وظائف مرشد سياحي
١٥٠١ وظائف شاغرة
<br><p>المطلوب أعدادها: 200+</p><br><p>التوظيف الضخم – هندسة المياه / محطة معالجة المياه / خطوط الأنابيب / الخزانات / مشاريع البنية التحتية (المملكة العربية السعودية). الأعداد المطلوبة: 200+ موقع العمل: المملكة العربية السعودية. نحن بحاجة ماسة إلى محترفين ذوي خبرة لمشاريع البنية التحتية المائية الكبرى في السعودية (KSA) بما في ذلك محطات معالجة المياه وشبكات الأنابيب ومحطات الضخ ومشاريع خزانات المياه. ✅ العربية والإنجليزية شرط أساسي ✅ يجب أن تكون لديك خبرة قوية في مشاريع هندسة المياه في المملكة العربية السعودية / مجلس التعاون الخليجي ✅ يفضل بشدة وجود خبرة في معايير مياه المملكة العربية السعودية ________________________________________</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><strong>الوظائف الشاغرة (31 وظيفة)</strong></p><ol type="1"><li><p><strong>مدير المشروع</strong> – خبرة 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) / 10 سنوات (ماجستير في الهندسة المدنية) – إشراف وإدارة مشاريع المياه</p></li><li><p><strong>مهندس مقيم</strong> – خبرة 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) / 10 سنوات (ماجستير في الهندسة المدنية) – إشراف مائي</p></li><li><p><strong>مسؤول التعاقد</strong> – 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) / 10 سنوات (ماجستير في الهندسة المدنية) – خلفية قانونية + خبرة في السعودية + مشاريع مائية</p></li><li><p><strong>مدير المشتريات / المواد</strong> – 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة في المشتريات المائية</p></li><li><p><strong>مدير الهندسة</strong> – 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة المهندس الرئيسي في الهندسة المائية</p></li><li><p><strong>مدير الإنشاءات</strong> – 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة في GCC + FIDIC ومعرفة بالعقود</p></li><li><p><strong>كبير QS / مراقب التكلفة</strong> – 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – يجب وجود خبرة بمعايير المياه في المملكة العربية السعودية</p></li><li><p><strong>مهندس التخطيط</strong> – 10 سنوات – خبرة تخطيط</p></li><li><p><strong>مهندس التكليف</strong> – 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – ا لم Familiar with KSA water standards</p></li><li><p><strong>موظف ربط أصحاب المصلحة</strong> – 5 سنوات (دبلوم / بكالوريوس) – يفضل السعودي، خبرة في التنسيق المؤسسي</p></li><li><p><strong>متحكم المستندات</strong> – 5 سنوات (بكالوريوس) – خبرة في مشاريع هندسة المياه</p></li><li><p><strong>قائد QA/QC</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – يجب وجود خبرة QA/QC في هندسة المياه</p></li><li><p><strong>مدير HSE</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة) – يجب أن يكون مهندسًا (وفق متطلبات اللجنة) + HSE المياه</p></li><li><p><strong>المسؤول الإداري</strong> – 5 سنوات (درجة البكالوريوس) – يفضل وجود سعودي + خبرة في مشاريع المياه</p></li><li><p><strong>مهندس مدني أول E2</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة دولية + معايير السعودية</p></li><li><p><strong>مهندس مدني أول E1</strong> – 15 عامًا (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – الإشراف على المياه + معايير المملكة العربية السعودية شرط</p></li><li><p><strong>مهندس مدني</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – معرفة معايير مياه السعودية شرط</p></li><li><p><strong>مهندس جيوتقني</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – المعرفة بمعايير مياه السعودية شرط</p></li><li><p><strong>مهندس كهرباء</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة الكهربائية) – معرفة معايير مياه السعودية شرط</p></li><li><p><strong>مهندس ICA</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الكهرباء والتحكم) + يجب أن يمتلك معايير فنية للمياه في السعودية</p></li><li><p><strong>مهندس ميكانيكا</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة الميكانيكية) – خبرة عالمية في مشاريع المياه</p></li><li><p><strong>نمذج هيدروليك كبير</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) / 7 سنوات (ماجستير في الهندسة المدنية) – خبرة عالمية + معايير السعودية</p></li><li><p><strong>نمذج هيدروليك</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – familiar with KSA water technical standards</p></li><li><p><strong>مشغل CAD/GIS</strong> – 7 سنوات (درجة البكالوريوس) – خبرة رسومات مائية</p></li><li><p><strong>مهندس كيميائي / عملي</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة الكيميائية)– خبرة في معالجة مياه الصرف والتحكم في العمليات</p></li><li><p><strong>مهندس كميات</strong> – 7 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – بناء وتشييد البنية التحتية والإشراف</p></li><li><p><strong>مفتش ميكانيكا موقع</strong> – 7 سنوات (دبلوم ميكانيكا) – تنفيذ بنية تحتية (ميكانيكا)</p></li><li><p><strong>مفتش مدني موقع</strong> – 7 سنوات (دبلوم في المدني) – خبرة تنفيذ وبناء وتشييد البنية التحتية والإشراف</p></li><li><p><strong>مفتش كهربائي في الموقع</strong> – 7 سنوات (دبلوم في الكهرباء) – خبرة تنفيذ بنية تحتية</p></li><li><p><strong>مساح</strong> – 7 سنوات (دبلوم ) – خبرة مسح طبوغرافي</p></li><li><p><strong>ضابط HSE</strong> – 7 سنوات (دبلوم / بكالوريوس) – إشراف HSE في أعمال البنية التحتية</p></li></ol>
<p>التوظيف الضخم – الهندسة المائية / محطة معالجة مياه الصرف / خطوط الأنابيب / الخزانات / مشاريع البنية التحتية (المملكة العربية السعودية).
العدد المطلوب: 200+.
موقع العمل: المملكة العربية السعودية.
نحن نوظف بشكل عاجل مهنيين ذوي خبرة لمشاريع البنية التحتية المائية الكبرى في السعودية (المملكة العربية السعودية) بما في ذلك محطة معالجة مياه الصرف، شبكات الأنابيب، محطات الضخ، ومشاريع خزانات المياه.
✅ العربية والإنجليزية مطلب أساسي
✅ يجب أن تكون لديك خبرة قوية في مشاريع الهندسة المائية في السعودية / الخليج
✅ يفضل للغاية وجود خبرة في معايير المياه السعودية
________________________________________
</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p><strong>المواقع المفتوحة (31 وظيفة)</strong></p><ol type="1"><li><p><strong>مدير المشروع</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) / 10 سنوات (ماجستير في الهندسة المدنية) – إشراف وإدارة مشاريع مائية</p></li><li><p><strong>مهندس مقيم</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) / 10 سنوات (ماجستير في الهندسة المدنية) – إشراف مائي</p></li><li><p><strong>مُرتب العقود</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) / 10 سنوات (ماجستير في الهندسة المدنية) – خلفية قانونية + خبرة السعودية + مشاريع مائية</p></li><li><p><strong>المشتريات / مدير المواد</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة في المشتريات المائية</p></li><li><p><strong>مدير الهندسة</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة مهندس رئيسي في الهندسة المائية</p></li><li><p><strong>مدير الإنشاءات</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة مجلس التعاون الخليجى + معرفة FIDIC والعقود</p></li><li><p><strong>كبير مراقبي كميات / مراقب التكاليف</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – يجب وجود خبرة في معايير المياه بالسعودية</p></li><li><p><strong>مهندس التخطيط</strong> – 10 سنوات – خبرة في التخطيط</p></li><li><p><strong>مهندس التشغيل التجريبي</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – familiar مع معايير المياه في السعودية</p></li><li><p><strong>أمين العلاقات مع أصحاب المصلحة</strong> – 5 سنوات (دبلوم / بكالوريوس) – يفضل المواطن السعودي، خبرة في التنسيق المؤسسي</p></li><li><p><strong>متحكم المستندات</strong> – 5 سنوات (بكالوريوس) – خبرة مشاريع الهندسة المائية</p></li><li><p><strong>قائد QA/QC</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة QA/QC في الهندسة المائية مطلوبة</p></li><li><p><strong>مدير الصحة والسلامة والبيئة</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة) – يجب أن يكون مهندسًا (وفق متطلبات اللجنة) + HSE للمياه</p></li><li><p><strong>مسؤول إداري</strong> – 5 سنوات (درجة البكالوريوس) – مفضل السعودية + خبرة في مشاريع المياه</p></li><li><p><strong>كبير مهندسي مدني E2</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – خبرة دولية + معايير السعودية</p></li><li><p><strong>كبير مهندسي مدني E1</strong> – 15 سنة (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – إشراف مائي + معايير السعودية مطلوب</p></li><li><p><strong>مهندس مدني</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – المعرفة بمعايير المياه السعودية مطلوبة</p></li><li><p><strong>مهندس جيولوجيا هندسية</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – المعرفة بمعايير المياه السعودية مطلوبة</p></li><li><p><strong>مهندس كهرباء</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة الكهربائية) – معرفة معايير المياه السعودية مطلوبة</p></li><li><p><strong>مهندس ICA</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الكهرباء والتحكم) + يجب أن يمتلك المعايير الفنية للمياه السعودية</p></li><li><p><strong>مهندس ميكانيكا</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة الميكانيكية) – خبرة عالمية في مشاريع المياه</p></li><li><p><strong>نمذِج هيدروليكي أول</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) / 7 سنوات (ماجستير في الهندسة المدنية) – خبرة عالمية + معايير السعودية</p></li><li><p><strong>نمذِج هيدروليكي</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – familiar مع المعايير الفنية للمياه السعودية</p></li><li><p><strong>مشغل CAD/GIS</strong> – 7 سنوات (درجة البكالوريوس) – خبرة في رسومات المياه</p></li><li><p><strong>مهندس كيميائي / عملي</strong> – 10 سنوات (بكالوريوس في الهندسة الكيميائية)– خبرة في معالجة مياه الصرف والتحكم في العمليات</p></li><li><p><strong>مهندس مساح الكميات</strong> – 7 سنوات (بكالوريوس في الهندسة المدنية) – إنشاءات بنية تحتية وإشراف</p></li><li><p><strong>فني موقع ميكانيكا</strong> – 7 سنوات (دبلوم في الميكانيكا) – تنفيذ بنية تحتية (ميكانيكا)</p></li><li><p><strong>فني موقع مدني</strong> – 7 سنوات (دبلوم في المدنية) تنفيذ وبناء وإشراف البنية التحتية</p></li><li><p><strong>فني موقع كهرباء</strong> – 7 سنوات (دبلوم في الكهرباء) – خبرة في تنفيذ البنية التحتية</p></li><li><p><strong>مساح</strong> – 7 سنوات (دبلوم) – خبرة المسح الطبوغرافي</p></li><li><p><strong>موظف HSE</strong> – 7 سنوات (دبلوم / بكالوريوس) – إشراف HSE في أعمال البنية التحتية</p></li></ol>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><span><strong><span><span><span>اعثر على شانغريلا الخاص بك في شانغريلا </span></span></span></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>شانغريلا جدة</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>تثبّت فندق شانغريلا جدة كمعيار جديد للرفاهية في المدينة، مع نوافذ من الأرض إلى السقف تطلّ على الخارج، وتنعكس الديكورات الداخلية الأنيقة بلون أزرق البحر اللامحدود وجزر الشواطئ الرمليّة خارج النافذة. يوفر نادي الأطفال المخصص ومنطقة اللعب المُشرف عليها لوحة يمكن للعائلات من خلالها خلق ذكريات لا تُنسى، بينما تعد مفاهيم الطعام المبتكرة بإرضاء أذواق الضيوف الأكثر تميّزاً.</span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span><span>203 غرفة وجناح أنيقة إضافةً إلى 17 شقة فندقية فاخرة مُدارة</span></span></span></li>
<li><span><span><span>5 مطاعم وردهات، بما فيها شاينغ بالاس الأسطوري</span></span></span></li>
<li><span><span><span>مناسب لمعالم جدة الشهيرة ومول البحر الأحمر</span></span></span></li>
<li><span><span><span>116 شقة خاصة في برج العصيلة. كما لديهم وصول إلى مرافق نادي الصحة.</span></span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>ملخص الوظيفة:</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>المسؤولية عن التأكد من الرد السريع على اتصالات مركز الخدمة والمتابعة حتى القسم المعني.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span>بوصفنا مركز خدمة، نحن نعتمد عليك لـ:</span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span>معرفة أنظمة التشغيل في الهاتف/مركز الخدمة<br>مثل PABX / نظام مركز الاتصالات / برنامج محاسبة الاتصالات.</span></span></li>
<li><span><span>معرفة السياسات والإجراءات القياسية في شانغريلا لخدمات المركز.</span></span></li>
<li><span><span>التأكد من معالجة جميع مكالمات الضيوف والاتصالات الخارجية باحتراف ورعاية وفق سياسات وإجراءات الفندق وشانغريلا.</span></span></li>
<li><span><span>التأكد من الإرسال والاستلام الصحيح للفكس.</span></span></li>
<li><span><span>تسجيل جميع طلبات المكالمات الاستيقاظ والتأكد من أنها تعالج بشكل صحيح.</span></span></li>
<li><span><span>الرد على جميع الاتصالات الواردة.</span></span></li>
<li><span><span>توثيق وتوجيه طلب الضيف إلى الأقسام المعنية، وإذا لزم الأمر، إجراء مكالمات متابعة مع الضيوف لضمان حل الخدمة/عطل المرفق إلى الرضا.</span></span></li>
<li><span><span>إجراء مكالمات بدعم من المشغل</span></span></li>
<li><span><span>توثيق رسائل الضيوف</span></span></li>
<li><span><span>معرفة جميع إجراءات الطوارئ في الفندق وكيفية التعامل معها.</span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>ما الذي نبحث عنه:</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span>خبرة عمليّة لا تقل عن سنة واحدة.</span></span></li>
<li><span><span>القدرة على العمل ساعات مرنة ونوبات.</span></span></li>
<li><span><span>يتواصل ويكتب بطلاقة بالإنجليزية (بالإضافة إلى اللغة العربية).</span></span></li>
<li><span><span>مسؤول ومبادر.</span></span></li>
<li><span><span>سلوك لطيف وودود ومبتهج.</span></span></li>
<li><span><span><em>هذا المنصب مخصص لمواطني المملكة العربية السعودية فقط</em></span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><strong>لماذا الانضمام إلينا:</strong></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span>بيئة عمل تقدر شغفك وتدعم تحقيق الذات والنمو الشخصي. </span></li>
<li><span>مسارات تعلم وتطوير مُنظّمة مع فرص حقيقية لتطوير مهنتك ومهارات القيادة.</span></li>
<li><span>مزايا تنافسية وبرامج تقدير وامتيازات إقامة/سفر للزملاء تكافئ مساهمتك وتفانيك.</span></li>
<li><span>فرق تشجع الشمول والاحترام، وت valu التنوّع، وتوفر بيئة آمنة حيث يمكن للجميع الازدهار.</span></li>
</ul>
<br>
<p><span>نحن شركة توظيف توفر فرصاً متساوية. تُقبل طلبات جميع المرشحين المؤهلين. جميع المعلومات المقدمة من المتقدمين ستُعامل وتُستخدم فقط لأغراض التوظيف.</span></p><br><br>
<p><span>نقدّر اهتمامك بالانضمام إلينا. يرجى ملاحظة أن الاتصالات ستتم فقط مع المرشحين الناجحين.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<p><span><span><span><span>تثبيت على الواجهة الجديدة لواجهة جدة المطلة على البحر الأحمر، يضع شانغريلا جدة معياراً جديداً للرفاهية في المدينة. تدعو النوافذ من الأرض إلى السقف الهواء الطلق إلى الداخل، وتنعكس الديكورات الداخلية الأنيقة باللون الأزرق اللامحدود للبحر وجزر الشواطئ الرملية خارج النافذة. يوفر نادي الأطفال المخصص ومنطقة اللعب المُشرفة لوحة يمكن للعائلات من خلالها خلق ذكريات لا تُنسى، بينما تعد مفاهيم تناول الطعام المبتكرة بإرضاء أذواق الضيوف الأكثر تحضراً.</span></span></span></span></p><br><br>
<br>
<br><br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span>تمزج Mace بين خبرة البناء والاستشارات لإطلاق الإمكانات في كل شخص أو مشروع وإعادة تعريف حدود الطموح. قيمنا تشكل الطريقة التي نستشير بها ونحدد الأشخاص الذين نرغب في انضمامهم إلينا في رحلتنا.</span></p><br><p><span><strong>المشروع:</strong></span></p><br><p><span>هذه فرصة للعمل على واحد من أكبر البرامج في المملكة العربية السعودية. يتألف هذا المشروع الفريد من تطوير مختلط الاستخدام يشتمل على مرافق رياضية وترفيه وفنون إلى جانب جميع البنى التحتية المرتبطة به.</span></p><br><p><span>Mace هي إحدى شركاء التنفيذ الذين يتطلبون محترفين عاليي المستوى وذوي خبرة لقيادة فرق متكاملة عبر كل مرحلة من المشروع.</span></p><br><p><span><strong>ستكون مسؤولاً عن:</strong></span></p><br><ul><li><span>العمل كخبير موضوع (SME) لجميع أصول محطة معالجة مياه الصرف الصحي (WWTP) عبر البرنامج، وتوفير القيادة الفنية طوال التصميم والبناء والتكليف والتسليم.</span></li><li><span>مراجعة وضمان Designs عمليات معالجة مياه الصرف الصحي، بما في ذلك المعالجة البيولوجية، والمعالجة الثلاثية، والتعامل مع الحمأة، والتحكم في الفِتَرات ونُظم إعادة استخدام المياه المعاد تدويرها (TSE).</span></li><li><span>قيادة المراجعات الفنية لتسليمات المستشارين والمقاولين لضمان الامتثال لاحتياجات المشروع، واللوائح، وأفضل الممارسات الدولية.</span></li><li><span>تقديم المشورة الخبيرة حول تقنيات المعالجة مثل MBR وMBBR وSBR والوحل النشط وحلول إعادة الاستخدام المتقدمة للمياه.</span></li><li><span>دعم فرق المرافق والبنية التحتية في إدارة المخاطر الفنية، وحل المشكلات الهندسية المعقدة، وتطوير استراتيجيات التخفيف.</span></li><li><span>الإشراف على جودة البناء والاختبار والتشغيل والتحقق من الأداء لضمان تلبية المنشآت للمتطلبات التشغيلية والتنظيمية.</span></li><li><span>التنسيق مع المصممين والمقاولين والمشغلين وموردي المرافق وأصحاب المصلحة من العملاء لضمان اندماج سلس لأصول WWTP ضمن التطوير الأوسع.</span></li><li><span>مراجعة المستلزمات الفنية وبيانات الطرق وخطط التكليف ووثائق التسليم.</span></li><li><span>دعم أنشطة الجاهزية التشغيلية، بما في ذلك تطوير استراتيجية التشغيل والصيانة، ومتطلبات تدريب المشغلين، وتسليم الأصول للمستخدمين النهائيين.</span></li><li><span><strong>يجب أن تكون لديك:</strong></span><br><span>شهادة جامعية في الهندسة المدنية أو البيئية أو الكيميائية أو هندسة المياه، مع خبرة كبيرة في تنفيذ مشاريع بنية تحتية للمياه والصرف الصحي.</span></li><li><span>خبرة مثبتة في التصميم والتنفيذ والتكليف والتشغيل لمنشآت WWTP ذات النطاق الكبير.</span></li><li><span>معرفة فنية قوية بعملية معالجة مياه الصرف الصحي، وإعادة استخدام TSE، وإدارة الحمأة، ودمج المرافق.</span></li><li><span>خبرة في بيئات PMC أو Client أو Delivery Partner أو Programme Management ضمن برامج بنية تحتية كبرى.</span></li><li><span>مهارات إدارة أصحاب المصلحة الممتازة، مع القدرة على التأثير والتعاون عبر فرق المشروع المعقدة.</span></li><li><span>الامتثال لشروط الفيزا الضرورية للمملكة العربية السعودية وخبرة عمل ذات صلة في مشاريع/برامج عالية القيمة لشركة استشارات إدارة المشاريع، وهي مطلوبة للهجرة وموافقة العميل.</span></li></ul><p><span><strong>قيمنا</strong></span></p><br><p><span><strong>السلامة أولاً - العودة إلى المنزل بسلام وبصحة جيدة:</strong> نُعزِّز بيئة عمل آمنة ومتنوعة وشاملة، مع فهم أهمية الصحة والرفاهية في كل فريق.</span></p><br><p><span><strong>التركيز على العميل - الوفاء بوعدنا:</strong> نحن نتحمل جودة التسليم والنتائج الاستراتيجية ونبني علاقات طويلة الأجل مع عملائنا.</span></p><br><p><span><strong>النزاهة - افعل الشيء الصحيح دائماً:</strong> نؤثر في النتائج الإيجابية داخل صناعتنا، مع الالتزام بأحكام الامتثال.</span></p><br><p><span><strong>إيجاد الفرصة - ليتفوق موظفونا:</strong> نرعى ثقافة التحسين المستمر عبر جميع الأنشطة، لإلهام موظفينا وفرقنا ليطوروا أنفسهم.</span></p><br><p><br><span>تقدم Mace صاحب عمل شامـل وترحب باهتمام مجموعة متنوعة من المرشحين. حتى إذا شعرت أنك لا تستوفي جميع المعايير، يرجى التقديم فقد تكون أفضل مرشح لهذا الدور أو دور آخر داخل منظمتنا.</span></p><br><p><span>كما أننا منفتحون أيضاً لمناقشة خيارات العمل الجزئي والمرن والهجين إذا كانت مناسبة ضمن الدور.</span></p><br><p><span>#LI-Onsite</span></p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا حاجة لخبرة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة العلمية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>يَدَّقِق كِدّيّة المستقبل لمدينة السعودية الترفيه والرياضة والثقافة — مشروع ضخم قد يبلغ 360 كلم² خارج العاصمة رياض. <br> من مضامير سباق من فئة الفورمولا 1 وحدائق ترفيهية إلى استادات وقاعات عروض، نحن نبني وجهة لا مثيل لها. <br> هذا أكثر من مشروع، إنه تحوّل قومي. <br> مع تسريع عملية البناء، نحن نقوم بتوظيف مواهب طموحة للمساعدة في تشكيله. <br> إذا كنت تدفعك فكرة الحجم، التأثير، وفرصة بناء شيء أيقوني من الصفر، فـ«قديّة» يوجه لك الدعوة. <br> الملخص العام مدير مستودعات السكك الحديدية والقطارات والاستقرارية والأنظمة (DRSS) يقود توصيل العميل لحزمة التصميم-والبناء هذه وهو مسؤول عن التخطيط الناجح، التصميم المتكامل، التسليم، الاختبار، التشغيل التجريبي، النقل، وجاهزية التشغيل للنظام السككي الكامل المرتبط ببرنامج مترو رئيسي جديد. <br> ستعمل الدور كممثل قائد للمالك لجميع نطاق المستودعات والقطارات والأنظمة، مع التأكد من تنسيقها وتكاملها مع حزمة VST وأن نظام المترو بشكل عام يُسلم بأمان وكفاءة وبما يتوافق مع المتطلبات التشغيلية والتقنية والتنظيمية وبرنامج المشروع. <br> أحد التحديات الرئيسية للدور هو إدارة واجهات معقدة بين أنظمة السكك الحديدية والبنية التحتية المدنية والأصول التشغيلية ومزوّدي الخدمات والمساهمين الحكوميين والمطورين والمشغلين المستقبليين والمتعهدين ضمن مدينة تتطور بسرعة حيث بعض البنى التحتية المحيطة تعمل بينما ما زالت بعض الأصول في مرحلة التصميم والبناء. <br> يعمل مدير DRSS عن كثب مع حزمة الجسور والمرائب والأنفاق (VST) المنفصلة لتحقيق نتيجة توصيل متكاملة شاملة عبر الحزمتين، والتسليم اللاحق للمشغل/المُحتَرم. <br> وهذا يشمل إدارة واجهات تصميم معقدة عبر الحزم والجهات التنظيمية ومزودي الخدمات ومالكي الأصول المجاورة. <br> كما يقود، يطور، ويدعم فريقاً عالي الأداء، مع وضع توقعات واضحة وبناء القدرات وتعزيز ثقافة تعاونية تركز على السلامة والمسؤولية ونتائج المشروع الناجحة. <br> المسؤوليات الرئيسية: قيادة الاستراتيجية والتسليم والحوكمة لمرافق المستودعات والقطارات والسكك الحديدية. <br> الإشراف على التصميم والبناء والاختبار والتسليم وتحوّل بنية المستودع التحتية. <br> إدارة شراء القطارات وأداء الموردين والاختبار والقبول ومتطلبات دورة الحياة. <br> تقديم القيادة عبر أنظمة السكك الحديدية بما فيها الإشارات والاتصالات وأنظمة SCADA وتيار الطاقة وأنظمة E&M وباب شاشة المنصة ومكافحة التزوير والتقنيات السيبرانية ومسارات وأنظمة المستودع. <br> ضمان تكامل الأنظمة وإدارة الواجهات والسيطرة على التكوين وضمان السلامة والامتثال التنظيمي. <br> تنسيق الواجهات مع الأعمال المدنية والمرافق والطرق والمطورين والمشغلين والمنظمين وأصحاب المصلحة من الأطراف الثالثة. <br> قيادة الاختبار والتشغيل التجريبي وعمليات التشغيل الاستعدادية لدعم بدء الخدمة بنجاح. <br> دعم الشراء وإدارة العقود والموافقات الفنية وتغيير الضبط ومراجعة المطالبات والمفاوضات التجارية. <br> قيادة إدارة المخاطر وضمان الجودة وثقافة السلامة والتحسين المستمر طوال دورة حياة المشروع. <br> المؤهلات: درجة البكالوريوس في الهندسة أو هندسة السكك الحديدية أو الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية أو هندسة الأنظمة أو تخصص ذو صلة. <br> تسجيل مهندس محترف أو اعتماد مكافئ. <br> يفضل درجة الماجستير، مهندس فخري (CEng)، PE، PMP، أو شهادة مشابهة. <br> الخبرة: خبرة لا تقل عن 20 عاماً في مشاريع السكك الحديدية والمترو والعبور أو مشاريع بنية تحتية للنقل الكبرى. <br> خبرة قيادية مثبتة في جانب العميل في برامج سكك حديدية كبيرة. <br> خلفية قوية في تطوير المستودعات وتقديم القطارات ودمج أنظمة السكك وتقييمها واختبارها والتشغيل الاستعدادي. <br> خبرة إدارة فرق دولية متعددة التخصصات وواجهات أصحاب مصلحة معقدة. <br> خبرة مفضلة في أنظمة المترو بدون سائق ومشروعات مترو جديدة ومعايير السكك الحديدية الدولية (EN). <br> الكفاءات الرئيسية: قيادة استراتيجية وإدارة أصحاب المصلحة والتفاوض واتخاذ القرار. <br> تكامل أنظمة السكك والقطارات وهياكل المستودعات والسلامة وإدارة الأصول. <br> تنفيذ البرنامج، إدارة الواجهة، إدارة المخاطر، إدارة العقود، وتغيير الإدارة. <br></span></div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p>معرّف الطلب:<span>525823</span> </p><br> <p>في ألستوم، نفهم شبكات النقل وما يحرك الناس. من القطارات عالية السرعة والمترو والمونوريل والترام، إلى الأنظمة المتكاملة والخدمات والبنية التحتية والإشارات والتنقل الرقمي، نقدم لعملائنا المتنوعين أوسع محفظة في الصناعة. كل يوم، يقود أكثر من 80,000 زميل الطريق نحو تنقل أنظف وأكثر ذكاءً في العالم، مع ربط المدن بينما نخفض الانبعاثات ونستبدل السيارات.</p><br> <p>هل يمكنك أن تكون فني الاختبار والتكليف بدوام كامل في جدة، المملكة العربية السعودية الذي نبحث عنه؟</p><br>
<p><br><strong>دورك المستقبلي</strong></p><br> <p>تقبل تحديًا جديدًا وطبق خبرتك الفنية في مجال حديث. ستعمل إلى جانب زملاء متعاونين ومبتكرين.</p><br>
<p>ستلعب دورًا رئيسيًا في ضمان الدمج السلس والتحقق من أنظمتنا النقلية، مساهماً في نجاح مشاريعنا. يوميًا، ستعمل عن كثب مع فرق عبر الشركة (مثل مدير هندسة المشروع، مدير متطلبات المشروع، ومهندسي الاختبار والتكليف للنظام الفرعيين)، وتخطّط وتنسّق اختبارات الموقع، وأكثر من ذلك.</p><br>
<p>سوف تهتم تحديدًا بتنفيذ اختبارات الموقع وإنتاج تقارير الاختبار المرتبطة، مع الحفاظ وتطوير خبرتك الخاصة في أنشطة الاختبار والتكليف.</p><br> <p>سنطلب منك:</p><br>
<ul>
<li>
<p>المشاركة في إنتاج إجراءات الاختبار</p><br>
</li>
<li>
<p>التخطيط وتنسيق اختبارات الموقع من أجل تكامل النظام</p><br>
</li>
<li>
<p>تنفيذ اختبارات الموقع وتوليد تقارير اختبار تفصيلية</p><br>
</li>
<li>
<p>الإبلاغ والمتابعة بشأن خطط العمل لعطل النظام أثناء مرحلة الاختبار والتكليف</p><br>
</li>
<li>
<p>توثيق تكوينات النظام أثناء مراحل الاختبار المختلفة</p><br>
</li>
<li>
<p>تنفيذ العمليات والأساليب والأدوات المتعلقة بأنشطة الاختبار والتكليف</p><br>
</li>
</ul>
<p><br><strong>كل ما يخصك</strong></p><br> <p>نقدّر الشغف والموقف أكثر من الخبرة. لهذا لا نتوقع أن تمتلك كل مهارة بمفردك. بدلاً من ذلك، أدرجنا بعض المهارات التي نعتقد أنها ستساعدك على النجاح والنمو في هذا الدور:</p><br>
<ul>
<li>
<p>خريج من كلية هندسية (إلزامي)</p><br>
</li>
<li>
<p>دبلوم/درجة في الكهرباء والميكانيكا (محبذ)</p><br>
</li>
<li>
<p>على الأقل 3 سنوات من الخبرة في مجال فحص واختبار وتكليف السكك الحديدية</p><br>
</li>
<li>
<p>معرفة واسعة بالأنظمة الفرعية/المنتجات التي ستُختبر وتُكوّف</p><br>
</li>
<li>
<p>القدرة على قراءة المخططات الكهربائية وتشخيص الأنظمة لإيجاد العطل</p><br>
</li>
<li>
<p>القدرة على استخدام أدوات الاختبار وقياس الأداء المطلوب</p><br>
</li>
<li>
<p>روح فريق قوية مع القدرة على التواصل والاستماع بفعالية</p><br>
</li>
<li>
<p>مهارات القيادة والمرونة</p><br>
</li>
<li>
<p>القدرة على فهم المعايير والمتطلبات وبيئتها</p><br>
</li>
<li>
<p>التركيز على رضا العملاء/المشغل</p><br>
</li>
<li>
<p>الإنجليزية على مستوى مهني والتنقل بسهولة</p><br>
</li>
<li>
<p>منظم، دقيق، وقابل للتكيف مع تحمل ضغط قوي</p><br>
</li>
</ul>
<p><br><strong>أشياء ستستمتع بها</strong> انضم إلينا في رحلة تحول مدى الحياة – صناعة السكك الحديدية هنا لتبقى، so يمكنك النمو وتطوير مهارات وخبرات جديدة طوال مسيرتك المهنية. كما ستقوم أيضًا:</p><br>
<ul>
<li>
<p>التمتع بالاستقرار والتحديات ومسيرة وظيفية طويلة خالية من الروتين اليومي الممل</p><br>
</li>
<li>
<p>العمل مع معايير أمان جديدة لإشارات السكك الحديدية</p><br>
</li>
<li>
<p>التعاون مع فرق عابرة للوظائف وزملاء متعاونين</p><br>
</li>
<li>
<p>المساهمة في مشاريع مبتكرة</p><br>
</li>
<li>
<p>استخدام بيئة عملنا الرشيقة وشاملة</p><br>
</li>
<li>
<p>توجيه مسارك المهني بأي اتجاه تختاره عبر الوظائف والدول</p><br>
</li>
<li>
<p>الاستفادة من استثمارنا في تطويرك، من خلال تعلم حائز على جوائز</p><br>
</li>
<li>
<p>التقدم إلى أدوار مثل مدير اختبارات النظام أو مناصب قيادية أخرى</p><br>
</li>
</ul> <p>لا تحتاج أن تكون من عشاق القطارات للازدهار معنا. نضمن أنك عند صعودك أحد قطاراتنا مع أصدقائك أو عائلتك ستفخر. إذا كنت مستعدًا للتحدي، نود سماعك!</p><br> <p><b>مهم التنويه</b></p><br>
<p>بوصفنا شركة عالمية، نحن صاحب عمل يوفِّر فرص متساوية ويحتفل بالتنوع عبر 63 دولة نعمل فيها. نحن ملتزمون بإيجاد بيئة عمل شاملة للجميع.</p><br> <p>نوع الوظيفة: خبرة</p><br>
</div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">أفضل مرشح</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا توجد خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>المؤهل الدراسي</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>نظرة عامة على المنصب: سيكون اختصاصي بنية النظام لـ IBM CP4I OpenShift Operations/Administrator مسؤولاً عن تصميم وبناء وتأمين وصيانة بنية التكامل بين السحاب الهجين للمؤسسة. <br> يقع في تقاطع DevOps السحابي والهندسة الوسيطة، يركّز هذا الدور على إدارة IBM Cloud Pak for Integration (CP4I) بشكل شامل على منصّة Red Hat OpenShift Container Platform (RHOCP لضمان التوافر العالي وتدرّج خطوط الأنابيب التلقائية المستمر. <br> المسؤوليات الأساسية: تخطيط ونشر الكتلة CP4I: تخطيط، هندسة، تثبيت وتكوين تجمعات Red Hat OpenShift عبر بيئات سحابة هجينة، مع توفير منصة IBM Cloud Pak for Integration (CP4I) الأساسية باستخدام مديري دورة حياة المشغّلات (OLM).<br> إدارة مكوّنات التكامل: إدارة وتكوين دورة حياة القدرات الأساسية لـ CP4I عبر مشغّلاتها IBM المعنية، بما في ذلك IBM MQ، API Connect، App Connect (ACE)، Event Streams (Kafka)، وAspera.<br> الأمن وحوكمة الهوية: تأمين بنى الكتل من خلال فرض التحكم في الوصول بناءً على الأدوار (RBAC)، وإدارة تكاملات OAuth لـ Red Hat OpenShift، وطبقات الهوية Keycloak/IAM، وتكوين شهادات SSL/TLS.<br> الحوسبة والتخزين ودورة الحياة: تصميم طبقات تخزين مركزي للحاويات باستخدام محركات التخزين المعرفة بالبرمجيات وترتيب ترقيات الكتلة بسلاسة، وتحديثات الأمان وترقية العقد مع هدف دون توقف.<br> تشخيص الأداء وفرز الأولويات: تكوين لوحات مراقبة APM، وأتمتة التوفير متعدد المستأجرين باستخدام مناظير GitOps، واستكشاف أخطاء أحداث تدهور الكتلة المعقدة، وفشل وحدات التخزين المستمرة، وانخفاضات الشبكة بين الحاويات بشكل منهجي.<br> المهارات والمؤهلات المطلوبة: التعليم: درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، الهندسة الحاسوبية، تكنولوجيا المعلومات، أو تخصص تقني مشابه. <br> سجل هندسي أساسي: خبرة هندسية عملية عميقة في إدارة تجمعات Red Hat OpenShift المنتجة وإدارة مكونات IBM Cloud Pak for Integration (CP4I).<br> الكفاءة المعمارية والأنماط: معرفة قوية بالشبكات المعرفة بالبرمجيات (SDN/OVN)، وهياكل الدخول/التوجيه، وهياكل الشبكات الخدمات (Istio)، وسياسات الشبكة، وتوافق أمان الحاويات. <br> الإلمام بالأمن والبروتوكولات: فهم تقني عالي لأنماط التكامل المؤسسي، وآليات الرسائل المحصنة بالحاويات، وهياكل دورة حياة API. <br> التحليل والتقييم: قدرات تحليلية استثنائية وتصحيح أنظمة بشكل منهجي، مع امتلاك اهتمام تقني عالٍ بديناميكية الحاويات ومتغيرات sizing الحوسبية. <br> مجموعة الأدوات التقنية والأنظمة: بيئات التطوير الأساسية: Red Hat OpenShift Container Platform (RHOCP)، OKD، Kubernetes، CoreOS، IBM CP4I، IBM MQ، API Connect، ACE، Event Streams، DataPower. <br> لغات البرمجة ومحركات الواجهة: Linux CLI، Bash، البرمجة بـ Python، OpenShift CLI (oc)، kubectl. <br> الشبكات، واجهات برمجة التطبيقات الأساسية ومحركاتها: Red Hat OpenShift Data Foundation (ODF)، Ceph، Portworx، إضافات CSI، AWS EBS/EFS. <br> مديري التبعية والمستودعات: Ansible، Terraform، ArgoCD، Helm Charts، Customize، OLM Operators، Jenkins، GitLab CI/CD، Tekton، Prometheus، Grafana، OpenShift Logging، Sysdig. <br> حزم إدارة المشاريع المؤسسية: Jira، Azure DevOps (ADO)، أو Microsoft TFS. <br> التعاون والمهارات الشخصية: حل المشكلات عالية المخاطر والهدوء: يحافظ على هدوئه وتوجيهه المركزي عندما تنشأ فشل الإنتاج في الكتلة أو انقطاع الخدمات الدقيقة. <br> ينسق الإصلاحات المنهجية واستراتيجيات التخفيف الواضحة تحت الضغط، مع الحفاظ على تشغيل منصات عالية التوافر. <br> الشريك التعاوني لمساحة العمل الموزعة: قادر جدًا على العمل بسلاسة عبر بيئات الفريق البعيدة أو الهجينة، مع ترجمة واقع بنية الحاويات المعقدة إلى إرشادات نشر قابلة للتنفيذ لفرق التكامل. <br> مدافع جودة مثالية: يشجع باستمرار الأتمتة الهيكلية والاتساق في البنية التحتية كرمز والامتثال الصارم للمنصة، موجهًا الفرق بعيدًا عن أنماط التكوين المحلية المعدلة يدويًا. <br> التميز في اللغة والتواصل: اللغة الإنجليزية بطلاقة ( مكتوبة وشفوية ) مطلوبة. <br> العربية المحكية والمكتوبة ميزة كبيرة وتفضيل. </span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة العلمية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><span><strong><span><span><span>اعثر على شانغريلا الخاصة بك في شانغريلا </span></span></span></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>شانغريلا جدة</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>المتمركزة على الواجهة البحرية الجديدة بجدة على شاطئ البحر الأحمر، تضع شانغريلا جدة معياراً جديداً للفخامة في المدينة. النوافذ من الأرض حتى السقف في جميع أرجاء الفندق تدعو الخارج للدخول، والتصميمات الداخلية الأنيقة تعكس اللون الأزرق اللامتناهي للبحر والشواطئ الرملية أمامك. يوفر نادي الأطفال المخصص ومنطقة اللعب المشرفة أساساً للعائلات لخلق ذكريات لا تُنسى، بينما تعد مفاهيم الطعام المبتكرة بإرضاء ألطف الحواس.</span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span><span>203 غرفة وجناح أنيق بالإضافة إلى 17 شقة فندقية فاخرة.</span></span></span></li>
<li><span><span><span>5 مطاعم وواڤات، بما في ذلك شانغ بالاس الأسطوري</span></span></span></li>
<li><span><span><span>مريح للمزارات الشعبية بجدة ومول البحر الأحمر</span></span></span></li>
<li><span><span><span>116 مساكن برج عسيلا مملوكة بشكل خاص. كما يمكنهم الوصول إلى مرافق نادي العافية. </span></span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>ملخص الوظيفة:</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>أن تكون مسؤولاً عن التأكد من أن الاتصالات بمركز الخدمة تُجاب بسرعة ويتم متابعة الطلبات إلى القسم المختص.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span>كخدمة مركز، نعتمد عليك في:</span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span>معرفة أنظمة التشغيل في الهاتف / مركز الخدمة<br>مثلاً نظام المغلق / نظام مركز الاتصالات / برنامج محاسبة المكالمات.</span></span></li>
<li><span><span>معرفة سياسات وإجراءات التشغيل القياسية لشركة شانغريلا لمركز الخدمة.</span></span></li>
<li><span><span>التأكد من أن جميع المكالمات من الضيوف والمكالمات الخارجية تتم بشكل احترافي وبعناية وفقاً لسياسات وإجراءات الفندق وشركة شانغريلا.</span></span></li>
<li><span><span>التأكد من نقل واستلام الفاكس بشكل صحيح.</span></span></li>
<li><span><span>تسجيل بدقة جميع طلبات الإيقاظ والتأكد من معالجتها بشكل صحيح.</span></span></li>
<li><span><span>الرد على جميع المكالمات الواردة.</span></span></li>
<li><span><span>تسجيل وتوجيه طلب الضيف إلى الأقسام المناسبة، وإذا لزم الأمر، إجراء مكالمات متابعة للضيوف المعنيين لضمان حل عطل الخدمة/المرفق بما يرضيهم.</span></span></li>
<li><span><span>إجراء مكالمات بمساعدة المشغل</span></span></li>
<li><span><span>تسجيل رسائل الضيوف</span></span></li>
<li><span><span>يعرف جميع إجراءات الطوارئ في الفندق وكيفية التعامل معها.</span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>ما نبحث عنه:</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span>خبرة عملية لا تقل عن سنة واحدة.</span></span></li>
<li><span><span>القدرة على العمل بساعات ونِسَب دوام متغيرة.</span></span></li>
<li><span><span>التواصل والكتابة بطلاقة بالإنجليزية (بالإضافة إلى العربية).</span></span></li>
<li><span><span>المسؤولية والقدرة على المبادرة.</span></span></li>
<li><span><span>موقف لطيف وودود ومتفائل.</span></span></li>
<li><span><span><em>هذا المنصب للسعوديين فقط</em></span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><strong>لماذا تنضم إلينا:</strong></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span>بيئة عمل تقدر شغفك وتدعم تحقيق الذات والنمو الشخصي. </span></li>
<li><span>مسارات تعلم وتطوير منظمة مع فرص حقيقية لتقدم مهنتك ومهارات القيادة.</span></li>
<li><span>مزايا تنافسية وبرامج تقدير وامتيازات الإقامة/السفر للزملاء تكافئ مساهمتك وتفانيك.</span></li>
<li><span>فرق تعزز الشمولية والاحترام وتُقدر التنوع وتوفر بيئة آمنة يزدهر فيها الجميع.</span></li>
</ul>
<br>
<p><span>نحن صاحب عمل يوفّر فرصاً متكافئة. تُرحب الطلبات من جميع المرشحين المؤهلين. ستُعامل جميع المعلومات المقدمة من قبل المتقدمين وتُستخدم فقط لأغراض التوظيف.</span></p><br><br>
<p><span>نُقدّر اهتمامك بالانضمام إلينا. يرجى ملاحظة أن الاتصالات ستكون مع المرشحين الناجحين فقط.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<p><span><span><span><span>المتمركزة على الواجهة البحرية الجديدة بجدة بجانب شاطئ البحر الأحمر، تضع شانغريلا جدة معياراً جديداً للفخامة في المدينة. النوافذ الممتدة من الأرض حتى السقف تدعو الخارج للدخول، والتصاميم الداخلية الأنيقة تعكس اللون الأزرق اللامتناهي للبحر وشواطئه الرملية أمامك. يوفر نادي الأطفال المخصص ومنطقة اللعب المشرفة الأساس للعائلات لخلق ذكريات لا تُنسى، بينما تعد مفاهيم تناول الطعام المبتكرة بإرضاء أذواق أكثرها ت refinement.</span></span></span></span></p><br><br>
<br>
<br><br>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Company Description The FAENA Movement is a journey of art, culture, and community. Rooted in the soulful traditions of the South and elevated by imaginative design, our culture celebrates authentic hospitality and transformative experiences. We create spaces where dreams are brought to life through bold ideas, meaningful collaboration, and a deep sense of purpose. As we continue our expansion into the Kingdom of Saudi Arabia, FAENA The Red Sea will mark a new chapter visionary in spirit, exceptional in execution. We re building more than a hotel; we re shaping a world of beauty, wonder, and connection. If you re driven by creativity, excellence, and a desire to be part of something extraordinary, we invite you to help bring this vision to life.</p><p>Job Description FAENA The Red Sea is seeking a charismatic and service-oriented Doorman (Saudi National) to join our Front Office team. As one of the first and last points of contact for our guests, the Doorman plays a vital role in creating memorable arrival and departure experiences. This role is responsible for welcoming guests, assisting with transportation and luggage coordination, and ensuring a seamless flow of activity at the resort entrance while delivering the warmth, elegance, and attentiveness that define the FAENA experience.</p><p>Key Responsibilities Welcome guests warmly upon arrival and departure, creating a positive first and last impression. Open doors and assist guests entering and exiting vehicles in a professional and courteous manner. Coordinate with the Bell Desk team to ensure efficient luggage handling and delivery. Provide special attention to VIP arrivals, departures, and special guests. Assist guests with directions, transportation arrangements, and general resort information. Monitor and manage guest and vehicle flow at the resort entrance. Coordinate closely with Bell Attendants, Concierge, Valet, Security, and Front Office teams. Assist guests with boarding taxis, buggies, and other transportation services. Maintain the cleanliness and presentation of the entrance and driveway areas. Monitor arrivals and communicate VIP movements to relevant departments. Support group arrivals, events, and peak operational periods. Ensure guest safety while entering and exiting vehicles. Report safety concerns, security incidents, or unusual activity promptly. Assist with umbrella service and guest comfort during adverse weather conditions. Uphold luxury hospitality standards through professional appearance, grooming, and guest interactions.</p><p>We are much more than a world leader. We are 240,000 hoteliers with the same shared passion for welcoming. We take care of millions of guests in our 4,100 addresses and on our digital platforms. As an operator and franchisor (HotelServices), owner and investor (HotelInvest), we invest all our energy into making “Feel Welcome†resonate as the finest hotel promise.</p><p>From luxury to economy and in every corner of the globe, AccorHotels' 20 brands meet all the needs of business and leisure travelers seeking comfort, attention and high-quality services.</p><p>Our Brands include:</p><p>-Raffles</p><p>-Fairmont</p><p>-Sofitel</p><p>-MGallery</p><p>-Grand Mercure</p><p>-Pullman</p><p>-Swissôtel</p><p>-Novotel</p><p>-Suite Novotel</p><p>-Mercure</p><p>-Thalassa sea & spa</p><p>-Adagio</p><p>-ibis</p><p>-ibis Styles</p><p>-ibis budget</p><p>-HotelF1</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>High School Diploma or equivalent.</li><li>Previous experience in hospitality, guest services, customer service, or front-of-house operations preferred.</li><li>Experience within a luxury hotel or resort environment is advantageous.</li><li>Strong communication and interpersonal skills.</li><li>Professional appearance and excellent grooming standards.</li><li>Positive attitude with a passion for hospitality and guest service.</li><li>Ability to remain calm and attentive in a fast-paced environment.</li><li>Strong teamwork and collaboration skills.</li><li>Physically fit and able to stand for extended periods and assist with guest luggage when required.</li><li>Basic English communication skills; additional languages are an advantage.</li><li>Strong awareness of safety, security, and guest service standards.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The FAENA Movement is a journey of art, culture, and community. Rooted in the soulful traditions of the South and elevated by imaginative design, our culture celebrates authentic hospitality and transformative experiences. We create spaces where dreams are brought to life through bold ideas, meaningful collaboration, and a deep sense of purpose. As we continue our expansion into the Kingdom of Saudi Arabia, FAENA The Red Sea will mark a new chapter visionary in spirit, exceptional in execution. We re building more than a hotel; we re shaping a world of beauty, wonder, and connection. If you re driven by creativity, excellence, and a desire to be part of something extraordinary, we invite you to help bring this vision to life.</p><p>FAENA The Red Sea is seeking an energetic and dependable Housekeeping Runner (Saudi National) to join our Housekeeping team. This role plays a vital part in supporting the day-to-day operation of the department by ensuring housekeeping supplies, linen, amenities, and equipment are delivered efficiently throughout the resort. Working closely with Room Attendants, Public Area Attendants, Laundry, and other operational teams, the Housekeeping Runner helps maintain the exceptional standards of cleanliness, organisation, and service that define the FAENA experience.</p><p>Key Responsibilities</p><ul><li>Deliver linen, towels, amenities, and housekeeping supplies to guest floors and operational areas.</li><li>Restock housekeeping pantries, storage rooms, and service areas throughout the shift.</li><li>Assist with the movement and distribution of clean linen across the resort.</li><li>Collect soiled linen and waste from designated areas.</li><li>Support Room Attendants and Public Area Attendants with operational requests.</li><li>Maintain cleanliness and organisation of pantries, corridors, storage rooms, and back-of-house areas.</li><li>Assist with deep-cleaning projects and special housekeeping initiatives.</li><li>Support guest room preparation and turndown operations as required.</li><li>Respond promptly to housekeeping and guest requests.</li><li>Monitor stock levels and report shortages to supervisors.</li><li>Assist in tracking and organising linen and housekeeping inventories.</li><li>Report maintenance issues, damaged equipment, and safety concerns promptly.</li><li>Ensure housekeeping equipment and supplies are stored safely and correctly.</li><li>Follow health, safety, and hygiene standards at all times.</li><li>Work collaboratively with Housekeeping, Laundry, Engineering, and other departments to ensure smooth operations.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>High School Diploma or equivalent.</li><li>Previous experience in Housekeeping, Hospitality, Customer Service, or a similar role is preferred.</li><li>Good organisational and time management skills.</li><li>Ability to work efficiently in a fast-paced environment.</li><li>Strong teamwork and communication skills.</li><li>Basic understanding of housekeeping operations is advantageous.</li><li>Physically able to lift, carry, and move supplies throughout the shift.</li><li>Positive attitude and willingness to support operational needs.</li><li>Attention to detail and commitment to cleanliness standards.</li><li>Flexibility to work shifts, weekends, and public holidays as required.</li><li>Passion for hospitality and delivering exceptional guest experiences.</li></ul><p>We are much more than a world leader. We are 240,000 hoteliers with the same shared passion for welcoming. We take care of millions of guests in our 4,100 addresses and on our digital platforms. As an operator and franchisor (HotelServices), owner and investor (HotelInvest), we invest all our energy into making “Feel Welcome†resonate as the finest hotel promise.</p><p>From luxury to economy and in every corner of the globe, AccorHotels' 20 brands meet all the needs of business and leisure travelers seeking comfort, attention and high-quality services.</p><p>Our Brands include:</p><ul><li>-Raffles</li><li>-Fairmont</li><li>-Sofitel</li><li>-MGallery</li><li>-Grand Mercure</li><li>-Pullman</li><li>-Swissôtel</li><li>-Novotel</li><li>-Suite Novotel</li><li>-Mercure</li><li>-Thalassa sea & spa</li><li>-Adagio</li><li>-ibis</li><li>-ibis Styles</li><li>-ibis budget</li><li>-HotelF1</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The House Hotel, Jeddah ABOUT KERTEN HOSPITALITY Kerten Hospitality (KH) is an end-to-end lifestyle hospitality operator creating bespoke destinations, lodging, experiences and communities while optimising operations and driving profitability for savvy investors with a strong commitment to sustainability. KH transforms destinations through impactful partnerships with Lodging, Food & Beverage, Retail, Entertainment, Art and Wellness brands with a focus on building Ecosystems, and unique community-centric destinations, which connect International & local travelers. The Group s current pipeline of lodging includes projects in numerous countries in the Middle East, Europe, and North Africa region. An expanding development pipeline of more than 55 lodging projects representing over 4,500 keys planned across our international development pipeline. Our Impact Every destination we develop and every concept we bring to life is driven by purpose and rooted in ESG, locality, sustainability, innovation, meaningful collaborations, that nurture ecosystems supporting community growth, guided by our values of Connection, Curation, Innovation, and Leading the Way . ABOUT THE PROPERTY The House Hotel Jeddah King Road Positioned along the energy of the Red Sea coastline, The House Hotel Jeddah is conceived as a contemporary urban escape where coastal lifestyle meets modern hospitality. With 129 carefully curated rooms, the property brings together comfort, design, and effortless living, anchored by a vibrant signature restaurant that acts as both a social hub and a culinary destination. Location: On Saudi Arabia s western shore, Jeddah stands as one of the Kingdom s most dynamic cities a place where seaside living, culture, and modern life intersect. From the lively Jeddah Corniche to the historic streets of Al-Balad, a UNESCO World Heritage site, the city offers a unique blend of heritage and contemporary experiences. Jeddah is served by King Abdulaziz International Airport (JED), located approximately 20 km from the city center, ensuring strong connectivity both regionally and internationally. ABOUT THE ROLE KEY RESPONSIBILITIES Lead recruitment, onboarding, and retention strategies to ensure the Resort attracts and develops top talent. Implement HR policies and procedures in compliance with local laws and KH standards. Manage employee relations, conflict resolution, and disciplinary processes in a fair and professional manner. Oversee training, performance management, and career development programs. Drive employee engagement through recognition initiatives, wellness activities, and internal communications. Ensure accurate maintenance of employee records, contracts, and payroll support. Partner with management to align HR strategies with business goals and operational needs. Champion diversity, inclusion, and sustainability in all people-related practices. EXPERIENCE & SKILLS Bachelor s degree in Human Resources, Business Administration, or related field (HR certification is a plus). 5+ years of HR experience, with at least 2 years in a managerial role, preferably in hospitality. Strong knowledge of HR policies, labor law, and compliance requirements. Proficiency in HRIS systems, recruitment tools, and MS Office Suite. Excellent interpersonal, communication, and conflict-resolution skills. Proven ability to balance strategic planning with hands-on HR operations. Fluent in English and Arabic.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or related field (HR certification is a plus).</li><li>5+ years of HR experience, with at least 2 years in a managerial role, preferably in hospitality.</li><li>Strong knowledge of HR policies, labor law, and compliance requirements.</li><li>Proficiency in HRIS systems, recruitment tools, and MS Office Suite.</li><li>Excellent interpersonal, communication, and conflict-resolution skills.</li><li>Proven ability to balance strategic planning with hands-on HR operations.</li><li>Fluent in English and Arabic.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Company Description Raffles & Fairmont Red Sea , positioned in the Kingdom s groundbreaking Red Sea Project, will provide visitors access to a nature-focused resort. With 361 rooms, eleven distinct dining concepts, including overwater restaurants with views of the Red Sea and the mangroves, and a spa. The resort will be situated next to an 18 hole championship golf course, reflecting Fairmont s association as a world class golf destination. It will set new standards in sustainable development, positioned on 200km of untouched coastline, an archipelago of more than 90 unspoiled islands, dormant volcanoes, rich marine habitat, and ancient archaeological sites.</p><p>Job Description Raffles The Red Sea in Umluj, Saudi Arabia is seeking a skilled and customer-focused Bartender to join our dynamic hospitality team. In this role, you will craft exceptional cocktails and beverages while delivering outstanding service in our upscale resort environment. You will be the face of our bar operations, creating memorable experiences for our guests through your expertise, professionalism, and engaging personality. Reporting to the Outlet Supervisor / Outlet Manager, you will be responsible for, but not limited to:</p><ul><li>Prepare and serve a variety of non-alcoholic beverages according to established recipes and guest preferences</li><li>Maintain a clean, organized, and well-stocked bar station, ensuring all equipment and glassware are properly maintained</li><li>Provide knowledgeable recommendations on beverage selections and menu offerings to enhance guest satisfaction</li><li>Process transactions accurately using the Point of Sale (POS) system and handle cash and card payments with precision</li><li>Monitor and manage bar inventory, including stock levels, ordering supplies, and minimizing waste</li><li>Adhere to all health, safety, and sanitation regulations</li><li>Collaborate with front-of-house and back-of-house teams to ensure seamless service delivery</li><li>Engage with guests in a friendly and professional manner, building rapport and ensuring repeat visits</li><li>Maintain composure and efficiency during peak service periods in a fast-paced environment</li><li>Follow all company policies and procedures while representing the Raffles brand with excellence</li></ul><p>We are much more than a world leader. We are 240,000 hoteliers with the same shared passion for welcoming. We take care of millions of guests in our 4,100 addresses and on our digital platforms. As an operator and franchisor (HotelServices), owner and investor (HotelInvest), we invest all our energy into making “Feel Welcome†resonate as the finest hotel promise.</p><p>From luxury to economy and in every corner of the globe, AccorHotels' 20 brands meet all the needs of business and leisure travelers seeking comfort, attention and high-quality services.</p><p><br></p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Proven bartending experience in a luxury hospitality or upscale resort setting</li><li>Comprehensive knowledge of Mocktail preparation, and beverage service standards</li><li>Proficiency with Point of Sale (POS) systems and bar management software</li><li>Strong understanding of non-alcoholic beverages</li><li>Excellent cash handling and inventory management skills</li><li>Exceptional customer service and interpersonal skills with the ability to engage diverse guests</li><li>Physical stamina to stand for extended periods and work in a fast-paced environment</li><li>Attention to detail and commitment to maintaining high standards of cleanliness and presentation</li><li>Knowledge of health, safety</li><li>Strong communication skills in English; multilingual abilities are preferred</li><li>Familiarity with Saudi Arabian culture and hospitality expectations is preferred</li><li>Ability to work flexible schedules, including evenings, weekends, and holidays</li><li>Team player mentality with a positive attitude and willingness to support colleagues</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Overview We Are PepsiCo PepsiCo products are enjoyed by consumers more than one billion times a day in more than 200 countries and territories around the world. PepsiCo generated more than $79 billion in net revenue in 2021, driven by a complementary beverage and convenient foods portfolio that includes LAY S , DORITOS , CHEETOS , GATORADE , PEPSI , QUAKER and more. PepsiCo's product portfolio includes a wide range of enjoyable foods and beverages, including many iconic brands that generate more than $1 billion each in estimated annual retail sales. Guiding PepsiCo is our vision to Be the Global Leader in Beverages and Convenient Foods by Winning with PepsiCo Positive (pep+). Pep+ is our strategic end-to-end transformation that puts sustainability and human capital at the center of how we will create value and growth by operating within planetary boundaries and inspiring positive change for planet and people. Our employees drive our culture. No two days are the same; we are dynamic and full of passionate teams that embrace new ideas through our collaborative spirit. At PepsiCo, we know that our company can only succeed when our associates and the society we serve flourishes. We are committed to fostering a diverse workforce by creating a collaborative, equitable and inclusive space where everyone, regardless of what we look like, where we come from or who we love, has a voice. At PepsiCo we create a Space to be y( )u. Learn more about our culture and life at PepsiCo: https://stories.pepsicojobs.com/ Join PepsiCo, dare to transform.</p><p>Responsibilities Job Purpose: In Charge for all internal activity related warehouse, double check on stock issues and receive, control and job allocation to labours (helpers) so as to have optimum productivity. Coordinate with Store man for stock allocation to have smooth flow of order preparation and Invoicing Principal Accountabilities: Take over the shift from the previous shift detailing all the pending work. Follow off loading / loading by filling the Check list accurately and reporting to Storekeepers. Allocate job to labours. Monitor proper stock while loading report irregularities of wrong stickers, missing, excess cases and empty pallets. Carry out daily physical count of goods for inventory reconciliation and report it to the store man. Follow the hygiene process and ensure all the points are covered according to the checklist. Coordinate with forklift operator in rearranging storage / movement of goods to facilitate FEFO procedure. Handover the shift to the next shift with jobs to be completed or any special instructions. Ensure all equipment in the Warehouse is well maintained, used in proper manner and the periodic maintenance is recorded. To implement, sustain and participate in the continual improvement of the EHS Management System (MS) at area of responsibility in accordance to the legislations, PepsiCo GEHSMS and relevant EHS standards, ensuring proper controls for all hazards and risks associated with all activities/areas are in place and EHS targets are achieved</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Minimum two years in supply chain role with experience in cross-functional positions preferably in FMCG business. Additional experience in a labor-intensive organization will be preferable. High school certificate in any faculty A self-motivated person with the ability to identify, initiate and implement corrective actions. Highly effective communication skills. Ability to control labours at multiple functions. Apply flexible thinking while problem solving in a systematic manner. Broad planning and cross-functional understanding.</p><p></p></section>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><span><strong><span><span><span>Find Your Shangri-La in Shangri-La </span></span></span></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>Shangri-La Jeddah</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>Anchored on the new Jeddah Waterfront along the shores of the Red Sea, Shangri-La Jeddah sets a new standard for luxury in the city. Floor-to-ceiling windows throughout the hotel invite the outdoors in, and the stylish interiors reflect the endless blue of the sea and sandy beaches right outside. A dedicated Kids Club and supervised play area provides the canvas for families to create unforgettable memories, while innovative dining concepts promise to satisfy the most refined palates.</span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span><span>203 stylish rooms and suites plus 17 luxury serviced apartments.</span></span></span></li>
<li><span><span><span>5 restaurants and lounges, including the legendary Shang Palace</span></span></span></li>
<li><span><span><span>Convenient for Jeddah’s popular landmarks and Red Sea Mall</span></span></span></li>
<li><span><span><span>116 privately owned Burj Assila Residences. They also have access to The Wellness Club facilities. </span></span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>Job Summary:</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span>To be responsible of Ensuring that calls to the Service Centre are promptly answered and requests are followed through to the concerned department.</span></span></p><br><br>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span>As a Service Centre, we rely on you to,</span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span>To have knowledge of the operational systems at Telephone / Service Centre<br>e.g. PABX / Call Centre System / Call Accounting Software.</span></span></li>
<li><span><span>To have knowledge of Shangri‐La’s standard operating policies and procedures for the Service Centre.</span></span></li>
<li><span><span>Ensures all calls from guests and external calls are handled professionally and with care adhering to hotel’s and Shangri‐La policies and procedures.</span></span></li>
<li><span><span>Ensures correct transmission and receipt of facsimile.</span></span></li>
<li><span><span>Accurately records all requests for wake‐up calls and ensures they are handled correctly.</span></span></li>
<li><span><span>Answer all incoming calls.</span></span></li>
<li><span><span>Records and channels guest request to appropriate departments, If required, performs follow‐up calls to guests concerned to ensure service / facility defect has been rectified to satisfaction.</span></span></li>
<li><span><span>Makes operator assisted calls</span></span></li>
<li><span><span>Records guest’s messages</span></span></li>
<li><span><span>Knows all the Emergency Procedures of the hotel and how to handle them.</span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><span><strong><u><span><span><span>What we are Looking For:</span></span></span></u></strong></span></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span><span>At least 1 year working experience.</span></span></li>
<li><span><span>Ability to work flexible hours and shifts.</span></span></li>
<li><span><span>Communicates and writes with fluency in English (as well as the Arabic language).</span></span></li>
<li><span><span>Responsible and able to take initiative.</span></span></li>
<li><span><span>Pleasant, friendly, and cheerful attitude.</span></span></li>
<li><span><span><em>This Position is for Saudi Nationals Only</em></span></span></li>
</ul>
<br>
<p><span><strong>Why Join Us:</strong></span></p><br><br>
<br>
<ul>
<li><span>A workplace that values your passion and supports self-realization and personal growth. </span></li>
<li><span>Structured learning and development pathways with real opportunities to advance your professional craft and leadership skills. </span></li>
<li><span>Competitive benefits, recognition programs, and colleague stay/travel perks that reward your contribution and dedication. </span></li>
<li><span>Teams that promote inclusion and respect, value diversity, and foster a secure environment where everyone can thrive.</span></li>
</ul>
<br>
<p><span>We are an equal opportunity employer. Applications from all qualified candidates are welcomed. All information provided by applicants will be treated in and used only for recruitment purposes.</span></p><br><br>
<p><span>We appreciate your interest in joining us. Please note that only successful candidates will be contacted.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<p><span><span><span><span>Anchored on the new Jeddah Waterfront along the shores of the Red Sea, Shangri-La Jeddah sets a new standard for luxury in the city. Floor-to-ceiling windows throughout the hotel invite the outdoors in, and the stylish interiors reflect the endless blue of the sea and sandy beaches right outside. A dedicated Kids Club and supervised play area provide the canvas for families to create unforgettable memories, while innovative dining concepts promise to satisfy the most refined palates.</span></span></span></span></p><br><br>
<br>
<br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
Preferred candidate </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>Years of experience</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
No experience required </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>Degree</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
Bachelor's degree / higher diploma </div>
</div>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Regional role defined main point of contact for all Etihad cargo related matters with direct responsibility for cargo warehouse operation and freighter ramp supervision at the appointed station. Planning and oversight on key activities, routes and products with focus on defined performance requirements in relation to OTP, eAWB, Cargo IQ, SLA s and FAB etc. Ensure safe, secure and on time delivery of all high profile shipments on flights and key routes. Responsible to drive and improve freighter OTP in a highly challenging environment of the appointed stations by fulfilling all tasks associated to ramp organization/supervision of freighter operations. Establish best practices to enable revenue budget achievements and to support service delivery, cost savings and compliance to safety and security regulations. Lead and establish best practices to ensure all flights are maximized to their capacity and contact review of processes and procedures for improvements of service delivery such as reduction in UTLs, operational discrepancies and offloads. Able to support, deliver and plant complex cargo loads for either passenger or freighter operations. Provide on job training and coaching and advice to GHA stuff to upgrade their skills, knowledge and confidence level. Ensure compliance with all Etihad procedures and regulatory requirements in relation to safety, security and dangerous goods. Responsible for service delivery of the designated stations through SGHA/SLA s and KPI/Cargo IQ, eAWB measurement. Being flexible with operations shift requirement and able to work in all positions below the title position which means cross skill functionality is a prerequisite with focus on the continuous development of competency level. Must be able to execute add hoc tasks required and other EY network stations to support various expectations and initiatives. Responsible to conduct regular inspections and audits on the facilities to ensure work progress and services/SOP complies with all regulatory requirements including Health, security and safety (under SMS guidelines) enforcement of EY processes and procedures. Micromanagement of special services and products/VIP shipments from acceptance to customer delivery. Finance - raise PR, PO & GRN in SAP as per requirement And verify the supplier invoices to ensure it's correct and charged as per the contract. Interface with the airport authorities i.e. Customs, police and airport operator to gain support in the implementation of EY initiatives. Make day-to-day operational decisions to manage and mitigate operational safety and security related risks associated with assigned tasks, through effective evaluation and decision making based on conditions, hazards and threats. Escalate medium or higher level risks to appropriate management level personnel.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Degree/diploma level in logistics, operations management, or related discipline with acquired specialization in cargo handling operations</li><li>At least five years of cargo operations experience along with freighter handling and managing team and supplier</li><li>Good understanding of computer air freight specifications, in depth knowledge of industry standards and legal regulations.</li><li>Industry training in DG/cargo operations/special products/ safety and security/weight and balance advantage</li><li>Fully conversant with cargo handling processes, procedures, and regulatory compliance expectations.</li><li>Experienced on cargo handling systems, messaging requirements and manual handling system, knowledge of freighter aircraft specifically the 747F/777F.</li><li>Understanding of budgetary controls related to cargo handling at network stations, good written and verbal communication skills</li></ul><p></p></section>
شركة ICMS Group – International Construction & Manufacturing Services هي شركة مقاولات صناعية متعددة التخصصات رائدة في المملكة العربية السعودية تخدم قطاعات النفط والغاز، والبتروكيماويات، وتوليد الطاقة، وغيرها من القطاعات الصناعية الكبرى عبر السعودية. مع أكثر من 20 عامًا من الخبرة، تقدم ICMS حلول البناء والتشغيل والصيانة والخدمات الصناعية والهندسة والتوريدات مدعومة بأكثر من 10,000 موظف م Dedicated. نمت الشركة بثبات من خلال تقديم حلول صناعية متنوعة مصممة لتلبية متطلبات الصناعة المتخصصة والحفاظ على علاقات قوية مع عملاء مرموقين. تعمل ICMS كمزود حلول موحد لعمليات المصانع، والصيانة، والتعامل مع المنتجات، والخدمات ذات الصلة، مدعومة بشهادات ISO 45001:2018، ISO 14001:2015، وISO 9001:2015. وتلتزم المؤسسة بجودة لا تقبل المساومة، وممارسات تجارية أخلاقية، وشراكات طويلة الأجل مبنية على الثقة والمسؤولية والتميز.<br>وصف الدور: سيدير مهندس المشروع الكهربائي التنسيق والأنشطة الهندسية الكهربائية للمشروعات الصناعية، مع الالتزام بالمعايير الفنية واللوائح السلامة ومتطلبات العملاء. هذا الدور الهجين بدوام كامل مقره في الجبيل.<br>نظرة عامة على الدور: المسمى الوظيفي: مهندس مشروع – كهربائي المكان: سابك، الجبيل (المملكة العربية السعودية) الخبرة: 10+ سنوات على الأقل في النفط والغاز/ البتروكيماويات التعليم: درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية الرخصة: يجب أن يكون مسجلاً في المجلس السعودي للمهندسين (SCE) المسؤوليات الرئيسية إدارة المشروع: قيادة دورة الهندسة (FEED إلى التكليف) لمشروعات CAPEX الكهربائية المؤسسية. إشراف المقاولين: إدارة مقاولين EPC من الدرجة الأولى، مراجعة حزم التصميم، وحل نزاعات التصميم. المراجعة الفنية: اعتماد رسومات كهربائية، تخطيطات المحطات، مخططات الأسلاك الأحادية، وتنسيق الحماية. فرض المعايير: ضمان الامتثال المطلق لمعايير الهندسة SABIC (SES)، وإك IEC، وIEEE. توريد المعدات: الإشراف على التقييمات الفنية للمعدات عالية/متوسطة/منخفضة الجهد الحيوية (المفاتيح، المحولات، VFDs). الدعم التجاري: إعداد نطاقات العمل (SOW)، تقديرات التكاليف، وقيادة تقييمات العطاءات الفنية. الامتثال EHSS: تعزيز أطر السلامة الصارمة، حضور مراجعات HAZOP وتقييم المخاطر.<br>متطلبات المرشح: 10+ سنوات من الخبرة القوية في صناعات النفط والغاز، المصافي، أو البتروكيماويات. سجل مثبت بالعمل من مقر رئيسي لشركة مالكة/مشغلة أو التعامل مع مشاريع EPC كبيرة. معرفة متعمقة بـ ETAP، AutoCAD، وأنظمة توزيع الطاقة الصناعية. مهارات قيادية واتصال قوية لمواءمة فرق أصحاب المصلحة متعددة الوظائف.
مقدمة الأعمالMajid Al Futtaim Holding هي المطور والمشغل الرائد للمراكز التسوقية والتجزئة والمجتمعات والترفيه في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا ووسط آسيا. يعمل لديها أكثر من 43000 موظف، إيرادات تزيد عن 11 مليار دولار أميركي، وتغطي عملياتها 18 دولة. بعض العلامات التجارية الأيقونية التي نحملها تشمل مول الإمارات، كارفور، أول سانتس، ليجو، سيتي سنتر، أبيركرومبي وآند فيتش، وفوكس سينما. نؤمن بأن نصنع لحظات عظيمة للجميع، كل يوم <br>المسمى الوظيفي: مندوب مبيعات | لياقة مجيد الفطيم | العمليات<br>وصف الدور: كن البطل النهائي لمعايير خدمة العملاء بما يتماشى مع إرشادات مجيد الفطيم، وفهم احتياجات العملاء وتمكين تحقيق تجربة استثنائية للعميل. ضمان معالجة مخاوف العملاء بسرعة وبشكل مهني وتصعيدها في الوقت المناسب إلى مدير المتجر عند الضرورة، مع الحفاظ على اهتمام العميل طوال جميع interactions. تحقيق أهداف المبيعات المحددة واستخدام طرق إبداعية لتجاوزها، مع وضع العميل في الاعتبار. المساهمة في تعزيز أهداف المبيعات من خلال المعرفة الشاملة بالمنتجات، مع اغتنام فرص البيع الإضافي والبيع المتبادل. ضمان الحفاظ على معايير المتجر في جميع الأوقات، ودعم المهام داخل المتجر بما في ذلك النظافة والترتيب وإعادة التزويد. الامتثال لجميع سياسات ولوائح أمان المتجر، مما يقلل من التعرض لفقدان المخزون. استخدام مهارات البيع المتقدمة لدعم احتياجات العميل بشكل أفضل، وتوليد معاملات عالية القيمة، وبناء تدفق ثابت من العملاء المتكررين. التوصية بالمنتجات، الاختيار، ومساعدة العثور على البضاعة أو الحصول عليها بناءً على حاجة العميل في علامات تجارية ومتاجر ماجد الفطيم للأزياء الأخرى، إن لم تكن متاحة داخل المتجر.<br>المتطلبات: شهادة الثانوية العامة، خبرة صناعية من 1-2 سنوات، مهارات تواصل ممتازة، خدمة عملاء مميزة<br>ما نقدمه: في ماجد الفطيم، هدفنا خلق لحظات عظيمة، ونشر السعادة، وبناء تجارب تبقى في ذاكرتنا مدى الحياة. نحن فخورون بأننا خلال الـ 27 عامًا الماضية بنينا سمعة كقائد سوق إقليمي في ما نقوم به. انضم إلينا! اعمل في بيئة ودية، حيث يشارك الجميع طاقات إيجابية ومتحمسون لمستقبلنا. اعمل مع أكثر من 45,000 زميل متنوع وموهوب، جميعهم يسترشدون بنموذج القيادة لدينا.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>مُقْدِمَة الأعمال</strong><br>شركة ماجد الفطيم القابضة هي المطور والمشغّل الرائد للمراكز التجارية والتجزئة والمجتمعات والترفيه في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا ووسط آسيا، ويضم فريقها أكثر من 43,000 شخص وإيرادات تتجاوز 11 مليار دولار أمريكي وتعمل في 18 دولة. من بين العلامات التجارية الشهيرة التي نملكها: مول الإمارات، كارفور، أول سانتس، ليغو، سيتي سنتر، أبيركرومبي وجينش فايتش، وفوكس سينما. نؤمن بخلق لحظات رائعة للجميع، كل يوم.<br><strong>المسمى الوظيفي</strong><br>Associate – Information Technology | MAF Retail | Head Office Retail<br><strong>ملخص الدور</strong><br>يتحمل موظف الدعم الفني مسؤولية توفير أعلى جودة من الخدمة مع رعاية عملاء ممتازة في استقبال الطلبات وتحديد أولوياتها وتوثيقها وحلها بشكل نشط لعملائنا في الوقت المناسب. كما أن الشخص في هذا الدور سيكون مسؤولاً عن التفاعل مع المستخدمين عبر الهاتف في بيئة مركز المساعدة المزدحمة.<br><strong>الملف الوظيفي</strong></p><br><br><ul><li>تقديم الدعم الأولي لجميع وحدات الأعمال في جميع الطلبات المتعلقة بتقنية المعلومات</li><li>تقديم الدعم الهاتفي خارج ساعات العمل، وفي العطلات وعطلات نهاية الأسبوع عند الضرورة</li><li>تقديم الدعم لجميع منتجات وخدمات تكنولوجيا المعلومات، بما في ذلك الإجابة على الأسئلة واستكشاف المشكلات</li><li>تنسيق واختبار ومراجعة الطلبات للتغييرات التي يحددها موظفو MAF Retail</li><li>تحديث التذاكر بسجلات الأنشطة المناسبة وإغلاق التذاكر عند إدخال الحل عند إكمال المهمة</li><li>التحقق من أن الحلول المقترحة تحل مشاكل المستخدمين بشكل فعال من خلال المتابعة الشفوية أو عبر البريد الإلكتروني</li><li>دعم تنفيذ وخطط العمل من أجل زيادة الإنتاجية والأداء وفعالية العمليات</li><li>الإبلاغ عن أي إجراء قد يؤثر على التشغيل الصحيح للشركة</li></ul><p><br><strong>المتطلبات</strong></p><br><br><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب الآلي أو ما يعادلها</li><li>0-2 سنوات خبرة في قسم تقنية المعلومات</li><li>مهارات اتصال تجاري وعرض تقديمي</li><li>تنظيم عالي مع مهارات تعدد المهام قوية</li></ul><p><br><strong>ما نقدمه</strong></p><br><br><ul><li>في ماجد الفطيم، مهمتنا هي خلق لحظات رائعة ونشر السعادة وبناء تجارب تبقى في ذاكرتنا مدى الحياة. نحن فخورون بأننا على مدى 27 عامًا بنينا سمعة كقائد إقليمي في ما نقوم به. انضم إلينا!</li><li>العمل في بيئة ودودة حيث يشارك الجميع أجواء إيجابية ومتأهبون للمستقبل.</li><li>العمل مع أكثر من 45,000 زميل متنوع وموهوب، جميعهم تحت توجيه نموذج القيادة لدينا.</li></ul> <br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشَّح مفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا خبرة مطلوبة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>المؤهل</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p><strong>“شغف بالكمال”</strong></p><br><p>فنادق Swissôtel والمنتجعات هي مجموعة مميزة من الفنادق الفاخرة التي نضع فيها تركيزنا على موظفينا. نسعى لتوفير بيئة محفِّزة ومجزية تجذب الأشخاص الملهمين والموهوبين الراغبين في تقديم أفكار جديدة، واستخدام وتطوير معرفتهم لإعادة ابتكار مسارهم المهني.</p><br><p><strong>Swissôtel Al Maqam</strong> هو ثاني فندق يفتح ل Swissôtel في المملكة العربية السعودية. يقدم الفندق 1624 غرفة وأجنحة أنيقة بتصميم حديث، مكملة لقيم الثقافة العربية اليوم.</p><br><p>كجزء من مجمع أبراج البيت المرموق، يعد Swissôtel Al Maqam فندقاً فاخراً من فئة الخمس نجوم يقع على مقربة من المسجد الحرام، ويتطل على الكعبة والمسجد الحرام.</p><br><p><strong>Swissôtel Al Maqam</strong> جزء من تطوير حضري جديد، يضم مطعمين وردهة تنفيذية وغرفتين اجتماعات ومركز أعمال. لديه مداخل خاصة تسهل وصول ضيوفنا الكرام إلى المسجد الحرام</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p>تقرير إلى مساعد مدير خدمة سويس، تشمل المسؤوليات والوظائف الأساسية ما يلي على سبيل المثال لا الحصر:</p><br><ul><li>توفير وتوجيه إجراءات فورية لجميع الشكاوى من الضيوف.</li><li>التأكد من متابعة الإجراء داخل الوقت المقتبس.</li><li>العمل مع الأقسام المعنية لضمان الكفاءة في تلبية احتياجات الضيوف.</li><li>الترويج لخدمات ومرافق الفندق لتشجيع تجربة منتجع استثنائية.</li><li>العمل في بيئة غير تحت إشراف ومُلك القرار المستقل بما يخدم مصلحة تجربة الضيف.</li><li>الإسهام في بيئة فريق من خلال مساعدة الزملاء في جميع الأقسام المرتبطة بمركز الاتصالات. والتأكد من تدوين الانتباه للتفاصيل مع كل مسألة للضيف.</li><li>التعامل مع جميع طلبات الاستيقاظ 24/7</li><li>التعامل مع فاكس الفندق الرئيسي 24/7</li><li>التعامل مع مكالمات الطوارئ وطلب الطبيب في الفندق عند الحاجة 24/7</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال</li><li>خبرة سابقة كمشغل هاتف ميزة إضافية</li><li>مهارات اتصال وتنظيم ممتازة</li><li>قدرات تواصل شخصية وحل مشاكل قوية</li><li>مسؤول وموثوق للغاية</li><li>القدرة على العمل بتناغم مع الزملاء كجزء من فريق مع إشراف محدود</li><li>القدرة على التركيز على احتياجات الضيوف، والبقاء هادئاً ومؤدباً في جميع الأوقات</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><ul><li>سابق خبرة في العمل مع أوبرا أو نظام مشابه</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية</li></ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا يوجد خبرة مطلوبة
</div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>المؤهل</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي
</div>
</div>
As business development manager at dopamine Creative Agency, you will be a key player in driving the agency's growth by leading our commercial engine across the Saudi market. Your mission is to identify, engage, and convert new business opportunities across all sectors. We serve government entities, Vision 2030 programs, semi-government organizations, defense and industrial groups, and private brands across every industry. You will own the pipeline from first outreach to signed contract, build strong long-term client relationships, and ensure every engagement delivers both client satisfaction and business profitability.<br>You will be dopamine's dedicated business development hire, reporting directly to the managing director and working alongside the shareholder group to build the commercial function from the ground up. Our internal creative team and project management handle delivery, so you focus entirely on hunting, closing, and account development. This is a role for a commercial operator who wants full ownership from day one, real influence on the agency's growth trajectory, and the freedom to shape how dopamine wins in the market.<br>Business Development Manager Responsibilities1. Business Development & Pipeline Growth:Identify and develop new business opportunities across all sectors dopamine serves: government entities, Vision 2030 programs, semi-government organizations, defense and industrial groups, and private brands across every industry. Build and manage a structured target-account list, prioritized by fit and estimated deal size. Conduct research on target organizations, decision-makers, budget cycles, procurement processes, and buying signals. Run consistent outreach through email, Linked In, referrals, warm introductions, and government procurement platforms (Etimad, Forsah, and equivalents) where applicable. Set and achieve monthly and quarterly sales targets. Report progress weekly to the Managing Director and adjust tactics as needed.<br>2. Proposal Development & Contract Negotiation:Prepare and submit technical and financial proposals in both Arabic and English at a professional standard. Coordinate scope with the creative team and pricing with the Managing Director. Negotiate contracts and close agreements to maximize agency profitability.<br>3. Client Relationship Management:Build and maintain strong, long-lasting client relationships from first meeting through onboarding. Understand each client’s objectives, brand context, and success metrics. Serve as the commercial point of contact for signed clients during their first 90 days after contract signing. Coordinate clean handoff to the Project Manager for delivery, while remaining available for scope changes and upsell. Manage renewals, upsell opportunities, and long-term account development. Deliver weekly pipeline reports to the Managing Director.<br>5. Market Intelligence & Representation:Stay abreast of Saudi market trends across all sectors, competitor activities, and Vision 2030 developments that shape opportunity flow. Attend industry events, conferences, and networking activities in Riyadh. Provide market feedback to the creative team and Managing Director to sharpen positioning and service offering. Partner with the Managing Director on the highest-value strategic pitches, contributing commercial ownership, deck development, financial modeling, and follow-up cadence.<br>Qualifications2–4 years of business development, sales, or account management experience in a creative agency, marketing agency, professional services firm, or B2B environment selling into Saudi Arabia or the GCC market. Demonstrable track record of closing engagements at 100K SAR and above, candidates will be asked to walk through specific closed deals in the interview. Fluent Arabic (written and spoken), non-negotiable for Saudi client engagement across all sectors. Professional English (written and spoken) for internal work and international brands. Strong commercial writing in both Arabic and English (proposals, decks, follow-up communications). Familiarity with Saudi government procurement platforms (Etimad, Forsah) and public-sector tender processes is a strong plus. Entrepreneurial spirit and a solution-oriented attitude. Bachelor’s degree in Business, Marketing, Communications, or related field preferred. Professional software skills in:Microsoft Office / Google Workspace Email Communication CRM Tools (Hub Spot, Salesforce, Pipedrive, or Zoho) Video Conferencing (Zoom, Google Meet, Microsoft Teams) English & Arabic Language Speaking/Writing<br>What We Offer ..• A defining role as dopamine’s dedicated business development manager; design the function from day one.• Direct working partnership with the managing director and the shareholder group.• Competitive base salary plus commission on all revenue you close.• A dynamic and creative work environment.• Opportunities for professional growth and development.• A collaborative and supportive team culture.