وظائف مدير مدرسة - القطيف السعودية

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تعلن شركة الحبيب للتجارة والتعهدات التجارية عن حاجتها لتعيين <strong style="font-weight:700;">مدير فرع</strong> للانضمام إلى فريقها في القطيف، بالمنطقة الشرقية. يهدف هذا الدور إلى الإشراف الكامل على عمليات الفرع، والمشاركة في صياغة أهدافه بما يتماشى مع استراتيجيات الشركة، بالإضافة إلى إدارة وتخطيط وتنظيم كافة أعمال الفرع ووحداته الإدارية. يتولى مدير الفرع مسؤولية متابعة العمليات الإدارية اليومية وضمان توفير الموارد البشرية والتقنية اللازمة لسير العمل بكفاءة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">المشاركة الفعالة في وضع وإعداد الخطط والأهداف التشغيلية للفرع، بما يتوافق مع التوجهات والأولويات العامة للشركة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير وتنفيذ الخطط والبرامج والمشروعات التفصيلية الخاصة بالفرع، ومتابعة سير العمليات لضمان تحقيق أفضل المخرجات وأعلى مستويات الكفاءة والإنتاجية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإشراف العام على كافة العمليات والإجراءات داخل الفرع، والتأكد من الالتزام التام بالأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان توافر الأطر والمقاييس الدقيقة اللازمة لقياس مستوى تحقيق الخطط والأهداف الموضوعة للفرع.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهام الإشرافية وتطوير الأداء</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">الإشراف المباشر على أداء موظفي الفرع، ومتابعة برامج الموارد البشرية المتعلقة بتقييم أدائهم، وتطوير مهاراتهم، وتحفيزهم، وتشجيعهم على البقاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء وتعزيز علاقات عمل قوية مع الشركاء الخارجيين، وتنسيق المشروعات والجهود المشتركة، مع ضمان التواصل الفعال والمستمر.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تفعيل قنوات التواصل الداخلية بين إدارات ووحدات الفرع المختلفة، لضمان تحقيق مستوى عالٍ من التكامل والتعاون.</li> <li style="margin:0 0 6px;">متابعة كافة العمليات الإدارية المتعلقة بالفرع، وضمان توفير الموارد التقنية والبشرية التي تضمن سير العمليات اليومية بسلاسة وفعالية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">متطلبات الوظيفة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية لا تقل عن <strong style="font-weight:700;">10 سنوات</strong> في مجال إدارة الفروع أو دور إشرافي مماثل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على القيادة والتخطيط الاستراتيجي والتشغيلي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات ممتازة في إدارة الأفراد وبناء العلاقات.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الموقع ونوع العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تتوفر هذه الفرصة في مدينة <strong style="font-weight:700;">القطيف</strong>، ضمن <strong style="font-weight:700;">المنطقة الشرقية</strong> بالمملكة العربية السعودية. الوظيفة بدوام كامل.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">التقديم</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3> <p >تعلن شركة الحبيب للتجارة والتعهدات التجارية عن حاجتها لـ <strong >مدير فرع</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >القطيف، المنطقة الشرقية</strong>. يهدف هذا الدور إلى الإشراف الشامل على عمليات الفرع، وتوجيه جهوده نحو تحقيق الأهداف الاستراتيجية للشركة، مع ضمان كفاءة الأداء وتوافر الموارد اللازمة لسير العمليات اليومية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >المشاركة الفعالة في وضع وإعداد أهداف الفرع بما يتماشى مع التوجهات والاستراتيجيات العامة للشركة.</li> <li >إدارة وتخطيط وتنظيم كافة أعمال الفرع ووحداته الإدارية، بما يضمن التوافق مع الخطط التشغيلية والبرامج التنفيذية المعتمدة.</li> <li >متابعة جميع العمليات الإدارية والإجرائية المتعلقة بالفرع، وضمان الالتزام التام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة.</li> <li >ضمان توافر كافة الموارد التقنية والبشرية الضرورية التي تضمن سير العمليات اليومية للفرع بكفاءة وفعالية.</li> </ul> <h3 >التخطيط والتطوير الاستراتيجي</h3> <ul > <li >المساهمة في إعداد الخطط والأهداف الخاصة بالفرع، والتأكد من وجود أطر ومقاييس دقيقة لتقييم مستوى تحقيقها.</li> <li >تطوير الخطط والبرامج والمشروعات التفصيلية للفرع ومتابعة عملية تنفيذها لضمان أفضل المخرجات وتحقيق أعلى مستويات الكفاءة والإنتاجية.</li> </ul> <h3 >إدارة الأفراد والعلاقات</h3> <ul > <li >الإشراف العام على أداء موظفي الفرع، ومتابعة برامج الموارد البشرية الهادفة إلى تقييم أدائهم وتطويرهم وتحفيزهم والاحتفاظ بهم.</li> <li >بناء علاقات عمل قوية مع الشركاء الخارجيين وتنسيق المشروعات والجهود المشتركة والتواصل المستمر معهم.</li> <li >ضمان وجود قنوات تواصل داخلية فعالة تحقق مستوى عالياً من التكامل بين إدارات الفرع المختلفة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية لا تقل عن <strong >10 سنوات</strong> في مجال ذي صلة بإدارة الفروع أو العمليات التجارية.</li> </ul> <h3 >نطاق العمل</h3> <p >هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في <strong >القطيف، المنطقة الشرقية</strong>. سيتم تحديد الراتب بناءً على الخبرة والمؤهلات بعد المقابلة.</p></div>

<h3>نبذة عن الدور</h3><p>تبحث صيدلية آرمين للأدوية عن <strong>مدير صيدلة</strong> للانضمام إلى فريقها في القطيف، بالمنطقة الشرقية. هذا الدور بدوام كامل ويتطلب خبرة تتراوح بين 0-1 سنة. سيكون مدير الصيدلة مسؤولاً عن الإشراف على العمليات الصيدلانية وضمان تقديم رعاية عالية الجودة للمرضى.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>الإشراف على تنظيم الخدمات الصيدلانية وضمان حصول المرضى على الأدوية المناسبة لاحتياجاتهم العلاجية والوقائية، بما يتماشى مع المعايير الدولية.</li><li>متابعة الأداء العام للكادر الصيدلاني والإشراف على الخطط التشغيلية، وتقديم تقارير دورية بنتائج الأداء وفق نظام إدارة الأداء المعتمد.</li><li>الإشراف على تخطيط وتطوير ممارسة مهنة الصيدلة، ووضع الأنظمة والمعايير والضوابط والسياسات التي تحكمها، مع ضمان توافقها مع الأهداف الاستراتيجية لوزارة الصحة وأفضل الممارسات العالمية.</li><li>الإشراف على إصدار اللوائح والأوامر والنظم والدلائل الإرشادية الخاصة بالصيدلة، واقتراح السياسة الدوائية، وتحديث وتوحيد جميع السياسات والإجراءات المتعلقة بالصيدليات.</li><li>إعداد ورفع تقارير دورية كمية ونوعية حول مدى استهلاك المرافق الصحية للأدوية.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة تتراوح بين 0-1 سنة في مجال الصيدلة أو إدارة الصيدليات.</li><li>القدرة على الإشراف وتوجيه الفرق الصيدلانية.</li><li>فهم عميق للمعايير الدولية والمحلية المتعلقة بالممارسات الصيدلانية.</li></ul><h3>المهارات المطلوبة</h3><ul><li>مهارات قيادية وإدارية قوية.</li><li>القدرة على تحليل البيانات وتقديم التقارير.</li><li>مهارات ممتازة في التواصل والتنظيم.</li><li>القدرة على تطوير السياسات والإجراءات وتطبيقها.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>يعمل مدير الصيدلة في بيئة صيدلانية ديناميكية في صيدلية آرمين للأدوية بالقطيف، المنطقة الشرقية. الدور بدوام كامل ويتطلب التزاماً بتقديم أعلى مستويات الرعاية الصيدلانية.</p><h3>تقديم الطلبات</h3><p>ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقدم لهذه الفرصة.</p>

<div dir="rtl"><h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">نبذة عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة الحبيب للتجارة والتعهدات التجارية عن <strong style="font-weight:700;">مدير فرع</strong> للانضمام إلى فريقها في القطيف، بالمنطقة الشرقية. يتولى مدير الفرع مسؤولية قيادة العمليات اليومية للفرع، وضمان تحقيق الأهداف التشغيلية والاستراتيجية للشركة. يتطلب هذا الدور دواماً كاملاً وخبرة واسعة في إدارة الفروع.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الهدف من الوظيفة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يهدف شاغل هذه الوظيفة إلى المشاركة الفعالة في صياغة أهداف الفرع بما يتماشى مع التوجهات والاستراتيجيات العامة للشركة. كما يشمل الدور إدارة وتخطيط وتنظيم كافة أعمال الفرع ووحداته الإدارية، ومتابعة العمليات الإدارية لضمان توافر الموارد البشرية والتقنية اللازمة لسير العمليات اليومية بكفاءة وفعالية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">المشاركة في وضع وإعداد الخطط والأهداف الخاصة بالفرع، والتأكد من وجود مقاييس دقيقة لتقييم مستوى تحقيقها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير الخطط والبرامج والمشروعات التفصيلية للفرع ومتابعة تنفيذها لضمان أفضل المخرجات وأعلى مستويات الكفاءة والإنتاجية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإشراف العام على سير العمليات والإجراءات داخل الفرع، وضمان الالتزام التام بالأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على أداء موظفي الفرع، ومتابعة برامج الموارد البشرية الهادفة إلى تقييمهم وتطويرهم وتحفيزهم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء علاقات عمل قوية مع الشركاء الخارجيين وتنسيق المشروعات المشتركة، بالإضافة إلى ضمان قنوات تواصل داخلية فعالة لتحقيق التكامل بين إدارات الفرع.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة عملية تزيد عن <strong style="font-weight:700;">10 سنوات</strong> في مجال إدارة الفروع أو ما يعادلها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرة مثبتة على القيادة والتخطيط الاستراتيجي والتشغيلي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات عالية في إدارة الموارد البشرية والتقنية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تفاصيل العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة القطيف، المنطقة الشرقية. يتوقع من شاغل الوظيفة الالتزام بساعات العمل المحددة للفرع.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">تقديم الطلبات</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم للنظر فيها.</p></div>

<h3 >عن الوظيفة</h3><p >تبحث شركة موانئ دبي العالمية (DP WORLD) عن <strong >قبطان ميناء</strong> للانضمام إلى فريقها في المملكة العربية السعودية. تتطلب هذه الوظيفة بدوام كامل خبرة تتراوح من 2 إلى 5 سنوات، وتتضمن الإشراف على عمليات السفن، وإدارة الطاقم، والالتزام بمعايير السلامة والتشغيل. مقر الوظيفة في المنطقة الشرقية، وتغطي مدنًا مثل الدمام، والخبر، والظهران، والجبيل، والأحساء، والقطيف، ورأس تنورة، وبقيق، والخفجي.</p><h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3><ul ><li >إدارة ميزانيات السفن للمؤن الغذائية ومشتريات التدبير المنزلي.</li><li >الحفاظ على تواصل إيجابي بين السفينة وموظفي المكتب، وتعزيز سلامة ورفاهية طاقم العمل البحري.</li><li >إجراء مقابلات فنية لمرشحي ضباط سطح السفينة واختيار الطاقم المناسب.</li><li >إطلاع القادة والضباط والطاقم على أدوارهم ومسؤولياتهم وتوقعات الشركة قبل التكليفات.</li><li >التنسيق مع قسم شؤون الموظفين فيما يتعلق بالسفر، وتغييرات الطاقم، وقضايا الموظفين الأخرى، ومراقبة "أيام التداخل" للطاقم.</li><li >مراجعة طلبات السفن لضمان كفاءة واقتصادية المخزون والتسليم في الوقت المناسب للإمدادات.</li><li >مراقبة أداء فريق الجسر وإكمال تقييمات الأداء الدورية للقادة.</li><li >تحديد المرشحين ذوي الإمكانات العالية أو الطاقم ذوي الأداء الضعيف وإبلاغ مدير الأسطول بهم.</li><li >ضمان حصول جميع موظفي السفينة على التسليم والتوجيه المناسبين عند الانضمام.</li><li >الإشراف على الصحة العامة ورفاهية الطاقم.</li><li >إجراء عمليات تفتيش شهرية على متن السفينة لهيكل السفينة، ومساحات الشحن، وآلات السطح، ومعدات السلامة.</li><li >التواجد على متن السفينة للعمليات البحرية عند ظهور متطلبات خاصة.</li><li >التنسيق مع قسم العمليات وقبطان السفينة فيما يتعلق بالشهادات، ومعدات السلامة، ومعدات الرفع.</li><li >إعداد مواصفات إصلاح السفن بالتعاون مع مدير الهندسة/مهندس الميناء.</li><li >ضمان الالتزام بإرشادات IMCA وأفضل ممارسات الصناعة لعمليات تحديد الموقع الديناميكي (DP) للسفن والمعدات والموظفين.</li><li >ضمان أن معدات الملاحة وDP الخاصة بالأسطول تعمل بكامل طاقتها في جميع الأوقات.</li></ul><h3 >المؤهلات والخبرة</h3><ul ><li >خبرة تتراوح بين 2-5 سنوات في عمليات الموانئ أو السفن.</li><li >القدرة المثبتة على إدارة ميزانيات السفن والمخزون بفعالية.</li><li >فهم قوي للوائح السلامة البحرية ورفاهية الطاقم.</li><li >خبرة في إجراء المقابلات الفنية واختيار الطاقم.</li><li >الإلمام بإرشادات IMCA وعمليات الـ DP.</li></ul><h3 >بيئة العمل</h3><p >هذه وظيفة <strong >بدوام كامل</strong> مقرها المنطقة الشرقية في المملكة العربية السعودية، وتتطلب حضورًا منتظمًا على متن السفن والسفر عبر مدن مختلفة بما في ذلك الدمام، والخبر، والجبيل. يتضمن الدور تعاونًا وثيقًا مع أطقم السفن وموظفي المكتب والإدارات المختلفة لضمان عمليات سلسة وآمنة.</p><h3 >عملية التقديم</h3><p >نشجع المرشحين المهتمين على التقديم. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب أثناء عملية المقابلة.</p>