Office boy Jobs in Saudi

<p>Leading Riyadh-based training and development center announces its desire to attract an "Operational Operations Manager" to join the team immediately, to take on the management and organization of the center’s daily activities and ensure the training process runs with the highest quality standards. The main tasks and responsibilities: <br> - Schedule management: preparing and scheduling training courses and coordinating the timing between trainers and trainees. <br> - Operational supervision: monitoring the logistical arrangements for training rooms (on-site or online virtual). <br> - Customer service and support: receiving inquiries from trainees and companies, and quickly and efficiently solving daily operational issues. <br> - Certificates and reports issuance: supervising the extraction and accreditation of attendance certificates, and submitting periodic performance reports to management. <br> - Internal coordination: linking the sales, trainers, and management departments to ensure an integrated training experience. <br> Requirements and qualifications: <br> - Experience: at least two years in administrative or operational work (preferably with a background in training centers, institutes, or the education and services sector). <br> - Technical skills: high proficiency in Learning Management Systems (LMS), Microsoft Office programs (Excel, Word), and schedule systems. <br> - Legal status: priority for those with a valid and transferable residence permit, or those with a legal status allowing immediate flexible work. <br> - Soft skills: high organizational ability, ability to work under pressure, and excellent communication skills. <br> Application method: interested candidates who meet the conditions should send an updated resume with the job title in the subject line (Operational Operations).</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Leading Riyadh-based training and development center announces its desire to attract an "Operational Operations Manager" to join the team immediately, to take on the management and organization of the center’s daily activities and ensure the training process runs with the highest quality standards. The main tasks and responsibilities: <br> - Schedule management: preparing and scheduling training courses and coordinating the timing between trainers and trainees. <br> - Operational supervision: monitoring the logistical arrangements for training rooms (on-site or online virtual). <br> - Customer service and support: receiving inquiries from trainees and companies, and quickly and efficiently solving daily operational issues. <br> - Certificates and reports issuance: supervising the extraction and accreditation of attendance certificates, and submitting periodic performance reports to management. <br> - Internal coordination: linking the sales, trainers, and management departments to ensure an integrated training experience. <br> Requirements and qualifications: <br> - Experience: at least two years in administrative or operational work (preferably with a background in training centers, institutes, or the education and services sector). <br> - Technical skills: high proficiency in Learning Management Systems (LMS), Microsoft Office programs (Excel, Word), and schedule systems. <br> - Legal status: priority for those with a valid and transferable residence permit, or those with a legal status allowing immediate flexible work. <br> - Soft skills: high organizational ability, ability to work under pressure, and excellent communication skills. <br> Application method: interested candidates who meet the conditions should send an updated resume with the job title in the subject line (Operational Operations).</p>

إعلان وظيفي: مساعد إداريالجهة: مؤسسة وادي فاطمة لتجارة الأغذيةتعلن مؤسسة وادي فاطمة لتجارة الأغذية عن رغبتها في استقطاب كفاءة إدارية لشغل وظيفة (مساعد إداري)، لتنفيذ ومتابعة الأعمال الإدارية والتعاملات الحكومية بفاعلية ودقة.المهام والمسؤوليات الرئيسية: متابعة وإنجاز كافة المعاملات عبر المنصات الحكومية المعتمدة (مدن، فسح، المنصة الصناعية، وغيرها). متابعة إجراءات الفسح والتراخيص الصناعية والتجارية وإصدار التصاريح اللازمة. تنظيم وجدولة مواعيد وأعمال الإدارة وتنسيق المهام اليومية. إعداد التقارير الإدارية وتوثيق وأرشفة المستندات والملفات الرسمية.الشروط والمؤهلات المطلوبة: خبرة عملية مثبتة في التعامل مع المنصات الحكومية (مدن، فسح، المنصة الصناعية). مهارات عالية في التنظيم والجدولة وإدارة الوقت. إتقان استخدام برامج الحاسب الآلي وتطبيقات مايكروسوفت أوفيس. مهارات تواصل جيدة ومتابعة دقيقة للتفاصيل.

<p>A leading training and development center in Riyadh announces its desire to recruit an "Operational Operations Manager" to join the team immediately, to manage and organize the center's daily activities and ensure the training process runs with the highest quality standards.</p><p>Key duties and responsibilities:</p><p>&nbsp;Schedule management: prepare and schedule training courses and coordinate appointments between trainers and trainees.</p><p>&nbsp;Operational supervision: monitor logistical arrangements for training rooms (whether on-site or online virtually).</p><p>&nbsp;Customer service and support: receive inquiries from trainees and companies, and resolve daily operational issues quickly and efficiently.</p><p>&nbsp;Issuing certificates and reports: supervise the issuance and accreditation of attendance certificates, and submit periodic performance reports to management.</p><p>&nbsp;Internal coordination: connect the sales department, trainers, and management to ensure a comprehensive training experience.</p><p>Requirements and qualifications:</p><p>&nbsp;Experience: at least two years of experience in administrative or operational work (preferably with a background in training centers, institutes, or the education and services sector).</p><p>&nbsp;Technical skills: high proficiency in using Learning Management Systems (LMS), Microsoft Office programs (Excel, Word), and scheduling systems.</p><p>&nbsp;Legal status: priority for those with a valid residence permit transferable immediately, or who have a legal status allowing immediate work with full flexibility.</p><p>&nbsp;Personal skills: high organizational ability, resilience under workload, and excellent communication skills.</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان مصرف الراجحي عن وظائف إدارية في مجال المبيعات</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المسميات الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدير منتجات أول</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدير مبيعات الشركات</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تواصل ممتازة شفهياً وكتابياً.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات إدارية فعالة مثبتة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام حزمة مايكروسوفت أوفيس أو البرامج ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات عرض قوية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المتعلقة بتطوير مؤشرات الأداء الرئيسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المتعلقة ببطاقة الأداء المتوازن.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة في دورة إدارة المشاريع.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قدرة قوية على حل المشكلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الطلاقة والثقة في الوقوف والتحدث أمام جماهير كبيرة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الشروط</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو أي مجال آخر ذي صلة، ويفضل الحصول على درجة الماجستير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة إدارية متوسطة لا تقل عن 6-8 سنوات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">توفر المهارات المطلوبة لكل وظيفة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">مميزات العمل في مصرف الراجحي</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رواتب تنافسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تأمين طبي للموظف والمعالين شرعاً.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدل سكن وبدل نقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مكافأة راتب أساسي لشهر رمضان.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في أرباح صندوق الموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قروض وسلف للموظفين وفق أنظمة البنك.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">علاوات سنوية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجازة سنوية (30 يوماً) مدفوعة الأجر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">برامج تدريبية مكثفة ومتخصصة محلياً وخارجياً.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الشركة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">مصرف الراجحي أحد أكبر المصارف الإسلامية في العالم، بدأ نشاطه عام 1957م ويتمتع اليوم بخبرة تمتد لأكثر من (60 عاماً) في مجال الأعمال المصرفية والأنشطة التجارية، تم افتتاح أول فرع لمصرف للرجال في حي الديرة في الرياض عام 1957م بينما افتتح أول فرع للسيدات عام 1979م في حي الشميسي.</span></p>

<p><strong>المؤهلات والمتطلبات</strong></p><ul><li>الجنسية السعودية أو الإقامة النظامية للمملكة العربية السعودية.</li><li>مؤهل جامعي (بكالوريوس / ليسانس).</li><li>مستوى وظيفي: متدرب مع وجود طموح ونية للنمو الوظيفي في فريق المبيعات.</li><li>يفضل وجود خبرة مبدئية في مبيعات أو التقنية أو الخدمات ذات الصلة،&nbsp;</li><li>مهارات تواصل فعالة باللغة العربية، ويفضل كذلك الإنجليزية الأساسية.</li><li>القدرة على العمل بدوام كامل وتوفير حضور ميداني منتظم في المنطقة المختارة.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>المهارات المطلوبة</strong></p><ul><li>مهارات تفاوض وإغلاق صفقات مع العملاء بشكل فعال.</li><li>مهارات تنظيم وإدارة الوقت والتخطيط اليومي والقدرة على العمل تحت ضغط لتحقيق أهداف المبيعات.</li><li>مهارة بناء العلاقات وثقة العملاء والتعامل المهني مع مختلف شرائح العملاء.</li><li>إلمام بنظام إدارة علاقات العملاء (CRM) ونظام تتبع طلبات المبيعات.</li><li>إجادة استخدام الحواسيب وبرامج مايكروسوفت أوفيس وتسهيل إعداد التقارير.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>الفوائد والمزايا</strong></p><ul><li>راتب ثابت مع حوافز مرتبطة بالأداء والمبيعات.</li><li>فرص تطوير مهني وتدريبات داخلية وخارجية حسب الأداء.</li><li>بيئة عمل داعمة وفرص للتعلم والتقدم المهني في قطاع البيع والتوزيع.</li><li>التأمين الطبي والبدلات وفق سياسات الشركة.</li></ul><p>إذا كنتِ صاحبة مبادرة، تتمتعين بمهارات تواصل قوية ولديكِ الدافعية للنجاح في مجال المبيعات، فنحن ندعوكِ لتقديم طلبكِ والانضمام إلى فريقنا.</p>

<div dir="rtl"><h3 >Job Overview</h3> <p >Al-Sakba Al-Oula Trading Company announces a vacancy for an Electronic Government Services Specialist in Jeddah. The holder of this full-time position will be responsible for managing and operating diverse electronic government services and transactions, ensuring compliance with applicable regulations and procedures.</p> <h3 >Main Tasks and Responsibilities</h3> <ul > <li >Manage and operate all electronic government platforms, such as Mandi, Qiwa, Mada, Muqeem, Ejr, Sabil, and the Zakat, Tax and Customs Authority, among others.</li> <li >Issue, renew, and cancel licenses for commercial activities, waste contracts, environmental compliance requirements, and waste management.</li> <li >Regularly follow up on employee affairs, social insurance, and wage protection.</li> <li >Submit bids for government tenders and auctions through the electronic platform "Furas".</li> </ul> <h3 >Required Qualifications and Experience</h3> <ul > <li >Practical experience ranging from <strong >two to five years</strong> in dealing with electronic government platforms and services in the Kingdom of Saudi Arabia.</li> <li >Full familiarity with related municipal and professional conditions and regulations.</li> <li >Proficient in computer use and Microsoft Office applications.</li> </ul> <h3 >Core Skills</h3> <ul > <li >Effective communication skills and a high ability to follow up accurately.</li> <li >Excellent organizational skills and accuracy in adhering to deadlines and efficiently processing transactions.</li> </ul> <h3 >Job Details</h3> <p >This full-time position is available in Jeddah, Al-Hamra District. The monthly salary for this position ranges between <strong >3,750 to 5,625 SAR</strong>. The final salary will be determined after the interview, and immediate employment for the suitable candidate.</p> <h3 >Application</h3> <p >We invite interested applicants who meet the above requirements to submit their applications for this job opportunity.</p></div>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان جامعة الملك سعود عن برنامج الشهادات الاحترافية المعتمدة&nbsp;</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الشهادات الاحترافية:</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محترف الأعمال المعتمد في القيادة الإدارية (CBP-LS).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي مايكروسوفت أوفيس (MOS).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة المشاريع الاحترافية (PMP).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محترف الأعمال المعتمد في خدمة العملاء (CBP-LS).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محترف تحليل البيانات (Power BI).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التميز في إدارة الموارد البشرية (Excellence in HR Management).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محترف المشتريات الدولية المعتمد (CIPP).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مؤشرات قياس الأداء (KPIs).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محترف التخطيط الاستراتيجي (SPP).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محترف الابتكار وريادة الأعمال (CMI).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التميز المؤسسي والحوكمة الذكية (CMI).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أخصائي إدارة الجودة والرعاية الصحية (CPHQ).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة المستشفيات والمرافق الصحية (Hospital and Health Facilities Management).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استراتيجية الاتصال المؤسسي (CMI-CCS).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محترف الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال (Governance, Risk Management, and Compliance Professional).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محترف الأعمال المعتمد في الذكاء الاصطناعي (CBP-AI).</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">ما الفائدة من الشهادات المهنية؟</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعد الشهادات المهنية وسيلة معتمدة لإثبات مستوى الفرد ومهاراته المهنية في سوق العمل، وتسهم في دعم قرارات التوظيف والترقية والتطوير الوظيفي، بالإضافة إلى تنمية المهارات والخبرات في المجالات المتخصصة والمطلوبة.</span></p><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">مزايا البرامج:</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خصم 25% لفترة محدودة على جميع البرامج.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">برامج تدريبية مصممة وفق متطلبات المستقبل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مرونة في التعلم مع مسارات تدريبية متنوعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">محتوى تدريبي يعتمد أحدث المعايير العالمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعزيز فرص التوظيف والتقدم المهني.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنمية المهارات القيادية والإدارية المتقدمة.</span></p></li></ul>

مقر العمل:مدينة سناد للتربية الخاصة احدى المدن التابعة لشركة تطوير التعليمية في مكة المكرمة.<br>الملخص الوظيفي :<br>الإشراف العام على الإدارات والأقسام التابعة إلى إدارة المدارس حسب التنظيم الإداري في المدينة والمشاركة في وضع الخطط المالية والموازنة الخاصة بالادارة التابع لها والتأكد من تقديم جميع الخدمات بالشكل المناسب ، والمشاركة في الخطة الاستراتيجة ووضع معايير لقياس الأداء، وكذلك المشاركة في إعداد وإقرار اللوائح والأنظمة والإشراف المباشر على تنفيذها من الأقسام المرؤوسة من قبله والتأكد من التزامهم بها.<br>الأدوار والمسؤوليات:<br>إدارة المدارس وتنسيق نشاطاتها، و تحديد خطة العمل التنفيذية لتحقيق الأهداف التي تخدم رؤية المدينة.توزيع المهام على جميع الموظفين في المدرسة في بداية العام الدراسي وذلك من خلال إصدار التكاليف اللازمة للقيام بمهامهم وفق سياسات و اجراءات المدينة.الأشراف على تجهيز وتنظيم وتهيئة مرافق المدارس قبل بدء الدراسة في المواعيد المحددة . تحديد إحتياجات المدارس من الهيئة التعليمية والإدارية ومتابعة تأمينها من الجهات المختصة.تفعيل المجالس واللجان المدرسية وفرق العمل والأشراف وممارسة الصلاحيات المعتمدة ومتابعة تنفيذها .متابعة أداء أعمال الهيئة التعليمية والإدارية من خلال زيارتهم والأطلاع على أعمالهم ونشاطاتهم ومشاركاتهم . التنسيق والتعاون مع المشرفين التربويين وغيرهم ممن تقتضي طبيعة عملهم زيارة المدارس .تقديم المقترحات التي تسهم في تطوير العمل المدرسي ورفعها لادارة المدينة.اعتماد تقارير تقويم الأداء الوظيفي للعاملين في المدارس وفقا للتعليمات المعتمدة . إعداد التقرير الدوري و السنوي لإنجازات المدارس ونشاطاتها وتقديمها لادارة المدينة.تزويد المدارس ومنسوبيها بالتعاميم واللوائح والأنظمة الصادرة من جهات الاختصاص ومناقشتها معهم لتوضيح مضامينها والعمل بموجبها .تعزيز الدور الأجتماعي من خلال تفعيل العمل التطوعي وفقاً للتعليمات المعتمدة .المشاركة في بناء قدرات منسوبي المدارس وتحديد البرامج التدريبية ووضع الخطط اللازمة لتدريبهم خلال العام الدراسي المشاركة في الأجتماعات و اللقاءات وبرامج التدريب التي تحددها جهات الاختصاص .دراسة ومراجعة الاتفاقيات مع الجهات الحكومية والأهلية المرخصة قبل اعتمادها والتي تسهم في إنجاز أعمال المدارس وتحقيق أهدافها . وضع الخطط المالية والموازنة السنوية الخاصة بالإدارة.متابعة عمليات الصرف من بنود الميزانية التشغيلية والتاكد من توثيقها وتسجيلها وفقاً للتعليمات المعتمدة ، وإعداد التقارير اللازمة بهذا الشأن وتقديمها للجهات المعنية في المدينة.متابعة الوجبات الغذائية الخاصة بالطلبة والتاكد من توفر الشروط الصحية.متابعة صرف مكافات وإعانات الطلاب في المدارس.التأكد من إعداد وتجهيز الملفات والسجلات المتعلقة بالعمل.الإشراف علي نظافة وصيانة المباني الخاصة بالمدارس. اعداد خطط وبرامج العمل التنفيذية، وتوزيع العاملين عليها بما يضمن تنفيذ الخطط والأهداف المقررة.التنسيق مع الجهات المعنية لتأمين احتياجات المدارس من المستلزمات والتجهيزات والأغـذية والمـواد المختلفة لأعمال التنظيف وغيرها استطلاع آراء اولياء الامور عن مستوى الخدمات المقدمة ومقترحاتهم والعمل على تنفيذ ما يمكن من مقترحاتهم، ومعالجة أية شكاوى.التنسيق مع ادارة الامن والسلامة لتفقد وضمان سلامة أجهزة الحماية والوقاية والسلامة العامة والعمل على إشراك العاملين في برامج تدريبية في هذا المجال، وتنفيذ عمليات إخلاء وهمية للطلاب.<br><br><br>الخبرة والمتطلبات التعليمية :المؤهل التعليميبكالوريوس / ماجستير تربية خاصة <br>سنوات الخبرةعشر سنوات في المجال اتقان اللغة الانجليزية ومهارات الحاسب الالي

<div dir="rtl"><h3 >Job Overview</h3> <p >Balady Poultry Company Factory, a leading company in its sector in the Asir region, is seeking an <strong >Accountant</strong> to join its finance team. The holder of this position is responsible for managing and auditing financial and accounting operations to ensure accuracy of records and compliance with applicable financial and legal standards. This role directly contributes to maintaining the integrity of financial data and supporting managerial decision-making. This is a full-time position requiring specialized experience in accounting.</p> <h3 >Main Tasks and Responsibilities</h3> <ul > <li >Audit financial claims and ensure they meet legal and financial conditions.</li> <li >Prepare, organize, and document disbursement documents, and monitor their audit and authorization by approved regulatory authorities.</li> <li >Monitor current and capital expenditures based on the monthly financial position of budget items.</li> <li >Prepare the financial position and monthly summaries, and organize annual final accounts.</li> <li >Prepare accounting entries and register financial operations in the records.</li> <li >Audit bank accounts and prepare the necessary reconciliations with monthly reconciliation statements.</li> <li >Develop accounting methods and procedures and keep up with scientific and technological developments in the field.</li> <li >Prepare specialized documents and reports in cost and revenue accounting and store them in the dedicated database.</li> </ul> <h3 >Educational Qualifications and Experience</h3> <ul > <li >Bachelor’s degree in commerce or accounting or equivalent.</li> <li >Practical experience of at least <strong >5 years</strong> as a cost accountant, preferably in poultry companies or food industries or similar.</li> <li >Practical experience in using ERP (Enterprise Resource Planning) software.</li> </ul> <h3 >Required Skills</h3> <ul > <li >Proficiency in preparing and analyzing cost reports.</li> <li >Strong analytical skills and high accuracy in work.</li> <li >Proficiency in using Microsoft Office.</li> </ul> <h3 >Work Environment</h3> <p >The accountant works within a finance team at Balady Poultry Factory in Asir region. The position requires full-time work in a precise and professional environment, focusing on achieving the company's financial goals.</p> <h3 >How to Apply</h3> <p >We invite interested applicants who meet the above requirements to submit their applications. Qualified candidates will be contacted to proceed with the recruitment process.</p></div>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان النادي الاهلي عن وظيفة متدرب موارد بشرية (Human Resources Trainee)</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يساهم متدرب الموارد البشرية في دعم فريق الموارد البشرية في تنفيذ العمليات اليومية واكتساب الخبرة العملية في مختلف وظائف الموارد البشرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتيح هذا البرنامج للمتدرب فرصة تطوير المعرفة والمهارات العملية في مجالات التوظيف، واستقبال الموظفين الجدد، والإدارة البشرية، وغيرها من الأنشطة الأساسية للموارد البشرية ضمن بيئة عمل احترافية وديناميكية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يوفر البرنامج فرصة مميزة للخريجين الجدد لاكتساب خبرة عملية حقيقية وبناء أساس قوي لمسيرتهم المهنية في مجال الموارد البشرية.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات الرئيسية</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم الأنشطة اليومية والأعمال الإدارية الخاصة بإدارة الموارد البشرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في عمليات التوظيف وتنسيق المقابلات الوظيفية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم إجراءات استقبال وتهيئة الموظفين الجدد (Onboarding).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المحافظة على سجلات وملفات الموارد البشرية وتحديثها بشكل مستمر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد العروض التقديمية والمستندات والتقارير ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ المهام الأخرى التي يتم تكليفه بها من قبل فريق الموارد البشرية.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو أي تخصص ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون المتقدم مؤهلاً للانضمام إلى برنامج تمهير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">حديث التخرج.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام تطبيقات مايكروسوفت أوفيس، وخاصة Excel وPowerPoint.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تواصل قوية باللغة العربية والإنجليزية تحدثًا وكتابةً.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تواصل وتفاعل ممتازة مع الآخرين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة جيدة ببرنامج Microsoft Excel وتطبيقات Microsoft Office.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قوية في التنظيم وإدارة الوقت.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاهتمام بالتفاصيل والدقة في أداء المهام.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على الحفاظ على سرية المعلومات والبيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الرغبة المستمرة في التعلم والتطوير المهني في مجال الموارد البشرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل بروح الفريق والتعاون مع الزملاء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التحلي بالإيجابية والسلوك المهني والاحترافي.</span></p></li></ul>

<p><strong>Job Overview</strong></p><p>Join our sales team as a Salesperson and Cashier at a work site in Jeddah, Saudi Arabia.</p><p>We are a leading company in the retail/sales sector, focused on providing an excellent customer experience and high-quality products. Your role will be central to customer service, accurately managing daily transactions, and achieving sales targets while complying with approved policies and procedures.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Key Responsibilities and Duties</strong></p><ul><li>Greeting customers and advising on products according to their needs.</li><li>Conducting sales and payment operations accurately using cashier and POS systems, overseeing invoices and receipts.</li><li>Organizing and implementing promotional activities and planning daily offers within the designated section.</li><li>Accurately entering data and maintaining records for transactions, inventory, and daily revenue.</li><li>Assisting in arranging displays, price adjustments, and ensuring valid and clear price tags.</li><li>Interacting with customers professionally and providing immediate solutions for simple complaints or referring them to the appropriate authority.</li><li>Contributing to collections and updating customer data, handling returns and exchanges according to policies.</li><li>Participating in enhancing the customer experience and complying with store policies and security procedures.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Qualifications and Requirements</strong></p><ul><li>Education: High school diploma or higher.</li><li>Experience: 1–4 years in sales or customer service in a retail or similar environment.</li><li>Location: Jeddah.</li><li>Ability to work in shifts as full-time.</li><li>Skills in using cashier devices and POS systems, and basic Microsoft Office software.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Required Skills</strong></p><ul><li>Excellent customer service and professional guidance for customers.</li><li>Accuracy in data entry and cash and small accounts management.</li><li>Ability to handle work pressure and achieve daily sales targets.</li><li>Teamwork skills and collaboration with other departments.</li><li>Attention to detail and adherence to policies and procedures.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Benefits and Perks</strong></p><ul><li>Competitive salaries and monthly incentives</li><li>Professional development opportunities and internal and external trainings.</li><li>Dynamic and supportive work environment that encourages innovation and customer service.</li></ul>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة ارامكو روان للحفر عن وظيفة&nbsp;مدرب السلامة في منصة الحفر (Rig Safety Coach)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>المهام والمسؤوليات:</strong></span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تمثيل ثقافة الصحة والسلامة والبيئة (HSE) من خلال الالتزام برؤية ورسالة وقيم الشركة، وتعزيز المسؤولية الفردية تجاه السلامة والبيئة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التواجد الميداني بشكل مستمر في موقع العمل (حوالي 75% من وقت العمل)، خاصة في المناطق عالية الخطورة والنشاط مثل سطح المنصة وأرضية الحفر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تخطيط الأنشطة اليومية وفق منهجية تعتمد على تقييم المخاطر والاستفادة من خطط التشغيل المستقبلية لمدة 72 ساعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعزيز تطبيق القواعد الذهبية للسلامة الخاصة بالشركة والتأكد من فهم جميع العاملين لها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشجيع العاملين على المشاركة في برنامج <strong>SOAR</strong> (التوقف – الملاحظة – الإبلاغ)، ومراجعة ومناقشة البلاغات المهمة المتعلقة بالسلامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من فهم جميع العاملين لحق إيقاف العمل (Stop Work Authority - SWA)، وتقديم التوجيه اللازم بشأن الاستخدام الصحيح لهذا الحق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة الالتزام بنظام إدارة المخاطر (RMS) وأنظمة التحكم في العمل، مثل تصاريح العمل، واجتماعات السلامة (Toolbox Talk)، وتقييم المخاطر، وخطط الإنقاذ.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ عمليات التفتيش والتدقيق الخاصة بالسلامة وفق متطلبات نظام إدارة المخاطر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في تطوير وتحسين نظام إدارة المخاطر بالشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم استكمال وإغلاق ملاحظات التدقيق الداخلي والخارجي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان إيصال سياسات وإجراءات ومعايير الصحة والسلامة والبيئة لجميع العاملين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في اجتماعات السلامة واجتماعات المشرفين، وتقديم الموضوعات والملاحظات المتعلقة بالأداء الأسبوعي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة جلسات مناقشة الدروس المستفادة من الحوادث ونتائج التدقيق وملاحظات السلامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من اختيار معدات الوقاية الشخصية (PPE) المناسبة واستخدامها بالشكل الصحيح.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة التعامل الآمن مع المواد الخطرة وضمان الالتزام بإجراءات التخزين والاستخدام ومعدات الوقاية المناسبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم برامج تدريبية فعالة في مجال السلامة، وتنفيذ برامج التعريف بالموقع وإجراءات العمل للموظفين الجدد.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ برنامج الموظفين الجدد (Short Service Employee - SSE) وبرامج التدريب أثناء العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في التحقيق بحوادث السلامة لتحديد الأسباب الجذرية ووضع الإجراءات التصحيحية لمنع تكرارها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع ممثلي العملاء والجهات الرقابية عند الحاجة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ مهام الطوارئ وفق خطة الطوارئ الخاصة بمنصة الحفر (ERP).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحليل بيانات ومؤشرات السلامة لتحديد فرص تحسين الأداء داخل المنصة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد التقرير الأسبوعي الخاص بالصحة والسلامة والبيئة ورفعه إلى مدير HSE.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات والخبرات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة الدبلوم (Associate Degree) أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الصحة والسلامة والبيئة، أو شهادة الثانوية العامة مع خبرة لا تقل عن أربع سنوات في مجال الصحة والسلامة أو برامج تطوير السلامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة سابقة في قطاع الحفر البحري أو المنصات البحرية في مجال الصحة والسلامة والبيئة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل الحصول على شهادة في التحقيق في الحوادث مثل <strong>TapRooT®</strong> أو <strong>Topset®</strong> أو ما يعادلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل الحصول على إحدى شهادات السلامة المهنية مثل <strong>NEBOSH</strong> أو <strong>IOSH</strong> أو <strong>ASP/CSP</strong> أو ما يعادلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل الحصول على شهادة <strong>ISO 45001</strong>.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة قوية بمعايير وإجراءات الصحة والسلامة المهنية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات ممتازة في التواصل والإقناع والتوجيه.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على تقديم برامج تدريبية فعالة في مجال السلامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قيادية عالية والقدرة على التأثير الإيجابي في الآخرين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على التعامل مع الآخرين بروح التعاون والاهتمام بتطويرهم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الدقة والتنظيم وإدارة المهام بكفاءة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام برامج إدارة السلامة وحزمة <strong>Microsoft Office</strong>.</span></p></li></ul>

مسؤول الشؤون التنظيمية والامتثال العقاري<br>الهدف الوظيفيإدارة ومتابعة جميع المتطلبات التنظيمية والتراخيص والالتزامات النظامية الخاصة بمشاريع الشركة لدى الهيئة العامة للعقار، وافي، وزارة البلديات والإسكان، والسجل العقاري، والجهات ذات العلاقة، بما يضمن امتثال المشاريع للأنظمة واللوائح طوال دورة المشروع.<br>المسؤوليات الرئيسية* إدارة ومتابعة جميع المتطلبات التنظيمية الخاصة بمشاريع الشركة لدى الهيئة العامة للعقار، وافي، وزارة البلديات والإسكان، والجهات ذات العلاقة.* متابعة الأنظمة والتعليمات والتحديثات التنظيمية، وتقييم أثرها على مشاريع الشركة، وضمان تطبيقها.* إدارة جميع إجراءات مشاريع البيع على الخارطة، بما يشمل استخراج التراخيص، حسابات الضمان، تقارير الإنجاز، وإقفال الرخص.* إدارة ومتابعة المنصات الحكومية ذات العلاقة، مثل: الهيئة العامة للعقار، وافي، إتمام، السجل العقاري، التسجيل العيني، فرز الوحدات، واتحاد الملاك.* متابعة التراخيص والموافقات النظامية وإجراءات الصكوك والتسجيل العيني ونقل الملكية والفرز.* التنسيق مع الإدارات الداخلية، والجهات الحكومية، والاستشاريين، والمحاسبين القانونيين، والمقاولين لضمان استيفاء جميع المتطلبات النظامية.* إعداد التقارير الدورية، والاحتفاظ بسجل محدث للمعاملات والتراخيص، ومتابعة مواعيد انتهاء وتجديد الالتزامات النظامية.* المساهمة في تطوير وتحسين الإجراءات الداخلية والنماذج وقوائم التحقق المتعلقة بالامتثال التنظيمي.<br>المؤهلات* بكالوريوس في القانون، إدارة الأعمال، الإدارة العامة، إدارة المشاريع، التخطيط العمراني، أو أي تخصص ذي صلة.* خبرة لا تقل عن 3 سنوات في التطوير العقاري أو الشؤون التنظيمية أو التراخيص العقارية أو الجهات ذات العلاقة.* يفضل وجود خبرة عملية في مشاريع البيع على الخارطة (وافي).* يفضل الحصول على دورات أو شهادات مهنية في أنظمة الهيئة العامة للعقار أو البيع على الخارطة.<br>المعرفة والخبرة العملية المطلوبة* خبرة في التعامل مع الهيئة العامة للعقار ووافي.* خبرة في استخدام المنصات الحكومية ذات العلاقة.* خبرة في السجل العقاري، التسجيل العيني، وفرز الوحدات.* خبرة في التنسيق مع الجهات الحكومية والاستشاريين والمحاسبين القانونيين والمقاولين.* يفضل وجود خبرة في شركات التطوير العقاري أو شركات إدارة المشاريع أو الجهات الحكومية ذات العلاقة.<br>المهارات* معرفة ممتازة بأنظمة وتشريعات التطوير العقاري في المملكة.* القدرة على قراءة وتفسير الأنظمة واللوائح وتحويلها إلى إجراءات عمل.* مهارات عالية في التنظيم، والمتابعة، والتنسيق، وإعداد التقارير.* القدرة على إدارة عدة مشاريع ومعاملات في الوقت نفسه.* إجادة استخدام المنصات الحكومية الإلكترونية وبرامج مايكروسوفت اوفيس.

<p><strong>Overview of the Job and the Company</strong></p><p>We are a leading company in the sales and distribution sector of upholstery fabrics and curtains in the Kingdom of Saudi Arabia. We are looking for a Sales/Sales Administrator to join our team in Jeddah.</p><p>Our role contributes to strengthening relationships with customers and achieving growth objectives by managing daily sales operations, coordinating activities between different teams, and providing effective administrative support to ensure smooth operation with efficiency and professionalism.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Main Responsibilities and Duties</strong></p><ul><li>Prepare and organize quotations and handle customer requests according to approved pricing policies.</li><li>Coordinate order processes from placement to delivery, ensuring documentation and compliance.</li><li>Follow up with current customers and develop relations with them to ensure their satisfaction and stimulate repeat business.</li><li>Coordinate schedules with the sales, commercial teams and direct manager to ensure monthly and quarterly plans are executed.</li><li>Prepare monthly sales reports, analyze performance, and provide improvement recommendations.</li><li>Provide necessary administrative support to the sales team, including organizing meetings, preparing presentations, and logistical coordination.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Qualifications and Requirements</strong></p><ul><li>University degree in a related field (please specify the major during application).</li><li>Experience from 4 to 10 years in the sales sector or sales administration, with proven experience in the Saudi market.</li><li>Proficiency in written and spoken Arabic, and ability to negotiate and communicate effectively with internal and external customers.</li><li>Proficiency in using Microsoft Office programs and Customer Relationship Management (CRM) systems and fundamentals of administrative reporting.</li><li>Strong organizational skills, ability to manage priorities and multitask in a fast-paced environment.</li><li>Team spirit, strong motivation to achieve sales targets and provide innovative solutions.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Required Skills</strong></p><ul><li>Strong communication and high negotiation skills.</li><li>Ability to build relationships with customers and understand their needs to provide suitable solutions.</li><li>Time management, meeting deadlines, and inter-department coordination.</li><li>Attention to detail and sales data analysis, and practical action plans.</li><li>Flexibility in work and professional handling of multiple situations.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Benefits and Perks</strong></p><ul><li>Competitive salary with performance incentives and monthly bonuses.</li><li>Health insurance and social coverage in accordance with Saudi labor regulations.</li><li>Opportunities for professional development and internal and external training to advance career path.</li><li>A professional and collaborative work environment with a distinguished sales and services team.</li></ul>

<p>Overview of the company and the role</p><p>A leading manufacturing company in the Saudi market, providing innovative solutions in the factory sector and committed to quality and international industry standards. We are seeking a Sales Representative for a factory that embodies a service mindset and customer focus, contributing to achieving sales targets and sustainable growth. The opportunity is suitable for beginners in the field with 2 to 5 years of practical experience, and offers the development of technical and commercial selling skills in a supportive and motivating work environment.</p><p>Key responsibilities and duties</p><ul><li>Managing and developing relationships with existing and new customers within the Riyadh region and maintaining ongoing communication to ensure their satisfaction and repeat business.</li><li>Analyzing customer needs and presenting suitable solutions from the factory product portfolio, considering technical specifications and quality.</li><li>Preparing and implementing monthly and quarterly sales plans in coordination with the marketing and operations teams.</li><li>Following up on quotations, negotiating terms, and closing deals while adhering to departmental policy and financial procedures.</li><li>Coordinating procurement and delivery processes with relevant departments to ensure orders are executed with high quality and on time.</li><li>Collecting and analyzing sales data and providing periodic reports to the sales management to identify improvement opportunities.</li><li>Participating in exhibitions and industry events to enhance the company's presence and generate new business opportunities.</li></ul><p>Qualifications and requirements</p><ul><li>At least a Higher Diploma, with 2 to 5 years of initial experience in industrial or field sales.</li><li>Residence and work in the Kingdom of Saudi Arabia, prefer residents of the Riyadh area.</li><li>Strong communication skills in Arabic and basic English for handling technical documents and presentations.</li><li>Good understanding of factory operations and industrial products, with ability to read technical drawings and specifications.</li><li>Self-motivated, able to work under pressure and achieve sales targets with professionalism and efficiency.</li></ul><p>Required skills</p><ul><li>Negotiation, problem-solving, and excellent after-sales service skills.</li><li>Organization and time management, ability to manage multiple accounts simultaneously.</li><li>Good use of Microsoft Office and Customer Relationship Management (CRM) systems.</li><li>Results-oriented, ability to build effective sales strategies and prioritize work.</li></ul><p>Benefits and advantages</p><ul><li>Competitive salary with performance-based incentives and commissions.</li><li>Health insurance for the employee and their family according to company policies.</li><li>Professional development and opportunities for technical and sales training within the organization.</li><li>Supportive work environment and opportunities for career growth in the manufacturing sector.</li><li>Salary from 3500 to 5000 based on experience with 1% of sales</li></ul>

يقدم سكرتير المدير العام دعمًا إداريًا وتنظيميًا رفيع المستوى للمدير العام، ويضمن إدارة فعّالة للمراسلات والجداول الزمنية والاجتماعات والوثائق والأنشطة الإدارية اليومية. يتطلب هذا الدور شخصًا يتمتع بمهارات تنظيمية عالية، ومهنية، وسريّة، ومبادرة، وقادرًا على إدارة المعلومات السرية والتنسيق بفعالية مع الإدارات الداخلية والجهات الخارجية المعنية.<br><br>الوصف الوظيفيإدارة جدول أعمال المدير العام اليومي ومواعيده.ترتيب الاجتماعات والمواعيد والفعاليات التجارية.إعداد جداول أعمال الاجتماعات والعروض التقديمية والتقارير والوثائق الأخرى.تدوين محاضر الاجتماعات ومتابعة بنود العمل الموكلة عند الحاجة.فرز المراسلات والمكالمات الهاتفية ورسائل البريد الإلكتروني والطلبات وتحديد أولوياتها.العمل كحلقة وصل مهنية بين المدير العام والموظفين والإدارات والعملاء والموردين والجهات المعنية الأخرى.تنسيق التواصل بين المدير العام والإدارات ذات الصلة.ضمان إيصال المعلومات والتعليمات المهمة بدقة وسرعة.إعداد وحفظ السجلات والوثائق السرية.متابعة المراسلات الواردة والصادرة.الاحتفاظ بسجلات الاجتماعات والقرارات والإجراءات اللاحقة.المساعدة في إعداد التقارير والعروض التقديمية الإدارية.ضمان تنظيم ومتابعة المستندات التي تتطلب مراجعة أو توقيع المدير العام بشكل سليم.تجهيز قاعات الاجتماعات والمستندات والعروض التقديمية والمواد المطلوبة.متابعة الإدارات المعنية لضمان الالتزام بالمواعيد النهائية والوفاء بالمتطلبات.الاحتفاظ بتقويم يتضمن المواعيد النهائية والفعاليات والأنشطة الإدارية الهامة.التعامل مع المعلومات الحساسة والسرية للشركة والإدارة بأعلى درجات السرية.الحفاظ على علاقات مهنية مع الإدارة العليا والموظفين والعملاء وشركاء العمل.تمثيل مكتب المدير العام بشكل احترافي في جميع الأوقات.ضمان عدم إفشاء المعلومات السرية لأفراد غير مصرح لهم.<br>المؤهلاتشهادة بكالوريوس أو دبلوم في إدارة الأعمال، أو إدارة المكاتب، أو الدراسات السكرتارية، أو مجال ذي صلة.خبرة من سنة إلى سنتين في مجال السكرتارية، أو المساعدة التنفيذية، أو المساعدة الشخصية، أو أي دور إداري.يُفضل وجود خبرة سابقة في دعم الإدارة العليا أو المدير العام، ولكنها ليست شرطًا أساسيًا.إتقان تام لبرامج مايكروسوفت أوفيس، وخاصة وورد، وإكسل، وباوربوينت، وأوتلوك.مهارات تواصل ممتازة كتابةً وتحدثاً باللغة الإنجليزية.إتقان اللغة العربية ميزة إضافية، لا سيما في بيئة العمل السعودية.<br><br>علاقات العملداخلياً: المدير العام، رؤساء الأقسام، المدراء، الموظفون، الموارد البشرية، المالية، العمليات، والإدارة.خارجياً: العملاء، الموردون، ممثلو الحكومة، شركاء العمل، الزوار، وغيرهم من أصحاب المصلحة.<br><br>ظروف العملوظيفة بدوام كامل في المكتب.<br>يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى jasmin.hr@sjco.sa مع كتابة المسمى الوظيفي: سكرتير/سمو

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Job Overview</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">Suleiman Saleh Al-Rashid & Partners is seeking a <strong style="font-weight:700;">Accountant</strong> to join its team in Dammam, Eastern Province. This full-time role requires 2 to 5 years of experience in the accounting field. The role focuses on accurately managing financial operations, from preparing expenditure documents and tracking revenues to preparing and maintaining periodic financial reports.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Key Responsibilities</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Auditing financial claims and ensuring compliance with legal and financial requirements, as well as organizing, documenting, and auditing expenditure documents and obtaining approval from authorized regulatory bodies.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Monitoring current and capital expenditures in line with the monthly financial position of budget items.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Preparing financial position and monthly summaries, and organizing annual closing accounts.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Preparing accounting entries and recording financial transactions in ledgers, auditing bank accounts, and preparing required reconciliations with monthly bank statements.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Developing accounting methods and procedures and keeping up with scientific and technical developments in the field.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Preparing and archiving documents and reports related to expenses and revenues in the dedicated database.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Practical experience ranging from <strong style="font-weight:700;">2 to 5 years</strong> in the accounting field.</li> <li style="margin:0 0 6px;">University degree in Accounting or Finance or a related field.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Strong understanding of accounting principles and standards.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Skills and Competencies</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">High accuracy and attention to detail in handling financial data.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to prepare financial reports and accounting analyses.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Excellent organizational skills for managing documents and financial records.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to keep up with developments in the accounting field and apply best practices.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Proficiency in using accounting software and Microsoft Office applications, especially Excel.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Job Location and Type</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">This position is available on a <strong style="font-weight:700;">full-time</strong> basis in the city of <strong style="font-weight:700;">Dammam</strong>, within the <strong style="font-weight:700;">Eastern Province</strong> of Saudi Arabia.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Application</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">We invite interested applicants meeting the above requirements to submit their applications for this opportunity.</p></div>

<p><strong>نظرة عامة عن الشركة والوظيفة</strong></p><p>نحن جهة رائدة في قطاع الرعاية السكنية والتطوير العقاري في المملكة العربية السعودية، ملتزمة بتوفير حلول سكنية عالية الجودة وتطوير بيئة عمل تفاعلية وداعمة للموظفين. نبحث عن <strong>مشرف مسكن</strong> متحمس للانضمام إلى فريقنا في موقع (يُحدد لاحقاً) لتعزيز تجربة المستفيدين من خدمات الإسكان وضمان سير عمليات الإيواء بسلاسة وفعالية.</p><p><strong>التزامنا بالشمول وتمكين الأشخاص ذوي الإعاقة</strong></p><p>نؤمن بأهمية التنوع والشمول في بيئة العمل، ونرحب بطلبات التوظيف من الأشخاص ذوي الإعاقة المؤهلين لهذه الوظيفة. كما نلتزم بتوفير التسهيلات المعقولة وبيئة عمل داعمة تمكن جميع الموظفين من أداء مهامهم بكفاءة وتحقيق النجاح المهني.</p><p>المسؤوليات والواجبات الرئيسية</p><ul><li>إدارة وتنسيق عمليات المسكن اليومية بما في ذلك استقبال المستفيدين، وتسجيل البيانات، وتحديث سجلات المسكن والتفاصيل ذات الصلة.</li><li>متابعة حالة المسكن والتأكد من جاهزيته للاستخدام، والتنسيق مع الفرق المعنية لإصلاح أي عيوب فنية أو احتياجات صيانة عند الضرورة.</li><li>تنفيذ إجراءات التحقق من الهوية والتوثيق والاحتفاظ بسجلات دقيقة للحد من المخاطر والاحتيال.</li><li>العمل بشكل وثيق مع فريق الخدمات المساندة لتقديم الدعم المستمر للمستفيدين وتحسين تجربة السكن.</li><li>إعداد تقارير دورية عن مستويات الإشغال ومعدلات الالتزام واحتياجات الصيانة وتقديمها للإدارة.</li><li>التعامل مع الشكاوى والملاحظات بشكل مهني وتوجيهها للجهات المختصة واتخاذ الإجراءات المناسبة عند الحاجة.</li><li>المساهمة في مبادرات تحسين العمليات وتحقيق أهداف الجودة وخدمة المستفيدين.</li></ul><p>المؤهلات والمتطلبات</p><ul><li>درجة جامعية في تخصص إداري أو إدارة أعمال أو خدمات مساندة أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة سابقة في دور إشرافي أو رقابي ضمن قطاع الإسكان أو الرعاية الاجتماعية تُعد ميزة إضافية.</li><li>مهارات تنظيمية عالية وقدرة على إدارة الوقت وتعدد المهام بفعالية.</li><li>مهارة في التعامل مع مختلف الجهات المعنية والعمل بروح الفريق.</li><li>إجادة استخدام أنظمة إدارة الإسكان وبرامج مايكروسوفت أوفيس وإعداد التقارير.</li><li>الإلمام باللوائح التنظيمية المحلية ومعايير السلامة والصحة المهنية.</li></ul><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li>مهارات تواصل فعالة شفهياً وكتابياً باللغة العربية.</li><li>القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات المناسبة.</li><li>مهارات التنسيق والتعاون مع مختلف الأطراف.</li><li>الدقة والانتباه للتفاصيل والمحافظة على سرية البيانات.</li><li>القدرة على أداء مهام الوظيفة مع توفير التسهيلات المعقولة عند الحاجة.</li></ul><p>الفوائد والمزايا</p><ul><li>راتب تنافسي يتناسب مع المؤهلات والخبرة.</li><li>حزمة امتيازات تشمل التأمين الطبي وفرص التدريب والتطوير المهني.</li><li>بيئة عمل داعمة ومحفزة على النمو والتطور الوظيفي.</li><li>فرص للترقي والتقدم ضمن مسار وظيفي واضح.</li><li>الالتزام بمبادئ تكافؤ الفرص والتوظيف الشامل لجميع الفئات المؤهلة.</li><li>توفير التسهيلات المعقولة وبيئة عمل داعمة للأشخاص ذوي الإعاقة بما يمكنهم من أداء مهامهم بكفاءة وفعالية.</li><li>دعم برامج التطوير المهني والتمكين الوظيفي للأشخاص ذوي الإعاقة وتعزيز اندماجهم في بيئة العمل.</li><li>إجراءات تعيين وتقييم شفافة وعادلة تضمن تكافؤ الفرص للجميع.</li></ul><p><strong>ملاحظة:</strong> تشجع الشركة الأشخاص ذوي الإعاقة المؤهلين على التقديم، وتلتزم بتوفير بيئة عمل شاملة وداعمة تحقق تكافؤ الفرص لجميع المتقدمين والموظفين.</p>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">About the Job</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">Daman and Safety Company for General Contracting seeks a <strong>Public Relations Specialist</strong> to join its team in Dammam, Eastern Province. This role aims to enhance the company’s presence and develop its business opportunities by building strong relationships with major companies and government entities. The holder of the position will be responsible for registering and qualifying the company as an approved supplier, managing relevant documents, and supporting effective communication in both Arabic and English in a full-time work environment.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Main Tasks and Responsibilities</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Registering and qualifying the company with major companies and government entities.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Managing and following up the company accounts on supplier registration platforms such as Ariba and Adaam.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Preparing, uploading, and continuously updating qualification and registration documents.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Following up available opportunities and tenders and coordinating with relevant departments to prepare requirements.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Responding to customer inquiries via email and various communication channels.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Preparing and drafting emails and official letters in both Arabic and English.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Visiting targeted clients and companies to enhance business and marketing relationships.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Monitoring the status of registration and qualification applications until final approval is completed.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Preparing and updating company profile files and proposals.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Supporting colleagues in translation and English communication during meetings and correspondence.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Organizing and archiving client files, documents, and company registrations.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Building and developing professional relationships with clients and targeted entities.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Practical experience from 0 to 1 year in Public Relations or Business Development.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to communicate effectively in writing and verbally in both Arabic and English.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Strong organizational and administrative skills for documents and files.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to build and develop professional relationships.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Skills and Competencies</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Proficiency in Microsoft Office programs (Word, Excel, PowerPoint).</li> <li style="margin:0 0 6px;">Knowledge of supplier registration platforms such as Ariba and Adaam.</li> <li style="margin:0 0 6px;">High negotiation and communication skills with various stakeholders.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to work independently and as part of a team.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Attention to detail and accuracy in document preparation.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Job Details</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;"><strong>Job Title:</strong> Public Relations Specialist</li> <li style="margin:0 0 6px;"><strong>Company:</strong> Support and Security Company for General Contracting</li> <li style="margin:0 0 6px;"><strong>Location:</strong> Dammam, Eastern Province</li> <li style="margin:0 0 6px;"><strong>Job Type:</strong> Full-time</li> <li style="margin:0 0 6px;"><strong>Monthly Salary:</strong> SAR 6000 - 8000</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Apply for the Job</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">We invite interested candidates who meet the above requirements to submit their applications. Qualified candidates will be contacted to proceed with the recruitment process.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Overview of the Role</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">Workforceer Projects is seeking a <strong style="font-weight:700;">Accountant</strong> to join its team in Dammam, Eastern Province. The holder of this position will be responsible for executing daily accounting operations, ensuring the accuracy of financial records and compliance with adopted policies. The Accountant contributes to the preparation of reports and financial statements, follows up on receivables and payables, and performs bank reconciliations. The role requires experience ranging from <strong style="font-weight:700;">two to five years</strong> in the accounting field.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Key Responsibilities</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Execute daily accounting operations and prepare and record accounting entries accurately.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Review and audit invoices and financial documents to ensure they meet legal and financial conditions.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Prepare, organize, and document cash disbursement documents and follow up on their audit and approval by approved regulatory bodies.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Monitor current and capital expenditures according to the monthly financial position of budget items.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Prepare reports and financial statements, including the financial position, monthly summaries, and annual financial statements.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Follow up on receivables and payables and perform necessary bank reconciliations with monthly reconciliation statements.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Contribute to preparing budgets and keeping financial records and documents in an organized manner.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ensure compliance with adopted financial policies and accounting systems, and develop accounting methods and procedures.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Prepare, present, and file reports specialized in the field of expense and revenue accounting in its dedicated database.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Practical experience ranging between <strong style="font-weight:700;">two to five years</strong> in the field of accounting.</li> <li style="margin:0 0 6px;">University degree in accounting, finance, or a related field.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Strong understanding of accounting principles and standards.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Skills and Competencies</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">High accuracy and attention to detail in handling financial data.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Strong analytical skills and ability to prepare financial reports.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to work independently and as part of a team.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Proficiency in accounting software and Microsoft Office applications (especially Excel).</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to keep up with scientific and technological developments in the field of accounting.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Work Environment</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">This full-time position is available in the city of <strong style="font-weight:700;">Dammam</strong>, within the <strong style="font-weight:700;">Eastern Province</strong>. The Accountant will work within a supportive financial team in an organized work environment that adheres to professional standards.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">To Apply</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">Interested individuals who meet the above requirements are invited to submit their applications for this opportunity at Workforceer Projects.</p></div>