وظائف في السعودية
٦٥٨٤٩
وظائف شاغرة
احفظ واضبط تنبيهًا للوظائف المشابهةإدارة التنبيهات
<h3>عن الدور الوظيفي</h3><p>تبحث شركة كفو (سلة) عن <strong>مدير / مشرف موارد بشرية</strong> للإشراف على عمليات الموارد البشرية اليومية في الرياض، منطقة الرياض. يتطلب هذا الدور بدوام كامل اتباع نهج عملي لضمان سير شؤون الموظفين بسلاسة، والامتثال للوائح العمل السعودية، وتوفير تجربة فعالة للموظفين. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة قوية في المملكة العربية السعودية، ومعرفة واسعة بمنصات الموارد البشرية الحكومية، وخبرة عملية في إدارة دورة حياة الموظف بالكامل.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إدارة عمليات الموارد البشرية اليومية، بما في ذلك الحضور، والإجازات، وسجلات الموظفين، وشؤون الموظفين.</li><li>الإشراف على إعداد ومراجعة ومعالجة الرواتب الشهرية.</li><li>إدارة إجراءات تعيين الموظفين، وإنهاء خدماتهم، والعقود، وعمليات الاستقالة.</li><li>معالجة عمليات الموارد البشرية من خلال المنصات الحكومية السعودية، بما في ذلك قوى، والتأمينات الاجتماعية (GOSI)، ومدد، ومقيم.</li><li>إدارة أنظمة الموارد البشرية مثل ZenHR أو منصات إدارة الموارد البشرية المماثلة.</li><li>تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية واللوائح الداخلية بما يتوافق مع نظام العمل السعودي.</li><li>تنسيق تقييمات أداء الموظفين ودعم خطط تحسين الأداء.</li><li>دعم أنشطة التوظيف وتخطيط القوى العاملة.</li><li>تحسين تفاعل الموظفين، وثقافة مكان العمل، وتجربة الموظف بشكل عام.</li><li>تنسيق أنشطة التدريب والتطوير الداخلية والخارجية.</li><li>التعامل مع علاقات الموظفين والاستفسارات وقضايا مكان العمل.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة عملية في الموارد البشرية لا تقل عن <strong>5 سنوات</strong>، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في السوق السعودي.</li><li>معرفة قوية بنظام العمل السعودي ولوائح الموارد البشرية.</li><li>خبرة عملية في المنصات الحكومية السعودية (قوى، التأمينات الاجتماعية، مدد، مقيم، أو ما يعادلها).</li><li>خبرة في إدارة الرواتب والحضور وإدارة الإجازات وسجلات الموظفين.</li><li>إتقان استخدام نظام ZenHR أو أنظمة إدارة الموارد البشرية المماثلة.</li><li>خبرة في إدارة دورة حياة الموظف بالكامل.</li></ul><h3>المهارات المطلوبة</h3><ul><li>مهارات قوية في التواصل والتنظيم وحل المشكلات.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة عمليات الموارد البشرية اليومية.</li></ul><h3>المؤهلات المفضلة</h3><ul><li>خبرة في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الدوران (FMCG)، أو التصنيع، أو التجارة، أو بيئات العمل متعددة الفروع.</li><li>خبرة في تحسين عمليات الموارد البشرية وتفاعل الموظفين.</li><li>مهارات قوية في برنامج Excel وإعداد تقارير الموارد البشرية.</li></ul><h3>نوع العمل</h3><p>هذه وظيفة بدوام كامل مقرها الرياض.</p>
<h3><strong>حول الدور الوظيفي</strong></h3><p>تسعى شركة JLL لتعيين <strong>أخصائي تحصيل</strong> لإدارة تحصيل الإيجارات والمستحقات لمجتمع سكني فاخر يقع في شمال الرياض. يعد هذا الدور بدوام كامل ضرورياً للحفاظ على تدفق نقدي سليم، وتقليل المتأخرات، وضمان علاقات إيجابية مع المستأجرين من خلال ممارسات تحصيل مهنية. يتطلب هذا المنصب خبرة ذات صلة تتراوح من 3 إلى 5 سنوات.</p><h3><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></h3><ul><li>إدارة التحصيل في الوقت المناسب للدخل الإيجاري، ورسوم الخدمات، وفواتير المرافق، والمستحقات الأخرى.</li><li>إصدار الفواتير وفقاً لعقود الإيجار والجداول الزمنية المعتمدة.</li><li>تطبيق أنظمة تذكير آلية وبروتوكولات تواصل استباقية مع المستأجرين.</li><li>تحقيق والحفاظ على أهداف أداء تحصيل عالية.</li></ul><h3><strong>إدارة المتأخرات</strong></h3><ul><li>الحفاظ على أنظمة تتبع المتأخرات الشاملة وتحديثها.</li><li>بدء بروتوكولات التحصيل، بما في ذلك المكالمات، ورسائل البريد الإلكتروني، والزيارات الميدانية حسب الاقتضاء.</li><li>تصعيد الحسابات المتأخرة من خلال الإجراءات المحددة.</li><li>إعداد الوثائق الخاصة بإجراءات الاسترداد القانوني والتنسيق مع المستشار القانوني عند الحاجة.</li></ul><h3><strong>التواصل مع المستأجرين والخدمة</strong></h3><ul><li>العمل كنقطة اتصال أساسية للمستأجرين فيما يتعلق بالاستفسارات والمخاوف المتعلقة بالدفع.</li><li>توفير خيارات خطط الدفع والتفاوض على التسويات بالتنسيق مع الإدارة.</li><li>التعامل مع النزاعات بمهنية والعمل نحو حلول مقبولة للطرفين.</li><li>تقديم خدمة سريعة ومهذبة للحفاظ على علاقات إيجابية مع المستأجرين.</li></ul><h3><strong>إعداد التقارير والتعاون</strong></h3><ul><li>إعداد تقارير دورية عن أعمار المتأخرات وملخصات أداء التحصيل.</li><li>تتبع عمليات الشطب ومخصصات الديون المعدومة، مع الحفاظ على وثائق دقيقة.</li><li>مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للتحصيل والتوصية بتحسينات في العمليات.</li><li>الاحتفاظ بسجلات مفصلة لجميع أنشطة التحصيل، والاتفاقيات، والإجراءات القانونية.</li><li>العمل بشكل وثيق مع مدير المالية، ومدير العقارات، وفرق التأجير.</li><li>التنسيق مع إدارة المرافق ومزودي المرافق بشأن قراءات العدادات وتسوية الفواتير.</li><li>دعم عمليات إعادة فوترة المرافق للاستهلاك الذي يتجاوز المخصصات القياسية.</li><li>المساعدة في إدارة الودائع، وإصدار الإيصالات، وإعداد تقارير التدفق النقدي.</li></ul><h3><strong>ما نقدمه</strong></h3><p>توفر JLL فرصاً للنمو الوظيفي داخل شركة عالمية رائدة في مجال العقارات، وتتيح التعرض لأفضل ممارسات إدارة العقارات في فئتها، بالإضافة إلى التطوير المهني والتدريب. يعد هذا الدور جزءاً من بيئة عمل داعمة ويتضمن حزمة تعويضات تنافسية.</p>
<h3>عن مجموعة شلهوب</h3><p>على مدار أكثر من سبعة عقود، كانت مجموعة شلهوب - Chalhoub Group قوة بارزة في تشكيل تجارب الرفاهية في جميع أنحاء الشرق الأوسط. بصفتها شركة رائدة في مجال تجارة التجزئة الفاخرة الهجينة، تتعاون المجموعة مع أكثر من 400 علامة تجارية عالمية في مجالات الموضة والجمال والمجوهرات والساعات والنظارات وأسلوب الحياة، بدعم من أكثر من 16,000 متخصص. تحافظ الشركة على ثقافة تركز على موظفيها، والتزام بالابتكار، وتفانٍ في تطوير المواهب، بهدف تشكيل مستقبل تجارة التجزئة الفاخرة.</p><h3>الدور الوظيفي: مساعد - تجارة إلكترونية</h3><p>هذه الوظيفة بدوام كامل لمنصب مساعد - تجارة إلكترونية مقرها في الرياض. يتضمن الدور إدارة العمليات اليومية لموقع العلامة التجارية وقنوات التجارة الإلكترونية المختلفة لبائعي التجزئة، بما في ذلك Faces وSephora. الهدف الأساسي هو ضمان دقة معلومات المنتج، وتنفيذ الطلبات بكفاءة، وإعداد تقارير موثوقة، وتوفير تجربة عملاء سلسة عبر جميع المنصات.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إدارة العمليات اليومية لموقع العلامة التجارية وقنوات التجارة الإلكترونية لبائعي التجزئة.</li><li>ضمان الحفاظ على دقة معلومات المنتج عبر جميع المنصات.</li><li>الإشراف على عمليات تنفيذ الطلبات بكفاءة.</li><li>إنشاء والحفاظ على تقارير مبيعات موثوقة ومراقبة الأداء.</li><li>ضمان تجربة عملاء سلسة من خلال دعم فعال وحل المشكلات.</li><li>التنسيق مع المستودع لتجديد المخزون وإدارة المخزون.</li><li>إدارة العينات ومبادرات هدايا العملاء.</li><li>معالجة النفقات وأوامر الشراء.</li><li>إجراء اختبارات الموقع والمساهمة في جهود التحسين المستمر.</li></ul><h3>المهارات والسمات المطلوبة</h3><ul><li>إثبات المسؤولية والملكية للمهام.</li><li>مهارات تنظيمية قوية ونهج استباقي في العمل.</li><li>القدرة على المتابعة المستمرة للمهام وضمان حل المشكلات.</li><li>مهارات تنسيق ممتازة.</li><li>اهتمام كبير بالتفاصيل.</li><li>الكفاءة في إدارة الطلبات ومعالجة المدفوعات ودعم العملاء.</li><li>خبرة في إدارة الموقع الإلكتروني ومحتوى المنتجات.</li><li>فهم عمليات تنسيق المستودعات وتجديد المخزون.</li><li>القدرة على إعداد تقارير المبيعات ومراقبة الأداء.</li></ul><h3>عملية التقديم</h3><p>يتم تشجيع المرشحين المهتمين بمنصب مساعد - تجارة إلكترونية هذا على التقديم.</p>
<h3><strong>عن Unifonic</strong></h3><p>تعد Unifonic منصة رائدة في مجال تجربة العملاء تعتمد على الذكاء الاصطناعي، وهي مصممة خصيصاً للأسواق الناشئة. الشركة معترف بها كواحدة من أفضل بيئات العمل (Great Place to Work®) وتمتلك أكثر من 25 عاماً من الخبرة في أبحاث وتطوير الذكاء الاصطناعي التحادثي. تخدم Unifonic أكثر من 5,000 مؤسسة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، وتعمل على تطوير ذكاء اصطناعي سيادي ووكيل عبر منصة Agentic Studio الخاصة بها. تعزز الشركة بيئة تقدر الإبداع والتعاون والابتكار.</p><h3><strong>دور مدير الحسابات الرئيسي</strong></h3><p>تبحث Unifonic عن <strong>مدير حسابات رئيسي</strong> للانضمام إلى فريق المبيعات في الرياض، منطقة الرياض. يتضمن هذا الدور بدوام كامل بناء والحفاظ على علاقات قوية مع عملاء المؤسسات الاستراتيجية مع دفع عجلة نمو الأعمال. سيتولى مدير الحسابات الرئيسي إدارة الحسابات الاستراتيجية، وفهم أهداف أعمال العملاء، وتحديد فرص النمو، وتقديم القيمة من خلال حلول Unifonic. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين 6 إلى 10 سنوات، ويركز على العمل كمستشار موثوق لأصحاب المصلحة التنفيذيين، وتطوير خطط حسابات استراتيجية، والتعاون مع الفرق متعددة الوظائف لضمان نجاح العملاء، والحفاظ عليهم، وتحقيق نمو في الإيرادات. تعد مهارات إدارة العلاقات الاستثنائية، والتفكير الاستراتيجي، والفطنة التجارية القوية ضرورية لتحقيق أهداف العمل وتعظيم قيمة العميل على المدى الطويل.</p><h3><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></h3><ul><li>إدارة وتنمية محفظة من عملاء المؤسسات.</li><li>تطوير علاقات موثوقة مع أصحاب المصلحة الرئيسيين والرعاة التنفيذيين.</li><li>إنشاء وتنفيذ خطط حسابات استراتيجية.</li><li>تحديد فرص توسيع الحسابات من خلال منتجات وخدمات إضافية.</li><li>إجراء مراجعات أعمال دورية وضمان رضا العملاء.</li><li>التعاون مع فريق نجاح العملاء والفرق الداخلية الأخرى لتعظيم قيمة العميل.</li><li>الحفاظ على دقة خطط الحسابات، والتوقعات، وسجلات نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).</li><li>تحديد فرص توسيع الأعمال داخل الحسابات الحالية.</li><li>بناء علاقات مع عملاء المؤسسات المحتملين من خلال التواصل، والإحالات، والمشاركة في الصناعة.</li><li>قيادة المناقشات التجارية وعروض الحلول.</li><li>إعداد العروض، والتفاوض على العقود، ودعم عملية المبيعات حتى إغلاق الصفقات.</li><li>المساهمة في تحقيق أهداف الإيرادات والنمو الخاصة بالفريق.</li></ul><h3><strong>المؤهلات والخبرة</strong></h3><ul><li>خبرة لا تقل عن 6 سنوات في مبيعات المؤسسات، أو إدارة الحسابات الرئيسية، أو إدارة الحسابات الاستراتيجية.</li><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، الهندسة، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة في حلول SaaS، أو CPaaS، أو السحابة (Cloud)، أو الذكاء الاصطناعي، أو حلول تكنولوجية مؤسسية أخرى.</li><li>سجل حافل في إدارة عملاء المؤسسات ودفع نمو الإيرادات.</li><li>قدرات قوية في تطوير الأعمال وبيع الحلول.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة أصحاب المصلحة التنفيذيين وتخطيط الحسابات الاستراتيجية.</li><li>مهارات ممتازة في التفاوض والتواصل والعرض.</li><li>القدرة على تحديد فرص النمو، وإدارة خطوط أنابيب المبيعات، وتحقيق الأهداف التجارية.</li><li>خبرة في التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتحقيق نجاح العملاء.</li></ul><h3><strong>المهارات والسمات المطلوبة</strong></h3><ul><li><strong>الكفاءة التقنية:</strong> الكفاءة في منصات CRM مثل Salesforce، أو HubSpot، أو Microsoft Dynamics؛ مهارات قوية في التوقعات وإدارة خطوط أنابيب المبيعات؛ تحليل البيانات وإعداد التقارير؛ التخطيط الاستراتيجي وإدارة نمو الحسابات؛ إعداد العروض والوثائق التجارية.</li><li><strong>الفطنة التجارية:</strong> القدرة على تطوير حلول تتمحور حول العميل وتطبيق أفضل ممارسات CRM، بما في ذلك استراتيجيات الاحتفاظ بالعملاء وتوسيع نطاق الأعمال.</li><li><strong>السمات الشخصية:</strong> التفكير التحليلي وحل المشكلات، تحمل المسؤولية والمساءلة، التواصل الفعال، التعاون، القدرة على التكيف والتعلم المستمر، التوجيه وتبادل المعرفة، المرونة، الجودة والاهتمام بالتفاصيل، ودعم الابتكار.</li></ul>
<h3>عن برنامج التدريب</h3><p>تقدم شركة بارسونز (Parsons Corporation) وظيفة <strong>متدرب أمن سيبراني</strong> من خلال برنامج تمهير، والمخصصة تحديداً للمواطنين السعوديين. يقع مقر هذا التدريب في <strong>الرياض</strong>، وهو مصمم للأفراد الذين تتراوح خبرتهم بين 0-1 سنة والذين يتطلعون لاكتساب مهارات عملية في مجال الأمن السيبراني.</p><h3>نظرة عامة على الدور</h3><p>سيدعم متدرب الأمن السيبراني مبادرات الأمن السيبراني المختلفة، بما في ذلك أنشطة مراقبة الأمن وحماية المعلومات. يوفر هذا الدور فرصة لتطوير المهارات التقنية والمهنية داخل بيئة العمل.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>المساعدة في مراقبة وتحليل الأحداث والتنبيهات الأمنية.</li><li>دعم تقييمات مخاطر الأمن السيبراني وأنشطة الامتثال.</li><li>المشاركة في إدارة الثغرات وعمليات المراجعة الأمنية.</li><li>المساعدة في صيانة وثائق وسياسات وإجراءات الأمن السيبراني.</li><li>المساعدة في تحقيقات الاستجابة للحوادث وأنشطة إعداد التقارير.</li><li>دعم تنفيذ ضوابط وأفضل ممارسات الأمن السيبراني.</li><li>التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتعزيز الوعي بأمن المعلومات.</li><li>أداء المسؤوليات الأخرى المرتبطة بهذا المنصب حسب الاقتضاء.</li></ul><h3>المؤهلات</h3><ul><li>مواطن سعودي.</li><li>0-1 سنة من الخبرة في مجال ذي صلة.</li></ul><h3>تفاصيل البرنامج</h3><p>يعد هذا التدريب جزءاً من <strong>برنامج تمهير</strong>، المصمم لتوفير التدريب والخبرة العملية للمواطنين السعوديين. الراتب لهذا المنصب غير مفصح عنه.</p><h3>معلومات عن الشركة</h3><p>تعد شركة بارسونز (Parsons Corporation) شركة رائدة تسعى إلى تطوير المواهب في مجال الأمن السيبراني من خلال برامج تدريب مهيكلة.</p>
<h3>عن الدور الوظيفي</h3><p>تسعى شركة دايكن السعودية Daikin Saudi إلى تعيين <strong>مهندس مبيعات أول لوكلاء أنظمة التكييف المباشر (DX)</strong> للعمل في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور الوظيفي بدوام كامل مسؤول عن قيادة أعمال أنظمة التكييف المباشر (DX) الخاصة بشركة دايكن من خلال شبكة الوكلاء في المنطقة الوسطى. يركز هذا المنصب على تطوير وتمكين وإدارة الوكلاء لتحقيق أقصى قدر من المبيعات لأنظمة التكييف المنفصلة (Split)، والأنظمة المجدولة (Ducted)، وأنظمة التكييف المتكاملة (Packaged DX)، مع توسيع القنوات البيعية، وزيادة الإيرادات، وضمان كفاءة الوكلاء.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>قيادة مبيعات منتجات دايكن لأنظمة التكييف المباشر (DX) (أنظمة التكييف المنفصلة Split، وSkyAir، والأنظمة المجدولة Ducted، والأنظمة المتكاملة Packaged) من خلال شبكة الوكلاء المحددة.</li><li>تحقيق أهداف المبيعات المحددة بما في ذلك الحجوزات، والإيرادات، وهوامش الربح، وأهداف التحصيل.</li><li>تحديد وتعيين وتطوير وكلاء جدد لتوسيع نطاق التغطية السوقية وتعزيز وجود القنوات البيعية.</li><li>بناء علاقات قوية مع الوكلاء الحاليين لزيادة الولاء والمشاركة وحجم الأعمال.</li><li>دعم الوكلاء في اختيار المنتجات، وتحديد الأسعار، وتقديم التوجيه الفني لإغلاق الفرص بفعالية.</li><li>إجراء زيارات منتظمة للوكلاء، وعقد اجتماعات مشتركة مع العملاء، والقيام بزيارات ميدانية للسوق لتوليد الطلب وتتبع خط سير المبيعات (Pipeline).</li><li>ضمان تقديم عروض الأسعار في الوقت المناسب والمتابعة لتحويلها إلى طلبات شراء.</li><li>مراقبة أداء الوكلاء وتنفيذ خطط تحسين لتعزيز الإنتاجية وكفاءة المبيعات.</li><li>تدريب فرق مبيعات الوكلاء على منتجات دايكن وتطبيقاتها وموقعها التنافسي.</li><li>تتبع اتجاهات السوق، وأنشطة المنافسين، واستراتيجيات التسعير للحفاظ على التنافسية.</li><li>التنسيق مع الفرق الداخلية (الخدمات اللوجستية، المالية، الخدمة، والتسويق) لضمان تنفيذ الطلبات بسلاسة ورضا العملاء.</li><li>ضمان معالجة الطلبات في الوقت المناسب، وتنسيق التسليم، وتحصيل المدفوعات وفقًا للشروط المتفق عليها.</li><li>الحفاظ على توقعات مبيعات دقيقة، وبيانات خط سير المبيعات، وتحديثات نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).</li><li>دعم المبادرات التسويقية، والعروض الترويجية، وفعاليات الوكلاء لزيادة ظهور العلامة التجارية.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الشركة، وإرشادات التسعير، وأطر إدارة القنوات البيعية.</li></ul><h3>الخبرة المطلوبة</h3><ul><li>يجب أن يمتلك المرشحون من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة.</li></ul><h3>المهارات والسمات</h3><p>يتطلب هذا الدور مزيجًا من الخبرة الفنية في حلول أنظمة التكييف المباشر (DX) والحس التجاري القوي لإدارة علاقات الوكلاء ودفع عجلة المبيعات. سيعمل مهندس مبيعات الوكلاء الأول كحلقة وصل رئيسية بين دايكن وشركائها من الوكلاء، مع الحفاظ على المكانة المتميزة لدايكن في السوق.</p><h3>بيئة العمل</h3><p>هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية، مع التركيز على المنطقة الوسطى من خلال شبكة وكلاء.</p>
<h3>عن شركة المدينة للنظارات</h3><p>تعلن شركة المدينة للنظارات عن رغبتها في توظيف <strong>متدرب خدمة عملاء</strong> للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. صُممت هذه الفرصة التدريبية للأفراد ذوي الخبرة التي تتراوح بين 0-1 سنة والذين يتطلعون إلى تطوير مهاراتهم في دعم العملاء وتحويل المبيعات.</p><h3>ملخص الدور</h3><p>سيكون متدرب خدمة العملاء مسؤولاً عن تقديم دعم مهني للعملاء، ومعالجة الاستفسارات والشكاوى، والمساهمة في جهود الاحتفاظ بالعملاء وتحويل المبيعات عبر مختلف قنوات الاتصال. يتطلب هذا الدور موقفاً إيجابياً والتزاماً بتلبية احتياجات العملاء بفعالية.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>الرد على مكالمات العملاء والاستجابة للاستفسارات.</li><li>استقبال شكاوى العملاء وضمان متابعتها حتى يتم حلها.</li><li>الرد على العملاء كتابياً عبر منصات التواصل المختلفة.</li><li>إدارة والرد على استفسارات وتعليقات العملاء على منصات التواصل الاجتماعي بما في ذلك إنستغرام، تيك توك، وخرائط جوجل.</li><li>التواصل مع العملاء الذين لديهم سلال تسوق متروكة لتسهيل إتمام الطلب.</li><li>التواصل مع العملاء الذين يطلبون إلغاء الطلبات أو إرجاعها، وفهم أسبابهم، وتقديم بدائل أو حلول للاحتفاظ بالطلب إن أمكن.</li><li>متابعة الحالات التي تتطلب الإقناع لاستعادة فرص البيع.</li><li>رفع تقارير حول ملاحظات العملاء المتكررة والمشكلات التي تؤثر على تجربة الشراء.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة من 0-1 سنة في مجال خدمة العملاء أو دور ذي صلة.</li><li>القدرة على التواصل بمهنية وإيجابية مع العملاء.</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.</li></ul><h3>نوع العمل والموقع</h3><p>هذا الدور عبارة عن <strong>تدريب</strong> ومقره في <strong>الرياض، المملكة العربية السعودية</strong>. يوفر الدور فرصة لاكتساب خبرة عملية في خدمة العملاء ضمن بيئة عمل احترافية.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>ندعو المرشحين المهتمين للتقديم. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3>عن الدور الوظيفي</h3><p>تسعى شركة LHH الشرق الأوسط لتعيين <strong>مدير لوجستيات للمعدات الرأسمالية</strong> للإشراف على عملية الطلب إلى التحصيل (Order-to-Cash) من البداية إلى النهاية. يقع هذا المنصب بدوام كامل في الرياض، المملكة العربية السعودية، ويتضمن إدارة العمليات بدءاً من تأكيد الطلب وحتى التسليم والتركيب في مواقع العملاء. كما يشمل الدور إدارة مزودي الخدمات اللوجستية الخارجيين، وتحسين التكاليف، ودعم التنبؤ بالمبيعات.</p><h3>سياق الدور</h3><p>سيكون مدير اللوجستيات مسؤولاً عن دورة الحياة الكاملة لتسليم المعدات عالية القيمة. يمتلك المرشحون عادةً خبرة في الشركات التي تستورد وتورد وتثبت مثل هذه المعدات. تشمل القطاعات ذات الصلة المعدات الطبية والتشخيصية، والمختبرات والأدوات العلمية، ومعدات المطابخ التجارية وخدمات الطعام، والمصاعد وأنظمة البناء، وأنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والمعدات الصناعية، والأنظمة السمعية والبصرية المهنية، وتجهيزات وأثاث التجزئة، والسلع الاستهلاكية المعمرة الفاخرة.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إدارة عملية الطلب إلى التحصيل من البداية إلى النهاية، مع الموازنة بين تجربة العميل وكفاءة التكلفة.</li><li>تنفيذ وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) عبر أنشطة ما بعد البيع وخدمة العملاء.</li><li>الإشراف على مزودي الخدمات اللوجستية الخارجيين، وضمان الامتثال لاتفاقية مستوى الخدمة (SLA) والمعايير العالية للتسليم والتركيب.</li><li>التعاون مع فريق المبيعات لتقليل تراكم الطلبات والتأخير، ودعم تحقيق الأهداف التجارية.</li><li>ضمان إصدار فواتير دقيقة ومتوافقة تماشياً مع المتطلبات المالية المحلية وسياسة الاعتراف بالإيرادات وفقاً للمعايير الدولية للتقارير المالية (IFRS).</li><li>دعم المدير القطري في تطوير توقعات المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنوية.</li><li>الحفاظ على جودة البيانات واتساقها عبر معالجة الطلبات وإدارة المحفظة.</li><li>قيادة التحسين المستمر في تكاليف اللوجستيات، وتحسين المخزون، وتصميم العمليات الرشيقة (Lean).</li><li>بناء وقيادة فريق عمليات يركز على العميل.</li></ul><h3>الخبرة المطلوبة</h3><ul><li>يجب أن يمتلك المرشحون خبرة ذات صلة تتراوح بين 5 إلى 10 سنوات في اللوجستيات وإدارة الطلبات، خاصة ضمن القطاعات التي تتعامل مع المعدات عالية القيمة.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>هذا المنصب بدوام كامل ويقع في الرياض، المملكة العربية السعودية، ضمن بيئة ديناميكية تركز على التميز التشغيلي ورضا العملاء.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>سيتم توفير تفاصيل إضافية بخصوص عملية التقديم عند الاستفسار. سيتم الإفصاح عن الراتب الخاص بهذا المنصب أثناء عملية التوظيف.</p>
<h3>نبذة عن أكسنتشر الشرق الأوسط</h3><p>أكسنتشر هي شركة خدمات مهنية عالمية تساعد المؤسسات الرائدة على إعادة ابتكار أعمالها من خلال بناء جوهرها الرقمي، والاستفادة من الذكاء الاصطناعي، وخلق القيمة بسرعة وعلى نطاق واسع. تدمج الشركة بين الخبرة العميقة في القطاع وأحدث التقنيات والتفكير الاستراتيجي لتقديم نتائج مؤثرة.</p><h3>نظرة عامة على الدور</h3><p>تبحث أكسنتشر الشرق الأوسط عن <strong>استشاري تقديم خدمات أمنية</strong> للانضمام إلى فريقها في الرياض، الرياض. يتضمن هذا الدور الاستشاري بدوام كامل صياغة وتقديم حلول أمنية لعملاء المؤسسات، بدءاً من تحديد المتطلبات وصولاً إلى التصميم والبناء والاختبار. سيكون الاستشاري مسؤولاً عن تقديم الخبرة في الموضوع، ودفع أداء الفريق، والمساهمة في القرارات الرئيسية عبر مسارات عمل متعددة.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تحديد المتطلبات الأمنية وترجمتها إلى مكونات وحلول أمنية عملية ومصممة بشكل جيد.</li><li>قيادة ودعم تصميم وبناء واختبار المخرجات الأمنية عبر مشاريع العملاء.</li><li>تطوير استراتيجيات أمنية تتماشى مع أهداف المؤسسة الخاصة بالعميل وشهيته للمخاطر.</li><li>إجراء تقييمات لتحديد الثغرات الأمنية والتوصية بنهج معالجة قابلة للتنفيذ.</li><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف لضمان دمج التدابير الأمنية بشكل شامل عبر الأفراد والعمليات والتكنولوجيا.</li><li>تسهيل تبادل المعرفة وجلسات التدريب لرفع قدرة الفريق على البروتوكولات والممارسات الأمنية.</li><li>المساهمة في القرارات الرئيسية عبر فرق متعددة، وتقديم حلول لتحديات التسليم الفورية والأوسع نطاقاً.</li><li>البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الأمن والتقنيات وتطورات مشهد التهديدات لتعزيز جودة التسليم بشكل مستمر.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة من 5 إلى 10 سنوات في أدوار تقديم الخدمات الأمنية.</li><li>كفاءة خبيرة في تخطيط مركز عمليات الأمن (SOC)، بما في ذلك التصميم والتنفيذ والتشغيل.</li><li>خبرة متقدمة في منصات إدارة المعلومات والأحداث الأمنية (SIEM).</li><li>قدرة مثبتة على تحديد المتطلبات الأمنية وتقديم الحلول في بيئات معقدة ومتعددة الأطراف.</li><li>مهارات قيادية وإدارية قوية للفريق، مع القدرة على اتخاذ القرارات وقيادة التعاون بين الوظائف.</li><li>مهارات تواصل واضحة، قادرة على التعامل بفعالية على المستويين التقني ومستوى أصحاب المصلحة الكبار.</li></ul><h3>المهارات والشهادات المفضلة</h3><ul><li>خبرة في تقديم الخدمات الأمنية المدارة أو برامج تحويل مركز عمليات الأمن.</li><li>الإلمام بمنصات الاستجابة والأتمتة الأمنية (SOAR) وأتمتة الأمن.</li><li>التعرض لتقديم خدمات أمن السحابة عبر Azure أو AWS أو GCP.</li><li>شهادات ذات صلة مثل CISSP أو CISM أو GCIH أو ما يعادلها.</li></ul>
مضيف (للمواطنين السعوديين) - مرحلة ما قبل الافتتاح - فندق دبل تري من هيلتون الرياض أوليا الشمال
الضيافة والسياحة
<h3>عن الوظيفة</h3><p>تبحث هيلتون عن <strong>مضيف (مواطن سعودي)</strong> لمرحلة ما قبل الافتتاح لفندق دبل تري من هيلتون الرياض أوليا الشمال في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة بدوام كامل مناسبة للمرشحين الذين لديهم خبرة تتراوح من 0 إلى سنة واحدة، مع التركيز على تقديم تجارب استثنائية للضيوف والحفاظ على معايير الضيافة.</p><h3>نظرة عامة على الدور</h3><p>يلعب المضيف دوراً رئيسياً في ضمان إقامة إيجابية لا تُنسى لكل ضيف. يتضمن ذلك إدارة تفاصيل ما قبل الوصول، وتنسيق وصول المجموعات، وتقديم الدعم المباشر للضيوف. يتطلب المنصب الحفاظ على المعرفة بخدمات الفندق والاستجابة لاستفسارات الضيوف ومخاوفهم على الفور.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إدارة تفاصيل ما قبل الوصول، بما في ذلك تأكيد الحجوزات، وتعيين أماكن الإقامة، وتلبية الطلبات الخاصة.</li><li>تنظيم والإشراف على وصول الرحلات والمجموعات المحددة مسبقاً لضمان تجربة تسجيل وصول سلسة.</li><li>الترحيب بالضيوف، والرد على الاستفسارات، وحل المخاوف للحفاظ على معايير الخدمة.</li><li>الحفاظ على المعرفة بجميع خدمات الفندق، وطلبات كبار الشخصيات، والفعاليات الخاصة.</li><li>تقديم الدعم عبر الهاتف من خلال الرد على المكالمات الواردة وتوجيهها، والحفاظ على سجلات المكالمات، والمتابعة لضمان رضا الضيوف.</li></ul><h3>الخبرة المطلوبة</h3><ul><li>0-1 سنة من الخبرة في مجال ذي صلة.</li></ul><h3>عن هيلتون</h3><p>هيلتون هي شركة رائدة عالمياً في مجال الضيافة ومعترف بها لثقافة مكان العمل فيها. تركز الشركة على تقديم تجارب للضيوف وتعزيز بيئة داعمة لأعضاء فريقها. تدير هيلتون محفظة من العلامات التجارية وهي ملتزمة بوضع معايير لمستقبل السفر.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>يتم تشجيع المرشحين المهتمين بوظيفة المضيف بدوام كامل هذه على التقديم للانضمام إلى الفريق في فندق دبل تري من هيلتون الرياض أوليا الشمال.</p>
<h3>حول الوظيفة</h3><p>تبحث شركة UCC Holding عن <strong>مشرف عمليات رفع</strong> للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل ضمان عمليات رفع ومناولة آمنة وفعالة، مع الالتزام بمعايير الشركة واللوائح المحلية والدولية. سيشرف مشرف عمليات الرفع على جميع عمليات رفع الرافعات في الموقع، وإدارة الوثائق اليومية، وضمان الامتثال لخطط الرفع في الموقع.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تخطيط وتنسيق والإشراف على جميع أنشطة الرفع داخل المشروع.</li><li>التحقق من أن جميع معدات الرفع صالحة وفي حالة تشغيلية جيدة.</li><li>إجراء إيجازات ما قبل المهام لجميع أعضاء فريق الرفع، بما في ذلك مشغلي الرافعات، وفنيي التثبيت (Riggers)، وعمال الإشارة، مع تغطية خطة الرفع، وتدابير التحكم في المخاطر، وإجراءات الرفع الآمن.</li><li>ضمان التزام جميع أطقم الرفع/فنيي التثبيت بالسياسات الموضحة في دليل مشغلي الرفع.</li><li>إعداد خطط الرفع وتأكيد صلاحية تصريح العمل (PTW) قبل البدء في عمليات الرفع.</li><li>ضمان قيام مشغلي الرافعات المتنقلة وجميع معدات الرفع ذات الصلة بإجراء فحوصات ما قبل التشغيل باستخدام قوائم المراجعة المعتمدة من الشركة.</li><li>التحقق من أوزان الأحمال ونصف قطر التشغيل لضمان الفهم الصحيح قبل عمليات الرفع.</li><li>إجراء عمليات تفتيش للمنطقة، وإعداد مناطق الحواجز، وتحديد مناطق الرفع لضمان السلامة قبل بدء العمليات.</li><li>تنسيق والإشراف على جميع أنشطة الرفع وفقاً لخطة الرفع.</li><li>تنفيذ تدابير مناسبة لتصحيح أي ظروف غير آمنة يتم الإبلاغ عنها لضمان التشغيل الآمن والمستمر.</li><li>إجراء تدريب أثناء العمل على جميع معايير الرفع وإكمال تقارير التدريب العملي.</li><li>أداء مهام الصيانة البسيطة حسب الحاجة.</li><li>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل (IMS).</li><li>التأكد من أن جميع معدات الربط المستخدمة للرفع في حالة جيدة ومرمزة بالألوان وفقاً لنظام الترميز اللوني الشهري.</li><li>مراقبة المعدات في الموقع والتنسيق مع العملاء فيما يتعلق بأي شكاوى، مع اتخاذ إجراءات فورية.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات، مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور إشراف على عمليات الرفع ذي صلة.</li><li>يفضل وجود خبرة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي.</li><li>تعليم جامعي في مجال ذي صلة (دبلوم في الهندسة المساعدة DAE).</li><li>حيازة الشهادات الفنية ذات الصلة.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>هذا منصب بدوام كامل مقره الرياض، المملكة العربية السعودية، ويتطلب إشرافاً ميدانياً نشطاً على عمليات الرفع والالتزام ببروتوكولات السلامة الصارمة.</p>
<h3>عن الوظيفة</h3><p>تبحث شركة «رهيب» عن <strong>طاهي تطوير منتجات حلويات</strong> للانضمام إلى فريق الطهي التابع لها في الرياض، المملكة العربية السعودية. تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل تصور وتطوير وتحسين مجموعة من منتجات الحلويات لتلبية تفضيلات العملاء وتتوافق مع هوية العلامة التجارية واتجاهات السوق. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة تزيد عن 10 سنوات وفهم قوي لتقنيات صناعة الحلويات وتناغم النكهات.</p><h3>نظرة عامة على الدور</h3><p>سيعمل طاهي تطوير منتجات الحلويات بشكل وثيق مع الطهاة ومديري المنتجات الآخرين لابتكار حلويات مبتكرة. يتطلب هذا المنصب نهجاً إبداعياً في تطوير الحلويات، والتركيز على الجودة، والقدرة على ضمان الاتساق في الإنتاج. كما يشمل الدور تدريب موظفي المطبخ ومتابعة ابتكارات الصناعة.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>البحث عن وصفات حلويات جديدة وتطويرها بما يتماشى مع اتجاهات السوق وتفضيلات العملاء.</li><li>اختبار وتحسين وصفات الحلويات لضمان تلبية معايير الجودة والمذاق والتقديم.</li><li>التعاون مع فريق الطهي لإنشاء قوائم حلويات موسمية وعروض خاصة.</li><li>الإشراف على إنتاج الحلويات، مع ضمان الاتساق والجودة في جميع الدفعات.</li><li>تقديم التدريب والتوجيه لموظفي المطبخ حول تقنيات تحضير الحلويات وطرق تقديمها.</li><li>البقاء على اطلاع دائم باتجاهات الصناعة ونكهات المذاق وابتكارات الحلويات لتعزيز المنتجات المقدمة.</li><li>إدارة مخزون المكونات وتوريدها لإنتاج الحلويات، مع ضمان استخدام مكونات عالية الجودة.</li><li>التعاون مع فريق التسويق لترويج منتجات الحلويات الجديدة من خلال حملات جذابة.</li><li>ضمان الامتثال لجميع معايير ولوائح سلامة الغذاء في تحضير وإنتاج الحلويات.</li><li>الحفاظ على بيئة عمل منظمة ونظيفة داخل منطقة تحضير الحلويات.</li></ul><h3>المؤهلات والمتطلبات</h3><ul><li>خبرة مثبتة لا تقل عن 10 سنوات كطاهي معجنات، أو طاهي حلويات، أو في دور مشابه مع التركيز على تطوير منتجات الحلويات.</li><li>معرفة قوية بتقنيات الحلويات المختلفة، وملفات النكهات، ومهارات التقديم.</li><li>عقلية إبداعية مع القدرة على الابتكار وتطوير مفاهيم فريدة للحلويات.</li><li>اهتمام ممتاز بالتفاصيل وشغف بالجودة في تحضير الحلويات.</li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني ضمن فريق وتقديم تدريب فعال للموظفين.</li><li>مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة الوقت بفعالية.</li><li>يفضل الحصول على شهادة في الطهي أو تدريب معادل في فنون المعجنات.</li><li>الإلمام باتجاهات الصناعة في مجال الحلويات والسكريات يعد ميزة إضافية.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>يعمل هذا المنصب داخل بيئة مطبخ إبداعية، تتطلب التعاون مع فرق الطهي وإدارة المنتجات. يقع مقر العمل في الرياض، المملكة العربية السعودية، وهو التزام بدوام كامل.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>تدعو شركة «رهيب» المرشحين المؤهلين للتقدم لهذا المنصب. سيتم مناقشة الراتب لهذا الدور أثناء عملية المقابلة.</p>
<h3>عن الدور الوظيفي</h3><p>تسعى مجموعة طلعت مصطفى السعودية لتعيين <strong>مدير مشاريع بنية تحتية</strong> للانضمام إلى فريق عملها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور الوظيفي بدوام كامل مسؤول عن التخطيط الشامل والتنسيق وإدارة مشاريع البنية التحتية ضمن المشاريع العقارية. يضمن مدير المشروع تنفيذ المشاريع في الوقت المحدد، وضمن الميزانية المحددة، ووفقاً لمعايير الجودة المطلوبة، مع الإشراف على جميع المراحل بدءاً من دراسات الجدوى والتصميم وصولاً إلى التنفيذ والتسليم والجاهزية التشغيلية.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تطوير خطط شاملة للمشروع، بما في ذلك النطاق، والجدول الزمني، والميزانية، والموارد، وإدارة المخاطر لمشاريع البنية التحتية.</li><li>مراقبة تقدم المشروع لضمان تحقيق المعالم والمواعيد النهائية وفقاً للجداول الزمنية المتفق عليها.</li><li>التنسيق مع الفرق الداخلية، والمقاولين، والاستشاريين، والجهات الخارجية المعنية لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة.</li><li>مراجعة واعتماد رسومات التصميم، والمواصفات الفنية، وخطط البناء لأعمال البنية التحتية.</li><li>ضمان الامتثال للمعايير الهندسية، وقوانين البناء، ولوائح السلامة، وأفضل الممارسات في قطاع العقارات.</li><li>تقديم التوجيه الفني والدعم لفرق المشروع والمقاولين.</li><li>تطوير وإدارة ميزانيات المشاريع، وضمان التحكم في التكاليف وتخصيص الموارد بكفاءة.</li><li>مراقبة النفقات، واعتماد الفواتير، وتنفيذ تدابير خفض التكاليف دون المساس بالجودة.</li><li>إدارة عمليات شراء المواد، والمعدات، والخدمات اللازمة لتنفيذ المشروع.</li><li>ضمان مطابقة المشاريع لمعايير الجودة والمواصفات من خلال عمليات التفتيش والتدقيق الدورية.</li><li>تطبيق بروتوكولات السلامة في الموقع، وضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة المهنية.</li><li>مراقبة الامتثال التنظيمي، والتصاريح، والموافقات طوال دورة حياة المشروع.</li><li>إعداد تقارير دورية عن المشروع، بما في ذلك تحديثات الحالة، وتقييم المخاطر، ومقاييس الأداء للإدارة العليا.</li><li>الحفاظ على تواصل فعال مع الإدارات الداخلية، والمقاولين، والعملاء لإدارة التوقعات وحل المشكلات.</li><li>عقد اجتماعات مراجعة المشروع وتقديم توصيات للتحسينات أو الإجراءات التصحيحية.</li></ul><h3>الخبرات والمؤهلات</h3><p>يجب أن يتمتع المرشحون لهذا المنصب بـ <strong>أكثر من 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة</strong> في إدارة مشاريع البنية التحتية، لا سيما في التطوير العقاري. يتطلب الدور فهماً قوياً لإدارة دورة حياة المشروع، بدءاً من الجدوى الأولية وحتى التسليم النهائي والجاهزية التشغيلية.</p><h3>التركيز على إدارة المشاريع</h3><p>سيكون مدير مشاريع البنية التحتية محورياً في ضمان توافق جميع مشاريع البنية التحتية مع الأهداف الاستراتيجية، والالتزام بمعايير الجودة والسلامة الصارمة، وتسليمها بكفاءة. يتضمن ذلك نهجاً استباقياً للتخطيط وإدارة المخاطر وتنسيق الجهات المعنية.</p><h3>بيئة العمل</h3><p>هذا منصب بدوام كامل مقره الرياض، المملكة العربية السعودية، ضمن بيئة تطوير عقاري ديناميكية. يتطلب الدور التعاون مع فرق متنوعة وشركاء خارجيين لتحقيق أهداف المشروع.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>سيتم مناقشة المزيد من التفاصيل المتعلقة بالراتب لهذا المنصب خلال عملية المقابلة الشخصية.</p>
<h3>حول الدور الوظيفي</h3><p>تسعى شركة Norconsult Telematics لتوظيف <strong>خبير أول في كود Odoo وتحسين الأداء</strong> للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يركز هذا الدور بدوام كامل على تعزيز أداء وقابلية التوسع وموثوقية منصة Odoo الخاصة بالشركة. سيقوم الخبير بتحديد وحل الاختناقات في كود التطبيق وقواعد بيانات PostgreSQL والبنية التحتية الداعمة، بهدف تحقيق تحسينات قابلة للقياس في أوقات الاستجابة وسعة المستخدمين المتزامنين.</p><h3>الأهداف الرئيسية</h3><p>الهدف الأساسي من هذا المنصب هو تقديم تحسينات كبيرة في الأداء مع الحفاظ على الوظائف والأمان وسلامة البيانات. يتضمن الدور أيضاً تعزيز ممارسات تحسين الأداء لدى فريق التطوير من خلال التوثيق والتدريب. تشمل الأهداف الأولية وضع خطوط أساس للأداء وتنفيذ تحسينات ذات أولوية خلال الـ 90 يوماً الأولى.</p><h3>المسؤوليات</h3><ul><li>تحديد خطوط أساس للأداء لرحلات المستخدمين الحرجة وتحديد أهداف قابلة للقياس لأوقات الاستجابة مع أصحاب المصلحة.</li><li>تحليل Odoo وPython وPostgreSQL ومكونات البنية التحتية لتشخيص زمن الاستجابة، وتنازع القفل، ومشاكل الذاكرة، والمعالجة المتكررة.</li><li>تطوير وصيانة سجل تراكمي للتحسينات ذات الأولوية بناءً على التأثير التجاري والنتائج التقنية.</li><li>إعادة صياغة وحدات Odoo المخصصة وكود Python لتحسين استعلامات قاعدة البيانات، والحسابات، والمعالجة بالدفعات، والتخزين المؤقت.</li><li>تحسين استعلامات PostgreSQL، والفهارس، وخطط التنفيذ، ومعالجة المعاملات مع ضمان سلامة البيانات وأمانها.</li><li>مراجعة وضبط تكوينات Linux/RHEL وNginx وDocker لمعالجة قيود الموارد والاختناقات.</li><li>إجراء اختبارات الأداء والتحميل في بيئات ما قبل الإنتاج للتحقق من أوقات الاستجابة وسعة التحميل القصوى.</li><li>تقديم التغييرات عبر طلبات السحب التي يراجعها الزملاء، واختبار الانحدار الآلي، والإصدارات الخاضعة للرقابة مع التحقق بعد الإصدار.</li><li>توثيق النتائج والتغييرات المنفذة والنتائج المقاسة، وتقديم التدريب للمطورين حول تحسين الأداء.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب، أو هندسة البرمجيات، أو تكنولوجيا المعلومات، أو تخصص ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة.</li><li>ما لا يقل عن 7 سنوات في هندسة البرمجيات، مع 5 سنوات على الأقل من الخبرة العملية في تطوير Odoo وسجل حافل في تحسين بيئات الإنتاج.</li><li>خبرة في إصدارات Odoo الحديثة؛ ويفضل خبرة في Odoo 18.</li><li>مهارات متقدمة في تطوير Python، بما في ذلك التصحيح، وتحسين الخوارزميات، وتحليل الذاكرة.</li><li>معرفة متعمقة بـ Odoo ORM، بما في ذلك التوريث، والنطاقات (domains)، والحقول المحسوبة/المخزنة، وتتبع التبعيات، والتخزين المؤقت، والوظائف المجدولة، وحقوق الوصول، وقواعد السجلات.</li><li>مهارات متقدمة في PostgreSQL، بما في ذلك SQL، وتحليل خطة التنفيذ (EXPLAIN ANALYZE مع BUFFERS)، والفهرسة، وإحصائيات الاستعلام، والمعاملات، والقفل، وتوقف النظام (deadlocks)، وإدارة الاتصال.</li><li>فهم قوي لإحصائيات مخطط PostgreSQL والـ autovacuum، مع القدرة على تتبع اختناقات قاعدة البيانات وصولاً إلى كود التطبيق.</li><li>خبرة عملية في Odoo SQL وPeriodic profiling، وتحليل Python (cProfile أو ما يعادله)، وتحليل الذاكرة.</li><li>القدرة على تفسير مكدسات الاستدعاءات (call stacks) والرسوم البيانية (flame graphs)، وربط النتائج بإحصائيات PostgreSQL (pg_stat_statements, pg_stat_activity, pg_locks) وسجلات ELK.</li><li>مهارات قوية في إدارة Linux/RHEL وتكوين Nginx، تغطي تشخيصات وحدة المعالجة المركزية (CPU)، والذاكرة، وI/O، والوكلاء العكسيين (reverse proxies)، وموازنة الأحمال، وTLS، وإدارة الاتصال.</li><li>خبرة عملية في Docker تشمل ملفات Dockerfiles، وبناء الصور (image builds)، وCompose، والشبكات، ووحدات التخزين (volumes)، وفحوصات الصحة، والسجلات، وحدود الموارد، مع خبرة في استكشاف أخطاء اختناق وحدة المعالجة المركزية وأحداث نقص الذاكرة (out-of-memory).</li><li>خبرة في تكامل واجهة برمجة التطبيقات (API)، وGit، وخطوط أنابيب CI/CD، والاختبار الآلي، وأدوات اختبار التحميل مثل Locust أو JMeter أو k6.</li><li>مهارات تحليلية وتوثيقية وتواصلية قوية، مع القدرة على تنفيذ إصلاحات الإنتاج ونقل المعرفة.</li><li>القدرة على تقديم دراستي حالة لتحسين أداء الإنتاج توضح المشكلة، والمساهمة الشخصية، والنتائج القابلة للقياس قبل وبعد.</li></ul><h3>الخبرة المطلوبة</h3><p>يجب أن يمتلك المرشحون 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في هندسة البرمجيات وتطوير Odoo، مع التركيز على تحسين الأداء في بيئات الإنتاج.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>تدعو شركة Norconsult Telematics المرشحين المؤهلين للتقدم لشغل منصب خبير أول في كود Odoo وتحسين الأداء في الرياض. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3>عن الدور الوظيفي</h3><p>تبحث شركة NSG للخدمات الجيومكانية عن <strong>مهندس أتمتة ضمان الجودة لتطبيقات الويب والهواتف المحمولة أول</strong> للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل ويتطلب خبرة ذات صلة تتراوح بين سنتين إلى 5 سنوات. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن ضمان جودة وموثوقية تطبيقات الويب والهواتف المحمولة من خلال إجراء اختبارات شاملة وأتمتة العمليات.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تصميم وتنفيذ وصيانة خطط وحالات اختبار شاملة لتطبيقات الويب المعقدة.</li><li>إجراء اختبارات وظيفية، واختبارات التكامل، واختبارات التراجع، والاختبارات الاستكشافية، واختبارات سهولة الاستخدام، واختبارات التوافق عبر المتصفحات.</li><li>أتمتة اختبار تطبيقات الويب باستخدام Selenium WebDriver وأطر الأتمتة الحديثة.</li><li>التحقق من سير عمل التطبيقات، وصلاحيات المستخدمين، والمصادقة، وسلامة البيانات، وقواعد العمل.</li><li>تحديد وتوثيق وإعادة إنتاج وتتبع العيوب طوال دورة حياتها الكاملة.</li><li>التحقق من الإصلاحات ومنع حدوث تراجع في الأداء من خلال الاختبارات الآلية واليدوية.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>خبرة لا تقل عن سنتين إلى 5 سنوات في أتمتة ضمان الجودة لتطبيقات الويب والهواتف المحمولة.</li><li>خبرة مثبتة في العمل مع Selenium WebDriver وأطر الأتمتة الحديثة الأخرى.</li><li>كفاءة في تصميم وتنفيذ أنواع مختلفة من اختبارات البرمجيات.</li><li>فهم قوي لتتبع العيوب وإدارة دورة حياتها.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>يعتمد هذا الدور الوظيفي في الرياض، المملكة العربية السعودية، ويعمل وفق جدول زمني بدوام كامل. سيعمل المرشح الناجح ضمن فريق يركز على ضمان جودة تطبيقات الويب والهواتف المحمولة لشركة NSG للخدمات الجيومكانية.</p>
<h3>نبذة عن الدور الوظيفي</h3><p>تبحث مجموعة أباريل (Apparel Group) عن <strong>أخصائية تجميل</strong> للانضمام إلى فريق عملها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يركز هذا الدور بدوام كامل على تقديم علاجات الوجه من علامة كلارنس (Clarins) بجودة عالية وضمان تجربة سلسة للعملاء داخل المتجر.</p><h3>هدف الوظيفة</h3><p>الهدف الأساسي من هذا المنصب هو تقديم علاجات الوجه من كلارنس في غرفة العلاج المخصصة داخل المتجر. يتضمن جانب رئيسي من الدور تحويل كل جلسة علاج إلى مبيعات تجزئة وضمان حجز مواعيد تالية لتحقيق الأهداف المحددة.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>تنفيذ علاجات وجلسات الوجه المميزة من كلارنس مع الالتزام الصارم ببروتوكولات العلامة التجارية ومعايير النظافة.</li><li>إجراء استشارات دقيقة للبشرة والتوصية بروتينات العناية المنزلية الشخصية للعملاء.</li><li>تحقيق أهداف التحويل من الجلسات العلاجية إلى مبيعات المنتجات وإعادة الحجز، مع تلبية مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لكل من العلاجات ومبيعات التجزئة.</li><li>إدارة جدول المواعيد، والحفاظ على سجلات دقيقة للعملاء، وضمان صيانة غرفة العلاج.</li><li>تقديم الدعم لفريق المتجر في صالة العرض خلال أوقات انخفاض الإقبال.</li></ul><h3>ملف المرشح</h3><p>يجب أن يتمتع المرشح المثالي بأسلوب دافئ ومهذب وكتوم عند التعامل مع العملاء. يتطلب هذا الدور فرداً عملياً ومحترفاً قادراً على بناء والحفاظ على قاعدة عملاء مخلصين.</p><h3>الخبرة ونوع العمل</h3><p>يجب أن يتمتع المتقدمون بـ <strong>خبرة ذات صلة تتراوح بين 2-5 سنوات</strong> في مجال العلاج التجميلي. هذا المنصب بدوام كامل ويقع في الرياض، الرياض، المملكة العربية السعودية.</p><h3>الموقع</h3><p>يقع مقر هذه الوظيفة في الرياض، الرياض، المملكة العربية السعودية.</p>
<h3>نبذة عن ديفوتيم</h3><p>ديفوتيم هي شركة استشارية رائدة متخصصة في الاستراتيجيات الرقمية والمنصات التقنية والأمن السيبراني. تستفيد الشركة من الإبداع والتكنولوجيا ورؤى البيانات لتسهيل التحول الرقمي لعملائها. مع 25 عاماً من الخبرة وفريق يضم أكثر من 8,500 موظف في أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا، تلتزم ديفوتيم بتعزيز التكنولوجيا المسؤولة ودفع عجلة التغيير الإيجابي.</p><h3>نبذة عن برنامج تمهير لمهندسي الذكاء الاصطناعي</h3><p>تقدم ديفوتيم فرصة تدريب لمهندسي الذكاء الاصطناعي عبر برنامج تمهير في الرياض، المملكة العربية السعودية. صُمم هذا التدريب للخريجين الجدد الذين لديهم خبرة تتراوح من 0 إلى 1 سنة ويتطلعون لاكتساب خبرة عملية في مجال الذكاء الاصطناعي ضمن بيئة استشارية احترافية. يركز هذا الدور على تطوير المهارات الأساسية في هندسة الذكاء الاصطناعي.</p><h3>ملف المرشح</h3><p>المرشح المثالي لهذا التدريب هو خريج حديث يظهر أداءً أكاديمياً قوياً وقدرات تواصل ممتازة. يتطلب هذا الدور فرداً مبادراً يتوق للتعلم والمساهمة في المشاريع التي تركز على الذكاء الاصطناعي.</p><h3>المؤهلات والمتطلبات</h3><ul><li>خريج جديد بمعدل تراكمي جيد جداً / ممتاز.</li><li>خبرة عملية من 0 إلى 1 سنة.</li><li>مهارات تواصل ممتازة.</li><li>إجادة تامة للغة الإنجليزية.</li></ul><h3>نوع العمل والموقع</h3><p>هذه فرصة تدريبية تقع في الرياض، الرياض، المملكة العربية السعودية. سيتم الإفصاح عن الراتب المحدد لهذا المنصب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3>حول الدور الوظيفي</h3><p>يدعم رئيس قسم تطوير الأعمال العقارية مدير تطوير الأعمال العقارية في الشركة السعودية للخطوط الحديدية في تحديد ومتابعة الفرص العقارية. هذا الدور الوظيفي بدوام كامل ومقره الرياض، المملكة العربية السعودية، ويتضمن إدارة مشاريع محددة، وإجراء تحليلات السوق والتحليلات المالية، والحفاظ على العلاقات مع أصحاب المصلحة لضمان تحقيق نتائج أعمال ومشاريع ناجحة.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>إدارة المشاريع العقارية من البداية حتى الاكتمال، مع ضمان التوافق مع الأهداف الاستراتيجية والتسليم ضمن الجداول الزمنية والميزانيات المحددة.</li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لتسهيل تقدم المشروع وحل المشكلات.</li><li>إجراء بحوث السوق والتحليلات لتحديد الاتجاهات والفرص وديناميكيات المنافسة داخل القطاع العقاري.</li><li>إعداد التقارير والعروض التقديمية حول ظروف السوق وجدوى المشاريع.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات مع المستثمرين والمطورين والجهات الحكومية لدعم أهداف المشروع.</li><li>تمثيل الشركة السعودية للخطوط الحديدية في فعاليات القطاع والاجتماعات والمفاوضات لتعزيز أهداف تطوير الأعمال.</li><li>المساعدة في تطوير النماذج المالية ودراسات الجدوى للمشاريع العقارية.</li><li>مراقبة الأداء المالي للمشاريع وتقديم تقارير حول المقاييس الرئيسية لمدير تطوير الأعمال العقارية.</li><li>ضمان امتثال جميع الأنشطة العقارية للمتطلبات القانونية والتنظيمية.</li><li>تحديد المخاطر المحتملة في المشاريع العقارية والمساعدة في تطوير استراتيجيات التخفيف منها.</li><li>دعم مراجعة وتفاوض العقود مع الشركاء الخارجيين.</li><li>ضمان استيفاء الوثائق ومتطلبات الامتثال المناسبة لجميع المعاملات العقارية.</li><li>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر للعمليات والممارسات داخل الإدارة العقارية.</li><li>تطبيق أفضل الممارسات لتعزيز الكفاءة والفعالية في أنشطة تطوير الأعمال.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><p>يجب أن يتمتع المرشحون لهذا الدور بخبرة تتراوح بين 5 إلى 10 سنوات في مجال تطوير الأعمال العقارية أو مجال ذي صلة. يتطلب المنصب فهمًا قويًا لديناميكيات السوق العقارية والتحليل المالي ومبادئ إدارة المشاريع.</p><h3>المهارات المطلوبة</h3><ul><li>الكفاءة في بحوث السوق والتحليل المالي.</li><li>قدرات قوية في إدارة المشاريع.</li><li>مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض.</li><li>القدرة على بناء والحفاظ على علاقات مهنية مع مختلف أصحاب المصلحة.</li><li>المعرفة بالمتطلبات القانونية والتنظيمية المتعلقة بالعقارات.</li><li>تحديد المخاطر والتخطيط للحد منها.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>هذا منصب بدوام كامل مقره الرياض، المملكة العربية السعودية، داخل الشركة السعودية للخطوط الحديدية. يتضمن الدور العمل بشكل وثيق مع الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين لتحقيق أهداف تطوير الأعمال العقارية.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>سيتم توفير تفاصيل إضافية بخصوص عملية التقديم عند الاستفسار. راتب هذا المنصب غير مفصح عنه.</p>
<h3>حول الوظيفة</h3><p>تبحث شركة العيوني للاستثمار والمقاولات عن مهندس واجهات أول للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل تقديم الدعم الهندسي التقني لأنشطة الواجهات، وتنسيق الواجهات الهندسية متعددة التخصصات، وضمان الحل في الوقت المناسب للقضايا التقنية التي تؤثر على تسليم المشروع. سيدعم مهندس الواجهات الأول مدير الواجهات في الاحتفاظ بسجلات الواجهات، وتحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر والتأخيرات، وتسهيل حل المشكلات بشكل تعاوني.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>قيادة تطوير وتنفيذ وصيانة عمليات وإجراءات وضوابط إدارة الواجهات عبر المشاريع المخصصة.</li><li>إدارة سجلات الواجهات، وسجلات تتبع الواجهات، ووثائق التحكم في الواجهات (ICDs)، وضمان الحوكمة الفعالة وتتبع أنشطة الواجهات.</li><li>مراجعة واعتماد والإشراف على طلبات الواجهات وضمان الحل في الوقت المناسب لقضايا الواجهات التقنية والتشغيلية الحرجة.</li><li>قيادة اجتماعات الواجهات مع فرق المشروع والمقاولين والاستشاريين والعملاء وأصحاب المصلحة الخارجيين لتسهيل التنسيق الفعال واتخاذ القرار.</li><li>تحليل أداء الواجهات، وتحديد المخاطر الرئيسية، والاختناقات، وفرص التحسين، والتوصية بحلول استراتيجية.</li><li>الإشراف على حل قضايا الواجهات المعقدة متعددة التخصصات وتقديم التوجيه التقني لفرق المشروع وموظفي مهندس الواجهات الثاني.</li><li>رفع مخاوف الواجهات الرئيسية إلى مدير الواجهات مع التوصيات وتقييمات الأثر.</li><li>إعداد وتقديم تقارير إدارة الواجهات، ولوحات المعلومات، ومقاييس الأداء، والملخصات التنفيذية.</li><li>مراقبة الامتثال لمتطلبات إدارة الواجهات، وإجراءات المشروع، والالتزامات التعاقدية، والمعايير الهندسية.</li><li>إجراء تقييمات مخاطر الواجهات وضمان تنفيذ وتتبع تدابير التخفيف المناسبة.</li><li>التنسيق مع كبار أصحاب المصلحة في المشروع والمقاولين والاستشاريين والعملاء والجهات التنظيمية لحل قضايا الواجهات ذات التأثير العالي.</li><li>دعم قيادة المشروع في اتخاذ القرار من خلال تقديم التقييمات التقنية وتقييمات الأثر المتعلقة بمسائل الواجهات.</li></ul><h3>واجبات إضافية</h3><ul><li>الالتزام بسياسات وإجراءات المنظمة لضمان الامتثال والحفاظ على بيئة عمل منتجة.</li><li>تنفيذ ودعم بروتوكولات السلامة والأمن لحماية رفاهية جميع الموظفين وأصول الشركة.</li><li>أداء واجبات إضافية حسب الحاجة لدعم الفريق وأهداف العمل العامة.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><p>يجب أن يمتلك المرشحون لهذه الوظيفة خبرة ذات صلة تتراوح من 5 إلى 10 سنوات في مجال هندسة الواجهات. يتطلب المنصب فهماً قوياً للواجهات الهندسية والقدرة على إدارة المتطلبات التقنية بفعالية.</p><h3>بيئة العمل</h3><p>هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية، داخل شركة العيوني للاستثمار والمقاولات. يتضمن الدور العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات والمقاولين والاستشاريين والعملاء وأصحاب المصلحة الخارجيين لضمان تنفيذ المشروع بكفاءة.</p><h3>عملية التقديم</h3><p>نشجع المرشحين المهتمين على التقديم. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب لهذا المنصب خلال عملية المقابلة.</p>
<h3>نبذة عن الوظيفة</h3><p>تبحث شركة أفالون فارما (AVALON Pharma) عن <strong>فني مرافق</strong> للانضمام إلى فريق عملها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة بدوام كامل وتعد ضرورية لدعم عمليات تشغيل وصيانة واستكشاف أخطاء وإصلاح معدات المرافق الصيدلانية. يضمن فني المرافق موثوقية معدات المرافق، والامتثال لمعايير ممارسات التصنيع الجيد (cGMP)، والدعم المستمر لأنشطة الإنتاج.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li>مراقبة حالة النظام، وإجراء الجولات اليومية، وتسجيل القراءات، والتأكد من عمل المرافق ضمن الحدود المطلوبة.</li><li>تنفيذ الصيانة المجدولة للمضخات، والغلايات، والمبردات، ووحدات التكييف (HVAC)، وأنظمة المياه، والضواغط، وغيرها من المعدات المتعلقة بالمرافق.</li><li>إجراء الإصلاحات والصيانة التصحيحية لمعدات المرافق.</li><li>المساعدة في تركيب المعدات، والتشغيل التجريبي، والمؤهلات (IQ/OQ).</li><li>الاحتفاظ بسجلات دقيقة للصيانة، وأوامر العمل، وسجلات التشغيل وفقاً لمعايير توثيق ممارسات التصنيع الجيد (cGMP).</li><li>مراقبة أداء الآلات والإبلاغ عن أي خلل للمشرفين.</li><li>تشغيل وصيانة معدات المرافق النظيفة، بما في ذلك المياه النقية، ومياه الحقن (WFI)، والبخار النقي، وهواء العمليات المضغوط.</li><li>تشغيل وصيانة مرافق المصنع مثل الغلايات، والمبردات، ووحدات التكييف (HVAC)، وبخار المصنع، وأنظمة مياه الصرف الصحي، والمياه المنزلية، والمضخات والصمامات والخزانات والأنابيب المرتبطة بها.</li><li>دعم معدات المرافق، بما في ذلك مناولات الهواء، والضواغط، والمراوح، والمحركات، ومشغلات الحركة، وأنظمة التحكم.</li><li>إصلاح وعمرة المعدات الميكانيكية مثل المضخات، وعلب التروس، والمراوح، والصمامات، ومشغلات الحركة.</li><li>دعم الأعمال الكهربائية أو أعمال التحكم، بما في ذلك استكشاف أخطاء الحساسات، والمحركات، والمشاكل المتعلقة بـ PLC، والمشغلات، والقواطع، والأجهزة.</li><li>المساعدة في بدء التشغيل، والتكليف، والمعايرة، والتحقق، والتغييرات الهندسية للمعدات الجديدة أو المعدلة.</li><li>الاستجابة لمكالمات الصيانة العاجلة لتقليل وقت توقف الإنتاج.</li><li>ضمان الامتثال لجميع إجراءات السلامة والجودة والتنظيمية داخل البيئة الصيدلانية.</li><li>المساعدة في إدارة مخزون قطع الغيار والتخزين السليم للمكونات.</li><li>التعاون مع موظفي الإنتاج، وضمان الجودة، والهندسة لدعم سلاسة عمليات المصنع.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li><strong>التعليم:</strong> دبلوم أو شهادة جامعية في التكنولوجيا الصناعية.</li><li><strong>الخبرة:</strong> من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة في مجال ذي صلة، ويفضل أن تكون في بيئة تصنيع صيدلانية.</li></ul><h3>بيئة العمل</h3><p>يقع مقر هذه الوظيفة في الرياض، المملكة العربية السعودية، وتعمل بنظام الدوام الكامل. سيعمل فني المرافق بشكل وثيق مع مختلف الأقسام، بما في ذلك الإنتاج وضمان الجودة والهندسة لضمان أفضل عمليات للمصنع.</p>