وظائف سكرتارية - الدمام السعودية
١٤٩ وظائف شاغرة
<h3 >نبذة عن DHL Global Forwarding</h3><p >تتخصص شركة DHL Global Forwarding, Freight (DGFF) في خدمات الشحن الجوي والبحري والبري. تقدم الشركة كلاً من خدمات النقل الموحدة والحلول المتخصصة للغاية والشاملة للعملاء عبر مختلف الصناعات على مستوى العالم. تعمل DHL في أكثر من 220 دولة، وتعد رائدة في مجال الشحن السريع عبر الحدود منذ عام 1969.</p><h3 >الوظيفة: أخصائي عمليات CDZ</h3><p >تبحث DHL Global Forwarding عن <strong >أخصائي عمليات CDZ</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، بالمنطقة الشرقية. تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل تنفيذ خطط الامتثال الجمركي والتجاري لتحسين أداء الخدمة والتكلفة في أنشطة التخليص الجمركي. سيساهم الأخصائي في ضمان التخليص الجمركي الفعال وفي الوقت المناسب لحركة المرور الجوي والبري من وإلى الوجهات الخارجية.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >تنفيذ خطط وعمليات الامتثال الجمركي والتجاري لتحسين أداء الخدمة والتكلفة.</li><li >المساهمة في تخطيط وتوجيه تدفق حركة المرور الجوي والبري من وإلى الوجهات الخارجية لأغراض التخليص الجمركي.</li><li >مراقبة العناصر المشحونة، وتواريخ صلاحية الشحن، والخصوم، والرسوم الجمركية/التعريفات في المؤسسات الحكومية.</li><li >تنفيذ البيانات الجمركية، وتصنيف البضائع بناءً على معلومات العميل، والقيام بتقديم الإقرارات الأمنية الجمركية.</li><li >إغلاق تعديلات ما بعد التخليص، وتنفيذ وثائق الوارد والصادر، وأرشفة الوثائق الجمركية، وتسجيل معلومات الشحنات الجمركية والحالة الفعلية لها.</li><li >حساب الرسوم الجمركية، والتعريفات، وتحويلات الأسعار، ووزن وحجم البضائع المصدرة/المستوردة.</li><li >تقديم التوجيه بشأن التسعير والهامش، ودعم العطاءات، وطلبات تقديم العروض (RFQ)، والعروض التقديمية للعملاء.</li><li >حل مشكلات وحوادث العملاء، بما في ذلك التصعيد والنزاعات.</li><li >البقاء على اطلاع بتغييرات اللوائح وضمان الالتزام بمعايير الامتثال والمتطلبات القانونية وتشريعات مراقبة الاستيراد/التصدير.</li><li >متابعة أنشطة إصدار ومراقبة تراخيص الاستيراد، وإدارة العمليات والضوابط الخاصة بمنطقة التصدير.</li><li >التعاون مع السلطات الجمركية والهيئات الحكومية لضمان سير العمليات بسلاسة والامتثال التنظيمي.</li><li >المشاركة في تطوير وتنفيذ نماذج سير العمل بين عمليات الجمارك المركزية وفرق العمليات الانتقالية.</li><li >دراسة وحل مشكلات التسليم اليومية، وتنفيذ الممارسات ومعايير الجودة للعمليات الجمركية.</li><li >البحث عن التصاريح والتراخيص والشهادات المطلوبة للتخليص الجمركي والإجراءات الجمركية العامة والحصول عليها.</li><li >تقديم المشورة للعملاء بشأن الموضوعات القانونية والجمركية، بما في ذلك الامتثال التجاري للشحنات المتجهة إلى الدول الخاضعة للعقوبات.</li></ul><h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul ><li >خبرة ذات صلة تتراوح بين سنتين إلى 5 سنوات.</li><li >قدرة مثبتة على تنفيذ خطط الامتثال الجمركي والتجاري.</li><li >إتقان مراقبة صلاحية الشحن والرسوم والتعريفات الجمركية.</li><li >خبرة في البيانات الجمركية، وتصنيف البضائع، والتقديم الأمني.</li><li >فهم قوي لوثائق الاستيراد/التصدير والأرشفة.</li><li >القدرة على حساب الرسوم والتعريفات وتحويلات الأسعار والوزن والحجم.</li><li >معرفة باللوائح الجمركية الحالية ومعايير الامتثال.</li></ul><h3 >المزايا</h3><p >توفر DHL Global Forwarding فرصاً داخل شركة عالمية حيث يمكن للموظفين المساهمة بأفكارهم ومهاراتهم نحو أهداف مشتركة. توفر الوظيفة إمكانيات لمزيد من التطوير المهني وراتباً تنافسياً.</p>
<h3>حول الدور الوظيفي</h3><p>تبحث شركة Musco Lighting عن <strong>أخصائي استيراد وتصدير</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية، المملكة العربية السعودية. يعد هذا المنصب بدوام كامل حيوياً لتوفير القيادة في تطوير وتنفيذ عمليات الاستيراد والتصدير لمنشأة التصنيع في المملكة العربية السعودية، مع العمل عن كثب مع شركات الشحن وفريق التصنيع.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إدارة طلبات المخزون في المملكة العربية السعودية من خلال إنشاء وصيانة أوامر الشراء للمشتريات والاستلام حتى اكتمال الشحنة.</li><li>إنشاء وضمان دقة الوثائق التجارية لشحنات الاستيراد والتصدير.</li><li>فهم متطلبات الاستيراد لكل دولة بالنسبة لشحنات التصدير وإنشاء وثائق إضافية حسب الحاجة للامتثال.</li><li>التعاون مع الإدارات الأخرى لتخطيط استراتيجيات الاستيراد والتصدير لشركة Musco.</li><li>الحفاظ على العلاقات مع شركات الشحن وبناؤها.</li><li>دعم الكيانات الدولية التابعة لـ Musco من خلال التواصل الفعال فيما يتعلق بتوريد المواد وشحنات المشاريع.</li><li>إدارة واعتماد فواتير الشحن الدولية لجميع شحنات الاستيراد والتصدير.</li><li>العمل بشكل وثيق مع شركات الشحن لضمان تلبية متطلبات الشحن لكل من Musco والعميل.</li><li>تزويد الفريق بعروض أسعار الشحن، ومعلومات التتبع، والاستفسارات الأخرى المتعلقة بالشحن.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة من 2 إلى 5 سنوات في عمليات الاستيراد والتصدير.</li><li>قدرة مثبتة على إدارة العمليات اللوجستية وسلسلة التوريد.</li><li>الكفاءة في إنشاء وإدارة الوثائق التجارية للشحنات الدولية.</li><li>فهم لوائح التجارة الدولية والامتثال.</li></ul><h3>حول شركة Musco Lighting</h3><p>Musco، شركة خاصة تأسست عام 1976، هي شركة رائدة عالمياً في حلول إضاءة الملاعب والمساحات الكبيرة، بمشاريع تغطي 135 دولة. يقع مقرها الرئيسي في أوسكالوسا، أيوا، وتوظف Musco أكثر من 1800 عضو فريق حول العالم.</p><h3>بيئة العمل والثقافة</h3><p>في Musco، تؤكد ثقافة الفريق على العمل الهادف، والتعلم المستمر، والتطوير المهني. تقدر الشركة التوازن بين العمل والحياة وتوفر المرونة للمشاركة المجتمعية، والأنشطة العائلية، والوقت الشخصي. كما تدعم Musco المنظمات الترفيهية عالمياً، مما يساهم في تجارب لعب أكثر أماناً ومتعة.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>يُشجع المرشحون الذين تتوافق خبراتهم مع المؤهلات الموضحة على التقديم.</p>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تبحث مؤسسة محمد بن راشد بن محمد الصويغ للاثاث عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، بالمنطقة الشرقية. يهدف هذا الدور بدوام كامل إلى دعم عمليات الموارد البشرية من خلال تنفيذ الإجراءات والأنظمة المتعلقة بدوام الموظفين وإجازاتهم، بالإضافة إلى التعامل مع استفساراتهم وشكواهم بمهنية عالية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم المختلفة، وتعديل النماذج حسب الحاجة.</li>
<li >تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي.</li>
<li >تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المعتمدة، بالإضافة إلى إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة.</li>
<li >تسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.</li>
<li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة عند الضرورة.</li>
<li >تحديث وتوثيق جميع المعلومات المتعلقة بالموظفين، مثل الترقيات والدورات التدريبية والرواتب والامتيازات، وتزويد فريق خدمات الموظفين بها.</li>
<li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة.</li>
<li >عرض وتوضيح وحفظ الوثائق والتقارير في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 >إدارة الحضور والإجازات</h3>
<p >يتولى أخصائي عمليات الموارد البشرية مسؤولية الإشراف على تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات المرضية والطارئة، وضمان التزام الموظفين بها. كما يشمل الدور مراقبة دوام الموظفين وتعديل النماذج الخاصة بذلك لضمان سير العمل بكفاءة ووفقاً للوائح الداخلية المعتمدة.</p> <h3 >دعم الموظفين وإدارة البيانات</h3>
<p >يُعد هذا الدور نقطة اتصال أساسية للموظفين، حيث يتعامل مع استفساراتهم وشكواهم المختلفة بأسلوب احترافي. كما يساهم في تحديث معلومات الموظفين بشكل دوري، بما في ذلك بيانات الترقيات والدورات التدريبية والامتيازات، لضمان دقة السجلات وتوفرها لفريق خدمات الموظفين.</p> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3>
<ul >
<li >خبرة تتراوح من 0 إلى 1 سنة في مجال عمليات الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.</li>
<li >مؤهل علمي مناسب يسمح بالقيام بمهام الدور بفعالية.</li>
<li >القدرة على التعامل مع البيانات والوثائق بدقة وتنظيم.</li>
<li >مهارات تواصل ممتازة للتعامل مع استفسارات الموظفين.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة الدمام بالمنطقة الشرقية، ضمن فريق عمليات الموارد البشرية في مؤسسة محمد بن راشد بن محمد الصويغ للاثاث. سيعمل شاغل الوظيفة في بيئة داعمة تهدف إلى تطبيق أفضل ممارسات الموارد البشرية.</p></div>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تبحث شركة مطاعم القرية الشعبية عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. يركز هذا الدور بدوام كامل على تنفيذ ومراقبة الإجراءات والأنظمة المتعلقة بدوام الموظفين وإجازاتهم، بالإضافة إلى التعامل مع استفساراتهم وشكواهم بمهنية. يتطلب الدور خبرة عملية تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات في مجال ذي صلة.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3>
<ul >
<li >تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم على اختلاف أنواعها، مع تعديل النماذج عند الحاجة.</li>
<li >تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي.</li>
<li >تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المحددة في سياسة العطل والإجازات المعتمدة.</li>
<li >تطبيق إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة، وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 >إدارة بيانات الموظفين والامتثال</h3>
<p >يتولى أخصائي عمليات الموارد البشرية مسؤولية تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين بشكل مستمر، وتسجيل وتوثيق كافة البيانات مثل الترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات. يضمن الدور تزويد فريق خدمات الموظفين بالمعلومات الدقيقة والحديثة، مع الالتزام التام بالسياسات والإجراءات المعتمدة لضمان الامتثال.</p> <h3 >التواصل وحل المشكلات</h3>
<p >يشمل الدور التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية وفعالة. يتطلب ذلك القدرة على الاستماع وتقديم الدعم، بالإضافة إلى رفع المشاكل المعقدة إلى مدير الإدارة بشكل فعال لضمان حلها في الوقت المناسب.</p> <h3 >إعداد التقارير والوثائق</h3>
<p >يُعد هذا الدور مسؤولاً عن إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية. يتضمن ذلك تقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وتوضيحها، ثم حفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة لضمان سهولة الوصول إليها والرجوع إليها.</p> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >2 إلى 5 سنوات</strong> في مجال عمليات الموارد البشرية أو دور مشابه.</li>
<li >فهم جيد لإجراءات وأنظمة الموارد البشرية وسياسات الإجازات والحضور.</li>
<li >مهارات تواصل ممتازة والقدرة على التعامل مع الموظفين بمهنية.</li>
<li >القدرة على إعداد التقارير والوثائق بدقة وتنظيم.</li>
</ul></div>
<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الوظيفة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تعلن <strong style="font-weight:700;">شركة عبداللطيف عبدالرزاق الحسين التجارية</strong> عن توفر فرصة وظيفية لشغل منصب <strong style="font-weight:700;">أخصائي خدمة عملاء</strong> في مدينة <strong style="font-weight:700;">الدمام</strong> بالمنطقة الشرقية. هذا الدور بدوام كامل ويستهدف المرشحين الطموحين الذين يمتلكون خبرة تتراوح من <strong style="font-weight:700;">0 إلى سنة واحدة</strong>، ويهدف إلى تعزيز جودة وكفاءة تجربة العملاء.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الدور</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يتولى أخصائي خدمة العملاء مسؤولية محورية في وضع وتحديد مؤشرات ومعايير الأداء والجودة لخدمة العملاء. يشمل الدور أيضاً المساهمة الفعالة في تطوير وتحديث الإجراءات والأدلة الخاصة بتقديم الخدمة، بهدف بناء نموذج متكامل يضمن أعلى مستويات رضا العملاء ومهنية الأنظمة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">إجراء الدراسات والتحاليل المتخصصة لوضع مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير الجودة في خدمة العملاء، بالتنسيق مع إدارة الجودة، وضمان متابعتها المستمرة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">المشاركة في تطوير وتحديث إجراءات وأدلة خدمة العملاء، بما يشمل تفاصيل الاتصال واستلام الطلبات والاستفسارات والرد عليها بفعالية ومهنية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير برامج متقدمة ومبادرات تهدف إلى تجاوز توقعات واحتياجات المتعاملين من ناحية جودة ومهنية أنظمة خدمة العملاء.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تحليل المعلومات والبيانات لتحديد نقاط القوة والضعف في أنظمة خدمة العملاء، وتقييم رضا العملاء، وتحديد الأنماط المتكررة للشكاوى والثغرات لوضع خطط المعالجة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بخدمة العملاء، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تتراوح من <strong style="font-weight:700;">0 إلى سنة واحدة</strong> في مجال خدمة العملاء أو مجال ذي صلة.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تحليل البيانات وتحديد نقاط القوة والضعف في أنظمة العمل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل ممتازة وقدرة على إعداد وتقديم التقارير المتخصصة.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل وتتطلب التواجد في مدينة <strong style="font-weight:700;">الدمام</strong>، المنطقة الشرقية. سيعمل شاغل الوظيفة ضمن فريق متخصص يسعى باستمرار لتحسين تجربة العملاء وتقديم خدمة عالية الجودة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل إضافية</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يبلغ الراتب الشهري المخصص لهذه الوظيفة <strong style="font-weight:700;">4000 ريال سعودي</strong>.</p></div>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تبحث شركة الاعتناء للموارد البشرية عن <strong >أخصائي خدمة عملاء</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. يهدف هذا الدور بدوام كامل إلى المساهمة في تطوير وتحسين جودة ومهنية أنظمة خدمة العملاء، من خلال وضع المعايير والمؤشرات اللازمة. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين 0-1 سنة في مجال ذي صلة.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3>
<p >يركز شاغل هذا الدور على تحديد مؤشرات ومعايير الأداء والجودة لخدمة العملاء، والمشاركة في وضع وتحديث الإجراءات والأدلة الخاصة بها. كما يشمل الدور تطوير برامج تهدف إلى تعظيم جودة ومهنية أنظمة خدمة العملاء، وتحديد نقاط القوة والضعف لضمان رضا العملاء.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >إجراء الدراسات والتحاليل المتخصصة لوضع وتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير الأداء والجودة في خدمة العملاء، بالتنسيق مع إدارة الجودة، وضمان المتابعة المستمرة لسير العمل.</li>
<li >المشاركة في وضع وتحديث إجراءات وأدلة خدمة العملاء، بما في ذلك تفاصيل الاتصال بهم واستلام والرد على طلباتهم واستفساراتهم بفعالية وكفاءة ومهنية، والتنسيق مع الإدارات المعنية.</li>
<li >تطوير برامج متقدمة ومبادرات إبداعية لضمان تحقيق ما يفوق توقعات واحتياجات المتعاملين من ناحية جودة ومهنية أنظمة خدمة العملاء، بهدف بناء نموذج متكامل لخدمة العملاء.</li>
<li >تحليل المعلومات والبيانات لتحديد نقاط القوة والضعف في أنظمة خدمة العملاء، وتحليل نتائج تقييم رضا العملاء، وتحديد الأنماط التكرارية لمحتوى الشكاوى والثغرات، ووضع الخطط لمعالجة وسد هذه الثغرات.</li>
<li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بخدمة العملاء، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال خدمة العملاء أو إدارة الجودة.</li>
<li >القدرة على إجراء الدراسات والتحاليل المتخصصة.</li>
<li >مهارات ممتازة في التواصل الكتابي والشفوي.</li>
<li >القدرة على إعداد التقارير والوثائق المهنية.</li>
</ul> <h3 >تفاصيل العمل</h3>
<ul >
<li ><strong >نوع الوظيفة:</strong> دوام كامل.</li>
<li ><strong >الموقع:</strong> الدمام، المنطقة الشرقية.</li>
</ul> <h3 >معلومات إضافية</h3>
<p >الراتب لهذه الوظيفة غير معلن. ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات لتقديم طلباتهم.</p></div>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3>
<p >تبحث شركة فواز بن علي الشمري للنقليات عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. تهدف هذه الوظيفة بدوام كامل إلى ضمان سير العمليات اليومية للموارد البشرية بسلاسة وفعالية، من خلال تطبيق الإجراءات والأنظمة المتعلقة بدوام الموظفين وإجازاتهم، بالإضافة إلى إدارة بياناتهم والتعامل مع استفساراتهم.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<p >يتولى أخصائي عمليات الموارد البشرية مجموعة من المهام الأساسية لضمان الامتثال للسياسات والإجراءات الداخلية، وتشمل:</p>
<ul >
<li >تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم بمختلف أنواعها، مع تعديل النماذج عند الحاجة.</li>
<li >تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي المحددة.</li>
<li >تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المعتمدة في سياسة العطل والإجازات الخاصة بالشركة.</li>
<li >تطبيق إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة، وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 >إدارة بيانات الموظفين والتواصل</h3>
<p >يُعد هذا الدور محورياً في الحفاظ على دقة معلومات الموظفين وتوفير الدعم اللازم لهم، ويشمل ذلك:</p>
<ul >
<li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة بشكل فعال عند الضرورة.</li>
<li >تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين وتزويدها لفريق خدمات الموظفين، من خلال تسجيل وتوثيق جميع البيانات كالتوظيف، الترقيات، الدورات التدريبية، والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات.</li>
<li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3>
<p >نبحث عن مرشح يمتلك الخبرات التالية:</p>
<ul >
<li >خبرة تتراوح من <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.</li>
<li >القدرة على التعامل مع البيانات الحساسة بمهنية وسرية تامة.</li>
<li >مهارات تواصل ممتازة للتعامل مع استفسارات الموظفين وشكواهم.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة الدمام بالمنطقة الشرقية. سيعمل شاغل الوظيفة ضمن فريق ديناميكي يساهم في دعم العمليات التشغيلية للموارد البشرية في الشركة.</p> <h3 >تقديم الطلبات</h3>
<p >ندعو المهتمين والذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم. سيتم مراجعة جميع الطلبات بعناية.</p></div>
<div dir="rtl"><h3>نبذة عن الوظيفة</h3>
<p>تعلن شركة اثراء المتحدة لخدمات الأعمال عن حاجتها لتوظيف <strong>أخصائي خدمة عملاء</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، بالمنطقة الشرقية. يتولى شاغل هذه الوظيفة بدوام كامل مسؤولية محورية في تطوير وتحسين معايير جودة خدمة العملاء، والمساهمة في بناء تجربة عملاء متميزة. يتطلب الدور خبرة عملية تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال ذي صلة.</p> <h3>الهدف من الدور</h3>
<p>يركز هذا الدور على وضع وتحديد مؤشرات ومعايير الأداء والجودة في خدمة العملاء، والمشاركة الفعالة في صياغة وتحديث الإجراءات والأدلة الخاصة بتقديم الخدمة. كما يهدف إلى تطوير برامج لتعظيم جودة ومهنية أنظمة خدمة العملاء، وتحديد نقاط القوة والضعف لتحسين رضا العملاء بشكل مستمر، بهدف بناء نموذج متكامل لخدمة العملاء.</p> <h3>المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul>
<li>إجراء الدراسات والتحاليل المتخصصة لوضع وتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير الأداء والجودة في خدمة العملاء، بالتنسيق مع إدارة الجودة، وضمان المتابعة المستمرة لسير العمل.</li>
<li>المشاركة في وضع وتحديث إجراءات وأدلة خدمة العملاء، بما في ذلك تفاصيل الاتصال بهم واستلام والرد على طلباتهم واستفساراتهم بفعالية وكفاءة ومهنية، والتنسيق مع الإدارات المعنية.</li>
<li>تطوير برامج ومبادرات لضمان تحقيق ما يفوق توقعات واحتياجات المتعاملين من ناحية جودة ومهنية أنظمة خدمة العملاء.</li>
<li>تحليل المعلومات والبيانات لتحديد نقاط القوة والضعف في أنظمة خدمة العملاء، وتحليل نتائج تقييم رضا العملاء.</li>
<li>تحديد الأنماط التكرارية للشكاوى والثغرات، ووضع الخطط اللازمة لمعالجتها.</li>
</ul> <h3>تحليل الأداء وتطوير الجودة</h3>
<p>يتضمن الدور إجراء الدراسات والتحاليل المتخصصة لتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير الجودة لخدمة العملاء، وذلك بالتنسيق مع إدارة الجودة لضمان المتابعة المستمرة لسير العمل. كما يشمل تحليل البيانات لتحديد نقاط القوة والضعف في أنظمة خدمة العملاء وتقييم رضا العملاء، مع تحديد الأنماط المتكررة للشكاوى والثغرات ووضع خطط لمعالجتها.</p> <h3>إعداد التقارير والتوثيق</h3>
<p>يُعد هذا الدور مسؤولاً عن إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بخدمة العملاء، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة. كما يتضمن عرض هذه التقارير وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات المخصصة وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة لضمان سهولة الوصول إليها والرجوع إليها عند الحاجة.</p> <h3>متطلبات الخبرة ومكان العمل</h3>
<p>للتقدم لهذه الوظيفة، يجب أن يمتلك المرشح خبرة عملية تتراوح بين <strong>سنتين وخمس سنوات</strong> في مجال خدمة العملاء أو إدارة الجودة. القدرة على التحليل والتنسيق الفعال مع الإدارات المختلفة أمر أساسي. هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في الدمام، المنطقة الشرقية. الراتب غير معلن وسيتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات.</p></div>
<h3 >عن Bray International</h3>
<p >تأسست في 1986، <strong >Bray International</strong> هي رائدة عالمية في صمامات صناعية، وُظائف المحركات، ومنتجات التحكم. مع ما يقرب من أربعين عامًا من التميز الهندسي، أنشأت Bray سمعة قوية للحلول عالية الأداء، والقيمة المتزايدة، وخدمة العملاء الاستثنائية. تعمل في أكثر من 60 دولة عبر ست قارات، وتدعم Bray مجموعة واسعة من الصناعات بما في ذلك النفط والغاز، توليد الطاقة، مراكز البيانات، التدفئة والتهوية وتكييف الهواء، الغذاء والشراب، والبتروكيماويات.</p> <h3 >دور أخصائي المستودع والاستلام</h3>
<p >تبحث Bray International عن <strong >أخصائي مستودع واستلام</strong> للانضمام إلى فريقنا في الدمام، المنطقة الشرقية، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة بدوام كامل تدعم مركز أتمتة الصمامات السعودي (VAC) وتستلزم خبرة ذات صلة من 2-5 سنوات. سيكون الأخصائي مسؤولاً عن أنشطة حاسمة بما في ذلك الاستلام، ومراقبة المخزون، والتخزين، مناولة المواد، التجميعي، ودعم الشحن. هذا الدور أساسي لضمان دقة المخزون، وتوفر المواد، والدعم الفعّال لعمليات الإنتاج وتلبية طلبات العملاء.</p> <h3 >المسؤوليات الأساسية: الاستلام ومراقبة المخزون</h3>
<ul >
<li >استلام وفحص المواد الواردة مقابل أوامر الشراء ووثائق التعبئة.</li>
<li >معالجة معاملات الاستلام بدقة داخل نظام ERP.</li>
<li >الحفاظ على دقة المخزون من خلال إدارة المواد وممارسات التتبع الصحيحة.</li>
<li >إجراء عدّات دوريّة والمساعدة في أنشطة المخزون الفعلي.</li>
<li >تحقيق والتحقيق في فروقات المخزون كما يتطلب الأمر.</li>
</ul> <h3 >عمليات المستودع وإدارة المواد</h3>
<ul >
<li >تخزين وتنظيم والمحافظة على المخزون داخل مواقع المستودع المخصصة.</li>
<li >إعداد وتجهيز المواد لدعم أوامر الإنتاج والمتطلبات التشغيلية.</li>
<li >ضمان التعامل الفعّال والحركة والتخزين للمواد.</li>
<li >الحفاظ على بيئة مستودع نظيفة وآمنة ومنظمة وفقًا لمعايير الشركة.</li>
<li >دعم مبادرات التحسين المستمر المتعلقة بعمليات المستودع وإدارة المخزون.</li>
</ul> <h3 >الدعم اللوجستي والدعم الإنتاجي</h3>
<ul >
<li >دعم تعبئة الشحن والعمليات الشحن لتلبية التزامات التوصيل للعملاء.</li>
<li >المساعدة في الشحنات الدولية ووثائق التصدير حيثما ينطبق الأمر.</li>
<li >تقديم الدعم لعمليات التجميع والإنتاج حسب الحاجة.</li>
<li >التنسيق مع الفرق الداخلية لضمان توفر المواد وتدفق العمل السلس عبر المنشأة.</li>
</ul> <h3 >تأثير الدور وملف المرشح</h3>
<p >يلعب هذا المنصب دورًا حاسمًا في الحفاظ على كفاءة التشغيل ودعم رضا العملاء ضمن عملية مركز أتمتة الصمامات. يساهم <strong >أخصائي المستودع والاستلام</strong> بشكل مباشر في أداء الإنتاج ودقة المخزون وتحقيق توصيلات العملاء بنجاح من خلال ضمان استلام المواد بدقة، ومراقبة المخزون بشكل صحيح، وشحن المنتجات في الوقت المحدد. نبحث عن فرد موثوق ودقيق يمتلك خبرة من 2-5 سنوات يمكنه الالتزام بهذه المعايير.</p>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تبحث <strong >الشركة السعودية للتسويق أسواق المزرعة</strong> عن <strong >أخصائي أمن سيبراني</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >الدمام، المنطقة الشرقية</strong>. هذا الدور بدوام كامل ومخصص للمرشحين ذوي الخبرة من <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في المجال. يهدف شاغل الوظيفة إلى تقديم الدعم العام في مجال الأمن السيبراني والمساعدة في تنفيذ مهام الحماية والدفاع السيبراني لضمان أمن أنظمة الشركة وبنيتها التحتية الرقمية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تطبيق سياسات وضوابط الأمن السيبراني المعتمدة لتحقيق الأهداف الأمنية لأنظمة الشركة.</li>
<li >توصيف وتحليل حركة المرور على الشبكة، لتحديد أي نشاط غير مألوف أو تهديدات محتملة لموارد الشبكات.</li>
<li >التنسيق الفعال مع طاقم عمل الدفاع السيبراني داخل الجهة للتحقق من صحة تنبيهات الشبكات والاستجابة لها.</li>
<li >المساهمة في تطوير وتوجيه اختبارات أنظمة الأمن السيبراني والقيام بإجراءات المصادقة والتوثيق اللازمة.</li>
<li >تقييم ومراقبة مستوى الأمن السيبراني بشكل مستمر، لا سيما فيما يتعلق بممارسات تطبيق الأنظمة واختبارها.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<p >يتطلب هذا الدور خبرة عملية تتراوح من <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال الأمن السيبراني أو في مجال تقني ذي صلة. يجب أن يمتلك المرشح فهماً جيداً لمبادئ الأمن السيبراني الأساسية وأن يكون قادراً على تطبيقها في بيئة عمل ديناميكية.</p> <h3 >بيئة العمل والموقع</h3>
<p >يعمل أخصائي الأمن السيبراني ضمن فريق متخصص في مقر <strong >الشركة السعودية للتسويق أسواق المزرعة</strong> بمدينة <strong >الدمام</strong>، الواقعة في <strong >المنطقة الشرقية</strong>. الوظيفة بدوام كامل وتتطلب التزاماً كاملاً بمهام الدفاع والحماية السيبرانية لضمان استمرارية العمليات الأمنية.</p> <h3 >عن الشركة</h3>
<p >تُعد <strong >الشركة السعودية للتسويق أسواق المزرعة</strong> من الشركات الرائدة في قطاعها، وتلتزم بتبني أفضل الممارسات لضمان أمن معلوماتها وأنظمتها. ينضم أخصائي الأمن السيبراني إلى فريق يعمل بجد لحماية البنية التحتية الرقمية للشركة من التهديدات المتزايدة.</p> <h3 >معلومات إضافية</h3>
<p >هذه فرصة للانضمام إلى فريق متخصص في مجال حيوي ومتنامٍ. يرجى ملاحظة أن تفاصيل الراتب لهذه الوظيفة <strong >غير معلنة</strong>.</p></div>
<div dir="rtl"><h3>نبذة عن الدور</h3>
<p>تبحث شركة منار العمران للتجارة والصناعة عن <strong>أخصائي إدارة مشاريع</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. يركز هذا الدور الحيوي على إدارة وتنسيق جميع عمليات الاعتماد والتأهيل اللازمة للشركة ومنتجاتها وموظفيها. يشمل ذلك التعامل مع الجهات الحكومية والعملاء الرئيسيين والموردين، بهدف ضمان استمرارية الأعمال وتوسيع نطاقها.</p> <h3>المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul>
<li>العمل على اعتماد الشركة كمورد أو مقاول لدى الجهات الحكومية المختلفة.</li>
<li>تسجيل الشركة لدى العملاء الرئيسيين وضمان استيفاء كافة المتطلبات.</li>
<li>إدارة عمليات اعتماد الموردين والمصنعين لضمان جودة الشراكات.</li>
<li>الإشراف على اعتماد المنتجات والمواد المستخدمة من قبل الشركة.</li>
<li>متابعة إجراءات اعتماد المهندسين والفنيين العاملين بالشركة.</li>
<li>متابعة عملية التأهيل المسبق (<em>Prequalification</em>) للشركة.</li>
<li>متابعة وتلبية متطلبات التسجيل في منصات العملاء المختلفة.</li>
<li>ضمان استكمال ومتابعة المستندات والشهادات اللازمة لعمليات الاعتماد.</li>
<li>متابعة حالة طلبات الاعتماد حتى صدورها بشكل نهائي.</li>
<li>تحديث وصيانة قاعدة بيانات الاعتمادات بشكل دوري.</li>
<li>التنسيق الفعال مع الإدارات الفنية والمالية والقانونية لتوفير كافة متطلبات الاعتماد.</li>
<li>مراقبة تواريخ انتهاء الشهادات والاعتمادات والعمل على تجديدها في الوقت المناسب.</li>
<li>البحث المستمر عن فرص جديدة لاعتماد الشركة لدى جهات وعملاء إضافيين.</li>
</ul> <h3>المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul>
<li>خبرة عملية تتراوح بين <strong>2 إلى 5 سنوات</strong> في مجال إدارة المشاريع أو في أدوار تتطلب متابعة الاعتمادات والتأهيل.</li>
<li>فهم جيد لمتطلبات التسجيل والاعتماد لدى الجهات الحكومية والخاصة.</li>
<li>قدرة مثبتة على التنسيق والمتابعة الفعالة مع الأطراف الداخلية والخارجية.</li>
<li>مهارات تنظيمية وإدارية ممتازة، مع القدرة على إدارة المستندات والبيانات بدقة.</li>
</ul> <h3>تفاصيل الوظيفة</h3>
<ul>
<li><strong>نوع الوظيفة:</strong> دوام كامل</li>
<li><strong>الموقع:</strong> الدمام، المنطقة الشرقية، المملكة العربية السعودية</li>
<li><strong>الراتب الشهري:</strong> 8,000 - 10,000 ريال سعودي</li>
</ul> <h3>عن شركة منار العمران للتجارة والصناعة</h3>
<p>تعد شركة منار العمران للتجارة والصناعة إحدى الشركات العاملة في المنطقة الشرقية، وتسعى لتعزيز فريق عملها بكفاءات تسهم في تحقيق أهدافها التشغيلية والتوسعية من خلال أدوار محورية مثل هذا الدور.</p> <h3>التقديم للوظيفة</h3>
<p>ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم لهذه الفرصة المهنية ضمن فريق عملنا.</p></div>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تبحث مؤسسة أكستون عن <strong >أخصائي إدارة خدمات</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، بالمنطقة الشرقية. يمثل هذا الدور بدوام كامل فرصة للمساهمة في دراسة وتحليل الخدمات، وإعداد الخطط التشغيلية والتطويرية، بهدف تحسين فعاليتها وضمان تقديمها بأعلى معايير الجودة والكفاءة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >دراسة وتحليل الخدمات لتحديد متطلباتها واحتياجاتها، ووضع الخطط التشغيلية والتطويرية اللازمة لتحسينها.</li>
<li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بإدارة الخدمات، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها على المعنيين ومناقشتها.</li>
<li >مراجعة التجارب والممارسات العالمية في مجال إدارة الخدمات، وتقييم إمكانية وجدوى الاستفادة منها لتبني أفضل الأساليب.</li>
<li >تحليل العمليات والإجراءات التفصيلية للخدمات، وضمان تكاملها وترابطها وسلامة مساراتها التدفقية لتحقيق أقصى فعالية.</li>
<li >تطوير أساليب وإجراءات العمل الإداري باستخدام التقنيات الحديثة، ومواكبة التطورات والمستجدات في مجال إدارة الخدمات.</li>
</ul> <h3 >تحسين كفاءة وجودة الخدمات</h3>
<p >يتطلب هذا الدور تركيزاً على تحسين كفاءة وجودة الخدمات المقدمة. سيقوم الأخصائي بتحليل الأداء الحالي للخدمات، وتحديد نقاط القوة والضعف، واقتراح الحلول المبتكرة لمواجهة التحديات وضمان تقديم الخدمات ضمن أعلى مستويات الجودة والمعايير المعتمدة.</p> <h3 >إعداد التقارير والتوثيق</h3>
<p >يُعد إعداد التقارير والوثائق جزءاً أساسياً من هذا الدور، حيث يتولى الأخصائي مسؤولية توثيق جميع الجوانب المتعلقة بإدارة الخدمات. يشمل ذلك حفظ هذه الوثائق والتقارير في قاعدة البيانات المخصصة وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة، لضمان سهولة الرجوع إليها وتتبعها.</p> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال إدارة الخدمات أو مجال ذي صلة.</li>
<li >القدرة على التحليل والتخطيط وحل المشكلات بفعالية.</li>
<li >مهارات ممتازة في إعداد التقارير والعروض التقديمية.</li>
<li >القدرة على مواكبة التطورات التقنية والإدارية في مجال إدارة الخدمات.</li>
</ul> <h3 >تفاصيل الوظيفة</h3>
<p >هذه الوظيفة هي بدوام كامل ومقرها في مدينة الدمام بالمنطقة الشرقية. تقدم مؤسسة أكستون راتباً شهرياً قدره <strong >4500 ريال سعودي</strong>. نحن نبحث عن مرشح ملتزم ومتحمس للانضمام إلى فريقنا والمساهمة في تحقيق أهداف المؤسسة.</p></div>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تعلن شركة خارطة الانماء للاستشارات الهندسية عن حاجتها لتوظيف <strong >أخصائي علوم حاسب آلي</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، بالمنطقة الشرقية. يمثل هذا الدور فرصة للمتخصصين في مجال علوم الحاسب الآلي للمساهمة في بيئة عمل ديناميكية بدوام كامل، حيث يتركز العمل على إجراء الدراسات والأبحاث المتعمقة.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3>
<p >الهدف الرئيسي لهذه الوظيفة هو تطوير المفاهيم والنظريات والمناهج التشغيلية في مجال علوم الحاسب الآلي. سيعمل الأخصائي على بناء المعرفة الحالية وتوسيعها، والمشاركة بفعالية في التطبيق العملي لنتائج الأبحاث لضمان تحقيق تأثير ملموس ومستدام ضمن مشاريع الشركة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >إجراء الأبحاث المتعمقة في علوم الحاسب الآلي، والبناء على المفاهيم والنظريات والمناهج التشغيلية القائمة، وتطويرها باستمرار.</li>
<li >تصميم وتنفيذ التجارب العلمية في مجال علوم الحاسب الآلي، واختبار الفرضيات بدقة في البيئة المخبرية المخصصة.</li>
<li >تحليل وتفسير البيانات والنتائج المستخلصة من التجارب باستخدام نماذج وتقنيات رياضية متقدمة لضمان الدقة والموثوقية.</li>
<li >إعداد الأوراق والتقارير العلمية المفصلة، ونشر الأبحاث في الدوريات الأكاديمية المتخصصة، وعرض النتائج في المؤتمرات المهنية ذات الصلة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<p >يتطلب هذا الدور خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال علوم الحاسب الآلي. يجب أن يكون المرشح قادراً على تطبيق المعرفة النظرية والعملية في سياق البحث والتطوير.</p> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >يقع مقر العمل لهذا الدور في مدينة الدمام، ضمن المنطقة الشرقية بالمملكة العربية السعودية. الوظيفة بدوام كامل، مما يتطلب التزاماً كاملاً بمهام البحث والتطوير ضمن فريق شركة خارطة الانماء للاستشارات الهندسية.</p> <h3 >معلومات إضافية</h3>
<p >الراتب الخاص بهذا الدور غير معلن وسيتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات الفردية للمرشحين. الشركة ترحب بالمهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة للتقديم.</p></div>
<h3 >حول الدور</h3>
<p >تبحث Musco Lighting عن <strong >أخصائي الموارد البشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل يعمل كعضو رئيسي في قسم الموارد البشرية، مع التركيز على عمليات الموارد البشرية اليومية، توظيف المواهب، إدارة دورة حياة الموظف، وإدارة البوابة الحكومية. يجب أن يمتلك المرشح المثالي من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة وفهم قوي للوائح العمل السعودية ونُظم الموارد البشرية.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >إدارة عملية الانضمام للموظفين، والتحويلات، وتجديد العقود، وعمليات إنهاء الخدمة.</li>
<li >الحفاظ على سجلات الموظفين وملفاتهم بدقة.</li>
<li >إعداد وثائق الموارد البشرية، بما في ذلك عقود العمل، وخطابات، وشهادات الموظفين.</li>
<li >دعم إدارة الرواتب من خلال ضمان صيانة دقيقة لبيانات الموظفين، والحضور، والإجازات، والتغييرات التعويضية.</li>
<li >المساعدة في قضايا علاقات الموظفين وتقديم الإرشاد بشأن سياسات وإجراءات الشركة.</li>
<li >إدارة دورة التوظيف الكاملة للمناصب عبر المملكة العربية السعودية، بالتعاون مع مديري التوظيف لتحديد احتياجات التوظيف وتطوير الاستراتيجيات.</li>
<li >نشر الوظائف الشاغرة، واستقدام المرشحين، وفحص السير الذاتية، وتنسيق المقابلات، وتسهيل عمليات العرض.</li>
<li >الحفاظ على قنوات المرشحون ومقاييس التوظيف.</li>
<li >دعم أنشطة تقديم الموظفين الجدد لضمان تجربة انضمام إيجابية.</li>
<li >المشاركة في المعارض المهنية والفعاليات الشبكية ومبادرات جذب المواهب حسب الحاجة.</li>
</ul> <h3 >البوابات الحكومية والامتثال</h3>
<ul >
<li >إدارة وصيانة بوابات حكومية متعلقة بالموارد البشرية، بما في ذلك قيوة، والتأمينات الاجتماعية (GOSI)، ومدّاد، ومؤنِّع.</li>
<li >التأكد من الامتثال لقانون العمل السعودي وسياسات الشركة.</li>
<li >إدارة الوثائق العمالية، وتراخيص العمل، وتسجيلات العقود، والمتطلبات المتعلقة بالتوطين.</li>
</ul> <h3 >أنظمة الموارد البشرية وتحسين العمليات</h3>
<ul >
<li >الصيانة لنظام معلومات الموارد البشرية (HRIS) وضمان سلامة بيانات الموظفين.</li>
<li >دعم تطبيق وتحسين عمليات وأنظمة الموارد البشرية.</li>
<li >تطوير وصيانة إجراءات الموارد البشرية وتدفقات العمل والوثائق.</li>
<li >تحديد فرص تعزيز تجربة الموظف والكفاءة التشغيلية.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >5-10 سنوات من الخبرة في الموارد البشرية.</li>
<li >معرفة قوية بأنظمة ولوائح العمل السعودية وممارسات التوظيف.</li>
<li >إتقان أنظمة الموارد البشرية.</li>
<li >القدرة على بناء علاقات فعالة عبر المؤسسة.</li>
</ul> <h3 >عن Musco Lighting</h3>
<p >Musco Lighting، شركة مملوكة بشكل خاص أنشئت في 1976، هي رائدة عالمياً في حلول الإضاءة الرياضية والإضاءة للمناطق الواسعة. مع مشاريع تمتد إلى 135 دولة، يقع مقر Musco في أوسكالوزا، أيوا، وتوظّف أكثر من 1,800 عضو فريق حول العالم. تشجع الشركة ثقافة العمل الجماعي التي تدعم التعلم المستمر والتطوير المهني، وتقدر توازن الحياة والعمل وتوفر مرونة للمشاركة المجتمعية والأنشطة العائلية والوقت الشخصي.</p>
<h3 >حول الدور</h3>
<p >تبحث Wholly Hearty for Food Products عن <strong >مختص مراقبة الجودة</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية، المملكة العربية السعودية. هذا الدور بدوام كامل ضروري لضمان أن عمليات أبحاث السوق تلبي أعلى معايير الجودة والنزاهة. سيحدد المختص مجالات التحسين وينفذ تدابير فعالة لتعزيز جودة البحث بشكل عام.</p> <h3 >المساهمة في الدور والبيئة</h3>
<p >سيساهم اختصاصي مراقبة الجودة في مشاريع ذات تأثير تشكّل رؤى السوق وتقود قرارات الأعمال. يتضمن هذا المنصب العمل ضمن فريق تعاوني يقدّر الابتكار والتحسين المستمر، مع التأكد من أن جميع منهجيات البحث تتماشى مع المعايير وأفضل الممارسات في الصناعة. تدعم الشركة التطوير المهني من خلال برامج التدريب والإرشاد، وتوفر فرصًا لاكتساب رؤى حول صناعة أبحاث السوق وتوسيع الخبرة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >إجراء تدقيقات شاملة لبيانات البحث ومنهجياته لضمان الامتثال لمعايير الجودة المحددة، باستخدام أدوات التحليل الإحصائي لتحديد الاختلافات.</li>
<li >التعاون مع فرق البحث لتطوير وتنفيذ إجراءات مراقبة الجودة التي تعزز دقة البيانات وموثوقيتها.</li>
<li >مراجعة وتحليل ملاحظات العملاء وأصحاب المصلحة لتحديد الاتجاهات ومجالات التحسين في عمليات البحث.</li>
<li >إعداد تقارير تفصيلية عن نتائج وتوصيات مراقبة الجودة، وتقديم الرؤى للإدارة لاتخاذ قرارات مستنيرة.</li>
<li >تدريب وتوجيه أعضاء الفريق المبتدئين في أفضل ممارسات مراقبة الجودة.</li>
<li >مراقبة وتقييم فاعلية إجراءات مراقبة الجودة، وإجراء التعديلات اللازمة لتحسين الكفاءة.</li>
<li >البقاء مطلعاً على اتجاهات الصناعة والتغييرات التنظيمية التي تؤثر على مراقبة الجودة في أبحاث السوق.</li>
<li >تسهيل الاجتماعات متعددة الوظائف لمناقشة القضايا المتعلقة بالجودة والتعاون في إيجاد حلول.</li>
<li >استخدام أدوات البرمجيات المتقدمة للتحليل والتقارير، مع توثيق جميع أنشطة مراقبة الجودة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >شهادة البكالوريوس أو دبلوم عالي.
</li>
<li >حد أدنى <strong >لسنتين من الخبرة ذات الصلة</strong>.</li>
</ul> <h3 >الموقع ونوع العمل</h3>
<p >هذا منصب بدوام كامل مقره الدمام، المنطقة الشرقية. الدور يتطلب العمل في بيئة مهنية تعاونية.</p> <h3 >معلومات التقديم</h3>
<p >ندعو المرشحين المؤهلين للتقديم لهذا المنصب كمختص مراقبة الجودة. سيتم مناقشة تفاصيل الرواتب أثناء عملية المقابلة.</p>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >تبحث شركة <strong >الجابري اخوان للنقليات</strong> عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >الدمام، المنطقة الشرقية</strong>. هذا الدور بدوام كامل ويتطلب خبرة عملية تتراوح من 0 إلى 1 سنة في مجال ذي صلة.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3>
<p >يهدف هذا الدور إلى تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام الموظفين وإجازاتهم، والمساهمة في تطبيق سياسات الإجازات المختلفة. كما يشمل تحديث معلومات الموظفين والتعامل مع استفساراتهم وشكواهم بمهنية، بالإضافة إلى إعداد وحفظ الوثائق والتقارير المتخصصة في مجال عمليات الموارد البشرية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >تنفيذ إجراءات وأنظمة ونماذج مراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم، وتعديل النماذج عند الحاجة، مع التأكد من الالتزام بأوقات الدوام الرسمي.</li>
<li >تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المعتمدة، بالإضافة إلى إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة، وتسجيل وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة.</li>
<li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة عند الضرورة.</li>
<li >تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين وتزويدها لفريق خدمات الموظفين، بما في ذلك تسجيل وتوثيق الترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات.</li>
<li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات المخصصة.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح من 0 إلى 1 سنة في مجال عمليات الموارد البشرية أو مجال إداري ذي صلة.</li>
<li >القدرة على تطبيق السياسات والإجراءات الإدارية بفعالية.</li>
<li >مهارات تواصل ممتازة للتعامل مع الموظفين والإدارات المختلفة.</li>
<li >الدقة والاهتمام بالتفاصيل في إعداد الوثائق والتقارير وحفظ البيانات.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >يعمل شاغل الوظيفة بدوام كامل ضمن فريق الموارد البشرية في مكاتب الشركة بمدينة الدمام، المنطقة الشرقية. يتطلب الدور التفاعل اليومي مع الموظفين والإدارات لضمان سير العمليات بسلاسة.</p> <h3 >تقديم الطلبات</h3>
<p >للمهتمين بالانضمام إلى فريق عمل الجابري اخوان للنقليات، يرجى تقديم طلباتكم عبر القنوات المخصصة.</p></div>
<div dir="rtl"><h3>نبذة عن الدور</h3>
<p>تبحث مؤسسة عبدالعزيز عبدالله الغامدي للخدمات العامة عن <strong>أخصائي إدارة خدمات</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. هذا الدور بدوام كامل ومخصص للمرشحين ذوي الخبرة من 0 إلى 1 سنة. يركز شاغل الوظيفة على دراسة وتحليل الخدمات وتحديدها، بالإضافة إلى إعداد الخطط التطويرية والتشغيلية لتحسين فعاليتها.</p> <h3>المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<p>يتولى أخصائي إدارة الخدمات مجموعة من المهام والمسؤوليات الأساسية التي تهدف إلى ضمان فعالية وجودة الخدمات المقدمة، وتشمل:</p>
<ul>
<li>دراسة وتحليل الخدمات وتحديد متطلباتها بدقة.</li>
<li>إعداد الخطط التطويرية والتشغيلية اللازمة للخدمات.</li>
<li>تحسين فعالية الخدمات المقدمة بشكل مستمر.</li>
<li>إعداد التقارير والوثائق المتعلقة بإدارة الخدمات وعرضها ومناقشتها مع المعنيين.</li>
</ul> <h3>تحليل وتطوير العمليات</h3>
<p>يضطلع شاغل الوظيفة بمهام تحليلية وتطويرية لضمان كفاءة الخدمات، ومنها:</p>
<ul>
<li>دراسة التجارب والممارسات المتعلقة بإدارة الخدمات وتقييم إمكانية وجدوى الاستفادة منها.</li>
<li>رفع التوصيات والمقترحات لتبني أفضل الأساليب والممارسات في المجال.</li>
<li>تحليل العمليات والإجراءات التفصيلية وضمان تكاملها وترابطها وسلامة مساراتها التدفقية.</li>
<li>تطوير أساليب وإجراءات التطوير الإداري باستخدام التقنيات الحديثة ومواكبة التطورات والمستجدات في مجال إدارة الخدمات.</li>
</ul> <h3>إدارة الجودة وحل المشكلات</h3>
<p>يعمل أخصائي إدارة الخدمات على تعزيز جودة الخدمات المقدمة من خلال:</p>
<ul>
<li>ضمان تقديم الخدمات ضمن أعلى معايير الكفاءة والجودة.</li>
<li>وضع الحلول المناسبة للمشاكل والتحديات التي قد تواجه إدارة الخدمات.</li>
<li>إعداد الخطط التشغيلية للخدمات المختلفة بأكبر فعالية ممكنة.</li>
</ul> <h3>إعداد التقارير والتوثيق</h3>
<p>تتضمن مهام الدور أيضاً الجوانب المتعلقة بالتوثيق وإعداد التقارير، وتشمل:</p>
<ul>
<li>إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بإدارة الخدمات.</li>
<li>تقديم التوصيات والحلول المناسبة بناءً على التحليلات.</li>
<li>عرض وتوضيح التقارير والوثائق ومناقشتها مع المعنيين.</li>
<li>حفظ الوثائق والتقارير في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li>
</ul> <h3>المؤهلات وتفاصيل الوظيفة</h3>
<p>لشغل هذا الدور، تتطلب مؤسسة عبدالعزيز عبدالله الغامدي للخدمات العامة:</p>
<ul>
<li>خبرة عملية تتراوح بين <strong>0 إلى 1 سنة</strong> في مجال إدارة الخدمات أو ما يعادله.</li>
</ul>
<p>هذه الوظيفة <strong>بدوام كامل</strong> ومقرها <strong>الدمام، المنطقة الشرقية</strong>. ندعو المرشحين المؤهلين لتقديم طلباتهم.</p></div>
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول Speak and Tweak</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">Speak and Tweak هو مركز متخصّص في تطوير الأطفال يقع في الدمام، المنطقة الشرقية. يكرّس المركز دعمه للأطفال في تطوير مهارات التواصل، تعزيز النمو وبناء الثقة. يقدم Speak and Tweak مجموعة من البرامج العلاجية المصممة بعناية، بما في ذلك تطوير النطق واللغة، التكامل الحسي، العلاج الوظيفي، وتحليل السلوك التطبيقي (ABA). تشمل الخدمات الإضافية برامج قائمة على المجتمع، علاج اضطرابات التغذية (SOS)، دعم الأسرة، وتقييمات نفسية وإدراكية شاملة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">دور أخصائي اللغة والكلام</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث Speak and Tweak عن <strong style="font-weight:700;">أخصائي لغة ونطق بدوام كامل</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام. يتضمن هذا الدور في الموقع تقديم التقييم والعلاج للأطفال الذين يواجهون تحديات تتعلق بالنطق واللغة والتواصل والبلع. سيساهم الاختصاصي في وضع خطط رعاية فردية والتعاون الوثيق مع الأسر لضمان تقدم ملموس ومستدام لكل طفل.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;">
<li style="margin:0 0 6px;">إجراء تقييمات فردية لتحديد احتياجات الأطفال.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تطوير وتنفيذ خطط علاج شاملة مخصصة لكل طفل.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">توثيق التقدم بدقة وبشكل منتظم، وفق بروتوكولات المركز.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">تقديم جلسات علاج فردية وجماعية صغيرة بفعالية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع زملاء متعددين التخصصات، بما في ذلك أخصائيي occupational therapy ومحللي السلوك.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على تواصل واضح ومتسق مع الأسر بخصوص أهداف العلاج ونتائجه.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">المشاركة في التثقيف الأسري ومبادرات التوعية المجتمعية.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">المساهمة بنشاط في مناقشات الحالات واجتماعات الفريق.</li>
<li style="margin:0 0 6px;">التأكد من توافق جميع التدخلات مع الممارسات المستندة إلى الأدلة ومعايير الرعاية في المركز.</li>
</ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">يجب أن يمتلك مرشّحو وظيفة أخصائي اللغة والكلام خبرة ذات صلة تتراوح بين 0-1 سنوات في علاج النطق واللغة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والنهج</h3>
<p style="margin:0 0 12px; ************;">تلتزم Speak and Tweak بتوفير بيئة داعمة وشاملة تمكن الأطفال ومقدمي الرعاية لهم. يؤكّد المركز على خطط رعاية فردية وتعاون وثيق مع الأسر لتحقيق تقدم ذي معنى ودائم. يعمل الفريق معًا للحفاظ على الممارسات المستندة إلى الأدلة ومعايير الرعاية العالية في جميع التدخلات العلاجية.</p>
<h3 >About Wholly Hearty</h3>
<p >Wholly Hearty هي علامة تجارية مبتكرة للوجبات الخفيفة الصحية تعمل في المملكة العربية السعودية، مكرسة لتحويل تجربة الوجبات الخفيفة المحلية.تركّز الشركة على إنتاج شرائح عالية الجودة ومصدرها محلياً وتلبّي احتياجات المستهلكين الباحثين عن خيارات صحية وبأسعار معقولة وتُحسن من خيارات الطعام. تُبرز Wholly Hearty التميز المحلي، مُقدّمة خياراً فريداً مقارنةً بالعلامات التجارية العالمية، وتلتزم برفع معايير الوجبات الخفيفة وتعزيز المنافسة الصحية في السوق السعودي.</p> <h3 >The Role: Quality Control Specialist</h3>
<p >تسعى Wholly Hearty إلى تعيين <strong >أخصائي مراقبة الجودة</strong> للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. هذا المنصب بدوام كامل مُوجّه للأفراد الذين يمتلكون من 0-1 سنوات من الخبرة وهم على استعداد للمساهمة في علامة تجارية ناضجة وموجهة نحو المهمة. سيلعب الأخصائي دوراً حاسماً في دعم فريق الجودة من خلال ضمان امتثال جميع المنتجات والعمليات لمعايير الجودة لدى الشركة ومتطلبات سلامة الغذاء والأطر التنظيمية المعمول بها.</p> <h3 >Key Objective</h3>
<p >الهدف الأساسي من هذا الدور هو ضمان الامتثال الشامل للمعايير والجودة المعمول بها وتنظيمات سلامة الغذاء. يشمل ذلك الالتزام بسياسات الشركة الداخلية، إضافة إلى المتطلبات التنظيمية الخارجية مثل ISO 22000 ولوائح الهيئة السعودية للغذاء والدواء SFDA، طوال دورة الإنتاج.</p> <h3 >Responsibilities</h3>
<ul >
<li >إجراء فحوصات للمواد الخام والمنتجات أثناء المعالجة والبضائع النهائية وفق الإجراءات المعتمدة.</li>
<li >أداء فحوصات تشغيلية ووقائية روتينية لخطوط المعالجة.</li>
<li >مراقبة أنشطة الإنتاج لضمان الامتثال لمعايير الجودة ومتطلبات سلامة الغذاء وممارسات التصنيع الجيدة (GMP) وإرشادات السلامة.</li>
<li >تنفيذ فحوصات جودة روتينية والحفاظ على سجلات فحص دقيقة.</li>
<li >الإبلاغ عن المواد أو المنتجات غير المطابقة وعزلها والتواصل فوراً بخصوص قضايا الجودة.</li>
<li >ضمان الامتثال لمبادئ HACCP، وإجراءات الشركة، ولوائح SFDA.</li>
<li >دعم عمليات التدقيق الداخلي ومبادرات تتبع المنتج وجهود التحسين المستمر.</li>
<li >التحقق من أن معدات القياس والفحص نظيفة وعاملة ومعايرة كما هو مطلوب.</li>
<li >الالتزام بجميع سياسات الصحة والسلامة والنظافة وسلامة الغذاء في الشركة.</li>
</ul> <h3 >Required Experience</h3>
<p >يجب أن يمتلك المتقدمون لوظيفة أخصائي مراقبة الجودة <strong >0-1 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong>. هذا الدور مناسب للأشخاص في مستوى الدخول الذين يتوقون لتطوير خبراتهم في مراقبة الجودة وسلامة الغذاء ضمن بيئة تصنيع.</p> <h3 >Work Environment</h3>
<p >هذا هو منصب بدوام كامل مقره الدمام، في المنطقة الشرقية من المملكة العربية السعودية. يوفر الدور فرصة للمساهمة في فريق ديناميكي يركز على الحفاظ على المعايير العالية في صناعة الوجبات الخفيفة الصحية.</p>
<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3>
<p >يبحث مركز فينكس للتدريب عن <strong >أخصائي تحول رقمي</strong> للانضمام إلى فريقه في مدينة الدمام بالمنطقة الشرقية. هذا الدور بدوام كامل ويستهدف المرشحين ذوي الخبرة الحديثة التي تتراوح من 0 إلى 1 سنة. يركز الدور على دعم مبادرات التحول الرقمي من خلال تحليل البيانات وتطوير العمليات، مما يساهم في تحسين الكفاءة التشغيلية للمركز.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3>
<p >يهدف أخصائي التحول الرقمي إلى تحديد مصادر المعلومات والبيانات الضرورية لإجراء تحليلات واختبارات التحول الرقمي. يشمل ذلك اختيار الأساليب والأدوات الأمثل لجمع هذه البيانات وتنظيمها وتحليلها بكفاءة. كما يتولى الدور مسؤولية إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بمجال التحول الرقمي، وعرضها، وضمان حفظها بشكل منهجي ومنظم.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >دراسة وتحليل الخطط الموضوعة للتحول الرقمي وتفصيلها إلى عمليات منظمة وقابلة للتنفيذ.</li>
<li >تنظيم الأنشطة المتعلقة بالتحول الرقمي وتتبع مسار سير المعلومات لضمان الفعالية.</li>
<li >توكيد استهداف المعلومات بدقة لدعم الخدمة أو المنتج المطلوب وتحقيق الأهداف المحددة.</li>
<li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة في مجال التحول الرقمي وعرضها وحفظها بشكل فعال.</li>
<li >اختيار أفضل الطرق والأدوات والأساليب لجمع وتنظيم وتحليل البيانات والمعلومات.</li>
</ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3>
<ul >
<li >خبرة عملية تتراوح من <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال التحول الرقمي أو تحليل البيانات أو مجال ذي صلة.</li>
<li >القدرة على تحديد مصادر المعلومات والبيانات وتحليلها.</li>
<li >مهارات ممتازة في إعداد التقارير والعروض التقديمية.</li>
<li >القدرة على العمل بفعالية ضمن فريق وفي بيئة سريعة التغير.</li>
</ul> <h3 >بيئة العمل</h3>
<p >تُعد هذه الوظيفة بدوام كامل في مركز فينكس للتدريب، وتقع في مدينة الدمام بالمنطقة الشرقية. سيعمل أخصائي التحول الرقمي ضمن فريق متخصص يركز على تطوير وتحسين العمليات الداخلية والخارجية للمركز من خلال تطبيق حلول التحول الرقمي.</p> <h3 >معلومات إضافية</h3>
<p >مركز فينكس للتدريب ملتزم بتعزيز الكفاءة والابتكار. هذه الفرصة مثالية للمرشحين الطموحين الذين يسعون لبناء مسيرتهم المهنية في مجال التحول الرقمي والمساهمة في بيئة عمل ديناميكية وداعمة.</p></div>