Food industries engineer Jobs 2026

Full Time LinkedIn

Ecommerce Manager

On-site - Saudi - Jeddah 26 August 2026

Hospitality & Tourism

Company Description Elite Fancy Food Co., founded in 2005, is a leading distributor of premium and distinctive food brands across Saudi Arabia. The company operates its own nationwide distribution network, ensuring efficient coverage and consistent service standards without relying on third parties. Its portfolio focuses on functional products that support active lifestyles, innovative confectionery, and a wide range of everyday snacks from globally recognized and trusted brands. With nearly two decades of industry expertise and a specialized team, Elite Fancy Food Co. is committed to delivering value, strong customer experiences, and long-term partnerships. The organization continues to expand its presence in the Kingdom through innovation, quality, and operational excellence. We're hiring: E-commerce Sales Executive — Jeddah ????????If you know your way around Amazon, Noon, Hunger Station, Ninja or Keeta — and you'd rather own a channel than support one — keep reading. We're a well-established FMCG distributor in Jeddah, representing a portfolio of international brands across modern trade, key accounts and e-commerce. We're looking for someone to grow our presence and sales across the Kingdom's leading marketplaces. What you'll do • Run day-to-day operations on Amazon, Noon, Hunger Station, Ninja and Keeta — listings, content, pricing, availability, search ranking • Execute promotions, campaigns and platform deals in line with the commercial calendar • Support marketplace and key account relationships — terms, visibility, joint plans • Monitor stock and flag replenishment early to protect availability on top SKUs • Track the numbers that matter — sales, share of search, buy box, conversion, ad ROAS • Work side by side with marketing, supply chain and finance to hit monthly and quarterly targets What we're looking for • 1–3 years in e-commerce, marketplace or sales support — FMCG or F&B preferred • Hands-on experience with at least one of: Amazon, Noon, Hunger Station, Ninja, Keeta • Strong Excel, comfortable in platform dashboards and sales data • Commercially minded and organized, able to juggle multiple SKUs and deadlines • Arabic and English • Based in Jeddah or willing to relocate. Saudi nationals and transferable iqama holders welcome Why join Real ownership of a growing channel, direct exposure to brand and category strategy, and a team that moves fast on good ideas. #Hiring #Ecommerce #Jeddah #FMCG #Saudi Arabia #Marketplaces #Jobs InSaudi

شركة Elite Fancy Food Co.، التي تأسست في 2005، هي موزع رائد للعلامات التجارية الغذائية المميزة والفاخرة في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. تشغل الشركة شبكة توزيع وطنية خاصة بها، مما يضمن تغطية كفوءة ومعايير خدمة متسقة دون الاعتماد على أطراف ثالثة. يتركز محفظتها على المنتجات الوظيفية التي تدعم أسلوب حياة نشط، والحلوى المبتكرة، ومجموعة واسعة من وجبات خفيفة يومية من علامات تجارية عالمية معروفة وموثوقة. مع قرابة عقدين من الخبرة في الصناعة وفريق متخصص، تلتزم Elite Fancy Food Co. بتقديم قيمة وتجارب عملاء قوية وشراكات طويلة الأجل. تواصل المنظمة توسيع حضورها في المملكة من خلال الابتكار والجودة والتميز التشغيلي. نحن نؤمن بالتوظيف: موظف مبيعات التجارة الإلكترونية — جدة

Full Time LinkedIn

Chef de Partie

On-site - Saudi - Medina 21 July 2026

Media & Journalism

Job Purpose: The Chef de Partie (CDP) is responsible for managing a specific kitchen station (such as sauces, pastries, or grill). The role ensures the quality, consistency, and presentation of dishes produced within the assigned station while supervising and guiding junior kitchen staff. The CDP adheres to food safety standards and supports the Sous Chef in implementing kitchen SOPs and operational excellence. Functional Accountabilities:Station Management & Culinary Excellence Oversee the preparation, cooking, and presentation of dishes in the assigned kitchen station to ensure consistency and high quality. Manage the station workflow by prioritizing tasks and coordinating with other sections to maintain efficient kitchen operations. Prepare all food items according to approved recipes, organizational standards, and specifications. Supervision & Training Supervise and train junior kitchen staff, providing guidance and feedback to develop their skills and maintain high kitchen standards. Conduct training for new hires and support ongoing staff development initiatives in line with Train the Trainer certification. Monitor performance and provide coaching to ensure adherence to quality standards and operational procedures. Compliance & Safety Management Ensure compliance with HACCP PIC Mandates, Food Handlers Certification, and food safety regulations to maintain a safe and hygienic kitchen environment. Ensure compliance with Fire and Life Safety (FLS) protocols by maintaining awareness of emergency procedures and participating in safety drills. Support the Sous Chef in monitoring compliance with BOH SOPs, FM Mandates, and food safety standards. Manage the storage and use of ingredients to prevent wastage and ensure compliance with Material Control System protocols. Inventory & Recipe Management Monitor stock levels of ingredients and supplies within the assigned station, ensuring timely requisition and proper storage. Assist in implementing and maintaining recipe controls and ingredient specifications for all dishes prepared within the station. Report inventory discrepancies or quality issues to the Sous Chef and ensure corrective actions are taken. Guest Experience Contribute to a positive guest experience by ensuring the timely and consistent delivery of high-quality dishes. Assist in addressing guest feedback related to food preparation, presentation, or quality in collaboration with the Sous Chef. Maintain a guest-centric approach to kitchen operations, ensuring food preparation meets guest expectations and dietary requirements. Service Level Standards Adhere to SLS. Communications & Working Relationships:Key Internal Interactions Sous Chef Culinary Team Service Team Key External Interactions Guests (when applicable) Suppliers and Vendors (for goods receiving) Knowledge & Experience:Knowledge Minimum Qualifications High school diploma or equivalent. Culinary diploma or related certification preferred. Professional Certifications Food Handlers Certification. HACCP PIC Mandates Certification. Train the Trainer Certification. First Aid Certification preferred. Experience Minimum of 3–5 years of experience in a kitchen environment, with at least 1 year as a Chef de Partie or in a similar position. Intermediate computer skills and familiarity with recipe management software. Ability to multitask effectively in high-pressure environments. Ability to communicate effectively in English with basic knowledge of Arabic. Physical Requirements Ability to stand for extended periods. Ability to bend, reach, and push/pull up to 10 kg. Full mobility with no visual or auditory impediments.

Full Time Bayt

Basin & Key Account Manager - KSA West Coast

On-site - Saudi - Riyadh 8 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> How will you CONTRIBUTE and GROW?The Basin & Key Account Manager for KSA West Coast combines full basin commercial ownership with dedicated strategic management of one or more major key accounts. The role carries the same end-to-end basin responsibilities as the Basin Manager while providing deeper executive engagement, long-term account planning and complex contract leadership for strategically critical customers. The core objective is to maximize basin profitability, protect revenue and cash performance, secure long-term customer retention and develop sustainable growth. The manager serves as the definitive commercial lead for the Western basin and the focal point for major key accounts, coordinating Operations, Finance, Legal, Technical and Business Development while maintaining strict safety, compliance and governance standards.The key responsibilities include but are not limited to: 1. Strategic Key Account Management & Retention <ul><li>Commercial & Basin Ownership: Act as the primary commercial point of contact and end-to-end commercial owner for the full KSA West Coast basin portfolio, managing day-to-day performance across profitability, contractual obligations, retention, and service quality.  </li><li>Strategic Account Planning & Value Creation: Develop and execute 3-to-5-year Strategic Account Plans covering retention, growth, competitive threats, and joint value creation roadmaps (efficiency, reliability, optimization, expansion, and decarbonization), while aligning local strategies with Cluster/Group account frameworks. </li><li>Executive Governance & Stakeholder Alignment: Build and maintain multi-level stakeholder matrices across customer and internal functions (Operations, Procurement, Finance, Technical, Legal, Executive Management), leading Quarterly Business Reviews (QBRs) and steering committees supported by internal executive sponsorship. </li><li>Contract Lifecycle Management & Administration: Lead full contract lifecycle administration, including complex negotiations, amendments, renewals, extensions, and commercial settlements, ensuring timely action ahead of contractual milestones and protecting the company’s long-term position. </li><li>Contract Compliance & Risk Management: Maintain complete oversight of customer and company obligations, formal contractual notices, payment terms, indexation, volume commitments, and proactive mitigation plans for competitive, contractual, or operational risks. </li></ul>2. Commercial Strategy, P&L & Working Capital Management  <ul><li>Basin Commercial Strategy: Formulate and execute the localized West Coast commercial strategy reflecting customer priorities, market conditions, competitive dynamics and long-term asset positioning. </li><li>Commercial P&L & Financial Ownership: Own and actively manage revenue, margin/OI, pricing, volume performance and commercial cost drivers,  while preparing annual budgets, rolling volume/revenue forecasts, and monthly actual-versus-forecast variance analyses. </li><li>Pricing Mechanisms & Revenue Assurance: Implement approved pricing strategies, contractual indexation, and minimum volume/Take-or-Pay mechanisms to safeguard profitability, prevent revenue leakage, and ensure audit readiness. </li><li>Invoice Validation & Billing Accuracy: Validate monthly billing inputs (fixed/variable charges, indexation, penalties, and adjustments) and coordinate with Finance to ensure accurate, timely invoice issuance and prompt resolution of billing disputes. </li><li>Working Capital, Account Receivable & Credit Risk Management: Maintain commercial ownership of accounts receivable, monitor Days Sales Outstanding (DSO) and overdue aging, lead collection escalations, and partner with Credit Management to evaluate and mitigate payment exposures. </li></ul>3. Business Development, Growth, Operational Execution & Commercial Governance <ul><li>Growth & Expansion Support: Partner with Business Development and Technical teams to evaluate expansion projects, greenfield opportunities, and decarbonization initiatives, preparing business cases and commercial validation packages for Cluster/Group approval </li><li>Operational & Crisis Interface: Serve as the commercial lead during supply disruptions, major turnarounds, or operational events, driving commercial risk mitigation and managing claims or disputes to protect customer relationships while enforcing contractual discipline. </li><li>Customer Voice & Operational Feedback: Champion customer requirements internally across Operations, Supply Chain, and Technical teams to translate feedback into service reliability improvements and seamless onboarding of newly commissioned projects. </li><li>Governance, Compliance & Safety: Ensure strict adherence to corporate governance, anti-bribery regulations, internal delegation of authority, and safety (EHS) standards, while maintaining accurate CRM records, contract documentation, and reporting to the Commercial Director. </li></ul>___________________Are you a MATCH?Qualifications & Experience: <ul><li>Education: Bachelor’s degree in Business Administration, Finance, Engineering, or a related technical/commercial field. An MBA or Master’s degree is desirable. </li><li>Experience: Minimum of 8–12 years of progressive experience in B2B commercial management, strategic account management, and complex industrial sales. </li><li>Industry Background: Proven background in industrial gases, petrochemicals, energy, refining, or heavy industrial manufacturing sectors. </li><li>Track Record: Demonstrated success in long-term supply agreements, complex negotiations, profitability management, customer retention, and cross-functional commercial leadership. </li></ul>Skills & Competencies: <ul><li>Technical & Commercial Skills: <ul><li>Advanced financial acumen covering commercial P&L, margin analysis, revenue assurance, receivables, Days Sales Outstanding (DSO), forecasting, and pricing/indexation mechanisms. </li><li>Strong grasp of commercial law principles, contract drafting, contractual risk, claims, and long-term supply agreement mechanics. </li><li>Proficiency in CRM, ERP, reporting and analytics tools for data-driven commercial management. </li><li>Deep understanding of regional B2B industrial markets, customer operating models and the commercial impact of operational events. </li><li>Strong command of Strategic Account Planning, executive stakeholder mapping and multi-level account governance. </li></ul></li><li>Core & Behavioral Competencies: <ul><li>Strategic Negotiation & Influence: Ability to steer high-stakes negotiations, manage conflicts and achieve sustainable win-win outcomes with senior stakeholders. </li><li>Cross-Functional Leadership: Ability to lead by influence across Operations, Finance, Legal, Supply Chain, Technical and Business Development without direct reporting lines. </li><li>Customer-Centricity: Strong focus on customer value, service reliability, responsiveness and long-term retention. </li><li>Commercial Discipline: High attention to contractual obligations, billing accuracy, collections, financial exposure, governance and execution follow-through. </li><li>Resilience & Decisiveness: Capable of making sound commercial decisions under pressure, particularly during supply constraints, disputes or operational disruptions. </li></ul></li><li>Languages:Fluent Arabic and English required; French is desirable. </li></ul>Our Differences make our Performance At Air Liquide, we are committed to build a diverse and inclusive workplace that embraces the diversity of our employees, our customers, patients, community stakeholders and cultures across the world. We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to innovate by living our fundamentals, acting for our success and creating an engaging environment in a changing world. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

Full Time sabbar

HYCO Supervisor

On-site - Saudi - Jubail 27 August 2026

Manufacturing & Production

<h3 >HYCO Supervisor Role at Air Products Qudra</h3> Air Products Qudra is seeking a dedicated and experienced HYCO Supervisor to join our team in Al Jubail. This full-time position involves overseeing the operations of critical industrial gas facilities, ensuring safe, reliable, and efficient production. The role requires a seasoned professional capable of leading operational teams and managing complex processes. <h3 >Overview of Responsibilities</h3> The HYCO Supervisor is accountable for managing and supervising operations staff, including Boardman, Lead Operators, and Field Operators. This role encompasses facilities featuring two HYCO Steam Methane Reformers, one Off-Gas PSA facility, and a Hydrogen Import Pipeline Facility. Key responsibilities include managing day-to-day shift operations, conducting daily customer production meetings, achieving operational targets, and collaborating with Maintenance and Engineering teams for site safety and reliability. <h3 >Safety Leadership and Operational Compliance</h3> <ul > <li >Provide and maintain a safe work environment, demonstrating leadership in company and industry safe work processes to prevent injuries.</li> <li >Ensure the safety of all operations personnel by utilizing the APQ Basic Safety Practice program, which includes Safety Work Permits, LOTO, and Confined Space procedures.</li> <li >Facilitate planning, organizing, auditing, and follow-up to integrate Air Products' safety culture into APQ operations.</li> <li >Ensure all Environmental Regulatory requirements are met and maintain compliance with all Corrective Maintenance (CM) and Preventive Maintenance (PM) tasks.</li> <li >Execute daily tasks such as preparing and implementing safety work permits, LOTO, and completing operations preventative maintenance activities.</li> </ul> <h3 >Technical Oversight and Production Efficiency</h3> <ul > <li >Provide direction to staff for the HYCO Steam Methane Reformer unit and ancillary equipment as prescribed by Work Instruction Procedures, operating the unit when required.</li> <li >Offer guidance based on technical feedback from the Assistant Site Manager, Site Manager, Engineering, and Maintenance for troubleshooting, maintenance, repair, and test activities.</li> <li >Provide Operations support, guidance, and lead the team during plant startups, shutdowns, and emergencies.</li> <li >Manage plant production efficiently based on data-driven decisions to meet safety and reliability targets and achieve maximum profitability.</li> <li >Work closely with the Shift Team, Assistant Site Manager, Site Manager, Maintenance Team, and Engineering team to ensure production targets are met and the plant operates at optimum energy efficiency and safety.</li> <li >Provide Operations input for scheduled outages to ensure contractual requirements are achieved.</li> </ul> <h3 >Team Development and Stakeholder Collaboration</h3> <ul > <li >Ensure Operations staff is properly trained to support operations, developing and promoting top-performing personnel who are customer and employee focused.</li> <li >Provide coaching and motivation to the operations team to achieve operational excellence and customer satisfaction.</li> <li >Establish and maintain close working relationships with engineering and maintenance personnel to continuously monitor and evaluate plant systems and equipment.</li> <li >Act as the Single Point of Contact for internal HYCO unit issues, representing APQ and coordinating internal resources.</li> <li >Maintain relationships with customer counterparts from other Refinery Units to ensure alignment of expectations for product demand.</li> <li >Provide timely progress updates to the customer and facilitate attainment of operations excellence and customer satisfaction.</li> </ul> <h3 >Required Qualifications and Experience</h3> Candidates for the HYCO Supervisor position must possess a minimum of 10 years of experience in a relevant operational or supervisory role within industrial gas or chemical processing facilities. This full-time role is based in Al Jubail and requires a strong commitment to safety, operational excellence, and team leadership.

<h3 >دور مشرف HYCO في Air Products Qudra</h3> تسعى Air Products Qudra إلى تعيين مشرف HYCO مكرس وذو خبرة للانضمام إلى فريقنا في الجبيل. يتضمن هذا المنصب بدوام كامل الإشراف على عمليات مرافق الغازات الصناعية الحيوية، وضمان الإنتاج الآمن والموثوق والكفء. يتطلب الدور محترفًا متمرسًا قادرًا على قيادة فرق العمليات وإدارة عمليات معقدة. <h3 >نظرة عامة على المسؤوليات</h3> يتحمل مشرف HYCO مسؤولية إدارة والإشراف على موظفي العمليات، بما في ذلك Boardman وLead Operators وField Operators. يشمل هذا الدور مرافق تشمل وحدتين HYCO Steam Methane Reformers، ومرفق PSA للغاز الخارج، ومرفق خط استيراد الهيدروجين. تشمل المسؤوليات الرئيسية إدارة عمليات الورديات اليومية، عقد اجتماعات إنتاج يومية مع العملاء، تحقيق أهداف التشغيل، والتعاون مع فرق الصيانة والهندسة من أجل سلامة الموقع وموثوقيته. <h3 >القيادة في السلامة والامتثال التشغيلي</h3> <ul > <li >توفير بيئة عمل آمنة والحفاظ عليها، مع إظهار القيادة في عمليات العمل الآمنة للشركة والصناعة لمنع الإصابات.</li> <li >ضمان سلامة جميع موظفي العمليات باستخدام برنامج APQ Basic Safety Practice، والذي يشمل تصاريح العمل الآمن، LOTO، وإجراءات الفضاء المحصور.</li> <li >تسهيل التخطيط والتنظيم والتدقيق والمتابعة لدمج ثقافة السلامة في Air Products في عمليات APQ.</li> <li >التأكد من الامتثال لجميع المتطلبات التنظيمية البيئية والحفاظ على الامتثال مع مهام الصيانة التصحيحية (CM) والصيانة الوقائية (PM).</li> <li >تنفيذ المهام اليومية مثل إعداد وتنفيذ تصاريح العمل الآمن، LOTO، وإكمال أنشطة الصيانة الوقائية للعمليات.</li> </ul> <h3 >الإشراف الفني وكفاءة الإنتاج</h3> <ul > <li >توفير التوجيه للموظفين لوحدة HYCO Steam Methane Reformer والمعدات المساعدة وفقًا لإجراءات تعليمات العمل، وتشغيل الوحدة عند الحاجة.</li> <li >تقديم الإرشاد اعتمادًا على الملاحظات الفنية من مساعد مدير الموقع، مدير الموقع، الهندسة، والصيانة للسعي في حل المشكلات، والصيانة، والإصلاح، وأنشطة الاختبار.</li> <li >توفير دعم وتشغيل للعمليات، وتوجيه الفريق خلال بدء تشغيل المصانع وإيقافها والطوارئ.</li> <li >إدارة إنتاج المرفق بكفاءة بناءً على قرارات مدفوعة بالبيانات لتحقيق أهداف السلامة والموثوقية وتحقيق أقصى ربحية.</li> <li >العمل عن كثب مع فريق الوردية، مساعد مدير الموقع، مدير الموقع، فريق الصيانة، وفريق الهندسة لضمان تحقيق أهداف الإنتاج وتشغيل المصنع بأقصى كفاءة طاقية وسلامة.</li> <li >تقديم مدخلات العمليات للانقطاعات المجدولة لضمان تحقيق المتطلبات التعاقدية.</li> </ul> <h3 >تطوير الفريق والتعاون مع الجهات المعنية</h3> <ul > <li >ضمان أن يتلقى موظفو العمليات التدريب المناسب لدعم العمليات، وتطوير وترويج كبار الكفاءات الذين يركزون على العميل والموظفين.</li> <li >تقديم التوجيه والتحفيز لفريق العمليات لتحقيق التميز التشغيلي ورضا العملاء.</li> <li >إقامة والحفاظ على علاقات عمل وثيقة مع موظفي الهندسة والصيانة لرصد وتقييم أنظمة ومعدات المصانع باستمرار.</li> <li >التصرف كنقطة اتصال واحدة لقضايا وحدة HYCO الداخلية، ويمثل APQ وينسق الموارد الداخلية.</li> <li >الحفاظ على العلاقات مع نظراء العملاء من وحدات التكرير الأخرى لضمان توافق التوقعات بشأن الطلب على المنتج.</li> <li >تقديم تقارير تقدم في الوقت المناسب إلى العميل وتسهيل تحقيق التميز في العمليات ورضا العملاء.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة المطلوبة</h3> يجب أن تتوافر لدى المرشحين لمنصب مشرف HYCO خبرة لا تقل عن 10 سنوات من الخبرة في دور تشغيلي أو إشرافي ذي صلة ضمن مرافق الغاز الصناعي أو المعالجة الكيميائية. يقع هذا الدور بدوام كامل في الجبيل ويستلزم التزامًا قويًا بالسلامة والتميز التشغيلي وقيادة الفريق.

Full Time sabbar

Repairs Tendering Project Manager

On-site - Saudi - Al Damam 19 August 2026

Manufacturing & Production

<h3 >About the Role</h3> Siemens Energy is seeking a Repairs Tendering & Project Manager to join our team in Dammam, Eastern region. This full-time role is central to managing the entire repair lifecycle, from initial proposal generation through to project delivery and completion. The manager serves as the primary point of contact for the sales team when service center support is needed, and directly interfaces with clients throughout the repair process at the service center. This position involves close collaboration with the sales team, shop supervisor, operations manager, and the shopfloor team to ensure the successful repair of critical equipment. <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Adhere to all safety protocols and procedures, supporting safety projects and initiatives within the Service Center.</li> <li >Review client Requests for Quotations (RFQs), provide comments, estimate hours and costs, and create inspection offers.</li> <li >Analyze bills of materials and manufacturing drawings to compile replacement part lists and define repair scopes for individual components.</li> <li >Estimate and obtain costs for repairs and replacement parts, coordinating with factories and suppliers (internal/external) for project support.</li> <li >Prepare and coordinate the delivery of project documentation and progress reports for internal and external customers.</li> <li >Manage the inspection and repair scope, schedule, and cost of projects in execution, closely monitoring ongoing job-costs to ensure adherence to budget.</li> <li >Serve as the direct client contact at the service center, interpreting customer maintenance and repair specifications for technical personnel and ensuring alignment with client and internal quality standards.</li> <li >Support shop personnel by providing concise and descriptive work instructions for inspection and repair activities, referencing appropriate repair and factory technical specifications.</li> </ul> <h3 >Required Qualifications</h3> <ul > <li >Bachelor’s degree in Mechanical Engineering is required as a minimum.</li> <li >A minimum of 3 years of related experience actively working with projects.</li> <li >Proficiency with MS Word, Excel, PowerPoint, Project, and Outlook.</li> <li >Ability to interpret shop instructions and manufacturing drawings.</li> <li >Experience working in an organization with a strong commitment to Health, Safety, and Quality.</li> <li >Strong work ethic, pursuing excellence, and a high-quality standard.</li> </ul> <h3 >Preferred Skills and Experience</h3> <ul > <li >Experience working in a manufacturing environment.</li> <li >Project Management certification.</li> <li >Experience with rotating and/or reciprocating equipment repairs (*, steam turbines, centrifugal compressors, power turbines, reciprocating compressors, turbochargers, valves, and/or dry gas seals).</li> <li >Adaptability to a fast-paced environment, with willingness for occasional overtime work to support client outages.</li> </ul> <h3 >About Siemens Energy</h3> Siemens Energy is a leading energy technology company with approximately 100,000 dedicated employees across more than 90 countries. We are committed to developing the energy systems of the future, ensuring reliable and sustainable energy for the global community. Our technologies drive the energy transition, contributing to one-sixth of the world's electricity generation. The Transformation of Industry division focuses on decarbonizing the industrial sector through increased electrification, efficiency, and the development of green H2 and derivative fuels. We leverage a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities to enable sustainable processes. <h3 >Our Commitment to Diversity</h3> At Siemens Energy, we believe that diversity generates power. We foster an inclusive environment fueled by over 130 nationalities, celebrating individual character regardless of ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. Our commitment is to energize all of society without discrimination.

<h3 >About the Role</h3> تبحث سيمنز للطاقة عن مدير مناقصات الإصلاحات والمشروعات للانضمام إلى فريقنا في الدمام، المنطقة الشرقية. هذه الوظيفة بدوام كامل مركزية لإدارة دورة الإصلاح الكاملة، من إنشاء الاقتراح الأولي حتى تسليم المشروع وإكماله. يعمل المدير كنقطة الاتصال الأساسية لفريق المبيعات عندما تكون هناك حاجة لدعم مركز الخدمة، ويتفاعل مع العملاء مباشرة طوال عملية الإصلاح في مركز الخدمة. تتضمن هذه الوظيفة تعاوناً وثيقاً مع فريق المبيعات ومشرف الورشة ومدير العمليات وفريق أرضية الورشة لضمان الإصلاح الناجح للمعدات الحيوية. <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >الالتزام بجميع بروتوكولات وإجراءات السلامة، ودعم مشاريع ومبادرات السلامة داخل مركز الخدمة.</li> <li >مراجعة طلبات عروض الأسعار العملاء (RFQs)، وتقديم التعليقات، وتقدير الساعات والتكاليف، وإنشاء عروض التفتيش.</li> <li >تحليل قوائم المواد والرسومات التصنيعية لتجميع قوائم قطع الغيار وتحديد نطاقات الإصلاح للمكونات الفردية.</li> <li >تقدير وتحصيل تكاليف الإصلاح وقطع الغيار، والتنسيق مع المصانع والموردين (داخليين/خارجيين) لدعم المشروع.</li> <li >الاستعداد وتنسيق تسليم وثائق المشروع وتقارير التقدم للعملاء الداخليين والخارجيين.</li> <li >إدارة نطاق الإصلاح والفحص والجدول الزمني وتكلفة المشاريع عند التنفيذ، مع متابعة تكاليف العمل الجارية لضمان الالتزام بالميزانية.</li> <li >العمل كالاتصال المباشر مع العميل في مركز الخدمة، وتفسير مواصفات صيانة وإصلاح العميل للموظفين الفنيين وضمان التوافق مع معايير الجودة لدى العميل وداخلية.</li> <li >دعم موظفي الورشة من خلال تقديم تعليمات عمل موجزة ووصفية للنشاطات التفتيش والإصلاح، مع الاستناد إلى المواصفات الفنية المناسبة للإصلاح والمصنع.</li> </ul> <h3 >Required Qualifications</h3> <ul > <li >الحصول على شهادة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية كحد أدنى.</li> <li >خبرة لا تقل عن 3 سنوات ذات صلة في العمل على المشاريع.</li> <li >إتقان MS Word وExcel وPowerPoint وProject وOutlook.</li> <li >القدرة على تفسير تعليمات الورشة والرسومات التصنيعية.</li> <li >خبرة العمل في منظمة تلتزم بقوة بالصحة والسلامة والجودة.</li> <li >أخلاقيات عمل قوية، السعي للتميز ومعيار جودة عالٍ.</li> </ul> <h3 >Preferred Skills and Experience</h3> <ul > <li >خبرة العمل في بيئة تصنيع.</li> <li >شهادة إدارة المشاريع.</li> <li >خبرة في إصلاحات المعدات الدوارة و/أو الترددية (*، توربينات بخارية، ضاغطات مركزة، توربينات طاقة، ضاغطات ترددية، توربوشارجر، صمامات، و/أو أختام غاز جاف).</li> <li >القدرة على التكيف مع بيئة سريعة الوتيرة، مع استعداد للعمل الإضافي بشكل متقطع لدعم انقطاعات العملاء.</li> </ul> <h3 >About Siemens Energy</h3> سيمنز للطاقة هي شركة رائدة في تكنولوجيا الطاقة مع نحو 100,000 موظف م dedicated عبر أكثر من 90 دولة. نحن ملتزمون بتطوير أنظمة الطاقة للمستقبل، لضمان طاقة موثوقة ومستدامة للمجتمع العالمي. تقود تقنياتنا التحول في قطاع الطاقة، مسهمة في سدس إنتاج الكهرباء العالمي. تركز وحدة Transformation of Industry على إزالة الكربون من القطاع الصناعي من خلال زيادة الكهربة والكفاءة وتطوير الهيدروجين الأخضر والوقود المستمد منه. نحن نستفيد من قاعدة عملاء صناعية قوية، وشبكة عالمية، وتكنولوجيا متنوعة، وقدرات تنفيذ مدمجة لتمكين عمليات مستدامة. <h3 >Our Commitment to Diversity</h3> في سيمنز للطاقة، نؤمن أن التنوع يولد القوة. نحن ن fostering بيئة شاملة تتميز بأكثر من 130 جنسية، نحتفل بالشخصية الفردية بغض النظر عن الأصل العرقي، أو الجنس، أو العمر، أو الدين، أو الهوية، أو الإعاقة. التزامنا هو إضاءة المجتمع بأسره دون تمييز.

Full Time sabbar

Grid Compliance Manager

On-site - Saudi - Riyadh 12 August 2026

Oil, Gas & Energy

<h3 >About Air Products</h3> Air Products is a world-leading industrial gases company, established in 1940, with a history of innovation, operational excellence, and a commitment to safety and environmental stewardship. The company focuses on reimagining possibilities by leveraging collective experience to create solutions that drive progress and contribute to a cleaner future for customers, communities, and the world. <h3 >The Role: Grid Compliance Manager</h3> Air Products is seeking a Grid Compliance Manager to join its team in Duba, Tabuk, Saudi Arabia. This full-time position requires 5-10 years of relevant experience and is central to ensuring that large-scale production facilities adhere to all applicable grid codes and regulatory requirements. The manager will lead the strategy and execution of grid compliance initiatives, acting as a key technical interface with utilities and regulators. <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Own the overall Grid Code Compliance Strategy and maintain the compliance roadmap.</li> <li >Ensure adherence to Saudi Arabian Grid Code, TRCG requirements, utility connection agreements, and transmission regulations.</li> <li >Establish compliance milestones, monitor execution, and provide clear reporting on status, risks, and approval progress.</li> <li >Act as the primary technical focal point with SEC / Saudi Electricity, transmission operators, regulators, and independent reviewers.</li> <li >Lead technical workshops, compliance reviews, approval meetings, and coordinate the closure of regulator comments and technical queries.</li> <li >Manage the approval process for technical reports, study packages, and supporting documentation.</li> </ul> <h3 >Technical Studies and Coordination</h3> <ul > <li >Lead and coordinate dynamic studies, including DMAT, dynamic impact studies, model benchmarking, voltage stability, and frequency stability.</li> <li >Lead and coordinate static studies, such as load flow, short circuit, reactive power, transformer energization, and transmission line auto-reclosing studies.</li> <li >Manage power quality activities, including harmonic studies, filter design validation, and power quality assessments.</li> <li >Coordinate grid interaction studies, including control interaction, small signal stability, SSCI, SSTI, and MIIF assessments.</li> <li >Coordinate technical activities across various vendor teams (solar, wind, BESS, electrolyser, STATCOM, EPC, study consultant, protection vendor).</li> <li >Obtain and track validated PSS/E, PSCAD, DIgSILENT, and RTDS models, ensuring consistency across models and site-installed systems.</li> <li >Lead Real-Time Digital Simulation compliance activities and model benchmarking, including hardware-in-the-loop and controller testing.</li> <li >Ensure compliance of active power control, voltage control, Fast Generation Shedding, Fast Load Shedding, protection schemes, and plant controller functions.</li> </ul> <h3 >Risk Management and Operational Support</h3> <ul > <li >Identify and manage risks associated with grid connection approvals, study completion delays, harmonics, model readiness, OEM performance, protection coordination, and regulatory compliance.</li> <li >Establish mitigation plans, escalate unresolved risks with clear impact statements, and maintain a Grid Compliance Risk Register and action tracker.</li> <li >Support energization and commissioning strategy from a grid compliance perspective.</li> <li >Review switching philosophies, operating procedures, and grid-code demonstration requirements.</li> <li >Support first energization, first synchronization, performance testing, and operational demonstrations, participating in start-up readiness reviews and operational handover activities.</li> </ul> <h3 >Qualifications and Experience</h3> Candidates for the Grid Compliance Manager position should possess 5-10 years of experience in a related field. The role requires a strong technical background in grid code compliance, power system studies (dynamic and static), power quality, and real-time digital simulation. Demonstrated experience in coordinating with utilities, regulators, OEMs, and contractors is essential, along with proven abilities in risk management and supporting commissioning activities for complex industrial projects.

<h3 >عن منتجات الهواء</h3> Air Products هي شركة غازات صناعية رائدة عالميًا، تأسست في 1940، وتتمتع بتاريخ من الابتكار، والتميز التشغيلي، والالتزام بالسلامة والحماية البيئية. تركّز الشركة على إعادة تصور الإمكانات من خلال الاستفادة من الخبرة الجماعية لخلق حلول تدفع التقدم وتساهم في مستقبل أنظف للعملاء والمجتمعات والعالم. <h3 >الدور: مدير امتثال الشبكة</h3> تبحث Air Products عن مدير امتثال الشبكة للانضمام إلى فريقها في دبي، تبوك، المملكة العربية السعودية. تتطلب هذه الوظيفة بدوام كامل 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة وهي مركز لضمان الامتثال لجميع القوانين والمواصفات الخاصة بالشبكة في مرافق الإنتاج واسعة النطاق. سيقود المدير استراتيجية وتنفيذ مبادرات امتثال الشبكة، ويكون واجهة تقنية رئيسية مع المرافق العامة والمنظمين. <h3 >المسؤوليات الأساسية</h3> <ul > <li >امتلاك الاستراتيجية الشاملة لامتثال شفرة الشبكة والحفاظ على خريطة الامتثال.</li> <li >التأكد من الالتزام بشفرة الشبكة السعودية، ومتطلبات TRCG، واتفاقيات ربط المرافق، ولوائح النقل.</li> <li >وضع معالم الامتثال، متابعة التنفيذ، وتقديم تقارير واضحة حول الوضع، المخاطر، وتقدم الموافقة.</li> <li >العمل كالنقطة الفنية الأساسية مع SEC / كهرباء السعودية، ومشغلي النقل، والمنظمين، والمراجعين المستقلين.</li> <li >قيادة ورش العمل الفنية، ومراجعات الامتثال، واجتماعات الموافقة، وتنسيق إغلاق تعليقات الجهات التنظيمية والاستفسارات الفنية.</li> <li >إدارة عملية الموافقة على التقارير الفنية، وحزم الدراسات، والمستندات الداعمة.</li> </ul> <h3 >الدراسات الفنية والتنسيق</h3> <ul > <li >قيادة وتنسيق الدراسات الديناميكية، بما في ذلك DMAT، ودراسات التأثير الديناميكي، ومقارنة النماذج، واستقرار الجهد، واستقرار التردد.</li> <li >قيادة وتنسيق الدراسات الثابتة، مثل تدفق الحمل، الدارة القصيرة، القدرة غير العامة، تشغيل المحول، ودراسات إعادة الإغلاق التلقائي لخطوط النقل.</li> <li >إدارة أنشطة جودة الطاقة، بما في ذلك دراسات التوافقيات، والتحقق من تصميم المرشح، وتقييمات جودة الطاقة.</li> <li >تنسيق دراسات تفاعل الشبكة، بما في ذلك تفاعل التحكم، واستقرار الإشارة الصغيرة، SSCI، SSTI، وتقييمات MIIF.</li> <li >تنسيق الأنشطة الفنية عبر فرق الموردين المختلفة (الطاقة الشمسية، الرياح، بطاريات التخزين، الهيدروجين الكهربائي، STATCOM، EPC، مستشار الدراسة، مورد الحماية).</li> <li >الحصول وتتبع نماذج PSS/E، PSCAD، DIgSILENT، وRTDS المعتمدة، مع ضمان الاتساق عبر النماذج والأنظمة المُثبتة في الموقع.</li> <li >قيادة أنشطة امتثال المحاكاة الرقمية في الوقت الفعلي ومقارنة النماذج، بما في ذلك الأجهزة في الحلقة واختبار وحدات التحكم.</li> <li >ضمان امتثال التحكم بالقدرة النشطة، والتحكم بالجهد، وانحراف التوليد السريع، وانحراف الحمل السريع، ونُظم الحماية، ووظائف وحدة تحكم المحطة.</li> </ul> <h3 >إدارة المخاطر والدعم التشغيلي</h3> <ul > <li >تحديد وإدارة المخاطر المرتبطة بموافقات ربط الشبكة، وتأخيرات إكمال الدراسات، وتوافقيات، وجاهزية النماذج، وأداء الشركات المصنّعة، وتنسيق الحماية، والامتثال التنظيمي.</li> <li >وضع خطط التخفيف، وتصعيد المخاطر غير المحلولة مع عبارات تأثير واضحة، والحفاظ على سجل مخاطر امتثال الشبكة ومتابعة الإجراءات.</li> <li >دعم استراتيجية تشغيل وتكليف من منظور امتثال الشبكة.</li> <li >مراجعة فلسفات التشغيل، وإجراءات التشغيل، ومتطلبات عرض شفرة الشبكة.</li> <li >دعم التشغيل الأول، والتزامن الأول، واختبار الأداء، والعروض التشغيلية، والمشاركة في مراجعات جاهزية التشغيل وتسليم التشغيل.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرة</h3> يجب أن يمتلك المرشحون لوظيفة مدير امتثال الشبكة خبرة 5-10 سنوات في مجال ذي صلة. تتطلب الدور خلفية تقنية قوية في امتثال شفرة الشبكة، ودراسات النظام الكهربائي الديناميكية والثابتة، وجودة الطاقة، والمحاكاة الرقمية في الوقت الفعلي. تعتبر الخبرة المثبتة في التنسيق مع المرافق والجهات التنظيمية والمُصنعين والمقاولين أساسية، إلى جانب قدرات مثبتة في إدارة المخاطر ودعم أنشطة التكليف لمشروعات صناعية معقدة.

Full Time Bayt

Talent Acquisition Partner

On-site - Saudi - Riyadh 30 July 2026

Human Resources

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> General Information Req # WD00102207 Career area: Human Resources Country/Region: Saudi Arabia State: Riyadh City: Riyadh Date: Wednesday, July 29, 2026 Working time: Full-time Additional Locations:  * Saudi Arabia Why Work at Lenovo We are Lenovo. We do what we say. We own what we do. We WOW our customers.  Lenovo is a US$83 billion revenue global technology powerhouse, ranked #196 in the Fortune Global 500, and serving millions of customers every day in 180 markets. Focused on a bold vision to deliver Smarter Technology for All, Lenovo has built on its success as the world’s largest PC company with a full-stack portfolio of AI-enabled, AI-ready, and AI-optimized devices (PCs, workstations, smartphones, tablets), infrastructure (server, storage, edge, high performance computing and software defined infrastructure), software, solutions, and services. Lenovo’s continued investment in world-changing innovation is building a more equitable, trustworthy, and smarter future for everyone, everywhere. Lenovo is listed on the Hong Kong stock exchange under Lenovo Group Limited (HKSE: 992) (ADR: LNVGY).  This transformation together with Lenovo’s world-changing innovation is building a more inclusive, trustworthy, and smarter future for everyone, everywhere. To find out more visit www.lenovo.com, and read about the latest news via our StoryHub. Description and Requirements We are seeking a dynamic and results-driven Talent Acquisition Partner to lead high-volume recruitment efforts for positions within our industrial manufacturing environment. This role is pivotal in ensuring our production teams are staffed with skilled and reliable personnel, while maintaining compliance with local labor laws and Saudization policies. Key Responsibilities <ul><li>Manage end-to-end high-volume recruitment for blue-collar roles</li><li>Develop and execute local sourcing strategies (job fairs, HRDF, institutes)</li><li>Partner with hiring managers for manpower planning and job definition</li><li>Ensure compliance with Saudi labor laws and Saudization policies</li><li>Maintain accurate records in Applicant Tracking Systems (ATS)</li><li>Provide onboarding support and ensure smooth candidate integration</li><li>Monitor labor market trends to refine recruitment strategies</li></ul>Soft Skills <ul><li>Excellent interpersonal and communication skills.</li><li>Fluent in Arabic and English (Chinese is a plus).</li><li>Highly adaptable in fast-paced, startup-like environments.</li><li>Strong stakeholder management and collaboration abilities.</li><li>Proactive, results-driven, and capable of multitasking under tight deadlines.</li></ul>Required Qualifications <ul><li>Minimum of 5 years’ experience in recruitment within an industrial or manufacturing environment and must have a proven track record in mass hiring for blue-collar roles.</li><li>Proficiency in ATS platforms for candidate tracking and reporting.</li></ul>We are looking forward to discussing this opportunity with you soon! We are an Equal Opportunity Employer and do not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, religion, sexual orientation, gender identity, national origin, status as a veteran, and basis of disability or any federal, state, or local protected class. Additional Locations:  * Saudi Arabia * Saudi Arabia AI PROCESSING NOTICE We use AI-based tools to support some of our processes (e.g. online interviews recordings and transcripts) in order to achieve better efficiency, accuracy and for our documentation purposes. AI can make mistakes, but we always make sure that the outputs are manually reviewed by a human. You can always opt-out or contact us in case of any question. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> معلومات عامة Req # WD00102207 مجال المهنة: الموارد البشرية البلد/المنطقة: المملكة العربية السعودية الولاية: الرياض المدينة: الرياض التاريخ: الأربعاء، 29 يوليو 2026 ساعات العمل: دوام كامل أماكن إضافية:  * المملكة العربية السعودية لماذا العمل لدى لينوفو نحن لينوفو. نفعل ما نقول. نتحمل مسؤولية ما نقوم به. نُذهِل عملاءنا.  لينوفو هي قوة تقنية عالمية بإيرادات تبلغ 83 مليار دولار، مصنفة رقم 196 في Fortune Global 500، وتخدم ملايين العملاء يومياً في 180 سوقاً. مركزة على رؤية جريئة لتقديم تكنولوجيا أذكى للجميع، بنى لينوفو على نجاحه كأكبر شركة حواسيب في العالم مع محفظة كاملة من الأجهزة المدعومة بالذكاء الاصطناعي والمهيأة له والذكاء المعزز (الحواسيب، محطات العمل، الهواتف الذكية، الأجهزة اللوحية)، البنية التحتية (الخوادم، التخزين، الحافة، الحوسبة عالية الأداء وبُنية تحتية معرفية بالبرمجيات)، البرمجيات، الحلول، والخدمات. الاستثمار المستمر من لينوفو في الابتكار العالمّي يبني مستقبلاً أكثر شمولاً وموثوقية وذكاء للجميع، في كل مكان. يتم إدراج لينوفو في بورصة هونغ كونغ تحت Lenovo Group Limited (HKSE: 992) (ADR: LNVGY).  هذا التحول إلى جانب ابتكار لينوفو العالمي يخلق مستقبلاً أكثر شمولاً وموثوقية وذكاء للجميع، في كل مكان. لمعرفة المزيد زوروا www.lenovo.com، وقراءة آخر الأخبار عبر StoryHub لدينا. الوصف والمتطلبات نحن نبحث عن شريك اكتساب مواهب ديناميكي وذو نتائج عالية للعمل على قيادة جهود التوظيف عالية الحجم للوظائف ضمن بيئتنا الصناعية التصنيعية. هذه الوظيفة حيوية لضمان وجود فرق الإنتاج من كوادر ماهرة وموثوقة، مع الالتزام بقوانين العمل المحلية وسياسات السعودة. المسؤوليات الأساسية <ul><li>إدارة التوظيف عالي الحجم من البداية للنهاية للأدوار الزرقاء اللون</li><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات الاستقطاب المحلية (معارض التوظيف، صندوق تنمية الموارد البشرية، المعاهد)</li><li>التعاون مع مديري التوظيف لتخطيط القوى العاملة وتحديد الوظائف</li><li>ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية وسياسات السعودة</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة في أنظمة تتبع المتقدمين (ATS)</li><li>توفير دعم التوظيف والتأكد من دمج المرشح بسلاسة</li><li>مراقبة اتجاهات سوق العمل لصقل استراتيجيات التوظيف</li></ul>المهارات الشخصية <ul><li>مهارات تواصل وشخصية ممتازة.</li><li>إتقان العربية والإنجليزية بطلاقة (الصينية زائد).</li><li>مرونة عالية في بيئات سريعة الإيقاع تشبه الشركات الناشئة.</li><li>إدارة أصحاب المصلحة والتعاون بفعالية.</li><li>استباقي، موجه نحو النتائج، وقادر على تعدد المهام ضمن مواعيد نهائية ضيقة.</li></ul>المؤهلات المطلوبة <ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التوظيف ضمن بيئة صناعية أو制造ية ويجب أن تمتلك سجل حافل في التوظيف الشامل للأدوار الزرقاء اللون.</li><li>القدرة على استخدام منصات ATS لتتبع المرشحين والتقارير.</li></ul>نتطلع إلى مناقشة هذه الفرصة معك قريباً! نحن صاحب عمل يتيح فرص متساوية ولا نفرق ضد أي موظف أو متقدم للعمل بسبب العرق أو اللون أو الجنس أو العمر أو الدين أو الميل الجنسي أو الهوية الجندرية أو الأصل الوطني أو وضع المحارب أو أساس الإعاقة أو أي فئة محمية اتحادية أو ولاية أو محلية. أماكن إضافية:  * المملكة العربية السعودية * المملكة العربية السعودية إشعار المعالجة بالذكاء الاصطناعي نستخدم أدوات معتمدة على الذكاء الاصطناعي لدعم بعض عملياتنا (على سبيل المثال تسجيلات المقابلات عبر الإنترنت ونصوصها) من أجل تحقيق كفاءة أعلى ودقة ولمخاوف التوثيق لدينا. قد توجد أخطاء في الذكاء الاصطناعي، لكن نضمن دائمًا أن تكون المخرجات مراجعة يدويًا من قبل شخص. يمكنك دائمًا اختيار عدم المشاركة أو التواصل معنا في حال وجود أي سؤال. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا خبرة مطلوبة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> بكالوريوس / دبلوم عالي </div> </div>

Full Time Bayt

IT Infrastructure Support Specialist

On-site - Saudi - Riyadh 23 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> At Air Products, we reimagine what’s possible. By tapping into the motivation of our people and our collective experience, we create the ideas and innovations that drive us forward. When we come together – where every voice is heard and everyone knows they belong and matter – we create solutions that launch people into space, support lifesaving care in hospitals, and enable the construction of groundbreaking, world scale production facilities. Reimagine What’s Possible  PRINCIPAL DUTIES AND RESPONSBILITIES<ul><li>Ensure proper cable management, labelling, and compliance with industry and Air Products DT/IT standards.</li><li>Supervising installation, termination and testing *structured cabling* (Cat5e/Cat6/Cat6a, fiber optics) for data, voice, and CCTV systems.</li><li>Monitoring fiber Optic cable OTDR, fluke testing and documentation.</li><li>Layout of IT Room cabinets, mounting of Equipment and cable management with labeling and documentation.</li><li>Inspection and verification for the installation of communication cable that meets the project requirements.</li><li>Managing IT contractors, vendors, other external parties, coordinating for DT Infrastructure and support services.</li><li>Troubleshoot and repair damaged or faulty cabling, connectors, and network drops.</li><li>Assisting to DT Project team for installation and configuration of DMZ.</li><li>Performing site activities in compliance to the health and safety standards.</li><li>Receiving and executing the assigned task as per the Safety Work Permit requirements.</li><li>Development and approval of Job Safety Analysis/ Risk Assessment for assigned task.</li><li>Provide technical support for Microwave and/or Tetra tower installation and device management in collaboration with the external vendor.</li><li>Prepare, review, and maintain documentation for inspection test reports (ITR) and uploading to Aconex and OT.</li><li>Set up and manage temporary IT infrastructure, including network cabling, wireless access points, and VPN connections.</li><li>Provide local co-ordination for issue remediation & deployments with other DIS teams located remotely. Primarily, but not restricted to network & wireless services.</li><li>Provide local IT support, and maintain IT Standards including Safety for IT rooms within the incumbents of responsibility.</li><li>Provide information technology support for industrial control systems at site</li><li>Provide network hardware upgrades and installations for Maintain Viability work where Network Technical Support would not be performing this role.</li></ul>SKILLS<ul><li>Technically knowledgeable and driven to learn new things.</li><li>Must be highly motivated with good self-direction and initiative and work well in a remote team environment.</li><li>Good interpersonal and communication skills and ability to work with all levels of people in the organization.</li><li>Expected to work outside of normal business hours and weekends if required to provide technical support. </li><li>Strong problem solving and customer service skills.</li><li>Ability to assess and prioritize competing urgent issues.</li><li>Flexibility to respond and adapt to new, different, or changing situations, requirements, or priorities.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">EDUCATION AND EXPERIENCE<ul><li>Degree in Information Systems or Computer Science, specialized training, certification, or equivalent work experience</li><li>Good written and spoken English language skills.</li><li>Proven work experience in desktop support or other IT infrastructure areas.</li><li>Good Knowledge of PC clients including:</li><li>Operating Systems (Microsoft)Windows 7 / Windows 10 – Required</li><li>Network Connectivity (TCP/IP, LAN/WAN) – Required</li><li>Remote Connectivity/SSL/VPN</li><li>Printing – Queue setup, NW troubleshooting, HP hardware knowledge Software distribution/SCCM - Basic knowledge required</li><li>MS Office Products, including Office/O365</li><li>Microsoft SCEP/Windows Firewall</li><li>Virtual desktop infrastructure and/or Citrix</li><li>Other desirable skills/knowledge:</li><li>Familiarity with Industrial Control System (ICS).</li><li>Knowledge of other IT infrastructure tools and services such as networks, servers, security and voice.</li><li>Ability to work with strategic vendors, outside support/service providers and 3rd party vendors.</li><li>Good understanding of ITIL processes used by Air Products (Incident, Change, Problem, etc.)</li><li> </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> في Air Products، نعيد تصور ما هو ممكن. من خلال استغلال دافع فريقنا وخبرتنا الجماعية، نبتكر الأفكار والابتكارات التي تدفعنا إلى الأمام. عندما نجتمع معاً – حيث تُسمع كل صوت ويعرف الجميع أنهم ينتمون ويهمون – نبتكر حلولاً تدفع الناس إلى الفضاء، وتدعم الرعاية المنقذة للحياة في المستشفيات، وتمكن من بناء مرافق إنتاج رائدة على مستوى العالم. إعادة تصور ما هو ممكن الواجبات والمسؤوليات الرئيسية<ul><li>ضمان إدارة الكابلات بشكل صحيح والتوسيم والامتثال لمعايير الصناعة ومعايير DT/IT لدى Air Products.</li><li>الإشراف على التثبيت والإنهاء والاختبار للبِنى المهيكلة (Cat5e/Cat6/Cat6a، ألياف ضوئية) للبيانات والصوت وأنظمة CCTV.</li><li>مراقبة كابل الألياف OTDR واختبار Fluke والتوثيق.</li><li>تصميم خزائن غرفة تكنولوجيا المعلومات، وتركيب المعدات وإدارة الكابلات مع الوسم والتوثيق.</li><li>فحص والتحقق من تثبيت كابلات الاتصال بما يفي بمتطلبات المشروع.</li><li>إدارة مقاولين ومسوقين ومشاركين خارجيين آخرين وتنسيق خدمات البنية التحتية والدعم DT.</li><li>استكشاف الأعطال وإصلاح الكابلات والموصلات وسقوط الشبكة التالف.</li><li>المساعدة لفريق مشروع DT في التثبيت والتكوين لشبكة DMZ.</li><li>أداء أنشطة الموقع بما يتوافق مع معايير الصحة والسلامة.</li><li>استلام وتنفيذ المهمة المعينة وفق متطلبات تصريح العمل السلامة.</li><li>تطوير والموافقة على تحليل سلامة العمل/تقييم المخاطر للمهمة المعينة.</li><li>تقديم الدعم الفني لتركيب وإدارة أجهزة الميكروويف ومنصة التيرا بالتعاون مع البائع الخارجي.</li><li>إعداد ومراجعة والحفاظ على وثائق تقارير الاختبار (ITR) وتحميلها إلى Aconex وOT.</li><li>إعداد وإدارة البنية التحتية IT المؤقتة، بما في ذلك كوابل الشبكة ونقاط الوصول اللاسلكي واتصالات VPN.</li><li>تقديم التنسيق المحلي لإصلاح القضايا ونشرها مع فرق DIS الأخرى الموجودة عن بُعد. بشكل رئيسي، ولكن ليس محدوداً إلى الشبكات والخدمات اللاسلكية.</li><li>تقديم دعم IT محلي، والحفاظ على معايير IT بما فيها السلامة لغرف IT ضمن دائرة المسؤولية.</li><li>تقديم دعم تكنولوجيا المعلومات لأنظمة التحكم الصناعية في الموقع.</li><li>ترقية وتثبيت أجهزة الشبكة لعمل الحفاظ على الجهوزية حيث لا يؤدي دعم الشبكة التقني هذا الدور.</li></ul>المهارات<ul><li>معرفة تقنية وتحفيز لتعلم أشياء جديدة.</li><li>يجب أن يكون دافعًا عاليًا مع توجيه ذاتي ومبادرة والعمل بشكل جيد ضمن فريق بعيد.</li><li>مهارات تواصل شخصية وعبرية جيدة والقدرة على العمل مع جميع مستويات الأشخاص في المنظمة.</li><li>من المتوقع العمل خارج ساعات العمل العادية وعطلات نهاية الأسبوع إذا لزم الأمر لتقديم الدعم الفني.</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات وخدمة العملاء.</li><li>القدرة على تقييم وتحديد أولويات القضايا العاجلة المتنافسة.</li><li>المرونة للرد والتكيف مع مواقف جديدة ومختلفة أو متغيرة، والمتطلبات أو الأولويات.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">التعليم والخبرة<ul><li>درجة في نظم المعلومات أو علوم الحاسوب، تدريب متخصص، شهادة، أو خبرة عمل مكافئة</li><li>مهارات مكتوبة ومحادثة جيدة باللغة الإنجليزية.</li><li>خبرة عمل مثبتة في دعم سطح المكتب أو مجالات بنية تحتية تكنولوجيا المعلومات الأخرى.</li><li>معرفة جيدة بعملاء PC بما في ذلك:</li><li>أنظمة التشغيل (مايكروسوفت) Windows 7 / Windows 10 – مطلوبة</li><li>الاتصال بالشبكة (TCP/IP، LAN/WAN) – مطلوبة</li><li>الاتصال عن بُعد/SSL/VPN</li><li>الطباعة – إعداد قائمة الانتظار، استكشاف مشاكل الشبكة، معرفة أجهزة HP</li><li>توزيع البرامج/ SCCM - المعرفة الأساسية مطلوبة</li><li>منتجات MS Office، بما في ذلك Office/O365</li><li>Microsoft SCEP/Windows Firewall</li><li>بنية سطح المكتب الافتراضية و/أو Citrix</li><li>مهارات/معرفة مرغوبة أخرى:</li><li>الإلمام بنظام التحكم الصناعي (ICS).</li><li>معرفة أدوات وخدمات بنية تحتية IT أخرى مثل الشبكات والخوادم والأمن والصوت.</li><li>القدرة على العمل مع البائعين الاستراتيجيين ومقدمي الدعم/الخدمات الخارجيين والبائعين من الطرف الثالث.</li><li>فهم جيد لعمليات ITIL المستخدمة من قبل Air Products (الحوادث، التغيير، المشكلة، الخ).</li><li> </li></ul> </div>}

Full Time 15 - 20 Years of Experience Bayt

General Counsel

On-site - Saudi - Riyadh 20 July 2026

Legal

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> 1. Role PurposeThe General Counsel (GC) is the most senior legal officer of Solb Steel Company (SSC) and all its subsidiaries and affiliates. The GC serves as the principal legal advisor to the Managing Director & CEO, the Board of Directors, and the Executive Management team, providing comprehensive, proactive, and commercially grounded legal counsel across all aspects of the Company's operations, projects, and strategic initiatives.The General Counsel is accountable for the end-to-end management of all legal, regulatory, governance, and compliance matters affecting Solb Steel and its subsidiary entities, including any projects. The role demands a lawyer of exceptional calibre who combines deep technical legal expertise with executive presence, business acumen, and the ability to operate effectively in a complex Saudi industrial and regulatory environment.2. Key Responsibilities2.1 Corporate Governance & Board Support•    Serve as Company Secretary to the Board of Directors, Board Audit Committee (BAC), and other Board committees, preparing agendas, board packs, resolutions, and minutes in a timely and accurate manner.•    Advise the Board on directors' duties, fiduciary obligations, governance best practices, and applicable Saudi corporate law requirements under Royal Decree No. M/3 (1437H) and its amendments.•    Manage the annual Board meeting calendar, ensuring all four quarterly Board meetings and any extraordinary meetings are properly convened, documented, and followed through.•    Oversee the corporate governance framework for all subsidiaries, including Solb Trading, Steefco, Tabuk Steel, any future companies ensuring each entity meets its statutory corporate governance obligations.•    Lead the drafting, review, and maintenance of all governance documents including Articles of Association (AoA), Shareholders' Agreements, Board Charters, and Committee Terms of Reference.•    Manage the Company's Commercial Register, MISA files, Royal commission, ministry of Industrial, and all notarised corporate documentation, ensuring ongoing compliance with Ministry of Commerce and Investment requirements.2.2 Legal Advisory — Commercial & Transactional•    Provide lead legal counsel on all major commercial transactions, including EPC contracts, offtake agreements, procurement contracts, technology license agreements, and long-term supply contracts, employment contract.•    Advise on and lead the legal structuring, negotiation, and execution of all ancillary project agreements.•    Lead legal due diligence exercises on behalf of the Company for all major project financing transactions, including the NDF and SIDF financing facilities, and manage the legal documentation associated with drawdowns, covenants, and conditions precedent (CPs).•    Advise the Commercial Department on customer contracts, pricing terms, off-take arrangements, credit terms, and dispute resolution mechanisms.•    Review, negotiate, and approve all material contracts above the relevant authority threshold before execution, maintaining a formal contract register.2.3 Project Finance & Structured Finance Legal Support•    Serve as the primary legal interface with project finance banks, export credit agencies (ECAs), SIDF, NDF, and other financing parties on all debt transactions, including the existing NDF facility and the planned project financing.•    Manage all CP satisfaction processes for financing transactions, including coordinating the timely delivery of legal opinions, notarised documents, land registrations, pledge registrations, and regulatory consents.•    Review and negotiate financing agreements, security documentation (pledge deeds, mortgage deeds, assignment agreements), inter-creditor agreements, and other facility documents.•    Liaise with external KSA and international law firms appointed as lender's counsel or specialist advisors, managing scope, quality, and costs.2.4 Regulatory, Licensing & Government Relations (Legal)•    Ensure the Company's full compliance with all applicable Saudi laws and regulations, including but not limited to the Saudi Companies Law, Labour Law, Anti-Bribery and Corruption Law, ZATCA regulations (VAT, WHT, Zakat), GDPR-equivalent data regulations, and sector-specific industrial regulations (MODON, RC, MISA, MIM, Ministry of Energy).•    Manage and maintain all industrial licenses, environmental permits, and regulatory consents required for Solb Steel's operations at JCPDI, Jazan, and for JMC's DRI project development.•    Lead the legal interface with the Ministry of Industry and Mineral Resources (MIM), the Royal Commission (RC), and MISA on all investment licensing, expansion approvals, and Saudization compliance matters.•    Monitor regulatory developments in the Kingdom of Saudi Arabia relevant to the steel, metals, and industrial sectors, and advise the Board proactively on emerging legal and regulatory risks.2.5 Litigation, Dispute Resolution & Claims Management•    Manage all litigation, arbitration, and dispute resolution proceedings involving Solb Steel and its subsidiaries, acting as the primary internal client for all external legal counsel engaged on contentious matters.•    Advise the Board and management on litigation strategy, settlement authority, and risk exposure on all active legal disputes, including commercial disputes, employment matters, and regulatory enforcement actions.•    Oversee the management of all court hearings, regulatory proceedings, and arbitration processes, ensuring appropriate external counsel are engaged and properly briefed.•    Build and maintain a formal litigation register, with regular reporting to the Board Audit Committee on the status, exposure, and reserves required for active matters.•    Lead early identification and resolution of commercial disputes before they escalate to formal proceedings, in coordination with the Commercial and Operations teams.2.6 Employment Law & Labour Relations•    Advise the Human Capital Department on all employment law matters, including employment contract drafting and review, disciplinary proceedings, termination processes, and compliance with the Saudi Labour Law.•    Review and approve all senior executive employment contracts, secondment agreements, and contractor arrangements above defined thresholds.•    Provide legal guidance on Saudization (Nitaqat) compliance, GOSI obligations, and all HR-related regulatory requirements.•    Support internal investigations, whistleblower complaints, and disciplinary hearings from a legal advisory standpoint.2.7 IPO Readiness Legal Lead & Preparation•    Lead and prepare the legal workstream for positioning Solb Steel Company (SSC) as a public company listed on the Saudi Exchange under the regulatory oversight of the Capital Market Authority (CMA). •    Shall serve as the principal legal architect of the IPO readiness program, working alongside the CFO, the MD & CEO, the Board, and external advisors to build a company that meets the governance, disclosure, compliance, and structural standards required of a listed Saudi joint-stock company.•    Review and restructure all material related-party transactions, shareholder loans, and connected-party arrangements to ensure compliance with CMA Listing Rules and the Corporate Governance Regulations for Listed Companies.•    Ensure all land rights, industrial licences, environmental permits (Royal Commission EPO), and key commercial contracts are properly documented, registered, and transferable in the context of a public listing.•    Implement a Disclosure Policy and Material Information Policy aligned with CMA continuous disclosure and market conduct requirements, including procedures for identifying and announcing material events to the Exchange in a timely manner.•    Select, instruct, and manage all external legal advisors engaged for the IPO including the Company’s counsel, underwriters’ counsel, and specialist advisors ensuring co-ordination, quality, and cost-efficiency across the entire legal workstream.2.8 Compliance, Ethics & Risk Management•    Serve as the Company's senior Compliance Officer, owning and maintaining the Compliance Program including the Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy, the Code of Ethics, the Fraud Risk Management Policy, and the Whistleblower Policy.•    Lead the development, implementation, and annual review of all compliance policies, with Board-level reporting to the BAC.•    Oversee the legal risk register as a component of the Company's Enterprise Risk Management (ERM) framework, ensuring all material legal risks are identified, assessed, and mitigated.•    Manage the Company's legal obligations under any applicable sanctions regimes, anti-money laundering (AML) regulations, and data protection laws.•    Develop and deliver legal and compliance training programs to management and relevant employees on a periodic basis.•    Oversee and protect the Company's intellectual property interests, including trademarks, proprietary processes, technology licences, and confidential information.•    Manage the Company's document retention and legal privilege framework, ensuring legal documents, board resolutions, and sensitive legal communications are properly classified and stored.•    Serve as the Company’s primary legal liaison with the Capital Market Authority (CMA), Lead the preparation and review of all legal sections of the Prospectus (Iqrar), including risk factors, material contracts, litigation disclosures, ownership and share structure, regulatory environment, and legal opinions required for CMA submission.•    Ensure full compliance with the CMA Capital Market Law (Royal Decree No. M/30, 1424H), the Listing Rules, the Corporate Governance Regulations, the Market Conduct Regulations, and all other applicable CMA requirements for a listed issuer on the Saudi Exchange (Tadawul).•    Design and implement the Company’s post-IPO legal and compliance operating model, ensuring Solb Steel operates as a fully compliant listed company from the first day of trading, including investor relations legal protocols, shareholder communication procedures, and Tadawul disclosure mechanisms.•    Build and maintain the Company’s listed-company obligations calendar, covering all periodic CMA filings, Annual General Assembly requirements, quarterly and annual financial disclosure deadlines, and Board regulatory obligations.2.9 Legal Department Leadership & Management•    Lead, manage, and develop the Legal Department team, including in-house lawyers, legal counsel, company secretariat staff, and compliance officers.•    Establish and maintain the Legal Department's operating model, including matter management systems, precedent libraries, template contracts, and legal spend management.•    Manage the selection, appointment, instruction, and performance evaluation of all external law firms engaged by Solb Steel, maintaining a preferred panel of KSA and international firms.•    Develop and manage the Legal Department budget, including in-house costs and external legal fee expenditure, and report regularly on legal spend efficiency.•    Implement and maintain a Legal Information Management System (or equivalent) for tracking active matters, deadlines, and legal department KPIs. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">. Qualifications & Experience3.1 Education•    Bachelor of Laws (LLB) from an accredited university — required.•    Master of Laws (LLM) in Corporate Law, Commercial Law, International Business Law, or Project Finance — strongly preferred.•    Professional qualification / bar admission: membership of the Saudi Bar Association (SBA) or equivalent recognised legal qualification. International legal qualification (UK Solicitor, US Bar, or equivalent) is an advantage. 3.2 Experience•    Minimum 15 years of post-qualification legal experience, with at least 5 years in a General Counsel, Head of Legal, or equivalent senior legal leadership role.•    Extensive experience in the Saudi Arabian legal, regulatory, and corporate governance environment is essential. Prior experience working within or advising a KSA-based industrial, energy, or heavy manufacturing company is highly preferred.•    Demonstrated track record in leading and executing complex, multi-party commercial transactions and project finance structures in the GCC/MENA region, including exposure to SIDF, NDF, or ECA-backed financing.•    Proven experience managing litigation and arbitration proceedings in Saudi Arabia, including experience with SADC, SCCA, ICC, or other recognised arbitration forums.•    Experience advising Boards of Directors and Audit Committees on corporate governance, fiduciary duties, and regulatory compliance matters.•    Prior experience in the steel, metals, mining, petrochemicals, or heavy industrial sectors or exposure to large capital projects (EPC, FEED, LSTK contracting structures) is a significant advantage.•    Fluency in Arabic (native or near-native proficiency) is essential. Professional fluency in English is required. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> 1. الغرض من الدورالمستشار العام (GC) هو أعلى مسؤول قانوني في شركة Solb Steel ومتابعيها وفروعها. يعمل GC كمستشار قانوني رئيسي للمدير العام والرئيس التنفيذي ومجلس الإدارة وفريق الإدارة التنفيذية، مقدماً استشارة قانونية شاملة واستباقية ومبنية على الجانب التجاري عبر جميع جوانب عمليات الشركة ومشروعاتها ومبادراتها الاستراتيجية.المستشار العام مسؤول عن الإدارة الكلية لجميع المسائل القانونية والتنظيمية والحوكمة والامتثال التي تؤثر على Solb Steel وكياناتها التابعة، بما في ذلك أي مشاريع. يتطلب الدور محامياً من طراز متميز يجمع بين خبرة قانونية تقنية عميقة وحضور تنفيذي وفهم تجاري والقدرة على العمل بفعالية في بيئة صناعية وتنظيمية سعودية معقدة.2. المسؤوليات الأساسية2.1 حوكمة الشركات ودعم المجلس•    العمل كأمين سر الشركة لمجلس الإدارة ولجنة التدقيق بالمجلس وغيرها من لجان المجلس، إعداد الجداول والأدلة والقرارات ومحاضر الاجتماعات بشكل دقيق وفي الوقت المناسب.•    تقديم المشورة للمجلس بشأن واجبات المدراء، الالتزامات الائتمانية، أفضل ممارسات الحوكمة، والمتطلبات القانونية السعودية المعمول بها وفق المرسوم الملكي رقم م/3 (1437هـ) وتعديلاته.•    إدارة تقويم مؤتمر المجلس السنوي، والتأكد من عقد جميع اجتماعات المجلس الأربعة الربعية وأي اجتماعات استثنائية بشكل صحيح وتوثيقها والمتابعة بها.•    الإشراف على إطار الحوكمة المؤسسية لجميع الشركات التابعة، بما فيها Solb Trading وSteefco وTabuk Steel وأي شركات مستقبلية لضمان امتثال كل كيان لالتزاماته الحوكمة المؤسسية Statutory.•    قيادة صياغة ومراجعة وصيانة جميع وثائق الحوكمة بما في ذلك مواد النظام الأساسي (AoA)، اتفاقيات المساهمين، ميثاق المجلس، ونطاق صلاحيات اللجنة.•    إدارة السجل التجاري للشركة، ملفات MISA، الهيئة الملكية، وزارة الصناعة وكل الوثائق المؤرشنة القانونية، لضمان الامتثال المستمر لمتطلبات وزارة التجارة والاستثمار.2.2 الاستشارات القانونية — التجارية والصفقات•    تقديم الاستشارة القانونية الرائدة في جميع المعاملات التجارية الكبرى، بما في ذلك عقود EPC، اتفاقيات الشراء، عقود التوريد الطويلة، وتراخيص التقنية، وعقد العمل.•    تقديم النصح والقيادة في هيكلة قانونية ومفاوضات وتنفيذ جميع اتفاقيات المشروع المساعدة.•    قيادة إجراءات العناية القانونية الواجبة نيابة عن الشركة لجميع صفقات التمويل الكبرى للمشروعات، بما في ذلك تمويل NDF وSIDF، وإدارة المستندات القانونية المرتبطة بالسحب والتعهدات والشروط المسبقة (CPs).•    تقديم النصح لقسم التجارة بشأن عقود العملاء وبنود التسعير واتفاقيات التوريد والائتمان وآليات حل النزاعات.•    مراجعة والتفاوض والموافقة على جميع العقود المادية فوق عتبة السلطة المعنية قبل التنفيذ، مع الحفاظ على سجل عقود رسمي.2.3 دعم قانوني للتمويل المشروع والتمويل المنظم•    العمل كواجهة قانونية أساسية مع بنوك تمويل المشاريع، وهيئات ائتمان الصادرات (ECAs)، SIDF، NDF، وغيرهم من الأطراف الممولة في جميع المعاملات الدين، بما في ذلك التسهيل القائم لـ NDF والتمويل المخطط للمشروع.•    إدارة جميع عمليات الوفاء بالشروط التعاقدية لتمويل المعاملات، بما في ذلك التنسيق لتسليم الآراء القانونية في الوقت المناسب، والوثائق الموثقة، وتسجيلات الأراضي، وتسجيلات الرهن، والموافقات التنظيمية.•    مراجعة والتفاوض على اتفاقيات التمويل ووثائق الضمان (سند الرهن، سند الرهن العقاري، اتفاقيات التنازل)، واتفاقيات بين الدائنين، ووثائق التسهيلات الأخرى.•    التنسيق مع مكاتب محاماة خارجية في المملكة العربية السعودية والدولية تعيَّن كمستشارين قانونيين للمصرف المقرض، مع إدارة النطاق والجودة والتكاليف.2.4 التنظيم والترخيص والعلاقات الحكومية (قانوني)•    ضمان الامتثال الكامل للشركة مع جميع القوانين والأنظمة السعودية المعمول بها، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر قانون الشركات السعودي، وقانون العمل، وقانون مكافحة الرشوة والفساد، ولوائح زتكاء (ضريبة القيمة المضافة، والضريبة على الأرباح، والزكاة)، ولوائح البيانات المعادلة للـ GDPR، والأنظمة الصناعية الخاصة بالقطاع (MODON، RC، MISA، MIM، وزارة الطاقة).•    إدارة والحفاظ على جميع الرخص الصناعية والتصاريح البيئية والموافقات التنظيمية اللازمة لعمليات Solb Steel في JCPDI، جيزان، ولمشروعات DRI الخاصة بـ JMC.•    قيادة الواجهة القانونية مع وزارة الصناعة والموارد المعدنية (MIM)، وهيئة المملكة (RC)، وMISA في جميع قضايا الترخيص للاستثمار، وموافقات التوسع، والامتثال للتوطين.•    مراقبة التطورات التنظيمية في المملكة العربية السعودية ذات الصلة بقطاعات الصلب والمعادن والصناعات، وتقديم المشورة للمجلس بشكل استباقي حول المخاطر القانونية والتنظيمية الناشئة.2.5 التقاضي، حل النزاعات وإدارة المطالبات•    إدارة كل إجراءات التقاضي والتحكيم وحل النزاعات التي تشمل Solb Steel وشركاتها التابعة،Acting كحالة العميل الداخلي للمحامين الخارجيين المشاركين في القضايا المرفوعة.•    تقديم المشورة للمجلس والإدارة بشأن استراتيجية التقاضي، وسلطة التسوية، ومخاطر التعرض في جميع النزاعات القانونية النشطة، بما في ذلك النزاعات التجارية، وقضايا التوظيف، وإجراءات التنفيذ التنظيمي.•    الإشراف على إدارة جميع جلسات المحاكم والإجراءات التنظيمية وعمليات التحكيم، وضمان إشراك مستشارين خارجيين مناسبين وتوجيههم بشكل صحيح.•    إنشاء والحفاظ على سجل تقاضي رسمي، مع تقارير منتظمة إلى لجنة التدقيق بالمجلس حول الوضع والتعرض والاحتياطات المطلوبة للقضايا النشطة.•    قيادة التعرف المبكر على النزاعات التجارية وحلها قبل تصعيدها إلى إجراءات رسمية، بالتنسيق مع فرق التجارة والعمليات.2.6 قانون العمل والعلاقات العمالية•    تقديم المشورة لقسم رأس المال البشري بشأن جميع مسائل قانون العمل، بما في ذلك صياغة ومراجعة عقود العمل، والإجراءات التأديبية، وعمليات الفصل، والامتثال لقانون العمل السعودي.•    مراجعة والموافقة على جميع عقود توظيف كبار التنفيذيين واتفاقيات الإعارة وترتيبات المقاولين فوق العتبات المحددة.•    تقديم التوجيه القانوني بشأن الامتثال للتوطين (نطاقات) والالتزامات الاجتماعية والتقاعدية ومتطلبات التنظيم HR.•    دعم التحقيقات الداخلية وشكاوى المبلغين وجلسات التأديب من منظور استشاري قانوني.2.7 قيادة واستعداد قانوني للطرح العام الأولي•    قيادة وتحضير خط عمل قانوني لوضع Solb Steel Company (SSC) كشركة مساهمة مدرجة في السوق السعودية تحت إشراف الهيئة السعودية للسوق المالية (CMA).•    سيكون بمثابة المعماري القانوني الرئيسي لبرنامج جاهزية الطرح العام، بالتعاون مع المدير المالي والمدير العام والمجلس والمستشارين الخارجيين لبناء شركة تلبي معايير الحوكمة والإفصاح والامتثال والهياكل المطلوبة لشركة مساهمة سعودية مدرجة.•    مراجعة وإعادة هيكلة جميع المعاملات ذات الصلة بالمساهمين والقروض المساهمة والترتيبات المرتبطة لضمان الامتثال لقواعد إدراج CMA ولوائح الحوكمة المؤسسية للشركات المدرجة.•    التأكد من تسجيل الأراضي والتراخيص الصناعية والتصاريح البيئية (Royal Commission EPO) والعقود التجارية الرئيسية بشكل صحيح، وتسجيلها ونقلها في سياق إدراج عام.•    تنفيذ سياسة الإقرار والشفافية وسياسة المعلومات المادية بما يتماشى مع متطلبات الإفصاح المستمر لسوق CMA وسلوك السوق، بما في ذلك إجراءات تحديد والإعلان عن الأحداث المادية للبورصة في الوقت المناسب.•    اختيار وتوجيه وإدارة جميع المستشارين القانونيين الخارجيين المشاركين في IPO بما في ذلك مستشار الشركة ومستشارين المكتتبين ومعاوني المستشارين المتخصصين لضمان التنسيق والجودة والكفاءة في تكاليف العمل القانوني عبر خط العمل القانوني كله.2.8 الامتثال والأخلاق وإدارة المخاطر•    العمل كأعلى مسؤول امتثال بالشركة، مملوك ومُنفّذ لبرنامج الامتثال بما في ذلك سياسة مكافحة الرشوة والفساد، وقانون أخلاقيات العمل، وسياسة إدارة مخاطر الاحتيال، وسياسة المبلغين عن المخالفات.•    قيادة تطوير وتنفيذ ومراجعة سنوية لجميع سياسات الامتثال على مستوى المجلس.•    الإشراف على سجل المخاطر القانونية كجزء من إطار إدارة مخاطر الشركة المؤسسي (ERM)، مع التأكد من تحديد وتقييم وتخفيف جميع المخاطر القانونية المادية.•    إدارة التزامات الشركة القانونية بموجب أي أنظمة عقوبات مطبقة، ولوائح مكافحة غسل الأموال (AML)، وقوانين حماية البيانات.•    تطوير وتقديم برامج تدريب قانوني ومتعلق بالامتثال للإدارة والموظفين المعنيين بشكل دوري.•    الإشراف وحماية مصالح الملكية الفكرية للشركة، بما في ذلك العلامات التجارية والعمليات الملكية والتراخيص التكنولوجية والمعلومات السرية.•    إدارة إطار الاحتفاظ بالوثائق والامتياز القانوني للشركة، وضمان تصنيف وتخزين الوثائق القانونية وقرارات المجلس والاتصالات القانونية الحساسة بشكل صحيح.•    خدمة كنقطة اتصال قانونية رئيسية للشركة مع الهيئة السعودية للسوق المالية (CMA)، والاشراف على إعداد ومراجعة جميع الأقسام القانونية من نشرة الإصدار (Iqrar)، بما في ذلك عوامل المخاطر، والعقود المادية، والإفصاحات القضائية، والملكية وهيكل الأسهم، والبيئة التنظيمية، والآراء القانونية المطلوبة لتقديم CMA.•    ضمان الامتثال الكامل مع قانون سوق رأس المال CMA (المرسوم الملكي م/30، 1424هـ)، وقواعد الإدراج، ولوائح الحوكمة المؤسسية، ولوائح سلوك السوق، وجميع متطلبات CMA الأخرى لمصدر مُدرج في Tadawul.•    تصميم وتنفيذ نموذج تشغيل قانوني وامتثالي لما بعد الطرح العام للشركة، لضمان تشغيل Solb Steel كشركة مدرجة ملتزمة من اليوم الأول للتداول، بما في ذلك بروتوكولات العلاقات مع المستثمرين القانونيين وإجراءات تواصل المساهمين وآليات الإفصاح في Tadawul.•    بناء وصيانة تقويم التزامات الشركة كشركة مدرجة، يغطي جميع الملفات CMA الدورية ومتطلبات الجمعية العامة السنوية ومواعيد الإفصاح المالي الربع سنوي والسنوي والتزامات المجلس التنظيمية.2.9 قيادة وإدارة قسم القانون•    قيادة وإدارة وتطوير فريق قسم القانون، بما في ذلك المحامين الداخليين والاستشاريين ومهندسي أمانة السر وموظفي الامتثال.•    إنشاء والحفاظ على نموذج تشغيل قسم القانون، بما في ذلك أنظمة إدارة القضايا ومكتبات السوابق ونماذج العقود وإدارة الإنفاق القانوني.•    إدارة اختيار وتعيين وتوجيه وتقييم أداء جميع شركات المحاماة الخارجية التي تتعامل معها Solb Steel، والحفاظ على قائمة مفضلة من الشركات السعودية والدولية.•    تطوير وإدارة ميزانية قسم القانون، بما في ذلك تكاليف внутренية ونفقات أتعاب المحامين الخارجية، وتقديم تقارير دورية حول كفاءة الإنفاق القانوني.•    تنفيذ والحفاظ على نظام إدارة معلومات قانونية (أو ما يعادله) لتتبع القضايا النشطة والمواعيد النهائية ومؤشرات الأداء للقسم القانوني. </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">. المؤهلات والخبرة3.1 التعليم•    بكالوريوس في الحقوق (LLB) من جامعة معتمدة — مطلوب.•    ماجستير في الحقوق (LLM) في القانون التجاري أو القانون الدولي للأعمال أو تمويل المشاريع — يفضل بشدة.•    المؤهل المهني / القبول في نقابة المحامين: عضوية رابطة المحامين السعودية (SBA) أو مؤهل قانوني معترف به مكافئ. المؤهل القانوني الدولي (محامٍ بريطاني، نقابتي المحامين الأمريكية، أو ما يعادلها) ميزة. 3.2 الخبرة•    خبرة قانونية post-qualification لا تقل عن 15 عامًا، مع ما لا يقل عن 5 سنوات في دور المستشار العام أو رئيس القسم القانوني أو قيادة قانونية عليا مكافئة.•    خبرة موسعة في البيئة القانونية والتنظيمية والحوكمة السعودية ضرورية. يفضل سابقة عمل داخل شركة صناعية أو طاقية أو صناعية ثقيلة مقرها في المملكة.•    سجل حافل في قيادة وتنفيذ معاملات تجارية مركبة وهيكلة تمويل مشاريع في منطقة الخليج / الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، بما في ذلك التعرض ل SIDF، NDF، أو تمويل مدعوم من وكالات ائتمان التصدير.•    خبرة مثبتة في إدارة التقاضي والتحكيم في السعودية، بما في ذلك خبرة في SADC، SCCA، ICC، أو غيرها من منتديات التحكيم المعترف بها.•    خبرة في تقديم المشورة لمجالس الإدارة ولجنة التدقيق حول الحوكمة المؤسسية والواجبات الائتمانية والامتثال التنظيمي.•    خبرة سابقة في قطاعات الصلب والمعادن والتعدين والبتروكيماويات أو ترتيبات مشاريع رأس المال الكبيرة (EPC، FEED، هياكل تعاقدية LSTK) ميزة كبيرة.•    الطلاقة باللغة العربية (إتقان نِيَة أو قريب من الأمّة) أساسية. الطلاقة المهنية في الإنجليزية مطلوبة. </div>

Full Time Bayt

Gardemanger Chef

On-site - Saudi Thursday

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Join a hotel that is a member of the Accor network, whose group brings together more than 45 brands, 5,500 hotels, 10,000 restaurants and lifestyle destinations. Here, we believe in you and what you bring to the table. There are many opportunities for development and advancement. Every gesture, every smile, every action, contributes to creating a positive and memorable impact for our customers, our colleagues and also for our planet. Together, we embody the vision of responsible hospitality. Take the opportunity to become a Heartist®, and let your heart guide you in this world where life beats faster. Job Description Garde Manger Chef Novotel Thakher Makkah We are looking for an experienced and passionate Garde Manger Chef to join our Culinary Team and be responsible for the preparation, presentation, and quality of cold kitchen items while maintaining high standards of food quality, hygiene, and consistency. Key Responsibilities <ul><li>Prepare and present high-quality cold dishes, salads, appetizers, sandwiches, canapés, dressings, and other garde manger items.</li><li>Ensure all food is prepared according to approved recipes, presentation standards, and portion controls.</li><li>Maintain consistent quality, taste, freshness, and presentation of all dishes.</li><li>Assist with buffet setup, events, banquets, and special functions as required.</li><li>Ensure proper food storage, labeling, rotation, and temperature control in accordance with food safety standards.</li><li>Maintain a clean, organized, and hygienic workstation at all times.</li><li>Follow HACCP, food safety, health, and hygiene standards and hotel SOPs.</li><li>Monitor the quality and freshness of ingredients and report any issues to the Chef in charge.</li><li>Minimize food waste through proper preparation, storage, and portion control.</li><li>Coordinate effectively with other kitchen sections to ensure smooth and timely service.</li><li>Support the Chef de Cuisine and Sous Chef with daily kitchen operations.</li><li>Assist in menu preparation, new dish development, and presentation improvements when required.</li><li>Ensure all equipment and kitchen areas are properly cleaned and maintained.</li><li>Participate in daily briefings, training, and kitchen meetings.</li><li>Support the team during high-occupancy periods, banquets, and special events.</li><li>Perform any other duties assigned by the Chef or management.</li></ul> Qualifications Qualifications & Requirements <ul><li>Previous experience as a Garde Manger Chef or in a similar cold kitchen position.</li><li>Strong knowledge of cold food preparation, salads, appetizers, sauces, and food presentation.</li><li>Good understanding of food safety, HACCP, hygiene, and sanitation standards.</li><li>Strong attention to detail and presentation.</li><li>Ability to work efficiently in a busy hotel kitchen environment.</li><li>Good teamwork and communication skills.</li><li>Ability to work under pressure and meet operational deadlines.</li><li>Experience in hotel operations, particularly in Makkah, will be considered an advantage.</li><li>Culinary qualification or relevant professional training is preferred.</li><li>Flexible to work shifts, weekends, public holidays, and during peak seasons.</li></ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة انضم إلى فندق عضو في شبكة أكور (Accor)، التي تضم مجموعتها أكثر من 45 علامة تجارية، و5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة ترفيهية. هنا، نؤمن بك وبما تقدمه. هناك العديد من الفرص للتطوير والترقي. كل لفتة، كل ابتسامة، وكل عمل، يساهم في إحداث تأثير إيجابي ولا يُنسى لضيوفنا وزملائنا وللكوكب أيضاً. معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. استغل الفرصة لتصبح Heartist®، ودع قلبك يقودك في هذا العالم الذي تنبض فيه الحياة بإيقاع أسرع. الوصف الوظيفي طاهي قسم المأكولات الباردة (Garde Manger Chef) فندق نوفوتيل ذاخر مكة نحن نبحث عن طاهي قسم مأكولات باردة (Garde Manger Chef) يتمتع بالخبرة والشغف للانضمام إلى فريق الطهي لدينا، ليكون مسؤولاً عن إعداد وتقديم وجودة أصناف المطبخ البارد مع الحفاظ على أعلى معايير جودة الطعام والنظافة والاتساق. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>إعداد وتقديم أطباق باردة عالية الجودة، والسلطات، والمقبلات، والشطائر، والمقبلات الصغيرة (Canapés)، والصلصات، وغيرها من أصناف المطبخ البارد.</li><li>التحقق من إعداد جميع الأطعمة وفقاً للوصفات المعتمدة، ومعايير التقديم، وضوابط أحجام الحصص.</li><li>الحفاظ على مستوى ثابت من الجودة والطعم الطازج والمظهر الجذاب لجميع الأطباق.</li><li>المساعدة في تجهيز البوفيه، والفعاليات، والحفلات، والمناسبات الخاصة حسب المتطلبات.</li><li>ضمان التخزين السليم للأطعمة، ووضع الملصقات التعريفية، وتدوير المخزون، والتحكم في درجات الحرارة وفقاً لمعايير سلامة الأغذية.</li><li>الحفاظ على نظافة وتنظيم محطة العمل والالتزام بالاشتراطات الصحية في جميع الأوقات.</li><li>اتباع معايير نظام الـ HACCP، وسلامة الأغذية، والصحة العامة والنظافة، وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) للفندق.</li><li>مراقبة جودة وطزاجة المكونات وإبلاغ الطاهي المسؤول عن أي مشكلات.</li><li>الحد من هدر الطعام من خلال التحضير والتخزين السليمين والتحكم في أجزاء الوجبات.</li><li>التنسيق الفعال مع أقسام المطبخ الأخرى لضمان تقديم خدمة سلسة وفي الوقت المحدد.</li><li>دعم رئيس الطهاة (Chef de Cuisine) ومساعده (Sous Chef) في عمليات المطبخ اليومية.</li><li>المساعدة في إعداد قوائم الطعام، وتطوير أطباق جديدة، وتحسين أساليب التقديم عند الطلب.</li><li>التأكد من تنظيف وصيانة جميع المعدات ومناطق المطبخ بشكل صحيح.</li><li>المشاركة في الاجتماعات الإيجازية اليومية، والتدريبات، واجتماعات المطبخ.</li><li>دعم الفريق خلال فترات الإشغال العالي، والحفلات، والفعاليات الخاصة.</li><li>أداء أي مهام أخرى يحددها الطاهي المسؤول أو الإدارة.</li></ul> المؤهلات المؤهلات والمتطلبات <ul><li>خبرة سابقة كـ طاهي مأكولات باردة (Garde Manger Chef) أو في منصب مماثل بالمطبخ البارد.</li><li>معرفة قوية بإعداد الأطعمة الباردة، والسلطات، والمقبلات، والصلصات، وأساليب تقديم الطعام.</li><li>فهم جيد لمعايير سلامة الأغذية، ونظام الـ HACCP، والنظافة الشخصية والتعقيم.</li><li>اهتمام كبير بالتفاصيل وطريقة التقديم.</li><li>القدرة على العمل بكفاءة في بيئة مطبخ فندقي مزدحمة.</li><li>مهارات ممتازة في العمل الجماعي والتواصل.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد المحددة للتشغيل.</li><li>تعد الخبرة في عمليات الفنادق، خاصة في مكة المكرمة، ميزة إضافية.</li><li>يُفضل الحصول على مؤهل في فنون الطهي أو تدريب مهني ذات صلة.</li><li>المرونة في عمل النوبات (الشفتات)، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية، وخلال مواسم الذروة.</li></ul></div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضَّل</h2><div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience">سنوات الخبرة</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience">لا تُشترط الخبرة</div></div><div class="row is-m v-align-top t-small "><div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree">المؤهل العلمي</div><div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree">درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ</div></div>

Full Time 2 to 4 years Naukri Gulf

Commis 1 (Saudi National)

On-site - Saudi - Riyadh 25 August 2026

Administration

Job Description <div> At SLS The Red Sea, every dining experience is an opportunity to inspire, surprise, and delight. As a Commis I Lobby Lounge, you will play an important role in supporting the culinary team in delivering exceptional food experiences that reflect the creativity, quality, and distinctive character of SLS. Working closely with the Chef de Partie and the wider culinary team, you will support daily food preparation and service within the Lobby Lounge, ensuring that ingredients are handled with care and dishes are prepared and presented to the highest standards. From daily mise en place and food preparation to supporting service and maintaining a clean and organized workstation, your contribution will help create memorable dining experiences while ensuring consistency, efficiency, and adherence to the highest standards of food safety and hygiene. Key Responsibilities <ul> <li>Prepare and assist in the execution of high-quality dishes in accordance with established recipes, culinary standards, and instructions from senior chefs.</li> <li>Complete daily mise en place and ensure the assigned workstation is fully prepared, organized, clean, and adequately stocked throughout service.</li> <li>Assist with the preparation, handling, and portioning of ingredients to ensure freshness, quality, and consistency.</li> <li>Support the Chef de Partie and Demi Chef de Partie during service to ensure timely, efficient, and consistent execution.</li> <li>Follow established recipes, preparation methods, portion control guidelines, and presentation standards to maintain consistency across all dishes.</li> <li>Handle, store, label, and rotate food products correctly in accordance with food safety and quality standards.</li> <li>Maintain high standards of hygiene, cleanliness, and personal grooming, ensuring compliance with HACCP and applicable health and safety regulations.</li> <li>Use kitchen equipment safely and responsibly, reporting any faults, damage, or maintenance requirements promptly to the appropriate senior chef.</li> <li>Support initiatives to minimize food waste through proper preparation, storage, portion control, and efficient use of ingredients.</li> <li>Participate in cleaning schedules and ensure workstations, equipment, utensils, and kitchen areas are maintained to the required standards.</li> <li>Actively participate in training and development opportunities to enhance culinary skills, product knowledge, and kitchen practices.</li> <li>Work collaboratively with the culinary team, demonstrating professionalism, a positive attitude, attention to detail, and a genuine willingness to learn while contributing to an exceptional Lobby Lounge dining experience.</li></ul></div>Desired Candidate ProfileQualifications <div> <ul> <li>A Certificate or Diploma in Culinary Arts from a recognized culinary institution is preferred.</li> <li>Minimum of 1 2 years of relevant kitchen experience, ideally within a 4- or 5-star hotel or upscale dining environment.</li> <li>Basic knowledge of food preparation techniques, kitchen equipment, and daily culinary operations.</li> <li>Good understanding of food safety, hygiene practices, and HACCP standards.</li> <li>Ability to follow instructions, work efficiently under pressure, and maintain consistency in a fast-paced kitchen environment.</li> <li>Strong commitment to continuous learning, professional development, and delivering memorable dining experiences</li></ul></div>

وصف الوظيفة <div> في فندق SLS The Red Sea، كل تجربة طعام هي فرصة للإلهام والمفاجأة والسرور. بصفـتك Commis I Lobby Lounge، ستلعب دورًا مهمًا في دعم فريق الطهي في تقديم تجارب طعام استثنائية تعكس الإبداع والجودة والطابع المميز لـ SLS. عند العمل عن كثب مع رئيس القسم الطهاة وخلال فريق الطهي الأوسع، ستدعم التحضير اليومي للطعام والخدمة داخل الـ Lobby Lounge، مع التأكد من أن المكونات تُعالَج بعناية وتُجهز وتُقدَّم وفق أعلى المعايير. من تجهيز Mise en place اليومي وتحضير الطعام إلى دعم الخدمة والحفاظ على مكان عمل نظيف ومنظم، ستساهم مساهمتك في إحداث تجارب طعام لا تُنسى مع ضمان الاتساق والكفاءة والالتزام بأعلى معايير سلامة وجودة الغذاء. المسؤوليات الأساسية <ul> <li>إعداد والمساعدة في تنفيذ أطباق عالية الجودة وفق الوصفات المعتمدة والمعايير الطهوية وتوجيهات الطهاة الكبار.</li> <li>إكمال Mise en place اليومية والتأكد من أن محطة العمل المخصصة جاهزة تمامًا ومنظمة ونظيفة ومجهزة بشكل كافٍ أثناء الخدمة.</li> <li>المساعدة في تحضير والتعامل وتقطيع المكونات لضمان النضارة والجودة والاتساق.</li> <li>دعم رئيس القسم الطهاة ورئيس قسم الطهي خلال الخدمة لضمان التنفيذ في الوقت المناسب وبكفاءة وبثبات.</li> <li>اتباع الوصفات المعتمدة وطرق التحضير وإرشادات التحكم في الحصص ومعايير العرض للحفاظ على الاتساق بين جميع الأطباق.</li> <li>التعامل مع المنتجات الغذائية وتخزينها ووضع الملصقات وتدويرها بشكل صحيح وفقًا لمعايير سلامة وجودة الغذاء.</li> <li>الحفاظ على معايير عالية من النظافة والنظافة الشخصية والاعتناء بالنظافة والمظهر الشخصي، مع الامتثال لـ HACCP واللوائح الصحية والسلامة المعمول بها.</li> <li>استخدام معدات المطبخ بأمان ومسؤولية، والإبلاغ عن أي أعطال أو تلف أو احتياج للصيانة فورًا إلى الشيف الأكبر المختص.</li> <li>دعم المبادرات لتقليل هدر الغذاء من خلال التحضير الصحيح والتخزين والتحكم في الحصص والاستخدام الفعال للمكونات.</li> <li>المشاركة في جداول التنظيف والتأكد من أن محطات العمل والمعدات والأواني ومناطق المطبخ تحافظ على المعايير المطلوبة.</li> <li>المشاركة النشطة في فرص التدريب والتطوير لتعزيز المهارات الطهوية ومعرفة المنتجات وممارسات المطبخ.</li> <li>العمل بتعاون مع فريق الطهي، مع إظهار الاحترافية، وموقف إيجابي، والاهتمام بالتفاصيل، ورغبة حقيقية في التعلم مع المساهمة في تجربة تناول طعام استثنائية في Lobby Lounge.</li></ul></div>ملف المرشح المطلوبالمؤهلات <div> <ul> <li>يفضّل وجود شهادة أو دبلوم في الفنون الطهوية من مؤسسة طهي معترف بها.</li> <li>مدة خبرة لا تقل عن 1-2 سنوات في المطبخ ذات صلة، ويفضل في فندق 4- أو 5-نجوم أو بيئة طعام راقية.</li> <li>معرفة أساسية بتقنيات إعداد الطعام ومعدات المطبخ والعمليات اليومية للطهي.</li> <li>فهم جيد لسلامة الغذاء وممارسات النظافة ومعايير HACCP.</li> <li>القدرة على اتباع التعليمات والعمل بكفاءة تحت الضغط، والحفاظ على الاتساق في بيئة مطبخ سريعة الوتيرة.</li> <li>التزام قوي بالتعلم المستمر والتطوير المهني وتقديم تجارب طعام لا تُنسى</li></ul></div>

Full Time 1 to 7 years Naukri Gulf

Commis 1 - Lobby Lounge

On-site - Saudi - Riyadh 20 August 2026

Administration

At SLS The Red Sea, every dining experience is an opportunity to inspire, surprise, and delight. As a Commis I Lobby Lounge , you will play an important role in supporting the culinary team in delivering exceptional food experiences that reflect the creativity, quality, and distinctive character of SLS. Working closely with the Chef de Partie and the wider culinary team, you will support daily food preparation and service within the Lobby Lounge, ensuring that ingredients are handled with care and dishes are prepared and presented to the highest standards. From daily mise en place and food preparation to supporting service and maintaining a clean and organized workstation, your contribution will help create memorable dining experiences while ensuring consistency, efficiency, and adherence to the highest standards of food safety and hygiene.Key Responsibilities<ul><li>Prepare and assist in the execution of high-quality dishes in accordance with established recipes, culinary standards, and instructions from senior chefs.</li><li>Complete daily mise en place and ensure the assigned workstation is fully prepared, organized, clean, and adequately stocked throughout service.</li><li>Assist with the preparation, handling, and portioning of ingredients to ensure freshness, quality, and consistency.</li><li>Support the Chef de Partie and Demi Chef de Partie during service to ensure timely, efficient, and consistent execution.</li><li>Follow established recipes, preparation methods, portion control guidelines, and presentation standards to maintain consistency across all dishes.</li><li>Handle, store, label, and rotate food products correctly in accordance with food safety and quality standards.</li><li>Maintain high standards of hygiene, cleanliness, and personal grooming, ensuring compliance with HACCP and applicable health and safety regulations.</li><li>Use kitchen equipment safely and responsibly, reporting any faults, damage, or maintenance requirements promptly to the appropriate senior chef.</li><li>Support initiatives to minimize food waste through proper preparation, storage, portion control, and efficient use of ingredients.</li><li>Participate in cleaning schedules and ensure workstations, equipment, utensils, and kitchen areas are maintained to the required standards.</li><li>Actively participate in training and development opportunities to enhance culinary skills, product knowledge, and kitchen practices.</li><li>Work collaboratively with the culinary team, demonstrating professionalism, a positive attitude, attention to detail, and a genuine willingness to learn while contributing to an exceptional Lobby Lounge dining experience.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>A Certificate or Diploma in Culinary Arts from a recognized culinary institution is preferred.</li><li>Minimum of 1 2 years of relevant kitchen experience, ideally within a 4- or 5-star hotel or upscale dining environment.</li><li>Basic knowledge of food preparation techniques, kitchen equipment, and daily culinary operations.</li><li>Good understanding of food safety, hygiene practices, and HACCP standards.</li><li>Ability to follow instructions, work efficiently under pressure, and maintain consistency in a fast-paced kitchen environment.</li><li>Strong commitment to continuous learning, professional development, and delivering memorable dining experiences</li></ul>

في فندق SLS The Red Sea، كل تجربة طعام هي فرصة للإلهام والمفاجأة والبهجة. كـ Commis I في Lobby Lounge، ستلعب دوراً هاماً في دعم فريق الطهي في تقديم تجارب طعام استثنائية تعكس الإبداع والجودة والخصوصية لشركة SLS. بالعمل عن كثب مع Chef de Partie وفريق الطهي الأوسع، ستدعم الإعداد اليومي للطعام وخدمة ضمن Lobby Lounge، مع ضمان أن المكونات تُتعامل معها بعناية وتُحضَّر وتُقدَّم الأطباق وفق أعلى المعايير. من الإعداد اليومي وتحضير الطعام إلى دعم الخدمة والحفاظ على مكان عمل نظيف ومنظم، ستسهم مساهمتك في خلق تجارب تناول طعام لا تُنسى مع ضمان الاتساق والكفاءة والالتزام بأعلى معايير سلامة الغذاء والنظافة.المسؤوليات الأساسية<ul><li>الإعداد والمساعدة في تنفيذ أطباق عالية الجودة وفق الوصفات المعتمدة والمعايير الطهوية وتعليمات الطهاة الأعلى مستوى.</li><li>إكمال Mise en place اليومي والتأكد من أن محطة العمل المخصصة مُجهّزة بالكامل ومنظّمة ونظيفة ومجهزة بشكل كافٍ طوال فترة الخدمة.</li><li>المساعدة في إعداد ومعالجة وتقسيم المكونات لضمان النضارة والجودة والاتساق.</li><li>دعم Chef de Partie وDemi Chef de Partie أثناء الخدمة لضمان التنفيذ في الوقت وبكفاءة واتساق.</li><li>اتباع الوصفات والإجراءات المعتمدة وإرشادات التحكم في الحصص ومعايير التقديم للحفاظ على الاتساق عبر جميع الأطباق.</li><li>التعامل مع المنتجات الغذائية وتخزينها وتوسيمها وتدويرها بشكل صحيح وفقاً لمعايير السلامة والجودة.</li><li>الحفاظ على معايير عالية من النظافة والصحة الشخصية والالتزام بأنظمة HACCP والأنظمة الصحية والسلامة المعمول بها.</li><li>استخدام معدات المطبخ بأمان ومسؤولية، والإبلاغ عن أي عطل أو ضرر أو احتياج صيانة إلى الشيف الأعلى مستوى المختص فوراً.</li><li>دعم المبادرات لتقليل هدر الطعام من خلال الإعداد الصحيح والتخزين والسيطرة على الحصص والاستخدام الفعال للمكونات.</li><li>المشاركة في جداول التنظيف والتأكد من الحفاظ على محطات العمل والمعدات والأواني وأماكن المطبخ بالمستوى المطلوب.</li><li>المشاركة بنشاط في فرص التدريب والتطوير لتعزيز المهارات الطهوية ومعرفة المنتجات وممارسات المطبخ.</li><li>العمل بتعاون مع فريق الطهي، مع إظهار الاحترافية، والموقف الإيجابي، والاهتمام بالتفاصيل، واستعداد حقيقي للتعلم مع الإسهام في تجربة تناول طعام استثنائية في Lobby Lounge.</li></ul>المرشح المطلوب<ul><li>يشترط شهادة أو دبلوم في فنون الطهي من مؤسسة طهي معروفة.</li><li>خبرة عملية لا تقل عن 1–2 سنوات في المطبخ، ويفضل في فندق من فئة 4 أو 5 نجوم أو بيئة تناول راقية.</li><li>معرفة أساسية بتقنيات إعداد الطعام ومعدات المطبخ وعمليات المطبخ اليومية.</li><li>فهم جيد لسلامة الغذاء وممارسات النظافة ومعايير HACCP.</li><li>القدرة على اتباع التعليمات والعمل بكفاءة تحت الضغط والحفاظ على الاتساق في بيئة مطبخ سريعة الإيقاع.</li><li>التزام قوي بالتعلم المستمر والتطوير المهني وتقديم تجارب تناول طعام لا تُنسى</li></ul>

Full Time sabbar

Cook / Commis

On-site - Saudi - Jeddah 5 August 2026

Hospitality & Tourism

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">About the Role</h3> Marriott International is seeking a dedicated Cook / Commis to join our culinary team in Jeddah. This full-time position is central to kitchen operations, focusing on the precise preparation and cooking of food according to established recipes and quality standards. The role requires a commitment to maintaining a clean and safe kitchen environment, ensuring adherence to high quality expectations, and possessing the necessary physical stamina for kitchen duties. <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Key Responsibilities</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Prepare ingredients for cooking, including portioning, chopping, and proper storage of food items.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Wash and peel fresh fruits and vegetables; weigh, measure, and accurately mix ingredients.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Prepare and cook food in accordance with specified recipes, quality standards, presentation guidelines, and food preparation checklists.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Prepare cold food items as required.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Operate various kitchen equipment such as ovens, stoves, grills, microwaves, and fryers safely and efficiently.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Monitor food quality throughout the preparation process and test foods to ensure they are cooked sufficiently.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Set up and break down the workstation, ensuring food is served in proper portions onto appropriate receptacles.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Wash and disinfect the kitchen area, including tables, tools, knives, and equipment.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Check and ensure the correctness of appliance and food temperatures.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Adhere to all company safety and security policies and procedures, including completing required safety training and certifications.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Report any maintenance needs, accidents, injuries, or unsafe work conditions to the manager.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Maintain a clean and professional uniform and personal appearance.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Maintain confidentiality of proprietary information and protect company assets.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Communicate with colleagues using clear and professional language, developing and maintaining positive working relationships.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Support the team in achieving common goals and respond appropriately to the concerns of other employees.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Physical Demands</h3> The role of Cook / Commis involves specific physical requirements necessary to perform daily duties effectively: <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to stand, sit, or walk for an extended period or for an entire work shift.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Capability to reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Capacity to move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Perform other reasonable job duties as requested by supervisors.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Education: High school diploma or *** equivalent.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Supervisory Experience: No supervisory experience is required for this position.</li> <li style="margin:0 0 6px;">License or Certification: None specified.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Work Environment and Standards</h3> This full-time position within Marriott International in Jeddah operates in a dynamic kitchen environment. The successful candidate will be expected to uphold professional standards in appearance and conduct, contribute positively to team dynamics, and ensure all tasks align with the company's commitment to quality and operational excellence. <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Application Process</h3> Candidates who meet the specified qualifications and are prepared to contribute to a professional culinary team are encouraged to express their interest. Further details regarding the application submission will be provided.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول الدور</h3> تبحث ماريوت الدولية عن طباخ/مساعد طباخ مDedicated للانضمام إلى فريقنا في جدة. هذا المنصب بدوام كامل مركزي في عمليات المطبخ، مع التركيز على التحضير والطبخ الدقيق للطعام وفقًـا للوصفات والمعايير الجودة المعتمدة. يتطلب الدور الالتزام بالحفاظ على بيئة مطبخ نظيفة وآمنة، والتأكد من الالتزام بتوقعات الجودة العالية، وبالقدرة البدنية اللازمة لمهام المطبخ. <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الأساسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تحضير المكونات للطهي، بما في ذلك التقسيم، والتقطيع، والتخزين الصحيح للأطعمة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">غسل وتقشير الفواكه والخضروات الطازجة؛ الوزن والقياس والخلط بدقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إعداد وطهي الطعام وفق الوصفات المحددة ومعايير الجودة وإرشادات التقديم وقوائم فحص إعداد الطعام.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحضير العناصر الغذائية الباردة حسب الحاجة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تشغيل معدات المطبخ المختلفة بأمان وكفاءة مثل الأفران، المواقد، الشوايات، الميكروويف، والقلايات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مراقبة جودة الطعام طوال عملية التحضير واختبار الأطعمة لضمان النضج الكافي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إعداد مكان العمل وتفكيكه، وضمان تقديم الطعام portions صحيحة في الحاويات المناسبة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">غسل وتطهير منطقة المطبخ، بما في ذلك الطاولات، الأدوات، السكاكين، والمعدات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التحقق من صحة درجات حرارة الأجهزة والطعام.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بجميع سياسات وإجراءات السلامة والأمن في الشركة، بما في ذلك إكمال التدريب والشهادات السلامة المطلوبة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإبلاغ عن أي احتياجات صيانة، أو حوادث، أو إصابات، أو ظروف عمل غير آمنة إلى المدير.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على مظهر موحد ونظيف واحترافي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على سرية المعلومات الملكية وحماية أصول الشركة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التواصل مع الزملاء بلغة واضحة ومهنية، وتطوير العلاقات العمل الإيجابية والحفظ عليها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم الفريق في تحقيق الأهداف المشتركة والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف باقي الموظفين.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المطالب البدنية</h3> يتضمن دور طباخ/مساعد طبخ متطلبات جسدية محددة للقيام بالواجبات اليومية بفاعلية: <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة ممتدة أو طوال نوبة العمل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على الوصول إلى أعلى وعلى الأسفل من الركبة، بما في ذلك الانحناء والتواء والسحب والانحناء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على الحركة والرفع والحمل والدفع والسحب ووضع الأغراض التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">أداء مهام عمل أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الخبرة الإشرافية: لا يلزم وجود خبرة إشرافية لهذا المنصب.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الرخصة أو الشهادة: لا شيء محدد.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والمعايير</h3> يقع هذا المنصب بدوام كامل داخل ماريوت الدولية في جدة في بيئة مطبخ ديناميكية. من المتوقع أن يحافظ المرشح الناجح على معايير مهنية في المظهر والسلوك، وأن يساهم بإيجابية في ديناميكيات الفريق، ويضمن اتساق جميع المهام مع التزام الشركة بالجودة والتميز التشغيلي. <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عملية التقديم</h3> ينبغي للمرشحين الذين يستوفون المؤهلات المحددة والمهتمين بالانضمام إلى فريق الطهي الاحترافي أن يعبروا عن اهتمامهم. سيتم تقديم تفاصيل إضافية حول تقديم الطلب لاحقاً.

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

Chef

On-site - Saudi - Riyadh 17 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">JOB SUMMARY Accountable for the quality, consistency and production of the specialty restaurant kitchen. Exhibits culinary talents by personally performing tasks while leading the staff and managing all food related functions. Coordinates menus, purchasing, staffing and food preparation for the property's specialty restaurant. Works with team to improve guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget. Must ensure sanitation and food standards are achieved. Develops and trains team to improve results.</div></section><section>Desired Candidate ProfileEducation and Experience High school diploma or GED; 4 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. OR 2-year degree from an accredited university in Culinary Arts, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">ملخص الوظيفة: مسؤول عن الجودة والاتساق والإنتاج في مطبخ المطعم المتخصص. يعرض المواهب الطهوية من خلال أداء المهام شخصيًا مع قيادة الفريق وإدارة جميع الوظائف المتعلقة بالطعام. ينسق القوائم والشراء والتوظيف وتحضير الطعام للمطعم المتخصص في الملكية. يعمل مع الفريق لتحسين رضا الضيوف والموظفين مع الحفاظ على ميزانية التشغيل. يجب التأكد من تحقيق معايير النظافة ومعايير الطعام. يطور ويدرب الفريق لتحسين النتائج.</div></section><section>المرشح المثاليالتعليم والخبرة: شهادة المدرسة الثانوية أو GED؛ 4 سنوات خبرة في المجال الطهوى، المشروبات الغذائية، أو المجال المهني ذات الصلة. أو درجة لمدة سنتين من جامعة معتمدة في الفنون الطهوية، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذو صلة؛ سنتان خبرة في المجال الطهوي، المشروبات الغذائية، أو المجال المهني ذات الصلة.</section>

Full Time LinkedIn

Commis - The Jeddah EDITION

On-site - Saudi - Makkah Wednesday

Hospitality & Tourism

Additional Information Job Number 26129637 Job Category Food and Beverage & Culinary Location 7044 Corniche Road, 2485 Ash Shati, Jeddah 23613, Saudi ArabiaVIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Position Summary Prepare special meals or substitute items. Regulate temperature of ovens, broilers, grills, and roasters. Pull food from freezer storage to thaw in the refrigerator. Ensure proper portion, arrangement, and food garnish. Maintain food logs. Monitor the quality and quantity of food that is prepared. Communicate assistance needed during busy periods. Inform Chef of excess food items for use in daily specials. Inform Food & Beverage service staff of menu specials and out of stock menu items. Ensure the quality of the food items. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Anticipate and address guests’ service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Preferred Qualification Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 3 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. EDITION Hotels combine the visionary genius of boutique hotelier Ian Schrager, the service delivery of a world-class luxury hotel, and the global reach of Marriott International to create an entirely new experience in the world of hospitality. EDITION delivers the best of both worlds in a delicate balancing act – polish with personality, perfectionism with individualism, and comfort with charisma and charm. The brand targets sophisticated, knowledgeable consumers who understand quality, originality, design, and service excellence, but who want it without limitations – breaking the bounds of convention and demanding an attitude and a feeling wrapped in a package that showcases the exceptional. But to create this magical experience, we need you. We are looking for outgoing, authentically amazing people who are looking for a place to work that inspires them, challenges them and makes them proud to come to work. A place where service comes from the heart, not from a handbook. A place that delivers a never-ending theatrical performance that continuously delights and enchants each and every one of our guests. We invite you to join us today. In joining EDITION, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26129637 فئة الوظيفة الأغذية والمشروبات والطهي الموقع 7044 طريق الكورنيش، 2485 حي الشاطئ، جدة 23613، المملكة العربية السعوديةعرض على الخريطة جدول العمل دوام كامل عن بُعد؟ لا نوع الوظيفة غير إدارية ملخص الوظيفة إعداد الوجبات الخاصة أو العناصر البديلة. تنظيم درجة حرارة الأفران والشوايات والمحامص. سحب الأطعمة من الفريزر لتذويبها في الثلاجة. ضمان الحجم المناسب للحصص والترتيب وتزيين الطعام. الاحتفاظ بسجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الطعام المُعدّ. التواصل لطلب المساعدة المطلوبة خلال فترات الذروة. إبلاغ الطاهي بالمواد الغذائية الفائضة لاستخدامها في الأطباق اليومية الخاصة. إبلاغ موظفي خدمة الأغذية والمشروبات بالأطباق اليومية الخاصة والأصناف غير المتوفرة في قائمة الطعام. ضمان جودة أصناف الطعام. إعداد وطهي الطعام وفقًا للوصفات ومعايير الجودة ومعايير التقديم وقائمة التحقق من إعداد الطعام. إعداد الأطعمة الباردة. مساعدة الإدارة في توظيف الموظفين وتدريبهم وجدولة أعمالهم وتقييمهم وتقديم المشورة لهم وتأديبهم وتحفيزهم وتوجيههم؛ والعمل كقُدوة يُحتذى بها. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ والإبلاغ عن احتياجات الصيانة والحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال تدريبات وشهادات السلامة. التأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفان ومحترفان؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة للشركة؛ وحماية أصول الشركة. توقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومحترفة. تطوير وتنسيق علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة زمنية طويلة. التمدد لأعلى الرأس وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء، والتواء الجسم، والسحب، والانحناء للأمام. تحريك ورفع وحمل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء المهام الوظيفية المعقولة الأخرى بناءً على طلب المشرفين. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة مدرسة فنية أو حرفية أو مهنية. خبرة العمل ذات الصلة: 3 سنوات على الأقل من خبرة العمل ذات الصلة. الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الترخيص أو الشهادة: لا يوجد في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بكوننا أصحاب عمل يتيحون فرصًا متكافئة، ونرحب بالجميع ونوفر للجميع إمكانية الحصول على الفرص. نحن نعمل بفعالية على تعزيز بيئة تُقدَّر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا ويُحتفى بها. وتكمن قوتنا الكبرى في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات التي يتمتع بها موظفونا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس آخر تحميه القوانين المعمول بها. تجمع فنادق إيدشن (EDITION) بين العبقرية الرؤيوية لخبير الفنادق البوتيكية إيان شراجر، وخدمة الفنادق الفاخرة ذات المستوى العالمي، والانتشار العالمي لشركة ماريوت الدولية لابتكار تجربة جديدة تمامًا في عالم الضيافة. تقدم إيدشن أفضل ما في العالمين في عملية توازن دقيقة - الأناقة مع الشخصية المميزة، والكمال مع الفردية، والراحة مع الجاذبية والسحر. تستهدف العلامة التجارية المستهلكين المتميزين وذوي المعرفة الذين يفهمون الجودة والأصالة والتصميم والتميز في الخدمة، ولكنهم يريدونها بلا قيود - محطمين حدود المألوف ومطالبين بأسلوب وإحساس مغلفين في قالب يبرز كل ما هو استثنائي. ولكن لابتكار هذه التجربة الساحرة، نحتاج إليك. نحن نبحث عن أفراد منفتحين ورائعين بحق يبحثون عن مكان عمل يلهمهم ويتداهم ويجعلهم فخورين بالقدوم إلى العمل. مكان تأتي فيه الخدمة من القلب، وليس من كتاب الإرشادات. مكان يقدم عرضًا مسرحيًا لا ينتهي ويسعد ويسحر باستمرار كل ضيف من ضيوفنا. ندعوك للانضمام إلينا اليوم. بانضمامك إلى إيدشن، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية التابعة لشركة ماريوت الدولية. كُن حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك، وابدأ تحقيق هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وأصبح أفضل نسخة من نفسك.

Full Time LinkedIn

Demi Chef De Partie - The Jeddah EDITION

On-site - Saudi - Makkah Monday

Hospitality & Tourism

Additional Information Job Number 26127441 Job Category Food and Beverage & Culinary Location 7044 Corniche Road, 2485 Ash Shati, Jeddah 23613, Saudi ArabiaVIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Position Summary Prepare special meals or substitute items. Regulate temperature of ovens, broilers, grills, and roasters. Pull food from freezer storage to thaw in the refrigerator. Ensure proper portion, arrangement, and food garnish. Maintain food logs. Monitor the quality and quantity of food that is prepared. Communicate assistance needed during busy periods. Inform Chef of excess food items for use in daily specials. Inform Food & Beverage service staff of menu specials and out of stock menu items. Ensure the quality of the food items. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Anticipate and address guests’ service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Preferred Qualification Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 3 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. EDITION Hotels combine the visionary genius of boutique hotelier Ian Schrager, the service delivery of a world-class luxury hotel, and the global reach of Marriott International to create an entirely new experience in the world of hospitality. EDITION delivers the best of both worlds in a delicate balancing act – polish with personality, perfectionism with individualism, and comfort with charisma and charm. The brand targets sophisticated, knowledgeable consumers who understand quality, originality, design, and service excellence, but who want it without limitations – breaking the bounds of convention and demanding an attitude and a feeling wrapped in a package that showcases the exceptional. But to create this magical experience, we need you. We are looking for outgoing, authentically amazing people who are looking for a place to work that inspires them, challenges them and makes them proud to come to work. A place where service comes from the heart, not from a handbook. A place that delivers a never-ending theatrical performance that continuously delights and enchants each and every one of our guests. We invite you to join us today. In joining EDITION, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26127441 فئة الوظيفة المأكولات والمشروبات والطهي الموقع 7044 طريق الكورنيش، 2485 الشاطئ، جدة 23613، المملكة العربية السعوديةعرض على الخريطة جدول العمل دوام كامل عمل عن بُعد؟ لا نوع الوظيفة غير إدارية ملخص الوظيفة إعداد الوجبات الخاصة أو العناصر البديلة. ضبط درجة حرارة الأفران والمشواة والشبكات وأجهزة التحمير. سحب الأطعمة من المجمد لتذوب في الثلاجة. التأكد من إعداد الحصص والترتيب وتزيين الطعام بشكل صحيح. الاحتفاظ بسجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الطعام المجهز. التواصل لطلب المساعدة المطلوبة خلال فترات الازدحام. إبلاغ الطاهي بالأطعمة الفائضة لاستخدامها في الأطباق اليومية الخاصة. إبلاغ موظفي خدمة المأكولات والمشروبات بالأطباق اليومية الخاصة والأصناف غير المتوفرة في القائمة. ضمان جودة أصناف الطعام. إعداد وطهي الطعام وفقًا للوصفات ومعايير الجودة ومعايير التقديم وقائمة المراجعة الخاصة بإعداد الطعام. إعداد الأطعمة الباردة. مساعدة الإدارة في توظيف الموظفين وتدريبهم وجدولة أعمالهم وتقييمهم وإرشادهم وتأديبهم وتحفيزهم وتوجيههم؛ والعمل كقدوة يُحتذى بها. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ والإبلاغ عن احتياجات الصيانة والحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال تدريبات وشهادات السلامة. التأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفان ومحترفان؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة للشركة؛ حماية أصول الشركة. توقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومحترفة. تطوير علاقات عمل إيجابية والحفاظ عليها مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة ومعاييرها. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة من الوقت. مد اليدين للأعلى ولأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. تحريك ونقل ورفع وحمل والدفع والسحب ووضع الأجسام التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة مدرسة فنية أو مهنية أو تجارية. خبرة العمل ذات الصلة: 3 سنوات على الأقل من خبرة العمل ذات الصلة. الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الترخيص أو الشهادة: لا يوجد في ماريوت الدولية، نلتزم بكوننا صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الفرص للجميع. نحن نعمل بفاعلية على تعزيز بيئة تُحترم فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا ويُحتفى بها. وتكمن قوتنا الكبرى في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن نلتزم بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس آخر تحميه القوانين المعمول بها. تجمع فنادق إديشن (EDITION) بين العبقرية الرؤيوية لرائد الفنادق البوتيكية إيان شراجر، وتقديم الخدمات لفندق فاخر عالمي المستوى، والانتشار العالمي لشركة ماريوت الدولية لابتكار تجربة جديدة تمامًا في عالم الضيافة. تقدم إديشن أفضل ما في العالمين في توازن دقيق - الأناقة مع الشخصية، والكمال مع الفردية، والراحة مع الجاذبية والسحر. تستهدف العلامة التجارية المستهلكين المتميزين وذوي المعرفة الذين يفهمون الجودة والأصالة والتصميم والتميز في الخدمة، ولكنهم يريدونها دون قيود - كاسرين حدود التقاليد ومطالبين بأسلوب وشعور مغلفين في إطار يعرض كل ما هو استثنائي. ولكن لابتكار هذه التجربة الساحرة، نحتاج إليك. نحن نبحث عن أشخاص منفتحين ورائعين حقًا يبحثون عن مكان عمل يلهمهم ويتحداهم ويجعلهم فخورين بالقدوم إلى العمل. مكان تأتي فيه الخدمة من القلب، وليس من دليل إرشادي. مكان يقدم عرضًا مسرحيًا لا ينتهي ويسعد ويسحر باستمرار كل ضيف من ضيوفنا. ندعوك للانضمام إلينا اليوم. بانضمامك إلى إديشن، فإنك تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية التابعة لشركة ماريوت الدولية. كن في المكان الذي يمكنك فيه تقديم أفضل ما لديك، وابدأ غايتك، وانتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وأصبح أفضل نسخة من نفسك.

Full Time Bayt

Food Safety Specialist

On-site - Saudi - Riyadh 6 August 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Food Safety Specialist is responsible for ensuring that all health, safety, hygiene, sanitation, and environmental standards are implemented and maintained across the food hall operations. The role oversees stewarding operations, food safety compliance, sanitation standards, waste management, and maintenance coordination to ensure a safe, clean, and compliant environment for tenants, staff, and guests. The Food Safety Specialist works closely with the Operations Manager, Venue Manager and external service providers to ensure compliance with food safety regulations, sanitation protocols, environmental standards, and operational safety requirements. 1. Health, Safety & Compliance • Ensure full compliance with health, safety, sanitation, and environmental regulations in accordance with local authorities and company policies. • Develop and implement a comprehensive HACCP management system. • Conduct daily / weekly inspections and audits to identify potential safety risks, hygiene issues, or maintenance requirements. • Ensure the dishwashing and stewarding areas follow sanitation and safety protocols at all times. • Monitor food hall pods to ensure food safety standards and cleanliness requirements are followed by tenants. • Provide food safety support and audits in collaboration of TR manager. • Report any safety concerns, hazards, or non-compliance issues to management and coordinate corrective actions. 2. Stewarding & Sanitation Operations • Supervise and coordinate the daily operations of the stewarding team to ensure efficient cleaning and sanitation processes. • Monitor dishwashing procedures to ensure proper cleaning, sanitizing, and storage of all tableware, utensils, and kitchen equipment. • Maintain cleanliness and sanitation of kitchens, dining areas, storage areas, dishwashing stations, and service areas. • Ensure proper waste disposal and recycling procedures in compliance with environmental regulations. • Ensure the cleanliness of guest facilities including restrooms and public areas. • Maintain high standards of cleanliness in outdoor terrace areas and public spaces. 3. Inventory & Resource Management • Manage AMSD inventory including cleaning chemicals, supplies, disposables, and equipment ensuring adequate stock levels. • Coordinate with the Ops Manager / Purchasing department for ordering cleaning materials and operational supplies. • Monitor and report inventory levels and ensure timely replenishment of essential materials. • Conduct bi-weekly inventory checks for crockery and cutlery and share reports with management. QHSSE Specialist F&B Manager 4. Training & Staff Supervision • Train, supervise, and motivate the stewarding and sanitation team, ensuring high performance and teamwork. • Organize and conduct Food Safety training sessions for tenants and pods every three months. • Provide ongoing training to staff on food safety, hygiene standards, sanitation procedures, and safety practices. • Manage stewarding team schedules and duty assignments. • Conduct performance evaluations and provide regular feedback to his team. • Manage stewarding team vacation requests and coordinate approvals with management. 5. Maintenance & Facility Coordination • Coordinate with external maintenance providers to ensure maintenance issues are addressed promptly. • Monitor and report damaged furniture, equipment issues, and operational defects. • Ensure any maintenance needs are communicated to the Ops Manager and relevant departments. • Oversee the scheduling and monitoring of pest control services and ensure presence during treatment procedures. 6. Audits, Reporting & Communication • Conduct regular cleanliness and sanitation audits for all pods and shared areas. • Monitor the condition of storage areas including vegetable rooms, dry storage, and chillers. • Provide weekly updates to the Ops Manager regarding operational issues, maintenance updates, and compliance matters. • Report operational concerns and facility requirements related to dining hall operations. Coordinate with the Ops Manager regarding cleaning materials, disposables, and operational requirements. Experience & Education – Minimum of five (3) years’ experience in similar managerial position – Certifications in HACCP Level 3 or higher, Food Safety Level 3 or higher, Fire Safety Training, First Aid Certification, and Sustainability or Environmental Management certification (such as ISO 14001 Lead Implementer / Lead Auditor or equivalent) are required or preferred </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يتولى أخصائي سلامة الغذاء مسؤولية ضمان تطبيق جميع المعايير الصحية والسلامة والنظافة والصرف الصحي والبيئية والمحافظة عليها عبر عمليات قاعة الطعام. يتولى الدور إشراف عمليات الخدمة والإمتثال لسلامة الغذاء ومعايير النظافة وإدارة النفايات والتنسيق مع الصيانة لضمان بيئة آمنة ونظيفة ومتوافقة للمستأجرين والموظفين والضيوف. يعمل أخصائي سلامة الغذاء بشكل وثيق مع مدير العمليات ومدير المكان ومزودي الخدمات الخارجيين لضمان الامتثال للوائح سلامة الغذاء وبروتوكولات النظافة والمعايير البيئية ومتطلباتسلامة التشغيل. 1. الصحة والسلامة والامتثال • ضمان الامتثال الكامل للوائح الصحة والسلامة والتطهير والبيئة وفقاً للسلطات المحلية وسياسات الشركة. • تطوير وتنفيذ نظام إدارة HACCP شاملاً. • إجراء فحوصات وتدقيقات يومية/أسبوعية لتحديد المخاطر المحتملة للسلامة أو قضايا النظافة أو متطلبات الصيانة. • التأكد من أن مناطق غسل الصحون والخدمة تتبع بروتوكولات النظافة والسلامة في جميع الأوقات. • مراقبة وحدات قاعة الطعام لضمان اتباع معايير سلامة الغذاء ومتطلبات النظافة من قبل المستأجرين. • تقديم دعم سلامة الغذاء وتدقيقات بالتعاون مع مدير TR. • الإبلاغ عن أي مخاوف سلامة أو مخاطر أو مشكلات عدم الامتثال إلى الإدارة وتنظيم الإجراءات التصحيحية. 2. عمليات الخدمة والنظافة • الإشراف وتنسيق عمليات فريق الخدمة اليومية لضمان كفاءة عمليات التنظيف والنظافة. • مراقبة إجراءات غسل الصحون لضمان التنظيف والتطهير والتخزين الصحيح لجميع الأواني والمعدات المطبخية. • الحفاظ على نظافة المطابخ ومناطق الطعام ومناطق التخزين ومحطات غسل الصحون ومناطق الخدمة. • ضمان وجود إجراءات سليمة للنفايات وإعادة التدوير بما يتوافق مع الأنظمة البيئية. • الحفاظ على نظافة مرافق الضيوف بما في ذلك المرافق الصحية والمناطق العامة. • الحفاظ على معايير النظافة العالية في المناطق الخارجية والشرفات العامة. 3. إدارة المخزون والموارد • إدارة مخزون AMSD بما في ذلك مواد التنظيف والإمدادات والمواد القابلة للإتلاف والمعدات مع ضمان مستويات مخزون كافية. • التنسيق مع مدير العمليات/إدارة المشتريات لطلب مواد التنظيف والإمدادات التشغيلية. • رصد والإبلاغ عن مستويات المخزون وضمان إعادة تزويد المواد الأساسية في الوقت المناسب. • إجراء فحوصات مخزون نصف شهرية للأواني والشوك والسكاكين ومشاركة التقارير مع الإدارة. خبير QHSSE مدير الأغذية والمشروبات 4. التدريب والإشراف على الموظفين • تدريب والإشراف وتحفيز فريق الخدمة والنظافة لضمان الأداء العالي والعمل الجماعي. • تنظيم وتنفيذ جلسات تدريب سلامة الغذاء للمستأجرين والوحدات كل ثلاثة أشهر. • توفير التدريب المستمر للموظفين على سلامة الغذاء ومعايير النظافة وإجراءات التطهير وممارسات السلامة. • إدارة جداول فريق الخدمة وتوزيعات المناوبات. • إجراء تقييمات الأداء وتقديم ملاحظات منتظمة لفريقه. • إدارة طلبات إجازة فريق الخدمة وتنسيق الموافقات مع الإدارة. 5. الصيانة وتنسيق المرافق • التنسيق مع مزودي الصيانة الخارجيين لضمان معالجة قضايا الصيانة على الفور. • مراقبة والإبلاغ عن الأثاث التالف وقضايا المعدات والعيوب التشغيلية. • التأكد من أن أي احتياجات صيانة يتم إبلاغ مدير التشغيل والجهات المعنية. • الإشراف على جدولة ومتابعة خدمات مكافحة الآفات والتواجد أثناء إجراءات المعالجة. 6. التدقيق والتقارير والاتصال • إجراء عمليات تدقيق النظافة والتعقيم بانتظام لجميع الوحدات والمناطق المشتركة. • مراقبة حالة مناطق التخزين بما في ذلك غرف الخضروات والتخزين الجاف والفريزرات. • تقديم تحديثات أسبوعية إلى مدير التشغيل بخصوص القضايا التشغيلية والتحديثات الصيانة والقضايا الامتثالية. • الإبلاغ عن المخاوف التشغيلية والمتطلبات الخاصة بمرافق قاعة الطعام. التنسيق مع مدير التشغيل بشأن مواد التنظيف والمواد القابلة للإتلاف والمتطلبات التشغيلية. الخبرة والتعليم – الحد الأدنى ثلاث (3) سنوات من الخبرة في منصب إداري مشابه – الشهادات في HACCP المستوى 3 أو أعلى، سلامة الغذاء المستوى 3 أو أعلى، تدريب سلامة الحريق، شهادة الإسعاف الأولي، وشهادة الاستدامة أو الإدارة البيئية (مثل ISO 14001 قائد تنفيذ/ قائد مراجعة أو ما يعادلها) مطلوبة أو مفضلة</div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يوجد خبرة مطلوبة</div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> المؤهل </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالي</div> </div>

Full Time LinkedIn

Barista

On-site - Saudi - Jeddah 13 July 2026

Hospitality & Tourism

Company Description Blooms Cafe is part of an airlines and aviation organization based out of Santa Rosa Beach, Florida, United States. The cafe supports travelers and staff by providing quality coffee, beverages, and light food options in a welcoming setting. Team members contribute to a service-focused environment where reliability, professionalism, and hospitality are valued. The company emphasizes consistent standards, safety, and customer satisfaction. Applicants can expect to join a team-oriented workplace that serves a diverse range of guests. Role Description The Barista role at Blooms Cafe is a full-time, on-site position located in Dammam. The Barista prepares and serves a variety of coffee drinks, teas, and other beverages, following established recipes and quality standards. Daily responsibilities include operating espresso machines and other café equipment, handling food preparation for pastries and light snacks, and ensuring the café area is clean, organized, and well-stocked. The Barista greets guests, takes orders, processes payments, and provides attentive customer service to create a positive experience. This role also involves working collaboratively with colleagues, following hygiene and safety protocols, and supporting opening and closing procedures as needed. Qualifications Candidates should possess barista skills, including beverage preparation, espresso machine operation, and basic café workflow knowledge. Candidates should possess strong customer service and interpersonal skills to engage guests, manage inquiries, and handle busy periods professionally. Candidates should possess clear communication skills to take orders accurately, coordinate with team members, and follow instructions. Candidates should possess food preparation skills for handling pastries, light snacks, and maintaining food safety standards. Additional beneficial qualifications include prior experience in a café or hospitality environment, knowledge of food safety and hygiene regulations, basic math and cash-handling skills, reliability with shift work, and proficiency in English and/or local languages.

Full Time Bayt

Chef

On-site - Saudi 26 September 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY Accountable for overall success of the daily kitchen operations. Exhibits culinary talents by personally performing tasks while leading the staff and managing all food related functions. Works to continually improve guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget. Supervises all kitchen areas to ensure a consistent, high quality product is produced. Responsible for guiding and developing staff including direct reports. Must ensure sanitation and food standards are achieved. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • High school diploma or GED; 4 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Culinary Arts, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Ensuring Culinary Standards and Responsibilities are Met • Prepares and cooks foods of all types, either on a regular basis or for special guests or functions. • Develops, designs, or creates new applications, ideas, relationships, systems, or products, including artistic contributions. • Recognizes superior quality products, presentations and flavor. • Ensures compliance with food handling and sanitation standards. • Ensures compliance with all applicable laws and regulations. • Follows proper handling and right temperature of all food products. • Knows and implements brand’s Safety Standards. • Supervises kitchen shift operations and ensures compliance with all Food & Beverage policies, standards and procedures. • Maintains purchasing, receiving and food storage standards. • Operates and maintains all department equipment and reports malfunctions. • Supports procedures for food & beverage portion and waste controls. • Checks the quality of raw and cooked food products to ensure that standards are met. • Assists in determining how food should be presented and creates decorative food displays. Leading Team • Supervises and coordinates activities of cooks and workers engaged in food preparation. • Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. • Supervises and manages employees. Manages all day-to-day operations. Understands employee positions well enough to perform duties in employees' absence. • Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. • Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors. • Ensures and maintains the productivity level of employees. • Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensures employees do the same within the team. • Estimates daily production needs on a weekly basis and communicates production needs to kitchen personnel daily. • Leads shifts while personally preparing food items and executing requests based on required specifications. Maintaining Culinary Goals • Achieves and exceeds goals including performance goals, budget goals, team goals, etc. • Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish your work. • Comprehends budgets, operating statements and payroll progress reports as needed to assist in the financial management of department. • Schedules employees to business demands and tracks employee time and attendance. • Understands the impact of departments operation on the overall property financial goals and objectives and manages to achieve or exceed budgeted goals. • Orders employee uniforms according to budget and ensures uniforms are properly inventoried and maintained. • Reviews staffing levels to ensure that guest service, operational and financial objectives are met. Ensuring Exceptional Customer Service • Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. • Manages day-to-day operations, ensuring the quality, standards and meeting the expectations of the customers on a daily basis. • Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed. • Sets a positive example for guest relations. • Handles guest problems and complaints. • Strives to improve service performance. • Helps employees receive on-going training to understand guest expectations. Managing and Conducting Human Resource Activities  • Identifies the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills. • Identifies the educational needs of others, developing formal educational or training programs or classes, and teaching or instructing others. • Assists as needed in the interviewing and hiring of employee team members with appropriate skills. • Participates in the employee performance appraisal process, providing feedback as needed. • Solicits employee feedback, utilizes an "open door" policy and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns. • Participates in training the Restaurant and Catering staff on menu items including ingredients, preparation methods and unique tastes. Additional Responsibilities  • Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. • Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems. • Assists Executive Chef with all kitchen operations. • Attends and participates in all pertinent meetings. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing globalteam, and become the best version of you. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة مسؤول عن النجاح العام لعمليات المطبخ اليومية. أظهار المواهب الطهوية من خلال أداء المهام شخصياً مع قيادة طاقم العمل وإدارة جميع الوظائف المتعلقة بالأغذية. يعمل على تحسين رضا الضيوف والموظفين باستمرار مع الحفاظ على ميزانية التشغيل. يشرف على جميع مناطق المطبخ لضمان إنتاج منتج متميز وعالي الجودة باستمرار. مسؤول عن توجيه وتطوير الموظفين بما في ذلك مرؤوسيه المباشرين. يجب ضمان تحقيق معايير النظافة والأغذية. ملف المرشح  التعليم والخبرة • شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ خبرة 4 سنوات في مجال الطهي أو الأغذية والمشروبات أو أي مجال مهني ذي صلة. أو • شهادة لمدة سنتين من جامعة معتمدة في فنون الطهي أو إدارة الفنادق والمطاعم أو تخصص ذي صلة؛ خبرة سنتين في مجال الطهي أو الأغذية والمشروبات أو أي مجال مهني ذي صلة. أنشطة العمل الأساسية ضمان استيفاء معايير ومسؤوليات الطهي • إعداد وطهي الأطعمة من جميع الأنواع، إما بشكل منتظم أو للضيوف الخاصين أو المناسبات. • تطوير أو تصميم أو إنشاء تطبيقات أو أفكار أو علاقات أو أنظمة أو منتجات جديدة، بما في ذلك المساهمات الفنية. • التعرف على المنتجات والعروض التقديمية والنكهات ذات الجودة العالية. • ضمان الالتزام بمعايير تداول الأغذية والنظافة الصحية. • ضمان الالتزام بجميع القوانين واللوائح المعمول بها. • التعامل الصحيح مع جميع المنتجات الغذائية واتباع درجة الحرارة المناسبة لها. • معرفة وتطبيق معايير السلامة الخاصة بالعلامة التجارية. • الإشراف على عمليات ورديات المطبخ وضمان الالتزام بجميع سياسات ومعايير وإجراءات الأغذية والمشروبات. • الحفاظ على معايير الشراء والاستلام وتخزين الأغذية. • تشغيل وصيانة جميع معدات القسم والإبلاغ عن الأعطال. • دعم إجراءات التحكم في حصص الأغذية والمشروبات والهدر. • فحص جودة المنتجات الغذائية النيئة والمطهوة لضمان استيفاء المعايير. • المساعدة في تحديد كيفية تقديم الطعام وإنشاء عروض أطعمة تزيينية. قيادة الفريق • الإشراف على أنشطة الطهاة والعمال المشاركين في إعداد الطعام وتنسيقها. • استخدام مهارات التواصل والعلاقات مع الآخرين لقيادة وإلهام وتشجيع الآخرين؛ ودعم اتخاذ القرارات المالية/التجارية السليمة؛ وإظهار الأمانة والنزاهة؛ والقيادة بالقدوة. • الإشراف على الموظفين وإدارتهم. إدارة جميع العمليات اليومية. فهم وظائف الموظفين بشكل كافٍ لأداء المهام عند غيابهم. • تشجيع وبناء الثقة المتبادلة والاحترام والتعاون بين أعضاء الفريق. • العمل كقدوة لإظهار السلوكيات المناسبة. • ضمان والحفاظ على مستوى إنتاجية الموظفين. • إقامة والحفاظ على علاقات مفتوحة وتعاونية مع الموظفين وضمان قيام الموظفين بالمثل داخل الفريق. • تقدير الاحتياجات الإنتاجية اليومية على أساس أسبوعي وإبلاغ احتياجات الإنتاج لموظفي المطبخ يومياً. • قيادة ورديات العمل مع تحضير أصناف الطعام شخصياً وتنفيذ الطلبات بناءً على المواصفات المطلوبة. الحفاظ على أهداف الطهي • تحقيق الأهداف وتجاوزها بما في ذلك أهداف الأداء، وأهداف الميزانية، وأهداف الفريق، إلخ. • وضع أهداف وخطط محددة لتحديد الأولويات وتنظيم وإنجاز عملك. • فهم الميزانيات والبيانات التشغيلية وتقارير تقدم رواتب الموظفين حسب الحاجة للمساعدة في الإدارة المالية للقسم. • جدولة الموظفين وفقاً لمتطلبات العمل وتتبع أوقات وحضور الموظفين. • فهم تأثير عمليات القسم على الأهداف والغايات المالية الإجمالية للمنشأة والإدارة لتحقيق الأهداف المحددة في الميزانية أو تجاوزها. • طلب الزي الرسمي للموظفين وفقاً للميزانية وضمان جرد الزي الرسمي وصيانته بشكل صحيح. • مراجعة مستويات التوظيف لضمان تحقيق أهداف خدمة الضيوف والأهداف التشغيلية والمالية. ضمان خدمة عملاء استثنائية • تقديم خدمات تتجاوز التوقعات لضمان رضا العملاء والاحتفاظ بهم. • إدارة العمليات اليومية، وضمان الجودة والمعايير وتلبية تطلعات العملاء بشكل يومي. • تحسين الخدمة من خلال التواصل ومساعدة الأفراد على فهم احتياجات الضيوف، تقديم التوجيه والملاحظات والتدريب الفردي عند الحاجة. • تقديم نموذج إيجابي للعلاقات مع الضيوف. • التعامل مع مشكلات الضيوف وشكاواهم. • السعي لتحسين أداء الخدمة. • مساعدة الموظفين على تلقي التدريب المستمر لفهم توقعات الضيوف. إدارة وأداء أنشطة الموارد البشرية  • تحديد الاحتياجات التطويرية للآخرين وتدريبهم أو توجيههم أو تقديم المساعدة لهم لتحسين معارفهم أو مهاراتهم. • تحديد الاحتياجات التعليمية للآخرين، وتطوير برامج أو دورات تعليمية أو تدريبية رسمية، والتدريس أو توجيه الآخرين. • المساعدة عند الحاجة في إجراء المقابلات وتعيين أعضاء الفريق ذوي المهارات المناسبة. • المشاركة في عملية تقييم أداء الموظفين، وتقديم الملاحظات حسب الحاجة. • استطلاع آراء الموظفين، واستخدام سياسة "الباب المفتوح" ومراجعة نتائج رضا الموظفين لتحديد مشكلات الموظفين أو مخاوفهم ومعالجتها. • المشاركة في تدريب موظفي المطعم والتموين على أصناف قائمة الطعام بما في ذلك المكونات وطرق التحضير والنكهات الفريدة. مسؤوليات إضافية  • تقديم المعلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين عبر الهاتف أو كتابةً أو عبر البريد الإلكتروني أو شخصياً. • تحليل المعلومات وتقييم النتائج لاختيار أفضل الحلول وحل المشكلات. • مساعدة كبير الطهاة في جميع عمليات المطبخ. • حضور والمشاركة في جميع الاجتماعات ذات الصلة. في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الفرص للجميع. نحن نعزز بنشاط بيئة تُحترم فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحتفى بها. إن قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافات والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به. في ويستن، نحن ملتزمون بتمكين الضيوف من استعادة السيطرة وتعزيز عافيتهم عندما يكونون في أحوج الحاجة إليها أثناء السفر، لضمان أن يكونوا في أفضل حالاتهم. ولتحقيق مهمة العلامة التجارية في أن تصبح العلامة التجارية الرائدة للعافية في مجال الضيافة، نحتاج إلى موظفين شغوفين ومتحمسين لتجسيد البرامج الفريدة للعلامة التجارية. نريد من موظفينا تبني ممارسات العافية الخاصة بهم داخل المنشأة وخارجها. أنت المرشح المثالي لـ ويستن إذا كنت شغوفاً؛ نشيطاً وتفتخر بكيفية الحفاظ على عافيتك؛ متفائلاً؛ ومغامراً. كن حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك، ابدأ هدفَك، وانتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا تتطلب خبرة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة العلمية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم عالٍ </div> </div>

Full Time Bayt

Chef de Cuisine - Fusion Restaurant

On-site - Saudi 20 September 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY Accountable for the quality, consistency and production of the restaurant kitchen. Exhibits culinary talents by personally performing tasks while leading the staff and managing all food related functions. Coordinates menus, purchasing, staffing and food preparation for the property's restaurant. Works with team to improve guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget. Must ensure sanitation and food standards are achieved. Develops and trains team to improve results. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • High school diploma or GED; 4 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Culinary Arts, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Ensuring Culinary Standards and Responsibilities are Met for Restaurant • Develops, designs, or creates new applications, ideas, relationships, systems, or products, including artistic contributions for restaurant. • Supervises restaurant kitchen shift operations and ensures compliance with all Food & Beverage policies, standards and procedures. • Maintains food preparation handling and correct storage standards. • Recognizes superior quality products, presentations and flavor. • Plans and manages food quantities and plating requirements for the restaurant. • Communications production needs to key personnel. • Assists in developing daily and seasonal menu items for the restaurant. • Ensures compliance with all applicable laws and regulations regulations. • Follows proper handling and right temperature of all food products. • Estimates daily restaurant production needs. • Prepares and cooks foods of all types, either on a regular basis or for special guests or functions. • Checks the quality of raw and cooked food products to ensure that standards are met. • Determines how food should be presented and creates decorative food displays. Leading Kitchen Team • Supervises and coordinates activities of cooks and workers engaged in food preparation. • Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. • Leads shift teams while personally preparing food items and executing requests based on required specifications. • Supervises and manages restaurant kitchen employees. Managing all day-to-day operations. Understanding employee positions well enough to perform duties in employees' absence. • Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. • Serving as a role model to demonstrate appropriate behaviors. • Ensuring and maintaining the productivity level of employees. • Ensures employees are cross-trained to support successful daily operations. • Ensures employees understand expectations and parameters. • Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensures employees do the same within the team. Establishing and Maintaining Restaurant Kitchen Goals • Sets and supports achievement of kitchen goals including performance goals, budget goals, team goals, etc. • Developing specific guidance and plans to prioritize, organize, and accomplish daily kitchen operations work. • Understands the impact of kitchen operation on the overall property financial goals and objectives and manages to achieve or exceed budgeted goals. • Effectively investigates, reports and follows-up on employee accidents. • Knows and implements company safety standards. Ensuring Exceptional Customer Service • Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. • Manages day-to-day operations, ensuring the quality, standards and meeting the expectations of the customers on a daily basis. • Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed. • Sets a positive example for guest relations. • Emphasizes guest satisfaction during all departmental meetings and focuses on continuous improvement. • Empowers employees to provide excellent customer service. • Handles guest problems and complaints. • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. Managing and Conducting Human Resource Activities  • Identifies the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills. • Participates in training restaurant staff on menu items including ingredients, preparation methods and unique tastes. • Manages employee progressive discipline procedures. • Participates in the employee performance appraisal process, providing feedback as needed. • Uses all available on the job training tools for employees. • Assists as needed in the interviewing and hiring of employee team members with appropriate skills. Additional Responsibilities  • Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. • Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems. • Attends and participates in all pertinent meetings. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Le Méridien, we are inspired by the era of glamorous travel, celebrating each culture through the distinctly European spirit of savouring the good life. Our guests are curious and creative, cosmopolitan culture seekers that appreciate moments of connection and slowing down to savour the destination. We provide authentic, chic and memorable service along with experiences that inspire guests to savour the good life. We’re looking for curious and creative people to join our team. If you appreciate connecting with like-minded guests and have a deep desire to create memorable experiences, we invite you to explore career opportunities with Le Méridien. In joining Le Méridien, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 5+ years </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> Degree </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة المسؤول عن جودة и تناسق и إنتاجية مطبخ المطعم. يظهر المواهب الطهوية من خلال أداء المهام شخصياً أثناء قيادة الموظفين وإدارة جميع الوظائف المتعلقة بالطعام في العقار. ينسق القوائم والشراء والتوظيف وإعداد الطعام لمطعم العقار. يعمل مع الفريق لتحسين رضا الضيوف والموظفين مع الحفاظ على الميزانية التشغيلية. يجب ضمان تحقيق معايير النظافة والجودة الغذائية. يقوم بتطوير وتدريب الفريق لتحسين النتائج. الملف الشخصي للمرشح التعليم والخبرة • شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ 4 سنوات خبرة في الطهي أو المشروبات أو مجالات مهنية ذات صلة. أو • درجة جامعية مدتها عامين من جامعة معتمدة في فنون الطهي أو إدارة الفنادق والمطاعم أو تخصص ذي صلة؛ سنتان من الخبرة في الطهي أو المشروبات أو مجالات مهنية ذات صلة. الأنشطة الأساسية للعمل ضمان معايير الطهي والمسؤوليات المطلوبة للمطعم • تطوير أو تصميم أو إنشاء تطبيقات أو أفكار أو علاقات أو أنظمة أو منتجات جديدة، بما في ذلك المساهمات الفنية للمطعم. • الإشراف على عمليات مطعم المطبخ وتأكد من الامتثال لجميع سياسات ومعايير وإجراءات الأغذية والمشروبات. • الحفاظ على معايير التعامل مع إعداد الطعام والتخزين الصحيح. • التعرف على المنتجات ذات الجودة الفائقة والعروض والنكهات. • يخطط ويدير كميات الطعام ومتطلبات التقديم للمطعم. • التواصل مع الموظفين الرئيسيين بشأن الاحتياجات الإنتاجية. • يساعد في تطوير عناصر قائمة اليوم والموسمية للمطعم. • يضمن الامتثال لجميع القوانين واللوائح المعمول بها. • يتبع التعامل السليم ودرجة الحرارة المناسبة لجميع المنتجات الغذائية. • يقدر الاحتياجات الإنتاجية اليومية للمطعم. • يعد ويطهو الأطعمة من جميع الأنواع، إما بشكل منتظم أو للضيوف أو المناسبات الخاصة. • يتحقق من جودة المنتجات الغذائية الخام والمطهوة لضمان تلبية المعايير. • يحدد كيفية تقديم الطعام ويخلق عروضاً زخرفية للطعام. قيادة فريق المطبخ • يشرف وينسق أنشطة الطهاة والعاملين في إعداد الطعام. • يستخدم المهارات الشخصية والتواصلية لقيادة وتأثير وتشجيع الآخرين؛ يدافع عن اتخاذ القرارات المالية/الأعمال السليمة؛ يظهر النزاهة والأمانة؛ ويقود بالمثال. • يقود فرق المناوبة أثناء إعداد الأطعمة شخصياً وتنفيذ الطلبات بناءً على المواصفات المطلوبة. • يشرف ويدير موظفي مطبخ المطعم، ويدير جميع العمليات اليومية. فهم مواقف الموظفين بما يكفي لأداء الواجبات في غيابهم. • يشجع ويبني الثقة المتبادلة والاحترام والتعاون بين أعضاء الفريق. • يعمل كنموذج يحتذى به لإظهار السلوكيات المناسبة. • ضمان والحفاظ على مستوى إنتاجية الموظفين. • يضمن تدريب الموظفين بشكل متقاطع لدعم العمليات اليومية الناجحة. • يضمن فهم الموظفين للتوقعات والمعايير. • ي設立 ويبقي علاقات تعاونية مفتوحة مع الموظفين ويضمن أن يفعل الموظفون الشيء نفسه داخل الفريق. تحديد والحفاظ على أهداف مطبخ المطعم • يضع ويدعم تحقيق أهداف المطبخ بما في ذلك أهداف الأداء والميزانية وأهداف الفريق، إلخ. • وضع إرشادات وخطط محددة لتحديد الأولويات وتنظيم وإنجاز أعمال عمليات المطبخ اليومية. • يفهم تأثير تشغيل المطبخ على الأهداف المالية الشاملة للعقار ويدير لتحقيق أو تجاوز الأهداف المحددة في الميزانية. • يحقق بفعالية ويبلغ ويتبع إجراءات الحوادث المتعلقة بالموظفين. • يعرف وينفذ معايير السلامة الخاصة بالشركة. ضمان خدمة عملاء استثنائية • يقدم خدمات تتجاوز توقعات رضا العملاء والاحتفاظ بهم. • يدير العمليات اليومية، ويضمن الجودة والمعايير وتلبية توقعات العملاء يومياً. • يحسن الخدمة من خلال التواصل ومساعدة الأفراد على فهم احتياجات الضيوف، وتقديم التوجيه والملاحظات والتدريب الفردي عند الحاجة. • يضع مثالاً إيجابياً لعلاقات الضيوف. • يركز على رضا الضيوف خلال جميع اجتماعات القسم ويركز على التحسين المستمر. • يمكّن الموظفين من تقديم خدمة عملاء ممتازة. • يتعامل مع مشاكل وشكاوي الضيوف. • يتفاعل مع الضيوف للحصول على ملاحظات حول جودة المنتج ومستويات الخدمة. إدارة وتنفيذ الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية • تحديد الاحتياجات التنموية للآخرين وتقديم التوجيه أو الإرشاد أو otherwise مساعدة الآخرين على تحسين معارفهم أو مهاراتهم. • يشارك في تدريب موظفي المطعم على عناصر القائمة بما في ذلك المكونات وطرق التحضير والنكهات الفريدة. • يدير إجراءات تأديب الموظفين التدريجي. • يشارك في عملية تقييم أداء الموظفين، ويقدم الملاحظات عند الحاجة. • يستخدم جميع أدوات التدريب المتاحة في العمل للموظفين. • يساعد عند الحاجة في إجراء المقابلات وتوظيف أعضاء فريق الموظفين ذوي المهارات المناسبة. المسؤوليات الإضافية • يقدم المعلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين عبر الهاتف أو بشكل مكتوب أو عبر البريد الإلكتروني أو شخصياً. • يحلل المعلومات ويقيّم النتائج لاختيار أفضل حل لحل المشكلات. • يحضر ويشارك في جميع الاجتماعات ذات الصلة. في مارriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية للجميع، مرحبين بالجميع وتوفير الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة حيث تُقدّر الخلفيات الفريدة لزملائنا وتتم celebrating. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب وخبرات زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون. في Le Méridien، نلهم بالعصر الذهبي للسفر، ونحتفل بكل ثقافة من خلال الروح الأوروبية المميزة للاستمتاع بالحياة الجيدة. ضيوفنا فضوليون ومبدعون، باحثون عن ثقافة عالمية يقدرون لحظات الاتصال ويبطئون لاستيعاب الوجهة. نقدم خدمة أصيلة وأنيقة وتجارب تذكرية بالإضافة إلى تجارب تلهم الضيوف للاستمتاع بالحياة الجيدة. نحن نبحث عن أشخاص فضوليين ومبدعين للانضمام إلى فريقنا. إذا كنت تقدر التواصل مع ضيوف من نفس التفكير ولديك رغبة عميقة في خلق تجارب لا تُنسى، ندعوك لاستكشاف فرص العمل مع Le Méridien. من خلال الانضمام إلى Le Méridien، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه القيام بأفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك. </div> <h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> 5 سنوات فأكثر </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> الدرجة العلمية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> درجة البكالوريوس / دبلوم أعلى </div> </div>

Food industries engineer Jobs

Ecommerce Manager

Chef de Partie

Basin & Key Account Manager - KSA West Coast

HYCO Supervisor

Repairs Tendering Project Manager

Grid Compliance Manager

Talent Acquisition Partner

IT Infrastructure Support Specialist

General Counsel

Gardemanger Chef

Commis 1 (Saudi National)

Commis 1 - Lobby Lounge

Cook / Commis

Chef

Commis - The Jeddah EDITION

Demi Chef De Partie - The Jeddah EDITION

Food Safety Specialist

Barista

Chef

Chef de Cuisine - Fusion Restaurant

Site Owners

Employers

Job Seekers

Food industries engineer Jobs

Receive email alerts for Food industries engineer Jobs jobs