حول الدور

تسعى Emerson لتعيين اختصاصي حلول لاسلكية ومكافحة التآكل للانضمام إلى فريقها. هذا المنصب بدوام كامل أساسي لتقديم خدمة مميزة ودفع نمو الأعمال لمحفظة الاستشعار الشامل من Emerson عبر المملكة العربية السعودية والبحرين. يركز الدور على الخدمات ما بعد البيع، بما في ذلك بدء تشغيل النظام، التشغيل، الدمج، الأمن الإلكتروني، ودعم دورة الحياة لحلول المراقبة اللاسلكية والتآكل والتعرّض. ستتعاون مع العملاء والفرق الداخلية لتعزيز الاعتمادية والسلامة ونتائج التحول الرقمي، مع الإسهام في إيرادات الخدمة على المدى الطويل ورضا العملاء.

المسؤوليات الرئيسية

• أداء بدء التشغيل، التشغيل، استكشاف الأخطاء، الصيانة، وتحديث الأنشطة لحلول المراقبة اللاسلكية والتآكل والتعرّض.
• إجراء مسوحات الموقع، والتفقد، وتقييم الأساس المركب لتحديد فرص التحديث والاستشارات والخدمات.
• إعداد دراسات كفاية النظام، وتحليلات الفجوات، وتقييمات الأمن السيبراني، ونطاقات العمل للأنظمة الجديدة والقائمة.
• تنفيذ مراجعات الأمن السيبراني والتوصية بتحسينات لتعزيز مرونة النظام والامتثال للمعايير المعمول بها.
• تكوين وصيانة بنية الشبكة، بما في ذلك المفاتيح، إدارة التصحيح، وتدعيم النظام.
• التعاون مع فرق الهندسة وتكنولوجيا المعلومات والفرق متعددة الوظائف لتطبيق ممارسات الأمن السيبراني الفعالة وتكامل النظام.
• تقديم دعم تقني متقدم للعملاء، بما في ذلك المشاركة في أنشطة FAT و SAT عند الطلب.
• دعم برامج تدريب العملاء وتدريب مهندسي الخدمة الميدانية على استكشاف الأخطاء والتطبيقات المتقدمة.
• قيادة ودعم التخطيط والتنفيذ لاتفاقية الخدمة طويلة الأجل (LTSA) بما يتماشى مع شروط العقد وتوقعات العملاء.
• تطوير وتنفيذ خطط أعمال واستراتيجيات مبيعات لقاعدة التثبيت لتحقيق نمو الخدمة وأهداف الربحية.
• ضمان الالتزام بمعايير جودة Emerson، والأخلاق، والامتثال التجاري، والصحة والسلامة والبيئة في جميع الأنشطة.
• قيادة مبادرات التحسين المستمر، ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية، ودعم التميز التشغيلي من خلال عمليات وأدوات قياسية.
• الالتزام بسياسات الصحة والسلامة والبيئة كما حددتها المنظمة.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو علوم الحاسوب أو أمن المعلومات أو مجال تقني ذو صلة.
• خبرة في العمل مع الأمن السيبراني لتكنولوجيا التشغيل (OT) في بيئات صناعية، بما في ذلك أنظمة التحكم وHMI وPLC وSCADA.
• خبرة عملية في تنفيذ حلول الأمن السيبراني لـ OT مثل تقييمات المخاطر، الجدران النارية، كشف التسلل، مضادات الفيروسات، وأنظمة الرصد.
• فهم قوي لبنية أنظمة اللاسلكية والتكامل ضمن الشبكات الصناعية.
• معرفة بهندسة الشبكات الميدانية والصناعية الآمنة.

ملف المرشح

يظل المرشح المثالي مركزاً ومثابراً في تحقيق الأهداف، حتى عند مواجهة تحديات تقنية أو تشغيلية. يتواصل بوضوح وفعالية عبر جماهير وبيئات عمل متنوعة. تبني تعاوناً وثيقاً وثقة، مما يمكّن الفرق والعملاء من تحقيق الأهداف المشتركة. تتحمل مسؤولية النتائج وتساهم بشكل إيجابي في ثقافة السلامة والتعلم والتحسين المستمر. تتطلب هذه المسألة القدرة على العمل بشكل مستقل في مواقع العملاء مع التعاون الفعال مع الفرق البعيدة والإقليمية.

بيئة العمل والثقافة

تولي Emerson أولوية مكان عمل يقدّر فيه كل موظف ويحظى بالاحترام ويمكّنه للنمو. تشجع الشركة بيئة تشجع الابتكار والتعاون ووجهات نظر متنوعة. توجد انخراط في التطوير المهني المستمر وثقافة شاملة. تستثمر Emerson في نجاح الموظفين من خلال التوجيه والتدريب وفرص القيادة. تدرك الشركة أهمية رفاهية الموظفين وتقدم حزم مزايا تنافسية لتلبية الاحتياجات البدنية والعقلية والمالية والاجتماعية، بما في ذلك التأمين الطبي، وبرنامج مساعدة الموظفين، واسترداد الرسوم الجامعية، وخطط إجازة مرنة. تركز برامج التدريب على التنمية الشاملة، مع تقديم تدريبات وجهًا لوجه وعبر الإنترنت، وتوجيه، وتدريب قيادي، وإدارة المشاريع، وتدريب أثناء العمل.