وظائف مدير سلسلة التوريد في السعودية
١٥٥٦٥ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><strong><span>Senior Marketing Manager - Poultry | Riyadh, Kingdom of Saudi Arabia</span></strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong><span>The Company </span></strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span>Founded in 1977, Almarai Company is the world’s largest vertically integrated dairy company and the largest food and beverage manufacturing and distribution company in MENA. Headquartered in Riyadh, Almarai Company is ranked as the number one FMCG Brand in the MENA region and the market leader in all its categories across GCC, Egypt, and Jordan.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>Over five decades of sustainable growth, Almarai has consistently provided nutritious and healthy products to consumers of all ages, driven by its core principle: “Quality you can trust.”</span></p><br><br>
<br>
<p><span>Almarai has expanded its product range to include, in addition to dairy products, juices and beverages, baked goods, poultry, infant formula, dates, fish and seafood, and bottled water, under more than 20 brands such as Almarai, L’usine, 7DAYS, ALYOUM, Nuralac, Farm’s Select, Ice Leaf, Almira, Seama, Oska, IVAL, Almarai Pro, Premier Chef, Bakemart, and others. </span></p><br><br>
<br>
<p><span>Almarai currently employs over 46,000 Quality Makers, across the GCC, Egypt & Jordan. In 2025, Almarai reported net income of SAR 2.4 billion on sales of SAR 22 billion.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group.</span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong><span>The Opportunity</span></strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>We are seeking an accomplished </span><strong><span>Senior Marketing Manager (Poultry)</span></strong><span> to lead the growth and strategic direction of our </span><strong><span>Poultry</span></strong><span> category within Almarai’s Protein Business Unit. This role offers the opportunity to shape long</span><span>‑</span><span>term brand strategy, strengthen market positioning, and drive category performance in one of the most competitive and fast</span><span>‑</span><span>growing segments of the food industry.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>As the senior leader for Poultry marketing, you will drive the creation of a structured Strategic Brand Framework that guides all future brand decisions. You will oversee the development of 5</span><span>‑</span><span>year strategic plans, annual operating plans, and consumer</span><span>‑</span><span>driven insights to support innovation, communication, and commercial execution. The role requires close collaboration with Sales, Operations, Supply Chain, Finance, and cross</span><span>‑</span><span>functional stakeholders to ensure strong alignment and end</span><span>‑</span><span>to</span><span>‑</span><span>end business delivery.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>You will also lead and develop a high</span><span>‑</span><span>performing marketing team, ensuring capability growth, robust performance management, and a culture of continuous improvement. This is a critical role for a leader who brings strong Poultry/Protein industry experience, commercial acumen, strategic thinking, and the ability to inspire teams toward exceptional business outcomes.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong><span>Qualifications & Competencies:</span></strong></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span>Bachelor’s Degree in Business, Marketing, or related field, with excellent English communication skills.</span></li>
<li><span>Minimum 15 years’ experience in branded FMCG, preferably within the Poultry or wider Protein industry.</span></li>
<li><span>Proven ability to deliver commercial results, supported by strong financial and strategic acumen.</span></li>
<li><span><span>Demonstrated experience leading and developing high</span><span>‑</span><span>performance teams.</span></span></li>
<li><span>Strong capability in strategic brand planning, annual operating plans, and consumer insight analysis.</span></li>
<li><span><span>Excellent collaboration, communication, and influencing skills across cross</span><span>‑</span><span>functional and multicultural environments.</span></span></li>
<li><span><span>Highly motivated, adaptable, organized, and results</span><span>‑</span><span>driven, with strong problem</span><span>‑</span><span>solving and leadership attributes.</span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span>If you are a strategic marketing leader with deep Poultry or Protein industry experience - and you're driven to shape category growth, build powerful brands, and influence a major regional portfolio - we encourage you to apply!</span></p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
Preferred candidate </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>Years of experience</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ years </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>Degree</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
Bachelor's degree / higher diploma </div>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<strong>It's more than a job</strong><br><p><span>As a member of the Freight Forwarding team Kuehne+Nagel, you will play a key role in transporting goods, optimising processes, and fulfilling our customers' promises. At Kuehne+Nagel, our contribution counts in more ways than we imagine.</span></p><br> <br>The National Customs Manager is responsible for developing a competitive, reliable, and innovative standalone customs product within the country. This role focuses on creating a compelling value proposition for Kuehne + Nagel's standalone customs offering, acquiring new business from international and local accounts, and managing full P&L ownership to ensure profitable growth. The manager will lead, coordinate, and drive the development of commercial strategies to win large, multi-country, and SME opportunities in the standalone customs business. The key objective is to become a market-leading provider of highly digitized and compliant customs brokerage solutions in the region.<br><br><br><b>How you create impact</b> <br><ul><li>Develop and implement a business development strategy to grow standalone customs revenues and win new businessIdentify and pursue new opportunities in collaboration with Sales teams and through own initiatives</li><li>Analyze the customs brokerage market and define strategies based on customer needs, industry trends, and target segments<br></li><li>Drive the development, positioning, and continuous improvement of the standalone customs product<br></li><li>Define and execute a clear go-to-market approach and value proposition<br></li><li>Enhance digital connectivity with customers, partners, and customs authorities through automation and integration solutions<br></li><li>Build and maintain strong relationships with key clients, acting as a main point of contact across all lines of business<br></li><li>Contribute to national strategy, governance, and decision-making processes while ensuring alignment with business objectives<br></li></ul><br><br><b>What we would like you to bring</b> <br><ul><li>Degree in Logistics, Supply Chain, Business Administration, or a related field</li><li>Extensive experience in customs brokerage, international trade, or logistics</li><li>Proven track record in business development and managing customer relationships</li><li>Solid understanding of customs regulations, compliance, and cross-border processes</li><li>Commercial mindset with experience in driving revenue growth and managing</li><li>P&LAbility to develop and execute strategic initiatives in a dynamic environment</li><li>Strong stakeholder management and communication skills</li><li>Fluent in English; Arabic is a strong advantage; additional languages are a plus</li></ul><p><span>#LI-PY1</span></p><br><br><br><br><b>What's in it for you</b> <br>This is a unique opportunity to shape and lead a high-impact, standalone customs product within a globally recognized logistics organization. You will have full ownership to drive growth, influence strategy, and build a market-leading offering in a dynamic and evolving environment. The role offers strong exposure to senior leadership and cross-functional collaboration across international teams. You’ll be at the forefront of digital transformation in customs, driving innovation and operational excellence. In return, you will benefit from a challenging and rewarding career path with opportunities for further growth and development.<br><br><br><br><strong>Who we are</strong><br><p><span>Logistics shapes everyday life - from the goods we consume to the healthcare we rely on. At Kuehne+Nagel, your work goes beyond logistics; it enables both ordinary and special moments in the lives of people around the world.</span></p><br><p><span>As a global leader with a strong heritage and a vision to move the world forward, we offer a safe, stable environment where your career can make a real difference. </span></p><br><p><span>We kindly advise that placement agencies refrain from submitting unsolicited profiles. Any submissions of candidates without prior signed agreement will be considered our property and no fees will be paid.</span></p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
Preferred candidate </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>Years of experience</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ years </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>Degree</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
Bachelor's degree / higher diploma </div>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><strong><span>Senior Marketing Manager - Poultry | Riyadh, Kingdom of Saudi Arabia</span></strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong><span>The Company </span></strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span>Founded in 1977, Almarai Company is the world’s largest vertically integrated dairy company and the largest food and beverage manufacturing and distribution company in MENA. Headquartered in Riyadh, Almarai Company is ranked as the number one FMCG Brand in the MENA region and the market leader in all its categories across GCC, Egypt, and Jordan.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>Over five decades of sustainable growth, Almarai has consistently provided nutritious and healthy products to consumers of all ages, driven by its core principle: “Quality you can trust.”</span></p><br><br>
<br>
<p><span>Almarai has expanded its product range to include, in addition to dairy products, juices and beverages, baked goods, poultry, infant formula, dates, fish and seafood, and bottled water, under more than 20 brands such as Almarai, L’usine, 7DAYS, ALYOUM, Nuralac, Farm’s Select, Ice Leaf, Almira, Seama, Oska, IVAL, Almarai Pro, Premier Chef, Bakemart, and others. </span></p><br><br>
<br>
<p><span>Almarai currently employs over 46,000 Quality Makers, across the GCC, Egypt & Jordan. In 2025, Almarai reported net income of SAR 2.4 billion on sales of SAR 22 billion.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>An aggressive expansion program together with acquisitions in new vertical markets have created an exciting opportunity to join a dynamic multinational team dedicated to furthering growth plans for the group.</span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong><span>The Opportunity</span></strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>We are seeking an accomplished </span><strong><span>Senior Marketing Manager (Poultry)</span></strong><span> to lead the growth and strategic direction of our </span><strong><span>Poultry</span></strong><span> category within Almarai’s Protein Business Unit. This role offers the opportunity to shape long</span><span>‑</span><span>term brand strategy, strengthen market positioning, and drive category performance in one of the most competitive and fast</span><span>‑</span><span>growing segments of the food industry.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>As the senior leader for Poultry marketing, you will drive the creation of a structured Strategic Brand Framework that guides all future brand decisions. You will oversee the development of 5</span><span>‑</span><span>year strategic plans, annual operating plans, and consumer</span><span>‑</span><span>driven insights to support innovation, communication, and commercial execution. The role requires close collaboration with Sales, Operations, Supply Chain, Finance, and cross</span><span>‑</span><span>functional stakeholders to ensure strong alignment and end</span><span>‑</span><span>to</span><span>‑</span><span>end business delivery.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>You will also lead and develop a high</span><span>‑</span><span>performing marketing team, ensuring capability growth, robust performance management, and a culture of continuous improvement. This is a critical role for a leader who brings strong Poultry/Protein industry experience, commercial acumen, strategic thinking, and the ability to inspire teams toward exceptional business outcomes.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong><span>Qualifications & Competencies:</span></strong></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span>Bachelor’s Degree in Business, Marketing, or related field, with excellent English communication skills.</span></li>
<li><span>Minimum 15 years’ experience in branded FMCG, preferably within the Poultry or wider Protein industry.</span></li>
<li><span>Proven ability to deliver commercial results, supported by strong financial and strategic acumen.</span></li>
<li><span><span>Demonstrated experience leading and developing high</span><span>‑</span><span>performance teams.</span></span></li>
<li><span>Strong capability in strategic brand planning, annual operating plans, and consumer insight analysis.</span></li>
<li><span><span>Excellent collaboration, communication, and influencing skills across cross</span><span>‑</span><span>functional and multicultural environments.</span></span></li>
<li><span><span>Highly motivated, adaptable, organized, and results</span><span>‑</span><span>driven, with strong problem</span><span>‑</span><span>solving and leadership attributes.</span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span>If you are a strategic marketing leader with deep Poultry or Protein industry experience - and you're driven to shape category growth, build powerful brands, and influence a major regional portfolio - we encourage you to apply!</span></p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
Preferred candidate </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>Years of experience</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ years </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>Degree</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
Bachelor's degree / higher diploma </div>
</div>
About the role<br>Oversee and manage the procurement process for designated categories within the company, ensuring the efficient and cost-effective acquisition of goods and services to support the company's retail real estate operations.<br>Job Responsibility<br>Develop and implement procurement strategies for specific categories in alignment with the overall business objectives and procurement policies. Collaborate with the Procurement Director to define the annual procurement plan, including budget, KPIs, and category-specific goals. Conduct market analysis to identify potential suppliers, assess their capabilities, and negotiate favorable terms and conditions. Manage supplier relationships, including performance monitoring, contract management, and resolution of any issues or disputes. Ensure compliance with procurement policies and procedures, including adherence to ethical standards and regulatory requirements. Coordinate with internal stakeholders to understand their procurement needs and ensure timely and accurate fulfillment of their requirements. Analyze spend data and market trends to identify opportunities for cost savings, value improvement, and risk mitigation. Develop and maintain category-specific procurement documentation, including contracts, purchase orders, and supplier agreements. Lead the procurement process from supplier selection to contract award, ensuring competitive bidding and transparent decision-making. Provide guidance and support to procurement staff and promote best practices within the procurement function. Perform added roles and tasks as per management needs<br>Job Qualifications<br>Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Business Administration, or a related field.6+ years of experience in procurement, preferably within the retail or real estate industry. Strong knowledge of procurement processes, supplier management, and contract negotiation. Demonstrated ability to develop and implement effective procurement strategies. Excellent analytical, problem-solving, and decision-making skills. Strong communication and interpersonal skills, with the ability to build and maintain relationships with internal and external stakeholders. Proficiency in procurement software and tools. Command of Arabic and English, both written and verbal. Professional certification in procurement (e.g., CIPS, CPSM) is preferred.
<p>This candidate must be local to one of the account sites (Houston TX, Austin TX, Kansas City MO, Huntsville AL, DeKalb IL, Aurora IL, Springfield NE, Beaver Dam WI, Montgomery AL, Rayville LA, RosemountMN,Temple TX) and be available for extensive travel to the other site locations.</p><br /><p>The Area QA Manager role has a national salary range of $85,000- $150,000. </p><p>DHL Supply Chain offers multiple benefits including Medical, Dental, Vision, Prescription, Discounted Stock Purchase, General Bonus Plan and a generous PTO policy. </p><p><br></p><p>Are you looking for a challenging and rewarding opportunity in a fast-paced environment? Do you take an analytical approach to design complex and innovative solutions that exceed customer expectations and directly impact a growing business? Do you enjoy being part of a passionate team that works with stakeholders from across the business to create and implement the best solutions for our customers?</p><p><br></p><p><strong>Job Description</strong></p><p>Manage and coordinate all aspects of quality assurance activities with various levels of risk and complexity within a variety of scopes across multiple sites. Confirm requests for quality support from the site and communicate policies and procedures. Expert regarding selected governmental regulations for the site(s). Proactive liaison with customer for quality assurance across site(s). Leads a defined group of Quality Assurance resources and key initiatives, disseminating regulatory and corporate policy changes. Develops and implements policy and procedures for sites under their responsibility. Develop, manage, and oversee site quality managers/coordinators. Leads global and cross-sector QA initiatives. Develops and implements processes for regulated hardware, equipment, and software systems (validated as applicable).</p><ul><li>Oversee the maintenance and continuous improvement of the overall quality system for multiple sites or multiple customers within a site, including management review, CAPA management, internal quality audits, quality self-assessments, change control, document control, and standard operating procedures/work instructions</li><li>Oversee the licenses, permits, and registrations process</li><li>Manages the validation process (as applicable) at a sector or network level and associated change control processes</li><li>Manage and provide oversight for regulatory compliance with regards to products handled and services performed at site by assessing performance to regulatory guidelines, the contract, and customer requirements; reporting the results to executive management</li><li>Work in coordination with continuous improvement team to focus/direct continuous improvement activities/workshops</li><li>Review and provide recommendations on regulatory, customer and 3rd party audits</li><li>Review and identify trends within the quality assurance metrics for the organization</li><li>Primary customer contact for QA related issues/initiatives as needed</li><li>Develop, distribute and maintain regular management reports. Compile executive level reports as required</li><li>Ensure site suppliers are assessed. Coordinate, prepare, receive, and act on audits</li></ul><p><br></p><p><strong>Required Education and Experience</strong></p><ul><li>Bachelors Degree or equivalent 4 years work experience, required</li><li>7+ years of relevant experience in a regulated environment, required</li><li>5+ years of supervisory or management experience, required</li><li>Certification related to quality control (RAC, Six-Sigma, etc.), preferred</li><li>People management</li><li>Sufficient computer application experience</li><li>Strong written and verbal communication</li><li>Data analysis experience</li><li>Training and facilitation skills</li><li>Self management</li><li>Problem solving</li><li>Project management</li><li>Presenting</li><li>Report creation</li><li>Solution execution</li><li>Process development</li><li>People development</li><li>Quality program start-up experience</li><li>Standards development</li><li>Customer management</li></ul><p> </p><p>Our Organization is an equal opportunity employer.</p>
Role Overview We are seeking an experienced and operationally strong Supply Manager) to manage theteacher supply side end-to-end. This role will be responsible for ensuring smooth dailyoperations, supporting teacher engagement and retention, and maintaining a healthy balancebetween supply and demand. The Supply Manager will also oversee the full teacher lifecycle in coordination with Faheem’sleadership, including attracting, onboarding, and offboarding teachers.<br>Key Responsibilities Manage the teacher supply function end-to-end and ensure smooth operationalexecution. Handle teacher-related processes including:Payments and follow-up coordination Performance tracking and improvement follow-ups Managing complaints and issue resolution Processing experience letter requests Ensuring accurate updates and actions are recorded in the system Apply marketplace best practices to ensure supply availability, quality, and engagement. Monitor supply performance and identify gaps impacting demand fulfillment. Collaborate cross-functionally to support operational improvements and a better teacherexperience.<br>Requirements & Qualifications3–5 years of experience in supply operations, marketplace operations, or supply &demand management. Background in a marketplace environment. Strong understanding of marketplace supply and demand dynamics. Strong organizational skills with the ability to manage multiple operational tasks. High attention to detail and ability to maintain accurate system records. Strong communication and stakeholder management skills.
Company Description Darb is one of the leading developers and operators of fuel and service stations across the Kingdom of Saudi Arabia, playing a key role in elevating daily customer experiences and growing the road services sector. Officially accredited and qualified by the Ministry of Energy, Darb manages and operates fuel stations and service centers in line with national standards. The company offers investors and growth partners the opportunity to join a rapidly expanding network aligned with Saudi Arabia’s Vision 2030. From the heart of the Kingdom and along every road, Darb aims to turn each station into a destination that provides comfort for travelers, opportunities for partners, and lasting value for the nation. Role Description Supervise the logistics team and monitor trucks from loading through final delivery and unloading. Ensure carriers comply with truck sealing procedures to prevent tampering and maintain a 100% sealing compliance rate. Ensure the operational readiness, safety, and security of trucks and fuel tankers through regular inspections. Monitor transportation schedules and trip plans to minimize delays. Schedule all daily fuel transportation activities based on operational system requirements. Ensure the availability and readiness of internal fleet vehicles and confirm receiving sites are prepared for deliveries. Prioritize the use of Darb's fleet and engage third-party carriers only when internal vehicles are unavailable, under maintenance, or when servicing remote locations. Monitor each vehicle in real time and document loading, departure, arrival, and delivery times. Execute transportation activities based on approved electronic transport orders, including load details, origin, destination, and assigned driver. Track all trips in real time using GPS and the Wathiq platform, monitoring departures, arrivals, routes, and stops in accordance with company procedures. Redirect shipments during emergencies, within delegated authority, to prevent operational disruptions. Conduct periodic inspections of tractors and tankers to ensure compliance with fuel loss prevention standards. Review daily transportation reports, analyze delays, deficiencies, and recurring issues, and implement corrective actions. Prepare logistics performance reports, evaluate carrier performance, and submit findings to management. Ensure timely delivery of fuel and materials to stations and requesting departments. Manage and coordinate import logistics operations. Evaluate the feasibility of new station locations, submit recommendations to senior management, strengthen security coverage for fuel transportation, and conduct strategic field visits. Ensure compliance with health, safety, and regulatory requirements issued by transportation authorities, traffic authorities, Saudi Aramco, and Civil Defense. Oversee preventive maintenance programs and comprehensive technical inspections for trucks and fuel tankers. Develop, qualify, and manage transportation service providers and logistics vendors. Perform any other duties assigned by the direct manager that are related to the nature of the role. Qualifications: Bachelor's degree in Supply Chain Management, Logistics, Business Administration, Industrial Engineering, or a related field. Professional certifications such as CSCP, CLTD, CILT, or PMP.
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يشكل مدير تطوير الأعمال الدفاعية (BDM) دور مبيعات صرف مع توجه إستراتيجي قوي، تم إنشاؤه لالتقاط وتوسيع قطاع الدفاع. في حين أن هذا الدور لا يقود أو يمتلك فرق متعددة الوظائف، إلا أنه سيكون ذا تأثير عالي التصميم من خلال التنظيم والتوافق وبناء الثقة عبر HP ونظام الدفاع. يعمل BDM كمحفز للنمو يركز على الإيرادات، مع ضمان وضع عرض قيمة HP للدفاع مبكرًا وبمصادقة وفعالية مع أصحاب القرار المناسبين، مع الاستفادة من هياكل HP القائمة والمراكز التميز ومالكي الوظائف. الأهمية الاستراتيجية للدور الدفاع هو سوق قائم على العلاقات والثقة، حيث يعتمد النجاح في المبيعات أقل على التنفيذ المعامل وأكثر على: الوصول المبكر إلى أصحاب المصلحة الرئيسيين، المصداقية طويلة الأجل، وضع النظام البيئي. هذا الدور حاسم لضمان وجود HP في المراحل الأولى من برامج الدفاع، قبل أن تُقفل قرارات التقنية والمشتريات، ولأن يُنظر إليه كمستشار موثوق به، وليس كمورد فحسب. يحول الاستثمار على مستوى السياسات الدفاعية إلى خط مبيعات ملموس وإيرادات.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>تمليك تطوير الأعمال والمبيعات الدفاعية الخاصة بالدفاع في الشرق الأوسط، من تحديد الفرص حتى تشكيل الصفقة.</li><li>قيادة إنشاء خط أنابيب مؤهل بما يتماشى مع TAM الدفاع.</li><li>دعم وتسريع دورات المبيعات الدفاعية المعقدة وطويلة الأجل، بالتعاون مع فرق الحسابات.</li></ul><p>بناء الشبكات والدور كمستشار موثوق (البعد الحاسم)</p><ul><li>إنشاء والحفاظ على شبكة دفاعية ذات قيمة عالية، بما في ذلك: صناع القرار الكبار في المؤسسات والوزارات الدفاعية العامة، التنفيذيون والقياديون الفنيون في شركات الدفاع الخاصة، القادة ضمن رواد الدفاع وممثلي النظام</li><li>العمل كمستشار موثوق، مع العملاء في مواضيع استراتيجية مثل: السيادة الرقمية، سلاسل التوريد الآمنة والمرنة، الأمن السيبراني والامتثال واستقرار المنصة على المدى الطويل</li><li>تمثيل HP بمصداقية واتساق عبر منصات الدفاع والاجتماعات المؤسسية وفعاليات الصناعة.</li></ul><p>التفاعل مع النظام البيئي ومشغلي النظام</p><ul><li>بناء علاقات تجارية قوية مع منمذي النظام، ومزودي البرمجيات المستقلة، ومصنعي المعدات الأصلية، والشركاء الاستراتيجيين الحاسمين لبرامج الدفاع.</li><li>تمكين إدراج HP في حلول الدفاع متعددة البائعين، وتثبيت HP كمكوّن تقني أساسي.</li><li>دفع وضع القيمة المشترك وفرص البيع المشترك مع شركاء النظام البيئي.</li></ul><p>ذكاء السوق، TAM ونمو التوسع</p><ul><li>إدارة معلومات سوق الدفاع للشرق الأوسط: رسم خريطة لأصحاب المصلحة الرئيسيين في القطاعين العام والخاص، تتبع البرامج والدورات التمويلية وأولويات الاستثمار، وتحسين تطور TAM وتحديد الأولويات للفرص.</li><li>تحديد وتفعيل فرص نمو الدفاع SMB، بما في ذلك: المقاولون الدفاعيون الصغار والمتوسطون، الشركات المتخصصة في التكنولوجيا والهندسة والأمن السيبراني</li></ul><p>تسريع قنوات الدفاع وSMB</p><ul><li>العمل عن كثب مع التوزيع وشركاء القنوات لتحويل احتياجات SMB الدفاعية إلى عروض HP قابلة للتوسع، تمكين حركات مبيعات متكررة تقودها الشراكة، وضمان أن تصبح SMB الدفاعية محرك نمو منظم ومستدام لـ HP في الشرق الأوسط عبر القناة.</li></ul><p>تمكين عرض القيمة وتوليد الطلب</p><ul><li>استغلال موارد القطاع العام لتوطين عرض قيمة الدفاع الخاص بـ HP.</li><li>المساهمة في مبادرات ABM المخصصة للدفاع والفعاليات والتفاعل التنفيذي، بالتعاون مع مالكي التسويق والمبيعات.</li><li>تعزيز وضع HP كمزود تقني آمن ومتوافق وموثوق.</li></ul><p>الاعتمادات والوعي الأمني والتنظيمي</p><ul><li>تحديد وإعطاء الأولوية للاعتمادات والامتثال الدفاعي الحرجة (ENS، TEMPEST، ANSI، إلخ).</li><li>ضمان توافق تحركات البيع مع القيود التنظيمية والأمنية.</li></ul><p>وظيفة - جدول المبيعات - دوام كامل التحول - بدون علاوة التحول (المملكة العربية السعودية) السفر - الانتقال -</p></div></section>
Job Title: Logistics Manager Location: Qiddiya, Saudi Arabia Reports to: Chief Shared Services Officer Availability: Immediately (Preferred only)<br>About the Role UNIMAC is seeking an experienced Logistics Manager to lead logistics, warehouse, inventory, hub operations, project distribution, and regulatory compliance supporting multiple projects across Qiddiya. The role will own the end-to-end logistics control environment — from material receipt and storage through SAP transaction closure, project distribution, site delivery, returns, and inventory reconciliation. The successful candidate will manage the operations of UNIMAC's logistics hub, including warehouses, laydown areas, PMV garages and parking, asphalt and concrete batching plants, precast yards, weighbridge operations, security, and third-party allocated areas.<br>This is a highly operational role requiring strong control discipline, SAP knowledge, Saudi regulatory experience, and the ability to coordinate effectively with projects, procurement, finance, plant, PMV, HSEQ, QA/QC, authorities, and Qiddiya client organizations.<br>Key Responsibilities1. Hub Operations, Gate & Security Control Lead day-to-day operations of the logistics hub as one controlled facility. Manage warehouses, laydown areas, PMV parking, batching plants, precast yards, and third-party areas. Control all hub entry and exit activities, including gate passes, material passes, vehicle movements, and visitor access. Operate and control weighbridge activities, including ticketing, reconciliation, calibration, and certification. Ensure no material, plant, equipment, or vehicle movement occurs without the required documentation and authorization. Oversee physical security, CCTV, fencing, lighting, access control, guarding, and incident investigations. Maintain effective hub layout, space allocation, housekeeping, and HSE standards.<br>2. Warehouse & Inventory Management Establish and enforce appropriate storage, preservation, segregation, FIFO, and shelf-life controls. Own inventory accuracy across the hub and all Qiddiya project stores. Lead cycle counts, annual stock takes, SAP reconciliation, and variance investigations. Maintain visibility of stock across all locations and facilitate stock transfers and redeployment before new purchases are initiated. Monitor slow-moving, obsolete, damaged, and excess inventory and recommend appropriate actions. Coordinate with QA/QC on receiving inspection, non-conforming materials, certificates, and traceability.<br>3. SAP & Procurement Cycle Closure Ensure complete physical and SAP closure of procurement cycles from PO receipt through project consumption. Ensure GRNs are posted within agreed timelines and goods are correctly binned and recorded. Manage reservations, goods issues, stock transfers, returns, and project/WBS cost allocation. Monitor and resolve aged open receipts and GR/IR discrepancies with Procurement and Finance. Control and report over, short, and damaged (OS&D) deliveries. Provide accurate month-end inventory, goods-in-transit, and open-receipt data to Finance.<br>4. Qiddiya Project Logistics & Distribution Plan and coordinate material distribution from the logistics hub to Qiddiya project sites. Consolidate project requirements, priorities demand, schedule deliveries, and coordinate transport capacity. Act as the central point for material transport requirements with the Transport Fleet. Ensure project material requests are delivered within agreed lead times. Establish logistics plans, site stores, laydown areas, and SAP storage locations during project mobilization. Manage demobilization, including recovery of stock, equipment, and logistics assets. Ensure complete dispatch documentation, including reservations, delivery notes, weighbridge tickets, and proof of delivery. Control delivery documentation for both hub and direct-to-site supplier deliveries. Issue daily logistics reports to PMO and Finance covering receipts, issues, stock movements, plant production, dispatches, and exceptions.<br>5. Permits, Licensing & Regulatory Compliance Own the complete permit, license, registration, and certification framework for logistics operations. Maintain permits covering facilities, Civil Defense, environmental requirements, batching plants, fuel storage, weighbridges, lifting equipment, transport, and oversize/overweight movements. Maintain a central permit register with expiry dates, responsible authorities, and renewal timelines. Ensure all permits and certifications remain valid without interruption. Coordinate authority inspections and close corrective actions within agreed timelines. Identify regulatory and permit requirements during project planning and mobilization.<br>6. Stakeholder & Authority Management Act as the primary logistics interface with relevant Saudi government authorities and regulators. Coordinate with Qiddiya client organizations on access, security, delivery windows, routes, and site logistics requirements. Maintain strong coordination with Projects, Procurement, PMV, Transport, Plant, Finance, QA/QC, HSEQ, and Government Relations. Resolve logistics conflicts, capacity constraints, access issues, and operational interfaces proactively. Coordinate with subcontractors and third-party occupants of hub facilities.<br>7. Cost, Efficiency & Third-Party Area Management Manage the logistics operating budget covering manpower, security, handling equipment, facilities, and hub operations. Monitor warehouse and yard utilization and optimize available space. Improve transport efficiency through load consolidation, backhaul opportunities, and reduction of demurrage. Monitor logistics KPIs including cost per delivery, cost per tone handled, and receipt-to-issue turnaround. Manage third-party and subcontractor areas through formal agreements, defined boundaries, handover/handback records, and compliance controls. Identify opportunities to generate rental and recharge income from available hub capacity.<br>Key Qualifications & Experience<br>Education Bachelor’s degree in supply chain management, Logistics, Industrial Engineering, Business Administration, or a related discipline.<br>Experience8–12 years of progressive experience in logistics, warehouse, materials management, or supply chain operations. Strong experience within GCC construction, infrastructure, engineering, or heavy industry. Proven experience managing a central logistics hub or large facility supporting multiple projects. Experience in warehouse, yard, laydown, weighbridge, fleet interface, and facility security operations. Demonstrated experience with Saudi authority permits, licenses, inspections, and regulatory requirements. Experience coordinating logistics with major clients and project organizations. Experience managing third-party tenants or subcontractor-allocated areas is highly desirable. Giga-project experience in Saudi Arabia is strongly preferred.<br>Technical Skills Strong working knowledge of SAP MM or equivalent ERP inventory systems. Experience with goods receipt, goods issue, reservations, stock transfers, physical inventory, and GR/IR reconciliation. Experience with weighbridge and gate management systems. Advanced Microsoft Excel skills. Strong understanding of inventory control, warehouse management, transport coordination, and project logistics.<br>Certifications – Preferred CIPSAPICS CSCP / CPIMCILTHSE, security management, materials handling, or related certifications<br>Languages Fluent Arabic and English, written and spoken. Arabic is essential for effective coordination with Saudi authorities and permit-related interfaces.
ABOUT AL RABIE SAUDI FOODSAl Rabie Saudi Foods is one of the largest Saudi companies and most trusted juice and beverage manufacturers, producing a diverse portfolio of 100% juices, nectars, dairy beverages, and functional drinks distributed across Saudi Arabia and many international markets. Headquartered in Riyadh, Al Rabie has built a legacy of quality and innovation that is deeply embedded in Saudi households. As the company strengthens its position across the Kingdom’s retail landscape, we are seeking a hands-on and results-driven Modern Trade Supervisor to lead a team of merchandisers and salesmen and drive flawless in-store execution across major Modern Trade retail partners in the Riyadh region. ROLE OVERVIEWReporting to the Key Account Manager, the Modern Trade Supervisor is responsible for leading the field team and ensuring flawless in-store execution across assigned Modern Trade accounts in the Riyadh region. The role owns coverage, availability, merchandising standards, and promotional execution at store level, translating account agreements into on-shelf results while managing, coaching, and developing a team of merchandisers and salesmen. KEY RESPONSIBILITIES Sales & Coverage Delivery:Deliver monthly sales, volume, and distribution targets across assigned Modern Trade stores in the Riyadh region. Ensure full coverage of assigned outlets according to agreed journey plans and visit frequencies. Secure new product listings and expand distribution and facings across the assigned store base. Identify and act on opportunities to grow Al Rabie’s volume and share within each store.2. In-Store Execution & Merchandising:Ensure best-in-class in-store execution including planogram compliance, shelf availability, secondary displays, and pricing accuracy. Guarantee optimal product freshness on shelf, actively managing stock rotation and removing near-expiry or damaged stock. Secure and maintain prime shelf positioning, additional display space, and branded equipment placement. Monitor and proactively reduce out-of-stocks and lost sales through diligent shelf and back-store management.3. Team Leadership & Development:Lead, supervise, and motivate a team of merchandisers and salesmen to achieve individual and team targets. Allocate territories and journey plans, ensuring efficient coverage and balanced workloads across the team. Conduct regular in-field coaching, on-the-job training, and performance reviews to build team capability. Monitor attendance, discipline, and productivity, addressing performance gaps promptly and fairly.4. Promotions & Customer Coordination:Ensure timely and accurate execution of promotional programs and seasonal activations (Ramadan, summer, back-to-school) at store level. Maintain strong working relationships with store managers, section heads, and receiving staff to facilitate smooth execution. Coordinate deliveries, orders, and returns with supply chain to ensure continuous product availability. Escalate account-level issues and opportunities to the Key Account Manager with clear recommendations.5. Compliance & Asset Management:Ensure the team follows all company policies, trade agreements, and health & safety standards during store operations. Manage and safeguard company assets including branded chillers, display units, and merchandising equipment. Ensure accurate and timely use of sales-force automation tools and reporting by all team members. Uphold Al Rabie’s quality and freshness standards at every point of the store visit.6. Data, Analytics & Reporting Track and report daily and weekly sales, coverage, distribution, and execution KPIs for the team and territory. Monitor competitor pricing, promotions, and in-store activity, reporting findings to the Key Account Manager. Use field data to identify underperforming stores and drive corrective action plans. Provide regular field reports and store execution summaries to the Key Account Manager.<br>KEY REQUIREMENTSExperience:Minimum 4 years in Modern Trade or retail sales roles within FMCG, with at least 1–2 years in a supervisory capacity. Experience leading merchandiser and salesman teams, Food & Beverage preferred. Strong knowledge of the Riyadh Modern Trade landscape (required) Valid KSA driving license (required)2 Proven Track Record Leading field teams to deliver sales and coverage targets in retail chains Driving in-store execution, merchandising, and promotional compliance Expanding distribution, facings, and secondary displays at store level Coaching and developing merchandisers and salesmen3 Leadership & Soft Skills Strong leadership and people-management skills Hands-on, results-oriented, and comfortable spending the day in the field Good analytical, organizational, and communication skills<br>Fluent in Arabic and English (required)<br>Why Join Al Rabie? At Al Rabie Saudi Foods, we believe that great brands are built on great people. We offer a dynamic, growth-oriented environment where commercial talent is empowered to make a real impact on a category-leading portfolio trusted by millions of Saudi families every day. This is your opportunity to lead a high-performing field team and drive on-shelf excellence for one of the Kingdom’s most iconic beverage brands, backed by a strong commercial team and the ambition to win on every shelf.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><br><strong>الغرض من الوظيفة</strong></p><br>
<p>توفير قيادة ومسؤولية على مستوى الموقع لوظيفة صيانة المزروعات الثابتة في عملية ذهب بمتوسط الحجم، مع ضمان التشغيل الآمن وموثوق وبتكلفة فعّالة لمحطة المعالجة والبنية التحتية المرتبطة.</p><br>
<p>الدور مسؤول عن تعظيم توافر المحطة، قيادة تنفيذ الصيانة بانتظام، وتضمين أنظمة إدارة الأصول وفق أفضل الممارسات، بما يتماشى مع معايير Maaden ومتطلبات MSHEM، وأطر الصيانة والموثوقية المعترف بها عالمياً.</p><br>
<p>يعمل مدير الصيانة كعضو رئيسي في فريق قيادة الموقع، بالتعاون مع فريق المعالجة وسلسلة الإمداد والمشروعات وEHSS لتوفير إنتاج ثابت وتكاليف محكومة وتحسين مستمر.</p><br>
<p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><br>
<p>1. القيادة في السلامة والصحة والبيئة</p><br>
<p>التصرف كقائد سلامة ظاهر لجميع أنشطة الصيانة عبر مصنع المعالجة.</p><br>
<p>ضمان الامتثال الكامل لمعايير MSHEM، الإغلاق والقفل والتصريح بالعمل، المساحات المحصورة، العمل على ارتفاع، ومتطلبات سلامة المقاولين.</p><br>
<p>قيادة التفاعلات المتعلقة بالسلامة وتقييم المخاطر والتحقيق في الحوادث ضمن الصيانة.</p><br>
<p>ضمان أن خطط الصيانة والتوقفات مخططة تقييم المخاطر ومصدقة ومطابقة للسلامة.</p><br>
<p>التشكيل</p><br>
<p>2. موثوقية المحطة وأداء الأصول</p><br>
<p>امتلاك وتقديم توافر المحطة الثابتة والموثوقية وأهداف OEE.</p><br>
<p>تنفيذ وتحسين مستمر لاستراتيجيات الصيانة الوقائية والتنبؤية والمعتمدة على الحالة.</p><br>
<p>ضمان توافق استراتيجيات الأصول مع التصنيفات الحرجية وأنماط الفشل وسياق تشغيل المحطة.</p><br>
<p>قيادة تحليل السبب الجذري (RCA) للأعطال الكبرى وانخفاض التوقف المتكرر.</p><br>
<p>التشكيل</p><br>
<p>3. تخطيط الصيانة والجدولة والتنفيذ</p><br>
<p>إنشاء وفرض إدارة عمل منضبطة تغطي:</p><br>
<p>تحديد العمل والأولوية</p><br>
<p>التخطيط وتحديد نطاق العمل</p><br>
<p>الجدولة الأسبوعية واليومية</p><br>
<p>النفاذ والصيانة بجودة الإغلاق</p><br>
<p>ضمان سيطرة على رصيد الصيانة ورؤية واضحة ومبنياً على المخاطر.</p><br>
<p>دفع الالتزام العالي بجدوال أسبوعية وخطط الصيانة الوقائية.</p><br>
<p>التشكيل</p><br>
<p>4. الإغلاق وإدارة الصيانة الكبرى</p><br>
<p>قيادة التخطيط وتنفيذ إيقاف تشغيلات كبيرة للمصنع، وفحصات قانونية، وإعادة تعبئة الكسّارات/المطاحن.</p><br>
<p>ضمان تخطيط الإغلاق بالكامل وتوفير الموارد والتكاليف وإدارة المخاطر.</p><br>
<p>تنفيذ الإغلاقات بأمان وفي الوقت المحدد وضمن الميزانيات المعتمدة.</p><br>
<p>التشكيل</p><br>
<p>5. الإدارة المالية وتكاليف الصيانة</p><br>
<p>تطوير والتحكم في ميزانية الصيانة السنوية، بما في ذلك العمل وقطع الغيار وتكاليف المقاولين.</p><br>
<p>دفع تحسين التكلفة من خلال تحسين التخطيط وتقليل إعادة العمل وتحسين المخزون والموثوقية.</p><br>
<p>توفير توقعات تكلفة الصيانة الدقيقة وتقرير الأداء.</p><br>
<p>التشكيل</p><br>
<p>6. الأنظمة والبيانات وتمكين الرقمنة</p><br>
<p>امتلاك فاعلية نظام CMMS / EAM (مثلاً SAP PM، Oracle EAM).</p><br>
<p>ضمان دقة بيانات الرأس الأصول وخطط الصيانة والقوائم والالتباسات التاريخية.</p><br>
<p>استخدام مؤشرات أداء الصيانة وتحليلات البيانات لاتخاذ القرار والتحسين.</p><br>
<p>التشكيل</p><br>
<p>7. القيادة والقدرات والتنظيم</p><br>
<p>بناء وقيادة منظمة صيانة كفؤة ومنضبطة ومندمجة.</p><br>
<p>تطوير المشرفين والمهندسين من خلال التوجيه وإدارة الأداء المهيكلة وتطوير القدرات.</p><br>
<p>ضمان الاستخدام الملائم وحوكمة مقاولي الصيانة.</p><br>
<p>تعزيز التعاون القوي مع فرق المعالجة والمشروعات.</p><br>
<p>التشكيل</p><br>
<p>8. التحسين المستمر وأفضل الممارسات</p><br>
<p>مقارنة أداء الصيانة بممارسة أفضل في صناعة الذهب والمعادن الأساسية.</p><br>
<p>قيادة مبادرات التحسين المستمر التي تركز على:</p><br>
<p>استقرار المحطة</p><br>
<p>إطالة عمر المعدات</p><br>
<p>خفض أوقات التعطل غير المخطط لها</p><br>
<p>تحسين كفاءة الصيانة</p><br>
<p>دعم ترقية المحطة وإزالة عقدة الاختناق والمشروعات الرأسمالية من منظور الصيانة والموثوقية.</p><br> <p><strong>المؤهلات والخبرة والكفاءات الدنيا</strong></p><br>
<p><strong>المؤهلات الدنيا: </strong></p><br>
<p>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية أو الصناعية (أو ما يعادلها).</p><br>
<p>شهادة صيانة أو موثوقية مهنية مرغوبة (مثل CMRP).</p><br>
<p><span><span><strong>الخبرة الدنيا:</strong></span></span></p><br>
<br>
<ul>
<li>
<p><span><span><strong>12–15+ عاماً</strong> من الخبرة في إدارة الصيانة ضمن <strong>عمليات ذهب أو </strong></span><span><strong>المعادن الأساسية</strong></span><span> المعالجة</span></span></p><br></li>
</ul>
<br>
<br>
<p><br><strong>الكفاءات العالية في Maaden:</strong></p><br>
<p>امتلاك عقلية قيادة السلامة قوية</p><br>
<p>فهم عميق لأجهزة معالجة الذهب (السحق، الطحن، CIL/CIP، المضخات، الناقلات، توزيع الكهرباء)</p><br>
<p>استراتيجية الصيانة وعلوم الموثوقية</p><br>
<p>الميزانية والسيطرة على التكاليف</p><br>
<p>انضباط التخطيط وتركيز التنفيذ</p><br>
<p>القيادة والتوجيه والمسؤولية</p><br>
<p>اتخاذ القرار المعتمد على البيانات</p><br>
<p>مؤشرات الأداء الرئيسية للنجاح</p><br>
<p>توافر المحطة وتقليل التعطل غير المخطط</p><br>
<p>الامتثال لخطط الصيانة والجدولة</p><br>
<p>تكلفة الصيانة للطن المعالج</p><br>
<p>أداء الإغلاق (السلامة، المدة، التكلفة)</p><br>
<p>أداء السلامة (TRIF، الوقائع المرتفعة)</p><br> <br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ سنوات </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة العلمية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
بكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>الوصف الوظيفي</b></p> <p> </p> <p>دور مدير العلامة التجارية المساعد ومدير العملاء يمثل فرصة فريدة لتقديم تأثير ملموس للمرضى. الدور مسؤول عن قيادة وتنسيق الجهود لإطلاق علامتنا التجارية الجديدة في مجال COPD.</p> <p> </p> <p>في هذا الدور، ستلعب دوراً حاسماً داخل وحدة الأعمال الدوائية في المملكة العربية السعودية، مع ضمان تميّز الإطلاق ودفع تنفيذ عالي الجودة لاستراتيجيات العلامة التجارية. ستُعظّم قيمة العلامات المخصصة من خلال الإسهام في تشكيل الاستراتيجية، قيادة亮 التنفيذ، تمكين تنفيذ فريق الميدان، وضمان تشكيل قوي عبر الوظائف مع الحفاظ على نهج مركّز على العميل.</p> <p> </p> <p> <b>المسؤوليات الرئيسية</b> </p> <p> </p> <p> <b>1. التخطيط والتنفيذ للعلامة التجارية</b> </p> <p> </p> <ul> <li>المساهمة في تطوير استراتيجيات العلامة التجارية المحلية بناءً على رؤى السوق واحتياجات العملاء وأولويات العمل.</li> <li>امتلاك وتنفيذ خطط العلامة التجارية من البداية للنهاية، مع ضمان التسليم في الوقت المناسب وبجودة عالية وبما يتوافق مع الشروط.</li> <li>تحويل الأولويات الاستراتيجية إلى مبادرات واضحة وعملية مصممة للسوق السعودي.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>2. التأثير الاستراتيجي</b> </p> <ul> <li>قيادة دورات تخطيط العلامة التجارية بنشاط، وتقديم الرؤى والتوصيات ووجهات نظر التنفيذ.</li> <li>امتلاك مكونات محددة من خطة العلامة التجارية (مثلاً الحملات، القنوات، شرائح العملاء) بمسؤولية واضحة.</li> <li>تطوير الخطط من خلال الرؤى المستندة إلى البيانات وملاحظات الميدان لتعزيز الأثر.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>3. الترويج والتواصل مع العملاء بمستوى متميز</b> </p> <ul> <li>قيادة تطوير وتوطين المواد الترويجية وغير الترويجية بما يتماشى مع استراتيجية العلامة التجارية.</li> <li>ضمان اتساق وجودة عالية في التواصل لقيمة العلامة التجارية عبر جميع نقاط اتصال العملاء.</li> <li>قيادة مبادرات تواصل ذات أثر لدعم نمو العلامة التجارية وتميّزها.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>4. تمكين قوة المبيعات</b> </p> <ul> <li>امتلاك جاهزية وفعالية أدوات ومواد تمكين المبيعات للعلامات التجارية المعينة.</li> <li>قيادة مبادرات التدريب لضمان تجهيز فرق الميدان بالتunes الثقة والاتساق في التنفيذ.</li> <li>أن تكون المرجع لخبير العلامة التجارية لفريق المبيعات، وتقديم الإرشاد والتوضيح حول التنفيذ.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>5. القيادة عبر وظائف متعددة</b> </p> <ul> <li>قيادة التنسيق عبر الطب، وعلوم السوق، والسياسة، والتنظيم، وسلسلة الإمداد، ومبيعات للأنشطة المعينة.</li> <li>دفع التناغم والمساءلة عبر الأطراف المعنية لضمان تنفيذ سلس.</li> <li>ضمان تكامل قوي بين الاستراتيجية والتنفيذ عبر جميع الوظائف.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>6. الرؤى السوقية والأعمال</b> </p> <ul> <li>تحليل اتجاهات السوق ورؤى العملاء والديناميات التنافسية، وتحديد الفرص لتعزيز أداء العلامة التجارية وتوسيع التأثير.</li> <li>مراقبة أداء العلامة التجارية وتقديم توصيات بنّاءة لتعزيز النتائج.</li> <li>ترجمة الرؤى إلى توصيات ومبادرات قابلة للتنفيذ.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>7. الإدارة المالية والتشغيلية</b> </p> <ul> <li>امتلاك تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية للعلامة التجارية، الأداء، واستخدام الميزانية.</li> <li>دعم التوقعات وضمان التوافق بين تخطيط الطلب وأنشطة العلامة التجارية.</li> <li>تحديد المخاطر وقيادة إجراءات تصحيحية بشكل استباقي.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>8. التطوير الشخصي</b> </p> <ul> <li>ترقية مستمرة للمعرفة الفنية والمهارات لمواكبة اتجاهات وأساليب التسويق الجديدة ذات الصلة بمحفظة العمل المعينة والبقاء على اطلاع على أحدث معلومات المنتج والمجال العلاجي لجميع مؤشرات المحفظة الم allocated من خلال حضور التدريبات العلمية الداخلية والمؤتمرات والندوات، وكذلك من خلال الدراسة الذاتية؛</li> <li>كتابة خطته التطويرية الشخصية بالتوجيه وموافقة المدير، الذي يقيمها ربع سنوياً للت progress.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>9. الامتثال</b> </p> <ul> <li>ضمان الالتزام الصارم بالتسويق الدوائي ومعايير الأخلاق وإجراءات العمل القياسية الداخلية (SOPs).</li> <li>ضمان امتثال جميع الأنشطة الترويجية للمعايير التنظيمية والشركة.</li> <li>ضمان الالتزام بسياسات الشركة وممارسات الأعمال والقوانين واللوائح المحلية وإرشادات الامتثال المعنية، مع الحفاظ على أعلى معايير الامتثال والأخلاق. ضمان أعلى مستوى من النزاهة في الإقليم.</li> </ul> <p> </p> <p> <b>المهارات والمؤهلات المطلوبة:</b> </p> <p> </p> <ul> <li>درجة البكالوريوس في الصيدلة أو التسويق أو الأعمال أو علوم الحياة.</li> <li>2-4 سنوات من الخبرة في صناعة الأدوية (المبيعات، التسويق، أو أدوار ذات صلة).</li> <li>الملكية والمساءلة: يتحمل المسؤولية الكاملة عن تحقيق نتائج الأعمال</li> <li>تميز التنفيذ: قدرة قوية على دفع التنفيذ بجودة عالية ضمن الجداول الزمنية.</li> <li>التفكير الاستراتيجي: القدرة على ربط الرؤى باستراتيجية العلامة التجارية وتنفيذها.</li> <li>إمكانات القيادة: يظهر مبادرة والقدرة على قيادة المشاريع والتأثير في أصحاب المصلحة.</li> <li>التعاون: يعمل بفعالية عبر الوظائف مع دفع التناغم والنتائج من خلال مهارات تواصل واضحة وقوية.</li> <li>خبرة في العمل مع اختصاصيي الجهاز التنفسي ميزة إضافية.</li> <li>الجنسية السعودية مطلوبة.</li> <li>السفر مطلوب عبر المملكة.</li> <li>عقلية امتثال قوية والتزام بسياسات الشركة.</li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p> <b>المهارات المطلوبة: </b></p>Brand Management, Brand Strategy, Cross-Functional Teamwork, Customer Engagement, Data Analysis, Digital Marketing, Healthcare Marketing, Market Analysis, Project Management, Stakeholder Engagement, Strategic Planning</div></section>
توصيف الشركة Tilal Al-Shorouq Logistics Business Park هو وجهة مخطط رئيسي تبلغ مساحتها 3 ملايين متر مربع في شرق الرياض، مصممة لدعم نمو السعودية في مجالي الصناعة واللوجستيات. مملوك من قبل شركة الاستثمار الوطنية (الإنماء) ومطور من قبل شركة التطوير العامرية، يوفر الحديقة بيئة حديثة عالية السعة تركز على التفوق التشغيلي وقيمة الاستثمار. يوفر اتصالية استراتيجية عبر الوصول المباشر إلى الطريق الدائري الثالث، طريق المحركات، وطريق الدمام، مما يتيح نقلًا ثقيلًا فعالًا. يضم الحديقة 582 قطعة مخصصة للتخزين، والمراكز التجارية، والإسكان العمالي المصمم وفقًا لغايات محددة، مدعومة ببنية رقمية عالية السرعة، وخدمات طوارئ متكاملة، وتنقل داخلي محسن. Tilal Al-Shorouq positioned كعصب لوجستي جاهز للمستقبل للمؤسسات التي تسعى إلى عمليات قابلة للتوسع واستثمارات طويلة الأجل في قطاع اللوجستيات السعودي.<br>وصف الدور مدير المرافق والبنية التحتية – Tilal Al-Shorouq Logistics Business Park هو دور بدوام كامل وموجود في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتولى الدور مسؤولية الإشراف على التشغيل اليومي والصيانة وتحسين جميع مرافق وبنية الحديقة التحتية، بما في ذلك المرافق، والمناطق المشتركة، ومسارات التنقل، ونُظم السلامة. ينسق المدير الصيانة الوقائية والتصحيحية، ويشرف على مزودي الخدمات والمقاولين، ويضمن الامتثال للوائح المحلية ومعايير السلامة والمتطلبات البيئية. كما يراقب هذا المنصب أيضًا أداء البنية التحتية، ويدير الاستجابة للحوادث والاستعداد للطوارئ، ويتعاون مع المستأجرين وأصحاب المصلحة الداخليين لمعالجة الاحتياجات التشغيلية ومستويات الخدمة. يساهم المدير في التخطيط طويل الأجل، وإدارة الميزانية، ومبادرات التحسين المستمر لدعم موضع الحديقة الاستراتيجي كوجهة لوجستية رائدة. <br>المؤهلات<br> يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في إدارة المرافق والبنية التحتية، بما في ذلك الإشراف على المرافق، وأنظمة المباني، وخدمات الموقع، وتخطيط الصيانة. يجب أن يمتلك المرشحون خبرة في اللوجستيات، أو الحدائق الصناعية، أو مشاريع عقارية واسعة النطاق، مع فهم لعمليات التخزين، واحتياجات النقل الثقيل، وتدفق الموقع. يجب أن يمتلك المرشحون معرفة بمعايير الصحة والسلامة والبيئة، بما في ذلك الامتثال لقوانين البناء المحلية، ومتطلبات الدفاع المدني، والاستعداد للطوارئ. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات إدارة المشاريع وتنسيق المقاولين، بما في ذلك الميزانية، والجدولة، ورصد الأداء لعدة مقدمي خدمة. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات تواصل قوية وإدارة أصحاب المصلحة، مع القدرة على التعاون بفعالية مع المستأجرين، والجهات التنظيمية، والفرق الداخلية. يُفضل الخلفية الأكاديمية ذات صلة مثل شهادة جامعية في الهندسة، إدارة المرافق، الهندسة المعمارية، أو مجال ذي صلة. الخبرة في العمل في المملكة العربية السعودية أو منطقة مجلس التعاون الخليجي، مع الإلمام باللوائح والمعايير المحلية، تعد ميزة.
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Project Manager's role is essential in ensuring the successful delivery of projects. The role holder will lead the implementation of small to large projects and collaborate with cross-functional teams and a range of internal and external stakeholders. This role will deploy the full range of the department’s tools and processes to ensure the successful design and deployment and delivery of all assigned projects throughout their full lifecycles with a strong focus on achieving the intended benefits and operational performance goals.</p><p>General Responsibilities</p><ul><li>Manage and execute projects under the guidance of the Senior Project Manager and the Project Delivery Lead Management to ensure they are delivered on time, within budget, and in accordance with predefined and agreed objectives and quality standards.</li><li>Develop and maintain comprehensive project schedules, and budgets.</li><li>Continuously monitor project progress, identifying and addressing issues, risks and changes as they arise.</li><li>Work with the Director Project Delivery Lead Management to define project milestones/objectives and deliverables for projects and establish a framework for monitoring and reporting project performance.</li><li>Collaborate with project team members to identify and implement improvement strategies that enhance project delivery efficiency and effectiveness and mitigate issues and risks.</li><li>Work closely with various departments within the Centre of Excellence (COE) to ensure seamless coordination and alignment of project activities with overall business objectives.</li><li>Foster effective communication and collaboration among project team members and stakeholders to ensure everyone is aligned with project goals, objectives and the status of all assigned projects.</li><li>Implement and uphold rigorous quality assurance processes to ensure that projects meet or exceed quality standards and customer expectations.</li><li>Conduct regular project audits to verify adherence to established quality guidelines and identify areas for improvement.</li><li>Identify potential project issues, risks, changes and collaborate within the Project Delivery Teams to develop contingency and mitigation plans to proactively address challenges that may impact project delivery.</li><li>Allocate and manage project resources efficiently, including personnel, budget, and equipment, to optimize project delivery and ensure the efficient utilization of resources.</li><li>Maintain comprehensive project documentation, including project plans, progress reports, all project logs and documentation of lessons learned, in line with organizational standards.</li><li>Provide regular updates and reports on project status to the Director Project Delivery Lead Management, Chief Operational Excellence Officer, and relevant stakeholders.</li><li>Recommend training and development interventions for team members to build their capabilities.</li><li>Contribute to the identification of opportunities for the continuous improvement of systems, processes, and practices to increase productivity and operational efficiency.</li><li>Implement all relevant Department’s policies, processes, procedures, and instructions so that work is carried out in a controlled and consistent manner.</li><li>Contribute to the preparation of timely and accurate reports to meet departmental requirements, policies, and standards.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor’s degree in Project Management, Engineering, Business Administration, or equivalent from a recognized and accredited university is required.</li><li>Master’s degree in Project Management, Engineering, Business Administration, or equivalent from a recognized and accredited university is preferred.</li><li>PMP or Prince2 certification is required.</li><li>Demonstrated proficiency in oral and written business English.</li><li>7+ years of experience in project management or a related field preferably into Supplychain industries, including planning, execution, delivery, and reporting.</li><li>Proven experience in project management, including planning, execution, delivery, reporting and effective communication.</li><li>Experience working with leadership and senior stakeholders and coordinating across internal cross-functional teams.</li><li>Experience with any one of PMP-style project controls, Prince2, risk and change management, or structured reporting and governance.</li><li>Broader experience across PMP-style project controls, Prince2, risk and change management, and structured reporting and governance is preferred.</li><li>Experience in logistics and supply chain projects is preferred.</li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong><span>مدير التطويرDivisional للمنتجات (Premier Foods)</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>الشركة </span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>تأسست في 1977، تعد شركة المراعي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. مقرها في الرياض، وتتصدر شركة المراعي كأول علامة تجارية لمنتجات السلع الاستهلاكية في منطقة MENA وهي الرائدة في جميع فئاتها عبر الخليج ومصر والأردن.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>وعلى مدار أكثر من خمسة عقود من النمو المستدام، قدمت المراعي باستمرار منتجات مغذية وصحية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدفوعة بمبدأها الأساسي: «الجودة التي يمكنك الوثوق بها».</span></p><br><br>
<br>
<p><span>وسعت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، بالإضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، والسلع المخبوزة، والدواجن، وحليب الأطفال، والتمر، والأسماك والمأكولات البحرية، والمياه المعبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUM، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almarai Pro، Premier Chef، Bakemart، وغيرها. </span></p><br><br>
<br>
<p><span>توظّف المراعي حالياً أكثر من 46,000 عامل جودة عبر مجلس الخليج العربي، مصر والأردن. وفي 2025، أبلغت المراعي عن صافي دخل قدره 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>برنامج توسّع جريء إلى جانب عمليات استحواذ في أسواق عمودية جديدة قد خلق فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق دولي ديناميكي مكرس لتعزيز خطط النمو للمجموعة.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>الفرصة</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>سيقوم مدير التطويرDivisional للمنتجات (Premier Foods) بقيادة التطوير من المفهوم إلى التسويق لمنتجات جديدة وتحسين الخطوط القائمة. ستضمن تنفيذ المشاريع بأعلى المعايير — من حيث الجودة والابتكار والنجاحات التجارية. </span></p><br><br>
<br>
<p><span>سيكون مسؤولاً عن قيادة تطوير المنتجات الجديدة من المفهوم حتى التسويق. ستقوم بإبداع صيغ مبتكرة، واكتشاف مكونات وتقنيات جديدة، والتأكد من أن كل منتج يفي بمعايير الجودة والسلامة والتميز لدى المراعي.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>سيتعاون عبر الوظائف مع التصنيع والجودة والهندسة وتخطيط الإمداد والمبيعات والتسويق وغيرهم من الفرق الرئيسية لإحضار مفاهيم المنتجات الجديدة إلى السوق بفعالية وكفاءة.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>المؤهلات:</span></strong></p><br><br>
<ul>
<li><span>درجة البكالوريوس في علوم الأغذية، علم الميكروبات، علم اللحوم، علم الحيوان، الكيمياء، أو مجال ذي صلة قريب.</span></li>
<li><span>شهادات إضافية في HACCP أو أنظمة الجودة تعتبر ميزة</span></li>
<li><span>إتقان قوي لعلم البروتين والمعالجة والتتبيل ووظائف المكونات وتشكيل منتجات اللحم ذات القيمة المضافة.</span></li>
<li><span>إتقان تقني عبر فئات منتجات متعددة وبيئات إنتاج معقدة.</span></li>
<li><span>خبرة مثبتة في تطبيق مبادئ البحث العلمي، إجراء تحليل البيانات، وحل التحديات التقنية.</span></li>
<li><span>نجاح مثبت في إطلاق منتجات لحم/ بروتين جديدة وإيصال المفاهيم إلى السوق.</span></li>
<li><span>الاطلاع على اللوائح الغذائية ومتطلبات الامتثال.</span></li>
</ul>
<br>
<p><span>إذا كنت شغوفاً بقيادة مبادرات، تحسين العمليات، وإحداث تأثير قوي في بيئة تصنيع غذاء سريعة الحركة، فنحن نشجعك على التقديم.</span></p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ سنوات </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الشهادة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong><span>مدير تطوير المنتجات القطاعية (Premier Foods)</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>الشركة </span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>تأسست في 1977، شركة المراعي هي أكبر شركة ألبان متكاملة الرأسية في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للمواد الغذائية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. مقرها في الرياض، وتُصنف شركة المراعي كعلامة FMCG رقم واحد في منطقة MENA وتتصدر الأسواق في جميع فئاتها عبر مجلس التعاون الخليجي، مصر، والأردن.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>على مدى أكثر من خمسة عقود من النمو المستدام، قدمت المراعي باستمرار منتجات غذائية مغذية وصحية لجميع الفئات العمرية، مدفوعة بمبدأها الأساسي: “الجودة التي يمكن الوثوق بها.”</span></p><br><br>
<br>
<p><span>وسّعت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، بالإضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، المخبوزات، الدواجن، حليب الرضع، التمور، الأسماك والمأكولات البحرية، والمياه المعبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine، 7DAYS، ALYOUM، Nuralac، Farm’s Select، Ice Leaf، Almira، Seama، Oska، IVAL، Almarai Pro، Premier Chef، Bakemart، وغيرها.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>توظّف المراعي حالياً أكثر من 46,000 موظف جودة عبر مجلس التعاون الخليجي، مصر والأردن. وفي 2025، أعلنت المراعي عن صافي دخل قدره 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>أدى برنامج توسع عدواني يليها استحواذات في أسواق عمودية جديدة إلى خلق فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق متعدد الجنسيات ديناميكي مكرس لتعزيز خطط النمو للمجموعة.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>الفرصة</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>سيقود مدير تطوير المنتجات القطاعية (Premier Foods) عملية التطوير من المفهوم إلى التسويق الكامل للمنتجات الجديدة وتحسين الخطوط القائمة. ستتأكد من تنفيذ المشاريع وفق أعلى المعايير — مع تقديم الجودة والابتكار والنجاح التجاري. </span></p><br><br>
<br>
<p><span>سيكون مسؤولاً عن دفع تطوير منتجات جديدة من المفهوم إلى التسويق. ستبتكر تركيبات مبتكرة، وتستكشف مكونات وتقنيات جديدة، وتضمن أن تلبي كل منتج معايير الجودة والسلامة والتميز لدى المراعي.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>سيتعاون عبر الأقسام مع التصنيع، الجودة، الهندسة، تخطيط الإمداد، المبيعات، التسويق وغيرها من الفرق الأساسية لإيصال مفاهيم المنتجات الجديدة إلى السوق بكفاءة وفعالية.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>المؤهلات:</span></strong></p><br><br>
<ul>
<li><span>درجة البكالوريوس في علوم الغذاء، الأحياء الدقيقة، علم اللحوم، علم الحيوان، الكيمياء، أو مجال ذات صلة.
</span></li>
<li><span>شهادات إضافية في HACCP أو أنظمة الجودة تعد ميزة</span></li>
<li><span>إتقان قوي لعلم البروتين، المعالجة، التتبيل، وظيفة المكونات، وتكوين منتجات اللحوم ذات القيمة المضافة.</span></li>
<li><span>الكفاءة الفنية عبر فئات المنتجات المتعددة وبيئات الإنتاج المعقدة.</span></li>
<li><span>خبرة مثبتة في تطبيق مبادئ البحث العلمي، إجراء تحليل البيانات، وحل التحديات التقنية.</span></li>
<li><span>نجاح مثبت في إطلاق منتجات لحوم / بروتين جديدة وإحضار المفاهيم إلى السوق.</span></li>
<li><span>الإلمام باللوائح الغذائية ومتطلبات الامتثال.</span></li>
</ul>
<br>
<p><span>إذا كنت شغوفاً بقيادة المبادرات، تحسين العمليات، وإحداث تأثير قوي في بيئة تصنيع الأغذية سريعة الإيقاع، نشجعك على التقدم للوظيفة.</span></p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ سنوات </div>
</div>
<div class="row is-3 v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>المؤهل</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
عنوان الوظيفة: مدير حساب رئيسي<br>وصف الوظيفة<b>المسمى الوظيفي:</b><br>مدير حساب رئيسي<p><br><b>دورك:</b><br> </p><br><br>نحن نبحث عن مدير حساب رئيسي ذو استراتيجية عالية وبصيرة تجارية لإدارة وتنمية شراكات التجزئة الرئيسية لدينا. يجب أن يمتلك المرشح المثالي سجلًا حافيًا في قطاع السلع الاستهلاكية السريعة الحركة، مع مهارات تفاوض قوية، وفطنة تجارية ممتازة، والقدرة على بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع أصحاب المصالح الكبار. <ul><li>يقود تطوير وتنفيذ خطط الحسابات الاستراتيجية للعملاء ذوي القيمة العالية، مع ضمان التوافق مع الأهداف العامة للأعمال وتحقيق نمو طويل الأجل للشركة.</li></ul><ul><li>يعمل كنقطة الاتصال الأساسية للحسابات الرئيسية، لضمان الشراكة الطويلة الأجل وتوطيد العلاقات والرضا.</li><li>تطوير وتنفيذ خطط أعمال سنوية متوافقة مع استراتيجيات المبيعات والتسويق من Philips</li><li>القدرة على التفاوض والموافقة على JBPs السنوية بما يتماشى مع أهداف المبيعات والتسويق التنظيمية</li><li>قيادة نمو الإيرادات وحصة السوق والربحية ضمن الحسابات المعينة.</li><li>قيادة المفاوضات السنوية بشأن الشروط التجارية والتسعير وآليات الترويج لضمان الربحية والنمو المستدام.</li><li>قيادة مفاوضات العقود واستراتيجيات التسعير والاتفاقيات الترويجية.</li><li>إدارة توقعات المبيعات والميزانية والتقارير لضمان التخطيط الدقيق والاستراتيجي.</li><li>التعاون بشكل وثيق مع فرق متعددة الوظائف مثل التسويق وسلسلة التوريد والمالية لتقديم حلول مركزة على العملاء.</li><li>التأكد من اكتمال بيانات العملاء والبيانات التاريخية من حيث الخطة والميزة والكتيب والتخفيض والإنفاق والمخزون وغيرها.</li><li>ترجمة خطط التسويق إلى مقترحات تجارية للعملاء المعنيين والأنشطة لكل قنوات العملاء إلى توقعات المبيعات</li></ul><ul><li>مراقبة تنفيذ خطط القنوات المتفق عليها عن كثب من حيث الرؤية والتسعير والترويج.</li><li>إجراء زيارات تسويق منتظمة لمراقبة اتجاهات السوق ونشاط المنافسين في المتجر ورؤى المستهلك من خلال زيارات سوق منتظمة لتحديد الفرص.</li><li>تقييم قدرات الترويج والديكور في المتاجر وتوفير التوجيه العملياتي لضمان تنفيذ أساسيات التنفيذ في المتجر.</li><li>التأكد من توافر ورؤية المنتج داخل المتجر وفقًا للقنوات الموزعة للنطاق المنتج</li></ul><ul><li>إدارة ميزانيات تسويق التجارة ونفقات الترويج بعقلية عائد على الاستثمار قوية.</li><li>إعداد توقعات المبيعات المنتظمة وخطط الميزانية وتقارير الأداء للمشاركين الداخليين والخارجيين</li><li>التنسيق مع الجهات ذات العلاقة الداخلية والخارجية وفريق المالية لمعالجة جميع مطالبات العملاء المقدمة لضمان عملية مالية سلسة.</li><li>ضمان أن تكون ميزانيات الربت والتعويض والحوافز مُتحكم بها ومتتبعة وفق الخطط المتفق عليها</li><li>تطوير العناصر الوظيفية للعقود وتنسيق الرصد الربعي وضمان المعالجة السريعة لمدفوعات الاسترداد</li></ul><br><b>أنت الأنسب إذا:</b><ul><li>درجة البكالوريوس / الماجستير في إدارة الأعمال أو التسويق أو المبيعات أو ما يعادلها.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات مع درجة البكالوريوس في مجالات مثل إدارة الحسابات، إدارة علاقة العملاء، عمليات مبيعات الشركاء، عمليات المبيعات، تطوير الأعمال أو ما يعادلها.</li><li>الصناعة المفضلة - السلع الاستهلاكية/الجمال والعناية الشخصية/الإلكترونيات والأجهزة الاستهلاكية.</li><li>اللغات: إجادة الإنجليزية والعربية</li><li>التفاوض: مهارات تفاوض واستمالة وتأثير استثنائية، مع سجل من تحقيق نتائج مفيدة لكلا الطرفين.</li><li>المهارات التحليلية: فطنة مالية قوية والقدرة على تحليل بيانات المبيعات ورؤى السوق وفعالية العروض الترويجية.</li><li>الاتصال: مهارات تواصل شفهيًا وكتابيًا ممتازة لبناء العلاقات وعرض المعلومات.</li><li>المهارات الشخصية: باني علاقات بطبيعته مع نهج يركز على العميل.</li><li>المهارات التقنية: الإلمام ببرامج إدارة علاقات العملاء (CRM) مثل Salesforce، ومجموعة Microsoft Office خاصة Excel، وتوقعات المبيعات أيضًا</li></ul><p><br><b>كيف نعمل معًا</b><br>نعتقد أننا أفضل سويًا مننا بمفردنا. لفرقنا التي تعمل في المكتب، هذا يعني العمل حضورًا وجهاً لوجه على الأقل 3 أيام في الأسبوع.<br>تتطلب الأدوار الميدانية التواجد بدوام كامل في مرافق الشركة.<br>الأدوار الميدانية يتم تنفيذها بشكل أكثر فاعلية خارج مرافق الشركة الرئيسية، عادة في مواقع العملاء أو الموردين.</p><br><br><p><br>أشر إلى ما إذا كان هذا الدور دورًا ميدانيًا.</p><br><br><p><br><b>حول Philips</b><br>نحن شركة تكنولوجيا صحية. بنينا شركتنا بأكملها على الاعتقاد بأن كل إنسان يهم، ولن نتوقف حتى يحصل الجميع في كل مكان على الرعاية الصحية عالية الجودة التي نستحقها جميعًا. افعل عمل حياتك لمساعدة حياة الآخرين.<br>• تعرف على مزيد من المعلومات عن أعمالنا.<br>• اكتشف تاريخنا الغني والمثير.<br>• تعرف أكثر على هدفنا.<br>إذا كنت مهتمًا بهذا الدور ولديك كثير من الخبرات، ولكن ليس كلها، فإنه من الممكن أن تكون المرشح المناسب لهذه الفرصة أو فرص أخرى في Philips. تعرف أكثر على ثقافتنا في التأثير مع العناية هنا.</p><br><br><br><p>#الصحة الشخصية</p><br><br><br>"</div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
Key Responsibilities• Lead the FP&A function across the GCC region, supporting a complex, multi market business with multiple manufacturing units.• Lead integrated business planning processes, including monthly and quarterly forecasts, annual budgets, rolling forecasts, and long-term strategic plans, ensuring alignment across Commercial, Operations, Supply Chain, and Finance.• Manage the end-to-end Flash reporting process, ensuring accurate and timely submission of preliminary financial results, risks, and opportunities.• Own the end-to-end month-end financial close process, ensuring accurate and timely preparation of P&L statements across markets, channels, and SKU-level profitability.• Deliver executive management reporting, providing insightful financial analysis, variance explanations, strategic recommendations, and business performance updates to senior leadership. • Partner with senior business leaders to support strategic decision-making through financial analysis, scenario modelling, investment evaluations, and performance management.• In collaboration with Commercial Finance Partners, evaluate and optimize end to-end value chains, identifying opportunities to improve margins, reduce costs, enhance operational efficiency, and strengthen profitability.• Develop and maintain advanced financial models, dashboards, and analytical tools to support strategic initiatives, pricing decisions, investment cases, and market expansion opportunities.• Monitor key financial and operational KPIs, proactively identifying business risks, opportunities, and performance improvement initiatives.• Champion digital finance transformation by implementing AI, automation, and advanced analytics solutions to enhance forecasting, business insights, and finance productivity.• Drive financial governance and reporting standardization to ensure consistent, accurate, and timely financial reporting across the region.• Collaborate with cross-functional teams to ensure financial targets are embedded into commercial and operational plans and successfully executed. Internal Key Deliverables• Accurate and timely monthly financial close and regional P&L reporting.• Executive dashboards and performance reviews with actionable business insights.• Monthly, quarterly, and annual forecasts with high forecast accuracy.• Annual budgets and long-term financial plans aligned with strategic objectives.• Financial models and business cases supporting investment, pricing, and growth initiatives.• Value chain analyses identifying profitability improvement opportunities.• Standardized and automated reporting processes across the region.• Timely identification and communication of financial risks and opportunities to leadership.<br>Qualifications Must Have• Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field.• 8+ years of experience in FP&A, Commercial Finance, or Business Finance, preferably in FMCG or Manufacturing.• Strong expertise in budgeting, forecasting, financial modelling, business partnering, and performance management.• Proficiency in ERP/EPM systems (e.g., SAP, Oracle Hyperion), advanced Excel, and Power BI or similar BI tools.• Strong analytical, communication, stakeholder management, and leadership skills. Good to Have• MBA or professional qualification (CA, CPA, ACCA, CIMA, or CFA).• Experience working across multiple markets or in a regional finance role.• Experience leveraging AI, automation, and advanced analytics to improve financial planning, reporting, and decision-making.• Experience leading finance transformation and process improvement initiatives. Internal
Key Responsibilities• Lead the FP&A function across the GCC region, supporting a complex, multi market business with multiple manufacturing units.• Lead integrated business planning processes, including monthly and quarterly forecasts, annual budgets, rolling forecasts, and long-term strategic plans, ensuring alignment across Commercial, Operations, Supply Chain, and Finance.• Manage the end-to-end Flash reporting process, ensuring accurate and timely submission of preliminary financial results, risks, and opportunities.• Own the end-to-end month-end financial close process, ensuring accurate and timely preparation of P&L statements across markets, channels, and SKU-level profitability.• Deliver executive management reporting, providing insightful financial analysis, variance explanations, strategic recommendations, and business performance updates to senior leadership. • Partner with senior business leaders to support strategic decision-making through financial analysis, scenario modelling, investment evaluations, and performance management.• In collaboration with Commercial Finance Partners, evaluate and optimize end to-end value chains, identifying opportunities to improve margins, reduce costs, enhance operational efficiency, and strengthen profitability.• Develop and maintain advanced financial models, dashboards, and analytical tools to support strategic initiatives, pricing decisions, investment cases, and market expansion opportunities.• Monitor key financial and operational KPIs, proactively identifying business risks, opportunities, and performance improvement initiatives.• Champion digital finance transformation by implementing AI, automation, and advanced analytics solutions to enhance forecasting, business insights, and finance productivity.• Drive financial governance and reporting standardization to ensure consistent, accurate, and timely financial reporting across the region.• Collaborate with cross-functional teams to ensure financial targets are embedded into commercial and operational plans and successfully executed. Internal Key Deliverables• Accurate and timely monthly financial close and regional P&L reporting.• Executive dashboards and performance reviews with actionable business insights.• Monthly, quarterly, and annual forecasts with high forecast accuracy.• Annual budgets and long-term financial plans aligned with strategic objectives.• Financial models and business cases supporting investment, pricing, and growth initiatives.• Value chain analyses identifying profitability improvement opportunities.• Standardized and automated reporting processes across the region.• Timely identification and communication of financial risks and opportunities to leadership.<br>Qualifications Must Have• Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field.• 8+ years of experience in FP&A, Commercial Finance, or Business Finance, preferably in FMCG or Manufacturing.• Strong expertise in budgeting, forecasting, financial modelling, business partnering, and performance management.• Proficiency in ERP/EPM systems (e.g., SAP, Oracle Hyperion), advanced Excel, and Power BI or similar BI tools.• Strong analytical, communication, stakeholder management, and leadership skills. Good to Have• MBA or professional qualification (CA, CPA, ACCA, CIMA, or CFA).• Experience working across multiple markets or in a regional finance role.• Experience leveraging AI, automation, and advanced analytics to improve financial planning, reporting, and decision-making.• Experience leading finance transformation and process improvement initiatives. Internal
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong><span>مدير Divisional لتطوير المنتجات (Premier Foods)</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>الشركة </span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>تُنشئت في عام 1977، تعتبر شركة المراعي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم وأكبر شركة تصنيع وتوزيع للأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. يقع المقر الرئيسي في الرياض، وتُصنف شركة المراعي كعلامة FMCG رقم واحد في منطقة MENA وقائد السوق في جميع فئاتها عبر مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>على مدى أكثر من خمسة عقود من النمو المستدام، قدمت المراعي باستمرار منتجات مغذية وصحية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدفوعة بمبدأها الأساسي: “الجودة التي يمكنك الوثوق بها”.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>وسعت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، بالإضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، المخبوزات، الدواجن، الحليب للأطفال الرضع، التمور، الأسماك والمأكولات البحرية، والمياه المعبأة، تحت أكثر من 20 علامة تجارية مثل المراعي، L’usine, 7DAYS, ALYOUM, Nuralac, Farm’s Select, Ice Leaf, Almira, Seama, Oska, IVAL, Almarai Pro, Premier Chef, Bakemart، وغيرها.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>توظف المراعي حالياً أكثر من 46,000 عامل جودة عبر الخليج ومصر والأردن. في 2025، أعلنت المراعي عن صافي دخل قدره 2.4 مليار ريال من مبيعات قدرها 22 مليار ريال.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>لقد خلق برنامج التوسع الطموح جنباً إلى جنب مع عمليات استحواذ في أسواق عمودية جديدة فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق متعدد الجنسيات ديناميكي يكرس ذاته لتعزيز خطط النمو للمجموعة.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>الفرصة</span></strong></p><br><br>
<br>
<p><span>سيدير <span>مدير Divisional لتطوير المنتجات</span> (Premier Foods) تطوير المنتجات الجديدة من الفكرة حتى التسويق، وتحسين الخطوط الحالية. ستضمن تنفيذ المشاريع وفق أعلى المعايير — مع تحقيق الجودة والابتكار والنجاح التجاري. </span></p><br><br>
<br>
<p><span>سيكون مسؤولاً عن دفع تطوير منتجات جديدة من المفهوم إلى التسويق. ستقوم بإنشاء صيغ مبتكرة، واستكشاف مكونات وتكنولوجيات جديدة، والتأكد من أن كل منتج يلبّي معايير الجودة والسلامة والتميز لدى المراعي.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>سيتعاون عبر الأقسام الوظائفية مع التصنيع والجودة والهندسة وتخطيط الإمداد والمبيعات والتسويق وغيرها من الفرق الأساسية لإدخال مفاهيم المنتجات الجديدة إلى السوق بكفاءة وفعالية.</span></p><br><br>
<br>
<p><strong><span>المؤهلات:</span></strong></p><br><br>
<ul>
<li><span>درجة البكالوريوس في علوم الغذاء أو علم الأحياء الدقيقة، علم اللحم، علوم الحيوان، الكيمياء، أو مجال ذي صلة.</span></li>
<li><span>شهادات إضافية في HACCP أو أنظمة الجودة ميزة إضافية</span></li>
<li><span>خبرة تدريجية لا تقل عن 15 عاماً في تطوير المنتج ضمن صناعة البروتين</span></li>
<li><span>إتقان قوي لعلوم البروتين، المعالجة، التتبيل، وظيفة المكونات، وصياغة منتجات لحوم ذات قيمة مضافة.</span></li>
<li><span>الكفاءة الفنية عبر فئات منتجات متعددة وبيئات إنتاج معقدة.</span></li>
<li><span>خبرة مثبتة في تطبيق مبادئ البحث العلمي، إجراء تحليل البيانات، وحل التحديات التقنية.</span></li>
<li><span>نجاح موثق في إطلاق منتجات لحوم / بروتين جديدة وإدخال المفاهيم إلى السوق.</span></li>
<li><span> familiarity with regulations and compliance requirements in food industry.</span></li>
</ul>
<br>
<p><span>إذا كنت شغوفاً بدفع المبادرات، وتحسين العمليات، وإحداث تأثير قوي في بيئة تصنيع أغذية سريعة الوتيرة، نشجعك على التقديم.</span></p><br><br>
<br>
<br><br></div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
5+ سنوات </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ </div>
</div>