وظائف مطور قواعد بيانات

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <b>Job Description</b>Overview<p>توماس ريلزيس هي تبحث عن مقاول كميات متمرس لدعم وظائف الإدارة التجارية وتكاليف التطويرات السكنية الكبيرة من حيث الارتفاع، والتجارية، والضيافة، والاستخدام المختلط، وبناءات كبيرة في المدينة المنورة، المملكة العربية السعودية. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن أعمال المقايسة، وإدارة العقود، ومراقبة التكلفة، والتقييم، وإدارة التغييرات، والتقارير التجارية، لضمان تسليم المشاريع ضمن الميزانيات المعتمدة والمتطلبات العقدية.</p><br>دورك<ul><li>إعداد ومراجعة جداول الكميات (BOQs)، وأكثر القياسات، وتقارير القياس لمشاريع البناء.</li><li>التحقق من الكميات وتقييم تقدم العمل لطلبات الدفع من المقاول والتقييمات المؤقتة.</li><li>مراقبة تكاليف المشروع والالتزامات والنفقات مقابل الميزانيات المعتمدة.</li><li>المساعدة في إعداد وإدارة خطط التكاليف وتوقعاتها وتقارير التدفق النقدي.</li><li>مراجعة وتقييم التغييرات والادعاءات وأوامر التغيير للمقاول.</li><li>إعداد تقييمات أثر التكلفة لتغييرات التصميم وتعديل النطاق.</li><li>الحفاظ على سجلات التغييرات، وسجلات التغيير، والسجلات التجارية.</li><li>دعم أنشطة إدارة العقد وفقاً لمتطلبات المشروع وأحكام عقد FIDIC.</li><li>مراجعة وتوثيق تقييمات وفواتير المقاول الفرعي والموردين.</li><li>المساعدة في تقييمات العطاءات وأنشطة الشراء والتقييمات التجارية.</li><li>إجراء تحقق الكميات لأعمال المدني والهيكلي والمعماري والواجهات وMEP.</li><li>المشاركة في مبادرات الهندسة القيمية وتحديد فرص توفير التكاليف.</li><li>مراقبة أداء المشروع مقابل الميزانيات والأهداف التجارية المعتمدة.</li><li>المساعدة في إعداد التقارير التجارية الشهرية ولوحات معلومات الإدارة.</li><li>دعم تمديد الوقت (EOT وتقييمات المطالب بالتنسيق مع فرق التخطيط والعقود.</li><li>التنسيق مع مديري المشاريع والمهندسين المقيمين والمخططين والمتعهدين وممثلي العميل.</li><li>المشاركة في الاجتماعات التجارية ومراجعات التقدم وتدقيق المشروع.</li><li>المساعدة في إعداد الحساب النهائي، والتفاوضات، وأنشطة إغلاق المشروع.</li><li>ضمان الامتثال لإجراءات الشركة التجارية ومتطلبات حوكمة المشروع.</li><li>تحديد المخاطر التجارية وتوجيه إجراءات التخفيف.</li></ul>About you<ul><li>درجة البكالوريوس في مسح الكميات أو الهندسة المدنية أو إدارة البناء أو تخصص ذي صلة.</li><li>MRICS أو السعي للحصول على عضوية مهنية مفضل.</li><li>شهادات مهنية في مسح الكميات أو الإدارة التجارية ميزة.</li><li>عضوية في جهة مهنية معتمدة مرغوبة.</li><li>من 10 إلى 15 عامًا من الخبرة المهنية في مجال مسح الكميات.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مشاريع مبان عالية الارتفاع وبناء كبيرة.</li><li>خبرة مع الاستشارات، PMC، المطورين، أو منظمات المقاولات.</li><li>خبرة سابقة في المملكة العربية السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي مرغوبة بشدة.</li><li>الخبرة من مرحلة البناء حتى التسوية النهائية وإغلاق المشروع.</li><li>فهم قوي لمبادئ مسح الكميات وأفضل الممارسات في الصناعة.</li><li>فهم منهجيات بناء عالية الارتفاع وأنظمة المباني.</li><li>القدرة على تفسير الرسومات المعمارية والإنشائية وMEP لأغراض القياس والتقييم.</li><li>الإلمام بتحديد المخاطر التجارية وتخفيفها.</li></ul><span>Rewards &amp; benefits</span><p><span>استكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على الازدهار – في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية.</span></p><br><p><span>يشمل ذلك:</span></p><br><ul><li>راتب معفى من الضرائب.</li><li>تغطية التأمين على الحياة.</li><li>التأمين الطبي.</li><li>رصيد إجازة سنوية.</li><li>نظام مكافأة الشركة.</li><li>برنامج مكافأة إضافية (Bonus) اختياري.</li><li>مساهمة الرحلة السنوية.</li><li>بدلات النقل والسكن.</li><li>برنامج رفاهية الموظف: وصول على مدار 24/7 إلى أخصائيين في الشؤون المالية والقانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة والتغذية.</li></ul><p><span>استفد من كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبرتك والحصول على الاعتراف بتأثيرك.</span></p><br><span>About AtkinsRéalis</span><p><span>نحن AtkinsRéalis، منظمة خدمات الهندسة والنووية ذات مستوى عالمي. نحن نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنية العالم التحتية وأنظمة الطاقة. مع شركائنا في الصناعة وعملائنا، وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا المتنوعة لنَفْعَل مستقبلاً أفضل لكوكبنا ولشعبه.</span></p><br><p><span>اعرف المزيد.</span></p><br><p><b>#Med</b></p><br><b>Worker Type</b>موظف<b>Job Type</b>عادي<p><span><i>عند</i></span> <i><span>AtkinsRéalis</span></i><span><i>، نسعى لتوظيف الأفراد بخصائص وخلفيات وآفاق متنوعة. نحن نؤمن بشدة أن المواهب العالمية لا تفرق بناءً على الجنس أو الأصل العرقي أو الوطني أو الهوية الجنسية والتوجه، العمر، الدين أو الإعاقة، بل تُثري نفسها من خلال هذه الاختلافات. </i></span></p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا حاجة لخبرة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلومة عُليا </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات جوال موهوبين (React Native, Flutter, Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات جوال أصلية وعبر المنصات لحالات استخدام واقعية.<br> في هذا الدور، ستطبق خبرتك في الهندسة المحمولة لبناء تطبيقات مستقرة وأداء عالي وسهلة الاستخدام لـ iOS وAndroid.<br> هذه الفرصة بدوام جزئي عن بُعد مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في إصدار تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات للمنصة، والتعامل مع دورة التطوير الكاملة للهاتف المحمول.<br> ما نقوم به: تربط منصة Mindrift المتخصصين بمشروعات تكنولوجية مبتكرة.<br> مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية من محترفين عبر العالم مع جهود تطوير ذكاء اصطناعي متقدمة.<br> حول الدور: هذه وظيفة حرة لمشروع Tendem.<br> كمطور تطبيقات جوال، ستصمّم وتبني وتُحسّن تطبيقات جوال عبر فئات مثل المرافق، واللياقة/الصحة، والألعاب، والإنتاجية، والتوصيل، ومحتوى التطبيقات — لـ iOS أو Android، أو لكلا النظامين، باستخدام أطر أصلية أو عبر منصات متعددة.<br> المسؤوليات الرئيسية بناء تطبيقات جوال باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).<br> تنفيذ واجهات مستخدم جوالة مستجيبة تتبع اتفاقيات المنصة (iOS HIG، تصميم مادي).<br> دمج ميزات الجهاز الأصلية (الكاميرا، الإشعارات، المواقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> ربط التطبيقات بواجهات خلفية (APIs)، التعامل مع الوضعية بدون اتصال، التخزين المؤقت، والمزامنة.<br> تنفيذ ميزات التسييل عند الطلب (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).<br> مراجعة، تصحيح الأخطاء، تحسين، وإعادة هيكلة كود تطبيق الجوال لتحسين الصحة والاتساق والأداء وكفاءة البطارية وسهولة الصيانة.<br> تصحيح قضايا خاصة بالمنصة والتحضير للنُسخ للتوزيع (TestFlight، Play Console).<br> المؤهلات التعليمية: خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات الجوال (مطلوب).<br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة. <br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يمتلك المرشحون أساساً قوياً في تطوير تطبيقات الجوال، ونماذج UI/UX خاصة بالمنصة، وبناء تجارب جوال مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid.<br> نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع أطر أصلية أو عبر منصات متعددة، ودمج واجهات الجهاز الخلفية وخدمات backend، وبناء تطبيقات جوال جاهزة للإنتاج.<br> عناية قوية بالتفاصيل، ووعي بالأداء، وقدرة على العمل بشكل مستقل أمران أساسيان.<br> المهارات التقنية (أساسية): خبرة عملية مع واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).<br> فهم صلب لنماذج واجهة المستخدم الجوالة، والتوجيه، وإدارة الحالة، وإرشادات المنصة.<br> خبرة في دمج REST APIs، والتعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.<br> الإلمام بواجهات أجهزة أصلية (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> خبرة في أدوات بناء الجوال، توقيع الكود، وتقديم التطبيقات إلى App Store / Google Play.<br> خبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات تعتبر ميزة.<br> الإلمام بالخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما شابه يعتبر ميزة.<br> متطلبات إضافية عناية قوية بالتفاصيل والالتزام بالأداء والاستقرار ولُبقة المنصة.<br> أخلاقيات عمل ذاتي مع القدرة على شحن ميزات جوال كاملة بشكل مستقل.<br> محفظة تطبيقات جوال منشورة (مطلوبة، مع روابط App Store / Google Play مفضلة).<br> الكفاءة الإنجليزية: مستوى أعلى من المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب) توقعات الوقت للمشروع: لهذه المشاريع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذا تقدير، ليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولاراً أمريكياً في الساعة تقريباً، وفقاً لمستوى المساهمة وسرعتها.<br> يختلف التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة حسب متطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولتِك مع مجرد كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر.<br> تطبيق خبرتك في مشروعات تكنولوجيا العالم الواقعي مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالي الجودة لمنصة عالمية.<br> المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق.<br></span></div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة العلمية</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم أعلى </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>الغرض من الوظيفة <br></span><p><span><strong>كون التغيير! انضم إلى أكثر المطورين رؤية في العالم.</strong></span></p><br><br> <br> <p><span>Red Sea Global (RSG) تُظهر أن هناك طريقة أفضل لتشكيل الأماكن التي نعيش فيها ونعمل ونسافر بشكل إيجابي.</span></p><br><br> <p><span>نحن موجهون نحو الهدف وملتزمون بالناس والكوكب. برامجنا التحويلية تشكل قوة دافعة نحو تحقيق الرؤية 2030، وأضافت أيضًا قيادة العالم تجاه السياحة التجديدية.</span></p><br><br> <br> <p><span><strong>انضم إلى RSG وكن جزءًا من التغيير الإيجابي للمملكة العربية السعودية والعالم.</strong></span></p><br><br> <br> <p><span><strong>الغرض من الوظيفة:</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>يوفر المساعد التنفيذي دعمًا إداريًا واستراتيجيًا عالي المستوى ومخصصًا لرئيس قسم الموارد البشرية في المقر الرئيسي لشركة Red Sea Global.</span></li> <li><span>على مستوى المجموعة، يلعب هذا الدور دورًا حاسمًا في تمكين قيادة الموارد البشرية للمجموعة من العمل بفعالية عبر منظمة معقدة متعددة الكيانات.</span></li> <li><span>يدير المساعد التنفيذي الاتصالات على مستوى الإدارة التنفيذية، وينسق مبادرات الموارد البشرية للمجموعة، ويضمن تشغيلًا سلسًا عبر محفظة الشركة المتنوعة من الشركات التابعة ووحدات الأعمال، مع التوافق الكامل مع حوكمة Red Sea Global وأهدافها.</span></li> </ul><br>مسؤوليات الوظيفة - وظيفية <br><br> <p><span><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></span></p><br><br> <br> <p><span><strong>1. الدعم التنفيذي وإدارة المكتب</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>إدارة تقويم رئيس الموارد البشرية في المجموعة المعقد، بما في ذلك الاجتماعات عبر الكيانات والتعامل مع مجلس الإدارة واللجان التنفيذية.</span></li> <li><span>تنسيق وترتيب السفر المحلي والدولي والإقامة واللوجستيات لرئيس الموارد البشرية في المجموعة.</span></li> <li><span>إعداد موجزات تنفيذية وتقارير وعروض وتحدث نقاط لاجتماعات القيادة واللجان التنفيذية.</span></li> <li><span>إدارة الأولويات والاتصالات الواردة، وضمان الردود في الوقت المناسب وبالطريقة المناسبة نيابة عن رئيس الموارد البشرية في المجموعة.</span></li> <li><span>الحفاظ على نظام إدارة مستندات سري ومنظم لم records الموارد البشرية للمجموعة والملفات المؤسسية.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>2. التنسيق والاتصال على مستوى المجموعة</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>العمل كنقطة اتصال رئيسية بين رئيس الموارد البشرية في المجموعة والتنفيذيين في المناصب التنفيذية، وأعضاء المجلس، وقادة الموارد البشرية في الشركات التابعة، والشركاء الخارجيين.</span></li> <li><span>تسهيل وتنسيق الاتصالات عبر كيانات مجموعة RSG ووظائفها المؤسسية في موضوعات الموارد البشرية.</span></li> <li><span>صياغة ومراجعة وتوزيع اتصالات الموارد البشرية للمجموعة، وإعلانات السياسات، والمراسلات التنفيذية.</span></li> <li><span>تنسيق إعداد وتوزيع المواد لاجتماعات لجنة الموارد البشرية التنفيذية ومجلس الإدارة المتعلقة بالموارد البشرية.</span></li> </ul><br>مسؤوليات الوظيفة - وظيفية <br><p><span><strong>3. دعم برنامج ومشروع الموارد البشرية للمجموعة</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>دعم تخطيط وتتبع مبادرات الموارد البشرية واسعة النطاق في المجموعة مثل برامج إدارة المواهب وتطوير القيادة ومشاريع التحول التنظيمي.</span></li> <li><span>تنسيق مجموعات عمل ومهام ومشاريع الموارد البشرية عبر الكيانات كما يوجه رئيس الموارد البشرية في المجموعة.</span></li> <li><span>مراقبة وتقديم تقارير عن تقدم مخرجات الموارد البشرية في المجموعة، مع الإشارة إلى المخاطر والتأخيرات بشكل استباقي.</span></li> <li><span>إجراء بحث وتجميع بيانات مقارنة وتحضير تقارير تحليلية لإعلام استراتيجية الموارد البشرية للمجموعة.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>4. الحوكمة والامتثال والسرية</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>التعامل مع جميع مسألة الموارد البشرية في المجموعة بأعلى مستوى من الحذر، بما في ذلك خطط الخلافة القيادية وإعادة الهيكلة التنظيمية وقرارات المواهب على مستوى كبار المستوى.</span></li> <li><span>ضمان امتثال جميع الأنشطة الإدارية لأطر حوكمة الشركات في RSG، وسياسات الموارد البشرية، وأنظمة العمل السعودية المعمول بها.</span></li> <li><span>دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية من خلال الحفاظ على سجلات موارد بشرية دقيقة وكاملة وجاهزة للتدقيق.</span></li> <li><span>إدارة المستندات الحساسة المتعلقة بحوكمة الموارد البشرية في المجموعة بما في ذلك قرارات المجلس والعقود التنفيذية ووصلات اللجنة</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>5. إدارة أصحاب المصلحة والعلاقات</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>بناء والحفاظ على علاقات مهنية مع كبار أصحاب المصلحة عبر كيانات المجموعة والجهات الحكومية والشركاء الاستراتيجيين.</span></li> <li><span>التنسيق مع مكتب الرئيس التنفيذي ومكتب المدير المالي ومساعدي التنفيذيين الآخرين للمستوى التنفيذي للمواءمة في الجدول الزمني والتسليمات المشتركة.</span></li> <li><span>تمثيل وظيفة الموارد البشرية في المجموعة بشكل مهني في جميع التفاعلات الداخلية والخارجية.</span></li> </ul><br>متطلبات الوظيفة - المؤهل والخبرة <br><br> <ul> <li><span>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو الاتصالات المؤسسية أو مجال ذي صلة (مطلوب). يفضل درجة الماجستير أو شهادة مهنية في الإدارة التنفيذية أو الموارد البشرية.</span></li> <li><span>خبرة لا تقل عن 4–6 سنوات كمساعد تنفيذي، مع ما لا يقل عن 3 سنوات دعم كبار المستوى أو مستوى المجموعة التنفيذية.</span></li> <li><span>يفضل بشدة وجود خبرة سابقة في شركة كبرى أو مجموعة قابضة أو جهة حكومية في المملكة العربية السعودية.</span></li> <li><span>تعرّض لوظائف الموارد البشرية أو حوكمة الشركات أو أعمال أمانة المجلس ميزة كبيرة.</span></li> </ul><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ</div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات الهاتف المحمول المهرة (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات محمولة أصلية وعبر الأنظمة الأساسية لحالات استخدام واقعية <br>في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة الهاتف المحمول لبناء تطبيقات مستقرة، عالية الأداء، وسهلة الاستخدام لـ iOS وAndroid.<br> هذه الفرصة عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمتخصصين ذوي الخبرة العملية في الشحن لتطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات للمنصة، والتعامل مع دورة تطوير الهاتف المحمول الكاملة.<br> ماذا نقوم به تشبك منصة Mindrift المتخصصين مع مشاريع تكنولوجية مبتكرة.<br> مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية من المهنيين حول العالم مع جهود تطوير AI المتقدمة.<br> عن الدور هذه وظيفة مستقلة لمشروع Tendem.<br> كـ مطور تطبيقات الهاتف المحمول، ستصمم وتبني وتكرّس تطبيقات الهواتف عبر فئات مثل الخدمات، اللياقة/الصحة، الألعاب، الإنتاجية، التوصيل، وتطبيقات المحتوى — لـ iOS، Android، أو كليهما، باستخدام أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة.<br> المسؤوليات الأساسية بناء تطبيقات الهاتف المحمول باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).<br> تنفيذ واجهات مستخدم متوافقة للجوال تتبع معاير المنصة (إرشادات iOS، تصميم المواد).<br> دمج ميزات الأجهزة الأصلية (الكاميرا، الإشعارات، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> ربط التطبيقات بواجهات خلفية، التعامل مع الوضع غير المتصل، التخزين المؤقت والمزامنة.<br> تنفيذ ميزات توليد الدخل عند الحاجة (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).<br> مراجعة، تصحيح الأخطاء، تحسين، وإعادة هيكلة كود التطبيق المحمول لتحسين الصحة والدقة، الأداء، وكفاءة البطارية، وقابلية الصيانة.<br> تصحيح مشكلات تتعلق بالمنصة الخاصة وتحضير الإصدارات للتوزيع (TestFlight، Play Console).<br> المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات الهاتف المحمول (مطلوب).<br> الدرجة الجامعية أو الماجستير في علوم الحاسب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو المجالات التقنية ذات الصلة ميزة إضافية.<br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يتمتع المرشحون بأساس قوي في تطوير تطبيقات الجوال، وأنماط UI/UX الخاصة بالمنصة، وبناء تجارب جوّالة مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid.<br> نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع الأطر الأصلية أو عبر المنصات المتعددة، دمج واجهات برمجة التطبيقات للجهة الخلفية وخدمات الواجهة الخلفية، وبناء تطبيقات جوّالة جاهزة للإنتاج.<br> الانتباه القوي للتفاصيل، الوعي بالأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أساسية.<br> المهارات التقنية (أساسية) خبرة فعلية مع واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).<br> فهم صلب لأنماط واجهات المستخدم للجوال، التنقل، إدارة الحالة، وإرشادات المنصة.<br> خبرة في دمج REST APIs، التعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.<br> الإلمام بواجهات الأجهزة الأصلية (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> خبرة في أدوات بناء الجوال، توقيع الشفرة، وتقديم إلى متجر التطبيقات/جوجل بلاي.<br> خبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات تعتبر ميزة.<br> الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما يشابهها ميزة إضافية.<br> المتطلبات الإضافية: الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام بالأداء والاستقرار وصفاء المنصة.<br> ثقافة العمل ذاتياً مع القدرة على تنفيذ ميزات جوّالة كاملة بشكل مستقل.<br> محفظة من تطبيقات الهاتف المحمول المصدّرة (مطلوب، مع روابط متجر التطبيقات/جوجل بلاي مفضلة).<br> الطلاقة في الإنجليزية: مستوى فوق المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب) توقعات وقت المشروع: لهذه المشروع، تُقدّر المهام بنحو 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، وفقاً لمتطلبات المشروع.<br> هذه تقديرات وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولارًا في الساعة مكافئ، اعتماداً على مستواهم وإيقاع مساهمتهم.<br> يختلف التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق، والتعقيد، والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقاً لمتطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك الخاص مع جهاز كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر.<br> تطبيق خبرتك على مشاريع تكنولوجيا واقعية مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية.<br> المشاركة في برامج مكافآت بناء على الأداء التي تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>استشاري - وظائف التطوير </span> <br> <br> <br> <br> <span>التاريخ:&nbsp; </span> <span>5 أغسطس 2026 </span> <br> <br> <br> <br> <span>الحقل المخصص 1:&nbsp; </span> <span>602805 </span> <br> <br> <br> <br> <span>الموقع:&nbsp; </span> <span> </span><p> <span>الرياض، المملكة العربية السعودية </span> </p><br><br> #job-location.job-location-inline { display: inline; } <br> <br> <br> <br> <span>المرفق:&nbsp; </span> <span>أخرى </span> <br> <br> <br> <br> <span> <span></span></span><p><strong><span>وصف الوظيفة</span></strong></p><br><br> <p><strong><span>الملخص</span></strong></p><br><br> <br> <p><strong><span>المسمى الوظيفي</span></strong></p><br><br> <p>استشاري</p><br><br> <p><strong><span>رمز الوظيفة</span></strong></p><br><br> <p>602805</p><br><br> <p><strong><span>الدرجة</span></strong></p><br><br> <p>I3</p><br><br> <br> <p><strong><span>المجموعة</span></strong></p><br><br> <p>-</p><br><br> <p><strong><span>القسم</span></strong></p><br><br> <p>MOI</p><br><br> <br> <p><strong><span>الإدارة</span></strong></p><br><br> <p>MoI Security Services</p><br><br> <p><strong><span>الوحدة</span></strong></p><br><br> <p>-</p><br><br> <br> <br> <br> <p><strong><span>هدف الدور</span></strong></p><br><br> <br> <p><em><span>الهدف هو توضيح الأهمية العامة للوظيفة من وجهة نظر المؤسسة.</span></em></p><br><br> <br> <p>لتقديم حلول برمجية ناجحة، ضمان رضا العملاء، والمساهمة في نمو الأعمال من خلال توفير إرشاد تقني خبير، تصميم الحلول، حل المشكلات، والتميز الفني وفق سياسات وإجراءات Elm.</p><br><br> <br> <br> <br> <p><strong><span>المسؤوليات والمجالات الأساسية &amp; الأنشطة</span></strong></p><br><br> <br> <p><em><span>يصف هذا القسم المخرجات الرئيسية المطلوبة من الوظيفة.</span></em></p><br><br> <br> <p><strong><span>المسؤوليات الأساسية</span></strong></p><br><br> <p><strong><span>الأنشطة الرئيسية</span></strong></p><br><br> <br> <p><span>1. التصميم الفني</span></p><br><br> <ul> <li><span>تصميم وتوجيه هندسة أنظمة البرمجيات لضمان قابلية التوسع والصيانة والتوافق مع أهداف العمل.</span></li> <li><span>تقديم الإرشاد الفني حول تصميم الحلول وبنية النظام ونهج التنفيذ.</span></li> <li><span>إجراء أبحاث لتحديد التقنيات والمنهجيات التي يمكن أن تفيد العملاء وتحسن تسليم الحلول.</span></li> </ul> <br> <p><span>2. حل المشكلات التقنية</span></p><br><br> <ul> <li><span>حل التحديات التقنية المعقدة وتصميم حلول لمعالجة القضايا الحرجة في تطوير البرمجيات.</span></li> <li><span>تحليل القضايا التقنية واقتراح توصيات عملية تدعم جودة البرمجيات وهدف التسليم.</span></li> <li><span>تحسين أنظمة البرمجيات والتأكد من أنها تلبي معايير الأداء والأمان والموثوقية المتوقعة.</span></li> </ul> <br> <p><span>3. تسليم حلول البرمجيات</span></p><br><br> <ul> <li><span>المساهمة في تنفيذ حلول البرمجيات من خلال دعم التخطيط وتنسيق التسليم وأنشطة ضمان الجودة.</span></li> <li><span>العمل مع الفرق المعنية لضمان اكتمال المخرجات التقنية وفق النطاق والمتطلبات المحددة.</span></li> <li><span>دعم مواءمة المخرجات التقنية مع احتياجات العميل والأهداف التجارية وتوقعات المشروع.</span></li> </ul> <br> <p><span>4. التخطيط للمنتج والتقنيات</span></p><br><br> <ul> <li><span>دعم أنشطة تخطيط المنتج من خلال تقديم مدخلات تقنية حول جدوى الحل، نهج التسليم، ومتطلبات الموارد.</span></li> <li><span>إعداد الوثائق الفنية والتقارير والمقترحات لتحديد خطط الحلول وتوصياتها.</span></li> <li><span>دعم أنشطة التقدير المتعلقة بالجهد الفني ونطاق التسليم ومتطلبات الحل.</span></li> </ul> <br> <p><span>5. التحليل المالي والقيمة للمنتج</span></p><br><br> <ul> <li><span>تحليل المدخلات المالية المتعلقة بالمنتج، بما في ذلك تقدير التكلفة، واعتبارات الميزانية، وتحليل الربحية.</span></li> <li><span>توفير وجهات نظر تقنية تدعم تطوير حالة العمل واتخاذ قرارات المنتج.</span></li> <li><span>دعم تقييم قيمة الحل والفوائد المتوقعة بالتنسيق مع المعنيين.</span></li> </ul> <br> <p><span>6. التحقق من الجودة والالتزام</span></p><br><br> <ul> <li><span>التأكد من تطبيق أفضل الممارسات في تطوير واختبار ونشر حلول البرمجيات.</span></li> <li><span>التأكد من أن حلول البرمجيات تفي بمعايير الجودة والأمن والأداء من خلال الاختبار والتحقق.</span></li> <li><span>تحديد فجوات الجودة والتنسيق مع الفرق المعنية لتنفيذ الإجراءات التصحيحية والتحسينات.</span></li> </ul> <br> <p><span>7. دعم أصحاب المصلحة والعملاء</span></p><br><br> <ul> <li><span>تقديم مدخلات وتوجيه تقني للفرق الداخلية والعملاء حسب الحاجة لدعم تسليم الحلول.</span></li> <li><span>التعاون مع أصحاب المصلحة عبر الوظائفClarify requirements, resolve technical concerns, and support client satisfaction.</span></li> <li><span>التواصل بوضوح بالتوصيات التقنية لدعم المحاذاة واتخاذ القرار.</span></li> </ul> <br> <p><span>8. التحسين المستمر ومشاركة المعرفة</span></p><br><br> <ul> <li><span>تحديد الفرص لتحسين الأدوات والأساليب والممارسات المستخدمة في تصميم البرمجيات وتسليمها.</span></li> <li><span>مشاركة المعرفة الفنية والدروس المستفادة مع أعضاء الفريق لدعم تطوير القدرات.</span></li> <li><span>الحفاظ على الوعي باتجاهات التكنولوجيا ذات الصلة وتطبيقها حيث تضيف قيمة للأعمال واحتياجات العميل.</span></li> </ul> <br> <p><span>9. السياسات والعمليات والإجراءات</span></p><br><br> <ul> <li><span>اتباع جميع سياسات القسم المعنية والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات لضمان أن تتم الأعمال بطريقة مضبوطة ومتسقة.</span></li> <li><span>الامتثال لجميع سياسات السلامة والجودة وإدارة البيئة ذات الصلة لضمان بيئة عمل صحية وآمنة.</span></li> </ul> <br> <p><span>10. أمن المعلومات</span></p><br><br> <ul> <li><span>الامتثال لجميع ممارسات ومعايير أمن المعلومات ذات الصلة لضمان سلامة البيانات وسريتها.</span></li> </ul> <br> <br> <br> <br> <p><strong><span>مواصفات الوظيفة</span></strong></p><br><br> <br> <p><strong><span>المؤهلات الأكاديمية والمهنية</span></strong></p><br><br> <ul> <li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة؛ يُفضل درجات متقدمة.</li> </ul> <br> <p><strong><span>السنوات وطبيعة الخبرة</span></strong></p><br><br> <ul> <li>4+ سنوات من الخبرة ذات الصلة في تطوير البرمجيات، تصميم الحلول التقنية، أو مجالات تقنية ذات صلة.</li> </ul> <br> <br> <br> <br> <br> <br> <p> <span> <br><strong>فئة الوظيفة: </strong> <span>مطوّر، اختبارات، أمان معلومات، ضمان الجودة، علوم حاسوب، تكنولوجيا </span> </span> </p><br><br> <br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>المؤهل</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نظرة عامة عن الشركة: Red Sea Global</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">Red Sea Global (RSG) هي مطور رؤيوي ملتزم بتشكيل أماكن العيش والعمل والسفر بشكل إيجابي. برامجها التحويلية القائمة على الغاية هي قوة دافعة لرؤية 2030، تقود العالم نحو السياحة المتجددة. الانضمام إلى RSG يوفر فرصة للمساهمة في التغيير الإيجابي في المملكة العربية السعودية وعلى الصعيد العالمي.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">ملخص الدور: Associate Director Residential Marketing</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث RSG عن <strong style="font-weight:700;">مديرAssociate Director Residential Marketing</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong style="font-weight:700;">الرياض، المملكة العربية السعودية</strong>. هذا المنصب <strong style="font-weight:700;">دوام كامل</strong> مسؤول عن دعم تطوير استراتيجية تسويق الإسكان. يتركز الدور أساساً على إنشاء عروض وحملات تسويق سكني فخم لجميع مشاريع أصول RSG السكنية، مع ضمان الدقة والتميز الإبداعي عبر جميع نقاط الاتصال.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية: الاستراتيجية والحملات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">دعم المدير في إنشاء وتنفيذ استراتيجيات تسويق محلية و الخليجية العربية الدولية لقيادة اهتمام المشترين، والعمليات، والمبيعات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة علاقات الوكالات، وضمان القيمة، والإ outputs الإبداعية الاستثنائية، والتسليم في الوقت المحدد للعمل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">العمل عن كثب مع فرق التسويق المؤسسي والوجهة لضمان التوافق العام في الحملات والأنشطة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إنشاء مواد تسويق رقمية وخارجية فاخرة وجذابة لفريق المبيعات السكنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع علامات التشغيل في إنتاج واعتماد المواد والحملات التسويقية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير برنامج للإطلاقات والفعاليات والمعارض والتفعيلات مع وكالات إدارة الأحداث للتواصل مع الجماهير فائقة الثروة عالي العائد،-driving buyer leads.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إنشاء وتكرير تجارب عرض سكنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">العمل مع الفريق الرقمي المؤسسي لإنشاء وتحسين وجود الإسكان الفاخر عبر جميع منصات RSG الرقمية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير الاستراتيجية الرقمية السكنية وتنفيذ حملات مدفوعة لتوليد العملاء المحتملين والتحويل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">العمل مع وكالات الإعلام لتحقيق وصول مركّز ووعي بالعروض السكنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع وكالات العلاقات العامة ووسائل التواصل الاجتماعي لإنشاء استراتيجية محتوى جاذبة تثير الاهتمام بعروض RSG السكنية الفاخرة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية: الإدارة والتطوير</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير شراكات العلامة التجارية وبرامج الانتماء مع علامات تجارية فاخرة ذات تموضع مشابه لـ RSG.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديد KPIs القسم لقياس الفعالية وإبلاغ قرارات الاستثمار المستقبلية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في تعريف استراتيجيات المنتج والقنوات والعملاء لكل من الأصول السكنية الحالية والمستقبلية ضمن RSG.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة ميزانية وتخطيط التسويق السكني لدى RSG، بالتعاون الوثيق مع المسؤول التنفيذي للتطوير، والمبيعات، والمالية، والاستثمار، وفِرق الإدارة والتطوير.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التركيز على تحقيق أهداف الأداء الفردية والجماعية، وتوفير القيادة والدعم والتوجيه اللازم لفريق التسويق للمساعدة في تحقيق KPIs المحددة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة والمهارات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">شهادة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة لا تقل عن 6 سنوات في تسويق تطوير الإسكان للمطورين العقاريين الرئيسيين أو شركات الملكية العالمية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة موثقة في مشروع عقاري سكني فاخر أو تسويق منتجع سكني على نطاق دولي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">يتطلب خبرة عقارية دولية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم لاحتياجات عملاء UHNW وHNW من منظور التسويق.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم وخبرة في بيئات تشغيل سكني فاخر في المملكة العربية السعودية ودول مجلس التعاون الخليجي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل ممتازة، مع الطلاقة في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة في التسويق السكني، وقادرة على إنشاء حملات تسويق سكنية فاخرة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مفكر استراتيجي مع نهج نشط في التنفيذ.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات إدارة مشاريع ممتازة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">عضو فريق تعاوني يمكن الاعتماد عليه.</li> <li style="margin:0 0 6px;">نشاط استباقي في قيادة فعاليات الإطلاق والالتزام بالتسليم في الوقت المحدد.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ثقة عالية بالنفس مع مهارات عرض وتقرير واستماع واستجواب فعالة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المعايير التشغيلية والتحسين المستمر</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">سيلتزم المدير المساعد بكل السياسات الوظيفية والعمليات والإجراءات القياسية والتعليمات المعنية لضمان العمل الخاضع للرقابة والمتسق. ويتضمن ذلك المساعدة في إعداد بيانات MIS الوظيفية وتقاريرها بدقة وفي الوقت المناسب. كما يتطلب الدور تطبيق سياسات السلامة والجودة والإدارة البيئية لضمان سلامة الموظفين، والامتثال التنظيمي، وتقديم خدمات عالية الجودة، وتبنّي موقف بيئي مسؤول. كما يُتوقع المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر في أنظمة وإجراءات وممارسات القسم، مع مراعاة أفضل الممارسات الدولية وتقليل التكاليف وتحسين الإنتاجية.

<p>ملخص العمل</p><p>يكون مدير المشروع مسؤولاً عن القيادة الشاملة والتخطيط والتنفيذ والتسليم الناجح لتطوير فندق فخم من مرحلة ما قبل البناء وحتى التسليم. يشرف الدور على جميع وظائف المشروع بما في ذلك الهندسة والإنشاء والتجاري والتخطيط والمشتريات والعقود والجودة والصحة والسلامة والبيئة وإدارة أصحاب المصلحة مع ضمان الالتزام بمتطلبات العميل والمعايير الدولية للضيافة وأهداف الشركة.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><p>قيادة المشروع</p><ul><li><p>تقديم القيادة الاستراتيجية والاتجاه العام لفريق المشروع.</p></li><li><p>تطوير وتنفيذ استراتيجية تسليم المشروع بما يتماشى مع أهداف العميل والشركة.</p></li><li><p>ضمان تحقيق مراحل المشروع بأمان وفي الوقت المحدد وضمن الميزانية وبالجودة المطلوبة.</p></li><li><p>قيادة فرق متعددة التخصصات وتعزيز ثقافة الأداء العالي.</p></li></ul><p>إدارة العميل وأصحاب المصلحة</p><ul><li><p>العمل كنقطة الاتصال الأساسية مع العميل والمستشارين والمشغلين وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</p></li><li><p>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء طوال دورة حياة المشروع.</p></li><li><p>قيادة اجتماعات التقدم التنفيذية وتقديم تقارير أداء المشروع.</p></li><li><p>حل قضايا المشروع الحرجة من خلال مشاركة فعالة مع أصحاب المصلحة.</p></li></ul><p>إدارة الإنشاءات</p><ul><li><p>الإشراف على جميع أنشطة الإنشاءات من التعبئة حتى التسليم النهائي.</p></li><li><p>مراقبة تقدم المشروع وتطبيق الإجراءات التصحيحية عند الحاجة.</p></li><li><p>ضمان الالتزام بمتطلبات العقد والمواصفات والرسومات المعتمدة.</p></li><li><p>التنسيق مع المستشارين والمقاولين الفرعيين لضمان تنفيذ سلس.</p></li></ul><p>الإدارة التجارية والمالية</p><ul><li><p>إدارة ميزانيات المشروع والتقديرات وتدفق النقد والرقابة على التكاليف.</p></li><li><p>مراجعة المخاطر التجارية وتنفيذ استراتيجيات التخفيف.</p></li><li><p>مراقبة أوامر التغيير والمطالبات والتباينات والالتزامات العقدية.</p></li><li><p>تعظيم ربحية المشروع مع الحفاظ على رضا العميل.</p></li></ul><p>التخطيط والضوابط</p><ul><li><p>ضمان تطوير جداول زمنية تفصيلية للمشروع ومراقبتها وتحديثها.</p></li><li><p>تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وأداء المشروع.</p></li><li><p>تحديد مخاطر المشروع وتنفيذ خطط التخفيف والتعافي.</p></li><li><p>ضمان الإبلاغ في الوقت المناسب إلى الإدارة العليا.</p></li></ul><p>المشتريات والعقود</p><ul><li><p>الإشراف على استراتيجيات المشتريات للعناصر ذات الفترة الطويلة والحزم الحرجة.</p></li><li><p>مراجعة واعتماد جوائز المقاول واختيار الموردين.</p></li><li><p>ضمان توافق أنشطة المشتريات مع الجداول الزمنية للمشروع والميزانيات.</p></li></ul><p>إدارة الجودة</p><ul><li><p>ضمان الامتثال لخطط جودة المشروع ومعايير الضيافة الفاخرة.</p></li><li><p>إشراف على الفحص والاختبار والتكليف والتسليم النهائي.</p></li><li><p>قيادة التحسين المستمر للجودة طوال دورة حياة المشروع.</p></li></ul><p>الصحة والسلامة والبيئة (HSE)</p><ul><li><p>تعزيز ثقافة سلامة قوية عبر المشروع.</p></li><li><p>ضمان الامتثال الكامل بسياسات HSE الخاصة بالشركة واللوائح التشريعية.</p></li><li><p>مراقبة أداء السلامة وضمان تطبيق الإجراءات التصحيحية.</p></li></ul><p>إدارة المخاطر</p><ul><li><p>تحديد المخاطر الاستراتيجية والتشغيلية للمشروع.</p></li><li><p>وضع خطط التخفيف لتقليل آثار الجدول الزمني والمالية.</p></li><li><p>حل القضايا الحاسمة للمشروع بسرعة.</p></li></ul><p>قيادة الفريق</p><ul><li><p>قيادة وتوجيه وتطوير فرق إدارة المشروع والوظائف.</p></li><li><p>إجراء تقييمات الأداء وتخطيط التعاقب.</p></li><li><p>تعزيز التعاون والمساءلة عبر جميع الأقسام.</p></li></ul><p>المؤهلات</p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو إدارة الإنشاءات أو تخصص ذي صلة.</p></li><li><p>درجة الماجستير ميزة.</p></li><li><p>شهادة PMP أو MRICS أو CIOB أو شهادة مهنية معادلة مفضلة.</p></li></ul><p><strong>الخبرة</strong></p><ul><li><p>خبرة لا تقل عن 20 عاماً في إدارة مشاريع الإنشاءات مع شركات مقاولات كبرى فقط، وليس للمترشحين الذين لديهم خبرة كمشروعات PMC أو مطورين أن يكونوا مؤهلين لهذا الدور</p></li><li><p>على الأقل 10 سنوات في مناصب قيادية عليا إدارة مطورة فندقية كبيرة أو تطويرات متعددة الاستخدامات.</p></li><li><p>خبرة موثوقة في تقديم فنادق فاخرة أو منتجعات خمس نجوم أو مشاريع ضيافة مميزة.</p></li><li><p>الخبرة في العمل مع مشغلي فنادق دوليين مثل فور سيزونز ووالدورف أستوريا وريتز-كارلتون وماندارِين أورينتَال وروزوود وأمان أو علامات فاخرة مشابهة مرغوبة بشدة.</p></li><li><p>تُفضل الخبرة في إدارة مشاريع بقيمة 300 مليون دولار أمريكي فأكثر.</p></li></ul><p>الكفاءات الفنية</p><ul><li><p>إدارة المشاريع</p></li><li><p>إدارة العقود (FIDIC)</p></li><li><p>الإدارة التجارية والرقابة على التكاليف</p></li><li><p>تخطيط وجدولة الإنشاءات</p></li><li><p>إدارة المخاطر</p></li><li><p>الجودة وضمان الجودة</p></li><li><p>المشتريات وإدارة سلسلة التوريد</p></li><li><p>التسليم والتكليف</p></li><li><p>تسليم مشاريع الضيافة</p></li><li><p>إدارة أصحاب المصلحة والعملاء</p></li></ul><p>كفاءات القيادة</p><ul><li><p>القيادة الاستراتيجية</p></li><li><p>اتخاذ القرار التنفيذي</p></li><li><p>التفاوض والتأثير</p></li><li><p>الذكاء المالي</p></li><li><p>حل المشكلات</p></li><li><p>مهارات الاتصال والعرض</p></li><li><p>تطوير الفريق</p></li><li><p>حل النزاعات</p></li><li><p>التركيز على النتائج</p></li><li><p>إدارة التغيير</p></li></ul><p>مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)</p><ul><li><p>المشروع مُنجز وفق الجدول الزمني.</p></li><li><p>المشروع مُنجز ضمن الميزانية المعتمدة.</p></li><li><p>رضا العميل وردود فعل أصحاب المصلحة.</p></li><li><p>عدم وجود حوادث HSE رئيسية.</p></li><li><p>الامتثال للجودة وفحص ناجح.</p></li><li><p>حل المخاطر والقضايا في الوقت المناسب.</p></li><li><p>إتمام التكليف والتسليم بنجاح.</p></li><li><p>تحقيق أهداف ربحية المشروع.</p></li></ul><p><strong>الملخص المرشح المرغوب فيه</strong></p><ul><li><p>بكالوريوس في الهندسة المدنية/الهندسة المعمارية</p></li><li><p>至少 10-15 سنوات من الخبرة المتقدمة في مشاريع الضيافة الفاخرة مع مقاولين كبار فقط</p></li><li><p>سجل حافل في تسليم مشاريع فنادق راقية وسكنية في الوقت المحدد وبالميزانية</p></li><li><p>معرفة واسعة بعمليات الضيافة الفاخرة والاتجاهات السوق وتوقعات الضيوف.</p></li></ul>

<p>نحن مطور ومستثمر ومشغل لمحطات توليد الطاقة وتحلية المياه، لدينا 90 أصلًا قيد التشغيل أو البناء أو في مرحلة التطوير المتقدم عبر 13 دولة.</p><p>الغرض من الوظيفة: الإشراف على أنشطة الصيانة الكهربائية اليومية في المحطة بما في ذلك الصيانة الوقائية والت Corrective والتوقفات المخططة وأعمال overhaul لجميع المعدات الكهربائية وفقًا لخطط الصيانة العامة وإرشادات الصحة والسلامة والبيئة والمعايير الجودة لضمان الفاعلية، توافر المحطة وموثوقية المعدات.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><p>إدارة الأشخاص</p><p>الإشراف على أنشطة وأعمال أعضاء الفريق لضمان تحقيق الأهداف و تسليم الخطة العمل بما يتماشى مع السياسات والعمليات والإجراءات والأنظمة المطلوبة.</p><p>إدارة الصيانة</p><p>تخصيص الموارد لصيانة الوقاية المجدولة / الأعطال، ولأعمال الإصلاح الكبرى في المحطة لتمكين التشغيل الأمثل للمعدات الكهربائية بما يتماشى مع معايير الجودة وتقديم إكمال في الوقت لجميع الأعمال مع الإبلاغ عن أي انحرافات للمهندس الكهربائي لاتخاذ الإجراء.</p><p>تشخيص المشكلات وتحليل السبب الجذري لجميع المعدات الكهربائية لضمان تشغيل سلس وخال من المشاكل.</p><p>اختبار والتحقق من حالة المعدات عند إكمال الإصلاحات للتأكد من جاهزيتها وفقًا للمعايير الجودة.</p><p>إجراء فحوصات دورية لمتابعة تقدم عمل جميع فنيي الكهرباء لضمان أن التقدم في العمل يتم وفق جدول العمل المعتمد وتخصيص الموارد المناسبة مع إبراز أي عدم امتثال للمهندس الكهربائي لضمان اتخاذ إجراء سريع.</p><p>المشاركة في التحقيق وتحديد المواصفات للتعديلات على الأنظمة القائمة؛ مساعدة المهندس الكهربائي في إعداد العروض الأولية بما في ذلك المواصفات الفنية والمواد الخاصة بالتعديلات مع الرسومات المصاحبة، ومخططات العمليات وتكاليف التقدير.</p><p>إدارة التوقف</p><p>تنسيق التخطيط والتنفيذ لصيانة التوقف السنوي للمعدات الكهربائية الحرجة وفقًا لتوصية المصنع الأصلي وتوفير الدعم الفني لضمان تحقيق أهداف الصحة والسلامة والبيئة ونطاق العمل والتكلفة والجدول الزمني.</p><p>التوثيق</p><p>التأكد من إكمال جميع وثائق الصيانة للأنشطة الكهربائية بشكل صحيح بما في ذلك سجل الصيانة، وتحديد العطل وطريقة الإصلاح والوقت والجهد والمواد المستخدمة لدعم توفر المعلومات في الوقت المناسب.</p><p>الصحة والسلامة والأمن والبيئة</p><p>التأكد من الالتزام بجميع إجراءات و تعليمات وسياسات الصحة والسلامة والأمن والبيئة ذات الصلة لضمان سلامة الموظفين والامتثال البيئي.</p><p>إدارة المخزون</p><p>رصد متطلبات المواد/قطع الغيار لأنشطة الصيانة الكهربائية وتسهيل شراء المخزونات لضمان التوفر الدقيق وفي الوقت المناسب وإعادة التوريد للمخزون المطلوب.</p><p>السياسات والعمليات والأنظمة والإجراءات</p><p>الالتزام بجميع سياسات المنظمة والإدارة والعمليات وإجراءات الصيانة القياسية والتعليمات بحيث يتم تنفيذ العمل وفق المعايير المطلوبة وبشكل متسق.</p><p>التحسين المستمر</p><p>المساهمة في تحديد وتنفيذ مبادرات التغيير والبرامج والمشروعات بما يتماشى مع معايير المنظمة.</p><p>التعيينات ذات الصلة</p><p>أداء أي واجبات أخرى قد يطلبها مدير الخط.</p><p>التواصل والعلاقات العملية:</p><p>داخلي:</p><p>يجب أن يعمل بشكل وثيق مع مهندس كهرباء وفنيي كهرباء وفرق صيانة أخرى وفرق التشغيل</p><p>خارجي:</p><p>يجب بناء علاقة تعاون مع المقاولين المعنيين ونظامSAP والبائعين</p><p><strong>الملف المرشح Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>دبلوم في صيانة الكهرباء.</li><li>خبرة 10 سنوات في صيانة الكهرباء مثل التثبيت والصيانة وإصلاح المعدات الكهربائية المستخدمة في محطات الطاقة وتحلية المياه</li><li>معرفة عملية بمعدات المحطة ذات الصلة</li><li>وعي بمعايير HSE والجودة</li><li>معرفة بتحليل فترات التوقف ومعرفة جيدة بأدوات حل المشكلات</li><li>معرفة بنظرية الصيانة الوقائية/التنبؤية</li><li>مهارات التوجيه والتدريب وإدارة الأشخاص</li><li>قوة التخطيط والتنظيم والتكامل</li><li>مهارات العمل الجماعي والتعاون الفعّال</li><li>الالتزام بخلق ثقافة تتميز بالتنوع والحيوية كما هي الأسواق التي نخدمها</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span></span><p><strong>كن التغيير. انضم إلى أكثر المطورين روعة وبصيرة في العالم.</strong></p><br><br> <br> <p>Red Sea Global (RSG) تُظهر أن هناك طريقة أفضل لتشكيل الأماكن التي نعيش ونعمل ونسافر بها بشكل إيجابي.</p><br><br> <br> <p>نحن موجهون نحو الغاية ومتفانون تجاه الناس والكوكب. برامجنا التحويلية هي قوة دافعة لتحقيق رؤية 2030، إضافة إلى قيادة العالم نحو السياحة التجديدية.</p><br><br> <br> <p><strong>انضم إلى RSG وكن جزءاً من التغيير الإيجابي للمملكة العربية السعودية والعالم.</strong></p><br><br> <br> <br> <p><strong>الغرض الوظيفي:</strong></p><br><br> <br> <p>تبحث Red Sea Global عن مساعد مدير فني للمحاكاة متمرس، متخصص في Unreal Engine وبيئات الوقت الفعلي والتوأم الرقمي والمحاكاة التفاعلية للعمل في Red Sea Studios. يركز هذا الدور على تطوير وتحسين محتوى تفاعلي غامر يعرض التطورات المعمارية والبيئية الكبيرة. يجلب المرشح المثالي فنًا تقنيًا وخبرة محرك الألعاب لدعم كل من تنفيذ الإنتاج وعمليات الفريق—جسوراً بين المرئیات والتفاعلية.</p><br><br> <br> <br> <p><strong>مسؤوليات الوظيفة:</strong></p><br><br> <br> <ul> <li>الإتقان في Unreal Engine، مع خبرة في استخدام Blueprints لتطوير المحاكاة التفاعلية والأنظمة في الوقت الفعلي.</li> <li>مهارات تقنية قوية في تطوير shaders والإضاءة والمعالجة اللاحقة لتحقيق نتائج بصرية عالية الدقة ومُحسّنة.</li> <li>المهارة في إنشاء أصول معيارية، إدارة تدفق البيئة، وتطوير أنظمة بناء العوالم القابلة للتوسع.</li> <li>خبرة في تصميم وتقديم المحتوى لمنصات الواقع الافتراضي/الواقع المعزز وجولات المشاهدة الغامرة.</li> <li>خبرة في قياس الأداء والتحسين لضمان تشغيل سلس عبر أجهزة الكمبيوتر وواقع افتراضي وأجهزة العرض التفاعلية.</li> <li>معرفة بتطوير واجهة المستخدم/تجربة المستخدم في الوقت الحقيقي، وأنظمة المدخلات التفاعلية، وتصميم تجربة المستخدم.</li> <li>سجل حافل من التعاون ضمن فرق متعددة التخصصات وتقديم التوجيه الفني للأقران.</li> <li>التمرس بنظم التحكم بالإصدار وممارسات إدارة المشاريع الفعالة ضمن خطوط الإنتاج.</li> <li>شغف بالابتكار والبحث في تطبيق Unreal Engine على حلول Digital Twin، المحاكاة، والتجارب الغامرة.</li> </ul> <br> <p><strong>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات والمعايير والتقارير</strong></p><br><br> <ul> <li>اتباع جميع السياسات الوظيفية والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات ذات الصلة لضمان أن العمل يتم بشكل مضبط ومتسق.</li> <li>المساعدة في إعداد بيانات وتقارير MIS وظيفية دقيقة وفي الوقت المناسب لتلبية المتطلبات والسياسات والمعايير المؤسسية والوظيفية.</li> </ul> <br> <p><strong>السلامة والجودة والبيئة</strong></p><br><br> <ul> <li>تطبيق سياسات وإجراءات وسيطرة السلامة والجودة والإدارة البيئية لضمان سلامة الموظفين والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة وتبنٍّ بيئي مسؤول.</li> </ul> <br> <p><strong>التحسين المستمر</strong></p><br><br> <ul> <li>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر لأنظمة وإجراءات القسم وممارساته مع مراعاة «أفضل الممارسات الدولية»، وتحسين عمليات الأعمال وتقليل التكاليف وزيادة الإنتاجية.</li> </ul> <br> <p><strong>متطلبات الوظيفة:</strong></p><br><br> <br> <p><strong>المؤهل والخبرة</strong></p><br><br> <br> <ul> <li>درجة البكالوريوس في تطوير الألعاب، الوسائط التفاعلية، الرسوميات الحاسوبية، أو مجال تقني ذي صلة.</li> <li>خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات في التصور في الوقت الفعلي، تطوير الألعاب، أو المحاكاة.</li> </ul> <br> <p><strong>المهارات</strong></p><br><br> <br> <ul> <li>مهنية متقدمة في Unreal Engine، بما في ذلك إنشاء البيئات، برمجة Blueprint، تطوير shaders/materials، وتحسين الأداء.</li> <li>القدرة المثبتة على تسليم مشاريع محاكاة تفاعلية واقعية واسعة النطاق وفق معايير الألعاب AAA، وبيئات افتراضية عبر منصات متعددة.</li> <li>خبرة مع Niagara، تدفقات الإضاءة، بث المستويات، ونُظم LOD لضمان أداء بصري عالي الجودة.</li> <li>فهم قوي لقياس الأداء، إدارة الذاكرة، والتحسين للعرض في الوقت الحقيقي.</li> <li>إتقان أنظمة التحكم بالإصدار (مثل Perforce، Git) وخطوط إنتاج تعاونية منظمة.</li> <li>خبرة في التطوير لتطبيقات VR أو AR أو الواقع المختلط.</li> <li>معرفة بإطارات Digital Twin، تكامل BIM، تصور IoT، وتدفقات GIS/التخطيط الحضري.</li> <li>إلمام بالبرمجة (C++, Python) وبناء العوالم الإجرائية.</li> <li>مهارات اتصال ممتازة مع القدرة على التعاون بفعالية مع فرق متعددة التخصصات وأصحاب المصلحة.</li> </ul> <br> <br> <p><strong>لمزيد من المعلومات حول Red Sea Global، تفضل بزيارة:</strong></p><br><br> <p>&nbsp;الموقع الإلكتروني:&nbsp;https://www.redseaglobal.com/en</p><br><br> <p>&nbsp;لينكدإن:&nbsp;https://www.linkedin.com/company/red-sea-global/</p><br><br> <p>▶️يوتيوب:&nbsp;https://www.youtube.com/channel/UCMo1fSbA3iOhvvC8OP0IYNA</p><br><br> <p>&nbsp;تويتر: @TheRedSeaGlobal</p><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span> Mindrift تبحث عن مطوري تطبيقات محمولة ماهرين (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات محمولة أصلية ومتعددة المنصات لاستخدامات العالم الواقعي.<br> في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة المحمول لبناء تطبيقات مستقرة ذات أداء عالٍ وسهلة الاستخدام لـ iOS وAndroid.<br> هذه الفرصة الجزئية بنظام العمل عن بُعد مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في طرح تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات الخاصة بالمنصة، والتعامل مع دورة التطوير الكاملة للمحمول.<br> ما نقوم به: منصة Mindrift تربط المتخصصين بمشاريع تكنولوجيا مبتكرة.<br> مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية من المهنيين حول العالم مع جهود تطوير الذكاء الاصطناعي المتقدمة.<br> حول الدور: هذا دور مستقل لمشروع Tendem.<br> كمطور تطبيقات محمولة، ستصمم وتبني وتحسن تطبيقات المحمول عبر فئات مثل الخدمات، واللياقة/الصحة، والألعاب، والإنتاجية، والتوصيل، وتطبيقات المحتوى — لـ iOS وAndroid، أو كلاهما، باستخدام أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة.<br> المسؤوليات الأساسية: بناء تطبيقات المحمول باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).<br> تنفيذ واجهات مستخدم مستجيبة للمحمول تتبع اتفاقيات المنصة (iOS HIG، تصميم المواد).<br> دمج ميزات الأجهزة الأصلية (الكاميرا، الإشعارات، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> ربط التطبيقات بواجهات Backend، معالجة الحالة غير المتصلة، التخزين المؤقت والتزامن.<br> تنفيذ ميزات تحقيق الدخل عند الحاجة (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).<br> مراجعة وتصحيح وتحسين وإعادة تشكيل كود تطبيق المحمول لتحسين الدقة والأداء وكفاءة البطارية وسهولة الصيانة.<br> تصحيح مشاكل خاصة بالمنصة والتحضير لبناءات التوزيع (TestFlight، Play Console).<br> المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات المحمول (مطلوب).<br> شهادة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة. <br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: ينبغي أن يكون للمرشحين أساس قوي في تطوير التطبيقات المحمولة، ونماذج UI/UX الخاصة بالمنصة، وبناء تجارب محمولة مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid.<br> نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة، ودمج واجهات برمجة الأجهزة وخدمات Backend، وبناء تطبيقات محمولة جاهزة للإنتاج.<br> الانتباه الشديد إلى التفاصيل، الوعي بالأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل ضرورية.<br> المهارات التقنية (أساسية): خبرة عملية مع واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).<br> فهم قوي لأنماط UI للمحمول، والتنقل، وإدارة الحالة، وإرشادات المنصة.<br> خبرة في دمج REST APIs، والتعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.<br> الإلمام بواجهات الأجهزة الأصلية (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> خبرة في أدوات بناء المحمول، توقيع الشيفرة، وتقديم التطبيقات إلى App Store / Google Play.<br> وجود خبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات ميزة إضافية.<br> الإلمام بخدمات Backend مثل Firebase، Supabase، أو ما شابه ميزة إضافية.<br> المتطلبات الإضافية: الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام بالأداء، الاستقرار، وتلميع المنصة.<br> العمل ذاتي التوجيه مع القدرة على طرح ميزات محمولة كاملة بشكل مستقل.<br> محفظة تطبيقات محمولة مطبوخة (مطلوب، ويفضل روابط App Store / Google Play).<br> إجادة اللغة الإنجليزية: مستوى أعلى متوسط (B2) أو أعلى (مطلوب).<br> توقعات وقت المشروع: لهذه المشروع، يُقدر أن الأعمال تستغرق حوالي 10–20 ساعة أسبوعيًا خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذا تقدير، ليس عبء عمل مضمون، وينطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولارًا للساعة المعادلة، وفقًا لمستوى المتابعة وسرعتها في المساهمة.<br> يختلف التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة اعتمادًا على متطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل عن بُعد الكامل وفق جدولك الخاص مع حاسوب محمول فقط واتصال إنترنت مستقر.<br> طبق خبرتك في مشاريع تكنولوجيا العالم الواقعي مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية.<br> شارك في برامج مكافآت الأداء التي تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة العلمية</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span></span><p><span><strong>كن التغيير. انضم إلى أكثر المطورين رؤية في العالم.</strong></span></p><br><br> <br> <p><span>Red Sea Global (RSG) تُظهر أن هناك طريقة أفضل للإسهام بشكل إيجابي في الأماكن التي نعيش ونعمل ونسافر إليها.</span></p><br><br> <br> <p><span>نحن موجهون نحو الهدف ونلتزم بالناس والكوكب. برامجنا التحويلية تشكل قوة دافعة لتحقيق الرؤية 2030، وكذلك قياد العالم نحو السياحة التجديدية.</span></p><br><br> <br> <p><span><strong>انضم إلى RSG وكن جزءاً من التغيير الإيجابي للمملكة العربية السعودية والعالم.</strong></span></p><br><br> <br> <p><span><strong>الغرض الوظيفي:</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>مدير التسويق للسكن الرفيع المستوى هو أخصائي تسويق مدفوع تجارياً مسؤول عن تنفيذ استراتيجية تسويق سكني لـ Red Sea Global عبر محفظة من المشاريع فاخرة.</span></li> <li><span>هذه الوظيفة تملك تنفيذ برامج تسويق متكاملة مصممة لبناء قيمة العلامة، توليد عملاء عالي الجودة ومؤهلين مقدمًا، والدعم المباشر لتحويل المبيعات. يتركز الاهتمام بشكل رئيسي على إشراك جماهير UHNW وHNW من خلال حملات رقمية مستهدفة، فعاليات مميزة، العلاقات العامة، ومحتوى مخصّص.</span></li> <li><span>بالشراكة الوثيقة مع فرق المبيعات، الرقمي، الفعاليات وغيرها من فرق التسويق الخاصة بالتطوير - إلى جانب عدة وكالات خارجية - تضمن هذه الوظيفة أن تكون أنشطة التسويق متوافقة مع الأهداف التجارية وتساهم بشكل ملموس في أداء الإيرادات.</span></li> <li><span>هذه وظيفة تسويق عملية تجمع بين الملكية الاستراتيجية والتعاون والتنفيذ القوي عبر قمع المراحل كاملة.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></span></p><br><br> <br> <p><span><strong>تنفيذ استراتيجية التسويق</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>قيادة تنفيذ استراتيجيات التسويق السكني المتوافقة مع الأهداف التجارية والعلامة التجارية الأوسع.</span></li> <li><span>تطوير خطط تسويق على مستوى الأصول، التموضع، واستراتيجيات الجمهور لمشروع تطوير محدد.</span></li> <li><span>تنفيذ حملات متكاملة عبر الرقمية، الويب، الإعلانات الاجتماعية المدفوعة، المحتوى/الفيلم، العلاقات العامة، إدارة المؤثرين، الأوفست، الكتيبات، والبريد الإلكتروني الترويجي.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>التوافق مع المبيعات، توليد العملاء والتحويل</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>العمل بشراكة وثيقة مع فريق المبيعات لضمان أن التسويق يوفر العملاء المؤهلين المدفوعين بالنظام CRM الذين يدعمون التحويل ونمو الإيرادات.</span></li> <li><span>امتلاك مبادرات توليد العملاء عبر CRM والتوليد غير الكتروني، مع ضمان جمع البيانات القوي ورحلات الرعاية وآليات التأهيل المسبق.</span></li> <li><span>تطوير مواد تمكين المبيعات بما في ذلك الكتيبات، العروض، الأصول الرقمية، والأدوات بعلامة تجارية.</span></li> <li><span>ضمان أن أنشطة التسويق تدعم بشكل مباشر أداء خط الأنابيب ونتائج المبيعات</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>التفاعل مع UHNW، الفعاليات، إدارة المؤثرين والعلاقات العامة</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>قيادة التخطيط والاستراتيجية للفعاليات عالية المستوى، العروض الخاصة، المائدة المستديرة، والت activations التجريبية تستهدف جماهير UHNW/HNW.</span></li> <li><span>التعاون الوثيق مع فريق الفعاليات الداخلي لتشغيل وتنفيذ فعاليات التسويق السكني.</span></li> <li><span>دعم استراتيجية وتنفيذ العلاقات العامة بالشراكة مع فريق الاتصالات والوكالات الخارجية لتعزيز التطورات السكنية على مستوى العالم.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>المحتوى، العلامة التجارية والرقمية</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>قيادة استراتيجيات المحتوى الخاصة بالأصول التي تُعلِم وتُلهِم وتثير الفضول عبر القنوات.</span></li> <li><span>العمل عن كثب مع فريق الرقمي في تنفيذ الاستراتيجيات الرقمية، الأداء التسويقي، والتحسين.</span></li> <li><span>قيادة تطوير المحتوى لموقع Red Sea Residences والمنصات الرقمية، وضمان مراعاة موضع العلامة واهداف التحويل.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>الوكالة، الميزانية وإدارة الشركاء</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>إدارة الوكالات الخارجية، بما في ذلك الإحاطة، التوجيه الإبداعي، ومراقبة التنفيذ.</span></li> <li><span>الإشراف على المواد ذات العلامة التجارية المشتركة مع شركاء المشغلين، خاصة ضمن الإقامات المميزة والمتاجر غير المميزة.</span></li> <li><span>إدارة ميزانيات التسويق والشراء، التأكد من أن الإنفاق مأخوذ بعين الاعتبار من حيث ROI ومتوافق مع الحوكمة.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>الأداء والقيادة</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية عبر الحملات والقنوات والفعاليات بمسؤولية تجارية قوية.</span></li> <li><span>تحليل الرؤى والاتجاهات السوقية وأداء الحملات لإبلاغ الأنشطة المستقبلية.</span></li> <li><span>تقديم الخطط والنتائج والتوصيات إلى القيادة العليا.</span></li> <li><span>دعم مدير التسويق في تشكيل برنامج التسويق السكني وإدارة التقارير المباشرين.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>المتطلبات الوظيفية:</strong></span></p><br><br> <br> <p><span><strong>المؤهلات والخبرة:</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>درجة البكالوريوس في التسويق أو الاتصالات أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.</span></li> <li><span>خبرة 8+ سنوات في أدوار التسويق العليا، ويفضل في العقارات الفاخرة، التطوير، إدارة الأصول، مساكن بعلامة تجارية، أو علامات تجارية استهلاكية مميزة.</span></li> <li><span>خبرة قوية في توليد العملاء المعتمدين عبر CRM وتسويق قائم على المبيعات.</span></li> <li><span>الخبرة في التعامل مع جماهير UHNW وHNW مثبتة.</span></li> <li><span>خبرة في العلاقات العامة وفهم قوي لبيئات الإعلام.</span></li> <li><span>سجل حافل في تقديم حملات B2C متكاملة؛ خبرة B2B ميزة.</span></li> <li><span>عقلية تجارية عالية مع مهارات إدارة الوكالات والقيادة القوية.</span></li> <li><span>يفضل خبرة سابقة في منطقة الخليج، مع فهم جيد لسوق العقارات الفاخرة الإقليمي.</span></li> <li><span>إبداعي، تحليلي، وذي نتائجية.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>سياق الوظيفة:</strong></span></p><br><br> <ul> <li><span>قد تتطلب الوظيفة السفر محليًا ودوليًا – للمساعدة في الفعاليات والأنشطة الميدانية.</span></li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 1+ سنوات </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> بكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول جيت لاب</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تُعرَف جيت لاب كمنصة تنظيم ذكية لـ DevSecOps، مصممة لتعزيز إنتاجية المطورين، وتحسين كفاءة العمل، وتقليل مخاطر الأمان والامتثال، وتسريع التحول الرقمي للمؤسسات. أكثر من 50 مليون مستخدم مسجل وأكثر من 50% من فورتشن 100 يعتمدون على جيت لاب لتقديم برامج أكثر أماناً بسرعة أكبر. الشركة تدمج الذكاء الاصطناعي كمضاعف إنتاجية أساسي، وتتوقع من جميع أعضاء الفريق دمج الذكاء الاصطناعي في سير العمل اليومي لدفع الكفاءة والابتكار والأثر. جيت لاب تَزرع ثقافة عالية الأداء من خلال قيمها وتبادل المعرفة المستمر، داعمة أعضاء الفريق في تحقيق إمكاناتهم الكاملة أثناء التعاون مع قادة الصناعة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">دور ممثل تطوير الأعمال</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث جيت لاب عن ممثل تطوير أعمال (BDR) متحمس واستراتيجي للانضمام إلى فريق المبيعات المتوسع لديها. هذا موقف بدوام كامل وعمل عن بُعد 100% ومقره في المملكة العربية السعودية. سيكون مسؤولاً عن قيادة التواصل الأولي مع حسابات المؤسسات والالسوق المتوسطة المستهدفة، بالتعاون مع فرق التسويق الميداني والرقمي، بالإضافة إلى فرق المبيعات ونجاح العملاء. الهدف الأساسي هو الاستفادة من استراتيجيات تسويق ومبيعات مبتكرة لاستكشاف والتفاعل مع عدة شخصيات مشترين، وتقديم قيمة جيت لاب، وتوليد اجتماعات مؤهلة وخط أنابيب للمبيعات. سيُوفر تدريب وتوجيه شاملين لإعداد المرشح الناجح بالمعرفة اللازمة بـ DevOps وجيت لاب.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ مبادرات إجراء اتصالات خارجية لتوليد اجتماعات وخط أنابيب مؤهلة ضمن الإقليم المعين.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء محادثات استكشافية عالية المستوى مع الحسابات المستهدفة لفهم الاحتياجات التجارية، وتثمين الفرص، وخلق فرص مقبولة من المبيعات (SAOs).</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحقيق الأهداف الشهرية والربع سنوية لSAO التي يزودها BDR عن طريق تحويل العملاء المحتملين المؤهلين إلى فرص باستمرار.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بحث وترتيب أولويات الحسابات المستهدفة باستخدام المعرفة التجارية والصناعية لتحديد اللاعبين الرئيسيين، وكشف الأحداث الجذابة، وتطوير استراتيجيات تواصل مخصصة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ نهج تواصل متعدد اللمسات (المكالمات، البريد الإلكتروني، وسائل التواصل الاجتماعي، إلخ) لجميع العملاء المحتملين في الإقليم المعين باستخدام ******** لزيادة المشاركة ومعدلات التحويل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة وتتبع والإبلاغ بدقة عن جميع أنشطة الاستكشاف وخط الأنابيب في Salesforce لتوفير رؤية واضحة للأداء والتوقعات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع فرق الميدان، والتسويق المؤسسي والرقمي، والمبيعات، ونجاح العملاء لبناء قوائم الحسابات المستهدفة والحملات واستراتيجيات المكالمات، وحضور فعاليات التسويق الإقليمية لإشراك المشاركين وتوليد العملاء المحتملين وتحفيز SAOs المؤهلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">توثيق وتحسين عمليات ممثل تطوير الأعمال باستمرار في دليل جيت لاب، بالشراكة مع مدير تطوير الأعمال، وتوجيه موظفي BDR الجدد.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاستفادة من أدوات الذكاء الاصطناعي (مثل GitLab Duo، Claude، أو ما شابه) لتعزيز أبحاث الاستطلاع، وتخصيص الت Outreach على نطاق واسع، وتحسين كفاءة سير العمل اليومي، مساهمًا بنشاط في ثقافة تبني الذكاء الاصطناعي في جيت لاب.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يجب أن يظهر المرشحون لهذه الوظيفة نهجاً حيوياً واستراتيجياً لتطوير الأعمال. تشمل القدرات المطلوبة القدرة على تنفيذ مبادرات الاستكشاف الخارجي، وإجراء محادثات استكشافية فعالة، وتحقيق أهداف المبيعات. الكفاءة في استخدام منصات تفاعل المبيعات مثل ******** وأنظمة CRM مثل Salesforce لإدارة الأنشطة والتقارير أمر أساسي. تتطلب الوظيفة مهارات تعاون قوية للعمل مع فرق داخلية مختلفة ونهجاً استباقياً للتحسين المستمر للعمليات وتبني أدوات AI. ترحب جيت لاب بالاهتمام من مرشحين بمستويات خبرة مختلفة وتشجع الطلبات من أشخاص قد لا يستوفون جميع المؤهلات المذكورة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الفريق وبيئة العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">سيكون ممثل تطوير الأعمال جزءاً لا يتجزأ من فريق المبيعات المتنامي في جيت لاب، يعمل عن كثب مع فرق الميدان والتسويق الرقمي، بالإضافة إلى فرق المبيعات ونجاح العملاء. يتألف فريق BDR من أفراد من خلفيات متنوعة، ويستفيد أعضاء الجدد من برامج إرشاد وتوجيه وتدريب موسعة توفر معرفة شاملة بـ DevOps وجيت لاب. تعمل هذه الوظيفة بنظام العمل عن بُعد بنسبة 100% ومقرها في المملكة العربية السعودية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عملية التقديم</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المرشحين المهتمين لتقديم طلبهم لهذه الوظيفة بدوام كامل كممثل تطوير أعمال.</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>This role will be responsible for the full delivery lifecycle of large scale residential developments comprising multiple apartment buildings, townhouses, and villas delivered through multiple construction contracts, within these key districts, and ensuring that projects are completed on time, within budget, and to the highest standards of quality. Acting as Qiddiya Investment Company s representative, the Delivery Director will take full developer side accountability for end to end project delivery, providing clear direction to delivery partners, construction supervision consultants, contractors, and suppliers. The Delivery Director will oversee coordination between multiple teams and stakeholders to drive seamless project execution in line with Qiddiya s vision of creating world-class residential communities.</p><p>Key Responsibilities</p><ul><li>Manage and lead the delivery of residential projects, ensuring alignment with strategic objectives and standards.</li><li>Develop and implement delivery strategies, schedules, and budgets to ensure efficient project execution.</li><li>Collaborate closely with design, engineering, construction, and procurement teams to align efforts and resolve issues promptly.</li><li>Define and lead contracting and procurement strategies for residential buildings, including packaging, tendering, contractor selection, and contract award in line with project schedules and market conditions.</li><li>Maintain effective communication with stakeholders, including contractors, regulatory authorities, and internal teams.</li><li>Monitor project performance, proactively manage risks, delays, and contractor claims, and lead mitigation strategies to protect programme and cost outcomes.</li><li>Ensure compliance with all safety, quality, and regulatory requirements throughout the project lifecycle.</li><li>Prepare comprehensive project reports and present updates to senior management and stakeholders.</li><li>Promote innovation, sustainability, and best practices within project delivery teams.</li><li>Hold full accountability for cost, cash flow, and commercial performance of Residential projects, including budget control, forecasting, change management, claims resolution, and final account close out.</li><li>Participate in commercial decision making in collaboration with Commercial and Procurement teams to protect Qiddiya s financial interests.</li><li>Lead project close out, testing and commissioning, authority approvals, and handover to operations, ensuring residential assets are fully ready for occupancy and long term operation.</li></ul><p>Bachelor s degree in Civil Engineering, Construction Management, Architecture, or a related discipline; Master s degree preferred. Minimum 12 years of experience in residential project delivery, with prior experience managing multi-district projects or large-scale residential developments. Strong leadership skills with proven ability to lead cross-functional teams effectively. Foster a high performance, collaborative delivery culture aligned with Qiddiya s values, safety commitments, and long term vision. Excellent understanding of construction methodologies, project management standards, and quality assurance processes. Exceptional organizational, communication, and stakeholder management skills. Proficiency with project management software and tools. Ability to manage multiple priorities and work under tight deadlines while maintaining a high level of attention to detail and quality. Experience delivering residential projects in Saudi Arabia or the Middle East, with strong understanding of local authorities, regulations, and approval processes, is highly desirable.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Bachelor s degree in Civil Engineering, Construction Management, Architecture, or a related discipline; Master s degree preferred. Minimum 12 years of experience in residential project delivery, with prior experience managing multi-district projects or large-scale residential developments. Strong leadership skills with proven ability to lead cross-functional teams effectively. Foster a high performance, collaborative delivery culture aligned with Qiddiya s values, safety commitments, and long term vision. Excellent understanding of construction methodologies, project management standards, and quality assurance processes. Exceptional organizational, communication, and stakeholder management skills. Proficiency with project management software and tools. Ability to manage multiple priorities and work under tight deadlines while maintaining a high level of attention to detail and quality. Experience delivering residential projects in Saudi Arabia or the Middle East, with strong understanding of local authorities, regulations, and approval processes, is highly desirable.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Contentsquare is the all-in-one experience intelligence platform designed to be easily used by anyone who cares about digital journeys. With our flexible and scalable platform, organizations quickly get a deep understanding of their customers whole online journey. We are a global leader in the experience analytics space, with a growing presence across 15 offices worldwide. We re here to stay and we re looking for team members who are excited to drive impact and help us scale even further. Our aim is to create an inclusive workplace where everyone learns and succeeds. Contentsquare has built a community of individuals who are daring, understanding, and deliberate. We invite you to join us in making the complex simpler for our customers, their customers, and each other. Important note: Be careful of scammers pretending to be from Contentsquare. We will never ask for money or contact you through random texts. Any communication from our in house Talent Acquisition team will only ever come from our contentsquare.com or @contentsquare-ext.com domain. For more information, visit our careers blog.</p><p>Wha you will do:</p><ul><li>Implementation Lead end-to-end technical implementations of Contentsquare for enterprise customers across web and native mobile (iOS/Android) platforms</li><li>Travel onsite to customer locations to manage tagging, SDK integration, data layer configuration, and QA processes</li><li>Collaborate with customer engineering, product, and analytics teams to ensure a technically sound and scalable deployment</li><li>Troubleshoot and resolve integration issues, acting as the primary technical point of contact during the implementation lifecycle</li><li>Produce and maintain clear technical documentation including integration guides, data dictionaries, and implementation plans</li><li>Work closely with internal Customer Success and Solutions Engineering teams to ensure seamless handover post-implementation</li><li>Professional Services &amp; Analysis</li><li>Deliver paid analysis engagements, producing actionable insights and recommendations for customers using Contentsquare data</li><li>Design and execute UX and digital experience analyses (journey analysis, zone-based heatmaps, session replay review, funnel analysis, etc.)</li><li>Translate complex data findings into clear, compelling reports and presentations tailored to both technical and business stakeholders</li><li>Identify optimisation opportunities across web and app surfaces, benchmarking against industry best practices</li><li>Support customers in building internal capability and data literacy around Contentsquare tools</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Technical</li><li>Strong hands-on experience with JavaScript, HTML, and CSS; ability to read and write front-end code confidently</li><li>Solid understanding of tag management systems (e.g. GTM, Tealium, Adobe Launch)</li><li>Familiarity with data layers, event tracking, and web analytics instrumentation best practices</li><li>Experience with mobile SDK integrations (iOS/Android), including working knowledge of Swift, Kotlin, or React Native</li><li>Comfortable working with APIs, browser developer tools, and debugging network requests</li><li>Experience with at least one analytics or digital experience platform (e.g. Contentsquare, Adobe Analytics, Google Analytics, Amplitude, Heap, FullStory)</li><li>Analytical &amp; Consulting</li><li>Ability to analyse large datasets and extract meaningful, commercially relevant insights</li><li>Strong presentation and storytelling skills; confident in presenting to C-suite and senior stakeholders</li><li>Ideally, some experience in structuring and delivering consulting or professional services engagements</li><li>Soft Skills</li><li>Excellent communication and interpersonal skills; able to build trust with both technical and non-technical counterparts</li><li>Professional proficiency in Arabic and English</li><li>Self-starter with strong project management skills and the ability to manage multiple customer engagements simultaneously</li><li>Culturally aware and comfortable working across the diverse markets of the MENAT region, with a strong understanding of the Saudi business landscape</li><li>Resilient, adaptable, and comfortable with frequent travel</li><li>Able to manage scope creep, pushing back on internal and external stakeholders where needed</li><li>Preferred Qualifications</li><li>3-6 years of experience in a technical implementation, solutions consulting, or digital analytics role</li><li>Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, Information Systems, or a related field (or equivalent practical experience)</li><li>Prior experience working with enterprise-level clients in Saudi Arabia or broader MENAT markets</li><li>Familiarity with agile delivery methodologies</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>عندما تنضم إلى كيو، ستكتشف أكثر من مجرد وظيفة؛ ستجد بيئة داعمة تعزز تطورك المهني من خلال التنقلات العالمية الداخلية وتطور الوظيفة، وتقوم بذلك ضمن ثقافة تدعم الصحة والرفاهية على مستوى الشركة من خلال خدمات الاستشارة حسب الطلب والعيادات الدورية في مكان العمل. سيتم دعوتك للاحتفال بالفعاليات المجتمعية مثل أيام الرياضة، الركض الممتع، فرق الرياضة الداخلية وتنظيف الشواطئ. بالإضافة إلى حزمة المزايا التنافسية لديك ستتوفر لك مجموعة من السياسات التي تتضمن ترتيبات العمل الهجين، كفالة رياضية فردية، رعاية المساعدة الدراسية، ومكافآت إحالة الموظفين.</p><p>المسؤوليات نتوقع أن النجاح في هذا الدور يشمل:</p><ul><li>التنسيق مع العميل والمطور والاستشاريين والمقاولين وكذلك إدارة البناء الداخلية في كيو والإشراف والتخطيط والهندسة والتصميم.</li><li>تطوير والحفاظ على علاقات العميل تعزيز الفرص والمبادرات التجارية.</li><li>ضمان تقديم خدمات إدارة المشروع/إدارة التشييد المتعاقد عليها للعميل.</li><li>المشاركة في وضع وتنفيذ خطة وإجراءات إدارة المشروع.</li><li>تنفيذ روتين إدارة المخاطر القياسية مع دعم الإدارة، لتحديد مخاطر المشروع، وتطوير خطط التخفيف والاحتياط، وتنفيذ خطط العمل لتقليل المخاطر أو القضاء عليها.</li><li>إعداد استراتيجية المناقصة؛ يحدد الاستشاريين المؤهلين والمقاولين والموردين؛ يعد ويصدر طلبات العروض، يقيم العروض؛ يتفاوض على شروط/المخرجات/جداول الدفع؛ ويصدر توصية إلى العميل.</li><li>مراجعة مقترحات وخطط المشاريع لتحديد الإطارات الزمنية وخطط العمالة وتحديد القيود وتحديد الإجراءات اللازمة لإنجاز المشاريع.</li><li>الإشراف وتوجيه أنشطة تقدم التصميم للمستشارين.</li><li>يراقب ويVerify تقدم التصميم والاعتمادات في جميع مراحل التصميم.</li><li>المشاركة في تخطيط وصياغة بدائل التصميم وحلول لمشروع البناء;</li><li>حضور الاجتماعات و/أو ورش العمل مع المستشارين والمقاولين، يحضر محاضر الاجتماعات ويتابع لإنجاز الإجراءات المحددة.</li><li>تنظيم/إدارة اجتماعات مراجعة التصميم وورش العمل والتقارير أثناء مراحل التصميم.</li><li>تقديم المشورة للعميل في جميع المسائل المتعلقة بالتكلفة والنطاق والجدول الزمني.</li><li>مراجعة ومراقبة تقديرات تكلفة المشروع، مقترحات الهندسة القيمية (VE) وتوافق التكاليف.</li><li>تقديم تقديرات مفاهيمية، دراسات جدوى، وتقديرات التكلفة</li><li>المساعدة في تطوير وصيانة خطة إدارة المخاطر.</li><li>المشاركة في إعداد تقارير التقدم الشهرية ومحاضر الاجتماعات.</li><li>مساعدة مدير المشروع في جميع الأوقات ومراحل دورة حياة المشروع</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>خبرة عمل 20 عامًا مع درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية أو الهندسة المدنية.</li><li>عضوية في جمعية الهندسة المهنية أو جمعية إدارة التشييد أو جهة معتمدة أخرى مرغوبة.</li><li>شهادة PMP (Professional Project Management) مفضلة.</li></ul><p></p></section>

<p > </p> <p > </p> <p ><span ><strong>Be the Change. Join the World’s Most Visionary Developer.</strong></span></p> <p > </p> <p ><span >Coastal Contracting Company, a proud subsidiary of Red Sea Global, stands apart with its unwavering commitment to quality craftsmanship, excellence, and exceptional service. Trusted with challenging and creative projects, we deliver a wide range of services through a meticulous and innovative approach to project management.</span></p> <p > </p> <p ><span >Since our inception, we have been dedicated to transforming ideas into reality while maintaining our commitment to both people and the planet.</span></p> <p > </p> <p ><span >As a purpose-driven company, we actively contribute to Saudi Arabia’s Vision 2030 and lead the global movement toward regenerative tourism – ensuring a sustainable and prosperous future for generations to come.</span></p> <p > </p> <p ><span >Join us and be part of the positive change for Saudi Arabia and the world.</span></p> <p > </p> <p ><span ><strong>Job Description</strong></span></p> <p > </p> <p ><span >Planning Manager will be responsible for overseeing and coordinating all aspects of project planning, scheduling, and monitoring to ensure timely and efficient completion of projects. The ideal candidate will work closely with project managers, engineers, and other stakeholders to develop comprehensive project plans, establish timelines, and allocate resources effectively. The Planning Manager will also be responsible for identifying potential risks and developing mitigation strategies to ensure project success. Additionally, the candidate will be required to track project progress, analyze data, and provide regular reports to senior management. The successful candidate must have a proven track record in project planning and management, excellent communication skills, and the ability to work well under pressure.</span></p> <p > </p> <p ><span ><strong>Job Responsibilities</strong></span></p> <p > </p> <ul > <li ><span >Develop and implement strategic planning processes to ensure effective project management and timely delivery of objectives.</span></li> <li ><span >Collaborate with key stakeholders to define project scope, goals, and deliverables.</span></li> <li ><span >Create detailed project plans, schedules, and budgets to track progress and allocate resources efficiently.</span></li> <li ><span >Monitor project timelines and milestones, identifying potential risks and implementing mitigation strategies.</span></li> <li ><span >Conduct regular project status meetings to communicate progress, address issues, and adjust plans as necessary.</span></li> <li ><span >Coordinate with cross-functional teams to ensure alignment and integration of project activities.</span></li> <li ><span >Analyze project performance data to evaluate outcomes, identify areas for improvement, and optimize processes.</span></li> <li ><span >Provide leadership and guidance to the planning team, fostering a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement.</span></li> <li ><span >Stay abreast of industry trends, best practices, and emerging technologies to enhance planning methodologies and tools.</span></li> <li ><span >Ensure compliance with regulatory requirements, quality standards, and organizational policies throughout the planning process.</span></li> </ul> <p > </p> <p ><span ><strong>Policies &amp; Procedures</strong></span></p> <p > </p> <p ><span >All employees are required to adhere to the company’s policies, procedures, and standards, ensuring compliance with the Integrated Management System (IMS). Employees must consistently follow established protocols to maintain a controlled, reliable, and ethical work environment, aligning with the company’s commitment to operational excellence.</span></p> <p > </p> <p ><span ><strong>Health, Safety, Environment &amp; Quality (HSEQ)</strong></span></p> <p > </p> <p ><span >Employees shall prioritize health, safety, environmental protection, and quality in all aspects of their work. Compliance with HSEQ policies, regulations, and best practices is mandatory to safeguard the well-being of employees, stakeholders, and the community, while upholding the highest standards of service and project delivery.</span></p> <p > </p> <p ><span ><strong>Continuous Improvement</strong></span></p> <p > </p> <p ><span >Employees are expected to actively participate in the company’s continuous improvement initiatives, contributing ideas, identifying opportunities for enhancement, and supporting efforts to streamline processes. A commitment to innovation and efficiency is essential to drive progress and deliver value across all projects and operations.</span></p> <p > </p> <p ><span ><strong>Working Relationships</strong></span></p> <p > </p> <p ><span >Internal: C3 Group as applicable, RSG, Client Project team</span></p> <p ><span >External: Suppliers / Subcontractors as applicable, Operator / End User as applicable, Auditors</span></p> <p > </p> <p ><span ><strong>Position Requirements</strong></span></p> <p > </p> <p ><span ><strong>Qualification and Experience</strong></span></p> <p > </p> <p ><span >A degree in Project Management, Engineering, or a related field, along with 10 – 12 years relevant experience in planning and scheduling, is required for this role.</span></p> <p > </p> <p ><span ><strong>Skills</strong></span></p> <p > </p> <ul > <li ><span >Strategic Planning: Ability to develop long-term strategic plans aligned with organizational goals and objectives.</span></li> <li ><span >Project Management: Proficiency in project management methodologies to plan, execute, and monitor projects effectively.</span></li> <li ><span >Analytical Skills: Strong analytical skills to assess data, trends, and performance metrics to inform planning decisions.</span></li> <li ><span >Communication: Effective communication skills to convey plans, objectives, and expectations to team members, stakeholders, and senior management.</span></li> <li ><span >Leadership: Strong leadership skills to motivate and guide team members towards achieving project goals and targets.</span></li> <li ><span >Problem-Solving: Ability to identify and address challenges, obstacles, and risks that may impact project planning and execution.</span></li> <li ><span >Decision-Making: Sound decision-making skills to evaluate options, prioritize tasks, and allocate resources efficiently.</span></li> <li ><span >Time Management: Effective time management skills to prioritize tasks, meet deadlines, and ensure timely project delivery.</span></li> <li ><span >Collaboration: Collaboration skills to work with cross-functional teams, departments, and external partners to develop and implement plans successfully.</span></li> <li ><span >Adaptability: Flexibility and adaptability to adjust plans in response to changing circumstances, market conditions, and stakeholder requirements.</span></li> </ul> <p > </p> <p ><span ><em>“In line with our commitment to national development and empowering local talent, this opportunity is open for Saudi Nationals as part of broader localization initiatives.”</em></span></p> </span>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>الترويج وبيع منتجات الشركة للعملاء الجدد والحاليين من خلال زيارتهم بانتظام وبطريقة مستمرة.<br> كما تتضمن مهام أخصائي المنتج أداء بعض وظائف دعم ما بعد البيع مثل إجراء التدريب أثناء الخدمة، متابعة التحصيل والحفاظ على علاقة جيدة مع العملاء.<br> مسؤوليات العمل: استخدام أسلوب البيع الاستشاري مع العملاء المحتملين لتحديد الحاجة إلى منتجات إمـداد أو حتى إحداثها، مع تحديث جميع العملاء باستمرار بشأن التعديلات والتغييرات والميزات الجديدة في منتجات الشركة.<br> جدولة المواعيد، مقابلة العملاء الحاليين والجدد من أجل الترويج لمنتج إمـداد وتحديد فرص أخرى.<br> توليد وتطوير حسابات أعمال العملاء الجدد.<br> إجراء عروض أو عروض تقديمية مهنية لمنتجات الشركة أو خدماتها أثناء تواجد العميل في موقعه.<br> تطبيق تقنيات التفاوض وإغلاق الصفقة بنجاح.<br> تقديم معلومات كافية عن عميل محتمل جديد، من حيث الملكية، الأطباء العاملين، المعدات المرتبطة بالعميل، والحالة، وتحديث قاعدة بيانات العملاء بتفاصيل التواصل الصحيحة، البريد الإلكتروني، وأرقام الاتصال.<br> تقديم تقارير المبيعات والتسويق أسبوعياً وبشكل منتظم.<br> المساعدة في المتابعة على حسابات القبض لعمليات المبيعات المسؤولة.<br> الحفاظ على علاقة ممتازة مع أصحاب القرار الرئيسيين، الأطباء، وموظفي العملاء الرئيسيين والعمل دوماً على تعزيز هذه العلاقات.<br> الاستخدام الفعال لوسائل البيع والبيانات التسويقية الخاصة بالشركة لتأمين الصفقات.<br> الحضور الفعال للمؤتمرات وورش العمل.<br> إجراء تدريب مهني أثناء الخدمة لمستخدمي النظام النهائي من العملاء.<br> امتلاك الوعي بالسوق وأنشطة/فعاليات المنافسين وتغيرات الأسعار لديهم.<br> المؤهلات الدنيا: درجة البكالوريوس في الهندسة الطبية الحيوية، علوم الحياة، التمريض، (أو أي مجال علمي ذي صلة).<br> خبرة 2-3 سنوات على الأقل في مبيعات الأجهزة الطبية.<br> خبرة في خط الأمراض الجلدية تعتبر ميزة إضافية.<br> رخصة قيادة سارية في السعودية + سيارة.<br> إجادة تامة لـ Microsoft Word وExcel وOutlook وPowerPoint.<br> ثنائي اللغة (العربية والإنجليزية) ضرورة.</span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 1+ سنوات</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الدرجة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div> </div>

<p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>كن التغيير. انضم إلى أكثر المطورين رؤى في العالم.</strong></span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>شركة Coastal Contracting Company</strong>، وهي شركة تابعة فخورة لـ Red Sea Global، تبرز بتفانيها الثابت في الحرفية والجودة والخدمة الاستثنائية. موثوقة بمشروعات تتطلب تحديات وإبداعاً، نوفر مجموعة واسعة من الخدمات من خلال نهج دقيق ومبتكر لإدارة المشاريع.</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">منذ تأسيسنا ونحن ملتزمون بتحويل الأفكار إلى واقع مع الحفاظ على التزامنا تجاه الأشخاص والكوكب.</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">كشركة ذات هدف، نُساهم بنشاط في رؤية المملكة العربية السعودية 2030 ونقود الحركة العالمية نحو السياحة التجديدية – لضمان مستقبل مستدام ومزدهر للأجيال القادمة.</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>انضم إلينا وكن جزءاً من التغيير الإيجابي للمملكة العربية السعودية والعالم.</strong></span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>الوصف الوظيفي</strong></span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">لتنسيق والتحكم بالأنشطة اليومية للسائقين ومشغلي المعدات، مع ضمان التسليم والتجميع والتشغيل الآمن والفعال للمعدات عبر مشاريع الشركة ومواقع العملاء وبما يتوافق مع الأنظمة.</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المسؤولية عن تنسيق النقل، وإدارة المشغل، والتحقق من الكفاءة، والتأكد من اكتمال وتوثيق جميع الوثائق التشغيلية بشكل صحيح وفي الوقت المحدد.</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مسؤوليات الوظيفة</span></strong></p> <p style="text-align:justify"> </p> <ul> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تنسيق ومراقبة الأنشطة اليومية للسائقين ومشغلي الآلات.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تخصيص الأفراد والمعدات وفقاً للاحتياجات التشغيلية.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان امتثال السائقين والمشغلين لإجراءات الشركة وقواعد الموقع ومتطلبات السلامة.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على تواصل فعال مع موظفي الميدان وفِرق المشروع.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معالجة القضايا التشغيلية وتصعيد المخاوف عند الحاجة.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">جدولة والمتابعة في تو deliveries والتجميع للمعدات.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مراقبة حركة النقل لضمان التسليم والتجميع في الوقت المناسب.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التنسيق مع الورش والمشروعات والعملاء فيما يتعلق بتوافر المعدات وحالتها.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان أن أنشطة النقل تُنفّذ بأمان وبفاعلية.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">جمع، مراجعة ومعالجة جداول ساعات السائقين والمشغلين بدقة وفي الوقت المحدد.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التأكد من توقيع وتقديم إشعارات التسليم والتجميع والوثائق الداعمة بصورة صحيحة.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على سجلات تشغيل دقيقة وأنظمة حفظ ملفات.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المساعدة في إعداد تقارير تشغيلية وتتبع حركة المعدات.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التحقق من التراخيص والشهادات والكفاءات للسائقين والمشغلين قبل التعيين.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الحفاظ على سجلات كفاءات المشغل وتواريخ انتهاء صلاحيتها.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان الامتثال لسياسات الشركة ولوائح النقل ومعايير الصحة والسلامة والبيئة.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">دعم التدقيقات وعمليات الامتثال عند الحاجة.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">تعزيز ممارسات العمل الآمن في جميع الأوقات.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">ضمان التزام السائقين والمشغلين بإجراءات النقل الآمن وتعامل المعدات.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الإبلاغ الفوري عن الحوادث والوقوعات القريبة ومشكلات عدم الامتثال.</span></li> </ul> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>السياسات والإجراءات</strong></span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يتعين على جميع الموظفين الالتزام بسياسات وإجراءات ومعايير الشركة، مع ضمان الامتثال لنظام الإدارة المدمج (IMS). يجب على الموظفين اتباع البروتوكولات المعتمدة باستمرار للحفاظ على بيئة عمل محكومة وموثوقة وأخلاقية، بما يتماشى مع التزام الشركة بالتميّز التشغيلي.</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>السلامة والصحة والبيئة والجودة (HSEQ)</strong></span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يُفضل أن يعزز الموظفون الصحة والسلامة وحماية البيئة والجودة في جميع جوانب عملهم. الالتزام بسياسات ولوائح وممارسات HSEQ أمر واجب للحفاظ على سلامة الموظفين وأصحاب المصلحة والمجتمع، مع الحفاظ على أعلى معايير الخدمة وتقديم المشاريع.</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif"><strong>التحسين المستمر</strong></span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">يتوقع من الموظفين المشاركة بنشاط في مبادرات التحسين المستمر للشركة، والمساهمة بأفكار، وتحديد فرص التحسين، ودعم الجهود لت streamlined العمليات. الالتزام بالابتكار والكفاءة ضروري لدفع التقدم وتقديم القيمة عبر جميع المشاريع والعمليات.</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">العلاقات العملية</span></strong></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">داخلياً: مجموعة C3 حسب الاقتضاء</span></p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خارجيًا: الموردون / المقاولون من الباطن حسب الاقتضاء، المشغل / المستخدم النهائي حسب الاقتضاء، المراجِعون</span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المؤهلات والخبرة</span></strong></p> <p style="text-align:justify"> </p> <ul> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">شهادة مهنية في سلاسل الإمداد أو اللوجستيات.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معرفة بأنظمة النقل في المملكة العربية السعودية ومتطلبات امتثال الأسطول.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">لا تقل عن <strong>سنتين في دور إشرافي أو قيادة فريق</strong>.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة في إدارة عمليات اللوجستيات اليومية في بيئات البناء والمعدات الثقيلة والصناعية أو التصنيع.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">فهم لعمليات النقل والرفع.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معرفة بمتطلبات HSE المرتبطة بتشغيل المعدات والنقل.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إتقان Microsoft Office وأنظمة تتبع التشغيل.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة سابقة في استئجار الآلات، لوجستيات البناء، تنسيق النقل أو تشغيل الأسطول.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">خبرة في تنسيق السائقين ومشغلي الآلات.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">الإلمام بعمليات معالجة جداول العمل ووثائق النقل.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">معرفة بمتطلبات كفاءة المشغل ورخصه.</span></li> </ul> <p style="text-align:justify"> </p> <p style="text-align:justify"><strong><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">المهارات</span></strong></p> <p style="text-align:justify"> </p> <ul> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مهارات إدارية وتنظيمية قوية.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">مهارات اتصال وحل مشاكل جيدة.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التخطيط وتخصيص القوى العاملة.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">توثيق النقل والامتثال.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إتاحة الموقع وتخطيط التعبئة والتحريك.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">إدارة الوقت.</span></li> <li style="text-align:justify"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif">التزام قوي بالصحة والسلامة والامتثال (HSE).</span></li> </ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>شركة TGP International – أخصائي تسويق عربي (للسعوديين فقط) نحن نبتكر ونصمّم ونبني علامات تجارية عالمية المستوى في مجال المواد الغذائية والمشروبات وتجزئة الجوائز لعملائنا وشركائنا. تعمل TGP International في مجال الاستشارات الفندقية في لندن ودبي. <br> نتعاون مع علامات تجارية وشركاء ورواد أعمال شغوفين لتحقيق رؤيتهم طويلة الأجل من خلال تطوير المفاهيم، والتصميم الداخلي الإبداعي، وتصميم الرسوميات والعلامة التجارية، ومنح الامتياز، والاستشارات والخدمات التشغيلية وإدارة المشاريع.<br> من بين عملائنا: إكسبو دبي 2020، ماريوت، هيلتون، والدورف أستوريا، هارودز، سوشي ساباما، أdrift Burger Bar،Nakheel Malls، Selfridges، Time Out Market، Cop28، نيوم ودار الملكة للشئون الاجتماعية.</br> القادة في قطاع الضيافة وتجارة التجزئة، تشتهر TGP بالاستماع بعناية إلى أهداف العملاء للمساعدة في تطوير مفاهيم ناجحة ومبتكرة تمكن الشركات والمشغلين من تحقيق أهدافهم من خلال حلول إدارية مبدعة وغير تقيدية.</br> الموقع: https://www.<br>tgpinternational.<br>com حول الدور: نعمل مع العلامات التجارية والعملاء لتقديم حملات تسويقية ناجحة مع شركاء يتضمنون وزارة الثقافة، وفنادق إنتركونتيننتال، Hideaway، ودار الملكة للشئون الاجتماعية.</br> تشمل خدماتنا التسويق التخطيط وتطوير الاستراتيجية، إنشاء المحتوى، تنفيذ التسويق، إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، الإعلان، التقارير والتحليلات.</br> نحتاج إلى أخصائي تسويق للانضمام إلى فريقنا لقيادة مشاريع التسويق للعملاء.</br> تطوير استراتيجية التسويق بما في ذلك: أ) استراتيجية العلامة التجارية ب) التحليل الظرفي ج) الاستراتيجية الرقمية د) استراتيجية الاتصالات هـ) مزيج الوسائط وخطة الشراء و) الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية ز) الجدول الزمني للمشروع ح) تطوير ميزانية التسويق تطوير استراتيجية وسائل التواصل الاجتماعي بما في ذلك: أ) نبرة الصوت ب) أعمدة المحتوى ج) الرسائل الأساسية د) التوجيه الإبداعي وتطويره هـ) استراتيجية القنوات و) استراتيجية الإعلانات المدفوعة وتحديد الميزانية ز) الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية تطوير استراتيجية إطلاق مطعم جديد بما في ذلك: أ) ما قبل الإطلاق، الإطلاق وما بعد الإطلاق ب) التخطيط والتنفيذ ج) تقويم التسويق والت activations د) الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية العمل إلى جانب مدير التسويق الاستهلاكي والمدير التنفيذي للعلامة/الشريك لتحقيق أهداف المشروع تنفيذ، تطبيق وتفويض عبر مشاريع عملاء متعددة التخطيط وتنفيذ جميع أنشطة التسويق، بما في ذلك وسائل التواصل الاجتماعي والفعاليات والتفعيل والشراكات إشراف على تطوير الموقع الإلكتروني والتنسيق مع المطور (إذا لزم الأمر) إدارة جلسات التصوير فوتوغرافي وتعاون مع فريق الإنتاج وإنشاء موجزات إدارة المؤثرين والتفاوض تطوير وتوصية الشراكات/التعاون المتوافقة مع العلامة التجارية إضافةً إلى الحفاظ على هوية العلامة التجارية لكافة نقاط التماس مع العميل الإعداد ثنائي اللغة باللغتين العربية والإنجليزية المسؤولية الكلية لقنوات علامة العميل إشراف على الإيرادات والزيارات للمشروعات الجارية إدارة الميزانية والرقابة التجارية دعم الفريق لتحقيق جميع المواعيد النهائية التدريب والتطوير للمرؤوسين تتبّع وقياس الجهود بشكل عام، وتقديم تقارير أسبوعية وشهرية شاملة مزايا موظفي TGP International: أسبوع عمل من 5 أيام: الجدول القياسي من الاثنين إلى الجمعة.<br> بنية عمل هجينة: ثلاثة أيام في المكتب ويومان من المنزل.<br> خطة حوافز: مخطط حوافز الشركة يقدّم حتى 10%—5% للمقدمات و5% لإغلاق الصفقات بنجاح.<br> الإجازة السنوية: 22 يوم عمل من الإجازة السنوية المدفوعة، باستثناء عطلات نهاية الأسبوع.<br> مرونة العمل عن بُعد: أسبوع إضافي واحد سنوياً للعمل عن بُعد من بلدك الأم، والذي يمكن دمجه مع ما يصل إلى أسبوعين متتاليين من الإجازة السنوية.<br> التدريب والتوجيه: تطوير مهني من خلال برنامج تدريب وتوجيه مخصص.<br> التجمع السنوي للشركة: حدث جماعي عالمي يجمع الموظفين من جميع المكاتب.<br> برنامج تقدير الموظفين: مبادرات تقدير منتظمة للاحتفال بالأداء المتميّز والمساهمات.<br> أكثر من 8 سنوات خبرة في التسويق مع إجادة العربية والإنجليزية متواجد في القاهرة أو قادر على العمل بدوام كامل من القاهرة فهم عميق لقطاع الضيافة معرفة شاملة بجميع وظائف التسويق خبرة تجارية وميزانية شهادة BS/MS في التسويق أو مجال ذي صلة معرفة الضيافة في مجلس التعاون الخليجي خبرة مثبتة في التسويق الرقمي خبرة بالعمل على علامات B2C البرنامج Canva Microsoft Office</span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"><b>سنوات الخبرة</b></div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">5+ سنوات</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"><b>الجنسية</b></div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality">المملكة العربية السعودية</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"><b>المؤهل</b></div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>ت.ج.ب الدولي – مختص تسويق عربي (Saudi National فقط) نحن نخلق ونصمم ونبني علامات تجارية فندقية ومعدَّة لتجارب طعام وبيع بالتجزئة حائزة على جوائز لعملائنا وشركائنا. TGP International هي شركة استشارية الضيافة مقرها لندن ودبي.<br> نتعاون مع علامات تجارية وشركاء وعملاء طموحين لتحقيق رؤيتهم طويلة الأجل من خلال تطوير المفاهيم، التصميم الداخلي الإبداعي، التصميم الجرافيكي والتسويق والعلامة التجارية، الامتياز، والاستشارات والخدمات التشغيلية وإدارة المشروع.<br> من عملائنا بعض الأسماء: مؤتمر دبي 2020، ماريوت، هيلتون، فوالدورف أستوريا، هارودز، سوشي سَمبا، آدرِفت برغر بار، مولات نخيل، سلفريدجز، ماركت تايم آوت، Cop28، نيوم وAl Mamlaka dining الاجتماعي.<br> قادة في قطاع الضيافة والتجزئة، يشتهر TGP بالاستماع بعناية إلى أهداف العملاء للمساعدة في تطوير مفاهيم ناجحة ومبتكرة تمكّن الشركات والمشغلين من تحقيق الأهداف من خلال حلول إدارة إبداعية وغير متسامحة.<br> الموقع الإلكتروني: https://www.<br>tgpinternational.<br>com عن الدور نعمل مع العلامات التجارية والعملاء لتقديم حملات تسويق ناجحة مع شركاء مثل وزارة الثقافة، وIHG.<br>Hideaway، وAl Mamlaka dining الاجتماعي.<br> تشمل خدماتنا التسويق التخطيط والاستراتيجية، إنشاء المحتوى، تنفيذ التسويق، إدارة الوسائط الاجتماعية، الإعلانات، التقارير والتحليلات.<br> نحتاج إلى مختص تسويق للانضمام إلى فريقنا لقيادة مشاريع تسويق العملاء.<br> تطوير استراتيجية التسويق بما في ذلك: أ) استراتيجية العلامة التجارية ب) التحليل الظرفي ج) الاستراتيجية الرقمية د) استراتيجية الاتصال هـ) مزيج الوسائط وخطة الشراء و) الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية ز) الجدول الزمني للمشروع ح) ميزانية التسويق تطوير استراتيجية الوسائط الاجتماعية بما في ذلك: أ) نبرة الصوت ب) أعمدة المحتوى ج) الرسائل الرئيسية د) التوجيه الإبداعي والتطوير هـ) استراتيجية القنوات و) استراتيجية الإعلانات المدفوعة وتحديد الميزانية ز) الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية تطوير استراتيجية إطلاق مطعم جديد: أ) ما قبل الإطلاق والإطلاق وما بعد الإطلاق ب) تخطيط التنفيذ وتطبيقه ج) تقويم التسويق والت activations د) الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية العمل جنباً إلى جنب مع مدير تسويق المستهلك والمدير التنفيذي/الشريك لتحقيق أهداف المشروع تنفيذ وتطبيق وتفويض عبر مشاريع عملاء متعددة التخطيط وتنفيذ جميع أنشطة التسويق، بما في ذلك وسائل التواصل الاجتماعي والفعاليات والت activation والشراكات الإشراف على تطوير الموقع الإلكتروني والتنسيق مع المطور (إن لزم الأمر) إدارة جلسات التصوير الفوتوغرافي والڤيديو وإنشاء موجزات إدارة المؤثرين والتفاوض تطوير وتوصية بالشراكات/التعاون المتوافقة مع العلامات التجارية حماية العلامة التجارية لجميع نقاط تواصل العملاء لأي مشاريع عملاء الثنائية اللغة في الكتابة بالعربية والإنجليزية المسؤولية الشاملة عن قنوات علامة العمل الخاصة بالعميل الإشراف على الإيرادات والقدوم للمشاريع الجاري تنفيذها إدارة الميزانية والرقابة التجارية دعم الفريق لتحقيق جميع المواعيد النهائية التطوير والتدريب للمرؤوسين تتبع وقياس الجهود العامة، وتقديم تقارير أسبوعية وتقارير شهرية شاملة مزايا موظفي TGP International: أسبوع عمل من خمس أيام : دوام من الاثنين إلى الجمعة.<br> ترتيب عمل هجين: ثلاثة أيام في المكتب واثنان من العمل عن بُعد.<br> خطة حوافز: مخطط حوافز الشركة يقدم حتى 10%—5% للمقدمات و5% للإغلاق الناجح.<br> إجازة سنوية: 22 يوماً عمل كإجازة مدفوعة، باستثناء عطلات نهاية الأسبوع.<br> مرونة العمل عن بُعد: أسبوع إضافي واحد في السنة للعمل عن بُعد من بلدك الأم، يمكن دمجه مع ما يصل إلى أسبوعين متتاليين من الإجازة السنوية.<br> التدريب والإرشاد: تطوير مهني منظم من خلال برنامج تدريب وإرشاد مخصص.<br> تجمع سنوي للشركة: حدث عالمي يجمع الموظفين من جميع المكاتب.<br> برنامج تقدير الموظفين: مبادرات تقدير منتظمة للاحتفاء بالأداء والمساهمات المميزة.<br> أكثر من 8 سنوات خبرة في التسويق طلاقة بالعربية والإنجليزية مقيم في القاهرة أو قادر على العمل بدوام كامل من القاهرة فهم عميق لتسويق الضيافة معرفة شاملة بجميع وظائف التسويق خبرة تجارية وميزانية درجة BS/MS في التسويق أو مجال ذي صلة معرفة الضيافة في مجلس التعاون الخليجي خبرة مثبتة في التسويق الرقمي خبرة في العمل على علامات B2C برامج Canva مايكروسوفت أوفيس</span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المترشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> <b>الجنسية</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> المملكة العربية السعودية </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>الشهادة</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> بكالوريوس / دبلوم عالٍ </div> </div>