About Waad Education
Waad Education is a specialized educational company based in Jeddah, Makkah Province. The organization operates three distinct schools: Dar Al Dhikr, Waad Academy, and Bloom Schools. Our core mission is to implement top-tier educational solutions, fostering a dynamic environment where children can thrive, and both parents and educators are empowered to deliver excellence in learning.
The Role of HR Operation Supervisor
Waad Education is seeking an experienced HR Operation Supervisor to manage the daily human resources operations within its school environment. This full-time position is based in Jeddah and involves overseeing critical HR functions to ensure smooth and compliant operations, directly contributing to the supportive atmosphere for our educational community.
Key Responsibilities
- Ensure full compliance with applicable labor laws and internal company policies.
- Deliver efficient and effective HR services to all employees.
- Manage all processes related to the employee lifecycle, from onboarding to offboarding.
- Supervise various HR administrative functions, maintaining accuracy and organization.
- Support the school's mission by upholding high standards in HR operations and enhancing the overall employee experience.
Required Qualifications and Experience
Candidates for this position must possess a minimum of 5 to 10 years of relevant experience in human resources operations, preferably within an educational setting. This experience should demonstrate a strong understanding of HR best practices and operational management.
Work Setting
This is a full-time role located in Jeddah, Makkah Province, within the dynamic environment of Waad Education's schools. The HR Operation Supervisor will work closely with school leadership and staff to ensure HR functions align with the educational objectives and operational needs of the institution.
Application Information
Interested candidates are invited to apply for this position. Salary details will be discussed during the interview process.
عن واعد التعليم
واعد التعليم هي شركة تعليمية متخصصة مقرها في جدة، منطقة مكة المكرمة. تدير المنظمة ثلاث مدارس مميزة: دار الذكر، أكاديمية واعد، ومدارس بلوم. مهمتنا الأساسية هي تطبيق حلول تعليمية من الدرجة الأولى، وتوفير بيئة ديناميكية يزدهر فيها الأطفال، وتمكين الآباء والمعلمين من تقديم التميز في التعليم.
دور مشرف عمليات الموارد البشرية
تسعى واعد التعليم لتعيين مشرف عمليات موارد بشرية ذو خبرة لإدارة عمليات الموارد البشرية اليومية ضمن بيئة المدرسة. هذا المنصب دوام كامل ويقَع في جدة ويتضمن الإشراف على وظائف الموارد البشرية الحيوية لضمان سير العمل بسلاسة وبما يتوافق مع الأنظمة، مساهمًا بشكل مباشر في الأجواء الداعمة لمجتمعنا التعليمي.
المسؤوليات الرئيسية
- ضمان الامتثال الكامل لقوانين العمل المعمول بها وسياسات الشركة الداخلية.
- تقديم خدمات موارد بشرية فعالة وفعّالة لجميع الموظفين.
- إدارة جميع العمليات المتعلقة بدورة حياة الموظف من التوظيف حتى الفصل.
- الإشراف على وظائف إدارية مختلفة في الموارد البشرية، مع الحفاظ على الدقة والتنظيم.
- دعم مهمة المدرسة من خلال الالتزام بمعايير عالية في عمليات الموارد البشرية وتحسين تجربة الموظف بشكل عام.
المؤهلات والخبرة المطلوبة
يجب أن يتمتع المرشحون لهذا المنصب بخبرة لا تقل عن 5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في عمليات الموارد البشرية، ويفضل ضمن بيئة تعليمية. يجب أن تُظهر هذه الخبرة فهمًا قويًا لأفضل ممارسات الموارد البشرية وإدارة العمليات.
بيئة العمل
هذا دور بدوام كامل يقع في جدة، منطقة مكة المكرمة، ضمن البيئة الديناميكية لمدارس واعد التعليم. سيعمل مشرف عمليات الموارد البشرية عن كثب مع القيادة المدرسية والكوادر لضمان توافق وظائف الموارد البشرية مع الأهداف التعليمية واحتياجات المؤسسة التشغيلية.
معلومات التقديم
ينادى المرشحون المهتمون بالتقدم لهذا المنصب. سيتم مناقشة تفاصيل الراتب أثناء عملية المقابلة.