operation of all water sports activities.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Supervise water sports instructors and operational staff to ensure consistent delivery of safe and high-quality experiences.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Coordinate daily activity schedules, guest allocations, and resource planning.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ensure all activities comply with company SOPs, safety standards, and luxury service expectations.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Oversee the daily execution of water sports activities, ensuring smooth and efficient operations.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Monitor weather, sea conditions, and environmental factors to ensure safe operations.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Act as an escalation point for operational issues, guest concerns, and safety incidents.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Maintain accurate operational records, including activity logs and attendance.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Assist in the setup of water sports facilities, equipment, and operational systems during pre-opening phases.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ensure safety is the highest priority, enforcing compliance with safety procedures and emergency protocols.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Conduct routine safety checks and operational inspections of equipment and activity areas.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Provide on-the-job guidance to instructors to ensure consistent service quality and safety compliance.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Adhere to and enforce all company policies, SOPs, and operational guidelines.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Identify opportunities to improve operational efficiency, safety standards, and guest experience.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">2-5 years of experience in water sports operations or a related field.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Demonstrated leadership ability in supervising operational staff.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Strong understanding of water sports safety standards and operational procedures.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to coordinate schedules, resources, and guest flow effectively.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Experience in maintaining accurate operational records.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Work Environment</h3> This role operates within a luxury marine tourism and water sports environment. It requires flexibility to work outdoors, including weekends, holidays, and during peak seasons. The position involves active participation in live operations and guest-facing activities, with exposure to varying marine and weather conditions. The Water Sports Supervisor plays a key role in ensuring safe, efficient, and high-quality guest experiences. <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Application Process</h3> Interested candidates are encouraged to apply for this full-time position. Salary details will be discussed during the interview process.

Full Time Red sea global jobs

Technician

On-site - Saudi 28 July 2026

<h1>Division: Sports and Entertainment</h1> <h1>Department: GALAXEA</h1> <h1>Company: Sports and Entertainment Company</h1> Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) is a dedicated subsidiary of Red Sea Global (RSG), responsible for designing and delivering outstanding land and marine experiences at The Red Sea destination. RSSE manages and operates a diverse portfolio of sports, adventure, and leisure offerings, including water sports through Galaxea, adventure activities via Akun, and leisure experiences delivered by WAMA. RSSE plays a key strategic role in the partnership between Red Sea Global and the Saudi Olympic s Paralympic Committee, united by a shared ambition to promote inclusive, accessible, and world-class sports and recreational experiences. Guided by a purpose-driven approach and a strong commitment to people and the planet, RSSE delivers innovative programs aligned with Saudi Vision 2030, supporting the Kingdom’s ambition to become a global leader in regenerative tourism. <h2> </h2> <h2>Job Purpose</h2> The Dive Technician is responsible for ensuring the safe, reliable, and efficient maintenance, servicing, and operational readiness of all diving equipment and technical assets across GALAXEA dive centres within The Red Sea and AMAALA destinations. Reporting to the Dive Center Manager, the role supports daily dive operations by maintaining life-support equipment, compressors, cylinders, boats, and associated facilities in accordance with manufacturer recommendations, PADI standards, and company procedures. The Dive Technician plays a critical role in ensuring equipment reliability, operational safety, and asset longevity while supporting dive operations, inventory management, and continuous improvement initiatives to deliver exceptional guest experiences. <hr> <h1>Key Responsibilities</h1> <ul> <li>Perform routine inspection, maintenance, servicing, and repairs of diving equipment, including regulators, BCDs, cylinders, masks, fins, wetsuits, and other life-support equipment.</li> <li>Maintain compressors, air filtration systems, cylinder filling stations, and associated equipment in accordance with manufacturer specifications and industry standards.</li> <li>Conduct cylinder inspections, testing coordination, filling operations, and documentation while ensuring compliance with applicable regulations.</li> <li>Prepare, inspect, and issue diving equipment for daily operations, ensuring all equipment is clean, functional, and safe for guest use.</li> <li>Diagnose equipment faults and perform preventative and corrective maintenance to minimise operational downtime.</li> <li>Maintain accurate maintenance records, equipment service logs, inspection reports, and asset registers.</li> <li>Monitor inventory levels of spare parts, tools, consumables, and replacement equipment, coordinating procurement requirements when necessary.</li> <li>Support dive operations by preparing equipment, loading vessels, and assisting with operational logistics as required.</li> <li>Ensure workshops, compressor rooms, storage facilities, and technical work areas remain clean, organised, and compliant with health and safety requirements.</li> <li>Assist with commissioning new equipment and supporting the mobilisation of new dive centres and operational assets.</li> <li>Coordinate with equipment manufacturers, authorised service centres, and suppliers regarding servicing, warranty claims, and technical support.</li> <li>Ensure compliance with GALAXEA, RSG, PADI, manufacturer, and destination-specific policies, procedures, and Standard Operating Procedures.</li> <li>Apply safety, quality, and environmental management practices to protect guests, employees, company assets, and the marine environment.</li> <li>Participate in emergency response preparedness and ensure emergency equipment remains operational and serviceable.</li> <li>Identify opportunities to improve equipment reliability, maintenance efficiency, operational performance, and cost effectiveness.</li> <li>Perform additional duties as assigned by the Dive Center Manager.</li> </ul> <hr> <h1>Job Requirements</h1> <h2>Skills & Experience</h2> <ul> <li>Qualification or certification in dive equipment servicing, mechanical engineering, marine engineering, or a related technical discipline.</li> <li>Manufacturer certifications (e.g., Aqualung, Scubapro, Apeks, Mares, or equivalent) are highly desirable.</li> <li>Minimum 3–5 years' experience maintaining diving equipment within a commercial dive centre, resort, or marine operations environment.</li> <li>Strong knowledge of regulators, BCDs, compressors, cylinders, gas filling systems, and life-support equipment.</li> <li>Experience with compressor maintenance and air quality monitoring is highly desirable.</li> <li>Familiarity with equipment servicing schedules, preventive maintenance programmes, and asset management systems.</li> <li>Knowledge of diving safety standards and equipment inspection requirements.</li> <li>Valid Fit to Dive Medical Certificate is desirable.</li> <li>PADI Divemaster certification or equivalent is advantageous.</li> <li>Good understanding of workshop safety, manual handling, and risk management practices.</li> <li>Proficiency in Microsoft Office and maintenance record management systems.</li> </ul> <hr> <h1>Personal Attributes</h1> <ul> <li>Strong technical aptitude with excellent troubleshooting and problem-solving skills.</li> <li>Meticulous attention to detail and commitment to equipment safety and reliability.</li> <li>Strong organisational and time management skills.</li> <li>Ability to prioritise multiple maintenance tasks in a fast-paced operational environment.</li> <li>Self-motivated and capable of working independently with minimal supervision.</li> <li>Excellent communication and teamwork skills.</li> <li>Flexible and adaptable to changing operational requirements.</li> <li>Professional, dependable, and safety-focused.</li> <li>Physically fit and able to lift, move, and maintain diving equipment safely.</li> <li>Good written and spoken English; Arabic or an additional language is an advantage.</li> <li>Demonstrates integrity, accountability, and a commitment to operational excellence, environmental stewardship, and continuous improvement.</li> </ul>

<h1>القسم: الرياضة والترفيه</h1> <h1>الإدارة: GALAXEA</h1> <h1>الشركة: شركة الرياضة والترفيه</h1> Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) هي شركة فرعية مكرسة لـRed Sea Global (RSG)، مسؤولة عن تصميم وتقديم تجارب مميزة برية وبحرية في وجهة البحر الأحمر. تدير RSSE وتدير مجموعة متنوعة من عروض الرياضات والمغامرة والترفيه، بما في ذلك الرياضات المائية من خلالGalaxea، والأنشطة المغامرات عبرAkun، وتجارب الترفيه التي تقدمهاWAMA. تلعب RSSE دوراً استراتيجياً رئيسياً في الشراكة بينRed Sea Global واللجنة الأولمبية السعودية للمعاقين، المتحدة بطموح مشترك لتعزيز تجارب رياضية وترفيهية شاملة ومتاحة وعالمية المستوى. بقيادة نهج قائم على الغاية والتزام قوي بالأشخاص والكوكب، تقدم RSSE برامج مبتكرة متوافقة معرؤية السعودية 2030، داعمة لطموح المملكة بأن تصبح رائدة عالمياً في السياحة التجديدية. <h2> </h2> <h2>الغرض الوظيفي</h2> يكون فني الغوص مسؤولاً عن ضمان الصيانة الآمنة والموثوقة والفعالة وجاهزية التشغيل لجميع معدات الغوص والأصول الفنية عبر مراكز الغوص GALAXEA ضمن وجهات The Red Sea وAMAALA. التقارير إلى مدير مركز الغوص، يقوم الدور بدعم عمليات الغوص اليومية من خلال الحفاظ على معدات الدعم الحي والضواغط والاسطوانات والقوارب والمرافق المرتبطة وفق توصيات الشركة ومعايير PADI وإجراءاتها. يلعب فني الغوص دوراً حاسماً في ضمان موثوقية المعدات والسلامة التشغيلية وطول عمر الأصول مع دعم عمليات الغوص وإدارة المخزون ومبادرات التحسين المستمر لتوفير تجارب مميزة للضيوف. <hr> <h1>المسؤوليات الرئيسية</h1> <ul> <li>إجراء فحص دوري وصيانة وخدمات وإصلاح معدات الغوص، بما في ذلك المنظمات، BCDs، الأسطوانات، الأقنعة، الزعانف، البدلات المائية، وغيرها من معدات دعم الحياة.</li> <li>صيانة الضاغطات وأنظمة تصفية الهواء ومواقع تعبئة الأسطوانات والمعدات المرتبطة وفق مواصفات الشركة والمعايير الصناعية.</li> <li>إجراء فحوص للأسطوانات وتنسيق الاختبار وعمليات التعبئة والتوثيق مع ضمان الامتثال للوائح المعمول بها.</li> <li>إعداد وفحص وإصدار معدات الغوص للعمليات اليومية، مع التأكد من أن جميع المعدات نظيفة ووظيفية وآمنة للاستخدام من قبل الضيوف.</li> <li>تشخيص أعطال المعدات وتنفيذ الصيانة الوقائية والإصلاحية لتقليل فترات التعطل التشغيلية.</li> <li>الحفاظ على سجلات صيانة دقيقة وسجلات خدمات المعدات وتقارير التفتيش وشُرْفَة الأصول.</li> <li>مراقبة مستويات مخزون قطع الغيار والأدوات والمواد الاستهلاكية ومعدات البدالة، وتنسيق متطلبات الشراء عند الضرورة.</li> <li>دعم عمليات الغوص من خلال إعداد المعدات، تحميل السفن، والمساعدة في اللوجستيات التشغيلية حسب الحاجة.</li> <li>التأكد من أن الورش وغرف الضاغط ومرافق التخزين ومناطق العمل الفنية تظل نظيفة ومرتبة ومتوافقة مع متطلبات الصحة والسلامة.</li> <li>المساعدة في تشغيل معدات جديدة ودعم تعبئة مراكز الغوص الجديدة والأصول التشغيلية.</li> <li>التنسيق مع مصنعي المعدات ومراكز الخدمة المعتمدة والموردين فيما يخص الخدمة، مطالبات الضمان، والدعم الفني.</li> <li>الامتثال بسياسات GALAXEA وRSG وPADI والمصنّعين وجهات الوجهة وإجراءات التشغيل القياسية.</li> <li>تطبيق ممارسات السلامة والجودة وإدارة البيئة لحماية الضيوف والموظفين وأصول الشركة والبيئة البحرية.</li> <li>المشاركة في الاستعداد للطوارئ والتأكد من أن معدات الطوارئ تظل قابلة للتشغيل والصيانة.</li> <li>تحديد فرص تحسين موثوقية المعدات وكفاءة الصيانة والأداء التشغيلي والفعالية من حيث التكلفة.</li> <li>أداء واجبات إضافية كما يكلف بها مدير مركز الغوص.</li> </ul> <hr> <h1>متطلبات الوظيفة</h1> <h2>المهارات والخبرة</h2> <ul> <li>شهادة في صيانة معدات الغوص أو الهندسة الميكانيكية أو الهندسة البحرية أو تخصص تقني ذو صلة.</li> <li>شهادات التصنيع (مثلاً Aqualung, Scubapro, Apeks, Mares أو ما يعادلها) مطلوبة بشدة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 3–5 سنوات في صيانة معدات الغوص ضمن مركز غوص تجاري أو منتجع أو بيئة عمليات بحرية.</li> <li>معرفة قوية بالمنظمات، BCDs، الضواغط، الأسطوانات، أنظمة تعبئة الغازات، ومعدات دعم الحياة.</li> <li>خبرة في صيانة الضاغطات ومراقبة جودة الهواء مطلوبة بشدة.</li> <li>الاطلاع على جداول خدمات المعدات وبرامج الصيانة الوقائية وأنظمة إدارة الأصول.</li> <li>معرفة بمعايير سلامة الغوص ومتطلبات فحص المعدات.</li> <li>شهادة صحية صالحة للغوص مطلوبة إن كانت متاحة.</li> <li>شهادة PADI Divemaster أو ما يعادلها ميزة إضافية.</li> <li>فهم جيد لسلامة الورش والتعامل اليدوي وإدارة المخاطر.</li> <li>إتقان Microsoft Office وأنظمة إدارة سجلات الصيانة.</li> </ul> <hr> <h1>السمات الشخصية</h1> <ul> <li>ملاءمة فنية قوية مع مهارات استكشاف الأعطال وحل المشكلات بشكل ممتاز.</li> <li>اهتمام دقيق بالتفاصيل والتزام بسلامة ومتانة المعدات.</li> <li>مهارات تنظيم وإدارة وقت قوية.</li> <li>القدرة على ترتيب أولويات مهام الصيانة المتعددة في بيئة تشغيلية سريعة الوتيرة.</li> <li>تحفيزي ذاتي وقادر على العمل بشكل مستقل بأدنى إشراف.</li> <li>مواهب تواصل رائعة وروح الفريق.</li> <li>مرونة وتكيف مع متطلبات التشغيل المتغيرة.</li> <li>احترافي واعتماد على السلامة.</li> <li>لياقة بدنية تسمح لرفع ونقل وصيانة معدات الغوص بأمان.</li> <li>إنجليزي مكتوب ومحكي جيد؛ العربية أو لغة إضافية ميزة.</li> <li>يظهر النزاهة والمسؤولية والتزام بالتميز التشغيلي والوعي البيئي والتحسين المستمر.</li> </ul>

Full Time Bayt

MDLBEAST Venues

On-site - Saudi 21 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> MDLBEAST is expanding its Venues Team ahead of an exciting upcoming season across Attaché and Beast House, and we're looking for motivated, well-presented, and reliable individuals to join us. If you thrive in fast-paced, high-energy environments and enjoy being part of the action, this could be the opportunity for you. Venues: Attaché & Beast House Roles Available: SEASONAL POSITIONS ( 4-month contracts)Attaché<ul><li>Assistant Restaurant Manager </li><li>Host/Hostess </li><li>Waiter/Waitress </li><li>Bartender/Barmaid </li><li>Room Service </li><li>Runners </li><li>Jr. Sous Chef </li><li>CDP (Chef de Partie) </li><li>DCDP (Demi Chef de Partie) </li><li>Commis </li></ul>Beast House<ul><li>Waiter </li><li>CDP (Chef de Partie) </li><li>Commis </li></ul> FULL-TIMEAttaché<ul><li>Restaurant Manager </li><li>Assistant Restaurant Manager </li><li>Host/Hostess </li><li>Waiter/Waitress</li><li>Pool Attendant</li></ul>Beast House<ul><li>Receptionist </li><li>Bar Back</li></ul> (saudi nationals only) Application Process:<ol><li>Apply through the form</li><li>Conduct the first stage interview</li><li>Successful candidates will be invited to our Recruitment Days on July 28–29</li></ol> Interested candidates can reach out directly for us to send the link. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Skills & QualificationsCore requirements<ul><li>Strong interpersonal and communication skills, in Arabic and English</li><li>Well-presented, with a professional, guest-first attitude</li><li>Ability to stay composed and efficient under pressure in a fast-paced, live-event environment</li><li>Reliable and punctual, with flexibility to work evenings, weekends, and event-based hours</li><li>Team player who takes direction well and coordinates smoothly with supervisors and colleagues</li></ul> Nice to have<ul><li>Prior hospitality, F&B, retail, or events experience</li><li>Hospitality or tourism-related coursework/certification</li><li>Comfort working in nightlife/lounge environments </li></ul> </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> توسع MDLBEAST قسم الأماكن لديها استعداداً للموسم القادم المثير عبر Attaché و Beast House، ونحن نبحث عن أفراد متحمّسين ومرئيين بشكل جيد وموثوقين للانضمام إلينا. إذا كنت تتمتع بالعمل في بيئات سريعة الوتيرة عالية الطاقة وتحب أن تكون جزءاً من الحدث، فقد تكون هذه هي الفرصة المناسبة لك. الأماكن: Attaché و Beasts House الوظائف المتاحة: مواقع موسمية (عقود لمدة 4 أشهر)Attaché<ul><li>مدير مطعم مساعد</li><li>مضيف/ـة</li><li>نادل/ـة</li><li>ساقي/ـة بار</li><li>خدمة الغرفة</li><li>رامرز</li><li>شيف تحت إشراف مساعد مبتدئ</li><li>CDP (Chef de Partie)</li><li>DCDP (Demi Chef de Partie)</li><li>Commis</li></ul>Beast House<ul><li>نادل</li><li>CDP (Chef de Partie)</li><li>Commis</li></ul> دوام كاملAttaché<ul><li>مدير مطعم</li><li>مساعد مدير المطعم</li><li>مضيف/ـة</li><li>نادل/ـة</li><li>مرافق حمام السباحة</li></ul>Beast House<ul><li>موظف استقبال</li><li>بار باك</li></ul> (للمواطنين السعوديين فقط) عملية التقديم:<ol><li>التقديم من خلال النموذج</li><li>إجراء المقابلة الأولى</li><li>سيتم دعوة المرشحين الناجحين إلى أيام التوظيف في 28–29 يوليو</li></ol> يمكن للمرشحين المهتمين التواصل مباشرةً معنا لإرسال الرابط. </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2> <div data-jb-field=\"skills\">المهارات والمؤهلاتالمتطلبات الأساسية<ul><li>مهارات تواصل وشخصية قوية باللغتين العربية والإنجليزية</li><li>مظهر احترافي وتقديم عالي مع تركيز على الضيف</li><li>القدرة على الحفاظ على الهدوء والكفاءة تحت الضغط في بيئة فاعلة سريعة</li><li>موثوق ودقيق في المواعيد، مع مرونة للعمل في المساء وعطلات نهاية الأسبوع وساعات الفاعلية</li><li>روح الفريق والقدرة على اتباع التعليمات والتنسيق بسلاسة مع المشرفين والزملاء</li></ul> من المفيد وجوده<ul><li>خبرة سابقة في الضيافة أو الأغذية والمشروبات أو التجزئة أو الفعاليات</li><li>دورات دراسية/شهادات في الضيافة أو السياحة</li><li>راحة في العمل في أجواء الحياة الليلية/الاستراحة</li></ul> </div>

Full Time Gulf Talnet

Supervisor

On-site - Saudi - Riyadh 20 July 2026

Education & Training

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> AMAALA is situated along Saudi Arabia’s northwest coast and is home to some of the most diverse natural environments. Marking a new chapter for comprehensive wellness tourism, Four Seasons Resort and Residences AMAALA at Triple Bay will feature 220 keys comprising of rooms and suites, as well as villas with their own private pools, and 26 branded residential villas, all thoughtfully designed to offer breathtaking bay and sea views. The resort will include a luxury spa nestled within its garden of tranquility and inspiration featuring a sculptured waterfall. The Organic Spa Garden will be a focal point and treatment experience set to stimulate the senses, offering extensive therapeutic remedies including halotherapy, cryotherapy, and advanced skin therapies. For fitness enthusiasts, the property will offer a bespoke collaboration with fitness trainer Harley Pasternak to seamlessly merge high-performance training with the limitless potential of Triple Bay’s 300 hectares (741 acres) of untouched hills, wadis, and beaches. The pristine terrain includes trails perfect for canyoning and exploring the rugged cliffs and valleys. Guests and residents can also take part in an array of guided hikes, mountain biking, and equestrian bridle trails, or work on their game at the spectacular 27-hole oceanfront golf course. <h4>About the role</h4> Supervise the Kids For All Seasons team to ensure children enjoy a safe, fun, and enriching environment through creative and educational activities. <h4>What you will do</h4> <li>Lead, schedule, and train KFAS attendants.</li> <li>Plan and oversee daily kids’ activities, games, and programs.</li> <li>Ensure children’s safety and well-being at all times.</li> <li>Communicate effectively with parents and guardians.</li> <li>Maintain activity areas, equipment, and supplies.</li> <h4>What you bring</h4> <li>Experience in childcare, recreation, or hospitality.</li> <li>Strong supervisory and leadership skills.</li> <li>Warm, approachable, and engaging personality.</li> <li>CPR/First Aid certification preferred.</li> <h4>What we offer</h4> <li>Competitive salary.</li> <li>Housing and transportation.</li> <li>30 days of vacation plus public holidays.</li> <li>Complimentary meals and uniform cleaning.</li> <li>Medical and life insurance.</li> <li>Employee Assistance Program and worldwide complimentary room nights.</li> <li>Opportunities for growth and development.</li> <h4>Schedule & hours</h4> Full-time role.

<h4>حول فور سيزونز:</h4> فور سيزونز مدعومون من قبل فريق عملنا. نحن مجموعة أفراد يتوقون أن نصبح أفضل، أن ندفع أنفسنا إلى آفاق جديدة وأن نعامل بعضنا البعض كما نود أن نُعامل نحن كذلك. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال التزام بالرفاهية بقلب صادق. نحن نؤمن بأن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف على مستوى عالمي وثقافة شركة مميزة. في فور سيزونز، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بآخر جديد، ومعاملة كل من نلتقي بهم كما كنا نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نعتقد أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ذلك يأتي من إيماننا بأن الحياة أغنى عندما نرتبط حقاً بأناس العالم من حولنا وبالعالم. <h4>حول الموقع:</h4> تقع أمالا على الساحل الشمالي الغربي للمملكة العربية السعودية وتضم بعضًا من أكثر البيئات الطبيعية تنوعًا. كخطوة نحو سياحة الرفاهية الشاملة، سيضم فندق ومنتجعات فور سيزونز AMAALA عند خليج تريبل 220 مفتاحًا تتكوّن من غرف وأجنحة، بالإضافة إلى فلل بمسابحها الخاصة و26 فيلا سكنية تحمل علامة تجارية، جميعها مصممة بعناية لتقديم مناظر خلابة للخليج والبحر. سيشمل المنتجع سبا فخم يقع داخل حديقته من الهدوء والإلهام مع شلال منحوت. ستكون حديقة سبا العضوية محورًا وتجربة علاجية ملهِمة تثير الحواس، وتقدم علاجات علاجية موسّعة بما في ذلك الهالاثيرابي، والتبريد، وعلاجات الجلد المتقدمة. لعشاق اللياقة البدنية، ستوفر الملكية تعاونًا مخصصًا مع مدرب اللياقة هارلي باسترناك لدمج التدريبات عالية الأداء بسلاسة مع الإمكانات اللامحدودة لـ300 هكتار (741 فدانًا) من التلال الخالية وأودية وواجهات بحر خلابة في خليج تريبل. يتضمن التضاريس النقية مسارات مثالية للكانون والتجوال في الجروف الوعرة والوديان. يمكن للضيوف والسكان أيضًا المشاركة في مجموعة من الرحلات الجبلية المصحوبة، وركوب الدراجات الجبلية، ومسارات الخيالة، أو العمل على لعبتهم في ملعب الغولف المطل على المحيط المكون من 27 حفلة. <h4>حول الدور</h4> إشراف فريق Kids For All Seasons لضمان استمتاع الأطفال ببيئة آمنة وممتعة ومثرية من خلال أنشطة تعليمية وإبداعية. <h4>ما ستقوم به</h4> <li>قيادة وجدولة وتدريب موظفي KFAS.</li> <li>التخطيط والإشراف على أنشطة الأطفال اليومية والألعاب والبرامج.</li> <li>ضمان سلامة ورفاهية الأطفال في جميع الأوقات.</li> <li>التواصل الفعال مع الآباء والأولياء.</li> <li>الحفاظ على مناطق الأنشطة والمعدات واللوازم.</li> <h4>ما ستجلبه</h4> <li>خبرة في الرعاية الأطفال أو الترفيه أو الضيافة.</li> <li>مهارات إشرافية وقيادية قوية.</li> <li>شخصية دافئة وودودة وجذابة.</li> <li>يفضل شهادة CPR/First Aid.</li> <h4>ما نقدمه</h4> <li>راتب منافس.</li> <li>الإسكان والنقل.</li> <li>30 يومًا من الإجازة بالإضافة إلى العطل الرسمية.</li> <li>وجبات مجانية وتنظيف اللباس.</li> <li>تأمين صحي وحياة.</li> <li>برنامج مساعدة الموظف وإقامات مجانية حول العالم.</li> <li>فرص للنمو والتطور.</li> <h4>الجدول والساعات</h4> دور بدوام كامل.

Full Time Red sea global jobs

Reception and Retail Specialist

On-site - Saudi 10 September 2026

From Land to Sea – Active Experiences in Nature’s Purest Form Red Sea Sports s Entertainment (RSSE) is a dedicated subsidiary of Red Sea Global (RSG), responsible for designing and delivering outstanding land and marine experiences at The Red Sea destination. RSSE manages and operates a diverse portfolio of sports, adventure, and leisureofferings, including water sports through Galaxea, adventure activities via Akun, and leisure experiences delivered by WAMA.RSSE plays a key strategic role in the partnership between Red Sea Global and the Saudi Olympic s Paralympic Committee, united by a shared ambition to promote inclusive, accessible, and world-class sports and recreational experiences.Guided by a purpose-driven approach and a strong commitment to people and the planet, RSSE delivers innovative programs aligned with Saudi Vision 2030, supporting the Kingdom’s ambition to become a global leader in regenerative tourism. Job Purpose The Reception and Retail Specialist is a site-based position. The Reception and Retail Specialist is the first impression many guests will have of the Center at the asset. This first impression is crucial in delivering a high-quality visitor experience. The Reception and Retail Specialist will need to be a “people” person with an understanding of the provided activities. The Reception and Retail Specialist will be tasked with the administration of the center, as well as the retail outlet of the center. Organization is essential to deliver on this role. Job Responsibilities General <ul type="disc"> <li >Reporting directly to the Center Manager, assisting in the smooth running of the center asset.</li> <li >Assist the Senior Manager in the development of other centers at other assets.</li> <li >Maintain a professional appearance of the center.</li> <li >Ensure all sales are conducted in a professional manner.</li> <li >Work remotely and visit office as and when required.</li> <li >Manage inventory for preopening.</li> <li >Prepare retail stock for future years.</li> <li >Manage the purchasing budget.</li> <li >Ensure sufficient stock.</li> </ul> Establishment of the Center: Pre-Opening <ul type="disc"> <li >Work alongside the Center Manager to develop and deliver the centre and necessary components.</li> <li >Working alongside and supporting all RSSE during Delivery stage to ensure targets are achieved, operational phasing is initiated when required and projects are delivered as designed.</li> <li >Become familiar with the retail products in stock.</li> <li >Become familiar with the activities in the area.</li> <li >Become familiar with the courses on offer, this includes understanding the required materials, paperwork, and standards (ie prerequisites, age) necessary for specific courses.</li> </ul> Establishment of the Center: Post-Opening <ul type="disc"> <li >All activities conducted from the Center are conducted in a professional manner.</li> <li >Assist operation staff to ensure all daily activities are conducted in a safe and professional manner.</li> <li >Ensure up to date and accurate records are kept pertaining to retail activities.</li> <li >Plan and direct the day-to-day operations of a retail outlet according to company policy.</li> <li >Develop strategies to improve customer service, drive store sales, and increase profitability to achieve financial goals.</li> <li >Ensure customer needs are met, complaints are resolved, and service is quick and efficient.</li> <li >Daily attention to ethical business practises, safety, cleanliness, company appearance and uniform standards, and approved environmental practises at location, elevating significant issues to the Center Manager.</li> <li >Ensure retail products and displays are merchandized effectively to maximise sales and profitability.</li> <li >Establish and maintain effective working relationships with managers, co-workers, and the public.</li> <li >Maintaining accurate inventory records and preparing orders from suppliers. </li> <li >Assisting staff/students with course registration and/or rental equipment.</li> <li >Taking bookings and answering questions about courses/activities destinations.</li> <li >The Center Receptionist is often the link between students and the staff Team.</li> </ul> Policies, Systems, Processes, Procedures, Standards and Reports <ul type="disc"> <li >Adopt and follow all relevant functional policies, processes, standard operating procedures, and instructions to ensure the center operates in a controlled and consistent manner. </li> </ul> Safety, Quality & Environment <ul type="disc"> <li >Apply safety, quality and environmental management policies, procedures, and controls to ensure employee and public safety, legislative compliance, delivery of high-quality products/service and a responsible environmental attitude.</li> </ul> Continuous Improvement <ul type="disc"> <li >Contribute to the identification of opportunities for continuous improvement of the center’s systems, processes and practices considering ‘international best practice’, improvement of business processes, cost reduction and productivity improvement.Job Requirements</li> </ul> Qualification and Experience <ul type="disc"> <li >Hospitality track record</li> <li >Proven sales record</li> <li >Knowledge of the reception industry’s concepts, practices and procedures</li> </ul> Essential Skills <ul type="disc"> <li >Excellent standard of written and spoken English</li> <li >Excellent communicator and public talking</li> <li >Has an aptitude and aspiration for outstanding customer service with a ‘can-do’ attitude</li> <li >Flexible and open-minded approach to environment and tasks</li> <li >Ability to self-motivate and deliver to agreed deadlines</li> <li >Good time-keeping</li> <li >Social media experience</li> <li >Excellent salesperson</li> <li >Highly detail-oriented </li> <li >Guest experience oriented, social personality</li> <li >Able to work with different cultures and nationalities</li> <li >Ability to handle high-end clientele, superior level of customer service</li> <li >Effectively manage guests’ requests and complaints</li> <li >Be a perfect role model for other staff members</li> <li >Able to work in a dive resort environment and follow professional grooming standards</li> <li >Able to work both as part of a team and independently, and exercises sound judgment and discretion</li> <li >Demonstrate the utmost confidentiality at all times</li> <li >Proficient with Microsoft Office </li> <li >Has an interest in and an ability to build a solid understanding of marine science, research, conservation and education</li> <li >Ability to deliver a magical guest experience </li> <li >Able to assist with dive center administration and planning</li> </ul> Desirable Skills <ul type="disc"> <li >Spoken language other than English (preferably Arabic)</li> <li >Marine conservation interest/background</li> </ul>

من البر إلى البحر – تجارب نشطة في أنقى صور الطبيعة شركة البحر الأحمر للرياضات والترفيه (RSSE) هي شركة تابعة ومخصصة لشركة البحر الأحمر الدولية (RSG)، وهي مسؤولة عن تصميم وتقديم تجارب برية وبحرية متميزة في وجهة البحر الأحمر. تدير RSSE وتشغل محفظة متنوعة من العروض الرياضية والمغامرات والأنشطة الترفيهية، بما في ذلك الرياضات المائية من خلال جالاكسيا (Galaxea)، وأنشطة المغامرات عبر أكون (Akun)، والتجارب الترفيهية التي تقدمها واما (WAMA). تلعب RSSE دوراً استراتيجياً رئيسياً في الشراكة بين البحر الأحمر الدولية واللجنة الأولمبية والبارالمبية السعودية، والتي توحدها طموحات مشتركة لتعزيز تجارب رياضية وترفيهية شاملة يسهل الوصول إليها وذات مستوى عالمي. وبدافع من نهج هادف والتزام قوي تجاه الأفراد وكوكب الأرض، تقدم RSSE برامج مبتكرة تتماشى مع رؤية السعودية 2030، وتدعم طموح المملكة لتصبح رائدة عالمية في السياحة المتجددة. هدف الوظيفة أخصائي الاستقبال والتجزئة هي وظيفة تتطلب التواجد في الموقع. يمثل أخصائي الاستقبال والتجزئة الانطباع الأول الذي سيحصل عليه العديد من الضيوف عن المركز في الموقع. هذا الانطباع الأول حيوي للغاية لتقديم تجربة زائر عالية الجودة. سيحتاج أخصائي الاستقبال والتجزئة إلى أن يكون شخصاً اجتماعياً يتمتع بفهم للأنشطة المقدمة. سيتم تكليف أخصائي الاستقبال والتجزئة بإدارة المركز، بالإضافة إلى منفذ البيع بالتجزئة الخاص بالمركز. التنظيم أمر أساسي لأداء هذا الدور. مسؤوليات الوظيفة عام <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التقارير المباشرة إلى مدير المركز، والمساعدة في حسن سير العمل في المركز.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مساعدة المدير الأول في تطوير مراكز أخرى في مواقع أخرى.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الحفاظ على المظهر المهني للمركز.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان إتمام جميع عمليات البيع بطريقة احترافية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">العمل عن بعد وزيارة المكتب عند الحاجة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إدارة المخزون لما قبل الافتتاح.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تجهيز مخزون التجزئة للسنوات القادمة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إدارة ميزانية المشتريات.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان توفر مخزون كافٍ.</li></ul> تأسيس المركز: ما قبل الافتتاح <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">العمل جنباً إلى جنب مع مدير المركز لتطوير وتسليم المركز والمكونات اللازمة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">العمل بجانب ودعم جميع فرق RSSE خلال مرحلة التسليم لضمان تحقيق الأهداف، وبدء المراحل التشغيلية عند الحاجة، وتسليم المشاريع كما هو مصمم لها.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التعرف على منتجات التجزئة الموجودة في المخزون.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التعرف على الأنشطة في المنطقة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التعرف على الدورات التدريبية المعروضة، ويشمل ذلك فهم المواد والأعمال الورقية والمعايير المطلوبة (مثل المتطلبات الأساسية، العمر) اللازمة لدورات محددة.</li></ul> تأسيس المركز: ما بعد الافتتاح <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">يتم تنفيذ جميع الأنشطة من المركز بطريقة احترافية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مساعدة موظفي العمليات لضمان تنفيذ جميع الأنشطة اليومية بطريقة آمنة ومهنية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان الاحتفاظ بسجلات دقيقة ومحدثة تتعلق بأنشطة التجزئة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التخطيط وتوجيه العمليات اليومية لمنفذ التجزئة وفقاً لسياسة الشركة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تطوير استراتيجيات لتحسين خدمة العملاء، وزيادة مبيعات المتجر، وتعزيز الربحية لتحقيق الأهداف المالية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان تلبية احتياجات العملاء، وحل الشكاوى، وتقديم خدمة سريعة وفعالة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الاهتمام اليومي بالممارسات التجارية الأخلاقية، والسلامة، والنظافة، ومظهر الشركة ومعايير الزي الموحد، والممارسات البيئية المعتمدة في الموقع، مع رفع القضايا المهمة إلى مدير المركز.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان عرض منتجات التجزئة بشكل فعال لزيادة المبيعات والربحية إلى أقصى حد.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إنشاء والحفاظ على علاقات عمل فعالة مع المديرين وزملاء العمل والجمهور.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الاحتفاظ بسجلات دقيقة للمخزون وإعداد الطلبات من الموردين.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مساعدة الموظفين/الطلاب في التسجيل في الدورات و/أو استئجار المعدات.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تلقي الحجوزات والإجابة على الأسئلة حول وجهات الدورات/الأنشطة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">غالباً ما يكون موظف الاستقبال في المركز هو الرابط بين الطلاب وفريق العمل.</li></ul> السياسات، الأنظمة، العمليات، الإجراءات، المعايير والتقارير <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">اعتماد واتباع جميع السياسات والعمليات الوظيفية ذات الصلة، وإجراءات التشغيل القياسية، والتعليمات لضمان عمل المركز بطريقة محكومة ومتسقة.</li></ul> السلامة والجودة والبيئة <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تطبيق سياسات وإجراءات وضوابط السلامة والجودة والإدارة البيئية لضمان سلامة الموظفين والجمهور، والامتثال التشريعي، وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة، واتخاذ موقف مسؤول تجاه البيئة.</li></ul> التحسين المستمر <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر لأنظمة وعمليات وممارسات المركز مع الأخذ في الاعتبار "أفضل الممارسات الدولية"، وتحسين العمليات التجارية، وخفض التكاليف، وتحسين الإنتاجية. متطلبات الوظيفة</li></ul> المؤهلات والخبرة <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">سجل حافل في مجال الضيافة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">سجل مبيعات مثبت.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">معرفة بمفاهيم وممارسات وإجراءات صناعة الاستقبال.</li></ul> المهارات الأساسية <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مستوى ممتاز في اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مهارات ممتازة في التواصل والتحدث أمام الجمهور.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">لديه الكفاءة والطموح لتقديم خدمة عملاء متميزة مع عقلية "يمكنني فعل ذلك".</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">نهج مرن ومنفتح العقل تجاه البيئة والمهام.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على التحفيز الذاتي والتسليم وفقاً للمواعيد النهائية المتفق عليها.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">دقة جيدة في المواعيد.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">خبرة في وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مندوب مبيعات ممتاز.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">اهتمام شديد بالتفاصيل.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">شخصية اجتماعية وموجهة نحو تجربة الضيف.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على العمل مع ثقافات وجنسيات مختلفة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على التعامل مع عملاء من الطراز الرفيع، ومستوى عالٍ من خدمة العملاء.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إدارة طلبات وشكاوى الضيوف بفعالية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">أن يكون نموذجاً مثالياً لأعضاء الفريق الآخرين.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على العمل في بيئة منتجع غوص واتباع معايير المظهر المهني.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على العمل ضمن فريق وبشكل مستقل، وممارسة الحكم الجيد والتقدير.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إظهار أقصى درجات السرية في جميع الأوقات.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إتقان برامج Microsoft Office.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">لديه اهتمام وقدرة على بناء فهم قوي لعلوم البحار، والبحوث، والحفظ، والتعليم.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على تقديم تجربة ساحرة للضيوف.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على المساعدة في إدارة وتخطيط مركز الغوص.</li></ul> المهارات المرغوبة <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التحدث بلغة أخرى غير الإنجليزية (يفضل العربية).</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">اهتمام/خلفية في الحفاظ على البيئة البحرية.</li></ul>

Full Time Red sea global jobs

Reception and Retail Specialist

On-site - Saudi 10 September 2026

من البر إلى البحر – تجارب نشطة في أنقى صور الطبيعة شركة البحر الأحمر للرياضة والترفيه (RSSE) هي شركة تابعة ومخصصة لشركة البحر الأحمر الدولية (RSG)، وهي مسؤولة عن تصميم وتقديم تجارب برية وبحرية استثنائية في وجهة البحر الأحمر. تدير RSSE وتشغل محفظة متنوعة من الأنشطة الرياضية والمغامرات والترفيه، بما في ذلك الرياضات المائية من خلال Galaxea، وأنشطة المغامرات عبر Akun، وتجارب الترفيه التي تقدمها WAMA. تلعب RSSE دوراً استراتيجياً رئيسياً في الشراكة بين البحر الأحمر الدولية واللجنة الأولمبية والبارالمبية السعودية، متحدة بطموح مشترك لتعزيز تجارب رياضية وترفيهية شاملة يسهل الوصول إليها وذات مستوى عالمي. ومن خلال التوجيه القائم على الهدف والالتزام القوي تجاه الناس والكوكب، تقدم RSSE برامج مبتكرة تتماشى مع رؤية السعودية 2030، مما يدعم طموح المملكة لتصبح رائدة عالمية في السياحة المتجددة. الغرض من الوظيفة وظيفة أخصائي الاستقبال والتجزئة هي وظيفة ميدانية. يعتبر أخصائي الاستقبال والتجزئة الانطباع الأول الذي سيتكون لدى العديد من الضيوف عن المركز في الموقع. هذا الانطباع الأول حاسم في تقديم تجربة زوار عالية الجودة. سيحتاج أخصائي الاستقبال والتجزئة إلى أن يكون شخصاً اجتماعياً ولديه فهم للأنشطة المقدمة. سيتم تكليف أخصائي الاستقبال والتجزئة بإدارة المركز، بالإضافة إلى منفذ البيع بالتجزئة في المركز. التنظيم ضروري للقيام بهذا الدور. مسؤوليات الوظيفة عام <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تقديم التقارير مباشرة إلى مدير المركز، والمساعدة في حسن سير عمل مركز الأصول.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مساعدة المدير الأول في تطوير مراكز أخرى في أصول أخرى.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الحفاظ على المظهر المهني للمركز.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان إتمام جميع المبيعات بطريقة احترافية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">العمل عن بُعد وزيارة المكتب عند الحاجة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إدارة المخزون لمرحلة ما قبل الافتتاح.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إعداد مخزون التجزئة للسنوات القادمة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إدارة ميزانية المشتريات.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان وجود مخزون كافٍ.</li></ul> تأسيس المركز: مرحلة ما قبل الافتتاح <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">العمل جنباً إلى جنب مع مدير المركز لتطوير وتسليم المركز والمكونات اللازمة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">العمل جنباً إلى جنب مع ودعم جميع موظفي RSSE خلال مرحلة التسليم لضمان تحقيق الأهداف، وبدء المراحل التشغيلية عند الحاجة، وتسليم المشاريع كما تم تصميمها.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التعرف على منتجات التجزئة الموجودة في المخزون.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التعرف على الأنشطة في المنطقة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التعرف على الدورات التدريبية المعروضة، ويشمل ذلك فهم المواد المطلوبة والأوراق والمعايير (مثل المتطلبات الأساسية، العمر) اللازمة لدورات محددة.</li></ul> تأسيس المركز: مرحلة ما بعد الافتتاح <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">يتم تنفيذ جميع الأنشطة من المركز بطريقة احترافية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مساعدة موظفي العمليات لضمان تنفيذ جميع الأنشطة اليومية بطريقة آمنة ومهنية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان الاحتفاظ بسجلات دقيقة ومحدثة تتعلق بأنشطة التجزئة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التخطيط وتوجيه العمليات اليومية لمنفذ التجزئة وفقاً لسياسة الشركة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تطوير استراتيجيات لتحسين خدمة العملاء، وزيادة مبيعات المتجر، وزيادة الربحية لتحقيق الأهداف المالية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان تلبية احتياجات العملاء، وحل الشكاوى، وأن تكون الخدمة سريعة وفعالة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الاهتمام اليومي بالممارسات التجارية الأخلاقية، والسلامة، والنظافة، ومظهر الشركة ومعايير الزي الموحد، والممارسات البيئية المعتمدة في الموقع، ورفع القضايا المهمة إلى مدير المركز.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضمان تسويق منتجات وعروض التجزئة بفعالية لزيادة المبيعات والربحية.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">بناء والحفاظ على علاقات عمل فعالة مع المديرين والزملاء والجمهور.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الحفاظ على سجلات مخزون دقيقة وإعداد الطلبات من الموردين. </li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مساعدة الموظفين/الطلاب في تسجيل الدورة التدريبية و/أو استئجار المعدات.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تلقي الحجوزات والإجابة على الأسئلة حول وجهات الدورات/الأنشطة.</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">غالباً ما يكون موظف الاستقبال في المركز هو الرابط بين الطلاب وفريق العمل.</li></ul> السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات والمعايير والتقارير <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">اعتماد واتباع جميع السياسات الوظيفية والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات ذات الصلة لضمان عمل المركز بطريقة محكومة ومتسقة. </li></ul> السلامة والجودة والبيئة <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تطبيق سياسات وإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة لضمان سلامة الموظفين والجمهور، والامتثال التشريعي، وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة، واتخاذ موقف بيئي مسؤول.</li></ul> التحسين المستمر <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر لأنظمة وعمليات وممارسات المركز مع مراعاة "أفضل الممارسات الدولية"، وتحسين العمليات التجارية، وخفض التكاليف، وتحسين الإنتاجية. متطلبات الوظيفة</li></ul> المؤهلات والخبرة <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">سجل حافل في مجال الضيافة</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">سجل مبيعات مثبت</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">معرفة بمفاهيم وممارسات وإجراءات صناعة الاستقبال</li></ul> المهارات الأساسية <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">مستوى ممتاز في اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">تواصل ممتاز ومهارات التحدث أمام الجمهور</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">لديه استعداد وطموح لتقديم خدمة عملاء متميزة مع عقلية "يمكنني القيام بذلك"</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">نهج مرن ومنفتح العقل تجاه البيئة والمهام</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على تحفيز الذات والتسليم في المواعيد النهائية المتفق عليها</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">ضبط جيد للوقت</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">خبرة في وسائل التواصل الاجتماعي</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">بائع ممتاز</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">اهتمام كبير بالتفاصيل </li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">شخصية اجتماعية وموجهة نحو تجربة الضيوف</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على العمل مع ثقافات وجنسيات مختلفة</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على التعامل مع عملاء رفيعي المستوى، ومستوى فائق من خدمة العملاء</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إدارة طلبات وشكاوى الضيوف بفعالية</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">أن يكون قدوة مثالية لأعضاء الفريق الآخرين</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على العمل في بيئة منتجع غوص واتباع معايير المظهر المهني</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على العمل كجزء من فريق وبشكل مستقل، وممارسة الحكم السليم والتقدير</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">إظهار أقصى درجات السرية في جميع الأوقات</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">الكفاءة في Microsoft Office </li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">لديه اهتمام وقدرة على بناء فهم قوي للعلوم البحرية والأبحاث والحفاظ على البيئة والتعليم</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على تقديم تجربة ضيوف سحرية </li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">القدرة على المساعدة في إدارة وتخطيط مركز الغوص</li></ul> المهارات المرغوبة <ul type="disc"><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">التحدث بلغة أخرى غير الإنجليزية (يفضل العربية)</li><li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:12.0pt">اهتمام/خلفية في الحفاظ على البيئة البحرية</li></ul>

Tourism manager Jobs

Divemaster

Technician

Dive Operations Supervisor

Assistant Manager - DevCo Standards and Enablement

Supervisor

Assistant Boat Captain

Specialist

Cluster Marketing Executive - Saudi National

Supply Chain Risk Specialist

Specialist - Supply Chain Risk

Assistant Manager - DevCo Standards and Enablement

Admin - Booking

Chef de Partie

Manager - Maintenance and Operations Support

Supervisor Water Sport

Technician

MDLBEAST Venues

Supervisor

Reception and Retail Specialist

Reception and Retail Specialist

Site Owners

Employers

Job Seekers

Tourism manager Jobs

Receive email alerts for Tourism manager Jobs jobs