وظائف مراقب كاميرات في السعودية

CFO / Digital Transformation Finance Leader is required by our global customer<br>We are looking for an experienced senior executive to hold overall responsibility for the organization's future strategy around financial health, stability, and process streamlining using AI, execute and further optimise transformation from legacy services to an AI-first digital infrastructure company<br>The successful CFO will take ownership and improve financial discipline, reporting credibility, cash and covenant compliance, and deploy AI-first tools across the finance function<br>Reporting into the CEO, you will also be overseeing IT, HR, and digital transformation. This is a key role and will suit a forward thinking Fin Ops literate AI Champion with a proven track record in a similar role in the KSA Market<br>Core Responsibilities Financial Architecture and Governance AI First Financial Operations Financial Reporting and Close Discipline Revenue Data Integrity Banking, Covenant and Cash Management :Profit Optimisation:Contract and Contingency Governance Statutory and Regulatory Compliance<br>Required Skills & Qualifications10-15 years of progressive experience in finance, including at least 5–8 years in senior leadership roles. Experience working within IT consulting or technology related managed services companies Deep expertise in financial controls, revenue recognition Proven experience rolling out AI agents Hands on experience in Financial AI Driven Operations Strong SAP exposure / SAP Finance module Exceptional leadership, negotiation, and communication skills . Demonstrated track record deploying AI and automation in financial operations — ERPautomation, AI-assisted reporting, automated reconciliation. Must demonstrate strong AI utilisation understanding and hands-on finance operations. Experience in digital, cloud, or connectivity businesses A Bachelor's degree in Finance, Accounting, or Economics An MBA or Master’s in Finance is highly preferred Professional credentials such as CPA (Certified Public Accountant), CFA (Chartered Financial Analyst), or CMA (Certified Management Accountant) are highly valued.

Deputy CEO | FMCG | Riyadh, Saudi Arabia<br><br>A leading FMCG company specializing in the import, distribution, and supply of premium food and beverage brands across Saudi Arabia is seeking an experienced Deputy CEO to join its executive leadership team in Riyadh. This is a strategic leadership role for a commercially driven executive with a strong track record in business growth, sales leadership, and cross-functional management within the FMCG industry<br>Key Responsibilitiess Lead and oversee the company's commercial and operational functions, including Sales, Purchasing, Finance, HR, and Import. Develop and execute business strategies that drive sustainable revenue growth and profitability. Strengthen relationships with key customers, suppliers, and international brand partners. Drive sales performance, market expansion, and customer acquisition initiatives. Identify opportunities to expand the company's product portfolio and develop new business partnerships. Oversee budgeting, financial performance, and operational efficiency across the organization. Ensure alignment between departments while fostering a high-performance culture. Provide strategic leadership, coaching, and direction to senior management teams Requirements Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Finance, or a related field (MBA is an advantage). Minimum 15 years of experience within the FMCG industry. Proven experience in senior executive leadership roles such as Deputy CEO, General Manager, COO, Managing Director, Commercial Director, or Business Director. Strong commercial background with a demonstrated history of driving sales growth and business expansion. Experience overseeing multiple business functions, including Sales, Purchasing, Finance, HR, and Import. Strong understanding of FMCG distribution, supply chain, and commercial operations. Excellent leadership, negotiation, and stakeholder management skills. Fluency in Arabic and English is required. Willingness to be based in Riyadh, Saudi Arabia<br>.

About the Company<br><br>A fast‑growing, Kuwait‑based fragrance brand with 170+ locations across the GCC and active international expansion is hiring a COO to upgrade its operating engine for the next stage of growth. We are reimagining modern oriental fragrances for today’s regional and global customer.<br><br>About the Role<br><br>As COO, you will own day‑to‑day operations and performance, working closely with the CEO and leadership team to upgrade systems, standards, and execution for a brand that is already scaled and still accelerating.<br><br>Responsibilities<br><br>End‑to‑end retail operations across 170+ locations in the GCCUpgrading store productivity, standards, staffing models, and customer experience Operational readiness and playbooks for international expansion and new market entries Omnichannel execution: alignment between physical stores, e‑commerce, and customer care Performance management: KPIs, dashboards, and operating rhythms across functions Cross‑functional execution with Commercial, Brand/Marketing, Finance, HR, and Digital<br> Qualifications<br><br>COO / VP Operations / Retail Director experience in scaled consumer or retail businesses (ideally beauty, fragrance, fashion, or luxury) Proven track record upgrading operations in multi‑country, multi‑store environments (hundreds of locations) Strong GCC experience and the ability to lead diverse teams across multiple markets, while based in Kuwait A “roll‑up‑your‑sleeves” style: close to stores, frontline teams, and real customer insight High ownership, clear communication, and the ability to align different functions around sharp operational priorities<br> <br>Pay range and compensation package<br><br>Competitive executive package and long‑term growth opportunity at regional scale.<br><br>Equal Opportunity Statement<br><br>If you’re a results‑driven operator ready to upgrade the operating backbone of a growing GCC fragrance brand from Kuwait, we’d like to meet you. Apply now with your Linked In profile and a short overview of your most impactful operational upgrade or scale‑up story.

المسمى الوظيفي<br><br>مفتش مراقبة الجودة<br><br>تحت الإشراف العام، يقوم بتطبيق المهارات والمعرفة لتحديد مدى مطابقة المنتجات لمواصفات KBR أو العميل. يقوم بإجراء عمليات التفتيش على أنشطة المشروع المختلفة؛ ويُعد تقارير عن الظروف التي تم العثور عليها أثناء أنشطة التفتيش؛ ويقوم بإبلاغ الإدارة بالمشكلات الهامة؛ ويكمل الوثائق لإثبات الإنجاز المرضي لأنشطة التفتيش أو الاختبار. تؤثر مهام الوظيفة، عند تنفيذها بشكل صحيح، بشكل غير مباشر على احتواء التكلفة والكفاءة والربحية أو العمليات. يتطلب عادةً خبرة ذات صلة لا تقل عن ثلاث سنوات.<br><br>R2129777

Job Purpose Supports the delivery of HMMME’s Enterprise Risk Management (ERM) programme through the hands-on execution of risk identification, assessment, monitoring and reporting activities. Maintains the enterprise risk register and Key Risk Indicators, works with risk owners across the business to track risk treatment plans, and prepares clear, accurate risk reporting for the Risk Manager, senior management and the Audit & Risk Committee (ARC).<br>Generic Accountabilities Leadership and People Management Supports the Risk Manager in the day-to-day delivery of the ERM program and may guide or review the work of junior staff, contractors or interns where assigned. Provides coaching and knowledge transfer to first-line risk owners and workshop participants. Proactively proposes practical improvements to risk processes and tools and supports assigned strategic initiatives. Positively advocates change and a strong risk culture across the Company. Collaboration Works across functions, including Internal Audit, Compliance, HSE, Finance and Project / Operations, to gather risk information and support a coordinated assurance approach. Shares knowledge and good practice within the Risk Team to enhance collective capability. Constructively engages peers and risk owners to keep risk information accurate and current. Leverages support from the wider Audit & Risk Department to minimize time spent on administrative activities. Business Partnering Builds working relationships with risk owners across the business to keep abreast of operational developments and their impact on the risk profile. Develops relationships internally and externally to enable effective sharing of risk information. Supports the Risk Manager with departmental and ARC reporting, as required. Budget Monitoring Operates within the Risk Function’s expense budget and agrees any variation, including travel and consultant costs, with the Risk Manager in advance of incurring the expense. Policies and Procedures Performs all activities in line with the ERM Policy, methodology and the Company’s Delegation of Authority. Authority and Decision Making Reports to the Risk Manager and refers strategic and critical matters to them. Refers decisions with a significant impact on the Function to the Risk Manager / Head of Audit & Risk for approval. Executes assigned risk assessments and engagements within the ERM plan, applying the approved methodology.<br>Job Specific Accountabilities Risk Identification and Assessment Plans and executes risk identification and assessment activities, facilitating or co-facilitating risk workshops with risk owners and documenting risks, causes, consequences and controls. Applies the Company’s risk scoring methodology consistently and prepares clear risk assessment outputs for the Risk Manager’s review. Conducts assigned deep-dive assessments and scenario analysis on specific risk areas (e.g. supply chain and logistics, project delivery, compliance). Risk Register and Monitoring Acts as day-to-day custodian of the enterprise risk register, ensuring entries are complete, accurate, current and properly owned. Maintains and monitors Key Risk Indicators (KRIs), collecting data, tracking thresholds and flagging breaches or adverse trends to the Risk Manager. Performs ongoing horizon scanning to identify emerging risks for escalation. Risk Treatment Tracking Tracks risk treatment and mitigation action plans, following up with action owners, challenging revised due dates, escalating overdue actions and verifying the closure of completed actions. Risk Reporting Prepares draft risk reports, heat maps, KRI dashboards and ARC materials for the Risk Manager’s review, ensuring consistency of ratings and clear presentation of key messages. Supports the consolidation of risk information into enterprise-level themes. Business Continuity Support Supports the Business Continuity Management (BCM) program (ISO 22301), including business impact analysis, plan maintenance and the coordination and documentation of continuity tests. Insurance and Risk Transfer Support Supports the coordination of the corporate insurance program, helping to maintain asset / exposure data and liaising with the Risk Manager and brokers as required. Risk Culture and Awareness Supports the delivery of risk training and awareness activities and helps embed risk ownership in the first line.<br>Job Requirements Bachelor's degree in any field (Finance, Engineering, Business or a related discipline preferred). A recognized risk certification such as CRMA, FRM, PRM, ISO 31000, or equivalent is preferred (CIA, CPA, ACCA, CFE an advantage). Experience: Minimum of 5-7 years' experience in risk management, internal audit or assurance role within a complex organization or a Big 4 firm, preferably with exposure to the automotive or manufacturing sector.

Job Purpose Supports the delivery of HMMME’s Enterprise Risk Management (ERM) programme through the hands-on execution of risk identification, assessment, monitoring and reporting activities. Maintains the enterprise risk register and Key Risk Indicators, works with risk owners across the business to track risk treatment plans, and prepares clear, accurate risk reporting for the Risk Manager, senior management and the Audit & Risk Committee (ARC).<br>Generic Accountabilities Leadership and People Management Supports the Risk Manager in the day-to-day delivery of the ERM program and may guide or review the work of junior staff, contractors or interns where assigned. Provides coaching and knowledge transfer to first-line risk owners and workshop participants. Proactively proposes practical improvements to risk processes and tools and supports assigned strategic initiatives. Positively advocates change and a strong risk culture across the Company. Collaboration Works across functions, including Internal Audit, Compliance, HSE, Finance and Project / Operations, to gather risk information and support a coordinated assurance approach. Shares knowledge and good practice within the Risk Team to enhance collective capability. Constructively engages peers and risk owners to keep risk information accurate and current. Leverages support from the wider Audit & Risk Department to minimize time spent on administrative activities. Business Partnering Builds working relationships with risk owners across the business to keep abreast of operational developments and their impact on the risk profile. Develops relationships internally and externally to enable effective sharing of risk information. Supports the Risk Manager with departmental and ARC reporting, as required. Budget Monitoring Operates within the Risk Function’s expense budget and agrees any variation, including travel and consultant costs, with the Risk Manager in advance of incurring the expense. Policies and Procedures Performs all activities in line with the ERM Policy, methodology and the Company’s Delegation of Authority. Authority and Decision Making Reports to the Risk Manager and refers strategic and critical matters to them. Refers decisions with a significant impact on the Function to the Risk Manager / Head of Audit & Risk for approval. Executes assigned risk assessments and engagements within the ERM plan, applying the approved methodology.<br>Job Specific Accountabilities Risk Identification and Assessment Plans and executes risk identification and assessment activities, facilitating or co-facilitating risk workshops with risk owners and documenting risks, causes, consequences and controls. Applies the Company’s risk scoring methodology consistently and prepares clear risk assessment outputs for the Risk Manager’s review. Conducts assigned deep-dive assessments and scenario analysis on specific risk areas (e.g. supply chain and logistics, project delivery, compliance). Risk Register and Monitoring Acts as day-to-day custodian of the enterprise risk register, ensuring entries are complete, accurate, current and properly owned. Maintains and monitors Key Risk Indicators (KRIs), collecting data, tracking thresholds and flagging breaches or adverse trends to the Risk Manager. Performs ongoing horizon scanning to identify emerging risks for escalation. Risk Treatment Tracking Tracks risk treatment and mitigation action plans, following up with action owners, challenging revised due dates, escalating overdue actions and verifying the closure of completed actions. Risk Reporting Prepares draft risk reports, heat maps, KRI dashboards and ARC materials for the Risk Manager’s review, ensuring consistency of ratings and clear presentation of key messages. Supports the consolidation of risk information into enterprise-level themes. Business Continuity Support Supports the Business Continuity Management (BCM) program (ISO 22301), including business impact analysis, plan maintenance and the coordination and documentation of continuity tests. Insurance and Risk Transfer Support Supports the coordination of the corporate insurance program, helping to maintain asset / exposure data and liaising with the Risk Manager and brokers as required. Risk Culture and Awareness Supports the delivery of risk training and awareness activities and helps embed risk ownership in the first line.<br><br>Job Requirements Bachelor's degree in any field (Finance, Engineering, Business or a related discipline preferred). A recognized risk certification such as CRMA, FRM, PRM, ISO 31000, or equivalent is preferred (CIA, CPA, ACCA, CFE an advantage).<br>Experience:Minimum of 5-7 years' experience in risk management, internal audit or assurance role within a complex organization or a Big 4 firm, preferably with exposure to the automotive or manufacturing sector.

مفتش مراقبة الجودة – الأنابيب واللحام<br>نحن نبحث عن مفتشي مراقبة جودة ذوي خبرة في مجال الأنابيب واللحام للانضمام إلى مشروعنا في المملكة العربية السعودية.<br>المسؤوليات الرئيسية<br>إجراء عمليات تفتيش مراقبة الجودة لتركيب الأنابيب وتصنيعها ولحامها والأنشطة ذات الصلة وفقاً لمواصفات المشروع ومعايير شركة أرامكو السعودية والأكواد الدولية المعمول بها. فحص مواد الأنابيب، وأعمال التصنيع، والتركيب، واللحام، وأنشطة الاختبار لضمان الامتثال للإجراءات المعتمدة ومتطلبات الجودة. إجراء عمليات الفحص البصري وحضور الاختبارات الهيدروستاتيكية، والهوائية، واللحام، والاختبارات الأخرى المطلوبة. مراجعة الرسومات، وخطط الفحص والاختبار (ITPs)، وبيانات الطريقة، وإجراءات اللحام، ووثائق الجودة. ضمان الامتثال للأكواد والمعايير المعمول بها، بما في ذلك ASME B31.3، ASME B31.4، ASME B31.8، ASME القسم V و IX، API 620، API 650، و AWS D1.1. إجراء ومراجعة أنشطة فحص اللحام وفقاً لمتطلبات الشهادات المعمول بها. مراجعة والتحقق من برامج وإجراءات ونتائج فحص الاختبارات غير الإتلافية (NDT). تنفيذ أو مراجعة أو ضمان إجراء فحوصات VT و MT و PT و RT و UT حسب الاقتضاء، مع الحصول على شهادة صالحة في الطريقة (الطرق) ذات الصلة. الحصول على شهادة ASNT المستوى الثاني في طريقة (طرق) الاختبارات غير الإتلافية ذات الصلة عند تنفيذ أو مراجعة أو ضمان أنشطة الاختبارات غير الإتلافية. إجراء أو مراجعة تفسير أفلام التصوير الإشعاعي (RTFI) عند الحاجة، مع الحصول على شهادة RTFI صالحة. إعداد وحفظ تقارير الفحص وسجلات الجودة والوثائق ذات الصلة. التنسيق مع ممثلي الإنشاءات والهندسة والعملاء لحل القضايا المتعلقة بالجودة وضمان الامتثال لمتطلبات جودة المشروع. ضمان الامتثال للإجراءات الهندسية والمعايير ومتطلبات جودة المشروع الخاصة بشركة أرامكو السعودية.<br>المتطلبات<br>دبلوم أو درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية. خبرة من 8 إلى 10 سنوات كمفتش مراقبة جودة في مجال الأنابيب و/أو اللحام. خبرة مثبتة في مشاريع/مجالات النفط والغاز. لمفتشي اللحام: شهادة AWS CWI أو CSWIP 3.1 أو ما يعادلها المعتمد من الشركة. لمفتشي اللحام: شهادة ASNT المستوى الثاني صالحة في طريقة (طرق) الاختبارات غير الإتلافية ذات الصلة، حيثما ينطبق ذلك. شهادة صالحة لأنشطة VT و MT و PT و RT و UT و RTFI ذات الصلة، حيثما ينطبق ذلك. يفضل بشدة المرشحون المعتمدون سابقاً من قبل أرامكو السعودية والذين لديهم رقم SAP صالح. يجب على المرشحين الحاصلين على اعتماد أرامكو السعودية تقديم رقم SAP الخاص بهم ونسخة من الاعتماد. معرفة قوية بمعايير ومواصفات أرامكو السعودية والأكواد المعمول بها ومتطلبات الجودة.

<h3 >عن الدور</h3> <p >تبحث Hill International عن <strong >مهندس مراقبة مشاريع أول</strong> للانضمام إلى فريقها. هذه الوظيفة بدوام كامل ضرورية لدمج وعرض معلومات المشروع الحيوية، وتلعب دوراً رئيسياً في تنسيق وتحليل البيانات من وظائف المشروع المختلفة. من المتوقع أن تستمر المهمة حتى نهاية 2026، مع إمكانية التمديد.</p> <h3 >هدف الدور والمساهمة</h3> <p >يضمن مهندس مراقبة المشاريع الأول إعداد تقارير دقيقة وفي الوقت المناسب من خلال دمج وتحليل التكلفة والجدول الزمني والمدخلات الأخرى للمشروع. يوفر هذا الدور عرض محفظة متسق، ويحافظ على مقاييس الأداء، ويدعم أصحاب المصلحة في حل مشاكل التقارير، مما يسهم بشكل كبير في الإشراف على المشروع واتخاذ القرار.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >قيادة إعداد تقارير متكاملة أسبوعية وشهرية وإغلاقية، بما في ذلك لوحات المعلومات والعروض التقديمية.</li> <li >دمج وتحليل التكلفة والجدول الزمني والمدخلات الأخرى للحفاظ على رؤية محفظة متسقة.</li> <li >الحفاظ على توقعات المشروع ومقاييس الأداء وتقويمات التقارير.</li> <li >تحديد وشرح الانحرافات والت Dependencies التي تؤثر على أهداف الإغلاق.</li> <li >تنسيق التقديمات وضمان اكتمال البيانات عبر مختلف العقود.</li> <li >تطوير وصيانة لوحات Power BI وأدوات تحليل Excel.</li> <li >دعم تحليل الميزانية والالتزامات والتمويل بالتعاون مع Lead Cost Engineer.</li> <li >المساعدة في توقعات الجدول الزمني والتتبع بجانب Lead Planner.</li> <li >إعداد حزم إثبات تكلفة وجدول زمني للمطالبات والحسابات النهائية.</li> <li >العمل بشكل مستقل مع أصحاب المصلحة الكبار لمعالجة وحل تحديات التقارير.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3> <ul > <li >الحد الأدنى <strong >لـ 15 عاماً من الخبرة</strong> في مراقبة المشاريع.</li> <li >يفضل الخبرة في مشاريع عملاقة.</li> <li >تُعتبر الخبرة السابقة في السعودية و/أو مشاريع مجلس التعاون الخليجي ميزة.</li> <li >يفضل الخبرة في إجراءات الإغلاق، الإنهاء، أو الحساب النهائي.</li> <li >PMP أو شهادة مهنية مماثلة مرغوبة.</li> </ul> <h3 >المهارات والأدوات المطلوبة</h3> <p >سيتمتلك المرشح الناجح خبرة واسعة في مراقبة المشاريع، خاصة في التقارير المتكاملة للتكلفة والجدول الزمني. فهم قوي لأدوات البرمجيات ذات الصلة، بما في ذلك الكفاءة في تطوير وصيانة <strong >لوحات Power BI</strong> و <strong >أدوات تحليل Excel</strong>، أمر أساسي لهذا الدور.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3> <p >هذه الوظيفة بدوام كامل توفر فرصة للمساهمة في مشاريع كبيرة مع Hill International. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>

<p>تقوم DHL سلاسل الإمداد بالتوظيف! في DHL، ستشارك في إحدى أكثر الصناعات أهمية في العالم. لم يكن هناك وقت أفضل للانضمام إلى DHL سلاسل الإمداد. في عمل عالمي مثل عملنا، الفرص لا حصر لها. فانضم إلينا. اعمل معنا. نمو معنا.</p><p>تشمل المسؤوليات الأساسية لهذا الدور: جرد دوري، جرد المخزون، المستودع، العمل العام، مشغل خط الإنتاج، الرافعة الشوكية، مراقبة الجودة، مناولة المواد، تشغيل الآلة، التحميل/التفريغ، جامبري تشيري، التقاط الطلبات، تجميع الطلبات، الشحن، الصادر، RF، WMS، Reach Truck</p><p>المسمى الوظيفي: كاتب مراقبة المخزون<br />الوردية: الوردية الأولى<br />الراتب: 21.50 دولار</p><p><br />بالإضافة إلى الوصف الوظيفي العام أدناه، سيكون لدى المرشح المثالي أيضاً المهارات والخبرة التالية:</p><p>-مطلوب: خبرة لا تقل عن سنة في تشغيل Order Picker، Reach Truck وDock Stocker.<br />-مطلوب: خبرة لا تقل عن 6 أشهر في مراقبة المخزون بما في ذلك: جرد دوري، الإبلاغ عن تناقضات المخزون، استلام المخزون، مراقبة مستويات المخزون.<br />-خبرة لا تقل عن 6 أشهر مع نظام إدارة المستودعات WMS أو أنظمة مشابهة مثل JDA، Red Prairie، Blue Yonder، SAP، إلخ.</p><p><br />كن جزءاً من أكبر شركة لوجستيات في العالم! لقد تم اعتماد DHL سلاسل الإمداد كمنزل عمل رائع في الولايات المتحدة وكندا! تشمل حزم المزايا لدينا: <br />- تغطية طبية، أسنان ورؤية ميسورين يبدأان من اليوم الثلاثين من العمل<br />- برنامج إجازة مدفوعة الأجر لجميع الزملاء، بما في ذلك الأعياد والإجازة<br />- 401(k) مع مطابقة شركة سخية<br />- برنامج تعويض دراسي<br />- تدريب ممتاز وفرص تطوير وظيفي</p><p>نمِّ مهاراتك. شكّل عالمك.</p><br /><p><strong>الغرض من الدور</strong>:</p><p></p><p>المسؤول عن الحفاظ على دقة المخزون من خلال التحقق من جميع الطلبات الواردة والصادرة. التأكد من أن إدخالات المخزون والتعديلات تعكس بدقة في نظام إدارة المستودعات.</p><p></p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong>:</p><p></p><ul><li>الحفاظ على سجلات المخزون.</li><li>أداء إجراءات ومسؤوليات إدارة المخزون اليومية.</li><li>تنسيق إجراءات الجرد الفعلي وتعديل النظام حسب الضرورة.</li><li>اتباع الإجراءات لضبط المخزون بدقة للزيادة/النقصان، والمنتج التالف، والتالف.</li><li>أداء مهام إدارية روتينية بما في ذلك حفظ الفواتير والحفاظ على السجلات.</li></ul><p></p><p><strong>التعليم والخبرة المطلوبة</strong>:</p><p></p><ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها</li><li>خبرة ستة أشهر في التخزين والجرد، مفضل</li><li>شهادة مشغل رافعة شوكية أو إكمال برنامج تدريب على الرافعة ضمن أول 30 يوماً من التوظيف، مفضل</li></ul><p></p><p>منظمتنا هي صاحب عمل يوفر فرص متساوية.</p><p><span style="color: rgb(255, 255, 255);">#LI-Onsite</span></p><p><span style="color: rgb(255, 255, 255);">#LI-DNI</span></p>

إيجيس (Egis) هي شركة دولية فاعلة في مجالات الهندسة المعمارية والاستشارات والهندسة الإنشائية وخدمات التنقل. نحن نبتكر وندير بنى تحتية ومباني ذكية تستجيب لحالة الطوارئ المناخية وتساهم في تحقيق تنمية إقليمية أكثر توازناً واستدامة ومرونة. ومن خلال عملياتنا في 100 دولة، تضع إيجيس خبرة موظفيها البالغ عددهم 19,500 موظف في خدمة عملائها وتطور ابتكارات متطورة يمكن الوصول إليها لجميع المشاريع. وبفضل مجموعتها الواسعة من الأنشطة، تعتبر إيجيس لاعباً رئيسياً في التنظيم الجماعي للمجتمع والبيئة المعيشية للمواطنين في جميع أنحاء العالم.<br><br>مع وجود 3,500 موظف في 8 دول في الشرق الأوسط، نفذت إيجيس أكثر من 700 مشروع تطوير معقد، مما حفز النمو الاقتصادي وعزز جودة الحياة. وقد صنفت إيجيس ضمن أفضل عشر شركات في الشرق الأوسط من قبل مجلة (Engineering News Record (ENR))، وهي ملتزمة بالتنمية المستدامة. ترتكز عمليات المجموعة في الشرق الأوسط على عمليات الاستحواذ الاستراتيجية وفهم عميق لظروف السوق المحلية. إن تاريخ إيجيس الطويل في تقديم خدمات الهندسة والاستشارات وإدارة المشاريع الشاملة يجعلها شريكاً موثوقاً للحكومات الإقليمية والمستثمرين والمطورين.<br><br> <br><br><br><br>الوصف الوظيفي<br><br>نحن نبحث عن مهندس أول مراقبة تكاليف للانضمام إلى أحد مشاريعنا الرئيسية في الرياض بالمملكة العربية السعودية. سيركز هذا الدور على الإشراف على أنشطة مراقبة التكاليف، وضمان تخصيص الموارد بكفاءة والأداء المالي. في هذا الدور الحيوي، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على إدارة التكاليف، ومراجعة التصميم، والتحكم في الميزانية لمشاريع البنية التحتية والإنشاءات واسعة النطاق.<br><br>تطوير وصيانة ميزانيات المشاريع الشاملة، وضمان الدقة والتماشي مع أهداف المشروع. إجراء تحليلات مفصلة للتكاليف وتقديم تقارير دورية عن أداء التكلفة لأصحاب المصلحة. تقديم تحليل أداء التكلفة وتفسيره والتنبؤ بأداء التكلفة مقابل الميزانيات. صيانة هيكل تقسيم التكاليف (CBS) للبرنامج والمشروع. إدارة التغييرات التي يتم إجراؤها على هيكل هيكل تقسيم التكاليف مع التحكم في الإصدار. دعم تقييمات المخاطر والمساعدة في تطوير استراتيجيات التخفيف لتقليل الآثار المالية. إنشاء وتحديث النماذج المالية للتنبؤ بتكاليف المشروع والتدفقات النقدية. التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لضمان تلبية مخرجات المشروع لقيود الميزانية. تنفيذ وصيانة أنظمة مراقبة التكاليف لتتبع نفقات المشروع والفروق. تقديم مشورة الخبراء بشأن المسائل المتعلقة بالتكلفة لمديري المشاريع والقيادة العليا. البقاء على اطلاع باللوائح المحلية وأفضل ممارسات الصناعة في هندسة التكاليف. تقديم تقييم أداء الميزانية والتكلفة وتفسيره ودعم جهود تخطيط الأعمال.<br><br><br>المؤهلات<br><br>درجة البكالوريوس في مراقبة التكاليف أو الهندسة أو العلوم أو إدارة الإنشاءات أو مجال ذي صلة.<br><br><br><br>معلومات إضافية<br><br>خبرة تتراوح بين 10-15 عاماً في هندسة التكاليف وإعداد تقارير/إدارة التكاليف، ويفضل أن يكون ذلك في مشاريع البنية التحتية واسعة النطاق أو مشاريع الإنشاءات الكبرى. معرفة واسعة بمبادئ هندسة التكاليف وممارسات مكتب إدارة المشاريع (PMO) وإدارة الميزانية. قاد فرق مراقبة التكاليف وأدار وظيفة التكلفة على مستوى القسم. القدرة على دعم جهود التوظيف في تحديد ومقابلة وتعيين موظفي مراقبة التكاليف في فريق المشروع. كفاءة قوية في برامج إدارة التكاليف (أنظمة بريمافيرا، إكسل). معرفة ومهارات ممتازة في مجالات النمذجة المالية وتقييم المخاطر وإدارة العقود. فهم عميق لعمليات مراجعة التصميم وتأثيرها على تكاليف المشروع. الإلمام بممارسات البناء والهندسة في المملكة العربية السعودية. معرفة اللوائح والمعايير المحلية ذات الصلة بتسعير المشاريع وإدارتها. مهارات تحليلية وحل المشكلات متميزة مع اهتمام دقيق بالتفاصيل. مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية ومهارات شخصية، مع القدرة على التفاعل بفعالية مع أصحاب المصلحة المتنوعين. قدرة مثبتة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية في بيئة عمل سريعة الخطى.

Join My Clinic, the leading multispecialty outpatient care provider in Saudi Arabia, where our mission to help people live longer, healthier, and happier lives drives everything we do. Since 2017, we've been at the forefront of healthcare, combining innovation with a deep commitment to care, collaboration, ambition, and responsibility. As we continue to grow and reach new heights, we're looking for passionate individuals who share our vision and values.<br>Primary Responsibilities:Submitting periodic progress reports on the strategic plans and operations of the Patient Experience Unit. Handling all aspects of a patient’s experience, both concerning their treatment and their overall stay My Clinic’s facility. Collaborating with cross-functional teams to map the patient journey from admission to discharge, identifying touchpoints for improvement. Implementing changes to streamline processes and reduce potential points of frustration. Communicating with patients to determine their needs and identify a path toward treatment and progress. Empathizing with patient concerns on their path toward recovery, helping them take steps to replace anxiety with peace of mind. Resolving patient complaints and concerns, working with relevant departments to address issues promptly, implementing a structured feedback loop to capture patient insights and drive continuous improvement. Corresponding with care providers (Physicians, Nurses, …etc.) to familiarize them with individual patient needs and preferences. Implementing patient-focused programs in a healthcare environment. Supervising training programs for healthcare staff to enhance their interpersonal skills, communication, and patient engagement abilities, providing ongoing education on best practices in patient-centered care. Generating and delivering reports on patient progress, setbacks, and overall status. Performing other professional duties as assigned.<br>Education / Professional Qualifications:Education Degree: Bachelor’s degree. Years of Experience: Experience in customer service, contact center, call center or customer care position

Company Description Land Sterling is a leading global real estate solutions provider with a strong presence across the Middle East, North Africa, and Europe. Its international team of accredited experts brings over 100 years of cumulative experience, operating from offices in Abu Dhabi, Dubai, Leeds, London, and Riyadh. The company delivers innovative, technology-led services that support clients across all dimensions of real estate. Land Sterling offers a comprehensive range of property consultancy services aligned with RICS, CIOB, and International Valuation Standards. These services support diverse industries and help clients make informed, data-driven decisions about their real estate assets.<br>Land Sterling is seeking an accomplished Director – Client Development Office to lead our commercial growth strategy, brokerage operations, and client development initiatives across the Kingdom. This is a senior leadership opportunity for a commercially driven professional with extensive experience in real estate, consultancy, and business development. Key Responsibilities Lead the Client Development Office and drive enterprise commercial growth. Develop and execute business development strategies to achieve revenue targets. Oversee brokerage performance, client acquisition, and deal conversion. Manage strategic key accounts and strengthen long-term client relationships. Lead pipeline management, pursuit governance, and proposal development. Ensure CRM excellence, commercial reporting, and sales forecasting. Collaborate with internal leadership teams to drive market expansion and strategic initiatives. Mentor and lead a high-performing Brokerage & Sales team. Requirements✔ Bachelor's degree in Business, Marketing, Engineering, Real Estate, or a related field (MBA preferred).✔ Minimum 10 years' experience in consultancy, real estate, brokerage, or business development.✔ Proven success in enterprise sales, strategic account management, and revenue growth.✔ Strong understanding of the Saudi Arabian real estate market.✔ Excellent leadership, negotiation, and stakeholder management skills.✔ Fluent in Arabic and English. Preferred Background Real Estate Brokerage Property Valuation Property Management Facilities Management Business Development Client Relationship Management Strategic Partnerships Commercial Leadership

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <p>المتخصص في تطوير الأعمال مسؤول عن دعم نمو المنظمة من خلال تحديد فرص عمل جديدة، بناء علاقات مع العملاء، إعداد مقترحات تجارية، إجراء تحليل للسوق، والمتابعة مع فرص الأعمال لتحقيق أهداف العمل.</p><br><br>المسؤوليات:<br><ul> <li>تحديد فرص عمل جديدة وتوسيع قاعدة العملاء.</li> <li>بناء وصيانة العلاقات مع العملاء وشركاء العمل.</li> <li>إعداد مقترحات تجارية والمتابعة مع فرص الأعمال.</li> <li>إجراء تحليل للسوق والمنافسين وتقديم التوصيات.</li> <li>إعداد تقارير دورية لتطوير الأعمال.</li> <li>التنسيق مع الأقسام الداخلية لضمان تلبية احتياجات العميل.</li></ul><br>المؤهلات:<br> <ul> <li>&nbsp;درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو أي مجال ذو صلة.</li> <li>&nbsp;خبرة لا تقل عن 2 سنوات في تطوير الأعمال، المبيعات، أو مجال ذي صلة.</li> <li>&nbsp;إتقان Microsoft Office، familiarity with CRM systems, ability to prepare commercial proposals, and conduct market analysis.</li> <li>&nbsp;مهارات اتصال وتفاوض قوية، بناء العلاقات، التفكير التحليلي، إدارة الوقت، والعمل ضمن فريق.</li> </ul> <br> <br> <br> <br> <br> <br> <br> <br> <br> <br> <br><br> </div><h2 data-automation-id=\"subHeaderPreferredCandidate\" class=\"h5\">المرشح المفضل</h2> <div class=\"row is-m v-align-top t-small bg-mute\"> <div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Years_of_experience\"> <b>سنوات الخبرة</b> </div> <div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Years_of_experience\"> لا حاجة للخبرة</div> </div> <div class=\"row is-m v-align-top t-small \" > <div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Degree\"> <b>الدرجة</b> </div> <div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Degree\"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div> </div>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>POSITION SUMMARY Transmit information or documents using a computer. Prepare and review written documents (e.g., daily logs, business letters, memoranda, reports), including proofreading and editing written information to ensure accuracy and completeness. Exchange information with other employees using electronic devices (e.g., pagers and two-way radios, email). Enter and retrieve information contained in computer databases using a keyboard, mouse, or trackball to update records, files, reservations, and answer inquiries from guests. Operate standard office equipment other than computers. Follow all company policies and procedures, ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language, prepare and review written documents accurately and completely, and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards; and identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.</p><p></p></section>

يقوم مفتش مراقبة الجودة - أعمال مدنية بإجراء عمليات التفتيش والاختبار لأنشطة الإنشاءات المدنية للتحقق من الامتثال للمخططات والمواصفات والأكواد والمعايير المعمول بها.<br><br>القسم الثاني: تحليل الوظيفة<br><br>الواجبات والمسؤوليات<br><br> إجراء عمليات التفتيش أثناء العمليات والنهائية على الأعمال المدنية (أعمال الحفر، القوالب، حديد التسليح، الخرسانة) حضور عمليات صب الخرسانة، واختبارات الدمك، وأخذ عينات المكعبات/الأسطوانات وفقاً لخطة التفتيش والاختبار (ITP) التحقق من القوالب ووضع حديد التسليح والأبعاد مقابل المخططات المدنية المعتمدة التحقق من المواد (خلطة الخرسانة، حديد التسليح) مقابل شهادات المواد والمواصفات تسجيل نتائج التفتيش وإصدار تقارير عدم المطابقة عند الحاجة تنسيق نقاط التوقف وعمليات التفتيش مع مفتشي العميل/الطرف الثالث الاحتفاظ بسجلات التفتيش وقوائم المراجعة وتقارير مراقبة الجودة اليومية التحقق من حالة معايرة معدات القياس والاختبار المستخدمة في الموقع دعم إعداد قائمة الملاحظات (punch-list) والتحقق من إغلاقها للأعمال المدنية ضمان امتثال مواقع العمل لبيانات الطريقة المعتمدة والأكواد المدنية دعم إعداد وثائق الجودة لملفات التسليم المدنية<br><br>المتطلبات<br><br>القسم السادس: مستوى السلطة<br><br>إشرافي / إداري:<br><br>لا توجد مسؤولية إشرافية.<br><br>مالي:<br><br>لا توجد سلطة مالية أو صلاحيات ميزانية.<br><br>القسم السابع: متطلبات متنوعة خاصة بالوظيفة<br><br>الملف الشخصي العام / المواصفات:<br><br> دور ميداني يتطلب التواجد اليومي في مواقع العمل المدني النشطة التعرض لظروف الموقع/الإنشاءات قد يتطلب العمل بنظام الورديات أو ساعات عمل إضافية لتغطية نقاط توقف التفتيش

<ol><li><p>مخططات الخط الأحادي لمحطة التحويل والرسومات الكهربائية</p></li><li><p>التكوين واختبار Relay’s الحماية</p></li><li><p>تكوين المسجلات والعدادات</p></li><li><p>يجب معرفة تحليل جودة الطاقة وتحليل الأعطال</p></li><li><p>تشغيل أطقم اختبار الحقن الثانوية (Omicron, Freja</p></li><li><p>إلخ) لمحاكاة إشارات CT & VT</p></li><li><p>الاختبار والتفويض</p></li><li><p>مهارات استكشاف الأخطاء وإصلاحها</p></li></ol><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li><p>بكالوريوس/بكالوريوس تقني/دبلوم في الهندسة الميكانيكية/التحكم الكهربائي/الهندسة الإلكترونية مع حد أدنى 5/6 سنوات من الخبرة في الاختبار والتفويض على معدات مراقبة الطاقة المماثلة، مثل عدادات PQ والطاقة، ومسجلات الاضطرابات (DFR)، ووحدات قياس الطور PMU، والملاقط الرقمية. </p></li><li><p>سيُفضل المرشحون الذين لديهم خبرة عملية على Quoitrel / Hathway، AMTEK، ونظم Digslinet.</p></li></ul>

<p>1 تطوير لوحات البيانات والتصوير المرئي - تصميم وتطوير وصيانة لوحات البيانات والتقارير باستخدام Power BI و Looker و Metabase و Cube و Evidence وغيرها من منصات التقارير. - تطبيق ممارسات تصوير البيانات الأفضل لإنشاء منتجات تحليلية بديهية وذات تأثير. - ضمان أن Outputs التقارير تفي بمتطلبات العمل والمعايير الجودة وتوجيهات تطوير BI المعتمدة. 2 التحليل التجاري والرؤى - تحليل بيانات العمل لتحديد الاتجاهات والفرص والمخاطر ومسببات الأداء. - ترجمة النتائج التحليلية إلى توصيات قابلة للتنفيذ لأصحاب المصلحة. - دعم اتخاذ القرار المستند إلى البيانات من خلال رؤى دقيقة وذات مغزى 3 التعاون مع أصحاب المصلحة وجمع المتطلبات - التعاون مع أصحاب المصلحة في العمل لفهم احتياجات التقارير والتحليل. - جمع وتوثيق والتحقق من متطلبات العمل. - ترجمة متطلبات العمل إلى حلول تقارير وتحليل فعالة. 4 تمكين التحليلات ذات الخدمة الذاتية - تطوير وصيانة مجموعات البيانات المعتمدة، أصول التقارير القابلة لإعادة الاستخدام، قوالب لوحات البيانات والمكوّنات التحليلية التي تدعم التحليلات الذاتية. - الاستفادة من النماذج الدلالية المعتمدة والتعاريف التجارية وأطر KPI لضمان الاتساق عبر أصول التقارير. - دعم مستخدمي الأعمال في الوصول إلى التحليلات الذاتية وفهمها واستخدامها. - تحديد فرص لتحسين سهولة الاستخدام، والتبني، وإمكانية الوصول إلى حلول التحليلات الذاتية 5 تطوير SQL وتحليل البيانات - تطوير وتحسين والحفاظ على استفسارات SQL لدعم متطلبات التقارير والتحليل. - إجراء استكشاف للبيانات والتحقق من صحتها وأنشطة التصحيح. - التعاون مع فرق هندسة البيانات لضمان جاهزية البيانات ودقة التقارير. 6 جودة البيانات والتحقق - إجراء اختبارات التحقق والتصحيح لضمان دقة التقارير واتساقها وموثوقيتها. - التحقيق في فروقات البيانات وحلها بالتعاون مع الفرق المعنية. - دعم مبادرات جودة البيانات وعمليات حوكمة التقارير. 7 التوثيق ومشاركة المعرفة - الحفاظ على التوثيق الفني والتعاريف التجارية وفهارس KPI. - تعريف أطر التطوير والمعايير الحوكمة والمعايير. - توثيق مجموعات البيانات المعتمدة والنماذج الدلالية وأفضل ممارسات التحليلات الذاتية لدعم اعتماد على مستوى المؤسسة. 8 تمكين المستخدمين والدعم - تقديم الدعم والإرشاد لمستهلكي التقارير ومستخدمي الأعمال. - تقديم تدريبات للمستخدمين وعروض توضيحية للوحات البيانات والتقارير وقدرات التحليلات الذاتية. - تعزيز الثقافة البياناتية والاستخدام الفعال لمنصات BI عبر المؤسسة.</p><p><strong>الملف الشخصي المرشح المطلوب</strong></p><p>المؤهلات والخبرة الدنيا: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، علوم الحاسب، الاقتصاد، المالية، أنظمة المعلومات، الإحصاء أو مجال ذو صلة. يفضل الحصول على درجة ماجستير أو خبرة مكافئة. أكثر من 5 سنوات من الخبرة في ذكاء الأعمال، تحليل البيانات، أو التقارير. خبرة متقدمة في Power BI و Looker و SQL وممارسات تصوير البيانات. خبرة في تطوير لوحات البيانات والتقارير وحلول التحليل لصالح أصحاب المصلحة في العمل. خبرة في العمل مع النماذج الدلالية، ومجموعات البيانات المعتمدة، وبيئات التحليل الذاتية. خبرة في جمع متطلبات العمل وترجمتها إلى حلول تقارير وتحليلات.</p>

<p>تطوير لوحات المعلومات والتصور البصري - تصميم وتطوير وصيانة لوحات المعلومات والتقارير باستخدام Power BI وLooker وMetabase وCube وEvidence وغيرها من منصات التقارير. - تطبيق أفضل ممارسات تصور البيانات لإنشاء منتجات تحليلية بديهية وذات تأثير. - ضمان تلبية Outputs التقارير لاحتياجات الأعمال ومعايير الجودة وإرشادات تطوير BI المعتمدة. تحليل الأعمال والرؤى - تحليل بيانات الأعمال لتحديد الاتجاهات والفرص والمخاطر ومحرّكات الأداء. - ترجمة النتائج التحليلية إلى توصيات قابلة للتنفيذ لأصحاب المصلحة. - دعم اتخاذ القرار القائم على البيانات من خلال رؤى دقيقة وذات مغزى التعاون مع أصحاب المصلحة وجمع المتطلبات - التعاون مع أصحاب المصلحة في الأعمال لفهم احتياجات التقارير والتحليل. - تجميع وتوثيق والتحقق من متطلبات العمل. - ترجمة متطلبات العمل إلى حلول تقارير وتحليل فعالة. تمكين التحليلات ذاتية الخدمة - تطوير وصيانة مجموعات بيانات معتمدة، وأصول تقارير قابلة لإعادة الاستخدام، وقوالب لوحات معلومات ومكوّنات تحليلية تدعم التحليلات ذاتية الخدمة. - الاستفادة من النماذج اللغوية المعتمدة، والتعاريف التجارية، وأطر KPI لضمان الاتساق عبر أصول التقارير. - دعم مستخدمي الأعمال في الوصول إلى التحليلات ذاتية الخدمة وفهمها واستخدامها. - تحديد الفرص لتحسين سهولة الاستخدام والتبني والوصول إلى حلول التحليلات ذاتية الخدمة. تطوير SQL وتحليل البيانات - تطوير وتحسين والحفاظ على استعلامات SQL لدعم المتطلبات التقارير والتحليلية. - إجراء استكشاف البيانات والتحقق من صحتها وأنشطة استكشاف الأخطاء. - التعاون مع فرق هندسة البيانات لضمان جاهزية البيانات ودقة التقارير. جودة البيانات والتحقق - إجراء اختبارات تحقق وتسوية لضمان دقة التقارير واتساقها وموثوقيتها. - التحقيق وحل التباينات في البيانات بالتعاون مع الفرق المعنية. - دعم مبادرات جودة البيانات وعمليات حوكمة التقارير. التوثيق ومشاركة المعرفة - الحفاظ على التوثيق الفني وتعريفات الأعمال وكشافات KPIs. - تعريف أطر التطوير ومعايير التقارير وإرشادات الحوكمة. - توثيق مجموعات البيانات المعتمدة، والنماذج اللغوية، وأفضل الممارسات للتحليلات ذاتية الخدمة لدعم الاعتماد على مستوى المؤسسة. تمكين المستخدمين والدعم - تقديم الدعم والإرشاد لمستهلكي التقارير ومستخدمي الأعمال. - تقديم تدريبات وعروض توضيحية للمخططات والتقارير وقدرات التحليلات ذاتية الخدمة. - تعزيز الثقافة البياناتية والاستخدام الفعّال لمنصات BI عبر المؤسسة.</p><p><strong>ملف المرشح Desired Candidate Profile</strong></p><p>المؤهلات والخبرة الحد الأدنى: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، علوم الحاسوب، الاقتصاد، المالية، نظم المعلومات، الإحصاء أو مجال ذو صلة. يفضّل الحصول على درجة الماجستير أو خبرة مكافئة. 5+ سنوات من الخبرة في ذكاء الأعمال أو تحليل البيانات أو إعداد التقارير. خبرة متقدمة مع Power BI وLooker وSQL وممارسات تصور البيانات. خبرة في تطوير لوحات المعلومات والتقارير والحلول التحليلية لأصحاب المصلحة من الأعمال. خبرة في العمل مع النماذج اللغوية، ومجموعات البيانات المعتمدة، وبيئات التحليلات ذاتية الخدمة. خبرة في جمع متطلبات الأعمال وترجمتها إلى حلول التقارير والتحليلات.</p>

<p>نحن نبحث عن أخصائي مراقبة المشاريع مدفوع الدافع ودقيق التفاصيل (وطني سعودي) للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في مشروع بارز في تبوك، المملكة العربية السعودية. سيلعب المرشح الناجح دوراً حاسماً في دعم تسليم المشروع عن طريق متابعة التكلفة والجدول الزمني ومقاييس الأداء لضمان إكمال المشاريع في الوقت المحدد وبالميزانية المقررة.</p><p><strong>إدارة الجدول الزمني:</strong> المساعدة في وضع وتحديث وصيانة جداول المشروع باستخدام Primavera P6 أو MS Project.</p><p><strong>مراقبة التكلفة:</strong> تتبع نفقات المشروع والتزاماته والتنبؤات؛ تحليل الفروقات مقابل ميزانية الأساس المعتمدة.</p><p><strong>التقارير التقدمية:</strong> إعداد تقارير تقدم شاملة يومية وأسبوعية وشهرية تفصيلية لحالة الجدول الزمني، أداء التكاليف، والمعالم الرئيسية.</p><p><strong>إدارة المخاطر والتغيير:</strong> المساعدة في تحديد مخاطر المشروع المحتملة وتتبع أوامر التغيير لتقييم أثرها على التكلفة والجدول الزمني.</p><p><strong>التعاون:</strong> العمل عن قرب مع مديري المشاريع والمهندسين وفرق الموقع لجمع البيانات وحل الخلافات في الجدول الزمني أو التكلفة.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><strong>الجنسية:</strong> يجب أن يكون مواطناً سعودياً.</p><p><strong>الخبرة:</strong> الحد الأدنى ثلاث سنوات من الخبرة المتقدمة في مراقبة المشاريع والتخطيط والجدولة أو تقدير التكاليف في قطاع البناء أو الهندسة.</p><p><strong>التعليم:</strong> درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، إدارة البناء، الهندسة الصناعية، المالية، أو تخصص ذي صلة. (ملاحظة: كما سيتم اعتبار الخبرة المهنية المعادلة والخبرة العملية من ضمنها.)</p><p><strong>المهارات التقنية:</strong> الكفاءة في برامج إدارة المشاريع (مثل Primavera P6 أو MS Project) ومهارات متقدمة في Microsoft Excel.</p><p><strong>التواصل:</strong> مهارات تواصل شفوية وكتابية قوية باللغتين الإنجليزية والعربية.</p>

<p>نحن نبحث عن موهوب في مراقبة الجودة (تمهير) لينضم إلينا. في Hikma ستدعمك ثقافة التقدم والانتماء حيث يُشجع الناس على التطور، رفاههم ذو أولوية ونهجنا الشامل يقدّر مساهمات الجميع. نحن نبحث عن مرشحين يجسّدون قيمنا: مبتكرون، يسعون باستمرار للتعلم؛ رُؤوفون، متعاطفين حقاً في عملهم؛ وتعاونيون، حريصون على حل المشكلات معاً.</p><p>إذا كنت تريد أن تكون جزءاً من فريق يهتم بالتأثير، فهذه هي المكان المناسب لك.</p><p><strong>الملف الوظيفي المرغوب فيه</strong></p><p>نحن نبحث عن المرشحين الذين تتماشى خبراتهم ومهاراتهم بشكل وثيق مع المؤهلات الموضحة أدناه:</p><ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس في الكيمياء.</li><li>تمهير: المرشح لم يستفد سابقاً من برنامج تمهير.</li><li>التأمينات الاجتماعية: غير مسجل في التأمينات خلال آخر 6 أشهر.</li><li>الجنسية: سعودي</li></ul>