Planning and Development Specialist Jobs - Riyadh Saudi

<p>Preparing marketing plans</p><p>Managing advertising campaigns</p><p>Content creation and planning</p><p>Market and competitor analysis</p><p>Communication and customer service:</p><p>Photography and content creation&nbsp;</p>

<p>Rooad Al-Tasjeel Al-Tijariyah Company for Classification Leaders announces a job opportunity in Riyadh:</p><p>&nbsp;</p><p>Senior Business Development &amp; Sales Executive</p><p>&nbsp;</p><p>We are looking for a distinguished person in sales and business development, with real experience in the Saudi market and a proven ability in negotiation, client management and managing part of the branch to achieve sales targets.</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>Requirements:</p><p>&nbsp;</p><p>* At least 5 years of experience in sales or B2B business development.</p><p>* A proven track record of achieving and exceeding sales targets.</p><p>* Good experience in the Saudi market.</p><p>* High negotiation, persuasion and closing skills.</p><p>* Ability to manage multiple clients and opportunities simultaneously.</p><p>* Fluency in CRM and Microsoft Office tools.</p><p>* Excellent communication and follow-up skills.</p><p>* Proactive, organized personality and takes responsibility.</p><p>* Preferably with experience in professional services, contracting, consulting or business sector services.</p><p>* Saudi candidates have priority.</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>We are not looking for years of experience alone, but for proven results in sales.</p><p>&nbsp;</p><p>Please contact us and attach your resume with a brief clarification of:</p><p>&nbsp;</p><p>* Key sales targets achieved.</p><p>* Sectors you have previously worked with.</p><p>* Examples of previous sales accomplishments.</p><p>&nbsp;</p><p>Work location: Riyadh</p><p>Rooad Al-Tasjeel Al-Tijariyah Company</p>

<div dir="rtl"><h3 >About the Role</h3> <p >Lendo, as it continues to grow, is looking for a <strong >Human Resources Development Intern</strong> (within the Enablement Program) to join its team in <strong >Riyadh, Riyadh Region</strong>. This role aims to support company-wide HR, culture, and learning initiatives and provides an opportunity to gain hands-on experience by contributing to projects that develop employees, enhance their engagement, and improve their overall experience. The intern will support Lendo's mission to build a high-performance culture that puts employees first. This role is suitable for a motivated Saudi national with 0-1 years of experience and who wishes to build a career in human resources development or learning and development or culture within the fintech sector.</p> <h3 >Key duties and responsibilities</h3> <p >The intern will work closely with the HR and Talent teams on a range of learning, culture, and employee experience initiatives. The role includes supporting the design and implementation of programs that contribute to the growth and thriving of teams, with focus on the following areas:</p> <h3 >Learning and Development</h3> <ul > <li >Support the design and implementation of learning and development initiatives, including mentoring programs, training courses, and capability-building projects.</li> <li >Assist in developing educational materials, tools, and internal resources.</li> <li >Assist in tracking employee engagement and feedback on learning initiatives to support continuous improvement.</li> </ul> <h3 >HR and Corporate Culture Projects</h3> <ul > <li >Support HR and corporate culture initiatives, such as values, engagement programs, and improving the employee experience and internal communication.</li> <li >Contribute to cross-functional projects that enhance team collaboration, communication, and development.</li> <li >Assist in research, standards setting, and outlining visions for HR projects.</li> </ul> <h3 >Employee Experience and Engagement</h3> <ul > <li >Assist in designing and coordinating employee engagement initiatives, internal events, and culture-building activities.</li> <li >Support communications initiatives that reinforce culture, alignment, and belonging across the organization.</li> <li >Gather employee feedback and assist in action planning for HR initiatives.</li> </ul> <h3 >Required Qualifications</h3> <ul > <li >Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, Psychology, or a related field.</li> <li >Eligible for the Tahmir program (Saudi citizen, recent graduate).</li> <li >Genuine interest in people matters, culture, training and development, and employee experience.</li> <li >Ability to work efficiently on multiple projects in a fast-paced environment.</li> </ul></div>

<p>Job vacancies available / Customer service specialists (reception) at a medical center in North Riyadh</p>

<p>Real estate marketer required for a property development company in Riyadh, Al-Aqiq district</p><p>&nbsp;Specialist in trade shows and malls&nbsp;</p><p>Experience of at least 3 years, immediate hire</p>

<p>We are looking for a marketing specialist to join our team, responsible for supporting and executing the company's marketing activities.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Duties and Responsibilities:</strong></p><p>&nbsp;</p><ul><li>Executing marketing plans and campaigns.</li><li>Managing and monitoring social media pages.</li><li>Preparing and publishing marketing content.</li><li>Monitoring the market and competitors.</li><li>Communicating with customers and identifying their needs.</li><li>Assisting in organizing marketing offers and events.</li><li>Preparing reports on the results of campaigns and marketing activities.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Requirements:</strong></p><p>&nbsp;</p><ul><li>Appropriate qualification.</li><li>Previous experience in marketing is preferred.</li><li>Proficiency in using social media and Microsoft Office.</li><li>Good communication and organizational skills.</li><li>Ability to work within a team and achieve goals.</li></ul>

<p>Preparing patients for imaging and positioning them correctly for radiological examinations. Selecting appropriate protective equipment and applying radiation protection requirements. Operating radiological imaging equipment and conducting examinations for various cases according to medical instructions. Monitoring the patient's condition during and after imaging when necessary. Reviewing the quality of radiological images and ensuring their technical validity. Verifying data and uploading results through approved systems according to defined authorities. Storing and documenting images and technical reports in accordance with approved policies. Monitoring the readiness of imaging equipment and reporting any operational observations. Adhering to general safety and radiation protection procedures during work. Contributing to improving work procedures and keeping pace with relevant professional developments.</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><p>أخصائي مبيعات | Sales Specialist</p><p><b>المسمى الوظيفي:</b> أخصائي مبيعات</p><p> <b>القسم:</b> المبيعات وتطوير الأعمال</p><p> <b>نظام العمل:</b> عن بُعد</p><p> <b>ساعات العمل:</b> 8 ساعات يوميًا</p><p> <b>أيام العمل:</b> 6 أيام أسبوعيًا</p><p> <b>الراتب الأساسي:</b> 3,750 ريال سعودي شهريًا</p><p> <b>العمولة:</b> <b>4% عن كل عقد يتم إغلاقه</b></p><p> <b>قيمة العقود:</b> تبدأ من <b>5,600 ريال سعودي</b></p><p>نبذة عن الوظيفة</p><p>نبحث عن <b>أخصائي مبيعات</b> للانضمام إلى فريق المبيعات، تكون مهمته الأساسية تحويل العملاء المحتملين إلى عملاء فعليين، من خلال التواصل الفعّال، وفهم احتياجات العملاء، وتقديم الحلول والخدمات المناسبة، وإدارة عملية البيع من التواصل الأول وحتى إغلاق العقد.</p><p>نبحث عن شخصية <b>طموحة، مقنعة، مبادرة، ومنظمة</b>، لديها عقلية تحقيق الأهداف والقدرة على العمل باستقلالية ضمن بيئة عمل عن بُعد.</p><p>المسؤوليات والمهام</p><ul><li>التواصل مع العملاء المحتملين والتعريف بخدمات الشركة.</li><li>إجراء المكالمات والمحادثات البيعية.</li><li>دراسة احتياج العميل واقتراح الحل المناسب.</li><li>تقديم الخدمات والعروض بطريقة احترافية ومقنعة.</li><li>التعامل مع اعتراضات العملاء ومعالجتها بفعالية.</li><li>متابعة العملاء المحتملين حتى اتخاذ قرار الشراء.</li><li>التفاوض مع العملاء ضمن الصلاحيات والأسعار المعتمدة.</li><li>إغلاق العقود وتحويل العملاء المحتملين إلى عملاء فعليين.</li><li>تحقيق أهداف المبيعات الشهرية.</li><li>تحديث بيانات العملاء ومراحل الصفقات بشكل مستمر.</li><li>متابعة العملاء بعد إتمام البيع والتنسيق مع الأقسام المعنية.</li><li>الالتزام بإجراءات ونظام المبيعات المعتمد.</li><li>إعداد التقارير الدورية الخاصة بأداء المبيعات.</li></ul><p>المتطلبات</p><ul><li>خبرة سابقة في المبيعات أو تطوير الأعمال تُعد ميزة.</li><li>مهارات قوية في التواصل والإقناع والتفاوض.</li><li>القدرة على بناء علاقات مهنية مع العملاء.</li><li>القدرة على التعامل مع الاعتراضات وإغلاق الصفقات.</li><li>شخصية طموحة وموجهة نحو تحقيق النتائج.</li><li>القدرة على العمل تحت ضغط الأهداف والمواعيد.</li><li>مهارة عالية في التنظيم والمتابعة.</li><li>إجادة استخدام أدوات التواصل والعمل الرقمية.</li><li>الالتزام والانضباط في العمل عن بُعد.</li><li>لا يشترط تخصص جامعي محدد إذا توفرت الكفاءة والمهارات المطلوبة.</li></ul><p>الراتب والعمولات</p><p>الراتب الأساسي</p><p><b>3,750 ريال سعودي شهريًا.</b></p><p>العمولة</p><p>يحصل أخصائي المبيعات على <b>4% من قيمة كل عقد يتم إغلاقه</b>، وفق آلية احتساب وصرف العمولات المعتمدة لدى الشركة.</p><p>أمثلة على العمولات</p><p> قيمة العقد العمولة 4% 5,600 ريال <b>224 ريال</b> 7,000 ريال <b>280 ريال</b> 10,000 ريال <b>400 ريال</b> 15,000 ريال <b>600 ريال</b> 20,000 ريال <b>800 ريال</b> 30,000 ريال <b>1,200 ريال</b> 50,000 ريال <b>2,000 ريال</b> <b>مثال شهري:</b></p><p> إذا أغلق الموظف 7 عقود بمتوسط قيمة <b>5,600 ريال للعقد</b>:</p><p><b>إجمالي المبيعات = 39,200 ريال</b></p><p> <b>العمولات = 1,568 ريال</b></p><p> <b>الراتب + العمولات = 5,318 ريال شهريًا.</b></p><p>وكلما ارتفعت قيمة العقود وعدد الصفقات، ارتفع إجمالي دخل الموظف.</p><p>ساعات وأيام العمل</p><ul><li>8 ساعات عمل يوميًا.</li><li>6 أيام عمل أسبوعيًا.</li><li>العمل عن بُعد بالكامل.</li><li>الالتزام بأوقات العمل والاجتماعات والتواصل الداخلي.</li><li>يوم راحة أسبوعيًا وفق جدول العمل المعتمد.</li></ul><p>مؤشرات الأداء KPI</p><p>سيتم تقييم الأداء بناءً على:</p><ul><li>عدد العملاء المحتملين الذين تتم متابعتهم.</li><li>عدد المكالمات والمحادثات البيعية.</li><li>معدل تحويل العملاء المحتملين.</li><li>عدد العقود المغلقة.</li><li>إجمالي قيمة المبيعات.</li><li>نسبة تحقيق الهدف الشهري.</li><li>معدل الإغلاق.</li><li>جودة متابعة العملاء.</li><li>الالتزام بتحديث بيانات العملاء.</li><li>جودة تجربة العميل أثناء رحلة البيع.</li></ul><p>الشخصية التي نبحث عنها</p><p>نبحث عن شخص لديه <b>عقلية المبيعات والنتائج</b>، ولا ينتظر الفرص بل يبحث عنها ويحوّلها إلى صفقات.</p><p>المعادلة الأساسية للوظيفة:</p><p><b>استهداف → تواصل → اكتشاف الاحتياج → تقديم الحل → معالجة الاعتراض → تفاوض → إغلاق → متابعة.</b></p><p>إذا كنت ترى نفسك شخصًا <b>طموحًا، مقنعًا، سريع التعلم، وتحب أن يرتبط دخلك بإنجازك</b>، فنحن نرحب بانضمامك إلى فريق المبيعات.</p></div> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><div dir="rtl"><p>المهارات المطلوبة لأخصائي المبيعات</p><ul><li>مهارات التواصل الفعّال.</li><li>مهارات الإقناع والتأثير.</li><li>مهارات التفاوض.</li><li>مهارة اكتشاف احتياجات العملاء.</li><li>مهارة بناء العلاقات مع العملاء.</li><li>مهارة معالجة اعتراضات العملاء.</li><li>مهارة إغلاق الصفقات.</li><li>مهارات المتابعة مع العملاء.</li><li>مهارات الاستماع الفعّال.</li><li>القدرة على طرح الأسئلة البيعية المناسبة.</li><li>القدرة على تحويل العملاء المحتملين إلى عملاء فعليين.</li><li>فهم مراحل ودورة المبيعات.</li><li>القدرة على تقديم الخدمات والعروض بطريقة احترافية.</li><li>مهارات البيع الاستشاري.</li><li>القدرة على تحديد العملاء الأكثر قابلية للشراء.</li><li>مهارة إدارة العملاء المحتملين (Leads).</li><li>مهارة إدارة خط المبيعات (Sales Pipeline).</li><li>القدرة على تحقيق أهداف المبيعات.</li><li>القدرة على البيع عبر الهاتف ووسائل التواصل.</li><li>القدرة على إتمام الصفقات.</li><li>الثقة بالنفس.</li><li>الذكاء الاجتماعي.</li><li>المبادرة والاستقلالية في العمل.</li><li>الطموح والتركيز على النتائج.</li><li>المثابرة والقدرة على التعامل مع الرفض.</li><li>تحمل ضغط العمل وأهداف المبيعات.</li><li>سرعة التعلم والتطور.</li><li>الانضباط والالتزام.</li><li>إدارة الوقت وتنظيم الأولويات.</li><li>إجادة استخدام WhatsApp وأدوات التواصل الرقمي.</li><li>إجادة استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM).</li><li>إجادة استخدام Microsoft Office وGoogle Workspace.</li><li>القدرة على إعداد تقارير المبيعات.</li><li>الدقة في تسجيل وتحديث بيانات العملاء.</li><li>القدرة على العمل بكفاءة عن بُعد.</li></ul><p><br></p></div></div>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشغيل حسابات العيادة والنشر اليومي عليها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إطلاق الحملات ورفع وإدارة الإعلانات الممولة (سناب، تيك توك، إلخ) ومتابعة ميزانياتها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحويل العروض والخصومات المعتمدة من الإدارة إلى حملات تسويقية لزيادة الدخل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التصميم لإنتاج الإعلانات، وتزويد الاستقبال بتفاصيل الحملات لضمان التعامل الصحيح مع المرضى.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في إطلاق الإعلانات على (سناب، تيك توك، إنستغرام).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارة توزيع الصرف اليومي للحملات دون هدر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على توجيه الإعلانات للمرضى المستهدفين بدقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة حساب تكلفة الإعلان ونتائجه (النقرات والمشاهدات).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارة صياغة نصوص وعناوين جذابة للعروض.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهاره العمل على برامج التصميم (كانفا وغيرها).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل من لديه مهارة التصوير.</span></p></li></ul>

<div dir="rtl"><h3 >About the Role</h3> <p >Eventplane is seeking a <strong >Business Development Consultant / Commission-Based Sales Manager</strong> or <strong >Business Development Manager (B2B)</strong> to join its team in <strong >Riyadh</strong>. This role is designed for professionals with experience in the events and conferences sector and requires full-time commitment.</p> <h3 >Job Summary</h3> <p >The incumbent in this role will focus on identifying and attracting new opportunities and projects within the event management, exhibitions, and conferences sector in the Kingdom of Saudi Arabia. The role aims to expand the company's client base and strengthen its market presence by building strategic relationships and closing successful deals.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Identify and attract new opportunities and projects in the field of event management and exhibitions.</li> <li >Build and leverage a strong public relations network to effectively communicate with government entities and private companies (B2B).</li> <li >Direct coordination with the company management to prepare and present technical and financial offers to clients, and contribute to closing deals successfully.</li> </ul> <h3 >Qualifications and Experience</h3> <ul > <li >Direct and strong relationships with key decision-makers in the event management and exhibitions sector in Saudi Arabia.</li> <li >Proven practical experience ranging from <strong >5 to 10 years</strong> in attracting and contracting contracts and projects in the events and exhibitions sector.</li> <li >High and proven skills in negotiation, persuasion, and building long-term strategic partnerships.</li> </ul> <h3 >Compensation</h3> <p >The financial compensation for this role is determined based on <strong >commission per project</strong> successfully completed, in addition to a <strong >reward and attractive share</strong> reflecting performance and accomplishments.</p> <h3 >Application</h3> <p >We invite interested candidates who meet the above requirements to submit their applications for consideration.</p></div>

<p>Job advertisement</p><p>&nbsp;</p><p>Basala Al-Khair Trading Company, based in Riyadh, announces a vacant position titled: Marketing Specialist</p><p>To join the team at the company's branches in Riyadh.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Application conditions:</strong></p><p>&nbsp;</p><p>* Age from 20 to 40 years.</p><p>* Available to work full-time and not employed elsewhere.</p><p>* Not currently registered with social insurance at another establishment.</p><p>* Full-time commitment.</p><p>* Ability to work in Riyadh.</p><p>* Experience in digital marketing and content creation.</p><p>* Skill in customer communication.</p><p>* Preference for previous experience in managing social media accounts and promoting products.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Job responsibilities:</strong></p><p>&nbsp;</p><p>* Managing the company's accounts on social media platforms.</p><p>* Preparing and publishing marketing content.</p><p>* Product photography and preparing advertising materials.</p><p>* Communicating with customers and following up on inquiries.</p><p>* Assisting in implementing marketing campaigns and offers.</p><p>* Contributing to developing the company's presence and marketing its products.</p><p>&nbsp;</p><p>Work location: Riyadh – Basala Al-Khair Trading Company branches</p><p>Job type: Full-time</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><p>تبحث شركة استقدام رائدة عن&nbsp;<b>أخصائي خدمة عملاء</b>&nbsp;يتمتع بمهارات تواصل عالية وخبرة في التعامل مع العملاء، للقيام بمتابعة طلبات الاستقدام، وإنهاء الإجراءات، ومعالجة الاستفسارات والشكاوى، وضمان تقديم تجربة مميزة للعملاء وفق الأنظمة والسياسات المعتمدة.</p></div> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><div dir="rtl"><ul><li>استقبال العملاء والتعامل مع استفساراتهم (حضوريًا، هاتفيًا، عبر الواتساب والبريد الإلكتروني).</li><li>شرح خدمات الاستقدام، الإجراءات، التكاليف، والمدة الزمنية بوضوح واحترافية.</li><li>فتح ومتابعة طلبات الاستقدام من بدايتها حتى إغلاقها النهائي.</li><li>التنسيق مع الأقسام الداخلية والفروع والمكاتب الخارجية لضمان سرعة ودقة التنفيذ.</li><li>متابعة شكاوى العملاء والعمل على حلها أو تصعيدها حسب الصلاحيات.</li><li>تحديث بيانات العملاء والطلبات على الأنظمة المعتمدة بدقة.</li><li>الالتزام بأنظمة وزارة الموارد البشرية ومنصة مساند وسياسات الشركة.</li><li>إعداد تقارير دورية عن حالة الطلبات ورضا العملاء.</li><li>المحافظة على سرية معلومات العملاء والملفات.</li></ul><p><br></p></div></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><p>مطلوب أخصائي متجر إلكتروني على سلة في جدة الوظيفه حضورى :</p><p><br></p><p>1 - خبرة في التصميم بكانفا و فيديوهات الذكاء الصناعى</p><p>2 - خبرة في عمل الإعلانات المدفوعة على منصات التواصل المختلفة خاصه جوجل.</p><p>3- تحسين محركات البحث</p><p>4 - خبرة في إدارة المواقع المنشأه على سله&nbsp;</p><p><br></p><p><br></p></div> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><div dir="rtl"><p><br></p><p>1 - خبرة في التصميم بكانفا و فيديوهات الذكاء الصناعى</p><p>2 - خبرة في عمل الإعلانات المدفوعة على منصات التواصل المختلفة خاصه جوجل.</p><p>3- تحسين محركات البحث</p><p>4 - خبرة في إدارة المواقع المنشأه على سله&nbsp;</p><p><br></p></div></div>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مصرف الراجحي عن وظيفة أخصائي تحسين الخدمات</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الشروط:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة..</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في مجال العمل تزيد عن 3 سنوات.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قيادة تصميم وتنفيذ خطط التغيير والتحسين الشاملة والمشاريع التي تدعم الأهداف</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تولي دورًا قياديًا في التنفيذ الاستراتيجي، بما في ذلك إدارة التغيير عند الحاجة لدعم تغييرات الخدمة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعزيز تطوير الخدمات واتخاذ القرارات داخل العمليات لضمان أن يكون ذلك قائماً على رؤى ثاقبة، ومستنداً إلى مشاركة فعّالة مع أصحاب المصلحة، وفي الوقت المناسب، ويتم التواصل بشأنه بفعالية، ويحقق الفوائد المتوقعة للعملاء والشركة، والتي تشمل تحسين الأداء والكفاءة ورضا العملاء، وخفض تكاليف الأعمال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قيادة العديد من مشاريع التغيير والتحسين المعقدة التي تدعم أولويات الشركة، من خلال إدارة خدمة العمليات فريق التحسين والإدارة المصفوفية للزملاء من الخدمات الأخرى بما في ذلك كبار المديرين</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">العمل بشكل وثيق وتعاوني مع الزملاء وتقديم الخبرة والمعرفة الفنية لتحديد التغييرات في العمليات والتوصية بها. الإشراف على أنشطة البحث والتحليل وإكمالها بالتنسيق مع العملاء والزملاء لتحديد المجالات التي تحتاج إلى تحسين في تجربة العملاء والخدمة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يمكن تحسين الكفاءة بشكل أكبر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقييم نظام إدارة علاقات العملاء بشكل دوري وتقديم توصيات التحسين إلى الإدارة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعزيز العمل الجماعي والمساهمة بفعالية في تحقيق الروح المعنوية للفريق وأهداف العمل.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والمعارف المطلوبة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فهم عملي لما يشكل خدمة عملاء ممتازة وكيف يمكن أن تكون تم قياس وتحسين تجربة العمل مع الزملاء والعملاء لتحسين الخدمات والنتائج للعملاء وللشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فهم ممتاز لأدوات ومنهجية إدارة المشاريع بما في ذلك تلك المستخدمة لإدارة المشكلات والمخاطر والتخفيف من آثارها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قدرة مثبتة على التحدي البنّاء ودفع التغيير في الأنظمة والهياكل والعمليات والممارسات لتحسين أساليب عمل الفرق وتقديم الخدمات للعملاء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات ممتازة في إدارة أصحاب المصلحة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فهم متعمق لتقنيات البحث والتحليل بالإضافة إلى مهارات متطورة</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات التحليل وحل المشكلات</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فهم عملي لاستخدام البيانات والرؤى لتحديد ومعالجة المشكلات الناشئة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">مميزات العمل في مصرف الراجحي:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رواتب تنافسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تأمين طبي للموظف والمعالين شرعاً.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدل سكن وبدل نقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مكافأة راتب أساسي لشهر رمضان.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في أرباح صندوق الموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قروض وسلف للموظفين وفق أنظمة البنك.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">علاوات سنوية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجازة سنوية (30 يوماً) مدفوعة الأجر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">برامج تدريبية مكثفة ومتخصصة محليا وخارجيا.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الشركة:</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">مصرف الراجحي أحد أكبر المصارف الإسلامية في العالم، بدأ نشاطه عام 1957م ويتمتع اليوم بخبرة تمتد لأكثر من (60 عاماً) في مجال الأعمال المصرفية والأنشطة التجارية، تم افتتاح أول فرع لمصرف للرجال في حي الديرة في الرياض عام 1957م بينما افتتح أول فرع للسيدات عام 1979م في حي الشميسي.</span></p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان أكاديمية طويق عن وظيفة أخصائي تجربة الطلاب</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي:</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">يهدف هذا المنصب إلى تعزيز تجربة الطالب في الأكاديمية من خلال تحسين رضاه العام عبر تقديم الدعم المستمر والتفاعل والمتابعة منذ التسجيل وحتى التخرج.</span></p><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية:</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>دعم الطلاب:</strong> استقبال استفسارات الطلاب وملاحظاتهم ومخاوفهم والرد عليها في الوقت المناسب وبكفاءة عالية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>متابعة الطلاب:</strong> التواصل المنتظم مع الطلاب لمتابعة تحصيلهم الدراسي وتقديم الدعم اللازم طوال مسيرتهم التعليمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>الفعاليات والأنشطة:</strong> تنسيق الفعاليات والأنشطة الطلابية والمشاركة في تنظيمها بما يُثري الحياة الجامعية ويعزز مشاركة الطلاب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>التحسين المستمر:</strong> تحديد التحديات المتعلقة بمرافق الأكاديمية وخدماتها والتي قد تؤثر على الطلاب، واقتراح مبادرات تحسينية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>التقارير:</strong> إعداد تقارير دورية عن مستويات رضا الطلاب والملاحظات أو المخاوف المتكررة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>التنسيق الإداري:</strong> التعاون مع مختلف الأقسام لضمان بيئة تعليمية داعمة وفعالة ومتمحورة حول الطالب.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الشروط:</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون حاصلًا على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التربية أو مجال ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة من 3 إلى 5 سنوات في خدمة العملاء أو دعم الطلاب أو شؤون الطلاب أو أدوار إدارية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات إيجابية.</span></p></li></ul>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان صندوق البيئة عن وظيفة أخصائي استقطاب المواهب</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعلن صندوق البيئة عن توفر وظيفة إدارية شاغرة في مدينة الرياض لحملة البكالوريوس فأعلى، وذلك للعمل بمسمى <strong>أخصائي استقطاب المواهب</strong>. لا يشترط توفر خبرة سابقة، وتعد الوظيفة فرصة مناسبة للخريجين الراغبين في بدء مسيرتهم المهنية في مجال الموارد البشرية واستقطاب الكفاءات.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو ما يعادلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">لا يشترط وجود خبرة سابقة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتولى شاغل الوظيفة مسؤولية دعم أنشطة استقطاب وتطوير الكفاءات في الصندوق، والمساهمة في جذب واختيار وتهيئة الموظفين، بالإضافة إلى دعم برامج التدريب والتطوير والتخطيط للتعاقب الوظيفي بما يتوافق مع الأهداف الاستراتيجية للصندوق.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تصميم وتنفيذ أطر استقطاب الكفاءات بما يتوافق مع السياسات وخطط القوى العاملة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على مراحل التوظيف، بما يشمل نشر الوظائف، وفرز الطلبات، وإجراء المقابلات، وإدارة عروض العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة طلبات التوظيف وتحديد المسميات والمستويات الوظيفية والرواتب بما يحقق العدالة والاتساق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في تصميم وتنفيذ برامج التهيئة الوظيفية (Onboarding).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ البرامج التدريبية وقياس أثرها على أداء الموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم استخدام منصات التعلم الإلكتروني والحلول التدريبية الرقمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعزيز ثقافة التعلم المستمر من خلال برامج التوجيه والإرشاد ونقل المعرفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في تطوير خطط التعاقب الوظيفي وإعداد الكفاءات للمناصب القيادية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة برامج التطوير المهني وتقديم الدعم والإرشاد الوظيفي للموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التعاون مع الإدارات المختلفة لضمان توافق خطط التوظيف والتدريب مع احتياجات العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بناء شراكات مع الجامعات والجهات التدريبية ووكالات التوظيف والجهات الحكومية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد التقارير الدورية للإدارة العليا حول نتائج التوظيف والتدريب وخطط التعاقب الوظيفي.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحةعن صندوق البيئة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">صندوق البيئة هو صندوق حكومي يهدف إلى دعم الاستدامة المالية لقطاعي البيئة والأرصاد في المملكة العربية السعودية، وذلك من خلال الاستثمار الأمثل لرأس المال، ودعم البرامج والدراسات والمبادرات البيئية، وتحفيز التقنيات الصديقة للبيئة، والمساهمة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 والارتقاء بالأداء البيئي.</span></p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان البنك السعودي للاستثمار عن برنامج تطوير الخريجين</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعلن <strong>البنك السعودي للاستثمار</strong> من خلال <strong>أكاديمية البنك السعودي للاستثمار</strong> عن فتح باب التقديم في <strong>برنامج تطوير الخريجين (SGDP 2026 - 2027م)</strong>، والذي يهدف إلى إعداد وتأهيل الكفاءات الوطنية وصناعة قادة المستقبل من خلال برنامج تدريبي متكامل يجمع بين التدريب العملي والتطوير المهني.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">مزايا البرنامج:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مسار مهني مخصص مع حوافز مالية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بيئة عمل محفزة وداعمة للتطوير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خطة وظيفية واضحة وطويلة الأمد.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ورش عمل يقدمها خبراء واستشاريون محليون ودوليون.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تدريب عملي داخل مختلف إدارات البنك.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">برامج تدريبية في أفضل المؤسسات التعليمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">زيارات دولية للاطلاع على أفضل الممارسات العالمية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">مسارات البرنامج:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>مسار الأعمال:</strong> يهدف إلى إعداد المشاركين للعمل في مختلف إدارات وأقسام البنك.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>المسار التقني:</strong> يركز على تطوير الكفاءات في الإدارات والوظائف التقنية داخل البنك.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">مدة البرنامج:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">سنة واحدة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الجدول الزمني:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فتح باب التقديم: من 05 أغسطس 2026م حتى 17 أغسطس 2026م.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المقابلات عن بُعد واختبارات الذكاء الاصطناعي: من 20 أغسطس 2026م إلى 02 سبتمبر 2026م.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المقابلات الشخصية الحضورية: من 13 سبتمبر 2026م إلى 22 سبتمبر 2026م.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراكز التقييم الحضورية: من 04 أكتوبر 2026م إلى 15 أكتوبر 2026م.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بداية البرنامج: 05 نوفمبر 2026م.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن البرنامج:</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعد برنامج تطوير الخريجين (SGDP) أحد البرامج النوعية التي يقدمها البنك السعودي للاستثمار لاستقطاب وتأهيل حديثي التخرج، من خلال مسارات تدريبية متخصصة تجمع بين التعلم النظري والتطبيق العملي، بما يسهم في إعداد كوادر وطنية قادرة على بناء مسيرة مهنية ناجحة في القطاع المصرفي.</span></p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان شركة ثقة لخدمات الأعمال عن وظيفة أخصائي امتثال</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تصميم وتنفيذ إطار عمل الامتثال في المؤسسة من خلال مراقبة التزام الإدارات بالقوانين واللوائح والسياسات الداخلية المعمول بها، والمساهمة في إدارة المخاطر المتعلقة بالامتثال، بما يسهم في حماية الشركة من المخاطر القانونية والتنظيمية والتشغيلية وترسيخ ثقافة الحوكمة داخل المؤسسة.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام والمسؤوليات</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراقبة امتثال الإدارات للوائح والقوانين الحكومية والسياسات الداخلية، وإعداد تقارير امتثال دورية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في تطوير وتحديث سياسات وإجراءات الامتثال بما يتماشى مع أفضل الممارسات والمتطلبات التنظيمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجراء عمليات تدقيق امتثال دورية لتقييم مستويات الالتزام في جميع الإدارات وتوثيق النتائج والمخالفات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تحديد وتقييم المخاطر المتعلقة بالامتثال واقتراح خطط معالجة مناسبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تقديم برامج التوعية والتدريب الداخلية المتعلقة بالامتثال والحوكمة للموظفين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة التطورات التنظيمية والتشريعية ذات الصلة بأعمال الشركة وتقييم تأثيرها على السياسات والإجراءات الداخلية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع الإدارات المعنية، مثل الشؤون القانونية والتدقيق الداخلي وإدارة المخاطر، لضمان تكامل جهود الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في التحقيقات المتعلقة بمخالفات السياسات أو اللوائح، وتوثيق النتائج، وتقديم التوصيات للإدارة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد مؤشرات الأداء الرئيسية للامتثال وتحديثها، وتقديم تقارير دورية عنها للإدارة العليا.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الشروط والمؤهلات</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في القانون أو إدارة الأعمال أو المحاسبة أو أي مجال ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة عملية لا تقل عن سنتين في مجال الامتثال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل الحصول على شهادة مهنية معتمدة مثل CCEP أو CRMA أو ما يعادلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إلمام تام بالقوانين واللوائح ذات الصلة بقطاع الشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة اللغة العربية والإنجليزية تحدثًا وكتابة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن شركة ثقة لخدمات الأعمال</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">شركة ثقة لخدمات الأعمال هي شركة حكومية مملوكة بالكامل، وتقدم حلولًا ذكية وإبداعية لقطاع الأعمال. وتسعى الشركة من خلال رؤيتها إلى قيادة التغيير والإبداع وتقديم حلول الأعمال الذكية، مع التركيز على تقديم خدمات عالية الجودة من خلال فريق عمل يتمتع بالمهارة والكفاءة في بيئة عمل محفزة للإبداع.</span></p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة ارامكو روان للحفر عن وظيفة&nbsp;أخصائي البيئة&nbsp;</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl"><strong>المهام والمسؤوليات:</strong></span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحفاظ على برامج الامتثال البيئي وتطويرها بما يشمل جودة الهواء والمياه والتربة وإدارة النفايات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة أنظمة متابعة الامتثال البيئي مثل <strong>Synergi Life</strong> و<strong>SharePoint</strong>، وضمان توثيق جميع البيانات والسجلات بدقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم الدعم والإرشاد البيئي للفرق التشغيلية، والمشاركة في التحقيقات المتعلقة بالحوادث البيئية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة وإعداد تقارير انبعاثات غازات الاحتباس الحراري (GHG) ومؤشرات الاستدامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة وتفسير الأنظمة واللوائح البيئية وتقييم تأثيرها على العمليات التشغيلية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد وتحديث السياسات والإجراءات البيئية بما يتوافق مع الأنظمة المحلية وأفضل الممارسات العالمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ عمليات التدقيق والتفتيش البيئي، وتنظيم جلسات التوعية لتعزيز الالتزام بالمتطلبات البيئية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة برامج النفايات الخطرة وغير الخطرة والإشراف على تطبيقها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اقتراح وتنفيذ المبادرات التي تدعم أهداف الاستدامة وتحسين الأداء البيئي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">العمل كمرجع فني ونقطة اتصال رئيسية في جميع القضايا البيئية داخل الشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في تنفيذ مهام الصحة والسلامة والبيئة (HSE) ودعم فريق العمل عند الحاجة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات والخبرات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في الهندسة البيئية أو العلوم البيئية أو أحد التخصصات ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل الحصول على شهادة <strong>ISO 14001 Internal Auditor</strong> أو <strong>Lead Auditor</strong> أو ما يعادلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في تفسير وتطبيق الأنظمة والتشريعات البيئية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة بتطبيق أو إدارة نظام الإدارة البيئية <strong>ISO 14001</strong>.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة سابقة في مجال الامتثال البيئي بقطاع الحفر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في دعم العمليات البحرية والإلمام بالجوانب البيئية المرتبطة بعمليات الحفر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في التعامل مع العملاء والجهات التنظيمية لضمان الالتزام بالمتطلبات النظامية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام برامج وأنظمة متابعة الامتثال البيئي وإعداد التقارير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق متعدد التخصصات.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إعداد السياسات والإجراءات المؤسسية المتعلقة بالبيئة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة قوية بمتطلبات الامتثال البيئي وممارسات الاستدامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في متابعة انبعاثات غازات الاحتباس الحراري (GHG) وإجراء التدقيق البيئي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات تواصل فعالة والقدرة على التعامل مع مختلف المستويات الإدارية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات عالية في التنظيم والتحليل وإدارة الوقت.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام برامج <strong>Microsoft Office</strong> والقدرة على تعلم الأنظمة الجديدة بسرعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاستعداد للسفر والعمل في المواقع البحرية عند الحاجة.</span></p></li></ul>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة بارسونز عن وظيفة&nbsp;أخصائي أول البنية التحتية الرقمية</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي:</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">تبحث شركة <strong>Parsons</strong> عن <strong>أخصائي أول – البنية التحتية الرقمية</strong> (للسعوديين فقط) للانضمام إلى فريقها. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن دعم تخطيط وتصميم وتنسيق وتنفيذ مشاريع البنية التحتية الرقمية على مستوى المدن، بما يشمل شبكات الألياف الضوئية، وأنظمة الاتصالات، ومراكز البيانات، ومنصات المدن الذكية، وأنظمة تقنية المعلومات والاتصالات (ICT)، وأنظمة الجهد المنخفض (ELV)، والبنية التحتية للشبكات.</span></p><p ><span lang="ar" dir="rtl">ستقدم الخبرة الفنية اللازمة، وتدعم التنسيق بين التخصصات المختلفة، مع ضمان أن تكون حلول البنية التحتية الرقمية مرنة، وقابلة للتوسع، ومتوافقة مع متطلبات المشروع وأفضل المعايير العالمية.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تخطيط ومراجعة تصميم وتنفيذ مشاريع البنية التحتية الرقمية واسعة النطاق، بما في ذلك شبكات الألياف الضوئية، والبنية التحتية لشبكات الهاتف المحمول، ومراكز البيانات، ومرافق MMR وPOP، وغرف الاتصالات، وأنظمة المدن الذكية، وأنظمة ICT وELV.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة تصاميم شبكات الألياف الضوئية الرئيسية وشبكات التوزيع والوصول، بما يشمل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مسارات الكابلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القنوات الأرضية (Ducts).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القنوات الفرعية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وصلات الألياف (Splicing).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">لوحات توزيع الألياف (ODFs).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">عدد الألياف.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنوع والازدواجية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">السعات الاحتياطية.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم الدعم الفني لتصميم معماريات الشبكات، بما يشمل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">IP/MPLS</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">DWDM / ROADM</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">GPON / XGS-PON</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">Ethernet</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">LAN / WAN</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الشبكات اللاسلكية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحوسبة الطرفية (Edge Computing).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاتصال السحابي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الربط بين مزودي خدمات الاتصالات.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة تصاميم البنية التحتية الخارجية (OSP) والداخلية (ISP)، بما يشمل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بنوك القنوات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">غرف التفتيش.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مسارات الكابلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة الاحتواء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الممرات الرأسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">غرف الاتصالات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة الكابلات الهيكلية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">نقاط دخول المباني.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تخطيط وربط مرافق MMR وPOP ومراكز البيانات (MDC)، بما يشمل الرفوف، ونقاط الربط، ونقاط الفصل، ومتطلبات الاعتمادية، ووصول مشغلي الاتصالات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مشغلي شبكات الهاتف المحمول (MNOs).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">شركات الأبراج.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مزودي الألياف الضوئية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مشغلي مراكز البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاستشاريين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مقاولي EPC.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الجهات الخدمية وأصحاب المصلحة.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة الرسومات الفنية والتقارير والرسومات التنفيذية وطلبات الاستفسار الفني (RFI) والمواصفات الفنية وعروض الموردين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تخطيط شبكات الهاتف المحمول، بما يشمل مواقع الأبراج، والخلايا الصغيرة (Small Cells)، وأنظمة DAS، وتغطية الترددات، والامتثال لمعايير EMF، والربط مع الشبكات الثابتة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تخطيط السعات المستقبلية والتنبؤ بالاحتياجات الخاصة بعرض النطاق، ونمو المستخدمين، وتطبيقات المدن الذكية، ومراكز البيانات، ومتطلبات التوسع والاعتمادية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة سجلات الواجهات، وملاحظات التصميم، وسجلات المخاطر، ومصفوفات الامتثال، وسجلات متابعة الإجراءات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنسيق الواجهات الفنية بين فرق:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقنية المعلومات والاتصالات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الأعمال المدنية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الطرق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المرافق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الكهرباء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الأمن.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الأنظمة الذكية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">MEP.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الهندسة المعمارية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنفيذ.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراجعة مدى الالتزام بالمعايير والمتطلبات المحلية والدولية مثل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">CST</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">SBC</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">MOMRAH</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">TIA</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">BICSI</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ISO 27001</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معايير Uptime</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">LEED</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متطلبات الأمن السيبراني والمرونة التشغيلية.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم جاهزية التشغيل من خلال مراجعة متطلبات التشغيل والصيانة، وأنظمة المراقبة، وربط NOC/SOC، والوثائق التنفيذية، والاستعداد للتوأم الرقمي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد المدخلات الفنية للتقارير ولوحات المتابعة والعروض التقديمية والاجتماعات وورش العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحديد فجوات التصميم والمخاطر الفنية والتعارضات والقيود التشغيلية واقتراح الحلول المناسبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم نقل المعرفة بين فرق التخطيط والتصميم والهندسة والتنفيذ والتشغيل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيام بأي مهام أخرى ذات صلة حسب الحاجة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات والاتصالات، أو هندسة الاتصالات، أو الهندسة الكهربائية، أو هندسة الحاسب، أو هندسة الأنظمة، أو البنية التحتية الرقمية، أو أي تخصص ذي صلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مجالات:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقنية المعلومات والاتصالات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاتصالات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">البنية التحتية الرقمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المدن الذكية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مراكز البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أنظمة ELV والأمن.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المرافق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاريع الكبرى للبنية التحتية.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة قوية بأنظمة البنية التحتية الرقمية، وتشمل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">شبكات الألياف الضوئية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الكابلات الهيكلية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القنوات ومسارات الاتصالات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">غرف MMR وPOP ومراكز البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">البنية التحتية للهاتف المحمول.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">حلول الاتصال بمراكز البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">منصات المدن الذكية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الأمن السيبراني.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">واجهات التشغيل.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في مراجعة التصاميم الفنية ووثائق المشاريع والعروض الفنية للموردين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">فهم متقدم لهندسة الشبكات ومتطلبات الاعتمادية والمرونة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في التنسيق بين الاستشاريين والمقاولين والجهات الحكومية والمشغلين والفرق الداخلية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قوية في إعداد التقارير الفنية ومراجعات التصميم وإدارة المخاطر والواجهات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في الاختبارات والتشغيل والتسليم والاستعداد التشغيلي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات وإدارة أصحاب المصلحة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة التواصل الشفهي والكتابي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل ضمن بيئة مشاريع مباشرة مع العملاء.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المفضلة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في تنفيذ مشاريع البنية التحتية الرقمية الخاصة بالمدن الذكية أو المجمعات أو مشاريع النقل أو البنية التحتية الحيوية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في العمل مع مشغلي شبكات الهاتف المحمول (MNOs)، وشركات الأبراج، وشركات الألياف الضوئية، ومشغلي مراكز البيانات، وموردي التكنولوجيا.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة بمتطلبات الجهات التنظيمية المحلية الخاصة بالاتصالات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على شهادات احترافية مثل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">Cisco CCNA أو CCNP.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">شهادات BICSI.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">شهادات مراكز البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">شهادات الأمن السيبراني.</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في هندسة الشبكات المؤسسية، والاتصال السحابي، والحوسبة الطرفية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بمنصات التوأم الرقمي، وإنترنت الأشياء (IoT)، وتقنيات المدن الذكية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة بالمعايير العالمية مثل:</span></p><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">TIA</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">BICSI</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ISO 27001</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">Uptime Institute</span></p></li></ul></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في حوكمة التصاميم، وضمان الجودة الفنية، وإدارة ورش العمل مع أصحاب المصلحة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قوية في القيادة والتنسيق والتواصل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على تقييم التقنيات الحديثة واقتراح حلول مبتكرة للبنية التحتية الرقمية.</span></p></li></ul>