Shipping representative Jobs in Saudi 2026

Full Time Bayt

HR Business Partner Specialist | alfanar Electric

On-site - Saudi Monday

Human Resources

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Requisition ID:30202  CityER  Group overview: Headquartered in Riyadh, Saudi Arabia, we operate construction and manufacturing businesses, design & development centers and a host of facilities in the Middle East and other countries. alfanar is involved in: <ul> <li>Electrical, Electromechanical and Civil Engineering Construction</li> <li>Manufacturing and Marketing Electrical Construction Products</li> <li>Allied Engineering Services</li> </ul> Our Main Divisions: <ul> <li>alfanar electric</li> <li>alfanar Construction</li> <li>alfanar Building Systems</li> </ul> alfanar electric alfanar electric is the industrial arm of alfanar, manufacturing a variety of low, medium and high voltage electrical construction products. alfanar electric operates industries in: <ul> <li>Riyadh and Jubail, Saudi Arabia</li> <li>Dubai, UAE</li> <li>London, UK</li> </ul> alfanar has a development and engineering center in Chennai, India. Industrial Complex, Riyadh The center of alfanar’s industrial activities is alfanar Industrial Complex situated in the Third Industrial Zone on Al-Kharj Road, Riyadh. Spread across 700,000 square meters, the Complex houses alfanar’s facilities. The Complex has a comprehensive infrastructure including a data and communication center as well as a commercial zone. Job Purpose To support employee career development, performance, mobility, and lifecycle processes while ensuring accurate HR records and compliance with organizational policies and legal requirements. Key Accountability Areas Career Planning and Development: <ul> <li>Develop and administer career self-assessment tools and analyze results to identify employee development needs and career interests.</li> <li>Support the definition, documentation, and communication of career paths aligned with roles, competencies, and skill requirements.</li> </ul> Employee Mobility, Transfers and Assignments: <ul> <li>Process local and international assignment and transfer requests in line with policies and guidelines.</li> <li>Coordinate with business stakeholders to validate movement requirements and maintain accurate employee records.</li> </ul> Performance Management: <ul> <li>Communicate performance management timelines, guidelines, and requirements to employees and stakeholders.</li> <li>Facilitate goal setting, self-assessments, performance reviews, and annual evaluations through HRMS.</li> <li>Consolidate performance data, support promotion eligibility processes, prepare relevant letters, and update employee records.</li> </ul> Employee Probation and Separation: <ul> <li>Review termination requests for policy and legal compliance and coordinate required approvals and documentation.</li> <li>Facilitate probation outcomes, confirmation or rejection letters, and employee separation processes, including outplacement support where applicable.</li> </ul> HR Systems, Records and Compliance: <ul> <li>Maintain accurate employee information and process HR transactions in HRMS and related systems.</li> <li>Ensure compliance with HR policies, procedures, legal requirements, and confidentiality standards.</li> </ul> Role Accountability HR Proficiency: <ul> <li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job.</li> </ul> Delivery: <ul> <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> </ul> Problem-Solving: <ul> <li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li> </ul> Quality: <ul> <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li> </ul> Business Process Improvements: <ul> <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li> </ul> Compliance: <ul> <li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li> </ul> Health, Safety and Environment: <ul> <li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li> </ul> Academic Qualification Bachelor Degree in Human Resources or Any relevant field Work Experience 2 to 4 Years Technical / Functional Competencies Employee Relocation Labor/Employee Relations Human Resources Programs HR Compliance HRIS Systems </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 2+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">معرف الطلب:30202  المدينةER  نظرة عامة على المجموعة: يقع مقرنا الرئيسي في الرياض، المملكة العربية السعودية، ونعمل في مجالات الإنشاءات والتصنيع، ومراكز التصميم والتطوير، ومجموعة من المرافق في الشرق الأوسط ودول أخرى. الفنار تعمل في مجال: <ul><li>الإنشاءات الهندسية الكهربائية والميكانيكية والمدنية</li><li>تصنيع وتسويق منتجات الإنشاءات الكهربائية</li><li>الخدمات الهندسية المساندة</li></ul>أقسامنا الرئيسية: <ul><li>الفنار للكهرباء</li><li>الفنار للإنشاءات</li><li>الفنار لأنظمة البناء</li></ul>الفنار للكهرباء الفنار للكهرباء هي الذراع الصناعي لشركة الفنار، حيث تقوم بتصنيع مجموعة متنوعة من منتجات الإنشاءات الكهربائية للجهد المنخفض والمتوسط والعالي. تدير الفنار للكهرباء مصانع في: <ul><li>الرياض والجبيل، المملكة العربية السعودية</li><li>دبي، الإمارات العربية المتحدة</li><li>لندن، المملكة المتحدة</li></ul>تمتلك الفنار مركزاً للتطوير والهندسة في تشيناي، الهند. المجمع الصناعي، الرياض يعد مجمع الفنار الصناعي مركز أنشطة الفنار الصناعية، ويقع في المنطقة الصناعية الثالثة على طريق الخرج، الرياض. يمتد المجمع على مساحة 700,000 متر مربع، ويوفر مقراً لمرافق شركة الفنار. يتمتع المجمع ببنبة تحتية شاملة تتضمن مركزاً للبيانات والاتصالات بالإضافة إلى منطقة تجارية. الغرض من الوظيفة دعم التطوير المهني للموظفين والأداء والتنقل وعمليات دورة حياة الموظف مع ضمان دقة سجلات الموارد البشرية والامتثال للسياسات التنظيمية والمتطلبات القانونية. مجالات المسؤولية الرئيسية التخطيط والتطوير المهني: <ul><li>تطوير وإدارة أدوات التقييم الذاتي المهني وتحليل النتائج لتحديد احتياجات التطوير والاهتمامات المهنية للموظفين.</li><li>دعم تحديد وتوثيق وإبلاغ المسارات المهنية المتوافقة مع الأدوار والكفاءات ومتطلبات المهارات.</li></ul>تنقل الموظفين والنقل والتكليفات: <ul><li>معالجة طلبات التكليف والنقل المحلية والدولية بما يتماشى مع السياسات والإرشادات.</li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة في العمل للتحقق من متطلبات الحركة والحفاظ على سجلات موظفين دقيقة.</li></ul>إدارة الأداء: <ul><li>توصيل الجداول الزمنية والإرشادات ومتطلبات إدارة الأداء للموظفين وأصحاب المصلحة.</li><li>تسهيل تحديد الأهداف، والتقييمات الذاتية، ومراجعات الأداء، والتقييمات السنوية من خلال نظام إدارة الموارد البشرية (HRMS).</li><li>تجميع بيانات الأداء، ودعم عمليات الأهلية للترقية، وإعداد الخطابات ذات الصلة، وتحديث سجلات الموظفين.</li></ul>فترة التجربة وإنهاء الخدمة للموظفين: <ul><li>مراجعة طلبات إنهاء الخدمة للتأكد من الامتثال للسياسات والقوانين والتنسيق للحصول على الموافقات والتوثيقات المطلوبة.</li><li>تسهيل نتائج فترة التجربة، وخطابات التأكيد أو الرفض، وعمليات إنهاء خدمة الموظفين، بما في ذلك دعم إعادة التوظيف عند الاقتضاء.</li></ul>أنظمة وسجلات والامتثال في الموارد البشرية: <ul><li>الحفاظ على معلومات الموظفين الدقيقة ومعالجة معاملات الموارد البشرية في نظام HRMS والأنظمة ذات الصلة.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات وإجراءات الموارد البشرية والمتطلبات القانونية ومعايير السرية.</li></ul> مسؤولية الدور الوظيفي كفاءة الموارد البشرية: <ul><li>القدرة على اكتساب المهارات الشخصية والفنية المحدثة المتعلقة بالوظيفة.</li></ul>الإنجاز والتنفيذ: <ul><li>تنفيذ الأنشطة المخططة لتحقيق الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقاً لجداول التسليم.</li><li>استخدام الموارد بفعالية لتحقيق الأهداف بتكلفة ووقت فعالين.</li><li>تقديم تقرير دوري يوضح بالتفصيل الانحراف وتنفيذ المهام المخططة.</li></ul>حل المشكلات: <ul><li>حل أي مشكلات متعلقة قد تظهر وتصعيد المشكلات التشغيلية المعقدة.</li></ul>الجودة: <ul><li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير عمليات ومراقبة جودة فعالة بما في ذلك مواصفات المنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.</li></ul>تحسين العمليات التجارية: <ul><li>التنسيق بين الأنظمة والسياسات والإجراءات المكتوبة والمحددة جيداً، والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li></ul>الامتثال: <ul><li>الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة.</li></ul>الصحة والسلامة والبيئة: <ul><li>ضمان الامتثال لإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن منطقة نطاق العمل المحدد لضمان السلامة والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة.</li></ul> المؤهل الأكاديمي درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة الخبرة العملية 2 إلى 4 سنوات الكفاءات الفنية / الوظيفية نقل الموظفين علاقات العمل / الموظفين برامج الموارد البشرية الامتثال في الموارد البشرية أنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS) </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2><div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">سنوات الخبرة</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">+2 سنوات</div></div><div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">الدرجة العلمية</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div></div>

Full Time Bayt

HSE Officer | Eastern Province (Aramco Approval Preferred)

On-site - Saudi Monday

Security & Safety

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description">  Group overview:   Headquartered in Riyadh, Saudi Arabia, we operate construction and manufacturing businesses, design & development centers and a host of facilities in the Middle East and other countries.   alfanar is involved in:   • Electrical, Electromechanical and Civil Engineering Construction   • Manufacturing and Marketing Electrical Construction Products   • Allied Engineering Services  Our Main Divisions:   • alfanar electric   • alfanar Construction   • alfanar Building Systems  alfanar Construction   alfanar Construction is classified as a Grade I contractor by the Contractors Classification Committee of the Government of Saudi Arabia.   alfanar Construction is an Engineering, Procurement and Construction (EPC) company with a track record of consistent growth. We have emerged as a strong EPC contractor in the Energy, Infrastructure as well as Engineering Services sectors in Saudi Arabia.   With the support of special purpose service units, alfanar Construction continuously strives to provide appropriate and timely solutions to clients, conforming to international standards.  The core EPC activities of alfanar Construction are in the fields of:   • Power and Water Projects   • Transmission and Distribution Projects   • Building Construction (Industrial & Commercial) Projects   • Electro-Mechanical projects Job Purpose This Position exists to assist in promoting Health, Safety & Environment procedures efficiently, in timely manner and quality standards as per the defined policies and procedures to achieve departmental operational plans and developments. Key Accountability Areas <ul> <li>Assist to develop, monitor and implement the organization's health and safety policy.   </li> <li>Ensure the organization is compliant with health and safety regulations and to reduce or prevent hazards, dangers and accidents on Site.</li> <li>Ensure policies and procedures are in place and enforced.</li> <li>Ensure the legal requirements for health and safety is maintained in the workplace</li> <li>Inspect the workplace for potential hazards, identify potential hazards, assess the risks and report potential hazards.</li> <li>Conduct drills, such as fire drills, to ensure equipment is properly functioning and staff is aware of what to do in an emergency.</li> <li>Conduct investigations: respond to and investigate accidents and emergencies.</li> <li>Working knowledge of all site specialist work rules, (with SABIC, SEC, MARAFIQ & ARAMCO ,SWCC)</li> <li>Understand the principles of risk assessments and method statements.</li> <li>Carry out all documentation required for access Gate pass for all workers at all sites.</li> <li>Fulfill all regulatory documentation & submit for site startup & In Process & Closing</li> </ul> Role Accountability Delivery: Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules. Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time. Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks. Problem-Solving: Resolve any related problems arise and escalate any complex operational issues. Quality: Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.   Business Process Improvement (Effectiveness): Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seeking automations opportunities as much as possible. Compliance:   Comply to related policy & procedures and work instructions. Health & Safety: Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services. Academic Qualification Diploma Degree in Occupational Safety & Health Tech Work Experience 2 to 5 Years Technical / Functional Competencies Work under pressur MS Office Teamwork Time Management Well Organized Communication Creativity Initiative Risk Assessment Analytical thinking Details Oriented Presentation Leadership </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description">  نظرة عامة على المجموعة:   يقع مقرنا الرئيسي في الرياض بالمملكة العربية السعودية، ونعمل في مجالات الإنشاءات والتصنيع، ومراكز التصميم والتطوير ومجموعة من المرافق في الشرق الأوسط ودول أخرى.   تنشط الفنار في:   • أعمال الإنشاءات الهندسية الكهربائية والإلكتروميكانيكية والمدنية   • تصنيع وتسويق المنتجات الكهربائية الإنشائية   • الخدمات الهندسية المساندة  قطاعاتنا الرئيسية:   • الفنار للكهرباء   • الفنار للإنشاءات   • الفنار لأنظمة البناء  الفنار للإنشاءات   تصنف الفنار للإنشاءات كمقاول من الدرجة الأولى من قبل لجنة تصنيف المقاولين بحكومة المملكة العربية السعودية.   الفنار للإنشاءات هي شركة هندسة وتوريد وإنشاء (EPC) ذات سجل حافل من النمو المستمر. وقد برزنا كمقاول قوي لأعمال الهندسة والتوريد والإنشاء في قطاعات الطاقة والبنية التحتية وكذلك الخدمات الهندسية في المملكة العربية السعودية.   وبدعم من وحدات خدمات ذات أغراض خاصة، تسعى الفنار للإنشاءات باستمرار لتوفير حلول مناسبة وفي الوقت المحدد للعملاء، وبما يتوافق مع المعايير الدولية.  تتركز أنشطة الهندسة والتوريد والإنشاء (EPC) الرئيسية لشركة الفنار للإنشاءات في مجالات:   • مشاريع الطاقة والمياه   • مشاريع نقل وتوزيع الكهرباء   • مشاريع تشييد المباني (الصناعية والتجارية)   • المشاريع الإلكتروميكانيكية الغرض الوظيفي تتمثل أهداف هذا المنصب في المساعدة في تعزيز إجراءات الصحة والسلامة والبيئة بكفاءة وفي الوقت المناسب ووفق معايير الجودة المحددة حسب السياسات والإجراءات المتبعة لتحقيق الخطط التشغيلية والتطويرية للقسم. مجالات المسؤولية الرئيسية <ul> <li>المساعدة في تطوير ومراقبة وتطبيق سياسة الصحة والسلامة الخاصة بالمؤسسة.   </li> <li>ضمان التزام المؤسسة بأنظمة الصحة والسلامة والعمل على الحد من المخاطر والأخطار والحوادث في الموقع أو منعها.</li> <li>التحقق من وجود السياسات والإجراءات وتطبيقها.</li> <li>ضمان استيفاء المتطلبات القانونية للصحة والسلامة في مكان العمل.</li> <li>تفتيش مكان العمل لرصد المخاطر المحتملة، وتحديدها، وتقييم مخاطرها، ورفع تقارير بشأنها.</li> <li>إجراء تدريبات وهمية، مثل تدريبات الحريق، للتأكد من أن المعدات تعمل بشكل صحيح وأن الموظفين على دراية بما يجب فعله في حالات الطوارئ.</li> <li>إجراء التحقيقات: الاستجابة للحوادث وحالات الطوارئ والتحقيق فيها.</li> <li>معرفة عملية بجميع قواعد العمل المتخصصة في الموقع (مع سابك، الشركة السعودية للكهرباء، مرافق، أرامكو، المؤسسة العامة لتحلية المياه المالحة).</li> <li>فهم مبادئ تقييم المخاطر وبيانات طريقة العمل.</li> <li>إنجاز جميع الوثائق المطلوبة لاستخراج تصاريح الدخول لجميع العمال في جميع المواقع.</li> <li>استكمال جميع الوثائق التنظيمية وتقديمها لمراحل بدء العمل في الموقع وأثناء التنفيذ وعند الإغلاق. </ul> مسؤوليات الدور الوظيفي التسليم والتنفيذ: تنفيذ الأنشطة المخطط لها لتحقيق الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقاً لجداول التسليم المحددة. الاستغلال الأمثل للموارد لتحقيق الأهداف بتكلفة ووقت فعالين. تقديم تقرير دوري منسق يوضح التفاصيل المتعلقة بالانحرافات وتنفيذ المهام المخطط لها. حل المشكلات: حل أي مشكلات ذات صلة وتصعيد المشكلات التشغيلية المعقدة. الجودة: ضمان متطلبات الجودة لتطوير ضبط جودة وعمليات فعالة، بما في ذلك المواصفات الخاصة بالمنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.   تحسين عمليات العمل (الفعالية): التنسيق لأنظمة وسياسات وإجراءات مكتوبة ومحددة جيداً، والسعي لفرص الأتمتة قدر الإمكان. الالتزام:   الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة. الصحة والسلامة: ضمان الالتزام بإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن نطاق العمل المحدد لضمان السلامة والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة. المؤهل الأكاديمي دبلوم في تقنية السلامة والصحة المهنية الخبرة العملية من 2 إلى 5 سنوات الكفاءات الفنية / الوظيفية العمل تحت الضغط مايكروسوفت أوفيس العمل الجماعي إدارة الوقت حُسن التنظيم التواصل الابتكار والابداع المبادرة تقييم المخاطر التفكير التحليلي الاهتمام بالتفاصيل العرض والتقديم القيادة </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا تشترط الخبرة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> المؤهل العلمي </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / الدبلوم العالي </div> </div>

Full Time LinkedIn

HR Business Partner Specialist | alfanar Electric

On-site - Saudi - Riyadh Sunday

Human Resources

Job description: Job Purpose To support employee career development, performance, mobility, and lifecycle processes while ensuring accurate HR records and compliance with organizational policies and legal requirements.Key Accountability Areas Career Planning and Development:<ul><li>Develop and administer career self-assessment tools and analyze results to identify employee development needs and career interests.</li><li>Support the definition, documentation, and communication of career paths aligned with roles, competencies, and skill requirements.</li></ul>Employee Mobility, Transfers and Assignments:<ul><li>Process local and international assignment and transfer requests in line with policies and guidelines.</li><li>Coordinate with business stakeholders to validate movement requirements and maintain accurate employee records.</li></ul>Performance Management:<ul><li>Communicate performance management timelines, guidelines, and requirements to employees and stakeholders.</li><li>Facilitate goal setting, self-assessments, performance reviews, and annual evaluations through HRMS.</li><li>Consolidate performance data, support promotion eligibility processes, prepare relevant letters, and update employee records.</li></ul>Employee Probation and Separation:<ul><li>Review termination requests for policy and legal compliance and coordinate required approvals and documentation.</li><li>Facilitate probation outcomes, confirmation or rejection letters, and employee separation processes, including outplacement support where applicable.</li></ul>HR Systems, Records and Compliance:<ul><li>Maintain accurate employee information and process HR transactions in HRMS and related systems.</li><li>Ensure compliance with HR policies, procedures, legal requirements, and confidentiality standards.</li></ul>Role Accountability HR Proficiency:<ul><li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job.</li></ul>Delivery:<ul><li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li><li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li><li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li></ul>Problem-Solving:<ul><li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li></ul>Quality:<ul><li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li></ul>Business Process Improvements:<ul><li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li></ul>Compliance:<ul><li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li></ul>Health, Safety and Environment:<ul><li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li></ul>Academic Qualification Bachelor Degree in Human Resources or Any relevant fieldWork Experience 2 to 4 YearsTechnical / Functional Competencies Employee RelocationLabor/Employee RelationsHuman Resources ProgramsHR ComplianceHRIS Systems Profile description: Alfanar is a Saudi company with an international presence, primarily engaged in the manufacturing and trading of a wide variety of low, medium, and high voltage electrical products, in addition to its portfolio of conventional and renewable energy solutions, oil and gas, water treatment, infrastructure, technical services, and digital solutions. The hub of alfanar’s manufacturing operations is Medinet alfanar Alsinaiya, a 700,000 square-meter complex located in Riyadh. The complex houses an array of ultra-modern manufacturing facilities and laboratories equipped with state-of-the-art technologies and staffed with highly skilled professionals. alfanar derives its success from its commitment to providing the highest quality standards to its customers, and the continuous development of its human capital, who alfanar considers its most valuable asset. With this in mind, alfanar promotes a proactive work environment where its employees are always valued, nurtured, and empowered to fuel their pride in being part of alfanar. For more information about alfanar, please visit alfanar.com

الوصف الوظيفي: الغرض من الوظيفة دعم التطوير المهني للموظفين، وأدائهم، وتنقلاتهم، وإجراءات دورة حياتهم الوظيفية مع ضمان دقة سجلات الموارد البشرية والامتثال للسياسات التنظيمية والمتطلبات القانونية.مجالات المسؤولية الرئيسية التخطيط والتطوير المهني:<ul><li>تطوير وإدارة أدوات التقييم الذاتي المهني وتحليل النتائج لتحديد احتياجات التطوير والاهتمامات المهنية للموظفين.</li><li>دعم تحديد وتوثيق وتوصيل المسارات المهنية المتوافقة مع الأدوار والكفاءات ومتطلبات المهارات.</li></ul>تنقلات الموظفين والنقل والتكليفات:<ul><li>معالجة طلبات التكليف والنقل المحلية والدولية بما يتماشى مع السياسات والإرشادات.</li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة في العمل للتحقق من متطلبات التنقل والحفاظ على سجلات موظفين دقيقة.</li></ul>إدارة الأداء:<ul><li>إبلاغ الموظفين وأصحاب المصلحة بالجداول الزمنية والإرشادات والمتطلبات الخاصة بإدارة الأداء.</li><li>تسهيل تحديد الأهداف، والتقييمات الذاتية، ومراجعات الأداء، والتقييمات السنوية من خلال نظام إدارة الموارد البشرية (HRMS).</li><li>تجميع بيانات الأداء، ودعم إجراءات الأهلية للترقية، وإعداد الخطابات ذات الصلة، وتحديث سجلات الموظفين.</li></ul>فترة التجربة وإنهاء الخدمة للموظفين:<ul><li>مراجعة طلبات إنهاء الخدمة لضمان الامتثال للسياسات والقوانين والتنسيق للحصول على الموافقات والوثائق المطلوبة.</li><li>تسهيل نتائج فترة التجربة، وخطابات التثبيت أو الرفض، وإجراءات إنهاء خدمة الموظفين، بما في ذلك دعم إعادة التوظيف الخارجي عند الاقتضاء.</li></ul>أنظمة الموارد البشرية والسجلات والامتثال:<ul><li>الحفاظ على معلومات الموظفين الدقيقة ومعالجة معاملات الموارد البشرية في نظام HRMS والأنظمة ذات الصلة.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات وإجراءات الموارد البشرية والمتطلبات القانونية ومعايير السرية.</li></ul>مسؤوليات الدور الوظيفي الكفاءة في الموارد البشرية:<ul><li>القدرة على اكتساب المهارات الشخصية والفنية الحديثة المتعلقة بالوظيفة.</li></ul>الإنجاز والتنفيذ:<ul><li>تنفيذ الأنشطة المخطط لها لتحقيق الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقاً لجداول التسليم.</li><li>استخدام الموارد بشكل فعال لتحقيق الأهداف ضمن تكلفة ووقت كفؤين.</li><li>تقديم تقرير دوري يوضح بالتفصيل الانحرافات وتنفيذ المهام المخطط لها.</li></ul>حل المشكلات:<ul><li>حل أي مشكلات ذات صلة تنشأ وتصعيد أي قضايا تشغيلية معقدة.</li></ul>الجودة:<ul><li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير عمليات وضوابط جودة فعالة بما في ذلك مواصفات المنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.</li></ul>تحسين عمليات العمل:<ul><li>التنسيق بين الأنظمة والسياسات والإجراءات المكتوبة والمحددة جيداً، والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li></ul>الامتثال:<ul><li>الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة.</li></ul>الصحة والسلامة والبيئة:<ul><li>ضمان الامتثال لإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن نطاق أداء العمل لضمان السلامة والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة.</li></ul>المؤهل الأكاديمي: درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو أي مجال ذات صلة الخبرة العملية: من 2 إلى 4 سنوات الكفاءات الفنية / الوظيفية: نقل الموظفين، علاقات العمل / الموظفين، برامج الموارد البشرية، الامتثال للموارد البشرية، أنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS) نبذة عن الشركة: الفنار هي شركة سعودية ذات حضور دولي، تعمل بشكل رئيسي في تصنيع وتجارة مجموعة واسعة من المنتجات الكهربائية ذات الجهد المنخفض والمتوسط والعالي، بالإضافة إلى محفظتها من حلول الطاقة التقليدية والمتجددة، والنفط والغاز، ومعالجة المياه، والبنية التحتية، والخدمات الفنية، والحلول الرقمية. يقع مركز عمليات التصنيع لشركة الفنار في

Full Time Bayt

Customer Experience Manager

On-site - Saudi 9 October 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Location: Riyadh, Saudi Arabia (Hybrid) Travel: Up to 25% Meet the TeamYou will join Cisco Customer Experience (CX) as a Customer Experience Manager, leading the strategic alignment, adoption, and value realization of Cisco software and services across key enterprise accounts in Saudi Arabia. In this high-impact role, you will partner closely with Sales, Renewals, Customer Success Specialists (CSS), Business Entities (BE), and delivery teams to ensure our customers achieve measurable business outcomes, secure long-term renewals, and improve the return on their technology investments. Your ImpactAs a Customer Experience Manager, you will take end-to-end accountability for creating and delivering comprehensive lifecycle adoption plans across 2–3 strategic accounts. You will serve as a trusted advisor to senior IT and C-level, leading Customer Value Workshops and Customer Business Reviews (CBRs) to demonstrate tangible return on investment and drive technical transformation. You will oversee services financials—including revenue, margin, and strategic investment decisions—while proactively identifying and mitigating renewal risks. Using modern AI, automation tools, and predictive telemetry dashboards, you will streamline technical workflows, eliminate adoption barriers, and support the voice of the customer across Cisco to deliver, top class experiences. Minimum Qualifications<ul><li>Bachelor’s degree in Business, Computer Science, Information Technology, Engineering, or a related field</li><li>12+ years of experience in customer success, service delivery management, technical account management, or technology consulting</li><li>Experience leading end-to-end software adoption strategies, customer lifecycle management, and value realization for enterprise accounts</li><li>Demonstrated financial accountability managing services revenue, margin, contract governance, or renewal risk mitigation</li><li>Experience acting as an executive advisor to senior IT and business leaders, driving executive reviews (CBRs/QBRs)</li><li>Associate-level technical certification (e.g., CCNA, Cloud, or AI Associate)</li></ul> Preferred Qualifications<ul><li>In-depth knowledge of Cisco’s networking, cloud, software subscription portfolios (EA), and CX LAER lifecycle delivery models</li><li>Experience leading large enterprise, public sector, or strategic accounts within Saudi Arabia and the broader MEA region</li><li>Industry certifications in customer success, project management, or cloud architecture (e.g., CCNA/CCNP, PMP, ITIL, CPMAI)</li><li>Practical experience using AI driven analytics, predictive dashboards, and automation tools to optimize customer health and operational workflows.</li></ul> Nature of the Work: Hybrid Full Time Hours of work: 48 hours per week Benefits: Healthcare and Insurance, Employee Stock Purchase program, Flexible Spending Benefit, Flex and Schooling Allowances and many more. Application start and end date: Starting 24th September 2026 for approx. 4-6 weeks. Why Cisco? At Cisco, we’re revolutionizing how data and infrastructure connect and protect organizations in the AI era – and beyond. We’ve been innovating fearlessly for 40 years to create solutions that power how humans and technology work together across the physical and digital worlds. These solutions provide customers with unparalleled security, visibility, and insights across the entire digital footprint. Fueled by the depth and breadth of our technology, we experiment and create meaningful solutions. Add to that our worldwide network of doers and experts, and you’ll see that the opportunities to grow and build are limitless. We work as a team, collaborating with empathy to make really big things happen on a global scale. Because our solutions are everywhere, our impact is everywhere.  We are Cisco, and our power starts with you.  </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 5+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية (هجين) السفر: يصل إلى 25% تعرف على الفريقستنضم إلى فريق تجربة العملاء (CX) في سيسكو بصفتك مدير تجربة العملاء، حيث ستتولى قيادة التوافق الاستراتيجي والاعتماد وتحقيق القيمة لبرامج وخدمات سيسكو عبر حسابات المؤسسات الكبرى في المملكة العربية السعودية. في هذا الدور عالي الأثر، ستعمل بشراكة وثيقة مع فرق المبيعات، والتجديدات، وأخصائيي نجاح العملاء (CSS)، والكيانات التجارية (BE)، وفرق التنفيذ لضمان تحقيق عملائنا لنتائج أعمال ملموسة، وتأمين تجديدات طويلة الأجل، وتحسين العائد على استثماراتهم التكنولوجية. أثرك في هذا الدوربصفتك مدير تجربة العملاء، ستتحمل المسؤولية الكاملة عن إنشاء وتقديم خطط شاملة لاعتماد دورة الحياة عبر 2 إلى 3 حسابات استراتيجية. وستعمل كمستشار موثوق لكبار مسؤولي تكنولوجيا المعلومات والإدارة التنفيذية، حيث ستفيض بورش عمل قيمة العملاء ومراجعات أعمال العملاء (CBRs) لإثبات العائد الملموس على الاستثمار وقيادة التحول التقني. وستشرف على الجوانب المالية للخدمات—بما في ذلك الإيرادات والهوامش وقرارات الاستثمار الاستراتيجي—مع تحديد مخاطر التجديد والحد منها بشكل استباقي. وبكفاءة استخدام الذكاء الاصطناعي الحديث وأدوات الأتمتة ولوحات تحكم القياس التنبؤي عن بُعد، ستعمل على تبسيط سير العمل التقني وإزالة عوائق الاعتماد ودعم صوت العملاء عبر سيسكو لتقديم تجارب فريدة وفاخرة. الحد الأدنى من المؤهلات<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو علوم الحاسب، أو تكنولوجيا المعلومات، أو الهندسة، أو أي مجال ذي صلة</li><li>خبرة لا تقل عن 12 عامًا في مجال نجاح العملاء، أو إدارة تقديم الخدمات، أو إدارة الحسابات التقنية، أو الاستشارات التكنولوجية</li><li>خبرة في قيادة استراتيجيات اعتماد البرامج من البداية إلى النهاية، وإدارة دورة حياة العملاء، وتحقيق القيمة لحسابات المؤسسات الكبرى</li><li>مسؤولية مالية مثبتة في إدارة إيرادات الخدمات والهوامش وحوكمة العقود أو التخفيف من مخاطر التجديد</li><li>خبرة في العمل كمستشار تنفيذي لكبار قادة تكنولوجيا المعلومات والأعمال، وقيادة المراجعات التنفيذية (CBRs/QBRs)</li><li>شهادة تقنية بدرجة زمالة/مبتدئ (مثل CCNA أو Cloud أو AI Associate)</li></ul> المؤهلات المفضلة<ul><li>معرفة متعمقة بمحافظ سيسكو للشبكات والسحابة واشتراكات البرامج (EA)، ونماذج تقديم دورة الحياة CX LAER</li><li>خبرة في قيادة حسابات المؤسسات الكبرى أو القطاع العام أو الحسابات الاستراتيجية داخل المملكة العربية السعودية ومنطقة الشرق الأوسط وأفريقيا بشكل عام</li><li>شهادات معتمدة في المجال في مجال نجاح العملاء، أو إدارة المشاريع، أو هندسة السحابة (مثل CCNA/CCNP، PMP، ITIL، CPMAI)</li><li>خبرة عملية في استخدام التحليلات القائمة على الذكاء الاصطناعي، ولوحات التحكم التنبؤية، وأدوات الأتمتة لتعزيز صحة العملاء وسير العمل التشغيلي.</li></ul> طبيعة العمل: دوام كامل هجين ساعات العمل: 48 ساعة في الأسبوع المزايا: الرعاية الصحية والتأمين، برنامج شراء أسهم الموظفين، ميزة الإنفاق المرن، بدلات مرنة وبدلات تعليم الأبناء وغيرها الكثير. تاريخ بدء وانتهاء التقديم: يبدأ اعتبارًا من 24 سبتمبر 2026 ولمدة تتراوح بين 4 إلى 6 أسابيع تقريبًا. لماذا سيسكو؟ في سيسكو، نحدث ثورة في كيفية ربط البيانات والبنية التحتية وحماية المؤسسات في عصر الذكاء الاصطناعي وما بعده. لقد ابتكرنا بشجاعة لمدة 40 عامًا لإنشاء حلول تعزز كيفية عمل البشر والتكنولوجيا معًا عبر العالمين المادي والرقمي. وتوفر هذه الحلول للعملاء أمانًا ورؤية ورؤى لا مثيل لها عبر كامل البصمة الرقمية. بفضل عمق ونطاق تكنولوجيتنا، نحن نجرب ونبتكر حلولاً ذات مغزى. أضف إلى ذلك شبكتنا العالمية من المنجزين والخبراء، وسترى أن فرص النمو والبناء لا حصر لها. نحن نعمل كفريق واحد، ونتعاون بتعاطف لتحقيق إنجازات ضخمة حقًا على مستوى عالمي. ولأن حلولنا متواجدة في كل مكان، فإن أثرنا في كل مكان.  نحن سيسكو، وقوتنا تبدأ بك.  </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2><div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">سنوات الخبرة</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">+5 سنوات</div></div><div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">المؤهل العلمي</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / الدبلوم العالي</div></div>

Full Time LinkedIn

Account Manager, IT & Digital Sales

On-site - Saudi - Riyadh 9 October 2026

Sales

Role Purpose To drive revenue growth by identifying, qualifying, and converting customer opportunities for IT and digital solutions. The role focuses on consultative selling, understanding client business and technology environments, and collaborating with presales and technical teams to develop tailored solutions and proposals. The Account Manager manages the full sales cycle from opportunity identification through proposal development, negotiation, and contract closure while ensuring successful transition to delivery teams. Job Accountabilities & Activities Operations <ul><li> Conduct consultative sales outreach and schedule discovery meetings with prospective clients to present the company’s capabilities, services, and technology offerings.</li><li> Lead discovery sessions to understand customer business objectives, challenges, IT infrastructure, and application environments.</li><li> Identify and qualify sales opportunities using structured qualification frameworks including budget, authority, need, and timeline.</li><li> Maintain accurate pipeline tracking and opportunity records within the CRM system.</li><li> Collaborate with presales engineers, solution architects, and technical specialists to translate business requirements into technical solution options.</li><li> Participate in solution workshops, technical discussions, and executive briefings with customers.</li><li> Manage the end-to-end sales cycle from opportunity qualification to proposal submission and contract closure.</li><li> Ensure smooth transition and handover of closed opportunities to delivery and implementation teams. </li></ul>Planning <ul><li> Develop account engagement strategies aligned with customer business priorities and technology roadmaps.</li><li> Identify potential sales opportunities within existing and prospective accounts.</li><li> Plan and manage sales pipeline activities to ensure consistent opportunity flow and revenue forecasting.</li><li> Monitor market trends, competitor activities, and partner solutions to identify strategic sales opportunities.</li><li> Contribute to revenue planning and pipeline forecasting aligned with organizational sales targets. </li></ul>Development <ul><li> Prepare and deliver commercial proposals and solution presentations in collaboration with presales and finance teams.</li><li> Contribute to RFP and RFI responses by coordinating with internal technical teams and ensuring alignment with customer requirements.</li><li> Develop commercial models and pricing proposals based on customer requirements and solution scope.</li><li> Support preparation of commercial documentation including proposals, pricing structures, and contractual terms.</li><li> Maintain strong knowledge of company services, technology solutions, and partner offerings to position value-driven solutions. </li></ul>Stakeholder Management <ul><li> Build and maintain strong relationships with key customer stakeholders including business leaders, IT teams, and decision-makers.</li><li> Engage with executive stakeholders to understand strategic priorities and position relevant technology solutions.</li><li> Collaborate with internal teams including presales, delivery, and product teams to ensure alignment on solution design and proposal development.</li><li> Coordinate with partners, vendors, and resellers when required to support customer solutions and proposals.</li><li> Facilitate communication between customers and internal teams throughout the sales cycle. </li></ul>Reporting <ul><li> Track and report on sales pipeline performance, opportunity progression, and forecast accuracy.</li><li> Monitor and report performance against sales targets, revenue goals, and key sales metrics.</li><li> Provide regular updates to sales leadership on key opportunities, proposal status, and deal progress.</li><li> Track key performance indicators such as opportunity creation, conversion rates, and sales cycle timelines. </li></ul>Record Keeping <ul><li> Maintain accurate and up-to-date records of sales activities, opportunities, and customer engagements in the CRM system.</li><li> Document discovery findings, customer requirements, and solution scope discussions.</li><li> Maintain records of proposals, pricing documentation, and contract negotiations.</li><li> Archive customer interaction history and account insights for ongoing relationship management. </li></ul>Education & Certifications <ul><li> Bachelor’s Degree in Information Technology, Computer Science, Business Administration, or a related field </li></ul>Additional Preferred Certifications: <ul><li> Cloud platform certifications (AWS, Microsoft Azure, Google Cloud Platform, or Oracle Cloud Infrastructure) – preferred</li><li> ITIL Foundation – preferred</li><li> Professional sales certifications or solution selling methodologies – advantageous </li></ul>Required Years Of Experience Minimum 3–4 years of experience in IT or technology sales, business development, or solution consulting with exposure to enterprise or mid-market clients.

الغرض من الدور الوظيفي دفع نمو الإيرادات من خلال تحديد وتأهيل وتحويل فرص العملاء لحلول تقنية المعلومات والحلول الرقمية. يركز هذا الدور على البيع الاستشاري، وفهم بيئات أعمال العميل وبيئاته التقنية، والتعاون مع فرق ما قبل البيع والفرق الفنية لتطوير حلول وعروض أسعار مخصصة. يتولى مدير الحسابات إدارة دورة المبيعات الكاملة بدءًا من تحديد الفرصة وحتى تطوير العروض، والمفاوضات، وإغلاق العقود مع ضمان الانتقال الناجح لفرق التسليم والتنفيذ. المسؤوليات والأنشطة الوظيفية العمليات التشغيلية <ul><li> إجراء اتصالات المبيعات الاستشارية وجدولة اجتماعات الاستكشاف مع العملاء المحتملين لتقديم إمكانيات الشركة وخدماتها وعروضها التقنية.</li><li> قيادة جلسات الاستكشاف لفهم أهداف أعمال العملاء والتحديات وبنية تقنية المعلومات التحتية وبيئات التطبيقات لديهم.</li><li> تحديد وتأهيل فرص المبيعات باستخدام أطر عمل تأهيل هيكلية تشمل الميزانية، والصلة بالقرار (السلطة)، والحاجة، والجدول الزمني.</li><li> الحفاظ على تتبع دقيق لسلسلة الفرص وسجلات الفرص المتاحة ضمن نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).</li><li> التعاون مع مهندسي ما قبل البيع، ومصممي المعمارية للحلول، والأخصائيين الفنيين لتحويل متطلبات الأعمال إلى خيارات حلول تقنية.</li><li> المشاركة في ورش عمل الحلول، والمناقشات الفنية، والإحاطات التنفيذية مع العملاء.</li><li> إدارة دورة المبيعات الشاملة من تأهيل الفرصة إلى تقديم العروض وإغلاق العقود.</li><li> ضمان الانتقال والتسليم السلس للفرص المغلقة إلى فرق التسليم والتنفيذ. </li></ul>التخطيط <ul><li> تطوير استراتيجيات المشاركة والتفاعل مع الحسابات بما يتماشى مع أولويات أعمال العملاء وخارطة الطريق التقنية لديهم.</li><li> تحديد فرص المبيعات المحتملة داخل الحسابات الحالية والمحتملة.</li><li> تخطيط وإدارة أنشطة سلسلة فرص المبيعات لضمان التدفق المستمر للفرص والتنبؤ الدقيق بالإيرادات.</li><li> مراقبة اتجاهات السوق، وأنشطة المنافسين، وحلول الشركاء لتحديد فرص المبيعات الاستراتيجية.</li><li> المساهمة في تخطيط الإيرادات والتنبؤ بسلسلة الفرص بما يتماشى مع أهداف المبيعات المؤسسية. </li></ul>التطوير <ul><li> إعداد وتقديم العروض التجارية والعروض التقديمية للحلول بالتعاون مع فرق ما قبل البيع والمالية.</li><li> المساهمة في الرد على طلبات تقديم العروض (RFP) وطلبات المعلومات (RFI) من خلال التنسيق مع الفرق الفنية الداخلية وضمان التوافق مع متطلبات العملاء.</li><li> تطوير النماذج التجارية وعروض الأسعار بناءً على متطلبات العملاء ونطاق الحلول.</li><li> دعم إعداد الوثائق التجارية بما في ذلك العروض، وهياكل التسعير، والشروط التعاقدية.</li><li> الحفاظ على معرفة قوية بدمات الشركة، والحلول التقنية، وعروض الشركاء لتقديم حلول قائمة على القيمة. </li></ul>إدارة أصحاب المصلحة <ul><li> بناء والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين لدى العملاء، بما في ذلك قادة الأعمال، وفرق تقنية المعلومات، وصناع القرار.</li><li> التواصل مع أصحاب المصلحة التنفيذيين لفهم الأولويات الاستراتيجية وتقديم الحلول التقنية ذات الصلة.</li><li> التعاون مع الفرق الداخلية، بما في ذلك فرق ما قبل البيع، والتسليم، والمنتجات لضمان التوافق على تصميم الحل وتطوير العروض.</li><li> التنسيق مع الشركاء، والموردين، وبائعي التجزئة عند الحاجة لدعم حلول وعروض العملاء.</li><li> تسهيل التواصل بين العملاء والفرق الداخلية طوال دورة المبيعات. </li></ul>إعداد التقارير <ul><li> تتبع وإعداد تقارير عن أداء سلسلة فرص المبيعات، وتقدم الفرص، ودقة التنبؤات.</li><li> مراقبة وإعداد تقارير عن الأداء مقارنة بأهداف المبيعات، وأهداف الإيرادات، ومؤشرات المبيعات الرئيسية.</li><li> تقديم تحديثات منتظمة لقيادة المبيعات حول الفرص الرئيسية، وحالة العروض، وتقدم الصفقات.</li><li> تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية مثل إنشاء الفرص، ومعدلات التحويل، والمدد الزمنية لدورة المبيعات. </li></ul>حفظ السجلات <ul><li> الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة لأنشطة المبيعات، والفرص، والتفاعلات مع العملاء في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).</li><li> توثيق نتائج جلسات الاستكشاف، ومتطلبات العملاء، ومناقشات نطاق الحلول.</li><li> الاحتفاظ بسجلات العروض، ووثائق التسعير، ومفاوضات العقود.</li><li> أرشفة سجل التفاعل مع العملاء والرؤى الخاصة بالحسابات لإدارة العلاقات المستمرة. </li></ul>التعليم والشهادات <ul><li> درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات، أو علوم الحاسب، أو إدارة الأعمال، أو أي مجال ذي صلة </li></ul>شهادات إضافية مفضلة: <ul><li> شهادات منصات السحابة (AWS أو Microsoft Azure أو Google Cloud Platform أو Oracle Cloud Infrastructure) – مفضلة</li><li> شهادة ITIL Foundation – مفضلة</li><li> شهادات المبيعات الاحترافية أو منهجيات بيع الحلول – ميزة إضافية </li></ul>سنوات الخبرة المطلوبة خبرة لا تقل عن 3–4 سنوات في مبيعات تقنية المعلومات أو التكنولوجيا، أو تطوير الأعمال، أو استشارات الحلول مع خبرة التعامل مع عملاء الشركات الكبرى أو الشركات المتوسطة.

Full Time Bayt

Talent Pool - Project Engineering Manager (PrEM)

On-site - Saudi 7 October 2026

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Req ID:527791  At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, more than 80 000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. We're always looking to connect with talented professionals who are interested in future opportunities with us in Saudi Arabia. By joining our Talent Pool, you'll be considered for upcoming vacancies that match your background and expertise. Submit your application today and stay connected with us for exciting career opportunities as they arise We are looking for a passionate Project Engineering Manager to lead multidisciplinary engineering teams in delivering complex rail systems. You will drive technical excellence, ensure seamless integration across subsystems, and collaborate with global experts to shape the next generation of sustainable mobility solutions. Your Role, Your Impact <ul> <li>Lead the end-to-end engineering delivery of complex rail projects, ensuring scalability and compliance with system architecture standards.</li> <li>Collaborate with cross-functional teams including design, validation, and industrialization to align technical solutions with project milestones.</li> <li>Ensure reliability and safety through rigorous application of EN 50126/50128/50129 standards and RAMS methodologies.</li> <li>Foster innovation by integrating digital engineering tools such as Model-Based Systems Engineering (MBSE) and advanced simulation platforms.</li> <li>Promote knowledge sharing and continuous improvement across engineering disciplines through structured design reviews and lessons-learned sessions.</li> </ul> You'll work with sharp, committed teams solving complex challenges that shape the future of mobility, ensuring seamless integration of business and technology. What You Bring <ul> <li>Proficiency in systems engineering and configuration management tools such as DOORS or Polarion.</li> <li>Strong understanding of signaling, traction, or rolling stock integration within large-scale infrastructure projects.</li> <li>Ability to manage multidisciplinary teams and coordinate technical interfaces across suppliers and partners.</li> <li>Experience applying project governance frameworks like V-cycle or Agile for engineering delivery.</li> <li>Capability to translate complex technical requirements into actionable engineering plans and deliverables.</li> </ul> How Success Is Measured <ul> <li>Achievement of project delivery milestones and adherence to technical baselines.</li> <li>Effective collaboration and leadership across engineering and project management teams.</li> <li>Reduction in design rework and improvement in system reliability metrics.</li> </ul> Alstom, A Great Place to Grow <ul> <li>Work with cutting-edge rail technologies driving the future of sustainable mobility.</li> <li>Contribute to projects that connect communities and transform urban transport in Saudi Arabia.</li> <li>Grow your career through continuous learning, global exposure, and leadership development programs.</li> </ul> Here, progress isn't always easy but the impact is real. Because the scale is massive, the tasks are complex when the system runs, the train moves, and the city connects that feeling stays with you. And the legacy lasts. You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 63 countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone. Job Type:Experienced </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 2+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">رقم طلب التوظيف:527791  في ألستوم (Alstom)، نحن نفهم شبكات النقل وما يحرك الناس. من القطارات فائقة السرعة، والمترو، والقطارات المونوريل، والترام، إلى الأنظمة المتكاملة، والخدمات، والبنية التحتية، ونظم الإشارات، والتنقل الرقمي، نقدم لعملائنا المتنوعين أوسع محفظة أعمال في هذه الصناعة. كل يوم، يقود أكثر من 80,000 زميل الطريق نحو تنقل أكثر مراعاة للبيئة وذكاءً حول العالم، ويربطون المدن مع تقليل الانبعاثات الكربونية واستبدال السيارات. نحن نتطلع دائمًا للتواصل مع المهنيين الموهوبين المهتمين بـ الفرص المستقبلية معنا في المملكة العربية السعودية. من خلال انضمامك إلى مجمع المواهب الخاص بنا، سيتم النظر في ترشيحك للوظائف الشاغرة القادمة التي تتوافق مع خلفيتك وخبرتك. قدّم طلبك اليوم وابقَ على اتصال معنا للاطلاع على الفرص المهنية المثيرة فور ظهورها نحن نبحث عن مدير هندسة مشاريع شغوف لقيادة فرق هندسية متعددة التخصصات في تقديم أنظمة السكك الحديدية المعقدة. ستعمل على تعزيز التميز الفني، وضمان التكامل السلس عبر الأنظمة الفرعية، والتعاون مع خبراء عالميين لتشكيل الجيل القادم من حلول التنقل المستدامة. دورك، وأثرك<ul><li>قيادة تسليم الهندسة الشاملة لمشاريع السكك الحديدية المعقدة، مع ضمان القابلية للتوسع والامتثال لمعايير بنية النظام.</li><li>التعاون مع الفرق متعددة الوظائف بما في ذلك التصميم والتحقق والتصنيع لمحاذاة الحلول الفنية مع المراحل الرئيسية للمشروع.</li><li>ضمان الموثوقية والسلامة من خلال التطبيق الصارم لمعايير EN 50126/50128/50129 ومنهجيات RAMS.</li><li>تعزيز الابتكار من خلال دمج أدوات الهندسة الرقمية مثل الهندسة القائمة على النماذج للأنظمة (MBSE) ومنصات المحاكاة المتقدمة.</li><li>تعزيز تبادل المعرفة والتحسين المستمر عبر التخصصات الهندسية من خلال مراجعات التصميم الهيكلية وجلسات الدروس المستفادة.</li></ul>ستعمل مع فرق متميزة ومتفانية تحل التحديات المعقدة التي تشكل مستقبل التنقل، مما يضمن التكامل السلس بين الأعمال والتكنولوجيا. المؤهلات والخبرات المطلوبة<ul><li>إتقان أدوات هندسة الأنظمة وإدارة التهيئة مثل DOORS أو Polarion.</li><li>فهم قوي لإشارات السكك الحديدية أو الجر أو تكامل الوحدات المتحركة ضمن مشاريع البنية التحتية واسعة النطاق.</li><li>القدرة على إدارة فرق متعددة التخصصات وتنسيق الواجهات الفنية بين الموردين والشركاء.</li><li>خبرة في تطبيق أطر حوكمة المشاريع مثل V-cycle أو Agile للتسليم الهندسي.</li><li>القدرة على ترجمة المتطلبات الفنية المعقدة إلى خطط ومخرجات هندسية قابلة للتنفيذ.</li></ul>كيف يُقاس النجاح<ul><li>تحقيق المراحل الرئيسية لتسليم المشروع والالتزام بالخطوط المرجعية الفنية.</li><li>التعاون والقيادة الفعالة عبر فرق الهندسة وإدارة المشاريع.</li><li>تقليل إعادة العمل في التصميم وتحسين مقاييس موثوقية النظام.</li></ul>ألستوم، مكان رائع للنمو<ul><li>العمل مع أحدث تقنيات السكك الحديدية التي تقود مستقبل التنقل المستدام.</li><li>المساهمة في المشاريع التي تربط المجتمعات وتحول النقل الحضري في المملكة العربية السعودية.</li><li>تنمية مسارك المهني من خلال التعلم المستمر، والخبرة العالمية، وبرامج تطوير القيادة.</li></ul>هنا، التقدم ليس سهلاً دائمًا ولكن الأثر حقيقي. لأن النطاق هائل، والمهام معقدة، وعندما يعمل النظام، ويتحرك القطار، وتتصل المدينة، فإن هذا الشعور يبقى معك. والإرث يدوم. لست بحاجة إلى أن تكون من عشاق القطارات لتزدهر معنا. نحن نضمن لك عندما تصعد على متن أحد قطاراتنا مع أصدقائك أو عائلتك، ستشعر بالافتخار. إذا كنت مستعدًا للتحدي، فنحن نرحب بالتواصل معك! ملاحظة مهمة بصفتنا شركة عالمية، نحن صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص ويحتفي بالتنوع عبر 63 دولة نعمل فيها. نحن ملتزمون بإنشاء بيئة عمل شاملة للجميع. نوع الوظيفة: ذو خبرة </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2><div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">سنوات الخبرة</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">2+ سنوات</div></div><div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">المؤهل العلمي</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ</div></div>

Full Time Bayt

Talent Pool - Signalling Project Manager

On-site - Saudi 7 October 2026

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Req ID:527792  At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, more than 80 000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. We're always looking to connect with talented professionals who are interested in future opportunities with us in Saudi Arabia. By joining our Talent Pool, you'll be considered for upcoming vacancies that match your background and expertise. Submit your application today and stay connected with us for exciting career opportunities as they arise More Than a Job: A Mission We are looking for a passionate Signalling Project Manager to lead the design, integration, and delivery of advanced signalling systems that define the future of safe and efficient mobility. As a senior leader, you will guide multidisciplinary teams and ensure that every milestone contributes to Alstom’s global mission of sustainable transport innovation. Your Role, Your Impact <ul> <li>Drive end-to-end project execution for signalling systems, ensuring scalability and compliance with international standards such as CENELEC EN 50126/8/9.</li> <li>Collaborate with engineering, procurement, and customer teams to align technical solutions with operational needs and project goals.</li> <li>Ensure reliability and safety of signalling subsystems through rigorous validation, verification, and risk management processes.</li> <li>Foster innovation by integrating digital signalling technologies like CBTC and ETCS Level 2 into project delivery frameworks.</li> <li>Promote knowledge sharing and continuous improvement across global Alstom teams through structured lessons-learned sessions and technical workshops.</li> </ul> You'll work with sharp, committed teams solving complex challenges that shape the future of mobility, ensuring seamless integration of business and technology. What You Bring <ul> <li>Proficiency in signalling design and project lifecycle management using tools such as Primavera P6 or MS Project.</li> <li>Strong understanding of railway safety standards and system assurance methodologies.</li> <li>Experience leading cross-functional teams in complex infrastructure or transportation projects.</li> <li>Ability to manage stakeholder expectations and deliver under tight regulatory and operational constraints.</li> <li>Knowledge of modern signalling technologies including interlocking systems, CBTC, and ETCS architectures.</li> </ul> How Success Is Measured <ul> <li>On-time, on-budget delivery of signalling projects aligned with strategic objectives.</li> <li>Effective collaboration and leadership across multidisciplinary and multicultural teams.</li> <li>Reduction in system defects and improved operational efficiency through proactive risk management.</li> </ul> Alstom, A Great Place to Grow <ul> <li>Work with cutting-edge signalling technologies driving the next generation of mobility.</li> <li>Contribute to projects that have a tangible global impact from our Riyadh hub.</li> <li>Advance your career through continuous learning, leadership development, and international exposure.</li> </ul> Here, progress isn't always easy but the impact is real. Because the scale is massive, the tasks are complex when the system runs, the train moves, and the city connects that feeling stays with you. And the legacy lasts. You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 63 countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone. Job Type:Experienced </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">رقم طلب التوظيف:527792  في ألستوم، نفهم شبكات النقل وما يحرك الأشخاص. من القطارات فائقة السرعة، والمترو، والقطارات أحادية السكة (القطار المعلق)، والترام، إلى الأنظمة المتكاملة، والخدمات، والبنية التحتية، وأنظمة الإشارات والتنقل الرقمي، نقدم لعملائنا المتنوعين أوسع محفظة أعمال في هذا القطاع. كل يوم، يُمَهّد أكثر من 80,000 زميل الطريق نحو تنقل أكثر خضرة وذكاءً على مستوى العالم، حيث نربط المدن ببعضها مع تقليل الانبعاثات الكربونية والاستغناء عن السيارات. نحن نبحث دائماً عن التواصل مع المهنيين الموهوبين المهتمين بـ الفرص المستقبلية لدينا في المملكة العربية السعودية. من خلال انضمامك إلى مجمع المواهب الخاص بنا، سيتم النظر في ترشيحك للوظائف الشاغرة القادمة التي تتناسب مع خلفيتك وخبرتك. قدّم طلبك اليوم وابقَ على تواصل معنا للاطلاع على الفرص المهنية المثيرة فور ظهورها أكثر من مجرد وظيفة: إنها مهمة نحن نبحث عن مدير مشروع أنظمة إشارات شغوف لقيادة تصميم وتكامل وتسليم أنظمة الإشارات المتقدمة التي تحدد مستقبل التنقل الآمن والفعال. بصفتك كبيراً للقادة، ستوجه فرقاً متعددة التخصصات وتضمن أن كل مرحلة تسهم في مهمة ألستوم العالمية في الابتكار في النقل المستدام. دورك وأثرك <ul><li>قيادة تنفيذ المشاريع بالكامل لأنظمة الإشارات، مع ضمان القابلية للتوسع والامتثال للمعايير الدولية مثل CENELEC EN 50126/8/9.</li><li>التعاون مع فرق الهندسة والمشتريات والعملاء لمواءمة الحلول الفنية مع الاحتياجات التشغيلية وأهداف المشروع.</li><li>ضمان موثوقية وسلامة الأنظمة الفرعية للإشارات من خلال عمليات الاعتماد والتحقق وإدارة المخاطر الصارمة.</li><li>تعزيز الابتكار من خلال دمج تقنيات الإشارات الرقمية مثل CBTC و ETCS المستوى 2 في أطر تسليم المشاريع.</li><li>تشجيع تبادل المعرفة والتحسين المستمر عبر فرق ألستوم العالمية من خلال جلسات الدروس المستفادة وورش العمل الفنية المنظمة.</li></ul> ستعمل مع فرق متميزة ومتفانية تحل التحديات المعقدة التي تشكل مستقبل التنقل، مما يضمن التكامل السلس بين الأعمال والتكنولوجيا. ما تقدمه <ul><li>إتقان تصميم أنظمة الإشارات وإدارة دورة حياة المشروع باستخدام أدوات مثل Primavera P6 أو MS Project.</li><li>فهم قوي لمعايير سلامة السكك الحديدية ومنهجيات ضمان الأنظمة.</li><li>خبرة في قيادة الفرق متعددة الوظائف في مشاريع البنية التحتية أو النقل المعقدة.</li><li>القدرة على إدارة توقعات أصحاب المصلحة والتسليم تحت قيود تنظيمية وتشغيلية صارمة.</li><li>معرفة بتقنيات الإشارات الحديثة بما في ذلك أنظمة الترابط ومعماريات CBTC و ETCS.</li></ul> كيف يُقاس النجاح <ul><li>تسليم مشاريع أنظمة الإشارات في الوقت المحدد وضمن الميزانية وبما يتوافق مع الأهداف الاستراتيجية.</li><li>التعاون والقيادة الفعالة عبر فرق متعددة التخصصات والثقافات.</li><li>الحد من عيوب النظام وتحسين الكفاءة التشغيلية من خلال إدارة المخاطر الاستباقية.</li></ul> ألستوم، مكان رائع للنمو <ul><li>العمل مع أحدث تقنيات الإشارات التي تقود الجيل القادم من التنقل.</li><li>المساهمة في مشاريع ذات أثر عالمي ملموس من مركزنا في الرياض.</li><li>تطوير مسارك المهني من خلال التعلم المستمر وتطوير المهارات القيادية والخبرة الدولية.</li></ul> هنا، قد لا يكون التقدم سهلاً دائماً ولكن الأثر حقيقي. لأن النطاق هائل والمهام معقدة، وعندما يعمل النظام، ويتحرك القطار، وتتصل المدينة، فإن ذلك الشعور يرافقك دائماً. والإرث يستمر. لا تحتاج إلى أن تكون شغوفاً بالقطارات لكي تتألق معنا. نحن نضمن لك أنه عندما تستقل أحد قطاراتنا مع أصدقائك أو عائلتك، ستشعر بالفخر. إذا كنت مستعداً للتحدي، فنحن نرحب بتواصلك معنا! ملاحظة هامة بصفتنا شركة عالمية، نحن نلتزم بتكافؤ الفرص ونحتفي بالتنوع عبر 63 دولة نعمل فيها. نحن ملتزمون بإنشاء بيئة عمل شاملة للجميع. نوع الوظيفة: ذوو الخبرة </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يُشترط وجود خبرة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> المؤهل العلمي </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / الدبلوم العالي </div> </div>

Full Time LinkedIn

Buyer

On-site - Saudi - Al Ahsa 7 October 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

At Air Products, we reimagine what’s possible. By tapping into the motivation of our people and our collective experience, we create the ideas and innovations that drive us forward. When we come together – where every voice is heard and everyone knows they belong and matter – we create solutions that launch people into space, support lifesaving care in hospitals, and enable the construction of groundbreaking, world scale production facilities. Reimagine What’s Possible  POSITION SUMMARY: This position will report to the Sr. Buyer, and this Buyer acts as the purchasing agent, negotiator and dealmaker as the Buyer buys products or services for the company for use in everyday operations. This Buyer shall be responsible for evaluating suppliers based on the price, quality, and speed of delivery of their products and services. Likewise, conduct interviews with the vendors and visit suppliers' plants and distribution centres to examine and learn about products, services, terms of payments and prices. Principal Accountabilities <ul><li>Develop purchasing strategies and identify buying trends to keep the business profitable.</li><li>Conduct self-guided research to become familiar with what products are available as well as their costs and benefits.</li><li>Search available products to find the best combination of quality, price, and delivery.</li><li>Negotiate policies and contracts with various suppliers.</li><li>Manage deliveries to confirm compliance with contracts.</li><li>Monitor stock levels and verify purchase requisitions.</li><li>Keep detailed records and prepare and submit necessary reports.</li><li>Maintain professional relationships with all key suppliers.</li><li>Attend various supplier plants and vendor interviews to stay informed about changes and advancements in the industry.</li><li>Manage the buying process for a given set of goods in line with specified cost, quality and delivery targets.</li><li>Provide technical / commercial assistance to request departments to develop awareness of manufacturing processes and improve product knowledge.</li><li>Apply sourcing policy, interface between supplier and entity with respect to specifications and budgets.</li><li>Manage problems and schedule changes and ensure changes are reflected within the ERP systems. </li></ul>Skills & Attributes <ul><li>Honest and trustworthy.</li><li>Respectful and Presentable.</li><li>Flexible working hours to support plant operations.</li><li>Possess cultural awareness and sensitivity.</li><li>Flexible and works according to the needs of the organization.</li><li>Demonstrate sound work ethics.</li><li>Detail oriented, analytical and inquisitive.</li><li>Effective written, verbal & amp; listening skills.</li><li>Ability to work independently and with minimal supervision.</li><li>Good planning, monitoring, and reporting skills.</li><li>Team player with excellent team building skills.</li><li>Comfortable in an unstructured and fast-paced environment.</li><li>Self-starter, pro-active at gathering information & understanding subject matters.</li><li>Good skills at organizing, analysing, and coordinating.</li><li>Good communication, cooperation, teamwork, and presentation skills.</li><li>Skill in using Internet and Microsoft Office (Excel, Word, Power-point).</li><li>Knowledge of the Saudi market vendors and suppliers. </li></ul>Minimum Requirements And Qualifications <ul><li>At least 5 years of purchasing/logistics or commercial work-related experience.</li><li>Bachelor’s degree preferred / Diploma Minimum (In Business, Engineering, Technical disciplines).</li><li>Proficiency in English (Reading and Writing).</li><li>Knowledge in SAP (ERP System). </li></ul>WORK LOCATION: <ul><li>Jubail (Saudi Arabia) </li></ul>Founded in 1940, Air Products is a world-leading industrial gases company and has a proud history of innovation, operational excellence, with an unwavering commitment to safety and environmental stewardship. Working together, we are taking our passion and diverse backgrounds forward to reimagine what’s possible and generate a cleaner future for our customers, our communities, and the world.

في إير برودكتس (Air Products)، نعيد رسم آفاق الممكن. من خلال الاستفادة من دوافع موظفينا وخبرتنا الجماعية، نبتكر الأفكار والابتكارات التي تدفعنا إلى الأمام. عندما نلتقي معاً - حيث يُسمع كل صوت ويعلم الجميع أنهم ينتمون ولهم أهمية - نبتكر حلولاً تطلق البشر إلى الفضاء، وتدعم الرعاية المنقذة للحياة في المستشفيات، وتمكّن من إنشاء مرافق إنتاج رائدة وعالمية المستوى. أعد رسم آفاق الممكن ملخص الوظيفة: سوف يرفع هذا الموظف تقاريره إلى كبار المشتريين (Sr. Buyer)، ويعمل هذا المشتري كوكيل شراء ومفاوض وصانع صفقات حيث يقوم بشراء المنتجات أو الخدمات للشركة لاستخدامها في العمليات اليومية. ويكون هذا المشتري مسؤولاً عن تقييم الموردين بناءً على السعر والجودة وسرعة تسليم منتجاتهم وخدماتهم. وبالمثل، إجراء مقابلات مع البائعين وزيارة مصانع الموردين ومراكز التوزيع لفحص والتعرف على المنتجات والخدمات وشروط الدفع والأسعار. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>تطوير استراتيجيات الشراء وتحديد اتجاهات الشراء للحفاظ على ربحية الشركة.</li><li>إجراء بحث ذاتي للتعرف على المنتجات المتاحة بالإضافة إلى تكاليفها ومنافعها.</li><li>البحث في المنتجات المتاحة للعثور على أفضل مزيج من الجودة والسعر والتسليم.</li><li>التفاوض بشأن السياسات والعقود مع مختلف الموردين.</li><li>إدارة عمليات التسليم للتأكد من الالتزام بالعقود.</li><li>مراقبة مستويات المخزون والتحقق من طلبات الشراء.</li><li>الاحتفاظ بسجلات تفصيلية وإعداد وتقديم التقارير اللازمة.</li><li>الحفاظ على علاقات مهنية مع جميع الموردين الرئيسيين.</li><li>حضور زيارات مختلف مصانع الموردين ومقابلات البائعين للبقاء على اطلاع بالتغيرات والتطورات في القطاع.</li><li>إدارة عملية الشراء لمجموعة معينة من البضائع بما يتماشى مع أهداف التكلفة والجودة والتسليم المحددة.</li><li>تقديم المساعدة الفنية / التجارية للأقسام الطالبة لتطوير الوعي بعمليات التصنيع وتحسين المعرفة بالمنتج.</li><li>تطبيق سياسة التوريد، والربط بين المورد والكيان فيما يتعلق بالمواصفات والميزانيات.</li><li>إدارة المشكلات وتغييرات الجداول الزمنية وضمان انعكاس التغييرات في أنظمة ERP. </li></ul>المهارات والسمات <ul><li>نزيه وموثوق به.</li><li>محترم وذو مظهر لائق.</li><li>ساعات عمل مرنة لدعم عمليات المصنع.</li><li>امتلاك الوعي والحساسية الثقافية.</li><li>مرن ويعمل وفقاً لاحتياجات المنظمة.</li><li>إظهار أخلاقيات عمل قوية.</li><li>مهتم بالتفاصيل، وتحليلي، وشغوف بالاستكشاف.</li><li>مهارات كتابية وشفهية واستماع فعالة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وبأقل قدر من الإشراف.</li><li>مهارات ممتازة في التخطيط والمراقبة وإعداد التقارير.</li><li>عضو فاعل في الفريق مع مهارات ممتازة في بناء فريق العمل.</li><li>الارتياح للعمل في بيئة غير مهيكلة وسريعة الوتيرة.</li><li>مبادرة ذاتية، مع نهج استباقي في جمع المعلومات وفهم الموضوعات.</li><li>مهارات جيدة في التنظيم والتحليل والتنسيق.</li><li>مهارات جيدة في التواصل والتعاون والعمل الجماعي والعرض التقديمي.</li><li>مهارة في استخدام الإنترنت وبرامج أوفيس (Excel, Word, Power-point).</li><li>معرفة بالموردين والبائعين في السوق السعودي. </li></ul>الحد الأدنى من المتطلبات والمؤهلات <ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الشراء/اللوجستيات أو الأعمال التجارية ذات الصلة.</li><li>يفضل الحصول على درجة البكالوريوس / دبلوم كحد أدنى (في إدارة الأعمال، الهندسة، أو التخصصات الفنية).</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية (قراءة وكتابة).</li><li>معرفة بنظام SAP (نظام ERP). </li></ul>موقع العمل: <ul><li>الجبيل (المملكة العربية السعودية) </li></ul>تأسست شركة إير برودكتس (Air Products) عام 1940، وهي شركة عالمية رائدة في مجال الغازات الصناعية ولديها تاريخ حافل بالابتكار والتميز التشغيلي، مع التزام راسخ بالسلامة والإشراف البيئي. ومن خلال العمل معاً، فإننا ننقل شغفنا وخلفياتنا المتنوعة إلى الأمام لإعادة رسم آفاق الممكن وإيجاد مستقبل أكثر نظافة لعملائنا ومجتمعاتنا والعالم.

Full Time LinkedIn

Project Director Facilities Management

On-site - Saudi - Tabuk 7 October 2026

Administration

We are looking for Project Director with extensive experience in Facilities Management who will cap the overall leadership ,governance and client advisory for FM delivery across a major project or portfolio, ensure safe, compliant, high-performing Hard & Soft Services. The Project Director leads client engagement, contract performance, financial control, resource strategy, risk management, and continuous improvement—ensuring outcomes align with client priorities, standards, and agreed SLAs/KPIs.  Location: Yanbu & UmlujSalary: SAR 60,000 Key Responsibility:1.  Client Leadership & Governance·       Act as senior client interface; lead governance meetings; provide strategic advisory and manage high-profile/VVIP stakeholders.·       Manage the end-to-end delivery of FM consultancy projects, ensuring contractual, technical, and operational deliverables are met.·       Lead, supervise, and mentor DAB Consultants in line with the agreed organization structure2. Mobilization & Resource Strategy:·       Lead mobilization and transition phases, define the resource strategy, support succession planning, and promote a high-performance culture.3. Technical & Operational Oversight·       Monitor maintenance activities across Hard Services, including HVAC, plumbing, electrical, ELV, civil infrastructure, BMS, and fire protection, as well as Soft Services such as housekeeping, pest control, waste management, and landscaping.·       Oversee and guide FMSP and subcontractor performance across both Hard and Soft Services to ensure full compliance with contract and statutory requirements.·       Own and review KPIs and performance metrics to monitor service delivery and drive governance processes.·       Maintain oversight of handed-over assets, lifecycle planning, inspections, and O&M and replacement strategies.4. Standards & Compliance·       Demonstrate expertise in FM governance and compliance frameworks, including SFG20, NFPA, SBC, CIBSE, ASHRAE, BICSc and ISO stds.·       Apply strong capability in contract governance, performance frameworks, risk management, assurance/audits, lifecycle planning, operational readiness, and VVIP/critical environment protocols. ·       Implement the PMS Procedure, including recording observations and NCRs, and ensure continual improvement processes are embedded across the project.5. Financial & Commercial Governance: Lead budget control, forecasting, cost optimization; oversee variations, claims, approvals, and commercial risk management.6. Risk, Incident & BCP: Own project risk register; ensure BCP readiness, escalation protocols, and incident management; oversee lessons learned implementation. 7. Reporting & Continuous Improvement: Deliver executive-level reports (monthly/quarterly); drive digital enablement, transformation initiatives, and performance improvements. Experience Required  Minimum 15+ years in Facilities Management (hard and soft services). At least 5–7 years in a client-side consultancy or managing agent role, working with FM contractors and multi-disciplinary teams. Proven track record of managing large-scale, high-profile, or VVIP facilities in government or corporate sectors. CAFM/CMMS: Maximo (or equivalent), Power BI, Enterprise reporting tools, Portfolio risk tools, ERP interfaces, governance systemsBachelor’s degree in Facilities Management, Engineering, or a related field.Postgraduate degree in Engineering Management, Facilities Management, or Business Administration (MBA) preferred.·       Professional certifications such as CFM (Certified Facility Manager), FMP (Facility Management Professional), PMP/PRINCE2. Additional credentials such as LEED AP, CEM, BICSc, NEBOSH IGC, or OSHA certification desirable.

نحن نبحث عن مدير مشروع يتمتع بخبرة واسعة في إدارة المرافق ليتولى القيادة العامة والحوكمة والاستشارات للعملاء لتقديم خدمات إدارة المرافق عبر مشروع كبير أو محفظة مشاريع، وضمان تقديم خدمات صيانة تشغيلية وخدمات مساندة (Hard & Soft Services) آمنة ومتوافقة وعالية الأداء. يتولى مدير المشروع قيادة التواصل مع العملاء، وأداء العقود، والرقابة المالية، واستراتيجية الموارد، وإدارة المخاطر، والتحسين المستمر—مع ضمان توافق النتائج مع أولويات العميل، والمعايير، واتفاقيات مستوى الخدمة/مؤشرات الأداء الرئيسية المتفق عليها.  الموقع: ينبع وأملجالراتب: 60,000 ريال سعودي المسؤوليات الرئيسية:1.  قيادة العميل والحوكمة·       العمل كواجهة رئيسية للعميل؛ وقيادة اجتماعات الحوكمة؛ تقديم الاستشارات الاستراتيجية وإدارة أصحاب المصلحة رفيعي المستوى/كبار الشخصيات (VVIP).·       إدارة التسليم الشامل لمشاريع استشارات إدارة المرافق، وضمان تلبية المخرجات التعاقدية والفنية والتشغيلية.·       قيادة والإشراف على مستشاري مجلس فض النزاعات (DAB) وتوجيههم بما يتماشى مع الهيكل التنظيمي المتفق عليه2. التحشيد واستراتيجية الموارد:·       قيادة مراحل التحشيد والانتقال، وتحديد استراتيجية الموارد، ودعم تخطيط التعاقب الوظيفي، وتعزيز ثقافة الأداء العالي.3. الإشراف الفني والتشغيلي·       مراقبة أنشطة الصيانة عبر الخدمات الفنية (Hard Services)، بما في ذلك التكييف والتهوية (HVAC)، السباكة، الكهرباء، الأنظمة ذات الجهد المنخفض جداً (ELV)، البنية التحتية المدنية، نظام إدارة المباني (BMS)، والحماية من الحرائق، بالإضافة إلى الخدمات المساندة (Soft Services) مثل النظافة، ومكافحة الآفات، وإدارة النفايات، وتنسيق الحدائق.·       الإشراف على أداء مزودي خدمات إدارة المرافق (FMSP) ومقاولي الباطن وتوجيههم عبر الخدمات الفنية والمساندة لضمان الامتثال التام للمتطلبات التعاقدية والنظامية.·       امتلاك ومراجعة مؤشرات الأداء الرئيسية ومقاييس الأداء لمراقبة تقديم الخدمات وتسيير عمليات الحوكمة.·       الحفاظ على الإشراف على الأصول المسلمة، وتخطيط دورة الحياة، والفحوصات، واستراتيجيات التشغيل والصيانة (O&M) والاستبدال.4. المعايير والامتثال·       إظهار الخبرة في أطر حوكمة وإدارة المرافق والامتثال، بما في ذلك معايير SFG20 وNFPA وSBC وCIBSE وASHRAE وBICSc وISO.·       تطبيق قدرات قوية في حوكمة العقود، وأطر الأداء، وإدارة المخاطر، وضمان الجودة/المراجعات، وتخطيط دورة الحياة، والجاهزية التشغيلية، وبروتوكولات البيئات الحرجة/لكبار الشخصيات (VVIP). ·       تطبيق إجراءات نظام إدارة الأداء (PMS)، بما في ذلك تسجيل الملاحظات وتقارير عدم المطابقة (NCRs)، وضمان ترسيخ عمليات التحسين المستمر عبر المشروع.5. الحوكمة المالية والتجارية: قيادة ضبط الميزانية، والتنبؤات المالية، وتحسين التكاليف؛ والإشراف على التغييرات، والمطالبات، والموافقات، وإدارة المخاطر التجارية.6. المخاطر، الحوادث واستمرارية الأعمال (BCP): امتلاك سجل مخاطر المشروع؛ وضمان جاهزية خطة استمرارية الأعمال (BCP)، وبروتوكولات التصعيد، وإدارة الحوادث؛ والإشراف على تطبيق الدروس المستفادة. 7. التقارير والتحسين المستمر: تقديم تقارير على مستوى تنفيذي (شهرياً/ربع سنوي)؛ وقيادة التمكين الرقمي، ومبادرات التحول، وتحسين الأداء. الخبرة المطلوبة  خبرة لا تقل عن 15 عاماً في إدارة المرافق (الخدمات الفنية والمساندة). ما لا يقل عن 5–7 سنوات في دور استشاري لجانب العميل أو وكيل إدارة، والعمل مع مقاولي إدارة المرافق وفرق متعددة التخصصات. سجل حافل ومثبت في إدارة مرافق ضخمة أو رفيعة المستوى أو خاصة بكبار الشخصيات (VVIP) في القطاعات الحكومية أو الشركات. أنظمة CAFM/CMMS: Maximo (أو ما يعادله)، Power BI، أدوات التقارير للمؤسسات، أدوات مخاطر المحفظة، واجهات ERP، وأنظمة الحوكمة.درجة البكالوريوس في إدارة المرافق، الهندسة، أو مجال ذات صلة.يفضل الحصول على درجة الدراسات العليا في الإدارة الهندسية، إدارة المرافق، أو إدارة الأعمال (MBA).·       شهادات مهنية مثل CFM (مدير مرافق معتمد)، FMP (محترف إدارة المرافق)، PMP/PRINCE2. يفضل الحصول على مؤهلات إضافية مثل شهادات LEED AP، CEM، BICSc، NEBOSH IGC، أو OSHA.

Full Time LinkedIn

Senior Design Manager - Saudi National

On-site - Saudi - Riyadh 6 October 2026

Design & Creative

The Project A landmark programme involving the delivery of premium buildings and supporting infrastructure for a prestigious private estate. The project encompasses a diverse portfolio of high-value developments, requiring exceptional standards of design, planning, and execution. Working as part of the PMC team, the Senior Design Manager will be responsible for driving design excellence across all project stages, coordinating multidisciplinary consultants, managing stakeholder expectations, and ensuring the design aligns with the overall programme objectives, budget, quality standards, and delivery requirements. Your Responsibilities Will Include <ul><li> Lead the design management process across multiple concurrent buildings and infrastructure packages.</li><li> Manage and coordinate multidisciplinary design consultants throughout concept, schematic, detailed design, and construction stages.</li><li> Ensure designs are fully coordinated, buildable, compliant, and aligned with project requirements.</li><li> Review and challenge design proposals to optimise quality, functionality, programme, and value.</li><li> Facilitate design workshops, technical reviews, and stakeholder meetings.</li><li> Monitor design progress against agreed deliverables and programme milestones.</li><li> Identify and manage design risks, issues, and interfaces across the project.</li><li> Coordinate with project management, commercial, procurement, construction, and client teams to ensure effective project delivery.</li><li> Manage change control related to design development and scope amendments.</li><li> Review consultant deliverables, technical submissions, specifications, and design reports.</li><li> Support procurement activities including consultant and contractor technical evaluations.</li><li> Provide leadership and mentoring to junior design management team members.</li><li> Ensure compliance with relevant codes, standards, governance requirements, and industry best practices. </li></ul>You’ll Need To Have <ul><li> Degree qualified in architecture or a related discipline.</li><li> Extensive experience in design management within PMC, consultancy, developer, or client organisations.</li><li> Demonstrable experience delivering high-end residential, hospitality, mixed-use, estate, or landmark developments.</li><li> Strong understanding of multidisciplinary building design and infrastructure interfaces.</li><li> Experience managing international design consultants and specialist designers.</li><li> Strong stakeholder management and communication skills.</li><li> Proven ability to lead design teams through challenging and fast-paced project environments.</li><li> Sound knowledge of design governance, design assurance, and quality management processes.</li><li> Experience working on major projects in the Middle East is highly desirable.</li><li> Professional membership (RIBA, CIOB, PMI, ICE, IStructE, or equivalent) preferred.</li><li> Necessary visa criteria for the Kingdom of Saudi Arabia and relevant work experience working on high-value projects/programmes for a project management consultancy business, which are required for immigration and client approval. </li></ul>Our values Safety first - Going home safe and well: We champion a safe, diverse, and inclusive working environment, understanding the importance of well-being in every team. Client focus - Deliver on our promise: We own the quality of deliverables and strategic outcomes and build long-term relationships with our clients. Integrity - Always do the right thing: We influence positive outcomes within our industry while always aligning with our compliance obligations. Create opportunity - For our people to excel: We champion a continuous improvement culture throughout all activities, inspiring our people and teams to develop. Mace is an inclusive employer and welcomes interest from a diverse range of candidates. Even if you feel you do not fulfill all the criteria, please apply, as you may still be the best candidate for this role or another role within our organisation. We are also open to discussing part-time, flexible, and hybrid working options if suitable within the role. <ul><li>site </li></ul>Please remember the Employee Referral Scheme and if there are any talented people you can recommend, just click the button and use the ‘Refer a friend’ feature found within the relevant job. https://myhr.service-now.com/consult?id=kb_article&sysparm_article=KB0012169&table=kb_knowledge&searchTerm=Employee%20referral%20policy

المشروع برنامج بارز يتضمن تسليم مبانٍ فاخرة وبنية تحتية داعمة لمجمع سكني خاص مرموق. يشمل المشروع محفظة متنوعة من التطويرات عالية القيمة، مما يتطلب معايير استثنائية للتصميم والتخطيط والتنفيذ. بصفتك جزءًا من فريق إدارة المشاريع (PMC)، سيكون مدير التصميم الأول مسؤولاً عن دفع التميز في التصميم عبر جميع مراحل المشروع، وتنسيق الاستشاريين متعددي التخصصات، وإدارة توقعات أصحاب المصلحة، وضمان توافق التصميم مع أهداف البرنامج الإجمالية والميزانية ومعايير الجودة ومتطلبات التسليم. ستشمل مسؤولياتك ما يلي <ul><li> قيادة عملية إدارة التصميم عبر عدة حزم مبانٍ وبنية تحتية متزامنة.</li><li> إدارة وتنسيق استشاريي التصميم متعددي التخصصات خلال مراحل المفهوم، والتصميم الأولي، والتصميم التفصيلي، والإنشاءات.</li><li> ضمان تنسيق التصاميم بالكامل، وإمكانية بنائها، وامتثالها، وتوافقها مع متطلبات المشروع.</li><li> مراجعة ومناقشة مقترحات التصميم لتحسين الجودة والوظائف والبرنامج الزمني والقيمة.</li><li> تيسير ورش عمل التصميم، والمراجعات الفنية، واجتماعات أصحاب المصلحة.</li><li> مراقبة تقدم التصميم مقابل المخرجات المتفق عليها والمعالم الرئيسية للبرنامج.</li><li> تحديد وإدارة مخاطر التصميم والمشكلات والواجهات عبر المشروع.</li><li> التنسيق مع فرق إدارة المشروع والتجارية والمشتريات والإنشاءات والعميل لضمان التسليم الفعال للمشروع.</li><li> إدارة ضبط التغيير المتعلق بتطوير التصميم وتعديلات النطاق.</li><li> مراجعة مخرجات الاستشاريين، والتقديمات الفنية، والمواصفات، وتقارير التصميم.</li><li> دعم أنشطة المشتريات بما في ذلك التقييمات الفنية للاستشاريين والمقاولين.</li><li> تقديم القيادة والتوجيه لأعضاء فريق إدارة التصميم المبتدئين.</li><li> ضمان الالتزام باللوائح والمعايير ومتطلبات الحوكمة ذات الصلة وأفضل الممارسات في القطاع. </li></ul>المتطلبات الواجب توافرها لديك <ul><li> حاصل على مؤهل جامعي في الهندسة المعمارية أو تخصص ذات صلة.</li><li> خبرة واسعة في إدارة التصميم ضمن شركات إدارة المشاريع (PMC) أو الاستشارات أو التطوير أو الجهات المالكة.</li><li> خبرة مثبتة في تسليم مشاريع سكنية، أو ضيافة، أو متعددة الاستخدامات، أو مجمعات، أو مشاريع بارزة فاخرة.</li><li> فهم قوي لتصاميم المباني متعددة التخصصات وواجهات البنية التحتية.</li><li> خبرة في إدارة استشاريي التصميم الدوليين والمصممين المتخصصين.</li><li> مهارات قوية في التواصل وإدارة أصحاب المصلحة.</li><li> قدرة مثبتة على قيادة فرق التصميم خلال بيئات العمل التنافسية وسريعة الوتيرة.</li><li> معرفة قوية بحوكمة التصميم، وضمان التصميم، وعمليات إدارة الجودة.</li><li> يُفضل بشدة وجود خبرة في العمل على مشاريع كبرى في الشرق الأوسط.</li><li> يُفضل الحصول على عضوية مهنية (RIBA، CIOB، PMI، ICE، IStructE، أو ما يعادلها).</li><li> استيفاء معايير التأشيرة اللازمة للمملكة العربية السعودية وخبرة عمل ذات صلة في مشاريع/برامج عالية القيمة لشركة استشارات إدارة المشاريع، والتي تعد مطلوبة للهجرة وموافقة العميل. </li></ul>قيمنا السلامة أولاً - العودة إلى المنزل بأمان وصحة جيدة: نحن ندعم بيئة عمل آمنة ومتنوعة وشاملة، ونُدرك أهمية رفاهية كل فريق. التركيز على العميل - الوفاء بوعدنا: نحن نتحمل مسؤولية جودة المخرجات والنتائج الاستراتيجية وبناء علاقات طويلة الأجل مع عملائنا. النزاهة - القيام بالشيء الصحيح دائمًا: نحن نؤثر بشكل إيجابي في قطاعنا مع الالتزام الدائم بالتزامات الامتثال لدينا. خلق الفرص - ليتميز موظفونا: نحن ندعم ثقافة التحسين المستمر عبر جميع الأنشطة، مما يلهم موظفينا وفرقنا للتطور. تعد Mace بيئة عمل شاملة وترحب بالاهتمام من مجموعة متنوعة من المرشحين. حتى لو كنت تشعر أنك لا تستوفي جميع المعايير، يرجى التقديم، فقد تظل المرشح الأفضل لهذا الدور أو لدور آخر داخل مؤسستنا. نحن منفتحون أيضًا لمناقشة خيارات العمل بدوام جزئي والعمل المرن والعمل الهجين إذا كان ذلك مناسبًا في إطار الوظيفة. <ul><li>الموقع </li></ul>يرجى تذكر برنامج إحالة الموظفين، وإذا كان هناك أي أشخاص موهوبين يمكنك التوصية بهم، فما عليك سوى النقر على الزر واستخدام ميزة "إحالة صديق" الموجودة ضمن الوظيفة المعنية. https://myhr.service-now.com/consult?id=kb_article&sysparm_article=KB0012169&table=kb_knowledge&searchTerm=Employee%20referral%20policy

Full Time LinkedIn

Senior Construction Manager - Electrical

On-site - Saudi - Tabuk 3 October 2026

Construction & Real Estate

Mace combines construction expertise with consultancy to unlock potential in every person or project and redefine the boundaries of ambition. Our values shape the way we consult and define the people we want to join us on our journey. The project: This project offers the chance to join a talented Mace team in delivering a major entertainment and luxury hospitality project, collaborating with renowned architects and global consultants. The project involves extensive infrastructure and built assets, delivered rapidly through a hands-on construction management approach, ideal for those experienced in managing both main and subcontract packages. The development includes complex utility infrastructure and networks, encompassing power, telecommunications, district cooling, water and wastewater systems, together with associated treatment and distribution facilities. The role is ideally suited to individuals with a strong background in major infrastructure programmes and utility-heavy developments. The senior construction manager (electrical) will be responsible for overseeing the construction, installation, testing and commissioning of major utility and infrastructure packages across the project. The successful candidate will provide technical leadership, construction oversight and stakeholder management throughout delivery, ensuring works are completed safely, efficiently and to the required quality standards. You’ll Be Responsible For <ul><li> Supervise the construction delivery of electrical infrastructure and utility packages from mobilisation through to handover.</li><li> Manage contractors and subcontractors undertaking utility, power and infrastructure works.</li><li> Monitor construction progress against programme and drive recovery plans where required.</li><li> Ensure compliance with project specifications, quality requirements, regulatory approvals and industry standards.</li><li> Coordinate interfaces between utility providers, contractors, consultants and project stakeholders.</li><li> Oversee testing, commissioning and operational readiness activities.</li><li> Drive health, safety and environmental performance across all work fronts.</li><li> Review construction methodologies, temporary works proposals and installation sequencing.</li><li> Support risk identification, mitigation and resolution of site-related issues.</li><li> Produce and present progress updates to senior project leadership. </li></ul>You’ll Need To Have <ul><li> A degree in electrical engineering.</li><li> Extensive years of construction and infrastructure delivery experience.</li><li> Experience in delivering different electrical infrastructure i.e., high-voltage and low-voltage power infrastructure, wet and dry utility networks, sewage treatment plants and district cooling plants and distribution networks</li><li> Strong knowledge of health, safety, quality, and commissioning standards.</li><li> Necessary visa criteria for the Kingdom of Saudi Arabia and relevant work experience working on high-valued projects/programmes for a project management consultancy business, which are required for immigration and client approval. </li></ul>Our values Safety first - Going home safe and well: We champion a safe, diverse, and inclusive working environment, understanding the importance of well-being in every team. Client focus - Deliver on our promise: We own the quality of deliverables and strategic outcomes and build long-term relationships with our clients. Integrity - Always do the right thing: We influence positive outcomes within our industry while always aligning with our compliance obligations. Create opportunity - For our people to excel: We champion a continuous improvement culture throughout all activities, inspiring our people and teams to develop. Mace is an inclusive employer and welcomes interest from a diverse range of candidates. Even if you feel you do not fulfill all the criteria, please apply, as you may still be the best candidate for this role or another role within our organisation. We are also open to discussing part-time, flexible, and hybrid working options if suitable within the role. <ul><li>site </li></ul>

تجمع مايس (Mace) بين الخبرة في مجال الإنشاءات والاستشارات لإطلاق الإمكانات لدى كل شخص أو مشروع وإعادة تعريف حدود الطموح. تشكل قيمنا الطريقة التي نتبعها في تقديم الاستشارات وتحدد طبيعة الأشخاص الذين نرغب في انضمامهم إلينا في رحلتنا. المشروع: يتيح هذا المشروع الفرصة للانضمام إلى فريق مايس الموهوب لتنفيذ مشروع ترفيهي وضيافة فاخرة رئيسي، بالتعاون مع مهندسين معماريين بارزين واستشاريين عالميين. يتضمن المشروع بنية تحتية وأصولاً مبنية واسعة النطاق، يتم تسليمها بسرعة من خلال منهجية إدارة إنشاءات عملية، وهو ما يُعد مثالياً لأولئك الذين يمتلكون خبرة في إدارة حزم المقاولين الرئيسيين والمقاولين من الباطن. يتضمن التطوير بنية تحتية وشبكات مرافق معقدة، تشمل الطاقة والاتصالات وتبريد المناطق وأنظمة المياه ومياه الصرف الصحي، إلى جانب مرافق المعالجة والتوزيع المرتبطة بها. يُعد هذا الدور مثالياً للأفراد الذين يمتلكون خلفية قوية في برامج البنية التحتية الكبرى والمشاريع التطويرية كثيفة المرافق. سيكون مدير الإنشاءات الأول (كهرباء) مسؤولاً عن الإشراف على أعمال الإنشاء والتركيب والاختبار والتشغيل لحزم المرافق والبنية التحتية الرئيسية عبر المشروع. سيوفر المرشح الناجح القيادة الفنية والإشراف على الإنشاءات وإدارة أصحاب المصلحة طوال فترة التنفيذ، مما يضمن إنجاز الأعمال بأمان وكفاءة ووفقاً لمعايير الجودة المطلوبة. ستكون مسؤولاً عن <ul><li> الإشراف على تنفيذ أعمال إنشاء البنية التحتية الكهربائية وحزم المرافق بدءاً من التجهيز والتحشيد وحتى التسليم.</li><li> إدارة المقاولين والمقاولين من الباطن الذين يقومون بأعمال المرافق والطاقة والبنية التحتية.</li><li> مراقبة تقدم أعمال الإنشاء مقابل الجدول الزمني ودفع خطط الاستدراك عند الحاجة.</li><li> ضمان الالتزام بمواصفات المشروع ومتطلبات الجودة والموافقات التنظيمية ومعايير القطاع.</li><li> التنسيق بين مزودي المرافق والمقاولين والاستشاريين وأصحاب المصلحة في المشروع.</li><li> الإشراف على أنشطة الاختبار والتشغيل والجاهزية التشغيلية.</li><li> تعزيز أداء الصحة والسلامة والبيئة في جميع مواقع العمل.</li><li> مراجعة منهجيات الإنشاء ومقترحات الأعمال المؤقتة وتسلسل التركيبات.</li><li> دعم تحديد المخاطر والتخفيف من آثارها وحل المشكلات المتعلقة بالموقع.</li><li> إعداد وتقديم تحديثات التقدم إلى القيادة العليا للمشروع. </li></ul>المتطلبات الأساسية للوظيفة <ul><li> درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.</li><li> سنوات خبرة واسعة في تنفيذ مشاريع الإنشاءات والبنية التحتية.</li><li> خبرة في تنفيذ مختلف مشاريع البنية التحتية الكهربائية مثل بنية الطاقة للضغط العالي والضغط المنخفض، وشبكات المرافق الرطبة والجافة، ومحطات معالجة مياه الصرف الصحي ومحطات وشبكات توزيع تبريد المناطق.</li><li> معرفة قوية بمعايير الصحة والسلامة والجودة والاختبار والتشغيل.</li><li> استيفاء معايير التأشيرة اللازمة للمملكة العربية السعودية وخبرة عمل ذات صلة في مشاريع/برامج عالية القيمة لصالح شركات استشارات إدارة المشاريع، وهي متطلبات لازمة للهجرة وموافقة العميل. </li></ul>قيمنا السلامة أولاً - العودة إلى المنزل بأمان وصحة جيدة: نحن ندعم بيئة عمل آمنة ومتنوعة وشاملة، وندرك أهمية الرفاهية والصحة في كل فريق. التركيز على العميل - الوفاء بوعودنا: نتحمل مسؤولية جودة المخرجات والنتائج الاستراتيجية ونبني علاقات طويلة الأجل مع عملائنا. النزاهة - فعل الشيء الصحيح دائماً: نحن نؤثر بشكل إيجابي في قطاعنا مع الالتزام التام دائماً بالتزامات الامتثال الخاصة بنا. خلق الفرص - ليتفوق موظفونا: نحن ندعم ثقافة التحسين المستمر في جميع الأنشطة، ونلهم أفرادنا وفرقنا للتطور والنمو. تُعد مايس جهة عمل شاملة وترحب باهتمام مجموعة متنوعة من المرشحين. حتى إذا كنت تشعر أنك لا تستوفي جميع المعايير، يرجى التقديم، فقد تكون لا تزال المرشح الأفضل لهذا الدور أو لدور آخر داخل مؤسستنا. نحن منفتحون أيضاً لمناقشة خيارات العمل بنظام الدوام الجزئي والعمل المرن والعمل الهجين إذا كان ذلك مناسباً للدور الوظيفي. <ul><li>الموقع </li></ul>

Full Time LinkedIn

PMO Saudia eXPerience Studio – Jeddah

On-site - Saudi - Makkah 2 October 2026

Information Technology

Job Title PMO Saudia eXPerience Studio – Jeddah The IT PMO Manager in Jeddah is responsible for structuring, monitoring and enhancing project governance, ensuring consistency, transparency and efficiency across all value streams and initiatives. The role drives planning, reporting, risk management and operational excellence, enabling leadership to make informed decisions and secure delivery commitments. What You’ll Do Governance and Planning <ul><li>Define and implement governance frameworks for project tracking and reporting.</li><li>Structure planning cycles, milestones, and execution follow-up.</li><li>Ensure consistency of processes across all value streams and act as a reference point for best practices within the PMO domain. </li></ul>Portfolio Monitoring <ul><li>Consolidate and track progress, risks, and dependencies across initiatives.</li><li>Provide clear, structured reporting to stakeholders and ensure alignment with business needs.</li><li>Ensure data quality and reliability of reporting tools while supporting continuous improvement of reporting standards. </li></ul>Risk and Dependency Management <ul><li>Identify cross-stream risks and dependencies and assess their impact on delivery.</li><li>Drive mitigation actions and escalation when required, anticipating potential delivery issues.</li><li>Support teams in proactively managing risks and interdependencies across initiatives. </li></ul>Continuous Improvement <ul><li>Improve tools, templates, and ways of working to increase efficiency and consistency.</li><li>Promote project management best practices and contribute to the maturity of the operating model.</li><li>Act as a change driver by supporting process enhancements and cross-functional alignment. </li></ul>About The Ideal Candidate <ul><li>Degree in Business, Engineering, or a related field.</li><li>Experience in PMO, project, or program support roles.</li><li>Strong background in reporting, governance, and planning.</li><li>Ability to work across multiple teams and stakeholders.</li><li>Analytical and organizational skills.</li><li>Experience in digital or IT environments.</li><li>Fluency in English required; Arabic is a plus. </li></ul>What can we offer you? A critical mission and purpose - At Amadeus, you'll power the future of travel with a critical mission and extraordinary purpose. A truly global DNA - Everything at Amadeus is global, from our people to our business, which translates into our footprint, processes, and culture. Great opportunities to learn - Learning happens all the time and in many ways at Amadeus, from on-the-job training to formal activities, and daily interactions. A caring environment – Amadeus fosters a caring environment that supports both professional growth and personal well-being. A complete rewards offer - Amadeus provides attractive compensation packages, including salary, bonus, caregiving and health benefits and health benefits. A flexible working model - Embrace our flexible working model, enabling you to excel wherever and however you work best. A diverse and inclusive community – We are committed to enabling each employee to reach their full potential by fostering a culture of belonging and fair treatment. A Reliable Company - Trust and reliability are fundamental to shaping our relationships with customers, partners, and employees. Diversity & Inclusion Amadeus aspires to be a leader in Diversity and Inclusion in the tech industry, enabling every employee to reach their full potential by fostering a culture of belonging and fair treatment, attracting the best talent from all backgrounds, and as a role model for an inclusive employee experience.  Amadeus is an equal opportunity employer and committed to an accessible recruitment process. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to gender, race, ethnicity, sexual orientation, age, beliefs, disability or any other characteristics protected by law. Be aware of recruitment scams Amadeus Group never charges fees, requests payment, or asks for financial information during recruitment. All legitimate opportunities are communicated solely through official Amadeus channels, including our careers website. Any payment request or outreach via unofficial platforms (e.g., WhatsApp, Telegram) should be treated as fraudulent.

المسمى الوظيفي مكتب إدارة المشاريع - استوديو تجربة السعودية – جدة يتولى مدير مكتب إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات في جدة مسؤولية هيكلة ورصد وتعزيز حوكمة المشاريع، وضمان الاتساق والشفافية والكفاءة عبر جميع مسارات القيمة والمبادرات. ويدفع هذا الدور عجلة التخطيط وإعداد التقارير وإدارة المخاطر والتميز التشغيلي، مما يُمكّن القيادة من اتخاذ قرارات مستنيرة وضمان الالتزام بالتسليم. ما ستفعله الحوكمة والتخطيط <ul><li>تحديد وتطبيق أطر الحوكمة لتتبع المشاريع وإعداد التقارير.</li><li>هيكلة دورات التخطيط والمراحل الرئيسية ومتابعة التنفيذ.</li><li>ضمان اتساق العمليات عبر جميع مسارات القيمة والعمل كنقطة مرجعية لأفضل الممارسات ضمن مجال مكتب إدارة المشاريع. </li></ul>مراقبة المحفظة <ul><li>تجميع ومتابعة التقدم والمخاطر والتبعيات عبر المبادرات المختلفة.</li><li>تقديم تقارير واضحة ومجهزة بشكل منهجي لأصحاب المصلحة وضمان التوافق مع احتياجات العمل.</li><li>ضمان جودة البيانات وموثوقية أدوات إعداد التقارير مع دعم التحسين المستمر لمعايير التقارير. </li></ul>إدارة المخاطر والتبعيات <ul><li>تحديد المخاطر والتبعيات المتداخلة بين المسارات وتقييم تأثيرها على التسليم.</li><li>قيادة إجراءات التخفيف والتصعيد عند الحاجة، والتنبؤ بمشكلات التسليم المحتملة.</li><li>دعم الفرق في إدارة المخاطر والارتباطات المتبادلة استباقيًا عبر المبادرات. </li></ul>التحسين المستمر <ul><li>تحسين الأدوات والنماذج وأساليب العمل لزيادة الكفاءة والاتساق.</li><li>تعزيز أفضل ممارسات إدارة المشاريع والمساهمة في نضج النموذج التشغيلي.</li><li>العمل كمحرك للتغيير من خلال دعم تحسينات العمليات والتوافق بين الوظائف المختلفة. </li></ul>عن المرشح المثالي <ul><li>درجة علمية في إدارة الأعمال أو الهندسة أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة في أدوار دعم مكتب إدارة المشاريع أو المشاريع أو البرامج.</li><li>خلفية قوية في إعداد التقارير والحوكمة والتخطيط.</li><li>القدرة على العمل عبر فرق متعددة ومع أصحاب مصلحة متعددين.</li><li>مهارات تحليلية وتنظيمية.</li><li>خبرة في البيئات الرقمية أو تكنولوجيا المعلومات.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية أمر إجباري؛ وتعتبر اللغة العربية ميزة إضافية. </li></ul>ماذا يمكننا أن نقدم لك؟ مهمة وهدف حاسمان - في أماديوس، ستدعم مستقبل السفر بمهمة حاسمة وهدف استثنائي. هويّة عالمية بحق - كل شيء في أماديوس عالمي، من موظفينا إلى أعمالنا، وهو ما ينعكس في انتشارنا وعملياتنا وثقافتنا. فرص رائعة للتعلم - يحدث التعلم طوال الوقت وبطرق متعددة في أماديوس، بدءًا من التدريب أثناء العمل إلى الأنشطة الرسمية والتفاعلات اليومية. بيئة داعمة ومهتمة – تعزز أماديوس بيئة داعمة تشجع النمو المهني والرفاهية الشخصية. عرض مكافآت شامل - تقدم أماديوس حزم تعويضات جذابة، تشمل الراتب والمكافآت ومزايا الرعاية والمزايا الصحية. نموذج عمل مرن - تبنَّ نموذج العمل المرن لدينا، مما يتيح لك التفوق أينما وكيفما تعمل بشكل أفضل. مجتمع متنوع وشامل – نحن ملتزمون بتمكين كل موظف من تحقيق كامل إمكاناته من خلال تعزيز ثقافة الانتماء والمعاملة العادلة. شركة موثوقة - الثقة والموثوقية أساسيان في تشكيل علاقاتنا مع العملاء والشركاء والموظفين. التنوع والشمول تطمح أماديوس إلى أن تكون شركة رائدة في التنوع والشمول في قطاع التكنولوجيا، مما يتيح لكل موظف الوصول إلى كامل إمكاناته من خلال تعزيز ثقافة الانتماء والمعاملة العادلة، وجذب أفضل المواهب من جميع الخلفيات، وتوفير نموذج يُحتذى به لتجربة موظفين شاملة.  تعد أماديوس صاحب عمل يقدم فرصًا متكافئة ومتلزمة بعملية توظيف متاحة للجميع. سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين على الاحترام والفرصة المتكافئة للتوظيف دون النظر إلى الجنس أو العرق أو الأصل العرقي أو التوجه الجنسي أو العمر أو المعتقدات أو الإعاقة أو أي خصائص أخرى يحميها القانون. احذر من عمليات الاحتيال في التوظيف لا تفرض مجموعة أماديوس أبداً أي رسوم أو تطلب مدفوعات أو معلومات مالية أثناء عملية التوظيف. يتم الإعلان عن جميع الفرص المشروعة عبر قنوات أماديوس الرسمية فقط، بما في ذلك موقع التوظيف الخاص بنا. أي طلب دفع أو تواصل عبر منصات غير رسمية (مثل WhatsApp أو Telegram) يجب اعتباره احتيالاً.

Full Time 5 to 10 years sabbar

Site Supervisor

On-site - Saudi - Saudi Arabia 1 October 2026

Construction & Real Estate

<h3>About the Role</h3>Havelock One Interiors is seeking a Site Supervisor to oversee and execute on-site fit-out activities in Saudi Arabia. This full-time role involves ensuring that all works are delivered safely, on time, within budget, and in full compliance with approved drawings, specifications, and quality standards. The Site Supervisor will coordinate effectively with subcontractors, suppliers, and project stakeholders to ensure seamless project execution and successful handover.<h3>Key Responsibilities</h3><ul><li>Supervise day-to-day site activities, ensuring work aligns with approved drawings and specifications.</li><li>Conduct daily site surveys and mark interior finishes.</li><li>Plan, organize, and delegate tasks to foremen, chargehands, and subcontractors.</li><li>Monitor work progress against the project schedule and implement corrective actions as needed.</li><li>Prepare detailed work programs and project schedules using MS Project.</li><li>Maintain accurate daily site reports, including progress updates and photographic records.</li><li>Report progress, risks, and issues regularly to the Project Manager.</li><li>Track productivity and ensure efficient use of resources.</li><li>Coordinate with all trades, including civil, joinery, MEP, and finishing works.</li><li>Liaise with subcontractors, suppliers, consultants, mall management, landlords, and clients.</li><li>Attend site meetings and ensure timely follow-up and closure of action points.</li><li>Coordinate with factory teams for production and delivery of joinery items.</li><li>Ensure all works comply with approved drawings, materials, and method statements.</li><li>Coordinate inspections and approvals (WIRs, MIRs, etc.) with QA/QC teams and consultants.</li><li>Identify defects, raise snag lists, and ensure timely closure of all snags.</li><li>Monitor and close NCRs in coordination with relevant teams.</li><li>Ensure compliance with all HSE policies, procedures, and local regulations.</li><li>Conduct toolbox talks and enforce safe working practices on site.</li><li>Ensure proper use of PPE and maintain a safe working environment.</li><li>Report and escalate any incidents, accidents, or unsafe conditions immediately.</li><li>Monitor material delivery, storage, and usage on-site, ensuring alignment with approved submittals.</li><li>Minimize wastage and prevent damage to materials.</li><li>Coordinate logistics and site access requirements.</li><li>Obtain all required work permits prior to execution.</li><li>Coordinate with authorities, mall management, and consultants for approvals and inspections.</li><li>Verify subcontractor work quantities and progress (as-built).</li><li>Support cost control by minimizing rework and delays.</li><li>Review timesheets and workforce allocation.</li><li>Maintain proper documentation, including drawings, RFIs, approvals, and site instructions.</li><li>Ensure all project records are updated and accessible.</li><li>Prepare and manage snag lists, ensuring full close-out prior to handover.</li><li>Support testing & commissioning activities where applicable.</li><li>Submit Operation & Maintenance (O&M) manuals.</li><li>Prepare project completion and close-out reports.</li><li>Assist in final inspections and formal handover to the client.</li><li>Identify potential risks and proactively escalate issues to the Project Manager.</li><li>Implement mitigation actions to avoid delays or cost overruns.</li></ul><h3>Qualifications and Experience</h3><ul><li>A minimum of 5-10 years of experience in site supervision, preferably within fit-out projects.</li><li>Proven ability to manage and coordinate on-site activities effectively.</li><li>Strong understanding of construction drawings, specifications, and quality standards.</li><li>Experience with project scheduling tools such as MS Project.</li><li>Knowledge of HSE policies, procedures, and local regulations.</li></ul><h3>Skills and Competencies</h3><ul><li>Strong organizational and planning skills.</li><li>Effective communication and stakeholder management abilities.</li><li>Problem-solving skills and ability to take corrective action.</li><li>Attention to detail for quality assurance and control.</li><li>Proficiency in documentation and record-keeping.</li></ul><h3>Work Environment</h3>This is a full-time position based in Saudi Arabia, requiring active presence and supervision on project sites. The role involves coordination with various internal and external teams, ensuring a collaborative approach to project delivery.

<h3>نبذة عن الدور الوظيفي</h3>تسعى شركة هافلوك وان إنتيريورز (Havelock One Interiors) إلى تعيين مشرف موقع للإشراف على أنشطة التجهيزات والتشطيبات الداخلية (fit-out) وتنفيذها في الموقع بالمملكة العربية السعودية. يتضمن هذا الدور الوظيفي بدوام كامل ضمان تسليم جميع الأعمال بأمان، وفي الوقت المحدد، وضمن الميزانية، ووفقًا للالتزام التام بالرسومات المعتمدة والمواصفات ومعايير الجودة. سيتولى مشرف الموقع التنسيق بفعالية مع المقاولين من الباطن والموردين وأصحاب المصلحة في المشروع لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة وتسليمه بنجاح.<h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>الإشراف على الأنشطة اليومية بالموقع، والتحقق من توافق الأعمال مع الرسومات والمواصفات المعتمدة.</li><li>إجراء مسوحات موقعية يومية وتحديد العلامات للتشطيبات الداخلية.</li><li>تخطيط المهام وتنظيمها وتفويضها إلى المراقبين (الفورمان)، ورؤساء العمال، والمقاولين من الباطن.</li><li>متابعة تقدم العمل مقارنة بالجدول الزمني للمشروع واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة.</li><li>إعداد برامج عمل تفصيلية وجداول زمنية للمشروع باستخدام برنامج MS Project.</li><li>الاحتفاظ بتقارير موقعية يومية دقيقة، بما في ذلك تحديثات الإنجاز والسجلات الفوتوغرافية.</li><li>رفع تقارير دورية بتقدم العمل والمخاطر والمشكلات إلى مدير المشروع.</li><li>تتبع الإنتاجية وضمان الاستخدام الأمثل للموارد.</li><li>التنسيق مع جميع التخصصات، بما في ذلك الأعمال المدنية، وأعمال النجارة والديكور، والأعمال الكهروميكانيكية (MEP)، وأعمال التشطيبات.</li><li>التواصل والربط مع المقاولين من الباطن، والموردين، والاستشاريين، وإدارة المجمع، والمُلاّك، والعملاء.</li><li>حضور اجتماعات الموقع وضمان المتابعة وإغلاق نقاط العمل في الوقت المحدد.</li><li>التنسيق مع فرق المصنع لإنتاج وتوريد منتجات ومصنوعات النجارة.</li><li>التحقق من مطابقة جميع الأعمال للرسومات والمواد وبيانات طريقة التنفيذ المعتمدة.</li><li>تنسيق عمليات الفحص والاعتمادات (WIRs، MIRs، إلخ) مع فرق ضمان/ضبط الجودة والاستشاريين.</li><li>تحديد العيوب، وإنشاء قوائم الملاحظات والعيوب (snag lists)، وضمان معالجتها وإغلاقها في الوقت المحدد.</li><li>متابعة تقارير عدم المطابقة (NCRs) وإغلاقها بالتنسيق مع الفرق المعنية.</li><li>الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) واللوائح المحلية.</li><li>تقديم المحادثات التوعوية بالسلامة (toolbox talks) وتطبيق ممارسات العمل الآمنة في الموقع.</li><li>التحقق من الاستخدام السليم لمعدات الوقاية الشخصية (PPE) والحفاظ على بيئة عمل آمنة.</li><li>الإبلاغ الفوري عن أي حوادث أو إصابات أو ظروف غير آمنة وتصعيدها.</li><li>مراقبة توريد المواد وتخزينها واستخدامها في الموقع، والتحقق من توافقها مع الاعتمادات المقدمة.</li><li>الحد من الهدر ومنع تلف المواد.</li><li>تنسيق اللوجستيات ومتطلبات الدخول إلى الموقع.</li><li>الحصول على جميع تصاريح العمل المطلوبة قبل بدء التنفيذ.</li><li>التنسيق مع الجهات المختصة، وإدارة المجمع، والاستشاريين للحصول على الموافقات وإجراء الفحوصات.</li><li>التحقق من كميات أعمال المقاولين من الباطن ونسب الإنجاز (المخططات المنفذة as-built).</li><li>دعم ضبط التكاليف من خلال تقليل إعادة العمل والتأخيرات.</li><li>مراجعة جداول ساعات العمل (timesheets) وتوزيع القوى العاملة.</li><li>الاحتفاظ بالتوثيق المناسب، بما في ذلك الرسومات، وطلبات الاستفسار (RFIs)، والموافقات، وتعليمات الموقع.</li><li>ضمان تحديث جميع سجلات المشروع وإمكانية الوصول إليها.</li><li>إعداد وإدارة قوائم الملاحظات والعيوب، وضمان إغلاقها بالكامل قبل التسليم.</li><li>دعم أنشطة الفحص والتشغيل التجريبي (testing & commissioning) حيثما ينطبق ذلك.</li><li>تقديم أدلة التشغيل والصيانة (O&M).</li><li>إعداد تقارير إنجاز وإغلاق المشروع.</li><li>المساعدة في الفحوصات النهائية والتسليم الرسمي للعميل.</li><li>تحديد المخاطر المحتملة وتصعيد المشكلات بأسلوب استباقي إلى مدير المشروع.</li><li>تطبيق إجراءات التخفيف لتجنب التأخير أو تجاوز التكاليف.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرات</h3><ul><li>خبرة لا تقل عن 5 إلى 10 سنوات في الإشراف على المواقع، ويفضل أن تكون في مشاريع التجهيزات والتشطيبات الداخلية (fit-out).</li><li>قدرة مثبتة على إدارة وتنسيق الأنشطة الميدانية بالموقع بفعالية.</li><li>فهم قوي لرسومات البناء، والمواصفات، ومعايير الجودة.</li><li>خبرة في استخدام أدوات التخطيط والجدولة الزمنية للمشاريع مثل MS Project.</li><li>معرفة بسياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة واللوائح المحلية.</li></ul><h3>المهارات والكفاءات</h3><ul><li>مهارات تنظيم وتخطيط قوية.</li><li>قدرة عالية على التواصل والتنسيق وإدارة أصحاب المصلحة.</li><li>مهارات حل المشكلات والقدرة على اتخاذ الإجراءات التصحيحية.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل لضمان الجودة وضبطها.</li><li>إتقان التوثيق وحفظ السجلات.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3>هذه وظيفة بدوام كامل مقرها المملكة العربية السعودية، تتطلب التواجد الفعلي والإشراف على مواقع المشاريع. يتضمن الدور التنسيق مع مختلف الفرق الداخلية والخارجية لضمان نهج تعاطي تعاوني لتسليم المشاريع.

Full Time LinkedIn

ACCOUNTANT, GENERAL | ABS

On-site - Saudi - Riyadh 1 October 2026

Accounting, Finance & Banking

Job description: Job Purpose Performing various financial activities like preparing financial statements, maintaining accurate financial records, and ensuring compliance with accounting standards and regulationsKey Accountability Areas Financial Recordkeeping:<ul><li>Maintain accurate and up-to-date general ledger accounts.</li><li>Post and process journal entries to ensure all business transactions are recorded.</li><li>Reconcile accounts payable and receivable.</li></ul>Financial Reporting:<ul><li>Prepare monthly, quarterly, and annual financial statements, including balance sheets, income statements, and cash flow statements.</li><li>Assist in the preparation of budget forecasts and variance analysis.</li><li>Support in the preparation of year-end financial reports and documentation.</li></ul>Account Reconciliation:<ul><li>Perform monthly account reconciliations to ensure all balances are accurate.</li><li>Investigate and resolve discrepancies and variances in financial data.</li></ul>Compliance & Audit Support:<ul><li>Ensure compliance with internal policies and accounting principles </li><li>Assist with internal and external audits, providing necessary documentation and explanations.</li></ul>Accounts Receivable:<ul><li>Perform the invoicing process, ensuring accurate billing to clients and proper payment processing.</li><li>Follow up accounts payable, ensuring timely payment to vendors and suppliers.</li><li>Monitor accounts receivable, ensuring timely collections from customers and following up on overdue accounts.</li></ul>Financial Analysis & Reporting:<ul><li>Assist management in analyzing financial data and performance to support decision-making.</li></ul>Cost Tracking & Control:<ul><li>Monitor and track expenses to ensure the company stays within budget.</li><li>Assist in cost control measures and identify cost-saving opportunities.</li></ul>Ad-Hoc Tasks:<ul><li>Perform other accounting-related duties as assigned by the Finance Manager or Controller.</li></ul>Role Accountability HR Proficiency:<li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job</li> <li>To have a vision and a plan for the career path and how to achieve it.</li>Delivery: <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li>Problem-Solving: <li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li>Quality: <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities. </li>Business Process Improvements: <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li>Compliance: <li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li>Health, Safety, and Environment: <li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li>Academic Qualification Bachelor Degree in AccountingWork Experience 2 to 4 YearsTechnical / Functional Competencies Financial Accounting (FI)Accounts Receivable (AR)ReconciliationFinancial Reporting Profile description: Alfanar is a Saudi company with an international presence, primarily engaged in the manufacturing and trading of a wide variety of low, medium, and high voltage electrical products, in addition to its portfolio of conventional and renewable energy solutions, oil and gas, water treatment, infrastructure, technical services, and digital solutions. The hub of alfanar’s manufacturing operations is Medinet alfanar Alsinaiya, a 700,000 square-meter complex located in Riyadh. The complex houses an array of ultra-modern manufacturing facilities and laboratories equipped with state-of-the-art technologies and staffed with highly skilled professionals. alfanar derives its success from its commitment to providing the highest quality standards to its customers, and the continuous development of its human capital, who alfanar considers its most valuable asset. With this in mind, alfanar promotes a proactive work environment where its employees are always valued, nurtured, and empowered to fuel their pride in being part of alfanar. For more information about alfanar, please visit alfanar.com

الوصف الوظيفي: الغرض من الوظيفة أداء الأنشطة المالية المختلفة مثل إعداد القوائم المالية، والاحتفاظ بسجلات مالية دقيقة، وضمان الالتزام بالمعايير واللوائح المحاسبيةمجالات المسؤولية الرئيسية حفظ السجلات المالية:<ul><li>صيانة وحفظ حسابات دفتر الأستاذ العام بدقة وتحديثها باستمرار.</li><li>ترحيل ومعالجة قيود اليومية لضمان تسجيل جميع المعاملات التجارية.</li><li>مطابقة حسابات الذمم الدائنة والمدينة.</li></ul>التقارير المالية:<ul><li>إعداد القوائم المالية الشهرية والربع سنوية والسنوية، بما في ذلك الميزانيات العمومية، وقوائم الدخل، وقوائم التدفقات النقدية.</li><li>المساعدة في إعداد توقعات الميزانية وتحليل الانحرافات.</li><li>دعم إعداد التقارير المالية والوثائق الخاصة بنهاية العام.</li></ul>تسوية الحسابات:<ul><li>إجراء تسويات الحسابات الشهرية لضمان دقة جميع الأرصدة.</li><li>التحقيق في التباينات والانحرافات في البيانات المالية وحلها.</li></ul>الامتثال ودعم التدقيق:<ul><li>ضمان الامتثال للسياسات الداخلية والمعايير المحاسبية </li><li>المساعدة في أعمال التدقيق الداخلي والخارجي، وتقديم الوثائق والإيضاحات اللازمة.</li></ul>حسابات الذمم المدينة:<ul><li>إجراء عملية الفوترة، وضمان إصدار الفواتير بدقة للعملاء ومعالجة الدفع بشكل صحيح.</li><li>متابعة الذمم الدائنة، وضمان الدفع في الوقت المناسب للموردين.</li><li>مراقبة الذمم المدينة، وضمان التحصيل في الوقت المناسب من العملاء ومتابعة الحسابات المتأخرة.</li></ul>التحليل المالي والتقارير:<ul><li>مساعدة الإدارة في تحليل البيانات والأداء المالي لدعم اتخاذ القرارات.</li></ul>تتبع التكاليف والضبط:<ul><li>مراقبة وتتبع المصروفات لضمان بقاء الشركة ضمن الميزانية.</li><li>المساعدة في إجراءات ضبط التكاليف وتحديد فرص توفير التكاليف.</li></ul>المهام الإضافية:<ul><li>أداء المهام الأخرى ذات الصلة بالمحاسبة والمكلف بها من قبل المدير المالي أو المراقب المالي.</li></ul>المسؤوليات الوظيفية الكفاءة في الموارد البشرية:<li>القدرة على اكتساب المهارات الشخصية والفنية المحدثة المتعلقة بالوظيفة</li> <li>أن تكون لديه رؤية وخطة للمسار المهني وكيفية تحقيقها.</li>التنفيذ والإنجاز: <li>أداء الأنشطة المخطط لها لتلبية الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقًا لجداول التسليم.</li> <li>استغلال الموارد بشكل فعال لتحقيق الأهداف ضمن كفاءة التكلفة والوقت.</li> <li>تقديم تقرير دوري مفصل يوضح الانحراف وتنسيق تنفيذ المهام المخطط لها.</li>حل المشكلات: <li>حل أي مشكلات ذات صلة وتصعيد أي قضايا تشغيلية معقدة.</li>الجودة: <li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير ضوابط وعمليات جودة فعالة بما في ذلك مواصفات المنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.</li>تحسين العمليات التجارية: <li>تنسيق أنظمة وسياسات وإجراءات مكتوبة ومحددة جيدًا، والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li>الامتثال: <li>الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة.</li>الصحة والسلامة والبيئة: <li>ضمان الالتزام بإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن نطاق أداء العمل لضمان السلامة والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة.</li>المؤهل الأكاديمي: درجة البكالوريوس في المحاسبة خبرة العمل: من 2 إلى 4 سنوات الكفاءات الفنية / الوظيفية: المحاسبة المالية (FI) حسابات الذمم المدينة (AR) التسوية التقارير المالية الملف التعريفي: الفنار هي شركة سعودية ذات تواجد دولي، تعمل بشكل رئيسي في تصنيع وتجارة مجموعة واسعة من المنتجات الكهربائية ذات الجهد المنخفض والمتوسط والعالي، بالإضافة إلى محفظتها من حلول الطاقة التقليدية والمتجددة، والنفط والغاز، ومعالجة المياه، والبنية التحتية، والخدمات الفنية، والحلول الرقمية. تُعد مدينة الفنار الصناعية مركزًا لعمليات التصنيع بشركة الفنار، وهي مجمع يمتد على مساحة 700,000 متر مربع ويقع في الرياض. يضم المجمع مجموعة من مرافق التصنيع والمختبرات الحديثة للغاية المجهزة بأحدث التقنيات ويديرها كادر من المحترفين ذوي المهارات العالية. تستمد الفنار نجاحها من التزامها بتقديم أعلى معايير الجودة لعملائها، والتطوير المستمر لرأس مالها البشري، الذي تعتبره الفنار أغلى أصولها. وبناءً على ذلك، تعزز الفنار بيئة عمل استباقية حيث يحظى موظفوها دائمًا بالتقدير والرعاية والتمكين لتعزيز فخرهم بكونهم جزءًا من الفنار. لمزيد من المعلومات حول الفنار، يرجى زيارة alfanar.com

Full Time LinkedIn

Real Estate Analyst

On-site - Saudi - Riyadh 1 October 2026

Construction & Real Estate

Who We Are KitchenPark helps restaurateurs around the world succeed in online food delivery - our goal is to make food more affordable, higher quality and convenient for everyone. We take underutilized properties and transform them into smart kitchens so they can better serve restaurateurs, customers and the neighborhoods they’re in. Every time we launch a new facility we create jobs in that neighborhood, and we’re proud to provide a wide range of cuisines and options for healthy food at an affordable price. We're changing the game for restaurateurs whether they’re entrepreneurs opening their first restaurant all the way through to your favorite global quick-service restaurant chains. About The Role We are seeking a highly motivated and detail-oriented Junior Analyst in our Real Estate division to support our team in sourcing new properties across Saudi Arabia, evaluating investment opportunities, and providing strategic insights. The ideal candidate will have a strong background in market analysis (ideally commercial real estate), financial modelling, and data-driven decision-making. Join one of the fastest-growing FoodTech teams in the world and help us revolutionize the food industry! We're building the infrastructure for better food in every major city of the world, and Saudi Arabia is one of the fastest growing markets for us. What You’ll Do <ul><li>Source new properties, landlords and local authority areas</li><li>Negotiate with owner and/or landlords</li><li>Conduct comprehensive market research and analysis to identify real estate trends, opportunities, and risks.</li><li>Prepare detailed financial models, forecasts, and feasibility studies for potential investments and developments.</li><li>Assist in the preparation of investment memorandums, presentations, and reports for stakeholders.</li><li>Monitor and analyze key economic indicators, regulatory changes, and market dynamics impacting the real estate sector in Saudi Arabia</li><li>Collaborate with cross-functional teams, including finance, legal, and development, to support decision-making processes.</li><li>Maintain and update real estate databases, ensuring data accuracy and integrity. </li></ul>What We’re Looking For <ul><li>Fresh graduate with Bachelor’s degree in Engineering (Civil, Construction, Mechanical, Electrical or related field).</li><li>Strong proficiency in financial modelling, Excel, and data analysis tools.</li><li>Excellent analytical and quantitative skills with attention to detail.</li><li>An understanding of the commercial real estate market in Saudi Arabia </li><li>Strong written and verbal communication skills in English and Arabic (essential), with the ability to present complex information clearly and concisely.</li><li>Ability to work independently and as part of a team in a fast-paced environment. </li></ul>Preferred Qualifications <ul><li>Curiosity - an insatiable appetite to understand customers’ challenges; a lifelong learner, coachable</li><li>Hustler - bold, hard-working and an inner drive to hit targets</li><li>Adaptability - you’re highly flexible and responsive to changing external conditions</li><li>Communicator - creative, innovative, strategic </li></ul>Why join us <ul><li>Demand for online food delivery is growing really fast! In the last 5 years, just in the US, the overall market has expanded 10X from $10B to $100B, and could expand to $500bn- $1T by 2030.</li><li>Changing the restaurant industry: You’ll be part of a team that helps restaurants succeed in online food delivery. </li><li>Collaborative environment: You will receive support and guidance from experienced colleagues and managers, helping you to learn, grow and achieve your goals, and you’ll work closely with other teams to ensure our customer’s success. </li></ul>What Else You Need To Know This role is based in our Riyadh office. As a company driven by innovation and continuous change, close collaboration is essential. We’re constantly reimagining our industry, creating new products, and refining our processes, and we do our best work together. That’s why all of our office-based teams work onsite, five days a week. Ready to join us as we serve those who serve others?

من نحن تساعد KitchenPark أصحاب المطاعم في جميع أنحاء العالم على النجاح في مجال توصيل الطعام عبر الإنترنت - هدفنا هو جعل الطعام أكثر ملاءمة وبجودة أعلى وأسعار معقولة للجميع. نحن نأخذ العقارات غير المستغلة بالكامل ونحولها إلى مطابخ ذكية لتخدم أصحاب المطاعم والعملاء والأحياء التي تقع فيها بشكل أفضل. في كل مرة نطلق فيها منشأة جديدة، نخلق فرص عمل في ذلك الحي، ونحن فخورون بتقديم مجموعة واسعة من المأكولات وخيارات الطعام الصحي بأسعار معقولة. نحن نغير قواعد اللعبة لأصحاب المطاعم، سواء كانوا من رواد الأعمال الذين يفتتحون مطعمهم الأول أو سلاسل مطاعم الخدمة السريعة العالمية المفضلة لديك. عن الدور الوظيفي نحن نبحث عن محلل مبتدئ (Junior Analyst) ذو دوافع عالية ومهتم بالتفاصيل في قسم العقارات لدينا لدعم فريقنا في توفير عقارات جديدة في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية، وتقييم الفرص الاستثمارية، تقديم رؤى استراتيجية. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خلفية قوية في تحليل السوق (ويُفضل في العقارات التجارية)، والنمذجة المالية، واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات. انضم إلى أحد أسرع فرق تكنولوجيا الأغذية (FoodTech) نموًا في العالم وساعدنا في إحداث ثورة في صناعة الأغذية! نحن نبني البنية التحتية لطعام أفضل في كل مدينة رئيسية في العالم، وتعد المملكة العربية السعودية واحدة من أسرع الأسواق نموًا بالنسبة لنا. ما ستفعله <ul><li>البحث عن عقارات ومؤجرين ومناطق سلطات محلية جديدة وتوفيرها</li><li>التفاوض مع المالكين و/أو المؤجرين</li><li>إجراء أبحاث وتحليلات شاملة للسوق لتحديد الاتجاهات والفرص والمخاطر العقارية.</li><li>إعداد نماذج مالية تفصيلية، وتوقعات، ودراسات جدوى للاستثمارات والتطويرات المحتملة.</li><li>المساعدة في إعداد المذكرات الاستثمارية والعروض التقديمية والتقارير لأصحاب المصلحة.</li><li>مراقبة وتحليل المؤشرات الاقتصادية الرئيسية، والتغييرات التنظيمية، وديناميكيات السوق التي تؤثر على القطاع العقاري في المملكة العربية السعودية</li><li>التعاون مع الفرق متعددة الوظائف، بما في ذلك المالية والقانونية والتطوير، لدعم عمليات اتخاذ القرار.</li><li>صيانة وتحديث قواعد البيانات العقارية، مع ضمان دقة البيانات ونزاهتها. </li></ul>ما نبحث عنه <ul><li>خريج جديد حاصل على درجة البكالوريوس في الهندسة (مدنية، بناء، ميكانيكية، كهربائية أو مجال ذي صلة).</li><li>إتقان قوي للنمذجة المالية، وبرنامج Excel، وأدوات تحليل البيانات.</li><li>مهارات تحليلية وكمية ممتازة مع الاهتمام بالتفاصيل.</li><li>فهم لسوق العقارات التجارية في المملكة العربية السعودية</li><li>مهارات اتصال ممتازة شفهية وخطية باللغتين الإنجليزية والعربية (ضروري)، مع القدرة على تقديم المعلومات المعقدة بوضوح وإيجاز.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق في بيئة عمل سريعة الوتيرة. </li></ul>المؤهلات المفضلة <ul><li>الفيض من الفضول - رغبة لا تشبع لفهم تحديات العملاء؛ متعلم مدى الحياة، وقابل للتوجيه</li><li>السعي والمبادرة - جريء، ومجتهد، ولديه دافع داخلي لتحقيق الأهداف</li><li>القدرة على التكيف - تتمتع بمرونة عالية واستجابة للظروف الخارجية المتغيرة</li><li>التواصل - مبدع، ومبتكر، واستراتيجي </li></ul>لماذا تنضم إلينا <ul><li>الطلب على توصيل الطعام عبر الإنترنت ينمو بسرعة كبيرة! في السنوات الخمس الماضية، في الولايات المتحدة وحدها، توسع السوق الإجمالي بمقدار 10 أضعاف من 10 مليارات دولار إلى 100 مليار دولار، ويمكن أن يتوسع إلى 500 مليار إلى 1 تريليون دولار بحلول عام 2030.</li><li>تغيير صناعة المطاعم: ستكون جزءًا من فريق يساعد المطاعم على النجاح في توصيل الطعام عبر الإنترنت.</li><li>بيئة تعاونية: ستتلقى الدعم والتوجيه من زملاء ومدراء ذوي خبرة، مما يساعدك على التعلم والنمو وتحقيق أهدافك، وستعمل عن كثب مع الفرق الأخرى لضمان نجاح عملائنا. </li></ul>ما الذي تحتاج إلى معرفته أيضًا يقع مقر هذا الدور الوظيفي في مكتبنا بالرياض. كشركة مدفوعة بالابتكار والتغيير المستمر، فإن التعاون وثيق الصلة أمر أساسي. نحن نعيد تصور صناعتنا باستمرار، ونبتكر منتجات جديدة، ونحسن عملياتنا، ونعمل بأفضل ما لدينا معًا. لهذا السبب تعمل جميع فرقنا المكتبية في الموقع، خمسة أيام في الأسبوع. هل أنت مستعد للانضمام إلينا ونحن نخدم أولئك الذين يخدمون الآخرين؟

Full Time LinkedIn

ARCHITECT, DATA

On-site - Saudi - Riyadh 1 October 2026

Information Technology

Job description: Job Purpose To design and govern the enterprise data architecture, ensuring data is structured, integrated, secure, and high-quality to support business operations, analytics, and regulatory compliance.Key Accountability Areas Data Architecture Design:<ul><li>Design and maintain the enterprise data architecture across the organization.</li><li>Develop conceptual, logical, and physical data models to support business and technical requirements.</li><li>Define data standards, architecture principles, and integration patterns.</li></ul>Data Integration & Management:<ul><li>Design and oversee data integration solutions across multiple systems and platforms.</li><li>Define ETL/ELT processes and ensure reliable data flow between source and target systems.</li><li>Address data redundancy, inconsistency, and fragmentation issues.</li></ul>Data Quality & Governance:<ul><li>Establish and enforce data quality standards and controls.</li><li>Contribute to data governance frameworks, policies, and procedures.</li><li>Ensure proper metadata management and data lineage tracking.</li></ul>Security & Compliance Support:<ul><li>Collaborate with cybersecurity and privacy teams to ensure secure data architecture.</li><li>Support compliance with data protection regulations such as PDPL and GDPR where applicable.</li><li>Implement data classification and access control standards.</li></ul>Technology & Infrastructure:<ul><li>Evaluate and recommend data architecture tools, technologies, and platforms.</li><li>Support database design (relational and non-relational systems).</li><li>Optimize data systems for performance, scalability, and reliability.</li></ul>Role Accountability HR Proficiency:<ul><li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job.</li></ul>Delivery:<ul><li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li><li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li><li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li></ul>Problem-Solving:<ul><li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li></ul>Quality:<ul><li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li></ul>Business Process Improvements:<ul><li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li></ul>Compliance:<ul><li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li></ul>Health, Safety and Environment:<ul><li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li></ul>Academic Qualification Bachelor Degree in Information Technology or Any relevant fieldWork Experience 6 to 10 YearsTechnical / Functional Competencies Data AnalysisData CollectionData CleansingData Lifecycle ManagementData MigrationData PlanningData Quality Assurance Profile description: Alfanar is a Saudi company with an international presence, primarily engaged in the manufacturing and trading of a wide variety of low, medium, and high voltage electrical products, in addition to its portfolio of conventional and renewable energy solutions, oil and gas, water treatment, infrastructure, technical services, and digital solutions. The hub of alfanar’s manufacturing operations is Medinet alfanar Alsinaiya, a 700,000 square-meter complex located in Riyadh. The complex houses an array of ultra-modern manufacturing facilities and laboratories equipped with state-of-the-art technologies and staffed with highly skilled professionals. alfanar derives its success from its commitment to providing the highest quality standards to its customers, and the continuous development of its human capital, who alfanar considers its most valuable asset. With this in mind, alfanar promotes a proactive work environment where its employees are always valued, nurtured, and empowered to fuel their pride in being part of alfanar. For more information about alfanar, please visit alfanar.com

الوصف الوظيفي: الغرض من الوظيفة تصميم وحوكمة معمارية بيانات المنشأة، وضمان أن البيانات مهيكلة ومكاملة وآمنة وذات جودة عالية لدعم العمليات التجارية والتحليلات والامتثال التنظيمي.مجالات المسؤولية الرئيسية تصميم معمارية البيانات:<ul><li>تصميم وصيانة معمارية بيانات المنشأة عبر كافة قطاعات المؤسسة.</li><li>تطوير نماذج البيانات المفاهيمية والمنطقية والمادية لدعم المتطلبات التجارية والتقنية.</li><li>تحديد معايير البيانات ومبادئ المعمارية وأنماط التكامل.</li></ul>تكامل وإدارة البيانات:<ul><li>تصميم والإشراف على حلول تكامل البيانات عبر العديد من الأنظمة والمنصات.</li><li>تحديد عمليات ETL/ELT وضمان تدفق البيانات بشكل موثوق بين الأنظمة المصدر والأنظمة المستهدفة.</li><li>معالجة مشكلات تكرار البيانات وعدم اتساقها وتجزئتها.</li></ul>جودة وحوكمة البيانات:<ul><li>وضع وتطبيق معايير وضوابط جودة البيانات.</li><li>المساهمة في أطر وسياسات وإجراءات حوكمة البيانات.</li><li>ضمان الإدارة السليمة للبيانات الوصفية وتتبع تسلسل البيانات.</li></ul>دعم الأمن والامتثال:<ul><li>التعاون مع فرق الأمن السيبراني والخصوصية لضمان أمان معمارية البيانات.</li><li>دعم الامتثال لأنظمة لوائح حماية البيانات مثل نظام حماية البيانات الشخصية (PDPL) واللائحة العامة لحماية البيانات (GDPR) حيثما انطبق ذلك.</li><li>تطبيق معايير تصنيف البيانات والتحكم في الوصول إليها.</li></ul>التقنية والبنية التحتية:<ul><li>تقييم والتوصية بأدوات وتقنيات ومنصات معمارية البيانات.</li><li>دعم تصميم قواعد البيانات (الأنظمة العلائقية وغير العلائقية).</li><li>تحسين أنظمة البيانات لضمان الأداء والقابلية للتوسع والموثوقية.</li></ul>المسؤولية الوظيفية الكفاءة في الموارد البشرية:<ul><li>القدرة على اكتساب المهارات الشخصية والتقنية المحدثة المتعلقة بالوظيفة.</li></ul>الإنجاز والتسليم:<ul><li>تنفيذ الأنشطة المخطط لها لتحقيق الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقاً لجداول التسليم.</li><li>استخدام الموارد بفعالية لتحقيق الأهداف ضمن التكلفة والوقت المناسبين.</li><li>تقديم تقرير دوري يوضح تفاصيل الانحراف وتنفيذ المهام المخطط لها.</li></ul>حل المشكلات:<ul><li>حل أي مشكلات ذات صلة وتصعيد أي مشكلات تشغيلية معقدة.</li></ul>الجودة:<ul><li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير عمليات وضوابط جودة فعالة بما في ذلك مواصفات المنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.</li></ul>تحسين إجراءات العمل:<ul><li>تنسيق الأنظمة والسياسات والإجراءات المكتوبة والمحددة بدقة، والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li></ul>الامتثال:<ul><li>الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة.</li></ul>الصحة والسلامة والبيئة:<ul><li>ضمان الامتثال لإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن نطاق العمل المحدد لضمان السلامة، والامتثال التشريعي، وتوفير منتجات/خدمات عالية الجودة.</li></ul>المؤهل الأكاديمي درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات أو أي مجال ذات صلةالخبرة العملية 6 إلى 10 سنواتالكفاءات الفنية / الوظيفية تحليل البيانات جمع البيانات تنظيف البيانات إدارة دورة حياة البيانات ترحيل البيانات تخطيط البيانات ضمان جودة البيانات الوصف التعريفي بالشركة: الفنار هي شركة سعودية ذات تواجد دولي، تعمل بشكل رئيسي في تصنيع وتجارة مجموعة واسعة من المنتجات الكهربائية ذات الجهد المنخفض والمتوسط والعالي، بالإضافة إلى محفظتها من حلول الطاقة التقليدية والمتجددة، والنفط والغاز، ومعالجة المياه، والبنية التحتية، والخدمات الفنية، والحلول الرقمية. مركز عمليات التصنيع لشركة الفنار هو مدينة الفنار الصناعية، وهي مجمع يمتد على مساحة 700,000 متر مربع يقع في الرياض. يضم المجمع مجموعة من مرافق التصنيع والمختبرات الحديثة المجهزة بأحدث التقنيات ويعمل بها مهنيون ذوو مهارات عالية. تستمد شركة الفنار نجاحها من التزامها بتقديم أعلى معايير الجودة لعملائها، والتطوير المستمر لرأس مالها البشري، الذي تعتبره الفنار أثمن أصولها. وانطلاقاً من هذا المبدأ، تعزز الفنار بيئة عمل استباقية يتم فيها تقدير الموظفين ورعايتهم وتمكينهم باستمرار لتعزيز فخرهم بكونهم جزءاً من الفنار. لمزيد من المعلومات حول شركة الفنار، يرجى زيارة alfanar.com

Full Time LinkedIn

Project Controls & Reporting Associate Director

On-site - Saudi - Riyadh 1 October 2026

Engineering

In a world of possibilities, pursue one with endless opportunities. Imagine Next! At Parsons, you can imagine a career where you thrive, work with exceptional people, and be yourself. Guided by our leadership vision of valuing people, embracing agility, and fostering growth, we cultivate an innovative culture that empowers you to achieve your full potential. Unleash your talent and redefine what’s possible. Job Description Job Description Parsons is looking for an amazingly talented Mobility Project Controls & Reporting Associate Director to join our team! Project Controls & Reporting Associate Director will provide strategic leadership and oversight of project controls, planning, schedule assurance, business intelligence, and reporting activities for large and complex construction projects during the construction phase. The role will ensure that project performance is effectively planned, monitored, analyzed, and reported in accordance with approved schedules, budgets, milestones, contractual requirements, and project objectives. The Associate Director will coordinate with project directors, planning and project-controls teams, contractors, consultants, commercial and cost teams, construction managers, and client representatives. Key Responsibilities <ul><li>Lead project controls, planning, reporting, and performance-management activities.</li><li>Oversee the development and management of the master program schedule.</li><li>Ensure schedule quality, logic, progress measurement, critical-path analysis, and baseline control.</li><li>Monitor planned versus actual progress, milestones, delays, risks, and performance trends.</li><li>Review contractor and consultant schedules, progress updates, recovery plans, and performance reports.</li><li>Provide early warnings and recommendations regarding schedule, cost, risk, and delivery issues.</li><li>Oversee the preparation of weekly, monthly, and executive progress reports.</li><li>Develop business-intelligence dashboards, performance indicators, trend reports, and management presentations.</li><li>Ensure the accuracy, consistency, and timely submission of project data and reports.</li><li>Integrate information from schedule, cost, risk, change, procurement, commercial, quality, and construction teams.</li><li>Review the impact of changes, variations, design development, procurement delays, and construction issues.</li><li>Oversee delay analysis, time-impact assessments, recovery plans, and mitigation strategies.</li><li>Monitor contractor and consultant performance against approved programs and contractual obligations.</li><li>Lead project performance-review meetings and present key issues to senior management.</li><li>Maintain project-control systems, dashboards, registers, and reporting procedures.</li><li>Provide leadership, direction, and mentoring to planning, reporting, and project-controls teams.</li><li>Support management decision-making through accurate analysis, forecasting, and performance recommendations.</li></ul><li> </li>Required Qualifications And Experience <ul><li>Bachelor’s degree in Engineering.</li><li>Minimum 15 years of experience in construction.</li><li>Proven experience working on large and complex construction projects during the construction phase.</li><li>Strong experience in project controls, planning, schedule assurance, progress reporting, and program management.</li><li>Advanced knowledge of Primavera P6, Microsoft Excel, and project-management information systems.</li><li>Experience with Power BI or similar business-intelligence and reporting platforms.</li><li>Knowledge of cost control, risk management, change management, delay analysis, and commercial reporting.</li><li>Strong leadership, analytical, communication, coordination, and stakeholder-management skills.</li></ul><li> </li>Overall Purpose The Project Controls & Reporting Associate Director will provide senior leadership for project controls, planning, business intelligence, and reporting. The role will ensure that project performance, risks, delays, changes, costs, and key delivery issues are accurately monitored and reported, enabling senior management to make informed decisions and achieve successful project delivery. Parsons equally employs representation at all job levels no matter the race, color, religion, sex (including pregnancy), national origin, age, disability or genetic information. We truly invest and care about our employee’s wellbeing and provide endless growth opportunities as the sky is the limit, so aim for the stars! Imagine next and join the Parsons quest—APPLY TODAY! Parsons is aware of fraudulent recruitment practices. To learn more about recruitment fraud and how to report it, please refer to https://www.parsons.com/fraudulent-recruitment/.

في عالم من الإمكانيات، اسعَ وراء فرصة تحمل آفاقًا لا حصر لها. تخيّل ما هو قادم! في بارسونز، يمكنك تخيّل مسيرة مهنية تزدهر فيها، وتعمل مع أفراد متميزين، وتكون فيها على طبيعتك. واسترشادًا برؤيتنا القيادية القائمة على تقدير الكوادر البشرية، وتطبيق المرونة، وتعزيز النمو، فإننا نرسخ ثقافة مبتكرة تتيح لك إطلاق كامل إمكانياتك. أطلق العنان لموهبتك وأعد تعريف ما هو ممكن. الوصف الوظيفي الوصف الوظيفي تبحث بارسونز عن مدير مشارك متميز وموهوب للغاية للتحكم في مشاريع التنقل وإعداد التقارير للإنضمام إلى فريقنا! سيتولى المدير المشارك للتحكم في المشاريع وإعداد التقارير تقديم القيادة الاستراتيجية والإشراف على أعمال التحكم في المشاريع، والتخطيط، وضمان الجداول الزمنية، وذكاء الأعمال، وأنشطة إعداد التقارير للمشاريع الإنشائية الكبيرة والمعقدة خلال مرحلة التنفيذ. سيكفل هذا الدور التخطيط الفعال لأداء المشروع ومراقبته وتحليله وإعداد التقارير عنه وفقًا للجداول الزمنية المعتمدة، والميزانيات، والمراحل الرئيسية، والمتطلبات التعاقدية، وأهداف المشروع. وسينسق المدير المشارك مع مديري المشاريع، وفريق التخطيط والتحكم بالمشاريع، والمقاولين، والاستشاريين، والفرق التجارية وفرق التكاليف، ومديري الإنشاءات، وممثلي العملاء. المهام والمسؤوليات الرئيسية <ul><li>قيادة أنشطة التحكم بالمشاريع والتخطيط وإعداد التقارير وإدارة الأداء.</li><li>الإشراف على تطوير وإدارة الجدول الزمني الرئيسي للبرنامج.</li><li>ضمان جودة الجدول الزمني والمنطق البرمجي وقياس التقدم وتحليل المسار الحرِج والتحكم بالخط المرجعي.</li><li>مراقبة التقدم المخطط له مقابل الفعلي، والمراحل الرئيسية، والتأخيرات، والمخاطر، وتوجهات الأداء.</li><li>مراجعة جداول المقاولين والاستشاريين، وتحديثات الإنجاز، وخطط الاستدراك، وتقارير الأداء.</li><li>تقديم تحذيرات مبكرة وتوصيات بشأن الجدول الزمني والتكلفة والمخاطر ومسائل التسليم.</li><li>الإشراف على إعداد تقارير الإنجاز الأسبوعية والشهرية والتنفيذية.</li><li>تطوير لوحات معلومات ذكاء الأعمال، ومؤشرات الأداء، وتقارير الاتجاهات، والعروض التقديمية للإدارة.</li><li>ضمان دقة واتساق وتقديم بيانات وتقارير المشروع في الوقت المحدد.</li><li>دمج المعلومات الواردة من فرق الجدول الزمني، والتكلفة، والمخاطر، والتغيير، والمشتريات، والتجارية، والجودة، والإنشاءات.</li><li>مراجعة تأثير التغييرات والأوامر التغييرية وتطوير التصاميم وتأخيرات المشتريات وقضايا التنفيذ.</li><li>الإشراف على تحليل التأخير، وتقييمات الأثر الزمني، وخطط الاستدراك، واستراتيجيات التخفيف من الآثار.</li><li>مراقبة أداء المقاولين والاستشاريين وفقًا للبرامج المعتمدة والالتزامات التعاقدية.</li><li>قيادة اجتماعات مراجعة أداء المشروع وعرض القضايا الرئيسية على الإدارة العليا.</li><li>الحفاظ على أنظمة التحكم بالمشاريع ولوحات المعلومات والسجلات وإجراءات إعداد التقارير.</li><li>توفير القيادة والتوجيه والتوجيه المهني لفرق التخطيط وإعداد التقارير والتحكم بالمشاريع.</li><li>دعم اتخاذ القرار الإداري من خلال التحليل الدقيق والتنبؤات وتوصيات الأداء.</li></ul><li> </li>المؤهلات والخبرات المطلوبة <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة.</li><li>خبرة لا تقل عن 15 عامًا في مجال الإنشاءات.</li><li>خبرة مثبتة في العمل على المشاريع الإنشائية الكبيرة والمعقدة خلال مرحلة التنفيذ.</li><li>خبرة قوية في التحكم بالمشاريع والتخطيط وضمان الجداول الزمنية وإعداد تقارير الإنجاز وإدارة البرامج.</li><li>معرفة متقدمة ببرنامج Primavera P6 وMicrosoft Excel وأنظمة معلومات إدارة المشاريع.</li><li>خبرة في استخدام Power BI أو منصات ذكاء الأعمال وإعداد التقارير المشابهة.</li><li>معرفة بضبط التكاليف وإدارة المخاطر وإدارة التغيير وتحليل التأخير والتقارير التجارية.</li><li>مهارات قوية في القيادة والتحليل والتواصل والتنسيق وإدارة أصحاب المصلحة.</li></ul><li> </li>الهدف العام سيوفر المدير المشارك للتحكم في المشاريع وإعداد التقارير القيادة العليا لأعمال التحكم في المشاريع، والتخطيط، وذكاء الأعمال، وإعداد التقارير. وسيضمن هذا الدور مراقبة أداء المشروع، والمخاطر، والتأخيرات، والتغيرات، والتكاليف، وقضايا التسليم الرئيسية بدقة والإبلاغ عنها، مما يُمكّن الإدارة العليا من اتخاذ قرارات مستنيرة وتحقيق تسليم ناجح للمشروع. تلتزم بارسونز بتكافؤ الفرص في التوظيف في جميع المستويات الوظيفية بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس (بما في ذلك الحمل) أو الأصل القومي أو السن أو الإعاقة أو المعلومات الجينية. إننا نستثمر بصدق ونهتم برفاهية موظفينا ونوفر فرص نمو لا حصر لها، فالطموح لا حدود له! تخيل ما هو قادم وانضم إلى مسعى بارسونز - قدم طلبك اليوم! تعلم بارسونز بممارسات التوظيف الاحتيالية. لمعرفة المزيد عن الاحتيال في التوظيف وكيفية الإبلاغ عنه، يرجى الرجوع إلى https://www.parsons.com/fraudulent-recruitment/.

Full Time Bayt

Internal Auditor - Capital Projects

On-site - Saudi 30 September 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> . Job Purpose Conduct internal audit assignments to evaluate the effectiveness of governance, risk management, and internal control processes. Perform audit testing, identify control gaps and improvement opportunities, and provide reliable findings that support compliance, operational effectiveness, and the achievement of organizational objectives. Functional Responsibilities Audit Planning & Preparation <ul> <li>Support the planning of assigned audit engagements in accordance with the approved internal audit plan.</li> <li>Review relevant policies, procedures, processes, reports, and supporting documentation.</li> <li>Develop an understanding of the audited area, its objectives, key risks, and existing controls.</li> <li>Prepare audit procedures, checklists, and information requests under the guidance of the Senior Internal Auditor or Audit Manager.</li> </ul> Audit Execution <ul> <li>Perform financial, operational, compliance, and process audits across assigned business areas.</li> <li>Conduct control testing, data analysis, document reviews, interviews, and process walkthroughs.</li> <li>Evaluate compliance with approved policies, procedures, delegated authorities, and applicable requirements.</li> <li>Assess whether internal controls are properly designed, implemented, and operating effectively.</li> <li>Obtain sufficient and reliable evidence to support audit observations and conclusions.</li> <li>Maintain accurate, complete, and properly referenced audit working papers.</li> </ul> Audit Findings & Reporting <ul> <li>Identify internal control weaknesses, compliance gaps, operational risks, and process inefficiencies.</li> <li>Analyze identified issues and support the determination of their causes, risks, and business impact.</li> <li>Discuss preliminary observations with the relevant process owners and obtain supporting clarification.</li> <li>Prepare clear audit observations and practical recommendations for review.</li> <li>Support the preparation of internal audit reports and presentations.</li> <li>Promptly escalate significant risks, suspected irregularities, or sensitive matters.</li> </ul> Corrective Action Follow-Up <ul> <li>Follow up with process owners on the implementation of agreed corrective actions.</li> <li>Review supporting evidence provided for the closure of audit findings.</li> <li>Maintain accurate records of open, overdue, and completed corrective actions.</li> <li>Report delays or inadequate corrective actions to the Senior Internal Auditor or Audit Manager.</li> </ul> Professional Standards <ul> <li>Perform audit activities in accordance with the internal audit methodology and applicable professional standards.</li> <li>Maintain independence, objectivity, confidentiality, integrity, and professional conduct.</li> <li>Exercise due professional care and sound judgment throughout audit assignments.</li> <li>Maintain and develop the knowledge and skills required to perform assigned audit responsibilities effectively.</li> </ul> General Responsibilities HR Proficiency: <ul> <li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job</li> </ul> Delivery: <ul> <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> </ul> Problem-Solving: <ul> <li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li> </ul> Quality: <ul> <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li> </ul> Business Process Improvements: <ul> <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li> </ul> Compliance: <ul> <li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li> </ul> Health, Safety, and Environment: <ul> <li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li> </ul> Qualification Bachelor in Accounting and Finance or Any relevant field Experience 2 to 4 Years Skills Audit Best Practices Audit Planning Audit Reporting Auditing Procedures/Standards Compliance Audits Internal Audit Controls Post Audit Reviews Security Audits </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">. الغرض من الوظيفة تنفيذ مهام المراجعة الداخلية لتقييم فعالية الحوكمة وإدارة المخاطر وعمليات الرقابة الداخلية. إجراء اختبارات المراجعة، وتحديد الفجوات الرقابية وفرص التحسين، تقديم نتائج موثوقة تدعم الالتزام والفعالية التشغيلية وتحقيق الأهداف التنظيمية. المسؤوليات الوظيفية تخطيط وإعداد المراجعة <ul><li>دعم تخطيط مهام المراجعة الموكلة وفقًا لخطة المراجعة الداخلية المعتمدة.</li><li>مراجعة السياسات والتعليمات والعمليات والتقارير والوثائق الداعمة ذات الصلة.</li><li>تكوين فهم شامل للمجال الخاضع للمراجعة وأهدافه والمخاطر الرئيسية وعناصر الرقابة الحالية.</li><li>إعداد إجراءات المراجعة والقوائم المرجعية وطلبات المعلومات تحت إشراف المدقق الداخلي الأول أو مدير المراجعة.</li></ul>تنفيذ المراجعة <ul><li>تنفيذ عمليات المراجعة المالية والتشغيلية والالتزام والعمليات عبر مجالات العمل المحددة.</li><li>إجراء اختبارات الرقابة وتحليل البيانات ومراجعة المستندات والمقابلات وجولات استعراض العمليات.</li><li>تقييم الالتزام بالسياسات والتعليمات المعتمدة وصلاحيات التفويض ومتطلبات العمل ذات الصلة.</li><li>تقييم ما إذا كانت عناصر الرقابة الداخلية قد تم تصميمها وتطبيقها وتشغيلها بفعالية.</li><li>الحصول على أدلة كافية وموثوقة لدعم ملاحظات ونتائج المراجعة.</li><li>الحفاظ على أوراق عمل مراجعة دقيقة وكاملة وموثقة بمرجعيات صحيحة.</li></ul>نتائج المراجعة وإعداد التقارير <ul><li>تحديد نقاط ضعف الرقابة الداخلية وفجوات الالتزام والمخاطر التشغيلية وعدم كفاءة العمليات.</li><li>تحليل المشكلات المحددة ودعم تحديد أسبابها ومخاطرها وأثرها على العمل.</li><li>مناقشة الملاحظات الأولية مع مسؤولي العمليات المعنيين والحصول على التوضيحات الداعمة.</li><li>إعداد ملاحظات مراجعة واضحة وتوصيات عملية للمراجعة.</li><li>دعم إعداد تقارير وعروض المراجعة الداخلية.</li><li>تصعيد المخاطر الجوهرية أو المخالفات المشتبه بها أو الأمور الحساسة على الفور.</li></ul>متابعة الإجراءات التصحيحية <ul><li>متابعة مسؤولي العمليات بشأن تنفيذ الإجراءات التصحيحية المتفق عليها.</li><li>مراجعة الأدلة الداعمة المقدمة لإغلاق ملاحظات المراجعة.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة للإجراءات التصحيحية المفتوحة والمتأخرة والمكتملة.</li><li>الإبلاغ عن التأخيرات أو الإجراءات التصحيحية غير الكافية للمدقق الداخلي الأول أو مدير المراجعة.</li></ul>المعايير المهنية <ul><li>تنفيذ أنشطة المراجعة وفقًا لمنهجية المراجعة الداخلية والمعايير المهنية المطبقة.</li><li>الحفاظ على الاستقلالية والموضوعية والسرية والنزاهة والسلوك المهني.</li><li>ممارسة العناية المهنية الواجبة والتقدير السليم خلال مهام المراجعة.</li><li>الحفاظ على المعارف والمهارات المطلوبة وتطويرها لتنفيذ مسؤوليات المراجعة الموكلة بفعالية.</li></ul> المسؤوليات العامة الكفاءة في الموارد البشرية: <ul><li>القدرة على اكتساب المهارات الشخصية والفنية الحديثة المتعلقة بالوظيفة</li></ul>التنفيذ والإنجاز: <ul><li>تنفيذ الأنشطة المخططة لتحقيق الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقًا لجداول التسليم.</li><li>استخدام الموارد بفعالية لتحقيق الأهداف ضمن تكلفة ووقت كفء.</li><li>تقديم تقرير دوري يوضح تفاصيل الانحرافات وتنفيذ المهام المخططة.</li></ul>حل المشكلات: <ul><li>حل أي مشكلات ذات صلة قد تطرأ وتصعيد القضايا التشغيلية المعقدة.</li></ul>الجودة: <ul><li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير ضبط جودة وعمليات فعالة بما في ذلك مواصفات المنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.</li></ul>تحسين عمليات الأعمال: <ul><li>التنسيق لتقديم أنظمة وسياسات وإجراءات مكتوبة ومحددة بدقة، والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li></ul>الالتزام: <ul><li>الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة.</li></ul>الصحة والسلامة والبيئة: <ul><li>ضمان الالتزام بإجراءات وعناصر ضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن نطاق العمل المحدد لضمان السلامة والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة.</li></ul> المؤهلات بكالوريوس في المحاسبة والمالية أو أي مجال ذي صلة الخبرة من 2 إلى 4 سنوات المهارات أفضل ممارسات المراجعة تخطيط المراجعة إعداد تقارير المراجعة إجراءات/معايير المراجعة مراجعة الالتزام ضوابط المراجعة الداخلية مراجعات ما بعد التدقيق المراجعة الأمنية </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2><div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">سنوات الخبرة</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">لا تتطلب خبرة</div></div><div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">المؤهل العلمي</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / الدبلوم العالي</div></div>

Full Time LinkedIn

Internal Auditor - Sales & Marketing

On-site - Saudi - Riyadh 29 September 2026

Human Resources

Job description: Job Purpose To support the internal audit team in planning, executing, and documenting audits, assessing risks and controls, and contributing to process and performance improvements across the organization. Key Accountability Areas Risk Assessment and Planning <ul> <li>Assist in identifying key risk areas during planning of internal audit assignments.</li> <li>Support the audit team in engagement planning activities.</li> <li>Help prepare engagement commencement letters and coordinate communication with process owners.</li> </ul> Understanding Processes and Internal Controls: <ul> <li>Support in documenting business processes, internal controls, and related applications.</li> <li>Assist in testing the effectiveness of internal controls under supervision.</li> </ul> Audit Execution: <ul> <li>Participate in internal audit assignments using a risk-based approach.</li> <li>Help implement audit programs to ensure proper coverage of identified risks.</li> <li>Contribute to ad hoc audit reviews based on reported or observed issues.</li> <li>Assist in reviewing new or updated systems and support pre-implementation reviews.</li> </ul> Performance Analysis: <ul> <li>Help conduct basic analysis of performance data to identify inefficiencies.</li> <li>Support in reviewing performance metrics and identifying improvement opportunities.</li> </ul> Auditing and Monitoring: <ul> <li>Assist in ongoing auditing activities by working with business intelligence (BI) tools and reports.</li> <li>Help track progress on agreed action plans and gather relevant feedback from stakeholders.</li> </ul> Reporting and Documentation: <ul> <li>Contribute to drafting audit findings and reports under guidance.</li> <li>Ensure audit documentation is complete and well-organized, including planning materials and working papers.</li> </ul> Role Accountability HR Proficiency: <ul> <li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job</li> </ul> Delivery: <ul> <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> </ul> Problem-Solving: <ul> <li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li> </ul> Quality: <ul> <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li> </ul> Business Process Improvements: <ul> <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li> </ul> Compliance: <ul> <li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li> </ul> Health, Safety, and Environment: <ul> <li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li> </ul> Academic Qualification Bachelor Degree in Accounting and Finance or Any relevant field Work Experience 2 to 4 Years Technical / Functional Competencies Audit Best Practices Audit Planning Audit Reporting Auditing Procedures/Standards Compliance Audits Internal Audit Controls Post Audit Reviews Security Audits Profile description: Alfanar is a Saudi company with an international presence, primarily engaged in the manufacturing and trading of a wide variety of low, medium, and high voltage electrical products, in addition to its portfolio of conventional and renewable energy solutions, oil and gas, water treatment, infrastructure, technical services, and digital solutions. The hub of alfanar’s manufacturing operations is Medinet alfanar Alsinaiya, a 700,000 square-meter complex located in Riyadh. The complex houses an array of ultra-modern manufacturing facilities and laboratories equipped with state-of-the-art technologies and staffed with highly skilled professionals. alfanar derives its success from its commitment to providing the highest quality standards to its customers, and the continuous development of its human capital, who alfanar considers its most valuable asset. With this in mind, alfanar promotes a proactive work environment where its employees are always valued, nurtured, and empowered to fuel their pride in being part of alfanar. For more information about alfanar, please visit alfanar.com

الوصف الوظيفي: الهدف من الوظيفة دعم فريق التدقيق الداخلي في تخطيط وتنفيذ وتوثيق عمليات التدقيق، وتقييم المخاطر وعناصر التحكم، والمساهمة في تحسين العمليات والأداء عبر المؤسسة. مجالات المسؤولية الرئيسية تقييم المخاطر والتخطيط <ul> <li>المساعدة في تحديد مجالات المخاطر الرئيسية أثناء تخطيط مهام التدقيق الداخلي.</li> <li>دعم فريق التدقيق في أنشطة تخطيط المهام.</li> <li>المساعدة في إعداد خطابات بدء المهام وتنسيق التواصل مع مالكي العمليات.</li> </ul> فهم العمليات والضوابط الداخلية: <ul> <li>الدعم في توثيق عمليات الأعمال، والضوابط الداخلية، والتطبيقات ذات الصلة.</li> <li>المساعدة في اختبار فاعلية الضوابط الداخلية تحت الإشراف.</li> </ul> تنفيذ التدقيق: <ul> <li>المشاركة في مهام التدقيق الداخلي باستخدام نهج قائم على المخاطر.</li> <li>المساعدة في تنفيذ برامج التدقيق لضمان التغطية المناسبة للمخاطر المحددة.</li> <li>المساهمة في مراجعات التدقيق الخاصة بناءً على المشكلات المبلغ عنها أو الملاحظة.</li> <li>المساعدة في مراجعة الأنظمة الجديدة أو المحدثة ودعم مراجعات ما قبل التنفيذ.</li> </ul> تحليل الأداء: <ul> <li>المساعدة في إجراء التحليل الأساسي لبيانات الأداء لتحديد أوجه عدم الكفاءة.</li> <li>الدعم في مراجعة مقاييس الأداء وتحديد فرص التحسين.</li> </ul> التدقيق والمراقبة: <ul> <li>المساعدة في أنشطة التدقيق المستمرة من خلال العمل مع أدوات وتقارير ذكاء الأعمال (BI).</li> <li>المساعدة في تتبع التقدم المحرز في خطط العمل المتفق عليها وجمع الملاحظات ذات الصلة من أصحاب المصلحة.</li> </ul> إعداد التقارير والتوثيق: <ul> <li>المساهمة في صياغة نتائج وتقارير التدقيق تحت التوجيه.</li> <li>ضمان اكتمال وتنظيم توثيق التدقيق بشكل جيد، بما في ذلك مواد التخطيط وأوراق العمل.</li> </ul> مسؤوليات الدور الوظيفي كفاءة الموارد البشرية: <ul> <li>القدرة على اكتساب المهارات الشخصية والفنية المحدثة المتعلقة بالوظيفة</li> </ul> الإنجاز والتسليم: <ul> <li>أداء الأنشطة المخطط لها لتلبية الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقاً لجداول التسليم.</li> <li>استخدام الموارد بفعالية لتحقيق الأهداف ضمن التكلفة والوقت المحددين بكفاءة.</li> <li>تقديم تقرير دوري يوضح التفاصيل والحيود وتنفيذ المهام المخطط لها.</li> </ul> حل المشكلات: <ul> <li>حل أي مشكلات ذات صلة وتصعيد أي مشكلات تشغيلية معقدة.</li> </ul> الجودة: <ul> <li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير ضبط جودة وعمليات فعالة بما في ذلك مواصفات المنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.</li> </ul> تحسين عمليات الأعمال: <ul> <li>تنسيق أنظمة وسياسات وإجراءات مكتوبة ومحددة جيداً، والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li> </ul> الامتثال: <ul> <li>الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة.</li> </ul> الصحة والسلامة والبيئة: <ul> <li>ضمان الامتثال لإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن نطاق العمل المحدد لضمان السلامة، والامتثال التشريعي، وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة.</li> </ul> المؤهل الأكاديمي درجة البكالوريوس في المحاسبة والمالية أو أي مجال ذي صلة خبرة العمل من 2 إلى 4 سنوات الكفاءات الفنية / الوظيفية أفضل ممارسات التدقيق، تخطيط التدقيق، إعداد تقارير التدقيق، إجراءات/معايير التدقيق، تدقيق الامتثال، ضوابط التدقيق الداخلي، مراجعات ما بعد التدقيق، التدقيق الأمني نبذة عن الشركة: الفنار هي شركة سعودية ذات حضور دولي، تعمل بشكل رئيسي في تصنيع وتجارة مجموعة واسعة من المنتجات الكهربائية ذات الجهد المنخفض والمتوسط والعالي، بالإضافة إلى محفظتها من حلول الطاقة التقليدية والمتجددة، والنفط والغاز، ومعالجة المياه، والبنية التحتية، والخدمات الفنية، والحلول الرقمية. مركز عمليات التصنيع لشركة الفنار هو مدينة الفنار الصناعية، وهي مجمع بمساحة 700,000 متر مربع يقع في الرياض. يضم المجمع مجموعة من مرافق التصنيع والمختبرات الحديثة للغاية المجهزة بأحدث التقنيات ويعمل بها مهنيون ذوو مهارات عالية. تستمد الفنار نجاحها من التزامها بتقديم أعلى معايير الجودة لعملائها، والتطوير المستمر لرأس مالها البشري، الذي تعتبره الفنار أثمن أصولها. ومع أخذ ذلك في الاعتبار، تعزز الفنار بيئة عمل استباقية حيث يتم دائماً تقدير موظفيها ورعايتهم وتمكينهم لتعزيز فخرهم بكونهم جزءاً من الفنار. لمزيد من المعلومات حول الفنار، يرجى زيارة alfanar.com

Full Time LinkedIn

SAP Basis Technical Consultant

On-site - Saudi - Riyadh 28 September 2026

Information Technology

Job description: Job Purpose To ensure the availability, performance, security, and reliability of SAP systems through effective Basis administration, monitoring, troubleshooting, upgrades, and technical support across all SAP environments. Key Accountability Areas SAP System Administration: <ul> <li>Install, configure, and maintain SAP systems.</li> <li>Monitor system health, availability, and performance.</li> <li>Manage SAP instances, profiles, parameters, and services.</li> <li>Perform regular system checks and troubleshooting.</li> <li>Support DEV, QA, and PRD environments.</li> </ul> SAP Transport, Upgrade & Patch Management: <ul> <li>Configure and manage SAP Transport Management System (TMS).</li> <li>Manage transports across DEV, QA, and PRD.</li> <li>Perform SAP kernel upgrades and patching.</li> <li>Support SAP upgrades, migrations, and system refreshes.</li> <li>Ensure proper change and release management.</li> </ul> Performance, Monitoring & Troubleshooting: <ul> <li>Monitor SAP application and database performance.</li> <li>Analyze work processes, system logs, dumps, and workload.</li> <li>Troubleshoot system performance and availability issues.</li> <li>Monitor background jobs, RFCs, and interfaces.</li> <li>Perform root-cause analysis and resolve technical incidents.</li> </ul> Security, Backup & Disaster Recovery: <ul> <li>Manage SAP technical users and access-related issues.</li> <li>Support SAP security and vulnerability remediation.</li> <li>Monitor database and SAP backups.</li> <li>Support restore, recovery, and Disaster Recovery (DR) activities.</li> <li>Participate in High Availability (HA) and DR testing.</li> </ul> Technical Support, Documentation & Consulting: <ul> <li>Provide technical support for SAP Basis-related issues.</li> <li>Coordinate with functional, ABAP, database, network, and infrastructure teams.</li> <li>Participate in SAP implementation, migration, and integration projects.</li> <li>Maintain technical documentation and operating procedures.</li> <li>Provide technical recommendations, mentoring, and continuous improvement.</li> </ul> Role Accountability HR Proficiency: <ul> <li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job.</li> </ul> Delivery: <ul> <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> </ul> Problem-Solving: <ul> <li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li> </ul> Quality: <ul> <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li> </ul> Business Process Improvement: <ul> <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li> </ul> Compliance: <ul> <li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li> </ul> Health, Safety, and Environment: <ul> <li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li> </ul> Academic Qualification Bachelor Degree in Information Mgmt. Sciences & Systems or Any relevant field Work Experience 4 to 6 Years Technical / Functional Competencies Network Analysis Network Design Network Operating Systems Knowledge Network Integration Data Transfers Data Replication Metadata Analysis Profile description: Alfanar is a Saudi company with an international presence, primarily engaged in the manufacturing and trading of a wide variety of low, medium, and high voltage electrical products, in addition to its portfolio of conventional and renewable energy solutions, oil and gas, water treatment, infrastructure, technical services, and digital solutions. The hub of alfanar’s manufacturing operations is Medinet alfanar Alsinaiya, a 700,000 square-meter complex located in Riyadh. The complex houses an array of ultra-modern manufacturing facilities and laboratories equipped with state-of-the-art technologies and staffed with highly skilled professionals. alfanar derives its success from its commitment to providing the highest quality standards to its customers, and the continuous development of its human capital, who alfanar considers its most valuable asset. With this in mind, alfanar promotes a proactive work environment where its employees are always valued, nurtured, and empowered to fuel their pride in being part of alfanar. For more information about alfanar, please visit alfanar.com

الوصف الوظيفي: الغرض من الوظيفة ضمان توفر أنظمة SAP وأدائها وأمانها وموثوقيتها من خلال الإدارة الفعالة لـ Basis، والمراقبة، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، والترقيات، والدعم التقني عبر جميع بيئات SAP. مجالات المسؤولية الرئيسية إدارة نظام SAP: <ul> <li>تثبيت أنظمة SAP وتكوينها وصيانتها.</li> <li>مراقبة صحة النظام وتوفره وأدائه.</li> <li>إدارة مثيلات وملفات تعريف ومعلمات وخدمات SAP.</li> <li>إجراء فحوصات دورية للنظام واستكشاف الأخطاء وإصلاحها.</li> <li>دعم بيئات DEV وQA وPRD.</li> </ul> إدارة نقل وترقية وتحديث (Patch) نظام SAP: <ul> <li>تكوين وإدارة نظام إدارة النقل في SAP (TMS).</li> <li>إدارة عمليات النقل عبر بيئات DEV وQA وPRD.</li> <li>إجراء ترقيات وتحديثات نواة (kernel) SAP.</li> <li>دعم ترقيات SAP، ونقل البيانات، وتحديثات النظام (system refreshes).</li> <li>ضمان إدارة التغيير والإصدار بشكل صحيح.</li> </ul> الأداء والمراقبة واستكشاف الأخطاء وإصلاحها: <ul> <li>مراقبة أداء تطبيقات وقواعد بيانات SAP.</li> <li>تحليل عمليات العمل، وسجلات النظام، وتفريغات الأخطاء (dumps)، وعمل أجهزة النظام.</li> <li>استكشاف مشكلات أداء النظام وتوفره وإصلاحها.</li> <li>مراقبة المهام الخلفية، وRFCs، والواجهات.</li> <li>إجراء تحليل السبب الجذر وإصلاح الحوادث التقنية.</li> </ul> الأمان والنسخ الاحتياطي والتعافي من الكوارث: <ul> <li>إدارة مستخدمي SAP التقنيين والمشكلات المتعلقة بالوصول.</li> <li>دعم أمان SAP ومعالجة الثغرات الأمنية.</li> <li>مراقبة النسخ الاحتياطي لقواعد البيانات وSAP.</li> <li>دعم أنشطة الاستعادة والتعافي والتعافي من الكوارث (DR).</li> <li>المشاركة في اختبارات الجاهزية العالية (HA) والتعافي من الكوارث (DR).</li> </ul> الدعم التقني والتوثيق والاستشارات: <ul> <li>تقديم الدعم التقني للمشكلات المتعلقة بـ SAP Basis.</li> <li>التنسيق مع فرق الوظائف التشغيلية، وABAP، وقواعد البيانات، والشبكات، والبنية التحتية.</li> <li>المشاركة في مشاريع تنفيذ ونقل وتكامل SAP.</li> <li>الحفاظ على التوثيق التقني وإجراءات التشغيل.</li> <li>تقديم التوصيات التقنية والتوجيه والتحسين المستمر.</li> </ul> مسؤولية الدور كفاءة الموارد البشرية: <ul> <li>القدرة على اكتساب المهارات الشخصية والتقنية المحدثة المتعلقة بالوظيفة.</li> </ul> التسليم: <ul> <li>تنفيذ الأنشطة المخطط لها لتلبية الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقًا لجداول التسليم.</li> <li>استخدام الموارد بفعالية لتحقيق الأهداف ضمن تكلفة ووقت كفؤين.</li> <li>تقديم تقرير دوري منسق يفصل الانحراف وتنفيذ المهام المخطط لها.</li> </ul> حل المشكلات: <ul> <li>حل أي مشكلات ذات صلة تظهر وتصعيد أي مشكلات تشغيلية معقدة.</li> </ul> الجودة: <ul> <li>ضمان متطلبات الجودة لتطوير عمليات وضوابط جودة فعالة بما في ذلك مواصفات المنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.</li> </ul> تحسين إجراءات العمل: <ul> <li>تنسيق الأنظمة والسياسات والإجراءات المكتوبة والمحددة جيدًا، والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.</li> </ul> الامتثال: <ul> <li>الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة.</li> </ul> الصحة والسلامة والبيئة: <ul> <li>ضمان الامتثال لإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن نطاق العمل المحدد لضمان السلامة، والامتثال التشريعي، وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة.</li> </ul> المؤهل الأكاديمي درجة البكالوريوس في علوم ونظم إدارة المعلومات أو أي مجال ذي صلة الخبرة العملية من 4 إلى 6 سنوات الكفاءات التقنية / الوظيفية تحليل الشبكات تصميم الشبكات معرفة بنظم تشغيل الشبكات تكامل الشبكات نقل البيانات نسخ البيانات تكراراً تحليل البيانات الوصفية وصف الشركة: الفنار هي شركة سعودية ذات حضور دولي، تعمل بشكل رئيسي في تصنيع وتجارة مجموعة واسعة من المنتجات الكهربائية ذات الجهد المنخفض والمتوسط والعالي، بالإضافة إلى محفظتها من حلول الطاقة التقليدية والمتجددة، والنفط والغاز، ومعالجة المياه، والبنية التحتية، والخدمات التقنية، والحلول الرقمية. تعتبر مدينة الفنار الصناعية مركز عمليات التصنيع لشركة الفنار، وهي مجمع يمتد على مساحة 700,000 متر مربع ويقع في الرياض. يضم المجمع مجموعة من مرافق التصنيع والمختبرات الحديثة المجهزة بأحدث التقنيات ويعمل بها مهنيون ذوو مهارات عالية. تستمد الفنار نجاحها من التزامها بتقديم أعلى معايير الجودة لعملائها، والتطوير المستمر لرأس مالها البشري، الذي تعتبره الفنار أثمن أصولها. وبناءً على ذلك، تعزز الفنار بيئة عمل استباقية حيث يتم دائمًا تقدير موظفيها ورعايتهم وتمكينهم لتعزيز فخرهم بكونهم جزءًا من الفنار. لمزيد من المعلومات حول الفنار، يرجى زيارة alfanar.com

Shipping representative Jobs

HR Business Partner Specialist | alfanar Electric

HSE Officer | Eastern Province (Aramco Approval Preferred)

HR Business Partner Specialist | alfanar Electric

Customer Experience Manager

Account Manager, IT & Digital Sales

Talent Pool - Project Engineering Manager (PrEM)

Talent Pool - Signalling Project Manager

Buyer

Project Director Facilities Management

Senior Design Manager - Saudi National

Senior Construction Manager - Electrical

PMO Saudia eXPerience Studio – Jeddah

Site Supervisor

ACCOUNTANT, GENERAL | ABS

Real Estate Analyst

ARCHITECT, DATA

Project Controls & Reporting Associate Director

Internal Auditor - Capital Projects

Internal Auditor - Sales & Marketing

SAP Basis Technical Consultant

Site Owners

Employers

Job Seekers

Shipping representative Jobs

Receive email alerts for Shipping representative Jobs jobs