Job description
Responsible for managing a book of business for SME existing accounts.
Resolves complex customer issues.
Identifies improvements to prevent issues from re-occurring. Educates clients on plan design and renewal options.
Completes day-to-day Account Management tasks without immediate supervision.
Tasks involve a degree of forward planning and anticipation of needs/issues.
Resolves non-routine issues escalated from our partners and client.
Purpose of the job/key objective
Reporting to the Head of SME Client Management, you will be responsible for:
Managing a portfolio of SME clients in the GCC.
Engaging with our brokers/clients regularly.
Service and support our brokers/clients as required with focus on business excellence for the organisation.
Conduct strategic meeting on following topics but not limited to retention rate, success, challenges.
Building and maintaining relationships with brokers and internal customers.
Main duties/Responsibilities
Pro-actively manage and negotiate renewal for our SME portfolio by executing annual renewal strategy and optimizing rate action & profitability.
Understand Compliance requirements in the GCC and pro-actively identify any Compliance risk for your brokers/clients.
Develop and maintain strong relationships with an assigned portfolio of clients by pro-actively engaging in regular communication by email, field-based meetings, or telephone with our partners and direct clients.
Conduct strategic meetings on quarterly basis with your brokers face to face – including their management - to review the retention rate, the successes, and challenges.
Take the lead in day-to-day enquiries for assigned portfolio working with internal stakeholders to resolve in agreed timelines.
Look for growth opportunities throughout the year with existing groups.
Database Management, ensuring all relevant details are recorded accurately including Salesforce which should be a minimum of 98% accuracy.
Responsible of entire renewal process for the assigned portfolio and achieve financial targets set every year.
Account Executive Skills
Excellent communication skills, written and verbal
Influencing and negotiating
Works well under pressure
Experience of collation of data and statistical analysis
Strong interpersonal skills
Ability to take ownership and demonstrate initiative
Capable of prioritising workloads in order to meet tight deadlines
Sound knowledge of excel and word
Flexible & strategic
Basic Microsoft applications - outlook, word, excel
Interpersonal skills
Team working - internal/external
Customer Focus - internal/external
Regulatory expert
Knowledge of processes, procedures and systems
Good business/product knowledge
Coaching skills
Organisational skills
Influencing skills
Supervisory skills
Basic leadership and management skills
Good time management
About The Cigna Group
Doing something meaningful starts with a simple decision, a commitment to changing lives. At The Cigna Group, we’re dedicated to improving the health and vitality of those we serve. Through our divisions Cigna Healthcare and Evernorth Health Services, we are committed to enhancing the lives of our clients, customers and patients. Join us in driving growth and improving lives.
Qualified applicants will be considered without regard to race, color, age, disability, sex, childbirth (including pregnancy) or related medical conditions including but not limited to lactation, sexual orientation, gender identity or expression, veteran or military status, religion, national origin, ancestry, marital or familial status, genetic information, status with regard to public assistance, citizenship status or any other characteristic protected by applicable equal employment opportunity laws.
If you require reasonable accommodation in completing the online application process, please email: [Click to show email] for support. Do not email [Click to show email] for an update on your application or to provide your resume as you will not receive a response.
Preferred candidate
Years of experience
No experience required
Nationality
Saudi Arabia
Degree
Bachelor's degree / higher diploma
وصف الوظيفة
مسؤول عن إدارة محفظة عمل لعملاء الشركات الصغيرة والمتوسطة الحاليين.
يحل قضايا العملاء المعقدة.
يحدد التحسينات لمنع تكرار المشكلات. يشرح العملاء حول تصميم الخطة وخيارات التجديد.
يكمل مهام إدارة الحساب اليومية بدون إشراف فوري.
المهام تتضمن درجة من التخطيط المسبق وتوقع الاحتياجات/المشكلات.
يحل القضايا غير الروتينية التي تصعدها شركاؤنا والعملاء.
غرض العمل/الهدف الرئيسي
بالتبليغ إلى رئيس إدارة عملاء الشركات الصغيرة والمتوسطة، ستكون مسؤولاً عن:
إدارة محفظة من عملاء الشركات الصغيرة والمتوسطة في مجلس التعاون الخليجي.
التفاعل مع الوسطاء/العملاء بشكل منتظم.
خدمة ودعم الوسطاء/العملاء حسب الحاجة مع التركيز على التميز المؤسسي.
عقد اجتماع استراتيجي في المواضيع التالية ولكن ليس محدوداً بالاحتفاظ بالمعدلات، النجاح، التحديات.
بناء والحفاظ على العلاقات مع الوسطاء والعملاء الداخليين.
المهام الأساسية/المسؤوليات
إدارة والتفاوض بشكل استباقي للتجديد لمجموعة الشركات الصغيرة والمتوسطة من خلال تنفيذ استراتيجية التجديد السنوية وتحسين معدل الفعالية والربحية.
فهم متطلبات الامتثال في مجلس التعاون الخليجي وتحديد أي مخاطر امتثال لوسطاءك/عملائك بشكل استباقي.
تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع محفظة عملاء معينة من خلال التواصل المنتظم بالبريد الإلكتروني، والاجتماعات الميدانية، أو عبر الهاتف مع شركائنا والعملاء المباشرين.
عقد اجتماعات استراتيجية ربع سنوية مع الوسطاء وجهًا لوجه – بما في ذلك إدارتهم – لمراجعة معدل الاحتفاظ والنجاحات والتحديات.
قيادة الاستفسارات اليومية للمحفظة المعينة بالتعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين لحلها ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها.
البحث عن فرص النمو طوال السنة مع المجموعات القائمة.
إدارة قاعدة البيانات، والتأكد من تسجيل جميع التفاصيل ذات الصلة بدقة تشمل Salesforce بدرجة دقة لا تقل عن 98%.
مسؤول عن كامل عملية التجديد للمحفظة المعينة وتحقيق أهداف مالية محددة كل عام.
مهارات مدير الحساب
مهارات تواصل ممتازة كتابةً وتحدثاً
التأثير والتفاوض
يعمل جيداً تحت الضغط
خبرة في جمع البيانات والتحليل الإحصائي
مهارات شخصية قوية
القدرة على تحمل المسؤولية والمبادرة
قابلية ترتيب الأولويات لضمان الالتزام بالمواعيد النهائية الضيقة
معرفة جيدة بإكسل وورد
مرن واستراتيجي
تطبيقات مايكروسوفت الأساسية - أوتلوك، وورد، إكسل
مهارات التعامل مع الآخرين
العمل الجماعي - داخلي/خارجي
تركيز على العملاء - داخلي/خارجي
خبير تنظيمي
معرفة العمليات والإجراءات والأنظمة
معرفة جيدة بالأعمال/المنتج
مهارات التدريب
مهارات تنظيمية
مهارات التأثير
مهارات الإشراف
مهارات القيادة والإدارة الأساسية
إدارة الوقت بشكل جيد
عن مجموعة سigna
القيام بشيء ذو معنى يبدأ بقرار بسيط، والتزام بتغيير الحياة. في مجموعة سيجنا، نلتزم بتحسين الصحة والحيوية لأولئك الذين نخدمهم. من خلال فروعنا سيغنا هيلث كير وإيفرنث هيلث سيرفيسز، نحن ملتزمون بتحسين حياة عملائنا ومرضانا. انضم إلينا في دفع النمو وتحسين الحياة.
سيُنظر إلى المتقدمين المؤهلين دون اعتبار للعرق اللون العمر الإعاقة الجنس الولادة (بما في ذلك الحمل) أو الحالات الطبية المرتبطة بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر الإرضاع، التوجه الجنسي، الهوية أو التعبير الجنسي، الوضع العسكري المحارب، الدين، الأصل الوطني، الأصل العرقي، الحالة الاجتماعية أو العائلية، معلومات جينية، الوضع بالنسبة للمساعدة العامة، حالة المواطنة أو أي خاصية محمية بموجب قوانين تكافؤ الفرص المعمول بها.
إذا كنت بحاجة إلى تسهيل معقول في إكمال عملية التقديم عبر الإنترنت، يرجى إرسال بريد إلكتروني: [Click to show email] للدعم. لا ترسل بريدًا إلى [Click to show email] للحصول على تحديث حول طلبك أو لإرسال سيرتك الذاتية حيث أنك لن تتلقى ردًا.
Preferred candidate
سنوات الخبرة
لا يوجد خبرة مطلوبة
الجنسية
السعودية
المؤهل
درجة البكالوريوس / دبلوم عالي