CRM specialist Jobs

الإدارة: التسويق والمبيعات وخدمة العملاء<br><br>الرئيس المباشر: المدير التنفيذي<br><br>الهدف من الوظيفة<br><br>تأسيس وإدارة وتشغيل إدارة التسويق والمبيعات وخدمة العملاء، والعمل على بناء العلامة التجارية، وزيادة المبيعات، وتحسين تجربة العملاء، من خلال تنفيذ وإدارة جميع الأنشطة التسويقية والبيعية وخدمة العملاء، مع تأسيس الأنظمة والإجراءات اللازمة لنمو الإدارة.<br><br>المهام والمسؤوليات<br><br>الإدارة والتخطيط<br><br>إعداد الخطة الاستراتيجية والتشغيلية للإدارة.<br><br>وضع الأهداف ومؤشرات الأداء ومتابعة تحقيقها.<br><br>إعداد التقارير الدورية ورفعها للمدير التنفيذي.<br><br>بناء السياسات والإجراءات الخاصة بالإدارة.<br><br>التسويق<br><br>إعداد وتنفيذ الحملات التسويقية.<br><br>إدارة الهوية والعلامة التجارية.<br><br>إدارة حسابات التواصل الاجتماعي.<br><br>كتابة وصناعة المحتوى والإشراف على إنتاجه.<br><br>التخطيط للتصوير والإعلانات والمواسم.<br><br>إدارة الحملات الإعلانية وتحليل نتائجها.<br><br>دراسة السوق والمنافسين.<br><br>المبيعات<br><br>إعداد وتنفيذ خطة المبيعات.<br><br>تطوير قنوات البيع.<br><br>إعداد العروض والبرامج الموسمية.<br><br>بناء شراكات مع الشركات والجهات المختلفة.<br><br>متابعة وتحليل أداء المبيعات.<br><br>خدمة العملاء<br><br>تطوير تجربة العميل.<br><br>متابعة الشكاوى والملاحظات حتى إغلاقها.<br><br>رفع مستوى رضا العملاء.<br><br>تحسين تقييمات المنصات الرقمية.<br><br>تطوير برامج الولاء والاحتفاظ بالعملاء.<br><br>الصلاحيات<br><br>اعتماد وتنفيذ الخطط التشغيلية للإدارة.<br><br>إدارة ميزانية الإدارة وفق الصلاحيات المعتمدة.<br><br>التوصية بالتعيينات المستقبلية عند التوسع.<br><br>التنسيق المباشر مع جميع الإدارات لتحقيق الأهداف.<br><br>المؤهلات<br><br>بكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.<br><br>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في قطاع المطاعم أو الأغذية أو العلامات التجارية.<br><br>خبرة في التسويق الرقمي، المبيعات، وخدمة العملاء.<br><br>المهارات<br><br>القيادة والتخطيط.<br><br>التسويق الرقمي.<br><br>صناعة وكتابة المحتوى.<br><br>إدارة الحملات الإعلانية.<br><br>تحليل البيانات وإعداد التقارير.<br><br>التفاوض وبناء الشراكات.<br><br>إدارة الوقت والعمل تحت الضغط.<br><br>استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي في التسويق وصناعة المحتوى.<br><br>مؤشرات الأداء (KPIs)<br><br>تحقيق مستهدفات المبيعات.<br><br>نمو الإيرادات وعدد العملاء.<br><br>نمو العلامة التجارية.<br><br>زيادة التفاعل على المنصات الرقمية.<br><br>تحسين رضا العملاء.<br><br>رفع معدل عودة العملاء.<br><br>تحقيق العائد المستهدف من الحملات الإعلانية.<br><br>الالتزام بالخطة التشغيلية والميزانية.<br><br>جودة ودورية التقارير ونتائج المبادرات.<br><br>طبيعة العمل<br><br>في المرحلة الأولى، يتولى شاغل الوظيفة تنفيذ وإدارة جميع مهام التسويق والمبيعات وخدمة العملاء بشكل مباشر، إلى جانب بناء الأنظمة والإجراءات. ومع توسع الشركة، يتولى قيادة فريق عمل متخصص وتوزيع المهام والإشراف على الأداء.

<h2>مسؤول العلاقات الحكومية والإدارة</h2><p><strong>Government Relations &amp; Administration Officer</strong></p><p><strong>الشركة:</strong> JNK Gulf Limited<br><strong>الموقع:</strong> الخبر، المملكة العربية السعودية<br><strong>نوع الوظيفة:</strong> دوام كامل<br><strong>نظام العمل:</strong> هجين (Hybrid)<br><strong>المستوى الوظيفي:</strong> متوسط الخبرة (Mid Career)<br><strong>الراتب:</strong> 5,769 – 7,692 ريال سعودي شهريًا<br><strong>القطاع:</strong> التصنيع<br><strong>المؤهل:</strong> بكالوريوس أو دبلوم عالٍ<br><strong>الجنسية المطلوبة:</strong> سعودي</p><h2>نبذة عن الوظيفة</h2><p>يُعد مسؤول العلاقات الحكومية والإدارة حلقة الوصل الرئيسية بين الشركة والجهات الحكومية المختلفة، حيث يتولى متابعة التراخيص والتصاريح والوثائق الرسمية، وضمان الامتثال للأنظمة واللوائح المعمول بها داخل المملكة العربية السعودية.</p><p>كما يساهم في دعم العمليات التشغيلية والإدارية وتمثيل الشركة أمام الجهات الحكومية والعملاء والشركاء المحليين.</p><h2>المسؤوليات الرئيسية</h2><h3>إدارة العلاقات الحكومية</h3><ul><li>التواصل مع الجهات الحكومية المختلفة ومتابعة الإجراءات الرسمية.</li><li>إدارة ومتابعة المعاملات الحكومية الخاصة بالشركة.</li><li>تمثيل الشركة أمام الجهات الرسمية عند الحاجة.</li></ul><h3>متابعة التراخيص والتصاريح</h3><ul><li>استخراج وتجديد التراخيص والسجلات الرسمية.</li><li>متابعة الرخص التجارية والتصاريح الحكومية.</li><li>إدارة التأشيرات والإجراءات ذات الصلة.</li></ul><h3>إدارة العمليات التشغيلية</h3><ul><li>متابعة المهام التي تتطلب التواصل باللغة العربية مع الجهات المحلية.</li><li>التعامل مع الموردين والعملاء المحليين.</li><li>المساهمة في حل المشكلات التشغيلية والإدارية.</li></ul><h3>إدارة الأعمال الإدارية</h3><ul><li>تنظيم المراسلات الرسمية.</li><li>حفظ وأرشفة الوثائق والمستندات.</li><li>متابعة الشؤون المكتبية والمهام الإدارية اليومية.</li><li>دعم العمليات الإدارية المختلفة داخل الشركة.</li></ul><h3>إدارة الخدمات اللوجستية</h3><ul><li>تنفيذ الزيارات الميدانية للجهات الحكومية أو العملاء عند الحاجة.</li><li>التنسيق مع الأطراف ذات العلاقة لضمان إنجاز المهام المطلوبة.</li></ul><h2>الجهات الحكومية ذات العلاقة</h2><ul><li>وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.</li><li>وزارة التجارة.</li><li>المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (GOSI).</li><li>منصة قوى (Qiwa).</li><li>منصة مقيم (Muqeem).</li><li>البلديات والجهات الحكومية الأخرى ذات الصلة.</li></ul><h2>المهارات المطلوبة</h2><ul><li>مهارات تواصل وتنسيق ممتازة.</li><li>القدرة على بناء العلاقات المهنية وإدارتها.</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات واتخاذ القرارات.</li><li>القدرة على تنظيم العمل وإدارة الوقت بفعالية.</li><li>العمل بشكل مستقل وتحمل المسؤولية.</li><li>مهارات المتابعة وإنجاز المعاملات الحكومية.</li></ul><h2>المهارات التقنية</h2><ul><li>إجادة استخدام برامج:<ul><li>Microsoft Word</li><li>Microsoft Excel</li><li>Microsoft PowerPoint</li></ul></li><li>معرفة جيدة بالمنصات الحكومية الإلكترونية مثل:<ul><li>قوى (Qiwa)</li><li>مقيم (Muqeem)</li><li>أبشر (Absher)</li><li>التأمينات الاجتماعية (GOSI)</li></ul></li></ul><h2>المؤهلات والمتطلبات</h2><ul><li>الجنسية السعودية (شرط أساسي).</li><li>درجة البكالوريوس أو الدبلوم العالي.</li><li>إتقان اللغة العربية تحدثًا وكتابة.</li><li>مستوى احترافي في اللغة الإنجليزية.</li><li>رخصة قيادة سعودية سارية المفعول.</li><li>خبرة من 0 إلى 10 سنوات في مجال العلاقات الحكومية أو الإدارة أو المجالات ذات الصلة.</li></ul><h2>المزايا</h2><ul><li>فرصة للعمل في قطاع التصنيع.</li><li>اكتساب خبرة واسعة في الأنظمة الحكومية السعودية.</li><li>فرص للتطور الوظيفي والترقي إلى مناصب قيادية.</li><li>بناء شبكة علاقات مهنية قوية مع الجهات الحكومية والشركاء.</li></ul><h2>المسار الوظيفي المحتمل</h2><ul><li>مشرف علاقات حكومية</li><li>مدير شؤون إدارية</li><li>مدير علاقات حكومية</li><li>مدير موارد بشرية</li><li>مدير عمليات</li></ul>

المهام الرئيسية:زيارة الجهات الحكومية عند الحاجة ومتابعة المعاملات حتى إغلاقها.متابعة أي ملاحظات أو إيقافات أو متطلبات حكومية والعمل على حلها.تنظيم ومتابعة مواعيد انتهاء الوثائق والتراخيص لتجنب التأخير أو المخالفات.متابعة وتنفيذ المعاملات الحكومية للشركة عبر المنصات المختلفة.التعامل عند الحاجة مع المنصات .متابعة الرخص التجارية وتجديد الوثائق والتراخيص.تقديم تقرير مختصر ودوري عن حالة جميع المعاملات المفتوحة.<br>المتطلبات:خبرة عملية سابقة في العلاقات الحكومية داخل منشآت القطاع الخاص في السعودية.معرفة قوية بأنظمة ومنصات الموارد البشرية والعمل والإقامة.قدرة على التعامل مع الحالات غير الاعتيادية وحل المشكلات، وليس فقط تنفيذ المعاملات الروتينية.تنظيم عالٍ وسرعة في المتابعة والإنجاز.يفضل وجود خبرة مع شركات لديها عدد جيد من الموظفين والفروع.نوع العمل: Part-time الموقع: الرياضالمقابل المالي: راتب ثابت شهري + اضافات مرتبطة بالأداء والزيارات الخارجي

‏⁦تعلن شركة العناية غير عن رغبتها في استقطاب موظفه علاقات عامة للانضمام إلى فريقها.<br>⁩<br>⁦⁩المسؤوليات⁦⁩<br>⁦* إدارة العلاقات مع الجهات الحكومية والخاصة.* تمثيل الشركة في الاجتماعات والفعاليات الرسمية.* متابعة التصاريح والخطابات والمراسلات الرسمية.* تنظيم الفعاليات والزيارات الرسمية.* تعزيز الهوية المؤسسية وبناء علاقات استراتيجية تخدم أهداف الشركة.⁩<br>⁩<br>⁦⁩المؤهلات⁦⁩<br>⁦* خبرة عملية من 5 إلى 6 سنوات في مجال العلاقات العامة.* مهارات ممتازة في التواصل وبناء العلاقات مع الجهات الحكومية والخاصة.* القدرة على تمثيل الشركة باحترافية وتعزيز صورتها المؤسسية.* خبرة في تنظيم الفعاليات والاجتماعات وإدارة الزيارات الرسمية.* إجادة إعداد الخطابات والمراسلات الرسمية.* مهارات عالية في التخطيط والتنظيم وإدارة الوقت.* إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.<br><br>⁩⁦إذا كنت تمتلك الخبرة والكفاءة، نتطلع لانضمامك إلى فريقنا والمساهمة في تحقيق نجاحات جد<br>⁩

المهام والمسؤوليات:يشارك في إنشاء العقود الوظيفية وملاحقها بالتعاون مع الشؤون القانونية في المنظمة.يشارك في عملية متابعة التزام الموظفين بالحضور والانصراف، ورصد المخالفات ذات العلاقة وفق الأنظمة والسياسات المعتمدة.يطبق الإجراءات والجزاءات النظامية على المخالفات الوظيفية وفق الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة.يشارك في عملية تلقي تظلمات الموظفين وتجميعها وفرزها ورفعها ومراجعتها والتنسيق مع الشؤون القانونية (عند الحاجة)يشارك في عملية التأكد من إجراء تنفيذ عملية انتهاء خدمات الموظفين في حالات كف اليد والفصل وكافة الحالات التأديبية.يلتزم بضوابط وسلوكيات العمل وسياسات الأمن السيبراني والإجراءات الخاصة بالوحدة التنظيمية.يقوم بأي مهام أخرى تكلف من قبل الرؤساء المباشرين.<br>المؤهل العلمي:درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو أي تخصص مرتبط بمجال العمل ،ويفضل وجود درجة الماجستير في الموارد البشرية أو أي تخصص مرتبط بمجال العمل.<br><br>الشهادات الاحترافية:محترف معتمد من SHRM (SHRM-CP)دبلوم مشارك في إدارة الأفراد (CIPD) Certified Professional in Talent Development (CPTD) Certified Compensation Professional (CCP) Global Remuneration Professional (GRP) Certified Benefits Professionals (CBP)<br>سنوات الخبرة:سنتين خبرة في نفس مجال العمل كحد أدنى.

‏⁦⁩نصائح: قدم ملخصًا للوظيفة وكيف يبدو النجاح في منصبك، وكيف تتناسب هذه الوظيفة مع المنظمة بشكل عام.⁦<br>⁩<br>⁦⁩المسؤوليات⁦⁩مسؤول عن إعداد وتقديم الحلويات والمخبوزات بجودة عالية مع الالتزام بالنظافة والسلامة الغذائية.⁦⁩[كن محددًا عند وصف كل مسؤولية من المسؤوليات. استخدم لغة محايدة الجنس وشاملة للجميع.]⁦<br>⁩⁦⁩مثال: تحديد متطلبات المستخدم للنظم في الإنتاج وتطويرها، لضمان أقصى قدر من قابلية الاستخدام⁦<br>⁩<br>⁦⁩المؤهلات⁦⁩<br>⁦⁩[بعض المؤهلات التي قد ترغب في تضمينها هي المهارات أو التعليم أو الخبرة أو الشهادات.]⁦<br>⁩⁦⁩مثال: مهارات تواصل لفظية ومكتوبة ممتازة⁦⁩

Company Description<br> WAJJAD is a technology studio focused on building scalable digital operating systems for governance, legal, financial, and real estate sectors. Established in 2020 in the Kingdom of Saudi Arabia, WAJJAD aims to modernize core operational frameworks through institutional-grade B2B platforms. These platforms enhance efficiency, transparency, and decision-making for high-performance organizations. Operating eight interconnected platforms, WAJJAD fosters innovation through a studio model that accelerates product development and enables cross-sector scalability. With long-term ambitions for regional and global expansion, WAJJAD plays a pivotal role in shaping modern institutional standards and technology infrastructure.<br> Role Description<br> This is a full-time, on-site position based in Jeddah for a Public Relations role under the Tamheer program. The role involves drafting and distributing press releases, building and maintaining relationships with media outlets, and managing external communication strategies. The selected candidate will support organizational public relations efforts, ensure alignment with strategic goals, and act as an intermediary between the company and its stakeholders.<br> Qualifications<br> Proficiency in creating and distributing press releases and managing Public Relations tasks Strong communication and interpersonal skills for effective stakeholder engagement Experience in Media Relations and maintaining relationships with media outlets Skills in Strategic Communications for developing and executing PR strategies Ability to work collaboratively in a fast-paced environment Bachelor’s degree in Public Relations, Communications, or a related field Familiarity with the technology industry or related sectors is a plus Proficiency in Arabic and English is highly desirable

Company Description<br> WAJJAD is a technology studio specializing in the development of scalable digital operating systems for governance, legal, financial, and real estate sectors. Established in 2020, WAJJAD focuses on transitioning organizations from traditional processes to integrated, high-performance digital frameworks. The company operates eight interconnected B2B platforms designed to enhance efficiency, control, transparency, and decision-making. Headquartered in the Kingdom of Saudi Arabia, WAJJAD plays a strategic role in one of the region's fastest-growing economies, with ambitions to expand regionally and globally. WAJJAD is dedicated to building technology-driven operational standards that drive institutional modernization.<br> Role Description<br> This is a full-time, on-site Tamheer Public Relations role based in Riyadh. The role involves drafting and distributing press releases, managing public relations campaigns, and building and maintaining strong relationships with media outlets. Responsibilities also include developing strategic communications plans, managing corporate messaging, and coordinating press events. The candidate will act as a key representative to ensure consistent and positive public perception of WAJJAD’s mission and brand.<br> Qualifications<br> Proficiency in drafting Press Releases and managing Public Relations initiatives. Strong Communication skills and the ability to build relationships with stakeholders and audiences. Experience in Media Relations, including working with journalists and media outlets. Expertise in Strategic Communications, developing plans that align with organizational goals. Demonstrable ability to work collaboratively and proactively in a dynamic environment. Bachelor’s degree in Public Relations, Communications, Marketing, or a related field is preferred. Familiarity with the regional technology or governance sectors is a plus. Fluency in English and Arabic is advantageous.

<p>مطلوب للعمل موظف سعودي متخصص في العلاقات العامة في شركة متخصصة في الدعاية والإعلان. المهارات المطلوبة: حسن المظهر واللباقة، السرعة والإنجاز، الحضور. السن لا يتعدى 35 سنة. القدرة على إدارة الاجتماعات وتقديم العروض. يُفضل من له خبرة في الدعاية والإعلان.</p>

Company Description Green Shara is a growing organization focused on delivering high-quality services and building strong, sustainable partnerships across the public and private sectors. The company is committed to operational excellence, transparency, and effective collaboration with government entities and regulatory bodies. Green Shara values integrity, compliance, and innovation in its daily operations and long-term strategy. Team members are encouraged to take initiative, contribute ideas, and support continuous improvement. The work environment promotes professional development, respect, and accountability at all levels. Role Description The Government Relations Officer (مسؤول علاقات حكومية) will be responsible for managing and maintaining relationships with relevant government agencies and regulatory authorities. This is a full-time, on-site role based in Jeddah. Daily tasks include preparing and submitting official documents, applications, and permits; following up on approvals, renewals, and updates; and ensuring the company complies with applicable laws, regulations, and government procedures. The role also involves monitoring regulatory changes, advising internal stakeholders on implications, and coordinating with internal departments to gather required information for government submissions. The Government Relations Officer will represent Green Shara in meetings with government representatives when needed, maintain accurate records of all government-related interactions, and support the resolution of any issues or inquiries raised by authorities. Qualifications Proven experience in government relations, public affairs, or a similar role, preferably within Saudi Arabia. Strong knowledge of local regulations, government procedures, and relevant platforms and systems used by authorities. Excellent communication and negotiation skills in Arabic, with professional proficiency in English preferred. Ability to prepare, review, and track official documentation with high attention to detail and accuracy. Strong organizational and time-management skills, with the ability to handle multiple tasks and deadlines. Demonstrated ability to build and maintain professional relationships with government stakeholders and internal teams. High level of integrity, confidentiality, and professionalism in handling sensitive information. Bachelor’s degree in Public Administration, Business Administration, Law, Political Science, or a related field is preferred. Proficiency with office productivity tools and digital government platforms. Willingness to work on-site in Jeddah and manage field visits to government offices as required.

<p>مطلوب للعمل بشركة مقاولات بالسعودية مدير ادارة حسابات&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المهام والمسؤوليات:</strong></p><p>- الإشراف على جميع العمليات المحاسبية والمالية بالشركة.</p><p>- إعداد ومراجعة القوائم والتقارير المالية الدورية.</p><p>- متابعة حسابات العملاء والموردين والبنوك.</p><p>- إعداد ومراجعة الإقرارات الضريبية والتعامل مع الجهات الحكومية ذات الصلة.</p><p>- إعداد الموازنات التقديرية وتحليل الأداء المالي.</p><p>- إدارة فريق الحسابات وتطوير أدائه.</p><p>- التأكد من تطبيق السياسات والإجراءات المالية والرقابية.</p><p>- التنسيق مع المراجعين الداخليين والخارجيين.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المتطلبات</strong>:</p><p>- بكالوريوس تجارة – تخصص محاسبة.</p><p>- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال المحاسبة، منها سنتان على الأقل في منصب إشرافي أو إداري.</p><p>- إجادة استخدام برامج المحاسبة وMicrosoft Excel.</p><p>- معرفة جيدة بالضرائب المصرية ومعايير المحاسبة.</p><p>- مهارات قيادية وتحليلية قوية.</p><p>- القدرة على إعداد التقارير واتخاذ القرارات المالية.</p><p>- لغة إنجليزية جيدة</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المزايا</strong>:</p><p>- راتب مجزٍ يحدد حسب الخبرة.</p><p>- فرص للتطوير والترقي الوظيفي.</p>

نبحث عن متخصص تقني متعدد المهارات في مدينة جدة يتولى إدارة وتحسين بيئة أنظمة CRM والبنية التحتية لتقنية المعلومات، مع التركيز على استقرار الأنظمة، رفع الكفاءة التشغيلية، ودعم المستخدمين لضمان سيرالأعمال بسلاسة<br>المهام والمسؤوليات :* إدارة ومراقبة أنظمة CRM وخوادم الاستضافة وبيئاتالعمل السحابية.* الإشراف على أداء وأمان الأنظمة وضمان استمراريةالتشغيل.* إدارة أنظمة البريد الإلكتروني للشركة والشبكاتالداخلية.* تنفيذ عمليات التكامل بين الأنظمة وتطوير واجهات API.* تخصيص وتطوير الأنظمة بما يتناسب مع احتياجاتالعمل.* تقديم الدعم الفني للأجهزة والبرامج ومعالجة الأعطالالتقنية.* إدارة دورة حياة الأجهزة التقنية وتجهيز بيئات العمل.* تحليل المشكلات التقنية واقتراح حلول فعالة وقابلةللتوسع.تطبيق افضل الممارسات التقنية لتحسين الكفاءة والاستقرار<br>المؤهلات المطلوبة :* خبرة في إدارة منصات CRM والاستضافة السحابية أو الويب.* فهم جيد لأنظمة البريد الإلكتروني والبنية التحتيةللشبكات.* معرفة في تطوير وربط الأنظمة عبر API والتكاملاتالخارجية.* خبرة عملية في الدعم الفني وإدارة الأجهزة والأنظمة.* مهارات قوية في حل المشكلات وتحسين العمليات التقنية

نبحث عن متخصص تقني متعدد المهارات في مدينة جدة يتولى إدارة وتحسين بيئة أنظمة CRM والبنية التحتية لتقنية المعلومات، مع التركيز على استقرار الأنظمة، رفع الكفاءة التشغيلية، ودعم المستخدمين لضمان سيرالأعمال بسلاسة<br>المهام والمسؤوليات :* إدارة ومراقبة أنظمة CRM وخوادم الاستضافة وبيئاتالعمل السحابية.* الإشراف على أداء وأمان الأنظمة وضمان استمراريةالتشغيل.* إدارة أنظمة البريد الإلكتروني للشركة والشبكاتالداخلية.* تنفيذ عمليات التكامل بين الأنظمة وتطوير واجهات API.* تخصيص وتطوير الأنظمة بما يتناسب مع احتياجاتالعمل.* تقديم الدعم الفني للأجهزة والبرامج ومعالجة الأعطالالتقنية.* إدارة دورة حياة الأجهزة التقنية وتجهيز بيئات العمل.* تحليل المشكلات التقنية واقتراح حلول فعالة وقابلةللتوسع.تطبيق افضل الممارسات التقنية لتحسين الكفاءة والاستقرار<br>المؤهلات المطلوبة :* خبرة في إدارة منصات CRM والاستضافة السحابية أو الويب.* فهم جيد لأنظمة البريد الإلكتروني والبنية التحتيةللشبكات.* معرفة في تطوير وربط الأنظمة عبر API والتكاملاتالخارجية.* خبرة عملية في الدعم الفني وإدارة الأجهزة والأنظمة.* مهارات قوية في حل المشكلات وتحسين العمليات التقنية

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><br>Responsibilities:<br><ul> <li> <ul> <li>تنفيذ جميع الإجراءات المحاسبية/المالية ذات العلاقة لضمان تنفيذ العمل بشكل متسق وبطريقة قابلة للرقابة والسيطرة.</li> <li>تنفيذ العمليات والمهام اليومية المرتبطة بمهام عمله لضمان استمرارية العمل.</li> <li>تقديم المساعدة فى إدخال القيود المحاسبية فى دفتر الأستاذ العام والسجلات المحاسبية طبقاً للاجراءات المعتمدة لضمان تدوين جميع المعاملات المالية فى الوقت المحدد وبشكل صحيح ودقيق.</li> <li>القيام بحفظ المستندات والمعلومات المالية فى الملفات بطريقة تساعد على سهولة استرجاع المعلومات والتقارير.</li> <li>القيام بإجراء وتنفيذ جميع المعاملات المالية طبقاً للأنظمة والموجهات المحددة لضمان قيام الشركة باستيفاء وتحقيق الأهداف المحاسبية والإلتزامات المالية.</li> <li>تقديم المساعدة فى جمع البيانات المطلوبة للعمليات المحاسبية الأساسية والمشروعات فى نطاق الشروط المرجعية والممارسات المهنية المعتمدة والقيام بمساعدة الزملاء فى المستويات الوظيفية العليا في إعداد التقارير المالية الداخلية والخارجية النمطية.</li> <li>الفهم العميق والتفهم الواعي للسياسات والإجراءات والممارسات المحاسبية فى الشركة لأجل أن يكون مؤهلاً ومقتدراً بما فيه الكفاية للقيام بأداء مهام عمله.</li> </ul> <br></li></ul><br>Qualifications:<br><ul> <li><strong>التعليم</strong> <ul> <li>دبلوم فى المحاسبة أو المالية.<br> &nbsp;</li> </ul></li> <li><strong>الخبرة</strong> <ul> <li>&nbsp;تدريب على رأس العمل.</li> </ul></li> <li><strong>المهارات</strong> <ul> <li>المام ومعرفة بمجال الأعمال – المستوي -1</li> <li>معرفة باعداد الميزانيات ورقابة التكاليف – المستوي -1</li> <li>&nbsp;المام ومعرفة بجمع وتحليل المعلومات – المستوى – 1</li> <li>المام ومعرفة بتقنية المعلومات وتطبيقات الكمبيوتر – المستوى – 1</li> <li>المام ومعرفة باللغة الانجليزية – المستوي - 1</li> </ul></li> <li><strong>القدرات والكفاءات المهنية والسلوكية</strong> <ul> <li>ولاء لدله – المستوى -1</li> <li>المام ومعرفة بخدمات العملاء – المستوى -1</li> <li>التفكير الخلاق – المستوى -1</li> <li>الوعى التنظيمي – المستوى -1</li> <li>التمتع بروح المبادرة – المستوى -1</li> </ul></li></ul></div> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Role Description This is a full-time, on-site محاسب ادارة املاك role based at Bright House Real Estate in Jeddah. The Property Management Accountant is responsible for managing day-to-day financial operations for a portfolio of properties, including recording transactions, preparing invoices, and tracking rental income and operating expenses. The role includes reconciling bank statements, maintaining accurate ledgers, and preparing periodic financial reports for property owners and internal stakeholders. The accountant monitors payment collections, handles vendor payments, and supports budgeting, forecasting, and cash-flow management for each property. This role also assists with audit preparations, ensures compliance with relevant accounting standards and local regulations, and collaborates with the property management team to resolve financial discrepancies and improve financial processes.<br>Qualifications<br> Strong property and real estate accounting skills, including general ledger management, accounts payable/receivable, and financial reporting for multiple properties. Proficiency in accounting software and property management systems, with solid Excel skills for data analysis and financial modeling. Knowledge of local financial regulations, tax requirements, and compliance standards relevant to real estate operations in Jeddah. Excellent analytical, problem-solving, and numerical skills, with attention to detail and accuracy in all financial records. Effective communication and collaboration skills to work with property managers, owners, tenants, and external vendors. Ability to prioritize tasks, meet deadlines, and manage workload in a fast-paced, on-site office environment. Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field; professional certifications (e.g., CMA, CPA or local equivalent) are an advantage. Previous experience in property management accounting or real estate finance is strongly preferred.

<p><strong>الوصف الوظيفي</strong></p><p>1- متابعة أداء الاعمال اليومية والروتينية لقسم العلاقات الحكومية</p><p>2- متابعة أوراق المهام والتأكد من أن موظفي العلاقات الحكومية &nbsp;قد أدوا المهام الموكلة إليهم بالمهنية المطلوبة وفي الوقت المناسب.</p><p>3- تكوين وتطوير علاقات عمل مميزة مع كافة الجهات ذات العلاقة.</p><p>4- مساعدة جميع إدارات الشركة في متابعة انجاز المهام والخدمات المطلوبة من الجهات ذات العلاقة.</p><p>5- القيام بكافة اعمال التنسيق المطلوبة لقيام المسؤولين في الشركة بالاتصال بمسؤولي الجهات الحكومية او زيارتهم لإنهاء اعمال الشركة المعلقة.</p><p>6- متابعة تطورات الإجراءات الحكومية والتعديلات عليها حسب الجهة وإبلاغ الإدارات المعنية داخل الشركة للعمل بمقتضاها.</p><p>7- متابعة كافة السجلات والتراخيص في الشركة والتأكد من سيرانها وتجديدها.</p><p>8- الاحتفاظ بأصول الأوراق الرسمية والتراخيص وغيرها من المستندات وتقديمها عند الحاجة.</p><p>9- تجهيز تقرير شهري لمدير إدارة الموارد البشرية يشمل جميع الاعمال المنجزة خلال الشهر مع ذكر الملاحظات والتوصيات.</p><p>10- إعداد النماذج والخطابات اللازمة والتأكد من توفير جميع المستندات المطلوبة لانهاء المعاملات.</p><p>11- تحقيق معايير الكفاءة والفعالية للقسم.</p><p>12- إعداد وإرسال التقارير الدورية.</p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان بنك الجزيرة عن وظيفة&nbsp;مساعد مدير علاقات</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">يساهم مساعد مدير العلاقات في دعم إدارة وتطوير علاقات العملاء، وتحقيق الأهداف التجارية المحددة، وضمان تقديم خدمات مصرفية عالية الجودة، مع الالتزام بسياسات البنك والمتطلبات التنظيمية المعمول بها.</span></p><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات الرئيسية</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة وتنمية المحافظ المخصصة من العملاء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في تحديد احتياجات العملاء واقتراح المنتجات والخدمات المصرفية المناسبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد مستندات العملاء والعروض والتقارير المطلوبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع الإدارات والفرق الداخلية لضمان سلاسة إجراءات الانضمام وتقديم الخدمات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة العملاء لضمان تنفيذ الخدمات في الوقت المحدد ومعالجة المشكلات والاستفسارات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحفاظ على سجلات العملاء وتحديث البيانات والأنظمة بشكل مستمر ودقيق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم الأنشطة البيعية وعمليات البيع المتقاطع لتحقيق أهداف الفريق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بالسياسات والإجراءات الداخلية والمتطلبات الرقابية والتنظيمية.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة الأعمال أو المالية أو المصرفية أو أي تخصص ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة من سنة إلى 4 سنوات في القطاع المصرفي أو المبيعات أو خدمة العملاء.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قوية في التواصل والتعامل مع العملاء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات ممتازة في بناء العلاقات المهنية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التركيز على خدمة العملاء وتحقيق رضاهم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاهتمام بالتفاصيل والدقة في العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل في بيئة سريعة ومتغيرة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إدارة الأولويات والالتزام بالمواعيد النهائية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام تطبيقات Microsoft Office.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات العمل الجماعي والتنسيق مع الفرق المختلفة.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">ملخص الوظيفة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>المسمى الوظيفي:</strong> مساعد مدير علاقات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>نوع الوظيفة:</strong> دوام كامل</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>المجال:</strong> العلاقات المصرفية وخدمة العملاء</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>المؤهل العلمي:</strong> دبلوم أو بكالوريوس</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>سنوات الخبرة:</strong> 1 - 4 سنوات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>القطاع المفضل:</strong> البنوك والخدمات المالية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>برامج الحاسب:</strong> Microsoft Office</span></p></li></ul>

نعلن عن توفر فرصة وظيفية أخصائي سكرتارية (حوكمة) في مدينة الرياض لدى أحدى عملائنا وهي شركة موارد البشرية<br>الدور الوظيفيالمساهمة في تطبيق أفضل ممارسات حوكمة الشركات ودعم أعمال مجلس الإدارة ولجانه وضمان الامتثال للأنظمة واللوائح ذات العلاقة بما يسهم في رفع كفاءة أعمال المجلس وتعزيز الحوكمة المؤسسية<br>المسؤوليات الرئيسيةتنظيم وإدارة اجتماعات مجلس الإدارة واللجان التابعة لهإعداد جداول الأعمال ومحاضر الاجتماعات ومتابعة تنفيذ القراراتمتابعة الالتزام بسياسات الحوكمة والأنظمة واللوائح ذات العلاقةإعداد وتحديث سياسات وإجراءات الحوكمة بما يتوافق مع أفضل الممارساتالتنسيق مع الإدارات الداخلية والجهات ذات العلاقة بشأن متطلبات الحوكمةإعداد التقارير الدورية الخاصة بالحوكمة والامتثالحفظ وتوثيق سجلات وقرارات مجلس الإدارة وفق الأنظمة المعمول بها<br>المتطلباتدرجة البكالوريوس في القانونخبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال حوكمة مجلس الإدارةيشترط خبرة سابقة في الشركات المساهمة المدرجةمعرفة جيدة بلوائح حوكمة الشركات والجهات التنظيميةمهارات عالية في إعداد المحاضر وصياغة السياسات وإدارة الوثائق الرسمية

إعلان وظيفي الوصف الوظيفي: مدير إدارة الخدمات المشتركة (Shared Services Manager)تعلن شركة مواكبة للاستثمار ومقرها مدينة الرياض عن رغبتها في استقطاب كفاءات مهنية لشغل وظيفة مدير إدارة الخدمات المشتركة ، وذلك ضمن فريق العمل المختص بالشركة .تهدف الوظيفة إلى ضمان تقديم الخدمات الإدارية والتشغيلية المشتركة بكفاءة وجودة عالية، من خلال توحيد الإجراءات، وتحسين الأداء، وتعظيم الاستفادة من الموارد، بما يسهم في دعم أعمال المؤسسة وتحقيق أهدافها الاستراتيجية.ملخص الوظيفةيتولى مدير إدارة الخدمات المشتركة الإشراف على الخدمات الداعمة داخل المؤسسة (مثل الموارد البشرية، ، تقنية المعلومات، والمشتريات، الاتصالات الإدارة – الخدمات المساندة ( سفر – نقل – سكن ) بهدف رفع كفاءة العمليات، توحيد الإجراءات، وتحسين جودة الخدمات المقدمة مع تقليل التكاليف التشغيلية.المهام والمسؤوليات الرئيسية يتولى شاغل الوظيفة عدداً من المهام الأساسية، من أبرزها:المهام والمسؤوليات· إدارة وتشغيل نموذج الخدمات المشتركة داخل المؤسسة · الإشراف على وحدات الدعم ( الموارد البشرية، تقنية المعلومات، المشتريات الاتصالات الإدارة – الخدمات المساندة ( سفر – نقل – سكن ) ، ). · توحيد السياسات والإجراءات بين الإدارات المختلفة. · تحسين كفاءة العمليات وتقليل الهدر والتكاليف. · متابعة مؤشرات الأداء (KPIs) ورفع التقارير للإدارة العليا. · دعم التحول الرقمي وأتمتة الخدمات. · إدارة علاقات الموردين ومتابعة الالتزام باتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs). · التنسيق مع الإدارات لضمان جودة وسرعة تقديم الخدمات. · تطوير وتحفيز فريق العمل. المؤهلات المطلوبة· درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو المالية أو تقنية المعلومات (ويفضل مؤهل أعلى).· خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة العمليات أو الخدمات المشتركة أو المجالات ذات الصلة (بشكل مباشر )· معرفة جيدة بأنظمة ERP والتحول الرقمي.· الجنسية / السعودية المهارات المطلوبة· مهارات قيادية وإدارية. · القدرة على تحليل البيانات واتخاذ القرار. · مهارات تنظيم وتخطيط عالية. · التواصل الفعّال مع مختلف الإدارات. · إدارة فرق عمل متعدد.

فرصة مهنية للانضمام إلى فريق العمل في منصب:مدير إدارة الموارد البشرية(Human Resources Manager)مكان العمل: مكة المكرمة – المملكة العربية السعوديةالمهام والمسؤوليات الرئيسية1- قيادة وتنفيذ استراتيجية الموارد البشرية للمجموعة.2- الإشراف على التخطيط للموارد البشرية فيما يخص الاستقطاب والتوظيف.3- إدارة الأداء والتطوير الوظيفي.4- إدارة وتطوير الأوصاف الوظيفية لكافة المستويات القيادية بالمجموعة5- تطوير ومتابعة تنفيذ السياسات والإجراءات واللوائح الداخلية للمجموعة.6- الإشراف على إدارة عمليات الرواتب والمزايا والتعويضات.7- تصميم وقيادة عمليات التدريب والتطوير وإدارة المواهب.8- تطبيق حوكمة الموارد البشرية والامتثال لأنظمة العمل والجهات الحكومية ذات العلاقة.9- تطوير بيئة العمل الداخلية وتحسين التواصل الفعال بين فرق العمل بالمجموعة10- . معالجة الشكاوى والنزاعات.11- إدارة برامج الولاء والانتماء المؤسسي للمجموعة لتحقيق بيئة العمل الإيجابية.12- تنفيذ المبادرات الخاصة بسعادة الموظفينالمؤهلات المطلوبة- بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.- خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات في مجال الموارد البشرية، منها خبرة في منصب إشرافي أو قيادي.- معرفة متقدمة بنظام العمل السعودي وأنظمة الموارد البشرية.- خبرة في بناء السياسات والهياكل التنظيمية وإدارة الأداء.- مهارات قيادية وادارية وتحليلية عالية.- إجادة استخدام أنظمة HRMS وحزمة Microsoft Office.اشتراطات خاصة:- يجب على المتقدم الحصول على إحدى الشهادات المهنية في الموارد البشرية مثل: SHRM-CP / SHRM-SCP – CIPD - PHRi / SPHRi- الأفضلية لأصحاب الخبرة في الشركات متعددة الفروع أو المجموعات القابضة- الأفضلية لأصحاب الخبرة في مجالات السياحة والفنادق وقطاع النقل وقطاع الحج والعمرة