Today Jobs

<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 3</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

مطلوب عامل / عاملة تطريز للعمل بشركة أورانج باي - جزيرة أورانج باي بالغردقةتفاصيل الوظيفة والمهام:تنفيذ أشكال وتصاميم التطريز المطلوبة على المنتجات والأقمشة وفقاً لمعايير الجودة.التشغيل والمتابعة الدورية لماكينات التطريز والتعامل مع الأعطال البسيطة أثناء العمل.تجهيز الأقمشة والخيوط وتحديد الألوان والمقاسات المطلوبة لكل تصميم.فحص القطع المُطرزة والتأكد من خلوها من أي عيوب قبل التسليم النهائي.المتطلبات:خبرة إيجاد التعامل مع ماكينات التطريز (التطريز الآلي أو اليدوي).الدقة والاهتمام بالتفاصيل والجودة.المزايا والبدلات:توفير سكن للمغتربين / بدل سكن.وجبة يومية خلال ساعات العمل.تأمينات اجتماعية وسيلة مواصلات <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن</li></ul>

ساعات العمل من 08:00 صباحاً الي 04:00 مساءً المهام المطلوبة : مسئول عن نظافة أرضيات و حوائط الغرف و الحمامات مسئول عن نظافة الأبواب و المكاتب و المكتبات و الأجهزة المكتبية و الزجاج و الشبابيك مسئول عن تطهير و تعطير رائحة الغرف و الحمامات مسئول عن الحفاظ على و صيانة أدوات و خامات النظافة تحرير طلب شراء الأدوات و الخامات و تسليمه لمدير المكتب أو السكرتير التنفيذى. القيام بخدمة المكاتب و موظفيها و العمل على تلبية كافة إحتياجات العاملين. القيام بخدمة المكاتب و موظفيها و العمل على تلبية كافة إحتياجات العاملين. تحرير طلب شراء الأدوات و الخامات و تسليمه لمدير المكتب أو السكرتير التنفيذى. <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 4</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، ساعات إضافية</li></ul>

<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن، ساعات إضافية</li></ul>

المهام والمسؤوليات   - تنفيذ طلبات الشراء طبقًا لاحتياجات الإدارات وخطط التشغيل. - البحث عن موردين جدد وتقييم الموردين الحاليين. - طلب عروض الأسعار RFQ وتحليل ومقارنة العروض فنيًا وتجاريًا. - التفاوض مع الموردين على الأسعار، شروط الدفع، مواعيد التسليم، وشروط التوريد. - إصدار ومتابعة أوامر الشراء Purchase Orders – PO. - متابعة الموردين حتى استلام الأصناف أو الخدمات في الموعد المحدد. - التنسيق مع المخازن، المالية، الإنتاج، المبيعات، والجودة لضمان استمرارية التوريد. - متابعة مستويات المخزون والمساعدة في تجنب حالات Stock-out أو المخزون الزائد. - متابعة الفواتير والتأكد من مطابقتها لأوامر الشراء والاستلام. - تحديث قاعدة بيانات الموردين والأسعار وشروط التوريد. - تقييم أداء الموردين من حيث السعر، الجودة، الالتزام، وسرعة الاستجابة. - إعداد تقارير المشتريات والتوفير المحقق Cost Saving ومؤشرات الأداء. - الالتزام بسياسات وإجراءات المشتريات والحوكمة الداخلية للشركة. المهارات المطلوبة   - مهارات قوية في التفاوض Negotiation. - تحليل الأسعار والتكاليف Cost Analysis. - إدارة الموردين Supplier Management. - مهارات التواصل والمتابعة. - إدارة الوقت وتحديد الأولويات. - القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرار. - الدقة في التعامل مع البيانات والمستندات. - القدرة على العمل تحت ضغط ومتابعة أكثر من طلب شراء في نفس الوقت.  <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال</li></ul>

تسجيل جميع العمليات المالية اليومية الخاصة بالفرع. متابعة الإيرادات والمصروفات وإعداد التقارير المالية. مراجعة الفواتير والمستندات المالية والتأكد من صحتها. متابعة حركة الخزينة (المقبوضات والمدفوعات). إعداد تقارير يومية أو شهرية عن أداء الفرع المالي. مطابقة الأرصدة بين الدفاتر المحاسبية والخزينة. التنسيق مع الإدارة المالية في المقر الرئيسي. الالتزام بالسياسات والإجراءات المالية والمحاسبية للشركة. <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، ساعات إضافية</li></ul>

<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات</li></ul>

سائق نقل تريالات فى مجال حديد&nbsp; التسليح<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 3</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: درجة أولى</li></ul>

ستبرق بتكبر&hellip; وعايزينك تكون جزء من نجاحنا! <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 8</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>

<h1><strong>Position Details</strong></h1><p></p><p>Job Title-Mechanical Manager – Maintenance</p><p>Department-Engineering / Maintenance</p><p>Reports To-GM-Operations</p><p>Direct Reports-Mechanical Engineers, Shift Supervisors/Foremen, Fitters &amp; Technicians,</p><p>Location-Manufacturing Plant, Egypt</p><p>Grade / Level-Middle to Senior Management</p><h1><strong>2. Job Purpose</strong></h1><p>To plan, organize, direct, and control all mechanical maintenance &amp; installation activities of the plant machinaries so as to maximize equipment reliability and plant availability, minimize breakdowns and maintenance cost, and ensure a safe, compliant and efficient operating environment, in line with the company's production, quality, safety and cost objectives.</p><h1><strong>3. Key Responsibilities</strong></h1><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Develop and implement the annual mechanical maintenance plan (preventive, predictive and corrective) for all plant equipment including reactors, agitators, pumps, compressors, blowers, gearboxes, piping and Utilities.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Lead breakdown maintenance and root-cause analysis (RCA) to eliminate repeat failures and improve equipment reliability.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Prepare and manage the annual maintenance budget; monitor and control maintenance spend, spares consumption and contractor costs against budget.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ensure availability of critical spares through effective inventory planning, in coordination with the stores/procurement function.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Drive Preventive Maintenance (PM), Total Productive Maintenance (TPM) and reliability-centred maintenance (RCM) practices across the plant.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ensure full compliance with statutory and regulatory requirements (Thermic Fluid heaters, Reactors,Barton reactor,smelter,and lifting equipment, electrical safety) applicable in Egypt.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Own plant safety for all mechanical maintenance work — permit-to-work systems, lock-out/tag-out (LOTO), job safety analysis, and contractor safety compliance.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Plan and execute capex projects, equipment upgrades, revamps and shutdowns/turnarounds within budget and schedule.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Lead, train, appraise and develop the maintenance team; build a multi-skilled, motivated workforce.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Coordinate with Production, Quality, EHS, and Procurement departments to align maintenance activities with plant operating priorities.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Evaluate, select, and manage external vendors and service contractors for equipment maintenance, overhauls and spare parts supply.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Maintain accurate equipment history, maintenance records and CMMS/SAP-PM data; generate periodic MIS reports for management.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Identify and implement energy conservation and cost optimization initiatives within the maintenance function.</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Support internal/external audits (ISO, safety, customer, statutory) related to mechanical maintenance and equipment integrity.</p><h1><strong>4. Key Result Areas (KRA) &amp; Key Performance Indicators (KPI)</strong></h1><p><em>The table below summarizes the primary KRAs against which performance in this role will be measured, along with the associated KPIs and targets.</em></p><p>&nbsp;</p><p><strong>#</strong></p><p><strong>Key Result Area (KRA)</strong></p><p><strong>Key Performance Indicator (KPI)</strong></p><p><strong>Target / Frequency</strong></p><p>1.Equipment Reliability &amp; Plant Availability</p><p>Overall Equipment Effectiveness (OEE); Plant/Line Availability %; Mean Time Between Failures (MTBF); Mean Time to Repair (MTTR)</p><p>OEE ≥ 85%; Availability ≥ 95%; MTBF improved YoY; MTTR ≤ 4 hrs (critical assets)</p><p>2.Preventive &amp; Predictive Maintenance Compliance</p><p>PM schedule adherence %; Number of unplanned breakdowns/months; Ratio of planned vs breakdown maintenance man-hours</p><p>PM adherence = 100%; Breakdowns reduced by 20% YoY; Planned: Breakdown ratio ≥ 80:20</p><p>3.Maintenance Cost &amp; Budget Control</p><p>Maintenance cost as % of production cost/turnover; Budget variance %; Cost per unit of output</p><p>Within approved annual budget (±5%); Cost/unit trending down YoY</p><p>04.Safety, Health, Environment (SHE) &amp; Statutory Compliance</p><p>Lost Time Injury (LTI) frequency rate; Safety audit non-conformance closure %; Statutory inspection compliance (pressure vessels, boilers, cranes, lifting tackles, electrical)</p><p>Zero LTI; NC closure within 30 days = 100%; Statutory compliance = 100%</p><p>5.Spare Parts &amp; Inventory Management</p><p>Critical spares availability %; Inventory turnover ratio; Dead/obsolete stock value</p><p>Critical spares availability = 100%; Inventory value within budgeted norms; Dead stock &lt; 2% of inventory value</p><p>6.Manpower Development &amp; Team Management</p><p>Training man-hours per technician/year; multi-skilling index; Team attrition rate</p><p>Min. 40 hrs training/technician/year; 2+ skills per technician; Attrition &lt; 10% p.a.</p><p>7.Energy &amp; Resource Efficiency</p><p>Specific energy consumption (kWh/ton or equivalent); Utility leakage (steam/air/water) audit closure</p><p>Reduction of 3–5% YoY in specific energy consumption; Leakage audit actions closed within 15 days</p><p>8.Capex Projects &amp; Equipment Upgradation</p><p>On-time project completion %; Project cost variance %; post-commissioning performance vs design</p><p>On-time completion ≥ 90%; Cost variance within ±10%; Performance meets design within 30 days of commissioning</p><p>9.Documentation, MIS &amp; CMMS Records</p><p>Timely submission of daily/weekly/monthly maintenance MIS; Equipment history/CMMS record update %</p><p>MIS submitted per schedule = 100%; CMMS records updated in real-time, accuracy ≥ 95%</p><p>10.Vendor &amp; Contractor Management</p><p>On-time delivery of spares/services; Vendor performance rating; Contractor safety compliance</p><p>On-time delivery ≥ 95%; Vendor rating ≥ 4/5; Zero contractor safety violations</p><p><strong>Requirements</strong></p><ul><li><p><strong>Education:</strong> B.E./B.Tech in Mechanical Engineering.</p></li><li><p><strong>Experience:</strong> 10–15 years of experience in mechanical maintenance, preferably in a <strong>chemical/manufacturing plant</strong>.</p></li><li><p><strong>Technical Expertise:</strong> Strong experience in preventive, predictive and breakdown maintenance of <strong>reactors, agitators, pumps, compressors, gearboxes, piping and utilities</strong>.</p></li><li><p><strong>Leadership &amp; Compliance:</strong> Proven experience in leading maintenance teams, managing budgets, shutdowns, CAPEX projects, contractors, and ensuring <strong>LOTO, PTW, statutory and safety compliance</strong>.</p></li><li><p><strong>Communication:</strong> <strong>Fluent English communication skills</strong> (written and verbal) with strong coordination and team-management abilities.</p></li></ul><p></p>

<p>• Ensure compliance with quality and accreditation standards.<br>• Conduct training for hospital staff on quality, accreditation, and safety standards.<br>• Assist in reviewing and documenting policies and procedures.<br>• Conduct continuous audits and report findings to the Quality Manager.</p><p><strong>Requirements</strong></p><p>• Bachelor’s degree in Medicine, Pharmacy, or Nursing.<br>• Healthcare Quality (TQM) certification is required.<br>• 1–3 years of relevant experience.</p><p></p>

<ul><li><p>Ability to create designs for customized &amp; smart furniture.</p></li><li><p>Needed skills:</p></li><li><p>-Communication skills</p></li><li><p>-Ability to find innovative solutions to efficiently utilize spaces </p></li><li><p>-Ability to create modern furniture designs</p></li></ul><p></p><p></p><p><strong>Requirements</strong></p><ul><li><p>3 - 5 years of experience in furniture interior design </p></li></ul><p></p>

حاصل على دبلوم صنايع قسم كهرباء او الكترونيات او معهد فنى صناعى شعبة كهرباءخبرة لاتقل عن خمس سنوات خبرة فى الكلاسيك كنترول والتركيبات الكهربائية التعامل مع PLCالتعامل مع المحركات بجميع انواعها والسرفو والاستيبر التعامل مع عدادات الحرارة التعامل مع جميع الانفرترات بجميع انواعها التعامل مع ماكينات حقن البلاستيك<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>

تعلن شركة كونسبت لصناعة و تجارة انظمة الاناره عن حاجتها إلى   Social Media SalesSocial Media Sales للانضمام إلى فريق العمل.المتطلبات:- مؤهل عالي- خبرة سابقة في المبيعات- مهارات ممتازة في التواصل والإقناع- القدرة على التعامل مع العملاء باحترافية- الالتزام وتحمل ضغط العمل- إجادة استخدام منصات التواصل الاجتماعي<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

لو بدور علي مرتب ثابت +عموله +تأمين+ مواصلات +سكن للمغتربين وعندك مهارة بيع الفرصه ليك مطلوب سائقين مندوبي مبيعات بشركه مواد غذائيه- راتب يصل الي 13,715- تأمين طبي واجتماعي وتأمين علي الحياه- امكانيه إضافه افراد الأسرة للتأمين الطبي- مواصلات الشركة متوفره - متاح سكن للمغتربين- حوافز خارجيه علي هيئه مسابقات تصل الي ٧٠٠٠- مكان العمل القطاميه <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 50</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: درجة ثالثة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، سكن</li></ul>

<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي</li></ul>

مجال الشركة: شركة مكملة لصناعة السيارات.  الوظيفة: عاملين في قسم تجميع والانتاج.  <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 50</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن</li></ul>

مطلوب عامل / عاملة تطريز للعمل بشركة أورانج باي - جزيرة أورانج باي بالغردقةتفاصيل الوظيفة والمهام:تنفيذ أشكال وتصاميم التطريز المطلوبة على المنتجات والأقمشة وفقاً لمعايير الجودة.التشغيل والمتابعة الدورية لماكينات التطريز والتعامل مع الأعطال البسيطة أثناء العمل.تجهيز الأقمشة والخيوط وتحديد الألوان والمقاسات المطلوبة لكل تصميم.فحص القطع المُطرزة والتأكد من خلوها من أي عيوب قبل التسليم النهائي.المتطلبات:خبرة إيجاد التعامل مع ماكينات التطريز (التطريز الآلي أو اليدوي).الدقة والاهتمام بالتفاصيل والجودة.المزايا والبدلات:توفير سكن للمغتربين / بدل سكن.وجبة يومية خلال ساعات العمل.تأمينات اجتماعية وسيلة مواصلات <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن</li></ul>

<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

إعلان وظيفيمطلوب: سكرتيرة تنفيذية / مديرة أعمالتعلن شركتنا عن توفر فرصة وظيفية لشغل منصب سكرتيرة تنفيذية / مديرة أعمال، على أن تتمتع المتقدمة بشخصية قيادية ومهارات تنظيمية عالية، وقادرة على إدارة الأعمال اليومية ومتابعة المشاريع باحترافية.المهام الوظيفية:تنظيم وإدارة جدول أعمال الإدارة.متابعة المشاريع والمهام اليومية والتأكد من تنفيذها ضمن الجداول الزمنية.التنسيق والتواصل مع الشركات والجهات الخارجية.إدارة العلاقات مع الموردين ومتابعة الاتفاقيات والعقود.إعداد التقارير ومحاضر الاجتماعات ومتابعة تنفيذ القرارات.تنظيم المراسلات الرسمية والبريد الإلكتروني.التنسيق بين الإدارات المختلفة لضمان سير العمل بكفاءة.تنفيذ أي مهام إدارية أو تنظيمية تكلف بها الإدارة.المؤهلات المطلوبة:بكالوريوس في إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.خبرة لا تقل عن سنتين في السكرتارية التنفيذية أو إدارة المكاتب أو إدارة الأعمال.مهارات ممتازة في التنظيم وإدارة الوقت.قدرة عالية على التواصل والتفاوض والمتابعة.إجادة استخدام Microsoft Office وإدارة البريد الإلكتروني.اللباقة، وحسن المظهر، والقدرة على العمل تحت الضغط.المزايا:راتب يحدد حسب الخبرة والكفاءة.فرص للتطوير والنمو الوظيفي.بيئة عمل احترافية ومحفزة.للتقديم: يرجى إرسال السيرة الذاتية مع كتابة "سكرتيرة علي واتس اب *********************************<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، ساعات إضافية</li></ul>