Embedded Systems Engineer Jobs in Saudi

سيزون هي إحدى العلامات التجارية السعودية الرائدة في قطاع التجزئة، متخصصة في الأزياء والإكسسوارات النسائية، وتقدم منتجات تجمع بين الجودة، وأحدث صيحات الموضة، والأسعار المناسبة , نفخر بامتلاك شبكة تضم أكثر من 150 فرعًا منتشرة في مختلف مناطق المملكة العربية السعودية، ونواصل التوسع بخطى ثابتة للوصول إلى شريحة أكبر من العملاء وتعزيز حضورنا في سوق التجزئة.<br><br>مسمى الوظيفة : محاسب <br>المهام الوظيفية: تسجيل القيود اليومية ومراجعتها.إعداد التسويات البنكية ومطابقة الحسابات.متابعة الذمم المدينة والدائنة.إعداد التقارير المالية الدورية.المشاركة في أعمال الإقفال الشهري والسنوي.متابعة الفواتير والمصروفات وفق السياسات المالية.العمل على نظام Onyx ERP وإدارة العمليات المحاسبية بكفاءة.<br><br>الشروط والمؤهلات:<br>بكالوريوس في المحاسبة أو ما يعادلها.خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال المحاسبة.يشترط الخبرة العملية على نظام Onyx ERP.إجادة استخدام Microsoft Excel.معرفة جيدة بالأنظمة المحاسبية والضريبية في المملكة.الدقة، وتحمل ضغط العمل، والقدرة على العمل ضمن فريق.<br><br>تنبيه : العمل في مقر الادارة في الرياض

Responsibilities: Organize and archive company documents and records using the Enterprise Resource Planning (ERP) system. Manage document numbering, version control, and logs for outgoing and incoming documents. Follow up on submitted attachments, documents, Requests for Information (RFIs), and technical correspondence between departments. Ensure documents are stored and archived securely for easy retrieval when needed. Coordinate meetings and accurately prepare meeting minutes. Receive and distribute correspondence and tasks among departments. Prepare and draft official correspondence and administrative reports. Prepare periodic reports on the status of documents, submissions, and pending transactions. Maintain the confidentiality of company documents, projects, and sensitive information. Provide general administrative support to the team.<br><br>Requirements: Previous experience working with Enterprise Resource Planning (ERP) systems, preferably with Microsoft Dynamics. Proficiency in Microsoft Office programs, including Word, Excel, and Outlook. Good command of written and spoken English. Project Management Professional (PMP) certification is preferred. Excellent organizational and communication skills. High accuracy in work and commitment to deadlines. For non-Saudi applicants: A valid residency permit (Iqama) that is transferable is required. Ability to join immediately or within a short notice period.<br>How to apply: Please send your CV to the following email: F.aldasem@badie.sa<br>It is mandatory to write the job title (Document Controller and Secretary) in the email subject line, as applications that do not match the announced job title will not be considered.

المهام التشغيلية<br>تنفيذ السياسات المتعلقة بتسجيل الحسابات والسجلات المالية والتحقق من الالتزام بمعايير التقارير المالي الدولية (IFRS) ومعايير المحاسبة الدولية(IAS) الصادرة من مجلس معايير المحاسبة الدولية والتفسيرات الصادرة من لجنة تفسيرات التقارير المالية الدولي (IFRS) والمعتمد من الهيئة السعودية للمراجعين والمحاسبيين (SOCPA) والأنظمة ذات العلاقة.إعداد قيود التسوية وفقاً للمستندات الداعمة والتأكد من الربط والتوجيه ضمن البند المحاسبي المناسب في دليل الحسابات.إعداد الأصول، والمسؤولية، وإدخالات حساب رأس المال عن طريق تجميع وتحليل معلومات الحساب.مراقبة التدفقات النقدية لكشوف الحسابات وفقاً للأولوية.يوثق المعاملات المالية عن طريق إدخال معلومات العملية والحساب.ترصيد ما تم تسجيله في نهاية كل شهر وإجراء المطابقات مع السجلات المساعدة والنظام المالي.تسجيل الاستحقاقات المالية والمحاسبية وفقاً للأنظمة واللوائح المعتمدة.إعداد التقارير المالية التي تساعد على اتخاذ القرارات.التواصل مع المراجعين الداخليين والخارجيين عند الطلب والمشاركة في برامج المراجعة من خلال تقديم المستندات والوثائق والمعلومات والموارد المطلوبة بالتنسيق مع مدير الإدارة. إعداد ميزان المراجعة والتأكد من توازن الحسابات.يلخص الوضع المالي الحالي من خلال جمع المعلومات، إعداد الميزانية العمومية، بيان الأرباح والخسائر، وغيرها من التقارير.تسوية الاختلافات المالية من خلال جمع وتحليل معلومات الحساب.يؤمن المعلومات المالية عن طريق استكمال النسخ الاحتياطي قاعدة البيانات.يحافظ على الأمن المالي عن طريق اتباع الضوابط الداخلية.إعداد مسودة التقارير المالية (بما فيها الإفصاحات) وفق متطلبات السياسات المحاسبية المعتمدة.مطابقة أرصدة الدفاتر والسجلات المحاسبية المساعدة والفرعية مع أرصدة الأستاذ العام.أرشفة المستندات الداعمة المالية والمحاسبية وفقاً لسياسة الشركة.تقديم التقارير المتطلبة من الإدارة إلى الإدارات العليا وفق لخطط العمل.اعداد الاقرارات الزكوية والضريبية حسب الأنظمة الصادرة من هيئة الزكاة والضريبة والجمارك.<br>المستوى العلمي/ الخبرة العمليةحاصل على البكالوريوس في مجال المحاسبة أو المالية.خبرة ما بين 2 – 5سنوات في مجال المحاسبة.القدرة على التعامل مع الأنظمة المحاسبية الالكترونية.المعرفة في استخدام الأنظمة المالية في نظام ERP .إدارة الوقت والتواصل ومهارات التفاعل مع الأفراد. معرفة متطورة باللغتين العربية والإنجليزية تحدثاً وكتابة.إتقان مهارات الحاسب الآلي والخبرة في استخدام أدوات برامج مايكروسفت/ البرامج ذات الصلة.

وصف الوظيفةتعلن شركة الغملاس للتجارة عن توفر شاغر وظيفي بمسمى أخصائي تخطيط المشاريع للانضمام إلى فريق العمل.الخبرات والمؤهلات:خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تخطيط وإدارة المشاريع لدى شركات متخصصة في تصنيع أو توريد أو تركيب الأبواب والمطابخ والخزائن.خبرة عملية في إعداد ومتابعة الجداول الزمنية للمشاريع وضمان الالتزام بمواعيد التنفيذ والتسليم.إجادة استخدام أنظمة ERP في إدارة المشاريع ومتابعة أوامر العمل والمواد والتكاليف.القدرة على قراءة المخططات الهندسية والتنسيق مع الفرق الفنية والتنفيذية.مهارات عالية في التخطيط والتنظيم وتحليل البيانات وإعداد التقارير.جاهزية للانضمام إلى العمل بشكل فوري أو خلال فترة إشعار قصيرة.المسؤوليات:إعداد ومتابعة خطط تنفيذ مشاريع الأبواب والمطابخ والخزائن وفق الجداول الزمنية المعتمدة.التنسيق المستمر بين أقسام المبيعات، والتصميم، والإنتاج، والمشتريات، والتركيب لضمان سير المشاريع بكفاءة.متابعة تقدم الأعمال في جميع مراحل المشروع والتأكد من الالتزام بالبرنامج الزمني.مراقبة توفر المواد والاحتياجات التشغيلية بما يضمن عدم تأخر التنفيذ.إعداد التقارير الدورية الخاصة بحالة المشاريع، ونسب الإنجاز، والمعوقات، ورفعها للإدارة.متابعة أوامر العمل والتحديثات من خلال نظام ERP وضمان دقة البيانات.تحديد المخاطر المحتملة واقتراح الحلول المناسبة لضمان إنجاز المشاريع في الوقت المحدد وبالجودة المطلوبة.المساهمة في تحسين إجراءات التخطيط ورفع كفاءة تنفيذ المشاريع.

الهدف من الوظيفة:تنفيذ ومتابعة جميع العمليات المتعلقة بالموارد البشرية بما يضمن تطبيق سياسات وإجراءات الشركة، ودعم الموظفين والإدارات المختلفة، والمساهمة في تحسين بيئة العمل ورفع كفاءة الأداء.<br>المهام والمسؤوليات:<br>* تنفيذ إجراءات التوظيف والاستقطاب والتنسيق للمقابلات الوظيفية.* إعداد ومتابعة عقود العمل وتجديدها وإنهاء الخدمات.* إدارة ملفات الموظفين والتأكد من اكتمال وتحديث بياناتهم.* متابعة الحضور والانصراف والإجازات والغيابات.* إعداد الخطابات والتعاميم والنماذج الخاصة بالموارد البشرية.* متابعة التأمين الطبي وتجديد الإقامات ونقل الخدمات للموظفين عند الحاجة.* تطبيق أنظمة ولوائح العمل والتأكد من الالتزام بها.* إعداد التقارير الدورية الخاصة بالموارد البشرية.* متابعة تقييم الأداء وبرامج التدريب والتطوير.* التعامل مع استفسارات الموظفين وتقديم الدعم اللازم.<br>المؤهلات المطلوبة:<br>* بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.* خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية.* معرفة جيدة بنظام العمل السعودي ومنصات الموارد البشرية الحكومية (قوى، التأمينات الاجتماعية، مدد).<br>المهارات المطلوبة:<br>* إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.* إجادة العمل على نظام جسر للموارد البشرية (Jisr HR System).* مهارات تواصل وتنظيم عالية.* القدرة على إعداد التقارير وتحليل البيانات.* العمل بروح الفريق وتحمل ضغط العمل .

الهدف من الوظيفة:تنفيذ ومتابعة جميع العمليات المتعلقة بالموارد البشرية بما يضمن تطبيق سياسات وإجراءات الشركة، ودعم الموظفين والإدارات المختلفة، والمساهمة في تحسين بيئة العمل ورفع كفاءة الأداء.<br>المهام والمسؤوليات:<br>* تنفيذ إجراءات التوظيف والاستقطاب والتنسيق للمقابلات الوظيفية.* إعداد ومتابعة عقود العمل وتجديدها وإنهاء الخدمات.* إدارة ملفات الموظفين والتأكد من اكتمال وتحديث بياناتهم.* متابعة الحضور والانصراف والإجازات والغيابات.* إعداد الخطابات والتعاميم والنماذج الخاصة بالموارد البشرية.* متابعة التأمين الطبي وتجديد الإقامات ونقل الخدمات للموظفين عند الحاجة.* تطبيق أنظمة ولوائح العمل والتأكد من الالتزام بها.* إعداد التقارير الدورية الخاصة بالموارد البشرية.* متابعة تقييم الأداء وبرامج التدريب والتطوير.* التعامل مع استفسارات الموظفين وتقديم الدعم اللازم.<br>المؤهلات المطلوبة:<br>* بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.* خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية.* معرفة جيدة بنظام العمل السعودي ومنصات الموارد البشرية الحكومية (قوى، التأمينات الاجتماعية، مدد).<br>المهارات المطلوبة:<br>* إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.* إجادة العمل على نظام جسر للموارد البشرية (Jisr HR System).* مهارات تواصل وتنظيم عالية.* القدرة على إعداد التقارير وتحليل البيانات.* العمل بروح الفريق وتحمل ضغط العمل .

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة ارامكو روان للحفر عن وظيفة عامل منصات حفر&nbsp;</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ مهام الطوارئ وفقًا لخطة توزيع المهام (Station Bill) وخطة الاستجابة للطوارئ (ERP).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة الفعالة في برنامج <strong>SOAR (Stop Observe Act Report)</strong> والإسهام في تعزيز ثقافة السلامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بسياسات وإجراءات نظام إدارة المخاطر (RMS) والصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمتطلبات التنظيمية المعتمدة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بإجراءات الشركة الخاصة بعمليات الرفع والمناولة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بمواقع وأنواع معدات مكافحة الحرائق ومعدات الإنقاذ وكيفية استخدامها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من معرفة نظام ترميز الألوان الحالي، والاستخدام الآمن لمعدات الرفع، وإجراءات عزل المعدات التالفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في أعمال الرافعات، بما في ذلك مناولة قوارب الإمداد، وعمليات الرفع العادية والثقيلة، وتحميل وتفريغ الحاويات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ جميع الأعمال وفق توقعات العملاء الداخليين والخارجيين، مع التركيز على إنجاز العمل بالشكل الصحيح من المرة الأولى.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بمدونة السلوك الخاصة بالشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في عمليات تخطيط الأعمال والمهام اليومية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في تقييم المخاطر ونظام تصاريح العمل (Permit to Work).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساهمة في إدارة المخاطر وإيقاف العمل عند وجود مخاطر تهدد السلامة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بإجراءات إدارة التغيير ومعالجة حالات عدم المطابقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في صيانة وإصلاح المعدات والأدوات وهياكل منصة الحفر حسب توجيهات المشرف.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في خلط سوائل الحفر والمواد الكيميائية مع استخدام معدات الوقاية الشخصية المناسبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم عمليات الطيران الخاصة بالمروحيات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم العمليات البحرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">توجيه وتدريب الموظفين الجدد أو الأقل خبرة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إظهار روح القيادة وتحمل المسؤولية والمساءلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في برامج تطوير الكفاءة المهنية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أعمال تنظيف وصيانة المنصة، بما في ذلك إزالة الصدأ والدهان والكنس والتنظيف العام للأسطح والحواجز والهياكل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مساعدة مشغل الرافعة في تفريغ وتحميل القوارب، بما يشمل الأفراد والمعدات وأنابيب الحفر والتغليف والصناديق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استبدال عامل أرضية الحفر (Floorhand) عند الحاجة ووفقًا لتوجيهات المشرف.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مساندة فني الكهرباء أو الميكانيكا أو غيرهم في أعمال الصيانة تحت إشراف مباشر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بالحضور في الوقت المحدد إلى مواقع تبديل الطواقم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">العمل وفق نظام المناوبات الدورية في المنصات البحرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها حسب متطلبات العمل.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات والخبرة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">سيتم توفير التدريب اللازم من قبل الشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتم تقييم أي دورات تدريبية سابقة للتأكد من توافقها مع متطلبات الشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة لا تقل عن <strong>سنتين</strong> في أعمال يدوية، ويفضل في بيئات خارجية أو تتطلب الإقامة بعيدًا عن المنزل لفترات طويلة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات جيدة في التواصل والعمل الجماعي والتنظيم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على التواصل الفعال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة التحدث وفهم اللغة الإنجليزية، ويفضل إجادة اللغة العربية أيضًا.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة البدنية على الانتقال إلى منصات الحفر البحرية باستخدام القوارب أو المروحيات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل في بيئة بحرية مغلقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات ممتازة في حل النزاعات والتعامل الاحترافي مع المواقف الصعبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام التام بمعايير السلامة والقدرة على الالتزام بجميع أنظمة وسياسات السلامة والإبلاغ عن أي مخالفات أو مخاطر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بالحضور المنتظم والانضباط في العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاستعداد للسفر والتنقل حسب احتياجات العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة البدنية على تنفيذ إجراءات الطوارئ، بما في ذلك الإخلاء وتمارين مكافحة الحرائق والاستجابة للحوادث.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على العمل ضمن فريق متعدد الجنسيات واحترام التنوع الثقافي.</span></p></li></ul>

مطلوب محاسب مطاعم (دوام كامل) لشركة متخصصة في مجال المطاعم ي مدينة جدة - السعودية???? المهام والمسؤوليات الرئيسية:إدارة المبيعات اليومية: مطابقة تقارير نظام البيع (POS) مع النقدية الفعلية، والشبكات، ومبيعات تطبيقات التوصيل.إدارة المخزون: الإشراف على الجرد الدوري للمستودعات والثلاجات، وتحليل نسب الهدر والانحرافات.حسابات الموردين: مراجعة فواتير الموردين، وإدخالها على النظام المحاسبي.???? الشروط والمتطلبات:المؤهل التعليمي: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية.الخبرة: خبرة لا تقل عن سنتين في مجال محاسبة المطاعم (شرط أساسي).المهارات التقنية: إجادة التعامل مع الأنظمة المحاسبية Foodics و ERP وإجادة تامة لبرنامج Excel.المهارات الشخصية: دقة متناهية في الأرقام، أمانة عالية، ومهارات تحليلية قوية.???? المزايا والتعويضات:راتب شهري مجزٍ يحدد بعد المقابلة (بين 5,000 ال 7,000 ريال).تأمين طبي للموظف.بيئة عمل محفزة وفرص للتطور الوظيفي.

سعوديين فقط من داخل الرياض والخبره بالمجال شرط اساسي لمسمى الوظيفي:موظف تأجير سيارات خبببرررة بتأجيرالسيارات المهام والمسؤوليات:تقديم خدمات التأجير باحترافية للعملاء.شرح شروط وأنظمة تأجير السيارات والعقود للعملاء بوضوح.إعداد عقود التأجير وإدخال البيانات على النظام المعتمد.التحقق من رخص القيادة والهوية والتأكد من استيفاء المتطلبات.تسليم واستلام المركبات وفق النماذج المعتمدة وتوثيق الحالة.متابعة مواعيد إعادة السيارات والتنسيق مع العملاء.تحصيل المدفوعات وإصدار الفواتير حسب السياسات المعتمدة.معالجة شكاوى العملاء ورفعها للإدارة عند الحاجة.الالتزام بأنظمة الشركة وتعليمات المرور والسلامة.المؤهلات والخبرات المطلوبة:خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال تأجير السيارات.رخصة قيادة سارية المفعول.معرفة بأساسيات عقود التأجير وأنظمة المرور.يفضل من لديه خبرة على أنظمة شركات التأجير.المهارات المطلوبة:مهارات تواصل عالية وحسن التعامل مع العملاء.القدرة على البيع الإضافي (Upselling) للخدمات التأمينية والإضافات.تحمل ضغط العمل والعمل بنظام الشفتات.الدقة والانتباه للتفاصيل.إجادة استخدام الحاسب الآلي والأنظمة الإلكترونية.الالتزام بالمظهر اللائق والانضباط الوظيفي.مميزات العمل:راتب ثابت + عمولات / حوافز أداء.دوام بنظام الشفتات.تدريب على أنظمة التأجير المعتمدة.فرص تطوير وترقية وظيفية.بيئة عمل احترافية.<br>⁩

سعوديين فقط من داخل الرياض والخبره بالمجال شرط اساسي لمسمى الوظيفي:موظف تأجير سيارات خبببرررة بتأجيرالسيارات المهام والمسؤوليات:تقديم خدمات التأجير باحترافية للعملاء.شرح شروط وأنظمة تأجير السيارات والعقود للعملاء بوضوح.إعداد عقود التأجير وإدخال البيانات على النظام المعتمد.التحقق من رخص القيادة والهوية والتأكد من استيفاء المتطلبات.تسليم واستلام المركبات وفق النماذج المعتمدة وتوثيق الحالة.متابعة مواعيد إعادة السيارات والتنسيق مع العملاء.تحصيل المدفوعات وإصدار الفواتير حسب السياسات المعتمدة.معالجة شكاوى العملاء ورفعها للإدارة عند الحاجة.الالتزام بأنظمة الشركة وتعليمات المرور والسلامة.المؤهلات والخبرات المطلوبة:خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال تأجير السيارات.رخصة قيادة سارية المفعول.معرفة بأساسيات عقود التأجير وأنظمة المرور.يفضل من لديه خبرة على أنظمة شركات التأجير.المهارات المطلوبة:مهارات تواصل عالية وحسن التعامل مع العملاء.القدرة على البيع الإضافي (Upselling) للخدمات التأمينية والإضافات.تحمل ضغط العمل والعمل بنظام الشفتات.الدقة والانتباه للتفاصيل.إجادة استخدام الحاسب الآلي والأنظمة الإلكترونية.الالتزام بالمظهر اللائق والانضباط الوظيفي.مميزات العمل:راتب ثابت + عمولات / حوافز أداء.دوام بنظام الشفتات.تدريب على أنظمة التأجير المعتمدة.فرص تطوير وترقية وظيفية.بيئة عمل احترافية.<br>⁩

سعوديين فقط من داخل الرياض والخبره بالمجال شرط اساسي لمسمى الوظيفي:موظف تأجير سياراتالمهام والمسؤوليات:تقديم خدمات التأجير باحترافية للعملاء.شرح شروط وأنظمة تأجير السيارات والعقود للعملاء بوضوح.إعداد عقود التأجير وإدخال البيانات على النظام المعتمد.التحقق من رخص القيادة والهوية والتأكد من استيفاء المتطلبات.تسليم واستلام المركبات وفق النماذج المعتمدة وتوثيق الحالة.متابعة مواعيد إعادة السيارات والتنسيق مع العملاء.تحصيل المدفوعات وإصدار الفواتير حسب السياسات المعتمدة.معالجة شكاوى العملاء ورفعها للإدارة عند الحاجة.الالتزام بأنظمة الشركة وتعليمات المرور والسلامة.المؤهلات والخبرات المطلوبة:خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال تأجير السيارات.رخصة قيادة سارية المفعول.معرفة بأساسيات عقود التأجير وأنظمة المرور.يفضل من لديه خبرة على أنظمة شركات التأجير.المهارات المطلوبة:مهارات تواصل عالية وحسن التعامل مع العملاء.القدرة على البيع الإضافي (Upselling) للخدمات التأمينية والإضافات.تحمل ضغط العمل والعمل بنظام الشفتات.الدقة والانتباه للتفاصيل.إجادة استخدام الحاسب الآلي والأنظمة الإلكترونية.الالتزام بالمظهر اللائق والانضباط الوظيفي.مميزات العمل:راتب ثابت + عمولات / حوافز أداء.دوام بنظام الشفتات.تدريب على أنظمة التأجير المعتمدة.فرص تطوير وترقية وظيفية.بيئة عمل احترافية.<br>⁩

سعوديين فقط من داخل الرياض والخبره بالمجال شرط اساسي لمسمى الوظيفي:موظف تأجير سياراتالمهام والمسؤوليات:استقبال العملاء والترحيب بهم وتقديم خدمات التأجير باحترافية.شرح شروط وأنظمة تأجير السيارات والعقود للعملاء بوضوح.إعداد عقود التأجير وإدخال البيانات على النظام المعتمد.التحقق من رخص القيادة والهوية والتأكد من استيفاء المتطلبات.تسليم واستلام المركبات وفق النماذج المعتمدة وتوثيق الحالة.متابعة مواعيد إعادة السيارات والتنسيق مع العملاء.تحصيل المدفوعات وإصدار الفواتير حسب السياسات المعتمدة.معالجة شكاوى العملاء ورفعها للإدارة عند الحاجة.الالتزام بأنظمة الشركة وتعليمات المرور والسلامة.المؤهلات والخبرات المطلوبة:خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال تأجير السيارات.رخصة قيادة سارية المفعول.معرفة بأساسيات عقود التأجير وأنظمة المرور.يفضل من لديه خبرة على أنظمة شركات التأجير.المهارات المطلوبة:مهارات تواصل عالية وحسن التعامل مع العملاء.القدرة على البيع الإضافي (Upselling) للخدمات التأمينية والإضافات.تحمل ضغط العمل والعمل بنظام الشفتات.الدقة والانتباه للتفاصيل.إجادة استخدام الحاسب الآلي والأنظمة الإلكترونية.الالتزام بالمظهر اللائق والانضباط الوظيفي.مميزات العمل:راتب ثابت + عمولات / حوافز أداء.دوام بنظام الشفتات.تدريب على أنظمة التأجير المعتمدة.فرص تطوير وترقية وظيفية.بيئة عمل احترافية.<br>⁩

يتولى مسؤول المبيعات المساهمة في تنمية إيرادات الشركة وبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء في القطاعين الحكومي والخاص، من خلال استقطاب عملاء جدد وتطوير الحسابات الحالية، وبيع حلول الشركة المتكاملة في مجالات: البنية التحتية للشبكات بشقيها النشط والخامل (Active & Passive)، والأمن الفعلي، وأنظمة إدارة المباني (BMS)، ومراكز البيانات، والحلول البرمجية والتراخيص (منصات إدارة الأنظمة، والبرمجيات المؤسسية، وتطبيقات الأعمال)، وحلول الأمن السيبراني، بالتعاون الوثيق مع فريق ما قبل البيع والفرق الفنية لتحقيق مستهدفات المبيعات وتعزيز رضا العملاء.المهام والمسؤولياتتطوير الأعمال واستقطاب العملاء• البحث عن فرص بيع جديدة واستقطاب عملاء محتملين في القطاعات المستهدفة (الحكومي، العقاري، الصحي، التعليمي، الصناعي وغيرها).• المساهمة في توسيع قاعدة عملاء الشركة وحصتها السوقية في مجالات البنية التحتية للشبكات (Active & Passive) والأمن الفعلي وأنظمة إدارة المباني ومراكز البيانات والحلول البرمجية والأمن السيبراني.• متابعة المناقصات والمنافسات الحكومية والخاصة (عبر منصة اعتماد وغيرها) وتحديد الفرص المناسبة لخدمات الشركة.• تمثيل الشركة في المعارض والفعاليات والمؤتمرات المتخصصة لتوسيع شبكة العلاقات وجذب عملاء جدد.متابعة العملاء وإدارة العلاقات• متابعة محفظة من العملاء الحاليين وتنميتها من خلال البيع الإضافي والبيع المتقاطع (Upselling & Cross-selling)، بما يشمل ترقية الأنظمة القائمة وإضافة الحلول البرمجية والسيبرانية المكمّلة لها.• بناء علاقات مهنية قوية مع أصحاب القرار لدى العملاء وفهم احتياجاتهم وخططهم المستقبلية.• متابعة رضا العملاء بعد ترسية المشاريع وتسليمها، والمساهمة في استمرارية التعامل وتجديد العقود واتفاقيات الصيانة وتراخيص البرمجيات والاشتراكات السنوية.• التعامل مع ملاحظات العملاء بالتنسيق مع الفرق المعنية وحلها بسرعة واحترافية.إدارة دورة البيع وإغلاق الصفقات• متابعة دورة البيع كاملة من التأهيل الأولي للفرصة حتى إغلاق الصفقة وتوقيع العقد.• التنسيق مع فريق ما قبل البيع (Presales) لإعداد العروض الفنية والتجارية والتسعير بما يلبي احتياجات العميل، شاملةً مكونات الأجهزة والبرمجيات والتراخيص.• تقديم عروض الشركة وحلولها للعملاء والتفاوض على الأسعار والشروط التجارية ضمن الصلاحيات المعتمدة.• متابعة العروض المقدمة مع العملاء والرد على استفساراتهم حتى الترسية.التخطيط وإعداد التقارير• العمل على تحقيق مستهدفات المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنوية المعتمدة.• تحديث بيانات الفرص البيعية وخط سير الصفقات (Sales Pipeline) بشكل مستمر على نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).• إعداد تقارير دورية عن أداء المبيعات وحالة الفرص والتوقعات البيعية (Sales Forecast).• متابعة تحصيل المستحقات المالية من العملاء بالتنسيق مع الإدارة المالية.• رصد تحركات المنافسين وأسعار السوق ورفع التوصيات للإدارة.المؤهلات والخبرة• بكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو الهندسة أو تقنية المعلومات أو تخصص ذي صلة.• خبرة عملية لا تقل عن ثلاث سنوات في مبيعات الحلول التقنية (B2B) ضمن قطاع تقنية المعلومات والاتصالات (ICT).• تُعد الخبرة السابقة في بيع حلول البنية التحتية للشبكات (Active & Passive) أو الأمن الفعلي أو أنظمة إدارة المباني أو مراكز البيانات أو الحلول البرمجية والتراخيص أو الأمن السيبراني ميزة إضافية.• تُعد الخبرة في التعامل مع المناقصات الحكومية ومنصة اعتماد ميزة إضافية.المهارات والكفاءات• فهم جيد للحلول التقنية التي تقدمها الشركة (البنية التحتية للشبكات بمكوناتها النشطة والخاملة، المراقبة الأمنية، التحكم في الدخول، أنظمة إدارة المباني، مراكز البيانات، المنصات البرمجية مثل أنظمة إدارة الفيديو VMS وأنظمة إدارة الشبكات وإدارة مراكز البيانات DCIM، والبرمجيات المؤسسية والتراخيص، وحلول الأمن السيبراني) والقدرة على شرح قيمتها للعميل.• إلمام بنماذج بيع البرمجيات وتسعيرها (التراخيص الدائمة، الاشتراكات Saa S، عقود الدعم والتجديد السنوي) والقدرة على إبراز قيمتها ضمن الحل المتكامل.• مهارات بيع وتفاوض وإقناع ممتازة، مع قدرة على إغلاق الصفقات وتحقيق المستهدفات.• مهارات تواصل وعرض وتقديم احترافية أمام أصحاب القرار.• إتقان استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) وبرامج Microsoft Office وبخاصة Excel وPower Point.• القدرة على التواصل المهني وإعداد المراسلات باللغتين العربية والإنجليزية.• روح المبادرة والقدرة على العمل ضمن جداول زمنية متسارعة وتحقيق النتائج.• امتلاك رخصة قيادة سارية والاستعداد للتنقل لزيارة العملاء داخل المملكة.المؤهلات المفضلة• دورات أو شهادات مهنية في المبيعات (مثل Professional Selling Skills أو ما يعادلها).• شهادات بيعية معتمدة من موردين رئيسيين في مجالات عمل الشركة (مثل Cisco وHikvision وHoneywell وSchneider Electric)، أو من موردي البرمجيات والأمن السيبراني (مثل Microsoft وVMware وMilestone وFortinet).• الإلمام بأساسيات إعداد العروض التجارية وقراءة BOQ يُعد ميزة إضافية.ماذا نقدم• راتب أساسي تنافسي مع عمولات مبيعات مجزية مرتبطة بالأداء.• تأمين طبي وبدلات حسب سياسة الشركة.• برامج تدريب وشهادات معتمدة من الموردين العالميين.<br>About the Role The Sales Executive contributes to the company's revenue growth and builds long-term customer relationships across the public and private sectors — acquiring new customers, developing existing accounts, and selling the company's end-to-end solutions in network infrastructure (active & passive), physical security, building management systems (BMS), data centers, software solutions and licensing (systems platforms, enterprise software, and business applications), and cybersecurity solutions, working closely with the presales and technical teams to achieve sales targets and enhance customer satisfaction. Key Duties & Responsibilities Business Development & Customer Acquisition• Identify and pursue new sales opportunities and prospects across target sectors (government, real estate, healthcare, education, industrial, and others).• Contribute to expanding the company's customer base and market share in network infrastructure (active & passive), physical security, BMS, data center, software, and cybersecurity solutions.• Track public and private tenders (including the Etimad platform) and identify opportunities that fit the company's offerings.• Represent the company at exhibitions, events, and industry conferences to expand the network and attract new customers. Customer Follow-up & Relationship Management• Follow up on and grow a portfolio of existing customers through upselling and cross-selling, including upgrades to existing systems and complementary software and cybersecurity solutions.• Build strong professional relationships with customer decision-makers and understand their needs and future plans.• Follow up on customer satisfaction after project award and delivery, supporting repeat business, contract renewals, maintenance agreements, and software license and subscription renewals.• Handle customer feedback in coordination with the relevant teams, resolving issues promptly and professionally. Sales Cycle Management & Deal Closing• Follow the full sales cycle from initial opportunity qualification through to deal closing and contract signature.• Coordinate with the Presales team to prepare technical and commercial proposals and pricing that meet customer requirements, covering hardware, software, and licensing components.• Present the company's solutions to customers and negotiate prices and commercial terms within approved authority levels.• Follow up on submitted proposals, respond to customer inquiries, and drive opportunities through to award. Planning & Reporting• Work toward achieving approved monthly, quarterly, and annual sales targets.• Keep sales opportunities and pipeline continuously updated in the CRM system.• Prepare periodic reports on sales performance, opportunity status, and sales forecasts.• Follow up on customer collections in coordination with the Finance department.• Monitor competitor activity and market pricing and raise recommendations to management. Qualifications & Experience• Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Engineering, Information Technology, or a related field.• A minimum of 3 years of experience in B2B technology solution sales within the Information & Communications Technology (ICT) sector.• Prior experience selling network infrastructure (active & passive), physical security, BMS, data center, software and licensing, or cybersecurity solutions is an advantage.• Experience with government tenders and the Etimad platform is an advantage. Skills & Competencies• Good understanding of the company's technical solutions (active & passive networking, video surveillance, access control, BMS, data centers, software platforms such as video management systems (VMS), network management systems, and DCIM, enterprise software and licensing, and cybersecurity solutions) and the ability to articulate their value to customers.• Familiarity with software sales and pricing models (perpetual licenses, Saa S subscriptions, and annual support and renewal contracts) and the ability to position software value within an integrated solution.• Excellent selling, negotiation, and persuasion skills, with the ability to close deals and achieve targets.• Professional communication and presentation skills with senior decision-makers.• Proficiency in CRM systems and Microsoft Office, particularly Excel and Power Point.• Ability to communicate and prepare business correspondence professionally in both Arabic and English.• Self-driven, able to deliver results on fast-paced schedules.• Valid driving license and willingness to travel for customer visits within the Kingdom. Preferred Qualifications• Professional sales training or certifications (e.g., Professional Selling Skills or equivalent).• Vendor sales certifications from key vendors in the company's fields of business (e.g., Cisco, Hikvision, Honeywell, Schneider Electric), or from software and cybersecurity vendors (e.g., Microsoft, VMware, Milestone, Fortinet).• Familiarity with commercial proposal preparation and reading BOQs is an added advantage. What We Offer• Competitive base salary with rewarding, performance-based sales commissions.• Medical insurance and allowances as per company policy.• Training programs and vendor certifications from global technology partners.

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان جامعة نجران عن وظائف بنظام التعاون للفصل الدراسي الصيفي</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">التخصصات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الأحياء</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الكيمياء</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">شروط التقديم</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على المؤهل المطلوب بنظام الانتظام من جامعة سعودية أو جامعة خارجية معترف بها مع إرفاق معادلة الشهادة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون مؤهل الماجستير أكاديميًا.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ألا يقل التقدير العام في البكالوريوس والماجستير عن جيد جدًا.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">في حال كان المؤهل صادرًا من جامعة تمنح الدرجة بدون تقدير، يتم تقييمه بما يعادل جيد جدًا على الأقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">امتلاك القدرة على التعامل مع الأنظمة التعليمية الإلكترونية للجامعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ألا يكون قد صدر بحق المتقدم أو المتقدمة أي حكم قضائي يتعلق بالشرف أو الأمانة أو الأخلاق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ألا يكون قد صدر بحق المتقدم أو المتقدمة قرار تأديبي أو كف يد من جهة العمل (في حال كان المتعاون موظفًا).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على موافقة جهة العمل للموظفين في القطاعين الحكومي أو الخاص، أو تقديم مستند صادر من نظام أبشر لغير الموظف.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المستندات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صورة مصدقة من المؤهل المطلوب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صور معتمدة من معادلات الشهادات (للمؤهلات الصادرة من خارج المملكة).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صورة من الخبرات الأكاديمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صورة الهوية الوطنية سارية المفعول.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صورة من موافقة جهة العمل للموظف، أو مستند صادر من نظام أبشر لغير الموظف.</span></p></li></ul>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة سابك عن وظيفة فني أول كهرباء</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الوصف الوظيفي:</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيام بأنشطة الصيانة الموكلة بما يتماشى مع أنظمة إدارة عمليات الغاز، لدعم التشغيل الآمن والموثوق لمحطات التشغيل.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بنظام إدارة عمليات الغاز (OM) والمساهمة في تحقيق أهداف القسم المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة، والأفراد، والاستدامة، والإنتاج، وسلامة الأصول، وفعالية التكلفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أعمال الصيانة وفق إجراءات الصيانة القياسية، وقوائم المراجعة، وتصاريح العمل الآمنة، وغيرها من إجراءات إدارة العمليات، بما يضمن إنجاز المهام بأمان وكفاءة وجودة عالية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رفع الملاحظات إلى المشرف والزملاء بشأن أي حالات غير طبيعية أثناء تنفيذ العمل، مع تسجيل ساعات العمل بدقة في نظام SAP.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الاستجابة لأعمال الصيانة أثناء فترات التوقف المجدولة، والصيانة الدورية، والحالات الطارئة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استكمال خطط التطوير المهنية المخصصة (JQP وIDPs وغيرها)، مع الالتزام بالتعلم المستمر وتطوير المهارات.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الشروط:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة عملية لا تقل عن سنتين إلى ثلاث سنوات في مجال العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بتصميم المعدات والقدرة على قراءة الرسومات الهندسية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المميزات:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">راتب شهري أساسي مجزٍ.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدل سكن بنسبة 25% من الراتب الأساسي أو توفير سكن عيني.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدل مواصلات بنسبة 10% من الراتب الأساسي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدل تعيين (لمرة واحدة فقط).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تأمين طبي للموظف وعائلته والمعالين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">برنامج ادخار مع مساهمة من الشركة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">برنامج تملك المنازل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مكافأة أداء سنوية وفق أداء الشركة والموظف.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">زيادة سنوية في الرواتب وترقيات حسب الأداء.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">برامج تطوير وظيفية وقيادية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجازة سنوية لا تقل عن 30 يومًا.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مكافأة خدمة مستمرة.</span></p></li></ul>

<p>Overview of the company and the job</p><p>A leading company in the Saudi automotive services sector specializing in providing outstanding cooling solutions and offering a professional work environment that encourages professional and technical development. We are looking for a talented and experienced Car Refrigeration Technician to join our team in the Tabuk region, working on vehicle cooling and air conditioning systems with a high level of accuracy and quality.</p><p>Responsibilities and duties</p><ul><li>Diagnose faults in cooling and air conditioning systems in vehicles and quickly and accurately determine the root causes.</li><li>Perform regular maintenance and necessary adjustments to ensure system efficiency and longevity.</li><li>Inspect the compressor, condenser, coils and verify there are no leaks and adjust pressures according to technical standards.</li><li>Refill refrigerants and use standard equipment ensuring safety and adherence to environmental standards.</li><li>Diagnose and implement urgent repair procedures and provide technical guidance to the field crew.</li><li>Document work and results in service reports and update the vehicle record.</li><li>Adhere to occupational safety procedures and comply with quality and customer service policies.</li></ul><p>Qualifications and requirements</p><ul><li>A three-year diploma in vehicle air conditioning and cooling or an equivalent qualification from an accredited educational authority.</li><li>Practical experience of 3 to 5 years in automotive cooling or the general air conditioning sector.</li><li>Proficiency in reading diagrams, invoices and technical manuals related to cooling systems.</li><li>Knowledge of energy materials and modern cooling technologies and safety procedures.</li><li>Familiarity with measurement and inspection tools and use of refrigeration and air conditioning equipment.</li><li>Ability to work in a team and endure work pressure in a vehicle service environment.</li><li>Proficiency in Arabic and basic technical English for technical terms is an added advantage.</li></ul><p>Required skills</p><ul><li>European-style diagnostic and practical approach with innovative solutions to technical problems.</li><li>Time management and effective prioritization of work.</li><li>Good communication with customers and colleagues and adherence to service schedules.</li><li>Accuracy, good organization, and ability to prepare precise technical reports.</li></ul><p>Benefits and advantages</p><ul><li>Competitive salary with performance incentives and allowances according to internal policies.</li><li>Health insurance and social coverage in line with Saudi labor laws.</li><li>Continuous training and professional development programs to enhance technical skills and accredited certifications.</li><li>Opportunities for professional growth within the company and advancement to technical and managerial positions.</li><li>Supportive work environment and professional staff in the Tabuk region.</li></ul>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان جامعة نجران عن وظائف بنظام التعاون</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">التخصصات المطلوبة</span></h3><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">كلية العلوم والآداب</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الرياضيات المالية والأكتوارية: رجال (1) | نساء (1).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الفيزياء: رجال (3) | نساء (1).</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">كلية اللغات والترجمة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اللغة الإنجليزية: رجال (1) | نساء (2).</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">شروط التقديم</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون المتقدم أو المتقدمة حاصلًا على المؤهل المطلوب بنظام الانتظام من جامعة سعودية أو من جامعة خارجية معترف بها، مع إرفاق معادلة الشهادة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أن يكون مؤهل الماجستير أكاديميًا، وألا يقل التقدير العام في البكالوريوس والماجستير عن جيد جدًا، إذا كانت الجامعة تمنح تقديرات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">في حال كان المؤهل صادرًا من جامعة تمنح الدرجة بدون تقدير، تتم معايرة التقييم بعد الاطلاع على نظام الجامعة وتقدير ما يعادل على الأقل جيد جدًا.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على التعامل مع الأنظمة التعليمية الإلكترونية للجامعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ألا يكون قد صدر بحق المتقدم أو المتقدمة أي حكم قضائي يتعلق بالشرف أو الأمانة أو الأخلاق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ألا يكون قد صدر بحق المتقدم أو المتقدمة قرار تأديبي أو كف يد من جهة العمل، في حال كان المتعاون موظفًا.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على موافقة جهة عمل الموظف في القطاعين الحكومي أو الخاص، أو تقديم مستند صادر من نظام أبشر لغير الموظف.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المستندات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صورة مصدقة من المؤهل المطلوب وصور معتمدة من المعادلة في حال كان المؤهل من خارج المملكة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صورة من الخبرات الأكاديمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صورة الهوية الوطنية سارية المفعول.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">صورة من موافقة جهة عمل الموظف، أو مستند صادر من نظام أبشر لغير الموظف.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رفع كامل المستندات المطلوبة عبر البريد الإلكتروني الخاص بكل كلية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">طريقة التقديم</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدأ التقديم يوم الخميس 1448/3/21هـ الموافق 2026/9/3م، ويستمر حتى يوم الأحد 1448/3/24هـ الموافق 2026/9/6م.</span></p><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتم التقديم عن طريق إرسال المستندات المطلوبة إلى البريد الإلكتروني للكلية المعنية.</span></p>

<p>We are looking for a passionate and outstanding Marketing and Sales Manager to join our team. You will be responsible for marketing and selling our accounting systems and ERP solutions, with a focus on effective communication with customers to attract them, understand their technical and business needs, and convert them into actual clients contributing to the success and growth of our business.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Responsibilities:</strong></p><ul><li>Execute marketing plans and attract sales opportunities and new customers for the company.</li><li>Maintain ongoing communication with potential customers via phone (Tele Sales) and digital platforms to introduce the company’s services and systems.</li><li>Accurately understand and analyze the client’s requirements to determine the most suitable accounting system or software solution.</li><li>Follow up with potential clients and manage the sales cycle effectively until contract completion.</li><li>Prepare price quotations and follow up, coordinating with the sales team and management on an ongoing basis.</li><li>Build and regularly update a comprehensive database of potential B2B clients.</li><li>Communicate with current clients to ensure their satisfaction and offer additional services to increase sales.</li><li>Achieve the defined monthly sales and marketing targets.</li><li>Prepare detailed periodic reports on sales performance, conversion rates, and the status of potential clients.</li><li>Contribute ideas to develop marketing campaigns to increase market share of the company’s products in the Saudi market.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Requirements and Conditions:</strong></p><p>&nbsp;</p><ul><li><strong>Required experience:</strong> Two years or more in marketing, sales, or Tele Sales.</li><li>Preferably prior experience in selling to the IT sector, specifically software systems or ERP systems.</li><li>Practical experience in dealing with the corporate/enterprise sector (B2B).</li><li>Exceptionalcommunication, persuasion, and effective negotiation skills.</li><li>Ability to build strong and sustainable professional relationships with clients and follow up with them professionally.</li><li>Ability to work under pressure and achieve sales targets on time.</li><li>Proficiency in computer use and experience with Customer Relationship Management (CRM) systems.</li><li>Good understanding of the Saudi market requirements and the needs of local companies is a strong added advantage.</li><li>Fluent in Arabic with a good level of English.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Soft skills:</strong></p><ul><li>Courteous, positive, and professional presence.</li><li>Initiative and continuous ability to search for new sales opportunities.</li><li>High organizational, follow-up, and time management skills.</li><li>Ability to work flexibly, either independently or as part of a team.</li><li>Full focus on achieving results and completing the required tasks.</li></ul>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان شركة أرامكو توتال ساتورب عن وظيفة مدقق داخلي (Auditor)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الوظيفة:</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">يكون شاغل الوظيفة مسؤولاً عن تنفيذ عمليات التدقيق الروتينية، أو أجزاء من عمليات التدقيق الكبيرة والمعقدة، وفقًا لسياسات شركة <strong>ساتورب (SATORP)</strong> وأفضل الممارسات المهنية، وذلك تحت إشراف مدير المراجعة العامة. كما يتولى إجراء عمليات تدقيق دورية على العمليات والإدارات المختلفة بالشركة، ومراجعة فعالية الرقابة الداخلية ومدى الالتزام بالسياسات والإجراءات، مع تقديم التوصيات اللازمة لمعالجة نقاط الضعف وتحسين الأداء.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام والمسؤوليات:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المساعدة في إعداد خطط وبرامج التدقيق وتحديد نطاق أعمال المراجعة وضمان تنفيذها بالشكل المطلوب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في أنشطة تقييم المخاطر لتحديد المخاطر وتأثيرها على أعمال الشركة وتحديد أولويات التدقيق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد مسودات نتائج وتوصيات التدقيق ورفعها إلى مدير المراجعة أو قائد فريق التدقيق للمراجعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قياس مدى التزام العمليات الداخلية بسياسات وإجراءات الشركة والأنظمة واللوائح السعودية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقييم فعالية أنظمة الرقابة الداخلية الحالية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رفع التقارير المتعلقة بالمخالفات أو حالات عدم الالتزام أو نقاط الضعف الرقابية مع اقتراح الإجراءات التصحيحية المناسبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع المراجعين الخارجيين وتزويدهم بالمعلومات المطلوبة وشرح الأنظمة والإجراءات ومراجعة ملاحظاتهم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في الدورات وورش العمل التدريبية الخاصة بإدارة المراجعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة أحدث منهجيات وتقنيات التدقيق، مثل أساليب المعاينة الإحصائية وتقنيات التدقيق الإلكتروني.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحرص على التطوير المهني المستمر من خلال حضور البرامج التعليمية والتدريبية ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من قبل مدير المراجعة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات المطلوبة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو ما يعادلها.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الشهادات المهنية المفضلة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">شهادة المدقق الداخلي المعتمد (CIA).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أو شهادة مدقق أمن المعلومات المعتمد (CISA).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أو شهادة فاحص الاحتيال المعتمد (CFE).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أو أي شهادة مهنية أخرى ذات صلة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المتطلبات الفنية:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام ببرامج تحليل البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام برامج Microsoft Office وخاصة Excel وWord وAccess وVisio وPowerPoint.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في مراجعة ضوابط تقنية المعلومات العامة (ITGC).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة في مراجعة ضوابط تطبيقات وأمن نظام SAP.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الخبرة المطلوبة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة عملية من 3 إلى 5 سنوات في مجال التدقيق أو المراجعة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يفضل وجود خبرة سابقة في شركات المحاسبة أو مكاتب المراجعة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات المطلوبة:</span></h3><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المعايير المهنية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة قوية بمعايير المراجعة الداخلية الدولية (IPPF).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على التعامل مع كميات كبيرة من البيانات المالية المعقدة وتحليلها.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات الفنية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">البحث والتحقيق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة العمليات والمشروعات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة المخاطر والرقابة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">جمع البيانات وتحليلها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">حل المشكلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استخدام تقنيات التدقيق بمساعدة الحاسب (CAATs).</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات الشخصية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات التواصل والتأثير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيادة والعمل ضمن فريق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة التغيير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">حل النزاعات.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المعارف المطلوبة:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المحاسبة المالية والإدارية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الأنظمة واللوائح والاقتصاد.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الجودة والرقابة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الأخلاقيات المهنية ومكافحة الاحتيال.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقنية المعلومات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحوكمة وإدارة المخاطر والرقابة الداخلية.</span></p></li></ul>

تعلن شركة مكعب العقارية، ومقرها مدينة جدة، عن توفر شاغر وظيفي بمسمى:<br>محاسب <br>نبحث عن مرشح يتمتع بالدقة والكفاءة المهنية، ولديه خبرة عملية في تسجيل ومراجعة البيانات المالية والمحاسبية، مع القدرة على التعامل باحترافية مع الأنظمة المحاسبية وإعداد السجلات والتقارير اللازمة.<br>المهام والمسؤوليات:<br>* إدخال وتحديث البيانات المالية والمحاسبية بشكل دقيق ومنتظم.* تسجيل القيود والفواتير والمصروفات والإيرادات على النظام المحاسبي.* مراجعة البيانات والتأكد من صحتها ومطابقتها للمستندات المعتمدة.* تنظيم وأرشفة الفواتير والمستندات والسجلات المحاسبية.* متابعة حسابات العملاء والموردين وتحديث بياناتهم.* المساهمة في إعداد التقارير المالية والمحاسبية الدورية.* إجراء المطابقات اللازمة ومتابعة أي فروقات في البيانات.* التنسيق مع الإدارة المالية والإدارات ذات العلاقة لضمان اكتمال ودقة المعلومات.* المحافظة على سرية البيانات والمعلومات المالية الخاصة بالشركة.<br>المؤهلات والمتطلبات:<br>* خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في مجال المحاسبة وإدخال البيانات.* إجادة استخدام نظام Odoo شرط أساسي.* مؤهل مناسب في المحاسبة أو المالية أو تخصص ذي صلة.* معرفة جيدة بالمبادئ والإجراءات المحاسبية.* إجادة استخدام برامج الحاسب الآلي، ويفضل إجادة Microsoft Excel.* دقة عالية في إدخال ومراجعة البيانات.* مهارات جيدة في التنظيم وإدارة الوقت وترتيب الأولويات.* القدرة على العمل ضمن فريق وتحمل ضغط العمل.* تُعد الخبرة السابقة في القطاع العقاري ميزة إضافية.<br>مقر العمل: جدة، المملكة العربية السعودية