وظائف مخطط استراتيجي في السعودية
٢٤١٠٠ وظائف شاغرة
احفظ واضبط تنبيهًا للوظائف المشابهةإدارة التنبيهات
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<div dir="rtl">Company Description<br>شركة استشارات ادارية واقتصادية ومالية وتقنية وتتركز في قطاع وخدمات الحج والعمرة<br>Job Description<br>تقديم استشارات استراتيجية وتشغيلية للعملاء لتشخيص المشكلات وتقديم حلول قابلة للتنفيذ وتحسين الأداء وتحقيق نتائج قياس قابلة للمتابعة. Key Performance Indicators:
• تقديم توصيات استراتيجية قابلة للتنفيذ
• تحسين مؤشرات الأداء خلال دورات زمنية محددة
• إعداد خطط عمل وجداول تنفيذ مفصلة
• إدارة ورش عمل وتوثيق قرارات أصحاب المصلحة
• متابعة القياس والتقارير حتى تحقيق النتائج
• اعداد العروض الفنية
• ادارة المشاريع Qualifications:
• خبرة مهنية في مجال الاستشارات ذات الصلة
• يفضل وجود شهادة جامعية في إدارة الأعمال/الهندسة/الاقتصاد
• خبرة في إدارة المشاريع والتخطيط الاستراتيجي
• مهارات قوية في تحليل البيانات وإعداد التقارير
• إلمام بأفضل الممارسات والمعايير المهنية<br>Qualifications<br>
Required Qualifications <ul><li>خبرة مهنية في مجال الاستشارات ذات الصلة</li><li>يفضل وجود شهادة جامعية في إدارة الأعمال/الهندسة/الاقتصاد</li><li>خبرة في إدارة المشاريع والتخطيط الاستراتيجي</li><li>مهارات قوية في تحليل البيانات وإعداد التقارير</li><li>إلمام بأفضل الممارسات والمعايير المهنية</li><li>تحليل البيانات وكتابة التقارير</li><li>إدارة المشاريع (PM)</li><li>النمذجة المالية أو تحليل الأعمال</li><li>تصميم الاستراتيجيات وخطط العمل</li><li>إجراء دراسات الجدوى/تحليل العمليات</li><li>التواصل الفعّال مع أصحاب المصلحة</li><li>حل المشكلات والتحليل المنطقي</li><li>القيادة والتأثير</li><li>إدارة الوقت والأولويات</li><li>التفكير الاستراتيجي</li></ul>
<br>
<br><br></div> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
Preferred candidate </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>Years of experience</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
No experience required </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>Degree</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
Bachelor's degree / higher diploma </div>
</div>
???? We’re Hiring | Planning Engineer Middle East Technical Solutions Company (METS) is looking for an experienced Planning Engineer to join our Projects Team in Riyadh, Saudi Arabia.???? Key Requirements:???? Bachelor’s Degree in Engineering.???? 3–5+ years of experience in Project Planning & Controls.⚡ Proven experience in Underground Cable Projects, preferably HV Cable.???? Strong hands-on experience in Primavera P6.???? Previous experience in Cost Control / Project Cost Management is essential.???? Strong knowledge of Baseline Schedules, WBS, S-Curves, Critical Path, Look-Ahead Schedules & Progress Reports.???? Experience in Delay Analysis, Recovery Plans, EOT & Variation Orders is highly preferred.???? Excellent MS Excel skills.????️ Good command of English.???????? Experience with Saudi utility / electrical projects is a strong advantage.???? What We’re Looking For A results-driven Planning Engineer who can effectively connect project planning, site progress, resource management, and cost control to ensure projects are delivered on time and within budget.???? Location: Riyadh, Saudi Arabia???? Company: Middle East Technical Solutions Company (METS)???? Interested candidates: Please send your updated CV with the subject “Planning Engineer”pr@mets.com.sa
- خبرة عملية لا تقل عن (15) سنوات في تخطيط مشاريع الإنشاءات الكبرى، ويُفضل مشاريع فندقية أو سياحية- إجادة تامة لبرنامج Primavera P6 (إعداد وتحديث البرنامج الزمني، تحليل المسار الحرج)- خبرة في العمل على عقود الفيديك (FIDIC) وإعداد تقارير التخطيط الدورية (أسبوعي/شهري)- مهارة في تحليل التأخيرات وإعداد مطالبات التمديد الزمني (EOT)- يفضل من يجيد اللغتين العربية والإنجليزية<br>
المسؤوليات:إعداد هيكل تقسيم العمل للمشاريع (WBS) والجداول الزمنية الأساسية المعتمدة (Baseline Schedules).إعداد ومتابعة وتحديث الجداول الزمنية وخطط المشاريع باستخدام برنامج Primavera.إعداد تقارير عالية المستوى عن تقدم وأداء المشاريع للإدارة التنفيذية باستخدام Power BI.إجراء تحليلات منحنيات S-Curve وتحميل الموارد والقوى العاملة.متابعة وضبط تكاليف المشاريع وضمان توافقها مع الميزانيات المعتمدة.متابعة تقدم المشاريع مقارنة بالخطط الأساسية، وتحديد الانحرافات وإجراء تحليلات التأخير.دعم عمليات تحديد المخاطر ووضع خطط الحد منها ومعالجتها.اقتراح الإجراءات التصحيحية اللازمة لتجنب التأخيرات وتجاوز التكاليف.المساهمة في إعداد الجداول الزمنية الخاصة بالمناقصات والعطاءات عند الحاجة.التنسيق مع فرق المشاريع لضمان الالتزام بالمستهدفات الزمنية والمالية.<br>المتطلبات:خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال التخطيط ضمن مشاريع التطوير العقاري.إجادة متقدمة لبرنامجي Primavera وPower BI.يفضل وجود خبرة سابقة في العمل لدى شركات التطوير العقاري.معرفة شاملة بمراحل التطوير العقاري، بدءًا من مرحلة الفكرة والتخطيط وحتى اكتمال المشروع وتسليمه.يفضل الحصول على إحدى الشهادات التالية: PMP، PMI-SP (Scheduling Professional)، PMI-RMP (Risk Management Professional)، أو PSP (Planning & Scheduling Professional).إجادة جيدة للغة الإنجليزية تحدثًا وكتابةً.الوظيفة متاحة للرجال والنساء.للمتقدمين غير السعوديين: يشترط وجود إقامة سارية وقابلة لنقل الكفالة.القدرة على المباشرة الفورية أو خلال فترة قصيرة.<br><br>طريقة التقديم:يرجى إرسال السيرة الذاتية على البريد الإلكتروني التالي:F.aldasem@badie.sa<br>مع ضرورة كتابة المسمى الوظيفي (مهندس تخطيط) في عنوان البريد الإلكتروني (Subject)، حيث لن يتم النظر في الطلبات التي لا يتطابق عنوانها مع المسمى الوظيفي المعلن.
<h3 >عن Nextwo ودور المُخطِط الرقمي الأول</h3>
<p >تسعى شركة Nextwo، وهي شركة فرعية لـ T2، إلى تعيين <strong >مُخطِط رقمي أول</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >الرياض، المملكة العربية السعودية</strong>. هذا الدور بدوام كامل مركزي لتشكيل ودفع مبادرات التحول الرقمي لعملائنا من البنوك والش fintechs في المنطقة. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن امتلاك التوجّه الاستراتيجي لمنتجات وخدمات البنك الرقمي.</p> <h3 >الغرض من الدور والتوجّه الاستراتيجي</h3>
<p >بوصفك مُخطِطاً رقمياً أولاً، ستلعب دوراً حيوياً في guiding عملائنا خلال تطورهم الرقمي. يتضمن هذا المنصب قيادة التطوير الاستراتيجي وتنفيذ الحلول الرقمية المتقدمة، مما يؤثر مباشرة على النمو والكفاءة في عمليات البنوك والتكنولوجيا المالية. التركيز على تقديم استراتيجيات ذات تأثير تتماشى مع متطلبات السوق وأهداف المؤسسة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3>
<ul >
<li >قيادة تطوير خرائط طريق الاستراتيجية الرقمية، مع ضمان الاتساق مع أهداف المؤسسة وديناميكيات السوق السعودي.</li>
<li >قيادة مبادرات التحول الرقمي عبر عمليات البنوك الرقمية والتمويل التقني.</li>
<li >تحليل اتجاهات السوق وموقع المنافسين وسلوك العملاء لإرشاد الاستراتيجية الرقمية.</li>
<li >الشراكة مع أصحاب المصلحة لتحديد الأولويات وتحديد مقاييس النجاح.</li>
<li >تصميم استراتيجيات الدخول إلى السوق للمنتجات الرقمية والقنوات الجديدة.</li>
<li >تقديم التوصيات الاستراتيجية لر leadership العليا.</li>
</ul> <h3 >رؤية Nextwo ونموذجها التشغيلي</h3>
<p >تأسست Nextwo بهدف الاستفادة من مواهب التكنولوجيا الاستثنائية من الأردن ومصر لدعم اقتصاد المملكة العربية السعودية الرقمي المتنامي. في البداية كان تركيزها على التوظيف، ثم نمت الشركة لتصبح شريكاً كاملاً في رأس المال البشري والقوى العاملة الفنية. تتنوع خبرتنا في مجالات حيوية مثل SAP وOracle وAI/ML وCloud Architecture وSoftware Development وUI/UX وFintech والمالية.</p>
<p >اليوم، تعمل Nextwo في المملكة العربية السعودية والأردن ومصر، وتقدم نماذج خدمات متنوعة مثل مراكز التطوير خارج‑الموقع، والحلول الهجينة، وتوظيف القوى العاملة في الموقع، والخدمات المُدارة. نحتفظ بمعدل احتفاظ بالمواهب يتجاوز <strong >90%</strong> ونحقق توفيراً في التكلفة يقارب <strong >60%</strong> لل شركائنا، مما يعكس التزامنا بالجودة والتعاون الطويل الأمد.</p> <h3 >متطلبات الخبرة</h3>
<p >ينبغي أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة <strong >مخطط رقمي أول بدوام كامل</strong> <strong >من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong>. تُفضَّل هذه الخبرة أن تكون في التخطيط الرقمي، التحول الرقمي، أو مجال ذات صلة، خصوصاً مع اطلاع على قطاعات البنوك والتمويل التقني.</p> <h3 >الموقع</h3>
<p >هذا المنصب مقره في <strong >الرياض، المملكة العربية السعودية</strong>. تلتزم Nextwo بتعزيز النمو الرقمي في المنطقة من خلال الشراكات الاستراتيجية ونشر المواهب.</p>
<p><strong>نظرة عامة على الدور</strong></p><p>نطاق المنصب، المهمة الاستراتيجية، وسياق التشغيل.</p><p><strong>مهمة الدور</strong></p><p>قيادة التنفيذ الموثوق في تحسين ظهور البحث بالذكاء الاصطناعي مع حوكمة KPI واضحة، دورات تحسين أسبوعية، وتواصل عالي الجودة مع أصحاب المصلحة.</p><p><strong>سياق العمل</strong></p><p>ستعمل مع فرق متعددة التخصصات تدعم الحملات وأنظمة التسليم عبر أسواق الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. يساهم هذا الدور في نموذج التشغيل الإقليمي-البلد-المدينة ويعزز المساءلة التجارية. ستتعاون مع قادة الاستراتيجية والتنفيذ والتحليلات لتحسين جودة التنفيذ وسرعته.</p><p><strong>لمحة عن الدور</strong></p><ul><li>القسم: تحسين محركات البحث والنمو العضوي</li><li>نوع التوظيف: دوام كامل</li><li>نموذج العمل: هجين</li><li>الموقع الأساسي: الرياض (هجينة) مع تعاون من منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا</li></ul><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><p>المجالات المتوقعة للملكية ونطاق التنفيذ اليومي.</p><ul><li>امتلاك التسليم من البداية للنهاية لمبادرات مخطط إستراتيجية تحسين المحركات التوليدية، من التخطيط إلى التنفيذ والتحسين.</li><li>ترجمة أهداف العمل إلى أشجار KPI، أولويات السبرينت، وإجراءات أسبوعية قابلة للقياس.</li><li>إجراء تجارب منظمة وتوثيق دروس الأداء لقرارات التوسع.</li><li>التعاون مع الفرق المجاورة لمواءمة التبعية الإبداعية والتقنية والتشغيلية.</li><li>الحفاظ على الانضباط في ضمان الجودة، ووضوح التقارير، وتحديثات حالة جاهزة للقيادة.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>3-5 سنوات خبرة في تحسين ظهور البحث بالذكاء الاصطناعي.</li><li>قدرات عملية في رسم الخرائط الكيانية، وتحسين محرك الإجابة، والسكيمة.</li><li>اتصال قوي وإدارة أصحاب المصلحة في بيئات متعددة التخصصات.</li><li>اتخاذ قرارات معتمدة على البيانات مع راحة في تحليل KPI والأداء.</li><li>عقلية امتلاك قابلة للإتنفيذ ضمن المواعيد النهائية.</li><li>خبرة في العمل عبر بيئات توصيل متعددة البلدان أو المناطق.</li><li>سجل حافل في تحسين جودة التحويل والكفاءة أو الاعتمادية التشغيلية.</li><li>ثقة في توثيق إجراءات التشغيل القياسية وحوكمة العملية.</li></ul>
عن أومرانيا بواسطة إيجيس:<br><br>أومرانيا بواسطة إيجيس هي شركة رائدة متعددة التخصصات في مجالات الهندسة المعمارية والهندسة والتخطيط، تشتهر بتقديم حلول تصميم مبتكرة وعالية الجودة. مع التزام قوي بالاستدامة والتميز، تقود أومرانيا مستقبل المساحات الحضرية في المملكة العربية السعودية. تمتد مشاريع أومرانيا لتشمل القطاعات التجارية والسكنية والبنية التحتية، وتفتخر الشركة بأنها جزء من التطورات العمرانية التحولية التي تدفع رؤية المملكة 2030.<br><br><br><br>وصف الوظيفة<br><br>نبحث عن مخطط عمراني مبتدئ. هذا المنصب مثالي لخريج حديث أو مهني في بداية حياته المهنية يسعى لبناء خبرة في مشاريع التخطيط العمراني والتصميم العمراني والتخطيط الرئيسي.<br><br>يساهم الدور في استراتيجيات التخطيط، وإطارات استخدام الأراضي، وإرشادات التطوير العمراني، ويعمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات لإنشاء حلول عمرانية مستدامة وقابلة للتنفيذ.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>المساعدة في إعداد مفاهيم التصميم العمراني والمخططات الرئيسية ودراسات التخطيط. دعم إعداد التقارير وبيانات التصميم وتطبيقات التخطيط وعروض العملاء. إعداد الرسومات والرسوم البيانية والخرائط ومواد العرض التقديمي. دعم أنشطة مشاركة أصحاب المصلحة. المساهمة في إعداد وتنفيذ مشاريع التخطيط العمراني والتخطيط الرئيسي والتنمية الإقليمية. إجراء تحليلات عمرانية ودراسات مقارنة وتقييمات الموقع وتقييمات مكانية. المساهمة في بيئة فريق تعاوني ودعم تسليم نتائج مشاريع عالية الجودة.<br><br><br>المؤهلات<br><br>التعليم<br><br>درجة الماجستير في التخطيط العمراني، التصميم العمراني، الهندسة المعمارية، التخطيط الإقليمي أو تخصص ذي صلة.<br><br>الخبرة<br><br>3 سنوات من الخبرة المهنية في مشاريع التخطيط العمراني والتخطيط الرئيسي أو التطوير العمراني. خبرة في إعداد تقارير التخطيط وإطارات التطوير ودراسات التخطيط الاستراتيجي. خبرة العمل في مشاريع متعددة التخصصات ودولية هو ميزة إضافية.<br><br>المعرفة التقنية<br><br>فهم مبادئ التخطيط العمراني، تخطيط استخدام الأراضي وعمليات التطوير. معرفة بمنهجيات التحليل العمراني واستراتيجيات التخطيط. إتقان برنامج أوتو كاد، أدوبي كريتفي سووت (فوتوشوب، إيلستريتور وإنديزاين) ومايكروسوفت أوفيس. المعرفة ببرنامج GIS مرغوبة بشدة. معرفة برنامج ريفت وبرامج التصور ثلاثي الأبعاد تعتبر ميزة إضافية. مهارات قوية في التواصل البصري والتصميم.<br><br>الكفاءات الرئيسية<br><br>التفكير التحليلي. مهارات حل المشكلات. مهارات إدارة الوقت القوية. مهارات التواصل والعرض الفعالة. التعاون والعمل الجماعي. attitude استباقية وقابلية للتكيف.<br><br>اللغات<br><br>اللغة الإنجليزية: إتقان مهني (كتابة وتحدث).
نبذة عن عمرانية من إيجيس:<br><br>تعد شركة عمرانية من إيجيس إحدى الشركات الرائدة متعددة التخصصات في مجالات الهندسة المعمارية والهندسة والتخطيط، وتشتهر بتقديم حلول تصميم مبتكرة وعالية الجودة. بفضل التزامها الراسخ بالاستدامة والتميز، تقع عمرانية في طليعة الجهات التي تشكل مستقبل المساحات الحضرية في المملكة العربية السعودية. تغطي مشاريع عمرانية القطاعات التجارية والسكنية والبنية التحتية، وتفخر الشركة بكونها جزءاً من التطورات الحضرية التحويلية التي تقود رؤية المملكة العربية السعودية 2030.<br><br><br><br>وصف الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن مخطط حضري مبتدئ. هذه الوظيفة مثالية للخريجين الجدد أو المهنيين في بداية حياتهم المهنية الذين يسعون لبناء خبرة في مجالات التخطيط الحضري، والتصميم الحضري، ومشاريع المخططات الرئيسية.<br><br>يساهم هذا الدور في استراتيجيات التخطيط، وأطر استخدام الأراضي، وإرشادات التطوير الحضري، من خلال العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات لإنشاء حلول حضرية مستدامة وقابلة للتنفيذ.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>المساعدة في إعداد مفاهيم التصميم الحضري، والمخططات الرئيسية، ودراسات التخطيط. دعم تطوير التقارير، وبيانات التصميم، وطلبات التخطيط، وعروض العملاء التقديمية. إعداد الرسوم البيانية، والمخططات، والخرائط، والمواد التقديمية. دعم أنشطة إشراك أصحاب المصلحة. المساهمة في إعداد وتسليم مشاريع التخطيط الحضري، والتخطيط الرئيسي، والتطوير الإقليمي. إجراء التحليلات الحضرية، ودراسات المقارنة المعيارية، وتقييمات المواقع، والتقييمات المكانية. المساهمة في بيئة فريق تعاونية ودعم تقديم نتائج مشاريع عالية الجودة.<br><br><br>المؤهلات<br><br>التعليم<br><br>درجة الماجستير في التخطيط الحضري، أو التصميم الحضري، أو الهندسة المعمارية، أو التخطيط الإقليمي، أو أي تخصص ذي صلة.<br>الخبرة<br><br>3 سنوات من الخبرة المهنية في مشاريع التخطيط الحضري، أو التخطيط الرئيسي، أو التطوير الحضري. خبرة في إعداد تقارير التخطيط، وأطر التطوير، ودراسات التخطيط الاستراتيجي. تعتبر الخبرة في العمل على مشاريع متعددة التخصصات ودولية ميزة إضافية.<br>المعرفة التقنية<br><br>فهم مبادئ التخطيط الحضري، وتخطيط استخدام الأراضي، وعمليات التطوير. معرفة منهجيات التحليل الحضري واستراتيجيات التخطيط. إتقان برامج AutoCAD، وAdobe Creative Suite (Photoshop، وIllustrator، وInDesign)، وبرامج Microsoft Office. تعتبر المعرفة بنظم المعلومات الجغرافية (GIS) مرغوبة للغاية. تعتبر المعرفة ببرنامج Revit وبرامج التصور ثلاثي الأبعاد ميزة إضافية. مهارات قوية في التواصل الرسومي والعروض التقديمية.<br>الكفاءات الرئيسية<br><br>التفكير التحليلي. مهارات حل المشكلات. مهارات قوية في إدارة الوقت. مهارات فعالة في التواصل والعرض التقديمي. التعاون والعمل الجماعي. المبادرة والقدرة على التكيف.<br>اللغات<br><br>اللغة الإنجليزية: إتقان مهني (كتابة وتحدثاً).
نبذة عن عمرانية من إيجيس:<br><br>تعد شركة عمرانية من إيجيس إحدى الشركات الرائدة ومتعددة التخصصات في مجال الهندسة المعمارية والهندسة والتخطيط، وتشتهر بتقديم حلول تصميم مبتكرة وعالية الجودة. بفضل التزامها الراسخ بالاستدامة والتميز، تقف عمرانية في طليعة الجهات التي تشكل مستقبل المساحات الحضرية في المملكة العربية السعودية. تغطي مشاريع عمرانية القطاعات التجارية والسكنية والبنية التحتية، وتفخر الشركة بأن تكون جزءاً من التطورات الحضرية التحويلية التي تدفع عجلة رؤية المملكة 2030.<br><br><br><br>وصف الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن مخطط حضري مبتدئ. يعد هذا المنصب مثالياً لخريج جديد أو مهني في بداية مساره المهني يتطلع إلى بناء خبرة في مشاريع التخطيط الحضري، والتصميم الحضري، والتخطيط الرئيسي.<br><br>يساهم هذا الدور في استراتيجيات التخطيط، وأطر استخدام الأراضي، ومبادئ توجيه التنمية الحضرية، من خلال العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات لإنشاء حلول حضرية مستدامة وقابلة للتنفيذ.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>المساعدة في إعداد مفاهيم التصميم الحضري، والمخططات الرئيسية، ودراسات التخطيط. دعم إعداد التقارير، وبيانات التصميم، وطلبات التخطيط، وعروض العملاء التقديمية. إعداد الرسومات، والمخططات البيانية، والخرائط، والمواد التقديمية. دعم أنشطة إشراك أصحاب المصلحة. المساهمة في إعداد وتسليم مشاريع التخطيط الحضري، والتخطيط الرئيسي، والتنمية الإقليمية. إجراء التحليلات الحضرية، ودراسات المقارنة المعيارية، وتقييمات المواقع، والتقييمات المكانية. المساهمة في بيئة عمل جماعية تعاونية ودعم تقديم نتائج مشاريع عالية الجودة.<br><br><br>المؤهلات<br><br>التعليم<br><br>درجة الماجستير في التخطيط الحضري، أو التصميم الحضري، أو الهندسة المعمارية، أو التخطيط الإقليمي، أو تخصص ذي صلة.<br>الخبرة<br><br>3 سنوات من الخبرة المهنية في مشاريع التخطيط الحضري، أو التخطيط الرئيسي، أو التنمية الحضرية. خبرة في إعداد تقارير التخطيط، وأطر التنمية، ودراسات التخطيط الاستراتيجي. تعتبر الخبرة في العمل على مشاريع دولية ومتعددة التخصصات ميزة إضافية.<br>المعرفة التقنية<br><br>فهم مبادئ التخطيط الحضري، وتخطيط استخدام الأراضي، وعمليات التنمية. معرفة بمنهجيات التحليل الحضري واستراتيجيات التخطيط. إجادة استخدام برامج AutoCAD، وAdobe Creative Suite (Photoshop، وIllustrator، وInDesign)، وMicrosoft Office. تعتبر معرفة نظم المعلومات الجغرافية (GIS) أمراً مرغوباً فيه للغاية. تعتبر معرفة برنامج Revit وبرامج التصور ثلاثي الأبعاد ميزة إضافية. مهارات قوية في التواصل الرسومي والعروض التقديمية.<br>الكفاءات الرئيسية<br><br>التفكير التحليلي. مهارات حل المشكلات. مهارات قوية في إدارة الوقت. مهارات تواصل وعرض فعالة. التعاون والعمل الجماعي. موقف استباقي وقابلية للتكيف.<br>اللغات<br><br>اللغة الإنجليزية: إجادة مهنية (كتابة وتحدثاً).
نبذة عن عمرانية من إيجيس:<br><br>تعد شركة عمرانية من إيجيس إحدى الشركات الرائدة ومتعددة التخصصات في مجالات الهندسة المعمارية والهندسة والتخطيط، وتشتهر بتقديم حلول تصميم مبتكرة وعالية الجودة. مع التزام راسخ بالاستدامة والتميز، تقف عمرانية في طليعة الجهات التي تشكل مستقبل المساحات الحضرية في المملكة العربية السعودية. تغطي مشاريع عمرانية القطاعات التجارية والسكنية والبنية التحتية، وتفخر الشركة بكونها جزءاً من التطورات الحضرية التحويلية التي تقود رؤية المملكة 2030.<br><br><br><br>وصف الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن مخطط حضري مبتدئ. هذا المنصب مثالي لخريج حديث أو مهني في بداية مسيرته المهنية يسعى لاكتساب الخبرة عبر مشاريع التخطيط الحضري، والتصميم الحضري، والتخطيط الرئيسي.<br><br>يساهم هذا الدور في استراتيجيات التخطيط، وأطر استخدام الأراضي، ومبادئ التوجيه للتنمية الحضرية، من خلال العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات لإنشاء حلول حضرية مستدامة وقابلة للتنفيذ.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>المساعدة في إعداد مفاهيم التصميم الحضري، والمخططات الرئيسية، ودراسات التخطيط. دعم تطوير التقارير، وبيانات التصميم، وطلبات التخطيط، وعروض العملاء التقديمية. إعداد الرسوميات، والمخططات، والخرائط، ومواد العرض. دعم أنشطة إشراك أصحاب المصلحة. المساهمة في إعداد وتسليم مشاريع التخطيط الحضري، والتخطيط الرئيسي، والتنمية الإقليمية. إجراء التحليلات الحضرية، ودراسات المقارنة المعيارية، وتقييمات المواقع، والتقييمات المكانية. المساهمة في بيئة عمل جماعية تعاونية ودعم تقديم مخرجات مشاريع عالية الجودة.<br><br><br>المؤهلات<br><br>التعليم<br><br>درجة الماجستير في التخطيط الحضري، أو التصميم الحضري، أو الهندسة المعمارية، أو التخطيط الإقليمي، أو تخصص ذي صلة.<br>الخبرة<br><br>3 سنوات من الخبرة المهنية في مشاريع التخطيط الحضري، أو التخطيط الرئيسي، أو التنمية الحضرية. خبرة في إعداد تقارير التخطيط، وأطر التنمية، ودراسات التخطيط الاستراتيجي. تعتبر الخبرة في العمل على مشاريع متعددة التخصصات ودولية ميزة إضافية.<br>المعرفة التقنية<br><br>فهم مبادئ التخطيط الحضري، وتخطيط استخدام الأراضي، وعمليات التنمية. المعرفة بمنهجيات التحليل الحضري واستراتيجيات التخطيط. إتقان برامج AutoCAD، وAdobe Creative Suite (Photoshop، وIllustrator، وInDesign)، وبرامج Microsoft Office. تعتبر المعرفة بنظم المعلومات الجغرافية (GIS) مرغوبة للغاية. تعتبر المعرفة ببرامج Revit وبرامج التصور ثلاثي الأبعاد ميزة إضافية. مهارات قوية في التواصل الرسومي والعروض التقديمية.<br>الكفاءات الرئيسية<br><br>التفكير التحليلي. مهارات حل المشكلات. مهارات قوية في إدارة الوقت. مهارات فعالة في التواصل والعروض التقديمية. التعاون والعمل الجماعي. موقف استباقي والقدرة على التكيف.<br>اللغات<br><br>الإنجليزية: كفاءة مهنية (كتابةً وتحدثاً).
عن أومرانيا بواسطة إجيس:<br><br>أومرانيا بواسطة إجيس هي شركة رائدة متعددة التخصصات في مجال الهندسة المعمارية والهندسة والتخطيط، تشتهر بتقديم حلول تصميمية مبتكرة وعالية الجودة. مع التزام قوي بالاستدامة والتميز، تقود أومرانيا مستقبل المساحات الحضرية في المملكة العربية السعودية. تمتد مشاريع أومرانيا لتشمل القطاعات التجارية والسكنية والبنية التحتية، وتفتخر الشركة بأنها جزء من التطورات الحضرية التحولية التي تدفع رؤية المملكة 2030.<br><br><br><br>وصف الوظيفة<br><br>نبحث عن مخطط حضري مبتدئ. هذا المنصب مثالي لخريج حديث أو محترف في بداية حياته المهنية يسعى لبناء خبرة في مشاريع التخطيط الحضري والتصميم الحضري والتخطيط الرئيسي.<br><br>يساهم الدور في وضع استراتيجيات التخطيط، وإطارات استخدام الأراضي، وإرشادات التنمية الحضرية، بالتعاون مع فرق متعددة التخصصات لإنشاء حلول حضرية مستدامة وقابلة للتنفيذ.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>المساعدة في إعداد مفاهيم التصميم الحضري والمخططات الرئيسية ودراسات التخطيط. دعم إعداد التقارير وبيانات التصميم وطلبات التخطيط وعروض العملاء. إعداد الرسومات والرسوم البيانية والخرائط ومواد العرض. دعم أنشطة مشاركة أصحاب المصلحة. المساهمة في إعداد وتنفيذ مشاريع التخطيط الحضري والتخطيط الرئيسي والتنمية الإقليمية. إجراء تحليلات حضرية ودراسات مقارنة وتقييمات مواقع وتقييمات مكانية. المساهمة في بيئة فريق تعاونية ودعم تسليم نتائج مشاريع عالية الجودة.<br><br><br>المؤهلات<br><br>التعليم<br><br>درجة الماجستير في التخطيط الحضري، التصميم الحضري، الهندسة المعمارية، التخطيط الإقليمي أو تخصص ذي صلة.<br><br>الخبرة<br><br>3 سنوات من الخبرة المهنية في مشاريع التخطيط الحضري والتخطيط الرئيسي أو التنمية الحضرية. خبرة في إعداد تقارير التخطيط وإطارات التنمية ودراسات التخطيط الاستراتيجي. تعتبر الخبرة في العمل في مشاريع متعددة التخصصات ودولية ميزة إضافية.<br><br>المعرفة التقنية<br><br>فهم مبادئ التخطيط الحضري، وتخطيط استخدام الأراضي، وعمليات التنمية. معرفة بمنهجيات التحليل الحضري واستراتيجيات التخطيط. إتقان برنامج AutoCAD، ومجموعة أدوبي الإبداعية (Photoshop، Illustrator، InDesign) ومايكروسوفت أوفيس. تعتبر معرفة نظم المعلومات الجغرافية (GIS) ميزة مرغوبة للغاية. معرفة برنامج Revit وبرمجيات التصور ثلاثي الأبعاد ميزة إضافية. مهارات قوية في التواصل البصري والعرض.<br><br>الكفاءات الرئيسية<br><br>التفكير التحليلي. مهارات حل المشكلات. مهارات إدارة الوقت القوية. مهارات اتصال وعرض فعالة. التعاون والعمل الجماعي. attitude استباقية وقابلية للتكيف.<br><br>اللغات<br><br>الإنجليزية: إتقان مهني (كتابة وتحدث).
<strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong>تبحث WSP حالياً عن مخطط أول للانضمام إلى مشروع إنشاء طرق وطرق سريعة رئيسي مقره في الرياض.<br><br>بصفتك مخططاً أول، ستكون مسؤولاً عن قيادة أنشطة التخطيط والجدولة الزمنية للمشاريع داخل المؤسسة. ستعمل عن كثب مع مديري المشاريع والمهندسين وأصحاب المصلحة الآخرين لوضع خطط مشاريع شاملة، وتحديد الجداول الزمنية، وتخصيص الموارد، ومتابعة التقدم. يتطلب هذا الدور مهارات تحليلية قوية، وتفكيراً إستراتيجياً، والقدرة على التنسيق الفعال وتحديد الأولويات لمشاريع متعددة لضمان تحقيق نتائج ناجحة. وبصفتك عضواً بارزاً في فريق التخطيط، ستوفر التوجيه والإرشاد للمخططين المبتدئين وتساهم في التحسين المستمر لعمليات ومنهجيات التخطيط.<br><br><strong>المسؤوليات<br><br></strong><ul><li>تخطيط المشاريع: قيادة تطوير خطط المشاريع، بما في ذلك تحديد نطاق العمل، وهيكل تجزئة العمل، والجدول الزمني، وتخصيص الموارد، بالتعاون مع فرق العمل.</li><li>الجدولة الزمنية: إعداد وحفظ الجداول الزمنية للمشاريع باستخدام برامج إدارة المشاريع، مع ضمان توافقها مع أهداف المشروع والمحطات الرئيسية.</li><li>إدارة الموارد: التنسيق مع مديري الموارد لتخصيص الموارد بفعالية وتحسين استخدامها عبر مشاريع متعددة.</li><li>تقييم المخاطر: تحديد المخاطر والقيود المحتملة التي قد تؤثر على الجداول الزمنية للمشاريع أو ميزانياتها، ووضع استراتيجيات التخفيف لمعالجتها.</li><li>متابعة التقدم: رصد تقدم المشروع مقارنة بالجداول الزمنية والمراحل المحددة، وتحديد الانحرافات أو التأخيرات ومعالجتها استباقياً.</li><li>التواصل: إبلاغ حالة المشروع والمخاطر والمشكلات لفرق العمل، وأصحاب المصلحة، والإدارة العليا من خلال التقارير والعروض التقديمية المنتظمة.</li><li>إشراك أصحاب المصلحة: التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لجمع المدخلات، وحل النزاعات، وضمان توافق خطط المشاريع مع الأهداف المؤسسية.</li><li>ضمان الجودة: التأكد من التزام خطط المشاريع بمعايير الجودة وأفضل الممارسات والمتطلبات التنظيمية.</li><li>التحسين المستمر: تحديد الفرص لتحسين عمليات وأدوات ومنهجيات التخطيط، وقيادة المبادرات لتنفيذ التحسينات.</li><li>التوجيه والتدريب: تقديم التوجيه والإرشاد والتدريب للمخططين المبتدئين لدعم تطويرهم المهني وضمان الاتساق في ممارسات التخطيط عبر المؤسسة.<br><br><br></li></ul><strong>المؤهلات<br><br></strong><ul><li>شهادة البكالوريوس في الهندسة، أو إدارة المشاريع، أو إدارة الإنشاءات، أو مجال ذات صلة أمر مطلوب؛ وتُفضل درجة علمية متقدمة.</li><li>خبرة لا تقل عن 20 عاماً فأكثر في تخطيط وجدولة المشاريع، مع التدرج الوظيفي المثبت إلى أدوار قيادية/عليا.</li><li>خبرة في العمل في مشاريع إنشاء طرق وطرق سريعة مماثلة.</li><li>إتقان استخدام برامج إدارة المشاريع مثل Microsoft Project أو Primavera P6 أو الأدوات المماثلة.</li><li>مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية، مع القدرة على تفسير متطلبات وقيود المشروع المعقدة.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل ممتازة مع الآخرين، مع القدرة على التواصل الفعال والتأثير في أصحاب المصلحة على جميع مستويات المؤسسة.</li><li>صفات قيادية، بما في ذلك القدرة على تحفيز الفرق وحل النزاعات وتحقيق النتائج في بيئة تعاونية.</li><li>معرفة بأفضل ممارسات إدارة المشاريع ومنهجياتها وأدواتها.</li><li>الإلمام باللوائح والمعايير والممارسات الخاصة بالصناعة والمتعلقة بتخطيط وجدولة المشاريع.</li><li>يُفضل الحصول على شهادة في إدارة المشاريع (مثل PMP أو PRINCE2).</li><li>الالتزام بالتعلم المستمر والتطوير المهني في مجال إدارة المشاريع.<br><br><br></li></ul>تخيل مستقبلاً أفضل لك ومستقبلاً أفضل لنا جميعاً.<br><br>انضم إلى مجتمعنا المترابط من الأفراد الموهوبين الذين يشاركونك شغفك بإحداث تأثير إيجابي. يضم فريقنا العالمي أكثر من 69,000 موظف يعملون معاً لإحداث فارق في المجتمعات المحلية وحول العالم.<br><br>معنا، يمكنك ذلك. قدّم طلبك اليوم.
<h3><strong>عن المطابقة والدور</strong></h3><p>تسعى Match إلى موظف <strong>مخطط طلب أول GCC</strong> عالي المهارة للانضمام إلى فريقنا في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل حاسم لضمان دقة التنبؤ بالطلب وتوافقه بسلاسة مع قدرات سلسلة التوريد لدينا عبر منطقة مجلس التعاون الخليجي.</p><h3><strong>غرض الدور</strong></h3><p>سيشرف مخطط الطلب الأول على عملية التنبؤ بالطلب بالكامل، حيث يلعب دوراً حيوياً في دفع إدارة المخزون، وخطط الإنتاج، وقرارات الشراء. ويتضمن ذلك تحليلاً شاملاً للبيانات التاريخية، وتعاوناً استراتيجياً مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، والاستخدام الفعال لأدوات التخطيط المتقدمة لتوليد توقعات قابلة للتنفيذ. كما يتضمن الدور توجيه أعضاء الفريق المبتدئين والعمل عن كثب مع فرق المبيعات والتسويق واللوجستيات لتحقيق توافق فعال بين العرض والطلب.</p><h3><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></h3><ul><li>قيادة عملية التنبؤ بالطلب من خلال تحليل بيانات المبيعات التاريخية، واتجاهات السوق، والعوامل الخارجية مثل الموسمية والعروض الترويجية.</li><li>تطوير وصيانة خطط الطلب الدقيقة باستخدام أدوات وبرامج التنبؤ المتخصصة.</li><li>تقديم رؤى حول أنماط الطلب المستقبلية ونقل المخاطر أو الفرص المحتملة إلى أصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li>ضمان التوافق على توقعات الطلب والتعديلات من خلال التواصل المنتظم مع الفرق الإقليمية والعالمية.</li><li>مراقبة وتعديل دقة التنبؤ من خلال دورات المراجعة المنتظمة، والتعاون مع أقسام أخرى لتحسين عمليات التخطيط.</li><li>استغلال تحليل البيانات ومقاييس الأداء لتحسين دقة التنبؤ باستمرار مع مرور الوقت.</li><li>إعداد وتقديم توقعات الطلب التفصيلية، والمقاييس الرئيسية، والتحليل إلى الإدارة العليا وأصحاب المصلحة.</li><li>قيادة التحسين المستمر في عمليات تخطيط الطلب من خلال تطبيق التحليلات المتقدمة، والأتمتة، وأفضل الممارسات، بما في ذلك منهجيات تخطيط المبيعات والعمليات (S&OP).</li><li>تحديد ومراقبة وتقديم تقارير عن مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) المتعلقة بدقة التوقعات وإدارة المخزون.</li><li>إجراء تحليلات فورية وإنشاء تقارير لتقديم رؤى عملية لصنع القرار.</li><li>القيام بمهام إضافية كما يكلف المدير المباشر.</li></ul><h3><strong>المؤهلات والخبرة</strong></h3><p>يجب أن يمتلك المرشحون لهذا الدور مخطط الطلب الأول خلفية قوية في تخطيط الطلب وسلسلة التوريد. يتطلب المنصب:</p><ul><li>حد أدنى من <strong>3-5 سنوات خبرة ذات صلة</strong> في تخطيط الطلب أو دور تحليلي مماثل.</li><li>قدرة مثبتة على تحليل مجموعات البيانات المعقدة وتحويلها إلى توقعات قابلة للتنفيذ.</li><li>خبرة في التعاون الفعال مع فرق متعددة الوظائف، بما في ذلك المبيعات والتسويق واللوجستيات.</li></ul><h3><strong>المهارات التقنية والأدوات</strong></h3><p>المهارة مع أدوات وأنظمة تخطيط الطلب المعتمدة في الصناعة أمر أساسي لهذا الدور. تشمل القدرات التقنية المطلوبة:</p><ul><li>خبرة موثوقة في أدوات وبرامج التنبؤ، مثل <strong>SAP وExcel وأنظمة تخطيط الطلب المخصصة</strong>.</li><li>مهارات تحليل بيانات قوية لاستغلال مقاييس الأداء وتحسين دقة التنبؤ باستمرار.</li><li>الت familiarity مع وتطبيق <strong>منهجيات تخطيط المبيعات والعمليات (S&OP)</strong>.</li></ul><h3><strong>عملية التقديم</strong></h3><p>يشجع المتقدمون المؤهلون الذين يستوفون المؤهلات المذكورة على التقدم لهذه الوظيفة بدوام كامل.</p>
المتطلبات الأساسية:<br><br>درجة البكالوريوس في إدارة الفعاليات، أو الضيافة، أو التسويق، أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في تخطيط الفعاليات. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في المملكة العربية السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي. خبرة في تخطيط الفعاليات الموجهة للعائلات والمجتمع.<br><br>وصف الوظيفة:<br><br>تسعى شركة JLL لتوظيف مخطط فعاليات يتمتع بالدقة والإبداع للانضمام إلى فريق المشاركة المجتمعية لدينا في مجمع سكني مرموق ومتعدد الاستخدامات في المملكة العربية السعودية. يعد هذا الدور حيوياً في ترجمة استراتيجية المشاركة المجتمعية إلى تجارب ميدانية استثنائية تسعد السكان وتعزز الروابط المجتمعية.<br><br>سيكون مخطط الفعاليات مسؤولاً عن التخطيط والتنسيق الشامل لفعاليات المجمع، بدءاً من تطوير المفهوم الأولي وصولاً إلى تقييم ما بعد الحدث. يجمع المرشح المثالي بين المهارات التنظيمية القوية والذوق الإبداعي، والوعي الثقافي، والقدرة على تحويل رؤى الفعاليات إلى واقع ضمن قيود الميزانية والجدول الزمني.<br><br>المسؤوليات الرئيسية:<br><br> ترجمة أهداف المشاركة المجتمعية الاستراتيجية إلى خطط ومفاهيم مفصلة للفعاليات. تطوير مقترحات شاملة للفعاليات تتضمن المواضيع، والأنشطة، والتخطيطات، والجداول الزمنية، وتقديرات الميزانية. إنشاء مستندات تفصيلية لسير العمل، ومخططات الطوابق، وجداول الإنتاج لجميع الفعاليات. تصميم تجارب فعاليات مناسبة ثقافياً وصديقة للعائلة لتناسب التركيبة السكانية المتنوعة للمجمع. التأكد من توافق جميع مفاهيم الفعاليات مع معايير العلامة التجارية للمجمع وقيمه المجتمعية. تخطيط الاحتفالات الموسمية (مهرجانات العيد، اليوم الوطني، أنشطة رمضان، العودة إلى المدارس، إلخ). تطوير خطط طوارئ للظروف الجوية أو أي ظروف غير متوقعة. البحث عن البائعين وتقييمهم واختيارهم، بما في ذلك شركات تقديم الطعام، وفناني الترفيه، ومصممي الديكور، وموردي المعدات، ومقدمي الخدمات. التفاوض على العقود واتفاقيات الخدمة لضمان أسعار تنافسية ومعايير جودة عالية. إدارة علاقات البائعين والعمل كنقطة اتصال رئيسية أثناء تحضير وتنفيذ الفعالية. إجراء زيارات ميدانية وإحاطات للبائعين لضمان فهم المتطلبات والتوقعات. الإشراف على تجهيزات البائعين وعملياتهم وتفكيكها أثناء الفعاليات. تقييم أداء البائعين بعد الفعالية والحفاظ على قاعدة بيانات للموردين المفضلين. تنسيق جميع العناصر اللوجستية بما في ذلك تجهيز الموقع، والأثاث، والمعدات السمعية والبصرية، والديكور، واللافتات، والمواد. ترتيب التصاريح والموافقات ومتطلبات التأمين اللازمة من إدارة المجمع والسلطات الخارجية. إعداد ميزانيات تفصيلية للفعاليات مع تقسيم البنود للحصول على موافقة الإدارة. تتبع نفقات الفعاليات في الوقت الفعلي والحفاظ على سجلات مالية دقيقة. تحديد فرص توفير التكاليف دون المساس بالجودة أو تجربة السكان. إعداد التسويات المالية وتقارير التباين بعد الفعالية. التعاون مع فريق التسويق لتطوير المواد الترويجية وحملات الفعاليات. التأكد من امتثال جميع الفعاليات للوائح السعودية، والمبادئ التوجيهية الثقافية، وسياسات المجمع. الحفاظ على التوثيق المناسب بما في ذلك التصاريح، وشهادات التأمين، وخطط السلامة. الإشراف على تجهيز الفعالية وإجراء جولات نهائية قبل بدء الفعاليات. العمل كقائد للفعالية في الموقع أثناء التنفيذ، وإدارة الجدول الزمني وحل المشكلات. إجراء تقييمات ما بعد الفعالية بما في ذلك جمع ملاحظات السكان وتحليلها. إعداد تقارير شاملة عن الفعاليات توثق النتائج، والحضور، وأداء الميزانية، والدروس المستفادة.<br><br>يجب على المرشح إظهار مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية (كتابةً وتحدثاً) وقدرات قوية في التعامل مع الآخرين، حيث يتطلب هذا الدور التنسيق المنتظم مع مختلف أصحاب المصلحة بما في ذلك السكان، والبائعين، ووكالات الفعاليات، والإدارات الداخلية (الأمن، المرافق، التسويق)، والشركاء المجتمعيين لضمان نجاح تنفيذ الفعالية.<br><br>سيتعين على المرشح أداء جميع مهام ومسؤوليات الدور، والتي قد لا تكون مذكورة صراحة في عقد العميل ولكن تعتبر ضرورية للأداء السليم للخدمات وتنفيذ الأنشطة للإدارة الفعالة والكفؤة للعقار وفقاً لبروتوكولات الصناعة الجيدة وأي معايير دولية أفضل ومدونات ممارسة مطبقة.<br><br>الخبرة الرئيسية:<br><br>خبرة مثبتة في تخطيط وتنفيذ الفعاليات المجتمعية والمهرجانات والأنشطة العائلية في المملكة العربية السعودية أو سياقات ثقافية مشابهة. سجل حافل في إدارة الفعاليات بدءاً من التجمعات الحميمة (50-100 شخص) وصولاً إلى المهرجانات المجتمعية واسعة النطاق (500+ مشارك). خبرة في العمل مع البائعين والموردين ومقدمي الخدمات السعوديين. معرفة بمتطلبات التصاريح السعودية والامتثال التنظيمي للفعاليات. خبرة في إدارة ميزانيات الفعاليات بدءاً من الفعاليات الصغيرة وصولاً إلى الكبيرة عبر مختلف فئات الميزانية. قدرة مثبتة على إدارة فعاليات متعددة في وقت واحد مع الحفاظ على الاهتمام بالتفاصيل. خبرة في تجهيزات الفعاليات الداخلية والخارجية في المجمعات أو البيئات المجتمعية.<br><br>المهارات المطلوبة:<br><br>تخطيط الفعاليات وإدارة المشاريع. إدارة البائعين والتفاوض. إدارة الميزانية والتتبع المالي. الوعي الثقافي والحساسية. حل المشكلات واتخاذ القرار تحت الضغط. إتقان حزمة Microsoft Office (Excel للميزانيات، PowerPoint للمقترحات، Word للتوثيق). خبرة في برامج إدارة الفعاليات (Eventbrite، Cvent، أو منصات مشابهة). معرفة ببرامج تصميم الفعاليات (مفضل وليس مطلوباً). مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية (القدرة على التحدث بالعربية ميزة إضافية). مهارات تنظيمية قوية مع اهتمام دقيق بالتفاصيل. عقلية إبداعية مع القدرة على تطوير مفاهيم فعاليات جذابة. المرونة والقدرة على التكيف في بيئات العمل السريعة والمتغيرة. القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق تعاوني.
في عالم من الاحتمالات، تابع واحداً يفتح فرصاً لا حصر لها. تخيل المستقبل التالي!<p> </p>في Parsons، يمكنك تخيل مسار وظيفي تزدهر فيه، وتعمل مع أشخاص استثنائيين، وتكون نفسك. بقيادة رؤيتنا القيادية التي تقدر الناس، وتتبنى المرونة، وتؤسس للنمو، نزرع ثقافة مبتكرة تمكّنك من تحقيق كامل إمكاناتك. أطلق العنان لمواهبك وأعد تعريف ما هو ممكن.<p> </p> <p> </p> <p> <u> <b>وصف الوظيفة:</b> </u> </p> <p>**انضم إلى مشروع جيغا-مميز يشكل مستقبل المملكة العربية السعودية**</p> <p>يعمل عميلنا على تنفيذ أحد أكثر مشاريع المملكة طموحاً وارتفاعاً في المستوى، وهو على وشك إعادة تعريف المعايير العالمية في تطوير الوجهات والابتكار وتجربة الزائر. كجزء من فريق شريك التسليم المتكامل، ستلعب دوراً رئيسياً في التخطيط والتصميم والتنفيذ لأصول وبنية تحتية عالمية المستوى تدعم رؤية المملكة 2030.</p> <p>هذه فرصة فريدة للإسهام في برنامج رائد على نطاق واسع، بالعمل جنباً إلى جنب مع خبراء رائدين في الصناعة، وتقنيات متطورة، وأصحاب مصلحة متنوعين. إذا كنت دافعاً عن التحدي، محفّزاً بالتأثير، وتتوق أن تكون جزءاً من مشروع إرث سيؤثر على الأجيال القادمة، ندعوك للنظر في الانضمام إلى هذه الرحلة التحويلية.</p> <p> </p> <p> <b>المدير الأول: مخطط التنقل</b> هو السلطة الفنية والتشغيلية والاستراتيجية النهائية المسؤولة عن التخطيط الشامل، الكفاءة، وإدارة شبكة التنقل متعددة الأنماط للمدينة يومياً.</p> <p> </p> <p>مع تفويض يتطلب خبرة قيادية متميزة واسعة، يشرف هذا القائد التنفيذي على عمليات النظام البيئي للنقل بالكامل. ويتضمن ذلك أنظمة النقل العام، وممرات الحافلات الذاتية، ومسارات التنقل النشط، وشبكات الوقوف، والمركبات الصغيرة، وأنظمة إدارة المرور الذكية. جالساً ضمن قسم التشغيل والصيانة، يركز الدور على تعظيم معدل التدفق الشبكي، وتقليل الازدحام، ونشر تقنيات التنقل الذكية من الجيل التالي، وضمان رحلات آمنة وسلسة ومستدامة لملايين القاطنين والزوّار سنوياً.</p> <div> </div> <p> <b>المسؤوليات الأساسية</b> </p> <p> <b>1. شبكة متعددة الوسائط وعمليات النقل (O&M)</b> </p> <ul> <li>قيادة التشغيل اليومي، وجدول النقل، وإدارة الأساطيل لجميع أنظمة النقل العام والخاص، بما في ذلك الحافلات، والسكك الحديدية الخفيفة/المونوريل، والمركبات الصغيرة، وشبكات النقل الجماعي الذاتية.</li> <li>الإشراف على التنفيذ الاستراتيجي لأطر التنقل النشط، إدارة ممرات المشاة، وشبكات الدراجات وبنية مشاركة السكوتر لضمان الاتصال المثالي بين محاور المدينة الرئيسية ومناطق الترفيه.</li> <li>العمل كسلطة رئيسية لتخطيط النقل للمناسبات ذات الحضور العالي، تصميم نماذج تحويل حركة المرور لجموع هائلة، واستراتيجيات الوقوف والركوب، وتدفقات النقل المرنة للتعامل مع أعباء الزوار في ذروتها بسلاسة.</li> <li>صياغة خطط نقل طوارئ قوية، ومسارات احتياطية للشبكة، وبروتوكولات الاستجابة للحوادث لضمان حركة لا تتعطل أثناء انقطاعات الشبكة أو حالات الطوارئ المدنية.</li> </ul> <p> <b>2. أنظمة النقل الذكي (ITS) وهندسة الحركة</b> </p> <ul> <li>قيادة النشر التشغيلي وتهيئة أنظمة النقل الذكية في المدينة (ITS)، بما في ذلك الإشارات المرورية التكيفية، وضبط السرعة الآلي، وعروض معلومات النقل في الوقت الفعلي.</li> <li>التعاون مع مركز عمليات المدينة الرقمية لاستغلال القياس في الزمن الحقيقي لتدفق الحركة، وتخطيط الازدحام بالذكاء الاصطناعي التنبئي، وحلقات مستشعرات IoT لتحسين حركة المركبات على مستوى المدينة.</li> <li>التصرف كسلطة فنية لجراجات السيارات الذكية في المدينة، دمج أنظمة التوجيه الآلي للمواقف (PGS)، والفوترة الآلية، والتعرف على لوحات الترخيص (LPR)، وشبكات شحن المركبات الكهربائية (EV) مع شبكة التنقل الأوسع.</li> </ul> <p> <b>3. استرداد التكاليف المالية ودمج الأصول</b> </p> <ul> <li>ترجمة سجلات استخدام متعددة الوسائط وبيانات تذاكر النقل العام ورسوم التنقل المشترك إلى نماذج مالية آلية لفِرق المالية في الشركات.</li> <li>توفير مقاييس تآكل النقل للمشروعات لضمان تقاسم بنية تحتية عادل، وشحن مناطق تجارية، ومناطق ترفيه، ومواقعها نصيبها العادل من البنية التحتية التنقلية التي تغذي مناطقها.</li> <li>التعاون مع قسم تخطيط دورة حياة الأصول (LCP) لرسم خطط استبدال أصول الرأسمالية متعددة العقود للبنية التحتية التنقلية الأساسية (مثل أساطيل النقل، ومصفوفات الشحن الذكي، والإشارات، وخوادم ITS).</li> <li>الشراكة مع فريق SAP-EAMS لضمان تخصيص هوية رقمية مثالية لكل مركبة، ورشة شحن، وحساس حركة المرور، ومحطة نقل مخصصة بهيكل بيانات دقيق لجدولة صيانة توقعية.</li> </ul> <p> <b>4. تسليم Stage-Gate واستشارة التصميم</b> </p> <ul> <li>العمل كحارس بوابة التنقل الأساسية في لجنة تسليم Stage-Gate، مراجعة تقييمات أثر الحركة (TIAs) واستعداد متعدد الوسائط قبل أن تتحول مسارات النقل الحديثة إلى عمليات المدينة الحية.</li> <li>وضع قواعد صارمة للاختبار والتكليف للتحقق من جميع أساطيل النقل وبرمجيات ITS الذكية قبل اعتمادها التشغيلي الكامل من قبل البنّاءين والبائعين.</li> </ul> <div> </div> <p> <b>متطلبات الوظيفة والمؤهلات</b> </p> <p> <b>التعليم والمستندات المهنية</b> </p> <ul> <li> <b>درجة البكالوريوس</b> في تخطيط النقل، الهندسة المدنية، التصميم الحضري، هندسة المرور، أو تخصص تقني كمي عالي الصلة من مؤسسة معتمدة.</li> <li> <b>درجة الماجستير</b> في هندسة النقل، التنقل الذكي، التخطيط الحضري، أو ماجستير إدارة الأعمال من مؤسسة мировية معترف بها يفضَّل بشدة.</li> <li> <b>الشهادات المهنية:</b> تسجيل مهني رفيع المستوى، مثل مهندس معتمد (<b>CEng</b>)، مهندس محترف (<b>PE</b>)، أو شهادة من المعهد الأمريكي للمخططين المعتمدين (<b>AICP</b>)/معهد مهندسي النقل (<b>ITE</b>). </li></ul>
<ul><li><p>نحن نبحث عن مهندس تخطيط أول ليكون مسؤولاً عن تطوير الجداول الزمنية للمشاريع ومراقبتها والتحكم فيها لضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد. يتضمن هذا الدور التنسيق مع مديري المشاريع والمهندسين والمقاولين لمتابعة التقدم، وتحديد التأخيرات، وتحليل المخاطر، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية للحفاظ على الجداول الزمنية للمشاريع وكفاءة الموارد.</p><p>تخطيط المشاريع والجدولة الزمنية</p><ul><li><p>تطوير جداول زمنية تفصيلية للمشاريع وهياكل تجزئة العمل (WBS) باستخدام برامج التخطيط مثل Primavera P6 أو Microsoft Project.</p></li><li><p>إعداد الجداول الزمنية الأساسية بالتنسيق مع فرق العمل في المشروع.</p></li><li><p>تحديد المعالم الرئيسية للمشروع والجداول الزمنية والمخرجات.</p></li></ul><p>متابعة التقدم وإعداد التقارير</p><ul><li><p>متابعة تقدم المشروع وتحديث الجداول الزمنية بانتظام.</p></li><li><p>إعداد تقارير التقدم الأسبوعية والشهرية.</p></li><li><p>تحليل الانحرافات والتأخيرات في الجداول الزمنية والتوصية بالإجراءات التصحيحية.</p></li></ul><p>التنسيق وإدارة أصحاب المصلحة</p><ul><li><p>التنسيق مع مديري المشاريع والمهندسين والاستشاريين والمقاولين لضمان التوافق مع الجداول الزمنية للمشروع.</p></li><li><p>المشاركة في اجتماعات التقدم وتقديم تحديثات الجدول الزمني.</p></li><li><p>التحقق من توافق أنشطة التخطيط مع أهداف المشروع ومتطلبات العقد.</p></li></ul><p>تحليل المخاطر والتأخير</p><ul><li><p>إجراء تحليل التأخير وتقييم الأثر.</p></li><li><p>تحديد المخاطر المحتملة المتعلقة بالجدولة الزمنية وتطوير استراتيجيات للتخفيف منها.</p></li><li><p>دعم إعداد المطالبات المتعلقة بتأخيرات المشروع عند الضرورة.</p></li></ul><p>تخطيط الموارد والتكاليف</p><ul><li><p>المساعدة في تخصيص الموارد وتخطيط القوى العاملة.</p></li><li><p>متابعة أداء المشروع مقابل الجدول الزمني والميزانية.</p></li><li><p>دعم فرق المشروع في تحسين الإنتاجية وسير العمل.</p></li></ul><p>التوثيق والامتثال</p><ul><li><p>الاحتفاظ بتوثيق وسجلات تخطيط دقيقة.</p></li><li><p>التحقق من امتثال عمليات التخطيط وإعداد التقارير لمعايير إدارة المشاريع وسياسات الشركة.</p></li></ul></li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، أو إدارة الإنشاءات، أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>خبرة تتراوح عادةً بين 8 إلى 12 عامًا في تخطيط وجدولة المشاريع.</p></li><li><p>خبرة في مشاريع الإنشاءات، أو البنية التحتية، أو التطوير العقاري.</p></li><li><p>خبرة قوية في استخدام برنامجي Primavera P6 و/أو Microsoft Project.</p></li><li><p>معرفة بمنهجيات تخطيط المشاريع وتقنيات الجدولة الزمنية.</p></li><li><p>مهارات تحليلية وإعداد تقارير قوية.</p></li><li><p>قدرات ممتازة في التواصل والتنسيق.</p></li><li><p>مهارات قوية في حل المشكلات والتحليل.</p></li><li><p>القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الجداول الزمنية لمشاريع متعددة.</p></li><li><p>خبرة في العمل في مشاريع إنشاءات أو بنية تحتية واسعة النطاق.</p></li><li><p>معرفة بمشاريع الهندسة والمشتريات والبناء (EPC) وأنظمة التحكم بالمشاريع.</p></li><li><p>إلمام بشروط عقود الفيديك (FIDIC).</p></li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p>.</p><br>الغرض من الوظيفة <br><p>يدعم مهندس التخطيط مشاريع التطوير العقاري واسعة النطاق عن طريق امتلاك جدولة العمل اليومية، ومراقبة التقدم، ودورة التقرير عبر مشاريع متعددة في آن واحد. يعمل الدور عن كثب مع فرق الموقع، ومديري المشاريع، ومخططي جانب العميل لضمان بقاء الجداول دقيقة وموثوقة وقابلة للتنفيذ</p><br><br><br>المسؤوليات الوظيفية <br>
<p><strong><span>تطوير الجدول وإدارة الأساس الزمني</span></strong></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>تطوير وبناء والحفاظ على جداول مشروع تفصيلية في Primavera P6 تغطي أنشطة مدنية، وMEP، والتجهيزات النهائية، والتعبئة، والتسليم.</span></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>بناء والتحقق من هيكل تقسيم العمل، منطق الأنشطة، المدد، الاعتماديات، وتعديل الأساس الزمني.</span></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>إدارة التحكم في التغيير لتعديلات الأساس وضمان بقاء الجداول المعتمدة متوافقة مع استراتيجية تنفيذ المشروع.</span></p><br> <br>
<p><strong><span>مراقبة التقدم والتقارير</span></strong></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>جمع وتحقق وتحديث بيانات تقدم الموقع بشكل أسبوعي أو نصف أسبوعي.</span></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>إعداد منحنيات S، وجداول looked-ahead، ومخططات القوى العاملة/الموارد، وتقارير التقدم ولوحات الإدارة.</span></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>أداء تحليل فروق الجدول، وتحديد تحولات المسار الحرج وأسباب التأخير، وتوصية إجراءات التعافي.</span></p><br> <br>
<p><strong><span>القيمة المكتسبة والتنسيق</span></strong></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>تتبع الأداء باستخدام إدارة القيمة المكتسبة بما في ذلك SPI وCPI واتجاهات التنبؤ بالإنجاز.</span></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>التنسيق مع التحكم في التكاليف لدعم التكامل بين التكلفة/الجدول ومصدر واحد للحالة الصحيحة للمشروع.</span></p><br>
<br>
<p><span>• </span><span>المشاركة في اجتماعات التقدم والمتابعة على الإجراءات وتوحيد تنسيقات التقارير مع متطلبات العميل والمستشار.</span></p><br>
<br><br><br>المسؤوليات العامة <br><p>الكفاءة في الموارد البشرية:</p><br>
<ul>
<li>القدرة على اكتساب مهارات أردنية وناعمة وتقنية محدثة متعلقة بالوظيفة</li>
<li>لديه رؤية وخطة لمسار الحياة المهنية وكيفية تحقيقها.</li>
</ul>
<p>التسليم:</p><br>
<ul>
<li>أداء الأنشطة المخططة لتحقيق الأهداف التشغيلية والتنموية وفق جداول التسليم.</li>
<li>استخدام الموارد بشكل فعال لتحقيق الأهداف بأقل تكلفة ووقت.</li>
<li>تقديم تقرير دوري يوضح الانحراف وتنفيذ المهام المخطط لها.</li>
</ul>
<p>حل المشكلات:</p><br>
<ul>
<li>حل أي مشاكل ذات صلة والرجوع إلى الإجراءات المعقدة التشغيلية عند اللزوم.</li>
</ul>
<p>الجودة:</p><br>
<ul>
<li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير رقابة جودة وعمليات فعالة بما في ذلك المواصفات للمنتجات أو العمليات أو الأنشطة المرتبطة.</li>
</ul>
<p>تحسينات عمليات الأعمال:</p><br>
<ul>
<li>تنسيق أنظمة مكتوبة معرفة جيداً، والسياسات، والإجراءات، والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li>
</ul>
<p>الإمتثال:</p><br>
<ul>
<li>الامتثال للسياسات والإجراءات والتعليمات ذات الصلة.</li>
</ul>
<p>الصحة والسلامة والبيئة:</p><br>
<ul>
<li>ضمان الامتثال لإجراءات وسلوكيات السلامة والجودة والبيئة المعنية ضمن نطاق نشاط العمل المحدد لضمان السلامة والامتثال التنظيمي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة.</li>
</ul>
<br><br>المؤهل <br>بكالوريوس في الهندسة المدنية<br><br><br>الخبرة <br>من 4 إلى 6 سنوات<br>2 إلى 5 سنوات<br><br><br>المهارات <br>جدولة المشروع<br>إدارة موارد المشروع<br>تقييم المخاطر<br>الامتثال<br><br><br><br>
</div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
مرشح مفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">
<b>سنوات الخبرة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">
لا حاجة للخبرة </div>
</div>
<div class="row is-m v-align-top t-small ">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">
<b>الدرجة</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي </div>
</div>
<p>الغرض من الوظيفة: تُعين BAE Systems كالمقاول الأول المعين من حكومة المملكة المتحدة وفق ترتيبات حكومية-حكومية لتوفير المعدات والدعم والتدريب للسعودية. نحن نقدم صيانة لطائرات القوات الجوية الملكية السعودية (RSAF) وتدريب أفراد RSAF وسلاح البحرية السعودية الملكي في بيئة تدريبية حول كيفية استخدام طائراتهم ومعداتهم وأسـلحتهم بأمان. تلتزم BAE Systems المملكة العربية السعودية بدعم الأجندة الوطنية السعودية بما في ذلك السعودة وتدريب وتطوير القدرة الوطنية السعودية من خلال نمو شركات الشركاء الوطنية السعودية مما يعزز التصنيع والشراكات. هذا الدور مسؤول أمام قائد فريق خدمات دعم إدارة الأسطول (FMSS) من خلال نموذج Scenario Modeller لـ FMSS لـ: تطوير أداة تخطيط الأصول الحرجة لـ PC. تطوير سيناريوهات إدارة الأصول المؤقتة What If لتقديم المشورة لفريق جرد اللوجستيات والتخطيط لـ PC وأصحاب المصلحة في RSAF وإدارة الأسطول بـ PC حول جميع المسائل المتعلقة بالأصول على منصة Typhoon. خطط تُنفَّذ وتُسلم وفق أولويات قوة RSAF وتتكامل من خلال هيكل قيادة RSAF والمركز المتكامل للعمليات اللوجستية (ILOC) ومنظمات صيانة RSAF وPC</p><p>المسؤوليات الوظيفية</p><ul><li>التخطيط والإدارة والتقرير عن الأصول الحرجة الكبرى، بما فيها المحركات، وDamocles LRP والصواري</li><li>متابعة وتقديم توصيات قد تؤثر على تسليمات Salam التعاقدية</li><li>تحليل مستمر لبيانات الأصول لتحديد مجالات التحسين المستقبلي في التخطيط وتحسين المهام وكفاءة الصيانة</li><li>تقديم دعم استباقي وتوجيه لأصحاب المصلحة في القاعدة لضمان أن جميع متطلبات الصيانة المجدولة، وتغييرات برنامج الصيانة والاحتياجات التشغيلية مخطط لها وتنفَّذ بفعالية</li><li>تقديم توجيه الأسطول إلى بقية أصحاب Salam في القاعدة فيما يتعلق بمعدلات استخدام الأصول، واتباع المشغل، والصيانة المجدولة التصحيحية</li><li>تقديم مدخلات لأي تقارير رسمية حسب ما يطلبه أصحاب المصلحة الرئيسيون من RSAF أو BAE Systems SA أو BAE Systems</li><li>تعزيز وتطوير قدرة منظمة إدارة الأسطول الحالية من خلال تطوير ونشر سياسات إدارة الأسطول المدعومة بعمليات وإجراءات قابلة لإعادة الاستخدام، وتطوير ونشر قدرات النمذجة باستخدام أداة Witness وتطوير ونشر قدرات التخطيط الاستراتيجي والتكتيكي باستخدام أداة Mxi LRP</li></ul><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><h2>مواصفات التوظيف</h2><ul><li>لديه خبرة عملية موسعة تثبت جدارتها في الصيانة/CA بعد التأهيل مدعومة بسجل رسمي، بما في ذلك شرط خبرة إثباتية كبيرة كحد أدنى ضمن بيئة CA ذات صلة.</li><li>لديه خبرة مثبتة في دور إداري ذو صلة.</li><li>قادر على وصف أو إظهار مستوى مألوف من المعرفة بمرور صلاحية الطيران، وأنواع الطائرات المُدارة وبيئة صيانة الطائرات.</li><li>قادر على إظهار مستوى ممارس من المهارات في تخطيط الأسطول وبرنامج صيانة الطائرات، بالإضافة إلى مستوى مألوف من المهارات في برنامج الاعتماد لدينا والتعديل الإداري.</li><li>مهارات قيادية وقدرة مثبتة على supervision personnel.</li><li>مؤهل معترف به إلى NVQ3/ONC/OND/BTEC في تخصص تقني ذي صلة، أو تدريب تقني، أو مؤهل تقني بديل مقبول من M&CA. أو رخصة Part 66 (حالية أو منتهية)، أو رخصة تقنية بديلة مقبولة لدى M&CA.</li><li>تسجيل لدى مجلس الهندسة السعودي (SEC).</li><li>خريج عسكري سابق مع خبرة في خدمة وحدة طيران عسكرية تشغيلية أو خبرة مدنية مع شريك صناعي في دور طائرة نفاثة سريعة.</li><li>خبرة في بيئة تشغيلية عالية الوتيرة في أسطول أو صيانة أو توريد.</li><li>خبرة في Witness، LRP، تطبيقات MS Office</li><li>خبرة إدارة مشاريع واسعة</li></ul><h2>التوظيف</h2><ul><li>فهم وتطبيق عمليات LCM.</li><li>صيانة الاعتماد المتبادل بين الفرق عبر الموردين وعوائق العملاء.</li><li>سجل مثبت في تدريب وتوجيه الموظفين على مستوى رفيع.</li><li>مستوى عالي من المهارات الشخصية لتنسيق عدد كبير من الأنشطة المتنوعة والمعقدة والقدرة على التواصل والتأثير وتوجيه عملية اتخاذ القرار على جميع المستويات.</li><li>القدرة على التصرف بمبادرتهم داخل نطاق وظيفتهم</li></ul><h2>مواصفات التوظيف</h2><h3>مرغوب فيه</h3><ul><li>يجب أن يكون قادرًا على التصرف بلباقة وبسرية وبثقة عند التعامل مع الأشخاص على جميع المستويات.</li><li>يجب أن يستطيع العمل بمبادرة خاصة به لحل القضايا التقنية المعقدة.</li><li>شهادة NVQ5/BTEC/HND أو درجة في تخصص تقني ذو صلة مقبولة لدى M&CA.</li><li>مرتبطون أو فنيون مهندسون مع معهد مهني مناسب مثل مجلس المهندسين السعوديين، الجمعية الملكية الجوية أو معهد الهندسة والتكنولوجيا.</li></ul>
<h3>نبذة عن المراعي</h3><p>تأسست شركة المراعي في عام 1977، وتُعد أكبر شركة ألبان متكاملة رأسيًا في العالم، وأكبر شركة لتصنيع وتوزيع الأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. يقع مقر الشركة الرئيسي في الرياض، وتصنف المراعي كعلامة تجارية رائدة في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG) في المنطقة، وتتمتع بمكانة ريادية في فئاتها المختلفة في دول مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن. يعمل لدى الشركة أكثر من 43,000 موظف عبر هذه المناطق، وقد سجلت صافي دخل بلغ مليار ريال سعودي من مبيعات وصلت إلى 22 مليار ريال سعودي في عام 2025.</p><h3>دور مخطط إنتاج أول</h3><p>تبحث شركة المراعي عن <strong>مخطط إنتاج أول</strong> للانضمام إلى فريقها. هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مكة المكرمة أو رابغ أو مدينة الملك عبدالله الاقتصادية. يتمثل الهدف الرئيسي من هذا الدور في تطوير خطط إنتاج تفصيلية بناءً على توقعات المبيعات ومتطلبات الطلبات الفعلية، مع ضمان الاستخدام الفعال لأصول آلات المعالجة والتعبئة. كما سيقوم مخطط الإنتاج الأول بمراقبة الخطة طوال دورة تنفيذها وإبلاغ الأقسام المعنية بأي تغييرات ضرورية.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إعداد جداول تخطيط يومية وأسبوعية عملية تلبي المتطلبات التشغيلية.</li><li>العمل نحو تحقيق الاستغلال الأمثل لآلات المعالجة والتعبئة بنسبة 100%.</li><li>التأكد من أن جميع خطط المعالجة والتعبئة تلتزم بالمعايير وإجراءات التشغيل القياسية المعتمدة لمنع حدوث أي عدم مطابقة أو استثناءات.</li></ul><h3>الخبرة المطلوبة</h3><ul><li>يجب أن يمتلك المرشحون خبرة ذات صلة تتراوح بين سنتين إلى 5 سنوات في مجال تخطيط الإنتاج.</li></ul><h3>نوع العمل والموقع</h3><p>هذه وظيفة بدوام كامل، وتتوفر الفرص في مكة المكرمة ورابغ ومدينة الملك عبدالله الاقتصادية.</p>
<h3>عن المراعي</h3><p>تأسست شركة المراعي عام 1977، وهي تُعد أكبر شركة متكاملة رأسياً للألبان في العالم، وأكبر شركة لتصنيع وتوزيع الأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. يقع مقر الشركة الرئيسي في الرياض، وتصنف المراعي كعلامة تجارية رائدة في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة التداول في المنطقة، وتتمتع بمكانة رائدة في فئاتها المختلفة في دول مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن. يعمل لدى الشركة أكثر من 43,000 موظف في هذه المناطق، وقد حققت صافي دخل بلغ ... مليار ريال سعودي من مبيعات بلغت 22 مليار ريال سعودي في عام 2025.</p><h3>دور مخطط الإنتاج الأول</h3><p>تسعى شركة المراعي لتوظيف <strong>مخطط إنتاج أول</strong> للانضمام إلى فريقها. هذا المنصب بدوام كامل ويقع في مكة المكرمة، رابغ، أو مدينة الملك عبد الله الاقتصادية. الغرض الأساسي من هذا الدور هو تطوير خطط إنتاج تفصيلية بناءً على توقعات المبيعات ومتطلبات الطلبات الفعلية، مع ضمان الاستخدام الكفء لأصول آلات المعالجة والتعبئة. سيقوم مخطط الإنتاج الأول أيضاً بمراقبة الخطة طوال دورة حياتها وإبلاغ الإدارات ذات الصلة بأي تغييرات ضرورية.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إعداد جداول تخطيط يومية وأسبوعية عملية تلبي المتطلبات التشغيلية.</li><li>العمل على تحقيق الاستخدام الأمثل بنسبة 100% لآلات المعالجة والتعبئة.</li><li>ضمان التزام جميع خطط المعالجة والتعبئة بالمعايير المحددة وإجراءات التشغيل القياسية لمنع عدم المطابقة أو التنازلات.</li></ul><h3>الخبرة المطلوبة</h3><ul><li>يجب أن يمتلك المرشحون خبرة ذات صلة تتراوح بين سنتين إلى 5 سنوات في مجال تخطيط الإنتاج.</li></ul><h3>نوع العمل والموقع</h3><p>هذه وظيفة بدوام كامل. يوفر الدور فرصاً في مكة المكرمة، ورابغ، ومدينة الملك عبد الله الاقتصادية.</p>
اشترك لتصلك وظائف وظائف مخطط استراتيجي في السعودية الجديدة دوريا علي بريدك
يمكنك الغاء اشتراكك في أي وقت