School principal Jobs in Saudi

<p><strong>Job Title:</strong></p><p>Project Manager – Operations &amp; Maintenance</p><p><strong>Location:</strong></p><p>Riyadh, Saudi Arabia</p><p><strong>Employment Type:</strong></p><p>Full-time</p><p><strong>Workplace Type:</strong></p><p>On-site</p><p><strong>Job Description:</strong></p><p>We are looking for an experienced Project Manager to manage Operations &amp; Maintenance projects in Riyadh.</p><p>The Project Manager will be responsible for planning, coordinating, and monitoring project activities, managing teams across multiple sites, controlling costs, and ensuring projects are delivered according to schedule, quality, and safety requirements.</p><p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><ul><li>Develop project plans, schedules, and resource requirements.</li><li>Manage project teams and monitor work across multiple sites.</li><li>Arrange required manpower, materials, tools, and equipment.</li><li>Monitor project costs and ensure compliance with the approved budget.</li><li>Communicate with clients and prioritize their requirements.</li><li>Coordinate with suppliers, subcontractors, management, and execution teams.</li><li>Prepare project progress and performance reports.</li><li>Resolve operational issues, delays, and conflicts.</li><li>Ensure compliance with quality and safety requirements.</li></ul><p><strong>Qualifications &amp; Requirements:</strong></p><ul><li>Bachelor’s degree in Mechanical Engineering or Civil Engineering.</li><li>Minimum 5 years of experience as a Project Manager.</li><li>Valid PMP certification is required.</li><li>Strong planning, budgeting, scheduling, and team management skills.</li><li>Good communication skills in Arabic and English.</li><li>Must be available to join immediately.</li></ul><p><br></p>

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">About The Ritz-Carlton</h3> <p style="margin:0 0 12px; **********<strong>;">The Ritz-Carlton operates over 100 award-winning properties globally, known for delivering exceptional luxury service. The company focuses on attracting top hospitality professionals who are empowered to be creative, thoughtful, and compassionate. As part of Marriott International's portfolio of brands, The Ritz-Carlton emphasizes its "Gold Standards" as the foundation for its service excellence and culture.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Role Summary</h3> <p style="margin:0 0 12px; </strong>********<strong>;">The Food &amp; Beverage Supervisor ensures the consistent delivery of The Ritz-Carlton's "Gold Standards" in service. This full-time role involves overseeing daily operations to ensure optimal service, guest satisfaction, and adherence to company policies and procedures. The Supervisor will also support management in various team development and operational tasks.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Key Responsibilities</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Ensure staff collaboration for optimum service and guest satisfaction.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Inspect staff grooming and attire, rectifying any deficiencies.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Perform opening and closing duties, including setting up supplies, cleaning, and securing areas.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Inspect storage areas for organization, FIFO adherence, and cleanliness.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Complete scheduled inventories and requisition necessary supplies.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Monitor dining rooms for seating availability, service quality, safety, and guest well-being.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Submit work orders for maintenance repairs.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Assist management with hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, motivating, and coaching employees.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Serve as a role model and first point of contact for the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Adhere to all company, safety, and security policies; report accidents, injuries, and unsafe conditions; and complete required safety training.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Maintain professional appearance, confidentiality of proprietary information, and protection of company assets.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Welcome and acknowledge guests, anticipate service needs, assist individuals with disabilities, and express genuine appreciation.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Communicate professionally and clearly with others.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Develop positive working relationships, support team goals, and address employee concerns.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Ensure adherence to quality expectations and standards; identify and implement improvements for efficiency, productivity, quality, safety, and cost-savings.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Physical Requirements</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">Ability to read and visually verify information in various formats.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Visual inspection of tools, equipment, or machines to identify defects.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Standing, sitting, or walking for extended periods or an entire work shift.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Moving, lifting, carrying, pushing, pulling, and placing objects weighing up to 50 pounds without assistance.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Grasping, turning, and manipulating objects requiring fine motor skills and hand-eye coordination.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Moving through narrow, confined, or elevated spaces.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Moving up and down stairs and/or service ramps.</li> <li style="margin:0 0 6px;">Reaching overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Qualifications and Experience</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;"><strong style="font-weight:700;">Education:</strong> High school diploma or * equivalent.</li> <li style="margin:0 0 6px;"><strong style="font-weight:700;">Related Work Experience:</strong> At least 2 years of related work experience.</li> <li style="margin:0 0 6px;"><strong style="font-weight:700;">Supervisory Experience:</strong> At least 1 year of supervisory experience.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">Work Environment</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">This is a full-time position within a global luxury hospitality brand. The role requires adherence to the high standards of service and professionalism upheld by The Ritz-Carlton, fostering a culture of pride and collaboration.</p>

<p>سكرتيرة او مديرة مكتب</p><p>يشترط أن تكون عربية الجنسية</p><p>موجود نقل كفالة</p><p>-لغة انجليزية شرط اساسي&nbsp;</p><p>معرفة بجميع برامج الاوفيس و عمل التقارير</p><p>- خبرة في السكرتارية او ادارة مكتب لمدير عام</p><p>- الراتب 4500- 5000</p><p>*مقر العمل مدينة الدمام</p><p>*ساعات العمل من 8 صباحا الى 5 مساء</p><p>* السبت من 8 صباحا الى 1 مساء</p><p>*الجمعة&nbsp; راحة اسبوعية</p><p>* 21 يوم اجازة سنوية</p>

نشرا عن صديق (مدير فنادق مجموعة سيلين) https://celinegroupksa.com/<br>???? مطلوب شيف سخن<br> مسؤول عن المطبخ لديه خبرة جيدة في تشغيل وإدارة المطبخ، ومتابعة جودة الأطعمة والتجهيز والتنظيم اليومي .. الشغل خفيف لانه بوفيه افطار فقط والروم سيرفس منيو بسيط <br>???? للتواصل، يرجى إرسال السيرة الذاتية عبر واتساب:0555241986<br>#Hiring #Hot Kitchen Chef #Chef #Hospitality #Hotels #F&B #Food And Beverage #Saudi Arabia #Jobs

مدير عمليات / مشرف عمليات – إدارة المرافقOperations Manager / Operations Supervisor – Facility Managementالعربي:الهدف من الوظيفةإدارة ومتابعة عمليات خدمات إدارة المرافق، بدءًا من الإشراف المباشر على فرق العمل والمواقع، مع التطور تدريجيًا إلى إدارة مشرفين وفرق تشغيلية متعددة، والمساهمة في تطوير الأعمال واستقطاب عملاء ومشاريع جديدة.المهام الرئيسيةالإشراف على التشغيل اليومي للمواقع وضمان جودة الخدمات المقدمة.إدارة ومتابعة فرق النظافة، الصيانة، الأمن، الضيافة والخدمات المساندة حسب نطاق العمل.متابعة أداء الموظفين والمقاولين والتأكد من الالتزام بمعايير الجودة والسلامة.إعداد ومتابعة جداول العمل والاحتياجات التشغيلية.التعامل مع ملاحظات العملاء وحل المشاكل التشغيلية.إعداد التقارير التشغيلية ومؤشرات الأداء KPIs.إدارة المشرفين والفرق التشغيلية مع توسع الشركة.المساهمة في إعداد عروض الأسعار والمناقصات ودراسة احتياجات العملاء.تطوير العلاقات مع العملاء واستقطاب فرص ومشاريع جديدة.البحث عن فرص تطوير الأعمال وزيادة نطاق الخدمات المقدمة للعملاء الحاليين.التنسيق مع الإدارة المالية والمشتريات والموارد البشرية لضمان كفاءة التشغيل.مسار التطور الوظيفييبدأ المرشح كـ مشرف عمليات مع مسؤولية مباشرة عن المواقع والفرق التشغيلية، ومع نمو الأعمال وتوسع الشركة ينتقل إلى مدير عمليات، بحيث يتم تعيين مشرفين تحت إدارته ويتولى مسؤولية إدارة العمليات بالكامل.المتطلباتخبرة 3–5 سنوات في إدارة المرافق أو التشغيل أو الخدمات المساندة.خبرة في إدارة الفرق والمواقع والعملاء.خبرة أو معرفة جيدة في تطوير الأعمال والمبيعات B2B.القدرة على إعداد عروض الأسعار والمناقصات.مهارات قوية في التواصل والتفاوض وإدارة العملاء.القدرة على حل المشاكل واتخاذ القرارات التشغيلية.إجادة استخدام Microsoft Office وERP/CRM.إجادة اللغة الإنجليزية تعتبر ميزة مهمة.رخصة قيادة سارية. Operations Manager / Operations Supervisor – Facility ManagementEnglish:Job PurposeTo manage and oversee facility management operations, starting with direct supervision of sites and operational teams, with a clear progression toward managing multiple supervisors and teams as the business grows. The role will also contribute to business development and acquiring new clients and projects.Key ResponsibilitiesOversee daily operations and ensure high-quality service delivery.Manage and monitor cleaning, maintenance, security, hospitality, and support service teams as required.Monitor employees and subcontractors and ensure compliance with quality and safety standards.Prepare and manage operational schedules and resource requirements.Handle client concerns and resolve operational issues.Prepare operational reports and KPIs.Manage supervisors and operational teams as the company expands.Support preparation of quotations, tenders, and client proposals.Develop strong relationships with existing clients and identify new business opportunities.Identify opportunities to expand services and increase business with existing clients.Coordinate with Finance, Procurement, and HR to ensure efficient operations.Career ProgressionThe position will initially start as an Operations Supervisor, with direct responsibility for sites and operational teams. As the company grows, the role will progress into an Operations Manager position, managing multiple supervisors and taking overall responsibility for the company's operations.Requirements3–5 years of experience in Facility Management, Operations, or related services.Experience managing teams, sites, and clients.Experience or strong understanding of Business Development and B2B Sales.Ability to prepare quotations and tender proposals.Strong communication, negotiation, and client management skills.Strong problem-solving and decision-making abilities.Proficiency in Microsoft Office and ERP/CRM systems.Good English communication skills is an advantage.Valid driving license.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، سكن</li></ul>

<p>مدير مطعم&nbsp; المهام الأساسية لمدير المطعم</p><ul><li>إدارة العمليات اليومية: الإشراف على صالة الطعام والمطبخ، وتنظيم نوبات العمل وجدولة المواعيد للموظفين.</li><li>الإدارة المالية والميزانية: مراقبة التكاليف، وإدارة الرواتب، ومراجعة بيانات الأرباح والخسائر لزيادة الربحية والحد من الهدر.</li><li>إدارة الموارد البشرية: توظيف وتدريب وتوجيه فريق العمل، وقيادتهم بالقدوة للحفاظ على بيئة عمل محفزة ومنتجة.</li><li>خدمة العملاء ورضاهم: التفاعل المستغرق مع الضيوف والتعامل السريع والفعّال مع الشكاوى لضمان تجربة استثنائية.</li><li>إدارة المخزون والموردين: متابعة الطلبات والمستلزمات، وتقييم جودة المنتجات، وإدارة علاقات الموردين لأفضل الأسعار.</li><li>معايير الصحة والسلامة: التأكد من الالتزام التام باللوائح الصحية وأنظمة سلامة الأغذية داخل المطعم.</li><li>إعداد التقارير: تقديم تقارير دورية للإدارة العليا حول حجم المبيعات، والإيرادات، والأداء التشغيل</li></ul>