وظائف أخصائي نفسي في السعودية

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث شركة الشرق الاوسط للصناعات الدوائية عن <strong >أخصائي مبيعات</strong> للانضمام إلى فريقها في الرياض. يتطلب هذا الدور، الذي يشغل بنظام الدوام الكامل، خبرة تتراوح بين 0-1 سنة في مجال المبيعات، ويهدف إلى دعم وتطوير استراتيجيات البيع ضمن القطاع الدوائي.</p> <h3 >ملخص المسؤوليات</h3> <p >يضطلع أخصائي المبيعات بمسؤولية وضع سياسات البيع ومتابعة تنفيذها وتقييم النتائج المحققة. كما يشمل الدور إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالمبيعات وعرضها وحفظها بشكل منهجي لضمان سير العمل بكفاءة وفعالية.</p> <h3 >المهام والواجبات</h3> <ul > <li >دراسة ومتابعة تطورات السوق، وتحديد وتطوير الأهداف التسويقية وطرق البيع، وتقدير حجم المبيعات المتوقع، وترجمة الأهداف إلى خطط بيعية فعالة.</li> <li >اقتراح سياسات البيع، ومتابعة تنفيذ السياسات والطرق البيعية، ووضع وتقييم البرامج الترويجية.</li> <li >التواصل الفعال مع الزبائن لتحديد مشكلاتهم، ومتابعة المنافسين وبرامجهم البيعية لتجنب المخاطر المستقبلية.</li> <li >تقييم نتائج أعمال مندوبي البيع، وتقييم مدى تحقيق الأهداف البيعية، واقتراح الخطط والإجراءات التصحيحية اللازمة.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالمبيعات، وتقديم التوصيات والحلول الملائمة، وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات المخصصة وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين 0 إلى 1 سنة في مجال المبيعات أو دور ذي صلة.</li> <li >القدرة على تحليل السوق وتحديد الأهداف البيعية.</li> <li >مهارات تواصل ممتازة مع العملاء والزملاء.</li> <li >القدرة على إعداد التقارير والوثائق المتخصصة.</li> </ul> <h3 >تفاصيل الوظيفة</h3> <ul > <li ><strong >الموقع:</strong> الرياض، المملكة العربية السعودية.</li> <li ><strong >نوع الوظيفة:</strong> دوام كامل.</li> <li ><strong >الراتب:</strong> غير معلن.</li> </ul> <h3 >كيفية التقديم</h3> <p >ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم للانضمام إلى فريق عمل شركة الشرق الاوسط للصناعات الدوائية.</p></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>A highly skilled Digital Marketing Specialist is sought for managing social media accounts and creating advertising content. Responsibilities include developing monthly content strategies, overseeing content production, managing paid advertising campaigns, and analyzing performance metrics to optimize results.</p> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><p>Social Media Account Management · Content Production (Design/Video/Copywriting) · Meta, Google, TikTok, and Snapchat Ads · Canva, Photoshop, CapCut · Performance Analysis and Reporting</p></div>

<p>A major oil &amp; gas service company is seeking an experienced Coiled Tubing Specialist for rotational work in The successful candidate will be responsible for supporting and overseeing coiled tubing operations on client locations, ensuring safe and efficient execution of offshore and/or onshore intervention activities in line with company and client procedures.</p><p>Candidates should have strong operational experience, previous Middle East experience preferred, and a proven background within coiled tubing operations in the oilfield services sector.</p><p>Benefit of Working with Visuna?</p><ul><li>A dedicated member of the team responsible for your placements and welfare</li><li>Some of the best day rates in the industry</li><li>FREE worldwide insurance and Medevac cover whist on a Placement</li><li>24/7 access to our specialist support team</li><li>Assistance and advice on a range of business topics</li><li>FREE access to our Competency Scheme</li><li>Increased exposure to potential clients and more placement opportunities</li></ul>Share:<p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Candidates should have strong operational experience, previous Middle East experience preferred, and a proven background within coiled tubing operations in the oilfield services sector.</p>

<p class="isSelectedEnd">We are looking for an e-marketing specialist specializing in TikTok to work part-time and remotely, to produce short clips explaining the features of a Saudi online platform specialized in managing social media accounts.</p><p class="isSelectedEnd">It is required to appear on camera, have a natural and interactive Saudi style, with the ability to simplify technical features and present them in a clear and attractive way.</p><p class="isSelectedEnd"><strong>Tasks:</strong></p><ul data-spread="false"><li>Shoot two clips daily dedicated to the TikTok platform.</li><li>Appear on camera and explain the platform's features.</li><li>Prepare short ideas and scenarios for the clips.</li><li>Record the platform's screen when needed.</li><li>Edit the video and add appropriate texts and effects.</li><li>Follow TikTok trends and benefit from them.</li><li>Adhere to the daily shooting and delivery schedule.</li></ul><p class="isSelectedEnd"><strong>Requirements:</strong></p><ul data-spread="false"><li>Saudi nationality.</li><li>Experience in creating TikTok content.</li><li>Experience in managing social media accounts.</li><li>Availability of a suitable phone for shooting.</li><li>Availability of a laptop.</li><li>Availability of a suitable place and good lighting for shooting.</li><li>Attach previous video samples when applying.<br></li></ul><div><p class="isSelectedEnd"><strong>Required Skills:</strong></p><ol data-spread="false" start="1"><li>Creating TikTok content.</li><li>Appearing and speaking on camera.</li><li>Shooting video with a mobile phone.</li><li>Editing short videos.</li><li>Using CapCut or similar programs.</li><li>Writing short scenarios.</li><li>Managing social media accounts.</li><li>E-marketing.</li><li>Following TikTok trends.</li><li>Recording and explaining platform screens.</li><li>Simplifying technical information.</li><li>Communication and presentation.</li><li>Creativity and idea generation.</li><li>Time management.</li><li>Punctuality.</li></ol></div><p class="isSelectedEnd"><br></p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>Job Title:</b></p><p><b>Data Entry Specialist (for Individuals with Disabilities)</b></p><p><b>Responsibilities:</b></p><p><b>Data entry accurately and quickly into dedicated systems.</b></p><p><b>Reviewing data and ensuring its accuracy before saving.</b></p><p><b>Interacting with office software such as Microsoft Office (Word, Excel).</b></p><p><b>Updating data regularly according to guidelines.</b></p><p><b>Collaborating with the team to ensure smooth workflow.</b></p><p><b>Requirements:</b></p><p><b>The applicant must be an individual with disabilities (with proof of disability if necessary).</b></p><p><b>Ability to use a computer and data entry software effectively.</b></p><p><b>Good communication skills to work within a team.</b></p><p><b>No experience is required in some cases, but previous experience in data entry is preferred.</b></p><p><b>Benefits:</b></p><p><b>Monthly salary: 4400 Riyals</b></p><p><b>Medical and social insurance.</b></p><p><b><u>A supportive and suitable work environment for individuals with disabilities.</u></b></p><p>Annual paid leave.</p><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><p>Data Entry Specialist </p></div>

<p>The SAP Integration PI/PO Specialist will be responsible for designing, developing, implementing, and maintaining SAP integration solutions using SAP PI/PO.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p><strong>Qualifications Required</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Engineering, or related field.</li><li>1-5 years of hands-on or supporting experience with SAP PI/PO.</li><li><strong>Preferred</strong></li><li>Exposure to SAP CPI &amp; BTP (Cloud Integration).</li><li>Basic familiarity with SAP S/4HANA or ECC landscapes.</li><li>Any SAP integration-related training or certification is a plus.</li></ul><p><strong>Key Competencies</strong></p><ul><li>SAP PI/PO</li><li>Integration Directory</li><li>Enterprise Service Repository (ESR)</li><li>IDoc / SOAP / REST / RFC / File</li><li>Message Mapping</li><li>Interface Monitoring (Basic)</li><li>SAP CPI &amp; BTP (Nice to Have)</li><li>Testing &amp; Documentation</li><li>Support Team Collaboration &amp; Learning</li></ul>

<p>We are seeking an HR Operations Specialist to join our team, responsible for managing and executing daily HR operations efficiently while ensuring compliance with company policies and procedures. The ideal candidate must have hands-on experience with government platforms such as Qiwa, Mudad, GOSI, and Muqeem, along with a good understanding of Saudi labor laws. Key Responsibilities 1 Manage daily HR operations and maintain employee data 2 Execute employee lifecycle processes (onboarding, transfers, offboarding) 3 Process and follow up on transactions through government platforms (Qiwa, Mudad, GOSI, Muqeem) 4 Ensure compliance with Saudi labor laws and company policies</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Bachelor's Degree in Business Administration or a related field</li></ul>

<p>We are looking for a proactive and detail-oriented HR specialist to support day-to-day HR operations. The candidate will assist in recruitment coordination, employee documentation, onboarding, attendance management, and general HR administration.<br></p><ul><li><p>Coordinate recruitment and interview scheduling</p></li><li><p>Maintain employee records and HR documentation</p></li><li><p>Support onboarding and joining formalities</p></li><li><p>Handle attendance, leave records, and HR reports</p></li><li><p>Assist in payroll coordination and employee queries</p></li><li><p>Support visa, Iqama, and insurance (Gosi & Muqeem) documentation</p></li><li><p>Ensure compliance with company policies and HR procedures</p></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li><p>Bachelor’s degree or diploma in HR, Business Administration, or related field</p></li><li><p>1–3 years of relevant HR/Admin experience</p></li><li><p>Strong communication and organizational skills</p></li><li><p>Knowledge of Saudi labor laws is required</p></li><li><p>Arabic & English proficiency required</p></li></ul>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث شركة فواز لمقاولات التبريد وتكييف الهواء عن <strong >أخصائي تسويق</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. يتولى شاغل هذه الوظيفة مسؤولية تحديد الأهداف التسويقية وتطوير السياسات للسلع والخدمات، والإشراف على تنفيذها وتقييمها لضمان تحقيق الأهداف المرجوة. هذا الدور متاح بنظام الدوام الكامل ويتطلب خبرة تتراوح بين 0-1 سنة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تحديد الأهداف التسويقية العامة والفرعية، وتطوير السياسات والخطط والبرامج التسويقية.</li> <li >تحليل دورة حياة المنتج لتحديد أسباب نجاح أو فشل تسويق المنتجات، بالإضافة إلى تحليل أسعار المنافسين وتطوير سياسات التسعير.</li> <li >تحديد برامج الترويج الفعالة، واختيار قنوات التوزيع المناسبة، وتقييم فاعلية الحملات الدعائية والإعلانية.</li> <li >وضع جداول زمنية لتنفيذ السياسات التسويقية، ومتابعة إجراءات التنفيذ وتقييم النتائج المحققة.</li> <li >إجراء اختبارات للمنتجات الجديدة قبل طرحها في الأسواق، باستخدام برامج حاسوبية متخصصة في اختبارات السوق وفقاً لمتطلبات العمل.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالتسويق، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات المخصصة وفقاً للإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >نطاق العمل والتخطيط</h3> <p >يشمل نطاق عمل أخصائي التسويق تطوير استراتيجيات التسويق الشاملة للسلع والخدمات، بدءاً من وضع الأهداف ومروراً بتصميم الخطط التنفيذية. يتطلب الدور أيضاً إجراء بحوث سوقية معمقة واختبارات للمنتجات الجديدة، بالإضافة إلى التحليل المستمر لأداء المنتجات وتعديل السياسات التسويقية لضمان تحقيق أقصى قدر من الفعالية والوصول إلى العملاء المستهدفين.</p> <h3 >المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال التسويق أو مجال ذي صلة.</li> <li >درجة علمية ذات صلة في التسويق أو إدارة الأعمال أو تخصص مشابه.</li> <li >القدرة على تحديد الأهداف وتطوير السياسات التسويقية.</li> </ul> <h3 >المهارات والكفاءات</h3> <ul > <li >مهارات تحليلية قوية لتحليل السوق وأسعار المنافسين وأداء المنتجات.</li> <li >القدرة على التخطيط الاستراتيجي ووضع برامج زمنية للتنفيذ.</li> <li >إتقان استخدام برامج الحاسوب المتخصصة في بحوث واختبارات السوق.</li> <li >مهارات ممتازة في إعداد التقارير وتقديم التوصيات.</li> <li >القدرة على تقييم فاعلية الحملات التسويقية والدعائية.</li> </ul> <h3 >معلومات إضافية عن الوظيفة</h3> <p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في الدمام، المنطقة الشرقية. الراتب لهذه الوظيفة غير معلن وسيتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات خلال عملية المقابلة. ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث <strong >شركة كروة المطار للنقل البري</strong> عن <strong >اخصائي ذكاء اصطناعي</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >مكة المكرمة</strong>. يمثل هذا الدور فرصة للمتخصصين ذوي الخبرة من 0 إلى 1 سنة للعمل بدوام كامل في مجال حيوي ومتطور ضمن قطاع النقل البري.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3> <p >يتولى اخصائي الذكاء الاصطناعي مسؤولية تحديد مصادر المعلومات والبيانات اللازمة لإجراء التحليلات والاختبارات العلمية. يشمل الدور اختيار أفضل الطرق والأدوات والأساليب لجمع البيانات وتنظيمها وتحليلها بكفاءة، بالإضافة إلى إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بمجال الذكاء الاصطناعي وعرضها وحفظها.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >دراسة وتحليل الخطط المعدة وتفصيلها إلى عمليات منظمة، وتنظيم الأنشطة ومسار سير المعلومات لضمان استهدافها للخدمة أو المنتج المطلوب.</li> <li >دراسة وتحليل النظريات والمنهجيات والتقنيات المعلوماتية والتجارب والممارسات التي تعتمد على تحويل البيانات الأولية إلى معلومات مفيدة وذات معنى لأغراض الأعمال.</li> <li >إعداد ورفع التوصيات والمقترحات لتبني أفضل الأساليب والممارسات الحديثة المناسبة.</li> <li >جمع المعلومات والبيانات المتعلقة بالجهة المعنية بشكل مستمر وتسجيلها وتحليلها وفقاً لأهداف محددة.</li> <li >إعداد التوصيات وتدارسها مع إدارات تقنية المعلومات بهدف استخدامها في عملية اتخاذ القرار لتحسين الأداء العام.</li> <li >تحليل الأعمال المعدة بهدف تحديد أفضل استراتيجيات العمل المناسبة في المجال المحدد.</li> <li >وضع الحلول المناسبة للمشاكل التخطيطية التي قد تواجه أثناء أداء الأعمال، مع ضمان توافر كافة التحليلات والمبررات المنطقية المؤيدة للنتائج.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بالذكاء الاصطناعي وتقديم التوصيات المناسبة والحلول الملائمة.</li> <li >عرض وتوضيح الوثائق والتقارير وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3> <p >يتطلب هذا الدور خبرة عملية تتراوح من <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال الذكاء الاصطناعي أو مجال تقني ذي صلة.</p> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة <strong >مكة المكرمة</strong>، ضمن بيئة عمل داعمة ومحفزة تتيح للمتخصصين تطوير مهاراتهم في مجال الذكاء الاصطناعي.</p> <h3 >معلومات إضافية</h3> <p >الراتب لهذا المنصب <strong >غير معلن</strong> وسيتم تحديده بناءً على المؤهلات والخبرة خلال عملية المقابلة.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3> <p >تبحث <strong >شركة المباني السريعة للمقاولات</strong> عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >حائل</strong>. يهدف هذا الدور بدوام كامل إلى تنفيذ وإدارة الإجراءات والأنظمة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية، مع التركيز على مراقبة دوام الموظفين، وإدارة الإجازات، وتحديث بيانات الموظفين، والتعامل مع استفساراتهم وشكواهم بمهنية عالية، بالإضافة إلى إعداد التقارير المتخصصة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم على اختلاف أنواعها، وتعديل النماذج عند الحاجة، بالإضافة إلى تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي.</li> <li >تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المحددة في سياسة العطل والإجازات المعتمدة، وتطبيق إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة، وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.</li> <li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل حال وجودها إلى مدير الإدارة بشكل فعال.</li> <li >تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين وتزويد فريق خدمات الموظفين بها، من خلال تسجيل وتوثيق جميع المعلومات المتعلقة بموظفي الجهة كالترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات المناسبة والحلول الملائمة، وعرضها وتوضيحها، وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.</li> <li >شهادة جامعية في إدارة الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو تخصص مشابه.</li> </ul> <h3 >المهارات والكفاءات</h3> <ul > <li >القدرة على تطبيق السياسات والإجراءات بدقة وفعالية.</li> <li >مهارات تواصل ممتازة للتعامل مع الموظفين والإدارة.</li> <li >دقة عالية واهتمام بالتفاصيل في إدارة البيانات وإعداد التقارير.</li> <li >القدرة على تنظيم العمل وإدارة المهام المتعددة.</li> <li >مهارات جيدة في استخدام برامج الحاسوب ذات الصلة بعمليات الموارد البشرية.</li> </ul> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >يعمل أخصائي عمليات الموارد البشرية بدوام كامل في مقر الشركة بمدينة <strong >حائل</strong>، ضمن فريق متخصص في إدارة الموارد البشرية، مما يوفر بيئة داعمة للنمو المهني والتطور المستمر.</p> <h3 >التقديم للوظيفة</h3> <p >ندعو المهتمين والذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذه الفرصة. سيتم التواصل مع المرشحين المؤهلين لمتابعة عملية التوظيف.</p></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We're Hiring: Data Sharing Specialist | Riyadh, Saudi Arabia <p> On-site | 12-Month Contract | Saudi Nationals Only (5+ Years Experience)</p><br> <p>We're looking for an experienced Data Sharing Specialist to join a Saudi-level data initiative in Riyadh. This is a great opportunity for professionals passionate about data governance, open data, and digital transformation.</p><br> Key Responsibilities <ul> <li>Process data sharing requests and open data submissions in line with established policies and principles</li> <li>Support requirements for Saudi platforms, including the Data Catalog (NDC) and Open Data Platform (ODP)</li> <li>Ensure compliance with Saudi data regulations and legislation</li> <li>Update and monitor operational performance indicators (KPIs) across departments</li> </ul> Requirements <ul> <li>Saudi Nationality</li> <li>5+ years of relevant experience in data management, governance, or a related field</li> <li>Strong understanding of data sharing policies and compliance frameworks</li> <li>Familiarity with Saudi data platforms is a plus</li> </ul> <p> Interested or know someone who fits? Send your CV to Abdelaziz@aventusglobal.com</p><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

???? شاغر وظيفي | أخصائية عمليات موارد بشرية ????✨<br>تعلن شركة عن توفر شاغر وظيفي بمسمى أخصائية عمليات موارد بشرية.<br>???? مقر العمل: الرياض – العارض???? أوقات العمل: من 8:00 صباحًا إلى 4:30 مساءً???? أيام العمل: 5 أيام بالأسبوع???? المباشرة: فورية<br>المتطلبات:<br>• خبرة من سنة إلى 3 سنوات في عمليات الموارد البشرية.• خبرة في التعامل مع منصات قوى، مقيم، مدد، والتأمينات الاجتماعية.• خبرة في إجراءات وشهادة مواءمة.• خبرة في جميع عمليات الموارد البشرية، ومنها:• إعداد الخطابات والتعامل مع المعاملات الإدارية.• التعامل مع غرفة الرياض.• متابعة وتنفيذ إجراءات وعمليات الموارد البشرية المختلفة.• شخصية متمكنة ومنظمة ولديها معرفة جيدة بأنظمة وإجراءات الموارد البشرية.<br>⭐ نبحث عن شخصية منظمة، متمكنة، ودقيقة ولديها معرفة جيدة بأنظمة وإجراءات الموارد البشرية.<br>???? للمهتمات، يمكنكم التقديم على الوظيفة وإرسال السيرة الذاتية.<br>#وظائف #وظائف_الرياض #موارد_بشرية #HR #HRJobs #Riyadh Jobs #توظيف<br><br>???? Job Vacancy | HR Operations Specialist ????✨<br>We are hiring an HR Operations Specialist to join our team.<br>???? Location: Riyadh – Al Arid???? Working Hours: 8:00 AM – 4:30 PM???? Working Days: 5 days per week???? Start Date: Immediate<br>Requirements:<br>• 1–3 years of experience in HR Operations.• Hands-on experience with Qiwa, Muqeem, Mudad, and GOSI platforms.• Experience with Mowaamah procedures and certification.• Strong knowledge of HR operations, including:• Preparing HR letters and handling administrative transactions.• Dealing with the Riyadh Chamber of Commerce.• Following up on and executing various HR procedures and transactions.• Strong organizational skills and good knowledge of HR systems and procedures.<br>⭐ We are looking for a competent, organized, and detail-oriented HR professional with solid knowledge of HR systems and procedures.<br>???? Interested candidates can apply by submitting their CV.<br>#Jobs #Riyadh Jobs #HR #Human Resources #HROperations #HRJobs #Hiring

<h3 >About PetroApp</h3> <p >PetroApp is seeking a dedicated Sales Specialist Indoor to join its growing sales team. This full-time position is based in Jeddah, Makkah, Saudi Arabia, and offers an opportunity to contribute to client acquisition and relationship management within a structured office environment.</p> <h3 >The Role: Sales Specialist Indoor</h3> <p >The Sales Specialist Indoor will focus on B2B client engagement and sales generation. This role is entirely office-based, requiring no field visits or external travel. The specialist will be responsible for driving new business and maintaining client relationships through direct communication and strategic sales activities.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Conduct outbound sales calls to prospective B2B clients to generate new business opportunities.</li> <li >Build and maintain client relationships through regular communication and follow-up.</li> <li >Identify customer needs and present appropriate product solutions.</li> <li >Negotiate terms and close sales agreements to achieve monthly and quarterly targets.</li> <li >Maintain accurate records of all sales activities and customer interactions within the CRM system.</li> <li >Collaborate with the sales team to share best practices and contribute to overall team success.</li> <li >Prepare sales reports and forecasts on a regular basis.</li> <li >Provide high-quality customer service and support to ensure client satisfaction.</li> </ul> <h3 >Required Qualifications and Experience</h3> <ul > <li >Minimum of <strong >1 year of B2B sales experience</strong>.</li> <li >Tele sales experience is preferred.</li> <li >Proven ability to meet and exceed sales targets.</li> </ul> <h3 >Candidate Attributes</h3> <p >The ideal candidate will be self-motivated and possess a results-driven approach to sales, consistently working towards achieving and surpassing objectives.</p> <h3 >Location and Work Type</h3> <p >This is a full-time, office-based position located in Jeddah, Makkah, Saudi Arabia. The role does not involve any external travel or field visits.</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>On behalf of our client we are looking for a&nbsp;<b>Senior Procurement Specialist</b> to join their team in <b>Riyadh</b>.<br><br><b>Task/ Job Summary</b> <br><br>A Senior Procurement Specialist is responsible for sourcing new suppliers, conducting cost analysis, negotiating contract terms, and ensuring the procurement of products and services that meet the organization's operational and business requirements. The role also supports the development of procurement strategies and cost-effective solutions to help the organization optimize supply costs and improve vendor management. In addition, the Senior Procurement Specialist is responsible for managing procurement activities, administering contracts, leading contract negotiations, and preparing and processing purchase orders while ensuring compliance with company policies and procurement procedures.<br><br><b>Job description</b><br><br></span><ul><li><span>Maintain effective and collaborative communication with all departments within their respective areas of responsibility to support business objectives and foster cross-functional cooperation. </span><br></li><li><span>Prepare reports in both Arabic and English as requested by the direct manager, ensuring they are regularly updated and readily available when needed. </span><br></li><li><span>Ensure compliance with the company's approved protocols, policies, and procedures in accordance with the direct manager's instructions and company regulations.<br></span></li></ul><br><span>Requirements</span><ul><li><span><span>Saudi</span></span><br></li><li><span><span>Bachelor's degree in Supply Chain Management, Business Administration, or a related field.</span></span><br></li><li><span><span>Certified International Procurement Professional (CIPP) certification is preferred.</span></span><br></li><li><span><span>Minimum of 3–5 years of experience in Procurement and Supply Chain.</span></span><br></li><li><span><span>​</span><span>Proficiency in both Arabic and English, spoken and written.<br></span></span></li></ul><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن شركة الشقران والدور</h3> <p >تبحث شركة الشقران للتكييف والاعمال الكهروميكانيكية والمقاولات عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة الرياض. يهدف هذا الدور بدوام كامل إلى ضمان سير العمليات اليومية للموارد البشرية بسلاسة وفعالية، من خلال تطبيق السياسات والإجراءات المتعلقة بالموظفين.</p> <h3 >ملخص الدور</h3> <p >يتولى أخصائي عمليات الموارد البشرية مسؤولية تنفيذ ومراقبة إجراءات دوام الموظفين وإجازاتهم، وتحديث بياناتهم، والتعامل مع استفساراتهم وشكواهم بمهنية عالية. كما يشمل الدور إعداد التقارير والوثائق المتخصصة لدعم عمليات الموارد البشرية وضمان الامتثال للأنظمة المعتمدة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3> <ul > <li >تنفيذ الإجراءات والأنظمة الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم بأنواعها المختلفة، وتعديل النماذج عند الحاجة، مع تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من الالتزام بأوقات الدوام الرسمي.</li> <li >تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المحددة، بالإضافة إلى تطبيق إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة، وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة المعتمدة.</li> <li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بأسلوب مهني، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة عند الضرورة.</li> <li >تحديث وتوثيق جميع المعلومات المتعلقة بالموظفين، مثل الترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات، وتزويد فريق خدمات الموظفين بها.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة في مجال عمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وتوضيحها، وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال عمليات الموارد البشرية.</li> <li >فهم قوي لسياسات وإجراءات الموارد البشرية.</li> <li >القدرة على التعامل مع البيانات الحساسة بدقة وسرية.</li> <li >مهارات تواصل ممتازة للتعامل مع الموظفين والإدارة.</li> </ul> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >يعمل أخصائي عمليات الموارد البشرية بدوام كامل في مكاتب الشركة بمدينة الرياض، ضمن فريق يدعم العمليات التشغيلية للموارد البشرية.</p> <h3 >التقديم</h3> <p >ندعو المهتمين ممن يمتلكون المؤهلات والخبرات المطلوبة للتقديم على هذه الفرصة الوظيفية ضمن فريق شركة الشقران للتكييف والاعمال الكهروميكانيكية والمقاولات.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث <strong >مؤسسه اكواد العربيه التجاريه لصاحبها صلاح محمد الشهوان</strong> عن <strong >أخصائي تحول رقمي</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >المدينة المنورة</strong>. يركز هذا الدور على قيادة جهود التحول الرقمي من خلال تحديد مصادر المعلومات والبيانات الضرورية، وتحليلها بشكل معمق، واختيار وتطبيق أفضل المنهجيات والأدوات لجمعها وتنظيمها لضمان سير العمليات بكفاءة وفعالية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تحديد مصادر المعلومات والبيانات اللازمة لإعداد تحليلات واختبارات التحول الرقمي.</li> <li >اختيار وتطبيق أفضل الطرق والأدوات والأساليب لجمع وتنظيم وتحليل البيانات بكفاءة.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بمجال التحول الرقمي، وعرضها وحفظها بشكل منهجي.</li> <li >دراسة وتحليل الخطط المعدة للتحول الرقمي وتفصيلها إلى عمليات منظمة وخطوات تنفيذية واضحة.</li> <li >تنظيم الأنشطة المختلفة ومسار سير المعلومات لضمان تحقيق الأهداف المرجوة.</li> <li >التأكد من أن جميع العمليات والأنشطة تستهدف الخدمة أو المنتج المرغوب به بفعالية ودقة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <p >يتطلب هذا الدور خبرة عملية تتراوح بين <strong >5 إلى 10 سنوات</strong> في مجال التحول الرقمي أو المجالات ذات الصلة التي تتضمن تحليل البيانات وتطوير العمليات.</p> <h3 >بيئة العمل والموقع</h3> <p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في <strong >المدينة المنورة</strong>، المملكة العربية السعودية. سيعمل الأخصائي ضمن فريق متخصص لدعم مبادرات التحول الرقمي للشركة.</p> <h3 >عن مؤسسه اكواد العربيه التجاريه</h3> <p >تلتزم <strong >مؤسسه اكواد العربيه التجاريه لصاحبها صلاح محمد الشهوان</strong> بالابتكار والتطوير المستمر في مجال عملها، وتسعى لتعزيز قدراتها التنافسية من خلال استقطاب الكفاءات المتخصصة التي تساهم بفعالية في تحقيق أهدافها الاستراتيجية ودعم مسيرتها نحو التميز.</p> <h3 >كيفية التقديم</h3> <p >للمهتمين بالانضمام إلى فريقنا والمساهمة في رحلة التحول الرقمي، يرجى التقديم لهذه الفرصة المهنية.</p></div>

We’re Hiring: Marketing Growth Specialist | Remote????! Are you someone who doesn’t just run campaigns, but looks at the big picture, digs into the data, experiments, and finds what actually drives growth?<br>We’re looking for a data-driven Growth Specialist to own growth across the full funnel from acquisition and activation to retention and revenue.<br>Responsibilities Plan, launch & optimize paid campaigns across Meta, Tik Tok, Google Ads, Snapchat & Apple Search Ads. Track and optimize CAC, CPI, CPA, ROAS, LTV, CTR, CVR & retention. Design and analyze A/B tests and growth experiments. Analyze user behavior and funnel performance to uncover growth opportunities. Build dashboards and turn data into actionable insights. Work closely with Product, Marketing, CRM & Creative teams. Explore new channels, audiences, partnerships, and growth opportunities. Own initiatives end-to-end: Hypothesis → Execution → Measurement → Optimization.<br><br>Requirements 3+ years of experience in Growth, Performance Marketing, Digital Marketing, or a similar role. Strong understanding of the Pirate Funnel and full customer lifecycle. Hands-on experience in paid acquisition & campaign optimization. Strong analytical and problem-solving skills. Experience with A/B testing, growth experiments, dashboards & performance data. Understanding of acquisition, activation, retention & monetization. Strong communication, ownership, and cross-functional collaboration skills. Comfortable with ambiguity, fast changes, experimentation, and startup life.<br><br>Tools Experience with GA4, Adjust, Apps Flyer, Amplitude, Mixpanel, or similar analytics/attribution tools. CRM experience with MoEngage or Clever Tap is a plus.

We are currently looking for a qualified Digital Transformation Specialist to join one of our projects in Makkah. Requirements:Bachelor’s degree in a relevant field. Experience in Strategy and Strategy Development. Hands-on experience in Digital Transformation, including assessment, analysis, testing, planning, and managing digital transformation initiatives. Experience in KPI Management and Performance Measurement. Experience in Digital Services Management. Experience in Project Management. Experience in IT Strategic Planning.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>HR Specialist Experienced in HR operations, recruitment, personnel administration, attendance and leave, HR documentation and employee services, with strong communication, organizational, analytical, and problem solving skills.</p><p><br></p><ul><li>Nationality Saudi</li><li>Experience from 2 to 4 years</li><li>Manage employee files</li><li>Prepare contracts, letters and related documents</li><li>Monitor attendance, leave, vacations and employee movements</li><li>Support development activities</li><li>Experienced in labor laws</li><li>Coordinate with departments on employee related matters</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration</li><li>Strong communication</li><li>Ability to work under pressure</li><li>Adaptability and multitasking</li><li>Attention to detail</li></ul><p><br></p></div>