وظائف موظف ملاحة - مكة السعودية

<p>موظف مبيعات في مجال تدوير البلاستك&nbsp;</p>

<h3 >عن دور موظف المشتريات في مشاريع ARK</h3> <p >تسعى ARK Projects إلى تعيين <strong >موظف مشتريات</strong> للانضمام إلى فريقنا في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل ضروري لضمان شراء المواد والخدمات والمقاولين من الباطن بشكل في الوقت المناسب وبفعالية من حيث التكلفة وبما يتوافق مع المشاريع الإنشائية وعمليات المرافق. سيكون لدى المرشح المثالي خبرة تتراوح بين 0-1 سنة وسيتولى مسؤولية ضمان قيمة المال واستمرارية الإمداد والتوافق مع الموردين والالتزام بالميزانيات المعتمدة والعقود وسياسات الشركة.</p> <h3 >المهام الأساسية</h3> <ul > <li >تنفيذ مشتريات مواد البناء والعناصر المثبتة (MEP) والمعدات والأدوات واللوازم الاستهلاكية والخدمات.</li> <li >تحديد وتقييم الموردين بناءً على السعر والجودة والقدرة على التسليم ومواصفات الامتثال.</li> <li >الحصول على عروض الأسعار، إجراء مقارنات الأسعار، وتنفيذ التقييمات الفنية.</li> <li >إصدار أوامر الشراء (POs) بما يتماشى مع طلبات الاعتماد والحدود التفويضية.</li> <li >وضع وتحديث قائمة الموردين المعتمدة للأنشطة الإنشائية وإدارة المرافق (FM).</li> <li >التنسيق مع أقسام القانونية والمالية بخصوص الشروط التعاقدية وشروط الدفع وخدمات الاتفاقات (SLAs).</li> <li >رصد أداء الموردين عبر الجودة والتسليم والسلامة ومستويات الخدمة.</li> <li >حل مشكلات الموردين، بما في ذلك التأخيرات والنقص والخلافات.</li> <li >التنسيق مع مديري المشاريع ومهندسي المواقع ومديري المرافق وموظفي المخازن لضمان تطابق المشتريات مع جداول المشروع والـ BOQs وبرامج العمل.</li> <li >دعم تعبئة مشاريع جديدة وعمليات التسليم للمرافق.</li> <li >تنسيق اللوجستيات وجداول التسليم وتأكيد استلام الموقع.</li> <li >التأكد من بقاء جميع أنشطة المشتريات ضمن الميزانيات المعتمدة ورموز التكاليف.</li> <li >تحديد وتنفيذ فرص خفض التكاليف دون المساس بالجودة أو الجداول الزمنية.</li> <li >دعم قسم المالية في التحقق من الفواتير وملاحظات استلام البضائع (GRNs وتخصيص التكاليف).</li> <li >التنسيق مع المخازن لتخطيط المواد وإدارة مستويات المخزون وإعادة الشراء.</li> <li >تقليل الفائض من المخزون والنقص وهدر المواد.</li> </ul> <h3 >السلطة ومؤشرات الأداء</h3> <p >يمتلك موظف المشتريات السلطة لرفع طلبات عروض الأسعار (RFQs) وتقييم العروض والتوصية بالموردين. يمكن لهذا الدور إصدار أوامر الشراء ضمن حدود التفويض المعتمدة والتوصية بتسجيل الموردين أو تعليقهم أو استبدالهم. من المهم ملاحظة أن هذا المنصب لا يمتلك سلطة الموافقة على الدفع أو تجاوز الميزانيات دون موافقة صريحة.</p> <p >مؤشرات الأداء الرئيسية لهذا الدور تشمل:</p> <ul > <li >أداء الشراء والتسليم في الوقت المحدد.</li> <li >تحقيق الوفورات مقابل الميزانية.</li> <li >تقييم أداء الموردين والامتثال.</li> <li >كفاءة دورة المشتريات.</li> <li >الحد من الشراءات الطارئة أو غير المخطط لها.</li> <li >الامتثال للتدقيق والوثائق.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3> <ul > <li >0-1 سنوات من الخبرة في المشتريات أو مجال ذي صلة.</li> <li >فهم قوي لإجراءات المشتريات وإدارة سلسلة الإمداد وعلاقات الموردين.</li> <li >القدرة على إجراء مقارنات الأسعار والتقييمات الفنية والتفاوض.</li> <li >إتقان الحفاظ على سجلات الوثائق المشتريات بدقة.</li> <li >مهارات تنظيمية واتصال ممتازة.</li> </ul> <h3 >معايير الامتثال والتقارير</h3> <p >يتحمل موظف المشتريات مسؤولية ضمان الامتثال الصارم والحفاظ على وثائق شاملة عبر جميع أنشطة الشراء. وهذا يشمل الالتزام بـ:</p> <ul > <li >سياسات المشتريات داخل الشركة وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs).</li> <li >مصطلح تفويض الصلاحيات (DOA).</li> <li >جميع الشروط والأحكام التعاقدية.</li> <li >المتطلبات التنظيمية السعودية المعمول بها.</li> </ul> <p >تشمل الوثائق الأساسية التي يجب حفظها RFQs والعروض والتقييمات وأوامر الشراء (POs) ووثائق التسليم وGRNs وعقود الموردين وجميع المراسلات ذات الصلة. كما ينطوي الدور على إعداد تقارير حالة المشتريات للإدارة والمشروعات، وتتبّع أوامر الشراء المعلقة والتسليمات، ودعم عمليات التدقيق الداخلي والخارجي حسب المتطلبات.</p> <h3 >علاقات العمل</h3> <p >يتطلب هذا الدور تعاوناً وثيقاً مع مجموعة من أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لضمان سير عمليات المشتريات بسلاسة:</p> <ul > <li ><strong >داخلي:</strong> فريق المشروع، مهندسو الموقع، فريق المرافق، المالية، المخازن، القانونية.</li> <li ><strong >خارجي:</strong> الموردون والمتعهدون ومقدمو الخدمات وشركات الخدمات اللوجستية.</li> </ul>

<h3 >About the Role</h3> <p >البنك الإسلامي للتنمية (IsDB) يسعى إلى <strong >موظف دعم فني (أنظمة تكنولوجيا المعلومات ودعم تحليلات الأعمال)</strong> لعقد خارجي. يقع هذا الدور في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية، ويتطلب مرشحاً يمتلك 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة.</p> <h3 >Role Purpose and Context</h3> <p >هذا المنصب أساسي لدعم التحول الرقمي، وإدارة الأنظمة، والأتمتة، والذكاء الأعمال وتحليلات البيانات داخل قسم الشراء والإدارة المالية للمشروعات (PPFM). سيساهم موظف الدعم الفني في تطوير وصيانة وتحسين أنظمة الشراء والإدارة المالية، مع توفير دعم فني أساسي، وتقارير، ورؤى تحليلية لتعزيز الكفاءة التشغيلية واتخاذ القرار.</p> <h3 >Technical and Administrative Support</h3> <ul > <li >تقديم دعم المستخدمين لمختلف المنصات بما في ذلك JIRA وSAP وPower BI وSmartsheet وSharePoint وePP وePFM وOMS.</li> <li >إدارة وصول المستخدمين وتراخيصهم وفقاً لمتطلبات الحوكمة والأمن.</li> <li >التنسيق مع فريق إدارة المعلومات والتحول الرقمي (IMDT) وأصحاب المصلحة الآخرين لحل المشكلات التقنية وتنفيذ تحسينات النظام.</li> <li >الحفاظ على توثيق النظام، أدلة المستخدم، ومخازن المعرفة.</li> <li >مراقبة مسارات_clearance وتنفيذ تقارير تتبع التأخير.</li> <li >دعم اللجان القطاعية من خلال التنسيق والتقارير.</li> <li >الحفاظ على المنصات الداخلية، مواقع التعاون، ومستودعات المعلومات.</li> <li >تقديم الدعم التحليلي والتشغيلي لزملاء PPFM ووحدات أخرى حسب الطلب.</li> </ul> <h3 >Digital Transformation and Data Analytics</h3> <ul > <li >دعم أتمتة عمليات الشراء والإدارة المالية والإدارية.</li> <li >المساعدة في تصميم واختبار ونشر الحلول الرقمية.</li> <li >تحديد الفرص لاستخدام الذكاء الاصطناعي، والأتمتة، والتقنيات الناشئة لتحسين عمليات PPFM.</li> <li >المساهمة في تحسينات في معالجة الشراء، وإدارة العقود، وأنظمة تتبع الامتثال.</li> <li >إدارة بيانات الشراء والإدارة المالية داخل OMS والأنظمة المرتبطة.</li> <li >تطوير لوحات التحكم والتقارير التحليلية وأدوات رصد الأداء باستخدام Power BI ومنصات ذكاء الأعمال الأخرى.</li> <li >إجراء تحليلات عبء العمل وتخصيص الموارد ومحافظ الدول.</li> <li >توليد معلومات إداريـة ورؤى لدعم القرارات الاستراتيجية والتشغيلية.</li> <li >توفير مدخلات البيانات للتقارير المؤسسية ومراجعات الإدارة وتمارين رصد الأداء.</li> </ul> <h3 >System Development and Business Requirements</h3> <ul > <li >جمع وتحليل وتوثيق متطلبات الأعمال من أجل تحسينات النظام.</li> <li >التنسيق مع IMDT وأصحاب المصلحة من الأعمال حول حلول الشراء والإدارة المالية العامة (PFM).</li> <li >دعم اختبار قبول المستخدم (UAT)، والتحقق من النظام، ومراجعات ما بعد التطبيق.</li> <li >تصميم وصيانة حلول تقارير مخصصة، مع ضمان حوكمة البيانات.</li> </ul> <h3 >Qualifications and Experience</h3> <ul > <li >على الأقل <strong >5 إلى 10 سنوات</strong> من الخبرة ذات الصلة في دعم أنظمة تكنولوجيا المعلومات، تحليلات الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li> <li >إتقان مباعد الأنظمة المؤسسية وأدوات ذكاء الأعمال مثل JIRA وSAP وPower BI وSmartsheet وSharePoint وePP وePFM وOMS.</li> <li >خبرة في دعم مبادرات التحول الرقمي، وأتمتة سير العمل، وإدارة البيانات.</li> <li >مهارات تحليلية قوية في إعداد التقارير ولوحات القيادة وإجراء تحليلات متنوعة.</li> <li >القدرة على جمع وتوثيق متطلبات الأعمال ودعم دورة حياة تطوير النظام كاملة.</li> </ul>

<h3 >About the Opportunity</h3> <p >Ultimate Peaks Talent &amp; Strategy يتعاون مع مؤسسة رعاية صحية رائدة في <strong >جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية</strong>، لتوظيف <strong >الرئيس الطبي (CMO)</strong>. هذا المنصب بدوام كامل مركزي لتوجيه الاستراتيجية الطبية والعمليات السريرية للمؤسسة، مع ضمان تقديم رعاية صحية عالية الجودة للمرضى.</p> <h3 >Role Purpose and Impact</h3> <p >سيؤدي الرئيس الطبي دوراً حيوياً في الحفاظ على أعلى معايير الرعاية الطبية، وتقدم التميز الطبي، ودفع الابتكار ضمن خدمات رعاية المرضى. يتطلب هذا المنصب قائداً يتعاون وقادراً على تعزيز ثقافة محورها المريض من خلال جسر التواصل بين الطاقم الطبي والإدارة التنفيذية، وت Align clinical initiatives with the organization's strategic goals.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >وضع وتنفيذ السياسات والبرتوكولات السريرية لضمان رعاية مرضى عالية الجودة وسلامة.</li> <li >توفير القيادة للطواقم الطبية، وتعزيز التطوير المهني والالتزام بالممارسات الأفضل.</li> <li >التعاون مع القيادة التنفيذية لمواءمة المبادرات السريرية مع أهداف المؤسسة.</li> <li >ضمان الامتثال للوائح الرعاية الصحية ومعايير الاعتماد.</li> <li >قيادة الجهود في البحث السريري والابتكار واعتماد تقنيات طبية جديدة.</li> <li >إدارة العلاقات مع شركاء الرعاية الصحية الخارجيين والجهات التنظيمية وأصحاب المصالح.</li> <li >الإشراف على إدارة المخاطر السريرية وبرامج تحسين الجودة.</li> </ul> <h3 >Candidate Profile and Requirements</h3> <p >ستتمتع المرشح المثالي بخلفية طبية قوية مع خبرة قيادية كبيرة في إدارة الرعاية الصحية. ويشمل ذلك سجلًا حافلًا في الإشراف على الفرق السريرية والتنقل ضمن بيئات تنظيمية معقدة.</p> <ul > <li >الحد الأدنى من <strong >10 سنوات خبرة</strong> في دور قيادي ذي صلة داخل الرعاية الصحية.</li> <li >إثبات القدرة على قيادة الفرق السريرية وإدارة عمليات الرعاية الصحية بفعالية.</li> <li >الخبرة في ضمان الامتثال للوائح الرعاية الصحية والاعتماد.</li> </ul> <h3 >Compensation Structure</h3> <p >يشمل تعويض هذا الدور للرئيس الطبي <strong >الحوافز المرتبطة بالأداء</strong> و <strong >آليات تواؤم طويلة الأجل</strong>، مع عكس الأهمية الاستراتيجية لهذا المنصب.</p> <h3 >Application Process</h3> <p >نُشجع المرشحون المهتمون بهذه الفرصة القيادية على التقدم من خلال Ultimate Peaks Talent &amp; Strategy.</p>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3> <p >تبحث <strong >شركة رواد المناسك لتشغيل الفنادق</strong> عن <strong >موظف استقبال فندق</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >مكة المكرمة</strong>. يمثل هذا الدور فرصة للانضمام إلى قطاع الضيافة، حيث يركز على تقديم تجربة مميزة للضيوف من خلال إدارة خدمات الاستقبال الأساسية.</p> <h3 >الهدف من الدور</h3> <p >يهدف شاغل هذه الوظيفة إلى الإشراف على جميع خدمات الضيوف في مكتب الاستقبال، وتنسيقها وتقديمها بكفاءة عالية. يشمل ذلك إدارة عمليات الحجز وتسجيل الدخول والخروج لضمان سلاسة إقامة النزلاء ورضاهم التام.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >الحفاظ على قائمة الحجوزات وتوفير السجلات الورقية الضرورية بشكل دقيق ومنظم.</li> <li >العمل على رفع مستوى خدمة العملاء وضمان رضاهم، ومتابعة وحل المنازعات والشكاوى بفاعلية.</li> <li >ضمان تنفيذ سياسات وإجراءات الفندق المعتمدة والالتزام بها.</li> <li >تكوين علاقات تجارية قوية والحفاظ عليها مع الأطراف الخارجية، مثل وكالات السفر وشركات الحجوزات.</li> <li >مراجعة أسعار الفندق وتنظيم الفواتير بدقة وفقاً للأسعار المحددة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح من <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال ذي صلة، ويفضل أن تكون في قطاع الفنادق أو خدمة العملاء.</li> </ul> <h3 >تفاصيل العمل</h3> <p >هذه الوظيفة بدوام <strong >كامل</strong>، ومقرها في <strong >مكة المكرمة</strong>. الراتب غير معلن.</p> <h3 >التقديم للوظيفة</h3> <p >ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم لهذه الفرصة في <strong >شركة رواد المناسك لتشغيل الفنادق</strong>.</p></div>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تقديم خدمات الموارد البشرية (HR) في الوقت المناسب لموظفي النهدي من خلال تزويد المعلومات أو تقديم الدعم العام من خلال الإشراف على صيانة السجلات والملفات وقواعد بيانات الموظفين في نظام NMC. تنفيذ عمليات شؤون الموظفين المتعلقة بفصل الموظفين أو استقالاتهم وعلاقات الموظفين والتعيينات الجديدة والحضور والوظائف اليومية للموظفين وغير ذلك. تنفيذ التحديثات في نظام إدارة الموارد البشرية (HRMS) في الوقت المناسب. سيقوم المنصب بإدارة خطط مزايا الموظفين والعمل عن كثب مع جميع أقسام الموارد البشرية كما سيكون مسؤولاً عن تقديم أفضل الخدمات لجميع الموظفين. يجب على أخصائي أول في شؤون الموظفين التعامل مع ومسؤوليات جميع وظائف شؤون الموظفين بما في ذلك الإعدادات الأولية، الخدمات الذاتية، برامج صندوق تنمية الموارد البشرية، الاستقالة والتصعيد وإنهاء الإجراءات، إدارة الفعاليات، منصة QIWA وأي مهام ذات صلة. المسؤوليات موظفو النهدي: اعتماد إجازات موظفي النهدي من خلال مراجعة طلب الإجازة والمستندات الداعمة لتحديث النظام والتأكد من التنفيذ الدقيق للخدمة. مراجعة واعتماد الرسائل المتعلقة بالموارد البشرية للموظفين من خلال فحص تاريخ الموظفين لتحديث النظام بالمعلومات ذات الصلة ولضمان التنفيذ في الوقت المناسب لطلبات الموظفين. مراجعة واعتماد طلبات موظفي النهدي لأي بدلات إضافية من أجل معالجة التداعيات المالية. تفعيل خدمة الموظفين الجدد في النظام والانتهاء من جميع الأنشطة المرتبطة بالالتحاق من اسم المستخدم وكلمة المرور وبطاقة الاسم وتغيير تفاصيل البنك وغيرها لضمان تحديث النظام وتسهيل إتمام عملية الالتحاق. فحص الجودة لاستلام الهوية وبطاقة فيزا و إقامة موظفي النهدي لضمان الامتثال وتخطيط التسليم في الوقت المناسب لخدمات شؤون الموظفين. إدارة القسم: إدارة أداء الفريق المعين من خلال مراقبة تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية والتوجيه والمتابعة لأي عوائق، وتقديم تغذية راجعة حول الأداء ومناقشات وتدريب، وما إلى ذلك لضمان تحقيق الأهداف المحددة. إنشاء وتنفيذ تقرير فترة الاختبار والعواقب على الموظفين الجدد لإبلاغ الجهات المعنية بنتائج فترة الاختبار سواء قبل التوظيف أم الفصل. لا تقتصر واجبات الموظف على الحسابات المذكورة أعلاه فقط؛ قد يؤدي أداء مهام أخرى حسب التكليف. بيئة العمل داخلية: 100% خارجية: 0% أيام العمل: 5 أيام العمل أيام الإجازة: 2 أيام عطلة ساعات العمل: من 8:00 صباحًا حتى 6:00 مساءً (استراحة ساعة) </p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم: درجة البكالوريوس الخبرة: 2-5 سنوات خبرة المهارات الحاسوبية: حزمة MS Office والتحليلات البيانية. اللغات: الإنجليزية العربية</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>الإشراف على lifecycle كامل للأسطول، من الشراء إلى الإتلاف، مع ضمان الأداء الأمثل والكفاءة من حيث التكلفة.</li><li>تطوير وتنفيذ السياسات والإجراءات الخاصة بالأسطول، مع الامتثال لجميع اللوائح ذات الصلة وأفضل الممارسات الصناعية.</li><li>إدارة برامج صيانة وإصلاح المركبات، تقليل أوقات التوقف وزيادة عمر المركبة من خلال استراتيجيات استباقية.</li><li>مراقبة وتحليل مقاييس أداء الأسطول، وتحديد مجالات التحسين وتنفيذ حلول قائمة على البيانات.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>يحمل درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية للسيارات، أو اللوجستيات، أو مجال ذي صلة؛ ويفضَّل وجود درجة الماجستير.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 4 سنوات موثقة في إدارة الأسطول، مع فهم قوي لصناعة النقل.</p></li><li><p>يظهر خبرة في العمل مع أنواع مركبات مختلفة، بما في ذلك السيارات والشاحنات والمعدات المتخصصة؛ يظهر قدرة على التنويع في إدارة الأسطول.</p></li></ul><p></p></section>

<h3 >عن برنامج وتميّز والدور الوظيفي</h3> <p >تبحث فندق IBIS عن <strong >موظف حجوزات تميّز</strong> للانضمام إلى فريقه في جدة ومكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يُعرض هذا المنصب بدوام كامل كجزء من برنامج تطوير التوطين وتَيْميّز، الذي يمكِّن المواهب السعودية من اكتساب المهارات والمعرفة الأساسية لمهن مختلفة ضمن مجال الضيافة. يعتمد البرنامج على مزيج من التعلم في الصف والتدريب أثناء العمل ضمن إطار زمني محدد. هذه الفرصة مخصصة حصراً للمواطنين السعوديين.</p> <h3 >الهدف الأساسي من الوظيفة</h3> <p >الهدف الأساسي من موظف الحجوزات هو تعظيم إيرادات الفندق وضمان رضا الضيوف. يتم تحقيق ذلك من خلال استقبال الحجوزات ومعالجتها وتسجيلها بكفاءة تحت إشراف مراقب المساحة. من المتوقع أن يعمل صاحب الوظيفة وفقاً لإرشادات الفندق المعتمدة وخطة العمل والإرشادات المؤسسية ومفاهيم الخدمة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تحية الضيوف عبر الهاتف بطريقة ودودة ومهذبة.</li> <li >تسجيل معلومات الحجز بدقة، وتحديد وتسجيل رموز الأعمال الجماعية والمؤسسات العابرة.</li> <li >إبلاغ الأقسام الأخرى بوصول الضيوف كبار الشخصيات وتحديد الطلبات الخاصة المسبقة أو ترتيبات كبار الشخصيات.</li> <li >تحديد الحجوزات قابلة للعمولة، وتأمين المعلومات المطلوبة، ومعالجة تفاصيل الوديعة.</li> <li >تحديد وتسجيل تعليمات الفوترة الخاصة، والموافقة على الائتمان بعد استشارة مراقب المساحة.</li> <li >أرشفة جميع الحجوزات بشكل منتظم لسهولة الإحالة والمساعدة في الحفاظ على دقة مراقبة مخزون الغرف.</li> <li >المساعدة في إعداد التوقعات لأربعة أيام وقائمة كبار الشخصيات، وإبقاء مراقب المساحة على علم بالحجوزات الجماعية الجديدة.</li> <li >استخدام تقنيات إدارة العائدات والبيع التصاعدي لتحقيق أقصى إشغال ومتوسط سعر الغرفة.</li> <li >التعامل مع جميع الطلبات الخاصة بشكل مناسب واستخدام ملفات تاريخ الضيف لخدمة مخصصة.</li> <li >الترويج لمطاعم الفندق وخدمات ومرافق أخرى لضيوف الفندق لتعظيم رضا العملاء وإيرادات الفندق.</li> <li >التعامل مع المراسلات الواردة والفاكسات ورسائل الحجوزات المعينة بشكل فوري ودقيق.</li> </ul> <h3 >المعايير التشغيلية والامتثال</h3> <ul > <li >اتّباع جميع القوانين المعمول بها والمعايير والإرشادات المؤسسية.</li> <li >الحفاظ على سرية عالية فيما يخص خصوصية الضيوف.</li> <li >الإبلاغ عن جميع المخاطر المحتملة والحقيقية على النحو الملائم والفوري.</li> <li >فهم كامل واتباع إجراءات الحريق والطوارئ والعبوات الخاصة بالمكان لضمان أمان الضيوف والموظفين.</li> <li >العمل بطريقة آمنة لا تُلحق الضرر بالنفس أو الآخرين، والتقيد بأنظمة الفندق والقوانين الموجودة.</li> <li >الحفاظ على أعلى معايير النظافة الشخصية والملبس والزي والمظهر ولغة الجسد والسلوك.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3> <p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة <strong >0-1 سنوات من الخبرة</strong>. هذا المنصب مناسب للأشخاص الذين يتطلعون لتطوير مسارهم المهني في قطاع الضيافة من خلال برنامج توطين منظم.</p> <h3 >التطوير المهني والسلوك</h3> <ul > <li >حضور جميع الاجتماعات والتدريبات المطلوبة من قبل مراقب المساحة.</li> <li >مساعدة الزملاء في أداء وظائف مماثلة أو ذات صلة بعد اعتماد مراقب المساحة.</li> <li >ضمان رضا الضيوف من خلال تلبية طلباتهم واستفساراتهم بلطف وكفاءة.</li> <li >قبول جدول عمل مرن ضروري لخدمات الفندق دون انقطاع للضيوف.</li> <li >الحفاظ على منطقة عملك والمواد نظيفة ومرتبة وبحالة جيدة، وإبلاغ مراقب المساحة عن المواد والمعدات المعطلة.</li> <li >السعي المستمر لتحسين المعرفة بوظيفة العمل، بما في ذلك مرافق الفندق والمعالم القريبة ومعايير التشغيل والفِرق والإجراءات المقبولة وطرق الدفع المعتمدة وسياسة ائتمان الفندق.</li> </ul>

<p> **Job Announcement | Mecca**<br><br>### **Collection Officer**<br><br>**Responsibilities:**<br><br>* Follow up on dues and debts.<br>* Communicate with customers and follow up on payments.<br>* Prepare collection reports.<br>* Follow up on arrears and coordinate with relevant departments.<br><br>**Requirements:**<br><br>* University degree in Accounting, Finance, or Business Administration.<br>* Experience in the field of collection.<br>* Proficiency in **Arabic and English**, speaking and writing.<br>* Good skills in communication, negotiation, and follow-up.<br>* **Good appearance and politeness in dealing.**<br><br> **To Apply:**<br>[l@*****************]<br><br>Mention **"Collection Officer"** in the email subject.</p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة بترورابغ عن وظائف إدارية ومالية وهندسية</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المسميات الوظيفية</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهندس متخصص أجهزة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهندس تآكل</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي تحليل</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهندس موثوقية أول</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي الصيانة المرتكزة على الموثوقية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رئيس قسم إدارة الأصول</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهندس عمليات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محلل مالي - محلل إدارة نقدية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ممثل التعاقد</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ممثل التعاقدات الأول</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">التخصصات المطلوبة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة الأعمال</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القانون</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المالية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">هندسة الأجهزة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">هندسة التآكل</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">هندسة المواد</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">هندسة المعادن</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة الميكانيكية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة الكهربائية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة الكيميائية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أو ما يعادلها</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">مزايا العمل في بترورابغ</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رواتب تنافسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدل مواصلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدل سكن يعادل ثلاثة رواتب سنوياً.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تأمين طبي للموظف وعائلته والمعالين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدل تعيين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مكافأة أداء سنوية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مكافأة رمضان.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">برنامج تمليك المنازل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خطة ادخار.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مكافآت الخدمة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فرص تدريب وتطوير مهني.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن شركة بترورابغ</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">بترورابغ منشأة بتروكيماوية عملاقة تقع في مدينة رابغ على ساحل البحر الأحمر في المملكة العربية السعودية، وهي مشروع مشترك بين شركة أرامكو السعودية وشركة سوميتومو اليابانية، ويبلغ رأس مال المشروع 2.33 مليار دولار.</span></p><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعمل في الشركة ما يقارب 3,500 موظف، ويشكل السعوديون نحو 80% من إجمالي الموظفين، بينما ينتمي باقي الموظفين إلى أكثر من 20 جنسية حول العالم.</span></p>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث <strong style="font-weight:700;">مؤسسة وفاء توفيق بن عمر الحلوانى</strong> عن <strong style="font-weight:700;">موظف صندوق محاسبة</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>. يتولى شاغل هذا الدور مسؤولية إدارة المعاملات النقدية، وتسجيل المبيعات، وتقديم خدمة عملاء ممتازة لضمان سير العمليات المالية بسلاسة ودقة. هذه الوظيفة بدوام كامل وتتطلب خبرة تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات في مجال ذي صلة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يتولى موظف صندوق المحاسبة مجموعة من المهام الأساسية لضمان دقة العمليات المالية ورضا العملاء، وتشمل هذه المسؤوليات ما يلي:</p> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">عد وتسجيل المبالغ المالية في آلة تسجيل النقود في بداية كل وردية عمل، مع التأكد من توفر كمية كافية من العملات الصغيرة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">استلام المدفوعات من العملاء نقداً أو باستخدام بطاقات الائتمان أو أي طرق دفع أخرى معتمدة، ودفع المبالغ المتبقية وتحرير الإيصالات اللازمة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديث قوائم الأسعار بشكل مستمر، وحساب أسعار السلع أو الخدمات، وإعداد جداول الفواتير، وتطبيق الخصومات عند اللزوم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تسوية النقدية الواردة مع إجمالي المبيعات في نهاية الوردية، والإبلاغ عن أي اختلافات أو تسويتها وفقاً للإجراءات المتبعة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع العملاء بأسلوب مهذب وودود، وتلبية طلباتهم المتعلقة بإضافة أو حذف عناصر من قوائم الشراء.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يتطلب هذا الدور امتلاك المرشح للخبرات التالية:</p> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">2 إلى 5 سنوات</strong> في مجال موظف صندوق محاسبة أو دور مشابه.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">موقع العمل ونوعه</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>، المملكة العربية السعودية. سيعمل الموظف ضمن فريق <strong style="font-weight:700;">مؤسسة وفاء توفيق بن عمر الحلوانى</strong> في بيئة عمل منظمة تهدف إلى تقديم أفضل خدمة للعملاء.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">معلومات إضافية</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">الراتب لهذه الوظيفة <strong style="font-weight:700;">غير معلن</strong>. سيتم مناقشة التفاصيل المتعلقة بالتعويضات خلال مراحل عملية التوظيف.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">كيفية التقديم</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المرشحين المؤهلين والمهتمين بهذا الدور إلى تقديم طلباتهم. سيتم التواصل مع المرشحين الذين تتوافق مؤهلاتهم وخبراتهم مع متطلبات الوظيفة للمراحل التالية من عملية التوظيف.</p></div>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان جامعة الملك عبدالله كاوست عن وظائف في تخصصات إدارية وقانونية وتقنية</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المسميات الوظيفية:</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قائد فريق الدعم التقني (Technology Support Lead)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محلل حوسبة المستخدم النهائي (End User Computing Analyst)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهندس أول صيانة معدات المختبرات (Sr Lab Equipment Maintenance Engineer)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محلل دعم الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة (AI-ML Support Analyst)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محلل أتمتة الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة (AI/ML Automation Analyst)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">عالم متخصص في الناقلات الفيروسية (Viral Vector Staff Scientist)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مسؤول السلامة الإشعاعية (Radiation Safety Officer)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدير الهندسة (Engineering Manager)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي صيانة معدات المختبرات (Laboratory Equipment Maintenance Specialist)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قائد مدير أنظمة الحوسبة عالية الأداء (HPC Lead System Administrator)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي اتصالات (Communications Specialist)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدير أول أنظمة الحوسبة عالية الأداء (HPC Senior Systems Administrator)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدير المشاريع والتطبيقات والبيانات والتكامل (Manager - Enterprise, Applications, Data &amp; Integration)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قائد حوسبة مستخدمي البحوث (Research User Computing Lead)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي أجهزة ومعدات مراكز البيانات (Data Center Hardware &amp; Equipment Specialist)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهندس أول معمارية التكامل (Lead Integration Architect)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">عالم حسابي للحوسبة (HPC Computational Scientist)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رئيس استراتيجية الملكية الفكرية (Head of IP Strategy)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي نظام لينكس لحوسبة مستخدمي البحوث (Research User Computing Linux Specialist)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهندس تحويل البحوث (Research Translation Engineer)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدير الصيانة الكهربائية (Electrical Maintenance Manager)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي رئيسي لجودة الأراضي (Principal Land Quality Specialist)</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي تطوير الأعمال وعلاقات العملاء (Business Development &amp; Client Relations Specialist)</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">التخصصات المطلوبة:</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة الأعمال</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القانون</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاتصالات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التسويق</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">العلاقات العامة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الصحافة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">العلوم</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الموارد المائية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">علوم البيانات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">العلوم الحسابية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الذكاء الاصطناعي</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">علوم الحاسب</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلكترونيات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة البيانات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقنية المعلومات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">نظم المعلومات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة البيئية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة الكيميائية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">هندسة الحاسب</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">هندسة البرمجيات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">هندسة الإلكترونيات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة الكهربائية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة الميكانيكية</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الصحة العامة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أو ما يعادلهم</span></p></li></ul>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تعلن مؤسسة السوادي لقطع الغيار عن حاجتها لتوظيف <strong style="font-weight:700;">موظف صندوق محاسبة (كاشير)</strong> للانضمام إلى فريق عملها في فرعها الكائن بحي الدواس في <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>. يبحث الدور عن فرد ملتزم ومسؤول لإدارة المعاملات المالية اليومية وضمان تجربة سلسة للعملاء.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">عدّ المبالغ النقدية وتسجيلها في آلة تسجيل النقود في بداية كل وردية عمل، مع التأكد من توفر كمية كافية من العملات الصغيرة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">استلام المدفوعات من العملاء نقداً أو باستخدام بطاقات الائتمان أو أي طرق دفع معتمدة أخرى، ودفع المبالغ المتبقية وتحرير الإيصالات اللازمة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديث قوائم الأسعار بشكل مستمر، وحساب أسعار السلع أو الخدمات، وإعداد جداول الفواتير، وتطبيق الخصومات عند اللزوم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تسوية النقدية الواردة مع إجمالي المبيعات في نهاية الوردية، والإبلاغ عن أية اختلافات أو تسويتها وفقاً للإجراءات المتبعة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع العملاء بأسلوب مهني وودود، وتلبية طلباتهم المتعلقة بإضافة أو حذف عناصر من قوائم الشراء.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">يشترط أن يكون المتقدم قد عمل كـ <strong style="font-weight:700;">موظف صندوق محاسبة (كاشير)</strong> سابقاً.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تتضمن الوظيفة دواماً كاملاً على فترتين، بواقع ستة أيام عمل في الأسبوع، مع يوم إجازة أسبوعي ثابت يوم الجمعة. يبلغ الراتب الشهري <strong style="font-weight:700;">4000 ريال سعودي</strong>، ويخصم منه حصة الموظف في التأمينات الاجتماعية وفقاً للأنظمة المعمول بها.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">موقع العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يقع مقر العمل في فرع المؤسسة بحي الدواس، <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>. يفضل أن يكون المتقدم مقيماً بالقرب من الفرع لتسهيل عملية التنقل والالتزام بمواعيد العمل.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">للتقديم على الوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين والذين تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم. يرجى التأكد من قراءة تفاصيل الإعلان جيداً قبل التقديم.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث <strong style="font-weight:700;">شركة ألفية العربية التجارية</strong> عن <strong style="font-weight:700;">موظف صندوق محاسبة</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>. هذا الدور متاح بنظام <strong style="font-weight:700;">الدوام الكامل</strong>، ويستهدف المرشحين ذوي الخبرة الحديثة أو المبتدئين في هذا المجال، حيث يتطلب خبرة تتراوح بين 0-1 سنة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الغرض من الوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يتولى موظف صندوق المحاسبة مسؤولية إدارة جميع المعاملات المالية اليومية، بما في ذلك استلام المدفوعات النقدية والائتمانية، وتسجيلها بدقة، وضمان تسوية الحسابات في نهاية كل وردية. كما يشمل الدور تحديث قوائم الأسعار وتقديم خدمة عملاء ممتازة من خلال تلبية طلبات العملاء المتعلقة بمشترياتهم.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">عد وتسجيل المبالغ المالية في آلة تسجيل النقود في بداية وردية العمل، مع ضمان توفر كمية كافية من العملات الصغيرة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">استلام المدفوعات نقداً أو عن طريق بطاقة الائتمان أو وسائل الدفع المعتمدة الأخرى، ودفع المبالغ المتبقية وإصدار الإيصالات المناسبة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديث قوائم الأسعار بشكل مستمر، وحساب أسعار السلع أو الخدمات، وإعداد جداول الفواتير، وتطبيق الخصومات عند اللزوم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تسوية النقدية الواردة مع إجمالي المبيعات في نهاية الوردية، والإبلاغ عن أية اختلافات أو تسويتها وفقاً للإجراءات المتبعة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع العملاء بلباقة وود، وتلبية رغباتهم المتعلقة بإضافة أو حذف عناصر من قوائم الشراء.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">0-1 سنة</strong> في مجال المحاسبة أو إدارة الصندوق، أو دور مماثل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التعامل مع الأرقام بدقة وسرعة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل ممتازة ولباقة في التعامل مع العملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على العمل ضمن فريق وفي بيئة سريعة الوتيرة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يقع مقر العمل لهذا الدور في <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>، وهو يتطلب الالتزام بدوام كامل ضمن بيئة عمل ديناميكية وموجهة نحو خدمة العملاء.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">كيفية التقديم</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المرشحين المهتمين والذين يستوفون المتطلبات المذكورة للتقديم على هذا الدور.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث <strong style="font-weight:700;">شركة زاد الخير الأولى للتجارة</strong> عن <strong style="font-weight:700;">موظف صندوق محاسبة</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>. يتولى شاغل هذه الوظيفة مسؤولية إدارة المعاملات النقدية والائتمانية بدقة، وضمان سير العمليات المالية بسلاسة. يعد هذا الدور فرصة للأفراد الذين يمتلكون خبرة تتراوح من <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> ويبحثون عن وظيفة بدوام كامل في بيئة عمل منظمة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">عد وتسجيل المبالغ المالية في آلة تسجيل النقود في بداية كل وردية عمل، مع التأكد من توافر كمية كافية من العملات الصغيرة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">استلام المدفوعات من العملاء نقداً أو باستخدام بطاقات الائتمان أو أي طرق دفع أخرى معتمدة، ودفع المبالغ المتبقية وتحرير الإيصالات اللازمة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديث قوائم الأسعار بشكل مستمر، وحساب أسعار السلع أو الخدمات، وإعداد جداول الفواتير، وتطبيق الخصومات عند اللزوم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تسوية النقدية الواردة مع إجمالي المبيعات في نهاية الوردية، والإبلاغ عن أي اختلافات أو تسويتها وفقاً للإجراءات المتبعة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع العملاء بأسلوب مهني وودي، وتلبية طلباتهم المتعلقة بإضافة أو حذف عناصر من قوائم الشراء.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح من <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> في مجال ذي صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التعامل مع آلات تسجيل النقود وأنظمة الدفع الإلكتروني.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات حسابية جيدة ودقة في التعامل مع الأرقام.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات الشخصية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التعامل بلباقة مع العملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بالدقة والانتباه للتفاصيل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على العمل ضمن فريق.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تتوفر هذه الوظيفة بدوام كامل في مدينة <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>. سيعمل موظف الصندوق ضمن بيئة عمل منظمة تهدف إلى تقديم أفضل خدمة للعملاء.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقديم للوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم. سيتم التواصل مع المرشحين المؤهلين لمناقشة الخطوات التالية.</p></div>

<h4>المهام والوصف الوظيفي</h4>- مطلوب موظف استقبال للعمل لدى مطعم شامي بمدينة جدة <br> الوظيفة للجنسين<br> <br> يرجى إرسال cv على الرقم<br> 0501162893<br> مع مراعاة وقت التواصل<h4>الشروط والمهارات</h4><ul><li>سعودي الجنسية</li></ul><p>مجال العمل: خدمة العملاء - الاستقبال<br>مكان الوظيفة: جدة - منطقة مكة<br>نوع الوظيفة: دوام كامل<br>نطاق الراتب: غير محدد<br>اللغات المطلوبة للوظيفة: الإنجليزية-ممتاز<br>الجنس: رجال<br>هذه الوظيفة متاحة لـ: سعودي فقط<br>الحد الأدنى لمستوى التعليم: الثانوية العامة أو ما يعادلها</p>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة ابو زايد انترناشونال للخبز عن <strong style="font-weight:700;">موظف صندوق محاسبة</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>. هذه الوظيفة بدوام كامل وتتطلب خبرة تتراوح بين 0-1 سنة. يضطلع شاغل هذه الوظيفة بمسؤولية إدارة المعاملات المالية اليومية، وضمان دقة عمليات الدفع، وتقديم خدمة عملاء ممتازة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الأساسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">عد وتسجيل المبالغ المالية في آلة تسجيل النقود في بداية وردية العمل، مع ضمان توافر كمية كافية من العملات الصغيرة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">استلام المدفوعات نقداً أو عن طريق بطاقة الائتمان أو الطرق الأخرى المعتمدة، ودفع المبالغ المتبقية وتحرير الإيصالات المناسبة للعملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديث قوائم الأسعار بشكل مستمر، وحساب أسعار السلع أو الخدمات، وإعداد جداول الفواتير، وتطبيق الخصومات عند اللزوم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تسوية النقدية الواردة مع إجمالي المبيعات في نهاية الوردية، والإبلاغ عن أية اختلافات أو تسويتها وفقاً للإجراءات المتبعة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع العملاء بأسلوب مهني وودي، وتلبية طلباتهم المتعلقة بقوائم الشراء من حيث الإضافة أو الحذف.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح بين <strong style="font-weight:700;">0 إلى 1 سنة</strong> في مجال ذي صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التعامل مع المعاملات المالية بدقة وموثوقية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بالسياسات والإجراءات المالية للشركة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات والكفاءات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات حسابية قوية ودقة في التفاصيل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات خدمة العملاء والتواصل الفعال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على استخدام آلات تسجيل النقود وأنظمة الدفع الإلكترونية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على العمل ضمن فريق وفي بيئة سريعة الوتيرة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تتوفر هذه الفرصة الوظيفية بدوام كامل في <strong style="font-weight:700;">مكة المكرمة</strong>، ضمن فريق عمل شركة ابو زايد انترناشونال للخبز. يتطلب الدور التفاعل المباشر مع العملاء والتعامل مع العمليات المالية اليومية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">معلومات إضافية</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">الراتب لهذه الوظيفة غير معلن وسيتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات خلال عملية التوظيف. ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة للتقديم.</p></div>

<b>Join our team as an HR / GR Officer!</b> <br>Virtucruit is partnering with a leading company in Saudi Arabia to appoint an HR / GR Officer within the Human Resources Department.<br><br>As an HR / GR Officer, you will play a crucial role in managing HR and government relations activities. Your responsibilities will include:<br><ul><li>Ensuring compliance with Saudi Labor Law and company policies.</li><li>Handling recruitment, onboarding, employee orientation and personnel file management.</li><li>Preparing employment contracts, HR letters, warning letters, and employee documentation.</li><li>Managing attendance, leave records, overtime, payroll coordination, and final settlements.</li><li>Operating Saudi government portals including Qiwa, Muqeem, GOSI, and others.</li><li>Processing iqama issuance/renewal and exit/re-entry visas.</li><li>Maintaining accurate HR records and preparing monthly HR reports.</li></ul> <br><b>Qualifications:</b><br><ul><li>Bachelor’s degree in HR, Business Administration, or related field.</li><li>Minimum 3–5 years of HR experience in Saudi Arabia.</li><li>Strong knowledge of Saudi Labor Law and government portals.</li><li>Good communication, organizational, and computer skills (MS Office).</li><li>Ability to manage tasks independently.</li><li>Good English communication skills (oral and written).</li></ul><br>We encourage female candidates to apply. A competitive employment package with tax-free salary, accommodation, transportation, food at Mine Site, full medical coverage, and end of service benefits will be provided.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن المراعي</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">المراعي هي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للأغذية والمشروبات في المنطقة. مقرها المملكة العربية السعودية، وتُعتبر المراعي العلامة التجارية FMCG رقم 1 في منطقة الشرق الأوسط وشلامة الخليج، وتحتل مكانة قيادة في جميع فئاتها ضمن دول مجلس التعاون الخليجي. توظف الشركة أكثر من 46,000 موظف وتخدم نحو 110,000 متجر تجزئة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">دور مسؤول الإنتاج</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تسعى المراعي لتوظيف مسؤول إنتاج للانضمام إلى عملياتها في مكة المكرمة، مدينة الملك عبدالله الاقتصادية، أو رابغ. هذا الدور بدوام كامل يتضمن قيادة فريق مندوبي متعدد الوظائف موجه لتحقيق المعالجة والتعبئة الفعالتين لمنتجات الأسماك، بما في ذلك الجمبري والسلمون وأنواع أخرى من الأسماك. يضمن مسؤول الإنتاج أن جميع الأنشطة تتوافق مع مواصفات الشركة، وأهداف الإنتاج، ومعايير سلامة الغذاء الصارمة، مع الحفاظ على جودة المنتج، العائد، وكفاءة التشغيل.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة وتنسيق أعضاء الفريق لتحقيق أهداف إنتاج المأكولات البحرية اليومية وفق مواصفات المنتج ومعايير الجودة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم التدريب أثناء العمل والتوجيه للموظفين، والتأكد من أن جميع المهام تُنفَّذ بأمان وكفاءة وبما يتوافق مع إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) ومتطلبات سلامة الغذاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على أنشطة معالجة المأكولات البحرية بما في ذلك التقطيع والتقليم والتزجيج والتصنيف والتعبئة لضمان الالتزام بأهداف العوائد والجودة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مراجعة خطط الإنتاج بالتعاون مع قسم التخطيط لضمان توفر المنتجات وفق الجداول المعتمدة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تعظيم الخدمة لعملاء داخليين من خلال ضمان التسليم في الوقت المناسب وبالمواصفات الصحيحة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان أن جميع منتجات المأكولات البحرية تلبي باستمرار معايير الجودة والسلامة الخاصة بالشركة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">0-1 سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والموقع</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل ضمن مرافق المراعي الواقعة في مكة المكرمة، مدينة الملك عبدالله الاقتصادية، أو رابغ. الدور يعمل ضمن فريق متعدد الجنسيات نشط يركز على دعم خطط نمو المجموعة المستمرة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">معلومات التقديم</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المرشحين المهتمين للتقديم على وظيفة مسؤول الإنتاج بدوام كامل في المراعي.</p>

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث هيلتون عن <strong style="font-weight:700;">موظف موارد بشرية بدوام كامل</strong> للانضمام إلى فريقها في مكة، المملكة العربية السعودية. يوفر هذا الدور دعمًا أساسيًا لمديري قسم الموارد البشرية، مساهماً في الكفاءة العامة والجو الإيجابي داخل الفندق. هذه الوظيفة مناسبة للمرشحين الذين لديهم <strong style="font-weight:700;">0-1 سنوات من الخبرة</strong> في مجال ذي صلة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">غرض الدور والمساهمة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يلعب موظف الموارد البشرية دورًا حاسمًا في دعم عمليات الموارد البشرية اليومية وضمان بيئة ترحيبية للجميع. ينطوي هذا المنصب على تقديم مساعدة مباشرة للضيوف والمتقدمين وأعضاء الفريق، من خلال خدمة مهنية ومهذبة تعكس معايير الضيافة. سيساعد الموظف في الحفاظ على سلاسة عمل قسم الموارد البشرية من خلال مهام إدارية وتواصلية متنوعة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">توفير دعم الواجهة الأمامية، بما في ذلك الترحيب بالضيوف والمتقدمين وأعضاء الفريق وتقديم خدمة سريعة ومهنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم عمليات المكتب اليومية من خلال أداء مهام إدارية مثل المعالجة النصية، إدخال البيانات، التنظيم، والنسخ لقسم الموارد البشرية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة التواصل القطاعي، بما في ذلك التعامل مع المكالمات الهاتفية، معالجة الرسائل والبريد، وتنسيق الاجتماعات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنظيم وإدارة ترتيبات السفر وحجوزاتها لمديري قسم الموارد البشرية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في المبادرات القطاعية، المشاريع الخاصة، والمهام العشوائية الأخرى حسب الحاجة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">ملف المرشح والمتطلبات</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">نحن نبحث عن أفراد يتوافقون مع قيم هيلتون الأساسية ويمتلكون السمات والخبرات التالية:</p> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">0-1 سنوات من الخبرة في الموارد البشرية أو دور دعم إداري.</li> <li style="margin:0 0 6px;">شغف بتقديم الضيافة وخلق تجارب لا تُنسى.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التصرف بنزاهة، والقيام بالصحيح دوماً.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على إلهام الآخرين من خلال القيادة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قناعة بأن العمل الجماعي يقود إلى أفضل النتائج.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إحساس قوي بالملكية والمساءلة عن المسؤوليات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التركيز على الآن، مع إحلال العجلة والانضباط في كل لحظة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل وثقافة الشركة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">انضمامك إلى فريق هيلتون يعني أن تصبح جزءًا من بيئة تُركز قيمها الأساسية على العمليات اليومية ونجاح أعضاء الفريق. توفر هذه الوظيفة بدوام كامل في مكة، المملكة العربية السعودية، فرصة للمساهمة في ثقافة مبنية على الضيافة والنزاهة والعمل الجماعي، مع وضع بيئة عمل داعمة ومنتجة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عملية التقديم</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يُشجع المرشحون المهتمون على التقدم لهذا المنصب كموظف موارد بشرية وأن يصبحوا جزءًا من فريق هيلتون.</p>