وظائف مدير قسم المعجنات - القطيف السعودية
٩ وظائف شاغرة
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تعلن شركة الحبيب للتجارة والتعهدات التجارية عن حاجتها لتعيين <strong style="font-weight:700;">مدير فرع</strong> للانضمام إلى فريقها في القطيف، بالمنطقة الشرقية. يهدف هذا الدور إلى الإشراف الكامل على عمليات الفرع، والمشاركة في صياغة أهدافه بما يتماشى مع استراتيجيات الشركة، بالإضافة إلى إدارة وتخطيط وتنظيم كافة أعمال الفرع ووحداته الإدارية. يتولى مدير الفرع مسؤولية متابعة العمليات الإدارية اليومية وضمان توفير الموارد البشرية والتقنية اللازمة لسير العمل بكفاءة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">المشاركة الفعالة في وضع وإعداد الخطط والأهداف التشغيلية للفرع، بما يتوافق مع التوجهات والأولويات العامة للشركة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير وتنفيذ الخطط والبرامج والمشروعات التفصيلية الخاصة بالفرع، ومتابعة سير العمليات لضمان تحقيق أفضل المخرجات وأعلى مستويات الكفاءة والإنتاجية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف العام على كافة العمليات والإجراءات داخل الفرع، والتأكد من الالتزام التام بالأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان توافر الأطر والمقاييس الدقيقة اللازمة لقياس مستوى تحقيق الخطط والأهداف الموضوعة للفرع.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام الإشرافية وتطوير الأداء</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف المباشر على أداء موظفي الفرع، ومتابعة برامج الموارد البشرية المتعلقة بتقييم أدائهم، وتطوير مهاراتهم، وتحفيزهم، وتشجيعهم على البقاء.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">بناء وتعزيز علاقات عمل قوية مع الشركاء الخارجيين، وتنسيق المشروعات والجهود المشتركة، مع ضمان التواصل الفعال والمستمر.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تفعيل قنوات التواصل الداخلية بين إدارات ووحدات الفرع المختلفة، لضمان تحقيق مستوى عالٍ من التكامل والتعاون.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">متابعة كافة العمليات الإدارية المتعلقة بالفرع، وضمان توفير الموارد التقنية والبشرية التي تضمن سير العمليات اليومية بسلاسة وفعالية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">متطلبات الوظيفة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية لا تقل عن <strong style="font-weight:700;">10 سنوات</strong> في مجال إدارة الفروع أو دور إشرافي مماثل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على القيادة والتخطيط الاستراتيجي والتشغيلي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات ممتازة في إدارة الأفراد وبناء العلاقات.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الموقع ونوع العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تتوفر هذه الفرصة في مدينة <strong style="font-weight:700;">القطيف</strong>، ضمن <strong style="font-weight:700;">المنطقة الشرقية</strong> بالمملكة العربية السعودية. الوظيفة بدوام كامل.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم.</p></div>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3>
<p >تعلن شركة الحبيب للتجارة والتعهدات التجارية عن حاجتها لـ <strong >مدير فرع</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >القطيف، المنطقة الشرقية</strong>. يهدف هذا الدور إلى الإشراف الشامل على عمليات الفرع، وتوجيه جهوده نحو تحقيق الأهداف الاستراتيجية للشركة، مع ضمان كفاءة الأداء وتوافر الموارد اللازمة لسير العمليات اليومية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >المشاركة الفعالة في وضع وإعداد أهداف الفرع بما يتماشى مع التوجهات والاستراتيجيات العامة للشركة.</li>
<li >إدارة وتخطيط وتنظيم كافة أعمال الفرع ووحداته الإدارية، بما يضمن التوافق مع الخطط التشغيلية والبرامج التنفيذية المعتمدة.</li>
<li >متابعة جميع العمليات الإدارية والإجرائية المتعلقة بالفرع، وضمان الالتزام التام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة.</li>
<li >ضمان توافر كافة الموارد التقنية والبشرية الضرورية التي تضمن سير العمليات اليومية للفرع بكفاءة وفعالية.</li>
</ul> <h3 >التخطيط والتطوير الاستراتيجي</h3>
<ul >
<li >المساهمة في إعداد الخطط والأهداف الخاصة بالفرع، والتأكد من وجود أطر ومقاييس دقيقة لتقييم مستوى تحقيقها.</li>
<li >تطوير الخطط والبرامج والمشروعات التفصيلية للفرع ومتابعة عملية تنفيذها لضمان أفضل المخرجات وتحقيق أعلى مستويات الكفاءة والإنتاجية.</li>
</ul> <h3 >إدارة الأفراد والعلاقات</h3>
<ul >
<li >الإشراف العام على أداء موظفي الفرع، ومتابعة برامج الموارد البشرية الهادفة إلى تقييم أدائهم وتطويرهم وتحفيزهم والاحتفاظ بهم.</li>
<li >بناء علاقات عمل قوية مع الشركاء الخارجيين وتنسيق المشروعات والجهود المشتركة والتواصل المستمر معهم.</li>
<li >ضمان وجود قنوات تواصل داخلية فعالة تحقق مستوى عالياً من التكامل بين إدارات الفرع المختلفة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية لا تقل عن <strong >10 سنوات</strong> في مجال ذي صلة بإدارة الفروع أو العمليات التجارية.</li>
</ul> <h3 >نطاق العمل</h3>
<p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في <strong >القطيف، المنطقة الشرقية</strong>. سيتم تحديد الراتب بناءً على الخبرة والمؤهلات بعد المقابلة.</p></div>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور الوظيفي</h3>
<p style="margin:0 0 12px; **********<strong>;">تبحث شركة إيرباص عن <strong style="font-weight:700;">مهندس صيانة طائرات (خط العملاء)</strong> للانضمام إلى فريقها في القطيف. تندرج هذه الوظيفة بدوام كامل ضمن فريق خط العملاء لطيارات A320، وتركز على تقديم الدعم للعمليات التشغيلية. تتطلب الوظيفة خبرة تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">ملخص الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يتولى مهندس صيانة الطائرات (AME) المسؤولية عن جميع أنشطة صيانة الطائرات خلال مرحلة خط العملاء، بدءًا من اختبار الإطلاق الأول (FOT) وحتى التسليم (مرحلة خط الطيران)، ومن التسليم حتى نقل العهدة الخاضعة للمساءلة (TAC) / نقل الملكية (TOT) (مرحلة التسليم). ويعد هذا الدور بمثابة نقطة الاتصال الفنية المركزية للعناصر المعلقة من سجلات صيانة الطائرات (ALBs)، وسجلات الجودة (QLBs)، وحالات عدم المطابقة (NCs)، وأعمال الخروج من الخدمة (OSW)، وغيرها من الاختلالات، مما يدعم الفريق التشغيلي لخط العملاء. وتشمل المسؤوليات إنشاء أوامر العمل وصيانتها، وإدارة إجراءات تخزين الطائرات، والرد على الاستفسارات الفنية، ومراجعة أدلة صيانة الطائرات (AMM) والرسومات الفنية، ولا سيما للعناصر الميكانيكية والكهربائية. كما يشارك مهندس صيانة الطائرات في التحضير لتسليم الطائرة إلى العميل النهائي، بدءًا من تصريح الطيران وحتى نقل الملكية، بما في ذلك أي أنشطة تندرج تحت الجزء 145 (Part 145) بناءً على طلب العميل والتزامات العقد.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع الاختلالات وحالات عدم المطابقة في المجالات المحددة (المقصورة، الأنظمة، الكهرباء، أو الهياكل)، وإنشاء تعليمات عمل محددة لإعادة العمل في خط الطيران، وتحديد/التحقق من المحتوى الفني للملاحظات، والتحقق من صحة التوثيق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقديم الدعم الفني لفنيي خط الطيران والفريق متعدد الوظائف في جميع المشكلات، بما في ذلك الإشراف على التغييرات الموجهة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحديد والتحقق من حصص العمل (Workshare) لجميع العناصر المعينة في سجل الطائرة (ALB) ونقل حالات عدم المطابقة (NC) لتحديد مسؤوليات إيرباص والموردين.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إنشاء NC/S03 حسب الحاجة لمتطلبات إمكانية التتبع لجميع الإجراءات التصحيحية (CAs).</li>
<li style="margin:0 0 6px;">بدء إجراءات توفير قطع الغيار والقوالب والأدوات اللازمة للعمل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إدارة تدابير التحسين المستمر للملاحظات المتكررة بالتعاون مع قسم الجودة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحليل الوضع الحالي وإعداد التقارير وتبادل المعلومات مع الزملاء المحليين والأوروبيين.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">دعم المراحل الرئيسية اللازمة لتسليم الطائرة إلى العميل النهائي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إنشاء ومتابعة وصيانة أوامر العمل القياسية وغير القياسية المطلوبة في خط العملاء.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القيام بدور الممثل والقائد لمهندسي صيانة الطائرات (AME) في خط العملاء بالمشاريع والاجتماعات حسب الحاجة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التواصل مع الزملاء الأوروبيين في مواقع التصنيع الأخرى للحصول على التوجيه بشأن المشكلات المتكررة أو المعقدة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">متابعة جميع المعاملات الورقية المعلقة الخاصة بالطائرات ومراجعة ALB للعناصر الواقعة ضمن نطاق المسؤولية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">العمل كنقطة اتصال رئيسية لعمليات التدقيق الداخلي والخارجي (*، EASA).</li>
<li style="margin:0 0 6px;">المشاركة كعضو فعال في الفريق لدعم أنشطة التصنيع في خط الطيران.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">ضمان تدريب الموظفين الجدد لتغطية جميع جوانب أنشطة صيانة الطائرات وهندسة التصنيع.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">المسؤولية عن إدراج جميع حلول التصميم (DS) والهدف من التصميم في تعليمات عمل واضحة وصقلها من حيث اللغة ومستوى التفاصيل والمسؤولية لضمان حصول فريق العمليات على المعلومات الصحيحة لتجميع الطائرات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">أداء المهام الأخرى التي يتم التكليف بها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القيام بمهام النائب لرئيس مهندسي صيانة الطائرات عند الحاجة.</li>
</ul>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تنتج منشأة إيرباص * لتصنيع الطائرات التجارية، الواقعة في موبيل أيروبليكس في بروكلي، طائرات عائلة A320 وأضافت خط إنتاج ثانٍ لـ A220 في عام 2019. يعمل المهندسون في هذه المنشأة مع فرق الإنتاج في جميع جوانب التجميع، بدءًا من إدارة المعلومات الفنية ومراقبة الجودة ووصولاً إلى مهام الصيانة والصحة والسلامة عبر خطوط التجميع وخطوط الطيران.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عملية التقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تدعم إيرباص ترتيبات العمل المرنة حيثما أمكن لتحفيز التفكير الابتكاري وتسهيل أداء العمل والتواصل والتعاون بشكل أسهل.</p>
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة الحبيب للتجارة والتعهدات التجارية عن <strong style="font-weight:700;">مدير فرع</strong> للانضمام إلى فريقها في القطيف، بالمنطقة الشرقية. يتولى مدير الفرع مسؤولية قيادة العمليات اليومية للفرع، وضمان تحقيق الأهداف التشغيلية والاستراتيجية للشركة. يتطلب هذا الدور دواماً كاملاً وخبرة واسعة في إدارة الفروع.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف شاغل هذه الوظيفة إلى المشاركة الفعالة في صياغة أهداف الفرع بما يتماشى مع التوجهات والاستراتيجيات العامة للشركة. كما يشمل الدور إدارة وتخطيط وتنظيم كافة أعمال الفرع ووحداته الإدارية، ومتابعة العمليات الإدارية لضمان توافر الموارد البشرية والتقنية اللازمة لسير العمليات اليومية بكفاءة وفعالية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">المشاركة في وضع وإعداد الخطط والأهداف الخاصة بالفرع، والتأكد من وجود مقاييس دقيقة لتقييم مستوى تحقيقها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير الخطط والبرامج والمشروعات التفصيلية للفرع ومتابعة تنفيذها لضمان أفضل المخرجات وأعلى مستويات الكفاءة والإنتاجية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف العام على سير العمليات والإجراءات داخل الفرع، وضمان الالتزام التام بالأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على أداء موظفي الفرع، ومتابعة برامج الموارد البشرية الهادفة إلى تقييمهم وتطويرهم وتحفيزهم.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">بناء علاقات عمل قوية مع الشركاء الخارجيين وتنسيق المشروعات المشتركة، بالإضافة إلى ضمان قنوات تواصل داخلية فعالة لتحقيق التكامل بين إدارات الفرع.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تزيد عن <strong style="font-weight:700;">10 سنوات</strong> في مجال إدارة الفروع أو ما يعادلها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">قدرة مثبتة على القيادة والتخطيط الاستراتيجي والتشغيلي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات عالية في إدارة الموارد البشرية والتقنية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة القطيف، المنطقة الشرقية. يتوقع من شاغل الوظيفة الالتزام بساعات العمل المحددة للفرع.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تقديم الطلبات</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم للنظر فيها.</p></div>
<h3 >عن الوظيفة</h3><p >تبحث شركة موانئ دبي العالمية (DP WORLD) عن <strong >قبطان ميناء</strong> للانضمام إلى فريقها في المملكة العربية السعودية. تتطلب هذه الوظيفة بدوام كامل خبرة تتراوح من 2 إلى 5 سنوات، وتتضمن الإشراف على عمليات السفن، وإدارة الطاقم، والالتزام بمعايير السلامة والتشغيل. مقر الوظيفة في المنطقة الشرقية، وتغطي مدنًا مثل الدمام، والخبر، والظهران، والجبيل، والأحساء، والقطيف، ورأس تنورة، وبقيق، والخفجي.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >إدارة ميزانيات السفن للمؤن الغذائية ومشتريات التدبير المنزلي.</li><li >الحفاظ على تواصل إيجابي بين السفينة وموظفي المكتب، وتعزيز سلامة ورفاهية طاقم العمل البحري.</li><li >إجراء مقابلات فنية لمرشحي ضباط سطح السفينة واختيار الطاقم المناسب.</li><li >إطلاع القادة والضباط والطاقم على أدوارهم ومسؤولياتهم وتوقعات الشركة قبل التكليفات.</li><li >التنسيق مع قسم شؤون الموظفين فيما يتعلق بالسفر، وتغييرات الطاقم، وقضايا الموظفين الأخرى، ومراقبة "أيام التداخل" للطاقم.</li><li >مراجعة طلبات السفن لضمان كفاءة واقتصادية المخزون والتسليم في الوقت المناسب للإمدادات.</li><li >مراقبة أداء فريق الجسر وإكمال تقييمات الأداء الدورية للقادة.</li><li >تحديد المرشحين ذوي الإمكانات العالية أو الطاقم ذوي الأداء الضعيف وإبلاغ مدير الأسطول بهم.</li><li >ضمان حصول جميع موظفي السفينة على التسليم والتوجيه المناسبين عند الانضمام.</li><li >الإشراف على الصحة العامة ورفاهية الطاقم.</li><li >إجراء عمليات تفتيش شهرية على متن السفينة لهيكل السفينة، ومساحات الشحن، وآلات السطح، ومعدات السلامة.</li><li >التواجد على متن السفينة للعمليات البحرية عند ظهور متطلبات خاصة.</li><li >التنسيق مع قسم العمليات وقبطان السفينة فيما يتعلق بالشهادات، ومعدات السلامة، ومعدات الرفع.</li><li >إعداد مواصفات إصلاح السفن بالتعاون مع مدير الهندسة/مهندس الميناء.</li><li >ضمان الالتزام بإرشادات IMCA وأفضل ممارسات الصناعة لعمليات تحديد الموقع الديناميكي (DP) للسفن والمعدات والموظفين.</li><li >ضمان أن معدات الملاحة وDP الخاصة بالأسطول تعمل بكامل طاقتها في جميع الأوقات.</li></ul><h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul ><li >خبرة تتراوح بين 2-5 سنوات في عمليات الموانئ أو السفن.</li><li >القدرة المثبتة على إدارة ميزانيات السفن والمخزون بفعالية.</li><li >فهم قوي للوائح السلامة البحرية ورفاهية الطاقم.</li><li >خبرة في إجراء المقابلات الفنية واختيار الطاقم.</li><li >الإلمام بإرشادات IMCA وعمليات الـ DP.</li></ul><h3 >بيئة العمل</h3><p >هذه وظيفة <strong >بدوام كامل</strong> مقرها المنطقة الشرقية في المملكة العربية السعودية، وتتطلب حضورًا منتظمًا على متن السفن والسفر عبر مدن مختلفة بما في ذلك الدمام، والخبر، والجبيل. يتضمن الدور تعاونًا وثيقًا مع أطقم السفن وموظفي المكتب والإدارات المختلفة لضمان عمليات سلسة وآمنة.</p><h3 >عملية التقديم</h3><p >نشجع المرشحين المهتمين على التقديم. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب أثناء عملية المقابلة.</p>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3>
<p >تبحث مؤسسة فن التشكيلات الرومانية للديكور عن <strong >موظف استقبال</strong> للانضمام إلى فريقها في القطيف، بالمنطقة الشرقية. يمثل هذا الدور نقطة الاتصال الأولى للزوار والعملاء، ويتطلب شخصًا قادرًا على إدارة الاستقبال بكفاءة وتقديم الدعم الإداري الأساسي. الوظيفة بدوام كامل وتتطلب خبرة تتراوح بين 0-1 سنة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<p >يتولى موظف الاستقبال مجموعة من المهام الإدارية والتواصلية لضمان سير العمل بسلاسة، وتشمل هذه المهام ما يلي:</p>
<ul >
<li >استقبال الزوار والعملاء والترحيب بهم، وتحديد احتياجاتهم، وتزويدهم بالمعلومات المطلوبة.</li>
<li >إبلاغ الموظفين المعنيين بوصول المراجعين والعملاء وتوجيههم إليهم.</li>
<li >استقبال المكالمات الهاتفية والرد على الاستفسارات العامة أو تحويلها إلى القسم المختص.</li>
<li >إجراء الاتصالات الداخلية اللازمة للحصول على المعلومات أو التنسيق.</li>
<li >تنظيم مواعيد المقابلات وتسجيل أسماء المراجعين والعملاء في السجلات المخصصة.</li>
<li >الالتزام التام بالسياسات والإجراءات التنظيمية والأدلة الإجرائية المعتمدة في المؤسسة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال الاستقبال أو خدمة العملاء.</li>
<li >القدرة على التعامل مع أنظمة الاتصالات المكتبية.</li>
<li >مهارات تنظيمية جيدة والقدرة على إدارة المهام المتعددة.</li>
</ul> <h3 >المهارات والكفاءات</h3>
<ul >
<li >مهارات تواصل ممتازة، شفهية وكتابية، باللغة العربية.</li>
<li >القدرة على التعامل بلباقة واحترافية مع الزوار والعملاء.</li>
<li >الدقة والاهتمام بالتفاصيل في تسجيل البيانات وحفظ السجلات.</li>
<li >القدرة على العمل ضمن فريق والتعاون مع الزملاء.</li>
<li >الالتزام بالمواعيد والتعليمات المحددة.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >تُعد هذه الوظيفة بدوام كامل ضمن بيئة عمل مكتبية في مدينة القطيف بالمنطقة الشرقية. يتطلب الدور التواجد في مكتب المؤسسة خلال ساعات العمل الرسمية لتقديم الدعم المطلوب.</p> <h3 >معلومات إضافية</h3>
<p >الراتب لهذه الوظيفة غير معلن وسيتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات خلال عملية المقابلة. ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم.</p></div>
<h3 >About the Role</h3>
<p >KUWAIT STEEL تسعى للحصول على أمين مستودع ماهر ومتفاني للانضمام إلى فريقنا في القطيف. هذا الدور بدوام كامل حيوي dla التحكم والتحقق من عمليات المستودع اليومية، وضمان الاستلام والتخزين والإصدار وتسجيل المواد في النظام بشكل دقيق. يلعب أمين المستودع دوراً حيوياً في الحفاظ على دقة الجرد، وضمان التعامل الصحيح مع المواد، والامتثال لمتطلبات السلامة ونظام IMS لدعم تشغيل المصنع دون انقطاع.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3>
<ul >
<li >استلام المواد الواردة، مع فحص الكميات والحالة والوثائق فعلياً مقابل أوامر الشراء وملاحظات التسليم.</li>
<li >تنسيق مسار التفتيش مع أقسام الجودة أو الصيانة حسب الحاجة قبل قبول المادة.</li>
<li >ضمان الوسم والتكويد والتخصيص الصحيح للأكواع لجميع المواد المستلمة.</li>
<li >التحكم في وضع المواد في مواقع الخانات المعينة وفقاً لنوع المادة وفئة الخطر وإرشادات التخزين المعتمدة.</li>
<li >ضمان الحفاظ على المواد الكهربائية والميكانيكية والمواد القابلة للاستهلاك لمنع التلف أو التلوث أو التلف.</li>
<li >مراقبة ظروف التخزين، بما في ذلك فصل المواد الخطرة أو الحساسة.</li>
<li >إصدار المواد حصرياً وفقاً لطلبات المواد المعتمدة ضمن نظام SAP.</li>
<li >التأكد من أن المادة الصحيحة، والكمية، والدُفعة (إن وجدت) يتم إصدارها إلى مركز التكلفة أو القسم المناسب.</li>
<li >منع السحب غير المصرح به أو إساءة استخدام عناصر المخزون.</li>
</ul> <h3 >Inventory Management and Documentation</h3>
<ul >
<li >إجراء جرد دوري بشكل منتظم والمشاركة في الجرد الفيزيائي الكامل وفق الخطة السنوية.</li>
<li >التحقيق والتسوية لفروق المخزون بالتنسيق مع المشرف.</li>
<li >مراقبة مستويات إعادة الطلب وإبلاغ المشرف بنقص المخزون الحاسم.</li>
<li >تنفيذ والتحقق من تسجيل العناصر ونقل المواد وأصناف الإصدار والإرجاع في SAP.</li>
<li >الحفاظ على وثائق دقيقة، بما في ذلك بطاقات الخانات وسجلات التفتيش ونماذج تسوية المخزون.</li>
<li >دعم متطلبات التدقيق من خلال توفير سجلات المعاملات وتأكيد المخزون الفعلي.</li>
<li >الإبلاغ فوراً عن المواد التالفة أو المنتهية أو غير القابلة للاستخدام أو غير الآمنة.</li>
<li >الحفاظ على معايير عالية للنظافة داخل مناطق التخزين المعينة.</li>
</ul> <h3 >Qualifications and Experience</h3>
<ul >
<li >شهادة مهنية/فنية أو دبلوم في الميكانيكا أو الكهرباء أو إدارة المستودعات أو الهندسة الصناعية أو مجال تقني ذي صلة مطلوب.</li>
<li >للمرشحين الحاصلين على <strong >شهادة مهنية/فنية</strong>، خبرة لا تقل عن 7 سنوات في تشغيل آلات ثابتة داخل مصنع صهر Steel أو بيئة صناعية مماثلة ضروري.</li>
<li >للمرشحين الحاصلين على <strong >دبلوم</strong>، خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تشغيل آلات ثابتة داخل مصنع صهر Steel أو بيئة صناعية مماثلة مطلوبة.</li>
</ul> <h3 >Work Environment</h3>
<p >سيُلتحق المرشح الناجح بفريق متعدد الثقافات ومتنوع، مساهماً في الكفاءة التشغيلية لـ KUWAIT STEEL في القطيف.</p>