وظائف طبيب قلب و صدر و أوعية دموية في السعودية

أخصائي تسويق | ريف القابضة<br>نحن نوظف: أخصائي تسويق الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية النوع: دوام كامل<br>نبذة عن ريف القابضة: ريف القابضة هي شركة سعودية رائدة في مجال نمط الحياة، تعمل في قطاعات العطور والجمال والأزياء والتجزئة. نحن نركز على بناء علامات تجارية قوية، وخلق تجارب عملاء جذابة، وتحقيق النمو من خلال استراتيجيات وحملات تسويقية مبتكرة.<br>نبذة عن الدور: نحن نبحث عن أخصائي تسويق مبدع وموجه نحو النتائج لدعم تخطيط وتنفيذ الحملات التسويقية عبر قنوات مختلفة. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة قوية في تنفيذ الحملات، وأبحاث السوق، وتنسيق المحتوى، وأنشطة العلامة التجارية، والعمل مع الفرق الداخلية والوكالات الخارجية.<br>المسؤوليات الرئيسية: دعم تخطيط وتنفيذ الحملات التسويقية ومبادرات العلامة التجارية. تنسيق الأنشطة التسويقية عبر القنوات الرقمية ووسائل التواصل الاجتماعي والتجزئة والقنوات التقليدية. إجراء أبحاث السوق والمنافسين لتحديد الاتجاهات والفرص. دعم إطلاق المنتجات، والحملات الترويجية، والأنشطة الموسمية، والفعاليات. التنسيق مع فرق الإبداع، ووسائل التواصل الاجتماعي، والتجارة الإلكترونية، والمبيعات، والتجزئة. العمل مع الوكالات الخارجية والموردين والمؤثرين وغيرهم من الشركاء التسويقيين عند الحاجة. مراقبة أداء الحملات وإعداد تقارير ورؤى تسويقية. دعم تخطيط المحتوى وضمان توافق المواد التسويقية مع إرشادات العلامة التجارية. تتبع الجداول الزمنية للتسويق، والميزانيات، والمخرجات، ومتطلبات الحملات. البقاء على اطلاع باتجاهات المستهلكين، وأنشطة المنافسين، والتطورات داخل سوق الجمال والتجزئة.<br>المؤهلات: درجة البكالوريوس في التسويق، أو إدارة الأعمال، أو الاتصالات، أو مجال ذي صلة. 2-4 سنوات من الخبرة التسويقية ذات الصلة. يفضل وجود خبرة في قطاع التجزئة، أو الجمال، أو العطور، أو الأزياء، أو السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG)، أو العلامات التجارية الاستهلاكية. فهم جيد للتسويق الرقمي، ووسائل التواصل الاجتماعي، والحملات، وتنشيط العلامة التجارية. يفضل وجود خبرة في التنسيق مع الوكالات والفرق متعددة الوظائف. مهارات تواصل وتنظيم وتحليل قوية. عقلية إبداعية مع اهتمام دقيق بالتفاصيل. إتقان برنامج Microsoft Office وأدوات التقارير التسويقية. مهارات تواصل قوية باللغتين العربية والإنجليزية.<br>لماذا تنضم إلى ريف القابضة؟ بصفتك أخصائي تسويق في ريف القابضة، ستتاح لك الفرصة للمساهمة في حملات وإطلاقات منتجات ومبادرات علامة تجارية مثيرة داخل منظمة سريعة النمو، مع اكتساب خبرة عبر مجالات متعددة في التسويق والتجزئة.

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3><p >تبحث شركة الراشد للاطارات عن <strong >أخصائي مشتريات</strong> للانضمام إلى فريقها في الخبر، المنطقة الشرقية. يهدف هذا الدور إلى تقييم احتياجات ومتطلبات الوحدات التنظيمية المختلفة من المواد، والبحث في السوق للحصول على أفضل أسعار الشراء من الموردين، بالإضافة إلى الإشراف على استلام وتقييم عروض الخدمات.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >تقييم احتياجات ومتطلبات الوحدات التنظيمية المختلفة من المواد وتحديد أولويات الشراء بناءً على ذلك.</li><li >إجراء دراسات وتحليلات متخصصة ومسح للسوق بهدف الوصول إلى أفضل أسعار الشراء من الموردين وضمان الجودة المطلوبة للمواد وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li><li >الإشراف على عمليات وإجراءات استلام العروض من موردي الخدمات وتقييمها بالتنسيق مع الوحدات الإدارية الأخرى، مع ضمان مطابقتها للإجراءات المعتمدة.</li><li >بناء قاعدة بيانات لأسعار المواد المستهلكة بشكل متكرر وأهم الموردين لها، والاحتفاظ بملفات متكاملة عن عمليات الشراء المختلفة وفقاً للنظام المعتمد.</li><li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالمبيعات، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li></ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul ><li >خبرة تتراوح من 0 إلى سنة واحدة في مجال المشتريات أو مجال ذي صلة.</li><li >القدرة على تقييم الاحتياجات وتحديد أولويات الشراء.</li><li >مهارات تحليلية قوية لإجراء دراسات السوق وتقييم العروض.</li></ul> <h3 >المهارات المطلوبة</h3><ul ><li >مهارات التفاوض والتواصل الفعال مع الموردين والوحدات الداخلية.</li><li >القدرة على بناء وإدارة قواعد البيانات.</li><li >إعداد التقارير والوثائق المتخصصة.</li><li >الالتزام بالسياسات والإجراءات المعتمدة.</li></ul> <h3 >تفاصيل الوظيفة</h3><ul ><li >نوع الوظيفة: دوام كامل.</li><li >الموقع: الخبر، المنطقة الشرقية.</li><li >الراتب: لم يتم الإفصاح عنه.</li></ul> <h3 >التقديم</h3><p >ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذا الدور في شركة الراشد للاطارات.</p></div>

<h3 >About Camelab</h3> <p >Camelab تسعى إلى توظيف <strong >أخصائي المبيعات عبر الهاتف</strong> للانضمام إلى فريقها. هذه وظيفة بدوام كامل عن بُعد مقرها في المملكة العربية السعودية، مع التركيز على تفاعل العملاء عبر منطقة دول مجلس التعاون الخليجي.</p> <h3 >Role Summary</h3> <p >يكون أخصائي المبيعات عبر الهاتف مسؤولاً عن التفاعل مع العملاء المحتملين والحاليين في جميع أنحاء منطقة الخليج. يتضمن ذلك استخدام الهاتف وقنوات الاتصال الرقمية المختلفة لعرض خدمات Camelab لتوليد المحتوى من المستخدمين، وشرح العروض القمية، وتفصيل هياكل الأسعار. تتطلب الوظيفة نهجاً يركز على النتائج وتواصلاً مهنياً أثناء العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >إجراء مكالمات صادرة والرد على الاستفسارات الواردة من العملاء.</li> <li >عرض خدمات Camelab لتوليد المحتوى من المستخدمين وشرح العروض القمية والأسعار بوضوح.</li> <li >تأهيل العملاء المحتملين وإدارة خطوط المبيعات بشكل فعال.</li> <li >المتابعة مع العملاء المحتملين وإغلاق الصفقات لتحقيق أهداف المبيعات المحددة.</li> <li >الحفاظ على سجلات دقيقة ضمن أدوات CRM.</li> <li >التعاون مع فرق التسويق والعمليات.</li> <li >تقديم دعم مستمر للعميل لضمان تجربة انضمام سلسة.</li> </ul> <h3 >Required Qualifications and Skills</h3> <ul > <li >0-1 سنوات من الخبرة في مجال ذي صلة.</li> <li >القدرة المثبتة على التواصل المتسق والمحترف.</li> <li >نهج يركز على النتائج في المبيعات والتفاعل مع العملاء.</li> <li >القدرة على العمل بفعالية وبشكل مستقل في بيئة عن بُعد.</li> </ul> <h3 >Work Environment</h3> <p >هذه وظيفة <strong >عن بُعد بدوام كامل</strong>، تتطلب من الاختصاصي العمل بشكل مستقل من بيئة عن بُعد. تتضمن الوظيفة التفاعل مع العملاء عبر منطقة الخليج.</p> <h3 >Application Process</h3> <p >ندعو المرشحين المهتمين إلى التقديم من خلال المنصة المخصصة.</p>

نبحث عن أخصائي مبيعات هاتفية / ممثل تطوير مبيعات (SDR) للعمل عن بُعد، لديه خبرة عملية لا تقل عن سنتين في المبيعات الهاتفية والبيع عبر الهاتف، مع قدرة قوية على التواصل وحجز اجتماعات مؤهلة (Qualified Meetings).<br>المتطلبات:<br>خبرة +2 سنة في المبيعات الهاتفية / بيع عبر الهاتف. خبرة في تحديد المواعيد وحجز الاجتماعات. الأفضلية لمن لديه خبرة في مبيعات الشركات (B2B) وتوليد العملاء المحتملين (Lead Generation). يفضل وجود خبرة في بيع الخدمات التسويقية أو الخدمات للشركات. سعودي، أو أجنبي متقن للهجة السعودية. مهارات قوية في التواصل والإقناع والمتابعة وتحقيق المستهدفات (Targets). العمل عن بُعد.<br>إذا كنت تمتلك الخبرة والمهارات المطلوبة، قدّم الآن من خلال

<p>عميلنا جهة موثوقة تشهد نموًا مستمرًا وتبحث عن أخصائي اكتساب مواهب متمرس لتعزيز قدراتها في التوظيف. تركّز الشركة على جذب محترفين من الطراز العالي وتطوير عملية توظيف فعّالة تدعم استراتيجيتها طويلة المدى للقوى العاملة. الدور سيكون أخصائي اكتساب المواهب مسؤولًا عن إدارة دورة التوظيف الكاملة، بالشراكة مع مديري التوظيف لتحديد وجذب وتقييم وتأمين المواهب المؤهلة عبر عدة وظائف تجارية. يتطلب الدور قدرات قوية في البحث، ومهارات ممتازة لإدارة أصحاب المصلحة، ونهجًا استباقيًا في تحديد مرشحين استثنائيين في أسواق منافسة. المسؤوليات إدارة أنشطة التوظيف من النهاية إلى النهاية عبر عدة أقسام. الالتقاء بمديري التوظيف لفهم متطلبات التوظيف. تطوير استراتيجيات البحث للمواقع التي يصعب شغلها. فحص الطلبات وإجراء مقابلات مبدئية مع المرشحين. تنسيق المقابلات التقنية والإدارية. إعداد تقارير تقييم المرشحين وتوصياتهم. التفاوض على عروض العمل مع المرشحين المختارين. الحفاظ على قنوات المواهب لاحتياجات التوظيف المستقبلية. مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للتوظيف وقياس التقارير. ضمان الامتثال لسياسات التوظيف الداخلية والتشريعات العمالية.</p><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><b>المؤهلات</b><p>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة.</p><p>أكثر من 4 سنوات من الخبرة في التوظيف أو اكتساب المواهب.</p><p>خبرة في إدارة التوظيف الكامل لدورة التعيين.</p><p>قدرات بحث قوية باستخدام LinkedIn والمنصات التوظيفية الكبرى.</p><p>مهارات مقابلة وتقييم ممتازة.</p><p>قدرات إدارة أصحاب المصلحة قوية.</p><p>خبرة العمل مع أنظمة تتبع المتقدمين.</p><p>الطلاقة في الإنجليزية مطلوبة؛ العربية مفضلة.</p>

<h3 >عن قسم كديا ودور أخصائي أول في الحسابات الدائنة</h3> <p >تسعى كديا إلى تعيين أخصائي أول في الحسابات الدائنة ذو خبرة ودافع للانضمام إلى قسم التمويل لديها. يُعد هذا الدور بدوام كامل، مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية، حاسمًا للحفاظ على عمليات الحسابات الدائنة فعالة ودعم الصحة المالية للشركة. سيتولى أخصائي الحسابات الدائنة الأول قيادة عمليات الدفع بالدائنين، مع ضمان معالجة جميع الفواتير والمدفوعات بدقة وفي الوقت المناسب، مع تعزيز علاقات قوية مع البائعين وأصحاب المصلحة الداخليين.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور والمساهمة</h3> <p >كأخصائي أول، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على أنشطة الحسابات الدائنة، وتدقيق العمليات، وضمان الامتثال لسياسات الشركة والمتطلبات التنظيمية. ستسهم قيادتك وخبرتك في التحسين المستمر للعمليات المالية داخل كديا.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >الإشراف على فريق الحسابات الدائنة لضمان المعالجة الدقيقة وفي الوقت المناسب للفواتير والمدفوعات.</li> <li >مراجعة واعتماد فواتير البائعين، والتأكد من الامتثال لسياسات الشركة والتنظيمات المعمول بها.</li> <li >إدارة التواصل مع البائعين والإدارات الداخلية لحل الاختلافات في الفواتير ومشاكل الدفع.</li> <li >حفظ معلومات وسجلات البائعين بدقة ضمن نظام المحاسبة.</li> <li >إجراء تدقيقات منتظمة على معاملات الحسابات الدائنة لضمان اتباع الرقابة الداخلية.</li> <li >المساعدة في أنشطة الإغلاق الشهرية والسنوية المرتبطة بالحسابات الدائنة.</li> <li >إعداد التقارير وتحليل بيانات الحسابات الدائنة لتحديد الاتجاهات والفرص لتحسين العملية.</li> <li >مواكبة أفضل الممارسات والمتطلبات التنظيمية ذات الصلة بإدارة الحسابات الدائنة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3> <ul > <li >شهادة بكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.</li> <li >خبرة من 5-10 سنوات على الأقل في الحسابات الدائنة أو المالية أو أدوار ذات صلة.</li> </ul> <h3 >المهارات والصفات المطلوبة</h3> <ul > <li >معرفة قوية بعمليات الحسابات الدائنة والرقابة الداخلية والأنظمة المالية.</li> <li >إتقان في برامج المحاسبة وبرامج مايكروسوفت أوفيس، خاصة Excel.</li> <li >دقة عالية في التفاصيل ومهارات تحليلية قوية.</li> <li >قدرة مثبتة على إدارة وقيادة فريق.</li> <li >مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص فعالة.</li> <li >القدرة على تحديد الأولويات وإدارة مهام متعددة في بيئة سريعة الوتيرة.</li> </ul> <h3 >مكان العمل</h3> <p >هذا المنصب بدوام كامل مقره في الرياض، الرياض، المملكة العربية السعودية.</p>

<h3 >عن المجموعة المتحدة</h3> <p >تسعى مجموعة المتحدة إلى توظيف <strong >أخصائي التخليص والجمرك</strong> للانضمام إلى قسم سلسلة الإمداد. هذا المنصب بدوام <strong >كامل</strong> يقع في <strong >جدة ومكة المكرمة، المملكة العربية السعودية</strong>.</p> <h3 >دور أخصائي التخليص والجمرك</h3> <p >هذا الدور مركزي في إدارة جميع جوانب عمليات التخليص الجمركي عند الاستيراد والتصدير. يضمن المتخصص الامتثال للوائح الجمارك السعودية ويدير بنشاط الاستثناءات الجمركية، وبرامج استرداد الرسوم، ومبادرات الدعم الصناعي. الهدف هو الحفاظ على عمليات سلسلة إمداد فعالة ومتوافقة ومجدية من حيث التكلفة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3> <ul > <li >الإشراف على أنشطة الاستيراد لقطع الغيار والمعدات والمواد الخام، بما في ذلك مراجعة الفواتير وتصنيف رمز النظام المنسق HSCode.</li> <li >التنسيق مع وكلاء الجمارك والجمارك السعودية والهيئات التنظيمية الأخرى لضمان إتمام التخليص الشحن في الوقت المحدد والامتثال الكامل للوائح المعمول بها.</li> <li >مراقبة الشحنات الواردة وضمان التسليم في الوقت إلى المستودع.</li> <li >مراجعة فواتير التخليص الجمركي والتحقق منها قبل تقديمها إلى قسم المالية.</li> <li >إدارة عمليات التصدير، بما في ذلك إعداد وثائق التصدير والتصريحات الجمركية والتصاريح والمتابعة الشحنات.</li> <li >إصدار شهادات متعلقة بالتصدير وإعداد تقارير التصدير.</li> </ul> <h3 >الامتثال التنظيمي والبرامج</h3> <ul > <li >إدارة طلبات الإعفاء من الرسوم الجمركية، بما في ذلك إعداد البيانات والتقديم والمتابعة مع الجهات المختصة.</li> <li >التعامل مع مطالبات استرداد الرسوم الجمركية من خلال إعداد وثائق دقيقة وتقديم الطلبات والمتابعة على تعويضها.</li> <li >دعم تمويل الصناعة وبرامج الدعم من خلال إعداد الوثائق المطلوبة والتنسيق مع البنوك والجهات الحكومية والمستشارين القانونيين.</li> </ul> <h3 >التعاون وتحسين العمليات</h3> <p >سيحافظ المتخصص على الامتثال للوائح الجمارك وسياسات التجارة والإجراءات الداخلية، مع تحديد فرص لتحسين عمليات الجمارك وتقليل التكاليف. هذا الدور يتطلب تنسيقًا وثيقًا مع وكلاء الجمارك والجهات الحكومية وأصحاب المصلحة الداخليين، بما في ذلك المشتريات، واللوجستيات، والمستودع، والمالية، والشؤون التنظيمية، لضمان سير عمليات سلسلة الإمداد بسلاسة.</p> <h3 >متطلبات المرشح</h3> <p >يجب أن يمتلك المتقدمون <strong >0-1 سنوات من الخبرة</strong> في مجال التخليص والجمركي. فإن القدرة على التنسيق الفعال مع الأطراف الداخلية والخارجية المختلفة أمر أساسي للنجاح في هذا الدور.</p>

<h3 >حول حلول موللر ودور العمل</h3> <p >تبحث حلول موللر عن <strong >أخصائي تحليل البيانات</strong> للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذه وظيفة بدوام كامل سيكون مسؤولًا عن تحليل مجموعات بيانات معقدة لتوفير رؤى قابلة للتنفيذ تُ inform استراتيجيات العمل واتخاذ القرار. يتضمن الدور العمل عن كثب مع عدة أقسام لتعزيز الممارسات القائمة على البيانات وتحسين الأداء التنظيمي العام من خلال تقنيات تحليلية متقدمة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >جمع ومعالجة وتحليل مجموعات بيانات كبيرة من مصادر متعددة لتحديد الاتجاهات والأنماط.</li> <li >إنشاء وصيانة لوحات البيانات والتقارير لت visualizing البيانات والتواصل الفعّال للنتائج.</li> <li >التعاون مع فرق وظيفية متعددة لفهم احتياجات البيانات وتقديم الدعم التحليلي.</li> <li >نمذجة البيانات باستخدام أساليب إحصائية لتوقع الاتجاهات والنتائج المستقبلية.</li> <li >تطوير وتنفيذ منهجيات جمع البيانات وتحليلها.</li> <li >إجراء تحليلات حسب الطلب عند الحاجة، وتقديم رؤى توجه قرارات الأعمال.</li> <li >البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات في تحليل البيانات.</li> <li >تدريب أعضاء الفريق على أدوات وتقنيات تحليل البيانات لتعزيز محو الأمية البيانات عبر المنظمة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة مثبتة كأخصائي تحليل البيانات أو في دور مماثل، مع <strong >5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong>.</li> <li >مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة مع الانتباه للتفاصيل.</li> <li >مهارات تواصل قوية لنقل رؤى البيانات المعقدة بفعالية إلى أصحاب المصلحة غير التقنيين.</li> <li >القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق في بيئة سريعة وتيرة العمل.</li> </ul> <h3 >الفريق وبيئة العمل</h3> <p >سيعمل أخصائي تحليل البيانات ضمن بيئة فريق ديناميكية، مساهمًا في مبادرات قائمة على البيانات عبر المنظمة. هذه الوظيفة بدوام كامل مقيمة في الرياض، المملكة العربية السعودية، وتتطلب تعاونًا نشطًا مع مختلف الأقسام.</p> <h3 >فوائد الانضمام إلى حلول موللر</h3> <ul > <li >فرصة للعمل مع فريق موهوب ومتحمس.</li> <li >راتب تنافسي وباقة مزايا.</li> <li >المشاركة في مشاريع مبتكرة وبيئة عمل تحفيزية.</li> </ul> <h3 >عملية التقديم</h3> <p >يُشجَّع المرشحون الذين يستوفون المؤهلات المذكورة أعلاه على التقدم لهذه الوظيفة بدوام كامل كأخصائي تحليل البيانات في حلول موللر.</p>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث شركة هاربريدج ميدل ايست عن <strong >أخصائي مبيعات</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >جازان</strong>. يمثل هذا الدور فرصة للمرشحين ذوي الخبرة التي تتراوح بين 0-1 سنة للعمل بدوام كامل في بيئة تركز على تحقيق الأهداف البيعية وتطوير استراتيجيات المبيعات.</p> <h3 >الهدف من الدور</h3> <p >يهدف هذا الدور إلى وضع وتطوير سياسات البيع الفعالة، والإشراف على تنفيذها، وتقييم النتائج المحققة بشكل دوري. كما يشمل الدور مسؤولية إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة في مجال المبيعات، وعرضها على الإدارة المختصة، وحفظها بطريقة منظمة لضمان سهولة الرجوع إليها.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >دراسة ومتابعة تطورات السوق لتحديد وتطوير الأهداف التسويقية وطرق البيع، وتقدير حجم المبيعات المتوقع، وترجمة هذه الأهداف إلى خطط بيعية واضحة.</li> <li >اقتراح سياسات البيع ومتابعة تنفيذها، بالإضافة إلى وضع وتقييم البرامج الترويجية لضمان فعاليتها وتحقيق أهدافها.</li> <li >التواصل المستمر مع الزبائن لتحديد مشكلاتهم واحتياجاتهم، ومتابعة المنافسين وبرامجهم البيعية لتجنب المخاطر المستقبلية.</li> <li >تقييم نتائج أعمال مندوبي البيع ومدى تحقيق الأهداف البيعية، واقتراح الخطط والإجراءات التصحيحية اللازمة لتحسين الأداء.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالمبيعات، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وتوضيحها، وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >التحليل وإدارة البيانات</h3> <p >يتولى أخصائي المبيعات مسؤولية تحليل البيانات المتعلقة بالسوق والمبيعات لتقديم رؤى قيمة. يشمل ذلك دراسة تطورات السوق وتقييم الأداء البيعي. كما يتضمن الدور إعداد التقارير والوثائق المتخصصة التي تتضمن توصيات وحلولاً، وعرضها وحفظها بشكل منهجي لضمان دقة المعلومات وسهولة الوصول إليها.</p> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <p >يتطلب هذا الدور خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال المبيعات أو في مجال ذي صلة، مما يجعله مناسباً للمرشحين حديثي التخرج أو ذوي الخبرة المحدودة الذين يسعون لتطوير مسيرتهم المهنية في قطاع المبيعات.</p> <h3 >بيئة العمل والموقع</h3> <p >يقع مقر العمل لهذا الدور في مدينة <strong >جازان</strong>، ويعمل شاغل الوظيفة بنظام <strong >الدوام الكامل</strong>. لم يتم الإفصاح عن تفاصيل الراتب لهذا الدور.</p></div>

<div dir="rtl"><h3>نبذة عن الدور</h3> <p>تبحث مؤسسة عبدالعزيز عبدالله الغامدي للخدمات العامة عن <strong>أخصائي إدارة خدمات</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. هذا الدور بدوام كامل ومخصص للمرشحين ذوي الخبرة من 0 إلى 1 سنة. يركز شاغل الوظيفة على دراسة وتحليل الخدمات وتحديدها، بالإضافة إلى إعداد الخطط التطويرية والتشغيلية لتحسين فعاليتها.</p> <h3>المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <p>يتولى أخصائي إدارة الخدمات مجموعة من المهام والمسؤوليات الأساسية التي تهدف إلى ضمان فعالية وجودة الخدمات المقدمة، وتشمل:</p> <ul> <li>دراسة وتحليل الخدمات وتحديد متطلباتها بدقة.</li> <li>إعداد الخطط التطويرية والتشغيلية اللازمة للخدمات.</li> <li>تحسين فعالية الخدمات المقدمة بشكل مستمر.</li> <li>إعداد التقارير والوثائق المتعلقة بإدارة الخدمات وعرضها ومناقشتها مع المعنيين.</li> </ul> <h3>تحليل وتطوير العمليات</h3> <p>يضطلع شاغل الوظيفة بمهام تحليلية وتطويرية لضمان كفاءة الخدمات، ومنها:</p> <ul> <li>دراسة التجارب والممارسات المتعلقة بإدارة الخدمات وتقييم إمكانية وجدوى الاستفادة منها.</li> <li>رفع التوصيات والمقترحات لتبني أفضل الأساليب والممارسات في المجال.</li> <li>تحليل العمليات والإجراءات التفصيلية وضمان تكاملها وترابطها وسلامة مساراتها التدفقية.</li> <li>تطوير أساليب وإجراءات التطوير الإداري باستخدام التقنيات الحديثة ومواكبة التطورات والمستجدات في مجال إدارة الخدمات.</li> </ul> <h3>إدارة الجودة وحل المشكلات</h3> <p>يعمل أخصائي إدارة الخدمات على تعزيز جودة الخدمات المقدمة من خلال:</p> <ul> <li>ضمان تقديم الخدمات ضمن أعلى معايير الكفاءة والجودة.</li> <li>وضع الحلول المناسبة للمشاكل والتحديات التي قد تواجه إدارة الخدمات.</li> <li>إعداد الخطط التشغيلية للخدمات المختلفة بأكبر فعالية ممكنة.</li> </ul> <h3>إعداد التقارير والتوثيق</h3> <p>تتضمن مهام الدور أيضاً الجوانب المتعلقة بالتوثيق وإعداد التقارير، وتشمل:</p> <ul> <li>إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بإدارة الخدمات.</li> <li>تقديم التوصيات والحلول المناسبة بناءً على التحليلات.</li> <li>عرض وتوضيح التقارير والوثائق ومناقشتها مع المعنيين.</li> <li>حفظ الوثائق والتقارير في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3>المؤهلات وتفاصيل الوظيفة</h3> <p>لشغل هذا الدور، تتطلب مؤسسة عبدالعزيز عبدالله الغامدي للخدمات العامة:</p> <ul> <li>خبرة عملية تتراوح بين <strong>0 إلى 1 سنة</strong> في مجال إدارة الخدمات أو ما يعادله.</li> </ul> <p>هذه الوظيفة <strong>بدوام كامل</strong> ومقرها <strong>الدمام، المنطقة الشرقية</strong>. ندعو المرشحين المؤهلين لتقديم طلباتهم.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >يبحث مصنع كنوز للدعاية والاعلان للصناعة عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقه في أبها، عسير. يتولى هذا الدور تنفيذ الإجراءات والأنظمة المتعلقة بمراقبة دوام الموظفين وإجازاتهم، ويساهم في الإشراف على تطبيق سياسات الموارد البشرية. يتطلب الدور خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال ذي صلة، وهو متاح بنظام <strong >الدوام الكامل</strong>.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3> <p >يهدف شاغل هذا الدور إلى ضمان التطبيق الفعال لسياسات وإجراءات الموارد البشرية، خاصة فيما يتعلق بإدارة دوام الموظفين وإجازاتهم. كما يشمل الدور تحديث بيانات الموظفين بدقة والتعامل مع استفساراتهم وشكواهم بمهنية، بالإضافة إلى إعداد التقارير والوثائق المتخصصة لدعم عمليات الموارد البشرية وعرضها وحفظها.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم على اختلاف أنواعها، وتعديل النماذج عند الحاجة.</li> <li >تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي.</li> <li >تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المعتمدة، بالإضافة إلى تطبيق إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة.</li> <li >تسجيل كافة وقوعات الموظفين وتوثيقها وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.</li> <li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة بشكل فعال عند وجودها.</li> <li >تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين وتزويدها لفريق خدمات الموظفين من خلال تسجيل وتوثيق جميع البيانات كترقياتهم ودوراتهم التدريبية وأمور الرواتب والامتيازات.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال عمليات الموارد البشرية أو دور مشابه.</li> <li >القدرة على التعامل مع استفسارات الموظفين وشكواهم بمهنية عالية.</li> <li >مهارات جيدة في إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة وحفظها.</li> </ul> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >يعمل أخصائي عمليات الموارد البشرية بنظام <strong >الدوام الكامل</strong> في مدينة <strong >أبها</strong>، بمنطقة <strong >عسير</strong>، ضمن فريق مصنع كنوز للدعاية والاعلان للصناعة.</p> <h3 >التقديم</h3> <p >ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذا الدور.</p></div>

بيوت هي بوابة العقارات الأولى في المملكة، حيث تربط ملايين المستخدمين في جميع أنحاء البلاد. نحن ملتزمون بتقديم أفضل تجربة بحث عبر الإنترنت. كجزء من مجموعة دوبيزل، تعمل بيوت إلى جانب بعض من أقوى العلامات التجارية في سوق الإعلانات المبوبة. مع قوة جماعية تضم 10 علامات تجارية، لدينا أكثر من 200 مليون مستخدم شهريًا يثقون في التزامنا بتقديم أفضل منصة تلبي احتياجاتهم. نحن نبحث عن استشاري مبيعات متحمس ومتحفز للانضمام إلى فريق العقارات الديناميكي لدينا. يوفر هذا المنصب فرصة ممتازة للأفراد الذين يتطلعون إلى بدء مسيرة مهنية مجزية في قطاع العقارات. سيلعب شاغل الوظيفة دورًا محوريًا في نمو المنظمة من خلال بيع الوحدات العقارية، وفهم متطلبات العملاء، وتقديم العروض التوضيحية، وضمان إتمام الصفقات بنجاح.<br>المهام والمسؤوليات:<br>المبيعات العقارية: بيع العقارات السكنية والتجارية من مخزون الشركة، إجراء جولات ميدانية للعقارات، وتقديم المعلومات، والتفاوض على العروض نيابة عن العملاء. فهم متطلبات العملاء: التفاعل مع العملاء لفهم احتياجاتهم العقارية وتفضيلاتهم، وتقديم المشورة المهنية والتوجيه بشأن فرص الشراء والبيع والاستثمار العقاري. توليد العملاء المحتملين: توليد ومتابعة العملاء المحتملين لتوسيع قاعدة العملاء، وتطوير والحفاظ على شبكة مهنية قوية لتعزيز فرص الأعمال. تحليل السوق: البقاء على اطلاع دائم على اتجاهات السوق، وقيم العقارات، والعروض التنافسية، وتزويد العملاء بمعلومات دقيقة ومحدثة عن السوق. إدارة علاقات العملاء: التأكد من أن العملاء على دراية بالوحدات العقارية المتاحة، بما في ذلك ميزاتها وفوائدها وأسعارها، وبناء علاقات قوية مع العملاء لتعزيز الثقة والولاء، والحفاظ على التواصل المنتظم مع العملاء لمواكبة أي تغييرات في احتياجاتهم العقارية وتقديم الدعم المستمر. العروض التوضيحية والزيارات الميدانية: تقديم العروض التوضيحية وترتيب الزيارات الميدانية للعملاء لمساعدتهم على تصور استثماراتهم المحتملة. إتمام الصفقات: تسهيل إتمام الصفقات العقارية في الوقت المناسب، والتأكد من إتمام جميع الوثائق والإجراءات اللازمة.<br>المؤهلات والمتطلبات:<br>درجة البكالوريوس، يفضل امتلاك خبرة لا تقل عن سنتين في مجال المبيعات، مهارات تواصل وتفاوض ممتازة، مهارات تحليلية وحل المشكلات، القدرة على العمل بشكل مستقل والتعاون ضمن فريق، شغف قوي بالمبيعات وتقديم خدمة عملاء استثنائية.<br>المزايا:<br>فريق سريع الخطى وعالي الأداء، راتب أساسي تنافسي بالإضافة إلى عمولة، مما يتيح للأداء المتميز زيادة دخلهم بشكل كبير، مكافآت وتقدير، وفرص للتعلم والتطوير. بيوت هي جهة توظيف تلتزم بتكافؤ الفرص، ونحن نحتفي بالتنوع ونلتزم بخلق بيئة شاملة لجميع الموظفين. #KSABayut

<p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> <p style="text-align:center;margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%">وصف الوظيفة</span></strong></p> <div align="center"> <table class="MsoNormalTable" style="border-collapse:collapse;border:none" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0"> <tbody> <tr> <td style="width:7.4in;border:solid black 1.0pt;background-color:#1f4e79;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="7" valign="top"> <p style="margin:0.0in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="font-size:10.0pt;line-height:115%;color:white">نظرة عامة</span></strong></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:1.35in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">المسمى الوظيفي</span></strong></p> </td> <td style="width:2.55in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif">استشاري</p> </td> <td style="width:0.75in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">رمز الوظيفة</span></strong></p> </td> <td style="width:0.65in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif">655416</p> </td> <td style="width:0.75in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">الدرجة</span></strong></p> </td> <td style="width:96.3pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif">I3</p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr style="height:20.45pt"> <td style="width:1.35in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">المجموعة</span></strong></p> </td> <td style="width:2.55in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif">منتجات الحكومة</p> </td> <td style="width:0.75in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">القسم</span></strong></p> </td> <td style="width:197.1pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="3"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif">المستفيد من الخدمات</p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr style="height:24.95pt"> <td style="width:1.35in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">القسم</span></strong></p> </td> <td style="width:2.55in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif">وحدات الخدمات الهوية</p> </td> <td style="width:0.75in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">الوحدة</span></strong></p> </td> <td style="width:197.1pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="3"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif">منتجات المقيم</p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> </tbody> </table> </div> <p style="margin:0.0in 0.0in 8.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> <div align="center"> <table class="MsoNormalTable" style="border-collapse:collapse;border:none" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0"> <tbody> <tr> <td style="width:7.4in;border:solid black 1.0pt;background-color:#1f4e79;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="font-size:10.0pt;line-height:115%;color:white">ROLE PURPOSE</span></strong></p> <p style="margin:1.0pt 0.0in 0.0in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><em><span style="font-size:8.0pt;line-height:115%;color:white">الهدف هو بيان الأهمية العامة للوظيفة من منظور المنظمة.</span></em></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:7.4in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif">لتحقيق حلول برمجيات ناجحة من خلال تقديم التحليل الفني وتصميم الحلول وتوجيه التطوير ودعم حل المشكلات الذي يمكّن الخدمات الرقمية الموثوقة والقابلة للتوسع للمنتجات المقيمة، بما يت aligns مع سياسات Elm وإ procedures الجودة والأهداف التجارية.</p> </td> </tr> </tbody> </table> </div> <p style="margin:0.0in 0.0in 8.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> <div align="center"> <table class="MsoNormalTable" style="width:710.0px;border-collapse:collapse;border:none" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0"> <tbody> <tr> <td style="width:7.4in;border:solid black 1.0pt;background-color:#1f4e79;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="3" valign="top"> <p style="margin:0.0in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="font-size:10.0pt;line-height:115%;color:white">المسؤوليات الأساسية والأنشطة</span></strong></p> <p style="margin:1.0pt 0.0in 0.0in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><em><span style="font-size:8.0pt;line-height:115%;color:white">تصف هذه القسم المخرجات الرئيسية المطلوبة من الوظيفة.</span></em></p> </td> </tr> </tbody> <thead> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">المسؤوليات الأساسية</span></strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">أنشطة رئيسية</span></strong></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>1. تصميم الحلول التقنية</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• تصميم وهندسة حلول برمجية قابلة للتوسع والصيانة وآمنة ومتوافقة مع أهداف الأعمال.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• تحليل المتطلبات التجارية والفنية لتحديد أساليب الحلول وخيارات التصميم المناسبة.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• إجراء أبحاث لتحديد التقنيات والأدوات والمنهجيات ذات الصلة التي يمكن أن تحسن تسليم الحلول.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>2. تطوير البرمجيات والتنفيذ</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• المساهمة في تطوير وتنفيذ تطبيقات البرمجيات والخدمات والمكونات التقنية.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• التأكد من اتباع أنشطة التطوير للمعمارية المعتمدة ومعايير الترميز والإرشادات التقنية.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• دعم تسليم حلول برمجية موثوقة تلبي المتطلبات الوظيفية وغير الوظيفية المتفق عليها.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>3. حل المشكلات التقنية</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• حل تحديات تقنية معقدة وتصميم حلول عملية لمعالجة مشاكل التطوير البرمجي.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• تحليل أسباب جذرية للمشكلات التقنية وتوصية إجراءات تصحيحية ووقائية.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• تحسين أنظمة البرمجيات لتحسين الأداء والتوسع والاعتمادية والصيانة.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>4. دعم المنتج والتسليم</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• دعم تنفيذ منتجات البرمجيات والمبادرات ذات الصلة، بما في ذلك التخطيط والتنسيق والمتابعة.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• التنسيق مع فرق المنتج والمشروع والفنية لضمان التوافق بين احتياجات الأعمال والتسليم الفني.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• دعم تتبع الموارد والجدول الزمني والمخاطر والاعتماد لخطوط العمل الفنية المعينة.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>5. التوثيق التقني والتوصيات</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• إعداد التوثيق الفني والتقارير والتوصيات لدعم خطط المنتج وقرارات التسليم.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• توثيق التصاميم الفنية ومكوّنات الحل والدمج والاعتماد واعتبارات التنفيذ.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• تقديم مدخلات تقنية واضحة لأصحاب المصلحة لدعم اتخاذ القرار والموافقة على الحلول.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>6. دعم التقييم المالي والجهد</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• المساهمة في تقييم الجهد التقني وتعقيد التنفيذ ومتطلبات التسليم المتوقعة.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• تقديم مدخلات حول تقدير التكلفة واحتياجات الموارد والجدوى التقنية للحلول المقترحة.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• دعم تقييم خيارات الحلول بناءً على القيمة التقنية وجهد التسليم والتأثير التجاري.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>7. ضمان الجودة والامتثال</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• التأكد من أن أنشطة التطوير والاختبار والنشر تتبع أفضل الممارسات المعتمدة ومعايير الجودة.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• التحقق من أن حلول البرمجيات تلبي توقعات الجودة والأمان والأداء وقابلية الصيانة.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• دعم أنشطة الاختبار ومراجعة الشفرة وحل العيوب لتحسين جودة الحلول.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>8. التعاون مع الأطراف المعنية والنصح الفني</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• التعاون مع فرق متعددة الوظائف، بما في ذلك المنتج والمشروع والتطوير والاختبار وفرق العمليات.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• تقديم إرشاد فني ودعم استشاري لأصحاب المصلحة حول تصميم الحلول وم matters التنفيذ.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• التواصل حول المخاطر التقنية والمشاكل والاعتماد والتوصيات بشكل واضح وفي الوقت المناسب.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>9. السياسات والعمليات والإجراءات</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• اتبع جميع سياسات القسم والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات ذات الصلة حتى يتم العمل بشكل مضبوط ومتسق.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• الالتزام بجميع سياسات السلامة والجودة والبيئة المعمول بها لضمان بيئة عمل صحية وآمنة.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong>10. أمان المعلومات</strong></p> </td> <td style="width:265.95pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:normal;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:8.5pt">• الالتزام بجميع ممارسات ومعايير أمان المعلومات ذات الصلة لضمان سلامة البيانات وخصوصيتها.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> </tbody> </table> </div> <p style="margin:0.0in 0.0in 8.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> <div align="center"> <table class="MsoNormalTable" style="border-collapse:collapse;border:none" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0"> <tbody> <tr> <td style="width:7.4in;border:solid black 1.0pt;background-color:#1f4e79;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="3" valign="top"> <p style="margin:0.0in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="font-size:10.0pt;line-height:115%;color:white">مواصفات الوظيفة</span></strong></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:2.0in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">المؤهلات الأكاديمية والمهنية</span></strong></p> </td> <td style="width:387.9pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:9.0pt;line-height:115%">• درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو هندسة البرمجيات أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذات صلة.</span></p> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:9.0pt;line-height:115%">• يفضل درجة الماجستير أو شهادات مهنية ذات صلة.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:2.0in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">سنوات ونوع الخبرة</span></strong></p> </td> <td style="width:387.9pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 2.0pt 0.15in;text-indent:-0.15in;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><span style="font-size:9.0pt;line-height:115%">• 4+ سنوات من الخبرة ذات الصلة في تطوير البرمجيات، تصميم الحلول، الاستشارات الفنية، أو مجالات ذات صلة.</span></p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> </tbody> </table> </div> <p style="margin:0.0in 0.0in 8.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> <div align="center"> <table class="MsoNormalTable" style="border-collapse:collapse;border:none" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0"> <tbody> <tr> <td style="width:7.4in;border:solid black 1.0pt;background-color:#1f4e79;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="5" valign="top"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="font-size:10.0pt;line-height:115%;color:white">تتبع الإصدار</span></strong></p> </td> </tr> <tr> <td style="width:1.45in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">جهز من قبل:</span></strong></p> </td> <td style="width:426.6pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="3"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:1.45in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">المراجعة الأولى من قبل:</span></strong></p> </td> <td style="width:426.6pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="3"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:1.45in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">اعتمِد بواسطة:</span></strong></p> </td> <td style="width:2.25in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">الاسم</span></strong></p> </td> <td style="width:264.6pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="2"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="2"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> <td style="width:1.85in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">التوقيع</span></strong></p> </td> <td style="width:131.4pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> <tr> <td style="width:3.7in;border:solid black 1.0pt;border-top:none;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt" colspan="2"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> <td style="width:1.85in;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;background-color:#d9d9d9;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"><strong><span style="color:black">التاريخ</span></strong></p> </td> <td style="width:131.4pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid black 1.0pt;border-right:solid black 1.0pt;padding:4.0pt 4.0pt 4.0pt 4.0pt"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> <td style="border:none;padding:0.0in 0.0in 0.0in 0.0in"> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </td> </tr> </tbody> </table> </div> <p style="margin:0.0in 0.0in 10.0pt;line-height:115%;font-size:9.5pt;font-family:Arial, sans-serif"> </p> </span>

أخصائي مبيعات (مستلزمات طبية وطب أسنان) - الرياض<br>عن الوظيفة: بصفتك أخصائي مبيعات مبتدئ، ستكون مسؤولاً عن بناء علاقات مع عملاء الرعاية الصحية، والترويج لمنتجاتنا الطبية ومنتجات طب الأسنان، ودعم أنشطة المبيعات عبر المنطقة المخصصة. تعد هذه فرصة ممتازة لاكتساب خبرة عملية، وتطوير مهاراتك في البيع، والنمو داخل قطاع الرعاية الصحية الديناميكي.<br>المسؤوليات الرئيسية: الترويج لمنتجات الشركة الطبية ومنتجات طب الأسنان وعرضها على المتخصصين في الرعاية الصحية والعملاء. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والمحتملين. إجراء زيارات ميدانية وتحديد فرص عمل جديدة. متابعة استفسارات العملاء ودعم عملية البيع. إعداد تقارير أنشطة المبيعات والحفاظ على سجلات دقيقة للعملاء. مراقبة اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين. التعاون مع الفرق الداخلية لضمان خدمة عملاء ممتازة وتسليم المنتجات في الوقت المناسب. المشاركة في جلسات التدريب على المنتجات وتعزيز معرفة المنتج باستمرار. المساهمة في تحقيق أهداف المبيعات وأهداف العمل.<br>المتطلبات: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، طب الأسنان، الصيدلة، العلوم الطبية، أو مجال ذي صلة. خريج جديد أو خبرة تصل إلى سنة واحدة في المبيعات أو الأدوار التي تتطلب التعامل مع العملاء. اهتمام قوي بالرعاية الصحية والمبيعات الطبية. مهارات تواصل ممتازة ومهارات شخصية قوية. الاستعداد للسفر داخل المنطقة المخصصة. إجادة استخدام تطبيقات مايكروسوفت أوفيس.

???? We’re Hiring – Freelancer Opportunity in Saudi Arabia! ????????<br>We are looking for an experienced P6, Primavera Unifier & Oracle Fusion Cloud Integration Specialist for an immediate 1-month assignment in Saudi Arabia. <br>Candidates with hands-on implementation experience and a valid Saudi visa are preferred. <br>Interested candidates can share their updated CV and visa details at:<br>???? hr@maimconsulting.comor???? Whats App: +91 95383 37171<br>#Hiring #Saudi Arabia Jobs #Freelancer #Primavera P6 #Primavera Unifier #Oracle Fusion Cloud #P6Jobs #Unifier Jobs #Construction Jobs #Project Management

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث شركة أفراس للتجارة والمقاولات عن <strong >أخصائي اضطرابات تخاطب</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة ابها بمنطقة عسير. يركز هذا الدور على دراسة مشكلات النطق لدى الأطفال، وتحديد التحديات اللفظية، وتصميم وتنفيذ برامج تدريبية متخصصة في مجال النطق. تتضمن المهام أيضاً متابعة تجهيز وتشغيل المختبرات التدريسية، وتدريب الأفراد الذين يعانون من البكم، بالإضافة إلى إعداد التقارير والوثائق المتعلقة بهذا المجال.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <p >يتولى أخصائي اضطرابات التخاطب مسؤولية شاملة لتقييم وتطوير قدرات النطق، ويشمل ذلك:</p> <ul > <li >تحديد المستوى النطقي للأطفال وتحديد الحروف التي يواجهون صعوبة في لفظها.</li> <li >وضع الأهداف التعليمية قصيرة وبعيدة المدى بما يتناسب مع احتياجات كل حالة.</li> <li >إعداد وتنفيذ محتوى البرامج التعليمية والتدريبية المتنوعة في مجال النطق.</li> <li >اختيار وتطبيق طرق التعليم الفعالة لتدريس النطق.</li> <li >تصميم وتنفيذ خطط الدروس التطبيقية لتعزيز مهارات النطق.</li> <li >تطوير أدوات لتقييم تقدم الأطفال واتخاذ الإجراءات التصويبية اللازمة.</li> <li >إعداد بنود مستلزمات المختبرات التدريسية الخاصة بالنطق، مثل أجهزة الحاسوب والوسائل البصرية والمرايا، وتحديد كمياتها ومواصفاتها، بالإضافة إلى تركيبها وتشغيلها.</li> <li >تطوير أساليب وإجراءات العمل ومواكبة أحدث التطورات في مجال النطق.</li> <li >إعداد وحفظ الوثائق والتقارير المتعلقة بالنطق في قاعدة البيانات المخصصة، وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> <li >ضمان تطبيق مبادئ وقواعد السلامة العامة أثناء تنفيذ جميع أعمال النطق.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3> <p >لشغل هذا المنصب، يتطلب الدور الخبرات التالية:</p> <ul > <li >خبرة تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال اضطرابات التخاطب أو مجال ذي صلة.</li> </ul> <h3 >نوع العمل والموقع</h3> <p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة ابها، عسير. سيعمل الأخصائي ضمن بيئة داعمة تهدف إلى تقديم أفضل رعاية للأفراد الذين يعانون من اضطرابات النطق.</p> <h3 >معلومات إضافية</h3> <p >الراتب الخاص بهذا الدور سيتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات، وسيتم الإفصاح عنه خلال عملية المقابلة.</p> <h3 >التقديم</h3> <p >ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات للتقديم على هذا الدور في شركة أفراس للتجارة والمقاولات.</p></div>

<h3 >حول Lendo والدور</h3> <p >تسعى Lendo إلى تعيين <strong >أخصائي المحاسب المالي</strong> لينضم إلى فريق المالية المتوسع في الرياض. هذا المنصب بدوام كامل أساسي للحفاظ على دقة ونزاهة العمليات المالية للشركة. يقع الدور في بيئة تقنية مالية سريعة النمو، مما يوفر سياقاً دينامياً للنمو المهني.</p> <h3 >المساهمة والتطوير في الدور</h3> <p >سيلعب أخصائي المحاسب المالي دوراً أساسياً في دعم وظائف مالية متعددة، بما في ذلك الرواتب والعلاقات البنكية والامتثال الضريبي وتقارير نهاية الشهر. يشترك هذا المنصب عن كثب مع قادة المالية من المستوى الأول، مما يوفر تعرضاً مباشراً للتمويل التجاري وشراكة الأعمال، ويمثل مساراً للتطوير إلى دور مالي أوسع.</p> <h3 >مسؤوليات المحاسبة المالية</h3> <ul > <li >إعداد قيود الشهرية والتسويات والجداول المساندة.</li> <li >المساعدة في أنشطة الإغلاق في نهاية الشهر والسنة.</li> <li >الحفاظ على دقة دفتر الأستاذ العام والسجلات المالية.</li> <li >دعم طلبات التدقيق ومتطلبات التقارير المالية.</li> </ul> <h3 >إدارة الرواتب والبنوك والخزانة</h3> <ul > <li >معالجة الرواتب الشهرية بدقة وبسرية.</li> <li >إعداد تسويات الرواتب وتنسيق مدخلات الرواتب مع الموارد البشرية.</li> <li >حل الاستفسارات المتعلقة بالرواتب.</li> <li >إدارة العلاقات اليومية مع شركاء بنكيين متعددين.</li> <li >المتابعة النشطة لطلبات البنوك والوثائق.</li> <li >تنسيق فتح الحسابات وتعديلها والوثائق البنكية.</li> <li >مراقبة المعاملات البنكية ودعم أنشطة الخزانة.</li> </ul> <h3 >الامتثال الضريبي وشراكة الأعمال</h3> <ul > <li >إعداد إقرارات القيمة المضافة والاقتطاع من المصادر.</li> <li >الحفاظ على الوثائق الداعمة للامتثال التنظيمي.</li> <li >المساعدة في متطلبات التقارير النظامية.</li> <li >دعم قادة المالية في التحليل المالي.</li> <li >المساعدة في أنشطة الميزانية والتنبؤ.</li> <li >إعداد تقارير الإدارة.</li> <li >تطوير فهم تجاري للشركة ليصبح شريك تمويل تجاري مستقبلي.</li> </ul> <h3 >ملف المرشح والخبرة</h3> <p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذا المنصب <strong >دوام كامل</strong> أخصائي المحاسب المالي خبرة ذات صلة تتراوح بين <strong >2 إلى 5 سنوات</strong>. يتطلب الدور محترفاً قادرًا على العمل بفعالية ضمن فريق مالي ديناميكي والمساهمة في سلامة الشؤون المالية للشركة.</p>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3> <p >تبحث شركة طازج الغذائية للتجارة عن <strong >أخصائي خدمة عملاء</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة الرياض. هذه الوظيفة بدوام كامل وتتطلب خبرة تتراوح بين 0-1 سنة، وتهدف إلى تعزيز جودة وكفاءة تجربة العملاء من خلال تطوير الأنظمة والإجراءات.</p> <h3 >الهدف من الدور</h3> <p >يركز هذا الدور على وضع وتحديد مؤشرات ومعايير الأداء والجودة في خدمة العملاء. كما يشارك شاغل الوظيفة في تطوير وتحديث إجراءات وأدلة خدمة العملاء، ويعمل على تحديد نقاط القوة والضعف في أنظمة خدمة العملاء لضمان رضاهم وتقديم خدمة احترافية ومتميزة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >إجراء الدراسات والتحاليل المتخصصة لوضع وتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير الجودة في خدمة العملاء، بالتنسيق مع إدارة الجودة وضمان المتابعة المستمرة.</li> <li >المشاركة في وضع وتحديث إجراءات وأدلة خدمة العملاء، بما في ذلك تفاصيل الاتصال بهم واستلام طلباتهم واستفساراتهم والرد عليها بفعالية ومهنية.</li> <li >تطوير برامج ومبادرات تهدف إلى تجاوز توقعات واحتياجات العملاء من حيث جودة واحترافية أنظمة خدمة العملاء، وبناء نموذج متكامل للخدمة.</li> <li >تحليل المعلومات والبيانات لتحديد نقاط القوة والضعف في أنظمة خدمة العملاء، وتقييم رضاهم، وتحديد أنماط الشكاوى المتكررة والثغرات، ووضع خطط لمعالجتها.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بخدمة العملاء، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين 0 إلى 1 سنة في مجال خدمة العملاء أو مجال ذي صلة.</li> <li >القدرة على إجراء الدراسات والتحاليل وتحديد مؤشرات الأداء.</li> <li >مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التنسيق الفعال مع الإدارات المعنية.</li> <li >الالتزام بمعايير الجودة والمهنية في تقديم الخدمات.</li> </ul> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >يعمل أخصائي خدمة العملاء ضمن فريق شركة طازج الغذائية للتجارة في مدينة الرياض. تتميز بيئة العمل بالتركيز على تحقيق رضا العملاء المستمر وتطوير جودة الخدمات المقدمة.</p> <h3 >التقديم للوظيفة</h3> <p >ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات للتقديم لهذه الفرصة للانضمام إلى فريقنا والمساهمة في تعزيز تجربة عملائنا.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث شركة الهرم المثالي للالات والمعدات عن <strong >أخصائي مبيعات</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. يركز هذا الدور بدوام كامل على تطوير وتنفيذ سياسات البيع ومتابعة أدائها، بالإضافة إلى تقييم النتائج وإعداد التقارير المتخصصة في مجال المبيعات وعرضها وحفظها.</p> <h3 >الغرض من الوظيفة</h3> <p >يهدف هذا الدور إلى تعزيز الأداء البيعي للشركة من خلال التحليل الدقيق للسوق وتحديد الأهداف التسويقية الفعالة. سيقوم أخصائي المبيعات بترجمة هذه الأهداف إلى خطط بيعية قابلة للتنفيذ، مع التركيز على اقتراح سياسات بيع مبتكرة وتقييم البرامج الترويجية لضمان تحقيق النتائج المرجوة وتجنب المخاطر المحتملة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >دراسة ومتابعة تطورات السوق لتحديد وتطوير الأهداف التسويقية وطرق البيع.</li> <li >تقدير حجم المبيعات المتوقع وترجمة الأهداف إلى خطط بيعية واضحة.</li> <li >اقتراح سياسات البيع ومتابعة تنفيذها، بالإضافة إلى وضع وتقييم البرامج الترويجية.</li> <li >التواصل الفعال مع الزبائن لتحديد مشكلاتهم، ومتابعة المنافسين وبرامجهم البيعية لتقليل المخاطر المستقبلية.</li> <li >تقييم أداء مندوبي البيع ومدى تحقيق الأهداف البيعية، واقتراح الخطط والإجراءات التصحيحية اللازمة.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالمبيعات، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وحفظها في قاعدة البيانات المعتمدة وفقاً للسياسات والإجراءات.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <p >يتطلب هذا الدور مرشحاً يمتلك خبرة تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال المبيعات أو مجال ذي صلة. يجب أن يكون المرشح قادراً على فهم ديناميكيات السوق، وتحليل البيانات، والتواصل بفعالية مع العملاء والزملاء لتحقيق الأهداف المحددة.</p> <h3 >تفاصيل العمل</h3> <p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة الدمام، المنطقة الشرقية. الراتب الخاص بهذا الدور غير معلن وسيتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات خلال عملية التوظيف.</p> <h3 >التقديم</h3> <p >ندعو المهتمين والذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذه الفرصة. تلتزم شركة الهرم المثالي للالات والمعدات بتوفير بيئة عمل احترافية وداعمة لأعضاء فريقها.</p></div>

<h3 >حول الدور</h3> <p >تبحث PetroApp عن <strong >أخصائي مبيعات</strong> للانضمام إلى فريق المبيعات لديها في جدة، الواقعة ضمن منطقة مكة المكرمة. هذه وظيفة بدوام كامل داخل المكتب تركز على مبيعات B2B، بدون أي حاجة للزيارات الميدانية أو السفر الخارجي.</p> <h3 >هدف الدور</h3> <p >سيكون أخصائي المبيعات مسؤولاً عن قيادة فرص الأعمال الجديدة وإدارة علاقات العملاء لتحقيق أهداف المبيعات. يتضمن هذا الدور التعامل المباشر مع عملاء B2B المحتملين والحاليين لتحديد احتياجاتهم وتقديم حلول منتج مناسبة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >إجراء مكالمات مبيعات outbound إلى عملاء B2B محتملين وتوليد فرص عمل جديدة.</li> <li >بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء من خلال التواصل والمتابعة المنتظمة.</li> <li >تحديد احتياجات العملاء وتقديم حلول منتج مناسبة.</li> <li >التفاوض على الشروط وإغلاق اتفاقيات البيع لتحقيق الأهداف الشهرية والربع سنوية.</li> <li >الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع أنشطة المبيعات وتفاعلات العملاء في نظام CRM.</li> <li >التعاون مع فريق المبيعات لمشاركة أفضل الممارسات والمساهمة في نجاح الفريق بشكل عام.</li> <li >إعداد تقارير وتوقعات المبيعات بشكل منتظم.</li> <li >تقديم خدمة ودعم العملاء لضمان رضاهم.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul > <li >حد أدنى <strong >سنة واحدة من خبرة مبيعات B2B</strong>؛ يفضل خبرة الاتصالات الهاتفية.</li> <li >مهارات تواصل وتعامل بين الأشخاص قوية.</li> <li >قدرة مثبتة على تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات.</li> <li >إتقان مجموعة Microsoft Office.</li> </ul> <h3 >بيئة العمل والمكان</h3> <p >هذا المنصب قائم كلياً في المكتب في جدة. لا يتطلب الدور أي زيارات ميدانية أو سفر خارجي، مما يوفر بيئة عمل مستقرة داخل مقرات الشركة في منطقة مكة المكرمة.</p> <h3 >عملية التقديم</h3> <p >يشجع المتقدمون المهتمون بدور <strong >أخصائي المبيعات بدوام كامل</strong> في PetroApp على التقديم. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>