Contract Representative Jobs in Saudi 2026

Bayt

Architect - Landscaping

On-site - Saudi 9 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job DescriptionOverviewWe are seeking a talented and experienced Architect – Landscaping to oversee landscape architecture and site landscaping works for a major development project in Riyadh, Saudi Arabia. The successful candidate will be responsible for supervising landscape construction activities, ensuring compliance with approved designs, specifications, sustainability requirements, quality standards, and project schedules. Working closely with the Resident Engineer, landscape consultants, contractors, architects, and multidisciplinary engineering teams, the Architect – Landscaping will play a key role in delivering high-quality outdoor environments that enhance the functionality, aesthetics, and sustainability of the development. Your role<ul><li>Supervise and monitor landscape construction works to ensure compliance with approved drawings, specifications, and contract requirements.</li><li>Review landscape architectural designs, shop drawings, material submissions, and technical documentation.</li><li>Inspect and monitor hardscape works including paving, plazas, walkways, retaining walls, site furniture, water features, and outdoor recreational facilities.</li><li>Supervise softscape works including planting, irrigation systems, turf installation, trees, shrubs, ground cover, and planting beds.</li><li>Ensure landscape works comply with approved design intent, sustainability objectives, and project quality standards.</li><li>Coordinate with architectural, civil, structural, MEP, irrigation, and infrastructure teams to resolve interface and coordination issues.</li><li>Review contractor method statements, work procedures, and material submittals related to landscape works.</li><li>Verify compliance of landscape materials, plants, irrigation equipment, and site furnishings with approved specifications.</li><li>Monitor contractor performance and progress against approved landscape construction schedules.</li><li>Conduct regular site inspections and prepare inspection reports, site observations, and progress updates.</li><li>Ensure appropriate site preparation, soil treatments, grading, drainage, and irrigation installations are completed according to project requirements.</li><li>Monitor implementation of sustainable landscaping practices, water conservation measures, and environmental requirements.</li><li>Participate in project coordination meetings, design review sessions, and progress meetings.</li><li>Support quality assurance and quality control activities related to landscape installations.</li><li>Identify defects, non-conformities, and workmanship issues and recommend corrective actions.</li><li>Coordinate landscape testing, irrigation commissioning, and plant establishment inspections.</li><li>Assist with snagging, de-snagging, punch-list closure, and final acceptance inspections.</li><li>Support project handover activities and ensure all landscape documentation and as-built records are complete.</li><li>Ensure compliance with Health, Safety, and Environmental (HSE) requirements during landscape construction works.</li><li>Maintain accurate records of inspections, approvals, testing results, and site correspondence.</li></ul>About you<ul><li>Bachelor’s Degree in Landscape Architecture, Architecture, Urban Design, or a related discipline.</li><li>Minimum 8+ years of overall professional experience in landscape architecture, landscape construction, or site supervision.</li><li>Minimum 5 years of experience in landscape supervision or landscape architectural construction projects.</li><li>Proven experience on large-scale developments, hospitality projects, resorts, convention centers, mixed-use developments, public realm projects, urban parks, or commercial developments.</li><li>Experience within Site Supervision Consultancy, PMC, or Engineering Consultancy environments is highly preferred.</li><li>Strong knowledge of landscape construction methodologies, hardscape and softscape works, irrigation systems, and site development.</li><li>Experience reviewing landscape shop drawings, material submittals, planting plans, and irrigation designs.</li><li>Familiarity with sustainable landscape design principles and water-efficient landscaping practices.</li><li>Knowledge of local and international landscape standards, specifications, and best practices.</li><li>Understanding of plant selection, planting techniques, soil preparation, and irrigation requirements suitable for arid climates.</li><li>Experience in quality control, inspections, testing, and commissioning of landscape systems.</li><li>Strong coordination and stakeholder management skills.</li><li>Previous experience working on projects in Saudi Arabia or the GCC region is highly desirable.</li><li>Proficiency in AutoCAD, Civil 3D, Adobe Creative Suite, Microsoft Office, and other landscape-related software is advantageous.</li><li>Excellent communication, reporting, and presentation skills.</li><li>Fluency in English is required; Arabic language skills are an advantage.</li></ul>Rewards & benefitsExplore the rewards and benefits that help you thrive – at every stage of your life and your career. This includes: <ul><li>Tax-free salary.</li><li>Life insurance coverage.</li><li>Medical insurance.</li><li>Annual leave balance.</li><li>Company gratuity scheme.</li><li>Discretionary bonus program.</li><li>Annual flight contribution.</li><li>Transportation & housing allowances.</li><li>Employee Wellbeing Program: 24/7 access to specialists in finance, legal matters, familycare, personal health, fitness, and nutrition.</li></ul>Seize every opportunity to sharpen your skills, expand your expertise, and be recognized for the impact you make. About AtkinsRéalisWe're AtkinsRéalis, a world-class engineering services and nuclear organization. We connect people, data and technology to transform the world's infrastructure and energy systems. Together, with our industry partners and clients, and our global team of consultants, designers, engineers and project managers, we can change the world. We're committed to leading our clients across our various end markets to engineer a better future for our planet and its people. Find out more. Worker TypeEmployeeJob TypeRegularAt AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.   </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Bayt

Surveyor - Cost Management Surveyor III

On-site - Saudi 7 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description • Under limited supervision, normally receives little instruction on routine work, general instructions on new assignments.  • Conducts surveys to ascertain the locations of natural features and human-made structures on the earth's surface, underground, and underwater, using electronic distance-measuring equipment and other surveying instruments.  • Operates and manages land-information computer systems, performs tasks such as storing data, making inquiries, and producing plots and reports.  • Reviews information from survey teams regarding measurement of distances, directions, angles between points and elevation of points, lines, and contours on, above, and below the earth’s surface.  • Researches legal records, looks for evidence of previous boundaries, and analyzes the data to determine the location of boundary lines.  • Records the results of surveys, verifies the accuracy of data, and prepares plots, maps, and reports.  • An experienced professional with full understanding of area of specialization.  • Works on problems of diverse scope. Qualifications <ul><li>Bachelor's degree in Quantity Surveying, Civil Engineering, or related discipline is mandatory.</li><li>Minimum 18 years of demonstrable cost management experience in professional practice.</li><li>Minimum 5 years of substantive experience on rail and/or metro infrastructure projects.</li><li>Comprehensive knowledge of FIDIC contract conditions and their application.</li><li>Proficiency with Primavera P6, Power BI, SAP, or equivalent cost control systems is essential.</li><li>MRICS (Member of Royal Institution of Chartered Surveyors) or equivalent professional qualification is required.</li></ul> Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM  AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.  AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.  What makes AECOM a great place to work  You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.  As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.  </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Bayt

Sales Manager

On-site - Saudi 7 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY The position is accountable for proactively soliciting and handling sales opportunities. Ensures business is turned over properly and in a timely fashion for proper service delivery. Assists in leading all day-to-day activities related to sales with a focus on building long-term, value-based customer relationships that enable achievement of sales objectives. Achieves personal sales goals. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 3 years experience in the sales and marketing or related professional area. OR • 4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 1 year experience in the sales and marketing or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Building Successful Relationships that Generate Sales Opportunities • Works collaboratively with off-property sales channels to ensure sales efforts are coordinated, complementary and not duplicative. • Builds and strengthens relationships with existing and new customers to enable future bookings. Activities include sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc. • Develops relationships within community to strengthen and expand customer base for sales opportunities. • Manages and develops relationships with key internal and external stakeholders. • Provides accurate, complete and effective turnover to Event Management. Managing Sales Activities • Participates in sales calls with members of sales team to acquire new business and/or close on business. • Executes and supports the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence). Using Knowledge of Market Trends and Target Customer Information to Maximize Revenue • Identifies new business to achieve personal and location revenue goals. • Understands the overall market - competitors’ strengths and weaknesses, economic trends, supply and demand etc. and knows how to sell against them. • Closes the best opportunities for the location based on market conditions and location needs. • Gains understanding of the location’s primary target customer and service expectations; serves the customer by understanding their business, business issues and concerns, to offer better business solution. Providing Exceptional Customer Service  • Supports the company’s service and relationship strategy, driving customer loyalty by delivering service excellence throughout each customer experience. • Services our customers in order to grow share of the account. • Executes and supports the company’s customer service standards. • Provides excellent customer service consistent with the daily service basics of the company. • Sets a positive example for guest relations. • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 5+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

3 to 6 years Naukri Gulf

Director of Residence (Saudi National)

On-site - Saudi - Saudi Arabia 4 September 2026

Administration

<div>ROLE SUMMARY</div> As Director of Residences at Novotel Residences, you will lead and oversee the complete homeowner and resident experience, from pre-move-in preparations through day-to-day residential living. This pivotal role requires a proactive, professional, and guest-focused approach to ensure that residents consistently receive a high standard of hospitality and residential service in line with Novotel standards. The role is responsible for creating a well-managed, comfortable, and welcoming residential environment, building strong relationships with homeowners and residents, and ensuring the highest standards of operational efficiency, service quality, and community experience. What you will be doing: <ul> <li>Strategically lead and manage the complete Resident Journey across all stages, from pre-move-in through ongoing residency.</li> <li>Establish, implement, and maintain high standards of residential service through comprehensive operational procedures, policies, and training programs.</li> <li>Continuously evaluate and improve service delivery to ensure consistency, efficiency, and resident satisfaction.</li> <li>Build and maintain strong, professional, and lasting relationships with homeowners and residents, acting as the primary point of contact for residential needs, inquiries, and service-related matters.</li> <li>Direct and oversee all aspects of residential operations, including:<ul> <li>Maintenance and Engineering</li> <li>Security and Access Control</li> <li>Concierge Services</li> <li>Housekeeping Standards</li> <li>Residential Amenities</li> <li>Common Areas and Facilities</li> </ul> </li> <li>Manage vendor and service provider contracts and monitor their performance to ensure quality, compliance, and value for money.</li> <li>Support recruitment, onboarding, training, performance management, and development of residential employees.</li> <li>Conduct regular inspections of residential units, common areas, amenities, and facilities to ensure that the property is maintained to the highest operational and presentation standards.</li> <li>Foster strong collaboration with hotel departmental managers to ensure seamless coordination between the residential operation and hotel services, including:<ul> <li>Property & Engineering</li> <li>Food & Beverage</li> <li>Housekeeping</li> <li>Security</li> <li>Front Office and Guest Services</li> <li>Spa and other available hotel facilities</li> <li>Community Relations and Communications</li> </ul> </li> <li>Manage the financial performance of the residential operation and maintain effective budgetary control.</li> <li>Assist in the preparation, monitoring, and administration of annual operating budgets and capital expenditure plans for the residential operation.</li> <li>Monitor operational expenses, identify cost-saving opportunities, and ensure the optimal allocation of resources without compromising service quality.</li> <li>Prepare and analyze operational and financial reports and provide management with accurate, timely, and actionable information.</li> <li>Identify opportunities to improve operational efficiency, resident satisfaction, and the overall financial performance of the residences.</li> <li>Recruit, lead, develop, mentor, and motivate a high-performing residential team.</li> <li>Foster a culture of professionalism, hospitality, accountability, teamwork, and continuous improvement.</li> <li>Ensure that all residential operations comply with company policies, applicable local regulations, health and safety requirements, and property standards.</li> <li>Coordinate effectively with homeowners and relevant stakeholders to ensure transparent communication and proper handling of residential matters.</li> <li>Support the implementation and enforcement of residential rules, policies, procedures, and community guidelines.</li> <li>Organize and attend homeowners' or residents' meetings as required and ensure that concerns, requests, and decisions are properly documented and followed up.</li> <li>Prepare meeting agendas, management reports, and presentations related to residential operations when required.</li> <li>Maintain accurate records of meetings, resident communications, operational matters, and follow-up actions.</li> <li>Coordinate with relevant internal and external stakeholders regarding resident requests, property matters, maintenance issues, and community initiatives.</li> <li>Support initiatives aimed at enhancing resident satisfaction, community experience, property condition, and the overall value of the residential property.</li> <li>Ensure that all resident complaints and service recovery cases are handled professionally, promptly, and effectively.</li> <li>Develop and maintain an effective communication framework with residents to ensure timely updates regarding maintenance, facilities, services, operational matters, and community activities.</li> <li>Continuously seek opportunities to enhance the overall residential experience while maintaining operational efficiency and financial sustainability.</li> </ul> <div>Qualifications</div> <ul> <li> QUALIFICATIONS & EXPERIENCE </li> <li>Minimum 7+ years of progressive experience in hospitality, residential, property, or related service management, with at least 3 years in a managerial, senior management, or director-level position.</li> <li>Proven experience in residential operations, property management, hospitality, or mixed-use property management, preferably within a high-end hotel or residential environment.</li> <li>Demonstrated ability to lead and manage residential operations across multiple functions, including Housekeeping, Maintenance & Engineering, Security, Concierge, and Resident Services.</li> <li>Strong track record of leading high-performing teams, developing talent, and creating a culture of accountability, professionalism, and service excellence.</li> <li>Exceptional customer service and relationship-management skills, with a demonstrated ability to handle homeowner and resident relations, complaints, service recovery, and complex requests professionally and effectively.</li> <li>Strong knowledge of residential operations, property standards, preventive maintenance, facilities management, and community services.</li> <li>Experience managing vendors, contractors, service agreements, and outsourced operations, including performance monitoring and contract compliance.</li> <li>Strong financial acumen with proven experience in budget preparation, cost control, forecasting, expense management, and financial reporting.</li> <li> </li> </ul>

Full Time 8 to 10 years Naukri Gulf

Structural Engineer - Design, BIM, Supervision & Project Management

On-site - Saudi - Jeddah 3 September 2026

Engineering

Hello, WAO Engineering Consultancy is seeking to hire a highly qualified Structural Engineer – Design, BIM, Supervision & Project Management. Job Location Jeddah, Kingdom of Saudi Arabia Mandatory Candidate Requirements • Bachelor’s degree in Civil Engineering / Structural Engineering from a recognized university. • Minimum of 8 years of professional experience in Saudi Arabia is mandatory. • The candidate must be eligible for registration and professional accreditation with the Saudi Council of Engineers (SCE) as a Civil / Structural Engineer. • Arabic language proficiency is mandatory. • Good English communication skills. Mandatory Structural Design, Revit & BIM Requirements • Advanced structural design capability using Autodesk Revit Structure is mandatory. • The candidate must be able to independently perform structural design using Autodesk Revit Structure, including preparation of: <ul><li>Structural BIM Models</li><li>Structural Design Drawings</li><li>IFC Drawings</li><li>Construction Drawings</li><li>Shop Drawings</li><li>As-Built Drawings</li><li>Structural Details</li><li>Reinforcement Details</li><li>Coordinated Multidisciplinary Drawings</li></ul> • Strong practical BIM experience is mandatory, including: <ul><li>Structural BIM Modeling</li><li>BIM Coordination</li><li>Clash Detection</li><li>Model Review</li><li>Multidisciplinary Coordination</li><li>Drawing Production</li><li>Quantity Takeoff from BIM Models</li></ul> • Candidates without strong practical experience in structural design using Autodesk Revit Structure and BIM will not be considered. Mandatory Structural Analysis & Design Experience Strong practical proficiency in: • ETABS • SAFE • SAP2000 • Autodesk Revit Structure • AutoCAD • Navisworks is preferred. The candidate must have strong experience in: • Structural analysis and design of residential, commercial, and other building projects. • Reinforced concrete design. • Structural steel design. • Foundation design, including: <ul><li>Isolated Footings</li><li>Combined Footings</li><li>Raft Foundations</li><li>Pile Foundations</li></ul> • Retaining walls. • Slab systems, including: <ul><li>Solid Slabs</li><li>Flat Slabs</li><li>Waffle Slabs</li></ul> • Beam, column, wall, and core design. • Load calculations: <ul><li>Dead Loads</li><li>Live Loads</li><li>Wind Loads</li><li>Seismic Loads</li></ul> • Seismic design and analysis. • Wind load design and analysis. • Punching shear checks. • Deflection checks. • Crack control. • Drift checks. • P-Delta analysis. • Structural stability. • Reinforcement detailing. • Bar Bending Schedules. • Structural calculations and design reports. Codes & Standards Strong practical knowledge of: • Saudi Building Code (SBC) • Saudi structural code requirements • ACI Codes and Standards • ASCE Standards • AISC Standards where applicable Mandatory Site Supervision Experience • Strong site supervision experience is mandatory. The candidate must be able to: • Supervise structural and civil works on site. • Inspect reinforced concrete and structural steel works. • Review reinforcement and formwork before concrete casting. • Review contractor submissions. • Review: <ul><li>RFIs</li><li>Shop Drawings</li><li>Material Submittals</li><li>Method Statements</li><li>As-Built Drawings</li></ul> • Verify compliance with: <ul><li>Approved Drawings</li><li>Saudi Building Code</li><li>Project Specifications</li><li>QA/QC Requirements</li></ul> • Identify site issues and provide appropriate engineering solutions. • Manage design changes and site modifications. Mandatory Project Management Experience • Strong practical project management experience is mandatory. The candidate must have experience in: • Project planning and scheduling. • Progress monitoring. • Coordination with clients, contractors, and consultants. • Cost control. • Time control. • Risk management. • Quality Control and Quality Assurance. • Project reporting. • Managing multiple engineering projects. • Multidisciplinary coordination. • Managing projects from design stage through construction and handover. Existing Buildings & Structural Rehabilitation Experience in: • Structural assessment of existing buildings. • Structural defect identification. • Structural rehabilitation. • Strengthening and retrofitting. • Structural repair solutions. • Evaluation of cracks, deflections, and structural distress. • FRP and steel strengthening methods where applicable. Engineering Consultancy & Technical Review Strong experience in: • Engineering consultancy services. • Structural design review. • Reviewing structural calculations and reports. • Reviewing technical specifications. • Reviewing IFC, Shop Drawings, As-Built, RFIs, and Material Submittals. • Coordinating structural design with architectural and MEP disciplines. • Resolving structural, architectural, and MEP conflicts before construction. • Providing technically sound engineering solutions. Quantity & Value Engineering Experience in: • Quantity Takeoff • BOQ preparation and review • Structural quantity review • Technical specifications • Cost optimization • Value Engineering • Evaluating alternative structural solutions to reduce cost while maintaining safety and quality. Business Development Ability to: • Develop business opportunities. • Build client relationships. • Support project acquisition. • Contribute to securing new engineering consultancy projects in the Saudi market. • Communicate with government and private-sector clients, contractors, consultants, and developers. Good knowledge of Saudi engineering consultancy procedures, municipalities, government authorities, contractors, developers, and project approval processes is preferred. Important The candidate must be capable of working as a: Structural Design Engineer + BIM Engineer + Site Supervision Engineer + Project Management Engineer • Candidates with experience only in design, only in drafting/BIM, only in supervision, or only in project management will not be considered. Job Offer • Employment Type: Full-Time • Contract Duration: 3 years • Salary: Approximately INR 5000–8000 per month, depending on experience and qualifications. • Annual Salary Increase: 15% • Company-provided accommodation • Company-provided transportation How to Apply Qualified candidates are requested to send their CV or contact us through: Whatsapp: +966546699670 Please apply only if you meet the mandatory requirements, particularly minimum 5 years of Saudi Arabia experience, advanced structural design capability using Autodesk Revit Structure, mandatory BIM experience, mandatory site supervision experience, mandatory project management experience, Arabic language proficiency, Saudi Building Code knowledge, and eligibility for Saudi Council of Engineers accreditation. Thank you.Desired Candidate Profile Whatsapp:+966546699670

Bayt

Government Mgr-Sales I (Saudi only)

On-site - Saudi 3 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY The position is accountable for proactively soliciting and handling sales opportunities. Ensures business is turned over properly and in a timely fashion for proper service delivery. Assists in leading all day-to-day activities related to sales with a focus on building long-term, value-based customer relationships that enable achievement of sales objectives. Achieves personal sales goals. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 3 years experience in the sales and marketing or related professional area. OR • 4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 1 year experience in the sales and marketing or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Building Successful Relationships that Generate Sales Opportunities • Works collaboratively with off-property sales channels to ensure sales efforts are coordinated, complementary and not duplicative. • Builds and strengthens relationships with existing and new customers to enable future bookings. Activities include sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc. • Develops relationships within community to strengthen and expand customer base for sales opportunities. • Manages and develops relationships with key internal and external stakeholders. • Provides accurate, complete and effective turnover to Event Management. Managing Sales Activities • Participates in sales calls with members of sales team to acquire new business and/or close on business. • Executes and supports the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence). Using Knowledge of Market Trends and Target Customer Information to Maximize Revenue • Identifies new business to achieve personal and location revenue goals. • Understands the overall market - competitors’ strengths and weaknesses, economic trends, supply and demand etc. and knows how to sell against them. • Closes the best opportunities for the location based on market conditions and location needs. • Gains understanding of the location’s primary target customer and service expectations; serves the customer by understanding their business, business issues and concerns, to offer better business solution. Providing Exceptional Customer Service  • Supports the company’s service and relationship strategy, driving customer loyalty by delivering service excellence throughout each customer experience. • Services our customers in order to grow share of the account. • Executes and supports the company’s customer service standards. • Provides excellent customer service consistent with the daily service basics of the company. • Sets a positive example for guest relations. • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 1+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Bayt

Assistant Sales Manager

On-site - Saudi 6 August 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY The position assists with the soliciting and handling of sales opportunities. Ensures business is turned over properly and in a timely fashion for proper service delivery. Assists in leading all day-to-day activities related to sales with a focus on building long-term, value-based customer relationships that enable achievement of sales objectives. Achieves personal sales goals. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the sales and marketing or related professional area. OR • 4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; no work experience required CORE WORK ACTIVITIES Building Successful Relationships that Generate Sales Opportunities • Works collaboratively with off-property sales channels to ensure sales efforts are coordinated, complementary and not duplicative. • Builds and strengthens relationships with existing and new customers to enable future bookings. Activities include participating on sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc. • Develops relationships within community to strengthen and expand customer base for sales opportunities. • Assists with managing and developing relationships with key internal and external stakeholders. • Provides accurate, complete and effective turnover to Event Management. Managing Sales Activities • Participates in sales calls with members of sales team to acquire new business and/or close on business. • Supports the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence). Using Knowledge of Market Trends and Target Customer Information to Maximize Revenue • Identifies new business to achieve personal and location revenue goals. • Understands the overall market - competitors’ strengths and weaknesses, economic trends, supply and demand etc. and knows how to sell against them. • Assists in closing the best opportunities for the location based on market conditions and location needs. • Gains understanding of the location’s primary target customer and service expectations; serves the customer by understanding their business, business issues and concerns, to offer better business solution. Providing Exceptional Customer Service  • Supports the company’s service and relationship strategy, driving customer loyalty by delivering service excellence throughout each customer experience. • Services our customers in order to grow share of the account. • Executes and supports the company’s customer service standards. • Provides excellent customer service consistent with the daily service basics of the company. • Sets a positive example for guest relations. • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 2+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة يقوم الموقف بالمساعدة في تحصيل ومعالجة فرص المبيعات. يضمن تحويل العمل بشكل صحيح وفي الوقت المناسب لتقديم الخدمة المناسبة. يساعد في قيادة جميع أنشطة البيع اليومية مع التركيز على بناء علاقات عملاء طويلة الأمد وقيمية تمكن من تحقيق أهداف المبيعات. يحقق أهداف المبيعات الشخصية. الملف الشخصي للمرشح  التعليم والخبرة • درجة لمدة عامين من جامعة معتمدة في إدارة الأعمال، التسويق، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذي صلة؛ خبرة سنتين في مجال المبيعات والتسويق أو المجال المهني المتعلق. أو • درجة البكالوريوس لمدة أربع سنوات في إدارة الأعمال، التسويق، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذي صلة؛ لا تتطلب خبرة عمل الأنشطة الأساسية للعمل بناء علاقات ناجحة تولد فرص مبيعات • يعمل بشكل تعاوني مع قنوات المبيعات خارج المنشأة لضمان تنسيق الجهود البيعية وتكاملها وعدم ازدواجيتها. • يبني ويقوي العلاقات مع العملاء الحاليين والجدد لتمكين الحجز المستقبلي. تشمل الأنشطة المشاركة في مكالمات المبيعات والترفيه ورحلات التعريف وجولات المعارض وما إلى ذلك. • يطور علاقات داخل المجتمع لتعزيز وتوسيع قاعدة العملاء لفرص المبيعات. • يساعد في إدارة وتطوير العلاقات مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين الرئيسيين. • يوفر تحويلًا دقيقًا وكاملًا وفعالًا لإدارة الفعاليات. إدارة أنشطة المبيعات • يشارك في مكالمات المبيعات مع أعضاء فريق المبيعات لاكتساب أعمال جديدة و/أو إغلاق صفقات. • يدعم الجوانب التشغيلية للأعمال المحجوزة (مثل توليد الاقتراح، كتابة العقد، مراسلة العملاء). استخدام معرفة اتجاهات السوق ومعلومات العملاء المستهدفين لتعظيم الإيرادات • يحدد أعمال جديدة لتحقيق الأهداف الإيرادية الشخصية والموقع. • يفهم السوق بشكل عام - نقاط القوة والضعف للمنافسين، الاتجاهات الاقتصادية، العرض والطلب، إلخ، ويعرف كيفية البيع ضدها. • يساعد في إغلاق أفضل الفرص للمكان بناءً على ظروف السوق واحتياجات الموقع. • يفهم العميل المستهدف الأساسي للموقع ومتطلبات الخدمة؛ يخدم العميل من خلال فهم أعمالهم وقضاياهم ومخاوفهم، لتقديم حل أعمال أفضل. تقديم خدمة عملاء استثنائية  • يدعم استراتيجية خدمة الشركات والعلاقات، ويعزز ولاء العملاء من خلال تقديم خدمة مميزة في كل تجربة عميل. • يخدم عملائنا لزيادة حصة الحساب. • ينفذ ويدعم معايير خدمة العملاء للشركة. • يوفر خدمة عملاء ممتازة تتسق مع أساسيات الخدمة اليومية للشركة. • يضع مثالًا إيجابيًا لعلاقات الضيوف. • يتفاعل مع الضيوف للحصول على ملاحظات حول جودة المنتج ومستويات الخدمة. في فندق ماريوت الدولي، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع وممنوحين الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى بخلفيات زملائنا الفريدة. أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى زملائنا. نحن ملتزمون بمبدأ عدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. تسعى فنادق ماريوت جاهة إلى رفع مستوى فن الضيافة، مع الابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف حول العالم. كمنشئ مع فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد “ضيف رائع دائمًا”. من خلال تقديم خدمة مدروسة وقلبية وتفكير مستقبلي تدعم وتجسد هذه التراث الحي. مع الاسم الذي يُرمز إليه بالضيافة حول العالم، نحن فخورون بترحيبك لاستكشاف مسار مهني مع فنادق ماريوت. بالانضمام إلى فنادق ماريوت، أنت تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. كن في المكان الذي يمكنك فيه أداء أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.\t</div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 2+ سنوات </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> المؤهل </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلومة أعلى </div> </div>

8 to 13 years Naukri Gulf

Senior Manager- Risk Consulting- ER- Riyadh

On-site - Saudi - Riyadh 14 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We enhance performance through creating risk-enabled organizations and help clients identify important risks, design frameworks to manage them and improve the effectiveness and efficiency of risk management. As a risk professional, you will be addressing client issues and transformations relating to Enterprise Risk Management (covering both business and IT risk), Internal Audit, Program Risk Management, process and controls design and effectiveness, and Governance, Risk and Compliance (GRC) implementations. Our solutions can be used by our clients to build confidence and trust with their customers, the overall market and when required by regulation or contract.We will support you with career-long training and coaching to develop your skills to enable you to lead our clients transformations. As EY is a global leading service provider in this space, you will be working with the best of the best in a collaborative environment.Your key responsibilitiesThis is a role where no two days are the same so you ll find yourself taking on plenty of new responsibilities as you go. You will be responsible for managing multiple client engagement teams at an executive level within the practice and the firm. You ll work alongside clients and colleagues, delivering our solutions and contributing to growing our business and developing our people. If you re flexible and ready to adapt to a constantly changing environment, there s no better place to develop your skills. Since you ll be working directly with clients, some travel will be required. Below are examples of expectations from your grade:<ul><li>Effectively manage and motivate client engagement teams with diverse skills and backgrounds.</li><li>Consistently deliver quality client services and manage expectations of client service delivery</li><li>Monitor progress, manage risk and ensure key stakeholders are kept informed about progress and expected outcomes</li><li>Stay abreast of current business and industry trends relevant to the client's business</li><li>Develop and maintain long-term relationships and networks with clients and internal EY stakeholders</li><li>Demonstrate deep technical capabilities and professional knowledge</li><li>Possess in depth business acumen and demonstrate ability to quickly assimilate to new knowledge</li><li>Remain current on new developments in consulting services capabilities and industry knowledge</li></ul>Skills and attributes for success<ul><li>Strong analytical, interpersonal, communication, writing and presentation skills</li><li>Leadership, teamwork and client service skills</li><li>Demonstrates integrity, values, principles, and work ethic</li></ul>To qualify for the role, you must have<ul><li>A bachelor's or master's degree in Accountancy, Business, Risk Management, Information Management Systems, Industrial engineering, or other related discipline</li><li>Senior Manager: A minimum of 8 years of experience working in a leading position as Risk/Compliance consultant or an internal auditor for Consulting services firm, or within industry</li><li>Director: A minimum of 10 years of experience working in a leading position as Risk/Compliance consultant or an internal auditor for Consulting services firm, or within industry</li><li>Proficiency with Microsoft Excel, Access, Word, and PowerPoint</li><li>Enterprise Risk management, Governance Risk and Compliance (GRC)</li><li>Willingness to travel outside of their assigned office location as the need arises</li><li>Strong data analytical skills are required</li><li>Professional certifications such as: Certified Public Accountant (CPA), Certified Internal Auditor (CIA), Certified Fraud Examiner (CFE), Governance, Risk, Compliance professional (GRCP), Professional Risk Manager (PRMIA), Certification in Risk Management Assurance (CRMA), PMP</li></ul>What we look forHighly motivated individuals with excellent problem-solving skills and the ability to prioritize shifting workloads in a rapidly changing industry. An effective communicator, you ll be a confident team player that collaborates with people from various teams while looking to develop your career in a dynamic organization. </div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>A bachelor's or master's degree in Accountancy, Business, Risk Management, Information Management Systems, Industrial engineering, or other related discipline</li><li>Senior Manager: A minimum of 8 years of experience working in a leading position as Risk/Compliance consultant or an internal auditor for Consulting services firm, or within industry</li><li>Director: A minimum of 10 years of experience working in a leading position as Risk/Compliance consultant or an internal auditor for Consulting services firm, or within industry</li><li>Proficiency with Microsoft Excel, Access, Word, and PowerPoint</li><li>Enterprise Risk management, Governance Risk and Compliance (GRC)</li><li>Willingness to travel outside of their assigned office location as the need arises</li><li>Strong data analytical skills are required</li><li>Professional certifications such as: Certified Public Accountant (CPA), Certified Internal Auditor (CIA), Certified Fraud Examiner (CFE), Governance, Risk, Compliance professional (GRCP), Professional Risk Manager (PRMIA), Certification in Risk Management Assurance (CRMA), PMP</li></ul>Highly motivated individuals with excellent problem-solving skills and the ability to prioritize shifting workloads in a rapidly changing industry. An effective communicator, you ll be a confident team player that collaborates with people from various teams while looking to develop your career in a dynamic organization.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نحسن الأداء من خلال إنشاء منظمات تعتمد على المخاطر ونساعد العملاء على تحديد المخاطر الهامة، وتصميم أطر لإدارتها وتحسين فاعلية وكفاءة إدارة المخاطر. كخبير مخاطر، ستتعامل مع قضايا العملاء وتحولاتهم المتعلقة بإدارة المخاطر المؤسسية (مع تغطية المخاطر التجارية وتلك التقنية)، والتدقيق الداخلي، وإدارة مخاطر البرامج، وتصميم وفعالية العمليات والضوابط، وتنفيذ الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC). يمكن لعملائنا استخدام حلولنا لبناء الثقة مع عملائهم والسوق بشكل عام وعند الحاجة وفق التنظيم أو العقد.سندعمك بتدريب وتوجيه على مدار حياتك المهنية لتطوير مهاراتك لتمكينك من قيادة Transformations عملائنا. بما أن EY مزود خدمات رائد عالميًا في هذا المجال، ستعمل مع الأفضل من بين الأفضل في بيئة تعاونية.المسؤوليات الأساسية الخاصة بكهذه وظيفة لا يكون يومان فيها متماثلين لذا ستجد نفسك تتولى مسؤوليات جديدة باستمرار أثناء عملك. ستكون مسؤولًا عن إدارة فرق تعامل مع عملاء متعددة على مستوى تنفيذي داخل الممارسة والشركة. ستعمل جنبًا إلى جنب مع العملاء والزملاء، تقدّم حلولنا وتساهم في نمو أعمالنا وتطوير موظفينا. إذا كنت مرنًا ومستعدًا للتكيف مع بيئة دائمة التغير، فليس هناك مكان أفضل لتطوير مهاراتك. نظرًا لأنك ستعمل مباشرةً مع العملاء، فبعض السفر سيكون مطلوبًا. فيما يلي أمثلة من التوقعات لمستواك الوظيفي:<ul><li>إدارة وتحفيز فرق تعامل مع عملاء بمهارات وخلفيات متنوعة بشكل فعال.</li><li>تقديم خدمات عملاء ذات جودة باستمرار وإدارة توقعات تقديم الخدمة للعملاء</li><li>مراقبة التقدم، إدارة المخاطر وإبقاء أصحاب المصلحة الرئيسيين على اطلاع بالتقدم والنتائج المتوقعة</li><li>مواكبة الاتجاهات الأعمال والصناعية الحالية المتعلقة بنشاط العميل</li><li>تطوير والحفاظ على علاقات وشبكات طويلة الأمد مع العملاء وأصحاب المصلحة الداخليين لدى EY</li><li>إظهار قدرات تقنية عميقة ومعرفة مهنية</li><li>امتلاك فطنة تجارية عميقة والقدرة على التكيف السريع مع معارف جديدة</li><li>البقاء على اطلاع بالتطورات الجديدة في قدرات خدمات الاستشارات والمعرفة الصناعية</li></ul>المهارات والسمات اللازمة للنجاح<ul><li>مهارات تحليلية قوية، وبناء علاقة عمل، واتصال، وكتابة وعروض تقديمية</li><li>مهارات القيادة والعمل الجماعي وخدمة العملاء</li><li>يظهر النزاهة والقيم والمبادئ وأخلاقيات العمل</li></ul>للتأهل للوظيفة، يجب أن تكون لديك<ul><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في المحاسبة، الأعمال، إدارة المخاطر، أنظمة إدارة المعلومات، الهندسة الصناعية، أو تخصص ذي صلة</li><li>المدير الأول: خبرة لا تقل عن 8 سنوات في منصب قيادي كمستشار مخاطر/امتثال أو مراجع داخلي لشركة استشارات، أو ضمن الصناعة</li><li>المدير: خبرة لا تقل عن 10 سنوات في منصب قيادي كمستشار مخاطر/امتثال أو مراجع داخلي لشركة استشارات، أو ضمن الصناعة</li><li>إتقانMicrosoft Excel، Access، Word، وPowerPoint</li><li>إدارة المخاطر المؤسسية، الحوكمة، المخاطر والامتثال (GRC)</li><li>الاستعداد للسفر خارج موقع مكتبهم المعين عند الحاجة</li><li>مهارات تحليل البيانات قوية مطلوبة</li><li>شهادات مهنية مثل: محاسب عام معتمد (CPA)، مدقق داخلي معتمد (CIA)، مُحَقِّق احتيال معتمد (CFE)، محترف الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRCP)، مدير ريادة المخاطر (PRMIA)، شهادة في ضمان إدارة المخاطر (CRMA)، PMP</li></ul>ما الذي نبحث عنهأفراد ذوو دافع عالي ولديهم مهارات حل مشكلات ممتازة والقدرة على تنظيم أولويات الأعباء المتغيرة في صناعة تتغير بسرعة. أن تكون متواصلًا فعالاً، ستكون عضو فريق واثق يتعاون مع أشخاص من فرق مختلفة مع السعي لتطوير مسيرتك المهنية في منظمة ديناميكية. </div></section><section>الملف المرشح المطلوب<ul><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في المحاسبة، الأعمال، إدارة المخاطر، أنظمة إدارة المعلومات، الهندسة الصناعية، أو تخصص ذي صلة</li><li>المدير الأول: خبرة لا تقل عن 8 سنوات في منصب قيادي كمستشار مخاطر/امتثال أو مراجع داخلي لشركة استشارات، أو ضمن الصناعة</li><li>المدير: خبرة لا تقل عن 10 سنوات في منصب قيادي كمستشار مخاطر/امتثال أو مراجع داخلي لشركة استشارات، أو ضمن الصناعة</li><li>إتقانMicrosoft Excel، Access، Word، وPowerPoint</li><li>إدارة المخاطر المؤسسية، الحوكمة، المخاطر والامتثال (GRC)</li><li>الاستعداد للسفر خارج موقع مكتبهم المعين عند الحاجة</li><li>مهارات تحليل البيانات قوية مطلوبة</li><li>شهادات مهنية مثل: محاسب عام معتمد (CPA)، مدقق داخلي معتمد (CIA)، مُحقِّق احتيال معتمد (CFE)، محترف الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRCP)، مدير ريادة المخاطر (PRMIA)، شهادة في ضمان إدارة المخاطر (CRMA)، PMP</li></ul>أفراد ذوو دافع عالي ولديهم مهارات حل مشكلات ممتازة والقدرة على تنظيم أولويات الأعباء المتغيرة في صناعة تتغير بسرعة. أن تكون متواصلًا فعالاً، ستكون عضو فريق واثق يتعاون مع أشخاص من فرق مختلفة مع السعي لتطوير مسيرتك المهنية في منظمة ديناميكية.</section>

8 to 10 years Naukri Gulf

Project Engineer

On-site - Saudi - Jubail 4 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Company Description SAMSUNG E&A is a specialized EPC company that provides comprehensive solutions across all areas of the plant industry. With strong pride for our pioneering role in the history of the Korean plant industry in the past 50 years, we successfully performed numerous projects around the world and grew into a globally competitive engineering company. We continuously expand our business across the engineering industry including Oil and Gas processing, Refinery, Petrochemical, Energy Transition, Environmental, Industrial and BIO areas. Based on our extensive experience, accumulated technologies and talented resources, we provide various services from the feasibility studies to engineering, procurement, construction, commissioning and O&M.We are looking for candidates who embody creativity, commitment, and collaboration—professionals who thrive in an innovative environment, are dedicated to excellence, and excel in teamwork. Join us and be part of a dynamic team where ideas are valued, and collective success drives our future. Job Description Job Summary<ul><li>Project engineer responsible for maintaining and ensuring projects management activities, including project planning, scheduling, budgeting, and risk management over all </li><li>Oversee the safe, certified, and orderly transfer of all plant systems from the construction phase, through commissioning, and into the final hands of the operating client</li></ul>Roles and Responsibilities<ul><li>Perform ITB contract review and scope of work identification</li><li>Ensure technical integrity and compliance with project requirements.</li><li>Maintain project activities to ensure delivery within schedule, cost, and quality standards.</li><li>Prepare project plans and various gate meetings, and ensure compliance with project guidelines</li><li>Develop project scope, deliverables, and document management system.</li><li>Drive interface management and reporting, liaising with the Client’s Engineering, Operations and Maintenance staff as required.</li><li>Review technical submittals from contractors and suppliers.</li><li>Coordinate Technical Bid Evaluation process and production of the Technical Bid Evaluation Report.</li><li>Monitor project progress, including design, procurement, construction, and commissioning</li><li>Manage pending issues and claims related to design, procurement, construction, vendors, and clients</li><li>Identify and report on key coordination issues and act as a liaison</li><li>Collect and compile data from various sources to support decision-making processes</li><li>Check and report on estimates, specification discrepancies, and changes in material or labor costs</li><li>Review and submit functional and construction details, as well as follow-up on progress</li><li>Identify items requiring support from clients and follow-up on progress</li><li>Identify and report on risks associated with the project and subcontractors, and develop mitigation strategies</li><li>Maintain deliverables and monitor progress, including interface status and schedule management</li><li>Ensure project reporting and interface definition and management, plus liaison with Client project engineers.</li><li>Ensure that technical integrity is fully maintained and that all deviations to project standards/procedures are formally recorded and approved.</li><li>Support commissioning activities, such as punch clear, walk-through, and handover document preparation</li><li>Coordinate with Client, local government entities, or any companies needed for the execution of the project at any stages.</li><li>Prepare COB (Close-Out Binder) documentation.</li></ul> Qualifications Education<ul><li>Bachelor's degree in engineering (E&I, Mechanical, Electrical, Chemical) or related field.</li></ul>Experience:<ul><li>5 to 8 years of relevant experience in project management or a related field</li><li>Focused on systems completion, turnover, and operational readiness within large-scale, multi-billion-dollar EPC projects</li><li>Experience in oil / gas / petrochemical or power plants</li><li>Engineering & Construction Company working experience</li></ul>Knowledge or Certification:<ul><li>Demonstrated ability to manage multiple activities in projects simultaneously</li><li>Strong communication and interpersonal skills</li><li>Proficiency in project management software and Microsoft Office</li><li>Knowledge of oil and gas industry processes and regulations.</li></ul>Technical and Behavioral Competency:<ul><li>In-depth knowledge of project management principles and practices.</li><li>Strong understanding of engineering design and construction activities.</li><li>Knowledge of cost control and schedule management.</li><li>Proficient in document management systems.</li><li>Strong understanding of technical submittals review process.</li><li>Thorough understanding of Technical Bid Evaluation process.</li><li>Strong leadership and communication skills.</li><li>Detail-oriented and organized.</li><li>Ability to work in a team environment and manage multiple stakeholders.</li><li>Strong problem-solving skills.</li><li>Ability to make decisions under pressure.</li></ul> Additional Information Benefits include:<ul><li>Accommodation</li><li>Transportation</li><li>Flights Tickets</li><li>Medical Insurance</li></ul>Disclaimer: Samsung E&A does not require job seekers to pay any fees, charges, or security deposits at any stage of the recruitment process. We have not authorized any individuals, agencies, or firms to collect payments on our behalf. If you're applying for a job with us, be aware that employment opportunities will never involve payment. Be cautious of scams and do not trust anyone claiming to represent Samsung E&A who demands payment in exchange for employment opportunities.</div></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الشركة SAMSUNG E&A هي شركة EPC متخصصة توفر حلول شاملة في جميع مجالات صناعة المصانع. بفخر قوي بدورنا الرائد في تاريخ صناعة المصانع الكورية خلال الخمسين عامًا الماضية، نجحنا في تنفيذ العديد من المشاريع حول العالم ونمونا إلى شركة هندسية ذات قدرة تنافسية على المستوى العالمي. نحن نواصل توسيع أعمالنا عبر قطاع الهندسة بما في ذلك معالجة النفط والغاز، والتكرير، والبتروكيماويات، والانتقال الطاقوي، والبيئة، والصناعي وbiO. بناءً على خبرتنا الواسعة، والتقنيات المتراكمة، والموارد البشرية الموهوبة، نقدم خدمات متنوعة من دراسات الجدوى إلى الهندسة، والمشتريات، والبناء، والتشغيل والتكليف وO&M.نحن نبحث عن مرشحين يجسدون الإبداع، والالتزام، والتعاون—محترفين يزدهرون في بيئة مبتكرة، ومتفانين في التميز، ويتألقون في العمل بروح الفريق.انضم إلينا وكن جزءًا من فريق ديناميكي حيث تُقدر الأفكار، والدفع بالنجاح الجماعي يشكل مستقبلنا. وصف الوظيفة ملخص الوظيفة<ul><li>مهندس مشروع مسؤول عن الحفاظ على أنشطة إدارة المشاريع وضمانها، بما في ذلك التخطيط للمشروع، والجدولة، والميزانية، وإدارة المخاطر عبر كل ما يتعلق</li><li>الإشراف على النقل الآمن، المعتمد، والمنظم لجميع أنظمة المصنع من مرحلة البناء، من خلال التكليف، وحتى تسليمها إلى العميل تشغيلاً</li></ul>الأدوار والمسؤوليات<ul><li>إجراء مراجعة عقد ITB وتحديد نطاق العمل</li><li>ضمان السلامة الفنية والامتثال لمتطلبات المشروع.</li><li>الحفاظ على أنشطة المشروع لضمان التسليم وفق الجدول الزمني، والتكلفة، ومعايير الجودة.</li><li>إعداد خطط المشروع واجتماعات البوابة المختلفة، وضمان الامتثال لإرشادات المشروع</li><li>تطوير نطاق المشروع، والمخرجات، ونظام إدارة الوثائق.</li><li>قيادة إدارة الواجهات والتقارير، بالتنسيق مع قسم الهندسة والتشغيل والصيانة لدى العميل حسب الضرورة.</li><li>مراجعة العروض الفنية من المقاولين والموردين.</li><li>تنسيق عملية تقييم العطاء الفني وإنتاج تقرير تقييم العطاء الفني.</li><li>مراقبة تقدم المشروع، بما في التصميم، والمشتريات، والبناء، والتشغيل</li><li>إدارة القضايا المعلقة والمطالبات المتعلقة بالتصميم، والتوريد، والبناء، والبائعين، والعملاء</li><li>تحديد والإبلاغ عن قضايا التنسيق الرئيسية والعمل كحلقة وصل</li><li>جمع وتوثيق البيانات من مصادر مختلفة لدعم عمليات اتخاذ القرار</li><li>فحص والإبلاغ عن التقديرات، واختلافات المواصفات، والتغيرات في مواد أو تكاليف العمالة</li><li>مراجعة وتقديم التفاصيل الوظيفية والتشييد، والمتابعة على التقدم</li><li>تحديد البنود التي تتطلب دعم العملاء والمتابعة على التقدم</li><li>تحديد والإبلاغ عن المخاطر المرتبطة بالمشروع والمتعهدين الفرعيين، وتطوير استراتيجيات التخفيف</li><li>الحفاظ على التسليمات ومتابعة التقدم، بما في ذلك حالة الواجهة وإدارة الجدول</li><li>ضمان تقارير المشروع وتعريف الإدارة للواجهات والتنسيق مع مهندسي المشروع لدى العميل.</li><li>التأكد من الحفاظ على السلامة الفنية وأن جميع الانحرافات عن معايير/إجراءات المشروع مُوثقة معتمدة رسميًا.</li><li>دعم أنشطة التكليف، مثل تصحيح punch، والتفتيش، وإعداد وثائق النقل</li><li>التنسيق مع العميل، والجهات الحكومية المحلية، أو أي شركات مطلوبة لتنفيذ المشروع في أي مرحلة.</li><li>إعداد وثائق COB (Close-Out Binder).</li></ul> المؤهلات التعليم<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة (E&I، ميكانيكا، كهرباء، كيمياء) أو مجال ذو صلة.</li></ul>الخبرة:<ul><li>من 5 إلى 8 سنوات خبرة ذات صلة في إدارة المشاريع أو مجال ذي صلة</li><li>التركيز على إكمال الأنظمة، والتسليم، والاستعداد التشغيلي ضمن مشاريع EPC كبيرة النطاق وتعددة المليارات</li><li>خبرة في النفط/الغاز/البتروكيماويات أو محطات الطاقة</li><li>خبرة عمل بشركة الهندسة والبناء</li></ul>المعرفة أو الشهادة:<ul><li>قدرة مبيّنة على إدارة عدة أنشطة في المشاريع بشكل متزامن</li><li>مهارات اتصال وتفاعل إنسانية قوية</li><li>إتقان برامج إدارة المشاريع ومايكروسوفت أوفيس</li><li>معرفة بعمليات وتنظيمات صناعة النفط والغاز.</li></ul>الكفاءة الفنية والسلوكية:<ul><li>معرفة عميقة بمبادئ وممارسات إدارة المشاريع.</li><li>فهم قوي لمهام التصميم الهندسي وأنشطة البناء.</li><li>معرفة بالتحكم في التكاليف وإدارة الجدول الزمني.</li><li>إتقان أنظمة إدارة الوثائق.</li><li>فهم قوي لعملية مراجعة العروض الفنية.</li><li>فهم دقيق لعملية تقييم العطاء الفني.</li><li>قيادة قوية ومهارات تواصل.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل والتنظيم.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق وإدارة عدة أصحاب مصلحة.</li><li>مهارات حل المشكلات بشكل قوي.</li><li>القدرة على اتخاذ القرارات تحت الضغط.</li></ul> معلومات إضافية المزايا تشمل:<ul><li>الإقامة</li><li>النقل</li><li>تذاكر الطيران</li><li>التأمين الطبي</li></ul>تنويه: لا يطلب Samsung E&A من الباحثين عن عمل دفع أي رسوم أو عمولات أو ودائع في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف. لم نخول أي أفراد أو وكالات أو شركات لجمع مدفوعات نيابة عنا. إذا كنت تتقدم لوظيفة معنا، فاعلم أن فرص العمل لن تتضمن دفعاً. احذر من الاحتيال ولا تثق بأحد يدعي تمثيله لسامسونج E&A ويطالب بالدفع مقابل فرص العمل.</div></section>

8 to 10 years Naukri Gulf

Project Engineer (Electrical/ Instrument)

On-site - Saudi - Jubail 4 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Company Description SAMSUNG E&A is a specialized EPC company that provides comprehensive solutions across all areas of the plant industry. With strong pride for our pioneering role in the history of the Korean plant industry in the past 50 years, we successfully performed numerous projects around the world and grew into a globally competitive engineering company. We continuously expand our business across the engineering industry including Oil and Gas processing, Refinery, Petrochemical, Energy Transition, Environmental, Industrial and BIO areas. Based on our extensive experience, accumulated technologies and talented resources, we provide various services from the feasibility studies to engineering, procurement, construction, commissioning and O&M.We are looking for candidates who embody creativity, commitment, and collaboration—professionals who thrive in an innovative environment, are dedicated to excellence, and excel in teamwork. Join us and be part of a dynamic team where ideas are valued, and collective success drives our future. Job Description Job Summary<ul><li>Project engineer responsible for maintaining and ensuring projects management activities, including project planning, scheduling, budgeting, and risk management for Electrical/ Instrument functions</li><li>Oversee the safe, certified, and orderly transfer of all plant systems from the construction phase, through commissioning, and into the final hands of the operating client</li></ul>Roles and Responsibilities<ul><li>Perform ITB contract review and scope of work identification</li><li>Ensure technical integrity and compliance with project requirements.</li><li>Maintain project activities to ensure delivery within schedule, cost, and quality standards.</li><li>Prepare project plans and various gate meetings, and ensure compliance with project guidelines</li><li>Develop project scope, deliverables, and document management system.</li><li>Drive interface management and reporting, liaising with the Client’s Engineering, Operations and Maintenance staff as required.</li><li>Review technical submittals from contractors and suppliers.</li><li>Coordinate Technical Bid Evaluation process and production of the Technical Bid Evaluation Report.</li><li>Monitor project progress, including design, procurement, construction, and commissioning</li><li>Manage pending issues and claims related to design, procurement, construction, vendors, and clients</li><li>Identify and report on key coordination issues and act as a liaison</li><li>Collect and compile data from various sources to support decision-making processes</li><li>Check and report on estimates, specification discrepancies, and changes in material or labor costs</li><li>Review and submit functional and construction details, as well as follow-up on progress</li><li>Identify items requiring support from clients and follow-up on progress</li><li>Identify and report on risks associated with the project and subcontractors, and develop mitigation strategies</li><li>Maintain deliverables and monitor progress, including interface status and schedule management</li><li>Ensure project reporting and interface definition and management, plus liaison with Client project engineers.</li><li>Ensure that technical integrity is fully maintained and that all deviations to project standards/procedures are formally recorded and approved.</li><li>Support commissioning activities, such as punch clear, walk-through, and handover document preparation</li><li>Coordinate with Client, local government entities, or any companies needed for the execution of the project at any stages.</li><li>Prepare COB (Close-Out Binder) documentation.</li></ul> Qualifications Education<ul><li>Bachelor's degree in engineering (E&I) or related field.</li></ul>Experience:<ul><li>5 to 8 years of relevant experience in project management or a related field</li><li>Focused on systems completion, turnover, and operational readiness within large-scale, multi-billion-dollar EPC projects</li><li>Experience in oil / gas / petrochemical or power plants</li><li>Engineering & Construction Company working experience</li></ul>Knowledge or Certification:<ul><li>Demonstrated ability to manage multiple activities in projects simultaneously</li><li>Strong communication and interpersonal skills</li><li>Proficiency in project management software and Microsoft Office</li><li>Knowledge of oil and gas industry processes and regulations.</li></ul>Technical and Behavioral Competency:<ul><li>In-depth knowledge of project management principles and practices.</li><li>Strong understanding of engineering design and construction activities.</li><li>Knowledge of cost control and schedule management.</li><li>Proficient in document management systems.</li><li>Strong understanding of technical submittals review process.</li><li>Thorough understanding of Technical Bid Evaluation process.</li><li>Strong leadership and communication skills.</li><li>Detail-oriented and organized.</li><li>Ability to work in a team environment and manage multiple stakeholders.</li><li>Strong problem-solving skills.</li><li>Ability to make decisions under pressure.</li></ul> Additional Information Benefits include:<ul><li>Accommodation</li><li>Transportation</li><li>Flights Tickets</li><li>Medical Insurance</li></ul>Disclaimer: Samsung E&A does not require job seekers to pay any fees, charges, or security deposits at any stage of the recruitment process. We have not authorized any individuals, agencies, or firms to collect payments on our behalf. If you're applying for a job with us, be aware that employment opportunities will never involve payment. Be cautious of scams and do not trust anyone claiming to represent Samsung E&A who demands payment in exchange for employment opportunities.</div></section>

<section>وصف العملالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الشركة SAMSUNG E&A هي شركة EPC متخصصة تقدم حلول شاملة عبر جميع مجالات صناعة المصانع. بفخر قوي لدورنا الرائد في تاريخ صناعة المصانع الكورية في الخمسين عامًا الماضية، أتممنا بنجاح العديد من المشاريع حول العالم ونمت لنصبح شركة هندسية تنافسية عالميًا. نوسع أعمالنا باستمرار عبر صناعة الهندسة بما في ذلك معالجة النفط والغاز، التكرير، البتروكيماويات، الانتقال الطاقي، البيئة، والصناعات والبيو. بناءً على خبرتنا الواسعة والتقنيات المتراكمة والموارد الموهوبة، نقدم خدمات متنوعة من دراسات الجدوى إلى الهندسة والتوريدات والبناء والتشغيل والتكليف وإدارة التشغيل والصيانة.نبحث عن مرشحين يجسدون الإبداع والالتزام والتعاون—المهنيين الذين يزدهرون في بيئة مبتكرة، الم devoted إلى التميز، والمتفوقين في العمل ضمن فريقٍ واحد.انضم إلينا وكن جزءًا من فريق ديناميكي حيث يتم تقييم الأفكار ويدفع النجاح الجماعي مستقبلنا. وصف العمل ملخص الوظيفة<ul><li>مهندس مشروع مسؤول عن الحفاظ وضمان أنشطة إدارة المشاريع، بما في ذلك التخطيط للمشروع، الجدولة، الميزانية، وإدارة المخاطر لوظائف الكهرباء/الأجهزة</li><li>الإشراف على النقل الآمن المعتمد والمنظم لجميع أنظمة المصنع من مرحلة البناء، عبر التكليف، وإلى أيدي العميل المشغّلة في النهاية</li></ul>الأدوار والمسؤوليات<ul><li>إجراء مراجعة عقد ITB وتحديد نطاق الأعمال</li><li>ضمان السلامة التقنية والالتزام بمتطلبات المشروع</li><li>الحفاظ على أنشطة المشروع لضمان التسليم ضمن الجدول الزمني والتكلفة ومعايير الجودة</li><li>إعداد خطط المشروع ومختلف اجتماعات البوابة والتأكد من الامتثال لإرشادات المشروع</li><li>تطوير نطاق المشروع، والتسليمات، ونظام إدارة الوثائق</li><li>قيادة إدارة التفاعل والتقارير، والتواصل مع فريق الهندسة والعمليات والصيانة لدى العميل حسب الحاجة</li><li>مراجعة العروض الفنية من المتعهدين والموردين</li><li>تنسيق عملية تقييم العطاء الفني وإنتاج تقرير التقييم الفني للعطاء</li><li>مراقبة تقدم المشروع، بما في ذلك التصميم والتوريد والبناء والتكليف</li><li>إدارة القضايا والمطالبات المعلقة المتعلقة بالتصميم والتوريد والبناء والموردين والعملاء</li><li>تحديد والتبليغ عن قضايا التنسيق الرئيسية والعمل كحلقة وصل</li><li>جمع وتجميع البيانات من مصادر مختلفة لدعم عمليات اتخاذ القرار</li><li>التحقق والتقرير عن التقديرات والتباينات في المواصفات والتغيرات في تكاليف المواد أو العمالة</li><li>مراجعة وتقديم التفاصيل الوظيفية والبنائية والمتابعة في التقدم</li><li>تحديد البنود التي تتطلب دعم العملاء والمتابعة في التقدم</li><li>تحديد والتبليغ عن المخاطر المرتبطة بالمشروع والمتعهدين الفرعيين، وتطوير استراتيجيات التخفيف</li><li>الحفاظ على المخرجات ومراقبة التقدم، بما في ذلك حالة الواجهة وإدارة الجدول</li><li>ضمان تقارير المشروع وتعريف الواجهة وإدارتها، بالإضافة إلى التنسيق مع مهندسي المشروع لدى العميل</li><li>التأكد من الحفاظ على السلامة التقنية وتسجيل جميع الانحرافات عن معايير/إجراءات المشروع واعتمادها بشكل رسمي</li><li>دعم أنشطة التشغيل والتكليف، مثل تصحيح العيوب، الجولات التفقدية، وإعداد مستندات التسليم</li><li>التنسيق مع العميل والجهات الحكومية المحلية، أو أي شركات لازمة لتنفيذ المشروع في أي مرحلة</li><li>إعداد وثائق ملف إغلاق (Close-Out Binder)</li></ul> المؤهلات التعليم<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة (إلكترونيات وعمليات) أو مجال ذي صلة.</li></ul>الخبرة:<ul><li>5 إلى 8 سنوات من الخبرة ذات الصلة في إدارة المشاريع أو مجال ذي صلة</li><li>التركيز على اكتمال الأنظمة، والتسليم، والاستعداد التشغيلي ضمن مشاريع EPC كبيرة النطاق وتبلغ قيمتها مليارات الدولارات</li><li>خبرة في النفط/الغاز/البتروكيماويات أو محطات الطاقة</li><li>خبرة عمل في شركة هندسة وبناء</li></ul>المعرفة أو الشهادة:<ul><li>القدرة المثبتة على إدارة أنشطة متعددة في المشاريع في آن واحد</li><li>مهارات تواصل ومهارات شخصية قوية</li><li>إتقان برامج إدارة المشاريع وMicrosoft Office</li><li>معرفة بعمليات وتنظيمات صناعة النفط والغاز.</li></ul>الكفاءة الفنية والسلوكية:<ul><li>معرفة عميقة بمبادئ وممارسات إدارة المشاريع</li><li>فهم قوي لتصميم الهندسة وأنشطة البناء</li><li>معرفة بتحكم التكاليف وإدارة الجدول الزمني</li><li>إتقان نظم إدارة الوثائق</li><li>فهم قوي لعملية مراجعة العروض الفنية</li><li>فهم Thorough لعملية تقييم العطاء الفني</li><li>قيادة قوية ومهارات اتصال</li><li>دقة وتنظيم</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق وإدارة عدة أصحاب مصلحة</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات</li><li>القدرة على اتخاذ القرار تحت الضغط</li></ul> معلومات إضافية المزايا تشمل:<ul><li>الإقامة</li><li>المواصلات</li><li>تذاكر الطيران</li><li>تأمين صحي</li></ul>إخلاء مسؤولية: لا تطلب Samsung E&A من راغبي العمل دفع أي رسوم أو رسوم أسهم أو ودائع أمان في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف. لم نصرح لأي أفراد أو وكالات أو شركات بجمع أموال نيابة عنا. إذا كنت تتقدم لوظيفة معنا، فاعلم أن فرص العمل لن تتضمن أي دفعات مالية. احذر من الاحتيال ولا تثق بأي شخص يدعي أنه يمثل Samsung E&A ويطالب بالدفع مقابل فرص العمل.</div></section>

Contract LinkedIn

DNS Team Lead

On-site - Saudi - Jeddah 10 September 2026

Information Technology

WE’RE HIRING: DNS TEAM LEAD – SAUDI ARABIA Excis is a global IT services and support organisation delivering technology solutions to enterprise clients worldwide. With a global presence and a strong network of IT professionals, we provide a collaborative environment where technical expertise, innovation, and operational excellence make a measurable impact. We are looking for experienced IT professionals who can contribute to critical enterprise infrastructure environments and deliver reliable, secure, and high-quality technology services. Role Summary We are seeking an experienced and technically strong DNS Team Lead to lead the administration, support, troubleshooting, and continuous improvement of enterprise DNS, DHCP, and IP Address Management (DDI) services. The successful candidate will provide technical leadership for large-scale enterprise DNS environments, ensuring high availability, security, performance, and operational stability. This role requires strong hands-on experience with Infoblox DDI, Microsoft DNS, Active Directory-integrated DNS, DNS security technologies, and enterprise IPAM. Experience supporting hybrid cloud environments, including Azure DNS and AWS Route 53, is highly desirable. The DNS Team Lead will be responsible for complex DNS operations, zone management, delegation, troubleshooting, security, incident resolution, and technical coordination with network, infrastructure, cloud, and cybersecurity teams. Key Responsibilities DNS & DDI Administration Lead the administration and operational support of enterprise DNS, DHCP, and IPAM (DDI) environments. Provide technical leadership for enterprise DNS services and infrastructure activities. Manage DNS architecture, zones, records, delegations, forwarders, and related configurations. Administer and support Microsoft DNS and Active Directory-integrated DNS. Provide technical support for Infoblox DDI environments. Manage DNS and DHCP changes, maintenance activities, and service improvements. Ensure DNS and DHCP services remain reliable, secure, and highly available. Collaborate with network, infrastructure, cloud, and security teams on DNS-related activities. DNS Security Implement and support DNS security technologies, including DNSSEC and Response Policy Zones (RPZ). Monitor and investigate DNS-related security events and potential threats. Support DNS threat mitigation and secure DNS architecture. Troubleshoot security-related DNS incidents, vulnerabilities, and configuration issues. Ensure DNS services comply with organisational security and operational standards. Cloud & Network Services Support DNS services across hybrid and cloud environments. Administer and support cloud DNS platforms such as Azure DNS and AWS Route 53. Support enterprise IPAM and network service automation. Coordinate DNS changes across on-premises and cloud environments. Work closely with network and infrastructure teams to maintain reliable DNS and DHCP services. Contribute to the design and implementation of DNS service improvements. Monitoring, Troubleshooting & Incident Management Monitor the health and performance of DNS, DHCP, and IPAM services. Investigate complex DNS, DHCP, and IPAM issues using monitoring, logging, and diagnostic tools. Troubleshoot DNS architecture, zone, delegation, resolution, and protocol-related issues. Lead the resolution of critical production incidents and service interruptions. Coordinate incident escalation and resolution with relevant technical teams and vendors. Perform root-cause analysis and recommend preventative measures. Identify recurring issues and implement improvements to service reliability. Technical Leadership Provide technical guidance and mentoring to DNS administrators and infrastructure teams. Lead technical activities related to DNS changes, maintenance, troubleshooting, and service improvements. Support technical planning and infrastructure improvement initiatives. Establish and maintain DNS operational standards, procedures, and best practices. Ensure technical configurations and operational records remain accurate and up to date. Act as a technical point of contact for complex DNS-related issues. Documentation & Compliance Maintain accurate DNS, DHCP, and IPAM documentation. Document DNS architecture, configurations, zone management, and operational procedures. Maintain troubleshooting guides, technical standards, and knowledge-base documentation. Ensure DNS activities follow established change-management and operational procedures. Support technical audits, compliance activities, and infrastructure reviews when required. Essential Skills & Qualifications Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Engineering, or a related discipline.8+ years of experience working with enterprise DNS, DHCP, and IPAM/DDI environments. Strong hands-on experience with Infoblox DDI. Extensive experience administering enterprise DNS environments. Strong experience with Microsoft DNS, Active Directory-integrated DNS, and DHCP. Strong understanding of DNS protocols, architecture, zone management, and delegation. Experience with DNS security technologies such as DNSSEC and RPZ. Experience supporting DNS in hybrid cloud environments. Working knowledge of Azure DNS and AWS Route 53. Experience with IPAM solutions and network service automation. Strong understanding of TCP/IP, routing, firewall concepts, and network services. Strong DNS troubleshooting, monitoring, and logging capabilities. Experience supporting business-critical or production infrastructure environments. Strong analytical and problem-solving skills. Excellent communication and technical leadership abilities. Technical Skills The ideal candidate should have strong working knowledge of:Infoblox DDIDNSDHCPIPAMDNSSECRPZMicrosoft DNSActive Directory Azure DNSAWS Route 53GSLBDNS troubleshooting and diagnostics DNS protocols and architecture Zone management and delegation TCP/IP and network fundamentals Routing and firewall concepts DNS monitoring and logging Network service automation Preferred Experience Experience with Global Server Load Balancing (GSLB) and load-balancing technologies. Experience supporting large-scale, business-critical production environments. Experience working in banking or financial services environments. Previous experience leading DNS, network, infrastructure, or DDI teams. Experience mentoring junior or mid-level technical engineers. Experience working with enterprise change-management and incident-management processes. Key Competencies Strong technical leadership and decision-making skills Advanced DNS troubleshooting and diagnostic capabilities Strong understanding of enterprise DNS architecture Ability to manage complex DNS, DHCP, and IPAM environments Strong attention to detail and configuration accuracy Ability to lead technical activities and resolve complex infrastructure issues Excellent communication and stakeholder-management skills Ability to work effectively under pressure in critical production environments Strong ownership and problem-solving mindset Proactive approach to service improvement Strong documentation and operational discipline Department: Information Technology / Infrastructure Employment Type: Full-time, Fixed-Term Contract Contract Duration: Minimum 3 Months with Potential Extension Work Location: Saudi Arabia Why Join Excis? As part of Excis, you will work in a global IT services environment supporting enterprise technology operations and gaining exposure to complex infrastructure and networking environments. We offer:A collaborative and professional working environment Exposure to enterprise infrastructure technologies Opportunities to work with global clients and technical teams Professional development and continuous learning opportunities Competitive compensation Join Excis as a DNS Team Lead and help deliver secure, reliable, and high-performing enterprise DNS and DDI services in a critical infrastructure environment. Apply now and become part of our global IT team.

نحن نوظف: قائد فريق نظام أسماء النطاقات (DNS) – المملكة العربية السعودية Excis هي مؤسسة عالمية لخدمات ودعم تكنولوجيا المعلومات تقدم حلولاً تقنية لعملاء المؤسسات في جميع أنحاء العالم. من خلال حضورنا العالمي وشبكتنا القوية من محترفي تكنولوجيا المعلومات، نوفر بيئة تعاونية حيث تُحدث الخبرة التقنية والابتكار والتميز التشغيلي تأثيراً ملموساً. نحن نبحث عن محترفي تكنولوجيا معلومات ذوي خبرة يمكنهم المساهمة في بيئات البنية التحتية للمؤسسات الحيوية وتقديم خدمات تقنية موثوقة وآمنة وعالية الجودة. ملخص الدور نحن نبحث عن قائد فريق DNS ذو خبرة وقوة تقنية لقيادة إدارة ودعم واستكشاف أخطاء خدمات نظام أسماء النطاقات (DNS)، وبروتوكول التكوين الديناميكي للمضيف (DHCP)، وإدارة عناوين IP (DDI) الخاصة بالمؤسسات، والتحسين المستمر لها. سيقدم المرشح الناجح قيادة تقنية لبيئات DNS واسعة النطاق للمؤسسات، مما يضمن التوافر العالي والأمان والأداء والاستقرار التشغيلي. يتطلب هذا الدور خبرة عملية قوية في Infoblox DDI، وMicrosoft DNS، وDNS المدمج مع Active Directory، وتقنيات أمان DNS، وIPAM الخاص بالمؤسسات. تُعد الخبرة في دعم بيئات السحابة الهجينة، بما في ذلك Azure DNS وAWS Route 53، ميزة إضافية مرغوبة للغاية. سيكون قائد فريق DNS مسؤولاً عن عمليات DNS المعقدة، وإدارة المناطق، والتفويض، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، والأمان، وحل الحوادث، والتنسيق التقني مع فرق الشبكات والبنية التحتية والسحابة والأمن السيبراني. المسؤوليات الرئيسية: إدارة DNS وDDI: قيادة الإدارة والدعم التشغيلي لبيئات DNS وDHCP وIPAM (DDI) الخاصة بالمؤسسات. توفير القيادة التقنية لأنشطة البنية التحتية وخدمات DNS الخاصة بالمؤسسات. إدارة بنية DNS، والمناطق، والسجلات، والتفويضات، والمُحولات، والتكوينات ذات الصلة. إدارة ودعم Microsoft DNS وDNS المدمج مع Active Directory. تقديم الدعم التقني لبيئات Infoblox DDI. إدارة تغييرات DNS وDHCP، وأنشطة الصيانة، وتحسينات الخدمة. ضمان بقاء خدمات DNS وDHCP موثوقة وآمنة ومتاحة للغاية. التعاون مع فرق الشبكات والبنية التحتية والسحابة والأمن بشأن الأنشطة المتعلقة بـ DNS. أمان DNS: تنفيذ ودعم تقنيات أمان DNS، بما في ذلك DNSSEC ومناطق سياسة الاستجابة (RPZ). مراقبة والتحقيق في الأحداث الأمنية والتهديدات المحتملة المتعلقة بـ DNS. دعم تخفيف تهديدات DNS وبنية DNS الآمنة. استكشاف حوادث DNS المتعلقة بالأمان والثغرات الأمنية ومشكلات التكوين وإصلاحها. ضمان امتثال خدمات DNS للمعايير الأمنية والتشغيلية للمؤسسة. خدمات السحابة والشبكة: دعم خدمات DNS عبر البيئات الهجينة والسحابية. إدارة ودعم منصات DNS السحابية مثل Azure DNS وAWS Route 53. دعم IPAM للمؤسسات وأتمتة خدمات الشبكة. تنسيق تغييرات DNS عبر البيئات المحلية والسحابية. العمل بشكل وثيق مع فرق الشبكات والبنية التحتية للحفاظ على خدمات DNS وDHCP موثوقة. المساهمة في تصميم وتنفيذ تحسينات خدمة DNS. المراقبة واستكشاف الأخطاء وإصلاحها وإدارة الحوادث: مراقبة صحة وأداء خدمات DNS وDHCP وIPAM. التحقيق في مشكلات DNS وDHCP وIPAM المعقدة باستخدام أدوات المراقبة والتسجيل والتشخيص. استكشاف مشكلات بنية DNS، والمناطق، والتفويض، والحل، والبروتوكولات وإصلاحها. قيادة حل الحوادث الإنتاجية الحرجة وانقطاعات الخدمة. تنسيق تصعيد الحوادث وحلها مع الفرق التقنية والبائعين المعنيين. إجراء تحليل السبب الجذري والتوصية بالتدابير الوقائية. تحديد المشكلات المتكررة وتنفيذ تحسينات على موثوقية الخدمة. القيادة التقنية: تقديم التوجيه التقني والإرشاد لمسؤولي DNS وفرق البنية التحتية. قيادة الأنشطة التقنية المتعلقة بتغييرات DNS والصيانة واستكشاف الأخطاء وإصلاحها وتحسينات الخدمة. دعم التخطيط التقني ومبادرات تحسين البنية التحتية. وضع وصيانة المعايير التشغيلية والإجراءات وأفضل الممارسات لـ DNS. ضمان بقاء التكوينات التقنية والسجلات التشغيلية دقيقة ومحدثة. العمل كنقطة اتصال تقنية للمشكلات المعقدة المتعلقة بـ DNS. التوثيق والامتثال: الحفاظ على توثيق دقيق لـ DNS وDHCP وIPAM. توثيق بنية DNS والتكوينات وإدارة المناطق والإجراءات التشغيلية. الحفاظ على أدلة استكشاف الأخطاء وإصلاحها، والمعايير التقنية، وتوثيق قاعدة المعرفة. ضمان اتباع أنشطة DNS لإجراءات إدارة التغيير والعمليات التشغيلية المعمول بها. دعم عمليات التدقيق التقني وأنشطة الامتثال ومراجعات البنية التحتية عند الحاجة. المهارات والمؤهلات الأساسية: درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، أو تكنولوجيا المعلومات، أو الهندسة، أو تخصص ذي صلة. أكثر من 8 سنوات من الخبرة في العمل مع بيئات DNS وDHCP وIPAM/DDI للمؤسسات. خبرة عملية قوية في Infoblox DDI. خبرة واسعة في إدارة بيئات DNS للمؤسسات. خبرة قوية مع Microsoft DNS، وDNS المدمج مع Active Directory، وDHCP. فهم قوي لبروتوكولات DNS، والبنية، وإدارة المناطق، والتفويض. خبرة في تقنيات أمان DNS مثل DNSSEC وRPZ. خبرة في دعم DNS في بيئات السحابة الهجينة. معرفة عملية بـ Azure DNS وAWS Route 53. خبرة في حلول IPAM وأتمتة خدمات الشبكة. فهم قوي لـ TCP/IP، والتوجيه، ومفاهيم جدار الحماية، وخدمات الشبكة. قدرات قوية في استكشاف أخطاء DNS وإصلاحها والمراقبة والتسجيل. خبرة في دعم بيئات البنية التحتية الحيوية للأعمال أو الإنتاجية. مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية. مهارات تواصل وقيادة تقنية ممتازة. المهارات التقنية: يجب أن يمتلك المرشح المثالي معرفة عمل قوية بـ: Infoblox DDI، DNS، DHCP، IPAM، DNSSEC، RPZ، Microsoft DNS، Active Directory، Azure DNS، AWS Route 53، GSLB، استكشاف أخطاء DNS وتشخيصها، بروتوكولات وبنية DNS، إدارة المناطق والتفويض، TCP/IP وأساسيات الشبكة، مفاهيم التوجيه وجدار الحماية، مراقبة وتسجيل DNS، أتمتة خدمات الشبكة. الخبرة المفضلة: خبرة في موازنة تحميل الخادم العالمي (GSLB) وتقنيات موازنة التحميل. خبرة في دعم بيئات الإنتاج واسعة النطاق والحيوية للأعمال. خبرة في العمل في بيئات الخدمات المصرفية أو المالية. خبرة سابقة في قيادة فرق DNS أو الشبكات أو البنية التحتية أو DDI. خبرة في توجيه المهندسين التقنيين المبتدئين أو متوسطي المستوى. خبرة في العمل مع عمليات إدارة التغيير وإدارة الحوادث في المؤسسات. الكفاءات الرئيسية: قيادة تقنية قوية ومهارات اتخاذ القرار، قدرات متقدمة في استكشاف أخطاء DNS وتشخيصها، فهم قوي لبنية DNS الخاصة بالمؤسسات، القدرة على إدارة بيئات DNS وDHCP وIPAM المعقدة، اهتمام قوي بالتفاصيل ودقة التكوين، القدرة على قيادة الأنشطة التقنية وحل مشكلات البنية التحتية المعقدة، مهارات ممتازة في التواصل وإدارة أصحاب المصلحة، القدرة على العمل بفعالية تحت الضغط في بيئات الإنتاج الحرجة، شعور قوي بالملكية وعقلية حل المشكلات، نهج استباقي لتحسين الخدمة، توثيق قوي وانضباط تشغيلي. القسم: تكنولوجيا المعلومات / البنية التحتية، نوع التوظيف: دوام كامل، عقد محدد المدة، مدة العقد: 3 أشهر كحد أدنى مع إمكانية التمديد، موقع العمل: المملكة العربية السعودية. لماذا تنضم إلى Excis؟ كجزء من Excis، ستعمل في بيئة خدمات تكنولوجيا معلومات عالمية تدعم عمليات تكنولوجيا المؤسسات وتكتسب خبرة في بيئات البنية التحتية والشبكات المعقدة. نحن نقدم: بيئة عمل تعاونية ومهنية، التعرض لتقنيات البنية التحتية للمؤسسات، فرص للعمل مع عملاء عالميين وفرق تقنية، فرص التطوير المهني والتعلم المستمر، تعويضات تنافسية. انضم إلى Excis كقائد فريق DNS وساعد في تقديم خدمات DNS وDDI آمنة وموثوقة وعالية الأداء في بيئة بنية تحتية حرجة. قدم طلبك الآن وكن جزءاً من فريق تكنولوجيا المعلومات العالمي لدينا.

Bayt

Senior Project Manager

On-site - Saudi 22 July 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job DescriptionOverview AtkinsRéalis is seeking an experienced senior-level professional, project based in AlUla KSA, responsible to assist the Client at the Development Stage (RIBA 1-4) and oversee the Client appointed Consultants on projects, in accordance with the PMC Development scope of services. The role requires active and direct involvement in the day-2-day project management services, pro-active and organised approach, strong leadership and communication skills, project development management skills, and a comprehensive understanding of Mixed-Use Asset types, having exposure to heritage and restoration projects is an advantage Your role<ul><li>Project Planning: Assist the Client to develop comprehensive Delivery Strategy in conjunction with planning team, using related Benchmarking for Baseline Programme, in accordance with the Project Brief, Charter, etc. to confirm key objectives, timelines, milestones, and resource requirements.</li><li>Team Coordination: Assist the Client Development Director, coordinate the PMC resources permitted by the Client for the project and oversee the Consultants appointed by the Client such as Lead Design Consultants (LDC), Cost Consultant (CC), etc.</li><li>Budget Management: Ensuring the project budgets are established by the appointed Client Cost Consultant and assist with ensuring that the design is developed within the allocated financial constraints.</li><li>Risk Assessment: Manage the risks and challenges throughout the project lifecycle and develop mitigation strategies to address them effectively.</li><li>Stakeholder Communication: Assist the Client with Stakeholder management for clear and regular communication with key stakeholders, including client’s functions/management, regulatory authorities, and other relevant parties.</li><li>Compliance and Regulations: Ensure that the project adheres to all Client related governance, regulations, work instructions, safety standards, and legal requirements.</li><li>Quality Assurance: Monitor and maintain high-quality standards throughout the project, ensuring that all deliverables meet established criteria.</li><li>Progress Tracking and Reporting: Regularly track project progress, analyse performance metrics, and provide status reports to stakeholders, in conjunction with Program/Project reporting teams.</li><li>Procurement: Assist the Client in producing the Procurement Strategies in accordance with approved Delivery Strategy. Produce TRFQ Tender enquiries for Consultancy Services and manage Consultants to produce Tender RFP Documents for Construction.</li><li>Governance: Assist the Client to comply with procedures such as Stage Gates.</li><li>Change Management: Manage the changes in project scope, schedule, or resources and ensure that any modifications are documented and communicated appropriately.</li></ul>About you<ul><li>Education: A bachelor’s degree in engineering (such as Architecture), or a related field qualification is required. PMP in project management is advantageous.</li><li>Experience: Project Management at pre-contract stage with 15+ years’ experience for Mixed-Use Asset types.</li><li>Industry Knowledge: In-depth knowledge of various Asset types (Mixed-Use), including its regulations, best practices, and emerging trends.</li><li>Leadership Skills: Strong leadership abilities with the capability to motivate and manage a diverse team effectively.</li><li>Project Management Expertise: Proficiency in project management methodologies, tools, and techniques, with a proven track record of successfully delivering complex projects.</li><li>Communication: Excellent communication and interpersonal skills to interact with various stakeholders, both technical and non-technical, and present project updates and proposals effectively.</li><li>Time Management: Exceptional time management skills to prioritize tasks, meet deadlines, and manage competing priorities in a fast-paced environment.</li><li>Adaptability: Ability to adapt to changing project requirements and unforeseen challenges, ensuring successful project completion.</li><li>Safety Focus: A deep commitment to maintaining project safety standards and prioritizing safety in all aspects of the project.</li><li>Values: Our values are the essence of our company’s identity. They represent how we act, speak and behave together, and how we engage with our clients and stakeholders. Selected candidates are required to commit to the AtkinsRéalis values of Safety, Integrity, Collaboration, Innovation and Excellence.</li></ul>Rewards & benefitsExplore the rewards and benefits that help you thrive – at every stage of your life and your career. This includes: <ul><li>Tax-free salary.</li><li>Life insurance coverage.</li><li>Medical insurance.</li><li>Annual leave balance.</li><li>Company gratuity scheme.</li><li>Discretionary bonus program.</li><li>Annual flight contribution.</li><li>Transportation & housing allowances.</li><li>Employee Wellbeing Program: 24/7 access to specialists in finance, legal matters, familycare, personal health, fitness, and nutrition.</li></ul>Seize every opportunity to sharpen your skills, expand your expertise, and be recognized for the impact you make. About AtkinsRéalisWe're AtkinsRéalis, a world-class engineering services and nuclear organization. We connect people, data and technology to transform the world's infrastructure and energy systems. Together, with our industry partners and clients, and our global team of consultants, designers, engineers and project managers, we can change the world. We're committed to leading our clients across our various end markets to engineer a better future for our planet and its people. Find out more. Worker TypeEmployeeJob TypeRegularAt AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.   </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفةلمحة عامة تبحث AtkinsRéalis عن محترف رفيع المستوى ذي خبرة، مشروع مقره في العلا، المملكة العربية السعودية، يكون مسؤولاً عن مساعدة العميل في مرحلة التطوير (RIBA 1-4) والإشراف على الاستشاريين الذين يعينهم العميل في المشاريع، وفقاً لنطاق خدمات تطوير PMC. يتطلب الدور مشاركة نشطة ومباشرة في خدمات إدارة المشروع اليومية، ونهجاً استباقياً ومنظماً، والقدرة على القيادة القوية ومهارات الاتصال، ومهارات إدارة تطوير المشروع، وفهم شامل لأنواع أصول الاستخدام المختلط، مع وجود خبرة في مشاريع التراث والترميم تعتبر ميزة دورك<ul><li>التخطيط للمشروع: مساعدة العميل في تطوير استراتيجية تنفيذ شاملة بالتعاون مع فريق التخطيط، باستخدام المقارنات ذات الصلة كمعيار أساسي للبرنامج، وفقاً لموجز المشروع، الميثاق، إلخ لتأكيد الأهداف الرئيسية والجداول الزمنية والمعالم ومتطلبات الموارد.</li><li>تنسيق الفريق: مساعدة مدير تطوير العميل، وتنسيق الموارد التي ي允许ها العميل للمشروع والإشراف على الاستشاريين المعينين من قبل العميل مثل المستشارين الرئيسيين في التصميم (LDC)، المستشار التكلفة (CC)، إلخ.</li><li>إدارة الميزانية: التأكد من وضع ميزانيات المشروع بواسطة مستشار تكلفة العميل المعين والمساعدة في ضمان تطوير التصميم ضمن القيود المالية المخصصة.</li><li>تقييم المخاطر: إدارة المخاطر والتحديات طوال دورة حياة المشروع وتطوير استراتيجيات التخفيف لمعالجتها بفعالية.</li><li>التواصل مع أصحاب المصلحة: مساعدة العميل في إدارة أصحاب المصلحة من أجل تواصل واضح ومنتظم مع الجهات المعنية الرئيسية، بما في ذلك وظائف/إدارة العميل، السلطات التنظيمية، وأطراف أخرى ذات صلة.</li><li>الامتثال واللوائح: التأكد من امتثال المشروع لجميع حوكمة العميل ذات الصلة، واللوائح، والتعليمات العمل، ومعايير السلامة، والمتطلبات القانونية.</li><li>ضمان الجودة: مراقبة والحفاظ على معايير جودة عالية طوال المشروع، والتأكد من أن جميع المطالبات تتوافق مع المعايير المحددة.</li><li>تتبع التقدم والتقارير: متابعة تقدم المشروع بانتظام، تحليل مقاييس الأداء، وتقديم تقارير الحالة إلى أصحاب المصلحة، بالتعاون مع فرق تقارير البرنامج/المشروع.</li><li>المشتريات: مساعدة العميل في إعداد استراتيجيات الشراء وفقاً لاستراتيجية التسليم المعتمدة. إعداد استفسارات TRFQ لخدمات الاستشارات وإدارة الاستشاريين لإنتاج مستندات عطاء RFP للبناء.</li><li>الحوكمة: مساعدة العميل للامتثال للإجراءات مثل أبواب المراحل.</li><li>إدارة التغيير: إدارة التغييرات في نطاق المشروع أو الجدول الزمني أو الموارد والتأكد من توثيق أي تعديلات وإبلاغها بشكل مناسب.</li></ul>عنك<ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس في الهندسة (مثل الهندسة المعمارية)، أو مؤهل في مجال ذات صلة مطلوب. وجود شهادة PMP في إدارة المشاريع ميزة إضافية.</li><li>الخبرة: إدارة المشاريع في مرحلة ما قبل التعاقد مع خبرة 15+ سنة في أنواع أصول الاستخدام المختلط.</li><li>معرفة الصناعة: معرفة عميقة بأنواع الأصول المختلفة (مختلطة الاستخدام)، بما في ذلك اللوائح وأفضل الممارسات والاتجاهات الناشئة.</li><li>مهارات القيادة: قدرات قيادة قوية مع القدرة على تحفيز وإدارة فريق متنوع بفعالية.</li><li>خبرة إدارة المشاريع: أتقان مناهج وأدوات وتقنيات إدارة المشاريع، مع سجل حافل في تسليم مشاريع معقدة بنجاح.</li><li>الاتصالات: مهارات اتصالات وتواصل ممتازة للتفاعل مع مجموعة من أصحاب المصلحة، تقنيين وغير تقنيين، وتقديم تحديثات المشاريع والاقتراحات بفعالية.</li><li>إدارة الوقت: مهارات استثنائية في إدارة الوقت لترتيب الأولويات، والالتزام بالمواعيد النهائية، وإدارة الأولويات المتنافسة في بيئة سريعة الأداء.</li><li>القدرة على التكيف: القدرة على التكيف مع متطلبات المشروع المتغيرة وتحديات غير متوقعة، لضمان إكمال المشروع بنجاح.</li><li>التركيز على السلامة: التزام عميق بالحفاظ على معايير السلامة في المشروع وإعطاء السلامة أولوية في جميع جوانب المشروع.</li><li>القيم: قيمنا هي جوهر هوية شركتنا. وهي تعبر عن كيفية تصرفنا والتحدث والسلوك معاً، وكيف ن interact مع عملائنا وأصحاب المصلحة. يجب على المرشحين المختارين الالتزام بقيم AtkinsRéalis المتمثلة في السلامة والنزاهة والتعاون والابتكار والامتياز.</li></ul>المكافآت والفوائداستكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على الازدهار في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية. يشمل ذلك: <ul><li>راتب معفى من الضرائب.</li><li>تغطية التأمين على الحياة.</li><li>التأمين الطبي.</li><li>رصيد الإجازة السنوية.</li><li>نظام gratuity للشركة.</li><li>برنامج مكافأة إضافية تقديرية.</li><li>المساهمة السنوية في الرحلات الجوية.</li><li>بدلات النقل والسكن.</li><li>برنامج رفاهية الموظف: وصول على مدار 24/7 إلى متخصصين في الشؤون المالية والقانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة البدنية والتغذية.</li></ul>اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك، وتوسيع خبرتك، وأن تكون معترفاً بتأثيرك. حول AtkinsRéalisنحن AtkinsRéalis، جهة خدمات هندسية عالمية المستوى ومنظمة نووية. نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنية العالم التحتية وأنظمة الطاقة. معاً، مع شركائنا الصناعيين وعملائنا، وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين والمديرين التنفيذيين للمشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواق نهاية مختلفة لهندسة مستقبل أفضل لكوكبنا ولشعبه. اعرف المزيد. نوع العاملعاملنوع الوظيفةدائمعند AtkinsRéalis، نسعى لاستقطاب أشخاص ذوي خصائص وخلفيات وآفاق مختلفة. نحن نؤمن بقوة بأن المواهب العالمية لا تميّز على أساس الجنس أو الأصل العرقي أو القومي أو الهوية والتوجه الجنسيين، العمر، الدين أو الإعاقة، بل تزدهر من خلال هذه الفروق.   </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم أعلى</div> </div>

Full Time LinkedIn

Chief Compliance Officer and MLRO

On-site - Saudi - Jeddah Thursday

Accounting, Finance & Banking

PURPOSE OF JOB:The key responsibility of this role is to support FAB Capital by:Ensuring compliance with related rules and regulations, Group policies and international best practice;Providing adequate timely advice to the Board of Directors, management and various lines of Business; and Liaising with and reporting key information and metrics to Group Head Office. JOB CONTEXT/DIMENSIONSChief Compliance Officer FAB Capital must be able to build and maintain productive business relationships across the regions and must have the ability to work cross-functionally to effectively deliver added value to the Business. TASKS Advise the Board of Directors, Senior Management and line of Business on all Compliance matters. Advise the Board of Directors, senior management and business on compliance laws, rules and standards on a country, region and international level. Keeping the Board of Directors, senior management and business informed about any recent changes to regulations/laws. Establish a Compliance program for FAB Capital including a reporting and governance framework. Establish a compliance program based on the risk profile of FAB. The program shall define the role and responsibilities of the board of directors, the senior management and all employees with respect to AML / CFT risks. The compliance program should have appropriate coverage across businesses and act in coordination with risk management and FAB Head Office. Providing guidance and educating staff. Assist senior management in educating staff on compliance management and develop a training program. Train employees and enhance their understanding of Due Diligence, KYC principles, money laundering and terrorist financing risks, trends and preventive methods. Establish policies and procedures, compliance manuals, internal codes of conduct and practice guidelines. Identifying, measuring and assessing Compliance risks. Identify, document and assess compliance risks faced by FAB Capital. Measure compliance risks posed by all departments and lines of business of the entity. Assess the appropriateness of FAB’s compliance procedures and guidelines. Follow-up on any identified deficiencies and formulate proposals for remediation. Adequately manage conflicts of interest and Chinese walls. Compliance monitoring, testing and reporting. Perform sufficient and representative compliance testing to monitor, test and submit reports on quality and appropriateness of controls in place to manage risk. Identify and assess the main compliance risks facing the entity and develop corrective plans in case of any shortcomings. Report the outcome of the compliance testing to stakeholders as per the FAB’s policy and local regulations. The Head of Compliance should report to local Senior Management and FAB Head Office on a regular basis to discuss FAB’s compliance risk profile and present compliance reports. If required, reporting all AML concerns to the local MRLO for analysis and potential reporting of STR’s to the local Financial Intelligence Unit. Assisting in development of new products and new business practices. Review all new product/instrument from a regulatory compliance perspective. Ensure any compliance risk posed by the development of new products or changes in business practice is captured and mitigated. Assist senior management in opening new business units/branches/offices in new jurisdictions. Raise concerns with appropriate business units, committees and head office in case of high risk of non-compliance. Manage and resolve all Compliance related findings from Regulatory and Internal Audit reviews. Statutory responsibilities and liaison. Perform statutory duties as required by the relevant regulators. Liaise with external stakeholders such as regulators. Manage regulatory inspections. Provide adequate and timely key information metrics to both local management and Head Office Compliance in UAE. Keep abreast of related rules, regulations and best practices pertaining to FAB Capital, assess its impact on the Company, and update the business functions to take the necessary steps accordingly. Execute other Compliance related duties as directed by local management or FAB Head Office. Complete all training and other request in a timely manner. Perform the role of nominated Money Laundering Reporting Officer for FAB Capital, a role regulated by the Saudi Capital Markets Authority. Manage the creation, implementation and monitoring of a Financial Crime Compliance framework pertaining to FAB Capital, and with respect to the business lines seeking to do business through the entity, working with Group Financial Crime Compliance to ensure application of the Group Program and consistency with Group Policy Act as nominated Money Laundering Reporting Officer (MLRO) for FAB Capital, ensuring that the specific Financial Crime Compliance, Counter-Terrorist Financing and Anti-Money Laundering precepts of the Saudi regulatory authorities and CMA in particular are met, and that all regulated activities within the MLRO role are undertaken Build and maintain productive relationships with partners across FAB, especially with respect to the FAB MLRO and Group Financial Crime Compliance team, to ensure the adoption of Group best practices within FAB Capital and at all levels of the organization Monitor global, regional and local financial crime compliance trends and themes, and advise business management with a view to building best-in-class financial crime prevention capabilities Advise on the rollout and implementation of Group-wide Financial Crime Compliance policies and procedures, developing bespoke policies for FAB Capital as required. AUTHORITIES Manage the Compliance and AML function for FAB Capital. Engage with all bank stakeholders to deliver a value adding Compliance model. WORK CONTACTS (INTERNAL & EXTERNAL) Contacts (inside and outside the bank) How Often Method of Contact Purpose of Contact (Pass/receive information, market, negotiate etc) Head of Compliance – International As required Meetings, phone calls, e-mails To report progress updates and to raise new risks/issues or challenges as appropriate SVP & Head of Compliance - Middle East & Africa As required Meetings, phone calls, e-mails To report progress updates and to raise new risks/issues or challenges as appropriate Business Heads / Business As required Meetings, phone calls, e-mails To assist with the day-today functioning FAB Capital Senior Management As required Meetings, phone calls, e-mails To obtain input and support the project delivery plans and to resolve challenges and issues External and Internal Auditors As required Meetings, phone calls, e-mails To obtain input and support the project delivery plans and to resolve challenges and issues JOB KNOWLEDGE, SKILLS & EXPERIENCE To be Appropriate Qualifications from a recognized University Awareness and knowledge of international and local best practice in relation to Compliance policies and procedures Good knowledge of the regulator roles and regulatory requirements Relevant Professional Qualifications in Compliance Enjoying an independent character enabling him/ her to perform his task objectively. Enjoys good communication skills enabling him/her to receive from all bank's units any reported cases and deal with them immediately Fluent in Arabic and English Must be a Saudi National

الغرض من الوظيفة: تكمن المسؤولية الرئيسية لهذا الدور في دعم شركة "فاب كابيتال" (FAB Capital) من خلال: ضمان الامتثال للقواعد واللوائح ذات الصلة، وسياسات المجموعة، وأفضل الممارسات الدولية؛ وتقديم المشورة المناسبة وفي الوقت المناسب لمجلس الإدارة والإدارة وخطوط الأعمال المختلفة؛ والتواصل مع المكتب الرئيسي للمجموعة وتقديم المعلومات والمقاييس الرئيسية إليه. سياق/أبعاد الوظيفة: يجب أن يكون رئيس قسم الامتثال في "فاب كابيتال" قادراً على بناء والحفاظ على علاقات عمل مثمرة عبر المناطق، كما يجب أن يمتلك القدرة على العمل بشكل متداخل بين الأقسام لتقديم قيمة مضافة للأعمال بفعالية. المهام تقديم المشورة لمجلس الإدارة والإدارة العليا وخطوط الأعمال بشأن جميع مسائل الامتثال. تقديم المشورة لمجلس الإدارة والإدارة العليا والأعمال بشأن قوانين وقواعد ومعايير الامتثال على مستوى الدولة والمنطقة والمستوى الدولي. إبقاء مجلس الإدارة والإدارة العليا والأعمال على اطلاع بأي تغييرات حديثة في اللوائح/القوانين. إنشاء برنامج امتثال لشركة "فاب كابيتال" يتضمن إطار عمل للإبلاغ والحوكمة. إنشاء برنامج امتثال بناءً على ملف مخاطر "فاب". يجب أن يحدد البرنامج دور ومسؤوليات مجلس الإدارة والإدارة العليا وجميع الموظفين فيما يتعلق بمخاطر مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب. يجب أن يغطي برنامج الامتثال جميع الأعمال بشكل مناسب وأن يعمل بالتنسيق مع إدارة المخاطر والمكتب الرئيسي لـ "فاب". تقديم التوجيه وتدريب الموظفين. مساعدة الإدارة العليا في تدريب الموظفين على إدارة الامتثال وتطوير برنامج تدريبي. تدريب الموظفين وتعزيز فهمهم للعناية الواجبة، ومبادئ اعرف عميلك (KYC)، ومخاطر غسل الأموال وتمويل الإرهاب، والاتجاهات، وأساليب الوقاية. وضع السياسات والإجراءات، وأدلة الامتثال، ومدونات السلوك الداخلية، وإرشادات الممارسة. تحديد وقياس وتقييم مخاطر الامتثال. تحديد وتوثيق وتقييم مخاطر الامتثال التي تواجهها "فاب كابيتال". قياس مخاطر الامتثال التي تفرضها جميع الإدارات وخطوط الأعمال في الكيان. تقييم مدى ملاءمة إجراءات وإرشادات الامتثال في "فاب". متابعة أي أوجه قصور تم تحديدها وصياغة مقترحات للمعالجة. إدارة تضارب المصالح والحواجز الصينية بشكل مناسب. مراقبة واختبار وإعداد تقارير الامتثال. إجراء اختبارات امتثال كافية وممثلة لرصد واختبار وتقديم تقارير عن جودة وملاءمة الضوابط المعمول بها لإدارة المخاطر. تحديد وتقييم مخاطر الامتثال الرئيسية التي تواجه الكيان ووضع خطط تصحيحية في حالة وجود أي أوجه قصور. إبلاغ أصحاب المصلحة بنتائج اختبارات الامتثال وفقاً لسياسة "فاب" واللوائح المحلية. يجب على رئيس قسم الامتثال رفع تقارير إلى الإدارة العليا المحلية والمكتب الرئيسي لـ "فاب" بشكل دوري لمناقشة ملف مخاطر الامتثال في "فاب" وتقديم تقارير الامتثال. عند الحاجة، إبلاغ جميع مخاوف مكافحة غسل الأموال إلى مسؤول الإبلاغ عن غسل الأموال المحلي للتحليل وتقديم تقارير محتملة عن الأنشطة المشبوهة (STR) إلى وحدة المعلومات المالية المحلية. المساعدة في تطوير منتجات جديدة وممارسات تجارية جديدة. مراجعة جميع المنتجات/الأدوات الجديدة من منظور الامتثال التنظيمي. ضمان تحديد وتخفيف أي مخاطر امتثال ناتجة عن تطوير منتجات جديدة أو تغييرات في ممارسات العمل. مساعدة الإدارة العليا في فتح وحدات أعمال/فروع/مكاتب جديدة في ولايات قضائية جديدة. إثارة المخاوف مع وحدات الأعمال واللجان والمكتب الرئيسي المناسبة في حالة وجود مخاطر عالية لعدم الامتثال. إدارة وحل جميع النتائج المتعلقة بالامتثال الواردة في المراجعات التنظيمية والتدقيق الداخلي. المسؤوليات القانونية والتواصل. أداء الواجبات القانونية حسب متطلبات الجهات التنظيمية ذات الصلة. التواصل مع أصحاب المصلحة الخارجيين مثل الهيئات التنظيمية. إدارة عمليات التفتيش التنظيمية. تقديم معلومات ومقاييس رئيسية كافية وفي الوقت المناسب لكل من الإدارة المحلية وامتثال المكتب الرئيسي في الإمارات العربية المتحدة. البقاء على اطلاع بالقواعد واللوائح ذات الصلة وأفضل الممارسات المتعلقة بـ "فاب كابيتال"، وتقييم تأثيرها على الشركة، وتحديث وظائف الأعمال لاتخاذ الخطوات اللازمة وفقاً لذلك. تنفيذ واجبات أخرى متعلقة بالامتثال حسب توجيهات الإدارة المحلية أو المكتب الرئيسي لـ "فاب". إكمال جميع التدريبات والطلبات الأخرى في الوقت المناسب. القيام بدور مسؤول الإبلاغ عن غسل الأموال المعين لشركة "فاب كابيتال"، وهو دور تنظمه هيئة السوق المالية السعودية. إدارة إنشاء وتنفيذ ومراقبة إطار عمل لامتثال الجرائم المالية المتعلق بـ "فاب كابيتال"، وفيما يتعلق بخطوط الأعمال التي تسعى للقيام بأعمال تجارية من خلال الكيان، والعمل مع فريق امتثال الجرائم المالية بالمجموعة لضمان تطبيق برنامج المجموعة والاتساق مع سياسة المجموعة. العمل كمسؤول إبلاغ عن غسل الأموال (MLRO) معين لشركة "فاب كابيتال"، وضمان تلبية مبادئ امتثال الجرائم المالية ومكافحة تمويل الإرهاب ومكافحة غسل الأموال الخاصة بالجهات التنظيمية السعودية وهيئة السوق المالية على وجه الخصوص، وضمان تنفيذ جميع الأنشطة المنظمة ضمن دور مسؤول الإبلاغ عن غسل الأموال. بناء والحفاظ على علاقات مثمرة مع الشركاء عبر "فاب"، خاصة فيما يتعلق بمسؤول الإبلاغ عن غسل الأموال في "فاب" وفريق امتثال الجرائم المالية بالمجموعة، لضمان اعتماد أفضل ممارسات المجموعة داخل "فاب كابيتال" وعلى جميع مستويات المنظمة. مراقبة اتجاهات ومواضيع امتثال الجرائم المالية العالمية والإقليمية والمحلية، وتقديم المشورة لإدارة الأعمال بهدف بناء أفضل قدرات لمنع الجرائم المالية. تقديم المشورة بشأن طرح وتنفيذ سياسات وإجراءات امتثال الجرائم المالية على مستوى المجموعة، وتطوير سياسات مخصصة لشركة "فاب كابيتال" حسب الحاجة. السلطات إدارة وظيفة الامتثال ومكافحة غسل الأموال لشركة "فاب كابيتال". التعامل مع جميع أصحاب المصلحة في البنك لتقديم نموذج امتثال ذو قيمة مضافة. جهات الاتصال في العمل (داخلية وخارجية) جهات الاتصال (داخل وخارج البنك) | التكرار | طريقة الاتصال | الغرض من الاتصال (تمرير/استقبال معلومات، تسويق، تفاوض، إلخ) رئيس قسم الامتثال - دولي | حسب الحاجة | اجتماعات، مكالمات هاتفية، بريد إلكتروني | للإبلاغ عن تحديثات التقدم ولطرح مخاطر/مشكلات أو تحديات جديدة حسب الاقتضاء نائب الرئيس الأول ورئيس الامتثال - الشرق الأوسط وأفريقيا | حسب الحاجة | اجتماعات، مكالمات هاتفية، بريد إلكتروني | للإبلاغ عن تحديثات التقدم ولطرح مخاطر/مشكلات أو تحديات جديدة حسب الاقتضاء رؤساء الأعمال / الأعمال | حسب الحاجة | اجتماعات، مكالمات هاتفية، بريد إلكتروني | للمساعدة في الأداء اليومي الإدارة العليا لـ "فاب كابيتال" | حسب الحاجة | اجتماعات، مكالمات هاتفية، بريد إلكتروني | للحصول على مدخلات ودعم خطط تسليم المشاريع ولحل التحديات والمشكلات مدققو الحسابات الخارجيون والداخليون | حسب الحاجة | اجتماعات، مكالمات هاتفية، بريد إلكتروني | للحصول على مدخلات ودعم خطط تسليم المشاريع ولحل التحديات والمشكلات المعرفة والمهارات والخبرة الوظيفية يجب الحصول على مؤهلات مناسبة من جامعة معترف بها. الوعي والمعرفة بأفضل الممارسات الدولية والمحلية فيما يتعلق بسياسات وإجراءات الامتثال. معرفة جيدة بأدوار الجهات التنظيمية والمتطلبات التنظيمية. مؤهلات مهنية ذات صلة في الامتثال. التمتع بشخصية مستقلة تمكنه/تمكنها من أداء مهامه بموضوعية. التمتع بمهارات تواصل جيدة تمكنه/تمكنها من تلقي أي حالات مُبلغ عنها من جميع وحدات البنك والتعامل معها فوراً. إجادة اللغتين العربية والإنجليزية. يجب أن يكون مواطناً سعودياً.

6 to 11 years Naukri Gulf

Assistant Driller

On-site - Saudi - Saudi Arabia 25 August 2026

Oil, Gas & Energy

The Assistant Driller works under the Driller supervision to direct, support and take part in various activities to fulfil the drilling/work-over program. Their responsibilities include maintaining and preparing rig floor equipment and tools for use, overseeing drilling crew activities, assisting in handling drill pipe or casing, monitoring & reporting changes in drilling mud characteristics and ensuring proper housekeeping, in a timely manner considering the safety of personnel, the environment, and equipment to maximize drilling operation efficiency. Roles & Responsibilities: General Duties: Support the Driller in all aspects of the drilling operation and rig floor activities, supervise and train junior crew members (Derrick Men Floor Men Roustabouts). Assists in the operation and preparation of drilling equipment and machinery. Helps with the rig preparation, equipment assembly and perform routine inspections, Cleans and lubricates equipment, identifies equipment that may require repair or replacement and reports for necessary actions to be taken. Rig Operations: Arranges the proper drill string & cross-over subs sizes & equipment for continuous drilling / work-over operations. Arranges bottom hole assemblies and coordinates with Derrick-man drill string and drill collar changes during the "pulling out" and the "running in" of a drill string. Directs drifting and measuring of pipes to ensure similarity and correct dimensions and informs the Driller of any variances & maintain records for drilling & servicing operations. Assists in preparing all tools and equipment required for well operations Including. Drifting tubulars and maintaining accurate records of all tubular runs in the hole including pipe tally records. Recording BHA/completion components and trip sheets. Assists and relieves the Driller as necessary in supervising all drilling / workover operations conducted on the unit, ensuring that such work is carried out efficiently and in compliance with ADES approved operating procedures. Assists in Nipping up/down BOP as required. Assists with drill pipe and casing operation & monitors any change in drilling parameters to facilitate the drilling/workover process. Ensures safe handling of pipe, tongs, slips, breaking and correct make-up of connections. Slip and cut and restringing of the drilling line. Takes necessary actions to correct hazardous conditions & practices. Mud Circulating System: Monitors and maintains the drilling fluid circulation system, fluid lines, shale shakers and trip tanks & ensures proper handling of the drilling fluid products. Advises the Driller of any significant changes in drilling mud characteristics or mud levels and loss of circulation immediately. Observes the mud flow and check materials needed for "pre-kick" conditions and informs the Driller of potential problems that could occur during the operation. Advises the usage of mud chemicals, drilling fluids, and cement slurries for Driller's calculation and input for the morning drilling report so that appropriate corrective actions can be taken whenever necessary. Well Control: Operates and maintains well control equipment, ensuring it is in proper working order and ready for immediate use. Monitor for any down hole irregularities such as kicks, pressure fluctuations, and abnormal torque. Take immediate action to secure the well in the event of a well control incident and promptly inform the Toolpusher and client representative. Receives comprehensive training in well control procedures and techniques to enhance knowledge and ability. Communicates effectively with the drilling crew and well control team, exchanging information and coordinating actions during well control operations. Ensures strict compliance with safety standards and protocols to prioritize the safety of personnel and the integrity of the well during well control operations. Materials & Equipment: Follows up all assembly of equipment instrumentation tools or records set up in good conditions to create correct working practices & inspect machinery & tools for any defects & make necessary repairs or replacements. Assists with maintenance, repair, or replacement tasks following the company's planned PMS. Receives and follows up Driller's instructions for the repair and maintenance of various drilling equipment such as mud mixer, shale shaker, distiller, and de-sander etc. Assists Derrick Man in maintaining mud system equipment. Arranges to adjust shale shaker screens and supervises the handling, maintenance, and storage of all drill string components. Directs the greasing, cleaning, painting and routine maintenance of all drilling equipment to ensure its reliability. Directs and participates in replacing the draw work brake bands, adjusting clutches. Supervision of the washing and painting of rig floor, substructures, stairways, and machinery to remove grease or oil spills to ensure a proper clean working space. Report to the supervisor the machinery and equipment requiring repair or replacement to avoid any equipment malfunction. Working at Heights: Adheres to and supervises the safety protocols so all consistently wear the necessary personal protective equipment (PPE) when working at elevated heights. Conducts thorough risk assessments and hazard evaluations prior to engaging in tasks performed at elevated locations. Regularly inspects and verifies the proper functioning of equipment related to working at heights. Possesses knowledge about fall protection systems and demonstrates proficiency in their proper usage. Effectively communicates any identified hazards or safety concerns to the team, promoting an initiative-taking safety culture. Actively contributes to the ongoing improvement of safety measures, providing suggestions and feedback to enhance overall safety standards. Rig Move & Related Activities: Oversee the drilling crew in the preparation of the rig move checklist and the setup of the drill floor, tanks, cantilever, and main deck. This involves securely lashing movable equipment, disconnecting and securing lines, and repositioning equipment to prevent hazards or damage to the rig while maintaining stability during the move. Actively participate in rig move operations, ensuring the removal of all pipes and obstructions before the skidding of the derrick and cantilever deck takes place. Desired Candidate ProfileEducation & Experience: Minimum education level required: High School or Vocational / Technical education. At least six (6) years of working experience in drilling and workover operations with reputable drilling contractors with a career history showing time served as a Roustabout, Floorman and Derrickman. Preferred to have working experience on offshore rigs. Skills/Competencies Required: Working knowledge of the English language. Advanced Mathematical skills adding, subtracting, dividing, multiplying , drilling practice, drilling fluids. Situation Awareness, Communication, Teamwork, Performance shaping factors - stress and fatigue, inspecting work. Physical Requirements: Ability to perform extremely heavy work. Ability to work in extreme heights and in confined areas. Constantly climbing (stairs, ladders). Constantly pushing & pulling as per Company procedure and practice. Constantly bending, twisting and standing. Ability to work at heights and in confined spaces. Ability to work outdoors under all extreme weather conditions (Noise / Humidity / Cold / Heat). Ability to work in day/night shift. Certifications: As per ADES Training Matrix. Valid Well Control (Well Sharp / IADC) Certificate.

يعمل مساعد المثاقب تحت إشراف المثاقب لتوجيه ودعم والمشاركة في أنشطة متنوعة لتحقيق برنامج الحفر/التشغيل. تشمل مسؤولياتهم الحفاظ على معدات وأدوات سطح الحفارة وتحضيرها للاستخدام، والإشراف على أنشطة طاقم الحفر، والمساعدة في التعامل مع أنابيب الحفر أو التغليف، ومراقبة وتقرير التغيرات في خصائص حكومة الطين وضمان ترتيب المنزل الصحيح، في الوقت المناسب مع مراعاة سلامة العاملين، والبيئة، والمعدات لتعظيم كفاءة عمليات الحفر. الأدوار والمسؤوليات: الواجبات العامة: دعم المثاقب في جميع جوانب تشغيل الحفر وأنشطة سطح الحفارة، الإشراف وتدريب أعضاء الطاقم المبتدئين (رجال الحفرة، رجال الأرض، رجال الروستباوت). يساعد في تشغيل وتحضير معدات وآلات الحفر. يساعد في تحضير المنصة، وتجميع المعدات وأداء فحوصات روتينية، تنظيف وتزييت المعدات، يحدد المعدات التي قد تتطلب إصلاحاً أو استبدالاً ويرفع تقارير بالإجراءات اللازمة. عمليات الحفر: ينظّم تشكيلة خيوط الحفر وأحجام الكبسات والتجهيزات المناسبة لعمليات الحفر/التشغيل المستمرة. ينسّق تجميعات البئر السفلي ويتعاون مع دراك-مان في تغييرات سلسلة الحفر وقلات الحفر أثناء عملية "السحب" و"الإدخال" لسلسلة الحفر. يوجه قياسات الانسياب والأنابيب لضمان التطابق والأبعاد الصحيحة ويبلغ المثاقب بأي فروقات ويحافظ على سجلات عمليات الحفر والخدمة. يساعد في تجهيز جميع الأدوات والمعدات المطلوبة لعمليات البئر بما في ذلك تشغيل الأنابيب وتسجيلات جميع مسارات الأنابيب في البئر والعدادات. يساعد ويعفي المثاقب عند الاقتضاء في الإشراف على جميع عمليات الحفر/التشغيل التي تتم على الوحدة، مع التأكد من أن العمل يتم بكفاءة وبموجب إجراءات التشغيل المعتمدة من ADES. يساعد في ربط/فك BOP حسب الحاجة. يساعد في تشغيل أنابيب الحفر والتغليف ويراقب أي تغير في معايير الحفر لتسهيل عملية الحفر/التشغيل. يضمن التعامل الآمن مع الأنابيب، المِلاقط، السُدى، السحب وتوحيد التوصيلات بشكل صحيح. تقطيع وتبرام وتعديل أسلاك الحفر. يتخذ الإجراءات اللازمة لتصحيح الظروف والممارسات الخطرة. نظام دوران الطين: يراقب ويحافظ على نظام دوران سائل الحفر وخطوط السوائل وخلاطات الشقوق وخزانات الرحلات ويضمن التعامل الصحيح مع منتجات سائل الحفر. ينصح المثاقب بأي تغييرات مهمة في خصائص طين الحفر أو مستويات الطين وفقدان الدوران فوراً. يلاحظ تدفق الطين ويفحص المواد اللازمة لظروف "قبل البدء" ويبلغ المثاقب بمشاكل محتملة قد تحدث أثناء العملية. يوصي باستخدام كيمياويات الطين، وسائل الحفر، ورمال الأسمنت لحساب وتشغيل المثاقب حتى يمكن اتخاذ إجراءات تصحيحية مناسبة عند الضرورة. تحكم البئر: يعمل ويحافظ على معدات التحكم بالبئر، مع التأكد من أنها في حالة تشغيل سليمة وجاهزة للاستخدام الفوري. يراقب أي اختلالات في الأسفل مثل الدفعات، تقلبات الضغط والتورك غير الطبيعي. يتخذ إجراءً فوريًا لتأمين البئر في حال حدوث حادث تحكم بالبئر ويبلغ فوراً مسؤول الأدوات وممثل العميل. يتلقى تدريباً شاملاً في إجراءات وتقنيات تحكم البئر لتعزيز المعرفة والقدرة. يتواصل بفعالية مع طاقم الحفر وفريق تحكم البئر، متبادلاً المعلومات ومنسقاً الإجراءات أثناء عمليات التحكم بالبئر. يضمن الامتثال الصارم لمعايير السلامة والبروتوكولات لإعطاء الأولوية لسلامة العاملين وسلامة البئر أثناء عمليات التحكم بالبئر. المواد والمعدات: يتابع جميع تجميعات معدات أدوات القياس أو السجلات المعدة في ظروف جيدة لخلق ممارسات عمل صحيحة ويتفقد الآلات والأدوات لأي عيوب ويجري الإصلاحات أو الاستبدالات اللازمة. يساعد في مهام الصيانة، الإصلاح، أو الاستبدال وفقاً لجدول PMS الخاص بالشركة. يتلقى ويتابع تعليمات المثاقب لإصلاح وصيانة معدات الحفر المختلفة مثل خلاط الطين، وخلاطة الحجر الزيتي، والمقطر، ومزيل الرمل، وغيرها. يساعد Derrrick Man في صيانة معدات نظام الطين. يقوم بضبط شاشات خلاطة الشقوق ويراقب التعامل مع وصيانة وتخزين جميع مكونات سلسلة الحفر. يوجه تزييت وتنظيف وطلاء وصيانة دورية لجميع معدات الحفر لضمان موثوقيتها. يوجه ويشارك في استبدال أربطة فرملة العمل للسحب، وضبط القوابض. إشراف على غسيل وطلاء سطح الحفارة والهياكل الفرعية والسلالم والآلات لإزالة أي انسكابات دهون أو زيت لضمان مساحة عمل نظيفة. يبلغ المشرف عن المعدات التي تتطلب الإصلاح أو الاستبدال لتجنب حدوث عطل في المعدات. العمل على المرتفعات: يلتزم ويراقب بروتوكولات السلامة بحيث يرتدي الجميع معدات الوقاية الشخصية اللازمة باستمرار عند العمل في ارتفاعات. يجري تقييمات مخاطر وتقييمات hazards بشكل دقيق قبل أداء المهام في مواقع مرتفعة. يفحص بشكل دوري ويتحقق من وظيفة المعدات المتعلقة بالعمل على المرتفعات. يمتلك معرفة بأنظمة حماية السقوط ويظهر الكفاءة في استخدامها بشكل صحيح. يتواصل بفعالية مع الفريق للإبلاغ عن المخاطر أو مخاوف السلامة ويعزز ثقافة السلامة المبادرة. يساهم بنشاط في تحسين إجراءات السلامة باستمرار من خلال تقديم اقتراحات وتغذية راجعة لتعزيز معايير السلامة العامة. نقل الحفارة والأنشطة المرتبطة: يراقب طاقم الحفر في إعداد قائمة تحقق نقل الحفارة وإعداد سطح الحفر والخزانات والرافعة والكبينة الرئيسة. يتضمن ذلك ربط المعدات المتحركة بشكل آمن وفصل الخطوط وتأمينها، وتحريك المعدات لتجنب المخاطر أو التلف للحفارة مع الحفاظ على الاستقرار أثناء النقل. يشارك بنشاط في عمليات نقل الحفارة، مع ضمان إزالة جميع الأنابيب والعوائق قبل انزلاق الديرك والكبينة العلوية. الملف المُرشّح المرغوبالتعليم والخبرة: الحد الأدنى للمستوى التعليمي المطلوب: المدرسة الثانوية أو التعليم المهني / الفني. لا يقل عن ست (6) سنوات من الخبرة العملية في عمليات الحفر والتشغيل مع مقاولين حفر موثوقين مع سجل مهني يبين قضاء وقت كـ Roustabout, Floorman وDerrickman. مفضل وجود خبرة عمل في منصات بحرية. المهارات/الكفاءات المطلوبة: معرفة باللغة الإنجليزية. مهارات رياضيات متقدمة مثل الجمع والطرح والقسمة والضرب، وممارسة الحفر، ومخلفات الحفر. الوعي بالموقف، الاتصال، العمل الجماعي، عوامل تشكيل الأداء - الضغط والتعب، فحص العمل. المتطلبات البدنية: القدرة على أداء عمل شاق جداً. القدرة على العمل في ارتفاعات قصوى وفي أماكن مغلقة. صعود مستمراً (درج) باستمرار. دفع وجذب باستمرار وفقاً لإجراءات وممارسات الشركة. الانحناء والدوران والوقوف باستمرار. القدرة على العمل في ارتفاعات وفي أماكن ضيقة. القدرة على العمل في الهواء الطلق تحت جميع ظروف الطقس القاسية (الضوضاء/ الرطوبة/ البرد/ الحرارة). القدرة على العمل بنظام اليوم/الليل. الشهادات: وفق مصفوفة تدريب ADES. شهادة تحكم بالبئر (Well Sharp / IADC) سارية.

8 to 13 years Naukri Gulf

Aircraft Mechanic III Powerplant/Engine

On-site - Saudi - Saudi Arabia 13 August 2026

Engineering

Position requires a skilled H-60 powerplant/engine mechanic with ability to perform Planned Maintenance Interval Inspections (PMI), Organizational, Intermediate, and Depot level maintenance on MH-60 helicopters, which also includes troubleshooting, testing, inspections, repairs of hydraulic components, flight controls, pumps, landing gear, tires, hydraulic, pneumatic, and pressurized systems.Essential Responsibilities:<ul><li>Current or previous experience performing H-60 helicopter maintenance to include but not limited to: Performing maintenance and repair of major assemblies, subassemblies, hydraulic, pneumatic, and related systems.</li><li>Perform inspection, troubleshooting, fault detection, fault isolation, and appropriate corrective actions on hydraulic components and related systems.</li><li>Responsible for all maintenance documentations, applicable forms, records, and reports using appropriate references and other publications including the NAMP.</li><li>Operate and maintain all applicable ground support equipment.</li><li>Identify, use and maintain all common, special, and precision tools available for power plant maintenance and repair.</li><li>Provide On-the-Job-Training (OJT) for Saudi technicians and other personnel to include maintaining appropriate training records to document training.</li></ul>Minimum Position Knowledge, Skills, and Abilities Required:<ul><li>8 years current or previous experience performing complex helicopter mechanical work to include but not limited to: inspection, assembly/ disassembly, repair, replace, troubleshooting, rig checks, test of a variety of hydraulic components, airframes, landing gear assembly, bridge assembly, and rotor head systems.</li><li>Installs, adjusts, aligns, and performs final functional/ operational tests on a variety of major aircraft systems, assemblies, sub-assemblies, components: hydraulic servo s, pumps, main/tail rotor blades, flight controls systems.</li><li>Disassemble, and reassemble components/sub-systems and determines the required repairs, completes check out procedures to ensure proper operation.</li><li>Visually check component for corrosion, improper wear, and adjustments.</li><li>Be able to use a variety of precision measuring instruments, special tools, scales, test stands, and external power sources.</li><li>Duties may include minor preservation on various components and blades.</li><li>Knowledge of the makeup, operation, installation, and adjustment of a variety of major interrelated and/or integrated aircraft systems, subsystems, and assemblies such as hydraulic, pneumatic systems, airframes, surface repair, and landing gear.</li><li>Inspect main mounts, and tail wheel shocks, struts for cracks, damage, security, leaks, and proper lubrication.</li><li>Ability to read and interpret blueprints and schematic diagrams.</li></ul>Qualifications:<ul><li>QAR/CDQAR, A&P license (not required if service specific quals are validated), or military equivalent such as Technical Inspector, and Restricted Technical Inspector, or 7 level are required.</li></ul>Clearance Requirements:<ul><li>Must be able to obtain and maintain a NAC(T3) Background Investigation and drug test.</li><li>Must be able to obtain and maintain facility credentials/authorization.</li><li>May be required to obtain and maintain a secret clearance.</li><li>We maintain a drug-free workplace and perform post offer, pre-employment substance abuse testing.</li></ul>Work Environment, Physical Demands, and Mental Demands:<ul><li>To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily.</li><li>The requirements listed are representative of the knowledge, skills, and/or abilities required.</li><li>Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform essential job functions.</li><li>Must be able to walk and stand on level and/or inclined surfaces for certain periods throughout the day.</li><li>Also be able to climb stairs, ramps, ladders, and work stands.</li><li>May be required to lift 50 pounds.</li><li>Must be able to distinguish color and judge three-dimensional depth.</li></ul>Other Responsibilities:<ul><li>Safety - Amentum enforces a safety culture whereby all employees have the responsibility for continuously developing and maintaining a safe work environment.</li><li>As appropriate, each employee is responsible for completing all training requirements and fulfilling all self-aid/buddy aid responsibilities, participating in emergency response tasks, and serving on safety committees and teams.</li><li>Quality - Quality is the foundation for the management of our business and the keystone to our goal of customer satisfaction.</li><li>It is our policy to consistently provide services that meet customer expectations.</li><li>Accordingly, each employee must conform to the Amentum Quality Policy and carry out job activities in compliance with applicable Amentum Quality System documents and customer contracts.</li><li>Each employee must read and understand his/her Quality Management and Customer Satisfaction responsibilities.</li><li>Procedure Compliance - Each employee must read, understand, and implement the general and specific operational, safety, quality and environmental requirements of all plans, procedures and policies pertaining to his/her job.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Current or previous experience performing H-60 helicopter maintenance to include but not limited to: Performing maintenance and repair of major assemblies, subassemblies, hydraulic, pneumatic, and related systems.</li><li>Perform inspection, troubleshooting, fault detection, fault isolation, and appropriate corrective actions on hydraulic components and related systems.</li><li>Responsible for all maintenance documentations, applicable forms, records, and reports using appropriate references and other publications including the NAMP.</li><li>Operate and maintain all applicable ground support equipment.</li><li>Identify, use and maintain all common, special, and precision tools available for power plant maintenance and repair.</li><li>Provide On-the-Job-Training (OJT) for Saudi technicians and other personnel to include maintaining appropriate training records to document training.</li><li>8 years current or previous experience performing complex helicopter mechanical work to include but not limited to: inspection, assembly/ disassembly, repair, replace, troubleshooting, rig checks, test of a variety of hydraulic components, airframes, landing gear assembly, bridge assembly, and rotor head systems.</li><li>Installs, adjusts, aligns, and performs final functional/ operational tests on a variety of major aircraft systems, assemblies, sub-assemblies, components: hydraulic servo s, pumps, main/tail rotor blades, flight controls systems.</li><li>Disassemble, and reassemble components/sub-systems and determines the required repairs, completes check out procedures to ensure proper operation.</li><li>Visually check component for corrosion, improper wear, and adjustments.</li><li>Be able to use a variety of precision measuring instruments, special tools, scales, test stands, and external power sources.</li><li>Duties may include minor preservation on various components and blades.</li><li>Knowledge of the makeup, operation, installation, and adjustment of a variety of major interrelated and/or integrated aircraft systems, subsystems, and assemblies such as hydraulic, pneumatic systems, airframes, surface repair, and landing gear.</li><li>Inspect main mounts, and tail wheel shocks, struts for cracks, damage, security, leaks, and proper lubrication.</li><li>Ability to read and interpret blueprints and schematic diagrams.</li><li>QAR/CDQAR, A&P license (not required if service specific quals are validated), or military equivalent such as Technical Inspector, and Restricted Technical Inspector, or 7 level are required.</li><li>Must be able to obtain and maintain a NAC(T3) Background Investigation and drug test.</li><li>Must be able to obtain and maintain facility credentials/authorization.</li><li>May be required to obtain and maintain a secret clearance.</li><li>Must be able to walk and stand on level and/or inclined surfaces for certain periods throughout the day.</li><li>Also be able to climb stairs, ramps, ladders, and work stands.</li><li>May be required to lift 50 pounds.</li><li>Must be able to distinguish color and judge three-dimensional depth.</li></ul>

يتطلب المنصب وجود ميكانيكي محرك/محطة طاقة H-60 ماهر مع القدرة على إجراء فحوصات فترات الصيانة المخطط لها (PMI)، وصيانة على مستوى التنظيم، والمتوسط، والمتجر على طائرات MH-60 الهليكوبتر، والذي يشمل أيضًا استكشاف الأخطاء وإصلاحها، والاختبار، والفحص، والإصلاح لمكونات هيدروليكية، وأنظمة التحكم في الطيران، ومضخات، ومعدات الهبوط، والإطارات، والأنظمة الهيدروليكية والهوائية والضغط.المسؤوليات الأساسية:<ul><li>خبرة حالية أو سابقة في أداء صيانة هليكوبتر H-60 لتشمل على سبيل المثال لا الحصر: إجراء صيانة وإصلاح للتركيبات الرئيسية، والتركيبات الفرعية، والأنظمة الهيدروليكية والهوائية والأنظمة المرتبطة.</li><li>إجراء فحص، واستكشاف عطل، واكتشاف العطل، وعزل العطل، واتخاذ الإجراءات التصحيحية المناسبة على مكونات هيدروليكية والأنظمة المرتبطة.</li><li>المسؤول عن جميع وثائق الصيانة، النماذج المعمول بها، والسجلات والتقارير باستخدام المراجع المناسبة وغيرها من المنشورات بما فيها NAMP.</li><li>تشغيل وصيانة جميع معدات الدعم الأرضي المعمول بها.</li><li>تحديد، واستخدام، والمحافظة على جميع الأدوات الشائعة الخاصة والدقيقة المتوفرة لصيانة محرك المحطة وإصلاحه.</li><li>توفير التدريب أثناء العمل (OJT) للفنيين السعوديين وغيرهم من الأفراد بما في ذلك الحفاظ على سجلات التدريب المناسبة لتوثيق التدريب.</li></ul>المعرفة المطلوبة، والمهارات، والقدرات الدنيا في المنصب:<ul><li>8 سنوات خبرة حالية أو سابقة في أداء عمل ميكانيكي معقد في الهليكوبتر تشمل لا تقتصر على: فحص، تجميع/تفكيك، إصلاح، استبدال، استكشاف العطل، فحصات الربط، اختبار مجموعة متنوعة من مكونات هيدروليكية، هياكل، تجميعات معدات الهبوط، تركيب جسر، وأنظمة رأس الدوار.</li><li>تركيب، وضبط، ومحاذاة، وأداء اختبارات وظيفية/تشغيلية نهائية على مجموعة متنوعة من أنظمة الطائرات الرئيسية، والتجميعات، والتجميعات الفرعية، والمكونات: السيرفو الهيدروليكي، المضخات، شفرات الدوار الرئيس/الذيل، ونُظم التحكم في الطيران.</li><li>تفكيك وإعادة تجميع المكونات/الأنظمة الفرعية وتحديد الإصلاحات المطلوبة، واستكمال إجراءات الفحص لضمان التشغيل الصحيح.</li><li>فحص بصري للمكوّن بحثًا عن التآكل، والتآكل غير السليم، والتعديلات.</li><li>القدرة على استخدام مجموعة متنوعة من أجهزة القياس الدقيقة، والأدوات الخاصة، والمقاييس، وأدوات الاختبار، ومصادر الطاقة الخارجية.</li><li>قد تشمل الواجبات المحافظة البسيطة على مكونات وشفرات متنوعة.</li><li>معرفة تركيبة، وعمل، وتركيب، وضبط مجموعة من أنظمة الطائرات الرئيسية والمترابطة والمتكاملة مثل الأنظمة الهيدروليكية والهوائية وهياكل الطائرات، وإصلاح السطح، ومعدات الهبوط.</li><li>فحص المحاور الرئيسية، وصدمات عجلة الذيل، وأعمدةها للكشف عن الشقوق، الضرر، الأمن، التسريبات، والتشحيم الصحيح.</li><li>القدرة على قراءة وتفسير المخططات الزرقاء والرسومات التخطيطية.</li></ul>المؤهلات:<ul><li>رخصة QAR/CDQAR، أو A&P (غير مطلوبة إذا تم اعتماد المؤهلات المحددة للخدمة)، أو ما يعادلها عسكرياً مثل مفتش تقني، ومفتش تقني مقيد، أو المستوى 7 مطلوبة.</li></ul>متطلبات التصريح:<ul><li>يجب أن يكون قادرًا على الحصول والحفاظ على تحقيق خلفية NAC(T3) واختبار المخدرات.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على الحصول والحفاظ على اعتمادات/تفويض المنشأة.</li><li>قد يُطلب الحصول والحفاظ على تصريح سري.</li><li>نحن نحافظ على مكان عمل خالٍ من المخدرات ونجري اختبارات ما بعد العرض وقبل التوظيف لاستخدام المواد.</li></ul>بيئة العمل، والمتطلبات البدنية، والمتطلبات الذهنية:<ul><li>للنجاح في أداء هذا العمل، يجب أن يكون الفرد قادرًا على أداء كل مهمة أساسية بشكل مرضٍ.</li><li>المتطلبات المذكورة تعكس المعرفة والمهارات والقدرات المطلوبة.</li><li>يمكن توفير تسهيلات معقولة لتمكين الأفراد ذوي الإعاقة من أداء الوظائف الأساسية.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على المشي والوقوف على أسطح مستوية و/أو مائلة لفترات خلال اليوم.</li><li>أيضًا القدرة على صعود السلالم والمنحدرات والسلالم وأعمدة العمل.</li><li>قد يُطلب رفع 50 رطلاً.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على تمييز اللون وحكم عمق ثلاثي الأبعاد.</li></ul>مسؤوليات أخرى:<ul><li>السلامة - تفرض شركة Amentum ثقافة السلامة حيث يتحمل جميع الموظفين مسؤولية تطوير والحفاظ على بيئة عمل آمنة باستمرار.</li><li>عند الاقتضاء، يكون كل موظف مسؤولاً عن إكمال جميع متطلبات التدريب والالتزام بجميع مسؤوليات الإسعاف الذاتي/الإسعاف الرفيق، والمشاركة في مهام الاستجابة للطوارئ، وخدمة في لجان السلامة والفرق.</li><li>الجودة - الجودة هي الأساس لإدارة أعمالنا والركن الرئيسي لهدفنا في رضا العملاء.</li><li>من سياستنا أن نقدم خدمات باستمرار تفي بتوقعات العملاء.</li><li>وبناءً عليه، يجب على كل موظف الالتزام بسياسة جودة Amentum وتنفيذ أنشطة وظيفته بما يتوافق مع وثائق نظام جودة Amentum المعمول بها وعقود العملاء.</li><li>يجب على كل موظف قراءة وفهم مسؤولياته/مسؤولياتها في إدارة الجودة ورضا العملاء.</li><li>الامتثال للإجراءات - يجب على كل موظف قراءة وفهم وتنفيذ المتطلبات التشغيلية العامة والخاصة، والسلامة، والجودة والبيئة لجميع الخطط والإجراءات والسياسات المتعلقة بواجبه.</li></ul>الملف المطلوب للمرشح<ul><li>خبرة حالية أو سابقة في أداء صيانة ه-60 تشمل لا تقتصر على: إجراء صيانة واصلاح مركبات رئيسية، وتركيبات فرعية، وأنظمة هيدروليكية وهوائية ومتصلة.</li><li>إجراء فحص، واستكشاف عطل، واكتشاف العطل، وعزل العطل، وتدابير تصحيح مناسبة على مكونات هيدرولية وأنظمة مرتبطة.</li><li>المسؤول عن جميع وثائق الصيانة، النماذج المعمول بها، والسجلات والتقارير باستخدام المراجع المناسبة والمنشورات بما فيها NAMP.</li><li>تشغيل وصيانة جميع معدات الدعم الأرضي المعمول بها.</li><li>تحديد، واستخدام، والمحافظة على جميع الأدوات الشائعة، الخاصة والدقيقة المتوفرة لصيانة المحطة وإصلاحها.</li><li>توفير تدريب أثناء العمل (OJT) للفنيين السعوديين وغيرهم من الأفراد لتوثيق التدريب من خلال الحفاظ على سجلات التدريب المناسبة.</li><li>8 سنوات خبرة حالية أو سابقة في أداء عمل ميكانيكي معقد في الهليكوبتر تشمل لا تقتصر على: فحص، تجميع/تفكيك، إصلاح، استبدال، استكشاف العطل، فحصات الربط، واختبار مجموعة متنوعة من مكونات هيدروليكية، هياكل، وتجميعات عجلات الهبوط، وجسر التجميع، وأنظمة رأس Rotor.</li><li>تركيب، وضبط، ومحاذاة، وأداء اختبارات وظيفية/تشغيلية نهائية على مجموعة متنوعة من أنظمة الطائرات الرئيسية، والتجميعات، والتجميعات الفرعية، والمكونات: السيرفو الهيدروليكي، ومضخات، وشرائط الدوار الرئيس/الذيل، وأنظمة التحكم في الطيران.</li><li>تفكيك، وإعادة تجميع المكونات/الأنظمة الفرعية وتحديد الإصلاحات المطلوبة، واستكمال إجراءات التحقق لضمان التشغيل الصحيح.</li><li>فحص بصري للمكوّن بحثًا عن التآكل، والارتداء غير الصحيح، والتعديلات.</li><li>القدرة على استخدام مجموعة متنوعة من أجهزة القياس الدقيقة، والأدوات الخاصة، والمقاييس، وأجهزة الاختبار، ومصادر الطاقة الخارجية.</li><li>قد تشمل الواجبات صيانة بسيطة على مكونات وشفرات متنوعة.</li><li>معرفة تكوين، تشغيل، تركيب، وضبط مجموعة من الأنظمة الفرعية والمجمعة المرتبطة والمتداخلة بشكل رئيسي مثل الأنظمة الهيدرولية والهوائية وهياكل الطائرات، وإصلاح السطح، ومعدات الهبوط.</li><li>فحص المحاور الرئيسية، وصدمة عجلة الذيل، وأوتادها للكشف عن الشقوق، والتلف، والأمان، والتسريبات، والتشحيم الصحيح.</li><li>القدرة على قراءة وتفسير المخططات الزرقاء والرسومات التخطيطية.</li><li>رخصة QAR/CDQAR، أو A&P (غير مطلوبة إذا تم اعتماد المؤهلات المرتبطة بالخدمة)، أو ما يعادلها عسكرياً مثل مفتش تقني، ومفتش تقني مقيد، أو المستوى 7 مطلوب.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على الحصول والحفاظ على فحص NAC(T3) الخلفي واختبار المخدرات.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على الحصول والحفاظ على اعتمادات/تصريح المنشأة.</li><li>قد يُطلب الحصول على والحفاظ على تصريح سري.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على المشي والوقوف على أسطح مستوية و/أو مائلة لفترات خلال اليوم.</li><li>أيضًا أن يكون قادرًا على صعود السلالم، والمنحدرات، والسلالم، وأعمدة العمل.</li><li>قد يُطلب رفع 50 رطلاً.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على تمييز اللون وتقدير عمق ثلاثي الأبعاد.</li></ul>

Bayt

Product Owner – Configurable Logic

On-site - Saudi 12 August 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Date Posted: 2026-08-11&#xa;&#xa;Country: United States of America&#xa;&#xa;Location: US-AL-HUNTSVILLE-315 ~ 315 Bob Heath Dr ~ BOB HEATH&#xa;&#xa;Position Role Type: Onsite&#xa;&#xa;U.S. Citizen, U.S. Person, or Immigration Status Requirements: The ability to obtain and maintain a U.S. government issued security clearance is required. U.S. citizenship is required, as only U.S. citizens are eligible for a security clearance&#xa;&#xa;Security Clearance Type: DoD Clearance: Secret&#xa;&#xa;Security Clearance Status: Active and existing security clearance required after day 1 At Raytheon, the foundation of everything we do is rooted in our values and a higher calling – to help our nation and allies defend freedoms and deter aggression. We bring the strength of more than 100 years of experience and renowned engineering expertise to meet the needs of today’s mission and stay ahead of tomorrow’s threat. Our team solves tough, meaningful problems that create a safer, more secure world.  The Effector Subsystems Products (ESP) department develops electronics for weapon system products. We engage at the outset of the weapon system development and follow our designs through deployment. Our products are deployed all over the world, from the ground to exoatmospheric environments and into space. We are responsible for the architecture, design, and documentation of deliverable FPGA embedded processing at Raytheon.  We are seeking a highly motivated, technically strong Product Owner to lead the development and lifecycle strategy for configurable logic products across our Electrical Engineering organization. In this role, you will define and prioritize product features, collaborate with cross-functional stakeholders, and ensure delivery of high‑quality, mission‑critical configurable logic solutions that meet customer, program, and enterprise needs. This position requires deep familiarity with FPGA development flows, hardware/software interactions, and the unique constraints associated with configurable logic in embedded and system-level architectures. What You Will Do <ul><li>Define and communicate the long-term product vision and roadmap for FPGA and configurable logic solutions across multiple programs. </li><li>Partner with senior engineering leaders, program managers, and customers to establish product strategy aligned with business priorities. </li><li>Prioritize features and product increments based on value, risk, cost, and alignment with enterprise strategy. </li><li>Drive multi-release planning, cross-team alignment, and resource forecasting to support strategic development activities. </li><li>Lead stakeholder engagement to balance competing needs across systems engineering, hardware, software, and leadership organizations. </li><li>Oversee product lifecycle management, including technology refresh, obsolescence strategies, reuse strategy, and long-term sustainment planning. </li><li>Facilitate data-driven decision-making using metrics, performance analysis, and business case justification. </li><li>Champion organizational improvements, best practices, and digital transformation efforts within configurable logic development workflows. </li></ul> Qualifications You Must Have <ul><li>Typically requires a Bachelor’s Degree in Science, Technology, Engineering or Mathematics (STEM) and a minimum of 5 years of prior relevant experience </li><li>Minimum of 5 years of experience in FPGA design, verification, configurable logic development, or embedded hardware engineering. </li><li>Experience working in Agile development environments or serving as a product owner, scrum master, or equivalent role. </li><li>Experience with FPGA architectures, tool flows (e.g., Vivado, Quartus, Libero), constraints, and hardware/software integration. </li></ul> Qualifications We Prefer <ul><li>Advanced Degree in Electrical or Computer Engineering </li><li>Active Secret Clearance </li><li>Experience with DO-254, aerospace/defense design standards, or safety/mission-critical hardware development processes. </li><li>Hands-on experience with system-on-chip (SoC) FPGA architectures, partial reconfiguration, or advanced synthesis techniques. </li><li>Familiarity with Jira, Azure DevOps, or similar agile lifecycle management tools. </li><li>Experience contributing to product strategy, roadmaps, or multi-release planning in a technical hardware environment. </li><li>Strong communication skills with ability to translate complex technical content into business-relevant decisions. </li><li>Ability to work effectively across multidisciplinary teams and manage priorities in a fast-paced environment. </li></ul> What We Offer Our values behaviors, and performance with a vision for a safer, more connected world. At RTX we value: Safety, Trust, Respect, Accountability, Collaboration, and Innovation. This position is located onsite in Huntsville, AL and is eligible for relocation assitance. As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote. The salary range for this role is 86,800 USD - 165,200 USD. The salary range provided is a good faith estimate representative of all experience levels. RTX considers several factors when extending an offer, including but not limited to, the role, function and associated responsibilities, a candidate’s work experience, location, education/training, and key skills. Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement. Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance. This role is a U.S.-based role. If the successful candidate resides in a U.S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply. RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window. RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تاريخ النشر: 2026-08-11&#xa;&#xa;البلد: الولايات المتحدة الأمريكية&#xa;&#xa;الموقع: US-AL-HUNTSVILLE-315 ~ 315 Bob Heath Dr ~ BOB HEATH&#xa;&#xa;نوع دور الوظيفة: واستلامي في الموقع&#xa;&#xa;متطلبات الجنسية الأمريكية، أو الإقامة الأمريكية، أو حالة الهجرة: يتوجب القدرة على الحصول على تصريح أمني صدرت عنه الحكومة الأمريكية والحفاظ عليه. الجنسية الأمريكية مطلوبة، حيث لا يجوز الاختيار إلا لمواطني الولايات المتحدة&#xa;&#xa;نوع تصريح الأمن: تصريح DoD: سري&#xa;&#xa;حالة تصريح الأمن: مطلوب تصريح أمني نشط وموجود بعد اليوم الأول في رايثيون، أساس كل شيء نقوم به مستند إلى قيمنا ونداء أعلى - لمساعدة أمتنا وحلفائنا على الدفاع عن الحريات وردع العدوان. نحن نجلب قوة أكثر من مئة عام من الخبرة وخبرة هندسية معروفة لتلبية احتياجات مهمة اليوم والبقاء في مقدمة التهديدات غدا. فريقنا يحل مشاكل صعبة وذات معنى تخلق عالمًا أكثر أمانًا وأكثر أمانًا.  قسم منتجات أنظمة المحرك (ESP) يطور الإلكترونيات لمنتجات أنظمة الأسلحة. نحن نتدخل في بداية تطوير نظام الأسلحة ونواصل تصميماتنا حتى النشر. يتم نشر منتجاتنا في جميع أنحاء العالم، من الأرض إلى بيئات خارج الغلاف الجوي وحتى الفضاء. نحن مسؤولون عن الهندسة والتصميم والوثائق لمعالجة FPGA المدمجة القابلة للتسليم في رايثيون.  نحن نبحث عن مالك منتج عالي التحفيز وقوي تقنيًا لقيادة تطوير واستراتيجية دورة حياة منتجات المنطق القابل للتكوين عبر منظمتنا للهندسة الكهربائية. في هذا الدور، ستقوم بتحديد أولويات ميزات المنتج وتعاون مع أصحاب المصلحة عبر وظائف مختلفة وضمان تقديم حلول منطق قابل للتكوين عالية الجودة وضرورية للمهام التي تلبي احتياجات العملاء والبرنامج والمؤسسة. هذا المنصب يتطلب إلمامًا عميقًا بتدفقات تطوير FPGA وتفاعل الأجهزة/البرمجيات والقيود الفريدة المرتبطة بالمنطق القابل للتكوين في بنى مدمجة ونظامية. ما ستفعله <ul><li>تعريف والتواصل لرؤية المنتج طويلة الأجل وخارطة الطريق لحلول FPGA والمنطق القابل للتكوين عبر عدة برامج. </li><li>الشراكة مع قادة الهندسة senior، ومديري البرامج، والعملاء لوضع استراتيجية المنتج بما يتوافق مع الأولويات التجارية. </li><li>تحديد أولويات الميزات والتطوير بناءً على القيمة والمخاطر والتكلفة والتوافق مع استراتيجية المؤسسة. </li><li>قيادة تخطيط الإصدارات المتعددة، وتنسيق الفرق، وتوقع الموارد لدعم أنشطة التطوير الاستراتيجي. </li><li>قيادة مشاركة أصحاب المصلحة لتحقيق توازن بين الاحتياجات عبر هندسة الأنظمة والعتاد والبرمجيات والقيادات. </li><li>الإشراف على إدارة دورة حياة المنتج، بما في ذلك تحديث التكنولوجيا، استراتيجيات التخلّي، استراتيجية إعادة الاستخدام، وتخطيط الاستدامة على المدى الطويل. </li><li>تسهيل اتخاذ القرار المدفوع بالبيانات باستخدام المقاييس وتحليل الأداء وتبرير حالة الأعمال. </li><li>تعزيز التحسين التنظيمي وأفضل الممارسات وجهود التحول الرقمي داخل عمليات نمذجة المنطق القابل للتكوين. </li></ul> المؤهلات التي يجب أن تتوافر لديك <ul><li>عادةً يتطلب درجة البكالوريوس في العلوم أو التكنولوجيا أو الهندسة أو الرياضيات (STEM) مع خبرة ذات صلة لا تقل عن 5 سنوات </li><li>حد أدنى 5 سنوات خبرة في تصميم FPGA، التحقق، تطوير المنطق القابل للتكوين، أو الهندسة Hardware مبنية </li><li>خبرة في بيئات التطوير الرشيقة أو العمل كمالك منتج، Scrum Master، أو دور مكافئ. </li><li>خبرة بتراكيب FPGA وتدفقات الأدوات (مثل Vivado، Quartus، Libero)، القيود، وتكامل العتاد/البرمجيات. </li></ul> المؤهلات التي نفضلها <ul><li>درجة متقدمة في الهندسة الكهربائية أو كمبيوترية </li><li>تصريح سري ناشط </li><li>خبرة مع DO-254، معايير تصميم في Aerospace/Defense، أو عمليات تطوير العتاد السلامة/المهمة الحرجة. </li><li>خبرة عملية مع معماريات SoC FPGA، إعادة التكوين الجزئي، أو تقنيات التوليف المتقدمة. </li><li>إلمام بـ Jira، Azure DevOps، أو أدوات إدارة دورة حياة رشيقة مشابهة. </li><li>خبرة في الإسهام في استراتيجية المنتج، الخرائط الطريق، أو التخطيط متعدد الإصدارات في بيئة عتاد تقنية. </li><li>مهارات تواصل قوية مع القدرة على ترجمة المحتوى الفني المعقد إلى قرارات ذات صلة بالأعمال. </li><li>القدرة على العمل بشكل فعال عبر فرق متعددة التخصصات وإدارة الأولويات في بيئة سريعة الإيقاع. </li></ul> ما نقدمه قيمنا وسلوكياتنا وأداؤنا مع رؤية لعالم أكثر أمانًا واتصالًا. في RTX نقدر: السلامة، الثقة، الاحترام، المساءلة، التعاون، والابتكار. هذا المنصب موجود في موقع العمل في هنتسفيل، ألاباما ومؤهل للحصول على مساعدة الانتقال. كجزء من التزامنا بالحفاظ على عملية توظيف آمنة، قد يُطلب من المرشحين حضور خطوات محددة من عملية المقابلة شخصيًا في أحد مكاتبنا، بغض النظر عما إذا كان الدور مقررًا كوجود في الموقع أو هجين أو عن بُعد. نطاق الراتب لهذا الدور يتراوح بين 86,800 دولار أمريكي و165,200 دولار أمريكي. النطاق المقدم هو تقدير بنية حسنة يمثل جميع مستويات الخبرة. تعتبر RTX عوامل عديدة عند تقديم عرض، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، الدور، الوظيفة والمسؤوليات المرتبطة، خبرة المرشح العملية، الموقع، التعليم/التدريب، والمهارات الأساسية. قد يكون المتقدمون المعينون مؤهلين للحصول على مزايا، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، التأمين الطبي، الأسنان، الرؤية، التأمين على الحياة، الإعاقة قصيرة الأجل، الإعاقة طويلة الأجل، التطابق 401(k)، حسابات الإنفاق المرنة، جداول عمل مرنة، برنامج مساعدة الموظفين، برنامج العلماء الموظفين، إجازة والدية، إجازة مدفوعة، وعطل. تعتمد المزايا المحددة على وحدة الأعمال المحددة وكذلك ما إذا كان المنصب مشمولاً باتفاقية تفاوض جماعي. قد يَكون المتقدمون المؤهلون مؤهلين لبرامج حوافز سنوية قصيرة وطويلة الأجل اعتمادًا على مستوى المنصب وما إذا كان مشمولًا باتفاقية تفاوض جماعي. المدفوعات ضمن هذه البرامج السنوية ليست مضمونة وتخضع لعدة عوامل بما في ذلك الأداء الفردي، أداء وحدة الأعمال، وأداء الشركة. هذا الدور يقع في الولايات المتحدة. إذا كان المرشح الناجح يقيم في إقليم أمريكي، فسيتم تطبيق هيكل الأجور والفوائد المناسب. RTX تتوقع قفل نافذة التقديم خلال نحو 40 يومًا من تاريخ النشر. ومع ذلك، قد تستلزم أمور مثل تدفق المرشحين وضرورات العمل من RTX تقصير أو تمديد نافذة التقديم. RTX صاحب عمل يتبع تكافؤ الفرص. ستُعامل جميع المتقدمين المؤهلين معاملة عادلة دون نظر إلى العرق، اللون، الدين، الجنس، التوجه الجنسي، هوية الجنس، الأصل القومي، العمر، الإعاقة أو حالة المحاربين، أو أي فئة محمية أخرى بموجب القوانين الفدرالية أو المحلية. يوفر RTX إجراءً إيجابيًا في التوظيف للأشخاص المؤهلين من ذوي الإعاقة والمحاربين المحميين وفق القسم 503 من قانون إعادة التأهيل وقانون مساعدة قدامى المحاربين في عصر فيتنام. سياسة الخصوصية والشروط: انقر على هذا رابط لقراءة السياسة والشروط </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> المؤهل العلمي </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم أعلى </div> </div>

Bayt

Senior? Actually input says Production Test Engineer II

On-site - Saudi 7 August 2026

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Date Posted: 2026-08-06&#xa;&#xa;Country: United States of America&#xa;&#xa;Location: US-AL-HUNTSVILLE-7745 ~ 7745 Eagle Rd ~ EAGLE&#xa;&#xa;Position Role Type: Onsite&#xa;&#xa;U.S. Citizen, U.S. Person, or Immigration Status Requirements: Active and transferable U.S. government issued security clearance is required prior to start date. U.S. citizenship is required, as only U.S. citizens are eligible for a security clearance&#xa;&#xa;Security Clearance Type: DoD Clearance: Secret&#xa;&#xa;Security Clearance Status: Active and existing security clearance required on day 1 At RTX, the world’s largest aerospace and defense company, 185,000 great minds are united by purpose and inspired to make a difference solving the world’s most complex problems. With our three market leading businesses, world-class operations and investments in research and development, we offer capabilities and opportunity no one else can. Together, we push the boundaries of known science and find new ways to connect and protect our world. Raytheon brings the strength of more than 100 years of experience and renowned engineering expertise to meet the needs of today’s mission and stay ahead of tomorrow’s threat. We deliver solutions that help our nation and allies defend freedoms and deter aggression, creating a safer, more secure world. Join us and help shape the future of aerospace and defense. What You Will Do: As a Production Test Engineer (PTE) II you’re part of a manufacturing team that supports the test process through one or more phases of the product life cycle, including product development, transition to production, sustained production and depot activities. As a PTE II you’ll validate and ensure compliance of the prime hardware to technical data package requirements and supporting test equipment. You’ll also troubleshoot and problem solve around test failures, and you’ll identify opportunities to improve efficiency, yields, and capacity in test processes. Additional responsibilities may include: (use <ul><li>Troubleshooting and providing accurate rework instructions for the product hardware.</li><li>Assisting with creating and maintaining spares and the test equipment obsolescence plan.</li><li>Working on projects to reduce test time and improve the test process through analysis of predictive metrics of trends, failure mode, and test yields.</li><li>Contributing to test capacity analyses and test flows.</li><li>Maintaining changes to the test equipment technical data package which includes drawings, test instructions, test position manuals and system software.</li><li>Assisting in non-routine fault isolation, diagnosis and repair of the product or test equipment.</li><li>Assisting with root cause and corrective action investigations and presenting findings, utilizing fault trees and knowledge point plans.</li><li>Assisting with risk assessments and supporting the program’s risk register reviews.</li></ul> This job is posted as ONSITE and is located at Raytheon’s facility at Redstone Arsenal in Huntsville, AL. Qualifications You Must Have: <ul><li>Typically requires a Bachelor’s in Science, Technology, Engineering, or Mathematics (STEM) and minimum 2 years of prior relevant experience.</li><li>Experience working in a manufacturing production environment.</li><li>Ability to obtain and maintain an Alcohol, Tobacco, Firearms and Explosives Access (ATF).</li></ul> Qualifications We Prefer: <ul><li>Experience with hands-on hardware integration and troubleshooting</li><li>Excellent written and verbal communication skills</li><li>Ability to multitask in a fast-paced environment and assist in developing sustaining solutions to routine technical problems</li><li>Experience interpreting technical documentation</li><li>Experience working on projects</li><li>Experience with data analysis</li><li>Experience with technical writing</li></ul> What We Offer Our values drive our actions, behaviors, and performance with a vision for a safer, more connected world. At RTX we value: Safety, Trust, Respect, Accountability, Collaboration, and Innovation. Learn More & Apply Now! <ul><li>Please consider the following role type definition as you apply for this role.  Onsite: Employees who are working in Onsite roles will work primarily onsite. This includes all production and maintenance employees, as they are essential to the development of our products. </li></ul> <ul><li>This position requires a security clearance. DCSA Consolidated Adjudication Services (DCSA CAS), an agency of the Department of Defense, handles and adjudicates the security clearance process. More information about Security Clearances can be found on the US Department of State government website here: Security Clearance FAQs - United States Department of State</li></ul> <ul><li>This position is an onsite role – Huntsville, AL: https://careers.rtx.com/global/en/raytheon-huntsville,-al-location</li></ul> <ul><li>We Are RTX</li></ul>We Are RTX - YouTube <ul><li>#LI-ONSITE</li></ul> As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote. The salary range for this role is 68,900 USD - 131,100 USD. The salary range provided is a good faith estimate representative of all experience levels. RTX considers several factors when extending an offer, including but not limited to, the role, function and associated responsibilities, a candidate’s work experience, location, education/training, and key skills. Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement. Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance. This role is a U.S.-based role. If the successful candidate resides in a U.S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply. RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window. RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تاريخ النشر: 2026-08-06&#xa;&#xa;الدولة: الولايات المتحدة الأمريكية&#xa;&#xa;الموقع: US-AL-HUNTSVILLE-7745 ~ 7745 Eagle Rd ~ EAGLE&#xa;&#xa;نوع دور المنصب: Under现场 (Onsite) &#xa;&#xa;متطلبات الجنسية الأمريكية، أو الشخص الأمريكي، أو حالة الهجرة: هناك أولوية لإصدار سِكْرْيْتْ أمني من الحكومة الأمريكية قبل تاريخ البدء. يجب أن تكون الجنسية الأمريكية، حيث لا يَحتاج إلا المواطنون الأمريكيون إلى الحصول على تصريح أمني&#xa;&#xa;نوع تصريح الأمن: تصريح DoD: سري&#xa;&#xa;حالة تصريح الأمن: مطلوب تصريح أمني نشط وقائم في اليوم الأول في RTX، أكبر شركة في العالم في مجالي الفضاء والدفاع، يجتمع 185,000 عاقل رائع لتحقيق غاية مشتركة والإلهام لإحداث فرق من خلال حل أكثر المشاكل تعقيداً في العالم. مع ثلاث شركات رائدة في السوق وعمليات عالمية المستوى واستثمارات في البحث والتطوير، نقدم قدرات وفرص لا يضاهيها أحد. معاً، ندفع حدود العلم المعروف ونجد طرقاً جديدة لربط وحماية عالمنا. تجلب Raytheon قوة خبرة تفوق 100 عام وخبرة هندسية معروفة لتلبية احتياجات مهمة اليوم والبقاء في صدارة تهديدات الغد. نُقدِّم حلولاً تساعد أمتنا وحلفاءها على الدفاع عن الحريات وردع العدوان، وخلق عالم أكثر أماناً وأماناً. انضم إلينا وساعد في تشكيل مستقبل الطيران والفضاء والدفاع. ما ستفعله: كـــمهندس اختبار إنتاج (PTE) II أنت جزء من فريق التصنيع يدعم عملية الاختبار من خلال مرحلة واحدة أو أكثر من دورة حياة المنتج، بما في ذلك التطوير المنتج، الانتقال إلى الإنتاج، الإنتاج المستدام وأنشطة الورشة. كـPTE II ستقوم بالتحقق من الامتثال للقطع الأساسية ومراجعة متطلبات حزمة البيانات الفنية ومعدات الاختبار الداعمة. كما ستقوم باستكشاف الأعطال وحل المشكلات حول فشل الاختبار، وتحديد الفرص لتحسين الكفاءة ومعدلات العائد والقدرة في عمليات الاختبار. قد تشمل مسؤوليات إضافية: (استخدم <ul><li>استكشاف الأعطال وتوفير تعليمات إعادة العمل الدقيقة لمكونات المنتج.</li><li>المساعدة في إنشاء وصيانة خطط القطع وغير الصلاحية لأجهزة الاختبار.</li><li>العمل في مشاريع لتقليل زمن الاختبار وتحسين عملية الاختبار من خلال تحليل مقاييس الاتجاهات والتخليص وعدم اليقين.</li><li>المساهمة في تحليلات سعة الاختبار وتدفقات الاختبار.</li><li>الحفاظ على التغييرات في حزمة البيانات الفنية لمعدات الاختبار والتي تشمل الرسومات وإرشادات الاختبار وكتيبات وضع الاختبار وبرمجيات النظام.</li><li>المساعدة في عزل العطل غير الروتيني وتشخيصه وإصلاحه للمنتج أو لمعدات الاختبار.</li><li>المساعدة في التحقيقات في السبب الجذري والإجراءات التصحيحية وتقديم النتائج باستخدام أشجار الأخطاء وخطط نقاط المعرفة.</li><li>المساعدة في تقييمات المخاطر ودعم مراجعات سجل مخاطر البرنامج.</li></ul> هذا العمل منشور كـ onsite وموقعه في منشأة Raytheon في Redstone Arsenal في Huntsville, AL. المؤهلات التي يجب أن تتوافر لديك: <ul><li>عادة ما يتطلب درجة البكالوريوس في العلوم أو التكنولوجيا أو الهندسة أو الرياضيات (STEM) وخبرة ذات صلة لا تقل عن سنتين.</li><li>خبرة في بيئة إنتاج التصنيع.</li><li>القدرة على الحصول والمحافظة على إذن وصول إلى المواد الكحولية والتبغ والذخائر والمتفجرات (ATF).</li></ul> المؤهلات التي نفضلها: <ul><li>خبرة في التكامل المادي يدوي والتعامل مع المشكلات</li><li>مهارات كتابة وتواصل شفوية مميزة</li><li>القدرة على تعدد المهام في بيئة سريعة وتطوير حلول مستدامة لمشاكل تقنية روتينية</li><li>خبرة في تفسير المستندات الفنية</li><li>خبرة في العمل على مشاريع</li><li>خبرة في تحليل البيانات</li><li>خبرة في الكتابة الفنية</li></ul> ما نقدمه قيمنا تقود أعمالنا وسلوكنا وأدائنا مع رؤية لعالم أكثر أماناً واتصالاً. في RTX نقدر: السلامة، الثقة، الاحترام، المساءلة، التعاون، والابتكار. اعرف المزيد وتقدم الآن! <ul><li>يرجى مراعاة تعريف نوع الدور التالي أثناء التقدم لهذه الوظيفة.  Onsite: سيعمل الموظفون في أدوار onsite بشكل رئيسي في الموقع. وهذا يشمل جميع موظفي الإنتاج والصيانة، فهم ضروريون لتطوير منتجاتنا. </li></ul> <ul><li>هذا المنصب يتطلب تصريح أمني. تقوم خدمات المصادقة الموحدة التابعة للدفاع (DCSA CAS)، وهي وكالة تابعة لوزارة الدفاع، بمعالجة وتدقيق عملية التصريح الأمني. يمكن العثور على مزيد من المعلومات حول تصاريح الأمن على موقع وزارة الخارجية الأمريكية هنا: Security Clearance FAQs - United States Department of State</li></ul> <ul><li>هذا المنصب دور في الموقع – هانتسفيل، AL: https://careers.rtx.com/global/en/raytheon-huntsville,-al-location</li></ul> <ul><li>We Are RTX</li></ul>We Are RTX - YouTube <ul><li>#LI-ONSITE</li></ul> كجزء من التزامنا بالحفاظ على عملية توظيف آمنة، قد يُطلب من المرشحين حضور خطوات معينة من عملية المقابلة شخصياً في أحد مواقعنا، بغض النظر عما إذا كان الدور مُعين كـ onsite، أو هجين، أو عن بُعد. نطاق الراتب لهذا الدور يتراوح من 68,900 دولار أمريكي إلى 131,100 دولار أمريكي. النطاق الراتبي المذكور هو تقدير حسن النية يمثل جميع مستويات الخبرة. تنظر RTX في عدة عوامل عند تقديم عرض، بما في ذلك الدور والوظيفة والمسؤوليات المرتبطة، وخبرة المرشح، والموقع، والتعليم/التدريب، والمهارات الأساسية. قد يكون المتقدمون المعينون مؤهلين للحصول على مزايا بما في ذلك ولكن لا تقتصر على التأمين الطبي والأسنان والرؤية والتأمين على الحياة والإعاقة القصيرة والطويلة الأجل ومطابقة 401(k) وحسابات المصاريف المرنة وجداول عمل مرنة وبرنامج دعم الموظفين وبرنامج المنح الدراسية للموظفين وإجازة الأبوة/الأمومة وأوقات الإجازة المدفوعة وعطلات. تعتمد المزايا المحددة على الوحدة التجارية المحددة وكذلك ما إذا كان المنصب مغطى باتفاقية تفاوض جماعي أم لا. قد تكون المتقدمين المؤهلين مؤهلين لبرامج حوافز سنوية قصيرة وطويلة الأجل اعتماداً على مستوى المنصب وما إذا كان مغطى باتفاقية تفاوض جماعي أم لا. لا تضمن هذه المدفوعات ضمن البرامج السنوية وتخضع لعدة عوامل بما في ذلك الأداء الفردي وأداء وحدة العمل و/أو أداء الشركة. هذا الدور قائم في الولايات المتحدة الأمريكية. إذا كان المرشح الناجح مقيمًا في منطقة تابعة للولايات المتحدة، فستمد هيكلية الرواتب والمزايا المناسبة. RTX تتوقع أن يغلق باب التقديم خلال نحو 40 يوماً من تاريخ نشر الإخطار. ومع ذلك، قد يتطلب عوامل مثل تدفق المرشحين وضرورات الأعمال تقليل أو تمديد نافذة التقديم. RTX هو صاحب عمل يتيح الفرصة للجميع. ستُؤخذ بعين الاعتبار جميع الطلبات المؤهلة دون النظر إلى العِرْق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجندرية أو الأصل الوطني أو العمر أو الإعاقة أو الوضع العسكري، أو أي فئة محمية أخرى وفق القوانين. تقدم RTX إجراءً تفضيلياً للبحث عن أفراد ذوي إعاقة وبحّاقي المحاربين المحميين امتثالاً لقسم 503 من قانون التأهيل وإعادة التأهيل وفترة المحاربين في فيتنام. سياسة الخصوصية والشروط: انقر على هذا رابط لقراءة السياسة والشروط </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> المؤهل </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> بكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Bayt

FPGA Engineer I

On-site - Saudi 1 August 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Date Posted: 2026-07-31&#xa;&#xa;Country: United States of America&#xa;&#xa;Location: US-AL-HUNTSVILLE-315 ~ 315 Bob Heath Dr ~ BOB HEATH&#xa;&#xa;Position Role Type: Onsite&#xa;&#xa;U.S. Citizen, U.S. Person, or Immigration Status Requirements: The ability to obtain and maintain a U.S. government issued security clearance is required. U.S. citizenship is required, as only U.S. citizens are eligible for a security clearance&#xa;&#xa;Security Clearance Type: DoD Clearance: Secret&#xa;&#xa;Security Clearance Status: Active and existing security clearance required after day 1 At Raytheon, the foundation of everything we do is rooted in our values and a higher calling – to help our nation and allies defend freedoms and deter aggression. We bring the strength of more than 100 years of experience and renowned engineering expertise to meet the needs of today’s mission and stay ahead of tomorrow’s threat. Our team solves tough, meaningful problems that create a safer, more secure world.  The Effector Subsystems Products (ESP) department develops electronics for weapon system products. We engage at the outset of the weapon system development and follow our designs through deployment. Our products are deployed all over the world, from the ground to exoatmospheric environments and into space. We are responsible for the architecture, design, and documentation of deliverable FPGA embedded processing at Raytheon.  In this role as an FPGA Engineer I, you will develop FPGA designs for all major vendors and device families including AMD, Altera, and Microchip. Designs commonly support the following applications: gigabit serial interfaces, Radio Frequency (RF) and Electro-Optical (EO) DSP, controls, data links, embedded processing, and processor interfaces. Designers collaborate with circuit card designers and systems engineers to develop requirements, architecture, modeling of algorithms, partitioning, code development, simulation, and place and route. Designs are verified against requirements using both directed tests and constrained random methodologies. Design support is expected from requirements definition through production release. Design documentation and configuration management are required. What You Will Do <ul><li>Design and deliver production quality FPGA releases from initial proof of concept up to production </li><li>Work cooperatively with systems, hardware, software engineers, and program management to ensure product success </li><li>Design and code in VHDL for reliability, maintainability, reviewability and reusability </li><li>Verify designs utilizing self-checking techniques with directed and constrained random tests, while tracking functional and code coverage </li><li>Create complete documentation including requirements, verification plan, user’s guides and configuration management. </li><li>Design support from requirements definition through integration and test </li><li>Perform and participate in internal and external technical reviews </li><li>Assist drive projects and execute to program schedules and budget </li></ul> Qualification You Must Have <ul><li>Typically requires a Bachelor’s Degree in Science, Technology, Engineering, or Mathematics (STEM) and less than 2 years of prior experience </li><li>Experience in at least 3 of the following categories: </li></ul><ul><li>Digital Design and HDL coding targeting configurable logic devices </li><li>Experience in delivering FPGA solutions to system level applications </li><li>Experience in one or more brands of (Altera, Lattice, Microchip, AMD) FPGA devices and associated tools </li><li>Experience with integration and debug of electronics using oscilloscopes, logic analyzers, multimeters, etc. </li><li>Experience with FPGA timing constraints and timing closure </li><li>Experience with digital simulation such as Questa, RivieraPro or similar tools </li><li>Experience with Python or C programming </li></ul> Qualifications We Prefer <ul><li>Digital Design Knowledge &Radar processing techniques </li><li>Image processing techniques for visual and infrared sensors </li><li>Gigabit serial interfaces and multi-gigabit transceivers (MGTs) </li><li>Experience with embedded processor and System on a Chip development for FPGA devices </li><li>Knowledge of embedded systems design using Microblaze, Nios or ARM processors a strong plus </li><li>Familiarity with the Linux environment and commands </li><li>FPGA design experience using a Linux-based development environment highly desired </li><li>Knowledge of git and GitHub </li><li>Knowledge of encryption/decryption standards such as AES, RSA, ECC, etc. </li><li>Knowledge of industry standard interfaces and protocols such as AXI, PCIe, SPI, I2C, etc. </li><li>Embedded systems design using ARM processors </li><li>Verification utilizing hardware platforms </li><li>Experience working in a team environment </li><li>Self-directed – Able to complete tasks with minimum oversight </li></ul> What We Offer Our values drive our actions, behaviors, and performance with a vision for a safer, more connected world. At RTX we value: Trust, Respect, Accountability, Collaboration, and Innovation. Huntsville, Alabama, earned the nickname "ROCKET CITY" for its close association with U.S. space research since 1950. RTX has been here since the early years, having launched its Huntsville operations as the Raytheon Company in 1948. Some of the brightest minds in aerospace and defense call it home. Can you see yourself here? This role is 100% onsite and is eligible for relocation assistance. As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote. The salary range for this role is 57,200 USD - 108,800 USD. The salary range provided is a good faith estimate representative of all experience levels. RTX considers several factors when extending an offer, including but not limited to, the role, function and associated responsibilities, a candidate’s work experience, location, education/training, and key skills. Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement. Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance. This role is a U.S.-based role. If the successful candidate resides in a U.S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply. RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window. RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تاريخ النشر: 2026-07-31&#xa;&#xa;الدولة: أمريكا الشمالية الولايات المتحدة&#xa;&#xa;الموقع: US-AL-HUNTSVILLE-315 ~ 315 Bob Heath Dr ~ BOB HEATH&#xa;&#xa;نوع الدور الوظيفي: في الموقع&#xa;&#xa;متطلبات الجنسية الأمريكية أو الإقامة أو وضع الهجرة: القدرة على الحصول على تصريح أمني صادر عن الحكومة الأمريكية والمحافظة عليه مطلوبة. الجنسية الأمريكية مطلوبة، حيث إن المواطنين الأمريكيين فقط مؤهلون للحصول على تصريح أمني&#xa;&#xa;نوع تصريح الأمن: تصريح DoD: سري&#xa;&#xa;حالة تصريح الأمن: مطلوب تصريح أمني نشط وقائم بعد اليوم الأول في رايثيون، أساس كل ما نقوم به متجذر في قيمنا ونداء أعلى – لمساعدة أمتنا وحلفائنا على الدفاع عن الحريات وردع العدوان. نجلب قوة أكثر من 100 عام من الخبرة وخبرة هندسية معروفة لتلبية احتياجات مهمة اليوم والبقاء في مقدمة تهديد الغد. فريقنا يحل مشكلات صعبة وذات مغزى تخلق عالماً أكثر أماناً وأمناً.  قسم ESP (منتجات أنظمة المؤثر) يطور الإلكترونيات لمنتجات أنظمة الأسلحة. نتدخل في بداية تطوير نظام السلاح ونتتبع تصاميمنا حتى النشر. تُنشر منتجاتنا في جميع أنحاء العالم، من الأرض إلى بيئات خارج الغلاف الجوي وإلى الفضاء. نحن مسؤولون عن هندسة، تصميم، وتوثيق المعالجات المضمنة FPGA القابلة للتسليم في رايثيون.  في دورك كمهندس FPGA I، ستطور تصاميم FPGA لمختلف الشركات والمجموعات الأجهزة الكبرى بما في ذلك AMD، Altera، وMicrochip. التصاميم عادةً ما تدعم التطبيقات التالية: واجهات سيريال جيجابت، وأنظمة RF وEO DSP، التحكمات، قنوات البيانات، المعالجة المدمجة، وواجهات المعالجات. يصيغ المصممون مع مصممي بطاقات الدوائر ونُظم الهندسة لتطوير المتطلبات، والهندسة المعمارية، ونمذجة الخوارزميات، والتقسيم، وتطوير الشفرة، والمحاكاة، ومكان وتوجيه. يتم التحقق من التصاميم مقابل المتطلبات باستخدام اختبارات موجهة وتقنيات عشوائية مقيدة. من المتوقع تقديم الدعم في التصميم من تعريف المتطلبات حتى إصدار الإنتاج. وثائق التصميم وإدارة التكوين مطلوبة. ما ستفعله <ul><li>تصميم وتقديم إصدارات FPGA عالية الإنتاج من إثبات المفهوم الأولي حتى الإنتاج </li><li>التعاون مع فرق الأنظمة، الأجهزة، البرمجيات، وإدارة البرنامج لضمان نجاح المنتج </li><li>تصميم ورمز بلغة VHDL للموثوقية، القابلية للصيانة، سهولة المراجعة وإعادة الاستخدام </li><li>التحقق من التصاميم باستخدام تقنيات فحص ذاتي مع اختبارات موجهة وعشوائية مقيدة، مع تتبع التغطية الوظيفية وتغطية الكود </li><li>إنشاء وثائق كاملة بما في ذلك المتطلبات، وخطة التحقق، وأدلّة المستخدمين وإدارة التكوين. </li><li>دعم التصميم من تعريف المتطلبات حتى التكامل والاختبار </li><li>إجراء والمشاركة في مراجعات تقنية داخلية وخارجية </li><li>المساعدة في قيادة المشاريع وتنفيذها وفق جداول البرامج والميزانية </li></ul> المؤهلات التي يجب أن تتوفر عليك <ul><li>عادة ما يتطلب درجة البكالوريوس في العلوم أو التكنولوجيا أو الهندسة أو الرياضيات (STEM) وخبرة سابقة أقل من 2 سنة </li><li>خبرة في ثلاث فئات على الأقل من التالي: </li></ul><ul><li>التصميم الرقمي وبرمجة HDL لاستهداف أجهزة منطق قابلة للتكوين </li><li>خبرة في تقديم حلول FPGA لتطبيقات على مستوى النظام </li><li>خبرة في واحد أو أكثر من علامات (Altera, Lattice, Microchip, AMD) لأجهزة FPGA والأدوات المرتبطة </li><li>خبرة بالدمج وتصحيح الإلكترونيات باستخدام أوسيلوسكوب، محللات الإشارات، أجهزة القياس المتعددة وغيرها </li><li>خبرة بمقاييس زمن FPGA وإغلاقها </li><li>خبرة بمحاكاة رقمية مثل Questa، RivieraPro أو أدوات مشابهة </li><li>خبرة بلغتي Python أو C </li></ul> المؤهلات التي نفضلها <ul><li>معرفة التصميم الرقمي وتقنيات معالجة الرادار </li><li>تقنيات معالجة الصور لأجهزة الاستشعار البصرية وتحت الحمراء </li><li>واجهات سيريال جيجابت وموصلات موجهة متعددة الجيجابت (MGTs) </li><li>خبرة في تطوير المعالج المضمن ونظام على رقاقة (SoC) لأجهزة FPGA </li><li>معرفة بتصميم الأنظمة المضمنة باستخدام Microblaze وNios أو معالجات ARM ميزة قوية </li><li>الاطلاع على بيئة Linux وأوامرها </li><li>خبرة في تصميم FPGA باستخدام بيئة تطوير قائمة على Linux مطلوبة بشدة </li><li>معرفة بالـ git وGitHub </li><li>معرفة بمعايير التشفير/فك التشفير مثل AES وRSA وECC وغيرها </li><li>معرفة بواجهات وبروتوكولات المعايير الصناعية مثل AXI وPCIe وSPI وI2C وغيرها </li><li>تصميم الأنظمة المضمنة باستخدام معالجات ARM </li><li>التحقق باستخدام منصات الأجهزة </li><li>العمل ضمن فريق </li><li>قيادي ذاتي – قادر على إتمام المهام بقليل من الإشراف </li></ul> ما نعرضه عليك قيمنا توجه أفعالنا وتصرفاتنا وأدائنا برؤية لعالم أكثر أماناً واتصالاً. في RTX نقدر: الثقة، الاحترام، المساءلة، التعاون، والابتكار. هنتسفيل، ألاباما، اكتسبت لقب "مدينة الصواريخ" لارتباطها القريب ببحوث الفضاء الأمريكية منذ عام 1950. RTX موجودة هنا منذ السنوات الأولى، حيث أطلقت عملياتها في هنتسفيل كرايثيون في 1948. بعض ألمع العقول في الفضاء والدفاع يجعلونها موطنهم. هل يمكنك أن ترى نفسك هنا؟ هذه الدور 100% في الموقع ومؤهل للحصول على مساعدة الانتقال. كجزء من التزامنا بالحفاظ على عملية توظيف آمنة، قد يُطلب من المرشح حضور خطوات محددة من عملية المقابلة شخصياً في أحد مواقع مكاتبنا، بغض النظر عما إذا كان الدور محدداً كوظيفة في الموقع أو هجين أو عن بعد. نطاق الراتب لهذا الدور هو 57،200 دولار أمريكي - 108،800 دولار أمريكي. النطاق المقدم هو تقدير بنّي بِنَا على جميع مستويات الخبرة. تأخذ RTX بعين الاعتبار عدة عوامل عند تقديم عرض، بما في ذلك ولكن لا يقتصر على، الدور، الوظيفة ومسؤولياتها المرتبطة، خبرة المرشح، الموقع، التعليم/التدريب، والمهارات الأساسية. قد يحق للمتقدمين المعينين الاستفادة من المزايا، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر، الرعاية الصحية والطبية وطب الأسنان والرؤية والتأمين على الحياة والإعاقة القصيرة والطويلة الأجل وتطابق 401(k)، وحسابات الإنفاق المرنة، وجداول عمل مرنة، وبرنامج مساعدة الموظفين، وبرنامج المنحة للطالب، والإجازة الأبوة، والإجازة المدفوعة، والعطل الرسمية. تعتمد الامتيازات المحددة على الوحدة التجارية المحددة وما إذا كان المنصب مشمولاً باتفاقية نقابية. RTX هي صاحب عمل يساوي في فرص العمل. سيجري نظر جميع المتقدمين المؤهلين بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل الوطني أو العمر أو الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى، أو أي فئة محمية أُخرى اتحادية أو ولاياتية ذات صلة. توفر RTX إجراءً إيجابيًا في التوظيف للأفراد المؤهلين من ذوي الإعاقة والمحاربين المحميين وفقاً للقسم 503 من قانون التأهيل وإعادة التأهيل وقانون مساعدة المحاربين في عصر فيتنام. سياسة الخصوصية وشروط الاستخدام: انقر على هذا رابط لقراءة السياسة والشروط </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا توجد خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Bayt

Line Maintenance Technician

On-site - Saudi 18 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Date Posted: 2026-07-16&#xa;&#xa;Country: United States of America&#xa;&#xa;Location: US-AL-MOBILE-320-CUST ~ 320 Airbus Way ~ AIRBUS ASSEMBLY (External Site)&#xa;&#xa;Position Role Type: Onsite&#xa;&#xa;U.S. Citizen, U.S. Person, or Immigration Status Requirements: Must be authorized to work in the U.S. without the company’s immigration sponsorship now or in the future. The company will not offer immigration sponsorship for this position. The company will not seek an export authorization for this role.&#xa;&#xa;Security Clearance Type: None/Not Required&#xa;&#xa;Security Clearance Status: Not Required At RTX, the world's largest aerospace and defense company, 185,000 great minds are united by purpose and inspired to make a difference solving the world’s most complex problems. With our three market leading businesses, world-class operations and investments in research and development, we offer capabilities and opportunity no one else can. Together, we push the boundaries of known science and find new ways to connect and protect our world.  Pratt & Whitney is a world leader in the design, manufacture and service of aircraft engines and auxiliary power systems and has been revolutionizing modern flight for over 100 years. Join us and help shape the future of aerospace and defense. What You Will Do: <ul><li>The Line Maintenance Technician will report directly to the service center manager/Delivery Engineer and will be primarily responsible delivering support to Airbus A220 and A320 programs. In addition, the Line Maintenance Technician will be responsible for maintaining all on site equipment and be engaged in the continuous improvement of all on site processes</li><li>The service center Line Maintenance Technician will work closely with managers and mechanics from Airbus and will be expected to provide feedback and respond to any concerns.</li><li>The line Maintenance Technician will be expected to complete, update and maintain records/database for all maintenance performed in accordance with FAA and P&W procedures.</li><li>The Line Maintenance Technician will ensure that all procedural line items are performed and signed off by the appropriate personnel during line maintenance function.</li><li>The Line Maintenance Technician will resolve Airbus A/C delivery issues and foster an understanding of customer engine maintenance and repair considerations or preferences and will develop internal service center procedures in order to comply with all AIB/FAA requirements</li><li>Maintain the P&W on site workshop to both P&W and Airbus audit standards including the following:</li><li>Tool inventory and control calibration schedules both on and offsite Spare part inventory including the process of distributing parts, receiving and logging in of parts and ensuring inventory is maintained to a level that is capable of supporting the Airbus Delivery schedule</li><li>Maintain company vehicle records and ensure all vehicles are registered for use on Airbus property Maintain consumable inventory and ensure they meet all Airbus and P&W EH&S requirements for on-site use and storage</li><li>Ensure all Personal Protection equipment required by P&W and Airbus is available and used by all on-site P&W personnel</li></ul> Qualifications You Must Have: <ul><li>AA/AS degree (or other 2-year post high school training) with a minimum of 8 years relevant experience. OR 10+ Years of relevant experience, if there is no AA/AS degree</li><li>Formal Propulsion system training</li><li>Previous IAE and P&W engine experience</li><li>Borescope inspection experience</li><li>Knowledgeable on the installation and the removal procedures for flight hardware and troubleshooting engine issues</li><li>Ability to interface with Airbus cockpit computer to evaluate and update engine and test flight anomalies specifically obtaining trim balance solutions to reduce engine vibration to acceptable Airbus parameters</li></ul> Qualifications We Value: <ul><li>AA/AS degree Technical School certification with A&P license</li><li>English Language Fluency - enough to communicate and interpret English language engine/aircraft manuals</li><li>PW NEO engine training</li><li>4 + years engine maintenance experience</li></ul> Please ensure the role type defined below is appropriate for your needs before applying to this role. This position is classified as: Onsite: Employees who are working in Onsite roles will work primarily onsite. This includes all production and maintenance employees, as they are essential to the development of our products. As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote. The salary range for this role is 60,000 USD - 114,000 USD. The salary range provided is a good faith estimate representative of all experience levels. RTX considers several factors when extending an offer, including but not limited to, the role, function and associated responsibilities, a candidate’s work experience, location, education/training, and key skills. Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement. Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance. This role is a U.S.-based role. If the successful candidate resides in a U.S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply. RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window. RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تاريخ النشر: 2026-07-16&#xa;&#xa;الدولة: الولايات المتحدة الأمريكية&#xa;&#xa;الموقع: US-AL-MOBILE-320-CUST ~ 320 Airbus Way ~ AIRBUS ASSEMBLY (External Site)&#xa;&#xa;نوع دور الوظيفة: في الموقع&#xa;&#xa;متطلبات الجنسية الأمريكية أو الإقامة أو الوضع الهجري: يجب أن يكون مصرحًا بالعمل في الولايات المتحدة دون كفالة الهجرة من الشركة الآن أو في المستقبل. لن تقدم الشركة كفالة للهجرة لهذا المنصب. لن تسعى الشركة للحصول على تفويض تصدير لهذا الدور&#xa;&#xa;نوع تفويض الأمن: لا شيء/غير مطلوب&#xa;&#xa;حالة تفويض الأمن: غير مطلوب في RTX، أكبر شركة فضاء ودفاع في العالم، يوحد 185,000 عقول عظيمة بهدف واحد ويستلهم العالم لإيجاد حلول لأكثر المشاكل تعقيدًا. مع ثلاث شركات رائدة في السوق وعمليات عالمية ومشروعات بحث وتطوير، نحن نقدم قدرات وفرص لا يقدمها أحد سوانا. معًا، ندفع حدود العلم المعروف ونجد طرقًا جديدة لربط وحماية عالمنا.  Pratt & Whitney هي رائدة عالمياً في تصميم وتصنيع وخدمات محركات الطائرات وأنظمة الطاقة المساعدة وقد كانت تحدث ثورة في الطيران الحديث منذ أكثر من 100 عام. انضم إلينا وساهم في تشكيل مستقبل الفضاء والدفاع. ما ستفعله: <ul><li>سيقوم فني صيانة الخط بالتقرير مباشرة إلى مدير مركز الخدمات/مهندس التوصيل وسيكون مسؤولاً بشكل أساسي عن تقديم الدعم لبرامجي Airbus A220 وA320. بالإضافة إلى ذلك، سيكون المسؤول عن صيانة جميع المعدات في الموقع والمشاركة في التحسين المستمر لكافة عمليات الموقع</li><li>سيعمل فني صيانة الخط في مركز الخدمة بشكل وثيق مع المدراء والميكانيكيين من Airbus وسيكون من المتوقع أن يقدم تغذية راجعة ويستجيب لأي مخاوف.</li><li>سيُتوقع من فني صيانة الخط إكمال وتحديث والحفاظ على سجلات/قاعدة بيانات لجميع أعمال الصيانة المنفذة وفقًا لإجراءات FAA وP&W.</li><li>سيضمن فني صيانة الخط أن جميع عناصر الأساليب الخطية تُنفذ وتوقَّع من قِبل الأشخاص المناسبين أثناء وظيفة صيانة الخط.</li><li>سيحل فني صيانة الخط قضايا تسليم A/C من Airbus ويعزز فهم صيانة المحرك واعتبارات الإصلاح من العميل أو تفضيلاته وسيطور إجراءات مركز الخدمة الداخلية لامتثالها لجميع متطلبات AIB/FAA</li><li>العناية بورشة العمل في الموقع لـ P&W و Airbus بما يتوافق مع معايير التدقيق مع ما يلي:</li><li>جرد أدوات وجداول معايرة السيطرة على القطع الاحتياطية داخل وخارج الموقع بما في ذلك توزيع القطع وتسجيل الاستلام والاحتفاظ بجرد يفي بمستوى يدعم جدول تسليم Airbus</li><li>الحفاظ على سجلات مركبة الشركة والتأكد من تسجيل جميع المركبات للاستخدام على ممتلكات Airbus والحفاظ على جرد المستهلك والتأكد من مطابقتها لمتطلبات EH&S الخاصة بـ Airbus وP&W للاستخدام في الموقع والتخزين</li><li>التأكد من توفر واستخدام جميع معدات الحماية الشخصية المطلوبة من P&W وAirbus من قبل جميع موظفي P&W في الموقع</li></ul> المؤهلات التي يجب أن تمتلكها: <ul><li>درجة AA/AS (أو شهادة تدريبية ثانية بعد المدرسة الثانوية) بحد أدنى 8 سنوات من الخبرة ذات الصلة. أو 10+ سنوات من الخبرة ذات الصلة، إذا لم يكن لديك درجة AA/AS</li><li>تدريب رسمي في نظام الدفع</li><li>خبرة سابقة في محرك IAE وP&W</li><li>خبرة فحص بالبوَرْسكوپ</li><li>معرفة بطرق التركيب والإزالة لمكونات الطيران واستكشاف أعطال المحرك</li><li>القدرة على الواجهة مع كمبيوتر كابينة Airbus لتقييم وتحديث العيوب في المحرك واختباره وتحديد حلول معايرة الحد لتقليل اهتزاز المحرك إلى معايير Airbus المقبولة</li></ul> المؤهلات التي نثمنها: <ul><li>درجة AA/AS من كلية تقنية مع ترخيص A&P</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية بما يكفي للاتصال وتفسير أدلة المحرك/الطائرة باللغة الإنجليزية</li><li>تدريب محرك PW NEO</li><li>أكثر من 4 سنوات خبرة في صيانة المحركات</li></ul> يرجى التأكد من أن نوع الدور المحدد أدناه مناسب لاحتياجاتك قبل التقديم لهذا الدور. هذا المنصب مُصنَّف كـ: في الموقع: العاملون في الأدوار في الموقع سيعملون بشكل أساسي في الموقع. وهذا يشمل جميع موظفي الإنتاج والصيانة، حيث إنهم أساسيون لتطوير منتجاتنا. كجزء من التزامنا بالحفاظ على عملية توظيف آمنة، قد يُطلب من المرشحين حضور خطوات محددة من عملية المقابلة وجهاً لوجه في أحد مواقع مكاتبنا، بغض النظر عما إذا كان الدور مُعلن كعن موقع، هجين أو عن بُعد. نطاق الراتب لهذا الدور من 60,000 دولار أمريكي إلى 114,000 دولار. النطاق المقدم للراتب هو تقدير بحسن نية وممثل لجميع مستويات الخبرة. تأخذ RTX بعين الاعتبار عدة عوامل عند تقديم عرض، بما في ذلك ولكن لا يقتصر على، الدور الوظيفي، والوظائف المرتبطة ومسؤولياتها، وخبرة المرشح، والموقع، والتعليم/التدريب، والمهارات الأساسية. قد يكون المتقدمون المقبولون مؤهلين لمكافآت المزايا السنوية بما في ذلك ولكن لا تقتصر على، الرعاية الصحية والطب الأسنان والرؤية والتأمين على الحياة والإعاقة القصيرة والطويلة، ومطابقة 401(k)، وحسابات الإنفاق المرنة، وجداول عمل مرنة، وبرنامج مساعدة الموظفين، وبرنامج الباحث العلمي للموظفين، وإجازة الأبوة، إجازة مدفوعة الأجر، وعطلات. تعتمد المزايا المحددة على وحدة الأعمال المحددة وعلى ما إذا كان المنصب مشمولاً باتفاقية تفاوض جماعي أم لا. قد تكون المكافآت السنوية والمكافآت قصيرة وطويلة الأجل متاحة اعتماداً على مستوى المنصب وما إذا كان مشمولاً باتفاقية تفاوض جماعي. ليست المدفوعات ضمن هذه البرامج السنوية مضمونة وتعتمد على عوامل متعددة بما في ذلك الأداء الفردي وأداء وحدة الأعمال وأداء الشركة. هذا الدور قائم في الولايات المتحدة الأمريكية. إذا كان المرشح الناجح مقيمًا في منطقة أمريكية، فسيتم تطبيق بنية الرواتب والمزايا المناسبة. RTX تتوقع إغلاق نافذة التقديم في حوالي 40 يومًا من تاريخ نشر الإشعار. مع ذلك، قد تتطلب عوامل مثل تدفق المرشحين وضرورة العمل shortening or extending the application window. RTX صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة. سيُعامل جميع المتقدمين المؤهلين كمرشحين للوظيفة بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الميل الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى، أو أي فئة محمية أخرى وطنية أو اتحادية قابلة للتطبيق. توفر RTX تمييزاً إيجابياً في التوظيف للأفراد ذوي الإعاقة والقدامى المحميين امتثالاً للمادة 503 من قانون إعادة التأهيل وقانون إعادة تأهيل قدامى فيتنام. سياسة الخصوصية والشروط: انقر على هذا رابط لقراءة السياسة والشروط </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة العلمية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم أعلى</div> </div>

Bayt

Principal Linux System Administrator

On-site - Saudi 17 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Date Posted: 2026-07-15&#xa;&#xa;Country: United States of America&#xa;&#xa;Location: US-AL-HUNTSVILLE-401 ~ 401 Jan Davis Dr NW ~ JAN DAVIS 401&#xa;&#xa;Position Role Type: Onsite&#xa;&#xa;U.S. Citizen, U.S. Person, or Immigration Status Requirements: Active and transferable U.S. government issued security clearance is required prior to start date. U.S. citizenship is required, as only U.S. citizens are eligible for a security clearance&#xa;&#xa;Security Clearance Type: Secret - Current&#xa;&#xa;Security Clearance Status: Active and existing security clearance required on day 1 Our Digital Technology (DT) organization ensures that Raytheon teammates across the globe are able to communicate, collaborate and innovate for customer success. We create leading-edge technology solutions to prevent security threats, protect the integrity of our systems and support RTX’s infrastructure around the world.   Raytheon has an exciting IT position available that supports the Raytheon mission of making the world a safer place. We are currently seeking a Principal Linux Systems Administrator, based in Huntsville, AL will be working onsite in a highly collaborative, multi-platform and multi–disciplined environment. The Systems Administrator is required to have an active secret security clearance as they will be responsible for deploying and maintaining classified IT infrastructures. The candidate’s day-to-day activities include but are not limited to: RedHat Linux server management; storage management; file server management; access management; data backup; software and license configuration; and workstation support. Each day in the life of a Systems Administrator can bring something new – building a new IT infrastructure for a group of engineers, strategizing disaster recovery, updating virus definitions and security patches, teaming with our brilliant engineers on how to improve their processes, and more. Responsibilities to Anticipate: <ul><li>Provide IT systems administration in a heterogeneous Redhat Enterprise Linux, and Microsoft Windows. </li><li>Experience with Linux fundamentals and Windows Server internals to include Ansible, DNS, DHCP, LDAP, AD, and server replication methods. </li><li>Working as a team member in a fast-paced technological environment. Use troubleshooting techniques to resolve technical problems of a moderate to high scope and complexity to include the integration of hardware and operating systems (OS).</li><li>Experience with data RAID, data backup uses and technologies. Install and configure software applications requested by end users.</li><li>Work with Cybersecurity professionals to maintain security requirements and provide documentation and training on advanced IT processes and procedures and other tasks as assigned.</li><li>Must be able to obtain Department of Defense Directive (DoDD) 8140 / 8570 Certification requirements (CompTIA Security+ CE or equivalent certification) within 6 months of start date.</li><li>Must be able to develop solutions and documentation to solve a variety of technical problems.</li><li>Systems are operational 24x7 and occasionally require work effort beyond standard work hours.</li><li>Travel is required to other US Domestic locations as business needs dictate up to 10% travel.</li><li>Full time 100% Onsite position.</li></ul>Qualifications You Must Have: <ul><li>Typically requires a bachelor’s degree and 5 years of experience, or master’s degree and 5 years of prior relevant experience.</li><li>Must have an active and in-scope US DoD secret clearance. US citizenship is required as only US citizens are eligible for security clearance</li><li>Must have Linux experience</li><li>Experience in one of the following: Active Directory, VMware, system hardening, disaster recovery</li></ul>Qualifications We Value:  <ul><li>Experience with NISPOM, JAFAN, JSIG, DFARS and/or DoD/RMF</li><li>Familiarity with High Performance Computing (HPC) Environments</li><li>Experience with Enterprise Active Directory (AD) & LDAP</li><li>Experience with security posturing using tools like SCAP, Nessus, Splunk, Symantec and other AV solutions, and system hardening.</li><li>Experience supporting engineers in software, simulations, and hardware development.</li><li>Able to real-time troubleshoot and develop solutions with documentation to a variety of technical problems.</li><li>We are offering relocation!</li></ul>What We Offer: Our values drive our actions, behaviors, and performance with a vision for a safer, more connected world. At RTX we value: Safety, Trust, Respect, Accountability, Collaboration, and Innovation. Learn More & Apply Now! As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote. The salary range for this role is 86,800 USD - 165,200 USD. The salary range provided is a good faith estimate representative of all experience levels. RTX considers several factors when extending an offer, including but not limited to, the role, function and associated responsibilities, a candidate’s work experience, location, education/training, and key skills. Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement. Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance. This role is a U.S.-based role. If the successful candidate resides in a U.S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply. RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window. RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تاريخ النشر: 2026-07-15&#xa;&#xa;البلد: United States of America&#xa;&#xa;الموقع: US-AL-HUNTSVILLE-401 ~ 401 Jan Davis Dr NW ~ JAN DAVIS 401&#xa;&#xa;نوع الدور الوظيفي: Onsite&#xa;&#xa;متطلبات جنسية الولايات المتحدة/المهنة الأمريكية أو وضع الهجرة: يُطلب تصريح أمني صادر عن الحكومة الأمريكية ساري وقابل للنقل قبل تاريخ البدء. يجب أن تكون جنسية الولايات المتحدة مطلوبة، حيث أن المواطنين الأمريكيين فقط مؤهلون للحصول على تصريح أمني&#xa;&#xa;نوع تصريح الأمن: Secret - Current&#xa;&#xa;وضع تصريح الأمن: مطلوب تصريح أمني ساري وفعال من اليوم الأول تنظم خدماتنا الرقمية (DT) فرق رايثيون حول العالم لضمان قدرتهم على التواصل والتعاون والابتكار من أجل نجاح العملاء. نحن نبتكر حلول تكنولوجية ريادية لمنع التهديدات الأمنية، وحماية سلامة أنظمتنا، ودعم بنية RTX التحتية حول العالم.   تتوفر لدينا وظيفة تكنولوجيا معلومات مثيرة تدعم مهمة رايثيون في جعل العالم مكانًا أكثر أمانًا. نحن نسعى حاليًا إلى مسؤول أنظمة لينكس رئيسي، مقيم في هنتسفيل، AL سيعمل في موقع العمل ضمن بيئة تعاونية متعددة المنصات ومتعددة التخصصات. من المطلوب أن يكون لدى المرشح تصريح أمني ساري المستوى السري، حيث سيكون مسؤولًا عن نشر وصيانة بنى تحتية تكنولوجية معلوماتية مصنّفة. الأنشطة اليومية لموظف الأنظمة تشمل، لكن لا تقتصر على: إدارة خادم RedHat Linux؛ إدارة التخزين؛ إدارة خادم الملفات؛ إدارة الوصول؛ النسخ الاحتياطي للبيانات؛ تكوين البرمجيات والتراخيص؛ ودعم محطات العمل. قد يجلب يوم العمل في حياة مسؤول النظام شيئًا جديدًا – بناء بنية معلوماتية جديدة لفريق من المهندسين، وضع استراتيجيات لاستعادة البيانات في حالات الكوارث، تحديث تعريفات الفيروسات وتصحيحات الأمان، العمل مع مهندسين بارزين على تحسين عملياتهم، ועוד. المسؤوليات المتوقع تحملها: <ul><li>توفير إدارة أنظمة تكنولوجيا المعلومات في بيئة Redhat Enterprise Linux وMicrosoft Windows بشكل متنوع. </li><li>الخبرة في أساسيات Linux وآليات Windows Server بما في ذلك Ansible وDNS وDHCP وLDAP وAD وطرق تكرار الخادم. </li><li>العمل كعضو فريق في بيئة تكنولوجية سريعة الخطوة. استخدام تقنيات استكشاف الأخطاء لحل مشاكل تقنية ذات نطاق وتعقيد متوسط إلى عالٍ بما في ذلك تكامل الأجهزة وأنظمة التشغيل.</li><li>الخبرة في RAID البيانات واستخدامات النسخ الاحتياطي والتقنيات. تثبيت وتكوين تطبيقات البرمجيات التي يطلبها المستخدمون النهائيون.</li><li>العمل مع متخصصي الأمن السيبراني للحفاظ على متطلبات الأمان وتقديم الوثائق والتدريب على عمليات وتقنيات تكنولوجيا المعلومات المتقدمة وغيرها من المهام المعينة.</li><li>يجب able الحصول على متطلبات شهادة DoD Directive (DoDD) 8140 / 8570 خلال 6 أشهر من تاريخ البدء (شهادة CompTIA Security+ CE أو ما يعادلها).</li><li>يجب able تطوير حلول ووثائق لحل مجموعة متنوعة من المشاكل التقنية.</li><li>الأنظمة تعمل 24x7 وأحيانًا تتطلب جهد عمل خارج ساعات العمل القياسية.</li><li>يسافر إلى مواقع داخل الولايات المتحدة حسب احتياجات العمل حتى 10% من الوقت.</li><li>وظيفة بدوام كامل 100% في الموقع.</li></ul>المؤهلات التي يجب امتلاكها: <ul><li>عادة ما تتطلب درجة البكالوريوس وخبرة 5 سنوات، أو درجة الماجستير وخبرة سابقة ذات صلة 5 سنوات.</li><li>يجب أن يكون لدى المتقدم تصريح أمني سري نشط داخل النطاق الأمريكي. المواطنة الأمريكية مطلوبة حيث أن المواطنين الأمريكيين فقط مؤهلون للحصول على تصريح أمني</li><li>يجب أن يمتلك خبرة في Linux</li><li>خبرة في واحد من التالي: Active Directory، VMware، تقوية النظام، استعادة الكوارث</li></ul>المؤهلات التي نقدرها:  <ul><li>الخبرة مع NISPOM وJAFAN وJSIG وDFARS و/أو DoD/RMF</li><li>الإلمام ببيئات الحوسبة عالية الأداء (HPC)</li><li>الخبرة مع Enterprise Active Directory (AD) وLDAP</li><li>الخبرة في وضع الأمن باستخدام أدوات مثل SCAP وNessus وSplunk وSymantec وغيرها من حلول AV وتحصين النظام.</li><li>الخبرة في دعم المهندسين في البرمجيات والمحاكاة والتطوير المادي.</li><li>القدرة على استكشاف الأخطاء في الوقت الفعلي وتطوير حلول مع توثيق لمجموعة متنوعة من المشاكل التقنية.</li><li>نحن نقدم تبعئة للنقل!</li></ul>ما نقدمه: قيمنا توجه أفعالنا وسلوكياتنا وأدائنا مع رؤية لعالم أكثر أمانًا وتواصلًا. في RTX نقدر: السلامة، الثقة، الاحترام، المساءلة، التعاون، والابتكار. اعرف المزيد وتقدم الآن! كجزء من التزامنا بالحفاظ على عملية توظيف آمنة، قد يُطلب من المرشحين حضور خطوات معيّنة من عملية المقابلة حضورياً في أحد مواقع مكاتبنا، بغض النظر عما إذا كان الدور مخصصاً للعمل في الموقع أو الهجين أو عن بعد. النطاق الراتبي لهذا الدور يتراوح بين 86,800 دولار أمريكي و165,200 دولار. النطاق الراتبي المقدم هو تقدير حسن النية يمثل جميع مستويات الخبرة. تأخذ RTX في الاعتبار عدة عوامل عند تقديم عرض، بما في ذلك ولا يقتصر على، الدور والوظيفة والمسؤوليات المرتبطة، وخبرة المرشح، والموقع، والتعليم/التدريب، والمهارات الأساسية. قد يكون المتقدمون المعينون مؤهلين للحصول على مزايا، بما في ذلك ولكن لا تقتصر على، التأمين الطبي والعيادات و البصريات والتأمين على الحياة وإعاقة قصيرة وطويلة الأجل ومطابقة 401(k)، وحسابات مصروفات مرنة وجداول عمل مرنة، وبرنامج مساعدة الموظفين، وبرنامج Scholars للموظفين، وإجازة والدية، وإجازة مدفوعة، وأيام العطل. المزايا المحددة تعتمد على وحدة العمل المحددة وكذلك ما إذا كان المنصب مغطى باتفاقية نقابية أم لا. قد يكون المتقدمون المتعيّنون مؤهلين لبرامج حوافز سنوية قصيرة وطويلة الأجل اعتمادًا على مستوى الوظيفة وما إذا كان الشغل مغطى باتفاقية نقابية أم لا. الدفع ضمن هذه البرامج السنوية غير مضمونة وتعتمد على عوامل عدة بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، الأداء الفردي وأداء وحدة الأعمال وأداء الشركة. هذا الدور قائم في الولايات المتحدة. إذا كان المرشح الناجح مقيمًا في إقليم من أقاليم الولايات المتحدة، فسيتم تطبيق هيكل ودفع ومزايا مناسب. RTX تتوقع إغلاق نافذة التقديم خلال نحو 40 يومًا من تاريخ النشر. ومع ذلك، قد تستلزم عوامل مثل تدفق المرشحين وضرورات العمل تقليل أو تمديد نافذة التقديم. RTX شركة توظف متساوية الفرص. سيُنظر في جميع المتقدمين المؤهلين بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو هوية الجنس أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو وضع المحارب القديم، أو أي فئة محمية حكومية اتحادية أو ولائية أخرى. RTX توفر إجراءً إيجابيًا في العمل للأفراد المؤهلين ذوي الإعاقة والقدامى المحميين امتثالًا لقسم 503 من قانون إعادة تأهيل المعوقين وقانون إعادة التوظيف بحقوق قدامى حرب فيتنام. سياسة الخصوصية والشروط: انقر على هذا رابط لقراءة السياسة والشروط </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشّح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا حاجة للخبرة</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة العلمية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> بكالوريوس / دبلوم عالي</div> </div>

Contract Representative Jobs in Saudi

Architect - Landscaping

Surveyor - Cost Management Surveyor III

Sales Manager

Director of Residence (Saudi National)

Structural Engineer - Design, BIM, Supervision & Project Management

Government Mgr-Sales I (Saudi only)

Assistant Sales Manager

Senior Manager- Risk Consulting- ER- Riyadh

Project Engineer

Project Engineer (Electrical/ Instrument)

DNS Team Lead

Senior Project Manager

Chief Compliance Officer and MLRO

Assistant Driller

Aircraft Mechanic III Powerplant/Engine

Product Owner – Configurable Logic

Senior? Actually input says Production Test Engineer II

FPGA Engineer I

Line Maintenance Technician

Principal Linux System Administrator

Site Owners

Employers

Job Seekers

Contract Representative Jobs in Saudi

Receive email alerts for Contract Representative Jobs in Saudi jobs