وظائف مدير البرامج - الباحة السعودية
١٤ وظائف شاغرة
شركة وجد الحياة للتجارة
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة وجد الحياة للتجارة عن <strong style="font-weight:700;">مدير إدارة مشاريع</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة <strong style="font-weight:700;">الباحة</strong>. يتولى شاغل هذا الدور، بنظام <strong style="font-weight:700;">الدوام الكامل</strong>، الإشراف العام على أنشطة إدارة المشاريع والبرامج لضمان تحقيق الأهداف المحددة ضمن الجداول الزمنية والميزانيات المخصصة. يتطلب الدور خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">2 إلى 5 سنوات</strong> في مجال ذي صلة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الأساسية</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يتولى مدير إدارة المشاريع مسؤولية الإشراف الشامل على دورة حياة المشاريع والبرامج، بدءاً من التخطيط وحتى الإغلاق، مع التركيز على الكفاءة والفعالية. تشمل المهام الرئيسية ما يلي:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف العام على أنشطة إدارة المشاريع والبرامج في الجهة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">متابعة عمليات تطوير خطط تنفيذ المشاريع والبرامج ومراقبة سير العمل فيها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">وضع وتتبع الموازنات المالية للمشاريع والبرامج، وتحديد تكاليفها ومصادر تمويلها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة الإجراءات التعاقدية المتعلقة بالمشاريع والبرامج.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تخطيط الموارد والتنسيق</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يُعد التخطيط الفعال للموارد والتنسيق المستمر جزءاً حيوياً من هذا الدور لضمان سير المشاريع بسلاسة وتحقيق أقصى استفادة من الإمكانيات المتاحة. تتضمن هذه المسؤوليات:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">توجيه ومتابعة عمليات تقدير الموازنة المالية وتحديد المتطلبات البشرية والتقنية والمعدات اللازمة لتنفيذ المشاريع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان توفير المتطلبات في الوقت المناسب وضمن التكلفة المقدرة لها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على تحديد افتراضات المشروع وكافة التداخلات البينية مع مشاريع أو برامج أخرى لضمان الاستغلال الأمثل لكافة الموارد المتاحة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التنسيق مع فريق العمل في المشروع بهدف مراجعة الأعمال المنجزة والمراحل المتبقية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">إدارة الجودة والمخاطر والتغيير</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يضطلع شاغل الدور بمسؤولية حماية المشاريع من المخاطر المحتملة، وضمان الالتزام بمعايير الجودة، وإدارة أي تغييرات قد تطرأ بفعالية. تشمل هذه الجوانب:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد مخاطر المشروع والخطوات اللازمة لتفاديها وحلها بالوقت والطريقة المناسبة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التأكد من الالتزام بنطاق المشروع ومعايير إدارة المشروع المعتمدة ومواصفات الجودة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة عمليات التغيير بناءً على الخطط الموضوعة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">إغلاق المشاريع وإعداد التقارير</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يُعد الإغلاق الفعال للمشاريع والتوثيق الدقيق وإعداد التقارير المنتظمة من المهام المحورية لضمان استمرارية التعلم وتحقيق الشفافية. تتضمن هذه المسؤوليات:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">تنسيق ومتابعة عمليات إنهاء مراحل المشروع الرئيسية وعملية إغلاق المشروع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقييم مستوى تحقيق مخرجات المشروع لأهدافه الرئيسية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان نقل كافة المعارف والخبرات المتعلقة وتوثيق كافة الوثائق والنماذج والتقارير الخاصة بالمشروع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على تحضير تقارير سير المشروع وتقارير إدارة تحديات ومخاطر المشروع بشكل دوري.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحضير تقارير قياس مؤشرات الأداء وعوامل نجاح المشروع ورفعها لمختلف الأطراف المعنية والإدارة العليا.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">متطلبات الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">لشغل هذا الدور، يجب أن تتوفر في المرشح المؤهلات والخبرات التالية:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">2 إلى 5 سنوات</strong> في مجال إدارة المشاريع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على الإشراف وتوجيه فرق العمل بفعالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">فهم عميق لمنهجيات إدارة المشاريع ومعايير الجودة المعتمدة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بالعمل بنظام <strong style="font-weight:700;">الدوام الكامل</strong> في مدينة <strong style="font-weight:700;">الباحة</strong>.</li>
</ul></div>
فرع شركة زهران للصيانة والتشغيل
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نظرة عامة على الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تعلن فرع شركة زهران للصيانة والتشغيل عن حاجتها لـ <strong style="font-weight:700;">مدير إدارة مشاريع</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong style="font-weight:700;">الباحة</strong>. يضطلع شاغل هذا الدور بمسؤولية الإشراف العام على كافة أنشطة إدارة المشاريع والبرامج داخل الجهة، بما يضمن تحقيق الأهداف المحددة ضمن الأطر الزمنية والميزانيات المخصصة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف هذا الدور إلى قيادة ومتابعة عمليات تطوير خطط تنفيذ المشاريع والبرامج، ومراقبة سير العمل فيها بشكل مستمر. كما يشمل وضع وتتبع موازناتها وإجراءاتها التعاقدية وتحديد تكاليفها ومصادر تمويلها، ومتابعة عمليات التنفيذ لضمان إنجازها بنجاح وتحقيق الأهداف المرجوة منها.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على عمليات تطوير وتنفيذ خطط المشاريع والبرامج، وتوجيه ومتابعة تقدير الموازنات المالية، وتحديد المتطلبات البشرية والتقنية والمعدات اللازمة لتنفيذها، مع ضمان توفيرها في الوقت المناسب وضمن التكلفة المقدرة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على تحديد افتراضات المشروع وكافة التداخلات البينية مع مشاريع أو برامج أخرى في الجهة لضمان الاستغلال الأمثل لكافة الموارد المتاحة، وتحديد مخاطر المشروع والخطوات اللازمة لتفاديها وحلها بالوقت والطريقة المناسبة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التنسيق مع فريق العمل في المشروع بهدف مراجعة الأعمال المنجزة والمراحل المتبقية، والتأكد من الالتزام بنطاق المشروع ومعايير إدارة المشروع المعتمدة ومواصفات الجودة، وإدارة عمليات التغيير بناءً على الخطط الموضوعة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تنسيق ومتابعة عمليات إنهاء مراحل المشروع الرئيسية وعملية إغلاق المشروع، وتقييم مستوى تحقيق مخرجات المشروع لأهدافه الرئيسية، وضمان نقل كافة المعارف والخبرات المتعلقة وتوثيق كافة الوثائق والنماذج والتقارير الخاصة بالمشروع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على تحضير تقارير سير المشروع وتقارير إدارة تحديات ومخاطر المشروع وتقارير قياس مؤشرات الأداء وعوامل نجاح المشروع بشكل دوري، ورفع التقارير المتعلقة لمختلف الأطراف المعنية في المشروع ورفعها للإدارة العليا في الجهة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية لا تقل عن <strong style="font-weight:700;">10 سنوات</strong> في مجال إدارة المشاريع والبرامج.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة <strong style="font-weight:700;">الباحة</strong>. سيتم تحديد الراتب بناءً على الخبرة والمؤهلات بعد المقابلة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">للتقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات للتقديم لهذه الفرصة المهنية.</p></div>
شركة أفراس للتجارة والمقاولات
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة أفراس للتجارة والمقاولات عن <strong style="font-weight:700;">أخصائي اضطرابات النطق</strong> للانضمام إلى فريقها في منطقة الباحة. يتولى شاغل هذا الدور مسؤولية دراسة مشكلات النطق والتخاطب، خاصة لدى الأطفال، وتصميم وتنفيذ البرامج التدريبية المتخصصة. الوظيفة بدوام كامل وتتطلب خبرة تتراوح بين 0-1 سنة في المجال.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">دراسة وتحليل مشكلات النطق والتخاطب، وتحديد الحروف التي يصعب على الأطفال لفظها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد الأهداف التعليمية قصيرة وبعيدة المدى في مجال التخاطب.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد وتصميم محتوى البرامج التعليمية والتدريبية المختلفة وتنفيذها بفعالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اختيار وتطبيق طرق التعليم الفعالة لتدريس النطق، وإعداد خطط الدروس التطبيقية وتنفيذها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تدريب الأفراد الذين يعانون من الصعوبات النطقية، بما في ذلك البكم، ومتابعة وتقييم مدى تقدمهم.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقييم والتطوير</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">تصميم أدوات تقييم دقيقة لقياس تقدم الأطفال في النطق واتخاذ الإجراءات التصويبية اللازمة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير أساليب وإجراءات العمل بشكل مستمر لمواكبة أحدث التطورات في مجال اضطرابات النطق والتخاطب.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان تطبيق مبادئ وقواعد السلامة العامة أثناء القيام بجميع أعمال التخاطب والتدريب.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">إدارة المختبرات والتوثيق</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد بنود مستلزمات المختبرات التدريسية الخاصة بالنطق، مثل الحاسوب والوسائل البصرية والمرايا، وتحديد كمياتها ومواصفاتها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">متابعة تركيب وتشغيل المختبرات التدريسية الخاصة بالنطق لضمان جاهزيتها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الوثائق والتقارير المتعلقة بالنطق وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها، بما يتوافق مع السياسات والإجراءات المنظمة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> في مجال اضطرابات التخاطب أو مجال ذي صلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تحليل مشكلات النطق وتصميم برامج علاجية فعالة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات ممتازة في التواصل والتدريب والتقييم.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بمعايير السلامة المهنية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل إضافية</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل في مدينة <strong style="font-weight:700;">الباحة</strong> ضمن شركة أفراس للتجارة والمقاولات. سيتم تحديد الراتب بناءً على الخبرة والمؤهلات بعد المقابلة.</p></div>
مؤسسة العلامة الفارقة الرعاية النهارية
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث مؤسسة العلامة الفارقة للرعاية النهارية في الباحة عن <strong style="font-weight:700;">أخصائي اضطرابات النطق</strong> للانضمام إلى فريقها بدوام كامل. يركز هذا الدور على تقديم الدعم المتخصص للأطفال الذين يعانون من مشكلات في النطق وتطوير قدراتهم اللغوية والتواصلية، ويتطلب خبرة تتراوح بين 0 إلى 1 سنة في المجال.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف شاغل هذه الوظيفة إلى دراسة وتحليل مشكلات النطق لدى الأطفال، وتحديد التحديات اللغوية التي يواجهونها. كما يتضمن الدور تصميم وتنفيذ برامج تدريبية متخصصة في مجال النطق، ومتابعة تجهيز وتشغيل المختبرات التعليمية، بالإضافة إلى تدريب الصم والبكم وتقييم تقدمهم، مع ضمان إعداد وحفظ الوثائق والتقارير المتعلقة بالعمل.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد المستوى النطقي للطفل والحروف التي يصعب لفظها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد الأهداف التعليمية طويلة وقصيرة الأمد لكل حالة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد محتوى البرامج التعليمية والتدريبية المختلفة وتنفيذها بفعالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اختيار واستخدام طرق التعليم الفعالة لتدريس النطق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد خطط الدروس التطبيقية وتنفيذها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تصميم أدوات لتقييم تقدم الأطفال واتخاذ الإجراءات التصويبية اللازمة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد بنود مستلزمات المختبرات التدريسية الخاصة بالنطق، مثل الحاسوب والوسائل البصرية والمرايا، وتحديد كمياتها ومواصفاتها وتركيبها وتشغيلها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير أساليب وإجراءات العمل ومواكبة التطورات في مجال النطق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الوثائق والتقارير المتعلقة بالنطق وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المنظمة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان تطبيق مبادئ وقواعد السلامة العامة أثناء القيام بمختلف أعمال النطق.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> في مجال اضطرابات التخاطب أو ما يعادلها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">شهادة جامعية في تخصص ذي صلة باضطرابات النطق واللغة أو التربية الخاصة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تصميم وتنفيذ البرامج التدريبية المتخصصة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات تقييم ومتابعة تقدم الحالات.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يعمل أخصائي اضطرابات التخاطب ضمن فريق مؤسسة العلامة الفارقة للرعاية النهارية في مدينة <strong style="font-weight:700;">الباحة</strong>. الوظيفة بدوام كامل وتتطلب التواجد في مقر المؤسسة لتقديم الخدمات المتخصصة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تقديم الطلبات</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم للانضمام إلى فريقنا. سيتم التواصل مع المرشحين المؤهلين لمتابعة عملية التوظيف.</p></div>
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة هاربريدج ميدل ايست عن <strong style="font-weight:700;">أخصائي مبيعات</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة الباحة. يركز هذا الدور على تطوير سياسات البيع ومتابعة تنفيذها وتقييم النتائج، بالإضافة إلى إعداد وعرض وحفظ الوثائق والتقارير المتخصصة في مجال المبيعات. تتطلب الوظيفة خبرة تتراوح بين 0-1 سنة، وهي بدوام كامل براتب شهري قدره 4500 ريال سعودي.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تحليل السوق وتخطيط المبيعات</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يتولى أخصائي المبيعات مسؤولية تحليل ديناميكيات السوق وتحديد الأهداف البيعية، مما يضمن توافق استراتيجيات الشركة مع متطلبات السوق المتغيرة. تشمل المهام في هذا الجانب ما يلي:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">دراسة ومتابعة تطورات السوق بشكل مستمر.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد وتطوير الأهداف التسويقية وطرق البيع الفعالة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقدير حجم المبيعات المتوقع وترجمة الأهداف إلى خطط بيعية قابلة للتنفيذ.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تطوير وتنفيذ سياسات البيع</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يساهم شاغل الوظيفة في صياغة سياسات البيع ومراقبة تطبيقها، مع التركيز على تعزيز الأداء البيعي وتجنب المخاطر المحتملة. تتضمن هذه المسؤوليات:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">اقتراح سياسات البيع ومتابعة تنفيذ السياسات والطرق البيعية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">وضع وتقييم البرامج الترويجية لزيادة فعالية المبيعات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التواصل مع الزبائن لتحديد مشكلاتهم وتقديم الحلول المناسبة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">متابعة المنافسين وبرامجهم البيعية لتجنب المخاطر المستقبلية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تقييم الأداء وإدارة التقارير</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يُعد هذا الدور محورياً في تقييم أداء فريق المبيعات وضمان تحقيق الأهداف المحددة، بالإضافة إلى إدارة جميع الوثائق والتقارير المتعلقة بالمبيعات. تشمل المهام في هذا الجانب:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">تقييم نتائج أعمال مندوبي البيع ومدى تحقيق الأهداف البيعية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اقتراح الخطط والإجراءات التصحيحية لتحسين الأداء.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بالمبيعات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقديم التوصيات والحلول المناسبة بناءً على تحليل البيانات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">عرض وتوضيح وحفظ الوثائق والتقارير في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">لشغل هذا المنصب، يجب أن يمتلك المرشح المؤهلات والخبرات التالية:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> في مجال المبيعات أو مجال ذي صلة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تُقدم شركة هاربريدج ميدل ايست هذه الفرصة الوظيفية ضمن بيئة عمل داعمة ومحفزة، وتتضمن التفاصيل التالية:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;"><strong>الموقع:</strong> الباحة، المملكة العربية السعودية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;"><strong>نوع العمل:</strong> دوام كامل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;"><strong>الراتب:</strong> 4500 ريال سعودي شهرياً.</li>
</ul></div>
مركز خبير الأداء المحترف للتدريب
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يبحث <strong style="font-weight:700;">مركز خبير الأداء المحترف للتدريب</strong> عن <strong style="font-weight:700;">أخصائي مبيعات</strong> للانضمام إلى فريقه في <strong style="font-weight:700;">الباحة</strong>. يتولى شاغل هذا الدور مسؤولية تطوير وتنفيذ سياسات البيع، ومتابعة أدائها، وتقييم النتائج المحققة. كما يشمل الدور إعداد التقارير والوثائق المتخصصة المتعلقة بالمبيعات وعرضها وحفظها ضمن الإجراءات المعتمدة. هذه الوظيفة بدوام كامل وتتطلب خبرة تتراوح بين 0-1 سنة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">دراسة ومتابعة تطورات السوق لتحديد الأهداف التسويقية وطرق البيع وتطويرها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقدير حجم المبيعات المتوقع وتحويل الأهداف إلى خطط بيعية قابلة للتنفيذ.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اقتراح سياسات البيع ومتابعة تطبيقها، بالإضافة إلى وضع وتقييم البرامج الترويجية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التواصل الفعال مع الزبائن لتحديد مشكلاتهم وتقديم الحلول المناسبة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">متابعة المنافسين وبرامجهم البيعية لتجنب المخاطر المحتملة في المستقبل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقييم أداء مندوبي البيع ومدى تحقيقهم للأهداف البيعية، واقتراح الخطط والإجراءات التصحيحية اللازمة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالمبيعات، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة بناءً على التحليلات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">عرض وتوضيح وحفظ الوثائق والتقارير في قاعدة البيانات المخصصة لها، وذلك بما يتوافق مع السياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تطوير استراتيجيات البيع والتسويق</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يتضمن هذا الدور مسؤولية محورية في تحليل السوق المستمر لتحديد الفرص وتطوير استراتيجيات بيعية فعالة. سيقوم أخصائي المبيعات بتقدير أحجام المبيعات المستقبلية وصياغة خطط عمل واضحة لتحقيق الأهداف المحددة. كما سيشارك في اقتراح سياسات البيع وتقييم مدى نجاح الحملات الترويجية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">إدارة علاقات العملاء والمنافسين</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يُعد التواصل المباشر مع العملاء جزءًا أساسيًا من الدور لفهم احتياجاتهم وتحدياتهم. بالإضافة إلى ذلك، يتطلب الدور مراقبة دقيقة لأنشطة المنافسين وبرامجهم البيعية لضمان الحفاظ على الميزة التنافسية وتجنب أي مخاطر قد تؤثر على الأداء المستقبلي للمبيعات.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تقييم الأداء وإعداد التقارير</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">سيقوم أخصائي المبيعات بتقييم أداء فريق المبيعات بشكل دوري، وتحليل مدى تحقيق الأهداف، واقتراح الإجراءات التصحيحية عند الضرورة. كما سيكون مسؤولاً عن إعداد التقارير الدورية والمتخصصة التي توثق نتائج المبيعات، وتقديم التوصيات بناءً على هذه البيانات، مع ضمان حفظ جميع الوثائق والتقارير وفقًا للسياسات الداخلية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">متطلبات الدور</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> في مجال المبيعات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تحليل البيانات ووضع الخطط الاستراتيجية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء العلاقات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بالعمل بدوام كامل في مدينة الباحة.</li>
</ul></div>
مؤسسةالماشي البلاتيني للمقاولات
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث مؤسسة الماشي البلاتيني للمقاولات عن <strong style="font-weight:700;">مهندس إدارة مشاريع</strong> للانضمام إلى فريقها في منطقة الباحة. يركز هذا الدور بدوام كامل على الإشراف على دورة حياة المشروع الكاملة، من التخطيط الأولي وحتى الإنجاز، مع التركيز على الكفاءة والتحكم في التغييرات. يتطلب الدور خبرة تتراوح من 0 إلى 1 سنة، مما يجعله فرصة مثالية للمهندسين الطموحين لبناء مسيرتهم المهنية في مجال إدارة المشاريع.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الغرض من الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف شاغل هذه الوظيفة إلى ضمان تنفيذ المشاريع بفعالية وكفاءة، من خلال وضع خطط متكاملة وإدارة الموارد والجداول الزمنية والتكاليف. كما يساهم الدور في توفير أساس قوي لتوزيع المعلومات وتحديث حالة مراحل المشروع لجميع الأطراف المعنية، مما يدعم اتخاذ القرارات المستنيرة ويضمن تحقيق أهداف المشروع.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">وضع وتنفيذ خطة متكاملة للمشروع، والتحكم في التغييرات، وتحديد نطاق المشروع بدقة من حيث البنود والأزمنة، مع التعرف على الجوانب الفنية المحددة لتنفيذ العمل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقدير الأوقات والمواعيد النهائية للمشروع، وإعداد الجداول الزمنية باستخدام البرامج والتطبيقات المخصصة لتطوير جداول العمل، وتحديد المهام المجدولة وفترات تنفيذها والموارد المتاحة لكل منها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة التكلفة والموارد المطلوبة لإنجاز المشروع، بما في ذلك تخطيط وإدارة الموارد البشرية والمادية والمعدات والتقنيين، وتقدير التكلفة المتوقعة بالتعاون مع مهندسي التكاليف والمهندسين المعنيين بالتنفيذ ومتابعة الإنفاق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد وتطبيق خطة علاقات مع جميع الأطراف ذات الصلة بالمشروع، وتوفير أساس لتوزيع المعلومات ونشر حالة مراحل المشروع بشكل دوري.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة بالأعمال والمشروعات الهندسية ونسب تقدمها، وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح من <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> في مجال إدارة المشاريع أو مجال هندسي ذي صلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على استخدام برامج وتطبيقات إعداد الجداول الزمنية وإدارة المشاريع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات ممتازة في التخطيط والتنظيم وإدارة الموارد.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على إعداد التقارير الفنية والمالية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في <strong style="font-weight:700;">الباحة</strong>، المملكة العربية السعودية. سيعمل المهندس ضمن فريق متخصص في مؤسسةالماشي البلاتيني للمقاولات، مما يوفر بيئة داعمة للنمو المهني وتطوير المهارات في مجال إدارة المشاريع الهندسية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهندسين المؤهلين والطموحين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذه الفرصة للانضمام إلى فريق عمل مؤسسةالماشي البلاتيني للمقاولات.</p></div>
مقهى بووكا لتقديم المشروبات
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يبحث مقهى بووكا لتقديم المشروبات عن <strong>مدير مطعم</strong> متمرس للانضمام إلى فريقه في مدينة <strong>الباحة</strong>. يتولى شاغل هذا الدور بدوام كامل مسؤولية التخطيط والتوجيه والتنسيق الشامل لعمليات المطعم، بالإضافة إلى إدارة المرافق والخدمات وعمليات الشراء لضمان سير العمل بكفاءة وجودة عالية. يتطلب الدور خبرة عملية تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال إدارة المطاعم.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة عملية تخطيط وتقديم الأطعمة والمشروبات وجميع الخدمات الأخرى المقدمة للعملاء.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراقبة استهلاك واستخدام الأطعمة والمشروبات والإمدادات الأخرى، مع إدارة عملية اختيار الموردين وإيداع الطلبات بفعالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على إدارة مرافق المطعم والمطبخ، وضمان أعلى معايير النظافة والصيانة الدورية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">توجيه عملية إنتاج المنتجات الجديدة والخدمات المقدمة وتسليمها بما يلبي توقعات العملاء.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">وضع وتطبيق السياسات والإجراءات اللازمة لضمان الامتثال التام للوائح الصحة والسلامة والصحة العامة، والإشراف على تنفيذها بصرامة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong>سنتين وخمس سنوات</strong> في مجال إدارة المطاعم أو قطاع الضيافة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">قدرة مثبتة على تخطيط وتوجيه وتنسيق العمليات التشغيلية للمطاعم.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">فهم شامل لمعايير الصحة والسلامة العامة في قطاع الأغذية والمشروبات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على إدارة مرافق المطعم والمطبخ بكفاءة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات والكفاءات</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات قيادية وإشرافية ممتازة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">قدرة عالية على اتخاذ القرارات وحل المشكلات بفعالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل قوية وقدرة على بناء علاقات جيدة مع الفريق والموردين.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الاهتمام بالتفاصيل والقدرة على إدارة مهام متعددة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بتقديم خدمة عملاء متميزة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يعمل مدير المطعم بدوام كامل ضمن فريق مقهى بووكا لتقديم المشروبات في مدينة <strong>الباحة</strong>. تتسم بيئة العمل بالديناميكية وتتطلب التفاعل المستمر مع الموظفين والعملاء والموردين لضمان تقديم أفضل تجربة ممكنة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقديم للوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن يجدون في أنفسهم الكفاءة والخبرة المطلوبة للتقدم لهذه الفرصة.</p></div>
زاهية بارك
السعودية - الباحة
التعامل مع اللعبة وفق إجراءات التشغيل والسلامة المعتمدة
التأكد من جاهزية اللعبة قبل التشغيل
تنظيم دخول الزوار وخروجهم
التأكد من التزام الزوار بتعليمات السلامة
إيقاف اللعبة في حالة وجود أي حالة غير آمنة وإبلاغ مدير العمليات
الحفاظ على نظافة ونظام منطقة التشغيل
الإبلاغ عن الملاحظات والخلل والحوادث للمشرف المباشر
أداء أي مهام أخرى ذات صلة يكلف بها المشرف المباشر
اتباع شروط وإرشادات اللعبة بالنسبة للزوار
السعودية - الباحة
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">شركة Highest Talent Ltd تبحث عن <strong style="font-weight:700;">مشرف مبيعات السلع الاستهلاكية السريعة الحركة</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong style="font-weight:700;">الباحة، الباحة، المملكة العربية السعودية</strong>. يتطلب هذا المنصب بدوام كامل محترفاً يمتلك 5-10 سنوات من الخبرة، مسؤول عن الإشراف على عمليات المبيعات ضمن قطاع السلع الاستهلاكية السريعة الحركة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">غرض الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">الغرض الأساسي من هذا الدور هو ضمان أن بائعي المبيعات المتنقلة والباعة قبل السوق القياسي يجرون المبيعات حصراً للعملاء المسجلين لدى BCO ضمن خطط الرحلة الخاصة بهم (JP). كما سيكون مشرف المبيعات مسؤولاً عن التحقق من أن جميع فواتير المبيعات والتحصيلات، سواء كانت نقداً أو غير نقدية (يشمل SPOS، التحويلات المصرفية، والشيكات)، تتم معالجتها حصراً باستخدام أجهزة محمولة باليد (HHC).</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان الامتثال بنسبة 100% لجميع العاملين في المبيعات مع خطة الرحلة يومياً، وأن تتم المبيعات والتحصيلات فقط للعملاء المدرجين في JP باستخدام HHC.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التحقق من فواتير المبيعات والتحصيل المسماة بـ”مشبوهة“ في تقارير المبيعات وإجراء تسويات الحسابات الشهرية (فحوص سريعة) لكل بائع مع ممثلي المالية/الموارد البشرية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التحقق من الوثائق المطلوبة وإنشاء حسابات للعملاء الجدد وفقاً لاستراتيجية Route to Market (RTM) للشركة، وإغلاق/إلغاء حسابات العملاء الذين لم يعودوا في العمل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">توجيه مندوبي المبيعات الجدد وعقد جلسات تنشيط شهرياً مع مندوبي المبيعات الحاليين حول إجراءات التشغيل القياسية المتفق عليها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إجراء تحقق عشوائي من فواتير المبيعات والتحصيل باستخدام تبويب المشرف وتأكيد كشوف الحساب مع 10 عملاء أسبوعياً، مع إبلاغ النتائج لمدير القناة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تصعيد أي مخالفة لإجراءات التشغيل القياسية (SOP) إلى المدير المباشر خلال 24 ساعة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">وضع وتنفيذ خطط تواصل مع العملاء، وأن تكون نقطة الاتصال الأولى لاستفسارات العملاء، وبناء علاقات قوية مع العملاء المعينين.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراقبة استخدام فريق العمل لنظام CRM، وتحديد فرص البيع، وتمثيل المؤسسة في المعارض التجارية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على معرفة عميقة بسياسات وإجراءات المنظمة والرموز التنظيمية، وضمان الامتثال لعمليات المبيعات والالتزام بالسياسات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة وتقرير أداء الفريق، وضع أهداف للمرؤوسين المباشرين، وضمان فهم جميع أعضاء الفريق والامتثال لسياسات الشركة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">رصد مستمر لحسابات مندوبي المبيعات باستخدام SAP/BI/SFA/Vxceed GPS Tracker وتتبع/صيانة أصول الشركة مثل المركبات والأجهزة المحمولة والمجمدات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطبيق سياسية عدم التسامح مطلقاً بشأن الإبلاغ عن قضايا تتعلق بالسرقة، الحوادث، وسوء استخدام أموال وأصول الشركة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">حد أدنى من <strong style="font-weight:700;">5-10 سنوات من الخبرة</strong> في دور إشراف المبيعات، ويفضل ضمن قطاع السلع الاستهلاكية بسرعة الحركة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الكفاءات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;"><strong style="font-weight:700;">تركيز على العملاء:</strong> بناء علاقات قوية مع العملاء وتقديم حلول متمركزة حول العميل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;"><strong style="font-weight:700;">التواصل الفعال:</strong> تطوير وتقديم اتصالات متعددة الوسائط تنقل فهمًا واضحًا للجمهور المتنوع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;"><strong style="font-weight:700;">المساءلة:</strong> تحمل المسؤولية عن الالتزام لتحقيق التعهُدات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;"><strong style="font-weight:700;">التطوير الذاتي:</strong> البحث بنشاط عن أساليب جديدة للنمو والتحدي من خلال قنوات التطوير الرسمية وغير الرسمية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;"><strong style="font-weight:700;">الحس المالي:</strong> تفسير وتطبيق مؤشرات مالية رئيسية لاتخاذ قرارات أعمال أفضل.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التعويض</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يُراوح الراتب لهذه الوظيفة بدوام كامل بين <strong style="font-weight:700;">SAR 8,000 إلى SAR 10,000</strong> شهريًا. يشمل حزمة التعويض الإقامة وبدلات السفر.</p>
شركة مزايا الهرم
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تعلن شركة مزايا الهرم عن حاجتها لتوظيف <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة الباحة. يتولى شاغل هذا الدور مسؤولية تنفيذ ومراقبة الإجراءات والأنظمة المتعلقة بدوام الموظفين وإجازاتهم، بالإضافة إلى تحديث بياناتهم وتقديم الدعم اللازم لهم. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال ذي صلة، وهو متاح بنظام <strong >الدوام الكامل</strong>.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم بمختلف أنواعها، وتعديل النماذج حسب الحاجة.</li>
<li >تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي.</li>
<li >الإشراف على تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المعتمدة.</li>
<li >تطبيق إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة، وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.</li>
<li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بمهنية عالية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة عند الضرورة.</li>
<li >تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين وتوثيقها، بما في ذلك الترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات، وتزويد فريق خدمات الموظفين بها.</li>
<li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة في مجال عمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة.</li>
<li >عرض وتوضيح وحفظ التقارير والوثائق في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 >إدارة الحضور والإجازات</h3>
<p >يضطلع أخصائي عمليات الموارد البشرية بدور محوري في ضمان الالتزام بسياسات الحضور والانصراف والإجازات. يشمل ذلك مراقبة دوام الموظفين في الفروع، وتطبيق جميع أنواع الإجازات المحددة في سياسة الشركة، مع الحرص على تحديث النماذج والإجراءات بشكل مستمر لضمان الفاعلية والدقة.</p> <h3 >دعم الموظفين وتطوير البيانات</h3>
<p >يتولى الدور مسؤولية التعامل المباشر مع استفسارات وشكاوى الموظفين، وتقديم الدعم اللازم لهم بطريقة مهنية. كما يشمل ذلك تحديث وتوثيق كافة بيانات الموظفين المتعلقة بالترقيات، التدريب، الرواتب، والامتيازات، لضمان دقة السجلات وتوفر المعلومات لفريق خدمات الموظفين.</p> <h3 >إعداد التقارير والتوثيق</h3>
<p >يُعد هذا الدور مسؤولاً عن إعداد التقارير والوثائق المتخصصة في مجال عمليات الموارد البشرية. يتضمن ذلك تحليل البيانات، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، بالإضافة إلى عرض هذه التقارير وحفظها بشكل منظم في قواعد البيانات المخصصة، بما يتماشى مع السياسات والإجراءات المعتمدة.</p> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال عمليات الموارد البشرية أو دور مماثل.</li>
<li >معرفة قوية بأنظمة وإجراءات الموارد البشرية، خاصة فيما يتعلق بإدارة الدوام والإجازات.</li>
<li >مهارات ممتازة في التعامل مع employees وحل المشكلات بمهنية.</li>
<li >القدرة على إعداد التقارير والوثائق بدقة عالية.</li>
<li >مهارات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة.</li>
</ul></div>
شركة أركان الوطن للمقاولات
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تعلن شركة أركان الوطن للمقاولات عن توفر شاغر وظيفي لـ <strong style="font-weight:700;">مدير أشغال ومرافق عامة</strong> في مدينة الباحة. يتولى شاغل هذه الوظيفة بدوام كامل مسؤولية تخطيط وتوجيه وتنسيق جميع أنشطة إدارة المرافق لضمان سير العمل بكفاءة وفعالية ضمن معايير محددة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف هذا الدور إلى الإشراف الكامل على إدارة مرافق الشركة، بما في ذلك المواقع المادية الحالية والمستقبلية، والتصاميم، والأثاث. يشمل ذلك تخطيط الجداول الزمنية لأعمال الصيانة والتنظيف، وضمان الامتثال التام لقواعد الصحة والسلامة والبيئة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">وضع الخطط والسياسات والاستراتيجيات الإدارية العامة لمرافق الشركة، ومباشرة تنفيذها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان الالتزام بقواعد ولوائح الصحة والسلامة والبيئة، والإشراف على تنفيذ الإجراءات المتعلقة بها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مباشرة الأنشطة اليومية للمرافق في المنشأة، بما في ذلك المواقع المادية، والتصاميم، والأثاث.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تخطيط الجداول الزمنية لأعمال الصيانة والتنظيف، ومباشرة أنشطة الصيانة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تنسيق عمليات التصليح لتقليل مدة التوقف عن العمل إلى أدنى حد ممكن.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اختيار الموظفين وتدريبهم والإشراف عليهم، ومراقبة أدائهم وسلوكهم مقارنةً بالأهداف المحددة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تخطيط أعمال الإنشاء والملحقات الجديدة، وإعداد العقود المتعلقة بالبناء ومراجعتها والموافقة عليها.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">2 إلى 5 سنوات</strong> في مجال إدارة المرافق أو الأشغال العامة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">فهم قوي لمبادئ تخطيط الصيانة وإدارة المشاريع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على الإشراف على فرق العمل وتوجيهها بفعالية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل الوظيفة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">نوع الوظيفة: <strong style="font-weight:700;">دوام كامل</strong>.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الموقع: <strong style="font-weight:700;">الباحة، المملكة العربية السعودية</strong>.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الراتب: <strong style="font-weight:700;">غير معلن</strong>.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">للتقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم لهذه الفرصة في شركة أركان الوطن للمقاولات.</p></div>
شركة نفود العاذريه للمقاولات
السعودية - الباحة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تعلن شركة نفود العاذريه للمقاولات عن حاجتها لـ <strong style="font-weight:700;">مدير إداري</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة الباحة. يتطلب هذا الدور بدوام كامل خبرة عملية تتراوح بين 5 و10 سنوات في مجال الإدارة، ويهدف إلى قيادة وتوجيه الشؤون الإدارية للشركة بكفاءة وفعالية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف شاغل هذا الدور إلى المشاركة الفعالة في تطوير الأهداف الرئيسية للشؤون الإدارية، والإشراف العام على كافة أنشطة إدارة وتخطيط وتنظيم الأعمال الإدارية التي تقع ضمن نطاق إشرافه. كما يضمن المدير الإداري توافر كافة الموارد التقنية والبشرية اللازمة لسير العمليات اليومية بأكبر كفاءة وفعالية ممكنة، بما يتوافق مع الخطط التشغيلية المعتمدة للشركة ومتابعة كافة العمليات الإدارية المتعلقة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">المشاركة في تطوير الأهداف الرئيسية للشؤون الإدارية، وتطوير وتنفيذ الخطط والبرامج والمشروعات التي تساهم في تحقيق هذه الأهداف، والتأكد من وجود الأطر والمقاييس الدقيقة لمعرفة مستوى تحقيق هذه الخطط والأهداف.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على عمليات تطوير جداول الصلاحيات الإدارية والإجراءات المتبعة في الجهة ومراجعتها باستمرار بهدف تحسينها وضمان تقديم الخدمات الإدارية بالجودة والسرعة المطلوبة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">متابعة وتوجيه أنشطة تلبية احتياجات الوحدات التنظيمية الأخرى والموظفين من الخدمات الإدارية المختلفة، مثل النقل والضيافة والنظافة وتنظيم المراسلات والأرشفة والتشغيل الإداري للمباني والمرافق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على تطبيق الأنظمة والتعليمات والقرارات الإدارية المتبعة في الجهة، وضمان إبلاغ الوحدات التنظيمية الأخرى والموظفين بكافة القرارات والتعليمات الإدارية الصادرة عن الإدارة العليا ومتابعة تنفيذها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على عمليات إعداد وتحضير الملخصات والتقارير التي توضح نسب الإنجاز العامة فيما يتعلق بالشؤون الإدارية وعرضها على الإدارة العليا، وإحاطتهم بمختلف التحديات والمستجدات، واستشارتهم في مختلف القضايا والمبادرات المستقبلية المهمة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية مثبتة تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">5 إلى 10 سنوات</strong> في مجال الإدارة أو في منصب إشرافي مماثل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">قدرة عالية على التخطيط والتنظيم والإشراف على العمليات الإدارية بكفاءة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات ممتازة في التواصل وإعداد التقارير وتقديم العروض للإدارة العليا.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تتمثل بيئة العمل في مدينة الباحة، وهو دور <strong style="font-weight:700;">بدوام كامل</strong> ضمن فريق شركة نفود العاذريه للمقاولات. يتطلب الدور التفاعل المستمر مع مختلف الوحدات التنظيمية والإدارة العليا لضمان سير العمليات الإدارية بسلاسة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم لهذه الفرصة المهنية في شركة نفود العاذريه للمقاولات.</p></div>