Laboratory Specialist Jobs in Saudi

نبحث عن "أخصائي مبيعات ميداني" لانضمام إلى فريقنا في منطقة الخبر والمنطقة الشرقية.<br>المهام والمسؤوليات:إجراء الزيارات الميدانية للعملاء المستهدفين وبناء علاقات تجارية قوية ومستدامة.البحث عن فرص بيعية جديدة وتوسيع قاعدة العملاء في الخبر ومدن الشرقية.تقديم العروض الترويجية واستعراض المنتجات/الخدمات بشكل احترافي.التفاوض على الشروط والعقود وإغلاق الصفقات البيعية بنجاح.تحقيق الأهداف البيعية الشهرية والسنوية المطلوبة (Sales Targets).المتطلبات والشروط:القدرة على التنقل الميداني والخبرة بأسواق مدينة الخبر والشرقية.رخصة قيادة سارية المفعول مع توفر سيارة خاصة.مهارات تواصل وتفاوض عالية وإقناع ممتازة.خبرة سابقه في المبيعات الميدانية

شاغر وظيفي بمسمى: أخصائي مبيعات عقارية<br>مكان العمل:???? الرياض - دوام كاملالمتطلبات:- سعودي الجنسية.- خبرة في المبيعات العقارية لمدة 2–3 سنوات- أن يكون من سكان مدينة الرياض- إجادة استخدام برامج Microsoft Office- إجادة التعامل مع أنظمة CRM- مهارات عالية في التواصل، التفاوض، وإقناع العملاء- القدرة على تحقيق المستهدفات البيعية والعمل ضمن فريق- القدرة على استقطاب عملاء جدد واقناعهم- تحمل ضغوطات العمل<br>الراتب والمزايا:يتم تحديد الراتب والمزايا بعد المقابلة الشخصية<br>طريقة التقديم: على الراغبين في التقديم إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني مع المسمى الوظيفيHr@thimarya.sa

تعلن شركة الغملاس للتجارة عن توفر شاغر وظيفي بمسمى: أخصائي مبيعات (سعودي الجنسية)الموقع: الرياضالمهام والمسؤوليات:استقبال العملاء وفهم احتياجاتهم وتقديم الحلول المناسبة.تحقيق مستهدفات المبيعات الشهرية.إعداد عروض الأسعار ومتابعة العملاء حتى إتمام عملية البيع.بناء علاقات مهنية مع العملاء والمحافظة عليها.متابعة السوق والمنافسين واقتراح فرص تطوير المبيعات.التنسيق مع الأقسام ذات العلاقة لضمان تقديم خدمة متميزة للعملاء.المؤهلات المطلوبة:سعودي الجنسية.خبرة سابقة في مجال المبيعات.يفضل من لديه خبرة في مبيعات الديكورات المنزلية، والأبواب، أو المطابخ والخزائن.مهارات عالية في التواصل والإقناع والتفاوض.القدرة على تحقيق الأهداف والعمل ضمن فريق.إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقات Microsoft Office.

<div dir="rtl"><h3 >About the Role</h3> <p >Aseel Makkeen for Development and Real Estate Investment is seeking a <strong >Documentation and Manuscripts Specialist</strong> to join its team in Riyadh. This full-time role focuses on developing and managing systems related to documents and manuscripts, including building specialized databases and preparing classification and indexing manuals. The role requires practical experience of two to five years in a related field.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Develop a specialized database for documents and manuscripts in a systematic and seamless manner to ensure ease of use and reference, with continuous updates.</li> <li >Prepare and develop document and manuscript classification and indexing guides based on their content, and actively participate in classification and coding procedures.</li> <li >Develop an integrated system for loaning and using documents and manuscripts, and monitor its implementation, evaluation, and continuous development.</li> <li >Monitor all procedures related to maintenance and restoration of documents and manuscripts to ensure preservation.</li> </ul> <h3 >Content Management and Documentation</h3> <p >The Documentation and Manuscripts Specialist is responsible for preparing specialized documents and reports, and providing recommendations and suitable solutions based on precise analysis. This includes presenting and illustrating these reports, in addition to systematically filing them in their dedicated database according to the company’s approved policies and procedures.</p> <h3 >Qualifications and Experience</h3> <ul > <li >Practical experience ranging from <strong >two to five years</strong> in the field of document and manuscript management, archiving, or a related specialty.</li> <li >Ability to develop and manage specialized databases and document systems.</li> <li >Strong understanding of principles and methods of classification and indexing of documents and manuscripts.</li> <li >Excellent analytical and organizational skills, with the ability to prepare reports and provide recommendations.</li> </ul> <h3 >Work Environment</h3> <p >This is a full-time position based in Riyadh, Saudi Arabia. The employee will work within a specialized team at Aseel Makkeen for Development and Real Estate Investment, contributing to the development and management of the company’s knowledge assets.</p></div>

<p class="isSelectedEnd">Learn with Faris platform <strong>Learn with Faris</strong> is seeking an ambitious Sales Specialist who passionately loves education to join the sales team and help expand our educational programs in schools within the Kingdom of Saudi Arabia. | Work online (remote)&nbsp;</p><p class="isSelectedEnd"><strong>About the company:</strong><br>Learn with Faris is a global educational platform specializing in teaching children English, offering an innovative curriculum that helps children learn to read in English in a fun and effective way, through a patent-pending teaching method.</p><p><strong>About the job:</strong><br>The Sales Manager will be responsible for developing <strong>B2B</strong> sales and engaging with major, international, global, and private schools in the Kingdom of Saudi Arabia, introducing the Learn with Faris program, and establishing partnerships and educational agreements with schools.<br></p><p class="isSelectedEnd"><strong>We are looking for someone who does not just sell, but believes in the mission of educating children and strives to bring the Learn with Faris program to as many schools and children as possible.</strong></p><p><strong>Nature of work:</strong> Remote / On-site as required<br><strong>Scope of work:</strong> Saudi Arabia<br><strong>Sector:</strong> Education – EdTech<br><strong>Type of sales:</strong> B2B – Schools and educational institutions</p>

إعلان وظيفي <br>( في مدينة الطائف )<br>تعلن مؤسسة دليلك البرمجي عن توفر شاغر وظيفي بمسمى أخصائي تسويق للعمل بدوام مسائي.<br>طبيعة العمل:● العمل المكتبي خلال الفترة المسائية.● تنفيذ بعض الزيارات الميدانية للعملاء عند الحاجة.● المساهمة في تسويق خدمات ومنتجات الشركة وبناء علاقات مع العملاء.<br>الشروط والمتطلبات:● خبرة سابقة في مجال التسويق والمبيعات.● مهارات تواصل وإقناع عالية.● القدرة على تنظيم الوقت وتحقيق الأهداف المطلوبة.<br>مميزات الوظيفة:● دوام مسائي .● إجازة أسبوعية يوم الجمعة.راتب ثابت 3000 ريال ● عمولات تصل الى 2500 ريال وأعلى <br>على من يجد في نفسه الكفاءة والرغبة في الانضمام إلى فريق العمل إرسال السيرة الذاتية عبر وسائل التواصل الخاصة بالشركة.نوع التوظيفدوام كامل

أخصائي تطوير أعمال عقاريالموقع: الدمام / الخبر – المملكة العربية السعوديةتعلن شركة وقت الحزم للتطوير العقاري عن رغبتها في استقطاب أخصائي تطوير أعمال عقاري يمتلك خبرة قوية في القطاع العقاري، للمساهمة في توسيع محفظة الشركة من خلال استقطاب مشروعات جديدة للتسويق الحصري، وبناء علاقات استراتيجية مع المطورين العقاريين، المستثمرين، وملاك المشروعات العقارية.المسؤولياتاستقطاب مشروعات عقارية جديدة للتسويق الحصري لصالح شركة وقت الحزم للتطوير العقاري.بناء وتطوير العلاقات مع المطورين العقاريين، المستثمرين، وملاك الأراضي والمشروعات.إعداد العروض التجارية والتفاوض على اتفاقيات التعاون والشراكات.دراسة الفرص الاستثمارية والتجارية الجديدة.المساهمة في تنفيذ خطط النمو والتوسع الخاصة بالشركة.التنسيق مع فرق التسويق والمبيعات لضمان تحقيق أفضل النتائج للمشروعات المستقطبة.تمثيل الشركة في المعارض والفعاليات والملتقيات العقارية لتعزيز شبكة العلاقات واستقطاب الفرص الجديدة.المؤهلات المطلوبةخبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال تطوير الأعمال أو التطوير العقاري.خبرة سابقة لدى شركات التطوير العقاري أو شركات التسويق العقاري.سجل مهني مثبت في استقطاب المشروعات وبناء العلاقات في السوق العقاري.شبكة علاقات قوية مع المطورين العقاريين والمستثمرين وملاك المشروعات.مهارات عالية في التفاوض، الإقناع، وبناء العلاقات.معرفة جيدة بسوق العقار في المنطقة الشرقية.القدرة على العمل وفق مؤشرات الأداء وتحقيق المستهدفات.الإقامة في الدمام أو الخبر.يفضلسعودي الجنسية.المزاياراتب تنافسي.عمولات وحوافز مجزية مرتبطة بالأداء.بيئة عمل احترافية وفرص للنمو والتطوير المهني.فرصة للمساهمة في بناء وتوسيع محفظة مشروعات شركة طموحة في قطاع التطوير العقاري.إذا كنت تمتلك الخبرة، والعلاقات، والشغف بتحقيق النتائج، وترك أثر حقيقي في نمو الأعمال، يسعدنا استقبال سيرتك الذاتية والانضمام إلى فريق شركة وقت الحزم للتطوير العقاري.

نعلن عن توفر فرصة تدريبية عبر برنامج تمهير بمسمى: أخصائي تطوير أعمال<br>إذا كنت تبحث عن فرصة لاكتساب الخبرة العملية وتطوير مهاراتك في بيئة عمل احترافية، يسعدنا انضمامك إلى فريقنا.<br>المؤهلات المطلوبة:<br>درجة البكالوريوس في:إدارة الأعمالالتسويقنظم المعلوماتأو ما يعادلهاإجادة اللغة الإنجليزية (شرط أساسي).مهارات تواصل ممتازة.القدرة على العمل ضمن فريق.الاهتمام بالتطوير واكتساب الخبرات.<br>المهام الرئيسية:<br>دعم أنشطة تطوير الأعمال.المساهمة في إعداد الدراسات والأبحاث السوقية.متابعة العملاء المحتملين وتحديث قواعد البيانات.إعداد التقارير والعروض التقديمية.التنسيق مع الإدارات المختلفة لدعم فرص النمو.<br>المتطلبات:<br>أن يكون المتقدم مؤهلاً للانضمام إلى برنامج تمهير.التفرغ الكامل خلال فترة التدريب.ان يكون غير مسجل بالتامينات اخر 6 اشهر ان لا يكون مسجل بالتامينات اكثر من 12 شهر

أخصائي التسويق والعمليات الإداريةتسعى شركة SMARTRUST إلى استقطاب أخصائي التسويق والعمليات الإدارية للانضمام إلى فريق العمل في مقر الشركة بالأحساء. سيكون شاغل الوظيفة مسؤولاً عن تنفيذ الأنشطة التسويقية ودعم العمليات الإدارية، بما يسهم في تعزيز حضور الشركة، وتحسين تجربة العملاء، وضمان سير الأعمال بكفاءة بالتنسيق مع الإدارة والأقسام المختلفة.المسؤولياتأولاً: المسؤوليات التسويقيةإعداد وتنفيذ الخطط والحملات التسويقية بالتنسيق مع الإدارة.إدارة حسابات الشركة على منصات التواصل الاجتماعي وجدولة المحتوى.تصميم أو التنسيق لإعداد المواد التسويقية والإعلانية.متابعة الحملات التسويقية وتحليل نتائجها وإعداد التقارير الدورية.التواصل مع العملاء المحتملين ومتابعة الاستفسارات وتحويلها إلى فرص بيع.التنسيق مع فريق المبيعات لدعم تحقيق المستهدفات.المشاركة في تنظيم وإدارة المعارض والفعاليات داخل وخارج مدينة الأحساء.البحث عن فرص تسويقية جديدة وبناء شراكات تعزز انتشار الشركة.ثانياً: المسؤوليات الإدارية والتشغيليةتنظيم الاجتماعات وإعداد محاضرها ومتابعة تنفيذ القرارات.إدارة المواعيد والمراسلات والملفات الإدارية.إعداد التقارير الإدارية والمالية الأساسية.متابعة المعاملات الحكومية والبنكية عند الحاجة.الإشراف على جاهزية المكتب وصالة العرض.دعم شؤون الموظفين وحفظ وتنظيم الملفات الإدارية.التنسيق بين الأقسام المختلفة لضمان انسيابية سير العمل.تنفيذ المهام الإدارية التي تُكلف بها الإدارة بما يتوافق مع طبيعة الوظيفة.المؤهلات المطلوبةدرجة البكالوريوس في التسويق، الإعلام، إدارة الأعمال أو أي تخصص ذي صلة.إجادة استخدام برامج Microsoft Office.خبرة أو معرفة بالتسويق الرقمي وإدارة منصات التواصل الاجتماعي.مهارات قوية في التواصل والعرض وخدمة العملاء.مهارات تنظيم وإدارة الوقت والعمل على أكثر من مهمة في الوقت نفسه.القدرة على إعداد التقارير وتحليل البيانات الأساسية.إجادة اللغة العربية، مع مستوى جيد في اللغة الإنجليزية.القدرة على القيادة والتنقل للمشاركة في المعارض والفعاليات عند الحاجة.

نبحث عن أخصائي تسويق يمتلك خبرة في القطاع العقاري والهندسي، يتمتع بمهارات التخطيط والتنفيذ للحملات التسويقية، وإدارة الهوية التجارية، وتعزيز حضور الشركة وتسويق مشاريعها وخدماتها باحترافية.<br>✅المهام والمسؤوليات:إعداد وتنفيذ الخطط والاستراتيجيات التسويقية.إدارة حسابات التواصل الاجتماعي وإنشاء المحتوى التسويقي.التخطيط وإدارة الحملات الإعلانية الرقمية وتحليل نتائجها.التنسيق مع المصممين وشركات الإنتاج لإعداد المواد التسويقية.إعداد العروض التقديمية والبروشورات والملفات التعريفية للمشاريع.تسويق المشاريع العقارية والخدمات الهندسية عبر القنوات المختلفة.المساهمة في استقطاب العملاء المحتملين وتحويلهم إلى فرص.إعداد تقارير دورية عن أداء الحملات ومؤشرات التسويق.متابعة السوق والمنافسين واقتراح الأفكار التطويرية.القدرة على تنظيم المزادات العقارية والتنسيق مع جميع الأطراف المعنية لضمان نجاحها وتحقيق أهدافها.<br>✅المؤهلات المطلوبة:درجة البكالوريوس في التسويق.خبرة عملية لا تقل عن ثلاث سنوات.إجادة اللغة الإنجليزية.

تعلن شركة الغملاس للتجارة عن توفر شاغر وظيفي بمسمى: أخصائي قانوني (سعودي الجنسية)الموقع: الرياضالمهام والمسؤوليات:تقديم الاستشارات القانونية للإدارات المختلفة.مراجعة وصياغة العقود والاتفاقيات والمراسلات القانونية.متابعة القضايا العمالية والتجارية بالتنسيق مع الجهات المختصة والمستشارين القانونيين.التأكد من التزام الشركة بالأنظمة واللوائح المعمول بها في المملكة.متابعة التحديثات المتعلقة بنظام العمل السعودي والأنظمة ذات العلاقة.إعداد التقارير القانونية وحفظ الوثائق والسجلات القانونية.المؤهلات المطلوبة:سعودي الجنسية.درجة البكالوريوس في القانون أو الشريعة أو ما يعادلها.خبرة عملية من سنة إلى 3 سنوات في المجال القانوني.معرفة جيدة بنظام العمل السعودي والأنظمة التجارية ذات الصلة.مهارات جيدة في صياغة العقود والمذكرات القانونية.إجادة استخدام برامج Microsoft Office.مهارات تواصل وتنظيم عالية.الراتب:من 5,500 إلى 6,000 ريال شهريًا، ويحدد وفقًا للمؤهلات والخبرة.

يعلن معهد معارف صافية العالي للتدريب التابع لشركة المنظومة السعودية لتطوير التعليم والتدريب "إحدى شركات وادي جدة"، عن توفر شاغر وظيفي بمسمّى أخصائي التسويق :المهام دراسة السوق وتحليل الفئات المستهدفة إعداد وتنفيذ الحملات والخطط التسويقية إدارة المحتوى التسويقي للبرامج التدريبية استقطاب العملاء وبناء الشراكات الاستراتيجية تطوير فرص الأعمال مع الجهات الحكومية والخاصة وغير الربحية دعم التسجيل والمبيعات وتحسين رحلة العميل:الخبرات خبرة لا تقل عن (5) سنوات في تسويق البرامج التدريبية للجهات الحكومية والخاصة والأفراد القدرة على إعداد المحتوى التسويقي للبرامج التدريبية بما يعكس أهدافها وقيمتها ومدتها والفئات المستهدفة خبرة في إدارة الحملات التسويقية الرقمية وتحليل وقياس وتحسين أدائها خبرة في التسويق الرقمي واستخدام منصات التواصل الاجتماعي ومتابعة رحلة العميل حتى التسجيل

<p>تعلن شركة عقارية في مدينة الرياض عن رغبتها في استقطاب أخصائي تسويق وتأجير عقاري للانضمام إلى فريق العمل.</p><p>&nbsp;</p><p>مزايا الوظيفة:</p><p>* دوام مسائي (6 ساعات يومياً).</p><p>* 6 أيام عمل في الأسبوع.</p><p>* راتب مجزٍ.</p><p>&nbsp;</p><p>مكان العمل: الرياض</p><p>المهارات</p><p>الشروط:</p><p>* سعودي الجنسية.</p><p>* العمر 25 سنة فأكثر.</p><p>* حسن المظهر واللباقة وحسن التعامل مع العملاء.</p><p>* خبرة سابقة في التسويق أو المبيعات.</p><p>* مهارات عالية في التواصل والإقناع والتفاوض.</p><p>* الجدية والانضباط والالتزام بالعمل.</p><p>* القدرة على تحقيق المستهدفات البيعية والتسويقية.</p><p>* إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.</p><p>* إجادة استخدام وسائل التواصل الاجتماعي لأغراض التسويق.</p><p>* القدرة على التصوير وصناعة المحتوى التسويقي.</p><p>* امتلاك سيارة ورخصة قيادة سارية.</p><p>* القدرة على العمل الميداني وزيارة العملاء وعقد الاجتماعات.</p><p>* يفضل إجادة اللغة الإنجليزية.</p>

<h2>أخصائي تسويق رقمي</h2><p><strong>Digital Marketing Specialist</strong></p><p><strong>الشركة:</strong> AK Group<br><strong>مكان العمل:</strong> عن بُعد (Remote)<br><strong>نوع الوظيفة:</strong> دوام جزئي (Part Time)<br><strong>المستوى الوظيفي:</strong> متوسط الخبرة (Mid Career)<br><strong>الخبرة المطلوبة:</strong> 4 – 10 سنوات<br><strong>الراتب:</strong> 500 – 1000 دولار أمريكي شهريًا<br><strong>القطاع:</strong> التجارة الإلكترونية والإنترنت<br><strong>المؤهل المطلوب:</strong> بكالوريوس أو دبلوم عالٍ<br><strong>مزايا إضافية:</strong> حوافز ومكافآت مرتبطة بالأداء</p><h2>نبذة عن الوظيفة</h2><p>تبحث AK Group عن أخصائي تسويق رقمي يمتلك خبرة قوية في إدارة الحملات الإعلانية وتحليل البيانات وتحقيق نتائج ملموسة في مجال التجارة الإلكترونية. سيكون المرشح مسؤولًا عن تخطيط وتنفيذ ومتابعة الأنشطة التسويقية الرقمية بهدف زيادة المبيعات وتحسين معدلات التحويل وتعزيز نمو الأعمال.</p><h2>المسؤوليات الرئيسية</h2><ul><li>إدارة وتنفيذ الأنشطة التسويقية الرقمية الخاصة بالشركة.</li><li>إعداد الخطط التسويقية الشهرية وتحديد الأهداف ومؤشرات الأداء.</li><li>إدارة الحملات الإعلانية المدفوعة وتحسين نتائجها باستمرار.</li><li>زيادة المبيعات وتحسين معدلات التحويل ومتوسط قيمة الطلبات.</li><li>تحليل السوق والمنافسين وتحديد فرص النمو.</li><li>التنسيق مع فرق التصميم والمحتوى لتنفيذ الحملات التسويقية.</li><li>تطوير العروض الترويجية والحملات الموسمية.</li><li>إعداد التقارير الأسبوعية وتحليل الأداء وتقديم التوصيات.</li></ul><h2>المنصات المطلوبة</h2><h3>منصات التواصل الاجتماعي</h3><ul><li>Instagram</li><li>TikTok</li><li>X (Twitter)</li><li>Snapchat</li></ul><h3>منصات الإعلانات المدفوعة</h3><ul><li>Google Ads</li><li>Meta Ads</li><li>TikTok Ads</li></ul><h2>المهارات المطلوبة</h2><ul><li>خبرة قوية في إدارة الحملات الإعلانية الرقمية.</li><li>القدرة على تحسين معدلات التحويل وزيادة المبيعات.</li><li>مهارات تحليل البيانات وقياس الأداء التسويقي.</li><li>خبرة في التسويق للمتاجر الإلكترونية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة الوقت بفعالية.</li><li>الالتزام بتحقيق الأهداف وتحمل مسؤولية النتائج.</li><li>مهارات تواصل وتنسيق ممتازة.</li></ul><h2>المؤهلات المطلوبة</h2><ul><li>خبرة لا تقل عن 4 سنوات في التسويق الرقمي.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة الحملات الإعلانية وتحقيق نتائج فعلية.</li><li>فهم جيد للتجارة الإلكترونية والخدمات الرقمية.</li><li>القدرة على تقديم نماذج أعمال أو نتائج سابقة عند الطلب.</li><li>مؤهل جامعي أو دبلوم عالٍ في تخصص ذي صلة.</li></ul><h2>المزايا</h2><ul><li>العمل عن بُعد بشكل كامل.</li><li>دوام جزئي وساعات عمل مرنة.</li><li>حوافز ومكافآت مرتبطة بالأداء.</li><li>بيئة عمل احترافية تعتمد على النتائج والتطوير المستمر.</li><li>فرصة للمساهمة في نمو مشاريع التجارة الإلكترونية وتحقيق تأثير مباشر على المبيعات.</li></ul>

نبذة عن الشركة: نعلن عن فرصة وظيفية لدى أحد عملائنا في قطاع الضيافة والسياحة لشغل منصب أخصائي مبيعات<br>نبذة عن الدور الوظيفي: يهدف الدور إلى تنمية الأعمال وزيادة المبيعات من خلال استقطاب عملاء جدد، وبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء والشركاء، والمساهمة في تعزيز الحصة السوقية للشركة وتحقيق مستهدفاتها التجارية<br>المهام الرئيسية:استقطاب فرص أعمال جديدة وتوسيع شبكة العملاء في قطاع الضيافة والسياحةبناء وإدارة علاقات متميزة مع العملاء الحاليين والمحتملينتقديم العروض والخدمات المناسبة للعملاء والتفاوض على العقود والاتفاقيات التجاريةتحقيق الأهداف البيعية المعتمدة والمساهمة في نمو الإيراداتإعداد تقارير دورية عن الأداء البيعي ومتابعة مؤشرات الإنجازالتنسيق مع الفرق الداخلية لضمان تقديم تجربة عملاء متميزة وتعزيز مستويات الرضا والولاء<br>المتطلباتشهادة درجة البكالوريس في التخصصات الإدارية أو دبلوم معتمدخبرة حد أدنى سنتين

<p>Job Description</p><p>Taween Company announces its desire to recruit an "HR Specialist" to the team</p><p><br>Requirements and Conditions:</p><p>Practical experience of no less than one year in the field of human resources -</p><p>Proficiency in dealing with human resources platforms and government systems (GOSI, Qiwa, Social Insurance, etc.)</p><p>Strong knowledge of the labor system and care for employee relations-</p><p>Excellent skills in communication, management, and problem solving-</p><p>Proficiency in both Arabic and English-</p><p>&nbsp;</p><p>Responsibilities:</p><p>Managing recruitment operations and talent acquisition-</p><p>Following up on employee affairs and daily administrative procedures-</p><p>Managing and evaluating performance and monitoring skill development-</p><p>Ensuring compliance with internal policies and regulations and the Labor Law-</p><p>&nbsp;</p><p>Benefits:</p><p>A competitive salary determined after the interview-</p><p>A motivating work environment and opportunities for professional development-</p><p>Medical insurance and other benefits-</p><p><br><br>Skills</p><p>Proficiency in Office programs (Excel, Word)</p><p>&nbsp;ERB preferred to be proficient in Oracle program</p><p>&nbsp;</p><p>Preferred candidate</p><p>Years of experience</p><p>At least one year</p><p><br>Residence area</p><p>Qassim, Saudi Arabia</p><p><br>Minimum educational qualification</p><p>Bachelor’s/Diploma</p><p><br>Professional level</p><p>Mid-level experience</p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان صندوق البيئة عن وظيفة أخصائي استقطاب المواهب</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعلن صندوق البيئة عن توفر وظيفة إدارية شاغرة في مدينة الرياض لحملة البكالوريوس فأعلى، وذلك للعمل بمسمى <strong>أخصائي استقطاب المواهب</strong>. لا يشترط توفر خبرة سابقة، وتعد الوظيفة فرصة مناسبة للخريجين الراغبين في بدء مسيرتهم المهنية في مجال الموارد البشرية واستقطاب الكفاءات.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو ما يعادلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">لا يشترط وجود خبرة سابقة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتولى شاغل الوظيفة مسؤولية دعم أنشطة استقطاب وتطوير الكفاءات في الصندوق، والمساهمة في جذب واختيار وتهيئة الموظفين، بالإضافة إلى دعم برامج التدريب والتطوير والتخطيط للتعاقب الوظيفي بما يتوافق مع الأهداف الاستراتيجية للصندوق.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تصميم وتنفيذ أطر استقطاب الكفاءات بما يتوافق مع السياسات وخطط القوى العاملة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على مراحل التوظيف، بما يشمل نشر الوظائف، وفرز الطلبات، وإجراء المقابلات، وإدارة عروض العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة طلبات التوظيف وتحديد المسميات والمستويات الوظيفية والرواتب بما يحقق العدالة والاتساق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في تصميم وتنفيذ برامج التهيئة الوظيفية (Onboarding).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ البرامج التدريبية وقياس أثرها على أداء الموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم استخدام منصات التعلم الإلكتروني والحلول التدريبية الرقمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعزيز ثقافة التعلم المستمر من خلال برامج التوجيه والإرشاد ونقل المعرفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في تطوير خطط التعاقب الوظيفي وإعداد الكفاءات للمناصب القيادية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة برامج التطوير المهني وتقديم الدعم والإرشاد الوظيفي للموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التعاون مع الإدارات المختلفة لضمان توافق خطط التوظيف والتدريب مع احتياجات العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بناء شراكات مع الجامعات والجهات التدريبية ووكالات التوظيف والجهات الحكومية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد التقارير الدورية للإدارة العليا حول نتائج التوظيف والتدريب وخطط التعاقب الوظيفي.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحةعن صندوق البيئة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">صندوق البيئة هو صندوق حكومي يهدف إلى دعم الاستدامة المالية لقطاعي البيئة والأرصاد في المملكة العربية السعودية، وذلك من خلال الاستثمار الأمثل لرأس المال، ودعم البرامج والدراسات والمبادرات البيئية، وتحفيز التقنيات الصديقة للبيئة، والمساهمة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 والارتقاء بالأداء البيئي.</span></p>

المسمى الوظيفي: أخصائي مبيعات وتطوير أعمال (ميداني)ملخص الوظيفة: تعلن شركة فناء الإعمار للمقاولات العامة (Fena Al Emaar General Contracting) بالرياض عن رغبتها في استقطاب كفاءات سعودية مميزة للانضمام إلى فريق المبيعات وتطوير الأعمال. نبحث عن أخصائي مبيعات ميداني يمتلك شغفاً وشبكة علاقات قوية في قطاع الإنشاءات والمقاولات، ولديه القدرة الفعّالة على فتح قنوات بيعية جديدة، وتحديد الفرص الاستثمارية، وجلب مشاريع إنشائية ومقاولات نوعية للشركة بالاعتماد على الجولات الميدانية والمتابعة المستمرة.المسؤوليات والمهام الأساسية:إجراء الزيارات الميدانية المستمرة لمواقع المشاريع تحت الإنشاء ومتابعتها بدقة وتوثيقها وفق نظام مبيعات الشركة الفعّال.جلب وتأمين مشاريع وعقود جديدة لصالح الشركة في قطاع المقاولات العامة والإنشاءات.بناء وتطوير شبكة علاقات قوية مع الملاك، الاستشاريين، والمقاولين في السوق السعودي.جمع البيانات الحيوية من الميدان (بيانات المشاريع، تفاصيل الاستشاريين والملاك المذكورة في لوحات المشاريع) وتقديمها لقسم التسعير والهندسة.تأهيل العملاء والفرص البيعية وتصنيفها بدقة (عملاء محتملين وجادين) لضمان توجيه جهود الشركة نحو الفرص الأعلى إنتاجية.متابعة الصفقات عريضة القيمة وعروض الأسعار المقدمة مع العملاء والتفاوض معهم حتى إغلاق الصفقة وتوقيع العقود.إعداد تقارير دورية دقيقة عن حركة السوق والمشاريع المنافسة وحالة الصفقات الحالية عبر نظام الـ CRM الخاص بالشركة.المؤهلات والشروط المطلوبة:الجنسية: سعودي الجنسية (شرط أساسي).الخبرة: خبرة عملية مثبتة لا تقل عن سنتين في مجال مبيعات المقاولات وتطوير الأعمال في السوق السعودي، مع سجل إنجازات واضح في جلب المشاريع الإنشائية.المهارات الميدانية: القدرة العالية على العمل الميداني، وامتلاك مهارات تواصل وتفاوض استثنائية.امتلاك سيارة ورخصة قيادة سارية المفعول للتنقل بين المواقع والمشاريع.معرفة قوية بآليات تسعير المشاريع ومراحل التنفيذ (حفر، هيكل، تشطيبات) لتسهيل النقاش الفني الأولي مع العملاء.المزايا والتعويضات:راتب شهري محفز يحدد بناءً على الخبرة والمقابلة الشخصية.نظام عمولات مجزي جداً وتنافسي مرتبط بالتحصيل الفعلي للمدفوعات وعقود المشاريع .بيئة عمل ديناميكية تمنحك مرونة عالية في التحرك الميداني وإدارة وقتك لتحقيق الأهداف البيعية.

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة معادن عن وظيفة&nbsp;أخصائي الصحة والسلامة والبيئة</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يدعم أخصائي الصحة والسلامة العمليات الآمنة والمتوافقة عبر مرافق الألمنيوم من خلال تنفيذ ومراقبة وتحسين برامج الصحة والسلامة. يضمن الدور الالتزام بمتطلبات MSHEM واللوائح السعودية المعتمدة وأفضل الممارسات الدولية، مع التركيز على إدارة المخاطر والامتثال، ومنع الحوادث، والتحسين المستمر للحفاظ على بيئة عمل آمنة وصحية.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات الرئيسية</span></h3><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">الامتثال والحوكمة (MSHEM)</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعزيز والحفاظ على الالتزام بإجراءات MSHEM.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم أنشطة التدقيق والتقييم وفقًا لمتطلبات MSHEM.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة وإغلاق حالات عدم المطابقة والملاحظات والإجراءات التصحيحية عبر أنظمة EHS المعتمدة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في حفظ وتوثيق سجلات الصحة والسلامة لضمان الامتثال الداخلي والخارجي.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">تحديد المخاطر وإدارة المخاطر</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجراء ودعم تقييمات المخاطر بشكل منهجي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تطبيق هرمية التحكم في المخاطر لتقليل التعرض لمخاطر الإصابات الجسيمة والوفيات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة وثائق التشغيل مثل خطط العمل وتقييمات المخاطر لضمان وضوح المخاطر والإجراءات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجراء فحوصات ميدانية للتأكد من تطبيق إجراءات السلامة.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة الحوادث والتعلم</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإبلاغ عن الحوادث والحالات الخطرة ودعم التحقيقات وفق إجراءات MSHEM.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في تحليل الأسباب الجذرية (RCA) ووضع إجراءات تصحيحية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">نشر الدروس المستفادة وتنبيهات السلامة لمنع تكرار الحوادث.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التحسين والرقابة وأداء المقاولين</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم تحديثات دورية للإدارة حول الامتثال ومؤشرات الأداء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحليل نتائج التدقيق لتحديد فرص التحسين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراقبة التزام المقاولين بإجراءات الصحة والسلامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم مبادرات التحسين المستمر لرفع مستوى الأداء العام.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات والخبرة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في السلامة والصحة المهنية أو الهندسة أو تخصص ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة من 5 إلى 7 سنوات في مجال الصحة والسلامة في الصناعات الثقيلة (ويفضل الألمنيوم أو التعدين).</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الشهادات المفضلة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">NEBOSH أو IOSH أو ما يعادلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة عملية بمتطلبات ISO 45001.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات التقنية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على تطبيق منهجيات تقييم المخاطر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة بإجراءات التصاريح للعمل وأنظمة MSHEM.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على تتبع الإجراءات داخل الأنظمة الرقمية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات السلوكية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تواصل قوية والقدرة على التأثير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دقة عالية في الملاحظة والتحليل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل التعاوني ورفع المخاطر عند الحاجة.</span></p></li></ul>

<h2><span lang="ar" dir="rtl">اعلان النادي الاهلي عن وظيفة أخصائي أول مبيعات كبار الشخصيات والضيافة</span></h2><h2><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الوظيفة</span></h2><ul><li><span lang="ar" dir="rtl">يعمل أخصائي أول مبيعات كبار الشخصيات والضيافة في نقطة التقاء بين تحقيق الإيرادات وتقديم تجربة ضيافة استثنائية لضيوف نادي الأهلي.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يتولى شاغل الوظيفة مسؤولية بيع وتشغيل منتجات كبار الشخصيات والضيافة الخاصة بالنادي، بما في ذلك الصناديق الخاصة (Sky Boxes) ومقاعد الفئة الذهبية والفضية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">بدءاً من إتمام عمليات البيع والتعاقد، مروراً بتنسيق خدمات الضيافة والأطعمة والمشروبات، وصولاً إلى ضمان تقديم تجربة مميزة للضيوف في يوم المباراة، يكون شاغل الوظيفة مسؤولاً عن إدارة المنتج بالكامل من أول تواصل مع العميل وحتى نهاية الحدث.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">تتطلب الوظيفة مزيجاً من المهارات التجارية والقدرات التشغيلية لضمان حصول الضيوف والعملاء المميزين على تجربة عالمية المستوى في كل زيارة للملعب.</span></li></ul><h2><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات الرئيسية</span></h2><ul><li><span lang="ar" dir="rtl">قيادة عمليات بيع باقات كبار الشخصيات والضيافة، بما في ذلك الصناديق الخاصة (Sky Boxes) والأقسام الذهبية والفضية، من خلال التواصل الاستباقي وبناء العلاقات وتجديد العقود.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على تنفيذ وتشغيل جميع مناطق كبار الشخصيات يوم المباراة، وضمان جاهزية كافة التفاصيل من مرحلة التجهيز وحتى مغادرة الضيوف.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع مزودي خدمات الضيافة والأطعمة والمشروبات وإدارة العمليات اللوجستية الخاصة بالموردين في مناطق الضيافة.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">بناء علاقات قوية ومستدامة مع العملاء الرئيسيين والشركات والضيوف من كبار الشخصيات.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">العمل بشكل وثيق مع أخصائي أول عمليات كبار الشخصيات والضيافة لضمان تقديم تجربة متسقة وعالية الجودة عبر جميع نقاط التواصل.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">متابعة أداء المبيعات ومعدلات الإشغال ومستويات رضا العملاء، وإعداد التقارير الخاصة بالإيرادات ومعدلات التجديد.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">تحديد فرص البيع الإضافي (Upselling) والبيع المتقاطع (Cross-selling)، والمساهمة في تطوير منتجات وتجارب ضيافة جديدة.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">التعاون مع فرق الشراكات والتسويق لدمج الأنشطة والرعايات التجارية داخل مناطق كبار الشخصيات والضيافة.</span></li></ul><h2><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة</span></h2><ul><li><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة الضيافة أو التسويق أو أي تخصص ذي صلة.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">خبرة من 4 إلى 6 سنوات في مبيعات كبار الشخصيات أو إدارة الضيافة أو إدارة حسابات العملاء المميزة، ويفضل في المجال الرياضي أو الفعاليات الفاخرة أو قطاع الضيافة الراقية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">سجل مثبت في بيع وتقديم تجارب وخدمات مميزة للعملاء من كبار الشخصيات والشركات.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">خبرة عملية في إدارة وتشغيل الفعاليات أو المباريات في بيئات الضيافة.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) وإدارة العملاء وتنسيق خدمات الأطعمة والمشروبات.</span></li></ul><h2><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h2><ul><li><span lang="ar" dir="rtl">مهارات استثنائية في التواصل وإدارة العلاقات، مع القدرة على التعامل مع كبار التنفيذيين والضيوف المهمين جداً (VVIP).</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">قدرة قوية على البيع وتحقيق الإيرادات مع التركيز على خدمة العميل.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تنظيمية عالية والقدرة على إدارة العمليات والمهام تحت الضغط، خاصة خلال أيام المباريات.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">اهتمام كبير بالتفاصيل والالتزام بأعلى معايير الجودة والتميز.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إدارة الجوانب التجارية والتشغيلية للضيافة في آنٍ واحد.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">إجادة اللغتين العربية والإنجليزية تحدثاً وكتابةً.</span></li></ul>