وظائف مراقب كاميرات - مكة السعودية
٥٦٥ وظائف شاغرة
<p>Handle internal and external guest communications promptly and professionally, maintaining a warm and engaging SLS tone. Serve as a central point of contact for guest inquiries, requests, and service needs throughout their stay. Provide clear and accurate information about hotel facilities, dining, spa, activities, promotions, services, and local attractions. Coordinate guest requests with relevant departments, including Housekeeping, Engineering, Room Service, Front Office, and other operational teams. Log, track, and follow up on guest requests to ensure timely completion and a seamless guest experience. Handle guest feedback and concerns professionally, taking appropriate action and escalating matters when required. Manage wake-up call requests accurately and follow established procedures for unanswered calls. Transfer calls and communications accurately to the appropriate departments, guest rooms, or colleagues when required. Support Front Office operations during night hours, including assisting with room availability and booking inquiries when required. Respond calmly and efficiently to emergency communications and follow established hotel emergency procedures. Maintain strict confidentiality and security when handling guest information and sensitive operational matters. Accurately record guest messages, requests, service notes, and relevant information in Opera PMS and other designated hotel systems. Review and maintain accurate guest information in hotel systems in accordance with established procedures. Monitor communication systems and promptly report any technical issues to the Supervisor or Engineering team. Maintain accurate daily logs and operational reports relating to guest requests, communications, and service performance. Stay updated on daily arrivals, in-house VIPs, special occasions, events, hotel activities, and relevant operational information. Promote appropriate hotel services and experiences based on guest needs and preferences.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>High School Diploma or higher; a qualification in Hospitality, Guest Services, or a related field is preferred.</li><li>Minimum 1 2 years of experience in Guest Services, Front Office, Call Centre, PBX, or a similar guest-facing role, preferably within a luxury or lifestyle hotel.</li><li>Excellent command of spoken and written English is essential, with a clear, confident, and professional telephone manner.</li><li>Proficiency in Microsoft Office and Opera PMS; experience with hotel communication or guest request management systems is an advantage.</li><li>Strong guest service, communication, and interpersonal skills with a warm and professional approach.</li><li>Ability to multitask, prioritize, and respond efficiently in a fast-paced environment.</li><li>Excellent attention to detail with a strong commitment to guest privacy and confidentiality.</li><li>Strong coordination and follow-up skills, with the ability to communicate effectively across hotel departments.</li><li>Proactive, flexible, and composed under pressure, with a genuine passion for delivering exceptional guest experiences.</li><li>Comfortable working effectively within a diverse and multicultural team environment.</li></ul>
<p>Handle internal and external guest communications promptly and professionally, maintaining a warm and engaging SLS tone. Serve as a central point of contact for guest inquiries, requests, and service needs throughout their stay. Provide clear and accurate information about hotel facilities, dining, spa, activities, promotions, services, and local attractions. Coordinate guest requests with relevant departments, including Housekeeping, Engineering, Room Service, Front Office, and other operational teams. Log, track, and follow up on guest requests to ensure timely completion and a seamless guest experience. Handle guest feedback and concerns professionally, taking appropriate action and escalating matters when required. Manage wake-up call requests accurately and follow established procedures for unanswered calls. Transfer calls and communications accurately to the appropriate departments, guest rooms, or colleagues when required. Support Front Office operations during night hours, including assisting with room availability and booking inquiries when required. Respond calmly and efficiently to emergency communications and follow established hotel emergency procedures. Maintain strict confidentiality and security when handling guest information and sensitive operational matters. Accurately record guest messages, requests, service notes, and relevant information in Opera PMS and other designated hotel systems. Review and maintain accurate guest information in hotel systems in accordance with established procedures. Monitor communication systems and promptly report any technical issues to the Supervisor or Engineering team. Maintain accurate daily logs and operational reports relating to guest requests, communications, and service performance. Stay updated on daily arrivals, in-house VIPs, special occasions, events, hotel activities, and relevant operational information. Promote appropriate hotel services and experiences based on guest needs and preferences.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>High School Diploma or higher; a qualification in Hospitality, Guest Services, or a related field is preferred.</li><li>Minimum 1 2 years of experience in Guest Services, Front Office, Call Centre, PBX, or a similar guest-facing role, preferably within a luxury or lifestyle hotel.</li><li>Excellent command of spoken and written English is essential, with a clear, confident, and professional telephone manner.</li><li>Proficiency in Microsoft Office and Opera PMS; experience with hotel communication or guest request management systems is an advantage.</li><li>Strong guest service, communication, and interpersonal skills with a warm and professional approach.</li><li>Ability to multitask, prioritize, and respond efficiently in a fast-paced environment.</li><li>Excellent attention to detail with a strong commitment to guest privacy and confidentiality.</li><li>Strong coordination and follow-up skills, with the ability to communicate effectively across hotel departments.</li><li>Proactive, flexible, and composed under pressure, with a genuine passion for delivering exceptional guest experiences.</li><li>Comfortable working effectively within a diverse and multicultural team environment.</li></ul>
<h3 >عن الفرصة</h3>
<p >تبحث iHR (الموارد البشرية الدولية) عن مهندس الصحة والسلامة والبيئة مDedicated لإلتحاق بفريقها في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>. هذا الدور بدوام كامل ضروري لدعم التطبيق وإدارة متطلبات الصحة والسلامة المهنية عبر مشاريع ومجالات عمليات متعددة ضمن المنطقة.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >يلعب مهندس الصحة والسلامة والبيئة دوراً حاسماً في تعزيز بيئة عمل آمنة من خلال وضع ومتابعة وتطبيق معايير HSE. يشمل هذا المنصب المشاركة النشطة في إدارة المخاطر، والاستجابة للحوادث، والتحسين المستمر لبروتوكولات السلامة ضمن بيئات تشغيلية متنوعة، بما في ذلك مشاريع البناء والبنية التحتية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >وضع وتنفيذ خطط Health, Safety, and Environment (HSE) شاملة.</li>
<li >إعداد سجلات المخاطر وإجراء تقييمات ر Risiko شاملة لعمليات متعددة.</li>
<li >مراجعة خطط HSE الحالية ومتطلبات تصريح للعمل (PTW) لضمان الامتثال.</li>
<li >مراقبة فعالية خطط الطوارئ والإخلاء والاستجابة للحوادث.</li>
<li >التحقيق في الحوادث، وتحديد الأسباب الجذرية، وإعداد تقارير HSE تفصيلية.</li>
<li >إجراء تفتيشات ميدانية منتظمة والمتابعة في الوقت المناسب للمخاطر المحددة.</li>
<li >مراقبة جوانب السلامة في أعمال البناء والترميم والحفر والبنية التحتية.</li>
<li >مراجعة خطط HSE وتقييمات المخاطر للفعاليات، بما في ذلك مراقبة سلامة الحشود.</li>
</ul> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3>
<ul >
<li >على الأقل <strong >5 إلى 10 سنوات</strong> من الخبرة المتدرجة كمهندس HSE أو في دور مشابه.</li>
<li >سجل موثوق في دعم تطبيق وإدارة متطلبات الصحة والسلامة المهنية عبر المشاريع والعمليات الميدانية.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل ونوعه</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong> ومقره في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>. يتطلب الدور مشاركة فعالة في مواقع المشاريع المختلفة والعمليات الميدانية ضمن المنطقة المحددة.</p> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >يُشجع المرشحون المهتمون الذين يستوفون المؤهلات والخبرة المذكورة على التقديم.</p>
<h3 >عن الدور</h3>
<p >المجموعة الوطنية للأحياء المائية | NAQUA تبحث عن فني تربية أسماك ذو خبرة لالمساهمة في عمليات إنتاج الروبيان لدينا. مقره في الليث، مكة المكرمة، السعودية، هذا المنصب بدوام كامل حاسم لدعم إدارة البركة، وضمان جودة المياه، وإدارة أنشطة التغذية، والحفاظ على الامتثال للنُظم الحيوية والأمانية الحيوية. يشترط في الدور محترف بخبرة 2-5 سنوات مكرسة في تربية الأحياء المائية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >مراقبة معايير جودة المياه، بما في ذلك الأكسجين المذاب، ودرجة الحرارة، والملوحة، وpH، والأمونيا، والقلوية.</li>
<li >دعم تجهيز البركة، والتهجين، والتغذية، وأخذ العينات، واستعداد الحصاد.</li>
<li >مراقبة نمو الروبيان، والبقاء، وكتلة الحيوية، واستجابة التغذية، والصحة، والسلوك.</li>
<li >تحديد الانحرافات التشغيلية أو في جودة المياه وتنفيذ الإجراءات التصحيحية المعتمدة.</li>
<li >الحفاظ على سجلات دقيقة للبركة، والمعيشة، والوفيات، وأخذ العينات، وجودة المياه.</li>
<li >ضمان الامتثال لإجراءات الصحة والسلامة والبيئة والوقاية الحيوية والتعامل مع المواد الكيميائية والبيئية.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والمتطلبات</h3>
<ul >
<li >حد أدنى من 2-5 سنوات من الخبرة العملية في تربية الأحياء المائية، مع تركيز على عمليات البركة ودعم إنتاج الروبيان.</li>
<li >معرفة عملية مثبتة بمنهجيات اختبار جودة المياه، واستراتيجيات إدارة التغذية الفعالة، ومراقبة صحة الروبيان الشاملة.</li>
<li >إتقان استخدام مقاييس جودة المياه، وأدوات مراقبة ميدانية مختلفة، وتطبيقات Microsoft Office القياسية للسجل والتقارير.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >يتطلب هذا الدور الاستعداد للعمل في ظروف ميدانية، بما في ذلك النوبات المتفاوتة، عطلات نهاية الأسبوع، وخلال الطوارئ عند نداء الحاجة التشغيلية.</p> <h3 >عن المجموعة الوطنية للأحياء المائية | NAQUA</h3>
<p >المجموعة الوطنية للأحياء المائية | NAQUA هي جهة فاعلة رئيسية في قطاع تربية الأحياء المائية داخل المملكة العربية السعودية. المجموعة مكرسة لإنتاج الأنواع البحرية، وهذا الدور يدعم أهدافها التشغيلية في زراعة الروبيان مباشرة.</p> <h3 >التقديم</h3>
<p >نشجع المرشحين المؤهلين على تقديم طلباتهم لهذا الدور بدوام كامل.</p>
<p>الإشراف على العمليات اليومية للمطاعم والصالات والوظائف الخاصة بالحفلات أو منافذ الأغذية والمشروبات الأخرى. ضمان حصول الضيوف على خدمة فورية ومهذبة ومهنية. قيادة وتحفيز ودعم فريق الأغذية والمشروبات خلال فترات العمل. جدولة الموظفين وتحديد واجباتهم لضمان عمليات فعالة. مراقبة معايير الخدمة والتأكد من الامتثال لسياسات وإجراءات الشركة. معالجة مخاوف وشكاوى الضيوف بشكل مهني، وحل المشكلات بسرعة. التنسيق مع المطبخ وباقي الأقسام لضمان خدمة سلسة. مراقبة مستويات المخزون والمساعدة في طلب المستلزمات والتحكم في المخزون. ضمان التعامل الصحيح والتخزين وعرض الأغذية والمشروبات بشكل ملائم. الحفاظ على النظافة والنظافة العامة ومعايير السلامة وفقاً للوائح الصحة المحلية. تدريب وتوجيه وتقييم أعضاء الفريق لتحسين الأداء وجودة الخدمة. المساعدة في تحقيق أهداف المبيعات، والحد من التكاليف وتقليل الهدر. إعداد تقارير النوبات ونقل التحديثات التشغيلية للإدارة.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ يفضّل وجود دبلوم أو درجة في إدارة الضيافة أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة سابقة في عمليات الغذاء والشراب، وتفضّل الخبرة في الإشراف.</li><li>مهارات قيادية قوية، واتصال جيدة، وخدمة عملاء مميزة.</li><li>معرفة في سلامة الغذاء، والنظافة، ومعايير التطهير.</li><li>إتقان أنظمة نقاط البيع وتطبيقات الحاسوب الأساسية.</li><li>القدرة على العمل بساعات مرنة، بما في ذلك المساء والويكند والعطل.</li></ul>
<h3 >عن الدور الوظيفي</h3><p >تبحث فنادق ومنتجعات لو ميريديان عن طباخ للانضمام إلى فريقها في مكة المكرمة. هذا المنصب بدوام كامل مثالي للأفراد ذوي الخبرة التي تتراوح بين 0-1 سنة والذين يكرسون جهودهم لإعداد الطعام وفقاً للوصفات المعتمدة ومعايير الجودة.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >تجهيز المكونات للطهي، بما في ذلك تقسيم الحصص، والتقطيع، وتخزين المواد الغذائية.</li><li >غسل وتقشير الفواكه والخضروات الطازجة، ووزن وقياس وخلط المكونات بدقة.</li><li >إعداد وطهي الطعام التزاماً بالوصفات، ومعايير الجودة، وإرشادات التقديم، وقوائم مراجعة تحضير الطعام.</li><li >إعداد الأطعمة الباردة وتشغيل معدات المطبخ مثل الأفران، والمواقد، والشوايات، وأفران الميكروويف، والمقالي.</li><li >اختبار الأطعمة لضمان نضجها بشكل كافٍ ومراقبة جودة الطعام طوال عملية التحضير.</li><li >تجهيز وتنظيف محطة العمل، وتقديم الطعام بحصص مناسبة باستخدام الأواني المناسبة.</li><li >غسل وتطهير مناطق المطبخ، والطاولات، والأدوات، والسكاكين، والمعدات.</li><li >التحقق من صحة درجات حرارة الأجهزة والأطعمة وضمانها.</li></ul><h3 >سلوك العمل والسلامة</h3><ul ><li >الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن.</li><li >إبلاغ الإدارة باحتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة.</li><li >إكمال جميع التدريبات والشهادات المطلوبة للسلامة.</li><li >الحفاظ على زي رسمي ومظهر شخصي نظيف واحترافي.</li><li >الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة وحماية أصول الشركة.</li><li >التواصل مع الزملاء باستخدام لغة واضحة ومهنية.</li><li >تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية، ودعم أهداف الفريق، والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين.</li><li >ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة في جميع المهام.</li></ul><h3 >المتطلبات البدنية</h3><ul ><li >القدرة على الوقوف، أو الجلوس، أو المشي لفترات طويلة أو خلال نوبة عمل كاملة.</li><li >القدرة على الوصول إلى المناطق المرتفعة وما دون الركبتين، بما في ذلك الانحناء، والالتواء، والسحب، والتقرفص.</li><li >القدرة على تحريك، ورفع، وحمل، ودفع، وسحب، ووضع أشياء تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة.</li></ul><h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul ><li >0-1 سنة من الخبرة في دور مشابه.</li><li >قدرة مثبتة على اتباع الوصفات والحفاظ على معايير جودة الطعام.</li></ul><h3 >واجبات إضافية</h3><p >سيقوم الطباخ بأداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين لدعم عمليات المطبخ وتقديم الخدمة.</p>
<h3 >حول شركة ريتز-كارلتون للفنادق، *** والدور</h3>
<p >تسعى شركة ريتز-كارلتون للفنادق، *** لتوظيف <strong >مشرف خدمات الطعام (جاف)</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >مكة المكرمة أو جدة</strong>. هذا المنصب بدوام كامل حاسم للحفاظ على معايير عالية من الخدمة ورضا النزلاء ضمن عمليات خدمات الطعام الجاف. يتضمن الدور الإشراف على الأنشطة اليومية لضمان تقديم خدمة فعالة وتجربة إيجابية للنزلاء.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<p >سيقوم مشرف خدمات الطعام (جاف) بإدارة مهام تشغيلية وإشرافية متنوعة، بما في ذلك:</p>
<ul >
<li >ضمان تعاون الموظفين لتحقيق أقصى درجات الخدمة ورضا النزلاء.</li>
<li >فحص مظهر الموظفين وملبسهم وتصحيح أي قصور.</li>
<li >أداء واجبات فتح البوفيه والإغلاق، مثل تجهيز المستلزمات، تنظيف المعدات، وتأمين المناطق.</li>
<li >الحفاظ على مناطق تخزين منظمة ونظيفة، والالتزام بمبدأ FIFO (الأول في الأول خارج).</li>
<li >إجراء جرد مجدول وإدارة طلبات المستلزمات.</li>
<li >مراقبة قاعات الطعام من حيث توفر المقاعد وجودة الخدمة وسلامة النزلاء ورفاهيتهم.</li>
<li >بدء أوامر العمل لصيانة التصليحات عند الحاجة.</li>
<li >دعم الإدارة في وظائف الموارد البشرية المختلفة بما في ذلك التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والإرشاد والتأديب والتحفيز والتوجيه للموظفين.</li>
<li >ترحيب وتقدير جميع النزلاء وفق معايير الشركة، توقع احتياجات الخدمة ومعالجتها، تقديم المساعدة للأشخاص ذوي الإعاقة، والتعبير عن تقدير صادق.</li>
<li >التواصل بوضوح وبشكل مهني مع النزلاء وأعضاء الفريق.</li>
</ul> <h3 >المعايير التشغيلية والالتزام</h3>
<p >يتطلب هذا الدور الالتزام الصارم بسياسات الشركة ونهجاً استباقياً للحفاظ على معايير تشغيلية عالية:</p>
<ul >
<li >الالتزام بجميع سياسات وإجراءات السلامة والأمن في الشركة.</li>
<li >الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للإدارة، واستكمال جميع تدريبات السلامة والشهادات المطلوبة.</li>
<li >الحفاظ على زي رسمي ونظيف ومظهر شخصي مهني.</li>
<li >حماية المعلومات المملوكة للشركة والاصول.</li>
<li >تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية، دعم أهداف الفريق، والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين.</li>
<li >التأكد من الامتثال لتوقعات ومعايير الجودة.</li>
<li >تحديد وتوصية وتطوير وتنفيذ استراتيجيات جديدة لتعزيز الكفاءة التنظيمية والإنتاجية والجودة والسلامة وتكاليف-توفير.</li>
<li >القيام كنموذج يحتذى به والاتصال الأساسي لـ الضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح.</li>
</ul> <h3 >المتطلبات البدنية للدور</h3>
<p >تتضمن الوظيفة متطلبات جسدية محددة لازمة لأداء الواجبات بفعالية:</p>
<ul >
<li >القدرة على القراءة والتحقق من المعلومات بصرياً بمختلف التنسيقات.</li>
<li >فحص أدوات ومعدات أو آلات بحثاً عن العيوب بصرياً.</li>
<li >الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترات طويلة أو طوال نوبات العمل.</li>
<li >الحركة والرفع والتحميل والدفع والسحب ووضع الأشياء بوزن يصل إلى 50 رطلاً دون مساعدة.</li>
<li >القبض والتدوير والتلاعب بالأشياء التي تتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد-العين.</li>
<li >الانتقال عبر مساحات ضيقة ومقيدة أو مرتفعة.</li>
<li >الصعود والنزول من الدرجات و/أو منحدرات الخدمة.</li>
<li >الوصول فوق الرأس وتحت الركبة، بما في ذلك الان bending، والتواء، والسحب، والانحناء.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<p >يجب أن يستوفي المرشحون لهذا المنصب المتطلبات التالية:</p>
<ul >
<li ><strong >التعليم:</strong> شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li>
<li ><strong >الخبرة العملية ذات الصلة:</strong> خبرة عملية لا تقل عن سنتين ذات صلة.</li>
<li ><strong >الخبرة الإشرافية:</strong> خبرة إشرافية لا تقل عن سنة.</li>
<li ><strong >الرخصة أو الشهادة:</strong> لا يوجد ما هو محدد.</li>
</ul> <h3 >مهام إضافية</h3>
<p >ومن المتوقع أيضاً أن يقوم مشرف خدمات الطعام (جاف) بأداء مهام وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين، مما يسهم في النجاح العام لفريق خدمات الطعام.</p>
<p><h4>Position summary</h4>
<p>Assist in monitoring and tracking employee relations issues including resolution and follow-up. Assist and support management and the leadership team with handling and resolving human resources issues. Monitor all hiring and recruitment processes for compliance with all local, state, and federal laws and company policies and standards. Inform human resources management of issues related to employee relations. Respond to questions, requests, and concerns from employees and management regarding company and human resources programs, policies, and guidelines.</p>
<p>Disseminate information to employees related to employer-employee relations, employee activities, and personnel policies and programs. Review and ensure accurate maintenance of all employee records and files (e.g., interview documents, I-9's). Assist in logistics, administration, and scheduling of annual employee surveys. Answer phone calls and record messages.</p>
<p>Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, motivating, and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Maintain confidentiality of proprietary information.</p>
<p>Welcome and acknowledge all guests according to company standards. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees.</p>
<p>Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by supervisors.</p>
<h4>Preferred qualifications</h4>
<ul>
<li><strong>Education:</strong> High school diploma or G.E.D. equivalent.</li>
<li><strong>Related work experience:</strong> At least 1 year of related work experience.</li>
<li><strong>Supervisory experience:</strong> At least 1 year of supervisory experience.</li>
<li><strong>License or certification:</strong> None.</li>
</ul>
<p>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.</p>
<p>At Le Méridien, we are inspired by the era of glamorous travel, celebrating each culture through the distinctly European spirit of savoring the good life. Our guests are curious and creative, cosmopolitan culture seekers that appreciate moments of connection and slowing down to savor the destination. We provide authentic, chic, and memorable service along with experiences that inspire guests to savor the good life.</p>
<p>We’re looking for curious and creative people to join our team. If you appreciate connecting with like-minded guests and have a deep desire to create memorable experiences, we invite you to explore career opportunities with Le Méridien. In joining Le Méridien, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</p></p><p></p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن DemaDose</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تطوِّر DemaDose منصة برمجيات كخدمة B2B مصممة لتمكين أصحاب الأعمال من إنشاء تطبيقاتهم المحمولة الخاصة دون الحاجة إلى كتابة كود. الشركة تركّز على بناء منتج وظيفي لعملائها. توسِّع DemaDose وجود منتجها وعلامتها التجارية من منشأها في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">دور المؤسسين المحتوى</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تسعى DemaDose إلى تعيين <strong style="font-weight:700;">مبدعي المحتوى المؤسسين</strong> للمساهمة في توسيع حضور علامتها التجارية ورؤية منتجها. هذا الدور مناسب للأفراد الذين لديهم 0-1 سنوات من الخبرة ويرغبون في بناء محفظة مهنية وتأسيس سمعة شخصية كمنشئين. يوفر فرصة لتطوير محتوى حقيقي لمنتج ناشئ من مراحله الأولية، وهو مناسب لمن يهتمون بوسائل التواصل الاجتماعي، السرد القصصي، SaaS، الذكاء الاصطناعي، الشركات الناشئة، والمحتوى الرقمي.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">توسيع حضور DemaDose عبر منصات الوسائط الاجتماعية المختلفة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إنشاء محتوى يعرض ميزات المنتج وحالات الاستخدام بشكل فعال.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إنتاج محتوى تعليمي وترويجي يركز على الذكاء الاصطناعي، الأدوات بدون كود، وبناء التطبيقات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">دعم الحملات التسويقية وإطلاق المنتجات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير محتوى قصير المنثور للمنصات مثل LinkedIn وInstagram وTikTok وX.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">كتابة النصوص، والإنتاج، وتحرير المحتوى المرئي الجذاب.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في التخطيط للمحتوى وإدارة تقويم المحتوى.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">البحث عن الاتجاهات الحالية في SaaS والشركات الناشئة وتقنية بدون كود.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">كتابة التسميات والكُتُب النصية والنُسخ التسويقية المختصرة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع فريق التسويق في الحملات والأفكار الإبداعية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مراجعة تفاعل المحتوى ومؤشرات الأداء.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمهارات المطلوبة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يجب أن يُظهر المرشحون لهذا الدور ما يلي:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">عقلية تجمع بين السرد القصصي ومبادئ التسويق، وقادرة على شرح الأفكار المعقدة من خلال محتوى بسيط وجذاب.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">معرفة حديثة باتجاهات الوسائط الاجتماعية وتنسيقات المحتوى.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الراحة والاستعداد للظهور أمام الكاميرا.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">نهج استباقي ذاتي الدافع، مع الراحة في العمل عن بعد.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">اهتمام حقيقي بالعمل في بيئة شركة ناشئة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة أساسية في إنشاء محتوى اجتماعي أو رقمي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التخطيط المستقل، وكتابة السيناريو، والإنتاج، وتحرير المحتوى.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إتقان إنشاء محتوى فيديو قصير لمنصات مثل Instagram وTikTok وLinkedIn وX.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإلمام بأدوات التعديل مثل CapCut وCanva أو Premiere Pro.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الإلمام بقيادة فريق المحتوى.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات اتصال وتفكير إبداعي قوية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على الالتزام بـ10–20 ساعة أسبوعياً باستمرار.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">هيكل العمل والبيئة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يعمل هذا الدور ضمن بيئة تنفيذ شركة ناشئة ويقدِّم:</p>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">ساعات عمل مرنة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">حد أدنى للالتزام يبلغ 10 ساعات أسبوعياً.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مدة ثلاثة أشهر.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عملية التقديم</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يُشجع المرشحون المهتمون بهذا الدور <strong style="font-weight:700;">للمبدعين المحتوى المؤسسين</strong> على التقدم للوظيفة.</p>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول CoorB</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تتخصص CoorB في تطوير حلول مبتكرة تركز على أتمتة العمليات، وتحسين تجربة المستخدم، وتحليلات البيانات المتقدمة. مع خبرة صناعية واسعة، تساعد CoorB العملاء على تحقيق التميز التشغيلي، وتحديث استثمارات تقنية المعلومات مع المستقبل، والحفاظ على ميزة تنافسية في قطاع المالية. نحن نبحث عن <strong style="font-weight:700;">مهندس دعم تطبيقات L2 بدوام كامل</strong> للانضمام إلى فريقنا في جدة أو مكة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">سيكون مهندس دعم التطبيقات L2 نقطة تصعيد فنية رئيسية ضمن بيئة تقنية الخدمات المالية الديناميكية. involves التحقيق في وحل الحوادث المعقدة عبر طيف واسع من الأنظمة، بما في ذلك الخدمات المصرفية الأساسية وإدارة القروض، ERP/CRM، التطبيقات المحمولة، وسيطة البرمجيات، اتخاذ قرارات الائتمان، تدفقات BPM، قواعد البيانات، والتكاملات مع طرف ثالث.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">التحقيق في الحوادث المعقدة التي يصعدها فريق الدعم L1 وحلها.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحليل سجلات التطبيق، وتتبع النظام، وحمولات API، وسجلات قاعدة البيانات لتحديد الأسباب الجذرية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">استكشاف فشل المعاملات، وأخطاء التطبيق، ومشكلات الأداء، ومشكلات التكامل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تشخيص قضايا اتخاذ القرار الائتماني المتعلقة بقواعد الأعمال، عيوب الشفرة، أو الشذوذات البيانات الخارجية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">حل تدفقات BPM العالقة أو الفاشلة ودعم عمليات الاكتتاب اليدوي.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التحقيق في حساب القرض، وجداول السداد، والمحاسبة، وتناسق البيانات.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">دعم القضايا الوظيفية والتقنية عبر وظائف ERP، CRM، الموارد البشرية، والمالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">استكشاف انتهاء مهلة API، أخطاء الحمولة، فشلات المصادقة، وانقطاعات خدمات الطرف الثالث.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التنسيق مع البائعين الخارجيين ومزودي الخدمة لحل حوادث التكامل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ استعلامات SQL وإجراء استخراجات بيانات معتمدة للتحقيق والتقارير.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">توثيق العيوب المؤكدة مع خطوات إعادة الإنتاج الواضحة والسجلات والحمولات والأدلّة الداعمة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تصعيد عيوب البرنامج إلى L3 أو فرق التطوير وتتبّعها حتى الحل.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">3–5 سنوات خبرة في دعم التطبيقات L2، ودعم الإنتاج، أو العمليات التقنية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">المطلوب خبرة في البنوك، التقنية المالية، الإقراض، أو الخدمات المالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة قوية في تحليل السجلات، والتتبعات، وحمولات API باستخدام أدوات مثل GCP Operations Suite، ELK، Grafana، أو منصات مماثلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">فهم قوي لـ REST APIs، JSON، XML، أخطاء HTTP، وأدوات مثل Postman.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية في دعم أنظمة الخدمات المصرفية الأساسية أو إدارة القروض مثل Temenos، Finacle، Oracle FLEXCUBE، Fineract، أو منصات مشابهة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة في دعم منصات ERP و BPM، ويفضل ERPNext أو ما يعادله.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات SQL قوية وخبرة في التحقيق في مشاكل البيانات الإنتاجية.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات الأساسية والسمات</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات تحليلية قوية، واستكشاف أخطاء، وتوثيق، وإدارة أصحاب المصلحة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الطلاقة في العربية والإنجليزية مطلوبة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على العمل بفعالية مع فريق L1، البنية التحتية، الأمن، البائعين، وفِرق التطوير.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الاستعداد لدعم حوادث حرجة خارج ساعات العمل العادية عند الحاجة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">وعي قوي بأمن المعلومات، وضوابط الإنتاج، وخصوصية البيانات.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الموقع ونوع العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة <strong style="font-weight:700;">دوام كامل</strong> مقرها جدة أو مكة، المملكة العربية السعودية.</p>
<h3 >حول الفرصة</h3>
<p >تسعى فنادق ومنتجعات IHG إلى تعيين <strong >مدير Reservations المساعد</strong> للانضمام إلى فريقنا في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>. هذا المنصب بدوام كامل مركزي في إدارة عمليات حجز الفندق، وتحسين إيرادات الغرف، وضمان خدمة ضيوف استثنائية من خلال القيادة الفعالة للفريق والإشراف التشغيلي.</p> <h3 >نظرة عامة على الدور الوظيفي</h3>
<p >يلعب مدير Reservations المساعد دوراً حاسماً في قيادة فريق الحجز، تتبع دخل الغرف، وتقديم تدريب شامل للموظفين. هذا المنصب مسؤول عن مراقبة التقارير اليومية، والإشراف على مواقع الحجز من الطرف الثالث، ومساعدة الضيوف بشكل مباشر لضمان تجربة حجز سلسة.</p> <h3 >المسؤوليات الداعمة</h3>
<ul >
<li >الإشراف على وكلاء الحجز، إجراء الإيجاز اليومي، ومراقبة المكالمات الهاتفية لضمان الالتزام بمعايير الخدمة عالية الجودة بشكل مستمر.</li>
<li >إنتاج تقارير إشغال الغرف، تتبع أهداف الحجز، والمساهمة بنشاط في تعظيم إيرادات المبيعات اليومية.</li>
<li >التعامل مع طلبات الضيوف المعقدة وحل الشكاوى بشكل فعال ومهني.</li>
<li >ضمان التزامن والتعاون الفعال مع مكتب الاستقبال وفرق المبيعات لتحسين العمليات.</li>
<li >مراقبة تقارير الحجز اليومية والإشراف على الأنشطة على منصات الحجز من الطرف الثالث.</li>
<li >مساعدة الضيوف مباشرة في احتياجاتهم واستفساراتهم الخاصة بالحجز.</li>
<li >تقديم التدريب والتطوير لموظفي الحجوزات لتعزيز مهاراتهم وأدائهم.</li>
</ul> <h3 >الخبرة المطلوبة</h3>
<p >ينبغي أن يتمتع المرشحون لهذا الدور بـ <strong >من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة</strong> في إدارة الحجوزات ضمن قطاع الضيافة، ويفضّل في دور قيادي.</p> <h3 >نوع العمل والمكان</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong> مقره في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>، ويقدم بيئة عمل ديناميكية ضمن صناعة الضيافة.</p> <h3 >معلومات الطلب</h3>
<p > niches؟ يُشجع المرشحون المهتمون الذين يستوفون المتطلبات المحددة على التقديم للانضمام إلى فريق فنادق ومنتجعات IHG.</p>
<h3 >عن الوظيفة</h3><p >تبحث ماريوت الدولية عن <strong >موظف حجوزات</strong> للانضمام إلى فريقها في مكة المكرمة. هذه الوظيفة بدوام كامل مسؤولة عن إدارة جميع المهام المتعلقة بالحجوزات، وضمان تلبية احتياجات الضيوف بكفاءة واحترافية. يتضمن الدور التعامل المباشر مع الضيوف والالتزام بمعايير وإجراءات الشركة المعتمدة.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >معالجة جميع طلبات الحجز، والتغييرات، والإلغاءات المستلمة عبر الهاتف أو الفاكس أو البريد.</li><li >تحديد احتياجات حجز الضيوف وتحديد نوع الغرفة المناسب.</li><li >التحقق من توفر أنواع الغرف والأسعار.</li><li >شرح سياسات الضمان، والأسعار الخاصة، وسياسات الإلغاء للمتصلين.</li><li >استيعاب وتوثيق الطلبات الخاصة من الضيوف.</li><li >الإجابة على الأسئلة المتعلقة بمرافق الفندق، والخدمات، وإقامة الغرف.</li><li >تطبيق تقنيات البيع لزيادة الإيرادات.</li><li >إدخال البيانات والوصول إليها داخل نظام الحجز.</li><li >تحديد أنواع حجوزات الغرف الخاصة (*، الغرف المجانية، خصومات الموظفين، أسعار معاينة وكلاء السفر، حجوزات الجملة) عن طريق إدخال الرموز والأسعار الصحيحة.</li><li >اتباع إجراءات التصعيد المناسبة لمخاوف الضيوف.</li><li >الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة وحماية أصول الشركة، بالإضافة إلى خصوصية وأمن الضيوف وزملاء العمل.</li><li >الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقاً لمعايير الشركة، وتوقع احتياجات الخدمة، ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير صادق.</li><li >التواصل باستخدام لغة واضحة ومهنية والرد على الهواتف بآداب التعامل المناسبة.</li><li >تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الزملاء، ودعم أهداف الفريق، والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين.</li><li >الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة.</li><li >أداء المهام البدنية مثل التحريك، والرفع، والحمل، والدفع، والسحب، ووضع أشياء تزن ما يصل إلى 10 أرطال دون مساعدة.</li><li >تنفيذ مهام وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.</li></ul><h3 >المؤهلات والمتطلبات</h3><ul ><li ><strong >التعليم:</strong> شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li ><strong >الخبرة:</strong> 0-1 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة. لا يشترط وجود خبرة إشرافية.</li></ul><h3 >بيئة العمل والمعايير</h3><p >يتوقع من المرشح الناجح الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة، وضمان ارتداء زي نظيف ومهني والحفاظ على المظهر الشخصي. يعد الحفاظ على السرية وحماية أصول الشركة أمراً بالغ الأهمية. يتطلب الدور التزاماً بحماية خصوصية وأمن الضيوف وزملاء العمل، مع الحفاظ على توقعات ضمان الجودة.</p>
<h3 >عن الدور</h3>
<p >تسعى شركة Halwani Brothers إلى تعيين <strong >مشرف المبيعات</strong> للانضمام إلى فريقنا في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل حيوي لدعم الإدارة اليومية وتطوير الحسابات الرئيسية المعينة ضمن أعمال السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG)، مع خبرة ذات صلة تتراوح بين 2-5 سنوات.</p>
<p >يساعد مشرف المبيعات في تنفيذ خطط العملاء، ومراقبة أداء المبيعات، وتنسيق العروض الترويجية، وضمان توفر المنتجات. يعمل هذا المنصب بشكل وثيق مع مدير الحساب الرئيسي ومع فرق متعددة الوظائف بما في ذلك التسويق، وسلسلة الإمداد، والمالية، وعمليات المبيعات، لتعزيز نمو المبيعات وتحسين خدمة العملاء.</p> <h3 >إدارة الحسابات الرئيسية والدعم</h3>
<ul >
<li >دعم مدير الحساب الرئيسي في إدارة الأنشطة اليومية للحسابات الرئيسية المعينة في مجال التجارة الإلكترونية.</li>
<li >متابعة خطط العملاء المتفق عليها والأنشطة التجارية ومتطلبات الحساب.</li>
<li >المساعدة في إعداد عروض العملاء، ومراجعات الأعمال، وتقارير أداء الحساب.</li>
<li >الحفاظ على سجلات دقيقة لأنشطة العملاء، والاتفاقيات، والعروض الترويجية، وخطط العمل.</li>
<li >متابعة طلبات العملاء والتنسيق مع الفرق الداخلية ذات الصلة في الوقت المناسب.</li>
</ul> <h3 >أداء المبيعات وتفاعل العملاء</h3>
<ul >
<li >مراقبة أداء المبيعات اليومي والأسبوعي والشهري للحسابات المعينة، وإعداد تقارير مبيعات دورية وتحديثات الأداء مقارنة بالأهداف.</li>
<li >تتبع المبيعات حسب العميل، والمنتج، والفئة، وSKU، مع إبراز الفوارق الرئيسية ودعم تحديد فرص المبيعات.</li>
<li >دعم تنفيذ العروض والترويجية الخاصة بالعميل والأنشطة التجارية، والتنسيق مع العملاء والفرق الداخلية لتنفيذها.</li>
<li >المتابعة على عروض الترويج، والظهور، والتسعير، وتوفر المنتج، ومراقبة الأداء وإعداد تقارير ما بعد الترويج.</li>
<li >مراقبة تسعير المنافسين، والعروض الترويجية، وإطلاق المنتجات، ومتابعة اتجاهات السوق والفئة ذات الصلة بالحسابات المعينة.</li>
<li >مشاركة ملاحظات السوق ومعلومات المنافسين مع مدير الحساب الرئيسي لدعم تحسين الأداء البيعي وخدمة العملاء.</li>
</ul> <h3 >التنسيق التشغيلي والتقارير</h3>
<ul >
<li >مراقبة توفر المنتج ومستويات المخزون، والمتابعة مع طلبات العملاء والتنسيق مع فرق عمليات المبيعات وسلسلة الإمداد لمعالجة القضايا.</li>
<li >تصعيد حالات نفاد المخزون المتكررة ودعم الإجراءات لتحسين توفر المنتج ومستويات الخدمة.</li>
<li >الحفاظ على سجلات دقيقة للعملاء والمبيعات والترويج والأسعار، وإعداد تقارير أداء الحساب أسبوعياً وشهرياً.</li>
<li >دعم إعداد توقعات المبيعات وخطط الترويج، مع ضمان الحفاظ على الوثائق المتعلقة بالعميل وتحديثها.</li>
<li >التنسيق مع التسويق وسلسلة الإمداد والمالية وعمليات المبيعات لدعم متطلبات العملاء وحل القضايا التشغيلية والتجارية.</li>
<li >الحفاظ على تواصل فعال بين العميل والفرق الداخلية، وتقديم تحديثات حالة منتظمة لمدير الحساب الرئيسي.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<ul >
<li >حد أدنى من <strong >2 إلى 5 سنوات من الخبرة</strong> في دور دعم المبيعات أو دعم الحسابات الرئيسية، ويفضل ضمن قطاع FMCG.</li>
<li >قدرة مثبتة على متابعة أداء المبيعات، وتنفيذ الأنشطة الترويجية، وإدارة حسابات العملاء.</li>
<li >مهارات تنظيم قوية والاهتمام بالتفاصيل للسجلات والتقارير.</li>
<li >مهارات تواصل وتنسيق فعالة لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >هذا منصب <strong >دوام كامل</strong> مقره في <strong >جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية</strong>. ينطوي الدور على العمل بتعاون مع مختلف الأقسام الداخلية والحفاظ على تواصل مهني مع جهات اتصال العملاء الخارجية لضمان تنفيذ خطط الحسابات بسلاسة ودعم الأهداف التجارية العامة.</p>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>استفد من قدراتك وانضم إلى فريق نابض بالحياة في شركة رائدة متخصص في الضيافة وإدارة الفنادق وتقع في مكة المكرمة. سيقوم مدير الضيافة بتطوير خطط وإجراءات لعمليات الضيافة داخل الجهة بما يتماشى مع الخطط التشغيلية والأهداف المحددة ومراقبة جميع العمليات المعتمدة والتأكد من توافر جميع الموارد التقنية والبشرية لضمان سير العمليات اليومية بسلاسة وبأفضل كفاءة وفاعلية. المكان: مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية المسؤوليات الرئيسية: وضع وتطوير وتنسيق الخطط والإجراءات التشغيلية لموظفي قسم الضيافة، تحديد الأدوار والمسؤوليات وتوزيع المهام وفقاً لذلك. الإشراف العام على أداء فرق الضيافة، ضمان الالتزام بمعايير الضيافة المعتمدة، مراقبة سير العمل والإجراءات، والتحقق من أن مستويات الخدمة تلبي معايير الجودة المحددة. مراقبة وتقييم نظافة مناطق إعداد وتقديم الطعام والشراب، والتأكد من الامتثال الكامل لجميع معايير النظافة والسلامة المهنية والمعايير ذات الصلة. الإشراف على التقارير الفنية والتقارير الدورية حول التحديات التشغيلية والقضايا، اقتراح حلول مناسبة وتوصية بإجراءات تصحيحية. مراجعة وتقييم مستويات المخزون من المواد الخام اللازمة لإعداد الطعام والشراب، والتأكد من توافرها بكميات كافية لمنع أي نقص.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المستهدف</p><p class="paragraph"></p><ul><li>دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الفنادق، الضيافة، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 15 عامًا في عمليات الضيافة ضمن النطاق الوظيفي ذي الصلة.</li><li>سجل حافل في إدارة عمليات ضيافة واسعة النطاق مع ممتلكات متعددة أو مرافق ذات سعة عالية.</li><li>معرفة قوية بدورات حج وعمرة التشغيلية، تقلبات الطلب الموسمي، ولوجستيات إدارة الحشود.</li><li>خبرة في قيادة وتطوير فرق متعددة الثقافات في بيئة ضيافة سريعة الإيقاع.</li><li>خبرة في ضمان الجودة ومنهجيات التحسين المستمر في خدمات الغذاء والشراب.</li><li>فهم قوي للوائح الصحة والسلامة ونظافة الغذاء (HACCP، ISO، أو شهادات مكافئة).</li><li>مهارات اتصال وإدارة أصحاب مصلحة ممتازة، مع القدرة على التنسيق مع الأقسام الداخلية والموردين الخارجيين.</li><li>إتقان أنظمة إدارة الضيافة وبرمجيات تخطيط موارد المؤسسات (ERP) مثل Oracle وSAP وMicros أو ما يماثلها.</li></ul><p></p></section>
<h3 >عن الدور الوظيفي</h3><p >تبحث ماريوت الدولية عن طباخ للانضمام إلى فريق عملها في مكة المكرمة. تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل إعداد وطهي الطعام وفقاً للوصفات ومعايير الجودة المعتمدة، مع ضمان مستوى عالٍ من تحضير وتقديم الطعام. تتطلب هذه الوظيفة خبرة تتراوح بين 0-1 سنوات.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >تجهيز المكونات للطهي، بما في ذلك تقسيم الحصص وتقطيع وتخزين المواد الغذائية.</li><li >غسل وتقشير الفواكه والخضروات الطازجة، ووزن وقياس وخلط المكونات بدقة.</li><li >طهي الطعام وفقاً للوصفات ومعايير الجودة ومعايير التقديم وقوائم مراجعة تحضير الطعام.</li><li >إعداد الأطعمة الباردة وتشغيل معدات المطبخ المختلفة مثل الأفران، والمواقد، والشوايات، وأجهزة الميكروويف، والمقالي.</li><li >اختبار الأطعمة لضمان نضجها بشكل كافٍ ومراقبة جودة الطعام طوال عملية التحضير.</li><li >تجهيز وتنظيف محطة العمل، وتقديم الطعام بحصص مناسبة باستخدام الأواني المناسبة.</li><li >غسل وتطهير مناطق المطبخ والطاولات والأدوات والسكاكين والمعدات.</li><li >فحص والتأكد من صحة درجات حرارة الأجهزة والأطعمة.</li></ul><h3 >الامتثال للسلامة والتشغيل</h3><ul ><li >الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن.</li><li >إبلاغ الإدارة عن احتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة.</li><li >إكمال جميع التدريبات والشهادات المطلوبة في مجال السلامة.</li><li >ضمان أن يكون الزي والمظهر الشخصي نظيفاً ومهنياً.</li><li >الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة وحماية أصول الشركة.</li><li >التواصل مع الزملاء باستخدام لغة واضحة ومهنية.</li></ul><h3 >التعاون الجماعي والمعايير</h3><ul ><li >تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع أعضاء الفريق.</li><li >دعم الفريق في تحقيق الأهداف المشتركة والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين.</li><li >ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة في جميع المهام.</li></ul><h3 >المتطلبات البدنية</h3><ul ><li >القدرة على الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة أو طوال نوبة العمل.</li><li >القدرة على الوصول إلى الأعلى والأسفل، بما في ذلك الانحناء، والالتواء، والسحب، والتقوس.</li><li >القدرة على تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع أشياء تزن حتى 25 رطلاً دون مساعدة.</li><li >أداء مهام وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.</li></ul><h3 >عن الفريق</h3><p >في لو ميريديان، جزء من ماريوت الدولية، يستلهم الفريق أفكاره من عصر السفر الفاخر، محتفلاً بالثقافات من خلال روح أوروبية متميزة. ينصب التركيز على تقديم خدمات وتجارب أصيلة وأنيقة لا تُنسى تشجع الضيوف على الاستمتاع بوجهتهم. يبحث الفريق عن أفراد فضوليين ومبدعين يقدرون التواصل مع الضيوف ذوي التفكير المماثل ويكرسون جهودهم لخلق تجارب لا تُنسى.</p>
<h3>عن ذا لوكشري كوليكشن</h3><p>تسعى ذا لوكشري كوليكشن لتوظيف <strong>شيف دي بارتي</strong> للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة. تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل تحضير وطهي المواد الغذائية وفقًا لمعايير عالية، مع ضمان الجودة وطريقة التقديم في بيئة مطبخ ديناميكية.</p><h3>ملخص الدور</h3><p>يتحمل الشيف دي بارتي مسؤولية تحضير مختلف الأصناف الغذائية، والالتزام بالوصفات، والحفاظ على معايير الجودة وطريقة التقديم. يتطلب هذا الدور الاهتمام بالتفاصيل في تحضير الطعام، وتنظيم درجات الحرارة، وإدارة المخزون، مع دعم عمليات المطبخ خلال فترات الذروة.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تحضير وجبات خاصة أو بدائل حسب الحاجة.</li><li>تنظيم درجات حرارة الأفران، والشوايات، وأجهزة التحميص.</li><li>إدارة تخزين المجمدات، بما في ذلك إذابة الأطعمة المجمدة في الثلاجة.</li><li>ضمان التوزيع الصحيح للحصص، وترتيب وتزيين الطعام.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة للأغذية ومراقبة جودة وكمية الطعام المحضر.</li><li>طلب المساعدة عند الحاجة خلال فترات الذروة وإبلاغ الشيف بأي فائض من الأطعمة لاستخدامه في الوجبات اليومية الخاصة.</li><li>إبلاغ موظفي خدمة المأكولات والمشروبات بالوجبات الخاصة والمنتجات غير المتوفرة.</li><li>تحضير وطهي الطعام وفقًا للوصفات المعتمدة، ومعايير الجودة، ومعايير التقديم، وقوائم مراجعة تحضير الطعام.</li><li>تحضير الأطعمة الباردة حسب الحاجة.</li></ul><h3>الدعم التشغيلي والفريق</h3><ul><li>مساعدة الإدارة في التوظيف، والتدريب، وجدولة المواعيد، والتقييم، والإرشاد، والتأديب، والتحفيز، وتدريب الموظفين، والعمل كنموذج يحتذى به.</li><li>الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ وإبلاغ الإدارة باحتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة.</li><li>إكمال جميع التدريبات والشهادات المطلوبة في مجال السلامة.</li><li>ضمان أن يكون الزي والمظهر الشخصي نظيفًا ومهنيًا؛ والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة وحماية أصول الشركة.</li><li>توقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها، مع التواصل بمهنية.</li><li>تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الزملاء، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، والاستجابة بشكل مناسب للمخاوف.</li><li>ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة.</li></ul><h3>المؤهلات والمتطلبات البدنية</h3><ul><li>خبرة من سنتين إلى 5 سنوات في دور مماثل.</li><li>القدرة على الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة.</li><li>القدرة على الوصول إلى المناطق العلوية وتحت مستوى الركبة، بما في ذلك الانحناء، والالتواء، والسحب، والتقوس.</li><li>القدرة على التحرك، والرفع، والحمل، والدفع، والسحب، ووضع أشياء تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة.</li></ul><h3>معلومات التقديم</h3><p>هذه وظيفة بدوام كامل مقرها جدة، مكة المكرمة. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة. نشجع المرشحين المؤهلين على التقديم.</p>
<h3 >About the Role</h3>
<p >تبحث ماريوت الدولية عن <strong >طباخ</strong> للانضمام إلى فريقنا الطهوي. هذا المنصب بدوام كامل مقره في مكة، مع وجود فرص عبر عملياتنا في جدة ومكة. تتضمن الدور إعداد وطهي مجموعة من الأطباق بمعايير عالية، وضمان جودة الطعام، والحفاظ على بيئة مطبخ نظيفة وآمنة.</p> <h3 >Key Culinary Responsibilities</h3>
<ul >
<li >تحضير المكونات للطهي، بما في ذلك تقطيع وتقسيم وتخزين الطعام بشكل صحيح.</li>
<li >غسل وتقشير الفواكه والخضروات الطازجة حسب الحاجة.</li>
<li >وزن وقياس وخلط المكونات بدقة وفق الوصفات.</li>
<li >تحضير وطهي المواد الغذائية وفق الوصفات المعمول بها، ومعايير الجودة، وإرشادات التقديم، وقوائم فحص تجهيز الطعام.</li>
<li >تحضير المواد الغذائية الباردة حسب الحاجة.</li>
<li >تشغيل معدات المطبخ المختلفة، بما في ذلك الأفران، المواقد، الشوايات، المايكروويف، والمقالي العميقة.</li>
<li >اختبار الأطعمة لتحديد كفاية الطهو ومراقبة جودة الطعام طوال عملية الإعداد.</li>
</ul> <h3 >Kitchen Operations and Standards</h3>
<ul >
<li >إعداد منطقة العمل وتفكيكها بكفاءة.</li>
<li >تقديم الطعام بالحصص الصحيحة باستخدام الحاويات المناسبة.</li>
<li >غسل وتعقيم مناطق المطبخ والطاولات والأدوات والسكاكين والمعدات.</li>
<li >التحقق من صحة درجات حرارة الأجهزة والطعام وضمانها.</li>
<li >التقيد الصارم بتوقعات الجودة والمعايير في جميع المهام الطهوية.</li>
</ul> <h3 >Workplace Conduct and Safety</h3>
<ul >
<li >اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة الخاصة بالسلامة والأمن.</li>
<li >الإبلاغ عن الاحتياجات للصيانة والحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للإدارة.</li>
<li >إكمال جميع دورات السلامة والتراخيص المطلوبة.</li>
<li >الحفاظ على مظهر موحد ونظيف ومهني).</li>
<li >الحفاظ على سرية المعلومات الملكية وحماية أصول الشركة.</li>
<li >التواصل بمهنية وبوضوح مع الزملاء والمشرفين.</li>
<li >تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة.</li>
<li >الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف بقية الموظفين.</li>
</ul> <h3 >Physical Requirements</h3>
<ul >
<li >القدرة على الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة أو طوال دوام العمل.</li>
<li >القدرة على الوصول للأعلى وأسفل الركب، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء.</li>
<li >القدرة على التحريك والرفع والحمل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي لا تزن أكثر من 25 رطلاً دون مساعدة.</li>
</ul> <h3 >Candidate Profile</h3>
<p >نحن نبحث عن مرشحين لديهم <strong >0-1 سنوات من الخبرة</strong> في دور طهوي. سيكون المرشح الناجح قابلاً للتكيف وقادراً على أداء واجبات وظيفية متنوعة كما يطلبها المشرفون ضمن بيئة مطبخ ديناميكية.</p>
<h3 >عن الدور</h3>
<p >تتطلع Marriott International إلى تعيين <strong >AsstMgr Systems</strong> للانضمام إلى فريقنا في مكة المكرمة، مع امتداد المسؤوليات إلى جدة. هذا الدور بدوام كامل مركزي لدعم أهداف موارد المعلومات (IR) في المنشأة، شاملاً جميع جوانب تخطيط التكنولوجيا واتخاذ القرار والتنفيذ والصيانة المستمرة. سيعمل مساعد المدير كواجهة رئيسية بين الموردين ومالكي المنشأة والموظفين، لضمان تشغيل التكنولوجيا بسلاسة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<p >المسؤول عن الحفاظ على بنية التقنية في المنشأة وتطبيقاتها وتعزيزها. يشمل ذلك تقديم الدعم المباشر لاحتياجات التكنولوجيا الخاصة بالعملاء، إدارة مشاريع تكنولوجيا معلومات مختلفة، ضمان الامتثال للسياسات المعمول بها، وتطبيق وتحديث معرفة IR باستمرار. يتطلب الدور مقاربة استباقية لحل المشكلات والالتزام بالتميز التشغيلي.</p> <h3 >إدارة أنظمة التكنولوجيا</h3>
<ul >
<li >استخدام أنظمة الكمبيوتر والأجهزة والبرمجيات للبرمجة، إدخال البيانات، ومعالجة المعلومات.</li>
<li >المساعدة في شراء وصيانة وإصلاح الأنظمة والمعدات القائمة على المنشأة.</li>
<li >مراقبة عمليات الكمبيوتر والشبكة، والتأكد من إجراء وظائف النسخ الاحتياطي والاستعادة المجدولة.</li>
<li >إدارة وصيانة الأجهزة وأنظمة التشغيل ونظم التطبيقات وخدمات البريد الإلكتروني والرسائل الإلكترونية.</li>
<li >إدارة مخزونات تكنولوجيا المعلومات من الأجهزة والبرمجيات.</li>
<li >تقديم الدعم والصيانة للإنترنت، مع دعم إدارة الكابلات.</li>
<li >الاستشارة في قضايا التطبيقات المحددة أو مشاكل الأجهزة/البرمجيات، وتقديم الخبرة والدعم الفني.</li>
</ul> <h3 >الإشراف على المشروع والامتثال</h3>
<ul >
<li >مراقبة العمليات وتقييم المعلومات وفقًا لإجراءات التشغيل القياسية (SOP) والإجراءات التشغيلية القياسية المحلية (LSOP).</li>
<li >ضمان الامتثال لسياسات ومعايير معلومات الموارد (IR) لحماية أصول الشركة.</li>
<li >المساعدة في تقييم الاحتياجات ومراقبة الالتزام بمعايير التكنولوجيا الخاصة بالعلامة التجارية.</li>
<li >المساعدة في المراقبة الميدانية للمشروعات وأنشطة إدارة الأصول.</li>
<li >الإبلاغ عن المشاكل وتتبعها، والتأكد من إطلاع مستخدمي النظام باستمرار على التقدم والحالة.</li>
</ul> <h3 >المشاركة مع أصحاب المصلحة والخبرة الفنية</h3>
<ul >
<li >تسهيل تقديم تطبيقات جديدة، وتقديم نصائح للمستخدمين وتنبيه الموظفين إلى تحديثات النظام أو المشكلات.</li>
<li >التواصل الفعّال مع المشرفين وزملاء العمل عبر قنوات مختلفة، بما في ذلك الهاتف والكتابة والبريد الإلكتروني والحضور الشخصي.</li>
<li >تحليل المعلومات وتقييم النتائج لتحديد الحلول المثلى وحل المشكلات.</li>
<li >المساعدة في إدارة الموردين لمتطلبات تكنولوجيا معلومات المنشأة، والعمل كنقطة تصعيد لحل المشكلة.</li>
<li >الحفاظ على معرفة تقنية حديثة وتطبيق الرؤى الجديدة على تحديات العمل.</li>
</ul> <h3 >متطلبات المرشح</h3>
<p >سيتمتع المرشح المثالي بـ <strong >5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> في إدارة الأنظمة ودعم تكنولوجيا المعلومات. يتطلب هذا الدور فهمًا قويًا لقضايا العمل والمنتجات والأنظمة والعمليات ذات الصلة، مع القدرة على تقديم توجيه تقني وخبرة ضمن بيئة ضيافة ديناميكية.</p>
<h3 >حول الدور: أخصائي GRC</h3>
<p >تبحث شركة ألالندلس للتعليم عن <strong >أخصائي GRC</strong> للانضمام إلى قسم الاستراتيجية. هذا الدور بدوام كامل يتطلب 5-10 سنوات من الخبرة العملية في تطوير وتنفيذ أطر الحوكمة المؤسسية وإدارة المخاطر والامتثال. سيعزز الاختصاص الرقابة المؤسسية، ويدعم اتخاذ القرار، ويسهم في الاستدامة التشغيلية عبر الشركة وفروعها في مكة وجدة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<p >سيقود أخصائي GRC إطار الحوكمة والمخاطر والامتثال عبر الشركة وفروعها. ويتضمن ذلك تطوير الأطر والسياسات، إدارة سجلات المخاطر والامتثال، إعداد تقارير تنفيذية، ودعم أعمال لجان مجلس الإدارة. وفيما يلي المسؤوليات المحددة بالتفصيل:</p>
<ul >
<li ><strong >إدارة المخاطر:</strong> تطوير وتحديث سجل مخاطر الشركة على مستوى الشركة والفروع. إجراء وتحديث تقييمات المخاطر بالتنسيق مع الأقسام والفروع، ومتابعة خطط معالجة الثغرات وفعالية الضوابط. إعداد تقارير مراقبة المخاطر ولوحات البيانات، تحليل بيانات المخاطر لدعم اتخاذ القرار، وتعزيز ثقافة إدارة المخاطر في جميع أنحاء المنظمة.</li>
<li ><strong >الامتثال:</strong> تطوير وتحديث سجل الامتثال التنظيمي، مراقبة الامتثال للقوانين واللوائح ذات الصلة، والتأكد من الالتزام بها. متابعة الملاحظات من السلطات التنظيمية والتدقيق حتى الإغلاق بالتنسيق مع الأقسام والفروع. إعداد تقارير دورية للإدارة العليا واللجان، والمساهمة في رفع الوعي بالامتثال والرقابة المؤسسية.</li>
<li ><strong >الحوكمة:</strong> تطوير وتحديث أطر الحوكمة والسياسات والدلائل التنظيمية، ومتابعة الامتثال لشروط التفويض المعتمدة (DoA). دعم عمل اللجان والإدارة التنفيذية ومجلس الإدارة، وإعداد التقارير والعروض التنفيذية لهم. متابعة تنفيذ القرارات والإجراءات التصحيحية الناتجة عن أعمال التدقيق، والمساهمة في تعزيز النضوج التنظيمي واعتماد أفضل الممارسات.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<p >ينبغي أن يمتلك المرشحون المؤهلات والخبرة التالية:</p>
<ul >
<li >5-10 سنوات من الخبرة في الحوكمة والمخاطر والامتثال.</li>
<li >يفضل وجود خبرة سابقة في قطاع التعليم أو في المنظمات ذات الفروع المتعددة.</li>
<li >معرفة جيدة بالمتطلبات القانونية والتنظيمية؛ ويفضل الإلمام بمتطلبات الحوكمة لشركات المساهمة.</li>
<li >يفضل وجود شهادة مهنية في الحوكمة أو إدارة المخاطر أو الامتثال (مثل CRMA، CIA، ISO 31000، GRCP، أو ما يعادلها).</li>
<li >خبرة في التعامل مع لجان التدقيق، أو مجالس الإدارة، أو السلطات التنظيمية.</li>
</ul> <h3 >نوع العمل والموقع</h3>
<p >هذه وظيفة بدوام كامل مقيمة في جدة أو مكة بالملكة العربية السعودية.</p> <h3 >عملية التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المؤهلين لتقديم طلباتهم لهذه الوظيفة لدى التعليم ألالندلس.</p>
<h3 >نظرة عامة على الدور</h3>
<p >MUHIDE تسعى إلى تعيين <strong >مطور تقني Outsystems</strong> للانضمام إلى فريقه في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>. هذه الوظيفة بدوام <strong >كامل</strong> تشمل تصميم وبناء وصيانة تطبيقات الأعمال على منصة OutSystems منخفضة الترميز. الدور حاسم لتقديم حلول رقمية عالية الجودة وقابلة للتوسع وآمنة تدعم الميزات الأساسية لمنصة MUHIDE، بما في ذلك الاتفاقيات الرقمية والعقود الذكية ووثائق التجارة، ضمن بيئة مالية تقنية منظمة. سيُقاد مطور التقنية Outsystems تقني التطوير مباشرة من رئيس التطوير التقني.</p>
<h3 >عن MUHIDE</h3>
<p >MUHIDE هي منصة تقنية مالية سعودية وأول منظومة تجارة وطنية مكرسة للتحقق من صحة وتوجيه معاملات التجارة بين الشركات عبر المملكة. توفر اتفاقيات رقمية متوافقة مع قانون المعاملات الإلكترونية السعودي وتحوّل وثائق التجارة الآلية إلى عقود ذكية قائمة على البلوكتشين. توفر المنصة أدوات دليلية مقاومة للتلاعب تحمي المشترين والبائعين، مما يقلل المخاطر والخلافات التجارية. كما تسهل MUHIDE الوصول إلى تمويل التجارة من خلال بنوك محلية رائدة ومؤسسات مالية غير بنكية بشروط تفضيلية، مما يمكّن الشركات من النمو بثقة وأمان أكبر.</p>
<h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تصميم وتطوير ونشر التطبيقات على منصة OutSystems منخفضة الترميز، مع ضمان القابلية للتوسع والأمان والأداء.</li>
<li >نقل المتطلبات التجارية إلى مواصفات تقنية وتقديم تطبيقات عملية وسهلة الاستخدام.</li>
<li >بناء وصيانة التكاملات مع واجهات برمجة التطبيقات وقواعد البيانات والأنظمة الخارجية لضمان اتصال سهل وتدفق البيانات.</li>
<li >ضمان جودة التطبيق من خلال الاختبار الوحدوي وتصحيح الأخطاء وتحسين الأداء، مع الالتزام بممارسات OutSystems الفضلى.</li>
<li >التعاون الوثيق مع فرق متعددة التخصصات (الأعمال، المنتج، التقنية) وتقديم الإرشاد والتوجيه للمطورين juniors.</li>
<li >اتباع أفضل ممارسات تطوير OutSystems، والبقاء على اطلاع بتطورات المنصة، وتقديم توصيات التحسين لزيادة الكفاءة.</li>
<li >توثيق الحلول التقنية، إدارة دورة حياة التطبيق كاملة، ودعم التحسينات والترقيات المستمرة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3>
<p >يجب أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة خبرة <strong >0-1 سنوات</strong> في تطوير OutSystems أو مجال تقني ذو صلة. من المتوقع فهم أساسيات تطوير المنصات منخفضة الترميز وإدارة دورة حياة التطبيق.</p> <h3 >موقع العمل ونوعه</h3>
<p >هذه وظيفة <strong >دوام كامل</strong> مقرها في <strong >جدة، مكة، المملكة العربية السعودية</strong>. المجال مفتوح للمواهب عبر المملكة، يعمل ضمن بيئة مالية تقنية منظمة وديناميكية.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >نشجع المرشحين المهتمين بالمساهمة في منصة تقنية مالية رائدة على التقديم.</p>