اخصائي موارد بشرية

Saudi
  • متابعة اتخاذ الجزاءات والإجراءات التأديبية بحق الموظفين المخالفين للأنظمة والتعليمات.
  • تنظيم الاجتماعات مع الموظفين الذين ينوون الاستقالة للتحقق من أسباب تركهم العمل وتحسين بيئة العمل ومعالجة القضايا المختلفة.
  • إجراء تقييم دوري لقياس مدى آداء الموظفين.
  • انشاء عقود الموظفين ومتابعة احتياجاتهم خلال الفترة التعاقدية.
  • غيرها من المهام الموكلة من مدير القسم

Skills

  • سرعة التعلم والتكيف في بيئة العمل.
  • امتلاك مهارات تواصل فعالة.
  • خبرة في التعامل مع تقنيات الحاسب الآلي.
  • إمكانية تنظيم الوقت والمهام بطريقة فعالة.

Post date: 10 Rabi al-thani 1446 - Today
Publisher: Bayt
Post date: 10 Rabi al-thani 1446 - Today
Publisher: Bayt