Database Developer Jobs

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3> <p >تبحث مؤسسة اسرار التسويق الامنية عن <strong >مراقب كاميرات أمنية</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة حائل. يهدف هذا الدور بدوام كامل إلى الإشراف على عمليات المراقبة الأمنية والاستجابة الفورية للحالات الطارئة، مما يضمن بيئة آمنة ومحمية على مدار الساعة.</p> <h3 >ملخص المسؤوليات</h3> <p >يتولى مراقب الكاميرات الأمنية مسؤولية الإشراف الفعال على أنظمة المراقبة وتشغيلها وصيانتها، بالإضافة إلى التعامل مع حالات الطوارئ الأمنية والتحقيق فيها. يشمل الدور أيضاً ضمان الامتثال للسياسات والإجراءات الأمنية وتقديم التقارير اللازمة للإدارة.</p> <h3 >المهام والواجبات الرئيسية</h3> <ul > <li >الإشراف على عمليات كاميرات المراقبة الأمنية، والتعامل مع حالات الإنذار وطوارئ الحرائق والتحقيق فيها، وضمان الاستجابة لتلك الحالات على مدار الساعة.</li> <li >تشغيل أنظمة الإنذار وكاميرات المراقبة ومراقبتها وصيانتها بشكل دوري.</li> <li >تنزيل التسجيلات الأمنية وإدارتها لاستخدامها في التحقيقات المستقبلية، مع ضمان الامتثال لقواعد ولوائح خصوصية البيانات.</li> <li >التحقيق في الحالات الطارئة وانتهاكات السياسات والإجراءات الأمنية المعتمدة.</li> <li >اتباع وتطبيق جميع السياسات والإجراءات الأمنية التي تتوافق مع القوانين واللوائح المعمول بها.</li> <li >إبلاغ الإدارة العليا بالمشكلات الأمنية عند حدوثها بشكل فوري.</li> <li >رفع التقارير المفصلة المتعلقة بالأسباب والنتائج للإدارة، وتقديم التوصيات اللازمة لمسار العمل المستقبلي.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال مراقبة الكاميرات الأمنية أو مجال ذي صلة.</li> <li >القدرة على تشغيل أنظمة المراقبة الأمنية والتعامل معها بفعالية.</li> <li >مهارات ممتازة في الملاحظة والتحليل والاستجابة السريعة للحالات الطارئة.</li> <li >الإلمام بالسياسات والإجراءات الأمنية ولوائح خصوصية البيانات.</li> </ul> <h3 >تفاصيل الوظيفة</h3> <ul > <li ><strong>نوع الوظيفة:</strong> دوام كامل.</li> <li ><strong>الموقع:</strong> حائل، المملكة العربية السعودية.</li> <li ><strong>الراتب الشهري:</strong> يتراوح بين 4000 و 4050 ريال سعودي.</li> </ul> <h3 >التقديم للوظيفة</h3> <p >ندعو المهتمين والذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذه الوظيفة. سيتم التواصل مع المرشحين المؤهلين لإجراء المقابلات.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث شركة <strong >الجابري اخوان للنقليات</strong> عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >الدمام، المنطقة الشرقية</strong>. هذا الدور بدوام كامل ويتطلب خبرة عملية تتراوح من 0 إلى 1 سنة في مجال ذي صلة.</p> <h3 >الهدف من الوظيفة</h3> <p >يهدف هذا الدور إلى تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام الموظفين وإجازاتهم، والمساهمة في تطبيق سياسات الإجازات المختلفة. كما يشمل تحديث معلومات الموظفين والتعامل مع استفساراتهم وشكواهم بمهنية، بالإضافة إلى إعداد وحفظ الوثائق والتقارير المتخصصة في مجال عمليات الموارد البشرية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تنفيذ إجراءات وأنظمة ونماذج مراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم، وتعديل النماذج عند الحاجة، مع التأكد من الالتزام بأوقات الدوام الرسمي.</li> <li >تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المعتمدة، بالإضافة إلى إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة، وتسجيل وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة.</li> <li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة عند الضرورة.</li> <li >تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين وتزويدها لفريق خدمات الموظفين، بما في ذلك تسجيل وتوثيق الترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات المخصصة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح من 0 إلى 1 سنة في مجال عمليات الموارد البشرية أو مجال إداري ذي صلة.</li> <li >القدرة على تطبيق السياسات والإجراءات الإدارية بفعالية.</li> <li >مهارات تواصل ممتازة للتعامل مع الموظفين والإدارات المختلفة.</li> <li >الدقة والاهتمام بالتفاصيل في إعداد الوثائق والتقارير وحفظ البيانات.</li> </ul> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >يعمل شاغل الوظيفة بدوام كامل ضمن فريق الموارد البشرية في مكاتب الشركة بمدينة الدمام، المنطقة الشرقية. يتطلب الدور التفاعل اليومي مع الموظفين والإدارات لضمان سير العمليات بسلاسة.</p> <h3 >تقديم الطلبات</h3> <p >للمهتمين بالانضمام إلى فريق عمل الجابري اخوان للنقليات، يرجى تقديم طلباتكم عبر القنوات المخصصة.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تبحث <strong >شركة رفا للصناعة</strong> عن <strong >أخصائي عمليات موارد بشرية</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >الرياض، الخرج</strong>. يتولى شاغل هذا الدور مسؤولية تنفيذ ومراقبة الإجراءات والأنظمة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية، بما يضمن الامتثال للسياسات المعتمدة وسير العمل بكفاءة وفعالية. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال ذي صلة.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام الموظفين وإجازاتهم على اختلاف أنواعها، وتعديل النماذج عند الحاجة.</li> <li >تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي.</li> <li >الإشراف على تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المحددة في سياسة العطل والإجازات المعتمدة.</li> <li >تطبيق إجراءات الترقيات، الإعارة، وانتهاء الخدمة، وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.</li> <li >التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة عند الحاجة.</li> <li >تحديث وتوثيق جميع المعلومات المتعلقة بالموظفين، مثل الترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات، وتزويدها لفريق خدمات الموظفين.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين وخمس سنوات</strong> في مجال عمليات الموارد البشرية.</li> <li >معرفة قوية بأنظمة وإجراءات الموارد البشرية، وسياسات الدوام والإجازات.</li> <li >القدرة على التعامل مع شكاوى واستفسارات الموظفين بمهنية عالية.</li> <li >مهارات ممتازة في تحديث وتوثيق البيانات بدقة.</li> <li >القدرة على إعداد التقارير والوثائق المتخصصة وعرضها بوضوح.</li> </ul> <h3 >بيئة العمل</h3> <p >هذا الدور بدوام كامل ومقره في <strong >الرياض، الخرج</strong>. سيعمل شاغل الوظيفة ضمن فريق متخصص في بيئة عمل داعمة تلتزم بتطبيق أفضل ممارسات الموارد البشرية.</p> <h3 >معلومات إضافية</h3> <ul > <li >نوع الوظيفة: <strong >دوام كامل</strong>.</li> <li >الراتب: <strong >غير معلن</strong>.</li> </ul> <h3 >التقديم</h3> <p >ندعو المهتمين والذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقديم على هذا الدور ضمن فريق <strong >شركة رفا للصناعة</strong>.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3> <p >يبحث مجمع ريسبونس بلس الطبي عن <strong >أخصائي مختبرات طبية</strong> للانضمام إلى فريقه في الدمام، المنطقة الشرقية. يتطلب هذا الدور خبرة تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات، وهو متاح بنظام الدوام الكامل. يهدف شاغل هذه الوظيفة إلى توفير الدعم المخبري الأساسي من خلال إجراء الفحوصات والتحاليل الطبية بدقة وكفاءة.</p> <h3 >الهدف من الدور</h3> <p >يهدف هذا الدور إلى ضمان سير العمليات المخبرية بكفاءة ودقة، بدءاً من تحديد وتوفير المواد الأولية اللازمة للفحوصات الطبية والتأكد من سلامتها، وصولاً إلى استلام العينات وإجراء التحاليل المخبرية المطلوبة. كما يشمل الدور إعداد الوثائق والتقارير الطبية وحفظها وفقاً للمعايير المعتمدة والسياسات الداخلية للمجمع.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >تحديد احتياجات المختبر من المواد الطبية، وتوفيرها، وتسجيلها، والتأكد من سلامتها وتعقيمها، ومراقبة فترة صلاحيتها.</li> <li >استلام عينات الفحص من المرضى وحفظها بالطرق السليمة، وإجراء التحاليل الكيميائية والفيزيائية والمجهرية للكشف عن السكر أو البروتين أو الجراثيم والطفيليات.</li> <li >دراسة نتائج الاختبارات المخبرية وإعداد التقارير المفصلة بشأنها.</li> <li >تطوير أساليب وإجراءات العمل المخبرية ومواكبة أحدث التطورات في مجال التحاليل الطبية.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير الطبية المتعلقة بالتحاليل للمرضى وحفظها في قاعدة البيانات المخصصة، بما يتوافق مع السياسات والإجراءات التنظيمية.</li> <li >ضمان التطبيق الصارم لمبادئ وقواعد السلامة العامة خلال جميع أعمال المختبرات الطبية.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >سنتين إلى خمس سنوات</strong> في مجال المختبرات الطبية.</li> <li >القدرة على إجراء مجموعة واسعة من التحاليل المخبرية بدقة واحترافية.</li> <li >معرفة قوية بمبادئ وإجراءات السلامة في المختبرات الطبية.</li> <li >مهارات جيدة في إعداد التقارير وتوثيق البيانات المخبرية.</li> </ul> <h3 >ظروف العمل</h3> <p >تتوفر هذه الوظيفة بنظام <strong >الدوام الكامل</strong> في مدينة الدمام بالمنطقة الشرقية. يتراوح الراتب الشهري لهذه الوظيفة بين <strong >5000 و 7000 ريال سعودي</strong>، حسب الخبرة والمؤهلات.</p> <h3 >معلومات إضافية</h3> <p >ندعو الكفاءات المؤهلة والمهتمة بهذه الفرصة للتقدم، والانضمام إلى فريق عمل مجمع ريسبونس بلس الطبي، والمساهمة في تقديم خدمات طبية عالية الجودة.</p></div>

<h3 >About the Payroll Accountant Role</h3> <p >Almoosa Health Group is seeking a dedicated <strong >Payroll Accountant</strong> to join our team in Al-Ahsa, Eastern Province. This full-time position is crucial for maintaining the accuracy and efficiency of our payroll operations and employee financial records.</p> <h3 >Role Purpose and Scope</h3> <p >The Payroll Accountant will be responsible for the meticulous management of employee accounts, including entitlements, deductions, and various financial records. This role requires a strong attention to detail and adherence to established procedures to ensure precise and timely payroll processing for all employees within the group.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Enter and follow up on employee account data, including vacations, end-of-service benefits, tickets, residence permits, and employee loans.</li> <li >Monitor and process employee loans, ensuring accurate deductions from salaries.</li> <li >Perform data entry for changes in salary accounts and deductions.</li> <li >Prepare monthly salaries using the HCM Oracle System.</li> <li >Prepare all types of employee entitlements.</li> <li >Liaise with employees regarding loans and deductions, implementing necessary changes in salary accounts.</li> <li >Maintain and resolve all types of issues related to monthly payroll.</li> <li >Ensure the reconciliation and accuracy of all employee accounts.</li> <li >Undertake other applicable tasks and duties as assigned within the scope of knowledge and skills.</li> </ul> <h3 >Required Experience and Qualifications</h3> <p >Candidates for this position should possess <strong >0-1 years of relevant experience</strong> in payroll or accounting functions. A foundational understanding of payroll processes and strong data entry skills are essential for this role.</p> <h3 >Work Environment and Location</h3> <p >This is a <strong >full-time</strong> position based at Almoosa Health Group's facilities in <strong >Al-Ahsa, Eastern Province</strong>. The role operates within a professional and structured environment, requiring consistent attention to detail and adherence to organizational policies.</p> <h3 >Application Information</h3> <p >We invite qualified candidates to apply for this position. Salary details will be discussed confidentially during the interview process. Join Almoosa Health Group and contribute to our commitment to operational excellence.</p>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الدور</h3> <p >تعلن <strong >شركة بن سلمان القابضة</strong> عن حاجتها لـ <strong >مهندس طرق</strong> للانضمام إلى فريقها في مدينة <strong >جدة</strong>، بمنطقة <strong >مكة المكرمة</strong>. يتولى شاغل هذه الوظيفة بدوام كامل مسؤولية إجراء الدراسات الفنية المتعلقة بمشاريع إنشاء الطرق، وتحديد المسارات الأنسب، وإعداد التصاميم والمخططات الهندسية، بالإضافة إلى متابعة التنفيذ لضمان مطابقة المواصفات وإعداد التقارير المتخصصة.</p> <h3 >المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >دراسة الصور الجوية والمخططات الطبوغرافية والتقارير المائية والجيولوجية والبيئية ذات الصلة بمشروع الطريق، ودراسة بدائل المسارات واختيار المسار الأنسب.</li> <li >إعداد التصاميم الأولية وتحديد مواقع الجسور والعبارات واتجاهاتها وسعاتها، وتحديد مواقع الجدران الاستنادية على جوانب الطريق.</li> <li >دراسة المواد المتوافرة وتحديد خصائصها واختيار الأنسب منها لطبقات الرصف، وتصميم طبقات الرصف وتحديد أنواعها وسماكتها ومكوناتها.</li> <li >متابعة تنفيذ مشروع الطريق ومطابقة المواصفات الفنية والهندسية.</li> <li >تطوير أساليب وإجراءات العمل ومواكبة التطورات التقنية في مجال هندسة الطرق.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة بالأعمال والمشروعات الهندسية ونسب تقدمها وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات</h3> <p >يتطلب هذا الدور خبرة عملية تتراوح بين <strong >2 إلى 5 سنوات</strong> في مجال هندسة الطرق أو مجال ذي صلة، مع فهم عميق لمبادئ تصميم وتنفيذ مشاريع البنية التحتية للطرق.</p> <h3 >المهارات والكفاءات</h3> <ul > <li >قدرة مثبتة على إجراء الدراسات الفنية وتحليل البيانات الهندسية.</li> <li >مهارة في إعداد التصاميم والمخططات الهندسية باستخدام البرامج المتخصصة.</li> <li >القدرة على متابعة المشاريع وضمان الالتزام بالمواصفات والمعايير.</li> <li >مهارات ممتازة في إعداد التقارير الفنية والوثائق المتخصصة.</li> <li >الالتزام بتطوير أساليب العمل ومواكبة أحدث التطورات التقنية في المجال.</li> </ul> <h3 >معلومات إضافية عن الوظيفة</h3> <ul > <li >نوع الوظيفة: <strong >دوام كامل</strong>.</li> <li >الموقع: <strong >جدة، مكة المكرمة</strong>.</li> <li >الراتب الشهري: يتراوح بين <strong >10,000 و 11,000 ريال سعودي</strong>.</li> </ul> <h3 >عن شركة بن سلمان القابضة</h3> <p >تلتزم <strong >شركة بن سلمان القابضة</strong> بتقديم بيئة عمل احترافية تدعم التطور المهني لموظفيها. ندعو المهندسين المؤهلين لتقديم طلباتهم للانضمام إلى فريقنا والمساهمة في مشاريعنا الهندسية في المنطقة.</p></div>

<div dir="rtl"><h3 >نبذة عن الوظيفة</h3> <p >تبحث مصنع شركة آفاق الغذاء عن <strong >أخصائي جمركي</strong> للانضمام إلى فريقها في <strong >الدمام، المنطقة الشرقية</strong>. تتطلب هذه الوظيفة بدوام كامل خبرة تتراوح بين <strong >0-1 سنة</strong>، وتهدف إلى دعم العمليات الجمركية للشركة وضمان الامتثال للوائح المحلية والدولية.</p> <h3 >الهدف من الدور</h3> <p >يهدف هذا الدور إلى الإشراف على إعداد وتطوير العمليات والأنشطة الجمركية، بما في ذلك دراسة التعريفات الجمركية، الرسوم، والإعفاءات. كما يشمل الدور مسؤولية إعداد وعرض وحفظ الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بكافة العمليات الجمركية لضمان سير العمل بكفاءة وفعالية.</p> <h3 >المهام والمسؤوليات الرئيسية</h3> <ul > <li >دراسة التجارب والممارسات المتخصصة في الإجراءات الجمركية، وتقييم إمكانية الاستفادة منها، وتقديم التوصيات والمقترحات لتبني أفضل الأساليب والممارسات الحديثة.</li> <li >إعداد وتنفيذ خطط العمليات الجمركية مع الالتزام التام بالقوانين السعودية ذات الصلة، ومتابعة عملية تنفيذها وتطبيقها.</li> <li >تقديم التوصيات المناسبة للإدارة العامة بخصوص حسابات التعريفة الجمركية، وتحديد العقبات والمشاكل، واقتراح الحلول ومناقشتها، والإشراف على تطبيقها وتنفيذها.</li> <li >مراجعة الاستمارات والنماذج الجمركية وفقاً للمعاهدات والاتفاقيات الدولية والمحلية، وتطوير أساليب وإجراءات العمل وإجراءات منح التصاريح والإعفاءات الجمركية.</li> <li >إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالعمليات الجمركية، وتقديم التوصيات والحلول الملائمة، وعرضها وتوضيحها، وحفظها في قاعدة البيانات المخصصة وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.</li> </ul> <h3 >المؤهلات والخبرات المطلوبة</h3> <ul > <li >خبرة عملية تتراوح بين <strong >0 إلى 1 سنة</strong> في مجال ذي صلة بالعمليات الجمركية أو اللوجستية.</li> <li >القدرة على فهم وتطبيق القوانين واللوائح الجمركية السعودية.</li> <li >مهارات جيدة في إعداد التقارير والوثائق، والقدرة على تحليل البيانات.</li> </ul> <h3 >موقع العمل ونوعه</h3> <p >يقع مقر هذه الوظيفة في <strong >الدمام، المنطقة الشرقية</strong>، وهي وظيفة <strong >بدوام كامل</strong>. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p> <h3 >التقديم للوظيفة</h3> <p >ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم للنظر فيها.</p></div>

<p>We are looking for the right people - people who want to innovate, achieve, grow and lead. We attract and retain the best talent by investing in our employees and empowering them to develop themselves and their careers. Experience the challenges, rewards and opportunity of working for one of the world's largest providers of products and services to the global energy industry. Job Duties Under broad direction, the Wireline Field Service Manager supervises multiple Wireline and Perforating crews, who on a daily basis execute services at the well site. This includes hiring members of the crews, disciplining and terminating crew members. Provides input into the development of personnel and uses competency data to improve job performance metrics. With past field experience, serves as an assessor to assess crew competence. Regularly uses performance data to identify opportunities for performance improvements. Knowledgeable of and actively promotes the application of Halliburton Management System (HMS) to work methods and processes. Coordinates and assists with the Correction, Prevention, and Improvement (CPI) process for the PSL. Investigates and performs follow-up activities on irregular/unplanned events and/or jobs. Is accountable for compliance with Health, Safety and Environmental (HSE) Standards &amp; actively promotes and uses Halliburton tools related to safe working conditions, such as Job Safety Analysis (JSA) &amp; Hazard Observation Programs (HOC). Involved in the process of investigating accidents, injuries, and incidents within assigned PSL using the appropriate investigative tools (Taproot). Drives the implementation of new technology within Wireline and Perforating at client&amp;aposs location. Job role contributes directly to value creation and directly impacts a revenue center&amp;aposs viability and its quality of service via personal contributions. Requires completion of an undergraduate degree in engineering, business administration or similar disciplines and a minimum of 3 years of experience in Wireline &amp; Perforating field operations.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p><br></p>

<p>Job Purpose: Sales Operations Specialists are primarily responsible for managing and enhancing sales operations processes and infrastructure, provide detailed analysis and insight to enable sales teams to operate effectively, and manage CRM and optimize CRM processes. Sales Ops Specialist should bridge the gap between sales team and other operational functions within a company. Core Responsibilities: Assist in the development and implementation of sales strategies Monitor and analyze sales performance trends to identify areas for improvement Develop and maintain a sales forecast to help predict revenue streams Provide detailed sales reports to management and stakeholders Manage and maintain customer relationship management (CRM) systems and salesdatabases Collaborate with the sales team to understand their needs and provide operational support Assist in the development and implementation of sales training and development initiatives Oversee order management process including order processing, shipping and delivery Ensure compliance with sales policies, practices and procedures Support the sales team with planning and operational tasks Analyze sales data and performance to identify areas of improvement Identify and implement process improvements to enhance sales productivity Assist in the preparation of sales presentations and proposals</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Qualifications: Educational: Bachelor s degree in business, finance, or a related field. Years Of Experience: 3+ Years of experience. Skills: Relevant experience in the cybersecurity/IT industry. Experience with sales forecasting and pipeline management. Ability to work independently and as part of a team. Proven work experience as a Sales Operations Specialist or similar role insales. Excellent understanding of sales performance metrics. Hands-on experience with CRM software. In-depth understanding of sales principles and customer service practices. Excellent analytical and organizational skills. Numerical abilities and problem-solving attitude. Ability to cope under pressure and prioritize work accordingly. Self-motivated, strong analytical skills and detail oriented. Goal oriented, with a proven history meeting or exceeding sales goals.</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>We are seeking a skilled and experienced Materials Engineer to join our team. The Materials Engineer will be responsible for material compliance, quality control, laboratory coordination, testing verification, and material approval processes for infrastructure projects, ensuring adherence to engineering standards, safety protocols, and project specifications. The ideal candidate will possess strong technical expertise in construction materials, testing standards, specifications, and QA/QC documentation.</p><br><p><strong>Responsibilities</strong>:</p><p> Review material submittals, test reports, mix designs, product datasheets, method statements, ITPs, quality records, and non-conformance reports. Verify compliance of construction materials including asphalt, concrete, aggregates, soil, rebar, pipes, waterproofing, coatings, and backfill materials. Coordinate with laboratories, contractors, QA/QC teams, site supervision teams, and client representatives for testing and approval processes. Monitor material sampling, testing frequency, field testing, laboratory testing, and acceptance criteria in accordance with project specifications. Review material delivery records, certificates, inspection requests, and traceability documentation. Identify material quality issues, support corrective actions, and provide recommendations for acceptance or rejection of materials. Prepare material review comments, quality reports, testing summaries, and technical recommendations. Support continuous improvement of material quality control procedures and construction best practices.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p> Bachelor's degree in Civil Engineering, Materials Engineering, or a related field. Proven work experience of at least 7 to 10 years in materials testing, quality control, laboratory coordination, and infrastructure construction projects. In-depth knowledge of construction materials, asphalt, concrete, aggregates, soil, rebar, pipes, coatings, waterproofing, and backfill materials. Familiarity with ASTM, AASHTO, BS/EN, Saudi standards, project specifications, and laboratory testing requirements. Proficiency in reviewing material submittals, test reports, mix designs, ITPs, NCRs, and quality documentation. Strong analytical, inspection, documentation, reporting, and problem-solving skills. Materials engineering and quality control experience, preferably fluent in Arabic and English (spoken and written). </p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>To manage care reporting, MIS, and all the workforce management tasks, including analyzing agent historical performance; generating and overseeing schedules, and schedule adherence in order to enhance the overall customer experience journey. within the Organizational policies and procedures.</p><p>Key Accountability Areas</p><ul><li>Define the most accurate forecast for different functions and calculate the right sizing per function.</li><li>Coordinate with operations team to implement work schedule, keep track of the changes to forecast, and shift swapping.</li><li>Providing timely and accurate Management Information to support the Call Centre Management team in driving efficiencies at the team and individual agent level</li><li>Perform basic functions like running reports, exporting data, changing agent skills, and activating agent traces.</li><li>Responsible for maintaining accurate employee information in WFM and other databases.</li><li>Monitoring schedule adherence and notifying the operations team when agents are out of adherence.</li><li>Work out various alternatives for identifying staffing needs and sources.</li><li>Responsible for calling data strategy including the scheduling of calling lists to ensure maximum productivity and dataset penetration</li><li>Responsible for day-to-day Dialer management and daily reporting of dialer activity to include all relevant reports e.g., Calling list and campaign</li><li>Monitor the team and agent performance for inbound and outbound systems maintaining maximum productivity</li><li>Liaise with Shift Managers and Agents to maximize company campaigns</li><li>Follow all relevant policies, procedures, and processes in order for the daily work to be carried out in a controlled and consistent manner</li><li>Contribute to the identification of opportunities for continuous improvement of processes, practices, work processes, cost effectiveness, and productivity enhancement</li><li>Promote to other employees within the organization the implementation and adherence to policies, procedures, processes, and instructions</li><li>Follow daily operations relating to the job to ensure work continuity</li><li>Contribute to preparing timely and accurate reports that concern the line of work to meet the requirements, objectives, and standards</li><li>Ensure the satisfaction of both internal and external customers by addressing their needs in a courteous and timely manner</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>2 - 4 Years of relevant experience</li><li>Bachelor Degree in a relevant field is required</li></ul><p></p></section>

We are looking for an analytical and commercially-minded Marketing Specialist to drive B2B marketing activities that directly support pipeline growth and revenue across Saudi Arabia. This is not a traditional brand marketing role. We are looking for someone who can combine marketing strategy, market intelligence, data analysis, and commercial thinking to identify opportunities and deliver measurable business results.<br>Key Responsibilities Develop and execute B2B campaigns focused on lead generation, cross-sell, upsell, and pipeline growth. Partner with Sales and Commercial teams to identify high-value customer segments and opportunities. Analyze KSA market trends, customer insights, competitors, and key industry opportunities. Track campaign performance, ROI, conversion rates, and revenue contribution. Build reports and dashboards to support data-driven decision-making. Support account-based marketing initiatives for strategic B2B customers. Localize regional marketing strategies for the Saudi market.<br>What We’re Looking For Strong analytical and strategic mindset with a commercial focus. Experience in B2B marketing and understanding of sales funnels and lead generation. Strong Excel and/or Power BI/Tableau skills. Ability to turn data and market insights into actionable business recommendations. Strong stakeholder management and communication skills. Fluent English.

<h3 >About the Role</h3> <p >Hexaware Technologies Limited is seeking an <strong >ESM Architect</strong> with specialized expertise in ServiceNow. This full-time position focuses on Integrated Risk Management (IRM), Security Operations (SecOps), and Business Continuity Management (BCM) within the ServiceNow platform. The role requires 0-1 years of experience.</p> <h3 >Key Responsibilities</h3> <ul > <li >Define the IRM data model, including entities such as risks, controls, issues, policies, obligations, third-party risk, and regulatory frameworks (SAMA / NCA / ITGF / BCM).</li> <li >Map risk taxonomy, control library, control objectives, and obligation to control coverage.</li> <li >Align solutions to CSDM for service-centric risk and control scoping.</li> <li >Design and build policy lifecycle, risk assessment frameworks (qualitative/quantitative), control testing, issues/remediation, and attestations.</li> <li >Implement continuous compliance design, including evidence automation, sampling rules, and control indicators/KRIs.</li> <li >Provide architecture and design for SIEM/EDR/SOAR integrations.</li> <li >Develop data models for BIA, critical processes/services, MTPD/RTO/RPO, and dependencies (applications, locations, vendors, people).</li> <li >Link BCM to CMDB Business/Application Services for resilience-by-design.</li> <li >Perform hands-on development and design expertise.</li> </ul> <h3 >Required Experience</h3> <ul > <li >Candidates should possess 0-1 years of experience in a relevant field.</li> </ul> <h3 >Work Type</h3> <p >This is a full-time position.</p>

Job Summary: The Planner supports schedule development, progress monitoring, and reporting for assigned disciplines within ABICON's scope of work, ensuring accurate and timely schedule updates.<br><br>Duties & Responsibilities:<br><br>Collect and verify progress data from site supervisors and foremen. Update assigned discipline schedules in Primavera P6/MS Project. Prepare daily/weekly progress reports and productivity tracking sheets. Support preparation of look-ahead schedules for site execution. Assist in progress measurement and quantity tracking against baseline. Identify and report schedule deviations to the Lead Planner. Support preparation of progress curves and histograms. Coordinate with site supervision to validate reported progress. Maintain planning records and documentation. Support manpower and equipment histograms for assigned scope. Assist in preparing input for client progress reports.<br><br>Requirements<br><br>Experience: +3 years of experience in planning/scheduling on construction projects.<br><br>Education:<br><br>Bachelor's degree or diploma in Engineering or a related field. Working knowledge of Primavera P6/MS Project.<br><br>Required Skills & Abilities:<br><br>1- Core Competencies:<br><br>Attention to Detail Analytical Thinking Communication Skills Time Management<br><br>2- Technical Skills:<br><br>Project Scheduling (Primavera P6 / MS Project) Progress Measurement Techniques MS Excel (Advanced) Reading Construction Drawings & Schedules Reporting & Data Tracking

<div>Job Description: Human Resources Specialist</div><div>General Job Objective</div><div>Supervise the implementation of human resources policies and procedures to ensure compliance with regulations and laws, achieve efficiency in employee affairs management, and support a balanced work environment that contributes to raising institutional performance.</div><div>Tasks and Responsibilities</div><div>• Manage Recruitment: Coordinate job postings, resume screening, conducting interviews, and participating in selecting suitable candidates.</div><div>• Manage Employee Records: Maintain and update employee data, employment contracts, and leaves, ensuring data accuracy.</div><div>• Training and Development: Contribute to identifying training needs and implementing development programs to enhance employee efficiency.</div><div>• Performance Management: Follow up on annual and periodic performance evaluations, and provide recommendations for improvement.</div><div>• Legal Compliance: Ensure the company's adherence to labor laws and local regulations, and prepare necessary reports for official bodies.</div><div>• Employee Relations: Address employee complaints, participate in conflict resolution, and promote internal communication.</div><div>• Benefits and Compensation: Follow up on salaries, bonuses, insurance, and other benefits according to approved policies.</div><div>Required Qualifications</div><div>• Bachelor's degree in Human Resources Management, Business Administration, or a related field.</div><div>• Good knowledge of local and international labor systems and laws.</div><div>• High skills in communication, organization, and problem-solving.</div><div>• Proficiency in using HR systems and computer software.</div>

<p>Key Responsibilities Diagnose and treat gynecological disorders Provide comprehensive antenatal and postnatal care Manage normal and high-risk pregnancies Perform routine gynecological examinations and screenings Conduct normal and assisted deliveries Perform gynecological procedures and minor surgeries Diagnose and manage infertility-related conditions Interpret ultrasound and diagnostic reports Educate patients on reproductive health, family planning, and preventive care Maintain accurate medical records and clinical documentation Collaborate with multidisciplinary healthcare teams to ensure quality patient care</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p> Minimum 2+ years of relevant post-qualification experience GCC experience is an advantage but not mandatory Qualifications MBBS with MD/MS/DNB in Obstetrics & Gynecology or equivalent Valid medical registration/license in the home country Saudi Prometric & DataFlow completed or willingness to complete the licensing process Excellent clinical and communication skills Strong clinical knowledge in Obstetrics & Gynecology Pregnancy and labor management High-risk obstetric case management Gynecological diagnosis and treatment Women's reproductive health counseling Family planning and contraception Ultrasound interpretation (preferred) Emergency obstetric care Excellent patient communication and interpersonal skills Ability to work in a multidisciplinary healthcare environment </p>

<p><b><br></b></p><p><b>You'll make an impact by:</b></p><ul><li>Gaining hands-on experience in Business Analysis &amp; Requirements Engineering Assist in gathering, documenting, and analyzing business and technical requirements.</li><li>Digital &amp; Building X Support Support implementation and configuration activities related to Building X platform and associated digital services. Assist in identifying digital use cases across smart buildings (energy optimization, asset management, predictive maintenance, etc.). Contribute to documenting workflows and value propositions for customers.</li><li>IoT &amp; Smart Building Solutions Work with technical teams to understand IoT architecture (devices, data flows, APIs, cloud platforms). Support data analysis from connected systems (BMS, sensors, meters). Help validate IoT use cases and ensure proper data mapping and integration.</li><li>Supporting our team with Stakeholder Coordination: Collaborate with internal teams (sales, engineering, product management, delivery). Support communication between business stakeholders and technical teams. Assist in preparing presentations, demos, and documentation for customers.</li><li>Collaborating with experienced professionals on exciting projects.</li><li>Learning about Siemens' innovative technologies and solutions.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Currently pursuing a degree in Business Information Systems, Engineering (Electrical, IT, or related) , Computer Science or similar</p><p>A strong desire to learn and develop new skills.</p><p>Excellent problem-solving abilities and a proactive attitude.</p><p>Good communication and teamwork skills.</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>We are looking for an experienced SAP S/4HANA Public Cloud SD Functional Consultant to support SAP S/4HANA Public Cloud implementation and enhancement activities.<br> The consultant will be responsible for designing, configuring, and delivering solutions within the Sales &amp; Distribution (SD) module while ensuring alignment with business objectives and SAP best practices.<br> Key Responsibilities Lead SAP S/4HANA Public Cloud SD implementation and support activities.<br> Analyze business requirements and map them to SAP S/4HANA Cloud standard processes.<br> Configure and support SAP SD processes including: Sales order management.<br> Customer master data.<br> Pricing and condition techniques.<br> Delivery processing and shipping.<br> Billing and invoicing.<br> Returns and credit management.<br> Conduct business workshops and fit-to-standard analysis.<br> Configure SAP S/4HANA Public Cloud SD solutions based on business requirements.<br> Prepare functional specifications and process documentation.<br> Execute system testing, integration testing, and user acceptance testing.<br> Support data migration activities related to SD master and transactional data.<br> Collaborate with cross-functional teams including MM, Finance, PP, and Logistics.<br> Provide training and post-go-live support to business users.<br> Identify process improvements and recommend SAP best practices.<br></span> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> <b>Years of experience</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Degree"> <b>Degree</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Degree"> Bachelor's degree / higher diploma </div> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>Conduct once a month Field Audits as scheduled to ensure the Hygienne and safety compliance .</p><p>Escort Aramco&nbsp;and Third Party Audits to represent Rezayat and address the non conformities by appropriate closure .</p><p>Update the HSE data , non conformities and control the inputs to facilitate ISO 22000-2015 Standard&amp; IMS requirements&nbsp;</p><p>Responsible for all documentation update through the concerned department to ensure all SOP's and PRP's and work instructions are followed to maintain ISO 22000 Standardand IMS .</p><p>Investigate the food and personel related non conformances for food production and service areas&nbsp;and preparation of an investigation report for management to identify root cause .</p><p>Plan and conduct Management review meeting with identified data for review with Management and Stake Holders .</p><p>Conduct staff traiining at appropriate intervals on food Safety anf Hygiene .</p> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><p>Degree OR Masters in Micro Biology&nbsp;OR food Technology&nbsp;</p><p>Level 4&nbsp;&nbsp;HACCP&nbsp;, ISO 9001-2015 Lead Auditor Training Training , ISO 45000 Lead Auditor Training&nbsp;</p><p>Power Point Presentation , Report writing , ISO System understanding , Aramco codes awareness .Training Skills&nbsp;</p><p>Communication Skills&nbsp;</p><p>Awareness on environmental standards , Driving skills on remote areas&nbsp;</p></div>

<p>The Category Merchant Manager will be responsible for the growth and profitability of their assigned product categories within the 3rd party marketplace. This role requires a blend of strategic thinking, analytical skills, and strong execution capabilities.</p><p>Key Responsibilities:</p><ul><li>Develop and implement category strategies to drive sales and market share.</li><li>Manage vendor relationships and negotiate terms to optimize product selection and pricing.</li><li>Analyze sales data, market trends, and customer behavior to identify opportunities and risks.</li><li>Create and execute promotional plans and marketing campaigns to increase visibility and drive demand.</li><li>Collaborate with internal teams (e.g., operations, marketing, finance) to ensure seamless execution of category initiatives.</li><li>Monitor performance metrics and provide regular reports on category performance, insights, and recommendations.</li><li>Stay abreast of industry best practices and emerging trends in e-commerce and marketplace operations.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in Business Administration, Finance, Economics, Computer Science, or a related field</li><li>Knowledge of Microsoft Office including PowerPoint, Excel, and Word</li><li>Experience influencing internal and external stakeholders</li><li>Master of Business Administration, or Associate's degree or above</li><li>Experience with strong project management skills and the ability to thrive in a fast-paced environment</li><li>Experience working with data analytics and using these metrics to identify opportunities for growth and improvement.</li></ul>